PV（安全性情報担当） 人気求人ランキング
更新日：2025/10/11（土）
dodaに掲載している「PV（安全性情報担当）」の求人情報の中で、応募数が多い求人をランキング形式でご紹介します。
※応募数が同数の場合は、新着順に表示しています。
＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区有楽町1-1-2 日比谷三井タワー受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社が定める場所＜予定年収＞463万円～733万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：243,820円～430,000円＜月給＞243,820円～430,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回■賞与：年2回（2023年度賞与実績5.04カ月）※経歴を考慮し当社規程により優遇します。詳しくは選考過程でご案内致します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2025/8/18（月）～2025/11/9（日）
更新日：2025/8/18（月）
更新日：2025/8/18（月）
＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪タワーA勤務地最寄駅：JR各線／大阪駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）＜予定年収＞600万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：450,000円～620,000円＜月給＞450,000円～620,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。■賞与：年1回支給■基本給改定：年1回（4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2025/8/18（月）～2025/11/9（日）
更新日：2025/10/3（金）
更新日：2025/10/3（金）
＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区新川1-16-3 住友不動産茅場町ビル3F勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線・東西線／茅場町駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜予定年収＞550万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：293,104円～379,042円その他固定手当/月：22,000円固定残業手当/月：143,229円～182,292円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞458,333円～583,334円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞その他固定手当補足・食事手当・40時間分の固定残業手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2025/8/18（月）～2025/11/9（日）
更新日：2025/8/19（火）
更新日：2025/8/19（火）
＜勤務地詳細＞本社住所：兵庫県尼崎市潮江3-1-11 勤務地最寄駅：JR宝塚線／尼崎駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞410万円～575万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～350,000円＜月給＞250,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回 (4月)■賞与：年2回 (7月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2025/9/29（月）～2025/12/21（日）
更新日：2025/10/3（金）
更新日：2025/10/3（金）
＜勤務地詳細＞大阪オフィス住所：大阪府大阪市北区梅田2-4-9 ブリーゼタワー勤務地最寄駅：地下鉄四ツ橋線／西梅田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）＜予定年収＞550万円～726万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,500,000円～7,260,000円＜月額＞458,333円～605,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は、経験・現年収を考慮した上で当社規定により決定します。■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2025/7/14（月）～2025/10/12（日）
更新日：2025/7/14（月）
更新日：2025/7/14（月）
＜勤務地詳細1＞奈良研究開発センター住所：奈良県生駒市高山町8916-16 勤務地最寄駅：近鉄けいはんな線／学研北生駒駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞本社住所：大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪タワーA勤務地最寄駅：JR各線／大阪駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞600万円～870万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：450,000円～640,000円＜月給＞450,000円～640,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。■賞与：年1回(6月)■基本給改定：年1回（4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2025/10/6（月）～2026/1/4（日）
更新日：2025/10/6（月）
更新日：2025/10/6（月）
【関西限定勤務／転勤なし】 リモートワーク併用可能（※勤務先に準じます）【大阪支店】大阪府大阪市北区芝田1-12-7 大栄ビル本館4F【アクセス】阪急「大阪梅田駅」より徒歩4分地下鉄「中津駅」より徒歩7分＜リモートワークに関して＞リモートワークをしている社員もいますが、オフィスでの勤務を希望される方は出社いただくことも可能です。年収720万円／CRA経験10年 年収660万円／CRA経験6.5年
掲載予定期間：2025/9/29（月）～2025/12/21（日）
更新日：2025/9/29（月）
更新日：2025/9/29（月）
＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区芝浦1-1-1 浜松町ビルディング勤務地最寄駅：各線／浜松町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無＜予定年収＞600万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：493,830円～617,290円＜月給＞493,830円～617,290円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験能力等を考慮し、当社規定により優遇賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2025/9/22（月）～2025/12/14（日）
更新日：2025/9/22（月）
更新日：2025/9/22（月）
＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区幡ヶ谷2-44-1 勤務地最寄駅：京王線／京王新線幡ヶ谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）＜予定年収＞550万円～950万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：272,300円～497,500円＜月給＞272,300円～497,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収はご経験やスキルを考慮し決定いたします。■賞与：年2回■昇給：年1回■職位：一般職～主任職賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2025/9/8（月）～2025/11/30（日）
更新日：2025/9/8（月）
更新日：2025/9/8（月）
＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市中央区道修町4-4-10 KDX 小林道修町ビル勤務地最寄駅：地下鉄御堂筋線／淀屋橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞500万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～600,000円＜月給＞250,000円～600,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力を考慮の上、決定します。■昇給：年1回（3月）■賞与：年2回（4月・9月）※年間標準支給：基本給×6ヶ月※年収設定条件（モデルケース）下限：単身者／賃貸住宅居住上限：既婚者世帯主(配偶者と配偶者以外2名扶養)／持ち家居住 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2025/9/4（木）～2025/11/26（水）
更新日：2025/10/5（日）
更新日：2025/10/5（日）
＜勤務地詳細＞本社住所：東京都豊島区高田3-24-1 勤務地最寄駅：都電荒川線・JR山手線・東西線／学習院下駅・高田馬場駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞600万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：330,000円～550,000円＜月給＞330,000円～550,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は前職・経験を考慮のうえ、規定に基づいて決定します。■賞与実績：年2回※但し、業績等の理由により変動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2025/8/28（木）～2025/11/19（水）
更新日：2025/9/30（火）
更新日：2025/9/30（火）
＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪タワーA勤務地最寄駅：JR各線／大阪駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜予定年収＞750万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：500,000円～750,000円＜月給＞500,000円～750,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。■賞与：年1回支給■基本給改定：年1回（4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2025/7/28（月）～2025/10/26（日）
更新日：2025/10/3（金）
更新日：2025/10/3（金）
＜勤務地詳細＞【東京 希望勤務地を考慮しながら決定いたします。】住所：東京都エリア 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞380万円～500万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～280,000円＜月給＞200,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は経験能力考慮の上決定します。■昇給：年1回（2月）■賞与：年2回（7月、12月）■決算賞与：年1回（業績による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2025/7/24（木）～2025/10/22（水）
更新日：2025/9/12（金）
更新日：2025/9/12（金）
＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区四谷1-7 勤務地最寄駅：南北線／四ツ谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）＜予定年収＞960万円～1,030万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：6,480,000円～6,840,000円＜月額＞540,000円～570,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞当社規定により決定いたします。（経験・職歴考慮します）※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2025/10/2（木）～2025/12/24（水）
更新日：2025/10/2（木）
更新日：2025/10/2（木）
＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区新川2-27-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞450万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：285,000円～428,000円＜月給＞285,000円～428,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験を考慮した上で決定します。※実務経験に加えマネージャ経験が豊富な方については表記年収の限りではございません。■昇給：年1回■賞与：年2回（別途部門業績ごとのインセンティブあり）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2025/9/25（木）～2025/12/17（水）
更新日：2025/9/25（木）
更新日：2025/9/25（木）
＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区明石町8-1 聖路加タワー12F勤務地最寄駅：東京メトロ・日比谷線／築地駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：320,534円～461,743円固定残業手当/月：49,466円～71,257円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞370,000円～533,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は賞与を含む目安の金額となっており、経験・能力・前職給与を考慮し、相談の上決定致します。※毎年3月末に業績に応じて業績賞与の支給があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2025/9/18（木）～2025/12/10（水）
更新日：2025/9/18（木）
更新日：2025/9/18（木）
＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市中央区道修町4-4-10 KDX 小林道修町ビル勤務地最寄駅：地下鉄御堂筋線／淀屋橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞500万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～600,000円＜月給＞250,000円～600,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力を考慮の上、決定します。■昇給：年1回（3月）■賞与：年2回（4月・9月）※年間標準支給：基本給×6ヶ月※年収設定条件（モデルケース）下限：単身者／賃貸住宅居住上限：既婚者世帯主(配偶者と配偶者以外2名扶養)／持ち家居住 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2025/8/4（月）～2025/11/2（日）
更新日：2025/10/5（日）
更新日：2025/10/5（日）
※求人応募完了数の多い順にランキングしています（非公開求人は除く）。
※集計対象期間：2025/10/4（土）～2025/10/10（金）
※応募や採用の状況により、掲載予定期間の終了前に掲載を終了することがあります。その場合は当サイトから応募はできませんので、あらかじめご了承ください。
PV（安全性情報担当）の求人に関する情報
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株式会社ポケモンセンター
【六本木】人事＜採用|研修|労務＞エンタメ作品世界1位の総収益を誇る「ポケモン」／平均残業15H
本社
住所：東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー8F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
420万円～608万円
＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：292,820円～415,520円
固定残業手当/月：57,200円～82,790円（固定残業時間25時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
350,020円～498,310円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定
※年1回3月に給与改定
※給与には月25時間分のみなし時間外手当を含む※25時間を超える時間外労働は追加で支給
■定期賞与：なし
※ただし、個人の業績評価に対し支給されるケース、全社業績に応じて全社員対象に支給されるケースが有
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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株式会社商船三井
【2026年4月入社 陸上職事務系(総合型)】世界貿易の専門性／幅広い分野で経験積めるフィールド
本社
住所：東京都港区虎ノ門2-1-1 商船三井ビル
勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／虎ノ門駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
606万円～1,598万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：379,300円～761,400円
＜月給＞
379,300円～761,400円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※残業手当
社会人4年目：時間外労働時間連動支給
社会人5年目～：固定残業手当制。月給に月45時間相当(98,700円～137,300円)の調整手当を含む。超過時間分は別途支給
※経験、スキルに応じて年収を確定する
■昇給：年1回（4月）可能性有
■賞与：年4回（6月、9月、12月、3月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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カルビー株式会社
【丸の内】リテールマーケティング ◆得意先のカテゴリー売上伸長にむけた課題発見～提案◆リモート可
本社
住所：東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館22F
勤務地最寄駅：各線／東京駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
600万円～1,000万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：270,000円～360,000円
＜月給＞
270,000円～360,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※給与詳細は経験・能力を考慮の上で決定します。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月、12月）
※管理職の場合の賞与は年1回（5月）となります。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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ネスレ日本株式会社
＜2026年2月入社＞【全国/未経験歓迎】法人営業/健康・栄養補助食品の付加価値提案/福利厚生充実◎
全国各支店
住所：全国いずれかの支店に配属となります
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
550万円～650万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：235,000円～350,000円
＜月給＞
235,000円～350,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
無
＜給与補足＞
■年収は前職・経験を考慮の上、決定致します。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月・12月）
※賞与内にセールスインセンティブ制度あり
※借上社宅制度あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
気になるリストに保存しました
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