専門店(家電量販店) doda掲載中求人の傾向

更新日:2026/8/20(木)

dodaに掲載している「専門店(家電量販店)」の求人に関するデータを、下のカテゴリごとにご紹介します。

募集・採用情報に関する求人数

dodaに掲載されている「専門店(家電量販店)」の求人では、「第二新卒歓迎」が最も多く627件です。2番目に求人が多いのは「業種未経験歓迎」で614件です。3番目に求人が多いのは「職種未経験歓迎」で495件です。
更新日:2026/8/20(木)
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専門店(家電量販店)×第二新卒歓迎 の求人

株式会社ピーシーデポコーポレーション

【急募/飯塚秋松】営業◆デジタルライフプランナー◆生活内のデジタルの悩みを解決◆携帯ショップ経験歓迎
<勤務地詳細> PC DEPOT 飯塚秋松店 住所:福岡県飯塚市秋松928-2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)<予定年収> 367万円~588万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):216,000円~313,000円 固定残業手当/月:27,000円~54,000円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 243,000円~367,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※基本給は職能給と営業給又は指導給で構成されます。 固定残業手当:固定残業代 15 時間相当、超過分は別途支給 役職に応じて職務手当支給 賞与:年2回支給 (昨年度実績:月額職能給をベースとした基準給与の4か月分~) 給与改定:年2回(4月・10月) 定期昇給:無 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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年収別の求人数

dodaに掲載されている「専門店(家電量販店)」の求人では、「年収400万円~500万円」が最も多く666件です。2番目に求人が多いのは「年収300万円~400万円」で630件です。3番目に求人が多いのは「年収500万円~600万円」で557件です。
更新日:2026/8/20(木)
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専門店(家電量販店)×年収300万円~400万円 の求人

株式会社ピーシーデポコーポレーション

【大和/藤沢】デジタルライフプランナー◆日常のデジタルの悩みを解決◆サブスク型・地域密着型
<勤務地詳細1> ピーシーデポスマートライフ湘南台店 住所:神奈川県藤沢市菖蒲沢1036 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> ピーシーデポスマートライフ大和つきみ野BASE 住所:神奈川県大和市つきみ野4-13-5 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> ピーシーデポスマートライフ 辻堂店 住所:神奈川県藤沢市辻堂新町2丁目2-43 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所<予定年収> 368万円~588万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):216,000円~313,000円 固定残業手当/月:27,000円~54,000円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 243,000円~367,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※基本給は職能給と営業給又は指導給で構成されます。 固定残業手当:固定残業代 15 時間相当、超過分は別途支給 役職に応じて職務手当支給 賞与:年2回支給 (昨年度実績:月額職能給をベースとした基準給与の4か月分~) 給与改定:年2回(4月・10月) 定期昇給:無 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社ピーシーデポコーポレーション

【神奈川県東部】デジタルライフプランナー◆日常のデジタルの悩みを解決◆サブスク型・地域密着型
<勤務地詳細1> ピーシーデポスマートライフ日吉BASE 住所:神奈川県川崎市中原区木月4-27-7 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> ピーシーデポスマートライフ 東名川崎店 住所:神奈川県川崎市宮前区犬蔵1-14-28 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> ピーシーデポスマートライフ 横須賀店 住所:神奈川県横須賀市大津町1丁目22-22 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)<予定年収> 368万円~588万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):216,000円~313,000円 固定残業手当/月:27,000円~54,000円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 243,000円~367,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※基本給は職能給と営業給又は指導給で構成されます。 固定残業手当:固定残業代 15 時間相当、超過分は別途支給 役職に応じて職務手当支給 賞与:年2回支給 (昨年度実績:月額職能給をベースとした基準給与の4か月分~) 給与改定:年2回(4月・10月) 定期昇給:無 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社ピーシーデポコーポレーション

【横浜】デジタルライフプランナー◆日常のデジタルの悩みを解決◆サブスク型・地域密着型
<勤務地詳細1> ピーシーデポスマートライフみなとみらいBASE 住所:神奈川県横浜市西区高島一丁目2番5号 横濱ゲートタワー1階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> ピーシーデポスマートライフ 新横浜店 住所:神奈川県横浜市港北区大豆戸町534-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> ピーシーデポスマートライフ みなとみらい店 住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい6-3-6 オーケーみなとみらいビル1F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)<予定年収> 368万円~588万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):216,000円~313,000円 固定残業手当/月:27,000円~54,000円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 243,000円~367,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※基本給は職能給と営業給又は指導給で構成されます。 固定残業手当:固定残業代 15 時間相当、超過分は別途支給 役職に応じて職務手当支給 賞与:年2回支給 (昨年度実績:月額職能給をベースとした基準給与の4か月分~) 給与改定:年2回(4月・10月) 定期昇給:無 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社ピーシーデポコーポレーション

【小田原】デジタルライフプランナー◆日常のデジタルの悩みを解決◆サブスク型・地域密着型
<勤務地詳細> ピーシーデポスマートライフ 小田原東インター店 住所:神奈川県小田原市飯泉字田中前401-2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)<予定年収> 368万円~588万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):216,000円~313,000円 固定残業手当/月:27,000円~54,000円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 243,000円~367,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※基本給は職能給と営業給又は指導給で構成されます。 固定残業手当:固定残業代 15 時間相当、超過分は別途支給 役職に応じて職務手当支給 賞与:年2回支給 (昨年度実績:月額職能給をベースとした基準給与の4か月分~) 給与改定:年2回(4月・10月) 定期昇給:無 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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専門店(家電量販店)×年収300万円~400万円 すべての求人を見る

会社・職場の環境に関する求人数

dodaに掲載されている「専門店(家電量販店)」の求人では、「女性活躍」が最も多く644件です。2番目に求人が多いのは「上場企業」で315件です。3番目に求人が多いのは「自動車通勤OK」で4件です。
更新日:2026/8/20(木)
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専門店(家電量販店)×女性活躍の求人

株式会社GFI

【大阪/二卒・未経験歓迎】携帯ショップの販売スタッフ◆インセンティブ有◆福利厚生充実◎
<勤務地詳細1> auショップ大正駅前 住所:大阪府大阪市大正区三軒家西1-17-18 勤務地最寄駅:大正駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> auショップ中もず 住所:大阪府堺市北区百舌鳥梅町3-1-3 勤務地最寄駅:中百舌鳥駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> auショップ鳳 住所:大阪府堺市西区鳳南町5-482-1 勤務地最寄駅:鳳駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):199,000円 固定残業手当/月:31,000円~40,500円(固定残業時間21時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 230,000円~239,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当:職級手当 ■給与改定:年2回(3月・9月) ■賞与:年2回(6月・12月) ※その他、各キャリアの認証資格を取得した方には「月10,000円~85,000円」の資格手当を支給。 ※インセンティブ例:実績にもよりますが「月1万5,000円~10万円」程度が支給されています。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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専門店(家電量販店)×女性活躍 すべての求人を見る

休日・働き方に関する求人数

dodaに掲載されている「専門店(家電量販店)」の求人では、「産休・育休取得実績あり」が最も多く478件です。2番目に求人が多いのは「残業20時間未満」で401件です。3番目に求人が多いのは「年間休日120日以上」で348件です。
更新日:2026/8/20(木)
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専門店(家電量販店)×産休・育休取得実績ありの求人

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社員の平均年齢別の求人数

dodaに掲載されている「専門店(家電量販店)」の求人では、「社員の平均年齢30代」が最も多く603件です。2番目に求人が多いのは「社員の平均年齢20代」で18件です。3番目に求人が多いのは「社員の平均年齢40代」で12件です。
更新日:2026/8/20(木)
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専門店(家電量販店)×社員の平均年齢20代 の求人

アスカ株式会社

【関西/第二新卒歓迎!】イベント企画運営◆3カ月毎の昇給査定で最高月給63万◎/年休112日残業5h
<勤務地詳細1> SoftBank イオンモール堺鉄砲町 住所:大阪府堺市堺区鉄砲町1 イオンモール堺鉄砲町3F 勤務地最寄駅:南海本線/七道駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> イオンモール草津 住所:滋賀県草津市新浜町300 ソフトバンク イオンモール草津(店舗) 勤務地最寄駅:東海道本線/瀬田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> SoftBank イオンモール大和郡山 住所:奈良県大和郡山市下三橋町741 イオンモール大和郡山3F 勤務地最寄駅:大和路線/郡山駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所<予定年収> 252万円~756万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月:15,500円~406,500円 固定残業手当/月:14,500円~43,500円(固定残業時間10時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <想定月額> 210,000円~630,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※SPになる条件を満たした場合、月給にインセンティブが加算 ■昇給:3ヶ月毎の査定で、翌3ヶ月の給与が決まるため、短期間で給与を上げることが可能 ■賞与:年2回(1月・7月) ■モデル年収: 例1)480万円 入社1年目 例2)588万円 入社3年目 例3)756万円 入社5年目 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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専門店(家電量販店)×社員の平均年齢20代 すべての求人を見る

雇用形態別の求人数

dodaに掲載されている「専門店(家電量販店)」の求人では、「正社員」が最も多く699件です。2番目に求人が多いのは「契約社員」で7件です。
更新日:2026/8/20(木)
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専門店(家電量販店)×正社員 の求人

株式会社ベルパークネクスト

【岡山/未経験歓迎】ドコモショップの受付スタッフ/ライフイベントの支援多数有/育休復帰率◎
<勤務地詳細1> ■ドコモショップ玉野メルカ  住所:岡山県玉野市宇野1-38-1 ショッピングモールメルカ店内 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> ■ドコモショップ東紅陽台  住所:岡山県玉野市東紅陽台1-19-270 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<予定年収> 381万円~570万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):187,000円~319,000円 固定残業手当/月:20,900円~35,700円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 207,900円~354,700円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記月収・年収は時間外勤務手当を月25時間想定として加えた金額です。 賞与:年2回(6・12月)・昇給:年1回 賞与とは別にインセンティブや特別賞与も支給実績あり(2024年は30万円の追加支給を実施) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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専門店(家電量販店)×正社員 すべての求人を見る

待遇・福利厚生に関する求人数

dodaに掲載されている「専門店(家電量販店)」の求人では、「退職金制度」が最も多く647件です。2番目に求人が多いのは「社宅・家賃補助制度」で293件です。3番目に求人が多いのは「固定給25万円以上」で192件です。
更新日:2026/8/20(木)
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専門店(家電量販店)×退職金制度 の求人

専門店(家電量販店)×退職金制度 すべての求人を見る

仕事内容・語学に関する求人数

dodaに掲載されている「専門店(家電量販店)」の求人では、「英語を活かす」が最も多く4件です。2番目に求人が多いのは「管理職・マネジャー」で3件です。3番目に求人が多いのは「中国語を活かす」で2件です。
更新日:2026/8/20(木)
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専門店(家電量販店)×英語を活かすの求人

株式会社ヨドバシカメラ

販売スタッフ/好きな分野の担当が可能/賞与年2回/未経験歓迎
【アクセス良好!最寄り駅から5分圏内】 ◎都市型展開でターミナル駅前に店舗多数 ◎U・Iターン歓迎 ◆新宿西口本店/東京都新宿区 ◆新宿東口本店/東京都新宿区 ◆秋葉原店/東京都千代田区 ◆錦糸町店/東京都墨田区 ◆上野店/東京都台東区 ◆町田店/東京都町田市 ◆八王子店/東京都八王子市 ◆吉祥寺店/東京都武蔵野市 ◆さいたま新都心駅前店/埼玉県さいたま市 ◆横浜店/神奈川県横浜市 ◆川崎ルフロン店/神奈川県川崎市 ◆京急上大岡店/神奈川県横浜市 ◆マルチメディア千葉 /千葉県千葉市 ◆甲府駅前店/山梨県甲府市 ◆新潟駅前店/新潟県新潟市 ◆宇都宮店/栃木県宇都宮市 ◆郡山店/福島県郡山市 ◆仙台店/宮城県仙台市 ◆札幌店/北海道札幌市 ◆梅田店/大阪府大阪市 ◆京都店/京都府京都市 ◆博多店/福岡県福岡市 \新規オープン予定/ 愛知県名古屋市の「名鉄ビル」へ、2026年夏頃オープン予定です! ※U・Iターン歓迎 ※人事異動あり ※詳細は面接時にお伝えします ※受動喫煙対策:完全分煙月給24万3749円~29万5200円+各種手当+賞与年2回 ※上記は一律支給の手当を含む。経験・能力・スキル等を考慮の上、当社規定により決定。 <月収例> ■東京23区 月収26万2160円~29万5200円 ■東京23区外(吉祥寺・町田)・神奈川・大阪 月収25万7828円~29万160円 ■東京23区外(八王子)・千葉・埼玉・愛知 月収25万6745円~28万8900円 ■北海道・宮城・山梨・福岡 月収24万6998円~27万7560円 ■栃木・福島・新潟 月収24万3749円~27万3780円 ■京都 月収25万1330円~28万2600円 ※年齢・職歴を考慮し、当社規定により決定します。 ※上記モデル月収例の金額は基本給+業績連動手当となります。 ※業績連動手当は年度業績により変動する為、保証ではありません。地域により金額が異なります。 ※通勤手当、超過勤務手当(1分単位)は別途支給

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株式会社ヨドバシカメラ

販売スタッフ/未経験歓迎/充実の研修制度/賞与2回/面接1回
【アクセス良好!最寄り駅から5分圏内】 ◎都市型展開でターミナル駅前に店舗多数 ◎U・Iターン歓迎 ◆新宿西口本店/東京都新宿区 ◆新宿東口本店/東京都新宿区 ◆秋葉原店/東京都千代田区 ◆錦糸町店/東京都墨田区 ◆上野店/東京都台東区 ◆町田店/東京都町田市 ◆八王子店/東京都八王子市 ◆吉祥寺店/東京都武蔵野市 ◆さいたま新都心駅前店/埼玉県さいたま市 ◆横浜店/神奈川県横浜市 ◆川崎ルフロン店/神奈川県川崎市 ◆京急上大岡店/神奈川県横浜市 ◆マルチメディア千葉 /千葉県千葉市 ◆甲府駅前店/山梨県甲府市 ◆新潟駅前店/新潟県新潟市 ◆宇都宮店/栃木県宇都宮市 ◆郡山店/福島県郡山市 ◆仙台店/宮城県仙台市 ◆札幌店/北海道札幌市 ◆梅田店/大阪府大阪市 ◆京都店/京都府京都市 ◆博多店/福岡県福岡市 \新規オープン予定/ 愛知県名古屋市の「名鉄ビル」へ、2026年夏頃オープン予定です! ※U・Iターン歓迎 ※人事異動あり ※詳細は面接時にお伝えします ※受動喫煙対策:完全分煙月給24万3388円~29万2470円+各種手当+賞与年2回 ※上記は一律支給の手当を含む。経験・能力・スキル等を考慮の上、当社規定により決定。 <月収例> ■東京23区 月収25万9813円~29万2470円 ■東京23区外(吉祥寺・町田)・神奈川・大阪 月収25万6023円~28万8060円 ■東京23区外(八王子)・千葉・埼玉・愛知 月収25万4940円~28万6800円 ■北海道・宮城・山梨・福岡 月収24万6276円~27万6720円 ■栃木・福島・新潟 月収24万3388円~27万3360円 ■京都 月収25万247円~28万1340円 ※年齢・職歴を考慮し、当社規定により決定します。 ※上記モデル月収例の金額は基本給+業績連動手当となります。 ※業績連動手当は年度業績により変動する為、保証ではありません。地域により金額が異なります。 ※通勤手当、超過勤務手当(1分単位)は別途支給

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専門店(家電量販店)×英語を活かす すべての求人を見る

設立年数別の求人数

dodaに掲載されている「専門店(家電量販店)」の求人では、「設立11~50年」が最も多く654件です。2番目に求人が多いのは「設立51年~」で23件です。3番目に求人が多いのは「設立2~10年」で22件です。
更新日:2026/8/20(木)
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専門店(家電量販店)×設立2~10年 の求人

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doda掲載中求人について まとめ

    現在doda掲載中の求人では、「第二新卒歓迎」の募集・採用条件の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「年収400万円~500万円」の年収帯の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「女性活躍」の会社・職場の環境の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「産休・育休取得実績あり」の休日・働き方の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「正社員」の求人が多い傾向です。

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年収については、求人で募集している年収の幅が広い場合、複数の年収帯にまたがる場合があります。

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