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[業種]運輸・物流業界　

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    19ページ：業種【運輸・物流業界】の企業一覧

    該当企業数 14,523 社中 901〜950 社を表示

    株式会社ＯｋａＳｙｏ

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    岡山県岡山市中区江崎393
    • 設立 2000年
    • 従業員数 466名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全18件
    • 【群馬】物流拠点長候補※業績・数値管理◆新規出店募集で組織づくり◆拠点拡大中の急成長企業◆土日祝休
      ～物流未経験歓迎／第二創業期の急成長フェーズ◎裁量大きい環境でキャリアアップ／定時～17:30／売上右肩上がりの成長企業～ ＜こんな方におすすめ＞ ◎より裁量のある環境で、拠点運営に主体的に関わりたい方 ◎成長フェーズの企業と共に、自身のキャリアも広げていきたい方 ■業務概要 物流拠点長候補として、拠点の業績管理・組織づくり・ドライバー育成などを中心に拠点運営を担います。 専用システムや電話で荷主と運送会社をマッチングし、円滑な配送を実現。将来的には拠点全体のマネジメントをお任せします。 ※当部署では、目的地・荷物・車種・時間などの空車／貨物情報を収集し、最適な配送となるようマッチング・調整を行います。 ■業務詳細 マッチング業務に加え、以下を担当。 ◎拠点の業績・数値管理　※メインミッション Ｌ稼働台数・駐車場台数の最大化／売上・利益管理／KPI（稼働率・コストなど）の改善 ◎ドライバーの育成・マネジメント ◎現場改善の推進 ■組織体制 ・拠点長が現状1名体制です。 今後の拡大にあたり、拠点の採用なども含め組織づくりをお任せいたします。 ■当社の魅力 ＜成長企業×キャリアアップ＞ 当社は中期経営計画として売上100億円規模を目指し、拠点の新設・拡大を進めている成長フェーズにあります。 拠点ごとに最適な運営を考え、つくっていけるフェーズであるため、業績・数値管理にとどまらず、拠点の売上づくりや組織づくりにも主体的に関わることができます。 自らの判断や取り組みが拠点の数字や運営に直結する環境で、拠点運営を担う経験を積むことが可能です。 実際に異業種から入社し、1年以内に拠点長へ昇格した実績もあり、成長フェーズならではのスピードでキャリアを広げられる環境です。 ■当社の特徴： お客様のニーズに応えるために物流の安全とクオリティを追求し、きめ細かな対応で信頼を獲得。強みである独自性と機動力を活かし、成長を続けるネット通販業界の一翼を担っています。 現在は関東～九州に17拠点を展開し、社員数は460名超。20～30代も多く活躍中です。同業他社との競争やドライバー不足など業界環境が厳しい中、ワンストップサービスの提供や福利厚生の充実により差別化を図っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 群馬営業所 住所：群馬県伊勢崎市赤堀今井町2丁目1383-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～400,000円 ＜月給＞ 270,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、スキル、年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪】配車管理＜新拠点立ち上げ×キャリアアップ＞土日祝休・残業10H・年休125日◆売上右肩上がり
      ～定着率90％以上／キャリアアップ×働き方改善を両立／福利厚生充実／事業拡大中の成長企業／健康経営優良法人2025選出～ ■業務概要 現在、大阪エリアの配車体制強化に向けて新たな配車拠点の開設を予定しています。 本ポジションでは、配車責任者と2名体制で新組織の立ち上げに携わりながら、配車業務全般を担っていただきます。 単なる配車業務だけでなく、拠点立ち上げフェーズならではの裁量を持って活躍いただけるポジションです。 ■業務内容 主に配車を担当して頂きます。 目的地、荷物の種類、車種、時間などの空車情報や貨物情報を集めて、効率よく配送を行えるようマッチングし、円滑な物流を行えるよう調整して頂きます。 ・荷物情報や車両情報の管理と調整 ・配車業務 ・顧客対応／電話対応 ・書類管理／PC入力　等 ※休日出勤を頂いた際は「振替休日の取得」を推奨しておりますが、本人の希望に応じて残業代としての支給も可能です。 　各拠点、属人化を防ぐため、中途採用強化や既存配車AIの改修や新しいアプリの開発などにも積極的に挑戦しております。 ■入社後の流れ ご経験に応じて業務をお任せしながら、当社の配車運用について理解を深めていただきます。 大阪エリアでは新たな配車拠点の開設を予定しており、配車責任者とともに立ち上げメンバーとして組織づくりを推進いただくことを期待しています。 ■このポジションで得られること ・大阪エリア新配車拠点の立ち上げを経験。責任者との2名体制で組織づくりに携われる ・DX推進中！配車AI改修や新アプリ開発など、物流業界の変革に積極投資 ・年間休日125日・土日祝休み・残業月平均10時間程度。働き方改善を実現 ・売上右肩上がりの成長企業で、キャリアアップと長期就業の両立が可能 ■当社の特徴 2000年の設立以来、物流事業を中心に成長を続けてきた運送会社です。EC市場の拡大を追い風に事業領域を広げ、現在は関東から九州まで9拠点を展開しています。 近年はワンストップサービスの提供やDX推進にも注力し、物流業界の課題解決に取り組んでいます。売上も右肩上がりで成長を続けており、社員が長く活躍できる環境づくりとして福利厚生や働き方改革も積極的に推進しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪営業所 住所：大阪府茨木市南目垣1丁目13-14 勤務地最寄駅：阪急京都本線／茨木市駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：305,000円～350,000円 ＜月給＞ 305,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※報酬額は経験や現年収を加味して決定いたします。 ※経験、スキル、年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ヴェルテクス

    倉庫業・梱包業
    埼玉県川口市本蓮1-14-1日の出運輸倉庫内4F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 77名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全3件
    • 【埼玉県川口市】フォークリフトオペレーター◆在庫・出荷管理にも携われる／残業10~20程／車通勤可
      【冷暖房完備の休憩室やコーヒーマシン・ウォーターサーバー完備／資材手配から配送までを一貫して担うワンストップ物流体制】 ■業務概要 フォークリフトオペレーターとして培った経験を活かし、次は物流センター全体を支えるポジションに挑戦しませんか。 当社では入出庫作業だけでなく、在庫管理や出荷管理、協力倉庫との調整、現場改善など幅広い業務に携わることができます。将来的には物流部門の中核人材として、リーダーや管理職へのキャリアアップも目指せる環境です。 ■魅力 （1） フォークリフト業務だけではなく、物流管理にも携われる リーチフォークリフトによる入出庫・格納・出荷作業だけでなく、在庫管理や出荷管理、協力倉庫との調整業務などにも携わります。現場作業だけに留まらず、物流センター全体の運営に関わる知識や経験を身につけることができます。 （2） 幅広い商材を扱う物流センター 加工食品やキャラクターグッズ、玩具など多彩な商材を取り扱っています。資材手配から検品・セット加工・配送までを一貫して担うワンストップ物流体制を強みとしており、物流全体の流れを理解しながら物流管理に必要な知識や経験を身につけることができます。 ■業務詳細 ・リーチフォークリフトによる商品の入庫、格納、出庫作業 ・ピッキングやセット組み、出荷準備に伴う内容把握と段取り ・出荷に必要な資材の準備・在庫管理、消耗品の発注や補充 ・日々の在庫管理に付随する棚卸やデータ入力 ・協力倉庫との入出庫調整や社内外との連携業務 ・現場全体の状況把握とイレギュラー対応 ■就業環境 物流部門は正社員・パート社員・派遣社員が連携し、協力倉庫と一体となって運営しています。 冷暖房完備の休憩室やコーヒーマシン・ウォーターサーバーを設置し、快適な職場環境を提供しています。また、車通勤も可能です。 ■キャリアパス 将来的にはパート・契約社員への指示出しや作業配置の調整、協力倉庫との連携を含めた物流部門全体の運営に携わる中核人材としての活躍を期待しています。また、ご経験や適性に応じて、営業・事務などにも携わることが可能です。 ■教育体制 OJTによる実務研修で、段階的に業務を習得できる環境を整えています。そのため、一部未経験業務がある方も安心してご応募ください。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県川口市本蓮1-14-1 日の出運輸倉庫内4F 勤務地最寄駅：東武スカイツリーライン線／草加駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 基本給に加え、時間外手当は別途支給されます。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～280,000円 ＜月給＞ 250,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 想定年収は賞与を含みます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【埼玉川口】物流営業◆残業10～20h程／車通勤可／フォーク資格活かす／物流のプロフェッショナル人材
      ◇物流現場と顧客をつなぐ”架け橋”として活躍／品質・物流・流通加工を一貫して経験できる環境／アニメグッズ・カード玩具・食品など幅広い商材◇ ■業務概要 営業としてお客様との打ち合わせや提案を行いながら、必要に応じて物流現場にも入り、商品の流れを理解し、最適な物流・流通加工を提案します。営業活動だけでなく物流現場にも入り、お客様の課題を深く理解したうえで最適な物流・流通加工を提案できるポジションです。品質保証機能を備えた物流センターならではの環境で、物流・品質・流通加工の専門知識を習得しながら、”物流のプロフェッショナル人材”として成長できます。 将来的には営業責任者や物流責任者など、幅広いキャリアパスも描ける環境です。 ■詳細 ＜営業＞※既存顧客が大半 ・既存顧客への営業活動・打ち合わせ ・ホームページや既存のお客様経由でお問い合わせいただいた新規顧客対応 ∟お客様との納期・仕様・数量調整 ∟見積書・提案資料の作成 ＜物流＞ ・リーチフォークリフトによる商品の入出庫・格納・出荷作業 ・ピッキング・セット組み・梱包作業の現場フォロー ・在庫管理・棚卸・入出庫状況の確認 ・生産部門・協力会社との工程調整 ・品質・納期・コストを考えた物流改善提案 ■魅力 （1）お客様の課題解決に深く関われる 単なる受注営業ではなく、納期・品質・コストといった課題に対し、物流改善や流通加工を含めた最適な提案を行います。自分の提案がお客様の業務改善や事業成長につながるやりがいがあります。 （2）営業×物流の専門性を身につけられる お客様への提案だけでなく、実際に物流現場で商品の流れや作業工程を把握するため、机上の提案ではなく現場に即した課題解決ができます。物流・流通加工・品質管理まで理解した”物流のプロフェッショナル人材”へと成長できます。 （3）現場経験を活かしてキャリアアップできる フォークリフト資格や物流経験を活かしながら営業スキルを身につけられる環境です。将来的には営業責任者や物流責任者など、マネジメントポジションへのキャリアアップも目指せます。 ■こんなあなたに ◎営業だけではなく現場も理解したい ◎お客様の課題を物流面から解決したい ◎フォークリフト資格を活かしたい ◎将来は営業責任者・物流責任者を目指したい 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県川口市本蓮1-14-1 日の出運輸倉庫内4F 勤務地最寄駅：東武スカイツリーライン線／草加駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 基本給に加え、時間外手当は別途支給されます。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～280,000円 ＜月給＞ 250,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 想定年収は賞与を含みます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ユニバーサル・アビエーション

    航空運輸業
    東京都大田区羽田空港1-1-4
    • 設立 2004年
    • 従業員数 43名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【東京】経理＜英語×会計でキャリアアップ＞◇国際ビジネスジェット企業◎転勤無し◎年休123日
      【業界トップクラスのビジネスジェット運航支援企業／英語力を活かせる／業績好調のため増員採用／実働7時間・転勤無し】 ■業務内容 国内外の航空会社やビジネスジェット運航に関わる取引において、正確な会計処理や支払管理を行うことで、安全かつ円滑な航空運航を支えるポジションです。英語でのコミュニケーションや英文システムを活用しながら、国際的な事業基盤を支える経理業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ・買掛金、未払金管理業務 ・請求書内容の確認、計上処理 ・取引先や従業員への支払業務 ・経費精算、立替精算の確認および計上 ・前払金、仮払金の管理 ・銀行口座およびクレジットカード勘定照合 ・仕入先元帳の管理 ・費用計上および洗替処理 ・資金繰り資料作成 ・月次、年次決算補助業務 ■組織構成 配属先はファイナンス部です。シンガポール在籍のファイナンスマネージャーのもと、日本にはスーパーバイザー1名、アルバイト1名、業務委託1名が在籍しています。少数精鋭の組織でありながら相談しやすい環境が整っています。 ■入社後の流れ 入社後はスーパーバイザーと一緒に日常業務からスタートしていただきます。まずは請求書確認や支払業務などの定型業務に慣れていただき、その後、月次決算補助や資金繰りなど担当範囲を広げていきます。業務手順や社内ルールについてはOJTで丁寧にサポートしており、英文会計や業界知識についても実務を通じて習得できます。 ■業務の特徴 一般的な経理業務に加え、海外拠点やグローバル本社とのやり取りが発生するため、日常的に英語を活用します。世界中の経営者やVIPが利用する航空機運航を支える企業の財務基盤を担い、国際色豊かな環境でキャリアを築くことができます。 ■魅力 ・世界有数のビジネスジェット運航支援企業グループの一員として、国内では希少な航空業界×国際経理の経験を積むことができます。日常的に英語や英文システムを使用するため、語学力を活かしながら市場価値を高められます。 ・経理担当としてスタートしながら、将来的にはUSCPA取得や英文会計の専門性を高めることでマネージャーへのキャリアアップも可能です。少数精鋭組織のため、一人ひとりの裁量が大きく幅広い経験を積むことができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都大田区羽田空港1-1-4 勤務地最寄駅：東京モノレール線／整備場駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：330,000円～400,000円 ＜月給＞ 330,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定 ■賞与：年2回（前年度合計3カ月分）※業績による ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【新千歳】運航支援◆英語実務でVIP運航を支える仕事／ビジネスジェット・世界展開のグローバル企業
      【英語力を活かせる／未経験者活躍中！／世界の著名人が搭乗するビジネスジェット機の運航支援業務／業績好調のため増員採用／転勤無し】 ■概要 米国ヒューストンに本社を置き、世界50か国以上でビジネスジェット機、プライベートジェット機等の運航支援事業を展開する当社にて、運航支援事務およびグランドハンドリング業務をお任せ致します。 ■仕事内容 ビジネスジェット機が無事に運航できるよう、荷物の搬入・事務業務がメインとなります。運航に必要な許可申請をはじめ航空機が運航する際の地上作業などの運航支援を行います。ご入社後は教育担当のもとサポートしながら業務に携わっていただきます。 ■業務の特徴 お客様は9.5割が海外：0.5割が国内となり、世界の政治家、経営者、富豪やスポーツ選手、ハリウッドスターまで多彩なVIPパッセンジャーとなります。 (1)荷物の搬入、お客様・関連会社・官公庁との電話・メールでの調整業務（英語9割、他日本語） (2)書類作成、官公庁への申請業務、税関や出入国管理関連業務（航空局との調整、発着スロットの確保、ビジネスジェット機専用ターミナルや税関・出入国審査・検疫など） (3)乗客および乗員の各種手配業務（ケータリングの手配、運航会社のパイロットや客室乗務員の宿泊予約など） (4)空港における乗客へのサービス業務（エスコートなど） (5)契約航空機に対する整備補助および関連業務 ■組織構成 同社は社長（営業兼人事）の以下に「運航本部」「経理部」「統括管理部」「戦略企画部」「クライアントリレイションズ部」「オペレーションサポート部」の６つの部があります。運航本部は同社のサービス提供を担っており、東京羽田空港15名、成田空港3名、関西国際空港３名、千歳空港２名の構成です。 ■会社・求人の魅力 ・海外からの乗客がほとんどのため、英語力を実践的に活かせる仕事です。また、国籍や宗教が異なる多彩な乗客を相手にするので、堂々と物怖じすることなく向きあえる前向きなお人柄がお強みとして活かせる環境かと思います。 ・定期便のエアラインとは違い、ビジネスジェット運航支援は『マニュアル通り』ということがほとんどありません。だからこそ少数精鋭の会社で、お客様の多様なご要望に応えるための行動力と判断力を培うことが出来ます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 新千歳空港 住所：北海道千歳市美々987-22 新千歳空港旅客ターミナルビル1Ｆ 勤務地最寄駅：JR線／新千歳空港駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 440万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～300,000円 その他固定手当/月：10,000円 ＜月給＞ 230,000円～310,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定 ・その他固定手当/月 : 住宅手当一律10,000円 ・賞与：年2回　（前年度合計３カ月分）※業績による ・昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社共盛輸送

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    京都府京都市下京区朱雀分木町80関連11号棟2F
    • 設立 1964年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【京都/下京区】京都市内の2tドライバー※安全性優良事業所認定取得企業/地場配送/食品配送業務
      ■業務内容 中型トラック(2t）で京都市内を中心とした固定コースで、地場配送のお仕事をお任せします。 ■業務詳細 ・京都府内の地場配送　・京都府内の固定ルート配送 ※決まったルートとお客様にお届けする為、配送ドライバーの経験が無くても大丈夫です。 ※景気や時勢に左右されにくい、ニーズの高い食品を扱っているため仕事量は安定しています。 ※大型免許・フォークリフト免許の取得支援もありますので、業務を通してスキルアップも出来ます。 ■働き方 ・積載物の種別：3割食品、7割一般雑貨　※[食品]大手スーパーなどの生鮮食が中心[一般雑貨]法人向けの商品の配送の為、個人配送はなし。 ・積込み方法：手済みが中心ですが、荷主によりリフトや現地スタッフが積み、降ろしがあります。 ・配送エリア：京都市内中心に日/配送件数　20～30件 ■企業の特徴 ・京都市内に勤務場所があるため、通勤がしやすく、車通勤以外の公共交通機関も可能です。 ・長距離移動を行わず、地場配送中心であるため、ドライバーの悩みである「毎日家帰れるか」などの心配はいりません ■研修制度 まずは、研修期間一緒になる先輩の横乗りから始めます。業界未経験の方はこの期間で、業務の進め方、安全確認、運転方法のレクチャーなどたくさんのことをここで学んで頂き、独り立ち頂きます。 ■組織・配属先 幅広い年齢層、ほとんどの方々が中途採用の為、充実した研修制度などあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：京都府京都市下京区朱雀分木町80 関連11号棟2F 勤務地最寄駅：JR山陰本線／丹波口駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 327万円～375万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～300,000円/月26日間勤務想定 ＜想定月額＞ 260,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与条件は経験・能力により優遇 ・昇給：年1回 ・賞与：年1回　※前年実績：一律15万円 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【京都/下京区】京都市内の４tドライバー※安全性優良事業所認定取得企業/地場配送/食品配送業務
      ■業務内容 中型トラック(４t）で京都市内を中心とした固定コースで、地場配送のお仕事をお任せします。 ■業務詳細 ・京都府内の地場配送　・京都府内の固定ルート配送 ※決まったルートとお客様にお届けする為、配送ドライバーの経験が無くても大丈夫です。 ※景気や時勢に左右されにくい、ニーズの高い食品を扱っているため仕事量は安定しています。 ※大型免許・フォークリフト免許の取得支援もありますので、業務を通してスキルアップも出来ます。 ■働き方 ・積載物の種別：3割食品、7割一般雑貨　※[食品]大手スーパーなどの生鮮食が中心[一般雑貨]法人向けの商品の配送の為、個人配送はなし。 ・積込み方法：手済みが中心ですが、荷主によりリフトや現地スタッフが積み、降ろしがあります。 ・配送エリア：京都市内中心に日/配送件数　20～30件 ■企業の特徴 ・京都市内に勤務場所があるため、通勤がしやすく、車通勤以外の公共交通機関も可能です。 ・長距離移動を行わず、地場配送中心であるため、ドライバーの悩みである「毎日家帰れるか」などの心配はいりません ■研修制度 まずは、研修期間一緒になる先輩の横乗りから始めます。業界未経験の方はこの期間で、業務の進め方、安全確認、運転方法のレクチャーなどたくさんのことをここで学んで頂き、独り立ち頂きます。 ■組織・配属先 幅広い年齢層、ほとんどの方々が中途採用の為、充実した研修制度などあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：京都府京都市下京区朱雀分木町80 関連11号棟2F 勤務地最寄駅：JR山陰本線／丹波口駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 327万円～375万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～320,000円/月26日間勤務想定 ＜想定月額＞ 280,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与条件は経験・能力により優遇 ・昇給：年1回 ・賞与：年1回　※前年実績：一律15万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＦＵＪＩ

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    埼玉県川口市本蓮4-5-10
    • 設立 1961年
    • 従業員数 24名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【埼玉川口/転勤無】未経験◎法人営業◆創業60年超・リサイクル事業/SDGsで社会貢献/出張基本なし
      【第二新卒も歓迎◎/30代が活躍中の活気ある職場です◎/1961年の設立の長期経営◎】 ■仕事内容：当社にてリサイクル事業に関する営業職をお任せいたします。 ■仕事の詳細： ・顧客の割合：新規と既存のお客様を対応いただきます。メインは新規営業です。また、直近取引のない顧客の開拓や既存顧客の引継ぎもあります。 ・取引先：建設会社、解体業社、廃棄物収集運搬業社等です ・対応エリア：関東が中心（神奈川、群馬、栃木、茨城、千葉、埼玉、静岡など）です。出張は基本ございません。 ・目標値について：対応件数の目標や個人目標がございます ■評価制度：年１回程度、評価面談がございます。賞与支給は会社業績と個人業績によります。 ■社風：当社は温かい職場の雰囲気で、社員同士のコミュニケーションが活発な環境です。分からないことがあれば気軽に質問できる環境が整っており、未経験の方でも安心して働けます◎ ■組織構成について 営業職は現在3名の組織です。（50代男性1名　30代男性2名） ■就業環境：休暇形態は選択制です。下記の（1）（2）応相談となります。 （1）月～土までの勤務：105日　（2）週２日休み：120日 ■こんな方におすすめ：未経験の方も歓迎です◎第二新卒や社会人デビューの方も応援します！「未経験からチャレンジしてみたい方」「月給40万円以上稼ぎたい方」「管理職を目指してキャリアアップしたい方」等は応募ください。 ■会社の魅力：当社は産業廃棄物の収集・運搬・処理を通じて、持続可能な社会の実現に貢献しています。廃棄物の適切な処理を行うことで、環境保護や資源のリサイクルに寄与し、SDGs（持続可能な開発目標）の目標12「つくる責任、つかう責任」に沿った取り組みを行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県川口市本蓮4-5-10 勤務地最寄駅：都営日暮里・舎人ライナー線／見沼代親水公園駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：231,387円～260,300円 固定残業手当/月：68,613円～89,700円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 経験・年齢・能力などを考慮 ■昇給あり■賞与あり（※会社業績と個人業績によります） ■入社3年目には年収500万円の実績もあり！ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＧＦロジスティクス株式会社

    倉庫業・梱包業
    東京都港区高輪3-12-8
    • 設立 2020年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【茨城県常総市／夜勤なし】物流倉庫の現場リーダー◆マイカー通勤可／家族手当あり／賞与年2回／面接1回
      【最新ロボット導入の新設倉庫／チームワーク重視の現場リーダー／月給22万円～／賞与年2回・手当あり】 ■業務概要 当社が運営するおもちゃ関連商品の物流倉庫にて、現場リーダーとしてセクションの管理運営をお任せします。日々の入出荷や在庫管理業務をはじめ、スタッフの育成・指導、現場作業の進捗管理、顧客とのやり取りなど、物流現場全体の円滑な運営を担う重要なポジションです。最新のロボット技術を活用したピッキングや棚入れ作業など、効率的なオペレーションにも関わることができます。 ■業務詳細 ・倉庫内での商品の入出庫作業、ピッキング、検品、棚入れの工程管理 ・日々の作業進捗や品質の管理、現場スタッフ（社員・パート・派遣）の教育、指導、勤怠管理 ・現場作業のスケジューリング、業務改善の提案と実行 ・顧客との納期調整や要望対応などの窓口業務 ・ロボットやシステムを用いた現場オペレーションの最適化 ・安全衛生管理、5S活動など、現場環境の維持向上 ■扱うサービス 主におもちゃ関連商品の物流サービス全般（保管、ピッキング、配送手配等） ■組織構成 現場リーダーのもと、複数のスタッフがチームを組み、和気あいあいとした雰囲気の中で業務を遂行しています。 ■業務の魅力 新しい倉庫で最新設備を使いながら、現場リーダーとしてチーム運営や効率化に貢献できます。チームワークを大切にできる方には最適な環境です。 ■教育体制 先輩社員によるOJTや研修制度があり、未経験の方も安心して業務を習得できます。 ■就業環境 シフト制（実働8時間・月20～22日勤務）、年間休日118日、車・バイク通勤可、転勤なし、休憩室完備、服装・髪型自由。 ■想定されるキャリアパス 将来的には複数現場の統括や管理職など、物流マネジメントのキャリアアップが目指せます。 ■企業の特徴/魅力 最新技術を導入し、働きやすい環境づくりに注力。安定経営と成長性を兼ね備えた物流企業です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 茨城常総支店 住所：茨城県常総市むすびまち10 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給22万円以上。基本給は経験を優遇の上、決定。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～260,000円 ＜月給＞ 220,000円～260,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与年2回支給（業績に応じて支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＭＤロジスフィールドサービス株式会社

    倉庫業・梱包業
    本社／東京都中野区中野4丁目10番1号
    • 設立 2003年
    • 従業員数 648名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 総合職（倉庫作業・配送ドライバー・事務）／未経験歓迎
      あなたのご希望や適性を考慮し、下記いずれかの業務をお任せします。 【倉庫作業】 ■倉庫内での商品の入庫・出庫作業、検品作業など ＼POINT／ 扱うのは、三菱電機の家電製品を中心としたさまざまな商品。 その日の入出庫数や扱う商品も異なるため、変化を楽しみながら活躍できます！ 【配送ドライバー】 ■家電製品のルート配送 ＼POINT／ 三菱電機の家電製品を中心に、電材店や建設現場、工場（製作所）などのお客様先へ配送します。 配送は片道100km圏内の短距離が中心。 配送先が決まっているので、未経験の方も流れを覚えやすい環境です！ 【事務】 ■伝票の入力、仕訳、帳簿・書類の管理 ■ExcelやWordによる資料作成 ■諸申請・社内外との連絡調整業務 ■庶務業務（備品管理、郵便発送など） ■会計データやレポートの作成　など ＼POINT／ PCの基本操作ができればOK。 専門的な知識は入社後に身につけられるので、事務デビューの方も歓迎です！ ◎ゼロからのスタートも応援！ …… ▼導入研修（～3カ月） 入社後は、社内インストラクターや先輩がOJT形式でマンツーマンで指導します。 業務の流れや専門用語など、基本から丁寧にお教えするのでご安心ください。 あなたの経験やスキルに合わせた業務からスタートし、少しずつステップアップしていきましょう！ ▼一人立ち後もサポート 定期的に面談を実施しており、 困っていることや不安なこと、今後の目標などを気軽に相談できます！ ▼資格取得にもチャレンジ可能 社員のスキルアップを応援する「資格取得支援制度」もご用意。 受験費用の補助など、資格取得に向けたサポートを受けられます。 専門的な知識や資格を身につけ、キャリアの幅を広げていくことも可能です！
      【転勤なし／北海道、千葉県、東京都、神奈川県、愛知県、滋賀県、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、佐賀県で募集中／希望の勤務地を選べます】 ★マイカー通勤OK（市川営業所、東浜出張所を除く） ★UIターン歓迎 ◎倉庫作業 …… 【北海道】札幌営業所 【関東】座間営業所／市川営業所／東浜出張所／土気出張所／野田営業所 【中部】祖父江営業所／中部営業所 【近畿】滋賀事業所／六甲木営業所／東神戸営業所／茨木営業所 【中国】岡山営業所 【九州】鳥栖営業所 ◎配送ドライバー …… 【関東】野田営業所 【中部】祖父江営業所 【中国】広島営業所 【九州】鳥栖営業所 ◎事務 …… 【関東】本社／東日本地区管理部 【中部】中部地区管理部 ※受動喫煙対策あり（オフィス禁煙）
      月給20万1500円～27万4000円＋各種手当＋賞与年2回（支給実績3.5カ月分） ☆未経験入社でも平均月収24万以上！ ◎モデル月収 …… 月収32万円＋通勤費＋家族手当（30歳） 月収35万円＋通勤費＋家族手当（40歳） ※給与は経験やスキルを考慮の上、決定いたします
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    THI Japan 株式会社

    海運業
    東京都中央区日本橋人形町2-15-15新扇堂ビル7F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 35名
    • 平均年齢 47.0歳
    求人情報 全6件
    • 【東京】営業事務（見積書作成・データ管理）◆英語力活かせる／残業月10時間以下／貿易知識身につく
      ◇◆残業月10時間以下の安定環境／物流×英語で専門性を高められる／営業に近い立場で顧客価値創出に貢献できるポジション◆◇ ■業務内容 メーカーや商社等のお客様に対して物流支援を行う当社にて、営業サポートを募集します。 営業担当が商談や顧客対応などのコア業務に専念できるよう、事務作業などの支援といった営業アシスタント業務全般をお任せします。営業と連携しながら業務を進めていただきます。 【具体的には】 ・見積書の作成 ・顧客データ管理などの事務サポート ・その他、付随する営業の後方業務全般 ■サポート体制 入社後は簡単な見積作成やデータ管理から開始し、業務の流れを理解していただきます。OJTを通じて物流知識や社内システムの使い方を習得し、徐々に業務範囲を拡大。最終的には営業と対等に連携できる状態を目指します。 ■業務の特徴 フォワーダー業界ならではの国際物流知識を活かしつつ、営業に近いポジションで顧客価値創出に関与できる点が特徴です。英語を使用したメール対応もあり、語学力と専門性を同時に伸ばせる環境です。 ■就業環境 残業はしない風土となっており、月10時間以下の目安です。 ■当社サービスの特徴 ＜航空輸送＞ 自社ネットワークを活用し、お客様の要望に応じて無駄のない最適な商品を提供。貨物の種類を問わず「Seamless」なサービスをお届けしています。 ＜海上輸送＞ アジアを中心に世界各地で輸出入に係るLCL、FCL、及びBreak-Bulk貨物の輸送を提供。通関配送を含めた一貫したサービスで、さまざまなお客様のニーズに対応します。 ＜ロジスティクス＞ BtoB、BtoCともに、広範囲な商品群に対応する物流最適化を提案。生産性と品質の高い輸送・倉庫業務の提供が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区日本橋人形町2-15-15 新扇堂ビル7F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,000,000円～4,000,000円 固定残業手当/月：30,000円～50,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 280,000円～383,333円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年2回（2月、8月） ■賞与：年1回（5月）※決算賞与。営業職は個人の実績に応じてSales incentiveを支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京/週１リモート可/責任者】輸出入フォワーディング部門統括◆英語力活かせる/働き方◎/土日祝休
      ～取扱貨物多数×輸出入対応・ワンストップで顧客をサポート/語学を活かしオーダーメイドプランで顧客へ物流ソリューションを提供/完全週休2日制（土日祝）・リモート週１可～ ■業務内容： 輸出入部門のオペレーション統括をお任せします。（輸入または輸出のみのご経験も可） フォワーダーとして海上・航空貨物輸入オペレーション・カスタマーサービス業務（具体的には海外拠点（T3EX、代理店）との出荷・配達情報の確認を含むやりとり、輸出入手続書類作成、通関・集配送の手配、顧客対応（電話、メール）等）を行っていただきつつ、チームマネジメントや利益管理など、会社全体・部門の成長に向けた施策実行等をお任せします。 【具体的には】 ◎チームマネジメント ◎海上・航空貨物輸出入の手配、顧客対応業務 ◎海外拠点（T3EX、海外代理店）出荷・配達情報の確認を含むコレポン（メール、電話などでのやりとり） ◎輸出入手続書類の作成（B／L、Arrival Notice、請求書等） ◎通関・集配送の手配 ■ポジションの特徴・やりがい： 当社は、一顧客に対して一人の担当者がワンストップで対応しています。海上や航空、エリアや配送ルートなどで担当を分けず、お客様ごとに柔軟に対応できる体制を整えており、高い専門性が求められます。 ■組織構成 東京と大阪にそれぞれ組織があり、東京では輸出入・大阪には輸入部門のみがあります。20～60代の幅広い世代が活躍しており、チームで支えあいながら取り組む風土です。 ■就業環境 入社後、慣れてきた半年後以降は、週1回のリモート勤務も可能です。 ■当社について 世界的物流企業グループの日本法人。主にアジア・欧州（イタリア）・北米などの地域をつなぐ国際物流企業であり、12期連続で2桁成長を続ける国際物流のエキスパートとして発展を続けております。当社はアジアを中心に世界81カ所の地域に物流ネットワークを展開するT3exグローバルホールディングスで、国際輸送業を東京・大阪の2拠点にて展開しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区日本橋人形町2-15-15 新扇堂ビル7階 勤務地最寄駅：半蔵門/日比谷・都営浅草線／水天宮前/人形町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～900万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：6,000,000円～8,400,000円 その他固定手当/月：30,000円～50,000円 ＜月額＞ 530,000円～750,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※その他固定手当＝「役職手当」 ■昇給：年2回（2月、8月） ■賞与：年1回（5月）※決算賞与：前会計年度（1月～12月）の会社業績により支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アイビーカンパニー

    倉庫業・梱包業
    大阪府大阪市淀川区西中島7-4-17上野東洋ビル6F
    • 設立 2006年
    • 従業員数 193名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全3件
    • 【千葉／野田市】物流・倉庫管理＜夜勤無／年休115日／転勤無し選択可＞明確な評価制度と充実の福利厚生
      ～オープニングスタッフ／夜勤なし・年休115日・連続5日間の休暇取得可／豊富なキャリアアップ機会◎／ライフステージに応じて転勤なしの働き方も選択可～ ■職務内容 2026年10月中旬オープン予定の新拠点で、海外アーティストのEC商品を扱う物流倉庫のオープニングスタッフを募集します。社員約12名、パート約150名、計200名規模での運営を予定しています。 ■募集ポジション 現場管理職（主任または係長） 現場管理を中心に担当いただきますが、管理業務だけでなく、ご自身も現場に入りスタッフと共に業務を進めるプレイングマネージャーとして活躍いただきます。 ＜主な業務＞ ・入出荷進捗管理 ・スタッフへの指示出し、人員配置 ・新人、スタッフ教育 ・現場作業およびフォロー ・顧客対応 ・業務改善 ■求人の魅力 ・人気アーティストグッズやCDなど身近な商材を扱う ・生活に密着した商材に強みを持つ物流企業 ・試験制の昇格制度、資格手当あり。努力が給与に反映 ■役職評価 年6回の評価制度があり、キャリアアップの機会が豊富です。 昇格手当例：主任8,000円～12,000円、係長45,000円～55,000円。主任・係長職までは試験合格で昇格可能です。 ■企業からのメッセージ 「関わる全ての人々を支え、新たな幸せを共に創造していく」を理念に掲げています。私たちが大切にしているのは、相手を思いやる気持ちと成長への向上心です。 ■企業の魅力 1999年創業。アパレル物流で培ったノウハウを活かし、現在は化粧品・食品・日用雑貨・自動車部品など幅広い商材を扱う総合物流企業へ成長しました。人気アーティストグッズやCDを中心に扱い、お客様へ“ワクワク”を届ける仕事を支えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 株式会社ファインプラス　野田事業所 住所：千葉県野田市下三ケ尾２９２ 勤務地最寄駅：東武野田線／運河駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～490万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,300円～262,700円 その他固定手当/月：10,000円～50,000円 ＜月給＞ 260,300円～312,700円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■想定残業代30時間分を含む ■昇給：年1回（6月）／決算賞与（業績による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 倉庫管理／20～40代活躍中／連休取得も可／SNS発信中！
      • 締切間近
      当社の物流倉庫にて、商品のピッキング・仕分け・梱包などをお任せ！ ■ピッキング（必要な商品を探してピックアップ） ■仕分け ■検品 ■梱包 【扱う商品は…】 ■アニメグッズやアーティストグッズなどのエンタメ商品 ■服やジュエリー、時計 ■日用品、食品　など 【ゆくゆくはマネジメントも】 業務に慣れてきたら、下記もお任せ！ ■人員管理（スタッフの配置決め・シフト管理など） ■業務の進捗管理 ■スタッフの育成 ■業務効率化のための施策検討　など 入社2カ月目で挑戦も可能！ 【入社後の流れ】 ▼STEP1：基礎理解 会社・事業の理解・物流センターの基本業務を経験 ▼STEP2：現場理解（～3カ月目安） 入出荷・在庫管理の一連の流れを習得 作業進行や現場オペレーションを理解 ▼STEP3：担当領域を持つ（～6カ月以降） 担当クライアントや業務を担当 ※拠点や担当案件により進捗は異なりますが、 個人の成長に合わせてフォローします。 【当社ならではのPOINT】 ★楽しく、面白く働ける！ その理由は…当社の幹部たちが、面白いことが大好き♪ 「社員には楽しく、やりがいを持って働いてほしい」という想いから 常に現場の声を吸い上げ、働きやすい環境や新しい取り組みを段階的に導入！ ★あなたの声を経営層へダイレクトにお届け！ 組織の拡大に伴い、社員一人ひとりの声を大切にしたいという想いから、 現場の意見を継続的に吸い上げる「ESアンケート」を導入中！ 寄せられた声は経営層も確認し、 新しい制度や環境づくりに活かしています！ ＼社員の声から、こんな制度も／ ◎転勤なしで働ける「地域限定職」制度 ◎有給休暇の「半休」を制度化 ◎年間休日数の増加 ★子供たちが憧れる物流の仕事へ 物流業界は、私たちの生活に欠かせない重要な役割を担っています。 子供たちが物流業界に興味を持ち、ダンボーラーを将来の職業選択肢として考えるきっかけとなることを目指しています。 社会を支える物流の仕事を通じて、やりがいと成長を感じながら働きませんか？
      【転勤あり・なしを選べる／マイカー通勤可／駐車場あり】 千葉県・愛知県・大阪府にある事業所のいずれかで勤務いただきます。 ※勤務地は希望を考慮します ※U・Iターン歓迎 【千葉】 ・習志野／千葉県習志野市東習志野 ・新船橋／千葉県船橋市山手 ・松戸／千葉県松戸市稔台 ・千葉ニュータウン／千葉県印西市鹿黒南 ・白井／千葉県白井市中 ・野田／千葉県野田市蕃昌 ・柏／千葉県柏市新十余 ・八千代／千葉県八千代市保品 ・野田柏／千葉県野田市下三ヶ尾 【愛知】 ・笠寺／愛知県名古屋市南区東又兵ヱ町 【大阪】 ・南港東／大阪府大阪市住之江区南港南3 ・南港北／大阪府大阪市住之江区南港北 ・堺浜／大阪府堺市堺区築港八幡町 ・茨城センター／大阪府茨木市南耳原 ※転勤なしの「地域限定職」をご希望の方はご相談ください ※受動喫煙対策：いずれの拠点もあり（分煙）
      月給22万円以上＋決算賞与＋各種手当 └年齢・経験・スキルを考慮して決定！ └資格取得や役職への昇進などで、1年間で基本給が月4万円アップするケースも！ 【年収・キャリアアップ例】 ▼主任（入社3年／28歳） 月収32万1,500円（月給26万2,400円＋各種手当／役職＋資格＋残業など） ▼係長（入社5年／31歳） 月収41万2,740円（月給33万2,800円＋各種手当／役職＋資格＋残業など） 課長（入社8年／36歳） 月収48万1,000円（月給47万1,000円＋各種手当／役職＋資格＋残業など） ＼ベースアップを実施／ ＼初年度【360万円以上】を保証／ ……………………………………………………… 社員の生活基盤を整えて欲しいという願いから 25年1月からベースアップを実施！ 初年度の年収が360万円未満だった場合は 入社から1年経過後の月に不足分を一括で支給！ ⇒転職後の年収が保証されるため安心です！
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    株式会社レックス

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    大阪府大阪市住之江区南港南6-1-33
    • 設立 1993年
    • 従業員数 85名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全1件
    • 冷凍チルドドライバー／月給27万円～35万円／早朝～正午まで
      • NEW
      大手物流会社の専属便として、冷凍チルド食品の配送（4t）をお任せします。 【お仕事の流れ】 ▼早朝3時に大阪営業所を出発！ ◎1日平均5～6件の配送先へ食品をお届けします。 ◎ルートは完全固定ではなく、日によって多少の変動があります。 ▼お昼12時にはすべての業務が終了！ ◎残業ほぼなし。残業した場合も1日1時間ほど。 ◎お昼12時には、ほとんどのメンバーが退社しています。 ★運ぶものはチルド・冷凍食肉、加工食品などです。 ★重さは、平均10kg前後。基本的にそれ以上の重量物はなく、店舗の中まで入って棚に1個ずつ並べるような付帯作業も一切ありません。 ★配送先の検収口（納品場所）へ商品を降ろしたら配送完了となります。 ★大阪府内の近距離から、近畿二府四県まで幅広く担当します。 ★走行距離は1日200km以内。すべて日帰り運行です。 【未経験でも安心のサポート】 入社後はOJT研修を実施し、業務の流れや荷降ろしのコツを丁寧にお教えします。 当社の強みは、研修やサポート業務全般を担う「管理スタッフ」が営業所に常駐していること。 だからこそ、最長1ヶ月間にわたり助手席に「横乗り」してマンツーマンで手厚く指導できる確かな体制があります。 新しい仲間を決して孤立させず、一歩ずつ着実な成長をサポートする環境が整っています。
      【大阪営業所】 大阪府大阪市住之江区南港南6-1-33 【アクセス】 ニュートラム「南港東駅」より車で約8分 ニュートラム「フェリーターミナル駅」より車で約9分 【その他の近隣駅からのアクセス】 ニュートラム「ポートタウン西駅」より車で約17分 ※いずれの駅からも「かもめ大橋」を経由するルートで、10分～15分前後と通勤しやすい距離感です。 ★マイカー通勤、バイク通勤・自転車通勤OK／駐車場完備（勤務時間の都合上、交通機関の利用ができません） ★住之江区内からはもちろん、堺市や大阪市内からもアクセスしやすい立地です。 ★U・Iターン歓迎します。 ★受動喫煙対策・分煙
      月給27万円～35万円＋賞与年2回 ※給与は、担当コースや経験・スキルなどにより異なります。 ※残業代は別途全額支給いたします。 ★無事故手当あり★ 日々の安全運転はしっかり評価し、賞与として反映しています。
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    チュチュアンナデリバリーサービス株式会社

    倉庫業・梱包業
    大阪府大阪市阿倍野区天王寺町北2-3-1
    • 設立 -
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【大阪市／未経験歓迎】倉庫管理◆チュチュアンナグループの物流会社／繁忙期以外残業ほぼなし／夜勤なし
      ～人気ブランド『チュチュアンナ』の物流を支える／未経験歓迎／夜勤なし／資格取得支援／キャリアアップ可能～ 全国約280店舗とECで親しまれる『チュチュアンナ』グループの物流センターで、倉庫管理業務をお任せします。商品を安定して届ける“物流の心臓部”として重要な役割を担っていただきます！ 未経験からマネジメントスキルを磨き、将来的にはリーダーや本部職へのキャリアアップも可能。安定した基盤と働きやすい環境で、長く活躍できます！ ■業務内容 物流センターでの進捗管理やスタッフフォローがメインです。 例えばこんなお仕事をお願いします： ・入荷・出荷・ピッキングの進捗管理 ・現場の状況把握と人員配置の調整 ・スタッフへの声かけやフォロー（アルバイト・パート含む約70名） ・本部の方針を現場に落とし込み、改善提案 ・将来的にはスタッフ教育や業務改善にもチャレンジ可能 資格取得支援制度もあるので、フォークリフト免許などを会社負担で取得できます。スキルアップしたい方にピッタリです！ ■働く環境・働き方： ◎夜勤なし、日勤のみで生活リズム安定！ ◎繁忙期以外は残業ほぼなし！ ◎社内食堂や自販機スペースを完備！ ◎私服勤務OK＆社内割引販売もあり♪ 長期就業できる環境がありますので安心してご応募ください！ ■キャリアパス スタッフ配置や進捗管理など、リーダー候補として活躍できるポジションです。 将来的にはセンター長候補やチュチュアンナ本部へのステップアップも可能。情報システムなど別部門への異動実績もあり、幅広いキャリアを描けます。 ■資格取得支援あり フォークリフト免許など必要資格の取得費用は会社が負担。ステップアップしたい人を積極的にバックアップする方針です。 ■企業魅力： チュチュアンナは、ソックスとインナーを中心に取り扱う専門店です。 世界中の女性の『カワイくありたい』気持ちに寄り添うことが私たちのミッションです。「カワイイ」だけではなく、高い品質と、リーズナブルで手に取りやすい価格にこだわり、ネット店舗・リアル店舗の両軸で売上が増加しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪府大阪市 住所：大阪府大阪市住之江区柴谷1-2-23 勤務地最寄駅：北加賀屋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：218,000円～312,000円 ＜月給＞ 218,000円～312,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■正社員：月給21.8万～31.2万円(想定年収：350～500万円) ■契約社員：月給25万～41.6万円(想定年収：300～500万円) ※経験・スキルを考慮して決定します。 ■賞与：年2回／年間で4か月分支給(中間評価の場合)　※正社員のみ ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ドライバー兼倉庫スタッフ／残業少／近距離ルート／運転手当あり
      【お仕事内容】 靴下や下着の人気ブランド『チュチュアンナ』の製品引き取り・預け入れ配送をお任せします。 基本的な業務は、自社倉庫～近隣5ヶ所の契約倉庫間でのルート配送（4tのAT車）。 配送業務完了後は、パレットでの商品移動など、倉庫内のシンプルな軽作業です！ ★扱うのは重くても1箱5kgほどの軽量品。 移動も10km圏内（1日50km程度）で長距離は一切ありません！ 【1日のスケジュール例】 《前日》 翌日の物量を見てルートを検討。 《当日》 ■出社～午前： 車両点検後、預け商品（PL）を積み込み出発。 2～3社を回り、引き取り先の方と協力して商品の受け渡しを実施します。 一度帰社して荷降ろし。 ■お昼休憩（1H） ■午後： 次の引取りへ出発（1～2社を訪問）。 ■15:00頃： 帰社して荷物を降ろし、商品の整理。 ■退社前： 翌日のルートを検討して終了。残業は月平均5時間以内で、定時退社が基本です。 【入社後の流れ】 初日はオリエンテーションからスタート。2日目は先輩と一緒に各倉庫へ挨拶まわりに出かけます。 その後はルートの選択などを徐々にお任せしていくので、主体的に働ける環境です。 【この仕事の魅力】 身体への負担が少ない： 軽量品・近距離のみで、長く第一線で活躍できます。 毎日のリズムが整う： 決まった時間にきちんと終わるため、プライベートとの両立が可能です。 人とのつながり： 倉庫担当者さんと顔なじみになり、ちょっとした会話を交わすのも楽しみのひとつ。 黙々とした孤独な長距離運転とは違う働き方が可能です。
      ＜チュチュアンナ大阪ロジスティックスセンター＞ 大阪府大阪市住之江区柴谷1-2-23
      年俸400万円～450万円＋手当 ※上記を12分割して1／12を月々支給します ※経験・スキル等を考慮のうえ、決定します ★毎日＋αの手当あり！ ドライバー手当（1日につき2000円）は、出勤ごとに支給。 月20日勤務なら月4万円程度が追加支給されます。 ※基本的に毎日運転業務を行います 例えば… ￣V￣￣￣￣ ・年俸400万円＋ドライバー手当（月20日分）の場合＝年収448万円 ・年俸450万円＋ドライバー手当（月20日分）の場合＝年収498万円 ※上記は一例です ※勤務日数や業務内容により異なります
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    株式会社ホームロジスティクス

    倉庫業・梱包業
    北海道札幌市北区新琴似七条1-2-39
    • 設立 2010年
    • 従業員数 697名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【幸手】最新鋭物流センターの設備保全◆残業10h程度◆リフレッシュ休暇や各種福利厚生充実
      【ニトリグループの最新鋭物流センターの設備保全をお任せ／残業10h程度／リフレッシュ休暇で夏は最長11日、冬は最長9日間連続で休暇の取得が可能／長期活躍者多数在籍／社員食堂も完備】 私たちホームロジスティクスの設備保全は、単に設備を直す仕事ではありません。物流全体を安定稼働させるための“要”となるポジションです。 ニトリグループの物流を支える最新鋭の物流センターにて、設備の保全から改善、内製化まで一貫して携わっていただきます。 お客様へのお届け日時を守るため、設備故障を未然に防ぎ、常に最高のパフォーマンスを維持できる設備保全活動をおこないます。 設備の稼働時間帯により業務内容が異なります。 設備稼働中：稼働中点検、故障発生時の復旧対応、設備管理方法見直し、故障対策検討など 設備停止中：停止中点検、設備の整備/修理/交換 ■主な設備 立体自動倉庫（軌道搬送台車含む）、シャトル式自動倉庫（お客様ごとに商品を荷合わせする設備）、チェーンコンベヤ、ベルトコンベア、垂直搬送機、AGV、フォークリフト、デパレタイズロボット、製缶機/封函機など ■主な業務内容 ◇保全業務の計画・管理 ◇作業管理と安全管理 ◇故障分析と再発防止対策の実施 ◇業務改善 ◇メンバーへのスキルアップ教育 ◇設備メーカーと連携して初期不具合の対応 ■シフトについて ・1か月先のシフトまでお出ししているため、予定が立てやすくなっております。希望休も出すことができるため、プライベートとの両立が可能です。 ・体の負担を考慮して、夜勤明けはお休みとなります。また、勤務間インターバル制度（勤務終了後、翌日の業務開始時間までに10時間以上の休息時間を設ける）もあるため、しっかり体を休めていただけます。 ■当社の魅力： ・最先端技術を導入 最先端のマテハン設備を数多く導入。新技術を導入した際には、当社に合わせたカスタマイズや仕様変更を行っていただくため、常に最先端の設備を取り扱うことができます。 ・段階的な教育体制で成長可能 入社後は専門知識に関する座学研修のほか、現場担当による丁寧なOJTをご用意しています。一人ひとりの知識・経験に合わせたカリキュラムで未経験からでも着実にスキルを身に付けて活躍できます◎ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ホームロジスティクス幸手DC 住所：埼玉県幸手市大字神扇字五反割753-1 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～310,000円 ＜月給＞ 250,000円～310,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※能力・保有資格・経験により決定 ※残業手当・夜間割増手当支給あり ■賞与：年2回（7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【神戸】最新鋭物流センターの設備保全◆残業少なめ◆リフレッシュ休暇や各種福利厚生充実
      【ニトリグループの最新鋭物流センターの設備保全をお任せ／残業少なめ／リフレッシュ休暇で夏は最長11日、冬は最長9日間連続で休暇の取得が可能／長期活躍者多数在籍／社員食堂も完備】 私たちホームロジスティクスの設備保全は、単に設備を直す仕事ではありません。物流全体を安定稼働させるための“要”となるポジションです。 ニトリグループの物流を支える最新鋭の物流センターにて、設備の保全から改善、内製化まで一貫して携わっていただきます。 お客様へのお届け日時を守るため、設備故障を未然に防ぎ、常に最高のパフォーマンスを維持できる設備保全活動をおこないます。 設備の稼働時間帯により業務内容が異なります。 設備稼働中：稼働中点検、故障発生時の復旧対応、設備管理方法見直し、故障対策検討など 設備停止中：停止中点検、設備の整備/修理/交換 ■主な設備 ケース立体自動倉庫、シャトル式自動倉庫（お客様ごとに商品を荷合わせする設備）、AGV（無人搬送車）、ベルトコンベヤ、ローラーコンベヤ、フォークリフトなど ■主な業務内容 ◇保全業務の計画・管理 ◇作業管理と安全管理 ◇故障分析と再発防止対策の実施 ◇業務改善 ◇メンバーへのスキルアップ教育 ◇設備メーカーと連携して初期不具合の対応 ■シフトについて ・1か月先のシフトまでお出ししているため、予定が立てやすくなっております。希望休も出すことができるため、プライベートとの両立が可能です。 ・体の負担を考慮して、夜勤明けはお休みとなります。また、勤務間インターバル制度（勤務終了後、翌日の業務開始時間までに10時間以上の休息時間を設ける）もあるため、しっかり体を休めていただけます。 ■当社の魅力： ホームロジスティクスはニトリから分社化した物流会社です。 倉庫業、配送業、輸配送業などを兼ね備え、海外から日本全国のお客様宅まで一貫した物流事業を展開しています。 ニトリグループの国内物流網再編を進めています。 ニトリの商品を多数扱う最新鋭のマテリアルハンドリング設備を導入した神戸DC（※）の設備保全業務です。（※DC＝ディストリビューションセンター） 教育に力を入れているニトリグループだからこその教育体系で、「知識教育」と「技術教育」の2本を柱とした教育体系をとっています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ホームロジスティクス神戸DC 住所：兵庫県兵庫県神戸市中央区港島４－７－１ 勤務地最寄駅：神戸新交通ポートライナー線／北埠頭駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～310,000円 ＜月給＞ 250,000円～310,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※能力・保有資格・経験により決定 ※残業手当・夜間割増手当支給あり ■賞与：年2回（7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社クリエイト

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    宮城県仙台市宮城野区日の出町3-5-2
    • 設立 1990年
    • 従業員数 85名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 家電・家具の配送スタッフ／全員面接／未経験歓迎／日勤のみ
      冷蔵庫や洗濯機、エアコンなど、お客様の新しい暮らしに欠かせない家電をお届けする仕事です。配送だけでなく、設置や動作確認まで担当します。 担当エリア内を基本的に2人1組で回るため、配送や設置の経験がない方も、一人で作業を抱える心配はありません！ 【◆お任せする業務】 ■商品の梱包・配送・設置 ■設置後の動作確認 ■廃棄する製品への伝票貼り・移送 ■社内設備の点検・簡単な清掃 ※配送件数：1日10件前後 ※倉庫からお客様宅までの近距離・中距離配送 【★入社後のサポート体制】 入社後は先輩の配送に同行し、仕事の流れを覚えることからスタート。研修期間だけでサポートを区切らず、自信を持って仕事に取り組めるようになるまで、継続してフォローします。 【◆ある1日の流れ】 ■8：30／出社・積み込み 当日の配送先や商品を確認し、検品を行います。準備ができたら、チームでトラックへ積み込みます。 ■午前／担当エリアへ出発 お客様宅を訪問し、商品の搬入・設置を行います。午前中は2～3件ほど回ります。 ■12：00／昼休憩 車内や担当エリア内のお店などで休憩します。 ■午後／配送・設置を再開 引き続き担当エリアのお客様宅を回ります。設置後は、商品が問題なく動くかを確認して作業完了です。 ■17：30／帰社 営業所へ戻り、片付けなどを済ませたら業務終了です。 ※配送件数や帰社時間は、商品の種類、訪問先、道路状況などによって変わります。
      ＼転勤なし！マイカー通勤OK・駐車場完備！／ 【福島営業所】福島県郡山市喜久田町松ヶ作16‐156 ［アクセス］ JR磐越西線「喜久田駅」より車で4分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      月給23万円～30万円＋インセンティブ＋各種手当 ※残業が発生した場合は、時間外手当を全額支給します。 ※経験、能力、保有資格などを考慮して決定します。 【★頑張りを反映するインセンティブ制度】 独り立ち後は、配送件数やお客様満足度などに応じて、毎月インセンティブを支給します。 ・月1万円～3万円が目安（試用期間は対象外） ・件数や評価に応じて月3万円～5万円も可能◎ 売上ノルマを課すための制度ではなく、毎日の仕事への取り組みを収入へ反映する仕組みです。 また、社員の給与水準や昇給ペースも定期的に見直しています。会社として待遇改善を進め、日々の頑張りを収入へ還元しています！ 【★月収例】 月収30万円／入社1年目・30代・有資格者 （内訳）月給23万円＋インセンティブ5万円＋資格手当2万円 ※インセンティブの支給額は、配送件数や評価などにより変動します。
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    株式会社レーベル

    倉庫業・梱包業
    東京都千代田区神田淡路町2-21-1 淡路町MHビル7F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 営業事務／未経験歓迎／年休125日／原則定時退社／転勤なし
      ★☆ーーーー 当社について ーーーー☆★ 当社は首都圏（一都三県）を中心に、宛名印字・封入・発送の代行に加え、DMの企画まで一括で対応しています。 あなたには、法人向けDMサービスを扱う営業部門のサポートをお任せします。 単なる事務作業ではなく、営業活動を支える幅広い業務に携われるのが特徴です。 ★☆ーーーーーー 具体的な仕事内容 －－－－－－☆★ ■顧客応対（電話・メール） ■見積書・請求書の作成や発送手配 ■進行状況の確認や社内調整 ■DM企画・提案に関する資料作成やデータ管理　など ★☆ーーーー 入社後の流れ ーーーー☆★ ▼まずは入社後研修からスタート！ 業界の基礎知識や専門用語を学び、安心して業務に入れるようサポートします。 ▼データ入力などの簡単な業務からスタート OJTをもとに基礎を身につけながら、提案資料作りや進行サポートなど、徐々にステップアップしていきます。 先輩のフォローがあるので、未経験スタートでも自分のペースでスキルを磨いていける環境です。 Excelの関数なども、実務を通じて自然に身につくので安心してください。
      【東京本社（淡路町）／転勤なし／U・Iターン歓迎】 ■本社：東京都千代田区神田淡路町2-21-1 淡路町MHビル7F （東京メトロ丸の内線「淡路町」駅から徒歩2分） （東京メトロ千代田線「新御茶ノ水」駅から徒歩3分） ※受動喫煙対策：屋内禁煙
      ＜月給27万7,071円以上（固定残業代含む）＞ ※月給額は経験・スキル・年齢を考慮のうえ、決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月45時間分を、月7万2,071円以上支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給します。
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    三井物産サプライチェーン・ソリューションズ株式会社

    倉庫業・梱包業
    東京都品川区北品川5-9-11大崎MTビル14F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 483名
    • 平均年齢 42.4歳
    求人情報 全10件
    • 【品川／在宅可】需要予測◆在庫管理経験を活かす／残業25H程／基本土日休み／在庫・発注データ分析
      • NEW
      ～全国に約3,000店舗ある日本最大級のフードサービスチェーンの需要予測を行うチームに所属／残業月20~25時間程度／週2回の在宅勤務可能／フレックスタイム制～ 需要予測を行うチームに所属頂きます。様々な要因で変化する需要を予測するモデルを維持管理・改善を続け、様々なインプットをタイムリーに取り込み、精度の高い予測を提供していただきます。 ■業務詳細： ・レギュラーメニュー販売予測 ・期間限定メニューの販売予測 ・売上・客数の予測 ・原材料の予測 ・システムを使ったデータ抽出 ・レポート資料（EXCEL・Power Point）の作成 ・担当アイテムの予測算出理由の説明 ・各種会議体やプロジェクトでの貢献 ※お客様ならびに社内各チームに提供した予測データは、店舗で需要がある原材料の納品、倉庫在庫コントロール、サプライヤさまへの内示／オーダー、発注、店舗への配送などに活用されます。 ■業務の魅力 ・予測結果が、納品計画・在庫コントロール・サプライヤーへの内示／オーダー・店舗配送に直結 ・仮説構築→検証→改善のサイクルを回し続け、数値で成果を実感 ・データ分析・サプライチェーン理解を横断的に深められる環境 ■働き方 ・フレックス制 ・在宅勤務（週1～2回） ・週休二日制（基本土日休み） ※業務習熟後に月1回程度土曜日に半日出勤（振替休日あり） ■当社の特徴： （1） 三井物産グループの一員として、安定した経営基盤のもとサプライチェーン領域を担い、長期的に安心してキャリア形成ができます。 （2） 約3,000店舗規模の運営を支える需要予測業務に携わり、景気変動に強いフードサービス領域で安定した事業基盤を有します。 （3） 調達・在庫・物流まで一体となった仕組みが構築されており、継続的なニーズが存在する社会インフラ的な役割を担っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区北品川5-9-11 大崎MTビル14F 勤務地最寄駅：JR／りんかい線／大崎駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 12分割 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,245,604円～4,462,704円 固定残業手当/月：62,867円～86,442円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 333,334円～458,334円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・能力・前職給与などを考慮の上、決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【プロダクトシニアマネージャー】大手外食向け需給管理・店舗発注アプリ／チーム管理全般など◆三井物産G
      ～経営権移行に伴い新物流システムへ移行中■転換期に今までの知見を活かしていただける方募集中■三井物産Gで福利厚生大手充実～ ■仕事の内容 カスタマープロダクトチームの管理全般、大手外食向け需給管理・店舗発注アプリの導入・運用支援、システムリニューアル設計等、顧客のSCMをITで支えるソリューション提供をリードいただきます。 ■業務内容： ・チーム管理全般および社内外ステークホルダーとの関係構築 ・大手外食向けアプリの導入・運用支援および予測システムの改善提案 ・新システムの設計、実装、移行および新規ITプロジェクトへの参画 ・ビジネス要件等の分析、開発チームと連携したソリューション提供 ・ユーザー要望の分析・実行、トラブルシューティング体制の確立 ・インシデント対応や当番勤務（月数回）などの夜間休日対応あり ■主なステークホルダー： 社内：各拠点のマネージャー、IT内各チーム、業務部門、財務部門、管理部門 社外：顧客、取引先、関連会社IT主管部門、ITベンダー、IT協力会社 ■働き方： ・残業時間イメージ：繁忙期で20～30時間程度 ・在宅勤務：可 ・国内拠点への出張あり ・夜間休日の対応あり １．職務領域および隣接領域のインシデント対応 ２．職務領域および隣接領域の臨時作業 ３．IT全体のインシデントの連絡窓口として当番勤務（月数回） ■当社について： 日本全国に約3000店舗をもつ大手外食チェーンの各店舗様に対して、食材からおもちゃにわたるまで全ての商材を衛生的で安全にお届けすること、それが私たちMSSの使命です。 サプライヤーから商材を仕入れ、在庫管理を行い、品質を維持したまま各店舗様へお届けする過程には、多くの仲間の力が必要です。 大きなビジネスを物流で支えるやりがいのある仕事を、当社とともに推進していきましょう。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区北品川5-9-11 大崎MTビル14F 勤務地最寄駅：JR／りんかい線／大崎駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 850万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：8,500,000円～12,000,000円 ＜月額＞ 708,333円～1,000,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※年俸額は経験・能力・前職の年収などを考慮のうえ決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    東群エクスプレス株式会社

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    群馬県伊勢崎市三和町2739-2
    • 設立 2006年
    • 従業員数 96名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【伊勢崎本社】事業部責任者候補※5営業所・社員125名を統括／役員候補募集◆年休125日・転勤なし
      【物流業界経験不問／5営業所・社員125名を統括する事業部責任者候補（役員候補）／店長・SV・工場長・拠点責任者など、マネジメント経験を活かして挑戦】 ■仕事内容： 当社は群馬県を中心に事業を展開する総合物流企業です。 今回募集するのは、5つの営業所を統括し、事業運営全体をリードする事業部責任者候補。将来的には経営層の一員として会社の成長を担っていただくことを期待しています。 物流業界経験やドライバー経験は問いません。 必要なのは、多くのメンバーをまとめ、目標達成に向けて組織を動かしてきたマネジメント経験です。 現場でトラックを運転したり配車業務を担当したりするポジションではなく、経営視点で組織づくり・人づくり・事業づくりを推進していただきます。 ■具体的な業務内容 ▽営業所運営のサポート・統括 ・営業所長との打ち合わせ ・営業所ごとの課題把握、改善支援 ・事業計画達成に向けた進捗管理 ▽組織づくり・人材マネジメント ・営業所長や管理職層の育成 ・採用活動への参加 ・働きやすい職場環境づくり ▽経営層との連携 ・収益状況の確認 ・事業運営に関する提案 ・組織強化施策の推進 ※現場での配送業務や配車業務はありません ※入社後は営業所や組織の理解を深めるところからスタートしていただきます ■この仕事の魅力 ▽経営に近い立場で組織運営に携われる お任せするのは、5営業所・社員125名規模の組織を支える重要ポジション。 営業所長と連携しながら事業全体を見渡し、組織づくりや人材育成、収益改善など幅広い領域に携わることができます。 ▽物流業界経験は問いません 当社が重視するのは業界知識ではなく、マネジメント力や組織をまとめる力です。 例えば、 ・小売業界の店長、SV ・製造業の工場長 ・人材業界の拠点責任者 ・サービス業のエリアマネージャー など、多くのメンバーをまとめてきた経験を活かせます。 ▽将来の役員候補としてお迎えします 現場管理に留まらず、事業運営や経営視点を身につけながらキャリアアップできる環境です。 ▽働きやすさも充実 ・年間休日125日 ・完全週休2日制 ・転勤なし ・伊勢崎本社勤務 ・有給休暇取得推奨 管理職として活躍しながら、プライベートも大切にできます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：群馬県伊勢崎市三和町2739-2 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 582万円～619万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：354,996円～377,659円 固定残業手当/月：115,425円～122,794円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 470,421円～500,453円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキル・経験を考慮し当社規定により決定 ■昇給：あり（職責・職能変更による） ■賞与：実績あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    神原汽船株式会社

    海運業
    広島県福山市沼隈町大字常石1083
    • 設立 2011年
    • 従業員数 73名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全1件
    • 【福山】船舶管理（管理職候補）◆常石グループの中核企業／土日祝休／年休124日
      • NEW
      ◆◇創業120年超の歴史と安定性/外航海運業のリーディングカンパニー/抜群の福利厚生・休暇制度◆◇ ■おすすめPOINT　＼日本と世界を結ぶ海運業界の中核企業でキャリアアップ／ ・創業120年超の安定基盤◎ ・多彩なキャリアパスが描ける環境！ ・充実した福利厚生と休暇制度で、ワークライフバランスも抜群◎ ■職務内容： 創業120年以上の歴史を持つ常石グループの中核企業である当社にて、外航海運業の船舶管理業務をお任せします。船舶が安全に運航できるよう、陸上からサポートする重要なポジションです。 ・運航船舶の安全管理及び維持管理 ・定期検査や入渠工事等の計画立案、手配 ・整備計画の立案と実行 ・工務監督業務 ■組織構成： 部長1名、課長代理4名、メンバー6名の計11名が在籍しています。それぞれが専門知識と経験を活かし、協力して船舶管理業務を遂行しています。 ■当社の特徴： 当社は、造船事業、海運事業、環境エネルギー事業、サービス事業を展開する常石グループの中核企業として、日中定期コンテナ航路運営や船舶管理業を行っています。日本の海運会社で唯一、中国主要港から北海道、日本海、瀬戸内、九州、東南アジアへ定期コンテナ船を配船し、顧客の多様なニーズに応えるサービスを提供しています。 ■働き方： 残業時間は適宜調整可能で、リモートワークも相談可です。 ■キャリアパス： 豊富な教育研修制度がありますので、未経験からでも安心してチャレンジできます。さらに、船舶管理のスペシャリストとしてキャリアを積むことが可能です◎ ■選考フロー： 書類選考後、SPI検査、1次面接（人事、所属部門面接）、最終面接（役員面接）の2回面接を予定しています。オンライン面接も可能ですので、ご希望の方はご相談ください。 当社での船舶管理業務に興味がある方は、ぜひご応募ください！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：広島県福山市沼隈町大字常石1083 勤務地最寄駅：JR山陽本線／松永駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：広島県福山市沼隈町常石1083番地 神原ビル3階 勤務地最寄駅：JR山陽本線／福山駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：370,000円～800,000円 ＜月給＞ 370,000円～800,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記予定年収は経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給：年1回（1月） ■賞与：年2回（7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ファインプラス

    倉庫業・梱包業
    千葉県成田市南三里塚78-7　プロロジスパーク成田1　A棟
    • 設立 2007年
    • 従業員数 102名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 倉庫スタッフ（管理職候補）／基本土日祝休み／マイカー通勤OK
      • NEW
      取り扱うのは、大手スポーツアパレルブランド商品（衣料品・帽子・靴・カバン等）です。 あなたにはご経験・スキルに応じて、入出荷対応や管理業務をお任せします。 【具体的な内容】 ⇒入荷対応：検品、入庫、在庫管理 ⇒出荷対応：ピッキング、検品、梱包、発送 ⇒管理業務：人員配備、入出荷時のスタッフ指示、トラブル時の対応　など 【1日の流れ】※入荷担当の場合 ▼午前中 アパレル商品が倉庫に到着するため、 入荷対応に集中します。 ▼お昼休憩 ▼午後 事務所内で書類作成や管理業務を行います。 【入社後の流れ】※入社時期により印西での研修になる可能性があります。 ▼入社1か月～2カ月程度 先輩と一緒に、入出荷対応を覚え、各作業の注意点を学びます。 いつでも質問・相談しやすい環境です♪ ▼入社2カ月目以降 倉庫作業を一通り覚えていただいた後、スキル次第では管理業務をお任せします。 先輩や上司、パートさんに相談しながら進められます。 ＼リーダー、マネジメント経験がある方は、管理職候補として採用！／ ※管理職候補は、月給25万円～45万円からスタート！ ※現場スタッフは、月給20万円～23万円からスタート！ 【働きやすさ】 ◎基本土日祝休み ◎車通勤OK・成田空港から車で15分 ◎転居を伴う転勤なし ◎チームワークの良い職場 ◎子育て世代にも理解ある職場 ◎冷暖房完備の快適さ ◎髪色・髪型自由 ◎社内コンビニあり 【資格取得支援】 資格取得費用は、会社が全額負担します。 ▼主な資格 ・フォークリフト ・防火管理者 ・安全衛生管理　など 【キャリア形成】 下記のキャリアステップを歩むことができます。 ＼現場スタッフ→管理職候補→チームリーダー→係長→課長→次長→部長／ ※平均1年～2年でチームリーダー、3年～5年で管理職に！ 代表や管理職と距離が近く、日ごろの頑張りをしっかりと評価してもらえます。 年に1回面談もあり、あなたの歩みたいキャリアを築いていけます。
      【転勤なし／マイカー通勤OK】 千葉県野田市下三ケ尾300-3 Landport野田 ※車通勤OK（駐車場あり） ※受動喫煙対策：喫煙所あり
      ■管理職候補：月給25万円～45万円+役職手当＋賞与年2回 ■現場スタッフ：月給20万円～23万円+賞与年2回 ※年齢・能力を考慮の上、決定します。 ※努力に応じて随時昇給します。
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    株式会社オークラロジ

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    京都府城陽市観音堂南田53-1
    • 設立 1971年
    • 従業員数 243名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【京都】ドライバーの安全品質マネージャー◆現場指導と安全体制づくり／年休120日・残業20H
      ■本求人の特徴・魅力： ・全社243名規模の安全品質体制を「正しく作り直す」組織変革ポジション ・事故対応のみではなく「事故を未然に防ぐ仕組みづくり」と「社内ルールの標準化」がミッション ・現場（ドライバー・各営業所）の慣習や情に流されず、 　安全を守るための「毅然とした指導・対話」ができる正義感が活きる環境 ・経営層と連携しながら全社横断で改革を推進 ・トラック、バス、タクシー、鉄道、航空、物流業界などの安全・運行・現場管理経験を活かせる ■募集背景・ミッション： 同社は1971年の創業以来、地域密着型の物流サービスを展開してきました。 現在同社は、単なる規模拡大ではなく、これまでの管理基盤や現場運用を見直し、より強固な組織へ生まれ変わる「組織変革期」を迎えています。 今回は、全社の安全品質管理・教育体制の標準化を担い、物流品質と安全水準の向上をリードする責任者を募集します。既存のやり方に固執せず、「正義感を持って、正しくない運用や慣習を是正していく」という強い意志を持ち、全社横断で安全文化を定着させてくださる方を期待しています。 ■業務内容： ＜まずはお任せしたい業務＞ ・安全管理体制構築（全社安全方針の策定／計画・KPIの立案・進捗管理） ・事故分析、再発防止（原因究明及び是正対策立案／指導プログラムの構築・実施） ・品質向上施策（輸送品質基準の策定／クレーム分析と改善活動推進） ・監査、法令対応（法令順守／行政監査対応／社内監査対応） ＜ゆくゆくお任せしたい業務＞ ・教育体制構築（ドライバー教育体制構築／安全会議運営／事故惹起者フォローアップ教育） ・マネジメント業務（安全品質管理部運営／経営層へのレポーティング／全社横断プロジェクト推進） ■組織構成： 配属部署は5名（30代2名、50代1名、60代2名）で構成しています。 ■業務の魅力： ◎「現場対応担当」ではなく「組織変革担当」 現場の指摘や監査だけではなく、会社全体の安全文化を育てる立場として大きな裁量を持って活躍いただけます。 ◎組織変革期の中核人材 既存ルールを守るだけではなく、新たな安全品質体制を構築する中心人物として活躍いただけます。 ◎年間休日120日、残業20時間程度とメリハリを付けた働き方が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：京都府城陽市観音堂南田53-1 勤務地最寄駅：JR奈良線／山城青谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 480万円～540万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：295,000円～332,000円 固定残業手当/月：105,000円～118,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 400,000円～450,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職給与考慮します。 ■決算賞与：年1回 ※業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【京都・城陽】利用運送の配車担当（リーダー候補）会社でなく自分で勝負◎インセン有※利用運送経験活かす
      ■業務内容： 当社のさらなる事業拡大に向け、自社便だけでなく協力会社（パートナー企業）のリソースを活用した「利用運送事業」の拡大を担っていただきます。 具体的な業務は、荷主様からお預かりした案件に対し、最適な協力運送会社をマッチングさせる配車業務です。 単なる事務的な手配ではなく、協力会社の新規開拓や深耕営業を行い、独自のネットワークを構築することが求められます。 ■具体的には： ・既存 / 新規荷主からの輸送案件の獲得 ・協力運送会社の開拓・関係構築（全国の運送会社とのネットワーク作り） ・案件と車両のマッチング（配車組み） ・運賃交渉、納期管理 ・既存配車チーム（ベテラン層）からのノウハウ継承と組織活性化 ■この仕事のポイント： 会社としての目標は、現在2割程度の「利用運送」比率を50%まで引き上げることです。 「オークラロジ」という看板はありますが、それに頼り切るのではなく、あなた自身の人間力と交渉力で「〇〇さんだから頼みたい」「〇〇さんの頼みなら受けるよ」と言われる関係性を築いてください。 ■当社について： 当社は岡山、京都、大阪を拠点に、一般貨物自動車運送業を展開しています。特に大型車両を用いた物量輸送を得意としており、常温空調車両、冷蔵車両、冷凍車両など多様な車両を保有しています。顧客のサプライチェーンを支えるため、ドライバーと荷主様との連携を重視し、効率的で正確な商品輸送を実現しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：京都府城陽市観音堂南田53-1 勤務地最寄駅：JR奈良線／山城青谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～720万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：302,000円～453,000円 固定残業手当/月：98,000円～147,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 400,000円～600,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職給与考慮します ※実績により業績賞与（年１回）支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ジール株式会社

    倉庫業・梱包業
    福岡県糟屋郡粕屋町柚須165-1
    • 設立 2002年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 物流管理スタッフ／未経験歓迎／職場見学も実施／希望休取得OK
      ＜具体的には？＞ 【1】商品の仕分け・ピッキングなど、シンプルな作業からお任せします。 　▼ 【2】現場の流れを覚えた後、作業の進み具合の確認・スタッフへの声かけなど、簡単な管理業務から少しずつ担当します。 　▼ 【3】慣れてきたら、人員配置・シフト管理・生産性管理などの業務にも挑戦可能です。 ＼ 仕事のPOINT ／ ★達成感が大きい仕事 商品が出荷されるまで、どういう人員配置・段取りで進めるかをあなたなりに考えます。時間通りにピッタリ終了できたときや、うまくこなせたときの達成感が気持ちのいい仕事です。 ★頼りにされるうれしさも味わえる 大切になるのは、ともに働くメンバーとの連携。入社すぐに作業を行ってもらうのは、メンバーとの関係構築の目的が大きくあります。チームで「頼りにされる存在」としてのやりがいも大きい仕事です。 ★体力業務は主にアルバイトスタッフが担当 体力を使う実作業（仕分けやピッキングなど）は、主にアルバイトスタッフが担当。 今回のポジションでは、その作業の指示や確認がメイン。そのほか、業務効率化に向けた企画や、状況により実作業をお願いすることもあります。 【入社後の流れ】 ▼1カ月目 ・ピッキングや仕分けなどの実作業を中心に、一日の流れを覚えます ▼2カ月目 ・作業を覚えたら、人員配置など簡単な管理業務の手伝いからお願いします ▼3カ月目以降 ・当日の入荷、出荷のスケジュール調整等、管理業務を徐々にお任せします 管理業務がはじめてでも、先輩社員が順を踏んで必要な知識を丁寧にレクチャーしますのでご安心ください。 先輩の大半が、未経験でも【入社半年ほど】で独り立ちを実現しています。 入社後の研修についても、現在社内で体制づくりを整えています！ ※入社後の職種変更はありません
      【福岡県・佐賀県／転勤なし／U・Iターン歓迎】 ☆福岡・佐賀の5拠点で募集 ☆転勤なし、希望勤務地を選択OK ☆車・バイク通勤も可能！駐車場無料 「家から通いやすい場所で働きたい」という方も歓迎します！ 下記いずれかの営業所へ配属となります。 （面接もご希望の事業所にて行います） ＜福岡県＞ ■久山事業所（交替制／05:00～翌03:00） 　福岡県糟屋郡久山町久原字原2859-1 ■筑紫野事業所（交替制／06:00～22:00） 　福岡県筑紫野市大字古賀335-5(筑紫野ICそば) ■朝倉事業所（日勤のみ） 　福岡県朝倉市中原288-1 ＜佐賀県＞ ■鳥栖事業所（交替制／09:00～23:00） 　佐賀県鳥栖市幡崎町平田1715プロロジスパーク鳥栖I内 ■弥生が丘事業所（2交替／10:00～23：00） 　佐賀県鳥栖市弥生が丘7-32 ※受動喫煙対策あり（屋内全面禁煙）
      月給25万円以上＋各種手当 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ＼ 年間通じて昇給の機会も！ ／ 年1回の決まったタイミングだけでなく、日々の頑張りや成長を見ながら随時昇給のチャンスがあります。 実際に、入社半年で給与アップした社員もいます。 年功序列ではなく、前向きに取り組む姿勢や成長過程をしっかり評価します。
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    株式会社ワークステーション

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    東京都町田市鶴間3-2-8　八朗平第3ビル　4F
    • 設立 1990年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 運送営業／所長候補採用／転勤なし／インセンティブあり
      • NEW
      営業として「自分の数字」を追ってきた経験を、今度は「営業所全体の成果」につなげる仕事です。 営業所長候補として、まずは営業所の業務を理解するところからスタート。営業・売上・利益だけでなく、人員配置、配車、配送品質、安全管理など、営業所を運営するために必要な幅広い業務を経験していただきます。 【具体的には】 ■営業・売上管理 ・既存顧客との関係構築 ・新規顧客の開拓 ・取引拡大に向けた提案 ・売上、利益などの数値管理 ■営業所の運営・マネジメント ・スタッフの配置、シフト管理 ・ドライバーや作業スタッフとの連携 ・業務効率や生産性の改善 ・配送品質の管理 ■運行・安全に関する管理 ・配車、配送スケジュールの確認 ・点呼、出発前の確認 ・事故やトラブルの防止に向けた取り組み ・安全運行に向けた環境づくり ■採用・組織づくり ・採用面接 ・メンバーの育成、フォロー ・営業所の組織づくり 最初からすべてをお任せするわけではありません。 まずは現場や営業所の動きを知り、徐々に「売上をどう伸ばすか」「人をどう動かすか」「どうすれば営業所全体の生産性が上がるか」を考えられるようになっていただきます。 営業経験を活かしながら、個人プレイヤーから組織を動かす側へ。将来的には営業所長として営業所全体を任せ、その先は経営に近いポジションを目指すことも可能です。 ※運行管理者資格やドライバー経験は必須ではありません。
      ★東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県・長野県のいずれかの拠点で勤務（希望考慮） ★マイカー通勤OK・無料駐車場完備 ◆本社 東京都町田市鶴間3-2-8　八朗平第3ビル4F 最寄駅：東急田園都市線　南町田グランベリーパーク駅より徒歩1分 ◆長津田営業所 神奈川県横浜市緑区長津田町3931-2 最寄駅：東急田園都市線　つくしの駅より徒歩21分 ◆相模原営業所 神奈川県相模原市南区下溝4293-1 最寄駅：相模線　原当麻駅より徒歩10分 ◆新秦野営業所 神奈川県秦野市戸川376MSビル1F 最寄駅：小田急小田原線　渋沢駅より徒歩32分 ◆新横浜営業所 神奈川県横浜市港北区北新横浜1-3-13F 最寄り駅：横浜市営地下鉄ブルーライン「北新横浜駅」より徒歩1分 ◆狭山営業所 埼玉県狭山市狭山台1丁目4-21 最寄駅：西武鉄道新宿線　狭山市駅より車で7分 ◆千葉営業所 千葉県四街道市大日字大作岡1105 最寄り駅：JR「四街道駅」より車で約10分 ◆松本営業所 長野県松本市征矢野1-8-36 最寄り駅：松本電鉄 上高地線「渚駅」より徒歩4分 ※いずれの勤務地も施設内受動喫煙対策あり
      月給40万円＋インセンティブ ◎スキルや経験に応じて決定します！
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    株式会社ペガサスグローバルエクスプレス

    航空運輸業
    東京都江東区新木場1-8-11
    • 設立 2010年
    • 従業員数 179名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【成田】通関事務～東証上場の総合物流企業グループ／キャリアの幅が広がる／年休121日／実働7.5h
      【通関士として専門性を活かせる環境◎/グループ集合研修や通信教育など研修制度も充実◎】 ■職務内容：当社にて通関事務をお任せします。事業領域の拡大および取り扱い件数の増加に伴い、通関体制の強化が急務となっております。品質とスピードの両面でサービス向上を図るべく、通関士を募集しています。 ■職務詳細： （1）主に輸入通関業務及びその関連業務：海外から届く貨物を荷主に代わり税関に対して申告を行います。又、申告に伴い必要な法令に関する申請を行い許可承認を得る業務となります。 （2）通関士として書類の作成及び審査を行ってもらうと共にその他通関に関して必要な業務対応あり輸入通関業務全般：海外から届く貨物について、荷主に代わり税関への輸入申告を行います。 （3）法令に基づく申請業務：貨物の種類に応じて、関係官庁（検疫／薬機法／食品衛生法など）への許認可申請を実施 （4）通関士業務（書類作成／審査）：申告書類の作成、内容チェック、法令適合性の確認、税関からの照会対応など （5）税関／関係官庁との折衝：追加資料の提出や問い合わせ対応など、申告手続きを円滑に進めるための調整 （6）荷主、輸送会社との連絡調整：貨物の到着／通関状況の確認、必要書類の収集、進捗管理 （7）その他通関関連業務：税関検査の立会い、データ入力、問い合わせ対応など ■仕事のやりがい／魅力： ◎通関士としての専門性を活かし、責任ある仕事に挑戦できる環境です。輸入通関は、法令遵守と正確な判断が求められる専門性の高い仕事です。経験を積むほど、複雑な案件や特殊貨物の対応など、より高度な業務に挑戦できるのがこの仕事の醍醐味です。 ◎税関や関係官庁との折衝はプレッシャーもありますが、その分、貨物が無事に通関し、荷主から感謝の言葉をいただいたときの達成感は格別です。国際物流の最前線で、自分の知識と判断力が直接社会に貢献していることを実感できます。 ◎「専門性を磨きながら、後輩の育成にも関われる。キャリアの幅が広がる職場です。」 ■当社について：当社は1982年の設立以来、主力事業の「国際航空宅配便」を始め、「フォワーディング事業」「越境EC事業」「青果事業」など、お客様の多様化する国際物流ニーズに対して最適な航空・海上輸送ソリューションをワンストップでお応えしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 成田通関センター 住所：千葉県成田市取香800-804 勤務地最寄駅：京成線／空港第2ビル駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■残業代：全額別途支給（管理職以外） ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：320,000円～360,000円 ＜月給＞ 320,000円～360,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【新木場】航空輸出CS◆英語を生かせる/1982年創業！東証上場G /土日祝休/国際物流に関われる
      【東証スタンダード上場・カンダホールディングス子会社】フォワーディング事業部の拡大に伴う募集/英語を生かせる！/実働７H半・残業20H程■□ ■業務概要： 航空輸出CSとして活躍いただきます。 将来的には業務改善の企画やメンバー育成など、チームをリードするマネジメントポジションも期待しています。 ■業務詳細： ◇航空輸出を中心としたフォワーディング業務全般（ブッキング・B／L作成・荷主対応） ◇輸出書類の作成・確認（インボイス、パッキングリスト、AWBなど） ◇航空会社・海外エージェントとのコレポン（主に英語） ◇荷主（輸出者）からの問い合わせ対応・出荷スケジュール管理 ◇通関部門・倉庫部門との社内連携 ◇各種ドキュメント作成（Excel・Word等） ■組織構成 ７名 └正社員３名、派遣社員４名 └平均年齢は30代半ばです。 ■入社後について： フォワーディング事業部への配属となります。先輩社員のサポートのもと、実務を通じてスキルアップできる環境です。 経験を積みながら、将来的にはチームのマネジメントを担っていただくことを期待しています。 ■就業環境： 本社フォワーディング事業部は新木場になります。 物流業界のネットワークが集積する環境で、業界内のコネクション構築にも有利です。 ■当社について： 当社は1982年の設立以来、主力事業の「国際航空宅配便」を始め、「フォワーディング事業」「越境EC事業」「青果事業」など、お客様の多様化する国際物流ニーズに対して最適な航空・海上輸送ソリューションをワンストップでお応えしています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都江東区新木場1-8-11 勤務地最寄駅：各線／新木場駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：320,000円～425,000円 ＜月給＞ 320,000円～425,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルに応じて相談の上決定 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月）※業績に応じる 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    藤武運送株式会社

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    群馬県藤岡市下戸塚525-5
    • 設立 1965年
    • 従業員数 129名
    • 平均年齢 47.0歳
    求人情報 全1件
    • 【山形／50代活躍】倉庫管理＜三菱鉛筆倉庫＞◆在庫管理・入出庫作業など◆夜勤や残業無・年収500万～
      創業60年以上の藤武グループ／夜勤なし／残業ほぼ無／マイカー通勤OK／福利厚生◎ ■業務概要： 荷主の倉庫における倉庫管理業務全般をお任せいたします。 現場運営においては、日々の人員配置や作業手順の策定、業務改善提案など、管理者の裁量を尊重した運営体制を整えています。 ■業務詳細： ・倉庫管理業務全般 ・在庫管理（PCや専用システムを使用した事務作業） ・入出庫作業（フォークリフトによる荷役作業など） ・人員配置・調整業務 ・業務改善に向けた提案・実行 ・工場の生産担当者および本社物流担当との日常的な業務連携 ■入社後について： 試用期間中も、周囲のフォローを受けながら業務に慣れていただく想定です。 入社後は、業務理解のため、東京・横浜・群馬の既存拠点および配属先となる山形拠点にて研修を実施します。 ＜配属先以外の研修拠点＞ ◇三菱鉛筆株式会社 本社（東京都品川区東大井5-23-37） 横浜事業所（神奈川県横浜市神奈川区入江2-5-12） ◇藤武運送株式会社 本社（群馬県藤岡市下戸塚525-5） ■当社の魅力： 運送・倉庫・梱包を一体で行う総合物流企業として、安定した物流サービスを提供している点が大きな魅力です。自社で多数の車両や倉庫を保有し、商品の保管から輸送、出荷まで一貫して対応できる体制を整えており、顧客の幅広いニーズに応えています。 また、「迅速・丁寧・親切」をモットーに掲げ、安全認定や環境認証の取得にも力を入れているため、信頼性の高い企業であることも特徴です。 現場ではフォークリフト作業や倉庫管理など、物流の中心となる実務に関わることができるため、体を動かしながらスキルを身につけたい人にとってやりがいのある環境といえます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 三菱鉛筆株式会社 山形製品倉庫内 住所：山形県東置賜郡川西町 受動喫煙対策：その他（屋内全面禁煙／屋外喫煙場可能場所あり） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：340,000円～430,000円 ＜月給＞ 340,000円～430,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮のうえ決定 ※管理監督者採用のため残業手当支給なし ■賞与：年2回（7月・12月）※過去実績：20～50万円 ■昇給：年1回（4月）※過去実績：1ヶ月単位で5,000円～1万円 ■別途規定に応じて手当あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    有限会社フジイルートサービス【 Fujii Route Service Ltd. 】

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    千葉県市川市二俣623-1
    • 設立 2006年
    • 従業員数 29名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全1件
    • 1BOX車（AT車）資材納品／完全土日祝休み／年休125日超
      ＼ 土日祝休みの完全週休2日制／年間休日125日以上 ／ 運転するのは1BOX車（AT車）。普通免許があればOKです。 配送未経験の方も歓迎！入社後は先輩との同乗研修などを通して、仕事の流れを覚えていただきます。 ★ 会社近隣・1日2便・10件前後の配送です。 積み込み時間が決まっているため、1日のスケジュールも組み立てやすい仕事です。 ■ 配送件数 ： 1日2便・10件前後 ■ 配送場所 ： 都内の店舗や各現場 ■ 納品方法 ： 台車、または手降ろし ■ 扱う商品 ： 店舗や現場で使用する各種資材 ━━━━━━━━━━ 　1日の仕事の流れ ━━━━━━━━━━ ▼ 9：00頃 ／ 配送する資材を確認し、車両へ積み込み（1便目） ▼ 9：30頃～ ／ 都内の店舗や現場へ配送・納品します。 ▼ 14：30頃 ／ 2便目に配送する資材の積み込み（2便目） ▼ 15：00頃～ ／ 都内の店舗や現場へ配送・納品します。 ▼ 17：00頃 ／ 配送を終えたら帰社して業務終了です。
      千葉県市川市二俣623-1（最寄り駅：西船橋駅） ※転勤なし ※車・バイク・自転車通勤可（駐車場完備） ※オフィス内禁煙（喫煙可能場所あり） 【 アクセス 】 ■各線「西船橋駅」徒歩15分 ■京葉線「二俣新町駅」徒歩20分 ■東西線「原木中山駅」徒歩23分 ■市川市、習志野市界隈から車で15分～20分 ■鎌ヶ谷市、江戸川区界隈から車で約30分
      月給25万円以上 ◎該当者には、家族手当（月3000円）や安全運転手当（月9000円～1万円）を別途支給します。 ◎試用期間1ヶ月：期間中の給与・待遇に変更はありません。 ◎入社祝い金5万円（規定あり） ★ 全社員29名のうち、持ち家率は50％！ 景気に左右されにくい安定した仕事だからこそ、将来を見据えて腰を据えて働けます。
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    日交美輝株式会社

    道路旅客運送業
    東京都足立区中川5-16-10
    • 設立 2015年
    • 従業員数 230名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 想定年収例700万円の予約タクシードライバー／未経験全員面接
      • 締切間近
      「早く収入を上げたい」 そんな方に選ばれています。 実際に未経験スタートの社員も、入社3カ月目で ・月収例62万円（元・飲食スタッフ） ・月収例52万円（元・派遣社員）を実現！ ほとんどの方が月収例50万円以上です。 【ノルマなし！】 当社ドライバーの業務スタイルは大きく2つ！ 個々に合ったお客様の探し方が選択できます。 ■1、予約専門 専用アプリ「GO」からの予約対応がメイン！予約時点で到着地が分かっているので、予定が組みやすい特長があります。 23区内だけでも1日5万件の配車依頼があるため、自分で無理にお客様を探す必要はなし！ また、日本交通Gの専用乗り場が都内に70か所以上あることも、新人から効率的に稼げる秘訣です！ ■2、ハイブリッド 道でお客様を探す「流し」と、予約対応の両方を行うハイブリッドスタイル！ 稼げる時間帯には流し、そうでない場合は予約対応に切り替えるなど稼ぎ方は様々！ 職員による1on1などで稼げる秘訣も教えるため、稼ぐためのスキルが身に付きます！ ★売上以外にも接客に対しての表彰制度も！詳細は給与欄をチェック！ 【キャリアパス】 ゆくゆくは高級車両「トヨタアルファード」でハイグレードな顧客の輸送を担当していただきます。 主な顧客として、一流企業の役員、スポーツ選手、芸能人などが含まれるほか、 観光・介護・キッズなど社会貢献性の高い専門分野にも携われます。 弊社では毎日10台のアルファードがフル稼働。 より高収入が期待できるため、希望者全員が順番でシフトを組んでいます。 【よくある質問】 Ｑ．ペーパードライバーでも大丈夫ですか？ 大丈夫です！入社後はまず、二種免許取得に向けた日本交通G全体研修に加え、当社独自の同乗研修を実施します。 ナビの操作の他、接客スキルや都内の地理も詳しく学べます。 Ｑ．都内の土地勘がありません…。 それでも大丈夫！ 今の時代、どうしても分からなければお客様に聞いてもいいんです。 社内マニュアルでもそう指導していますし、お客様に誠実に対応すればトラブルになることもありません。
      【転勤なし／車・バイク通勤OK（駐車場完備）】 東京都足立区中川5-16-10 ＜アクセス＞ ・JR常磐線「亀有駅」から徒歩13分 ・東京メトロ千代田線「北綾瀬駅」から徒歩15分 ・路線バス（亀有・東部）「大谷田」から徒歩2分 ※亀有駅北口より乗車 ★受動喫煙対策：あり ★社員の約半数が、市川・千葉・柏・我孫子・川口・越谷・八潮・さいたま・茨城などの県外から通っています！
      【月収例】　月収70万円（月給40万円＋歩合給／入社2年目・乗務員） 【年収例】年収700万円～　 ★入社3年以内の年収平均はなんと約800万円！ やればやるだけ給与に反映されるため、未経験から高収入が目指せます！ ★多くの社員が、早期に月収50万円以上を達成！ ・月収例：62万円／入社3カ月・元飲食スタッフ ・月収例：52万円／入社3カ月・元派遣社員 【給与】 月給40万円以上（一律手当を含む）＋歩合給 ※歩合給は毎月支給します ※当社のタクシーは特別料金につき、お客様単価は高水準。歩合給でもしっかり稼げます 【未経験でも安心の給与補償】 入社後最大1年間の給与補償制度を用意。 1～3カ月目：月給40万円 4～12カ月目：月給35万円 収入面の不安なくスタートでき、この期間に稼ぐ力を身につけられます。 【表彰による給与アップ】 接客など行動や取り組みの姿勢についても、頑張った社員を表彰する制度があります。 毎月8割以上の社員が表彰を受けており、記念品のほかポイントが配布され、年末のボーナスに加算で現金支給されます。 新人から目指せることがモチベーションにもつながっています！
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    株式会社コラビス

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    石川県金沢市専光寺町レ3-18
    • 設立 2002年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【愛知/江南】物流センターの運営◆正社員登用実績100％／月給32万円～／管理職候補
      ～生活物資に特化した物流事業で7年連続最高益更新中のビーインググループ／経験活かしてスキル・キャリアアップしたい方へ／週休2日制～ ■業務内容： 江南センターにて、物流センター管理職候補としてご活躍いただきます。 ■具体的には： ・運営に関わる計画の立案／実行 ・予算および損益等の収益管理 ・センター業務に対する安全管理 など ■当社について： 株式会社コラビスは、東証スタンダード上場・ビーイングホールディングスのグループ企業として、安定した経営基盤を持ちながら関西・東海エリアで急成長を続ける物流企業です。生活必需品の配送を中心に、多くの店舗へ効率的な物流サービスを提供し、景気に左右されにくい安定性が強みです。また、未経験者も安心してスタートできる手厚い研修体制や資格取得支援制度を用意し、長期的にキャリアを築ける環境が整っています。福利厚生も充実しており、働きやすさと成長の両立ができる企業として高い魅力を持っています。 ■BeingGroupについて： 1986年（昭和61年）9月設立の(株)ビーイングホールディングスを主体とし、全12社で構成する総合物流企業グループです。 「物流」＝「モノを運ぶ仕事」と思っていませんか？ ビーインググループは、いかに合理的にモノを運ばないかという発想から「運ばない物流」を掲げ、お客さまに物流改革を提案しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 江南センター 住所：愛知県江南市小折町八反畑222 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：320,000円～450,000円 ＜月給＞ 320,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、現年収を加味して決定いたします。（上記基本給は総支給月額） ■昇給：年1回 ■賞与：なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛知/小牧】新設物流センターのマネジメント◆正社員登用100％／月給32万円～／夜勤無し
      ～生活物資に特化した物流事業で7年連続最高益更新中のビーインググループ／経験活かしてスキル・キャリアアップしたい方へ／週休2日制～ ■業務内容： 東海SCMセンターにて、物流センター管理職候補としてご活躍いただきます。 ■具体的には： ・運営に関わる計画の立案／実行 ・予算および損益等の収益管理 ・センター業務に対する安全管理 など ■当社について： 株式会社コラビスは、東証スタンダード上場・ビーイングホールディングスのグループ企業として、安定した経営基盤を持ちながら関西・東海エリアで急成長を続ける物流企業です。生活必需品の配送を中心に、多くの店舗へ効率的な物流サービスを提供し、景気に左右されにくい安定性が強みです。また、未経験者も安心してスタートできる手厚い研修体制や資格取得支援制度を用意し、長期的にキャリアを築ける環境が整っています。福利厚生も充実しており、働きやすさと成長の両立ができる企業として高い魅力を持っています。 ■BeingGroupについて： 1986年（昭和61年）9月設立の(株)ビーイングホールディングスを主体とし、全12社で構成する総合物流企業グループです。 「物流」＝「モノを運ぶ仕事」と思っていませんか？ ビーインググループは、いかに合理的にモノを運ばないかという発想から「運ばない物流」を掲げ、お客さまに物流改革を提案しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 東海SCMセンター 住所：愛知県小牧市新小木3丁目7番地 MCD-LOGI小牧 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 小牧LC 住所：愛知県小牧市下小針中島2-144 DPL小牧 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 384万円～660万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：320,000円～550,000円 ＜月給＞ 320,000円～550,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、現年収を加味して決定いたします。（上記基本給は総支給月額） ■昇給：年1回 ■賞与：なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    米原物流株式会社

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    鳥取県西伯郡南部町諸木414-3
    • 設立 2001年
    • 従業員数 76名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【鳥取県米子市】倉庫管理業務（仕分け業務からスタート）◆未経験歓迎◆食品物流の安定基盤／休暇取得推進
      【未経験歓迎／食品物流の安定基盤／高水準の安全管理・Gマーク取得／将来的なキャリアアップも可能】 ■業務概要 当社は食品輸送を中心に事業を展開する地域密着型の物流会社です。 本ポジションでは、ディスカウントストアやドラッグストア向け冷蔵・冷凍食品を扱う物流センターにて、仕分け業務を担当いただきます。 入社後は現場業務からスタートし、物流の流れや作業手順を習得いただきます。経験を積んだ後は、パート・アルバイトスタッフのサポートや現場改善にも携わり、将来的にはサブリーダーやリーダーとして活躍いただくことも可能です。 ■業務詳細 ・物流センター内での冷蔵・冷凍食品の仕分け業務（紙リストやハンディ端末を用い、店舗ごとにカゴ台車へ商品を積み付け） ・3部門（ドラッグストア・大規模ディスカウントスーパー・小規模ディスカウントスーパー）で、部門ごとに異なる仕分け方法の習得 ・レーンごとに表示される数量や指示に従い、正確かつ効率的な作業の実践 ・経験や習熟度に応じて、パート・アルバイトスタッフへの業務指導や現場改善にも携わっていただきます ■組織構成 各部門にリーダーがおり、10名～30名程度のスタッフが在籍しています。入社後はリーダーによるサポートのもと業務を習得いただきます。 ■業務の魅力 地域に根差し、安定した経営基盤があり、長期的に働ける環境です。SDGsなど新たな取り組みにも積極的。 ■教育体制 入社後はOJTで半年程度かけて丁寧に指導。リーダーが業務をサポートし着実な成長を支援します。 ■就業環境 シフト制（週休2日、年間105日休）ですが、休暇取得を推奨しており、働きやすさを大切にしています。 ■想定されるキャリアパス まずは現場スタッフとして業務を習得いただきます。その後は経験や適性に応じて、サブリーダーやリーダーとして現場運営やスタッフ教育にも携わることが可能です。 【モデル年収】 ・入社3年目（サブリーダー）：年収400万円 ■企業の特徴/魅力 高水準の安全管理体制や積極的なSDGs活動により、地域社会と共生し信頼される企業です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社営業所 住所：鳥取県米子市流通町430-24 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給制で、基本給に運行手当が加算されます。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～280,000円 ＜月給＞ 230,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与年2回を含む年収です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【鳥取県米子市】中型ドライバー◆食品輸送・高水準の安全管理／休暇取得しやすい環境／地域密着
      【食品輸送を中心に地域密着で安定成長／高水準の安全管理・Gマーク取得企業／幅広い世代活躍中／休暇取得しやすい環境で長く働ける中型ドライバー】 ■業務概要 当社の中型トラックドライバーとして、主に冷蔵・冷凍食品の輸送業務を担当していただきます。食品輸送に特化した安定した事業基盤のもと、取引先店舗へのルート配送をお任せします。安全性優良事業所認定（Gマーク）に裏付けられた高い安全管理体制の中で、確実かつ丁寧な配送を行うことがミッションです。 ■業務詳細 ・0時または1時からの出勤で、冷蔵倉庫内にてカゴ台車に用意された商品を3t車または4t車へ積み込みます。 ・5～10件程度の決まった店舗へルート配送し、パワーゲートを使用して納品を行います。 ・取り扱う商品は冷蔵・冷凍食品が中心で、コロナ禍以降ますますニーズが高まっています。 ・配達先ではドライバーが当社の“顔”となり、丁寧な対応や明るい挨拶を心がけていただきます。 ■扱うサービス 冷蔵・冷凍食品の配送を中心とし、地域の流通インフラを支えています。 ■組織構成 ドライバーは40名在籍しており、中型・大型で部門が分かれています。20代から60代まで幅広い世代が活躍しており、チームワークを重視した職場です。 ■業務の魅力 毎日同じルート配送のため働き方のリズムが整えやすく、安定して長く働ける点が魅力です。また、SDGsへの取り組みや表彰制度など、社会貢献意識の高い企業文化も特徴です。 ■就業環境 月間7日休みの週休2日制で、有給取得もしやすい環境です。賞与・昇給・各種手当やマイカー通勤可、制服貸与など福利厚生も充実しています。 ■想定されるキャリアパス 中型から大型へのステップアップや、資格取得によるキャリアアップも可能です。長期的な活躍が期待できる職場です。 ■企業の特徴/魅力 地域密着で安定した経営、高い安全基準、働きやすさと社会貢献が共存する運送会社です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社営業所 住所：鳥取県米子市流通町430-24 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給制で、基本給に運行手当が加算されます。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：153,140円～181,500円 その他固定手当/月：116,860円～128,500円 ＜月給＞ 270,000円～310,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 月収例：280,000円（入社2年目/25日勤務） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    東都中央自動車株式会社

    道路旅客運送業
    東京都豊島区西池袋五丁目13番13号
    • 設立 1952年
    • 従業員数 4,600名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • タクシードライバー／実質年休221日／安定配車有／賞与年3回
      【★給与保証で入社後も安心！】 入社から仕事に慣れるまでの期間、下記の通り給与を保証します！ ■東京23区・三鷹 ：6カ月　月給30万円 ■清瀬 ：2カ月　月給30万円 ■神奈川（港北） ：3カ月　月給32万円 ■埼玉（草加・東浦和） ：2カ月　月給25万円 【★未経験からでも安心！】 自社教習所での第2種免許取得を会社が全額負担（規定あり）！ 基礎研修から実務研修まで一貫して学べるため、未経験の方も安心してスタートできます！ 【★働きやすい職場認証制度で三ツ星獲得！】 国土交通省の認証制度で、最高評価を取得！ 全国のタクシー・ハイヤー会社で三ツ星認証事業者は54のみで、東都自動車交通グループが33カ所の認証を受けています！ これからも働きやすい環境づくりに努め、社員満足度の向上を目指します！ 【★シフト自由！働きやすさバツグン！】 当社では昼日勤・隔日勤務・夜日勤からライフスタイルに合わせて働き方を選べます！ 隔日勤務なら実質年休221日確保できるため、趣味や家族との時間を大切にできます。 また、柔軟なシフト制で、番交代も可能。ご自身の急用やお子さまの発熱などにも対応しながら活躍できます！ 【具体的な業務内容は…？】 ドライバーとしてお客様の送迎業務をご担当いただきます。 配車アプリ「GO」や自社配車アプリ、無線配車にも対応しているため、安定した乗車機会が有ります。 ※2026年11月を目途に「DiDi」「Uber」との協業も予定しています。 さらに企業チケット・メンバーカード契約、専用乗り場、専用無線も完備しているため、効率よく営業できる環境が整っています！
      【転勤なし／車通勤OK／U・Iターン歓迎】 東京・神奈川・埼玉の24営業所から選択可能！ 《東京都》 ■板橋区：下赤塚営業所、中丸営業所、板橋営業所、三園営業所 ■北区：王子営業所、滝野川営業所 ■練馬区：大泉営業所、練馬営業所 ■杉並区：久我山営業所 ■新宿区：中井営業所 ■足立区：千住営業所、青井北営業所、江北営業所 ■品川区：中延営業所 ■大田区：羽田営業所 ■西東京市：三鷹営業所 ■清瀬市：清瀬営業所 ■世田谷区：奥沢営業所、世田谷営業所 ■江東区：深川営業所 ■葛飾区：葛飾営業所 《神奈川県》 ■横浜市：港北営業所 《埼玉県》 ■草加市：草加営業所 ■川口市：東浦和営業所 ※受動喫煙対策：あり
      ＼給与保証制度があるから安心！／ ■東京23区・三鷹 ：6カ月　月給30万円 ■清瀬 ：2カ月　月給30万円 ■神奈川（港北） ：3カ月　月給32万円 ■埼玉（草加・東浦和） ：2カ月　月給25万円 ◎給与保証期間中に保証給を超える場合は歩合を適用。 　多くの社員が月30万円以上支給されています！ ※給与保証期間後と経験者の方は、月給22万1,880円～24万2,360円＋歩合給となります。 ※第2種免許取得までは時給2,500円（10日ほど）、取得後の研修中は日給1万円（未経験者10日間、経験者2日間）です ＝＝ 業界でも高水準の年収帯！ ＝＝ 当社タクシー乗務員職の給与は全産業の平均年収を上回っています！（2024年2月厚生労働省発表） ・東京都タクシー乗務員職　平均年収586万円 ・東京都全産業男性労働者　平均年収581万円
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    Ｐｅａｃｈ・Ａｖｉａｔｉｏｎ株式会社

    航空運輸業
    大阪府泉佐野市泉州空港北1
    • 設立 2011年
    • 従業員数 1,915名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • 【大阪】航空機整備管理業務スタッフ　日本初のLCC/日本国内第3位の規模のエアライン
      ■業務内容： ・航空機整備管理業務（品質保証、品質管理、技術、部品調達および修理管理、機体整備計画、フリートマネジメント、等） 　各部署とも、安全を追求しながら、LCCならではの工夫をし、日々の航空機整備の管理業務を行っています。 　整備品質の管理、整備部品の調達および修理管理、航空機の仕様決定や整備プログラムの作成、また、当社の機体はリース機材であるため、返却・新規リースに伴う管理業務も行っています。 　※ご経験・ご希望に応じて上記（）内記載のいずれかの部署への配属を検討いたしますので、応募方法をご確認のうえ、応募書類に記載をお願いいたします。 　※部署により、シフト勤務があります。 ■同社の特徴： Peachが大切にしていることは「安全第一」です。これは航空会社としての絶対条件であり、Peachにおいて何よりも優先されるものです。 その上で、既存の航空会社の枠にとらわれない発想や工夫でコストマネジメントに取り組む、独自のプロモーションを打ち出すなど、社員自身もお客様もワクワクする仕事ができる会社です。 ※大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています※ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 関西空港 住所：大阪府泉佐野市泉州空港北１ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～700万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,000,000円～7,000,000円 ＜月額＞ 250,000円～583,333円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、能力によって変更する可能性があります。 （一般職：残業代別、業績連動型賞与別、通勤手当別　｜　管理職：業績連動型賞与別、通勤手当別） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪】航空機整備士（経験者）　日本初のLCC/日本国内第3位の規模のエアライン
      ■業務内容： 耐空性を維持することが整備士の最大の務めで、FSCと変わりはありません。いかに安全を追求しながら、効率よく整備出来るのか、LCCならではの工夫をしながら、適格なライン作業を追求します。事業の拡大に伴い、増えるPeachの機材が並ぶ姿は圧巻で、特に夜間整備作業を終え、朝日が昇るのと同時に離陸していく機体を見ると疲れを忘れ、充実感でいっぱいになります。 ■業務詳細： ・Ａ320航空機整備作業全般 ・確認主任者としての航空機の確認業務 ■キャリアステップ： ・現業での直接整備作業、およびオペレーション部門との業務調整も行います。 ・会社ニーズと本人の適性に応じて、整備部門スタッフ⇔現業の異動の可能性もございます。 ■同社の特徴： Peachが大切にしていることは「安全第一」です。これは航空会社としての絶対条件であり、Peachにおいて何よりも優先されるものです。 その上で、既存の航空会社の枠にとらわれない発想や工夫でコストマネジメントに取り組む、独自のプロモーションを打ち出すなど、社員自身もお客様もワクワクする仕事ができる会社です。 ※大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています※ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 関西空港 住所：大阪府泉佐野市泉州空港北１ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～583,000円 ＜月給＞ 250,000円～583,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、能力によって変更する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社グローバルフレッシュサプライ

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    東京都港区港南2-18-1JR品川イーストビル
    • 設立 2006年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【川崎】プライム上場Gで倉庫管理◆年休121日/車通勤可/ゼンショーG/研修◎/年収500万円～
      【世界展開中＆外食業界トップシェアのゼンショーGの物流機能会社/中途入社多数で馴染みやすい環境/研修制度充実/主任～マネージャー候補/働きやすさ◎：原則突発的な出勤なし】 同グループは1982年に牛丼チェーンすき家から始まり、2度の30倍成長を実現し、約40年で国内外食No.1企業/売上1兆円越えまで成長いたしました。 現在は世界シェアNo.1に向けて本腰を入れ、事業展開を進めていく段階です。世界シェア獲得に向けて事業展開を進める上では事業体制・社内体制が追い付いていない点もございます。その環境下でも、事業だけでなく会社を牽引し、世界シェアNo.1に向けて自ら主体的に行動し、高みを目指せる方を求めております ■採用背景： わたしたちグローバルフレッシュサプライは、全国に多様な業態を展開しているゼンショーグループの物流会社です。グループの物流機能会社として、365日、毎日工場で製造された食材を、新鮮さと安全性を保ち、効率的に各店舗へ配送しています。当社の物流センターでは、食材の入荷からピッキング、出荷まで、冷凍・冷蔵・定温の3つの温度帯で食材ごとに温度管理と賞味期限管理を実施し、鮮度と「食の安全」を守る厳しい管理体制のもと、全店舗へ出荷しています。お客様の安全に責任を持つ会社として、管理体制の強化のため人財を募集しています。 ■業務内容 全国25拠点とエリアごとに物流センター（DC）を配置。これらを結ぶ幹線便を運行することで、全国のグループ店舗へ、よりスピーディに効率よく決められた時間に商品を供給しています。その物流センターで入荷～出荷作業等～在庫確認までの安定供給に従事していただきます。 ・入出荷の納期管理 ・在庫管理 ・品質管理（※1） ・生産性管理（※２） ■組織構成 センター長1名、社員4名、その他クルー人数複数名 ※アイテム別でそれぞれ担当振り分けしております。 ■魅力 ・社員定着率100％、社員の多くが中途入社のため、馴染みやすい環境です ・車通勤可能なため、社員の大半は車での通勤をされています。 ■同社について ゼンショーグループの物流会社です。グループの物流機能会社として、365日、毎日工場で製造された食材を、新鮮さと安全性を保ち、効率的に各店舗へ配送しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 南関東物流センター 住所：神奈川県神奈川県川崎市川崎東扇島6-10 川崎ファズA棟 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 春日部常温センター 住所：埼玉県春日部市小渕２４３ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：320,000円～400,000円 その他固定手当/月：10,000円 ＜月給＞ 330,000円～410,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は前職・スキルバランスを考慮し決定します。 ※管理監督職の場合は残業代支給なし ■賞与：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【品川】物流企画管理/物流拠点の業務改善◆外食No.1＆プライム上場のゼンショーG/年収500万円～
      【世界展開中＆外食業界トップシェアのゼンショーG物流機能会社/現地をまわり確認・指導をお任せ//年休120日】 同グループは1982年に牛丼チェーンすき家から始まり、2度の30倍成長を実現し、約40年で国内外食No.1企業/売上1兆円越えまで成長いたしました。 現在は世界シェアNo.1に向けて本腰を入れ、事業展開を進めていく段階です。世界シェア獲得に向けて事業展開を進める上では事業体制・社内体制が追い付いていない点もございます。その環境下でも、事業だけでなく会社を牽引し、世界シェアNo.1に向けて自ら主体的に行動し、高みを目指せる方を求めております ■採用背景： わたしたちグローバルフレッシュサプライは、全国に多様な業態を展開しているゼンショーグループの物流会社です。グループの物流機能会社として、365日、毎日工場で製造された食材を、新鮮さと安全性を保ち、効率的に各店舗へ配送しています。当社の物流センターでは、食材の入荷からピッキング、出荷まで、冷凍・冷蔵・定温の3つの温度帯で食材ごとに温度管理と賞味期限管理を実施し、鮮度と「食の安全」を守る厳しい管理体制のもと、全店舗へ出荷しています。お客様の安全に責任を持つ会社として、管理体制の強化のため人財を募集しています。 ■業務内容 全国25拠点とエリアごとに物流センター（DC）を配置。これらを結ぶ幹線便を運行することで、全国のグループ店舗へ、よりスピーディに効率よく決められた時間に商品を供給しています。各物流センターがルール通り管理できているか、現地をまわり確認・指導していただく仕事です。日本各地の物流拠点に赴き、問題発見、改善を現地の物流会社の方と一緒に行っていただきます。幅広い年代の方とコミュニケーションをとり、現場と一緒に改善活動することが好きな方大歓迎です。冷凍冷蔵物流の経験がない場合は半年～1年程度の現場研修を経て、広域物流に配属予定です。 ・各物流センターへの訪問 ・新規DC先へのフォロー（品質・生産管理の指導） ・イレギュラー発生時の対応 ■1週間の流れ 月曜日：品川本社に出社いただき、打ち合わせ等を実施。 火曜日～金曜日：各担当の物流センターへ赴き、生産・品質の指導を実施していただきます。 ※出張は週3日程度、宿泊出張あり（エリア：全国） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区港南2-18-1 JR品川イーストビル 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：320,000円～400,000円 その他固定手当/月：10,000円 ＜月給＞ 330,000円～410,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※スキルおよびご経験値に応じて変動します ※管理監督職のため残業代なし 賞与有り 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    Ｆレンタカー株式会社

    道路旅客運送業
    大阪府大阪市浪速区桜川2-11-10
    • 設立 1991年
    • 従業員数 417名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全10件
    • 【南大阪】法人向けレンタカーサービスのフォロー担当◆未経験◎車が好き、お話好きな方歓迎／働き方充実
      • NEW
      ＼車が好き・運転好き！話すことが好き！みんなで雰囲気良く仕事したい！どれか1つでも当てはまった方に◎／ ◆お仕事概要 車検や事故時に必要とされる「代車」を通じて、法人のお客様を支える仕事です。 代車をディーラー、保険会社へのレンタル、法人契約いただく一般企業様への社用車のレンタルを展開する当社で営業職をお任せします。 ◇この求人のオススメポイント ・営業未経験でも安心できる育成環境！研修充実・先輩もしっかりフォローします◎ 車に興味があれば、入社時の知識は必要ありません。 ・プライベートとの両立しやすさも折り紙付き◎ 週休2日制のシフト勤務で、年休120日。 カレンダー上の土日祝日分の日数をしっかり休める仕組みです！ さらに半休制度も利用可能で、予定に合わせ柔軟にお休みを取りやすいです◎ ◆業務詳細 ディーラーや保険会社、一般企業など既存の法人顧客向けに、レンタカーサービスのフォローを担当します。 ・お得意先へ電話や訪問での状況確認 ・サービス提案 ・受注処理 ・伝票作成や規約説明などの社内対応 ・車両の納車・引き取り ・洗車や車の簡単な確認　など ※休日対応：なし ※事故・故障・夜間対応：保険会社対応のため、なし ◇入社後のまずお任せしたいこと／サポート体制など 洗車・運転からスタートし、数カ月から1年は電話対応や営業を学び、実践していきます。 半年～1年目安で独り立ちとなりますが、入社後は周りの先輩がしっかりサポートしますので安心して挑戦ください。 ◆会社の雰囲気 未経験スタートの社員が多く、分からないことを気軽に相談できる雰囲気です。 どの店舗も話しやすい関係性がつくれているので、困ったときは自然と助け合える環境です。 ◇キャリアアップ 副店長、店長など、店舗の管理者にステップアップすることも可能。 実際に1年で副店長に昇格した方もいらっしゃいます。頑張り次第で自信のキャリアを開くことができる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 堺美原店 住所：大阪府堺市美原区多治井142-1 勤務地最寄駅：近鉄バス線／黒山中駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 和泉店 住所：大阪府和泉市肥子町2-9-59 勤務地最寄駅：JR 阪和線／和泉府中駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～399万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：221,000円～271,000円 その他固定手当/月：12,000円 ＜月給＞ 233,000円～283,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※安全運転手当は所持免許によって金額変動あり（福利厚生欄に記載） ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月※業績による） ◆モデル年収 入社3年目　主任(MT免許所持)　420万円 入社7年目　係長(MT免許所持)　470万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【なんば】法人向けレンタカーサービスのフォロー担当◆未経験◎車が好き、お話好きな方歓迎／働き方充実
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      ＼車が好き・運転好き！話すことが好き！みんなで雰囲気良く仕事したい！どれか1つでも当てはまった方に◎／ ◆お仕事概要 車検や事故時に必要とされる「代車」を通じて、法人のお客様を支える仕事です。 代車をディーラー、保険会社へのレンタル、法人契約いただく一般企業様への社用車のレンタルを展開する当社で営業職をお任せします。 ◇この求人のオススメポイント ・営業未経験でも安心できる育成環境！研修充実・先輩もしっかりフォローします◎ 車に興味があれば、入社時の知識は必要ありません。 ・プライベートとの両立しやすさも折り紙付き◎ 週休2日制のシフト勤務で、年休120日。 カレンダー上の土日祝日分の日数をしっかり休める仕組みです！ さらに半休制度も利用可能で、予定に合わせ柔軟にお休みを取りやすいです◎ ◆業務詳細 ディーラーや保険会社、一般企業など既存の法人顧客向けに、レンタカーサービスのフォローを担当します。 ・お得意先へ電話や訪問での状況確認 ・サービス提案 ・受注処理 ・伝票作成や規約説明などの社内対応 ・車両の納車・引き取り ・洗車や車の簡単な確認　など ※休日対応：なし ※事故・故障・夜間対応：保険会社対応のため、なし ◇入社後のまずお任せしたいこと／サポート体制など 洗車・運転からスタートし、数カ月から1年は電話対応や営業を学び、実践していきます。 半年～1年目安で独り立ちとなりますが、入社後は周りの先輩がしっかりサポートしますので安心して挑戦ください。 ◆会社の雰囲気 未経験スタートの社員が多く、分からないことを気軽に相談できる雰囲気です。 どの店舗も話しやすい関係性がつくれているので、困ったときは自然と助け合える環境です。 ◇キャリアアップ 副店長、店長など、店舗の管理者にステップアップすることも可能。 実際に1年で副店長に昇格した方もいらっしゃいます。頑張り次第で自信のキャリアを開くことができる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ なんば店 住所：大阪府大阪市浪速区桜川2-11-10 勤務地最寄駅：OsakaMetro 千日前線線／桜川駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～399万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：221,000円～271,000円 その他固定手当/月：12,000円 ＜月給＞ 233,000円～283,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※安全運転手当は所持免許によって金額変動あり（福利厚生欄に記載） ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月※業績による） ◆モデル年収 入社3年目　主任(MT免許所持)　420万円 入社7年目　係長(MT免許所持)　470万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社藤和

    倉庫業・梱包業
    千葉県八街市四木626-26
    • 設立 2011年
    • 従業員数 7名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【千葉】情報システム/社内SE※管理職候補◆創業40年の老舗企業／転勤なし／車通勤OK／年休122日
      【年休122日で働き方◎/株式会社キーペックスの親会社です】 ■業務内容： 機密情報に関する信頼性の高いサービスを提供し成長を続ける当社。 情報システム担当として、システムの運用・保守業務をメインにご担当いただきます。また総務と連携し、社内のDX化に向けた課題抽出や提言を行って頂くことも期待します。 ■業務詳細 ・基幹システムの運用/管理/改善 ・ITインフラの運用/保守 ・社員へのIT周りに関するサポート/ヘルプデスク ・取引先企業からのシステム問い合わせ対応 等 ・ISMS事務局対応（社内・社外監査対応など） ※基幹システムについては自社独自の物を開発・運用しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 株式会社キーペックス 住所：千葉県千葉市中央区中央港２－４－４ 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：214,190円～300,000円 固定残業手当/月：83,700円～130,000円（固定残業時間50時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 297,890円～430,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収は目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月、12月） ※管理職採用となる場合があり、予定年収に幅を持たせております。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【千葉市／微経験◎】社内SE（DX推進／基幹システム運用～改善◆年休122日＊転勤無＊土日祝休）
      【年休122日で働き方◎/経済産業省「攻めのIT経営中小企業百選」・中小企業庁認定「はばたく中小企業・小規模事業者300社」に選出】 ～自社独自の基幹システムを軸に、運用・保守から改善・DX推進まで担う社内SE募集◆経験浅めでも社内ITの“中核人材”として育成します◎～ ■業務内容： 機密情報に関する信頼性の高いサービスを提供し成長を続ける当社。 情報システム担当として、システムの運用・保守業務をメインにご担当いただきます。また総務と連携し、社内のDX化に向けた課題抽出や提言を行って頂くことも期待します。 ■業務詳細 ・基幹システムの運用/管理/改善 ・ITインフラの運用/保守 ・社員へのIT周りに関するサポート/ヘルプデスク ・取引先企業からのシステム問い合わせ対応 等 ・ISMS事務局対応（社内・社外監査対応など） ※基幹システムについては自社独自の物を開発・運用しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 株式会社キーペックス 住所：千葉県千葉市中央区中央港２－４－４ 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 446万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：214,190円～300,000円 固定残業手当/月：83,700円～130,000円（固定残業時間50時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 297,890円～430,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収は目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月、12月） ※管理職採用となる場合があり、予定年収に幅を持たせております。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    有限会社ニューテック

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    大阪府大阪市住之江区平林北2-6-74
    • 設立 2001年
    • 従業員数 47名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【千葉／松戸市】＜未経験歓迎＞配車業務スタッフ ◆マイカー・バイク通勤OK／転勤なし／人物重視採用
      • NEW
      ＜未経験歓迎／配車スタッフ／お人柄重視のご採用／業界職種経験不問＞ ■業務内容： イベント・展示会の運送と通い容器（コンテナ等）洗浄を手がける物流サービス会社である当社にて、配車スタッフとして勤務いただきます。 ■業務詳細： ・配送ルートの計画 ・車両の割り当て ・ドライバーへの指示 ・スケジュール管理 ・車両手配に困っている会社に対し、電話での状況確認やニーズ確認 ・書類関係の処理 ■組織構成： 配車スタッフ1名、事務員1名、補助1名、ドライバー8名の組織となります。 ■キャリアについて： 将来的に、責任者として管理業務（目標数字の管理、取り組み内容の確認等）、部下の指導・教育などを目指していただくことも可能です。 ■当社について： 弊社は2001年にプラスチックの通い容器を洗浄する会社として創業。容器を回収・運搬する必要があったことから運輸・物流部門を立ち上げ、さらに展示会やイベントの配送に特化することで専門性を高めて仕事を増やし規模を拡大してきました。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 松戸営業所 住所：千葉県松戸市稔台4-2-10 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～320,000円 ＜月給＞ 260,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    毘双運輸株式会社

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    京都府京都市南区吉祥院中島町16信開ガーデンコート西大路511
    • 設立 2011年
    • 従業員数 114名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全2件
    • 【京都／伏見】自動車整備士◆担当は自社トラックのみ／ノルマなし／実務経験不問／裁量大◎
      ～2級ジーゼル整備士の資格をお持ちの方へ／110台を超える自社トラックの安全を守る／トラックを最高のコンディションに／裁量大でマイペースに働ける◎～ ■業務内容： 先輩の整備士と2人で、自社トラックの整備をご担当いただきます。 ■具体的には： ◇自社トラックの整備 └本社（京都）のほか、大阪や滋賀での作業もございます。 ◇トラックの不調を修理 └外注するのか、自分で整備するのか。ある程度、裁量をもって作業に取り組めます。 ◇民間の工場やディーラーとのやり取り └異常に対して自分で整備するのか、それとも外注に出すのか、状況に合わせて判断していただきます。 ◇定期点検 └トラックは3カ月に1度、点検が必要です。工場／ディーラーの繁忙期と被らないように、110台以上の点検タイミングを散らしながら、業務に差し支えないようにやりくりしてください。 ■この仕事ならではの特徴： 1）トラックは軽微な故障が多い乗用車と比べて長い距離を走る分、ライトの不点灯やオイル漏れといった軽微な異常は発生しやすい傾向にあります。ただし、日頃の整備次第でトラブルの回数を減らすこともできるので、自身の成長が自身を楽にすることに繋がります。 2）遠隔地でのトラブルも毘双運輸は滋賀や大阪にも拠点があるため、それら事業所への出張もあります。京都に戻せるのか、現地で修理するのか、それとも周辺の民間工場に外注するのか。自身の判断が必要となる場面が多い分、やりがいも感じやすい仕事です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社営業所 住所：京都府京都市伏見区横大路西海道2-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 384万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：320,000円 ＜月給＞ 320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、能力などを踏まえて決定します。 ■昇給：随時 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【京都】配車経験者歓迎｜物流営業・配車担当｜月給32万円～・土日祝休｜荷主折衝から運行計画まで裁量大
      ～物流パートナーとして「運ぶ」以上の価値を提案／自分らしいキャリアを築ける環境◎～ ■業務内容： 大手物流企業との取引を多数持つ成長企業で、配車経験を活かしませんか。荷主との折衝からドライバー手配、協力会社との調整まで物流全体を動かす重要ポジションです。月給32万円スタート、土日祝休み・年間休日122日・転勤なしと、長期的にキャリアを築ける環境を整えています。 ■具体的な業務： 入社後1年間は契約社員として勤務いただきますが、業務成績・勤怠に問題がなければ正社員登用を予定しています。 ・荷主企業への提案営業（既存対応＋新規開拓） ・荷物の種類・希望配送時間のヒアリング ・自社ドライバーの稼働状況確認・車両手配 ・荷物と配送リソースのマッチング ・スケジュール調整 ・配送完了までのフォロー ・荷主との継続的な関係構築 ■業務の流れ： 1）問い合わせ対応／配車 荷主様から届く依頼に対し、独自の管理システムを使って最適な車両・ルートを選定。自社の車両で対応できない場合は協力会社へ依頼するなど、臨機応変に判断します。 2）指示書の管理と共有 荷主様より届く指示書をドライバーに正確に伝達。「積み込みは○時～スタート、配達先は道が狭いので要注意」など具体的に指示します。タイトな日程や複雑なケースでは電話で指示を出すことも。 3）窓口としての役割 渋滞で到着が遅れる場合など、トラブル時にも荷主様の窓口に。ドライバーと連携しながら迅速な解決を図ります。 ■組織構成： ・5名（男性4名、女性1名） 2名は昨年未経験として新規で採用。2024年問題の時間管理を厳守しつつ、会社の売り上げ拡大を目標に日々尽力しています。 ■魅力： ◎配車・物流営業の経験をすぐに活かしていただけます。 ◎荷主対応からドライバー調整まで裁量あるポジションです。 ◎月給32万円スタートとなります。 ◎完全週休2日（土日祝）、年間休日122日、17:30定時。 ◎大手荷主と取引多数の安定企業です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社営業所 住所：京都府京都市伏見区横大路西海道2-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 384万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：320,000円 ＜月給＞ 320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    日翔物流株式会社

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    神奈川県横浜市瀬谷区五貫目町23-14
    • 設立 1987年
    • 従業員数 97名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【横浜市】ドライバーを支える運行管理者◆／土日休み／正社員◆
      ◆業務内容 トラック運行の安全と効率を支える「運行管理業務」をお願いします。 ドライバーが安心して働けるよう、点呼や配車、労務管理を通して現場をサポートする重要なポジションです。 ◆具体的には ・点呼業務（出発前・帰庫後の体調チェックなど） ・配車業務（スケジュールやルートの調整） ・労務管理（勤務時間や休暇管理） ◆魅力ポイント ◎運行管理者試験費用全額補助！ ◎管理経験を活かしてキャリアアップ！役職手当も充実 ◎社員寮・引っ越し費用相談可！地方からの応募も歓迎 ◆当社の強み ・多様な車両ラインナップで、あらゆる配送ニーズに対応。3トン車から10トン車まで車種を保有。小口配送からチャーター便まで、お客様のご依頼に最適な車両で柔軟に対応いたします。 ・常温から冷凍・冷蔵まで幅広く対応。冷凍・冷蔵対応のチルド車と常温輸送用の車両をおり、多様な商品のチャーター便・スポット便に柔軟に対応。食品、医療品・精密機器など、温度管理が必要な荷物も安心してお任せいただけます。 ・神奈川・埼玉～関東一円のチャーター便・スポット便に対応納品条件・日時指定など細かいご要望もおまかせ。 ・顧客満足度向上を目的とした、安心・安全・高品質な輸配送サービス。最新の車両設備を用意するとともに、社員の教育を徹底しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市瀬谷区五貫目町23-14 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 448万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：340,000円～384,615円 ＜月給＞ 340,000円～384,615円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与年2回（業績による） ■役職手当 ・課長：40,000円 ・班長：20,000円 ・主任：10,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    郡東エクスプレス株式会社

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    福島県郡山市日和田町高倉字荒田23
    • 設立 2012年
    • 従業員数 125名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【仙台】事業部責任者候補※4営業所・社員114名を統括／役員候補募集◆年休125日・転勤なし
      【物流業界経験不問／4営業所・社員114名を統括する事業部責任者候補（役員候補）／店長・SV・工場長・拠点責任者など、マネジメント経験を活かして挑戦】 ■仕事内容： 当社は群馬県を中心に運送・物流サービスを展開する総合物流企業です。 今回募集するのは、4つの営業所を統括する事業部責任者候補。将来的には経営層の一員として会社の成長を担っていただくことを期待しています。 物流業界経験は必須ではありません。 必要なのは、多くのメンバーをまとめ、組織を動かしてきたマネジメント経験です。 営業所運営や人材育成、収益管理を通じて事業成長を推進していただきます。 ■具体的な業務内容 ▽営業所運営のサポート・統括 ・営業所長との定期ミーティング ・各営業所の課題把握と改善支援 ・売上・利益目標の進捗管理 ・業務品質向上に向けた施策立案 ▽組織づくり・人材マネジメント ・営業所長や管理職層の育成 ・採用活動および面接対応 ・組織体制の強化 ・働きやすい職場づくりの推進 ▽収益管理・経営との連携 ・売上および利益管理 ・予算策定への参画 ・事業計画の立案・推進 ・経営層への提案および各種報告 ※現場での配送業務や配車業務はありません ※入社後は組織や営業所運営への理解を深めるところからスタートします ■この仕事の魅力 ▽経営に近い立場で組織運営に携われる 4営業所・社員114名規模を支える重要ポジションです。 営業所長と連携しながら事業全体を俯瞰し、人材育成や組織強化、収益改善に携われます。 ▽物流業界経験は問いません 重視するのは業界知識ではなくマネジメント力です。 小売業界の店長・SV、製造業の工場長、人材業界の拠点責任者、サービス業の管理職などの経験を活かせます。 ▽将来の役員候補としてお迎えします 売上・利益管理や予算策定にも携わり、経営視点を身につけながらキャリアアップできます。 ▽働きやすさも充実 ★年間休日125日 ★完全週休2日制 ★転勤なし ★有給休暇取得推奨 ※管理職として活躍しながら、プライベートも大切にできる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 仙台営業所 住所：宮城県仙台市宮城野区蒲生3丁目8-16 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 582万円～619万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：354,996円～377,659円 固定残業手当/月：115,425円～122,794円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 470,421円～500,453円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキル・経験を考慮し当社規定により決定 ■昇給：あり（職責・職能変更による） ■賞与：実績あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福島県】営業所長候補◆月給43万円以上／業界未経験歓迎／営業所運営・組織づくりを担う管理職
      【物流業界経験不問／売上・利益管理から人材育成まで担当／運送会社の営業所長、配送センター長、工場長、店長・SV経験者歓迎】 ■仕事内容 当社は群馬県を中心に運送・物流事業を展開する総合物流企業です。 今回募集するのは、各営業所の運営を担う営業所長候補です。 営業所の売上・利益管理、人材マネジメント、採用活動、労務管理など、拠点運営全般を担っていただきます。 物流業界経験は必須ではありません。 重視するのは、「人をまとめる力」と「組織を良くしていく力」です。 小売業界の店長やSV、製造業の工場長、サービス業の拠点責任者など、マネジメント経験を活かして活躍いただけます。 ■具体的な業務内容 ▽営業所運営 ・営業所全体の運営管理 ・売上、利益、コスト管理 ・業務改善施策の立案、実行 ・事業計画達成に向けた進捗管理 ▽人材マネジメント ・ドライバー、配車担当、事務スタッフのマネジメント ・シフト作成、勤怠管理 ・採用面接への参加 ・社員教育、育成 ▽安全・品質管理 ・安全教育の実施 ・法令順守体制の推進 ・サービス品質向上に向けた取り組み ▽本部との連携 ・事業部責任者との情報共有 ・営業所課題の報告、改善提案 ・各種数値報告 ※入社後は業界知識や運送業特有のルールについて学びながら、段階的に業務をお任せします。 ■この仕事の魅力 ▽営業所経営を担うやりがい 営業所長は単なる管理職ではありません。 売上や利益だけでなく、人材育成や組織づくりにも携わり、営業所全体の成長を牽引する重要なポジションです。 ▽物流業界経験は問いません 当社が求めているのは業界知識よりもマネジメント経験です。 例えば、 ・運送会社の営業所長 ・配送センター長 ・倉庫責任者 ・小売業界の店長、SV ・製造業の工場長 ・エリアマネージャー ・サービス業の拠点責任者 など、多様な業界での管理職経験を活かせます。 ▽将来的なキャリアアップも可能 営業所長として経験を積んだ後は、複数拠点を統括する事業部責任者など、より経営に近いポジションへのキャリアアップも目指せます。 ▽長く安心して働ける環境 ★転勤なし ★月給43万円以上 ★賞与支給実績あり ★各種福利厚生充実 ★地域密着で腰を据えて活躍可能 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：福島県郡山市日和田町高倉字荒田23 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 会津営業所 住所：福島県会津若松市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 534万円～570万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,155円～320,915円 固定残業手当/月：130,125円～139,125円（固定残業時間60時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 430,280円～460,040円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキル・経験を考慮し当社規定により決定 ■昇給：あり（職責・職能変更による） ■賞与：実績あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社リソースガイア

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    福岡県福岡市西区田尻3丁目514-1
    • 設立 2006年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ドライバー／未経験でも月給32万円～／日勤のみ／月8～9日休
      お任せするのは大型ショッピングセンターやスーパー、量販店などを回っての資源物回収。 回収ルートはあらかじめ決まっており、遠方への運転はありません。 自分の時間を大事にしながら、コツコツ取り組める仕事です。 Q. 回収するものは？ ―――――――――― A.段ボール・発泡スチロール・ビニール類など。 家電量販店やスーパーなどで出た梱包資材が中心です。 運搬は無理のないペースで進めてOK。 Q. 担当エリアは？ ――――――――― A.福岡市内 ＆ その近郊（糟屋・那珂川・筑紫野など）です。 長距離運転は一切ナシ。 1日10件～20件程度を訪問しますが、業務時間内に無理なく終えられるようスケジュールを組んでいます。 独り立ち後は1人で回りますが、ルートが決まっているため、道に迷う心配はありません。 Q.運転する車両は？ ――――――――― A. パッカー車（ごみ収集車）を使用します。 バックモニター、全方位対応ドライブレコーダーなど、運転をサポートする装備が充実。 運転に自信がない方も安心して始められます。 ┏────┓ 　POINT！ ┗────┛ ＼ その1：未経験でも安心の研修制度 ／ 入社後は2～3週間の研修からスタート！ ▼安全運転の基本講習（座学） ▼敷地内での同乗練習（運転に不慣れな方） ▼先輩社員への同行による研修 実際のルートや業務の流れを見ながらレクチャーするので、一つずつ段階を踏んで覚えられます。 未経験からスタートした先輩たちもすぐに仕事を覚えられていますので、ご安心ください。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼ その2：資格取得を全面サポート ／ 中型免許が必要ですが、入社時点でまだお持ちでない方は、全額会社負担にて取得いただけます。（社内規定あり） 独り立ち後も、希望に応じて大型免許やフォークリフト免許などを会社負担で取得可能です！
      【転勤なし／自動車・バイク通勤OK（無料駐車場完備）】 福岡県福岡市東区箱崎ふ頭4丁目13-1 （アクセス：西鉄貝塚線「貝塚駅」より徒歩約24分） ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙
      月給32万5000円以上＋賞与（年2回）＋各種手当 ※上記金額には月33時間分・6万1000円以上の固定残業代を含む 　33時間を超える残業が発生した場合は、追加で支給します
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    順豊エクスプレス株式会社

    倉庫業・梱包業
    東京都品川区東品川2-2-4天王洲ファーストタワー24F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 120名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全21件
    • 【品川】物流営業（フィールドセールス）◆中国を拠点とする国際物流サービス◆英語が活かせる
      • NEW
      【宅配便業界で中国最大級規模のリーディングカンパニーだから、自信を持って提案できる／英語を使った仕事／国際物流サービスを展開／提案先豊富／キャリアパス有】 ■業務内容： 国際物流サービス分野において、製造業、貿易商社や越境ECなどさまざまな事業に携わるお客様に向けて国際配送や物流、さらに金融まで含めた総合ソリューションを提供する当社。今回はフィールドセールスとして下記業務をお任せします。（新規7割、既存3割） 倉庫業、輸送業など顧客の課題に対して、自社サービスを提案いただきます。 ■業務詳細： ・企業担当者への電話アプローチを通し、アポイントを獲得 ・国際物流に関する課題をヒアリング ・クロージング（成約） ・問い合わせ・トラブル対応 ※新規受注後は、定期的な顧客訪問を通し、シェアの拡大を図っていただきます。 ■提案先： メーカーや商社、船会社をはじめ、国際物流をビジネスで用いるあらゆる業種・業態の企業が対象 ※現在、多くの日本企業が国際物流を利用しているため、提案先に困ることはありません。 ■キャリアパス： 会社への貢献度が高い方についてはチームリーダーやマネージャーへのキャリアパスも可能な環境です。 ■キャリアアップ： 個人の実績などにもよりますが、ご希望があればSCMや物流企画など、別職種へのキャリアチェンジも可能です。 ■仕事のポイント： 多くの日本企業が国際物流を利用しているため、提案先に困ることはありません。しかしながら業界の特性上、同業他社とのサービスの差別化が難しい状況です。そういった中、自社サービスをクライアントに選んでいただくためには、自社サービスを深く理解し、相手のニーズを正確に捉え、そのニーズに対する有効な提案を行なう必要があり、非常にやりがいをもって業務に取り組めます。 ■当社について： 順豊エクスプレス株式会社（順豊日本法人「SFジャパン」）は2011年2月に設立され、日本市場向けの輸出入サービスを開始しました。現在、SFジャパンは東京と大阪にビジネスステーションを置き、集荷・配送、通関業務を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区東品川2-2-4 天王洲ファーストタワー24F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～450,000円 ＜月給＞ 350,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収はご経験により上下変動する可能性がございます ※上記年収にはインセンティブ含む（月次インセンティブとその他があります） ※賃金形態や賃金内訳は変更の可能性がございます。 ■昇給・昇格：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪／ベテラン歓迎】物流営業◆中国語活かせる／幅広いキャリアパス／中国を拠点とする国際物流サービス
      • NEW
      【宅配便業界で中国最大級規模のリーディングカンパニーだから、自信を持って提案できる／国際物流サービスを展開／提案先豊富／キャリアパス有】 ■業務内容： 国際物流サービス分野において、製造業、貿易商社や越境ECなどさまざまな事業に携わるお客様に向けて国際配送や物流、さらに金融まで含めた総合ソリューションを提供する当社。今回はフィールドセールスとして下記業務をお任せします。（新規7割、既存3割） 倉庫業、輸送業など顧客の課題に対して、自社サービスを提案いただきます。 ■業務詳細： ・企業担当者への電話アプローチを通し、アポイントを獲得 ・国際物流に関する課題をヒアリング ・クロージング（成約） ・問い合わせ・トラブル対応 ※新規受注後は、定期的な顧客訪問を通し、シェアの拡大を図っていただきます。 ■提案先： メーカーや商社、船会社をはじめ、国際物流をビジネスで用いるあらゆる業種・業態の企業が対象 ※現在、多くの日本企業が国際物流を利用しているため、提案先に困ることはありません。 ■組織構成： 関西エリアマネージャー＋大阪担当のメンバー＋アシスタントの3名で構成されています。 ■キャリアパス： 会社への貢献度が高い方についてはチームリーダーやマネージャーへのキャリアパスも可能な環境です。また個人の実績などにもよりますが、ご希望があればSCMや物流企画など、別職種へのキャリアチェンジも可能です。 ■仕事のポイント： 多くの日本企業が国際物流を利用しているため、提案先に困ることはありません。しかしながら業界の特性上、同業他社とのサービスの差別化が難しい状況です。そういった中、自社サービスをクライアントに選んでいただくためには、自社サービスを深く理解し、相手のニーズを正確に捉え、そのニーズに対する有効な提案を行なう必要があり、非常にやりがいをもって業務に取り組めます。 ■当社について： 順豊エクスプレス株式会社（順豊日本法人「SFジャパン」）は2011年2月に設立され、日本市場向けの輸出入サービスを開始しました。現在、SFジャパンは東京と大阪にビジネスステーションを置き、集荷・配送、通関業務を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪ビジネスステーション 住所：大阪府大阪市西区川口1-4-16 勤務地最寄駅：大阪市営地下鉄中央線／阿波座駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 700万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：530,000円～760,000円 ＜月給＞ 530,000円～760,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収はご経験により上下変動する可能性がございます ※上記年収にはインセンティブ含む（月次インセンティブとその他があります） ※賃金形態や賃金内訳は変更の可能性がございます。 ■昇給・昇格：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    カリツー東日本株式会社

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    愛知県安城市三河安城町1-4-4カリツービル1F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【岩手県】倉庫管理※日勤／幅広い世代活躍／カリツーG／大手メーカー等900社以上と取引のある物流企業
      ～車両部門の配車・倉庫管理（事務職員）／900社以上との取引で安定感抜群／事業拡大のための増員募集～ ■こんな方を積極採用中！ ・未経験から新しい仕事に挑戦したい方 ・チームで目標を達成することにやりがいを感じる方 ・行動力に自信のある方 ・周囲とコミュニケーションを取りながら動く仕事が好きな方 ※業界・職種未経験、第二新卒歓迎！ ■業務内容 ◎配車係 「人・車・仕事を最適につなぐ調整役」として、物流全体を俯瞰しながら計画・調整を行います。 ・自社トラック・協力会社への配車指示 ・ドライバーのシフト／労働時間管理（法令遵守） ・運行ダイヤ作成、ルート検討 ・突発的な依頼への調整対応 自動車部品物流は定期便が中心のため、安定運行を支える調整力が重要です。一方でスポット案件では瞬発力も求められます。慣れてくると、負担を抑えた運行やコスト削減などの改善提案にも挑戦できます。 ◎倉庫係 倉庫内作業そのものではなく、お客様対応と現場への指示・調整を担います。 ・入出庫、在庫、納期変更などの調整対応 ・軽微な品質トラブルの一次対応 ・新規案件立ち上げ（物量確認、レイアウト検討、段取り構築） ※担当顧客制で、継続的な関係構築が求められます。 ◎仕事の進め方（未経験の方も安心） ・商品点数は多いですが、業務のIT化が進んでおり、経験や勘に頼らず仕組みでミスを防げる環境です。未経験でも理解しやすい業務フローです。 ・在庫不足や追加の気づきをもとに社内で共有・調整するのも事務所業務の一つ。システムのサポートがあるため、段階的に業務を覚えられます。 ■チームワークを大切にする社風 当社では、ドライバー、倉庫スタッフ、事務スタッフなど年齢・役割の違うメンバーが1つのチームとして協力します。 「一人で抱え込む仕事」ではなく、声を掛け合いながら物流を動かす環境です。 ■当社の強み【安定性】 ・自動車部品物流で国内トップクラスのシェア ・食品・雑貨・設備機械など幅広い物流に対応 ・大手メーカー含む900社以上と取引 【主な取引先】 トヨタ自動車／デンソー／アイシン ほか 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 岩手金ケ崎物流センター 住所：岩手県胆沢郡金ケ崎町六原狐森1-27 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～220,000円 ＜月給＞ 180,000円～220,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【山形県】倉庫管理※日勤／幅広い世代活躍／カリツーG／大手メーカー等900社以上と取引のある物流企業
      ～車両部門の配車・倉庫管理（事務職員）／900社以上との取引で安定感抜群／事業拡大のための増員募集～ ■こんな方を積極採用中！ ・未経験から新しい仕事に挑戦したい方 ・チームで目標を達成することにやりがいを感じる方 ・行動力に自信のある方 ・周囲とコミュニケーションを取りながら動く仕事が好きな方 ※業界・職種未経験、第二新卒歓迎！ ■業務内容 ◎配車係 「人・車・仕事を最適につなぐ調整役」として、物流全体を俯瞰しながら計画・調整を行います。 ・自社トラック・協力会社への配車指示 ・ドライバーのシフト／労働時間管理（法令遵守） ・運行ダイヤ作成、ルート検討 ・突発的な依頼への調整対応 自動車部品物流は定期便が中心のため、安定運行を支える調整力が重要です。一方でスポット案件では瞬発力も求められます。慣れてくると、負担を抑えた運行やコスト削減などの改善提案にも挑戦できます。 ◎倉庫係 倉庫内作業そのものではなく、お客様対応と現場への指示・調整を担います。 ・入出庫、在庫、納期変更などの調整対応 ・軽微な品質トラブルの一次対応 ・新規案件立ち上げ（物量確認、レイアウト検討、段取り構築） ※担当顧客制で、継続的な関係構築が求められます。 ◎仕事の進め方（未経験の方も安心） ・商品点数は多いですが、業務のIT化が進んでおり、経験や勘に頼らず仕組みでミスを防げる環境です。未経験でも理解しやすい業務フローです。 ・在庫不足や追加の気づきをもとに社内で共有・調整するのも事務所業務の一つ。システムのサポートがあるため、段階的に業務を覚えられます。 ■チームワークを大切にする社風 当社では、ドライバー、倉庫スタッフ、事務スタッフなど年齢・役割の違うメンバーが1つのチームとして協力します。 「一人で抱え込む仕事」ではなく、声を掛け合いながら物流を動かす環境です。 ■当社の強み【安定性】 ・自動車部品物流で国内トップクラスのシェア ・食品・雑貨・設備機械など幅広い物流に対応 ・大手メーカー含む900社以上と取引 【主な取引先】 トヨタ自動車／デンソー／アイシン ほか 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 山形出張所 住所：山形県米沢市駅前３丁目5-22 かなつビル　200号室 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～220,000円 ＜月給＞ 180,000円～220,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    スーパーカーゴ／ＦＢサポート株式会社

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    埼玉県ふじみ野市上福岡5-5-17　SCビル1F
    • 設立 1997年
    • 従業員数 23名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 配送ドライバー／未経験歓迎／平均月収71万円／休み自由
      • NEW
      スポット便とは ￣￣￣￣￣￣￣ 主に企業間の急ぎの配送。原則１ヶ所で引取～納品すれば完了で、ノルマや再配達もありません。スーパーカーゴは全国に拠点があるので、納品した先のエリアにあるセンターから他の依頼を受けることもOK！効率よく稼ぎたいならスーパーカーゴのスポット便がオススメです♪ ≪具体的な仕事の流れは？≫ ▼センターから配送依頼を受ける：各センターから無線や電話で配送依頼を受けます ▼荷物の引き取り（直行）：指示された場所で荷物を受け取り、配送に向かいます ▼納品：届け先へ運んだら業務完了です！ ★車一台あれば開業可能です！事業申請などの面倒な手続きもバックアップします。 ★軽貨物で独立するならスーパーカーゴの「スポット便」がおススメ！ ★スケジュールも自分の裁量でOK！気兼ねなく休むことができます。 スーパーカーゴの強み ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全国に8万社を超える取引先を持つスーパーカーゴ。24時間どんな時でも依頼に応じられる組織力がお客様に支持される理由。1人では困難な対応も、多勢の仲間がいれば問題ありません！だからこそ、一人ひとりが自分自身の裁量で稼げるのです。 人的つながりも大きな魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 各種研修会やミーティングで多くの運送店と出会うことができるので、お互いに切磋琢磨し、励まし合える仲間の存在は仕事をする上で精神的な支えになるはず！誰かと支え合いながら働けるのも、スーパーカーゴの魅力です。 持っている車を活用したい方も歓迎 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・自家用で使っていた軽ワンボックスを使いたい※ ・仕事用の軽トラックを活用したい※ そんなあなたからのご応募もお待ちしています！ ※軽貨物車両(4ナンバー)をお持ちの方
      ◇転勤なし／自動車通勤OK◇全国で稼働可能！地域やテリトリーに制約はありません ■宮城県、福島県 ■茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県 ■石川県 ■岐阜県、静岡県、愛知県、三重県 ■滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県 ■広島県 ■福岡県、佐賀県 ※自動車通勤OK
      ◇フルコミッション制 【平均報酬月額】 711,552円 ※令和8年7月度実績 ※専業・フル稼働者(全体の51.1%)の平均値(スーパーカーゴ専属) 【実際の報酬例】 ■スポット便支払い運賃例■ 【関東例】 千代田区→前橋市：クール20,317円、常温15,361円 高崎市→本庄市：クール6,611円、常温5,082円 熊谷市→新宿区：クール13,618円、常温10,472円 【東海例】 掛川市→一宮市：クール24,112円、常温18,546円 小牧市→岐阜市：クール7,051円、常温5,423円 大垣市→桑名市：クール9,108円、常温7,007円 【関西例】 吹田市→姫路市：クール16,533円、常温12,716円 明石市→長田区：クール6,105円、常温4,697円 灘区→東大阪市：クール8,976円、常温6,908円 （契約期間：1年更新）
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    東北自動車輸送株式会社

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    宮城県黒川郡大衡村中央平2
    • 設立 1967年
    • 従業員数 120名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • キャリアカードライバー（トレーラー）経験不問／月給35万円～
      トヨタ自動車東日本さんで生産された商品自動車や中古車・マイカーなどを輸送するお仕事です。 主な輸送先は、各地のトヨタ販売店など。安全・丁寧に車両を運んでいただきます。 ＜主な業務＞ ・トヨタ自動車東日本の工場から 　各地のディーラーへの新車の納車 ・中古車の引取、納車 ・マイカー輸送 ・キャリアカーへの車両の積込・輸送・荷降 ＼ポイント！／ ◎稼働が始まる出発点呼の際に、休憩時間・休憩場所をしっかり計画！ ◎無理な稼働はしない・させないことを大切にし、安全管理をしています。 【休日が取りやすい！】 ・計画年休取得率100％！ ・GW･夏季･年末年始休暇あり！ ・転勤なし！ ご自身・ご家族のことを第一に無理なく働けます。 【こんなスタッフが活躍中！】 30代前半の男性/5人家族（妻・子ども3人） 「応募理由」 安定収入と休みが取りやすい点に惹かれたから。 「出勤日の一日の流れ」 21:00 就寝 6:00　起床・準備 7:00　子どもの送迎 8:00　家事 10:00 仮眠 13:00 起床・準備 14:00 出勤（翌13:00まで稼働） 「帰宅日の一日の流れ」 13:00 帰宅・仮眠 17:00 子どもの送迎 18:00 夕飯・家族との時間 21:00 就寝 「休日の過ごし方」 旅行・買い物・子どもの習い事の付き添い・ゴルフ… 子育て中の従業員も在籍しているので、子どものためのお休みにも理解があります。 これからも家族第一で働いていきたいです！ ★ほか、働く先輩社員の声を下記「社員インタビュー」欄に集めました！ 　生の現場の声ですので、ぜひご確認ください！ 当社で働いていただく方には 無理せず、安全運転・無事故で仕事を進め、 ご自身や家族のことも大切にして頂きたいです。 従業員一人ひとりを想っている社長との距離が近いことも当社の特徴です。 社長自ら、毎週従業員に向けたメッセージを届けています。
      【転勤なし／マイカー通勤OK（無料駐車場あり）】 ■岩手営業所 岩手県胆沢郡金ケ崎町西根中ノ町5-6 ※受動喫煙対策あり：屋外喫煙可能 ※面接は岩手営業所にて行います
      月給35万円～50万円 ＼入社１年を経つ前に月収40万円を超えるメンバーも！／ 賞与や各種手当、社長賞もあり さらなる収入アップを目指せる！ 頑張りをしっかりと給与に反映します◎
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    森野輸送サービス株式会社

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    千葉県柏市光ヶ丘2-23-6
    • 設立 -
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 運送会社の事務職／月給25万円～／週休2日制／事務経験者歓迎
      • NEW
      本社の事務作業全般を、幅広くお願いします。 【　具体的には…　】 ・受付業務 ・伝票作成 ・伝票管理 ・購買管理　 ・売上管理 ・請求書作成　など 運送業界や事務作業の経験がなくても大丈夫ですよ。 もちろん、事務経験や知識がある方も歓迎します！ 子育てなどで長期間ブランクがあった方も大歓迎です。 まずは、簡単な業務から。徐々に上記の業務をお任せしていきます。 先輩スタッフが、分からないところも丁寧に教えますので、安心してくださいね。 【　主な１日のスケジュール　】 9：00　 出勤・朝礼後、 業務開始 12：00　休憩（60分） 13：00　業務再開・日計処理 17：00　退勤 午前・午後とも搬入車両の伝票作成やデータ入力・備品発注・入金管理など多岐に渡る業務をお願いしています。 伝票作成やデータ入力も、文字を入力する場所が決まっているので、パソコンで入力ができれば大丈夫です！
      千葉県柏市光ケ丘2-23-6　【本社】 ※転勤なし ※自転車・バイク・車通勤可
      月給250,000円＋インセンティブあり ※固定残業49時間分74,335円を含む ※時間超過分の残業代は別途支給 ※試用期間3ヶ月あり。期間中の給与・待遇の変更なし。 ※能力・経験により期間短縮の可能性があります。
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    東京日食株式会社

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    千葉県船橋市習志野台2-72-14東京日食ビル3F
    • 設立 1995年
    • 従業員数 58名
    • 平均年齢 40.5歳
    求人情報 全8件
    • 【千葉／店長】働き方を変えませんか？／丸源ラーメンのフランチャイズ運営／マイカー通勤OK／就業環境◎
      最初にお伝えしますが、飲食業界の中での働きやすさには自信があります！！ ・昔の飲食店の大変さはなく、マネジメントが行き届いていれば残業もほぼなしの状態が作れます！ ・東京日食株としてのスタンスは「さっさと帰る方針」です！ ◎マイカー通勤OK◎丸源ラーメンの店長候補◎経験不問◎黒字経営で安心して働ける◎転居を伴う転勤なし◎エリアマネージャーへのキャリアパス有り◎自宅に近い店舗配属 ■職務概要： フランチャイズとして丸源ラーメンとシャトレーゼを運営する当社の店長の募集となります。 こちらの求人では丸源ラーメンでの就業を前提とした募集となります。 ■具体的な職務内容： まずは店舗に慣れて頂き、接客販売から発注やシフト管理などをお任せします。アルバイトやパート勤務の方も多くいらっしゃるので、関係性を構築して頂く事も大切になってきます。 一通りの業務に慣れて頂きましたら、以下の業務も順次お任せしていきます。 ・店舗運営業務全般 ・損益管理（売上管理、経費管理、損益改善の施策立案・実行） ・運営方針の確定と実行 ・販促計画 ・人材育成 ■店舗運営（管理）： 社員やパートナースタッフの採用・マネジメントや、売上・コスト管理など、店舗運営に関する様々な業務を担当します。家族連れや常連のお客様が多い店舗なので、もう一度来店したいと思える店舗づくりを目指して料理・サービスどちらのクオリティも高めていきます。 ■運営店舗について： 千葉県：丸源ラーメン 成田店、丸源ラーメン 北習志野店の２店舗となります。 ※配属はご自宅に近い店舗を予定しています。 ※業務上店舗間での行き来が発生しますし、立地や繁忙時の終業時間を考えると車通勤が必然となります。 ■丸源ラーメンについて： 名物熟成醤油ラーメン「肉そば」や丸源餃子などを堪能していただけるラーメン店を運営しています。立地を活かして郊外型の大型店舗ならではのゆったりとした店舗の中で、ご家族でもお1人様でも楽しくお食事をしていただくことをコンセプトとしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 丸源ラーメン 成田店 住所：千葉県成田市東和田字高崎565-6 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 丸源ラーメン 北習志野店 住所：千葉県船橋市習志野台2丁目12-21 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 370万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円 その他固定手当/月：20,000円 固定残業手当/月：49,700円（固定残業時間32時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 269,700円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■固定手当内訳：店長手当20,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【船橋市／営業職】◎業種未経験歓迎！／青果などの運送／黒字経営／働きやすい環境／残業15時間以内
      ～業界未経験でも活躍/働きやすい環境を一緒に作っていきましょう！～ ■業務概要： 青果物を運送する当社。ご依頼主様の荷物をただ運ぶだけではなく、どんな計画があるのか、計画を元にどこに運びたいのかまでお話を聞き、お客様の真のニーズを大切にする営業職を募集します。 ■業務内容： ＜メイン業務＞ 既存のお客様の対応が大半で、状況によって新規開拓もお願いします。 既存のお客様については、ガツガツ提案を行うのではなく、信頼関係の構築をお任せします。 信頼関係の先に、お客様の計画ややりたいことの本音が出てきます。 その本音から、東京日食として何ができるのかを提案していく仕事になります。 例えば、A地域に出店したい、B地域に配送したい、その背景はどういった理由があるのか。このような営業活動を行って頂きます。 ニーズ獲得後は、持ち帰って配車管理部門にエスカレーションするので、専門知識がなくても問題ございません。 ゆくゆくは、知識をつけてジョブローテーションすることも可能です。 ＜その他業務＞ ・顧客管理 ・新規荷主・協力会社獲得 ・運営計画 ・経費管理 ■組織構成：7名 社歴や年次の若い方も多く、男女問わず活躍しております！ ■東京日食3つの特徴： （1）20年以上愛されてきた高品質なサービス ドライバーの教育に力を入れており、一人ひとりがお客様の荷物を守るという意識をしっかりと持っています。また、時間指定はもちろんトラックのコンテナのどこにどのように荷物を積荷するのかといった、細部に至るまでお客様のご要望をお伺いいたします。 （2）青果配送に強いパートナー企業が全国に50社 青果物は鮮度が命。長期保存が困難なため、鮮度によって商品価値が大きく変わります。生産地から全国の配送先へ迅速に届けるため、各エリアのパートナー企業とタッグを組んで荷物を配送しています。また、商品を傷つけず安全に配送するために、青果配送の経験が豊富な企業のみに依頼しています。 （3）混載便と帰り便サービスで小口配送でも低コストを実現 小口配送の場合もパートナー企業や自社トラックを活用し、様々なニーズに対応出来る混載便を提供しています。配送先も北海道から九州まで、従来の混載便ではカバーできていなかったエリアまでを網羅しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：千葉県船橋市習志野台 2－72－14　東京日食ビル3階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：228,100円～297,500円 固定残業手当/月：25,000円～30,600円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 253,100円～328,100円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■資格手当： ・10000円（運行管理者　基礎講習受講後、補助者となった場合） ・50000円（運行管理者　として任命された場合） ■役職手当：10000～20000円（主任～係長） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ワールド・クウリアー

    航空運輸業
    東京都江東区東陽4－11－38 JMFビル東陽町01・3階
    • 設立 1980年
    • 従業員数 73名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全1件
    • 国際物流事務／航空貨物輸送コーディネート・医薬品輸送の窓口
      医薬品輸出入(航空輸送)に伴う オペレーション業務をお任せします。 新薬開発や再生医療などの先進医療に携わる "製薬会社"と"研究機関"をつなぐ 国際輸送がメインとなります。 【具体的には…】 ◆航空貨物輸送のコーディネート・カスタマーサポート （フライトのブッキングなど） ・通関業者、配送業者との連携業務 ・物流納期の調整・確認 ・輸入規制チェック ・現地事務所との電話対応 ・トラブル対応、緊急対応 ※メール・チャットで英語を使用します。 ◆輸入貿易事務 （医薬品、治験薬、治験検体など） ・書類作成（見積もり、発注書など） ・データ入力（社内システム使用／英語） ・社内連携（営業／国内配送／海外チーム） 【入社後の流れ】 まずは先輩業務をサポートからスタート。 フライトのブッキング業務、 通関業者への通関指示から 仕事を一つずつ覚えていきましょう。 当社が担う温度管理輸送は 厳格に手順が決められています。 マニュアルに沿った対応が基本ですが、 デリバリートラブルや、突発的な短納期要請、 緊急対応などが発生することがあります。 状況に応じて臨機応変に対処できる 柔軟性が求められるポジションです。 【魅力POINT★】 ◎チームで大きな仕事に携われる ━━━━━━━━━━━━━━━━ 輸送先の割合はアメリカ6割、 ヨーロッパ3割、アジア・パシフィック1割。 輸出は月間600～700件、 輸入は月間300件前後の案件を チームで分担して対応します。 ◎英語を活かして伸ばせる ━━━━━━━━━━━━━━━━ クライアントは主に外資系企業のため ドキュメントはすべて英語。 業務上、英語での読み書きは 日常的に発生します。 ◎グローバルに広がるキャリアの可能性 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 将来的に英語をもっと活かして キャリアアップしたい方には 状況に応じ営業職への異動、 品質管理、海外法人での勤務など グローバル企業ならではの 豊富なキャリアパスも用意しています。
      ■東京都江戸川区西葛西8-8-16 （西葛西倉庫） 【最寄駅】 ■東京メトロ東西線「西葛西駅」徒歩11分
      月給27万円～40万円(固定残業12時間分の残業代含む) ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず12時間分(2万2,626円～3万3,520円)を支給 12時間超過の場合は別途全額支給します。 ※年齢・経験・能力考慮の上、決定します。
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    株式会社アステック

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    神奈川県横浜市鶴見区大黒ふ頭22YCC事務棟3F 1311
    • 設立 -
    • 従業員数 13名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 精密機器の搬出入プロジェクトリーダー※大手企業と取引多数あり/全国各地を巡っていただきます
      • 締切間近
      ■担当業務：半導体関連装置に特化し、メーカーからエンドユーザー(半導体工場や研究所など)へ搬入・搬出・据付業務を行っている同社にて、搬出入時・据付の際のプロジェクト責任者をお任せいたします。数年かけて丁寧に業務を覚えていただく予定です。 ■詳細：同社では全国各地にある半導体工場、研究所へ精密機器を搬入、据付、解体、搬出作業を行っています。実際に運搬や搬出入・据付の実務については協力会社が行っているため、クライアントとの打ち合わせや調整業務、協力会社のとりまとめがメインの業務となります。一つの現場について責任者1名、協力会社2～15名程度のチームで業務を行っています。 業務上必要な資格(フォークリフト、玉掛け、職長など)の取得費用は会社が負担させて頂きます。 ■働き方：搬入先の半導体工場や研究所は全国にあるため、基本的に出張ベースとなります。現在プロジェクト責任者として活躍している社員は50代～60代を中心に3名いるため、3名で全案件を分担しています。バックオフィスの社員が案件の予定や場所を踏まえプロジェクト責任者のスケジュールを組んでいます。移動距離や移動時間はかかりますが、移動日を設けたり近隣地域の移動になるよう調整したり工夫をしているため、比較的ゆとりある日程が組まれています。バックオフィスの社員が作成したスケジュールに則って交通機関や宿泊施設の予約を行っています。月に1度報告や清算のために本社への出社がございます。 ■ご入社後の流れ：ご入社後まずは本社で同社の業務の流れや特徴を覚えていただきます。その後は、バックオフィスの社員と連携しスケジュール調整の一連の流れを学びつつ、先輩プロジェクト責任者と帯同して実務を学んでいただきます。1年～5年程度の長い時間をかけ独り立ちしていただく予定です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市鶴見区大黒ふ頭22 YCC事務棟3F 1311 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 その他固定手当/月：25,000円 ＜月給＞ 225,000円～325,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・残業手当は翌月支給 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    株式会社クリエ・ロジプラス

    倉庫業・梱包業
    香川県高松市春日町1586-1
    • 設立 2012年
    • 従業員数 196名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【高松※転勤なし】物流管理者（倉庫管理者）／年休122日／★あなぶきグループの安定基盤
      ～あなぶきグループの物流部門～ ■魅力ポイント ・香川県で腰を据え、長期的なキャリアを築ける環境 ・あなぶきグループの安定基盤のもと、安心して長く働ける ・物流の専門知識だけでなく、人材マネジメントや収支管理など幅広いスキルが身につく ・現場改善や業務効率化など、自身のアイデアを活かせる裁量の大きな仕事 ・将来的にはセンター長や事業所責任者など、管理職へのキャリアアップが可能 ■業務内容 物流センターや業務委託先における現場管理業務をお任せします。 入社後は物流現場での作業を経験し、物流の流れや業務知識を習得していただきます。その後は現場管理やスタッフマネジメントを担当し、将来的には事業所全体の運営を担う管理職として活躍いただくことを期待しています。 物流管理者は、現場をスムーズに動かす司令塔のような存在です。人・モノ・コストを管理しながら、より良い物流サービスの実現を目指します。 【主な業務】 ・倉庫内作業の進捗管理、現場指揮 ・パート・アルバイトスタッフの配置、人材育成、労務管理 ・予算、収支管理（原価・経費・人件費） ・業務フローの見直しや生産性向上に向けた改善活動 ・品質向上や物流サービスレベル向上に向けた企画立案 ・品質、在庫管理および物流オペレーションの最適化 ・センター運営に関する数値管理および分析 ■この仕事のやりがい 物流は私たちの生活に欠かせない社会インフラです。 商品の入荷から保管、出荷までの流れを管理し、お客様のもとへ確実に商品を届けるための仕組みづくりに携わります。 「どうすればもっと効率化できるか」「どうすればミスを減らせるか」を考えながら改善を進めるため、自分の取り組みが数字や成果として現れやすく、大きな達成感を得られる仕事です。 また、多くのスタッフをまとめながら現場を運営するため、リーダーシップやマネジメント力を身につけることができます。 ■会社概要 株式会社クリエ・ロジプラスは、あなぶきグループの一員として2012年に設立された物流・アウトソーシング企業です。本社は香川県高松市にあり、物流センター運営、物流業務の一括請負、物流コンサルティング事業を展開しています。「物流ソリューションをもって、お客様に新たなプラスを提供する」ことを理念に事業を拡大しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県高松市春日町1586-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 340万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～290,000円 ＜月給＞ 240,000円～290,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・昇給（年1回） ・賞与あり（年2回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    東京ロジファクトリー株式会社

    倉庫業・梱包業
    東京都立川市曙町2-38-5　立川ビジネスセンタービル6階
    • 設立 2010年
    • 従業員数 120名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 倉庫管理（物流センターの運営）／未経験・社会人デビューも歓迎
      【東京（昭島市）／埼玉（川越市）／神奈川（平塚市）】にある希望の物流センター勤務。 パートや派遣スタッフさんたちと協力し、お取引先のメーカーなどからお預かりしている商品を受入れ、適切に保管し、必要に応じてタイムリーに出荷します。 ■仕事のポイント！ ………… ◎事務の仕事が4割／力仕事ではありません お客さまとの作業日程の打ち合わせ、入荷スケジュールや取引先別の出荷表の作成、シフトの管理・作成、マニュアル制作など、事務の仕事の割合が4割程度。 現場を巡回しながら人員の配置・調整をするのが重要な役割です。50名前後のスタッフさんたちを指揮し、無駄なく効率的に作業を進めていきます。状況に応じてフォークリフトの作業も担当します。 ＝＝＝主な業務内容＝＝＝ ◎物流センター運営管理 ◎入出荷・保管・流通加工 ◎フォークリフト作業 ◎ピッキング・梱包作業 ◎安全衛生活動・品質管理 将来的には、倉庫の収支管理も担当。売上・利益の最大化に向けて、倉庫の空いた場所に常に新たな荷物が入るよう、お客さまへの提案活動もお任せします。 ■各物流センターの特徴 ………… 【東京（昭島市）昭島第3物流センター】★週休2日制・シフト制 ――大手流通小売り・スーパー向けの飲料・酒類の入出荷・保管を行っています。 【埼玉（川越市）川越第2物流センター】★週休2日制（日曜定休）＋シフト制 ――小型家電製品の入出荷・品質検査・梱包作業をメーカーから委託されています。 【神奈川（平塚市）湘南平塚物流センター】★週休2日制（日曜定休）＋シフト制 ――コンビニやドラッグストア向けの日用雑貨を中心に取り扱っています。 ＝◇＝◇＝◇＝ 年間休日113日＋有給取得5日以上＝年間118日以上休みです。 ………… 社員同士で希望の休みを優先してとれるようお互い調整しています。 連休を取得することも可能です。
      【東京（昭島市）／埼玉（川越市）／神奈川（平塚市）】◎希望勤務地へ配属 ※マイカー通勤OK！駐車場完備 ※U・Iターンも歓迎 ■東京：東京都昭島市代官山3-1-4（昭島第3物流センター） ・JR「昭島駅」より徒歩10分圏内 ■埼玉：埼玉県川越市大字下小坂字上谷110-1（川越第2物流センター） ・東武東上線「鶴ヶ島駅」より車で14分 ■神奈川：神奈川県平塚市田村9‐8‐7（湘南平塚物流センター） ・JR「平塚駅」より車で15分 ※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ■月給：220,000円～280,000円 ＋各種手当 ＋賞与 ＋残業手当（100％支給） ※スキル・経験などを考慮の上、規定により決定 ＼未経験からキャリアアップも可能／ 年齢や社歴にかかわらず、日々の頑張りや成果を正当に評価しています。 未経験入社から3～5年で主任・係長、将来的に所長代理や所長として活躍することを期待しています。
    • 【関東/夜勤なし×社宅あり】倉庫内作業管理（総合職）／アルバイト経験でも応募可！福利厚生＆資格支援◎
      ～希望勤務地での面接・業績好調の安定経営/新規倉庫Open予定多数で所長クラスなど出世のポストが多数あり/正社員/整った福利厚生(社宅など）/1967年創設のホールディングスから2010年に新設した総合物流企業/入社10年以内離職率10％未満～ ＊当社について 『物流商品製造業＋plus』をミッションに掲げる当社は、単にモノの保管・運搬を担うだけでなく、世の中に求められる新たな物流サービスをつくる会社としてさまざまな挑戦を進めています。 ■職務詳細： 食品メーカー／コンビニ／スーパー、ドラッグストア／外食チェーンなど、大手企業のビジネスを支える物流倉庫の管理者をお任せします。 ＊取り扱い商材：チルド商品以外のコンビニ商材、ファミリーレストラン向け商材、自動車部品、ドラックストア向け商材、ネット通販向け商材等 →物流倉庫の入出庫／在庫管理、スタッフのシフト管理、業務改善提案、顧客の納期対応などの業務を担当いただきます。 （1）入荷管理 商品が入荷したら、ハンディターミナルでデータを入力。伝票との付け合わせを行い、格納までを管理します。 （2）出荷管理 お客様からの依頼をもとに、取引先別に出荷表を作成。スタッフにピッキングや出荷準備を指示します。 （3）スタッフ管理 パート／アルバイトスタッフのシフト管理、進捗状況管理など。社員1人あたり数名～20名程度のスタッフを担当します。 （4）お客様への対応 お客様からの納期についての問い合わせなどに対応します。 （5）業務効率化／改善 業務を効率化したり、スタッフが働きやすいよう環境を改善していくのが社員の役割。スタッフと協力しながら、改善案をどんどん提案してください ＊会社・求人の魅力＊ ・物流倉庫での勤務経験者は優遇があります ・物流業界で現職がパートの方も大歓迎／正社員入社のチャンスです ・人柄採用／パートの方をまとめるコミュニケーション力を評価します ・独身寮（社宅）あり！自己負担額2～3万（社内規定あり） ・資格支援取得制度あり／研修費・受験料、試験会場の交通費などを全額当社負担／教育制度充実 ・物流業界初／日本学生支援機構奨学金代理返還制度 (5年間会社が代理返済制度　※社内規定あり) 変更の範囲：会社の定める業務 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 川越第二物流センター 住所：埼玉県川越市大字下小坂字上谷110番1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 湘南平塚物流センター 住所：神奈川県平塚市田村9‐8‐7 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～280,000円 ＜月給＞ 220,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回　（前年度合計約50万円）※業績による ■昇給：年1回 ■役職手当：有 ■モデル年収例： ・年収410万円（30歳／入社2年目） ・年収480万円（30歳／入社5年目／係長職） ・年収550万円（40歳／入社10年目／課長代理職） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ジェイ・ポート

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    大阪府大阪市鶴見区今津北3-3-13
    • 設立 1996年
    • 従業員数 57名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全3件
    • 【大阪市】＜未経験歓迎＞廃棄物収集ドライバー　◆残業少／クリアな評価基準有り／週休2日制
      ＜「持続可能な快適社会」を作るため、新事業やサービスにも積極的に挑戦する会社／残業は多くて20h以内／社員の成長を重視する社風＞ ■担当業務： 産業廃棄物を運搬する準中型・中型・大型ドライバーをお任せします。 具体的には、鶴見区を中心にその他西区、中央区の企業や一般家庭に廃棄物を回収しに行き、工場まで運搬するお仕事です。入社後はOJTを中心に業務を覚えていただき、一人立ちを目指していただきます。 ■組織構成： ドライバー：40代3名、30代2名、20代3名 ■当社の魅力： ◎明確な評価基準を設けているため、経験年数関係なく正当に評価されます。 ◎社員の成長を重視しているため、研修制度が充実しています。業務内容やキャリアプランに合わせて、さまざまな研修を受講することができます。また、仕事に役立つ資格取得に関しては、会社がかかる費用を全額負担しています。向上心があれば、確実に成長できる環境です。 ◎年功序列のようなギスギスした雰囲気は無く、社員同士のコミュニケーションが活発で協力し合う雰囲気です。そのため離職率が非常に低いです。 ■当社について： ＊当社は1954年に大阪で創業、産業廃棄物13品目、特別管理産業廃棄物3品目を取り扱う中継地（積替え保管）の許可を大阪市より取得しました。 ＊私たちJグループは環境衛生に貢献する企業グループです。一般廃棄物処理を行う「城東衛生」、遺品整理や不用品回収を行う「ジェイブリッジ」、そして産業廃棄物処理とリサイクル事業を行う「ジェイ・ポート」で構築されています。グループの中でも私たちジェイ・ポートは「環境商社」として、「Reduce（減らす）」「Reuse（再利用）」「Recycle（再生利用）」の「3R」の循環システムづくりを目指しています。理想とする「持続可能な快適社会」「循環型社会」を作るため、新事業やサービスに取り組み、環境衛生に貢献します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：大阪府大阪市鶴見区今津北3-3-13 勤務地最寄駅：JR片町線／徳庵駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：大阪府大阪市鶴見区今津北3-3-13 勤務地最寄駅：長堀鶴見緑地線／横堤駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 303万円～333万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：177,590円 その他固定手当/月：56,200円～78,700円 ＜月給＞ 233,790円～256,290円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪市】＜未経験歓迎＞リサイクル工場の仕分け・機械オペレーター　◆資格取得可能／週休2日／残業少
      ＜「持続可能な快適社会」を作るため、新事業やサービスにも積極的に挑戦する会社／残業は多くて20h以内／社員の成長を重視する社風／20～40代活躍中＞ ■担当業務： 産業廃棄物の回収やリサイクル事業を行う当社にて、工場内の仕分け・機械オペレーターをお任せします。まずは自社回収してきたものやお客様によって持ち込まれた産業廃棄物を素材ごとに分別します（鉄製キャビネット⇒鉄、木工家具⇒木、空容器⇒プラスチック等）。1日に約60件対応するので、素早く分別するスキルが求められます。 ■入社後のキャリアステップ： まずは回収品の仕分け（手選別）から始めていただき、ゆくゆくは機械オペレーター（重機等）をお任せします。またご自身のご意向次第で新たなプロジェクトを任される等チャレンジができる環境です。 ■組織構成： 12名程が在籍しています(アルバイトも含む）。 ■当社の魅力： ◎明確な評価基準を設けているため、経験年数関係なく正当に評価されます。 ◎社員の成長を重視しているため、研修制度が充実しています。業務内容やキャリアプランに合わせて、さまざまな研修を受講することができます。また、仕事に役立つ資格取得に関しては、会社がかかる費用を全額負担しています。向上心があれば、確実に成長できる環境です。 ◎年功序列のようなギスギスした雰囲気は無く、社員同士のコミュニケーションが活発で協力し合う雰囲気です。そのため離職率が非常に低いです。 ■当社について： ＊当社は1954年に大阪で創業、産業廃棄物13品目、特別管理産業廃棄物3品目を取り扱う中継地（積替え保管）の許可を大阪市より取得しました。 ＊私たちJグループは環境衛生に貢献する企業グループです。一般廃棄物処理を行う「城東衛生」、遺品整理や不用品回収を行う「ジェイブリッジ」、そして産業廃棄物処理とリサイクル事業を行う「ジェイ・ポート」で構築されています。グループの中でも私たちジェイ・ポートは「環境商社」として、「Reduce（減らす）」「Reuse（再利用）」「Recycle（再生利用）」の「3R」の循環システムづくりを目指しています。理想とする「持続可能な快適社会」「循環型社会」を作るため、新事業やサービスに取り組み、環境衛生に貢献します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 大阪此花廃棄物一括持込センター 住所：大阪府大阪市此花区 梅町2丁目3番55号 勤務地最寄駅：JR桜島線／桜島駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：大阪府大阪市鶴見区今津北3-3-13 勤務地最寄駅：JR片町線／徳庵駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 280万円～300万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：177,590円 その他固定手当/月：28,100円 ＜月給＞ 205,690円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社しごとば

    倉庫業・梱包業
    東京都江戸川区臨海町5-2-2三共ビル5F
    • 設立 2012年
    • 従業員数 21名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 物流×ITの最前線で活躍！キッティングから案件管理まで担うオペレーション職（自社勤務／残業20h程）
      ■求人魅力 ・ITスキルと物流オペレーションの両方を実務で習得でき、市場価値の高いスキルセットを形成可能です。設定業務からスタートし、進捗管理や顧客対応へと業務幅を広げていける環境です。 ・自社内勤務のため安定した働き方が実現でき、チームで協力しながら業務を進める文化が根付いています。土日祝休み・年間休日120日でワークライフバランスも整っています。 ・事業拡大中のため、リーダーやマネジメント、新規事業への挑戦機会が豊富です。現場視点を活かした改善提案が評価されやすく、キャリアアップを実現できる環境です。 ■業務内容 顧客企業のIT機器導入や運用に伴う物流・設定・管理業務を一貫して担い、スムーズな導入と安定運用という課題を解決します。現場作業だけでなく、進捗管理や顧客折衝まで関与できるポジションです。 ・荷受け対応（検品、数量・外観確認） ・在庫管理・棚卸し ・受注管理システムでの受注確認・進捗管理、スケジュール立案 ・キッティング（PC、スマホ、カメラ等の初期設定） ・出荷業務（ピッキング、検品、梱包、配送手配） ・顧客対応（納期調整、業務設計打ち合わせ） ■組織構成 現場は複数名のチーム体制で構成され、役割分担しながら業務を進めています。リーダーを中心に若手から中堅層までバランスよく在籍し、相談しやすいフラットな雰囲気です。 ■入社のサポート体制 入社後は荷受け・保管・キッティングなどの定型業務からスタートし、OJTで習得いただきます。先輩社員が常にフォローするため未経験領域でも安心です。習熟度に応じて進捗管理や顧客対応、出荷業務へ段階的にステップアップできます。 ■業務の特徴 IT機器の設定だけでなく、在庫管理・物流・顧客折衝までを一貫して担当できる点が特徴です。単純作業に留まらず、業務改善や効率化にも関われるため、運用力とビジネススキルを同時に高められます。 同社では、「機器保管・シリアルナンバー管理」「キッティング」「配送」など、クライアント企業の商品・備品・販促物の管理にかかる一連の流れをサポートしているのが特徴です。トレンドを常に捉えているため市場の影響を受けづらいため、安心して働いていただけます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都江戸川区臨海町5-2-2 三共ビル5F 勤務地最寄駅：JR京葉線／葛西臨海公園駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 320万円～430万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,500円～269,421円 固定残業手当/月：66,000円～88,687円（固定残業時間43時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 266,500円～358,108円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験に応じて、上記提示年収は変動可能性がございます。 ■賞与/年２回（6月・12月） ■昇給/年２回（6月・12月） 【年収例】 660万円 / 入社7年目・34歳（部長職） 518万円 / 入社3年目・43歳（課長職） 424万円 / 入社3年目・34歳（リーダー職） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    山丸汽船株式会社

    海運業
    広島県尾道市高須町4755-15
    • 設立 1957年
    • 従業員数 35名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【東京／港区】自社保有船舶の船舶管理エンジニア（工務）◆海運オペレーター◆大手海運会社と取引
      【船を“動かす”だけでなく、“どう運用すれば最も価値が高まるか”を判断するポジションです】 ★お任せしたいミッション 保有船舶の運用判断・技術意思決定を通じ等を通じ船舶が安全かつ確実に運航されるために業務をお任せいたします。 ■職務内容： 当社の工務部にて、当社で保有する船舶の管理や新規建造船の企画を行っていただきます。 ●具体的には… ・新造船建造における仕様検討、図面承認、造船所との折衝 ・修繕ドックの監督業務（国内・海外） ・船舶の定期点検・メンテナンス計画の策定 ・機器メーカーとの技術折衝・価格交渉 ・運航中船舶のトラブル対応・技術判断 ・海務担当・用船先との連携 ■働き方 年休：１２４日 海外出張：2～3ヶ月に1回程度 ※海外の出張先…アジア（シンガポール、中国、韓国、フィリピン等）、ヨーロッパ、アメリカなど 船舶が世界中の水域を航行、各国の港に寄港している関係上、業務時間外での電話・mail等の交信対応が必要となる場合もありますが、出来る限り働きやすい環境を整え社員満足度向上に努めております。 ■組織構成： 東京事務所は、現在4名の組織で構成されております。 ■当社の強み： 創業以来、船舶貸渡業を中心に、60隻以上の船舶管理経験を有し、お取引先からの信頼は厚いです。船舶貸与のみではなく、乗組員の配乗や教育、運航中の動静確認等、船舶が安全に目的地へ到着することをミッションに、あらゆる面からサポートする体制を構築してます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京事務所 住所：東京都港区西新橋1-17-16 ARISTO 虎ノ門 2階 勤務地最寄駅：東京メトロ線／新橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 700万円～950万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：437,000円～593,000円 ＜月給＞ 437,000円～593,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：有（年1回） ■賞与：有（年2回） ■年収例： ・700万円（40歳） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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