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[職種]クリエイター・クリエイティブ職　

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    6ページ：職種【クリエイター・クリエイティブ職】の求人募集がある企業一覧

    該当企業数 2,497 社中 251〜300 社を表示

    株式会社I-ne

    家電・モバイル・ネットワーク機器・複写機・プリンタメーカー
    大阪府大阪市中央区南久宝寺町4-1-2御堂筋ダイビル8F
    • 設立 2007年
    • 従業員数 310名
    • 平均年齢 34.8歳
    求人情報 全8件
    • ※12月1日入社【浜松町/在宅可】ECモール責任者◆「BOTANIST」等ヒット多数/プライム上場
      ～BOTANIST・SALONIAなどを展開／マーケットを牽引するブランドプロダクトの創出をお任せします／サステナブルな世界の実現にも貢献／東証プライム上場で安定性も◎～ ■業務内容： 主要モールの店舗責任者として、販売戦略の立案、実行、予実管理までEC運営業務全般をご担当いただきます担当ECサイトおよびブランドの売上コミットがミッションです。 ■業務詳細： ・販売計画作成 ・担当ECモール（Amazon、楽天など）及びブランドの売上集計・分析 ・分析に基づくプロモーションの企画検討 ∟各モールのセールやキャンペーンへの参加、お客様施策の検討など ・モールコンサルタント・広告代理店折衝 ・SALEや特集ページなどの企画立案・実行 ・商品販売ページのディレクション◇実施施策のPDCA ・社内クリエイティブチームと制作物に関してのやり取り ■組織体制： ダイレクトマーケティング本部　本部長1名　人事1名 ・ECグロースハック部13名：Amazon、楽天など各モールでの、ECサイト運営・企画、モール専売ブランドの企画～販売 ・サブスクリプションハック部10名：自社サイトの運営・企画、定期ブランドの企画～販売 ・中国チーム1名：越境EC ※配属部署は、ご経験にあわせて提案します。 ■ポジションの魅力： ◎億単位のモール経営ができる ◎業界トップレベルのモール攻略法を学べる（EC販売戦術を学べる） 参照：楽天SOY受賞、楽天ベストコスメランキングトップクラス　等 ◎若いうちから億単位のモール責任者経験及び、マネジメント経験ができる 例： Aさん：20年第二新卒として中途WEB未経験入社→22年Amazon店舗責任者及びマネジメント Bさん：19年新卒入社→22年に楽天店舗責任者及びマネジメント ◎成果が数字に表れるため、目に見えた達成感を味わうことができる ※参照：朝礼などで、毎日の数字の実績を見ています ◎ECモール責任者もブランドチームに入ることが多いため、ビジネスの全体像を把握してた上で最終的な意思決定ができる 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京支社（浜松町） 住所：東京都港区浜松町1-30-5 浜松町スクエア13階 勤務地最寄駅：JR・東京モノレール線／浜松町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：370,000円～666,000円 ＜月給＞ 370,000円～666,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験やスキルを考慮の上、決定します（相談可） ■昇給：年2回 ■賞与：年2回（6月、12月） ※SO付与も検討、ご経験・スキルによって変更有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪/在宅可】アートディレクター◆「BOTANIST」などヒット多数/福利厚生充実◎
      自社ブランドの運営、商品企画、卸売・小売、販売広告戦略、流通までを一手に行い、グローバルに商品を提供するメーカーである当社において、アートディレクター業務をお任せします。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・ブランドの世界観を構築し、（商品戦略から）プロダクトデザイン、広告展開、販促物展開など　プロモーションまで多岐に渡った　（クリエイティブディレクションと）アートディレクション ・プロダクト、販促物、広告物のアートディレクション ・キャリアステップのひとつとして、新ブランドのブランディングもお任せしていきたいと考えています ■当ポジションの魅力： ・ブランドの世界観を作りあげられる ・自分でヒットする商品を作れるチャンスがある ・お客様に喜んでもらえる実感ができる ・チーム連携で大きな仕事ができる ■当社の魅力： 【圧倒的な成長度/時代のニーズを捉えた商品開発でヒット商品を創造】当社はヘアケアブランドのBOTANISTやSALONIAなど、流行の一歩先をいく商品開発を武器に数々のヒット商品を展開しています。 【企画～販売まで/他社にない戦略で業界を席巻】当社は、研究開発事業部、マーケティング事業部、企画営業部などが独立して事業部を保有し、自社ブランド製品の企画～販売までを効率よく行う体制作りができております。今後も時代のニーズを汲み、新製品開発を実施していきます。 【充実した就業環境】社員幸福度No.1を目指して、意欲ある社員が長期就業できるようにワークライフバランスを考慮した働き方を推奨しています。19時にはPCがシャットダウンする仕組みや、会社でヨガ教室、フィットネスにも参加できます。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 大阪本社（最新） 住所：大阪府大阪市中央区南久宝寺町4-1-2 御堂筋ダイビル7階～11階 勤務地最寄駅：大阪メトロ各線／本町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 315万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円～540,000円 ＜月給＞ 225,000円～540,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験やスキルを考慮の上、決定します。 ■昇給：年2回 ■賞与：年2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    クラレトレーディング株式会社

    化学品（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業） 商社
    大阪府大阪市北区角田町8-1大阪梅田ツインタワーズ・ノース
    • 設立 1961年
    • 従業員数 438名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【ベトナム駐在】品質保証／縫製スタッフの管理～技術指導◇東証プライム上場・クラレG／働き方◎手当充実
      【東証プライム上場クラレGの中核企業／住宅負担０　昼食支給、自宅への送迎あり　手当充実◎／商社とメーカーの機能を併せ持つ唯一の商社／海外売上高51％】 ◆職務内容 スポーツウェアを作っている、当社のベトナム工場にて縫製スタッフの管理や技術指導などを行っていただきます。 【詳細】 └ダナン工場にて生産する縫製品の工場内技術指導とQC業務 └縫製指導/現場環境改善指導 └品質問題解決 └検品会社との一部連携 └日本側への週次報告作っている 【変更の範囲：会社が定める業務範囲】 ◆組織構成 工場全体には1600名ほど在籍しており、その中で当社の商品を作っているのは800人程になります。 800人くらいの人が25名程度のチームで分かれており、各班には班長がいます。 基本的には各班長とのやり取りとなります。 縫製スタッフは現地の方が対応しています。 ◆手当て ・現地での住まいに関する費用はほぼ会社負担、昼食は工場にて支給、自宅～工場への送迎有り。 ・年間休日120日、3ヶ月ごとに日本に帰国し2週間休み。原則土日休日ですが土曜出勤もあります。 ◆雇用について 契約社員雇用となりますが、厳しいノルマ等はなく、基本的に通常通り業務をこなしていただければ更新が可能です。 海外にて勤務したい方で、稼ぎたい方の応募を歓迎致します ◆商品例 ・スポーツＴシャツ ◆当社の魅力 当社はクラレグループの商社として、単にグループ商材を販売するだけではなく、【販社・商社・メーカー】3つの機能を有し、お客様それぞれのニーズに合わせたソリューションをお届けしております。 ・販社機能 　クラレグループで製造している様々な商材を、グループ間で技術と戦略を共有しながら国内外の多岐に渡る分野のお客様へ販売しています。 ・商社機能 　お客様のご要望に合わせてクラレグループ以外の商材も調達・販売しています。 ・メーカー機能 　グループ商材を顧客ニーズに合わせて加工し、付加価値をつけてお客様にお届けします。当社では、原料の開発から製品の企画まで一貫して携わることで、製品の付加価値を高めています。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ ベトナム工場 住所：海外, 29 Le Duan, Dist-1, Ho Chi Minh City, Vietnam Rm 1501-02, Saigon Tower 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～650万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,000,000円～6,500,000円 ＜月額＞ 416,666円～541,666円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は前職年収を考慮し、相談の上決定します。 ■賞与：無し（年俸制です） ■昇給：年1回 ※住宅について自己負担はございません。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社フロンティアインターナショナル

    SP代理店（イベント・販促提案など）
    東京都渋谷区渋谷3-3-5ＮＢＦ渋谷イースト1F
    • 設立 1990年
    • 従業員数 286名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全17件
    • デザイナー◆ポスター、チラシなどのグラフィックデザイン／有名イベントを多数プロデュース／グロース上場
      ～東証グロース上場／東京ガールズコレクション、東京マラソンEXPO、東京国際映画祭など有名イベントを多数プロデュースするPR企業～ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・ポスター、チラシ、パッケージ、POP、バナー等のグラフィックデザイン ・クライアントとの打ち合わせ・ニーズヒアリング ・広告プロモーションに関わる制作物の立案 ■当社の魅力について： ◎若手メンバーも含めて社員それぞれに広い裁量が与えられており、上司のサポートを受けながら自ら判断・意思決定できる機会が多く存在します ◎若手が多い（平均年齢：約30歳）ことから、社員同志のコミュニケーションが活発で、自らの意見を積極的に発言しやすい雰囲気です ◎夏冬賞与の他に、定性評価の入らないインセンティブ制度を有しており、評価の不透明性の排除に配慮しています ◎給与においても、評価においても、年功序列ではなく本人のパフォーマンスで評価されるため、常に目標を持って自己を革新していける方は早めに昇進します。 ◎毎年会社負担で家族も含めた社員旅行を実施したり、新たなスキルアップ研修を導入したりと社員への投資も惜しみません。 ■当社について： 当社は女性向け大型ファッションショーをはじめ、企業のプロモーションや自主興行のイベント・キャンペーン・PR・インタラクティブなど、プロモーションの企画立案から制作・運営業務までをワンストップで提案する企業です。2019年2月に東証マザーズ（現グロース）上場し、2020年6月には創業30周年を迎えました。現在は第二創業期として主軸のプロモーション事業の拡大のみならず、新規事業を生み出し、世の中に発信・貢献していくフェーズにきています。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区渋谷3-3-5 ＮＢＦ渋谷イースト1F 勤務地最寄駅：JR山手線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 570万円～820万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：263,211円～375,485円 固定残業手当/月：121,600円～173,469円（固定残業時間60時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 384,811円～548,954円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※選考での評価スキル、経験を基に年収を設定します。 ※上記年収には平均賞与を含みます。 ■賞与：年2回　 ■昇給：年1回（評価に基づく） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【イベントプロデュース】営業から制作までワンストップ対応/大規模有名イベント多数/グロース市場
      ～東京ガールズコレクション、東京マラソンEXPO、東京国際映画祭など有名イベントを多数プロデュースしている当社にてセールスプロモーションお任せ～ ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 営業、企画提案、制作といった業務領域に分かれず、全員がプロデューサー意識と視点を持ち、1つのプロジェクトに対してチーム全体で最初から最後まで携わります。本ポジションでは営業だけでなく、企画業務、ディレクション業務にも携わることができ自身の市場価値も高めることが可能です。 ■業務詳細： 担当クライアントに対して営業、企画提案、制作とワンストップで対応をします。一例ですが企業様の新商品の販売に伴うPR方法や伸び悩んでいる商品に対する相談などを頂き、企画提案を実施。提案手法は強みであるリアルイベントに加え、デジタルやSNSなど多岐に渡る手法の中からより企業様のためになる提案を考え、コンペ等に参加します。受注後は(イベントを実施するのであれば)施工や音響に関しても自らが指揮を執り他部署の方々と伴走し、チームで成功に向け動きます。保有案件は年間で一人当たり15～20案件に携わります。 ■具体的な業務内容： ・リアルイベントや各種プロモーションの営業・企画・制作業務全般 ・Webサイト制作、動画制作、SNS運用、PR、空間デザインなど幅広い領域と絡めた統合的なプロデュース業務の営業・企画・制作業務全般 ・企画・制作業務においては、当社が種々の案件で培ってきた顧客の体験価値を最大化するノウハウを元に、それぞれの専門分野を有する協力会社様にもご協力を頂きながら、最高の成果物の作成に携わっていただきます。 ■当社の強み： 企業規模に加え、企画力、商品理解力が企業様に評価され、案件獲得、顧客からのリピートに繋がっております。ノウハウ共有は社内で行われており、「顧客のために」という想いが社内で浸透しております。 ■魅力、特徴 ・広く世の中が認知するようなIP・エンタメコラボキャンペーンに携わることが出来ます。 ・案件規模が幅広く個々の経験やスキルに応じて、担当を務める領域も増加し、成長の早さを感じることができます。 ■残業時間について： 月残業時間約35時間程度。 ※繁忙期は上記以上の残業が発生することもありますが三六協定を順守しております。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区渋谷3-3-5 ＮＢＦ渋谷イースト1F 勤務地最寄駅：JR山手線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 550万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：253,975円～366,326円 固定残業手当/月：117,334円～169,239円（固定残業時間60時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 371,309円～535,565円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※選考での評価スキル、経験を基に年収を設定します。 ※上記年収には平均賞与を含みます。 ■賞与：年2回　 ■昇給：年1回（評価に基づく） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ｉ－ｐｌｕｇ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    大阪府大阪市淀川区西中島5-11-8セントアネックスビル3F
    • 設立 2012年
    • 従業員数 297名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全19件
    • 【在宅勤務可】UXディレクター◆「OfferBox」新卒逆求人サービス／東証グロース上場／フレックス
      ■仕事内容 当社サービス「OfferBox」もしくは関連するプロダクトのUI/UXデザインおよびディレクションを担っていただきます。 最適なUI/UXの実現により、法人・学生などOfferBoxユーザーのサービス体験価値向上につなげることがミッションとなります。 ■業務イメージ ※以下想定業務イメージとなりますが、全ての業務を担っていただくわけではなく、担当業務や比率はこれまでのご経験やご希望を考慮し、選考を通して調整させていただきます 【デザイン業務】 ・規定のデザインシステムに基づいたプロダクトプロタイプデザイン ・イラストガイドラインに基づいたイメージ制作 ・UXディレクター、開発エンジニアとのユーザビリティレビュー ・HTML /CSSベースによるサイト制作、修正 【ディレクション業務】 ・プロダクトにおける課題（issue）の起案と整理 ・課題解決策の起案、定量・定性分析 ・プロジェクト進行管理と進捗報告 ・プロダクトリリース対応（社内への告知、説明会開催等） ■主に使用するツール 使用OS：Mac（MacBook Pro） 主な使用ツール：figma、adobeCC、Amplitude、GA、github、miro、Redash ■入社後に期待する成果 ・プロダクト分析による課題の掘り起こし／既存課題の解決策起案とリリースまでの進行 ・デザインシステムの改善と部内、社内認知の拡大 ・デザイン、案件レビューとフィードバック ■ポジションの魅力 ・自社のプロダクトに携わるため、リリース後も振り返りや再改善といったサイクルを回しながらより良いプロダクトにしてゆく過程を経験することができる ・プロジェクトの企画段階から関わる事ができ、ディレクターやPMへのキャリア転換の可能性も広げることができる ・デザインシステムの改善を通じて主体的にプロダクト開発に関わることができる P・dM部門、マーケティング部門との連携もあり、PM、PdM、マーケターなど多様なキャリアパスを描くことができる ・フルフレックス／在宅勤務・リモートワーク主体で集中して業務にあたる時間が確保しやすい 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 大阪オフィス（本社） 住所：大阪府大阪市淀川区西中島5-11-8 セントアネックスビル3F 勤務地最寄駅：Osaka Metro御堂筋線／西中島南方駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 東京支社※2024年10月～ 住所：東京都千代田区神田美土代町1番地　WORK VILLA MITOSHIRO 4F 勤務地最寄駅：都営新宿線／小川町駅駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 名古屋オフィス 住所：愛知県名古屋市中区栄3-7-13 コスモ栄ビル6階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 550万円～750万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,748,152円～6,036,000円 その他固定手当/月：15,000円～38,000円 固定残業手当/月：62,653円～84,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 473,332円～625,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【在宅勤務可】フロントエンドエンジニア◆「OfferBox」新卒サービス／フレックス
      • 締切間近
      ■仕事内容 弊社サービス「OfferBox」のフロントエンド開発を担当していただきます。 フロントエンドの問題解決や改善を中心に、WEBアプリケーションの技術水準を高めるアクションを取っていただきます。 ■業務例 ・OfferBox新機能開発 ・OfferBoxのフロントエンドのアーキテクチャ改善 ・OfferBox周辺の新規システム開発 ※職務内容の変更の範囲：会社の定めるすべての業務 現在進行中（今後実行を検討している）のプロジェクト ・OfferBoxのデザインリニューアル ・デザインシステムの実現 ・OffrBoxの基盤および開発環境のリニューアル ・入社後期待する成果 ・事業戦略に基づく新しい機能の開発 ・既存機能のユーザビリティの向上 ・フロントエンド開発のスピードと品質の向上 ・フレームワークやライブラリなどの技術選定 ■ご入社後のフォロー体制 中途入社社員研修：会社制度・ルール、業務ツール利用に関する基礎研修を実施します。 グループ内研修 　ー開発基礎研修（OfferBoxの理解や開発環境構築、ツール類に関する説明会等） 　ーOJT・メンター制度（配属チームごとに開発実務に関わるフォローを先輩社員より実施／業務内外、内容を問わず困りごとの相談・コミュニケーションが可能な自チーム外の専任サポーターをアサインします） ■募集背景とサービス開発フェーズについて OfferBoxは新卒ダイレクトリクルーティング領域では企業・学生の多くが利用するサービスとなっておりますが、まだまだ拡大フェーズであり、共にサービスを創るメンバーを募集しています。 今後は既存システムへの機能追加や拡張はもちろん、連動する大規模な周辺システムの開発・サービス領域拡張に向けたアーキテクチャの強化などを推進していきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：大阪府大阪市淀川区西中島5-11-8 セントアネックスビル3F 勤務地最寄駅：地下鉄御堂筋線／西中島南方駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 名古屋オフィス 住所：愛知県名古屋市中区栄3-7-13 コスモ栄ビル6階 勤務地最寄駅：地下鉄東山線／栄駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 東京支社※2024年10月～ 住所：東京都千代田区神田美土代町1番地　WORK VILLA MITOSHIRO 4F 勤務地最寄駅：都営新宿線／小川町駅駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 550万円～820万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,748,152円～7,251,720円 固定残業手当/月：62,653円～95,690円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 458,332円～700,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※詳細は社内ミッショングレード制度に準じます。 ※評価回数：半期ごと（年間2回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社マイクロアド

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都渋谷区桜丘町20-1渋谷インフォスタワー13F
    • 設立 2007年
    • 従業員数 358名
    • 平均年齢 31.0歳
    求人情報 全7件
    • 【第二新卒歓迎】アカウントプランナー（未経験可）｜デジタル屋外広告◆リモート勤務／住宅手当有り
      ～東証グロース企業／家賃手当あり／サイバーグループからスピンアウト／自社メディアに留まらないマーケティング手段と広告の開発や提案にも挑戦／伸びている屋外広告市場へ挑戦～ ■仕事内容 当社は、オンラインで全国の第三者デバイス（サイネージやタブレットなど）に、 デジタル屋外広告（サイネージなど）という形で、コンテンツや広告配信を行っています。（ドラッグストア、美容サロン、スーパー、交通期間など） 主に広告代理店や広告主様に対し、企画提案、プランニング、レポーティングを行います。また、自社メディアに留まらないマーケティング手段や広告の開発や提案も行います。 ※株式会社マイクロアドデジタルサイネージへ出向となります。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容 主に広告代理店と広告主（直販の既存顧客）に対して、企画提案、プランニング、広告運用、レポーティングを行います。8～9割が既存顧客のため、深耕営業を担っていただきます。 担当顧客数は5～７社ほどを想定しております。 ・企画提案と他媒体社と連携した広告商品のプランニング ・広告運用 ・継続的なコミュニケーションにてレポーティングと改善提案 ■部署構成 組織は7人ほどで20代後半から30代前半の中途入社のメンバーが中心となります。部の５割ほどが業界未経験の方となります。 ■配属後 入社後、OJTの2か月間にて業務を覚えていただきます。その後は先輩社員と同行しながら業務に慣れていっていただきます。 早ければ、中途採用の方で1年以内にマネージャーになる人がおります。 ■案件事例 キリンビールのクラフトビール「SPRING VALLEY （スプリングバレー）」の販売強化施策として、デジタルOOHを活用した事例などもございます。ドラックストアの店頭広告でABテストを実施し、販売強化施策と並行してクリエイティブの検証を実施 詳細：https://mads.co.jp/works/ ■株式会社MADSとは スーパーマーケットやドラッグストアなどの店舗やタクシーやバスなどの交通機関に設置されているデジタルサイネージやタブレットにデジタルの仕組みを用いてコンテンツや広告配信ができるサービスを提供しています。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ ★株式会社マイクロアドデジタルサイネージ 住所：東京都渋谷区桜丘町20-1 渋谷インフォスタワー13F 勤務地最寄駅：各線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：330,000円～660,000円 固定残業手当/月：100,400円～200,800円（固定残業時間60時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 127,900円～255,800円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、スキル・経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ■査定：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＦＩＸＥＲ

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都港区芝浦1-2-3シーバンスS館
    • 設立 2009年
    • 従業員数 327名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全20件
    • 【港区/転勤無し】『UI／UXデザイナー』◇社員300名・平均27歳の上場企業／SaaSやAIで成長
      『会社ではなく未来に評価される仕事』を一緒にする人を探しています。 ◎世界水準の高い技術力で表彰多数 ◎信頼が厚く豊富なお客様が多数 ◎メリハリのある働きやすさを完備 ■業務概要・ミッション 政府・行政、医療、金融分野での大規模プロジェクトにおいて、クライアントのニーズとユーザー体験を両立したデザインソリューションを提供し、プロジェクトチームの一員として効率的かつ高品質なUI／UXを実現する。 ■業務詳細 デザイン業務 ・UI／UX作成業務全般 ・アプリケーションおよびWebサイトのUI／UXデザイン ・Figmaを使用したワイヤーフレームの作成 ■募集背景 FIXERはクラウドネイティブカンパニーとして急速に成長しており、特に政府・行政、医療、金融分野での大規模プロジェクトが増加しています。そのため、実務経験を持ち、チームの一員として柔軟に対応できるUI／UXデザイナーを募集しています。プロジェクトを確実に遂行しながら、自身のスキルも向上させていける方を求めています。 ■ポジションの魅力 ・社会貢献性の高いシステムのプロジェクトに携われる ・最新のデザインツールと技術を活用した業務 ・クライアントとの直接のコミュニケーション機会 ・ユーザー中心のデザインアプローチを実践できる ■業務環境 ・使用機器：Laptop貸与（BYODもOS問わず可） ・デザインツール：Figma ・コミュニケーションツール：Slack, Microsoft Teams ■お客様と魅力 金融業界や官公庁があります。例えば、北國銀行様や厚生労働省、国立がん研究センターなどが同社のサービスを利用しています。同社のクラウド技術を活用して高度なシステムを構築運用しています。 ■企業・業界の将来性 上記の分野で需要が増加する中、さらに成長が期待されています。社会的課題を解決し、社会的な意義がとても高いです。クラウド技術は今後もますます重要性を増していきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区芝浦1-2-3 シーバンスS館 勤務地最寄駅：JR山手線/京浜東北線／浜松町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～450,000円 固定残業手当/月：30,000円～136,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～586,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（業績・評価に応じて） ■賞与：年2回（業績・評価に応じて） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社レッグス

    SP代理店（イベント・販促提案など）
    東京都港区南青山2-26-1
    • 設立 2021年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 南青山・週2在宅／企画制作ディレクター／既存顧客へキャンペーン・グッズ企画・制作◆東証スタンダード
      【東証スタンダード市場上場グループ／JPM POPクリエイティブ・アワード多数受賞／フレックス／週2日リモート可／平均残業月35時間】 既存顧客（大手流通・外食・メーカー・レジャー等）に対しキャンペーン企画運営・VMD・グッズ企画～制作まで幅広く担当いただきます。 ■業務詳細 ＜主な業務＞ ◎キャンペ-ン企画 ◎VMD・グッズ企画～制作 ＜経験や適性に合わせ担当＞ ◎版元との交渉 ◎デザイン（コンテンツ利用商品やSNS／WEB／店頭ツール等告知物）企画／クッズ制作 ◎制作協力会社等社内外管理、調整 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当社の魅力 ◎30年の実績を誇る独立系セ-ルスプロモ-ションの大手企業。事業多角化や海外展開、M&Aも精力的に推進し、堅実ながらも急成長を遂げています。 ◎全国規模でよく見かけるオマケや、メディアでも話題に上るアニメコラボのプロモ-ション・カフェ等を手がけています。 ■当社について： ◎1988年に設立、約30年の歴史を持つ独立系セールスプロモーション企業として、プレミアムグッズ・ノベルティ制作から始まり、今では有名アニメ・映画等のエンタメコンテンツを活用した、流通クライアント様や大手メーカー様等のキャンペーンを多く手掛けています。 ◎当社の事業ドメインは、セールスプロモーション(SP)や、MD・OEM等を手掛ける【マーケティングソリューションサービス】と、「コンテンツ」「流通」という当社の強みを掛け合わせた、独自の【フードエンターテインメントサービス】の2つに大きく分類されます。 ◎創業事業のセールスプロモーションといったBtoBビジネスだけでなく、新たにそのノウハウを活用して消費者に直接商品を届けるDtoC/BtoCビジネスを展開することで、30年以上連続黒字を達成し安定した経営を続けています。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区南青山2-26-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 400万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：227,645円～366,987円 固定残業手当/月：53,355円～86,013円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 281,000円～453,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※表記の年収、月給はあくまで入社時の目安の金額となります。詳細は前職、経験を考慮の上、当社規程に準じ決定致します。 ■賞与：年2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • カフェ・グッズデザインの制作管理◆アニメ・映画などテーマカフェの運営・企画会社◆外苑前・週2リモート
      【週２リモート可！／家族手当有◎／食とエンターテイメントを掛け合わせることで、かけがえのない感動体験を提供する「テーマカフェ」の企画プロデュース及び店舗開発、運営を行うLTRへ出向／転勤無／福利厚生･教育体制充実】 ■採用背景 現在コラボカフェのご依頼をいただいても、お断りしてしまう案件も発生している状況です。 お客様からの引き合い増加に伴い、組織拡大に向けた増員募集となります。 ■業務内容： ※株式会社レッグス雇用、株式会社エルティーアールへの在籍出向ポジションです。 テーマカフェにおける制作ディレクション業務を担当します。 基本的に複数のプロジェクトの掛け持ちはなく、1つのプロジェクトを担当するため、 企画～運営まで一気通貫で手掛けることができます。 ・版元用資料作成 ・グッズ制作進行管理 ・デザイン進行管理 (メニュー/グッズ/WEB/店内装飾/告知物) ・協力会社や社内他部署の管理･調整　等 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成 部長1人、マネジメント４人、メンバー11人 4つのチームに分かれ業務を行っております。 また、営業（９名）ともタッグを組み一緒に業務を進めていきます。 平均年齢：３４歳 ■株式会社エルティーアールについて： 2021年9月に設立され、 IPコンテンツと食のプロフェッショナルが結集した会社です。2023年度には130万人のお客様がご来店しましたが、目標は年間 200万人の達成です。「テーマカフェ」という新しい体験を通じて、食とエンターテインメントを融合させ、感動体験を提供することを目指しています。 ※企業URL：https://ltr-inc.co.jp/ 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 株式会社エルティーアール 住所：東京都港区北青山二丁目 9番16号 青山AAビル2階 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／外苑前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 400万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：227,645円～300,000円 固定残業手当/月：53,355円～100,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 281,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職、経験を考慮の上、同社規程に準じ決定致します。 賞与：年2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社メディカルリソース（東証プライム上場の日本調剤100%出資会社）

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都港区芝5-33-11
    • 設立 2000年
    • 従業員数 336名
    • 平均年齢 35.7歳
    求人情報 全22件
    • 【東京】自社コンテンツプランナー(ホワイトペーパー・セミナー等の企画～実行)/医療に貢献
      【自社のコンテンツプランナー/企画から一気通貫/Webマーケティングのプロフェッショナルへ挑戦！】 【募集概要】 医療に特化した就職・転職支援を行っている当社にて、集客・コンバージョンを目的としたWEBコンテンツをリードしていただきます。「継続的な顧客接点・コミュニケーション醸成するためには？」「医療従事者のトレンドは？」など、様々な視点から企画立案し、一気通貫でグロースにも携わっていきます。まずは弊社の主力事業である薬剤師事業にて、ホワイトペーパーの企画～公開をお任せします。薬剤師・薬学生への「学び」の提供を軸としており、未経験から専門性の高い薬学領域に挑戦できます。 中長期的にはコンテンツプロデューサーやマネジメントなどご志向・適性に合わせたキャリアを選択可能。事業会社で腰を据えて活躍されたい方におすすめです。 【業務内容】 ■企画～仕様作成（戦略プランナーと協力し、ターゲット選定・ニーズ調査・テーマ選定を行います） ■外部プロダクション、制作メンバーのディレクション ■編集（校正/校閲） ■リリースしたコンテンツの効果検証～推進 ■その他、セミナー(ウェビナー含む)・アーカイブ動画などのコンテンツ企画　等 ※一部未経験業務があっても問題ございません。入社後に学べる環境です。 一気通貫で上流工程からサービス立ち上げに携わりることができます。これまでのご経験をフックに上流工程・マーケティングにチャレンジできます。また、チームで協力しながら新たな集客方法を実現していける環境です。 【入社時研修】 オリエンテーション(2日)、事業部研修(2～4日/業界と現状の部署状況について、目標設定等の座学)、OJT研修(～3か月ほど)を用意しています。 【配属先】 マーケティング部は27名所属の事業部になります。 【企業データ】 ■ショートワーキングデー有り（実労働8時間以下を月2～4日の取得推奨） ■在宅勤務あり（週1～2日） ■有給取得率80.8％ ■昇給率4.4％ ■月残業平均25H（全社平均28H） ■産育休取得率100％ 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 新本社（2024年9月より） 住所：東京都港区芝五丁目33-11 田町タワー　8階 勤務地最寄駅：JR線／田町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 実績に応じ若手にも裁量を与える環境でキャリアアップ可能。昇格者も毎年増加しています。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～350,000円 ＜月給＞ 250,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） 透明性のある評価制度で、入社時期や社歴を問わず実績を残している社員を公平に評価します。 ■賞与：年2回（7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】自社Webマーケター／カスタマージャーニー設計～戦略実行、他ゼロイチの企画有／在宅勤務可能
      ～自社サービスグロースに向けたカスタマージャーニー設計～戦略企画・実行／マーケティングの上流工程／医師のキャリア支援を通して医療に貢献～ 【募集概要】 医療に特化した転職・就職支援を行っている当社にて、戦略企画等上流を担うWebマーケターを募集。 ■担当事業：医師事業（全国対応／お勧めしたい医師転職サイトNo.1） ■担当サイト：自社サイト「ドクタービジョン（https://www.doctor-vision.com/）」 【業務詳細】 ■カスタマージャーニーの設計（ペルソナ設定～フェーズ定義～タッチポイントの検討～意識・感情・体験の検討） ■各フェーズのKPI設計 ■コンテンツの企画立案、制作 ■リリースしたコンテンツの効果検証、アップデート ■目標・KPI達成に向けた施策の管理（サイト導線、Web広告、メルマガ等も絡めた施策の管理・改善） ※データや数値と向き合うところからスタート。既存メンバーや営業部・パートナー企業と協働し、会社や事業、ターゲット理解を深めていきます。 【組織構成】 マーケティング部は計27名。20代半ば～30代中心。 【評価制度・キャリア魅力】 ■入社時期や社歴問わず、実績を残している社員を公平に評価する環境＆結果だけでなく過程も評価される環境 ■ポストは十分にあるので幅広いキャリアを積める 【ポジション魅力】 ■今後数年かけて、潜在層・顕在層の集客により力を入れていくため、ゼロイチの企画や新規事業も含めた幅広い企画立案に携わることができます。 ■調査～仮説～検証のPDCAを回すことでビジネス・経営で求められる「仮説力」が身に付く環境です。 ■マーケティングの観点から売上構築に寄与できるポジションです。ビジネスの視点を養いたい方は将来的により上流にお進みいただけます。 【企業データ】 ■離職率7.07％（令和4年の平均離職率15％） ■産育休取得率100％ ■ショートワーキングデー有り（実労働8時間以下を月2～4日の取得推奨） ■在宅勤務あり（週1～2日） ■有給取得率80.8％ ■昇給率4.4％（ベースアップ2％を含む・諸手当込） ■月残業平均25H（全社平均28H） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区芝5-33-11 勤務地最寄駅：各線／東京駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 実績に応じ若手にも裁量を与える環境でキャリアアップ可能。昇格者も毎年増加しています。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～450,000円 ＜月給＞ 280,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記想定年収は、想定残業代20Hを含む。残業代は1分単位で支給。 ■想定月収：32万円~（月20H分の残業代・手当込み） ■昇給：年1回（4月） 透明性のある評価制度で、入社時期や社歴を問わず実績を残している社員を公平に評価します。 ■賞与：年2回（7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社メディカルリソース（東証プライム上場の日本調剤100%出資会社）で募集中の求人をもっと見る

    株式会社カオナビ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都渋谷区渋谷2-24-12渋谷スクランブルスクエア38F
    • 設立 2008年
    • 従業員数 345名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全69件
    • 【渋谷orリモート】UI／UXデザイナー◆「カオナビ」新規事業／年収650～900万／残業ほぼ皆無
      【8年連続シェアトップクラスのタレントマネジメントシステム「カオナビ」を手掛ける企業の新規事業／日本が抱える労働問題をタレントマネジメントで解決／フレックス・年休123日／社内制度◎】 ■業務内容： 新規事業に関連するプロダクトのUI／UXデザインをお任せします。 プロダクトマネージャーと共にユーザーリサーチや要件定義からプロトタイピング作成、製品UIデザインまで幅広く関わることができます。ゼロベースから始めるので既存の仕様に縛られることなく、デザインや操作性を徹底的に追求することができます。 共に企画段階から携わりプロダクトをより良いものにしていくメンバーの募集です。UXへのご興味やデザイナーとしてさらなるスキルアップをしたい方を歓迎します。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■魅力ポイント： 人事関連のプロダクトを出している会社なので率先して「働き方改革」を実行しており、残業はほぼ皆無なのでライフワークバランスがとても取りやすい環境です。 ■募集背景： これまで当社は、タレントマネジメントシステム「カオナビ」にて人材管理市場において8年連続シェアNo.1※を獲得してきました。 タレントマネジメントと隣接する労務管理市場や、今後の市場拡大が見込まれる予実管理市場に参入するなど、マルチプロダクト戦略でさらなる企業成長を目指します。 ■参考：直近のカオナビ社の新規プロダクト 労務管理システム「ロウムメイト」 https://www.roummate.jp/ 予実管理クラウド「ヨジツティクス」 https://www.yojitsutics.jp/
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア38F 勤務地最寄駅：各線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 650万円～900万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,669,184円～7,783,788円 固定残業手当/月：67,568円～101,351円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 540,000円～750,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご希望と経験能力等を考慮し、当社規定により支給いたします。 ■インセンティブ制度あり（半期の個人評価をもとに年2回支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • UI/UXデザイナー（マネージャー候補）◆自社タレントマネジメントシステム◆グロース上場
      ～利用社数3,000社以上／8年連続シェアNo.1のSaaS展開／東証グロース上場～ ■業務内容： 当社のプロダクトのUI/UXデザイン及び組織マネジメントをお任せします。プロダクトマネージャーと共にユーザーリサーチや要件定義からプロトタイピング作成、製品UIデザインまで幅広く関わることができます。ゼロベースから始めるので既存の仕様に縛られることなく、デザインや操作性を徹底的に追求することができます。また、デザイナーメンバーの組織マネジメントを担うことを期待しています。 ■業務詳細： ・デザインチーム全体に関わる業務プロセスのマネジメント ・デザイナーメンバーの評価・育成 ・SES採用管理、デザイナーが関わっているプロジェクトの全体把握と管理　など ■チームに関して： 共に企画段階から携わりプロダクトをより良いものにしていくメンバーの募集です。UXへのご興味やデザイナーとしてさらなるスキルアップをしたい方を歓迎します。人事関連のプロダクトを出している会社なので率先して「働き方改革」を実行しており、残業はほぼ皆無なのでライフワークバランスがとても取りやすい環境です。 ■募集背景： これまで当社は、タレントマネジメントシステム「カオナビ」にて人材管理市場において8年連続シェアNo.1※を獲得してきました。タレントマネジメントと隣接する労務管理市場や、今後の市場拡大が見込まれる予実管理市場に参入するなど、マルチプロダクト戦略でさらなる企業成長を目指します。 ※ITR「ITR Market View：人材管理市場2023」人材管理市場：ベンダー別売上金額シェア（2015～2022年度予測）、SaaS型人材管理市場：ベンダー別売上金額推移およびシェア（2015～2022年度予測） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア38F 勤務地最寄駅：各線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：本社及び自宅、その他就業場所(会社の許可した就業に適した場所)、出向先・転籍先会社の全てのオフィス
      ＜予定年収＞ 650万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,741,592円～10,490,400円 固定残業手当/月：68,200円～125,800円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 546,666円～1,000,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご希望と経験能力等を考慮し、当社規定により支給いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ロイヤリティ　マーケティング

    マーケティング・リサーチ
    東京都渋谷区恵比寿1-18-14恵比寿ファーストスクエア7F
    • 設立 2008年
    • 従業員数 333名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全28件
    • 【リモート勤務可】UXディレクター■Ponta運営企業/自社プロダクト／フルフレックス
      【会員数1億人超、90%を超える認知度を誇る「Ponta」運営企業／福利厚生充実／リモート／フレックス】 ■仕事内容： 1億人を超えるPonta会員向けの自社サービス／プロダクト（Pontaアプリ、Pontaリサーチ、Pontaボーナスパーク等）のサービス進化／グロース強化に向けて、改善企画／推進を行っていただけるUXデザイナー／ディレクターを募集いたします。 ■具体的な業務： ・各種調査設計／分析（定量調査／定性調査／ログ分析など） ・分析結果からの打ち手の検討 ・UX戦略の立案（サービスコンセプト／KPI策定／機能／UIなど） ・施策のKPI設計／分析／予測 ・サービス／プロダクトの情報構造設計 ・ワイヤーフレーム作成 ・プロトタイプ作成 ・ユーザーテストの実施 ・要件定義フェーズのプランニング／案件推進業務 ・デザイナー／開発エンジニアとのコミュニケーション、案件進行管理（QA対応、受入テストの実施など） ■ツール環境： ・解析：Googleアナリティクス、その他各種自社ログ基盤 ・社内コミュニケーションツール：Teams、Slack、miro ・デザインツール：Figma ・チームワークスペース：Confluence ・課題チケット管理：Backlog、Jira ■仕事のやりがい： ・国内最大規模の会員数を誇るPontaサービスに携わることができます。 ・メイン事業につながるサービスのため、インパクトが大きい業務を行えます。 ・一人ひとりの裁量が大きいため、責任はあるものの、幅広い経験を積むことがでます。 ・サービス横断でUX設計に携わることができます。 ■本部構成・男女比について： ・当ポジションの配属先であるゲートウェイプロダクトグループは、メンバー男女比＝3：7と女性比率も高く、また、20代のプロダクト責任者も活躍しており、年次／性別関係なく評価され、裁量をもって主体的に働ける環境です。 ■チーム構成： ・チームメンバー5名（リーダー1名、UXD2名、デザイナー2名） ・自チームだけで完結することはほとんどなく、サービス・プロダクトのPMや集客担当、エンジニアなど他部門と協力しながらプロジェクトを進めていただきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区恵比寿1-18-14 恵比寿ファーストスクエア 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 500万円～580万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：290,000円～330,000円 ＜月給＞ 290,000円～330,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・残業25H想定含む ・ご経験／評価により決定いたします 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＩＭＡＧＩＣＡコスモスペース

    放送・新聞・出版
    東京都千代田区四番町5-6四番町ビル1号館3F
    • 設立 1979年
    • 従業員数 319名
    • 平均年齢 37.7歳
    求人情報 全3件
    • 【市ヶ谷】音声技術◆映像制作大手イマジカG／社歴に関わらず活躍可能／年休123日／各種手当充実
      【正社員登用前提／東証プライム上場IMAGICA GROUPの安定性／1979年創業の総合映像制作プロダクション／壮大なスケール感の『海外研修』有】 人気バラエティからスポーツ中継、ライブ配信までジャンル多彩、国内最大手の映像制作会社イマジカグループの当社にて、ビデオエンジニアをお任せします。 ■業務内容： 音声 （スタジオ内での番組撮影、中継車を使ったスポーツ中継や配信案件、各番組のロケなどの音声業務。　 ） 民法キー局の人気番組から、盛り上がりを見せているBリーグ等のスポーツ中継、コンサート配信…ジャンルを問わない多彩な現場を担当していただきます。 ■担当現場： ・TV番組ロケ：日本テレビを中心とした情報番組・バラエティ番組。ゴルフ番組や旅番組など多岐。 ・スタジオ番組：日本テレビ情報番組。TOKYOMXTVスタジオ全般。 ・スポーツ中継：箱根駅伝・高校サッカー・Bリーグ・Jリーグ・天皇杯サッカー・ゴルフ中継など。 ・音楽ライブ：ライブハウスからドーム規模まで！声優・アイドル・J-POPから海外アーティストなど ■業務のポイント： ・社歴や年次に関わらず、仕事に対する姿勢や実績を正当に評価する文化が根付いています。入社1年目でもアシスタントからメイン担当として現場を任せられたり、早い段階から大小様々な規模の現場で経験を積んでいけます。 ■当社の特徴： ・日本テレビ、テレビ東京、ABEMA、SPBC、NTT、ANA、GREE、IMAGICA EEX、ソニー株式会社等、大手映像関連会社が取引先です。 ・最先端の機材と多人数のスタッフが同時に作業できる広いスペースを備えた大型中継車「CR-1」を導入しています。世界規模のスポーツや大型イベント、音楽ライブなどの中継もこれまでよりクオリティーの高い映像でお届けすることが可能に。 ・今年はアメリカの現地法人を拠点にて、メジャーリーグのキャンプ取材／ ハリウッド映画のワールドプレミア撮影、など貴重な現場を体験してきました。プロの技術者としてさらに上を目指したい方は必見です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区四番町5-6 四番町ビル1号館3F 勤務地最寄駅：総武線／市ヶ谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：211,000円～300,000円 ＜月給＞ 211,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力等考慮の上、規定により優遇 ■スタジオ業務手当：1日1,500円 ■ロケ／中継業務手当：スキル条件により、1日2,500円～3,000円 ■賞与：年2回（7月・12月）※過去実績1.8ヶ月 ■昇給（給与改定）：年1回（7月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【市ヶ谷】ビデオエンジニア◆映像制作大手イマジカG／社歴に関わらず活躍可能／年休123日
      【正社員登用前提／東証プライム上場IMAGICA GROUPの安定性／1979年創業の総合映像制作プロダクション／壮大なスケール感の『海外研修』有】 人気バラエティからスポーツ中継、ライブ配信までジャンル多彩、国内最大手の映像制作会社イマジカグループの当社にて、ビデオエンジニアをお任せします。 ■業務内容： ビデオエンジニア （撮影システムの設計や撮影機材の調整、各カメラの映像信号管理を行い、映像品質を統一する業務） 民法キー局の人気番組から、盛り上がりを見せているBリーグ等のスポーツ中継、コンサート配信…ジャンルを問わない多彩な現場を担当していただきます。 ■担当現場： ・TV番組ロケ：日本テレビを中心とした情報番組・バラエティ番組。ゴルフ番組や旅番組など多岐。 ・スタジオ番組：日本テレビ情報番組。TOKYOMXTVスタジオ全般。 ・スポーツ中継：箱根駅伝・高校サッカー・Bリーグ・Jリーグ・天皇杯サッカー・ゴルフ中継など。 ・音楽ライブ：ライブハウスからドーム規模まで！声優・アイドル・J-POPから海外アーティストなど ■業務のポイント： ・社歴や年次に関わらず、仕事に対する姿勢や実績を正当に評価する文化が根付いています。入社1年目でもアシスタントからメイン担当として現場を任せられたり、早い段階から大小様々な規模の現場で経験を積んでいけます。 ■当社の特徴： ・日本テレビ、テレビ東京、ABEMA、SPBC、NTT、ANA、GREE、IMAGICA EEX、ソニー株式会社等、大手映像関連会社が取引先です。 ・最先端の機材と多人数のスタッフが同時に作業できる広いスペースを備えた大型中継車「CR-1」を導入しています。世界規模のスポーツや大型イベント、音楽ライブなどの中継もこれまでよりクオリティーの高い映像でお届けすることが可能に。 ・今年はアメリカの現地法人を拠点にて、メジャーリーグのキャンプ取材／ ハリウッド映画のワールドプレミア撮影、など貴重な現場を体験してきました。プロの技術者としてさらに上を目指したい方は必見です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区四番町5-6 四番町ビル1号館3F 勤務地最寄駅：総武線／市ヶ谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：211,000円～300,000円 ＜月給＞ 211,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力等考慮の上、規定により優遇 ■スタジオ業務手当：1日1,500円 ■ロケ／中継業務手当：スキル条件により、1日2,500円～3,000円 ■賞与：年2回（7月・12月） ■昇給（給与改定）：年1回（7月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ウィットワン

    ゲーム（オンライン・ソーシャル）
    東京都江東区東陽2-2-20
    • 設立 2017年
    • 従業員数 340名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全1件
    • 【リモート可】ゲーム翻訳（ローカライズ／中国語簡体字）◆正社員登用実績有◆残業20h程／年休120日
      ＜東証スタンダード上場企業グループ・事業安定性・働きやすさ◎／中国語簡体字・日本語のスキルが活かせる／ゲームの開発・運営経験がある方歓迎＞ ■業務内容： ◎ゲームの翻訳及び校正 ◎ネイティブレベルでのクオリティチェック ◎カスタマーサポート（メール）対応 ◎プロジェクトの管理など ※業務に慣れていただいた後は、チームのマネジメントや、クライアント先に出向し通訳など開発現場のサポートをするお仕事をお任せする場合もあります。 【変更の範囲：会社の指示する業務】 ■当社の特徴： ・ゲームの円滑な運営に不可欠な、カスタマーサポートやソーシャルサーベイ、外国語対応など幅広いユーザー対応をカバーし、ゲーム運営をサポートしています。 ・ゲームやエンタテインメント業界を中心に有名メーカーや大手企業との強固なリレーションを築いているので、グローバルで展開しているIPや有名タイトルのプロジェクトでお仕事できるチャンスがあります。 ■充実の福利厚生制度： 当社はゲーム業界を中心に多くのお客様の「困った」に寄り添い、解決への支援をして参りました。お客様に喜んでいただけることが存在価値であり、我々の喜びでもあります。同時に、社員一人ひとりがストレスなく、楽しく、働きやすい職場であることも目指しています。 ◎雇用保険／労災保険／厚生年金／健康保険などの必要な各種社会保険は完備。交通費支給やリモート勤務（日数は案件による）もあります。 ◎色んな人とコミュニケーションを取りたい方向けには懇親会やランチにかかる費用補助、自分の趣味や好きを共有したい方には有志による社内イベントやサークル活動の実施など、職場でも自分らしくいられる環境です。 ◎完全週休2日制で年間休日は120日以上。有給休暇をはじめ、夏期／冬期休暇や慶弔休暇を完備。産前／産後の育児休暇などの制度も整っています。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ ★本社 住所：東京都江東区東陽2-2-20 東陽駅前ビル11階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 336万円～429万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～358,000円 ＜月給＞ 280,000円～358,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※残業代は１分単位で支給します。 ■評価：半年に1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社SNK

    アミューズメント・エンタメ・ゲームメーカー
    大阪府大阪市淀川区宮原4-5-41新大阪第2NKビル3F
    • 設立 2001年
    • 従業員数 377名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全63件
    • 【大阪】コンシューマーゲーム　アーティスト
      ゲームソフト・アプリの開発・販売等をグローバルに手掛けている当社にて、当社オリジナルタイトルの開発に携わっていただきます。 ■職務概要：経験やスキル、ご希望を考慮して専門の担当業務を決定いたします。 （1）ハイエンドキャラクターモデルの制作 （2）キャラクターアニメーションの制作 （3）ハイエンド背景モデルの制作（4）エフェクトの制作 （5）ユーザーインターフェースの制作 （6）コンセプトアートの制作（7）デモ、PV映像の制作（8）パブリッシング、ゲーム内イラストの制作 ■業務の特徴： 上記のように各専門分野に分かれて開発を行っておりますが、自社オリジナルタイトルの開発を行っているため、他分野のデザイナーも同じフロア内で作業をしています。そのため自分の担当業務だけでなく、広く開発に関わっていただける環境です。コンシューマゲーム開発においてさまざまな挑戦をしたい方、アイディアを実現したい方、ハイエンドグラフィックへの高い意欲をお持ちの方にとって魅力のある開発体制となっております。様々なSNKの顔を自分の手で作りあげていきたいという情熱を持った方のご応募をお待ちしております。 ■働きやすさ： 当社は服装も自由でフラットな社風です。土日祝休みの完全週休2日制でワークライフバランスも整っています。有給も非常に取りやすい環境です。 ■当社の特徴： ＜格闘アクションゲーム＆3Dアクションゲーム開発経験者募集！＞ 世界に誇るタイトルの新規プロジェクトに携わりませんか？ これまでSNKは、世界的人気を誇るゲームやキャラクターの数々を生み出してきました。 対戦格闘ゲームでは、KOFや餓狼伝説、サムライスピリッツ、アクションシューティングゲームでは、メタルスラッグなどがあり、どれも知名度バツグンの強力な自社IPです。 他にも多くのＩＰを保有しています。そんな自社IPを活かした新規プロジェクトの開発メンバーを大募集します。 現在大阪の開発体制は150名規模です。新たにスタートする案件のコアメンバーを増強し、さらなる開発体制の強化に着手していきます。 新しく充実した開発環境で力を発揮したい方、もっと自己表現をしたい方、妥協せずに細部にこだわって開発したい方などに、多様なチャレンジの機会が増えていきます。 ぜひこの機会に新たなSNKへの参加をご検討ください。
      ＜勤務地詳細＞ 本社　※2023年移転　新本社 住所：大阪府大阪市淀川区宮原4-5-41 新大阪第２NKビル　3階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 405万円～1,300万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 12分割の上、月額支給 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,056,000円～13,000,000円 その他固定手当/月：68,000円～216,000円 ＜月額＞ 406,000円～1,299,333円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職給、経験等考慮し、年俸を提示いたします。 ※上記年収には、裁量手当（月額 68,000円～216,000円）を含む ※上記条件は想定で、選考を通じて増減する可能性があります 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】VFX アーティスト（リーダー候補）
      ■業務概要 世界が熱狂する、文化を創る ― ゲーム市場におけるグローバルリーダーを目指すSNKでは、東京スタジオの開設に伴い、AAAタイトルの開発にチャレンジする初期メンバーを募集します。私たちが求めるのは、自律性と協働性をもって仲間とともに行動し、ユーザーにとって価値のあるプレイ体験を創造できるアーティストです。 そのリーダーには、優れた知見と豊富な経験をもとにチームを先導し、AAA 品質を追求していく姿勢を期待しています。 ■業務詳細： ・インゲーム、カットシーンに３Dエフェクト制作 ・ゲームエンジンへの実装 当社のゲームは全て、オリジナルコンテンツ・自社開発・自社ブランドです。全開発メンバーが一ヶ所に集結しているため、関係者とすぐにコミュニケーションが取れ、スピード感のある開発が可能です。 「オリジナルコンテンツだからこそできる、こだわりを発揮できる環境で開発したい！」という方は、ぜひご応募ください。 ■当社の特徴： （1）市場は全世界…海外部門と海外拠点が連携しながら、北米、ヨーロッパ、アジア等、全世界のファンにゲームを提供して来ました。現在ではスマートフォンアプリ市場にも挑戦し続けています。 （2）風通しの良い社風…立場に垣根はなく、役職や所属している部署に関わらず、自由に意見を言うことができる環境があり、社員同士の仲が良くフラットな社風です。経営陣との意見交換も頻繁に開催しており、社員ひとりひとりが「会社を動かしていく」という意志を持ちながら仕事をしており、自然と業務や知識の幅も広がることで、個人の成果にもつながっています。個人の頑張りも年齢や社歴に関係なく正当に評価し、能力や成果に応じて公平に役割や処遇を決定しています。
      ＜勤務地詳細＞ 東京支社 住所：東京都品川区上大崎2-25-2 新目黒東急ビル7階 勤務地最寄駅：JR・私鉄各線／目黒駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 552万円～1,300万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 12分割の上、月額支給 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,520,000円～13,000,000円 ＜月額＞ 460,000円～1,083,333円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※マネージャー（ライン管理職）登用時は、基本給とは別に、3～8万円/月の手当を支給 ※上記想定年収上限月額108万円は管理職手当8万円を含む ※上記条件は想定で、選考を通じて増減する可能性があります 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ギフティ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都品川区東五反田2-10-2
    • 設立 2010年
    • 従業員数 187名
    • 平均年齢 32.7歳
    求人情報 全61件
    • コンテンツディレクター★リモート可／年休127日／LINEギフトでお馴染eギフト展開
      【東証プライム×ベンチャーの安定基盤／研修・教育環境◎／大手企業への導入実績多数の自社サービス】 プロジェクトの中核を担い、各種コミュニケーションツールにおけるコンテンツの企画立案・編集・制作ディレクション・ライティングまで幅広く取り組みを進めていただきます。 コンテンツをゼロベースで構想・制作し、「伝わる」「人を動かす」コンテンツを生み出します。 ■業務例 ・ビジネスサイドの担当者との調整やコミュニケーションプランの設計 ・各種コミュニケーションツール（紙媒体やウェブサイト、動画等）のコンテンツ企画立案 ・制作進行管理 ・ライティング・企画構成案の作成 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■募集の背景 ギフティは、eギフトをはじめとするサービスの提供によって、キモチが循環する社会の実現を目指しています。サービスの世界観をビジュアルに落とし込み、「人に伝わる」「人を動かす」コンテンツの充実を目指して、このたびデザインチームを強化するに至りました。 ■当社について eGiftの生成から流通まで一気通貫で提供するeGift Platform事業を国内外で展開しているベンチャー企業です。オンライン上で気軽にギフトを贈り合う事ができる会員160万人CtoCサービス「giftee」や法人向けにキャンペーン等のインセンティブとしてユーザーにeGiftを付与できるサービス「giftee for Business」等を展開しております。 当社はeギフトプラットフォームの拡大に留まらず新規事業創出や戦略的アライアンス、M＆A、ベンチャー企業への出資を通じてエコシステムを形成し、19年からはASEANを中心としたグローバル展開も積極的に実施しております。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区東五反田2-10-2 勤務地最寄駅：JR山手線／五反田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：217,100円～320,000円 固定残業手当/月：67,900円～100,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 285,000円～420,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■月40時間分の固定残業手当を給与に含む（40時間を超える時間外労働分については別途全額支給） ■昇給：年1回／賞与：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【週3リモート／品川】アシスタントディレクター<自社サービスeGift>プライム上場／年休127日
      【ヘルプディスク／カスタマーサポート経験者からの応募歓迎／プライム上場の安定基盤、急成長中のe-gift市場のリーディングカンパニ―】 いずれかの事業部（giftee for Business事業 / e街プラットフォーム事業 / 海外事業 / 新規事業）のチームにジョイン頂き、Bizdevやエンジニアと協働しながら、プロダクト企画・グロースや協業先等との案件のプロジェクト推進を担っていただきます。 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 ・プロダクトにおけるデリバリー業務全般 ・システム導入サポート ・プロダクトや業務改善に伴う開発チームやビジネスサイドとの連携 ・既存プロダクトの運用改善、機能改善 ・契約、精算業務 ■当社について：https://speakerdeck.com/recruit_giftee/giftee-company-introduction-dev eGiftの生成から流通まで一気通貫で提供するeGift Platform事業を国内外で展開しているベンチャー企業です。オンライン上で気軽にギフトを贈り合う事ができる会員160万人CtoCサービス「giftee」や法人向けにキャンペーン等のインセンティブとしてユーザーにeGiftを付与できるサービス「giftee for Business」等を展開しております。 当社はeギフトプラットフォームの拡大に留まらず新規事業創出や戦略的アライアンス、M＆A、ベンチャー企業への出資を通じてエコシステムを形成し、19年からはASEANを中心としたグローバル展開も積極的に実施しております。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区東五反田2-10-2 勤務地最寄駅：JR山手線／五反田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 400万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：217,100円～535,291円 固定残業手当/月：67,900円～154,709円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 285,000円～690,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年1回 ※上記年収は想定年収、スキル等を鑑み決定致します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社松井製作所

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    大阪府大阪市中央区谷町6-5-26
    • 設立 1912年
    • 従業員数 1,100名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全25件
    • 【大阪／枚方市】Webデザイナー（制作ディレクター・製品プロモーション）◆インハウス／裁量・自由度◎
      ～1912年（明治45年）創業／世界屈指の成形用設備・システムメーカーで企画・ディレクション等、幅広く経験できる／インハウスで制作納期・予算を自社管理／アイデアを活かせる／福利厚生充実◎～ ※2025年3月21日より、年間休日が125日となります。 ■概要： Webディレクターとして自社製品のプロモーション、ブランディングに関する幅広いクリエイティブのディレクションをお任せします。 ■業務詳細： ・既存、新規サイトにおける課題解決の提案、実行 ・Webサイトの運用、メルマガ運営、ランディングページやWeb広告などの制作ディレクション業務 ・自社サイトコンテンツの企画、制作、ライティングなど ・商品紹介のための動画コンテンツ企画、制作 ・施策実行後の効果測定 ・SNSの運営（任意） ■当ポジションの特徴： ◇スキルに応じて在籍のディレクターのアシスタント業務からスタートできます。 ◇自社サイト、プロモーションツールの制作ディレクション業務となりますので、ユーザー視点、クリエイティブ視点、ビジネス視点を総合的に判断し施策立案・実行することができる環境です。 ◇特定の媒体や手法にとらわれない自由度の高い提案、制作ディレクションが可能です。業務やスキルの幅を広げることができます。 ◇事業を伸ばす取り組みであれば幅広く挑戦ができるので、社内外の関係者とゴールイメージを共有するためのコミュニケーションが大切です。 ◇インハウスの制作ディレクターのため、制作納期や予算感を自社で管理することができます。また、自身の裁量やアイデアを活かしながら長期的目線で施策を育てていくことが可能です。 ◇配属先には制作会社出身のWebディレクターが在籍しています。部署内で相談、意見交換をしながら業務に取り組むことができます。 ■制作環境： ◇制作ツール…Adobe系が基本（Figma等も使用可） ◇業務PC…Mac／Winから選択可 ◇コミュニケーションツール…Teams 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪事業所 住所：大阪府枚方市招提田近2-19 勤務地最寄駅：京阪本線／樟葉駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 420万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：226,000円～325,000円 ＜月給＞ 226,000円～325,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（6、12月） ■昇給：年1回（4月） ■モデル年収（大卒、残業25時間／月、賞与4ヵ月／年の場合） 30歳：年収 4,874,376円 （世帯・扶養無し・賃貸） 40歳：年収 6,377,068円 （世帯・子2人扶養・持家） 45歳：年収 8,156,000円 （持家） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京/品川】Webデザイナー（制作ディレクター、製品プロモーション担当）◆週2在宅可／自由度”高”
      ～1912年（明治45年）創業／世界屈指の成形用設備・システムメーカーで企画・ディレクション等、幅広く経験できる／インハウスで制作納期・予算を自社管理／アイデアを活かせる～ ※2025年3月21日より、年間休日が125日となります。 ■概要： プラスチック製造のための成形用設備・システムの製造・販売を手掛ける当社のWebディレクターとして、自社製品のプロモーション、ブランディングに関する幅広いクリエイティブのディレクションをお任せします。 ■業務詳細： ・既存、新規サイトにおける課題解決の提案、実行 ・Webサイトの運用、メルマガ運営、ランディングページやWeb広告などの制作ディレクション業務 ・自社サイトコンテンツの企画、制作、ライティングなど ・商品紹介のための動画コンテンツ企画、制作 ・施策実行後の効果測定 ・SNSの運営（任意） ■当ポジションの特徴： ・スキルに応じて在籍のディレクターのアシスタント業務からスタートできます。 ・自社サイト、プロモーションツールの制作ディレクション業務となりますので、ユーザー視点、クリエイティブ視点、ビジネス視点を総合的に判断し施策立案・実行することができる環境です。 ・特定の媒体や手法にとらわれない自由度の高い提案、制作ディレクションが可能です。業務やスキルの幅を広げることができます。 ・事業を伸ばす取り組みであれば幅広く挑戦ができるので、社内外の関係者とゴールイメージを共有するためのコミュニケーションが大切です。 ・インハウスの制作ディレクターのため、制作納期や予算感を自社で管理することができます。また、自身の裁量やアイデアを活かしながら長期的目線で施策を育てていくことが可能です。 ・配属先には制作会社出身のWebディレクターが在籍しています。部署内で相談、意見交換をしながら業務に取り組むことができます。 ■制作環境： 【制作ツール】Adobe系が基本（Figma等も使用可） 【業務PC】Mac／Winから選択可 【コミュニケーションツール】Teams ■募集背景： ホームページの更なる拡充のため ※LPの展開、動画コンテンツの展開（企画・ディレクション等、幅広く経験できます） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京本社 住所：東京都品川区大崎1-6-4 新大崎勧業ビルディング9階 勤務地最寄駅：山手線／大崎駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：226,000円～325,000円 ＜月給＞ 226,000円～325,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与:年2回 ■昇給:年1回 ■モデル年収（大卒、残業25時間／月、賞与４ヵ月／年の場合） 30歳：年収 4,874,376円 （世帯・扶養無し・賃貸） 40歳：年収 6,377,068円 （世帯・子２人扶養・持家） 45歳：年収 8,156,000円 （持家） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社TBM

    機能性化学（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業）メーカー
    東京都千代田区有楽町1-2-2東宝日比谷ビル15F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 333名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全27件
    • 自社Webデザイナー※コーポレートサイト管理／ブランド価値の向上／NEXTユニコーン／注目メーカー
      • NEW
      【企業価値1339億円ユニコーン企業／社会へのインパクトが大きいイノベーションとして国内外で複数のアワード受賞】 ■業務詳細： ・コーポレートブランドのデザイン性向上（コーポレートサイトなど） ・地球規模で事業成長を推進する各素材・サービスのブランド構築（WEBサイト、リーフレットなど） ・主にTBM、LIMEX、CirculeXのブランド価値向上 ・コーポレートサイトの管理、運営、サイト内導線の再構成 ■組織構成 ・マネージャー1名（40代後半、クリエイティブの品質管理全般） ・Webエンジニア1名（40代前半、コーディングを主に担当） ・DTP対応・デザイン1名（20代後半、アルバイト） ・業務委託1名（リモート環境） Webエンジニアは、他システムのコーディングも多数担当しているため、負担を軽減するため、また組織としてのデザイン力の強化をすべく、増員採用を行っています。 ■事業概要： プラスチックや紙に代わる新素材『LIMEX』の開発メーカーです。SDGsに対する意識の高まりでニーズも高く、同社製品は、現在10,000以上の企業や自治体で採用されています。多くのメディアでも取り上げられ、注目が集まっている会社です。 ＜使用用途＞ 印刷物・袋・食品容器・文具・玩具・生活雑貨・包装・ラベルなど ■当ポジションのやりがい： 世界共通のTBMコーポレートブランドのデザインを高め、ブランド強化に取り組んでいただきます。 これまでのご経験を活かしながら、新しい表現や手法に取り組み、ご自身の成長とTBMの成長を重ねながら活躍して頂くポジションです。 ◇国内で数少ない素材開発及び資源循環事業を推進するユニコーン企業がグローバルに事業を成長させていく上で重要となるウェブサイトの企画～制作を軸に推進していただきます。 ◇環境に配慮した新素材や再生材、資源循環ビジネス等のプロダクト・サービスブランディングとコーポレートブランディングに携われる機会があります。 ◇当社は様々なリーディングカンパニーから人材が集まり、それぞれが専門性を発揮しているスタートアップならではの多様性に富んだ組織です。地球規模で必要とされるサステナブル領域で新たなコミュニケーション考案し、クリエイティブを生み出していくことに挑戦できます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区有楽町1-2-2 東宝日比谷ビル15F 勤務地最寄駅：JR各線／有楽町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～750万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：247,000円～/月20日間勤務想定 その他固定手当/月：62,000円～ 固定残業手当/月：101,000円～（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜想定月額＞ 410,000円～（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記給与詳細は、当社就業規則に従い、経験・スキル・ポテンシャル等を考慮の上、決定致します。 ■給与改定：年2回（人事評価次第で昇降給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ジェイフロンティア株式会社

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都渋谷区桜丘町9-8
    • 設立 2008年
    • 従業員数 64名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全9件
    • 【デジタルマーケティング】Web広告・SNS運用（LINE等）◆オンラインクリニック運営／東証上場
      【東証グロース上場／売上160億円突破！社会貢献性高◎ヘルスケア領域で様々な事業展開する企業】 ■ミッション： ・単月最大1億の広告予算を効率的・効果的に分配し、利益目標を達成する ・CPAをはじめ、CPC、CVR等の各指標の数値改善（クリエイティブ面・運用面） ・外部パートナーのハンドリング ・社内のオペレーション標準化 （・広告運用の内製化（代理店比率を下げる）） ■業務内容： 自社でオンラインクリニックを運営しており、リアル店舗への集客及び自由診療商材をWEB広告を用いての拡販を担当頂きます。 （参考業務割合：オンラインクリニック7割、店舗3割） ・WEB広告予算のプランニング ・WEB広告を中心とした広告運用ディレクション（ダイレクトマーケティング） ・WEB広告獲得効率改善のためのクリエイティブ・コンテンツ作成及びディレクション ・SNS運用（Twitter、LINE） ・店舗予約管理システムの運用・店舗口コミ媒体の運用 ・広告代理店の新規開拓及び既存代理店との交渉 ・社内のオペレーション改善 ・社内外制作チームのディレクション ・レポーティング（社内外）及び数値更新業務・計測システム（adjust、アドエビスなど）でのURL発行 ・計測周りの整備 ・新商品の企画提案 ■魅力： ・数十万人規模の会員組織での分析業務が出来る ・将来性のあるオンライン診療での実務経験を積むことが出来る ・裁量を持ってプロジェクトを進める事が出来る ■得られること： ・最大単月1.5-2億、年間10億以上のWeb広告予算を運用できる経験 ・売上50億超の事業を100億以上に倍増させる経験 ・ダイレクトマーケティングだけでなく、経営、マネジメント、アライアンス、商品企画など幅広い経験、スキルセットが得られる ・交渉や折衝能力など、代替性の効きづらいスキルを獲得することが出来る 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区桜丘町9-8 勤務地最寄駅：JR山手線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～250,000円 ＜月給＞ 210,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで想定であり、前職年収・経験を考慮の上、決定します。 ■昇給：年2回 ■賞与：年2回（管理職対象外） ■決算賞与：業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    日本情報クリエイト株式会社

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    宮崎県都城市上町13街区18
    • 設立 1994年
    • 従業員数 319名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全28件
    • 【新宿】WEBコンサルタント※不動産Tech／導入社数6000社以上の自社システム※土日祝休
      ◇◆未経験からWEBマーケティングのスペシャリストとして顧客の集客＆売上UPを支援！/不動産Tech/年休120日/全国30拠点展開/自社開発システム/一部だけでなく、不動産業務フローに沿った一気通貫のソリューション/現在20,286以上の事業所様で導入いただいているサービス◇◆ ■職務内容： 当社の自社開発システムを導入していただいているクライアント(不動産会社様)のホームページのディレクション、Googleアナリティクスでの分析やWEB広告運用提案などのWEBコンサルティング業務を担当します。 サイトの立ち上げからWEBマーケティング分析、ホームページアクセス解析などをもとに改善提案や運用のお手伝いを行います。 WEB会議や電話での現状の報告・改善提案などリモートフォローが中心です。 ▼詳細： ・WEBマーケティング分析 ・ホームページアクセス解析、ディレクション ・改善提案・コンサルティング ・WEB広告運用　など ■特徴： 「 安定した集客をするためにはどうすれば？」 「 競合他社との差別化をしたい」 「Web集客、何から始めればいいか分からない」など、 自社システムにて制作しているホームページ×コンサルティングで「集客 」「売上」の悩みを解決します。 ■入社後の研修も充実： 入社後はGAIQなどの資格取得を目指すと共に、不動産業界や商品知識、IT関連について研修を通して学びます。プロとして活躍する先輩たちとのOJT研修を通して、コンサルティングスキルや分析力、提案力を身に着けます。 ■採用背景： 不動産業界のお客様向けに、業務の一部分だけではなく一気通貫で支援できる商品、当社は全国30拠点を持ち、売り切りではなくその後の運用を始め集客などにおいても支援している、日本の不動産テックのパイオニア企業です。2030年には2兆円規模まで拡大するこのマーケットでコンサルタントを増員し、これまでご支援できなかったお客様に対してもしっかりサポートし事業拡大したい意図での採用になります。 ■キャリアステップ： ジュニアコンサルタント→コンサルタント→シニアコンサルタント。 未経験の方は2～3年程度はジュニアコンサルとして経験を積みキャリアアップを目指します。成長スピード次第では早期からリーダー経験を積むことも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京本社 住所：東京都新宿区西新宿6-10-1 日土地西新宿ビル 12F 勤務地最寄駅：丸ノ内線／西新宿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 369万円～457万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：237,031円～293,688円 ＜月給＞ 237,031円～293,688円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回　※昨年度実績6.5％ ■賞与：年2回（業績と連動）※昨年度支給実績3.58ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ヒューマンテクノロジーズ

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都港区元赤坂1-6-6
    • 設立 2001年
    • 従業員数 290名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全11件
    • 【東京／千代田区】自社メディアのWEBディレクター◇企画・実施・管理等◇東証グロース上場◇働き方◎
      ■業務内容： 今回募集するWEBディレクターポジションでは、デジタルソリューションプロジェクトに所属いただき、『KING OF TIME』をはじめとする、自社メディアのWebディレクションに携わっていただきます。 主に新規に立ち上げる予定のメディアのディレクションや、社内・社外の関係者との連携・調整をお任せいたします。企画から制作、運用まで、継続的なアップデートをお任せしますので、長期的に自社メディアを育てることに携わることができます。 ■具体的には： （1）Webディレクション ・新規施策の企画、実施 ・プロジェクトの進行管理 ・新規・既存サイトの制作、リニューアルの管理、進行 ・各種バナーなどのクリエイティブ制作の管理、進行 ・デザイン、コンテンツ、SEO対策など、WEBサイトの品質管理 ・Webマーケティング並びにAI化のための設計 （2）Webデザイン／コーディング ・Webサイトや広告用LPのワイヤーデザイン制作、コーディング ・その他クリエイティブのデザイン制作（サービス紹介動画、ホワイトペーパー等） ■ポジションの魅力： ◎裁量を持てる環境 一人ひとりが自ら考え、実行することを大切にしています。決まったやり方だけではなく、裁量を持ちアイデアを発揮しながら働ける環境です。 ◎業界トップクラスシェアの商材 業界トップクラスのシェアを誇る商材のWEBディレクションに携わることができます。自社メディアの運営になりますので、ひとつのメディアを育てていくやりがいは非常に大きいです。 ◎幅広い経験を積むことが可能 デジタルソリューションプロジェクトの業務では1→10、新規プロジェクトでは0→1のフェーズに携わっていただけるので、幅広い経験を積むことができます。 ◎メリハリをつけて働ける環境 自身の裁量で調整し、仕事とプライベートのメリハリをつけられる環境です。長期間安心して働ける環境が整っています。 ■組織構成： 現在は、プロジェクトオーナーやリーダーを含めて12名で構成。メンバーのキャリアは多様で、前職ではSIerやSESのエンジニアを行っていたメンバーや、マーケティングコンサル経験者、WEB制作会社出身など様々です。それぞれの強みやスキルを活かし、活躍しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 淡路町オフィス 住所：東京都千代田区神田小川町1-11 千代田小川町クロスタ3F 勤務地最寄駅：丸ノ内線／淡路町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：286,100円～422,220円 固定残業手当/月：69,454円～82,120円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 355,554円～504,340円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、スキルを考慮の上、決定します。 ■賞与：年2回 ■別途、在宅手当あり（月1万円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社シルバーライフ

    ファーストフード関連
    東京都新宿区西新宿4-32-4ハイネスロフティ2F
    • 設立 2007年
    • 従業員数 426名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全6件
    • 【働き方重視】ECサイト運営のWebディレクター/福利厚生◎◆東証スタンダード◆残業平均月10h程
      • NEW
      【高齢者向け配食サービスは業界店舗数No.1！／スタンダード市場上場会社／全国店舗数1000店舗】 これまでのWebサイト制作や運用の経験を、当社でさらに大きなステージに活かしませんか？ 私たちは現在、マーケティングチームの内製化を進めており、Webサイトやランディングページ制作を中心にさまざまな施策を社内で企画・運用・改善しています。 このたびチームのさらなる強化を目指しWebディレクターを募集します。 ■具体的な業務内容 ・新サービスのWebサイト立ち上げ： 　要件定義からデザイン・コーディング・公開までのディレクション ・ランディングページ制作のディレクション： 　マーケティング戦略に基づく効果的なページ設計 ・Webページの改善：ABテストの実施とデータに基づく最適化 ・フロントエンドの機能追加： 　社内外の関係者と連携した機能要望の取りまとめ ・サイトメンテナンス業務： 　情報の更新や誤字脱字のチェックなどの細部の管理 ・ECサイト運営の補助：ささげ業務や商品情報の更新など ■弊社でWebディレクターをする魅力 「自社サービスだからこそ味わえる充実感」 制作会社やフリーランスでは味わえない、自社サービスだからこその醍醐味があります。 ◎成果に向き合える環境 納品して終わりではなく、成果が出るまで運用を続けます。PDCAを繰り返しながら、サイトの成長を実感できます。 ◎「現場に近い」マーケティング 配食サービス・冷凍弁当という実体のある商材だからこそ、試食や現場見学を通じて商品理解を深めた上で制作業務に臨むことも可能です。 ◎挑戦と成長を歓迎する風土 少数精鋭のチームだからこそ、一人ひとりの提案が実現しやすい環境。新ツールや施策の導入も積極的に行っています。 ■当社の特徴： 同社はフランチャイズという仕組みを使い全国にまごころ弁当事業を広めている、「まごころ弁当チェーン」です。全国の顧客の「ありがとう」のために今後も弁当を配達し続けます。また、今後より一層高齢化が進むことが予想されており、事業の成長・安定が見込まれる企業です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区西新宿4-32-4 ハイネスロフティ2F 勤務地最寄駅：都営地下鉄大江戸線／都庁前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 380万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給・年収の金額は経験スキルにより相談可 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：226,068円 固定残業手当/月：73,933円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,001円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（8月、2月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＬｉｂＷｏｒｋ

    住宅（ハウスメーカー）
    熊本県山鹿市鍋田178-1
    • 設立 1997年
    • 従業員数 347名
    • 平均年齢 29.5歳
    求人情報 全23件
    • 【熊本】WEBマーケティング◆WEB広告運用・コンテンツ作成・SEO対策など◆東証上場ハウスメーカー
      ～東証グロース上場／賞与年3回／福利厚生充実／自然素材・モダン・和・可変の間取り等の5ブランド展開／株式会社MUJI HOUSEなど取引あり～ ■業務詳細： ・WEB広告の運用 ・WEBコンテンツ作成や構築、ディレクション ・LPの企画立案・制作 ・SEO対策 ・Googleアナリティクスなどによるデータ分析 ・SNSマーケティング ・自社メディアの運用 ・コンテンツ・キャンペーン企画 ■働き方／福利厚生： ・完全週休二日制導入（土日休み） ・表彰制度（3ヶ月に一度部署ごとに頑張った人を選出しみんなの前で表彰） ・ギフト制度（目標を定め達成した際の社員旅行制度。多い時には年に6回も旅行に行きました。京都や釜山、USJなど） ■歓迎条件：別枠記載の必須条件と併せて下記に該当する方を歓迎 ・SFAの知識・運用経験 ・SEO・広告運用の管理経験（広告代理店・事業主問わず） ・SNS・自社メディアの運用経験 ・Web解析分野に関する業務経験 ・UI／UX分野に関する業務経験 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：熊本県山鹿市鍋田178-1 勤務地最寄駅：JR九州新幹線／新玉名駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ サクラマチオフィス 住所：熊本市中央区桜町3番50　サクラマチヒルズ５階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 熊本南店 住所：熊本県熊本市南区野田3-12-6 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：202,000円～317,000円 その他固定手当/月：3,000円 固定残業手当/月：45,000円～72,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～392,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力、前職給与を考慮して決定します。 ■定期賞与：年3回（4月、7月、12月） ■インセンティブ賞与：年3回（1月、4月、7月） ■昇給：年1回（人事考課制度あり　四半期ごとに評価いたします） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡】WEBマーケティング◆WEB広告運用・コンテンツ作成・SEO対策など◆東証上場ハウスメーカー
      ～東証グロース上場／賞与年3回／福利厚生充実／自然素材・モダン・和・可変の間取り等の5ブランド展開／株式会社MUJI HOUSEなど取引あり～ ■業務詳細： ・WEB広告の運用 ・WEBコンテンツ作成や構築、ディレクション ・LPの企画立案・制作 ・SEO対策 ・Googleアナリティクスなどによるデータ分析 ・SNSマーケティング ・自社メディアの運用 ・コンテンツ・キャンペーン企画 ■働き方／福利厚生： ・完全週休二日制導入（土日休み） ・表彰制度（3ヶ月に一度部署ごとに頑張った人を選出しみんなの前で表彰） ・ギフト制度（目標を定め達成した際の社員旅行制度。多い時には年に6回も旅行に行きました。京都や釜山、USJなど） ■歓迎条件：別枠記載の必須条件と併せて下記に該当する方を歓迎 ・SFAの知識・運用経験 ・SEO・広告運用の管理経験（広告代理店・事業主問わず） ・SNS・自社メディアの運用経験 ・Web解析分野に関する業務経験 ・UI／UX分野に関する業務経験 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 無印良品の家　福岡店 住所：福岡県福岡市西区福重3丁目37番4-1号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：202,000円～317,000円 その他固定手当/月：3,000円 固定残業手当/月：45,000円～72,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～392,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力、前職給与を考慮して決定します。 ■定期賞与：年3回（4月、7月、12月） ■インセンティブ賞与：年3回（1月、4月、7月） ■昇給：年1回（人事考課制度あり　四半期ごとに評価いたします） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＺＥＡＬＳ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都目黒区下目黒1-8-1
    • 設立 2014年
    • 従業員数 300名
    • 平均年齢 31.0歳
    求人情報 全16件
    • 【コミュニケーションデザイナー（第二新卒枠）】～おもてなし体験をデザイン／AI×チャットコマース～
      【AI×チャットコマース／シェアNo1！コロナ渦以降売上5.5倍成長／顧客のマーケティング支援を実現／docomo、リクルート、アサヒビール等の大手企業の取引多数／導入社数480社突破／副業可・住宅手当有】 ■募集背景： 当社はAI×チャットコマースのマーケティング革命を通じて、「日本のおもてなし」をテクノロジーの力で再現しております。LINE等のSNSを通じてユーザーと対話を行い、ユーザーが購買・契約等するための「背中を押す」体験（マーケティング支援）をしています。今回、更なる事業成長のたコミュニケーションデザイナーの方を募集します。 ■職務内容： チャットコマースでのコミュニケーションデザインの企画・設計を行います ・営業担当(AP)と連携し、得意先(事業会社)や広告代理店とのコミュニケーション(提案、案件進行等のやりとり、プレゼンテーションなど)を実施 ・調査業務(3C分析/カスタマージャーニー調査～考察/ペルソナ設計) ・コンテンツ企画～開発(シナリオ設計/ライティング業務/制作ディレクション) ・営業担当(AP)との連携による、案件リリース～運用作業 ・案件の成果をTableau、Redash等を用いて観測し、データを元に改善提案を実施 ・案件ごとの目標(粗利、CV数など)達成を管理 ※KGI：売上（金額） ※KPI：インプレッション数 ■こんな方にお勧め： （１）成長しているスタートアップ・ベンチャー企業で会社と一緒に自身も成長をしていきたい方 （２）マーケ／企画／ディレクション／PMなどの領域を極めていきたい方 （３）リーダーシップを若い内から発揮して、0→1のサービスを自身でも作ってみたい方 ■本ポジションの魅力： （１）日頃からオンライン・オフライン問わず密にコミュニケーションをとることが社風（文化）で、コミュニケーションが活発な環境です。また仕事も属人的ではなく、一緒にチームで進めていくことが多いので、Slackなど利用しながら何でもオープンに言い合える雰囲気です。 （２）プロダクトを提供するのではなく、「おもてなし体験」そのものをデジタルで作っているユニークな会社です。日本が持っている「接客・おもてなし」は世界に誇れるものであり、この日本の良さをAI×チャットコマースで実現しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都目黒区下目黒1-8-1 アルコタワー6F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,833円～388,200円 固定残業手当/月：72,500円～111,800円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 333,333円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 前職の経験を反映し決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【コミュニケーションデザイナー】～AI×チャットコマース／おもてなし体験をデザイン／シナリオ設計～
      【シェアNo1！コロナ渦以降売上5.5倍成長／顧客のマーケティング支援を実現／docomo、リクルート、アサヒビール等の大手企業の取引多数／導入社数480社突破／副業可・住宅手当有】 ■募集背景： 当社はAI×チャットコマースのマーケティング革命を通じて、「日本のおもてなし」をテクノロジーの力で再現しております。LINE等のSNSを通じてユーザーと対話を行い、ユーザーが購買・契約等するための「背中を押す」体験（マーケティング支援）をしています。今回、更なる事業成長のたコミュニケーションデザイナーの方を募集します。 ■職務内容： チャットコマースでのコミュニケーションデザインの企画・設計を行います ・営業担当(AP)と連携し、得意先(事業会社)や広告代理店とのコミュニケーション(提案、案件進行等のやりとり、プレゼンテーションなど)を実施 ・調査業務(3C分析/カスタマージャーニー調査～考察/ペルソナ設計) ・コンテンツ企画～開発(シナリオ設計/ライティング業務/制作ディレクション) ・営業担当(AP)との連携による、案件リリース～運用作業 ・案件の成果をTableau、Redash等を用いて観測し、データを元に改善提案を実施 ・案件ごとの目標(粗利、CV数など)達成を管理 ※KGI：売上（金額） ※KPI：インプレッション数 ■本ポジションの魅力： （１）チャットコマースはLINEなどのSNSを利用して、ユーザーとSNSでコミュニケーションを取り（商品プッシュ／季節のトレンドお勧めなど）、 ユーザーが購買・契約するための「背中を押す」体験を演出しています。 一人でも多くの背中を押して購入を促すというサービスでユーザーとクライアントに対する貢献度が高いプロダクトです。 （１）日頃から密にコミュニケーションをとることが社風（文化）で、コミュニケーションが活発な環境です。また仕事も属人的ではなく、一緒にチームで進めていくことが多いので、Slackなど利用しながら何でもオープンに言い合える雰囲気です。 （３）プロダクトを提供するのではなく、「おもてなし体験」そのものをデジタルで作っているユニークな会社です。日本が持っている「接客・おもてなし」は世界に誇れるものであり、この日本の良さをAI×チャットコマースで実現しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都目黒区下目黒1-8-1 アルコタワー6F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：430,800円～517,666円 固定残業手当/月：107,700円～149,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 538,500円～666,666円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 前職の経験を反映し決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＮｅｘＴｏｎｅ【東証グロース上場企業】

    放送・新聞・出版
    東京都渋谷区恵比寿4-20-3恵比寿ガーデンプレイスタワー10F
    • 設立 2000年
    • 従業員数 109名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全13件
    • 【音楽・エンタメ領域のプロモーション営業 】アーティストのキャスティング／企業タイアップの企画など
      ～東証グロース上場／アーティストのキャスティングやライブ協賛・楽曲タイアップなどの企画営業／残業23ｈ程度／年休128日～ ■募集概要 ・当社は民間唯一の音楽・エンタメコンテンツの著作権エージェントとして、これまで800社以上のレコードレーベルやプロダクションとお取引して参りました。 ・楽曲提供やプロモーションのタイアップ、キャスティングなどのご相談いただく機会が多く、アーティストと企業・団体との橋渡し役として、プロモーションの企画提案・進行管理などを行っております。 ・また当社側から企画立案し、興行コンテンツ主催者への提案営業も行っており、ご自身のアイディアや企画力を存分に発揮いただける環境です！ ＜業務詳細＞　※事業紹介：https://www.nex-tone.co.jp/business_support/casting.html （1）音楽レーベル、アーティストマネジメントに対するプロモーションの企画提案・進行管理業務 例：映画館でのライブビューイングやオンラインライブによる同時配信／楽曲タイアップ／ライブ協賛／企業向けキャンペーン／イベント出演ブッキング等 （2）一般企業、スポーツ企業に対する下記企画提案・出演交渉・進行管理業務 例：アーティスト出演イベント／商品キャンペーンタイアップ等 （3）映画の宣伝・配給業務 例：映画興行会社への上映映画提案・配給業務／一般向けの宣伝業務／映画祭・舞台挨拶での運営　等 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務の魅力 ・ご自身のアイディアや企画力が存分に発揮いただける環境です！ 決まった商材はライブビューイングのみで、どんなプロモーション・タイアップにするかは、興行コンテンツ主催者のパートナーとして、企画立案から協力しながら、形作っていくことができます！ ・新しいことにどんどんチャレンジできます！ 直近ではプロ野球の会場パフォーマンスを行うアーティストのブッキングや、お笑いライブのライブビューイングなど 新しい取り組みにもチャレンジしております！ ・多方面の調整役となることが多くハードな瞬間もありますが、コンテンツが実現されたときの達成感は、何にも代えがたい大きなやりがいです！ ■配属先：エンタテインメントキャスティング部　5名在籍 ・部長（40代）／メンバー4名（30～40代） 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区恵比寿4-20-3　恵比寿ガーデンプレイスタワー10Ｆ 勤務地最寄駅：JR・日比谷線／恵比寿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 380万円～570万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,988,804円～4,483,200円 固定残業手当/月：67,600円～101,400円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 316,667円～475,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■年俸が550万円を超える場合は固定残業手当の支給はありません。 ■賞与：決算賞与　会社業績により年1回（5月）／2023年度実績2.8ヶ月 ■昇給：年1回（5月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • エンタメ領域の企画営業◆アーティストやライブ等の音楽コンテンツをサポート／音楽著作権管理サービス
      【東証グロース上場／音楽著作権管理サービスを展開／残業月平均23時間程度／年間休日128日】 ■概要： キャスティング事業の企画営業担当として、音楽レーベル等への企画提案・進行管理をはじめとした下記業務を幅広く担当いただきます。 ■具体的な業務内容： ◇音楽レーベル、アーティストマネジメントに対する下記サービスの企画提案・進行管理業務 →映画館でのライブビューイングやオンラインライブによる同時配信／楽曲タイアップ／ライブ協賛／企業向けキャンペーン／イベント出演ブッキング等 ◇一般企業、スポーツ企業に対する下記企画提案・進行管理業務 →アーティスト出演イベント／商品キャンペーンタイアップ等 ◇映画の宣伝・配給業務 →映画興行会社への上映映画提案・配給業務／一般向けの宣伝業務／映画祭・舞台挨拶での運営等 ◇新規事業開発 →音楽に捉われない様々な企業とのマネタイズビジネスの構築 ■配属先情報： 所属いただく予定のエンタテインメントキャスティング部では、音楽著作権エージェントの強みを活かした様々な事業にチャレンジしています。 アーティスト本人や、楽曲・映像、ライブなどの『音楽コンテンツ』を様々なシーンで活用いただくサポートをしており、有名アーティストのライブ協賛、サポートやライブビューイング、オンラインライブでの配信サポート、楽曲タイアップやイベント出演のコーディネートなど、業務は多岐に渡ります。 ■魅力： ◎音楽業界以外にも映画配給・宣伝業務やプロ野球チーム／Jリーグチーム／プロバスケットボールチーム／ゴルフなどスポーツ業界との新しい取り組みも始めています。 ◎当ポジションでは従来の著作権管理事業者のイメージに捉われず、自由で新しい発想を取り入れ新しい事業にも積極的にチャレンジしていただきたいと考えています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区恵比寿4-20-3　恵比寿ガーデンプレイスタワー10Ｆ 勤務地最寄駅：JR・日比谷線／恵比寿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 380万円～570万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,988,804円～4,483,200円 固定残業手当/月：67,600円～101,400円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 316,667円～475,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：決算賞与　会社業績により年1回（5月）／2023年度実績2.8ヶ月 ■昇給：年1回（5月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ネットイヤーグループ株式会社

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都中央区銀座2-15-2
    • 設立 1999年
    • 従業員数 193名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全4件
    • 【PM／プロデューサー】週４在宅◆ナショクラ案件の企画～実行◆NTTデータG◆グロース上場
      ◆羽田空港・小田急など社会基盤を支える企業の案件多数／新規サービス立ち上げ、プラットフォーム開発など／国内有数のUX・CX知見を保有／年休125日◆ ◎概要： 新規、既存問わず、1000万円～1億規模の複数プロジェクトにおける計画策定を行い、スケジュール、品質、コスト、CSを適切に管理しながら推進する役割となります。 　中長期視点と深い洞察により、クライアントの先にいるエンドユーザー目線であるべき姿や課題を特定し、プロジェクトメンバーおよび、クライアントの経営層や上層部とも連携を取りながら、　一歩踏み込んだ提案や関係づくりを行うアクションが求められるポジションです。 ◎業務内容： ・顧客課題のヒアリングやニーズの分析 ・プロジェクト提案（Webサイト、アプリ等） ・開発スケジュール、予算、品質管理 ・プロジェクトチームマネジメント ◎ポジションの特徴 ・本ポジションに加え、ディレクター、デザイナー、エンジニア等の様々な職種のメンバーでチームを構成しています。プロジェクトによりますが、規模は10～15名程度です。 ・顧客からのニーズをただ解決するだけでなく、真の課題をとらえたうえでの多角的な提案～実行を担っていただきます ・「顧客中心主義志向」を追求し、デジタルだけに留まらず、リアルを含めた体験最適化の提案が可能です ◎プロジェクト事例 ～羽田空港サイトリニューアル～ ニーズ：ターミナル拡張に伴う利用者拡大に伴うサイトリニューアルに際する、サイト統合、利便性の向上、セキュリティ強化、ユニバーサルデザインを実現したい 内容：各国・各都市の空港ウェブサイト調査に基づいた、サイト訪問者の行動起点での構造設計 詳細：https://www.netyear.net/works/transportation/haneda/ ～小田急電鉄サイトリニューアル～ ニーズ：構想から半世紀にわたる複々線化工事の完成や、抜本的な輸送サービスの改善と並行した、さらなる沿線エリアの活性化をしたい 内容：ヒューリスティック調査を実施し、各デバイスのレスポンシブデザイン採用、沿線エリア情報の整理、CMSの一本化等 詳細：https://www.netyear.net/works/transportation/odakyu/ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区銀座2-15-2KR GinzaⅡ 勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／新富町駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 700万円～1,030万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：478,500円 その他固定手当/月：10,000円 固定残業手当/月：35,090円～51,942円（固定残業時間11時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 523,590円～540,442円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ※就業形態はご本人合意のもと、専門業務型裁量労働制を適用します。 ●昇給：年1回（半期毎に人事評価を実施いたします。） ●インセンティブ：年2回（半期毎の会社業績、部門業績、個人業績に応じて支給いたします。） ●テレワーク手当支給有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【リモート可】大規模案件PMおよびプロデューサー｜大規模案件の計画策定＊東証グロース上場
      ～NTTデータグループ／大手クライアントとのお取引多数／大規模サイトリニューアル案件などに参画／リモート可～ ●ポジションについて： 新規、既存問わず、大型プロジェクト（サイトリニューアル等）における計画策定を行い、 スケジュール、品質、コスト、CSを適切に管理しながら推進する役割となります。 都度変化するプロジェクト環境の中で、お客様やプロジェクトメンバーともコミュニケーションを取りながら、より良い判断を導き出すアクションも求められるポジションです。 ＜配属部署＞ カスタマーエクスペリエンス事業部 ＜募集背景＞ 大型のプロジェクトやアカウントを運営するにあたり、さらなる組織強化を図るため、デジタルマーケティングに関する総合的な知見を有し、お客様とも直接的なコミュニケーションを取りながら牽引出来る人材を募集します。 ●プロジェクト例： 新規サービス立ち上げ 行政システムのプラットフォーム開発 デザイン統括 公共交通系デジタルマーケティング ウェブやアプリ開発など ●当ポジションの魅力： ・お客様とより近い距離でコミュニケーションを取りながら、プロジェクトの方向性や進め方などを取り決めることが可能です。 ・新たなテクノロジーや手法などを積極的に取り入れるような検討、判断を行えます。 ・お客様のビジネスや業界全体の動向などをキャッチできます。 ・Webサイトのみならず、アプリやSNSなど幅広いデジタルメディアの知見を蓄積できます。 ●配属先について： ・年齢や勤務年数に関係なく、自由に意見を出し合える雰囲気です。 ・20名以上の部門でリモートワークがメインですが、チャットツールなどで気軽に人に聞くことのできる雰囲気です。 ・チーム内での情報交換やナレッジ蓄積が盛んで、育成に力を入れながらチャレンジをサポートする文化があります。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区銀座2-15-2 勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／新富町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～590万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：278,200円～410,200円 その他固定手当/月：10,000円 ＜月給＞ 308,605円～450,285円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ※就業形態はご本人合意のもと、専門業務型裁量労働制を適用します。 ●昇給：年1回（半期毎に人事評価を実施いたします。） ●インセンティブ：年2回（半期毎の会社業績、部門業績、個人業績に応じて支給いたします。） ●テレワーク手当支給有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ジェイティクリエイティブサービス

    広告制作
    東京都港区東新橋2-4-1サンマリーノ汐留8F
    • 設立 1986年
    • 従業員数 310名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • マークアップエンジニア（Webサイト制作・更新）◇JTグループ／フルフレックス／在宅可／年休128日
      【JTグループのインハウスエージェンシー／フルフレックス／リモート可／土日祝休み／柔軟性のある勤務環境◎】 当社のコミュニケーショングループにて、JTグループの依頼を受けた社内ディレクター（Web／SNS、プロモーション、インターナルメディア）とコミュニケーションを取りながらWebサイト制作・更新を担当いただきます。 スキルとモチベーションに応じて幅広い業務を経験することが可能です。 ■具体的には： 【変更の範囲：会社の定める業務】 ・HTML5／CSS3での新規ページの作成や既存ページの更新 ・JavaScript、jQueryを用いたフロントエンドの機能実装 ・Sassを用いた大規模なサイト設計／開発／運用／保守 ＜その他付随する業務全般＞ ・設計や運用のドキュメント制作 ・クライアントやデザイナーとの交渉、調整 ・gitを用いたバージョン管理 ■担当媒体： ・JTオフィシャルWebサイト（特にスポーツ、文化コンテンツ） ・JTグループ企業オフィシャルWebサイト ・JTグループイントラサイト ■業務サイクル： ・Webサイト定期更新（3～4回／週） ・Webサイトリニューアル（1回／年） ・JTグループイントラサイト（単発、継続あり） ■クライアントに求められること： ・企業イメージの向上、各施策の認知／興味／関心向上につながるクリエイティブの提供 ・迅速で柔軟なWebサイトの保守、運用 ・事業環境や技術変化にスピード感を持って対応できる柔軟性 ■コミュニケーショングループについて： JTグループ唯一のインハウスエージェンシーとして、社内外向けデジタルコンテンツ（ウェブサイト、SNS、メールマガジン、イントラネット）の企画・制作から会社案内・株主通信等の制作、社内報の制作、各種イベントの企画・運営など、マルチメディアサービスを幅広く展開しています。メンバーは60名程度の組織です。 ■当社について： 日本たばこ産業株式会社（JT）の100%出資子会社で、研究サポート、各種媒体の企画・制作、イベントの企画・運営まで、JTグループへの様々なサービスを展開する総合サービス会社です。各地に支店・事業所を構え、約300人の従業員が活躍しています。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区東新橋2-4-1 サンマリーノ汐留8F 勤務地最寄駅：都営大江戸線・ゆりかもめ線／汐留駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 425万円～534万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：208,000円～261,800円 ＜月給＞ 208,000円～261,800円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を考慮の上、当社規定により決定します。 ※予定年収は30時間分の残業手当を含みます。 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【週２回リモート可/年休133日】JTバレーボールチームのイベント企画・運営業務
      ◆バレーボール好き必見！JTグループでイベント企画・運営にチャレンジ◆ ＼スポーツイベントを通じて企業の認知度を高める役割／ ・バレーボールチームの試合を通じて、JTの認知度アップを目指します。 ・イベントの企画・運営からプロモーションツールの制作まで幅広く担当。 ・フリーアドレス制のオフィスで、柔軟な働き方が可能です。 【仕事内容】 JTグループのバレーボールチーム（広島サンダーズ、大阪マーヴェラス）の試合を通じて、企業の認知度を高めるためのイベント企画・プロモーションを担当します。 【具体的な業務内容】 ◆イベント企画・運営 ・クライアントとの打ち合わせや調整 ・企画立案から企画書作成、提案まで ・外部パートナーとの調整および実行管理 ・イベント運営対応 ・品質、予算、進行管理 ◆プロモーションツールの企画・制作 ・クライアントとの打ち合わせや調整 ・企画立案から企画書作成、提案まで ・社内デザイナーや外部制作会社へのディレクション ・品質、予算、進行管理 【担当施策】 主にJTバレーボールチームのホームゲーム会場でのプロモーション業務（オリジナルグッズの開発および販売業務含む）を担当します。また、JTの企業情報媒体（会社案内、株主通信等）やたばこ商材に関する店頭広告等の制作業務、JTの森における「森づくりの日」イベントの運営も行います。新規受託案件やスポットでの対応施策を兼務する可能性もあります。 【組織構成】 今回募集するプロモーションチームでは、JTグループの企業PRイベントやリアルプロモーション領域の企画、運営支援、各種プロモーションツールの制作を行っています。オフィスはフリーアドレス制を導入しており、働くシーンに合わせたワークプレイスの設計により、働きやすいビジネス空間を提供しています。 【当社の特徴】 JTの100％出資子会社であり、JTグループの研究開発支援からJT本社ビルや研修施設の運営・管理、各種媒体の企画・制作、イベントの企画・運営まで、さまざまなサービスを提供する総合サービス企業です。全国に事業所を展開しており、現在約300名超の従業員が東京をはじめとした各地の事業所で活躍しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ コミュニケーショングループ 住所：東京都港区東新橋2-4-1 サンマリーノ汐留8階 勤務地最寄駅：JR・東京メトロ・大江戸線／新橋・汐留駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 425万円～617万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：208,000円～302,000円 ＜月給＞ 208,000円～302,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ニジボックス

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都中央区銀座7-3-5 ヒューリック銀座7丁目ビル 4F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 356名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全50件
    • 【リモート可】UI/Webデザイナー◆じゃらん/ゼクシィ/SUUMOなどリクルート案件に携わる
      【リクルート×株式会社ニジボックスの勉強会など、成長環境が充実／平均残業時間6時間／年間休日145日／「全ての企業のサービスを成長させる」がミッションのリクルートグループの制作会社／デザイン思考に基づくUI・UXのデザインプロセスから開発、運用、改善までワンストップでのサービス提供を実施】 ■概要： リクルートグループの一員として、SUUMOやゼクシィ、ホットペッパー、じゃらん、リクナビなどの国内最大級のメディアに携わるデザイナーを募集しています。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・企画責任者やディレクター、UXデザイナー、フロントエンジニアなどと協業し、Web（PC＆SP）やアプリのデザインをはじめABテストなどの施策結果も踏まえ、デザイン面からサービスの改善を提案、実施 ※デザイン制作（使用ツール例…figma、Sketch、Adobe XD、Photoshopなど ・品質チェック ・施策のリリース後は、企画責任者と共に効果測定を実施 ■当ポジションの魅力： ・現場ではただ指示された業務を行うのではなく、プロジェクトの目的をふまえKPIを達成するためにどのような施策を行うべきか？施策を実施することで本当にKPIが達成できるのか？といった、プロジェクトの上流から実行後の効果測定までに関わる機会があります。 ・約4,500万人規模のユーザを抱える大規模なメディアを通して業務を経験することは、個人として今後のキャリアアップにも繋げていただける大きな成長機会です。 ・これまでのWebやグラフィックデザイナーとしての経験を活かし、UIデザイナーとして活躍している方も多数います。 ■教育・スキルアップ体制： 入社後は研修や現場でのサポートに加え、共有会や勉強会を通じてさらにスキルアップをしていくことができる体制が整っています。ナレッジ向上施策として、動画、書籍等の学習教材の購入やカンファレンス参加を会社負担で　　サポート。 ■働き方 ・兼業（副業）OK ・残業：月間の平均残業時間は6時間程度。 ・リモートワーク制度：働き方の選択肢を増やし生産性を向上させるため、自宅または会社の指定する就業場所など、働く場所を任意で選択することができます。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ （新）本社 住所：東京都中央区銀座7丁目3-5 ヒューリック銀座7丁目ビル 4階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 420万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～319,500円 固定残業手当/月：60,000円～80,500円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験、能力、年齢を考慮の上決定します。 ■昇給：年2回（4月、10月）の査定により決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【リモート可】Webディレクター◆リクルートグループ／年間休日145日／平均残業6時間
      【「全ての企業のサービスを成長させる」がミッションのリクルートグループの制作会社／デザイン思考に基づくUI・UXのデザインプロセスから開発、運用、改善までワンストップでサービス提供を実施】 ■仕事内容:【変更の範囲：会社の定める業務】 UI UXに強みを持った企業としてリクルートグループのプロダクトや、銀行、証券、サービス、ITなどの大手クライアント案件に携わるWebディレクターを募集しています。 クライアントに対して、新規事業の立ち上げからサービス成長までを伴走する中で、プロジェクトを開発面から支えていただくポジションです。 ■職務詳細 事業、ユーザー部門の担当者、プランナーと協業し、以下の業務を担当いただきます。 ＜企画・要件定義フェーズ＞ -プロジェクトの目的、課題、KPIをふまえた要件定義(例：サービス利用者の利用頻度を上げることをKPIに持った企画責任者と会議に参加) - エンジニア、デザイナーを巻き込み施策内容が技術的に実現可能か？工数がどれほどかかるか？を確認 ＜制作フェーズ＞ - スケジュールやワイヤーフレーム作成 -納品までの制作進行管理 (自社の制作メンバー以外にも、オフショア開発パートナーとのコミュニケーションが発生するケースもあります) - ユーザー受け入れテスト、品質チェック - 施策実行後の効果測定 ※プロジェクトにより業務内容は異なります。 ※適性を鑑みリクルートグループ案件、大手クライアント案件、いずれにもアサインが発生する場合がございます ■働き方 ・兼業（副業）OK ・残業：月間の平均残業時間は6時間程度。 ・フルフレックス ・リモートワーク制度 ■成長環境 入社後は研修や現場でのサポートに加え、共有会や勉強会を通じてさらにスキルアップをしていくことができる体制が整っています。ナレッジ向上施策として、動画、書籍等の学習教材の購入やカンファレンス参加を会社負担でサポートしております。 ■案件について 入社後は国内最大級のメディアであるSUUMOやゼクシィ、ホットペッパー、じゃらん、リクナビなどのリクルート案件に携わっていただきますが、ご経験を積まれた後には、ご経験やご志向に応じて大手クライアントの案件に携わっていくこともできます。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ （新）本社 住所：東京都中央区銀座7丁目3-5 ヒューリック銀座7丁目ビル 4階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 563万円～740万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：290,000円～422,000円 固定残業手当/月：75,500円～106,300円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 365,500円～528,300円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験、能力、年齢を考慮の上決定します。 ■賞与：年2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＳＲＥホールディングス株式会社

    ITコンサルティング
    東京都港区赤坂1-8-1赤坂インターシティAIR 14F
    • 設立 2014年
    • 従業員数 482名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全49件
    • 【WEBディレクター／自社サービス】WEBサイト・WEB広告等◆ソニーG／東証上場・7年連続増収増益
      ◆◇「不動産×AI」ユニークなビジネスモデルで7年連続増収・増益！ソニーグループ発のAIベンチャー／2022年4月東証プライムへ市場を変更・成長期を支える人材を募集／年休125日◇◆ ■仕事内容： AIを活用した不動産DXプロダクト『SRE マーケティングクラウド（メディア・SaaS）』や当社グループが運営するWEBメディアにおけるマーケティング業務をご担当いただきます。 企画の設計から施策実行・効果測定（レポーティング）・改善施策立案といったPDCAに一貫して携わっていただき、当社グループが提供するサービスのブランド力や集客活動、お客さま満足度の向上が大きなミッションとなります。 【変更の範囲：会社の定める業務】 具体的には、以下の業務をチームメンバーや関係部署、外部ベンダー（広告代理店やツールベンダー）と協力・協働しながら進めていきます。 ・MAツール等を活用した見込顧客／既存顧客のナーチャリング施策 ・WEBサイト（LP）や広告クリエイティブ等の制作関連プロジェクトにおけるディレクションやバナー等の簡単な作成 ・WEB広告やSEO対策による新規顧客獲得 ※上記の業務をお一人ですべてお任せするわけではなく、チームで協力して進めていきますのでご安心ください。 ■部署の業務内容： 不動産仲介会社向けのクラウドサービス／Webサービスを提供する事業の企画・運営を担います。 ■人員構成：21名 ■募集背景： 「不動産×AI」のユニークなビジネスモデルで7年連続増収・増益 ソニーグループ発のAIベンチャーである当社は、デジタル時代を先導する企業としても東証より選定され、現在、さらなる成長期を迎えております。 不動産DXプロダクトや不動産仲介事業の事業伸長に伴い、各事業の新規見込み顧客の獲得に向けたマーケティング体制の強化をするためです。 ■当社の特徴： ～ソニーグループの世界水準AIテクノロジーを活用可能！～ 当社は、連結子会社数1,414社のソニーグループの内の1社のため、ソニーグループの年間約5,000億円の研究開発投資によって培われた基礎技術を活用し、高速、高効率、高精度のAIソリューションを構築可能です。自社組織の業務効率化に加え、AIを活用したsaasサービスやコンサルティングサービスを提供しています。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区赤坂1-8-1 赤坂インターシティAIR 14F 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／溜池山王駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～625,000円 ＜月給＞ 250,000円～625,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮し、譲渡制限付き株式、ストックオプション等の株式報酬の付与を含め、当社規定により決定します ※上記とは別に確定拠出年金の会社拠出有り ■給与改定：年1回（7月） ■昇格：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社電通PRコンサルティング

    SP代理店（イベント・販促提案など）
    東京都港区東新橋1-8-1電通本社ビル19F
    • 設立 1961年
    • 従業員数 287名
    • 平均年齢 39.2歳
    求人情報 全7件
    • 【電通グループ】WEBサイトプロデューサー・プランナー　※デジタル×PRの最注力事業
      • NEW
      【電通グループ／大手アセットを生かした成長環境／幅広い顧客群での経験が積める／キャリアアップに最適／月残業10~20時間程度】 ■概要 顧客のコミュニケーション課題解決のためにデジタル領域におけるプランニング、コンサルティング、ソリューション開発業務を行っている当部門にて、顧客のコーポレートサイトやキャンペーンサイト、LP等における企画、設計、デザイン、実装、運用（広告運用を含む）、分析レポート作成等のディレクション全般をお任せします。 【変更の範囲：無】 ■業務の特徴 【電通グループ】電通グループのスケールメリットを生かし、顧客への幅広い提案ができることが強みです。 【豊富な専門知識】社内に独自の研究機関を内製しているほか、社内外の専門機関とやり取りを行います。 ■魅力 ・クライアントは、企業、官公庁、業界団体、教育機関など幅広く、また国内外問わずトップクライアントとの取引実績があります。（Fortune Global 500のうち37社） ・有数のメディアやプロダクション、クリエイター、プラットフォーマーと連携しています。 ・社内独自の研究機関や他部署、グループ各社との連携により幅広い知見が得られスキル向上が目指せます。 ・様々な事業・製品のマーケティングPRからコーポレートPRまで幅広い領域でご活躍可能です。国際レベルの大きなプロジェクトへの参加機会があります。 ■配属先情報 統合コミュニケーション局　デジタルアクティベーション部 13名 （20代:6名、30代:6名、40代:1名） ■働き方 ・残業時間の管理を徹底しており、今期もグループ全体で残業時間を少なくしていく取り組みが進んでいます。残業時間は10～20時間程度です。 ・週3回リモートが推奨されており、フレックスも活用できるため、プライベートとの両立がしやすい環境です。 ■当社について 当社はBtoB企業、BtoC企業、官公庁、業界団体や教育機関にいたるまで、国内外の幅広いクライアントの課題解決に日々取り組んでいます。 マーケティングPRでは、新商品・サービスの認知拡大や既存商品の再活性化、コーポレートPRでは、パブリックアフェアーズやイシューマネジメント、クライシス発生時のコンサルティングなどさまざまなサービスを提供しています。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区東新橋1-8-1 電通本社ビル19F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 480万円～846万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：231,800円～323,500円 ＜月給＞ 231,800円～323,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考やご本人の経験・スキルに応じて上下する可能性があります。 ■賞与：年4回（過去実績） ■上記年収は残業時間40時間および賞与を含めての金額となります。 【年収モデル／2022年度実績】 35歳（経験14年目相当）621万～846万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｆｉｎａｔｅｘｔホールディングス

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都千代田区九段北1-8-10住友不動産九段ビル9F
    • 設立 2013年
    • 従業員数 195名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全6件
    • 【フロントエンドエンジニア】東証グロース市場上場／次世代の金融インフラのスタンダードを目指す～
      ◆◇ミッションは「金融を“サービス”として再発明する」／東証グロース市場上場／リモートワーク可／メガバンクなど大手企業との豊富な協業実績多数／福利厚生充実◇◆ ■業務内容： 当社のフロントエンドエンジニアとして以下の業務をお任せします。 ・SPA, MPA, SSRなどによるWebアプリケーションの設計・実装・リリース ・バックエンドエンジニアとの設計議論、APIのIF設計 ・ディレクター・デザイナーとのUI/UX設計議論 ・業務メンバーからの業務要件聴取 ■就業環境： 「雑談が飛び交って笑いがあふれる職場にしたい」というこだわりがあり、役職に関係なく気軽に相談をしていける雰囲気が特徴です。また福利厚生として、博士課程や修士課程の授業料の補助、セミナーや講義への参加や資格の勉強など会社として支援しており、希望者は英語のレッスンをオフィスで受けることができるといった様々な取り組みをしております。育児手当も充実しており、子育てをしながら業務を行うしくみや、ベンチャーとしては驚くほど手厚い補助があるのが特徴です。 ■当社の魅力： ・Finatextグループは「金融を“サービス“として再発明する」をミッションのもと、次世代の金融インフラのスタンダードになることを目指しています。 ・現在日本の多くの金融機関はレガシーで重厚長大なシステムによって、デジタルな顧客体験を最適化するような改善が行えないという課題を抱えています。こういった課題を抱える日本の金融システムを、モダンな環境（オンプレミス→クラウド）、技術（Go／コンテナ）、設計（モノリス→マイクロサービス）を使って作り直しています。 ・スタートアップながら、三菱UFJフィナンシャル・グループ、大和証券、MS＆AD、日本生命などの日本を代表する企業とインフラ領域で協業し、高い評価を得ています。 ・2021年12月に東証グロース市場に上場し、より強固な財務基盤を以ってさらなる事業拡大を計画しており、新しく入るメンバーにも信託型ストックオプションも準備しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区九段北1-8-10 住友不動産九段ビル9F 勤務地最寄駅：有楽町線・南北線・都営新宿線／市ヶ谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 700万円～1,160万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：444,444円～776,500円 固定残業手当/月：138,889円～223,500円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 583,333円～1,000,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ディーエムソリューションズ株式会社

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都武蔵野市御殿山1-1-3クリスタルパークビル2F
    • 設立 2004年
    • 従業員数 549名
    • 平均年齢 33.5歳
    求人情報 全11件
    • 【吉祥寺】UI/UXデザイナー◆新規事業含め自社プロダクトに携われる！／平均残業9.8h
      ◇◆設立以来20期連続売上成長中！／スタンダード市場上場企業／厚労省認定子育てサポート「くるみん」認定／育休取得率高／復職率100%◆◇ ■概要： 新規プロダクトをメインに自社プロダクトのUIUXデザインをお任せします。プロダクトマネージャーと一緒にプロダクトのディスカバリーからデリバリーまでの経験が積めます。 ■業務内容： ・自社プロダクトのUI／UXのデザイン ・自社プロダクトの全体のUX改善 ・自社プロダクトのUXリサーチ ・デザインルールの検討、デザインシステムの構築 ■業務詳細： ・FigmaでのWF制作 ・Figmaでのビジュアルデザイン制作 ・Figmaでのデザインシステムの構築、プロダクト反映 ・顧客へのインタビューを軸とした定性的UXリサーチ ・GAなどのツールを利用した定量的UXリサーチ ・開発とのデザインフローの構築や仕組み作り ■プロダクト例： ・セルマーケ…印刷データと宛先リストを用意するだけでDMが注文できるWEBサイト ・DMWEB…DM発送代行の発注から管理業務がネット上で全て行えるクラウド型発送代行システム ・IntimateSEO…ChatGPT連携SEO対策支援ツール ★すべて自社プロダクトです。ロジスティクス×マーケティングで顧客の課題や要望に応えるため、常に自社プロダクトの開発を進めています。★ ■開発・制作環境： ・デザインツール…Figma ・支給PC…MacOS、WindowsOSの使い慣れたものを選択可能 ■ポジションの魅力： ・UI/UXデザインにこれから本格的に着手するフェーズからジョインすることで、開発環境やデザイナー組織、各種プロダクトの改善を0ベースから取り組めます。 ・既存プロダクトだけでなく、今後立ち上げる新プロダクトも予定しており、要件定義段階から開発に携わることができます。扱う事業ドメインが幅広い点も魅力に感じることでしょう。 ・自社プロダクトのため、ユーザーインタビューをはじめとするUXリサーチや、ユーザーテストを行いやすい環境が整っています。 ■組織構成： 男性：7名／女性：1名、20代：2名／30代：3名／40代：3名 平均年齢：36歳 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都武蔵野市御殿山1-1-3 クリスタルパークビル2F 勤務地最寄駅：各線／吉祥寺駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：243,000円～324,000円 固定残業手当/月：57,000円～76,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験や能力に応じて決定いたします。 ■昇給：年1回（5月） ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • コンテンツディレクター◆自社メディアのコンテンツ制作業務／有名企業との協業運営もあり／リモート可
      【20期連続増収で業績拡大中／スタンダード上場／時差出勤制度あり／残業月平均18.6h／業務キャッチアップ後は週2～3回リモート可能】 ■ポジション概要： コンテンツディレクターとして、自社アフィリエイトメディアの運営・コンテンツ制作業務に携わっていただきます。 ■業務内容： ・自社アフィリエイトメディアの運営・コンテンツ制作 ユーザーが求めているコンテンツはなにか、売上を上げるために必要な記事はなにかなど、マーケティングやSEOの視点を踏まえつつ、自社運営メディアに掲載する記事を企画します。 制作が決まった記事の制作発注をかけ、納期の調整やクオリティチェックなど、他ディレクターやライターとの細かいやり取りをお願いします。 ・運営サイトの分析、改善 集客面・売上面から自社運営サイトの効果測定と改善を行っていただきます。 GoogleAnalyticsやGoogleSearchConsoleといった基本的なツールはもちろん、AhrefsやClarityなど多様なツールを活用しながらさまざまな角度から改善方法を考えてください。 ・スケジュール管理 社内チームや外注先と連携し、制作スケジュールを包括的に管理しながら、運営サイトをスムーズに運営していただきます。 突発的なタスクが入ることもあるので、柔軟な対応力も必要です。 ■配属先情報： 男性：7名、女性：10名 ■ポジションの魅力： ◎WEBサイトの制作・運営全体に携われる 当社では制作からグロースまで一貫して業務に携わることができます。 ◎希望に合ったキャリアを積むことができる WEBサイト運営業務以外にも、ネジメントに挑戦したい方はサイト運営チームを率いるチームリーダー、複数チームを統括するマネージャー。ディレクターとして高みを目指したい方はスペシャリスト等、希望に合わせたキャリア・経験を積むことができます。 ◎有名企業との協業プロジェクトも多数 自社サイトだけではなく、出版社や新聞社などの有名企業と協業してWEBメディアを運営するケースも多数あります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都武蔵野市御殿山1-1-3 クリスタルパークビル2F 勤務地最寄駅：各線／吉祥寺駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：243,000円～324,000円 固定残業手当/月：57,000円～76,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験や能力に応じて決定します。 ■賞与:年2回(6月・12月) ■昇給:年1回（5月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    GMONIKKO株式会社

    総合広告代理店
    東京都渋谷区桜丘町26-1
    • 設立 2009年
    • 従業員数 285名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全7件
    • 【フレックス】マーケティングプランナー／運用型広告の戦略立案～実行まで／大手取引先多数／年休127日
      ～WEBマーケティング業界のリーディングカンパニー／顧客の戦略立案から実行まで一気通貫でお任せ／大手クライアント多数／充実の福利厚生・年休127日～ ■業務概要 GMO NIKKOでは、様々な業界のトップクラスのクライアントのインターネット広告運用を任されています。 今回の募集ではクライアントのビジネス拡大に直結する運用型広告のプランニング及び運用業務をお任せします。 ■業務内容詳細　【変更の範囲：会社の定める業務】 1)運用型広告を中心としたプランニング業務（調査・市場分析・戦略/戦術の立案） 2)運用型広告の運用業務（運用、入稿、レポーティング、分析、新しい施策の提案等） 3)クリエイティブプランニング業務（競合調査・PDCA設計/運用） また、近い将来には、マーケティングスキルを活かして、LTVマーケティングやMMM（マーケティング ミックス モデリング）を元にした分析やプランニングにも携わっていただきたいと考えております。 本職は、今後の当社の成長において特に重要なポジションであり、広告運用における自動化が今後も進んでいく中、クライアントの課題に対して多角的に分析し解決策の立案を目指していきます。 ■プランニング本部について プランニング本部は、運用型広告を活用してクライアントの課題解決を目指す組織です。多様な専門性を持ち、プランニングからオペレーションまで連携して実行します。 【主な役割】 ・マーケティングプランニング ・運用コンサルティング ・データ分析 ・タグマネジメント ・クリエイティブプランニング ・運用オペレーション ・横断的な品質管理と業務改善オペレーション 機械化・自動化が進む中、広告運用にとどまらず、データ活用とクリエイティブの融合を図り、最大限のパフォーマンスを提供することを目指しています。 ■企業について 東京・渋谷にオフィスを構えるインターネット広告代理店です。 Surprising partner.まだ世にないコミュニケーションを、ともに。 私たちはこのようなコーポレートビジョンを掲げ、デジタルマーケティングを強みとする事業を多数展開しています。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ ★★本社（渋谷フクラス） 住所：東京都渋谷区道玄坂1丁目2番3号 渋谷フクラス 勤務地最寄駅：JR線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：281,538円～404,250円 固定残業手当/月：88,462円～120,750円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 370,000円～525,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・年齢・能力等を考慮して決定 ■賞与：年2回 ■評価：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • WEBデザイナー(社内制作)～GMOグループ広告代理店／大手取引先多数／年休127日～
      ～WEB広告代理店リーディングカンパニー／大手クライアント多数／GMOグループの充実の福利厚生／年休120日以上／クリエイティブ～ ■概要： 私たちGMO NIKKOが提供するするサービスはインターネット広告からメディア運営、メタバースまで、顧客は広告主、媒体社、エンドユーザーなど多岐にわたります。自社制作グループは、これらのクリエイティブを一括で制作、運用、改善を行っています。新規事業開発が加速し、社内制作のニーズも増加しているため、今後のGMO NIKKOをともにつくる仲間を募集します。 ■具体的には： Webデザイナーとして、他部署と連携しながら、デザインを通して自社サービス・プロダクトの成長に貢献することがミッションです。 ・UI/UX戦略に基づいたデザイン作成 ・HTML、CSSを用いたコーディング業務 ・外部協力会社の制作ディレクション ・クライアントのLPやサイトなどのクリエイティブ制作　など ■配属：社長室 自社制作グループ ■歓迎スキル： ・クライアントワークの経験 ・エンジニアと協力しながらプロダクトを開発した経験 ・Adobe AfterEffect、Premiere Proを用いた動画制作経験 ・JavaScript実装経験 ・CMS構築経験（WordPress） ・3DCG制作経験 ■当社について： 東京・渋谷にオフィスを構えるマーケティング総合支援カンパニーです。 コーポレートビジョンは、“ Surprising partner. まだ世にないコミュニケーションを、ともに“ を掲げ、デジタルマーケティングを強みとする様々な事業を多数展開しています。東証プライム上場のGMOインターネットグループの中核にある先端のマーケティング会社のため、AIやRPAの活用、デジタル化を強化することで、作業やオペレーションは徹底的に効率化し、コア業務に専念できる環境を整えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ★★本社（渋谷フクラス） 住所：東京都渋谷区道玄坂1丁目2番3号 渋谷フクラス 勤務地最寄駅：JR線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：281,538円～428,120円 固定残業手当/月：88,462円～127,880円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 370,000円～556,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・年齢・能力等を考慮して決定 ■賞与：年2回 ■評価：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社オールアバウト

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都渋谷区恵比寿南1-15-1
    • 設立 1993年
    • 従業員数 130名
    • 平均年齢 36.1歳
    求人情報 全12件
    • 【リーダー候補】Webメディアの編集・プロデューサー（toC向けエンタメニュース領域）／土日祝休み
      ◎動画配信サービス関連のエンタメニュースメディアのディレクション等をお任せ ◎フレックス／リモート可／年休124日・土日祝休み ■業務概要： ビジネスパートナー（株主）が保有する、動画配信サービスに関連したエンタメニュースメディアの編集をお任せします。 外部ライター等との記事制作／記事配信の体制作り、進行管理ディレクション等、様々な関係者とコミュニケーションを取りながら、記事の質や量を向上させる仕組み作りを担当いただきます。 加えて、本メディアのリーダーとして、対クライアントのフロント業務や全体コンテンツの管理、メンバーマネジメントもお任せします。 ■業務詳細： ・対クライアントとのフロント業務 ・コンテンツの全体管理 ・記事制作や記事配信の進行ディレクション ・内部／外部ライター複数名とコミュニケーションを取りながら記事の質と量を向上させる仕組み作り ・業務フロー設計や改善企画 ・数値分析 ■ポジションの特徴： メディアアライアンス部では、ビジネスパートナーと共同で行う様々な事業を担当しています。 これまでもモノ紹介メディア等複数の事業を共同運営してきましたが、今回ビジネスパートナーが保有するエンタメニュースメディアの制作を当社で行うことになりました。 受託ではありますが、長年共同で運営しているメディアがあるなど信頼関係もあるため、決められたコンテンツを作るだけではなく、企画段階から関わることができるポジションです。 ■使用ツール： Google WorkSpace、各officeツール（Excel、PowerPoint、Word）、Google Analytics、CMS、サーチコンソール、slack、zoom、freeeサイン、楽楽精算、HRMOS勤怠 ■配属先情報： ・メディアアライアンス部（約10名） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区恵比寿南1-15-1 A-PLACE恵比寿南3F 勤務地最寄駅：JR山手線／恵比寿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ※半年ごとに金額を見直す半期年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,699,420円～4,439,304円 固定残業手当/月：108,382円～130,058円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 416,667円～500,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給：年2回（4月、10月）※査定に基づく 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ピンゴルフジャパン株式会社

    ファッション・アパレル・アクセサリーメーカー
    埼玉県戸田市美女木東2-1-14
    • 設立 2004年
    • 従業員数 310名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全3件
    • 【武蔵浦和】PING のwebマーケティング担当◆ゴルフ好きな方歓迎／残業少な目／社員割引あり！
      ≪世界的ゴルフブランド『PING』の日本法人／契約プロの活躍もあり知名度上昇中／残業平均月5h／年間の有給取得日数の平均8日以上≫ ■ミッション 米国ゴルフ業界３大ブランドの当社にて、webマーケティングの担当者として、当社製品の売上拡大や認知向上に取り組んでいただきます ■業務内容： ・Web マーケティング戦略（オウンドメディアの強化 ※コンシューマーが共感、興奮するようなコンテンツ作り）に基づいた自社サイトの立案、運用 ・国内外の関連部署と連携し、WEB 集客とファン獲得（CLUB PING 会員他）の最大化 ■具体的な業務内容 リーダーと共に下記業務をお任せいたします。 ・Web マーケティング（ファンマーケティングを含む）施策実行及びデータ集計、アクセス解析業務 ・ウェブコンテンツ（HP やオウンドメディア）開発・制作・外注管理 ・US 本社、その他国内外との関連部署との連携(メルマガ配信、データ提供等) ・レンタルクラブ運営・運用、データ分析関連 ・マーケティングチームとしてのゴルフイベントの実施サポート業務 ・その他、マーケティングチーム内の関連作業等 ・Web 領域としてのチーム内、他部署との円滑なコミュニケーション ■社風： カジュアルな服装で仕事を行います ゴルフ好きな方が多くコミュニケーションも頻繁に行うため風通しが良くフラットな社風です ※原則出社となります ■組織構成 マーケティングチーム　10名 マネージャー1名(40代男性) メンバー9名（50代女性1名、40代女性2名、40代男性2名、30代女性2名、30代男性1名、20代女性1名） ■当社の特徴： 当社は、アメリカ発の世界的ゴルフ用品ブランド『PING』製品の製造・販売を手掛ける日本法人です。2019年の全英女子オープンで優勝し、脚光を浴びた渋野日向子プロや、2017年・2019年の日本の賞金女王である鈴木愛プロといったトップ選手も愛用しています。『PING』の発祥は1959年。GEのエンジニアであったカーステン・ソルハイム氏が、自宅のガレージでパターづくりに没頭。“名器”と呼ばれる『1-A』をつくり上げ、一世を風靡しました。以来60年以上、ゴルフクラブをはじめとするゴルフ用品専業メーカーとして進化を続けています 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県戸田市美女木東2-1-14 勤務地最寄駅：JR埼京線／北戸田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,000,000円～5,000,000円 ＜月額＞ 333,333円～416,666円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルにより決定します。 ■昇給：年1回 (4月) ■賞与：年1回※業績による ■賞与実績：賞与は業績により毎年額が異なります。 【2023年】入社1年以上　90万円 【2022年】入社1年以上　110万円 【2021年】入社1年以上　70万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【武蔵浦和】ECサイト運用◆デザイン担当／自社オンラインストア／残業５ｈ／米国ゴルフメーカーPING
      • 締切間近
      ≪世界的ゴルフブランド『PING』の日本法人／契約プロの活躍もあり知名度上昇中／残業平均月5h／年間の有給取得日数の平均8日以上≫ 米国ゴルフ業界3大ブランドの１つである当社にて、自社ECサイトのフロントエンド（WEBデザイナー／コーダー）を募集します。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・ECサイトのクリエイティブ制作とサイト反映 ・各配信用クリエイティブ制作 ・クリエイティブの効果測定 ・ECプラットフォームを使ったサイト管理 ・他部署との調整業務 ・ECサイト運用に必要なバックエンド業務のサポート ■部署： ECチーム └メンバー -マネージャー：1名 -バックエンド担当：2名 -フロントエンド担当：1名 ※ フロントエンド業務以外にもバックエンド業務が発生します。 ■社風： カジュアルな服装で仕事を行い、風通しが良くフラットな社風です。 ※原則出社での業務となります。 ■キャリアパス： ・入社後：スキルに応じて負荷が無い程度のクリエイティブ制作（html、CSS）から開始します。 ・将来：ディレクション職 ・UI/UXデザイナー職 ・WEBマーケター職・CRMマーケター職 ※一例ですが上記のようなステップアップが想定されます。 自身が目指すキャリアプランと適正が尊重される環境です。定期的に1on1ミーティングを行うなど、目指す姿を実現するためのサポートもございますのでご安心ください。 ◎入社1年で昇格での昇格実績あり。活躍によっては早期昇格の可能性もございます。 ■当社の特徴： 当社は、アメリカ発の世界的ゴルフ用品ブランド『PING』製品の製造・販売を手掛ける日本法人です。2019年の全英女子オープンで優勝し、脚光を浴びた渋野日向子プロや、2017年・2019年の日本の賞金女王である鈴木愛プロといったトップ選手も愛用しています。『PING』の発祥は1959年。GEのエンジニアであったカーステン・ソルハイム氏が、自宅のガレージでパターづくりに没頭。“名器”と呼ばれる『1-A』をつくり上げ、一世を風靡しました。以来60年以上、ゴルフクラブをはじめとするゴルフ用品専業メーカーとして進化を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ アンサー・オフィス 住所：埼玉県さいたま市南区白幡5-18-26 勤務地最寄駅：JR埼京線線／武蔵浦和駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,500,000円～5,000,000円 ＜月額＞ 291,666円～416,666円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルにより決定します。 ■昇給：年1回 (4月) ■賞与：年1回※業績による ■賞与実績：賞与は業績により毎年額が異なります。 【2023年】入社1年以上　90万円 【2022年】入社1年以上　110万円 【2021年】入社1年以上　70万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ダイアモンドヘッド株式会社

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    【東京本社】東京都港区三田2-7-13　TDS三田ビル6・7F 【札幌本社】北海道札幌市中央区北1条西1丁目6 さっぽろ創世スクエア14F
    • 設立 2006年
    • 従業員数 718名
    • 平均年齢 30.3歳
    求人情報 全5件
    • 大手アパレルブランドのEC撮影スタジオ運営スタッフ／未経験可
      • NEW
      【具体的には】 ECのビジネス企画からサイト制作、商品撮影、システム開発、プロモーション、Webマーケティング、サイト運営、物流管理に至るまで、すべての業務を一貫して手掛けている当社で、以下の業務をお任せします。 ■商品データの登録・管理 ┗販売商品データのシステムへの登録や、撮影対象商品の検品・採寸・再生などを行います。 ■倉庫併設の自社スタジオでの撮影・管理 ┗撮影・サイズスペック・原稿など、EC販売に必要な情報作成の進行管理、スタジオ内外スタッフのスケジュール調整も担当します。 ■自動撮影機を使った商品撮影および画像加工業務 ┗撮影後に、画像の色調整やリサイズなどの加工を行い、ECサイトに適した画像に仕上げます。 ■ECサイトへの商品情報登録 ┗管理システムを用いて、商品画像や商品情報の登録・確認・ECサイトの販売管理を行います。 【入社後は】 入社後は、“ブラザー”と呼ばれるOJT担当の先輩がサポート！ ブラザーと一緒に仕事を覚えながら進めていけるため、未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 ▽入社後3カ月間は… まずは商品管理業務を担当。入荷検品、商品仕分け、採寸、撮影準備、自動撮影機を使用した撮影、画像登録、返送準備など、ECサイト運営に必要な基本的な業務を学んでいただきます。 ▽慣れてきたら… スタジオ案件の担当や、撮影・画像加工・商品管理などの進行管理業務もお任せしていきます。 多彩なキャリアパス ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、3カ月ごとに上長と面談を行い、スキルチェックシートを活用して業務の習熟度や目標の進捗を確認。これにより、自身の成長を実感しやすくなります。 将来的には、希望や適性に応じて、EC運営全体を担当するアカウント担当や、スタジオ管理者、フォトグラファー、画像補正のレタッチャーなど、幅広いキャリアパスに挑戦できます。
      【東京都内or千葉のスタジオへ配属予定】 ★勤務地を考慮して決定します。 ★転居を伴う転勤はなし。 ＜東京＞ ・南砂町スタジオ：東京都江東区新砂2-2-11 ・北砂スタジオ：東京都江東区北砂3-3-5 ・四谷スタジオ：東京都新宿区四谷本塩町12-19 本社別館2F ・芝浦スタジオ：東京都港区海岸3-14-21オンワード樫山芝浦第4ビル6F ・深川スタジオ：東京都江東区塩浜1-2-2 5F ＜千葉＞ ・流山スタジオ：千葉県流山市大字西深井1337 ※受動喫煙対策／喫煙所あり ※通える範囲内で、上記以外の東京・千葉のスタジオへも配属される可能性があります。
      【正社員】 月給24万5000円～35万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月6万3000円～8万9000円支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ※スキルや経験を考慮して決定します。年齢や社歴に関わらず、実力次第で相応の報酬をお支払いします。 【アソシエイト社員（時給制の正社員）】 時給1400円（平均月収22万円以上）
    • 【東京／PM】ファッション・アパレル特化のECシステムを構築◇残業17h程度＜IT×ファッション＞
      ～アパレルサイトシェア・国内最大級のECサイト制作・運営企業～ ■職務詳細 ＜ECカートシステム、Saasプロダクトの構築・運用のディレクション業務＞ 主にプロジェクトの上流工程を担っていただきます。 要件定義、スケジュール管理、工数管理、予算管理、メンバー管理、品質管理、リスク管理、顧客折衝（ヒアリング、プレゼンテーション、予算調整）、業務設計 等 ■社内ツール ・Slack ・JIRA ・Backlog ・Confluence ・Google Workspace ■身につくスキル： ・ECに関わるディレクション業務（上流工程～納品完了） ・サイト全体に関わるUI/UX改善のデザインディレクション業務 ・ECビジネスモデルとECシステムへの理解 ・フルフィルメント業務（商品登録～注文～出荷～カスタマー）への理解 ・プロジェクトチームのマネジメントスキル ■当社の社風： 男性・女性の比率は5:5です。平均年齢が31歳の社員たちが創造性豊に生産性高く働けるよう、当社では20時半以降の残業は禁止しております。社風的にも残業をして頑張るよりも効率的に業務をこなし定時に帰ることが推奨されています。また、男性社員の育休活用例も多数あります。 ■事業内容： ユナイテッドアローズ、オンワードなどの誰もが知っている有名アパレルメーカー70ブランド以上の公式ECサイト制作・運用を行っており、ECサイトの制作・運営、商品・人物・動画撮影、オリジナルシステムの開発・提供（ASP）、リスティングなどの販売促進、配送まで含めたフルアウトソーシングサービスを展開しております。 ブランドのビジネスパートナーとして、ECビジネスの企画からWebサイトの制作、商品撮影、独自の各種ECシステム開発、プロモーション、物流までフルフィルメントサービスを展開し、数多くのクライアントから高い信頼を寄せられております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区三田2-7-13 TDS三田ビル6・7F 勤務地最寄駅：都営地下鉄大江戸線／赤羽橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：318,400円～582,400円 固定残業手当/月：91,600円～167,600円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 410,000円～750,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＨＥＮＮＧＥ株式会社

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都渋谷区南平台町16-28Daiwa渋谷スクエア
    • 設立 1996年
    • 従業員数 311名
    • 平均年齢 35.6歳
    求人情報 全61件
    • 【東京】アートディレクター　※代わりのいない、変わり者になれ
      【企業のクラウド化に必要不可欠なSaaS／世界で通用するキャリア形成可／解約率0.24%高収益企業／セキュリティSaaSで社会的価値が非常に高い】 ■業務概要： 当社のブランディング・販売促進活動のための企画、外部パートナーとのコミュニケーション、アートディレクション、品質管理等を担っていただきます。ビジネス側の部門や人事部、経営層、社外の関係者と密に連携し、各種企画の立案から実行に至るまでハンズオンでリードいただきます。 ■具体的な仕事内容： ・弊社Webサイトの企画、デザイン ・広告、TVCMの企画、デザイン ・各種販促グッズ等の企画、デザイン 【変更の範囲：会社の裁量により、変更となる可能性があります】 ■組織／チーム： お客様の大半は日本の企業様ですが、当社では開発メンバーを中心に海外からの採用を進めており、公用語が英語となっております。デザインチームはコミュニケーションデザインチームとUI/UXデザインチームの2つに分かれており、本ポジションはコミュニケーションデザインチームに所属しています。コミュニケーションデザインチームでは、主に日本語で業務を進めていただく割合が高くなりますが、社内では海外メンバーとの交流機会も多く存在し、英語を使用いただくシーンも存在します。 ■キャリアパス： 入社時のご経験やスキルに応じて異なりますが、ご入社後は3~6ヶ月間で立ち上がっていただき、その後はご志向性やスキル、チームの状況に合わせ、様々なプロジェクトをリードいただく想定です。 当社では行動指針の一つとして”Lead yourself with passion”を掲げており、キャリア形成も熱意を元にご自身でリードしていただくことを大切にしています。 なお、当社では職能資格制度に基づくグレード制度を採用しており、給与テーブルは職位ではなく、能力評価に応じた社員グレードによって決定されます。当社では上位グレードへの申請を各自の判断で行うことができます。 一方で、マネジメント職への登用は、ご自身のご志向性やそれまでの評価、組織の状況などを総合的に踏まえて、打診されるものです。ご入社後は、定期的な上長との1on1の中で、キャリア形成について積極的にご相談ください。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区南平台町16-28 Daiwa渋谷スクエア 勤務地最寄駅：各線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 700万円～1,400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：370,800円～635,700円 固定残業手当/月：58,100円～99,500円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 428,900円～735,200円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■定期査定に基づく昇給：年一回（1月） ※当社は職能資格制度を採用しており、より上位の等級に昇格していただく際にも昇給があります。 ■賞与：年二回（6月、12月※給与テーブルに応じた基本給の2.5ヶ月分を想定。全社業績・部門業績・個人評価に基づき変動する可能性あり。） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】Webディレクター／コーポレートサイト運営担当　※代わりのいない、変わり者になれ
      【企業のクラウド化に必要不可欠なSaaS／世界で通用するキャリア形成可／解約率0.24%高収益企業／セキュリティSaaSで社会的価値が非常に高い】 ■業務概要： HENNGE株式会社が運営しているWebサイトの企画立案や、運用業務をお任せします。 ■具体的な仕事内容： ・コーポレートサイト（https://hennge.com/jp/）のコンテンツ企画、制作、進捗管理 ・LP制作、ディレクション ・バナー制作、ディレクション ・CMSを利用したコンテンツ管理（CSS・HTMLコーディング含む） 【変更の範囲：会社の裁量により、変更となる可能性があります】 ■組織／チーム： お客様の大半は日本の企業様ですが、当社では開発メンバーを中心に海外からの採用を進めており、公用語が英語となっております。業務では日本語を使用するシーンと、英語を使用するシーンが混在しています。 ■やりがい／魅力： ・Webサイトを長期的に運営していただくことで、短期的なキャンペーンだけでは得ることのできない豊富なデータや知見を得ることができます。 ・社内のデザイナーだけではなく、外部のクリエイティブエージェンシーと協業することも可能なため、人的リソースの制約が少なく多様な表現を実現することが可能です。 ・公用語が英語なので、グローバルな環境で働くことができます。 ■キャリアパス： 入社時のご経験やスキルに応じて異なりますが、ご入社後は3~6ヶ月間で立ち上がっていただき、その後はご志向性やスキル、チームの状況に合わせ、様々なプロジェクトをリードいただく想定です。 当社では行動指針の一つとして”Lead yourself with passion”を掲げており、キャリア形成も熱意を元にご自身でリードしていただくことを大切にしています。 なお、当社では職能資格制度に基づくグレード制度を採用しており、給与テーブルは職位ではなく、能力評価に応じた社員グレードによって決定されます。当社では上位グレードへの申請を各自の判断で行うことができます。 一方で、マネジメント職への登用は、ご自身のご志向性やそれまでの評価、組織の状況などを総合的に踏まえて、打診されるものです。ご入社後は、定期的な上長との1on1の中で、キャリア形成について積極的にご相談ください。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区南平台町16-28 Daiwa渋谷スクエア 勤務地最寄駅：各線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 580万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：264,900円～476,800円 固定残業手当/月：41,400円～74,600円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 306,300円～551,400円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■定期査定に基づく昇給：年一回（1月） ※当社は職能資格制度を採用しており、より上位の等級に昇格していただく際にも昇給があります。 ■賞与：年二回（6月、12月※給与テーブルに応じた基本給の2.5ヶ月分を想定。全社業績・部門業績・個人評価に基づき変動する可能性あり。） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    カルチュア・エンタテインメント グループ株式会社

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都品川区上大崎3-1-1
    • 設立 2014年
    • 従業員数 250名
    • 平均年齢 38.6歳
    求人情報 全37件
    • ライトノベル編集スタッフ～なろう小説/アニメ化作品多数/20年以降売上・営業利益120％成長～
      • NEW
      ～アニメ化作品多数／女性向けライトノベルレーベルも立ち上げ／「転生した大聖女は、聖女であることをひた隠す」/「ヘルモードシリーズ」～ 株式会社アース・スター エンターテイメントに在籍出向していただき、ライトノベル編集メンバー職をお任せします。 ■業務内容： ノベル部門のさらなる強化のため、編集者を募集しております。 アース・スターノベルは２０１４年１２月創刊し、現在200タイトルを超え次のフェーズ展開を考える中、新しいジャンルへの展開など自ら中心となって行える人材を募集しております。 女性向けの「アース・スタールナ」を22年に立ち上げており、ターゲットごとに異なる2レーベルの編集経験を積むことが可能です。 ■従事する業務： ・下記2レーベルにおけるなろう小説・ファンタジー小説の企画・編集 　‐刊行点数継続伸長中のなろう小説レーベル「アース・スターノベル」 　‐女性をメインターゲットに据えた「アース・ルナ」 ■人気作品のご紹介： 小説家になろう年間ランキング総合１位（2020年6月時点）の『ヘルモード』からシリーズ60万部突破の「転生した大聖女は聖女であることをひた隠す」など話題の作品を続々刊行。 ■アース・スターが求める素養： ・「どのようなものが売れるのか」という観点から読者に支持される、あらゆる企画・作品を出し続ける企画力。 及びジャンルに捉われることなく、時代の動きを敏感に捉える観察力。 ・常識に捉われずに次々と新しいものを生み出していく発想力と、そのアイディアを形にしていく行動力。 ・自社作品を、これまでにない形で世の中に発信してみたいという意欲。 ■出向先： 株式会社アース・スター エンターテイメントでは、ジャンルや常識に捉われず、次々と新しいものを創出する発想力、行動力をもって、魅力的なメディアミックスコンテンツの製作を行っています。 ・書籍出版事業（小説・コミック等） ・映像・アニメ事業 ・音楽事業
      ＜勤務地詳細＞ 株式会社アース・スター エンターテイメント 住所：東京都品川区上大崎3-1-1 目黒セントラルスクエア７階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,999,864円～5,599,996円 固定残業手当/月：83,344円～116,667円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 416,666円～583,333円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※保有スキル・経験により検討します ■昇給・昇格：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • WEBディレクター~映画・音楽・自社IP等複数事業展開／自社サービス／SI出身者活躍中~
      • NEW
      ～自社サービス『TSUTAYA DISCAS』／M＆A・新規事業の企画などスピード感の早い組織／技術・サービス改善を積極的に提案できる方歓迎～ 【変更の範囲：会社の定める業務】 宅配DVD・CDレンタルサービスで業界No,1のシェアを持つ「TSUTAYA DISCAS」や、新規事業として立ち上げたばかりの”映画好きのためのコミュニティ＆マガジンサイト”「Discover us」を運営しています。各サービスを成長させ、ブランドを育てていく為に、サービスの企画・開発の上流工程からリリース後のPDCAサイクルを回すところまで、一通りを担当いただきます。 顧客視点でのUI/UXを考えながら、コンセプト立案～ディレクション～プロジェクトマネージメントまで、WEBプロデューサー/WEBディレクターとしてご担当いただきます ■業務詳細 ・自社サービスのサイトディレクション業務。 　- サービス改善（顧客の声や数値分析を行い、課題を整理し解決の為のアクションを実行） 　- 機能開発（要求仕様の作成、IT部門との要件定義、進行プロジェクトのマネージメントなど） ・顧客折衝 　- Discover usサービスにおけるコラムニストのスカウト業務や、対応窓口業務など ■スキル・ご経験に応じて担当いただく業務 ・デザイン制作 　- Photoshop/Illustratorでのデザイン制作業務（サイト掲出素材の作成） ・新規事業のサービス立案 　- 既存事業の運営だけでなく、新しい顧客価値を作る為のチャレンジができる環境があります。 　コンセプト立案からプロジェクトマネージメントまで、新規事業立ち上げの一通りを担当いただけます。 ■当社について： デジタルサービス事業部では、エンタテインメント業界のパイオニアとして長年培ってきた資産を、デジタル領域で最大化していくことを目指しています。本事業部の主軸は、ネット宅配レンタルサービス「TSUTAYA DISCAS」です。 私たち「TSUTAYA DISCAS」が目指すものは、「エンタテインメントの国会図書館」です。TSUTAYA DISCASが保有する作品数は、NETFLIXやamazon prime videoの数倍にもなり、映像配信サービスにはない作品が数多くラインナップされています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区上大崎3丁目1番1号 目黒セントラルスクエア 勤務地最寄駅：各線／目黒駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～650万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,199,996円～5,199,992円 固定残業手当/月：66,667円～108,334円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 333,333円～541,666円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※保有スキル・経験により検討します ■昇給・昇格：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社新東通信

    総合広告代理店
    愛知県名古屋市中区丸の内3-16-29
    • 設立 1972年
    • 従業員数 318名
    • 平均年齢 38.9歳
    求人情報 全29件
    • 【銀座】GINZA CREATIVOのクリエイティブディレクター★銀座から世界へ、新しい価値の創生
      ～「やりたい！」を叶える会社／大規模イベントも手掛ける総合広告代理店／創業51年目で安定経営／事業さらに拡大中！／土日祝休み・フレックス～ ■採用背景 ビジネスやコミュニケーションにあらゆる変化が起きるなか、「何かおもろいことないか」を掲げる当社で、しがらみや手法に制限されることなく自由なフィールドで、斬新なアイデアを世の中に仕掛けていくを共に行っていただける方を募集いたします。 ■GINZA CREATIVOとは 詳細は下記をご参照ください。 https://ginzacreativo.com/ 【仕事内容】 当社の新たな事業として立ち上がったクリエイティブブティック「GINZA CREATIVO」。 そのクリエイティブディレターとして銀座品質（クリエイティブサスビナリティ）に相応しい新たな価値を創生いただきます。【変更の範囲：企業の定める範囲】 ■キャリアパス 実力主義による待遇や年齢に関係なくポストへの抜擢、前例にとらわれないチャレンジ気質などの社風が根づいており、中途入社者がハンデを感じることなく活躍できる環境が整っています。 キャリアの制限もなく、新たなことにチャレンジしたい方にはアイデアを形に新規事業立案も可能です。 ■当社の特徴・魅力 【裁量が大きく「やりたい！」が叶う環境】 当社は親会社のない独立資本の総合広告会社のため、クライアントやメディア、手法に制限されることなく、さらには『広告』という枠にもとらわれない自由な発想で、世の中に仕掛けていくことができます。 クライアントのお伝いをするだけでなく、自社事業として、商品企画を行いD2C通販分野への展開を行うなど様々なチャレンジをしていることも、私たちの強みの1つです。
      ＜勤務地詳細＞ 東京本社 住所：東京都中央区銀座4丁目2番15号 塚本素山ビル2F 勤務地最寄駅：東京メトロ線／銀座駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 529万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 ※経験、能力を考慮の上、規定により決定します。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：216,000円～310,000円 その他固定手当/月：24,000円～150,000円 固定残業手当/月：54,000円～100,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 294,000円～560,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋】デジタルメディアプランナー※フレックス／リモートOK※売上高300億超の独立資本系広告会社
      ～「やりたい！」を叶える会社／大規模イベントも手掛ける総合広告代理店／従来の[広告]の枠を超えた事業展開／事業さらに拡大中！／土日祝休み・フレックス～ ■採用背景 1972年に設立し、独立資本の総合広告代理店として最大手となる当社では、「なにかおもろいことないか」を原点に、様々なコンテンツや広告を生み出してまいりました。今後さらなる事業成長に向けて、共に「おもろいこと」を形にしていただける仲間を募集いたします。 ■業務内容 ・マスメディアやデジタルメディア、Web媒体などのメディアプランニングやバイイングをお任せします。 ・コミュニケーション設計～マーケティング戦略立案など一貫して業務を担っていただきます。 ■組織構成 40代1名、30代4名、20代1名　※年代問わずご活躍いただける環境です。 ■キャリアパス 実力主義による待遇や年齢に関係なくポストへの抜擢、前例にとらわれないチャレンジ気質などの社風が根づいており、中途入社者がハンデを感じることなく活躍できる環境が整っています。キャリアの制限もなく、新たなことにチャレンジしたい方にはアイデアを形に新規事業立案も可能です。 ■当社の特徴・魅力 【裁量が大きく「やりたい！」が叶う環境】 当社は親会社のない独立資本の総合広告会社のため、クライアントやメディア、手法に制限されることなく、さらには『広告』という枠にもとらわれない自由な発想で、世の中に仕掛けていくことができます。 クライアントのお伝いをするだけでなく、自社事業として、商品企画を行いD2C通販分野への展開を行うなど様々なチャレンジをしていることも、私たちの強みの1つです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 名古屋本社 住所：愛知県名古屋市中区丸の内3丁目16番29号 新東通信ビル 勤務地最寄駅：地下鉄桜通／名城線／久屋大通駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円～282,000円 その他固定手当/月：6,000円～26,000円 固定残業手当/月：71,720円～95,640円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 302,720円～403,640円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験、能力を考慮の上、規定により決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社共進ペイパー＆パッケージ

    製紙・パルプメーカー
    兵庫県神戸市中央区元町通6-1-6共進ビル
    • 設立 1961年
    • 従業員数 260名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全2件
    • 【千葉/花見川区・転勤なし】印刷機オペレーター※年休118日/福利厚生充実/残業20hほど
      ～年休118日/残業20hほど/大手食品会社様とお取引多数で安定＋日常で自分の印刷したものが目に触れやすくやりがい◎です！～ ■業務内容： オフセット印刷機を用いたパッケージの印刷をご担当いただきます。 経験者の方は早期に機長としてスキルアップを目指して頂きます。 ■業務詳細： ・インキの準備と投入 ・版の準備と設置 ・その他、印刷作業に付随する業務 ■活躍ポイント： 自分が印刷した商品が店頭等に並びますので非常にやりがいのある業務です。 ■キャリアパス： 技術職のエキスパートを目指して頂くポジションです。 ■配属先情報： 配属先総数8名（20代1名、40代3名、50代2名、60代2名） ■職場環境： 創業70年の老舗ながら、新規事業を立ち上げるなどチャレンジ精神旺盛な社風です。みんなで会社をよくしていこうという雰囲気があり、風通しも◎。 長期的に就業する社員が多い会社です。 ■当社について： 1948年創業の当社は2023年に75周年を迎えます。 紙器（紙パッケージ・化粧箱）と、段ボール製品の両方を扱うパッケージメーカーは、業界の中では珍しい位置づけとなりますが、個包装のパッケージだけでなく、梱包用段ボールも合わせて提案できるスタイルが評価され、業績も好調です。 【主要取引先】 ・（株）IHI ・（株）クボタ ・コニカミノルタ（株） ・住友重機械工業（株） ・ソニー（株） ・富士通（株） ・三菱自動車工業（株）　など
      ＜勤務地詳細＞ 関東工場 住所：千葉県千葉市花見川区犢橋町1616 勤務地最寄駅：JR総武線線／新検見川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 370万円～440万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～240,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月：20,000円 ＜想定月額＞ 220,000円～260,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賃金内訳： ・月額（基本給）：20万～24万／月20日間勤務想定 ※月額にはその他固定手当（物価手当）／月2万円を含む ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■残業手当あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【千葉/花見川区・転勤なし】印刷機オペレーター※年休118日/超大手企業と直接お取引/残業20hほど
      ～年休118日/超大手企業と直接お取引！/残業20hほど/大手食品会社様とお取引多数で安定＋日常で自分の印刷したものが目に触れやすくやりがい◎です！～ 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容： オフセット印刷機を用いたパッケージの印刷をご担当いただきます。 経験者の方は早期に機長としてスキルアップを目指して頂きます。 ■業務詳細： ・インキの準備と投入 ・版の準備と設置 ・その他、印刷作業に付随する業務 【主要取引先】 ・（株）IHI ・（株）クボタ ・コニカミノルタ（株） ・住友重機械工業（株） ・ソニー（株） ・富士通（株） ・三菱自動車工業（株）　など ■活躍ポイント： 自分が印刷した商品が店頭等に並びますので非常にやりがいのある業務です。 ■キャリアパス： 技術職のエキスパートを目指して頂くポジションです。 ■配属先情報： 配属先総数8名（20代1名、40代3名、50代2名、60代2名） ■職場環境： 創業70年の老舗ながら、新規事業を立ち上げるなどチャレンジ精神旺盛な社風です。みんなで会社をよくしていこうという雰囲気があり、風通しも◎。 長期的に就業する社員が多い会社です。 ■当社について： 1948年創業の当社は2023年に75周年を迎えます。 紙器（紙パッケージ・化粧箱）と、段ボール製品の両方を扱うパッケージメーカーは、業界の中では珍しい位置づけとなりますが、個包装のパッケージだけでなく、梱包用段ボールも合わせて提案できるスタイルが評価され、業績も好調です。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 関東工場 住所：千葉県千葉市花見川区犢橋町1616 勤務地最寄駅：JR総武線線／新検見川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 370万円～440万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～240,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月：20,000円 ＜想定月額＞ 220,000円～260,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賃金内訳： ・月額（基本給）：20万～24万／月20日間勤務想定 ※月額にはその他固定手当（物価手当）／月2万円を含む ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■残業手当あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社共進ペイパー＆パッケージで募集中の求人をもっと見る

    株式会社いつも

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都千代田区有楽町1-13-2第一生命日比谷ファースト21F
    • 設立 2007年
    • 従業員数 309名
    • 平均年齢 31.8歳
    求人情報 全17件
    • 【SNS広告運用】クライアントのECブランディング／リモート可／残業月25時間程度
      ～EC支援実績数業界トップクラス！／Panasonic、東急ハンズ、森永等大手取引実績多数／EC支援業界トップクラス～ ■主な業務内容： 当社はEC販売を行う企業様のサイト構築・デザイン・広告運用・プロモーション・物流までワンストップで行うEC支援会社です。 クライアントのECサイトへの集客のため、SNS広告運用メンバーとして下記業務をお願い致します。 ・ハウスブランドのSNS広告提案、及び運用 ・既存クライアントへのSNS広告提案、及び運用 ■当ポジションの魅力 ・SNS広告運用から始め、web広告運用、ECサイト運用、ブランド戦略の策定まで業務の幅を広げることが出来ます。 ・新規設立部署なので、各場面で裁量を持ちながら業務を進めることが出来ます。 ■当社の特徴／魅力： （1）サイト構築・デザイン・広告運用・プロモーション・物流をワンストップで行うECコンサルとしては支援サービス12,000社超えの実績があります。 （2）ECのサードパティとして高いシェアを占めております。 （3）グローバル展開に力をいれ、積極的に海外進出(マレーシア・ロシア・タイ)を目指しております。現在は、拠点のある中国が中心となっておりますが、今期のゴールとしてASEAN NO.1を目標としております。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区有楽町1-13-2 第一生命日比谷ファースト21階 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 450万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：266,100円～367,400円 固定残業手当/月：86,400円～119,300円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 352,500円～486,700円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力・前職を考慮し、当社規定により優遇いたします。 ■賞与：年2回（6月・12月） ■給与改定：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【WEB・SNS広告運用担当】クライアントのECブランディング／リモート可／残業平均25時間程度
      ～EC支援実績業界トップクラス！です！／Panasonic、東急ハンズ、森永等大手取引実績多数／既存顧客の更なる売上UPを目指す～ D2C・EC支援を行う当社の広告運用担当として、SNS広告・リスティング広告や代行・コンテンツ作成など幅広いサービスを用いて、クライアントの集客、認知・ECサイトでの売上拡大に向けた広告運用業務全般をお任せします。 【仕事内容】 クライアントのECサイトでの売上を最大化させることが本ポジションのメインミッションです。 SNS広告・リスティング広告や代行・コンテンツ作成など幅広いサービスを用いてクライアント様のECサイトへの集客、認知・売上拡大に向けた広告運用業務全般をお願いいたします。 【業務詳細】 配信プランの策定、広告運用、スコア分析、改善立案までの広告運用の全般業に加えまたクライアント様との窓口もご担当していただきます。 弊社のお客様は大手メーカー企業様やECに特化しているクライアント様が多くいらっしゃるので結果が見えやすくやりがいの大きいお仕事です。 事業責任者との距離も近く部署内には、経験の豊富な仲間が多くおり、相談しやすい環境も魅力の一つです。 【入社後の流れ】 経験の多いメンバーと一緒にクライアント様の広告運用を行っていただきます。 先輩社員と一緒に広告戦略を策定し広告運用を図ります。 社内の営業担当や制作担当などとも連携してクライアント様へご提案してまいります。 【仕事のやりがい】 ・既存のクライアントの更なる売上強化のためのに新設された部署なので、一緒に事業を大きくしていくのを実感できます。 ・クライアントのECブランディングができる裁量の大きなポジションです。 【キャリアパス】 ・入社後は、先輩社員と一緒にクライアントの広告運用業務を行っていただきます。その後、ご自身だけでメインとしてクライアントの広告運用業務を行っていただきます。 ・課員をもったリーダー職へのキャリアもございますのでチャンスを広げていただける場は多くございます。 ・EC運用ディレクターへのキャリアもございます。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区有楽町1-13-2 第一生命日比谷ファースト21階 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 450万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：266,100円～367,400円 固定残業手当/月：86,400円～119,300円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 352,500円～486,700円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力に応じて、当社規定により決定します。 ■昇給：年2回（4月・10月） ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ストライク

    財務・会計アドバイザリー（FAS）
    東京都千代田区大手町1-2-1三井物産ビル15F
    • 設立 1997年
    • 従業員数 368名
    • 平均年齢 34.9歳
    求人情報 全30件
    • 【京都】UIデザイナー／フロントエンジニア※東証プライム上場のＭ＆Ａ専門会社
      ■業務内容： インハウスで作成しているWebシステムのUIデザイナー／フロントエンジニアをお任せします。 ■京都イノベーションオフィスとは 学生や若手起業家の活動拠点として、スタートアップと事業会社の結節点として、イノベーションの創出支援を主なミッションとする拠点となります。 ■配属部署： 同部では、社内営業システムの開発・運用、社内ヘルプデスク、テクニカルサポート、WEBデザイン等の業務を少数精鋭で分担し行っております。 コンサルティング本部　情報システム部 執行役員部長（男性）ーメンバー（男性4名、女性6名）　 ■働き方： 原則出社となります。 出張の頻度は月1回程度。 残業時間は0～40時間程度/月。 ■求める人物像： ・明るく社会人として最低限のマナーがある方 ・根気よく問題解決に取り組める方 ・思考整理ができ正しい日本語でアウトプットができる方 ・自ら課題を発見し、枠組みにとらわれる事無く業務の改善を進められる能力 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 京都イノベーションオフィス 住所：京都府京都市中京区烏丸通四条上ル笋町688 第15長谷ビル5階 勤務地最寄駅：京都市営地下鉄線／四条駅駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：315,000円～430,000円 固定残業手当/月：52,500円～71,700円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 367,500円～501,700円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 月額固定給＝基本給等月額＋固定残業手当 ※賞与年1回（業績連動、及び人事評価による賞与支給を予定） ※昇給年１回 ※固定残業手当（20時間分/月）を残業の有無に関わらず支給 　実際の残業時間がそれを超過した場合には、別途超過残業代を支給 ※経験・能力・前職給与を考慮いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【京都】バックエンドエンジニア※東証プライム上場のＭ＆Ａ専門会社
      ■業務内容 インハウスで作成しているWebシステムのバックエンドエンジニアの求人です。 ■組織構成 所属部署：コンサルティング本部　情報システム部 執行役員部長（男性）ーメンバー（男性4名、女性6名）　 同部では、社内営業システムの開発・運用、社内ヘルプデスク、テクニカルサポート、WEBデザイン等の業務を少数精鋭で分担し行っております。 ■働き方 出張の頻度は月1回程度。 残業時間は月0～40時間程度。 ■求める人物像 ・明るく社会人として最低限のマナーがある方 ・根気よく問題解決に取り組める方 ・思考整理ができ正しい日本語でアウトプットができる方 ・自ら課題を発見し、枠組みにとらわれる事無く業務の改善を進められる能力 ■京都イノベーションオフィスとは 学生や若手起業家の活動拠点として、スタートアップと事業会社の結節点として、イノベーションの創出支援を主なミッションとする拠点となります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 京都イノベーションオフィス 住所：京都府京都市中京区烏丸通四条上ル笋町688 第15長谷ビル5階 勤務地最寄駅：京都市営地下鉄線／四条駅駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：315,000円～430,000円 固定残業手当/月：52,500円～71,700円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 367,500円～501,700円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 月額固定給＝基本給等月額＋固定残業手当 ※賞与年1回（業績連動、及び人事評価による賞与支給を予定） ※昇給年１回 ※固定残業手当（20時間分/月）を残業の有無に関わらず支給 　実際の残業時間がそれを超過した場合には、別途超過残業代を支給 ※経験・能力・前職給与を考慮いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    長谷川工業株式会社

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    大阪府大阪市西区江戸堀2-1-1江戸堀センタービル14F
    • 設立 1963年
    • 従業員数 278名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全4件
    • 【大阪市】商品企画～ハシゴ・脚立のトップクラスメーカー／受賞歴多数／CAD・デザインスキルある方歓迎
      • 締切間近
      ～はしごや脚立のパイオニア／グッドデザイン賞受賞製品多数／新しいことに挑戦できる環境／年休121日～ ■業務概要 はしごや脚立など自社工業製品の企画／開発／改善改良に伴う企画業務（調査／分析／企画/提案書作成）をお任せいたします。 【従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細 （1）新商品の企画/デザイン、既存商品の改善改良業務（既存製品の改良が多くを占めます） （2）印刷物制作（製品貼付ラベル、取説、POP等のレイアウト、デザイン、イラスト作成） （3）開発に伴う社内外での市場調査、企画業務、他部門との調整、進捗管理業務 ＊（1）～（3）の実務的な業務を幅広くご対応いただきます。 ＊やりたいと思ったことは何でも発信してください！ ■1週間の流れ（例） ・全体朝礼：2回/月 ・月：1週間の予定確認、商品企画/印刷物制作業務 ・火～木：商品企画/印刷物制作業務 ・金：商品企画/印刷物制作業務、週間報告 ■組織構成 計2名在籍（50代の管理職、30代女性）。30代女性の方が今後産休を取得する予定ですので、その方の業務を引き継ぐ形となります。 ■同社について ～創業66年／脚立・梯子の国内シェア35%～ はしご／脚立／高所作業台のリーディングカンパニーとして、全国に20カ所の営業拠点と3工場・配送センターを所有。現在ではアルミ以外の素材にも取組んでおり、商品構成も多様化。数々のユニークな製品を生み出しています。歴史が長く知名度と信用があります。 ■同社の取扱い製品例 はしごや脚立などの高所作業台（自社製品）の企画／設計／製造／販売や、香港の企業の代理店として電動キックボードの販売を行っております。今後はアウトドア関連やeスポーツなど、様々な領域へのチャレンジも計画しております。
      ＜勤務地詳細＞ 大阪本社 住所：大阪府大阪市西区江戸堀二丁目1番1号　 江戸堀センタービル14階 勤務地最寄駅：地下鉄四つ橋線／肥後橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 375万円～440万円 ＜賃金形態＞ 月給制 下記月額固定給※残業代別途 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～295,000円 ＜月給＞ 250,000円～295,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月） ※業績連動 ※直近実績3.0ヶ月／年 ■給与例： ・450万円／26歳／4年目／主任 ・550万円／32歳／10年目／係長 ・700万円／35歳／13年目／課長 ※残業代含む 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    富士ビジネス株式会社

    リフォーム・内装・インテリア
    東京都中央区日本橋小伝馬町15-14日本橋Fビジネスキューブ
    • 設立 1950年
    • 従業員数 316名
    • 平均年齢 41.9歳
    求人情報 全15件
    • 【東京駅／空間デザイナー】オフィスデザインに特化／離職率2%優良企業/年休122日/土日祝休
      【働く空間とインテリアのデザイン／年休122日／土日祝休み／所定労働時間7時間15分と短くワークライフバランスも◎70年の歴史を持つオフィス関連の総合商社・約5000社の顧客と500社の仕入先、「オフィス環境のプロ集団」】 ■仕事内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・オフィスの移転・レイアウト変更案件の空間デザインならびにインテリアデザインをご担当いただきます。顧客のニーズに応えて創造性が高まる組織作りができるオフィスを作り出していくお仕事です。 ・基本は社内でデザインに集中できる環境ですが、案件によっては営業と一緒に顧客への提案やヒアリングも行う重要ポジションです。 【案件実績】 野村総合研究所様や東急エージェンシー様、積水化学工業様などの案件実績もございます。 https://www.fbco.co.jp/solution/or/case/ ■配属先情報： オフィス環境営業本部：設計部※現在6名所属 部所問わず、新卒者・中途者で壁がなく仲が良いことが当社の魅力です。 ■受注率の高さ （1）専門商社ですがデザイナーを多く採用しておりデザイン力が高い （2）独立系であるため海外オフィス製品も含めた幅広な提案が可能で （3）仕入れ実績により原価を抑えられる そのため、コンペでの受注率3割程度と高くなっております。今後はここを5割に伸ばしていく目標があります。 ■当社の魅力： ・オフィスという人が働く環境に関して、上流から施工完了まで関われる ・自社内のデザイン・仕入れ力が高いため、顧客の要望を叶えられる、営業としての実力が発揮可能 ・年休122日で所定労働時間7時間15分と働きやすい環境。また休みもしっかりとれるためワークライフバランスを大事にして働くことが可能です。 ・働くオフィスもモデルオフィスとしてお客様に見学頂ける様に作られており、最新の機能性、デザイン性を兼ね備えています。 ■社風： 勤続年数が長く、社員同土が助け合い、面倒見がよい社風です。 富士ビジネスの期待する人材は情熱と夢のもてる人、信用を大切にして努力する人です。私達は「この会社が好きだ」ということを本当に大切にしたいと思っています。ぜひ当社の動画を見てください。 https://www.fbco.co.jp/
      ＜勤務地詳細＞ 京橋ライブオフィス 住所：東京都中央区京橋1-7-2 ミュージアムタワー京橋18階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～300,000円 その他固定手当/月：10,000円 固定残業手当/月：48,000円～50,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 318,000円～360,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 【モデル年収】 30代:600万~650万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京駅／インテリアデザイナー】オフィスデザインに特化／離職率2%優良企業/年休122日/土日祝休
      【働く空間とインテリアのデザイン／年休122日／土日祝休み／所定労働時間7時間15分と短くワークライフバランスも◎70年の歴史を持つオフィス関連の総合商社・約5000社の顧客と500社の仕入先、「オフィス環境のプロ集団」】 ■仕事内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・オフィスの移転・レイアウト変更案件の空間デザインならびにインテリアデザインをご担当いただきます。顧客のニーズに応えて創造性が高まる組織作りができるオフィスを作り出していくお仕事です。 ・基本は社内でデザインに集中できる環境ですが、案件によっては営業と一緒に顧客への提案やヒアリングも行う重要ポジションです。 【案件実績】 野村総合研究所様や東急エージェンシー様、積水化学工業様などの案件実績もございます。 https://www.fbco.co.jp/solution/or/case/ ■配属先情報： オフィス環境営業本部：設計部※現在19名所属 部所問わず、新卒者・中途者で壁がなく仲が良いことが当社の魅力です。 ■受注率の高さ （1）専門商社ですがデザイナーを多く採用しておりデザイン力が高い （2）独立系であるため海外オフィス製品も含めた幅広な提案が可能で （3）仕入れ実績により原価を抑えられる そのため、コンペでの受注率3割程度と高くなっております。今後はここを5割に伸ばしていく目標があります。 ■当社の魅力： ・オフィスという人が働く環境に関して、上流から施工完了まで関われる ・自社内のデザイン・仕入れ力が高いため、顧客の要望を叶えられる、営業としての実力が発揮可能 ・年休122日で所定労働時間7時間15分と働きやすい環境。また休みもしっかりとれるためワークライフバランスを大事にして働くことが可能です。 ・働くオフィスもモデルオフィスとしてお客様に見学頂ける様に作られており、最新の機能性、デザイン性を兼ね備えています。 ■社風： 勤続年数が長く、社員同土が助け合い、面倒見がよい社風です。 富士ビジネスの期待する人材は情熱と夢のもてる人、信用を大切にして努力する人です。私達は「この会社が好きだ」ということを本当に大切にしたいと思っています。ぜひ当社の動画を見てください。 https://www.fbco.co.jp/
      ＜勤務地詳細＞ 京橋ライブオフィス 住所：東京都中央区京橋1-7-2 ミュージアムタワー京橋18階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～300,000円 その他固定手当/月：10,000円 固定残業手当/月：48,000円～50,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 318,000円～360,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 【モデル年収】 30代:600万~650万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    シリコンスタジオ株式会社

    ITコンサルティング
    東京都渋谷区恵比寿1-21-3
    • 設立 1999年
    • 従業員数 179名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全4件
    • ゲーム開発向けインハウスツール開発エンジニア～CG業界をリードするソリューションプロバイダー～
      • NEW
      CG業界をリードするソリューションプロバイダーとして、先端リアルタイムCG技術、オンライン技術、コンシューマゲーム開発技術等を提供する「開発推進・支援事業」する当社にて、ゲーム開発向けインハウスツールの開発をお任せします！ ・ゲームの開発現場で活用される、Windows上で動作する各種ツールを開発 ・主にビジュアルプログラミングやプロジェクト管理などのUIフロントエンド （1）デスクトップアプリケーション担当 開発言語：C＃・WPF　／　開発環境：Windows　／　プラットフォーム：Windows ■必須条件： （1）Windowsデスクトップアプリケーション開発の実務経験１年以上　 （2）C#によるアプリケーション開発の実務経験 （3）C++またはC#の実務経験３年以上 （（1）（2）のみも可） ＜歓迎経験・スキル＞ ・WPFによる開発の実務経験 ・家庭用ゲーム開発の実務経験（ハードウェア問わず） ・C++による開発の実務経験 （2）ツールバックエンド／ライブラリ担当 開発言語：C#・Cake　／　開発環境：Windows　／　プラットフォーム：Windows（一部Macの可能性あり） ■必須条件： ・C#よるアプリケーション開発の実務経験 ・Windowsデスクトップアプリケーション開発の実務経験１年以上　 ＜歓迎経験・スキル＞ ・CakeによるC#のCIビルドチェインの構築経験 ・WPFによる開発の実務経験 ・家庭用ゲーム開発の実務経験（ハードウェア問わず） ・C++による開発の実務経験
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区恵比寿1-21-3 恵比寿NRビル 勤務地最寄駅：各線／恵比寿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：285,000円～500,000円 ＜月給＞ 285,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。 ■昇給：年1回 ■業績賞与：年2回（個人・会社業績により支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • グラフィックスエンジニア◆グラフィックスアプリケーションやミドルウェア開発を担当／リモート可
      【ゲームや映像制作スタジオ向けに加え、自動車、建築など、さまざまな業界向けに3DCG技術等を提供／在宅勤務OK】 グラフィックスエンジニアとしてグラフィックスアプリケーションやミドルウェア開発または、案件の開発担当をお任せします。 ■具体的な業務内容： ・ゲーム業界や産業向けアプリケーションの描画機能の実装や最適化 ・DCCツールやゲームエンジンのコンバーターやプラグイン等のツール、エディタ開発 ・弊社描画エンジン、ミドルウェアを用いたアプリケーション開発 ・次世代グラフィックスAPIの検証や実装 ※シリコンスタジオHP＜製品・ソリューション＞　https://tech.siliconstudio.co.jp 【開発言語】 C++, C#, GLSL/HLSL, Python, JavaScript 【開発環境】 Unreal Engine, Unity, Qt, MFC, WPF, Visual Studio 【対象プラットフォーム】 Windows, iOS, Android, Linux, Embedded
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区恵比寿1-21-3 恵比寿NRビル 勤務地最寄駅：各線／恵比寿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：283,000円～ その他固定手当/月：77,000円～ ＜月給＞ 360,000円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。 ■昇給：年1回 ■業績賞与：年2回（個人・会社業績により支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＴＯＫＹＯ　ＢＡＳＥ

    ファッション・アパレル・アクセサリーメーカー
    東京都港区南青山3-11-13
    • 設立 2008年
    • 従業員数 350名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全6件
    • 【青山】メンズデザイナー◆企画～販売まで幅広く担当/STUDIOUS等を展開/東証プライム上場
      【東証プライム上場/先期売上高199億円/設立以来14期連続増収増益/世界進出本格始動/ドメスティックブランド取扱い数世界トップクラス】 ★国内生産のため工場の現場の方と使用する生地等について実際に打ち合わせをしながら企画を進めることもございます！ ★店舗との距離が近くお客様の声をすぐに感じることができます！ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 日本発を世界に発信するファッションカンパニーの創造を目指し、日本製にこだわったものづくりを追求する『STUDIOUS』『UNITED TOKYO』等のドメスティックブランドを展開する当社において、メンズ商品の企画生産業務をお任せ致します。 ※ご経験や感性をもとに『STUDIOUS』『THE TOKYO』および『UNITED TOKYO』『PUBLIC TOKYO』『A＋TOKYO』のいずれかの中から最終的な配属先を決定いたします。 ■業務詳細： ・ディレクション業務（シーズンの方向性の決定）　 ・マップ作成 ・デザイン、素材提案 ・サンプル作成　 ・量産、納期管理　など ■業務の特徴： ・一型の商品を企画立案～納品まで携わっていただきますが、MDやブランドチームと一緒に仕事を進めていきます。 ・企画・生産管理一人一人に裁量を与えている為、一つのブランドを担当するようにご就業頂けます。 ・ディレクションにも携わるためコラボ先の選定やECを含めたSNSまわりなど自身のクリエーションを打ち出し方法など細部にも拘ることができます。 ・ものつくりの一連の流れの理解を大切にしているため生産管理業務を行っておりますが商社との取り組みを強化することにより企画に集中できる環境を整えております。 ※すべて国内生産のアイテムの取り扱いになります。（→国内生産未経験でも問題ございません） ■デザイナー平均年齢（2024年）　34.6歳 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区南青山3-11-13 新青山東急ビル 勤務地最寄駅：東京メトロ線／表参道駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 500万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：203,000円～372,000円 その他固定手当/月：25,000円 固定残業手当/月：172,000円～303,000円（固定残業時間80時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 400,000円～700,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（2月） ■賞与：年2回（業績連動） ■交通費：一律2万円支給 ■販売手当：一律5,000円支給 ■前給保証（デザイナー） ・インセンティブ HIT品番を作成した方に最大100万円のインセンティブがあります（条件有） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【青山】ウィメンズデザイナー◆企画～販売まで幅広く担当/STUDIOUS等を展開/東証プライム上場
      【東証プライム上場/先期売上高199億円/設立以来14期連続増収増益/世界進出本格始動/ドメスティックブランド取扱い数世界トップクラス】 ★国内生産のため工場の現場の方と使用する生地等について実際に打ち合わせをしながら企画を進めることもございます！ ★店舗との距離が近くお客様の声をすぐに感じることができます！ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 日本発を世界に発信するファッションカンパニーの創造を目指し、日本製にこだわったものづくりを追求する『STUDIOUS』『UNITED TOKYO』等のドメスティックブランドを展開する当社において、メンズ商品の企画生産業務をお任せ致します。 ※ご経験や感性をもとに『STUDIOUS』『THE TOKYO』および『UNITED TOKYO』『PUBLIC TOKYO』『A＋TOKYO』のいずれかの中から最終的な配属先を決定いたします。 ■業務詳細： ・ディレクション業務（シーズンの方向性の決定）　 ・マップ作成 ・デザイン、素材提案 ・サンプル作成　 ・量産、納期管理　など ■業務の特徴： ・一型の商品を企画立案～納品まで携わっていただきますが、MDやブランドチームと一緒に仕事を進めていきます。 ・企画・生産管理一人一人に裁量を与えている為、一つのブランドを担当するようにご就業頂けます。 ・ディレクションにも携わるためコラボ先の選定やECを含めたSNSまわりなど自身のクリエーションを打ち出し方法など細部にも拘ることができます。 ・ものつくりの一連の流れの理解を大切にしているため生産管理業務を行っておりますが商社との取り組みを強化することにより企画に集中できる環境を整えております。 ※すべて国内生産のアイテムの取り扱いになります。（→国内生産未経験でも問題ございません） ■デザイナー平均年齢（2024年）　34.6歳 ■働き方の魅力： ・育休産休取得率100％ 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区南青山3-11-13 勤務地最寄駅：東京メトロ線／表参道駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 500万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：203,000円～372,000円 その他固定手当/月：25,000円 固定残業手当/月：172,000円～303,000円（固定残業時間80時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 400,000円～700,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（2月） ■賞与：年2回（業績連動） ■交通費：一律2万円支給 ■販売手当：一律5,000円支給 ■前給保証（デザイナー） ・インセンティブ HIT品番を作成した方に最大100万円のインセンティブがあります（条件有） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    BASE株式会社

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都港区六本木3-2-1住友不動産六本木グランドタワー37F
    • 設立 2012年
    • 従業員数 274名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全19件
    • 【マネージャー候補】UI/UXデザイナー ◆ネットショップ作成サービス「BASE」等運営
      ～８兆円規模のロングテール市場に挑戦／開設ショップ数200万ショップ突破／200万以上の加盟店を誇るネットショップ作成サービス「BASE」・福利厚生充実～ ネットショップ作成サービス「BASE」を中心にEC・決済・金融サービスを展開する当社にて、ネットショップ作成サービス「BASE」のUI/UXデザイン組織のリードを担っていただきます。全社的にプロジェクト制を採用しているため、メンバーは各プロジェクトの担当としてアサインされ、そのプロジェクトの目標達成がメインのミッションになります。 ■職務詳細： マネジメントとしては ・メンバーが関わっている各プロジェクトの担当領域の進捗管理、問題解決 ・1on1等を通してのメンバーの育成、問題解決、相互の期待値調整 ・ダイレクトリクルーティング（スカウト）や採用広報を含めた採用活動 を通して組織構築を推進いただく予定です。 ■チーム構成： Design Divisionのというデザイナーの組織があり、その中でプロダクトデザイン、コミュニケーションデザイン、ブランドデザインの3つのチームで組織が構成されています。 本ポジションの方にはプロダクトデザインチームのUI/UX領域を牽引いただく想定です。 ■当社グループについて BASE株式会社をはじめとする当グループは「Payment to the People, Power to the People.」をミッションに掲げ、世界中の個人やスモールチーム、スタートアップをエンパワーメントし、すべての人々が活躍するための社会基盤を作っています。 創業時より提供しているネットショップ作成サービス「BASE」をはじめ、「Pay ID」「YELL BANK」「PAY.JP」等のEC/決済/金融サービスを提供しており、各サービス間のシナジーを生み出しながらグループ全体での提供価値最大化を目指しています。 ■「BASE」について： 誰でも簡単にネットショップが作成できるサービスです。これまでに200万を超えるショップが生まれ、日本最大級のネットショップ作成サービスとなりましたが、現在次の10年を見据え新たな成長構造を構築するフェーズを迎えております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー37F 勤務地最寄駅：東京メトロ南北線／六本木一丁目駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 700万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：444,400円～ 固定残業手当/月：139,000円～（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 583,400円～（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【自社サービス】シニアUI/UXデザイナー◆日本最大級ネットショップ作成サービス「BASE」展開
      ～東証グロース上場／TVCMで話題！ネットショップ作成サービス「BASE」展開～ BASEは、誰でも簡単にネットショップが作成できるサービスです。これまでに200万を超えるショップが生まれ、日本最大級のネットショップ作成サービスとなりました。BASEのシニアUI/UXデザイナーは「難しいことをかんたんに」するユーザー体験を実現するため、日々プロダクトのデザインをしています。 プロダクトで今まで磨いてきたシンプルな体験は資産であり、一度難しくなったものをかんたんにすることはとても難しいです。BASEのUI/UXデザイナーはかんたんな体験を守りながら、ユーザーの課題解決や新たな価値を提供する機能開発を行なっています。 ■募集ポジションについて： いまBASEグループは、次の10年に向けての新たな価値を作ろうとしている、新しい挑戦ができるフェーズです。 組織問わずクロスファンクショナルな連携をすべきステークホルダーを巻き込みながら、メンバーを牽引することを求められます。また、デザインチームはサービスが拡大していく中でも一貫したプロダクト体験を実現し、サービスのブランドをより強くするという重要な役割を担うチームでもあります。コンポーネントを作成するだけでなく、デザインを言語化し、チームでの運用を前提としたデザインガイドラインの策定・アップデートを行なったり、担当領域に閉じないデザインレビューや相談会を実施しながら体験の一貫性を実現しています。 ■業務内容 ・ネットショップ作成サービス「BASE」の新規機能開発 / 既存機能アップデートのUI/UXデザイン ・コンポーネントやデザインガイドラインの設計、運用運用管理 ・デザインレビュー・デザイン相談会への参加 ・不確実性の高い事業課題に対する仮説検証や課題解決 ・OKRに紐づく戦術の実行と推進 ■チーム構成： BASE事業のデザイン組織は、プロダクトデザインとコミュニケーションデザインの2つのチームで組織が構成されています。 その他に新規事業のデザイン組織があり、社内のデザイナーは全体で約20名。そのうちの6割ほどのデザイナーがBASE事業に所属しています。 本ポジションの方にはBASE事業のプロダクトデザインのチームに所属いただく想定です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー37F 勤務地最寄駅：東京メトロ南北線／六本木一丁目駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 800万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：507,900円～776,000円 固定残業手当/月：158,800円～224,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 666,700円～1,000,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は能力・経験・スキルなどを考慮のうえ当社規程により決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社マイネット

    ゲーム（オンライン・ソーシャル）
    東京都港区北青山2-11-3A-PLACE青山3F
    • 設立 2006年
    • 従業員数 386名
    • 平均年齢 34.2歳
    求人情報 全17件
    • 【フルリモート】ネイティブエンジニア～上流工程から携われる／東証スタンダード上場／平均残業20時間
      【業界最多のタイトル数／明確な評価制度／東証スタンダード上場企業／ジャンルや規模を問わず様々なタイトルに関わることが可能です】 ■募集背景： 「10年空間」をテーマに全てのゲームタイトルの長期発展を目指す当社ゲームサービス事業のさらなる成長をはかるべく、 各タイトル開発における中核メンバーとしてクライアントサイドを牽引いただくiOS/Androidエンジニアを募集します。 ■具体的な業務内容： （1）Native（iOS／Android）ゲームのクライアントサイドの設計／開発／テスト／運用 ・新規イベント／機能の実装／運用（仕様検討から関わることできます） ・既存機能改善、開発環境の改善 ※Cocos2d-x,Unity,C#,C++など開発環境は多種多様です。 （2）メンバー育成、プロジェクトマネジメント ■求人の魅力： （1）マイネットでは現在約30本のタイトルを運用しており、小規模タイトルから大規模タイトルまで、ジャンルや規模を問わずタイトルを運用しております。 ※小規模：プロジェクト人数10名～、中規模：プロジェクト人数30～50名、大規模：プロジェクト人数100名～ その為、様々な規模での経験を積んでいただくことが可能です。 （2）マイネットはミッショングレード制度にて評価制度を運用しております。 詳細については是非面接で聞いていただければお伝えさせていただきます。 （3）運営本数が多いため、プロデューサーや組織マネジメントを担うチャンスが多数あり、早期のキャリアアップが可能です。 ■開発環境 ※タイトルごとに異なる為、開発環境は多種多様です。 言語：Objective-C, Java, Kotlin, C/C++, C# フレームワーク：Cocos2d-x, Unity
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区北青山2-11-3 A-PLACE青山3F 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～350,000円 その他固定手当/月：30,000円～40,000円 固定残業手当/月：80,000円～110,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 350,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、スキルや経験に応じて決定します。 ■固定残業手当：職務給として支給 ■昇給：年2回（2月・8月） ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【基本フルリモート】レベルデザイナー ～プランナー経験を活かせる／キャリアアップの機会豊富～
      【東証スタンダード上場/国内スマートフォンゲーム業界タイトル数No.1/スポーツDX事業等様々なデジタルサービスを展開/裁量大/リモート可/残業月全社平均20～30H以下】 ■採用背景 ゲームの要となるレベルデザインを担う、スペシャリストとしてのご活躍を期待します！ 「10年空間」をテーマに全てのゲームタイトルの長期発展を目指す当社ゲームサービス事業のさらなる成長をはかるべく、スペシャリストとしてご活躍いただけるレベルデザイナーを募集します。 ■仕事内容： ・オンラインゲームのレベルデザイン ・各種パラメータの設計／入力 ・ゲームコンセプト、方針に沿ったイベントの企画／設計 ※どうすればユーザーに楽しんでもらいつつ売上を立てられるかを考えて頂きます。 ■仕事の魅力： ・プランナー経験を活かせるとともに、当社のデータ活用手法などを用いてレベルデザイン力をさらに磨くことができます。 ・タイトル数が多く、多くの開発会社のタイトルを運営しているため、一社にいながら業界内の様々なタイトルを経験できます。 ・レベルデザイン経験を活かし、スペシャリストとしてのキャリアを歩んでいただくことができます。 ・ご志向性に応じて、ディレクター・プロデューサーへのキャリアアップも目指していただけます。 ■運営重視のキャリアアップ： 多くのタイトルを運営している当社だからこそ、運営の経験を活かしさらに成長させる機会が豊富です。また他社から買収を続けるからこそ新たな機会も多くあります。また運営でのキャリアを重視する当社では、長期運営を目指す中でも同一タイトルに関わる期間は長期化させず、定期的に配置転換することで経験や能力を広げることを行います。これまでよりも大規模なタイトルや新ジャンルへの挑戦、またさらに上の責任を求められるポジションへのキャリアアップの機会が豊富です。 ■当社について： 当社ではゲームタイトルの"運営"に特化した事業を展開しています。 ゲームタイトルを新規開発するのではなく、他社のゲームタイトルをM&Aで買収し運営することで、30タイトル超のタイトルを運営を実現。 一つひとつのタイトルをゲームユーザーの居場所と捉え、「10年空間の実現」をテーマに各タイトルでの長期運営を目指している企業です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区北青山2-11-3 A-PLACE青山3F 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～360,000円 その他固定手当/月：30,000円～50,000円 固定残業手当/月：70,000円～130,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 310,000円～540,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験・業績・貢献に応じて当社規定により決定 ■賞与：年2回（6月・12月） ■給与改定：年2回（2月・8月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    • 設立 1997年
    • 従業員数 373名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全12件
    • 【東京】Webディレクター・DX推進◆医療業界特化の人材ビジネスを展開／フレックス／リモート可
      • NEW
      ■ミッション： 職業紹介事業の成長を促進するためのDX化を目指し、開発案件のディレクターとして、主導的に取り組んでいただきます。 ■具体的な業務内容： 1)業務（WEB）アプリケーションの新規開発および運用保守 ・案件（要件定義からリリースまで）を2～3件担当/年 ・外部ベンダーへのディレクション（資料作成・提案説明など） ・社内調整業務 ※人材紹介の営業担当が利用するアプリケーションを開発予定 2)民間医局ポータルの運用サポート ※主に1)をご担当いただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■募集ポジション： 企画推進グループ マーケティングディビジョン 第2セクション 20代～40代のメンバーが所属しております。 ■組織構成： 企画推進グループ マーケティングディビジョン：9.5名体制 第1セクション：6名体制（マーケティング、集客、利用促進を担当） 第2セクション：3.5名体制（0.5名は他部署を兼務しております／開発ディレクションを担当） ■当ポジションの魅力： ・会員登録数163,000 人を誇る「民間医局」をはじめとした自社サービスの根幹に関わる開発に関わることが出来ます。 ・組織としては立ち上げフェーズであり、新しい取り組みにも積極的にチャレンジ頂けます。 ■働き方： 残業平均20時間程度、2024年10月からは在宅勤務制度も開始し、週2回は上長の承認で在宅勤務が可能です。 ■キャリアパス： 総合職採用となりますが、専門職内でのキャリアを描くことも可能です。 https://recruit.medical-principle.co.jp/training/ （例） 30代前半：チーフ・ユニットリーダー 30代半ば：ユニットリーダー・セクションマネージャー 30代後半～：ディビジョンマネージャー 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区新橋4-1-1 新虎通りCORE 勤務地最寄駅：各線／新橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,400円～385,300円 固定残業手当/月：65,600円～114,700円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 286,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※役職・年収は現職の水準を最大限考慮の上、応相談 ■賞与：年2回（6月・12月） ■昇給：年1回（4月）　 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社メディカル･プリンシプル社～東証プライム市場クリーク・アンド・リバー社Gで募集中の求人をもっと見る

    株式会社ドリーム・アーツ

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都渋谷区恵比寿4-20-3恵比寿ガーデンプレイスタワー29F
    • 設立 1996年
    • 従業員数 264名
    • 平均年齢 35.9歳
    求人情報 全48件
    • 【恵比寿】UI/UXデザイナー／デザインで日本の働き方を変えていく！／フルフレックス◎
      ◎大企業向けノーコード開発ツール等のSaaSプロダクトを提供 ◎フルフレックス、リモート可、残業月14時間56分！ ■募集背景： 私たちはIT人材の不足をビジネス系人材の活用によって補うことで、大企業の業務のデジタル化推進を支援しています。弊社は、2023年に上場を果たし、更なる成長のために『協創』できる仲間を募集しています。 ■業務内容： 自社サービスの企画・開発において、エンジニアと「どんな機能が必要なのか」「どんな画面設計なら違和感なく使ってもらえるか」などを考えながら、ともに作り上げていきます。使用者が快適に使えるよう、ドリーム・アーツのサービスを使うことで業務改革を推進できるよう、デザインの面からさまざまなアプローチをしていきます。 ■業務詳細： ・BtoB向けSaasプロダクトのUI/UXデザイン ・仮説 / データに基づいたユーザーストーリーの考案 ・デザインシステムの構築 ・デザイン関連の各種ガイドラン策定・運用 ・開発チームへの参加し、プロダクトのわかりやすさ使いやすさを向上させるアイデアの提案 ・デザインチームの活動を紹介する記事の執筆 ・制作工程におけるデザイン監修　など ■プロダクトについて 弊社は以下３つの商材を展開しています。 （1）大企業向け業務デジタル化クラウド「SmartDB」 （2）小売／流通業向けコミュニケーションツール「Shopらん」 （3）働く人の意識共有を実現する「InsuiteX」など 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー29F 勤務地最寄駅：各線／恵比寿駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 504万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：248,600円～369,900円 固定残業手当/月：87,400円～130,100円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 336,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。 ■昇給：年２回（４月・１０月） ■賞与：年２回（３月・９月） ■諸手当：リモートワーク手当、時間外・休日・深夜勤務手当等 など 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【恵比寿】UI/UXデザイナー＜リーダー候補＞残業月14時間56分／フルフレックス◎
      ◎大企業向けノーコード開発ツール等のSaaSプロダクトを提供 ◎フルフレックス、リモート可、残業月14時間56分！ ■募集背景： 私たちはIT人材の不足をビジネス系人材の活用によって補うことで、大企業の業務のデジタル化推進を支援しています。弊社は、2023年に上場を果たし、更なる成長のために『協創』できる仲間を募集しています。 ■業務内容： 自社サービスの企画・開発において、エンジニアと「どんな機能が必要なのか」「どんな画面設計なら違和感なく使ってもらえるか」などを考えながら、ともに作り上げていきます。使用者が快適に使えるよう、ドリーム・アーツのサービスを使うことで業務改革を推進できるよう、デザインの面からさまざまなアプローチをしていきます。 ■業務詳細： ・BtoB向けSaasプロダクトのUI/UXデザイン ・仮説 / データに基づいたユーザーストーリーの考案 ・デザインシステムの構築 ・デザイン関連の各種ガイドラン策定・運用 ・開発チームへの参加し、プロダクトのわかりやすさ使いやすさを向上させるアイデアの提案 ・デザインチームの活動を紹介する記事の執筆 ・制作工程におけるデザイン監修　など ■プロダクトについて 弊社は以下３つの商材を展開しています。 （1）大企業向け業務デジタル化クラウド「SmartDB」 （2）小売／流通業向けコミュニケーションツール「Shopらん」 （3）働く人の意識共有を実現する「InsuiteX」など 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー29F 勤務地最寄駅：各線／恵比寿駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：295,900円～369,900円 固定残業手当/月：104,100円～130,100円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 400,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。 ■昇給：年２回（４月・１０月） ■賞与：年２回（３月・９月） ■諸手当：リモートワーク手当、時間外・休日・深夜勤務手当等 など 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ココナラ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都渋谷区桜丘町20-1渋谷インフォスタワー6F
    • 設立 2012年
    • 従業員数 136名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全37件
    • シニアデザイナー◆UI/UX・Web・上流工程※スキルUPできる環境◎／フレックス／グロース上場
      • NEW
      【週次でデザインレビュー会やデザインシステムなどの勉強会を実施・チーム全体でスキル向上／年休125日／土日祝休み／福利厚生充実】 ■業務概要： ・プロダクトデザイナーのご経験者を採用し、よりデザイン体制を強化していきたく増員募集します。ユーザー数1000万人に向け、様々なユーザーがシームレスにサービスを購入、出品できる体験を作ることを目指します。 ・スキルマーケット「ココナラ」のWeb、アプリに関するデザイン全般、ビジネスメンバーやエンジニアと協力しながらプロダクトを進めていくことはもちろん、ご希望があればマネジャーと共にメンバーのマネジメントや組織全体のデザイン戦略やブランディング等にも関わっていただきます。 ■具体的な業務： ・ビジネスやUXなどの上流工程からUIまでの落とし込み ・UI/VIガイドラインの作成 ・全社のデザイン戦略の策定、実行 ・デザインチームメンバーの支援、サポート（ご希望があれば） ■ミッション： ・多くの方が直感的に使える普遍的なデザイン体験を作ること ・プラットフォームを横断した、デザインシステム（デザインの原則、概念、ガイド、コンポーネントなど、デザインに関するあらゆるルールを定めたもの）を構築し、良いデザインを一貫性をもって提供しより使いやすいサービスにすること。それにより、ユーザーにサービスへの信頼や愛着、共感を感じてもらいよりココナラのファンになっていただくことを行い、デザインを通じ事業の成長にアプローチしていきたいと考えてます。 ■スキルアップ体制： グループ全体では日々の定例mtgに加え、週次でデザインレビュー会やデザインシステムについてのmtgなどコミュニケーション機会を多く設けています。また、メンバー同士のペアデザインで気軽に壁打ちができる環境があることや、全体での定期的な勉強会実施などチーム全体でスキル向上を図ってます。 ■プロジェクトについて： プロダクトの新機能開発・機能改善プロジェクトは、PdMであるプロデューサー、フロントエンド開発チームをはじめバックエンド・アプリ開発チーム、カスタマーサポートチームなどとも連携します。また、社内はオープンでフラットな雰囲気なので、プロダクト以外のメンバーに気軽にユーザーテストを依頼しレビューをもらうこともあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区桜丘町20-1 渋谷インフォスタワー6F 勤務地最寄駅：JR線／澁谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,453,608円～7,422,676円 固定残業手当/月：128,866円～214,777円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 500,000円～833,333円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験、能力、貢献に応じて当社規程により決定します ■昇給：年2回 ■昇格：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社グッドパッチ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都渋谷区鶯谷町3-3VORT渋谷south 2F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 236名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全8件
    • 【フルフレックス】シニアUIデザイナー／自社プロダクト／ビジネス課題をデザインで解決する
      ■□日本を代表する大企業からスタートアップまで幅広いクライアントのデザインパートナーを担当できる/0→1案件とリニューアル案件どちらも担当■□ 今回の募集はシニアUIデザイナーとしてプロジェクトを牽引し、事業や組織における難易度の高い課題解決に共に挑戦してくれる仲間を求めています。 ■具体的な仕事内容 クライアントワークを担うDesign DIvisonに配置された、UserInterface Design Unitのシニアデザイナーとしてご入社いただきます。 近年、クライアントが抱える課題の難易度は上がり続けており、既存のプロセスに沿ってプロジェクトを進めていくだけでは課題解決が難しくなってきています。難易度の高い課題解決を実現するには、戦略段階からクライアントの本質的課題に寄り添うことが欠かせません。 そのために、表層のデザイン段階からプロジェクトに入るのではなく、UXデザイナーやエンジニア等の多職種メンバーとチームを組んで戦略部分から共創をしています。 また、事業の戦略・ユーザー体験を定義したものを、ユーザー視点で実際のプロトタイプに落とし込み、またプロトタイピングで検証を回すことでより価値のあるプロダクトに磨き込んでいってもらいます。 さらに、チームとしても会社としても１つのスペシャリティに固定化していくつもりはありません。本質的な課題解決に向けて、何が必要かを日々模索しながら、クライアントワークに励んでいます。 そのほか、ユーザーインターフェース部分の品質管理を担うポジションであることから、常に最新のデザインやテクノロジー・トレンドに精通し、追究し、革新的なUIデザインをサポートすることも求められます。プロジェクトでも、社内でも、プロセスやベストプラクティスを率先して見直し、常に改善意識を持って取り組む姿勢を大切にしています。 ■クライントワーク 日本を代表する大手企業からスタートアップまで幅広いクライアントのデザインパートナーとして、クライアントやユーザーの課題を解決します。 その中で、顧客視点を中心としたサービス・プロダクトなどの一連のデザイン工程における、ソフトウェアデザインを主に担当していただきます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区鶯谷町3-3 VORT渋谷south 2F 勤務地最寄駅：JR山手線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 700万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：444,400円～776,000円 固定残業手当/月：139,000円～224,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 583,400円～1,000,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 業績に応じた決算賞与 ■モデル年収 20代後半 770万円／30代前半 850万円／30代後半 1000万円／40代前半 1200万円 ※各種手当などは除く ※上記は本求人の等級における過去のオファー金額を参考にした金額であり、実際のオファー金額はご経験・スキル・現年収等を考慮し決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • フロントエンドエンジニア◆上流から参画◆デザイナーと連携した開発◆多種多様な業界顧客◆リモート可
      【東証グロース上場／企業変革を前進させるデザインカンパニーとして業界をリード／フルフレックス／完全土日祝休み／副業可】 ■業務内容： 多様な業界・業種のクライアントに対し、デザインパートナーとして課題解決・価値創造を行うDesign Divisionに所属し、デザイナーと共に、表現と品質にこだわったWebアプリケーションの開発に携わっていただきます。 クライアントのビジネス及びサービスを理解した上で、クライアントがやりたいことや抱えている課題を、技術を活かしてプロダクトやサービスという形で解決していきます。ただ言われたものを作るだけではなく、より良いものを提案していきます。 ■プロジェクトでの実際の動き： Design DivisionにはUIデザイナー、UXデザイナー、プロジェクトマネージャーなど職能ごとの部署があり、案件に応じて各部署からメンバーがアサインされます。 ・キックオフからクライアントと一緒にコミュニケーションを取り、目的を共有しながらプロジェクトを進めます。 ・実装フェーズ以前の、コンセプト設計、UX調査、UI設計といったデザインフェーズにおいてもデザイナーと伴走します。 ・エンジニアがユーザーインタビューに同席したり、UIデザインへのフィードバックを実施したりといった関わり方が可能です。 ◎デザインチームのエンジニアリングへの理解が高く、デザインとエンジニアリングのチームが連携して開発を行っています。 今後もさらに、機能のアイディアなど価値作りの部分に密に関わっていく体制にしていきたいと考えています。 ◎「チーム全員でデザインする」ことが共通認識としてある環境です。 ■開発環境： プロジェクトごとに最適な技術・ツールを採用しています。なお、当社では以下の技術を推奨しています。 React／Next.js／TypeScript／TailwindCSS／ESLint／Prettier／Figma ■チームメンバー： エンジニアチームはクライアントワークを手掛けるDesign Divisionに所属しています。チームは現在10名強のエンジニアで構成されており、全員が中途入社したメンバーで、30～40代が中心です。 変更の範囲：当社における各種業務全般
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区鶯谷町3-3 VORT渋谷south 2F 勤務地最寄駅：JR山手線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：全国の当社各拠点および自宅
      ＜予定年収＞ 600万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：380,900円～444,400円 固定残業手当/月：119,100円～139,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 500,000円～583,400円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験によっては上記以上の提示をする場合もございます。 ■業績に応じた決算賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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