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    15ページ：平均年齢【20代】の企業一覧

    該当企業数 1,170 社中 701〜750 社を表示

    株式会社エンベッド

    不動産仲介
    東京都文京区本郷5-1-16 VORT本郷5階
    • 設立 2017年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • 不動産営業／未経験OK／年間休日130日以上／月給33万円～
      ＼スマートフォンの方はぜひPick upページもご覧ください！／ ★当社の魅力を分かりやすくご紹介しています！★ 不動産の売却や購入を検討されているお客様とのやり取りをお任せします！ 未経験でも、丁寧に研修をするので安心して始められます！ ≪STEP1≫オーナー様へのアポイント まずは電話で全国のオーナー様にアポイントを取り、ご挨拶からスタート。 「物件を買い替えたい」 「税金の都合ですぐに売却したい」 「もっと良い物件を探している」　 などのご要望をヒアリングします。 ≪STEP2≫売却に向けた商談 アポイントが取れたら、お客様と販売価格などについてお打ち合わせ。 築年数・立地などの条件をもとに決定します！ 最初は経験豊富な先輩社員が同行するので学びながら商談の流れを理解していきましょう！ ≪STEP3≫成約～引き渡し 契約後は、物件の引き渡しまでしっかりサポート。 試用期間からインセンティブが支給されるので、給与UPを目指して頑張りましょう！ 【働きやすい3つのPOINT】 ●営業に集中できる環境 事務作業は、専任の営業アシスタントが担当！ お客様対応に全力投球できます！ ●お問い合わせ対応（反響営業）もアリ！ 最初は新規開拓のアポイントからスタート！ 将来的には、お問い合わせ対応もお任せします。 ●残業少なめ×1日3回の小休憩で無理なく働ける 残業は業界の中でも月平均8時間未満と少なめ！ 1日3回・15分ずつの小休憩もあり、メリハリをつけて働けます。
      【転勤なし／本郷三丁目駅より徒歩2分】 東京都文京区本郷5-1-16 VORT本郷5階 ※転勤はございません！ ※駅チカのキレイなオフィスです♪ ※全国の取引先に直行直帰する場合がございます。 ≪アクセス≫ ■大江戸線「本郷三丁目駅」より、徒歩2分 ■丸ノ内線「本郷三丁目駅」より、徒歩3分
      ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方 月給33万円～+インセンティブ+各種手当 ※上記金額には固定残業代（20時間分／4万1,209円～）を含み超過分は別途支給 ・宅地建物取引士をお持ちでない方 月給30万円～+インセンティブ+各種手当 ※上記金額には固定残業代（20時間分／4万1,209円～）を含み超過分は別途支給 ◆試用期間3ヵ月あり ※待遇変更なし ◎歩合還元率は業界トップクラス！ 成果がそのまま給与に反映されるためやる気次第でどんどん収入UPできます！ <★先輩社員の年収UP例をご紹介> 28歳・中途入社の先輩の場合（一例） ▼1年目：年収1,170万円(月給30万円+インセンティブ+各種手当) ▼3年目：年収1,950万円(月給32.5万円+インセンティブ+各種手当) ▼5年目：年収2,830万円(月給35万円+インセンティブ+各種手当) 【★】試用期間中も頑張り次第で収入アップ！ 試用期間中にもインセンティブが発生するため早い段階で収入アップが叶います！試用期間終了後はさらにインセンティブの割合がアップするため日々やりがいを感じられますよ。 【★】ノルマは一切なし
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    株式会社オモヤ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    福岡県福岡市中央区高砂2丁目1-4 オーキッドプレイス天神南8階
    • 設立 2017年
    • 従業員数 58名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全2件
    • Webマーケティング／未経験歓迎／土日祝休／事業拡大の為増員
      ★≫当社は、自然由来にこだわった化粧品や健康食品などを扱っています。 【具体的な業務内容】 ■新規のお客様の獲得に向けた戦略の企画立案・実行 ■各種広告媒体（facebook・Yahoo・LINE・Googleなど）の効果検証 ■Youtube、Instagram、Twitter、TikTokなど主要SNSの広告運用 ■バナー広告、記事広告作成 ＼マーケティング未経験でも大丈夫／ 今回は、次世代リーダーを目指していただける方の採用。 リーダーとして部署全体をまとめながら、どんどん新しい挑戦をしてほしいと思っています！ 裁量権の大きな環境で走り続けたい方にはピッタリの環境です！ ☆風通しの良さが魅力です 当社は、社員の活発な意見・アイデア交換でさらなる業績拡大を目指しています。 積極的にアイデアを発信しながら、どんどん成長していけますよ◎
      福岡県福岡市中央区高砂2丁目1-4　オーキッドプレイス天神南8階 【アクセス】 ・西鉄「薬院駅」「平尾駅」徒歩10分 ・地下鉄七隈線「渡辺通駅」徒歩10分
      月給22万円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万1150円支給。 　固定残業代を超える労働を行った場合は追加支給いたします。
    • 人事（採用）／未経験歓迎／賞与実績4カ月分／土日祝休み
      当社も含めたグループ全体の採用業務を幅広くお任せします。 【具体的には】 ………………… ◆新卒・中途採用に関わる一連の業務 ◆求人票の作成や求人媒体の選定・管理・対応 ◆応募者対応（面接日程の調整など） ◆会社説明会など採用イベントの企画・運営 ◆内定者フォロー　など 【未経験でも安心！入社後の流れ】 ………………………………………… まずは先輩の面接同席などからスタートし、実際の業務の流れをお見せしながらレクチャー。 簡単な業務からお任せして、徐々に担当範囲を広げていきます。 専任の教育担当がつきますので、遠慮することなく質問や相談ができます。 研修内容を個人の成長スピードやスキルに合わせて柔軟に調整しますので、焦らず着実に成長していきましょう！ 【POINT】 ……………… ★経営視点に近い人事スキルが身につく 代表や役員とも近い距離で仕事ができるため、事業が日々大きくなっていくことを肌で感じられる醍醐味があります。 会社全体の流れと展望を見据えながら、視座の高いスキルを育めるポジションです。 ★裁量の大きさ抜群 「全員で会社を創り上げていこう」という意識が会社全体に根付いており、一人ひとりのアイデアを積極的に取り入れながら採用活動を進めています。 もっとこうしたい、こんなことを試してみたい…など、意見をどんどん発信できる方は活躍の場も多くなります◎
      【転勤なし】 本社：福岡県福岡市中央区高砂2-1-4 オーキッドプレイス天神南8階 《アクセス》 西鉄天神大牟田線「薬院駅」「平尾駅」より徒歩10分 地下鉄七隈線「渡辺通駅」より徒歩10分 ※受動喫煙対策：社内禁煙
      月給22万円以上＋賞与年2回（昨年度支給実績：4カ月分） ※上記月給額には30時間分・月4万1150円以上の固定残業代を含みます （残業の有無に関わらず支給／上記を超える時間外労働分は追加で支給） ※月給額は経験やスキルを考慮の上決定します
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    株式会社Ｔｏ　Ｐｌｕｓ

    不動産仲介
    〒530-0044 大阪府大阪市北区東天満1-3-10　南森町アーバンビル9・10階
    • 設立 2017年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全2件
    • 不動産事務／未経験歓迎／月給27万円スタート／髪色・服装自由
      • NEW
      ＼未経験でも大丈夫！オフィスワークデビューを応援します／ 「不動産業界って難しそう…」そんなイメージをお持ちの方もご安心ください。 入社後は、あなたのペースに合わせてイチから丁寧にお教えします！ ┏━┓ ┃お仕事内容 ┗━┛ バックオフィスから営業メンバーを支える、大切なポジションです。 ・お客様からの電話対応 ・顧客情報や物件情報のデータ入力 ・ご提案に使う資料の作成 ・契約書の内容チェック・作成サポート ・備品管理・発注　など ┏━┓ ┃教育体制 ┗━┛ あなたの成長を、会社全体でサポートします！ STEP 1：OJT研修（1～3ヶ月） まずはデータ入力や書類整理など、簡単な業務からスタート。 先輩がマンツーマンで、あなたのスキルや理解度に合わせて進めるので、焦る必要はありません。 ▼ STEP 2：実践へ 専門用語が出てきても、その都度しっかり解説します。 「これってどういう意味だろう？」なんて不安もすぐに解消できますよ。 困ったことがあれば、いつでも周りの先輩に声をかけてくださいね！ ┏━┓ ┃POINT ┗━┛ 頑張りは、キャリアと収入でしっかり還元！ キャリアUPも可能！ ゆくゆくはサブリーダーやリーダーへの昇格も目指せます。向上心のある方にピッタリの環境です！ 成果はボーナスに反映！ あなたのサポートが営業の成果に繋がります。頑張りに応じて、通常の賞与とは別に【月1万～10万円以上】の追加ボーナスが支給されることも！
      本社／大阪府大阪市北区東天満1-3-10 南森町アーバンビル9F・10F 　・JR東西線「大阪天満宮」駅より徒歩６分 　・大阪メトロ谷町線・堺筋線「南森町」駅より徒歩7分 　 【こだわりの詰まったオシャレなオフィス！】 本社屋上には当社専用バルコニーを完備。 設備にもこだわった空間でリフレッシュしながら働けます！
      ◇月給 ■事務　未経験者　 　月給27万円＋インセンティブ＋各種手当 ※試用期間中　月給25万円～ ■事務　経験者　 　月給30万円＋インセンティブ＋各種手当 ※試用期間中　月給27万円～ ■宅建資格ありの方 　月給35万円＋インセンティブ＋各種手当 ※試用期間中　月給32万円～
    • 不動産営業／年休120日／月給35万円～／グループインセン
      ★不動産営業（売買もしくは仲介） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼アポイントの取得 不動産の購入を検討しているお客さまへ電話でアポイントを取ります。 基本的には新規顧客の開拓が中心。トークスクリプトがあるので、初めての方でも安心です。 ▼お客様先で商談 月に1回程度、先輩に同行してお客様先を訪問し、物件の情報やご要望を確認します。 物件の情報やお客さまのご要望をヒアリングし最適な提案を行います。 ▼契約成立！ 契約数とチームの実績に応じてインセンティブを獲得。 頑張りを評価に反映しているため還元率も高水準です。 ※外回りは1ヵ月に1回程度。基本的に内勤がメインの仕事です。 【丁寧な教育体制】 営業に必要なスキームやツールは全て会社が用意しますのでご安心ください。 アポイント取得もノウハウが詰まったトークスクリプトを完備。 まずはそのまま読んでいただくだけでＯＫです。 商談も慣れるまでは先輩が同行してサポート。 契約成立後は事務スタッフにバトンタッチして書類作成を依頼できるので、自分の営業活動に集中できます。 当社は全国に協力会社を持っているため立ち上げ後の稼働もスムーズ。 優秀な方であれば社歴や年齢に関係なくOPEN時の支店長として抜擢したいと考えています。 ＊＊
      本社／大阪府大阪市北区東天満1-3-10 南森町アーバンビル9F・10F 　・JR東西線「大阪天満宮」駅より徒歩６分 　・大阪メトロ谷町線・堺筋線「南森町」駅より徒歩7分 　 ※8月からは福岡支店も開所予定！！気になる方はお気軽にお問い合わせください♪ 【こだわりの詰まったオシャレなオフィス！】 本社屋上には当社専用バルコニーを完備。 設備にもこだわった空間でリフレッシュしながら働けます！ 社内USENで好きな音楽を流しながら業務を行うので、ピリピリとした雰囲気で息が詰まる事もありません。
      ■営業：月給35万円＋インセンティブ+各種手当 【がんばる人が報われる会社】 株式会社To Plusは社員の成果を正当に給与へ反映。 先輩社員の中には年収が前職の2～3倍になったケースもあります。 そんな先輩たちも、もちろん未経験の業界から転職しています！ 本当にやって行けるのか不安な方でも、同じ境遇から活躍している先輩達が 多い事は非常に安心です♪ ★実績次第では研修期間終了と同時に、役職がつくメンバーもおります！ 【未経験でも安心のインセンティブ制度！】 当社は、業界でも珍しいグループインセンティブを導入！ 営業部全員で目標達成を目指すため、未経験で数字目標に不安がある方でも、心配はいりません。 当月の売上によって給与額が変わるため、給与額の上限はなく、グループ全員で高収入を目指せます♪ また、数字だけではなく、行動指標や意欲も評価基準の対象になります。
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    オーナーシップ株式会社

    経営・戦略コンサルティング
    東京都品川区北品川5-14-8
    • 設立 2017年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 25.0歳
    求人情報 全1件
    • 【品川/25卒可】金融事務(M&A)第二新卒歓迎/未経験からBig4目指せる/女性活躍中/入社祝金有
      <未経験歓迎・業界経験不問・第二新卒歓迎(25卒可)～異業界からのキャリアチェンジ歓迎/未経験から3年でBig4目指せる環境> 【経験豊富な社長のもとでポータブルスキルを身に着けることができる◆専門学校等の税理士資格取得費用全額補助/入社祝い金100万円/税理士資格1科目取得につき年収50万円up/住宅手当有/出張手当有/残業ほぼ無し】 ■職務内容： 事業承継のプロとして経験豊富な社長のもとで、以下秘書兼アシスタント業務を行っていただきます。 ・面談記録作成 ・税理士・弁護士へ相談取次ぎ ・相談資料作成 ※事業内容の専門性高く、実務に関わりながら資格習得の勉強ができる為、未経験からでも2,3年で税理士資格を習得しBig4に転職される方もいます。 ■事業概要： 同社は事業承継のコンサルティングとしてご経験豊富な平田社長が、同業務を専門的に行うことを目的として2017年に設立されました。幅広い視野でオーナー様の事業承継や資産承継、及び経営をトータルサポートします。無事に承継されたとき、新旧社長から泣いて感謝されることもあるほどやりがいとドラマがつまった仕事です。 ■魅力 （1）成長環境：元信託銀行のプライベートバンカーである平田社長のもとで、ケーススタディを直に学ぶことができます。社長は著書や講演会にて業界内で幅広く知られており、長年事業承継のトップランナーとしてご活躍されております。そんな平田社長とともにクライアントを担当し、直接ご指導いただける環境です。今後、高い専門知識を身に付け、人の役に立ちたい方には絶好のポジションです。 （2）働きやすさ：社員数8名、一人ひとりの意見や価値観を社内に反映させています。女性が結婚・出産を経ても、時短・在宅勤務を柔軟に導入しキャリアを途切れさせず長期就業の叶う職場環境づくりを目指しています。多くの社員にご活躍の機会を与えられるよう、平田社長自らが平等にクライアントをアサインし、社員の成長機会を創出しています。 （3）充実した福利厚生：入社祝い金100万円、税理士資格取得のための専門学校費用全額支給しています。また、税理士試験については1科目合格するごとに50万円年収アップ、入社後2,3年で150万円upした実績もあります。近隣に住むことを条件とした住宅手当もあり、勉強時間を創出できる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区北品川5-14-8 勤務地最寄駅：JR線／品川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,000,000円～8,000,000円 固定残業手当/月：97,656円～156,249円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 514,322円～822,915円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ モデル年収：年俸(基本給)300万円＋入社祝い金100万円＋出張手当60万円(1回1万円、月5万円想定)＋住宅手当72万円(月6万円想定) ※ご経験やスキルによって記載の年収から変更となる場合がございますので、予めご了承ください。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＴＯＵ

    ファーストフード関連
    東京都港区西麻布2-24-8
    • 設立 2017年
    • 従業員数 4名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全1件
    • 【東京/港区】鮨職人　～年間休日120日／見習いから鮨職人が目指せます／経営についても学べる環境～
      安定して黒字経営を続けている当社にて，将来一番手を期待できる鮨職人をお任せいたします。 黒字経営を続けられている理由は、ECサイトを立ち上げ、ちらし寿司を販売する新事業を展開し売り上げ安定。（販売開始と同時に売り切れるほど大人気な商品です。）また、本店近くにある高級ホテルから来店いただることが多いため、安定した売り上げを実現することができています。 ■業務内容： 鮨職人として、それぞれ下記の業務を行います。 ※経験・スキルによってお任せする業務は変動します。 ・お客様に自ら鮨を提供、親方の補助、仕込みなどを行います。また、近隣に2号店の出店も予定しており、将来的にはそこの1番手としての役割も期待されます。2号店出店と並行して、海外出店の準備も進めており、本人の希望に合わせて、海外への異動の可能性もあります。 ・見習いから若手…現状の本店、及び近隣に出店予定の2号店にて、仕込みや親方の調理補助をメインとした業務を行います。本人の成長に合わせて、ランチやイベント時などには、実際に握りを行うことも想定しています。同店は親方の年齢からも、旧来からの慣習にとらわれることなく、経験年数ではなく、本人の技量とやる気で次々と新しい業務を担当することが可能です。 ■業務の特徴： ・同社は都内の名だたるホテルと協力関係にあり、お客様の約25％が海外のお客様になります。海外のVIP顧客の対応を経験することができます。 ・お客様は経営者や会社役員の方などが多いです。マナーがしっかりされている方が多く、働きやすい環境といえます。ランチの時間は女性客が多く、ディナーの時間は男性客が多いことが多いです。 ■組織構成・配属先 寿司職人3名 ホール3名 若い人材が活躍する職場です。 まずは本店で親方や先輩に業務を習い、その後新店舗に配属予定です。（西麻布） ■同社の特徴 同社は親会社がベンチャー投資、M＆A、企業再生を主とする会社であり、経営を専門とする代表が同じであることから、飲食店のスキルのみならず、経営に関する知識・経験も同時に学べます。また、経営が難しい飲食業においても、圧倒的な黒字店舗を作れているのも、同社の特徴です。社員の仲には、寿司にあまり興味がなかったものの、この経営スキルが身に着く環境という部分に惹かれ入社した方もおります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区西麻布2-24-8 勤務地最寄駅：東京メトロ千代田線／乃木坂駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 240万円～540万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～450,000円 ＜月給＞ 200,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は見習いの最低金額です。 二番手候補は月給30～45万を予定しています。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2～3回 ※賞与は業績により最大年3回の支給有り（1・5・9月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    キオクシア岩手株式会社

    半導体メーカー
    岩手県北上市北工業団地５－２９
    • 設立 2017年
    • 従業員数 2,200名
    • 平均年齢 29.4歳
    求人情報 全1件
    • 施設技術職／年休125日／フレックスタイム制／賞与4.6ヶ月
      • NEW
      【世界トップクラスの半導体工場を支える技術職】 スマホ、PC等の機器や、データセンタ等の情報インフラに不可欠なNAND型半導体デバイスを製造する当社。日常生活に欠かせない存在であり、国内はもちろん、海外のメーカーからの需要も多く、世界シェアはトップクラス！ これからも国内外のメーカーをけん引し、世界中の情報インフラを支えていきます。 【仕事内容】 お任せするのは、製造工場群の施設系技術職。機械・電気・機連の領域から、半導体製造工場の安心・安全の稼働を支えます。 〈具体的には…〉 ■工事企画・設計・管理業務 ・新工場の建設や既存改修等の工事企画 ・空調・衛生設備や機械・動力設備、用排水・ガス・超純水配管や排気ダクト等の工事計画 ・大規模クリーンルーム建設や敷地内工事の実施 ・建屋・動力設計（仕様作成、詳細設計、施工管理） ・受変電設備や電気・通信設備等の工事計画 ■施工管理・技術検討・連携業務 ・施工管理（品質、工程、安全管理） ・新工法・新材料の技術検討と社内意見の反映 ・建築・電気・機械グループとの連携による工事推進 ・短工期・低コスト・省エネ・高品質を実現するための発注管理 ＼POINT！／ 【圧倒的な規模感の工場でスキル＆キャリアアップ！】 キオクシア岩手は、半導体製造における前工程に特化した最先端の製造拠点。グループの大規模生産を担う中核拠点として、キオクシアの競争力を支えています。だからこそ、関われる範囲も広く、工場全体の稼働を支えるやりがいと多彩なスキルアップが叶います。 【最新鋭の設備を揃えた新工場！働きやすさも抜群！】 2019年に竣工したばかりの新工場のため、設備も最新鋭。快適な社員食堂や売店、カフェスペース、リフレッシュルームなども完備した過ごしやすい環境です。長く安心してキャリア形成ができるよう、各種制度も充実しており、ライフステージの変化にも柔軟に対応できる環境です。
      【転勤なし／マイカー通勤ＯＫ／Ｕ・Ｉターン支援あり】 ★引っ越し費用補助／自己負担2~3割の社宅制度あり(当社規定による) ★会社最寄り駅から社員送迎バスあり！ 【本社工場】 岩手県北上市北工業団地5番29号 └JR村崎野駅より車で5分 └JR北上駅より車で15分 ※受動喫煙対策：完全分煙（喫煙室設置）
      月給250,000円～400,000円 ※スキルや経験を考慮し決定いたします。
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    株式会社ＬＩＶ

    総合広告代理店
    東京都渋谷区東3-21-1 TSAビル
    • 設立 2017年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全3件
    • オーディションの運営サポート／未経験歓迎／エンタメベンチャー
      大手芸能事務所「アソビシステム」では新人タレント育成プロジェクトを実施中。 今回お任せするのは、このプロジェクトに応募してくださった「タレント志望者」の対応。 育成プロジェクト入会前の面談に至るまでのプロセスをサポートします。 入会のための面談は営業が担当しますので、パスするまでがミッションです！ ＜具体的な業務内容＞ ■応募者情報の管理（データ入力・更新） ■オーディション・面談の日程調整（チャット・電話を使用） ■リマインド連絡の送信 ■応募者への案内メール送付（マニュアルに沿った対応） ■契約関連の書類準備・送付（営業担当のサポート） ■オーディションや面談の進行管理・事務サポート　 ★細かなマニュアルやトークスクリプトも充実！ ★髪型、服装、ネイルなど自由 ＜応募からの流れ＞ （1）タレント志望者からの応募 　↓ （2）LINE入会 　↓ （3）チャット・メールなどでオーディション日程調整　※ここまでを運営事務が担います 　↓ （4）オーディション　 　↓ （5）面談の日程調整 　↓ （6）対面面談・入会 ＝＝＝＝ POINT ＝＝＝＝ 応募者がスムーズにオーディションへ進めるよう日程調整やリマインドを行い、不安を解消しながらモチベーションを高めます。 営業への引き継ぎを円滑に進めることで契約率向上に貢献し、事務作業を効率化してオーディション・面談の進行をスムーズにサポートします。 ※他事務所のプロジェクトに参画する可能性もあり ●キャリアパス 既存の企画・サービスのブラッシュアップに加え、新規事業も展開。 そのため将来的には培った経験やスキルを活かし、新サービスの開発や推進に携わるチャンスもあります。
      【転勤なし／東京都渋谷区】 ◆東京支社：東京都渋谷区恵比寿西1-29-5 カプリ代官山2階 　→「恵比寿駅」「代官山駅」から徒歩5分 ※受動喫煙防止対策：屋外に喫煙所あり
      ＜1年目年収例＞年収360万円（メンバークラス） ◆メンバークラス：月給25万円～27万円（固定残業代含む） ※固定残業代月38,900～55,300円／月25-35時間の固定残業 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給 ◆リーダークラス：月給28万円～30万円（固定残業代含む） ※想定年収360万円～600万円 ※固定残業代月63,700～74,600円／月40-45時間の固定残業 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給 ※月給は経験により社内規定に則り決定します。
    • タレントサクセス（タレント育成サポート）／未経験歓迎
      ◆タレントスクール生に対して、タレントサクセス(タレント育成サポート・芸能マネージャー）としてコーチングサービスおよびキャリアサポートを提供し、彼らの成長を継続的にサポートするタレントサクセス業務をお任せします。 【具体的には】 ■生徒一人ひとりのタレントスキルや進捗を把握し、継続的なサポートを提供 ■毎週一回のオンライン面談を実施し、課題や目標設定を行う ■生徒に適したカリキュラムを提案し、進捗を管理 ■チャットアプリを活用し、生徒からの質問や相談に迅速に対応 ■継続率向上のため、毎月の契約更新に向けて日々のサポートとフォローアップ ■生徒が設定した目標達成に向けて、具体的なアドバイスとフィードバックを提供 ＜業務のポイント＞ 1000人～1500人規模のタレントスクール生を、約10名のカスタマーサクセスチームが担当。 単なるスキル向上に留まらず、メンタルサポートやキャリアに関する相談など、総合的かつ継続的な支援を提供します。 また、生徒一人ひとりに合わせたパーソナライズドコーチングを通じて、長期的なキャリア形成をサポートし、持続的な成長を促します。 ●入社後の流れ 入社手続き→OJT→実践 ●キャリアパス 既存の企画・サービスのブラッシュアップに加え、新規事業も展開。 そのため将来的には培った経験やスキルを活かし、新サービスの立ち上げや推進に携わるチャンスもあります。
      【転勤なし／東京または大阪】 ◆アソビシステム(株)：東京都渋谷区神宮前3-21-8 T.S.原宿第2ビル（アソビシステム） 　→東急線／東京メトロ線「渋谷駅」から徒歩7分 ◆大阪支社：大阪府大阪市西区南堀江2-11-13 　→OsakaMetro「桜川駅」「西長堀駅」から徒歩6分 ※受動喫煙防止対策：屋外に喫煙所あり
      月給：25万円～27万円（固定残業代含む）＋インセンティブ ※固定残業代月38,900～55,300円／月25-35時間の固定残業 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給 ★未経験入社でも入社1年目で420万円稼いだケースあり！ ★営業、キャリアコンサルタントの経験を活かし、入社1年目で年収420万円を実現することもできます！ ＜モデル年収＞ ・330万円／入社1年（メンバークラス） ・380万円／入社1年（リーダークラス） ・420万円／入社1年（リーダークラス）
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    株式会社串カツ田中（グループ会社／株式会社串カツ田中ホールディングス）

    居酒屋・バー
    東京都品川区東五反田 1-7-6 藤和東五反田ビル 5F
    • 設立 2002年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • 経験者歓迎／店長・マネージャー候補／月給35万円～50万円
      『串カツ田中』新ブランド『天のめし』で 店長・マネージャーとして店舗運営・人材育成など幅広い業務をご担当いただきます。 上級店長は月給50万円以上可、年収700万円以上実現可能！ 配属先は経験、希望を考慮して 『串カツ田中』『天のめし』『厚とん』『くるとん』などから決定いたします。 まずは当社のミッション・ビジョンを学んでいただき、店舗の売上・利益管理、20～30名の従業員の採用・教育労務管理、店舗改善やブランド改善提案、企画など幅広い業務に携わっていただく予定です。 ■キャリアップ事例 ￣￣￣ ・入社10カ月でゼネラルマネージャーへ昇進 ・26歳でゼネラルマネージャーに昇進 ・入社後、3ヵ月で店長に昇格、上級店長へチャレンジ中！ ★実力があれば年齢・学歴関係なくスピード昇進と高収入が実現可能！ ■独立も可能 ￣￣￣ FC店として独立支援制度も整っているためキャリアステップとして店舗運営のマネジメントや経営を学び、店長として活躍した後にノウハウも活かした独立もできるんです。（会社からの独立支援金もあり） ■将来の選択肢も豊富！ ￣￣￣ 各部署による社内求人募集に立候補できる、キャリアアップ・チェンジ制度もあります。各部長が面接を実施し、適性や試験を経て決定。年功序列関係なく、やる気と実力でチャンスを勝ち取ることができます。 ■1店舗複数社員制で完全週休2日が叶う！ ￣￣￣ 1店舗に正社員が2～5名が配属。複数の正社員で交代できるからこそ、週2日の連休や有給取得が可能です！ （例） ・キャリアアップ └主に営業部（上級店長／GM／SV／トレーナー／インストラクターなど） ・キャリアチェンジ └他部署（経営戦略／出店戦略／マーケティング／商品開発/人事採用など） ＼＼業績好調、更なる拡大を計画中／／ 安定した事業基盤かつ好調な業績のなか、中長期を見据え、更なる事業拡大を計画中。 『串カツ田中』だけではなく、新ブランド『天のめし』などこれから国内外で成長するブランドに携われることも大きな魅力です。
      ★勤務地・業態は希望を最大限に考慮いたします。 ★U・Iターン歓迎 ★新天地で活躍してみたいも大歓迎　※引越し補助あり 【串カツ田中】全国の各店舗 ・東京都／千代田区、港区、新宿区、杉並区、品川区、中央区、文京区、台東区、江東区、渋谷区、荒川区、墨田区、世田谷区、西東京市、武蔵野市、町田市、小金井市、国立市、昭島市、調布市、府中市、八王子市、多摩市 ・神奈川県／川崎市、横浜市、相模原市 ・埼玉県／所沢市、さいたま市、越谷市、上尾市、熊谷市 ・千葉県／浦安市、流山市、柏市、松戸市、市川市、船橋市、印西市 ・栃木県／佐野市 ・宮城県／仙台市 ・愛知県／名古屋市、刈谷市、瀬戸市、犬山市、豊田市、江南市 ・岐阜県／岐阜市、多治見市 ・奈良県／奈良市 ・兵庫県／尼崎市、神戸市 ・滋賀県／草津市 ・京都府／京都市 ・大阪府／大阪市、八尾市、高槻市、箕面市、藤井寺市、門真市、東大阪市 ・福岡県／福岡市、北九州市、宗像市 【焼肉くるとん】 ・東京都／渋谷区 ・神奈川県／横浜市 ・埼玉県／さいたま市 【天のめし】 ・京都府／京都市 ※受動喫煙対策あり（全店禁煙）
      ＜4年連続ベースアップ実施中＞ ★下記はあくまで最低給与額です。ご経験に応じたスタート額となり、昇給は随時行い成果をしっかりと反映します。 【総合職（全国転勤あり）】 ・経験者／月給38万円～53万円 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月7万1600円～7万7200円支給 ・未経験者／月給30万円～33万円 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万3800円～6万1600円支給 【地域限定総合職（転居を伴う転勤なし）】 ・経験者：月給35万円～50万円 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月7万1600円～7万7200円支給 ・未経験者：月給26万1000円～30万円 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万3800円～6万1600円支給 ◎経験・能力を考慮の上、決定します ◎いずれの給与も上記固定残業代を含みます。30時間を超える時間外労働は一分単位で支給 ＜給与例＞ ■月収38万円～53万円（入社10カ月／店長） └月給35万円～38万円+役職手当10万円～+超過残業代＋各種手当
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    株式会社潮田商事

    その他
    神奈川県川崎市中原区木月4-3-22
    • 設立 2015年
    • 従業員数 6名
    • 平均年齢 24.0歳
    求人情報 全1件
    • 【鎌倉】人気スイーツ店の店長候補◆極上本抹茶使用の本格スイーツ◆有給取得率100％・残業ほぼなし
      ～古都鎌倉で働く◎／極上本抹茶を使用＊食べログ百名店にも選ばれる人気スイーツ店／業界未経験OK◎残業月2～3h程・有給取得率100％～ ■業務内容： 極上本抹茶を使用したスイーツを提供する「鎌倉 茶々」の店長候補として、以下の業務をお任せいたします。 まずは販売業務から従事いただき、入社半年以降より店長としてのご活躍を想定しております。 ・販売業務 ・アルバイト育成 ・新入社員の育成 ・勤怠、シフト管理 ・発注、在庫管理、コスト管理 現在正社員6名、アルバイト25名在籍しており、社員の年齢は20代前半～後半が多いです。 ＜1日の流れ＞ 9：30～10：00／開店準備 10：00～12：00／販売業務 12：00～13：00／お昼休憩 13：00～18：00／販売業務 18：00～18：30／閉店作業 ※営業時間・休憩時間は季節や状況に応じて変動します。 ■キャリアパスについて： 当社では、1人1人の働き方に寄り添ったキャリアプランを形成しています。 年1回、直接社長と人生プランについて対談し、ありたい姿の自分に近づけられるようフォローアップを実施しています。 キャリアアップ例：一般→主任→副店長→店長→エリアマネージャー ■本ポジションについて： 「鎌倉に来たら鎌倉茶々」とブランドを確立させていく過程で必要なのは企業理念である「また行きたい」「また食べたい」「また会いたい」と思っていただけるようにするおもてなしの精神です。 鎌倉の小町通りには年間でおよそ1千万人の観光客が訪れるため、そういった混雑する中でも接客を「ただ提供するだけの作業」にせず、 短い会話時間の中でも笑顔で、喜んでいただくために最大限のおもてなしをする心遣いが求められます。 ホールスタッフには接客方法や「こういったサービスや商品があるとよいのではないか」「販促物やショーケースの並べ方を変えてみたい」など、 自分たちでお店を創り上げる自由な提案をすることができ、そういった店長をはじめとする現場スタッフの意見や挑戦を最大限尊重しています。 スタッフ一丸となって創り上げた商品を、お客様が帰り際に自然と笑顔で「美味しかったです！」といっていただけると、他では得られない喜びと同時に自身の成長やお店・ブランドの成長を実感することができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 総本家　鎌倉茶々 住所：神奈川県鎌倉市雪ノ下1-6-8 勤務地最寄駅：鎌倉駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 鎌倉茶々小町通り店 住所：神奈川県鎌倉市小町1-6-14 勤務地最寄駅：鎌倉駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 鎌倉茶々御成店 住所：神奈川県鎌倉市御成町12-1 勤務地最寄駅：鎌倉駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 440万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～350,000円 ＜月給＞ 270,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（7月・12月） ■特別賞与：年2回（10月・4月） ■昇給：年1回（半期評価通期査定） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社エーピーテック

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    愛知県名古屋市中村区太閤3-1-18名古屋KSビル4F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 17名
    • 平均年齢 29.8歳
    求人情報 全15件
    • 【東京】PM◆業務系アプリ開発/組織立上げ/SES事業の立上げメンバー/報酬体系明瞭で年収アップ◆
      ～客先常駐経験がある社長だからこそ、エンジニアが働きやすい環境を提供できる～ ■当ポジションについて： エンジニアファーストの環境で、今後の事業拡大を共に牽引していただくポジションです。経験豊富なエンジニアの方やマネジメント経験を活かしたい方に最適なキャリアパスを提供します。現在、PMクラスの2名、メンバーが3名の計5名が在籍しています。今回は業務系アプリケーション開発プロジェクトのPMを募集いたします。 ■業務内容： 業務系アプリケーションの開発のPMを担当いただきます。具体的には以下の業務をお任せいたします。 ■業務詳細： ・プロジェクト全体のマネジメント： 業務系システムの開発プロジェクトの進行管理、スケジュール調整、リソース配分、予算管理など。 ・クライアントとの調整： 顧客との要件定義や仕様確認を行い、プロジェクトの方向性を決定します。顧客への定期的な進捗報告や調整も行います。 ・チームのリーダーシップ： エンジニアチームをリードし、メンバーのスキルアップやキャリア支援を行います。効果的なチームワークを推進します。 ・品質管理： 開発プロセスにおける品質管理、納品物の品質保証を担当します。システム開発のベストプラクティスを推進します。 ・リスクマネジメント： プロジェクトのリスクを早期に識別し、リスク管理戦略を策定・実行します。 ・新規プロジェクトの提案・立ち上げ： 新たな業務システム開発案件の提案書作成、提案活動を行い、新規顧客獲得にも貢献します。 ■評価制度： エンジニアの評価を明瞭化させるために単価連動性の給与体制にしております。自身のスキルや経験が給与に直結するよう仕組みを取っています。 ■当ポジションの魅力 事業立ち上げフェーズのため、社長直下で今後の事業をどう進めていくか、攻めていくかを議論しながら、事業拡大に向けて一緒に進めていただくことができます。現場をわかっている皆さんの声を反映しながら、営業や管理部門もバックアップして行くので主体者として裁量があるポジションです。 現在在籍しているメンバーも、事業について月１回社長と会議を実施しています。ご一緒に事業立ち上げに携わり、エンジニアの働きやすい環境を実現に向け就業できます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 顧客先 住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 東京オフィス 住所：東京都品川区北品川5-9-11 大崎MTビル11階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 800万円～1,180万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：567,600円～840,000円 ＜月給＞ 567,600円～840,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※昇給：年に2回、給与査定を行います。成果次第で大幅昇給もございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋】PM◆業務系アプリ開発/組織立上げ/SES事業の立上げメンバー/報酬体系明瞭で年収アップ◆
      ～客先常駐経験がある社長だからこそ、エンジニアが働きやすい環境を提供できる～ ■当ポジションについて： エンジニアファーストの環境で、今後の事業拡大を共に牽引していただくポジションです。経験豊富なエンジニアの方やマネジメント経験を活かしたい方に最適なキャリアパスを提供します。現在、PMクラスの2名、メンバーが3名の計5名が在籍しています。今回は業務系アプリケーション開発プロジェクトのPMを募集いたします。 ■業務内容： 業務系アプリケーションの開発のPMを担当いただきます。具体的には以下の業務をお任せいたします。 ■業務詳細： ・プロジェクト全体のマネジメント： 業務系システムの開発プロジェクトの進行管理、スケジュール調整、リソース配分、予算管理など。 ・クライアントとの調整： 顧客との要件定義や仕様確認を行い、プロジェクトの方向性を決定します。顧客への定期的な進捗報告や調整も行います。 ・チームのリーダーシップ： エンジニアチームをリードし、メンバーのスキルアップやキャリア支援を行います。効果的なチームワークを推進します。 ・品質管理： 開発プロセスにおける品質管理、納品物の品質保証を担当します。システム開発のベストプラクティスを推進します。 ・リスクマネジメント： プロジェクトのリスクを早期に識別し、リスク管理戦略を策定・実行します。 ・新規プロジェクトの提案・立ち上げ： 新たな業務システム開発案件の提案書作成、提案活動を行い、新規顧客獲得にも貢献します。 ■評価制度： エンジニアの評価を明瞭化させるために単価連動性の給与体制にしております。自身のスキルや経験が給与に直結するよう仕組みを取っています。 ■当ポジションの魅力 事業立ち上げフェーズのため、社長直下で今後の事業をどう進めていくか、攻めていくかを議論しながら、事業拡大に向けて一緒に進めていただくことができます。現場をわかっている皆さんの声を反映しながら、営業や管理部門もバックアップして行くので主体者として裁量があるポジションです。 現在在籍しているメンバーも、事業について月１回社長と会議を実施しています。ご一緒に事業立ち上げに携わり、エンジニアの働きやすい環境を実現に向け就業できます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 顧客先 住所：愛知県名古屋市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中村区太閤3-1-18 名古屋KSビル4F 勤務地最寄駅：JR線／名古屋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 800万円～1,180万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：567,600円～840,000円 ＜月給＞ 567,600円～840,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※昇給：年に2回、給与査定を行います。成果次第で大幅昇給もございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    エニーキャリア株式会社

    人材紹介・職業紹介
    東京都中央区八丁堀2-10-9
    • 設立 2018年
    • 従業員数 78名
    • 平均年齢 28.5歳
    求人情報 全2件
    • 【職種未経験者歓迎】キャリアアドバイザー※両面型薬剤師専門転職支援／最短８ヶ月で昇進実績あり
      【1名あたりの担当顧客数は10名以下／1人1人に向き合いたい方へ！／職種未経験・人材紹介チャレンジ歓迎／東証プライム上場グループ】 ■当社の魅力： 【業績好調】高い成約率でコロナ禍でも毎年増収増益を達成中／薬剤師に特化した転職支援サービスで業界トップ３を一緒に目指したい方募集 【若手活躍中】中途入社＆未経験入社率90％超！／早期キャリアアップ可能（最短８ヶ月で昇進実績あり） ■業務概要： 薬剤師の方への転職支援および医療機関をはじめとする企業へ採用コンサルティングを行います。全国を対象に電話とメール（非対面）を主な手段とし、候補者カウンセリングから企業への人材提案を行っております。 ■業務の流れ： 転職希望者の問い合わせから案件が始まります。転職希望者に寄り添い、希望条件にマッチしそうな医療機関を確認し、人材紹介、条件交渉を進めていきます。 ※目標設定はあるものの、ノルマ等はありません。出した成果は、総合的・継続的に、昇給・昇進・賞与に反映していきます。 ■業務の魅力： ・未経験から入社後8か月でキャリアアップを実現した社員もいます。年齢に関係なく、真っ当な評価体制を採用してます。 ・1名あたりの担当顧客数はおおよそ3～4名なので1人1人の候補者に寄りそった支援を行えます。1ヶ月で新規対応する転職希望者の数は同業他社の1/3です。他の非対面型エージェントに比べると数が少なく、じっくりと転職希望者のに寄り添ったフォロー、ご提案をおこなっています。そのため他エージェントと比べて高い成約率を誇るのが特徴です。 ■入社後の流れ： 基本的にはマンツーマンのOJT研修を実施します。育成期間は長めに取っており、約半年～1年程度としています。業務に慣れていない入社当初は直属の上長と求職者様へのヒアリング内容や提案内容を纏めたうえでカウンセリングに臨みますので人材業界の経験がない方でも安心してご入社頂けます。 ■当社について： 当社は全国の医療機関や医療従事者に対して多様な働き方をサポートする事業を展開しています。薬剤師の人材紹介事業（ファーマキャリア）や薬剤師専用の求人・メディアサイト（ファーマボックス）を運営し、完全成功報酬型のサービスでスマートな採用活動を支援しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区八丁堀2-10-9 八丁堀ビル2階 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線・JR京葉線／八丁堀駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 444万円～561万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：211,217円～239,462円 その他固定手当/月：15,000円～55,000円 ＜月給＞ 280,000円～385,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■現年収や面接時の評価等を考慮しオファー額を決定します。上記年収より上下することも可能性があります。 ■想定年収には賞与および各種手当を含みます。 ※固定残業手当は月、33時間0分～49時間0分、53,783円～90,538円を支給 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【八丁堀／職種未経験者歓迎！】管理部門メンバー（採用・給与社保メイン）※キャリアチェンジ歓迎！
      【キャリアチェンジ歓迎！未経験から管理部門業務（主に人事）に挑戦したい方へ／東証プライム上場グループ／薬剤師に特化した転職支援サービスで業界トップ３を目指す当社で会社の成長に貢献したい方募集／若手活躍中！中途入社＆未経験入社率100％！】 ■業務概要： 薬剤師の方への転職支援および医療機関をはじめとする採用コンサルティングを行う当社にて管理部門業務をお任せします。入社から1年程度は採用や給与社保、総務のサポート業務をお任せし、徐々に担当分野を広げて頂きます。希望や適性に合わせて、将来的に人事だけでなく法務や経理などに職域を広げることも可能ですので、管理部門でキャリアを積んでいきたいというキャリアチェンジ・キャリアアップ希望者は歓迎です！ ■入社直後からお任せする業務： 【採用業務】 ・面接希望者との日程調整 ・転職エージェントへの一次対応 ※新卒・中途どちらもお任せします。 【給与社保業務】 ・勤怠管理 ・入退社手続き ・社会保険手続き ・労働保険業務（算定・更新） ・税理士応対 ■入社1年以降徐々にお任せしたい業務： ・給与計算 ・就業規則の企画・改訂 ・販売管理 ・経理（日次対応等） ・総務＆庶務 ・法務 ■入社後の流れ： 基本的にはマンツーマンのOJT研修を実施します。育成期間は長めに取っており、約1～3年程度としています。業務に慣れていない入社当初は直属の上長のサポート業務から入っていただくので業務経験がない方でも安心です。 ■身につくスキル・業務の魅力： 上記の通り採用や給与社保からお任せしますので未経験から人事関連業務を習得することが可能です。将来的に会社の管理部機能を引き受ける主担当としてご活躍いただくことになるのでスキルの幅が広がります。 未経験から管理部門への挑戦、会社全体の管理業務に携わって市場価値を高めたい方のご応募をお待ちしております。 ■当社について： 当社は全国の医療機関や医療従事者に対して多様な働き方をサポートする事業を展開しています。薬剤師の人材紹介事業（ファーマキャリア）や薬剤師専用の求人・メディアサイト（ファーマボックス）を運営し、完全成功報酬型のサービスでスマートな採用活動を支援しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区八丁堀2-10-9 八丁堀ビル2階 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線・JR京葉線／八丁堀駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 374万円～470万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：216,577円～264,224円 ＜月給＞ 250,000円～305,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■現年収や面接時の評価等を考慮しオファー額を決定します。上記年収より上下することも可能性があります。 ■想定年収には賞与および各種手当を含みます。 ※固定残業手当は月20時間分（33,423～40,776円）を支給、超過した時間外労働の残業手当は追加支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＨＲ　Ｆｏｒｃｅ

    求人サイト・求人メディア
    東京都中央区八重洲2-2-1東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー35F
    • 設立 2018年
    • 従業員数 119名
    • 平均年齢 28.6歳
    求人情報 全1件
    • 【リモート可】ソリューション営業（マネージャー候補）◆年休124日・フレックス◆東証プライム
      • NEW
      ■業務内容： 東証プライム上場船井総研グループである当社にて、HRコンサルタントをお任せします。 ■具体的には： ・クライアントの採用課題のヒアリングとプランニング ・HRソリューションの提案と実行（Recruiting Cloud, RPO, リクルーティングクラブなど） ・採用効果の分析・改善提案 ・関連部署との連携　　など 第二創業期を迎え、採用支援の新サービス開発にも積極的に取り組んでおり、事業創出に携わる機会も豊富です 専門性を深めつつ、新規事業にも挑戦できる柔軟なキャリアパスがあります。 ■当ポジションの魅力： ・プライム市場の船井総研グループ安定した経営基盤の中で、事業拡大のチャレンジングな仕事に挑戦できる ・マネージャーとして事業の推進も若手メンバーのマネジメントも経験できる ・クライアントのHR領域の課題に対し、採用戦略設計から施策実行まで、一貫して携わることで、総合的なスキルを習得可能 ■働き方： ・週3出社、週2リモート※部署別、関係部署を中心としたローテーション ・フレックス制度 ・完全週休2日制（土日祝休み） ■組織風土： 若手社員が多く、エネルギッシュな環境です。役職に関わらず意見交換がしやすいフラットさと、社内ベンチャーならではの裁量権や事業推進のスピード感があります。 ■事業内容： ・HRソリューション事業を展開 Recruiting Cloud： 母集団形成～採用。採用プロセスでのAL活用、データ資産化サービス HR Forceの採用代行： 採用業務の代行、採用業務DX化の実行支援 Azapt： データ分析、一元管理サービス リクルーティングクラブ： 人事コミュニティ（勉強会、交流イベント、その他コンテンツ） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区八重洲2-2-1 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー35F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：305,000円～430,000円 ＜月給＞ 345,000円～470,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（基本給の2ヶ月分×2回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社サイジスタ

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都千代田区飯田橋1-5-8アクサンビル3F
    • 設立 2018年
    • 従業員数 35名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全2件
    • 【微経験◎在宅・フレックス可】基幹・Web系エンジニア◆教育体制◎／月残業15ｈ程／資格取得支援有
      ◆20代多数活躍中！顧客のヴィジョンを形にする2018年設立の成長企業 ◆月残業15ｈ程度／リモート可／有給取得95%／育休取得80%超 同社は基幹・Web系システムを中心としたアプリケーションソフトウェアの設計・開発を担う企業。 ■業務内容：まずは開発工程から、ゆくゆくは要件定義までお任せ（業務アプリケーション・ERP導入・取引先の自社製品開発の依頼等） ◎微経験者も安心の環境：入社直後の研修参加後、スキル経験により、入社数週間～数か月程度で案件に配属。常駐メインですが、MGRがメンバーをアサインするチーム制のため、必ず先輩社員と同じ案件に携われます！外部・内部研修にも参加でき、案件配属後も定期MTGの実施など充実のフォロー体制です。 ・言語：Java/C系言語/.NET、DB：Oracle ・プライム：2次請け＝２：8、23区内常駐９割、出社：在宅＝５：５（ほぼ全ての案件でリモート可※頻度は案件による） ・取引先例：伊藤忠テクノソリューションズ様、インテリジェントウェイブ様、ポスタス様、コアコンセプトテクノロジーズ様　等 ■評価制度：年１回の人事考課にて、160項目5分類「共通技術・専門技術・ヒューマンスキル・ビジネススキル・自社業務」を9段階で評価。職位ごとに取得すべき点数があり、点数制のため成長ポイントも可視化しやすい制度です。昇格の叶わなかった方は半年後に再考課のチャンスもあります。※MGRは現在代表含め７名（29歳～） ■同社の魅力：社員数35名と少数精鋭ですが、全員がエンジニアのため教育体制が充実しており、文系出身者もスキルアップしながら活躍中！様々な社内イベントで社員同士の交流も深めやすく、プライベートも充実できる環境です。 ◎仕事を頑張る分全力で楽しむ！充実の社内イベントで横のつながり◎　例）BBQ、飲み会、CES視察旅行（海外）など。CESは前年成長の著しい社員から3名ほど参加可能、入社３年目の若手社員も参加実績あり！ ◎エンジニアとして挑戦したい案件を積極的に獲得！営業専任担当がおらず、MGR自ら開発方針を決めます。案件ごとの決算賞与もモチベーションUPにつながっています。 ◎資格取得制度（全額サポート）充実！同社推奨の資格（例：Java Silver）は合否問わず受験料を全額支給しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都千代田区飯田橋1-5-8 アクサンビル3F 勤務地最寄駅：JR総武線／飯田橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 顧客先 住所：東京都23区内 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 職位L、PGは月給制■月額基本給210～250千円■固定残業月20Ｈ33～40千円※超過時追加支給 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,180,000円～4,176,000円 固定残業手当/月：63,000円～82,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 328,000円～430,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：初回考課は案件配属6ヶ月経過後の12月または6月 ■賞与実績:年2回(6,12月)＋決算賞与年1回 ■固定残業時間/月：30時間（職位L、PGは2025年1月1日以降20時間分に制度変更） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 開発エンジニアマネージャー 【東京】受注する案件を自ら決められる／評価制度充実／年休123日
      ◆大手顧客複数／マネージャー自ら案件選定／案件ごとの決算賞与有◆ 同社は基幹系／Web系システムを中心としたアプリケーションソフトウェアの設計・開発を担っています。 社員数35名と少数精鋭、常駐メインですが、社内イベントも数か月に１度あり、社員同士の交流も深めやすい環境。 お客様だけでなく、社員の幸福も追求しているのが、同社の魅力の１つです。 ■業務内容 ・テスト～要件定義まで ・MGR業務：取引先への営業（業務比率１割）、案件メンバーのアサイン、メンバーの人事考課 〇案件詳細 ・開発環境：Java/C系言語/.NET、DB：Oracle ・プライム2割、2次請け8割、23区内での常駐９割、うち出社と在宅は半々 ※要望に対し現場の声として受託開発の方が便利な場合、受託開発をしています。将来的には受託開発も増やしたいと考えております。 ・新規開発3～4割程、既存パッケージへの機能追加等3割程 ・小規模案件：３名程度、大規模案件：12～13名 ・案件期間：最大10年以上（開発～運用保守一連を繰り返すため） ・担当案件：1つ/人　 ・取引先例：伊藤忠テクノソリューションズ様、インテリジェントウェイブ様、ポスタス様、コアコンセプトテクノロジーズ様　等 ■組織構成：全社35名※中国籍１名※MGR代表含め７名（29歳～） ■同社の魅力 〇充実の社内イベントで横のつながり◎　 例）BBQ、飲み会、CES視察旅行（海外）など。CESは前年成長の著しい社員から3名ほど参加可能、 〇エンジニアとして挑戦したい案件を積極的に獲得！営業専任担当がおらず、MGR自ら開発方針を決めます。案件ごとの決算賞与もモチベーションUPにつながっています。 〇資格取得制度（全額サポート）も充実。同社推奨の資格（例：Java Silver）は合否問わず受験料を全額支給しています。 ■評価制度 年１回の人事考課にて、160項目5分類「共通技術・専門技術・ヒューマンスキル・ビジネススキル・自社業務」を9段階で評価。職位ごとに取得すべき点数があり、点数制のため成長ポイントも可視化しやすい制度です。 昇格の叶わなかった方は半年後に再考課のチャンスもあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都千代田区飯田橋1-5-8 アクサンビル3F 勤務地最寄駅：JR総武線／飯田橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 顧客先 住所：東京都23区内 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 職位L、PGは月給制■月額(基本給) :186千～250千円■固定残業：月30Ｈ44千～58千円 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：6,000,000円～8,000,000円 固定残業手当/月：59,000円～81,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 559,000円～747,666円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給： ■賞与実績:年2回(6,12月)＋決算賞与年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社オーバーシーズ

    技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）
    本社／東京都豊島区東池袋1-17-11 パークハイツ池袋902
    • 設立 2018年
    • 従業員数 107名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全1件
    • 未経験でも安心の“チーム制”ITエンジニア／賞与2回／在宅可
      • NEW
      「パソコン触るの好きだけど、専門的なことはわからない…」 「スマホしか触らないから、パソコンって難しそう…」 そんなあなたも大丈夫！ ITの世界がはじめてでも、自分のペースで一歩ずつ成長できる環境です。 【★未経験から理想のエンジニアになれる３Step】 ＜Step１＞ 1~2カ月間の研修からスタート！ 未経験だからこそ広がる無限の可能性！ ★研修のポイント ・専任の講師が研修時から徹底サポート！ ・経験やレベルに合わせて研修カリキュラムをカスタマイズ。 ・継続的に先輩からのサポート＋現場研修でしっかり学べる！ チームで働くことが学びの場！自然とスキルが磨かれ、プロジェクトで早期に活躍できます！ ▼ ＜Step2＞ 各配属先でお仕事開始！ 先輩と一緒に簡単な業務から取り組みます。 ●PCセットアップ お客さまのPCをすぐに使えるように設定。ネットワーク接続やプリンター設定などをサポート！ ●ヘルプデスク お客さま先で発生するPCのトラブルを解決します！ ▼ ＜Step3＞ 慣れてきたらさらに幅広い仕事に挑戦！ ●サーバ・ネットワークの管理 サーバやネットワークがしっかり動くようにチェック。安定した環境を維持します。 ●ネットワーク環境の設計・作成 お客さまの希望に合わせて、PCやソフトの設定をカスタマイズ。より使いやすい環境を作ります。 ＜オーバーシーズの魅力＞ ★資格取得の費用は“全額”会社負担！資格取得後は資格手当もつきます！ ★配属先では、3～5名の先輩がチームにいるためわからないことはその場ですぐに相談OK！ ★長くお付き合いのあるお客さまのため、無理な要求や理不尽な対応がなく初めてでも安心！ 「希望のキャリアを描けるよう、成長を応援してくれる環境なのがうれしいです！」（社員談）
      【在宅勤務もあり】 埼玉・東京・千葉・神奈川エリアの各拠点・プロジェクト先 もしくは、 〈大井町オフィス〉 東京都品川区大井1-23-1 カクタビル4階 　[最寄り駅]大井町駅 ※勤務地や希望を考慮し決定いたします。 ※転勤や遠方への出張はありません ＜本社＞ 東京都豊島区池袋1-17-11パークハイツ池袋902 【東京都】 港区・江東区・千代田区・品川区・調布市・文京区・世田谷区・新宿区・練馬区・墨田区・中野区・渋谷区・多摩市・中央区・豊島区・日野市・大田区・目黒区・台東区 【神奈川県】 横浜市・川崎市 【千葉県】 千葉市・印西市 【埼玉県】 さいたま市・和光市 ※受動喫煙対策あり（社内分煙）
      月給24万円～40万円＋時間外手当全額支給 ※経験・能力を考慮し、決定します。 ※初年度の年収例は、300～500万円ほどです。
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    株式会社ＱＯＬＡ

    理容・美容・エステ
    富山県高岡市鐘紡町6-8
    • 設立 -
    • 従業員数 28名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全5件
    • 【阪急梅田/未経験可】美容クリニック受付＜お客様が綺麗になるお手伝い＞医療脱毛など◆有給消化100%
      • NEW
      ～＜未経験・美容に興味をお持ちの方大歓迎！＞美容クリニックの受付・カウンセリング担当／長期休暇可能／有給消化率100%～ ■業務内容 ・美容クリニックの受付とカウンセリングで、お客様が綺麗になるお手伝いをする仕事です。 ・正しい知識を身につけ本当に良い美容医療の追求をすることができます！ ＜業務詳細＞ ・ヒアリング、施術やメニューの提案 ・会計業務･事務作業（電話対応･カルテ作成･受付業務）　など 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■売上ノルマなし！無理な押売りも必要なく、長く続けられる環境です！ ・カウンセリングは1日あたり平均4～5件を担当します。45分のカウンセリング枠の中で、患者様に納得頂けるご説明とご提案を行います。 ・あくまで医師のサポートとして、メニューや料金・施術に関する説明が中心です。 ・当院は高いサービス品質に定評をいただいており、常にお客様の予約が後を絶たない状況です。 ■組織構成 ・同ポジション：8名在籍（全員女性） ・平均年齢：26歳で若手が中心に活躍中です！ ・今までの経験ではなくお一人お一人の人柄とやる気を大切にしています！ ・｢美容業界に興味がある｣｢患者様満足を追求したい｣その気持ちを大切に育みながら、あなたが成長と活躍できる環境を一緒にサポートしていきます！ ■長く働き方やすい環境です！ ・基本定時退社 ・休憩時間：1時間（きちんと取っていただいております） ・シフト制（水曜日固定休・月8日休み）：スタッフ全員で相談して決定しているため、無理なシフトなどはございません！ ・有給消化率100％で、シフトも柔軟に対応しているため、長期休暇の取得も可能です！ ・福利厚生：施術を社割で受けられます！ ■働く環境 ・昇給／賞与年2回 ・社会保険完備 ・制服貸与 ・スタッフルームあり：冷蔵庫･電子レンジ･ケトル・ロッカー など ■キャリアパス ・ご経験を積んでいただき、グループ全体の運営にもチャレンジできます。スタッフ1人1人に向き合う運営をしています。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ レナトゥスクリニック 大阪院 住所：大阪府大阪市北区茶屋町15-9 XROSS chayamachi S-2（1階部分） 勤務地最寄駅：阪急梅田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,000円～275,000円 固定残業手当/月：25,000円～25,001円（固定残業時間16時間42分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 240,000円～300,001円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■昇給：年1回（4月） ■インセンティブ：毎月支給有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋/未経験可】美容クリニック受付＜お客様が綺麗になるお手伝い＞医療脱毛など◆有給消化率100%
      • NEW
      ～＜未経験・美容に興味をお持ちの方大歓迎！＞美容クリニックの受付・カウンセリング担当／長期休暇可能／有給消化率100%～ ■業務内容 ・美容クリニックの受付とカウンセリングで、お客様が綺麗になるお手伝いをする仕事です。 ・正しい知識を身につけ本当に良い美容医療の追求をすることができます！ ＜業務詳細＞ ・ヒアリング、施術やメニューの提案 ・会計業務･事務作業（電話対応･カルテ作成･受付業務）　など 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■売上ノルマなし！無理な押売りも必要なく、長く続けられる環境です！ ・カウンセリングは1日あたり平均4～5件を担当します。45分のカウンセリング枠の中で、患者様に納得頂けるご説明とご提案を行います。 ・あくまで医師のサポートとして、メニューや料金・施術に関する説明が中心です。 ・当院は高いサービス品質に定評をいただいており、常にお客様の予約が後を絶たない状況です。 ■組織構成 ・同ポジション：8名在籍（全員女性） ・平均年齢：26歳で若手が中心に活躍中です！ ・今までの経験ではなくお一人お一人の人柄とやる気を大切にしています！ ・｢美容業界に興味がある｣｢患者様満足を追求したい｣その気持ちを大切に育みながら、あなたが成長と活躍できる環境を一緒にサポートしていきます！ ■長く働き方やすい環境です！ ・基本定時退社 ・休憩時間：1時間（きちんと取っていただいております） ・シフト制（水曜日固定休・月8日休み）：スタッフ全員で相談して決定しているため、無理なシフトなどはございません！ ・有給消化率100％で、シフトも柔軟に対応しているため、長期休暇の取得も可能です！ ・福利厚生：施術を社割で受けられます！ ■働く環境 ・昇給／賞与年2回 ・社会保険完備 ・制服貸与 ・スタッフルームあり：冷蔵庫･電子レンジ･ケトル・ロッカー など ■キャリアパス ・ご経験を積んでいただき、グループ全体の運営にもチャレンジできます。スタッフ1人1人に向き合う運営をしています。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ レナトゥスクリニック 名古屋院 住所：愛知県名古屋市中村区名駅四丁目8番26号 エニシオ名駅 5階 勤務地最寄駅：JR各線／名古屋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,000円～275,000円 固定残業手当/月：25,000円～25,001円（固定残業時間16時間42分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 240,000円～300,001円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■昇給：年1回（4月） ■インセンティブ：毎月支給有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    レックス株式会社

    通信キャリア・ISP・データセンター
    東京都港区麻布台1-3-1麻布台ヒルズ森JPタワー17F
    • 設立 -
    • 従業員数 103名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全10件
    • 【広島／ソフトバンク代理店】携帯販売スタッフ◇残業平均5.5時間/月◇福利厚生・研修充実♪
      • NEW
      ◎接客・営業デビューにピッタリ♪ ◎ノルマはなく、チームで売り上げ達成をめざします。 ◎工場勤務の方や主婦など接客未経験でも入社実績あり♪未経験歓迎です♪ ◎残業時間は平均5.5時間/月と少なく、働きやすい環境です。 ■業務内容： ソフトバンクの販売代理店として大型商業施設内を中心に全国に展開している同社にて、『ソフトバンク』『Y! mobile』のショップスタッフをご担当頂きます。 ■業務詳細： ・携帯電話の機種選びのサポート ・料金お支払いの対応、電話応対などの窓口業務 ・１日の平均来店人数は10～30名程度です ・季節のポップ作りなどもあり、チームで楽しみながら仕事をしています♪ ☆複雑な操作説明や詳細なプラン説明が必要な際は、専門スタッフがフォローします。 ☆1人で業務をこなせるようになるまで、先輩社員がサポートします。 ☆機械に詳しくなくても大丈夫です♪ソフトバンクのオンライン研修や接客を通して商品知識が身につきます。 ■残業が少なく働きやすい！ ショッピングモールなどの営業時間に合わせてお店が閉まりますので、残業時間が月平均5.5時間とかなり少ないです。 ■身につくスキル ・お客様に寄り添う力 ・悩み事（ニーズ）を引き出す力 ・ニーズに合わせて提案する力 ・チームワーク（協調性） ■広がるキャリア 一般的には店長やSVを目指すキャリアですが、接客のプロを目指せるコースもありますし、希望次第では法人営業にも挑戦できます。 組織の状況にもよりますが、事務系のお仕事（人事や育成など）にもキャリアチェンジが可能です。 ■組織構成 １店舗５～７名ほど ☆ほとんどが接客業未経験で入社しています。 ■魅力点： 研修制度の充実：業界未経験からの挑戦でも安心です。本社での中途向け新人研修、業界トレンド研修など、充実した研修体制がございます。 研修後は配属店舗で、先輩社員の指導のもと、OJTで仕事の進め方を学びます。ご入社～独り立ちまでは約３カ月ほどの研修期間があります。 ☆入社後の定期研修だけではなくメンタルケアや育成フォローも積極的に行なっています。 ☆お悩み事は気軽に相談できる環境ですので、中途入社の寂しさはありません♪ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 広島県内各店 住所：広島県 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～350万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月：8,900円～89,900円 固定残業手当/月：21,100円～30,100円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜想定月額＞ 210,000円～300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（実績により臨時昇給あり）　■賞与：年2回 ■固定残業手当は月15時間分／超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ■固定手当＝職務手当（全員支給） 【年収モデル例】 年収400万円／30歳 経験3年 年収350万円／25歳 経験1年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【鳥取／ソフトバンク代理店】携帯販売スタッフ◇残業平均5.5時間/月◇福利厚生・研修充実♪
      • NEW
      ◎接客・営業デビューにピッタリ♪ ◎ノルマはなく、チームで売り上げ達成をめざします。 ◎工場勤務の方や主婦など接客未経験でも入社実績あり♪未経験歓迎です♪ ◎残業時間は平均5.5時間/月と少なく、働きやすい環境です。 ■業務内容： ソフトバンクの販売代理店として大型商業施設内を中心に全国に展開している同社にて、『ソフトバンク』『Y! mobile』のショップスタッフをご担当頂きます。 ■業務詳細： ・携帯電話の機種選びのサポート ・料金お支払いの対応、電話応対などの窓口業務 ・１日の平均来店人数は10～30名程度です ・季節のポップ作りなどもあり、チームで楽しみながら仕事をしています♪ ☆複雑な操作説明や詳細なプラン説明が必要な際は、専門スタッフがフォローします。 ☆1人で業務をこなせるようになるまで、先輩社員がサポートします。 ☆機械に詳しくなくても大丈夫です♪ソフトバンクのオンライン研修や接客を通して商品知識が身につきます。 ■残業が少なく働きやすい！ ショッピングモールなどの営業時間に合わせてお店が閉まりますので、残業時間が月平均5.5時間とかなり少ないです。 ■身につくスキル ・お客様に寄り添う力 ・悩み事（ニーズ）を引き出す力 ・ニーズに合わせて提案する力 ・チームワーク（協調性） ■広がるキャリア 一般的には店長やSVを目指すキャリアですが、接客のプロを目指せるコースもありますし、希望次第では法人営業にも挑戦できます。 組織の状況にもよりますが、事務系のお仕事（人事や育成など）にもキャリアチェンジが可能です。 ■組織構成 １店舗５～７名ほど ☆ほとんどが接客業未経験で入社しています。 ■魅力点： 研修制度の充実：業界未経験からの挑戦でも安心です。本社での中途向け新人研修、業界トレンド研修など、充実した研修体制がございます。 研修後は配属店舗で、先輩社員の指導のもと、OJTで仕事の進め方を学びます。ご入社～独り立ちまでは約３カ月ほどの研修期間があります。 ☆入社後の定期研修だけではなくメンタルケアや育成フォローも積極的に行なっています。 ☆お悩み事は気軽に相談できる環境ですので、中途入社の寂しさはありません♪ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ ソフトバンク倉吉 住所：鳥取県倉吉市福庭町２丁目４８ 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ ソフトバンク倉吉中央 住所：鳥取県倉吉市昭和町2丁目135-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～350万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月：8,900円～89,900円 固定残業手当/月：21,100円～30,100円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜想定月額＞ 210,000円～300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（実績により臨時昇給あり）　■賞与：年2回 ■固定残業手当は月15時間分／超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ■固定手当＝職務手当（全員支給） 【年収モデル例】 年収400万円／30歳 経験3年 年収350万円／25歳 経験1年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｃａｒｉｏｎｓ

    人材紹介・職業紹介
    東京都品川区上大崎2-15-19MG目黒駅前ビル
    • 設立 2018年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 29.7歳
    求人情報 全2件
    • 【第二新卒・未経験歓迎】人材コンサル◆20代×キャリア支援／在宅・フルフレックス・副業可／残業30h
      ★研修体制◎／経営直下で“市場価値の高い”キャリアへ ★インセンティブで成果を還元！／裁量権もってチャレンジ ★働く人の“本音”や“可能性”に向き合い、“本質的なキャリア支援”を実現 ■概要： 「人材を企業に紹介する」のではなく、求職者のキャリアに本気で向き合う仕事です。 20代・30代の求職者に向けて、「転職するべきか？」という段階から伴走し、自己理解を深める支援を行います。 また、単なるプレイヤーではなく、事業を拡大するマーケティング施策や新規事業の立ち上げにも関われます。 ■業務内容： ＜RA業務＞ ・既存取引顧客(メガベンチャー・IT・SaaS・広告業界など)への人材紹介をお任せします。顧客の経営課題を解決するような人材をご紹介するケースもあります。 ※10‐15社担当 ＜CA業務＞ ・月に5～15名程度を目安に求職者との面談、求人紹介、選考支援、入社までのフォローをお任せします。 ・求職者には、自己理解と今後のキャリアプランを深めていただき、求職者との信頼関係を築いていっていただきます。ありたい姿に近づくことのできる選択肢の提示を行い、10回以上の面接対策を通して、より良いキャリアの実現に導いていきます。 ■入社後の流れ： 現在部門には3名が所属しております。 入社後一か月程度は先輩社員からの座学やロープレなどの研修を行い、その後OJTにて2～3ヵ月を目処に一人立ちしていただきます。 ■ポジションの特徴： ・ミスマッチを生み出さないために原則として初回面談での求人紹介は行っていません。転職活動の軸や転職の目的が明確になった段階で求人紹介や面接対策を実施しています。 ・裁量権の大きさ働き方に応じた営業戦略を策定いただきます。良くも悪くも型にハマった動き方を求めないため、目標設定やその目標へのたどり着き方などを柔軟に思考することができます。 ■当社の特徴： ◎人材紹介事業において、いわゆるスタートアップ的な急成長は目指しておらず、提供できるサービスの質の向上にこだわり、堅実に事業を伸ばしていき、毎年1.5倍成長を目指しています。 ◎社員一人ひとりが最大限の力を発揮できる環境を大切にしており、柔軟な働き方や成長を支援する制度を整えています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区上大崎2-15-19 MG目黒駅前ビル 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 450万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～600,000円 ＜月給＞ 300,000円～600,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■業績賞与あり ■インセンティブあり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 人材コンサルタント（事業責任者候補）◆20代×キャリア支援／在宅・フルフレックス・副業可
      ★事業企画未経験歓迎／経営直下で“市場価値の高い”キャリアへ ★インセンティブで成果を還元！／裁量権もってチャレンジ ★働く人の“本音”や“可能性”に向き合い、“本質的なキャリア支援”を実現 ■業務内容： ・企業と求職者の両面を担当するコンサルタントとして活躍しながら、 事業責任者候補として事業の戦略設計・グロースに関わっていただきます。 「既存のオペレーションに乗る」のではなく、新たな仕組みを作り、事業を成長させることがミッションです。 ・現在事業責任者を担当している方がおりますが、その方は今後別の事業に携わるため、入社後は一緒に業務を行いながら少しずつ引き継いでいただきます。 ■業務詳細 ◎両面コンサルタント業務（RA & CA） RA（リクルーティングアドバイザー）: 企業の採用課題を解決するための提案 CA（キャリアアドバイザー）: 20代～30代の求職者へキャリア支援 ◎事業開発（経営直下での施策実行） 求職者との接点を増やすマーケティング施策の立案・実行 新しい事業モデルの構築や仕組みづくり ◎事業責任者としての成長 事業計画の策定（KGI/KPI設計） PL（損益管理）を理解し、事業の意思決定に関与 ■ポジションの特徴： ・ミスマッチを生み出さないために原則として初回面談での求人紹介は行っていません。転職活動の軸や転職の目的が明確になった段階で求人紹介や面接対策を実施しています。 ・裁量権の大きさ働き方に応じた営業戦略を策定いただきます。良くも悪くも型にハマった動き方を求めないため、目標設定やその目標へのたどり着き方などを柔軟に思考することができます。 ■同社の強み： 求職者の自己理解を深める本質的な支援に強みがございます。 転職ありきではなく、最適な選択肢を提案します。 その為求職者との平均面談回数 10.5回 、年収94万円アップ、早期離職0％の実績を誇っております。 ■当社の特徴： ◎人材紹介事業において、いわゆるスタートアップ的な急成長は目指しておらず、提供できるサービスの質の向上にこだわり、堅実に事業を伸ばしていき、毎年1.5倍成長を目指しています。 ◎社員一人ひとりが最大限の力を発揮できる環境を大切にしており、柔軟な働き方や成長を支援する制度を整えています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区上大崎2-15-19 MG目黒駅前ビル 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～550,000円 ＜月給＞ 350,000円～550,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■業績賞与あり ■インセンティブあり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ａｌｇｏａｇｅ

    ITコンサルティング
    東京都文京区湯島3-2-12
    • 設立 2018年
    • 従業員数 160名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全14件
    • 【フルリモート可】採用担当者（マネージャー候補）※DMMグループ／入社後活躍を重視／組織戦略等挑戦可
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      【フルリモート可／フレックス／DMM.comグループ／裁量・自由度◎／採用業務～組織開発まで幅広く経験が積める】 ■業務内容： 当社では、組織と事業の両輪を加速させることを目的として、部門別に採用担当をアサインしており、経営陣や各事業部の部門長と密に連携しながら採用活動を推進しています。 ■業務詳細： ・中長期の採用計画や組織戦略の戦略策定 ・採用要件の定義（ペルソナ設計含む） ・採用戦略の策定と実行（ダイレクトリクルーティングやエージェント開拓） ・採用プロセスの改善（データ集計・分析を通じた改善提案） ・採用広報やブランディングの企画・実行（note、SNSなど） ■組織構成： 組織と事業の両輪を加速させることを目的とし、部門別に採用担当がおり、経営陣や各事業部の部門長と密に連携しながら採用活動を行っています。管理部門長と、営業・Bizdev求人の採用担当、人事部・プランナー求人の採用担当の2，30代の3名がおります。 ※担当したいポジションにチャレンジも可能です ■働き方： フレックス制度や在宅制度を活用しながら、出社でのコミュニケーションも大切にしており、柔軟さとチーム連携のバランスを両立したハイブリッドな働き方が可能です。 ■ポジションの魅力： ・経営に近い距離での採用戦略リード ┗役員や各部門長との距離が非常に近く、採用戦略の企画・提案を経営陣に直接プレゼンする機会があります。経営目線を身につけながら、採用の意思決定に深く関与できます。 ・現場との強固な連携と協力体制 ┗当社では「採用は事業運営において最重要テーマ」として経営・マネジメント層にも認識が浸透しており、面談・面接の依頼もスムーズで、フィードバックも明確かつスピーディにもらえる環境です。 - また、部門長との壁打ちや改善提案も受け入れられやすく“個”ではなく“チームで採用を成功させる”カルチャーが根づいています。 ■当社の特徴： 2020年からDMM.comと資本業務提携を締結したことにより、DMM会長の亀山さん直下で新規事業の意思決定を行なっています。安定した資金力と豊富なアセット、そしてスタートアップならではの自由度やスピード感を兼ね備えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都文京区湯島3-2-12 御茶ノ水天神ビル4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：416,000円～500,000円 固定残業手当/月：100,000円～150,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 516,000円～650,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※現職年収を配慮します ※年収には月45時間相当の固定残業代を含む 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【DMMグループ ／フルリモート】DMMグループでユーザーに寄り添った1to1マーケティングに挑戦！
      ◆◇全国フルリモート可・フレックス/DMMグループの安定感×ベンチャーのスピード感／裁量・自由度◎◇◆ ■業務内容 チャットマーケティングのプランナーとして、顧客売上（CV）の最大化を目的に、企画提案～構築・運用までをお任せします。 将来的にはマネージャーとして、案件リードやプロジェクト管理、メンバーマネジメントもお任せします。 顧客：美容、ヘルスケア、人材、教育、金融、不動産などToCサービスを持つ企業※大手企業との取引メイン ＜業務詳細＞ ▽受注前 ・クライアント向けに企画書作成～提案・コンペ ※案件獲得は営業担当が実施 ▽構築 ・市場調査やユーザーインタビュー設計・実施 ・ペルソナ設計、ロードマップ作成 ・戦略策定とシナリオ設計 ・クリエイティブ企画・制作ディレクション ▽運用 ・セグメント検証、シナリオ改善、追加の施策提案 ・クライアントとの定期ミーティング ■事例 顧客：エン・ジャパン様 課題：求人情報サイト上で会員登録せずに離脱するユーザーが多い 行動：離脱する方に表示するLINEへの誘導ポップアップから、LINE内でコミュニケーション（転職活動状況等のアンケートをし、状況に合わせた提案等）、その後の会員登録まで一貫してシナリオの検討、改善、運用を行う 結果：導入前後で月間の会員登録数が110％超 ■チャットマーケティングとは チャットを通じてユーザーの声を聞き、個々に合わせたコミュニケーションで顧客サービスのCVにつなげるユーザー起点のマーケティングです。チャットマーケティングで新たな市場カテゴリーとして確立を目指し、第一人者として市場をリードする存在を目指します。 ■キャリアパス 入社後8か月でリーダーになった社員もおり、事業開発領域にも携われる可能性が広がっています。 例：プランナーマネージャー・部門長、事業企画室、新規事業開発、AI活用推進企画室等 ■魅力 ・広告を増やすなど打ち手に頼るのではなく、「どのような情報を知りたいのか」などのユーザー心理を考える本質的なマーケスキルが身につく ・担当社数は多くても1人7，8社と少なく、1社あたりに注力できる時間や労力が多いため、プランナーの質が高くサービス解約率が低い 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都文京区湯島3-2-12 御茶ノ水天神ビル4F 勤務地最寄駅：東京メトロ千代田線／湯島駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 700万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,200,000円～7,500,000円 固定残業手当/月：150,000円～200,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 583,333円～825,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は目安の金額であり、経験を踏まえて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ａ’ｓ

    求人サイト・求人メディア
    東京都新宿区新宿6-28-12DS新宿ビル6F
    • 設立 2018年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全2件
    • 【未経験歓迎】求人広告営業◆セカンドキャリアでも挑戦を続けたい方へ／インセンティブ支給／土日祝休／
      ～夜型の生活スタイルに最適／頑張りに応じた成果報酬あり／目標コミット力を活かせる／元芸人やプロスポーツ選手、美容師、教師、自衛隊員など営業未経験者多数活躍中／事業規模拡大に向けた増員募集～ ■業務内容 ・人手不足に困っているお客様向けに「バイトル」や「体入ドットコム」といった求人サイトに載せる求人広告の提案をお任せします。 ・入社後は新規顧客開拓をお任せし、半年後を目安に既存顧客の引継ぎを行います。（ひとり立ち後の新規・既存営業の割合は7：3です。） ・広告掲載後も効果測定や次回案についてご提案いただきます。 ＜詳細＞ ・顧客：キャバクラ、ガールズバー、ラウンジ、スナック ・担当エリア：一都三県 ・担当顧客数：50～60件※多い方は100件担当している方もいらっしゃいます。 ■インセンティブについて 営業成果はインセンティブで還元しています。 インセンティブは「新規顧客の獲得数」と「月間の売上金額」の2つで基準を設けています。以下は具体的な支給基準です。 【月間の売上金額】 ・月度売上800万以上：売上 × 1.5％ ・月度売上500万以上：売上 × 1.0％ ・月度売上300万以上：売上 × 0.7％ ・月度売上300万未満：売上 × 0.4％ 【新規顧客の獲得数】 獲得1～6件：件数 × 1,000円 獲得7件以上：件数 × 2,000円+30,000円を支給 上記に併せて半期ごとの評価面談も実施しており、その面談内での評価は賞与算定に紐づきます。 成績によっては月給30万円以上、20代で年収500万円以上 ■入社後の流れ 入社後2週間：座学（社会人マナー/PCの使い方/求人媒体の仕組みなど）、先輩の現場同行 その後：代表や先輩と模擬商談で練習／実際に一人で顧客開拓など ■組織構成 ・人員構成：営業6名（教育担当１名、代表兼務１名）メンバー３名、業務委託１名／記事作成担当：ライター３名、デザイナー２名 ・全員20代で、営業は教育担当者以外全員男性で構成されています。 ■就業環境 ナイトワーク関連のお店が主たるお客様であり、営業中の接点を取りやすくするために12時からの勤務開始となります。完全週休2日制の土日祝休みです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区新宿6-28-12 DS新宿ビル6F 勤務地最寄駅：東京メトロ線／東新宿駅駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：229,100円～278,600円 その他固定手当/月：12,080円～12,280円 固定残業手当/月：58,820円～59,120円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■インセンティブ賞与：年2回決定（9月・2月） ※業績による、決定後に6ヶ月に渡り毎月支給 ■職務手当 ：12,080円～12,280円(固定給に含む) ※実績により別途インセンティブを支給します ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【業界未経験歓迎！】求人広告営業◇異業界からの中途入社多数活躍中／成果はインセンティブで還元◇
      ～ナイトワーク業界特化のアプローチで営業活動のしやすさ◎/成果はインセンティブで反映！/異業界から中途入社者が多数活躍中！～ ■業務内容 当社の営業担当として「バイトル」や「体入ドットコム」といった求人サイトに掲載される求人広告を提案し、お客様の採用活動を支える営業をお任せします。以下具体的な業務内容です。 ・アポイントの提案・獲得 ・採用課題やニーズのヒアリング ・求人を掲載する媒体のプランニングや提案 ・求人記事のライティングや画像デザインの考案/発注 お客様は1都3県内のナイトワーク業界や飲食店のお客様になります。 求人の掲載後は採用の成功を目指し、記事の修正提案や媒体変更提案など都度の課題に合わせて提案をするなどお客様と長期的な関係性を築いていただけます。 ■インセンティブについて 当社の営業活動では成果に合わせてインセンティブを支給しています。 新規のお客様開拓で1件当たり1,000～2,000円、10件開拓することで42,000円を支給するなど、営業としての行動量鵜や成果を給与へ反映しています。20代で月給30万円以上を獲得している社員もいます。 ■はたらき方 同社はナイトワーク関連のお客様が主たるお客様であり、営業中の接点を取りやすくするために12時からの勤務開始となります。また、完全週休2日制であるため、仕事と私生活のバランスも保っていただけます。 ■入社後の動き 入社後は座学中心で求人媒体の仕組みなど業務に必要な知識を習得いただきます。その後、実践にスムーズに入れるよう代表や先輩と商談や提案のロープレや先輩社員の営業活動に同行するなどを通じて、業務の流れを習得いただきます。 研修後はまず一つのエリアをお任せしますので、テレアポやお客様先への訪問などを通じて新規顧客獲得に従事いただきます。 ■同社の強み 同社は飲食店やナイトワークといった特定業界に特化して求人広告を販売しており、安定した売り上げを生み出す仕組みを確立しています。 ナイトワーク業界の商材は人そのものであり、求人広告での供給が主流であるため非常に営業がしやすく、リピート率も高いため安定した売上を作ることができます。加えて、決済者に会える確率が高く、契約までのスピードは他業界と比較すると格段に高いです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区新宿6-28-12 DS新宿ビル6F 勤務地最寄駅：東京メトロ線／東新宿駅駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 360万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：229,100円～278,600円 その他固定手当/月：12,080円～12,280円 固定残業手当/月：58,820円～59,120円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■インセンティブ賞与：年2回決定（9月・2月） ※業績による、決定後に6ヶ月に渡り毎月支給 ■職務手当 ：12,080円～12,280円(固定給に含む) ※実績により別途インセンティブを支給します ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アサヒホーム

    サブコン
    大阪府堺市堺区大浜中町3-11-6
    • 設立 2018年
    • 従業員数 21名
    • 平均年齢 26.7歳
    求人情報 全1件
    • 【大阪/堺市】営業兼施工管理◇年収600～700万円/直行直帰OK/年2回賞与有
      アスベスト工事、解体工事、ダイオキシン除染工事、足場工事など解体・環境対策工事を行う同社にて、施工管理・営業業務をお任せします。 ■業務詳細： ・テレアポなどでの新規顧客開拓営業 ・現場の調査、書類作成、安全管理など施工管理としての業務 ■担当頂く案件の特徴： ・9割以上が民間工事で、金額は1000万円、工期が1か月程度が多いです。 ・エリアは大阪、関西がメインですが、自分で開拓したお客さまの案件が他のエリアにある場合は関西に限らず対応します。 ・夜間工事はほとんどなく、直行直帰も可能です。 ■組織構成： 同社には24名の社員がおり、配属先の営業課には4名(平均30代)が活躍中。工事担当10名(作業員)やその他下請け担当の方々の管理をしていただきます。20代～30代の若手社員が活躍中です。ご入社後は先輩社員のOJT指導で業務を覚えて頂きますのでご安心ください。中途入社者が多く、工務店や不動産の営業経験者など様々な職種の方が活躍しています。 ■会社の魅力： 株式会社アサヒホームは、全国のアスベストゼロ、解体・環境対策工事のプロフェッショナルとして、地球環境保全に配慮し、お客様に満足していただける高品質の施工を企業理念としています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府堺市堺区大浜中町3-11-6 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 600万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：400,000円～466,000円 ＜月給＞ 400,000円～466,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ モデル年収：600万円～700万円※賞与3か月含む 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ジョブテラス

    組織人事コンサルティング
    神奈川県横浜市西区北幸2-9-10横浜HSビル2F
    • 設立 2018年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全4件
    • 【横浜／転勤無】求人広告営業◆年休128日／裁量権あり／インセンティブあり
      ～早期キャリアアップ！インセンティブ有！働き方◎年休128日／完全週休2日制（土日祝）／転勤なし～ ■業務内容： 当社にて、企業様を採用成功へと導くための求人広告営業をお任せします。 ただの広告媒体売りではなく、"人事アシスタント"の立場から、経営課題を解決していくクリエイティブな営業です。 ■具体的には： ・採用ターゲット設計 ・数ある求人広告の中からベストな採用手法を選んでご提案 ・広告の効果検証などの運用フォロー ★売る商材が固定されている訳ではないため、担当の企業様にとって最もベストで顧客ファーストな提案をすることを大切にしています！ ■キャリアアップ例 ・入社2年目：マネジメント2~3名→560万 ・入社3年目：マネジメント3~5名→840万 ※1年で年収250万以上昇給した実績あります！ ■配属組織： HR営業組織10名（20代女性2名、30代女性2名、20代男性3名、30代男性2名、40代男性1名） ・手を挙げれば任せてもらえる文化です！風通しと仲の良さは抜群です◎ ・大手人材会社で営業責任者クラスの経験者やHR領域のスペシャリストが多数在籍しており、社内にノウハウがあるため未経験から成長しやすい環境です◎ ・ナレッジの仕組化が進んでいるため、生産性が高く、労働時間が長くなりすぎない環境です！ ■評価： ご自分の希望の年収や職位に合わせて、営業目標を設定いただきます。ご自身に合った目標を決めるので、無理なノルマはないです！ ■働きやすさ： 年休128日、人員も年内に1.5倍に増加予定です。 子育て中のリーダー陣がおり、家庭と仕事を両立する文化があります！ ■当社の特徴： ・横浜を中心に採用支援を行っており、社名には仕事を通じて人と企業と地域を照らすテラスのような場になるという想いが込められています！ ・求人広告代理店事業とRPOサービス事業の2事業を展開しております。 ・企業の要でもある「採用」を採用戦略コンサルタントとしてサポートしていきます。 ・各企業様の経営者や人事部との打ち合わせを重ね、企業のありたい姿や経営ビジョンに近づけるようとことん考え抜くのがジョブテラスの営業スタイル。だからこそ【圧倒的受注率】と【リピート率】を誇っています！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市西区北幸2-9-10 横浜HSビル2F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：219,000円～310,600円 固定残業手当/月：61,000円～89,400円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※業界経験、前職年収などを考慮の上決定します。 ■賞与実績：年1回（業績賞与2ヶ月分） ■昇給：あり ■モデル年収 ・入社3年目(前職：アパレル)3年目700万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ※未経験歓迎【横浜駅近】クライアントサクセス◆土日祝休◆年休128日◆安心の育成環境
      ～残業ほぼなし／完全週休2日制＆土日祝休み／年間休日128日／5日以上の連休取得OK～ クライアントの採用活動を支える、「採用成功のパートナー」 これまでの営業経験や折衝経験を活かし、単なるサポートではなく成果を生み出す運用・改善提案まで担っていただきます。 営業担当とペアを組み、戦略から実行まで伴走する まさに、顧客の成功に直結するポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ■求人広告の運用・改善 採用媒体に掲載される原稿の精度を高め、成果につながる形に改善提案。 企業の「こんな人を採りたい」という要望に向き合います。 ■ 採用データの分析・課題抽出 掲載後も効果を見て終わりではありません。 応募状況や面接通過率などをデータと現場の声から、「どうやったら」に向き合い続けます。 数字と顧客の声の両面から本質的な課題を掴むスキルが磨かれます。 ■ 社内外との連携・ディレクション 媒体担当者や制作チームとの調整、営業チームとの戦略会議など、複数のチームと関わります。 提案力だけでなく、プロジェクトを動かす推進力が身につく環境です。 ＜この仕事の魅力＞ ■ 営業経験を「お客様と喜びを分かち合うCS」に活かせる 単にサポートするのではなく、採用という企業の生命線に直接関わるため、提案力・分析力・改善力が格段にレベルアップします。 ■ 顧客成果がダイレクトに実感できる 「採用できた」「社内評価が上がった」という言葉を直接もらえる距離感で仕事ができ、手応えも大きい環境です。 ■当社の特徴： ・横浜を中心に採用支援を行っており、社名には仕事を通じて人と企業と地域を照らすテラスのような場になるという想いが込められています！ ・求人広告代理店事業とRPOサービス事業の2事業を展開しております。 ・企業の要でもある「採用」を採用戦略コンサルタントとしてサポートしていきます。 ・各企業様の経営者や人事部との打ち合わせを重ね、企業のありたい姿や経営ビジョンに近づけるようとことん考え抜くのがジョブテラスの営業スタイル。だからこそ【圧倒的受注率】と【リピート率】を誇っています！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市西区北幸2-9-10 横浜HSビル2F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 300万円～392万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～280,000円 ＜月給＞ 250,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※業界経験、前職年収などを考慮の上決定します。 ■賞与実績：年1回（業績賞与1～2ヶ月分） ■昇給：あり ■別途手当：交通費（上限有） ■モデル年収 ・入社1年目（前職：アパレルスタッフ）325万 ・入社2年前（前職：介護スタッフ）392万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｆａｔｅ

    ITアウトソーシング
    東京都文京区大塚5-9-2 新大塚プラザ7階
    • 設立 2018年
    • 従業員数 474名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全1件
    • 未経験可！Ｗebデザイナー・動画編集／フルリモ＆残業ほぼゼロ
      未経験から憧れのWebデザイナーに！ こんなプロジェクトに携われます♪ ☆☆☆ ＜プロジェクト例＞ ■アニメ・ゲーム作品のWebページ制作 ■登録者数220万人超えYoutuberの動画編集 ■人気サービスのSNSデザイン　など ☆☆☆ **豊富なプロジェクトがあるから、あなたの『好き』を仕事に！** 仕事もプライベートも充実させちゃいましょう！ 【STEP1】スキルチェック・目標設定 タイピングテストなど簡単なスキルチェックを実施。 今のスキルを測ることが目的なので 事前準備や勉強は不要です。 また、面談を実施して理想のキャリア・働き方をヒアリング。 この内容をもとにカリキュラムを決定します！ 【STEP2】オーダーメイド研修 アドバイザーと決めた研修カリキュラムがスタート！ 研修期間は平均1年。 焦らず学習しましょう♪ ☆--・--☆ 研修内容一例 ☆--・--☆ ■PC基礎 PCの基礎操作、Officeツール（Word・Excel）など ■Webデザイン Photoshop、Illustratorなど ■Web制作 HTML、JavaScript、CSS、Javaなど ■動画編集 Premiere Pro、After Effectsなど 『やりたいことが決まっていない』 『自分に何があっているのかわからない』 そんな方もOK！ 一緒に考えていきましょう☆彡 ☆--・--☆ 研修講師は現役クリエイター！ ☆--・--☆ 業界の最前線で活躍するデザイナーや エンジニアが講師を務める講座も！ 実践的なスキルが身に付きます！ ★対面研修で効率的にスキルアップ！ 研修はオフラインで学校のような雰囲気。 近氏がその場にいるので、 わからないことはすぐに質問できちゃいます！ 【STEP3】ITデビュー まずは簡単なプロジェクトから！ 経験を積みながら自分のペースで進めていけばOK♪ 同期入社がたくさんいるので、心強い！ アットホームな環境で急成長を目指します！
      ＊＊リモートワークも可能／転勤なし＊＊ 【本社】東京都文京区大塚5-9-2　新大塚プラザ7階 本社または東京23区／埼玉／千葉／神奈川の 各プロジェクト先 U・Iターン支援あり：引っ越し支援 受動喫煙対策あり：オフィス内禁煙
      月給22万円～50万円（固定残業代を含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず、 　月8時間分を一律1万1,821円支給 　上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★インセンティブ制度あり！ 業務の内容、評価に合わせて毎月インセンティブを支給！（支給の有無と金額は社内規定による）
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    株式会社ジャストファイン

    人材派遣
    東京都新宿区西新宿8-1-2PMO西新宿
    • 設立 2018年
    • 従業員数 108名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全5件
    • 【東京】未経験可◆人材派遣営業／1年でマネージャー可能！急成長人材ベンチャー◆土日祝休み／残業20H
      【職務内容】 ◆設立5期で売上75億円の成長中のスタートアップ！5期連続で業績賞与支給あり！頑張り次第でマネージャーを目指せる！新事業立上げ＆国内外に事業拠点拡大◆ オフィスワークに特化した派遣事業を行っております。特にコールセンター職に強みを持ち、全国10拠点（札幌・札幌大通・仙台・新宿・池袋・横浜・梅田・福岡天神・熊本・沖縄）にて展開。 業界経験豊富なメンバーで構成され、DX化にも力を入れており、スピード・サービス品質の両立を実現しております。 ■職務内容： クライアントへのフォロー営業を中心に、新規開拓、就業スタッフのフォローをご担当いただきます。 （1） クライアントへのフォロー営業： 定期的に担当クライアントを訪問し、都度派遣のニーズの有無を確認します。 （2） 新規開拓営業： 社内の企画部門から企業のリストが配布され、そのリストに沿って派遣のニーズ獲得を行います。新規開拓はテレアポがメインで、飛び込みは一切ありません。 ※ルート営業が7割で、新規開拓業務は3割程です。メインは、既存クライアントのフォローになるので、事業を成長させるために最適な提案を行います。 （3） スタッフのフォロー： 定期的に就業スタッフと面談を行いフォローを行います。企業とスタッフを繋ぐ架け橋になる役割を担って頂きます。 ■魅力： ・社内ベンチャー制度：現場社員の意見が反映されやすい環境です。こんな新ビジネスを立ち上げたいと社長に相談する社員も多く、実際に年間を通して2～3件の新サービスの立上げを行っています。新サービスだけでなく日々の業務の進め方についても意見を通しやすい環境で、メンバーの意見で支店のオペレーションが改善される事もあります。 ・事業の成長性：毎年新しいサービスのリリースや拠点の立上げを行いながらも生産性を高めるためにDX推進を行い、時短やリモートなど働き方も多様化させることで、設立5期で売上75億円の成長をしています。今後も国内外問わず、拡大していく予定です。 ・評価制度：目標は上から降りてくるのではなく、ご自身の将来のキャリアに対して、目標を決めていただきどういったことをやるべきかマネージャーとすり合わせを行い、定量・定性面を半年で評価される仕組みです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区西新宿8-1-2 PMO西新宿 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,972円～406,459円 固定残業手当/月：62,361円～93,541円（固定残業時間32時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 333,333円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年2回（5月・11月） ■業績賞与あり（実績：年間1～2か月分） ■インセンティブあり（月間表彰3名／半期表彰10名） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡市】派遣営業◆介護・医療分野特化◆マネジメント挑戦可！急成長ベンチャー◆土日祝休み／残業20H
      • 締切間近
      【職務内容】 ◆設立5期で売上75億円の成長中のスタートアップ！5期連続で業績賞与支給あり！頑張り次第でマネージャーを目指せる！◆ 当社は人材派遣・人材紹介・BPO・アウトソーシングのプロフェッショナルカンパニーです。コールセンターの人材派遣専門会社としてスタートし、新事業立上げ＆国内外に事業拠点拡大をしております。 今回は2023年より開設された介護・医療分野に特化した「人材派遣営業」のメンバーの募集となります。 ■職務内容： クライアントへのフォロー営業を中心に、新規開拓、就業スタッフのフォローをご担当いただきます。 （1） クライアントへのフォロー営業： 定期的に担当クライアントを訪問し、都度派遣のニーズの有無を確認します。 （2） 新規開拓営業： 社内の企画部門から企業のリストが配布され、そのリストに沿って派遣のニーズ獲得を行います。新規開拓はテレアポがメインで、飛び込みは一切ありません。 ※ルート営業が7割で、新規開拓業務は3割程です。メインは、既存クライアントのフォローになるので、事業を成長させるために最適な提案を行います。 （3） スタッフのフォロー： 定期的に就業スタッフと面談を行いフォローを行います。企業とスタッフを繋ぐ架け橋になる役割を担って頂きます。 ■キャリアパス 支店の売り上げと個人の売り上げ目標にて評価を行います。2023年から開設されたばかりの部門の為、自分の頑張り次第でマネージャーを目指すことが可能です！ 定例会や総会などで表彰されるとインセンティブの支給がございます。自分の頑張りが正当に評価される環境です！ ■魅力： ・社内ベンチャー制度：現場社員の意見が反映されやすい環境です。こんな新ビジネスを立ち上げたいと社長に相談する社員も多く、実際に年間を通して2～3件の新サービスの立上げを行っています。新サービスだけでなく日々の業務の進め方についても意見を通しやすい環境で、メンバーの意見で支店のオペレーションが改善される事もあります。 ・事業の成長性：毎年新しいサービスのリリースや拠点の立上げを行いながらも生産性を高めるためにDX推進を行い、時短やリモートなど働き方も多様化させることで売り上げを伸ばしております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 福岡天神オフィス 住所：福岡県福岡市中央区天神一丁目9番17号 福岡天神フコク生命ビル7階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,972円～406,459円 固定残業手当/月：62,361円～93,541円（固定残業時間32時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 333,333円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年2回 ■業績賞与：有 ■インセンティブあり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社かりん

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都渋谷区円山町5‐5　Navi渋谷V3階
    • 設立 2018年
    • 従業員数 517名
    • 平均年齢 25.0歳
    求人情報 全1件
    • 未経験歓迎のWeb・動画クリエイター／年休125日（土日祝）
      • NEW
      Web、動画、ゲームなど、様々な業界で活躍するクリエイター。 あこがれるだけで満足ですか？ ご自身もクリエイターとして活躍したいと思いませんか？ 当社に入社すれば、きっと、あこがれを叶えられるはずです！ ★Webデザイナー or 動画クリエイターの希望は面接にてお聞きします ＝＝＝ 入社後は9カ月間の研修からスタート ＝＝＝ ▼STEP1：編集ソフトの操作を学ぶ 希望職種に応じて、編集ソフトの操作を覚えていただきます。 ・Webデザイナー：Photoshop／illustrator ・動画クリエイター：After Effects／Premiere Pro ▼STEP2：プロの作品を模写する 編集ソフトの基本操作を覚えたら、プロのクリエイターの作品を繰り返し模写していただきます。 ★模写して表現方法を吸収＆ソフトの操作が上達！ ▼STEP3：ポートフォリオ作成 研修の集大成として、習得したスキルと自身の発想を組み合わせ、オリジナリティあふれる作品集をつくり上げてください。 ＜社会人デビューも安心＞ 技術面向上のための研修と並行して、ビジネスで必要な基礎知識を身につけられる研修（スタンス研修）もあるので、社会人デビューを目指す方も安心してご入社いただけます。 ※主な内容：ビジネスマナー／業界の基礎知識／会話力向上 ＝＝＝ 業務内容（一例） ＝＝＝ 【Webデザイナー】 ◆メディアミックス作品（アニメなど）のHP制作 ◆不動産会社のコーポレートサイト制作 ◆小売店のECサイト制作　など 【動画クリエイター】 ◆大手メーカーのスマホゲームのCGアニメーション編集 ◆デジタル広告（動画）の制作 ◆遊技機の演出のエフェクト制作　など ＜経験を積めば広がる多彩なキャリア＞ ■3DCGデザイナー ■大型作品のディレクター・プランナー ■有名制作会社からのヘッドハンティング　など 経験を積み、知識・スキルの幅が広がれば広がるほど、キャリアの選択肢も広がります！
      【リモートワークあり／転勤なし】 当社オフィス またはプロジェクト先（※）での勤務。 ★希望を考慮して配属先を決定します／U・Iターン歓迎 （※） 北海道／東京／神奈川／埼玉／千葉／茨城／群馬／宮城／大阪／滋賀／京都／兵庫／奈良／和歌山／愛知／岐阜／三重／静岡／福岡／佐賀／長崎／熊本／大分／宮崎／鹿児島 ◆当社オフィス ・東京：渋谷区円山町5-5 Navi渋谷V3階 ・仙台：仙台市青葉区花京院1-2-15 ソララプラザ3F ・大阪：大阪市中央区今橋3-2-14 KPOビル4階 ・名古屋：名古屋市中村区名駅南1-11-12 Kinjiro名駅Minamiビル1階 ・福岡：福岡市中央区大名2-6-50 福岡大名ガーデンシティ8階 ・つくば：つくば市吾妻1-5-7 ダイワロイネットホテルつくばビル1F・2F ・高崎：高崎市栄町3-11 高崎バナーズビル 3-5F ・大宮：さいたま市大宮区桜木町1-398-1 アドグレイス大宮7F ・札幌：札幌市中央区北四条西4-1-7ＭＭＳ札幌駅前ビル1Ｆ ・沖縄：那覇市松尾1-10-24 ホークシティ那覇ビル1 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      一都三県：月給21万円～55万5000円 その他勤務地：月給20万円～55万5000円 ※スキル・経験・前職給与を考慮して金額を決定します ※プロジェクトボーナスあり／担当案件によって別途ボーナスを支給 ※残業代100％支給
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    日本信用情報サービス株式会社

    その他専門コンサルティング
    神奈川県横浜市中区山下町2
    • 設立 2018年
    • 従業員数 11名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全6件
    • 【横浜】PHPエンジニア◆自社開発◆リモート中心／残業20h以内◆法務省推奨！反社チェックシステム
      ＼気遣い力・サポートに自信のある方大歓迎・圧倒的な商材力・年休126日・土日祝休み・市場として求められているサービスで急拡大間違いなしのスタートアップ企業・頑張りをインセンティブで評価還元／ 【仕事内容】 法人向けの反社チェック・コンプライアンスチェックシステムを提供しています。当社のシステムの改修や運用保守を行うPHPエンジニアを募集します。 <詳細> Laravelを使用したシステム開発・保守が主な業務です。また顧客や社内からの技術的な問い合わせ対応や、将来的には新規サービス立ち上げ後の運用保守業務も担当していただきます。 ※サービス：https://jcis.co.jp/search/ ■魅力点： ・働きやすさ： ∟年間休日126日土日祝休、平均残業20ｈ以内です。 ∟基本的にリモートワーク中心の働き方が可能（週1程度の出社）。 ∟冬期休暇や夏季休暇が長いのが特徴で、2024年は12月25日～1月6日までお休みとなります。 ∟残業は月20時間以内と少なめで、ワークライフバランスを重視 ・会社の安定性： ∟国内で唯一、警察関連情報を保有しているという圧倒的な商材の強みがありますので、顧客からの問い合わせが増えております。 ・サービスの特徴： ∟法人向けかつ反社チェックシステムのため突発の対応は起きづらいサービスです。日本最大級のデータベースを所有しており、営業体制は問い合わせ100％と独自性の高いサービスとなっています。 ■当社について： 当社は法人向けに独自のデータベースを構築・提供を行っております。 創業6年目のスタートアップ企業ですが、独占情報を保持しているため商材力が強く商談成約率も70％をキープしています。問い合わせ営業が100％で、既存顧客様のフォローアップも行います。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 日本信用情報サービス株式会社 住所：神奈川県横浜市中区山下町２ 産業貿易センタービル　９階 勤務地最寄駅：みなとみらい線／日本大通駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：217,000円～243,000円 固定残業手当/月：33,000円～37,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～280,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回（1回あたり月給1ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【横浜／第二新卒◎】WEBオープンプログラマー／自社開発／リモート中心／残20h以内／年休126日
      ＼気遣い力・サポートに自信のある方大歓迎・圧倒的な商材力・年休126日・土日祝休み・市場として求められているサービスで急拡大間違いなしのスタートアップ企業・頑張りをインセンティブで評価還元／ 【仕事内容】 法人向けの反社チェック・コンプライアンスチェックシステムを提供しています。 当社のシステムの改修や運用保守を行うプログラマーを募集します。 ＜詳細＞ Laravelを使用したシステム開発・保守が主な業務です。また顧客や社内からの技術的な問い合わせ対応や、将来的には新規サービス立ち上げ後の運用保守業務も担当していただきます。 ※サービス：https://jcis.co.jp/search/ ■魅力点： ・働きやすさ： ∟年間休日126日土日祝休、平均残業20ｈ以内です。 ∟基本的にリモートワーク中心の働き方が可能（週1程度の出社）。 ∟冬期休暇や夏季休暇が長いのが特徴で、2024年は12月25日～1月6日までお休みとなります。 ∟残業は月20時間以内と少なめで、ワークライフバランスを重視 ・会社の安定性： ∟国内で唯一、警察関連情報を保有しているという圧倒的な商材の強みがありますので、顧客からの問い合わせが増えております。 ・サービスの特徴： ∟法人向けかつ反社チェックシステムのため突発の対応は起きづらいサービスです。日本最大級のデータベースを所有しており、営業体制は問い合わせ100％と独自性の高いサービスとなっています。 ■当社について： 当社は法人向けに独自のデータベースを構築・提供を行っております。 創業6年目のスタートアップ企業ですが、独占情報を保持しているため商材力が強く商談成約率も70％をキープしています。問い合わせ営業が100％で、既存顧客様のフォローアップも行います。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 日本信用情報サービス株式会社 住所：神奈川県横浜市中区山下町２ 産業貿易センタービル　９階 勤務地最寄駅：みなとみらい線／日本大通駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 375万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：217,000円～243,000円 固定残業手当/月：33,000円～37,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～280,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回（1回あたり月給1ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    エボラニ株式会社

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    神奈川県横浜市港北区新横浜2-4-19富士火災横浜ビル
    • 設立 2018年
    • 従業員数 35名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全4件
    • 【横浜】代理店営業◆急成長SaaS系企業◆LINE社から出資を受けるITベンチャー
      ～LINE社が出資したITベンチャー企業／グローバルな環境／オムニチャンネルでの接客自働化と顧客情報の連携を実現するツール「anybot」の運営企業～ ■業務内容： ・LINE社が出資いただいた当社自社サービス「Anybot」の営業を担うセールス部門にて、法人企業を対象として新規代理店開拓、既存代理店支援など代理店コンサルティング営業をご担当いただきます。 ・「Anybot」を扱うことで、代理店が提供しているサービスと合わせたご提案ができるよう新規で代理店を開拓、既存の代理店を支援する活動をお任せします。 また協業してセミナー等を企画する活動も実施していただきます。 ※入社後は1～2か月をかけて製品デモ／ヒアリング（顧客の課題の洗い出し）／提案の仕方をOJTにて学んでいただいており、IT業界未経験の方も活躍しています。 ■ミニアプリ構築プラットフォーム「anybot」： LINEと連携可能なミニアプリを手軽に作成し、業務自動化を推進します。少ないコストで短期間に、企業のDXとユーザー間の効率的なやり取りを実現します。 ■代理店例： 大手販社、WEB制作会社、印刷会社、コンサルティング会社など ■業務の魅力： ・ミニアプリという成長可能性が高い分野で、綿密なフィードバックをもとに自分のビジネススキルを日々高めることができます。 ・発展途上のビジネスに従事することで、自分自身で道を切り開く力が身に付きます。 ・業界を横断してクライアントに提案を行うことで、各業界のビジネルモデルや現状の課題などを幅広く知ることができます。 ・チャレンジ可能な環境です。 ■セールスチームの構成： ・セールスメンバーは、20代～40代のスタッフが在籍しています。 構成は、エンタープライズ担当3名、代理店コンサルティング1名、インサイドセールス1名、フィールドセールス4名、サクセス1名の10名に、営業ディレクターを合わせた11名の構成です。 ・ポジティブで明るい雰囲気の営業チームです。改革で、1人1人がＳｔｒｅｎｇｔｈを活かして主体的に戦略を練って取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：横浜市西区南幸2-20-5 KDX横浜リバーサイド2F 勤務地最寄駅：横浜駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：333,333円～750,000円 ＜月給＞ 333,333円～750,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与改定：都度 ※中には年に3回程昇給する方もいます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【横浜】経理・財務◆IPOを狙う成長中SaaSベンチャー企業◆グローバルな環境
      ～LINE社が出資したITベンチャー企業／グローバルな環境／オムニチャンネルでの接客自働化と顧客情報の連携を実現するツール「anybot」の運営企業～ ■業務内容： ・請求書作成発行／入金確認、支払い／納品書作成、明細書作成／会計士とのやり取り／社内関連部署とのやり取りや調整 ※現時点では日々仕訳、月次仕訳、決算対応はすべて会計士が対応していますが、今後はIPOに向け内製化をしていきます。 ■募集背景： IPOに向けてのチーム体制強化のため、新しく経理面もしくは財務面の主戦力となっていただける方を募集します。チャレンジし続ける責任感のある方を歓迎します。 ■当社について： ・経験豊かな経営陣や社員との垣根も低く非常にフランクな環境で仕事ができるため、刺激も学びも多い環境になります。 頻繁に社内で開催されるパーティーがあり、普段関わりのない部門の方とのコミュニケーションも取ることができ、それが新たな刺激に繋がる場合もあります。 ・新しく知識を得ていただくことに対しては積極的にサポートをしています。健康面にも配慮していますので、積極的に新しく昇降式のデスクを導入したり、運動不足の方のためにデスクバイクを導入したりと楽しみのある職場で仕事ができます。 ・今後はグローバルの展開も視野に入れており、グローバルな環境で働くことができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：横浜市西区南幸2-20-5 KDX横浜リバーサイド2F 勤務地最寄駅：横浜駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,000,000円～6,000,000円 ＜月額＞ 250,000円～500,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与改定：都度 ※中には年に3回程昇給する方もいます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ｉサポート

    ITアウトソーシング
    本社／埼玉県所沢市東住吉7-8　富士山ビル5F 【他拠点】 新宿サテライトオフィス／大阪支店／札幌支店／福岡支店
    • 設立 2018年
    • 従業員数 200名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全1件
    • Web系総合職／残業ほぼ無し／充実のスクール研修／在宅勤務可
      当社が用意する1年以上のスクール型研修で、ゼロからスタート！ ＼現場デビューまでの3STEP！／ 【STEP1】スクール型研修で基礎を習得 半年程度の対面座学研修＋オンライン研修で、 IT・Webの基礎から学びます。 ※北海道・大阪・福岡採用の方は、主にリモート形式で研修を実施 ☆IT業界の仕組み～ビジネス・専門用語やhtml／css／JavaScriptなどWeb系の基本技術を学べます ☆現場で活躍する講師陣による、個々の習熟度に合わせたサポートで安心！ ☆同期がいるから共に切磋琢磨しながらモチベーション維持！ 【STEP2】疑似プロジェクトで実践力を磨く 学んだ知識を活かして、疑似サイトやアプリ制作に挑戦！ 実践形式で学ぶことで安心して現場デビューできます。 ☆チームで協力することで、実際の現場の空気を体感できます 【STEP3】デビュー！ 希望や習熟度を考慮し、プロジェクトへ配属。 SES、社内SE、WEBデザイナー、プログラマーなどあなたの目指すキャリアに合わせて活躍！ ＜プロジェクト例＞ ◆大手ゲーム会社のプロモーションページ制作 ◆有名企業のWebサイト制作 ◆ゲームアプリの保守やテスター、プログラミング　など 適性に合った幅広い案件をご用意しています。 ☆「もう少しスキルを習得してから...」という方もOK！ 研修を継続して受講することが可能です。 実際に2～3年じっくり学んでから現場デビューした先輩も！ デビュー後もサポートしますのでご安心ください。 ＜身につくスキル＞ Webサイトなどの制作には工程がいくつもあり、例えばデザインをブラウザ上に反映させるフロントエンド・システムの設計などを行うバックエンドなどがあります。 基本のWebスキル習得後は、あなたの希望・適正に合わせて成長を後押しします！ ☆プロジェクトによっては在宅勤務もOK！ 週に数日出社の案件などもあり、ライフスタイルに合わせて無理なく働ける環境です◎
      北海道・東京・埼玉・千葉・神奈川・大阪・福岡の各プロジェクト先 (ターミナル駅を中心としたアクセスの良いプロジェクト先が多いです。) ＼ぜひ、気軽にご相談ください！／ ・勤務地は希望を考慮して決定します。 ・転居を伴う転勤はありません。 ・配属されるプロジェクトにより在宅ワーク可 ＜当社オフィス＞ ■新宿サテライトオフィス 東京都新宿区西新宿4-15-3 住友不動産西新宿三号館7階 ■大阪支店　☆2025年2月オープンのため、積極採用中！ 大阪府大阪市北区芝田2丁目6-30 梅田清和ビル8階 ■札幌支店　☆積極採用中！ 北海道札幌市中央区南2条西8-1-8 プライムレジデンス札幌6F ■福岡支店　☆積極採用中！ 福岡県福岡市博多区博多駅前1-4-1 博多駅前第一生命ビルディング8階
      ☆入社1年で90％の方が年収45万円UP！ 【正社員登用後】 ■東京・埼玉・千葉・神奈川・大阪 月給22万円以上（固定残業代2万円、12.5時間相当含む） ■北海道・福岡 月給20.5万円以上（固定残業代2万円、13.5時間相当含む） 【試用期間中（6カ月）の給与】 ■東京・埼玉・千葉・神奈川・大阪 月給21万円以上（固定残業代2万円、13時間相当含む） ■北海道・福岡 月給19.5万円以上（固定残業代2万円、14時間相当含む） ※各上記を超える時間外労働分は追加で支給
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    株式会社RERISE

    不動産仲介
    東京都新宿区西新宿2-6-1新宿住友ビル37F
    • 設立 2018年
    • 従業員数 120名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全10件
    • 【西新宿】◇住宅ローン関連業務／設立5年で売上80億円不動産ベンチャー／事業拡大中！
      • NEW
      【設立5年で売上80億円の不動産ベンチャー／ベストベンチャー100選出企業】 ■同社のローン課のメンバー職として、お客様のローンに関する各種手続きのサポート業務をお任せいたします。 ■仕事内容 ・住宅ローン、投資ローンなどの各種ローン受付・審査対応 ・お客様との電話・窓口対応 ・契約書類の作成および確認業務 ・データ入力や事務処理全般 【対象物件】新築3000万前後のマンション・戸建て住宅（茨城、群馬等） 【顧客】大手不動産企業が手を出さないコア層をターゲット ※価格帯、エリア、ターゲットを組合せ、お客様を絞り込んで専門的にアプローチしている為、成約率80%が実現 ■組織構成： ・20代男性1名、20代女性2名 ■キャリアパス： ・一例（課長→次長→部長）など ※年2回の査定や月1回の個人面談を実施します ※半年に一回昇給チャンスあり！ ■社風： 平均年齢29歳と若く、ベンチャー企業ならではの活気ある雰囲気です。誰かが悩んだときは一緒に考え、寄り添い、切磋琢磨し合うチームプレーを大切にしています。少数精鋭の組織であり、スタートアップ企業だからこそ、全員で高め合いながら積極的に意見を述べたり、会社の考え方に共通認識を持って目標に向かって励んでいる方が多いです。年功序列などは無く、しっかりと成果に沿った評価がされる環境です。代表は言ったことをやりきる、嘘をつかない、元気のない人を気にかけたり、社員に好かれる人柄です。過去入社者も代表の人柄に引かれて入社した方がほとんどです。 ■「ベストベンチャー100」は、イシン(株)が提供する法人向け有料会員制サービスです。エントリーした企業の中から、厳正な審査のもと選出 したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル37F 勤務地最寄駅：大江戸線／都庁前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～500,000円 ＜月給＞ 240,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験や能力などを考慮して決定します。 ■賞与：年1回（業績賞与、業績次第） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【西新宿／未経験歓迎】不動産仕入※7年で年商100億！／急成長企業！圧倒的に成長できる環境！
      • NEW
      【日本一の営業部を支える仕入部隊／圧倒的な成長の機会／明確な評価基準】 ■仕事内容： ・東海・北関東エリアに於ける戸建分譲用地の仕入業務全般 ・ターゲットエリアに於ける仕入れ業者の新規開拓及び自社販売部門が構築されるまでの販売業務（販売会社の開拓含む） ・エリア毎の施工会社開拓 ・共同開発提携企業の開拓業務 ■職務の魅力： 数千万円の不動産を扱うため、商談相手となる不動産会社や売主様、買主様も契約に対しては非常に慎重です。時には高い要望を出されることもありますが、難題を一つ一つクリアし、無事に契約となった際には、大きな達成感が得られます。 ■キャリアパス：※インセンティブ含まず メンバー(年収360万前後)→主任(年収420万前後)→係?(年収480万前後)→課?(年収600万前後)のイメージでキャリアアップしていきます。 評価制度が明確で、個人の定量的・定性的(育成等)な評価基準を設けています。 学歴・経験・年齢に関係なく自分次第でキャリアアップしていくことが可能です。 ※年2回の査定や月1回の個人面談を実施します ※半年に一回昇給チャンスあり！ ■組織構成 30代女性1名、20代男性4名、20代女性1名 ■社風： 平均年齢29歳と若く、ベンチャー企業ならではの活気ある雰囲気です。誰が悩んだ時は一緒に考え、寄り添い、切磋琢磨し合うチームプレーを大切にしています。少数精鋭の組織であり、スタートアップ企業だからこそ、全員で高め合いながら目標に向かって励んでいます。代表は、言ったことをやりきる、嘘をつかない、元気のない人を気にかけたり、社員に好かれる人柄です。過去入社者も代表の人柄に惹かれて入社した方が殆どです。 ■同社の魅力： 同社は、お客様にとって最適な「住まい」と「ライフプラン」を提案する”不動産コンサルティング営業”を主軸に事業展開をしています。独自の仕入ルートからの販売手法や、ITを駆使した顧客選定・営業分析を綿密に行うことで効果的な販売をしているのが特徴です。設立6年で売上80億円超を達成し、分譲戸建て開発事業や自社建築物件の開発・販売等の新規事業にも力を入れるなど、成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル37F 勤務地最寄駅：大江戸線／都庁前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～400,000円 ＜月給＞ 300,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・給与改定年2回 ・賞与年1回（業績次第） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｆｏｒ　Ａ‐ｃａｒｅｅｒ

    人材紹介・職業紹介
    東京都目黒区青葉台3-1-19青葉台石橋ビル6F
    • 設立 2018年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 25.3歳
    求人情報 全5件
    • 【未経験歓迎】採用コンサル営業※物流業界の採用課題解決のSaaSサービス／日本のものづくりを支える
      ～物流・製造業界の採用課題を解決するWEBコンサルティングサービスの採用コンサルタントを募集／新規事業に挑戦／組織拡大中／スピード感ある昇給昇格～ ■職務内容： 人手不足の背景に多くの採用課題が残る物流・製造業界に向けた、採用コンサルティングサービス『リクロジ』 フィールドセールスが契約したお客様を引継ぎ、役務提供を行い採用成功に導くことをお任せします。 初回の媒体運用を開始するMTGから、プランの継続を提案する営業まで業務の内容は多岐にわたります。 ・クライアントの市場調査 ・求人状況の分析 ・クライアントの採用計画の立案 ・求人媒体の選定 ・求人票の作成及び、ブラッシュアップ ・求人媒体の運用コンサルティング ・サービスの継続提案 など ■研修制度について： 入社後、約1か月間は経験豊富なリーダーの指導のもとでOJTを行い、実践的なスキルを身につけることができます。 その後は、あなたの能力に応じて一人立ちし、定期的にフィードバックを受けながら自分のペースで業務を進めていただけます。 ■会社の雰囲気： 前職で営業未経験のメンバーも非常に多い組織です（アパレル、自衛隊、飲食店経営など） 社員同士の横の繋がりも非常に強く、分からないことはすぐに聞ける環境です。全社の平均年齢も26歳と若い組織となっており、コミュニケーションが活発で助け合いながら仕事を行っています。 ■得られるスキル： ・コミュニケーションを通して、関係性を構築し提案幅を広げる力 ・定量分析から、顧客の課題を見つけ改善計画を立てて実行する能力 ・ヒアリング力、セルフマネジメント力の向上 ・採用周りに関する知識経験 ・コンサルタントの経験をもとに幅広いキャリアの選択肢の増加 ■年収の上り幅： 定性、定量の両軸で評価を決めています。 昨年度実績ではありますが、昇給率=14％、平均昇給額=34,483円となっており、年次関わらず、頑張りが給与に反映されます。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都目黒区青葉台3-1-19 青葉台石橋ビル6F 勤務地最寄駅：JR線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 330万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：188,040円～249,300円 固定残業手当/月：62,960円～80,700円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 251,000円～330,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与査定：年4回 ■業績連動型賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】物流・製造業界向け採用WEBコンサルティングサービスの営業◆年休125日以上
      物流・製造業界の採用を変革させるWEBコンサルティングサービスのセールスメンバーを募集／新規事業に挑戦／組織拡大中／スピード感ある昇給昇格 ■職務内容： 人手不足の背景に多くの採用課題が残る物流・製造業界に向けた、採用コンサルティングサービス『リクロジ』 新規クライアントへの提案～受注までを一気通貫してお任せします。クライアントとなるのは全国の物流業界、製造業界です。 ・コールリストの整理 ・アウトバウンドコール ・アポイントの獲得 ・商談化されたアポイントへの提案 ・初期商談～受注までの検討フォロー ・顧客の課題／ニーズヒアリング ・担当者とのリレーション構築、業務改善提案 ・決済者へのプレゼン ■研修制度について： 入社後、約1か月間は経験豊富なリーダーの指導のもとでOJTを行い、実践的なスキルを身につけることができます。 その後は、あなたの能力に応じて一人立ちし、定期的にフィードバックを受けながら自分のペースで業務を進めていただけます。 ■なぜこの事業に挑戦するのか： デスクレスワーカーの人手不足と採用難が近年課題になっています。2024年4月には、トラックドライバーの時間外労働が960時間を上限に規制され、改正改善基準告示が適用されました。 1人あたりの労働時間が短くなることで輸送能力が不足し、2030年には全国の約35％の荷物が運べなくなるとの見立てもあります。 これまでグレーゾーンで保ち続けていた業界構造が崩れ、「採用ができないから、人が足りない。物が届かない、建物が建てられない。」という社会問題に発展する大きな課題を抱えた業界です。 ■得られるスキル： ・コミュニケーションを通して、関係性を構築し提案幅を広げる力 ・定量分析から、顧客の課題を見つけ改善計画を立てて実行する能力 ・ヒアリング力、セルフマネジメント力の向上 ・採用周りに関する知識経験 ・コンサルタントの経験をもとに幅広いキャリアの選択肢の増加 ■年収の上り幅： 定性、定量の両軸で評価を決めています。 昨年度実績ではありますが、昇給率=14％、平均昇給額=34,483円となっており、年次関わらず、頑張りが給与に反映されます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京支社 住所：東京都目黒区青葉台4-7-7 住友不動産青葉台ヒルズ5階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本社オフィス、大阪オフィス、大分オフィス、その他会社が指定する場所
      ＜予定年収＞ 370万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：196,000円～369,900円 固定残業手当/月：69,000円～130,100円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 265,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※能力や経験を考慮したうえで決定します。 ■業績連動型賞与あり：年2回（7月、12月） ■給与査定：年2回（4月、10月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社Ｆｏｒ　Ａ‐ｃａｒｅｅｒで募集中の求人をもっと見る

    株式会社ＴｈｅＮｅｗＧａｔｅ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    群馬県高崎市栄町16-11　高崎イーストタワー13F（Main Branch）
    • 設立 2018年
    • 従業員数 521名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • プロモーションクリエイター（デザイナー／動画編集）未経験OK
      自社研修サービス『CyTech Creator』では動画編集が学べます。 編集だけに留まらず、マーケティングやディレクション、撮影方法等を学び、 ゆくゆくはXR領域やゲーム開発まで携われます！ 『CyTech Engineer』では、 フロントエンドからバックエンドまで対応できるスキルを学び、 他のデザイナーと差別化できます！ 研修中は個人面談を実施し、不安や悩みの解決まできめ細かくサポート！ 自社専属コーチとのチャット機能や1on1Lessonで不明点を解消できます！ オンラインメインの学習なので、 自分のペースでゴールまで進めやすい環境です。 「PCを触ったことがない」という方もご安心を！ ゼロから育ててきた実績があります。 ■【クリエイターのその先へ】+αのスキルが身につく！ ―――――――――――― 当社では皆様にこの業界で長く、活躍できるプロモーションクリエイターになっていただきたいと思っています。 『デザイナー＋バックエンド』 『動画クリエイター＋ディレクター』 のような＋αのスキルを身につけていただきます！ 私たちは、動画編集者やデザイナーが”ゴール”とは捉えていません。 そこからが”スタート”だと考えております。今の自分から1歩を踏み出し、Cytechでスキルを身につけ、”アナタ”自身の可能性を広げてみませんか？ ■世界基準のエンジニアに！ ―――――――――――― 日本にいながらITと英語の両スキルを磨き、あなた自身の「新しいステージ」へとステップアップ。 『CyTech English』を通じて、日常からビジネスまで幅広い英会話力を身につけ、世界で活躍するグローバル人財へ。 ■Global Commerce事業始動! ―――――――――――― 日本に眠る魅力をIT技術を駆使して盛り上げたいという想いからこの事業部が立ち上がりました。 東南アジアの国を中心にECブラットフォームで海外市場へ展開中！ 地元を盛り上げたい。 地方創生に携わりたい。 あなたの地元に秘めている魅力をITの力でスポットライトを当ててみませんか?
      【転勤なし／希望を考慮】東京支社、群馬本社、北海道支社、宮城支社、茨城支社、愛知支社、大阪支社、福岡支社、新潟支社、広島支社、静岡支店、沖縄支店または各拠点近郊のプロジェクト先 ★リモートワーク実施中（プロジェクトによる） ※一部フルリモートあり ★Ｕ＆Ｉターン歓迎 ★転居を伴う転勤なし ★配属先は希望を考慮します ■日本にいながら海外とつながる！ ――――――――――――――― 当社のサービスの一つである『CyTech English』 TOEIC900点以上の講師がレクチャーを行い、 文法、スピーキング、発音、語彙力、リスニング の項目に分かれてレベル別の講習を用意しています。 日常会話からビジネス英語まで、 レベル別に内容を網羅しており、 実務に使えるベースで丁寧に教えていきます！ 日本にいながら海外のプロジェクトに参画したり、 興味ある分野や好きなコトが学べる環境が TheNewGateにあります★
      月給25万円～月給70万円＋インセンティブ賞与　※配属部署により異なる （試用期間中は月給20万円～になります ※勤務地によって異なる） ※本採用後の上記金額は固定残業代（30時間分・4万5,000円）を含みます ※試用期間中の上記金額は固定残業代（16時間分・20,408円）を含みます ※固定残業時間を超えた場合は、超過分を別途全額支給します ※経験・スキルを考慮の上、決定します ※経験者は応相談
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    Ｃｏｌｏｒｆｕｌ株式会社

    ITアウトソーシング
    東京都渋谷区千駄ヶ谷3-51-10PORTAL POINT HARAJUKU 607
    • 設立 2018年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全3件
    • 前職給与保証◆サーバーサイドエンジニア◆月平均残業10h以下◆土日祝休み
      【グローバルIT企業のグループ企業／残業月平均10時間／土日祝休み】 ■業務内容： 官公庁や大手企業等、約1,000社のお客様とお取引実績が有る当社には、下流工程～上流工程まで豊富なプロジェクトがございます。サーバーサイドエンジニアとして、ご経験やキャリアプランに合うプロジェクトをお任せします。 ■プロジェクト例： ＜大手フードデリバリーのバックエンド開発＞ ・担当工程…基本設計～テスト ・開発環境…Java(Spring Boot)、MySQL、AWS、Docker、GitHub Actions、Git ＜販売業向けBtoBクラウドシステムや、パッケージソフトの開発＞ ・担当工程…基本設計～テスト ・開発環境…C#、JavaScript、PostgreSQL、AWS (RDS、S3) ＜某既存toC向けスマホアプリ開発案件＞ ・担当工程…基本設計～テスト ・開発環境…Swift、Kotlin、Flutter、Cordova ■開発環境： ・OS：Windows, Mac, Unix, Linux, Solarisなど ・言語：Java, C, C# , C++, SQL, JavaScript, PHP, VB, VB.NET, ASP.NET, Swift, Kotlin, Objective-C, Python, R, COBOL, Perl, Ruby, Scala, PowerShell, VBA(Excel, Access)など ・NW：Cisco, Juniper, F5など ・データベース：Oracle, MySQL, PostgreSQL, SQL Server, DB2, MongoDBなど ・クラウド：AWS, Azure, GCPなど ・その他：SAP, JP1, Gitなど ■当社の特徴： 当社は、歴史あるグローバルIT企業グループの一員として設立されました。社員ひとりひとりを尊重して多彩な価値観が集うColorfulなチームで、新たな可能性を提供し続けます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区千駄ヶ谷3-51-10 PORTAL POINT HARAJUKU 607 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～804万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：436,900円～585,500円 固定残業手当/月：63,100円～84,500円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 500,000円～670,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 前職給与保証◆ネットワークエンジニア◆月平均残業10h以下◆土日祝休み
      【グローバルIT企業のグループ企業／リモート案件多数／年休120日以上】 ■業務内容： スタートアップながらグループとしての基盤があるため、設計～構築～運用～保守まで、多種多様な案件が揃っています。経験やスキルに応じたプロジェクトをご担当いただきます。 ■プロジェクト例： ＜システムリプレースに伴う周辺系サーバ/事務LANリプレース業務＞ ・担当工程…設計～テスト ・開発環境…Azure、Nutanix ＜Azureインフラ構築案件＞ ・担当工程…銀行様オンプレからAzure移行時の詳細設計、構築 ・開発環境…Linux、Windows、Azure、AWS、SQL、Oracle ■開発環境： ・OS：Windows, Mac, Unix, Linux, Solarisなど ・言語：Java, C, C# , C++, SQL, JavaScript, PHP, VB, VB.NET, ASP.NET, Swift, Kotlin, Objective-C, Python, R, COBOL, Perl, Ruby, Scala, PowerShell, VBA(Excel, Access)など ・NW：Cisco, Juniper, F5など ・データベース：Oracle, MySQL, PostgreSQL, SQL Server, DB2, MongoDBなど ・クラウド：AWS, Azure, GCPなど ・その他：SAP, JP1, Gitなど ■当社の特徴： 当社は、歴史あるグローバルIT企業グループの一員として設立されました。 社員ひとりひとりを尊重して多彩な価値観が集うColorfulなチームで、新たな可能性を提供し続けます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区千駄ヶ谷3-51-10 PORTAL POINT HARAJUKU 607 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～804万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：436,900円～585,500円 固定残業手当/月：63,100円～84,500円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 500,000円～670,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ヒトイキ

    求人サイト・求人メディア
    東京都渋谷区恵比寿1-24-15Sreed EBISU EAST 7F
    • 設立 2018年
    • 従業員数 45名
    • 平均年齢 27.8歳
    求人情報 全1件
    • 【恵比寿】営業課長（戦略立案）◆ヘルスケア領域の人材紹介／年休125日／残業17h／社長直下で裁量◎
      【＜社長直下のポジションで裁量あり！将来の役員候補＞2年連続300%成長！ヘルスケア領域における、慢性的な人材不足を解決するベンチャー企業／営業マネージャーとして戦略立・新規事業立案／人がイキイキと生活するために必要なサービスを作り、社会貢献】 ■採用背景 増員募集です。 需要の拡大に伴い、営業組織を4チーム（看護師、リハビリ、マッサージ、薬剤師）で構成する中でそれぞれに マネージャーの方を1名配属することになりました。 現在、お客様を関東地域だけでなく関西地域にも広げるなど、当社の事業拡大期に貢献してくださる方を募集しております！ ■業務概要： ヘルスケア業界で働く国家資格保有者（理学療法士や柔道整復師、看護師など）のキャリア支援を行う当社にて、 営業戦略立案と運用をお任せいたします。 まずは、人材紹介領域でより多くの成果を出せるよう戦略を立てていただきながら、 ゆくゆくは、ダイレクトリクルーティングなど新たなサービスの事業戦略などにも携わっていただくことを期待しております。 ■具体的には：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・事業戦略/営業戦略策定 ・予算/KPI設計 ・事業モニタリング ・課題抽出から仮説検証、実行計画の立案、実行後の振り返りおよび改善 ・組織マネジメント ＜参考：セールスマネージャーの1日のスケジュール＞ https://www.hitoiki-recruit.jp/work-schedule02 ■評価制度 半年に一度、人事考課を行っています。 職務に与えられた役割に対して、定量的、定性的な成果をベースに評価を行っています。 ■組織構成： 全体で35名、20代～30代前半（平均年齢27歳）若く活気のある雰囲気です。 2チームの媒体で分かれており、1名20代男性のマネージャーが在籍しております。 ■研修制度 入社後は代表もしくは役員と、現マネージャー社員のOJTを通して、当社のサービスや仕事内容の理解を深めていただきます。 その他、書籍、オンライン学習ツール等の購入支援を行う学習支援制度もあるなど、個人の成長を後押しします！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区恵比寿1-24-15 Sreed EBISU EAST 7F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 750万円～900万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：7,500,000円～9,000,000円 ＜月額＞ 625,000円～750,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社カナリー

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都港区三田3-5-19住友不動産東京三田ガーデンタワー27F
    • 設立 2018年
    • 従業員数 130名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全10件
    • 法人営業（リーダー候補）◆アプリDL数450万を突破！不動産仲介業者特化型SaaS展開企業
      ～SaaS未経験歓迎／450万DL突破！お部屋探しポータルアプリ・成約率を上げる不動産仲介業者特化型SaaSなどを展開する不動産テック／月間売上は前年比で3倍以上に成長／上場を目指しているグロースフェーズ～ 不動産テック領域で事業を展開する当社にて、全国の不動産仲介会社様に対し、フィールドセールスとして各種自社サービスの新規商談を担当していただきます。 ■職務詳細： ・商談機会の獲得はインサイドセールスチームが担っているため、商談そのものに集中いただける分業体制となっております。 ・商談機会の獲得チャネルは現状アウトバウンドの割合が多いですが、今後はインバウンドによる獲得も増やしていく想定となっております。 ・まずはプレイヤーとして、特に一定以上の店舗数を持つミドル～エンタープライズ規模の仲介会社様に対しての提案を担っていただけるようご活躍いただきたいです。 ・プレイヤーとして成果を創出しつつ、プレイングマネージャーとしてフィールドセールスチームのリーダーやマネジメントもお任せしたいと考えています。 ・今後の営業組織のさらなる拡大を見込み、ゆくゆくはぜひ「マネージャーの育成」も担っていただきたいです。 ※ご入社後はフィールドセールスへの配属を想定しておりますが、選考中や入社後に、適性や希望、社内の人材ニーズ等に応じて営業本部の他職種（例：インサイドセールス・カスタマーサクセス・マーケティング等）をお任せする可能性もございます。 ■営業組織について： 営業本部は現在正社員で40人程度の組織で、3年後には100人規模への拡大を見込んでいます。それに伴い、リーダーやマネージャーを担える人材も数多く必要とされてくる状況です。 中途入社メンバーのバックグラウンドは総合商社／金融／大手メーカー／外資系コンサル等、非常に多様なものとなっています。 ■当社展開事業について： ・toC向け 部屋探しポータル「カナリー(CANARY)」（450万DL突破、App Storeでカテゴリ内ユーザー評価No.1の★4.8） ・toB向け 不動産仲介業者特化型SaaS「カナリークラウド（CANARY Cloud）」（顧客管理[CRM]・営業管理[SFA]ツール） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社（2025年8月～） 住所：東京都港区三田3-5-19 住友不動産東京三田ガーデンタワー27階 勤務地最寄駅：JR線／田町駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～1,080万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：382,800円～698,900円 固定残業手当/月：117,200円～201,100円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 500,000円～900,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・給与相談（前職考慮） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 法人営業（既存or新規事業責任者）◆アプリDL数450万を突破！不動産仲介業者特化型SaaS展開
      ～業界・SaaS未経験歓迎◎／営業経験を活かして、キャリアの幅を広げる／不動産仲介におけるさまざまな問題をITの活用で解決するサービスを展開／月間売上は前年比で3倍以上に成長／上場を目指しているグロースフェーズ～ 当社はこれまで、全国の不動産仲介会社様に対し、下記2つのサービスを展開し、導入社数を拡大してまいりました。 （1）BtoBtoCの部屋探しポータル「カナリー」 仲介会社様のエンドユーザー集客チャネル （2）BtoBのバーティカルSaaS「カナリークラウド」 仲介会社様が日々の業務を効率化し生産性を向上するためのツール 月次売上は前年同月比3倍以上の成長を遂げており、今後は賃貸管理領域や売買領域など、新たな領域への進出も見込んでいるため、そういった既存事業や新規事業の責任者をお任せし、いずれは経営幹部としてご活躍いただける方を募集しています。 ※現在活躍しているメンバーのほとんどは、SaaS業界や不動産業界を未経験で入社しているため、未経験の方のチャレンジも大歓迎です！ ■具体的な業務内容（一例）： ・営業部全体の営業戦略/戦術の立案と実行 ・セールスKPIの設定/管理、PDCAの実行 ・より組織としての生産性を高めるためのオペレーションの構築/改善 ・新規事業の立案や実行　　など ■ポジションの魅力： ・競合優位を確立するための、営業戦略や企画の立案・実行に関われる ・会社の業績に対してもインパクトの大きいエンタープライズ領域を担える ・セールスのみに留まらず、開発メンバーや経営陣とも連携して新規事業・サービスの提案などにも関われる ・今後は組織拡大に伴いチーム自体が増えていくため、より大きなジョブサイズの役職を狙うなどキャリアを開拓していくことができる ■営業組織について： 営業本部は現在正社員で40人程度の組織で、3年後には100人規模への拡大を見込んでいます。それに伴い、リーダーやマネージャーを担える人材も数多く必要とされてくる状況です。中途入社メンバーのバックグラウンドは総合商社／金融／大手メーカー／外資系コンサル等、非常に多様なものとなっています。 ｢The Model｣を参考にした分業体制で生産性を高めつつ、積極的にチーム間での連携･協力が行われています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社（2025年8月～） 住所：東京都港区三田3-5-19 住友不動産東京三田ガーデンタワー27階 勤務地最寄駅：JR線／田町駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～1,080万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：382,800円～698,900円 固定残業手当/月：117,200円～201,100円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 500,000円～900,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・給与相談（前職考慮） ・ストックオプション付与の可能性あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社プラセム

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    福岡県福岡市博多区博多駅前3-13-4リアンプレミアム博多駅前ビル3F
    • 設立 2018年
    • 従業員数 34名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全6件
    • 【博多】キャリアアドバイザー◆未経験歓迎◆転勤なし◆土日祝休◆年休120日
      • NEW
      ■業務概要： 転職を希望する求職者様と、業界問わず人材不足で悩まれている企業様とのマッチング業務をご担当いただきます。 求職者様の人生の転機に関わることができ、かつ企業の人材不足という課題解決を行うことができるやりがいのある仕事です。 ■業務詳細： ・キャリアカウンセリング ・応募書類の添削 ・応募企業への書類推薦 ・スケジュール調整 ・面接練習 ・企業打診 ・進捗管理 ・求職者と企業のマッチング ・各種雇用条件の交渉 ・新規取引企業との商談 ・既存企業への深耕営業 ※未経験の方へは順を追って業務をお任せしてまいります。 ■仕事のスタイル： 人材紹介の業界では、法人担当と求職者担当が別々となっている分業制の会社が多いですが、当社ではキャリアアドバイザー職が両方に深く入り込む 「両面型」 のスタイルを取っています。 対応する業界や職種などで2～4名程度のチームに分けており、1人あたり月50～60名ほどの求職者様を担当します。 1ヶ月あたりの個人目標はご成約人数4～5名ほどになります。 基本的には電話・メール・LINE・WEB面接ツール等を使った非対面型の営業スタイルですが、求職者様・法人様のご希望などがあれば、面接同行や顧客訪問も実施しているため、対面でお会いすることもあります。 ＼魅力ポイント／ ◇顧客への価値提供 法人・個人の両方を担当するキャリアアドバイザーは、直接介在し価値を感じやすく、感謝できるため、やりがいがあります。 ◇社会貢献性（福岡） 日本の人材不足解消に貢献する事業で、特に「福岡在住の求職者や企業」に特化し、地域貢献を意識した仕事をしたい方におすすめです。 ◇多様なスキルとノウハウ 課題解決力、情報収集力、逆算実行思考、コミュニケーション能力、力など、様々なスキルを身に付けられます。総合型の人材紹介で深い市場理解や企業理解が得られ、戦略的思考力も鍛えられます。 ◇チーム体制 個人の目標を持ちながらチームで活動し、目標達成に向けて仲間と協力・切磋琢磨し成長できる環境です。 ◇キャリアアップの機会 スキルアップやキャリアアップの機会が多く提供されます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市博多区博多駅前3-13-4 リアンプレミアム博多駅前ビル3F 勤務地最寄駅：福岡市営地下鉄空港線／博多駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 360万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：195,000円 その他固定手当/月：35,000円～110,000円 固定残業手当/月：70,000円～95,000円（固定残業時間43時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※想定年収＋実績に応じたインセンティブ制度あり ※社内規定に応じて住宅手当支給 ■別途手当：35,000～110,000円 ■モデル年収： 28歳課長：年収612万円 27歳主査：年収480万円 24歳主任：年収396万円 ※別途、実績に応じたインセンティブ制度あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【博多】WEBコンサル営業◆九州トップクラスのWEB広告代理店／土日祝休／インセンティブ有
      ★WEBコンサル営業として成長したい！頑張った分インセンティブが欲しいという意欲的な方、ぜひ当社で一緒に成長しませんか？ ★コンサルだけでなく運用までワンストップで対応する当社では効果の出るマーケティングに触れていただくことが可能です。 ★昇給タイミングは年4回。頑張った分しっかり評価をしインセンティブで還元しています！ デジタルマーケティングの総合代理店として、バナー制作・WEBサイト制作をはじめとし、SEO対策・MEO対策・リスティング広告・ディスプレイ広告・SNS広告・動画広告・アプリ広告・アクセス解析など、WEBマーケティング施策をワンストップで提供いたします。 ■業務内容 WEBコンサルティング事業部にて新規営業、既存顧客へのコンサルティングを行って頂きます。 ・新規顧客の開拓 お客様からのご紹介やマッチングサイトなどからのお問合せに対して、サービスのご提案から受注に至るまでをご担当頂きます。 ※必要に応じて、テレアポによる顧客開拓をして頂きます。 ・既存クライアント対応 社内の広告運用者やデザイナーと連携し、広告運用から制作業務までをトータルしてご担当頂きます。 ・各種WEB広告の運用、効果検証 ・数値による分析、課題の抽出 ・改善案の思案、実行 上場企業や新規設立企業までのあらゆるフェーズのお客様とのお取引がありますので、段階を経て、実力を向上させられる環境です。 ■働き方・働く環境 メンバー数は30名ほどで、若年層が多いこともあり、和気あいあいとした賑やかな雰囲気です。そのような中でも、業務に取り組む姿勢は真剣であり、現状の課題を常に把握して改善に努めております。仕事を効率的に進めるために必要なことは提案できるようなオフィス環境を意識しております。 経営陣は東京での経験が豊富にあるため、福岡にいながらも、東京のサービスクオリティを常に意識した環境で、お客様を第一に考え、業務に取り組んでいます。お客様にとってより高いサービス提供を行うためには、1人で幅広い対応ができる必要があります。分野に捉われることなく、トータル的なコンサルができるよう、経営陣が直接、社員の教育を行っています。未経験からスタートの社員も多数いますので、将来を見越して、自分自身を成長させたいとの意欲がある方はぜひご応募ください。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市博多区博多駅前3-13-4 リアンプレミアム博多駅前ビル 3F 勤務地最寄駅：福岡市営地下鉄空港線／博多駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 348万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：195,000円 その他固定手当/月：30,000円～75,000円 固定残業手当/月：65,000円～80,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 290,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 【モデル年収】 28歳課長：年収 6,120,000円 27歳主査：年収 4,800,000円 24歳主任：年収 3,960,000円 ※別途、実績に応じたインセンティブ制度あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ハーマンドット

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都渋谷区円山町19-1 渋谷プライムプラザ3階
    • 設立 2018年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全2件
    • 秘書／未経験歓迎／社員全員20代／月給29万円以上／土日祝休
      • NEW
      【当社について】 インフルエンサーを活用した広告展開で業界トップクラスの実績を誇る「インフルエンサージャパン」の運営をはじめ、SNSマーケティングのプロとして、プロモーション課題の解決に取り組んでいます。美容やファッション業界を中心に、大手有名企業からスタートアップ企業まで、幅広くサポート！ 今後さらに取引を拡大していく予定です。 【具体的なお仕事】 ■社長のサポート全般 ■データ入力 ■営業事務業務 ■経理業務 ■人事業務 ■各種資料作成 など、過去のご経験やスキルに合わせて徐々にお任せします。 さらに、慣れてきたら、 ■社長案件のWebディレクション ■クライアント対応（企画提案サポート含む） などもお任せします。 ※最初から一人でお任せすることはありませんので安心してください！ ＼★ココが魅力★／ 一般的な秘書業務に加え、人事や経理、Webマーケティングに関する業務まで、幅広く挑戦できることが最大の魅力です。 社長直下の元、定期的な面談制度もありますので、カジュアルに自身のやりたいこと、どうなりたいかから逆算して、クライアントへの提案やWebディレクション業務、採用・人事など、あらゆる分野へ挑戦することができます。 さまざまな業務に取り組む中で、得意な分野を見つけ、伸ばしていくことが可能。実際に、当社で秘書として経験を積み、現在はWebディレクターとして独立・活躍しているメンバーも！ 目標を持ってキャリアを切り拓きたいという方には、この上ない環境が整っています。 【入社後の流れ】 まずはできることから始めていただき、社長の業務内容について把握していきましょう。その後、商談やクライアントとの打ち合わせへの同席を通じて、仕事の幅を徐々に広げていくイメージです。必要な知識やスキルは入社後に身に付けることができるので、未経験でも安心してください！
      【転勤なし／神泉駅より徒歩3分の好立地】 ☆2025年7月に移転したばかりのオシャレなオフィス 東京都渋谷区円山町19-1 渋谷プライムプラザ3階 ＜アクセス＞ 京王電鉄井の頭線「神泉駅」徒歩3分 JR「渋谷駅」徒歩7分 受動喫煙防止対策：禁煙
      月給29万円～42万円＋チームインセンティブ　 ※経験やスキルを考慮の上、決定します。 ※上記月給には固定残業代（月40時間分／一律月7万2000円）を含みます。超過分は別途支給します。
    • Webマーケティング／賞与最大7カ月分／未経験歓迎／土日祝休
      • NEW
      集客を生み出すプロモーション力は、ビジネスを成功に導く重要なノウハウです。SNSマーケティングの経験を通じて、市場価値の高いWebディレクターを目指せます！ ◇◆仕事の面白さ◆◇ ＜裁量権が大きく、思考力が問われる仕事＞ クライアント課題に応じて、プロモーション戦略や企画を自由に組み立てることができるので、あなたのアイデアをそのままカタチにしていくことができます。話題が話題を呼び、数千万円以上の売上に貢献できた事例もあるほど。 成果が目に見えるため企業から直接感謝の言葉をいただけるのも、大きなやりがいです。 ＜市場価値の高いスキルを習得＞ SNS活用だけでなく、広告運用やWebサイト制作などのデジタルマーケティング全般に携わる機会があるため、多岐に渡るスキルを習得でき、マーケティングのエキスパートを目指せるポジションです！ ◇◆入社後の流れ◆◇ 業界知識や仕事の進め方など、OJTで丁寧にお教えしますので、未経験の方もご安心ください。まずはできることから挑戦しましょう！ ◇◆ココがPoint◆◇ ＊大手有名ブランドと直接取引 ＊韓国美容ブランドなど話題性の高い案件に携わりながら、スキルを磨く ＊クライアントは美容・医療・ファッション・エンタメ業界など様々 ＊国内210万人、海外9000万人超の圧倒的なインフルエンサーネットワーク 【案件の進め方】 ▼企業からの問い合わせに対応 ▼課題をヒアリング ▼最適なSNSを選定しプランニング （インフルエンサーディレクターと打合せ） ▼プロモーションの進行管理 ・インフルエンサーマーケティング ・リスティング広告 ・YouTube広告 ・SNS広告（YouTube、Instagram、TikTokなど） ・SNSアカウント運用代行 ・Web制作　など ※月100件の新規問い合わせリードを獲得する自社広告の運用や、自社メディアの運用をお任せするポジションになる可能性もございます。
      【転勤なし／神泉駅より徒歩3分の好立地】 ☆2025年7月に移転したばかりのオシャレなオフィス 東京都渋谷区円山町19-1 渋谷プライムプラザ3階 ＜アクセス＞ 京王電鉄井の頭線「神泉駅」徒歩3分 JR「渋谷」駅徒歩7分 受動喫煙防止対策：禁煙
      ■営業・プランナー・ディレクション経験者 月給34万円～52万円+インセンティブ+業績賞与 ※経験やスキルを考慮の上、決定します。 ※上記月給には固定残業代（月40時間分／一律月8万円）を含みます。超過分は別途支給します。 ■未経験者 月給30万円～39万円+インセンティブ+業績賞与 ※経験やスキルを考慮の上、決定します。 ※上記月給には固定残業代（月40時間分／一律月7万2000円）を含みます。超過分は別途支給します。
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    リクロマ株式会社

    リスクコンサルティング
    東京都渋谷区渋谷3-27-13大崎ビル6F
    • 設立 2018年
    • 従業員数 27名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全9件
    • 【在宅可】カスタマーサクセス◆大手導入実績◎環境課題に取り組むコンサルベンチャー／知識不問
      • NEW
      ◆気候変動という新しい産業に挑戦するベンチャー企業・毎年平均2.7倍の成長率／エンタープライズ向けのマーケティング・新たなリード獲得の戦略も携われる環境/プライム上場企業を中心に120社以上の支援実績あり◆ リクロマ株式会社は2018年に設立された気候変動課題の解決に特化したコンサルティング会社です。気候変動が大きな課題となる中で、大手企業には国からの環境規制が義務化され対応を求められております。そんな中で当社は東証プライム上場企業を中心にコンサルティングサービスを展開しております。 ■今回の採用背景： 当社の成長と顧客数の増加に伴い、カスタマーサクセス業務の強化が必要となりました。これまではコンサルティングチームが顧客支援を担当していましたが、顧客ニーズの多様化に対応するため、カスタマーサクセス専任のポジションを新設し、顧客との長期的な関係をより深め、満足度を向上させることを目指しております。 ■職務内容 （1）顧客サポートおよび課題解決（60%） 顧客との定期的なミーティングやコミュニケーションを通じて、顧客の課題や目標を把握し、解決策を提案します。 （2）サービスメニューの開発・提案（10%） 顧客のニーズに応じたサービスメニューの考案と、複数顧客への提供可能な形での一般化を行います。 （3）カスタマーサクセスプロセスの効率化（30%） 顧客対応の効率化を図り、定型業務のマニュアル化や改善を進め、チーム全体での効率的な業務運営をサポートします。 ■入社後のフォロー体制： 業界のベテランや経験豊富な先輩社員がメンターとなり、OJTをメインに勧めます。業界未経験の方でも、座学研修を充実させておりますので、気候変動に関する最新トレンドや国際情報開示機関（ISSB等）の草案について学び、専門性を高めることが可能。社内でもチームワークを大事にしており、非常に質問しやすい環境です。また、週に1度以上、業務時間中に社内勉強会を開催しています。 ■取引実績： ダイドーグループホールディングス、不二家、ソフトバンク、ポーラオルビス、サイボウズといったプライム上場企業を中心に120社以上 ◆働く環境 ・週2回リモート可能／フレックス制度あり ・売り上げは右肩上がりで毎年平均2.7倍の成長率 ・シード期の裁量の高さ◎ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大崎ビル 住所：東京都渋谷区渋谷3-27-13 大崎ビル6階 勤務地最寄駅：JR山手線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 420万円～630万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：279,870円～419,815円 固定残業手当/月：43,200円～64,800円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 323,070円～484,615円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職やご経験に応じて相談可能 ■賞与実績：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【週2回在宅可】インサイドセールス※業界未経験歓迎！◎環境課題に取り組むコンサルベンチャー
      • NEW
      ◆気候変動という新しい産業に挑戦するベンチャー企業・毎年平均2.7倍の成長率／プライム上場企業を中心に120社以上の支援実績あり◆ リクロマ株式会社は2018年に設立された気候変動課題の解決に特化したコンサルティング会社です。気候変動が大きな課題となる中で、大手企業には国からの環境規制が義務化され対応を求められております。そんな中で当社は東証プライム上場企業を中心にコンサルティングサービスを展開しております。 ■職務内容 商材：主に上場企業のサステナビリティ推進部や経営企画部などを主なお客様とした気候変動対応のコンサルティングという無形商材 （1）マーケティング、フィールドセールスとのコミュニケーション（10%） （2）必要なデータの整理とCRM設定（20％） （3）問い合わせ元やホワイトペーパーをダウンロードしたお客様、セミナー参加者に対する架電（50％） （4）トークスクリプトの改良（10%） （5）顧客の声を反映したサービス開発（10%） ■組織体制： 配属部署には5名在籍しており、半数以上が中途入社となります。出身業界は人材業界/IT業界/アパレル業界/コンサル業界と多岐に渡り、業界未経験でも入社後キャッチアップし現在はしっかりと活躍しております。 ■入社後のフォロー体制： 業界のベテランや経験豊富な先輩社員がメンターとなり、OJTをメインに勧めます。業界未経験の方でも、座学研修を充実させておりますので、気候変動に関する最新トレンドや国際情報開示機関（ISSB等）の草案について学び、専門性を高めることが可能。社内でもチームワークを大事にしており、非常に質問しやすい環境です。また、週に1度以上、業務時間中に社内勉強会を開催しています。 ■取引実績： ダイドーグループホールディングス、不二家、ソフトバンク、ポーラオルビス、サイボウズといったプライム上場企業を中心に120社以上 ◆働く環境 ・週2回リモート可能／フレックス制度あり ・売り上げは右肩上がりで毎年平均2.7倍の成長率 ・シード期の裁量の高さ◎ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大崎ビル 住所：東京都渋谷区渋谷3-27-13 大崎ビル6階 勤務地最寄駅：JR山手線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 420万円～630万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：279,870円～419,815円 固定残業手当/月：43,200円～64,800円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 323,070円～484,615円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職のご経験に応じて相談可 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    コインタックス株式会社

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    大阪府大阪市北区堂島2-3-5 JPR堂島ウエスト 2F
    • 設立 2018年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全1件
    • エンジニア／未経験歓迎／スーパーフレックス／年休125日以上
      ★SIerとは？ クライアントが抱える経営課題をITの力で解決する、これが私たちSIerのミッション。パートナーとしてクライアントに伴走し、企業の成長を支え、共に成長を目指すやりがいを感じられます！ ◎ーーーー 業務の流れ ーーーー◎ ▼クライアントとの打ち合わせ ▼ニーズのヒアリング ▼社内共有 ▼システムの要件を構築 ▼エンジニアと連携し開発や設定を実施 ▼システムの導入 ▼アフターフォロー　など ◎ーーーーーーーーーー コインタックスの魅力！ ーーーーーーーーーー◎ ★POINT1：関西トップクラスの環境 当社は昨年、「関西で最も案件を対応したSalesforceベンダー」にノミネートされました。事業立ち上げから急成長を続け、多くのお客様のニーズと向き合っています。こうしたスピード感や成長率は当社の特徴の一つです。 ★POINT2：未経験入社多数！ 全員未経験の状態で事業を立ち上げ、現在でも8割のメンバーがシステム開発未経験からスキルを習得し活躍しています！ ★POINT3：大手企業のクライアント多数 当社は、誰もが知る国内大手企業との取引実績もあります。Salesforceの最上位製品を使用する企業のサポートも行っています。事業部全体で40名程度のメンバーで、クライアントを支援しています。 ＼＼段階を踏んでステップアップ！／／ 入社後の研修では ▼座学研修 ▼Salesforce構築トレーニング ▼実践トレーニング と、レベルごとに段階を分けています。 基礎の基礎から座学でしっかり学んでいただいた後、簡単な業務から少しずつスキルアップできるので、無理なく成長できます。独り立ち後もわからないことはいつでも相談できる環境が整っているので、遠慮なくどんどん聞いてください。 ※将来的にはコンサルティングも行えるエンジニアへと成長できます！
      【転勤なし】 ■本社 大阪府大阪市北区堂島2-3-5 JPR堂島ウエスト 2F 【アクセス】 ・地下鉄四つ橋線「西梅田駅」より徒歩5分 ・JR線「北新地駅」より徒歩5分 ・JR線「大阪駅」より徒歩9分 ・阪急線「大阪梅田駅」より徒歩15分 ・地下鉄御堂筋線「梅田駅」より徒歩10分 【受動喫煙体制】 敷地内禁煙
      ■月給25万円～40万円 ※経験やスキルを考慮の上、決定します。 ★将来的に成果を上げることで、年収1000万円以上も可能
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    株式会社ミート

    専門店（アパレル・アクセサリー）
    東京都板橋区前野町3-47-2　パークサイド弘洋1F
    • 設立 2018年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • 反響営業／月給40万円～／年4回賞与／社用車貸与／未経験歓迎
      お客様が大切なものを手放す際のお手伝い。 商品の思い出話を聞きながら、お買取をお願いします。 ＊お任せする業務 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼ アポイント専門部署のスタッフが訪問日時をお約束したお客様宅に伺い、査定やお買取をしていただきます。 飛び込み営業などもありません♪ 訪問をお約束済みのお客様だけなので、未経験でも安心です！ 取り扱う商材 古着/時計/バッグ/貴金属（金・銀・プラチナなど） ブランド品などファッション関連全般 雑貨/家庭用品/食器/古美術品など ＊1日のスケジュール ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼自宅から1件目のお客さま宅へ直行 　⇒支給する社用車をご利用ください◎ ▼訪問先にて買取・査定お品物の買取・査定 　⇒1日の訪問数は3～8件！ ▼帰社後、商品の仕分け 　⇒出社頻度は1日1回程度。 ▼終わり次第業務完了 　⇒直帰できる日もあります♪ ＊入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼入社～1カ月 はじめは貴金属の見極め方など、 簡単な知識からお教えします◎ ▼1カ月～3カ月 訪問時のコツや業務の流れなど、 先輩社員に同行していただき 実践的なスキルを中心にお教えします。 商品の査定には専用のツールを用いるので、 未経験の方もご安心ください♪ ▼3カ月～6カ月 お客さま宅へ訪問し、買取を行います。 基本は1人での訪問ですが、 研修中は先輩スタッフが同行いたしますので、 何かあればすぐにフォローします！ ＊ここがPOINT＊ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 知識ゼロでも大丈夫！ 当社では金・プラチナ／着物／食器／カメラなど 幅広いジャンルの買取を行っています。 スマホで商品の写真を撮れば、 すぐに正確な査定額がわかる『簡易買取システム』を導入しているので、完全未経験の方でも安心してチャレンジできる仕事になっています。
      【転勤なし／社用車通勤OK！】 ■本社：東京都板橋区前野町3-47-2　パークサイド弘洋1F ＜アクセス＞志村坂上駅より徒歩7分 ※直行直帰・社用車での通勤OK！ ※受動喫煙対策あり：屋内完全分煙（喫煙専用室あり）
      月給40万円（固定残業代含む）＋インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、 1ヶ月あたり10万8000円を支給いたします ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します ※経験や能力を考慮し決定します ＼祝・過去最高記録達成／ 2025年1月支給の御給料で入社3カ月目の社員が 90万円GETしました！！！
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    株式会社CyberACE(サイバーエージェントグループ)

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都渋谷区渋谷2-24-12渋谷スクランブルスクエア20F
    • 設立 2018年
    • 従業員数 252名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全21件
    • 【新規事業責任者候補】Cコマース◆チャットボットを活用した新規事業部署・組織立上げ／週2リモート
      • NEW
      ～新規事業責任者候補／Cyber Agentグループ会社／営業経験者大歓迎～ LINE・WEBを中心としたチャットボットを活用した新規事業部署におけるクリエイティブ組織（バナー/チャットシナリオ）の立ち上げをお任せする、責任者候補を募集いたします。 ■主な業務内容： ・新規事業（チャットコマース）におけるクリエイティブ組織の立ち上げ ・既にCyberACEやCyberAgentと契約関係などにある既存顧客に向けサービスの新規提案 ・クリエイティブ（主にバナー）のディレクション業務 ・チャットシナリオの配信設計業務 ・配信結果を踏まえた振り返り、施策の提案 ■研修制度：独自の育成プログラム『BACE』 あらゆる基礎知識を身に付けてもらうための当社独自の育成プログラムです。企業理念から、ビジネスマナーやマーケティングの基礎知識などを学んでもらいます。その後、実際の広告運用や分析において、どのような手順で取り組めばいいのか思考プロセスを学んだのち、ケーススタディ形式で問題に取り組みます。『BACE』完了後も入社から半年後に「独り立ち」ができることを目標に各種充実した研修やフォロー体制を整えています。 ■組織の魅力： （1）チームを大切にするカルチャー 相手を尊重し若手の台頭を心から喜ぶ、仲間を大事にする社風です。 中途入社メンバーも多い組織ですが、年齢・経歴関係なく発言し合えるフラットな関係なので先輩との距離も近く、自ら求めればいつでもフィードバックを貰えます。 （2）成長フェーズの組織 7年目のまだまだ成長フェーズの組織だからこそ、発展途上企業の組織づくり・カルチャーづくりに誰もが関わるチャンスがあります。 メンバーそれぞれがオーナーシップを持ち、上司からの指示を待つだけでなくチームの中で自発的に考え、行動に移すこと求められる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア20F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 408万円～552万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,369,172円～3,205,344円 固定残業手当/月：142,569円～192,888円（固定残業時間80時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 340,000円～460,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 各種インセンティブ、表彰制度有・年2回昇給チャンス有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • SNS動画クリエイター◆リール動画広告の企画～効果分析／大手美容系顧客有／正社員登用実績多数
      • NEW
      ～正社員登用多数/大手化粧品会社等幅広いクライアントの動画広告支援/企画～効果分析まで一気通貫/幅広いキャリアパス～ サイバーエージェントグループである同社にて、SNS（Instagram／TikTok）の広告で取り扱う「縦型動画」のプランニング・構成作り・撮影・効果分析・顧客振り返り提案を一貫して担当頂きます。 動画撮影の技術だけでなく、広告としての効果や顧客のインサイトまで考えた動画の設計立案の思考力が求められるポジションです。 ■業務詳細 ・プランニング・構成作り ・撮影ディレクション ・効果分析 ・施策の振り返りと改善提案 当社は「縦型動画」に特化しており、広告効果の要因分析や検証を重視しています。 急成長する動画広告市場において、あなたの創造性とアイディアを存分に発揮できる環境です。 ‐主な商材：美容コスメ、サプリ、アパレル、コモディティ商材等 ■同社について： CyberACEは、サイバーエージェントグループでありながら、ベンチャ―マインドに溢れた組織です。 Web広告代理店として多くの急成長中フェーズのお客様をご支援しているサイバーエースだからこそ、様々な商材のPRに携わり、間近でビジネス成長を感じることができるのは大きな魅力だと考えています。 また、若手でもリーダーに抜擢されたり、年間億単位のプロジェクトに携わったりと”エース社員”として活躍できる成長機会にあふれています！業界トップクラスのWeb広告ノウハウを充実した育成カリキュラムで一から学べるため、業界未経験者も続々活躍しています。 個の力が求められる現代で市場価値を高めたいあなた、今後さらに成長しつづけるインターネット広告領域でクリエイターとしてのエッジを磨いていきませんか？ 「クリエイティブを極めたい！」「ただ動画を作るだけではなく、その先の顧客インサイトや広告効果まで分析して作成したい」そんな方は、ぜひご応募ください。 ■入社後の流れ：まずはリーダーや上長の指示のもと研修、その上での実務参加となります。 ■組織： 女性3名で構成されており、女性が活躍をしているチームです。 未経験からクリエイティブに挑戦し、組織の立ち上げをしたメンバーで構成をされています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア20F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 408万円～552万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,369,172円～3,205,344円 固定残業手当/月：142,569円～192,888円（固定残業時間80時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 340,000円～460,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 各種インセンティブ、表彰制度有・年2回昇給チャンス有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    Ｂ＆Ｂ株式会社

    ITアウトソーシング
    東京都千代田区平河町2丁目7-2 9F
    • 設立 2021年
    • 従業員数 100名
    • 平均年齢 25.0歳
    求人情報 全1件
    • 今からでも遅くない！学び直しWebエンジニア／研修期間3年
      • NEW
      小学校では2020年度から IT学習がスタートしており、 今はプログラミング教育が 当たり前のものとなっています。 未来を生きる子供達にとって、 ITスキルは必須のものであり、 それは今、働いているあなたにとっても 同じことが言えるはずです。 「将来のためにもITを勉強したい」 「でも何からやっていいんだろう？」 そんな風に思っているなら、 B＆Bでエンジニアを目指してみませんか？ 教育特化型企業だから、 経験・知識ゼロからでも大歓迎！ 「3ヵ年計画」であなたをサポートします！ ＊＊＊ 【3カ年計画】 ＜1年目＞ まずはIT業界で 無理なく成長していけるように IT資格の取得からスタート。 3000人以上を育成してきた ITスクールでゼロから学べます。 並行してカンタンなサポート系業務などにも 取り組んでいきましょう。 ▼ ＜2年目＞ エンジニアとして スキルに合ったプロジェクトに アサインされます。 アパレル、EC、ゲーム、音楽、スポーツなど バラエティに富んだプロジェクトがあります。 自分のやりたいことの方向性を 見つけていきましょう！ ▼ ＜3年目＞ これまで培ったスキルを最大限に発揮！ 専門性を深めるもよし。 後輩の教育担当になるのも、 はたまたフリーランスを目指すもよし！ あなたのキャリア作りを 会社が全力でサポートします！ 【あなたの成長を後押しする仕組みが多数！】 ＃本社学習スペースの無料開放 ＃Python等、選べる多種多様な言語 ＃1年500講座にも及ぶ勉強会…etc. これらに加えて… ＿人人人人人人人人人＿ ＞ 超優秀な教育担当陣！＜ ￣Y^Y^Y^Y^Y^Y^YY^Y￣ が、皆さんのフォローを行います！ ＊＊＊ 【将来目指せるポジション】 ★Webデザイナー ★UI/UXデザイナー ★ゲーム開発 ★社内SE ★AIエンジニア ★マーケティング ★プロジェクトマネージャー ★フリーランス　など
      ◎フルリモートもOK！在宅プロジェクト多数！ 本社または首都圏（東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県）の各プロジェクト先 ＊希望や適性、通いやすさ等を考慮して配属先を決定します。 ＊プロジェクト先には基本的に先輩や同僚もいるので、 　分からないことがあっても安心♪ ＊転居を伴う転勤なし、U・Iターン歓迎！ ＊駅チカオフィスで通勤もラクラク！ ＜本社＞ 東京都千代田区平河町2丁目7-2 9F
      月給22万円～60万円＋諸手当 ＊月給22万円～23万円未満の場合、固定残業代は含みません。 ＊月給23万円以上の場合、固定残業代が含まれます。 └固定残業代5時間～22時間分 （8,500円～86,200円を含む） ＊上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ◎スキルや経験を考慮して給与は決定します！ 　どんな小さなことでもアピールしてください！ 【試用期間（3～6ヶ月）】 月給21万円～60万円 ＊期間中の給与変動あり、待遇は変動なし。 ＊時間外労働分は別途全額支給。 ★プロジェクトの売上に応じて 　基本給が設定される 　従来の給与形態をベースに、 ・クライアント評価 ・テクニカルスキル ・マネジメントスキル 　をプラスオンし、給与に反映します！ ★「ITに関わったことがある」なら、 　どんな小さな経験でも大歓迎！ 　入社後年収60万～120万円UPの実績も多数！ 　…経験年数が半年～2年ほどの方でも、 　当社で年収UPしている人がほとんどです！ 　もちろん分野も不問ですし、 　「テストや運用しか経験がない」という方も 　経験者として自信を持って応募してください◎
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    株式会社エルズパートナー

    コールセンター
    大阪府大阪市中央区谷町3-6-4 大拓ビル20 9F
    • 設立 -
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全1件
    • 事務デビューを応援／残業ゼロで働きやすさ抜群／ネイル服装自由
      組織拡大中に伴うバックオフィスの強化となります！ 未経験の方でも先輩と一緒に一つ一つ業務を覚えていってください！ ------------------------- 主な仕事内容 ------------------------- ◎一般事務業務 ・来客対応、電話対応 ・備品の発注・管理 ・各種データの入力・管理作業　など 業務に慣れてきて、 もしご興味がある方には… ◎人事・採用事務 ・アルバイトや学生エントリーの対応　など これから新しく一緒に働くメンバーを採用する、 人事・採用事務も担当いただくことも可能です！ ///　入社後の流れは？　/// 先輩社員とOJTを通じて業務内容や会社のシステムをしっかり学んでいただきます。 研修は丁寧に行いますので、社会人経験が浅い方もご安心ください！
      【大阪本社】 大阪府大阪市中央区谷町3-6-4 大拓ビル20 9F ※Iターン・Uターン希望の方も歓迎します。 ※配属は大阪本社を予定しております。 ※転勤の可能性はありません。
      初年度から年収300万円以上！ 固定給＋賞与や勤続手当、達成手当など充実の手当あり！ さらに「年4回」の昇給制度で着実に年収UPも実現できます！ ・月給21万円～＋勤続手当 ※経験・スキルを考慮の上、優遇します。 ※研修期間（3ヶ月）の期間は月給18万円となります。 頑張りや成果が見えやすいのが当社の事務職！ 成果はしっかりと評価に反映されます！ 【年収例】 ・300万円／23歳・1年目（前職:販売スタッフ）
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    オーガニックグループ株式会社

    化粧品メーカー
    東京都渋谷区神南1-19-4日本生命渋谷アネックスビル 7F
    • 設立 2014年
    • 従業員数 70名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全43件
    • 【渋谷】意欲重視！未経験歓迎◆社長直下の事業戦略／マーケ力を武器に多様な事業を展開／裁量◎／成長環境
      • NEW
      ～少数精鋭のハイパフォーマーが集う次世代を担うベンチャー企業／本気で仕事に取り組みたい方歓迎／年収・キャリアアップ◎／0から事業を立ち上げる～ ■募集背景： マーケティングを武器に化粧品・医薬品のメーカー機能、EC事業、D2C事業など様々な事業を展開しグロースしている当社にて、新規事業・全社横断プロジェクト・各事業課題の改善を専任で推進する社長室を新設します。社長直下でアイデアの0→1検証から仕組み化・グロースまでを担うポジションです。 ■職務内容： 新規事業創出のためのリサーチや事業案の設計～構築運用、既存事業の改善、経営課題の解決に向けたプロジェクトの推進がメインとなります。 ヘルスケア・化粧品・医薬品のメーカー、ECソリューション事業、OMO事業、広告代理店事業など “全領域をインハウス” で展開する急成長ベンチャーを作り上げた代表直下で働くからこそ、得られるものがあります。 年商1000億を目指す上で鍵となるポジションです。 ＜主に下記いずれかの業務をお任せします＞ ◇事業課題の改善 ◇新規事業開発 ◇他社リサーチ　 ◇M＆A ◇各部署における新規施策実施のサポート ◇新規事業一例 ・電力小売事業 ・採用支援事業 ・中古車輸出事業 ・不動産事業など ※今後も幅広く追加していく予定です。 ■ポジションの魅力： ・社長直下で経営視点を吸収しながら即断即決のスピードで事業を動かせる ・業界が異なる複数事業を同時に経験することができる ■企業情報： オーガニックグループは「有機的連携をもった企業群により、無限にビジネスを生み続ける」というミッションのもと、ヘルスケア・化粧品・医薬品のメーカー、ECソリューション事業、OMO事業、広告代理店事業など様々な事業を展開しています。 創業資金わずか40万円から年商80億円へ急成長し、現在は、IT、美容、病院、食品、東証一部上場企業との合弁事業など、幅広いビジネスを展開する次世代ベンチャー企業です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区神南1-19-4 日本生命渋谷アネックスビル 7F 勤務地最寄駅：渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,226,804円～4,458,324円 固定残業手当/月：64,433円～128,473円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 333,333円～500,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職の年収及び、能力・経験を考慮して総合的に判断をさせていただきます。 ■昇給：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【渋谷】意欲重視！未経験歓迎◆中古車輸出事業の新規立上げメンバー募集！年商85憶の急成長ベンチャー
      • NEW
      ～新規立上げメンバー募集！／少数精鋭のハイパフォーマーが集う次世代を担うベンチャー企業／本気で仕事に取り組みたい方歓迎／年収・キャリアアップ◎～ ■募集背景： マーケティングを武器に化粧品・医薬品のメーカー機能、EC事業、D2C事業など様々な事業を展開しグロースしている当社にて、新規事業として日本と海外間の中古車の輸出ビジネスを立ち上げました。その新規事業の立ち上げメンバーを募集しています。 海外側では販路・資金調達・ヤード確保などの基盤づくりが進行中です。一方、日本側では仕入～輸出のオペレーションを“ゼロ→イチ”で作る専任リーダーが不足しています。そのため日本側のビジネスを推進する方を募集しています！ ■職務内容： ・定款見直し、古物商許可取得、AML／コンプラフロー設計 ・オークション会員登録 ・港湾ヤード／整備・検査工場の選定・契約 ・通関業者／船社との包括契約＆本船ブッキング ・月次仕入台数／粗利率のモニタリングとPDCA ・販売計画と連動した車種ポートフォリオ最適化 ・AIツールを活用した相場分析・価格決定ロジック構築 ・社内外ステークホルダー（Sales・Finance・Logistics）連携 ■ポジションの魅力： ・0→1→100のスケールを自ら設計・実装できる裁量 ・数々の事業を立ち上げた創業者直下ポジション ・ドバイ／スリランカ／アフリカ諸国など、多拠点を跨ぐクロスボーダー実務 ・AI活用・SaaS化など業界変革を仕掛ける仕組みづくりの経験 ■企業情報： オーガニックグループは「有機的連携をもった企業群により、無限にビジネスを生み続ける」というミッションのもと、ヘルスケア・化粧品・医薬品のメーカー、ECソリューション事業、OMO事業、広告代理店事業など様々な事業を展開しています。 創業資金わずか40万円から年商80億円へ急成長し、現在は、IT、美容、病院、食品、東証一部上場企業との合弁事業など、幅広いビジネスを展開する次世代ベンチャー企業です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区神南1-19-4 日本生命渋谷アネックスビル 7F 勤務地最寄駅：渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,226,804円～4,458,324円 固定残業手当/月：64,433円～128,473円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 333,333円～500,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職の年収及び、能力・経験を考慮して総合的に判断をさせていただきます。 ■昇給：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＡＣＡ　Ｎｅｘｔソリューション株式会社

    人材派遣
    東京都港区新橋3丁目7番地4号　赤レンガ通りビル4階 【事業所】 ■本社・東京オフィス ■横浜オフィス ■滋賀オフィス ■大阪オフィス ■熊本オフィス
    • 設立 2018年
    • 従業員数 203名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • 貿易事務（英語スキル不要）年休120日／賞与年2回／面接1回
      • NEW
      ☆POINT ………… ＼ 英語スキルは不問！ ／ 「ビジネス英語ができない」「TOEICなどは持っていない」という方も大丈夫！アルファベットに抵抗がなければ、十分に業務可能です。 決まったフォーマットや定型文を使用しますので英語力に自信がない方も安心してください！ ＼ 手がけるのは「世界を繋ぐ」お仕事 ／ “貿易事務”は、世界中の様々な業界や商品に携わるお仕事。あなたが輸入に関わった商品を街で見かけたりすることも。 日本だけでなく、世界情勢や海外のトレンドを知れる面白さもあります！ ☆お任せする業務 ………… 大手企業を中心としたクライアント企業さま先で、貿易事務として輸出入業務をサポートしていただきます。 <最初は> ・メール、電話対応 └電話はほとんど日本語での対応となります。 ・見積書、請求書の作成 ・荷物の配送手配 ・受発注、出荷対応 ・伝票処理 <貿易の知識がついてきたら> ・通訳、翻訳 ・コレポン業務 ・船積書類作成 ・スケジュール調整など あなたのスキルに合ったお仕事からスタートできますので、ご安心ください♪ ☆入社後の流れ ………… 【STEP1：社内でのビジネスマナー研修】 （入社～2週間） ・ExcelやWordの基本操作 ・貿易業界の基礎知識のレクチャー 　▼ 【STEP2：クライアント先でのOJT研修】 （2週間～半年後） ・お客さまからの電話対応 ・専門書類／メールの作成 ※メールや書類作成は定型文があるので安心です！ 　▼ 【STEP3：専任の貿易事務としてデビュー！】 （半年～1年後） ・船舶会社や航空会社へのスケジュール依頼 ・貨物を保管する倉庫の手配など ★配属先は、スキルと適性を考慮して決定★ 担当営業が「将来どのようなキャリアを築いていきたいか」をしっかりヒアリングしたうえで、 あなたにぴったりのクライアント先をご紹介。 クライアントも、育成前提で受け入れて下さっているので、安心してなんでも聞ける環境です！
      【東京／神奈川／千葉／大阪】★転居を伴う転勤なし　★U・Iターンも大歓迎！ 以下エリアの各クライアント先にて勤務いただきます。 ※あなたのスキルや適性を考慮し、 クライアントを設定します。 ■東京（23区） └港区、中央区、江東区、品川区は積極採用中！ ■神奈川（川崎・横浜エリア） ■千葉（成田・市川エリア） ■大阪（大阪市内・関空周辺エリア・堺市・泉大津市） ※アクセスは、勤務先によって異なります。 ※受動喫煙防止対策：屋内喫煙可能場所あり
      月給19万円～26万円＋住宅手当（最大月2万円）＋賞与年2回 ※経験やスキルを考慮して決定します。 ※時間外労働が発生した場合には、 全額を別途支給します。 ※毎年、対象者全員昇給を達成しています！
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    ステラアソシエ株式会社

    経営・戦略コンサルティング
    東京都港区赤坂8-4-14
    • 設立 2018年
    • 従業員数 3名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全2件
    • 【Webマーケティング】日立製作所・NEC等大手企業と取引多数の急成長ベンチャー
      【業績好調のブティックファーム／リモート可／No.1調査の需要増／日立・NEC等大手企業と取引多数】 ■業務概要： 新規事業コンサルティングとNo.1調査を提供するブティックファームで、三菱電機や日立製作所といった大企業に対し、新規事業の立ち上げ支援を多数行っている当社にて、自社のWebマーケティングをご担当頂きます。更なる事業拡大に向けた増員募集です。 ■業務詳細： 受注の導線となる自社LP、Web広告、オウンドメディアの企画～運営をご担当頂きます。 ■クライアント企業様： 三菱電機株式会社、NEC、株式会社日立製作所、株式会社ファンケル、楽天モバイル株式会社 等 ■働きやすさ 年休125日、土日祝休み、リモート可能と、コンサル業界でも屈指の働きやすさを実現しております。 ■当社について 当社は新規事業コンサルティングとNo.1調査を提供するブティックファームです。三菱電機や日立製作所といった大企業に対し、新規事業の立ち上げ支援をしています。3年ほど前に新サービスとして提供を開始した、日本初や世界初を証明する「No.1調査」の引き合いも増えています。
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都港区赤坂8-4-14 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線・半蔵門線／青山一丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ コワーキングスペース／渋谷・恵比寿・みなとみらい等 住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～242,000円 ＜月給＞ 240,000円～242,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与：あり ■昇給・昇格：あり（3ヵ月に1回の人事評価にて高評価の場合） ■各種手当： ・住宅手当：30,000円/月 ・健康手当：8,000円/月（ジム、エステ代） ・書籍補助：3,000円/月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【職種未経験歓迎】新規事業コンサルティング／日立製作所・NEC等大手企業と取引多数の急成長ベンチャー
      【顧客折衝経験ある方歓迎！／コンサル未経験からスキルアップアップ可能！／業績好調のブティックファーム／リモート可／No.1調査の需要増／日立・NEC等大手企業と取引多数】 ■業務概要： 新規事業コンサルティングとNo.1調査を提供するブティックファームで、三菱電機や日立製作所といった大企業に対し、新規事業の立ち上げ支援を多数行っている当社にて、新規事業の要件定義、リサーチ、資料作成、会議等の業務をご担当頂きます。 ■入社後の流れ： まずは当社代表とプロジェクトに参画し、アシスタントしてWEB調査、資料作成をお任せします。コンサルタント業務の流れ・基礎を学んでいただきます。 キャリアを積み、スキルが付いてきたら1人前のプレーヤーとして、１つのプロジェクトをお任せしますのでご安心ください。 ■クライアント企業様： 三菱電機株式会社、NEC、株式会社日立製作所、株式会社ファンケル、楽天モバイル株式会社 等 ■働きやすさ 年休125日、土日祝休み、リモート可能と、コンサル業界でも屈指の働きやすさを実現しております。 ■当社について 当社は新規事業コンサルティングとNo.1調査を提供するブティックファームです。三菱電機や日立製作所といった大企業に対し、新規事業の立ち上げ支援をしています。3年ほど前に新サービスとして提供を開始した、日本初や世界初を証明する「No.1調査」の引き合いも増えています。
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都港区赤坂8-4-14 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線・半蔵門線／青山一丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ コワーキングスペース／渋谷・恵比寿・みなとみらい等 住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 408万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～293,000円 ＜月給＞ 240,000円～293,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与：あり ■昇給・昇格：あり（3ヵ月に1回の人事評価にて高評価の場合） ■各種手当： ・住宅手当：30,000円/月 ・健康手当：8,000円/月（ジム、エステ代） ・書籍補助：3,000円/月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ライズイノベーター

    ITアウトソーシング
    東京都港区元赤坂1-2-7 赤坂Kタワー 4階
    • 設立 2018年
    • 従業員数 37名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全1件
    • 開発エンジニア／前職年収UP保証／リモート／年間休日134日
      常時稼働する1万5000件以上の案件から、ご自身の希望に沿った案件に参画していただきます。 ■新規サービス・アプリケーションの機能設計／開発 ■既存サービス・アプリケーションの改修／機能追加 ■自社内での受託開発（今後積極的に増やす予定） ※上流～開発フェーズ（保守・運用はほぼなし）が中心です。 《案件を自由に選択OK》 一人ひとりのスキルシートを作成し、ミーティングにて希望するキャリア・働き方のすり合わせを行っています。 それをもとに案件の提示やアサインをしています。 《不安な方はチームで参画可能》 新しい現場・新しい技術を使った案件は、一人ぼっちの配属だと不安ですよね。 そういった方には必ず自社の先輩エンジニアがいる案件をアサインしますのでご安心を！ 《現在参画案件の大半がリモートワーク》 社内チャットやWEB会議ツールを使い、オフラインとほとんど変わらない環境で開発業務を行っています。 もちろん「自分はオフィスに出社したい！」という方もご相談ください。 《案件例／最新技術に携われるチャンスもたくさん！》 ■映画の上映スケジュール管理システム開発（Java） ■営業支援WEBアプリケーション開発（Python） ■メタバースSNS アバターアプリ開発（C#.NET） ■VR動画配信サービス プラットフォーム開発（Unity） ■アクションアドベンチャーゲーム開発（Python、C++）など 《定期的な1on1ミーティングでキャリア形成をサポート》 「この技術を極めたい」 「上流工程のスキルを磨きたい」 「マネジメントに挑戦したい」など エンジニアとしての市場価値を高めるキャリア形成を応援しています。
      【フルリモート・リモート可／転勤なし】 本社または首都圏を中心としたクライアント先または自宅勤務 ■本社／東京都港区元赤坂1-2-7 赤坂Kタワー4階 ■大阪支社／大阪市北区角田町8-47 阪急グランドビル 20階　 ■名古屋支社／愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋 21階 ※現在参画案件の80％がリモートで開発を行っています。 《プロジェクト先》 各拠点または東京・神奈川・埼玉・千葉を中心とするプロジェクト先 ※お住いのエリア・希望を考慮の上で決定いたします。 ※転勤なし ★U・Iターンした先輩も多く活躍中！ ※福岡や大阪、奈良、兵庫、愛知、茨城など幅広いエリアからの応募実績があります。
      月給70万円～（PMクラス) 月給50万円～（PLクラス） 月給40万円～（SEクラス） 月給30万円～+賞与年2回+諸手当 ※経験・能力を考慮の上で決定いたします。 ◆前職年収＋100万円以上でスタートした方多数！ ◆経験者は前職給与より増給を保証！ 《転職者の100％が年収アップ！》 前職月給24万円 ⇒ 38万円 前職月給28万円 ⇒ 45万円 前職月給43万円 ⇒ 65万円
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    スパトレ株式会社

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都千代田区内神田1-4-10ATS大手町ビル5F
    • 設立 2018年
    • 従業員数 27名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全4件
    • ＜英語×学童＞企画・運営スタッフ◆未経験歓迎／残業ほぼなし／管理メイン／英語力を活かす◎子供好きな方
      • NEW
      ◆未経験歓迎！教育に興味のある方歓迎です／異業種出身者活躍中！ ◆残業ほぼなし・週休2日制で働きやすさ◎ ◆大手企業や省庁も導入しているオンライン英会話サービス／立ち上げフェーズでチャレンジしたい方へ ■業務概要： オンライン英会話サービス「スパトレ」が運営している英語学童保育にて、校舎運営全般を行っていただきます。 ■業務詳細： ・お子さま対応（宿題サポート／カリキュラム対応／お迎えお送りサポート） ・保護者様対応（変更／欠席等日々の連絡） ・運行管理（お迎えお送りタイムスケジュール管理／車両管理） ・事務作業（スタッフのシフト管理／備品管理／カリキュラム管理／請求の確認業務／本部への報告等） ・集客戦略企画（イベントや説明会の企画実施、マーケティング） ・個別面談対応（サービス内容の説明／ご希望利用方法のヒアリング） ■入社後のフォロー体制： ・入社後はOJTを実施し、現場を通して実践的な知識や経験を積んでいただきます。 ・業務未経験でも、先輩スタッフがフォローいたしますのでご安心ください。 ■働く環境： ・明るくアグレッシブで人柄の良い社員が多く、裁量権高く様々な業務に携わることができます。 ・施設責任者と施設スタッフ3-4名と業務を行います。スピード感を伴いながら、成長環境の中で事業運営の一翼を担えます。 ■中途入社者事例： 未経験の先輩も多数活躍しており、教育への想いのある方・事業への共感から入社しご活躍されている方もいます。 意見やアイデアも提案しやすい環境で一緒に事業を作り、成長させ、さらなる発展をさせていける仲間を歓迎します。 ■atomicoについて： atomicoはただ英語に触れる場所ではありません。興味のあることを英語で学び、自ら探究することができる学童です。自分が好きなことや興味のあることをとことん探究し、夢を持ち、それをどうすれば実現できるかまで考えられる様々な機会を提供します。授業は、「個性別英語トレーニング」を軸とし、優秀な世界中の英語トレーナーから「教室で集団オンライン授業を受ける」ことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ atomico四谷校 住所：東京都新宿区舟町7-40 ACN四谷三丁目ビル2階 勤務地最寄駅：東京メトロ丸の内線／ 四谷三丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ atomico神楽坂校 住所：東京都新宿区箪笥町34 VORT神楽坂Ⅰ 3階 勤務地最寄駅：都営大江戸線／牛込神楽坂駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 本社 住所：東京都千代田区内神田1-4-10 ATS大手町ビル5F 勤務地最寄駅：丸の内線／大手町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,219,520円～2,958,720円 固定残業手当/月：65,040円～86,773円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 250,000円～333,333円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大手町／未経験歓迎】営業◆オンライン英語教育サービス／大手企業や省庁も導入実績有／完全週休2日制
      ◆◇未経験から営業へキャリアアップ！／大手企業や省庁も導入しているサービス／立ち上げフェーズ／完全週休2日制で働く環境◎◇◆ 英語トレーニングサービスを提供する当社にて、営業をお任せします。 ■業務概要： 学校や企業に向けて、当社が展開する教育系Webサービス「スパトレ」を提案していただきます。事前にアポイントを取り、クライアント先を訪問、商材に関する教育法や研修等を説明します。受注に繋がれば、導入に向けて案内をしていきます。 ＜配属先情報＞ 社長（CEO）、CTO、メンバー1名と一緒に働いていただきます。 ■やりがい： ・営業だけではなく、お客様の声を反映したシステムの企画に携わるので、システムの企画設計に関する基本が身につきます。 ・お客様向け勉強会の企画設計やエンドユーザーのへの要望に関するヒアリング、新サービスのPR等にも携わります。その為、プレゼンテーションとマーケティングの能力を同時に身につけることができます。 ■魅力： ・個人の頑張り次第で評価してもらえる環境があります。 ・企業や学校の先生とのやり取りを通じ様々な人と関わって仕事ができます。 ・裁量が大きい為、サービス提供までの一連の流れを自らで考えて動かすこと面白みがあります。 ・商談が多いためプレゼンテーション力が身につきます。 ■事業概要： ・第二言語習得・認知心理学・脳科学の研究結果を活用した英語トレーニングサービス「スパトレ」を開発。実力診断で必要なスキルを分析することで、最適な学習方法・教材を提案。トレーナーによる継続的なサポートを行っており、成果にこだわる英語トレーニングを提供しています。また、厳選されたトレーナーによる自律学習支援を行っており、シャドーイングやディクテーション、要約やロールプレイ等といった様々な学習方法を用意。有名な教材100種類、シャドーイングなど15種類の学習方法の約8000種類の教材からトレーニングができ、初回テストによって目的とレベルに合った教材／学習方法をお薦めしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区内神田1-4-10 ATS大手町ビル5F 勤務地最寄駅：丸の内線／大手町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,219,520円～2,958,724円 固定残業手当/月：65,040円～86,773円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 250,000円～333,333円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ウィゴー

    繊維メーカー
    東京都港区芝浦4-15-33芝浦清水ビル5F/7F
    • 設立 1994年
    • 従業員数 2,500名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全6件
    • 【自社EC】リーダー候補/WEBマーケ/自社ECサイトの戦略立案◆プライム上場G
      • NEW
      【SEO対策や広告運用を中心にチームを主導してくれる方を募集／有名アパレルブランド『WEGO』を展開／在宅相談可／年休120日】 Used(古着)とNew(トレンド)を融合させた、カルチャー発信の付加価値ビジネスを強みとするアパレルメーカーとして、衣料品、服飾雑貨の製造および販売を行う当社。 ショップ「WEGO」及び系列店、ウェブサイト&ウェブストアを含めて約160店舗を運営し、古着や自社オリジナル商品を販売しています。 更なる事業拡大に向けて、EC事業の推進を担うメンバーを募集。Webマーケティングの経験を活かして活躍したい方、お待ちしております。 ■仕事内容： ・CRMを活用した顧客とのコミュニケーションの企画/制作/運営/検証 ・その他Webを活用した各種販促企画の立案/実施/効果検証とレポーティング ・メンバーマネジメント ■キャリアパス： マネージャー職、部長職へのキャリアアップや、専門職としてスキルを伸ばしていただく等、ご自身の得意を活かしたキャリアアップが可能です。 ■配属先情報： EC部門　マーケティングチーム4名（うち3名30代） ※メルマガ配信業務や流入顧客のデータ分析を行い、ECサイトから商品の購入を行うカスタマーの増加をミッションとしています。 ■魅力： ・EC運営全般をお任せするので幅広い裁量権があります。チーム間は勿論、組織横断のコミュニケーションも活発で、ご自身の「こうしたい！」という提案も大歓迎な風通しの良い環境です。 ・EC部門が会社全体のデジタルマーケティング領域を管轄しているため、実店舗・ECを含めた施策をEC部中心に行うことができます。 ・産育休からの復帰率は90％以上！リモートフレックスも家庭の事情に応じて相談可能であり、ワークライフバランスを整えたい方にもぴったりです。 ■当社について： 2023年5月より、オンワードホールディングスと資本業務提携を開始しました。安定基盤のもと全国各地域、ECを含めマーケット拡大を進行中。事業発展を加速させております。海外展開も視野に入れる等、マーケット拡大中の伸び代あるブランドです。 変更の範囲：当社業務全般
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区芝浦4-15-33 芝浦清水ビル5F/7F 勤務地最寄駅：JR線／田町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 550万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：389,600円～493,200円 その他固定手当/月：5,400円～6,800円 ＜月給＞ 395,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ■実績・経験考慮の上、話合いで決定します。 ■賞与実績：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【自社EC】リーダー候補/システム改善・構築◆SIer歓迎/上流工程に携われる/残業月10h/転勤無
      • NEW
      【SIer、ベンダー側も歓迎／有名アパレルブランド『WEGO』を展開／リモートフレックス相談可／年間休日120日／注力事業に携われる】 ■仕事内容： 大人気のブランド「WEGO」を展開する当社にて、自社ECサイトの機能開発やシステム改善などをお任せいたします。 今後自社開発能力を高めていきたく、経験者層を募集しています。 ■業務詳細： マーケティングチームと協業しながら、新規機能開発の課題発見、要件定義、ディレクションなどの上流工程をご担当いただきたいと考えております。 ・課題抽出、要求／要件定義、設計（詳細設計はベンダー）、受け入れ ・リリース後の運用への落とし込み、効果検証 ・開発ベンダーのタスク管理および開発、保守、運用支援 ・プロジェクトマネジメント ■キャリアパス： 将来的にはマネジメントの職務だけでなく、エキスパート（専門職）としてのキャリアも選択可能です。様々なキャリアパスがございます。 ■魅力： ・自社サービスの開発ディレクションをご担当いただきます。将来的にはマネジメントポジションなど、キャリアアップも可能です。 ・残業10H、フレックス制もあり、働きやすい環境も魅力の1つです。 ・若者を中心に幅広い世代、幅広い属性に人気のアパレルブランド「WEGO」を運営しています。若者を対象に「安価でオシャレを楽しんでもらいたい」という思いから、「今」に着眼した商品展開を進めてきました。 ・利益を追求するだけではなく、商品やサービスを通じてお客様及び取引先との信頼関係を築くことを第一に考えております。 ■配属先情報： EC部門　CXチーム：5名（※システム関係のメンバーは3名（30代2名、20代1名）） エネルギッシュで意見を言いやすい社風です。 ■当社について： 2023年5月より、オンワードホールディングスと資本業務提携を開始しました。ショップ「WEGO」及び系列店、ウェブサイト&ウェブストアを含めて約160店舗を運営し、古着や自社オリジナル商品を販売しています。 安定基盤のもと全国各地域、ECを含めマーケット拡大を進行中。事業発展を加速させております。海外展開も視野に入れる等、マーケット拡大中の伸び代あるブランドです。 変更の範囲：当社が定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区芝浦4-15-33 芝浦清水ビル5F/7F 勤務地最寄駅：JR線／田町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 460万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：325,500円～424,100円 その他固定手当/月：4,500円～5,900円 ＜月給＞ 330,000円～430,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ■実績・経験考慮の上、話合いで決定します。 ■賞与実績：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    トリコ株式会社

    化粧品メーカー
    東京都新宿区新宿2-3-15
    • 設立 2018年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全2件
    • 【新宿】ブランドマーケ◆マネージャー※ポーラ・オルビスHD／年休124日／自社美容ブランドの戦略推進
      ～D2Cモデルからの脱却を目指しマネジャーとしてブランド戦略を推進！／パーソナライズビューティーケアブランド「FUJIMI」～ ■業務内容 当社の基幹ブランドであるFUJIMIの事業成長のため、EC・店舗チャネルにおける顧客との接点作り及び長期的な関係性作りをお任せします。 マーケティングマネージャーとして、施策立案・実行、効果検証までハンズオンで成果を出していただき、全社のトップライン拡大に向けマーケティング部門を牽引していただきます。 現在「NotebookLM」「Gemini」を始めとしたAIツールの導入を行い、社内にもAI活用推進のチームが組成される等、生成AIを活用した事業推進を積極的に行なっています。 【具体的には】 ブランドにおける、顧客の新規獲得強化・長期的な接点と関係性の構築をリードいただきます。 ◇事業計画に基づいたマーケティング戦略の立案及び実行 ◇新規顧客獲得戦略とCRM戦略の統合的推進 ◇業務改善の実行 ◇事業P／L及びROI管理 ◇チーム／メンバー育成 ■基幹ブランド「FUJIMI」について ＜FUJIMIの現在＞ ・トリコの理念である「私らしい美しさで、私をもっと好きになる」を軸に、パーソナライズという独自性を持つブランドとして誕生 ・お客様との直接的な繋がりを強みとするD2Cモデルとして成長 ・オンラインだけでなくオフラインまで顧客接点を強化中 ＜今後の方向性＞ ・パーソナライズブランドとしての商品・サービスの拡張 ・D2Cモデルからの脱却 ・オンラインを維持し、オフラインを強化 ■本ポジションの目指せるキャリア ・事業責任者 ・マルチブランド展開を目指す当社にて実績とご意向に応じて、入社時の配属部署以外への異動が可能（※ブランド間異動実績有) 　- 他ブランドのマーケティングポジション ・新規事業開発ポジション（ブランド立ち上げ等） ■当社について 「私らしい美しさで、私をもっと好きになる」をミッションに、お客様一人一人のなりたい美しさに寄り添うプロダクト/サービスを展開していきます。2019年にWEBの美容分析をもとにお客様に合わせて商品を提案する、パーソナライズビューティケア「FUJIMI」をリリース。2023年にはヘアケアブランドもリリースしました。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区新宿2-3-15 5F 勤務地最寄駅：丸の内線／新宿御苑前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 650万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：400,770円～524,084円 固定残業手当/月：140,896円～184,249円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 541,666円～708,333円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給：2回(7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【新宿】ブランドマーケ◆ポーラ・オルビスHD／戦略立案からお任せ／自社美容ブランド／年休124日
      ～スペシャリストとしてブランド戦略を軸にお任せ！／週1リモート／年休124日／パーソナライズビューティーケアブランド「FUJIMI」～ ■業務内容 当社の基幹ブランドであるFUJIMIの事業成長のため、EC・店舗チャネルにおける顧客との接点作り及び長期的な関係性作りをお任せします FUJIMIブランドの価値を高め認知拡大及びロイヤリティ向上に向けたマーケティングをリードしていただける方を募集いたします。 ブランド戦略と連動し、オンライン・オフラインマーケティングの戦略立案から実行まで幅広い領域でご活躍いただくことを想定しています。 また、現在「NotebookLM」「Gemini」を始めとしたAIツールの導入を行い、社内にもAI活用推進のチームが組成される等、生成AIを活用した事業推進を積極的に行なっています。 【具体的には】 ブランドにおける、顧客の新規獲得強化・長期的な接点と関係性の構築をリードいただきます。 ◇事業計画に基づいたマーケティング戦略の立案及び実行 ◇新規顧客獲得戦略とCRM戦略の統合的推進 ◇業務改善の実行 ■基幹ブランド「FUJIMI」について ・トリコの理念である「私らしい美しさで、私をもっと好きになる」を軸に、パーソナライズという独自性を持つブランドとして誕生 ・お客様との直接的な繋がりを強みとするD2Cモデルとして成長 ・オンラインだけでなくオフラインまで顧客接点を強化中 ＜今後の方向性＞ ・パーソナライズブランドとしての商品・サービスの拡張 ・D2Cモデルからの脱却 ・オンラインを維持し、オフラインを強化 ■本ポジションの目指せるキャリア ・マルチブランド展開を目指す当社にて実績とご意向に応じて、入社時の配属部署以外への異動が可能（※ブランド間異動実績有) ∟他ブランドのマーケティングポジション ∟新規事業開発ポジション（ブランド立ち上げ等） ■当社について 「私らしい美しさで、私をもっと好きになる」をミッションに、お客様一人一人のなりたい美しさに寄り添うプロダクト/サービスを展開していきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区新宿2-3-15 5F 勤務地最寄駅：丸の内線／新宿御苑前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 550万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：339,113円～400,770円 固定残業手当/月：119,220円～140,896円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 458,333円～541,666円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給：2回(7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    友義建設株式会社

    設備管理・メンテナンス
    大阪府東大阪市西石切町1-4-52
    • 設立 2018年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全1件
    • 【東大阪市/正社員】高収入！建設施工管理者募集～急募～
      • NEW
      ＼現場管理スタッフ募集／ ◆高収入！ ◆未経験でも大歓迎！ ◆基本的に直行直帰！ ◆GW・夏季・年末年始の長期休暇あり！ ◆転勤なし！ ◆職務内容 マンションや商業ビルなどの大規模修繕工事における施工管理をお任せします。 受注規模は30戸～300戸規模の分譲マンションまでと幅広く、様々な案件に携わる事ができます。 基本関西県内が担当エリアとなります。 《具体的には》 工事現場の責任者として、以下の業務を担当していただきます。 ★工程管理：工事の進行スケジュールを立て、各業者と連携 ★品質管理：施工内容や仕上がりの確認、技術面をチェック ★安全管理：現場の安全対策、リスク管理、KY活動の実施 ★原価管理：見積・発注・資材管理などコストの調整 ★施主対応：管理組合・オーナー様・居住者との対応、打合せ ★書類作成：施工計画書・写真管理・報告書などの作成 ※工事内容は、外壁補修・防水・シーリング・仮設足場などが中心です。 ■業務の特徴： ※書類作成をサポートする体制が充実、施工管理に専念しやすい環境 ※居住者の方が生活している中での作業が多く現場作業は原則18時までの作業となります。 ＼＼無理な残業が発生しにくく、ワークライフバランスも大切にできます／／ ◆施工実績： https://www.yugi-kensetsu.biz/performance ◆当社について 従業員を第一に考え、性別・国籍問わず「生涯働ける会社」を目指して 働きやすい環境づくりに取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府東大阪市西石切町1-4-52 勤務地最寄駅：近鉄けいはんな線／新石切駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～720万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：500,000円～600,000円 ＜月給＞ 500,000円～600,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ■昇給：あり（金額：0円～50,000円（前年度実績）） ■賞与：年1回（金額：0円～500,000円（前年度実績）） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＨＵＲＥ　Ｄｅｓｉｇｎ（フーレ　デザイン）

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    ■東京都千代田区岩本町1-3-9　KANDA HIKOBAE 8F ■大阪府大阪市中央区北久宝寺町4丁目4-2本町コラボビル 1F ■愛知県名古屋市錦1丁目7-15 第50KTビル3F
    • 設立 2018年
    • 従業員数 35名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全3件
    • 営業なし！採用コンサルタント／月給30万円～／年休133日
      • NEW
      採用でお困りのクライアントに対して、採用領域における採用活動や組織コンサルティングをお任せします。 ★ココがPoint! ￣￣V￣￣￣￣ 【営業なし！お任せするのは採用活動の支援】 約100社あるクライアントのマネジメントをお任せいたします。経営者と仕事をすることが多いので、経営者の視点や価値観を理解し、関係性を構築することが重要です。 【さらなる成長を実現できる】 一般的な採用だけでなく、クライアント企業のインサイトの掘り下げや企業ブランディングの策定までを支援しています。より深く寄り添い、アプローチしていくことで採用領域の既成概念を根本から変える挑戦が可能です。 【頑張りをしっかり反映】 仕事の成果だけでなく、業務に取り組む姿勢といった定性も評価。明確な評価制度で頑張りが賞与・昇給にしっかり反映されます。実際に、入社半年後の昇給実績は100％。12カ月分の賞与が支給された先輩もいます。 ◆仕事内容 ───── クライアント企業が採用活動をより効果的に行えるよう、自社サービスを通して、実働業務だけでなく人事計画策定や人財育成など、採用に関する業務を“人事のビジネスパートナー”として支援します。 「今抱えている課題」や「今後どうしていきたいか」といった想いをヒアリングし、会社の成長に寄与していきます。 ＜具体的には…＞ ■採用予算・採用計画の策定 ■求人広告の選定・運用 ■求人原稿作成 ■企業説明会の資料やパンフレット、映像などの制作 ■求職者への連絡・面接 など（新卒領域メイン） ※打ち合わせは平均して1日1件程度 ※1人につき10社ほどを担当 ◆入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は2週間ほど研修を行い、その後はOJTでサポート。 3～4人ほどのチームを組み、1クライアントをチーム体制でサポートしていきます。そのため、一人だけ業務量が多くなったり、責任を負わせるようなことはないのでご安心ください！
      【転居を伴う転勤なし】 東京・大阪・名古屋のいずれかにて勤務となります。 ★勤務地はあなたの希望に合わせて配属します。 ★2025年2月大阪に新支社OPEN！ 【東京本社】 東京都千代田区岩本町1-3-9　KANDA HIKOBAE 8F ＜アクセス＞ ・東京メトロ日比谷線　小伝馬町駅 徒歩4分 ・都営新宿線　岩本町駅 徒歩5分 ・JR線　新日本橋駅 徒歩6分 ・JR線/東京メトロ銀座線　神田駅 徒歩8分 【大阪支社】 大阪府大阪市中央区北久宝寺町4丁目4-2　本町コラボビル1F ＜アクセス＞ ・大阪メトロ御堂筋線 本町駅 徒歩3分 ・大阪メトロ御堂筋線 心斎橋駅 徒歩9分 ・大阪メトロ堺筋線 堺筋本町駅 徒歩9分 【名古屋支社】 愛知県名古屋市中区錦1丁目7-15 第50KTビル3F ＜アクセス＞ ・名古屋市営地下鉄 東山線・鶴舞線　伏見駅 徒歩5分 ・名古屋市営地下鉄 桜通線・鶴舞線　丸の内駅 徒歩5分 ・名古屋市営地下鉄 桜通線　国際センター駅 徒歩8分 ※受動喫煙対策あり
      月給30万円以上＋賞与年2回＋インセンティブ ■給与は上記にとどまらず、これまでの経験やスキルを充分に評価し支給額を決定しています！ ■残業手当は1分単位で別途支給します。（みなし残業は無し） ■賞与は年2回（2023年度実績：4～12カ月分！） 　会社の利益は社員に還元しています！ 【年収例】 年収530万円（24歳／入社1年目） 年収660万円（26歳／入社2年目） 年収850万円（27歳／入社3年目） 年収1140万円（28歳／入社4年目）
    • SNSマーケター／年休133日／土日祝休／賞与4～12カ月
      • NEW
      ┌┐ └■POINT ￣￣￣￣ ◎事業の立ち上げに携われる 既存事業のさらなる成長を目指し、SNS関連部署を立ち上げました。あなたにはその新規部署で、コアメンバーとしてご活躍いただければと考えています。 ◎さらなる成長を実現できる 今回の募集は、経営陣と一緒に事業の運営に関わるポジション。柔軟、かつスピーディーに仕事を進めることができ、評価もされやすい環境です。立ち上げ部署かつ急成長中の当社だからこそ、キャリアアップのチャンスも豊富！ ◎頑張りをしっかり評価 仕事の成果だけでなく、業務に取り組む姿勢といった定性も評価。明確な評価制度で頑張りが賞与・昇給にしっかり反映されます。実際に、入社半年後の昇給実績は100％。中には、12カ月分の賞与が支給された先輩もいます。 ─── ■仕事内容 ─── ＜社内向け＞ 当社の各種商材をSNS（TikTok・Instagram・YouTubeなど）やWebなどを通じて発信していただきます。 ・新卒採用向けの商品『すごい採用』 ・リファラル採用アプリ『GORIFA』 ・企業PR用の映像商品 など ＜社外向け＞ 採用や集客に悩むクライアント企業のSNSアカウント運用の提案・ディレクション効果の分析・広告戦略の立案・HPデザインの提案などをお任せいたします。 ・SNS運用 ・SNS広告、Web広告の企画・制作 ・投稿内容の効果分析 ・各種マーケティング など ─── ■入社後の流れ ─── 入社後1週間ほどは、自社製品や担当するクライアントについて理解を深めることからスタート。その後はOJTでサポートします。 ★それぞれの強みを活かしながら、安心して挑戦できる環境 1クライアントを3～4人ほどのチームでサポートしていきます。メンバー同士の距離が近く、日々のちょっとした相談や意見交換も活発。新しい視点やアイデアに触れながら、自分の考えをカタチにしていく面白さがあります。
      【転居を伴う転勤なし】 東京・大阪・名古屋のいずれかにて勤務となります。 ★勤務地はあなたの希望に合わせて配属します。 ★2025年2月大阪に新支社OPEN！ 【東京本社】 東京都千代田区岩本町1-3-9　KANDA HIKOBAE 8F ＜アクセス＞ ・東京メトロ日比谷線　小伝馬町駅 徒歩4分 ・都営新宿線　岩本町駅 徒歩5分 ・JR線　新日本橋駅 徒歩6分 ・JR線/東京メトロ銀座線　神田駅 徒歩8分 【大阪支社】 大阪府大阪市中央区北久宝寺町4丁目4-2　本町コラボビル1F ＜アクセス＞ ・大阪メトロ御堂筋線 本町駅 徒歩3分 ・大阪メトロ御堂筋線 心斎橋駅 徒歩9分 ・大阪メトロ堺筋線 堺筋本町駅 徒歩9分 【名古屋支社】 愛知県名古屋市中区錦1丁目7-15 第50KTビル3F ＜アクセス＞ ・名古屋市営地下鉄 東山線・鶴舞線　伏見駅 徒歩5分 ・名古屋市営地下鉄 桜通線・鶴舞線　丸の内駅 徒歩5分 ・名古屋市営地下鉄 桜通線　国際センター駅 徒歩8分 ※受動喫煙対策あり
      月給25万円以上＋賞与年2回＋インセンティブ ■給与は上記にとどまらず、これまでの経験やスキルを充分に評価し支給額を決定しています！ ■残業手当は1分単位で別途支給します。（みなし残業は無し） ■賞与は年2回（2023年度実績：4～12カ月分！） 　会社の利益は社員に還元しています！
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