求人詳細

募集要項

仕事内容	【AI領域】データサイエンティスト（MG候補）◆博報堂DYグループ／自社開発プロダクト／リモート顧客の課題解決に向けての各種テクノロジー戦略の立案・実施及び各種テクノロジー戦略のプロダクト・ソリューション・サービス開発を行う当社にて、データサイエンティスト（MG候補）を募集します。 ■本ポジションのミッション・期待役割：自然言語処理、コンピュータービジョンなどのAI研究開発部隊のマネージャー候補としてジョインいただきます。まずはメンバーとしてジョインいただき、近い将来に、成果達成に向けた組織、メンバーマネジメントを担っていただきます。 ■業務の概要：・最新研究論文調査、PoCアイデア立案及び実行、要件定義・メンバー、組織の目標設定および、設定した目標達成に向けた維持管理・担当AI技術戦略の策定・メンバーのモチベート管理・担当AI知財戦略策定・採用活動 ■具体的な業務内容： ◎広告画像・素材の評価技術の開発・バナー広告などの広告実績データを元にした予測精度分析、モデル改善提案、改善提案に基づいた効果推定モデルの改良・複数媒体への横展開 ◎広告画像、素材生成技術の開発広告・効果をより高める可能性がある素材をリコメンドする技術の開発・広告の素材を一から生成、既存素材にバリエーションを与える技術の開発、広告画像編集、配置最適化など ◎広告文評価技術の開発・広告テキストの広告実績データを元にした予測精度分析、モデル改善提案・改善提案に基づいた効果推定モデルの改良・複数媒体への横展開 ◎広告文生成技術の開発・Hallucinationや誇大表現を抑えた広告文生成技術の開発・言語モデルの大規模化による生成文章の流暢性の向上・実績データや実務者フィードバックをもとにした言語生成モデルのブラッシュアップ ■開発環境・技術スタック：【使用アプリケーション】Slack, Notion, JIRA, GitHub, AWS, Docker, Figma, Big Query, GUROBI 【開発環境・その他】開発環境：NVIDIA DGX A100複数台, ハイメモリメニーコアのCPUマシン, Cloud GPU プログラミング言語：Python 利用パッケージ：PyTorch, Flax, JAX, T5, LongT5, numpy, onnx, numbaなど
対象となる方	学歴不問＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：＜スキル＞・メンバーのスキルセットを評価するための基準やフレームワークを作成・適用した経験・進捗管理ツール（例：JIRA、Trello）を使用してプロジェクトの進捗状況を可視化し、期限内に成果を達成した実績・コミュニケーション能力: チーム内での情報共有や意思決定のためのツールやプロセスを導入・適用した経験＜経験・知識＞・AI関連分野に関する研究開発チームのリーダーシップ経験が2年以上、かつチームの成果を公に発表・共有した実績
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区赤坂5-3-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜転勤＞無＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可＜オンライン面接＞可
勤務時間	＜労働時間区分＞専門業務型裁量労働制みなし労働時間/日：8時間00分休憩時間：60分時間外労働有無：無＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30～17:30
雇用形態	正社員＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 5ヶ月期間中の条件に変更はありません。
給与	＜予定年収＞ 846万円～2,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：525,000円～1,176,000円＜月給＞ 525,000円～1,176,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：15万円までの通勤交通費実費支給（会社規定による）社会保険：補足事項なし＜副業＞可＜教育制度・資格補助補足＞書籍、資格取得などへの補助＜その他補足＞・ベストプレイス勤務（リモート勤務可）・リモート環境手当（5,000円／月）支給・副業制度あり・企業型確定拠出年金・メンタル／ストレスチェックに、博報堂オリジナルヘルスケアソリューション導入予定
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～30日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数125日有給休暇（入社日から付与）、年末年始休暇（12月29日～1月3日）、特別休暇（フリーバカンス年2回：連続5営業日の休暇）、慶弔休暇、産休・育児休業、介護休業、その他制度

会社概要

事業概要: ■事業内容：
博報堂DYグループ／得意先の課題解決に向けての各種テクノロジー戦略の立案・実施及び各種テクノロジー戦略のプロダクト・ソリューション・サービス開発

■MISSION：マーケティング×テクノロジーによって社会と生活者に新しい価値・体験を提供する

■VISION：世界一級のマーケティング×テクノロジー会社になる

■VALUE：
1.プロフェッショナルであること
2.オーナーシップを発揮すること
3.新しい価値を生み出すことに果敢にチャレンジすること

所在地: 〒107-0052
東京都港区赤坂5-3-1

設立: 2022年4月

従業員数: 260名

上場市場名: 非上場

資本金: 100百万円

応募方法

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この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ

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ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

応募後は担当キャリアアドバイザーがサポートしますか？

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。
担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
ポートフォリオを提出したいのですが？

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。

※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
特定企業への志望動機書や自己PRを提出したいのですが？

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応募後、「選考準備中」のままですが、選考は進んでいるのでしょうか？

「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。
採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
求人内容の詳細について教えて欲しいことがあるのですが？

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL: https://www.hakuhodo-technologies.co.jp/

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

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求人コード 3010038025

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勤務地から探す: 関東 > 茨城県栃木県群馬県埼玉県千葉県東京都神奈川県山梨県
エリアから探す: 港区
最寄り駅から探す: 赤坂駅(東京都) / 赤坂見附駅 / 溜池山王駅
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給与	＜予定年収＞　846万円～2,000万円　　＜賃金形態＞　月給制　　＜賃金内訳＞　月額（基本給）：525,000円～1,176,000円　　＜月給＞　525,000円～1,176,000円　　＜昇給有無＞　有　　＜残業手当＞　有　　＜給与補足＞　■賞与：年2回（6月、12月）　　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。　月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地	＜勤務地詳細＞　本社　住所：東京都港区赤坂5-3-1 　受動喫煙対策：屋内全面禁煙
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）　年間有給休暇10日～30日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）　年間休日日数125日　　有給休暇（入社日から付与）、年末年始休暇（12月29日～1月3日）、特別休暇（フリーバカンス年2回：連続5営業日の休暇）、慶弔休暇、産休・育児休業、介護休業、その他制度

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