条件変更

現在の検索条件

[業種]IT・通信業界　

企業情報で探す

業種

業種を選択

所在地

所在地を選択

平均年齢

上場企業

キーワード（企業名）

    求人情報

    求人情報でさらに企業を絞り込む

    「求人募集がある企業」をチェックすると、条件を絞り込むことができます。

    勤務地

    勤務地を選択

    職種

    職種を選択

    こだわり条件

    休日・働き方
    募集・採用情報
    会社・職場の環境
    待遇・福利厚生
    語学
    仕事内容
    その他
    キーワード（求人情報）

    この条件の企業数23,781社

    検索する

    50ページ：業種【IT・通信業界】の企業一覧

    該当企業数 23,781 社中 2,451〜2,500 社を表示

    株式会社サンバガラス

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都江東区青海2-7-4 the SOHO 925（本社）
    • 設立 2010年
    • 従業員数 24名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • ITエンジニア／フレックスタイム制／残業月10h／土日祝休み
      大手不動産ポータルサイトを中心に、 フロントエンドの構築・運用・改修に携わっていただきます。 一部分の修正から大規模なリニューアルまで、プロジェクトの内容はさまざま。 これまでの経験やスキルを考慮して担当業務を決定します。 《具体的には》 ■HTML・CSS（SCSS）・JavaScript（jQuery）を使用した 　フロントエンドのコーディング ■UX・UIデザインや機能の改善 ■Webサイトの運用・改修 お客様からの依頼に沿って、企画担当・ディレクター・デザイナー・ バックエンドと連携し業務を進めていきます。 業務に慣れてきたら、より使いやすい画面づくりに向けたアイデアを 提案する機会もあります。 《使用言語》 HTML、CSS（SCSS）、JavaScript 《開発ツール・環境》 Visual Studio Code、xd、Figma、git、svn、node環境 ―■入社後の流れ これまでの経験や習得したスキルに合わせて、担当する業務を決めていきます。実務経験がある方は、フロントエンドチームのメンバーとして、設計や実装、改善などを担当。 実務経験が浅い方は、プロジェクトの進め方や開発ルールを理解するところから始めます。チームメンバーのフォローを受けながら、比較的取り組みやすいタスクから経験を積んでいきましょう。 ―■仕事のやりがい 手がけるのは、街中で広告を見かけることもあるような、知名度の高い不動産・住宅情報サイトです。ページの表示を整えたり、操作しやすいように改善したり。自分が携わった仕事が、多くのユーザーの快適なサイト利用につながります。 日々の積み重ねが、サービスの品質を支えていると実感できる仕事です。
      【月数回リモートOK／転勤なし】 常駐先での勤務：東京都江東区 ※すでに数名の先輩社員が常駐先で活躍中！ ※基本は出社勤務となります。 ※月に数回、リモートワークも可能です。 ■本社／東京都江東区青海2丁目7-4 the SOHO 925 《アクセス》 東京都臨海新交通臨海線（ゆりかもめ） ・「東京国際クルーズターミナル駅」「テレコムセンター駅」より徒歩5分 ・「東京港湾合同庁舎前」バス停下車すぐ
      月給25万円～50万円＋諸手当＋賞与年1回 ※経験・年齢・能力等を考慮の上、決定いたします。 ※上記は固定残業代（10時間分／1万7,400円以上）を含みます。 　超過分は別途全額支給します。
    • データエンジニア／GTM未経験可／育成環境抜群／年休128日
      • NEW
      お任せするのは、Webサイト上のデータを「取得する仕組み」作りから「分析・可視化」まで行う仕事です。 【業務の流れ】 ▼データを取得する仕組みをつくる ┗管理対象のWebサイトにGoogleタグマネージャー（GTM）を埋め込み、Googleアナリティクスや各種Web広告タグ等が一元管理できる状態を作ります。 ▼データを集計・抽出する ┗GTM経由で送信・収集されたアクセスデータをデータベースへ格納。SQL等のクエリを記述して必要なデータを抽出・加工します。 ▼データを「見える化」する ┗Tableauなどを使ってダッシュボードやレポートを作成し、 開発者やマーケター、クライアントと日常的にコミュニケーションを取りながら、マーケティング施策や事業改善に必要なデータとして活用します。 ★GTMを使用した計測・設定業務を中心に担当し、SQL関連業務の一部も担います。 【入社後のステップ】 ＼＼GTM未経験でもご安心を／／ ◎入社初期は、同じ現場で稼働している先輩のサポート・補助業務からスタート。 実務に就きながら、段階を踏んでステップアップでき、疑問や質問があればその場ですぐに解決できるのが大きな特徴です。 ◎常駐先のチーム（5名体制）には各分野のスペシャリストが揃っているため、GTM以外のデータ基盤やクエリ作成などについてもアドバイスを受けられる環境で、高いスキルを修得できます。 ◎徐々に業務領域を拡大し、約1年での独り立ちを目指してください。 【この仕事のやりがい】 この仕事は、直接商品を作ったりサービスを開発したりする仕事ではありませんが、 自分たちが設計・実装したデータをもとに、エンドユーザーとなるクライアントが経営や事業拡大などの意思決定をするために欠かせない仕事。 クライアントの企業成長に大いに貢献できるというやりがいある仕事です。
      ～代官山駅より徒歩4分／月数回リモートも可～ 東京都渋谷区猿楽町10-1 マンサード代官山3F ※原則出社していただいての業務ですが、業務内容や個別の事情により、月数回程度のリモートも可能です！ ＜アクセス＞ 東急東横線「代官山」駅徒歩4分 JR山手線・東京メトロ日比谷線「恵比寿」駅徒歩12分 ■本社／東京都江東区青海2丁目7-4 the SOHO 925 ゆりかもめ「東京国際クルーズターミナル」駅 徒歩約5分
      月給40万円以上＋諸手当＋賞与 ※上記は固定残業代（30時間分／84,211円以上）を含みます。超過分は別途全額支給します。 ※経験・年齢・能力等を考慮の上、決定いたします。
    株式会社サンバガラスで募集中の求人をもっと見る

    株式会社ＳｙｎｃＴｈｏｕｇｈｔ

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都渋谷区恵比寿南2-8-9ディフェンスファースト4F
    • 設立 2004年
    • 従業員数 19名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全5件
    • 【フルリモ―ト】SaaS営業責任者◇自社開発の検索エンジン／新規プロダクトにも携わる！／年休120日
      ～居住地問わずフルリモ―ト可能／カスタマイズ性に強みあり、企業の情報課題を解決◎／年間休日120日／大手企業が選ぶmade in JAPANの検索エンジン～ ■募集概要 当社の営業責任者として、新規顧客開拓および既存顧客深耕をミッションとした営業組織の変革と推進をお任せします。 プレイングマネージャーとして自らも顧客折衝に立ちながら、弊社の経営戦略と営業戦略を紐解き、高い推進力を持つ組織づくりまでを一気通貫でお任せします。 ■業務内容： ・新規開拓および案件のクロージング ・Web制作や広告代理店などのパートナーからの見込み案件への提案営業 ・顧客の担当者、情報システム部門への折衝および予算獲得の合意形成 ・既存顧客深耕、導入効果検証、アップセル/クロスセル提案 ・デモ実施、提案資料作成　など ■導入企業例： ブリヂストン・三井住友銀行・東京ガス・ローソン・野村不動産等　他400社以上 ■事業の強み： 当社は検索エンジンのコアロジックからシステム連携・セキュリティ要件・業務フローへの対応まで、すべて自社開発で完結しており、 厳格な調達基準を持つエンタープライズ企業が求める細かい仕様変更にも対応できることが、パッケージ型製品では入れない案件に採択いただいています。 また創業から20年以上、大手企業の現場課題と向き合い続けてきた経験と技術の蓄積を強みに持ち、現在はより高精度・高柔軟性を備えた次世代プロダクトの開発を進めています。 ■サービスについて： 企業のデジタル化により情報量は急増した一方で、必要な情報を見つけにくくなる課題が深刻化しています。 汎用検索エンジンでは企業特有の文書構造や専門用語に対応できず、問い合わせ増加や顧客満足度・業務効率の低下を招いています。 弊社は、この「情報はある、でも届かない」という企業の切実な課題に正面から向き合い、自社開発のプロダクトと20年超の顧客知見によって最短距離で解決へ繋げています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区恵比寿南2-8-9 ディフェンスファースト4F 勤務地最寄駅：恵比寿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 1,200万円～1,500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：635,000円 固定残業手当/月：146,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 781,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験、スキルに応じて相談の上決定します。 ※賞与は業績により年2回(想定賞与4カ月) ※固定残業時間を超過した残業手当は追加支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【フルリモ―ト】SaaS営業◇カスタマイズ性◎の自社開発検索エンジン／年休120日／研修体制◎
      ～エンタープライズメインで市場価値向上◎／居住地問わずフルリモ―ト可能／カスタマイズ性に強みあり、企業の情報課題を解決◎～ ■募集概要： 弊社のアカウントエグゼクティブとして、大手企業からSMBまで幅広い顧客への新規開拓（主に反響）および既存顧客の深耕をミッションとした提案営業をお任せします。 新規顧客については、基本的に代理店から顧客のご紹介をいただくため、商談～クロージングがメインミッションとなっております。 入社半年～1年ほどはベテラン社員とOJTにてじっくり業務スキルを身に着けていただきますので、ご安心ください！ ■業務内容： ・新規開拓および案件のクロージング ・Web制作や広告代理店などのパートナーからの見込み案件への提案営業 ・顧客の担当者、情報システム部門への折衝および予算獲得の合意形成 ・既存顧客深耕、導入効果検証、アップセル/クロスセル提案 ・デモ実施、提案資料作成　など ■導入企業例： ブリヂストン・三井住友銀行・東京ガス・ローソン・野村不動産等　他400社以上 ■事業の強み： 当社は検索エンジンのコアロジックからシステム連携・セキュリティ要件・業務フローへの対応まで、すべて自社開発で完結しており、 厳格な調達基準を持つエンタープライズ企業が求める細かい仕様変更にも対応できることが、パッケージ型製品では入れない案件に採択いただいています。 また創業から20年以上、大手企業の現場課題と向き合い続けてきた経験と技術の蓄積を強みに持ち、現在はより高精度・高柔軟性を備えた次世代プロダクトの開発を進めています。 ■サービスについて： 企業のデジタル化により情報量は急増した一方で、必要な情報を見つけにくくなる課題が深刻化しています。 汎用検索エンジンでは企業特有の文書構造や専門用語に対応できず、問い合わせ増加や顧客満足度・業務効率の低下を招いています。 弊社は、この「情報はある、でも届かない」という企業の切実な課題に正面から向き合い、自社開発のプロダクトと20年超の顧客知見によって最短距離で解決へ繋げています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区恵比寿南2-8-9 ディフェンスファースト4F 勤務地最寄駅：恵比寿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～370,000円 固定残業手当/月：60,000円～85,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 320,000円～455,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験、スキルに応じて相談の上決定します。 ※賞与は業績により年2回(想定賞与4カ月) ※固定残業時間を超過した残業手当は追加支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ＳｙｎｃＴｈｏｕｇｈｔで募集中の求人をもっと見る

    株式会社スポーツＩＴソリューション

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都港区芝4-5-10ACN田町ビル4F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 35名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全2件
    • 【港区】スポーツDXコンサルタント◆電通G/在宅勤務可/転勤無/年休125日・土日祝休み
      【電通Gで安定の経営基盤/日本のスポーツ界全体に影響を与えるやりがいあるポジションです！】 国際的スポーツイベントや各種連盟、各リーグ等のスポーツ競技団体へIT領域のソリューションをワンストップで提供する当社にて、 スポーツ競技団体や国内最大のスポーツ連盟に対して、デジタル化戦略の立案から実行までを一貫して支援するコンサルティング業務をお任せします。具体的には下記の通りです。 ■業務詳細 ・制度立案 ・実行支援 ・ITシステムの導入・企画・提案 ■案件事例 ・スポーツイベントエントリーシステムの開発 ・競技団体/チーム向けの業務基幹システムの開発 ・海外メディアサイトの日本語公式サイト制作 □開発言語：Java/PHP/Ruby on Rails ■提供サービス 某サッカーチームの大規模エントリーシステムや公式オンラインショップ、プロスポーツチームのデータコンサルティングを手掛けております。 ・競技団体向け会員/運営管理システム ・大会エントリーシステム ・WEB・APP/CMS構築運用 ・ECサイト構築・ロジ運用 ・データマーケティング ・映像配信ソリューション ・べニューソリューション ・サポートセンター/決済業務支援 ■業務・企業の魅力 （1）日本のスポーツ全体に影響を及ぼす社会貢献性の高さ 日本の各主要スポーツ団体にITソリューションを立案・導入支援するポジションのため、日本のスポーツ界全体を動かす仕事と言っても過言ではありません。社会貢献性が高くやりがいを感じやすいお仕事です。 （2）電通グループの安定基盤 当社は電通グループの関連会社のため、安定した経営基盤や規模間の大きい案件を受注できるという特徴があります。またその報酬をしっかりと社員に還元する体制となっております。 ■企業に関して 「スポーツ業界をもっと盛り上げるためにどうすればいいか」を常に考える2010年創業のITベンチャー企業です。 スポーツ団体の感謝祭などのイベント企画や動画配信サービスなどの受託案件だけでなく、自身と関わりのあるスポーツ団体に対してITを使ってスポーツイベントの集客や動画配信、公式HPの運営、ネットショップの運営など、スポーツ業界のDXを最前線で推進しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区芝4-5-10 ACN田町ビル4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 600万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：372,000円～558,100円 固定残業手当/月：128,000円～191,900円（固定残業時間44時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 500,000円～750,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 月給制 ◆昇給：年1回 ◆賞与：会社及び従業員の業績等により年1回支給する場合あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【港区】スポーツDXのプロジェクトマネージャー◆電通G/自社内勤務・リモート/年休125日（土日祝）
      ■スポーツ業界に対して様々なITサービスを提供している当社にて、受託開発のプロジェクトマネージャーをお任せいたします。 【詳細】PMとして、クライアントの抱える課題のヒアリング、企画提案から、要件定義、画面設計、進行管理、契約締結、予算管理、運用など、開発に関わる全行程の管理とチームのマネジメントを担当いただきます。 下記案件事例（開発言語はJava/PHP/Ruby on Railsが中心です。） ・スポーツイベントエントリーシステムの開発 ・競技団体、チーム向けの業務基幹システムの開発 ・海外メディアサイトの日本語公式サイト制作
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区芝4-5-10 ACN田町ビル4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：310,300円～465,100円 固定残業手当/月：106,700円～159,900円（固定残業時間44時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 417,000円～625,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 月給制 ◆昇給：年1回 ◆賞与：会社及び従業員の業績等により年1回支給する場合あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社スポーツＩＴソリューションで募集中の求人をもっと見る

    コグラフ株式会社

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都品川区西五反田7-22-17TOCビル10階
    • 設立 2010年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 33.0歳
    求人情報 全1件
    • 【東京／品川】SE（オープン系中心）◆上流工程に携われる／年休125日／様々な事業展開する成長企業◎
      ■担当業務： SEとして顧客企業のプロジェクトに参画し、オープン系を中心としたシステム開発業務を担当いただきます。 《具体的には》 ●金融・流通・製造・通信など多様な業界のシステム開発プロジェクトに参加 ●Webアプリケーションや業務システムの設計・開発（Java, Python, PHP, C#, JavaScript など） ●フロントエンド・サーバサイド双方での実装やテスト ●データベース設計、パフォーマンスチューニング ●クラウド（AWS, GCP, Azure）やオンプレ環境での構築・運用 ●チーム開発におけるコードレビューやナレッジ共有 ■案件実績： [1]税務申告システム 会計事務所向け税務申告システムです。数多い帳票と法改正に柔軟に対応するために、DBにはMongoDBを採用。（db tech showcaseで「業務システムにおけるMongoDB活用法」というタイトルで発表） [2]Spanish-Online Skypeを活用したスペイン語のオンラインレッスンサイト。CMSをベースにして機能拡張を行い、コンテンツの作成・編集はすべて運営企業様にて行えるように構築。 [3]calc.js コグラフが公開したオープンソースプロジェクト。Webフォームの自動数値計算を実装する際にご利用いただけます。 [4]工事現場監督向け工程管理アプリ 建築現場や工事現場監督向けの、iPad用工程管理アプリ。 などその他多数 ■業務の魅力： ◎上流工程の要件定義から設計・開発・テスト・運用保守まで、スキルや希望に応じて幅広い工程に携わることが可能です。 ◎多岐に渡る案件に携われるため、エンジニアとしての成長を実感できる環境です。 ◎経験やスキルに応じて、リーダーとしてプロジェクトを牽引する機会もあります。 ■当社の特徴： 当社は「ソフトウェア開発」＋「データ分析」技術のソリューション・プロバインディング・カンパニーです。事業コンセプトは「ソフトウェア開発力とデータ分析力を活かしたトータルなソリューション提供」。世界で活躍するプロフェッショナルなメンバーが集まり、顧客の課題解決に向けて、提案から開発そして運営まで、ワンストップでサービスを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ コグラフ株式会社 住所：東京都都品川区西五反田7丁目22-17 TOCビル10F 勤務地最寄駅：東急電鉄池上線／線大崎広小路駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：276,000円～309,400円 固定残業手当/月：94,000円～106,600円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 370,000円～416,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※賃金は目安の金額となり、経験やスキルに応じて協議の上決定されます。 ■賞与：なし ■昇給：年2回 ※人事評価制度をもとに協議します。 ■手当： ・超過勤務手当 ・自転車通勤手当（5,000円/月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    コグラフ株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ティー・エス・アール

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都千代田区神田佐久間河岸78-2ヤマダイビル5F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 45名
    • 平均年齢 36.7歳
    求人情報 全1件
    • 【東京】顧客向け物流システムのITエンジニア※設計・開発・テスト◇在宅可／年休125日／土日祝休
      【年休125日・土日祝休み◎/物流・流通業界に特化したITソリューションを提供◎/安定した就業環境・福利厚生も充実◎/大手顧客案件多数◎】 ■職務内容： 当社は物流・流通分野特化型IT企業として、お客様の業務現場に深く入り込む実行型DX支援を展開しています。本ポジションでは、システム開発（設計・開発・テスト）やお客様先でのシステム構築・設計支援、運用保守対応などを担い、現場の業務課題解決とインフラ高度化に貢献していただきます。メンバー～サブリーダークラスとして、チームの一員またはチームのサブリーダーとしてご活躍いただきます。 ■職務詳細： ・システム開発の設計、開発、テスト工程を担当 ・お客様先に常駐し、現場業務を理解したうえでのシステム構築支援や設計支援 ・お客様社内システムの運用保守、障害対応、改善提案 ・コミュニケーションを重視し、チームで協力して課題解決に取り組みます ※上流工程から運用まで幅広い業務があるためスキルや経験に応じた業務をお任せします ■顧客先： 大手運輸会社様・大手ITベンダーなど [プロジェクト事例] 倉庫管理システムのパッケージカスタマイズ [開発環境] Java・VB.net・Oracle・SQLServer 等 ■扱うシステム： 物流・流通業界向け基幹システム、物流・流通現場の業務効率化やDX推進をサポートするシステム、社内ITインフラ運用など多岐にわたります。 ■業務の魅力： 社会インフラを支える現場起点のIT開発に携われるやりがいと、安定した案件基盤で長期的なキャリア形成が可能です◎ ■就業環境： ◎テレワーク6割・出社4割の柔軟な働き方が可能です ◎各種健康手当や有給促進、家族旅行手当など福利厚生充実しています！ ■キャリアパス： 将来的にはプロジェクトマネージャーや上流工程へのステップアップが可能です。 ■企業の特徴/魅力： 物流・流通業界でのDX支援を通じて日本の社会インフラ進化に挑戦し続ける企業です。当社は2010年に親会社（創立1981年）から分社しました。業界大手の物流・流通企業と直接取引を行い、これまで培ってきた技術と実績、お客様からの信頼があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都千代田区神田佐久間河岸78-2 ヤマダイビル5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 顧客先（東京都内） 住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～630万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：231,300円～390,000円 ＜月給＞ 231,300円～390,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給：有（毎年４月） 賞与：有（年２回、７月・１２月） 賞与3か月分支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ティー・エス・アールで募集中の求人をもっと見る

    株式会社スホ

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都新宿区住吉町1-20角張ビル5F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 36.2歳
    求人情報 全4件
    • ★経験者優遇【曙橋】インフラエンジニア◇ITサービス専門ベンチャー／研修制度◎／韓国に興味がある方
      【経験者は即戦力でご活躍◎／韓国語スキルを活かす／年休120日・土日祝休み／曙橋駅徒歩1分／ITインフラ商品全般を取り扱うITベンチャー／韓国上場企業との案件多数】 クラウドコンサルティングをはじめマネージドサービスを展開する当社にて、インフラエンジニアとして活躍いただきます。 顧客との打ち合わせやクラウドの選択～設計など、一連のサービス提案をお任せします。 ■具体的には： 【変更の範囲：会社の定める業務】 ・構築：ITインフラ構築（サーバー／ストレージ／ネットワーク） ・運用：ITアウトソーシング（企画／提案／設計／運用／ゲーム運用） ・クラウド：プライベートクラウド／パブリッククラウドに関する基礎構築、運営、サービス企画 ※主にITインフラ案件の運用～設計、構築領域が中心です。 ■入社後は： お持ちのスキルを十分に生かしていただける案件　or　更なるスキルアップを目指してワンランク上の業務に挑戦 を積み重ねどんどんスキルを身に付けていきましょう！ もちろん、分からない業務は上司の完全サポート あり◎！ 年一回の昇給制度がありますので、スキルを身に付けてキャリアアップ‼ 本人の保有スキル・適性に合わせ、業務に就いて頂きます。 ■案件例： ・モバイルゲームサービス用環境構築／運用 ・金融系開発環境の基盤設計／構築 ・放送系の社内基盤設計／構築／運用 ・NW監視基盤設計／構築／運用／保守 ・運用／保守の業務委託 ■業務の特徴： 構築・実施、運用に至るまでの一連サービスを提供しているため、1社のお客様と長くお付き合いをすることが可能です。 ■当社について： 当社は顧客サービスに必要な高品質のサービスを提供するという意志を共にする人たちが始めた、ITサービス専門のベンチャー企業です。社名のSUHO（スホ）とはSupport User High Quality One Servicesの略です。 システム構築やコンサルティングなどの事業に加え、近年需要が高まっているクラウドサービス、セキュリティサービスにも力を入れています。 21世紀の頭脳を基盤にした知識社会の到来を迎え、全ての産業全般で求められる専門のITサービス分野でトップに立つことを目指しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：新宿区住吉町1-20 角張ビル5階 勤務地最寄駅：都営新宿線／曙橋駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 360万円～540万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,600,000円～5,400,000円 固定残業手当/月：68,807円～103,211円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 368,807円～553,211円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル・直近年収を考慮 ■昇給：年1回 ■賞与：年1回（業績賞与） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【曙橋】ITソリューション営業◇クラウド・SaaS提案／韓国企業案件多数
      ◆ 仕事内容 法人顧客（toB）に向けた、クラウドを中心としたITソリューション営業をお任せします。 ・クラウドサービスを活用したITソリューションの企画・提案 ・SaaSプロダクトおよび情報セキュリティ対策の提案営業 ・顧客の業務課題・IT環境のヒアリング、要件整理 ・新規顧客開拓および既存顧客の深耕営業 ・見積作成、提案書作成、クロージング業務 ・社内エンジニア・外部パートナーとの連携、案件進行管理 ・導入後のフォロー、追加提案・長期的な関係構築 ◆案件例 ・モバイルゲームサービス用環境構築／運用 ・金融系開発環境の基盤設計／構築 ・放送系の社内基盤設計／構築／運用 ・NW監視基盤設計／構築／運用／保守 ・運用／保守の業務委託
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：新宿区住吉町1-20 角張ビル5階 勤務地最寄駅：都営新宿線／曙橋駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 700万円～750万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：7,000,000円～7,500,000円 固定残業手当/月：133,792円～143,349円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 717,125円～768,349円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル・直近年収を考慮 ■昇給：年1回 ■賞与：年1回（業績賞与） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社スホで募集中の求人をもっと見る

    グローシップ・パートナーズ株式会社

    ITコンサルティング
    東京都港区赤坂4-15-1 ONE AOYAMA3階
    • 設立 2016年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 31.0歳
    求人情報 全3件
    • コンサルタント／月給45万円保証／未経験20代活躍／土日祝休
      ＼IT知識ゼロからスタートした教師・営業・メーカー出身者などが活躍中／ 当社が手がけるのは、ITシステムをつくるだけでも、経営戦略を考えるだけでもありません。 新しい事業の構想から、ビジネスモデルの設計、業務・システムの企画・開発、運用まで、ビジネスとテクノロジーの両面から事業づくりを支援しています。 【支援する領域】 ◎市場調査・競合分析 ◎事業戦略・ビジネスモデル設計 ◎業務設計・体制構築 ◎システム企画・開発 ◎運用改善・グロース支援 【プロジェクト例】 ■投資型クラウドファンディング事業の立ち上げ支援 ■デジタル証券（セキュリティトークン）事業の構築支援 ■系統用蓄電池向けアグリゲーションシステムの企画・構築 ■AIを活用した分析システムの構築 ■組み込み型金融サービスの企画・開発 ■新規サービスのPoC～事業立ち上げ支援 ◎すべてプライム案件です。 ◎プロジェクトは2～6名程度の少人数体制です。 【自社プロダクト】 ■CrowdShip Funding（投資型クラウドファンディングプラットフォーム） ■OwnerShip（デジタル証券プラットフォーム） ■CrowdShip Lending（組み込み型レンディングシステム） ■GridShip（アグリゲーションシステム） 【案件事例】 再生可能エネルギーの普及拡大に伴い注目される系統用蓄電池事業。 当社では国内外の市場調査や事業性評価、事業計画の策定を行い、事業化を支援しています。 さらに、AIを活用し電力取引を最適化するアグリゲーションシステムの企画・構築から、収益最大化に向けた運用支援まで一貫して携わっています。 入社後は、研修でITの基礎を身につけた後、実際のプロジェクトに参画。経験を積みながら、より上流の業務へ仕事の幅を広げていきます。
      【転勤なし／原則本社オフィス】 本社／東京都港区赤坂4-15-1 ONE AOYAMA3階 [最寄り駅]赤坂駅、赤坂見附駅、青山一丁目駅 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙
      月給45万円～100万円（固定残業代を含む）＋賞与 ※経験・能力を考慮のうえ、決定します。 ＜固定残業代について＞ 固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分として月5万6,757円～13万5,135円支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給します。
    • ITエンジニア◇平均給与UP率30％※年収大幅UPも可能◎／0からシステム構築／100%自社開発
      • 締切間近
      【プライムプロジェクトの要件定義など最上流工程に携われる／EY元代表が立ち上げた急成長中ファーム／働きやすい環境◎】 ■業務内容 ITエンジニアとして金融系の新規事業立ち上げのシステム導入と業務支援を担当頂きます。 ■プロジェクト事例(全てプライムプロジェクト) ・自社サービスの投資型クラウドファンディングITプラットフォームの開発 ・投資型クラウドファンディングサービスの事業企画・構築支援 ・自社サービスのセキュリティトークン（デジタル証券）システムの構築 ・デジタル証券事業化支援 ・自社サービスのコインシステム（ブロックチェーン基盤）を利用した決済・送金サービス企画・構築支援 ・AI（人工知能）を活用した分析システムの構築 ・新規事業企画（PoC実施～サービスローンチ） ・インバウンド・アウトバウンドビジネスコンサルティング 例)アジアのFinTech企業の日本進出支援／アジアにおけるFinTech企業の新規サービス化支援 ・Cloudテクノロジーを利用したDX推進 ※経験や希望に応じた案件の担当が出来る様に面談を行った上でアサインされます。 ※プロジェクトは数名～10名程度で担当し、期間は半年～1年程度です。 ■開発環境例 ・言語:C#, C, C++, JavaScript, SQL, Ruby, Java, Python, Swift, Go, Node.js, React ・環境：AWS, Docker, MySQL, Apache, Azure, PowerShell, Oracle, Spring, GCP,Django ■組織構成 ・約50名(平均年齢31歳、20～30代の社員の方が活躍中です。) ■業務の魅力/やりがい ・新規案件が多いため、新しいフレームワークやパッケージの開発に携わる事ができます。 ・裁量権が大きく、マネジメント力と案件のリード力を発揮できます。 ・経営陣、コンサルタント、エンジニアの距離が近く幅広いナレッジに素早くアクセスできます。 ■当社の強み ◎ワンストップサービスを提供できることが強みのコンサルファームのため、戦略策定から実行・改善まで一貫して支援が可能 ◎100%自社開発のプラットフォームの利用により、高速に事業支援が可能 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区赤坂4-15-1 ONE AOYAMA3F 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線・丸の内線／赤坂見附駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 750万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：540,541円～864,865円 固定残業手当/月：84,459円～135,135円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 625,000円～1,000,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・賞与：年1回（業績等により支給）※過去3年1.5カ月の支給実績あり ・昇格：年1回（考査等により昇格） ・給与改定：年1回（考査等により定期昇給あり） ■年収例： ・年収1350万円（マネージャー） ・年収880万円（シニアスペシャリスト） ※賞与・住宅補助含む 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    グローシップ・パートナーズ株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社デジタルソリューション

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都北区上中里2-9-1
    • 設立 2000年
    • 従業員数 117名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全6件
    • 【福岡/PM候補】SE＊従業員の働きやすさを追求する社風/年休125/転勤無/完全週休2日制
      • NEW
      ～福岡市近郊/業務系システムの開発エンジニア（PM/PL候補）募集！～フルリモート案件有りで休職歴のある方やお子様がいて残業が難しい方も活躍されています。 ■業務内容 具体的には、以下、プロジェクトにご参画いただき、設計（基本・詳細）、製造、テスト（単体・結合）などをご担当いただきます。基本的にはお客様先で常駐する形となりますがフルリモートの案件もあります。 また、管理職候補としてPM/PL業務もお任せします。 〈プロジェクト例〉 ・医療系システム～大手ベンダーの電子カルテシステム開発改修 ・航空管制関連システム～大手ベンダーの航空管制システム（模擬運用）の開発・分析 ・通信系システム～大手通信事業者設備関連システムの保守開発 ・自動車整備工場向けシステム～業務管理システムの開発改修 ・各業種向け販売管理システム～開発改修 ・その他ＷＥＢシステム～開発改修 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■配属先情報： 九州支店 エンジニア 12 名、福岡 8 名、鹿児島 4 名、30～50 代 ※現在鹿児島・福岡ともに半数以上がフルリモートで勤務しています。 ■中途入社社員の声： ・「良い意味で上下関係が厳しくなく、相談やコミュニケーションが取りやすい環境です。無理なお願いでも発言できる空気が流れ、皆親身になって対応してくれる温かい社風です」 ■当社の魅力： 九州支店長が社員を一番大事にしており、過去のキャリアに捉われずその人らしく働ける環境を提供したいと考えています。そのため、案件の業務内容や働き方についても社員の希望を優先してアサインされています。 過去には休職によるブランクがある方も転職し、現在も弊社で活躍いただいております。 ＜事例＞ 面談時に「子育てと両立できる働き方をしたい」とのご希望があり、フルリモート勤務を強く希望されていた方がいらっしゃいました。実際にプロジェクトとしてもフルリモート可能な案件があり、面談を通じてその方の希望と企業側のニーズがマッチ。結果として、希望通りの就業環境でご活躍いただいています。 ■当社について： ・2021年10月に東証上場の株式会社CEホールディングスのグループ会社である株式会社システム情報パートナーと株式会社ディージェーワールドが合併して誕生した企業です。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 九州支店 住所：福岡県福岡市博多区博多駅前 1 丁目 4－4 東京建物博多ビル 3 階 勤務地最寄駅：JR鹿児島本線線／博多駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 480万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～250,000円 その他固定手当/月：50,000円～80,000円 ＜月給＞ 280,000円～330,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は年齢・経験・能力を考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（7,12月、平均2～4ヶ月分※前年度実績による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡/主任クラス】SE＊従業員の働きやすさを追求する社風/年休125/転勤無/完全週休2日制/
      ～福岡市近郊/業務系システムの開発エンジニア（主任候補）募集！～★フルリモート案件有りで休職歴のある方やお子様がいて残業が難しい方も活躍されています！★ ■業務内容： 具体的には、以下、プロジェクトにご参画いただき、設計（基本・詳細）、製造、テスト（単体・結合）などをご担当いただきます。基本的にはお客様先で常駐する形となりますがフルリモートの案件もあります。また、PL業務もお任せします。 〈プロジェクト例〉 ・医療系システム～大手ベンダーの電子カルテシステム開発改修 ・航空管制関連システム～大手ベンダーの航空管制システム（模擬運用）の開発・分析 ・通信系システム～大手通信事業者設備関連システムの保守開発 ・自動車整備工場向けシステム～業務管理システムの開発改修 ・各業種向け販売管理システム～開発改修 ・その他ＷＥＢシステム～開発改修 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■配属先情報： 九州支店 エンジニア 12 名、福岡 8 名、鹿児島 4 名、30～50 代 ※現在鹿児島・福岡ともに半数以上がフルリモートで勤務しています。 ■中途入社社員の声： ・「良い意味で上下関係が厳しくなく、相談やコミュニケーションが取りやすい環境です。無理なお願いでも発言できる空気が流れ、皆親身になって対応してくれる温かい社風です」 ■当社の魅力： 九州支店長が社員を一番大事にしており、過去のキャリアに捉われずその人らしく働ける環境を提供したいと考えています。そのため、案件の業務内容や働き方についても社員の希望を優先してアサインされています。 過去には休職によるブランクがある方も転職し、現在も弊社で活躍いただいております。 ＜事例＞ 面談時に「子育てと両立できる働き方をしたい」とのご希望があり、フルリモート勤務を強く希望されていた方がいらっしゃいました。実際にプロジェクトとしてもフルリモート可能な案件があり、面談を通じてその方の希望と企業側のニーズがマッチ。結果として、希望通りの就業環境でご活躍いただいています。 ■当社について： ・2021年10月に東証プライム上場の株式会社CEホールディングスのグループ会社である株式会社システム情報パートナーと株式会社ディージェーワールドが合併して誕生した企業です。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 九州支店 住所：福岡県福岡市博多区博多駅前 1 丁目 4－4 東京建物博多ビル 3 階 勤務地最寄駅：JR鹿児島本線線／博多駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,000円～225,000円 その他固定手当/月：30,000円～60,000円 ＜月給＞ 245,000円～285,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は年齢・経験・能力を考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（7,12月、平均2～4ヶ月分※前年度実績による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社デジタルソリューションで募集中の求人をもっと見る

    株式会社ジー・エフ・エル

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都港区新橋6-10-2第二新洋ビル5F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全8件
    • 【アプリエンジニア】職種未経験歓迎！/育成充実/在宅勤務可/残業平均月10H
      【未経験・経験の浅い方歓迎！教育制度充実／「定年まで技術者として活躍できる」エンジニア育成を目指し中／離職率約3％・月1回の定例会や季節イベントなど、社員同士の交流も多数あり／完全週休二日制・年休126日・残業平均月10時間】 ■業務内容： 金融機関向けの案件を中心にお客様先に常駐して、業務システムの設計・開発案件をお任せします。技術者が活躍できる会社を目指しており、エンジニアにとって成長できる環境をご用意いたします ■具体的には： 要件定義、要件定義済み案件の基本・詳細設計、仕様書作成、製造、テスト、障害やインシデント調査、新規参画者の教育フォロー等ご経験・スキルに応じてお仕事をお任せします。 平均3年ほど案件に携わるため、ひとつの案件にじっくりと携わることができます。 開発経験だけでなく、金融系の業務知識も身に付けることができます。 ■開発言語： Java/Swift/.Net/Python/他 ■教育体制： 入社後、現場にてOJT（1・2か月目バグ修正やテスト等→3か月目～開発など）開発経験だけでなく、金融系の業務知識もみに付けることができます。 ■組織構成： SEは22名在籍しており、各PJを2～6名で担当しています。PJ期間は平均3年程度。月1回の帰社日あり。 ■採用において重要視していること： 何よりも「人柄」と「エンジニアとしてキャリアを築いていきたい」という意欲を重視しています。過去に異業種・異職種から中途入社された方が現在エンジニアとして活躍をしております。お客様から信頼していただけるような方、エンジニアになることへの強い意志を持ち、勤勉に努められる方を求めております。 ※未経験の方でも先輩社員とOJTで着実に学んでいける環境があります。
      ＜勤務地詳細＞ 常駐先 住所：東京都23区内 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 288万円～360万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～250,000円 固定残業手当/月：20,000円～30,000円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 240,000円～280,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまでも想定年収となり、最終的にはスキル・経験に応じて最終決定いたします。 ※決算賞与有 ■モデル年収： 年収325万円／入社2年目／月給25.5万円+決算賞与 年収420万円／入社5年目／月給32.5万円＋決算賞与 年収550万円／入社10年目／月給43万円+決算賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【アプリエンジニア（PL・PM）】上流工程に携わる・金融案件メイン／自社orチーム常駐／残業10H
      【「定年まで技術者として活躍できる」エンジニア育成を目指し中／離職率約3％・月1回の定例会や季節イベントなど、社員同士の交流も多数あり／完全週休二日制・年休126日・残業平均月10時間】 ■業務について： 定年まで技術者が活躍できる会社を目指しており、様々な案件に携わりながら、エンジニアとして成長していける環境です。メインは金融案件で、自社持ち帰り案件、お客様先にチームで常駐する形が主流です。 ■募集背景： 社長の手腕により、様々な案件を受注することが出来、業績が拡大しています。それに伴い、実力のあるエンジニアの方を募集します。 ■当ポジションについて： チームリーダやPMとして、プロジェクトやチームを牽引していただくことを想定しています。 具体的には、システム運営立案/分析、プラットフォーム立案、開発計画/運営、進捗管理、現行業務調査/分析、見積り、チーム運営/チームメンバの開発フォロー等のお仕事をお任せします。 ■組織構成： SEは22名在籍しており、各PJを2～6名で担当しています。PJ期間は平均3年程度。月1回の帰社日あり。
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都港区新橋6-10-2 第二新洋ビル5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 常駐先 住所：東京都23区内 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：308,800円～500,000円 固定残業手当/月：24,200円～50,000円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 333,000円～550,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまでも想定年収となり、最終的にはスキル・経験に応じて最終決定いたします。 ※決算賞与有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ジー・エフ・エルで募集中の求人をもっと見る

    株式会社コミュニケーション・アライアンス

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都千代田区神田神保町2-10-31IWビル3F
    • 設立 2002年
    • 従業員数 45名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全8件
    • インフラエンジニア（官公庁案件）◆防衛関連システムの設計・開発・維持保守／残業月20h程／土日祝休
      • NEW
      ～人とテクノロジーでサービスを創る／市場価値を高められる環境／長期就業◎～ ■業務内容： 当社のインフラエンジニアとして、防衛関連システムの設計／開発／維持保守をお任せします。 官庁系案件で、要件定義から参画可能です。 ■ポジション魅力： ◎要件定義、設計、開発、試験、維持保守と幅広く、段階的にスキルアップできます。 ◎土日祝休、残業月20h程で働きやすい環境です。 ■当社について： 当社は、ICTのプロフェッショナルとして、元請けの立場で社会公共、インフラストラクチャー分野のシステム設計・開発、プロジェクトマネージメント支援サービスをお客様にご提供しております。今後は需要の多いHR領域とローコードソリューションの強化、ドローンなどのモビリティの領域にも進出し、より事業を拡大していきたいと考えております。
      ＜勤務地詳細1＞ 顧客先 住所：神奈川県川崎市川崎区 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 顧客先 住所：東京都江東区豊洲 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,000,000円～6,000,000円 ＜月額＞ 416,666円～500,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：業績連動型賞与（3月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【プライム案件100％/一次請け多数】ITインフラエンジニアの方活躍できます！
      大手プロパーと同等の経験が積めます！ ---------------- 業務内容 ---------------- 顧客折衝を前向きに捉え、要望を整理して 「方針・優先順位・代替案」を提案しながら合意形成 ・プロジェクト管理 ・リーディング出来る ・体制組成 ・チーム運営 ・マネージメント ・クラウド（AWS/Azure等）環境の設計・構築・運用 （アカウント/ネットワーク/監視/バックアップ/権限 等） ・NW（FW/LB/VPN/DNS等）設計・運用経験 ・ベンダーコントロール ---------------- 仕事内容 ---------------- ・要件定義～基本設計フェーズで、スコープ/優先度/リスクを明確にし、計画に落とし込む ・クラウドのベストプラクティスを踏まえ、冗長化/権限/監視/コストを含めて方式設計 ・クラウド移行・更改において、段階移行/切替計画/リハーサル/戻しまで設計 【目指せるキャリアパス】 ・マネジメント ・技術スペシャリスト 【求める人物像】 ・システム全体を俯瞰し、あるべきアーキテクチャ（標準構成/共通基盤/ガバナンス）を描ける方 ・主体的に業務へ取り組み、意欲的にスキル向上を目指せる方 ・実務経験をお持ちで、即戦力としてご活躍いただける方（未経験の方は対象外となります） ・チームメンバーとのコミュニケーションを大切にし、社内交流にも前向きに参加できる方
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都千代田区神田神保町2-10-31 IWビル3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 顧客先 住所：東京都23区内 受動喫煙対策：その他（顧客先により異なる）
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,280,000円～6,000,000円 ＜月額＞ 273,333円～500,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：業績賞与（3月） ■昇給：有 ■モデル年収： 20代後半　480万円以上 30代前半　550万円以上 30代後半　650万円以上 40代　　　700万円以上 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社コミュニケーション・アライアンスで募集中の求人をもっと見る

    インフォメーションサービスフォース株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都港区虎ノ門1-21-19東急虎ノ門ビル8F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 290名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全11件
    • 【大阪／未経験OK】インフラエンジニア ★教育制度充実◎ポテンシャル採用から活躍多数／残業15h程度
      • NEW
      ★未経験ながら自己学習中の方・第二新卒・微経験の方など、エンジニアとしてキャリア形成したい方大歓迎です◎　 ★半数以上のメンバーがエンジニア未経験から活躍中！入社後研修やOJT等のフォロー体制が整っております◎　定着率93%と高水準！ ★月残業15時間程度、年休120日以上、土日祝休み、リモート可、有給取得率は70％以上とワークライフバランス◎ ■業務内容： サーバ、ネットワーク、ストレージ、他ミドルウェアまで、設計・構築・運用保守と幅広く手がけており、インフラエンジニアとしてご活躍いただけるフィールドは多岐に渡ります。近年では、仮想化技術のプロジェクトも増加しており、最新の技術を身に付けることもできます。 もしスキルに不安があっても現在のレベルに合わせた工程からスタート可能です。 ネットワーク系の資格取得を目的とした勉強会もあり、同じ技術を極める者同士、切磋琢磨しながらスキルアップができる環境です。 ■配属先 大阪オフィス：16名（男女比3：7　20代～40代） ■充実した教育制度 過半数以上がエンジニア未経験からご入社しており、入社後研修やOJT等のフォロー体制が整っています。一人前のエンジニアになるまで、丁寧にフォローいたします◎ ★社員の成長が第一／会社が個人の成長を支援する社風 社員が納得感を持って働き、目指す方向にいけることを支援してあげたい！ そんな社員起点の考えが役員・社内に溢れており、事業部長がメンバーと直接面談を実施し、メンバーのキャリアプランに寄り添い会社全体でサポートいたします。他にも、努力を認める月額資格手当等（基本情報毎月25,600円）、社員を想う会社の方針が各所に表れています。 ■就業環境 ・残業15時間程度 ・年休120日以上 ・土日祝休み ・有給取得率70％以上 ・リモート可能　※頻度はアサイン案件によります。 ・社員定着率93% ★エンジニアの働きやすさを第一に考えています 社長・役員が皆エンジニア出身ということもあり、エンジニアの健康を守るべく、残業時間の管理を徹底しています。 もしも繁忙期以外のタイミングで残業が増加傾向になっている場合、当社からお客様へ残業時間軽減に向けた解決策を提案・実施することで、長期的に無理なく働ける就労環境を整えています◎ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪オフィス 住所：大阪府大阪市西区江戸堀1-9-1 肥後橋センタービル2階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～500,000円 ＜月給＞ 200,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■上記年収はあくまで想定です。スキル・年齢等により前後する可能性があります。 ■賞与実績:年4回 ■モデル年収 （1）大学卒、勤続5年（主任）基本情報処理技術者保持　年収428万円 （2）大学卒、勤続10年（課長）IPAスペシャリスト系保持　年収552万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪】インフラエンジニア ★リモート可／残業15h程度／エンジニアファーストな社風で定着率9割超◎
      • NEW
      ★社長・役員が皆エンジニア出身でエンジニアファーストな社風◎資格支援制度やキャリア形成サポートなど充実しており、社員定着率93%と高水準！ ★月残業15時間程度、年休120日以上、土日祝休み、リモート可、有給取得率は70％以上とワークライフバランス◎ ★1500社への納入実績ある自社基幹業務を有し、大手企業を中心に安定した顧客基盤あり◎ ■業務内容： サーバ、ネットワーク、ストレージ、他ミドルウェアまで、設計・構築・運用保守と幅広く手がけており、インフラエンジニアとしてご活躍いただけるフィールドは多岐に渡ります。近年では、仮想化技術のプロジェクトも増加しており、最新の技術を身に付けることもできます。 もしスキルに不安があっても現在のレベルに合わせた工程からスタート可能です。 ネットワーク系の資格取得を目的とした勉強会もあり、同じ技術を極める者同士、切磋琢磨しながらスキルアップができる環境です。 ■配属先 大阪オフィス：16名（男女比3：7　20代～40代） ■充実した教育制度 当社はエンジニア経験の浅いメンバーへの入社後研修やOJT等のフォロー体制が整っています◎ 【社員の成長が第一／会社が個人の成長を支援する社風】 社員が納得感を持って働き、目指す方向にいけることを支援してあげたい！ そんな社員起点の考えが役員・社内に溢れています。事業部長がメンバーと直接面談を実施し、メンバーの思いやキャリアプランに寄り添い会社全体でサポートいたします。他にも、努力を認める月額資格手当等（基本情報毎月25,600円）、社員を想う会社の方針が各所に表れています。 ■就業環境 ・残業15時間程度 ・年休120日以上 ・土日祝休み ・有給取得率70％以上 ・リモート可能　※アサインする案件によります。 ・社員定着率93% ★エンジニアの働きやすさを第一に考えています 当社の社長・役員は皆エンジニア出身ということもあり、エンジニアの健康を守るべく、残業時間の管理を徹底しています（平均16h） もしも繁忙期以外のタイミングで残業が増加傾向になっている場合、当社からお客様へ残業時間軽減に向けた解決策を提案・実施することで、長期的に無理なく働ける就労環境を整えています◎ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪オフィス 住所：大阪府大阪市西区江戸堀1-9-1 肥後橋センタービル2階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～500,000円 ＜月給＞ 200,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■上記年収はあくまで想定です。スキル・年齢等により前後する可能性があります。 ■賞与実績:年4回 ■モデル年収 （1）大学卒、勤続5年（主任）基本情報処理技術者保持　年収428万円 （2）大学卒、勤続10年（課長）IPAスペシャリスト系保持　年収552万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    インフォメーションサービスフォース株式会社で募集中の求人をもっと見る

    コダワリ・ビジネス・コンサルティング株式会社

    ITコンサルティング
    東京都中央区銀座7-16-15清月堂本店ビル3F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 33.0歳
    求人情報 全8件
    • 【最上流工程】業務改善・ITコンサル◆DX戦略構想～実行／平均年齢33歳／IT知見を活かせる◎
      • NEW
      【エンジニアからコンサルティングへキャリアチャレンジ歓迎！／平均年齢33歳の若手活躍企業／ノルマ無だからこそ顧客の本質的な課題解決へ伴走】 ◎同求人の魅力◎ （1）業界×領域横断の幅広いコンサル経験が積めます！ 同社のコンサルティング部隊は、インダストリーカットやソリューションカットといった概念が無く、様々な業界に触れるチャンスございます。 （2）コンサルティング事業を軸に多角的に事業を展開！ 人材紹介事業、教育事業、投資事業等も積極的に展開しております。『人が事業を創っていく会社』を目指しており、携われる機会がございます。 （3）人数等拡大路線にこだわらない経営！ 拡大路線を探求するのではなく、顧客への貢献と事業･個人の成長に強い「こだわり」をもっております。 ■業務内容： マネージャの下でプロジェクトを推進していただきます。 ご担当いただく領域は、以下の範囲を主軸に、ご経験ご意向に合わせてアサインさせていただきます。 ●DXコンサルティング：デジタイゼーション・デジタライゼーションにとどまらず、経営・組織規模でのDX戦略の構想から実行まで一気通貫のコンサルティングを実施。 ※また、弊社コンサルティング事業は業界や領域を限定せず、クライアントニーズに合わせて様々なソリューションの提供を行っています。ご経験のない分野(例えば戦略・財務・組織・人事領域)においても、積極的に参画していただける方を歓迎します。 ■研修制度： プロジェクトアサイン前には1か月程度の社内研修を、アサイン後には社員によるOJTを実施し早期に独り立ちいただけるようにサポート致します。また、メンター制度を導入しキャリア形成に関するサポートも強化しています。 ■組織構成： コンサルティング事業部：４名（全員30代） 「風通しの良さ、メンバ同士の仲の良さ」については、入社後に想定以上であったとコメントするメンバーが多くおり、互いを信頼しあえる関係が構築されております。 ■同社の働き方： リモートワークやワーケーションなどの多様な働き方が可能です。残業は月30時間程度と働きやすい環境です。 またキャリアステップについても、20代で副部長、マネージャーなどに就かれている方もおり成長環境◎です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区銀座7-16-15 清月堂本店ビル3F 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／東銀座駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,000,000円～8,000,000円 ＜月額＞ 416,666円～666,666円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ■年俸制になります。 ■モデル年収： ・コンサルタント職/600～800万 ・マネジャー職/800万以上 ・シニアマネジャー職/1000万以上 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【最上流工程】業務改善・ITコンサルティング◆平均年齢33歳／国内大手顧客多数
      • NEW
      【業務改善・ITコンサルティング／平均年齢33歳／顧客との距離の近さが魅力／コンサル経験を活かしてDＸ戦略の構想から実行まで一気通貫／多様な働き方が可能／リモート可】 ■業務内容： コンサルティング事業部のマネージャとしてクライアントとリレーションを築き、プロジェクトのリードをお任せします。担当いただく領域は、以下の範囲を主軸にご経験ご意向に合わせてアサインさせていただきます。 ●DXコンサルティング・・・デジタイゼーション・デジタライゼーションにとどまらず、経営・組織規模でのDX戦略の構想から実行まで一気通貫のコンサルティングを実施。 ※また、弊社コンサルティング事業は業界や領域を限定せず、クライアントニーズに合わせて様々なソリューションの提供を行っています。ご経験のない分野(例えば戦略・財務・組織・人事領域)においても、積極的に参画していただける方を歓迎します。 ■ポジションの魅力： ・顧客に近い立ち位置でDX推進支援が可能 顧客の部門チームに参画し、チーム全体の最適化支援や個別プロジェクトにおける構想から計画の実行まで一気通貫型で支援した実績が多くございます。 ・業界・領域問わず幅広い案件に携われる DX領域でなく本質的な経営・人材・仕組みといった切り口にて全社的な課題を抽出し、全社改革を推進させた実績もございます。 ■就業環境： リモート率は50％、ワーケーションなどの多様な働き方が可能で、残業は月30時間程度です。インキュベーション事業（ハンズオン型コンサル への参画や、新規事業 TF のリードコンサルに限らずやりたいことにチャレンジでき、キャリア資産を増やせる環境が整っています。 ■当社について： （詳細：https://codawari.co.jp/r） 当社は、2009年に設立後、コンサルティング事業を基盤に、「人材紹介事業」「教育事業」「投資事業」の新規事業を積極的に展開しております。事業があるから人が集まるのではなく、「人が事業を創っていく会社」を目指しております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区銀座7-16-15 清月堂本店ビル3F 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／東銀座駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 800万円～1,800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：8,000,000円～18,000,000円 ＜月額＞ 666,666円～1,500,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    コダワリ・ビジネス・コンサルティング株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社エヴァーグリーン

    システムインテグレータ（SIer）
    神奈川県横浜市中区花咲町2-65-6コウノビルMM21-6F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 32名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【横浜】プロジェクトマネージャー/年間休日124日/平均残業10H/直受け案件多数
      ~未経験からベテランまで、あなたのスキルと情熱を最大限に活かせる場所がここにあります！フルリモート応相談、残業月平均10時間と働きやすさも抜群。気象情報や重機メーカーなど、社会貢献性の高いシステム開発で、あなたのキャリアを加速させませんか？~ ■概要 気象情報システムや重機向け制御システムなど、社会インフラを支えるアプリケーションの開発に携わっていただきます。要件定義から設計、開発、テスト、運用サポートまで一貫して担当し、プロジェクトを成功に導きます。 ■業務内容 【社内受託開発】 気象情報を扱うモバイルWebアプリ開発や、重機メーカーのシステム開発など、自社内での受託開発案件をお任せします。財団法人や大手重機メーカー、鉄道会社、自動車メーカーといった多様なクライアントから直接依頼を受け、2ヶ月から1年以上のプロジェクトに参画します。 【SES開発】 大手鉄道会社、大手自動車メーカー、大手電気メーカー、SIerといったクライアント先で、数ヶ月から1年程度のプロジェクトに参画します。社員が中心となり、協力会社と連携しながら開発を進めます。 ■案件詳細 【気象関連システム】 大手気象法人からの依頼に基づき、地震や津波などの防災情報をメールやWebサイトで配信するシステムを開発しています。 【重機メーカー関連システム】 大手重機メーカーからの依頼で、クレーンに搭載される安全システムや性能チェック支援システムなどを開発しています。VB、C、C#.NET、J、SQLなどの技術を用い、荷物の撓み計測や過負荷防止システムなど、多岐にわたるシステム開発を手がけます。要件定義から実装、テストまで一貫して担当できるため、幅広いスキルを習得できます。 ■魅力・やりがい 【エンド直案件多数で上流から関われる】 当社が受託する案件の約7割はエンドユーザーと直接やり取りを行い、上流工程から製品開発に携わります。そのため、自らのアイデアや技術を形にする真のエンジニアリングスキルを磨けます。 【社員本位の成長環境】 社員一人ひとりの成長を重視し、大きな裁量と責任ある業務をお任せします。歯車の一部としてではなく、仕事の目的や意義を深く理解しながら業務に取り組めるため、早期のキャリアアップとスキルアップが期待できます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市中区花咲町2-65-6 コウノビルMM21-6F 勤務地最寄駅：桜木町駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 470万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：175,000円～300,000円 その他固定手当/月：125,000円～130,000円 固定残業手当/月：50,000円～70,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 350,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験・能力を考慮し、決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月※過去実績２ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社エヴァーグリーンで募集中の求人をもっと見る

    株式会社セラフ

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都千代田区神田佐久間町2-24
    • 設立 1998年
    • 従業員数 17名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 開発・インフラエンジニア／上流・直案件多数／技術力を正当評価
      • NEW
      【具体的な仕事内容】 システム開発やインフラの設計・構築など、経験やスキルに応じたプロジェクトをお任せします。直取引案件が7割弱を占め、上流工程に携わるチャンスも豊富！培ってきた技術を活かし、さらなるステップアップを目指せます。 【主なプロジェクト・技術領域】 ■システム設計・開発 C／C++／C#／Java／Python／PL/SQLなどを用いたシステムの設計・開発。 ■組込み・制御系開発 これまでの経験を活かした、組込みソフトウェアや制御系システムの開発。 ■インフラ設計・構築 サーバー・ストレージ・ネットワークなど、各種ITインフラの設計・構築。 ■クラウド関連 AWS／Azure／GCP／OCIなどの設計・構築・運用保守。 ■運用・保守 インフラや業務システムの運用・保守経験者も歓迎。経験や技術力に応じて担当業務を検討します。 【この求人のPOINT】 ＜＜約3年ぶりの採用！次世代を担う存在へ＞＞ ■世代交代・事業拡大を見据えた募集 将来の中核メンバーとして、長期的な活躍を期待しています！ ＜＜技術力を正当に評価！＞＞ ■経験年数だけでなく、実際のスキルを重視 ■得意分野を活かした業務分担 培った専門性を存分に発揮できる環境です！ ＜＜直取引案件7割弱！上流工程へ＞＞ ■開発経験を活かした設計業務 ■サーバー・ネットワークの設計・構築 多彩な案件で、次のステージに挑戦できます！ ＜＜技術力も人間力も活かせる！＞＞ ■お客様との信頼関係づくり ■チームで連携した課題解決 技術とコミュニケーション力の両方を活かし、プロジェクトを支えます！
      ★転勤なし／都内を中心とした顧客先での業務となります ※案件によりリモート・フレックスも可能 ■本社 東京都千代田区神田佐久間町2-24 鈴惣ビル4階 ※敷地内全面禁煙
      月給22万円～55万円 ■収入のイメージ ・26歳／年収342万円／経験 3年／（月給24.3万円・賞与50万円） ・29歳／年収452万円／経験 6年／（月給33.5万円・賞与50万円） ・35歳／年収542万円／経験12年／（月給41 万円・賞与50万円） ※上記は例ですが、弊社は基本的に年齢/経験年数に関わらず、技術力や会社への利益貢献に応じた待遇とさせていただきます。 ※上記賞与は年間総額です。プラス評価査定分や、会社利益還元の決算賞与がある場合は、別途追加となります。
    株式会社セラフで募集中の求人をもっと見る

    株式会社ＮＹＫシステムズ

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都千代田区神田和泉町1-92住友不動産神田和泉町ビル
    • 設立 2006年
    • 従業員数 66名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全2件
    • 【自社3D CAD開発エンジニア/C言語またはC＋＋開発経験必須】在宅可/残業少なめ
      ■業務内容： 建築設備専用3D CAD 「Rebro（レブロ）」の機能実装／要件定義／詳細設計／内部設計／コードレビュー／単体テストをお任せします。原則はひとり1機能を開発、大きい機能の場合は2～3名で携わる場合もございます。 当社の開発は、単なる“ものづくり”ではありません。「設計現場をどう効率化するか」「本当に使いやすい機能とは何か」を組織全体で考えながら、ユーザーに近い距離で開発を進めています。自社製品だからこそ、仕様検討などにも深く関わることができます。 ◆開発環境：Visual Studio 2022 ◆使用言語：C++/CLI（.NET Framework） ■本ポジションの魅力： （1）3D CAD開発ならではの“高度な開発” 図形処理・描画・データ構造など、一般的なWeb開発では得られない高度な技術領域に挑戦できます。また、3次元空間上で設備同士の位置関係や干渉を扱いながら、CAD上で実際に利用されるコマンド機能を開発するため、空間認識力を活かした開発に携われることも特徴です。 （2）少人数×自社開発ならではのユーザーに近い“独自性の高い開発” 営業・コールセンターも含め全て内製化しているため、ユーザーの声がダイレクトに届く環境です。その声をもとに、企画職と協力しながら「現場で本当に必要とされる、まだ世の中にはない機能」を自らの技術で形にできます。実際に、こうした機能開発から特許取得につながった技術も複数あり、3D CADならではの専門性を活かしながら、独自性の高い開発に携わることが可能です。 ■働き方： 当社では、過剰な残業をしないための施策として年間の開発工数を計画的に設定し、機能開発を進めております。そのため平均残業時間は月13時間。自身でスケジュールを組めるので、平均有給取得日数は10日と、業界でもトップクラスの働きやすさを誇ります。 男女問わず育休を取得されている方や、その他にも連休や特別休暇を利用して最大2週間の休みを取得した方もいます。 ■入社後のキャリアパス： 将来的には希望のキャリアに沿って、スキルをとことん磨いていくことも、マネジメント業務に挑戦することも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪事業所　開発部　技術グループ 住所：大阪府大阪市北区天神橋1-19-8 　ＭＦ南森町3ビル　5F 勤務地最寄駅：大阪メトロ谷町線/堺筋線線／南森町駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 452万円～723万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：235,000円～401,000円 その他固定手当/月：4,000円 ＜月給＞ 239,000円～405,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■年2回の賞与＋決算賞与あり ■一律手当として、リモート手当あり（月4,000円） ■残業代は別途支給します ■現年収・希望年収・ご経験に応じて年収を決定します。 　経験によって、記載の年収以上での内定もあり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪／在宅可】自社プロダクト開発PG◆業界シェア上位の3DCAD/賞与年2回＋決算賞与/育成◎
      ■業務内容： 建築設備専用3D CAD 「Rebro（レブロ）」の機能実装／要件定義／詳細設計／内部設計／コードレビュー／単体テストをお任せします。原則はひとり1機能を開発、大きい機能の場合は2～3名で携わる場合もございます。将来的には希望のキャリアに沿って、スキルをとことん磨いていくことも、マネジメント業務に挑戦することも可能です。 ◆開発環境：Visual Studio 2022 ◆使用言語：C++/CLI（.NET Framework） ■入社後のフォロー体制： 1ヶ月目は基礎研修として、Rebroの操作方法や開発に必要なプログラムを動画研修等で学んでいただきます。OJTメインでRebroの実装業務にも携わっていただき、2か月目には応用課題の開発、3か月目には小さな機能の実装を自走いただけるようなカリキュラムを想定しています。ゆくゆくは、要件定義・詳細設計などの上流工程にも携わることが可能です。 ■本ポジションの魅力： （1）3D CAD開発ならではの“高度な開発” 図形処理・描画・データ構造など、一般的なWeb開発では得られない高度な技術領域に挑戦できます。また、3次元空間上で設備同士の位置関係や干渉を扱いながら、CAD上で実際に利用されるコマンド機能を開発するため、空間認識力を活かした開発に携われることも特徴です。 （2）少人数×自社開発ならではのユーザーに近い“独自性の高い開発” 営業・コールセンターも含め全て内製化しているため、ユーザーの声がダイレクトに届く環境です。その声をもとに、企画職と協力しながら「現場で本当に必要とされる、まだ世の中にはない機能」を自らの技術で形にできます。実際に、こうした機能開発から特許取得につながった技術も複数あり、3D CADならではの専門性を活かしながら、独自性の高い開発に携わることが可能です。 ■働き方： 当社では、過剰な残業をしないための施策として年間の開発工数を計画的に設定し、機能開発を進めております。そのため平均残業時間は月13時間。自身でスケジュールを組めるので、平均有給取得日数は10日と、業界でもトップクラスの働きやすさを誇ります。 男女問わず育休を取得されている方や、その他にも連休や特別休暇を利用して最大2週間の休みを取得した方もいます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪事業所　開発部　技術グループ 住所：大阪府大阪市北区天神橋1-19-8 　ＭＦ南森町3ビル　5F 勤務地最寄駅：大阪メトロ谷町線/堺筋線線／南森町駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 428万円～640万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※残業代は別途支給 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：221,000円～350,000円 その他固定手当/月：4,000円 ＜月給＞ 225,000円～354,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■年2回の賞与＋決算賞与あり ■一律手当として、リモート手当あり（月4,000円） ■残業代は別途支給します ■現年収・希望年収・ご経験に応じて年収を決定します。 　経験によって、記載の年収以上での内定もあり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ＮＹＫシステムズで募集中の求人をもっと見る

    みんなの未来株式会社

    ITアウトソーシング
    東京都中央区日本橋小伝馬町15-17ASK日本橋ビル5F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 150名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全12件
    • 【PL／PM候補】AI・DX・ERP案件多数◆大手製造業なと取引多数◆売上50億円目標
      ~年間平均15.3％成長中／2030年売上50億円を目指す成長企業／PM、開発マネージャーへのキャリアパスあり～ ■企業概要 みんなの未来株式会社は、システム開発をはじめ、クラウドインフラ、ERP、ローコード開発、マイグレーション、AI・ロボティクス領域など幅広いソリューションを提供するIT企業です。保険・金融・物流・小売・製造業など多様な業界の課題解決を支援しており、国内外の開発拠点と連携しながら、顧客のDX推進や業務効率化を実現するサービスを展開しています。 ■募集背景： 当社は年間平均15.3％の成長を続けており、2030年売上50億円の達成を目指しています。 ERP、DX、AI、クラウド、業務システム開発など幅広い分野で事業を拡大しており、現在は社内受託開発・SI事業の強化を推進しています。 今後のYFC2.0構想の実現に向けて、開発チームを牽引できるプロジェクトリーダーを募集しています。 ■業務内容： 【想定プロジェクト】 業務システム開発、基幹システム改修、クラウド環境を活用したシステム開発、ERP・CRM等の業務パッケージ導入支援、DX推進案件などを想定しています。 【仕事内容】 ・開発チームまたは担当工程のリーダーとして、設計・開発・テスト工程を推進 ・PM、顧客、開発メンバーとの仕様確認・課題整理 ・メンバーへの作業割当、進捗確認、技術フォロー ・設計書、ソースコード、テスト結果等の成果物レビュー ・品質課題、進捗遅延、仕様変更等のリスク把握および報告 ・担当範囲における作業計画、工数確認、スケジュール調整 ・開発現場の改善提案、業務効率化の推進 ■ポジション魅力： （1） PM候補として成長できる PLとしてチームをリードしながら、顧客折衝、工数管理、品質管理、リスク管理などPMに必要なスキルを実践的に習得できます （2） AI・DX・ERPなど成長分野に携われる AI活用プロジェクト、DX推進案件、ERP導入支援、クラウド開発案件など市場価値の高い案件に参画可能です （3） 国内外6拠点のエンジニアと協業 グローバルな開発体制の中で、チームマネジメントやプロジェクト推進経験を積むことができます 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区日本橋小伝馬町15-17 ASK日本橋ビル5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 700万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：318,000円～410,000円 その他固定手当/月：79,000円～103,000円 固定残業手当/月：133,000円～169,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 530,000円～682,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回（1月・7月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【事業責任者候補】経営直下で事業を創る◆売上15.3％成長中◆ストックオプション制度あり
      ~年間平均15.3％成長中／2030年売上50億円を目指す成長企業／PM、開発マネージャーへのキャリアパスあり～ ■企業概要 当社は、システム開発をはじめ、クラウドインフラ、ERP、ローコード開発、マイグレーション、AI・ロボティクス領域など幅広いソリューションを提供するIT企業。保険・金融・物流・小売・製造業など多様な業界の課題解決を支援しており、国内外の開発拠点と連携しながら、顧客のDX推進や業務効率化を実現するサービスを展開。 ■募集背景 当社では、システム開発、ITコンサルティング、DX推進、クラウド活用、業務システム導入支援などの領域で事業を展開。現在約25億円規模の事業を展開し、平均15.3％の成長を継続。 2030年売上50億円達成を目指し、既存事業の拡大に加え、新たな顧客領域・新規サービス・自社ソリューションの創出を推進するため、将来的に事業責任者として事業成長を牽引いただける事業部長候補を募集 ■業務内容 【事業戦略・事業企画】 ・事業戦略の立案および実行 ・中長期事業計画の策定 ・新規事業・新サービスの企画立案 ・事業収益改善施策の企画・推進 ・予算策定および予実管理 【営業戦略・顧客開拓】 ・新規顧客開拓および営業戦略立案 ・重点顧客との関係構築 ・案件創出および受注拡大 ・パートナー企業とのアライアンス推進 ・提案活動および契約交渉 【組織マネジメント】 ・事業部組織の構築・運営 ・部門目標の設定および進捗管理 ・管理職およびメンバー育成 ・人員計画の策定 ・組織課題の抽出および改善 【経営管理】 ・売上・利益・人員計画の達成管理 ・KPI設計および運用 ・経営層へのレポーティング ・経営課題の分析および改善提案 ■キャリアパス 本ポジションは、単なる部門責任者ではなく経営幹部候補として位置づけています。将来的には本部長・執行役員など、経営中核ポジションへのキャリアアップを目指せる環境 ■ポジション魅力 ・経営直下で事業を推進 社長・経営陣と直接連携しながら、事業戦略の立案から実行まで主体的に推進できる ・高い裁量権：既存事業の拡大だけでなく、新規事業・新サービスの立ち上げにも携わることができます。 ・全社員ストックオプション制度を導入 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区日本橋小伝馬町15-17 ASK日本橋ビル5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 1,000万円～1,500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：445,600円～675,000円 その他固定手当/月：112,000円～183,000円 固定残業手当/月：190,000円～280,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 747,600円～1,138,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回（1月・7月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    みんなの未来株式会社で募集中の求人をもっと見る

    ペネトレイト・オブ・リミット株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都中央区新川2-9-6 シュテルン中央ビル 3F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 70名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全1件
    • IT商材の営業／営業未経験歓迎／早期キャリアアップ可能
      • NEW
      ＼★当社の「5つのこだわり」★／ ◎挨拶と感謝 ◎約束 ◎素直 ◎当事者意識 ◎プラス思考とチャレンジ精神 この5つを実践する「人間力の高さ」が当社の営業の強みです。 【具体的な業務内容】 ■ITソリューション商材の紹介 └顧客対応、メール対応、電話対応などを含む ■クライアントに合わせたカスタマイズ提案 ■既存顧客に対するフォローアップや深耕営業 ■新規代理店の開拓 ■営業内での会議・進捗確認 ■社内開発部門との連携　など 業務の中でも積極的にAIを活用し、作業の効率化を行っています。例えば提案資料の作成に2時間掛かっていたものが、15分に短縮できるなど、有意義に時間を活用できるように！ 定期的な研修や勉強会で使い方も学べるため、共存しながら業務を進めていけます。 ◎社員自らAIを活用し、業務用アプリを作成した事例もあります！ ＜当社の主な商材＞ ★MobiControl 数千台～数万台の端末のアプリケーションを一元的に管理運用する、世界でも高いシェア率を誇るモバイル統合管理（MDM）ツールです。 紛失時、即座にロックを掛ける、画面を遠隔で操作してサポートするなど、トラブル対応や業務効率の改善に役立ちます。 ※今回募集のIT営業は、主にこちらの商材を取り扱います ★amie ビジネスシーンでの利用を前提に、正確性・適切性を重視したチャットボットツールです。社内の手続きに関する問い合わせ対応の自動化など、バックオフィス部門の業務効率改善に役立ちます。 自社開発のソリューションなので、クライアントのニーズを叶えるカスタマイズがしやすいのが特長です。 【目指せるキャリアパス】 メンバー＞リーダーまたはセールスチーフ＞マネージャーとして、徐々に活躍の幅を広げていくことが可能。 昇進スピードが速いのも特長で、最短1年でリーダー、4年でマネージャーに昇進した例も。 ライフステージやキャリアの悩みも、一人で抱え込まず相談できます。
      【転居を伴う転勤なし／駅チカ徒歩5分】 東京都中央区新川2-9-6 シュテルン中央ビル 3F └「八丁堀駅」A4出口より徒歩5分 ※受動喫煙対策：敷地内禁煙（屋外喫煙所あり）
      月給27万円～（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万7150円～支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 【あなたの努力を給与に反映】 ◎平均月額昇給金額：1万円 ◎平均年収昇給率：5％～15％ ◎インセンティブあり 　└各月のインセンティブは、賞与と共に還元
    ペネトレイト・オブ・リミット株式会社で募集中の求人をもっと見る

    ネクストギアーズ株式会社

    通信キャリア・ISP・データセンター
    東京都足立区保木間4-25-4
    • 設立 2011年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全4件
    • 【大阪】無線機の既存法人営業◆国際的なスポーツ大会やフェスで使用/ノルマやテレアポなし/未経験◎
      ～国内No.1のニッチトップ／ノルマやテレアポなし！大手企業や官公庁との安定取引あり／TV放映される駅伝大会、毎年夏に開催する音楽フェスで活用／チームでイベントの成功を支えるお仕事～ ■入社後の流れ： ＜2週間から1か月＞ 月の座学研修の後にOJT形式で先輩営業より製品知識、業務知識を習得いただきます。 ＜1か月後～6か月程度＞ OJT形式で先輩営業の同行を通じて業務や営業スキルを学んでいただき6か月程度を目安に徐々に既存の企業様を引き継いで担当頂く予定です。 ■業務内容： 当社にお問い合わせいただいた内容に応じて、無線機（トランシーバーやインカム）のレンタル・販売の法人営業をお任せします。 国際的なスポーツ大会や音楽フェス、企業イベントなど、誰もが知る場面で使用されています。 ＜詳細＞ ・取引先：大手企業や官公庁（大型スポーツイベント・企業イベント・展示会・学園祭など） ・担当社数：200社程度 ・商材：無線機（トランシーバーやインカム）当社はレンタル無線機を5万台以上保有 ・営業スタイル：テレアポ等の新規開拓は行っておらず、基本的に先方からのお問い合わせに対応頂く形です。 ※イベント会場やお客様先まで商品の配送（セッティングや撤収等の手伝い）対応しているため、車の運転をする場面が発生します。 ■組織構成： 5名(社員2名/非正規社員3名) 20代・30代を中心に活躍しています。 ■当社について： 当社は、2011年に無線機レンタルに特化した企業として創業し、レンタル事業の成長率は国内トップレベルです。会社全体で成果を挙げていく方針のため、チームプレーを重視しており、未経験からでも安心して取り組める環境です。現在は東京、大阪、名古屋の3拠点で事業展開をしており、拠点拡大/事業展開を進めています。　※沖縄にグループ企業有
      ＜勤務地詳細＞ 大阪オフィス 住所：大阪府大阪市淀川区西中島4-5-18 新大阪エイトビル3F 勤務地最寄駅：大阪メトロ御堂筋線／西中島南方駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 351万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：219,375円～281,250円 固定残業手当/月：73,125円～93,750円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 292,500円～375,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで目安であり、選考を通じて最終的に決定致します。 ■賞与：有(昨年度実績4.2か月分)　6月/12月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【未経験/第二新卒歓迎】無線機レンタルの法人営業◆国際大会や音楽フェスで使用◇ノルマ無し
      ～国内No.1のニッチトップ／ノルマやテレアポなし！大手企業や官公庁との安定取引あり／TV放映される駅伝大会、毎年夏に開催する音楽フェスで活用／チームでイベントの成功を支えるお仕事～ ■入社後の流れ： 2週間から1か月程、座学研修の後にOJT形式で先輩営業より製品知識、業務知識を習得いただきます。 その後、先輩社員への営業同行を通じて業務や営業スキルを学んでいただき6か月程度を目安に徐々に既存の企業様を引き継いで担当頂く予定です。 ■業務内容： 当社にお問い合わせいただいた内容に応じて、無線機（トランシーバーやインカム）のレンタル・販売の法人営業をお任せします。 国際的なスポーツ大会や音楽フェス、企業イベントなど、誰もが知る場面で使用されています。 ＜詳細＞ ・取引先：大手企業や官公庁（大型スポーツイベント・企業イベント・展示会・学園祭など） ・担当社数：20社程度 ・商材：無線機（トランシーバーやインカム）レンタル無線機を5万台以上保有 ・営業スタイル：テレアポ等の新規開拓は行っておらず、基本的に先方からのお問い合わせに対応頂く形です。 ※イベント会場やお客様先まで商品の配送（セッティングや撤収等の手伝い）対応しているため、車の運転をする場面が発生します。 ■業務の特徴： 既存のお取引と新規でお問い合わせをいただく割合は8:2程度です。お客様のご要望を聞くだけでなく実際にお客様のもとへ足を運んでヒアリングをしたり、 レンタル前の無料貸し出しを行うことで安心して利用していただくなど、「丁寧なサービス」が評価されています。 ■組織構成： 3名（男性社員1名・女性非正規社員2名）20代～30代を中心に活躍しています。 ■キャリアパス： 営業未経験から入社した社員が20代のうちにマネージャーに昇格するなど裁量持って取り組める環境があります。 ■当社について： 当社は、2011年に無線機レンタルに特化した企業として創業し、レンタル事業の成長率は国内トップレベルです。 会社全体で成果を挙げていく方針のため、チームプレーを重視しており、未経験からでも安心して取り組める環境です。現在は東京、大阪、名古屋の3拠点で事業展開をしており、拠点拡大/事業展開を進めています。　 ※沖縄にグループ企業有
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都足立区保木間4-25-4 勤務地最寄駅：東武鉄道伊勢崎線／竹ノ塚駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 351万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：219,375円～281,250円 固定残業手当/月：73,125円～93,750円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 292,500円～375,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで目安であり、選考を通じて最終的に決定致します。 ■賞与：有(昨年度実績4.2か月分)　6月/12月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    ネクストギアーズ株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ネットソニック

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都新宿区西早稲田3-15-3
    • 設立 2011年
    • 従業員数 13名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全2件
    • 【西早稲田】ERPコンサルタント・システムエンジニア◆上流工程/年間休日126日/リモート可
      【大手優良企業のERPパッケージシステム/年間休日126日/80%以上プライム案件/上流工程をお任せします】 ■業務概要: 主に要件定義や設計などの上流工程を担当し、クライアントの要望に応じて、販売・生産・原価管理を中心としたERPパッケージであるMCFrameの導入やカスタマイズ、機能追加を流通・製造業などの国内大手の優良企業に対して行っていただきます。 開発期間は1年～2年程度。80％以上が一括受託なので、じっくり腰を据えて仕事に取り組んでいただけます。 ※基本的にテレワークがメインですが、お客様先での業務も発生します。 ■ERP事業: 大手優良企業のERPパッケージシステムを手がけており、主に生産および販売・物流に関するシステムです。流通・製造業などの国内大手の優良企業に対し、複数の大手総合メーカーから直接プライムで仕事を請ける立場でシステム開発を進めています。特定派遣ではなく請負を主に展開しており、要件定義から設計、実装、テストまで一貫して携わっています。 ■システムについて： 当社はERPパッケージであるMCFrameのエンジニアリングパートナーです。 販売・生産・原価管理を中心としており、 ・日本の製造業への豊富な導入実績 ・業務に合わせる柔軟性と拡張性 ・海外展開も安心 ・きめ細やかなサポートサービス が特徴となっております。 ■魅力: (1)優良案件： 直接プライムで仕事を請ける立場でシステム開発を進めているので、携わるプロジェクトは三菱電機グループや日立グループなどの大手総合メーカーが受注するレベルの優良案件です。 (2)一気通貫： 一括受託にこだわり、自社内で要件定義から設計、実装、テストまで一貫して管理しています。 ■キャリアパス: システムのグランドデザインフェーズからの請負を進めている為、将来的にシステムコンサルティング・開発プロジェクトのマネジメントに携わることが可能となります。 ■配属部署について： 東京本社での配属を想定しています。今回採用する人材には将来的に若手のSE・PGを率いて顧客のシステムを構築していくリーダーとしての役割を期待しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区西早稲田3-15-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 470万円～760万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～470,000円 その他固定手当/月：70,000円～95,000円 ＜月給＞ 310,000円～565,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【西早稲田】システムエンジニア・プログラマー◆年休126日/80％以上プライム案件/リモートワーク可
      【大手優良企業のERPパッケージシステム/年間休日126日/80%以上プライム案件/週2~3テレワーク可/スキルに合わせたスタートとなります】 ■業務概要: 流通・製造業などの国内大手の優良企業に対して、販売・生産・原価管理を中心としたERPパッケージであるMCFrameの導入やカスタマイズ、機能追加に向けた内部設計や実装やテストなど主にプロジェクトの下流工程を行っていただきます。スキルに応じたポジションからのスタートとなり、技術や知識を習得し、将来的には要件定義などの上流工程を目指すことができるポジションです。 開発期間は1年～2年程度。80％以上が一括受託なので、じっくり腰を据えて仕事に取り組んでいただけます。 ■ERP事業: 大手優良企業のERPパッケージシステムを手がけており、主に生産および販売・物流に関するシステムです。流通・製造業などの国内大手の優良企業に対し、複数の大手総合メーカーから直接プライムで仕事を請ける立場でシステム開発を進めています。特定派遣ではなく請負を主に展開しており、要件定義から設計、実装、テストまで一貫して携わっています。 ■製品について： 当社はERPパッケージであるMCFrameのエンジニアリングパートナーです。 販売・生産・原価管理を中心としており、 ・日本の製造業への豊富な導入実績 ・業務に合わせる柔軟性と拡張性 ・海外展開も安心 ・きめ細やかなサポートサービス が特徴となっております。 ■魅力: (1)優良案件： 直接プライムで仕事を請ける立場でシステム開発を進めているので、携わるプロジェクトは三菱電機グループや日立グループなどの大手総合メーカーが受注するレベルの優良案件です。 (2)下流から上流工程へ： 最初はプログラミングなど下流工程をお任せします。その後、技術や知識を習得し、将来的には要件定義や設計などの上流工程を目指すことができるポジションです。 ■キャリアパス: 技術や知識を習得し、上流工程を目指すことができます。 また、システムのグランドデザインフェーズからの請負を進めている為、将来的にシステムコンサルティング・開発プロジェクトのマネジメントに携わることが可能となります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区西早稲田3-15-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 350万円～760万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～470,000円 その他固定手当/月：53,000円～95,000円 ＜月給＞ 293,000円～565,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ネットソニックで募集中の求人をもっと見る

    株式会社デザインシステムサービス

    システムインテグレータ（SIer）
    大阪府大阪市西区江戸堀1-18-11
    • 設立 1988年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全1件
    • 【大阪】SE/PG（システム開発）※チーム常駐/残業平均10h/在宅勤務可/面倒見のよい方が多い社風
      ＜業務内容＞ 生産管理、販売管理システムの開発業務に強みを持っており、主に顧客先常駐にて開発業務を行っていただきます。基本的にチーム体制での常駐となり(2～5名)、帰社日は月1回設けております。常駐先は本社から徒歩10分圏内のものがほとんどです。 (1)業務系アプリケーションの設計・開発業務全般 (2)製造業のお客様をメインとし、大手企業のシステム開発業務 ＜キャリアパス＞ 一人一人の希望や要望をベースにキャリアパスの計画を練っていきます。能力、適性によりPM、PL、専門性を追求していくスペシャリストなど様々なスキルアップが可能です。役員との面談の際にご自身のキャリアプランや今後の目標などと摺り合わせを行い、決定していきます。 ＜特徴・魅力＞ 案件の取り方は、まず社員のやりたいことを確認してからその案件を取りに行くスタイルが基本です。 現在はWeb系の案件が多く、今後はSESと派遣をメインに現在体制が組めている現場の更なる拡大を目指しています。 5名以上のチーム体制が組めている現場が3社あり、弊社のプロパが技術的なフォローやメンタル面でのサポートをしっかり行っているので 途中から参画してきた技術者でも安心して業務にあたる事が出来ます。 ＜社風＞ 少数精鋭ですので、トップまでの意見が反映されやすいです。アイデアを歓迎する風土があるので挑戦したいことを実現できる体制があります。具体的には自分がやりたい事（新規ビジネスのアイデア）等あれば、すぐ会議にかけて、問題なければ即座に実行をかけます。手を上げればどんどんチャレンジすることができるため、成長スピードは非常に高いです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 〇本社 住所：大阪府大阪市西区江戸堀1-18-11 小谷ビル5F 勤務地最寄駅：四ツ橋線／肥後橋駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～400,000円 ＜月給＞ 280,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ＊適性や能力を判断し、年収を決定していきます。 賞与：年3回 昇給：年1回 モデル年収： 27歳入社5年目／年収430万円、35歳入社5年目／年収530万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社デザインシステムサービスで募集中の求人をもっと見る

    KDDI Biz Edge株式会社

    通信キャリア・ISP・データセンター
    東京都千代田区飯田橋3-10-10
    • 設立 2011年
    • 従業員数 2,085名
    • 平均年齢 37.9歳
    求人情報 全61件
    • 【東京】ネットワークエンジニア～早期にリーダーにチャレンジ/年収540万～/KDDIグループ~
      • NEW
      ～スペシャリスト・マネジメントいずれのキャリアから選択できます/幅広い技術領域に関わりたい方歓迎です～ ■業務内容： ニーズを正しく捉えた本質的な課題解決に向けて、営業担当者とともにお客さま企業の経営層やさまざまな部門へ直接ヒアリングを行い、提案を行います。提案（プリセールス）から構築・納品（インテグレーション）まで一貫して携わることで、技術力や専門的なスキルのほか、対話力や交渉力、プロジェクト管理能力、調整力が身につきます。 ◇プリセールス 営業担当者に同行し、お客さまのお困りごとを技術的な側面から深堀りした上でご提案を行います。 ご提案にあたり導入までの流れや期間の設計を併せて行い、受注を目指します。 ◇インテグレーション　 案件受注後、プロジェクトリーダーとして、パートナー企業からの協力を得ながら予算・納期・品質が満たされているかを管理し、お客さまと密に連携しサービスインへと導きます。 ■携わることができる分野： ネットワーク ∟VPN、ルーター、有線などの領域 　∟KDDI IP-VPNのご提案など ∟セキュリティ領域 　∟ゼロトラストの実現を実装するCato Cloudの提案など ■キャリアパス 「プロフェッショナル」と「マネジメント」の2つのキャリアステップがあります。 ・プロフェッショナル：プリセールス/インテグレーションのスペシャリストとして、より大規模、複雑性の高い案件を担当して頂きます。 ・マネジメント：管理職として、SE組織のマネジメントを担って頂きます。 あくまでも一例ですが、入社後1年~3年目は一般メンバーとしての案件対応、3年目~5年目にはチームを牽引するリーダー、リーダーを数年経験後はプロフェッショナルorマネジメントとして組織全体を牽引する人材としてご活躍頂きたいと考えています。 ■配属先について： 配属先のチームでは20～50代のスタッフが活躍しており、ベテランが若手を育成しながらチームづくりをしています。これまでの経験を活かしながら、新分野でのスキルやプロジェクトマネジメント力を習得できる環境です。 ■研修制度： ＜専門性を磨き、最新の技術にも触れられる環境＞ ・月1回ほど、商材や最新技術に関する社内勉強会を実施 ・研修ビデオがあり、自主学習として自由に閲覧が可能 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ガーデンエアタワー 住所：東京都千代田区飯田橋三丁目10番10号　ガーデンエアタワー 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 540万円～760万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：286,500円～401,500円 ＜月給＞ 286,500円～401,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力等を考慮の上、決定します ※上記年収は残業30h／月、標準評価での理論値となります。 ■賞与：会社業績、個人別評価に応じて変動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京本社/SE】サーバーエンジニア～インフラ提案から構築まで一貫して携わるエンジニアを募集～
      • NEW
      ■業務内容｜お客さまへの貢献を直接感じ、自分の技術も磨いていく ニーズを正しく捉えた本質的な課題解決に向けて、営業担当者とともにお客さま企業の経営層やさまざまな部門へ直接ヒアリングを行い、提案を行います。要件定義から設計までを行い、自社サービスだけでなくお客さまのニーズに合った機器やサービスを使用してシステムを構築します。 提案（プリセールス）から構築・納品（インテグレーション）まで一貫して携わることで、技術力や専門的なスキルのほか、対話力や交渉力、プロジェクト管理能力、調整力が身につきます。 ・プリセールス 営業担当者に同行し、お客さまのお困りごとを技術的な側面から深堀りした上でご提案を行います。 ご提案にあたり導入までの流れや期間の設計を併せて行い、受注を目指します。 ・インテグレーション　 案件受注後、プロジェクトリーダーとして、パートナー企業からの協力を得ながら予算・納期・品質が満たされているかを管理し、お客さまと密に連携しサービスインへと導きます。ネットワーク、音声、クラウド、モバイル、セキュリティなどのサービスのいずれかを担当いただきます。 ■配属先について 30代～40代の社員が中心となっています。 ※現在までのご経験、スキルにより適性部署への配属を予定しております ■入社後の流れ 入社後は8営業日の集合型研修の後に、現場配属予定です。 配属後は先輩社員と顧客訪問に同行する形でOJTを実施いたします。 定期的な1on1など、チームリーダーやグループリーダーのフォロー体制があります。 情報セキュリティに強い組織を目指し、体制強化と教育を行っています。 ■当社のミッション｜中小企業の「はたらく未来を変えていく。」 日本にある法人の99%以上を占める、中小企業。人手不足など、課題を多く抱える中小企業に対し、オフィス環境・インフラ環境の整備など、ワンストップでお困りごとを解決することで、お客さまの「はたらく未来を変えていく。」ことが、KDDI Biz Edgeのミッションです。 はたらく環境は、企業の競争力や、社員のはたらきがいにも関わる、経営の重要事項といえます。日本の大部分を占める中小企業が主要なお客さまだからこそ、私たちの仕事は、日本の経済を明るくするポテンシャルを持っていいます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ガーデンエアタワー 住所：東京都千代田区飯田橋三丁目10番10号　ガーデンエアタワー 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 540万円～670万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：286,500円～355,500円 ＜月給＞ 286,500円～355,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力等を考慮の上、決定します ※上記年収は残業30h／月、標準評価での理論値となります。 ■賞与：会社業績、個人別評価に応じて変動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    KDDI Biz Edge株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ＦＵＳＩＯＮＩＡ

    ITアウトソーシング
    東京都新宿区西新宿7-4-7 イマス浜田ビル 7F
    • 設立 1989年
    • 従業員数 180名
    • 平均年齢 31.4歳
    求人情報 全6件
    • ITエンジニア／月給40万円以上／在宅率9割／年休125日
      • NEW
      あなたのスキル・経験・希望を考慮し、システム開発やインフラ構築などの幅広い案件から最適なプロジェクトへアサインします！ ＼100%案件選択制度を導入！／ ◎会社都合でプロジェクトは決めません！一人ひとりと面談を行ったうえでプロジェクトは決定します。 そのため 「いつまでも上流工程に挑戦できない…」 「思っていた環境と違う…」 といったギャップは無し！ 実際に、入社後すぐに要件定義から参画し 希望のキャリアを叶えた先輩も在籍しています。 ＝＝プロジェクト例＝＝ 要件定義から設計・実装、リリースまで一貫して関わるプロジェクトが中心です。 プライム案件や上流案件が中心で、経験や希望に応じて、顧客折衝を含む上流工程もお任せしています。 ■会計システム開発 フェーズ：要件定義～設計～実装（顧客折衝含む） 言語：Java ■大学向け出願システムのカスタマイズ フェーズ：設計～テスト 言語：PHP（Laravel） 環境：AWS ■0→1新規開発プロジェクト フェーズ：設計～リリース 言語：Python 環境：Linux ■Windows／Linuxサーバの設計構築 ■大手金融系会社の基幹NWシステムの再構築 ■オンプレサーバからAWS環境へのリプレイス ■開発/インフラ案件でのPM　 英語など語学スキルを活かせる案件もあり！ 詳細は原稿下部もご確認下さい！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜当社で働く魅力＞ ★納得の給与で活躍！ └9割以上のエンジニアが入社時点での年収UPを実現！ └その後もスムーズに昇給し、入社時から3年以内に年収100万円以上アップの先輩も多数！ ★キャリアUPもスピーディ └設計・要件定義など上流工程への挑戦も可能 └リーダー・PMといったポジションへの昇格例も多数！ ★手厚いフォローも魅力！ └配属後も月1回以上の面談含め適宜相談可能！ └業務負荷も鑑みて、増員交渉・別案件への移行などもスピーディに対応 └キャリア・給与・働き方など、あらゆる希望をヒアリング！困ったことがあれば何でもご相談下さい！
      ＜東京都・大阪府・福岡県＞ ★リモート率9割、フルリモート案件あり！ ★U・Iターン支援あり（転居サポート、10万円までの支援金など） ★転勤なし ★受動喫煙対策あり ★U・Iターンも歓迎★ 「転居サポート」や「10万円までの支援金」など、U・Iターン支援制度を整えています。選考日時・場所なども柔軟に対応しますので、お気軽にご相談ください！ ■東京（本社またはプロジェクト先） └本社／東京都新宿区西新宿7-4-7 イマス浜田ビル 7F └プロジェクト先（都心プロジェクトが9割）／新宿・渋谷・池袋・銀座・六本木・品川・汐留・お台場など ＼大阪、福岡にも拠点（プロジェクト）あり！／ ■大阪オフィス／大阪府大阪市中央区南船場4-12-8 関西心斎橋ビル 8F ■福岡オフィス／福岡県福岡市中央区赤坂1-10-9 ロクバイビル 8F
      ★前職給与UP保証★ 月給40万円～65万円（固定残業代含む） ※月給額は前給および経験・能力・年齢などを考慮して決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月5万4055円～8万7838円支給します。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。
    • 【新宿】人事～将来のマネジメント候補～◆キャリア・スキルアップできる環境◆
      【毎期増収増益を実現／人事責任者として組織、そして会社を牽引／裁量◎／新宿西口駅より徒歩3分】 ■業務内容： 人事として採用業務をお任せいたします。 組織、そして会社を牽引していただける方を募集します。 ■具体的には： ＜採用業務＞ ・人材エージェントとのリレーション構築 ・ダイレクトリクルーティングの企画と実行 ・リファラル採用の推進 ・採用候補者との面接・面談、クロージング・フォロー ■組織構成： 現在、統括（1名）・メンバー（5名）・学生インターン（5名）の11名の組織になります。 ■企業の魅力： ・当社は毎期着実に増収増益を達成しており、安定した経営基盤を持っています。税理士や弁護士が社内に在籍し、財務会計や法務を重視したコンプライアンスの徹底により、多角的に事業を展開しています。 ・代表に最も近しいポジションであり、やりがいと仕事の面白みを感じられる環境です。社内外の専門家と協力しながら、会社の中枢を担う重要な役割を果たすことができます。 ・0→1で新しいビジネスを創ること、儲かるビジネススキームを考えることが得意かつ好きな会社です。これまでも数多くのビジネスを成功に導いており、現に170名規模で複数社の子会社があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区西新宿7-4-7 イマス浜田ビル7F、8F 勤務地最寄駅：地下鉄大江戸線／新宿西口駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ※スキルや前職給与を考慮し決定します ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：6,000,000円～10,000,000円 ＜月額＞ 500,000円～833,333円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ■昇給：5月、11月（その他随時） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ＦＵＳＩＯＮＩＡで募集中の求人をもっと見る

    omeroid株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都中央区八丁堀3-1-7永井ビル2F
    • 設立 2019年
    • 従業員数 14名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全3件
    • 在宅OK【八丁堀】組織づくりから事業成長を担うIT部門長候補◇経営直下／裁量大／エンジニアファースト
      ～組織づくりから事業成長まで担う／「やりたいことをやる」を本気で実現～ omeroid株式会社は2019年創業のエンジニア・コンサルタント集団です。ITとビジネスの両面から顧客事業を支援し、要件定義・技術選定からフルスクラッチ開発まで一気通貫で伴走しています。 代表・副社長ともにエンジニア出身。「もっとシンプルに」「もっと自由に」「技術に嘘をつかない」そんな想いから立ち上がりました。SaaS・ベンチャー企業を中心に、少人数チームでの開発を多数手がけています。 ■募集背景 現在IT部門のマネジメントは副社長が兼任しています。 案件の引き合いも多いため、さらなる事業成長に向け、採用・評価・育成・アサイン管理などIT組織全体をリードできる責任者が必要です。 そのため、技術組織の未来を描き、組織づくりとプロジェクト推進の両方を担うIT部門長候補を募集します。 20名規模から次の成長フェーズへ向かう今、自身の考えを組織や事業へ反映できる環境があります。 ■業務内容 IT部門長として、組織運営とプロジェクト推進の両面をお任せします。 ▼組織マネジメント ・営業活動および案件獲得支援 ・採用戦略の立案および採用活動の推進 ・評価制度の設計および運用改善 ・エンジニア育成体制の構築 ・アサイン管理および組織運営 ▼プロジェクト推進 ・顧客折衝および要件定義 ・システムアーキテクチャ設計 ・プロジェクトマネジメント ・品質管理および外注管理 ・難易度の高い開発業務や技術レビュー ・複数プロジェクトの統括 ※開発だけでなく、技術組織そのものの仕組みづくりにも深く関わることができます。 ■魅力 ◎技術と組織づくりの両方に携われる 開発を行う技術者としての面白さと、組織づくりを担う責任者としてのやりがいを同時に味わえます。 ◎IT部門を自らデザインできる 組織運営に関する決定権があり、これから形をつくっていくフェーズだからこその大きな裁量があります。 ◎経営に近い立場で意思決定できる 代表・副社長と直接連携しながら事業拡大を推進するため、経営視点を持ったキャリアを築くことが可能です。 ◎エンジニアファーストな環境 経営陣もエンジニア出身のため、技術的な判断や挑戦が理解されやすい文化です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区八丁堀3-1-7 永井ビル2F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 40h/月 までは固定残業代含む ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,764,708円～9,529,416円 固定残業手当/月：102,941円～205,882円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 500,000円～1,000,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職の経験を考慮し決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • リモートOK【八丁堀】0→1開発を先導するリードエンジニア◇自由度高くモダン技術を追求
      ～複数の言語での開発力を身に着けたい方／「やりたいことをやる」を本気で実現するエンジニア・コンサル集団～ omeroid株式会社は2019年創業のエンジニア・コンサルタント集団です。 ITとビジネスの両面から顧客事業を支援し、要件定義・技術選定からフルスクラッチ開発まで一気通貫で伴走しています。 代表・副社長ともにエンジニア出身。 「もっとシンプルに」「もっと自由に」「技術に嘘をつかない」 そんな想いからこの会社は立ち上がりました。 特定の業界・技術に縛られず、SaaS・ベンチャー企業を中心に、少人数チームでの開発を多数手がけています。 ■募集背景 現在、案件の中核は代表・副社長が担っており、引き合いは増えていますが、プロジェクトを任せられるリードエンジニアが不足している状況です。 そこで今回、1つの案件を最初から最後まで任せられるリードエンジニアを採用し、 開発の中心を担っていただきたいと考えています。 組織・ルール・進め方など、自分のやり方を持ち込み、組織づくりにも関われるフェーズです。 ■業務内容 顧客システム開発プロジェクトにおいて、プロジェクトリーダーとして以下をお任せします。 ▼具体的な業務 ・顧客ヒアリング、要件定義 ・技術選定・アーキテクチャ設計 ・Ruby on Rails / Golang / Vue.js / React 等での開発 ・実装、テスト、リリースまでの推進 ・ソースコードレビュー ・1～2名程度のメンバーの技術フォロー・進捗管理 ※仕様が固まっていない状態からでも、顧客と対話しながら最適解を導き出す開発スタイルです。 ■魅力 ◎裁量が大きい 技術選定・開発手法・進め方に細かい制約はありません。エンジニアとして最も価値を発揮できる形を尊重します。 ◎エンジニアファースト 経営陣がエンジニア出身のため、技術的な判断や課題が理解されやすい環境です。 ◎モダン技術で成長できる 古い技術や過度なドキュメント文化に縛られず、市場価値を高められる経験を積めます。 ◎横のつながりが強い リモート中心ですがMTGは多め。年1回の合宿や社員旅行など、交流の場もあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区八丁堀3-1-7 永井ビル2F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 480万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 40h/月 までは固定残業代含む ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,715,200円～4,644,000円 固定残業手当/月：90,400円～113,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 400,000円～500,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職の経験を考慮し決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    omeroid株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ＡＤＯＫＡＮ

    システムインテグレータ（SIer）
    大阪府大阪市中央区平野町2-6-13平野町ラガービル3F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 28名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【鹿児島／残業10H以下】システムエンジニア※業界・案件多彩／完全週休2日制／年間休日125日
      • NEW
      【エンジニアファーストな環境！/定着率90%越え/完全週休２日制/残業10時間以下】 ■魅力点 当社社長はエンジニア出身で、当時の経験からエンジニアがイキイキと働く職場づくりを大切にしています。スキルアップを通じて仕事本来の楽しさを知り、円滑なコミュニケーションがとれる仲間に囲まれながら、自分の頑張りが正しく評価される「居心地の良い職場」を実現しています。そのため、直近数年で離職された方は1名だけと定着率90％超を誇ります！ 例えば… ・成長環境：案件にアサインする際にはエンジニアのキャリアを第一に考え、身に付くスキル／アサイン期間／職場環境などの条件面も踏まえて、「なぜ、この案件に参画してほしいのか」までを説明し納得できたらアサインします。 ・コミュニケーション重視：1on1やランチMTGなど、個別のコミュニケーションを大切にし、メンバーとの信頼関係を築いています。 ・柔軟な働き方：案件の納期設定へも特別な配慮があり、月残業平均10h以下、リモート可などワークライフバランスを重視された就業環境を整えています。 ■業務内容 請負開発、客先常駐型開発によるシステム開発、運用支援業務などを中心に、多様なニーズに対応する当社でSEとして一部上場企業の大規模プロジェクトにて、提案、要件定義からテスト、リリース、運用保守の全ての工程における開発作業を実施していただきます。※客先常駐作業となります。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■案件情報 金融、交通、製造、通信等の幅広い業種で、SE・PGとして要件定義、設計、開発のいずれにも関われるため、経験を活かして働くことができます。また上場企業のシステム開発や大手メーカーの商品開発にもチャレンジできます。（以下プロジェクト例） ・日本を代表する某ポータルサイト（ショッピングページや、ビッグデータの活用サービスの開発） ・高速道路の基幹システム（販売管理／会計システム、工程管理） ・日本を代表する物流会社の社内システムの開発 ・大手電機メーカーの電力システムの組込開発 ・警備ロボット等、ロボットのシステム開発 ※開発環境…言語：Java、C、C#、VB.net、PHP　他／OS：Windows、Linux、Unix　他／DB：Oracle、SQLserver、PostgreSQL、MySQL　他
      ＜勤務地詳細＞ 当社お客様先（鹿児島県） 住所：鹿児島県鹿児島市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～400,000円 ＜月給＞ 240,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 経験、スキル、年齢を考慮の上、当社規定により決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【京都／定着率90%超】システムエンジニア※エンジニアファースト環境／完全週休２日制／残業10Ｈ以下
      【エンジニアファーストな環境！/定着率90%越え/完全週休２日制/残業10時間以下】 ■魅力点 当社社長はエンジニア出身で、当時の経験からエンジニアがイキイキと働く職場づくりを大切にしています。スキルアップを通じて仕事本来の楽しさを知り、円滑なコミュニケーションがとれる仲間に囲まれながら、自分の頑張りが正しく評価される「居心地の良い職場」を実現しています。そのため、直近数年で離職された方は1名だけと定着率90％超を誇ります！ 例えば… ・成長環境：案件にアサインする際にはエンジニアのキャリアを第一に考え、身に付くスキル／アサイン期間／職場環境などの条件面も踏まえて、「なぜ、この案件に参画してほしいのか」までを説明し納得できたらアサインします。 ・コミュニケーション重視：1on1やランチMTGなど、個別のコミュニケーションを大切にし、メンバーとの信頼関係を築いています。 ・柔軟な働き方：案件の納期設定へも特別な配慮があり、月残業平均10h以下、リモート可などワークライフバランスを重視された就業環境を整えています。 ■業務内容 請負開発、客先常駐型開発によるシステム開発、運用支援業務などを中心に、多様なニーズに対応する当社でSEとして一部上場企業の大規模プロジェクトにて、提案、要件定義からテスト、リリース、運用保守の全ての工程における開発作業を実施していただきます。※客先常駐作業となります。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■案件情報 金融、交通、製造、通信等の幅広い業種で、SE・PGとして要件定義、設計、開発のいずれにも関われるため、経験を活かして働くことができます。また上場企業のシステム開発や大手メーカーの商品開発にもチャレンジできます。（以下プロジェクト例） ・日本を代表する某ポータルサイト（ショッピングページや、ビッグデータの活用サービスの開発） ・高速道路の基幹システム（販売管理／会計システム、工程管理） ・日本を代表する物流会社の社内システムの開発 ・大手電機メーカーの電力システムの組込開発 ・警備ロボット等、ロボットのシステム開発 ※開発環境…言語：Java、C、C#、VB.net、PHP　他／OS：Windows、Linux、Unix　他／DB：Oracle、SQLserver、PostgreSQL、MySQL　他
      ＜勤務地詳細＞ 当社お客様先（京都府） 住所：京都府　※プロジェクト先による 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～400,000円 ＜月給＞ 200,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 経験、スキル、年齢を考慮の上、当社規定により決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ＡＤＯＫＡＮで募集中の求人をもっと見る

    株式会社グローカルＭＡ

    システムインテグレータ（SIer）
    神奈川県川崎市川崎区東田町11-27メットライフ川崎ビル4F
    • 設立 2005年
    • 従業員数 14名
    • 平均年齢 28.5歳
    求人情報 全1件
    • 【川崎駅】Salesforce Marketing Cloudの実装スペシャリスト◆リモート週1日可
      • NEW
      ～リーダーもしくは副リーダーの募集◎/川崎駅近くに住める方は住宅手当の支給有（最大5万円等）／大手企業向けMAツール実装・運用を主軸に、SQL活用やチームリードを担うポジション◎／裁量大きく成長できる環境です◎～ ■職務概要： 当社のMA運用支援事業にて、主に大手企業のMAツール（Salesforce等）の実装・運用、SQLを用いたデータ抽出や配信設定、チームメンバーへの技術サポートなどを担当いただきます。リーダーまたは副リーダーとして、現場の技術向上や運用改善の提案まで幅広く携わり、クライアントのデジタルマーケティング推進を支援します。 ■業務詳細： ・MAツール（Salesforce Marketing Cloud／Marketo等）の設定・実装・運用 ・SQLを活用したターゲットリストの抽出、データ加工 ・メール配信設定およびMAシナリオの設計・実装・保守 ・プロジェクトにおける技術的な運用改善提案 ・チームメンバーの育成・技術サポート等のリード業務 ・顧客先（大手の金融機関等）との要件確認や打ち合わせ対応。外勤は1割程度で主に都内のため出張はございません。 ■組織構成： 部長1名（男性）、課長1名（男性）、リーダー1名（女性）、副リーダー1名（女性）、メンバー3名（全員男性）が所属しています。平均年齢28歳です。 ■業務の魅力： 大手案件や大規模プロジェクトに携わりながら、市場価値の高い実装・運用スキルが身につきます。裁量権が大きく、成長スピードも早い環境です。 ■教育体制： 資格取得支援や研修費用補助制度もございます。 ■就業環境： 週1回リモートワーク可、フレックス制、服装自由など柔軟な働き方が可能です。年休120日、残業も15時間～20時間でプライベートも大切にできる環境です。 ■企業の特徴/魅力： 当社はMAに特化し、幅広い技術と知識を習得できる注目企業です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県川崎市川崎区 東田町11-27 オーシー川崎ビル4階 勤務地最寄駅：川崎駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：289,000円～376,000円 固定残業手当/月：69,000円～88,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 358,000円～464,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社グローカルＭＡで募集中の求人をもっと見る

    昴システムズ株式会社

    ITコンサルティング
    愛知県小牧市篠岡3-21-12
    • 設立 2007年
    • 従業員数 3名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全4件
    • 【名古屋市守山区】プログラマー／100％自社開発・IT知識を活かしたプログラマー
      当社は流通系のシステム開発に強みを持っています。顧客の業務をよく理解した上で行う開発で、顧客満足度の高いシステムを提供しています。プログラマー・システムエンジニアとして、顧客の業務に合わせたシステム開発を行っております。　 ■職務概要： ・まずはプログラミングを担当していただき、将来は設計/要件定義をはじめ、システム開発前半に携わっていただきます。※ご経験のある方に関しては、入社当初からシステム開発に携わっていただく可能性もございます。 ■仕事の内容： ・システムエンジニアが作成した仕様書通りにプログラミングを行います。 1.プログラミング 2.動作チェック 3.プログラム修正 4.テスト ※経験のある方は、概要設計・要件定義・詳細設計などの上流工程もお任せします。 開発言語：VB/PHP　など 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成 3名体制で行っております。 ■入社後の教育体制 OJTを予定しております　 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 事業所(勤務地) 住所：愛知県名古屋市守山区桜坂5-301サイエンス交流プラザ 勤務地最寄駅：中央本(JR)線／神領駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 252万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～500,000円 ＜月給＞ 180,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与：経験/能力を考慮の上、当社規定により優遇します。 ■賞与支給：有年2回（7月、12月）※但し、業績により増減 ■昇給：有（年1回4月） ・昇給は、会社の業績/本人の能力/業績に応じて決定する。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋市守山区】システム営業／100％自社開発・IT知識を活かしたシステム営業
      当社は流通系のシステム開発に強みを持っています。顧客の業務をよく理解した上で行う開発で、顧客満足度の高いシステムを提供しています。今回はシステム営業の募集となります。　 ■職務概要： ・システム営業として営業活動に従事していただきます。 ・顧客に関しては代表の紹介、ポータルサイト、HPより問い合わせがお客様が中心となります。 ・開発が出した見積もりを提案し、金額に換算し受注までつなげていただくお仕事となります。 当社に合った業務システム案件を受注するように活動したり、納期の調整を行うことがミッションとなります。中小企業の経営者に直接面談をして、IT知識を活かして当社の優位性を理解してもらうよう、提案するお仕事となります。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成 現状、代表取締役が１名体制で営業活動を行っております。今回中途入社でご入社いただき、２名体制にしたいと考えております。　 ■入社後の教育体制 OJTを予定しております　 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 事業所(勤務地) 住所：愛知県名古屋市守山区桜坂5-301サイエンス交流プラザ 勤務地最寄駅：中央本(JR)線／神領駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 252万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～500,000円 ＜月給＞ 180,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与：経験/能力を考慮の上、当社規定により優遇します。 ■賞与支給：有年2回（7月、12月）※但し、業績により増減 ■昇給：有（年1回4月） ・昇給は、会社の業績/本人の能力/業績に応じて決定する。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    昴システムズ株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社情報技術社

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都港区三田3-11-36三田日東ダイビル5F
    • 設立 2004年
    • 従業員数 138名
    • 平均年齢 36.7歳
    求人情報 全11件
    • 【東京・大阪】金融システムエンジニア※上流工程から参画/現職給与保証/残業平均13ｈ
      • NEW
      ■業務内容：金融系のシステムエンジニアとして金融機関様の基幹システムの開発・保守案件等をお任せします。メンバー／PL／PMOとして、顧客信頼の獲得・顧客業務の拡大に貢献頂きます。 ■組織状況：現在パートナー様を含め29名で稼働しています。 ■案件事例：【銀行案件参画】 ・金融機関様の基幹システムの開発・保守 ◎主な使用言語：Cobol、Java など ■年収例：・1100万円（経験年数25年）・800万円（経験年数20年）・680万円（経験年数13年）・550万円（経験年数11年）・490万円（経験年数7年） ■事業展望：金融機関様に特化したシステム開発を行う企業として、平成16年に創業し、現在は事業拡大に伴い、金融・公共・医療・産業などの幅広い分野において、上流工程を中心にシステム開発やインフラ構築、導入コンサルティングなどを行っております。事業は安定的に拡大を続けており、更なる成長を目指しております。会社と一緒に自身の成長を実感して頂くことができるのではないかと考えております。 ■働き方：同社は社員満足度の向上に力を注いでおります。年間休日121日以上をはじめ、残業時間に関しては、月平均13.3時間程度です。半日単位の有給取得可能で、有給取得率は88%です。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細1＞ ★東京本社 住所：東京都港区三田３－１１－３６ 三田日東ダイビル５階 勤務地最寄駅：都営地下鉄浅草線線／泉岳寺駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 大阪本社 住所：大阪府大阪市西区土佐堀2-2-4 土佐堀ダイビル10階 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：288,000円～470,000円 ＜月給＞ 288,000円～470,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力などを考慮の上、決定します。こちらは残業なしの年収です。 ■賞与：年2回（7月、12月） ■年収例： ・1100万円（経験年数25年） ・800万円（経験年数20年） ・680万円（経験年数13年） ・490万円（経験年数7年） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 英語活用＜データサイエンティスト／IOTシステム上流設計～成長実感できる＞リモート併用／残業月10h
      ～英語を活かせる！データサイエンティスト／着実にキャリアアップ／海外プロジェクトにも参画可能！～ ■業務内容 （1）データ分析、企画、Pythonを使ったコード構築 ※経験によっては若手メンバのマネジメントもお任せします <ミッション> 大手企業での大規模なデータ蓄積・分析を通しこの分野の規模を拡大する事 （2）ＩＯＴシステム上流設計、ＮＦＲ設計／ＩＯＴシステム運用保守 ■ＩＯＴシステムについて 物のインターネット化システムとして現在自動車産業のＩＯＴシステムを主軸に業務を展開 （例：自動車に設置された通信端末とＩＯＴシステムをつなぎ双方向での情報取得、自動車の遠隔操作、統計情報収集をクラウド環境に構築、維持） グローバルに展開しているシステムで、現在日本、北米、欧州で稼働中！ ■当社のデータサイエンティストについて 本来データサイエンティストとは分析するデータの取捨選択、分析手法の検討、分析、結果検証を担うエンジニアの事を指します。 当社もその思想で業務機会を担い事業を進めております。 ■組織構成 社員19名、パートナー10名程度で構成 50代のベテラン社員から新卒で入った若手社員まで、幅広い年代の社員が活躍中です！ ■働く環境 ・月平均残業時間：10時間 プライベートとのバランスを大事にしながら比較的自由に働くことが可能 ・現状6割以上がリモートワークで客先常駐となることもあります データサイエンス関係：東京近辺 システム設計・運用保守：神奈川県（横浜、厚木） ・一人で常駐する可能性は、基本的にはありません。 既存メンバとの協業を計画しています ■年収例 ・1100万円（経験年数25年） ・800万円（経験年数20年） ・680万円（経験年数13年） ・550万円（経験年数11年） ・490万円（経験年数7年） ・410万円（経験年数4年） ■事業展望 金融機関に特化したシステム開発を行う企業として、平成16年に創業し、現在は事業拡大に伴い、金融・公共・医療・産業などの幅広い分野において、上流工程を中心にシステム開発やインフラ構築、導入コンサルティングなどを行っております。事業は安定的に拡大を続けており、更なる成長を目指します。会社と一緒に自身の成長を実感できます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ★東京本社 住所：東京都港区三田３－１１－３６ 三田日東ダイビル５階 勤務地最寄駅：都営地下鉄浅草線線／泉岳寺駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：288,000円～300,000円 ＜月給＞ 288,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力などを考慮の上、決定します。こちらは残業なしの年収です。 ■賞与：年2回（7月、12月） ■年収例： ・1100万円（経験年数25年） ・800万円（経験年数20年） ・680万円（経験年数13年） ・490万円（経験年数7年） ・410万円（経験年数4年） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社情報技術社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社タイムズソリューション

    ITアウトソーシング
    高知県高知市愛宕町3-4-1パレス筒井1F
    • 設立 2005年
    • 従業員数 16名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【高知市】SE※年間休日120日/各種手当充実◎
      ～今回は当社取引先への常駐勤務となります。～ ■その方のスキル・経験に応じて下記業務をご担当いただきます。 ※常駐先は高知県内企業（銀行・ソフトハウス関連企業など）を予定しております。　 ■担当業務 ・企業のデジタルネットワークの構築業務 ・企業の内部システムのデジタル化業務 （企業システムの把握、企業ニーズの把握、システム提案、システムの構築、システムの試運転など） L開発環境(言語,OS,DB) ＊開発プログラミング言語（Java/C/PHP/Perl　コボル等） ・DBの種類（Oracle/DB2/SQLServer/MySQL/PostgresSQL等） ■組織構成 現在、システムエンジニアは2名在籍しております。30代～50代の社員が活躍しております。 ■教育体制 社内研修後、常駐先勤務となります。　 ■採用背景 近年、国内企業のデジタル化が進む中、ITシステムによるネットワークの構築や社内システムのデジタル化の業務量が増加・多様化しております。当社として、システム開発の受注量やSE人材のニーズ増加に対応できる人材が不足しているため、増員の募集となります。
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：高知県高知市愛宕町3-4-1 パレス筒井1F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 常駐先 住所：高知県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,000,000円～6,000,000円 ＜月額＞ 333,333円～500,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岡山市内】SE※年間休日120日／各種手当充実◎
      ～今回は当社取引先への常駐勤務となります。～ ■その方のスキル・経験に応じて下記業務をご担当いただきます。 ※岡山県のベネッセコーポレーション様、ベネッセ関連企業様,株式会社IHIエスキューブ様を予定しております。　 ■担当業務 ・企業のデジタルネットワークの構築業務 ・企業の内部システムのデジタル化業務 （企業システムの把握、企業ニーズの把握、システム提案、システムの構築、システムの試運転など） L開発環境(言語,OS,DB) ＊開発プログラミング言語（Java/C/PHP/Perl　コボル等） ・DBの種類（Oracle/DB2/SQLServer/MySQL/PostgresSQL等） ■組織構成 現在、システムエンジニアは2名在籍しております。30代～50代の社員が活躍しております。 ■教育体制 社内研修後、常駐先勤務となります。　 ■採用背景 近年、国内企業のデジタル化が進む中、ITシステムによるネットワークの構築や社内システムのデジタル化の業務量が増加・多様化しております。当社として、システム開発の受注量やSE人材のニーズ増加に対応できる人材が不足しているため、増員の募集となります。
      ＜勤務地詳細＞ 常駐先 住所：岡山県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,000,000円～6,000,000円 ＜月額＞ 333,333円～500,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社タイムズソリューションで募集中の求人をもっと見る

    株式会社現場サポート

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    鹿児島県鹿児島市武1丁目35-4
    • 設立 2005年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 鹿児島市勤務／SaaS法人営業／未経験歓迎・転勤なし
      • NEW
      私たちは、建設業界向けクラウドサービスの企画・開発・販売を行い、累計注文数10万件を突破。国土交通省・農林水産省・防衛省など、全国の公的機関にも採用される、信頼性の高いサービスを提供しています。 【 具体的な業務 】 ・自社サービスを中心とした提案活動 ・チームパフォーマンスの最大化へ向けた施策立案・推進を実施 ・販売パートナーと協業 ・資料請求等の反響営業 ・訪問またはオンラインによる商談 ・セミナーの企画・実施　など ＜既存製品＞ ・公共工事向け受発注者間情報共有システム『現場クラウドOne』 ・建設業向けコミュニケーションツール『現場クラウドConne』 ・現場リソース管理システム『現場クラウドArune』 【 入社後の流れ 】 導入研修で会社や業界知識を学んでいただきます。営業部配属後は、先輩社員とのOJTや業務サポートを通して少しずつ業務範囲を広げていきます。独り立ちまでは半年～1年ほどを想定しているため、焦らず着実に仕事を覚えていけます。 また、分からないことがあれば先輩社員にその都度確認や質問ができる、エルダー制度を導入。 新しく入社した方だけでなく、教える側も一緒に成長していくという考えのもと、互いに学び合いながら成長していきます。 ＜担当エリアを開拓していく面白さ＞ まだ取引のない自治体や発注機関、施工会社へアプローチし、サービスの導入を提案。自治体などでの利用が広がることで、その地域の施工会社との接点も増えていきます。そこから関連サービスをご案内し、取引をさらに広げていく流れです。 また、すでに別サービスをご利用いただいているお客様へ「現場クラウドOne」を提案するケースもあります。 営業先や提案方法、出張時の訪問計画などは自分で考えて組み立てるスタイル。担当市場をどう開拓するか戦略を立て、試行錯誤しながら成果につなげていきます。
      【鹿児島中央駅徒歩8分・転勤なし】鹿児島市勤務／リモート相談可・週1回出社必須 ＜本社＞ ■鹿児島県鹿児島市武1丁目35-4 　JR「鹿児島中央駅」西口より徒歩8分 　鹿児島市営電車「中州通」より徒歩5分 ※受動喫煙対策：屋外喫煙エリアあり ＜+Monso／現場サポート サテライトオフィス＞ ■鹿児島県鹿児島市武1丁目2番10号 JR鹿児島中央ビル7F 　JR「鹿児島中央駅」西口の連絡通路より徒歩1分 ※リモートワーク相談可（週1回の出社必須） ◎月1～3回程度出張が発生する可能性があります（1回2～3日程度）
      月給27万800円～34万5600円（一律手当含む） ※スキル、経験、能力を考慮し決定します ※上記金額には一律手当（在宅ワーク手当／月3000円）が含まれます ※残業代は別途支給
    株式会社現場サポートで募集中の求人をもっと見る

    株式会社未来工房亞主

    システムインテグレータ（SIer）
    福岡県福岡市博多区博多駅東3-14-1T-BuildingHAKATAEAST3F
    • 設立 1996年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全1件
    • 【福岡】SE/PG職　スキルに合わせた案件アサイン／働き方◎年休123日／残業月15h程度
      エンジニアファーストな社風／Web系・業務系・技術系・制御系システムの開発※スキル・希望に合わせた業務からスタート可能です　 ■業務内容 メーカー系やITベンダー、大手から中小企業まで幅広いクライアントのシステム受託開発を手掛ける同社にて、スキル・ご希望に応じた開発プロジェクトに参画いただけます。現在お持ちのスキルと適正に合わせ、設計、プログラミング、試験、評価、導入までのどの工程をお任せするか決定いたします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ＜主なプロジェクト例（使用言語＞ ・病理診断・検査、健診等の医療系システム開発（Java、VB.NET） ・地上波／BS／CS放送局向け営業放送システム開発（Java、PHP、VC++） ・認証、アクセス管理等のセキュリティ系システム開発（Java、C++） ・販売在庫、財務、人事、営業等の基幹業務システム開発（Java、C#.NET、VB.NET、ASP.NET） ＜主な開発環境＞ DB：Oracle、SQLServer、MySQL、PostgreSQL OS：Windows、Unix、Linux ■魅力点 ・ワークライフバランス：顧客先常駐がメインの業務となりますが、クライアントはエリア別に分けているので転居を伴う配属はありません。また、年休123日・残業月15h程度と働ききやすい環境となっております（男女ともに育休実績もございます）。 ・将来的には自社開発に携わることも可能です 将来的には希望に応じて、資本提携を行うチェプロの社内開発業務に携わることも可能です。業界で大きなシェアを誇るシステムに携わるスケールの大きなやりがいを実感できます。 ・豊富な案件幅 幅広い案件を請け負っているので、開発だけでなく、保守・メンテナンスのプロジェクトを担当することも出来ます。ご希望のキャリアに寄り添う形で無理なく長く働いていただけます。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：福岡県福岡市博多区博多駅東3-14-1 T-BuildingHAKATAEAST3F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 常駐（顧客先） 住所：福岡県福岡市/北九州市内を想定 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 360万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～300,000円 ＜月給＞ 210,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年齢・経験を十分考慮の上決定いたします ・昇給年１回（4月） ・賞与年２回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社未来工房亞主で募集中の求人をもっと見る

    株式会社アイテックス

    システムインテグレータ（SIer）
    山口県周南市岡田町3-25福谷の森ビル
    • 設立 2011年
    • 従業員数 86名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【周南市】システムエンジニア＜リーダー候補＞◆リモート可／住宅手当有◆富士通パートナー
      ～住宅手当あり／働き方充実◎／元請け主体の事業展開(プロジェクトのメイン部分に携われる)／職種・階級別研修で手厚いフォロー／リモートワーク併用でワークライフバランスの充実～ ■仕事内容： SIerとして顧客の業務内容における課題分析のコンサルティングから、システムの企画・立案、プログラムの開発、ハードウェア・ソフトウェアの選定・導入、完成したシステムの保守・運営までを総合的に行っていただきます。（主な導入システム：勤怠管理、会計システム等の基幹システム） 使用言語：C#他 フレームワーク：.NET データベース：SQL Server 開発環境：Visual Studio 開発支援：GitHubCopilot バージョン管理：AzureDevOps ■組織構成： 本ポジションで活躍するメンバーは若手を中心に5名。全社平均でも20~30代が約半数を占めています。 ■はたらき方： ・月平均残業時間15時間 ・リモートワーク併用可 ・短時間勤務制度 育児期間の短時間勤務制度は、お子様が小学5年生に上がるまで利用できます。(未就学児がいる場合までがほとんどです。) ■魅力点： ・富士通パートナー企業 山口県内では3社(2024年現在)のみが所属する富士通のパートナー企業です。富士通の安定基盤はもちろん、グループ間取引や富士通グループの研修プログラムを利用可能です。 ・自社内完結型のサービス提供 パートナー企業などとの連携はせず、自社内で要件定義から運用までサポートしますので、一気通貫のサービス提供が可能です。 ・資格取得制度 資格合格時の報奨金や費用の一部負担をしています。 ・成長をサポートする環境制度 自ら成長しようとする意欲のある方を支援します。一人ひとりの個性と多様性を尊重し、多様な働き方とキャリアアップを支援する制度と フラットでオープンなコミュニケーションが生まれる環境があります。 ・女性が働きやすい職場 充実した育児時短勤務制度()など女性が働きやすい環境整備を行っており、女性の人員構成率が37%を占めています。(2024年現在) 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：山口県周南市岡田町3-25 福谷の森ビル 勤務地最寄駅：山陽本線線／徳山駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～450,000円 ＜月給＞ 300,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（7月、12月） ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【周南市】システムエンジニア◆開発経験（言語・フェーズ不問）のある方◆年休120日◆富士通パートナー
      • 締切間近
      ～住宅手当あり／働き方充実◎／常駐先プロジェクト参画でスキルアップ／職種・階級別研修で手厚いフォロー／年休120日・土日祝休・残業14ｈ程ワークライフバランス充実～ ■仕事内容： 市内および近隣のお客様先に常駐し、システムの導入・開発・運用保守の支援を行います。比較的、大規模なシステムの導入・開発プロジェクトに関わる機会を得ることが出来ます。 能力によって、上流工程やプロジェクトマネジメントを経験することも可能です。 ■業務内容： 稼働中のシステムについて、開発を伴う運用保守を行ったり、システムの更新や新規導入のプロジェクトに参画・推進していただきます。 常駐するお客様先により、求められるスキルセットは異なり、システム開発がメインの現場もあれば、パッケージの運用保守がメインの現場もあります。 最初から知っておく必要はありませんが、お客様先での実務内容や業務ノウハウを身に付けていただくことは求められます。 ■働き方： ・年間休日120日、完全週休2日制（土日祝） ・残業15時間程度 ・女性が働きやすい職場 ※充実した育児時短勤務制度など女性が働きやすい環境整備を行っており、女性の人員構成率が37%を占めています。(2024年現在) ■教育体制魅力： ◇富士通パートナー企業：グループ間取引や富士通グループの研修プログラムを利用可能です。 ◇自社内完結型のサービス提供：自社内で要件定義から運用までサポートしますので、一気通貫のサービス提供が可能です。 ◇資格取得制度：資格合格時の報奨金や費用の一部負担をしています。 ■同社について アイテックスは、山口のIT最先端を目指して活動しており、山口を拠点に全国展開しているIT企業です。 お客様のソリューション解決のため、ITを通じ様々なアプローチで取り組んでおります。また、当社は、富士通株式会社との強固なパートナーシップ締結のもと（富士通パートナー※1，FCA※2）、50年以上の実績を有する歴史ある会社です。 ※１富士通製品やサービスを取り扱う会社、山口県2社 ※２「富士通系情報処理サービス業グループ」、会員数105社、山口県2社、2024年5月時点、情報処理サービスを行う日本最大規模の協業組織 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 常駐先 住所：山口県周南市新宿通1丁目7番地 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～450,000円 ＜月給＞ 250,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（7月、12月） ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社アイテックスで募集中の求人をもっと見る

    株式会社ユー・エス・ケイ

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    福岡県福岡市博多区博多駅東2-17-5ARKビル8F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 24名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【福岡】医療情報システム導入・運用のサポートインストラクター ※西日本の8～9割納品の高いシェア率
      • 締切間近
      【未経験歓迎／完全週休二日制(土日)／医療システムの導入サポートのお仕事】 医療機関向けに、最適な院内情報システムを提案・提供している当社にて、医療情報システム導入のインストラクターとして、以下の業務に従事していただきます。 ・医療現場での導入支援、セットアップ ・操作方法のオリエンテーション、問合せ対応、保守業務等 ■業務の特徴： ・サーバー関連の難解な問合せは専任のエンジニアが対応しますので、本ポジションではお客様のサポート業務に専念していただけます。また、営業同行をお願いする場合がありますが、営業部が別にあるため営業活動をご担当いただくことはございません。 ・遠方の案件が多いため、多くて週1回程度の出張が発生します（西日本エリア全体及び首都圏、都市圏）。 ・1日の流れ：お客様のところに入り、設定作業等を行っていただきます（納品前になると早朝に入ることもあります）。客先ではデータの整理、お客様の習熟、運用の打ち合わせ等をしていきます。 ■魅力：★高い社員定着率★ ・多くが中途入社の社員で構成されており、創業時から7～9年の長期で活躍しています。システムを使用するユーザー（医師、看護士等）から頼りにされるポジションで、日々感謝の言葉をいただけます。医療サービスの向上に直結するやりがいと充実感のある業務のため、高い定着率を誇っています。 福利厚生等も社員に併せて昇給昇格の基準を変え、創り上げてきました。また給与の還元率がよく、やったらやっただけ反映されていくため、やりがい、定着に繋がっております。 ・意見が活発にでている社風で、より仕事をしやすくするための話し合いが頻繁に行われております。それが会社のシステムや決まりになることも多いです。
      ＜勤務地詳細＞ ■本社 住所：福岡県福岡市博多区博多駅東2-17-5 ARKビル8F 勤務地最寄駅：JR各線／博多駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 308万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～320,000円 固定残業手当/月：30,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 220,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢、経験、能力を考慮の上、決定します（詳細は面接等で確認） ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（夏・冬）※過去実績…2ヶ月分／年 ■決算賞与：年1回（10月）※業績連動 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    株式会社ユー・エス・ケイで募集中の求人をもっと見る

    株式会社ＧＦＤ

    システムインテグレータ（SIer）
    神奈川県横浜市神奈川区金港町5-14クアドリフォリオ3F
    • 設立 2008年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 31.0歳
    求人情報 全12件
    • 【横浜/自社勤務】インフラエンジニア（サーバ、NW、セキュリティ）◆運用保守経験者歓迎！◆１回面接
      • NEW
      【資格取得者歓迎！運用保守経験歓迎！構築案件からスタート出来る！残業10時間以内】 ★受託×構築×自社案件確約 同社は横浜市に本社を構えるIT企業です。ITインフラ構築やセキュリティシステムの受託プロジェクト対応、技術者育成に強みを持ち、大手企業との取引実績も多数。単なるSES企業ではなく、課題解決型のITパートナーとして、企画から保守まで一貫対応する点が他社との大きな差別化ポイントです。さらに、代表が直接海外に赴くなど海外メーカーとの直接提携により最新技術を常にキャッチアップしています。 ■業務概要 ネットワーク・サーバー・セキュリティ等、インフラに特化した案件の設計・構築などに携わっていただきます。 幅広いプロダクトの設計～構築からテストまでの全ての工程に携わって頂くことで、エンジニアとして経験値をつむことができます。 ■業務詳細 ・サーバー（Windows/Linux）などの設計/構築/テスト ・仮想基盤（VMware等）または、クラウド環境（AWS/Azure/GCP等）での構成検討、構築 ・ネットワーク機器（Cisco,Fortinet,Juniper,AlliedTelesis,Yamaha,Aruba,Array,A10,Radware,Gigamon,Infoblox,Citrix等）の設計～導入 ・セキュリティ製品（Fortinet,F5,McAfee,Barracuda,SonicWall,PaloAlto,Imperva,CrowdStrike,Trellix,SentinelOne,Norton,SKYSEA,Okta,Box,Heimdal,セキュリオ等） の設計～導入 ■キャリアプラン 入社後は、ご本人の希望や適性を踏まえ、要件定義・基本設計といった上流工程へのアサインや、チームマネジメント、スペシャリストとして専門性を高める道など、着実にキャリアを積み重ねられる環境を整えています。 さらに、希望に応じて営業やエンジニア育成の講師、人事などへのキャリアチェンジも可能で、多様な選択肢が広がっています。月1回の1on1では進捗や課題を共有し、目標達成に向けた具体的なアドバイスを実施。日々の取り組みを丁寧に把握しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：神奈川県横浜市神奈川区金港町5-14 クアドリフォリオ3F 勤務地最寄駅：横浜駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ テクノロジーセンター 住所：神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-12-5 トレゾ横浜6階 勤務地最寄駅：JR線／横浜駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 360万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：218,000円～273,000円 固定残業手当/月：68,000円～86,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 286,000円～359,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 【モデル年収】 メンバー 360万円～600万円以上 リーダー 500万円～750万円以上 マネージャー 1000万円以上 ■賞与実績 年2回 ■給与改定 年2回 ■資格手当 ■時間外勤務手当 ■深夜勤務手当 ■休日勤務手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【横浜/自社勤務】インフラエンジニア（NW、セキュリティ）◆受託×設計構築確約◆１回面接
      • NEW
      【住宅補助あり／ネットワーク運法保守⇒インフラ・セキュリティの構築にチャレンジ！残業10時間以内】 同社は横浜市に本社を構えるIT企業です。ITインフラ構築やセキュリティシステムの受託プロジェクト対応、技術者育成に強みを持ち、大手企業との取引実績も多数。課題解決型のITパートナーとして、企画から保守まで一貫対応する点が他社との大きな差別化ポイントです。さらに、代表が直接海外赴くなど海外メーカーとの直接提携により最新技術を常にキャッチアップ。 ■業務概要 ネットワーク案件の要件定義～設計～構築などの幅広い工程をご担当いただきます。 幅広いプロダクトや工程に携わる中で、ネットワークエンジニアとしてのスキル・経験を着実に伸ばしていけるポジションです。 本ポジションでは、各種ネットワークプロダクトの設計&#12316;構築などのオンボーディング業務はもちろんのこと、ご本人の経験やご希望によってメンバー育成や、お客様折衝などのプロジェクトマネジメント業務にもチャレンジ頂くことが可能です。 さらに、新規のプロジェクト創出のためのプリセールス活動やブリッジエンジニアリングなどのビジネスデベロップメント業務もチャレンジ可能です。 ■業務詳細 【各種ネットワーク機器の詳細設計～導入】 ・Cisco/Paloalto/Trellix/Aruba EdgeConnect SD-WANなどの各種ネットワーク機器の設計～導入までを対応 ■案件例 【FW（Paloalto）更改案件における、詳細設計～導入】 更改機器の事前PoC 詳細設計（パラメータシート作成） コンフィグ作成 実機へのコンフィグ投入 テスト仕様書の作成、単体テスト ■キャリアプラン 入社後は、ご本人の希望や適性を踏まえ、要件定義・基本設計といった上流工程へのアサインや、チームマネジメント、スペシャリストとして専門性を高める道など、着実にキャリアを積み重ねられる環境を整えています。 さらに、希望に応じて営業やエンジニア育成の講師、人事などへのキャリアチェンジも可能で、多様な選択肢が広がっています。月1回の1on1では進捗や課題を共有し、目標達成に向けた具体的なアドバイスを実施。日々の取り組みを丁寧に把握することで、納得感のある評価にもつなげています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：神奈川県横浜市神奈川区金港町5-14 クアドリフォリオ3F 勤務地最寄駅：横浜駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 第二オフィス（2025年3月～） 住所：神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-12-5 トレゾ横浜6F 勤務地最寄駅：横浜駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：218,000円～273,000円 固定残業手当/月：68,000円～86,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 286,000円～359,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 【モデル年収】 マネージャー 1000万円以上 ■賞与実績 年2回 ■給与改定 年2回 ■資格手当 ■時間外勤務手当 ■深夜勤務手当 ■休日勤務手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ＧＦＤで募集中の求人をもっと見る

    株式会社ジェイシーエス

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都渋谷区代々木1-22-1 JRE代々木一丁目ビル13階
    • 設立 2004年
    • 従業員数 106名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 法人営業／一般職3年目平均年収530万円（営業部）／土日祝休
      22年連続黒字経営の安定基盤の中、現在はIPO準備中！ 「一部のトップ営業だけが稼げる」のではなく、 「社員みんなが成果を出して稼げる」そんな環境で、成長しませんか？ ………………………… 【具体的には…】 ………………………… オフィスの課題をヒアリングし、 OA機器やIT商材を活用して、 「業務効率化」や「コスト削減」などのご提案を行います。 ＜取り扱い商材＞ オフィス機器やネットワークセキュリティ機器、 クラウドシステム、サーバー、PC、複合機、電気サービスなど。 ★豊富な商材でお客様に最適な提案が可能！ 「これなら提案しやすそう！」と感じた商材から提案OK！ 契約後も担当営業が継続してお客様を支援し、 自分なりの営業スタイルで成果に繋げられます。 ★ニーズ拡大中の魅力的な商材！ 急速にIT化・DX化が進んでいる現在、当社が扱う商材ニーズも急増中！ 売りやすいため、早期収入アップも実現できます！ ＜入社後は…＞ 商材やITに関する知識はもちろん、商談テクニックもしっかり教えます。 習熟度に合わせて独り立ちしますので、未経験でも安心です。 ▼座学 当社や商品の知識、仕事の流れを習得。 ▼OJT（2～3週間） 先輩の指導のもと営業デビュー！ 社内でのロープレ、先輩との同行を通して、実務を覚えていきます。 ▼独り立ち 仕事に慣れた後でも、 難易度が高い商談などには上司が同行し、フォローします。 ＜昇給査定年4回＋インセンティブ＞ 3ヶ月に1回の昇給チャンスで定期的なベースアップと 毎月のインセンティブにより、早期かつ安定した収入アップが実現できます。 実際に20代で年収1000万円を叶えた社員もいます！
      東京・神奈川（横浜）・埼玉・千葉・愛知（名古屋）・大阪・宮城（仙台）・福岡（博多）の当社拠点のいずれか ※お好きな勤務地を選べます！ ■本社　 東京都渋谷区代々木1-22-1 JRE代々木一丁目ビル9F ☆「代々木駅」Ａ1出口徒歩3分 ■横浜営業所　 神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-26-2 第4安田ビル9F ☆「横浜駅」北口より徒歩5分 ■埼玉営業所　 埼玉県さいたま市大宮区吉敷町1-23-1 大宮吉敷町ビル503 ☆「大宮駅」より徒歩10分 ■千葉営業所　 千葉県船橋市西船4-19-3 西船成島ビル5F ☆「西船橋駅」北口徒歩3分 ■名古屋営業所 愛知県名古屋市中区丸の内2-18-15 51KTビル10F ☆「丸の内駅」徒歩2分 ■大阪営業所 大阪府大阪市中央区本町2-3-8 三甲大阪本町ビル5F ☆「堺筋本町駅」徒歩2分 ■仙台営業所　 宮城県仙台市青葉区本町2-3-10 仙台本町ビル10F ☆「広瀬通駅」西1出口徒歩3分 ■福岡営業所 福岡県福岡市博多区博多駅東2-15-19 KS・T駅東ビル7F ☆「博多駅」徒歩8分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
      《未経験でも》 月給28万円以上（固定残業代含）＋諸手当＋インセンティブ＋賞与年2回 ※どこの県・エリアでも月給28万円以上を保証します。 ※月給額は経験や能力、年齢などを充分に考慮して決定します。 ※上記月給額には固定残業代（月40時間分、月6万6700円以上）が含まれています。月40時間を超える残業が発生した場合は別途時間外手当を全額支給します。 ＼3カ月に1回昇給チャンスあり！／ インセンティブだけでなく、3カ月に1回昇給・昇進チャンスがあるので、 安定して高収入を実現できます！ 実際、こんな社員も…！ ◆入社1年で年収が倍になった！ ◆入社半年で課長に昇進できた！
    株式会社ジェイシーエスで募集中の求人をもっと見る

    日本ウェブサービス株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル11F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 480名
    • 平均年齢 32.2歳
    求人情報 全16件
    • IT営業／賞与3回／年間休日128日／残業8h／定着率98％
      • NEW
      • 締切間近
      ━━━━━━ 求人のPOINT ━━━━━━ ◎賞与年3回 ◎年間休日128日 ◎残業月平均8.11時間 ◎厚労省ホワイト企業認定を3期連続取得 ◎手厚い財産形成サポート（年金3階建てなど） お任せするのは、案件獲得やエンジニアの提案だけではありません。 プライム企業や大手SIer、事業会社の課題に向き合い、SES提案にとどまらないソリューションを提供する営業です。経験を活かしながら、「案件を獲得する営業」から「事業を拡大する営業」へステップアップできます。 【具体的には…】 ■新規顧客の開拓 新規顧客へのアプローチを中心に、課題やニーズのヒアリングから提案、契約までを担当します。大手企業との取引実績や当社の技術力を強みに、企業ごとに最適なソリューションを提案。SES案件の獲得だけでなく、新たな取引の創出にも挑戦できます。 ■既存顧客の深耕 既存顧客の課題やニーズを引き出し、エンジニアの提案、単価交渉、契約更新などを担当します。自治体・大手メーカー・金融・商社などへの新規開拓も行い、チームでの参画や受託開発につなげます。 ＜取引先例（敬称略）＞ NTTグループ、日立グループ、官公庁など ■受託・コンサルティング領域の提案 SES提案だけで終わらないのが当社の営業スタイルです。顧客課題に応じて、受託開発やコンサルティングなど幅広い提案を実施。社内エンジニアや各部門と連携しながら、「お客様のために何ができるか」を考え、最適な提案を組み立てていきます。 ＼POINT／ あなた次第で広がるキャリア 事業拡大フェーズにある当社では、営業一人ひとりの提案やアイデアが事業成長に直結します。将来的には営業組織のマネジメントはもちろん、新規事業の推進や経営に近いポジションへのチャレンジも可能。会社の未来をつくるコアメンバーとして、大きな裁量を持って活躍できます。
      【転居を伴う転勤なし／大阪オフィス】 大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル11F ◎JR東西線「北新地駅」より徒歩約2分 ◎JR各線「大阪駅」より徒歩約8分 ※受動喫煙対策：オフィス内全面禁煙
      【初年度の想定年収400～800万円】 月給28万円以上＋賞与年3回 ※上記月給には、固定残業代月5万円～（月30時間分）と一律支給の住宅手当1万8000円を含みます ※固定残業時間を超過した場合は、時間外手当を別途支給します ※経験・能力などを考慮のうえ、社内規定により決定します
    • IT営業／FIRE支援など充実／賞与年3回／年間休日128日
      • NEW
      • 締切間近
      ◎想定年収400万円～800万円 ◎賞与年3回 ◎年間平均休日日数128日 ◎残業月平均8.11時間 ◎厚労省ホワイト企業認定を3期連続取得 ◎年金3階建て・FIRE支援・海外移住支援あり お任せするのは、案件獲得やエンジニアの提案だけではありません。 プライム企業や大手SIer、事業会社との関係を深め、SES案件を受託開発やコンサルティングへ発展させていく営業です。 SES・SIer営業の経験を活かし、 「案件を獲得する営業」から「事業をつくる営業」へステップアップできます。 ＜具体的には＞ ■大手企業への深耕・新規アカウント開拓 既存顧客の課題やニーズを引き出し、エンジニアの提案、単価交渉、契約更新などを担当します。自治体・大手メーカー・金融・商社などへの新規開拓も行い、チームでの参画や受託開発につなげます。 ■受託・コンサル領域の拡大 SESで築いた顧客基盤を活かし、一括受託や課題整理・企画など、上流フェーズからの参画を目指します。社内のエンジニアや各部門と連携し、「会社として何を提供するか」から提案を組み立てます。 ＼POINT／ 事業づくりから、その先の経営へ 営業戦略や提案体制にも意見を発信し、自らの経験やアイデアを新たな取引へつなげられます。事業拡大の中核として経験を積んだ先には、営業組織のマネジメントや子会社経営など、経営に近いキャリアも描けます。
      【転居を伴う転勤なし／大阪オフィス】 大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル11F ◎JR東西線「北新地駅」より徒歩約2分 ◎JR各線「大阪駅」より徒歩約8分 ※受動喫煙対策：オフィス内全面禁煙
      ■月給28万円以上＋賞与年3回 ※上記月給には、固定残業代月5万円～（月30時間分）と一律支給の住宅手当1万8000円を含みます ※固定残業時間を超過した場合は、時間外手当を別途支給します ※経験・能力などを考慮のうえ、社内規定により決定します
    日本ウェブサービス株式会社で募集中の求人をもっと見る

    インスタンス株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    本社：東京都港区南青山5-12-6 青山第2和田ビル5F
    • 設立 2005年
    • 従業員数 114名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全1件
    • ITエンジニア／未経験歓迎／年休125日／リモート可
      • NEW
      ＼未経験から、ITエンジニアを目指せます！／ 「エンジニアって、何をする仕事？」という方も大丈夫。 まずはITの基礎を学ぶところからスタートし、少しずつできることを増やしていきます。 ≪POINT≫ ★1カ月の研修で基礎から学べる！ └11名の講師が交代でサポート ★専任メンターが継続サポート！ └面接担当者が入社後も伴走＆いつでも相談OK ★資格取得・技術書購入をサポート！ └働きながらスキルアップできる環境 ★多くの社員が残業月4h程度！ └働きやすさもしっかり確保 ★リモートワーク案件もあり！ └スキル次第でフルリモートも目指せる 【未経験からの成長イメージ】 ━━ ▼STEP1：まずは「ITの基本」から！ 入社後は約1カ月の座学研修で、オリジナル教材を使いながらITの基礎をイチから習得！ HTMLを使ったWebサイト制作など、実践的な内容にも挑戦します。 ▼STEP2：できる仕事からスタート！ 研修後は、システムのチェックやテスト、運用サポートなどから。 先輩のサポートを受けながら、少しずつできることを増やします。 ▼STEP3：「やりたい」に挑戦！ 経験を積んだら、開発（Webサイト・アプリの機能をつくる）や、インフラ構築（サーバー・ネットワークを整える）など、専門性の高い仕事へ。 将来は、お客様の要望を聞き、「どんなシステムをつくるか」を考える上流工程も目指せます！ 【こんな仕事に関われます！】 ━━ ・有名アニメのスマホゲーム開発 ・アパレル系ECサイトのリニューアル ・大手動画配信サービスのアプリ改修 ・二次元コード決済画面の開発 ・官公庁向けシステムのサポート ・金融系システムのインフラ設計・構築 など ◎未経験から3年で、お客様の要望をカタチにする「上流工程」に挑戦した先輩も！ 将来的には、年収650万円（経験7年）のモデルケースも♪
      ★リモートワーク案件多数★スキル次第でフルリモートも可能 ★勤務地は希望を考慮して決定★転居を伴う転勤はありません★U・Iターン歓迎 【勤務地】 本社または首都圏のプロジェクト先（東京・神奈川・埼玉・千葉など） ┗本社：東京都港区南青山5-12-6 青山第2和田ビル5F ┗各線「表参道駅」より徒歩6分 ※受動喫煙対策あり ＼テレワークも可能！／ 全体の約4割が在宅勤務。未経験入社2年でフルリモート（完全在宅）を実現した社員もいます。「出社＋リモート」のハイブリッド勤務など、希望に合わせた働き方も可能です。
      月給25万円～80万円＋各種手当 ※上記には、固定残業代（4時間分／一律月3万円）を含みます。超過分は、別途全額支給します。
    インスタンス株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社Meisin

    通信キャリア・ISP・データセンター
    千葉県千葉市中央区新宿2-3-5新宿ミハマビル3F
    • 設立 2001年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全11件
    • ＜高崎/未経験歓迎！住宅補助最大60万円支給＞法人営業◆月給25万円～｜年4回のインセンティブ
      • NEW
      ～未経験・第二新卒から活躍している社員多数！／東証上場グループの子会社で安定した事業基盤／直行直帰可能／シャープ、富士フイルムビジネスイノベーションなど取引顧客多数◎／完全週休2日（土日祝休み）～ 当社は東証上場フォーバルグループの一員として、中小企業のDX化を支援する安定企業。そんな当社にて、企業の課題解決を提案するコンサルティング営業職として業務いただきます。 ■業務詳細： 当社のマーケティング部が獲得したアポイントを元に、企業様との商談を担当いただきます。 提案内容は、オフィスの通信環境改善やDX・IT化推進のサポート、OA機器の導入など。単なるモノ売りではなく、企業の課題を解決するコンサルティング営業です。 1日3～4件ほど訪問し、移動は社用車を利用。新規と既存の割合は半々で、飛び込みやテレアポは基本なしなので、商談に集中できます。 ■本ポジションの魅力： ・未経験歓迎です！社会人経験ゼロやアルバイト経験のみの方も活躍中です。 ・入社後は先輩と営業活動をしながら学べます。OJTやロープレなどの研修も充実しております。 ・一人ひとりに合わせて目標を設定し、その達成率によって年4回インセンティブを支給します。成果に応じて年収1000万円も可能です。（20代で実績あり） ・完全週休2日制＆仲間意識の強い社風で、プライベートも充実しながら切磋琢磨できる環境です。 ■組織構成: 全体で60名程度在籍しており、20代～40代の幅広い年代層が所属しております。 メンバー同士の仲間意識が強い社風です。社会人経験なし・アルバイト経験のみの方や、営業経験のない方なども入社実績があり、営業としてこれから稼いでいく気概を持った方にとって成長できる環境があります。 ■こんな方におすすめの求人です： ガツガツ稼ぎたい、成果を正当に評価されたい方 チームで協力しながら成長したい方 営業スキルをゼロから身につけたい方 ■当社について： MeisinはDX認定支援事業者として、産学官に向けたIT化支援を推進。主力サービス「Mbiz」では、企業の財務分析や業務フロー改善をパッケージで提供し、中小企業の経営課題を解決しています。千葉・高崎・名古屋・神戸・福岡など全国に拠点を展開し、安定した事業基盤を誇ります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 高崎営業所 住所：群馬県高崎市栄町14-11 きむらビルⅠ　4F 勤務地最寄駅：JR各線／ 高崎駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円 その他固定手当/月：20,000円 固定残業手当/月：50,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※入社初年度の固定年収は300万円となり、到達可能性の極めて高いインセンティブを含んだ額を年収として記載しております。 ■昇給：年1回 ■インセンティブ：年4回（成績による） ■年収例：488万円（1年目）、600万円（3年目）※インセンティブ込 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【博多／12/1までの入社】未経験歓迎◎法人営業・既存顧客のIT化サポート◆研修充実◎土日祝休
      ～＜博多＞未経験・第二新卒歓迎／東証上場グループの子会社で安定した事業基盤／3か月に1回のインセンティブ支給で年収1000万円も目指せます◎／完全週休2日制～ ■業務内容： 地域のオフィスのDX化を支援する会社として様々なサービスを取り扱っている弊社にて、お客様に約2ヶ月に1回定期訪問を行い、お客様の利用している商品・サービスを最大限活用するためのサポートやDXの支援を行います。 各商品やサービスに精通しているプロであることや、DXアドバイザーの資格を生かし、お客様が不安に思っていることを解決する存在として関わります。また、訪問した際に現在の経営に関する問題の解決策として、新たな商品やサービス提案をすることもございます。 ■組織構成: 全体で60名程度所属しております。20代～40代の幅広い年代層が所属している組織です。 ■入社後の流れ: 入社後は上司になる方と一緒に営業活動をしていただきます。OJTが中心ではありますが、現場を経験しながら他拠点の方とのロープレ等を経て営業を学んでいただきます。 ■当社の特徴： メンバー同士の仲間意識が強い社風が特徴です。社会人経験なし・アルバイト経験のみの方や、営業経験のない方なども入社実績があり、これから稼いでいく気概を持った方にとって成長できる環境があります。3ヶ月ごとに一人ひとりに合わせて目標を設定し、その達成率によって年4回インセンティブを支給します。 ■企業について： 上場企業であるフォーバルグループの一員として、「新しいあたりまえ」を想像し、MeisinではDX認定支援事業社として、産学官に対してDXやIT化の支援を進めております。メイン事業であるMbizという支援サービスでは、企業のDXや財務の現状分析、業務フローの見える化などのサービスをパッケージにして提供しております。千葉・札幌・高崎・名古屋・神戸・福岡に拠点を構え、中小企業経営者の抱える様々なお悩みを解決するコンサルティングサービスから、オフィスインフラ（OA機器、ネットワークセキュリティ等）の販売を通じて、お客様と共にDXを図りお客様の利益向上を支援しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 福岡支店 住所：福岡県福岡市博多区博多駅前 3-21-15 SS博多駅前ビル3Ｆ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：170,000円 その他固定手当/月：9,200円 固定残業手当/月：54,800円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 234,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※入社初年度の固定年収は300万円となり、到達可能性の極めて高いインセンティブを含んだ額を年収として想定年収を記載しております。 ■昇給：年1回 ■インセンティブ：年4回（成績による） 入社一年後、全部署共通で基本給が一律3万円アップする制度がございます！ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社Meisinで募集中の求人をもっと見る

    株式会社アドバン

    システムインテグレータ（SIer）
    和歌山県伊都郡かつらぎ町大字東渋田193-2
    • 設立 1990年
    • 従業員数 4名
    • 平均年齢 48.0歳
    求人情報 全1件
    • 【和歌山県／伊都郡】自動制御盤の図面設計・シーケンサーソフト・タッチパネルソフト作成
      【職務内容】 当社では、以下の事業所で使用される各種製品の設計を担当していただける方を募集しています。 ■担当業務: ・食品化学プラント設備 各種食品、油・抽出品、飲料のプラント設備の設計 ・農産物選果選別設備 ・果物や野菜の選果選別設備の設計 ・マテリアルリサイクルプラント設備 廃棄プラスチック、木材バイオ、タイヤなどのリサイクルプラント設備の設計 ・その他プラント関連設備 ・各種プラント関係設備の設計 ■具体的な業務内容: 集中監視制御システム（SCADA）: ハード構築設計およびソフトプログラム作成 FAパソコンはコンテックを使用 自動制御盤の設計: 食品油プラントの自動制御盤、計装制御盤、動力制御盤のハード設計およびソフトプログラム作成 CADを使用して制御盤の外形図、加工図、内部配置図、回路図、部品表を作成 ソフトプログラム作成: シーケンサー（オムロン）のラダープログラムおよびタッチパネル（シュナイザー）の画面プログラムの作成 現地試運転調整も含む メンバー強化: 近隣の食品油会社様向けの強化目的で、サブメンバーとしてスタート 遠方出張はほぼなし。宿泊を伴う出張や早朝出発はありません 多様な経験を歓迎: シーケンサーやタッチパネルが他社メーカー（三菱、富士など）の経験者も歓迎。基礎があればオムロンもすぐに慣れることができます 自己管理とスキルアップ: JOB見積の設計からソフト、試運転までの工数を担当者が判断 自動制御は今後も重要な事業であり、長期的に安定した職場です
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：和歌山県伊都郡かつらぎ町東渋田193-2 勤務地最寄駅：和歌山線／笠田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～230,000円 その他固定手当/月：250,000円～270,000円 ＜月給＞ 450,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記年収とは賞与も含みます。予定年収600万円とは弊社業務レベルを満たせている事 。年収800万円とは自動制御盤ハード、PLCやタッチパネルソフト等、実務経験者様で少しの期間サポートで即戦力が有る方。経験、学歴等、資格等によっては800万円以上も考えられます。　　　　 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社アドバンで募集中の求人をもっと見る

    ＮＣＤＣ株式会社

    ITコンサルティング
    東京都千代田区丸の内2-2-1岸本ビルヂング6F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 68名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全12件
    • 【リモートメイン｜広報・PR】大手プライム案件多数｜展示会・SNS・採用広報など｜フレックス◎
      【JR東日本・三菱電機等大手顧客と直取引多数／リモートワーク主体・フレックス可／多様なバックグランドを持つプロフェッショナルメンバーで構成された企業】 ◆職務内容 ▼コーポレート広報・PR ・プレスリリースの企画・執筆・配信：新製品・サービス発表、事業提携、展示会出展などのリリース作成と配信ツール（PR TIMES等）の設定 ・事例取材・記事化（顧客インタビュー）：協力顧客への取材打診・日程調整、当日のインタビュー実施、ライティング、校正やり取り、事例WEBページやPDFの公開・印刷手配 ・その他：公式SNS（X、Facebook等）の投稿作成・運用。社内外向けニュースレター等の作成、チェック など ▼マーケティング支援・展示会 ・オウンドメディアの運用 ・展示会出展の企画・準備 ・展示会現場での接客・プレゼン ・展示会後のフォロー・名刺管理 ・営業・マーケツールの制作サポート ▼採用広報・人事サポート ・採用コンテンツの企画・制作 ・オウンドメディアの運用 ■仕事のやりがい： ・AIを活用した先進的な案件が多く、NCDCの特徴を世の中に認知させていく活動に興味がある方には最適です。 ・他職種のプロフェッショナルとコラボレーションしながらチームワークを重視して活動しますので、幅広い知識が付きます。 ◆魅力ポイント 競合優位性：JR東日本・三菱電機等の大手企業と直接取引が多く、デザインシンキングやアジャイル開発などの方法論を活用していること 仕事の魅力：「広告運用だけ」のような狭い領域ではなく幅広いマーケティング実務の経験を積める環境です。 働き方の自由度：「フルフレックスタイム」「フルリモートワーク」 組織の多様性：20代～40代まで幅広い年齢層のプロフェッショナルメンバーが在籍 ◆働き方 在宅ワークが基本ですが、展示会等のイベント時は現地での業務対応が必須です。また、内容によって丸の内オフィスに出勤したり、お客様先に訪問することがあります。　指定された日時には丸の内オフィスやビッグサイト、幕張メッセなどで勤務できることが応募条件です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区丸の内2-2-1 岸本ビルヂング6F 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：323,566円～388,200円 その他固定手当/月：30,000円 固定残業手当/月：93,100円～111,800円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 446,666円～530,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は想定年収となり、前職の給与を参考に協議の上決定します。 ■給与改定：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【在宅｜フレックス・時短勤務可◎】DXコンサルタント／企業のIT・DX支援／大手取引実績多数◎
      【フルフレックス・フルリモート・時短勤務など働き方充実◎顧客のIT・DX支援を上流から一元解決するプロフェッショナル集団／大手取引実績多数／自社SaaSサービス提供／顧客の新規事業支援】 ◆職務内容 クライアントの新規サービス企画・立案を支援するワークショップの計画・実施から、業務分析、デザインとテクノロジーを活用したソリューションの提案、システム開発の上流工程など、案件の目的に応じて幅広い役割を担います。クライアントの関係部門や、NCDCのエンジニア、UX/UIデザイナーと上手に協力体制を築きながらプロジェクトを推進する伴走型のコンサルティングが特徴です。 ◆具体的な仕事内容 ・DX系の新規サービスの企画やアセスメント ・提案、要件定義やアジャイル開発のリード ・AIやIoTプラットフォームの企画・設計 ・自社サービスの企画、設計 ・新規案件の提案や見積もり ■仕事のやりがい： ・各業界のトップクラスに入る企業との直接契約が9割を超え、新規事業の立ち上げ支援やITプラットフォーム構築の案件が多数あります。 ・IoTやAI、モバイルといった新しい分野の案件が中心なので、業務知識よりもキャッチアップできる能力を重視します。 ◆ミッション デジタルイノベーションやDXのニーズの高まりから、企業のIT・DX支援を上流から一元解決し、新規事業の立ち上げをサポートします。プロフェッショナル集団の中で自身を高めたい方や様々な業界の案件に積極的に参画できる方からの応募をお待ちしています。 ◆魅力ポイント ・競合優位性：新規サービスの企画からデザイン、システム開発までを一元的に行うデジタルイノベーションファーム ・働き方の自由度：完全フレックスタイム、ロケーションフリー ・少数精鋭のチーム：幅広く携われ、スピーディーに活動可能 ◆企業概要 株式会社NCデザイン＆コンサルティング（NCDC）は、日本発のデジタルイノベーションファームとして、クライアントのデジタルビジネス推進を支援しています。デザインシンキングやUXデザイン、アジャイル開発などのプロセスや方法論を活用し、多様なバックグラウンドを持つプロフェッショナルメンバーで構成されています。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区丸の内2-2-1 岸本ビルヂング6F 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 600万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,952円～731,904円 その他固定手当/月：30,000円 固定残業手当/月：119,048円～238,096円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 500,000円～1,000,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は想定年収となり、前職の給与を参考に協議の上決定します。 ■給与改定：年1回 ※会社業績に応じた賞与あり（前年度実績年俸の25％支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    ＮＣＤＣ株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社アッシュビー

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都中央区銀座6-13-16銀座WallビルUCF5F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 22名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全6件
    • SE経験歓迎◎PMO／官公庁案件メイン大規模JPT推進をお任せ！残業10H未満・リモート可
      ◆◇官公庁案件の大規模プロジェクトに携われる／残業10h未満で働きやすい／リモート可／大手企業との取引も多数／PMOへキャリアアップ希望の方歓迎◇◆ ■職務内容： プロジェクトマネージャーと（製造メンバー /　各ベンダー） の間でプロジェクトマネージャーに成り代わってタスク管理・課題管理/解決・文書整備/管理・会議招集/議事録 等を行います。 <案件規模> ・10～200人規模のプロジェクトが多い ・数名～10名くらいのチーム ※２名以上の体制を組みます（短期・中期的に1名のときあり） 【変更の範囲：会社の定める業務】 <取引先> ・主に官公庁系のプロジェクトの見積・工程管理・課題管理・品質管理などがメイン ・大手企業との取引実績も多数 ・大規模プロジェクトに1年～数年単位で携われます ※分からないことや困ったことがあったら、気軽になんでも聞ける環境で安心して業務ができます！ ■就業環境： ・在宅勤務比率：全社平均5～7割 ・残業時間：月10h未満 ・組織構成：部長2名を含む27名の社員で構成されております ・社員の意見を取り入れる風土が整っており、風通しの良い働きやすい環境です ■評価制度： 目標設定を上司と合意した数値を設定し、四半期ごとの目標設定（年8回の面談）により、上司と合意した数値目標をクリアすることで給与が上がっていきます。 ■企業概要： BI、ETL、DWH関連の事業に特化したSES事業を展開しております。 企業に日々蓄積されている膨大なデータをもとに、経営層から現場まで様々なユーザーが必要とする情報を見える化し、意思決定や現状把握の支援を行うシステム会社です。 ビックデータを経営に活かすためのシステム開発に関わるニーズは年々上昇しており、官公庁や大手商社、メガバンク等の案件も手掛けております。 ■キャリアパス： 入社後、ビックデータに関する開発エンジニアへのキャリアチェンジも可能です。 ■採用背景： 世界のデータ量の増加に伴いデータ分析基盤に対するシステム需要が拡大しており、長期にビッグデータ関連技術者となってご活躍いただける方を募集します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 各クライアント先／東京都府中市 住所：東京都府中市 勤務地最寄駅：分倍河原駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 各クライアント先／神奈川県川崎市 住所：神奈川県川崎市 勤務地最寄駅：川崎駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 550万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：355,933円～484,068円 固定残業手当/月：102,400円～139,264円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 458,333円～623,332円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※賞与はありません 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • クラウドエンジニア　※AWS極めていきたい方歓迎◎大手企業と取引有/大規模PJTに携われる
      ◆◇大規模プロジェクトに携われる/残業10h未満で働きやすい環境/リモート可/大手企業との取引も多数／AWS極めていきたい方歓迎◇◆ ■職務内容： ・ＡＷＳメインのクラウド最新サービスを活用したシステム構築/最適な組み合わせの検討と提案 ・アプリケーションのコンテナ運用、ＡＷＳ上のバッチ制御、ミドルウェアの設定等 ・ＡＷＳにおけるシステム全体の可用性向上対応、セキュリティ対策等、ＢＰＣおよびＤＲ対応 ＜案件規模＞ ・10～200人規模のプロジェクトが多い ・数名～10名くらいのチーム ※２名以上の体制を組みます（短期・中期的に1名のときあり） ＜取引先＞ ・大手企業との取引実績も多数 ・大規模プロジェクトに1年～数年単位で携われます ※分からないことや困ったことがあったら、気軽になんでも聞ける環境で安心して業務ができます！ ■就業環境： ・在宅勤務比率：全社平均5～7割 ・残業時間：月10h未満 ・組織構成：部長2名を含む27名の社員で構成されております ・社員の意見を取り入れる風土が整っており、風通しの良い働きやすい環境です ■評価制度： 目標設定を上司と合意した数値を設定し、四半期ごとの目標設定（年8回の面談）により、上司と合意した数値目標をクリアすることで給与が上がっていきます。 ■企業概要： BI、ETL、DWH関連の事業に特化したSES事業を展開しております。 企業に日々蓄積されている膨大なデータをもとに、経営層から現場まで様々なユーザーが必要とする情報を見える化し、意思決定や現状把握の支援を行うシステム会社です。 ビックデータを経営に活かすためのシステム開発に関わるニーズは年々上昇しており、官公庁や大手商社、メガバンク等の案件も手掛けております。 ■キャリアパス： 入社後、ビックデータに関する開発エンジニアへのキャリアチェンジも可能です。 ■採用背景： データベース案件やDWH案件に強みを持っておりますが、直近懇意な取引先企業様よりニーズがあったため、AWSに精通した方を求めております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 各クライアント先／東京都府中市 住所：東京都府中市 勤務地最寄駅：分倍河原駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 各クライアント先／神奈川県川崎市 住所：神奈川県川崎市 勤務地最寄駅：川崎駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：355,933円～484,068円 固定残業手当/月：102,400円～139,264円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 458,333円～623,332円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※賞与はありません 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社アッシュビーで募集中の求人をもっと見る

    株式会社協栄情報

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都中央区新川1-28-24東京ダイヤビル4号館5F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 329名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【インフラエンジニア/メンバー枠】◆経験に応じて上流経験を積める◆AWS認定多数の優良企業
      ◇◆PM・PMOへのキャリアアップ応援充実／AWS認定多数取得／AWS認定資格を50以上保有するエンジニアが在籍／在宅勤務可能案件多数／顧客はエンタープライズ中心／リモート案件あり◆◇ ■協栄情報株式会社の魅力 ・AWS・生成AIの最先端領域でスキルを高められる環境 ・高い技術力を持つエンジニア集団 ・大手企業案件とグローバルビジネスに携われるチャンスが豊富 ■おすすめポイント ・ご経験に応じた年収設定 ご経験に応じて年収が決定していきます。経験豊富な方に対してはしっかり還元していきたいと考えています。 ・豊富なキャリアパス マネジメント志向/技術志向どちらのキャリアも選択可能です。 ・エンタープライズ領域のお客様が多い 要件定義・基本設計などの上流工程から参画できるプロジェクト多数保有しています ■業務詳細 ・構成情報の調査 ・脆弱性情報の調査 ・製品バージョンの確認 ・EOL／EOS状況の確認 ・対応方針の決定 ・パッチ適用、設定変更等の対策推進 ■求める人物面(技術面) ・Windows、Linux、AWS、仮想基盤の構築または運用経験がある ・OS、ミドルウェア、ソフトウェアのパッチ適用経験がある ・設定変更、バックアップ、リストア、切戻し経験がある ・バージョン、EOL／EOS、脆弱性情報を調査できる ・CVEやベンダー情報と対象機器を突合できる ■求める人物像(管理面) ・担当範囲の進捗、課題、未回答事項を報告できる ・調査内容と判断根拠を台帳へ正確に記載できる ・作業手順書、試験結果、作業証跡を作成できる ・パッチ適用時の影響、停止時間、切戻し方法を整理できる ■案件例：※一部抜粋 ・信託銀行勘定系システムの基盤構築（日本初の銀行勘定系 on AWS）（40名体制） ・保険会社AWS移行（13名体制） ・保険関連の新規案件クラウド基盤構築（10名体制） ・ポイントカードスマホアプリの基盤システム（7名体制） ・会話システム及び顔認証基盤開発（3名）
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都中央区新川1-28-24 東京ダイヤビル4号館5F 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 顧客先 住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 650万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：6,500,000円～12,000,000円 ＜月額＞ 541,666円～1,000,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与については前職での経験や能力、実績、ポスト等を元に決定する予定です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【ネットワークエンジニア】◆要件定義・基本設計・構築まで対応◆AWS認証多数のインフラ特化SES
      ◇◆AWS認定多数取得／AWS認定資格取得実績500件以上！資格取得支援制度や社内勉強会など充実した体制／『2026 Japan AWS All Certifications Engineers』にて当社のエンジニア11名が表彰！／在宅勤務可能案件多数／顧客はエンタープライズ中心◆◇ ■協栄情報株式会社の魅力 ・AWS・生成AIの最先端領域でスキルを高められる環境 ・高い技術力を持つエンジニア集団 ・大手企業案件とグローバルビジネスに携われるチャンスが豊富 ■おすすめポイント ・ご経験に応じた年収設定 ご経験に応じて年収が決定していきます。経験豊富な方に対してはしっかり還元していきたいと考えています。 ・豊富なキャリアパス マネジメント志向/技術志向どちらのキャリアも選択可能です。 ・エンタープライズ領域のお客様が多い 要件定義・基本設計などの上流工程から参画できるプロジェクト多数保有しています ■業務詳細 ご経験やスキルに応じて、ネットワーク・サーバ・クラウド・グループウェアのいずれかの領域で、要件定義・基本設計・構築までを担当していただきます。 ・ルータ、L2／L3スイッチ、ファイアウォール等の構築、運用の対応 ・コンフィグ変更、バックアップ、リストアの対応 ・IOS、ファームウェアの更新対応 ・VLAN、ルーティング、ACL、冗長化対応 ・ネットワーク機器の脆弱性調査対応 ■当社全体の案件例：※一部抜粋 ・国際クレジットカードブランド向けシステム（要件定義、機能設計、リリース、保守運用）（10名体制） ・生命保険会社向け査定処理機能更改（基本設計～リリース）（7名体制） ・生命保険会社向けデータ移行（基本設計～リリース）（6名体制） ・大手小売業グループ向け電子決済システム開発（ソースプログラム開発、単体テスト、内部統合テスト）（40名体制） ・大手タイヤ製造業向け生産管理システム支援（新規機能開発（要件定義｝～テスト）、単体テスト、内部統合テスト）（20名体制） ・都道府県向け救急医療システム（基本設計～リリース）（19名体制） など
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区新川1-28-24 東京ダイヤビル4号館5F 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 550万円～660万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,080,000円～5,125,200円 固定残業手当/月：119,531円～143,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 459,531円～570,100円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与については前職での経験や能力、実績、ポスト等を元に決定する予定です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社協栄情報で募集中の求人をもっと見る

    株式会社セブンピース・イノベーション

    システムインテグレータ（SIer）
    福岡県福岡市博多区博多駅前2-19-29博多相互ビル5F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【福岡】ネットワーク・インフラ関連・開発◆転勤なし/月平均残業10.5h／スキルに合わせた研修充実
      ◇◆スキルを活かしたネットワーク・インフラ関連・開発をお任せ／年間休日129日／常駐先は福岡の都市部でアクセス良好です◇◆ 福岡を拠点に、医療介護・通信・家電・自動車など多岐にわたる分野で先進的な技術を提供している当社にて、 「最先端の技術に携わりたい！」「自分のスキルを活かして成長したい！」という方、大歓迎です！ ■業務内容 ・サーバの設計・構築・保守、 ・ネットワーク案件の設計・構築・導入・運用保守 ＊既存システムの改善から最新技術による新規システム開発など ■開発環境 OS：Windows、LINUX 環境：オンプレミスまたはクラウド 工程：設計、構築、検証、導入、運用・保守、チューニングやSQL、テーブル設計など ★魅力ポイント★ ・幅広いプロジェクトに参加できるため、多様な技術スキルを習得できます ・技術力を評価される風土があり、キャリアアップの機会が豊富です ・福岡市内の主要エリアでの勤務が中心で、働きやすい環境が整っています ・エンジニア同士の交流が盛んで、情報共有や技術的なサポート体制が充実しています ■案件詳細 福岡市内（博多、天神、大名、平尾）のクライアント先におけるプロジェクトベースでの開発がメインです。経験豊富な方にはプロジェクトの主要メンバーとしての役割をお任せします。経験が浅い方でも、指導者のサポートのもとで成長できます。 ■プロジェクトの規模 プロジェクト全体は数カ月から1年程度のものが多く、契約は3カ月ごとに更新されます。技術力が評価されると長期にわたる契約になる場合もあります。 ■フォロー体制 管理部門のメンバーが3カ月に1度各開発先を訪問し、コミュニケーションを重視しています。定期的に希望や要望をヒアリングし、働きやすい環境を提供しています。 ■スキルに応じた業務 既存システムの改善から最新技術による新規システム開発まで、スキルに応じた業務に携わっていただきます。プロジェクトによっては、ソフト開発もお願いします。
      ＜勤務地詳細＞ クライアント先 住所：福岡県福岡市博多区、中央区、早良区 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～325,000円 その他固定手当/月：25,000円～125,000円 ＜月給＞ 225,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他定額手当：技術手当 ■昇給：あり（過去実績月0.5～2.5％） ■賞与：年2回（過去実績計2ヶ月分） ■モデル年収（月給＋賞与＋時間外）： ・年収450万円／入社8年目メンバー／30代・経験10年以上 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡市】デジタル回路設計・評価＜PL／PM候補＞ 転勤なし／残業月平均10.5時間／土日祝休み～
      ◇◆スキルを活かしたデジタル回路設計・評価／残業月平均10.5時間◎ワークライフバランス◎年間休日125日／常駐先は福岡の都市部でアクセス良好です◇◆ 福岡を拠点に、医療介護・通信・家電・自動車など多岐にわたる分野で先進的な技術を提供している当社にて、 「最先端の技術に携わりたい！」「自分のスキルを活かして成長したい！」という方、大歓迎です！ ■業務内容： デジタル回路設計・評価をお任せします。 LSI、SoC、FPGAのデジタル回路設計、論理設計、レイアウト設計、実機評価 ■開発環境： ・ツール…Verilog-HDL、V-HDLなど ★魅力ポイント★ ・幅広いプロジェクトに参加できるため、多様な技術スキルを習得できます ・技術力を評価される風土があり、キャリアアップの機会が豊富です ・福岡市内の主要エリアでの勤務が中心で、働きやすい環境が整っています ・エンジニア同士の交流が盛んで、情報共有や技術的なサポート体制が充実しています ■案件詳細 福岡市内（博多、天神、大名、平尾）のクライアント先におけるプロジェクトベースでの開発がメインです。経験豊富な方にはプロジェクトの主要メンバーとしての役割をお任せします。経験が浅い方でも、指導者のサポートのもとで成長できます。 ■プロジェクトの規模 プロジェクト全体は数カ月から1年程度のものが多く、契約は3カ月ごとに更新されます。技術力が評価されると長期にわたる契約になる場合もあります。 ■出張 基本的には出張はありませんが、必要に応じて短期間の出張があります。出張が発生する場合でも、1カ月に1回は帰宅できるよう調整します。 ■フォロー体制 管理部門のメンバーが3カ月に1度各開発先を訪問し、コミュニケーションを重視しています。定期的に希望や要望をヒアリングし、働きやすい環境を提供しています。
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：福岡県福岡市博多区博多駅前2-19-29 博多相互ビル5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ クライアント先 住所：福岡県福岡市博多区、中央区、早良区 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～305,000円 その他固定手当/月：20,000円～105,000円 ＜月給＞ 220,000円～410,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他定額手当：技術手当 ■昇給：あり（過去実績月0.5～2.5％） ■賞与：年2回（過去実績計2ヶ月分） ■モデル年収（月給＋賞与＋時間外）： 年収450万円／入社8年目メンバー／30代・経験10年以上 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社セブンピース・イノベーションで募集中の求人をもっと見る

    トラストコミュニケーション株式会社

    ITコンサルティング
    沖縄県名護市字豊原221-38みらい5号館105
    • 設立 2011年
    • 従業員数 33名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【名護／未経験歓迎】インフラエンジニア／チーム制で着実に成長可／年休123日※転勤無／高速代全額支給
      ～未経験からインフラエンジニアへ成長／ネットワーク・サーバの設計構築に挑戦／土日祝休み・年間休日123日／北部12市町村を支える地域密着ICT企業でキャリアアップ～ ■業務内容： 沖縄県内（主に北部地域）の自治体・民間企業のお客様を対象に、ITインフラ環境（ネットワーク／サーバ）の設計・構築、運用・保守業務を担当していただきます。 チームの一員として、複数のお客様環境に関わりながら、安定したシステム運用と課題解決を行います。 ■業務詳細： ◇ネットワーク、サーバを中心としたインフラ環境の設計・構築 ◇既存システムの運用・保守、障害対応 ◇お客様からのITに関する問い合わせ対応 ◇運用改善・技術的な提案 など ※経験・スキルに応じた業務からお任せします ※チーム体制のため、相談しながら業務を進められる環境です ■ポジションの特徴： ◎自治体・民間企業など多様な顧客環境に携われるため、幅広い実務経験が積める ◎CCNAやLPIC／LinuCなどの基礎知識を活かし、業務を通じて着実にスキルアップ可能 ◎設計・構築から運用・保守まで一貫して携われるため、インフラエンジニアとしての成長実感あり ◎地域密着型の事業で、沖縄のIT基盤を支えるやりがいのある仕事 ■当社について： 2011年に設立して以来、お客様が快適なネットワーク環境を享受できるよう、ICTインフラの構築、保守、コンサルティングのサービスを一貫して提供してきました。 本社が立地する名護市を含めた沖縄本島の北部地域には、同様な事業を行う企業が少なかったため、現在では北部12市町村のすべての自治体から仕事を請け負っております。 地理的な特徴だけではなく、エンジニアたちが有する高い技術力も私たちの大きな強みです。それに加えて世界的に有名なネットワークベンダーのハードウェアを取り扱い、沖縄県全域を対象とした大規模なネットワークや民間企業からの案件も受注しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：沖縄県名護市字豊原221-38 みらい5号館105 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～320万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～215,000円 ＜月給＞ 200,000円～215,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※想定年収には残業時間15時間分を加味しております。 ■昇給：年1回 ■賞与実績:年2回　6月・12月（原則として勤続1年以上が対象） ■昇給：年1回　残業手当：残業時間に応じて別途支給　 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【沖縄／浦添市】バックオフィス／年間休日123日／残業20時間以内
      • 締切間近
      ～ITインフラの運用管理の実務経験をお持ちの方歓迎◎／エスカレーションされた対応依頼を受けて業務を実施／U・Iターン歓迎◎裁量有・クリエイティブに業務効率できる～ ■業務内容： お客様（法人）向けITインフラ環境のバックオフィス業務をお任せします。 フロント対応は別企業が行っており、エスカレーションされた対応依頼を受けて業務を実施する形となります。 ■業務詳細： ◇フロント企業からの依頼内容に基づく調査・対応 ◇ネットワーク、サーバを中心としたITインフラの運用・管理 ◇障害対応、設定変更、運用改善 など ※基本的にエンドユーザーとの直接のやり取りはありません。 チーム体制での対応となるため、相談しながら業務を進められる環境です。 ■ポジションの特徴： ◎複数法人のITインフラ運用に携われるため、実務経験を幅広く積める ◎CCNA／LPIC等の基礎知識を活かしながら、業務を通じて着実にスキルアップ可能 ◎将来的には、難易度の高い業務やチームの中核を担うポジションを目指せます ◎地域密着型企業として、教育・DX支援など社会貢献性の高い事業も多数 ■組織構成：3名在籍中（平均年齢30代～40代） ■当社について： 2011年に設立して以来、お客様が快適なネットワーク環境を享受できるよう、ICTインフラの構築、保守、コンサルティングのサービスを一貫して提供してきました。 ■このポジションの魅力： 少人数体制の組織で業務を行っているため、一人ひとりに大きな裁量が与えられています。 そのため、指示された業務を遂行するだけでなく、新しい取り組みへのチャレンジや、案件における上流工程から参画し、 業務効率化の検討・提案を行うことができます。 自ら課題を発見し、創意工夫を凝らしながら業務改善を推進できる環境に魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：沖縄県名護市字豊原221-38 みらい5号館105 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 浦添営業所 住所：浦添市屋富祖1-6-3 森ビル2階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～340,000円 ＜月給＞ 210,000円～340,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※想定年収には残業時間20時間分を加味しております。 ■昇給：年1回 ■賞与実績:年2回　6月・12月（原則として勤続1年以上が対象） ■昇給：年1回　残業手当：残業時間に応じて別途支給　 ＜モデル年収＞ 年収380万円／入社2年目 年収500万円／入社5年目 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    トラストコミュニケーション株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社マッシュアップブレイン

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都中央区築地1-9-5一九堂ビル4F401
    • 設立 2015年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全1件
    • インフラエンジニア◇運用保守/設計構築経験者歓迎！案件選択制/リモートあり/9割が年収UPを実現
      ～リモート併用案件多数／9割が年収UPを実現／平均年齢約36歳～ ■業務内容： 大手優良企業向けのインフラ案件で、サーバ・ネットワーク/クラウドの設計・構築～維持保守までスキルに応じてお任せします。 運用保守経験をベースに、「夜勤・常駐監視ばかり」「会社都合で現場を選べない」といった働き方からの改善を目指す方に最適です。 ★「500～1000件/日」の案件の中から一人一人にあった案件を探します！ 【実際の案件選択環境】 ・エンジニア1人の案件紹介件数：3～20件 ・遠方の案件は紹介しません（※ご自宅から1時間圏内まで） ・長期案件有 ・プライム案件有 ・案件変更希望可能 ★組織構成： インフラエンジニアを中心とした技術部隊で構成され、20代後半～50代のメンバーが多数活躍中です。 運用保守から入社したメンバーも多く、同じ背景を持つ先輩が身近にいるため、設計・構築へのステップアップの不安も相談しやすい環境です。 営業担当はエンジニア1人に対し専任で付き、単なる「案件紹介役」ではなく、キャリアを一緒に考える“伴走者”として長期的にサポートします。 ■入社後の流れ： 入社後は、これまでの経験・希望・働き方（リモート希望度合い、通勤可エリアなど）を営業とすり合わせ。 そのうえで3～20件程度の案件を候補として提示し、あなた自身が最終的に参画案件を選択します。 運用保守がメインの方は、まずは「運用7：設計・構築3」のような案件から入り、資料作成や一部構築作業を通じて設計スキルを習得。 定期1on1・ランチミーティングを通じてキャリアの棚卸しや次の案件相談を行い、「よりリモート比率の高い案件」「上流比率の高い案件」へのシフトも可能です。 ■企業の魅力： ・案件選択制により、「夜勤から日勤中心へ」「常駐オンサイトからリモート併用へ」など、働き方を自分でデザインできます。 ・遠方案件の紹介はなく、原則“通勤1時間圏内”のため、移動負担も最小限。 ・長期案件・プライム案件があり、腰を据えつつ、上流工程にもチャレンジしやすい環境です。 ・営業が現場との間に入り、残業過多・業務内容のミスマッチなどがあれば案件変更も相談可能。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ■本社 住所：東京都中央区築地1-9-5 一九堂ビル4F 勤務地最寄駅：日比谷線／築地駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～660万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,261,600円～5,907,600円 固定残業手当/月：28,200円～51,700円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 300,000円～544,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賃金はあくまでも目安の金額であり、経験・能力を考慮して決定します。 昇給年1回（4月※評価制度に基づく) ※四半期ごとに評価シートを用いた弊社独自の評価制度あり ※評価シート：自己評価、上長評価、総合評価の3段階 ～評価シートをもとに来期の目標やキャリアプランを相談～ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社マッシュアップブレインで募集中の求人をもっと見る

    クロスシステムサービス株式会社

    ITアウトソーシング
    東京都千代田区外神田3-6-4OSビル7F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 56名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全1件
    • 【東京】インフラエンジニア◆上流工程に関われる◎フルリモート案件有！残業月10h程◎年休126日
      ～大手金融企業との一次受け75％／プライムベンダー／残業月10h程／年休126日／在宅勤務案件有～ ■業務概要： 証券会社やネットバンク、生損保など金融業界の大手クライアントを対象に、高度な設計／構築技法、管理手法で高品質な金融システムを創り上げている当社にてインフラ構築支援業務を行っていただきます。 ■業務詳細： 金融系プロジェクトをメインに、スキル・適性に合わせたポジション・フェーズでご活躍いただきます。 インフラ領域においては、多くのクライアントからクラウドサーバーへの移行ニーズが数多く寄せられており、最新技術を駆使し、HW設計から環境構築、運用設計まで幅広く手掛けています。 近年ではインフラエンジニアの知見を活かして金融機関システム部門にてPMO（プロジェクト支援）業務のニーズも増えており、業務の中でプロジェクトマネジメントスキルを向上・活用していく機会も増えています。 ■組織構成： エンジニア50名（平均年齢35歳・男女比6:4）が在籍しております。 案件には、基本的には数名～10名程度でのアサインとなります。 ■勤務地： ご自身の居住地近辺で優先的にアサイン予定です。 案件の内容については、選考内でご希望を確認いたします。 ■プロジェクト例： （1）大手金融機関向け自動音声システムのPoC：障害発生時に自動で電話し、障害を通知するシステム ・AWS環境での仮想サーバー構築 ・Amazon Connectの設計構築 ・Amazon Lambda上での機能開発 （2）大手証券会社様向け業務サーバーのインフラ構築 ・ポートフォリオ管理サーバー群のインフラ設計構築、運用設計構築、AWS移行 ・HWキッティング、機器接続、OS導入／MW導入／監視設定 ・ストレージ接続、ボリューム作成、バックアップ構築 ・ドキュメント作成、品質管理、顧客折衝、メンバー管理 ■魅力： プライムベンダーとして上流工程から参画できるため、エンジニアとして成長できる環境です！ 金融業界特有の大規模あるいはミッションクリティカルなシステムの開発に携わることで、高品質な構築手法・設計手法・プロジェクト推進方法などを身に付けることができます。 IT投資を大規模に行う金融業界では、先進的な開発技術に触れる機会が多くあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 東京エリア 住所：東京都 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：東京都千代田区外神田3-6-4 OSビル7F 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／末広町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：285,000円～486,000円 その他固定手当/月：25,500円 固定残業手当/月：47,325円～78,450円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 357,825円～589,950円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■諸手当： ・生涯設計手当：24,000円／月 ・通信手当：1,500円／月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    クロスシステムサービス株式会社で募集中の求人をもっと見る

    住宅ソリューションズ株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都武蔵野市吉祥寺本町2-4-14メディ・コープビル8-7F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 31名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全2件
    • 【開発エンジニア＜Java・PHP等＞】建築×IT／上流工程に挑戦／将来的にリモート可／残業月10h
      【コーディングにしっかり向き合ってきた方、今後さらにスキルを伸ばしたい方歓迎／業界のニッチトップ／PMや上流工程もチャレンジ可能／プロジェクトによりリモート可】 住宅・建築業界向けDXシステム開発プロジェクトに参画いただきます。 入社後はスキルに応じた研修を受けていただき、基本設計・詳細設計を担っていただく予定です。 ニッチな業界ながらも継続した取引と高いスキルを持って、上流から開発をお任せいただいており、募集をしております。 ■技術環境 担当工程：企画・設計・開発・保守 開発言語：Java、Python、C＋＋、PHPなど OS・サーバ：Linux、Windows Server DB：Oracle、SQL-Server、MySQL フレームワーク・ライブラリ：React、AngularJS、Vue.js、WPF、Laravel ■教育体制 30～40代の先輩社員のサポートを受けながら業務を覚えていき、数年後には住宅DXエンジニアとして1人前になっていただくことを期待しております。 直接フィードバックをもらうことができるため、スピード感を持った成長ができます。 ■会社/サービスの強み ・自社内に建築士などがいるためカスタマーサイドの視点を持った開発を重視しています。 ・エンドユーザーである住宅購買者がWEB上で家の間取りなどを確認できるようなサービスを、ハウスメーカー様などに開発しています。業界はニッチながらも需要は増えています。 ・既存のお取引からお声がけいただけるため、要件定義から自社で入って開発を行っています。大手ゼネコンや大手ハウスメーカーから安心して仕事を任せて頂いており、難しいプロジェクトも任せてもらっています。 ■求人特徴 ・伸びていく業界で希少価値の高いエンジニアになりたい方に最適な求人です。建設/住宅とITが分かる希少価値の高いエンジニアを目指せます。 ・全国どこからでもフルリモート可能な案件もあり。ワークライフバランスを整えた勤務が可能です。 ■組織構成 IT部員は18名で3名新卒、15名中途入社です。 30代を中心に20代～60代と幅広いメンバーが活躍しています◎
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都武蔵野市吉祥寺本町2-4-14 メディ・コープビル8-7F 勤務地最寄駅：JR中央線／吉祥寺駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ クライアント先（常駐勤務） 住所：東京都を中心に全国 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 450万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～430,000円 固定残業手当/月：20,800円～34,400円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,800円～464,400円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月）平均2.0カ月/回 ■手当 ・役職手当 ・インセンティブ手当 ・ 在宅勤務手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【システムエンジニア】ハウスメーカー向けの企画・開発◆上流工程から担当◆残業月10h◆リモート相談可
      【業界のニッチトップ企業／PMや上流工程を中心にお任せ／プロジェクトによりリモート可】 住宅・建築業界向けDXシステム開発プロジェクトに参画いただきます。 入社後はスキルに応じた研修を受けていただき、基本設計・詳細設計を担っていただく予定です。 ニッチな業界ながらも継続した取引と高いスキルを持って、上流から開発をお任せいただいております。 ■技術環境： 【担当工程】企画・設計・開発・保守　※上流工程を中心にお任せ 【開発言語】Java、Python、C＋＋、PHPなど 【OS・サーバ】Linux、Windows Server 【DB】Oracle、SQL-Server、MySQL 【フレームワーク・ライブラリ】React、AngularJS、Vue.js、WPF、Laravel ■プロジェクト例 ・ハウスメーカー向け統合パッケージ（顧客管理/受発注管理/工程管理/原価管理）のカスタマイズ（Java） ・ハウスメーカー向け住宅CADソフト（平面図/立面図/パース図/３次元モデル/ウオークスル－）のカスタマイズ（C++) ・ハウスメーカー向け基幹システムの保守メンテナンス開発（PHP、C#) ■会社/サービスの強み ・自社内に建築士などがいるためカスタマーサイドの視点を持った開発を重視しています。 ・エンドユーザーである住宅購買者がWEB上で家の間取りなどを確認できるようなサービスを、ハウスメーカー様などに開発しています。業界はニッチながらも需要は増えています。 ・既存のお取引からお声がけいただけるため、要件定義から自社で入って開発を行っています。大手ゼネコンや大手ハウスメーカーから安心して仕事を任せて頂いており、難しいプロジェクトも任せてもらっています。柔軟な対応力や顧客密着度が特徴です。 ■組織構成 IT部員は18名で3名新卒、15名中途入社です。 30代を中心に20代～60代と幅広いメンバーが活躍しています◎
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都武蔵野市吉祥寺本町2-4-14 メディ・コープビル8-7F 勤務地最寄駅：JR中央線／吉祥寺駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 550万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：317,100円～430,000円 固定残業手当/月：22,900円～34,400円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 340,000円～464,400円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月）平均2.0カ月/回 ■手当 ・役職手当 ・インセンティブ手当 ・ 在宅勤務手当 ■モデル年収：勤続10年目リーダー、年収650万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    住宅ソリューションズ株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ジョインフォース

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都千代田区岩本町2-15-10ニュー山本ビル3F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 78名
    • 平均年齢 38.2歳
    求人情報 全3件
    • 【50代活躍中／千代田区】アプリ開発◆クレジットカード基幹システム／年休126日／残業15h
      【平均残業時間15h前後／案件によってはフレックス勤務可能／年間賞与4か月程度】 ■職務概要： ・アプリケーション開発及びシステム基盤構築の両面のサービスを提供している当社で、パッケージを使用したクレジットカード基幹システムの仕様変更・仕様追加を行うシステムエンジニアとしてご担当頂きます。 ・アジャイル開発技法（スクラム開発）で作業を進めており、開発者としての立ち位置で作業をして参ります。 ・将来的にはスクラムマスターとなって頂けるような成長も視野に入れております。 ■業務内容詳細： ・システム改修対応 ・要件定義 ・設計(基本設計／詳細設計／テスト設計) ・手順書作成 ・テスト（結合／総合） ・リリース作業 ・開発完了プログラムの受け入れ試験 ・発生した故障（障害）の一次解析支援。 ※詳細設計書の作成やテストケースの作成が最初のお仕事となります。 （場合によっては、テストデータ作成も行うことがあります） ※開発環境： アプリ：Java、C#も、cobolなど インフラ：OS、LinuxかUnix、Windows。（端末はWindows系。） ■教育体制や入社後の流れ： 当案件に長期従事しているリーダーのフォローのもと、要件定義～リリースまでの全工程を経験して頂きます。 将来的にはプロジェクトのサブリーダーや次案件チームのチームリーダーを務めて頂く事を期待しています。 ■配属部署・組織構成： 合計10名強程のチームの中で稼働します。 【債権管理セクション】 ジョインフォースチームは4名で構成(プロパー3名、パートナー1名) 客先社員8名程。 ※20～30代の社員メインで構成されております。 ■特徴： ・大手ITベンダー・SIerもしくは大手のユーザー企業からの直接発注がメインである点が当社の最大の強みです。 ・商流が浅いことで、お客様と目線を並べることができ、システムの全体最適を考えたご提案が可能となります。 ・中小のソフトハウスが得意としていない、「システム基盤の設計・構築」を専門とするインフラ部門を擁しており、アプリケーション開発及びシステム基盤構築と、システム開発における両面のサービスを提供できることは、大きな強みとなっています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区岩本町2-15-10 ニュー山本ビル3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 380万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～268,000円 その他固定手当/月：11,000円 ＜月給＞ 211,000円～279,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収には残業代を含む（最大月15hで計算） 月給には残業代を含まず 賞与4か月程度/年間 役職手当あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【50代活躍／豊洲・半蔵門】インフラ・サーバーエンジニア◆在宅可／年休126日／微経験◎／フレックス
      【微経験の若手活躍中/フルリモート可・フレックス可】 ■こんな方におススメです！ ・柔軟な働き方で自分の時間をしっかりと持ちたい方。 ・微経験の状態から上流工程まで携わり、スキルを磨きたい方。 ■職務概要： アプリケーション開発及びシステム基盤構築の両面のサービスを提供している当社で、インフラ保守運用やシステム更改対応をお願いします。 ■業務内容詳細： ・インフラ保守運用 ・リソース収集や月次メンテナンス、証明書更新等の定期的な保守作業 ・障害／課題対応（原因調査、サポート問合せ、暫定/恒久対応） ・臨時の調査や設定変更等の都度依頼対応 ・小規模の開発を伴う保守案件対応 ※開発環境： アプリ：Java、C#も、cobolなど インフラ：OS、LinuxかUnix、Windows。（端末はWindows系。） ■教育体制や入社後の流れ： 当案件に長期従事している当社リーダーのフォローのもと、要件定義～移行、運用保守までの全工程を経験して頂きます。 将来的にはプロジェクトのサブリーダーや更改案件チームのチームリーダーを務めて頂く事を期待しています。 ■配属部署・組織構成： 20名程の体制 ジョインフォース社員11名(プロパー2名、パートナー9名) 客先社員10名前後 ※20代～40代の年齢層が活躍中 ■特徴： ・大手ベンダーからの直接発注で、オンプレまたはハイブリッド(オンプレ+クラウド)環境を中心としたサーバ・ストレージ機器の保守・更改案件を複数手がけています。 ・大企業の基幹システムは、なかなかクラウドへは移行できない上に、 昨今では大企業がシステム基盤をオンプレに回帰させる動きも出てきています。オンプレもクラウドもこなせる「インフラ領域のジェネラリスト」の需要は今後も高まり続けると考えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区岩本町2-15-10 ニュー山本ビル3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 380万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～268,000円 その他固定手当/月：11,000円 ＜月給＞ 211,000円～279,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収には残業代を含む（最大月15hで計算） 月給には残業代を含まず 賞与4か月程度/年間 役職手当あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ジョインフォースで募集中の求人をもっと見る

    コムチュアネットワーク株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都品川区大崎1-11-2
    • 設立 2011年
    • 従業員数 423名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全11件
    • 【M365／Intune】運用リーダー候補／製品経験不問！◆エンドポイント運用◆フレックス＜Q01＞
      【運用リーダーからPMへ／東証プライム上場の独立系SIグループ／創業以来黒字経営／リモート・在宅勤務相談可／中途入社活躍中】 ■この求人のポイント： （1）エンドポイント運用領域（Microsoft製品：M365、Entra ID、Intune、Autopilot、Defenderなど）に特化した中長期案件に参画いただきます。 （2）単なる運用作業ではなく、手順整備・標準化・自動化・品質改善・顧客への改善提案まで関わることができます。 （3）製品の取り扱い経験は不問です。IT運用・インフラ運用のご経験をお持ちの方からのご応募お待ちしております。 ■具体的な案件について： 案件の規模は様々で、3～5名程度の小規模案件から、20～30名規模の中～大規模案件まで幅広く存在します。 本ポジションでは、リーダーとして運用全体を支える役割を担っていただきます。 ■案件事例： ・小規模～中規模のエンドポイント系システム運用案件 ・小規模の複数プロジェクトを管理するリーダー案件 ・長期出張し、地方でのシステム運用のプロジェクトリード ■チーム体制： ・小規模：3～5名体制が中心 ・大規模：20～30名前後のプロジェクト構成 ・サブリーダー格として既存リーダーと連携し、実務とチーム推進を両立 ・本部内の人員構成は20台～60台まで幅広い年齢層のメンバーと協働する環境です ■期待すること： エンドポイント運用領域（M365、Intune等）において、サブリーダー格として運用チームを支援・推進していただきます。将来的なリーダー候補として、現場実務とチーム運営の両面での活躍を期待します。 当社では、運用業務を単なる作業ではなく、課題抽出や改善提案を通じて価値を提供する運用プロジェクトとして捉えています。お客様との信頼関係を築きながら、新たな案件の創出やチーム拡大にも貢献いただくポジションです。 お客様対応・チーム支援・技術力向上の3軸で、組織の成長を支える中核人材としての役割を担っていただきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区大崎1-11-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：336,000円～387,000円 固定残業手当/月：54,000円～63,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 390,000円～450,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（6月・12月） ■昇給昇格：年1回（6月）年4回の昇給制度あり ※業務上著しい成果を出し、かつ今後も一定の成果を出せると所属長が評価した場合は、翌年4月の定時昇給を待たずに昇給する制度です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】インフラエンジニア（運用設計）◆東証プライム上場のSI◆年休121日◆土日祝休＜L01＞
      【運用保守経験を活かし運用設計までスキルアップ／東証プライム上場の独立系SIグループ／創業以来黒字経営／リモート・在宅勤務相談可／中途入社活躍中】 インフラの保守運用経験を活かして、運用設計業務をご担当いただけるポジションです。より上流に挑戦したいという方に向いてるポジションです。 ■業務内容： ・SIerおよびエンドユーザへのオンサイトにてインフラシステムの運用設計～運用維持、保守の対応を行っていただきます。 ・サーバ／NW問わず、またオンプレ／仮想基盤／クラウドと環境も多岐にわたる業務となります。 ・運用設計に関しては、顧客との要件定義から運用基本設計、を対応いただきます。業務範囲はドキュメント整備と運用設計の全般を想定しています。 ◇案件事例 （1）証券システム運用維持／運用設計（監視、バックアップ、運用全般） （2）大規模インフラシステム初期運用設計（要件定義から実運用内容の定義、要員の動きの定義など運用設計全般） （3）仮想基盤環境運用維持（工場系インフラシステム）VMWare環境の運用維持および保守業務全般の対応 ※お客様の業界は特定しておりません。インフラシステム全般の運用を担当しております。 ■入社後に期待すること： サーバ及びネットワーク機器の運用チームのメンバーとして維持管理、運用設計とインフラ運用の業務全般を身に着け、ゆくゆくはリーダーとしてご活躍いただきたく思っております。 ■チーム体制： 3名～10名程度のチームでオンサイトにて業務をしています。 ■開発ツール： 環境：オンプレ／クラウド問わず、サーバ／NWとインフラ全般が範囲 稼働基盤：VMWare、Nutanixを対応 ■募集背景： 案件としては既に引き合いを多数いただいている中で、お客様から依頼されるプロジェクトの和も増加し続けており人材不足によりお断りしているような案件についても当部が対応できるようになることが求められています。 新しい技術領域、かつシステム運用を通じてお客様の基盤を守ることに興味があり、チャレンジする意欲がある方、そしてお客様に近いポジションで活躍したい方に加わっていただきたいです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都江東区有明3-7-18 有明セントラルタワー9F 勤務地最寄駅：東京臨海高速鉄道 りんかい線／有明駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：278,000円～325,000円 固定残業手当/月：22,000円～25,000円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（6月・12月） ■昇給昇格：年1回（6月）年4回の昇給制度あり（7月、10月、1月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    コムチュアネットワーク株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社コミュニケーションサービス

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    千葉県松戸市西馬橋幸町82
    • 設立 2002年
    • 従業員数 72名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全1件
    • 【人形町・幹部候補採用】秘書・バックオフィス業務担当（採用）◆金融機関向けシステム開発事業を展開
      ★将来的な幹部候補/スキルご経験を広げて頂き、スキルアップすることが可能です。 ★完全週休二日制(土日祝)で年間休日125日／腰を据えて長期就業したい方歓迎 ■職務内容： 当社のバックオフィス担当としてスキル、ご経験に応じて業務をお任せいたします。将来的には業務幅を増やして頂き、経営に関わる幹部候補としてのポジションを担って頂く予定です。 代表がレポートラインになり、二人三脚で業務を担うポジションになります。スキルを活かして業務幅を活かしたい方、バックオフィスから会社を下支えしたい方にお勧めの環境です。 ■業務詳細： ※スキル、ご経験に応じて要相談 【採用業務】 ・中途採用窓口、エージェント対応 ・採用戦略策定、面接官対応 ・日程調整、候補者対応等 【ITインフラ整備、AI推進業務】 ・社内の業務効率化のためのシステム検討、導入 ・AI利用推進、導入検討 【社長秘書業務】 ・打合せ議事録作成　・出張に伴う各種手配 ・会食（懇親会）手配　・各礼状の対応　・関連会社の経営補助 ・人事評価等　・社長業務のサポート全般および秘書業務 【経理・財務業務】 ・請求書管理、仕分け ・日次処理～決算対応 ・月次決算対応～月次決算対応 ※基本的には税理士にお任せしていますので、ご安心ください。 【総務庶務】 ・来客対応 ・荷物管理 ・備品発注など ■働き方： ・残業20h程（繁忙・繁閑によって前後する場合があります。） ・基本出社 ・土日祝休み ■求める人物像： ・代表と二人三脚で経営まで関わりたいという志向性をお持ちの方 ・バックオフィス業務における業務幅を広げていきたいと考えている方 ・仕事への熱量、チャレンジ精神をお持ちの方 ■当社の魅力・特徴： これまでの実績から長期安定的に、金融系、公共系、物流計の案件を受注しており、今後もさらなる事業の拡大を見込んでおります。 大樹生命保険、明治安田生命相互会社、第一生命保険、アフラック生命保険、あいおいニッセイ同和損害保険、損害保険ジャパン日本興亜といった大手企業との取引も多数あり、安定した基盤を築いております。今後も安定的にプロジェクトが受注できる予定です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 日本橋オフィス 住所：東京都中央区日本橋人形町3-10-2 フローラビル9F 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線・都営浅草線／人形町駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：258,000円～330,000円 固定残業手当/月：41,000円～52,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 299,000円～382,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまでも想定であり、確定ではございません。面接での評価等を鑑みて、最終決定致します。 ※上記金額は残業や賞与等を含んでの想定金額となります。 ■昇給・昇格：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月） ■決算手当：年１回（10月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社コミュニケーションサービスで募集中の求人をもっと見る

    株式会社エヌ・エイ・シー

    ITコンサルティング
    東京都港区芝公園1-6-7住友不動産ランドマークプラザ2F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 125名
    • 平均年齢 36.2歳
    求人情報 全4件
    • 【リモート可／PL・PM候補】インフラエンジニア◆上場企業との取引有◆事業拡大により採用強化中
      ◆◇プライム案件8割以上！幅広いPJTがあり希望が叶いやすい環境！研修等エンジニアのキャリアアップも会社がバックアップ！ ◆◇グローバルICT企業FPT社の傘下に入りますます案件増加中 ◆◇出社とリモートのハイブリッド勤務可能！育休明けの時短勤務など、働き方の柔軟性◎ ■担当業務： ソフトバンクやNTTデータ、IIJといった有名企業からの直請け案件で顧客側メンバーの一員となり、エンドユーザ向けサーバ構築担当として、インフラ基盤設計・構築及びリリース後の運用保守を行っていただきます。 ■業務詳細： ・エンドユーザーとの折衝(要件定義化) ・自社サービス設計・開発 ・受託システムの設計・開発 ・クラウドへの実装 ・お客様に合わせた自社サービスのカスタマイズ ・サービス機能の追加開発 ・運用・保守など ※入社直後は2.3名のチームリーダーを担当いただき、ゆくゆくは20名ほどの規模感のリーダーをお任せしたいと考えています。 ■エンジニアの成長を会社がバックアップします。 同社には成長意欲の高い社員が多く、定期的な外部研修、社内勉強会など、様々なスキルアップの場が用意されております。その為、常にエンジニアが技術を追求できる環境が整っています。また、それぞれの意見やアイデアを発信して自社アプリの開発・リリースを目指す「アプリ開発委員会」もあり、着実に技術や知識を吸収できる環境の元働く事が可能です。 ■同社の魅力： ・プライム案件8割以上！多くの案件で要件定義など上流から携われます ・ハイブリッド勤務orリモート勤務が全体73％！柔軟な働き方が可能 ・育休明けで10－16時の時短勤務など、状況に合わせて調整できます ・技術研修や資格取得制度が充実！直近Udemyを社員の要望で導入済み ・SE→Saleseforseプランナーなど様々なキャリアステップを目指せます
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都港区芝公園1-6-7 住友不動産ランドマークプラザ2F 勤務地最寄駅：虎ノ門駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 東京都内 住所：東京都 配属先のプロジェクトにより異なります。 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 650万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,403,200円～4,164,000円 固定残業手当/月：129,000円～160,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 412,600円～507,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※月40時間の分のみなし残業代を含みます ※年一回業績により賞与の支給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【リモート可／PL・PM候補】Webエンジニア◆上場企業との取引有◆事業拡大により採用強化中
      ◆◇プライム案件8割以上！幅広いPJTがあり希望が叶いやすい環境！研修等エンジニアのキャリアアップも会社がバックアップ！ ◆◇グローバルICT企業FPT社の傘下に入りますます案件増加中 ◆◇出社とリモートのハイブリッド勤務可能！育休明けの時短勤務など、働き方の柔軟性◎ ■業務内容： Web系システムの企画/開発/導入や、システムの受諾開発などのPM/PLをお任せいたします。状況によってはクラウド環境の設計/構築などに携わっていただくこともあります。 ■業務詳細： ソフトバンクやぐるなび、楽天といった有名企業との直請け案件が多く、大型案件に携われます。多くの案件において要件定義・基本設計など、上流工程から参画をしております。 ※入社直後は2.3名のチームリーダーを担当いただき、ゆくゆくは20名ほどの規模感のリーダーをお任せしたいと考えています。 ■エンジニアの成長を会社がバックアップ： 同社には成長意欲の高い社員が多く、定期的な外部研修、社内勉強会など、様々なスキルアップの場が用意されております。その為、常にエンジニアが技術を追求できる環境が整っています。また、それぞれの意見やアイデアを発信して自社アプリの開発・リリースを目指す「アプリ開発委員会」もあり、着実に技術や知識を吸収できる環境の元働く事が可能です。 ■同社の魅力： ・プライム案件8割以上！多くの案件で要件定義など上流から携われます ・ハイブリッド勤務orリモート勤務が全体73％！柔軟な働き方が可能 ・育休明けで10－16時の時短勤務など、状況に合わせて調整できます ・技術研修や資格取得制度が充実！直近Udemyを社員の要望で導入済み ・SE→Saleseforseプランナーなど様々なキャリアステップを目指せます
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都港区芝公園1-6-7 住友不動産ランドマークプラザ2F 勤務地最寄駅：虎ノ門駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 東京都内 住所：東京都 配属先のプロジェクトにより異なります。 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 650万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,403,200円～4,164,000円 固定残業手当/月：129,000円～160,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 412,600円～507,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※月40時間の分のみなし残業代を含みます ※年一回業績により賞与の支給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社エヌ・エイ・シーで募集中の求人をもっと見る

    診断・書類作成ツール

    • 合格診断
    • 自己PR発掘診断
    • キャリアタイプ診断
    • 転職タイプ診断
    • モヤモヤ診断

    IT・通信業界の転職・求人情報を探す

    IT・通信業界
    システムインテグレータ（SIer） ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア） ITコンサルティング 通信キャリア・ISP・データセンター ITアウトソーシング

    気になるリストに保存しました

    「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます