更新日 : 2024/2/29（木）

掲載予定期間：2024/2/29（木）～2024/5/29（水）

髙松建設株式会社

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 【福岡／営業経験者歓迎】提案営業職　※転勤なし／土日祝休み／実績が評価や給与に直結／高単価商材

  • 正社員
  • 転勤なし

募集要項

お仕事用語集
仕事内容

【福岡／営業経験者歓迎】提案営業職　※転勤なし／土日祝休み／実績が評価や給与に直結／高単価商材

～転勤なし／残業10～20時間程度・土日祝休／メリハリの環境で仕事もプライベートも充実！／数億円以上の高単価商材／金融業界歓迎～
■業務内容：
【概要】…土地所有者（地主）向けに土地を活用した資産形成に向けた提案営業を実施。新規開拓もお任せしますが、メリハリをつけて就業できます。
【ご提案事例】…有効活用できていない土地に対して、マンションなどの建物を建てませんか？と顧客である土地所有者に提案し、その後の資産形成を後押しします。土地所有者はその後マンションを貸すなどし、家賃収入などで収益を得ることができます。同社は建物を建ててもらう建設費用で収益を得ます。数億円を超える案件のため、高額商材でやりがい抜群な上、顧客と中長期な視点を持った上でご提案することが可能です。
■業界未経験者でも安心の受入体制：
上長となるマネジャーはチームとしての目標達成がミッションであり、営業フォローなどを積極的に協力していく環境です。
入社後はOJT以外にも、入社時研修や建築／税務／法務／マナー等の座学研修（週1回程度）制度を実施。
実績に応じてしっかりと評価され、年収アップやキャリアアップも実現可能です。
■メリハリの利いたポジション：
新規営業は大変そうなイメージがありますが、同ポジションではメリハリをつけて就業できることが魅力です。年間休日125日、土日祝休み、残業は月間10～20時間程度と、プライベートや自己研鑽に費やせる時間を確保できます。有給休暇最低年5日取得義務もあり実質年間休日は130日を超えてきます。
■身に付くスキル：
(1)高単価商材の取扱いによる高い提案力や顧客深耕力。
(2)不動産（土地）、建設（建物）などの知見、専門性も身に付きます。宅建の資格や、ファイナルプランナー（FP）などの資格取得をすれば実務に活かせるため、手に職つくスキルが身に付きます。

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・何らかの営業経験をお持ちの方（金融業界出身など特に歓迎）

《志向性》営業としてお客様と長期的にお付き合いをしたい方。実績を出したい、評価されたい、稼ぎたいという意欲がある方。
《中途入社のハンデ無し》不動産業の方はもちろん、金融系、メーカーや商社の方など、あらゆる業界出身の社員が多数活躍中です。
《ミッション》価格競争に陥るのではなく、提案力による受注を目指します。

勤務地

＜勤務地詳細＞
福岡営業所
住所：福岡県福岡市中央区天神3丁目4番9号
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜転勤＞
無
補足事項無し

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※働き方改革を推進しているため残業は少ないですが、発生した場合は、実態に応じて全額支給されます。

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
正社員採用です。そのほか補足事項なし。

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項無し

給与

＜予定年収＞
350万円～500万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項無し

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：245,000円～295,000円

＜月給＞
245,000円～295,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
【賞与】受注状況によりインセンティブとして支給　※未受注期間も一定額の支給実績あり（500,000円程度／年　※入社時期により変動あり）
■モデル年収：
982万円／40歳：固定給530万円＋賞与452万円

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給有
社会保険：社会保険完備
退職金制度：同社規定による

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
※OJT及び下記研修制度があります。
・入社時研修（2週間程度）有
・入社後週1回程度の研修有
・階層別研修有

＜その他補足＞
■制度：各種社会保険、社員持株制度、退職金制度、財形貯蓄制度、慶弔見舞金
■施設：全国契約保養所
■その他：親睦会、各種クラブ、社内レクリエーションなど

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏季、年末年始、有給、慶弔、特別休暇　他
※年5日間の有給奨励日があるため、実質130日の休日は担保されます。
※月平均0～1回程度、土日いずれかに出勤する可能性がありますが、振替休日を取得可能。

会社概要

事業概要
～東証上場の高松コンストラクショングループに属する母体の総合建設会社～
所在地
〒532-0025
大阪府大阪市淀川区新北野1-2-3
設立
1980年11月
従業員数
1,748名
上場市場名
非上場
資本金
5,000百万円
売上高
283,080百万円
経常利益
12,198百万円
平均年齢
38.8歳

髙松建設株式会社 について

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【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.takamatsu-const.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3009731083

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