求人詳細

募集要項

仕事内容	【京都】スマートフォンアプリリードエンジニア（大手ゲーム会社オンラインサービス開発）◆リモート可当社の共同開発事業の中でも、特に重要な大手クライアント1社のBtoCサービスの開発プロジェクトにエンジニアとして参画します。プロダクト企画・デザイン・開発・運用に従事していただきます。 ■具体的な職務内容：・開発方針策定・要件定義、基本設計、技術選定・実装、保守、運用・エンジニアチームのリード・テックリードのサポート ■環境：【ソフトウェア・ツール】・コミュニケーション…Slack／Google Meet／oVice ・ドキュメント…Confluence／Cacoo／draw.io ・チケット管理…Jira／Backlog ・リポジトリ管理…GitHub ・CI/CD…CodeBuild／GitHub Action／CircleCI ・開発環境…Docker 【ハード】 MacBook Pro、サブディスプレイ貸与 ■職務の特徴：・クライアントとより深いパートナーシップを築き、プロダクトの価値をグローバルで数百万・数千万のユーザに伝える、デジタルタッチポイントの創出に取り組みます。・チーム力の向上にも力をいれて取り組んでおり、コミュニケーションを重要視しています。同じ職種のエンジニアのみならず、デザイナーやテスターといった様々なスペシャリストとコミュニケーションを取りながら、UI／UX にこだわったアプリケーション開発に携わっていただきます。・リードエンジニアとして技術でのリーダーシップを軸に、組織やチームとして効果的な成果を残し続ける取り組みを当社のテックリードと共にご注力いただきます。当社の各領域のプロフェッショナルやクライアントと共に、世界中のユーザーに「楽しさ」を届ける仕事に取り組みませんか。 ■職務の魅力：プロダクト開発では、要件のヒアリング・デザインの決定・開発・テストまで一貫して当社が担当します。コミュニケーションを重視するため、プロダクトの実装を熟知しているエンジニアも上流工程から関わっていただき、顧客との共有認識を深めることを大切にしています。顧客とコミュニケーションを取り共通認識を深めつつ、顧客のビジネスとプロダクトにとって最善の方法を見極めていきます。そのため、クライアントワークでありながら、エンジニア目線のアイデアをアプリケーションに反映することができます。
対象となる方	学歴不問＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：・以下環境のプログラミングについて計3年以上の実務経験 -iOS（Swift／Objective-C） -Android（Kotlin／Java） -Flutter ・iOS／Androidの特徴を理解しており、OS標準ガイドラインに従った実装が行えること・サーバー通信、アプリ内 DBを使用したモバイルアプリ開発が行えること・数名程度のエンジニアをサポートしつつ開発が行えること・クライアントやチームメンバーとのコミュニケーションが行えること
勤務地	＜勤務地詳細＞京都支社住所：京都府京都市下京区長刀鉾町22 三光ビル9F 勤務地最寄駅：阪急京都線／鳥丸駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地補足＞ハイブリットワーク制度（オフィスへの出社もしくは自宅でのリモートワーク）＜転勤＞当面なし＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可＜オンライン面接＞可
勤務時間	＜労働時間区分＞フレックスタイム制コアタイム：10:30～15:30 フレキシブルタイム：5:00～10:30、15:30～22:00 休憩時間：60分（12:30～13:30）時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30～18:00
雇用形態	正社員＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 3ヶ月
給与	＜予定年収＞ 550万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：384,615円～＜月給＞ 384,615円～＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※前職の給与および経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。 ■給与改定：年2回（半期毎） ■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：出社回数に応じて全額支給社会保険：社会保険完備※関東ITソフトウェア健康保険組合加入退職金制度：選択制企業型確定拠出年金制度あり＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援、書籍購入、社外セミナー参加、勉強会開催費用支援など ※WWDC、Google IO、re:Invent等の海外カンファレンスへ例年数名参加（全額会社負担）＜その他補足＞ ■定期健康診断（希望により選択可能オプションあり） ■インフルエンザ予防接種 ■関東ITソフトウェア健康保険組合加入：各種福利厚生利用可能（https://www.its-kenpo.or.jp/） ■慶弔金 ■リモートワーク手当：月5,000円 ■ハピチャン制度：月2,000円（偶発的な出会い、部門を超えたコミュニケーションを積極的に支援することを目的に、そのコミュニケーションに資する費用を補助） ■表彰制度 ■LOCKER制度（備品貸し出し制度）
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数125日 GW・夏期・年末年始、有給休暇（入社月応じて入社日に付与）、バースデー休暇1日（特別有給休暇） ※GW・夏期・年末年始は、有給休暇取得推奨日と合わせて長期連休を取得可能

会社概要

事業概要: ■事業内容：
・ソフトウェアのデザイン、開発　／　・スマートフォンアプリケーションのデザイン、開発　／　・ウェブサービスのデザイン、開発、運営　／　・UX のリサーチ、デザイン

所在地: 〒530-0011
大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪タワーB14F

設立: 2005年6月

従業員数: 506名

上場市場名: 非上場

資本金: 100百万円

平均年齢: 32.6歳

応募方法

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応募前・応募直後によくある質問

応募後は担当キャリアアドバイザーがサポートしますか？

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。
担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
ポートフォリオを提出したいのですが？

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。

※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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応募後、「選考準備中」のままですが、選考は進んでいるのでしょうか？

「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。
採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
求人内容の詳細について教えて欲しいことがあるのですが？

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL: http://www.fenrir.co.jp/

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「エージェントサービス」とは？完全無料 ※1

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

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求人コード 3009890239

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フェンリル株式会社【京都】スマートフォンアプリリードエンジニア（大手ゲーム会社オンラインサービス開発）◆リモート可

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給与	＜予定年収＞　550万円～1,200万円　　＜賃金形態＞　月給制　　＜賃金内訳＞　月額（基本給）：384,615円～　　＜月給＞　384,615円～　　＜昇給有無＞　有　　＜残業手当＞　有　　＜給与補足＞　※前職の給与および経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。　■給与改定：年2回（半期毎）　■賞与：年2回（6月・12月）　　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。　月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地	＜勤務地詳細＞　京都支社　住所：京都府京都市下京区長刀鉾町22 三光ビル9F　勤務地最寄駅：阪急京都線／鳥丸駅　受動喫煙対策：屋内全面禁煙
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）　年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）　年間休日日数125日　　GW・夏期・年末年始、有給休暇（入社月応じて入社日に付与）、バースデー休暇1日（特別有給休暇）　※GW・夏期・年末年始は、有給休暇取得推奨日と合わせて長期連休を取得可能

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