株式会社Ａｎｄ　Ｄｏホールディングス

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【京都／烏丸】インハウス・グラフィックデザイナー◆広告・パンフ・営業ツール等◆プライム上場／働き方◎

【京都／烏丸】インハウス・グラフィックデザイナー◆広告・パンフ・営業ツール等◆プライム上場／働き方◎

～東証プライム上場／売上高約500億円／グループ全体のサービス企画／グループ企業の戦略立案・各グループ会社の経営管理を展開するHD企業～
同社にてグループ全体のグラフィックデザインをお任せいたします。

■業務内容：
社内のディレクターや他デザインメンバーと連携しながら、グループ全体のグラフィックデザインやプロモーションデザインをお任せします。
・商品紹介パンフレット・販促チラシ・営業ツール等のデザイン
・ポスター、ノベルティデザイン等

※不動産売買や仲介、リフォーム、不動産金融など多方面で事業を展開しているグループ全体のグラフィックデザインとなります。
※内容はtoC向けのものから企業向けの物まで幅広く、様々な経験を積むことが可能です
※動画制作やLP制作に関わる可能性もあるため、これからそのスキルを伸ばしたい方も歓迎です

■組織構成
・プロモーションデザイン課：ディレクター1名、デザイナー2名
※グラフィックとWebで主にチームが分かれており、チームの垣根を越えてLPや動画制作などにもチャレンジできる場面もございます

■キャリアステップ
将来的にはディレクター→プロデューサーというステップでプロモーションに関する役割を担う人材を目指して頂きます。

■同ポジションの魅力
・制作のみではなく、企画・改善まで携わることが可能
・社歴に関係なく、積極的にチャレンジできる環境
・BtoB向け、BtoC向けの広告・プロモーションに関する幅広い知識・経験を身に付ける事が可能
・グループ各部門と連携し、サービスのプロモーションにも関われる

■働き方
・残業は平均月20h程で、残業する場合は上長へ相談の上でするなど徹底した管理を行っています。
・また有給も取りやすい環境で、基本的に祝日は有給取得して出勤しない方が大半となります。

■ハウスドゥグループの特徴
・「業界を変える！お客様のための業界へ」を合言葉に、誠実にお客様へ向き合うことを重視している会社です。
・2023年6月期にはグループ全体で売上高495億円となり、プライム上場もしております。
・働き方改革のために、PC・入室ログで勤務時間も徹底管理されています。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
～業界未経験の方も大歓迎です！～　
■必須要件
・グラフィックデザイン経験
・ビジネスでPhotoshop、Illustrator等を使った経験
　
■歓迎条件
・ブランディング、マーケティングの知見がある方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：京都府京都市中京区烏丸通錦小路上る手洗水町670
勤務地最寄駅：地下鉄線／四条駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業平均20h／月程

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件に変更ありません。

＜予定年収＞
350万円～500万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：226,000円～334,300円
固定残業手当/月：36,200円～53,200円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
262,200円～387,500円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給1回（7月）
■賞与2回（8月・2月）
※会社の業績により変動の可能性がございます。
※経験やスキルを考慮の上、規定により決定いたします。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限月5万円（会社規定あり）
家族手当：子女手当：18歳以下のお子様1人につき月1万円
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：確定拠出型年金（401K）の運用

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
・OJT
・資格補助制度
・e-ラーニング
・キャリア社員向け研修(理念研修・半年後研修)

＜その他補足＞
・社内慶弔見舞金支援制度
・社員持株会、確定拠出年金制度
・ワークライフバランス制度（時短勤務制度）
・従業員割引、資格受験費用負担制度あり（社内規定あり）
・宅地建物取引士、合格後にお祝い金支給（10万円支給）
・会社イベント、健康診断（年１回）
・テレワーク勤務制度、社員紹介報酬制度（1人紹介あたり10万円支給）
・公募制度、ウェルカムランチ
・資格手当（宅地建物取引士（宅建）…2万円／月、一級建築士…5万円／月、二級建築士…2万円／月、不動産鑑定士…2万円／月）

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数115日

その他休暇：GW公休3日／夏季公休3日／年末年始公休5日／有給・育児・介護休暇
※祝日も有給消化している方がほとんどです。