31ページ｜職種【事務・アシスタント】の求人募集がある企業一覧

株式会社サンワ

家具・インテリア・生活雑貨メーカー

東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60 34階

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設立 1979年
従業員数 840名
平均年齢 -

求人情報全5件

荷物受け取り・仕分け作業スタッフ／年休124日／土日祝休み
- NEW
池袋本社に出入りする荷物を正確に管理し、各部署へ確実につなぐ仕事です。全社の案件が滞りなく進むよう、チームで連携して対応します。＝＝＝＝＝＝＝＝　主な仕事内容＝＝＝＝＝＝＝＝ ■池袋本社内の宅配便・国際便の受領・仕分け・社内配布 ■社内各部署からの出荷受付 ■発送物の確認（送り状／付帯書類等） ■宅配業者への引き渡し対応 ■追跡番号・受領／発送記録の入力・管理　など ★社内便は各部署で梱包済みの荷物を回送します！（梱包作業は原則なし）＝＝＝＝＝＝＝＝　入社後の流れ＝＝＝＝＝＝＝＝入社後は、ベテランメンバーと一緒に荷物の受け取り方や仕分けのルール、各部署への配布方法など、基本的な業務を覚えることからスタート。はじめは確認しながら一つずつ対応し、慣れてきたら荷物の到着状況に応じた優先順位の判断や、複数の業務を効率よく進める方法も身につけていきます。わからないことはすぐに相談できる環境なので、焦らず着実にステップアップしていきましょう！＼★この仕事のPOINT★／ ◎未経験から成長できる￣￣V￣￣￣￣￣￣確認力、判断力、段取り力、周囲との連携力を実務の中で身につけながら、本社物流を支える存在へ成長できます。 ◎グッズ製作の舞台裏に触れられる￣￣V￣￣￣￣￣￣人気コンテンツに関わる多様な荷物を的確に仕分けていくことで、各部署の業務が円滑に進むように支えられます。 ◎チームで取り組める安心感￣￣V￣￣￣￣￣￣配属先の業務サポート課のチームメンバーはベテラン揃いです。経験豊富な仲間のフォローを受けながら、着実に仕事を覚えられます。

【転勤なし／JR池袋駅より徒歩10分】 ■本社：東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60 32階 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【モデル月収例】月収24万円 ※時給1500円×実働8時間×20日勤務の場合 ■時給1500円～ ※経験やスキルに応じて年俸額を決定します

株式会社原田伸銅所

金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー

埼玉県戸田市本町5-9-25

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設立 1952年
従業員数 149名
平均年齢 40.0歳

求人情報全17件

【埼玉／戸田公園駅徒歩5分】社長秘書◆りん青銅専業メーカー／国内シェア1位／年休126日

～【りん青銅専業メーカー】自動車や通信など幅広い産業分野で利用されるため業績安定／高品質材料の開発で他社と差別化／最新鋭の製造設備で海外でも有数のブランドを確立。2023年度の国内+輸出の平均シェア39%◎～ ■業務内容：社長秘書の業務全般をお任せします。社長が円滑に業務を進められるよう、先回りしたサポートを担っていただくポジションです。 ※外出同行はなく、内勤での調整やサポート業務が中心となります。 ≪業務内容詳細≫ ・スケジュール調整・管理・電話、メール、来客対応・出張手配、会食・慶弔関連の各種手配・社内外関係者との連絡・調整業務・各種資料作成や事務サポート ※他の役員のサポートもお願いする場合があります ■当社の魅力：・ワークライフバランス◎、通勤負担も軽減可コアタイム10:00～16:30(出社)+在宅勤務が可能です。 ■配属先：主任1名が在籍しています。 ■当社の特徴・魅力：・『りん青銅』においては、国内1位のシェアを占めており、顧客ニーズ（品質／コスト／納期）に的確に対応しています。・『りん青銅』は電子、電機、通信、自動車等あらゆる産業分野で必要なもので、多くの業界をカバーしていることも特徴です。近年、半導体技術、通信技術等々が革新的に変わりつつあり、その利用範囲はますます広がろうとしています。既存顧客との長年のお取引実績をもとに更なる拡大を図っています。 ※当社は（株）デンソー、キヤノン（株）、オムロン（株）、NECグループ、富士通（株）など、国内製造大手様とのお取引が多数ございます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：埼玉県戸田市本町5-9-25 勤務地最寄駅：JR埼京線／戸田公園駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 420万円～620万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,841円～307,000円その他固定手当/月：22,000円～31,000円＜月給＞ 222,841円～338,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年収はご本人の経験・能力により決定 ■賞与：年2回（直近予定6.3ヶ月/年）※年により変動 ■手当：住宅手当、交替勤務手当、交通費等各種手当あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【埼玉／戸田公園駅徒歩5分】総務◆りん青銅専業メーカー国内シェア1位／年休126日

～りん青銅専業メーカーとして国内シェア1位の業績安定企業◎／自動車や通信など幅広い産業分野で利用されています／高品質材料の開発で他社と差別化／最新鋭の製造設備で海外でも有数のブランドを確立～ ■業務内容：総務担当として、総務業務全般をお任せします。社員が安心して働ける環境づくりがミッションです。【具体的には】・備品、消耗品の発注・在庫管理・社屋、オフィス設備の管理および環境整備・郵便物対応、来客対応などの庶務業務・各種契約書、社内文書の管理・社内行事や会議運営のサポート・株主総会の運営補助、各種資料作成・登記関連をはじめとした会社法務関連業務のサポート ■当社の魅力：・ワークライフバランス◎、通勤負担も軽減可コアタイム10:00～16:30(出社)+在宅勤務が可能です。 ■配属先：人事総務部は「人事課」と「総務課」で構成されており、本ポジションでは総務課の一員として、オフィス運営や施設管理、株主総会運営など、会社運営を支える幅広い業務に携わっていただきます。現在は役員、主任クラス2名、メンバー1名が在籍しています。 ■当社の特徴・魅力：・『りん青銅』においては、国内1位のシェアを占めており、顧客ニーズ（品質／コスト／納期）に的確に対応しています。・『りん青銅』は電子、電機、通信、自動車等あらゆる産業分野で必要なもので、多くの業界をカバーしていることも特徴です。近年、半導体技術、通信技術等々が革新的に変わりつつあり、その利用範囲はますます広がろうとしています。既存顧客との長年のお取引実績をもとに更なる拡大を図っています。 ※当社は（株）デンソー、キヤノン（株）、オムロン（株）、NECグループ、富士通（株）など、国内製造大手様とのお取引が多数ございます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：埼玉県戸田市本町5-9-25 勤務地最寄駅：JR埼京線／戸田公園駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,841円～322,000円その他固定手当/月：5,000円～9,000円＜月給＞ 205,841円～331,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年収はご本人の経験・能力により決定 ■賞与：年2回（合計で6.3ヶ月分程度支給）※年により変動 ■手当：住宅手当、交替勤務手当、交通費等各種手当あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

淡路電気工事株式会社

設備管理・メンテナンス

広島県広島市南区宇品海岸3-5-21

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設立 1954年
従業員数 25名
平均年齢 -

求人情報全5件

【広島市】電気工事の見積もりアシスタント＜子育て世代活躍＞土日祝休／時間単位で有休取得可／社食有

～電気図面が読めればご応募可！働き方改善＆専門スキル身に着けませんか？／土日祝休み・転勤なしで安定就業・スキルアップが叶う！／女性活躍応援企業～ ■業務内容：広島県内の電気工事を多数受注している当社にて、電気工事の設計図・施工図から、材料から費用がどのくらいかかるかを算出する積算業務を担当いただきます。 ■育成体制経験の豊富なベテラン社員がサポートしながら業務の流れや計算方法をお教えします。過去資料を見たり、周りに質問したりしながら、ゆっくり経験を積んで頂ければと思っています。ゆくゆくは、仕入れの価格交渉、業者選定など、業務の幅を広げていくことも可能です。 ■具体的な仕事イメージ建設業者さんから、工事予定の建物の図面が届きます建築図面に書いてある、コンセントの数や、照明の数、エアコンなどの各種設備の数を確認します。設備に対して必要な電気のケーブルの長さや、材料の数を確認します。上記に基づき、見積もりを作成します。作成後は上司の確認をとってから、建設業者さんにお見積りとしておお返しします。 ■仕事のやりがいデスクワークが中心ですが、お客様とのやり取りもありますので、メリハリをもって働くことができます。一般的な事務職と比べて、専門知識をつけやすい環境ですので、働き方の改善とスキルアップを同時に叶えることができます。 ■働き方・お子様の都合に合わせて、時短勤務や1時間単位・半日単位での有給取得制度など、通院や家族のイベントなどプライベートの時間も確保できます。・事務所での作業になり、現場作業はありません。・土日祝休み（月1回月末のみ土曜出社あり）※有給取得可能・社員食堂あり ■当社について 1954年設立の安定した経営基盤を持ち、幅広い年齢層の社員が活躍しています。人を大切にする経営を心がけており、社員の幸福を実現しながら地域のインフラを整え続けることで社会に貢献したいと考えています。働きがいのある職場づくりの一環として、本社オフィスのフリーアドレス化、社員食堂の開設を行いました。現社長は女性で、広島の工事関係組合で女性活躍推進を担当。当社でも、時短勤務や1時間単位・半日単位での有給取得制度など女性も働きやすい職場づくりを進めています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：広島県広島市南区宇品海岸3-5-21 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：205,000円～336,840円固定残業手当/月：41,120円～64,160円（固定残業時間23時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 246,120円～401,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

三信包装株式会社

機能性化学（有機・高分子）メーカー

青森県八戸市沼館1-15-9

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設立 1968年
従業員数 46名
平均年齢 -

求人情報全3件

【青森・八戸市】経理事務◆包装資材メーカー◆船場化成グループ／定着率が高い／残業ほぼ無し

＼未経験歓迎・未経験多数入社実績有！／◆包装資材メーカー・船場化成グループ◆～高品質なパッケージ製品を一貫体制で提供し、企画からデザイン、製造までをトータルにサポート～【定着率が高く、転勤なく長期就業しやすい環境！】 ■事業について：当社は、食品トレーやポリ袋などのフィルム製品をはじめとする自社製品はもちろん、他にも包装にまつわる商品（梱包用品、物流機器・包装機械）など包装にまつわる商品の販売も行っております。 ■業務内容：経理事務を主とした業務をお任せします。・会計ソフト入力（TKCを使用）・経費精算、小口現金管理・売掛金管理・インターネットバンキング管理・月次決算の補助業務 ※来客、電話応対、その他庶務業務あり。 ■当社について：・プラスチックフィルム製品の東北唯一の一貫加工メーカーとしてスタートして以来、包装資材・ラベル印刷等、パッケージに関する事ならトータルに対応できる体制を整えてまいりました。豊富な商品構成で、小さな商品から大きなプロジェクトまであらゆるシーンでサポートいたします。・新鋭機器の装備と新技術の追求により、高品質・高加工力をモットーに時代を先取りする創造性豊かな製品づくりと、ニーズ即応の体制づくりに取り組んでおります。また、パッケージプランニング（商品企画）にも積極的に取組んでいます。クリエイティブ・マーケティングを核に、プランニングセクションがお客様のビジネスパートナーとして新しいチャンスの創出に励んでいます。

＜勤務地詳細＞本社住所：青森県八戸市沼館1-15-9 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 300万円～350万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：185,000円～220,000円その他固定手当/月：4,500円＜月給＞ 189,500円～224,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（前年度実績　昇給率1月あたり 3.20％～ 8.30％） ■賞与：年2回（前年度実績　3.5か月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社マルヌシ

食品・飲料メーカー（原料含む）

青森県八戸市白銀2-5-1

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設立 1975年
従業員数 96名
平均年齢 -

求人情報全2件

※未経験歓迎【青森/八戸】生鮮魚・加工食品の営業◆年間休日105日/発注業務中心/ノルマ無/手当充実

～「もっとおいしく、おもしろく。」をミッションに日本全国、海外に展開する生鮮魚販売加工会社／業界未経験・職種未経験歓迎！／年間休日105日／残業10H／ノルマ無し／各種手当充実でワークライフバランス◎～ ■職務概要：青森県八戸市に本社に置き、創業70年以上水産加工販売を行う当社にて、全国の市場に店舗を構えるお客様のご要望に応じ、営業業務全般を担当していただきます。 ▼具体的には下記業務をお任せいたします。・商談対応・受注や問い合わせの電話対応・サンプルの作成・発送・見積書作成　等 ※電話での発注業務がメインとなり、ノルマは一切ございません。＜取扱い商品＞イカ一夜干し・イカゲソ・つぼ抜き・刺身イカ・しめサバ等 ■組織構成：営業部への配属となります。営業部は、鮮魚グループ、冷凍魚グループ、加工グループの3つに分かれており、10名程度が在籍しております。 ■入社後について：・当社には業界経験の有無を問わず、未経験の方も活躍しております。慣れない業務を経験することもありますが、先輩社員がサポートしていくれる体制が整っています。・入社後は、各種研修を受けていただく予定です。鮮魚の売買（市場にて）や加工製造作業の研修等を受けていただきます。 ■当社の魅力：・当社は、付加価値の高い商品開発や広告やPRの企画に注力しており、当社のオリジナル商品は青森県だけにもとどまらず、全国各地に販路を持っています。・学歴や経歴は一切不要です。自分のやる気、能力を認めてくれる企業気質があり、思い切って新しい業務にチャレンジすることで自身の成長へ繋げていくことが可能です。 ■採用背景：・定年を迎えたベテランスタッフの後任として、次世代の当社を担っていただける方を募集します。 ■当社について：当社は青森県八戸市に本社を置く、創業70年の水産加工販売会社です。八戸市で漁獲された鮮魚や冷凍魚、加工品を、全国、さらには海外までお届けしています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：青森県八戸市白銀2-5-1 勤務地最寄駅：八戸線／白銀駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 345万円～427万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：189,142円～234,372円固定残業手当/月：40,858円～50,628円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 230,000円～285,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■月給　230,000円～285,000円 ■基本給　189,142円～234,372円 ■昇給率　1月あたり　2.00%～3.00％（前年度実績） ■賞与　年2回　（7月、12月）　計3カ月分(前年度実績） ※業績に応じ、支給します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社田子重

食品・GMS・ディスカウントストア

静岡県焼津市東小川2-16-14

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設立 1972年
従業員数 2,141名
平均年齢 -

求人情報全1件

【静岡／未経験◎】地域密着スーパー『田子重』店舗スタッフ◆年休120日・7連休年2回・本部キャリア有

～年休120日・残業月15h程度／創業50年以上の地域密着企業／店長・本部職など多彩なキャリアパス／充実した教育制度で安心◎～～＼おすすめ／ ◆半年間の研修とジョブローテーションで安心スタート ◆年休120日＋年2回の7連休取得可能◎残業月15h程度で働きやすい ◆店長だけでなく商品部・人事・マーケティングなど本部キャリアも豊富 ■業務概要：地域密着型スーパーマーケット「田子重」の店舗スタッフとして、品出しや売場づくり、スタッフ管理、担当部門の売上管理などをお任せします。 ※レジ打ちは主にパートの方が行い、バックヤード業務を行います。 ■入社後の流れ：約半年間は研修期間として、レジ・生鮮・海産・精肉・青果・惣菜・グロサリーなど各部門をジョブローテーションします。トレーナーによるOJTにて、商品知識や店舗運営について基礎から学びます。一通りの仕事を覚えると、チーフの代理対応などを行います。 ■メンバーからチーフ（部門担当者）へ：メンバーでの業務は品出しや惣菜等を作り、チーフは戦略的に自部門が売れるにはどうすればよいかを考えます。「商品をどのように売ればお客様に喜んでいただけるか」を考える、やりがいのある仕事です。 ■キャリアパス：メンバーからチーフには早くて2年程で、その後は副店長→店長代理と段階的にキャリアアップ可能です。商品部、営業企画部、人事部、マーケティングなど本部職へのキャリアパスも充実しています。＜＜長期キャリア形成が可能＞＞ ◎食品表示検定や、接客の心得を学ぶユニバーサル研修、外部講師を招いた魚の勉強等を行います。 ◎30歳以下借上げ社宅あり／家族手当・住宅手当・退職金制度／田子重の店舗での買物割引制度あり ◎事業所内保育施設があり、時短勤務可能。（にしやいづ保育所月間保育料：最大18700円）毎年産休育休6名、時短10名の実績あり。 ■当社について： 1972年の創業以来、静岡県中部を中心に14店舗を展開する地域密着型スーパーマーケットです。「お客様が快適に買い物をする場を提供する」という考えのもと、地域の食と暮らしを支えてきました。1店舗あたり約20億円の売上を誇る高い生産性が強みで、今後も地域に欠かせないライフラインとして、より良い店舗づくりを目指しています。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細1＞田子重本部住所：静岡県焼津市東小川2-16-14 勤務地最寄駅：東海道本線／焼津駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細2＞田尻店住所：静岡県焼津市田尻421 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細3＞スーパー田子重　小笠店住所：静岡県菊川市下平川1277 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：290,000円～310,000円＜月給＞ 290,000円～310,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月）前年度実績 2.82ヶ月分・年1回定期昇給あり、社内の資格昇格による昇給あり＜モデル年収＞・367～400万円：販売（１～２年）・400～500万円：チーフ（3～5年）・500万円～1000万円：（店長・バイヤー・本社）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

熊本電気鉄道株式会社

鉄道業

熊本県熊本市中央区黒髪3-7-29

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設立 1909年
従業員数 206名
平均年齢 -

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【熊本市】総務◆創立117年／福利厚生充実／地域インフラを支える企業／転勤無

◆◇会社創立117年／転勤なし／長期就業環境◎／平均勤続年数21.5年／残業月平均15時間／マイカー通勤可◇◆ ■職務内容：鉄道事業や路線バス事業を中心に、観光事業、不動産事業、保険事業など幅広い事業を展開する当社にて、総務業務を担当いただきます。入社後は総務業務を中心に、これまでのご経験に応じて人事労務関連業務にも携わっていただきます。各部署と関わりながら、円滑な事業運営を支えるバックオフィス業務をお任せします。 ▼具体的には… ・社内行事の企画、運営対応・社外団体との各種対応・助成金関連業務・来客対応・株式管理業務・社内トラブル対応など法務関連業務・資産管理業務・入金管理、請求処理・郵便物管理・社内広報業務・人事労務関連業務総務部門は会社運営を支える中枢機能として、幅広い業務を担っています。特定業務だけではなく、総務・庶務・人事労務領域まで幅広く携わることができる環境です。 ■組織構成：総務課7名/30代2名・40代2名・50代2名・70代1名 ■魅力：・創業117年の地域密着企業の運営を支えるポジション・総務だけでなく人事労務、庶務業務など幅広い経験を積める・平均勤続年数21.5年の長期就業環境・残業月平均15時間、有給の取得率も高く働きやすい環境です◎ ・家族手当や食事補助など手当も充実しているほか、鉄道／路線バスも乗り放題となります。 ■研修制度当社では、新人研修、中堅社員研修、管理職研修と階層に応じた研修を実施しており、中途入社の方も安心してスタートいただける環境が整っております◎ ■当社について：創業117年の老舗企業です。「地域とともに地域住民のために」を企業理念とし、鉄道やバスの公共交通事業を軸に、幅広い事業で地域の公共交通のインフラを支えています。旅行業、不動産業、保険業などの付帯事業を通して、地域のお客様へ多角的なサービスを提供することで地域に貢献している企業です。また約60年にわたって自動車内装品を製造しているメーカーのテイ・エステックのグループ企業でもあり、二輪車用シート・樹脂製品製造を主軸に展開しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県熊本市中央区黒髪3-7-29 勤務地最寄駅：熊本電気鉄道菊池線／坪井川公園駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 380万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～300,000円＜月給＞ 220,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記はあくまで目安であり、選考を通じて最終的に決定致します。 ■賞与：年2回（3.0ヶ月分） ■昇給：年1回（500円～3,500円）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

アストラックス株式会社

道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）

静岡県榛原郡吉田町川尻1889

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設立 1963年
従業員数 164名
平均年齢 -

求人情報全1件

【吉田町／未経験歓迎】運行管理◆離職率ほぼ0％／創業50年以上／転勤なし／食品の物流

＜創業50年以上の老舗物流会社／未経験から運行管理に挑戦可能／飲食店長・営業・販売リーダー経験者活躍中／離職率ほぼ0％の働きやすい環境で長期キャリアを実現＞【事業・特徴】同社はマグロを中心とした冷凍食品の物流を手掛ける総合物流企業です。マイナス60℃の大型冷凍庫を保有し、青森から鹿児島まで全国へ食品を届けています。食品物流を担うため景気の影響を受けにくく、安定した経営基盤を築いています。また、賞与年２回(業績により決算賞与あり) 、転勤なし、給食代補助、確定給付企業年金等福利厚生も充実しています。【人と物流をつなぐ司令塔ポジション】冷凍・冷蔵食品の物流を支える運行管理業務配送を担当するドライバー、荷主企業、納品先との間に立ち、物流全体を円滑に進める調整役です。物流業界経験は不要です。飲食店店長や販売職、営業職などで培った「人への指示出し」「調整力」「折衝力」を活かせる仕事です。 ■配車・運行管理受注内容のシステム入力、配送ルートの作成、ドライバーへの運行指示配送状況の確認、労務・安全管理 ■関係各所との調整業務荷主との納期調整、配送先との到着時間調整ドライバーとの連携、運賃や配送条件の調整 ■出荷サポート積み込み時の確認、荷物確認、ドライバーへの情報共有重量物を運ぶ仕事ではなく、積み荷や商品の確認業務が中心です。【入社後の流れ】まずは物流の流れや商品知識を身につけるため、現場研修からスタートします。約1年間は集荷業務や出荷業務にも携わりながら、・商品知識・配送ルート・取引先企業・ドライバー業務を実際に経験し、物流全体の仕組みを学んでいただきます。その後、運行管理担当として配車や顧客対応を担っていただきます。独り立ちまでは約1年を想定しているため、未経験の方も安心して成長できます。将来的には運行管理のスペシャリストとして活躍いただくほか、リーダーや管理職へのキャリアアップも可能です。【組織構成】配属先となる業務部では、運行管理者：10名ドライバー：約80名が在籍しています。年齢構成：20代～50代まで幅広い未経験入社者も多数活躍中！ 1人あたり約10台のトラックを担当し、協力しながら業務を進めています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞アストラックス(株)本社住所：静岡県榛原郡吉田町川尻1889 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 350万円～520万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～280,000円その他固定手当/月：5,000円＜月給＞ 225,000円～285,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は年齢・経験を考慮の上決定します。 ■賞与：年３回※3～4か月（他、業績により決算賞与1ヶ月程度あり） ■昇給：年1回 ■モデル年収：・入社3年（28歳）：445万・入社4年（30歳）：550万・入社6年（38歳）：626万※ただし、スキル・経験による。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

町田印刷株式会社

印刷

埼玉県戸田市美女木東1-1-14

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設立 1951年
従業員数 150名
平均年齢 -

求人情報全3件

【熊谷】運行管理事務(管理職候補)◆未経験歓迎◆年休125日／残業15h程／家族・住宅手当・退職金◎

～別業界から挑戦歓迎／ポスター・チラシ・パンフレットなど広告物がお好きな方にオススメ／手当も充実しておりライフイベントの変化があっても長期就労できる環境／ワークライフバランス◎～ ■業務概要：運行管理事務として、当社で製造した印刷物の配送手配をお任せします。 ■業務詳細：・社内営業部から連携された納品指示をもとに納品先データ入力・トラックの手配～運行管理（ルート作成）・ドライバーへの指示、指導・製品の入出荷補助（場内をフォークリフトで移動させる） ■当社の特徴：当社は、身近なコミュニケーション手段としての「印刷」を本業として、1947年に創業致しました。以来、印刷物を作るだけでなく、「想い」を「かたち」にして「伝える」というコミュニケーションの過程において、お客様からもっとも信頼され、お役に立ち続けられる企業を目指し、品質と対応力の強化に邁進しております。【変わらない品質】お客様に満足いただける印刷物をお届けできるよう、モノづくりの基本としての品質に強いこだわりを創業時から持ち続けております。【時代に即した対応力の追求】短納期化や低コスト化への対応はもちろん、印刷におけるワンストップサービスの提供を可能にするため、制作から納品までを請け負える一貫生産体制を構築するとともに、品質管理や個人情報保護、環境保護など、社会から求められる責任を果たすべく各種認証を取得しております。【お客様のお役に立ち続ける】お客様のご相談にいち早く身近でお応えできるよう、印刷知識の豊富な営業を育成しております。また、変化する環境の中でもお客様のお役に立ち続ける事を最も重要な課題として位置づけ、変化を恐れず、新しいことに挑戦し、全社が一丸となって取り組める社内体制を築いております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞熊谷工場住所：埼玉県熊谷市船木台4-5 勤務地最寄駅：JR高崎線／吹上駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 250万円～300万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：202,800円～247,300円その他固定手当/月：15,000円＜月給＞ 217,800円～262,300円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■その他固定手当：住宅手当（一律支給） ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社再春館製薬所

通信販売・ネット販売

熊本県上益城郡益城町大字寺中1363-1

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設立 1932年
従業員数 857名
平均年齢 39.0歳

求人情報全14件

【熊本◆未経験歓迎】香港市場向けカスタマーサポート■正社員/福利厚生充実/

◇◆香港市場のお客様と直接コミュニケーションを取りながら、ブランド体験の向上に貢献できるポジション◇◆ ■職務内容：香港市場のお客様に対する電話・チャット・メールでのコミュニケーションを担当し、問い合わせ対応や商品案内、お肌に関する相談対応など、お客様対応業務全般を担うポジションです。広東語ネイティブとして、言語だけでなく文化的背景や細かなニュアンスも理解しながら、お客様に寄り添った対応を行います。 ▼具体的には… ・香港のお客様からの各種問い合わせ対応（注文受付、商品案内、お肌のお悩み相談など）・電話、チャット、メールを通じた顧客コミュニケーション・ライブ配信やオフラインイベントでの顧客対応・香港市場における顧客接点の品質向上に向けた業務・将来的な海外コールセンターなど外部委託拡大に向けたマニュアル作成・外部委託先へのトレーナー業務 ■採用背景・ミッション：香港EC事業におけるお客様対応品質の維持・向上を目的とした募集です。単なる問い合わせ窓口ではなく、お客様の悩みや要望を受け止めながら、より良い顧客体験の実現に向けて活躍いただきます。また、将来的には業務マニュアルの整備や外部委託先への教育など、運営体制強化にも携わることが期待されています。 ■魅力：・広東語を活かして香港市場のお客様対応を担えます。・電話、チャット、メールに加え、ライブ配信やイベントでの顧客コミュニケーションにも携われます。・顧客対応だけでなく、マニュアル作成やトレーナー業務など運営体制強化にも関与できます。・香港EC事業におけるサービス品質向上に直接貢献できます。・正社員として腰を据えてキャリア形成が可能です。 ■当社について：再春館製薬所は、お客様との対話を何よりも大切にしながら事業を成長させてきました。電話やオンラインを通じた丁寧なコミュニケーションを強みとし、一人ひとりの悩みやニーズに寄り添う姿勢を大切にしています。熊本本社を拠点に香港市場向けEC事業にも取り組んでおり、国内だけでなく海外のお客様との接点も拡大しています。お客様との信頼関係を重視する企業文化のもと、語学力を生かしながら長く活躍できる環境があります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県上益城郡益城町大字寺中1363-1 勤務地最寄駅：JR豊肥本線／原水駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 300万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～240,000円その他固定手当/月：20,000円＜月給＞ 220,000円～260,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※実残業時間に応じて残業代は別途支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社エフエフ住宅

住宅（ハウスメーカー）

静岡県掛川市細田293

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設立 1972年
従業員数 16名
平均年齢 -

求人情報全1件

【静岡／掛川】注文住宅の営業※接客・提案・打合せ◇転勤無／残業10H／賞与3回

☆業種未経験歓迎・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎です。＼接客経験等のご経験をお持ちの方歓迎です／ ■職務内容：一般住宅の他に店舗・施設なども手掛る当社での一般住宅の営業をお任せします。手がける事業の9割以上は新築一般注文住宅のご相談となり当社の中核事業となります。 ■職務詳細：＜モデルハウスや新築住宅見学会来場者への対応＞一般木造住宅の受注・お施主様への提案、打合せが中心になります。インターネットや各種住宅情報誌を見た方が当社モデルハウスや新築住宅見学会に来場されます。まずは来場された方の接客、相談から始めていきます。どんな家をお考えなのか、具体的にいつ家を建てようと考えているのか、などをお聞きしながら話を進めていきます。その後、具体的に話が進んできたらお客様と土地を探したりプランを一緒に作っていきます。＜飛び込みやテレアポなし！＞基本的に飛込み営業や電話営業などは行っておりません。最近のトレンドとしては住宅の詳細知識よりもお客様との接点、コミュニケーションによる関係づくりが重要視されてつつあるため、初動対応として楽しくお客様との会話を楽しめることも多くあります。＜SNSや住宅見学会の企画＞現在係長（女性30代）がSNSや住宅見学会の企画・検討を行っています。一緒に相談しながら対応することもできます。 ■配属先の人員：営業部は4人在籍しています ※部長（男性50代）係長（女性30代）一般社員（男性30代）、再雇用（男性60代） ■働き方：・所定労働7h／残業10H／火・水休み・担当エリアは掛川市を中心に静岡県西部エリア（磐田、袋井、菊川、牧之原）・成約数などに応じて営業報奨金が加算！・成約数は年3回の賞与にも反映！ ◎結果に対して公正な評価制度で年収で600万円以上も可能・商談をしてからの出社や帰りにお客様と打ち合わせをして帰宅など裁量ある働き方可 ■教育制度：入社後は一般住宅の基本的な知識から丁寧に研修を行います。先輩スタッフがしっかりフォローするので安心してください。また、一般住宅の現場監督出身も営業スタッフとして活躍していますので気軽に相談が可能です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：静岡県掛川市細田293 勤務地最寄駅：天竜浜名湖鉄道線／桜木駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～350,000円＜月給＞ 230,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※建築士免許保持者・建設業経験者は、賃金面で優遇します。 ■賞与：3回／年（4.5ヶ月） ■昇給：1回／年（月あたり2,000円～（前年度実績））賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

医療法人南六会

病院・大学病院・クリニック

青森県八戸市小中野1-4-52

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設立 -
従業員数 100名
平均年齢 -

求人情報全1件

＼未経験歓迎／【八戸/転勤なし】理事長秘書◆残業約10HでWLB充実／安定性◎の医療法人！／正社員

【年収下限600万で働き方◎（残業平均10ｈ×正社員×月9日休み）／安定性の高い医療法人（医療・福祉施設を運営）／未経験歓迎！秘書検定資格者は大歓迎です。】【メインミッション】当法人理事長の秘書として、当法人全体の業務がスムーズに遂行できるよう当理事長を側面からサポートしていただきます。 ■業務詳細： ◎当法人理事長の業務補助 ◎当法人理事長のスケジュール管理など ◎月１回以上の同行出張あり（土、日曜日の同行を含む） ◎その他、付随する業務【働きやすい就業環境】 ◇秘書未経験歓迎：基本的なPCスキル（Word、Excel）があれば、秘書の経験は不要です。入社後に少しずつ秘書業務を覚えていただきますので安心してください。 ◇月9日休み＆残業月平均10時間：定時17：30＆残業少な目なので、プライベートな時間も大切にしながら就業することが可能です。ワークライフバランスを重視する方におすすめです。 ◇無料駐車場あり：通勤にはマイカーの利用可能です。施設内に無料駐車場の用意もあります。 ◇UIJターン歓迎＆社宅相談可能：遠方から移住される方には、当法人借り上げの住宅提供も可能なので、ご相談ください。【当法人について】 ◇横断的に多くの施設を運営：クリニックのほか、介護老人保健施設・デイケアセンター・グループホーム・訪問看護ステーション・へルパーステーションを経営し地域の医療福祉に貢献しています。 ◇地域密着の医療法人：八戸市南郷地区で、医療・福祉施設を運営しております。利用者様の気持ちを第一に考え、ご家族様、地域の皆様と共に手を取り合いながら、施設の運営に取り組んで参ります。 ◇約38年の運営実績： 1988年設立で約40年近い運営実績があり、八戸エリアで医療・介護サービスを複数展開している地域密着型の医療法人です。大手チェーンではありませんが、長年地域に根差して運営している安定法人です。変更の範囲：当法人関連施設の業務

＜勤務地詳細＞医療法人南六会　事務局住所：青森県八戸市南郷大字島守字阿庄内１５番地６　　就業予定地受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 600万円～1,080万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：500,000円～900,000円＜月給＞ 500,000円～900,000円＜昇給有無＞無＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※今までのご経験や資格等を考慮の上、決定します。 ■賞与：年2回（計2か月分を想定）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社村上農園

食品・飲料メーカー（原料含む）

広島県広島市佐伯区五日市中央4-16-1広電コイン通りビル3F

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設立 1978年
従業員数 328名
平均年齢 -

求人情報全51件

【福岡／朝倉市＊転勤無し】未経験可！業界シェアトップ企業の事務スタッフ◆1日6時間勤務～選択可

～転勤なしで地元で長期安定就業可能／1日6時間から勤務時間選択可でご家庭事情に合わせて就業できる／家族手当・退職金など福利厚生充実／全国約8割のスーパーや百貨店に並び、TV等でも取り上げられる話題の野菜メーカー～【求人のポイント】・1日6時間から勤務時間選択可。転勤なしで地元で長期安定して働けます。家庭の都合などで急なお休みも対応可能です。【職務内容】生産センターの運営に必要な事務（総務庶務業務・受発注事務・生産部門のフォロー業務）のお仕事を担っていただきます。社内の状況に気を配り、同社のセンターのサポートに前向きに取り組んでいただける方を募集します。【具体的には】＜総務庶務業務＞・電話来客応対、宅配郵送物の処理・備品の発注および制服の手配・各種書類の掲示およびファイリング・センター従業員の出勤・退勤管理＜受発注事務＞・出荷表と送り状の印刷、手渡し＜生産部門のフォロー業務＞・製品の在庫管理表の記入・苗の長さの測定・商品の品質チェック【補足事項】当社は本社が広島にあり、全国の総務経理処理を各拠点と連携して行っています。本社とセンター社員と連携を図りながら配属拠点の事務担当として業務を行います。習熟度に応じて、現状の業務改善や業務の幅を拡げていきます。【当社について】当社は、北海道から沖縄まで全国13拠点の植物工場を持ち、発芽野菜の生産販売を行っている施設野菜メーカーです。高度な栽培技術を駆使し、年間を通して高品質で高栄養な発芽野菜を全国にお届けしています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞生産本部住所：福岡県朝倉市隈江308 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～292,000円固定残業手当/月：31,000円～44,513円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 211,000円～336,513円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【広島市※転勤なし】総務アシスタント（勤怠管理）～”豆苗”など発芽野菜のパイオニア企業～

≪時短勤務相談可能！／旧来の「農業」を変える農ビジネス／転勤無し／土日祝休み≫ ◆職務内容勤怠管理などの総務業務をお任せします。【具体的には…】・勤怠打刻時間の記録や修正・月間・週単位で勤務時間の集計/報告・勤怠不備の対応（打刻漏れ・休暇申請ミスの確認と修正依頼）　など ※ご経験に応じて給与社保・労務関連用務をご対応いただきます。 ◆キャリアパスゆくゆくは、管理職としてパート従業員に対する指導や育成を担っていただくことを期待しています。 ◆同社について『豆苗』や『ブロッコリースプラウト』など、誰しもが一度は手に取ったことのある話題の野菜を生産・販売する、発芽野菜のトップ企業です。高い栄養価など、高付加価値をもつオンリーワン商品を多数展開し『選ぶ理由のある野菜』を世の中に発信して来たほか、ITを活用した「植物工場」を全国に10カ所持ち、これまでの農業の課題であった急な需要の変化にも対応できる体制を整えるなど、日本に発芽野菜／高成分野菜を導入し、マーケットそのものを創ってきた会社です。 ◆同社の今後同社野菜の需要は、健康志向の高まりなどから年々増加傾向にあります。その需要に応えるべく、2022年には宮城県に日本最大級の生産センターが新たに稼働します。今後は、海外企業との業務提携やライセンスビジネスなど、積極的な事業展開を実施します。2035年には、売上1,000億円、世界一の野菜メーカーを本気で目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：広島県広島市佐伯区五日市中央4-16-1 広電コイン通りビル3F 勤務地最寄駅：広島電鉄宮島線／佐伯区役所前駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞本社（移転後※2026年12月～）住所：広島市中区八丁堀16番11号スタートラム広島8階勤務地最寄駅：広島電鉄線／立町駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～292,000円＜月給＞ 211,000円～323,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※現職・前職の年収を考慮し決定します ■昨年度賞与実績5.35か月分 ■昇給年1回（4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

蛇の目ブロック株式会社

住宅設備・建材メーカー

熊本県熊本市東区月出1-4-76

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設立 1953年
従業員数 25名
平均年齢 45.0歳

求人情報全7件

【熊本／転勤なし】経理事務◆週休2日制◆熊本シェアトップクラス／創業約100年の安定企業

～創業約100年の安定企業／熊本県内トップクラスの実績を持つコンクリート製品メーカー／転勤なし・地域に根差して長く活躍できる環境～ ■業務概要コンクリートブロックやエクステリア商品の製造・販売・施工を手掛ける当社にて、経理業務を中心に労務・総務業務まで幅広くご担当いただきます。会社の経営基盤を支える管理部門の一員として、日常経理から決算業務まで幅広い業務に携わっていただくポジションです。入社後はこれまでのご経験やスキルに応じて業務をお任せします。経験豊富な先輩社員によるサポート体制も整っているため、これまで培った経理経験を活かしながら、原価計算や決算業務など専門性の高い業務にも携わることができます。 ■具体的な業務内容・売上伝票入力、仕訳業務・売掛金、買掛金管理・原価計算業務・月次・年次決算業務・各種税務対応・経営数値の管理および資料作成・在庫管理、仕入管理・各種帳票作成およびデータ管理・従業員の勤怠管理、労務管理・来客対応、電話応対・社内の各種事務手続き対応経理業務を中心に、バックオフィス全般の業務に携わるため、経理の専門知識はもちろん、管理部門に関する幅広い知識やスキルを身につけることができます。 ■組織構成管理部門には2名（40代女性1名、20代女性1名）が在籍しています。少数精鋭の組織のため、メンバー同士で連携しながら業務を進めており、相談しやすい環境です。幅広い業務に挑戦できるため、着実なスキルアップを目指せます。 ■キャリアパス日常経理業務からスタートし、将来的には原価計算や決算業務などの専門領域を担当いただくことを期待しています。また、労務・総務業務にも携わることで、管理部門全般の知識を習得しながらキャリアの幅を広げることが可能です。資格取得支援制度も整備しており、継続的なスキルアップをバックアップします。 ■当社の魅力大正15年創業の老舗企業として、「じゃのめ」の愛称で親しまれ、熊本県内で高い知名度と実績を誇ります。コンクリート製品の製造・販売に加え、建築資材の輸入販売や外構工事まで事業を展開。創業約100年の安定基盤のもと、新製品開発や販路拡大にも積極的に取り組んでおり、安定性と成長性を兼ね備えています。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県熊本市東区月出1-4-76 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 238万円～300万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：170,000円～186,000円その他固定手当/月：30,000円～34,000円＜月給＞ 200,000円～220,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（前年度実績2ヶ月分） ■昇給：1月あたり0％～5％（前年度実績） ■その他固定手当：資格手当1万円～3万円／能率手当1万円～2万円／精勤（一律）手当1万円～2万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

医療法人永仁会

大学・研究施設

埼玉県入間市大字小谷田1258-1

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設立 -
従業員数 498名
平均年齢 -

求人情報全5件

【入間市】人事総務※地域医療の未来を支える医療法人/車通勤可/住宅手当・家族手当・退職金有
- NEW
【地域密着型で病院・健康診断・介護福祉施設を展開/入間市初の特別養護老人ホームや全国的にも珍しい入所しながらの「人工透析」など地域の医療福祉を牽引】 ■業務内容：当法人の人事総務担当として、人事労務業務を中心に、給与計算や勤怠管理、労働管理、採用サポートなど幅広い業務をお任せします。福利厚生が充実しており、長期的に安定して働ける環境です。 ■業務詳細：下記いずれかの業務をご経験に合わせてお任せします。・給与計算・勤怠管理・労働管理・採用サポート・各種届け出資料作成・福利厚生・就業規則・社内規定・総務庶務業務ご入社後、まずは給与計算を中心に業務をお任せします。非正規雇用の給与計算も多く発生します。分担しながら担当頂く想定です。社会保険は外注しています。総務を含め幅広く担当頂きたいと考えています。 ■組織構成：人事部は3名（30～40代）で構成されています。少人数ながらも協力し合いながら業務を進める風通しの良い職場です。 ■就業環境：シフト制ですが日曜の出勤は年1～2回程度、土曜出社は月2回（1日は半日のみ）で、ご希望でなければ土日のどちらかは休日になります。月9日は休日で有給消化率8～9割程度のため希望に合わせて休日を調整しやすいです。職員専用の保育所を完備しているため子育て中の方も両立しやすい環境です。住宅手当・家族手当・退職金があるため、腰を据えて長く就業可能です。 ■当グループの魅力：当グループは、入間市初の介護老人保健施設や特別養護老人ホームを開業しているほか、全国的にも珍しい介護老人保健施設に入所しながらの「人工透析」など、地域の医療福祉を牽引し、利用者のニーズを捉えた施設を展開しています。病院1施設、介護老人保健施設2施設、特別養護老人ホーム1施設、グループホーム1施設、検査専門施設2施設、そのほか訪問看護ステーションや在宅介護支援事業所など、予防から治療、介護までをカバーする幅広い機能を備えた医療福祉グループです。事業拡大を続けており、2019年夏には入間ハート病院の新棟が完成し、新たに透析センター、リハビリテーション・フィットネスセンターを開設しました。今後も地域の医療福祉に寄与していきます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：埼玉県入間市大字小谷田1258-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～510万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞ 200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記は想定年収であり、経験・能力に応じて決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（過去実績4ヶ月） ■モデル年収例：・28歳、メンバー：年収380万円程度・39歳、メンバー：年収500万円程度賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

有限会社東北共栄運輸

道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）

青森県八戸市大字長苗代字化石34-1

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設立 1973年
従業員数 23名
平均年齢 -

求人情報全1件

◆経験・有資格者【青森】運行管理・営業事務～幅広い拠点展開とグローバル化を目指す安定企業グループ～

【経験者・有資格者歓迎／北海道内外に5拠点を持つ成長企業／グループ会社総数21社にて構成される大規模企業グループ】 ■業務内容：営業事務及び運行管理を担当していただきます。 (1)営業事務：日報のチェック、専用のパソコンソフトを使った配車支援の入力作業等を行って頂きます(2)運行管理：荷主と業務折衝しドライバーに指示出しを行って頂きます※入社後は営業事務の業務から仕事を覚えて頂き、その後運行管理業務を覚えて頂きます。ご経験が浅い方でも先輩社員が手厚く指導しますので、安心して業務が行える体制となっております。 ■本ポジションについて：・食品、医薬品、建築資材など幅広い商品の運搬を担っており、物流を支えるやりがいのある仕事です。 ■当社の強み：・『食品物流と事業の垂直統合』…保冷車など通常の物流とは異なる設備、運送を強みとしています。川上から川下まで、海外からの商品輸入を代行。その後、店頭に並べられる状態で小売り（スーパー）などへ卸す物流を展開しています。・『多数のグループ企業と事業シナジーによる優位性』…当社のグループ企業はなんと21社、運送事業、倉庫事業、不動産事業、人材派遣事業、農園運営なども行っております。そんな多数の事業領域を展開している同社ですが、関連する業務を集約することによって、業務の効率化とコストダウンを図り、個別での企業ではなしえない事業シナジーを活かした取り組みにも着手することができ優位性を築くことができております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：青森県八戸市大字長苗代字化石34-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 300万円～370万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～290,000円＜月給＞ 240,000円～290,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・年齢を考慮し決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：会社業績による ■通勤手当：上限3,000円／月 ※その他資格手当3,000円／月（運行管理者資格）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ヒロ建工

住宅（ハウスメーカー）

埼玉県所沢市西狭山ケ丘1-2420-1

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設立 1999年
従業員数 35名
平均年齢 -

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【所沢市/転勤なし】広報・マーケティング◆SNS戦略からPRまで！挑戦できる◆福利厚生◎
- 締切間近
【広報・広告・販促などマーケティング業務活かせる！/住宅メーカー検索サイト「埼玉工務店ランキング」で上位のポジションを確立/SUUMOでのアクセス数埼玉NO1！/退職金制度◎】 ■仕事内容：地域密着の工務店として、自社の魅力を最大限に伝えて集客を最大化するため、イベント企画からSNS・Web広告運用、販促物制作、クリエイティブディレクション、マーケティング分析まで、戦略的なプロモーションをお任せします。 ■具体的な業務内容：・モデルハウス・住宅イベントの企画・集客戦略の立案・Instagram・LINE・Web広告などSNS・デジタル広告運用・Webサイトや販促物の企画・ディレクション（外部制作会社との調整含む）・写真・動画の企画・撮影・編集（社内外クリエイターとの連携）・販促ツール（チラシ・パンフレット等）の制作管理・エリアマーケティング、競合・市場分析・マーケティングチームのマネジメントまたはその補佐 ■配属部署：広報・マーケティング業務は現在2名（20代・30代：女性）が在籍しております。社員の半数が女性、男性も30代～40代の子育て世代や20代の若い世代も多い構成の為、子育てのみならずプライベートと仕事の両立に対する理解が根付いています。無駄な残業は行わずメリハリをつけ、時間生産性の高い働き方を目指しています。＜たとえば、こんな家づくりを手がけます＞・愛車を眺められるガレージ付きの家・スノーボードをディスプレイできる趣味空間・自宅の庭でキャンプが楽しめるアウトドア仕様・屋上バルコニーでBBQや星空観察・革細工の店舗兼自宅（独立開業を支援）・自家焙煎が楽しめるコーヒー豆の焙煎所付き住宅こうした夢の住まいを、お客様と一緒に“ワクワク”しながら創り上げていきます。 ■働く魅力：【福利厚生充実】あんしんファミリーサポート（専任の医師に24時間電話できる健康サポート）や親孝行手当（家族に対し、旅行やプレゼントする際に会社から1万円支給/年1回）などや退職金制度等の手当ても充実しています。【評価制度完備】評価は半期ごとの目標設定と定期的な上長との面談を通じたきめ細かいフィードバックを通じて行っています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞所沢メインオフィス住所：埼玉県所沢市西狭山ケ丘1-2420-1 勤務地最寄駅：西武池袋線／狭山ヶ丘駅受動喫煙対策：その他（就業場所原則禁煙（分煙））変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～735万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～350,000円その他固定手当/月：85,000円固定残業手当/月：90,000円（固定残業時間42時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 375,000円～525,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（昨年実績：7月・12月） ■昇給：年1回（6月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社サンワ開発

住宅（ハウスメーカー）

静岡県藤枝市田沼1-29-19サンワビル1F

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設立 1989年
従業員数 11名
平均年齢 -

求人情報全2件

【静岡藤枝市】マイホームの進行管理サポート◆未経験歓迎！まずは先輩の仕事見学から◆アットホームな社風

～住宅づくりのプロへ！未経験から現場を支えるやりがいのある仕事！/地域密着で腰を据えて働ける安定企業/未経験歓迎＆充実したOJTで安心してスタートすることができます！/アットホームな社風/地元に腰を据えたい方大歓迎！～ ■職務概要：・戸建分譲住宅販売を中心に、住宅の設計・施工、不動産仲介・販売を行っている同社にて、施工管理業務をお任せします。地域密着で長く腰を据えて働ける環境です。 ■業務内容：・現場の職人さんたちとコミュニケーションを取り、工程通りに工事を進める工程管理・商品等の発注、発注内容と現場に到着したものに相違がないかチェック（発注・現場チェック）・施工の工程についての資料作成・お客様へのご説明　・積算、見積作成　など ■特徴：・藤枝市を中心に自社物件に携わります。6～7割が建売住宅です。・土地の造成からやっているため工期が３年ほどになることもあります。・残業は月20時間程度、夜間作業はありません。 ■組織構成：・建築部は現在は２名体制です。・40代と70代のベテラン先輩スタッフのもと、入社後は先輩社員の現場へ同行しながら、少しずつ業務を覚えていただきます。・また、他には営業スタッフが3名、総務スタッフが4名おり、20代から70代まで年齢は様々ですが、少数精鋭の組織の為、部門を超えて社内間のコミュニケーションが活発で明るい雰囲気です。 ■HP： https://www.sanwa-k.jp/ ※社員紹介や施工事例などが載っておりますので是非一度覗いてみてください！ ■同社の特徴：・平成元年から藤枝市を中心に年間約３０棟の建築を行っています。・そのほか、宅地分譲・リフォーム等も行っています。また、島田市ではフットサルスタジアムを運営しており、スポーツへも力を入れて取り組んでいます。

＜勤務地詳細＞本社住所：静岡県藤枝市田沼1-29-19 サンワビル1F 勤務地最寄駅：JR東海道線／藤枝駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 300万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：214,000円～428,000円＜月給＞ 214,000円～428,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞業績賞与　年2回、2か月分（業績による）決算賞与　業績により支給あり（ここ数年支給実績あり） ※営業によるインセンティブ要素はありません。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

大森運送株式会社

道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）

広島県呉市三条3-3-1大森ビル2F

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設立 1962年
従業員数 178名
平均年齢 -

求人情報全15件

【千葉市／転勤無】未経験歓迎◎オフィスワーク※配車担当／顧客への提案も◆基本土日祝休◆段取り力活かす

◇創業64年◎特殊輸送をメインに業績好調／全国8拠点に展開／転勤なし＆退職金ありで腰を据えて働ける環境／日勤のみ・年休115日◇ ■業務概要車両の手配（配車）と、お客様への提案活動を通じて物流を支えるポジションです。まずは入力業務からスタートし、慣れてきたら顧客対応・配車調整へと段階的にステップアップできるため、未経験の方も安心して始められます。 OJTにて業務をレクチャーするため、基礎からしっかり習得可能です。 ■業務内容 ▽ドライバー管理業務・本日／翌日の行先を対面・電話で通知・運行内容の確認など ▽配車業務・全国の運送会社へ連絡し、荷物情報・車両情報を社内システムへ入力・輸送に必要な車両を手配し、スケジュール調整 ▽マッチング営業・過去取引のある企業や担当エリアのお客様へ、「何か運ぶ荷物はありませんか？」と電話で提案・成約より「まず架電すること」が重視されるスタイル・個人ノルマなし、拠点での目標件数に向けた活動 ▽現場立会業務・荷物の積込現場での積込指示・安全確認・積付状況のチェック ▽各種書類作成業務・通行許可書の作成・運転日報の整理　など ■入社後の流れまずは社内システムへの荷物情報・車両情報の入力などを覚えていただき、その後顧客対応をお任せする予定です。 ※営業要素はありますが、架電実績が重視され未経験の方でも取り組みやすい環境です。 ■組織情報・関東営業所：社員数16名・保有トラック台数：21台 ※社員の多くが未経験からスタートしています。 ■同社の特徴：同社は高速道路の橋梁・鉄骨など、特殊輸送をメインに60年以上の実績を持つ企業です。トレーラーを中心に約160台を保有。全国でも珍しい35トン、28.5トン車の中低床トレーラーなど、ほぼ全車両にエアサスペンションを搭載。重心が中央にない偏荷重の荷物でも安全に運べるほか、精密機械などの輸送にも対応しています。ドライバー安全対策にも注力しており、荷物を積んだ後、荷物を固定した箇所を撮影し、事務所に送信。必ず運行管理者の許可を得てから出発するほか、同じ画像を荷主にも送っています。月に１度は、各営業所で「ドライバー安全会議」なども開いています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞関東営業所住所：千葉県千葉市緑区大野台１－６－１受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 350万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：231,000円～267,000円固定残業手当/月：19,000円～23,000円（固定残業時間10時間30分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円～290,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：過去実績3回（6ヶ月以上の勤務が必要です） ■資格手当あり（社内規定あり）：3,000円～10,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

呉マリーン有限会社

その他

広島県呉市警固屋9-6-3

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設立 1972年
従業員数 7名
平均年齢 -

求人情報全1件

【呉市】未経験歓迎！事務・正社員（見積作成など）残業ほぼ無◆マリンスポーツを支える！船舶管理会社

≪完全未経験から正社員へのチャンス≫≪水曜日休み/残業ほぼ無≫≪車通勤歓迎/音戸大橋からすぐマリンスポーツを支える≫ ■業務内容役員・従業員を含めて10名未満の組織において、管理部門の担当者として入力・記帳業務の他、下記をお任せいたします。経理について全く未経験でも問題ございません。 ■具体的には・経理伝票の入力、帳簿への記帳業務・税理士事務所への書類提出/毎月実施予定・請求書、見積書の作成（Word/Excelを使用）・部品発注、在庫管理・電話／来客対応（呈茶など）・他一般事務全般 ■業務特徴・経理の専門性は、税理士にお任せするので必要ありません。正確に数字を入力したり、コツコツと業務に対応できる方であればご活躍可能です。・マリーン業界でのお仕事になるため、お客様が動く土日は基本勤務となります。お客様からの問合せ、依頼を頂いた船舶関連の部品発注など、事務対応もありますが、いずれも専門知識は不要です。【変更の範囲：なし】 ■組織構成：・役員、従業員を含めて10名未満の企業ですので、コミュニケーションが取りやすいアットホームな職場環境となっています。また、業務内容についても、先輩社員が適宜指導しながら身につけることが可能ですので、未経験者の方でも安心して働いていただけます。 ■働き方、就業環境：・週休2日制で水曜日と会社カレンダーによる第1／3／5木曜日が休みとなっています。有給休暇の利用により連休としていただけます。基本的に残業はありません。・レジャー目的などのお客様がいらっしゃるため、土日が営業日となっておりますが、現在シフト制の導入を検討しており、従業員が土／日曜日にも休暇をとれる体制づくりを目指しております。・少人数のアットホームな職場なのでコミュニケーションを大事にできる方は安心して働いていただけます。また、少人数なため、責任のある立場で働け企業への貢献が実感できる職場です。 ■仕事の魅力：・経理業務は特に企業にとって「お金」を扱う大事な業務であり、責任とやりがいのある仕事です。加えて、海や船などマリーン業務に興味／関心があるかたには大きな魅力を感じていただけます。

＜勤務地詳細＞本社住所：広島県呉市警固屋9-6-3 勤務地最寄駅：ＪＲ呉線／呉駅受動喫煙対策：その他（喫煙可能場所あり）

＜予定年収＞ 260万円～300万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：138,000円～155,000円その他固定手当/月：37,500円～45,000円＜月給＞ 175,500円～200,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■上記(年収)は想定給与です。 ■その他固定手当内容：・職務手当：27,500円～35,000円・食事手当：10,000円 ■皆勤手当：10,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社日専連ファイナンス

クレジット・信販（ノンバンク）

熊本県熊本市中央区安政町6-5

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設立 1960年
従業員数 74名
平均年齢 -

求人情報全3件

【熊本市】経理／事務・日次業務レベルでもOK◆日専連カード◆基本土日祝休/年休120日/諸手当充実

＜基本土日祝休み/年間120日/残業ほぼ無/ワークライフバランス保ちながら熊本で長期就業が可能＞＜地場のクレジットカード会社での管理部門/転勤無＞ ■業務概要当社はクレジット業務や保証業務を展開する地場信販会社として、経理・総務職を新たに募集しています。ご入社後は、経理事務のご経験を活かしながら、一般経理・給与計算・クレジットカード審査など多岐にわたる業務を担当いただきます。安定した経営基盤のもと、着実に専門性を高めながらキャリアを積むことが可能です。 ■業務詳細【一般経理業務】入社後、当社経理システムの学習と日次業務からお任せ致します。・仕訳や伝票処理、売掛金・買掛金管理、経費精算、入出金管理・月次決算や試算表作成、固定資産・減価償却管理・税金・社会保険の支払や申告、監査・税理士対応・各部署への経理支援、内部統制整備などゆくゆくは経理業務以外にも給与計算・社保計算業務もお任せしていく予定となっているため、管理部門での全般的な経験を積むことができ、長くキャリアを形成していくことが可能です。 ≪組織について≫ 現在総務部として5名が在籍し、総務や人事に分かれて業務を行っています。経理業務は1名と兼務の方の2名で業務を行っています。【総務業務】給与計算/社保計算業務（勤怠データ集計、各種税金・社会保険料の算定・天引き、給与明細作成・振込、年末調整、法定帳票作成、届出対応、マイナンバー管理、システム保守や法改正対応、社員からの問い合わせ対応【クレジットカード審査業務】 ※土日祝に月1回から数回出勤あり（担当交代制）/代休取得申込者の本人確認、信用情報照会、与信判断、不正検知、顧客対応や与信ポリシー改善等 →月数回のみの対応、当社にて研修は実施致します。 ■入社後のキャリアステップ経理関連の経験を基に幅広い業務に従事いただきます。これまで培ってきた経験内容や資格などを考慮して、担当する業務の幅やお任せする時期など、相談しながら決めていきます。周囲からのフォローも実務を通してありますので安心してスタートがきれます。また様々な関連資格を取得するなど、自己成長の機会もございますので、常に主体的にキャリアを構築する事が可能です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県熊本市中央区安政町6-5 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～290,000円＜月給＞ 250,000円～290,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※基本給はこれまでの経験・資格など考慮して決定します。 ※賞与などを含めた想定されるモデル年収となります。 ■賞与あり/年2回（7月・12月） ■昇給あり/年1回 ■各種手当/職務手当、営業手当、資格手当（貸金業務取扱主任者は2,000円）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

駿遠運送株式会社

道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）

静岡県藤枝市青木3-2-20

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設立 1951年
従業員数 213名
平均年齢 -

求人情報全3件

※未経験歓迎【静岡／藤枝・浜松・磐田・掛川】農産物物流企業の運送事務◇転勤無／福利厚生充実／静鉄G

【静岡鉄道グループの安定基盤／未経験から着実にキャリアを築ける／運送事務総合職として幅広い業務に携わるポジションです】 ■業務内容静岡鉄道グループの運送事務総合職として、配送を支える事務と現場業務を担います。お客様、ドライバー、荷主をつなぐ立場で、電話対応、伝票管理、仕分け、集荷に関与します。物流業務を一部だけでなく、事務と現場の両面から理解できます。経験を積むことで、配車や運行管理へ徐々に挑戦できます。＜具体的な業務内容＞・入出荷する荷物を積み下ろし、仕分けを通じて現場を支援・ハイエース等で荷物を集荷し、県内配送の前工程を担当・配送依頼や受発注内容を電話で確認し、輸送手配を支援・伝票や配送書類を整理し、荷物情報と配送状況を管理・顧客やドライバーと連携し、配送遅延や確認事項を共有 ※配車業務未経験の方は業務のうち半分以上は仕分や集荷業務から覚えていただきます。 ※将来的には配車や運行管理にも関与し、物流管理領域の経験も可能 ■組織環境配属先は事務担当と現場担当が近い距離で連携しています。先輩社員が配車や運行管理を担い、日々の業務を見ながら学べます。少数体制のため質問や相談がしやすく、確認から判断までのスピードも速い環境です。 ■キャリア入社直後は電話対応、伝票整理、仕分け、集荷の基本を覚えます。1年後には事務と現場の流れを理解し、配送依頼への対応や荷物の動きを自分で追える状態を目指します。早ければ3年後には配車補助や運行管理補助へ進み、拠点運営に近い業務へ広げられます。 ■就業環境休日は4週6休制土曜日または日曜日休みとなります。転居を伴う転勤は基本なく、静岡に根差して働けます。残業は通常月20時間以下、10月から3月の繁忙期で月30時間程度です。社会保険、退職金、制服貸与、静鉄グループの福利厚生があり安心です。 ■企業の魅力静岡鉄道グループの一員として、静岡県内外の貨物輸送を担う安定企業です。農畜産物輸送に強みがあり、JA静岡経済連や県内JAなどとの取引で地域の食を支えています。この会社ならではの魅力は、生産者の想いを消費者へつなぐ物流に関われる点です。安全、安心、確実を重視する体制で、物流経験者が次の専門性を築けます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞藤枝支店住所：静岡県藤枝市大新島757 勤務地最寄駅：東海道本線／藤枝駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞磐田支店住所：静岡県磐田市加茂571 勤務地最寄駅：東海道本線／豊田町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞掛川支店住所：静岡県掛川市大坂1459 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 250万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,000円～270,000円＜月給＞ 190,000円～270,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ムロオ

道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）

広島県呉市中央1-6-9センタービル呉駅前8F

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設立 1971年
従業員数 6,546名
平均年齢 44.0歳

求人情報全38件

【千葉／未経験◎】採用業務（新卒採用メイン）◆土日祝休／国内最大クラスの物流ネットワークを展開

～土日祝休み／ペンギンマークでおなじみ☆チルド特化の流通企業◎～ ■職務内容：新卒・中途採用担当として下記業務をお任せします。新卒採用のリクルーターがメイン業務になります。・人材要件の定義、エージェント対応、面接調整、内定後フォロー・優秀な人材確保のための採用ブランディングや施策立案 ■入社後について：最初は先輩社員もとでどのように業務が行われているかを学んでいただき、徐々に業務をお任せいたします。未経験の方も歓迎です！ ■当社について：チルド輸送の分野で長年培ったノウハウと実績をもとに、「物流」に関する様々なサービスを行っています。社会環境・食文化の変化に対応した物流インフラを持ち合わせています。商品を運ぶことから様々な管理業務まで、ニーズにマッチしたサービスを展開しています。 ■当社の魅力：日本全国にネットワークがあり、知名度も高く抜群の信頼度を持っている食品物流企業です。福利厚生も充実しており、また、その道のプロを目指す、さらにワンステップ上を目指せる環境が整っています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞市川塩浜営業所住所：千葉県市川市塩浜1-13 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞市川センター住所：千葉県市川市高谷新町6-4 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 340万円～380万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：170,000円～200,000円その他固定手当/月：45,000円～50,000円＜月給＞ 215,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。（現在の年収を考慮します。） ※年収には賞与（夏冬合計528,000円）を含みます。 ■給与改定：年1回 ■賞与：年2回 ■地域手当：東京都は25,000円／千葉県、神奈川20,000円（※月給とは別途で支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社リゾン

ディベロッパー

埼玉県朝霞市西弁財2-4-40

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設立 1971年
従業員数 335名
平均年齢 42.0歳

求人情報全7件

【朝霞台駅徒歩5分】経理事務◇※未経験歓迎/年休121日/残業20H程/地域密着まちづくり企業◎

～経理実務の基礎から決算補助までが身につく！／完全週休2日制（連休取得可）／埼玉県第4位の1万6000件にも及ぶ専任物件を保有／育児休暇(取得率100%、復帰率100%)～当社は埼玉県東武東上線沿線でトップクラスの管理実績を持つ総合不動産会社。賃貸・売買だけでなく地域共生事業も展開する“まちづくり企業”です。管理事業強化に伴い、経理体制の増員募集とおこないます。 ■業務内容：経理担当として、日常経理から決算補助まで幅広く担当。管理部門強化フェーズのため、社内連携や事務処理の精度向上にも関わります。＜具体的には＞・売上入金管理、預り金の入出金・集計・資金繰り表作成・支払処理、振込手続き・経費精算、請求書・領収書発行・現金管理（出納・残高確認）・伝票、各種書類、備品の管理・月次決算補助、年次決算補助・顧問税理士／社労士との連携・他部門との調整業務（社内連携） ※決算業務は最終判断はベテラン社員が対応しているため補助がメインです ■組織構成：総務部は6名体制（20代～50代）所属長は40代社員で、若手メンバーも在籍！相談しやすく、OJTを中心に着実にスキルを習得できる環境です。 ■入社後について：入社後は先輩社員のOJT研修で会社のルールや業務のやり方などを教えていきます。独り立ちは3ヶ月を予定していますが、その後も先輩社員と一緒に仕事を進めるため気軽に質問できます。 ■働く魅力【安定基盤×将来性】管理戸数1万6,000室以上・入居率98％以上。売買中心から「管理重視」へシフトしており、長期的に安定した成長が見込めます。【“まちづくり”に関わる経理】地域イベントやコミュニティ運営など、不動産会社の枠を超えた事業展開。数字の裏側に「地域や人の暮らし」が見える仕事です。【キャリアの幅が広がる】日常経理～決算補助まで段階的に習得可能。管理部門強化フェーズのため、業務改善や仕組みづくりにも関われます。【働きやすさ◎】年間休日121日＋完全週休2日制。長期休暇（夏季9日など）や育休復帰率100％など、ライフイベントとの両立も可能です。【資格支援が豊富】簿記・宅建・FPなど約40資格が対象。資格手当＋取得支援制度ありで、専門性を高められる環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞株式会社リゾン住所：埼玉県朝霞市東弁財1-7-24 2階受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～450万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～270,000円固定残業手当/月：33,804円～41,487円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 253,804円～311,487円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記の年収は目安です、ご経験や前職年収を考慮して決定いたします ■昇給：年1回 ■賞与：年2回※昨年度実績：3.2ヵ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

協永堂印刷株式会社

印刷

埼玉県朝霞市泉水2-8-21

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設立 1959年
従業員数 105名
平均年齢 -

求人情報全1件

※未経験歓迎【埼玉/朝霞市】総合印刷会社の総務経理◇残業15時間/土日休み/フレックスタイム制導入◎

【1959年創業の長期経営◎/残業少・働きやすい就業環境◎/フレックスタイム制度を導入◎】 ■職務内容：当社にて経理事務をお任せいたします。具体的には、売上データ入力と管理、経費精算業務、月次決算業務サポート、経理ソフトを使用したデータ入力／帳票作成を行います。 ■職務の特徴・期待すること：管理職候補として、ゆくゆくは「若年層およびローキャリアに対して業務指導をすること」「計数管理や部署の方針を策定しあるべき姿へメンバーを導くこと」等のマインドもお持ちいただけることを期待します。 ■組織構成：総務部総務課に配属いたします。総務部門には再雇用者1名（62歳男性）、正社員1名（59歳女性／定年退職後再雇用予定）と派遣社員1名（女性）が在籍しており、このほか2026年4月入社の新入社員を1名配置する予定です。 ■就業環境：土日休みで、フレックスタイム制度を導入しており、社員一人ひとりが自分のライフスタイルに合わせた働き方を実現できます。柔軟な勤務時間により仕事とプライベートの両立を図りながら、効率的に業務に取り組んでいただける環境です◎通勤方法については、公共交通機関での通勤となります。 ■今後のキャリアパス：人事考課制度によりキャリアアップを目指せます。 (キャリアアップ例) 一般社員→チーフ→主任→課長→部長 ■当社の魅力：当社は単なる印刷会社ではなく、ホームページ制作や動画編集を含めたデジタル領域のほか、各種技術者の派遣等も行っております。大手メーカーのクライアントを数多く抱え、対応力／技術力とサービスの質の良さには好評をいただいており、継続的な受注体制で安定した経営基盤を築いています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：埼玉県朝霞市泉水2-8-21 勤務地最寄駅：東武東上線／朝霞台駅受動喫煙対策：その他（■喫煙可能場所あり）変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 310万円～330万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：241,000円固定残業手当/月：13,750円～14,600円（固定残業時間8時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 254,750円～255,600円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■上記は予定年収です※年収は年齢や経歴等により決定いたします。 ■昇給：年1回（9月）業績連動 ■賞与：年2回（3月、9月）業績連動、前年度実績1ヶ月分 ※賞与は、入社時期によって金額が変わります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社武蔵野フーズ

専門店・その他小売

埼玉県朝霞市西原1-1-1武蔵野ビル2F

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設立 1977年
従業員数 1,461名
平均年齢 -

求人情報全5件

事務（受発注管理など）／賞与4.55カ月／月給27万円以上

『金の食パン』シリーズや『お店で揚げたカレーパン』など、数々のヒット商品を生み出している武蔵野フーズ。『お店で揚げたカレーパン』は2024年7月に「最も販売されている揚げたてカレーパンブランド」として、ギネス世界記録にも認定された実績もあります！カムス神戸工場でも、セブンイレブンなど大手企業で販売されるパン製品を製造。人気商品の製造をバックオフィスから支えられる、そんなやりがいを実感しながら働けます！【　具体的な業務　】 ■受発注管理セブンイレブンなど、取引先からいただいたご注文に対応。製造の指示書を作成し、受注内容を現場へ共有します。 ■商品管理製造された商品を冷凍・冷蔵倉庫へ。受注内容に沿って商品をピッキングし、出荷準備をおこないます。 ※製造現場へサポートしにいくこともあります。【　POINT　】 ★未経験からでも挑戦可能！入社後は、製造現場を経験しながら製造工程や商品についての知識を深めていただきます。配属後も先輩と一緒に業務をおこないながら、少しずつ慣れていってください！ ★リズムがつかみやすい！受注のタイミングはある程度決まっているので、業務のリズムがつかみやすく、仕事のしやすさを感じていただけるはず！＜受注のタイミング例＞午前／11：10～13：00頃午後／14：50～16：00頃 ※日によって多少異なる場合があります ★幅広い業務に挑戦することも可能！能力や意欲があれば、備品管理・給与計算・採用などの業務に挑戦することもできます。スキルアップやキャリアアップを叶えたい方も、着実に実現していける環境です！

【マイカー通勤OK／無料送迎バスあり】兵庫県神戸市西区見津が丘7-5-1 ＜アクセス＞神戸市営地下鉄　西神・山手線「西神中央駅」より送迎バスにて約20分 ★神戸電鉄粟生線「鈴蘭台駅」「西鈴蘭台駅」「木津駅」からも送迎バスあり＼財布に優しい社員食堂あり！／うどん・そば…120円ラーメン…140円カレー・丼物…220円など、豊富なメニューが格安で食べられます。「安い！」「美味い！」と社員からも大好評です♪ ※受動喫煙対策あり

【総合職（転居を伴う転勤あり）】 ■大卒以上／月給27万1000円以上 ■短大・専門卒・高卒／月給25万100円以上【一般職（転居を伴う転勤なし）】 ■大卒以上／月給23万6100円以上 ■短大・専門卒・高卒／月給21万5200円以上 ※年齢・経験・能力などを考慮の上優遇します。 ※総合職の場合は、転居を伴う異動が発生する場合がございます。 ◎別途、賞与年2回と各種手当（時間外手当は全額支給）を支給！【試用期間中】 ■大卒以上／月給23万6100円以上 ■短大・専門卒・高卒／月給21万5200円以上
総合職（製造管理・事務）／賞与4.55カ月／月給27万円以上

ご希望や適性を考慮して、製造管理または総務のいずれかの業務をお任せします！＜具体的には…＞【　製造管理　】 ■スタッフ管理製造スタッフのシフト作成、製造指示、新人教育などを実施。 ■生産管理製造の進捗管理。効率的な商品製造を心がけます！ ■食品ロスの管理食材などの廃棄率を管理します。 ■品質管理・衛生管理不備がないか、商品の仕上がりをチェック。 ■商品管理各店舗への配送内容を確認。 ■問題点や改善点に対しての取り組み「どうすれば業務効率をあげられるか」などを仲間同士で話し合って解決していきます。【　事務　】 ■受注管理 ■電話対応 ■発送の手続き ■現場サポート ★デスクワークをメインにおこなっていただき、必要に応じて製造のサポートもお任せします。＼　武蔵野フーズとは　／『金の食パン』シリーズや『お店で揚げたカレーパン』など、数々のヒット商品を生み出している当社。『お店で揚げたカレーパン』は2024年7月に「最も販売されている揚げたてカレーパンブランド」としてギネス世界記録にも認定された実績もあります！カムス神戸工場でも、セブンイレブンなど大手企業で販売されるパン製品を製造。

【マイカー通勤OK／無料送迎バスあり】兵庫県神戸市西区見津が丘7-5-1 ＜アクセス＞神戸市営地下鉄　西神・山手線「西神中央駅」より送迎バスにて約20分 ★神戸電鉄粟生線「鈴蘭台駅」「西鈴蘭台駅」からも送迎バスあり ※受動喫煙対策あり

【総合職（転居を伴う転勤あり）】 ■大卒以上／月給27万1000円以上 ■短大・専門卒・高卒／月給25万100円以上【一般職（転居を伴う転勤なし）】 ■大卒以上／月給23万6100円以上 ■短大・専門卒・高卒／月給21万5200円以上 ※年齢・経験・能力などを考慮の上優遇します。 ※総合職の場合は、転居を伴う異動が発生する場合がございます。 ◎別途、賞与年2回と各種手当（時間外手当は全額支給）を支給！【試用期間中】 ■大卒以上／月給23万6100円以上 ■短大・専門卒・高卒／月給21万5200円以上

医療法人社団薫風会横山病院

病院・大学病院・クリニック

広島県呉市広古新開2-5-20

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設立 1994年
従業員数 63名
平均年齢 41.0歳

求人情報全2件

【広島県/呉市】医療事務◇転勤なし／年休120日／残業2～3時間／福利厚生充実◎／ブランクある方歓迎

～地元で長期的に就業をお考えの方、U・Iターン歓迎◎/ご経験をお持ちの方歓迎、専門性が磨ける環境です～ ■職務内容：医療法人社団薫風会横山病院にて医療事務をお任せいたします。・請求書関連の書類対応・窓口での会計対応・レセプト関連業務 ■入社後の流れ：現場OJTとなりますが、今までのご経験を活かしていただければと思います。 ■組織構成：20代～60代まで幅広い年代のスタッフが活躍しています。スタッフのコミュニケーションも円滑で、やりがいのある職場です。 ■当院の魅力：【スキルアップが可能】当院は脳神経外科に特化した専門病院です。経験を積みたい方におすすめの求人です。【子育て中の方が働きやすい環境】育児休暇取得実績のある病院です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：広島県呉市広古新開2-5-20 勤務地最寄駅：呉線／新広駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 300万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：162,000円～220,000円その他固定手当/月：60,000円～70,000円＜月給＞ 222,000円～290,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収は個人のスキル・経験により変動致します。 ■賞与:年2回あり（過去実績2.8ヵ月） ※経験加算あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

アデル・カーズ株式会社

自動車ディーラー

熊本県熊本市南区近見6-22-70

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設立 1987年
従業員数 67名
平均年齢 39.0歳

求人情報全7件

【熊本市◆未経験歓迎】受付・お客様サポート/顧客と整備意を繋ぐ■高級輸入車正規ディーラー

◇◆輸入車未経験歓迎/熊本でポルシェの完成検査に携われる数少ない環境/未経験歓迎/2～3年後に新工場計画◇◆ ■職務内容：ポルシェ・プジョー・シトロエン正規ディーラーにて、お客様対応や整備受付を担当いただきます。 ▼具体的には… お客様から車の不具合や相談内容を伺い、整備士へ引き継ぐ役割です。・点検、車検予約受付・来店されたお客様対応・電話応対・整備内容のご案内・見積作成・整備スタッフとの連携・車両引き渡し対応・データ入力、事務業務 ※担当車種： Porsche（ポルシェ）/Peugeot（プジョー）/Citroen（シトロエン）などの輸入車が中心です。 ■入社後の流れ：まずは先輩社員のサポートのもと、来客対応・電話対応・予約受付からスタート。輸入車特有の知識や車種ごとの特徴なども少しずつ習得していただきます。無理なくステップアップできる教育体制があります。 ■魅力：・未経験から輸入車ディーラーで活躍できる… 現在活躍している社員も20代の未経験入社。入社後は先輩社員がサポートしながら、車の基本知識/ブランド知識/受付対応方法を一つひとつ学べます。・高級輸入車オーナーと関われるご来店されるのは、経営者/医師/士業/地元企業のオーナー層なども多く、高い接客スキルを身につけられます。単なる受付ではなく、お客様との信頼関係を築いていく仕事です。・感謝される機会が多い… 整備士とお客様をつなぐ役割だからこそ、「ありがとう」「助かったよ」と言っていただける機会が多くあります。売る仕事ではなく、支える仕事にやりがいを感じる方に向いています。 ■当社について：熊本県唯一のポルシェ・プジョー・シトロエン正規ディーラーとして、輸入車販売からアフターサービスまで一貫して提供しています。現在はポルシェブランドを中心に事業を拡大しており、今後2～3年以内にはショールーム・工場の拡張も計画しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞シトロエン熊本/PC熊本住所：熊本県熊本市南区近見6-21-1 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細2＞ポルシェセンター熊本ワークショップ/PWS 住所：熊本県熊本市南区近見6-22-70 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 384万円～560万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,000円その他固定手当/月：10,000円固定残業手当/月：34,000円～58,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 234,000円～258,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（5月） ■賞与：年2回（6月、11月）※前年度実績：4か月分 ※給与はこれまでのご経験やスキル等を考慮して決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【熊本市】事務/見積作成・来客対応など■高級輸入車正規ディーラー/転勤無/正社員

◇◆熊本県唯一の輸入車ディーラー/事務スキルの幅を広げられる/事業拡大フェーズ◇◆ ■職務内容：ポルシェ・プジョー・シトロエン正規ディーラーのサービス部門にて、事務業務およびお客様対応を担当いただきます。 ▼具体的には… ・見積書・請求書作成・来店予約受付・電話・メール対応・部品発注・在庫管理サポート・メーカーシステムへの入力・車検登録書類の準備・店舗運営に関わる事務業務全般 ■魅力：・事務＋接客スキルが身につく… 単なるバックオフィス業務ではありません。お客様対応も行うため、コミュニケーション力・調整力・事務スキルを同時に身につけることができます。・高級輸入車ブランドに携われる… 勤務先はポルシェ・プジョー・シトロエンの正規ディーラー。県内でも希少な輸入車ディーラーで働くことができます。・業界未経験からでも成長できる… 入社後は先輩社員がサポートしながら業務を教えていきます。車の知識は入社後に身につければ問題ありません。 ■当社について：熊本県唯一のポルシェ・プジョー・シトロエン正規ディーラーとして、輸入車販売からアフターサービスまで一貫して提供しています。現在はポルシェブランドを中心に事業を拡大しており、今後2～3年以内にはショールーム・工場の拡張も計画しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞ PWS 住所：熊本県熊本市南区近見６丁目22-66 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細2＞シトロエン熊本/PC熊本住所：熊本県熊本市南区近見6-21-1 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 384万円～560万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,000円その他固定手当/月：10,000円固定残業手当/月：34,000円～58,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 234,000円～258,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（5月） ■賞与：年2回（6月、11月）※前年度実績：4か月分 ※給与はこれまでのご経験やスキル等を考慮し、当社規定に基づき決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社武蔵野（京都工場）

食品・飲料メーカー（原料含む）

埼玉県朝霞市西原1-1-1　武蔵野ビル（本社）

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設立 1969年
従業員数 10,257名
平均年齢 -

求人情報全16件

食品工場の総務（採用・勤怠管理など）／賞与5.2カ月

＼スマートフォンからご覧の方は、Pickup！ページも併せてご覧下さい！／ ★未経験でも問題なし！先輩がしっかりサポート ★現場で働くスタッフを支える仕事のため、コミュニケーションスキルが活きる！ ────── 具体的な業務 ────── ＜人事＞ ■社員・パート・アルバイトの採用活動（媒体選定、面談の設定など） ■採用・退職時の各種手続き ■教育制度の運営 ■勤怠管理 ■人員計画＜総務＞ ■給与計算 ■経費精算 ■社会保険手続き ■福利厚生の管理 ■来客対応（本社や『セブン-イレブン』、他工場の方などが来社します） ■社有車管理 ■各種会議の運営 ■備品の管理・発注　など ★幅広く携わっていただくことを想定していますが、一人に負担がかかりすぎないよう、チームで連携しながらおこないますのでご安心ください！ ───────── ★ココがポイント！ ───────── ★働きやすさ完全週休2日制で、月に1度3連休の取得を推進している働きやすい環境のほか、年2回の賞与（実績5.2カ月分）や毎年の昇給で、あなたの頑張りを評価しています！ ★抜群の安定性当社は、今やおにぎりの定番となっている『ツナマヨおにぎり』を開発した実績があります。圧倒的な売上を誇っている『セブンイレブン』のパートナーとしての安定経営も強みです！

【★マイカー通勤OK！／U・Iターンの方も歓迎】群馬工場（群馬県高崎市）にて勤務となります。【アクセス】群馬県高崎市綿貫町1429-1 ・国道354号線「産業団地（東）入口」交差点より車で約１分・倉賀野駅より車で13分＼遠方の方には社宅の用意もあります／ ┗家具、家電付き社宅があります。希望の方は面接時にご相談ください。 ◎受動喫煙対策あり ◎転勤なしも可

【総合職（転居を伴う転勤あり）】 ■大卒以上／月給27万1000円以上 ■短大・専門卒・高卒／月給25万100円以上【一般職（転居を伴う転勤なし）】 ■大卒以上／月給23万6100円以上 ■短大・専門卒・高卒／月給21万5200円以上 ※年齢・経験・能力などを考慮の上優遇します。 ※総合職の場合は、転居を伴う異動が発生する場合がございます。 ◎別途、賞与年2回と各種手当（時間外手当は全額支給）を支給！【試用期間中】 ■大卒以上／月給23万6100円以上 ■短大・専門卒・高卒／月給21万5200円以上
食品メーカーの総務／月給27万円以上／賞与5.2カ月分

工場などの各部門で活躍するスタッフをバックオフィスから支えるポジションになります。【主な業務内容】・給与計算・勤怠確認（勤怠データの確認、処理）・雇用保険関連業務・社会保険関連業務（社会保険の取得、喪失）・労務管理（残業や休暇の取得状況管理）・社員、パート、アルバイトの採用活動（媒体選定、面談の設定など） ★上記業務いずれかを、ご希望や経験・スキルに応じてお任せしていきます。＼入社後は？／ OJT教育を中心に、実務を通して業務を覚えていただきます。分からないことや困ったことがあれば、すぐに先輩社員に聞ける環境ですので、安心して挑戦してください♪ ＼評価制度／成長速度や実績などを考慮し、昇給・賞与・手当にて評価を還元します。＼キャリアアップ＆ジョブチェンジも可能！／入社年数や年齢に関係なく、キャリアアップが可能！また自らの可能性を広げていただけるジョブチェンジのご希望もお聞きしています。あなたの理想のキャリアを自由に描けるところも当社の魅力の1つです。 ※キャリア形成のため、将来的に別職種への異動を打診させていただく場合もございます。

【希望勤務地を考慮／マイカー通勤OK／無料送迎バスも利用可能】 ※各拠点の住所は＜勤務地一覧＞よりご確認ください。〇京都府・京都工場〇兵庫県・神戸工場〇群馬県・群馬工場〇沖縄県・沖縄工場 ★各工場に格安で利用できる社員食堂があります！麺類や丼物など豊富なメニューが100円ほどで食べられます◎ （※メニューや料金は工場により異なります） ※一般職は転居を伴う異動なし ※受動喫煙対策あり ※U・Iターン支援あり

【総合職（転居を伴う転勤あり）】 ■大卒以上／月給27万1000円以上 ■短大・専門卒・高卒／月給25万100円以上【一般職（転居を伴う転勤なし）】 ■大卒以上／月給23万6100円以上 ■短大・専門卒・高卒／月給21万5200円以上 ※年齢・経験・能力などを考慮の上優遇します。 ※総合職の場合は、転居を伴う異動が発生する場合がございます。 ◎別途、賞与年2回と各種手当（時間外手当は全額支給）を支給！【試用期間中】 ■大卒以上／月給23万6100円以上 ■短大・専門卒・高卒／月給21万5200円以上

中尾醸造株式会社

食品・飲料メーカー（原料含む）

広島県竹原市中央5-9-14

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設立 -
従業員数 22名
平均年齢 -

求人情報全3件

【広島県竹原市】経理/残業・転勤なし/明治創業・老舗酒造・海外にも展開/風通しの良い環境◎

～伝統と革新を併せ持つ老舗酒蔵で経理・総務・人事の中核を担い、経営基盤を支えるマネジメント職を募集します～ ■業務概要当社は広島県竹原市で150年以上の歴史を持つ酒蔵として、日本酒の製造・販売を展開しています。本ポジションでは、経理事務担当者（総務・人事・経営管理責任者候補）として、経理・総務・人事の3部門を統括し、会社全体の経営管理体制強化に貢献いただきます。経理部門の実務遂行だけでなく、組織のマネジメントや業務フローの整備、改善を担い、経営層の意思決定を数字面から支える重要な役割です。 ■業務詳細・経理、総務、人事部門の統括およびマネジメント（部下の業務管理・育成含む）・月次・年次決算業務の統括、財務諸表の作成・分析、税務対応・資金繰り計画や予算編成、実績管理、原価管理・金融機関対応、人事制度運用、労務リスク管理の統括・業務フローの整備・改善、社内の各部門との連携 ■扱うサービス日本酒「誠鏡」「まぼろし」等の製造・販売に関わる経理・管理業務全般 ■組織構成経理担当者を中心に、総務と連携しつつ会社全体を支える少数精鋭の体制です。 ■業務の魅力老舗酒蔵の経営基盤を数字面から支え、経営判断へ直接貢献できます。製造や営業部門と密接に連携し、会社全体を俯瞰できる立場です。 ■教育体制実務を通して経営管理全般の知見を深められる環境です。責任者候補として段階的に業務を引き継ぎます。 ■就業環境週休2日制、賞与・各種保険完備、退職金制度あり。伝統と挑戦を大切にする社風です。 ■想定されるキャリアパス経理・総務・人事の責任者から経営管理部門の中核人材、将来的には取締役などの経営層候補へと成長できる環境です。 ■企業の特徴/魅力伝統技術を継承しつつ現代の嗜好や海外展開にも挑戦。世界に日本酒文化を発信する老舗企業です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：広島県竹原市中央5-9-14 勤務地最寄駅：JR西日本呉線／竹原駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：215,000円～357,000円＜月給＞ 215,000円～357,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給、賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社日本ロック

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

静岡県浜松市浜名区横須賀300

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設立 1980年
従業員数 170名
平均年齢 -

求人情報全12件

【浜松市／400万～】営業経験を活かせる営業事務◇／大手自動車メーカーの技術支援◆残業10H

～～自動車・産業機械メーカー向け電装部品メーカー／営業サポート業務がメイン／社内調整や資料作成を通じて営業活動を支えるポジション／人間関係良好で働きやすい環境～～＼＼求人のおすすめポイント／／ ◆営業サポートが中心◎資料作成や社内調整など事務経験を活かせる ◆自動車業界をはじめ幅広い分野を支えるメーカー ◆人間関係良好◎相談しやすく中途入社でも馴染みやすい職場 ■業務概要当社では営業事務でありながら、見積作成だけでなくPowerPointを用いた提案資料作成や営業担当の商談準備支援など、営業活動を支える重要な役割を担っています。営業担当の右腕として、提案資料作成や社内調整を担う営業のパートナーとして活躍いただける方を歓迎します。 ■業務内容詳細・見積書や営業資料の作成・PowerPointを用いた提案資料作成・営業担当のプレゼン資料作成サポート・売上データ入力、集計・営業担当者のスケジュール管理・社内関係部署との納期調整・受注案件の社内展開・来客対応、電話対応・その他庶務業務業務割合は営業アシスタント業務が約7割、受付や電話対応などの庶務業務が約3割です。単なる事務作業だけでなく、営業担当や設計部門、生産部門と連携しながら業務を進めるため、コミュニケーション力を活かして活躍いただけます。 ■入社後の流れ入社後はOJTを中心に業務を習得いただきます。先輩社員が丁寧にフォローするため、業界未経験の方も安心してスタートできます。外部研修制度も整備しています。 ■組織構成営業部門は営業担当3名、営業事務3名で構成されています。20代～40代が活躍しており、部署を超えて相談しやすい環境です。 ■働く環境 ◎育児休暇取得実績あり ◎人間関係良好で相談しやすい社風 ◎社内連携が多くチームで仕事を進める環境 ◎転勤なく長期就業が可能 ■当社について当社は自動車・産業機械向け電装部品の設計開発を行うメーカーです。スイッチやセンサーなど、人が直接触れる重要な操作部品の開発を手掛けています。少量多品種の開発を強みとし、自動車業界をはじめ産業機械、医療機器、防犯機器など幅広い分野のお客様から高い評価を得ています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞技術センター住所：静岡県浜松市浜名区平口320-1 勤務地最寄駅：遠鉄鉄道線／美薗中央公園駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～280,000円＜月給＞ 230,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月）※過去実績計4ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

日本伸管株式会社

金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー

埼玉県新座市中野1-10-22

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設立 1967年
従業員数 180名
平均年齢 -

求人情報全4件

【新座】経理※マイカー通勤可/転勤無/業界トップクラスシェア/老舗アルミ加工メーカー/年休120日

【残業20～25h程/退職金・住宅手当あり/海外でも特許取得/自動車部品やOA機器部品の軽量化に寄与/腰を据えて働きたい方へ】 ■業務内容：当社の経理担当として下記いずれかの業務をご経験に合わせてお任せします。老舗の安定メーカーでプライベートと両立しながら腰を据えて長く就業したい方にぴったりです。・出納業務・仕訳入力・伝票起票・売掛金・買掛金・経費精算・経費処理・月次決算・年次決算の補助・販売管理（売上計上、売掛金管理、請求書発行）・購買管理（仕入計上、買掛金管理、支払処理）【変更の範囲：会社の定める業務】会計ソフトは「勘定奉行」、周辺業務では「kintone」を使用しており、入社後は係長から丁寧に引き継ぎを行います。 ■組織構成：配属先は管理本部・経理部門。メンバーは、部長（50代後半）、女性係長（50代後半）、パートスタッフ（40代後半）の3名です。年齢層も落ち着いており、穏やかで話しやすい雰囲気のチームです。現在の実務は係長が中心となっており、パートスタッフは補助的な役割。今回ご入社いただく方には、係長の後任として、数年かけて業務を引き継いでいただくことを想定しています。 ■キャリアパス：決算業務の取りまとめや、管理資料の作成など、少しずつ担当範囲を広げていただき、将来的には係長ポジションとして経理の中核を担っていただく予定です。「プレーヤーとしてきちんと手を動かしつつ、小さな組織で信頼されるポジションに就きたい」という方にフィットする環境です。 ■就業環境：社員の約8割はマイカー通勤をしています。年間休日は120日で、残業は月平均20時間程度、転勤もないため、「家から車で通えて、家族との時間を大切にしたい」という方には特にフィットする環境です。 ■当社について：当社は、アルミ引抜加工を中心に、機械加工・アルマイト処理・組立まで一貫して対応できる体制を持つ、アルミ加工専業メーカーです。長年のノウハウと技術力、そしてお客様ごとの困りごとに寄り添う提案力を評価され、業界内で安定したポジションを築いてきました。埼玉本社に加えて、福島県西白河郡の工場、タイ・アユタヤ県の子会社も持ち、ニッチな分野で堅実に成長を続けています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：埼玉県新座市中野1-10-22 勤務地最寄駅：東武東上線線／みずほ台駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：192,000円～284,000円その他固定手当/月：8,000円＜月給＞ 200,000円～292,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与実績：・実績4.4ヵ月分 ■モデル年収：・30歳一般職：430万円・35歳管理職：560万円・40歳管理職：620万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

増木工業株式会社

ゼネコン

埼玉県新座市野火止3-10-7

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設立 1949年
従業員数 28名
平均年齢 43.0歳

求人情報全9件

【埼玉/新座市】事務 ◆明治創業の老舗建設会社／DX化推進中／年休120日／福利厚生も◎

★創業150年を超える安定基盤／オープンな社風で地域に根付いた企業として長きにわたり事業を展開中！ ★官公庁案件が8割以上を占め、学校改修工事や施設工事など幅広い実績／民間工事では共同住宅や店舗など多様な案件も手掛けています。 ■職務内容：＜積算・購買事務＞積算・購買業務のサポートを行っていただきます。業者への見積依頼、収受、整理業務・発注関係書類作成）、他＜建設事務＞現場監督のサポートを行います。必要書類の作成、議事録作成、現場事務所の整理整頓、他 ■当社の特徴/魅力：・創業154年目を迎え、2026年６月よりMASUKI GROUPとしてホールディングカンパニー制へ移行しました。会社独自の思想である、社員の「心」「身体」両方の健康を重視する『健康経営』のもと、働きやすい職場環境づくりに力を入れています。・資格取得支援や研修など切磋琢磨できる制度をはじめ、ワークライフバランスの実践と、有給休暇取得を推奨するアニバーサリー制度や社宅・通勤手当など、社員を元気にする福利厚生が自慢です！変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：埼玉県新座市野火止3-10-7 勤務地最寄駅：JR武蔵野線／新座駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 360万円～525万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～380,000円固定残業手当/月：40,000円～58,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 300,000円～438,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

大信産業株式会社

飼料・肥料・農薬（商社）

広島県尾道市美ノ郷町本郷1-180

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設立 1954年
従業員数 95名
平均年齢 -

求人情報全2件

【尾道市/建設業から転職したい人へ】事務作業◆現場立ち合いや測量など◆年休120日◆住宅手当などあり
- NEW
◎農業系のお客様なので安定性抜群！さらに未経験でも挑戦可能！（建設業勤経験者優遇あり） ◎年間休日120日・土日祝休みで働き方万全 ◎測量・図面、見積書、ハウス/スプリンクラーなどの現場監督、役所への申請など未経験からでも色々な仕事に携わることができる！ ■おすすめポイント！＼年間休日120日（土日祝休み）／年間休日も多く、日・祝は基本的に休みです！土曜日は月に1回程度出社日がありますが、事業所毎に有給奨励日にする等、ワークライフバランスが整いやすい環境です＼教育環境も充実して未経験でも安心♪／資格取得にも積極的に取組みしており「広島県農薬管理士」「農薬安全コンサルタント」「緑の安全管理士」「樹木医」「農業改良普及員」「１・２級造園施工管理士」などなど… 様々な分野のエキスパートが日々活躍！未経験の方でも農業全般の知識を身に付けることができます！＼ノルマありません！！／営業職のですので、目指す目標数値はございますが、ガツガツと数字を追う営業ではなくお客様との関係を気づきながらニーズを拾い、提案していくスタイルの営業です。貢献度の高い社員さんへの評価しっかりとあります！年1回社員総会で表彰！その際は報奨金もございます♪ ■この仕事について〇主なお仕事・現場の測量や図面制作・金額の見積もりや役所への申請・工事現場での監督、日程管理　など幅広く仕事を体験することができます。〇作るもの・農業で使うビニールハウスや温室の果物畑、自動スプリンクラーさらには鳥や鹿いった動物の被害を防ぐための鉄ネットまで取り扱っています。〇現場農場 ■組織構成：・営業所によって所属人数は異なりますが、数名～数十名程度です。・男性9割女性1割で、平均年齢は44～45歳（事務職含め）です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：広島県尾道市美ノ郷町本郷1-180 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,820円～271,200円固定残業手当/月：39,180円～48,800円（固定残業時間25時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円～320,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給あり：毎年4,000～5,000円を基本給に組み込みます。 ■賞与あり：計2ヶ月（過去実績）※業績により別途支給有 ■年収モデル：360万円（新卒2年目）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社シーエックスカーゴ

道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）

埼玉県桶川市赤堀1-5

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設立 1991年
従業員数 4,488名
平均年齢 -

求人情報全5件

【小野市／未経験歓迎】倉庫管理◆50代活躍／残業月15h／研修充実／福利厚生充実／生協の物流会社

【未経験から主任・課長といったキャリアアップ可能／安心の教育体制有／異業種出身の先輩社員活躍中／マイカー通勤可能】 ■業務内容：生協物流をトータルで支えている当社にて、生協ブランドの物流拠点を支える倉庫管理業務として、事務所・倉庫内の入庫・出庫作業やスタッフ管理、生産性管理などをお任せします。 ■業務詳細：作業工程ごとに部署を細かく分けて運営しています。システム化された物流庫内でコープ商品（食品・雑貨）を扱う仕事です。 ◎物流事務物流関連事務・総務・請求・契約業務全般についてお任せします。 ◎荷物の入庫・出庫フォークリフトを使用して、荷物の積み下ろしや発送商品のピッキング、エリアごとの仕分け、トラックへの積み込み作業などを行ないます。必要な資格は、入社後資格取得支援制度を利用して取得いただけます。 ◎スタッフ管理一緒に働くパートスタッフのシフトや作業進捗などの管理を分担して行います。安全のため日々の倉庫内巡回、整理整頓、作業者への声掛け、体調管理などもおねがいします。 ◎運行管理ドライバーの点呼や健康状態の確認、運行状況の管理を行い、安全で効率的な配送を支える仕事です。運行計画の調整、法令順守の管理、安全共育、事故防止活動などを通じて、輸送品質の向上に取り組みます。ドライバーや荷主様とのコミュニケーションも重要な業務の一つです。 ■配属先：小野営業所（191人） ■キャリアパス：主任や課長、センター長など将来の当社の物流を担う人材を募集しています。将来的には、管理者として作業計画の作成・作業指示、社員の労務管理などをお願いします。今後の物流システムや業務改善等の提案もお願いします。 ■働きやすい就業環境・福利厚生：・長く勤めてくれた社員に対して、感謝の気持ちを込めて、会社より10年・20年・30年の節目で勤続表彰を行っています。勤続年数により、特別奨励金、特別休暇の付与をしています。・独立単身者手当として、満30歳を迎える月度まで、月額10,000円の手当が支給されます。・消化しきれない有給休暇は、ストック休暇として長期休暇などに活用いただくことができます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞小野営業所住所：兵庫県小野市高田町字野山1838－2 勤務地最寄駅：JR加古川線／河合西駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 345万円～485万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～348,000円その他固定手当/月：850円＜月給＞ 240,850円～348,850円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・経験や能力によって決定します・その他固定手当詳細：一律支給の共済手当850円・賞与あり：年2回、6月・12月・昇給あり：年1回、9月 ※考課による【モデル年収】・班長／350万・主任：40歳前後／440万・課長：40代／600万賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【桶川市】発注・在庫管理のアシスタント※未経験歓迎！◆残業月10h／教育制度充実で中途社員活躍中◎

【生協事業をメインに全国ネットワークを生かし、最適な物流の実現に貢献／安心の教育体制／異業種の中途入社社員が活躍中／マイカー通勤可能】 ■業務概要：全国の生協向け商品（CO-OP製品）の発注・在庫管理業務をお任せします。 ■業務詳細：・Excelや発注システムを利用し、商品の数量や賞味期限の管理・メーカーへの商品の仕入れ発注、納期の調整・受注のチェック、出荷の管理・発注データをもとに、ニーズ予測を立ててメーカーに発注パソコン（Excel、各種システム）と電話対応を中心とした業務ですので、基本的なPC操作と電話のコミュニケーションが取れれば問題ありません。電話先はメーカーや顧客、自社の他営業所となります。メーカーは主に納期調整の連絡がメインです。 ■仕事の魅力発注・在庫管理、メーカーとの納期調整、出荷管理など、多岐にわたる業務に携わることで、幅広いスキルを身に付けることができます。 Excelや発注システムを駆使し、ニーズ予測を立てることで、分析力も磨けます。 ■配属先ドライ部門または冷凍部門に配属です。人数は1班5～8名体制で、年齢層は20～40代、男女比は5：5です。先輩社員の経歴はアパレル販売員など、異業種出身の方々が活躍しています。 ■働きやすい環境・福利厚生・マイカー通勤の方も多いです。また自転車通勤でも距離に応じて交通費支給があります。桶川駅より社バスが発着しています。・残業月10時間と少なく、仕事とプライベートの両立が可能です。閑散期と繁忙期による変動はあるものの、メリハリのある働き方ができます。・独立単身者手当として、満30歳を迎える月度まで、月額10,000円の手当が支給されます。・付与された有給休暇のうち最大年間24時間まで1時間単位の時間有給として使用することが可能です。私用で1，2時間早く退社する際などに活用することが可能です。・消化しきれない有給休暇は、ストック休暇として介護病気療養の際に活用いただくことができます。 ■教育体制入社後には教育担当者によるOJTや研修があり、未経験の方でも安心して業務に取り組むことができます。 ■キャリアパス主任や課長といったポジションへの昇格も見込めるため、キャリアアップの機会が豊富です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：埼玉県桶川市赤堀1-5 勤務地最寄駅：JR高崎線／桶川駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円＜月給＞ 230,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・経験や能力によって決定します・共済手当（加入補助850円）※共済加入後に支給・賞与あり：年2回、6月・12月・昇給あり：年1回、4月 ※考課による【モデル年収】・班長／380万円・主任：40歳前後／440万円・課長：40代／600万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社福井亀之助商店

その他商社

広島県尾道市東尾道11-19

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設立 1968年
従業員数 50名
平均年齢 34.0歳

求人情報全5件

【広島/東尾道】一般事務◆未経験歓迎／創業150年以上／認知度抜群の老舗商社

■業務内容：創業から150年以上の歴史を持ち、商品のパッケージ、出荷資材からデザイン、包装ラインの機械設備まで、商品や地元の特産品が作られてスーパーに並ぶまでのすべてのプロセスをサポートする当社にて、一般事務をご担当いただきます。【具体的には】・伝票発行やデータ入力などの一般事務作業・ワード・エクセルを使用した簡単な表や文書の作成・電話応対 ※会社システムの入力についてはスタッフが指導します ■入社後の流れ：入社後まずは、既存メンバーから業務の引継ぎを受けながら、上記の業務ならびに営業のサポート業務などを担当いただきます。 ■組織について：現在社員４名、パート2名が所属しております。 ■取扱商材について：包装資材から物流個包機械機器、文具・事務用品、介護用品まで、お客様のご要望にお応えするべく幅広いアイテムを揃えています。＜包装資材＞取引先…食品工場、外食産業、量販店扱う商品…包装資材、物流洋品（段ボールなど）、衛生用品、消耗品＜機械＞取引先…各種工場（食品工場など）扱う商品…包装機、検査機、印字機、搬送コンベアー ■当社の特徴：明治元年の創業以来、当社は持ち前の先進志向と独自の事業展開で、常に時代のニーズに対応しながら、様々な想像と提案を行ってきました。現在、包装はこれまでの商品保護という目的だけでなく、商品価値そのものを高め、さらに産業界の要請である、省力化やコストダウンにも貢献する、総合的な物流革新の担い手といえます。当社は、包装物流全体をひとつのシステムとしてトータルに捉え、最新鋭の包装・物流機器をコーディネイトし、省資源、省力化を積極的に推進。ハード・ソフトの両面からまったく新しい付加価値を生み出していきます。今後もユーザーにとって最適な物流・包装システムの創造を通して産業界の活性化に、また社会の発展に貢献していきたいと考えております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：広島県尾道市東尾道11-19 勤務地最寄駅：JR山陽本線／東尾道駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 330万円～370万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：125,000円～132,000円その他固定手当/月：60,500円～69,500円固定残業手当/月：29,500円～38,500円（固定残業時間21時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 215,000円～240,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※詳細は、年齢、経験、能力により決定します。 ■その他固定手当の内訳：昼食手当：6,000円／住宅手当：9,000円～18,000円／調整手当：45,500円 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

三国ワイン株式会社

食品・飲料・たばこ（商社）

東京都中央区新川1-17-18白鹿茅場町ビル9F

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設立 1999年
従業員数 95名
平均年齢 -

求人情報全2件

【東京】ワインの貿易スタッフ/正社員
- 締切間近
世界11ヶ国60以上の優良パートナーワイナリーより商品調達と在庫管理を行う部門です。 ■あなたのメインミッション・生産者との対応窓口（発注、製造進捗確認、価格交渉等）※英語必須・貨物輸送会社（フォワーダー）との日程調整（船積み管理、輸入スケジュール管理）・乙仲との各種調整（輸入書類、通関、検品、その他作業依頼）・商品在庫管理（商品登録、在庫横持移送、適性数量、品質管理等） ≪仕事のやりがい≫ ・仕事を通じて世界中に人脈が広がる（英語力必須）・高度なパズルを解くような戦略により需給バランスの最適化を目指す（キャッシュフロー改善・在庫ロスの削減）・調整部門として、コミュニケーション力を活かして他部門との連携役を担う ≪チームについて≫ 勤務地は東京本社、配属はSCM課となり、現在3名の同僚と1名の上長からなる少数精鋭部隊です。日々のコミュニケーションを大切にし、先輩社員がOJTで伴走する育成スタイルです。意見を出しやすく協力的な雰囲気があり、中途入社でも馴染みやすい環境が整っています。 ■研修：入社時研修／OJT／フォローアップ研修／社内向けワイナリーセミナー／社内試飲会／教育研修／海外出張等 ■福利厚生・待遇等：・年間休日122日（当社カレンダーによる）・通勤手当、出張手当（当社規定に準ずる）・ワイン関連資格補助・ワイン従業員割引・あんしん財団加入（損害保険、人間ドック補助等）・インフルエンザ予防接種補助変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区新川1-17-18 白鹿茅場町ビル9F 勤務地最寄駅：東京メトロ東西線/日比谷線／茅場町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 380万円～540万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～320,000円＜月給＞ 230,000円～320,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■年収は経験・能力等により決定 ■昇格・昇給年1回（当社人事評価制度による） ■賞与年2回（6月、12月）※2025年実績：基本給の平均３ヶ月分相当 ■残業手当は月平均15間相当を年収に含んでいる賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

高砂食品株式会社

食品・飲料メーカー（原料含む）

青森県平川市日沼富田36

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設立 1965年
従業員数 78名
平均年齢 43.5歳

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【青森平川市/転勤なし】一般事務※未経験歓迎／年休128日／月残業10h程度／安定企業
- NEW
■業務概要：・創業100年以上の安定基盤の当社にて、商品の受注業務や伝票作成などの事務全般を担当いただきます。 ■具体的には：・受注業務・売上伝票の作成・商品発送手配・電話注文対応等 ※専門知識は必要なく簡単なPC基本操作ができれば問題ございません。 ※事務部門はチームワークを大切にしており、困ったときは互いにフォローし合える体制が整っています。 ■働き方：・事務対応等で月1～3回程度の休日出勤が発生する場合がありますが、チーム内で相談し交代で対応しており、必ず平日に振替休日を取得できるため、プライベートも大切にできます。会社としてもプライベートを尊重する風土があり、有給休暇も取りやすい環境です。 ■特徴：・東北生まれの小麦「ネバリゴシ」を100％使用した「ネバリゴシ麺」をはじめ、うどん、そば、ラーメン等、多彩なオリジナル麺商品を全国へお届けしています。その中で、通販サイト「こだわり麺工房高砂」を通じた販売は近年ますます拡大中。自社サイト（一般用・業務用）、楽天市場店、Yahoo!ショッピング店、Amazon店を展開しています。 ■当社について：・当社は創業から117年、世界遺産・白神山地の伏流水に恵まれた土地で、うどん、そば、中華そば、米粉麺、パスタなどの生麺、半生麺、ゆで麺を中心とした商品を製造・販売する麺の総合メーカーです。青森りんごの粉末を生地で包み込んだ麺や、十三湖しじみ、田子ニンニク、平舘産の焼干しなどの味わいが凝縮されたスープが人気のラーメンシリーズなど、こだわりの商品は100種類以上。特に青森県産食材に着目した商品開発に力を入れてきました。麺づくりは製麺技能士という国家資格を持つ職人たちが牽引し、良質で安心・安全な商品づくりに取り組んでいます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞青森本社住所：青森県平川市日沼富田36 勤務地最寄駅：撫牛子駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 260万円～270万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：171,900円固定残業手当/月：18,100円（固定残業時間13時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 190,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験／年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 ■昇給：年1回 ■賞与：昨年度実績1.5か月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

万田発酵株式会社

食品・飲料メーカー（原料含む）

広島県尾道市因島重井町5800-95

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設立 1987年
従業員数 270名
平均年齢 40.0歳

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【大手町】営業事務＜自然派食品メーカー／発酵食品で売上最大級＞有休取得90％／家族住宅手当＆退職金有

～発酵技術と発酵食品で「人と地球の健康に貢献する」リーディングカンパニー／NO残業デー実施有／有休取得率90％以上／転居費用補助有／転勤無し～ ■業務概要：「万田酵素」を法人のお客様に提案、販売する部門で営業事務をお任せします。 ■具体的には：・受注入力、得意先へ納期回答・納品書、請求書の発行・商品在庫管理・販促物手配・入出金管理・売上管理・入金確認・その他、東京オフィス内庶務業務営業支援の中心的存在として、これまでのご経験・スキルを発揮してください。 ■働く環境：当社の法人営業部には若手からベテランまで、東京・大阪・本社の3拠点合わせて約30名が所属しています。営業メンバーと共にお客様と向き合い、より良い関係づくりにお力添えください。配属先である東京オフィスでは、先輩の営業事務職の方から業務を教えてもらいながら、業務を進めていただきます。常に近くで業務に取り組むので、質問・相談しやすい環境です。 ■当社について：果実や根菜、穀類、海藻、豆やゴマ類など53種類の植物性原材料を使用し、素材本来のミネラル・ビタミンや、発酵により生まれたアミノ酸などの栄養素を含有した商品群です。ヨーグルトに代表される発酵製品は世に多くありますが、一般的には単一素材が中心であるのに対して、当社製品は前述の通り53種類もの素材を使用。単に多品種の素材使用だけではなく、素材の相互作用や効能を最大限引き出す緻密なデータの取得と、多岐にわたる管理等が必要であり、23年もの歳月をかけて開発された類似商品はありません。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京オフィス住所：東京都千代田区大手町1丁目5番1号大手町ファーストスクエアビル　イーストタワー15F 勤務地最寄駅：東京メトロ丸の内線／大手町駅受動喫煙対策：その他（オフィス内禁煙（喫煙可能場所あり））変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～300,000円＜月給＞ 250,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※ご経験・能力により変動することがあります。 ■昇給年1回（6月） ■賞与年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社関商店

警備・清掃

埼玉県久喜市久喜中央1-10-11

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設立 1978年
従業員数 139名
平均年齢 -

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【古河市／転勤なし】経理事務◆賞与実績5か月／年収UP／残業ほぼなし／創業48年の安定企業

～RPF（新型固形燃料）の国内パイオニア企業／創業48年の安定経営／経理部門の後継者育成ポジション／環境ビジネスを支える管理部門～ ■概要：当社は産業廃棄物を再資源化し、製紙会社や大手メーカーへ環境負荷の低い燃料を供給しています。安定した需要に支えられ業績も堅調に推移しており、今回は経理部門の将来を見据えた増員募集です。現在、経理部門ではベテラン社員が中心となって業務を担っています。今後10年、20年先を見据え、経理組織の中核として長く活躍いただける方をお迎えしたいと考えています。 ■業務内容：まずはご経験に応じて日常経理業務から担当いただき、将来的には経理業務全般をお任せします。 ■業務詳細：・会計ソフト（PCA）への仕訳入力・売掛金、買掛金管理・入出金管理、経費精算・請求書発行および支払処理・月次資料作成・給与計算、年末調整・社会保険関連手続き・各種管理資料の作成・他部署との調整業務 ■組織体制：経理部門は3名体制です。40代～50代の経験豊富な社員が在籍しており、業界知識や業務ノウハウを直接学べる環境です。 ■求める方：日次経理レベルの実務経験をお持ちの方を想定しています。決算補助経験や給与計算経験をお持ちの方は、早期に活躍いただけます。 ■この仕事の魅力：・経理担当ではなく、将来的な中核人材として期待されるポジション・安定企業だからこそ腰を据えてキャリア形成できる・経理、労務、管理業務まで幅広いスキルを習得可能・経営を支える管理部門として会社全体に貢献できる ■働き方：・残業は月末月初に発生する程度でほぼなし・転勤なし・マイカー通勤可（無料駐車場完備）・祝日休み、夏季休暇、年末年始休暇あり・有給休暇も取得しやすい環境 ■当社について： RPF分野の先駆者として国内最大級の製造能力を保有。産業廃棄物を資源として再活用する社会貢献性の高い事業を展開し、環境意識の高まりとともに今後も安定成長が見込まれています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞勤務地住所：茨城県古河市北利根１４－１受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 297万円～335万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：222,900円～254,400円＜月給＞ 222,900円～254,400円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞給与については能力及び経験等により決定いたします。皆勤手当：10000円昇給金額または昇給率：1月あたり0円～10,000円（前年度実績）賞与の回数（前年度実績）：年2回賞与金額：計 5.00ヶ月分（前年度実績※賞与支給実績は在職３年以上の従業員の実績です）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【古河市／転勤なし】経理事務◆未経験歓迎／会計データ入力・資料作成／残業ほぼなし／スキルアップ◎

～国内最大級のRPF（新型固形燃料）メーカー／環境ビジネスを支える管理部門／未経験から経理スキルを習得／転勤なし・マイカー通勤可～ ■概要：当社は産業廃棄物を再資源化し、環境負荷低減に貢献するRPF事業のパイオニア企業です。今回は経理部門の将来を見据えた増員募集となります。現在活躍するベテラン社員の次世代育成を目的としており、未経験から長くキャリアを築いていただける方を歓迎しています。 ■業務内容：管理部門にて、経理・労務関連業務を幅広く担当いただきます。まずはデータ入力や伝票処理などの基本業務からスタートし、段階的に業務範囲を広げていただきます。 ■業務詳細：・会計ソフト（PCA）への伝票、入出金データ入力・売掛金、買掛金の管理・経費精算業務・給与計算、年末調整対応・社会保険関連手続き・各種資料作成、書類管理・各部門との調整、問い合わせ対応 ■入社後の流れ：現在は40代女性2名を中心に経理業務を担当しています。未経験で異動し活躍している社員も在籍しており、実務を通じて丁寧に教育を行います。まずは日々の入力業務や伝票処理から担当し、将来的には経理業務全般を担う人材へ成長いただくことを期待しています。 ■ポジションの魅力：・未経験から経理職へキャリアチェンジ可能・10年、20年先を見据えた育成前提の採用・国内最大級のRPFメーカーとして安定した事業基盤・環境問題の解決に貢献できる社会性の高い事業・経理部門のコアメンバーとして長期的に活躍できる環境 ■働き方：・残業は月末対応時に30分程度発生するレベルでほぼなし・転勤なし、古河市で腰を据えて勤務可能・マイカー通勤可（無料駐車場完備）・有給取得しやすい環境・祝日休み、夏季休暇、年末年始休暇あり変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞勤務地住所：茨城県古河市北利根１４－１受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 297万円～335万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：222,900円～254,400円＜月給＞ 222,900円～254,400円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞給与については能力及び経験等により決定いたします。皆勤手当：10000円昇給金額または昇給率：1月あたり0円～10,000円（前年度実績）賞与の回数（前年度実績）：年2回賞与金額：計 5.00ヶ月分（前年度実績※賞与支給実績は在職３年以上の従業員の実績です）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

テラルテクノサービス株式会社

サブコン

広島県福山市御幸町森脇230

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設立 1976年
従業員数 210名
平均年齢 36.0歳

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【経理/リーダー候補】「テラル」グループ/国内業界トップシェア/創業100年の安定性/転勤無

【生活インフラ業界／国内トップクラスのシェアを誇るポンプメーカー「テラル」のグループ会社／転勤もなく腰を据えて働きたい方へ／安定性◎】テラル株式会社のグループ企業として、給排水および空調設備に関連するサービスを提供しています。国内トップクラスのシェアメーカー直下のメンテナンス会社として、今年50期目を迎え第2創業期の当社で、共に事業成長を目指しませんか？＜業務概要＞生活になくてはならない給水ポンプや送風機などインフラ製品を取り扱い、国内シェアトップクラス・創業100年以上の安定基盤を誇っている当社にて経理をお任せいたします。＜業務詳細＞まずは下記業務をご担当いただきます。・小口現金・単体決算業務（月次、年次）・仕訳入力（会計ソフトはMJSになります。）将来的には下記業務までご担当範囲を広げていただきたいと考えております。・管理会計業務/経費精算（マネーフォワードを使用しています。）・固定資産管理 ■キャリアアップ制度評価次第で主任や課長へキャリアアップ可能。努力次第でキャリアアップができるのでやりがいのある環境です。＜組織構成＞管理本部総務部総務課経理G 部長1名、課長1名、一般職2名 ■福利厚生・社風～育休産休実績多数～男女問わず育休産休実績があり、ライフステージに合わせた働き方が可能です。～充実した福利厚生～家族手当や、住宅手当(最大4万円)、資格手当(最大2万円)など、多数の手当があります。～社風～定着率は91％！仕事中は集中して取り組んでいますが、休憩中やオフのタイミングでは部署の垣根を越えてコミュニケーションが飛び交っています。 ■当社についてメーカー直系の安定した事業基盤を持ち、業績も堅調。充実した研修制度や資格取得支援があり、住宅手当や家族手当などの福利厚生も整った、長く働きやすい環境が魅力です。【入社後の育成体制】基本的にはOJTで先輩社員から業務を学びながら徐々に活躍の場を広げていきます。資格取得によるキャリアアップや質問をしやすい環境づくりを行っております変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都文京区後楽2丁目3-28 K.I.S飯田橋ビル 4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～320,000円固定残業手当/月：25,000円～54,000円（固定残業時間14時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 255,000円～374,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■ご経験を踏まえご年収を決定します。 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

医療法人大壮会

病院・大学病院・クリニック

埼玉県久喜市北青柳1366-1

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設立 1988年
従業員数 578名
平均年齢 -

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【久喜市／未経験歓迎】医療機関の総合職＊バックオフィス業務等◆年休120日／地域を代表するクリニック

■はじめに：当法人（精神科医療で国内トップクラス規模）にて、病院グループの運営を支える総合職としてご勤務頂きます。複数部署をローテーションしながら幅広い医療関連業務を経験・習得し、将来的には、病院経営の企画運営策定部門ポジションや拠点運営を担う管理ポジションを担っていただくことを期待しています。 ■業務内容ジョブローテーション（例：入院部門 → 外来部門 → 事業支援部門）以下のようなバックオフィス業務を段階的に担当します。（1）バックオフィス業務全般・医療事務（受付対応、診療費計算など）・診療報酬関連業務・人事業務（採用、研修、給与計算、労務、社会保険手続き等）・総務業務（備品管理、各種手続き、職員サポート）一般企業でいう「総務・人事・経理」に近い業務を医療機関で行うイメージです。（2）将来的な業務経験を積んだ後は、下記のような役割を担っていただきます。・グループ内での新規事業等の企画立案および運営・グループ内クリニック等の管理者・スタッフが働きやすい環境整備・拠点運営の改善・調整業務医療知識は入社後に習得可能です。医療業界に興味をお持ちの方や企画運営を将来的に担ってみたい方など意欲のある方は歓迎です。 ■ご入社者の例：総合職採用のため、過去のご経歴よりもお人柄を重視した採用を行っています。中途入社者の例として、不動産業界からご転職された方が、同法人にご入社された例もございます。バックオフィスのご経験を積まれながら業界知識を習得された後、訪問看護の複数拠点を統括管理するお立場になり、現在では訪問看護部門の企画、運営責任者として活躍しています。 ■働き方：・年間休日：120日・休日：日曜・祝日（＋土曜は家庭都合などに配慮可能）・残業：1日1～2時間程度・女性スタッフも多く、働きやすい環境・長期就業がしやすい職場風土 ■同法人について：・埼玉県久喜市にある精神科病院です。24時間365日の受け入れが可能である精神科救急病床を300床持つ規模感は日本有数で、地域を代表するクリニックとして確固たる立ち位置を誇っています。また救急急性期の精神科としては日本で最も多くの施設基準を満たした日本最高峰の精神クリニックです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：埼玉県久喜市北青柳1366-1 勤務地最寄駅：JR宇都宮線、東部伊勢崎線／久喜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：218,750円～343,750円＜月給＞ 218,750円～343,750円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与前年度実績：年間4ヶ月（夏2か月、冬2か月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

有限会社ゆうしん

介護・福祉関連サービス

熊本県熊本市東区錦ケ丘26-11建軍タクシー内

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設立 1990年
従業員数 288名
平均年齢 -

求人情報全1件

【熊本市／未経験歓迎】人事採用スタッフ◆求人企画立案～SNS広報等◆正社員／残業ほぼ無／教育体制◎

【～事務だけじゃ物足りない方へ～未経験から人事デビュー！／無理なく働ける環境◎／「この会社で働きたい」をつくる、やりがいあるポジション／デスクワーク中心／採用の企画立案・運用に挑戦！】当社の採用担当として、「会社の魅力を伝え、人と組織をつなぐこと」が本ポジションのミッションです。単なる事務作業ではなく、求人広告の内容や伝え方を工夫し、「この会社で働きたい」と思っていただけるきっかけをつくる重要な役割を担っていただきます。＼　本求人の魅力　／・未経験から“人事×広報”に挑戦できるレアポジション・求人作成やSNSなどアイデアを活かせる環境・月1～3時間程度の残業でプライベートも充実◎ ・企業主導型保育園やベーカリー割引など、グループならではの福利厚生 ■業務内容まずは基本的な業務からスタートいただきます。＜入社後2～3か月の業務＞・スカウトメールの作成・送信・求人広告の作成・更新（文章・写真・動画など）＜慣れてきたら＞徐々に業務の幅を広げていただきます。・応募者対応（メール・電話対応、面接日程調整）・会社説明会・採用イベントの企画／運営補助・面接対応・SNS運用・採用広報・労務手続きなどバックオフィス業務のサポート ■配属部署現在は、人事担当・労務スタッフの2名が在籍。オフィスにはグループ会社のメンバーもおり、常時10名程度で業務をしています。少人数だからこそ距離が近く、わからないことはすぐに相談できる環境です。 ■教育体制入社後は、先輩社員からOJTにて業務の理解を深めていただきます。他法人の人事メンバーとも連携しながら業務を進めるため、未経験でも安心してチャレンジできる環境です。 ■当社について私たちは熊本市を拠点に、介護サービスや人材育成などを展開する会社です。地域の方々の暮らしに寄り添いながら、在宅から施設まで幅広いサービスを提供しています。「人の役に立ちたい」「誰かの笑顔をつくりたい」そんな想いを大切にしており、「職員が達成感・充実感・幸福感を感じる笑顔あふれる職場」を目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞熊本県熊本市住所：熊本県熊本市東区尾ノ上1丁目8-8 第二コスモピア熊本内勤務地最寄駅：九州産交バス線／東部まちづくりセンター前駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 264万円～371万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：178,000円～219,400円その他固定手当/月：10,000円～50,000円＜月給＞ 188,000円～269,400円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験／スキルを考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月／12月）※いずれも勤続1年以上が対象（夏：基本給の1ヶ月分／冬：基本給の1.2ヶ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社サンノハシ

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

埼玉県八潮市大字大曽根1218

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設立 1918年
従業員数 46名
平均年齢 54.2歳

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【未経験歓迎／八潮】購買担当◆大手メーカー取引／年休120日・残業ほぼ無／正社員登用実績100％

【丁寧に育成致します／製品シェア80％～90％を誇るため安定性抜群！／年間休日120日・土日休み・福利厚生◎】 ■業務概要：大手自動車メーカーを主要顧客とする製品シェア80％～90％を誇るネジ・ボルトメーカーである当社にて、協力メーカー様との窓口部署としての購買職をお任せ致します。 ■具体的には：・協力メーカーとの取引単価を社内システム登録（価格改訂）・協力メーカーとの1ヵ月取引額の確定作業・協力メーカーとの価格交渉 ※外国通貨＄（米ドル）やウォン（韓国）も使用します。将来的には、新規取引先の開拓を担って頂きます。 ■入社後の流れ： 1年間は主力工場の当社グループ会社（株式会社東北三之橋　宮城県）に在籍出向して製造現場、間接部門の仕事を経験し製品知識を学びます。 1年後には資材課へ配属（埼玉県八潮市勤務）になり、先輩社員と業務の流れ等の実践的な経験を積んでいただきます。 ※株式会社東北三之橋の事業内容・自動車用特殊ボルト、ねじ付き部品の製造および販売・冷間鍛造部品、精密機械加工部品の製造および販売 ■配属部署：資材課に配属になります。全体で2名（男性1名・女性1名：平均年齢30代後半）が在籍しております ■当社の魅力：【安定性◎／成長スピード】日産自動車様や日産トレーディング様をはじめ、大手自動車メーカーとの取引実績多数あります。また日産自動車様の自動車エンジンボルトのシェア率は80～90％を占めております。また自動車部品だけではなく、風力発電や航空宇宙産業への進出を目指して、日々新しい分野にも挑戦していきます。【スキルアップできる環境】協力メーカー様との価格交渉や窓口業務、支払い対応（海外通貨含む）と購買担当としてキャリアを積むことができます。 ■当社について：大手取引多数の部品メーカーになります。同社のあくなき技術への挑戦は、世界で初めての精密冷間鍛造加工をはじめとして、数多くの独自の製品を社会へと送り出してきました。100年にわたるモノ造りのノウハウにより、世界で弊社しか造れない製品がございます。これらの製品は、物作りに対する情熱と技術の結合から生み出された製品に他なりません。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：埼玉県八潮市大字大曽根1218 勤務地最寄駅：つくばエクスプレス線／八潮駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞東北三之橋住所：宮城県伊具郡丸森町寺内前５１－１勤務地最寄駅：丸森駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 324万円～350万円＜賃金形態＞月給制研修期間中10％控除＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～230,000円＜月給＞ 200,000円～230,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※これまでの経験者スキルによって前後致します。 ■昇給：年1回 ■年間賞与：4ヶ月程度　※賞与査定時に査定期間初日から最終日まで在籍していなかった場合、別途査定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

医療法人尚仁会

病院・大学病院・クリニック

熊本県八代市豊原下町4001

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設立 1954年
従業員数 192名
平均年齢 -

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【熊本県/八代市】病院総務◆土日祝休/年休125日◆昭和29年開院/マイカー通勤OK
- 締切間近
～残業ほとんどなし／地域を支える医療機関で総務経験を活かす！／昭和29年設立、内科や精神科の診療を行う医療法人～ ■業務内容：総務業務、病院運営業務全般経営戦略、人事関連、厚労省申請手続き等を幅広くご担当いただきます。具体的な職務内容は下記の通りです。・職員の採用・福利厚生業務・安全衛生管理・備品の管理・防災業務・施設基準管理等入社直後にご対応いただきたい業務については、＜厚労省の申請手続き＞になります。同じチームメンバーと協力し、業務に慣れていただき次第、入社された方に合わせてお仕事を割り振ります。 ■組織構成について 2名（40代）社員の雰囲気は和気あいあいとしており、話もしやすい雰囲気です。有給休暇も取得しやすい環境です。 ■はたらきかたについて残業時間：平均1時間／週 ※緊急対応以外ほとんど発生いたしません。 ■キャリアアップについて昇格制度がございますので、頑張り次第でキャリアアップが叶う環境です。 ■特徴：【安定した経営基盤と経営・医療現場を分解した経営方針】当院は精神病棟・内科病棟を運営しております。すべて一般病棟で運営をしているため、回転率の向上等を行うこともなく、安定した経営基盤を作ることができています。また、ドクターに経営的な負担をかけない組織・制度作りを行っています。昼食を理事長中心にドクター全員でとるなど、コミュニケーションの活発な職場です。ドクター側は理事長を中心に、運営に関しては、本ポジションの方に役割分担をするイメージです。さらに経営会議を行わない、理事長の考えにより無駄な卓上での会議よりもスピードをっもって判断・意思決定していく体制を整備しております。

＜勤務地詳細＞高田病院住所：熊本県八代市豊原下町4001番地　受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～330,000円＜月給＞ 260,000円～330,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回※過去実績3ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社アドテックプラズマテクノロジー

精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー

広島県福山市引野町5-6-10

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設立 1985年
従業員数 181名
平均年齢 41.8歳

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【福山市】海外営業アシスタント｜中国語を活かせる｜年休126日｜土日祝休み｜東証スタンダード上場

＼世界シェア製品×中国語力が活かせる！既存中心で働きやすく、最先端半導体を支える営業事務ポジション／ ■仕事内容世界の半導体製造を支える当社にて、海外営業チームをサポートする営業アシスタント業務をお任せします。海外のお客様や社内各部門との調整を行いながら、営業活動を円滑に進めるポジションです。中国語を使ったメール対応もあるため、語学力を活かしながら専門知識を身につけることができます。具体的には・受注処理・納期管理・出荷手配・出荷準備・各種資料作成、データ入力・集計・海外顧客とのメール対応（英語）・営業担当者からの依頼対応・社内関連部署や運送会社との連携・調整 ※入社後は先輩社員による研修・サポートがあり、業界未経験の方も安心してスタートできます。 ■この仕事の魅力・中国語スキルを活かせる環境海外のお客様とのメール対応を通じて、実務で英語を使用する機会があります。語学力を活かしながらグローバルビジネスに携われます。・成長が続く半導体業界を支える仕事スマートフォンやAI、自動運転技術など、最先端テクノロジーに欠かせない半導体。その製造を支える当社製品は世界中で活用されており、社会インフラを支えるやりがいがあります。・安定した上場企業で長く活躍東証スタンダード市場上場企業として安定した経営基盤を確立。国内外の大手半導体メーカーと継続的な取引を行っています。・ワークライフバランスも充実年間休日126日完全週休2日制（土日祝休み）月平均残業20時間程度各種研修制度あり ■当社についてアドテックプラズマテクノロジーは、半導体製造装置に欠かせない「プラズマ用高周波電源」の開発・製造を手掛けるメーカーです。私たちの技術は、スマートフォンや家電、自動車、AI機器などの進化を支える半導体製造の最前線で活用されています。独自のプラズマ技術と高い技術力を強みに、国内外の大手メーカーとの安定した取引を実現。世界市場でも高いシェアを誇っています。今後は半導体分野に加え、プラズマ技術を活用した新たな事業領域への展開も進めており、さらなる成長を目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：広島県福山市引野町5-6-10 勤務地最寄駅：JR山陽本線／東福山駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 420万円～670万円＜賃金形態＞年俸制補足事項なし＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,108,468円～5,343,972円固定残業手当/月：21,225円～36,375円（固定残業時間10時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 280,264円～481,706円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：有（9月／前期分の人事評価による） ■賞与：年2回（7月・12月）※業績によって決定（経常利益の10％を限度として社員で分配）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社大山建工

サブコン

青森県三戸郡五戸町大字切谷内字淋代14-1

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設立 -
従業員数 60名
平均年齢 -

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【青森県八戸市】正社員（事務）◆仕訳・給与社保等／月残業10時間程／週休2日制

戸建て住宅や店舗、病院等の設計・施工を請け負う当社にて、以下の業務をご担当いただきます。 ■業務概要：事務経理や総務、人事等、次のような業務を幅広く担当していただきます。 ▼経理：・日次の会計：小口現金管理、出納管理、請求書の発行、伝票整理等・決算業務：試算表の作成、仕訳業務等 ▼総務：・備品の管理・購入・社用車の管理等 ▼人事：・給与社保・勤怠管理 ■組織構成：事務は社員4名が担当しています。年齢構成は、30代1名、40代2名、50代1名です。 ■教育制度：入社後の1か月間はOJT形式での研修を実施します。先輩社員のもとで実際の業務を行いながら、仕事の流れを覚えていただきますので、ご安心ください。 ■働き方：・時間外労働：月平均10時間・年間休日：105日・週休：水曜定休に加え、会社カレンダーに準じ、週にもう1日休みを取得していただきます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞八戸本部住所：青森県八戸市河原木千刈田7-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 225万円～250万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：167,730円～185,185円＜月給＞ 167,730円～185,185円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収とは別に残業代を支給します。 ※上記年収は昨年度実績の賞与を含めて試算しています。 ■賞与：有（年2回／通年で平均して月給1.5か月分を賞与として支給しました（昨年度実績）） ■時間外手当：実労働との連動支給／月平均10時間 ■その他、別途支給の手当：資格手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

三和建設株式会社

建築設計事務所

熊本県菊池市隈府775

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設立 1955年
従業員数 24名
平均年齢 -

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【菊池市】事務職（経理）ブランク歓迎｜子育てと両立◎｜残業ほぼなし｜40代活躍中◆転勤無

【久しぶりのお仕事復帰も歓迎｜家庭との両立を応援します！｜菊池警察署や合志小学校の施工を手がける｜将来的には決算業務など経理スキルも身に付く♪】 ■仕事内容創業71年の安定企業で、会社を支える事務業務をお任せします。まずは経験やスキルに応じて、できる業務からお任せしますので、ブランクのある方も安心してスタートできる環境です。・請求書、見積書、契約書などの各種書類作成・パソコンを使用したデータ入力、文書作成・伝票整理や支払い対応などの経理サポート業務・来客対応、電話対応・その他、事務業務全般経理業務は補助からスタートするため、経験が浅い方でも安心です。また、ご希望や適性に応じて、将来的には決算業務など経理の専門スキルを身に付けることも可能です。 ■働く環境について「長く安心して働いてほしい」という考えのもと、働きやすい職場づくりに力を入れています。残業はほとんどなく、転勤もありません。有給休暇も取得しやすい環境で、第1土曜日の出勤日についても有給取得が可能です。家庭やプライベートと両立しながら、無理なく働いていただけます。 ■こんな方におすすめ！ ◎子育てがひと段落し、仕事復帰を考えている方 ◎事務経験を活かして長く働きたい方 ◎ブランクがあり、復職に不安を感じている方 ◎家庭と両立しながら働きたい方 ◎安定した企業で腰を据えて働きたい方 ■職場の雰囲気社員同士の距離が近く、和気あいあいとした雰囲気が特徴です。社長を含めてフランクな社風で、役職ではなく「○○さん」と呼び合う文化があります。困ったことがあれば気軽に相談できる環境のため、中途入社の方でも馴染みやすい職場です。 ■当社について当社は創業71年を迎える総合建設会社です。学校や保育園、病院、工場など、地域に欠かせない建物の設計・施工を数多く手掛けており、安定した経営基盤を築いています。熊本県内を中心に事業を展開しており、地域密着企業として長年信頼をいただいています。 ■施工実績・菊池警察署庁舎・翔陽高校・合志小学校・家族温泉湯の倉　変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県菊池市隈府775 勤務地最寄駅：駅菊池電鉄線／駅菊池電鉄駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 261万円～362万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～250,000円＜月給＞ 180,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ※家族手当、資格手当、役職手当等別途支給。 ■昇給：あり（過去実績：1月あたり1,000円～6,000円） ■賞与：年2回（過去実績：計2.50ヶ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

西田鉄工株式会社

設備管理・メンテナンス

熊本県宇土市松山町4541

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設立 1946年
従業員数 240名
平均年齢 38.0歳

求人情報全8件

【熊本:宇土市】経理/リーダー候補■年間休日124日/福利厚生・安定性◎経理としてキャリアアップ
- 締切間近
◇◆明確な評価制度/安定企業/役職者候補としてのキャリアパス◇◆ ■職務内容：経理担当として、基礎業務からスタートし、将来的には決算・資金繰りなど経理全体を担っていただきます。＜入社直後＞まずは業務の「やり方」と「流れ」を理解し、正確性を重視した業務習得からスタートします。・伝票入力、帳票作成・勘定科目の判断補助・会計システムでの処理・各部署（事務担当者）との連携・確認業務＜習熟後（2～3年目安）＞経理業務の全体像を把握し、業務の幅を広げていただきます。・月次・年次決算補助・銀行対応・減価償却、引当金処理・建設業特有の会計処理（前払金・JV会計など）・予算管理、資金繰り補助＜将来的には＞・決算取りまとめ、税理士対応・銀行折衝・資金計画・部門マネジメント・業務改善・DX推進の中心的役割経理領域にとどまらず、経営に近いポジションでの活躍を期待しています。 ■組織構成：部長/リーダー/メンバー2名の構成です。チームで協力して業務を進める風土で「みんなで解決する」カルチャーです。 ■魅力： ●DX・業務改善に積極的… ・精算のペーパーレス化提案など、現場からの声を上げやすい環境。・AI活用などの社内DXも推進中。・年1回「改善発表会」を実施。 ●未経験領域もキャッチアップ可能… ・建設業経理の知識、資格は入社後に取得可能・OJT＋OFF-JTで段階的に習得・資格取得支援あり（報奨金・手当） ●明確な評価制度… ・チャレンジシート（MBO）による評価・正確性・スピードなど基礎力を重視上長＋管理部門による複数評価で曖昧な評価ではなく、明確な基準を設けて公平な評価をしています。 ■当社について：ダムや水門を始め、水の流れをコントロールするために必要な設備の開発・営業・設計・施工・メンテナンスを行っています。治水・利水事業に関するプロ集団として、80年の歴史と業界トップクラスの実績を誇っています。長期休暇は最大9連休、第2・第4水曜はノー残業デー、賞与年2回＋決算賞与と、働きやすい環境が整っています。地域社会の安全に貢献しながら、安定した企業基盤で長期的に働きたい方に最適なポジションです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県宇土市松山町4541 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 390万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～295,000円＜月給＞ 240,000円～295,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■役職手当：0～7,000円 ■賞与：年2回（7月、12月）※3.0ヵ月 ■決算賞与：業績によって支給（8月）※2025年度実績2.0ヵ月 ■昇給：年1回（12月）＜予定年収＞ 40歳（入社10年目）／年収500万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社シマヅテック

受託加工業（各種加工・表面処理）

熊本県宇城市松橋町豊福342-1

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設立 1988年
従業員数 90名
平均年齢 -

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【熊本/転勤無】営業事務/受発注業務～リーダー候補/土日祝休/半導体業界～

■職務内容：東京エレクトロン九州(株)の優秀企業賞を計5回受賞するなど、世界トップシェアを誇る企業からも厚い信頼を頂いている当社で、製品の納期管理や受発注などの事務業務を担当します。 ▼詳細：・図面の見積業務・部品発注、システム入力、工程管理・来客，窓口対応・電話対応・納品請求書発行・業務上の資料作成・製品出荷梱包及び入荷受付 ▼将来的に期待する役割：シマヅテック及び業務グループの模範となり若手の育成を行ってもらいたい ■ミッション：ご入社後は、製品の納期管理や受発注などの事務業務を担当いただき、将来的には、現在のリーダーの後任として、事務業務の中枢メンバーとして活躍いただけることを期待しております。 ■組織構成： 40～50代リーダー1名・スタッフ2名が在籍しています。 ■採用背景：将来的なスタッフをまとめていただけるリーダーポジションの方を増員で募集しています。 ■特徴： PCやスマホ、テレビ、ゲーム機、自動車など、今や生活に欠かせない様々な機器に使用されている「半導体」。シマヅテックでは、その半導体をつくるための装置の部品加工を行っています。その他にも、医療、食品、エネルギー分野にも注力しております。 ■キャリアパス：・主任…段取りや前後の工程の調整などを担います。・係長…新人教育などにも携わります。・課長…会社全体を見渡せる存在として、設備投資や外部との折衝なども担当。・工場長…工場全体を見渡す、シマヅテックを一番知る存在です。 ■当社について：創業当初は、主に旧九州松下電器(株)向けのカセットテープなどを読み取る磁気ヘッドの生産。その後、MDやCD・DVDなどの基盤の実装や電子部品の組立を行っていました。現在では、エネルギー、半導体、医療、食品等の各分野の生産設備・装置を加工から組立までワンストップで対応できる総合加工メーカーとして事業展開。多様な分野の製造装置に組み込まれる部品の精密板金加工、フライス加工、旋盤加工、塗装、組立、配線までを社内で一貫して行えるのが強みで大手企業の厳しい品質基準や要求に応え、その都度、事業領域を広げたり最新設備を導入したりすることで、企業体力を高めてきました。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県宇城市松橋町豊福342-1 勤務地最寄駅：JR鹿児島本線／松橋駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 300万円～400万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～250,000円＜月給＞ 200,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ◇昇給／年1回（4月） ◇賞与／年2回（8月・12月） ※昨年度実績:計4～5ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。