関西ビジネスインフォメーション株式会社

企業情報を詳しく見る

【大阪市】建築系省エネコンサルタント（各種届出の申請代行サポート）※Daigasグループ会社の安定性

【大阪市】建築系省エネコンサルタント（各種届出の申請代行サポート）※Daigasグループ会社の安定性

人材ビジネスやコールセンター、セールスプロモーション等、幅広いサービスを手掛ける当社にて、建築系省エネコンサルタントを担っていただきます。

■仕事内容：
建築物のエネルギー消費計算、省エネ法の届出、建築環境総合性能評価システム（CASBEE）など、建築物の各種届出の申請代行サポートを行なっていただきます。
※クライアント：ゼネコン設計部門や設計事務所など

■具体的には：
・建築物のエネルギー消費計算業務
・省エネ法の届出や認定関連、CASBEEなど、各種申請書類作成業務
・担当者との業務スケジュールなどの打ち合わせ
・クライアントとの電話応対
・その他関連付帯業務

■特徴：
◎省エネ計算などが未経験の方も歓迎です。3～6か月のOJT期間を設けていますので、安心して業務を覚えることができます。入社後、担当者のアシスタントとして作業いただき、状況をみながらご自身も案件の担当していきます。
◎案件は、チーム内のメンバーで技術力に応じて振り分けします。作業ボリュームは、約4～5件/月程度、期間内にご自身の配分で作業を進めていただきます。約8割がリピートのお客様で、良好な関係を築いていきながら仕事を進めやすい環境です。

■配属先情報：
配属先チームには9名が在籍しています。（正社員5名、契約社員1名、派遣3名）

■当社の特徴：
・大阪ガス子会社としての安定性…売上1兆円を優に超える圧倒的な事業基盤を持つDaigasグループの一員として、安定した事業基盤・財務基盤・お客様基盤がございます。電力小売り事業の自由化が始まり、ビジネスチャンスが拡大している今、これまで培ってきたナレッジ・ノウハウを生かし、新規事業や外販拡大に挑戦をしています。
・ワークライフバランス…「お客さま満足（CS）を提供するためには、社員が前向きな気持ちで仕事に取り組み、自分の成長を感じられること。すなわち従業員満足（ES）が不可欠である」との考えが浸透しており、ノー残業デー、リフレッシュ休暇などは積極的に導入しております。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・建築設備図の読み取りができる方
・Office系ソフトによる資料作成経験
■歓迎条件
・建築士資格
・建築学部を卒業し、建築業界での就業経験がある方
・イラストレーターを用いた業務経験がある方
・下記いずれかの業務経験がある方※アシスタントでもOK
　（1）建築設備関連業務
　（2）建築設計関連業務
・省エネ計算業務に携わったことがある方
・「CASBEE」に関する知見をお持ちの方
・積算業務に携わったことがある方
・審査機関などでの審査業務に携わったことがある方

＜勤務地詳細＞
土佐堀事務所
住所：大阪府大阪市西区土佐堀1-3-7 肥後橋シミズビル 3F
勤務地最寄駅：大阪メトロ 四つ橋線／肥後橋駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜勤務地補足＞
肥後橋駅より徒歩5分

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～14:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:45

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
※期間中の待遇に変更はありません。

＜予定年収＞
421万円～523万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：229,000円～284,000円

＜月給＞
229,000円～284,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて同社規定により決定します。
■賞与：年2回支給(6月、12月)
※賞与実績　2021年:6.2ヶ月
※予定年収は25時間/月の残業手当含む

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（同社規定による）
社会保険：■健康保険：大阪ガス健康保険組合
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
外部研修受講制度、階層別研修受講制度、資格取得支援制度、キャリア形成支援制度

＜その他補足＞
Daigasグループ保険加入制度、カジュアルワークスタイル制度、提携福利厚生サービス利用可(リロクラブ)、定期健康診断(年1回)、社内サークル活動　等

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇3日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

半休制度、年末年始、リフレッシュ休暇（勤続10年、20年毎に各5日付与）、出産、育児、介護、慶弔、有給休暇（入社時3～10日付与、以降毎年12月付与 、入社月により付与日数が異なる）育休復帰率100％