20ページ:平均年齢【20代】の企業一覧
該当企業数 1,132 社中 951〜1,000 社を表示
設立 2022年
従業員数 550名
平均年齢 27.0歳
求人情報 全1件
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SNS運用スタッフ(未経験歓迎)/フルリモ可/定着率95%
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- Instagram、TikTok、X、YouTubeなどのSNSアカウント運用をお任せします。 ただ投稿するだけではなく、企画立案・コンテンツ作成・投稿・分析・改善提案まで一貫して携わるポジションです。 担当するのは、クライアント企業または自社グループのSNSアカウント。 「認知を広げたい」「集客に繋げたい」など、目的に合わせて運用方針を考え、成果に繋げていきます。 <具体的には> ・SNS投稿の企画立案 ・投稿文・構成案・台本の作成 ・画像・動画コンテンツの作成、または制作ディレクション ・投稿スケジュール管理、投稿作業 ・コメント返信などのユーザーコミュニケーション ・投稿後の数値分析 ・改善提案、次回施策の企画 SNSを見るのが好き、トレンドを追うのが好き。 そんな興味を、“仕事として伸ばす力”に変えていける環境です。 ◎入社後の流れ ▼基礎研修(約3カ月) まずは動画研修からスタート。 SNS運用の基礎知識をはじめ、企画の考え方、投稿設計、分析の見方、改善の進め方まで、実務に必要な知識を学びます。 ▼実践研修(約3~5カ月) 学んだ内容をもとに、実際にアカウント運用を行いスキルを磨きます。 経験豊富なメンターが伴走し、定期的なフィードバックを受けながら、企画力や改善力を身につけていけます。 ▼実務デビュー 研修終了後は、いよいよ現場デビュー! クライアント企業の運用支援、または自社グループのアカウント運用を担当します。 ◎配属後の業務例 【1】クライアント企業のSNS運用支援 企業の課題や目的に合わせて、アカウント運用を支援します。 例えば、採用ブランディング、商品PR、認知拡大など、目的に応じて企画・投稿・改善を行います。 【2】自社・グループ会社のSNS運用 公式アカウントの企画から運用までを担当。 SNSを通じてグループ全体の認知向上や成長に貢献していただきます。
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- 【転勤なし!47都道府県好きな場所で働ける】 ◎勤務地は希望を最大限に考慮! ◎研修終了後はフルリモート勤務OK! ◎地方勤務の場合、事前申請があれば自動車通勤OK! ・UL-TIMEの本社、各営業所 ・全国47都道府県の各プロジェクト先 いずれかでの勤務となります。 《本社・各営業所》 ■東京本社:東京都港区芝4-5-10 ACN田町ビル10F ■北海道営業所:北海道札幌市中央区大通東4丁目4-44 ベニーレ大通東ビル2F-A ■仙台営業所:宮城県仙台市若林区河原町1-5-33 モダンクラフトビル3F ■愛知営業所:愛知県名古屋市中区栄2丁目13-1 名古屋パークプレイス505 ■大阪営業所:大阪府大阪市中央区南船場3-7-27 NLC心斎橋5F-5-A ■広島営業所:広島県広島市中区上八丁堀3-4 エステート上八丁堀4F ■福岡営業所:福岡県福岡市博多区博多駅南3-2-3 ibb Felix 博多202
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- 月給30万円~50万円+各種手当+PRインセンティブ 固定残業代(3万2400円/月20時間)を含む、超過分は別途支給。 ◎経験・能力を考慮の上、優遇します。 【試用期間中(6ヶ月)】 ▼一都三県:月給23万円~50万円+各種手当+PRインセン 固定残業代(5304円以上/月3時間)を含む、超過分は別途支給。 ▼大阪:月給22万円~50万円+各種手当+PRインセン 残業代は別途全額支給。 ▼その他地域:月給21.5万円~50万円+各種手当+PRインセン 固定残業代(2万2303円以上/月15時間)を含む、超過分は別途支給。
設立 2022年
従業員数 30名
平均年齢 20.0歳
求人情報 全1件
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【豊田】バックオフィス担当(経理業務中心)■新進気鋭のベンチャーで裁量持って活躍!
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- 【経理経験を活かして裁量持つ環境で働ける/DX化が進んでいるからこそワークライフバランス整えて働くことが可能です】 ■採用背景: 事業拡大に伴い、バックオフィス体制の強化を図るため、管理部門の中核を担っていただける方を募集いたします。現在、経理/労務/総務といったバックオフィス業務は代表およびパートスタッフで対応しておりますが、今後の成長フェーズに向けて、管理部門を主担当で任せていただける方をお迎えしたいと考えております。 ■具体的な仕事内容: <入社まずお任せしていく業務> ・経理業務(伝票処理、月次管理、請求書発行/管理など) ・総務業務(オフィス環境整備、備品管理、文書管理など) ・労務業務(入退社手続き、勤怠管理など) ・法務関連業務(契約書作成/管理など) ・顧問税理士/社労士との連携、対応窓口 ※経理業務が業務の中心となっており、その他業務は必要に応じてお任せいたします。 ※顧問税理士がいるため決算処理などは基本的に税理士の方中心に実施いただきます。 <業務に慣れていただいた後にお任せいただく業務> ・社内規程の整備 ・パートスタッフの業務管理/マネジメント ・各種業務フローの構築/改善提案 ・マニュアル整備、ナレッジの体系化 ・CEOや情シスと連携した業務ツールの選定/導入 ・その他、会社の成長に伴い発生するバックオフィス関連業務全般 ※社内の業務に関してはNotion・Slackといったツールを活用しています。 【仕事概要】 ■仕事の魅力について: ◎0⇒1の仕組みづくりに参画できる環境◎ 会社の成長を支える1人目のバックオフィス担当として、経理を主軸に総務/労務まで幅広くご活躍いただけます。経営陣と近い距離で会社の基盤づくりと未来を担う裁量の大きなポジションです。経理業務を中心に、総務、労務、法務といった会社の運営に関わるあらゆるバックオフィス業務/仕組みづくりにも参画できる点が魅力です。当社はまだ成長フェーズにあり、決まりきったやり方はありません。「どうすればもっと良くなるか」を主体的に提案/実行できる面白さがあります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県豊田市西町5-5 VITS豊田タウンB1 勤務地最寄駅:名鉄三河/豊田線/豊田市駅 受動喫煙対策:その他(屋内禁煙) 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~500,000円 <月給> 300,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2022年
従業員数 55名
平均年齢 28.0歳
求人情報 全2件
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週3日在宅!SNSも活用する人事職/年休125日~/土日祝休
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- 人事担当として、SNSを活用した採用広報から SNSから応募のあった候補者との面談、 入社後のフォローまでを一貫して担当します! ★……………………… 具体的な仕事内容 …………………………★ ●転職理由やキャリアビジョンのヒアリング ●候補者と企業のマッチング ●キャリアプランの作成 ●選考(面接)対策サポート ●就業後の研修・フォロー 日々、さまざまな候補者と話し、 適性やキャリアの希望を じっくり探っていきます。 企業のニーズとかけあわせて ピッタリのマッチングを見極め 就業後も継続的にフォロー! 『マッチングして終わり』ではないので 候補者のキャリア成長にじっくり寄り添えます♪ ※候補者は20代の方が中心です ▼ それだけではなく… / SNSマーケティングの 面白さも味わえるポジション! \ 【候補者の母集団形成】のために SNSを使用した広報活動もお任せ。 転職に役立つ情報を発信していきます◎ ●投稿企画の立案 ●台本作成/撮影/動画編集 ●投稿/コメント対応 ●再生数やフォロワー数の分析 ●公式LINEへの導線設計 < 使用媒体 > TikTok/Instagram/Treads ★今後、Xなども使用予定 ★週3~週5投稿を継続中 ★………………… 入社後の流れ ……………………★ 人事の知識やノウハウを学べる研修を実施! 先輩社員がしっかりフォローしながら レクチャーしていきますので、 置いてけぼりになることはありません。 一歩一歩着実に ステップアップしていける環境です◎ また、専任講師のもとで、 SNSマーケティング研修も受けていただきます。 SNSの特性やユーザー層の理解から、 企画立案~編集まで、実践的に学べます!
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- 【転勤なし/リモート活用可能/駅チカオフィス/U・Iターン歓迎】 東京都千代田区富士見2-10-2 飯田橋グランブルーム9階 < アクセス > ・JR、東京メトロ、都営大江戸線『飯田橋駅』から徒歩5分 ★週3日の在宅勤務可能! 研修終了後は、週3日からの在宅勤務を活用できます。 「今日は集中したいから自宅で作業しよう」 「チームのアイデアも聞きながら決めたいから、今日はオフィスに行こう」 など、柔軟な働き方ができる環境です◎ ★U・Iターン/上京を支援! 仲介手数料0円・Web内見可能なお部屋探しのサポートあり。 地方からの転職&お引越しされる方も大歓迎です! ※受動喫煙対策:あり
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- 月給:25万円~33万円 + 賞与年2回 ※給与は、経験・スキルを考慮し、決定します ※上記給与には、固定残業代(月10時間分/月1万6800円~2万2200円)を含んでいます。 超過分は別途支給いたします。
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週3在宅!SNSマーケター/未経験でも月25万円~/土日祝休
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- ★…………… 仕事内容 ………………★ ●自社SNSの作成・運用・効果分析 ┗企画・台本作成・動画撮影・編集 ●人材確保に向けたコンサルティング ●求人媒体の運営 ●メンバーの採用業務のサポート など ▼ 具体的には… 担当者一人ひとりに自社SNSアカウントを付与。 「どんな企画・テーマにするか」はあなた次第! 企画から『自分主導』で進められますので、 アイデアをカタチにしていく面白さや、 それが効果につながった時のやりがいを 存分に感じながら成長できる環境です◎ < 使用媒体 > TikTok/Instagram/Treads ★今後、Xなども使用予定 ★週3~週5投稿を継続中 / たとえば、こんな投稿をしています♪ \ 現在は『採用』に関することを中心に発信中! ・人事担当あるある ・求職者の選考に関するOK/NGマナー ・性格診断別の“人事向きな人”とは? ★やり方にとらわれる必要はなし! 「こんな内容がバズリそう」と思えば 新しいアイデアをどんどん取り入れ、 当社の可能性を広げていってください◎ ★………………… 入社後の流れ ……………………★ 入社後は、OJT研修とあわせて、 専任講師による研修を実施! 大手出身のプロマーケターが SNSマーケティングの基礎から教えますので、 未経験の方でもご安心ください◎ < 研修イメージ > ●STEP1● TikTokやInstagramなど、 媒体の特性やユーザー層について学習。 競合他社やバズった動画もリサーチし 少しずつSNSの知識を増やしていきます! ●STEP2● プロフィールやアイコンづくり、 そして、AIを活用しながら企画にも挑戦! ●STEP3● 実際に企画から台本作り、撮影、編集など 一連の流れを経験し、独り立ちへ!
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- 【転勤なし/リモート活用可能/駅チカオフィス/U・Iターン歓迎】 東京都千代田区富士見2-10-2 飯田橋グランブルーム9階 < アクセス > ・JR、東京メトロ、都営大江戸線『飯田橋駅』から徒歩5分 ★週3日の在宅勤務可能! 研修終了後は、週3日からの在宅勤務を活用できます。 「今日は集中したいから自宅で作業しよう」 「チームのアイデアも聞きながら決めたいから、今日はオフィスに行こう」 など、柔軟な働き方ができる環境です◎ ★U・Iターン/上京を支援! 仲介手数料0円・Web内見可能なお部屋探しのサポートあり。 地方からの転職&お引越しされる方も大歓迎です! ※受動喫煙対策:あり
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- 月給:25万円~33万円 + 賞与年2回 ※給与は、経験・スキルを考慮し、決定します ※上記給与には、固定残業代(月10時間分/月1万6800円~2万2200円)を含んでいます。 超過分は別途支給いたします。
設立 -
従業員数 20名
平均年齢 26.0歳
求人情報 全1件
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未経験◎営業事務<正社員・土日休/11時~20時勤務>若手活躍中の成長企業で事務デビュー♪新宿
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- 【歌舞伎町の飲食店運営企業で営業事務を担当/幅広い事務業務を通じて会社の成長を支えるポジション】 ■業務概要 当社が運営する飲食店において、営業事務として会社の数字管理や各種事務作業をお任せします。日々の経理データの取りまとめから資料作成、社内外の情報連携まで、会社運営を円滑に進める重要な役割です。業務量が少ない日は早めに退社できる柔軟な働き方も可能です。 ■業務詳細 ・日々の経理データ(売上・費用等)の収集およびシステムへの入力・確認 ・経営層や現場向け各種資料の作成 ・社内ミーティング参加および議事録作成 ・営業情報のリサーチ・集計 ・お客様や取引先からの電話応対 ・既存取引先との連絡・調整 ・新規取引先候補のリストアップや選定サポートなど、多岐にわたる事務業務をチームで分担しながら推進します。繁忙日には残業が発生しますが、業務が落ち着いている日は早めの退社も可能です。 ■扱うサービス 当社が展開する焼肉店やシーシャバー等の飲食事業の運営を事務面から支えます。 ■組織構成 20名規模で平均年齢26歳、風通しの良い環境です。営業・店舗運営部門と連携し業務を進めます。 ■業務の魅力 幅広い事務業務を通して会社運営の全体像を学べ、将来的には複数店舗の事務全般をまとめるポジションを目指せます。基本から丁寧に学べるため未経験からの挑戦も歓迎します。 ■教育体制 OJTを中心に、資料作成やデータ入力の基礎から、徐々に専門性の高い業務まで段階的に習得できます。 ■就業環境 11時~20時勤務で就業開始時間は相談可能。業務量に応じて柔軟な働き方が可能です。通勤交通費全額支給、社会保険完備です。 ■想定されるキャリアパス 複数店舗を管理するリーダーや事務部門の管理職へのキャリアアップが可能です。店舗展開の拡大に伴い、キャリアの幅も広がります。 ■企業の特徴/魅力 新宿・歌舞伎町エリアで飲食店を展開する成長企業です。若手が多く活躍し、意見を出し合いながら新しい取り組みにも積極的です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区歌舞伎町1-3-10 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 360万円~400万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~250,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 230,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> *賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2022年
従業員数 4名
平均年齢 29.0歳
求人情報 全1件
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【未経験歓迎】法人向けの提案営業(リノベ・現状回復)◇年休121日/事業立上げに参画したい方へ
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- ~「営業スキル×不動産専門性」を最速でスキルUP/飲食店や現場仕事からの入社実績あり◎/チーム成果に対する歩合あり◎最短半年で管理職へ昇格も目指せる~ 不動産業界向けの原状回復・リノベーション事業を新規事業部として本格始動。 入社後は先輩がマンツーマンで業務をサポート×チーム単位で動くため早期に成果と成長を実感できます! ■採用部署/背景 現在は代表が直接案件を動かす体制のため、事業の拡大スピードに合わせて営業メンバーを増員しています。 事業立ち上げタイミングで参画できる貴重なポジションです! ■仕事内容 不動産管理会社を中心に、原状回復工事や軽リノベーション案件を一気通貫で担当する営業です。 プロジェクト全体を自ら動かすスタイルで、裁量をもって案件をリードしたい方に最適な環境です。 《具体的な業務内容》 ・管理会社へのアプローチ(電話/訪問) ※1日あたりの荷電数:150件/日 ※新規割合100%の場合 ・原状回復、リフォームのニーズヒアリング ・退去立会い、現場調査 ・見積作成 ・職人の選定、スケジュール調整 ・工事進行、品質チェック 《組織構成》 ・4名 ※平均年齢29歳 ■魅力 ◎裁量ある環境で成長 ・営業~進行管理まで一貫して担えるため、業務幅が広く圧倒的な成長が可能 ・案件開拓から契約締結までを一気通貫で担当でき、“自分で仕事を創る力”が身に付く ・社長直下の組織で意思決定が速く、提案がすぐ実行につながるスピード感ある環境 ◎報酬/評価の透明性と高水準 ・年齢/社歴に関わらず、成果がそのまま報酬に反映される明確な評価制度 ・安定した成果が得られる中インセンティブ率を採用 ・固定給+インセンティブで、入社1年目から年収1,000万円超を目指せる報酬設計 階級によって、粗利の30%に対して35%/20%/12.5%と段階性の支給 仮に個人で100万円達成していなかったとしても、5人で500万円達成していれば全員に歩合給が発生します ◎育てられるのではなく“戦える力”がつく組織 ・管理会社からも「仕事が速くて丁寧」と高評価 ・「稼ぐ力」「法人営業力」「ビジネス戦闘力」を短期間で身につけたい人に最適 ・上司/役員との距離も近く、 事業フェーズを一緒に創っていける環境 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区銀座3-15-8 銀座プラザビル2階 勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線線/東銀座駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 360万円~780万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):236,400円~394,000円 固定残業手当/月:63,600円~106,000円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 無 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2022年
従業員数 10名
平均年齢 29.0歳
求人情報 全1件
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【新横浜/未経験歓迎】反響型の出張買取営業◆平均年収700万/飛び込み無し/土日休み/年休120日
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- ~専門知識・経験は必要なし/完全反響営業で働きやすさ◎/20代30代活躍中の活気ある雰囲気/平均年収700万/年休120日~ ■業務内容: 当社の出張買取査定スタッフとして、お客様宅へ訪問いただき、不要になったブランド品や貴金属、家電などの査定・買取を行います。 アポイントは別の担当部署が専任で担っておりますので、営業の皆さんは振られる案件を待ちます。 <取扱商品> ◇金属 ・ブランド品 ◇時計 ・カメラ ◇家電や家具製品など <訪問数> 4~6件程度/日 ■1日の業務の流れ(一例): 東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県などの、お客様宅へ直行します。 10時~16時 査定・買取業務 17時半~19時 事務作業・明日の準備 ※社用車もしくは自家用車で訪問先を回ることも可能です。 ※休憩は間に60分取得します。 ■やりがい: <営業数字に応じたインセンティブあり> 試用期間後に月収50万円達成した先輩(未経験入社)も多数在籍中です。 粗利の20%がインセンティブとして還元されます。業界平均と比較しても非常に高いインセンティブの設計となっております。 <高い成約率◎> 取り扱い商品多数です。金の価格高騰により、売上も伸ばしやすい傾向です。 ■入社後の流れ: 実際の品物を使用した査定練習や、先輩社員との同行営業を行い、イチから学べる環境です。 ■当社について: 株式会社LifeEcoは、リユース事業を通じて限りある地球資源を有効活用し、持続可能な未来の創造に貢献する企業です。私たちは、SDGsが掲げる「誰一人取り残さない」社会の実現を目指し、大量生産・大量消費に依存しない循環型社会を推進しています。主な事業として、リユース品・リサイクル品の買取・査定・販売を行い、環境負荷を抑えながら価値あるモノを次の利用者へつないでいます。創業以来、環境問題を自社の重要テーマと位置づけ、サステナブルな取り組みを企業全体で継続的に実施。微力ながらも積み重ねる行動が未来を変えると信じ、地域社会への貢献と事業成長を両立させています。今後も「リユース」という手段を軸に、よりよい社会と環境の実現に向けて挑戦を続けていきます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市港北区新横浜2-2-15 B1階 勤務地最寄駅:新横浜駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 420万円~1,175万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):197,000円~617,600円 その他固定手当/月:50,000円 固定残業手当/月:33,000円~132,400円(固定残業時間21時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 280,000円~800,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年2回 ・歩合制度 ・報奨金制度あり ・毎月の成績に応じて歩合給・インセンティブあり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2022年
従業員数 25名
平均年齢 28.0歳
求人情報 全2件
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【五反田/未経験歓迎】マーケティングアソシエイト◆広告代理店×コンサル/年休123日/裁量◎
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- 【自費診療クリニックやフィットネスなどへのマーケティング支援やDX推進事業を展開/創業7年で時価総額1000億を目指す/土日祝休み/残業月平均20~30時間】 ■業務内容: クライアントのマーケティング目標達成に向けた実行の責任者として、施策を完遂していただきます。 ■具体的な業務内容: ・広告運用 ・クリエイティブディレクション ・分析・改善/社内外との連携 【顧客イメージ】 ・全国100店舗のスクール ・全国30店舗のジム ・全国20店舗の美容クリニックなど ■魅力 ・完全週休2日制(土日祝)/年間休日123日 ・朝10時スタートでプライベートも充実 ・服装自由/最新ツール支給/オフィスは五反田駅徒歩9分 ・サイバーエージェント・ビズリーチ出身の経営陣直下で学べる ・マーケ×コンサル×経営のすべてを習得 ■事業概要 業界初の「広告代理店事業」と「コンサルティング事業」を融合させたハイブリッド事業を実施しています。 ※ハイブリッド戦略:クライアントのKPI達成にコミットするマーケットポジション 当社のミッションは、クライアントの事業KPIを達成することにあります。 この使命を果たすため、私たちは従来の枠に囚われない、業界初の独自マーケットポジションを確立しました。 クライアントの事業KPIを達成するためには、「戦略」の策定と、そこに基づく「実行」のスピードと質が不可欠です。 私たちは、システム導入、CRM支援、広告運用といった実行フェーズまで一気通貫で伴走することで、クライアントのマーケティング部門として機能し、成果にコミットします。 このKPI達成に特化したハイブリッド体制こそが、他社には真似できない優位性です。 ■当社の特徴: 当社は「次の100年を創る会社」として2022年に創業した会社です。自費診療のクリニックやフィットネスなど会員制の店舗型ビジネスに特化したマーケティング支援とDX推進を行っています。インターネット広告の運用のみに留まらず、システムの導入コンサルティング、MAツールやLINEを活用したCRM活動まで一貫してご支援をしています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区西五反田7-1-10 U’s-1ビル9階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):333,300円~500,000円 <月給> 333,300円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【五反田/未経験歓迎】マーケティングコンサルタント◆広告代理店×コンサル/年休123日/裁量◎
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- 【自費診療クリニックやフィットネスなどへのマーケティング支援やDX推進事業を展開/創業7年で時価総額1000億を目指す/土日祝休み/残業月平均20~30時間】 ■業務内容: クライアントの事業KPIの達成に向けた戦略の策定から実行までを主導し、マーケティングチームを牽引していただきます。 ■具体的な業務内容: ・戦略策定 ・クライアントリレーション(上流支援) ・プロジェクト推進(全体責任) 【顧客イメージ】 ・全国100店舗のスクール ・全国30店舗のジム ・全国20店舗の美容クリニックなど 【支援業界や特徴】 店舗型の中でも4つの領域に特化して支援しております。 自費診療クリニック/スクール/フィットネス/サービス業 ■魅力 ・完全週休2日制(土日祝)/年間休日123日 ・朝10時スタートでプライベートも充実 ・服装自由/最新ツール支給/オフィスは五反田駅徒歩9分 ・サイバーエージェント・ビズリーチ出身の経営陣直下で学べる ■事業概要 業界初の「広告代理店事業」と「コンサルティング事業」を融合させたハイブリッド事業を実施しています。 ※ハイブリッド戦略:クライアントのKPI達成にコミットするマーケットポジション 当社のミッションは、クライアントの事業KPIを達成することにあります。 この使命を果たすため、私たちは従来の枠に囚われない、業界初の独自マーケットポジションを確立しました。 クライアントの事業KPIを達成するためには、「戦略」の策定と、そこに基づく「実行」のスピードと質が不可欠です。 私たちは、システム導入、CRM支援、広告運用といった実行フェーズまで一気通貫で伴走することで、クライアントのマーケティング部門として機能し、成果にコミットします。 このKPI達成に特化したハイブリッド体制こそが、他社には真似できない優位性です。 ■当社の特徴: 当社は「次の100年を創る会社」として2022年に創業した会社です。自費診療のクリニックやフィットネスなど会員制の店舗型ビジネスに特化したマーケティング支援とDX推進を行っています。インターネット広告の運用のみに留まらず、システムの導入コンサルティング、MAツールやLINEを活用したCRM活動まで一貫してご支援をしています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区西五反田7-1-10 U’s-1ビル9階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):416,600円~583,300円 <月給> 416,600円~583,300円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2022年
従業員数 120名
平均年齢 27.0歳
求人情報 全1件
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ITエンジニア/ホワイト企業認定/手厚い研修/自由な社風
- 締切間近
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- 入社後、まずは一人ひとりのスキルや習熟度合いに合わせた研修からスタート。数多くの育成実績をもとに、個々に合わせたキャリアパスを一緒に描ける環境です。 <研修の流れ> ▼STEP1 IT用語やIT業界の基礎知識、開発業務の流れ、プラスバリューについてご説明します。 ▼STEP2 Javaをベースに、基礎から実践・応用までを学習。資格保有エンジニアが講師として成長を丁寧にサポートします。 ▼STEP3 同期とチームを組み、成果物の作成やレビューを通じて、楽しみながら実践的にスキルを高められます。 【エンジニアデビュー後もサポート!】 研修で学んだ知識をベースに実際の業務にチャレンジしてみましょう。 チームリーダーや先輩の指導・サポートもありますので、着実にエンジニアとして必要な知識や技術を高めることができます。 ▼ 将来のキャリアアップ ・Java/Pyhonなどで設計のできるSE ・AI/BIなど経営の意思決定コンサルティング ・データセキュリティ・VR・VX・AIなど先進技術が身に付く ・マネージャーポジションや経営に携わるチャンスも ≪必ず「開発」に携われます!≫ 「なかなか開発に関われず、モヤモヤが募る…」 「希望してもどうせインフラやサポートに回されるんでしょ?」 そんな不安、当社では一切いりません。 当社では開発案件への配属を基本とし、案件は自由選択制。 あなたのスキル・志向に応じたプロジェクトを相談の上、納得した形で参画していただきます。 また入社後は、Python・JavaScript・Reactなど希望する言語・フレームワークのリスキリング講習が受けられるので、現場に入るまでの期間も集中してスキルアップにあてられます。 ≪グローバルスケールで最先端の技術を学べます!≫ JavaやPython、AWSなどの資格取得のほか、AI機械学習やデータ分析など、興味のある分野を勉強会で学べる機会がたくさんあります。元Microsoftの海外在住現役アーキテクトから、最先端の技術も直接教えてもらえます。
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- 【転勤なし/リモート・フルリモート案件あり】U/Iターン支援あり 港区本社や東京・神奈川・千葉・埼玉のプロジェクト先 ★希望を考慮の上、決定します ★転居が必要な方には、東京の地域情報やおすすめの居住エリア、引越し後のフォローも! 【本社】 東京都港区六本木7-21-24 THE MODULE roppongi 3F 310 【アクセス】 各線「六本木駅」より徒歩5分 東京メトロ千代田線「乃木坂駅」より徒歩5分
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- ★経験者の方は前職給与保証★ ■開発経験者:月給35万円~80万円+賞与年2回 ※上記には固定残業代20時間分(4万5400円~10万3700円)を含みます。 超過分は別途支給します。 ※試用期間中は月給33万円以上(固定残業代4万2800円/20時間分を含む) 超過分は別途支給します。 ※スキルや経験に応じて決定いたします。 ■未経験:月給24万円~70万円+賞与年2回 ※上記には固定残業代20時間分(3万1100円~9万700円)を含みます。 超過分は別途支給します。 ※試用期間中は月給23万7000円以上(固定残業代3万700円/20時間分を含む) 超過分は別途支給します。 前職:塾講師アルバイト 入社前年収200万円 → Webエンジニア 入社1年目年収377万円(177万円UP) 前職:金属加工 入社前年収310万円 → データエンジニア 入社2年目年収494万円(184万円UP) 前職:ホテルフロント 入社前年収300万円 → AIエンジニア 入社3年目年収669万円(369万円UP)
設立 2022年
従業員数 140名
平均年齢 28.0歳
求人情報 全2件
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AIスキルを学べる事務スタッフ/在宅OK/土日祝/上場企業G
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- 私たちはAI領域に強みを持つ ヘッドウォーターズのグループ企業として 安定基盤のもと飛躍的な成長を続けています。 大企業・自治体・省庁から 今こそAIで人手不足を解消したいという中小企業まで 様々な業界で働く方のお話を聞きながら 「この作業、もっと楽にできないかな?」などの 課題を一緒に考え業務改善に向けたプロダクトの 企画や仕組みづくりを行っています。 今回はこのような仕組みづくりを行うスタッフとして活躍いただきます。 <具体的な仕事内容> *AI導入におけるプロダクトの企画・立案 *資料作成やデータ整理などの事務業務 *打ち合わせ内容の議事録作成 *クライアント対応の補助(メール・オンライン中心) *AIコンサルタントのサポート *生成AI(ChatGPTなど)を使った簡単な業務サポート <AIコンサルタントによるご提案例> ◎大手航空会社の場合 …客室乗務員が行うレポート作成にAI技術を取り入れ業務短縮に貢献 ◎大手証券会社様の場合 …お問合せ対応にAIオペレーターを導入し新NISAなどの問合せ窓口を強化 ◎大手コンビニチェーン様の場合 …AIカメラを導入し商品棚や顧客行動などのデータにより仕入れ数を予測 入社後の流れ ―――――― 先輩スタッフが丁寧にフォローするため未経験の方もご安心ください。仕事に慣れてきたら、AIコンサルタントとの現場同行など少しずつ業務の幅を広げていける環境です。 ※OJTによる研修あり ※服装はオフィスカジュアルOK ◇ 将来的なキャリア ◇ 将来的にはAIコンサルタント・クリエイティブ領域へのキャリアアップが可能です。サポートスキルを磨きたい方も、身に付けたスキルを活かし次のキャリアにチャレンジしたい方も、本人の希望に合わせたキャリアを歩むことができます。 ◇ 働く環境 ◇ 基本は土日祝休み・年間休日125日で、オンとオフのメリハリを大切にできます。リモートワークを取り入れたハイブリッド型の働き方も可能なため、ライフスタイルに合わせ無理なく働ける環境です。
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- 【東京本社および大阪の各オフィス】 ※勤務地は希望を考慮の上で決定します ※転勤はありません ※在宅・リモート・テレワークOK ……勤務地…… ■東京本社 ・東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー4F <交通アクセス> ・東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」直結 ・各線「新宿駅」より徒歩約10分 ■大阪オフィス ・大阪府大阪市淀川区西中島3-21-13 新大阪日新ビル6F <交通アクセス> ・大阪メトロ御堂筋線「西中島南方駅」より徒歩5分 ・阪急京都線「南方駅」より徒歩6分
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- 月給25万円以上+各種手当+賞与 ※経験・能力を考慮の上で決定します。 ※上記には(18,200円/10時間)の固定残業代を含みます。 ※試用期間:2カ月~6カ月(短縮あり) 【試用期間中の給与について】 月給22万円以上+各種手当 ※上記には(16,000円/10時間)の固定残業代を含みます。 ★いずれも超過分は全額支給いたします。
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動画編集・コンテンツ制作/在宅勤務OK/年休125日/土日祝
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- \エンタメが「好き」な方大歓迎!/ テレビ・YouTube・SNSなど 多くの人の目に触れる “映像コンテンツ”づくりを支える仕事です♪ アイドル、バラエティ、ビジネス アニメ・ゲーム、トレンド企画など 多種多様な映像づくりに関われます◎ ━━ 具体的なお仕事内容 ━━ 動画編集・コンテンツ制作を担当します。 ◆動画編集 ・映像編集のサポート (Premiere Pro使用)※必須ではありません ・テロップ入れ、サムネイル制作 ・BGM・効果音の挿入、音量バランス調整 ・色味・明るさの簡易補正 ・カット編集(無音・不要シーン削除)など \動画編集のメリット/ 将来的に切り抜き・ショート動画など スマホからでもできる業務も♪ 編集業務は自宅でもできるので 家にいながら働きたい方や 手に職を付けたい方にピッタリです♪ ◆コンテンツ・番組制作 ・番組の企画・コンテンツのリサーチ ・ロケ候補地の下調べ、ロケハン ・撮影許可、撮影同行、備品手配 ・出演者、スタッフの移動手配 ・スケジュールの進行管理 など \番組制作のメリット/ Youtuber・アイドル・タレント・芸人など 各業界の第一線で活躍している方と 一緒にお仕事できるのが魅力♪ ときには宿泊で旅行気分も味わうことができ いつも視ているような番組の“裏側”を 制作チームとして知れるポジションです! ※適性・スキル・希望に応じて アシストから徐々にお教えします ★★ 働くメリット ★★ 案件によっては土日祝休み& リモートOKだから推し活とも両立♪ 本業に影響しない程度で副業もOKなので 「好き」を続けながら働けます◎ <過去に手がけた動画・番組例> …TV番組のスピンオフYoutube番組 …インターネット配信コンテンツ …バラエティ・音楽等のTV番組 …企業向け動画広告 など …その他にも 国内外の動画配信プラットフォーム向け オリジナルドラマや、若年層に人気の 配信型バラエティ番組を手がけています
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- 【在宅・リモート・テレワークOK】 東京本社・および都内各スタジオ ※勤務地は希望を考慮の上で決定します ※転勤はありません ……勤務地…… ■東京本社 ・東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー4F <交通アクセス> ・東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」直結 ・各線「新宿駅」より徒歩約10分 ■都内各スタジオ <お台場>東京都港区台場2 <六本木>東京都港区六本木6 <赤 坂>東京都港区赤坂5 <汐 留>東京都港区東新橋1
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- 月給25万円以上+各種手当+賞与 ※経験・能力を考慮の上で決定します。 ※上記には(18,200円/10時間)の固定残業代を含みます。 ※試用期間:2カ月~6カ月(短縮あり) 【試用期間中の給与について】 月給22万円以上+各種手当 ※上記には(16,000円/10時間)の固定残業代を含みます。 ★いずれも超過分は全額支給いたします。
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設立 2022年
従業員数 22名
平均年齢 28.0歳
求人情報 全1件
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総合職(カスタマーサクセス)/リモート可/未経験歓迎/転勤無
- NEW
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- 自社プロダクト「FLARO」を活用し、お店の運営をより良くする『パートナー』として支援する仕事をお任せいたします。 ★「FLARO」とは? 売上・勤怠・原価・在庫など、飲食店の運営に必要な情報をまとめて管理できるクラウド型の経営支援システムです。業務の効率化とデータの見える化で現場の負担を軽減。より良い店舗運営をサポートします。 ★当社について 【MISSION】 人が人らしく没頭できる未来をつくる 【VISION】 飲食店経営をスマートに 【Value】 新しいもの好き:変化を楽しみ主体的に挑戦 やりきる:最後まで責任を持ってやり抜く ONE TEAM:チームで成果を最大化 私たちは、飲食店の現場が「本来やるべき仕事」に集中できる世界をつくるために、プロダクトと支援の両輪で挑戦しています。 正解がない環境だからこそ、自ら考え行動し、お客様ごとに異なる課題解決に向き合える面白さがあります。 「成長したい」という気持ちはもちろん、“誰のどんな課題を解決したいのか”を少しでも考えたことがある方と一緒に取り組んでいきたいと考えています。 ★入社後の流れ ▼まずは入社後2カ月の座学研修で システムの基礎をしっかり習得 ▼先輩と一緒に顧客対応を行いながら実務を学習 ▼各領域の業務を一通り経験 ▼習熟度や希望に応じてチームへ配属 (ミーティング/サポート/コンテンツなど) ★業務内容 【ミーティング:導入支援・活用提案】 ■オンライン打ち合わせ(約8割) ■操作説明や設定支援、活用提案 ■必要に応じた訪問対応(約2割) 【サポート:操作支援・課題解決】 ■問い合わせ対応(操作・運用相談) ■店舗の課題ヒアリング ■トラブル対応や改善提案 【コンテンツ:仕組み化・改善】 ■マニュアルや操作資料の作成 ■説明動画の企画・制作 ■業務フローや運用改善 ※個人の適性や希望に応じてジョブローテーションがございます
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- 【転勤なし/お洒落なシェアオフィス♪/駅チカ★西新宿駅から徒歩4分】 ■東京都新宿区西新宿6-11-3 WeWork Dタワー西新宿 16F ★リモート勤務も可能 ※受動喫煙対策:あり
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- 月給33万円~68万円 ※経験・スキルを考慮の上、当社規定により優遇します 【年収例】 リーダー:450万円~600万円 マネージャー:550万円~820万円
設立 2022年
従業員数 320名
平均年齢 28.0歳
求人情報 全1件
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ジムトレーナー/1年目から月収50万円可/週休3日も選択可
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- 女性スタッフも活躍中!女性専用パーソナルジム×エステのサービスを展開する『GYMS』のトレーナーとして、初めてご来店されたお客さま、継続してご来店いただいているお客さまのサポートをしていただきます。 未経験でも安心の研修制度! 入社後、3カ月間のトレーナー養成期間を設定。トレーニングの仕方、解剖学・栄養学の基礎など、業務に必要となる知識をイチから学んでいきましょう。接客・カウンセリングの仕方などもしっかり研修した上で、トレーナーとしてデビューしていただきます。店長や先輩スタッフがしっかりサポートしますので、未経験の方もご安心ください! ★過去には、入社1年目でBest of Miss OSAKAの専属トレーナーになったスタッフもいます! ーーーーーーーー ■お任せする業務 ーーーーーーーー ■カウンセリング お客さまの目標や悩みをお伺いし、アドバイスを行います。トレーニングメニューや料金についてもしっかりご説明します。 ■トレーニング指導 プログラムは「二の腕を引き締める」「バストアップを目指す」など美しい身体になることに特化した内容。正しいフォームをレクチャーしながら、効果的な運動をサポートします。平均して1日6セッションほど担当します。 ■食事のアドバイス お客さまの目標に合わせた栄養配分を設定し、バランスの良い食事をご提案。お客さまに「栄養やカロリーに気を使う習慣」を身につけていただくため、定期的な食事指導を行います。 その他、新規入会の手続きや用品販売などをお任せします。※ノルマは一切ありません。 【収入アップ&早期キャリアアップも可能】 お客さまからのご指名や、アンケートのお客さま満足度に応じてインセンティブを支給しています。月25万円の支給実績もあり、頑張り次第でどんどん収入アップが可能です。大規模な事業拡大に伴いキャリアアップのチャンスも豊富にあります。 ※入社後の職種変更なし
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- 【希望を考慮/マイカー通勤OK】川崎・水道橋・立川・町田・藤沢で積極採用中! ■東京 池袋東口店/豊島区南池袋 池袋西口店/豊島区池袋 新宿店/新宿区西新宿 渋谷店/渋谷区宇田川 町田店/町田市森野 水道橋店/千代田区神田 立川店/立川市曙町 ■神奈川 川崎店/川崎市川崎区砂子 藤沢店/藤沢市鵠沼石上 ■宮城 仙台店/仙台市宮城野区榴岡 ■栃木 宇都宮店/宇都宮市駅前通り ■埼玉 大宮店/さいたま市大宮区桜木町 ■千葉 千葉駅前店/千葉市中央区富士見 ■大阪 大阪駅店/大阪市北区梅田 心斎橋店/大阪市中央区南船場 大阪梅田店/大阪市北区芝田 京橋店/大阪市都島区東野田町 本町店/大阪市中央区南本町 和泉府中店/和泉市肥子町 堺 深井店/堺市中区深井沢町 ■兵庫 神戸三宮店/神戸市中央区琴ノ緒町 川西店/川西市小花 姫路店/姫路市東駅前町 ■奈良 奈良西大寺店/奈良市西大寺栄町 ■愛知 名古屋栄店/名古屋市中区栄 名古屋駅前店/名古屋市中村区名駅南 ■広島 広島店/広島市中区大手町 ★U・Iターン歓迎 ★本人が希望しない転勤はなし ※受動喫煙対策:社内禁煙
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- <<2種類の働き方を選択できます!>> 【1】週休2日制(月8~9日休み) 月給23万円~70万円(固定残業代含む)+インセンティブ+賞与年1回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず11~22時間分を1万6865円~3万1382円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★将来的には役職手当を含め月給100万円も可能 【2】週休3日制(月12~13日休み) 月給19万円~50万円(固定残業代含む)+インセンティブ+賞与年1回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず8~17時間分を1万2264円~2万4260円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★将来的には役職手当を含め月給70万円も可能 ※両方とも固定残業代金を支給しておりますが、残業は基本発生しません! ※上記月給はすべて、経験・能力を考慮の上で決定します。 【研修期間中の給与/入社3カ月】 ■東京・神奈川エリア:時給1226円 ■大阪エリア:時給1177円 ■上記以外のエリア:時給1141円 ※万が一残業が発生した場合は残業代別途全額支給
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設立 2022年
従業員数 20名
平均年齢 25.0歳
求人情報 全1件
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【未経験歓迎!】家庭向けウォーターサーバーのセールスプロモーション◆平均月収100万円/成長環境◎
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- ~「顧客のサービスを最大限引き出すこと」をミッションに、設立2年で10億の売り上げを達成(初年度:2億円)している当社で営業スキルを高めたい方!~ ◇◆仲間が目指す目標を本気で支え、応援する風土/ノウハウの蓄積で未経験の方にも安心の環境/飲食店・事務・工場などからの中途入社者活躍中◎/25歳で年収1200万円実現可能!◆◇ ■業務概要 当社は”営業力”を軸に、「セールスプロモーション事業」「アライアンスパートナー事業」「コンサルティング事業」を展開してます。 今回は「家庭向け浄水型ウォーターサーバー(every frecious)」の営業をお任せします。正規代理店として、ショッピングモール等にて販売を行います。 (詳細) ・イベントブースの設営 ・イベントでの集客 ・商品のご案内 ・重要事項の説明、ご成約 等 ■商材について 近年家庭向けウォーターサーバーの市場は右肩上がりで成長していますが、物流コスト上昇による価格の高騰や環境問題(ペットボトルごみ)が話題となっています。そんな中、「浄水型ウォーターサーバー」はテレビCMやSNS広告・クチコミで注目を集めたことで認知度や需要が高まっており、成果が出やすい商材です! ■働く環境 ◎3~5名のチームで営業を行います。 ◎業務終了後も宿泊先で先輩社員にレクチャーしてもらうなど、和気あいあいとした雰囲気です。 ◎部署責任者は30歳で、18~30歳の若手スタッフが活躍中です! ◎ほぼ毎週出張が発生し、エリアは北海道~鹿児島まで幅広いです。 ■入社後 <1か月目> お客様へお声掛けし、ブースへの集客をお任せします。その後は先輩社員が契約対応までフォローします。 (上記の流れで先輩社員が契約したものは、新人の成績になります。) 声掛けのタイミングやその他マニュアルから学んでいただきますので、ご安心ください。 <2か月目> 一人で契約までできるようになっていきます。困った時はみんなでフォローしながら、営業・販売を行っていきます。 ■魅力 全国のメーカー販売員約500名のうち、トップ30を当社スタッフが独占中! 営業ノウハウや仕組みが社内に蓄積されているため、未経験の方でも入社してすぐに実績を作ることができ、スピード感をもって成長できる環境です! 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都豊島区南池袋1-16-15 ダイヤゲート池袋5階 勤務地最寄駅:西武池袋線/池袋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):193,278円~800,000円 固定残業手当/月:62,722円~200,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 256,000円~1,000,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年2回(4月・10月) ■昇格:年4回(4月・7月・10月・1月) ■賞与:業績・個人成績に応じる ■インセンティブ:2022年8月平均支給額140万円 ■モデル年収: 720万円/19歳 960万円/23歳 1400万円/22歳 1200万円/25歳 1400万円/26歳 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2022年
従業員数 83名
平均年齢 26.0歳
求人情報 全1件
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残業なし/SNSクリエイター/未経大験歓迎
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- ☆残業0で叶えられる働き方・生活☆ / 「プライベート」も「憧れの仕事」も。 両方欲張る生活はじめませんか? \ ━━━━━━━━━━━━━━ ♪こんな風に過ごせます♪ ━━━━━━━━━━━━━━ #自分の時間(趣味やプライベート!!) #推し活(イベント参戦!) #副業(動画編集やデザインでさらに収入UP) #家事・育児(パパさん・ママさんも安心) ☆入社後サポート充実!☆  ̄ ̄∨ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ★パソコン触ったことない方も大歓迎!★ プロのSNSクリエイターによる入社後研修あり! 半年かけて、編集ソフトの使い方はもちろん、 ビジネスマナーや法律のことまで、基本的な部分 から学べて、研修が終わるころにはプロレベルに なれます! ☆お任せする仕事は…☆  ̄ ̄∨ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【Webデザイン】 ◎クライアントのご要望に合わせて、 SNS(InstagramやTikTok)に投稿する バナーや動画を制作します。 ◎完成後は、直接クライアントに渡して、 修正対応まで行います。 ◎場合によっては、クライアント先で撮影をする こともあります。 ◎アパレル・ネイル関係のクライアントも お任せしていきます!! ◎海外事業も展開 →英語や中国語などの言語能力も行かせます! ※2名~3名のチーム体制で取り組みます。 <頑張りはしっかり評価します!> 年4回の評価制度を通して、スピーディーな 昇給・昇格を目指せます! SNS事業部はこれから立ち上げる部門なので、 たくさんのポストが空いており、 その分、キャリアアップのチャンスも多数! 入社1年以内で、リーダーへの昇格も可能です!
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- 【転勤なし★リモートワークOK★フレックスタイム制★駅チカ】 東京の本社、または大阪支社での勤務となります。 ■本社 東京都豊島区東池袋1-27-8 池袋原ビル10階 <アクセス> 東京メトロ有楽町線「東池袋駅」より徒歩3分 JR山手線・東京メトロ有楽町線「池袋駅」より徒歩10分 ■大阪支社 大阪府大阪市北区豊崎3-6-8 TOビル2階 <アクセス> 大阪メトロ御堂筋線「中津駅」より徒歩3分 阪急神戸本線・宝塚本線「中津駅」より徒歩9分 ★業務に慣れたら、リモートワークも可能です! ※受動喫煙対策:屋内禁煙
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- 【東京本社勤務】 月給30万円~40万円(固定残業代含む)+決算賞与 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月7万5701円~10万938円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 <試用期間中> 月給25万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、月3万9474円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 【大阪支社勤務】 月給28万円~38万円(固定残業代含む)+決算賞与 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月7万654円~9万5891円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 <試用期間中> 月給23万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず15時間分を、月2万3258円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 2022年
従業員数 20名
平均年齢 27.0歳
求人情報 全1件
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【名古屋/守山区】★未経験歓迎★商品買取営業/年休120日・残業ほぼ無/2名1組でお客様対応/転勤無
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- ◇創業4年目の急速成長企業 /顧客満足度を大切にした営業活動 ◆年間休日120日・残業はほぼなくWLB◎ ◇未経験で入社した社員も活躍中! 創業4年目、顧客満足度を大切にした営業活動の成果で急成長中の当社にて全国のスーパー、ホームセンターなどの催事会場で期間限定買取サービス対応をお任せします。 ■具体的には… ・催事会場での集客業務 ・ご来場頂いたお客様へのサービス案内や接客対応 ・商品の買取商談(買取品の査定など) ・その他、会場準備などの買取サービス運営に関する業務 ※一か月で査定件数は100件前後で、1日5件程度対応。基本的に2名1組で催事場での買取営業を行っています。 ■特徴/魅力 商談シーンではご希望や想いを丁寧にヒアリングして、単にサービス提供だけで無く、お客様が買取を希望される商品への想いなどに寄り添いながら信頼関係を構築してご提案いただきます。 「人と人のご縁を大切にしたい」その想いを胸に、お客様に喜びや感動を届ける役割を担っていただきます。 そのため、新規のお客様の対応はもちろんのこと、リピーターやご紹介により来場いただいたお客様の対応も多く、成約率は75~85%以上と高水準。 お客様から「ありがとう」と感謝の言葉も直接いただける、やりがいのあるお仕事です。 ■組織構成 15名の社員が在籍 20~30代前半の若手社員も多く、社員同士のコミュニケーションも大事にしており関係性◎ 「若くして活躍できる!」「成長・挑戦できそう!」「裁量権もって仕事ができそう!」と未経験でもご入社を決めた社員も多数活躍中です。 ■働き方 担当エリア:愛知県、岐阜県、三重県 ※愛知県にお住まいの場合は、基本的には愛知県内の担当になります。転勤、出張などは発生しません。残業はほとんどなく、WLBを保って働くことができます。 ■キャリアパス 査定方法など初期研修→現場での買取商談サポートを実施しながら査定スキルなどを習得→ 独り立ちし各地催事会場での買取・査定業務に対応→将来はリーダー・マネジメントへのステップアップも可能です。 ■評価制度 「行動プロセス」「結果」「人間力」の3段階で半年に1回評価を実施。顧客満足度を大切にしながら行動した成果を評価するため、自身の成長実感にも繋がります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市守山区小幡中3-2-5 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 372万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):268,848円 固定残業手当/月:41,152円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 310,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給あり ■賞与:年1回(決算賞与 昨年実績50万円) ■モデル年収: 入社1年目:年収420万円~502万円 入社2年目:年収550万円~711万円 入社3年目:年収610万円~1,015万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2022年
従業員数 -
平均年齢 28.0歳
求人情報 全1件
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PayPay提案営業/原則残業なし/有休消化率100%
- NEW
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- ◆開拓営業 飲食店やアパレル店など、様々な店舗・企業様にPayPayの導入を提案します。 「自分にできるかな?」と不安な方も大丈夫。 全国営業成績1位の実績を持つ先輩など、優秀な営業が揃う環境で、 成果につながるアプローチのコツ(勝ち筋)をしっかりお教えします! ・電話・訪問・紹介を通じてお店へアプローチ ・キャッシュレスのメリットを説明 ・導入までのサポート ※1日のアプローチは10~15件程度 業界の制限は一切なし!「幅広い業界へ対応」「得意な業界に特化する」など、 自分の裁量で自由に活躍できます。 ◆コンサルティング業務 既にPayPayを導入いただいている店舗・企業様へ、それぞれの課題に合わせて提案を行います。 新しい知識は、随時研修で学べるので安心。 常にスキルを磨きながら、頼られる営業として成長できます。 ・新機能や新サービスの追加提案 ・売上UPのアドバイス ・業務改善のサポート PayPayは常に新しい機能やサービスが追加されるため、“最新の提案”が可能。 「売上を上げたい」「業務を効率化したい」といったお店の課題に合わせて、 新機能の追加提案や改善サポートを行います。 ★入社後の流れ ▼5日間の座学研修 同期のメンバーと一緒に営業に必要な知識を基礎から学びます。 ▼各拠点でのOJT研修 先輩の商談に同行し、商談の流れ・トーク・提案のコツを 実際の現場を見ながら身につけていきます。 ▼逆同行&独り立ち 独り立ち後も、週1回のミーティングでの情報共有や相談タイム、 定期的なフォローで成果につなげていきます。 \入社半年後の昇給実績は85%と高水準/ 一定期間の数字だけでなく、成果を継続して出せるかなどもあわせて評価します。 【〇件獲得でランクUP】という明確な評価指標があり、目標を立てやすいのも魅力。 ランクUPに応じた【月2万円の昇給】で、モチベーションの向上にもつながります。
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- 北海道、埼玉、千葉、東京、神奈川、愛知、静岡、石川、大阪、 京都、兵庫、広島、岡山、福岡【全国14拠点から選択】 ★希望を考慮★転勤なし★UIターンも歓迎! ■北海道 北海道札幌市中央区南1条西 ■埼玉 埼玉県さいたま市大宮区宮町 ■千葉 千葉県柏市柏 ■東京 東京都新宿区四谷 ■神奈川 神奈川県横浜市西区北幸 ■愛知 愛知県名古屋市中村区名駅 ■静岡 静岡県静岡市葵区黒金町 ■石川 石川県金沢市昭和町 ■大阪 大阪府大阪市中央区久太郎町 ■京都 京都府京都市中京区笋町 ■兵庫 兵庫県神戸市中央区磯上通 ■広島 広島県広島市中区幟町 ■岡山 岡山県岡山市北区錦町 ■福岡 福岡県福岡市中央区天神 ※PayPay株式会社への在籍出向となります。 ※受動喫煙防止対策:屋内全面禁煙
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- ■月給25万円~60万円 ※給与額は経験・能力に応じて決定いたします。 ※残業発生時は時間外手当を全額支給します。
設立 2022年
従業員数 30名
平均年齢 28.0歳
求人情報 全2件
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【東京/在宅可】リクルーティングアドバイザー◇若手向け転職支援サービス/フレックス/賞与年4回
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- 『仕事探しというストレスフルな顧客体験をどれだけたのしくできるか?』をミッションに掲げ、中卒、高卒、第二新卒世代のための転職支援サービスを提供する当社の、リクルーティングアドバイザー(法人営業・コンサル担当)を募集中 ■職務内容: 建設/エッセンシャルワーカー業界における人材不足解決のため、企業の採用支援担当として活躍いただきます。 柔軟な働き方で、あなたの経験スキルが活かせます◎成果がしっかり評価される制度が整っています。 ■職務詳細: ・求人ニーズの把握 ・求人票の作成 ・採用成功のための顧客への提案(採用プロセスの改善等) ・候補者のスクリーニング ・面接調整 など 【期待する事】 ・"超"成長中の当社において変化を楽しみながら、自己成長だけでなく、チーム貢献のための行動/発信をしていただくこと。 ・お客様の事業に関わった経験を活かし、顧客の期待値に応える提案をしていただくこと。 ■組織構成 リクルーティングアドバイザーは現在2名程ですが、キャリアアドバイザーも含め ジョブローテーションを行っているため、幅広い職種にチャレンジ可能です!! ■組織文化: ・代表を筆頭に、常に"オペレーションの最適化"を行っています。 ・キャリアップだけでなく、フレックスタイム制度やリモート勤務等の柔軟な勤務スタイルを実現しています。 ・社員一人一人の努力と成果を評価するインセンティブ制度があります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区三田3-4-3 RIPL9 勤務地最寄駅:JR山手線/田町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):290,000円~600,000円 <月給> 290,000円~600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■モデル年収: ◎入社1年目の社員 440万円(前職:中古車買取営業) 500万円(前職:携帯ショップの販売員) 600万円(前職:消防士) ■諸手当: ・残業手当(残業時間に応じて別途支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【キャリアアドバイザー】若手向け転職支援サービス◇第二新卒・未経験歓迎/リモート・フレックスあり
- 締切間近
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- ◎異業種未経験中途入社多数の環境で、未経験からキャリアチェンジしてみませんか? ◎賞与年4回/その他インセンティブ支給有と実力発揮した分だけ稼ぎたい方お待ちしております ◎メンバーの雰囲気やキャリアステップやその他福利厚生等については、こちらをご参照ください⇒https://job-palette.co.jp/recruit/ ■職務概要: 『仕事探しというストレスフルな顧客体験をどれだけたのしくできるか?』をミッションに掲げて転職支援サービスを提供する当社の【キャリアアドバイザー】として、転職希望者様の最適な転職活動/キャリア形成を伴走いただける方を募集中 ■職務詳細: 転職を希望する方の最適な転職活動を伴走する業務を担当いただきます。未経験大歓迎。課題発見力やコンサルティング力など非常に市場価値の高いスキルを習得できる仕事です。 ・求職者との面談対応(電話が中心) ・レジュメ作成及び添削 ・面接日程調整 ・面接対策 ・内定後のフォロー等 ※月間の面談数は目安30~50名程度。 ■やりがい: ・企業の採用戦略に携わり、経営課題の解決に貢献できる ・自分の提案がマッチング成功につながる達成感を味わえる ・人材業界の基礎から、採用コンサル・キャリア支援まで幅広く習得 ・多様な業界の企業と関わることでビジネス理解が深まる ■組織文化: ・代表を筆頭に、常に"オペレーションの最適化"を行っています。 ・賞与年4回、社員一人一人の努力と成果を評価するインセンティブ制度があり、自身の成果がしっかり評価される仕組みが整っています。 ■キャリアプラン: 転職支援アドバイザーとして活躍した後も様々な業務にチャレンジできます◎例:マネージャー業務(予実管理/業務設計/課題分析と営業戦略の策定等)新規事業開発(事業計画の策定/検証/管理)等 ■同社について: 「人と仕事の最適な組み合わせを描く」をテーマに、人材紹介・派遣・キャリア支援サービスを展開しています。求職者の人生の転機に寄り添い、企業の採用課題を解決することで、働く人と企業の未来をつくる会社です。 少数精鋭の組織で、一人ひとりが大きな裁量を持ち、スピード感のある環境で成長できます。 新しい働き方を創造し、社会に価値を届けたい方大歓迎です! 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区三田3-4-3 RIPL9 勤務地最寄駅:JR山手線/田町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~600,000円 <月給> 250,000円~600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与: ・年4回、インセンティブ支給有(目標達成率50%:売上達成率50%を超えた分の10%支給/目標達成率100%:売上達成率100%を超えた分の15%支給) ■諸手当: ・残業手当(残業時間に応じて別途支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2022年
従業員数 7名
平均年齢 26.0歳
求人情報 全1件
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幹部候補/実質年休130日/未経験からグループ会社社長へ!?
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- ショップやイベントに訪れたお客さまへ、モバイル端末や料金プランのご紹介・ご案内を行います。 <具体的には> ・端末の使い方や最新機種のご案内 ・各種サービスやプランのご紹介~ご契約手続き ・イベント会場の設営やスタッフフォロー ・配属先での教育や接客方法のアドバイス など ━━【誰でも安心の研修あり!】━━ ▼座学・ロープレ 実務に必要な基礎知識を習得!各種プランや端末の特長など、サービスや商品について学びます。 ▼先輩への同行研修 上記と並行して、先輩社員の配属先に同行し、接客の流れ・仕事の進め方・現場の雰囲気などを掴みます。 ここまで約1カ月ほどです。 ▼現場研修 入社2~3カ月目には、代表や先輩のフォローを受けながら、実際の現場で接客・販売をスタート! 営業支援のノウハウもイチから学べるので、未経験でも安心して成長していただけます◎ ━━【収入UPできる理由あり!】━━ ★資格取得で毎月固定給UP! 認定資格試験に合格することで、年間最大96万円(月8万円×12カ月)の資格手当が月給にプラスで支給されます。 ※詳細は給与欄をCheck! ★インセンティブで年収200万円UP! 「1件契約につき○円」ではなく、業務委託先との契約期間に応じて、継続的にインセンティブが支給される仕組みがあります。結果的に【インセンティブだけで年間200万円】の収入UPを達成可能! ━━【勢いと柔軟さを併せ持つ若手ベンチャー!】━━ 名古屋での設立から3年。まだ若い組織だからこそ、新しいポストも次々に誕生中! スピーディーな昇給・昇格や、新規事業・グループ会社の立上げなど、自分の理想を20代から実現できます。 各方面からのご依頼により業績拡大中で、現在は関東・関西への進出も予定しています。
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- 【東海エリア積極採用!/転居を伴う転勤なし/車通勤OK/駐車場完備】 下記エリアの通信キャリアショップやイベント会場へ配属となります。 ご希望エリアをお知らせください♪ ★募集エリア 東海エリア/愛知、三重、岐阜 <配属先について> 大手キャリア(docomo・SoftBank・au・Rakutenなど)のショップや、家電量販店・ショッピングモールでのイベント会場に配属。案件にもよりますが、1現場につき半年~1年ほどの期間となります。 ※受動喫煙対策あり(配属先による) <本社> 愛知県名古屋市中区千代田5-11-33 ST PLAZA TSURUMAI本館2F ※アクセス:「鶴舞駅」徒歩4分
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- 【年収800万円超えも可能!】 ■未経験者 月給25万円以上+各種手当+インセンティブ+賞与 ■経験者 月給30万円以上+各種手当+インセンティブ+賞与 ※いずれも経験・年齢・能力などを考慮し、優遇します ━━【頑張り次第でさらに収入UP!】━━ ☆インセンティブあり 「1件あたり○円」のように単発で支給されるわけではなく、継続契約の業務委託先に関して、長期スパンでインセンティブが支給されるイメージです。中には入社1年でインセンティブ約200万円を手にしたメンバーも! ☆資格手当について キャリア毎の認定資格取得に応じて、最大年間96万円の資格手当を支給。毎月の収入も着実にアップできます。 <資格手当の一例> ▼アドバイザー:月1万円 ☆約6カ月でまずはアドバイザー取得! ▼チーフアドバイザー:月3万円 ▼ショップエキスパート・ショップディレクター:月6万円 ▼エグゼクティブショップディレクター:月8万円 ※ソフトバンク認定資格の場合 ☆昇給について 6カ月ごとに面談を実施し、スキルや成果に合わせて昇給を実施しています。
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設立 2005年
従業員数 34名
平均年齢 28.0歳
求人情報 全1件
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コンサルティング/未経験歓迎/年休125日/残業10h
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- 「Pマークを取得したい」「この事業を受託するにあたってISMSがほしい」というクライアントに対し、「Pマーク」「ISMS」などの認証取得に向けたコンサルティングを行います。 【業務の流れ】 ▼クライアントとの打ち合わせ クライアント企業の担当者や経営層と打ち合わせし、「Pマーク」や「ISMS」などの認証取得に向けた課題を整理、方針を設計します。 打ち合わせはクライアントに合わせ、リモート・対面で行います。 <クライアントが抱える課題の一例> ・アクセス権限が管理されていない ・パスワード管理が社員ごとにバラバラ ・USBや社用PCの使用ルールがない など ▼規定・資料の作成 クライアントの課題に合わせ、以下の資料や書類の作成を行います。 ・情報セキュリティ規程 ・リスク分析表 ・運用マニュアル ・各種申請書類 ▼クライアントへ説明 作成した資料の内容をクライアントに分かりやすく説明。 その後、修正を重ねながらブラッシュアップしていきます。 ▼申請前チェック 必要な申請書・管理台帳や、作成した規程・ルールなどに抜け漏れがないか、申請前の最終確認を行います。 ▼取得後のフォロー・継続支援 認証取得後も定期的に更新審査があるので、継続的に状況の確認や改善を行っていきます。 認証取得までは平均8カ月~1年程度です。 【入社後の研修】 ■基礎理解・OJT(入社~3カ月) 先輩の案件に同行し、仕事の流れや認証制度、業務内容を学んでいきます。 その後、徐々に資料作成などの一部業務を担当していきます。 ■案件担当スタート(3カ月~半年) 小規模案件や既存顧客から担当していき、打ち合わせ・資料作成までを一通り経験していただきます。 適宜上司・先輩のフォローを受けながら進行していき、独り立ちを目指します。
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- 【転勤なし/東京勤務/「小伝馬町駅」から徒歩1分】 ■東京都中央区日本橋小伝馬町2-4 三報ビルディング5階 ・東京メトロ日比谷線『小伝馬町駅』徒歩1分 ・都営新宿線『馬喰横山駅』徒歩7分 ※担当クライアントに応じ、出張がある場合があります (出張なしの働き方も選択可能です) ※受動喫煙対策あり:敷地内は全て禁煙
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- 月給24万5000円~30万円 ※経験・スキルを考慮し決定します
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設立 2022年
従業員数 250名
平均年齢 26.0歳
求人情報 全1件
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未経験からエンジニアへ/1ヶ月で一生モノの武器を掴む
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- \toBE TechのココがPOINT!/ ◆未経験入社9割以上・安心してIT業界デビュー可能! ◆充実の研修制度・若手の成長を全力でサポート ◆希望に応じて案件選択可能 ◆フルリモあり・転勤無し ◆資格取得など成長に合わせて給与UP <具体的な業務内容> 発売前の新作ゲームを誰よりも早く遊び尽くし、完ぺきな作品へと導く『守護神』。あなたの指摘ひとつが大ヒット作の運命を左右します! ◎バグ探し:違和感を発見 ◎報告作業:テンプレで簡単入力 ◎アイデア共有:改善案も大歓迎 ◎チームミーティング:進行状況を共有 難しい専門知識は不要♪  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ①“説明書通りに進める”から未経験でも安心 ②作業の中で気づいたことを話したり、実際に試してみたりしながら、開発に少しずつ関わっていける ③ゲームの裏側を覗けるような、ちょっとワクワクするお仕事 未経験からステップUP可能! ============== \専任講師による、『本気』の1ヶ月プログラム/ ・IT用語の習得 →専門用語が飛び交う現場でも会話についていける ▼ ・卒業試験 →合格した時は、あなたはもう『ITに詳しい人』ではなく『現場が欲しがる人材』に。 ▼ ・開発/設計への挑戦 →プログラミング習得やチームリーダーへの道
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- \勤務先は、本社または首都圏(東京・神奈川・千葉・埼玉)の各プロジェクト先/ ※在宅勤務(フルリモート)も可能で、社員の「約7割」が週1日以上リモートワークを利用しています ※転居が必要な転勤はありません。 ※勤務場所は、希望を考慮して決定します。 本社/東京都渋谷区桜丘町4-23 渋谷桜丘ビル9F (各線「渋谷駅」から徒歩5分 ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙
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- 年収例320万円/24歳(経験1年目)/未経験からスタート 年収例400万円/27歳(経験3年目)/リーダーとしてチームを牽引 年収例550万円/32歳(経験4~5年目)/開発エンジニアへキャリアチェンジ ◆月給20万5000円~30万円+賞与年1回(一律手当含む) ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定 ※固定残業代(5時間分/8000円以上)を含む ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★資格取得で給与UP★ 当社では、IT・Web系資格の取得を推奨・サポートしています。研修費用や受験料は会社が全額負担。取得後は毎月「資格手当」が給与にプラスされます! ★資格手当を月最大7万円取得している社員も在籍中です!
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設立 2022年
従業員数 40名
平均年齢 26.0歳
求人情報 全1件
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総合職(未経験歓迎)/月給30万円~/年休125日/定時退社
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- 当社は、買取専門店を展開するリユース事業、ネイルやまつ毛パーマの店舗を運営する美容事業、企業と求職者をつなぐ人材事業の3領域を軸に昨対330%の成長スピードです。2026年1月には、新規事業の「転職相談BAR」もスタート! 今回募集する総合職は、希望や適性を踏まえ配属を決定。未経験の方は店鋪運営からスタートし、経験を積み店長やフランチャイズ支援、さらに事業責任者などのステップアップの選択肢があります。 安心のサポート体制と豊富な休暇制度が揃う当社。 【挑戦を楽しむ】×【未経験歓迎】=【最速で年収UP】 自分の可能性を広げ、成長を楽しめる環境です! ―――――… ◆業務の詳細 ―――――… 【リユース事業】 買取専門店「銀座ことぶき鑑定」にて店舗運営を担います。 ▼具体的な業務内容 ◇来店されたお客様への接客・査定・買取提案 ◇商品の整理・仕分け・在庫管理 ◇売上・粗利・来店数など数値管理および改善施策の実行 ▼将来的には ◇店長として店舗全体のマネジメント ◇エリア責任者として複数店舗の統括 【FC事業(リユース・美容)/加盟店支援・開業コンサル】 フランチャイズ本部として、加盟店の成長と収益拡大を支援します。 ▼具体的な業務内容 ◇新規出店の立ち上げ支援・開業コンサルティング ◇売上改善に向けた施策提案・課題のヒアリング ◇販促・マーケティング支援 ▼このポジションの特徴 ◇加盟店の売上・利益など直接経営に携われます ◇店舗単位ではなく、事業全体を見渡す視点が養われます 【人材事業+転職相談BAR運営】 人材紹介業務と、新規事業である「転職相談BAR」の運営を担います。 ▼人材事業(RA/CA) ◇求職者との面談・キャリア相談(CA) ◇求人提案・マッチング支援・企業への人材提案(RA) ◇採用課題のヒアリングおよび改善提案 ▼転職相談BARの運営 ◇来店者対応・キャリア相談 ◇イベント企画・運営、店舗運営・改善 ※今後のFC展開も視野に入れています。
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- 【神奈川県・東京都・山形県のいずれかの拠点に勤務/U・Iターン歓迎】 ◎勤務地は希望を考慮します ◎転居を伴う転勤はありません ■本社 神奈川県横浜市神奈川区金港町7-3 金港ビル7F <アクセス> 京急本線「神奈川駅」より徒歩2分 各線「横浜駅」より徒歩6分 ※受動喫煙対策あり ■銀座ことぶき鑑定(関東・東北の店舗) ◎神奈川県 横浜、阪東橋、金沢文庫、希望ヶ丘、川崎、小田原 オープン予定:相模原、小田原、いずみ野、本厚木 ◎東京都 成瀬 ◎山形県 天童 その他、続々出店予定!店長以上のポスト多数あり! ■転職相談BAR 神奈川県横浜市西区北幸1-1-1 2階
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- ■経験者(同業界での経験をお持ちの方) 月給35万円以上+各種手当+インセンティブ ■未経験者 月給30万円以上+各種手当+インセンティブ ■マネージャー候補(買取店舗の運営、および3名以上のマネジメント経験者) 月給40万円以上+各種手当+インセンティブ ※マネージャー候補は「天童・山形本店」での勤務となります ★経験・スキルなどを考慮のうえ、決定いたします
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設立 2022年
従業員数 15名
平均年齢 28.0歳
求人情報 全4件
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【東京】パートナー営業◆太陽光・自然エネルギーの促進/リモート相談/創業3年で7倍以上成長中企業◎
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- <創業3年で成長率500%のスタートアップ企業/「営業」×「事業づくり」×「社会実装」/日本で唯一47都道府県で展開・自治体認定も取得> ■業務概要: 当社は太陽光発電・蓄電池の販売やリースを行いながら、集客・設計・提案・施工管理・アフターまで一気通貫で提供できる独自の収益モデルを確立しています。自治体認定を受け、すでに100社以上のパートナー企業と協業している点も強みです。 本ポジションは、自分で太陽光を売る営業ではなく、パートナー企業と“売れる仕組み”をつくる仕事です。住宅会社・工務店・ビルダーから、鉄道会社やメーカーなどの大手企業まで幅広く、各社の現場に合う“売れる型”を設計し、事業としてスケールさせていきます。 ■業務詳細 ・住宅会社・工務店・ビルダーなどとのアライアンス構築 ・既存パートナーとの関係強化・活性化 ・太陽光・蓄電池の価値を伝える提案設計・仕組み化 ・パートナー向け研修・オンボーディング設計 ・現場の声をプロダクト・オペレーションへ反映 ・大企業や異業種との共創モデル企画 ■組織構成: 3名で構成されています。会社全体として、20代メンバーが中心にはなりますが、当社の志向性に合う方からのご応募をお待ちしています。 ■キャリア成長イメージ: ・1年後:アライアンス領域リードをするチームリーダー ・2~3年後:セールス&マーケティングユニット全体を担うリーダー 将来的には新規事業や事業責任者への挑戦も可能です。 ■当社の特徴: ハチドリソーラーは、「自然エネルギーが主電源となる未来」を実現するために、2022年に生まれたクライメートテックカンパニーです。私たちが向き合うのは、地球規模の気候変動問題、そして住む場所や国によって左右されるエネルギー格差。こうした課題の根本にある、大規模集約型/化石燃料依存の電力構造そのものを変えることが、私たちの挑戦です。全国47都道府県で展開する初期費用0円の太陽光定額サービスに加え、独自開発のシミュレーションシステムやエネルギーマネジメント技術によって、すべての屋根を「小さな発電所」へと変える社会インフラを構築しています。私たちは、2032年までに日本一のクライメートテック1,000億企業を目指し、未来を「仕組みごと」つくりかえようとしています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区市谷田町2-17 八重洲市谷ビル6F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,000,000円~6,000,000円 固定残業手当/月:44,248円~66,372円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 377,581円~566,372円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・現職給料を基準に、能力と経験により調整 ・昇給年2回を予定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【東京】エネルギープランナー◆太陽光発電の導入サポート/お客様の暮らし支援/成長中企業◎
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- <創業3年で成長率500%のスタートアップ企業/お客様の暮らしを支援/日本で唯一47都道府県で展開・自治体認定も取得> ■業務概要: 当社は、太陽光発電システムや蓄電池の販売・リース事業を行っています。エネルギープランナーは、お客様の暮らし・価値観・将来設計に寄り添い、最適なエネルギー活用を設計する役割です。Webや紹介からの問い合わせに対し、ヒアリング・提案・導入までを一貫して支援し、“売る”のではなく意思決定をサポートします。押し売りを排し、お客様の暮らしへ伴奏することを重視し、太陽光導入に納得と安心を届ける新しいユーザー体験をつくります。 ■業務詳細 ・お問い合わせいただいたお客様へのヒアリング(オンライン) ・電力使用状況・住宅条件を踏まえたエネルギープラン設計 ・太陽光・蓄電池の仕組みや効果のわかりやすい説明 ・導入後の暮らしを見据えた中長期視点での提案 ・アライアンスセールス・施工・カスタマーサポートとの連携 ※無理なテレアポや訪問販売はありません。 ■組織構成: 3名で構成されています。会社全体として、20代メンバーが中心にはなりますが、当社の志向性に合う方からのご応募をお待ちしています。 ■キャリア成長イメージ: ・入社後:一人前のエネルギープランナーとして顧客を担当 ・1~2年後:後輩育成・サービス企画、提案品質の標準化を担う存在へ 将来的には新規事業や事業責任者への挑戦も可能です。 ■当社の特徴: ハチドリソーラーは、「自然エネルギーが主電源となる未来」を実現するために、2022年に生まれたクライメートテックカンパニーです。私たちが向き合うのは、地球規模の気候変動問題、そして住む場所や国によって左右されるエネルギー格差。こうした課題の根本にある、大規模集約型/化石燃料依存の電力構造そのものを変えることが、私たちの挑戦です。全国47都道府県で展開する初期費用0円の太陽光定額サービスに加え、独自開発のシミュレーションシステムやエネルギーマネジメント技術によって、すべての屋根を「小さな発電所」へと変える社会インフラを構築しています。私たちは、2032年までに日本一のクライメートテック1,000億企業を目指し、未来を「仕組みごと」つくりかえようとしています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区市谷田町2-17 八重洲市谷ビル6F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,000,000円~6,000,000円 固定残業手当/月:44,248円~66,372円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 377,581円~566,372円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・現職給料を基準に、能力と経験により調整 ・昇給年2回を予定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2022年
従業員数 847名
平均年齢 29.0歳
求人情報 全78件
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【リスキル研修有】QA・テスター◆希望に寄り添ったスキルアップ・プロジェクトアサイン可
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- ■□様々な案件から希望や適性に合わせて業務をお任せ/研修や資格取得支援などスキルアップ環境◎リモート可□■ ■概要: 「開発生産性」と「製品品質」の向上のために、テスト環境の構築・運用や、テスト自動化などのテスタビリティ向上をお願いします。機械学習技術を用いたオートテストプレイの実現や、IoT技術による効率的な多機種検証など、先端技術を活用したソフトウェア及びソリューションの実用化によって、開発プロセス全体の最適化を進めてください!ツールの改善や、ユニットテストのコーディングもお任せします。 ひとりひとりの希望・適性に合わせてお任せしていますので、「こんなことをやってみたい!」など、ご希望があれば教えてください!実現可能な範囲で一緒にキャリア形成をさせて頂きます。 ■業務内容: ・Webアプリ、WebAPI、モバイルアプリのテスト自動化の設計・開発・運用 ・開発環境に合わせた効率的なテスト技術の開発(自動化手法、開発やシナリオテストの並列実行など) ・WEBサイト開発におけるテスト設計・実行 ■魅力: <経験者向けの研修が充実> エンジニア経験がある方向けの「リスキル研修」があるのが最大の特徴です。 1ヶ月~3ヶ月の一定期間、専任講師の下で給与が変わらず”自社スクールの研修だけ”を受けることができます。 生活水準を変えることなく、勉強だけに集中でも、習得したスキルを活かしたプロジェクトに入ることで、市場価値アップ、スキルアップに繋がります。 エンジニアベースにある研修環境はすべて使い放題です。実機を使いながら学ぶことができます。 ■代表の想い: エンジニアと営業との距離の近さがサービスの質を上げるという代表の想いがあります。 〇1人1人のエンジニアに営業担当がつきます 〇希望案件/勤務地/リモート率など要望を伝えやすい 〇少数精鋭だからこその風通しの良さ/社風に共感している社員が多い 〇社員の声から会社の新しい制度が生まれることも日常茶飯事 ◆働き方◆ 〇リモート:希望に合わせて面接時から相談可能です。 〇残業:月平均20時間 〇入社後はできるだけ希望に合わせた案件を複数提示します。 〇プロジェクトの状況に合わせて有給取得を推奨しています。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都豊島区東池袋1-18-1 HarezaTower 勤務地最寄駅:JR各線/池袋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 300万円~480万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~350,000円 固定残業手当/月:50,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ご経験により年収は異なります 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【リスキル研修有】インフラエンジニア◆希望に寄り添ったスキルアップ・プロジェクトアサイン可
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- ■□様々な案件から希望や適性に合わせて業務をお任せ/研修や資格取得支援などスキルアップ環境◎□■ ■業務内容: 当社の事業範囲は多岐にわたり、ネットワーク/サーバー/データベース環 境の設計構築などのPJを幅広く請け負っております。ご本人のスキル/ご 志向に合わせて、いずれかのPJに参画いただきます。出来る限りご本人の希望する案件へアサインするようにしています。 ■案件例: ◆モバイルサービス向け管理システム・アプリ・仮想ネットワークの基盤構築(RHEL7、Ansible、GitHub、Openstack) ◆パブリック新サービス基盤設計構築(Windows, Linux, DRDB, Jenkins, Ansible) ◆HULFTを活用したバッチサーバー構築(Windows、Azure、HULFT、PowerShell) ◆大手通信キャリア向けネットワーク構築(CISCO、ASR9000/1000、ASA、Nexus9500/9300) ◆国内拠点・iDC・クラウドサービスネットワーク設計運用保守(CISCO、ファイアウォール、VPN、IPS) ■魅力: <経験者向けの研修が充実> エンジニア経験がある方向けの「リスキル研修」があるのが最大の特徴です。 1ヶ月~3ヶ月の一定期間、専任講師の下で給与が変わらず”自社スクールの研修だけ”を受けることができます。 生活水準を変えることなく、勉強だけに集中でも、習得したスキルを活かしたプロジェクトに入ることで、市場価値アップ、スキルアップに繋がります。 エンジニアベースにある研修環境は使い放題です。実機を使いながら学ぶことができます。 ■代表の想い: エンジニアと営業との距離の近さがサービスの質を上げるという代表の想いがあります。 〇1人1人のエンジニアに営業担当がつきます 〇希望案件/勤務地/リモート率など要望を伝えやすい 〇少数精鋭だからこその風通しの良さ/社風に共感している社員が多い 〇社員の声から会社の新しい制度が生まれることも日常茶飯事 ◆働き方◆ 〇リモート:希望に合わせて面接時から相談可能です。 〇残業:月平均20時間 〇入社後はできるだけ希望に合わせた案件を複数提示します。 〇プロジェクトの状況に合わせて有給取得を推奨 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都豊島区東池袋1-18-1 HarezaTower 勤務地最寄駅:JR各線/池袋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):216,216円~350,000円 固定残業手当/月:33,784円~50,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ご経験・スキルに応じて決定します 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2022年
従業員数 10名
平均年齢 29.0歳
求人情報 全3件
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【港区】Webデザイナー※WEB広告のデザイン全般をお任せ◆美容医療特化◆急成長企業/土日祝休
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- \求人の魅力ポイント/ (1)Web広告のサイトデザイン・LP・バナー制作はもちろん、ショート動画や3D動画制作まで多彩なクリエイティブに挑戦可能! (2)自分のアイデアやクリエイティブが実際の数字や反応に直結するため、やりがいと達成感がダイレクトに味わえます! (3)平均年齢29歳の少数精鋭チーム!美容医療という最先端市場の成長を支えながら自身の裁量を最大限に発揮できます! ■業務概要: 自費診療を専門とした経営コンサルティング・広告代理店のデザイナーとしてWeb広告に関わるデザイン全般(サイトデザイン/LPデザイン/バナー制作等)がメイン業務となります。 また当社では「自立型デザイナー」を目指しており、クライアントディレクションや一部のコーディング業務、マーケティング業務など本人の成長希望に応じて環境を提供しております。 ■業務内容: ◇サイトデザイン、LPデザイン、バナー制作 ◇動画広告制作(ショート系)、3D動画制作 ◇チラシ、看板などのOOH系デザインなど ※本人希望でコーディング業務や一部マーケティング業務などを学習環境及び実務経験の環境を提供可能です。 ■業務具体例: ◇Webデザイナー └Web広告関連のデザイン業務全般を担当 └ショート動画広告、3D動画広告の制作 └クライアントサイトのページ修正(コーディング作業) └Web広告の結果に基づいた仮説設計、デザインアウトプットの制作 ■配属先について: デザイナーは2名(内一名は他業務と兼務)在籍しています。 ■ポジションの特徴: ・クリエイティブが成果に直結する、やりがいあるプロジェクト多数 ・マーケティングチームと連携し、戦略的なデザインができる環境 ・「わくわくして働ける職場」を目指す、自由で前向きなカルチャー ・成長企業のブランディングに関わる、挑戦と裁量のある仕事 ■当社について: ニーズ急増中の美容医療クリニックに特化したマーケティング・経営コンサルティング会社です。「美容医療をグローバルスタンダードにする」というビジョンのもと、クライアントの価値を社会に伝え、患者の意識変容を促すことで、“奪い合い”ではなく“創造”による市場成長を目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区東麻布1丁目9-11 GROWTHBY IOQ 404号室 勤務地最寄駅:赤羽橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,895,600円~4,038,000円 固定残業手当/月:88,700円~121,500円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 330,000円~458,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※キャリア・スキル・前職年収・希望年収を考慮の上決定します。 ■査定:年1回 ■賞与:決算賞与(業績変動) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【東京/港区】Webマーケター◆経営に深く関われる◆裁量大&成長ベンチャー◆年休125日・土日祝休み
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- \求人の魅力ポイント/ (1)単なる広告運用にとどまらず、クライアントの売上や利益に直結する経営戦略にも深く関わることで、マーケターとしての市場価値をグッと高められます! (2)自由度高く裁量大きく動けるためキャリアアップしたい人に最高の環境! (3)年間休日125日、残業20h程で働きやすさ◎ ■業務概要: 自費診療を専門とした経営コンサルティング・広告代理店の広告運用者としてクライアントのマーケティングに関わる業務がメイン業務となります。 当社では「経営コンサルティング×Web運用」を目指しており、クライアントディレクションや経営に関わる売上利益の拡大施策や提案、組織的なアプローチによるクライアントの拡大など通常の代理店では求められない領域まで経験することができます。 代理店で運用者としてマーケターキャリアに悩んでいる人は、当社で実際に経営に携わり、自身のWebマーケターとしての腕で顧客を伸ばす体験をして欲しいと思っています。 ■業務具体例: ・Google、Yahoo、meta、Xなどの各媒体広告運用 ・上記に付随する分析ツール、タグ管理ツールなどの各種設定、運用 ・顧客の売上、利益ベースとしたROAS管理 ・クリニックの拡大を目的とした経営アプローチのコンサルティング ・その他ツール(squad beyondなど)によるLP制作 ■募集背景: 事業拡大を目的としてクリニックのコンサルティングからWebマーケティングの実行までをワンストップでやってみたいという人材を募集しております。通常の代理店では決して触れることのできない「経営数字からの一貫性を持ったマーケティング支援」ができるのが当社の強みであり、連続成長をしている基盤となっています。 ■当社について: ニーズ急増中の美容医療クリニックに特化したマーケティング・経営コンサルティング会社です。「美容医療をグローバルスタンダードにする」というビジョンのもと、クライアントの価値を社会に伝え、患者の意識変容を促すことで、“奪い合い”ではなく“創造”による市場成長を目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区東麻布1丁目9-11 GROWTHBY IOQ 404号室 勤務地最寄駅:赤羽橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 500万円~1,000万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,346,800円~4,461,600円 固定残業手当/月:96,100円~128,200円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 375,000円~500,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※キャリア・スキル・前職年収・希望年収を考慮の上決定します。 ■査定:年1回 ■賞与:決算賞与(業績変動) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2022年
従業員数 40名
平均年齢 26.0歳
求人情報 全3件
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Uber Eatsの企画提案営業/未経験歓迎/昇給年4回
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- ☆飲食店向けデリバリー関連サービスの提案営業をお任せします☆ 【Uber Eats】 Uber Eats Japanが全国の代理店を対象に開催する 「#oneuber CSP Awards」にて最高ランク【Gold】を4期連続1位受賞! さらに《史上初の満点超え》《最速最短Gold到達》といった 最高評価をいただいている正規代理店です。 これまでに1万店舗以上の取次を行っています。 【Going Delivery】 人気ブランドのバーチャルレストランができる ブランドシェアリングの自社サービス。 飲食店経営者に新しい収益源とビジネス機会を提供しています。 ■入社後について …………………… まずは座学研修⇒1週間~10日間程度の実践研修を実施。 その後はテレアポから徐々に業務へ挑戦していきます。 商談は先輩が行うので、未経験の方もご安心ください◎ 独り立ちは入社半年後を目安。 試用期間内でも昇格可能なため、意欲やスキルによっては 早期キャリアアップが目指せます! ☆入社3ヶ月後に責任者への昇格実績あり ☆最年少管理職25歳 ■教育体制 …………… 1チームにつき教育担当を一人設けているため、 わからないことがあればすぐに質問できます。 また、毎日30分間はトーク練習を全体で実施。 新人からベテランまで全員が参加するので、 役立つフィードバックをもらえるチャンスです! ■社内体制 …………… 代表は現場に常駐しているため、間近で仕事を見られます。 また、給与や会社の裏側に関わる数字がすべてオープンなので、 透明性の高さが風通しの良さにつながっています◎
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- 【転勤なし】永田町駅 4番出口より徒歩1分【本社勤務】 東京都千代田区平河町2丁目7-2 VORT永田町9F ☆1Fにコンビニ、テイクアウト弁当屋あり 《アクセス》 最寄り駅:永田町駅 4番出口より徒歩1分 徒歩圏内:赤坂見附駅/麹町駅/国会議事堂前駅 《電車でのアクセス》 ・池袋から約20分 ・渋谷から約22分 ・新宿から約23分
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- 月給30~50万円+各種手当 ※上記には固定残業代(63,900円~127,700円/45時間分)を含みます。 ※超過分は別途全額支給いたします。 ※基本給25万円+インセンティブ補償5万円からスタート ※給与は経験・スキルを考慮の上、優遇いたします。
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営業事務/未経験歓迎/年休120日/土日祝休み/昇給年4回
- 締切間近
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- 【業務内容】 ■資料作成 ■請求管理 ■電話・来客対応 \+αでこんな業務も!/ □SNS(Instagram)運用 □簡単な広報業務 └ Canvaを用いたチラシ制作など □業務フローの改善 □各種企画提案 etc. 営業メンバーのサポートを中心に、 経理業務やクリエイティブ分野など、 バックオフィス業務全般をお任せします。 希望や得意分野に応じて業務の幅を広げられるので、 総合的な事務スキルを身につけたい方や、 「プロとして働くには自信がないけど、好きなことを仕事にしてみたい」 という方におすすめのポジションです◎ - - - - - - ★ITスキルサポートあり★ 当社のグループ会社であるY&I GroupはIT企業。 福利厚生の一環として、希望する方は本格的な講習を受けられる 自社ITスクールで受講できます! どこでも使える汎用的なスキルを手に入れたい、 ただの事務で終わらせたくない!という方はぜひご活用ください♪ ※必須ではありません。通常業務については、OJTを中心に先輩メンバーが丁寧にフォローします。 - - - - - -
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- 【転勤なし】永田町駅 4番出口より徒歩1分【本社勤務】 東京都千代田区平河町2丁目7-2 VORT永田町9F ☆1Fにコンビニ、テイクアウト弁当屋あり 《アクセス》 最寄り駅:永田町駅 4番出口より徒歩1分 徒歩圏内:赤坂見附駅/麹町駅/国会議事堂前駅 《電車でのアクセス》 ・池袋から約20分 ・渋谷から約22分 ・新宿から約23分
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- 月給25万円以上+各種手当 ※上記には固定残業代(22,600円~/13時間分)を含みます。 ※超過分は別途全額支給いたします。
設立 2019年
従業員数 15名
平均年齢 27.0歳
求人情報 全3件
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【渋谷/未経験◎】”稼げる”営業◆教習所の入校の反響営業/インセンティブ充実/月給100万も目指せる
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- ~職種未経験&業種未経験の方歓迎、第二新卒の方も歓迎です/反響営業9割/営業しやすい商材で成果が出しやすい/渋谷・転勤無し~ ■業務概要:自動車教習所を運営する当社にて、個人のお客様向けの営業担当を募集いたします。業績好調により年内に拠点拡大予定であり、人員強化のための募集です。 ■業務詳細: ・営業活動(反響営業): システムからご予約を頂けたお客様へ、ご入校の営業(BtoC) ・新規顧客獲得:SNSからアポ獲得 ・顧客対応(既存):公式SNSからのお問合わせ対応 ▼反響営業が9割、残り1割は新規顧客獲得行動+顧客対応(問合わせ対応)です。反響営業かつ、商材が自動車教習なので成果が出しやすい環境です。 ■報酬制度: 売上目標の達成度合いに応じたインセンティブがあります。 売上目標達成時(400万円):10万のボーナス目標金額400万円は固定です。売上目標達成以降の、売上の9%がインセンティブに付きます。 例) 目標金額(400万)の売上金額(1000万)の場合 =15万円(基本給)+10万円(目標達成)+90万円(インセンティブ)+21万(ボーナス)=100万円(月給) ■組織構成: 人数(営業部)7名が在籍。男女比9:1。平均年齢は30歳程度です。 ※営業未経験者が8割程度です。営業未経験から入社してもしっかりと実績を残しており、毎月約35万円以上稼いでいます。 ■同社について: ・自動車教習所の運営事業を展開しています。 当教習所は従来の教習所と異なり、オンラインでの座学と短期の技能カリキュラム修了に力を入れており、他社との差別化を図っています。 ■営業しやすい商材/同社の教習プログラムが選ばれる理由: ・他社の教習所は1日2時間~3時間の技能教習が限度ですが、弊社なら一度に最大6時間の技能教習が可能です。トータル最短5日で技能カリキュラムを終えることが出来ます。 ・座学・技能の予約やキャンセルはスマホを使ってワンタップで完結。学科授業も、スマホ1つで受講が可能。オンラインによるマンツーマン授業を展開しています。 ・指導員は20代~30代のみで構成。頼りやすく聞きやすいと教習生から好評です。座学から技能教習まで少人数のインストラクターが対応をする、きめ細やかさも同社が選ばれる理由です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田須田町2-2-5 CocoroKandaBldg.3F 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~1,200万円 <賃金形態> その他 ■完全出来高制(業務委託契約のため) <想定月額> 250,000円~1,000,000円 <昇給有無> 無 <給与補足> <給与> ※想定年収収3,000,000円円~~12,000,000円 ※目標金額達成以降の売上に対して9%がインセンティブ 【備考】 ・試用期間は3ヶ月間 ・試用期間の月給は25万円固定 ・試用期間終了後は15万円の固定給+インセンティブ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【埼玉】教習所インストラクター/セカンドキャリア歓迎/定年65歳・月残業10時間ほど/完全週休二日制
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- ◇◆普通自動車免許のみで応募可/技能教習のみ担当いただきます!/急成長中・全国展開の教習所のインストラクター/資格手当で昇給可能◆◇ 自動車教習所を運営する当社にて、個人のお客様向けの技能教習指導員(インストラクター)をお任せします。業績好調による新店舗オープンに伴う募集です。 ■業務: 個人のお客様に対する、技能教習(所内/路上)をお任せします。 学科は全てオンライン(e-ラーニング)にて行っており、また事務作業等は全て事務員が行いますので、技能教習のみに集中できる環境です。 【変更の範囲:無】 ■入社後について: ・実技は入社後にしっかりとお教えし、一人前の教習員となれるようサポート体制がございます。マニュアル整備もされているのでご安心ください。 ・定期的な研修とワークショップの機会がございます。最新の運転技術や教育メソッドを学び続けることができます。プロフェッショナルとして、また人間として成長し続けることが出来ます。 ■組織体制: 店舗によって異なりますが、事務員2名程度、教習員5名~程度で構成されています。20歳~50代後半まで幅広い年代の方が在籍しています。年の離れた方に技術を教わる機会も多い環境です。「車が好き」「人と関わることが好き」等の理由で、未経験からの入社者も多く在籍しています。 ■キャリアパス: ・資格取得支援制度がございます。応急救護処置講習等指導員、技能検定員、技能教習員等の資格を取得いただくとベース給が昇給します。 ・チームリーダー → 支店長 →エリアマネージャー 意欲と実績に応じて、入社半年から1年でリーダー、2年程度で支店長へと昇格可能です。 ■当社について: ・当社は日本初のオンライン授業を展開しています。座学・技能の予約やキャンセルはスマホを使ってワンタップで完結。学科授業はスマホ1つで受講が可能で、他社との差別化を図っています。 ・当社は、自動車教習所業界にて売上NO.1を目指しています。多くの自動車教習所は地域密着であり、店舗を横展開しにくいことが特徴として挙げられます。ただ当社は座学はオンラインで行うこととコースの提携さえあれば、新店舗を日本各地に広げることが出来る強みがあります。 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細> 埼玉支店 住所:埼玉県さいたま市桜区上大久保 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照
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- <予定年収> 360万円~540万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~450,000円 <月給> 300,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は目安の金額であり、選考を通して上下する可能性がございます。 ■昇給:有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2022年
従業員数 -
平均年齢 26.0歳
求人情報 全4件
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プログラマー/98%が未経験スタート/フルリモートOK
- NEW
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- Q.ITのこと何も知らないけど大丈夫? ━━━━━━━━━━ 98%が異業種からの転職者の当社。 ExcelやWordすら使ったことがなかった先輩も活躍しているので、ご安心ください。 動機は「興味がある」でOK!ゲーム・アプリ開発など話題のプロジェクトや、今注目の生成AI・Web開発・IoTまで、最新技術を扱うことができ、多種多彩な案件に挑戦できます! <こんな前職の方も歓迎!> ・建築士 ・土木施工管理など工事系 ・電気工事士、電気主任技術者 ・社内SE ・英語、中国語、韓国語を使う職種 ・登録販売者 ・学校法人人事 ・カスタマーサクセス <様々なものに興味がある方OK!> #アニメ#スポーツ#動画編集#SNS運用#マーケティング#ECサイト運営#暗号資産 Q.どんな風に仕事を覚えていくの? ━━━━━━━━━━ 【入社したら…】3カ月間のリモート研修 自社ITスクールで「ITってなに?」といった、基礎の基礎からじっくり学べます! ★研修以外の業務はありません 【研修後は…】9カ月間のOJT研修 先輩がマンツーマンでサポート・育成。 毎月1回は面談を行い、仕事やキャリアの相談もしやすいです。 【その後は…】1年間でプログラマーとしての土台作り OJTが終わったら、先輩と一緒のプロジェクトに入ってプログラマーデビュー! ★ITサポートやテスト、アプリ開発などの簡単なポジションからお任せします! 【独り立ち後は…】スキルアップをサポート Eラーニングや各種研修で、市場価値の高いエンジニアを目指せます。 ★ゆくゆくはフルリモートの勤務も可能!
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- 【駅チカ/年休125日以上/平均残業月5時間以内】 ◆本社/東京都千代田区内神田2-13-8 BMビル <アクセス> JR各線「神田駅」より徒歩4分 東京メトロ「淡路町駅」より徒歩7分 都営新宿線「小川町」より徒歩7分 【プロジェクト先】 ◆東京23区を中心とした東京・神奈川・千葉・埼玉・札幌・仙台・名古屋・大阪・福岡など ※勤務地は希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※すべて徒歩10分以内の駅チカオフィスです。 ★将来的には、在宅勤務や完全フルリモート、時々リモートワークなども可能です!
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- 【未経験の方】 ◆月給25万円以上+賞与年2回+残業代全額支給 ※経験・スキルなどを考慮し決定します。 ※上記金額には一律支給の住宅手当2万円を含みます。 ※試用期間6カ月(期間中は月給23万円以上で、その他の待遇に変更なし) 【IT業界で半年以上の経験がある方】 ◆月給35万円以上+賞与年2回+残業代全額支給 ※上記金額には一律支給の住宅手当2万円を含みます。 ※試用期間6カ月(試用期間中の待遇に変更はありません) ★経験がある方は、現職・前職給与を考慮します。 ★明確な評価制度あり。個人の頑張りに応じて評価します。
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【未経験・第二新卒歓迎】人材コンサルタント(両面型)◇毎月インセン支給/月収100万以上可能/裁量大
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- ◎20代で構成されるスタートアップ/社長直下で成長可/企業の成長過程に参加/成果を上げた分だけすべて給与で還元/成果主義・主体性重視!/理想の組織・制度・会社づくりにも参加可◎ ■当社コンセプトについて: 自分を信じ、何度でも自身のピークを創り出したい。バディデータはそんな高みを目指す人の”バディ(仲間)”として伴走する会社です。一度青春を全力で走り抜けてきたのであれば、その熱量を”仕事”に向け、あなたは何度でも輝けるはずです。 ■業務概要: ITエンジニアを目指す「求職者」と人手不足に困っている「企業」をマッチングし、両面からサポートしていきます。 ・求職者のキャリア相談 ・履歴書などの添削、企業面接の練習や指導など ・条件にマッチした企業のご紹介 ・面談の調整、内定/入社後のエンジニアのフォロー ・法人顧客の新規開拓 ※求職者フォローをメインに行っていただく予定ですが、入社直後については法人顧客の新規開拓をお任せする予定でございます。 徐々に担当求職者様が増え、求職者対応をメインに行っていただきます。 ■入社後の流れ: 入社後は、代表自らマンツーマンで人材/IT業界の知識をはじめ、営業としての業務ノウハウをレクチャーしていきますので、未経験でもご安心ください。 ■組織構成: 平均年齢26歳と、20代が中心で仲間の挑戦や努力を称賛する風土があります。「やる時はやる。楽しむ時は楽しむ。」がモットーです。困った時はいつでも同世代の社員や代表に相談できる環境があります。 ■インセンティブについて: 毎月のインセンティブに上限はなく、未経験者でも平均1か月で初成約を獲得可能です。現在、社員の平均売上は月500万円で、月の平均インセンティブは20万円程度です。還元率が高く、未経験でも初年度の平均年収は約540万です。さらに成果が上がるごとにインセンティブ率もアップし、20代のうちに年収1000万を叶えることも可能な環境です。 ※月売り上げの3~7%の還元 ■当社の社風: 創業早期だからこそ、社長が社員と1対1で向きあい、一緒に仕事ができる環境です。やったことのない業務にも挑戦しながら、FBをすぐにもらい、勉強会等で学ぶというサイクルを回し、半年間で他社の1年以上の成長が実感できます!
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- <勤務地詳細> 新本社 住所:東京都千代田区内神田2丁目13-8 BMビル2階 勤務地最寄駅:神田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円 その他固定手当/月:20,000円 固定残業手当/月:51,579円(固定残業時間33時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 251,579円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収には想定インセンティブが含まれております。インセンティブ上限なし。 ■その他固定手当内訳:住宅手当 【年収UPのイメージ】 ■入社1年目:600万円 ■入社2年目:1000万円 ■入社3年目:年収1500万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2022年
従業員数 37名
平均年齢 28.0歳
求人情報 全1件
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人事/月額33.3万円~/第二創業期/組織づくりに挑戦
- 締切間近
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- 【入社後について】 入社後は研修を通じて、採用業務の基礎や全体の流れをキャッチアップ。 その後はチームで実務に入り、先輩のフィードバックを受けながら、スピード感を持って経験を積んでいただきます。 「人と向き合うことが好きな方」 「誰かの成長だけでなく“自分自身も成長し続けたい方”」にフィットするポジションです。 ………………………………… 【主な業務】 急成長中の当社で、人事担当として採用を中心にバックオフィス業務をお任せします。 ○Webマーケター ○映像クリエイター ○Webデザイナー など、さまざまな職種の採用を通して、「人」と「会社」のどちらの成長にも関われる仕事です。 チームで成果に向き合いながら、フィードバックを通じて実践的に成長していける環境です。 ●具体的な業務 ○求人原稿の作成 ○応募者への連絡(面接日程の調整など) ○人材紹介会社とのやり取りや進捗管理 ○採用面接の実施 ○入社手続きや初日のオンボーディング ●将来的に挑戦できる業務 ○研修・育成施策の企画・実行 ○人事制度や評価制度の改善提案 ○社内イベントの企画・運営
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- 【目黒駅から徒歩6分/転勤なし】 カフェのようなリラックス空間を取り入れたオフィスで、心地よく働ける環境を整えています。 ■本社 東京都品川区上大崎3丁目5-8 アクロス目黒タワー2F <アクセス> JR「目黒駅」徒歩6分 東京メトロ南北線「白金台駅」徒歩9分 ※受動喫煙対策あり(屋内全面禁煙)
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- 月給33.3万円~54.1万円(固定残業代含む)+各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分、月7万2000円~11万7000円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ◎経験者の方はご経験を加味して柔軟に決定させていただきます 【昇給・評価制度について】 ○半期に1度、昇給のチャンスあり ○最大で【月収10%アップ】も可能 ○透明性の高い評価制度で、努力をしっかり還元
設立 2022年
従業員数 30名
平均年齢 26.0歳
求人情報 全7件
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経理スタッフ※「請求書チェック」や「データ入力」などイメージしやすい業務からスタート!◆
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- ◎未経験から経理にチャレンジできる環境 「請求書チェック」や「データ入力」など、イメージしやすい業務からスタートします。段階的に業務の幅を広げていくため、未経験の方でも安心して取り組めます。 ◎業務効率化・仕組みづくりにも関われる 日々の業務をこなすだけでなく、「どうすればもっと効率的にできるか」を考え、改善に関わることができます。 ◎AI・ツール活用スキルが身につく 当社では、経理データをAIツールと組み合わせて活用しています。 ■仕事内容■ 経理業務全般に携わっていただくポジションです。 日々の取引を正確に処理しながら、会社の「お金の流れ」を支える役割を担います。 まずは請求書管理や振込対応などの基礎業務からスタートし、将来的には経理業務全般を一貫して担っていただくことを想定しています。 一般的に経理は未経験で任されることが少ない職種ですが、本ポジションでは実務を通じてスキルを身につけることが可能です。 これから経理としてキャリアを築いていきたい方にとって、段階的に成長できる環境をご用意しています。 ※会計ソフトは「freee会計」を使用しています ■業務内容■ ・請求書管理 取引先から届く請求書の確認・整理・管理を行います。 支払い漏れやミスがないようチェックしながら、支払い準備を進めます。 ・請求書作成(数カ月後~) 業務に慣れてきた段階で、自社発行の請求書作成もお任せします。 ・伝票処理 日々の取引を会計データとして入力・整理します。 ・メール対応 取引先や社内メンバーとのやり取りを通じて、請求・支払いに関する確認を行います。 ・振込対応 支払期日に合わせた振込データの作成・処理を行います。 ・関連会社の経理業務 関連会社1社の経理にも携わっていただきます(目安:月3~4時間程度)。 ・その他バックオフィス業務のサポート 業務習得後、総務など一部バックオフィス業務のサポートもお任せします。 ■将来的にお任せしたいこと■ 業務に慣れてきた後は、会社全体のお金の流れを整理し、経営陣への報告業務にも関わっていただきます。 「どれくらい利益が出ているのか」「どこにコストがかかっているのか」などの情報を整理し、会社の意思決定を支える役割を担っていただきます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区西五反田三丁目12番14号 西五反田プレイス7-8階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):246,632円~369,950円 固定残業手当/月:86,700円~130,050円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 333,332円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> <昇給有無>有(3ヶ月に一度) ※経験やスキルを考慮して決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ・年収420万 入社1年目※営業未経験 ・年収500万 入社1年目※営業経験有 ・年収720万 入社1年目※マネジメント経験あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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営業代行(マネージャー候補)創業4期目/毎年約150%ペースで成長|裁量ある環境で挑戦したい方へ
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- 【2022年創業/キーエンス・Salesforce出身者在籍】 企業の事業成長を支援する営業代行を軸に、営業課題の解決と売上拡大にコミットするベンチャー企業です。 生成AIも駆使し、再現性のある営業支援でクライアントの事業を動かす。仕組みと戦略で挑む“本質的な営業”へ。 営業経験を武器に、さらにAI・CRMを活用した実効性の高い営業コンサルティングを実践したい方、ご応募お待ちしております。 ■業務概要: 業界を問わずさまざまな企業の営業課題に向き合い、 営業代行を通じて、成果が出るまで解決に取り組んでいただきます。 キーエンス流の再現性をベースにした営業を軸に、 AIツールを活用して業務を効率化し、 個人の属人性に頼らず、より高いパフォーマンスと再現性を生み出していくポジションです。 <このポジションの魅力> ・当社は課題分析や業務効率化のためにAIも積極活用しており、圧倒的な洞察とPDCAサイクルで実効性の高いコンサルティングを実現。 ・1営業として長期的に顧客に伴走でき、リード獲得だけでなく、営業の仕組み改善など、幅広く支援可能。 ・代表直下、経営者目線での意思決定や戦略立案に触れ、将来起業を目指す方や経営ポジションを目指したい方に最適な成長機会を提供可能。 ・成果次第で半年以内のマネジメント昇格や、新規事業の立ち上げなど多様なチャレンジが出来る環境。 ■業務詳細: ・新規顧客開拓(架電・メール) ・営業戦略の立案・実行、業務フローの最適化 ・クライアントの事業計画や商材特性を踏まえた営業戦略の検討および実行 ・マーケティング施策の立案 ・数値および活動データをもとに、営業活動の分析・改善を行い、成果につながる営業プロセスを継続的に高度化 ■組織構成: 20~30代が活躍しており、キーエンス・Salesforce・大手不動産会社など様々なメンバーが在籍しています。(平均年齢26.8歳) 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区西五反田3-12-14 西五反田プレイス7-8階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):369,950円~493,525円 固定残業手当/月:130,050円~173,475円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 500,000円~667,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記年収+業績評価による特別賞与が加算されます。 ※経験・スキルを考慮し優遇 ※3ヶ月ごとの昇給チャンスあり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2022年
従業員数 -
平均年齢 28.0歳
求人情報 全1件
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人材コーディネーター/未経験でも月給30万円~/急成長中
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- ◎若手でも「活躍できる・チャレンジできる・昇格できる」 ◎成約率80%の高水準 ◎未経験でも入社半年で課長へ昇格実績多数あり ◎事業の急成長とともにポストも増加 ◎3年以内の社員定着率98%! 介護・医療業界の人手不足という社会課題に向き合い、「人」と「現場」の両方にとって最適なマッチングをつくる仕事です。 <具体的には> ◇「人材を求める施設」への提案 ・医療/福祉施設への人材に関するヒアリング ・条件にマッチする求職者の紹介 ◇「自分に合った仕事を探す求職者」へのサポート ・求職者のコーディネート業務 ・希望条件やスキルのヒアリングなど ・条件にマッチする派遣先の提案 ・職場見学/面談の同行 ・就業開始後のアフターフォロー <入社後は?> 未経験の方でも安心できるよう、段階的に成長していける体制を整えています。 ▼STEP1:1カ月目 先輩の業務に同行しながら、業務知識や電話応対などの基本を習得。 「見て覚える期間」として、じっくり慣れていきましょう。 ▼STEP2:2カ月目~3カ月目 先輩と一緒に営業スタート! わからないことがあっても、振り向けば頼れる先輩がいるのでご安心。 <ここがPoint!> ◎キャリアアップもスピーディー ・入社半年で課長への昇格、20代未経験者が課長として活躍中! ・若いうちからチームマネジメントに挑戦するチャンスも! ・事業の急成長フェーズにつき、ポジションも増加中 ◎評価は数字だけではありません 毎月、個人別のPDCAをベースに自分の成長に向き合える環境があります。 評価は結果だけでなくプロセスや挑戦も対象となるため失敗を恐れず新しいことにチャレンジできる環境です。
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- 【転勤なし!/渋谷オフィス勤務】 ■本社/東京都渋谷区渋谷2-8-7-4F 【アクセス】 JR・各線「渋谷駅」より徒歩8分 ★退勤後のオフタイムも充実! 勤務地はアクセス抜群の渋谷!退勤後はそのままショッピングや食事など、アフターシックスを楽しみやすい環境です♪ ※受動喫煙防止対策あり
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- 月給30万円以上(固定残業代含む)+賞与(年1回)+インセンティブ(年2回) ※経験・前職の年収を考慮の上、優遇いたします。 ※上記金額には30時間分・月5万4,075円以上の固定残業代が含まれています。固定残業を超える勤務をした場合は、追加支給します。
設立 2023年
従業員数 504名
平均年齢 29.0歳
求人情報 全3件
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Web・オープン系エンジニア/月給40万円以上/定着率98%
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- \ここがPoint!/ ◎有名なゲームやeスポーツなど、多彩な案件をご用意! ◎DX、AIなどの先端技術案件も豊富で、スキルアップに繋がる! ◎リモートワークも可能 ■担当案件は希望を考慮 ━━━━━ 「社内での受託開発案件」「フルリモート案件」 など、ご紹介できる案件は1300社以上と豊富。 「スキルを活かしたい」「フルリモートがいい」 「上流工程にチャレンジしたい」など、 あなたの希望をできる限り叶えられる案件へアサインします。 100%応えられる訳ではありませんが、 あなたの意志を無視するような アサインはしませんので、ご安心ください! ■スキルを磨ける環境 ━━━━━ 多種多様な案件をご用意! さまざまな業界・業種に触れる機会と チャレンジできる環境が整っているので、 あなたの「好き」や「やりたい」がきっと見つかるはずです! ◇例 ゲーム、eスポーツ、アパレル、物流、金融、 製造、音楽、不動産、医療、介護、メディア、広告など… 資格取得支援制度や、希望の本が自宅に届く 図書貸出制度など、スキルアップできる機会も豊富です。 ■キャリアアップ ━━━━━ チーム運営を行うマネジメントなど、 ゆくゆくは管理職へのキャリアアップも可能。 時間をかけてやりたいことを考えながら、 理想のキャリアを築いていきましょう! 【開発実績】 ◆アドベンチャー×音楽ゲーム開発 ◆ソーシャルゲームアプリのバックエンド開発(GO言語) ◆アバターカスタマイズアプリのクライアント実装 ◆ハイパーカジュアルゲームのクライアント開発 ◆某人気アニメのスマホ向けソーシャルゲーム案件 ◆某有名バトルロイヤルゲーム開発 ◆某カードゲーム開発 など
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- 【8割以上がリモートワーク・フルリモートも可/転勤なし】都内プロジェクト先 ◎フルリモートも可能なので、全国のどこからでも働けます♪ ◎受託案件プロジェクト進行中 現場で活躍いただくことが多いですが、状況により本社で受託案件に関わっていただくこともあります。 【本社】 東京都新宿区西新宿6丁目12番7号 ストーク新宿1F ◆東京地下鉄丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩5分 ◆都営大江戸線「都庁前駅」A5出口より徒歩5分 ◆各線「新宿駅」西口より徒歩10分 ※受動喫煙対策あり:禁煙
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- 【エンジニアご経験者】 月給40万円~150万円+各種手当(通勤手当)+査定面談年2回+賞与年1回 ※エンジニアご経験者は、前職給与を保証 【未経験者】 月給23万円~+各種手当(通勤手当)+査定面談年2回+賞与年1回 ※給与は経験・能力を考慮の上、決定します \ほぼ全ての社員が年収UPを実現!/ 入社1年目:前職年収+100万円UP 入社2年目:前職年収+200万円UP ★年収例★ 年収720万円/経験7年目(月給60万円+諸手当+賞与※200万円UP) 年収620万円/経験5年目(月給45万円+諸手当+賞与※100万円UP) ☆成果は顧客満足度と社内貢献度を2軸に、詳細な目標項目を設定。 何を達成すれば良いのかが明確で、達成度合いに応じて給与へ反映しています。 評価基準も「見える化」し、年2回の昇給でしっかり頑張りを還元。 金銭面でも人生を充実させてください!
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インフラエンジニア/テレワーク有/前職給与UP保証/土日祝休
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- ★DX・アパレル・物流・金融・製造・音楽・不動産・医療・介護・メディア・広告など 今後も多岐にわたる分野で挑戦していきます ★上場準備中!2026年度の上場に向けて、社員一丸となりさらなる社会貢献のために日々邁進しています \あなたの想いを聞かせてください/ 「上流工程に携わりたい」「クラウドのプロジェクトに挑戦したい」「自宅近くで働きたい」 などの希望を考慮し、あなたにピッタリのプロジェクトへアサインします。 まずはあなたの素直な気持ちを聞かせてください。 ★プロジェクト例★ <サーバ> ■クラウドサービスにおけるAWSの導入提案/要件定義~構築 ■通信業界向け仮想サーバ構築/要件定義~構築 ■パブリッククラウド導入におけるサーバ維持/運用・設計支援 <ネットワーク> ■IoTプラットフォームサービス開発/要件定義・サービス企画 ■5G化に伴うネットワーク機器の構築/要件定義・設計・構築 ■ハイブリッドクラウドに伴うAWS上でのネットワーク設計/設計・構築 ※希望がない限り入社後の職種変更なし
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- 【リモートワーク(在宅勤務)あり/転勤なし】東京都内の各プロジェクト先 ★「上流工程に携わりたい」「自宅の近くで働きたい」など、できるだけあなたの希望を叶えられるよう尽力します。すべての希望には応えられないかもしれませんが、決してあなたの思いを無視した強引なアサインは行いません! ★受託案件プロジェクト進行中 現場で活躍いただくことが多いですが、状況により本社で受託案件に関われるチャンスもあります。 ■本社:東京都新宿区西新宿6-12-7 ストーク新宿1F ┗東京地下鉄丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩5分 ┗都営大江戸線「都庁前駅」A5出口より徒歩5分 ┗各線「新宿駅」西口より徒歩10分 【分煙】受動喫煙対策あり(禁煙) ◆先輩の声:社員S◆ ◎気軽に相談できるから安心 現在はクレジットカード決済に関するプロジェクトに携わっており、設計段階から携われているので、やりがいが大きいです。また、営業が本当に手厚くサポートしてくれるので、いつも安心してプロジェクトに臨めていますね。仕事のことはもちろん、プライベートの相談もLINEで気軽にできるなんて、前職では信じられませんでした!
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- 月給35万円~+各種手当(通勤手当)+査定面談年2回+賞与年1回 ※前職給与以上を保証 ※経験・能力を考慮の上、決定します \★ほぼ全ての社員が年収UPを実現★/ 入社1年目で前職年収+100万円UP 入社2年目で前職年収+200万円UP 成果は顧客満足度と社内貢献度を2軸に目標項目を設定しています。何を達成すればいいのかが明確で、評価基準の「見える化」しており、達成度合いに応じて頑張りをしっかり給与に還元。そのため、年収アップを叶えられ、金銭面でも人生を充実させることができます! ◆先輩の声:社員A◆ ◎半年で月給3万円UP 学校向けの受験支援システムを手掛けていた時のことです。社長、営業、現場社員に些細なことからフォローしていただいたおかげで新たなチャレンジもでき、大きく成長することができました! また、現場が終わる頃に社長から「本当によく頑張ったね。ありがとう」という言葉とともに3万円も昇給しました!頑張りを認めてもらえたことが嬉しかったですね。
設立 1996年
従業員数 168名
平均年齢 29.0歳
求人情報 全7件
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自社サービスの法人営業/フレックス/月1回週休3日/早期昇格
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- 締切間近
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- \少しだけエコロシティのご紹介/ ========== 成果が出やすい仕組み ========== エコロシティでは ・売れるサービス(ニーズが明確/業界シェア3位) ・売れる型(研修+OJT) ・売れる環境(紹介・既存ルートあり) が揃っています♪ だから、未経験でも 約9割が3ヶ月以内に初受注。 営業経験者なら、もっと早いです◎ ======== 評価は“見える化” ======== 頑張りが正しく伝わるように 評価基準は明確にしています! 【評価軸】 ・売上(定量) ・行動/チーム貢献(定性) →この2つをもとに判断 毎月インセンティブ支給で 「頑張っているのに評価されない」 そんな不安を感じにくい環境です♪ ========= キャリアも着実に ========= ・最短2年で管理職への昇格 ・20代でマネジメントを担う社員も多数 など…! 実際に ◎元飲食業 → 入社2年で主任昇格 ◎元販売職 → 入社1年半で年収150万円UP (388万円 → 538万円+インセンティブ) といった実例もあります。 ======== 具体的な仕事内容 ======== 【1】情報収集・訪問 不動産会社やマンション管理会社などを訪問し、 「空き土地をコインパーキングにしませんか?」とご提案。 【2】ヒアリング・ご提案 土地オーナー様や不動産会社と商談。導入メリットを説明し、契約に向けて進めていきます。 「収益を高める活用方法」を提案する仕事です。 【3】現地調査(プランニング) 土地に足を運び、駐車台数やレイアウトを確認。収益最大化のプランを考えます。 【4】契約 お客様と契約を結び、運営方法など詳細を詰めていきます。 無事に契約が決まれば、毎月のインセンティブに反映!
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- 【転勤なし♪】 \関西の3拠点募集/ ●成長企業の中核へ。 …………………… ◎大阪支店 大阪府大阪市北区西天満5丁目1-11 西天満511ビル3階 <アクセス> ・JR「大阪天満宮」駅より徒歩5分 ・OsakaMetro「南森町」駅より徒歩4分 …………………… ◎神戸営業所 兵庫県神戸市中央区相生町4-2-28 神戸駅前千代田ビル3階 <アクセス> ・JR「神戸」駅より徒歩約1分 ・神戸高速鉄道「高速神戸」駅より徒歩約5分 …………………… ◎京都事業所 京都府京都市下京区室町通 四条下ル鶏鉾町480番 オフィス・ワン四条鳥丸4階 <アクセス> ・阪急電鉄「烏丸」駅より徒歩約2分 ・京都市営地下鉄「四条」駅より徒歩約3分 ……………………
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- \前職給与も最大限保証します/ →面接でご相談ください! …………………… 月給30.8万円~37.5万円+インセンティブ+各種手当 ※上記には「月30時間分・5万7400円~」の固定残業代を含む ※超過分は別途支給 …………………… ※インセンティブは売上に応じて毎月支給します(ノルマなし) ※給与は経験・能力等を考慮し決定します
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【四条駅※転勤無】コインパーキング提案営業◆年休125日・土日祝休み/24期連続増収×業界トップ級◆
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- ~今ある土地に、新しい役割をつくる仕事。安定性が高いストック型市場×景気変動に強いインフラ型ビジネス/インセンティブ有~ \こんな方におすすめです!/ ・売り込みより、信頼で任せてもらう営業がしたい ・顧客の意思決定を、丁寧に支える仕事がしたい ・街のインフラに近い、社会性のある提案がしたい ■職務内容: 土地オーナー様に向けて、コインパーキング導入による土地活用のご提案を行います。「遊休地を収益化したい」「固定資産税対策を考えたい」といったニーズに対して、最適なプランを設計・提案するコンサルティング営業です。基本は仲介会社からの紹介が中心で、すでに土地活用ニーズが顕在化しているオーナー様が対象のため成約可能性が高いのが特徴です。 【具体的には】 ・アポイント獲得(紹介・テレアポ・反響など) ・土地オーナー様への提案営業 ・駐車場の販売・設置のコーディネート ・工事の手配や進捗管理 ・担当駐車場の運用フォローなど *営業スタイルは個人の裁量に任されています。 *ノルマに追われるのではなく、チーム目標で達成を目指します。 *新規・既存の割合は概ね半々です。 ■当社の魅力: <業界の成長性と将来性> 都市部を中心に慢性的な駐車場不足が続く中、ニーズが高まっているのが 時間貸し駐車場=コインパーキング。 国内の車保有数 約8,000万台 駐車可能台数 約500万台 この“ミスマッチ”こそがビジネスチャンスです。 当社は創業約30年、業界でも老舗の安定企業です。 「今ある土地で新たな価値を生み出す」 そのサポート役として、社会貢献度も高い仕事です! <働きやすさと収入両方を実現> 「個人ノルマに追われる」 という働き方ではなく、チーム制&ストック型ビジネスで、安定した働き方が可能! ◎サポート体制充実 ◎成果に応じたインセンティブ支給 (月2万~4万円程度) 頑張りをしっかり評価する社風で、年収500万円以上を実現している社員も 多数在籍しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 京都営業所 住所:京都府京都市下京区東洞院通綾小路下ル扇酒屋町289番地 デ・リードビル601号室 勤務地最寄駅:神戸駅駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 390万円~500万円 <賃金形態> 年俸制 補足事項なし <賃金内訳> 年額(基本給):3,230,028円~4,200,000円 固定残業手当/月:55,831円~66,666円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 325,000円~416,666円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は前職の給与、経験、能力を考慮して決定します。 ※給与改定:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2022年
従業員数 150名
平均年齢 27.0歳
求人情報 全1件
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未経験OK!Webデザイナー/フルリモ&副業可/基本定時退社
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- 1. 求人のポイント ・未経験歓迎: 入社した90%の社員が未経験スタート。 学歴・職歴は一切不問で、 フリーター、第二新卒も歓迎されています。 ・充実した教育体制: 経験やスキルを問わずに選考を実施するのは 研修を専門学校並みに充実させているから。 (1)実績豊富なクリエイターが講師を担当 (2)PCの基礎からWeb制作の実践課題、 動画編集まで学べるカリキュラム (3)研修用に開発した独自AI 効率的なスキルアップが可能です。 ・柔軟な働き方: 研修を終えると 完全在宅(フルリモート)が可能。 副業もOKで自分らしさを重視できます。 2. 勤務条件・福利厚生 ・休日・休暇: ☆年間休日128日 ☆完全週休2日制(土日祝休み) ☆残業原則なし(月平均3時間) ・ユニークな制度: ライブ遠征やグッズ購入などに利用できる 「推し活手当」があります。 3. 仕事内容とキャリア 効果UPに向けたWebデザインやマーケティング、 システム開発を兼務いただきます。 ・プロジェクト例: ■アニメ・ゲームのWebサイト制作 ■アパレル・コスメのECサイト制作 ■SNSマーケティング ■ECサイトのシステム開発など さまざまな業界に携われます。
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- ★転勤なし★リモートあり★一都三県・関西・九州 ◎案件によって ┗完全在宅勤務(フルリモート)も可能! ◆本社または一都三県 ◆関西全域 ◆福岡県 各プロジェクト先での勤務となります。 《アクセス》 5月より本社オフィス移転! 【本社】 100-0005 東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館 各線「東京駅」日本橋口・八重洲北口より徒歩1分 東京メトロ「大手町駅」B7出口より徒歩2分 東京メトロ「日本橋駅」A3出口より徒歩4分 5月8日まで 【本社】 160-0022 東京都新宿区新宿1-9-10 YKB東ビル3階 【大阪支社】 530-0011 大阪府大阪市北区大深町6-38 JR「大阪駅」直結 【福岡支社】 810-0001 福岡県福岡市中央区天神1-14-18 地下鉄空港線「天神駅」地下直結 地下鉄七隈線「天神南駅」より徒歩5分 西鉄天神大牟田線 「西鉄福岡(天神)駅」より徒歩6分 ◎受動喫煙対策あり:オフィス内禁煙
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- 月給25万円~50万円 研修期間中・試用期間中は給与が異なります。 >>研修期間中(入社6ヶ月後)の給与 一律:月給21万円~50万円 >>試用期間中(6ヶ月)の給与 関東:月給21万円~ 関西・福岡:月給20万円~ ★いずれの場合も残業代全額支給! ★インセンティブ支給あり! ┗直近90万円(単月)の支給実績あり プライベートは重視しつつも 旅行や生活水準を上げるために 今は頑張りたい!という方にも 成果としてお応えします。
設立 2022年
従業員数 15名
平均年齢 26.0歳
求人情報 全1件
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【八丁堀】人材紹介の法人営業◆飲食・サービス業界メイン/特定技能外国人紹介/土日祝休み/クックビズG
- 締切間近
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- <飲食特化の人材サービス「クックビズ」のグループ会社として特定技能外国人人材紹介業・登録支援機関業を展開/英語等の多言語スキルは不要> ■募集概要: 飲食・サービス業界を中心に、採用支援や人材紹介を行う法人営業をお任せします。 企業の採用課題に寄り添い、「採用活動の伴走者」として課題解決を行うお仕事です。 <主な業務内容> ◎新規顧客の開拓営業および既存顧客への深耕営業 ◎採用ニーズのヒアリング・求人票の作成 ◎採用戦略・採用コンサルティングの提案 ◎求職者の推薦、面接調整、進捗管理 ◎入社までのフォローアップ ■当社について: ◇「外食業」「介護業」など特定技能6分野での豊富な紹介実績を活かし、貴社に最適な外国籍人材をご提案しています。 ◇人手不足に悩む企業のニーズと日本で働きたい外国籍人材の希望をマッチングし、人材紹介・登録支援サービスまで特定技能外国人の採用のプロが、特定技能人材の受け入れを徹底的にサポートします。 <登録支援機関とは?> 外国人労働者の受け入れに関する手続きをサポートする機関で、政府によって認定された団体が資格を保有し、受け入れ企業や外国人労働者に対して、適切な情報提供や手続き支援を行います。 <特定技能制度とは?> 外国人労働者に必要な職業技能を評価し、適正な待遇で働くための制度として、2019年に新設され、特に人材不足が深刻な12種の職種において外国人を雇用することが国に認められました。 <主な実績(2024年2月末日時点)> ◇特定技能分野の中で全6業種164社の企業様とお取引き中 ◇累計紹介人数900名、380名の支援 ◇ミャンマー・ベトナム・インドネシアを中心に年間約4,000名の登録者を獲得 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区八丁堀2-26-9 八丁堀グランデビルディング5階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 364万円~448万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~320,000円 <月給> 260,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※残業手当は1分単位で支給します。 ■昇給:年1回(能力評価) ■賞与:年2回(5月・11月/会社業績及び能力評価) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2022年
従業員数 -
平均年齢 28.0歳
求人情報 全1件
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Zoom営業/フルリモート/フレックス/平均年収1000万円
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- ◆OuterArtsはオンラインスクールを中心とした営業支援を行う成長企業。3800億円以上の巨大マーケットゆえに、案件も安定的&急速に拡大中! 今回募集するのは、Zoomを使ったオンライン営業(クロージング)です。提案商材はToC向けオンライン講座やスクール(AIなどのスキルアップ系・自己啓発など)など。会社が獲得したアポイントに対し、ヒアリング~提案~ご入金完了までを一貫して担当いただきます。飛び込みやテレアポはなく、商談に集中できる環境です◎ ――――― 仕事の流れ ――――― ▼STEP1:アポイントは会社が獲得 すでに興味を持っているお客様との商談なので、いきなり断られるストレスなし。 ▼STEP2:Zoomでオンライン商談(1.5~3時間) お客様の悩みや目標をヒアリングし、最適なオンライン講座・スクールをご提案。 ▼STEP3:クロージング~ご入金完了まで担当 「決めた」瞬間の達成感が、そのまま収入に反映されます。 営業未経験の方でも安心してスタートできるよう、営業スクリプトやロープレ体制を完備!チーム制で取り組むため、一人で抱え込むことなく、日々フィードバックを受けながら成長できます◎ ――――――― ココがポイント ――――――― ★営業未経験スタートのメンバーが8割 ★商材に頼らない、"営業の型"と"提案力"を徹底的に学べる環境 ★毎週のロープレ&振り返りで成長スピードが速い ★案件増加中につき、ポジション拡大中!リーダー・営業統括への昇格や独立など、キャリアの選択肢が多数 ★AI時代に必要な「課題発見・関係構築・人間理解」のスキルが身につく
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- <フルリモート/テレワーク・在宅勤務OK/転勤なし> ★自社オフィスは無料で利用可能! 「在宅は孤独感を感じやすい」という声が多いのも事実。メンバー同士のつながりを大事にしている当社では、常に複数名のメンバーが出社しており、コミュニケーションも取りやすいのでご安心ください! ※メンバーは東京・神奈川・千葉・埼玉在住者がほとんどです。 ※全国からのフルリモートワーク、または自社オフィスへの出社をご選択いただけます。 ※研修期間中は出社、研修終了後も週半分程度は出社しているメンバーが多いです。 【本社住所】 東京都千代田区内神田1丁目15-16ザ・パークハビオSOHO大手町1F 【本社アクセス】 都営新宿線 / 小川町駅 徒歩5分 JR山手線 / 神田駅 徒歩7分 東京メトロ丸ノ内線 / 淡路町駅 徒歩7分 東京メトロ丸ノ内線 / 大手町駅 徒歩9分 東京メトロ千代田線 / 新御茶ノ水駅 徒歩9分 JR中央線 / 御茶ノ水駅 徒歩14分
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- 月給25万円~60万円+インセンティブ 経験者は月給35万円~ ★2025年度平均年収:1000万円 ――――― 直近の実績 ――――― 入社1~2ヶ月:月収40万円~ 入社3ヶ月:月収90万円 入社1年:月収150万~240万円 ――――――――― インセンティブ詳細 ――――――――― 個人売上に応じて 2%~最大6% が支給されます。 例: 個人売上1000万円 → 約60万円 個人売上1500万円 → 約90万円 個人売上2000万円 → 約120万円 ※詳細な報酬テーブルは面談時にご説明します。
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設立 2022年
従業員数 330名
平均年齢 26.5歳
求人情報 全1件
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人材コーディネーター/未経験歓迎/月収30万円~/土日祝休み
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- ≪TSACEについて≫ 医療・福祉業界に特化した人材サービスを展開しています。2022年設立の新しい企業でありながら、資本金5億円、すでに全国13ヵ所に拠点を構えるなど、事業・組織ともに急成長中です。 代表の竹之下は、25歳でTSグループ(現:トライトグループ)を創業し、売上を280億円・従業員1217人規模にまで伸ばし、業界トップを獲得したタイミングでグループ全体をM&Aで譲渡。そして2022年に、再び業界NO.1の会社をづくりを目指し、「TSACE」を設立しました。 ★☆具体的な業務内容★☆ 多くの会社では、「法人対応」と「求職者対応」を別々の担当者が行う体制をとっています。一方、当社では一人の担当者が両方の窓口となり、法人と求職者それぞれの声を直接伺います。この仕組みにより、双方のニーズをしっかり把握し、効率的かつスムーズなマッチングを可能にしています。 ■アプローチ・条件交渉 病院・施設などにアプローチして、 「どんな人材がいつまでに必要か?」といったニーズをヒアリングします。 ■求職者へのヒアリング 求職者(介護士・保育士・栄養士・リハビリ職など)と面談し、 スキルチェックと希望条件(勤務地・業務内容など)を伺います。 ■面接の設定・指導・支援 クライアントとの面接日時の調整、 および面接に向けた指導・支援を実施します。 ■アフターフォロー 求職者が就業後も継続的にアフターフォローを行います。 ※平均すると常時10~20名の求職者をフォローするイメージです。 ★☆人材のプロを目指せる充実の研修★☆ 入社後、まずは2日間のオンライン研修で営業の基礎を学びます。その後、トップセールス経験者4名からなる教育チームが、週1回1時間のロールプレイング研修を6ヵ月間実施します。さらに、知識研修では営業スキルを磨き、営業部主催の勉強会を通じて、病院や老人ホームに関する専門知識を深めていくカリキュラムが整っています。未経験から成長できる学びの場が充実しています。
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- ★全国募集/転勤なし 東京・大阪・神戸・京都・名古屋・横浜・大宮・札幌・仙台・静岡・新潟・福岡・広島の各拠点 ※希望勤務地に配属 【東京】 東京都港区虎ノ門2-6-1 【大阪】 大阪府大阪市北区梅田1-13-1 【神戸】 兵庫県神戸市中央区御幸通6-1-10 【京都】 京都府京都市下京区室町通綾小路上る鶏鉾町480 【名古屋】 愛知県名古屋市中村区名駅3丁目19-19-20 【横浜】 神奈川県横浜市西区みなとみらい3丁目6-1 【大宮】 埼玉県さいたま市大宮区宮町1丁目114-1 【札幌】 北海道札幌市中央区南2条西2-10-1 【仙台】 宮城県仙台市青葉区中央1-2-3 【静岡】 静岡県静岡市葵区御幸町4-1 【新潟】 新潟県新潟市中央区東大通り1-3-1 【福岡】 福岡県福岡市博多区博多駅前4丁目2番20号 【広島】 広島県広島市中区基町13-9
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- 月給30万円以上+賞与年2回 ※上記月額には月45時間分の固定残業代(7万8,000円以上)を含む/超過分別途支給 ※役職者の場合は月給50万円~60万円+賞与年2回 《給与例》 ■入社2年目(32歳) 月給38万円+賞与270万円 年収:726万円 ■入社2年目(24歳) 月給35万円+賞与150万円 年収:570万円 ■責任者採用の場合 (1)所長 月給50万円 年収600万円+賞与年2回 想定年収/700万円~800万円 (2)上席所長 月給60万円年収720万円+賞与年2回 想定年収/800万円~900万円
設立 2022年
従業員数 41名
平均年齢 27.0歳
求人情報 全1件
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動画編集(VTuberコンテンツ・SNS)/フルリモ・副業可
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- \「好き」を「バズる」の原動力に!/ 未経験からはじめる、SNSマーケター・動画編集・クリエイター! 「好き」という感性が、心を動かす最強の武器に。 単に動画を作るだけでなく、 SNSマーケティング・広告宣伝の最前線を学びながら、 次世代のヒットメーカーを目指せます! 《入社後の流れ》 ★STEP1:面談を実施! これまでの経験、スキルと 理想のキャリアをヒアリング。 あなたに最適な研修プランを決定します! ★STEP2:マンツーマン研修スタート プロクリエイターがマンツーマンで研修。 SNS広告の心理に基づいたカット割りや ユーザーの購買意欲を刺激するデザインなど 動画のロジックを学んでスキルが身につきます。 ★STEP3:働きやすさ抜群!推し活も全力! #年休128日 #土日祝休み #残業月3h以内 「推し活手当」も完備。 プライベートを楽しむ時間があるからこそ、 クリエイティブなアイデアが生まれます。 《憧れのプロジェクトにチャレンジ!》 ◇人気YouTuberの動画編集・チャンネル運営支援 ◇アニメ・ゲームのプロモーションサイト制作 ◇SNS用ショート動画の企画・編集 ◇SNS広告運用・バナー作成 …など実績多数! 《平均年齢27歳!》 仲間も同世代だから、相談のしやすさ◎ 「動画、好きかも」で転職した先輩も多数! まずは、楽しむことから始めましょう!
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- ◆転勤なし/完全在宅勤務(フルリモート)あり! 《勤務先》 本社、東京・神奈川・千葉・埼玉、あるいは 大阪・兵庫・京都・奈良・和歌山・滋賀 各都府県のプロジェクト先および当社関連勤務地 ■本社所在地 東京都新宿区新宿1‐9‐10 ■大阪支社 大阪府大阪市北区大深町6‐38 《本社アクセス》 ■東京メトロ丸ノ内線「新宿御苑前駅」より徒歩2分 ■東京メトロ丸ノ内線・副都心線「新宿三丁目駅」より徒歩9分 ■各線「新宿駅」より徒歩15分 《大阪支社アクセス》 ■JR各線「大阪駅」より徒歩3分 ■阪急各線「大阪梅田駅」より徒歩9分 ■大阪メトロ御堂筋線「梅田駅」より徒歩7分
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- 月給21万円~50万円+各種手当+賞与 ★スキル・経験を考慮し、金額を決定! ★残業代は別途全額支給します。 試用期間6ヶ月 <試用期間中の給与> ◇東京本社 月給21万円~+各種手当 ◇大阪支社 月給20万円~+各種手当 ※いずれも残業代は全額支給いたします。 *・*インセンティブ支給あり*・* 1か月あたりの平均20万円! 直近90万円(単月)の支給実績もあり! プライベートは重視しつつも 旅行費や生活水準を上げるために 今は頑張りたいという方にも きちんと成果としてお応えします!
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設立 2024年
従業員数 80名
平均年齢 27.0歳
求人情報 全1件
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未経験からWebデザイナーに!/リモート8割/年休131日
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- 締切間近
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- ★当社はWeb・ITに力を入れている会社。 今回はWeb領域で活躍するクリエイティブ系人材の募集です。 会社としては、他事業の関係でイベントやプロモーションの分野に強いこともあり、 ゲーム案件やAI案件など魅力的なプロジェクトを多数持っているのも強みです。 ★AIを積極活用しているのも特長 →研修および実務に積極的にAIツールを導入し、活用しています。 だから、これからの必須スキルであるAIについても学べます。 【チャレンジ精神を徹底的に応援する「人材育成企業」】 ◆私たちは人の可能性を開花させる場をつくりたいと考えて、この会社をつくりました。 やる気があって努力できる人をきちんと育成すれば必ずモノになると信じて、 多くの未経験者を育ててきた実績があります。 あなたも失敗を恐れずにチャレンジしてください。 新しい人生を切り拓いていくスタートラインにきっと立てます! 【研修について】 ◆未経験者向けにWebベースの研修を実施しています。 まずは、あなたの「なりたい自分」を確認し、キャリアプランを一緒に考えて研修内容を決定します。 ↓ ◆研修では『汎用性が高く、使えるスキル』を中心にお教えします。 そうすることで、Webデザイナー・クリエイターとしてやっていける力を身につけられます。 ↓ ◆研修にもAIツールを導入し、学習をサポートしています。 ↓ ◆いつでも相談できる環境があります! チャットやWEBでいつでも相談できる環境を整えています。 Zoomも常に開放しており、いつでも誰でも相談できる体制が整っています。 【当社の得意分野とフェーズ】 ◎各種Webサイトのデザイン・構築 ◎Web・オープン系システム開発のフロントエンド開発 ◎Web・オープン系システムのバックエンド開発・運用 など、幅広い分野に挑戦できます。
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- ★リモート勤務も実施中★ 東京都23区内・大阪・福岡を中心とするクライアント先もしくは本社・各拠点(池袋・恵比寿・大阪・福岡) ※希望を最大限考慮して決定いたします。 ※転居を伴う転勤はありません。 <本社> 東京都豊島区南池袋1-27-10 油木第一ビル9階 (アクセス) ・JR・東京メトロ各線「池袋駅」東口より徒歩3分 <恵比寿> 東京都渋谷区広尾1-16-2 Vort恵比寿II6階 (アクセス) ・JR各線、東京メトロ日比谷線「恵比寿駅」東口より徒歩4分 <大阪支社> 大阪府大阪市中央区 南船場3-11-10 心斎橋大陽ビル B1階 (アクセス) 大阪メトロ各線「心斎橋駅」2番出口より徒歩1分 <福岡支社> 福岡県福岡市博多区住吉1-2 キャナルシティ博多 グランドビルB1階 (アクセス) ・福岡市地下鉄七隈線「櫛田神社前駅」1番出口より徒歩3分
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- 【未経験者】 月給28万円~+諸手当(残業代100%支給など) ★2年目からは全員月給30万円に上がります! ※試用期間6ヵ月 ※試用期間中は月給25万円 【経験者】 ★前職給与以上を保証! 月給40万円~90万円+諸手当(残業代100%支給など) ※経験者の方は前給を考慮し、前職月収から「5万円~20万円」ほどUP予定。半年~2年ほどの経験者も大歓迎です! ※試用期間6ヶ月。 ※待遇に変更なし。 【モデル年収例】 年収420万円 / 経験2年 年収600万円 / 経験3年 年収800万円 / 経験8年
設立 2022年
従業員数 17名
平均年齢 28.0歳
求人情報 全3件
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人材紹介営業◇製造業特化/インセンティブ有/少数精鋭組織の立ち上げメンバー/早期キャリアアップ可
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- ★創業1年目から200%で成長中!少数精鋭組織で立ち上げメンバーとして活躍◎ ★粗利の20%をインセンティブ支給/残業30h/昇給率◎ ★日本を支える製造業の採用で第一想起されるエージェントへ◇ ■概要: 日本の産業の強みである製造業の根幹を支える人材支援を行っています。現在世界基準で活躍をしている企業様を支えることのできるやりがいのあるポジションです。 ※顧客業界:製造業、エネルギー、建築・建設/大手~スタートアップ、外資など ■業務内容: ・顧客の課題のヒアリング/最適な採用要件の策定と候補者の発掘 ・採用要件に基づき、適切な候補者を発掘 ・候補者の潜在的なニーズを引き出し、キャリアに関する提案・選考プロセスの管理 ・人材を求めている企業の開拓 ・営業戦略の立案 【担当数】企業:数十社、候補者様:月に30~40名 【営業スタイル】新規:既存=5:5/新規:顧客からの問い合わせ・テレアポ ■キャリア 先輩社員がマンツーマンでOJTにて業務を教えます。 今後組織が拡大した際には, リーダーとして組織創り・チーム運営もお任せしたいと考えています。また、創業メンバーとして、より会社として成長するための新規事業の企画開発/各種制度創り等において自身のアイデア・考えを 積極的に発信いただき、実現に向けて推進いただきたいと思っています。 ■インセンティブ: ノルマはありませんが目標値に対する達成率がインセンティブの支給額に反映。粗利の約20~30%がインセンティブとなります。年功序列ではなく、実力が正当に成果に反映される仕組みです。現状社員は今年度インセンティブの獲得が予想されています。 ■組織 現在2名の代表と6名営業、アシスタント1名が在籍。オープンでフラットな組織です。大手コンサルティングファームや外資系専門の人材 エージェント出身の代表から営業ノウハウを指導いただける環境。 ■同社の特徴 ・同社が対象としている製造業、エネルギー、建設業界は、日本のGDPの約30%弱、就業人口の20%以上になり、人材の支援をするうえで非常に大きな需要があります。 ・他の業界と比較しても日本発で世界で戦える企業も多い領域となり、そこに支援することは社会的意義があります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区赤坂8丁目5‐40 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):226,600円~400,000円 固定残業手当/月:73,400円~90,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~490,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ■モデル年収: ・新卒入社1年:500万 ・中途入社1年:540万 ・中途入社2年:800万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【業界未経験歓迎】両手型人材紹介営業◆製造業特化/インセンティブ/早期キャリアアップ可/残業30h
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- ★他業界出身の20‐30代が活躍中/創業1年目から200%で成長中! ★少数精鋭組織で立ち上げメンバーとして会社とともに成長! ★粗利の20%をインセンティブ支給/残業30h/昇給率◎ ■概要: 日本の産業の強みである製造業の根幹を支える人材支援を行っており、現在世界基準で活躍をしている企業様を支えることができます。 ※顧客業界:製造業、エネルギー、建築・建設/大手~スタートアップ、外資など様々 ■業務内容: ・顧客の課題のヒアリング/最適な採用要件の策定と候補者の発掘 ・採用要件に基づき、適切な候補者を発掘 ・候補者の潜在的なニーズを引き出し、キャリアに関する提案・選考プロセスの管理 ・人材を求めている企業の開拓 ・営業戦略の立案 【担当数】企業:数十社、候補者様:月に30~40名 【営業スタイル】新規:既存=5:5/新規:顧客からの問い合わせ・テレアポ ■組織 現在2名の代表と6名営業、アシスタント1名が在籍。オープンでフラットな組織です。大手コンサルファームや人材 エージェント出身の代表から営業ノウハウを指導いただける環境です。 ■研修体制: 入社後1-3か月程度はロープレや先輩社員の商談や面談への同席など、マンツーマンでOJTにて業務を教えます。その後は日次、週次で1on1 を実施しながら業務に取り組んでいただきます。 ■キャリア: 今後組織が拡大した際には、 リーダーとして組織創り・チーム運営もお任せする想定です。また、より会社として成長するための新規事業の企画開発/各種制度創り等において自身のアイデア・考えを 積極的に発信いただき、実現に向けて推進いただきたいと思っています。 ■インセンティブ: ノルマはありませんが目標値に対する達成率がインセンティブの支給額に反映されます。粗利の約20~30%がインセンティブとなります。年齢関係なく、実力が正当に成果に反映される仕組みです。 ■同社の特徴 ・同社が対象としている製造業、エネルギー、建設業界は、日本のGDPの約30%弱、就業人口の20%以上になり、人材の支援をするうえで非常に大きな需要があります。 ・他の業界と比較しても日本発で世界で戦える企業も多い領域となり、そこに支援することは社会的意義があります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区赤坂8丁目5‐40 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 360万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):226,600円~400,000円 固定残業手当/月:73,400円~90,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~490,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ■モデル年収: ・新卒入社1年:500万 ・中途入社1年:540万 ・中途入社2年:800万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2022年
従業員数 35名
平均年齢 26.0歳
求人情報 全1件
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クリエイティブな事務へ/未経験/月平均40万円~/フルリモ可
- 締切間近
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- WEBクリエイティブ関連事業を中心に 事業展開を行うChi-Full(チフル) 今回は、クリエイティブの現場を内側から支える 【クリエイティブアシスタント】を募集します。 \未経験から“クリエイティブ側”へ/ 「事務=ルーティンだけ」 「裏方で終わりそう」 そんなイメージ、ここで終わりにしませんか。 Chi-Fullのクリエイティブアシスタントは、支えるだけじゃない。関われる。広がる。 自分らしいキャリアにワクワクできる仕事です。 ◆お任せするお仕事◆ ・データ管理/進行サポート ・資料作成・整理 ・簡単な制作サポート ・マーケティングアシスタント業務 など PC操作や業界知識は、入社後でOK。 3~6ヶ月の研修+先輩のフォローがあるので、 「ほぼ未経験」からスタートした先輩も活躍しています。 ◆「ちょっと面白そう」と思った人は…◆ ・SNS/広告運用サポート ・Webマーケティングの補助 ・デザイン・企画のアシスタント ・人事・経理などバックオフィス領域 など、事務+クリエイティブのキャリアにも挑戦できます。 ◆Chi-Fullが選ばれる理由◆ <ちゃんと休める、無理しない働き方> ・完全週休2日制(土日祝) ・年休125日程度/残業ほぼなし ・リモートワーク相談OK ◆スキルが“積み上がる”環境◆ 単調な作業で終わらせません。 「できること」が少しずつ増え、将来につながる経験が残ります。 ◆人間関係がラク◆ 平均年齢26歳。 フラットで話しやすい雰囲気。 無理に合わせなくていい安心感があります。 「仕事も楽しみたい」 「将来につながる経験がほしい」 「でも、無理はしたくない」 そんなあなたにちょうどいい、クリエイティブアシスタントという選択です。
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- 【転勤なし/リモートワークも可能】 ■渋谷第一オフィス/〒150-0031 ・東京都渋谷区桜丘町18-4二宮ビル ■渋谷第二オフィス/〒150-0042 ・東京都渋谷区宇田川町3-7ヒューリック渋谷公園通りビル ■築地オフィス/〒104-0045 ・東京都中央区築地2-11-10 Misto Tsukiji \勤務地は選択可能です/ ※試用期間後は、「出社勤務」「リモート勤務」を選べます。 ■その他勤務地 ・都内23区、神奈川、埼玉、千葉のプロジェクト先 【面接会場】 オンライン(WEB面接)
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- \平均月給40万円以上です/ 【月給】 ・26万円+賞与+インセンティブ賞与 ※試用期間中の給与は【月給25万円】となります。 ※試用期間中は出社となります。 ※固定残業代は含まれておりません。 ★試用期間後は別途給与アップ ★残業代別途全額支給 ★年齢や能力を考慮して決定します
設立 2022年
従業員数 56名
平均年齢 29.0歳
求人情報 全4件
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【麹町/未経験歓迎】内勤営業◆M&A仲介会社の事業促進をサポート/残業ほぼなし/土日祝休
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- 【IPO目前!毎年130%以上売上成長をしている成長企業】~未経験でも月給45万スタート/残業ほぼなし~ ■業務概要: 顧客リストに基づいて、電話による内勤営業を行っていただきます。 リストは営業サポート部が作成するため、自分で作成する必要はありませんのでご安心ください。 電話のお相手は企業の経営者となり、経営者が抱える「後継者問題」に対する課題をヒアリングし、当社のM&Aコンサルタントとの商談をセッティングするお仕事です。 ■業務詳細: 株式譲渡のニーズを潜在的に抱える中堅中小企業の経営者へ向けて電話で提案型インサイドセールスを行い、商談獲得のアポイントをとります。 ■仕事の流れ: 1)M&Aターゲットへの提案営業 2)商談獲得に向けたアポインター 3)商談スケジュールを調整 4)対面またはWEBでの商談をセッティング 5)提携するM&A仲介会社へバトンタッチ 1日の終わりには電話で話した内容や情報を報告書にまとめ代表に提出します。 ■組織構成: 配属先は9名(26~33歳/2名女性・7名男性)で構成されています。 入社後はOJTを中心に業務を習得いただきます。架電システムも導入しているため、トークスクリプトなどもご用意があり録音のシステムもあるので商談獲得ができた際はなぜ各党ができたかの分析を行い再現性を高めています。 ■将来的に目指せるキャリア: 将来的にはM&Aコンサルタントを目指すことも可能です。商談獲得数で明確な基準を設けているため目標をもって業務に臨むことが可能です。 ■IPO間近のフェーズだからこそ掴める、圧倒的な成長機会: 2022年12月創業、毎年130%以上の売上成長を達成し、直近での株式上場(IPO)を目前に控えています。2030年には日本一のM&A仲介会社を目指し、組織は今まさに拡大期。 このフェーズに参画する意味は明確です。 採用拡大に伴い、早い段階での昇進や新ポジションへの抜擢が現実的なキャリアパスとして開かれています。実際に、入社2~3年目でマネージャーに昇進する事例も。創業期の今だからこそ、あなたの貢献がダイレクトに会社の成長とキャリアアップに繋がります。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区麹町5-7-2 MFPR麹町ビル5階 勤務地最寄駅:有楽町線/麹町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 540万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):450,000円~667,000円 <月給> 450,000円~667,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮の上、決定します ■昇給:年1回 ■成果に応じたインセンティブ(月間平均5~10万円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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法人営業/入社初月から月給45万以上/残業ほぼなし
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- あなたが担うのは、M&Aの“最初の一手”をつくるポジション。 全国の経営者を相手に、会社を「託す」「引き継ぐ」という決断の入口をつくります。 【1】会社を託したい企業(譲渡側)向け 後継者不在や将来への不安を抱える経営者へお電話し、現在の状況やお考えを丁寧に伺います。 悩みを整理して、専門のM&Aコンサルタントとの商談へとつなげていきましょう。 ・現状のヒアリングや課題の整理 ・コンサルタントとの商談日程を調整 ・商談同席や成約までの流れを間近で見る機会もあります 【2】会社を引き継ぎたい企業(譲受側)向け 事業拡大や新規分野への進出を考える企業へアプローチし、当社が扱う案件の概要をご案内します。 「どんな企業か」「どんな強みがあるか」をわかりやすく伝え、面談機会へつなぎます。 ・候補企業のリストアップ ・概要説明や資料確認のご依頼 ・コンサルタントとの面談設定 ★専門的な提案や最終交渉はコンサルタントが担当します。あなたの役割は、商談の質を左右する“最初の接点”をつくることです。 ★自分の一本の電話が、数億~数十億規模の意思決定につながることもあり、スケールの大きなビジネスに触れられる機会が豊富です。 【入社後のサポート】 入社後は、トークスクリプトや実際の通話事例をもとに会話の進め方を学び、マネージャーとのロープレで実践に近い形で練習を重ねます。日々の勉強会でも業界動向や成功事例を共有しており、実務を通して営業力を磨いていける環境です。 内勤でありながら、扱うテーマは経営の意思決定。 落ち着いた環境で働きながら、ワンランク上の営業力を身につけられる仕事です。
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- 東京都千代田区麹町5丁目7-2 MFPR麹町ビル5階 ※有楽町線「麹町駅」より徒歩5分、各線「四ツ谷駅」より徒歩8分
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- 月給45万円以上 ※経験・能力を考慮の上、決定します。ポテンシャルに応じて上記以上のベースをご提示する場合もあります。 ※上記月給には45時間分の固定残業代(119,000円以上)を含みます。超過分は別途支給します。 ※実際には残業はほぼ発生せず、定時退社が基本となりますのでご安心ください! ★M&Aという企業の重要な意思決定の入口を担う役割への期待値として、入社時から高い待遇をご用意しています。業界未経験からでも挑戦できる体制を整えていますのでご安心ください!
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設立 2022年
従業員数 -
平均年齢 27.0歳
求人情報 全1件
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WEBマーケティングコンサルタント/定時退社推奨/土日祝休み
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- 企業の「集客」「採用」「売上アップ」に関する課題を解決するWEBソリューション営業をお任せします。 お客様との最初の接点づくりは電話が中心ですが、効率よく進められるよう丁寧にサポートします。 商談の9割がオンラインなので、1日に対応できる商談数が増え、効率的に働ける環境です。 インセンティブにも直結! ▼具体的な業務内容 ■ テレマーケティング(AIを活用したターゲット選定) 無作為に数を打つのではなく、ターゲット設計・トーク設計に基づく戦略的なアプローチ。 効率よく接点を創出し、質の高い商談機会へとつなげます。 ■ オンライン商談 HP制作・LP制作・MEO運用など、企業の課題に応じたWEB施策を提案。 訪問営業はほぼなく、オンラインで完結します。 《入社後は》 ■ 研修制度 習熟度に応じた実践型研修を実施。 経験者より未経験者が多いですがメキメキと成長中! ■ キャリアアップ 事業拡大中のためポスト増加中。 成果次第でリーダー・マネージャーへの昇格も可能です。 まずは先輩社員がイチからサポートしてくれるので、未経験の方でもご安心ください!ロープレ等を通じ一緒に覚えていきましょう!
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- 【大阪・名古屋W募集!駅チカオフィス/転勤なし/直行直帰OK】 ■大阪本社 大阪府大阪市中央区南船場3丁目8-7 三栄ムアビル5F ※2025年7月に移転の新オフィス! 《アクセス》 大阪メトロ御堂筋線・長堀鶴見緑地線「心斎橋駅」徒歩3分 御堂筋線・四つ橋線・中央線「本町駅」徒歩7分 ■名古屋支店 愛知県名古屋市中区栄2丁目9-5 アーク栄東海ビル10F ※2026年3月に新設の支店でスタートアップメンバー募集! ※U・Iターン歓迎 ※直行直帰OK
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- 未経験:月給25万円+インセンティブ+各種手当 ※入社後3ヶ月間は月給28万円保証 ※保証期間終了後は評価制度に基づき決定 WEB営業経験者:月給30万円~+インセンティブ+各種手当 ※入社後3ヶ月間は月給30万円保証 ※保証期間終了後は評価制度に基づき決定 入社より1年経過で自動的に基本給1万円UP◎ ※上記には固定残業代(20時間分/2万7,860円~4万4,570円)を含みます ※超過分は別途支給
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設立 2022年
従業員数 12名
平均年齢 25.0歳
求人情報 全2件
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法人向けマーケティング支援◆インフルエンサープラットフォーム運営/事業立上期/フレックス
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- ~一般人がCMクリエイターとなる世界を作る事業!立ち上げ初期フェーズ/「パインアメ」プロモーションなど、大手顧客支援が可能/リモート勤務も可/土日祝休/転勤なし~ ■当社について: 当社は、一般人が商品に関する動画をTikTokに投稿することで、再生数に応じて報酬が得られるプラットフォームを運営しています。 ■業務内容: 事業拡大の為、以下業務をお任せできる方を採用します。 ◇営業活動~クライアントの課題解決をするソリューション事業を設計 ◇エンタープライズへのマーケティング支援 (誰もが聞いたことがあるブランドの支援) ◇KPI設計~見積もり~契約クロージングまでを一気通貫でリード ◇社内クリエイター/プロダクトと連携し案件をデリバリー ■ポジション魅力: ◎年間数億円規模の“テレビ予算の次”を0→1で創出できます。 ◎プロダクトと組んでサービス自体を進化させる自由度があります。 ◎IPOを目指す急成長フェーズでの経験を得られます。 ■社内ツール・システム: ・Slack └社内コミュニケーション ・hubspot └顧客管理 ・Notion └情報管理 ◆こちらもぜひご覧ください! https://business-chronicle.com/person/topico.php 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区築地2-11-10 MISTO Tsukiji 304 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 500万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):312,381円~571,428円 固定残業手当/月:97,619円~178,572円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 410,000円~750,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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法人営業◆インフルエンサーマーケティングプラットフォーム運営【事業立ち上げ期】残業20h・フレックス
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- ~一般人がCMクリエイターとなる世界を作る事業!立ち上げ初期フェーズ/リモート勤務も可/土日祝休/転勤なし~ ■業務内容: ◇営業活動にとどまらず、クライアントの課題解決をするソリューション事業を設計 ◇エンタープライズへのマーケティング支援(誰もが聞いたことがあるブランドの支援) ◇KPI設計~見積もり~契約クロージングまでを一気通貫でリード ◇社内クリエイター/プロダクトと連携し案件をデリバリー ■ポジション魅力: ◎年間数億円規模の“テレビ予算の次”を0→1で創出できます。 ◎プロダクトと組んでサービス自体を進化させる自由度があります。 ◎IPOを目指す急成長フェーズでの経験を得られます。 ■社内ツール・システム: ・Slack └社内コミュニケーション ・hubspot └顧客管理 ・Notion └情報管理 ■当社について: 当社は、一般人が商品に関する動画をTikTokに投稿することで、再生数に応じて報酬が得られるプラットフォームを運営しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区築地2-11-10 MISTO Tsukiji 304 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 500万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):312,381円~571,428円 固定残業手当/月:97,619円~178,572円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 410,000円~750,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2023年
従業員数 -
平均年齢 29.5歳
求人情報 全1件
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案件管理スタッフ/年休120日/土日祝休み/月給26万円~
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- スマートフォンやタブレットなどのIT機器をすぐに使える状態にする作業を「キッティング」と言います。今回あなたにお任せしたいのは、このキッティング作業がスムーズに進むように、案件全体を管理・サポートする業務です! <具体的には> >フロント業務 ■ 担当者とのメールや電話対応 ■ 管理表へのデータ入力・更新 ■ 端末の管理(スマートフォンやタブレットなど) ■ 作業内容のデータ作成・チェック >案件管理業務 ■ 作業の進捗確認 ■ 作業データの作成・確認 ■ 手順書の作成 ■ 派遣スタッフへの作業指示 など 【入社後の流れ】 STEP1:基礎を学ぶ キッティング業務の理解からスタート!実際にスマートフォンやタブレットに触れながら、セットアップの流れを一つひとつ覚えていきます。 ▼ STEP2:進行管理の業務に挑戦 先輩のサポートを得ながら、進捗確認やデータ入力など、順序を追って管理業務を覚えられるので安心! ▼ STEP3:案件全体の管理へ 慣れてきたら、案件全体の進行管理やスタッフへの指示出しなどもお任せしていきます。 教育はOJTが中心で、先輩がすぐそばでサポート。わからないことはその場で質問できる環境なので、未経験の方も安心です◎ 【キャリアパスについて】 案件管理スタッフとして経験を積み、将来的には案件管理者を束ねる責任者、複数拠点の責任者など、チームをまとめる立場へステップアップが可能。また、今後は新たに派遣サービス事業の展開も予定しており、バックオフィスなど新しいポジションも続々と誕生予定のため、多彩なキャリアが築ける環境です!
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- ■東京都江東区青海三丁目4番19号 ※青海流通センター1号棟302区画 【アクセス】 東京テレポート駅、テレコムセンター駅を周回する無料送迎バス有り ※送迎バスの所要時間 ・東京テレポート駅:15分 ・テレコムセンター駅:10分
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- ■正社員:月給26万円~(一律手当含む) ※上記給与に固定残業30時間(月3万3,195円分を含む)。 固定残業時間を超えた時間分については別途残業代を支給します。 ※一律手当:1万円 ■契約社員:月給25万円~ ※上記給与に固定残業30時間(月3万3,195円分を含む)。 固定残業時間を超えた時間分については別途残業代を支給します。 【社員の年収例】 ・年収320万円(入社2年目) ・年収520万円(入社4年目)
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設立 2023年
従業員数 -
平均年齢 27.0歳
求人情報 全1件
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SNSマーケター/年休130日以上/フルリモート可/未経験可
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- 設立3年で150名以上の組織まで拡大をしてきた、 SNS系ベンチャー企業NEXT Homie。 ■具体的な仕事内容 SNSの運用だけではなく、 動画編集やマーケティングまで幅広く挑戦できます! ・各種SNSを活用したPR活動 ・インフルエンサーを起用したPR活動 ・ショート動画の企画~撮影、編集 ・WEBサイト制作(HP・LP) ・生成AIを活用したYouTube制作 ■独自の研修『Re:Grow』 ・Instagram/TikTok運用 ・動画編集 ・Webデザイン ・AIツール 5つのスキルを横断的に学べる研修プログラム。 未経験からでも 最短でスキル習得を目指せます! 稀に現役インフルエンサーによる特別講義も開催。 SNSで結果を出しているプロから **“バズを生み出す考え方”**を直接学べる機会もあります。 ☆本サービスは他社導入実績も多数アリ☆ 『Re:Grow』は2025年2月に自社サービス化。 スタートから わずか1年で約20社に提供している注目の研修プログラムです! ■自由度MAX『フルリモート・フリーランス』 一人ひとりの理想を大切にし、 キャリアの選択に制限はありません。 スキルを身につければ フルリモート・フリーランスでの働き方も可能。 そんな 自由度の高い働き方を実現できる環境です。 中には 「ハワイに住みながら働く」 そんなライフスタイルを目指すメンバーもいます。 ■スキルで稼ぐ『インセンティブ』で収入UP 成果に応じて業界水準以上のインセンティブを支給。 未経験スタートでも、毎月10~30万円のインセンティブを獲得している実績があります。 着実にスキルを身につけながら、収入アップを目指せる環境です。
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- 【東京本社】 東京都渋谷区渋谷2-24-12渋谷スクランブルスクエア39階 【新宿支社】 東京都新宿区西新宿6-11-3Dタワー西新宿16階 【六本木支社】 東京都港区西麻布1-2-14デュオ・スカーラ西麻布タワーウエスト6F 【池袋支社】 東京都豊島区西池袋1-11-1メトロポリタンプラザビル14F 【大阪支社】 大阪府大阪市北区梅田1-1-3大阪駅前第3ビル 29階 【名古屋支社】 愛知県名古屋市中村区平池町4-60-12グローバルゲート11階 【福岡支社】 福岡県福岡市中央区大名1-1-29 1階 【北海道支社】 北海道札幌市中央区南2条西5丁目31-1 RMBld.701
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- 月給:45万円~+事業部別インセンティブ 【研修期間中】 月給:23万円~25万円+インセンティブ ※研修期間:6ヵ月
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設立 2023年
従業員数 16名
平均年齢 27.0歳
求人情報 全1件
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キャリアアドバイザー/未経験歓迎/原則定時退社/リモートOK
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- ★テレアポなし!新規開拓なし! ★知識不問!研修充実!ほぼ100%が未経験入社! ★社員の平均年齢27歳定着率95%以上! 【当社のビジネスモデル】 キャリアをスタートさせたい若手層の方へ、様々な業界の求人をご紹介し、マッチングを成立。 入社前の自己分析・キャリア整理から、入社後のフォローまで手掛けています。 【主な業務の流れ】 ▼面談・カウンセリング ▼キャリアプラン提案 ▼求人紹介・マッチング ▼選考対策 ▼入社後フォロー ~具体的には?~ 求職者との面談が8割ほどを占めるメイン業務。1日最大8件を実施。 フォーマットに沿って話を進めれば結果が出る仕組みが確立されています。 その他の時間で、紹介先企業対応やデスクワークを進めます。 オンラインで実施するため、負担が少なく効率◎ ひとり立ち後はリモートワークも可能です。 【POINT】 ☆テレアポなし!興味を持つ求職者との面談がメイン業務! 完全分業制を敷いているので、テレアポ部隊は別部門が担当。今回入社する方が行うことがありません。興味のある方との面談なので、話を聞いてもらいやすいです。 ☆業界の知識は不問! 面談する求職者は、これからキャリアをスタートさせたい20~30代の方がメイン。面談時に専門的な話になることはありません。 キャリアカウンセラーとして必要な業界の基礎知識は、入社後に身に付けられますのでご安心ください。ほぼ100%のメンバーが、知識ゼロからスタートしています。 【入社後は?】 ☆インプット&アウトプット研修で、 未経験者が一人前になるまでの仕組みがシステム化されているから安心! ▼1週目:座学研修 業界の基礎知識やカウンセリングノウハウを習得 ▼1カ月:動画・OJT 成約ロープレ動画や先輩とのロープレでスキルUP アシスタントとして面談に同席を経て、面談にチャレンジ ▼3カ月:ひとり立ち 1~5件を成約!成果報酬が可能に!
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- 【リモートOK/転勤なし/都庁前駅直結】 ☆ひとり立ち後はリモートワーク・在宅勤務も可能です ☆コーヒー・お茶・お菓子無料 ☆オフィスカジュアルOK <アクセス> 新宿駅西口から徒歩6分 西新宿駅より徒歩5分 都庁前駅から徒歩1分 <本社> 東京都新宿区西新宿2-1-1 三井ビルディング11F ※受動喫煙対策あり
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- ■月給25万円~50万円(固定残業代含む)+各種手当+賞与年3回(平均支給額100万円、300万円以上の実績もあり) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月4万7500円~9万5000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 \頑張りは正当評価!/ 好成績を出せばその分インセンティブに反映! 資格取得や経験年数に応じて、基本昇給もしています。 あなたのがんばりは給与としてきちんと還元します。
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設立 2023年
従業員数 9名
平均年齢 27.0歳
求人情報 全1件
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<未経験歓迎>【渋谷】WEBマーケティング◇成長企業でトップマーケターへ/選定~広告運用に挑戦
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- ~早慶MARCH出身75%/7割未経験!3ヶ月でプロへ挑戦/消費者のニーズの本質や流行を見極める~ 年商17億円規模まで急成長中の渋谷にオフィスを構えるWEBマーケティング会社です。 「ユーザーの選択体験を豊かに」をモットーにジャンル特化型比較メディアの運営を行っております。 ■業務詳細: インターネットで商品を購入するユーザーの選択体験をより豊かにするためのWEBメディア事業を展開しています。 ・ずっとキレイを応援、「女性向け美容メディア」 ・人生100年時代、「ヘルス領域特化型メデイア」 ・市場700億円越え、「マッチングアプリメディア」 ・医療格差を減らす、「オンライン診療メディア」 ・仕事にもっと選択肢を「求人サービス比較メディア」 ■業務詳細: 商品の選定・商品撮影・商品の魅力を伝えるコピーライティング・広告運用まで一貫して担当することができます。入社後は、先輩マーケターが一人ひとりの成長のために伴走いたします。 ■組織構成: 平均年齢26.5歳と若くて優秀なメンバーが集まっており、7割のメンバーが未経験入社です。自社で独自のマーケティングマニュアルを作成しており、未経験でも3ヶ月でプロのマーケターへと成長することが可能です。会社の近くには美味しいランチが多く、メンバー同士で食べにいくことが多いです。また、メンバーの採用基準の1つとして「いい奴◎」というポイントを設けているため、全員がフレンドリーで最高の働き方が実現できます。 ■キャリアパス: 実践的なマーケティングを通して、将来的には年間数十億円動かすメディア事業責任者へとステップアップいただけます。また、能力に応じて新規事業の代表として裁量権を持った働き方が実現できます。 ■魅力: わずか3年で業界の順位を塗り替えてきました。当社にしかない独自のマーケティング手法を学べ、本質的なマーケターへと成長することができます。また、年功序列という言葉は存在しません。自分の出した価値をそのままインセンティブとして給与に反映される評価が整っております。実際に、2回ある賞与のうち、1回だけで400万円近くの賞与が出ているメンバーもいます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区円山町28-4 大場ビルB館 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~520,000円 <月給> 300,000円~520,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ■昇給:有 ■賞与:有 ■モデル年収:入社1年目 1,000万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2023年
従業員数 72名
平均年齢 28.0歳
求人情報 全1件
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SNSマーケター/未経験歓迎/平均月給45万円/年休130日
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- \9割以上が未経験入社!/ 私たちが経験者ではなく、 完全未経験の方を歓迎する理由はとてもシンプルです。 実際にSNSを運用しながら成功体験を得る「SNS研修」と 専任講師に学ぶ、自分のスキルと成長を可視化しながらスキルアップができる「動画編集研修」による確かな成長実績があるからです。 実際に、元フリーター、元カラオケのアルバイトスタッフ、元営業など、さまざまな経歴を持つ先輩が活躍中。 とりあえずやってみるだけなら、AIツールやYouTubeでできるこの時代に、 唯一無二のスキルを手に入れて市場をリードする人材になってください。 そのための環境は用意してあります! * … * … * … * …* … * …* あなたの成長を徹底サポート! * … * … * … * …* … * …* 【1】専任講師による基礎研修 実際にSNSアカウントや編集ソフトに触れながら 実践型でSNS運用・動画編集の“基礎”を身につけていただきます。 【2】自分のペースで進める研修 基礎研修後はこんな応用編も。 ◆PR動画の制作 ◆YoutubeやSNS用の動画制作 ◆生成AIクリエイト ◆SNS運用 ◆3Dアバター制作 ◆Vtuber制作 など 【3】クリエイターデビュー 知識・スキルを身につけたら いよいよあなたも一人前のクリエイターデビュー! 最初はやさしいお仕事から、 徐々にあなたのクリエイティビティを活かせる お仕事をお任せしていきます。 着実にスキルを磨き、 フルリモート・フリーランスなど 理想の働き方を叶えられる環境です!
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- ★研修終了後通勤不要! 【本社】東京都港区西麻布1-2-14デュオ・スカーラ西麻布タワーウエスト 602号室 【品川支社】東京都品川区西五反田5-23-3BLOCKS目黒不動前3階 【大阪支社】大阪府大阪市北区梅田1-1-3大阪駅前第3ビル 29階 【福岡支社】福岡県福岡市中央区大名1-1-29 1階 ◎研修中は上記いずれかに出社していただく必要があります。 ※研修費を請求することは一切ございませんのでご安心くださいませ。 ★その他支社 【渋谷支社】東京都渋谷区渋谷2-24-12渋谷スクランブルスクエア39階 【新宿支社】東京都新宿区西新宿6-11-3Dタワー西新宿16階 【池袋支社】東京都豊島区西池袋1-11-1メトロポリタンプラザビル14F 【虎ノ門支社】東京都港区虎ノ門4-3-1城山トラストタワー21階 ◎希望を考慮して決定します。転勤はありません!
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- <業界最大値のインセンティブ還元率で平均月収45万円!> ”売上”の45%以上をインセンティブでそのまま還元します。 月給25万円以上+インセンティブ ※研修後、月給35万円スタートの実績あり! ◎経験・能力を考慮し決定します。 ◎頑張りに応じ、売上などを評価してインセンティブで還元します。 ※研修費を請求することは一切ございませんのでご安心くださいませ。
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設立 2023年
従業員数 3名
平均年齢 26.0歳
求人情報 全1件
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【渋谷/未経験歓迎】キャリアアドバイザー◇インセンティブ還元率高/土日祝休/事業拡大に貢献◎
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- ◇◆頑張りは評価・報酬に反映/HR×最先端テクノロジー/土日祝休み/建設・製造・飲食など、「日本の現場を支える産業」の転職支援に特化した人材紹介事業サービス/業界の人手不足解消に挑戦◎/人生の選択に寄り添うキャリアアドバイザー◎◆◇ ■業務内容: 求職者へのキャリアカウンセリングから企業への人材紹介まで一貫して担当します。ノンデスク産業特有の課題や求職者のニーズを理解し、AIシステムも活用しながら最適な転職先の提案・支援を行います。 ■具体的には: ◇登録者への架電・オンライン面談 ◇希望条件に沿った求人の提案 ◇推薦・面接日程調整・対策 ◇入社までのフォロー ■キャリアパス: リーダー/部長/新規事業の責任者/役員など成長フェーズの今だからこそ、あなた次第でどんなキャリアも描けます。 ■当社の魅力: <成果がダイレクトに反映される環境> 努力が正当に報われる“成果主義”の文化。成果を上げた分だけ給与・役職に即反映され、最短半年でリーダー、マネージャー昇格も可能です。 「やった分だけ上がる」を、公平に体現できる職場です。詳細は面接でお伝えいたします。 <評価はオープンに/全員が納得できる制度> インセンティブのルールや評価テーブルはすべて公開。上司の主観ではなく、定量的な成果で評価されます。頑張りが見えないところで搾取されることはありません。 <勢いのあるフェーズで、会社の成長を肌で感じる> 複数のベンチャーキャピタルからの出資を受け、今まさに事業も組織も急拡大の真っ只中。 意思決定が速く、挑戦がすぐ形になるスピード感があります。また、組織の立ち上げを経験いただけます。 ■組織構成・教育体制について: 代表取締役、共同創業者(20代)、メンバー2名 はじめは、代表取締役・共同創業者2名からのOJTを行います。実際にご入社頂いた方も順調に売り上げを伸ばし、成長されています。 ■当社について: ~HR×テクノロジーで日本の基幹産業を支える~ ◇建設・製造・飲食など、“日本の現場を支える産業”の転職支援に特化した人材紹介事業サービスを展開しております。 ◇最先端のテクノロジーを活用して日本の基幹産業の担い手を増やす存在を目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 渋谷オフィス 住所:東京都渋谷区神南1丁目23-10 東急渋谷駅前ビル3F 勤務地最寄駅:山手線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 360万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):223,300円~372,300円 固定残業手当/月:76,700円~127,700円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与:あり(年3回※インセンティブ) ■昇給:あり(年1回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 -
従業員数 -
平均年齢 28.0歳
求人情報 全1件
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出張買取営業/未経験歓迎/平均月収64万円/残業20時間未満
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- \当社の特徴をまとめると/ ★営業力の強さ・仕組み化で、設立3年で売上4倍 ★ゼロ経験でも社長自ら&先輩同行で丁寧に伝授 ★入社初月で月収100万円の実績あり ★「売る」のではなく、「買い取って支払う」スタイルで、平均月収64万円! ★成約率50~70%で業界内でも高水準 【仕事内容】 当社の仕事は、商品を売り込む営業ではなく、お客様の品物を「買い取り、代金をお支払いする」買取業務のみです。 金、プラチナ、バッグ、時計、ゲーム、カメラ、オーディオなどはもちろん、引き出物の食器、お酒、ソフビ、本など。 価値のあるものからマニアックなものまで、不要な品物に「新たな価値」を付ける仕事です。 お客様の不要な品物を買い取って、現金を支払うスタイルのため、未経験からでも成果を感じやすいのがポイントです。 <シンプルな3STEP> (1)出張:アポイント済みのお客様宅を訪問 (2)査定:不要になった物を確認し、写真を撮る (3)買取:専用チャットで相談 → 提示するだけ 営業未経験でも成果が出やすい理由 ━━━━━━━ ◆やらなくていいこと ・テレアポ、飛び込みなどの新規開拓 ・商品を売り込むための営業トーク ・専門的な目利き(判断はすべて本部がサポート/慣れたら自分で査定にもチャレンジ) ◆1日の働き方 ・1日あたり5~7件の訪問 ・すべて「売りたい」と考えているお客様 ・品物を確認し、買い取って現金化 ◆働き方について 1週間で回るエリアを決め、アポイント先の現地へ車で向かい営業を行います。 出張先の滞在はホテルとなり、各エリアで買取業務を行うスタイルです。 ◆アポイントは100%会社が用意 営業1人につき、約4名のアポインターが稼働。 訪問先に困ることはありません。 ◆扱う商品がとにかく幅広い 独自の販路を持っているため、一般的に価値のあるものだけでなく、「価値がないと思われがちな物」にも価格がつくケースが多く、成果と感謝につながります。アポさえあれば何らかの成果が出せる環境です! ※【入社後の流れ】は下記スクロール参照
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- 【転勤なし】 大阪府大阪市中央区本町橋2-16 AXIS本町橋YKビル402 出張などで他県にみんなで出向くことしばしば。 ランチや仕事終わりに、ご当地のグルメや観光名所を満喫しています♪ ※受動喫煙対策:あり(屋内原則禁煙)
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- 【全営業社員の平均月収64万円(2025年度実績)】 <未経験の場合> 月給20万円~(基本給)+高還元インセンティブ <経験者の場合> 月給35万円~(基本給)+インセンティブ ※月給額は経験・スキル・年齢などを考慮の上、決定します。 ◆2025年度月収実績 ・平均月収:約65~70万円 ・平均年収:約800万円前後 ・中央値月収:約64万円(年収約770万円) \月収100万円が当たり前の世界へ/ 買取商品の幅が広いからこそ、お客様から買い取りやすい=インセンティブに繋がりやすい! お客様が価値が無いと思っているモノも、当社ではお宝♪ 「もういらない人」と「それが欲しくて探している人」の架け橋になっていただきます。
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設立 -
従業員数 9名
平均年齢 25.0歳
求人情報 全3件
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【渋谷】ローン契約サポート◆土日祝休み◆完全週休二日制◆住宅ローンの経験を活かせる◎
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- ◆住宅ローン・銀行員としての経験を生かして年収アップ/土日祝休み/完全週休二日制/学歴不問/資格手当あり/社宅あり◆ ■仕事内容: お客様のローンに関する各種手続きのサポート業務をお任せいたします。 ■具体的な業務内容: ・住宅ローン、投資ローンなどの各種ローン受付・審査対応 ・お客様との電話・窓口対応 ・契約書類の作成および確認業務 ・データ入力や事務処理全般 ■組織風土について <代表含め全員20代/平均年齢25歳> ◎営業メンバー、管理部門メンバー、代表も含め仲が良く、全員で目標を追っています。どんな仕事でも壁にぶち当たることはありますが、そんな時にお互い助け合い「全員で勝つ」のがXCEEDの文化です。 ◎代表の野村様は不動産メガベンチャー出身で、未経験からトッププレイヤーまで駆け上がり、これまで100名以上の営業を育成・マネジメントしてきました。当社に入社した社員の90%が未経験からスタートしましたが、代表直下で「ゼロ」から教わることができる環境だからこそ、1年目からスピード成長&圧倒的成果を残すことができます。 \ どんな人だって大歓迎 / 代表自身、はじめは敬語すらまともに使えませんでした。だからこそ、「仲間の可能性を引き出した い」という思いは人一倍あります。「自分を変えたい!」「人生このままは嫌だ!」そんな熱い想い を持つ方であれば、どなたでも大歓迎です!
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区本町1-20-2 404 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):400,000円~450,000円 固定残業手当/月:85,960円(固定残業時間30時間0分/月~30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 485,960円~535,960円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【渋谷】不動産仕入れ・調査◆基本給40万~◆宅建を活かして年収アップ◎
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- ◆一緒に人生を変えませんか?/年収600万円~/完全週休二日制◆ ■仕事内容: (1)仕入れる物件の調査 不動産仲介業者から、電話や訪問で物件の情報を取得。現地を視察し、写真撮影や周辺情報などを収集。その後改めて物件の検討を行います (2)物件の販売企画 検討後、仕入予定物件の再販売・リフォームプランなどの企画を立案 (3)物件の仕入・販売 収益性が見込めるプランが完成すれば、実際に物件の仕入れを実施。リフォーム完了後、販売担当者に情報共有を行い、引き継ぎます ■組織風土について <代表含め全員20代/平均年齢25歳> ◎営業メンバー、代表も含め仲が良く、全員で目標を追っています。どんな仕事でも壁にぶち当たることはありますが、そんな時にお互い助け合い「全員で勝つ」のがXCEEDの文化です。 ◎代表の野村様は不動産メガベンチャー出身で、未経験からトッププレイヤーまで駆け上がり、これまで100名以上の営業を育成・マネジメントしてきました。当社に入社した社員の90%が未経験からスタートしましたが、代表直下で「ゼロ」から教わることができる環境だからこそ、1年目からスピード成長&圧倒的成果を残すことができます。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区本町1-20-2 404 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):400,000円~450,000円 固定残業手当/月:85,960円(固定残業時間30時間0分/月~30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 485,960円~535,960円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験や能力などを考慮の上、決定いたします。 ※上記給与には固定残業手当85,960円/月30時間を含む。超過分は別途支給します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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