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【新大阪】社内SE～IT観点での業務改善プロジェクト～年休126日／研修・手当充実

【新大阪】社内SE～IT観点での業務改善プロジェクト～年休126日／研修・手当充実

【年休126日／研修制度・手当充実／世界が注目する太陽光業界のリーディングカンパニー】
■職務内容：
全社的に業務改革を進める中でITの観点から生産性向上の為の全方位的な支援を進めて頂きます。また、情報システム部の保守運用業務も一部担って頂きます。
＜具体的には…＞
・全社的な業務改善（生産性向上の為の全方位的なIT支援）
・社内システムの運用保守(設計、販売、調達、物流、会計、原価、人事システム等)
・利用部門の効率化ツール内製（VBA、Kintone、RPA(UIPATH)、C#、SQLServer、JavaScript、Python等）
・ベンダー、利用部門折衝業務(要件定義、納期管理、品質管理)
・退異動に伴うIT環境の運用保守(キッティング業務)
・サーバー、ネットワーク機器の運用保守
・ヘルプデスク業務

■組織風土：
当社のビジョンに共感して入社した方が多く、公私ともに何でも言い合える風通しの良さが魅力です。また、中途で入社した方が多く馴染みやすい環境です。拡大期にある当社では、仕事をルーティーンでこなすという意識はまったくなく、「会社にとって良いと思うことは自発的にやる」という風土があります。目の前だけではなく、会社全体を見る目線を忘れず、どんどんと挑戦する事ができれば、感じられる達成感は大きくなります。

■当社の強み：
（1）日本で他に例のない「太陽光発電専門企業」
（2）過去3年間の売上130%増
（3）高い社員満足度（PC・iPhone・iPad支給、時差出勤制度、オフィスカジュアル、など）

■教育体制：
【入社後について】
・3日間…入社時研修
・配属後…先輩のもとOJT研修

■共に働く仲間たち：
・キャリア採用…90％
・業界未経験者…97%
・平均年齢…38歳（2023年1月現在）

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：いずれも必須
・プログラミング（言語問わず）のご経験
・システム導入・その他ITに関する実務経験　

■歓迎要件：
・社内SE業務経験（特に業務改善の経験）
・基本情報処理技術者資格
・電気気事事資格
・簿記3級

＜勤務地詳細＞
関西支店
住所：大阪府大阪市淀川区西宮原2-1-3 SORA新大阪21 19階
勤務地最寄駅：各線／新大阪駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし
将来的に転勤の可能性があります。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■平均残業時間：30時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜予定年収＞
380万円～460万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円～270,000円

＜月給＞
220,000円～270,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：年2回
■昇給：年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限50,000円／月
家族手当：補足事項なし
住宅手当：家賃補助手当（当社規定による）
寮社宅：転居を伴う異動に限り手当あり
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度（上限30万円）■XSOL検定
■入社時研修（3日間）■XSOL研修（1週間/電気や太陽光の基礎学習）
■営業研修・工事研修（該当者のみ）■部門でのOJT　■製品勉強会

＜その他補足＞
■社員表彰制度（リフレッシュ休暇の付与や賞金の授与あり）
■従業員持株会（奨励金あり）
■歓迎会、送別会補助（当事者5,000円／1回限り）
■役員懇親会
■忘新年会補助（1人5,000円）
■リロクラブ（福利厚生倶楽部）
■定期健康診断
■インフルエンザワクチン補助
■育児短時間勤務制度（小学校1年まで）
■業務用パソコン、スマホ、モニタの貸与
■企業型確定拠出年金
■慶弔見舞金
■資格取得支援（合格時には受験料や報奨金を支給）

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

・土曜 （土曜出勤日2日/年あり）※2023年度
・日曜 祝日
・夏季休暇、冬季休暇