更新日 : 2024/3/28(木)

掲載予定期間:2024/3/28(木)~2024/6/26(水)

アクセンチュア株式会社

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【熊本/ITエンジニア経験歓迎】業務プロセス改革コンサルタント<Ope/SD>

  • 正社員
  • 上場企業
  • 5名以上採用
仕事内容

【熊本/ITエンジニア経験歓迎】業務プロセス改革コンサルタント<Ope/SD>

【入社祝金50万円支給!/IT知識・経験を活かしてキャリアチェンジ/顧客の業務課題をDXで改善/エンジニア出身者多数/業務効率化の観点からチームで顧客貢献/ワークライフバランス○/グローバル企業】
■アクセンチュア株式会社のBPOとは
クライアントの業務をお預かりし、成り代わって業務執行しつつ、その業務の中で改善・効率化できると思われる課題を発見し、改善提案を行うサービスです。
単なる「業務のアウトソーシング」ではなく、業務受託後にお客様企業に代わって業務効率化を実現することを目的としております。
■具体的な業務内容:
エンジニアとして開発業務を行うのではなく、下記の「プロジェクト例」に記載しているような実務を行うオペレーターのマネジメントを行いながら、
業務をどのように効率化できそうか?どうすればプロセスを改善できそうか?といった点を検討いただき、顧客にご提案頂くという業務内容となります。
<具体的なミッション>
・業務プロセスに対するDX(デジタルトランスフォーメーション)の推進
・業務改革・組織改革に伴うチェンジ・マネジメント
・オペレーションサービス(アウトソーシング)活用を含めた、中長期のビジネス運営プランの策定
■プロジェクト例:
経理・財務領域:仕訳、買掛金・売掛金管理、決算関連事務、資産管理、運用マニュアル作成・更新 等
人事・総務領域:給与手当関連事務、社会保険関係事務、年末調整関係事務、人事情報管理、運用マニュアル作成・更新 等
カスタマーサポート領域:アカウントの作成サポート、Web広告配信ツールの機能案内や広告運用に関する問い合わせ 等(メール/チャット/電話対応を中心)
■職場環境
2015年から開始した組織風土改革により、有給取得率は84%、女性比率も30.4%へ増加。制度面では「18時以降の会議原則禁止」「残業ルール厳格化」「短日短時間勤務制度の導入」「在宅勤務制度の全社展開」なども実施。
※平均残業時間:月20時間程度(1時間/日)程度
■入社祝金50万円支給:
対象期間:2024年2月1日~5月31日
上記期間内にアクセンチュア採用システムにて正式応募登録を完了された方につきまして、対象拠点(福岡・熊本)にご入社いただいた方には、
入社お祝い金として50万円を支給いたします!

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件:以下いずれかの経験をお持ちの方
・業務改善・業務改革の業務経験をお持ちで、メンバーマネジメントのご経験をお持ちの方
・ITエンジニアとしての業務経験・知識をお持ちで、メンバーマネジメントのご経験をお持ちの方

■歓迎条件:下記いずれもマネジメント経験は必須
・課題解決型の営業経験(無形商材・コンサル等)をお持ちの方
・財務/会計/経理、人事/人材/HR、金融/銀行/生命保険/損害保険業務、コールセンター等での実務経験をお持ちの方
・BPOの現場経験をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
熊本BPOセンター
住所:熊本県熊本市中央区花畑町12-24 熊本フコク生命ビル
勤務地最寄駅:熊本市電線/辛島町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>

プロジェクトによりますが、転勤ではなく、全国各地への短中期の出張が発生する可能性があります。

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
補足事項なし

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
500万円~1,200万円

<賃金形態>
年俸制
補足事項なし

<賃金内訳>
年額(基本給):5,000,000円~12,000,000円

<月額>
416,666円~1,000,000円(12分割)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記はあくまでも目安でありご経験・スキルに応じて変動いたします。
※残業代(月20時間程度)、住宅手当、賞与は別途支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給
住宅手当:世帯主年間36万円、その他年間12万円※役職による
社会保険:補足事項なし
退職金制度:確定拠出年金制度

<教育制度・資格補助補足>
集合研修(約7,300コース)、PC/Webベース(約15,700コース)、国内/海外研修、各種ベンダー提供トレーニング、英語を中心とした語学研修等、非常に充実しています。

<その他補足>
出張、クリスマスパーティ、各種法人会員及び契約施設・ホテル、カフェテリアプラン、ESPP(従業員株式購入プラン)、カウンセリング支援
・ベビーシッター補助制度(初期費用会社全額負担、利用ごとの費用の50%(月上限2万)
・育児時短勤務(お子様満12歳まで 1日5~7時間まで調整可能。男女ともに適用可能)
・有給傷病休暇(年間160時間まで、要証明書)
・有給母体保護休暇(月1日の定期検診または体調悪化時の休暇80時間)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年次有給休暇、年末年始、傷病休暇、生理休暇、介護休業、母体保護休暇、配偶者出産休暇、育児休憩、子の看病休暇、育児休業、育短勤務、結婚・出産・忌引休暇(ライフ・パートナーの場合含む)、ボランティア休暇

会社概要

事業概要
■事業内容/会社の特徴:
「ストラテジー & コンサルティング」「ソング」「テクノロジー」「オペレーションズ」「インダストリーX」の5つの領域で幅広いサービスとソリューションを提供
アクセンチュアの詳細は www.accenture.com を、
アクセンチュア株式会社の詳細は www.accenture.com/jp をご覧ください。
所在地
〒107-8672
東京都港区赤坂1-8-1 赤坂インターシティAIR
設立
1995年12月
従業員数
23,000名
上場市場名
その他海外市場
資本金
350百万円

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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応募前・応募直後によくある質問
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://www.accenture.com/jp-ja

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3009999813

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