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[職種]営業職　

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    この条件の企業数18,600社

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    170ページ：職種【営業職】の求人募集がある企業一覧

    該当企業数 18,600 社中 8,451〜8,500 社を表示

    株式会社中越黒鉛工業所

    石油化学メーカー
    大阪府大阪市住之江区平林北1-2-27
    • 設立 1957年
    • 従業員数 45名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【大阪/住之江】黒鉛などの法人営業※未経験歓迎■年休125日／働き方◎／転勤無／希少な製品で業績安定
      • 締切間近
      【有給取得率◎残業少で働きかたバツグン／希少性の高い炭素製品で安定需要／マイカー通勤OK】 ■業務内容： 当社の取り扱い製品である黒鉛（グラファイト）を、お客様のニーズに合わせて提案・販売していただきます。長期にわたって関係を構築しながら営業活動が可能です。 ■職務詳細： ・お客様からのメール確認と問い合わせ対応 ・HP上に問い合わせのあった新規顧客への提案および既存顧客へのラインナップ拡充 ・黒鉛製品の販売業務全般 ・保全管理業務のサポート　など ※新規顧客は会社HPからの問い合わせがメインです。 ■出張と担当者数について 担当社数は200社ほどありますが、毎月やり取りをしているのは30社程度です。営業担当全員で対応しているので、1人に全てお任せするわけではありません。 国内出張が月に1～2回程度発生します。 ■製品について 当社の黒鉛製品は自動車部品(ブレーキパッド)などに多く使われており、その他、鉛筆の芯や電池の中身など幅広い用途で用いられております。また当社の強みとしてお客様のご要望に対してカスタマイズをして販売することができ、顧客要望にきちんと応えることが出来ます。商品の特性上、一度お取引すると長く使っていただけるケースが多く、お客様と信頼構築することができます。 ■研修体制： 入社してからOJTにて1人前になるまで伴走いたします。黒鉛の知識などについては日々少しずつ座学研修などでフォローしますので、未経験の方でも安心してキャッチアップいただけます。 ■働きかた 就業時間は8時半～16時半で、残業も基本発生しません。有給取得率も高く、ワークライフバランスを整えて安定的に就業いただくことが可能です。 転勤もございません。 ■企業の特徴／魅力： 同社は黒鉛製品の精錬加工と販売を行っており、自動車部品メーカーなど多岐にわたる業界と取引をしています。長年の信頼関係を築き上げており、安定した事業基盤を持っています。特に、カスタマイズ対応が強みで、お客様の要望に応じた製品提供が可能です。また、研修制度が充実しており、黒鉛の知識を深めることができる環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市住之江区平林北1-2-27 勤務地最寄駅：地下鉄四ツ橋線／北加賀屋駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～350,000円 ＜月給＞ 250,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※昇給・賞与の額は、本人能力・会社業績により決定します。 ■昇給： ・あり（前年度実績あり） ・1月あたり0.60％～1.00％（前年度実績） ■賞与： ・あり（前年度実績あり） ・年2回 ・賞与金額：計1.10ヶ月分（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    近畿工業株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    兵庫県三木市別所町巴20
    • 設立 1953年
    • 従業員数 201名
    • 平均年齢 40.2歳
    求人情報 全6件
    • 未経験歓迎【神戸・転勤無】採用担当（人事・広報）教育体制抜群／残業10ｈ／インフラを支え安定経営
      • NEW
      ～人柄重視の採用！営業経験ある方大歓迎！／30年以上赤字無！／業界トップクラスのシェア／国や業界から「すごい技術」と認められている会社～ □仕事内容と当社 環境・リサイクル分野で日本の生活インフラを長年支え続けてきた環境機器メーカーです。 本ポジションは、そんな同社の事業と未来を支える「人を採用する」役割です。 目指しているのは、数を追う採用ではなく、「一人ひとりと丁寧に向き合い、会社に合う人材とじっくり出会う“人柄採用”」。説明会・面接・内定後フォローまで一貫して関わり、応募者が入社し、その後いきいきと活躍する姿まで見届けられることが、この仕事の大きな魅力です。 □教育体制(未経験の場合も段階的な育成体制を整えています。) ・入社後は先輩のサポートからスタート ・採用の流れや会社理解を基礎から習得 ・応募者対応・日程調整などを段階的に担当 ・説明会・面接に同席し実務を学習 ・慣れてきたら採用企画や集客にも挑戦 チームで進めるため、分からないことはすぐに相談できる環境です！ ※ご経験者ももちろん大歓迎です。 □働く環境（男性2名・女性1名）30～40代 穏やかで面倒見の良い社員が多く、ガツガツ競争する雰囲気はありません ～こんな方にマッチ～ ・人と関わる仕事が好きな方 ・落ち着いた環境で、長く働きたい方 ・メーカー・法人営業・採用関連の経験を活かしたい方 ・ガツガツより、バランス型で前向きな方 ◎ 採用業務（メイン業務） ・採用計画立案・媒体選定 ・求人原稿作成、説明会・インターンの企画運営 応募者対応、面接調整、内定者フォロー 大学訪問、新入社員研修の企画実施 ※新卒：年9名／中途：年2～3名（拡大予定） ※出張：年0～2回程度 →将来は制度設計・人事企画にも挑戦可 ◎広報業務（サポート） ・展示会の運営（年1回程度）/業界紙への広告掲載 ・SNSの更新、管理 □事業内容 ・自治体の清掃工場やリサイクル施設で使われる廃棄物処理・資源選別関連の各種環境機器・プラント設備を手がけるメーカーです。 ・経済産業省 産業技術環境局長賞　など国や業界から「すごい技術」と認められている会社 ・公共インフラを支える存在として高い評価を受けています。トップクラスのシェアを築いています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：兵庫県神戸市中央区栄町通4丁目2番18号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 470万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 昇給年1回（8月）、賞与年2回（7月・12月） ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～350,000円 ＜月給＞ 250,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与は年2回（7月・12月）、例年実績6ヶ月分、前年度実績7ヶ月分 残業代（月10ｈ）込みの金額 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    正栄食品工業株式会社

    食品・飲料・たばこ （商社）
    東京都台東区秋葉原5-7
    • 設立 1947年
    • 従業員数 362名
    • 平均年齢 39.9歳
    求人情報 全4件
    • 法人営業（大手パンメーカー向け）◆パン原料提案/既存顧客深耕×新商品開発支援/東証プライム上場
      【東証プライム上場の食材専門商社/大手パンメーカー取引/新商品開発支援有り】 食材専門商社である当社において大手パンメーカ向けにパン原料の営業をお任せします。原料乳製品、油脂類、製菓原材料類、缶詰類、乾燥果実・ナッツ類、菓子・リテール商品類、小麦粉など多様な原料を取り扱っており、加工も行っているため、パンメーカー様にとって既存取引はもちろん新製品開発時にも第一想起いただける存在として厚い信頼をうけています。そのため複数の商材の営業担当が協働しながら業務を進めることも多いです。 既存顧客との関係構築・深耕が中心で、顧客のニーズに応じた提案を行います。顧客の新商品開発に関わることも多く、非常にやりがいがあるポジションです。 ＜顧客例＞ 山崎製パン株式会社／敷島製パン株式会社／第一製パン株式会社／フジパングループ本社株式会社／株式会社神戸屋 ■業務詳細 ＜ご入社後＞ ３ヶ月から半年程度で担当先が決まる予定です。慣れるまでは、先輩や上司が同行するなどＯＪＴを行いつつ、業務を理解・習得して頂きます。 ＜営業スタイル＞ 適性や状況に応じて下記２つのパターンが想定されます。 （1）20社程度からご本人の業務理解や成長にあわせ、ご担当頂く企業様数が増となっていく （2）１つの取引先について、幅広く深く対応いただく また、お取引先の新商品開発にあわせサポート・素材の提供を行っていただきます。 ■組織構成 原料二部は、部長以下17名で構成されています。 （販売1グループ）課長1名、課長補佐2名、非管理職20～30代5名、嘱託1名 （販売２グループ）課長1名、専任課長1名、課長補佐2名、非管理職20～30代3名 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都台東区秋葉原5-7 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／末広町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：265,000円～400,000円 ＜月給＞ 265,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、決定いたします。 ※月例給与は資格給と職務給によって構成されており、基本給という概念はありません。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＳＨＯＥＩ

    その他メーカー
    東京都台東区台東1-31-7PMO秋葉原北8F
    • 設立 1959年
    • 従業員数 771名
    • 平均年齢 36.9歳
    求人情報 全3件
    • 【秋葉原】国内向け代理店営業（管理職候補）◆プライム上場／残業10ｈ／年休125日／フレックス有◎
      【国内向け代理店営業の管理職候補を募集！／グローバルブランド『ＳＨＯＥＩ』 ヘルメットの製造メーカー／ヘルメット分野ではほとんどの国でシェアトップクラス／高い中途比率／残業10ｈ／フレックス有／土日祝休／年休125日／長期就業可能◎】 ■業務内容： 国内営業部に所属いただき、国内の代理店営業業務をお任せいたします。 また、お客様からの問い合わせ（メール・電話）対応やイベントにも参加いただきますので、ユーザーであるお客様と接する機会もあります。 ※今回は管理職候補ポジションの募集となります。 ■主な業務： ・国内代理店対応 ・代理店の販促に向けた営業支援（代理店スタッフへのヘルメット講習、製品の取扱動画の制作等） ・販売店とのマーケティング施策 ・イベント支援 ・販売管理 ※イベント開催（販売店イベント、モーターサイクルショー等）に伴う休日出勤あり。 ※月平均2回程度、国内出張あり。 ■配属先情報： 国内営業部への配属を予定しております。 総勢6名：部長1名、係長1名、主査3名、メンバークラス1名 ■働き方： 年間休日125日、月平均残業時間は10時間程度となり、ワークライフバランスの良い環境となっております。また、フレックスタイム制を導入しており、「ご自身の時間を大切にしてほしい」という想いから働きやすい環境づくりに積極的です。 ■社風について フラットな環境であり、コミュニケーションが取りやすい環境です。 有給休暇の取得率が高く、産休・育休の取得実績もあり、働きやすい環境となっております。 ■同社について： 同社はオートバイ用を中心にヘルメットを製造している企業となります。官公庁（防衛省用、警察庁用）向けに航空機用や装甲車用などのヘルメットも製造しております。販売網は日本をはじめ、欧州、北南米、オセアニア、アジア等世界60カ国以上を網羅し、プレミアヘルメットの分野ではほとんど全ての国でシェアトップクラスとなっております。 企業哲学である「安全性・かっこよさ・工業製品としての完成度」の三位一体を愚直に邁進し、お客様に楽しく快適な二輪車生活を提供することを企業理念としております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都台東区台東1-31-7　PMO秋葉原北8階 勤務地最寄駅：JR、私鉄各線／秋葉原駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：261,250円～320,000円 ＜月給＞ 261,250円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※あくまで想定であり、入社される方によっては上記額を超える場合もございます。 ※残業代全額支給 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（前期実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    日本環境設備株式会社

    サブコン
    神奈川県相模原市中央区上溝2387-1
    • 設立 1974年
    • 従業員数 43名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全2件
    • 【相模原】法人ルート営業※住宅設備機器◆転勤無／残業10h／年休120日・土日祝／ノルマなし
      ■業務詳細：神奈川県内、東京都多摩地区を中心として、工務店やハウスメーカーの支店向けに営業を行っています。 （1日の主な業務） ・現地に出向いて調査 ・問い合わせ対応 ・工事の段取りや打ち合わせ ・見積もり書作成 外回りでの業務がほとんどで、当社の取り扱い製品の提案や新商品のご案内を行い、施工案件の受注を目指します。工務店やハウスメーカーから個人のお客様に提案し契約するため、稀に個人のエンドユーザーの方向けに説明する機会もありますが、法人営業が中心です。 ■就業環境：配属先の営業部で営業として活躍する社員は3名おり, 30代～50代の方が在籍しております。 ■入社後の流れ まずは先輩同行からスタートしていきます。 商品知識を学んで頂きます。 担当社数も１社から始めていき、ゆっくり慣れて頂きます。 すぐに聞ける環境も整っているため安心してご就業頂けます。 ※休日について※ 当面は土日祝休みを想定していますが、稀にお客様の状況によっては土日にシフトを組んで出勤いただく可能性もございます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県相模原市中央区上溝2387-1 勤務地最寄駅：JR相模線／番田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 358万円～493万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：255,000円～355,000円 固定残業手当/月：35,140円～47,640円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 290,140円～402,640円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給年1回(8月) ■賞与年1回(7月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    村上木材株式会社

    建材 （商社）
    大阪府大阪市住之江区平林南2-11-108
    • 設立 1947年
    • 従業員数 87名
    • 平均年齢 40.2歳
    求人情報 全9件
    • 【東京】創業130年の木材商社が手掛けるリテール（小売）営業／土日祝休み／年休120日
      ■会社紹介 ・創業130年を超える堅実な商売による信用力を背景に木材の輸入、加工、販売、その他住宅資材の販売や建築事業などを展開しています。 ■仕事の内容 ・木製玩具、木製日用品のBtoB、BtoC営業を担当していただきます。 ・販売形態は代理店販売の他に、自社開発商品の販売などもございます。 ・こちらの募集ポジションは、当社が今後成長させていきたい部署です。 ・今までのご経験に基づく意見なども取り入れて、共に成長していきたいと考えております。 参考URL 代理店販売 https://ikn-store.tokyo/ 自社商品販売 https://broto-project.com/ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京支店 住所：東京都江東区東陽7-5-8 東陽町MLプラザ3F 勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／東陽町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 310万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：192,000円～282,000円 その他固定手当/月：28,000円～48,000円 ＜月給＞ 220,000円～330,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回（7月、11月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡市／未経験◎】法人営業（住宅資材・建材など）◆年休120日(土日祝)／残業20h／木材専門商社
      ～木材、建材、住宅資材にご興味をお持ちの方歓迎／創業130年超の老舗企業／安定した会社経営◎／中途社員が働きやすい環境／年間休日120日～ ■業務内容： 木材専門商社の当社にて、法人営業業務をお任せします。 ■具体的な業務内容： 【営業スタイル】法人ルート営業 【お取引先】材木店・製材所・工務店・ハウスメーカー 【商材】木材・建材・住宅資材 【業務】 ・お客様のニーズに合わせた商品の提案 ・見積もり作成 ・受発注業務、納品管理（営業事務と連携）　など ＼このポジションの魅力／ ＊ 住宅という生活に不可欠なものを支えるやりがいがあります！ ＊安定した既存顧客との関係構築を通じて、営業スキルをじっくり磨くことができます◎ ■配属先情報： 九州支店 14名（男性10名、女性4名）が在籍しております。 社員同士の距離が近くとてもフレンドリーなため、周囲と連携を取りながら働きたい、成長したいという方にはぴったりの職場環境です◎ ■当社の魅力： ＊創業130年を超える老舗企業のため、お客様との信頼関係が厚いです！ ＊大阪・東京・福岡など日本各地に不動産物件を所有し、賃貸収入を得る事により不況に強い安定した会社経営を行っております。 ＊新年度には村上木材グループ合同でのキックオフ（会社方針説明会）や、新入社員歓迎BBQを開催するなど社員との交流を大切にする社風です◎ ■当社について： ◇創業130年を超える堅実な商売による信用力を背景に木材の輸入、加工、販売、その他住宅資材の販売や建築事業を展開しています。 ◇社員の声が反映されやすい社風で中途社員から働きやすいと評判です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 九州支店 住所：福岡県福岡市東区箱崎ふ頭4-4-7 勤務地最寄駅：福岡市営地下鉄箱崎線／貝塚駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 310万円～360万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：192,000円～227,000円 その他固定手当/月：28,000円～48,000円 ＜月給＞ 220,000円～275,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回（7月、11月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社翠雲堂

    その他
    千葉県松戸市五香西3-6-1
    • 設立 1937年
    • 従業員数 52名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全3件
    • 【松戸】営業／業界未経験◎仏具・社寺建築の提案◆創業90年超／伝統文化に貢献◆年休125日／残業少
      ～未経験・中途社員活躍中／日本の伝統文化に興味のある方歓迎！／日本トップクラス全国1,7000の寺院と取引／寺院・仏具の提案・設計・施工まで一気通貫でできる日本で数少ない企業／残業ほぼ無し・年休125日・転勤なし～ ■職務内容： 寺院向けに仏具や寺院建立などの提案を行う営業をお任せします。 ※基本的にルート営業となります（新規の場合は既存のお客様の紹介が多数です） ※営業の構成比：最初は仏具営業9割：寺院建立提案1割となります。 ■職務詳細：【変更の範囲：無し】 ・見積作成や商品の発注書の作成、納期の確認 ・在庫商品の確認及び手配書作成 ・商品の検品・組立・包装・発送梱包 ・商品の納品・取付 ■入社後の流れ： 入社後、まずは「漢字」を読むことから始めます。仏具や寺院には専門的な用語が多数。先輩スタッフもしっかりフォローするので、少しずつできることを増やしていきましょう。 はじめは担当を持たずに、会社理解や営業の仕事理解を深めていただきます。 先輩社員との同行を経験しながらOJTを行い、習熟度によってフォロー体制は異なりますが、入社後3ヶ月を目安に担当をもって独り立ちしていただくイメージです。 ※お取引先の寺院は関東一円を中心に日本全国にいらっしゃいます。 ※独り立ち後は年に数回の出張があります。 ※お客様（寺院）への仏具の営業が慣れてきましたら、ゆくゆくは設計士とともに寺院建立提案をしていただくイメージです。 ■職場環境 ・平均年齢：40歳前半 ・平均勤続年数：15年前後 先輩社員は30代が中心で、未経験・中途入社が多く未経験の方の理解があります。 入社から何年たっても、気軽に質問や相談がしやすい環境です。 ■当社について： 寺院向けの仏具の製造販売、寺院建立における建築・施工サービスを展開する「寺院専門」の会社です。創業９０年と歴史のある当社だからこそ、日本全国の寺院と長きに渡りお付き合いを続けています。専門性の高い事業のため、ライバルが少ないのも特徴。景気に左右されづらく、安定した経営基盤があるのが当社の強みです。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：千葉県松戸市五香西3-6-1 勤務地最寄駅：新京成線／五香駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 308万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円 ＜月給＞ 220,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢や経験、スキルに応じて決定いたします。 ■各種手当あり ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■時間外手当あり ■モデル年収例：※あくまで目安です。経験年数などにより変動します 年収400万円／25歳 年収450万円／30歳 年収520万円／35歳 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【松戸】仏具営業※残業ほぼ無し／教育体制充実◎安定した経営基盤／年休125日
      • 締切間近
      【未経験から営業に挑戦したい方へ！寺院向けの仏具の製造販売、寺院建立における建築・施工サービス事業を展開している当社にて営業のポジションを担っていただける方を募集します／残業ほぼ無し／年休125日／教育体制充実◎景気に左右されづらく安定した経営基盤】 ■職務内容： 仏具などの商材や寺院建立などの提案を行う営業をお任せします。 ■職務詳細： ・見積作成や商品の発注書の作成、納期の確認 ・在庫商品の確認及び手配書作成 ・商品の検品・組立・包装・発送梱包 ・商品の納品・取付 ■将来的には： ・お客様（主に住職様）への商材のご提案や販売 ・寺院建立の際のヒアリングや提案 ・アフターサービス ■入社後の流れ： 入社後、まずは「漢字」を読むことから始めます。仏具や寺院には専門的な用語が多数。先輩スタッフもしっかりフォローするので、少しずつできることを増やしていきましょう。 はじめは担当を持たずに、会社理解や営業の仕事理解を深めていただきます。 先輩社員との同行を経験しながらOJTを行い、習熟度によってフォロー体制は異なりますが、入社後3ヶ月を目安に担当をもって独り立ちしていただくイメージです。 ※お取引先の寺院は関東一円を中心に日本全国にいらっしゃいます。 ※独り立ち後は年に数回の出張があります。 ■当社について： 寺院向けの仏具の製造販売、寺院建立における建築・施工サービスを展開する「寺院専門」の会社です。 歴史のある当社だからこそ、日本全国の寺院と長きに渡りお付き合いを続けています。 専門性の高い事業のため、ライバルが少ないのも特徴。景気に左右されづらく、安定した経営基盤があるのが当社の強みです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：千葉県松戸市五香西3-6-1 勤務地最寄駅：新京成線／五香駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 308万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円 ＜月給＞ 220,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢や経験、スキルに応じて決定いたします。 ■各種手当あり ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■時間外手当あり ■モデル年収例：※あくまで目安です。経験年数などにより変動します 年収400万円／25歳 年収450万円／30歳 年収520万円／35歳 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社東海シジシー

    総合商社
    愛知県稲沢市西町3-15-40
    • 設立 1979年
    • 従業員数 43名
    • 平均年齢 44.1歳
    求人情報 全2件
    • 第二新卒歓迎【愛知/稲沢】スーパー支援の企画営業 ◆転勤なし/年間118日のお休み/新規開拓なし
      スーパーマーケットの売上拡大を支援／加盟店との信頼構築／営業未経験歓迎／アイデアを活かせる仕事／商品開発にも参加／地域貢献を実感／年間118日のお休み 加盟店の売上向上を目的に、店舗ごとの課題に合わせた提案やキャンペーンを企画する仕事です。目先の数字よりも信頼関係を重視し、アイデアを形にできる環境。営業経験がなくても、入社後は基礎から丁寧に学べます。 ■職務内容： スーパーマーケットの売上拡大をミッションに、加盟店やメーカーと連携しながら施策を実行します。主な業務は以下の通りです。 （1）店舗訪問・提案： 加盟店に対し、プライベートブランド商品の提案や受注、販売方法やキャンペーンの企画を行います。店舗ごとの状況を把握し、売上向上につながる施策を考えます。 （2）加盟店ミーティング： 月1回の定例会を準備・進行。新商品の提案や情報交換を通じて、加盟店同士のノウハウ共有を促進します。 （3）商品開発会議： 東京で開催される全国会議に参加し、プライベートブランド商品の開発に関する議論に加わります。 ◎新規開拓はなく、加盟企業の利益向上が目的。配属は生鮮・日配・グロサリーのいずれかの部門です。 ◎計画有給も含め、年間118日のお休みは確保されています。残業は20時間/月程度です。 ■入社後： 入社して最低1年間は、リーダーの元で学んで頂きます。配属された部署にて、受発注業務および在庫管理を担当して頂きます。CGCで取り扱っている商品を学び、加盟スーパーと仕入先となる各メーカーを知ることで、基礎的な知識を得て頂きます ■働き方 ・年間休日113日＋計画有給5日で118日の休みとなります。 ・残業は月20時間程度 ・新規開拓なし。既存加盟店との関係構築に集中できます ■業務の魅力： ・自分の提案が売上に直結する達成感を得られます。 ・商品開発やマーケティングに関わり、幅広いビジネススキルを磨けます。 ・地域の食文化や生活を支えるやりがいがあります。 ■企業魅力： CGCグループは全国4448店舗を展開する協業組織。加盟企業の成長を支援し、地域社会に貢献する安定基盤を持っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社【愛知県稲沢市】 住所：愛知県稲沢市西町3-15-40 勤務地最寄駅：名鉄名古屋本線／国府宮駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：229,300円～317,000円 固定残業手当/月：50,000円～60,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 279,300円～377,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・年齢等を踏まえて決定 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■モデル年収： 27歳サブリーダー：年収430万 33歳リーダー：年収490万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ブルーボックス

    不動産仲介
    愛知県稲沢市正明寺2-16-4
    • 設立 1985年
    • 従業員数 181名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全3件
    • 【愛知県稲沢市／一宮市】賃貸管理スタッフ◆家族手当・住宅手当・退職金など福利厚生充実◎車通勤可
      【当社について】 1985年設立の当社では、総合不動産事業として、賃貸仲介管理・売買仲介・新築住宅建築・賃貸住宅建築・注文住宅建築など幅広い事業を展開しております。特に賃貸仲介管理においては、お陰様で1.2万戸を超える管理受託をさせて頂いております。 【職務内容】 賃貸物件の室内リフォームや外壁塗装などを受託する賃貸管理業務をお任せいたします。 【仕事の流れ例】 ・退去連絡後、専門スタッフと提携業者が手続きを行います。 その後、室内の状況から設備拡充や間取り変更・壁紙・床仕様を家主様に提案していただきます。 ・築10年越えの物件に対して提携業者から外壁診断書が回ってきます。 その後、工事部からの見積もりを添えて家主様に提案していただきます。 【募集背景】 昨今は、所有の賃貸住宅の価値を高めたいオーナー様や、賃貸住宅に住まわれる方の多様性などに対応して、貸室内のリノベーションのご依頼が増えております。 そんな中、お客様のご要望にお応えするためにLIXILリフォームショップに加盟するなど、お客様からの「ありがとう」の声を増やす為に、様々な取り組みを続けております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 稲沢支店 住所：愛知県稲沢市前田1－1－1 勤務地最寄駅：名鉄名古屋本線／国府宮駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 一宮支店 住所：一宮市栄3丁目8-17 レヴァンテ BLDG.1F 勤務地最寄駅：各線／尾張一宮駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 380万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：203,000円 固定残業手当/月：46,000円（固定残業時間29時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 249,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与改定年1回 ■賞与年2回 ■報奨金（営業成果で支給） ※上記は未経験入社の最低給与額です。経験者、有資格者は優遇します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【明石市】注文住宅営業※未経験歓迎／完全反響営業／残業ほぼ無／年休120日／転勤無／若手活躍中
      ～20~30代活躍中／手厚い教育環境で安心／異業界出身の未経験者多数／営業成果は報奨金でしっかり還元！～ ■募集概要 ローコスト住宅専門販売店『ユピテルはうす』で住宅販売営業をしていただきます。飛び込み営業や新規の電話掛けは一切ない完全反響営業ですのでご安心ください。現社員も未経験から活躍しています。 ■業務詳細 WEBサイトやSNS、チラシ、紹介などを経て、ご興味をお持ちいただいたお客様に住宅の販売営業をいただきます。 ■入社後の流れ（未経験でも安心の育成） 入社後は、住宅知識よりもまず “会話の流れ” を覚えるところからスタートします。 （1） 初回面談トークの習得 └ セリフ・流れをしっかり学べる台本あり （2） 先輩とのロープレ （3） 商談同行で実際の流れを習得 （4） 3～6ヶ月を目安に商談デビュー（必ず先輩・上司が同席） ※製造業・パチンコ店員・コンビニスタッフなど、全くの異業界出身の方が多数活躍しています。 ■職務の特徴・魅力 ・反響営業のため、日々の行動管理に追われず提案に集中できる ・地域密着のため無理な遠方出張なし ・営業成果は報奨金としてしっかり還元 ・20～30代中心の組織で相談しやすい雰囲気 ■配属先情報 営業課に配属（計5名／うちパート3名）。 少人数ながらチームワークがよく、困った時にすぐ相談できる距離感が魅力です。 ■企業の特徴 同社は賃貸・売買仲介から分譲住宅、注文住宅、リフォームまで幅広く展開する地域密着企業。 関西支店ではローコスト住宅ブランド「ユピテルはうす」を中心に多くの家づくりをサポートしており、安定した経営基盤と地域からの厚い信頼があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 関西支店 住所：兵庫県明石市二見町西二見駅前三丁目2-1 勤務地最寄駅：山陽線／西二見駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 390万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,000円 固定残業手当/月：48,000円（固定残業時間29時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 263,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） ■給与改定年1回 ※上記はあくまでも未経験入社の最低給与額です。年齢・前給・経験・能力を考慮し決定します。 ■年収例】入社2年目：年収約420万円 不動産営業経験の有無やお持ちの資格によって固定給を上乗せさせて頂きます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社オリバー３６５

    不動産仲介
    神奈川県相模原市中央区鹿沼台1-2-18オリバービル1F
    • 設立 2000年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全2件
    • 【相模原】ルームアドバイザー（店長候補・アパマンショップFC）◆週休2日制／福利厚生充実／転勤なし
      ～相模原エリアシェアトップクラスの総合不動産会社（相模原市・神奈川県ともにトップクラスの地域貢献事業を展開！）／働きやすさ◎／有休取得率100%～ ■業務内容： 店長として、当社、総合不動産カンパニー(アパマンショップFC）のルームアドバイザーとして、ご来店・お問い合わせのあったお客様に、賃貸物件のご提案をお任せいたします。ノルマはないため、ご自身のペースで業務に取り組んでいただけます。 各店舗に5～6名のルームアドバイザーが在籍しております。 ■業務詳細： ◎問い合わせいただいたお客様の対応　※こちらからアポイントをとる必要は一切なし！100％反響のあったお客様へのご提案となります。 ◎お客様のご希望に沿った賃貸物件のご紹介・ご案内（理想の住まい、生活をヒアリング） ◎契約業務 ◎入居後のアフターフォロー等 ※全国のアパマンショップ約1,000店舗の中で『お客様対応No.1』に輝いた実績もあり、神奈川トップクラスの仲介件数を誇ります。 ■やりがい： お部屋探しをされたお客様から「素敵なお部屋を紹介してくれて本当にありがとう」という感謝の言葉をいただく事で最大の「やりがい」が感じられる仕事です。お客様を大切にし、仲間を大切に出来る「人が好きな人」を求めています。当社はお客様本位で仲間と共にお客様から感謝や感動を頂くために切磋琢磨出来る人を基準に採用をしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県相模原市中央区鹿沼台1-2-18 オリバービル1F 勤務地最寄駅：横浜線／淵野辺駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：245,000円～300,000円 固定残業手当/月：18,500円～25,000円（固定残業時間11時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 263,500円～325,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮の上、金額を決定。 ■昇給：年1回（11月） ■賞与：年2回（6月、12月）※過去平均4ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【相模原／第二新卒歓迎】ルームアドバイザー（アパマンショップ）未経験OK／年休120日／福利厚生◎
      ～転勤なし／残業20時間以内／有休取得平均10日以上／相模原エリアトップシェアの総合不動産会社（相模原市・神奈川県ともにトップクラスの地域貢献事業を展開！）～ ■業務内容： 当社、総合不動産カンパニー(アパマンショップFC）のルームアドバイザーとして、ご来店・お問い合わせのあったお客様に、賃貸物件のご提案をお任せいたします。ノルマはないため、ご自身のペースで業務に取り組んでいただけます。各店舗に5～6名のルームアドバイザーが在籍しております。 ■業務詳細： ◎問い合わせいただいたお客様の対応　※こちらからアポイントをとる必要は一切なし！100％反響のあったお客様へのご提案となります。 ◎お客様のご希望に沿った賃貸物件のご紹介・ご案内（理想の住まい、生活をヒアリング） ◎契約業務 ◎入居後のアフターフォロー等 ※全国のアパマンショップ約1,000店舗の中で『お客様対応No.1』に輝いた実績もあり、神奈川トップクラスの仲介件数を誇ります。 ■入社後の流れについて： チームで仕事を進めます。まずは物件や業務の流れなど基本的なことを覚えていきましょう。わからないことがあればすぐにフォローするので安心してください。接客をしている時も、自信がつくまで先輩が横について見守ります。みんな、面倒見が良い方ばかりなので未経験の方が成長しやすい環境です！ ■やりがい： お部屋探しをされたお客様から「素敵なお部屋を紹介してくれて本当にありがとう」という感謝の言葉をいただく事で最大の「やりがい」が感じられる仕事です。お客様を大切にし、仲間を大切に出来る「人が好きな人」を求めています。当社はお客様本位で仲間と共にお客様から感謝や感動を頂くために切磋琢磨出来る人を基準に採用をしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県相模原市中央区鹿沼台1-2-18 オリバービル1F 勤務地最寄駅：横浜線／淵野辺駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 380万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円～300,000円 固定残業手当/月：18,500円～25,000円（固定残業時間11時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 243,500円～325,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮の上、金額を決定。 ■昇給：年1回（11月） ■賞与：年2回（6月、12月）※過去平均4ヶ月　最大９か月支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社みやび

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    愛知県稲沢市平和町下三宅菱池917-4
    • 設立 1981年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【埼玉】営業職 ◆アルミ製内装部材メーカー◆年間休日123日◆マイカー通勤可◆
      ～デザイン性・機能性等独自の加工技術で高品質な商品◎／オーダーメイドや新商品の営業ポジション～ ■業務内容： 当社は、アルミ建具・パーティション・間仕切り・障子などの内装建具等住宅部材のアルミ製内装部材メーカーです。設計企業やデベロッパーに対してヒアリングし、色やサイズなどのご提案をし販売いたします。 ■業務詳細： ・既存顧客を中心に、販路拡大もお任せします。 ・当社商材は、ホテルや福祉施設関連を中心に、アパート・マンションにも使われています。 ・建設現場や設計現場に出向き、打ち合わせすることもございます。どういった方法であれば納入できるのか、現場サイドの話を聞きながら検討します。 ・担当エリア：顧客現場状況に応じて全国担当頂きます。1泊～2泊の出張がございます。 ・担当社数：20～30社／一人 ・商談スパン：短いものでは1～2週間、長いものではホテル案件等で4～5年かかるものもございます。 ■入社後の流れ： まずは自社製品と顧客の理解のために、自社工場での研修や現場管理、営業社員との同行を実施いたします。1～3ヶ月は営業社員に同行していただきます。※ご経験によって期間は異なります。 ■当社の特徴： ・特注品を取り扱う強みをいかし、現場での困りごとや、意匠的にも住空間に合わせられる提案ができており、顧客ニーズにこたえる事で引き合いをいただいております。 ・チームで目標達成へ動いていただきます。営業所単位で年間売上目標を設定しております。また、当社は製造業であり、オーダー品で決定項目が多いため、部署間の連携が非常に大事になります。 ■製品ラインナップ： ・MOLDI（モルディ）：カラーやパネルのバリエーションが豊富で、どんな空間にも調和する。デザイン性を追求したアルミ引き戸。 ・CALMA（カルマ）：デザイン的な凹凸を造り出し、アートな空間を生み出すアルミ製建具。 ・和（ナゴミ）：両面格子で空間を演出する、和室とリビングを間仕切るモダンな和建具。 ・CORTINA（コルティナ）：デザインしながらも機能的に仕切り、見せる間仕切りとして設置できる建具。 ・FIERTE（フィエルテ）：木目を基調とした框戸デザインが上品で優しい雰囲気を演出します。
      ＜勤務地詳細＞ 東日本営業所／関東工場 住所：埼玉県ふじみ野市亀久保2185-6 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：400,000円～600,000円 固定残業手当/月：71,800円～118,750円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 471,800円～718,750円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月／上記年収は2か月／年想定） ※ご経験、スキルに応じて算出します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    山田マシンツール株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    東京都台東区台東1-23-6山田ビル
    • 設立 1953年
    • 従業員数 36名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【法人営業】金属加工ツール等の提案◆大手メーカーと長年取引/年休125日/残業20H以内/在宅可
      ～創業70年以上／モノづくりを支える専門企業／働きやすい穏やかな就業環境／既存・反響営業メイン／有給取得率100％～ 当社は、工作機械・高機能ツールの販売から、マーキング装置や自動化設備の自社製造まで一貫して手がける専門企業です。創業70年以上の実績と安定した経営基盤のもと、大手メーカーから長年信頼されており、落ち着いた環境で腰を据えて働きながら、技術的理解を深めた本質的な提案営業ができることが特徴です。 ■業務内容： 自動車・産業機械・医療機器などの金属加工メーカーが抱える「生産性」「コスト」「品質」といった課題に対し、最適なツール・システムを提案します。将来的には営業活動に加え、Web施策やメルマガ・カタログ作成などの広報活動、欧州仕入先訪問や展示会での新規商材検討にも携わることがあります。 【業務の流れ】 （1）課題ヒアリング （2）図面・加工条件を基に製品選定（必要に応じ海外メーカーと連携／翻訳機利用可） （3）工具・自動化装置の提案 （4）導入後フォロー 【顧客】 ・既存7割/新規3割 ・新規開拓は紹介や反響が中心で、飛び込みやテレアポはありません。 【商材例】 複合旋盤用ツールホルダ、切削工具、刻印機、マーキング装置　等 ■入社後の流れ： まずは電話応対や受発注業務を通じて製品知識や商流をOJTで習得します。その後、先輩営業に同行しながら案件対応や訪問・Web打合せに参加します。独り立ちまでは2～3年を想定し、周囲が継続的にフォローします。 また、個人の営業目標は入社2年目以降に設定。 面談を通じて目標をすり合わせ、半期ごとに達成度や取組姿勢を含めて評価します。 ■仕事の魅力： 提案した製品は、自動車や航空機部品など日本の基幹産業を支える現場で使われます。単なるモノ売りではなく、課題解決型の営業として「困ったら山田マシンツールに相談しよう」と頼られ、感謝される場面も多くあり、やりがいを感じられます◎ ■働く環境： ・完全週休2日制（土日祝）・年間休日125日。有給休暇も取得しやすい環境◎必要に応じリモートワーク活用可◎ ・穏やかでフラットな社風で各担当が連携しながら業務を進めています。数字に追われ続けるのではなく、落ち着いた環境で長期的に成長していきたい方に適した職場です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都台東区台東1-23-6 山田ビル 勤務地最寄駅：各線／秋葉原駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 410万円～527万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：245,000円～315,000円 固定残業手当/月：38,000円～49,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 283,000円～364,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月／12月） ■モデル年収： 年収例：527万円／基本給31.5万円＋固定残業手当4.9万円／36歳 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    東新住建株式会社

    住宅（ハウスメーカー）
    愛知県稲沢市高御堂1-3-18
    • 設立 1976年
    • 従業員数 190名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全7件
    • 【稲沢】土地活用コンサル営業（メゾネット賃貸)/総合住宅メーカー/年休120日
      • NEW
      ☆総合住宅メーカーによるオーナー様への土地活用コンサルタント営業！年間休日120日！残業月30H以下！ ☆入居率・定着率高のメゾネット賃貸を提案！独自性ある商品力で自信をもって営業可能！ ■職務内容 分譲住宅や環境配慮型住宅など多彩なラインナップを持つ弊社にて、土地をお持ちの方へ土地の有効活用・資産形成を目的とした当社オリジナル「1・2階併用メゾネットタイプ型賃貸住宅」を提案していただきます。年間成約の40％以上がリピートでお客様満足度も高いのが特徴です。 【具体的には】 ◎既存顧客へのルート営業：定期的な電話・訪問で関係構築 ◎新規営業：土地調査・所有者訪問・士業や不動産会社との提携 ◎Web反響営業：自社・比較サイトからの問い合わせ対応 ■商品の強み 全国賃貸物件のうち、1・2階併用のメゾネットタイプは2％ほど。他社での商品展開が少なく、ほぼ独占状態です。「戸建て感覚で住める」とファミリー層に特に人気で、入居率は97％（全国平均82％）。高収益性と安定性を見込めることから、幅広いニーズに応えられます。メゾネットに特化して展開している会社は他にほぼなく契約も獲得しやすいのも強みです。 ■働きやすさ ◎年休120日以上（日・水休み）で休日充実♪ ◎住宅購入時や提携ホテルの社割、家族手当、時短勤務、出産・育児支援など制度が充実！ ◎社宅あり！家賃3割負担で費用の軽減が可能！ ■求めるスキル ・お課題やニーズを把握し、言語化力して説明できるコミュニケーション能力 ・粘り強く、納得性高い提案を構築する提案力 ・状況に応じて柔軟に対応し、次のアクションへ切り替えられる思考力と行動力 土地活用に困っているお客様は多く、成約につながらずとも落ち込むことなく切り替えて次々と提案できる方は成果に非常に繋がりやすい環境です。 ■企業の特徴 分譲住宅・賃貸住宅・定期借地を展開する総合住宅メーカーであり、累計24000棟を超える豊富な実績があります。自社内で用地仕入れ～建設～販売まで一貫して行うことで、他住宅メーカーにない十家族十色の住宅設計を実現しており、少数家族向けの住宅や再生可能エネルギー活用の住宅など、従来のファミリー層向け住宅の常識を超えて、新しい人々の暮らし方を提供できる住宅づくりに力を入れております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県稲沢市高御堂1-3-18 勤務地最寄駅：名鉄本線／国府宮（こうのみや）駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～250,000円 その他固定手当/月：52,000円～53,000円 固定残業手当/月：68,000円～72,000円（固定残業時間32時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 350,000円～375,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上、決定します。 ■昇給あり ■賞与：年2回（7・12月） ■家族手当・資格手当・役職手当・インセンティブ制度 ☆頑張り次第では年収1000万円以上も目指せます！ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【稲沢】分譲住宅の反響営業/プレイングマネージャー/年間休日120日/年収600～1000万/転勤無
      ☆経験を活かしマネジメントとしてキャリア形成！ ☆プレイヤーとしても活躍！年収～1000万目指せる！ ■職務内容 【営業職】 自社の建売（分譲）住宅を現地やモデルハウスで案内し、資金計画から契約・引き渡し対応までの業務を担当します。また、チームのマネジメント職として、売上管理やメンバーの育成にも関わっていただきます。 第一線の営業としてお客様対応を行いながら、チームマネジメントスキルも同時に磨けるポジションです。 《業務内容》 ■営業■ ☆当社の営業は、満遍なく営業社員にチャレンジを与えます。ニーズと成約⇒完成までのスピードの高い分譲住宅でお打合せ数を落とすことなくお客様と向き合える営業です☆ ・物件にて来場客への接客・内覧案内・ニーズのヒアリング ・ライフプランや予算のヒアリング、住宅ローンや返済計画を含む資金計画の提案 ・資金計画書・提案資料の作成 ・お客様のご要望を踏まえた価格交渉や支払い条件の調整、売買契約の締結 ・契約書類作成・住宅ローン申込手続きのサポート業務 ■マネジメント■ ・チームおよび自身の売上・利益目標の策定と進捗管理 ・メンバーの営業同行・ロールプレイング等を通じて、顧客対応力の向上を図る 《求めるミッション》 現在の営業社員の個力を上げ、より多くのお客様に求められ購入いただける成果を残すことを目標としております。自身のノウハウをもって社員の営業力、お客様とのお話の仕方などを伝播し、各個人のＰＤＣを管理いただくことを期待します。住宅営業に限らず、不動産などの営業経験なども活かせるポジションです。 ■当社の特徴 ◇分譲住宅・賃貸住宅・定期借地を展開する総合住宅メーカーであり、累計24000棟を超える豊富な実績があります。 ◇土地コストを抑え高付加価値な平屋と、基本設計に自由なカスタムを加えるハーフオーダーで、無理のない資金計画と理想を両立していることにより、お客様にとって資金の不安なく住宅を建てれるとして需要を伸ばしています。 ◇自社内で用地仕入れ～建設～販売まで一貫して行うことで、オリジナルの住宅設計を実現しており、従来のファミリー層向け住宅の常識を超えて、新しい人々の暮らしを提供できる住宅づくりに力を入れております。 ◇そのほか多くのブランドを有し安定している企業です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県稲沢市高御堂1-3-18 勤務地最寄駅：名鉄本線／国府宮（こうのみや）駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 その他固定手当/月：81,000円～121,000円 固定残業手当/月：92,000円～119,000円（固定残業時間32時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 423,000円～640,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7・12月／業績による） ■上記に加えて別途インセンティブあり ∟弊社のインセンティブは成果を継続することにより積み上げられます。安定的に伸ばし1000万以上の年収を目指すことも可能です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    アイ・ビー建販株式会社

    住宅設備・建材
    鹿児島県鹿児島市東開町8-3
    • 設立 1982年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【鹿児島市/未経験歓迎】建築資材のルート営業～転勤無/平均有休取得10日/研修◎～
      ◇◆設立43年の安定企業/土日祝休/未経験者歓迎/少数組織だからこそのチームワークと安心できる研修体制◇◆ ■職務概要： 建設資材総合商社である当社にて、主にハウスメーカー向けの建築資材の営業を担当します。 ＜具体的な業務＞ ・電話・メール対応 ・見積書・発注書の作成 ・お取引のあるハウスメーカーや工務店の ・施主様への商品説明、工事の進捗状況の確認 ※フローリング、金物、サッシ、住設機器（トイレ、洗面、システムキッチン）、木材、外壁材、屋根材、太陽光発電等の建設資材全般の販売・施工を提案します。 ■特徴： ・既存のお客様を訪問し、フォローを行う営業スタイルです。 ・見積作成や配達は分業制なので、営業活動に専念できます。 ・訪問先は鹿児島市内が中心で、1人あたり20-30社程度担当します。 まずは10社程度から少しずつ顧客を引き継いでいく予定です。 ・建築現場は主に戸建て住宅です。自分が納品した商品が使われる家が完成していく過程を見ることができるのも、この仕事の醍醐味の一つです。 ・営業は外出が多いため、社内にいる営業アシスタントによる手厚いサポート体制があります。 ・困ったことがあればすぐに周囲に相談できる環境があり、定期的にミーティングを行って情報共有をしています。 ■入社後の流れ： 先輩社員に同行して営業ノウハウや商品知識を身につけます。3ヵ月後に一旦独り立ちとなりますが、一通りできるようになるまで1年が目安です。その後も丁寧なサポート体制があります。 社内スタッフや現場の職人さんと共に業務を遂行しながら知識やスキルを身につけていただきます。建築業界での営業経験や建築材料の扱い経験がある方は、その知見を活かすことができます。 ■組織構成： 現在、営業担当は４名と社長が活躍中です。少数精鋭の会社だからこそ、自分の存在意義を強く実感しながら働くことができます。スタッフ一人ひとりが自分の役割を全うしながら成長を続けています。 ■特徴： 当社は県内一円に流通網があり、お客様のご希望に合った商品を仕入れから発送までスピーディーに提供しています。広い敷地を在庫置き場として保有し、常に豊富な在庫を持つことが強みの一つです。地域に根差した企業として、地域の発展になくてはならない存在を目指して活動しています。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：鹿児島県鹿児島市東開町8-3 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 380万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：140,000円～170,000円 その他固定手当/月：85,000円～105,000円 固定残業手当/月：50,000円～70,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 275,000円～345,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給年1回（評価制度あり） ■賞与年2回（業績による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社プロゴワス

    アウトソーシング
    鹿児島県鹿児島市南栄3-1-4
    • 設立 1960年
    • 従業員数 69名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全1件
    • 【鹿児島市】業務効率化・DX推進の企画営業■育休復帰率100%/年休122日/残業月5h/時差出勤可
      ◆ポジティブアクション/女性歓迎◇「かごしま『働き方改革』推進企業」/厚労省の「くるみん」認定企業/家族・住宅手当など福利厚生充実【鹿児島の働き方改革推進リーディングカンパニー！】 ■採用背景： 当社は紙文書の電子化、在庫管理代行、請求書発送代行など、 「働き方をより良くするBPOサービス」を提供する鹿児島の老舗企業です。 現在、企業や行政でDX化が急速に進む中、当社への依頼は年々増加。 さらなる体制強化のため、新たな仲間を募集します。 ■職務内容： 業務効率化・DX推進を目的としたBPOサービスの提案を行います。 既存顧客フォローが中心で業界未経験からでもスタートしやすい環境です。 ▼詳細： ◆紙文書の電子化 「紙が多く管理が大変…」という企業の資料をデータ化し、検索しやすく改善。 ◆請求書や通知書の発送代行 印刷～封入～発送まで全てを代行し、バックオフィスの負担を削減。 ◆印刷物・販促物の在庫管理代行 在庫管理～配送まで“丸ごと”サポート ◆WEBサイトや広告の企画提案 企業のPRやイベントなどのプロモーション支援 ※新規開拓も一部ありますが、ノルマはありません。 ※熊本・宮崎への出張が年1～2回程度発生する可能性があります。 ■顧客： 小売、医療、教育、金融等の企業様から行政・自治体様など。 既にお取引のある顧客がメインです。 ※ノルマではなく、個人の経験やスキルに応じて「目標」を設定し、達成に向けてフォローします。 ■入社後の流れ： ・まずは基礎・OJT研修を通し、業界について学びます！ ・自社工場での生産過程をしっかり理解してから、外出します。１から研修があるため業界未経験の方も安心です◎ ■魅力POINT： ◎女性が安心して長く働ける環境 育休後の復帰率100％／時差出勤制度・短時間正社員制度あり／家族手当・住宅手当あり／毎週水曜ノー残業デーなど。 ライフステージが変わっても働き続ける社員が多数います。 ◎“企業の働き方改革”に関わるやりがい 「請求業務がラクになった！」「職員の残業が減った！」 など直接感謝される、地域貢献度の高い仕事です。 ■組織構成 全社：70名/BPOサービス部：13名 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：鹿児島県鹿児島市南栄3-1-4 勤務地最寄駅：JR九州新幹線／鹿児島中央駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：221,800円～283,000円 その他固定手当/月：33,000円～46,000円 ＜月給＞ 254,800円～329,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ■昇給：年1回（10月） ■賞与：年2回（6月、12月） ※その他固定手当 ■営業手当　30,000円～40,000円 ■住宅手当　3,000円～6,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社大日製作所

    機械部品・金型メーカー
    兵庫県高砂市阿弥陀1-13-12
    • 設立 1975年
    • 従業員数 70名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全3件
    • 【兵庫/高砂市】製造業の法人営業／転勤なし／国内有数の加工技術を持つ企業
      金属部品の機械加工や組立装置に関しての既存顧客への対応を行います。 (ディーゼルエンジン・航空機・ガスタービン・産業ロボット等の分野) 上場企業の購買/設計/生産技術部門との折衝が主な業務となります。 【詳細】 ・国内外のメーカーおよびクライアントへの技術の提案 ・顧客要求事項の確認／社内への展開 ・QCD（品質、価格、納期）対応　■マーケットリサーチおよび競争分析 ・グローバルな展望を持ち、海外クライアントへの直接アプローチ 　【入社後の流れ】 当社の事業や部品作りの強みを知り、リピート品対応などできることを増やしながら段階的に担当顧客を増やしていきます。 【会社概要】 当社は創業約50年の機械加工を行う会社です。高い技術力と柔軟な対応力により、多くのお客様にリピートで発注をいただいており、中には40年以上お付き合いのあるお客様もいらっしゃいます。また、多くのプライム上場企業様とも直接取引を行っています。 たくさんの企業様とお取引させていただいておりますが、特定の企業様に依存することなく、毎年約50社の企業様とお取引させていただいているため、安定した企業経営を維持しつつ、多様な製品に携わることが可能です。 現在の主な業務は切削による金属機械加工ですが、顧客からの要望に応えるため、今後は研削、熱処理、溶接、非破壊検査などの技術分野への進出を計画しています。特に航空・宇宙業界においては、海外企業との直接取引も視野に入れており、JETROなどの公的機関の支援を受けて、積極的なマーケティングを実施しています。 さらに、当社の経営者が元ITエンジニアであることから、IT技術を積極的に活用し、新規性のあるソフトウェアの導入に熱心に取り組んでいます。新生産技術や自社製品の開発のために、システムを含む設計開発部門を立ち上げ、新事業開拓にも力を入れています。 「この惑星にまだないものづくりを」をキャッチフレーズに、前例のない商品を作り続けている企業です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：兵庫県高砂市阿弥陀1-13-12 勤務地最寄駅：JR線／曽根駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～520万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～352,000円 ＜月給＞ 220,000円～352,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 経験やスキルを考慮し決定します。 昇給：年1回 賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【兵庫/高砂市】法人営業／転勤なし／国内有数の加工技術を持つ企業◎業界未経験歓迎
      金属部品の機械加工や組立装置に関しての既存顧客への対応を行います。 (ディーゼルエンジン・航空機・ガスタービン・産業ロボット等の分野) 上場企業の購買/設計/生産技術部門との折衝が主な業務となります。 【詳細】 ・国内外のメーカーおよびクライアントへの技術の提案 ・顧客要求事項の確認／社内への展開 ・QCD（品質、価格、納期）対応　■マーケットリサーチおよび競争分析 ・グローバルな展望を持ち、海外クライアントへの直接アプローチ 　【入社後の流れ】 当社の事業や部品作りの強みを知り、リピート品対応などできることを増やしながら段階的に担当顧客を増やしていきます。 【会社概要】 当社は創業約50年の機械加工を行う会社です。高い技術力と柔軟な対応力により、多くのお客様にリピートで発注をいただいており、中には40年以上お付き合いのあるお客様もいらっしゃいます。また、多くのプライム上場企業様とも直接取引を行っています。 たくさんの企業様とお取引させていただいておりますが、特定の企業様に依存することなく、毎年約50社の企業様とお取引させていただいているため、安定した企業経営を維持しつつ、多様な製品に携わることが可能です。 現在の主な業務は切削による金属機械加工ですが、顧客からの要望に応えるため、今後は研削、熱処理、溶接、非破壊検査などの技術分野への進出を計画しています。特に航空・宇宙業界においては、海外企業との直接取引も視野に入れており、JETROなどの公的機関の支援を受けて、積極的なマーケティングを実施しています。 さらに、当社の経営者が元ITエンジニアであることから、IT技術を積極的に活用し、新規性のあるソフトウェアの導入に熱心に取り組んでいます。新生産技術や自社製品の開発のために、システムを含む設計開発部門を立ち上げ、新事業開拓にも力を入れています。 「この惑星にまだないものづくりを」をキャッチフレーズに、前例のない商品を作り続けている企業です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：兵庫県高砂市阿弥陀1-13-12 勤務地最寄駅：JR線／曽根駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～520万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～352,000円 ＜月給＞ 220,000円～352,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 経験やスキルを考慮し決定します。 昇給：年1回 賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ヤング開発株式会社

    住宅（ハウスメーカー）
    兵庫県高砂市米田町島2
    • 設立 1971年
    • 従業員数 103名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全5件
    • 【高砂市／700万～】用地仕入れ営業[住宅用]◆決済スピード◎／堅実経営の安定性／転勤無／土日休み
      ★創業54年、播磨地域で3万5千戸超の実績を誇る総合デベロッパー★ ★無借金に近い堅実経営で、利益は賞与や手当で社員へ還元★ ★ノルマ偏重ではなく、じっくりと地域に根差した仕事ができる環境★ ■業務概要： 戸建・マンション用地の情報収集から取得までを担当いただきます。 ■業務詳細： ▼不動産業者や金融機関に訪問 ▼新規の土地情報を収集 ▼実際に現地や役所に足を運び、現地調査及び、周辺情報（どんな施設があって、そこは住みやすい環境であるかなど）を収集 ▼契約準備（社内決済の取得）・不動産業者を訪問して、土地（分譲一戸建・マンション用）を取得 ■当社の強み： ・決済スピードと地域の情報に精通しているところが差別化となっています。よい物件であれば当日お返事することもあります。 ・飛び込み営業はなく、地域密着の知名度を活かした深い関係構築と、仲介会社等の既存ネットワークを活用したルート営業が中心です。 ■特徴： ・「数字に追われる営業」ではなく「良い土地を仕入れ、街を創る」ことに集中できる環境です。 ・5年、10年先も地図に残る仕事の第一歩を担います。 ・腰を据えて一生モノの仕入れスキルを磨ける環境を約束します。 ■配属先情報： ・4名（20代～50代：宅建士3名） ※自社ビルを構え、地域で圧倒的な知名度を誇ります。 ■働く魅力： ・土日と長期休暇、有給取得で120日以上休まれている方が多数です。 ・月額7000円からの独身寮や、2万円で住める3～4LDKの社宅、持家優遇制度など、福利厚生が非常に充実しています。 ※自社ビルを構え、地域で圧倒的な知名度を誇ります。 ■当社について： 創業54年、兵庫県下で3.5万戸以上の住宅供給実績を誇る総合デベロッパーです。姫路・加古川・明石エリアを中心に、戸建分譲・マンション・賃貸・多角化事業まで一貫して展開。地元で家を建てる際、真っ先に候補に挙がるような「地域トップクラスの知名度」を持つ企業です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：兵庫県高砂市米田町島2 勤務地最寄駅：JR山陽本線／宝殿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 700万円～1,100万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：380,000円～440,000円 その他固定手当/月：70,000円～110,000円 ＜月給＞ 450,000円～550,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【高砂市／転勤無】用地仕入れ営業[住宅用]◆土日休み／マイカー通勤可／トップクラスの実績と知名度
      ★創業54年、播磨地域で3万5千戸超の実績を誇る総合デベロッパー★ ★無借金に近い堅実経営で、利益は賞与や手当で社員へ還元★ ★ノルマ偏重ではなく、じっくりと地域に根差した仕事ができる環境★ ■業務概要： 戸建・マンション用地の情報収集から取得までを担当いただきます。 ■業務詳細： ▼不動産業者や金融機関に訪問 ▼新規の土地情報を収集 ▼実際に現地や役所に足を運び、現地調査及び、周辺情報（どんな施設があって、そこは住みやすい環境であるかなど）を収集 ▼契約準備（社内決済の取得）・不動産業者を訪問して、土地（分譲一戸建・マンション用）を取得 ■当社の強み： ・決済スピードと地域の情報に精通しているところが差別化となっています。よい物件であれば当日お返事することもあります。 ・飛び込み営業はなく、地域密着の知名度を活かした深い関係構築と、仲介会社等の既存ネットワークを活用したルート営業が中心です。 ■特徴： ・「数字に追われる営業」ではなく「良い土地を仕入れ、街を創る」ことに集中できる環境です。 ・5年、10年先も地図に残る仕事の第一歩を担います。 ・腰を据えて一生モノの仕入れスキルを磨ける環境を約束します。 ■配属先情報： ・4名（20代～50代：宅建士3名） ※自社ビルを構え、地域で圧倒的な知名度を誇ります。 ■働く魅力： ・土日と長期休暇、有給取得で120日以上休まれている方が多数です。 ・月額7000円からの独身寮や、2万円で住める3～4LDKの社宅、持家優遇制度など、福利厚生が非常に充実しています。 ※自社ビルを構え、地域で圧倒的な知名度を誇ります。 ■当社について： 創業54年、兵庫県下で3.5万戸以上の住宅供給実績を誇る総合デベロッパーです。姫路・加古川・明石エリアを中心に、戸建分譲・マンション・賃貸・多角化事業まで一貫して展開。地元で家を建てる際、真っ先に候補に挙がるような「地域トップクラスの知名度」を持つ企業です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：兵庫県高砂市米田町島2 勤務地最寄駅：JR山陽本線／宝殿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～1,100万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：277,273円～393,182円 固定残業手当/月：72,727円～106,818円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 350,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年4回 ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社三崎恵水産

    食品・飲料・たばこ （商社）
    神奈川県三浦市三崎町城ケ島658-142
    • 設立 1986年
    • 従業員数 52名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【横浜】営業職◇約4兆3千億円の成長市場 ／創業50年以上の黒字経営／海外事業拡大中／完全週休2日
      • 締切間近
      ～1986年設立の老舗水産商社／マグロの専門商社／通信事業等で業績好調／コロナ禍でも黒字経営／海外関連会社あり／完全週休2日制～ ■業務内容：※新規顧客開拓の営業をおまかせいたします。 ・給食や介護施設の食事・社員食堂のメニューに同社製品を使用していただくための営業をお願いします！ ■組織構成 新規部署のため、はじめは1名で営業活動をお願い致します。 人数が増えれば、後輩の育成にも携わって頂きます。 【商材魅力】 （1）神奈川県三浦三崎港水揚げのマグロは、世界でも注目されているでマグロです。 （2）株式会社三崎恵水産様はマグロの専門商社の中でも営業職が在籍しており、柔軟性のある対応ができているため、お客様から支持いただいております。 （3）高度な加工技術を使用しています。 船上で水揚げされたまぐろは即座に処理され、-60°Cに凍結し運搬され、超低温冷凍庫に保管されることにより水揚げ直後の鮮度を保ち、新鮮な状態をお客様へお届けしております。 ■当社の特徴： ・まぐろの目利きは「人を見る目」と一緒です。見た目が良いものは、誰が見ても良いと分かります。対して、外見で判断できないものを、経験で培った知識をもとにいかに想像し、価値を判断するのか、その目利きを確実なものにするために当社は日々勉強しています。 ・当社の誇りと強みは、互いに信用し合い、いざという時に一致団結できる「仲間」とそれぞれの持ち場での「プロフェッショナルな人材」です。社員一人ひとりの適正を見極め、十人十色の長所を引き出しながら人材育成をし、よりお客様から信頼頂ける組織を目指してまいります。 ■展望 ・水産物流用保冷箱の販売 2024年4月、発泡スチロールと同等の保冷性能を実現した次世代の保冷箱「tunagu cool box」（ツナグ クールボックス）をリリース。会社で使用する発泡スチロールを30%減らすことを第一目標に、環境負荷の低減に取り組んでいます。 ・ペットフード事業 人用に目利きした三崎まぐろの未利用部位(ヒューマングレード)を活用し、犬にも地球にもやさしく、美味しいドッグフードの商品化に挑戦。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 横浜営業所 住所：神奈川県横浜市神奈川区山内町1-1 勤務地最寄駅：東海道本線／神奈川駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,000,000円～6,000,000円 固定残業手当/月：70,000円～150,000円（固定残業時間60時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 403,333円～650,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【横浜】営業職◇マネージャー候補／約4兆3千億円の成長市場 ／創業50年以上の黒字経営／完全週休2日
      • 締切間近
      ～1986年設立の老舗水産商社／マグロの専門商社／通信事業等で業績好調／コロナ禍でも黒字経営／海外関連会社あり／完全週休2日制～ ■業務内容：※新規顧客開拓の営業をおまかせいたします。 ・給食や介護施設の食事・社員食堂のメニューに同社製品を使用していただくための営業をお願いします！ ■組織構成 新規部署のため、はじめは1名で営業活動をお願い致します。 人数が増えれば、後輩の育成にも携わって頂きます。 【商材魅力】 （1）神奈川県三浦三崎港水揚げのマグロは、世界でも注目されているでマグロです。 （2）株式会社三崎恵水産様はマグロの専門商社の中でも営業職が在籍しており、柔軟性のある対応ができているため、お客様から支持いただいております。 （3）高度な加工技術を使用しています。 船上で水揚げされたまぐろは即座に処理され、-60°Cに凍結し運搬され、超低温冷凍庫に保管されることにより水揚げ直後の鮮度を保ち、新鮮な状態をお客様へお届けしております。 ■当社の特徴： ・まぐろの目利きは「人を見る目」と一緒です。見た目が良いものは、誰が見ても良いと分かります。対して、外見で判断できないものを、経験で培った知識をもとにいかに想像し、価値を判断するのか、その目利きを確実なものにするために当社は日々勉強しています。 ・当社の誇りと強みは、互いに信用し合い、いざという時に一致団結できる「仲間」とそれぞれの持ち場での「プロフェッショナルな人材」です。社員一人ひとりの適正を見極め、十人十色の長所を引き出しながら人材育成をし、よりお客様から信頼頂ける組織を目指してまいります。 ■展望 ・水産物流用保冷箱の販売 2024年4月、発泡スチロールと同等の保冷性能を実現した次世代の保冷箱「tunagu cool box」（ツナグ クールボックス）をリリース。会社で使用する発泡スチロールを30%減らすことを第一目標に、環境負荷の低減に取り組んでいます。 ・ペットフード事業 人用に目利きした三崎まぐろの未利用部位(ヒューマングレード)を活用し、犬にも地球にもやさしく、美味しいドッグフードの商品化に挑戦。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 横浜営業所 住所：神奈川県横浜市神奈川区山内町1-1 勤務地最寄駅：東海道本線／神奈川駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～750万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,160,000円～6,660,000円 固定残業手当/月：70,000円～150,000円（固定残業時間60時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 500,000円～705,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社高山

    食品・飲料・たばこ （商社）
    東京都台東区西浅草3-24-6
    • 設立 1956年
    • 従業員数 548名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全5件
    • 【千葉／未経験歓迎】小売り向けの提案営業◇創業100年／お菓子の老舗商社／月残業15h／年休124日
      【未経験歓迎！／創業100年以上／お菓子に特化した強みを持つ老舗卸売企業／安定した基盤／月残業15時間／年休124日・土日祝休み／手当充実／長期就業可能／ワークライフバランス◎】 ■業務概要： お菓子を扱う創業100年の老舗商社である同社にて、営業職ポジションとしてとして、メーカーとの商談や情報収集を通じてお菓子の提案をしていただきます。 ■業務詳細： 小売業（スーパー等）などに対するお菓子の提案営業をお任せいたします。 既にお取引のある顧客に対して、お菓子の提案をするルート営業となります。新規の飛び込み営業は一切ございません。 ＜提案営業の流れ＞ ▼市場調査、情報の収集／分析 顧客から提供していただいた市場動向や販売データを分析いただきます。売れ筋のお菓子や他社の戦略などをリサーチし、情報収集や分析を行った上でご提案いただきます。 ▼メーカーや小売店との商談 顧客となるメーカーは数百社以上です。メーカーから仕入れた商品を売り場に置いてもらえるよう交渉いただきます。実際の売り場を見ながら、場所の選定をすることも可能です。 ▼商品データ登録 販売される商品の売価やコードをシステム上に入力。フォーマット通りに必要情報を入力すれば問題ございません。 ▼分析、効果測定 販売された商品の売れ行きなど、情報収集し振り返りを実施。ここでのフィードバックを次回の提案に活かしていきます。 ＜補足＞ 顧客は1人で2～3社程度を担当します。大きな商談は月に1回ほどあり、細かい商談も多くございます。 ■組織構成： 20代～30代の若手を中心に活躍中となります。 いずれの業務も最初は先輩社員がOJTにて教えていきます。仕事の流れや基礎知識をしっかりレクチャーしていきますので、未経験の方もご安心くだい。 独り立ちまでは半年程度を見込んでいます。 ■やりがい： お菓子の専門商社として、顧客とメーカーの間に立ち「売れる売場」「話題の商品」「季節の仕掛け」を提案するのが同社の営業スタイルとなります。 単なる営業ではなく、「どんなお菓子を、どんな風に並べれば、手に取ってもらえるか？」という売場づくりのプロデュースに携われる面白さがあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京支店（千葉） 住所：千葉県千葉市美浜区中瀬2-6-1 WBGマリブイースト21F 勤務地最寄駅：JR京葉線／海浜幕張駅駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 330万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～250,000円 ＜月給＞ 210,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：あり（年間4ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 大阪／お菓子の法人営業／未経験歓迎／賞与4カ月／年休124日
      ＼ 当社の特長 ／ 日本国民ほぼ全員が知っている、 ”あのコンビニ・スーパー・ドラッグストア”と数多くのお取引があり 売上高2310億円！（2025年度実績） 既にお取引のあるお客様へのルート営業ですので、 新規の飛び込み営業は一切ありません！ ＝《ご提案の流れ》＝ ………………………… 【1】市場調査や情報の収集・分析 取組先から提供いただいた 市場動向や販売データを分析し、 売れ筋のお菓子や他社の戦略などをリサーチ。 具体性のある提案ができるよう、 情報収集や分析をしっかりと行います。 　▼ 【2】メーカー様や小売店様との商談 取引先のメーカー様は数百社以上！ メーカー様から仕入れた商品を 売り場に置いてもらえるよう交渉します。 実際の売り場を見ながら、 最適な場所の選定をすることも！ 　▼ 【3】商品データ登録 販売される商品の売価やコードをシステムに入力。 フォーマット通りに必要情報を入力するため、 難しいスキルは不要です。 　▼ 【4】分析、効果測定 販売された商品の売れ行きなど、 情報を集めて振り返りを実施。 ここでのフィードバックを次回の提案に活かします。 ＼ POINT ／ 一人あたり2～3社程度の小売店様を担当します。 細かい商談もありますが、大きな商談は月に1回ほど。 収集データをもとに提案を行っていくため、 デスクワークの割合も大きい仕事です。
      【大阪市／天満橋駅から徒歩3分】 関西支店：大阪府大阪市中央区北浜東2-16 日刊工業新聞ビル9階 《アクセス》 大阪メトロ谷町線「天満橋駅」より徒歩3分 ※受動喫煙対策：社内禁煙・分煙
      月給21万円～25万円＋各種手当＋賞与年2回（昨年度実績4カ月分） ※年齢・経験をもとに考慮します
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    株式会社ミツワ

    ガス
    兵庫県川西市久代2-2-1
    • 設立 1960年
    • 従業員数 188名
    • 平均年齢 40.1歳
    求人情報 全2件
    • ★未経験歓迎★自動車販売職【兵庫/川西】＜ノルマなし＞～残業20h以下／川西市地域密着優良企業◎～
      自動車の販売営業として新車/中古車の販売をお任せします。当社は全メーカーを取り扱っています。自社工場があるので、車を売って終わりではなくアフターサービスも行いお客様と長いお付き合いをしていきます。 ＼おすすめポイント／ ◆顧客志向の営業スタイル 飛込営業は一切ありません。既存のお客様もしくはご紹介いただいたお客様を対応いただきます。幅広い車種・サービスからご案内いたしますので、お客様満足にやりがいを感じられます。 ◆中途入社実績あり 半数以上が中途入社者となり活躍中です。人間関係、職場環境ともに良好で、長く働いている方が多いです。 ◆地域密着優良企業 川西市のインフラ企業として地元に根付いた企業となります。多事業展開しており、地元住民にとってなくてはならない企業として定着しています。 ■業務内容： ・新車/中古車の販売営業 ┗新車販売は国産車全メーカーを取り扱い ┗中古車販売はオークションを活用しお客様のニーズに合わせた一台を探し出すことが出来ます（一部外国車も取り扱います） ・オプション、購入方法、保険のご案内 ・成約、ご納車 ※お客様のご要望に応じてレンタカー手配や車の修理案内なども行います。 ※お問い合わせやお客様のご紹介などで新規のお客様を対応していきます。新規顧客に対する飛込営業は一切ありません。ノルマはありません。 ■組織構成： 本店では20名ほど在籍している中、営業職は2名（30代後半～40代男性） ■入社後の流れ： 本社にて座学を行い、OJTにて業務を習得いただきます。 ■当社の魅力： ・多くの事業を展開 自動車事業のほか、インフラ事業、ヘルスケア事業など多岐にわたります。ゆくゆく他事業へチャレンジ希望であれば相談可能です。 ■当社の特徴： 多くのお客様に便利で安全な商品とサービスを提供し、生活そして人生をより豊かにするための原動力、すなわちお客様の「ライフ・クリエーター」となりたいと考えております。また、当社は当初より掲げてきた理念をさらに高めるためのブランディング活動を行っております。
      ＜勤務地詳細＞ オートサービス本店 住所：兵庫県川西市久代1-8-33 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～250,000円 ＜月給＞ 200,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり　1月あたり　500円 ～ 5,000円（前年度実績） ■賞与：年2回（前年度実績）　賞与月数 計 2.50ヶ月分（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社大森淡水

    水産・農林・鉱業
    宮崎県宮崎市大字塩路2300
    • 設立 1980年
    • 従業員数 164名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【宮崎市／未経験◎】うなぎの流通業務・営業／国内うなぎ取扱い大手の総合商社
      ◆◇宮崎市拠点・転勤無し/鰻の流通業務全般および営業業務/地域社会と連携◎/持続可能な養殖業を目指す/昇給・賞与あり◆◇ ■おすすめPOINT　 ＼地域社会と連携、持続可能な養殖業を目指す企業でのキャリアチャンス／ ・宮崎県、鹿児島県の提携生産者の育てる鰻を使用し、高品質な鰻を全国のお客様へお届けする企業です◎ ・流通業務から営業業務まで、幅広い経験を積むことができ、将来的には営業のスペシャリストを目指せます！ ・チームでの業務が多く、周囲の従業員がフォローしながら覚えていける環境で安心して働けます◎ ・昇給制度があり、しっかりと評価される職場です！ ■職務内容： 鰻の流通業務全般および活鰻営業をお任せします。 <流通業務>活きた鰻の集荷作業、トラック運搬、選別、梱包、出荷作業、運搬業務等の管理およびパソコンによる書類作成・入力、シフト管理などを担当します◎ <営業業務>流通業務を覚えたら、活鰻の仕入れ、在庫管理、販売促進、受注管理などの営業業務も担当します！ ※社有車あり ■当社について： 主に宮崎県、鹿児島県の提携生産者の育てる鰻を取り扱い、一貫した生産管理体制の下、品質の良い国産鰻を全国のお客様へお届けしています。国産鰻取り扱い大手の総合商社です。 ■事業内容： 鰻を育てることから、全国への活きた鰻の販売、量販店や百貨店用の鰻加工食品の製造・販売、レストラン運営、健康食品の開発・販売までを手がけています。 ■社風・採用メッセージ： チームでの業務が多く、周囲の従業員がフォローしながら業務を覚えていける環境です。グループとして6次産業化しているため、他の部門との連携も多く、中途入社の方もこれまでの経歴を活かせる場面が多いです。従業員同士は仲が良く、安心して働ける職場です。まずは実際の職場見学や会社説明から始めてみませんか？ ■キャリアパス： <営業のスペシャリスト>流通業務と営業業務を通じて、将来的には営業のスペシャリストを目指せます◎ <スキルアップ>鰻の流通および営業に関する幅広いスキルを習得し、業界知識を深めることができます◎ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：宮崎県宮崎市大字塩路2300 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 330万円～430万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～260,000円 ＜月給＞ 200,000円～260,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※賃金は経験等により決定します。 ■昇給制度：あり ■賞与制度：あり（年2回／7月・12月／過去実績：計5.1ヶ月分） ※会社の業績に基づいて、決算賞与を支給することがあります。(3月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    永大化工株式会社

    機能性化学（有機・高分子）メーカー
    大阪府大阪市平野区平野北2-3-9
    • 設立 1956年
    • 従業員数 140名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全1件
    • 【栃木/鹿沼】樹脂製品の提案営業※既存メイン◆“０から形にする営業”ニッチ分野トップ級上場メーカー
      • 締切間近
      <国内トップシェアを誇る！スタンダード市場上場の安定経営／残業少なめ／福利厚生充実／自己資本率75％以上> ■職務内容 同社の営業担当として産業資材の販売を担当していただきます。 ・既存顧客（約9割）への深耕営業 ・新規顧客対応（紹介・問い合わせ中心） ・ニーズヒアリング、図面確認 ・社内の開発・購買部署との調整 ・見積作成、営業事務と連携した納期管理 ・訪問・WEB商談の実施 ・担当エリア：東京・関東（一部東北） ・商材：ダクトカバー、マガジンスティック、下水道管補修材など ■組織体制 営業部は計4名で、30～50代のベテランが揃う落ち着いたチームです。事務スタッフも在籍しており、業務面の相談や調整がしやすく、コミュニケーションがスムーズな風通しの良い職場です。 ■働き方や環境 営業スタイルは裁量が大きく、直行直帰も可能です。残業は比較的少なく、繁忙期を除けば無理のない勤務ができます。オンとオフのメリハリを大切にできる環境です。 ■教育体制 入社後は樹脂製品の基礎を座学で学び、その後はOJTで先輩社員が丁寧にサポートします。半年程度で担当を持つ想定ですが、習熟度に応じて柔軟にサポートしますので、落ち着いて知識を積み上げることができます。 ■本ポジションの魅力・やりがい 同社の営業は、単なる“売る”仕事ではなく、お客様の課題に合わせてゼロから製品を作り上げる奥深さがあります。自分が関与した製品が街中や店頭、さらには社会インフラで使われる瞬間に大きな達成感を得られます。特に下水道補修材は社会貢献度が高く、需要も拡大中。安定市場で腰を据えて成長できます。 ■キャリアパス まずは既存顧客を中心に営業経験を積んでいただき、将来的にはチームをまとめるマネージャー職を目指すことができます。安定した企業基盤の中で長期的なキャリア形成が可能です。 ■当社の特徴・魅力 同社は、自動車用品の純正フロアマットをはじめとする多様な製品を提供するメーカーです。国内トップシェアの製品を多数持ち、特に西日本では独占的なシェアを持つ商材もあります。奈良や栃木、ベトナムに製造拠点を持ち、グローバル展開も進めています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 栃木事業所 住所：栃木県鹿沼市深程990-12 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 460万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～340,000円 ＜月給＞ 280,000円～340,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり※3.60％ ■賞与：年2回 (昨年度実績：3.3ヶ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ナガホリ

    ファッション・アパレル・アクセサリーメーカー
    東京都台東区上野1-15-3
    • 設立 1962年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【東京】ジュエリー企業の百貨店営業☆業界未経験歓迎／ 伝統×アイディアで企画折衝スキルを磨く
      ■業務概要： 本社において、お取引先である百貨店の営業担当として活躍いただける方を募集します。単に商品を供給するだけでなく、店舗の代表者として、百貨店や店舗スタッフと深く連携し、売上最大化に向けた戦略的な店舗運営と企画立案を行います。 【職務詳細】 ■年間計画の立案■百貨店との折衝・提案活動（・百貨店へイベントフェア、新規企画の立案・百貨店への折衝（イベントにはエンタメ要素やお土産を取り入れるなど自由な発想を活かせます。パンフレットやDM作成も行います。）・ブランドや商品の選定、企画書作成、見積もり作成、社内向け申請書作成・イベントフェアの準備、当日のお客様の接客対応・店舗の運営管理・店舗への商品供給、スタッフ管理、商品管理、新ブランドの提案交渉） 営業スタイルは既存の取引先である百貨店との関係性を深めることに重点を置いた深耕営業です。百貨店側の外商部の課長・係長クラスの方々に対し、イベント企画の提案・折衝を行います。また、担当店舗は日本国内のお取引先（百貨店）単位で決定します。平均3～4店舗を担当頂きます。※業務により国内出張が発生します。 ＜取扱商品＞ ダイヤモンド、パール、カラーストーン、貴金属製品、ライセンスブランド、海外ブランド、ブライダルジュエリー、ルース　など商品は10万円台から1000万円を超えるもの、中には数億円の高額ジュエリーまで、お客様のニーズに合わせて様々な商品を取り扱っています。 【入社後について】 まずは当社の歴史や理念、商品について学んでいただき、その後は配属先でのOJTを行います。業界未経験可◎ 【製造もしているジュエラーとしての魅力】 企画、調達、製造、販売までの一連の工程を自社で行える体制があり、社員が一丸となって教え合い、支え合いながらジュエリーづくりと真摯に向き合い、長くジュエリー業界を牽引しています。勤続年数の長い社員や中途入社者が多く活躍しています。 ■企業の特徴／魅力： 同社は、1962年に創業し、「ジュエリーを通じて皆様の高い文化生活に貢献する」という理念のもと、半世紀以上にわたって事業を展開してきました。インポートブランドのライセンス取得や自社ブランドの展開など、常に新しい挑戦を続けています。社員割引や社内表彰制度など福利厚生も充実しており、長く働ける環境が整っています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都台東区上野1-15-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 360万円～444万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：218,800円～228,100円 その他固定手当/月：10,000円～40,000円 ＜月給＞ 273,488円～330,950円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※固定残業手当は月25時間～30時間、44,688円～62,850円を支給（給与ランクによる）超過分は追加支給 ※ﾗｲﾌﾌﾟﾗﾝ手当月：月10,000円～40,000円（最大52,000まで、給与ランクによる） ※食事手当：1日勤務あたり500円支給あり（21日勤務で10,500円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    はやま建設株式会社

    サブコン
    宮崎県都城市上川東2-31-19
    • 設立 1977年
    • 従業員数 38名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【未経験歓迎／宮崎・都城市】分譲・注文住宅の営業職※地域に根付いて45年／実績に応じて給与へ反映
      ◇◆宮崎（都城）にて45年の実績・歴史あり／これまで100戸以上の分譲地実績あり／グループ会社（グリーン商事・サントク）と一体になった事業運営／実績に応じてしっかり給与へ反映◇◆ ■業務概要： 分譲住宅、注文住宅どちらの販売も可能！ お客様のご要望に合わせて、同社ならではの提案が可能。 分譲住宅について： ・グループ会社（グリーン商事）が分譲計画を実施。全戸はやま建設が住宅建設、及び販売を行っています。地元（都城）で長年の実績があるからこそ、分譲地の仕入れ、販売が叶っています。 注文住宅について： お客様が来て頂ける仕組み作りを整えています。　 SNS（インスタグラム、facebook）での集客告知／HPでのブログ更新により、モデルルームへお客様が来て頂ける仕組み作りを行っています。 展示会も毎月行っており、同社知名度も含めて集客力に力があり、営業がしやすい環境となっています。 ■組織構成： 現在営業は5名（60代1名／50代1名/30代1名／20代2名）となっております。 また営業の他に（設計5名／現場管理6名／住宅／RC5～6名）となっています。 ■教育体制：入社1年目は、商談～お引き渡しまで約1年間先輩社員に同行しながら学びます。しっかりと教育し、一つ一つの業務が理解できるまで丁寧に教えます。 ■モデル年収イメージ： 年収500万の場合（分譲住宅、注文住宅合わせて年10棟の販売イメージ） 建売（約2000～2300万）／注文住宅（1800万前後）の販売価格となります。 ■その他補足事項 ・主に私有車を使用して頂きますが、燃料代は会社が負担します。 ・車の任意保険は、入社後の保険更新時から会社で負担します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 三股本店 住所：宮崎県北諸県郡三股町大字樺山４５４５ 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 車両手当10,000円～10,000円 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～290,000円 その他固定手当/月：10,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・賞与年2回契約実績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    日本住宅無尽株式会社

    その他金融
    東京都台東区蔵前2-6-3ジェイエムビル
    • 設立 1913年
    • 従業員数 46名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【第二新卒歓迎】法人営業◆金融×不動産の知識が身につく／MUFGグループ／年休130／土日祝休
      ～業界未経験歓迎／残業20ｈ／MUFGグループの安定性／設立110年以上／既存顧客多め／所定労働時間７h10／年間休日130日～ ◆具体業務： 銀行や信用金庫等がなかなか給付できない創業間もない不動産業者に対して、住宅や土地購入の資金調達ニーズヒアリングから融資判断まで行っていただきます。 （1）お客様対応 ・お客様のニーズを把握し、案件化します。 ・既存顧客には訪問、電話、Eメールでアプローチします。 ・新規開拓はほぼなく、既存のお客様からの紹介などになります。 ※既存営業がメインです。 （2）担当社数とエリア ・営業担当者は経験に基づき、約100社の既存のお客様を担当します。 ・担当エリアは特定されておらず、主に東京都内の営業地域をカバーします。 （3）評価／研修 ・担当するお客様の過去実績を基に、営業担当者ごとに目標が設定されます。 ・経験値や市場状況を考慮した目標設定です。 ※入社後は半年間の研修で審査・事務部署などをジョブローテーションで回るため、未経験からもスキルを取得できます。その後先輩や上司に同行して営業現場に慣れていきます。 ◆無尽とは： 仲間同士で定期的にお金を出し合い、順番にそのお金を受け取る助け合いの制度です。 不動産無尽は、不動産会社が毎月一定額を積み立てることで、その積立実績に応じて資金の給付（融資のようなもの）を受けられる仕組みです。 ◆1日の仕事例： 朝：当日のスケジュール確認、訪問準備 日中：営業活動　(取引先訪問など) 夕：取引先への連絡・アポ取り（電話・メール等）、案件等個別対応、各種事務、営業日報入力 ・平均の訪問件数：20～30件/月 ・移動手段：主な活動エリアは一都三県で、基本的に公共交通機関を利用。営業用車両1台あり。 ◆魅力点： ・不動産知識だけでなく、融資や資金調達相談なども行うため、金融知識も身に着けることができます。 ・110年の歴史と信頼性を持ち、多くの顧客に評価される安定したサービスを提供しています。 ◆組織構成： 営業部（役員含む）は、男性14名（20代3名、30代2名、40代5名、50代4名）の営業担当と、男性4名、女性4名の計8名の営業事務担当で構成されています。※金融業界以外からも入社され活躍している環境なのでご安心ください！
      ＜勤務地詳細＞ ★本社 住所：東京都台東区蔵前2-6-3 ジェイエムビル　1F 勤務地最寄駅：都営浅草線／蔵前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 390万円～430万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：235,000円～260,000円 ＜月給＞ 235,000円～260,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記は、残業代を含む初年度想定年収となります。 ■昇給：年1回（7月に定例給与改定）※ベースアップなし、平均昇給額2千円～1万円 ■賞与：年2回（6月・12月）※年間平均額…基本給の4.2ヶ月分 ■モデル年収：500～650万円（30代前半）、700～1,100万円（40代） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社正英製作所

    プラントメーカー・プラントエンジニアリング
    大阪府大阪市天王寺区堀越町11-11
    • 設立 1959年
    • 従業員数 300名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全15件
    • 【広島／中区】保守対応・技術提案※営業未経験から活躍中◆土日祝休み／奥が深い燃焼技術のニッチトップ
      • NEW
      ～誰もが知る大手メーカーとの直取引多数／生活の身近なところで使われてるなくてはならない存在／／挑戦できる環境／数千万から数億円の機材を販売～ ■職務内容： ・燃焼機器・工業炉を扱うニッチトップ企業の当社にて、燃焼機器（ガスバーナー）のルート営業および、セールスエンジニア業務をお任せします。 コンビニのおにぎりから自動車のタイヤまで、幅広い商品の製造に関わっています。 ■業務詳細 ・入社当初はメンテナンス業務：顧客提案が8:2の割合ですが将来的には顧客折衝の割合が5割に増えていきます。 ・出張：月の半分ほど関東を中心とした全国へ1~2泊の出張が発生します。 ■担当顧客 誰もが知る超大手メーカーなど ■教育体制： ・入社後約1年は先輩同行の上、メーカーへ納入したガスバーナや装置の試運転・メンテナンス・点検業務をご担当頂きます。 ・将来的には顧客の課題に沿った製品提案もお任せします。会社全体として長い時間をかけて人材育成を行う社風のため、じっくりと1人立ちまで先輩社員がサポートします。 ■同社の特徴： ・「燃焼技術」「熱利用技術」を柱に製造業をサポートしています。他にも、コア技術の応用や積極的に新しい技術との複合や融合を繰り返し、技術領域を拡大しています。 ・業界（食品・自動車・塗装・環境）を問わず、チャレンジを継続することで多様化するニーズに応え続けています。 ・現在は「世界のSHOEI」となることを目指し、礎の構築を進めています。 ・多様化するニーズにもスピーディーに対応ができるよう韓国、中国、タイ、インドに製造拠点を拡大しました。また、現地の人材確保やパートナー開拓なども図っています。 例えば・・・ ・赤外線シュバンクバーナー → 食品の焼き上げをムラなく仕上げ ・工業炉＋脱臭装置 → 工場の排ガス問題を整理・環境を守る ・排熱回収システム → 工場の省エネを実現し、CO2削減に貢献 ── 当社の製品がなければ、食品の味や品質にばらつきが生じたり、環境負荷が高まり地球が困る。だからこそ、当社の製品は“縁の下の力持ち”として、社会を陰で支え続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 広島支店 住所：広島県広島市中区舟入川口町 11-22 勤務地最寄駅：広島電鉄江波線／舟入川口町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～275,000円 ＜月給＞ 220,000円～275,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は能力、経験に応じ決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（1.2ヶ月(夏)、1ヶ月(冬)） ■業績連動賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島／中区】セールスエンジニア◆営業経験◎／休125日・土日祝休／ニッチトップ／国内シェアNo1
      • NEW
      ～誰もが知る大手メーカーとの直取引多数／生活の身近なところで使われてるなくてはならない存在／／挑戦できる環境／数千万から数億円の機材を販売～ ■職務内容： ・燃焼機器・工業炉を扱うニッチトップ企業の当社にて、燃焼機器（ガスバーナー）のルート営業および、セールスエンジニア業務をお任せします。 コンビニのおにぎりから自動車のタイヤまで、幅広い商品の製造に関わっています。 ■業務詳細 ・入社当初はメンテナンス業務：顧客提案が8:2の割合ですが将来的には顧客折衝の割合が5割に増えていきます。 ・出張：月の半分ほど関東を中心とした全国へ1~2泊の出張が発生します。 ■担当顧客 誰もが知る超大手メーカーなど ■教育体制： ・入社後約1年は先輩同行の上、メーカーへ納入したガスバーナや装置の試運転・メンテナンス・点検業務をご担当頂きます。 ・将来的には顧客の課題に沿った製品提案もお任せします。会社全体として長い時間をかけて人材育成を行う社風のため、じっくりと1人立ちまで先輩社員がサポートします。 ■同社の特徴： ・「燃焼技術」「熱利用技術」を柱に製造業をサポートしています。他にも、コア技術の応用や積極的に新しい技術との複合や融合を繰り返し、技術領域を拡大しています。 ・業界（食品・自動車・塗装・環境）を問わず、チャレンジを継続することで多様化するニーズに応え続けています。 ・現在は「世界のSHOEI」となることを目指し、礎の構築を進めています。 ・多様化するニーズにもスピーディーに対応ができるよう韓国、中国、タイ、インドに製造拠点を拡大しました。また、現地の人材確保やパートナー開拓なども図っています。 例えば・・・ ・赤外線シュバンクバーナー → 食品の焼き上げをムラなく仕上げ ・工業炉＋脱臭装置 → 工場の排ガス問題を整理・環境を守る ・排熱回収システム → 工場の省エネを実現し、CO2削減に貢献 ── 当社の製品がなければ、食品の味や品質にばらつきが生じたり、環境負荷が高まり地球が困る。だからこそ、当社の製品は“縁の下の力持ち”として、社会を陰で支え続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 広島支店 住所：広島県広島市中区舟入川口町 11-22 勤務地最寄駅：広島電鉄江波線／舟入川口町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～275,000円 ＜月給＞ 220,000円～275,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は能力、経験に応じ決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（1.2ヶ月(夏)、1ヶ月(冬)） ■業績連動賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社昭和

    食品・飲料・たばこ （商社）
    愛知県稲沢市福島町中之町80番地
    • 設立 1961年
    • 従業員数 593名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 食品の法人営業／稲沢積極採用／月給27万円以上／土日祝休み
      ■お取引先は全国に100社以上 地元スーパーマーケットやドラッグストアをはじめ、東証プライム上場企業を含む、惣菜チェーンや外食チェーンと取引しています。 食品の加工から商品の保管・配送までを一貫して請け負う利便性が評価され、取引先との関係は強固です。 ■お客様想いの営業スタイル 既存顧客を中心に、1人当たり2～3社を担当。利益を優先した無理な目標は当社にはありません。 大切なのはお客様のニーズをしっかり汲み取り、喜んでいただくこと。長期的な目線でご満足いただくことがなにより重要です。 ■全国チェーンのメニューに 顧客担当者からの相談に応じ、仕入先業者と協力しながら食材や惣菜の提案を行います。 【具体的な仕事内容】 ＜卸事業部＞積極採用中！ ・量販店への販促売場提案 ・商品仕入・在庫管理・販売 ・資料作成・見積書作成 ☆2～3カ月先の季節商品を提案します。 ☆温度帯に合わせて取り扱う商品が異なり、より専門性があります。(日配部、冷食部、食品部） ☆メーカー様との商談を通じて商品知識を身に付けます。 ＜業務食事業部＞ ・惣菜売場や外食チェーン、工場の食堂などの業務用商品の販売 ・メニュー提案、販促企画の立案 など ☆季節に合わせたお惣菜（ハンバーグやコロッケ、サラダやスイーツなど）の提案を行います。 ☆魚から肉、野菜まで幅広い商品を取り扱います。 ☆自社のテストキッチンで行う勉強会を通して知識を身に付けます。 ※適性や希望に応じて、卸事業部、業務食事業部のいずれかの部署に配属されます。 ＜入社後の流れ＞ 入社半年から1年を目安に、先輩社員によるOJTで業務を教えていきます。 会社のルールや担当顧客の特徴、在庫の管理などを学んでいきます。 独り立ち後もいきなり全てを任されるということはありません。 ＜キャリアアップ＞ 入社2年目で主任に昇格 40代で次長として活躍中
      【車通勤OK】【独身寮有り（月5,000円で入居可能）】 ＜卸事業部・業務食事業部共通＞ ■本部 愛知県稲沢市福島町中之町80番地 ※名古屋鉄道・津島線「木田駅」より送迎バスあり ★受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      月給27万2,000円～（固定残業代・一律住宅手当含む） ※固定残業代（営業手当として支給）は、時間外労働の有無に関わらず月19.6時間分を月3万5,000円～支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給します ※一律住宅手当は月5,000円～支給
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    ニューロング株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    東京都台東区松が谷1-14-14
    • 設立 1955年
    • 従業員数 162名
    • 平均年齢 46.0歳
    求人情報 全10件
    • 【広島／夜勤なし】未経験歓迎！生産設備の点検・修理◆土日祝休／業界シェアトップクラス
      ◇◆世界十カ国以上に100％自社資本の海外法人を持ち、業績好調／印刷、加工、製袋関連機器の製造・販売をする会社◆◇ ◇◆夜勤なし／完全週休2日制／年休124日／土日祝休み◆◇ 技術営業職（アフターメンテナンス中心）をお任せします。業績好調による組織体制強化/組織の若返りを目指した増員募集です。 ■業務内容 既存取引先を社用車で訪問し、導入している自社製品のアフターメンテナンスを担当します。まずは点検・調整・部品交換など、現場での一次対応からスタート。異音や不具合が出た際は、症状の聞き取り→安全確認→原因の切り分け→修理・復旧までを、手順に沿って進めます。小型機器の納入・メンテナンスは基本1名で行い、大型機械の搬入やオーバーホールは複数名で対応します。 メンテナンス中に見つかる「困りごと」や要望は、社内と連携して提案につなげますが、営業対応はメンテナンス経験を数年積んでから段階的に担当（営業比率0～2割／ノルマなし）。対応エリアは広島県、山口県、島根県で、日帰り圏内が中心です。 変更の範囲：会社の定める業務。 ■業務の魅力 ・「直った」「助かった」が目の前で返ってくる、既存顧客中心の技術支援 ・一社ごとの作業に集中しやすく、手順遵守・原因究明などの基礎が身につく ・将来は、現場起点の提案で技術営業へ広げられる（段階的に担当） ■働く環境 入社後1カ月は自社製品研修で基礎知識を習得。いきなり単独で修理を任せるのではなく、ベテラン社員が同行・サポートしながら現場経験を積みます。大型案件は複数名体制で進めます。 ■働き方 ・夜勤なし／日勤のみ ・完全週休2日制・土日祝休み／年間休日124日 ■キャリアパス まずは点検・修理を通じて製品理解と現場対応力を習得。経験を重ねた後、お客様の課題・要望をもとにした提案業務（技術営業）へ段階的に挑戦できます。技術を軸に「話せるエンジニア」として幅を広げられるキャリアです。 ■企業魅力 1955年創業。印刷・加工・製袋関連機器の製造販売を行い、世界十カ国以上に100％自社資本の海外法人を保有。食品から肥料、半導体まで、幅広い産業を支える「包装」領域で実績を重ねています。全農指定メーカーとして全国25ヶ所に自社販売店を持ち、山崎製パン様、日清様などとの取引もあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 広島営業所 住所：広島県広島市中区舟入町7-28 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 445万円～667万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,595円～241,405円 その他固定手当/月：16,050円～19,310円 固定残業手当/月：36,830円～44,320円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 253,475円～305,035円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：入社後1回目が2ヶ月勤務の場合5万円、4ヶ月10万円、6ヶ月15万円 2回目が基本給の1ヶ月分、勤続１年以降は普通査定 勤続2年以上の2025年賞与実績平均は5.3ヶ月 ■昇給：年１回、2025年実績1,240～30,190円査定による 2025年平均年収：6,719,059円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社タブチ

    住宅設備・建材
    大阪府大阪市平野区瓜破南2-1-56
    • 設立 1952年
    • 従業員数 250名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全31件
    • 【田町駅】法人ルート営業《既存メインで懐に入る営業》◆ライフラインに携わりやりがい◎／残業平均8h
      ～創業80年以上／給水装置メーカー／約400名規模／売上高141億円／グッドデザイン賞を受賞／「事実上の業界標準」の製品多数※シェアトップ製品を保有するニッチトップ優良企業～ ＼こんな方におすすめです／ ◎顧客との長期関係構築が得意な方 ◎ライフラインに関わり安定企業で長期活躍したい方 ◎やりがい、収入、ワークライフバランスをバランスよく叶えたい方《月平均残業8h！！》 ■概要： 自社開発製造の給配水機器とその関連製品の提案営業を担当いただきます。 ★当求人のここがオススメ★ １．業界リーディングカンパニーによる競合優位性 給水システムをトータルに創造する日本で唯一のリーディングカンパニーとして、企業知名度が高く、営業活動においても”あ、タブチさん”となる企業認知が強みの１つです。 ２．「モノづくり」に近いポジション 自身が獲得した市場ニーズが新製品開発に役立ったり、技術担当者とともに商談を進めるなど、「モノづくり」に近いポジションで営業が体験できます。 ３．ライフラインに携わるの安定性と将来性 水道管等は老朽化が進み、10年後には8000億円～1兆円の市場規模に拡大するといわれており。その中で、同社の技術力や製品開発力の需要はますます高まっています。 ■業務詳細： ◎商材：給配水機器とその関連製品 ◎営業先：水道局や水道工事店、管材店（商社） ◎訪問件数：5～6件/日 ※既存7割、新規3割ほどの割合です。 ■1日の流れ： 9:00～ メールチェックや提案資料作成　 10:00～12:00　営業1～2社訪問 12:00～13:00　昼食 13:00～17:00　営業3～4社訪問 17:00～18:00　メールチェックや日報・資料作成 18:00過ぎ頃　帰社 ■評価制度： 頑張りはしっかり評価で反映されます。 目標達成率のみならず、基本行動などの定性面もしっかり評価します。 ■当社について 給水システムのリーディングカンパニーとして、日本の水道インフラの発展に貢献。 ベトナムに現地法人を設立し、日本の水道技術を現地に普及させるなどにも貢献。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京支社（東京支店） 住所：東京都港区三田3-11-36 三田日東ダイビル8F 勤務地最寄駅：JR山手線／田町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～390,000円 固定残業手当/月：30,000円～54,000円（固定残業時間19時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～444,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は目安になります。経験・スキルを考慮し決定いたします。 ■賞与年2回（昨年度実績3.4ヶ月） ■モデル年収： ・30代前半（係長）…480万円程度 ・30代後半（次長）…530万円程度 ・その他各種手当（資格手当、食事手当等） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京・田町】法人営業（給水装置メーカー）◆既存90%／個人ノルマなし／残業平均8h／社会貢献性◎
      ～当社花形の特販部門／創業80年以上／給水装置メーカー／グッドデザイン賞を受賞／「事実上の業界標準」の製品多数※シェアトップ製品を保有するニッチトップ優良企業～ ■概要： 大手・中小建設会社・マンション開発企業・大手設計事務所等に対し、自社製造の給配水機器・水道配管、新製品である空調配管用継手などの提案営業をメインで行っていただきます。 これから建設される大型施設の情報や建て替えの情報を仕入れ、建設計画に組み込んでいただくため、自社製品をスペックイン提案する営業スタイルです。関連する建築物も大型が多く、それだけやりがいの大きな業務となります。 ■業務詳細： ◎営業先：ゼネコン、サブコン、設計事務所 ◎新規顧客10%：既存顧客90% ※新規顧客は、全く接点のない顧客の掘り起しではなく既存顧客からの紹介をメインに開拓しています ★当求人のここがオススメ★ １．業界リーディングカンパニーによる競合優位性 給水システムをトータルに創造する日本で唯一のリーディングカンパニーとして、企業知名度が高く、営業活動においても”あ、タブチさん”となる企業認知が強みの１つです。 ２．「モノづくり」に近いポジション 自身が獲得した市場ニーズが新製品開発に役立ったり、技術担当者とともに商談を進めるなど、「モノづくり」に近いポジションで営業が体験できます。 ３．ライフラインに携わるの安定性と将来性 水道管等は老朽化が進み、10年後には8000億円～1兆円の市場規模に拡大するといわれており。その中で、同社の技術力や製品開発力の需要はますます高まっています。 ■1日の流れ： 9:00～ メールチェックや提案資料作成　 10:00～12:00　営業1～2社訪問 12:00～13:00　昼食 13:00～17:00　営業3～4社訪問 17:00～18:00　メールチェックや日報・資料作成 18:00過ぎ頃　帰社 ■評価制度： 頑張りはしっかり評価で反映されます。 目標達成率のみならず、基本行動などの定性面もしっかり評価します。 ■当社について 給水システムのリーディングカンパニーとして、日本の水道インフラの発展に貢献。 ベトナムに現地法人を設立し、日本の水道技術を現地に普及させるなどにも貢献。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京支社（東京支店） 住所：東京都港区三田3-11-36 三田日東ダイビル8F 勤務地最寄駅：JR山手線／田町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～390,000円 固定残業手当/月：30,000円～54,000円（固定残業時間19時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～444,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は目安になります。経験・スキルを考慮し決定いたします。 ■賞与年2回（昨年度実績3.4ヶ月） ■モデル年収： ・30代前半（係長）…480万円程度 ・30代後半（次長）…530万円程度 ・その他各種手当（資格手当、食事手当等） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ミツワテック

    ゼネコン
    兵庫県川西市久代1-25-22
    • 設立 1966年
    • 従業員数 113名
    • 平均年齢 44.9歳
    求人情報 全4件
    • 【兵庫／川西市】床暖房や給湯器等のルート営業◆未経験から多数活躍／教育体制・資格支援制度も充実
      • 締切間近
      ～未経験から手に職つけられる！／完全週休2日制×残業少なめ×転勤なしでワークライフバランス整う！～ 「この“あたりまえの暮らし”を、あなたの提案が支えます。」 お風呂があたたかい。床が冷たくない。お湯がすぐ出る。 ──それを当たり前にしているのが、私たちです。 大阪ガスのパートナー企業として51年。住宅設備で“暮らしの快適”を支える仕事、はじめませんか？ ■業務内容： 家づくりを行うお客様に向けて、大阪ガスと連携して種類豊富な住宅設備を提案して頂きます。 《具体的には》 家づくりに大きく貢献できるやりがいのあるお仕事です！ ・お客様から要望をヒアリングし、住宅に合った設備を提案 ・受注が決まれば新築時に関する打ち合わせ 《顧客先》 主に大手ハウスメーカーや工務店 1社1社と、深く長期的な関係性を築いていただきます。 《提案する住宅設備例》 浴室乾燥機やエネファーム、床暖房など ■働き方： 《新規開拓無し》 既存顧客の深耕営業をお願いします。テレアポや飛込などの新規開拓は発生しません。大手ハウスメーカーとの取引も多数ございます。 《出張なし》 【エリア担当制】を設けているので、遠方への出張は発生しません。 《残業時間少なめ》 日替わりの戸締り当番が社屋の施錠をするため、19時ごろまでに退社しなくてはならない状況です。 《裁量大》 同じ会社でも営業スタイルは十人十色。スケジュールは自分で組むことができ、ご自身の考える営業方法を実践していただけます。直行直帰も可能です。 ■教育制度： 大阪ガスの研修センターにおいて、ガスに関する知識等を身に着けていただきます。 大阪ガスの研修センターでは、研修はもちろん、日々の業務に役立つさまざまな資格の取得を目指せます（ガス、水道、空調、電気、建築等の国家資格等）。 ■組織構成： 男性10名・女性12名の計18名（20代～60代） 未経験で中途入社された方が多数活躍しております。 前職例…アパレル店員、眼鏡屋での接客業等 ■同社の強み： 大阪ガスのパートナー企業として51年の歴史を誇り、大阪ガスからの信頼は厚く、ガス設備、水道設備、リフォーム工事など、地域密着の「ライフコーディネーター」として地域社会に貢献して参りました。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：兵庫県川西市久代1-25-22 勤務地最寄駅：JR宝塚線／北伊丹駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：197,624円～268,831円 固定残業手当/月：22,376円～81,169円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 220,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年齢、経験等を考慮の上、年収と固定残業代は決定します。 ・固定残業時間：15時間 ・固定残業金額/月：22,376円～81,169円 ※固定残業代を超える労働を行った場合は残業代を追加支給 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（過去実績1.34ヶ月分） ※業績により決算賞与も支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    トーホー工業株式会社

    機能性化学（有機・高分子）メーカー
    大阪府大阪市中央区南本町2-2-9辰野南本町ビル9F
    • 設立 1957年
    • 従業員数 290名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全11件
    • 【名古屋】企画提案営業／顧客の「あったらいいな」を形にするやりがい◎定着率の高い働きやすい環境
      ◇◆アイデアを企画・提案するメーカー営業／発泡スチロール業界トップクラス／SDGsの取り組み／創業60年を超える安定企業／中途入社9割以上／社員の定着率も非常に高く働きやすい◎◆◇ ■仕事内容： ～発泡スチロールの「緩衝性」「断熱性」「形状の多様性」といった優れた特性を活かし、「顧客の困った」を解決する製品を提案～ 発泡スチロールの特性を活かし新製品の開発営業をお任せします。 ■業務の特徴： ◇顧客ニーズに合わせ、関連部門（事業開発本部、金型部等）と製品化のアイデア出し等の検討、金型設計の依頼、サンプル作成などを行い、製品開発にゼロから取り組める仕事です。 ◇製品化の次は、他地域との営業担当とプロジェクトチームを作り、プロジェクトリーダーとして拡販や他地域に合わせた仕様の製品へとバージョンを増やしていきます。 【変更の範囲：当社の定める業務】 ■やりがい： 顧客の困りごとに対して、提案を重ねながら商品化までのプロセスに携わる達成感を味わえます。また、プロジェクト活動を通した、マネージメントスキルを身に着けることが可能です。 ■強み／社風： 社内で一貫しているため「できない」ではなく「まずはやってみよう」という社風です。 ■商品の特徴： 発泡スチロールには軽量・断熱性・緩衝性・耐水性など、他のプラスチックにはない特性がありますが、一方で近年「脱プラスチック運動」も展開されております。当社は使い捨てされる製品は製造・販売しておりません。「脱プラスチック運動」対象外の製品群を企画・製造する企業です。例えば大手企業と共同でプラスチック素材の原料使用料が少なくリサイクル率が高い製品を開発。従来の樹脂性パレットの10分の1のプラスチック使用量であるため、「省プラスチックに寄与する製品」として多くの大手企業から高い評価をいただいています。 ■当社について： ◇当社は設立65年の発泡スチロールの成型メーカーです。全国に工場／営業所／物流センターを展開しており、業界随一のネットワークを誇ります。金型も100％内製しております。 ◇新金型工場をオープンする等、積極的に設備投資を進めています。新しい製品開発をする際、設計部隊と一緒に顧客の課題と向き合いサンプル作製、試作を重ね完成品を目指します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 名古屋営業所 住所：愛知県名古屋市港区宝神5-3110 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：145,000円～200,000円 その他固定手当/月：157,440円 固定残業手当/月：50,300円（固定残業時間22時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 352,740円～407,740円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与：年2回※過去実績3.4ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪】企画提案営業／顧客の「あったらいいな」を形にするやりがい◎定着率の高い働きやすい環境
      ◇◆アイデアを企画・提案するメーカー営業／発泡スチロール業界トップクラス／SDGsの取り組み／創業60年を超える安定企業／中途入社9割以上／社員の定着率も非常に高く働きやすい◎◆◇ ■仕事内容： ～発泡スチロールの「緩衝性」「断熱性」「形状の多様性」といった優れた特性を活かし、「顧客の困った」を解決する製品を提案～ 発泡スチロールの特性を活かし新製品の開発営業をお任せします。 ■業務の特徴： ◇顧客ニーズに合わせ、関連部門（事業開発本部、金型部等）と製品化のアイデア出し等の検討、金型設計の依頼、サンプル作成などを行い、製品開発にゼロから取り組める仕事です。 ◇製品化の次は、他地域との営業担当とプロジェクトチームを作り、プロジェクトリーダーとして拡販や他地域に合わせた仕様の製品へとバージョンを増やしていきます。 【変更の範囲：当社の定める業務】 ■やりがい： 顧客の困りごとに対して、提案を重ねながら商品化までのプロセスに携わる達成感を味わえます。また、プロジェクト活動を通した、マネージメントスキルを身に着けることが可能です。 ■強み／社風： 社内で一貫しているため「できない」ではなく「まずはやってみよう」という社風です。 ■商品の特徴： 発泡スチロールには軽量・断熱性・緩衝性・耐水性など、他のプラスチックにはない特性がありますが、一方で近年「脱プラスチック運動」も展開されております。当社は使い捨てされる製品は製造・販売しておりません。「脱プラスチック運動」対象外の製品群を企画・製造する企業です。例えば大手企業と共同でプラスチック素材の原料使用料が少なくリサイクル率が高い製品を開発。従来の樹脂性パレットの10分の1のプラスチック使用量であるため、「省プラスチックに寄与する製品」として多くの大手企業から高い評価をいただいています。 ■当社について： ◇当社は設立65年の発泡スチロールの成型メーカーです。全国に工場／営業所／物流センターを展開しており、業界随一のネットワークを誇ります。金型も100％内製しております。 ◇新金型工場をオープンする等、積極的に設備投資を進めています。新しい製品開発をする際、設計部隊と一緒に顧客の課題と向き合いサンプル作製、試作を重ね完成品を目指します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪営業所 住所：大阪府枚方市招提田近2-13 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：145,000円～200,000円 その他固定手当/月：157,440円 固定残業手当/月：50,300円（固定残業時間22時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 352,740円～407,740円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与：年2回※過去実績3.4ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ヒゴグリラー株式会社

    その他メーカー
    大阪府大阪市平野区加美東6-15-41
    • 設立 1966年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ルート営業／未経験歓迎／土日祝休／年休120日／残業月20h
      • NEW
      飲食店やホテルの厨房で使われる「電気グリラー」を提案する営業です。販売代理店や導入いただいているお客様を訪問し、製品や使い方をご提案します。既存のお客様への訪問が中心で、入社後は製品知識を学ぶ研修からスタートするため、未経験の方でも安心して取り組めます。 ―――――――… ◆業務の詳細 ―――――――… ■扱う商品は？ 電気グリラーの専業メーカーである当社。コンパクトサイズから大型自動焼機まで、用途に応じて選べる約80種類の機種をラインナップしています。 ■お客様は？ 高級料理店や有名ホテル、個人経営の焼き鳥店、スーパーなど、幅広い業態で当社の製品が使われています。お客様からは「煙を抑えたい」「焼き上がりを良くしたい」「仕込みの時間を短くしたい」といった相談をいただくことも多く、販売代理店と連携しながら最適な製品をご提案します。 ■営業スタイルは？ 2～3カ月に1回、定期的にお客様や販売代理店を訪問します。新製品のご紹介や機種のバージョンアップ、メンテナンスのご提案などを行いながら、長くお付き合いを続けていく営業スタイルです。 ＜導入実績＞ ◇吉兆 ◇なだ万 ◇竹葉亭 ◇ホテルオークラ ◇リーガロイヤルホテル　ほか ／ ★業務のポイント ＼ ◎業界トップクラスのシェアを誇る商品力 当社の電気グリラーは、立ち上がりが早く、煙が出にくいといった、ガスや炭にはない、特長が強みです。電気グリラーの専業メーカーとして長年培ってきた実績もあり、業界内で高い知名度を誇ります。 ◎代理店を通じた販売ネットワーク 全国約3000の販売代理店と提携しており、営業はそのネットワークを活用して提案を行います。すでに関係性のある代理店や導入先への訪問が中心のため、信頼関係を築きながら営業を進めやすい環境です。
      ＜「新加美駅」「加美駅」より徒歩8分／転勤なし＞ ■大阪本社 大阪府大阪市平野区加美東6-15-41 ※受動喫煙対策あり ※転居を伴う転勤はありません 【アクセス】 ■大阪本社 JRおおさか東線「新加美駅」より徒歩8分 JR大和路線「加美駅」より徒歩8分
      月給25万円～30万円（固定残業代含む）＋賞与年2回（昨年度実績2カ月分）＋各種手当 ※年齢・経験・能力に応じて決定いたします ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、月26時間分を月5万円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします 【試用期間中】 月給22万円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、月10時間分を月2万円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします
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    松野工業株式会社

    機能性化学（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業）メーカー
    大阪府大阪市平野区瓜破南2-3-67
    • 設立 1947年
    • 従業員数 190名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【大阪】企画提案営業＜100均や小売店向け＞◆業界シェアトップクラス◆幅広い提案可能◆転勤なし
      ～取扱い商品6000種以上！国内・海外から高い支持あり／お客様に合った最適な商品を提案／営業の裁量権大～ 年間を通して生活に役立つ商品を始め、イベントや日本の四季には欠かせない季節商品を取り扱う当社にて、企画提案営業をお任せします。先読みをしてお客様へ提案することが求められるお仕事です。 ■業務概要 ＜商材＞ カタログにあるホビー関連（インテリアグッズ、調理器具など）もあれば、顧客のニーズに合わせて仕入れ・企画・販売することもあります。 ＜営業スタイル＞ ホビー事業部での法人営業(ほぼ既存顧客)をご担当いただきます。 ・海外からの仕入れ ・小売店バイヤーへの販売 ・電話、WEB、訪問での商談による商品販売 ・自社PB商品の企画、別注提案(サンプル手配、納期管理等含む) ※商品はおおよそ販売される１年前から作り始めますので、１年先のご要望をお聞きした上で、新しい商品開発、及びデザインやパッケージを社内デザイナーと打ち合わせをしながらサンプルを制作します。 ※2か月に1回ほど中国の市場へ行き、良い商品を直接仕入れることもあります。 ■組織構成 営業は部長2名(40代男性)、主任1名(30代男性)、他社員2名（30代前半男性）の計5名。営業事務に3名の女性社員が活躍中です。 みなさん中途入社のため、わからないことも気軽に聞いていただける環境ですのでご安心ください。 ■入社後の流れ 営業（営業第2課）へ配属となり、OJTを中心に業務を学んでいただきます。数週間物流部門で現場研修も実施します。社員の9割以上が中途入社での採用のため教育体制は整っております。将来的には商品発注から入庫、販売、出荷全てに携わって頂きます。 ■インセンティブ 年間の売り上げに変動して、賞与にて還元します。賞与の実績は年間２か月～10か月分まで幅がありますので、頑張れば頑張るほど賞与として支給されます ■同社の魅力 1947年ガラスメーカーとして産声をあげて以来、グラスビーズ・グラスマーブル（ビー玉）・ホビー（インテリア雑貨）などのブランド商品を国内および海外に製造、販売しております。100円均一ではセリア社を中心にCan Do社、ワッツ社と多く取引を行い、他ドン・キホーテ社、ナフコ社、ニトリ社などの取引があり信頼・実績をつんでおります 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市平野区瓜破南2-3-67 勤務地最寄駅：Osaka Metro谷町線線／喜連瓜破駅駅 受動喫煙対策：その他（敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～370,000円 固定残業手当/月：30,000円（固定残業時間20時間0分/月～20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ※固定残業時間超過の場合は超過分を別途支給 ■賞与：年2回 ■昇給：年1回 ≪モデル年収≫ 30歳入社５年目／400万～（営業職の経験者） 37歳入社８年目／600万～（主任） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ワイエム工業株式会社

    住宅設備・建材
    大阪府大阪市平野区加美西1-9-7
    • 設立 1968年
    • 従業員数 44名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全18件
    • 【札幌】提案営業＜未経験・アルバイト経験歓迎＞◆年休127日・土日祝休／住宅手当あり
      ＼業界・職種未経験歓迎！アルバイト経験のみの方もOK／横浜アリーナ・おやつタウン・阪神甲子園駅など有名施設への施工実績あり／“既存中心”の営業スタイル／ ◎1960年創業。安定した基盤を持つ大阪本社の老舗メーカー ◎階段の手すり・滑り止めなど、人の「安全」を守る製品に特化 ◎製造・設計・施工まで一貫対応できる確かな技術力 ◎全国7拠点展開。地域密着×全国対応 ◎大手ゼネコンや公共施設への納入実績多数 ■仕事内容： ・階段の手すりや滑り止めなど、人々の安全に欠かせない建築金物を扱う当社で、既にお取引のあるお客様を中心とした営業をお任せします。 ・営業未経験でも、先輩がフォローしながら段階的に業務をお任せするため、「営業は初めて」「正社員は久しぶり」という方でも安心してスタートできます。 ■具体的に： 建築金物を扱う商社や施工会社など、 既存のお取引先を定期的に訪問し、当社製品をご提案します。 ◎既存顧客への訪問活動 ◎新規店の発掘、休眠店のフォロー ※新規営業といっても、無理な飛び込みではなく、既に建設現場に関わっている金属工事業者や建設会社が中心です。 ＜補足＞ 建設現場での打ち合わせや現地確認を行いながら、 見積作成や製品提案、アフターフォローを行います。 売ることよりも、信頼関係づくりを大切にする営業スタイルです。 ■入社後イメージ： 入社後はOJTが中心となり、先輩社員と一緒にお客様先や現場を回りながら、 仕事の流れや製品知識を少しずつ覚えていただきます。 ■キャリアパス： まずは営業として経験を積み、「お客様から頼られる存在」になることを目指していただきます。 適性や希望に応じて将来的に異動の可能性もありますが、腰を据えて営業として長く活躍できる環境です。 ※将来的に転勤の可能性あり ■働き方について： ・スケジュールは自分で調整しやすく、無理な詰め込みはありません ・勤続20年以上の社員も多く、長く安心して働ける職場です ＼ワイエム工業株式会社について／ ◎病院・学校・駅・商業施設など、 日常のあらゆる場面で使われる安全設備を手がけています。 ◎目立つ仕事ではありませんが、 人々が「当たり前に安全に使える空間」を支える、 社会に欠かせない仕事です。
      ＜勤務地詳細＞ 札幌営業所 住所：北海道札幌市東区北45条東19丁目4番5号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 250万円～290万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：179,600円～212,200円 ＜月給＞ 179,600円～212,200円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記想定年収は営業手当：20,000円～21,000円・住宅手当：10,000円も含んだ金額となります。 昇給：あり、1月あたり800円～5,500円（前年度実績） 賞与：業績に応じて 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪本社】提案営業＜未経験・アルバイト経験歓迎＞◆年休127日・土日祝休／住宅手当あり
      ＼業界・職種未経験歓迎！アルバイト経験のみの方もOK／横浜アリーナ・おやつタウン・阪神甲子園駅など有名施設への施工実績あり／“既存中心”の営業スタイル／ ◎1960年創業。安定した基盤を持つ大阪本社の老舗メーカー ◎階段の手すり・滑り止めなど、人の「安全」を守る製品に特化 ◎製造・設計・施工まで一貫対応できる確かな技術力 ◎全国7拠点展開。地域密着×全国対応 ◎大手ゼネコンや公共施設への納入実績多数 ■仕事内容： ・階段の手すりや滑り止めなど、人々の安全に欠かせない建築金物を扱う当社で、既にお取引のあるお客様を中心とした営業をお任せします。 ・営業未経験でも、先輩がフォローしながら段階的に業務をお任せするため、「営業は初めて」「正社員は久しぶり」という方でも安心してスタートできます。 ■具体的に： 建築金物を扱う商社や施工会社など、 既存のお取引先を定期的に訪問し、当社製品をご提案します。 ◎既存顧客への訪問活動 ◎新規店の発掘、休眠店のフォロー ※新規営業といっても、無理な飛び込みではなく、既に建設現場に関わっている金属工事業者や建設会社が中心です。 ＜補足＞ 建設現場での打ち合わせや現地確認を行いながら、 見積作成や製品提案、アフターフォローを行います。 売ることよりも、信頼関係づくりを大切にする営業スタイルです。 ■入社後イメージ： 入社後はOJTが中心となり、先輩社員と一緒にお客様先や現場を回りながら、 仕事の流れや製品知識を少しずつ覚えていただきます。 ■キャリアパス： まずは営業として経験を積み、「お客様から頼られる存在」になることを目指していただきます。 適性や希望に応じて将来的に異動の可能性もありますが、腰を据えて営業として長く活躍できる環境です。 ※将来的に転勤の可能性あり ■働き方について： ・スケジュールは自分で調整しやすく、無理な詰め込みはありません ・勤続20年以上の社員も多く、長く安心して働ける職場です ＼ワイエム工業株式会社について／ ◎病院・学校・駅・商業施設など、 日常のあらゆる場面で使われる安全設備を手がけています。 ◎目立つ仕事ではありませんが、 人々が「当たり前に安全に使える空間」を支える、 社会に欠かせない仕事です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市平野区加美西1-9-7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 250万円～290万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：179,600円～212,200円 ＜月給＞ 179,600円～212,200円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記想定年収は営業手当：20,000円～21,000円・住宅手当：10,000円も含んだ金額となります。 昇給：あり、1月あたり800円～5,500円（前年度実績） 賞与：業績に応じて 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ミクロン工業株式会社

    受託加工業（各種加工・表面処理）
    大阪府大阪市平野区加美北4丁目6番36号
    • 設立 1970年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 法人ルート営業／業種未経験歓迎／残業5h／退職金制度あり
      東日本エリアのルート営業をお任せします。 長年のお取引が続いている加工問屋・商社がほとんどのため、飛び込みや日常的なテレアポは行いません。 基本的にはクライアントの「こういった商品が欲しい」という希望に合わせて研磨製品の提案を行います。クライアントから直々にオーダーをいただくこともあります。 【取り扱い製品】 建物のエレベーターや床版に使用されているステンレス板のほか、アルミ、チタン、鉄製品。 【実績例】 有名建築物や大手ブランドショップ店舗のエレベーターや床板も製作しています。 ●近鉄・あべのハルカス ●ユニクロ ●LOUIS VUITTON ●Gucci　など 【業務内容】 主に、製品の納期調整やお客様との価格設定が業務内容となります。 【主な業務の流れ】 ▼ご注文をいただく ▼加工内容・納期・価格の擦り合わせ ▼自社工場へ加工手配 ▼納品 ※午前は見積り対応やクライアントへの連絡、午後から外回りなど、自身でスケジュールを組み、自発的に営業活動を行います。 ※加工期間は、簡単な研磨であれば2～3日ですが、複雑なデザイン加工には2～3カ月掛かることもあります。 【担当エリア】 関東近郊や東北、北信越や静岡などを中心とした東日本エリアを、車や電車で回ります。 遠方のクライアントへの営業は4カ月～半年に1回程度、近場のクライアントは週1回程度の頻度です。 【入社後は？】 大阪本社で1カ月ほど掛けて、入社時研修を行います。 自社工場で実際に製品を作る過程を見学したり、手に取ったりしてイメージを膨らませたり、座学で金属加工業界ならではの知識を身に付けていきましょう。 研修後、東京営業所へ配属となります。 現在1名の先輩営業が所属しており、レクチャーしていきます。 気軽に質問したり連携を取れる環境です。 半年ほどで1社担当を持ち、徐々にお任せしていく予定です。 ※個人の経験やスキルによりOJT・独り立ちまでの期間は変動します。
      【転勤なし／神保町駅から徒歩10分】 ■東京営業所／東京都千代田区神田猿楽町2丁目1番8号（三恵ビル302号） 最寄り駅から徒歩10分！アクセス良好な職場です！ ※受動喫煙対策／敷地内喫煙可能場所あり
      ■月給30万円～50万円＋各種手当＋賞与年2回 ※前職の給与・経験・能力などを考慮の上、決定します。
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    日本クリーンシステム株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    大阪府大阪市平野区加美正覚寺1-13-18
    • 設立 1982年
    • 従業員数 37名
    • 平均年齢 49.0歳
    求人情報 全1件
    • 【大阪市／転勤無】ゴミ圧縮機の営業　※全世界で1500台以上の納入実績／需要が高く安定した売上基盤◎
      【社会貢献度が高い営業／ODA（政府開発援助）導入企業／転勤なし・年休125日・土日祝休みで長期就業可能】 ■業務概要： 同社はゴミ圧縮・貯溜システム（ゴミドラム）や、生ゴミ乾燥システムなど人と環境にやさしい製品を製造・販売しています。同社の製品はゴミの圧縮、減容化はもちろん省力化、省スペース化を実現します。 今回募集する営業職は、同社の製品を企業や病院、集合住宅などに提案いただきます。 ＜具体的には＞ ・既存顧客に対して機械の入れ替え時期に合わせた提案活動 ・大規模マンションや再開発プロジェクトへの提案営業 ・プロジェクトの情報収集および進捗管理 ・図面作成（OJTで教育するので未経験でも問題ございません） ※納品の関係で２～３か月に１度、夜間や土日出勤が発生します。（振替休日や残業、深夜手当あり） ※入社後は先輩社員と同行しながら徐々に独り立ちを目指していただきます。 ＜担当エリア＞ ・関西圏がメインになります（三重、愛知、広島、福岡への出張が２～３か月に１度発生します。） ＜商談先＞ ・設計事務所やゼネコン ・物件担当者である管理組合法人やマンション管理組合など ＜評価制度＞ ・受注本数と売上金額、見積数や図面作成数など実績とプロセスの両面から評価を行います。 ・拠点毎で目標を目指していただきます（年間売上台数や売上金額）※ノルマはございません ■組織体制： ・東京営業部（２名／30代１名、40代１名） ・大阪営業部（40代２名） ■企業の特徴／魅力： 同社は、全国で年間50台以上のゴミドラムを販売しております。独自の技術とノウハウを活かした製品は、全国1500台以上の納入実績を誇ります。製造から販売、保守まで一貫して対応しており、安定した固定売上が魅力です。 ■納入実績： ・大阪：大阪市霞町交通局フェスティバルゲート、大阪シティエアターミナル等 ・東京：東急百貨店東横店、新宿地下駐車場、六本木ロアビル等 ■ODA（政府開発援助）： 当社はODAを通じて革新的なゴミ圧縮技術『J-DRUM』を世界へ展開し、都市の衛生環境と効率を飛躍的に向上させる先進企業でもあります。今後も環境保全活動や社会貢献にも積極的に取り組み、地域社会に信頼される企業を目指します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市平野区加美正覚寺1-13-18 勤務地最寄駅：ＪＲ線／平野駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～460万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～250,000円 その他固定手当/月：30,000円 固定残業手当/月：30,000円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 290,000円～310,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験・能力を考慮して決定します ※モデル年収や手当詳細は福利厚生欄に記載有 ■賞与：あり／年３回　※4.5ヶ月分（前年度実績） ■昇給：あり／年１回　※1,500円～5,000円／月（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社サンエス工業

    設備管理・メンテナンス
    東京都港区芝3-8-2芝公園ファーストビル4F
    • 設立 1974年
    • 従業員数 70名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【仙台】未経験者歓迎◎建物に「空気の通り道」をつくるルート営業 ※転勤無／土日祝休／年休126日
      ◆◇空調・ダクトの専門メーカーとして50年超！残業15H程度／大手設備会社との取引多数◎＼仙台エリアの大型・有名商業施設での実績あり／「目に見える建物」「地図に残る仕事」に携わる◎年間休日126日◆◇ ＼新規開拓や飛び込み営業はなく、未経験でも安心して始められます！／ ■業務内容： 建物に欠かせない空調設備「ダクト」の技術営業を担当します。 自社で製造から施工管理まで一貫対応しているため、お客様を長期的にサポートできる環境です。 ■具体的な仕事内容： ・お客様からの依頼対応を行い、見積り作成や受注処理を担当します。 ・現場の職人さんと打ち合わせを行い、資材発注や工程・原価・品質・安全などの管理を行います。 ・工事完了後は請求業務も担当します。 ※業務の割合：現場5割／社内業務3割／お客様対応2割 ※工事現場にずっと立ち会う必要はなく作業進捗等に左右されることが無いため残業も少なめです。 ■組織構成：営業部3名 ■入社後について： ・入社1ヶ月目：工場でダクト製造を見学・体験し、材料や仕組みなど“モノづくりの基本”を学びます。 ・2～4ヶ月目：現場に同行し、取り付け作業の見学や補助を経験。職人さんやお客様との関わりもスタート。必要資格は会社負担で取得できます。 ・その後：先輩と一緒に業務を進めながら、見積りや工程管理にも挑戦。2年目には一人で案件を担当できるレベルへ成長できます◎ ＼当社がお客様に選ばれる理由／ 当社はダクトの製造から設置までを一貫対応できるため、要望に柔軟に応えられ、オーダーメイドの提案が可能です。 【ダクト工事の実績例】 イオンモール利府新棟／地下鉄東西線連坊駅／イケア仙台／ヨドバシカメラ仙台第２ビル／東北大学（星稜）など ■同社の魅力： ・空調・消音・ダクト製品を手がける専門メーカーとして、高品質なモノづくりで長年の信頼を築いています。 ・設計から製造・施工まで一貫対応できる体制を持ち、技術力と対応力に強みがあります。 ・空研工業グループの安定した経営基盤のもと、安心して働ける環境が整っています。 ・空調・環境設備は社会に不可欠なインフラ領域で、需要が安定している業界です。 ・未経験から専門スキルを身につけられる教育体制があり、技術者として成長できる職場です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 株式会社サンエス工業 住所：宮城県仙台市泉区市名坂字野蔵13 勤務地最寄駅：仙台市地下鉄南北線／泉中央駅 受動喫煙対策：その他（喫煙は喫煙所のみ（屋外）） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～370,000円 その他固定手当/月：30,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※固定残業なし、残業代全額支給、経験やスキルに応じて優遇いたします ※上記月給に住宅手当30,000円を含みます。 ＜年収モデル＞ 500万円（入社7年・35歳） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    三井ホーム鹿児島株式会社

    住宅（ハウスメーカー）
    鹿児島県鹿児島市加治屋町12-7日本生命鹿児島加治屋町ビル1F
    • 設立 1985年
    • 従業員数 48名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全1件
    • 【宮崎市】リフォーム営業■三井不動産グループ/年休125日/直行直帰可/転勤なし/手当豊富
      ◇◆定着率93%/完全週休2日制/三井不動産グループ/ノルマ・転勤無/「ノルマに追われる営業から卒業したい」「もっとお客様とじっくり向き合える仕事がしたい」そんな方にぴったりの環境です◇◆ 当社は、三井不動産グループの一員として、鹿児島・宮崎エリアで住宅・福祉施設・保育園などの建築を手がける地域密着型企業です。 ■職務内容： リフォーム営業を担当し、先々の管理職候補として育成していきます。 ■詳細： ・三井ホームの住宅にお住まいのお客様へのリフォーム提案 ・見積作成、発注手配、施工監理、システム入力など ・将来的にはマネジメント業務にも携わっていただきます ※既存顧客中心／飛び込み・テレアポなし ※個人ノルマなし（インセンティブ制度あり） ■働き方・職場環境 ・完全週休2日制（水・日・祝）／年間休日125日 ・賞与年2回（昨年実績4.8ヶ月分）＋インセンティブ ・定着率93％の安定環境 ■教育・研修制度 ・導入研修／OJT／年次別・職種別研修／メンター制度など ・建築・インテリア関連資格の取得支援あり ・営業未経験・異業種出身者も多数活躍中 ■会社の特徴： 街並みはひとつとして同じものはなく、そこには地域の人々が培ってきた文化が息づいています。 そして暮らしに対する想いもまた、ご家族の数だけ存在するはずです。 住まい手が、心地よく愛着をもって暮らし続けることができるように、住まいのデザインは、そのどちらも大切にしなければならないと考えています。 街並みはひとつとして同じものはなく、そこには地域の人々が培ってきた文化が息づいています。 そして暮らしに対する想いもまた、ご家族の数だけ存在するはずです。 住まい手が、心地よさと愛着をもって暮らし続けることができるように、 住まいのデザインは、そのどちらも大切にしなければならないと同社は考えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 宮崎事務所 住所：宮崎県宮崎市中村東3-4-46 大淀センタービル2階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 378万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～240,000円 その他固定手当/月：10,000円 ＜月給＞ 200,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給：年1回（4月）※2,000円～5,000円/月 賞与：年2回（7月・12月）※昨年実績4.8ヶ月分 ■その他手当：社内規程に応じて住宅手当加算・家族手当・資格手当・役職手当が支給されます。 ■モデル年収： ・年収510万円/35歳 ・年収620万円/42歳 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社シンメイ

    家電・モバイル・ネットワーク機器・複写機・プリンタメーカー
    東京都中央区日本橋馬喰町2-3-3秋葉原ファーストスクエア
    • 設立 1964年
    • 従業員数 56名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • メーカー営業／既存100％／年休126日／賞与年3回／残業無
      創業から62年、産業用プリンターやラベラー機の製造からメンテナンスまでを行う、産業機械メーカーです。 あなたには当社の営業として既存の取引先様中心に、新機種の提案・定期訪問などをお任せします。 ＞＞◆こんなところで使われています ・たまごのパックやお菓子の梱包にある賞味期限 ・コンサートチケットのQRコード ・お菓子や医薬品袋のラベル ・機械の製造番号 ・医薬品にある、製造日やバーコード　など 全国展開する大手企業や官公庁への導入も多く、業界問わず当社の製品が使われています。 ━━━━ 反響型の営業スタイル ━━━━ 展示会やHPからのお問い合わせと、もともと長くお付き合いのある取引先様へ向けての営業となります。 そのため、飛び込みやテレアポはありません。 ・出張…月1回程度（2～3日程度） ・ルート営業7割：問い合わせ3割 ・ノルマなし（数値目標のみ） ・日報や月報などは廃止 担当エリアは、営業所ごとに分かれています。 スケジュールは個人の裁量に大きく委ねられ、慣れてきたら自由度高くご活躍いただけます。 ━━━━ 「専任一貫体制」だから 幅広く営業スキルが身に付く ━━━━ 一人の営業がご提案から契約・納品後のフォローまでをワンストップで行うため、お客様のニーズに細やかな対応を行える環境。 営業として、幅広いスキルを早期に身に付けることが可能です。 ━━━━ 未経験から無理なく成長 ━━━━ ▼導入研修 各営業所にある機械に触れながら、扱う製品について慣れていただきます。 同時に、簡単なメンテナンスもできるようにレクチャー。 イメージとしては、家庭用プリンターやコピー機を直すのと似ています。 例えば 【蓋を開ける⇒インクの確認⇒ローラーのチェック…】 のような感じです。 ▼工場見学※場合による 製作現場を見ながら、より機械への知識を深めます。 ▼OJT 先輩の商談に同行し、実践を重ねます。 約3カ月程度で独り立ち。 機械の理解が進むと提案の幅も広がり、どんどんハマっていきますよ。
      【東京都中央区・名古屋市・松本市（長野）・新潟・筑紫野市（福岡）】 ★希望しない転勤なし　 ★事業拡大、育成を目的とした増員採用です！ 【本社・東京営業部】 東京都中央区日本橋馬喰町2-3-3　秋葉原ファーストスクエア ・JR総武線『浅草橋駅』徒歩3分 ・都営浅草線『浅草橋駅』徒歩8分 【名古屋営業所】 愛知県名古屋市中川区松葉町3-17-1 ・近鉄名古屋線『烏森駅』徒歩4分 【松本営業所】★マイカー通勤OK（無料駐車場完備） 長野県松本市野溝東1-1-25 ・JR篠ノ井線『南松本駅』徒歩20分 【新潟営業所】 新潟県新潟市中央区関屋大川前2-4-12 ・JR越後線『関屋駅』徒歩3分 【九州営業所】 福岡県筑紫野市二日市中央5-2-1　佐々木ビル1F ・西鉄線『二日市駅』徒歩5分 ※受動喫煙対策：各拠点にあり ※管理職就任後は、転勤の可能性あり（必ず相談した上で決定しています）
      月給20万円～24万円＋各種手当＋インセンティブ ※経験・能力などを考慮の上、当社給与規定に準じます。 【インセンティブについて】 目標達成した場合には、インセンティブを支給しています。 月20万円のインセンティブを獲得した実績あり！ 頑張りは賞与や昇給などでも、しっかり収入として還元しています。
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    オーエスジーコーティングサービス株式会社

    受託加工業（各種加工・表面処理）
    愛知県新城市有海字丸山1-2
    • 設立 2001年
    • 従業員数 193名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全1件
    • 【兵庫/明石】切削工具・金型向けコーティングの営業職◆賞与実績6ヶ月／安定受注あり◆土日祝休み
      ◎東証上場Gで安定的 ◎年休121日／賞与6か月 ◎既存顧客中心の営業職 ■応募者へのメッセージ 東証プライム上場グループにて、金型向けコーティングサービスの法人営業をお任せします。 既存顧客を中心に、技術部門と連携しながら最適なコーティング提案を行う営業スタイルです。 業界・営業未経験の方でも、基礎から学べる体制が整っているため、将来的に専門性の高い営業へとステップアップ可能です。 ■職務詳細（営業職） ・金型メーカー、部品メーカーへの法人営業（既存顧客中心） ・顧客ニーズのヒアリング、課題抽出 ・コーティング内容・納期などの提案、見積作成 ・技術部門や製造部門との社内調整 ・受注後の進捗フォロー、アフターサポート ・展示会・紹介経由での新規顧客対応（飛び込み営業なし） ※営業車貸与（私用利用可） ※専門的な内容は技術部門がサポートするためご安心ください ■会社の魅力 タップ分野で世界トップクラスのシェアを誇る親会社から、安定した受注基盤があります。 その一方で、親会社で培った技術力を活かし、金型・機械部品分野へと事業拡大を進めています。 競合が少ないニッチな領域のため、 一度取引のあるお客様とは長期的・継続的な関係構築ができるのが大きな特徴です。 ■教育体制 ・入社後はOJTを中心に、営業の基礎から習得 ・技術知識は社内勉強会や技術部門のフォローあり ・グループ会社や海外関連会社との技術交流も実施 営業未経験の方でも、**「モノづくり×提案型営業」**として成長できる環境です。 ■キャリアプラン ・営業として専門性を高め、主担当・リーダーへ ・将来的には営業責任者や事業管理ポジションへの挑戦も可能 ・希望に応じて他職種へのキャリアチェンジも可 ※個人の意向を尊重したキャリア形成が可能です ■組織構成 営業経験者・技術経験者が在籍しており、 分からないことはすぐに相談できる風通しの良い職場です。 ■当社について ◎総合切削工具メーカーである親会社「オーエスジー」が40年にわたり培った技術力を継承し、コーティングメーカーとして事業を展開 ◎切削工具だけでなく、金型・機械部品など幅広い業界で採用実績あり 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 関西工場 住所：兵庫県明石市大久保町江井島114 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：あり（昨年度実績約6か月） ＜モデル年収＞ 600 万円（35歳、7-8年目、残業、諸手当、賞与含む） 980万円（50歳、20年目、課長、残業、諸手当、賞与含む） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＭＣＣトレーディング株式会社

    樹脂部品・樹脂製品 （商社）
    東京都港区芝大門1-1-30芝タワー2F
    • 設立 1955年
    • 従業員数 147名
    • 平均年齢 49.7歳
    求人情報 全2件
    • 【未経験歓迎】建材原料の法人営業◆三菱ケミカルグループ／商社に1から挑戦！
      ◎法人営業・業界未経験から育てる前提の採用！ 入社後は半年～1年以上、先輩社員と同行しながら業務を習得。化学や建材の知識がなくても、基礎から丁寧に教える体制があります。 ◎人との関係づくりが成果につながる営業 飛び込みやテレアポはなく、既存顧客との信頼関係を深める営業スタイル。元気な挨拶や前向きな姿勢が、そのまま評価されます。 ◎安定した基盤と働きやすい環境 三菱ケミカルグループの一員として、安定した経営基盤を持つ会社です。フルフレックス制、リモート勤務（週1～2日程度）も可能で、長く働ける環境が整っています。 ◆採用背景： 将来を見据えた人材育成を目的とした募集です。現在、部門の中心となっている社員と一緒に行動しながら、次世代を担う営業メンバーとして育てていきたいと考えています。 ◆業務内容 建材メーカーなどの既存取引先に向けて、接着剤原料などの建材用化学製品を扱う法人営業をお任せします。 ・既存顧客への定期訪問、関係構築 ・価格・納期の調整、見積作成 ・工場（東北エリア中心）への訪問・打ち合わせ（月1回程度） ・社内外向け資料作成（在宅勤務で対応することも可能） ※最初は先輩社員と同行し、徐々にできる業務を増やしていきます。 ◆組織構成： 営業組織はベテラン社員を中心に構成されており、20代・30代の若手をこれから育てていくフェーズです。面倒見の良い先輩が多く、「分からないことをすぐ聞ける」雰囲気があります。 ◆アピールポイント： ・若手でも取引先から信頼され、頼られる存在になれる ・専門知識よりも「人柄」「前向きさ」が評価される ・安定した環境で、営業として一歩ずつ成長できる 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区芝大門1-1-30 芝タワー2F 勤務地最寄駅：都営三田線／御成門駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 395万円～577万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～350,000円 ＜月給＞ 240,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（7月） ■上記年収は想定月間残業時間10時間分の手当を含む金額です。提示年収は能力・経験に応じて増減する場合があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【法人営業／三菱ケミカルG】機能性化学品の原料◆既存顧客への提案が中心◆フレックス×在宅可！
      ～三菱ケミカル100％子会社の安定した経営基盤・フルフレックス導入・月平均残業10時間程・業界未経験者歓迎～ ■採用背景： 2021年に三菱ケミカルグループ内商社5社が統合し発足した当社。事業拡大と顧客対応力強化に向け、次世代を担う営業人材の育成を目的とした増員募集です。 化学業界未経験の方も、法人営業経験を活かして活躍いただけます。 ■業務内容： 化学メーカーを中心とした既存顧客に対し、機能性化学品の提案・販売を担当いただきます。 ・既存取引先へのルート営業（入社後半年程度は先輩同行） ・顧客ニーズのヒアリング、製品提案 ・販売実績・各種データの集計、管理 ・環境負荷化学物質調査や法規関連データ対応 ・セミナー・展示会への参加（知識習得・情報収集） ※新規開拓よりも「正確な対応」「継続的なフォロー」が重視されるポジションです。 ★機能性化学品の一例：添加剤、樹脂、レジンなどの化学品の原料となります。 ■組織構成： 中途入社者も在籍しており、業界未経験者を育成してきた実績があります。 チームで情報共有しながら進めるため、専門知識は入社後に習得可能です。 ■企業魅力： ◎三菱ケミカル100％子会社の安定基盤 ◎既存顧客中心・信頼構築型の営業スタイル 飛び込みや過度な新規開拓はなく、既存取引先への継続提案・調整が中心。数字を追い続ける営業から、信頼を積み重ねる営業へ転換できます。 ◎フルフレックス×リモート相談可の働きやすさ 月平均残業10時間、フルフレックス制を導入。業務に慣れた後は在宅勤務も可能で、長期就業を前提とした働き方が叶います。 ■部署や業務のアピールポイント： ・国内取引を問わず、輸出入も取り扱いグローバルに業務展開をしています。 ・多様な業界のメーカーと関われて、業界の枠を超えた広範なネットワークや知識を身につけることができます。 ・コミュニケーションを重んじ、定期的にコミュニケーション部会を実施し、由闊達な意見を発言できる環境を整えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区芝大門1-1-30 芝タワー2F 勤務地最寄駅：都営三田線／御成門駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 395万円～577万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～350,000円 ＜月給＞ 240,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（7月） ■上記年収は想定月間残業時間10時間分の手当を含む金額です。提示年収は能力・経験に応じて増減する場合があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    日本リテイルシステム株式会社

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都台東区台東2-1-1東秋葉原ビル2F
    • 設立 1976年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【大阪/未経験歓迎】販売管理システムの提案営業◆大手企業導入多数/教育体制◎/テレアポ・DM無
      【業界・職種未経験歓迎！／お客様満足度をNo.1を目指す企業／テレアポ・DM無／住宅・家族手当ありで福利厚生充実◎】 ■当社について 当社は、調剤薬局、小売店様、デベロッパー様や宿泊業者様などに、最適なソリューションを提供することを事業としており、ＳＩ、販売、導入や操作教育、オンサイト保守、運用保守をワンストップで行っていることが大きな特徴であり、ワンストップサービスでお客様への満足度をＮo.１にする企業を目指しています。 ■仕事内容： 飲食店に向けて、POSシステムを営業頂きます。非接触で会計ができ、生産性向上も図れることから、コロナ渦やDX化の流れを追い風に、毎期増収をしております！ ■業務詳細： ・既存顧客への深耕営業やフォロー ・新規顧客の獲得(大手顧客からの紹介・お問い合わせ・展示会経由の獲得なのでドアノック・テレアポはありません！) ・今後の要望などヒアリング ・導入時のフォロー ※入社直後は、営業同行等OJTを通じて仕事内容を把握し、商品や顧客の業界について知識を深めていただきます。その後新規顧客を担当し、提案から納品導入まで1人で実施できるまで教育サポートを行います。 ■入社後について： 入社後1年間は東京勤務での研修となります。 研修終了後、大阪勤務となります。 ■当社の特徴： ・お客様への満足度をNO.１にする企業を目指しており、お客様が必要としている、より使いやすい機能を付加したり、設計自体を変更したりして導入店舗様独自のソフトウェアとしてご提供しています。 ・システムを提案して終わりでなく、お客様がシステムを快適に利用いただけるまでホスピタリティ精神で親身に伴走します。お客様から直接感謝いただけた際に大きなやりがいを感じます。 ■魅力： ・賞与や福利厚生が充実しているので、長期的に働きやすい！ ・需要と人気の高い商品を扱える！ ■キャリアパス： ・モデル年収：メンバー→～30歳(約430~460万円)→33歳(465~500万円)→36歳(560～616万円)→40歳(760万円)など、頑張りに応じてキャリアアップが可能です。32歳で課長になった実績も会社ではあります。 また、キャリアチェンジや新規事業の立案にも挑戦ができる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 日本リテイルシステム株式会社大阪支店 住所：大阪府大阪市東淀川区東中島1-7-16 勤務地最寄駅：JR線／新大阪駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 330万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：165,000円～180,000円 その他固定手当/月：45,000円～71,000円 ＜月給＞ 210,000円～251,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■残業について：20時間程度/月 ■賞与：年２~3回(昨年度実績1.94~3.5ヶ月分)(業績により多少変動) ■手当：営業手当30,000円・住宅手当15,000円～25,000円／月（世帯主などで変動）別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪】調剤薬局向けシステムの営業◆業界未経験歓迎！／リモート可／住宅家族手当有／残業20H
      【営業職未経験も歓迎◆お客様満足度をNo1を目指す企業｜POSシステム営業｜テレアポ・DMなし｜提案から導入までの一気通貫制でスキルアップ！｜住宅・家族手当あり】 ■当社について 当社は、調剤薬局、小売店様、デベロッパー様や宿泊業者様などに、最適なソリューションを提供することを事業としており、ＳＩ、販売、導入や操作教育、オンサイト保守、運用保守をワンストップで行っていることが大きな特徴であり、ワンストップサービスでお客様への満足度をＮo.１にする企業を目指しています。 ■業務概要 主に調剤薬局・クリニックに向けて、2022年にリリースした新システムを営業頂きます。 システムを提案して終わりでなく、お客様がシステムを快適に利用いただけるまでホスピタリティ精神で親身に伴走します。お客様から直接感謝いただけた際に大きなやりがいを感じます。 ■業務詳細 ・新規顧客の獲得(お問い合わせ・展示会経由の獲得なのでドアノック・テレアポはありません！) ・既存顧客への深耕営業やフォロー ・今後の要望などヒアリング ・導入時のフォロー ※顧客・商材知識や営業ノウハウをインプットするまでは導入サポートを行っていただき、業務になれたら：2～3社程の企業様を担当頂き、提案から納品導入まで1人で実施頂きます。 ■サービス内容 既存パッケージにて対応できないお客様独自のノウハウ部分は、導入店舗様それぞれの現場ニーズとご要望を反映させてカスタマイズ、ＰＯＳシステムのカスタマイズはもとりより、データ分析などで使用するソフトウェアまで容易にカスタマイズ対応が可能です。 お客様が必要としている、より使いやすい機能を付加したり、設計自体を変更したりして導入店舗様独自のソフトウェアとしてご提供しています。 ■キャリアパス 約3年目には10～12社以上の企業頂く予定です。 ご経験を積んで頂いた後：ソリューション営業で培った経験をもとに、10年後を目安に管理職として後進育成や事業の内容・方針・方向性の決定にも携わっていただきます。 ■組織構成 大阪支店での当営業担当は1人目の採用となります。 当該部門営業メンバー：全国支店で総勢19名 導入サポート職：今期から1~2名 営業事務：2名 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 日本リテイルシステム株式会社大阪支店 住所：大阪府大阪市東淀川区東中島1-7-16 勤務地最寄駅：JR線／新大阪駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 330万円～430万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：167,500円～198,200円 その他固定手当/月：15,000円～25,000円 固定残業手当/月：33,000円～50,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 215,500円～273,200円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■残業について：20時間程度/月 ■賞与：年２回(昨年度実績5.5ヶ月分)(業績により多少変動) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    神戸合成株式会社

    総合化学メーカー
    兵庫県小野市匠台10
    • 設立 1963年
    • 従業員数 33名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【フルリモート／北海道担当】自動車用品の法人営業（洗浄剤・防サビ剤等）／自宅から直行直帰／新規開拓無
      職種未経験歓迎！！／自動車ディーラーや整備工場など既存顧客を担当／国内ほぼすべての自動車・バイクメーカー・正規ディーラーとお取引 札幌市内を中心に、北海道全域のお客様を担当いただきます。 ◆これまで仙台営業所が担当していたお客様を引継ぎます。 ◆自宅から直行直帰！裁量をもってスケジュールを決定できます。 ◆商材知識は入社後の習得でOK！本社研修＋先輩社員同行でフォローします。 《扱うもの》 車・バイクメーカーの純正品として採用された自社製品（コーティング剤、クリーナー、防錆剤など）をご提案します。ほぼすべての製品を自社開発で手がけ、プライベートブランドを含め300種類以上のラインナップを誇ります。 製品URL：https://kobe-gosei.co.jp/lineup.html 《担当するお客様》 車・バイクメーカーの正規ディーラー、部品配送センター、特殊部品や装置を取り付ける整備工場など、すでにお取引のある法人のお客様がメインです。 これまで北海道のお客様は、仙台営業所所属の社員が出張で対応していましたが、よりこまめなご訪問・フォローができるよう、このたび北海道専任担当を増員することとなりました。 《携わる仕事は？》 ODM企業である当社の営業職はただモノを売るのではなく、マーケットリサーチからニーズの抽出、製品企画まで、モノづくりを主導していく、まさに「無から有を生む」ダイナミックな仕事です。 ▼オンラインでの朝礼を実施 8:40～他エリアの社員と合同で朝礼を行い、情報共有します。 ▼１日あたり6～10件程度の訪問です。 お約束していたお客様先を中心に訪問し、また訪問先の近くのお客様へも立ち寄り、近況などを伺っていきます。 北海道全域にお客様がいらっしゃるため、効率的に訪問できるルートを計画していきましょう。 ▼外出先でも効率的に事務作業ができます 外出先でもiPadとスマートフォンがあるので、空いた時間で日報入力や雑務を進めていきます。 日報データは社内で共有するため、問題がおきた場合はすぐに上司がサポートに入るため、安心して業務を行うことができます。 ※社用車としてコンパクトカーを貸与します。（必要に応じて会社負担で駐車場を手配） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 北海道営業所 住所：北海道 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～510万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：214,000円～300,000円 固定残業手当/月：34,000円～47,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 248,000円～347,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年１回（４月） ■賞与：年２回（6月、11月）※前年実績計2.0ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京/湯島】自動車用品のルート営業（洗浄剤・防サビ剤など）◆営業未経験歓迎◆土日祝休み
      職種未経験歓迎！！／自動車ディーラーや整備工場など既存顧客を担当／国内ほぼすべての自動車・バイクメーカー・正規ディーラーとお取引 当社は、車・バイクメーカーの純正品として採用される自社製品（コーティング剤、クリーナー、防錆剤など）の開発・販売を行っています。自社開発にこだわり、300種類以上のラインナップを誇るプライベートブランドで業界をリードしています。 ■仕事内容： 当社の営業職は、ただモノを売るだけではなく、車やバイクの魅力をさらに引き出すために、マーケットリサーチからニーズの抽出、製品企画までを一貫して主導します。 ■職務詳細： ・製品提案：自動車、バイクメーカーの正規ディーラーや整備工場など、既存のお取引先に対して、最新のコーティング剤やクリーナー、防錆剤などを提案します。 ・マーケットリサーチ：市場のトレンドを把握し、顧客のニーズを抽出。新製品の企画に反映させることで、車やバイクの未来を共に創り上げます。 ・製品企画：自社開発製品のアイデア出しから企画立案まで。自分の提案が形になり、製品として市場に出る喜びを感じることができます。 ■担当顧客： 車、バイクメーカーの正規ディーラー、部品配送センター、特殊部品や装置を取り付ける整備工場など、信頼関係を築いている既存の法人顧客がメインです。 ※担当エリアにより出張が発生します。 ■一日の流れ　 ▼８時20分～　出社またはお客様先へ社用車で直行 ▼12時00分～　お昼休憩 ▼13時00分～　午後の訪問先へ移動＆帰社または直帰、翌日の訪問準備などがある場合は帰社し事務作業など ※日々のスケジュールは営業個人に任せており、オンとオフのメリハリを大切に、効率の良い働き方が可能です。日報データを社内共有するため、問題がおきた場合はすぐに上司がサポートに入るため、安心して業務を行うことができます。 ■組織体制： 当社の営業部門は、総合職と地域職の2つの採用区分があります。総合職は全国転勤の可能性があり、地域職は特定エリアでの勤務が基本です。それぞれの営業所では、直行直帰のスタイルを採用しており、スケジュール管理は営業個人に委ねています。上司やチームメンバーとの密接なコミュニケーションが取れる環境で、安心して業務に取り組むことができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 関東営業所 住所：東京都文京区湯島2-2-6 勤務地最寄駅：中央本線／御茶ノ水駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 410万円～630万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～350,000円 その他固定手当/月：20,000円 固定残業手当/月：41,000円～58,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 301,000円～428,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年１回（４月） ■賞与：年２回（6月、11月） ※上記年収には賞与・固定残業20ｈ相当含む ※地域職：月給270000～366000円／基本給214000～300000円＋固定残業代20h 36000～46000円+地域手当20000円　超過時間分支給　年収390万～560万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社名東木材

    住宅（ハウスメーカー）
    愛知県東海市富木島町池下10-3
    • 設立 1977年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【東海市／転勤無】セミオーダーの住宅営業 ※創業50年以上安定企業／自社ショールーム／残業月20時間
      ≪多角的な事業展開で安定経営／中途入社者活躍／残業削減の取組みあり◎≫ ■概要： 注文住宅の建築・分譲住宅の販売・リノベーション等を手掛ける当社にて、住宅営業を任せします。2024年春には住宅展示場の出店（HOUSE THE GARDEN）も行い共働き世帯のお客様をメインターゲットとしたセミオーダー式の住宅販売で事業好調、受注増加に伴う増員採用です。 ≪具体的には≫ 住宅営業職として下記業務をお任せします。 ◆住宅についての打ち合わせ ◆来店されたお客様へのご案内～提案 ◆お客様へのヒアリング～予算計画のアドバイス ≪ポイント≫ 当社の住宅は、【セミオーダー式】を主流としており、間取りやクロスなどを複数の選択肢から選んでいただきます。忙しいお客様にもこだわりの住宅を諦めず、注文住宅よりも高いハードルなく購入いただけるよう、お客様のニーズに合わせて提案をいただくことがポイントです。 ■働く環境： ≪働き方≫ 現在残業削減の取組みをしており、勤怠管理システムを導入しているため、残業は月20時間程度となっています。 ≪キャリアプランについて≫ 経験を積んだ上でより自分自身に合ったキャリアを選択できます。 (1)マネジメントコース 職務レベルを高めながら後輩の育成や事業促進など (2)プロフェッショナルコース 他社にはない独自サービスの確立および展開を目指す ※年1回の査定時にコースを転換可能 ≪給与について≫ 粗利がボーナスへ反映される仕組みとなっています。お客様に寄り添いながら給与アップもできる環境です。 ■組織風土： 当社では中途入社の方が多く活躍しています。メンバー同士はもちろん、社長や幹部との距離も近い環境です。また個人の努力が正当に評価される風土でもあり、主体性をもって事業に取り組めます。 ■当社の事業： 木材を中心に設備機器・外壁材・下地材・内装建材・輸入建材等を販売している会社です。木材・資材販売のほかにも、注文・分譲住宅事業「ハウス・ザ・ガーデン」、デザイナーズリフォーム、Webサイト「じゅうたま」や地域型住宅ブランド化・グリーン化事業の事務局などによる工務店支援、不動産の仲介・販売、輸入住宅、現金問屋「圓屋」、リフォームFVCなど、多角的に事業を展開しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県東海市富木島町池下10-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～500,000円 ＜月給＞ 280,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験やスキルを考慮し決定します。 ■昇給：年1回（6月） ■賞与：年2回（7月、12月）※2ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    南栄リース株式会社

    サブコン
    鹿児島県日置市伊集院町下神殿1803
    • 設立 1988年
    • 従業員数 98名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全10件
    • 【宮崎県都城市/未経験歓迎】営業（建設業向け）◆残業月平均20H／家族手当／マイカー通勤可／転勤なし
      □■未経験歓迎の営業ポジション／健康経営優良法人2024（中小規模法人部門）認定／月平均残業20時間／育休取得実績あり／マイカー通勤OK／転勤なし■□ ■業務内容： ビケ足場（一般住宅用足場）をはじめとした仮設材のリース、施工付リース、販売の営業をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ・訪問先は住宅メーカー、リフォーム会社、建設会社、工務店等の営業エリア（都城・日南・小林）を中心に回ります。 ・飛び込み・ルート営業はありますが、先輩社員の同行により指導します。 ■業務補足： ◎9:1の割合でルート営業 ◎30～50社程度 ◎4～6月：閑散期／７～11月：繁忙期 ◎足場組立等作業主任者の資格取得制度あり ■入社後の流れ： 【研修】 1か月程度の現場作業、営業（同行）を行います。 └材料の名前を覚える └積み込み作業 └施工する際の流れを習得（組み立て方等） ■当社について： ◇当社は、「安全」を基本に、足場の設計・施工を行うだけでなく、現場環境の整備まで細やかにフォローしております。高品質・高信頼な独創的製品のサービスと開発・提供を目指したシステムで「安全で安心」を現場にお届けしています。 ◇九州内に11営業所を展開し、建築現場の安全確保と環境向上に努めております。また、今までの実績から1,000社以上の取引先様から深い信頼をいただき業務拡大を図っています。 ◇高い専門知識を身に付けながら、1人ひとりの可能性を広げ新たな才能を発揮させプロフェッショナルを育てる教育体制が整っております。 ◇社員の健康を維持するために、「健康企業宣言」に取り組み、健康経営優良法人に認定されました。全従業員が健診を受診すること、健康診断後の特定健康指導を受けること、職場の健康づくりに取り組むことを宣言し、取り組んでおります。 変更の範囲：事業所の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 都城営業所 住所：宮崎県都城市都北町７４１１ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 270万円～371万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：170,300円～234,000円 固定残業手当/月：30,000円～41,000円（固定残業時間24時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 200,300円～275,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり（前年度実績：1月あたり3,100円～） ■賞与：年2回（前年度実績：1.50カ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【宮崎県宮崎市/未経験歓迎】営業（建設業向け）◆残業月平均20H／家族手当／マイカー通勤可／転勤なし
      □■未経験歓迎の営業ポジション／健康経営優良法人2024（中小規模法人部門）認定／月平均残業20時間／育休取得実績あり／マイカー通勤OK／転勤なし■□ ■業務内容： ビケ足場（一般住宅用足場）をはじめとした仮設材のリース、施工付リース、販売の営業をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ・訪問先は住宅メーカー、リフォーム会社、建設会社、工務店等、営業エリアを中心に回ります。 ・飛び込み・ルート営業はありますが、先輩社員の同行により指導します。 ■業務補足： ◎9:1の割合でルート営業 ◎30～50社程度 ◎4～6月：閑散期／７～11月：繁忙期 ◎足場組立等作業主任者の資格取得制度あり ■入社後の流れ： 【研修】 1か月程度の現場作業、営業（同行）を行います。 └材料の名前を覚える └積み込み作業 └施工する際の流れを習得（組み立て方等） ■当社について： ◇当社は、「安全」を基本に、足場の設計・施工を行うだけでなく、現場環境の整備まで細やかにフォローしております。高品質・高信頼な独創的製品のサービスと開発・提供を目指したシステムで「安全で安心」を現場にお届けしています。 ◇九州内に11営業所を展開し、建築現場の安全確保と環境向上に努めております。また、今までの実績から1,000社以上の取引先様から深い信頼をいただき業務拡大を図っています。 ◇高い専門知識を身に付けながら、1人ひとりの可能性を広げ新たな才能を発揮させプロフェッショナルを育てる教育体制が整っております。 ◇社員の健康を維持するために、「健康企業宣言」に取り組み、健康経営優良法人に認定されました。全従業員が健診を受診すること、健康診断後の特定健康指導を受けること、職場の健康づくりに取り組むことを宣言し、取り組んでおります。 変更の範囲：事業所の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 宮崎営業所 住所：宮崎県宮崎市高岡町花見橋山１７２０－１８ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 270万円～371万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：170,300円～234,000円 固定残業手当/月：30,000円～41,000円（固定残業時間24時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 200,300円～275,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり（前年度実績：1月あたり3,100円～） ■賞与：年2回（前年度実績：1.50カ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ナカムラ自動車

    自動車ディーラー
    鹿児島県鹿児島市宇宿3-41-2
    • 設立 1975年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【鹿児島/未経験歓迎】カウンターセールス～世界中に愛されているブランド、ランドローバー専属～
      ■職務内容： ランドローバー鹿児島のお客様に対してカウンターセールスを行っていただきます。お客様にとって車のことなら何でも相談できる「頼りになる存在」そうなってほしいと期待しています。「あなたがいるなら、ずっとこの車に乗り続けるよ」お客様からのその言葉で、最高のヤリガイを実感できるお仕事です! 【新規顧客向け】 当社に来店し、新車の契約を希望するお客様へ販売・契約書類や車庫証明書類の作成などの納車手続き　等の業務を行っていただきます。 ※飛び込み等は一切ございません。 【既存顧客向け】 自動車販売後の各種メンテナンスやお客様フォローも行います。土日は店頭での提案、販売業務中心となりますが、平日は既存のお客様フォローが中心となります。 ■魅力： ◎勤怠システムの導入 営業時間内に業務を終わらせるという意識を定着!自分以外の勤務時間も把握できるため、業務量との兼ね合いも含めたフォローやアドバイスがしやすくなりました。通常は定時での帰宅がほとんどです。 ◎わかりやすい評価制度： 手厚い評価体制で、がんばりを正当に評価しています。 ■入社後研修制度： 業界未経験者多数入社・活躍しています。入社後は先輩社員の営業同行、ロープレ、メーカーの研修などを中心に知識等学んでいただきます。入社半年ほどで1人でお客様に向き合っていただきます。（一人立ちした後も、もちろんフォロー行います。）またランドローバー鹿児島は、社員同士も仲が良くアットホームな社風となっております。
      ＜勤務地詳細＞ ランドローバー鹿児島 住所：鹿児島県鹿児島市宇宿2-9-18 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 260万円～525万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：175,000円～350,000円 ＜月給＞ 175,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（過去実績3,000円～10,000円／月） ■賞与：年2回（過去実績2.5ヶ月） ■モデル年収 年収400万円（入社2年目 営業職 27歳 各種手当含む） 年収500万円（入社3年目 営業職 32歳 各種手当含む） ※営業：販売インセンティブ・受注賞・保険マージン等 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【宮崎/未経験歓迎】カウンターセールス～世界中に愛されているブランドMINI専属～
      ■職務内容： MINI宮崎のお客様に対してカウンターセールスを行っていただきます。お客様にとって車のことなら何でも相談できる「頼りになる存在」そうなってほしいと期待しています。「あなたがいるなら、ずっとこの車に乗り続けるよ」お客様からのその言葉で、最高のヤリガイを実感できるお仕事です! 【新規顧客向け】 当社に来店し、新車の契約を希望するお客様へ販売・契約書類や車庫証明書類の作成などの納車手続き　等の業務を行っていただきます。 ※飛び込み等は一切ございません。 【既存顧客向け】 自動車販売後の各種メンテナンスやお客様フォローも行います。土日は店頭での提案、販売業務中心となりますが、平日は既存のお客様フォローが中心となります。 ■魅力： ◎勤怠システムの導入 営業時間内に業務を終わらせるという意識を定着!自分以外の勤務時間も把握できるため、業務量との兼ね合いも含めたフォローやアドバイスがしやすくなりました。通常は定時での帰宅がほとんどです。 ◎わかりやすい評価制度： 手厚い評価体制で、がんばりを正当に評価しています。 ■入社後研修制度： 業界未経験者多数入社・活躍しています。入社後は先輩社員の営業同行、ロープレ、メーカーの研修などを中心に知識等学んでいただきます。入社半年ほどで1人でお客様に向き合っていただきます。（一人立ちした後も、もちろんフォロー行います。）またMINI宮崎は、社員同士も仲が良くアットホームな社風となっております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ MINI宮崎 住所：宮崎県宮崎市芳士604 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 260万円～525万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：175,000円～350,000円 ＜月給＞ 175,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（過去実績3,000円～10,000円／月） ■賞与：年2回（過去実績2.5ヶ月） ■モデル年収 年収400万円（入社2年目 営業職 27歳 各種手当含む） 年収500万円（入社3年目 営業職 32歳 各種手当含む） ※営業：販売インセンティブ・受注賞・保険マージン等 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＮＩＴＴＡＮ

    自動車部品メーカー
    神奈川県秦野市曽屋518
    • 設立 1948年
    • 従業員数 683名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全18件
    • 【新宿/法人営業】エンジンバルブからEV関連まで！信用と技術を武器に活躍するメーカー/東証上場
      ～エンジンバルブ専門の独立系メーカー／残業月平均10～20時間／年休123日・土日休み／働き方も整います～ ■職務内容： 当社製品であるエンジンバルブ等の各種製品の企画営業を担当いただきます。完成車メーカーなどからのニーズをキャッチし、設計部門と連携をして、正式な受注につなげていきます。 また、並行して既存顧客のフォローも行っていきます。 ■業務詳細： 東京事務所に所属し、営業担当として関連業務を担当いただきます。 ・完成車OEMメーカー（自動車・バイク・船舶・陸用・建機・農機）へ、エンジンバルブをはじめとする自社製品の営業 ・電動化、EV向け新規開発も活発に行っており、新規案件・顧客への参画するチャンスも多数 ・顧客の新規・追加案件対応や納期・品質フォロー等も実施 ・当社海外拠点と協業しながらの、拡販活動も実施中 ■組織構成： 東京事務所に配属となります。（15名所属） ■当社の魅力 ・自己資本比率57.8％の健全な企業体制 ・離職率が低く、全社員の85%程度が定年・期間満了で退社市、平均勤続年数は約25年。 ・海外語学研修などグローバルにキャリアアップすることが可能。 ■当社の特徴： ・創業から70年以上に渡り、世界トップクラスレベルの熱間鍛造の技術で「エンジンバルブ」や「歯車・ギア」といった動弁系部品を中心に製品を開発し、日本のモノ創りを支えており、海外メーカーを含む様々な4輪車に採用されています。エンジンバルブの専門メーカーは国内に2社のみです。当社はその中でも有数の独立系メーカーになります。そのため、取引しているメーカーは実に様々。国内の名だたる完成車メーカーはもちろん、バイク、レーシングカー、船舶などのエンジンに使用されるバルブ（弁）・歯車のメーカーとして、国内トップクラスのシェアを獲得しています。また海外展開も拡大中となっています。 ・現在では「耐久性」「軽量高速化」の最高峰ともいえるレーシングカーにも数多く採用され、世界的なモータースポーツに関与。エンジンバルブの他、オートマチックトランスミッション用部品など環境面にも配慮した開発を通じて、社会発展と環境保全を両立した事業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京本社 住所：東京都新宿区西新宿8-4-2 野村不動産西新宿ビル2F 勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～280,000円 その他固定手当/月：29,040円～33,340円 ＜月給＞ 239,040円～313,340円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験を考慮の上、当社規定に基づき支給いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（業績により多少前後あり） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【秦野】海外拠点の営業管理(第二新卒歓迎) ※世界トップレベル熱間鍛造技術を保有
      【東証スタンダード上場/国内で唯一のエンジンバルブ専門の独立系メーカー/引越し費用支給】 ■職務内容： 国内外の関連会社と連携しながら、ビジネス拡大、収益管理を担当頂きます。海外営業としての要素が強いポジションになります。 （1）当社製品のエンジンバルブ(中空エンジンバルブ・陸舶用エンジンバルブ)等の製造・販売に伴う案件を担います。 （2）海外拠点・国内部門と連携しながらビジネス拡大、収益管理を担当いただきます。 （3）グローバル事業拡大に伴うビジネス拡大、収益管理を担当いただきます。 （4）その他業務 ・海外拠点の業績管理 ・海外拠点の現地スタッフや合弁先パートナーとの会議、各種問い合わせ対応 ・海外拠点の課題解決に向けた本社機能との連携、サポート ■キャリアパス： 体制強化による増員、将来の経営幹部候補としての募集となります。製造拠点は国内2拠点、海外14拠点と多く展開しており、将来的には海外拠点の経営企画もご担当頂く事を期待しています。 ■当社技術力： エンジンバルブにおいては、エンジンの燃費性能の向上に寄与した中空バルブの開発や代替燃料に対応できるエンジンバルブの開発に取り組んでいます。エンジン設計の段階から自動車メーカーと共同開発に取り組み、独自の動弁系解析、各種エンジンテストの実施を行うことで、信頼性の高い製品技術を提供しています。 ■当社特徴： NITTANグループは国内2拠点のほかに海外1４拠点に展開しています。その中でも同社は、グループを支える主要な企業で、東証スタンダードに上場しています。同社の概要としては、各種発動機弁の製造販売業、自動車部品の製造販売業、紡機部品の製造販売業、機械部品器具の製造販売業、農作物の生産・加工および販売事業で、大手完成車メーカーとの取引が活発です。 当社のコア技術は、戦前より続く優れた鍛造技術です。鍛造（Forging）とは金属の加工法のひとつで、ハンマーやプレス機等で金属に力を加えて成形する方法のことです。金属に圧力を加えることです。金属内部の気泡などの隙間を圧着させ、結晶が整い、強度の高い製品を作ることができます。鍛造技術自体は紀元前から存在するもので、たとえば、世界に誇る日本刀も鍛造品のひとつです。もちろん当社の製品も鍛造技術なしには存在しません。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県秦野市曽屋518 勤務地最寄駅：小田急小田原線／秦野駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～280,000円 ＜月給＞ 210,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験を考慮の上、当社規定に基づき支給いたします。 ※詳細は面接内でご質問ください。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ※時間外手当：別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＹＤＫテクノロジーズ

    精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー
    東京都渋谷区千駄ヶ谷5-23-13南新宿JEBL
    • 設立 1960年
    • 従業員数 646名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全17件
    • 【代々木】航海機器の技術サポート◇年休130日／国内トップクラス製品／社会貢献の高い事業◇
      【顧客の問合せ対応・協業会社と技術協議・プレゼン資料・手順書作成等をお任せ／長期休暇ありと抜群の働き方】 ■業務概要 営業、サービス、技術部など各部署に対して、技術的なサポートを行う部署です。販売活動からアフターサービスまでの商流における全ての工程に関わるポジションです。まずは製品理解を行い、社内外へ製品説明、資料作成、簡単な図面作成を徐々に担当いただきます。 ■具体的なサポート内容 営業向け：プレゼン資料作成サポートや技術的な説明が必要な際の商談同席、展示会説明補助 サービス向け：メンテナンスを担う代理店向けの手順書作成、技術的な問合せ対応、製品教育 技術向け：顧客要望を共有するための提案資料作成 ※顧客からの問い合わせが英語のため、メールでのやりとりが多いです。会議や電話対応などでも会話ベースで使用します。英語使用経験がなかったメンバーも入社半年ほどすると20分ほどの製品説明を英語でできるようになっています。 ■製品 ジャイロコンパスやオートパイロットシステムなどの舶用向けの制御・計測システム ■業務のやりがい ◇船舶品はライフサイクルの長い製品を取り扱うため、売って終わりではなく顧客に長く使っていただくための役割を担えます。 ◇顧客や代理店からの使い方に関する質問や、新規則への対応要求が多く集まる部署のため、お客様から本当に求められる製品開発の一端を担う達成感があります。 ◇暮らしに欠かせない物流やエネルギー輸送の一端を担っており、社会に貢献することができます。 ■働く環境 ・出張は短期が年6回程、1週間ほどの長期が年1～3回程度あり、代理店教育やトラブル対応後の結果報告業務等があります。 ・スキルアップのための教育制度や、ワークライフバランスを考えた出産・育児や介護に関する制度など、社員一人ひとりが自己の能力を十分に発揮し、心身ともに健康で働きがいのある、働きやすい職場環境づくりに取り組んでいます。 ■当社について 高度で独創的なセンシング技術をコアに、防衛ビジネス、環境計測ビジネス、航海ビジネス、航空・燃焼ビジネスを展開しております。航海事業のビジネスは100年以上の歴史があり、製品の企画・設計・製造・販売・保守まで一貫した事業体制の下、高度なセンシング技術で無人運航技術の一役も担っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京本社 住所：東京都渋谷区千駄ヶ谷 5-23-13 南新宿JEBL 7F 勤務地最寄駅：JR線／代々木駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～300,000円 ＜月給＞ 240,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・スキル等を踏まえて決定します。 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（7月・12月）※平均5.5ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社日本宣交社

    専門広告代理店（雑誌・新聞・交通・屋外・折込など）
    大阪府大阪市中央区南本町2丁目6-12 サンマリオンタワー11階
    • 設立 1953年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 交通広告の代理店営業／未経験歓迎／土日祝休／賞与4.5カ月分
      【具体的には】 デスクワーク7割、お出かけ3割とオフィスでの資料作成を多くお任せします。 慣れてきたら提案方法や企画内容は、あなたに全てお任せ。自分のスタイルで働けます◎ <1>交通広告を検討しているクライアントに対して、メールや電話でのやりとりを行い、現在の状況を把握。 クライアントのご要望を慎重に汲み取ります。 <2>お客さまのご要望を実現するための企画を立案。 主にPowerPointで企画書を作成し、クライアントのご要望を実現するためのご提案をしていただきます。 ※クライアントは「広告代理店様」にあたります。 ＼多彩な商品を取り扱える！／ 当社が取り扱う交通広告の掲載エリアや掲載媒体は様々。 「どこに出すか」「どんな風に出すか」によって広告がもたらす効果も異なるため、 クライアントのニーズをくみ取り、分析して、より高い効果が見込まれるものを提案していきます！ 例えば… ◆駅広告：デジタルサイネージ（映像広告）、駅の壁面・柱面ポスター、フラッグ広告、駅看板 ◆電車広告：中吊り広告、車内ビジョン、窓・ドアのステッカー広告、車体ラッピング ◆バス広告：車内ポスター、ステッカー、車体広告 ◆地下街広告：大阪駅前地下道、ディアモール大阪、Whityうめだ など 【入社後の流れ】 ▼入社時研修 当社の事業や取り扱う商品、業界について学びます。 業界ルールや基礎知識などしっかり身に付けることができます！ ▼部門別研修 実際に広告制作や仕入れを行っている部門との研修を実施。 取り扱う商品や広告についての理解をさらに深めます！ ▼OJT研修 しっかり理解が深まったら、いざ、現場へ！ 先輩社員の業務を見ながら、企画書の作り方やクライアントへのご提案方法を学びます。 横に常に先輩のいる環境で学べるので、困ったこと、わからないことはすぐに聞ける環境です。 ★独り立ちまでの目安は半年～1年程度です！
      【大阪市勤務・転勤なし／住宅手当あり】 大阪府大阪市中央区南本町2丁目6-12 サンマリオンタワー 11階 ＜アクセス＞ Osaka Metro堺筋線・中央線「堺筋本町駅」から徒歩3分 Osaka Metro御堂筋線・中央線「本町駅」から徒歩4分 受動喫煙対策：オフィス内禁煙（ビル内に喫煙スペースあり）
      月給25万円～32万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず13.5時間分（月2万3500円～3万円）を支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
    • ＜4月入社＞【大阪/本町】交通広告の代理店営業（100%ルート）※未経験歓迎※年間休日125日
      ～駅や電車、商業施設で見かける広告を手掛けてみませんか？～ ■概要 街や駅で目にするポスターや交通広告。 そんな“人の目に触れる広告”を裏側から支えるのが今回の募集ポジションである代理店営業職です。 交通広告を掲載したい企業様に直接提案するのではなく、広告代理店のパートナーとして動くのが特徴。未経験でも始めやすい仕事内容です！ ■具体的な仕事内容 ・代理店担当者への応対・打ち合わせ ・代理店が顧客に提案するための企画書・資料作成 ・掲出前の下見や現地撮影、進行管理 ・掲出後の確認や報告 ・定期訪問を通じた関係構築・追加提案 代理店との関係構築が中心です（新規営業はありませんのでじっくりと関係性構築をしていただけます） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社／サンマリオンタワー11F ※最新 住所：大阪府大阪市中央区南本町2丁目6-12 サンマリオンタワー11F 勤務地最寄駅：Osaka Metro御堂筋線／本町駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～580万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：195,000円～349,800円 その他固定手当/月：31,200円～52,560円 固定残業手当/月：23,500円～39,000円（固定残業時間13時間30分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 249,700円～441,360円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与： 年2回（昨年度賞与実績4カ月） ■昇給： 年1回。あなたの頑張りを最大限に評価。 成果はしっかり給与に還元されます ■年収例：420万円／入社2年・25歳、600万円／入社10年・34歳 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    タマキホーム株式会社

    不動産管理
    沖縄県那覇市壺川1-12-8
    • 設立 1998年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【東京都江東区】不動産売買営業／売買経験を活かせます／残業は事前申告制／月平均１ｈ未満
      ～WING LEAP HOUSE東京の売買営業担当／残業少～ ■担当業務： ・不動産買取再販営業業務をお任せします。 ■詳細： ・売主様への買取金額提案／交渉、買主様への現地案内 ・問い合わせ対応、物件調査、契約書作成等の契約業務 ・リフォーム業者との打合せ ■配属部署・組織構成： 東京拠点の一人目の売買営業担当として着任いただきます。上席者は沖縄本社におりますが、リモートでマネジメントをしますのでご安心ください。 ■特徴・魅力： ・経歴や資格取得次第で、早期に役職者（主任→係長→課長→部長）としての採用／キャリアアップが可能です。 ・入社当初から係長として活躍している実績や新入社員から入社４年後に課長職となった実績もあります。 ・人事評価は年2回。年功序列ではなく、成果とプロセスを正当に評価し、インセンティブではなく基本給を上げていくため、安定した収入アップが目指せます。役職毎に行動指針があるため、目指す目標が分かりやすいです。 ・ワークライフバランスを重視：社員の多くが家庭を持つため、働きやすさを重視しています。 ■社風／雰囲気： ・新規事業を積極的に展開しており、チャレンジ精神が旺盛な会社です。少数精鋭で自立性が高いながらも、各課少人数でアットホームな雰囲気です。実績や資格取得に意欲的な社員を正当に評価し、昇給／昇格や資格試験受験費の補助や、毎月の資格手当で応援しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ WINGLEAPHOUSE東京本社 住所：東京都江東区白河3-2-10、2階 勤務地最寄駅：（東京メトロ）半蔵門線／清澄白河駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 430万円～540万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※月給はご経験／能力等を考慮の上、決定いたします。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～310,000円 その他固定手当/月：50,000円 ＜月給＞ 310,000円～360,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■上記想定年収は、実際の社員の年収から算出しています。 ※能力次第では、役職者での採用もございます。 ※各種手当は会社規程により別途支給。 ■固定手当内訳：都市手当5万円 ■昇給：年2回（1／7月） ■賞与：年2回（7／12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京都江東区】不動産売買営業（管理職候補）／売買経験を活かせます／残業は事前申告制／月平均１ｈ未満
      ～WING LEAP HOUSE東京の管理職候補／営業のみならず事業運営・マネジメントも積極的にお任せします～ ■担当業務： ・不動産買取再販営業のプレイングマネージャー業務をお任せします ・不動産の売買仲介ではなく、買取再販事業を中心に、事業全体の方針／戦略の策定／コンサルティングにも参画いただきます。 ■詳細： 1．事業戦略の策定／推進： ・買取、販売、リフォーム等のバリューアップ戦略の検討／立案 ・事業収支計画（買取金額、販売価格、リフォーム予算）の策定 2．プレイングセールス／実務： ・売主様への買取金額提案／交渉、買主様への現地案内 ・問い合わせ対応、物件調査、契約書作成等の契約業務 ・リフォーム業者との打合せ ■配属部署・組織構成： 現在20代の社員が常駐しており、上席者は沖縄から通常リモートでマネジメントを行っています。今回は常駐いただける上席者（管理職）候補としてジョインいただきます。 ■特徴・魅力： ・経歴や資格取得次第で、早期に役職者（主任→係長→課長→部長）としての採用／キャリアアップが可能です。 ・入社当初から係長として活躍している実績や新入社員から入社４年後に課長職となった実績もあります。 ・人事評価は年2回。年功序列ではなく、成果とプロセスを正当に評価し、インセンティブではなく基本給を上げていくため、安定した収入アップが目指せます。役職毎に行動指針があるため、目指す目標が分かりやすいです。 ・ワークライフバランスを重視：社員の多くが家庭を持つため、働きやすさを重視しています。 ■社風／雰囲気： ・新規事業を積極的に展開しており、チャレンジ精神が旺盛な会社です。少数精鋭で自立性が高いながらも、各課少人数でアットホームな雰囲気です。実績や資格取得に意欲的な社員を正当に評価し、昇給／昇格や資格試験受験費の補助や、毎月の資格手当で応援しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ WINGLEAPHOUSE東京本社 住所：東京都江東区白河3-2-10、2階 勤務地最寄駅：（東京メトロ）半蔵門線／清澄白河駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 540万円～640万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※月給はご経験／能力等を考慮の上、決定いたします。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：320,000円～390,000円 その他固定手当/月：50,000円 ＜月給＞ 370,000円～440,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■上記想定年収は、実際の社員の年収から算出しています。 ※能力次第では、役職者での採用もございます。 ※各種手当は会社規程により別途支給。 ■固定手当内訳：都市手当5万円 ■昇給：年2回（1／7月） ■賞与：年2回（7／12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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