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[勤務地]岩手県 

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    27ページ:勤務地【岩手県】の求人募集がある企業一覧

    該当企業数 1,467 社中 1,301〜1,350 社を表示

    株式会社fcrhouse

    広告制作
    群馬県前橋市大友町3丁目14-11
    • 設立 2021年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 25.0歳
    求人情報 全1件
    • SNS向け動画編集/完全在宅/未経験OK/学歴・職歴不問
      • NEW
      【主な業務】 ◇カット編集 ◇テロップや字幕の挿入 ◇効果音・BGMの調整 ◇簡単なサムネイル画像の作成 など。 使用する編集ツールは「CapCut」や「Premiere Pro」など。 操作方法も丁寧に教えるので未経験でも安心! まずは先輩の指示に従って素材を整理したり、編集済みデータの修正など簡単なタスクからスタート! 慣れてくれば、動画の構成や演出の提案、SNSでの運用アイデアなどにも挑戦可能。 「動画をつくるのが好き」 「誰かの目に触れるコンテンツに関わりたい」 そんな想いがある方にぴったりのお仕事です。 <SNS動画編集職向け> ~ 3ステップ研修プログラム♪ ~ ▼STEP1:編集業務の基礎研修 ツールの扱い・基礎編集が“迷わずできる状態”をつくる ・CapCut/Premiere Proの基本操作 ・タイムライン、カット、BGM挿入、テロップ入れの基本動作 ・サムネイル作成 ▼STEP2:応用研修 「言われた通りに切る」から「どう見せるか考えて作る」へ ・“冒頭3秒”で惹きつける構成とは? ・視聴維持率を高めるカットテンポ/演出テクニック ・ターゲット別テロップ設計:キッズ/主婦層/ビジネス系など ▼STEP3:OJT研修 「編集者」から「SNS運用視点を持つ動画制作者」へ ・SNSごとのアルゴリズム理解(YouTube・TikTok・Instagramの違い) ・ショート動画の企画案作成 ・投稿サイクルの提案
      ※完全在宅勤務/全国各地にて完全在宅勤務が可能です! 自分の望む環境で仕事ができるよう、勤務地や服装は自由で、強制的な出社日もありません。 <オフィス所在地> 〒371-0847 群馬県前橋市大友町3丁目14-11
      月給26万5,000円~43万円 【手当】 ■家族手当 ■役職手当 ■資格手当

    91works株式会社

    ITアウトソーシング
    東京都渋谷区神宮前6-23-4桑野ビル2階
    • 設立 2021年
    • 従業員数 32名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • フルリモート開発エンジニア/全員年収100万円UP/副業可
      \ 超エンジニアファーストな環境 / ★全員が前職より年収100万円以上アップの実績あり 【1】透明性の高い評価制度 単価・案件情報はすべて公開! 自分の市場価値やキャリアを常に把握できる環境 【2】案件選択はエンジニア主導! 案件は自分で選択可能 2,000社以上のパートナー企業から最適なプロジェクトに参画可能 ※約9割がフルリモート案件 【3】安心のサポート体制 待機中も給与100%保証! 教材購入補助などスキルアップ支援も充実 【具体的な仕事内容】 Web系を中心としたモダンな開発案件に参画 フロントエンド/バックエンド/スマホアプリなど、 スキルや志向に合わせてプロジェクトをお任せ ┌┐ └■POINT! ━━━━━━ ① モダン環境で成長できる AI・Go・React.jsなど最新技術の案件が中心! 代表もGoの現役エンジニアで技術志向の高い環境 ② エンジニア本位の働き方 案件選び・働き方ともにエンジニア優先 条件を満たせば休暇も柔軟に取得可能 副業・複業・キャリアチェンジも積極支援 ③ 充実の福利厚生 ジム代補助、サウナ・温泉・マッサージ補助あり! コンディションを保つ制度も充実 ④ 実践型のスキルアップ支援 社内AIラボなどで学んだ内容を現場で活かせる
      【条件によりフルリモートワーク(在宅勤務)可/全国募集/転勤なし】 ★U・Iターン歓迎!支援制度あり <9割の社員がリモートワークを実践中!> Web系やアプリ開発案件が95%を占めるため、 開発体制がリモートのプロジェクトばかり。 北は北海道、南は沖縄県から 東京のクライアント企業のプロジェクトで活躍しています。 ◆U・Iターン支援も行っています! 現場の近くに引っ越したい方などに対して、 引っ越し支援の制度も設けています。 本社/東京都渋谷区神宮前6-23-4 桑野ビル2F 受動喫煙対策:有(屋内禁煙)
      月給32万円~84万円(固定残業代含む)+各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分、一律月5万7000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【全員が入社時に年収100万円以上UP】 参画プロジェクトの案件単価と連動した給与体系のため 結果や成長がそのまま給与に直結します! ≪年収アップ事例≫ ・26歳 Javaエンジニア 360万円 → 500万円(+140万円UP) ・27歳 Goエンジニア 490万円 → 710万円(+220万円UP) ・30歳 Goエンジニア 600万円 → 730万円(+130万円UP) ・43歳 PM 720万円 → 890万円(+170万円UP) ・40歳 インフラ/クラウドエンジニア 700万円 → 1,014万円(+314万円UP) ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ <他にも…> ★待期期間(未アサイン時)も基本給を100%保証 ★案件内容は単価もすべて開示

    株式会社BOW

    人材紹介・職業紹介
    東京都多摩市落合1-15-2多摩センタートーセイビル3F
    • 設立 2021年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全2件
    • 【岩手県北上市】装置診断指導者★年間休日124日★完全週休2日(土日祝)
      ◆◇装置診断指導者:弊社の顧客である上場半導体メーカーの製造工場にて、若手社員の教育業務に携わっていただきます◇◆ ■業務内容: 対象となる製造装置は、露光装置、CVD成膜装置、ドライエッチング装置、CMP装置、洗浄装置などです。 一般的に、装置の保守業務を担当する職種は「マシンキーパー」と呼ばれ、装置の稼働を維持するために点検やメンテナンス業務を行いま す。 本業務では、若手のマシンキーパーが装置の故障や不具合に関するデータ収集・分析を通じて、原因調査・究明を行う「診断業務」まで 対応できるように教育することを目的としています。 業務は、顧客先の指導者と混合チームを組み、主に2名1組で指導を行います。 日々の業務は防塵服を着用し、クリーンルーム内で実施します。 ■弊社に関して BOWは「Bridge to One World」の頭文字をとった社名です。 そこには、世界中の様々な人々が国境を越えて行き来、交流し、協力して目標にチャレンジしていける世の中であって欲しい、我々はそのための懸け橋になりたい、という思いが込められています。 弊社は多様化する今後の日本の労働環境に向けて、様々な国籍、国際的バックグラウンドを持つ方々への就業サポートと、 受け入れ企業様への採用サポートを通じて、就業をする方々も、その企業の方々も「よかった」と思えるお手伝いをさせていただくことで、より多様な人材がより少ないハードルで共に協力し合い、 新たな価値創造力を生み出すことで明るい未来を残していけるような社会を目指す一助となればと考えています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 岩手県北上市半導体製造工場 住所:岩手県北上市北工業団地 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 480万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):400,000円~600,000円 <月給> 400,000円~600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、経験やスキルにより考慮し決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社クロスリード

    システムインテグレータ(SIer)
    宮城県仙台市青葉区本町2-15-1ルナール仙台13F
    • 設立 2021年
    • 従業員数 108名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全4件
    • 【盛岡】システムエンジニア※リーダー候補/リモート可能/フレックス制度/東証プライム上場G
      【働きやすさ抜群、有給取得率66%、育休復帰率100%/東証プライム上場グループ企業】 製造・流通・サービス・公共といった業種のシステム構築をはじめ、様々な業種のシステムインテグレーションをベースに、地方自治体などのコンサルティングなどを行う当社にてSEのリーダー・マネジメント候補として仕事をお任せします。 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 エンドユーザから直接のお仕事と、SIer・メーカー系を通していただく仕事と大きく2パターンに分かれます。いずれにしてもお客様のお困りごと、課題を我々が作成したシステムやサービスで解決に導くお仕事です。 お仕事の規模にもよりますが、「要件ヒアリング→設計→製造→テスト→リリース」が基本的な作業サイクルです。 ■業務の特徴: プロジェクトの規模は大・小、様々です。社内での作業もあれば、顧客先に常駐にしての作業もあります。社員だけでなく、協力会社さんと共働で業務にあたってもらうこともあります。 ■組織体制: 当社は全体で100名程度の組織となっており、そのうち90名以上がエンジニアです。(男性:女性=8:2) ■働き方: ◇長期勤務社員や、家庭持ちの社員も多く在籍する同社は働きやすい環境や、アットホームでフランクな会社づくりに取り組んでいます。福利厚生・研修制度の充実や社員の約2割が女性で育休・産休復帰率は100%です。 ◇有給取得率が日本の平均が45%に対し66%と非常にお休みがとりやすい環境です。 ◇新卒入社者の離職率1.7%と離職率も非常に低い環境です。 ◇月間の平均残業は20時間程度と安定しています。 ■当社について: 当社は、株式会社クロスキャットの100%子会社として、分離、独立し、2021年4月1日に誕生しました。当社は、株式会社クロスキャット時代に培った長年の実績とノウハウを活かし、製造・流通・サービス・公共といった業種のシステム構築をはじめ、様々な業種のシステムインテグレーションをベースに、地方自治体などのコンサルティングなど、幅広い事業展開を目指しております。
      <勤務地詳細> 盛岡オフィス 住所:岩手県盛岡市盛岡駅前通8-17 明治安田生命盛岡駅前ビル 勤務地最寄駅:JR線/盛岡駅 受動喫煙対策:その他(専用喫煙室)
      <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 一般社員は月給制、管理職は年俸制 <賃金内訳> 月額(基本給):428,571円~571,428円 <月給> 428,571円~571,428円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は選考を通じて上下する可能性があります。経験やスキルを考慮し、当社規定により決定します。 ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(6月/12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ※開発言語不問【盛岡/リモート可】システムエンジニア/年休127日/要件定義・設計から関われる
      【転勤無/働きやすさ抜群、有給取得率66%、育休復帰率100%/東証プライム上場グループ企業】 製造・流通・サービス・公共といった業種のシステム構築をはじめ、様々な業種のシステムインテグレーションをベースに、地方自治体などのコンサルティングなどを行う当社にてSEの仕事をお任せします。 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 エンドユーザーから直接のお仕事と、SIer・メーカー系を通していただく仕事と大きく2パターンに分かれます。いずれにしてもお客様のお困りごと、課題を我々が作成したシステムやサービスで解決に導くお仕事です。 お仕事の規模にもよりますが、「要件ヒアリング→設計→製造→テスト→リリース」が基本的な作業サイクルです。 ■業務の特徴: プロジェクトの規模は様々ですが、全体のうち自社での請負開発が6割、常駐先での業務が4割です。 特定の業界からの案件のみではなく、幅広く受注しているためスキルの幅を広げていただけます。現状はJavaを生かせる案件が多いです。 ■組織体制: 当社は全体で100名程度でそのうち90名以上がエンジニアです。(男性:女性=8:2) ■働き方: ◇長期勤務社員や、家庭持ちの社員も多く在籍する同社は働きやすい環境や、アットホームでフランクな会社作りに取り組んでいます。福利厚生・研修制度の充実や社員の約2割が女性で育休・産休復帰率は100%です。 ◇有給取得率が日本の平均が45%に対し66%と非常にお休みがとりやすいです。 ◇新卒入社者の離職率1.7%です。 ◇月平均残業は20h程で安定しています。 ■採用背景 BIツール(データを見える化することでビジネスの改善に役立てる)については当社が東北でも先駆けて事業展開しているため多くのお客様からニーズをいただけております。事業増員やニーズ拡大から採用を行っております。 ■当社について: 当社は、株式会社クロスキャットの100%子会社として、2021年4月1日に誕生しました。当社は、株式会社クロスキャット時代に培った長年の実績とノウハウを活かし、製造・流通・サービス・公共といった業種のシステム構築をはじめ、様々な業種のシステムインテグレーションをベースに、地方自治体などのコンサルティングなど、幅広い事業展開を目指しております。 変更の範囲:本文参照
      <勤務地詳細> 盛岡オフィス 住所:岩手県盛岡市盛岡駅前通8-17 明治安田生命盛岡駅前ビル 勤務地最寄駅:JR線/盛岡駅 受動喫煙対策:その他(専用喫煙室) 変更の範囲:本文参照
      <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 一般社員は月給制、管理職は年俸制 <賃金内訳> 月額(基本給):271,428円~428,571円 <月給> 271,428円~428,571円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は選考を通じて上下する可能性があります。経験やスキルを考慮し、当社規定により決定します。 ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(6月/12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社Nexil

    システムインテグレータ(SIer)
    東京都渋谷区渋谷2丁目16-1 Daiwa渋谷宮益坂ビル5階
    • 設立 2021年
    • 従業員数 90名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全2件
    • IT事務/リモート可/完全未経験OK/研修6ヶ月間/土日休み
      • 締切間近
      「ITってかっこいい」 「とりあえず手に職をつけたい」 「やりたいことが決まっていない」 …そんな方でも大丈夫! 出来ることをひとつずつ増やしていく。そんな職場です、 経験もスキルも入社後からしっかり学べるから、安心してITデビューできます♪ ★働きやすさPOINT!  ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎完全週休2日(土日祝)、年間休日125日以上 ◎リモート可/残業月5時間以下 ◎昇給年4回/賞与年1回 ◎平均年齢27歳!男女ともに活躍中! ◎社歴・年齢関係なし。 ★Nexilのココが魅力!  ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ <充実のサポート体制!> 自社運営のITスクールでまずは基礎を身につけられるから未経験スタートでも安心! 半年かけて、基礎から応用まで幅広くスキルを学べます◎ 個人の成長スピードに合わせてサポートが受けられるほか、80万円相当の受講料も完全無料! 嬉しいことしかない手厚い研修が整っています♪ 研修例 □ PCの基礎操作やOffice関連の知識 □ Webの基礎知識の研修 □ システム開発、デザインなどの初歩 《 具体的な仕事内容 》 まずは、事務をメインに以下業務をお任せします。 ■データ入力、資料作成 ■会議日程の調整、議事録作成 ■マニュアルに沿ったPC操作 ■システムやアプリの動作チェック ■エンジニアの事務サポート ■webデザインの制作 など できることから始めていきましょう! \ あなたの「やってみたい」を教えてください! / システム開発やゲーム、IT事務、アパレル、webデザイン、動画編集など、 多彩なプロジェクトで活躍していただきます◎ 配属した後も先輩社員によるサポートも充実しているので、安心して取り組めます!
      ★引っ越しを伴う転勤なし! ★プロジェクト先は希望やスキルを考慮して決定! 本社もしくは東京23区を中心とした神奈川・千葉・埼玉の各プロジェクト先 ※プロジェクト先は希望や通勤のしやすさなどを考慮して決定します。 ※リモート・フルリモートも選択可能です 【東京本社】 東京都渋谷区渋谷2丁目16-1 Daiwa渋谷宮益坂ビル5階
      ■月給25万6,000円~70万円 ※経験・スキルなどを考慮して決定します。 ※上記金額には固定残業代(月15時間相当分/26,300円~73,500円)を含みます。 超過分は別途支給します。 ★最大200万円の昇給アップを叶えたメンバーも!  ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 社員の頑張りはしっかり評価・還元! はじめは経験がなくても、頑張り次第で早期キャリアアップも狙える環境が充実! 実際に、昇給で最大200万円給与が上がった先輩エンジニアも活躍中! 社員のモチベーションも高く維持しながら働けます◎ ★一人でも多くの方とお会いしたいと考えています!  ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 現在活躍中の先輩たちの前職は、営業や飲食、美容師や銀行員、アパレル店員など、多彩! パソコンが苦手だったメンバーも今では第一線で活躍中です!

    株式会社オープンハウス

    住宅(ハウスメーカー)
    東京都渋谷区渋谷1-13-9
    • 設立 2021年
    • 従業員数 5,990名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全296件
    • ★英語or中国語を活かしやすい環境【営業総合職】未経験/宅建を活かす/月給36万~/顧客志向重視
      【未経験からの活躍事例多数!日本一を目指して働きたい方歓迎/プライム市場上場のギガベンチャー/月給36万円スタート/入社5年目平均年収1,025万円】 ☆働き方の柔軟性~OPENキャリアデザイン制度~ ライフイベントに合わせて、働き方を柔軟に選択可能。 ・所定労働時間を最大4時間まで短縮(営業職は2時間まで) ・年間休日125日を選択可能 ・始業時間の調整で通勤ラッシュ回避もOK 【年収1000万円突破率は入社3年で30%、5年で60%!】 インセンティブ制度はなく賞与で成果を還元することが特徴で、最低で月給36万円は保証されています。また、戸建て仲介営業の場合だと、目安として1棟成約で賞与10万円程度と言われおり、成約件数は新人だと月1件が予算で、売れるようになると月2~3件は成約します(単純計算だと、それだけで年間賞与240万~360万円です) 。 ◇年収例 1932万円/29歳・入社5年目(部長)月給77万円+賞与1008万円   1000万円/25歳・入社2年目(係長)月給54万円+賞与352万円 ■業務概要: 各営業職のオープンポジションです。以下のポジションからご自身のご希望を加味していずれかのポジションを配属ご案内します。 ※事業部により平日休みの場合がございます。 (1)戸建販売営業…お問合せ頂いた個人顧客に対し、ニーズをお伺いしながら最適な住居を提案します。当社の主力事業です。 (2)用地仕入営業…新築戸建用地の売買情報を、不動産流通大手、信託銀行等と関係構築して入手。市場動向、法律、規制等を考慮し売主に対して売却プランを提案します。 (3)収益不動産営業…銀行・信託銀行等と関係を構築し、収益性の高い物件を買収、安定的な賃料収入を得ながら売却時の差益で収益を最大化を目指す仕事です。 (4)海外新規事業コンサルティング営業職…不動産投資家に対して、海外の不動産案件の収益性等をご説明し、お客様の資金計画や資産運用方針を伺い提案を行います。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 関西支社 住所:大阪府大阪市北区角田町8-1 大阪梅田ツインタワーズ・ノース23階 勤務地最寄駅:Osaka Metro御堂筋線/梅田駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 576万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):242,500円~310,700円 その他固定手当/月:30,000円 固定残業手当/月:87,500円~109,300円(固定残業時間42時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 360,000円~450,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※27年4月より月給40万円になります(9年で初任給13万円UP) ■昇進・昇格:年4回 ■モデル年収: 1932万円/29歳・入社5年目(部長)月給77万円+賞与1008万円   1000万円/25歳・入社2年目(係長)月給54万円+賞与352万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【営業総合職】モデルルームで理想の住まい提案◇未経験歓迎/宅建を活かす/上場/月給36万~/週休2日
      【未経験からの活躍事例多数!日本一を目指して働きたい方歓迎/プライム市場上場のギガベンチャー/月給36万円スタート/入社5年目平均年収1,025万円】 ☆働き方の柔軟性~OPENキャリアデザイン制度~ ライフイベントに合わせて、働き方を柔軟に選択可能。 ・所定労働時間を最大4時間まで短縮(営業職は2時間まで) ・年間休日125日を選択可能 ・始業時間の調整で通勤ラッシュ回避もOK 【年収1000万円突破率は入社3年で30%、5年で60%!】 インセンティブ制度はなく賞与で成果を還元することが特徴で、最低で月給36万円は保証されています。また、戸建て仲介営業の場合だと、目安として1棟成約で賞与10万円程度と言われおり、成約件数は新人だと月1件が予算で、売れるようになると月2~3件は成約します(単純計算だと、それだけで年間賞与240万~360万円です) 。 ◇年収例 1932万円/29歳・入社5年目(部長)月給77万円+賞与1008万円   1000万円/25歳・入社2年目(係長)月給54万円+賞与352万円 ■業務概要: 各営業職のオープンポジションです。以下のポジションからご自身のご希望を加味していずれかのポジションを配属ご案内します。 ※事業部により平日休みの場合がございます。 (1)戸建販売営業…お問合せ頂いた個人顧客に対し、ニーズをお伺いしながら最適な住居を提案します。当社の主力事業です。 (2)用地仕入営業…新築戸建用地の売買情報を、不動産流通大手、信託銀行等と関係構築して入手。市場動向、法律、規制等を考慮し売主に対して売却プランを提案します。 (3)収益不動産営業…銀行・信託銀行等と関係を構築し、収益性の高い物件を買収、安定的な賃料収入を得ながら売却時の差益で収益を最大化を目指す仕事です。 (4)海外新規事業コンサルティング営業職…不動産投資家に対して、海外の不動産案件の収益性等をご説明し、お客様の資金計画や資産運用方針を伺い提案を行います。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 関西支社 住所:大阪府大阪市北区角田町8-1 大阪梅田ツインタワーズ・ノース23階 勤務地最寄駅:Osaka Metro御堂筋線/梅田駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 576万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):242,500円~310,700円 その他固定手当/月:30,000円 固定残業手当/月:87,500円~109,300円(固定残業時間42時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 360,000円~450,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※27年4月より月給40万円になります(9年で初任給13万円UP) ■昇進・昇格:年4回 ■モデル年収: 1932万円/29歳・入社5年目(部長)月給77万円+賞与1008万円   1000万円/25歳・入社2年目(係長)月給54万円+賞与352万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社エイチームエンターテインメント

    ゲーム(オンライン・ソーシャル)
    愛知県名古屋市中村区名駅3-28-12大名古屋ビルヂング32F
    • 設立 2021年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【フルリモート可】3DCGデザイナー/ゲームキャラクターモデリング◆年休125日/プライム上場G
      【フルリモート・出社選択可能/全世界を視野に入れたチャレンジができる環境/東証プライム企業上場企業G/年間休日125日】 ■業務内容: スマートフォン向けネイティブアプリ、PC、各種家庭用ゲーム機向けの3DCG制作をお任せいたします。 得意分野を加味し業務内容を決定しますので、ご自身の経験を活かすことができます。 ■職務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・キャラクターのモデリング ・3Dキャラクターのデザイン作成 ・クオリティコントロール ・協力パートナー企業の窓口対応や品質管理 ・レギュレーション制作及びワークフローの構築 ■当ポジションの魅力: ・ほとんどが自社開発のため、職域が広く仕事の裁量が大きいポジションです。 ・部署や職能の壁を越えたコミュニケーションがあり風通しが良く、社員同士の意見交換も活発に行われるためアイデアを形にしやすい環境です。 ・キャラクターデザインの経験がない方でも、適正に応じてデザイン担当のチャンスがあります。 ・日本だけでなく全世界を視野に入れた挑戦ができるポジションです。 ■働き方について:勤務形態は以下いずれかで相談可能です。 ・完全在宅勤務(日本国内で全国可) ・名古屋本社への出社勤務と在宅勤務のハイブリッド勤務(出社頻度は業務内容に合わせて調整可) ■エイチームグループについて: エイチームグループは、インターネットを使った多様な事業を展開する売上向上支援カンパニーです。『戦略ありき挑戦をする』を基に、「経営の安定性」×「高い成長性」のバランスを実現しながら、現在は「エンターテインメント」「ライフスタイルサポート」「EC」、3つの事業軸でビジネスを展開しています。エイチームは、「強い組織力」と「時代を読む力」を元に成長してきました。これからも、新しい技術の台頭やユーザーのライフスタイルの変化など、世の中の動きをしっかり捉え、インターネットを軸に多様なビジネス領域に挑戦し続けていきます。 変更の範囲:本文参照
      <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市中村区名駅3-28-12 大名古屋ビルヂング32F 勤務地最寄駅:各路線/名古屋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
      <予定年収> 300万円~1,020万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):201,900円~688,000円 固定残業手当/月:48,100円~162,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~850,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※能力・経験・前給を考慮の上、面談により決定 ■決算賞与有(会社の業績・個人の実績に応じて支給) ■人事考課年2回(8月・2月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【フルリモート】ゲームのアートディレクター◆ヒット作多数◎/プライム上場G/フレックス制
      ~国内・海外のゲームファンをターゲットとしたデザイン制作・ディレクションに携われる/東証プライム上場G/フレックス制/年間休日125日~ ■仕事内容: スマートフォン及びコンシューマゲーム機向けネイティブアプリのデザイン統括者として、担当アプリのクオリティコントロール、進行管理などアートディレクション業務をお任せします。ご経験や得意分野を活かしながら、チームのマネジメントや事業成長にも携わることができます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■具体的には: ・新規もしくは既存ゲーム開発におけるデザインコンセプトの作成・提案 ・2D、3Dリソース作成 ※実作業は得意分野を考慮 ・ゲーム内グラフィック全般のクオリティコントロール ・レギュレーション制作及びワークフローの構築 ・協力パートナー企業の選定、窓口対応、折衝業務、品質管理 ・チームメンバーの育成などのマネジメント業務 ■やりがい/魅力: ・アートディレクターとしてデザインの方向性を舵取りし、プロジェクトを推進できます。 ・国内にとどまらず、海外のゲームファンをターゲットとしたデザイン制作及びディレクション業務に携わることができます。 ・部署や職能の垣根を超えた、活発なコミュニケーションの中で生まれる課題やアイデアをデザインに活かせます。 ■エイチームグループについて: エイチームグループは、インターネットを使った多様な事業を展開する総合IT企業です。『戦略ありき挑戦をする』を基に、「経営の安定性」×「高い成長性」のバランスを実現しながら、現在は「エンターテインメント」「ライフスタイルサポート」「EC」、3つの事業軸でビジネスを展開しています。エイチームは、「強い組織力」と「時代を読む力」を元に成長してきました。これからも、新しい技術の台頭やユーザーのライフスタイルの変化等、世の中の動きをしっかり捉え、インターネットを軸に多様なビジネス領域に挑戦し続けていきます。 変更の範囲:本文参照
      <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市中村区名駅3-28-12 大名古屋ビルヂング32F 勤務地最寄駅:各路線/名古屋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
      <予定年収> 480万円~1,020万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):323,400円~688,600円 固定残業手当/月:76,600円~161,400円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 400,000円~850,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※能力・経験・前給を考慮の上、面談により決定 ※決算賞与あり(会社の業績・個人の実績に応じて支給) ※人事考課年2回(8月・2月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社ギフト

    ファーストフード関連
    東京都渋谷区桜丘町1-1
    • 設立 2009年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全51件
    • 【東北のブロック長候補】<町田商店・豚山>明確な評価制度◎/インセンティブ年4回/長期休暇有
      • NEW
      【「世界一のラーメン企業になる」/キャリアパス豊富/「国内1000店舗、海外1000店舗」を目指し、更なる事業拡大/直近年間離職率10%以下】 ■業務内容: ブロック長候補として、副店長 or 店長として入社いただき、まずは店舗運営業務をご担当いただきます。「町田商店」や「豚山」、「元祖油堂」をはじめとした直営店舗に配属となります。 ■詳細業務: ・担当エリアの店舗の売上管理 ・担当エリアの組織最大化に向けた施策の実施 ・従業員の育成・教育方針の策定や改善 ・労働環境の改善、従業員の定着率UPに向けた施策検討 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■キャリアパス: 年間約50店舗の新店をオープンしており、ブロック長のポストもどんどん増える予定です。その先は、部長や経営幹部まで目指すこともできます。 また、店舗経験を活かし、プロデュース事業、物件開発、海外店舗、海外事業、製造、本社各部門など、様々なキャリアパスがございます。 ■評価制度: 明確な評価制度のある同社では、全て言語化された評価基準を設けています。具体的な行動基準を評価する制度により、全社員平等な人事評価を実現しています。なので一歩ずつ着実に上を目指せる環境です。 ■お店を作り上げる喜び: 飲食店の印象は、お客様が店舗に一歩足を踏み入れた瞬間に決まります。 そして、「良いお店」はその一瞬でお客様を魅了し、満足させることができます。 そうした理想的な店舗を作り上げることは、この仕事のやりがいであり、大きな喜びにも繋がります。店舗のマネジメントや人財の育成・教育など、様々な工夫を凝らして、最高の空間を作り上げてください。 ■同社について: 2008年の創業以来、一度食べたら忘れられず、もう一度食べたくなる味を磨き上げ、一杯のラーメンに強い想いを込めて、世界中の人々に愛される味を提供したいと考えています。 2016年にシンガポール、2017年にロサンゼルスへ海外出店を行い、国内1,000店舗・海外1,000店舗展開、ラーメンのインフラ企業を目指しております。 変更の範囲:本文参照
      <勤務地詳細1> 宮城県内直営店舗 住所:宮城県内の直営店舗 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 岩手県内直営店舗 住所:岩手県内の直営店舗 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 福島県内直営店舗 住所:福島県内の直営店舗 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力を考慮のうえ、決定します。 <賃金内訳> 月額(基本給):270,900円~380,000円 その他固定手当/月:5,000円~30,000円 固定残業手当/月:79,100円~80,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 355,000円~490,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※深夜勤務手当、役職手当、残業手当(超過分)は別途支給 ■昇給:年1回・特別昇任:年1回 ■賞与:年2回 【年収例】 600万円/店長・経験2年/月給 45万円+諸手当 800万円/ブロック長・経験3年/月給 60万円+諸手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【店長候補/年収450万円~】町田商店・豚山・元祖油堂 油そば専門店/東証プライム上場/岩手
      • NEW
      ◇「町田商店」「豚山」「元祖油堂」などのラーメンブランドを展開する弊社の店長候補として、直営店舗でホール・キッチン業務をご担当いただきます。 ◇配属後、店舗運営業務を行っていただきながら、人財育成、売上管理・マネジメント業務を学んでいただきます。 ■株式会社ギフトのここがスゴイ! <同社について> ◇「横浜家系ラーメン 町田商店」を始め、国内874店舗以上・海外41店舗を展開!東証プライム上場企業として安定性と、18年目のこれから成長する会社として、創業以来黒字経営を続け、国内1000店舗を目指す「ラーメン業界のリーディングカンパニー兼メガベンチャー企業」! <圧倒的な昇級・昇格スピード> ◇未経験入社の場合でも店長へ最短1年、経験者なら半年で店長に昇格したスタッフも多数在籍!年4回の店長試験あるなど昇格のチャンス! ◇当社で活躍中の社員平均年収は618万円!各種諸手当や賞与、インセンティブ制度(店長以上)…等、待遇も充実◎ <安心して働ける環境> ◇1店舗の平均社員人数1~3人と店舗オペレーション体制も◎「シアワセ休暇制度」と称した年に1回5連休を取得できるオリジナルの休暇制度があり、充実した休暇を過ごせるよう取得時には2万円の支給。※社員の取得率100%。 ◇離職率は15%程度(業界平均27%程)、“ラーメンブランド”の働きづらいイメージを一新する環境があります! ◇業務効率化に向けDX化を進め、AIでの自動発注やオペレーション改善など、現場の負担を減らし味がぶれないような改革中。 ■お店を作り上げる喜び: 飲食店の印象は、お客様が店舗に一歩足を踏み入れた瞬間に決まります。 「良いお店」はその一瞬でお客様を魅了し、満足させることができます。店舗のマネジメントや人財育成など、様々な工夫を凝らして、最高の空間を作り上げてください。 ■ブランド: ◇町田商店 “ここから当社が始まった”キッカケのブランド。年数を経てオペレーションも確立、通常業務以外にも学べる機会が多数! ◇豚山 ブランドクオリティの向上を見据え、成長・拡大の真っ最中の人気ブランド!今後も着実な展開を計画中! ◇元祖油堂 “女性店長”を始め、スタッフにも女性が多く活躍するブランドとなり、店内もオシャレで『女性が1人で入れるお店』として大人気! 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 岩手県内直営店舗 住所:岩手県内の直営店舗 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 450万円~700万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力を考慮のうえ、決定します。 <賃金内訳> 月額(基本給):233,600円~380,000円 その他固定手当/月:5,000円~30,000円 固定残業手当/月:41,400円~80,000円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 280,000円~490,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※深夜勤務手当、残業手当(超過分)は別途支給 ■昇給:年1回・特別昇任:年1回 ■賞与:年2回 【年収例】 600万円/店長・経験2年/月収 45万円+諸手当 800万円/ブロック長・経験3年/月収 60万円+諸手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    Zone株式会社

    Webマーケティング(広告代理店・コンサルティング・制作)
    東京都豊島区南池袋1-16-15 ダイヤゲート池袋5F
    • 設立 2021年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 29.4歳
    求人情報 全1件
    • エンタメ事務!未経験OK/残業なし/月給30万円スタート!
      • NEW
      \\エンタメ業界、入るなら“今”です。// 「いつか関わってみたい」じゃ、遅い。 配信・SNS・インフルエンサー―― この市場、今まさに拡大中。 席、どんどん埋まってます。 \\『芸能の金の卵』支えませんか?// まだ誰にも知られていない原石が、 あなたのサポートで“人気ライバー”になる。 そんな瞬間を、一番近くで見られる仕事です! 当社は、TikTok Liveなどのライブ配信アプリや、 インフルエンサー事務所を運営するエンタメ企業。 今まさに伸びているこの業界で、 “次にバズる人”を縁の下の力持ちとしてサポートしてください! \\ここがポイント// ◎未経験入社ほぼ100% ◎残業ほぼなし ◎完休2日制・年休120日~ ◎月給30万円~! ◎リモート・フルリモ/副業もOK! 同世代の“夢追い仲間”がいる環境! 平均年齢29.4歳で、話しやすい雰囲気◎ VTuber・芸能・インフルエンサーなど、 夢を追いながら働いているメンバーが多いのも刺激的です! \\具体的な仕事内容// ライバーを支えるカンタン作業からスタート! 具体的には、 ▽お客様からの問合せメールや電話の対応 ▽エクセルで簡単なデータ管理 ▽パソコンへのデータ入力や集計 etc... 難しい作業はなく、 できることから少しずつお任せします◎ \\入社後の流れ// ▼まずは研修からスタート ・ビジネスマナー ・PCの基本操作 などをイチから学べます! 専任の担当がつくので、 わからないことはすぐ聞けて安心◎ \\キャリアの幅もちゃんと広がる// 最初はサポート業務からスタート。 でも、そこで終わりじゃありません。 経験を積めば―― ▽クリエイティブ(動画編集・撮影) ▽芸能マネージャー ▽プロデューサー ▽イベント企画・運営 エンタメの最前線ポジションへステップアップ可能! “仕事”も“将来のやりたいこと”も、どっちも大事にできる。 そんな働き方、ここで始めてみませんか?
      ◆リモート・完全在宅OK ◆転勤なし ◆池袋駅チカ・好アクセス ※転勤はありません。 ※お気に入りの街で、腰を据えて働けます! ※ただし、研修状況や配属先により、ご希望に沿えない場合があります。 *\憧れのエリアで働く!/* 仕事終わりのショッピングもスムーズ。 トレンドの最先端を感じながら、自分らしく活躍できる環境です! ■勤務地 本社/東京都豊島区南池袋1-16-15 ダイヤゲート池袋5F 新宿拠点/東京都新宿区新宿7-20-6 大久保マンション 1F 西新宿拠点/東京都新宿区西新宿7丁目19-2 第一古谷ビル2F 渋谷拠点/東京都渋谷区道玄坂1丁目10番8号渋谷道玄坂東急ビル2F 【アクセス】 ■本社/各線「池袋駅」東口(西武口)より徒歩5分 (JR線・西武池袋線・東武東上線・東京メトロ各線) ※西武池袋線「池袋駅」南口改札からは徒歩1分と非常にスムーズです! *\充実のオフィス環境・サポート/* ★駅から徒歩5分以内 ★副業・WワークOK(夢を追うあなたを全力応援!) ★手厚い初期研修あり
      月給250,000円~400,000円+業績賞与 ※経験やスキルを考慮し、「月給30万円以上」でのスタートも可能です! ※残業が発生した場合は、別途残業代を全額支給いたします。 *\安心の「固定残業代なし」!/* 基本給がしっかり設定されているので、残業がなくても安定した収入を確保できます。 「頑張った分はしっかり還元」が当社のスタイルです! ★未経験でも高水準のスタート!  事務職の中でもトップクラスの給与体系をご用意。  「夢を追いながら、生活の基盤も固めたい」  そんな想いに応える報酬ベース(25万円~40万円)を整えています。 ★スピード昇給あり!  年2回の考査で、あなたの頑張りをダイレクトに評価。  入社半年で月収がアップする先輩も多数います♪

    株式会社プロクラ

    ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア)
    東京都港区赤坂9-7-1ミッドタウン・タワー18F
    • 設立 2021年
    • 従業員数 51名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • 【フルリモート営業】家づくりをより簡単にする自社チャットサービス展開/フレックス/オンライン提案
      • 締切間近
      ~「理想の住まい」作りをサポートするサービス「プロクラ」を展開/家を作りたい方と住宅メーカー及び住宅作りに関わる関係者を繋ぐ/土日祝休・年休125日~ ■業務内容: ハウスメーカー向けに自社サービスを展開する当社において、既存のクライアントに対するセールス(カスタマーサクセス含む)をお任せします。業務はリモートにて非対面(9割)で実施します。1割ほどは対面でクライアント訪問がある可能性がございます。(月1、2回程度) ■業務詳細: 商談のアポ取り等は別の部隊が担当するため、オンライン形式での商談を中心にお任せいたします。アップセル・クロスセルの提案やカスタマーサクセスとしての活用推進中心で、オンラインでの顧客対応を実施いただきます。 ■入社後の流れ: 入社後は、OJT・先輩社員の商談同席等をしながら、商材を学んでいただいた後に、ご自身のお客様を持っていただきます。入社後1か月~3カ月は先輩社員のサポートを受けながら、営業活動を進めていただきます。 当社は大手顧客がほとんどのため、担当社数は2~3社になり、深耕営業を進めることができます。 ■配属先について: セールスは約30名程の組織となっています。20代~30代中心の組織です。 ■働き方: ・ご自宅での勤務となりますので、全国どこでも勤務が可能です。フレックス制も適用でワークライフバランスが整いやすい環境です。 ・チャット・メール・オンラインミーティングでのコミュニケーションを中心に業務を進めています。 ・入社後すぐにフルリモート勤務となります。 ■本ポジションの魅力: ・大手ハウスメーカー全社と既に取引があるため、業界大手とのつながりを活かしながら、業務を進めていただくことができます。 ・将来的にマネジメントや別ポジションへの興味を持つ方は、社内で手を上げ挑戦することも可能です。 ■当社について: 当社は、テクノロジーの力を使い、家づくりにまつわる煩雑なやりとりを減らし、より理想を形にしやすくなるようお手伝いをしています。理想の家づくりをもっと楽に、もっと楽しく。それは、施主の理想を叶えやすくするだけでなく、住宅業界で働く人々の働きやすさにもつながっていきます。熱き心とテクノロジーで、住宅業界を進化させることを使命としています。 変更の範囲:無
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区赤坂9-7-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 480万円~839万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):283,675円~640,000円 固定残業手当/月:44,325円~200,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 328,000円~840,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社ギグー

    ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア)
    本社/神奈川県藤沢市藤沢991-19 落合ビル203
    • 設立 2021年
    • 従業員数 140名
    • 平均年齢 31.3歳
    求人情報 全1件
    • ITエンジニア/年収UP保証/案件自由選択/年休132日
      • NEW
      『エンジニアの可能性を、最大化する。』 ――自由に案件を選び、正当に評価され、挑戦を支える環境を目指す。 ギグーは「評価の透明性」と「案件選択の自由度」を軸に、「サポート体制・福利厚生・休暇制度」などを兼ね備えた最高の環境を整備しています。 エンジニアとしての可能性を広げられるギグーで、新たな一歩を踏み出してみませんか? ■1|年収を最大化する「単価評価制度」 あなたの市場価値をまっすぐ収入に反映します! 【実質還元80%以上 × 高単価 =年収UPを実現】 ※「還元率75%」に加えて、福利厚生&保証制度により還元率を5%以上提供 \年収UPの実績について/ ・前職との年収比較:【平均90.1万円UP】 ・入社1年後の年収:【平均51万円UP】 ・最高年収UP額:【310万円UP】の実績あり 入社した方は全員、前職年収を上回っています! ■2|自由に選べる「案件選択制度」 【上場企業・大手SIerを含む1,600社以上の取引実績あり!】 あなたのスキルや希望に合う案件が「月平均:31件」届き、その中から理想の案件を自由に選べます! ■3|年間休日132日の「充実した休暇制度」 ・有給休暇(入社直後に3日+半年後に7日付与) ・夏季休暇(3日) ・誕生休暇 ・帰省休暇 ・F休(生理休暇)…など、 様々な休暇をご用意しております! もちろん、産休・育休・介護休暇なども完備!
      【81%以上がフルリモートまたはハイブリッド勤務を実現!】 ■リモート勤務もしくは東京・大阪・愛知を中心とした各クライアント先での勤務です。 ※希望を最大限考慮して決定します! ◎転居を伴う転勤はありません。 ◎リモート/ハイブリット案件も多数。 ◎U・Iターン歓迎。 ◎交通費全額支給。 \あなたらしい理想の働き方を実現できます!/ ■リモートで通勤時間を減らしたい! ■趣味やご家族との時間を大切にしたい! ■帰社日・転勤のない環境で安心して働きたい! 【リモート活用の割合】 フルリモート:60% リモート併用:21%(週1~4出社) 通常出勤:19% \柔軟な働き方で充実した生活に!フルリモートOK!/ 社員の81%の方がリモートで働いています! 経験が豊富になるほど紹介案件数が増えるため、フルリモート案件に携わりやすくなります!
      【月給30万円~100万円+賞与年2回(1.5~2カ月目安)+諸手当】 \転職した方は平均90.1万円の年収UP!最大310万円UPの実績あり/ ※経験・能力などを考慮の上決定します。 ※上記金額は月20時間分(47,400円~135,200円)の固定残業代を含む。 ※固定残業代を超える勤務をした場合、別途追加支給。 ※案件情報(単価等含む)・昇給・賞与額は全てシステム上で開示。 ※待機時も月給を100%支給。 ※試用期間中も給与は同様 【入社した全員が年収UPしています!】 「転職前より年収UP」する事をお約束しております! 【年収UP例】 ◆ネットワークエンジニア/28歳/Cisco(詳細設計) 360万円→500万円【+140万円UP】 ◆フロントエンドエンジニア/32歳/TypeScript(基本設計) 420万円→540万円【+120万円UP】 ◆クラウドエンジニア/35歳/AWS+GCP(基本設計)+リーダー 350万円→660万円【+310万円UP】 ◆バックエンドエンジニア/43歳/Java(要件定義)+ リーダー 540万円→720万円【+180万円UP】

    株式会社Lecc

    ITアウトソーシング
    東京都新宿区新宿2丁目9-18 エビスビル6階
    • 設立 2021年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全1件
    • ITエンジニア/1年間の研修/フルリモOK!未経験入社95%
      • NEW
      講師が1年かけて指導! 「やってみたい」を形にできる♪ 〇。゜*〇。゜*〇。゜*〇。 IT事業の1期生として、未経験からエンジニアを目指せます! 3ステップで着実に成長できる環境で、 共に新しいキャリアをスタートしませんか? 【STEP1】 最長1年間の研修で、ITの基礎を学ぶ! ────────────────── オンライン研修で、PC操作やプログラミングの基礎を学びます。 IT初心者向けの専用教材を使い、専任講師がいつでも質問に対応。 同期との交流会もあり、安心してスキルを磨けます。 【STEP2】 プロジェクトに参加し、経験を磨く! ─────────────────── スキルチェック合格後は、いよいよ実務デビュー。 システムの運用・保守など始めやすい案件からお任せします。 慣れてきたら、Webサイト開発や設計といった上流工程にも挑戦し、 着実にスキルアップできます。 【プロジェクトの一例】 ・アニメ・エンタメ業界オンラインゲーム開発・運用 ・アパレルやコスメ企業のECサイト制作 ・インフラ(AWS、クラウドなど)の構築・運用 など 【STEP3】 多彩なキャリアパスで、理想の未来へ! ────────────────── 経験を積めば、AI・IoT・ビッグデータなどの最先端技術を活用して、 企業のデジタル化に携わることも可能。 また、Webクリエイターとしての案件も多数。 あなたの「やりたい」を尊重し、最適なプロジェクトをお任せします。 \1期生として、会社の未来を創る面白さも!/ 「こんな制度が欲しい」といったアイデア大歓迎! 代表との定期面談で直接声を届け、会社の未来を創るやりがいも味わえます。
      \デビュー後、フルリモート可/ ◆転勤なし ◆全国47都道府県で募集! 本社、または全国各地のプロジェクト先 ※研修後はリモートOK! 「自宅でリラックスして業務」 「住み慣れた街で理想のキャリア」を叶えることが可能です! ■本社/東京都新宿区新宿2丁目9-18 エビスビル6階 ■プロジェクト先 /東京、神奈川、千葉、埼玉、大阪をはじめ、全国各地に案件多数! 【アクセス】 ■本社/東京メトロ丸ノ内線「新宿御苑前駅」より徒歩約3分 ※プロジェクト先により、リモートの可否や勤務地は異なります。 ※ご希望を最大限考慮して決定します。U・Iターンも歓迎! ※転居を伴う転勤はありません。 *\自分らしく成長できる環境/* ベテラン講師による1対1の技術指導 ★開発の基礎から学べる充実の研修制度 ★副業OK!動画編集や配信活動と両立する社員も在籍 ★服装・ネイル・髪型自由(※社内規定あり) ★年間休日125日&5日以上の連休取得もOK!
      月給25万円~60万円+賞与+各種手当 ※経験・年齢・能力を考慮して決定。 スキルアップに応じて、随時昇給のチャンスがあります! ※上記には固定残業代(15時間分/2万4,446円~)を含む。 超過分は全額支給。 ※賞与は業績に応じて支給いたします。 ■研修デビュー1年後 月給30万円を超える方もいます♪ ※その後も毎年2~3万円の昇給を目指せる環境です。 \頑張りはしっかり給与に還元!/ 未経験からスタートしても、最短1年で月給30万円への昇給が可能! リーダーや教育担当などへのキャリアアップで、 さらなる年収アップ(最大月給60万円)も実現できます。 ※試用期間6ヶ月あり(期間中は契約社員雇用) ■東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪:月給22万円~25万円 ■上記以外:月給21万5,000円~25万円 (上記給与額は残業代を含まない基本給の提示です。残業が発生した場合は別途支給します。)

    BayGroup株式会社

    保険代理店
    東京都渋谷区神南1-12-14 渋谷宮田ビル7階
    • 設立 2021年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • 総合職(イベント制作・人事など)未経験歓迎/リモートOK
      ★あなたにきっとマッチするお仕事をご紹介できます★ 「自分ができる仕事ってなんだろう…」 「これから社会人・正社員になるために最適なお仕事は?」 と考えている方にマッチした、以下のいずれかのお仕事をご紹介できます! 【イベント制作】 ◎設営の進行管理 ◎スタッフへの指示出し 展示会やコンサートの舞台裏を支えることで、イベントを形にできる達成感あり! ⇒「チームで働きたい!」「変化のある現場を楽しみたい!」という方に 【人事】 ◎採用活動 ◎入社手続き ◎社内制度の企画など 会社の「顔」として多くの求職者と接し、人や組織の成長を支えるやりがいあり! ⇒「人と接することが好き!」「誰かをサポートするのが好き!」という方に 【オンライン人材コーディネーター】 ◎Web面談の実施 ◎マッチング支援 ◎就業後のフォローなど 画面越しに、企業との「架け橋」として求職者の転機に寄り添い、場所を問わず活躍を支える充実感あり! ⇒「話を聞くのが好き!」「効率的に人を助けたい!」という方に 【販売(お水、Wi-Fi、グッズ)】 ◎人気ショップでの接客や販売を担当 新作情報をいち早くキャッチ!共通の趣味を持つお客様と盛り上がれる職場です♪ ⇒「新しいものが好き!」「好きなものに囲まれて働きたい!」という方に 【携帯販売】 ◎ショップでの機種提案や契約手続き 最新ガジェットにいち早く触れられる楽しさ&お客様に最適な一台を提案するやりがいあり! ⇒「新しいモノが好き!」「接客がしたい!」という方に 【コールセンター】 ◎商品・サービスに関するお問合せ対応 マニュアル完備でゼロから接客マナーや言葉遣いが身につきます♪ ⇒「聞き上手」「困りごとを解決して感謝されたい」という方に 【営業】 ◎保険や不動産などのニーズに合わせた提案 信頼関係を築きながら成果を発揮し、給与や評価アップ!高いモチベーションで働けます! ⇒「目標を持って前向きにチャレンジしたい!」という方に
      【フルリモートまたは、各拠点での勤務】 ■東京本社 東京都渋谷区神南1-12-14 渋谷宮田ビル7階(「渋谷駅」徒歩6分) ■北海道支店 北海道札幌市中央区北4条西1-1-7 MMS札幌駅前ビル2階(「札幌駅」徒歩3分) ■横浜支店 神奈川県横浜市港北区新横浜2-5-14 Wise Next新横浜3階(「新横浜駅」徒歩4分) ■厚木支店 神奈川県厚木市中町4-14-1 サクセス本厚木ビル 5階(「本厚木駅」徒歩3分) ■高崎支社 群馬県高崎市栄町3-11 高崎バナーズビル3階(「高崎駅」東口徒歩3分) ■静岡支店 静岡県静岡市葵区紺屋町17-1 葵タワー1階(「静岡駅」北口徒歩3分 ) ■名古屋支店 愛知県名古屋市中区栄3-15-33 栄ガスビル13階(「栄駅」徒歩5分) ■大阪支店 大阪府大阪市北区角田町8-1 大阪梅田ツインタワーズ・ノース19階(「大阪駅」徒歩2分) ■福岡支店 福岡県福岡市中央区天神1-4-1 西日本新聞会館16階(「天神南駅」徒歩3分) ■沖縄支店 沖縄県那覇市久米2-3-15 JR九州那覇ビル5階(「県庁前駅」徒歩4分)
      <正社員・契約社員> ■月給26万円~40万円 上記下限はあくまでも最低保証金額です。 給与は経験・スキルを考慮して決定します。

    株式会社Leapal Technologies/Leapal会計事務所

    財務・会計アドバイザリー(FAS)
    兵庫県神戸市中央区京町80 クリエイト神戸3階 ELK×SYNTH
    • 設立 2022年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 会計事務所スタッフ(正社員)/フルリモート/実働7時間
      あなたのスキルに合ったポジションをお任せします。経験や希望を踏まえ、以下いずれかの業務を担当していただきます。 クラウド会計(MF、freeeなど)を活用し、記帳・決算・申告書作成、給与計算、税務・財務コンサル、税務調査対応、オンラインでの顧客面談・提案などをフルリモートで実施。クライアント企業の経営とバックオフィスを支援します。 ―――――― ◆1. 税務担当 ―――――― 数字を扱うプロフェッショナルとして、クライアントの経営を支えるポジションです。 【具体的な業務】 ■記帳、決算、申告書の作成 ■給与計算・労務関連業務 ■クラウド会計システム(MF、freeeなど)の導入・活用支援 ■新規顧客受け入れ時の対応 ■会計税務業務のレビュー など 【魅力ポイント】 単純作業は外部委託のため、専門性の高い業務に集中できます。 クラウド会計を活用し、最新の仕組みに触れながらスキルアップが可能です。 ――――――――― ◆2. コンサルタント ――――――――― クライアントの最も身近な相談役として、税務・財務コンサルティングをリードしていただきます。 【具体的な業務】 ■顧客との面談や提案活動 ■税務調査対応 ■新規顧客受け入れ時の対応(会計システム設定・支援など) ■新規問い合わせへの対応 ■会計税務業務のレビュー など ★顧客対応について★ 顧客とのやりとりは、主にオンラインでの打ち合わせとなります。 自分で予定を組んで、それをもとに働けるので、自身の裁量で場所や時間を自由に決めながら働ける職場です! ※入社後の職種変更は基本的にございません。
      【フルリモート勤務】 ★全国どこでもご希望の場所で働くことが可能です! ★出社義務はありません。 ★勤務場所の近隣に対面を希望する顧問先があった場合、担当を設定する場合もあります。 ★転勤なし 【社内のコミュニケーションについて】 ◆フルリモートが前提の組織であるため、Google meetやOvice、チャットワークでスピーディーな情報共有を徹底しています。 ◆技術(Technologies)を社名に冠する通り、ITツールを駆使して物理的な距離を感じさせないコミュニケーション環境を構築しています。 本社:兵庫県神戸市中央区京町80 クリエイト神戸3階 ELK×SYNTH 受動喫煙対策:屋内禁煙
      【税務担当】 月給27万5000円~(固定残業代を含む)+賞与 + インセンティブ(年2回) ※上記月給には固定残業代45時間分/月7万7000円~を含みます。 ※超過分は別途支給 年収想定:370万円~600万円 【コンサルタント】 月給30万円~(固定残業代を含む)+賞与 + インセンティブ(年2回) ※上記月給には固定残業代45時間分/月8万4000円~を含みます。 ※超過分は別途支給 年収想定:450万円~1000万円 ★インセンティブについて★ 担当クライアントの売上高に応じた明確なインセンティブ制度があります。売上の30%~50%を還元する基準が設けられており(年2回)、成果がダイレクトに給与に直結します。 成果次第で年収1000万円を超えることも可能! 頑張り次第で収入アップが可能です。

    第一電材エレクトロニクス株式会社

    電子部品メーカー
    秋田県秋田市河辺戸島字七曲台120-102
    • 設立 2021年
    • 従業員数 322名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【奥州/未経験歓迎】電線・ワイヤーの製造※転勤無し/55年黒字経営の第一電材グループ/年休125日
      ~第二新卒歓迎/未経験からスキルが身につく/55年連続黒字経営の独立系専門商社/年休125日、月平均残業30h程度で働きやすさ◎~ ■業務概要: 電線・ケーブルの製造(加工)を行っていただきます。第一電材グループが扱っている電線・ケーブルとは、産業用電子機器(工場や医療現場で使われる大型の機械)内部で電気を通す金属線のことです。その電線に機械と接続するためのコネクタを付けたり、適切な長さに切ったりして加工することが、当社の役割となります。 工場と聞くと「汚い」「危険」「きつい」の3Kのイメージがありますが、私たちが扱っているのは、最先端のエレクトロニクス機器向けの電線・ケーブルです。精密な電子機器に悪い影響を与えないためにも、きれいな環境で製造されているのでご安心ください。 ■職務詳細: 工場内には電線・ケーブル加工の専用機器を豊富に配備されており、機械に任せられる作業と手作業とを上手く組み合わせたハイブリッドな生産体制になっています。 将来の幹部候補として、加工業務で技術を身につけていただき、将来的には生産管理・品質管理をお任せします。 ※太いケーブルの加工もあり、力技になります。 ■入社後の流れ:社員の方による現場でのOJTで、必要な知識・技術を身に着けていきます。 ■過去の中途入社者:販売サービス出身の方などがおり、未経験でもご活躍できる環境がございます。 ■組織構成:配属先の拠点は、工場長(40代)、工場長代理(50代)、社員(3名/全て20代)、製造員(6名)の計11名で構成されています。 ■魅力: ・当社は電線・ケーブルの専門商社である株式会社第一電材(DID)のグループです。急成長のエレクトロニクス産業を支えているため、需要が伸び続けていく事業で安定性抜群です。 ・優良顧客…同社の顧客は大企業と呼ばれる優良企業ばかり。例えば、世界トップ15位に入るような、半導体を扱う大手企業になります。プロフェッショナルを相手に仕事をする中で、自分の裁量で勝負することができるのは独立系商社ならではです。 ・チャレンジを応援する社風…同社には経験豊富な上司にすぐに相談できる体制があるため、一人ひとりの成長が早く、多くの社員が若いうちから活躍しています。意欲があれば、挑戦させる。それが同社の魅力です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 岩手工場 住所:岩手県奥州市江刺岩谷堂字袖山11番地28 勤務地最寄駅:東北新幹線/水沢江刺駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
      <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~220,000円 <月給> 180,000円~220,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は月30時間を想定した残業代を含めた金額です。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月) ■業績に応じて決算賞与あり(3月) ※業績や実績にもよりますが、初年度2か月分ほどの支給となります。2年目以降は4~5か月程の支給となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社SPIN TECHNOLOGY

    システムインテグレータ(SIer)
    東京都渋谷区 渋谷1-20-1 井門美竹ビル4F
    • 設立 2021年
    • 従業員数 280名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全3件
    • ITエンジニア/未経験歓迎/完全週休2日制/フルリモート可能
      ── 「IT業界で働きたい」 という気持ちがあればOK! ── 【入社後は…】 同期と一緒に基礎知識を身につけることからスタートします。 研修でしっかり基礎を学んでからの実務デビューになるため、未経験の方も安心して始められます! <主な研修内容> ・社会人としてのビジネスマナー ・PCの操作方法やWeb知識 ・Office関連の知識、実践スキル ・簡単なプログラミングの入門 ・Web系の開発言語 ・Webデザイン知識 など 先輩たち全員が未経験からスキルを身につけ活躍しています。 「ITって何?」というところからでも丁寧に教えるので、今は「IT業界で働きたい」という想いだけでも大丈夫です! 【研修後は…】 あなたのスキルやご希望に合わせてた案件からお任せします。 自社ITスクールのほか資格取得支援もあり、スキルアップをサポートする環境が充実しています。 「やってみたい」という想いをぜひ聞かせてください! ■会社やお店で使うような大きなシステムの設計・開発・構築 ■スマホゲームなどのアプリ開発 ■オンラインゲームの裏側を支える業務 ■サイト制作のデザイン業務 など、頑張り次第では自分の趣味や興味のある分野で活躍できるスキルを身につけられます! \自分らしく働ける環境です!/ ◎完全週休2日制(土日祝休み) ◎年間休日125日以上 ◎残業ほぼなし(月平均9時間程度) ◎フルリモート案件あり ◎服装・髪型・ネイル自由
      【転勤なし!全国で採用中/リモートも可能】本社または全国のプロジェクト先での勤務です。 ★在宅勤務・フルリモート可 ★働き方は希望に応じて要相談 \U・Iターンも歓迎!/ 一都三県外にお住いの方は、提携不動産会社をご紹介できます。 引越しの初期費用も抑えられますよ! <本社> 渋谷区渋谷1-20-1 井門美竹ビル4F <各拠点例> ・港区港南1-9-1 NTT品川TWINS ・新宿区西新宿2丁目8-1 ・港区芝5丁目7-1 ・新宿区西新宿2丁目7番1号 ・江東区豊洲3-3-3 ・川崎市幸区小向東芝町1番地 ・新宿区西新宿2-1-1 ・千葉市美浜区中瀬1丁目1番地 ・さいたま市中央区新都心1-1 ※受動喫煙防止対策:あり
      月給25万円~+各種手当+賞与 ※月10時間分(1万8116円~)の固定残業代を含み、超過分は別途支給します。 【未経験者の場合】 月給20万5000円~ ※月5時間分(7707円~)の固定残業代を含み、超過分は別途支給します。 ★月給額は、経験・能力・年齢などを考慮の上、決定します。 \資格取得で収入アップ!/ 会社が取得費用を負担する資格取得支援制度をご用意しています。 資格を取得すればその分を収入に反映。積み上げ形式のため、スキルアップと並行して収入アップも実現できます!

    株式会社kickflow

    システムインテグレータ(SIer)
    東京都千代田区九段南1-5-6りそな九段ビル5F-KSフロア
    • 設立 2021年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全5件
    • 【フルリモート】デジタルマーケティング~ワークフローSaaS・大手の導入多数/業績好調/年休124日
      【人×AIで業務を革新する企業/可能性を見出す柔軟な働き方◎】 ■業務概要 エンタープライズ向け稟議・ワークフローSaaS「kickflow」のデジタルマーケティング活動全般を行っていただきます。弊社のカウンターパートである「数百名~数万名の企業の情報システム部・IT部門の方々」との接点づくりが中心業務となります。 ■詳細 ・webコンテンツ企画・制作 ・web広告運用 ・比較サイト・外部メディア等の出稿・運用 ・CRMを活用した顧客育成/ナーチャリング 他、展示会企画・運営・支援や、セミナー企画・運営の支援などご経験や希望を承った上で、最適なミッションを検討します。 ▼会社紹介資料 https://speakerdeck.com/kickflow/we-are-hiring ▼会社や事業については以下よりご確認ください。 https://careers.kickflow.co.jp/ ■組織構成 ・マーケティング & インサイドセールスマネージャー…1名 (役割:全体管理・KPI管理・マネジメント・他部署連携…等) ・マーケティング…3名 (役割:展示会・ウェビナー・ナーチャリング・導入事例…等) ・インサイドセールス…4名 (役割:SDR・BDR…等) 会社全体でも正社員と業務委託合わせて50名程度の小規模なチームですので、互いに領域を越境しながら仕事をしています。またフルリモート体制で業務を行っていますのでオンラインで定期的にコミュニケーションしています。※四半期に一度のオフサイトあり
      <勤務地詳細> 完全リモートワーワーク 住所:東京都千代田区九段南1-5-6 りそな九段ビル5F-KSフロア 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 500万円~900万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,649,404円~6,573,324円 その他固定手当/月:3,910円~6,943円 固定残業手当/月:109,973円~195,280円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 418,000円~750,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※固定深夜手当は月、8時間0分、3,910円~6,943円を支給 超過した分は追加支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【フルリモート】シニアソフトウェアエンジニア(バックエンド)◎クラウドワークフローサービス
      ■業務概要 kickflowの新機能やユーザー体験の改善のための開発業務のうち、バックエンドに関する開発全般を担当していただきます。日々お客様より頂くご要望やフィードバックを元に、将来を見据えた最適な仕様へ落とし込むところから、設計・実装・テストといったほぼすべての工程が対象となります。また、サーバーを効率的に利用するためのパフォーマンス改善、アプリケーションレベルでのセキュリティ対策、外部サービス(他社SaaSなど)との連携機能開発なども業務となります。 ■具体例 ・ユーザー向け機能の仕様策定・開発 ・開発者向けREST APIの仕様策定・開発 ・社内向け管理画面の仕様策定・開発 ・パフォーマンス改善 ・セキュリティ対策 ・サービスの運用・監視 ・Railsのバージョンアップなど、フレームワーク・ライブラリの最新版への追従 ■現在の課題 具体的なバックエンドの課題や改善プロジェクトは下記の通りです。もちろん、下記以外にも課題や改善案を提案/実施いただくことを想定しています。 ・パフォーマンス改善 当社アプリケーションの機能が追加されるにつれて、一部のAPIでパフォーマンスが劣化しています。継続的にパフォーマンス改善を実施していますが、機能追加のスピードも早いため安定してパフォーマンスがいい状態にはなっていないため、改善と対策を行っていきたいと考えております。 ■技術スタック バックエンド: Ruby on Rails, RSpec, Rubocop, Sidekiq フロントエンド: HTML, CSS, TypeScript, Vue.js, Nuxt.js, Vitest, ESLint インフラ: Heroku, Amazon Web Service, Google Cloud Platform データベース、ミドルウェア: PostgreSQL, Redis, Memcached 認証基盤: Auth0 検索: Elasticsearch 監視: Datadog, Sentry, Scout APM, PagerDuty AI: Claude Code, Roo Code, GitHub Copilot, Devin, CodeRabbit, Dif
      <勤務地詳細> 完全リモートワーワーク 住所:東京都千代田区九段南1-5-6 りそな九段ビル5F-KSフロア 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 800万円~1,600万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):5,851,152円~11,716,608円 その他固定手当/月:6,194円~12,279円 固定残業手当/月:174,210円~345,337円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 668,000円~1,334,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※固定深夜手当は月、8時間0分、6,194円~12,279円を支給 超過した分は追加支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社トライグループ「個別教室のトライ」

    学習塾・予備校・専門学校
    東京都千代田区飯田橋1-10-3
    • 設立 1990年
    • 従業員数 1,546名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全13件
    • スクール長/未経験歓迎/年休120日/手当充実/Web面接可
      • NEW
      ◎上場に向けて体制強化! ◎教育業界のリーディングカンパニー!幅広いキャリアを経験! ◎従業員にとって働きやすい環境を整備中! ◎入社日相談OK  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 大手ならではの「安定した経営基盤」        × 常に挑戦をし続ける「ベンチャー風土」 当社が大切にしているのは人として成長できる教育です。 個別教育だけでなく、不登校生徒の支援や貧困家庭の教育サポートなど、「どこにいても最良の教育が受けられる」社会を実現するため、さまざまな挑戦を行っています。 【主な業務】 ■入会希望者や保護者からの問い合わせ対応・サービス説明 ■授業の日程調整(生徒と講師のスケジュール管理) ■学習プランの立案・学習相談 ■生徒管理・フォロー ■予算・売上管理、入出金管理、経営分析 ■講師の採用、育成、管理 ■教室運営の広報、マーケティング など 1対1の個別指導塾「個別教室トライ」または、1対2の個別指導塾「個別指導塾トライプラス」にて、教室運営の業務全般に関わります。生徒への授業・教科指導は行いません。 入社後1~2カ月の研修期間では、トライの想いや業務の進め方などをお教えします。 ※研修は本部または各教室で実施 【評価とキャリアパス】 当社は日々の働きを定性的・定量的にしっかり評価。キャリアや給与に反映しています。 <評価項目一例> ・教室運営 ・営業活動 ・マネジメント など <キャリアパス例> スクール長(教室長)  ▼ チーフ教室長(主任~係長クラス)  ▼ シニア教室長(課長クラス) などスペシャリストとして活躍していけます。部長や役員以上になることも可能です(実例あり)! ★最後に…★ 当社が大切にしているのは、生徒にも、一緒に働くスタッフにも、真剣に向き合うこと。 「どんな挑戦をしたいか」「どんなキャリアを目指したいのか」 あなたの希望を聞かせてください。 一緒にあなたの「やりたい!」を実現しましょう!
      ★転勤は選択制です★全国47都道府県 ※ご希望を考慮の上、決定します。 ※U・Iターン大歓迎!希望者の方はご相談ください。 【募集エリア】全国47都道府県 ■北海道・東北■ 北海道・青森県・岩手県・宮城県・秋田県・山形県・福島県 ■北陸・甲信越■ 新潟県・富山県・石川県・福井県・山梨県・長野県 ■関東■ 東京都・茨城県・栃木県・群馬県・埼玉県・千葉県・神奈川県 ■中部■ 岐阜県・静岡県・愛知県・三重県 ■関西■ 京都府・大阪府・滋賀県・兵庫県・奈良県・和歌山県 ■中国■ 鳥取県・島根県・岡山県・広島県・山口県 ■四国■ 徳島県・香川県・愛媛県・高知県 ■九州■ 福岡県・佐賀県・長崎県・大分県・熊本県・宮崎県・鹿児島県・沖縄県 【受動喫煙対策】 教室内全面禁煙 【あなたの好きな街で働けます】 全国どこでも、あなたの好きな街で働けます。 また、転勤は「希望制」です。 「地域限定社員」として、都道府県をまたぐ転勤がない働き方も選べるため、あなたの理想のライフスタイルに合った働き方を実現できます。 ▼勤務地例▼その他、全国各地に教室があります。詳細は別途お問い合わせください。
      ■スクール長採用 ◎東京、神奈川、千葉、埼玉、大阪、京都、兵庫 月給30万円~35万円(内固定残業代月30時間分の一律(定額)56,031円含む) <予定年収例420万円~500万円> ◎その他地域 月給27万円~35万円(内固定残業代月30時間分の一律(定額)50,428円含む) <予定年収例380万円~500万円> ■マネージャー候補採用 月給35万円~67万円(内固定残業代月30時間分の一律(定額)56,031円含む) <予定年収例450万円~900万円> ※ご経験・スキルを考慮し、決定いたします。 ※いずれの給与も上記を超える時間外労働分は追加で支給します。
    • スクールマネージャー(広報・マーケ・企画他)/月給30万円~
      • 締切間近
      ★スマホからご覧の方は「Pickup!」もご確認ください! ◆上場に向けて体制強化! ◆教育業界のリーディングカンパニー! ◆組織をマネジメントするやりがい ◆入社日相談OK 当社が考える「スクールマネージャー」とは、ただ生徒に教えるのではなく、講師や保護者とも連携しながら、一人ひとりの学びを支える存在。営業でも講師でもない、まさに“教育現場のリーダー”です。 【主な業務】 ━━━ ■入会希望者や保護者からの問い合わせ対応・サービス説明 ■授業の日程調整(生徒と講師のスケジュール管理) ■学習プランの立案・学習相談 ■生徒管理・フォロー ■予算・売上管理、入出金管理、経営分析 ■講師の採用、育成、管理 ■教室運営の広報、マーケティング など ※1対1の個別指導塾「個別教室トライ」または、1対2の個別指導塾「個別指導塾トライプラス」にて、教室運営の業務全般に関わります。生徒への授業・教科指導は行いません。 ※入社後1~2カ月の研修期間では、トライの想いや業務の進め方などをお教えします。(研修は本部または各教室で実施) 【教育の最前線で、組織を育てる力を磨く】 ━━━ トライグループのスクールマネージャーは、単に教室を運営するだけの存在ではありません。 子どもたち一人ひとりの「未来」を支える教育マネジメント職であり、同時に、次世代の教育を担うリーダー人材の第一歩でもあります。 その日々の取り組みは、数字だけでなく「信頼」「成長支援」「組織づくり」など多角的な視点で評価。 あなたの努力は昇進・給与にもしっかり反映されます。 【将来のキャリアパスについて】 ━━━ 将来的にはエリアマネージャーや本部企画職など、より広い視点で教育を支えるキャリアも選択可能。 “教える”から一歩進み、“人を育て、組織を導く”キャリアを目指してみませんか?
      ★転勤は選択制です★全国47都道府県 ※ご希望を考慮の上、決定します。 ※U・Iターン大歓迎!希望者の方はご相談ください。 【募集エリア】全国47都道府県 ■北海道・東北■ 北海道・青森県・岩手県・宮城県・秋田県・山形県・福島県 ■北陸・甲信越■ 新潟県・富山県・石川県・福井県・山梨県・長野県 ■関東■ 東京都・茨城県・栃木県・群馬県・埼玉県・千葉県・神奈川県 ■中部■ 岐阜県・静岡県・愛知県・三重県 ■関西■ 京都府・大阪府・滋賀県・兵庫県・奈良県・和歌山県 ■中国■ 鳥取県・島根県・岡山県・広島県・山口県 ■四国■ 徳島県・香川県・愛媛県・高知県 ■九州■ 福岡県・佐賀県・長崎県・大分県・熊本県・宮崎県・鹿児島県・沖縄県 【受動喫煙対策】 教室内全面禁煙 【あなたの好きな街で働けます】 全国どこでも、あなたの好きな街で働けます。 また、転勤は「希望制」です。 「地域限定社員」として、都道府県をまたぐ転勤がない働き方も選べるため、あなたの理想のライフスタイルに合った働き方を実現できます。 ▼勤務地例▼その他、全国各地に教室があります。詳細は別途お問い合わせください。
      ■スクールマネージャー(スクール長)採用 ◎東京、神奈川、千葉、埼玉、大阪、京都、兵庫 月給30万円~35万円(内固定残業代月30時間分の一律(定額)56,031円含む) <予定年収例420万円~500万円> ◎その他地域 月給27万円~35万円(内固定残業代月30時間分の一律(定額)50,428円含む) <予定年収例380万円~500万円> ■マネージャー候補採用 月給35万円~67万円(内固定残業代月30時間分の一律(定額)56,031円含む) <予定年収例450万円~900万円> ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。

    株式会社モニクル

    Webサービス・Webメディア(EC・ポータル・ソーシャル)
    東京都千代田区一番町21
    • 設立 2021年
    • 従業員数 138名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【フルリモート】プロダクトマネージャー◆資産運用×自社SaaS/経営直下で新規・既存事業の推進◎
      【金融領域の社会課題に挑戦/フルリモート×裁量大の環境でプロダクト成長を牽引】 ■業務内容: 当社は「金融の知識がなくても、正しい意思決定ができる社会」を目指し、資産運用相談サービス「マネイロ」など複数のプロダクトを展開しています。プロダクトマネージャーとして、既存プロダクトのグロースや新規事業の立ち上げを担い、経営層や営業・マーケティング・開発など多部門と連携しながら、事業成長と顧客体験の最大化を推進していただきます。主なステークホルダーは、経営層(事業戦略の共有・提案)・営業・マーケティング部門(市場ニーズや現場課題の吸い上げ)・開発・デザインメンバー(施策の具体化と実行)となります。 ◆具体的には… ・経営層や関連部門と連携し、事業課題や顧客要望を収集・分析し、本質的な課題を特定 ・課題解決に向けた施策立案と「なぜやるのか」の目的を明確化 ・企画~リリースまでのプロジェクト推進管理(優先順位付け、進捗管理、現場ディレクション) ・社内外データや顧客の声をもとにした仮説構築・検証、新機能や改善案の企画・実行・効果検証 ・ご経験・強みに応じて戦略立案~現場運営まで最適な領域を担当 ■組織構成: プロダクト部は部長含め3名体制。各自が主要プロジェクトを牽引し、密なコミュニケーションと自律的な裁量が特徴です。 現部長も中途入社3年目ですが、早期から横断的にプロジェクトを担当しています。既存サービスのリブランディングや新規リリースなど、変化の多い事業フェーズの中で、ご経験の幅を広げていただくことが可能です。 ■働く環境: 全社的にフルリモートを前提とした組織づくりをしており、国内各地(北海道、岩手、新潟、福井、関東、高知、沖縄など)や海外(アメリカ)から多様なメンバーが参画しています。Slack等のチャットツールはもちろん、積極的にビデオチャットを繋ぐことで、リアルタイムな連携が進んでいます。 ■使用ツール: ソースコード管理:GitHub プロジェクト管理:Jira ドキュメント管理:Googleスプレッドシート、Googleドキュメント コミュニケーション:Slack, Gather デザインツール:Figma, FigJam 分析ツール:Google Analytics, Redash 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区一番町21 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 700万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):387,100円~552,500円 その他固定手当/月:116,000円~166,000円 <月給> 584,000円~834,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※別途、法定内残業、法定外・法定休日・深夜労働の対価として裁量手当を支給(法定時間外手当21時間相当の額(80,900~115,500円)が基本。超過分別途支給) ※スキルや経験、前職待遇等を考慮し決定 ※その他固定手当の内訳:生涯設計手当5.5万円、企業DC奨励金1千円、職務手当 6~11万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【フルリモート】ジュニアプロダクトマネージャー◆資産運用×自社SaaS/課題発見から改善まで◎
      ■業務内容: 資産運用相談サービス「マネイロ」等の既存プロダクト、または新規事業の開発・運用を支える役割を担います。 シニアプロダクトマネージャーや経営層のサポートのもと、プロダクトの課題と原因を見つけ、施策の実行からリリースまでをディレクションしていただきます。主なステークホルダーは、経営層(事業戦略の共有・提案)・営業・マーケティング部門(市場ニーズや現場課題の吸い上げ)・開発・デザインメンバー(施策の具体化と実行)となります。 まずは得意な領域から着手し、徐々に戦略立案や事業の核心部分へと業務の幅を広げていただくことを期待しています。 ◆具体性には… ・専門用語が多くなりがちな資産運用のプロセスを、直感的で心地よい顧客体験になるよう、わかりやすいUXでプロダクトに落とし込む。 ・データによる定量分析と、顧客の声による定性分析に基づいた、施策の意思決定 。Redash等を用いた定量分析だけでなく、「顧客の生の声」を吸い上げ、プロダクトの課題を特定し施策を実行。 ・エンジニアとの共創 要件を「渡す」のではなく、技術的制約を理解した上で、最速で価値検証(MVP開発)ができるスコープをエンジニアと議論・決定。 ■組織構成: プロダクト部は部長含め3名体制。各自が主要プロジェクトを牽引し、密なコミュニケーションと自律的な裁量が特徴です。 現部長も中途入社3年目ですが、早期から横断的にプロジェクトを担当しています。既存サービスのリブランディングや新規リリースなど、変化の多い事業フェーズの中で、ご経験の幅を広げていただくことが可能です。 ■働く環境: 全社的にフルリモートを前提とした組織づくりをしており、国内各地(北海道、岩手、新潟、福井、関東、高知、沖縄など)や海外(アメリカ)から多様なメンバーが参画しています。Slack等のチャットツールはもちろん、積極的にビデオチャットを繋ぐことで、リアルタイムな連携が進んでいます。 ■使用ツール: ソースコード管理:GitHub プロジェクト管理:Jira ドキュメント管理:Googleスプレッドシート、Googleドキュメント コミュニケーション:Slack, Gather デザインツール:Figma, FigJam 分析ツール:Google Analytics, Redash 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区一番町21 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):354,700円~458,600円 その他固定手当/月:76,000円~116,000円 固定残業手当/月:69,300円~92,400円(固定残業時間21時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 500,000円~667,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキルや経験、前職での待遇などを考慮して決定します。 ※固定残業金額=裁量手当 ※その他固定手当の内訳:生涯設計手当 55,000円、企業DC奨励金 1,000円、職務手当 20,000円-60,000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社コントラフト

    技術系アウトソーシング(特定技術者派遣)
    〈本社〉 東京都千代田区二番町3-5 麹町三葉ビル3階 〈関西営業所〉 大阪府大阪市中央区平野町2丁目4-9淀屋橋PREX2階
    • 設立 2021年
    • 従業員数 3,200名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 事務系サポート/建築の専門スキルが身につく/完休2日/x21
      • 締切間近
      【GOOD POINT!】 ★堅苦しい志望動機はいりません! ★未経験からスタート多数!文系出身者も90% ★賞与などで安定収入!20代年収例500万円も! 私たちコントラフトが重視しているのは、面接に来てくれた方の「将来を一緒に考えて、どうすれば良いキャリアが築けるか見つけること」です。 どのようなキャリアを磨いていけばちゃんと将来設計ができるのか、コントラフトの中でどういった成長をすればスキルが身につくのかなどを、人事ならではの視点で丁寧にお教えしますし、あなたが納得する未来を一緒に考えていきます。 「ちょっと話だけ聞いてみる」 「なんとなく転職活動を相談したい」 これくらいの動機でほんとうにOKです!気軽にお話をしに来てください! 【お任せするお仕事】 マンションやオフィスビル、橋や高速道路、トンネルなど、 生活に欠かすことのできないインフラに関わるやりがい溢れる仕事です! 入社直後は先輩社員のサポート業務を中心に、 ある程度経験を積んだら設計や各種国家資格の取得にもチャレンジするなど、 着実にステップアップしていけますよ。 ※個人のタイプやスキルに応じながら、案件を決定します。最初はアットホームな案件へ配属するので、安心してスタートできますよ。 【具体的には】 ・建物が完成するまでのスケジュール作成、調整 ・図面の作成 ・プロジェクトメンバーへの報告 ・プロジェクトへの連絡事項の伝達 ・プロジェクト先の清掃・チェック ・CADソフトを使った図面の確認、修正など ・備品の手配 【一人ひとりにサポート担当がつくから安心!】 現場出身のサポート担当者がフォローに入りますので、 仕事で困ったこと、プライベートの相談など、 なんでも大丈夫ですので、電話でもLINEでもいつでも連絡をください。
      【全国47都道府県のプロジェクト先で募集!/転居を伴う転勤なし】 ★希望の場所で働けます! ■首都圏/東京、神奈川、埼玉、千葉 ■関東/茨城、栃木、群馬、山梨 ■関西/大阪、兵庫、京都、奈良、和歌山、滋賀 ■中部/愛知、岐阜、三重、静岡 ■北信越/新潟、富山、石川、福井、長野 ■北海道・東北/北海道、青森、秋田、岩手、宮城、福島、山形 ■中四国/鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知 ■九州/福岡、佐賀、長崎、大分、熊本、宮崎、鹿児島、沖縄 ※本社:東京都千代田区二番町3-5 麹町三葉ビル3階  関西営業所:関西営業所/大阪府大阪市中央区平野町2丁目4-9淀屋橋PREX2階 ★転勤なし!勤務地の希望考慮!(たとえば「埼玉県三郷市で働きたい」など、なるべく希望にマッチできるよう勤務地を探します) ★U・Iターン歓迎! ★直行直帰OK!
      ★未経験スタートでも月収例40万円~ \給与はパターン(1)or(2)から希望考慮のうえ決定/ ■パターン(1) 月給+(残業代は全額別途支給) 【首都圏・関東・北信越】 月給30.0万円~ 【関 西】 月給27.5万円~ 【中 部】 月給26.5万円~ 【東 北】 月給24.5万円~ 【北海道】 月給24.0万円~ 【中四国・九州】 月給25.5万円~ ■パターン(2) 月給(固定残業代20H含む)+賞与年2回 【首都圏・関東・北信越】 月給25.0万円~ 【関西・中部】 月給24.5万円~  【東北・北海道・中四国・九州】 月給23.5万円~  ※上記給与には固定残業代(月20H分/金額は下記)を含む 固定残業代は残業の有無に関わらず支給し、超過分は別途全額支給 【首都圏・関東・北信越】3万3400円~ 【関西・中部】 3万2700円~ 【東北・北海道・中四国・九州】 3万1400円~ ★経験者の場合は月給46万円+残業代全額別途支給 ※給与形態はご本人様と相談の上、最終的に会社が決定(内定時に通知) ※試用期間6カ月あり/給与・待遇に変更なし
    • 事務系サポート/月収例40万円/土日祝休/未経験歓迎/x21
      • 締切間近
      【GOOD POINT!】 ★堅苦しい志望動機はいりません! ★未経験からスタート多数!文系出身者も90% ★賞与などで安定収入!20代年収例500万円も! 私たちコントラフトが重視しているのは、面接に来てくれた方の「将来を一緒に考えて、どうすれば良いキャリアが築けるか見つけること」です。 どのようなキャリアを磨いていけばちゃんと将来設計ができるのか、コントラフトの中でどういった成長をすればスキルが身につくのかなどを、人事ならではの視点で丁寧にお教えしますし、あなたが納得する未来を一緒に考えていきます。 「ちょっと話だけ聞いてみる」 「なんとなく転職活動を相談したい」 これくらいの動機でほんとうにOKです!気軽にお話をしに来てください! 【お任せするお仕事】 マンションやオフィスビル、橋や高速道路、トンネルなど、 生活に欠かすことのできないインフラに関わるやりがい溢れる仕事です! 入社直後は先輩社員のサポート業務を中心に、 ある程度経験を積んだら設計や各種国家資格の取得にもチャレンジするなど、 着実にステップアップしていけますよ。 ※個人のタイプやスキルに応じながら、案件を決定します。最初はアットホームな案件へ配属するので、安心してスタートできますよ。 【具体的には】 ・建物が完成するまでのスケジュール作成、調整 ・図面の作成 ・プロジェクトメンバーへの報告 ・プロジェクトへの連絡事項の伝達 ・プロジェクト先の清掃・チェック ・CADソフトを使った図面の確認、修正など ・備品の手配 【一人ひとりにサポート担当がつくから安心!】 現場出身のサポート担当者がフォローに入りますので、 仕事で困ったこと、プライベートの相談など、 なんでも大丈夫ですので、電話でもLINEでもいつでも連絡をください。
      【全国47都道府県のプロジェクト先で募集!/転居を伴う転勤なし】 ★希望の場所で働けます! ■首都圏/東京、神奈川、埼玉、千葉 ■関東/茨城、栃木、群馬、山梨 ■関西/大阪、兵庫、京都、奈良、和歌山、滋賀 ■中部/愛知、岐阜、三重、静岡 ■北信越/新潟、富山、石川、福井、長野 ■北海道・東北/北海道、青森、秋田、岩手、宮城、福島、山形 ■中四国/鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知 ■九州/福岡、佐賀、長崎、大分、熊本、宮崎、鹿児島、沖縄 ※本社:東京都千代田区二番町3-5 麹町三葉ビル3階  関西営業所:関西営業所/大阪府大阪市中央区平野町2丁目4-9淀屋橋PREX2階 ★転勤なし!勤務地の希望考慮!(たとえば「埼玉県三郷市で働きたい」など、なるべく希望にマッチできるよう勤務地を探します) ★U・Iターン歓迎! ★直行直帰OK!
      ★未経験スタートでも月収例40万円~ \給与はパターン(1)or(2)から希望考慮のうえ決定/ ■パターン(1) 月給+(残業代は全額別途支給) 【首都圏・関東・北信越】 月給30.0万円~ 【関 西】 月給27.5万円~ 【中 部】 月給26.5万円~ 【東 北】 月給24.5万円~ 【北海道】 月給24.0万円~ 【中四国・九州】 月給25.5万円~ ■パターン(2) 月給(固定残業代20H含む)+賞与年2回 【首都圏・関東・北信越】 月給25.0万円~ 【関西・中部】 月給24.5万円~  【東北・北海道・中四国・九州】 月給23.5万円~  ※上記給与には固定残業代(月20H分/金額は下記)を含む 固定残業代は残業の有無に関わらず支給し、超過分は別途全額支給 【首都圏・関東・北信越】3万3400円~ 【関西・中部】 3万2700円~ 【東北・北海道・中四国・九州】 3万1400円~ ★経験者の場合は月給46万円+残業代全額別途支給 ※給与形態はご本人様と相談の上、最終的に会社が決定(内定時に通知) ※試用期間6カ月あり/給与・待遇に変更なし

    株式会社Facilo

    Webサービス・Webメディア(EC・ポータル・ソーシャル)
    東京都中央区八重洲2-2-1東京ミッドタウン八重洲八重洲セントラルタワー7F
    • 設立 2021年
    • 従業員数 68名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全15件
    • 【フルリモート】toBマーケティング・メディア戦略/大手不動産会社7割が導入!不動産DX・SaaS
      ~リリースから1年弱で業界最大手企業に続々と導入/業界注目スタートアップ/導入数:300社超・全国1,500店舗以上/戦略から実行まで一気通貫/「マルチプロダクト」のGTMを経験できる/少数精鋭チームで裁量大/働き方◎~ ■業務概要: 当社の不動産購入検討者向けコミュニケーションクラウド「Facilo」は大手不動産仲介会社の約7割に導入いただき、エンドユーザー100万人を突破。物件購入クラウドに続き、売却・事業用・賃貸と4プロダクトを高速展開しています。 本ポジションでは、Faciloの価値を「どう伝えるか」を設計し、認知拡大からリード獲得までを一気通貫で推進していただきます。 外部メディアへの露出戦略、リサーチセンター(自社調査レポート)のPR発信企画、プロダクトのブランドメッセージング設計など、マーケティングの「上流」から関わり、Faciloの成長を牽引する戦略的ポジションです。 ■業務詳細: ◇コンテンツマーケティング…リサーチセンターのPR発信企画、ホワイトペーパー・導入事例・オウンドメディア記事の企画・ディレクション、コンテンツを起点としたリード獲得施策の推進 ◇メディアプランニング…外部メディアへの露出戦略の策定・実行、メディアリレーション構築、プレスリリース企画・配信、寄稿・タイアップ企画 ◇プロダクトブランディング…ブランドメッセージング設計、ターゲットセグメント別のメッセージ開発、新プロダクトのポジショニング設計 ◇効果測定・改善…施策効果の測定・分析、KPI設計、セールス・CSチームとの連携によるPDCA推進 ■「Facilo(ファシロ)」 不動産仲介の煩雑なコミュニケーションを一元化・可視化できるクラウドツールです。全国1,500店舗以上・大手仲介会社を含む300社超が導入、利用営業担当者5,000名以上、エンドユーザーは累計100万人を突破。年間継続率99%以上。圧倒的なプロダクト定着率! ■ポジション魅力: 上流から下流までをリード。戦略だけ、実行だけ、ではなく、一気通貫で成果に向き合えます。施策の結果がダイレクトに見える環境で、手触り感を持って事業成長に貢献できます。 ■組織構成:2名 幅広い領域を自らの裁量で動かせます。経営陣との距離も近く意思決定スピードが速い環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区八重洲2-2-1 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー 7F 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 600万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):369,900円~554,900円 固定残業手当/月:130,100円~195,100円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 500,000円~750,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■別途リモート手当10,000円支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社AirEraテクノロジー

    システムインテグレータ(SIer)
    東京都港区新橋2-16-1ニュー新橋ビル702
    • 設立 2021年
    • 従業員数 70名
    • 平均年齢 25.0歳
    求人情報 全1件
    • AI&アプリ開発・webデザイナー/未経験可/フルリモート可
      《1》研修内容を決定! 入社後は、まず最初に「どんな働き方をしたいか」を面談でじっくりお聞きします。 あなたに合った研修プランを一緒に考えていきます。 《2》ITスクール並みの超手厚い研修がスタート(6ヵ月~1年間) ★ビジネスマナーの基本 ★ITやWEBに関する基礎知識 ★PhotoshopやIllustratorの使い方 ★プログラミング言語(C、C++、Java等) ★Reactのフレームワーク(ネクストJS) をじっくり丁寧に教えていきます! 専門用語は現時点で分からなくて、もちろん大丈夫です! 同時に、できる範囲で構わないので少しずつ 実際の業務にも慣れていきましょう。 育成経験豊富な講師およびプロジェクトのリーダーが付き、決して一人にはさせません! 《3》理想のキャリアを選択 研修を進める中で、 「自分はデザインが向いているかも」 「ゲーム関連の仕事をしてみたい」という気持ちが自然と見えてきます。 そんな想いも大歓迎!あなたの「なりたい姿」を応援します。 《4》本格的に現場デビュー 最初は先輩のサポートを受けながら、少しずつ簡単な作業から始めます。 慣れてきたら… 企業HPやECサイトの作成等、 チームで進める規模の大きな案件にも携われます。 ページ全体のデザインを考えたり、 PhotoshopやIllustratorを用いた画像編集をお任せ。 ↓実際の案件例↓ ■プロスポーツチーム(チケット販売サイト・ECサイト制作) ■ゲーム会社(キャラクターデザイン・グラフィック作成) ■大手飲食店グループ(コーポレートサイト制作) ■官公庁(システム開発・制作)…etc. ゆくゆくは、完全在宅勤務(フルリモート)も可能です。 フリーランス(独立)への道も用意しております! 着実に、自分のペースでスキルアップできる環境で、 是非、新しい人生の一歩を歩みませんか?
      \全国募集・転勤なし・リモート&フルリモート案件多数!/ ◆東京本社 東京都港区新橋2-16-1ニュー新橋ビル ◆東京支社 東京都港区六本木6-10-1六本木ヒルズ森タワ ◆大阪支社 大阪府大阪市北区梅田2-4-9 ブリーゼタワー1-2F 東京都・大阪府・群馬県・茨城県・埼玉県・千葉県・神奈川県・愛知県・福岡県・長崎県をはじめ全国の各プロジェクト先 ◎プロジェクト先はお住まいやご希望を配慮して配属します。 ◎転勤なし、Uターン・Iターン歓迎 ◎実務経験者(即戦力枠)の方は、フルリモートや在宅ワーク、ハイブリット型の働き方もOKです。
      ■未経験者枠 月給27万円~80万円+インセンティブ ※年齢や経験、能力などを考慮して決定します。 ※上記には、みなし残業手当(月20時間分・2万8400円~3万2670円)を含みます。超過分は別途全額支給。 ※試用期間6ヶ月あり、研修期間1年 《試用期間・研修期間中の待遇について》 月給:23万円~ 上記期間中もみなし残業代(20時間分/3万1500円~)を含みます。みなし残業時間を超過した場合は時間外手当を別途全額支給。 ■即戦力枠 月給50万円+インセンティブ ※上記には、みなし残業手当(月20時間分・3万2670円)を含みます。超過分は別途全額支給。 \利益は最大限メンバーに還元!/ 売上の6割を分配するインセンティブがあり、平均支給額は月3万円!最高支給額は月21万円です。

    株式会社Antrace

    コールセンター
    東京都豊島区南池袋1-16-15リージャス5階
    • 設立 2021年
    • 従業員数 304名
    • 平均年齢 24.0歳
    求人情報 全1件
    • 人材コーディネーター/未経験歓迎/フルリモ可/海外研修年10
      • NEW
      ■□―――――  主なお仕事 ―――――――□■ / 未経験スタートの先輩がほとんど! \ 企業と人をつなぐ、 人材コーディネーターとして活躍していただきます。 クライアント企業の業務を支える、 BPO(*1)チームの中心メンバーとして… ・案件ごとの人員計画の立案 ・スタッフの配置/シフト管理 ・企業との調整・打ち合わせ ・現場メンバーのフォローや育成 ・応募者・求職者とのキャリア相談および面談業務 ・企業が求める人材の要件定義・提案業務 などを担当!ただ人を集めるだけでなく、 「どうしたら現場がもっと良くなるか」 「どうすれば企業の課題を解決できるか」 を考え、チームで改善していく仕事です! *1)BPOとはクライアント企業の業務をチームで請け負い、運営・改善まで行うサービスのことです。 ■□―――――――――――   完全未経験から… 独立できるレベルまで成長! ――――――――――――□■ 入社後はマンツーマン育成を中心に、 ラジオ・動画研修や有名起業家のセミナーなど 実践型の教育体制でしっかりサポート! 手厚い成長支援で、 早ければ2~3ヵ月スパンで着実にステップアップ! <成長のステップ> ▼STEP1:営業力、セルフマネジメントを磨き自立 ▼STEP2:SNSマーケやメンバー管理で影響力身につける ▼STEP3:人事・採用の仕組づくりを学び、組織を動かせる人へ 気付いた時には起業できるレベルに! 実際に7名の先輩が当社から独立。 あなたのこれからを、全力で応援する会社です!
      ★フルリモートOK★ 本社または全国(東京、神奈川、千葉、埼玉、大阪)にあるオフィスの利用も可能です! <本社住所> 東京都豊島区南池袋1-16-15リージャス5階 <大阪支社> 大阪府大阪市北区梅田1-13-1大阪梅田ツインタワーズサウス15階 <オフィスまでのアクセス> 新宿オフィス:東京メトロ副都心線「新宿三丁目駅」徒歩1分 池袋オフィス:JR山手線「池袋駅」徒歩1分 渋谷オフィス:京王新線「初台駅」徒歩3分 田端オフィス:JR山手線「田端駅」徒歩2分 中野オフィス:東京メトロ丸ノ内線「新中野駅」徒歩4分 要町オフィス:東京メトロ有楽町線「要町駅」徒歩12分 田町オフィス:JR山手線「田町駅」徒歩5分 横浜オフィス:京急本線「神奈川駅」徒歩4分 船橋オフィス:総武本線「船橋駅」徒歩13分 大宮オフィス:JR埼京線「大宮駅」徒歩5分 梅田オフィス:大阪メトロ谷町線「東梅田駅」「梅田駅」徒歩1分 心斎橋オフィス:大阪メトロ御堂筋線「心斎橋駅」徒歩5分 新大阪オフィス:大阪メトロ御堂筋線「西中島南方駅」徒歩4分 なんばオフィス:大阪メトロ御堂筋線「なんば駅」徒歩1分
      月給25万円~35万円+インセンティブ 未経験者:月給25万円~+インセンティブ 経験者:月給35万円~+インセンティブ ※経験者は営業経験5年以上の方を想定 ※経験・スキルなどを考慮のうえ、決定します ※時間外手当は別途全額支給します

    株式会社DRIX

    人材紹介・職業紹介
    東京都豊島区東池袋3-13-2MUPRE東池袋7F
    • 設立 2021年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 採用担当/年休125日/月給35万円以上/0から採用のプロへ
      人材コンサルティング会社&サービスガイド100選に選出された、 業界でも注目されているDRIXで、付加価値の高いサービスを提供し、 圧倒的な成果とスキルを手に入れましょう。 ◎具体的な内容◎  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ★採用業務★ ∟採用ターゲットのすり合わせ ∟応募者対応 ∟スカウト配信、運用 ★求職者向け ∟キャリア面談 ∟応募書類のブラッシュアップ/面接対策 ∟就職後のサポート ★企業向け ∟採用課題のヒアリング/課題解決案の提案 ∟マーケット分析 ∟『サキドリ転職』用の求人票作成 ∟企業フォロー ◎株式会社DRIX◎  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ー夢中になれる、仕事と出会う。ー 『サキドリ転職』は、ひとりでも多くの“Driver(夢中に働く人)”を増やすことをミッションに誕生した、 完全オーダーメイド型の転職エージェントです。 私たちは、スキルや条件といった表面的な情報だけで判断することはありません。 徹底的なヒアリングを通じて、求職者自身も気づいていない「本質的な価値観・熱量・強み」を再発見し、 その人が本能的に夢中になれる場所へと導きます。 長期的な人生の成功を見据えた伴走と、 入社直後から成果を出せる最適な環境マッチングにより、 決定率20%以上という高い実績を維持し続けています。 ◎DRIXで得られるメリット◎  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・スキル 高度なコミュニケーションや対人スキルをはじめ、 コンサルティング・営業スキル、分析スキル、 セルフマネジメントなどを習得できます。 また経営陣からダイレクトに経営スキルを学ぶことも可能です。 ・豊富なキャリアパス キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー、コンサルタントなど、 豊富な選択肢から自分で選んでキャリアを築くことが可能です。 ・収入 入社歴や年齢を問わず、成果はしっかりと報酬に還元する風土が根付いているため、 入社1年目で前職の年収の2倍を超えたメンバーもいます。
      池袋本社/転勤なし/フルリモート可 ■東京本社/東京都豊島区東池袋3丁目13番2号 MUPRE東池袋7F 各線『池袋駅』から徒歩7分の好アクセス ★ヘルプ制度について ………………………… 出社勤務であっても、本人、パートナー、家族いずれかが病気などの場合は、週1回在宅可能となっています。 子育てと仕事を両立しているメンバーも多く、メリハリをつけて働けます。
      月給35万円~45万円+インセンティブ(昇給随時) ※経験・スキルを最大限考慮の上決定いたします。 ※上記金額には45時間分の固定残業代(8万5600円~11万100円)が含まれます。超過分は別途支給。

    TaskUs Outsourcing Japan合同会社

    アウトソーシング
    東京都港区南麻布4-11-22 南麻布T&Fビル6階
    • 設立 2021年
    • 従業員数 230名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 完全在宅勤務のカスタマーサポート/月平均残業5時間/服装自由
      決済端末を使用しているもしくは 利用を検討している飲食店や アパレルショップ、美容室などの 問い合わせにご対応いただくお仕事です。 ★こんなお問い合わせに対応します!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◇導入にあたってのサービス概要の説明 ◇決済端末の操作方法について ◇入金や返金の方法 ◇ECサイトの説明 など ◎お問い合わせの解決と、より快適にサービスを利用して頂くための提案もお任せします!  みなさんの提案が導入へとつながった場合は評価の一部になります。 ★未経験も安心の研修フロー  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【STEP1】 入社後、まずは約6週間の研修からスタート オンラインでトレーナーが座学やOJTを 丁寧に行いますので、安心して学んでいただけます。 【STEP2】 研修を終えた方は実務に入っていきます。 困ったことや不安があれば、先輩社員が チャットやビデオ通話でしっかりサポートします。 【STEP3】 研修を卒業してからも、 先輩のフォローは続きます。 フルリモートでも一人きりで悩むことはなく お仕事できるのでご安心ください。 ★ここがポイント  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ (1)研修中も100%在宅勤務で安心 研修が終わってからリモートという企業が多い中 当社は研修期間中も完全在宅勤務なので、 わざわざ遠方から研修先に出向くこともありません。 (2)努力がきちんと見てもらえる評価制度 「お客様アンケートでの満足度」や 「対応のスムーズさ」「1日の対応件数」など 明確な評価基準をご用意しています。
      【全国募集・勤務地は日本国内のご自宅ならどこでもOK!】 ★完全在宅勤務 <日本拠点> 東京都港区南麻布4-11-22 ※在宅勤務の為、基本ありませんが、必要に応じて拠点に出社する可能性もあります ※転勤なし
      月給25万円~29万円+インセンティブ+各種手当 ※経験・能力などを考慮の上、決定します ※残業代は別途支給 《年収例》 年収300万円(入社1年目/25歳) 年収330万円(入社1年目/32歳) 年収336万円(入社1年目/30歳)

    株式会社ユニッジ

    経営・戦略コンサルティング
    東京都千代田区永田町2-17-3来栖ビル1F
    • 設立 2022年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 大手支援実績多数◇オープンイノベーション制度設計/伴走支援◇フルリモート・フルフレックスで裁量◎
      【企業の新規事業支援・協業支援/KOSE様・RICOH様など、大手企業との取引実績多数◎/フルリモート可・フルフレックス/創業から3期連続黒字/急成長スタートアップ】 ■採用背景 当社は「協業という選択肢を企業が当たり前に取れる世界を実現する」という理念の元、企業間の協業支援サービスを提供しています。 ミッションは「挑戦と勇気を未来に変える」。 協業を通して、価値ある未来を作りたい。多くの想いある挑戦者の皆様が、所属や立場を越え、複数社にまたがるイノベーションを生み出すことで、より複雑な課題解決ができると私達は信じています。私達は人とテクノロジーの力で「協業」という選択肢を企業が当たり前に選べる世界を実現し、人や技術、企業の可能性を最大化していきます。 その中で、オープンイノベーションリードとして案件の獲得からクライアントへのサービス提供まで一気通貫で担っていただける方を募集いたします。 ■業務内容 オープンイノベーションによるクライアント(大企業や地域企業、行政など)の事業開発の伴走型支援に取り組んでいただきます。ご経験やご要望に応じて、業務をお任せします。 ▼ オープンイノベーションによる事業開発伴走支援の例 ・オープンイノベーションプログラムの制度設計支援 ・オープンイノベーションプログラムの事務局業務支援 ・WEBページ制作やマーケディングなどの協業先募集に向けたディレクション ・協業先との協議を含む支援事業の事業化に向けたメンタリング ・協業先募集イベントや事業開発のスキル装着の為の研修、審査会などの企画・実行 ■当社の強み: ◇親会社であるアルファドライブのノウハウがあるため、新規事業を軌道に乗せるための仕組化・ノウハウが蓄積されております◎  ◇オープンイノベーション事業において、マッチングのみで終わらず、実際に成果を出すところまで伴走する点◎ ◇実績:KOSE様・RICOH様など、大手企業との取引実績多数◎ ■このポジションの醍醐味 ◎クライアントが持つ多様な経営/事業課題にしっかりと向き合い、解決へ導くキーパーソンとなることができる ◎圧倒的なスピード感かつ、裁量を持って動くことができる
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区永田町2-17-3 来栖ビル1F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 530万円~1,550万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):5,100,000円~14,480,004円 固定残業手当/月:108,282円~336,375円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 533,282円~1,543,042円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■上記年収はあくまで想定です。スキル・年齢等により前後する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    Apollon株式会社

    ITアウトソーシング
    東京都新宿区山吹町130番地の15 茜ビル2-A
    • 設立 2022年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • データ入力スタッフ/フルリモート・在宅OK/賞与最大年3回
      • NEW
      必要な情報を取りまとめ、社内システムへの登録・管理を行う事務をお任せします。 ========  具体的には… ======== 専用のシステムを使用し、データの入力・登録から、管理・修正・更新などを手がけていただきます。 ■各種データ入力・情報登録 ■入力内容のチェック・修正・更新 ■対応履歴や進捗状況のデータ管理 ■社内とのチャット連携・情報共有 ■改善サポート(業務マニュアルや入力ルールなど) ========  入社後の流れ ======== 【入社後研修】 PC操作やデータ入力の基礎からしっかり習得します。  ▼ 【実務研修】 マニュアル完備!入力・チェックを中心に段階的に覚えていきます。 未経験の方も自分のペースで少しずつステップアップ♪  ▼ 【独り立ち後は…】 慣れてきたら業務効率化の提案や、データ管理ルールの改善などにもチャレンジOK◎ コツコツ業務を続けながら、長く活かせるスキルが身につきます♪ <キャリアパスの例> ◎データ入力リーダーから業務管理・進行管理ポジションへ ◎労務事務・経理事務へステップアップ ◎業務改善・マニュアル作成などのサポート業務へ
      【フルリモート・完全在宅勤務OK】自宅など、全国どこでもあなたが働きやすい場所で働けます ★転居を伴う転勤なし ★全国47都道府県どこからでも応募OK 【本社】 東京都新宿区山吹町130番地の15 茜ビル2-A <アクセス> 有楽町線「江戸川橋駅」、東西線「東西線」より徒歩10分 ※受動喫煙対策:あり
      【未経験の方】 月給24万円以上+各種手当+賞与最大年3回 【事務経験3年以上の方】 月給26万円以上+各種手当+賞与最大年3回 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します ※残業代は別途全額支給します

    e‐dash株式会社

    ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア)
    東京都港区赤坂4-8-18赤坂JEBL6F
    • 設立 2022年
    • 従業員数 124名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全17件
    • 【東京都港区】三井物産G◆インサイドセールス◆CO2排出量を可視化する自社クラウドサービス
      【急拡大する"地域での脱炭素化"のニーズに応える/三井物産発の新設会社業/フルリモート・フレックス・土日祝休み】 ■仕事概要: 【ビジョン】 ・e-dashのインサイドセールスは企業の脱炭素経営を前進させる起点のチームと位置付けています。 ・今脱炭素は「義務」から「競争優位」へと変わりつつあり、企業価値を左右する重要なテーマだと考えられています。 ・私たちはその最前線で企業に対し「脱炭素を義務から競争優位の視点に変える」きっかけを生み出すことを目指しています。 ・本ポジションは単なる商談創出ではなく仮説思考と戦略的な対話が求められる仕事です。 ・マーケティングとの連携でアプローチを設計し、フィールドセールスやコンサルティングチームにバトンを繋ぐ事で成果を最大化していきます。 【業務内容】 ・CO2可視化/削減クラウドサービス「e-dash」の提供及び各種コンサルティングサービスを軸に企業の脱炭素戦略/可視化/サプライチェーン対応/再エネ導入支援などに関するニーズを発掘し商談を創出します。 ■具体的な業務内容: ・BDR:企業リストへの戦略的アプローチ/ナーチャリング/商談創出 ・SDR:マーケティングリードに対するアプローチ/ナーチャリング/商談創出 ・産業別/課題別のターゲット設計と施策立案(例:製造業/建設業/商社など) ・顧客ヒアリング(BANTC情報)とインサイト分析 ・フィールドセールス/コンサルティング部門への連携と情報共有 ・架電データ/顧客反応からの仮説検証/改善提案 ・営業というよりも顧客課題の構造を読み解くコンサルティングの入口に近い仕事です。 ■組織構成 ・メンバー数:5名(男性3名/女性2名) ・30~40代。SaaS、メーカー出身など多様なバックグラウンド ・情報共有はSlack中心、成果と学びのフィードバックが速い文化 ・各自が戦略的思考をもって顧客接点を創出し、全員で改善を重ねるチームスタイル ■バリュー 「志で動かす」「本音と本気」「一緒に挑む」「未来を変える」は日々の行動指針です。 社会課題に真摯に向き合い社内は勿論のこと社外のステークホルダーとも協働して顧客と共に変化を生み出す。その積み重ねが企業の成長と環境保全を同時に推進する事になると信じて日々活動しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区赤坂4-8-18 赤坂JEBL6F 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 480万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):400,000円~583,000円 <月給> 400,000円~583,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社ハイパーリンクソリューション

    ITアウトソーシング
    東京都港区南麻布3丁目20番1号 Daiwa麻布テラス5階
    • 設立 2022年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全1件
    • 開発エンジニア/前給以上保証/フルリモートOK/年休140日
      • 締切間近
      \POINT/ ★クライアント1,200社超・常時3万件を超える豊富な案件 ★前職給与100%保証/入社者全員が平均124万円の年収UPを実現 ★社員の93%がリモート勤務/フルリモートOK ★年間総休日140日/残業月平均7.6h/有休消化率100%/副業OK  常時3万件を超える豊富な案件から自由に選択  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ Webアプリケーション開発、モバイルアプリ開発を中心とした豊富な開発案件をご用意。 要件定義~テストまで幅広い担当フェーズから、 ご希望やスキルに応じた案件を自由に選択いただけます。 なお、上流工程の経験がない方でも、要件定義や基本設計にチャレンジできます。 高単価案件を多数獲得しており、事務を配置しないなど固定費を抑え 捻出した利益を、給与や福利厚生などでエンジニアに最大限還元しています。 ■案件選択権は100%エンジニア/希望に沿わない案件をアサインすることはありません ■案件面談後「合わない」と感じた場合は断ってもOK/評価・給与に影響はありません ■案件情報は全て開示(単価・契約内容・契約期間・勤務方法など) ☆大手SIer直案件も豊富で、上流工程から携わるチャンスも多数 ☆React、Go、TypeScript、Python、Vue.jsなどのモダン言語を活用した案件も多数 ▼案件例  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◇大手動画配信サービス会社での新規開発/Go、AWS/フルリモート ◇ネットバンキングモバイル向けアプリの開発/JavaScript(Node.js)、Swift、Kotlin、Azure/週4リモート ◇大手家電量販店向けECサイト開発/Java、AWS/フルリモート ◇大手金融機関向け既存システム改修支援/C#、Java、AWS/フルリモート ※上記は一例です。その他多数ございますので、お気軽にお尋ねください!
      \全国どこからでも働ける!働き方自由選択/ 【フルリモートOK!/リモート率93%/転勤なし】 在宅勤務、もしくは首都圏、関西、東海エリアなど各プロジェクト先での勤務となります。 ※プロジェクト先は希望を考慮し決定します リモート率は93%と非常に高く、地方からのフルリモートも可能。 削減した通勤時間を勉強や家族との時間に充てたり、 平日でも自分時間を満喫することができます。 【本社業務や帰社日はなし】 帰社日や本社業務などは一切なし。 日報といった事務作業もなく、効率化を図っています。 ■本社 東京都港区南麻布3丁目20番1号 Daiwa麻布テラス5階 └東京メトロ南北線、三田線「白金高輪駅」徒歩8分 ■名古屋支店 愛知県名古屋市中村区名駅4丁目24番5号 第2森ビル401 └桜通線「国際センター駅」徒歩6分 └JR「名古屋駅」徒歩9分 ■大阪支店 大阪府大阪市北区梅田1丁目2番2号 大阪駅前第2ビル12-12 └JR「北新地駅」徒歩3分 └阪神線「大阪梅田駅」徒歩3分 └OsakaMetro谷町線「東梅田駅」徒歩4分
      <前職給与を100%保証!入社者全員が平均124万円の年収UPを実現> 年俸制:310万円~800万円 ※経験・能力を考慮し優遇します ※年俸は12分割し、月1回1/12を支給します ※上記年俸にはみなし残業代月30時間分(4万7600円~)を含み、超過分は別途追加支給します 【固定費を抑えてエンジニアに最大限還元】 高単価案件を多数獲得しており、代表自身も現役エンジニア。 高単価案件を多数獲得しており、事務を配置しないなど固定費を抑え 捻出した利益を、給与や福利厚生などでエンジニアに最大限還元しています。

    株式会社OVER DOOR

    人材紹介・職業紹介
    愛知県豊田市若林西町上ノ山123-2
    • 設立 2022年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【フルリモート/日本全国勤務可】キャリアアドバイザー(CA+α)◆人材紹介立ち上げメンバー◆土日祝休
      ◇リクルート出身のCEO・COO体制+業務委託メンバーの元、前期比売上200%以上達成!/来期も更に200%以上の成長を目指します。 ◇中途領域/新卒領域/不動産/美容など事業が多角化している中、今回ご入社していただく方には、将来中途領域の幹部候補(役員・責任者候補)としてご活躍期待します。 ◇ベンチャーフェーズで新規事業を0→1フェーズで立ち上げている段階のため、成長意欲の高いメンバーからのご応募お待ちしております。 ■仕事内容: 人材紹介業(中途領域)のキャリアアドバイザー並びに集客マーケティングをお任せします。 〇集客マーケティング ・媒体/WEBを活用し集客活動を実施。予算なども整理しながら、主体的に潜在顧客へアプローチ 〇キャリア面談 ・WEB面談で候補者とのヒアリングかつキャリアコンサルティング。求職者一人ひとりと面談を行い、彼らの希望、強み、価値観を丁寧にヒアリングします。その人に最適なキャリアを共に考え、実現への道筋を描きます。 〇企業・法人担当へ提案 ・候補者の強みを整理し職務経歴書に落とし込んだ上で、書類の作成並びに企業へご提案 〇選考管理 ・日程調整並びに面接に関する対策などを内定までフォロー ■仕事のイメージ: ・仕事詳細:1日のWEB面談が3~6件+既存フォロー(WEB/TEL/メール) ・予算想定:月2~3件のご支援を想定/Ave.130万円 ・候補者特性:基本的にはセールス系の方が多いですが、データベースにはエンジニアの方など様々な方が登録されておりますので、アプローチ先は一緒に検討できればと思っております。 ・データベース: 【候補者】ビズリーチやdodaX、AMBI、リクルートダイレクトスカウトなど、大手データベースを活用しながら、候補者をサーチすることが可能です。 【法人顧客】IT大手企業をはじめ主要取引先が多くございます。他にも人材紹介会社専用のデータベースも活用可能なため、最大30,000社程にご提案ご紹介ができる環境です。 ■当ポジションの魅力: ◇フルリモート勤務可 ・日本全国どこでも勤務可能としております。 ◇社長や社外メンバーと一緒に事業を立ち上げ ・業務委託含めると20名程度在籍しており活気ある会社です。将来的に事業を取りまとめる立場で活躍できる可能性。
      <勤務地詳細1> 栄オフィス 住所:愛知県名古屋市中区栄3丁目15-33 栄ガスビル13F 受動喫煙対策:その他(原則禁煙(喫煙のみを目的とした喫煙場所あり)) <勤務地詳細2> フルリモート 住所:在宅となります 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 450万円~550万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円/月20日間勤務想定 固定残業手当/月:40,000円~70,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <想定月額> 290,000円~420,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 表記の年収に加えて、賞与(インセンティブ)を支給致します。 具体的に支援数に対して、純利益を勘案して決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社WANDY

    不動産仲介
    東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー18F
    • 設立 2022年
    • 従業員数 35名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 不動産エージェント/未経験歓迎/副業OK/隙間時間で収入UP
      不動産エージェントとして、賃貸や売買など不動産営業に関する各種業務をご担当いただきます。 ━━━━━━━━ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━ ■賃貸契約の場合 ・集客 ・物件の紹介 ・内覧 ・契約 ・鍵の引き渡し など ■売買契約の場合 ・集客、反響対応 ・物件の調査、査定 ・役所調査 ・物件の広告作成 ・媒介業務、交渉業務 ・契約、決済業務 ・事務作業 など <POINT> ◎幅広い不動産を担当 お部屋の賃貸、住まいの売買のほか、投資物件や資産整理まであらゆる不動産を扱うことができます。 まずは賃貸など低額の物件からスタートし、経験を積み重ねてから高額物件の売買を担当することも可能です。 ◎紹介率80% 時には世間話も交えながら、人生経験を活かしてご活躍いただけます。結果としてリピートや新たなお客さまのご紹介へとつながり、無理なく収入アップを叶えられる環境です。 ◎副業・専業どちらもOK 時間や場所を柔軟に選択しながら、自分らしいスタイルで活動できます。 ※ノルマはありません ※個人のお客さまを中心に、法人のお客さままで幅広く担当可能です ━━━━━━━ 開業までの流れ ━━━━━━━ ▼Web説明会 不動産業界のこと、当社の仕組み、研修内容、集客のコツ、仕事の流れ、収益実績などについて説明いたします。 ▼業務委託契約 契約内容に双方合意の上、業務委託契約を締結します。 ▼本部研修 業界知識の習得、活動数値や活動方法の共有などを行います。 ▼開業(営業スタート) 開業後も、当社独自の動画教材やマニュアルなどを通して専門知識や営業ノウハウを学ぶことができます。 また、LINE相談やオフィス支援、ツール提供などの業務進行サポートも行っており、未経験の方も安心してスタートできる環境です。
      【全国募集】自宅で開業OK/店舗や設備も不要/オフィス支援あり(六本木・新宿・名古屋など) ◎全国47都道府県、どこでも開業OK! 普段は在宅勤務+商談時には当社提供のオフィスを利用するなど、働き方もあなた次第。名刺やメールアドレスの発行も行っており、万全のサポート体制のもと安心して開業できます! ※受動喫煙対策あり(各オフィスによる)
      報酬/完全歩合制(コミッション率90%) ◎契約1件で報酬900万円の実績あり! 成果がダイレクトに反映されるため、高収入を実現できます! ※詳細は面接時にご説明いたします <収入例> ■副業の場合 月収例100万円(賃貸案件を月10件契約) ■専業の場合 年収例2000万円(売買案件を年7件契約) ※加盟金・保証金・研修費0円 ※ロイヤリティ0円 └利用費用のみ月額2万2000円(税込) └依頼内容によっては追加費用が発生する場合があります

    株式会社CHCPデンタル

    経営・戦略コンサルティング
    東京都千代田区丸の内1-8-1
    • 設立 2022年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【医療×経営のプロフェッショナルへ】歯科医院の経営支援|CHCPデンタル/全国出張あり・裁量大
      ◎地域医療の未来を創る“ハンズオン型”経営支援 ◎若手でも裁量を持って活躍できる環境 ◎医療×経営の社会的意義ある仕事 ■ ポジション概要 CHCPグループの一員として、歯科医院の経営改革をハンズオンで支援するポジションです。採用・教育・業務効率化・地域連携・ガバナンス構築など、多岐にわたる支援を通じて、医院の競争力強化と持続可能な成長を実現します。 ■業務内容 担当クリニック(2~3件)への週4~5日の出張支援(全国) 経営企画・実行・実行支援(事業計画の遂行サポート) 現場との密なコミュニケーションによる一次情報収集 バリューアップ施策の立案・検証・実行管理(PM業務) ■経営支援とは 病院や看護・介護サービスとの連携強化により、口腔医療が果たす役割を最大化していきます。同時に、適切なガバナンス体制の構築や業務の効率化、採用・教育といった面での支援も実施。誰もが働きやすい環境を実現するとともに、目まぐるしく変化する歯科業界の中で、競争力を発揮できる医院づくりをバックアップしていきます。 ▼一部事例 ・採用・教育・シフトコントロールの実践によるリテンションの向上 ・従業員教育の充実と働き方改革の実践 ・地域に所在する病院、施設(自宅含む)との連携強化 ・歯科業界におけるベストプラクティス診療の導入 ・共同購買、本部機能、ICT導入による業務オペレーションの効率化 ・金融機関からの信頼を背景とした成長資金の提供 ・経営承継後における後継者の確保と体制構築 ・適切なガバナンス体制の構築、意思決定の高度化 ■組織体制 配属先企業:株式会社CHCPデンタル L従業員数:約10名 ■働くイメージ 完全ハンズオン支援で現場に深く入り込むスタイルです。週4~5日出張で病院に常駐し、事務部長補佐として経営に関与。現場と経営の両方を経験できる希少なポジションです。
      <勤務地詳細1> ★本社 住所:東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館11F 勤務地最寄駅:JR、私鉄各線/東京駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 在宅勤務(直行直帰) 住所:大阪府 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 500万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):233,268円~559,846円 固定残業手当/月:183,399円~440,154円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 416,667円~1,000,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記、想定年収のためスキルやご経験に応じて変動する可能性あり ■昇給:有(※会社業績、勤務成績、成果に応じる) ■賞与:有(※会社業績に応じる。上記想定年収には賞与含まず) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    KICK ZA ISSUE株式会社

    ITコンサルティング
    東京都港区六本木3-2-1
    • 設立 2022年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【フルリモート可】両面型人材コンサルタント◆SmartHRグループ/フルフレックス/裁量権◎
      • NEW
      ★フルリモート・フルフレックス!全国どこからでも就業可能です◎ ★国内有数のユニコーン企業であるSmartHRグループ◎ ★創業5期目のベンチャー企業!直近3年以内に社員200名体制を目指す拡大フェーズ◎ ■業務内容: エンジニア/コンサルタント職の転職・独立などのキャリア転向をサポートする、キャリアコンサルティング職をお任せします。 【具体的には】 <両面型キャリアコンサルティング> ・求職者(エンジニア・コンサルタント)との面談、キャリア相談 ・求人企業への候補者提案、選考フォロー、マッチング業務 ・新規・既存クライアントへの採用コンサルティング・求人開拓 ・IT/DX領域に特化した市場トレンドの把握と求職者への情報提供 ・チーム内でのナレッジ共有、オペレーション改善提案、データ管理、選考書類添削 ※営業スタイル:新規・既存双方ございますが、入社後は既存先の深耕をメインにお願いする予定です。(新規獲得は現メンバーを中心に行っております) <興味があられる方は、以下業務もお任せ致します> ・経営戦略立案 ・新規事業立ち上げ ・プロダクトマネジメント ・マーケティング/セールス戦略立案 等 ■取引実績 MIXI様・ドワンゴ様・タイミー様・カオナビ様・ココナラなど、名だたる企業と取引がございます。 ■組織構成 4名(30代~50代) 有名コンサル企業・大手HR企業出身の優秀なメンバーと働くことができます ■魅力: ◎裁量の大きい環境で挑戦できます ◎経営に近い仕事ができます ◎急拡大ベンチャー企業の初期フェーズに関わることができます ■就業環境 ・フルリモート可 全国どこからでも就業可能です◎ ・フルフレックス ・年休125日 ・土日祝休み ■当社について: 当社は「個人が持つポテンシャルを最大限発揮できる機会を提供することで、社会課題の解決に貢献する」というビジョンを目標とし、ITコンサルティングと自社プロダクトの開発を軸に多くの事業を展開しています。また早期からグローバルマーケットでの事業展開を行なっており、2023年にはアメリカシリコンバレーに研究開発拠点を設立しております。 2026年に国内有数のユニコーン企業であるSmartHRグループに参画、成長中です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細1> みなとみらいオフィス 住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい3-7-1 10F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 六本木オフィス 住所:東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 500万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):283,545円~694,398円 固定残業手当/月:66,455円~162,745円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 350,000円~857,143円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与実績:年1回(標準2ヶ月分/業績・個人成績による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社VISIONARY JAPAN

    システムインテグレータ(SIer)
    本社/東京都千代田区岩本町2-11-9 IT2 5階 ※横浜支社、大阪支社、名古屋支社、福岡支社もあり
    • 設立 2022年
    • 従業員数 368名
    • 平均年齢 31.2歳
    求人情報 全3件
    • ITエンジニア/設立4年で368名/フルリモート/前給保証
      • NEW
      【1】全員が元トップセールスの営業組織 元某大手企業の事業責任者等の実績豊かな営業メンバーが在籍。 希望を細かくヒアリングし、最適な案件をご紹介! 【2】常時30,000件以上の案件から自由に選べる 案件情報(単価/契約内容/契約期間/商流)は全公開! 【3】業界最高水準の還元率80~95%×単価連動制 会社利益10万円以外を全て還元! 平均年収は640万円! 【4】一人ひとりの価値観を尊重した働き方 ・リモート実施率93%(全国居住OK) ・フレックスや時短勤務 ・月平均残業5.7h ・有休取得率95.2% ・副業自由 \こんな希望を実現!/ ◆年収を上げたい→高単価の案件に参画し、年収が大幅にUP! Mさん/34歳 年収:830万円(入社後200万円UP) 案件:APIプラットフォームの構築(Java,SpringBoot,React,AWS)
      【転勤・帰社日なし/全国募集】フルリモート or 全国のプロジェクト先 ◆日本全国どこでも好きな場所で働ける! ◆リモート実施率93% ◆UIターン歓迎(東京から沖縄へ移住したメンバーも) ◆リモート/出社の頻度も自分で選べる ◆転居を伴う転勤なし ※希望や居住地を考慮し決定します ★全国で積極的に採用中 勤務地やリモートの頻度も希望を考慮して決定! 今後、新拠点の設立も視野に入れています。 ※現在、全国5拠点(東京・横浜・大阪・名古屋・福岡) 【本社】東京都千代田区岩本町2-11-9 IT2 5階 【横浜支社】神奈川県横浜市西区北幸2-10-28 むつみビル3階 【大阪支社】大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル29階 【名古屋支社】愛知県名古屋市中村区名駅3-4-10 アルティメイト名駅1st2階 【福岡支社】福岡県福岡市中央区天神4-6-28 天神ファーストビル7階
      月給42万円~140万円+インセンティブ+各種手当(単価の80~95%を還元) ◎入社した全員年収UP(平均+180万円) ◎単価連動型⇒会社利益は最大10万円!残り全て還元 ◎エンジニア平均年収640万円 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ※固定残業代(30時間分/93,750円~304,688円)を含む、超過分は別途支給 --------------- ★案件情報は全公開★ 案件の単価・契約内容・商流・契約期間・評価制度も“全公開”しています。 透明度の高い環境で自由に案件を選ぶことができます! 案件単価60万円 ⇒ 年収約520万円 案件単価80万円 ⇒ 年収約730万円 案件単価100万円 ⇒ 年収約930万円 --------------- ■社員の年収UP例 ◎570万円:25歳/Java/経験1年(入社後+180万円UP) ◎640万円:28歳/C#/経験3年(入社後+185万円UP ◎770万円:31歳/JavaScript/経験5年(入社後+190万円UP) ◎830万円:34歳/Java/経験7年(入社後+210万円UP)
    • インフラエンジニア/還元率95%/リモート93%/残業月5h
      【1】全員元トップセールスの営業組織が一人ひとりの希望を実現! ◎経歴⇒某大手グループ事業責任者、ITコンサル出身等 ◎常時30,000件/顧客5,000社の豊富な案件から自由に選択 ◎案件情報(単価/契約内容/契約期間/商流)を全公開 【2】業界最高水準の還元率80~95%×単価連動制 ◎会社利益10万円以外を全て還元! ◎エンジニア平均年収640万円 ◎入社後の年収⇒平均180万円UP 【3】一人ひとりのキャリアや成長を徹底サポート ・キャリア支援制度  └キャリアプラン策定  └スキルシート添削&面談対策  └いつでも1on1等 ・AI研修 ・Udemy受講し放題 ・副業OK(許可不要) ・書籍購入全額負担 ・勉強会(週1~3回/自由参加) ・スキルアップ休暇(技術イベント参加、資格受験日に活用) ・資格取得支援(受験費用・参考書代を全額支給)
      【全国募集/選べる働き方/フルリモート】リモートワークor全都道府県のクライアント先での業務 ◆リモート実施率93% ◆フルリモート多数 ◆リモート/出社の頻度も自分で選べる ◆転居を伴う転勤なし ◆UIターン歓迎(東京から沖縄へ移住したメンバーも) ※希望や居住地を考慮し決定します ★全国で積極的に採用中 勤務地やリモートの頻度も希望を考慮して決定! 希望者がいる場合は、新拠点の設立も視野に入れています。 ※現在、全国5拠点(東京・横浜・大阪・名古屋・福岡) \独立した評価機関による評価・認定も多数/ ▼マイナビ転職 BEST VALUE AWARD「アワード大賞」を受賞 「給与アップ」「働きかた」「キャリア支援」の3カテゴリーで総合的に優れた成果を挙げた企業へ進呈される『アワード大賞』を受賞! ▼ホワイト企業認定「プラチナ」を取得 営業から現場に稼働時間の調整、業務量調整交渉、有給取得の推奨など、働きやすい環境を整えています!
      月給42万円~140万円+インセンティブ+各種手当(単価の80~95%を還元) ◎入社した全員年収UP(平均+180万円) ◎単価連動型⇒会社利益は最大10万円!残り全て還元 ◎エンジニア平均年収640万円 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ※固定残業代(30時間分/93,750円~304,688円)を含む、超過分は別途支給 ----- ★案件情報は全公開★ 案件の単価・契約内容・商流・契約期間・評価制度も“全公開”しています。 透明度の高い環境で自由に案件を選ぶことができます! 案件単価60万円 ⇒ 年収約520万円 案件単価80万円 ⇒ 年収約730万円 案件単価100万円 ⇒ 年収約930万円 ----- ■社員の年収UP例 ◎570万円:28歳/ネットワークエンジニア/VMware・Citrix NetScaler(入社後+180万円UP) ◎670万円:32歳/サーバーエンジニア/Windows・Linux Server(入社後+190万円UP) ◎830万円:35歳/クラウドエンジニア/AWS・GCP・Azure・CircleCI(入社後+200万円UP)

    株式会社プラスバリュー

    システムインテグレータ(SIer)
    東京都港区六本木7-21-24 THE MODULE roppongi 3F
    • 設立 2022年
    • 従業員数 120名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全1件
    • ITエンジニア/ホワイト企業認定/手厚い研修/自由な社風
      • NEW
      入社後、まずは一人ひとりのスキルや習熟度合いに合わせた研修からスタート。数多くの育成実績をもとに、個々に合わせたキャリアパスを一緒に描ける環境です。 <研修の流れ> ▼STEP1 IT用語やIT業界の基礎知識、開発業務の流れ、プラスバリューについてご説明します。 ▼STEP2 Javaをベースに、基礎から実践・応用までを学習。資格保有エンジニアが講師として成長を丁寧にサポートします。 ▼STEP3 同期とチームを組み、成果物の作成やレビューを通じて、楽しみながら実践的にスキルを高められます。 【エンジニアデビュー後もサポート!】 研修で学んだ知識をベースに実際の業務にチャレンジしてみましょう。 チームリーダーや先輩の指導・サポートもありますので、着実にエンジニアとして必要な知識や技術を高めることができます。 ▼ 将来のキャリアアップ ・Java/Pyhonなどで設計のできるSE ・AI/BIなど経営の意思決定コンサルティング ・データセキュリティ・VR・VX・AIなど先進技術が身に付く ・マネージャーポジションや経営に携わるチャンスも ≪必ず「開発」に携われます!≫ 「なかなか開発に関われず、モヤモヤが募る…」 「希望してもどうせインフラやサポートに回されるんでしょ?」 そんな不安、当社では一切いりません。 当社では開発案件への配属を基本とし、案件は自由選択制。 あなたのスキル・志向に応じたプロジェクトを相談の上、納得した形で参画していただきます。 また入社後は、Python・JavaScript・Reactなど希望する言語・フレームワークのリスキリング講習が受けられるので、現場に入るまでの期間も集中してスキルアップにあてられます。 ≪グローバルスケールで最先端の技術を学べます!≫ JavaやPython、AWSなどの資格取得のほか、AI機械学習やデータ分析など、興味のある分野を勉強会で学べる機会がたくさんあります。元Microsoftの海外在住現役アーキテクトから、最先端の技術も直接教えてもらえます。
      【転勤なし/リモート・フルリモート案件あり】U/Iターン支援あり 港区本社や東京・神奈川・千葉・埼玉のプロジェクト先 ★希望を考慮の上、決定します ★転居が必要な方には、東京の地域情報やおすすめの居住エリア、引越し後のフォローも! 【本社】 東京都港区六本木7-21-24 THE MODULE roppongi 3F 310 【アクセス】 各線「六本木駅」より徒歩5分 東京メトロ千代田線「乃木坂駅」より徒歩5分
      ★経験者の方は前職給与保証★ ■開発経験者:月給35万円~80万円+賞与年2回 ※上記には固定残業代20時間分(4万5400円~10万3700円)を含みます。 超過分は別途支給します。 ※試用期間中は月給33万円以上(固定残業代4万2800円/20時間分を含む) 超過分は別途支給します。 ※スキルや経験に応じて決定いたします。 ■未経験:月給24万円~70万円+賞与年2回 ※上記には固定残業代20時間分(3万1100円~9万700円)を含みます。 超過分は別途支給します。 ※試用期間中は月給23万7000円以上(固定残業代3万700円/20時間分を含む) 超過分は別途支給します。 前職:塾講師アルバイト 入社前年収200万円 → Webエンジニア 入社1年目年収377万円(177万円UP) 前職:金属加工 入社前年収310万円 → データエンジニア 入社2年目年収494万円(184万円UP) 前職:ホテルフロント 入社前年収300万円 → AIエンジニア 入社3年目年収669万円(369万円UP)

    KDDIアジャイル開発センター株式会社

    システムインテグレータ(SIer)
    東京都港区高輪2-21-1
    • 設立 2022年
    • 従業員数 251名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全9件
    • 【全国フルリモート】アジャイル開発エンジニア《クラウド/AWS案件多数》フルフレックス/KDDI系列
      • NEW
      【アジャイル開発プロ集団の中で専門性を磨く/KDDIグループの安定性/居住地不問!好きな場所、好きな時間に自分らしく働ける】 ■業務内容 ソフトウェアエンジニアとして設計・開発をお任せします。 現在9割ほどはKDDI案件となっており、企画・要件定義など上流工程から参画することが多いです。KDDIグループだからこそ大規模かつ社会的影響度の高い案件に携わることができ、やりがいを感じられます! 【案件例】 AWS、Google Cloudを利用したサーバレスアーキテクチャによるWeb系システム開発 ※参考:https://kddi-agile.com/ 【開発環境】 TypeScript、JavaScript、Java、Python、Go(Golang)、Kotlin、Swift、Dart等 ■キャリアパス 将来的にはフルスタックエンジニアとして機能実装において開発チームを技術リードしたり、案件ごとに最適な技術やツールの選定をいただくことを期待しています。 ■組織構成 1チーム5~7名前後で案件に入っています。 (全40チームほど。平均年齢は35歳) ■働く環境についての魅力 <好きな場所・時間で働ける> フルリモートやワーケーション、フルフレックスなど、自分のライフスタイルに合わせて働くことができます。会社としても働く環境の自由度を高め各メンバーが最大のパフォーマンスを発揮できるよう努めています。 <自らキャリアを描ける> 社内で公募があった場合に、本人の希望を優先してアサインするジョブポスティング制度を導入しています。 メンバー個々の力を最大限発揮できる環境を整え、自らの成長に向けて挑戦する人をサポートします。 <プロフェショナルが集う組織> アジャイル開発案件のみを受注しており、そこに強みを持ったメンバーが集結している組織です。お互いの専門性を共有する社内トーク会や勉強会も随時開催しており、学びが深められる環境です。 ■当社について 2013年にアジャイル開発の取り組みを開始、2016年東証一部上場企業内に「アジャイル開発センター」を設立、そこから独立しグループ会社として事業を開始いたしました。グループ企業のサービス開発を中心に、新規企業との共創サービスの実現にも取り組んでおります。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 新本社(2025年10月~) 住所:東京都港区高輪2丁目21-1 THE LINKPILLAR 1 NORTH 11階 勤務地最寄駅:JR山手線/高輪ゲートウェイ駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~550,000円 <月給> 300,000円~550,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※基本給は、経験・能力を考慮の上、当社規定に基づき決定します。 ※想定年収は、基本給(12ヶ月分)+時間外勤務手当(月20時間×12ヶ月分)+賞与(2回分)の想定金額です。 ■給与改定:年1回 ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【全国フルリモート】スクラムマスター《KDDI系列》アジャイル開発のプロ集団/フルフレックス
      • NEW
      【アジャイルとスクラムのエキスパートに/アジャイル開発のプロ集団の中で専門性を磨く/クラウド・AWS/フルフレックス/居住地不問/KDDIグループ】 ■業務内容 スクラムマスターとしてアジャイル開発チームの支援・マネジメントを行なっていただきます。開発チームとプロダクトオーナー/ステークホルダーとの間に立ち、以下業務を担います。 【詳細】 ・業務要件の策定支援 ・アジャイルプロセスの適合調整 ・ステークホルダーとの調整・期待値管理 ・ベロシティ・品質の維持向上支援 ・リリース計画の調整・実行支援 ・トラブル対応・状況把握 ・ステークホルダーへの報告 ・問題解決支援、再発防止策の立案・促進 ・後進メンバーの指導・育成 【案件】 現在9割ほどはKDDI案件となっております。KDDIグループだからこそ大規模かつ社会的影響度の高い案件に携わることができ、やりがいを感じられます! ■働く環境についての魅力 <好きな場所・時間で働ける> フルリモートやワーケーション、地方居住、フルフレックスなど、自分のライフスタイルに合わせて働くことができます。会社としても働く環境の自由度を高め各メンバーが最大のパフォーマンスを発揮できるよう努めています。 <自らキャリアを描ける> 社内で公募があった場合に、本人の希望を優先してアサインするジョブポスティング制度を導入しています。 メンバー個々の力を最大限発揮できる環境を整え、自らの成長に向けて挑戦する人をサポートします。 <プロフェショナルが集う組織> アジャイル開発案件のみを受注しており、そこに強みを持ったメンバーが集結している組織です。お互いの専門性を共有する社内トーク会や勉強会も随時開催しており、学びが深められる環境です。 ■当社について 2013年7月にアジャイル開発の取り組みを開始、2016年10月東証一部上場企業内に「アジャイル開発センター」を設立、そして培われた豊富な実践知と共に、そこから独立しグループ会社として事業を開始いたしました。 DXが求められる時代において、我々はアジャイル開発こそが最適解であると強く信じています。グループ企業のサービス開発を中心に、新規企業との共創サービスの実現にも取り組んでおります。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区高輪2-21-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 500万円~1,100万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~740,000円 <月給> 300,000円~740,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※基本給は、経験・能力を考慮の上、当社規定に基づき決定します。 ※想定年収は、基本給(12ヶ月分)+時間外勤務手当(月20時間×12ヶ月分)+賞与(2回分)の想定金額です。 ■給与改定:年1回 ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社令和ガールズ

    広告制作
    東京都港区三田1-11-22 SSTビル1階
    • 設立 2022年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 26.4歳
    求人情報 全1件
    • 動画編集クリエイター/未経験歓迎/フルリモートOK/土日祝休
      • 締切間近
      \ここがPOINT!/ ★9割以上のメンバーが未経験スタート ☆フルリモート勤務OK ★動画編集をイチから学べる ☆多彩な案件でスキルアップ ★年休120日/原則定時退社/土日祝休み *座学&実践の手厚い研修* ───────────── ◎入社後2カ月~3カ月の研修で、イチからスキルを習得!(オンラインでも実施可能) ▼講義動画の視聴 ▼自社アカウントでのテスト動画作成 「座学」×「実践」スタイルで、一人で1本の動画を制作できるまで丁寧にサポート!専任の講師からフィードバックをもらえるので、編集の楽しさを実感しながら、着実にスキルアップが叶います♪ <学べるスキル> ・ソフトの使い方 ・切り抜き、カット手法 ・効果的な字幕テロップの作り方 ・AI技術も含めた音声編集方法 ・映像エフェクト、色調補整の手法 <使用するツール> ・Adobe Premiere Pro ・CapCut ◎研修終了後は、企業案件をメインに幅広い動画編集に挑戦! 研修後も講師のサポートがあるので、安心して業務に取り組めます。 *どんな動画を作るの?* ──────────── ・TikTok ・Instagram ・YouTube Shorts など、SNS向けのショート動画がメインです。動画のジャンルはエンタメ、美容、ファッション、求人系などさまざま。Vlog風、密着動画、ドラマ風など動画の種類も多岐に渡るので、幅広いジャンルの動画編集スキルを身につけていくことができます。 *将来的には?* ──────── 動画の構成改善やアルゴリズム分析をもとにした提案なども大歓迎!ゆくゆくは、動画のディレクションやアイデアの提案などクライアント対応も行うことが可能です。
      【フルリモート(在宅勤務)OK/転勤なし】 \★47都道府県、ご希望の場所で働けます★/ 実際に福岡県からフルリモートで活躍している社員も! オンラインでのサポート体制も整っているので、安心して取り組めます♪ 本社:東京都港区三田1-11-22 SSTビル1階 受動喫煙対策:屋内禁煙
      ■未経験者 月給28万3,800円~34万600円(固定残業代含む) ※スキルや経験を考慮の上、決定致します。 ※上記月給には、固定残業代(月20時間分、月3万3,800円~4万600円)を含みます。超過分は別途支給致します。 ■経験者 月給45万4,000円~51万800円(固定残業代含む) ※スキルや経験を考慮の上、決定致します。 ※上記月給には、固定残業代(月20時間分、月5万4,000円~6万800円)を含みます。超過分は別途支給致します。 ◎固定残業代は月20時間分を含みますが、実際は定時退社が基本です!

    株式会社ウェブライフ

    Webサービス・Webメディア(EC・ポータル・ソーシャル)
    東京都港区北青山3-6-7青山パラシオタワー11F
    • 設立 2022年
    • 従業員数 93名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【フルリモート】経理<リーダー候補>◆SaaS・AIで業務改善を推進/急成長スタートアップ/土日祝休
      • NEW
      ■業務概要: 経理実務を中心に幅広く業務をお任せします。 日々の業務に加え、データの可視化やAI・SaaSを活用した業務の効率化や仕組みづくりにも取り組んでいただきます。 ■業務の特徴: ・経理業務を軸に、コーポレート全体の業務改善や体制づくりにも関わっていただきます。 ・会計システムはfreee会計を使用し、クラウド上で完結するオペレーションを行っています。 ■業務詳細: <ベース業務> ◇仕訳/伝票処理に関する業務 ◇月次/年次決算業務 ◇預金管理、債権・債務の管理 ◇経費精算、請求書の社内支払申請 ◇インターネットバンキングによる振込作業(外国送金業務含む) ◇e-taxおよびeLTAX等による納税業務 ◇社内部署・外部との調整および対応 ◇一部総務業務など <業務改善・経営管理> ◇予実管理や数値管理のサポート(予算編成補助、実績管理など) ◇AIツールやSaaSを活用した業務効率化・仕組みづくりへの取り組み ◇経理データをもとにしたレポーティングや数値整理のサポート ■魅力: ◎経理の専門性を活かし、総務などコーポレート業務にも関わり、組織全体の課題解決や体制づくりに携わることができます。 ◎業務効率化・仕組みづくりにも主体的に取り組めます。自ら業務を改善していく経験を通じて、再現性のあるスキルを身につけることができます。 ◎経営との距離が近く、会社全体の動きや意思決定の背景を身近に感じながら、視野を広げていけるポジションです。 ■働き方: ◇原則フルリモート勤務 場所にとらわれず、自身の裁量で業務を進められる環境です。 Slack等でのクイックな相談や、定期的な1on1もあるため、チームで連携しながらスムーズに業務を進めることができます。 ◇部署ごとにリアルミーティングを実施(年2回) 経営戦略を踏まえた部署としての中長期の方向性を全員で考えながら、スキルアップの時間も設けるなど、チームの結束を深める場にしています。 ※必要なタイミングでは随時、リアルで集まる機会も設けています。 ◇AIやSaaSを積極的に活用 「手作業や単純な入力業務」を極力自動化し、データの分析や仕組み作りといった「人だからこそできるクリエイティブな業務」に集中できる環境を整えています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区北青山3-6-7 青山パラシオタワー11F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):192,405円~267,930円 その他固定手当/月:10,000円 固定残業手当/月:65,595円~90,070円(固定残業時間42時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 268,000円~368,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキル・前給を考慮の上、応相談 ※上記はあくまでも目安の額であり、選考を通じて変動する可能性あり ■その他固定手当:リモート手当 ■賞与:年2回(リモート手当を除く月給×各1.5ヶ月) ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • バックエンドエンジニア※リーダー候補◆自社プロダクト開発 × クライアントワーク◆フルリモート
      バックエンド開発(自社サービスの機能開発・プロダクト開発、クライアントワーク/中堅~大手企業のECサイト中心)をご担当いただきます。 ■業務の特徴: ・自社開発とクライアントワークの割合はおおよそ半々を想定しています。 ・時期や案件によって変動する場合もありますが、いずれも同じチーム体制で取り組みます。 ■就業環境: ◇フルリモートで、開発部署はフレックスタイム制(コアタイムあり)となっています。 ◇平均残業時間は月15時間程度(全社)です。各自がパフォーマンスを出しやすい環境を整えたり、仕事管理ツールのAsanaを活用するなど、ワークライフバランス/生産性を意識した働き方に注力しています。 ■業務例: <自社プロダクト> ・自社サービス向け新機能の設計、開発 ・新プロダクトの設計、開発 ・自社サービスの保守、運用 <クライアントワーク> ・Shopifyカスタムアプリ等の運用保守、追加開発 ・Webシステムの設計、開発、保守、運用 ■魅力: <ユーザーを意識した開発> ・開発チームの方針として、ユーザー目線、本質的な問題解決をポイントに置いており、本当にその開発が必要か、必要なのであればどういった開発をすると提供価値を増やせるのかを常に念頭においた議論/開発が可能です。 <提案しやすい環境> ・CTOやプロジェクトリーダーなどが各メンバーと近い距離で動いているため、新しい技術や構成の提案/議論がしやすい環境です。 <裁量を任されることでスキルを磨ける> ・裁量はお任せします。スピード感を持ってプロダクトを作り上げていけるため、主体的に動ける方には多くのチャンスがあります。 ・Claude Codeなど最先端のAIツールを活用し、開発プロセスの提案から実行まで対応することができます。 ■開発環境: ・開発言語:Node.js, TypeScript ・フレームワーク: NestJS, Next.js ・インフラ:AWS ・その他ツール: Claude Code, Codex, Cursor, Git, Github, Slack, Asana, GoogleDrive, Box, Claude Code, Cursor ・開発環境:Mac, Windows 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区北青山3-6-7 青山パラシオタワー11F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):293,608円~394,055円 その他固定手当/月:10,000円 固定残業手当/月:98,392円~130,945円(固定残業時間42時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 402,000円~535,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキル・前給を考慮の上、応相談 ※上記はあくまでも目安の額であり、選考を通じて変動する可能性あり ■その他固定手当:リモート手当 ■賞与:年2回(リモート手当を除く月給×各1.5ヶ月) ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社DeltaX

    Webサービス・Webメディア(EC・ポータル・ソーシャル)
    東京都千代田区内幸町2-1-6日比谷パークフロント19F
    • 設立 2022年
    • 従業員数 51名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全8件
    • 【全国フルリモート】自社のフロントエンドエンジニア/PJ全体をリード◇日本最大級の塾検索サイト運営
      ◆◇テックリード◎ただ作るだけではなく、新技術も使い今までの課題を改善・新課題への取り組みなども可能・やりがい◎/全国フルリモート×フレックスで自由な働き方/日本最大級の塾検索サイト運営企業◇◆ ■概要: 自社プロダクト開発のフロントエンドエンジニアのテックリードとして、アプリケーションアーキテクチャの設計、開発、テスト、サービス運用までを一貫してお任せします。DeltaXではAI開発ツールを活用した開発をしているため、AIに開発してもらうための仕様書・命令などを作り、出来上がってきた結果のレビューもしていただきます。 ■業務内容: ・プロジェクト全体の開発リード ・チームメンバーや他部署と連携しながら技術面での課題解決提案、実装 ・各プロジェクトの開発 ・機能設計・アーキテクチャ設計 ・開発チーム文化の醸成 ・メンバーへの仕様伝達、ソースコードレビュー ■開発環境: ・言語:TypeScript/Python ・フレームワーク:Astro / React / Refine / Remix / FastAPI ・インフラ環境:AWS(ECS,Lambda,S3,SQS,SNSその他多数) /OpenSearch/PostgreSQL/DynamoDB/Docker/Google Cloud/HeadScale ・データ分析環境:AWS Athena/BigQuery/DuckDBなど ・プロジェクト管理:GitHub/ClickUp/Notion ・情報共有ツール:Slack ■ポジションの魅力: ◎ただ作るだけではなく、新しい技術も使っていただき、今までの課題を改善したり、新たな課題に取り組めたりします。 ◎AWSではsandbox環境もあり、自由に実験を行なうことができます。 ◎Anthropic ClaudeやGitHub Copilot、Cline、Devinなどの開発支援環境も使えます。 変更の範囲:会社の指示する業務
      <勤務地詳細> 東京オフィス 住所:東京都千代田区内幸町2-1-6 日比谷パークフロント19F 受動喫煙対策:その他(敷地内原則禁煙・喫煙所有) 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 720万円~1,491万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):434,685円~912,468円 その他固定手当/月:15,000円 固定残業手当/月:150,315円~315,532円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 600,000円~1,243,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給:年2回※賞与原則なし ■その他固定手当内訳:リモート手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【全国フルリモート】自社のインフラエンジニア/PJ全体をリード◇日本最大級の塾検索サイト運営
      ◆◇テックリード◎ただ作るだけではなく、新技術も使い今までの課題を改善・新課題への取り組みなども可能・やりがい◎/全国フルリモート×フレックスで自由な働き方/日本最大級の塾検索サイト運営企業◇◆ ■概要: 自社プロダクト開発のインフラエンジニアのテックリードとして、アプリケーションアーキテクチャの設計、開発、テスト、サービス運用までを一貫してお任せします。DeltaXではAI開発ツールを活用した開発をしているため、AIに開発してもらうための仕様書・命令などを作り、出来上がってきた結果のレビューもしていただきます。 ■業務内容: ・プロジェクト全体の開発リード ・チームメンバーや他部署と連携しながら技術面での課題解決提案、実装 ・各プロジェクトの開発 ・機能設計・アーキテクチャ設計 ・開発チーム文化の醸成 ・メンバーへの仕様伝達、ソースコードレビュー ■開発環境: ・言語:Python/TypeScript ・フレームワーク:FastAPI/Astro/React/Remix ・インフラ環境:microk8s/AWS(ECS,Lambda,S3,SQS,SNSその他多数) /OpenSearch/PostgreSQL/DynamoDB/Docker/Google Cloud/HeadScale ・データ分析環境:AWS Athena/BigQuery/DuckDBなど ・プロジェクト管理:GitHub/ClickUp/Notion ・情報共有ツール:Slack ■ポジションの魅力: ◎ただ作るだけではなく、新しい技術も使っていただき、今までの課題を改善したり、新たな課題に取り組めたりします。 ◎AWSではsandbox環境もあり、自由に実験を行なうことができます。 ◎AWS以外のクラウドへの取り組みも開始していて、自社でコンテナオーケストレーションの仕組みを準備することで、複数のクラウドを組み合わせて利用出来る環境を構築中です。 ◎ChatGPTやGitHub Copilotなどの開発支援環境も使えます。 変更の範囲:会社の指示する業務
      <勤務地詳細> 東京オフィス 住所:東京都千代田区内幸町2-1-6 日比谷パークフロント19F 受動喫煙対策:その他(敷地内原則禁煙・喫煙所有) 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 720万円~1,491万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):434,685円~912,468円 その他固定手当/月:15,000円 固定残業手当/月:150,315円~315,532円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 600,000円~1,243,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給:年2回※賞与原則なし ■その他固定手当内訳:リモート手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    SheepMedical Technologies株式会社

    Webマーケティング(広告代理店・コンサルティング・制作)
    東京都渋谷区鶯谷町1-5
    • 設立 2022年
    • 従業員数 28名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【渋谷】Webマーケター<責任者候補>◆マーケテイング戦略の立案からチームマネジメントまでをお任せ
      ■業務概要: 当社に所属いただき、グループ会社が運営支援しているクリニックのマーケティングを行うチームの責任者候補です。 ■業務内容詳細: ◇マーケティング戦略の立案 ※分析した数値・市場のトレンドを元に、担当する事業の売上を最大化するためのマーケティング戦略の立案・遂行 ◇事業計画の立案から実行まで ※立案した戦略を軸に事業計画の立案から実行までをお任せします。 ◇チームマネジメント ※立案した戦略に基づき各種KPIのクリアに向けてチームのマネジメントをお任せします。 ■事業概要: 親会社であるSheepMedical株式会社では、マウスピース矯正で国内トップクラスの実績を持つキレイライン矯正のマウスピース等矯正器具の製造・販売を行っています。 キレイライン矯正は、美容クリニックや大手脱毛クリニックの立ち上げを行った医師でもある当社CEOと、業界で名前の知られるマーケティング会社の代表がタッグを組み「矯正を通じて笑顔になる人を増やしたい」という志によって生まれたブランドです。 『高額でハードルが高い』という従来のイメージを変え、多くの方の歯の悩みを解決したいとブランドを育ててきた結果、既に10万人以上の患者様が笑顔になるお手伝いをしてきました。 2022年6月にマーケティングに特化した子会社であるSheepMedical Technologies株式会社を設立、また同年9月にはクリニックの運営支援を提供する子会社アルディバラン株式会社を設立し、キレイライン矯正だけにとどまらず幅広い歯科の領域で患者様を笑顔にするサービスを展開しております。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区鶯谷町1-5 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 800万円~1,200万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):6,096,000円~9,144,000円 固定残業手当/月:159,000円~238,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 667,000円~1,000,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【渋谷】マーケティングリーダー◆自社ブランドのマーケティングや店舗・エリアマーケティングを担う
      ■業務概要: 当社に所属いただき、グループ会社が運営支援しているクリニックのマーケティングを行うチームのリーダー候補です。 ■業務内容詳細: ◇2名~のチームマネジメント ◇予実管理 ◇予算計画策定 ◇マーケティング戦略・戦術立案/実行 ◇プロジェクトマネジメント ※プレイングマネージャーとして、歯科矯正領域のマーケティング戦略~実行まですべてお任せします。当社オリジナルの矯正プロダクトのマーケティングに携われる他、店舗/エリアマーケティングのご経験も積むことが可能です。 ■事業概要: 親会社であるSheepMedical株式会社では、マウスピース矯正で国内トップクラスの実績を持つキレイライン矯正のマウスピース等矯正器具の製造・販売を行っています。 キレイライン矯正は、美容クリニックや大手脱毛クリニックの立ち上げを行った医師でもある当社CEOと、業界で名前の知られるマーケティング会社の代表がタッグを組み「矯正を通じて笑顔になる人を増やしたい」という志によって生まれたブランドです。 『高額でハードルが高い』という従来のイメージを変え、多くの方の歯の悩みを解決したいとブランドを育ててきた結果、既に10万人以上の患者様が笑顔になるお手伝いをしてきました。 2022年6月にマーケティングに特化した子会社であるSheepMedical Technologies株式会社を設立、また同年9月にはクリニックの運営支援を提供する子会社アルディバラン株式会社を設立し、キレイライン矯正だけにとどまらず幅広い歯科の領域で患者様を笑顔にするサービスを展開しております。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区鶯谷町1-5 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,804,000円~6,096,000円 固定残業手当/月:99,000円~159,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 416,000円~667,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    レップ株式会社

    システムインテグレータ(SIer)
    東京都千代田区神田小川町3-7-5
    • 設立 2022年
    • 従業員数 13名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全3件
    • プロジェクト推進◆プライム案件中心/創業3年目ベンチャー
      ■概要: 会社の規模拡大に伴い、代表が兼任しているプロジェクトマネージャー業務の一部をお任せします。ゆくゆくは中規模(受注金額500万円規模)以上のシステム開発案件を中心に、要件定義や工程設計、進捗・予算・リソース管理、クライアントとの仕様調整など、プロジェクト全体の運営・推進を一貫してお任せできるように、成長を目指す方を希望します。 ※使用頻度の高い言語:PHP(Laravel), Python, javascript ■具体的な業務内容: ◆プロジェクト推進・管理 ・要件定義~設計~リリースに至るまでの進行管理の補佐 ・スケジュールの作成・調整、予実管理 ・バグや障害発生時の初動判断、対応指示、エスカレーション ・社内外ステークホルダーとの調整・交渉 ◆ クライアント対応 ・課題ヒアリングと提案方針の策定 ・要件定義~仕様調整・契約交渉までのフロント対応の補佐 ・定例会議での報告、資料作成、提案資料の作成の補助など ◆ チームマネジメント ・5~10名規模の開発チーム管理(外部パートナー含む)の補佐 ・各工程におけるタスク割り振りと進捗フォロー ・チームメンバーの課題抽出とフォロー ■組織構成: 全社員で13名でプロジェクトマネージャーは社長の真野(40代)と40代男性の2名が担っています。今回増員で募集を行っています。 ■魅力: 会社が成長中のため、自分の力を存分に発揮できます。 プロジェクトの成否に関わる責任ある役割を担うことになりますが、そのぶん得られるやりがいも大きく、主体的に働けます。 「与えられた仕事」ではなく、「自分で動かす仕事」に挑戦したい方にぴったりです。 また、これまで培ってこられた経験やノウハウを活かして、当社の開発チームの成長・拡大をリードしていただける方を歓迎します 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田小川町3-7-5 勤務地最寄駅:各線/神保町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~320,000円 <月給> 250,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給・賞与あり(会社業績による) ※案件への貢献は給与・賞与にしっかり反映しています。業績連動賞与や案件インセンティブ制度も有。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • プロジェクトマネージャー候補◆プライム案件中心/創業3年目ベンチャー
      ■概要: 会社の規模拡大に伴い、代表が兼任しているプロジェクトマネージャー業務を、段階的に引き継いでいただきます。 中規模(受注金額500万円規模)以上のシステム開発案件を中心に、要件定義や工程設計、進捗・予算・リソース管理、クライアントとの仕様調整など、プロジェクト全体の運営・推進を一貫してお任せします。 また、メンバーがリーダーやマネジメント層へと成長できるよう、育成や指導にも力を貸していただける方を歓迎します。 ※使用頻度の高い言語:PHP(Laravel), Python, javascript ■具体的な業務内容: ◆プロジェクト推進・管理 ・プロジェクトの立ち上げ(体制構築・役割分担の設計)の補佐 ・要件定義~設計~リリースに至るまでの進行管理 ・スケジュールの作成・調整、予実管理 ・ 品質・納期・コストのバランスを見たリスク管理の補佐 ・バグや障害発生時の初動判断、対応指示、エスカレーション ・社内外ステークホルダーとの調整・交渉 ◆ クライアント対応 ・課題ヒアリングと提案方針の策定 ・要件定義~仕様調整・契約交渉までのフロント対応 ・開発中のレビュー/要望変更対応 ・定例会議での報告、資料作成、提案資料の作成など ◆ チームマネジメント ・5~10名規模の開発チーム管理(外部パートナー含む) ・各工程におけるタスク割り振りと進捗フォロー ・チームメンバーの課題抽出とフォロー ◆ プロセス改善・再設計 ・課題の洗い出しと改善提案 ■組織構成: 全社員で13名でプロジェクトマネージャーは社長の真野(40代)と40代男性の2名が担っています。今回増員で募集を行っています。 ■魅力: 会社が成長中のため、自分の力を存分に発揮できます。 プロジェクトの成否に関わる責任ある役割を担うことになりますが、そのぶん得られるやりがいも大きく、主体的に働けます。 「与えられた仕事」ではなく、「自分で動かす仕事」に挑戦したい方にぴったりです。 また、これまで培ってこられた経験やノウハウを活かして、当社の開発チームの成長・拡大をリードしていただける方を歓迎します 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田小川町3-7-5 勤務地最寄駅:各線/神保町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 450万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):320,000円~500,000円 <月給> 320,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給・賞与あり(会社業績による) ※案件への貢献は給与・賞与にしっかり反映しています。業績連動賞与や案件インセンティブ制度も有。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社aiESG

    システムインテグレータ(SIer)
    福岡県福岡市博多区博多駅前1-15-20NMF博多駅前ビル2階
    • 設立 2022年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【フルリモート/福岡】ESGコンサルティング ◆世界が注目/九州大発スタートアップ
      ~フルリモート/世界が注目する、【世界でも希少なサービス】を開発/九州大学発スタートアップ/企業向けESG分析サービス~  ■募集背景 企業におけるESGの取り組みの重要性が世界的に増してきている昨今。九州大学発のスタートアップである当社は、世界初となるプロダクト・サービスレベルのESG評価サービスを開発しました。強制労働・児童労働などの、人権関連の指標も含めた全方位網羅型・包括的なESG分析を提供しています。 当社サービスはエンタープライズ企業を中心とする多くの企業様にご好評を頂いており、今後のさらなる事業拡大に向けて人的リソースの拡大が必要です。ESGデータ分析を通じてクライアントの成功を追求し、会社の成長に貢献して頂ける方を募集しています。 ■業務内容 ◇各外部評価、規制関連の情報収集と社内への展開 ・国内のESG規制(CSRD、TCFD、ISSB、SASB、SDGs等)、評価機関(MSCI、DJSI、FTSE、CDP、Sustainalytics等)の最新情報の調査と要点整理 ・クラウド型AI分析サービスを活用し、各評価機関に対応したESG指標・サプライチェーンデータを収集・分析します ・社内向けレポートや説明資料の作成、経営層や社内各展開への情報展開および教育(セミナー・社内研修の企画実行) ◇各規制の関連性や要件について顧客への説明およびアドバイス ・顧客の業種・事業内容に沿ったESG規制の説明、要件整理(例:サプライチェーンリスク、報告義務、最新法規制など) ・グローバルで求められる情報開示、サステナビリティ対応に向けた、実践的なアドバイス・改善提案(例:統合報告書改善、製品データの開示、課題の特定) ・外部認証(第三者検証・CARE認証等)取得支援、および関連する業界の平均比較分析 ・顧客社内への説明会実施、資料カスタマイズの作成、応答対応 ■提供サービスについて ◇グローバルサプライチェーンをESG解析し、プロダクト/サービスのライフサイクルの包括的なサステイナビリティ分析を可能にする独自AIを開発しました。 ◇ESG評価だけではなく、人権関連の指標も含めた社会面やガバナンス面を定量的に評価することも可能であり、企業・サービスにおける損失リスクを削減し、成長チャンスを獲得するためのお手伝いをしています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県福岡市博多区博多駅前1-15-20 NMF博多駅前ビル2階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 600万円~900万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):6,000,000円~9,000,000円 <月額> 500,000円~750,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社エンジニアキャピタル

    ITアウトソーシング
    東京都世田谷区太子堂4丁目18番15号 マガザン三軒茶屋2 3F-3
    • 設立 2024年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 年収173万円UP/フルリモ9割/還元率83%/エンジニア
      • NEW
      ★:エンジニア自身が選べるキャリア 「現状維持でいいのかな…」「スキルも収入も上げたい…」 そんな想いを抱えるエンジニアが、自分の意思で理想のキャリアを選べる環境です。 当社はエンジニアの希望を最優先する「完全案件選択制」を採用しています。 「評価基準や単価が不透明」という不安とは無縁。 成果やスキルがダイレクトに収入へ反映されます。 ★:年収UPと働き方、どちらも妥協しない ◎定期的なキャリア面談・月次での単価見直し ◎転職者の多くが年収UPを実現 フルリモートやハイブリッドなど、希望の働き方を選択可能。 年休125日以上、残業ゼロの案件も豊富で、無理なく長期的に活躍できます。 ★:スキルアップ支援 スキルアップ休暇、技術書の購入、UdemyやChatGPT有料版の利用補助など、自分のペースで市場価値を高められる制度が充実しています。 ★:常時2万件以上の案件から「やりたい」仕事を 開発、インフラ、Web、AI、クラウド、組み込み等、膨大な案件から“挑戦したい”を軸に仕事を選べます。 <プロジェクト例> 【開発】自社SaaSフロント開発、大手ECサイト運用 【インフラ】オンプレからAWS移行支援、大規模インフラ設計 【サーバー・NW】企業ネットワーク再構築、監視システム導入 【組み込み】IoTデバイス開発、医療機器のソフト開発 リモート率90%以上!常時2万件から「在宅×上流」を完全選択 「詳細設計から基本設計へ」「フルリモートで働きたい」その希望、当社で叶います! 会社都合の案件アサインや出社強要は一切ありません。
      フルリモート /リモートワーク/リモート併用(ハイブリッド)/フル出社(常駐)/客先常駐 ◎原則リモート(リモート率90%以上) ◎在宅・常駐選択可能 ◎完全案件選択制 ◎転勤なし ◎日報記入・帰社日ゼロ ◎上京支援あり(条件あり) 首都圏エリア(東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県)・大阪府・名古屋市・福岡県を中心とした全国各地のプロジェクト先にご参画いただきます。 ※ご希望をお伺いした上で決定いたします ■本社:東京都世田谷区太子堂4丁目18番15号 マガザン三軒茶屋2 3F-3 ◎帰社日はないため本社に出社することはありません ◎面談もオンラインで実施します □名古屋支社 愛知県名古屋市中村区名駅 4丁目8番26号 エニシオ名駅16F □大阪支社 大阪府大阪市北区梅田 2丁目2番2号 ヒルトンプラザウェストオフィスタワー18・19F □福岡支社 福岡県福岡市博多区博多駅前 1丁目15番20号 NMF博多駅前ビル2F
      【経験者採用】 月給35万円~140万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分(月5万8000円~15万7000円)を支給。超過分は追加で全額支給。 ※前職の給与・経験を最大限考慮し、必ずご納得いただける額を提示します。 ■業界トップクラスの「透明性」と「高還元」 ・還元率83%~100%(案件単価はすべてオープンに開示) ・平均年収704万円 ・案件待機期間中も給与100%保証で安心 <リアルな年収UPモデル> ※「今の年収では将来が不安…」と転職してきた前職400万円台の先輩の事例です! ・年収550万円(入社初年度) ・年収580万円(入社2年目) ・年収650万円(入社4年目/基本設計メインへステップアップ) ★月次での単価見直しを実施!スキルアップがダイレクトに給与へ反映されるため、経済的余裕が確実に作れます。 【未経験者採用】 月給21万円~(固定残業代なし) ※別途残業代全額支給 ※試用期間6カ月あり(条件や待遇に差異はありません) <年収UPモデル>※前職年収240万円 年収300万円(入社初年度) 年収352万円(入社2年目)
    • フルリモで年収1000万円超/エンジニアからDXコンサルへ
      • NEW
      ★:開発・インフラから着実に「稼げる」DXコンサルへ 「開発や構築の経験しかないが、上流に挑戦して稼ぎたい」 そんな想いを叶えるため、当社はあなたの希望と成長を最優先する「完全案件選択制」を採用しています。 最初はPMOや要件定義のサポートから始め、スキルアップがダイレクトに収入へ反映。 将来的にはコンサル業務をお任せいたします。 ※経験をお持ちの方は初めからDXコンサル業務も可能です。 ★:年収UPと理想の働き方を両立 ◎月次での単価見直しで、経験が浅くても多くが年収UP! リモートやハイブリッドなど、クライアントワークでも働き方は自由。年休125日以上・残業ゼロ案件も豊富です。 ★:手厚いスキルアップ支援 専門書購入、UdemyやChatGPT有料版の利用補助など、市場価値を高める制度が充実。 ★:豊富な案件から「今のレベル×やりたい事」で選ぶ 膨大な案件から、自分のスキルと挑戦したい領域を軸に仕事を選択可能! <プロジェクト例> 【上流工程】クラウド移行等、大規模PJのPMO・要件定義 【インフラDXコンサル】オンプレからAWS/Azure移行戦略、ゼロトラスト構想 【BPR・業務改善】レガシー刷新に伴う業務分析・要件定義 【データ・AI活用】生成AIでの新規ビジネス企画、データ基盤構想 【DX戦略】大手製造業の全社DXロードマップ策定・推進 ★:リモート率90%以上!「在宅×上流への挑戦」を完全選択 「エンジニア経験を活かしてインフラDXに挑戦したい」 「さらに経験を積んで稼ぎたい」 ――その希望、当社で叶います。 会社都合のアサインや出社強要は一切ありません!
      フルリモート /リモートワーク/リモート併用(ハイブリッド)/フル出社(常駐)/客先常駐 ◎原則リモート(リモート率90%以上) ◎在宅・常駐選択可能 ◎完全案件選択制 ◎転勤なし ◎日報記入・帰社日ゼロ ◎上京支援あり(条件あり) 首都圏エリア(東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県)・大阪府・名古屋市・福岡県を中心とした全国各地のプロジェクト先にご参画いただきます。 ※ご希望をお伺いした上で決定いたします ■本社:東京都世田谷区太子堂4丁目18番15号 マガザン三軒茶屋2 3F-3 ◎帰社日はないため本社に出社することはありません ◎面談もオンラインで実施します □名古屋支社 愛知県名古屋市中村区名駅 4丁目8番26号 エニシオ名駅16F □大阪支社 大阪府大阪市北区梅田 2丁目2番2号 ヒルトンプラザウェストオフィスタワー18・19F □福岡支社 福岡県福岡市博多区博多駅前 1丁目15番20号 NMF博多駅前ビル2F
      【経験者採用】 月給35万円~140万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万8000円~15万7000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験や能力を考慮し決定します ■想定給与 ・平均年収704万円 ・還元率83%~と高水準 ・案件待機期間も給与保証あり <年収UPモデル>※前職年収400万円 年収550万円(入社初年度) 年収580万円(入社2年目) 【未経験者採用】 月給21万円~(固定残業代なし) ※別途残業代全額支給 ※試用期間6カ月あり  条件や待遇に差異はありません <年収UPモデル>※前職年収240万円 年収300万円(入社初年度) 年収352万円(入社2年目)

    株式会社Leafea

    Webサービス・Webメディア(EC・ポータル・ソーシャル)
    東京都中央区新川1-10-3THEGATE茅場町3F
    • 設立 2022年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全5件
    • 【在宅可】法人営業(パートナー同行)◆地方創生を叶える福利厚生SaaS/シリーズA総額3.6億円調達
      \パートナー企業に合わせた福利厚生が作れる◆約2年で10万店舗割引利用/ ★5,000社以上の導入実績を誇る業界シェアNo.1福利厚生SaaSを展開!約2年間で全国100,000店舗利用可能・数万名が利用する事業に急成長! ★Forbes JAPAN「時代を担う新星たち 2026年注目の日本発スタートアップ100選」に選出! 金融機関向けパートナーセールスをお任せいたします。 銀行員の育成や同行訪問を通じて中小企業への販売拡大を推進します。 ■業務詳細 ・パートナー契約済み金融機関の銀行員への商品理解促進 ・中小企業への同行訪問による提案活動の実施 ・銀行員向け勉強会の企画・実施による育成支援 ・代理店のKPI管理と売上向上のためのサポート ・銀行員が独立して販売できる体制構築の推進 ・顧客要望の収集とプロダクト改善への反映 ■組織構成:約20名(20代~40代) 上場SaaSのアライアンスセールスのメンバーがいます。 人としての信頼関係をつくり、数字・目標に捉われず中長期的な目線を持った活動ができることが魅力です。 ■入社後のフォロー体制 先輩社員に同行し、知識のインプットをいただきながら仕事を学んでいきます。 その他、マネジメントとのロープレも行い、2週間~1か月後頃独り立ちいただくイメージです。 ■働き方 週3~4日まで在宅勤務可能ですが、営業は全国への宿泊を伴う出張があります。 ■事業フェーズ 数億円の資金調達を経て、本格的な成長を目指すフェーズです。 ここ数年では「福利厚生業界で利用率No.1のアプリ開発」と「ユニークで、スピード感ある事業成長」を推進しています。 ■同社に関して 2022年に創業し、本サービスは約2年間で全国100,000店舗利用可能・数万名が利用する事業に急成長しています。 クライアント企業は本サービスを導入することにより、その企業に属する従業員はスマートフォンアプリを提示するだけで、全国の提携店舗(飲食店、フィットネスジム、映画館、旅行、美容、育児・介護支援など)で割引や優待を受けられるようになります。 業界最安水準の月額費用で提供されており、これまで予算の都合で福利厚生を充実させられなかった中小企業などからの引き合いが多いです。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区新川1-10-3 THEGATE茅場町3F 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,012,000円~4,428,000円 固定残業手当/月:101,900円~131,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 352,900円~500,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※出張手当:1泊あたり3,000円支給いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    TTCホールディングス株式会社

    アウトソーシング
    東京都新宿区西新宿6-18-1
    • 設立 2022年
    • 従業員数 1,200名
    • 平均年齢 30.4歳
    求人情報 全68件
    • 神奈川県/301万~★通信・Wi-Fi販売★家電量販店内でのお仕事★通信周りの知見が身につく★研修◎
      【正社員求人/プライベートと両立できる環境/育休復職率96%/未経験でも安心の充実した研修体制/売上ノルマなし/安心の定期昇給制度で収入安定/原則転勤なし/夜勤なし/連続休暇取得可】 大手家電量販店内にて、モバイル・通信機器・通信機器と連動した家電製品の提案営業・販売を行っていただきます。 配属先事例:ヨドバシカメラ・ビッグカメラ・ヤマダ電機 ■仕事の流れ (1)商品の提案、相談対応、販売業務 来店顧客に対し、通信機器を案内します。ブロードバンド環境や携帯電話の使い方等のヒアリングを行い、顧客が抱えている課題を分析し、ニーズに合った商品を提案します。顧客との関係構築が出来たら契約を締結します。 (2)売上拡大のための改善 顧客に対しより良い環境で提案を行うために、単に商材の販売を行うだけでなく、商品の配置転換やレイアウト変更も行います。売場の変更はもちろん、売上面積を拡大するための交渉まで行うこともあります。 ■配属先について 配属先の決定は研修中となりますが、ご自宅から90分以内の場所に配属されます。配属後は基本的に転勤はございませんが、キャリアアップを希望する場合は配属先の関係で異動や転勤をしていただくことになります。 ■キャリアパスについて 係長、課長、部長とキャリアをアップしていただくことになりますが、年功序列ではないため早期昇給も可能です。 ■研修と働き方 (1)研修制度…1週間の座学研修と数か月間の店舗OJTにより、しっかりとサポートします。営業未経験者でも安心して挑戦出来る環境が同社には用意されています。 (2)残業時間…残業は基本的に10~20時間程度でプライベートの時間を確保しやすくなっております。また、リフレッシュ休暇を用いて連続有給休暇を取り、旅行に行くことも可能です。 ■多様なキャリア 家電量販店内の携帯販売からキャリアをスタートしたのちにPCや白物家電の販売を行っていただきます。その後は携帯専門ショップの配属や代理店営業へのキャリアアップもございますので、未経験から幅広いキャリアを実現することが可能です。 ■出向先 ティー.ティーコーポレーション株式会社 事業内容:通信サービス代理事業 出向先勤務地神奈川県内の家電量販店
      <勤務地詳細> 出向先:神奈川内の大手家電量販店 住所:神奈川県内の各店舗 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
      <予定年収> 301万円~385万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):198,500円~225,000円 固定残業手当/月:16,500円~50,000円(固定残業時間11時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 215,000円~275,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(上期・下期) ■定期昇給について(一例) ・定期昇給<1回目> 5,000円/2025年4月度給与(5月15日支給) ・定期昇給<2回目> 5,000円/2026年4月度給与(5月15日支給) ・定期昇給<最終回> 5,000円/2027年4月度給与(5月14日支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 茨城県/301万~★通信・Wi-Fi販売★家電量販店内でのお仕事★通信周りの知見が身につく★研修◎
      【正社員求人/プライベートと両立できる環境/育休復職率96%/未経験でも安心の充実した研修体制/売上ノルマなし/安心の定期昇給制度で収入安定/原則転勤なし/夜勤なし/連続休暇取得可】 大手家電量販店内にて、モバイル・通信機器・通信機器と連動した家電製品の提案営業・販売を行っていただきます。 配属先事例:ヨドバシカメラ・ビッグカメラ・ヤマダ電機 ■仕事の流れ (1)商品の提案、相談対応、販売業務 来店顧客に対し、通信機器を案内します。ブロードバンド環境や携帯電話の使い方等のヒアリングを行い、顧客が抱えている課題を分析し、ニーズに合った商品を提案します。顧客との関係構築が出来たら契約を締結します。 (2)売上拡大のための改善 顧客に対しより良い環境で提案を行うために、単に商材の販売を行うだけでなく、商品の配置転換やレイアウト変更も行います。売場の変更はもちろん、売上面積を拡大するための交渉まで行うこともあります。 ■配属先について 配属先の決定は研修中となりますが、ご自宅から90分以内の場所に配属されます。配属後は基本的に転勤はございませんが、キャリアアップを希望する場合は配属先の関係で異動や転勤をしていただくことになります。 ■キャリアパスについて 係長、課長、部長とキャリアをアップしていただくことになりますが、年功序列ではないため早期昇給も可能です。 ■研修と働き方 (1)研修制度…1週間の座学研修と数か月間の店舗OJTにより、しっかりとサポートします。営業未経験者でも安心して挑戦出来る環境が同社には用意されています。 (2)残業時間…残業は基本的に10~20時間程度でプライベートの時間を確保しやすくなっております。また、リフレッシュ休暇を用いて連続有給休暇を取り、旅行に行くことも可能です。 ■多様なキャリア 家電量販店内の携帯販売からキャリアをスタートしたのちにPCや白物家電の販売を行っていただきます。その後は携帯専門ショップの配属や代理店営業へのキャリアアップもございますので、未経験から幅広いキャリアを実現することが可能です。 ■出向先 ティー.ティーコーポレーション株式会社 事業内容:通信サービス代理事業 出向先勤務地:茨城県内の家電量販店
      <勤務地詳細> 出向先:茨城県内の大手家電量販店 住所:茨城県日立市、神栖市、鹿島市の各店舗 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
      <予定年収> 301万円~385万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):208,500円~225,000円 固定残業手当/月:6,500円~50,000円(固定残業時間4時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 215,000円~275,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(上期・下期) ■定期昇給について(一例) ・定期昇給<1回目> 5,000円/2025年4月度給与(5月15日支給) ・定期昇給<2回目> 5,000円/2026年4月度給与(5月15日支給) ・定期昇給<最終回> 5,000円/2027年4月度給与(5月14日支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    エイトビット株式会社

    技術系アウトソーシング(特定技術者派遣)
    東京都豊島区東池袋1-18-1HarezaTower
    • 設立 2022年
    • 従業員数 847名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全78件
    • 【大阪】開発エンジニア ◆Java/Python/上流から/実務経験3年以上◎/エンジニア第一の社風
      ■□様々な案件から希望や適性に合わせて業務をお任せ/研修や資格取得支援などスキルアップ環境◎/エンジニアのスキルアップ・市場価値の向上を第一に考える社風□■ Webアプリケーションの要件定義・設計の上流から、プログラミング開発までをお願いします。 我々は、エンドユーザーやSlerなど、さまざまなお客様からプロジェクトを任せて頂いています。 ひとりひとりの希望・適性に合わせてお任せしていますので、「こんなことをやってみたい!」など、ご希望があれば教えてください!実現可能な範囲で一緒にキャリア形成をさせて頂きたいと思います。 ■業務内容: ・WEBマーケティングプラットフォーム構築支援(Java、Ruby on rails、MySQL、Vuw.js、AWS) Javaだけでなく、Python、Ruby、PHPなど複数言語を操り、チームの中心となるリードエンジニアも目指せます! ・勤怠管理システムセキュリティ認定対応(Ruby on rails、Python、Django、Kotkin、Swift、PHP、MySQL、Linux、AWS) ・宿泊施設向け多言語コミュニケーションツール開発(Python、Vue.js、AWS、MySQL、Docker) ※他にも、非公開プロジェクトをはじめ様々な案件があります。 ■魅力 働くエンジニアの希望するキャリアを叶えることがサービスの質を上げるという経営陣の想いがあります。 〇1人1人のエンジニアに営業担当が付くバディ制 〇希望案件/勤務地/リモート率など要望を伝えやすい 〇少数精鋭だからこその風通しの良さ/社風に共感している社員が多い 〇社員の声から会社の新しい制度が生まれることも多数 また、エンジニア経験がある方向けの「リスキル研修」があるのが最大の特徴です。 1ヶ月~3ヶ月の一定期間、給与が変わらず”自社スクールの研修だけ”を受けることができます。 生活水準を変えることなく、勉強だけに集中でも、習得したスキルを活かしたプロジェクトに入ることで、スキルアップに繋がります。 研修後再度プロジェクトに入り、ご活躍いただくことで年収アップなど市場価値を高めていただくことを目的としています。
      <勤務地詳細1> 大阪支社 住所:大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル1422号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> その他プロジェクト配属先(大阪、京都、奈良、兵庫) 住所:大阪府、京都府、奈良県、兵庫県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 480万円~660万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):345,946円~475,676円 固定残業手当/月:54,054円~74,324円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 400,000円~550,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 経験・スキルに応じて決定します 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社APEX MARKETING

    Webマーケティング(広告代理店・コンサルティング・制作)
    東京都渋谷区道玄坂1-10-8 渋谷道玄坂東急ビル2F-C
    • 設立 2022年
    • 従業員数 22名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 480時間の研修で未経験からクリエイターへ/フルリモートあり
      • 締切間近
      【Webサイト・アプリの見える部分をつくる仕事から始まります】 当社ではまず、3ヵ月間の研修を通じて、Web制作・画面実装・機能開発の基礎を学んでいただきます。 研修期間中は余計な雑務は一切なく、学習のみに集中できる環境です。 研修後は、WebサイトやWebサービスの画面部分の制作・改修、機能追加など、を中心に実務がスタートします。 経験を積むことで、サーバー側の業務ロジック開発、UI/UXの改善提案、要件整理や設計など、本人の希望や適性に応じて幅広い領域へステップアップできます。 【具体的な業務】 ◆Webサイト・アプリの画面実装・機能追加 ◆既存サイト・アプリの新規開発・改修対応 ◆要件や仕様の整理、実装内容の確認 ◆動作確認・テスト ◆設計書・仕様書の更新・修正 【プロジェクトについて】 広告業界・Web制作会社・IT企業など、幅広いクライアント案件を扱っています。 《プロジェクト例》 ◆生保アプリのフロント機能開発・改修 ◆アパレルブランドのWebサイト制作 ◆オンライン買取サービスのWeb機能開発 【研修・働き方】 研修は出社・リモートのハイブリッド形式で実施します。 出社日は対面での質問や技術確認、リモート日はチャットを使った報連相を通じて、現場で必要な伝え方を身につけます。 研修中は先輩エンジニアがレビュー・フィードバックを担当し、調べながら手を動かす姿勢を重視します。 3か月後には、先輩のフォローのもと、画面実装や既存機能の改修など、プロジェクトで求められる基本的な業務を担当できる状態を目指します。
      ★東京23区を中心とする1都3県のプロジェクト、もしくは本社(東京都渋谷区)もしくは自宅でフルリモート勤務。 ※3カ月間の研修中は基本的に下記本社オフィスに出勤となります。 ※プロジェクトによって、リモート勤務・フルリモート勤務の場合もあります。 ※転勤なし。 (本社) 東京都渋谷区道玄坂1丁目10番8号 渋谷道玄坂東急ビル2F-C (アクセス) ◆JR各線「渋谷駅」より徒歩5分 ◆東京メトロ銀座線・半蔵門線「渋谷駅」より徒歩5分 ◆京王井の頭線「渋谷駅」より徒歩3分
      ◆月給22万円~80万円+各種手当+賞与(業績による) ※残業代は全額支給します。 ※未経験者は、試用期間3カ月間は月給19万6,500円となります。4カ月目以降は月給22万円となります。 ※経験者は、スキル・経験を考慮のうえ優遇します。 【昇給について】 未経験からスタートした場合でも、入社3年目(丸2年経過後)には 月給30万円以上を目指せる昇給制度を整えています。 日々の取り組みや実績を評価し、3年目以降は随時昇給のチャンスがあります。

    メシウス株式会社

    システムインテグレータ(SIer)
    宮城県仙台市泉区紫山3-1-4
    • 設立 1980年
    • 従業員数 323名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【原則フルリモート】経理◆業績好調◎年休125日/土日祝休/残業10~20h/育休復帰100%
      <<仙台本社で自社ITサービスを展開している安定成長企業での就業/年休125日/育休復帰率100%>> 日常経理から月次・年次決算、連結決算(IFRS対応)まで幅広く関与していただきます。 ■具体的な業務内容: ・月次・四半期・年次決算業務(単体・連結)  ※連結はIFRSベースでの対応。海外子会社の数値連携も含みます。 ・海外子会社とのコミュニケーションおよび財務管理サポート ・会計監査対応(監査法人との連携、資料準備など)、税務対応(顧問税理士との連携、申告補助など) ・会計データの集計・分析、財務報告書の作成 ・業務プロセス改善、システム導入・改修支援 など  ※使用会計ソフト:マネーフォワードクラウド会計 ■入社後の流れ: 前任者との引き継ぎを経て、業務に順次携わっていただきます。 ゆくゆくは、経理業務に加え、チーム運営や改善提案もお任せしたいと考えています。 ■キャリアパス: 定常業務を中心とした業務内容で当社の環境に慣れていただき、強みやご希望も考慮しつつ、より恒常的な担当範囲を一緒に検討していきます。 ご経験を積んでいただく中で、財務分野での取り組み、部門運営や経営に近いポジションへの挑戦も可能です。 ■配属先について: 経理部:9名体制(男性3名・女性6名) 中途入社者が多く、多様なバックグラウンドを尊重しながら協働しています。日々の業務改善や意見交換が活発な風通しのよい職場です。 ■同社について: 事業部が6つあり、ソフトウェア製品やソリューションの開発・販売を通して、顧客のビジネスを後押しする事業が主力となります。アジアを中心に諸外国に拠点があり、グローバルな展開をしています。 ■事業内容:ソフトウェアの開発支援ツール、ITシステム活用促進(ノーコード開発やSalesforce/kintone連携クラウドサービス)、学校向け業務システム、英語教育商材、福祉法人向けシステム、映像制作
      <勤務地詳細> リモート勤務 住所:宮城県仙台市泉区紫山3-1-4 ※自宅等での勤務がメインとなります。 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 540万円~680万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):5,400,000円~6,804,000円 <月額> 450,000円~567,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※これまでの経験・能力を考慮し決定いたします。 当社では制度変更に伴い、2026年4月より年俸制への移行を予定しております。 ■賞与:月額×3.5ヶ月分(昨年度実績)、年2回(支給月は7、12月) ■昇給:年1回(昇給面談実施) ■残業代:上記金額とは別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【フルリモート・地方在住OK】自社プロダクトの開発推進/国内シェアTOP大手導入多数◆残業10H内
      【仕様やプロダクト全体に関わりたい方へ/販売実績60万以上/国内シェアトップクラス】 ■業務内容: 開発支援ツールの仕様策定・機能検討から製品リリースを担い、プロダクトの仕様調整や開発推進を行うポジションです(実装中心ではありません)。 担当いただく開発支援ツールは、業務システムだけでなく、SaaS製品、ノーコード、ローコードプラットフォーム製品の開発にも利用されています。大手企業にも多数利用されている製品を実際に多くのお客様に利用いただく製品づくりに主導的に携わっていただけます。 ■詳細な業務内容: ◆日本市場のニーズにあったJavaScriptライブラリやVisual Studio対応の.NETコンポーネントの要求仕様や機能要件を定義 └日本の業務システムの開発効率アップに寄与するための新機能や機能改善を検討。 ◆海外の製品開発チームと開発スケジュール、機能要件、仕様を調整し、完成した製品機能を確認 ∟実際に開発を行う海外開発者と対話しながら製品開発を進めていきます。 ◆日本語版のマニュアルやサンプルなど、日本語の製品コンテンツを作成 ∟日本の開発者にわかりやすく製品を使っていただくための内容を検討し作成していきます。 ◆カスタマーサービス、営業部門からのフィードバックや支援依頼に対応 ∟カスタマーサービス、営業部門のみで解決しにくいお客様課題に対して、経験や知識を活かして解決を支援します。 ◆新機能、新規製品やサービスを企画、提案を支援 ∟プロダクトマネジャーと協力し開発ツール、フレームワーク、クラウドなどの新テクノロジの情報や、情報システム開発のニーズを調査、把握し、新機能、新製品やサービスの企画を支援します。 部門マネジャーやメンバーからのフォロー体制が確立しておりますので、上記の職務を段階的に対応していくことができます。 ■入社後の流れ: 入社半月から1か月程度は製品や関連技術を学習いただき、その後2~6か月は実際の製品を使って課題やサンプルを作成しながら、テクニカルサポート業務に携わっていただきます。オンラインや実践で先輩スタッフからの指導を受けながら、お客様からの技術質問にも回答していただき、製品の利用状況を実際に理解いただきます。 その後、先輩スタッフの指導をうけながら担当業務に携わっていただきます。
      <勤務地詳細> リモート勤務 住所:宮城県仙台市泉区紫山3-1-4 ※自宅等での勤務がメインとなります。 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,000,000円~6,000,000円 その他固定手当/月:3,500円 <月額> 336,833円~503,500円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※これまでの経験・能力を考慮し決定いたします。 当社では制度変更に伴い、2026年4月より年俸制への移行を予定しております。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月 ※前年度実績:月額×3.5か月分) ■諸手当:在宅勤務手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社KADODE

    システムインテグレータ(SIer)
    東京都港区芝5-1-2SC芝ビルディング1F
    • 設立 2022年
    • 従業員数 190名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全19件
    • Salesforceエンジニア/PM ◇フルリモート案件有/上流/副業◎/IPO準備中!組織拡大期
      ★会社としての注力領域!経験を活かして案件拡大をお任せします!★ ~自社のリスキリングサービスを無料で受講可能/メンターとの案件相談&希望を考慮したアサイン⇒成長環境◎/3期目離職率0%~ ★業界最高水準の還元率最大80%でキャリアアップ! ★平均残業8h程度、有給消化率100%、リモート・フルリモート利用の社員も多数在籍! ★Salesforceの認定パートナー!導入支援などの事業を展開! 「学びを全ての人に」を掲げ、次年度10億円規模を目指して、リスキリング事業、キャリアアップ支援事業、DXコンサルティング事業・エンジニアリング事業を展開する同社。 IPOを目指し、企業規模・案件を拡大している同社にて、Salesforceの案件拡大に向けて、経験を活かしていただける方を求めています! ※スキルにも寄りますが、ご希望に沿った案件にアサイン可能です。 ■ミッション Salesforceの導入・開発プロジェクトを成功に導く責任者として、顧客のビジネス課題を解決することがミッションです。 技術的な専門知識とマネジメントの両面からチームをリードし、プロジェクト全体を成功に導く役割です。 ■役割 ・Salesforceプライム案件のPMとして、クライアントおよび社内メンバーと密接に連携し、プロジェクトを円滑にマネジメントを行う。 ・社内においてSalesforce分野全般のリーダーシップを発揮し、Salesforce活用高度化を推進する。 ・クライアントの業務・システムの両面を理解し、課題や要望を的確に整理したうえで最適な方針を提示し、関係者間の合意形成につなげることができる。 ■業務内容 ・要件定義、設計、導入、運用改善のリード ・経営層や事業責任者への提案・レポーティング ・プロジェクト全体の計画策定、進捗管理、リスクマネジメント ・社内外のステークホルダー調整およびベンダーコントロール ・新機能や関連サービス(Einstein, MuleSoft, Tableau等)の評価・導入検討 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区芝5-1-2 SC芝ビルディング1F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 800万円~1,500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):492,900円~925,400円 固定残業手当/月:77,100円~144,600円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 570,000円~1,070,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上、優遇します。前職以上のご年収を叶えられている方が多数いらっしゃいます。 ■モデル年収 年収1000万円(8年目/Salesforceエンジニア/38歳) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社DLIM

    専門店・その他小売
    東京都新宿区西新宿7-22-27西新宿KNビル
    • 設立 2022年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全1件
    • 買取営業/年収1000万円は通過点・3000万円目指せる環境
      ★「売る」ではなく「買い取る」サービス 仕事内容は、 『不用品の買取サービス』を提案し、 買取査定の予約を取ることです。 <買い取るのは…> ・洋服、靴 ・ブランド品 ・アクセサリー ・時計 ・食器 ・スポーツ用品 ・工具 ・楽器、オーディオ ・ホビー用品 など ー楽に稼ぐなんて無理。だからこそ、成果は全て給与でお返しします。ー 当社は、実力主義です。営業は数字が全て。 決して楽な仕事ではないですが、やった分はどこよりも給与でお返しすることを約束します。 あなたの野心と挑戦心を当社は無駄にしません。 ー挑戦するあなたを、私たちは全力で支えます。ー 入社後、あなたに求めるのはただ一つ――「挑戦すること」 何も挑戦しないことが最大のリスク。何事も先入観を持たずに、まずはチャレンジしてください。 ー業界トップクラスの研修ありー 研修やロープレなど、充実の教育環境が揃っています。 営業スキル・仕事に対する姿勢や考え方など幅広い研修を行います。 積極的に質問して、多くのことを学んでください。
      ★土日祝休★駅近 ★選べる勤務地 新宿/大宮/八戸/静岡/盛岡/富山/長野/仙台/宇都宮/札幌/青森/熊谷/博多
      【新宿】 月給35万円~+毎月インセンティブ+交通費+各種手当+特別報酬 【その他のエリア(※)】 月給30万円~+毎月インセンティブ+交通費+各種手当+特別報酬 試用期間3カ月 ※試用期間中の給与・待遇などの変更はありません ★毎月ランキングに応じて特別報酬あり! 「今を変えたい」方の挑戦を待っています。 ★成績数字は1円単位で漏れなく計算し、 1円単位でインセンティブを支給します。 ★インセンのみで月100万円オーバーの実績多数。 未経験から挑戦して、大幅な給与UPを叶えた社員が多くいます。 ★インセン上限なし ・3人に1人が年収1100万円超 ・5人に1人が年収1300万円超 ・7人に1人が年収1500万円超 ・10人に1人が年収1700万円超

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