株式会社GTNキャリア

【東京/新宿】法人営業マネージャー／特定技能人材紹介サービスの営業組織構築・新規開拓

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【成長市場の外国人材紹介領域で営業組織を牽引／営業戦略立案・実行から組織づくり・メンバー育成まで幅広く担当】

■ミッション
マネージャーとして営業組織の成果を、仕組みで再現できる状態まで引き上げていただきます。

当社の営業は、メンバー一人ひとりの力で成長してきました。GTNグループ参画を機に、この勝ち方を組織の型に変え、チーム全体で成果を伸ばすフェーズに入ります。
型やマニュアルはこれから整えていく段階だからこそ、あなたが設計したものがそのまま組織の標準になります。

■業務詳細
・新規開拓戦略の設計と実行（ターゲット業界・企業規模・エリアごとのアプローチ設計）
・Salesforceを基盤としたKPIマネジメント（アポイント数、商談化率、新規受注数）
・トークスクリプト、提案資料、他社切替（リプレイス）提案ストーリーの標準化を行い営業の型化の促進
・商談同行、提案内容のレビュー、1on1による目標達成支援、高難度商談への同席を行いメンバー育成および自身での受注獲得

まず現場から。商談同行とメンバーとの対話を通じて、いま成果が出ているやり方をすくい上げ、組織の型にしていきます。
仕組み化の優先順位や投資判断は、経営と直接議論して決めます

■同社の魅力
★教育から定着支援まで幅広い経験ができる
成長市場である外国人材・特定技能領域で、営業戦略の立案・実行から組織づくりまで裁量を持って取り組めるポジションです。自身の営業力だけでなく、チーム全体の成果創出に貢献いただけます。

★能力次第で裁量をもってお任せ
当社は2026年にGTNグループの人材事業を統合して新たにスタートしています。組織やサービスを拡大するフェーズにあるため、裁量を持って働ける機会や、新しい仕組みづくりに関われる環境です。またマーケットものびしろが大きく成長市場でキャリア構築が可能です。

■当社について
2019年に設立し海外拠点での日本語教育・人材育成から、日本企業への紹介、入国手続き、就業後の定着・生活支援までを一気通貫で提供するワンストップ型人材紹介企業です。
2026年より外国人の家賃保証や生活サポート支援で強みを持つGTNグループに参画しました。
外国人材が安心して日本で働き暮らせる環境づくりをさらに加速しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・法人営業経験5年以上、うち新規開拓営業3年以上
・組織の数字に責任を持ち、KPIを設計・運用して改善した経験
・営業を型化し、他者が再現できる状態にした経験
■歓迎条件
・人材業界、外国人材・特定技能・登録支援機関に関する知見
・複数名のマネジメント経験、営業組織の立ち上げ・改善経験
・Salesforce等のSFA/CRMを軸にした営業マネジメント経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都新宿区西新宿7-5-2 西新宿ビジネスキューブ3F
勤務地最寄駅：大江戸線／新宿西口駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
期間中の給与・待遇に変更はありません。

通勤手当

＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：社内規定あり
家族手当：無
住宅手当：無
寮社宅：無
厚生年金基金：無
退職金制度：無

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT

＜その他補足＞
社用PC・携帯貸与、オフィスカジュアル、給与改定年2回、業績賞与年2回、時間外手当（固定残業超過分追加支給）、出張手当（最大月5万円）、オフィス内禁煙

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

※イベント等で土日出勤の場合は振替休日を取得いただきます。
その他休暇：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇　など