株式会社分析屋

【PL候補】データサイエンティスト／データを価値に変える分析・施策提案◆プライム上場グループ

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～分析結果を「報告」で終わらせず、顧客の事業成果へ／10名未満の案件でPL・PMへ段階的に挑戦／SHIFTグループの安定基盤×2034年売上100億円を目指す成長環境～

■募集背景
・当社は、プライム上場(株)SHIFTグループの中でも、データ分析を主軸としIT全般にサービス領域を拡げております。SHIFTグループ経由を中心に、分析・DX・コンサルティング案件が拡大しています。今後の事業成長に向け、分析を戦略や施策に落とし込み、顧客課題の解決と若手育成を担うリーダー候補を募集します。

■業務内容
顧客のデータ活用課題に対し、ご経験・志向に応じて以下をお任せします。
・顧客課題の整理、データ活用方針の策定、要件定義、KPI設定
・SQL、Python等によるデータ抽出・加工・分析、統計解析、機械学習モデルの構築
・Tableau、Power BI等による可視化、ダッシュボード構築
・分析結果の報告、施策立案、顧客への改善提案
・データ基盤構築、データ資産・品質管理
・進捗、品質、コスト管理、顧客折衝、若手育成
※入社直後から全てを担うのではなく、まずはPL候補として先輩の支援を受けながらチーム運営を経験します。原則、一度に複数案件を担当せず、10名未満の比較的小規模な案件で段階的にマネジメントを学べます。将来はPMとして、アカウントプラン策定、提案、体制構築、契約調整まで担うことを期待しています。

■案件例：
・鉄道会社のインバウンド施策、教育アプリの利用者増加分析、消費財メーカーの商品開発支援、ゲームの離脱率改善、官公庁・大手メーカーのDX支援など。業界横断で、課題整理から分析、提案まで携われます。

■入社後・キャリア：
・入社後1～2カ月は経験に応じ、SQL・Python・Tableau等の実践研修を実施。マネジメントを目指す「将コース」、技術を究める「剣コース」があり、志向に応じた成長が可能です。実力次第では入社1年未満での役職登用機会もあります。

■働き方：
・リモートを含む案件が約80％、平均残業月15時間程度。安定基盤のもと、分析・提案・マネジメントを一体で磨けます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
※以下いずれかのご経験が2年以上ある方
・データ分析（データ抽出、統計解析、機械学習など）の実務経験
・SQL／Pythonを用いたデータ処理やシステム開発の経験 ＋ 要件定義や設計などの上流工程業務経験

■歓迎条件
・分析基盤構築の経験（ETLパイプラインの開発、データウェアハウス構築など）
・BIツール（Tableau、Looker等）の使用経験

＜勤務地詳細1＞
東京都23区のプロジェクト
住所：東京都23区内
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
＜勤務地詳細2＞
横浜・川崎エリアのプロジェクト
住所：神奈川県横浜・川崎など
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
※基本的に東京都23区内のプロジェクト先に配属となります。（主な勤務地：新宿、渋谷、銀座、丸の内、日本橋など）
※一部、東京都内近郊、神奈川県内の横浜・川崎などのプロジェクト先へ配属となる場合有。

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■平均残業時間は月15時間程度です。※勤務時間帯はプロジェクト先によって異なる場合があります。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし

通勤手当、家族手当、退職金制度

＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
補足事項なし

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：※月上限3万円
家族手当：※子ども手当
住宅手当：無　補足事項なし
寮社宅：無　補足事項なし
厚生年金基金：無　補足事項なし
退職金制度：（確定拠出年金）

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■入社時研修
■資格取得支援制度
■有志による勉強会、読書会実施

＜その他補足＞
■休日勤務手当、深夜勤務手当、組織貢献手当（2年目以降）、子ども手当
■在宅手当（在宅勤務有無に関わらず全社員一律2,000円）
■社内懇親会（2ヶ月に1回）※費用は会社負担
■健康保険組合「TJK」の各種サービス（各種チケット割引など）
■湘南勤労者福祉サービス「しおかぜ湘南」の各種サービス
＜その他／労働環境＞
■経産省健康優良法人（中小規模法人部門）に2020より毎年認定
■労働衛生委員会にて毎月残業時間の管理を実施、各上長へ指導の徹底
■私服勤務OK　※プロジェクトによる

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

■完全週休2日制（土日）
■サポート休暇（有給取得前休暇）
■祝日
■創立記念日（8月15日）
■年末年始休暇
■年次有給休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇