アプライドマテリアルズジャパン株式会社

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【川崎】PLCラダープログラミング◆第二新卒歓迎／半導体製造装置メーカー【R2410573】

【川崎】PLCラダープログラミング◆第二新卒歓迎／半導体製造装置メーカー【R2410573】

【何かしらのIT関係の経験（プログラミング経験）のある方歓迎／残業月平均20時間程度／世界トップクラス半導体製造装置メーカー／入社時の引越費用企業負担あり／離職率4％】

■業務内容：
◇PLCラダープログラミング（スタッフクラス）
・半導体製造装置を動かすためのPLCラダーソフト設計・タッチパネル作画
・実機にインストールしてデバックおよび調整・ロボットティーチング
・お客様との直接やり取りはありません
・グループリーダーにより決定された仕様に基づいてプログラミング実行

■働く環境：
・出張：ほとんどありません。
・在宅頻度：週4日はオフィス勤務です。
・入社時の引越費用は企業負担があります。
　A）引っ越し費用
　B）家族構成により一時金の支給（単身20万円、家族帯同35万円）

■出向先のシグマメルテック株式会社の事業内容：
半導体の製造装置の開発や製造および販売を行っております。

■アプライドマテリアルズジャパン株式会社について：
◇当社は他の追随を許さない技術力と製品ラインアップを持つ売上高世界ナンバー1の半導体・ディスプレイ製造装置メーカーです。圧倒的な資金力を活かし、毎年売上高の15％近くを研究開発に投資しています。（2020年度の研究開発費は2330億円以上）1万3300件以上の特許も保有しており、世界18ヶ国100拠点でビジネスを展開している企業です 。
◇半導体製造においては約500以上の工程がありますが、 そのほとんどをカバーできる製造装置を保有しています。その豊富なバリエーションは他社との圧倒的な違いであり、業界内では特有な存在です。
◇世界トップクラス企業ならではの福利厚生や休暇も充実しており、働きやすい企業として数々の世界的なアワードを受賞しています。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
＜第二新卒歓迎・ポテンシャル応募歓迎・学歴不問＞
■必須条件：
・何かしらのIT関係の経験（プログラミング経験）

＜語学力＞
必要条件：英語中級

＜語学補足＞
英語力：読み書きレベル（海外社員とメールのやり取りに使用）

＜勤務地詳細＞
川崎オフィス(シグマメルテック株式会社)
住所：神奈川県川崎市麻布区下麻生3-37-7
勤務地最寄駅：小田急線／柿生駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
シグマメルテック株式会社への在籍出向となります。

＜転勤＞
当面なし
全国規模での出張、将来的には転勤が生じる可能性がございますが、当面想定していません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均20時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
600万円～850万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：405,000円～565,000円

＜月給＞
405,000円～565,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記は予定でありスキル年齢に応じて変動がございます。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：確定拠出年金（401k）

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
ご入社後は、先輩メンバーに同行してOJTを通じて業務に慣れていただきます。

＜その他補足＞
■保養設備：健康保険組合施設、法人会員スポーツクラブ
■法人会員スポーツクラブ：ピープル・エクザス割引利用
■社内サークル活動：サッカー、野球等
■育児に関するサポート：育児休職、育児時間、子の看護休暇
■介護に関するサポート：介護時間、介護休職・生命保険、損害保険などの団体扱い
■慶弔金：結婚祝金、出産祝金、弔慰金
■従業員持株会：毎月の給与より一定額を控除し、市場価格より安い金額で米国本社の株を購入することができます。
■入社時に転居が発生する方には転居サポートがあります。

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇13日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

GW・夏季・年末年始／有給休暇（入社日から入社月により最大13日付与、入社7年目から20日間付与）