シンフォニアテクノロジー株式会社

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【伊勢】サブマージドモータの要素技術開発◇モーター関連の知見をお持ちの方へ

【伊勢】サブマージドモータの要素技術開発◇モーター関連の知見をお持ちの方へ

～東証プライム上場／創業100周年を迎えた老舗電機機器メーカー～
■業務内容：液体水素温度に対応したモータ（サブマージドモータ）の要素技術開発をお任せ致します。具体的には電磁気設計から機械設計までの全般を見通しながら、モータ要素技術開発をまとめて頂きます。将来的には技術開発の方向性や新製品開発へ向けた新たな要素技術開発もご担当頂きたいと考えております。
■業務のやりがい：当社は12のビジネスユニットを持ち、非常に幅広い製品を開発・設計・製造し、様々な業界のお客様に当社製品をご利用頂いております。その為、開発本部は12のユニット毎に関り、全ての製品に対する要素技術の研究開発を行っております。その中で、研究部はコア技術の向上と新たな要素技術の取り込むため、大学との共同研究や学会発表会への参加、他社との協業による試作開発、技術展示会への参画などを行い、常に新たな技術を習得し、知見を広げ続けていく事ができる点が当社の研究部員にとっての大きなやりがいとなっております。
■組織構成：配属先の研究部には管理職約10名、メンバー約50名が在籍しております。
■働き方：残業は月平均10～20時間程度（繁忙期：平均30時間程度）です。月1回（1~2日）の東京本社や豊橋製作所への出張もございます。
■当社について：当社は、「創業100周年」を迎えた老舗の電機機器メーカーです。航空機用電装品や宇宙ロケットの電装品、半導体製造装置や自動車試験装置、カラープリンタや空港で従事する産業用車両等多種多様な製品を設計・製造しております。それぞれの製品は、高い技術力に支えられ、業界トップシェアや世界トップクラスシェアの製品も数多くあります。お客様は、航空業界、食品業界、半導体業界、自動車業界、FA業界、アミューズメント業界、地方公共団体など幅広い業界にてご利用いただいているのが当社の大きな特徴となっております。その結果、特定業界の需要変動に会社全体の業績が大きく影響する事がなく、不況に強いのが当社の強みとなっています。

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・電磁界解析、機械強度解析、熱伝導解析などシミュレーションを基にした実機検証のご経験をお持ちの方
・モータ開発に関する基本的知識と実務経験をお持ちの方
■歓迎要件：
・開発部門におけるリーダーとしてのご経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
伊勢製作所
住所：三重県伊勢市竹ヶ鼻町100
勤務地最寄駅：近鉄山田線線／伊勢市駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～14:45
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:15～16:45
＜その他就業時間補足＞
■残業時間：月平均10時間～20時間程度（繁忙期：平均30時間程度）

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間は6ヶ月～8.5ヶ月です。（入社時期により異なります。）フレックスタイムは適用外の他、賞与は所定評価額の70%となります。

＜予定年収＞
480万円～700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：275,000円～400,000円

＜月給＞
275,000円～400,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※学歴・年齢・職歴を考慮の上、同社規定により決定
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月・12月）※2023年度実績5.2ヶ月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
家族手当：詳細は「福利厚生その他欄」を参照
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：詳細は「福利厚生その他欄」を参照
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：退職年金

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■教育制度：OJTを中心として、階層別研修・海外研修・技術研修・技能研修あり
■支援制度：自己啓発支援制度等

＜その他補足＞
企業年金、財形貯蓄、社員持株会、育児・介護短時間勤務、資格取得支援 他、住宅補助手当、本社営業所手当、営業専任手当、扶養手当（1人目月19,500円、2～4人目月4,400円／人）、寮・社宅：寮…35歳以下の方が対象／1人部屋／使用料は月10,000円程度、社宅…既婚者が対象／使用料は月18,000円程度、労働組合

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇5日～23日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数128日

完全週休2日制（土・日曜日）、夏季休日、年末年始、特別休日（個別設定含む）、年次有給休暇、慶弔休暇、バースデー休暇、リフレッシュ休暇