掲載予定期間:2026/6/11(木)~2026/9/9(水)更新日:2026/6/11(木)

NRIデータiテック株式会社(野村総合研究所グループ)

【東京】ITサポート(ヘルプデスク・証券向け)◆大規模ユーザー対応/長期運用案件

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正社員
求人詳細

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仕事内容

【東京】ITサポート(ヘルプデスク・証券向け)◆大規模ユーザー対応/長期運用案件

【金融ITインフラ×証券システム運用/国内トップ証券会社の数千ユーザー規模ITサポート運用/証券会社社員に対するPC・モバイル端末・Office製品のITヘルプデスク業務】

※こんな方にお薦め
● IT営業やインフラ運用経験を活かし、ユーザー対応に関わりたい
● 大規模ユーザー環境でのITサポート経験を積みたい
● 英語を使ったIT対応業務にチャレンジしたい
● チームで連携しながら安定した環境で長期就業したい

■業務内容
国内トップ証券会社に常駐し、社員向けITヘルプデスク業務を担当いただきます。
<具体的な業務>
・社員用PC、iPhone、iPad、Microsoft Office製品に関する問い合わせ対応(対面・電話・メール)
・日本語および英語でのユーザーサポート対応(外国籍社員含む)
・ソフトウェアのインストール、初期設定、トラブルシューティング
・問い合わせ内容の記録、ナレッジ蓄積、報告書作成
・定例会議への参加および関係部門への報告対応
<入社後の流れ>
まずは既存メンバーのサポートのもと、問い合わせ対応や基本的な端末サポート業務から開始します。業務習熟後は担当領域を広げ、ユーザー対応の主担当として対応いただきます。将来的にはリーダーとして、顧客課題の整理や運用改善の提案にも関与いただく想定です。

■サービスについて
国内証券会社における社員向けITサポートサービス
PC・モバイル端末・業務ソフトの利用環境を支え、金融業務の円滑な遂行を支援するITインフラ運用サービスです。

■配属組織
ITヘルプデスクチーム
・部長1名、課長1名、リーダー1名、メンバー5名、ビジネスパートナー約13名
※全体では30名以上のヘルプデスク体制
※常駐先に専用エリアあり/チーム連携を重視した運用体制

■本ポジションの魅力
・20年以上継続する長期案件で、安定した業務環境
・数千ユーザー規模のITサポート経験を積むことが可能
・証券会社社員と直接やり取りするため、ユーザー視点での課題解決力を習得
・英語対応を含むグローバル環境でのITサポート経験を獲得可能
・研修制度充実(年間数十万円規模の研修投資)でスキルアップを支援
・将来的にリーダーとして運用改善・顧客折衝に関与可能

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・法人向けIT営業経験
・インフラエンジニア経験(運用保守可)

■歓迎条件:
・英語を用いたITヘルプデスク対応経験
・ユーザーサポート業務経験
・チームでの業務推進経験

勤務地

<勤務地詳細1>
顧客先(大手町本社)
住所:東京都千代田区大手町2-2-2 アーバンネット大手町ビル
勤務地最寄駅:各線/大手町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
東京都江東区豊洲
住所:東京都江東区豊洲二丁目2番1号 豊洲ベイサイドクロスタワー
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日:9時間10分
休憩時間:60分
時間外労働有無:無

<標準的な勤務時間帯>
8:40~17:10

<時短勤務>
相談可

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
業務内容、勤務地、有給、賃金はすべて正社員時と同額

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
540万円~580万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):342,800円~396,800円
その他固定手当/月:91,200円~105,600円

<月給>
434,000円~502,400円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は前給・年齢・経験・資格・専門能力・希望年収を考慮し、決定します。
・所定労働時間を超過するみなし労働(34時間/月)に対し裁量労働手当91,200円~105,600円支給
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
住宅手当:支給条件は【福利厚生その他】を参照
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度
■研修支援制度

<その他補足>
■財形貯蓄制、持株会制度、職場つみたてNISA
■出産・育児支援制度
■休暇制度:慶弔休暇、表彰休暇、結婚休暇、看護休暇、介護休暇等
■時短制度:あり(子供が10歳になるまで、もしくは介護)
■社員食堂 :横浜オフィスにあり
■住宅手当:
本人名義の賃貸契約に基づき、世帯主である場合に支給対象となります。
4月1日時点で34歳以下の方に限ります。
30歳まで:月額5万円
31歳 :月額4万円
32歳 :月額3万円
33歳 :月額2万円
34歳 :月額1万円

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇17日~23日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日

休日:土曜 日曜 祝日、年末年始休暇(12/31、1/1~3)
年間有給休暇:17日~23日※在籍年数に応じて付与日数が増加。※入社日から利用可能。※期中入社の場合は、初年度は月割で付与。

会社概要

事業概要

■企業概要:同社はITインフラに特化したITサービスを提供しています。ユーザー企業の戦略を反映したITインフラの設計・構築・展開と、稼動後のきめ細かい維持・管理サービスを実践しています。また、NRI(野村総合研究所)グループは、今後さらに高度化する情報化社会に対応するために、各分野における専門性の特化と相互連携によるグループ戦略を推進しています。グループ各社からなるプロフェッショナル・ラインナップの中、同社はITインフラ構築特化企業として、クライアントに高品質なITサービスを提供しています。
■詳細:
(1)インストレーション/ITインフラ導入コンサル~プロジェクトマネジメント~設計~構築/ソフトインストレーション/リテラシー教育(活用方法)
(2)ユーザーサポート/システム維持管理/ヘルプデスク/システム改善/運用改善・支援/システムセキュリティ/トラブル対応
(3)ハード及びソフトウエアの導入と保守
(4)ITインフラ関連の企画・営業/サービスレベルアグリーメントに基づく新サービスの企画・営業
■ビジョン:NRIグループの関連領域での様々なプロジェクトをメインワークとしていますが、更にその領域以外の開拓にも意欲を持ち、弛まぬチャレンジ精神を企業エネルギーとして活動しています。クライアントのベストパートナーであるために、常に先進のITインフラ環境を提供できる高度な技術的・人間的アビリティを発揮すると共に、命題である「ITインフラのユーティリティ化」を徹底的に追求していきます。
■魅力:ITインフラの設計、構築、維持管理を中心にユーザーサイドに立ち、プロ集団として高品質のサービスを提供しています。また、ベンダー・フリー(コンピュータ・メーカーに属さない)なので、あらゆるハード・ソフトを組み合わせる事で、クライアントへ最適な情報サービスの提供が可能です。
職場の雰囲気は非常に明るく、フラットな組織です。また、NRIグループの研修施設および外部講習などでスキルアップをはかり、技術向上を目指して、切磋琢磨し合う環境です。

所在地

〒135-0042
東京都江東区木場1-5-25 タワーS棟

設立
2001年4月
従業員数
300名
上場市場名
非上場
資本金
50百万円
売上高

11,380百万円

平均年齢
37歳

応募方法

応募方法

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応募の流れ
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応募前・応募直後によくある質問

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3015277437

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