更新日 : 2024/4/16(火)

掲載予定期間:2024/3/18(月)~2024/6/16(日)

株式会社MTG

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【東京】中途採用担当◆従業員数1400人超/「ReFa」等を展開/東証グロース上場

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仕事内容

【東京】中途採用担当◆従業員数1400人超/「ReFa」等を展開/東証グロース上場

【「SIXPAD」「ReFa」などヒット商品を連発/東証グロース市場上場/メリハリつけて働ける/社歴・年齢関係ない評価制度有】

まずは中途採用の実務をお任せします。その後、社員の定着と活躍及び、社内異動等も順次お任せします。

■具体的な業務内容:
(1)中途採用実務全般
採用計画をベースに、母集団形成~入社までの一連の業務
(2)入社後の定着・活躍支援
(3)来期の採用計画策定
(4)異動、転籍、出向対応

■組織情報:
・部門のメンバー数:10名
・対象職種: 直近の事業成長や組織成長に伴い、企画・マーケティング、エンジニア、バックオフィス等幅広い職種を対象に中途採用活動を行っております。
※お任せする職種はご経験、ご志向に合わせて決定いたします

■キャリアについて:
人事課(中途採用)課長や人事制度の企画・運用や、人材開発(育成)、労務などがあり、人事の他の領域を経験することにより、キャリアアップが可能です。

■やりがい:
◎MTG採用ブランドを作る
MTGで働く魅力を集約し、その情報の活用方法を提案していただきます。(MTG人事課がこれから挑戦する項目です。)
◎採用成功することにより、会社の業績達成に貢献することが出来る。会社の未来を創れる。
◎求職者に真剣に向き合い、キャリアを一緒に考えることによって、求職者の成長と会社の成長をサポート出来る。
◎採用に携わった社員の活躍を見ると喜びを感じることができる。

■厳しさ:
◎採用スピードが、会社の成長に直結するため、マッチ度の高い候補者の採用とスピードが求められる。
◎日々変化する社内の採用ニーズと市場変化の状況を把握し、時代の流れに合わせた採用手法や計画、臨機応変な対応力が求められる。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・人材紹介会社で事業会社の中途採用を営業担当や人材コンサルタントとして(キャリアアドバイザーなど)支援をした経験(経験目安3~5年以上)
または、
・企業での中途採用業務経験(経験目安年間20名以上の社員採用、クロージング経験)  

■歓迎条件:
・求人コンテンツや採用ブランド向上を目的とするWebコンテンツの企画、ディレクション経験
・紹介会社コントロール、ダイレクトリクルーティング、SNS活用等、何らかの採用手法の成功体験

勤務地

<勤務地詳細>
東京支社
住所:東京都港区港南1-8-15 Wビル20階
勤務地最寄駅:品川駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
※東京支社・東京営業所の機能を統合し、下記住所へ1月下旬移転予定〒108-0075 東京都港区港南1丁目8-15 Wビル

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:45~17:45 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■想定残業時間:35時間/月

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間は3-6ヵ月です。当社が必要と認めた場合は試用期間を短縮・免除し、又は6ヶ月を限度として延長することがあります。その間の給与や待遇に変更ありません。

給与

<予定年収>
550万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~400,000円

<月給>
300,000円~400,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年2回(初回は入社1年後、2回目以降は1月と7月)
■賞与:年2回(6月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限5万円/月
家族手当:会社規定による
社会保険:社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
社内研修(階層別研修等)

<その他補足>
■財形貯蓄制度
■社員持株会制度
■表彰制度
■結婚出産祝い金制度
■弔事お見舞金制度
■長期勤続祝い制度
■人間ドック受診(40歳以上)
■インフルエンザ接種費用負担、婦人科健診費用負担
■時短勤務制度(育児、介護等)
■おかえり制度(再雇用制度)
■社員割引、グループ活性会、
■単身赴任帰省旅費補助 (該当者のみ)
■引越費用補助(会社都合による転居が必要な場合のみ)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

夏季・年末年始、GW(当社カレンダーによる)
慶弔休暇、産前産後・育児休暇、入社時特別休暇付与制度:入社時5日付与(半年後に消滅)※正社員のみ適用

会社概要

事業概要
■事業内容
事業ビジョンに「VITAL LIFE~世界中の人々の健康で美しく生き生きとした人生を実現します~」を掲げ、HEALTH、BEAUTY、HYGIENEの領域で、ブランド、商品、サービスを開発しています。
所在地
〒453-0041
愛知県名古屋市中村区本陣通2-32
設立
1996年1月
従業員数
1,413名
上場市場名
グロース市場
資本金
16,600百万円
売上高
60,154百万円
経常利益
4,168百万円
平均年齢
37歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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応募前・応募直後によくある質問
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.mtg.gr.jp

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3009867590

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