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[会社・職場の環境]服装自由 　

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    20ページ：会社・職場の環境【服装自由】の求人募集がある企業一覧

    該当企業数 3,166 社中 951〜1,000 社を表示

    株式会社デザインクラブ

    ゼネコン
    兵庫県神戸市中央区京町76-2明海三宮第2ビル8F
    • 設立 1998年
    • 従業員数 12名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全2件
    • 【神戸市／転勤無】空間デザイナー◆ホテル93棟・11,246室実績／年休125日・土日祝休
      ＼ホテル93棟・11,246室、マンション2000件超の実績／大手デベロッパー案件中心／年休125日・土日祝休み／設計から納品まで一貫して携われる環境／ ■どんな会社？ ◎株式会社デザインクラブは1998年設立のインテリアデザイン会社です。 ◎住宅・ホテル・店舗のプランニングやデザイン、モデルルームコーディネートを手掛けています。 ◎ホテルは全国93棟11,246室、マンションはタワーマンションを含め2000件超の実績を保有。 ◎大手事業主案件を中心に、企画・設計から家具製作、納品まで一貫して対応できることを強みとしています。 ■仕事内容： ・ホテル・マンションの空間デザインをお任せいたします。 ■具体的に： ホテル・マンション・店舗などの空間デザイン業務をお任せします。 ・施主との打合せ、ヒアリング、空間デザイン提案 ・JW-CAD、Vectorworksを使用した図面作成 ・家具工場への発注および製作指示 ・家具や什器の検品、納品立会い ・工事監理業務（工程・品質・安全管理） ・ホテルやマンションのインテリア・空間設計 プロジェクトの企画段階から設計、製作、納品まで一貫して携わるため、自身が手がけた空間が完成するまで見届けることができます。 ＜入社後＞ 経験やスキルに応じて案件をお任せします。入社後はOJTを通じて当社の業務フローや顧客対応を習得し、設計業務から製作管理、納品まで一連の流れを担当いただきます。約1年を目安に主担当として案件を牽引することを期待しています。 ＜キャリア＞ 将来的には施主との打合せから工事監理、納品までを一人で担当。案件管理や後輩育成など、プロジェクト全体をリードするポジションへのステップアップも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：兵庫県神戸市中央区京町76-2 明海三宮第2ビル8F 勤務地最寄駅：JR線／三宮駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 392万円～490万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：226,720円～283,520円 固定残業手当/月：53,280円～66,480円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■上記は想定年収です ■賞与実績：年2回（2ヶ月分）※前年度実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【神戸市／転勤無】インテリアコーディネーター◆土日祝休み／大手案件多数／企画～納品一貫
      ＼経験者採用／年30件の案件担当／大手デベ案件中心／年休125日土日祝休 ＼インテリア設計経験歓迎／企画～納品まで一貫担当／転勤なし／裁量大／PowerPoint・Illustrator必須／2000件超実績企業／評価は実力主義／ ■どんな会社？ ◎株式会社デザインクラブは、住宅・ホテル・店舗の空間デザインおよびモデルルームのコーディネートを手がけるインテリアデザイン会社です。 ◎1998年の設立以来、大手デベロッパー案件を中心に2000件以上のモデルルーム実績を保有。 ◎コンセプト設計から家具選定・配置、納品まで一貫して担い、顧客のブランド価値を高める空間づくりを行っています。社員15名の少数精鋭で、営業とデザイナーが密に連携しながらプロジェクトを推進しています。 ■仕事内容： ・モデルルームの内装設計をお任せします。 ■具体的には： ・モデルルームのコンセプトヒアリング ・PowerPoint・Illustratorでの提案資料作成 ・家具・インテリアの選定、買付 ・営業同行によるプレゼン ・現場での設営、納品立ち会い ＜入社後＞ 営業同行や既存案件への参画を通じて提案フローを習得。段階的に案件担当範囲を広げていきます。 ＜キャリア＞ 年間約30件の案件に携わるため、短期間で設計スキルを蓄積可能。実力に応じて責任ある案件や役職を担う機会があります。 ■業務の特徴 大手デベロッパー案件が中心。企画段階から納品まで一貫して関与し、空間設計だけでなく家具や照明、レイアウトまで総合的に提案します。全国案件もあり、年10回程度の出張が発生します。 ■組織 社員10名規模の少数体制。女性比率が高く、営業とデザイナーが連携して案件を進行します。 ■働き方 ・年間休日125日／土日祝休 ・残業月平均30時間 ・賞与年2回　(変動あり) ・転勤なし（三宮徒歩6分） ＼この求人のポイント／ （1）モデルルーム実績2000件以上の企業 （2）年間30案件担当で設計経験を短期間で蓄積 （3）年休125日 ■締め 空間を通じて顧客価値を高める設計に関わりたい方、企画から納品まで一貫して携わりたい方に適した環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：兵庫県神戸市中央区京町76-2 明海三宮第2ビル8F 勤務地最寄駅：JR線／三宮駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～392万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：202,563円～232,563円 固定残業手当/月：47,437円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～280,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■上記は想定年収です ■賞与実績：年2回（2ヶ月分）※前年度実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アナハイム・テクノロジー

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都千代田区神田東松下町10-2翔和神田ビル4F
    • 設立 1995年
    • 従業員数 33名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全1件
    • 【神田】WEBサーバーエンジニア／構築・設計・保守◆在宅勤務可／残業平均月3h程／副業OK◎
      ◎単なるサーバーの管理者にとどまらず、企業のデジタル変革を支える重要な役割／リモートワーク可 ◎残業平均月3H程、有給取得率約80％と「しっかり休む」を実現している風土／緊急対応での呼び出しもできる限り避けられる設計 ■業務概要： サーバーエンジニアとして顧客からご依頼いただくWEB関連の作成依頼のWEBサーバーの構築／設計／保守をお任せします。 ※一部、オンプレサーバーやネットワーク関連の案件に携わる場合もございます。 ■業務詳細： ・業務割合…新規構築 2：8 運用　※中小企業の案件が主。多様な環境、コンテンツの実績が積めます。 ・1案件に対して、各ポジションのメンバーがアサインされます。サーバーをつくって終わり、ではなく、コンテンツが搭載された後の運用や、新たなコンテンツ作成時のサーバー設計など、コンテンツへの貢献感を感じやすい業務です。 【開発言語／ツール】Apache 【開発環境】LinuxOS ■当ポジションの魅力： ウェブサーバーエンジニアは、単なるサーバーの管理者にとどまらず、企業のデジタル変革を支える重要な役割を担います。 ＜課題解決の面白さ＞ 新しい技術を学び、それを活用して課題を解決していく過程は、エンジニアとしての成長を実感できる貴重な経験です ＜幅広い知識の習得＞ ウェブサーバーの構築・運用には、OS、ネットワーク、データベース、セキュリティなど、幅広い知識が必要です。 ◇業務を通して得られるスキル OS・ネットワークの深い理解: Linux Server OSの操作、設定、トラブルシューティング。ネットワークの知識は、サーバー間の通信やセキュリティ対策スキル ■働きやすい環境： 案件規模も「やりたい」気持ちに寄り添う風土があります。 有給取得率80％と「しっかり休む」を実現している風土です。お休みの日には別メンバーがフォロー。緊急対応での呼び出しもできる限り避けられる設計。その他に、フレックスタイム制度の導入やテレワーク環境の整備。ワークライフバランスもやりがいもどちらも諦めずに勤務いただくことが可能です。 女性活躍推進法の「えるぼし」認定を取得しており、柔軟で働きやすい環境の実現に努力してまいりました。 変更の範囲：当社業務全般（配属決定時のポジションにより異なる）
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田東松下町10-2 翔和神田ビル4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：各希望地域にあるオフィスまたは客先常駐(リモート含む)
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～500,000円 ＜月給＞ 350,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記賃金はあくまでも目安です。給与詳細は前職の年収・経験を考慮し決定します。 ■賞与：年2回（標準2ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    有限会社高建社

    建築設計事務所
    東京都千代田区神田錦町3-6 山城第3ビル4F
    • 設立 1982年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全1件
    • 未経験歓迎／建築積算スタッフ／創業40年以上／大手案件多数
      • NEW
      大手ゼネコンからご依頼された建築図面をもとに、必要な資材の数量を算出し、見積書の作成をご担当いただくお仕事です。 【具体的な業務の流れ】 ▼図面の確認 PDFや紙の図面を受け取ります。 ▼数量の算出 専用ソフトやExcelを使い、建築資材の必要相当数を計算します。 ▼見積書の作成 算出データをもとに指定フォーマットへ入力・作成を行います。 ▼確認・やり取り チームメンバーとダブルチェックを問題なければ、顧客へ提出します。 ※必要に応じて設計者への質問・確認を行います。 ※外回りや予算調整・交渉業務はありません。 ※2～3名のチーム単位で業務を進めていくため、不明点などはいつでも先輩に質問できる環境です。 【入社後の教育・サポート体制】 ～ゼロから学べる安心の育成ステップ～ ▼入社1ヶ月目 業界用語や図面の見方といった基礎知識からお教えする手厚い研修体制をご用意！ ▼入社2ヶ月目以降 過去案件や練習用データ用いながら、実務を少しずつ習得していきます。 教育担当の先輩がつき、実務を教えます。業務の不安や疑問、キャリア相談なども気軽に行える環境です。 ▼入社後1年ほどで独り立ち 先輩のサポートを受けながら、焦らずじっくり成長できる環境です。 ▼資格取得支援も充実 入社2～3年目を目安に、会社負担で専門学校へ通い「建築積算士」の資格取得を目指せます。講習受講により試験科目の一部免除もあり、働きながら効率的に資格取得へ挑戦できます。
      東京都千代田区神田錦町3-6 山城第3ビル4F 【アクセス】 東京メトロ千代田線「新御茶ノ水駅」B7出口より徒歩3分 都営新宿線「小川町駅」B7出口より徒歩3分 東京メトロ丸ノ内線「淡路町駅」B7出口より徒歩5分 東京メトロ半蔵門線・都営三田線・新宿線「神保町駅」A9出口より徒歩6分 JR中央線・総武線「御茶ノ水駅」聖橋口より徒歩8分 ★転勤はありません。 ★受動喫煙防止策：禁煙／建物内に喫煙所あり
      月給22万円～27万円＋賞与年2回 ※給与は、経験・スキルなどを考慮のうえ決定します。 ※残業代は1分単位で全額支給いたします。
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    株式会社イマジカインフォス

    放送・新聞・出版
    東京都千代田区神田小川町3-3 HF神田小川町ビル2F・8F
    • 設立 2000年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 雑誌・書籍の編集・制作職／経験不問／多彩な人気作品に携われる
      ■新しい企画の立案や、内容・構成の検討 ■ライターやカメラマンなどの手配・調整 ■取材・撮影に向けた準備および当日の進行 ■デザイナーへの誌面レイアウトの発注 ■原稿やデザインの校正、下刷りの最終確認 ■イベントや展示会の企画・運営　など 企画を考えるだけでなく、社内外の多くの関係者と連携しながら、制作全体を前へ進めていくことも編集者の大切な役割。自分のアイデアをカタチにする発想力と、作品に最後まで向き合う責任感の両方を活かせます。 《未経験から編集の基礎を》 ◎基礎能力強化研修 ◎IMAGICAグループ研修 上記のほか、実務について手厚くレクチャーするOJTを実施。編集・制作の基礎や、チーム業務の進め方を学んでいただきます。未経験でも取り組みやすい業務からお任せするのでご安心ください。 《その先に広がる、多彩なキャリア》 経験を重ねた先には、本人の希望や適性、組織の状況などを踏まえ、別部署で新たな仕事に挑戦できる可能性もあります。編集・制作で培った経験を土台に、自分らしいキャリアを描いていってください。 《出版・制作実績》 ■雑誌・ムック ・声優グランプリ ・GISELe ・S Cawaii!/S Cawaii! ME ・ロト・ナンバーズ『超』的中法　など ■ライトノベル（ヒーロー文庫） ・薬屋のひとりごと ・異世界食堂 ・異世界チート魔術師　など ■ライトアニメ ・ポーション、わが身を助ける ・監禁区域レベルX ・傷だらけ聖女より報復をこめて ■Web seigura.com 声優グランプリチャンネル ヒーロー文庫WEB ヒーローコミックスWEB ロト・ナンバーズ超的中法WEB S Cawaii!WEB mina OFFICIAL
      【本社】 東京都千代田区神田小川町3-3　HF神田小川町ビル2F・8F 【EBISU CREATIVE HUB】 東京都渋谷区恵比寿南3-9-7　斎勘ビルB1F　株式会社ロボット内 ＜アクセス＞ 【本社】 東京メトロ半蔵門線・都営三田線・新宿線「神保町駅」A7出口より徒歩5分 JR中央線「御茶ノ水駅」御茶ノ水橋出口より徒歩7分 東京メトロ丸ノ内線「淡路町駅」B7出口より徒歩5分 東京メトロ千代田線「新御茶ノ水駅」B7出口より徒歩5分 都営新宿線「小川町駅」B7出口より徒歩5分 【EBISU CREATIVE HUB】 東京メトロ日比谷線「恵比寿駅」5番出口より徒歩5分 JR山手線・埼京線・湘南新宿ライン「恵比寿駅」西口より徒歩7分 東急東横線「代官山駅」正面口より徒歩6分 ※原則として、勤務地は本社もしくはEBISU CREATIVE HUBとなります。転居を伴う転勤は想定していません。
      月給23万3,000円～＋賞与年2回 ※上記には固定残業代（3万3,000円～／20時間相当分）を含み、超過分は翌月に別途支給します。
    • 広告・イベント・グッズの企画営業／未経験歓迎／年休120日～
      《多彩な企画で、作品の魅力を広げる》 提案するのは、雑誌やWeb媒体の広告だけではありません。イベントや展示会の開催、自社IPと企業・商品を掛け合わせたコラボレーションなど、さまざまな手法を通じて新たな価値を生み出します。幅広い選択肢の中から、自由な発想を活かして企画を考えられる仕事です。 《企画を、自らの手でカタチに》 クライアントへの提案から企画立案、制作、運営まで一貫して関われることが、当社の企画営業職の特徴です。案件によっては、外注スタッフの手配や編集、ページ制作まで担当することもあります。提案して終わるのではなく、多くの人と力を合わせながら、アイデアがカタチになり、世の中へ届くまでを見届けられます。 《人と人、企業と企業をつなぐ》 社内外のさまざまな人をつなぎ、一つの企画を動かしていくポジションです。自らの“好き”という想いをアイデアや行動に変え、新しい可能性を切り拓いていく醍醐味を存分に味わえます。 《出版・制作実績》 ■雑誌・ムック ・声優グランプリ ・S Cawaii!／S Cawaii! ME ・GISELe ・ロト・ナンバーズ『超』的中法　など ■ライトノベル（ヒーロー文庫） ・薬屋のひとりごと ・異世界食堂 ・異世界チート魔術師　など ■ライトアニメ ・ポーション、わが身を助ける ・監禁区域レベルX ・傷だらけ聖女より報復をこめて ■Web seigura.com 声優グランプリチャンネル ヒーロー文庫WEB ヒーローコミックスWEB ロト・ナンバーズ超的中法WEB S Cawaii!WEB mina OFFICIAL
      【本社】 東京都千代田区神田小川町3-3　HF神田小川町ビル2F・8F 【EBISU CREATIVE HUB】 東京都渋谷区恵比寿南3-9-7　斎勘ビルB1F　株式会社ロボット内 ＜アクセス＞ 【本社】 東京メトロ半蔵門線・都営三田線・新宿線「神保町駅」A7出口より徒歩5分 JR中央線「御茶ノ水駅」御茶ノ水橋出口より徒歩7分 東京メトロ丸ノ内線「淡路町駅」B7出口より徒歩5分 東京メトロ千代田線「新御茶ノ水駅」B7出口より徒歩5分 都営新宿線「小川町駅」B7出口より徒歩5分 【EBISU CREATIVE HUB】 東京メトロ日比谷線「恵比寿駅」5番出口より徒歩5分 JR山手線・埼京線・湘南新宿ライン「恵比寿駅」西口より徒歩7分 東急東横線「代官山駅」正面口より徒歩6分 ※原則として、勤務地は本社もしくはEBISU CREATIVE HUBとなります。転居を伴う転勤は想定していません。
      月給23万3,000円～＋賞与年2回 ※上記には固定残業代（3万3,000円～／20時間相当分）を含み、超過分は翌月に別途支給します。
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    株式会社オークサービス

    その他金融
    東京都中央区晴海1-8-10晴海トリトンスクエアX棟23F
    • 設立 2000年
    • 従業員数 49名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【勝どき】自動車ローンの与信業務◆与信業務経験者歓迎／実働7H／残業月10H／土日祝休／年休123日
      • 締切間近
      【自動車ローン・事業融資ローンの与信審査をお任せ／働き方を整えたい方◎／1日7時間の短時間集中型勤務／残業10時間以内／土日祝休／年休123日】 ■募集背景： ・自動車業界に特化したローン・経営支援を展開する成長企業。さらなる事業拡大と組織強化に向けて”与信審査業務”を担当するスタッフを募集しています。 ・与信業務経験を活かしたい方を歓迎します。 ■具体的な仕事内容 自動車販売店向けビジネスサポートローンやオートローンの与信業務全般をご担当頂きます。 ・与信関連業務 ・基盤システムへのデーター入力 ・必要書類の確認 ・販売店との交渉 ・顧客へ架電業務　等 ■想定されるキャリアパス チームマネジメントや予実管理、施策立案などより幅広い業務もお任せしたいと考えております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区晴海1-8-10 晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーＸ 23F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～300,000円 ＜月給＞ 240,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢・経験・スキルを考慮の上、優遇します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月） ※業績・評価により変動あり ■モデル年収： 年収480万円 ／ 31歳 経験4年 年収550万円 ／ 36歳 経験8年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アパレルウェブ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都中央区日本橋本町1-9-13日本橋本町1丁目ビル5F
    • 設立 2000年
    • 従業員数 61名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全11件
    • 【大阪】クリエイティブディレクター◆アパレル業界のECやデジマを支援／船井総研グループ／在宅有
      • NEW
      【主に船井総研社の案件を担当／レスポンシブデザインのご経験歓迎！ワンストップで顧客のデジタル化を支援／Shopify「Plus Partner of the Year」2025受賞】 ■業務内容 お客様のWEBサービス制作（EC / ブランドサイト / アプリ / キャンペーンサイトなど）、クリエイティブデザイン（ロゴデザイン / ポスターや販促物カードなど ）のディレクター業務を担当していただきます。 ご自身でのデザインだけでなく、パートナー企業のデザインディレクション等も行なっていただきます。サービス制作時には上流工程からプロジェクトに参加することも可能ですので、UI / UXはもちろんサービス企画の設計提案などにも挑戦いただける環境です。 ■業務詳細 ・クライアントのビジネス目標を達成するための、クリエイティブ戦略の立案およびアートディレクション ・ブランドの本質をとらえたコンセプトワークと、一貫した世界観を実現するためのデザイン品質管理 ・ユーザー体験を最大化させるための情報設計の監督、およびデザイナーへの的確なフィードバック ・制作物の成果を最大化させるため、デザインの意図を言語化し、クライアントへ納得感のある提案・プレゼンテーション ※配属の「Bridge Unit」はグループ会社の案件をメインに担当する部署です。 ■働き方 ・原則週2日出社（リモートワーク併用可能） ・部門での出社日や案件に応じた出社・客先訪問あり ■魅力 ・技術力や構築実績が認められ、2022年、世界シェアNo.1を誇るカナダ発のECサイトプラットフォーム「Shopify」より、Shopify Plus Partnersに認定。常に新しいシステムやサービスを取り込みつつ成長を図り、挑戦できる環境です。 ・コロナ禍を経て、越境ECに関するお問い合わせが増加。シンガポールに子会社を構えており、実際に有名企業様における海外進出・売上げに貢献しています。 ・年間休日128日／土日祝休みとワークライフバランスも大事にしながらスキルアップできる環境です。 ■組織構成： 東京・大阪合わせて6名の組織です。平均年齢は30代前半で和気あいあいとした雰囲気です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ イノゲート大阪 住所：大阪府大阪市北区梅田三丁目2番123号　 イノゲート大阪21階・22階 勤務地最寄駅：JR線／大阪駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：269,000円～404,000円 固定残業手当/月：64,000円～96,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 333,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記給与は30時間分の残業代を含む金額となり、詳細はこれまでの経験、前職での年収金額等を考慮して決定します。 ※給与改定：年1回（6月） ※入社時から役職に就く場合、役職手当が発生します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪】WEBディレクター◆アパレル業界のDX化や海外進出を支援／船井総研G／在宅有
      • NEW
      【主に船井総研社の案件を担当／新規案件の制作ディレクターをお任せ！クライアントの折衝あり◎／Shopify Plus Partners、Google Partners プログラムの「2024 Premier Partner」に認定】 ◎アパレル業界のDX化を目指すアパレル×ECで1000社以上の実績を持つリーディングカンパニー ◎ECの知見を活かせる！完全オーダーメイドで大手アパレルメーカーと直取引。 ◎船井総研グループに参画し安定性◎ ■業務内容 クライアント企業への新規の企画提案から、デザイン制作、設計、構築、テスト計画策定と実施、プロジェクトの進行管理、またリリース後の運用フロー策定と実施など、お客様の課題を解決するソリューションの企画設計構築から運用改善までワンストップでプロジェクトマネージメントを担っていただきます。 企画会議やコンペ等にも参加する、対外折衝多めの役割となっております。 ■業務詳細 ・事業目標の達成にコミットする、制作プロジェクトのスケジュールおよび予算・リソース管理 ・クライアントの真のニーズを汲み取ったヒアリング、要件定義、および最適なサイト仕様の策定 ・マーケティング戦略に基づいたワイヤーフレーム構築およびサイト構造の最適化 ・社内外のクリエイターを牽引し、円滑なプロジェクト推進を実現するチームマネジメント ※配属の「Bridge Unit」はグループ会社の案件をメインに担当する部署です。 ■働き方 ・原則週2日出社（リモートワーク併用可能） ・部門での出社日や案件に応じた出社・客先訪問あり ■魅力 ・技術力や構築実績が認められ、2022年、世界シェアNo.1を誇るカナダ発のECサイトプラットフォーム「Shopify」より、Shopify Plus Partnersに認定。常に新しいシステムやサービスを取り込みつつ成長を図り、挑戦できる環境です。 ・コロナ禍を経て、越境ECに関するお問い合わせが増加。シンガポールに子会社を構えているため、海外出展、リサーチ等全面的なサポートが可能。有名企業様における海外進出・売上げに貢献しています。 ・年間休日128日／土日祝休みとワークライフバランスも大事にしながらスキルアップできる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ イノゲート大阪 住所：大阪府大阪市北区梅田三丁目2番123号　 イノゲート大阪21階・22階 勤務地最寄駅：JR線／大阪駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：269,000円～404,000円 固定残業手当/月：64,000円～96,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 333,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記給与は30時間分の残業代を含む金額となり、詳細はこれまでの経験、前職での年収金額等を考慮して決定します。 ※給与改定：年1回（6月） ※入社時から役職に就く場合、役職手当が発生します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ナレッジビーンズ株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都港区虎ノ門4-1-28 虎ノ門タワーズオフィス19F
    • 設立 2001年
    • 従業員数 130名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全1件
    • IT事務／未経験歓迎／一ヵ月まるっと研修／残業少なめ
      • 締切間近
      ★入社後1ヵ月は「研修」がお仕事。実務は一切なし♪ ★PCまわりのサポートから始める、未経験歓迎のIT事務 ★フルリモあり・残業平均月10hでメリハリ◎ 未経験から手に職をつけて、 これからのIT時代を楽しく♪ ＼まずは1ヵ月、学ぶことに専念／ 「いきなり実務は不安…」 そんな方もどうぞご安心ください。 入社後の1ヵ月は、研修だけ。 実務は一切ありません。 ◎1～2名の少人数で、ゆっくり基礎から学べます！ あなたのスキルアップを全力で応援！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・希望に応じてWeb開発・アプリ開発へ ・インフラ、システムテスト、社内SE　など 「どんな自分になりたいか」を、誰よりも一緒に考えていきます。 AIなどの最新スキルを手に！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ オンライン学習サービス『Schoo』を導入。 PC基礎・ビジネス・AIまで幅広いジャンルの講座を 自分のペースで受けられます◎ 【お任せするお仕事】 ★チームの先輩があなたをサポート ★簡単なことから少しずつお任せ 研修を終えたら、ヘルプデスクやPMO（プロジェクト補佐）、 システム導入支援などのIT事務としてスタート！ 難しく聞こえるかもしれませんが、 無理なくお仕事ができるように、 体制を整えていますのでご安心ください。 具体的には… ▼データ入力・不備チェック ▼MTGの議事録づくり・各種書類の作成 ▼システム利用者からの問い合わせ対応 ▼PCの不具合対応・初期設定　など 【安心のサポート体制】 ▼わからないことは、先輩にどんどん質問OK ▼資格取得支援（受験料は全額補助＋資格取得手当） ▼外部研修・e-ラーニング・テクニカルギルド制度 ▼独り立ちした後も、1on1でキャリアを相談できる 未経験からのIT業界デビューを、手厚くサポートします♪
      【リモートあり／転勤なし】東京都23区内、神奈川県内の各プロジェクト先　 ★本社オフィス／虎ノ門ヒルズに近いキレイなオフィスです！ ★横浜オフィス／横浜駅直結！2024年開設の新オフィスです！ 勤務地は希望や通勤時間などを考慮のうえ決定いたします。 【本社オフィス】 東京都港区虎ノ門4-1-28 虎ノ門タワーズオフィス19F ［アクセス］ 東京メトロ日比谷線「神谷町駅」より徒歩5分 東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」より徒歩7分 東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」より徒歩10分 東京メトロ銀座線「溜池山王」より徒歩約7分 【横浜オフィス】　 神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町1-41 THE YOKOHAMA FRONT TOWER 42F ［アクセス］ 各線「横浜駅」直結・徒歩約3分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙（勤務地により異なります）
      月給23万円～40万円＋諸手当＋賞与＋残業代全額支給（未経験の場合） ※残業代全額別途支給（固定残業代制は採用しておりません） ※年齢・経験・能力・前職給与を考慮の上、加給・優遇します 【経験者は前給保証＋αでスタート！】 ご経験をお持ちの方は前職給与保証いたします。条件等ぜひお気軽にご相談ください。
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    有限会社SANYO Logistics（サンヨウロジスティックス）

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    東京都港区芝5-3-2 +SHIFT MITA 4階
    • 設立 1958年
    • 従業員数 90名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全2件
    • 国際物流（フォワーダー）／インセンあり／土日祝休み／転勤なし
      • NEW
      ＜国際物流の提案営業（フォワーダー）とは？＞ 日本と世界をつなぐ貿易において、最適な輸送手段（船便・航空便など）を企画・提案し、手配までを一貫して担うポジションです。 【具体的な仕事内容】 …………… ■既存顧客（国内外）からの問い合わせ対応・最適な輸送ルートの提案 ■見積書の作成、価格交渉、契約締結 ■海外代理店との折衝・物流業者の手配（全体の約6割で英語を使用します） ■通関に関する申請書類の作成サポート 【業務の流れ】 …………… （1）国内外の既存顧客や海外代理店から「この荷物を〇〇国から日本へ送りたい」といった依頼が届きます。 ☆当社は世界数十カ国・100社以上のパートナー企業と提携しているため、他社より有利な条件で提案しやすいのが強みです。 （2）荷物量や納期などの要望をヒアリングし、最適なルートと見積もりを提案します。 （3）内容にご納得いただき、契約締結後は通関や配送手配を行います。 【仕事のポイント】 …………… ☆歩合でしっかり稼げる！ 担当案件の粗利の5%～10%を毎月還元。既存顧客からのリピート依頼が多いため、丁寧な関係構築が着実な収入アップに繋がります。 ☆自己成長を後押し！ IATA危険品資格や国際複合輸送士などの資格取得支援制度も完備しています。 物流のプロフェッショナルとしてキャリアを磨ける環境です。
      【転勤なし／U・Iターン歓迎】 東京または大阪のいずれかの拠点にて勤務いただきます。 ※オフィス内禁煙（受動喫煙対策） ▼東京支社 東京都港区芝5丁目3番2号 +SHIFT MITA 4階 ☆都営地下鉄各線「三田駅」より徒歩7分 ☆JR山手線「田町駅」より徒歩8分 ▼大阪支社 大阪府大阪市北区茶屋町16-1 H1O 502 ☆地下鉄堺筋線「梅田駅」より徒歩8分 ☆JR「大阪駅」より徒歩9分
      月給22万円～30万円＋歩合給
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    株式会社ディアーズ・ブレイン

    ブライダル・ウェディング
    東京都港区芝公園2-6-3芝公園フロントタワー13F
    • 設立 2001年
    • 従業員数 944名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全42件
    • 【宇都宮／副業可】ブライダルフォトグラファー◆フォト事業立ち上げメンバー／年休121日
      ～フリーランス・副業でカメラマン経験のある方も歓迎！／年収360万円～／完全週休2日制／インセンティブ有／年休121日／とことん「人」にこだわる社風で福利厚生・評価制度・研修制度等が充実しています◎～ ■募集背景： ハウスウェディング事業を展開する当社では、結婚式という人生の特別な瞬間をより高い価値で残すため、フォト事業の強化を進めています。これまでの外部依頼中心の体制から、社内でのフォト体制を強化するため、新たにフォトグラファーを募集します。今回はその立ち上げフェーズを担うメンバーとして、撮影だけでなくサービスづくりにも関わっていただけるポジションです。 ■業務内容： ・お客様との打ち合わせ、撮影プラン提案 ・施設内でのウエディング撮影 ・施設外でのロケーション撮影 ・撮影データの編集（Lightroom、Photoshop等） ・撮影データの検品、納品、管理 ・撮影当日の顧客対応、アテンド ■魅力： フォト事業をより強化していくフェーズのため、撮影スタイルやサービスづくりにも関わることができます。フォトグラファーとしての経験を活かしながら、事業づくりに携わりたい方にも適した環境です。 また、正社員として安定した環境のもと、ブライダルフォトに専念できる点も特徴です。副業やフリーランスで撮影経験のある方が、キャリアを広げる場としても活躍いただけます。 将来的には拠点の店長さらにはエリア統括などキャリアアップも可能です。 ■働く環境： 完全週休2日制、年間休日121日と働きやすい環境を整えています。インセンティブ制度やMVP賞、店舗賞、年間で最も素晴らしい結婚式を表彰するDBAWARDなど、成果や挑戦を評価する制度も充実しています。 ■会社について： 当社は元リクルート出身の代表が創業したブライダル企業です。ハウスウェディング事業を中心に、レストラン事業、ドレス事業などを展開し、ブライダル業界の新しい価値創造に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 【栃木県】宇都宮／フォトグラファー 住所：栃木県 宇都宮市駒生町887-3 勤務地最寄駅：JR線／宇都宮駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項無し ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：195,000円～270,000円 固定残業手当/月：65,000円～90,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 260,000円～360,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は年齢、経験スキルによって考慮します。 ■業績連動賞与：年2回（6月、12月） ■昇給：給与改定年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島市／副業可】ブライダルフォトグラファー◆年休121日／充実の福利厚生／インセンティブあり
      ～フリーランス・副業でカメラマン経験のある方歓迎！／正社員／完全週休2日制／インセンティブ有／年休121日／とことん「人」にこだわる社風で福利厚生・評価制度・研修制度等が充実しています◎～ ■業務内容： 「ザ・リバーサイドテラス広島ツリーズスクエア」にて、ブライダルのカメラマンとして人生の大切な瞬間を残すやりがいのあるお仕事をお任せいたします。 舟入幸町駅まで徒歩5分で街中にありながら非日常を感じられる、自然と調和した上質なおもてなしを提供するゲストハウスのウェディング会場です。 ■具体的な業務内容： ・お客様に対するプランの提案、接客、打ち合わせ ・ウエディングロケーション撮影 ・挙式撮影、パーティ撮影 ・動画撮影 ・撮影当日お客様対応、ご案内など ・撮影データ編集作業（Lightroom、Photoshopなど使用） ・動画制作 ・撮影データ検品、納品、管理 ■採用背景： 「ザ・リバーサイドテラス広島ツリーズスクエア」にてフォト事業にも新たに注力していきたいと考えています。そのスタートアップメンバーとして0から作り上げていただくスタッフを募集しています。裁量を持ちながら事業の拡大にも携わっていただくことができます。 ■社風： ◎従業員の輝ける場としての各種制度が充実しています。インセンティブ制度や、MVP賞、新人王、店舗賞、年間で最も素晴らしい結婚式を表彰する『DBAWARD』賞等、成果を正当に評価し、社員がモチベーション高く働ける環境を整えております。 ◎元リクルート出身の社長が立ち上げた会社。裁量権も大きく、幅広いキャリアを目指せるため、ご自身の努力次第で活躍の幅が広がります。業界未経験でも充実した研修体制があるため、未経験からでもチャレンジできます。 ■当社について： ◎ハウスウェディング事業、レストラン事業、ドレス事業など「OPEN DOORS!!」の理念の元、ブライダルマーケットで常に時代を捉え、一歩先を行くサービスを創出してきました。 ◎「楽しくなければ、やったところで知れたもの」という指針のもと、メンバー全員が夢中になって仕事に取り組み、自分や組織の成長を楽しむ、そうした私たちの想いと情熱を、共有できる人材をお待ちしております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ザ・リバーサイドテラス広島ツリーズスクエア 住所：広島県広島市中区舟入幸町14－27 勤務地最寄駅：広島電鉄江波線／舟入幸町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項無し ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：195,000円～270,000円 固定残業手当/月：65,000円～90,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 260,000円～360,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は年齢、経験スキルによって考慮します。 ■業績連動賞与：年2回（6月、12月） ■昇給：給与改定年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ナビッピドットコム株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都中央区日本橋本町4-3-6 PMO新日本橋4F
    • 設立 2002年
    • 従業員数 90名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 未経験歓迎／リモートあり／年休125日／賞与年2回／事務職
      • 締切間近
      ≪当社について≫ 位置情報を活用した自社プロダクト「Report@（レポルタ）」の企画・開発を中心に、 スマホアプリの受託開発、自社ECサイトの運営など、幅広いIT事業を手掛けています。 位置情報サービスは広く使われているサービスで、2026年3月期は売上高20億円までに成長！ 現在は最先端技術のAIにも取り組み始めるなど、私たちの活躍の場はますます拡大していきます。 【★具体的な内容】 資料作成や数値集計、開発チームメンバーの情報登録といった各種事務業務をお任せします。 入社後は基本業務から担当するので、業界・職種未経験の方も安心して始められるお仕事です！ ◎電話・来客対応・受付業務 ◎簡単なPCデータ入力やデータ管理 ◎各種資料作成・集計・整理・会議議事録の作成 ◎エンジニアのサポート業務（報告書作成など） 【★未経験から成長できます！】 WordやExcelなど、基本的なPCスキルをお持ちの方であれば、事務職デビューの方も大歓迎です！ 先輩も接客や販売、保育士などからチャレンジして成長しています！ 【★働きやすい環境です！】 ワークライフバランスを大切にした働き方ができるように、就業環境に整備に力を注いでいます。 しっかりと休める環境なので、仕事とプライベートを両立しながら活躍してください！ ◎土日祝休み ◎年間休日125日 ◎基本定時退社 ◎残業月平均15時間 ◎有給取得推奨 ◎産育休取得実績あり
      ★リモートワーク率（在宅）50％！ 経験・スキルに応じて、自由な働き方を実践できます。 プロジェクトによってはフルリモートもあります！ ◆本社／東京都中央区日本橋本町4-3-6 PMO新日本橋4F └各線「新日本橋駅」徒歩2分 └各線「三越駅」徒歩2分 └各線「神田駅」徒歩5分 ◆東京・神奈川・千葉・埼玉などのITプロジェクト先 ※転居を伴う転勤はありません。 ※勤務地は、現在のお住まいや希望を最大限考慮します。 ※フルリモート（在宅）・リモートはプロジェクトによって異なります。
      ◆月給24万7,820円～32万3,250円＋賞与年2回＋各種手当 ※経験・スキルを考慮の上、当社規定により優遇します。 ※上記月給額には固定残業代（10時間／17,820円～23,250円）を含みます。超過分は別途支給します。 ＜年収例＞ 年収360万円／月給＋賞与＋手当（24歳／入社1年目／元アパレル販売員） 年収400万円／月給＋賞与＋手当（26歳／入社2年目／元飲食店スタッフ）
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    東和マーク株式会社

    文房具・事務・オフィス用品メーカー
    東京都北区田端新町1-9-7
    • 設立 1969年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全1件
    • 【田端／未経験歓迎】法人営業※ネームプレート等◆デザインから携われる◎年休128日・残業15H程
      ◆◇大手鉄道会社やホテル等へネームプレートの提案営業／既存顧客対応～新規顧客へのヒアリング～提案までお任せ／設立50年以上の安定企業／住宅・家族手当有／年休127日／土日祝休／残業15H程度◆◇ ■業務内容： 当社はホテルや飲食店などの高級店からの依頼を月に300社ほどいただいており、ネームプレートやシールの製造販売を行っています。売上好調につき、法人営業スタッフを増員募集いたします。 ■具体的には： ・ホテルや飲食などの高級店や鉄道関係や商業施設からWEBでお問い合わせをいただいた顧客に対して、メールにて見積もりとご説明　 ・受注後、デザインの打ち合わせ ・製造開始に当たって、材料の発注と工場への連携 ※一部発送作業や名札加工もあります。 ※問い合わせ時に名札の詳細イメージがない場合は、商品を提案する場合もあります。 ■当ポジションの魅力： ・お問い合わせ対応となり、新規獲得もお問い合わせに対応する形のため、ストレスなく働けます。 ・設立50年以上の老舗企業。現代表は2代目で、売り上げも伸びています。 ・競合他社が少ないため、努力した分、結果に現れやすい環境です。 ・内勤業務がメインで基本メールの対応です。 ・残業平均15時間 ■配属先情報： 代表1名 営業3名（20～50代）／生産3名／検査6名／事務2名／配達1名 ※印刷は一部外注 ■当社について： 東和マーク株式会社は、名札やネームプレート、シールなどの製造・販売を専門とする企業です。金属やプラスチック、紙など多様な素材に対応した特殊印刷技術を活かし、オリジナル製品の企画から製造までを一貫して行っています。特に、企業や団体向けの高品質な名札やプレートの製作に強みを持ち、耐久性やデザイン性に優れた製品を提供しています。 また、封蝋風シールやポッティング加工を施した立体的なシールなど、美意識の高い高感度な顧客から指示されているのも特徴です。小ロットから大量生産まで柔軟に対応できる体制を整えており、顧客の多様なニーズに応えるものづくりを追求しています。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都北区田端新町1-9-7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 360万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：160,000円～200,000円 その他固定手当/月：65,000円～90,000円 固定残業手当/月：45,000円～60,000円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 270,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：実績年2回※支給実績：30万円/年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社キーウォーカー

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都港区西新橋1-8-1REVZO虎ノ門4F
    • 設立 2000年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 33.0歳
    求人情報 全1件
    • データサイエンティスト／成長企業／「PoCで終わらせない」上流設計～現場定着までAI活用をリード
      ■仕事内容 顧客企業のAI・データ活用を、課題整理から定着支援まで一貫して担当します。「顧客の社内メンバーのように深く入り込み、成果創出まで関わる仕事」です。 ■具体的な業務 ◎フェーズ1： 課題整理・設計 顧客との対話を通じ、表面的な分析依頼の奥にある本質的な業務課題を整理し、AI・データ活用の方針・ロードマップを設計します。 （例：課題ヒアリング／KPI設計／PoC企画／要件定義・提案） ◎フェーズ2： 実装 Python・生成AI・BIツールを用いて、実際に使われることを前提としたシステム・モデルを開発します。（例：機械学習モデル開発／RAG構築／AIエージェント設計／Tableau・Dataiku活用） ◎フェーズ3： 定着・内製化支援 納品後も顧客に伴走し、AI活用が組織に根付くまで支援します。 （例：活用定着支援／社内研修・育成／継続的な技術レビュー） ◎フェーズ4： チームリード（経験次第） 2～4名規模のプロジェクトリードや若手育成もお任せします。プレイングを継続しながら、チームを牽引する役割です。 ■組織について 技術者比率73%のエンジニアファーストな組織です。大学時代からAIを学んでいたり、事業会社・コンサル・研究機関出身など多様なバックグラウンドのハイレベルなメンバーが在籍しております。営業・エンジニア・マネジメントがチームで動くため、一人で現場に放り込まれることはありません。 ■このポジションで得られること ◎「使われて成果の出る」AIの活用設計 課題整理→設計→実装→定着→内製化支援まで一貫して担当します。「作って終わり」のPoCではなく、実際に業務定着し成果が出るまでを経験できます。 ◎技術を手放さないキャリア Pythonによる実装・生成AI開発はプレイヤーとして自ら手を動かし続けます。マネジメント専業への転換は求めません。 ◎多業界・多ユースケースの圧縮経験 製造・金融・流通・医療など幅広い業界の案件に携わるため、特定ドメインに閉じず、短期間で多様なAI活用事例を経験可能。 ◎「教える力」が身につく環境 顧客の市民データサイエンティスト育成や内製化支援も担当します。技術を組織へ定着させるスキルは、今後のキャリアにおいて希少な強みになります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区西新橋1-8-1 REVZO虎ノ門4F 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／虎ノ門駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：360,000円～545,000円 その他固定手当/月：50,000円～80,000円 ＜月給＞ 410,000円～625,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※年収は目安です。スキル・経験に応じて優遇いたします。 ■その他固定手当＝役職手当 ■賞与実績：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ナカタケ株式会社

    その他商社
    ＜本社＞東京都墨田区錦糸2-10-7　ナカタケビル
    • 設立 1997年
    • 従業員数 190名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • オーダーメイドホテル家具の設計職／業界未経験歓迎／転勤なし
      • 締切間近
      ＜　POINT！　＞　 ★国内外に自社家具工場を所有！ 製造は外注で行う企業が多い中、当社では製造も自社内で行えるため、社内でコミュニケーションも取りやすく専門性の高いスキルを身に付けやすい環境です。 ＝＝＝ 具体的な業務内容 ＝＝＝ 継続してご依頼いただいている宿泊施設で使用する家具全般の設計業務をお任せします。 ＞＞こんな製品を設計しています！ 椅子からテーブル・テレビ台までホテル内で使用されている家具をオーダーメイドで設計しています。 お客さま先の意匠デザイナーと打ち合わせを行い、完成イメージのすり合わせを行いながら業務を行っていきます。 【使用CAD】AutoCAD・VectorWorks ＝＝＝ 業務のながれ ＝＝＝ ▼お客さまとの打ち合わせ 定期的にお客さま（意匠デザイナー）とのMTGを開催し、大規模な案件であれば週に1回は必ずMTGを行います。 ▼設計 打ち合わせですり合わせた内容をもとに設計業務をスタート。 工場スタッフと連携を取りながら共有を受けたデザインを自社内で製造できるような仕様に変更します。 ▼製造 完成した設計図をもとに自社工場で製造を行います。 ▼完成・納品 ＝＝＝ 入社後のながれ ＝＝＝ 入社後は先輩のサポート業務からスタート！ チェックが終わった先輩の設計図の修正作業をお任せします。 業務に慣れてきたら、テーブルやデスクなどの簡単な家具の設計から担当していただきます。
      【駅チカ／転勤なし】 東京都墨田区太平1-10-9　NK錦糸町ビル ＜アクセス＞ 東京メトロ半蔵門線 「錦糸町駅」より 徒歩約7分 ※受動喫煙対策：あり
      月給35万円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月8万3334円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
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    株式会社クォリティー

    建設コンサルタント
    東京都江戸川区臨海町6-3-9
    • 設立 1992年
    • 従業員数 45名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 建物の検査スタッフ／未経験歓迎／完休2日／年収450万円以上
      • 締切間近
      ＼POINT／ ・年平均成長率7.7％で事業拡大中 ・9割が未経験入社 ・完全週休2日・年休120日程度 ・資格取得で専門性と収入アップを実現 ・未経験から専門技術を身につけられる ・建設現場の知識や経験も活かせる仕事 ・戸建住宅から空港・テーマパークまで幅広い案件に携われる ＝＝＝＝＝＝＝＝ 具体的な仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝ コンクリートや鉄筋など、建物を形づくる部材の健康状態を確認する検査・試験・品質確認をお任せします。設計や基準どおりかを数値・波形・データで確認する仕事です！ ■現場検査または室内試験 ■建物のひび割れ調査 ■音や振動の調査 ■非破壊検査　など ／ ★こんな場面で活躍！ ＼ ・コンクリートの強度を正確に診断し事故の防止 ・鉄筋の状態を確認し、建物強度の低下防止 ・建物の異常の早期察知 ／ ★携わる建物もさまざま！ ＼ 商業施設・公共施設・マンション・橋梁のほか、空港やテーマパークなど、多種多様な建築物や社会インフラの品質確認に携わります。幅広い案件を通じて、知識や経験を積める環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後の流れ ＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼入社から約半年間 経験豊富な先輩と同行し「どこを見てどう判断するのか」を学んでいきます。 ▼半年を目安に独り立ち！ 前日に決まったスケジュールをもとに、1日2～3件の調査へ向かいます。自宅から現場へは社用車で直接向かうことができます。わからないことがあれば、電話やチャットでいつでも何でも聞けるのでご安心を！ ▼資格取得・キャリアアップも可能！ 現場経験を積みながら資格取得を目指せます。実際に入社4年で複数資格を取得し、担当企業を持って活躍する社員も在籍。着実にキャリアアップできる環境です。 ／ ★スキルアップをサポート！ ＼ 定期的な勉強会を開催し、受験費は会社が全額負担。10種類以上の資格取得が可能で、資格手当も毎月支給。技術が収入アップにつながります。
      ★転勤なし★社用車で通勤可能★住宅手当あり★葛西臨海公園駅徒歩5分 ＜本社＞ 東京都江戸川区臨海町6丁目3番地9号 アクセス／JR京葉線「葛西臨海公園駅」徒歩5分 受動喫煙対策：あり
      月給25万円～40万円（月額固定住宅手当一律最低2万円含む） ※残業が発生した場合は別途残業代を支給します ※スキルや経験を考慮して決定します ＜住宅手当＞ ・賃貸住みの場合：月5万円 ・持ち家：月3万5,000円 ・両親と同居：月2万円
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    株式会社ＳＤＲ

    放送・新聞・出版
    東京都渋谷区恵比寿南1-15-1
    • 設立 1979年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • アーティスト・タレントのグッズ企画・制作・販売／年休120日
      SDR所属アーティスト（超特急・M!LKなど）の自社ECサイトやコンサート会場で販売するアーティストグッズのグッズ企画・制作・販売などをお任せします。 ━━━━━━━━━━ 　具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━ ■商品の制作ディレクション・進行管理・販売・商品管理 ■デザインの企画進行 ■企画書の作成 ■タレントや商品の撮影ディレクション ■イベント会場での物販管理業務・販売業務 ※チーム（2～3名）でアーティストを担当していただきます！ ／ 当社で働くおもしろさ！ ＼ ★企画から納品まですべてに携われる！ ━━━ 自ら企画プロデュースし、デザインから制作および販売ディレクションまで一貫してプロジェクトに携われるところが魅力。グッズ完成までの過程を見ることができるので、完成したときの達成感も大きいです。 ★人気アーティストのグッズ生産者に ━━━ SDR所属人気アーティストEBiDAN（超特急・M!LKなど）などのグッズ制作に携われる誇りとやりがいも当社ならではの魅力。 多様なグッズ展開でノウハウも完備しているからこそ、ファンの方が求めている・喜んでもらえるグッズの企画・制作に携われます。 ★キャリアアップも可能！ ━━━━ ゆくゆくはアーティストのメイン担当として、部下への業務の割り振りや進捗状況の把握などマネジメント業務もお任せします。業界経験者の場合、入社1年でマネジメント業務を任されることもあります。 リーダー経験や部下の育成経験がある方は、すぐにチームやプロジェクトをお任せして、即戦力としてご活躍いただきます！
      【転勤なし／恵比寿駅より徒歩5分】 東京都渋谷区恵比寿南1-15-1 A-PLACE恵比寿南 ＜交通アクセス＞ ・JR山手線「恵比寿駅」より徒歩5分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      【月給】21万円以上（当社給与規定による） ※経験・スキルを考慮の上、決定します
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    株式会社オープンアップITエンジニア

    技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）
    東京都千代田区神田練塀町300住友不動産秋葉原駅前ビル6F
    • 設立 1999年
    • 従業員数 5,759名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全25件
    • システムエンジニア／480時間の充実研修／未経験入社80％超
      • NEW
      「ITインフラって、なに？」 「クラウドって、聞いたことはあるけど…」 「文系の自分にも、できるのかな…？」 「パソコンも、Word・Excelくらいしか使えない…」 そんなあなたこそ、ぜひ当社へ。 当社は、IT未経験の方をゼロから育てる会社です。 特別な知識も、難しい資格も、入社時には一切必要ありません。 大切なのは「ITに興味がある」その気持ちだけです♪ ＋＋＋ ＞＞どんな仕事をするの？ ひとことで言えば、社会の「あたりまえ」を支える仕事です。 スマホでネットを見たり、お店でカード決済をしたり。 当たり前のように使っているシステムの裏側には、 それを動かしているITインフラがあります。 当社のエンジニアは、そのインフラを作ったり、 動かし続けたりする仕事を担っています。 ＋＋＋ ＞＞しっかり学べる3カ月の研修あり！ 最大3カ月の研修で、ITの基礎からじっくり学べます。 自社の学習プラットフォーム「まなびっと」と、 専属メンター「Mentor+」が、あなたの理解度に合わせて 学習スケジュールを設計してくれます。 □ ITの基礎（パソコン・ネットワークの仕組みなど） □ サーバーやクラウドの基本知識 □ 配属先で必要になる実践スキル 「動画を見て終わり」ではなく、わからないところは メンターに何度でも質問できる環境です。 ＋＋＋ ＞＞配属後も、ひとりにはしません◎ 研修を終えて現場に出てからも、 専属メンターをつけて学習することもできます。 いつでも相談できるエンジニアサポートセンターもあるので、 「現場で困ったとき」「将来のキャリアに悩んだとき」 いつでも気軽に相談できる体制が整っています。 ＋＋＋ ＞＞こんな仕事に携わります！ □ ITサポート（社内のパソコン・システム対応） □ ITインフラの運用・保守 □ サーバー・ネットワークの管理 □ クラウドサービスの運用補助 □ システム開発のサポート業務 ★安心ポイント★ 最初は先輩と一緒に動くお仕事から。 いきなり一人で難しいことは任されないので、 少しずつステップアップできます。
      【リモートワーク案件あり／I・Uターン歓迎／転居を伴う転勤なし】 ※在住勤務（リモートワーク・テレワーク）やフルリモート案件もあります。（配属先による） 東京・愛知・大阪・福岡の4拠点で募集中。 ご希望の勤務地を選んでご応募いただけます。 ◎本社 東京都千代田区神田練塀町300　住友不動産秋葉原駅前ビル6F ┗ JR山手線・京浜東北線「秋葉原駅」より徒歩2分 ◎名古屋営業所 愛知県名古屋市中区錦2-3-4　名古屋錦フロントタワー5F ┗ 地下鉄桜通線・鶴舞線「丸の内駅」より徒歩1分 ◎大阪支店 大阪府大阪市北区堂島1-6-20　堂島アバンザ20F ┗ JR東西線「北新地駅」より徒歩3分 ◎福岡営業所 福岡県福岡市博多区古門戸町1番4号　MipLa古門戸9F ┗ 地下鉄空港線「中州川端駅」より徒歩5分
      月給23万円～26万円（一律手当4万円・みなし残業代含む）＋交通費 ※入社時の給与は、経験・能力を考慮し決定。 ※みなし残業代は6時間分（10,312円～11,718円）。残業6時間を超える場合は超過分を追加で支給。 ※転勤が可能な方、引っ越し費用は全額会社負担　※条件有 【研修期間中の給与について】 研修期間（最大3ヶ月）は月給20万6,464円以上 ※基本給18万円～21万円＋調整金 ※基本給が最低賃金を下回っている場合は、調整金で最低賃金は保証。 ※残業代は別途支給、その他の待遇に変更なし。 ※研修期間終了後は、月給23万円～26万円（一律手当4万円・みなし残業代含む）＋交通費
    • ITエンジニア／480時間の充実研修／資格手当充実／在宅あり
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      株式会社オープンアップITエンジニアは ITインフラを支える「クラウドエンジニア」を、 未経験から育てる会社です。 上場企業グループの安定基盤と、 年間1,000名規模の採用実績が、 私たちの育成力の証です。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 　未経験から、クラウドエンジニアへ。 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ▼STEP1｜入社後研修　～あなた専用の学習プラン～ 当社独自の研修プログラム「OPE Learning Course」で、 ITの基礎からクラウドの実践まで体系的に学習します。 学習には自社開発のプラットフォーム「まなびっと」を使用。 動画コンテンツ＋小テストで理解度を確認しながら進めます。 ┗ 元エンジニアの「Mentor+（メンタープラス）」が、あなた専用の学習スケジュールを設計 ┗ つまずいたら、いつでもMentor+に相談OK ┗ 動画教材＋メンター指導で、自分のペースで着実に成長 ▼STEP2｜配属後　～多方面からのサポート体制～ 研修を終えたら、いよいよ現場へ。 ですが、ここからも一人にはしません。 ┗ 専門の「面談チーム」が定期面談で悩みをヒアリング ┗ 担当営業が、現場での困りごとに対応 ┗ 配属前・配属後・待機中、いつでも相談できる体制 ▼STEP3｜継続学習　～成長は、止まらない～ 「まなびっと」は配属後も自由に受講可能。 新しい技術が出てきても、学び続けられる環境です。 ★クラウド／インフラ／セキュリティなど、 　目指す分野に合わせて、キャリアを広げていけます。 ┏━━━━━━━━━━━━┓ 　配属先プロジェクトの一例 ┗━━━━━━━━━━━━┛ ┗ クラウド（AWS）の基盤構築・運用 ┗ サーバー／ネットワークの設計・構築 ┗ ITインフラの運用・保守 ┗ ヘルプデスク／ITサポート ┗ システム開発のサポート業務 ★大手企業のプロジェクトが中心。 　「AWSの新規基盤構築チームに参画」など、 　最先端の現場で経験を積む先輩も活躍中です。
      【リモートワーク案件あり／I・Uターン歓迎／転居を伴う転勤なし】 ※在住勤務（リモートワーク・テレワーク）やフルリモート案件もあります。（配属先による） 東京・愛知・大阪・福岡の4拠点で募集中。 ご希望の勤務地を選んでご応募いただけます。 ◎本社 東京都千代田区神田練塀町300　住友不動産秋葉原駅前ビル6F ┗ JR山手線・京浜東北線「秋葉原駅」より徒歩2分 ◎名古屋営業所 愛知県名古屋市中区錦2-3-4　名古屋錦フロントタワー5F ┗ 地下鉄桜通線・鶴舞線「丸の内駅」より徒歩1分 ◎大阪支店 大阪府大阪市北区堂島1-6-20　堂島アバンザ20F ┗ JR東西線「北新地駅」より徒歩3分 ◎福岡営業所 福岡県福岡市博多区古門戸町1番4号　MipLa古門戸9F ┗ 地下鉄空港線「中州川端駅」より徒歩5分 ★全拠点で転居費用の補助制度あり（規定による）
      【経験者】 月給41.8万円～50万円（基本給30万円～36万円＋一律手当10万円～12万円＋みなし残業1万8,750円～2万2,500円） ★年収例 500万円／月給41.8万円／28歳 600万円／月給50万円／30歳 700万円／月給58万円／33歳 【未経験者】 月給23万円～26万円（基本給18万円～21万円＋一律手当4万円＋みなし残業1万312円～1万1,718円） ※みなし残業代は6時間分 ※上記を超える場合は超過分を追加で支給 ★…――――――― 研修期間中の給与（未経験のみ） ――――――――…★ 研修期間（最大3ヶ月）は月給20万6,464円以上 ※基本給18万円～21万円＋調整金 ※基本給が最低賃金を下回っている場合、調整金で最低賃金は保証 ※残業代は別途支給、その他の待遇に変更なし ※研修期間終了後、月給23万円～26万円（一律手当4万円・みなし残業代含む）＋交通費 ★年収例 390万円／月給24万円／25歳 410万円／月給25万円／28歳 470万円／月給29万円／30歳
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    株式会社フラッグ

    総合広告代理店
    東京都渋谷区東1-29-3渋谷ブリッジ6F
    • 設立 2004年
    • 従業員数 278名
    • 平均年齢 33.6歳
    求人情報 全26件
    • エンタメ業界の企画法人営業／第二新卒歓迎／リモートワーク可
      • NEW
      SNS運用、Web広告、映像制作、Webサイト制作などを組み合わせ、「作品をもっと話題にしたい」「商品をもっと広めたい」といったクライアントの課題に対して最適な施策を提案します。 【具体的な仕事内容】 ……………… ◆顧客への提案・フォロー（既存7：新規3） ◆クライアントへのヒアリング・課題整理 ◆社内プランナーとの企画立案 ◆クリエイターや運用担当のアサイン ◆提案書の作成・プレゼンテーション ◆プロジェクト進行管理・調整 ◆予算管理および効果検証・改善提案 ＼ここが魅力／ ◎取引先が広く、数々のデジタルマーケティング施策に携われます。 ◎手を挙げれば好きなジャンルへ挑戦できるチャンスも！ ◎社内プランナーや広告運用、映像・Web制作など各分野のプロフェッショナルと連携しながら提案を進められます。 ＼提案事例／ ★取引先：Netflix合同会社 新作・人気作品の認知拡大やファン層拡大に向けたSNSプロモーションを提案。X・Instagram・Facebook・YouTubeの運用、投稿クリエイティブ制作、ライブ配信企画などを通じて、作品の話題化を支援しています。 ★取引先：東映アニメーション株式会社 「ONE PIECE」の海外ファン拡大に向けたデジタルプロモーションを提案。英語版YouTubeチャンネルの運営支援をはじめ、海外チームと連携したコンテンツ企画・制作を通じて、グローバルな認知拡大に貢献しています。 【研修・教育】 ……………… ▼入社後は1カ月程度の研修を実施（座学研修／会社・サービス・業務フローの理解） ▼その後、先輩社員との同行や案件ミーティングへ参加し、仕事の流れを習得。 ※教育担当とメンターの両方がサポートするため、広告業界未経験の方も安心です。 【キャリア】 ……………… 大手企業や広告代理店と直接取引を行う機会も多く、若手のうちから大規模案件に携われる環境！ 営業の提案力はもちろん、デジタルマーケティング戦略・企画の知見も身につけられます。
      【転勤なし／リモートワークあり】 ■東京本社 東京都渋谷区東1-29-3　渋谷ブリッジ6F JR山手線「渋谷駅」より徒歩10分 JR山手線「恵比寿駅」徒歩10分 東急電鉄 東急東横線「代官山駅」より徒歩10分 受動喫煙対策：あり（屋内全面禁煙）
      月給250,000円～350,000円＋賞与2回＋各種手当 ※給与は経験・スキルを考慮して決定します ※残業代別途支給
    • 【福岡・リモート可】法人営業◆Web・映像系ソリューション提案／エンタメ領域に強い
      ～Web・映像等の企画・制作・プロモーションなど、 様々なコンテンツソリューションを提供！／大手クライアントのデジタルプロモーションをトータルプロデュースしています～ ■業務内容： 製造、流通、ITなどの一般クライアント様を中心に、時には映画やアニメなどのエンタメ案件も含めた幅広い業界に対して、SNSマーケティングやWEBプロモーションを駆使した総合的な課題解決提案をお任せします。 具体的には、クライアントの課題やニーズのヒアリングから始まり、戦略立案、企画の提案、そして実施にいたるまでトータルに伴走していただきます。 社内のクリエイターや他部署のメンバーと円滑に連携しながら、予算達成に向けて自ら計画を立て、主体的にアクションを起こしていくフィールドセールスとしての役割を担っていただきます。 所属拠点エリアの顧客だけでなく全国各地の顧客を担当いただく可能性もございます。 【入社後のイメージ】 1ヵ月の座学研修の後は、配属チームの案件ミーティングに参加いただきどのようなお客様がいるかを把握いただきます。 その後、単発の案件から徐々に参加いただき、約3ヶ月でメイン担当を担っていただきます。 ■このポジションのやりがい： 世の中のトレンドを作る最前線で、自分のアイデアや戦略を形にできることが最大の魅力です。 業界を牽引するクライアントと共に、世の中に大きな影響を与えるプロモーションを仕掛ける手応えを感じていただけます。 また、ご自身のこれまでのご経験を活かしながら、数字や目標達成にこだわって自走できる環境が整っているため、ビジネスパーソンとしてさらなるキャリアアップと確かな実績を積み上げていくことができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 福岡オフィス 住所：福岡県福岡市中央区大手門3-4-22 OMビル3F 勤務地最寄駅：地下鉄空港線／大濠公園駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 440万円～630万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～400,000円 ＜月給＞ 280,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年2回（5月・11月） ■賞与：年2回（7月・1月）※昨年度実績2ヶ月分 ■時間外手当全額支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社QJサイエンス

    その他専門コンサルティング
    神奈川県川崎市中原区中丸子35-9
    • 設立 2000年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【研究コンサルタント】ポスドク歓迎★国家レベルの研究プロジェクト
      ■概要 国内外の研究機関、大手建設会社等を顧客とした研究コンサルティングをご担当頂きます。環境・原子力・知財工学などの幅広い分野でグローバルに研究・調査を行います。 ■詳細 【現在進行中のプロジェクト】 ■放射性廃棄物処理プロジェクト 放射性廃棄物の処分（浅地中処分、中深度処分、地層処分）の安全評価に関わる業務を実施します。近年は通常の原子力発電所から発生する放射性廃棄物だけでなく、東京電力福島第一原子力発電所の事故で発生した廃棄物の処分に関連するプロジェクトにも参画しています。 ■CCS 効果的な地球温暖化防止技術の1つである、二酸化炭素の回収と貯留を意味するCCSというプロジェクトに参画しています。 入社後はこれらのプロジェクトに関連する多種多様な情報整理や調査業務、数値解析業務、知識マネジメント業務（生成AIの活用を含む）を遂行して頂きます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市神奈川区栄町8番地1 ヨコハマポートサイドビル3階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,473,196円～6,946,392円 固定残業手当/月：43,900円～87,800円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 333,333円～666,666円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：有　賃金改定　年1回　 ※上記固定残業手当は4月～11月の金額です。12月～3月は残業50時間分の固定残業手当91,806円～183,612円となります。 ※手当は全て基本給に含み支給となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ピーケーエム株式会社

    アミューズメント・エンタメ・ゲームメーカー
    長野県諏訪市大字湖南字鍵田750-1
    • 設立 1994年
    • 従業員数 13名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全1件
    • 【京都】セールスエンジニア・電気・電子技術営業★鴻海精密工業G／土日祝休み／中国語を活かせる
      【電子機器受託製造(OEM/ODM)事業では世界最大規模(台湾本社:グループ従業員30万人超) のグループ企業／DELL、HP、SONY、任天堂といった大手メーカーへの電子部品各種パーツのOEM供給】 ■業務内容： PKM株式会社本社にて、セールスエンジニア（技術営業）を募集いたします。次世代リーダーとしてご活躍いただくことを期待します。 ◎電子精密機器（小型民生品）開発案件の日程調整、既存顧客との打ち合わせ、顧客と中国工場の技術の窓口業務 ◎開発から試作、量産までのプロセス管理を行う営業の技術面サポート ◎製品のデータチェック、調査、クレーム対応および中国工場の各部門へのフィードバックなどの品質保証業務 ■配属先情報： ・所属部署…技術部 ・人員構成…社員2名、国籍は台湾人1名／日本人1名 ■事業概要： 電子機器・電子部品などの世界最大手OEM企業フォックスコンの日本窓口（西日本窓口）主に京都を中心とした西日本地域の顧客と台湾・中国との間でのビジネスがメインとなります。具体的にはゲーム機やPC、携帯電話をメインに、大手メーカーに対してビジネスを行っています。 ■当社の特徴： ◆世界各大手企業からOEM製造を受託している台湾トップ企業、鴻海精密工業。日本の顧客へのサービス・営業拠点として、また、日本の最新技術や情報を各製品へ反映させる為に日本法人として設立されたのが、フォックスコン・ジャパンであり、そのグループ企業となります。 ◆世界各地に拠点を持ち、グローバルにビジネスを展開しています。台湾・イギリスにおいては上場を果たしております。 ◆AI／自動車／EV／サーバー／ロボティクス／半導体などの成長領域に対して、積極投資を行っております。商材の幅としても部品から完成品まで取り扱っており、世界最大級のEMSメーカーとして確立をしております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：京都府京都市南区西九条蔵王町30－1 大樹生命京都南ビル2階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～500,000円 ＜月給＞ 300,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績:年2回支給 ■賞与補足：入社1年未満の前年実績：基本給×1ヶ月～3ヶ月※業績・人事評価による ※あくまで予定です。ご提案いただく人材のスキルや経験によって変更がございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アバンセシステム

    システムインテグレータ（SIer）
    静岡県浜松市中央区青屋町601-10
    • 設立 1999年
    • 従業員数 49名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【浜松市／週4在宅可】インフラエンジニア◆100万人利用の自社SaaS「ANPIC」の設計・開発
      ◎100万人以上が利用する自社サービスのインフラを支える ◎静岡大学・静岡県立大学との共同開発から生まれた「ANPIC」のインフラ設計に携われる ◎AWS環境の要件定義・設計・構築・運用まで一貫して担当 ◎最大週4日テレワーク可 ◎年間休日123日／平均残業17.9時間／賞与実績平均4.239カ月 ◎転勤なし／浜松で腰を据えて働ける ◎社会インフラを支える防災DXサービスに携われる ■業務内容： 自社開発システム「ANPIC」のクラウドインフラ設計・構築・運用をお任せします。単なる運用保守ではなく、AWS環境におけるアーキテクチャ設計や技術検証、パフォーマンス改善など上流工程から参画いただきます。自社サービスだからこそ、技術選定や改善提案を含めた大きな裁量を持ちながら開発に取り組める環境です。 ■業務詳細： ・AWSにおけるインフラ環境の構築（要件定義、技術検証、基本設計、詳細設計、構築・設定、各種試験、CI/CD、運用） ・サービスのパフォーマンス改善の可視化、分析、提案、実践 ・AWS CDKを使用したインフラ構築 ・アーキテクチャの設計・実装・運用 ■組織構成： 開発部門は約20名で構成されています。 ・フロントエンドチーム ・バックエンドチーム ・インフラチーム 各チームが連携しながらサービス開発を進めています。 ■ANPICとは： ・静岡大学・静岡県立大学共同開発され、2012年にリリースた安否確認システムです。地震・洪水・津波・インフラ障害などの災害発生時に学生や社員の安否確認や各事務所・営業所の被災確認の初動を速やかに把握できる災害対策支援サービスです。 ・国公立大学から高い評価をいただいており、全国の国立大学の5割以上の大学にご利用いただいております。 ・インターネットを介し簡単に自身の安否を報告することができるので、管理者が安否情報を一元管理できます。 ・東日本大震災で問題なく稼働したシステムを製品化し、業界最安価格帯でありながら、その後の地震・台風・洪水などの災害でも安定した稼働を続けています。 「ANPIC」とは：https://www.anpic.jp/ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：静岡県浜松市中央区青屋町601-10 勤務地最寄駅：天竜川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 480万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～530,000円 ＜月給＞ 300,000円～530,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、能力を考慮の上で決定します。 ■賞与：年2回（6月、12月／賞与前年度実績：平均4.239ヶ月） ■昇給：年1回（4月） ■モデル年収： 46歳 847万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【浜松市／週4在宅可】フロントエンジニア◆100万人利用の自社SaaS「ANPIC」の設計・開発
      ◎利用者100万人超の自社サービスに上流工程から参画 ◎React／TypeScript中心のモダン開発環境 ◎最大週4日リモートワーク可・フレックス勤務 ◎平均残業月17.9時間・年間休日123日 ■業務内容： 自社開発の安否確認システム「ANPIC」のフロントエンド開発をお任せします。単なる実装業務だけではなく、企画・要件定義・設計・技術選定など上流工程から携わることが可能です。自社サービスだからこそ、ユーザーの声をダイレクトに反映しながらサービスを成長させていく醍醐味を味わえます。 ■業務詳細： ・WebアプリのUI/UX開発（要件定義、技術検証、基本設計、詳細設計、構築・設定、各種試験、CI/CD、運用） ・ユーザーの立場に基づいたUI/UX設計 ・自社サービスの技術選定 ■組織構成： 開発部門は約20名で構成されています。 ・フロントエンドチーム ・バックエンドチーム ・インフラチーム 各チームが連携しながらサービス開発を進めています。 ■ANPICとは： ・静岡大学・静岡県立大学共同開発され、2012年にリリースた安否確認システムです。地震・洪水・津波・インフラ障害などの災害発生時に学生や社員の安否確認や各事務所・営業所の被災確認の初動を速やかに把握できる災害対策支援サービスです。 ・国公立大学から高い評価をいただいており、全国の国立大学の3割以上の大学にご利用いただいております。 ・インターネットを介し簡単に自身の安否を報告することができるので、管理者が安否情報を一元管理できます。 ・東日本大震災で問題なく稼働したシステムを製品化し、業界最安価格帯でありながら、その後の地震・台風・洪水などの災害でも安定した稼働を続けています。 ■当社について： 社長である村山様が、「人のためになることを成したい」という想いを持ち設立された会社です。「向上心」「思いやりの心」「長く働ける環境」の3つの要素から、経験や知識がゼロからでもエンジニアとして立派に成長できる会社でありたい、という思いから人材育成にも積極的に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：静岡県浜松市中央区青屋町601-10 勤務地最寄駅：天竜川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 464万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：290,000円～500,000円 ＜月給＞ 290,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、能力を考慮の上で決定します。 ■賞与：年2回（6月、12月／賞与前年度実績：平均4.239ヶ月） ■昇給：年1回（4月） ■モデル年収： 34歳 681万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    日本プラネット株式会社

    アウトソーシング
    大阪府大阪市中央区博労町1-8-2　三共堺筋本町ビル7階
    • 設立 1987年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 労務事務（給与計算・社保）／月給25万円～／経験を活かす！
      ご経験や希望、適性に応じて、給与計算または社会保険手続きをメインにお任せします。 お願いするのは大手企業から受託した事務業務。 一つの分野を深く担当するため、専門知識を着実に磨ける環境です。 経験を積んだ後は、希望に応じて業務の幅を広げることも可能です。 ■給与計算担当 クライアント企業の給与計算業務全般を担当します。 ・勤怠データの確認・集計 ・給与・賞与計算 ・住民税処理 ・年末調整業務 ・OBIC7へのデータ登録・確認 ・クライアントとの問い合わせ対応　など ★POINT★ 給与計算は毎月必ず発生する重要な業務。正確性や効率化のノウハウを身につけ、給与計算のスペシャリストを目指せます。 ―――――――――― ■社会保険担当 社会保険・雇用保険に関する各種手続きを担当します。 ・社会保険・雇用保険の資格取得・喪失手続き ・月額変更届・算定基礎届 ・産休・育休・労災関連手続き ・各種申請書類の作成・提出準備 ・OBIC7へのデータ入力・確認 ・クライアントとの連絡・調整　など ★POINT★ 法改正にも対応しながら専門知識を深められるため、労務のプロフェッショナルとして長く活躍できます。 ＝＝＝＝＝＝ 入社後の流れ ＝＝＝＝＝＝ スキルや経験に合わせて業務をお任せします。 経験豊富な先輩が丁寧にサポートするため、安心してスタートできます。 一つの分野で専門性を高めた後は、希望や適性に応じて給与計算・社会保険の両方に携わることも可能。リーダーとして新人育成や業務改善に挑戦するなど、キャリアアップも目指せます。 ―――――――――― 【専門性を高められる！】 給与計算・社会保険を分業しているため、一つの領域を深く学びながら専門性を磨けます。チームで知識を共有しながら成長できるため、経験をさらに伸ばしたい方にも最適な環境です。 【資格取得もバックアップ】 給与計算検定やFP、社会保険労務士など、資格取得を会社が応援します！
      【心斎橋／駅チカ 徒歩5分／転勤なし／服装・髪色自由】 大阪府大阪市中央区博労町1-8-2　三共堺筋本町ビル7階 最寄り駅：堺筋本町、長堀橋 ★受動喫煙対策：屋内禁煙
      月給25万1500円～（固定残業代含む）＋各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月22時間分（月3万5700円～）を支給 　上記を超える時間外労働分は追加で支給 ＜試用期間中（入社6カ月間）＞ 月給21万7600円（固定残業代なし）＋各種手当 ※試用期間中は、基本的に残業を伴う業務はありません 　万が一残業が発生した場合は、時間外手当を支給します
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    株式会社Ｓｕｉｋｏｓｈａ

    ファッション・アパレル・アクセサリーメーカー
    大阪府大阪市中央区本町4-6-74F
    • 設立 2003年
    • 従業員数 75名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【代官山／リモート可】アパレル雑貨のMD・バイヤー◆アニメ・ゲームIP商品担当／土日祝休
      ＜年休127日／人気キャラクターの商品を担当／バイヤー経験を活かして裁量の大きな仕事に携わる＞ ＼おすすめポイント／ ◎ヒットを生み出す商品選定に携われる ◎若手でも裁量大、提案が通りやすい環境 ◎フレックス・週2日在宅勤務OKの柔軟な働き方 ■業務概要 アニメ・ゲーム・キャラクターなどのライセンスIP商品を中心に、仕入れ・選定・条件交渉・販売計画の立案まで、バイヤー／MD業務全般をお任せします。 ■業務詳細 ＜まずお任せすること＞ ・既存メーカーとの商談、仕入条件の最適化 ・ライセンスホルダーとのやり取り（関係構築、条件交渉など） ・市場動向・販売実績の分析による商品選定 ・商品導入後の売上・在庫管理、販売計画策定 ・EC・小売チャネル向けの商品ラインアップ構築 ・展示会・業界イベントでの情報収集、新規商材発掘 ・営業・企画など社内関連部署との連携による商品展開推進 ＜ゆくゆくお任せすること＞ 扱えるIPを増やすための開拓・交渉にも携わっていただきます。 まずは上長と一緒にライセンスホルダーとの関係構築をしながら、キャラクターライセンスに関する知識を習得していきましょう。 ■扱うサービス アニメ・ゲーム・キャラクターなどのIP商品を中心に、EC・小売向けの多様な商品ラインアップを展開しています。 ※現在扱っているライセンス例 https://www.suikosha.com/brand/license/ ■やりがい 市場データと自身の感性を掛け合わせて選んだ商品が、実際の売上としてダイレクトに反映されます。 自分の判断が“売れ行き”として返ってくる仕事で、ヒットを生み出す達成感を味わえるポジションです。 ■社風 年齢に関係なく、良い提案はすぐに採用されるフラットな組織で、商品ラインアップの構築や新規商材の導入など、事業に影響を与える領域を早期から担当できます。 MD／バイヤーとしての専門性を磨きつつ、商品企画や事業開発など幅広いキャリアに挑戦できます。 ■組織構成 PB事業部MDチームに配属。平均年齢33歳で、若手が主体となり活躍する活気ある組織です。 ■就業環境 ・年休128日／完全週休2日制（土日祝休み） ・週2日在宅勤務可 ・フレックス制 ・私服勤務OK 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京オフィス 住所：東京都渋谷区代官山町14－15 HARAPPADAIKANYAMA3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 348万円～408万円 ＜賃金形態＞ 月給制 固定残業代（35時間・62,500円分~40時間・87,500円分）含む。超過分は別途支給。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：227,500円～252,500円 固定残業手当/月：62,500円～87,500円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 290,000円～340,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 給与は経験や能力・前職の給与を考慮して決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪／本町】企画営業（OEM）◆ファッション雑貨・キャラクターグッズ◆年休127日／リモート可
      ＜有名キャラクター・ファッション雑貨の企画に携わるOEM営業／アイデアを“売れる商品”へ＞ ＼おすすめポイント／ ◎有名キャラクターや人気ブランドの商品企画に携われる ◎企画提案～生産・納品まで一気通貫で関与できる裁量の大きさ ◎20～30代中心／柔軟な働き方で長く活躍できる環境 ■業務内容 アパレルブランドや雑貨店、エンタメ関連企業など既存顧客を中心に、バッグ・ポーチなどのファッション雑貨やキャラクターグッズのOEM企画営業をお任せします。 単なる営業ではなく、商品コンセプトの企画段階から関わり、デザイン・生産・納品まで一貫してプロジェクトを推進していくポジションです。 ■業務詳細 ・顧客との打ち合わせを通じたニーズヒアリング・市場トレンドの把握 ・社内デザイナーと連携した商品コンセプト・デザイン企画 ・見積作成、スケジュール設計、協力会社の選定を含めた提案業務 ・中国工場へのサンプル依頼・製造ディレクション ・納品までの進行・品質管理、納品後のフォロー ■組織構成 東京オフィス20名（営業6名）で構成されております。 20～30代が中心で、フラットに意見を言える風通しの良い組織です。 ■教育体制 入社後はOJTで先輩社員に同行しながら業務を習得します。 既存顧客の引き継ぎを通じて、段階的に企画提案スキルを高めていけます。 中途入社者も多く、質問・相談しやすい環境です。 ■働き方 ・年休127日／完全週休二日制 ・週2日リモートワーク可 ・フレックス制度あり ・私服勤務OK ■やりがい 店頭や街中で、自分が関わった商品を目にする機会も多く、アイデアが“売れる商品”として形になるやりがいを実感できます。 有名キャラクター案件にも関われるため、影響力の大きさも魅力です。 ■裁量の大きさ 企画提案だけでなく、デザイン・生産・納品管理まで一気通貫で担当できます。 営業力に加え、商品企画力・プロジェクト推進力といった市場価値の高いスキルが身につきます。 アパレル・雑貨・エンタメなど多様な業界と関わるため、常に新しい流行や顧客ニーズに触れながら提案の幅を広げられます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪本社 住所：大阪府大阪市中央区本町4-6-7-4F 勤務地最寄駅：各線／本町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給には固定残業代40時間分が含まれます。超過分は別途支給します。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：249,200円～275,000円 固定残業手当/月：80,800円～100,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 330,000円～375,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 給与は経験や能力・前職の給与を考慮して決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    経営戦略研究所株式会社

    経営・戦略コンサルティング
    神奈川県横浜市神奈川区栄町1-1KDX横浜ビル6F
    • 設立 1988年
    • 従業員数 37名
    • 平均年齢 39.5歳
    求人情報 全1件
    • 【横浜／経営コンサルタント】医院経営を支える一生のパートナー／平均年収1000万／研修充実◎
      ＼歯科医院経営に特化したコンサルティング会社・院長先生の“唯一無二の経営パートナー”になれる・新しい分野で１からキャリアを積みたい方歓迎／ ■会社説明 当社は歯科医院経営に特化したコンサルティングの老舗企業です。全国に約68,000軒ある歯科医院を対象に、現場主義を徹底した支援を行っています。創業以来、机上の空論ではない「結果が出る手法」を追求してきました。20年近くお取引が続く顧客も多く、業界内でも強固な信頼基盤を築いています。 ■仕事内容 日本全国のクリニックを約10社担当し、経営全般のコンサルティングを行います。 ・集客向上、HP作成、SEO対策、チラシ作成等のマーケティング支援 ・採用、教育、マニュアル整備、労働環境改善等のマネジメント支援 ・仕組み化による経営基盤の構築 ・自社開催セミナーの講師や運営業務 ■業務イメージ まずは6ヶ月間の徹底した研修からスタートします。先輩の訪問に同行し、業界の基礎知識やコンサルティングノウハウを学びます。カリキュラム後のテスト合格を経て、担当医院を持ちます。 ・月に一度、担当医院を直接訪問し、経営会議やスタッフ面談を実施。 ・現状分析を行い、具体的な改善策を提案・実行支援。 ・訪問がない日は資料作成や施策の立案に充てます。 ・マネージャーが随時フォローするため、着実な成長が可能です。 ■所属組織の説明 現在、20名の精鋭コンサルタントが在籍しています。前職はリクルートのチーフ、外資系保険会社のトップセールス、MRなど多種多様です。優秀なメンバーと切磋琢磨できる環境があります。プロ意識が高く、互いにノウハウを共有し合う文化が根付いています。 ■はたらき方/環境 コンサルタントは全国の歯科医院が主な現場となります。出張も多く発生しますが、裁量を持ってスケジュールを調整できます。 ・月に2日は全社員が事務所に集まる日を設け、情報共有を活性化。 ・社内コミュニケーションを重視し、孤独感なく業務に励めます。 ・勤続年数に応じて担当数を調整し、質の高い支援を維持。 ・プロジェクト単位ではなく、1社と深く長く向き合うスタイルです。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市神奈川区栄町1-1 KDX横浜ビル6F 勤務地最寄駅：JR線／横浜駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 650万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円 その他固定手当/月：30,000円 固定残業手当/月：70,000円（固定残業時間36時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与年2回（夏：1か月 冬：成果連動）※別途業績賞与あり ■その他固定手当（生活設計手当、諸手当） ■平均年収：1000万円 ■年収モデル： 入社2年/訪問クライアント数15件/990万円、入社4年/月訪問クライアント数17件/1180万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社システムアイ

    ITコンサルティング
    神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1横浜ランドマークタワー14F
    • 設立 1996年
    • 従業員数 339名
    • 平均年齢 35.5歳
    求人情報 全14件
    • 【IT戦略責任者】エンタープライズレベルのIT統制・戦略を構築・整備◇フルフレックス/リモート可
      【東証一部上場SHIFTグループ中核を担う企業/攻めのITで企業変革/経営と並走する仕事DX/情シスをゼロから構築/経営に近い戦略ポジション/最先端技術を牽引】 ■募集背景 ・事業・従業員規模の拡大に伴い、エンタープライズ水準の情シス体制強化します。その中で、クラウド／SaaS／生成AIなどモダン技術の全社活用に対する統制・運用設計を担う中核人材が不足しています。そこで、最新技術を柔軟に取り入れる文化の中で、過度に縛らない“賢い統制設計”ができる方を探しています。 ■概要： ・単なる管理職ではなく、自ら手を動かし実装まで担うプレイングリーダー パブリッククラウド／生成AI／Google Workspace等、最新テクノロジーの活用とガバナンスを両立いただきます。 ・「攻め（DX推進）」と「守り（統制・セキュリティ）」を高いレベルで設計・実装することがミッションです。 ■業務内容： （1）IT戦略・DX推進 ・全社IT戦略・情シスロードマップの策定／更新 ・IT投資計画・予算策定、ベンダーマネジメント ・経営陣・各部門と連携した業務改革・DX推進 （2）クラウド・SaaS統制 ・AWS／GCP／Azureの全社ガバナンス（権限・コスト・セキュリティ等） ・Google Workspace、M365、Slack等の統制設計 ・IDaaS・SSO・ゼロトラストの設計 ・MDM／EDR、ネットワーク、VPNなどの設計運用 （3）生成AI活用・統制 ・Claude等の生成AI導入・運用設計 ・利用ポリシー・データガイドライン策定 ・社内自動化・生産性向上施策の推進 ・安全に活用できる統制設計 （4）セキュリティ・コンプライアンス ・ISMS／SOC2等の認証・監査対応 ・インシデント対応体制・監視基盤の構築 ・リスクベースでのIT統制設計 ■ポジションの魅力： ・情シスをゼロベースで構築・再設計できるハイインパクトポジション ・経営に近い立場でIT戦略をリード可能 ・生成AI・クラウド・SaaSなど最新技術を前提に活躍 ・「統制で縛る」のではなく「事業を加速させる」IT文化 ・制約なく設計判断ができ、基盤・ツール選定も自由度高い ・数千万～億単位のIT投資を担い、事業成長に直結する経験が積める 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー14F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 1,000万円～2,500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：625,000円～1,560,000円 ＜月給＞ 625,000円～1,560,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※残業代別途全額支給 ※年収には通常賞与（年2回）が含まれています（平均3.8か月) ※通常賞与とは別に年2回の決算賞与が支給される可能性があります。 ＜決算賞与支給実績：2022年＞ 決算賞与：5～250万円/人 ESOP（株式）賞与：50～400万円/人 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【オープンポジション】事業開発（AI領域立ち上げ）◆フルフレックス×リモート可/経営・事業成長に直結
      【東証プライム上場SHIFTグループ/フルフレックス×リモート・出社のハイブリット／B2Cから業務アプリケーションまで様々なシステム開発を上流からリリースまで】 ■概要： 本ポジションでは、AI領域における新規事業の立ち上げメンバーとして、市場調査から事業企画、サービス企画、顧客開拓、事業推進まで幅広く担当いただきます。技術起点ではなく、顧客課題や市場ニーズを起点に事業を創出し、事業成長をリードしていただくことを期待しています。 経営層や技術組織と密に連携しながら、AIを活用した新たな価値創造に挑戦できるポジションです。 ■業務内容： ・AI領域における新規事業・新サービスの企画立案 ・市場調査、競合分析、顧客ヒアリング ・事業戦略・Go To Market戦略の策定 ・AIソリューションの企画・提案 ・パートナー企業とのアライアンス推進 ・顧客開拓および事業拡大施策の立案・実行 ・プロダクト開発チームとの連携 ・事業KPIの設計、モニタリング、改善活動 ■就業環境： ・フルフレックスタイム制 ・コアタイムなし、リモートワーク可（月平均残業20h） ■ポジションの魅力： ・プライム案件中心のため、顧客課題に直接向き合い、技術選定や要件定義から関与可能 ・「工程固定なし」開発だけでなく上流やマネジメントにも挑戦できる環境 ・技術志向／マネジメント志向どちらも尊重するキャリアパス ・AI、クラウド、データ領域など先端技術に触れられる機会多数 ■会社の魅力： 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー14F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 800万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：506,329円～750,000円 ＜月給＞ 506,329円～750,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収には通常賞与（年2回）が含まれています（平均3.8か月） ※通常賞与とは別に年2回の決算賞与が支給される可能性があります ＜決算賞与支給実績：2022年＞ 決算賞与：5～250万円／人 ESOP（株式）賞与：50～400万円／人 ※昇給：年2回（4月：全社員対象、9月：評価に応じて） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社セイシング

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）商社
    神奈川県横浜市保土ヶ谷区岩井町15-3-7F
    • 設立 1998年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 経理事務／残業月5時間以下／年休125日／賞与年3回
      • 締切間近
      【担当業務の概要】 ■売掛・買掛業務 ■未払い費用の処理 ■請求書・伝票処理・経費精算 ■出荷・在庫管理 ■クライアントからの電話・メール対応 ■その他の経理業務・事務業務全般 ★顧客対応はBtoBがメインです 【入社後の流れ・研修について】 まずは入社後研修でバッテリーやオリジナル製品に関する知識をお教えします。その後は先輩の事務スタッフと共に業務を進めながら、取引先の情報や、経理業務・事務業務の流れを覚えていきましょう。 約３カ月～半年ほどでひとり立ちを目指していただきますが、慣れるまでは先輩がチェックいたしますので、ご安心ください。 【経理事務の枠にとらわれない仕事を！】 メインで担当いただくのは経理関連のお仕事ですが、その他の業務にも適宜チャレンジできます。商品知識が身に付いたらお客様の要望をお電話で受けることができたり、海外取引もある会社なので英語でのメールを作る機会も。 【1日のスケジュール例】 08:00　メールチェック・返信など 09:00　注文書の確認 10:00　出荷などの指示書を作成 11:00　クライアントからの問い合わせに対応 12:00　しっかり休憩！ 13:00　午前の続きを進めつつ売掛・買掛業務をスタート 15:00　仕入業者やクライアントとのメール・電話対応 17:00　定時で退社！
      ★JR「保土ヶ谷駅」駅から徒歩1分！転勤なし 神奈川県横浜市保土ケ谷区岩井町15-3-7F　C号室 ※受動喫煙対策あり
      月給26万5000円～30万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10時間分を、月2万700円～2万3440円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
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    株式会社縁

    建築設計事務所
    福岡県福岡市博多区博多駅前2-10-19福岡ファッションビル
    • 設立 1994年
    • 従業員数 179名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 積算／全国トップクラスの積算専門会社／未経験歓迎／土日祝休
      • 締切間近
      「現場経験」を、“一生モノの専門スキル”へ。 全国トップクラスの規模を誇る積算専門会社で、建築工事に関する積算業務をお任せします。内勤中心のデスクワークです。 「施工管理の働き方を変えたい」 「建築業界には関わり続けたい」 「将来も必要とされる専門職に挑戦したい」 そんな方に知ってほしいのが、“積算”という仕事です。株式会社縁は、全国でも数少ない「積算専門会社」。 大林組・鹿島建設・竹中工務店など、大手ゼネコン・設計事務所と多数取引を行い、全国の大型建築プロジェクトを支えています。 建築工事に必要な「工事費」を算出する積算業務をお任せします。 設計図や仕様書をもとに、 ・どんな材料が必要か ・数量はどれくらいか ・工事費はいくらか を計算していく、建築プロジェクトに欠かせないポジションです。 【具体的には】 ■設計図・仕様書の確認 ■建築資材・数量の算出 ■工事費の計算 ■積算ソフトへの入力 ■見積作成　など ★内勤中心のデスクワーク ★現場常駐なし ★長距離移動なし 当社の積算は、単なる見積もりのための“数量の算出”ではありません。 建物の用途や地域特性、発注者の意図までも読み解き「なぜこの数字になるのか」を考え抜く仕事です。 【幅広い案件でスキルUP】 マンション、工場、病院、学校、商業施設など、多彩な建築の積算に携われます。テーマパークや神社仏閣など希少案件に関わる機会も。1案件2～3週間ほどのため、多くの経験を積みながら専門スキルを効率よく磨けます。 【入社後の教育体制】 ▼基礎から学べる研修 本社の先輩社員が、図面や仕様書の見方など積算の基本を動画も使いながら指導します。 ▼配属後はOJTで成長 先輩のマンツーマン指導のもと、入力作業など簡単な業務からスタート。経験や習熟度に応じて、入社1か月ほどで案件対応をお任せします。
      【 希望の勤務地を選択可能 】 北海道・宮城県・東京都・愛知県・大阪府・広島県・福岡県・沖縄県にある全国8拠点の中から、希望の勤務地を選択 【本社／福岡事務所】 福岡県福岡市博多区博多駅前2-10-19 各線「博多」駅～徒歩5分 【札幌事務所】 北海道札幌市中央区大通西7-2-2 市営地下鉄「大通」駅～徒歩5分 【仙台事務所】 宮城県仙台市青葉区中央2-9-16 地下鉄「広瀬通」駅～徒歩4分 【東京事務所】 東京都千代田区神田神保町3-3 各線「神保町」駅～徒歩2分 【名古屋事務所】 愛知県名古屋市中区錦2-2-22 市営地下鉄「伏見」駅～徒歩6分 【大阪事務所】 大阪府大阪市中央区安土町3-4-5 大阪メトロ各線「本町」駅～徒歩4分 【広島事務所】 広島県広島市中区胡町4-21 広島電鉄「胡町」駅～徒歩1分 【沖縄事務所】 沖縄県那覇市久茂地3-21-1 モノレール「県庁前」駅～徒歩2分 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙 【基本転勤はありません！】 8つの拠点ごとの勤務で、転勤はありません。好きな街に長く住みながら、長期的視点でキャリアを積み重ねることができます。
      【 建築業界経験者 】 月給25万円～40万円（固定残業代含む) + 諸手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず15時間分を、月2万1,000円～月4万4,000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 【 未経験者 】 月給23万円～34万円（固定残業代含む) + 諸手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず15時間分を、月2万1,000円～月3万7,000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※年齢、経験、能力を考慮の上、決定いたします。 ★決算賞与直近15年以上継続支給中！ 年2回の賞与に加えて、業績に応じて決算賞与を支給。成果はしっかり社員に還元します！
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    株式会社アトリエ創建築設計

    建築設計事務所
    京都府京都市下京区四条通新町東入月鉾町39-2 祥栄ビル2階
    • 設立 1986年
    • 従業員数 53名
    • 平均年齢 37.5歳
    求人情報 全1件
    • 建築設計／CADオペレーター／未経験歓迎／20・30代活躍中
      様々なプログラムを使用して、あらゆる建物の詳細図・納まり図などの作図や各種申請業務をお任せします！ お客様の要望に合わせ図面を作成するため大変なこともありますが、やり切った後は大きなやりがいを感じられるお仕事です。★定着率98％以上! ＞＞━━━━━━ 　主な業務内容 ━━━━━━━━ ■設計作図業務 ◎住宅・共同住宅・テナント・店舗などの図面作成 ◎構造プログラムを使用した架構のチェック ◎新築ビル、リフォーム等の実施設計業務 ◎その他各詳細図面の作成 ■申請業務 電子確認申請、省エネ申請、長期優良住宅性能評価申請、開発申請、事前協議など。 ※建築系の知識を活かせます。 ＼取引先について／ 大手取引先95％以上！大手ハウスメーカーから一般のお客様まで、幅広い取引実績があります。 ＞＞━━━━━ 　入社後は… ━━━━━━━ ▼配属 希望やスキル、経験を考慮し、配属先を決定！ ▼研修 業務の基礎を覚えることからスタート！ 期間は定めず、それぞれの成長に合わせてレクチャーするので、未経験の方も安心です◎ ▼業務開始 配属先のチームでスキルや経験に合った業務から始めます。 チームリーダーや先輩たちのサポートのもと、徐々に業務の幅を広げていきます。 ★入社時はCAD図面の修正やチェックから！ 業務の細分化やデジタル化に伴い、図面を取り扱える技術者へのニーズが高まっているので、将来性も十分！ ★短期キャリアアップも！ 入社5年（26歳）でチームリーダーへ昇進した実例あり！ 実力を評価しています！
      【関西（京都府・大阪府）／東京都】★転居を伴う転勤なし ※応募の際、関西勤務・東京勤務のご希望をお知らせください。 ＝＝＝＝＝関西勤務をご希望の方＝＝＝＝＝ 業務内容により京都もしくは大阪での採用となります。 【京都本社】 ■京都府京都市下京区四条通新町東入月鉾町39-2　祥栄ビル └京都市営烏丸線「四条駅」より徒歩2分 └阪急線「烏丸駅」より徒歩2分 【大阪】 ■大阪府豊中市 └大阪モノレール「千里中央駅」、北大阪急行「千里中央駅」より徒歩5分 ＝＝＝＝＝東京勤務をご希望の方＝＝＝＝＝ 【東京事務所】 ■東京都新宿区西新宿1丁目25-1　新宿センタービル49F └各線「新宿駅」から徒歩5分 └都営大江戸線「都庁前駅」から徒歩2分 ※広々としたデスクで、集中して業務に取り組める環境を整備しています。 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙
      ■月給20万円～35万円＋各種手当＋賞与年2回 ※前職や経験・能力・スキル・資格に合わせて優遇いたします。 ＜モデル年収例／中途入社＞ 年収280万円（24歳／入社1年目） 年収310万円（28歳／入社5年目） ◎アルバイト・パートも同時募集しています。 関西：時給1,200円～ 東京：時給1,300円～ ※社会保険（条件次第で加入可）
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    株式会社マーベリック

    システムインテグレータ（SIer）
    京都府京都市中京区虎屋町566-1井門明治安田生命ビル4F
    • 設立 2002年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 34.8歳
    求人情報 全2件
    • 【東京/日本橋】カスタマーサクセス（法人顧客対応／内勤）◆業界トップクラス◆年休125日・残業10ｈ
      ＜業界トップクラスの成長中企業／業界未経験からIT業界にチャレンジ／年休125日・残業10ｈ以内で働きやすさ◎／個人ノルマ無し／福利厚生充実／将来は経営幹部としてキャリアアップ可能＞ ===この仕事の特徴=== ”営業担当”から引き継いだ顧客ニーズの実現に向けて、社内各部署と連携しながら顧客窓口を担うポジションであり、新規開拓ではなく問い合わせ対応や関係構築が中心です◎ =============== ■仕事の内容： 既存顧客対応や問い合わせ管理、社内調整を中心にお任せします。 段階的に顧客ニーズのヒアリングや要件整理にも携わっていただくため、調整力や課題解決力など幅広いビジネススキルを磨けるポジションです。 ・既存顧客からのお問い合わせ対応・サポート ・サービス導入後のフォローアップ ・顧客ニーズのヒアリング・要件整理 ・開発部門との連携・調整 ※業務の8割以上は既存顧客からの問い合わせ対応やサポート業務が中心です。顧客との信頼関係を築きながら、長期的に課題解決を支援していただきます。 ■入社後について　＼未経験でも安心／ 独り立ちまでは2～3年を想定。まずは既存顧客対応からスタートし、業界知識やサービス理解を深めていただきます。経験よりも意欲を重視しており、顧客対応や社内調整を通じて着実にスキルアップできる環境です。将来的にはマネジメントにも挑戦できます。 ■組織構成： ・企画営業部：5名（営業2名、営業事務2名、デザイナー1名） 社員一人ひとりの個性や自主性を大切にしており、服装は基本的に自由。 自分らしく働ける環境です。 ■はたらき方 ・年休125日 ・完全週休2日制／土日祝休み ・残業10ｈ以内 ・服装は社風を反映し基本的に自由 ■本ポジションの魅力： ＜業界トップクラスのシェア＞ ネットワークビジネス業界に特化し、システム開発だけでなく、コールセンターや物流センター運営など幅広いサービスを提供。顧客の多様なニーズにワンストップで応えることで、高い信頼と業界トップクラスのシェアを獲得しています。 ＜残業時間が10時間に抑えられている理由＞ 営業スタイルは個々の裁量に任せており、スケジュール管理も自身で調整可能。そのため残業10ｈ以内と少なめです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京支店 住所：東京都中央区日本橋富沢町10-13 WORK EDITION NIHONBASHI 6F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 380万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：226,000円～272,000円 固定残業手当/月：51,680円～62,200円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 277,680円～334,200円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京/日本橋】IT法人営業◆〈業界トップクラス〉◆年休125日・残業10ｈ以内～人脈と信頼を築く～
      ＜業界トップクラスの成長中企業／業界未経験からIT業界にチャレンジ／年休125日・残業10ｈ以内で働きやすさ◎／個人ノルマ無し／福利厚生充実／将来は経営幹部としてキャリアアップ可能＞ ===この仕事の特徴=== 個人ノルマはなく、売上数字だけで評価する環境ではありません。 「この業界でマーベリックといえば〇〇さん」と言われる存在を目指し、業界内での認知度や信頼関係の構築を重視しています。 短期的な成果ではなく、中長期的な視点で顧客と向き合える方に最適なポジションです。 =============== ■仕事の内容： ネットワークビジネス業界の企業に対し、システムやBPOサービスなどの無形商材をご提案いただきます。 単なる新規営業ではなく、業界内で信頼関係を築きながら、中長期的に関係を深めていく深耕型営業が特徴です。 ＜具体的には＞ ・商談等で顧客のニーズをヒアリング・信頼構築 （現状の新規契約経路は問合せ7割、紹介3割） ・既存顧客のサポート ・社内の各部署の調整 ■営業スタイル 大量の飛び込み営業や架電営業を行うスタイルではありません。 業界紙や業界関係者からの紹介、イベントでの人脈形成を通じて顧客との信頼関係を醸成し、案件化を目指します。 受注まで2～3年かけるケースも多く、長期的な関係構築が重要な営業スタイルです。 ■組織構成： ・企画営業部：5名（営業2名、営業事務2名、デザイナー1名） 社員一人ひとりの個性や自主性を大切にしており、服装は基本的に自由。 自分らしく働ける環境です。 ■はたらき方 ・年休125日 ・完全週休2日制／土日祝休み ・残業10ｈ以内 ・服装は社風を反映し基本的に自由 ■本ポジションの魅力： ＜業界トップクラスのシェア＞ ネットワークビジネス業界に特化し、システム開発だけでなく、コールセンターや物流センター運営など幅広いサービスを提供。顧客の多様なニーズにワンストップで応えることで、高い信頼と業界トップクラスのシェアを獲得しています。 ＜残業時間が10時間に抑えられている理由＞ 営業スタイルは個々の裁量に任せており、スケジュール管理も自身で調整可能。そのため残業10ｈ以内と少なめです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京支店 住所：東京都中央区日本橋富沢町10-13 WORK EDITION NIHONBASHI 6F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：236,000円～292,000円 固定残業手当/月：53,960円～66,770円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 289,960円～358,770円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社デグナー

    ファッション・アパレル・アクセサリーメーカー
    京都府京都市山科区上花山花ノ岡町39-6
    • 設立 1987年
    • 従業員数 48名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全5件
    • 【京都／山科】バイク製品の製品企画（レザークラフト）◆”好き”を仕事に！／年休125／完全週休2日制
      ■□好きを仕事に！バイクについて語れる職場◎／年間休日125日／完全週休2日制／キャリアアップ可能／将来の中核メンバー候補／22期以上連続黒字経営／Illustrator・Photoshopの実務経験を活かせる！□■ ■業務概要 バイカー向けの革小物・レザーウェア・サドルバッグなど、オリジナル商品の企画・開発ディレクションをお任せします。お客様の声や市場動向をもとにコンセプトを考え、海外工場と連携しながら「欲しい」をカタチにする仕事です。 ■業務詳細 ・消費者ニーズ、競合分析などの調査業務 ・商品コンセプト立案から商品企画、開発のトータルディレクション ・海外工場（ベトナム、パキスタン、中国、台湾等）との調整 ・外注委託先の選定および折衝業務 ・コスト管理およびスケジュール管理 ※ご経験やスキルに応じた業務からスタートしていただきます。 ＜商材について＞ ・レザーウェア（ジャケット・パンツ・グローブ等） ・革小物（ウォレット、ベルト、キーケース等） ・サドルバッグ、タンクバッグ、シートバッグなどツーリングギア ・その他、バイカー向けアパレル・アクセサリー全般 ■組織構成 ・企画メンバー：5名（20代・50代） 中途入社者も多く、上下関係がフラットで、分からないことは先輩の企画メンバーへ気軽に質問できる風通しの良い環境が整っています。 ■職場環境 ・海外協力工場とのやり取りでは英語を使用するため、語学力を活かすことが可能です。 ・IllustratorやPhotoshopを使用してデザインや指示書を作成しますが、スキルだけでなくまずは発想力・想像力が重要視される環境です。 ・評価制度には360°評価（自己評価＋上長評価＋社長面談）を導入しており、成果だけでなく日々の取り組み姿勢や成長プロセスも含めて公正に評価します。 ■会社の特徴 ・京都・山科発の老舗バイク用品メーカー「DEGNER」 ・主な革製品はベトナムの自社工場「DESH VINA CO.,LTD.」で生産 ・企画/製造/販売/出荷まで自社一貫体制のためお客様の声を収集反映しやすく、安価かつ高品質の製品を提供 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：京都府京都市山科区上花山花ノ岡町39-6 勤務地最寄駅：JR線／山科駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 294万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：154,481円 その他固定手当/月：44,000円 固定残業手当/月：46,519円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 245,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、年齢・能力などを考慮し決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（初年度は寸志程度） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【京都本社】バイク製品の広報・Web制作◆”好き”を仕事に！／年休125／土日祝休／自社ブランド広報
      ■□好きを仕事に！バイクについて語れる職場◎／年間休日125日／未経験から手に職つけたい方へ／ご自身の頑張りによってキャリアアップ可能／無借金経営で22期連続黒字□■ 広報・ウェブ事業部にて、商品の撮影からカタログ、WEB、ECサイト運営まで、自社ブランドの魅力を伝えるクリエイティブ業務を一貫してお任せします。「外注任せにせず、自分たちの手で作り上げる」という方針のもと、モノづくりの全工程に深く関われる環境です。 ■職務内容： ・WEB・EC運営:自社サイトの更新、受注管理、お客様対応、システム構築(HTML/PHP) ・制作・デザイン:Photoshop/Illustratorを用いたWEB・紙媒体のデザイン ・撮影・企画:商品撮影、年数回のロケ撮影、オンライン広告の企画・運用 【ここがポイント!】 ・圧倒的な内製化:撮影から販売戦略まで社内で行うため、納得いくまで「探究」し、こだわりをダイレクトに形にできます。 ・AI活用の最前線:現在、業務効率とクリエイティブ向上のため、チームでAIを積極的に学習・導入中。新しい技術を吸収しながら成長できる環境です。 ・手応えを実感:制作して終わりではなく、受注や反響まで見届けるため、クリエイターとして大きなやりがいを実感できます。 ■評価制度 ・当社は360°評価を採用しており、自己評価/上席の評価/年数回の社長面談を基に、数字と取り組みを総合して評価が決定します。 ■当社の強み ・バイク用品の取り扱い種類が豊富で、ジャケットやバッグなど幅広い商品を提供。顧客層も幅広く対応可能 ・自社内製化により、精度の高い高品質な商品を安定して提供 ・これらの強みを生かし、22期連続黒字を達成 ■会社の特徴 ・京都・山科発の老舗バイク用品メーカー「DEGNER」 ・主な革製品はベトナムの自社工場「DESH VINA CO.,LTD.」で生産 ・企画/製造/販売/出荷まで自社一貫体制のためお客様の声を収集反映しやすく、安価かつ高品質の製品を提供し競合優位！ ＼こんな方ぜひご応募ください／ ・「探究心」と「伝えたい気持ち」を強く持っている方 ・自ら積極的に学び、技術を磨く姿勢のある方 ・セルフスターターな方 ・チームでの制作に慣れている方 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：京都府京都市山科区上花山花ノ岡町39-6 勤務地最寄駅：JR線／山科駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 294万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：154,481円 その他固定手当/月：44,000円 固定残業手当/月：46,519円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 245,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、年齢・能力などを考慮し決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（初年度は寸志程度） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社大新塗料京都

    建材 （商社）
    京都府宇治市槇島町十六42-7
    • 設立 1993年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全3件
    • 未経験OK【京都／宇治】法人営業（塗料や建築資材など）◆マンツーマンの教育／年末年始等、長期休暇あり
      【未経験歓迎／先輩社員がマンツーマンでサポートします／自動車通勤OK・転勤なし・年末年始など長期休暇もあり】 ■業務内容 同社は、塗料や防水材・建築関連資材の販売や塗装工事を行っています。 戸建住宅・マンション・店舗・ビルなどの建物塗装に使われる塗料のルート営業をお任せします。 ■業務詳細： 工務店や塗装業者へ塗料・防水材・副資材などを提案頂きます。 定期的に既存の顧客を訪問しお客様からの受注対応、見積作成を行っていただきます。 ＜具体的には＞ ・定期的な既存顧客訪問 ・受注対応および見積作成 ・現場での打ち合わせ対応 ・メーカーから仕入れる商品の提案 社有車を利用してお客様へ訪問します。 関西圏のお客様を対応し、色合いなどの打合せも行いながら、自社の調色担当者と連携しつつ納品まで対応します。 ■製品について： 街や暮らしを静かに守るために不可欠な製品である「塗料・防水材」などの販売に携わります。 外壁や屋根を雨風や紫外線、劣化から守り、建物を美しく長持ちさせるだけでなく、防水・補修・床材を通じて安全で快適な空間づくりにも貢献。 住宅、ビル、工場、店舗、自動車まで、私たちの身近なあらゆる場所を支え続ける、なくてはならない素材です。 ■教育体制： 先輩社員がマンツーマンで独り立ちまでサポートします。製品手配の事務作業やお客様への同行訪問など、未経験でも安心の教育体制。 業務や製品の理解が深まったタイミングで、徐々にお客様をお任せしていくので安心感のある環境です。 ■働き方： ・既存顧客の対応がメイン。架電などの新規営業はありません ・日祝はお休み。会社指定の土曜日でのお休みもあり ・年末年始の長期休暇もあり、残業の強制は無い環境です ■会社の魅力： 同社は、社会に欠かせない塗料・防水材・建築資材を通じて、建物や街の安全・美観・快適さを支えています。 建築用、工業用、床用、屋根用、自動車補修用、家庭用塗料まで扱っており、住宅から工場、店舗、自動車までの幅広い商品ラインナップで、お客様のニーズに応えています。 多くの塗料メーカーの商品を扱っているので、用途や現場に合わせた提案ができる点も強みに安定した需要を獲得しています。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：京都府宇治市槇島町十六42-7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 420万円～630万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：243,900円～393,900円 固定残業手当/月：56,100円（固定残業時間40時間0分/月～40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～450,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・賞与：年2回※2ヶ月分 ・昇給：年1回（全社員直近5年の実績） ※仕事量によって変動しますが、毎年平均3,000円～20,000円/月ほど月給が上がっています。 ・四半期業績連動型賞与：年4回（会社業績に応じて） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【京都／宇治】塗料調色生産＜未経験OK＞／手に職身につく◎／車通勤可／転勤無し
      • 締切間近
      ～“三方よし”の精神で、社員・お客様・地域に密着／未経験から始めた先輩が多数活躍中～ ■仕事内容 塗料の色をつくる「調色（ちょうしょく）」のお仕事です。 お客様から依頼された色見本やサンプルをもとに、専用の機械や顔料を使って色を再現します。 最初は研修がありますので、未経験の方でも安心してスタートできます。 ※一斗缶（約20kg）の塗料を持ち運ぶ作業が発生いたします。 ＜業務一例＞ ・塗料の調色作業 ・色見本との色合わせ ・塗料の小分け、缶詰め ・商品の出荷準備 ・在庫管理　など ■具体的な業務 工務店や塗装業者から依頼を受けた塗料の調色業務を担当していただきます。 ・調色機による塗料の作成 ・色見本との色チェック ・塗料の撹拌、缶詰め ・出荷準備 ・倉庫内の在庫管理 ・生産報告書の作成 ・お客様からの色に関する問い合わせ対応 色は少しの違いでも仕上がりの印象が大きく変わります。 お客様が求める色を再現するため、細かな調整を繰り返しながら仕上げていきます。 ■1日の流れ（例） 8時～　出社・当日の調色依頼確認 8時30分～　調色作業 10時～　色確認・缶詰め作業 12時～　昼休憩 13時～　調色作業 15時～　出荷準備・在庫確認 16時～　翌日分の準備 17時～　退社 ■働き方 ◎残業の強制はなく、「残業をしない」という働き方も歓迎です ◎未経験から専門技術を身につけられます ◎資格取得支援あり（社内規定あり） ◎先輩社員がしっかりサポートします ■魅力ポイント （1）色づくりのプロになれる 同じ「白」でも何百種類もあります。 色を再現する技術は経験と知識が必要な専門職です。 未経験からでも一生モノの技術を身につけることができます。 （2）ものづくりの達成感がある お客様が求める色を再現できた時の達成感は格別です。 自分が作った塗料が住宅や建物に使われ、街づくりの一部になります。 （3）地域の建物づくりを支える仕事 工務店や塗装業者を通じて、地域の住宅や公共施設など様々な建物づくりに貢献できます。 自分が携わった建物が形として残る、やりがいのある仕事です。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：京都府宇治市槇島町十六42-7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 392万円～602万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：223,900円～373,900円 固定残業手当/月：56,100円（固定残業時間40時間0分/月～40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～430,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・賞与：年2回※2ヶ月分 ・昇給：年1回（全社員直近5年の実績） ※仕事量によって変動しますが、毎年平均3,000円～20,000円/月ほど月給が上がっています。 ・四半期業績連動型賞与：年4回（会社業績に応じて） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社SINN MIRAI

    システムインテグレータ（SIer）
    石川県野々市市中林2-67-3
    • 設立 1991年
    • 従業員数 110名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全3件
    • ITエンジニア／未経験歓迎／チーム参画／定時退社／土日祝休み
      ★SINN MIRAIで働く魅力★ ………………………………… 【POINT 01】金融の中核から、幅広い開発領域へ 大手金融機関向けの基幹系システムをはじめ、 ネットバンキング、スマホアプリ、決済関連など 社会を支える多彩な開発に携われます。 今後は金融機関向けにとどまらない分野への 参画に加え、受託・自社内開発も拡大。 新たな技術や領域への挑戦の機会も広がります。 【POINT 02】一人ひとりに合わせた成長サポート ＜未経験者＞ ▼入社～1週間 預金・融資・ネットバンキングなど、 金融業務の基礎知識を学びます。 ▼2週間～1カ月 開発言語やシステム構築の流れを、 デモを交えた実践形式で習得。 実際に手を動かしながら、理解を深めます。 ▼2カ月目以降 実際の開発環境に合わせた、OJT形式の研修へ。 先輩のサポートのもと、チームの一員として 実務経験を積んでいきます。 ＜経験者＞ 希望やスキルを踏まえて配属を決定。 チームで案件に参画するため、 先輩社員や上司のサポートのもと、 上流工程から携わることも可能です。 【POINT 03】AIを活用し、付加価値を高める コード作成やバグ解析、マイグレーションなど、 すでに幅広い工程でAIを活用。作業を効率化し、 品質と生産性の向上につなげています。 今後はAIで効率化する作業をさらに増やし、 課題の見極めや構想の具体化など、 エンジニアならではの業務に注力。 より付加価値の高い仕事へシフトしていきます。
      ＜当社オフィス、または東京都・石川県・埼玉県のプロジェクト先＞ ★希望勤務地を最大限考慮します！ ■プロジェクト先 【東京都】 ◇中央区日本橋人形町 ◇江東区豊洲 ◇江東区有明 ◇昭島市 【石川県】 ◇野々市市中林 ◇白山市八束穂 ◇金沢市広岡 【埼玉県】 ◇草加市 ■本社 石川県野々市市中林2-67-3 ■東京オフィス 東京都中央区日本橋人形町3-11-7 THE CORNER日本橋人形町6階 ※希望勤務地を最大限考慮いたします ※受動喫煙対策あり ＼受託・自社内開発を拡大中！／ 受託・自社内開発の比率を高め、社内で腰を据えて開発できる体制づくりを進めています。今後も自社内で手がける案件を増やしていく方針です。
      ■システム開発経験なし 月給25万円～＋各種手当＋賞与年2回（年収イメージ：375万円～） ■下流工程経験者 月給28万円～＋各種手当＋賞与年2回（年収イメージ：420万円～） ■設計工程経験者 月給35万円～＋各種手当＋賞与年2回（年収イメージ：530万円～） ■PM・PL経験 月給40万円～＋各種手当＋賞与年2回（年収イメージ：630万円～） ※これまでの経験・能力を考慮して決定します ※上記月給に残業代は含みません、残業代は別途全額支給いたします ※昇給・昇格条件に年功序列や勤務年数は関係ありません、頑張った分をしっかり評価いたします！
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    株式会社木の花ホーム

    住宅（ハウスメーカー）
    栃木県栃木市西方町本城62-3
    • 設立 1992年
    • 従業員数 53名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全13件
    • 【栃木／未経験歓迎】SNSマーケティング担当※HP・SNS・Youtubeなど◆年休120日／転勤無
      • NEW
      ＼未経験歓迎・趣味を仕事にできる！／ 【転勤なし／年休120日／完全週休二日制／ワークライフバランス◎／プライベート充実◎】 ■業務概要： ・マーケティング担当としてHP/SNS/Youtube等のWEBツールを利用した集客業務を主にお任せします。 ※実務経験は必須ではないのでこれまで趣味で行ってきた動画編集等の経験を活かしマーケターにチャレンジできます！ ■業務詳細： ・チラシや広告物の作成・自社WEBサイト運用及び更新 ・YouTubeやSNS(Instagram/Twitter/Facebook)の運用 ・デザイナーとの折衝・住宅雑誌等のインタビュー対応 ・イベントの企画・運営等 ■配属先情報 マーケティング課：SNS運用スタッフ 現在3名 20～40代を中心に幅広い年代が活躍しています。 ■当社の魅力： ・県内200棟限定の本当にいい家づくりに携わることができます。 ・厳しい基準をクリアした一流の職人が手がけるからこそ、これまでクレームはほとんどありません。 ・定期的なお取引先との勉強会や、毎月各業者さまによる納め方等の共有を行うことで、他にはないきれいな現場作りを実現しています。 ■当社の強み： ・職人の腕と地域密着にこだわり、土地探しから、新築注文住宅、企画住宅、不動産、リフォーム・増改築、外構・エクステリアと、家造りをトータルでサポートしています。 ・大工三代目の代表が自らの経験と眼力で選んだ腕の良い職人さんが、新築・リフォーム共に手がけているので、安心して仕事に携わることができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 宇都宮店 住所：栃木県宇都宮市西川田町41-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：181,560円～272,000円 固定残業手当/月：56,070円～84,000円（固定残業時間42時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 237,630円～356,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は実績・能力等を考慮し、当社規定により決定します。 ■昇給：年1回（本人・会社の実績、勤務態度等を考慮） ■賞与実績：有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    日本創智株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都千代田区神田須田町2-17-18 クリスタルビル7階
    • 設立 1999年
    • 従業員数 70名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全1件
    • 事務系総合職／月給27万円～／正社員登用あり／完全週休2日制
      これまでの経験やスキルを踏まえ、以下のうちいずれかのポジションをお任せします。 人事（募集人数：3名） ──── 社内の人事や採用に関する業務をお任せします。 ◆求人広告会社や人材会社への連絡や確認 ◆求人サイトの情報更新 ◆応募者とのやり取り、面接対応 ◆各部門との連携、人事業務のサポート ◆事務作業　など 営業アシスタント（募集人数：1名） ──── ◆進捗レポートなどの資料作成 ◆マーケティング活動のサポート ◆日本の家電市場や製品情報、価格などの調査・資料作成 ◆販売データの入力・集計・簡単な分析 ◆製品資料の中国語⇔日本語翻訳　など プロジェクト管理アシスタント（募集人数：1名） ──── ◆受注内容の入力や確認 ◆スケジュールの管理 ◆社内会議の議事録作成 ◆各種資料の作成 ◆関連部署とのやり取り　など 通訳（募集人数：3名） ──── 中国語⇔日本語の通訳・翻訳をお任せします。 ◆社内会議での通訳 ＊話の区切りごとに通訳する逐次通訳が中心です ◆議事録やプレゼン資料などの翻訳 各部門のアシスタント ──── ＜技術部門＞（募集人数：4名） ◆事務用品の管理 ◆オフィス内の設備管理 ◆経理のサポート（一部）　など ＜研究部門＞（募集人数：2名） ◆日本国内の学会向けの資料作成補助 ◆大学やベンチャー企業との連携サポート ◆日本の大学や研究機関に関する情報の収集・整理 ＜購買・物流・通関部門＞（募集人数：2名） 資材の購入や、国内外への発送に関するサポートをお任せします。 ■輸出入に必要なルールの確認 ■展示会で使用する貨物の発送準備、日程調整、見積もりの確認 ■物流担当者の事務サポート など ※入社後の職種変更はありません。
      ◎転勤なし ◎希望を考慮して決定します 各プロジェクト先での勤務となります。 ◆主な勤務先は東京（品川・九段下・大手町）、横浜、千葉となります。 ◆担当ポジションと勤務地は入社前に決定します。 ＜本社＞ 東京都千代田区神田須田町2-17-18 クリスタルビル7階 ■「岩本町駅」より徒歩2分 ■「秋葉原駅」より徒歩4分 ■「神田駅」より徒歩5分
      ■月給27万円～45万円 ※経験やスキルを考慮して決定いたします。 ※固定残業代（3万5,500円～5万円／20時間分）を含みます。 固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分については別途支給します。
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    青山株式会社

    旅行・旅行代理業
    東京都新宿区西新宿3-7-30フロンティアグラン西新宿902
    • 設立 2013年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 不動産営業・管理職／年休120日以上／経験者優遇／転勤なし
      • NEW
      私たちは、在日外国人にとって信頼できるブランドに影響力のあるビジネスパートナーであり、在日外国人向けにカスタマイズされた独占的なサービスを提供いたします。2021年の第1四半期の時点で、合計100万人以上のユーザーにサービスを提供いたしました。 ・顧客の対応、不動産情報の説明 ・顧客の需要を把握、マッチした物件情報を提供 ・物件の見学案内や契約の手続き、引き渡し ・入居募集、入居者対応、変更範囲：会社の定める業務
      東京都 新宿区 西新宿３丁目-７-30 フロンティアグラン西新宿902
      月給250,000円～450,000円　＋インセンティブ（歩合給）あり ※試用期間は３ヶ月で、その間の雇用形態は正社員です。 　そのほかの条件に変更はありません。
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    株式会社愛媛ＦＣ

    スポーツ・ヘルス関連施設
    愛媛県松山市六軒家町2番19号
    • 設立 2003年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 36.6歳
    求人情報 全1件
    • プロサッカーチームの総合職／フレックスタイム制／未経験歓迎
      選考や適性、希望を考慮し、下記いずれかの業務をお任せします。 【運営担当】 安心・安全かつ魅力的なスタジアム運営の企画などを行います。 【法人営業担当】 スタジアム看板・ユニフォーム広告スペースの販売などを行います。 ※既存スポンサーへの提案が中心 【マーケティング担当】 チケットやグッズの企画・販売、顧客・販売データ分析、スタジアムイベントや集客施策の策定などを行います。 【広報担当】 愛媛FCの活動や選手情報を県民へ、全国へ、全世界へ発信していきます。 【ホームタウン担当】 地域の人々と心を通わせるためのさまざまな活動を実践、行政と連携して地域課題を解決していきます。 ※愛媛FCは松山市を中心に全県をホームタウンとしています ★幅広いキャリアを積める環境★ 業務の中にはマーケティング、広報、スポンサー営業など複数の部門を横断するものもあり、仕事を通じてさまざまなキャリア・スキルを伸ばしていけます。
      【転勤なし／U・Iターン歓迎】 本社（愛媛県松山市）での勤務となります。 ※マイカー通勤OK（無料駐車場完備） ※屋内全面禁煙／敷地内喫煙可能場所あり
      月給19万7000円以上 ※能力・経験を考慮して決定いたします
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    エーイーシー株式会社

    スポーツ・レジャー用品 （商社）
    【本社】 〒461-0004 愛知県名古屋市東区葵二丁目11番24号 グラフィスビル2階 【守山支店】 〒463-0002 愛知県名古屋市守山区中志段味下定納80 GLP名古屋守山2階
    • 設立 1999年
    • 従業員数 68名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全4件
    • 自社アプリ開発・企画／フレックス／賞与約4～5カ月／土日祝休
      【「TRESUL」の運用】 ■新機能の企画立案や、要件定義 ■開発ベンダーへの依頼、進捗管理や、納品確認 《新機能の例》 ・会員さまアプリでは… └身体をスキャンし、サイズを測定できる機能の開発 └食事管理機能の改善提案 ・運営管理サイトでは… └店舗の情報を分析できる仕組みを構築 └工数削減のため、自動化の仕組みを構築 ＼ポイント／ ジム利用者や、店舗スタッフの声を反映し、新機能の開発・改善を行う当社。 職種を超えて「この機能があれば便利ではないか」と全員で意見を出し合う体制が敷かれています。 「仲間と一緒に、一つのものを創りたい」という方には最適な環境です！ 【社内システムの企画・運用】 《取り組みの一例》 ・タブレット受付システムの開発 ・ネット電話のシステム構築 ・業務管理システム（店舗の試算や広告管理を行うツール）の開発　など 【新規サービスの企画】※これから本格始動する予定です！ ■ITを軸とした、新しい収益の柱となるサービス企画 《検討事例》 ・AIを活用したサービスの導入 ・データを活用したサービスの導入　など ＜最初にお任せするのは…＞ 「TRESUL」の運用業務をメインにお任せします。 具体的には、新機能のアイデア立案、要件定義、ベンダーコントロールなど。 仕事を通じてシステムへの理解がどんどん深まります。 【入社後の流れ】 ▼座学研修 マシンやジムブランド、アプリの基礎知識について学びます。 ▼OJT 専任トレーナーが、仕事の流れやコツなど、実務を通してレクチャーします。 ▼半年～1年をかけてひとり立ち！ 入社半年間は、上長と毎月面談を実施。 そのため、不安や悩みがあっても、すぐに相談できる環境です！
      【名古屋市／転勤なし】 ■本社：愛知県名古屋市東区葵2丁目11-24　グラフィスビル 「新栄町駅」より徒歩6分／「千種駅」より徒歩7分／「車道駅」より徒歩9分 ＼Point／ ★コーヒーメーカー・ウォーターサーバー完備 ★自然光を取り込み、広々として明るいオフィス♪ ★3フロアのオフィスビル／1フロアは食堂を兼ねた社員同士でコミュニケーションを取れる場があります♪ ★徒歩6分に『ECOFIT24』千種葵店あり！出勤前や退勤後に運動することが可能です。 ★1階にコンビニがあり、飲み物や軽食の購入にも便利です♪ ※業務の都合上、守山支店へ出勤いただく場合もございます。 ■守山支店：愛知県名古屋市守山区中志段味下納80　GLP名古屋守山2階 「高蔵寺駅」より車で約10分 ＼Point／ ★車通勤OK！ ★コーヒーメーカー・ウォーターサーバー完備 ★事務所には社員利用できる体組成測定器を設置 ★自然光を取り込み、広々とした明るいオフィス ※受動喫煙防止対策：別フロアに喫煙所あり
      月給28万円～38万円＋年2回賞与（約4～5カ月分を支給） ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。 ※時間外労働が発生した場合には、全額を別途支給します。 ＼成長や頑張りはしっかり賞与で還元します！／ 入社後は上司と目標を設定。 入社から半年間は毎月、以降は半年ごとに面談を実施し、進捗率を確認できます。 自身の立ち位置を認識でき「もっと伸ばせる部分、そのためにどんなことが必要なのか」も確認できるため、高みを目指しやすいことが特長的。 また、仕事の成果や取り組みは、しっかり賞与で還元しますので、モチベーションを維持して仕事に取り組むことが可能です！
    • フィットネス総合職／フレックス／土日祝休／完全週休2日制
      無人フィットネスジム『ECOFIT24』を支える、 以下いずれかのポジションへ配属します！ （1）店舗開発 店舗がスケジュール通りにオープンできるよう、 現地調査から工事管理までを担当。 ■現地を訪問・物件を選定 ■店舗レイアウトの企画・立案 ■工事業者・内装業者の手配 ■工事スケジュールの管理・調整 ■マシン配置の設計 ※月3～4店舗ペースで新規店舗をオープン ※立地特性やユーザー層に合わせて マシン構成を考えるなどアイデアを活かせる♪ （2）店舗運営（スーパーバイザー） 完成したジムのオープン準備から、 オープン後の改善提案までを担当。 ■店舗の利用状況・売上データの分析 ■オーナー様との日常的なコミュニケーション ■売上向上の施策提案 ■定期巡回・店舗改善 ■オープン準備 ※営業担当が別にいるため業務に専念可能！ ※チームで相談しながら進められる環境です （3）FC営業 オーナー様へFC加盟を提案し、 出店から運営までをサポート。 ■オーナー様へのFC加盟提案 ■出店計画の立案・サポート ■開業までの進行管理 ■売上向上に向けた施策提案 ※スケジュール設計など、裁量大◎ ※ジム好きなオーナーさまが多く、 提案しやすい・成果を上げやすいのが魅力 （4）マシン営業 マシンや自社システムの提案を通して、 ジムづくりを支援。 ■マシン・管理システムの提案 ■施設コンセプトに応じた機器選定・レイアウト提案 ■導入スケジュールの調整・関係各所との折衝 ■納品時の立ち会い・設置サポート ※機器・空間・運営までトータルで提案 ※自社製品のため自由度の高い提案が可能 （5）マシンエンジニア マシンの設置からメンテナンスまで担当。 ■マシンの配送・搬入・設置・組立 ■設置後の動作確認・各種調整 ■点検・修理・メンテナンス対応 ■納品対応 ※自社製品だからこそ、 より細かい技術・知識が身につきます！
      【名古屋市／転勤なし／駅・ECOFIT24から徒歩圏内♪／コンビニも併設】 ■本社：愛知県名古屋市東区葵2丁目11-24　グラフィスビル ＜ アクセス ＞ ・「新栄町駅」より徒歩6分 ・「千種駅」より徒歩7分 ・「車道駅」より徒歩9分 ＜ POINT ＞ ★コーヒーメーカー・ウォーターサーバー完備 ★自然光を取り込み、広々とした明るいオフィス ★3フロアのオフィスビル／1フロアは食堂を兼ねた社員同士でコミュニケーションを取れる場に♪ ★徒歩6分に『ECOFIT24』千種葵店あり！出勤前や退勤後に運動することが可能です ★1階には、飲み物や軽食の購入にも便利なコンビニも♪ ／ 　マシン営業、マシンエンジニアは 　下記守山支店勤務となります！ ＼ ■守山支店：愛知県名古屋市守山区中志段味下定納80　GLP名古屋守山2階 ＜ アクセス ＞ ・「高蔵寺駅」より車で約10分 ＜ POINT ＞ ★車通勤OK！ ★コーヒーメーカー・ウォーターサーバー完備 ★事務所には社員利用できる体組成測定器を設置 ★自然光を取り込み、広々とした明るいオフィス ※受動喫煙対策：あり（別フロアに喫煙所あり）
      月給：23万円～32万円＋通勤手当＋住宅手当＋勤続手当＋残業代別途支給 ※経験、スキル、年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 ＜ 月収例 ＞ ・月収33万円（入社2年目／通勤手当・住宅手当・勤続手当・残業25時間分含む） ☆――――――――――――――☆ 　頑張りをきちんと評価します！ ☆――――――――――――――☆ 年に1回の評価では、 数値、自己学習の姿勢、理解力、 マネジメント力などを総合的に評価。 年功序列ではなく、頑張り次第で、 早期キャリア・収入アップも可能です！ 実際に…20代の中途入社メンバーが 【入社半年ほどでチームリーダー】へ！ また、20代後半～30代前半メンバーが マネージャーとして活躍している実例も◎
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    七ケ宿町

    公社・官公庁・学校・研究施設
    宮城県刈田郡七ヶ宿町字関126
    • 設立 1955年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 地域おこし協力隊／未経験歓迎／住居貸与／移住サポートあり
      ◇◇◇ 東北で最も人口が少ない町、七ヶ宿町。 そこには、地域住民同士で協力し合って生活する、あたたかさがあります。 ◇◇◇ 以下、3ポジションの募集です 【主な業務内容】 ■まちづくり活動 ・町内の各種資源を活用したイベントの企画、運営 ・観光施設等（カフェレストランの飲食業務、 　入浴施設・宿泊施設・キャンプ場・スキー場・移住定住支援センターの運営業務）での店舗運営業務・管理（異動あり） ・新規アクティビティの企画 ・地域の特産品を活かした新商品の開発 ・その他、まちづくり進行に必要な業務　など ■観光協会活動 観光協会や交流施設を拠点とし、町の魅力を広く発信して観光客を迎え入れるお仕事です。 ・観光イベントの企画運営、観光案内 ・宿泊施設や飲食店など地域事業者のPR・支援 ・新たな観光コンテンツや体験プログラムの企画・開発 ■芸術の里づくり（陶芸）活動 ・「七ヶ宿焼」の制作（粘土の採取から焼成まで）、PR ・作品の展示会出展やイベント企画 ・工房の運営補助　など 共通して 広報誌の原稿作成・町のPR・SNSを活用した情報発信・地域行事への参加もあります。 【入社後の流れ】◇町の一員に！ 入社後は、地域の方々や先輩隊員から基本的な業務を少しずつ吸収していきます。まちづくり・観光協会に関わる企画運営の進め方や、陶芸に携わる場合は土づくり・ろくろの扱い方まで、OJTで基礎から丁寧にレクチャー。あわせて、地域行事への参加や隊員同士の交流を通じて人とのつながりを広げ、自然と町に溶け込めるように寄り添いながら支えていきます。 【キャリアパス】◇広がる多彩な可能性！ 任期は最長3年ですが、その後のキャリアもしっかり後押しします。町内で腰を据えて暮らしたい方には定住支援を、活動先企業で働き続けたい方には正社員として迎え入れられた事例もあり、慣れた環境でそのまま就職する選択肢も開かれています。さらに、起業支援補助金を活用して自分の工房を構えたり、ゲストハウスを立ち上げたりと、卒業後に地域で夢を形にした先輩たちも多数います。
      【移住定住施策あり／転勤なし／マイカー通勤OK】 ★移住実績300名以上 ★宮城県七ヶ宿町内を拠点として活動します ■まちづくり活動 宮城県刈田郡七ヶ宿町字諏訪原11-15　七ヶ宿まちづくり株式会社 ■観光協会活動 宮城県刈田郡七ヶ宿町関126　七ヶ宿役場3Fふるさと振興課内 ■芸術の里づくり（陶芸）活動 宮城県刈田郡七ヶ宿町字猯11‐4　無限陶房合同会社 JR東北本線「白石駅」からいずれも車で約30分～40分 最寄り駅／白石蔵王駅、白石駅
      ■月給20万円以上 ◇任期後は起業や活動先企業での正社員への道も目指せます
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    株式会社はなまる

    専門店・その他小売
    大阪府大阪市住之江区南港北1-14-16大阪府咲洲庁舎40F
    • 設立 1998年
    • 従業員数 863名
    • 平均年齢 33.0歳
    求人情報 全51件
    • 【大阪※経験者歓迎】データエンジニア◆DWH×データ基盤構築／上流から一気通貫・マーケ連携あり
      • NEW
      【データエンジニア（DWH・ETL）◆データ基盤中核ポジション◆事業直結】 DWH(データウェアハウス)の構築および、各種業務システム・マーケティングツール間を繋ぐデータパイプラインの設計・開発を担当いただきます。現在はDataSpiderを利用していますが、ツールの標準機能のみに頼らず、パフォーマンスを最大化させるためのクエリ実装や、品質を担保するためのデータマネジメント業務をお任せします。 ■主な業務内容 ・データ基盤（DWH）の設計・構築・運用 ・ビジネス要件に基づいたデータモデリングおよびスキーマ設計 ・DataSpider等のETL／DIツールを用いたデータ連携フローの設計・開発 ・各種業務システム・マーケティングツールとのデータ統合・連携 ・冪等性・障害耐性・監視性を考慮したバッチ／パイプライン設計 ・大規模データ処理におけるSQL実装およびパフォーマンスチューニング ・データ品質管理（データマネジメント、データ整合性担保、運用ルール整備） ＼ポジション魅力／ ◇ビジネスに直結するデータ基盤 マーケ・営業・経営と連動し、現場フィードバックをもとに継続的な改善を推進できます ◇上流～実装まで一貫して関与 要件定義～設計・実装・運用改善まで裁量を持って担当し、最適な実装手段を自ら選択可能です ◇パフォーマンス・品質を追求 大規模データの最適化やクエリチューニングなど、データ基盤の本質的なスキルを磨けます ◇マーケ領域との連携 各種マーケツールと連携し、データを施策・売上に直結できます ◇今後の拡張性 AI活用やデータドリブン経営に向けた基盤高度化をリードできます ■「ソコカラ」について https://www.hanamaru870.net/corporate/sococara/ ■当社の魅力 ◎業界最大手のカーリサイクルビジネスを展開！ 市況感を把握した上で、適切な価格でクルマを仕入れて国内・国外に販売をしているため高収益を実現しています。 ◎世界中にネットワークを拡大しているグローバルな企業！ 日本のクルマは損害を受けていても、海外では高級車として旺盛な需要があるため毎年着実に売上高を伸ばしております。 現在、中国、モンゴル、スペインなどアジアを中心として世界中に拡大中です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市住之江区南港北1-14-16 大阪府咲洲庁舎40F 勤務地最寄駅：地下鉄中央線・ニュートラム線／トレードセンター前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 450万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～450,000円 固定残業手当/月：30,000円～40,000円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～490,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年収については応相談 賞与実績:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪／管理職候補】経営企画（管理会計・連結決算）｜グループ経営を担う中核ポジション／年休120日
      • NEW
      【経営企画（管理会計・連結決算）◆管理職候補◆管理会計および連結決算経験をお持ちで即戦力として活躍いただける方歓迎】 ■業務概要： 経営企画として、グループ全体の管理会計および連結決算を中心に、経営判断に直結する業務をお任せします。 まずは子会社管理から入り、将来的には予算策定・財務戦略まで担う中核人材としてご活躍いただきます。 ■具体的な業務： ・グループ全体の管理会計（予実管理・差異分析・KPI管理） ・連結決算業務（資産／負債／損益／キャッシュフロー管理） ・子会社の業績管理・ガバナンス強化 ・年度予算・中期経営計画の策定およびモニタリング ・財務戦略の立案・実行支援 ・資金調達および資金運用管理 ・金融機関との折衝・関係構築 ※ご経験に応じて、順次担当領域を拡大いただきます ■ポジションの魅力： ◎グループ経営に直結するポジション 単なる経理業務にとどまらず、 管理会計・連結決算を軸に、経営意思決定に直接関与できます。 ◎裁量を持って上流業務に関われる 予実管理・分析だけでなく、 中期経営計画や財務戦略の立案まで携われるため、 「数字を作る」だけでなく「経営を動かす」実感を得られます。 ◎管理職へのキャリアパス 将来的には、グループ全体の数値統括・経営陣へのレポーティング・組織マネジメントなど、経営に近いポジションでの活躍を期待しています ■組織構成 中途入社者中心で多様なバックグラウンドを持つ組織。 実務理解のある上司のもと、即戦力として主体的に力を発揮できる環境です。 ■働き方・環境： ・完全週休2日制（年休120日以上） ・服装自由 ・福利厚生充実 ・外部研修・セミナー参加可 ■企業の特徴： 中古車・損害車事業で国内外約100カ国と取引。循環型ビジネスを通じて、SDGsにも貢献する成長企業です！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市住之江区南港北1-14-16 大阪府咲洲庁舎40F 勤務地最寄駅：地下鉄中央線・ニュートラム線／トレードセンター前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 550万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：360,000円～420,000円 固定残業手当/月：32,000円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 392,000円～452,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    日本アイラック株式会社

    保険代理店
    東京都中央区新川1-22-11永代ビル9F
    • 設立 1996年
    • 従業員数 108名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【東京/金融業界経験者歓迎！】保険の査定業務◆少額短期保険の査定～報告/転勤無し/土日祝休
      【損害保険の査定業務経験をお持ちの方歓迎◎ワークライフバランス◎少額保険会社の請負を事業展開／平均勤続年数10年以上／土日祝休み／月残業繁忙期で10～20時間程度／転勤なし】 ■業務内容： 保険事務担当として、保険契約者と保険会社の間に立ち、少額短期保険会社や共済会の提供する保険の査定～報告までの業務をご担当いただきます。また、経験に応じて、チームメンバーのマネジメントや、保険会社との打ち合わせや調整業務もお任せします。 少額短期保険会社は大手保険会社と同様の保険商品を扱っていながらも、その会社規模の小ささから、査定機能が備わっていない会社が多くあります。当社はその査定部門を請け負って担当しています。 例えば、入居者が何かしらの事故があった場合は以下の対応となります。 （1）事故受付センターから受付表が届き、初動調査を行う （2）必要書類を受領後、査定を開始 【具体的には】 ・請求受付対応 ・保険内容の説明（契約内容の説明） ・手続きに必要な書類の手配、入手 ・審査や査定業務（進捗管理・進捗記録入力／規定） ・保険会社に審査結果をレポート ・お客さまに対し算定した結果のご報告 ■入社後の流れ 入社後はまず１～２日程度座学で研修を受けていただく予定です。 その後先輩社員についてもらいOJTで業務をキャッチアップしていただきます。 ■就業環境 基本的に残業はしない風土が根付いております。火災保険は台風シーズンや冬場・春先にまとまった申告が増えるため繁忙期となりますが、繁忙期でも月平均残業10時間程度です。残業が増えそうな業務量となった場合は、東京拠点とも業務を振り分けながら対応しています。 ■配属先について： ・配属事業部は約40名で構成されています。 ・社は小規模なオフィスで、スタッフ同士の仲が良いのが特徴です。先輩や上司にも話しやすいカジュアルな社風です。人と話すことが本業であるからこそ、社内のコミュニケーションも欠かさず風通しのよいオフィスです。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区新川1-22-11 永代ビル9F 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／茅場町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：416,000円～500,000円 ＜月給＞ 416,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：管理職登用の場合には支給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【中野坂上/未経験歓迎】コールセンタースタッフ◆有名ブランドの問い合わせ担当／転勤無し
      ◇◆販売・接客経験を活かして働きたい方・デスクワークへキャリアチェンジしたい方歓迎！／ワークライフバランス◎平均勤続年数10年以上／転勤なし◆◇ 当社は、コールセンター運営や保険BPO、事故対応支援など幅広いアウトソーシング事業を展開しています。 今回募集するCC事業部では、国内外の有名ブランド（アパレル・雑貨・メーカー・食品卸・公的機関等）のカスタマーサポート窓口業務を受託しております。 「販売・接客の経験を活かして働きたい」「立ち仕事からデスクワークへキャリアチェンジしたい」「人と話すことが好き」という方にぴったりのポジションです。 ■業務内容 国内外の有名ブランドやメーカーなどのカスタマーサポート業務を担当いただきます。お客様のお困りごとやご質問を伺い、丁寧に解決へ導くお仕事です。 【具体的には】 ・コールセンターオペレーターとしてのエンドユーザー対応（電話・メール） ・受託元の契約クライアントとの業務連携・定期報告会への参加 ・新入スタッフへの指導、Q&A対応 ■組織構成 CC事業部（カスタマーコンサルテーション事業部）は、クライアントごとに一部と二部に分かれており、合計で60名程（アルバイト・派遣含む）が在籍しております。 ■入社後はしっかりサポート まずは簡単な問い合わせ対応からスタート。 業務マニュアルや研修に加え、先輩社員がすぐ近くでフォローするため、コールセンター経験がない方も安心して業務を習得できます。 実際に異業種から転職したメンバーも多数活躍しています。 慣れてきたらスタッフ育成や業務改善などにもチャレンジ可能。将来的にはリーダーとしてチームを牽引いただける方を求めています。 ■当社について 当社は、コールセンター運営や保険BPO、事故対応支援など幅広いアウトソーシング事業を展開しています。 社員数108名の安定企業として、多様な業界の顧客企業を支援し続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 中野オフィス 住所：東京都中野区本町3-30-4 KDX中野坂上ビル5階 勤務地最寄駅：東京メトロ丸の内線／中野坂上駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～398万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 ＜月給＞ 250,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：管理職登用の場合には支給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ソル・インターナショナル

    家具・インテリア・生活雑貨メーカー
    東京都台東区駒形1-3-16 駒形プラザビル4F
    • 設立 2001年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • アニメ・キャラクターグッズの企画営業／既存中心／年休127日
      • NEW
      お客様のニーズをヒアリングし、新商品のご案内や売場づくりの提案を通じて、人気コンテンツの商品をより多くのファンへ届ける仕事です。 ─────────── 【1】具体的な仕事内容 ─────────── ★営業ノルマなし！丁寧な関係構築に集中できます ■新商品の提案・ご案内 ・アニメやゲーム作品のキャラクターグッズを、販売店・卸企業などのお客様へご紹介 ・作品の魅力や市場のトレンドを踏まえながら、「どの商品を、どのように展開するか」を提案 ■注文対応・出荷手配 お得意先からのご注文を受け、発注手続きや仕入・納品までの各種管理を行います。 ■売場づくりのサポート お客様と相談しながら、店舗での商品展開や販売方法を提案。 「この作品ならこの売場で展開したら喜ばれそう」など、あなたの営業経験やアイデアを活かせます。 ────────── 【2】入社後は… ────────── ★ゼロから学べる安心のOJT研修を用意！ ▼基礎知識のレクチャー 当社の事業展開や取扱商品、業界特有の仕組み（「版権」や「卸売」など）をゼロから丁寧にお教えします。 ▼先輩によるマンツーマン指導 OJTを中心に、実際の業務を一緒に進めながらスキルを身につけられます。 困ったことや疑問があれば、いつでも先輩に相談できる職場です。
      ★駅から徒歩5分 ★転勤なし 【本社】 東京都台東区駒形1-3-16 駒形プラザビル4F ＜アクセス＞ ・都営大江戸線「蔵前駅」より徒歩5分 ・都営浅草線「蔵前駅」より徒歩約6分、「浅草駅」より徒歩約7分 ・地下鉄銀座線「田原町駅」より徒歩10分 ＼通いやすさも魅力です♪／ オフィス周辺には飲食店やコンビニが充実していて、ランチの選択肢も豊富◎ 社内で食事をすることもできるので、お昼休みは自分のペースで過ごせます。 便利な街で、オンもオフも快適に働ける環境です！
      年俸350万円～550万円（固定残業代含む） ※12分割して1／12を月々支給。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月6万9000円～支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ※前職での給与、経験・能力を考慮の上、決定します。
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    株式会社東横イン電建

    不動産管理
    東京都大田区新蒲田1-7-4聖徳ビル2F
    • 設立 1990年
    • 従業員数 214名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全6件
    • 施工管理／100％元請け案件／年俸700万円～も可／安定企業
      • 締切間近
      【東横インの100％出資子会社！】 国内外で365店舗以上、総客室数8万室以上展開する「東横イン」。 高い認知度に加えて、身近なホテルとしての存在を確立しています。 当社は東横インの建設を専門に手掛ける会社です。 全国の東横インの新築工事における施工管理をお任せします。 ★所長候補の募集です 【業務内容】 ■工事工程の管理 ■協力会社との打ち合わせ・調整 ■現場の安全・品質・進捗管理 ■所長（施工管理技士）不在時における現場対応・判断 ■各種検査や確認業務のサポート ■資材の搬入・現場準備などの軽微な現場作業 など 【入社後は…】 所長のもとで、施工管理として現場に入っていただきます。 1現場～3現場ほど担当したのちに独り立ち。 わからないことがあれば何でもご相談ください◎ ☆★現場に振り回されない施工管理です★☆ 東横イン専門だからこそ、仕様や品質基準が統一されており、協力会社との連携もスムーズ。 さらに元請けとして工事全体を管理するため、現場改善や工程調整などにも自らの考えを反映しやすく、裁量を持って現場をリードできる環境です。 POINT1:【人間関係がゼロからにならない】 東横イン専門だからこそ、協力会社も顔なじみ。 毎回ゼロから信頼関係を築くのではなく、長年付き合いのある職人たちとチームとして現場を進められます。 POINT2: 【品質管理がしやすい】 東横インという一つのブランドをつくり続ける仕事。 求められる品質基準や仕様が統一されているため、現場ごとにルールが大きく変わることはありません。 経験を積むほど仕事の手間が省けます。 POINT3: 【ノウハウが蓄積する】 「毎回違う建物」ではなく、「東横インを極める」仕事。 ホテル建築のノウハウを継続的に積み上げられるため、専門性を高めていけます。 POINT4:【職人との連携がスムーズ】 東横イン電建には電設工スタッフが在籍しています。 社内にも現場を知る職人がいるため、施工管理と職人の距離が近い環境です。 「言った・言わない」が起こりにくく、現場判断もスムーズ◎
      【転勤なし】 ＜本社＞ 東京都大田区新蒲田1-7-4 聖徳ビル2F 最寄り駅：蒲田駅 ※基本的に施工管理業務は 　全国の東横INN店舗にて実施いただきます ※出張費用は会社が負担いたします 受動喫煙対策：屋内禁煙
      所長クラス　年俸700万円～ 主任クラス　年俸400万円～600万円 ※年俸を12分割した額を毎月支給します ※経験・スキルを考慮し、優遇します
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    ＱＬＣプロデュース株式会社

    介護・福祉関連サービス
    東京都品川区西五反田1丁目3-8 五反田PLACE4階
    • 設立 1997年
    • 従業員数 340名
    • 平均年齢 48.0歳
    求人情報 全1件
    • 人事労務・企画／年休123日・土日祝休／残業月5h／転勤無
      • 締切間近
      人事業務全般をお任せします。 ご経験に応じて、労務業務から人事企画まで幅広くご担当いただきます。 ルーティン作業だけでなく、制度改善や提案にも携わることができます。 アイデアを活かしながら組織づくりに貢献できるので、「給与計算や労務管理の経験しかない」という方も、成長できる環境です。 【人事・労務】 ・入退社、異動手続きの運用管理 ・勤怠管理、給与計算 ・社会保険、雇用保険手続き（社労士連携） ・年末調整 ・就業規則や各種規程の整備、労務、法令対応 ・新入社員研修 ・障害者雇用 ・衛生委員会の運営 【人事企画】 ・評価制度、報酬制度の運用・改善 ・人事データ管理 ・研修制度の企画（経験に応じて） 【1日の仕事の流れ】 ▼メールチェック ▼メンバーとのMTG ▼社内関係者とのMTG ▼勤怠システムのメンテナンス ▼給与データの確認・登録 ▼社員からの問い合わせ対応 ▼部内メンバーからの相談対応 ▼日報作成 時には、社内の各部署や事業所と連携しながら業務を進めます。 制度改善や運用内容を通し、会社全体を支える人事として活躍できます。
      【本社】東京都品川区西五反田1-3-8　五反田PLACE4階 ※転勤はありません ※U/Iターン歓迎 【交通】JR山手線・東急池上線「五反田駅/西口」より徒歩3分 都営浅草線「五反田駅/A1出口」より徒歩2分
      月給290,000円～430,000円(固定残業代含む) ※年齢・経験・前給を考慮し、相談の上決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10.5時間分を、月22,000円～32,500円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
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    盛岡軌道工業株式会社

    設備管理・メンテナンス
    岩手県岩手郡雫石町板橋35-2
    • 設立 2003年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 保線作業員／早上がりOK／基本土日休み／資格取得支援あり
      【担当いただく業務】 ■レール・枕木・道床バラストなど線路部品の交換 ■レールの継ぎ目解消、レール傷の除去などに伴う溶接作業 ■踏切の維持するための修繕・改良工事 ■鉄道周辺の除草・除雪作業、雑木の伐採　など ★鉄道の運行終了後の工事がメインです ★作業現場は事業所から車で30分～1時間程度の場所が多いです 【研修・フォロー体制について】 入社後は先輩と共に作業を進める、OJT形式で研修を行います。必ずチームで動くので、気になることはいつでも周りの先輩に聞くことができます。 基本的な業務は3カ月程度で覚えられますが、除草や除雪などシーズンごとの業務があるので、1年目～2年目までは周りに聞きながら仕事を進めていきましょう。 【作業が終わったら早上がりOK！】 基本的に夜勤は翌5時半までとなっていますが、実際は3時過ぎに終わることも。月の出勤のうち半分は早めに帰っています。 休憩は平均1時間半近く取得できます。また最終電車や貨物列車の通過に伴う待機時間も多く発生するため、いずれの路線でも実作業は3時間～4時間程度です。 【ある1日のスケジュール（例）】 21:00～21:30　出社後に総合点呼・班ごとの点呼を行う 21:30～22:00　補修用の部品・道具を車に積んで現場へ 22:00～23:30　1時間ほど運転し、到着後は電車の運行が終わるまで待機 23:30～03:00　保線作業をスタート 03:00～04:00　工事を終了したら事務所に戻り、早めに帰宅！ 【資格取得支援あり！キャリアの道も開けます】 1級・2級土木施工管理技士やガス溶接、玉掛け技能講習、クレーンなどの資格・免許を会社負担で取得できます！また線路上を走る作業車両を運転するための特殊運転者や、列車見張員などの鉄道関連資格も取得できます。 3年～5年ほど経験を積んだ方は軌道作業責任者の資格取得を目指せます！取得者には事業所の責任者をお任せする可能性もございます。
      ★転勤なし！★マイカー・バイク通勤可！★UIターン歓迎 盛岡軌道センターまたは宮古軌道センターにて勤務いただきます。 ［盛岡軌道センター］ 岩手県岩手郡雫石町板橋35-2 田沢湖線「小岩井駅」より徒歩15分 盛岡市・滝沢市から車で約30分 ［宮古軌道センター] 岩手県宮古市茂市第3地割78-2 山田線「茂市駅」より徒歩15分 宮古市から車で約30分、盛岡市から車で約1時間 ◎勤務地は希望を考慮し決定いたします。 ◎岩手県矢巾町や田沢湖方面、または秋田県東部から通う方もいらっしゃいます。◎受動喫煙対策あり
      月給18万6000円～19万6800円＋各種諸手当＋定期賞与（7月、12月） ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します 【1年目の平均月収例（各種諸手当含む）】 ［盛岡軌道センター］ 月収30万1000円～31万2000円 ［宮古軌道センター] 月収27万6000円～28万7000円 ※平均基準外賃金（2025年度実績）には、割増賃金（休日ならびに時間外労働に対する賃金）、深夜割増賃金（22時から翌5時までの時間帯の勤務に対する賃金）の他、各種諸手当などが含まれています
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    株式会社リークフリー

    機械部品・金型 （商社）
    東京都中央区日本橋人形町3-1-17
    • 設立 2003年
    • 従業員数 22名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全3件
    • 【栃木】製造業の設備改善を担う技術営業◆"漏れ"ゼロに貢献／既存中心／専門技術／月残5-10ｈ
      ◆“漏れゼロ”を実現する専門技術で、現場の課題を根本から変える ◆既存中心の深耕型。設備担当者の“最も頼られる存在”になれる ◆チェスタートン製品を扱う希少な技術営業として専門性が磨かれる 「地球と人に優しいリークゼロを目指して」を掲げ、産業機器のシール技術を通じて生産性向上と環境負荷低減に取り組む同社にて、エリア担当営業をお任せできる方を募集しています。 ■業務内容 製造業・化学・食品・自動車・発電所などの工場に対し、設備の漏れ・摩耗・故障といった課題を解決する技術営業です。米国A.W.チェスタートン社製品を中心に、シール製品、潤滑油、ガスケット、工業用コーティング、設備監視センサー、機械工具などを組み合わせ、設備の信頼性向上・コスト削減・環境負荷低減に貢献します。 ◎詳細 ・工場設備の漏れ・摩耗・振動などの診断 ・計測機器を用いた現場調査、ヒアリング ・シール製品、潤滑油、ガスケット、ARC工業用コーティング等の提案 ・設備の稼働率向上、メンテナンスコスト削減につながる改善提案 ・導入後のフォロー、経過観察、追加改善の提案 ・顧客の設備担当者との長期的な関係構築 ◎営業スタイル ・既存顧客が約8割の深耕営業 ・新規は紹介や問い合わせ中心（飛び込み・テレアポなし） ・現場訪問が多く、設備状況の把握から改善提案まで一貫して担当 ・直行直帰が基本で、裁量を持って行動可能 ■取り扱い製品 ・メカニカルシール、スプリットシール、カートリッジシール ・油圧・空圧シール、グランドパッキン、ガスケット ・工業用潤滑油、洗浄剤 ・ARC工業用コーティング ・設備監視センサー、機械工具 ※HPおよびドラフトに記載のある製品のみ ■ポジションの魅力 ・技術で課題を解決する営業として、成果が“設備の改善”として目に見える ・コスト削減や寿命延長など、経営に直結する提案ができるポジション ・漏れゼロ・省エネ・省水など、環境貢献につながる意義ある仕事
      ＜勤務地詳細1＞ 栃木エリア 住所：栃木県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：東京都中央区日本橋人形町3-1-17 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 372万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：290,000円～400,000円 その他固定手当/月：90,000円 ＜月給＞ 380,000円～490,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※その他固定手当内訳：営業手当 ※研修期間終了後の年収：想定年収372万～480万＋コミッション、インセンティブ ※コミッション、インセンティブ：０～240万円＋α 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ゼネラルパートナーズ

    人材紹介・職業紹介
    東京都港区西新橋1-16-5
    • 設立 2003年
    • 従業員数 315名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全16件
    • 【大宮】施設長・副施設長候補／就労移行支援施設(障がいのある方の就労支援)◆土日祝休◆フレックス
      • NEW
      ＜業界職種未経験歓迎／障がい者雇用のリーディングカンパニー／専門性を高めキャリアを磨けるポジション＞ 　 当社が開設する就労移行支援事業（障害者総合支援法に基づく障害福祉サービス）の未来の副施設長・施設長候補として、施設運営全般をお任せします。 これまでのご経験に応じて、現施設長や現副施設長と役割分担をおこなって施設運営を担っていただきます。 将来的には事業所や部門の課題解決のための戦術立案等もお任せしていきます。 ■業務詳細： ◎支援業務（障害のある方の就労支援全般） ・各種研修・実習トレーニング実施 （ビジネスマナー・コミュニケーション改善等） ・相談援助 ・就職支援 ・職場定着支援　など ◎施設運営に関する業務 ・事業所で提供するサービスや研修プログラムの企画・作成 ・事業所運営管理 ・収支管理 ・新規募集のための計画立案及び実行　　など ■当社事業の特徴： 障害のある方の「就職実現」だけではなく、就職後に安定的に働き続けること、能力発揮できること、そして企業理念でもある「自分らしくワクワクした人生を」をすべての利用者様が実現できることを目指し、一人ひとりに合わせた支援を行っています。 ＜具体的な特徴は下記の通りです＞ ◎障害・症状別のコース運営（発達障害、統合失調症、うつ症状、聴覚障害、難病）やIT・Webスキル習得を目指す事業所など ◎グループワーク形式のオリジナルプログラムを提供 ◎疑似職場形式の実践的なトレーニング ◎福祉のスペシャリストだけではなく、企業経験の豊富な人材がそれぞれの経験を生かして支援 ■勤務地 以下いずれかご自宅から通勤できる事業所にてアサイン予定です。 ご入社後、事業所間の異動や部門を超えた異動の可能性もございます。 ■勤務地 以下事業所のいずれかにて、選考を通じて勤務先を決定いたします。 ●atGPジョブトレ秋葉原 ●atGPジョブトレお茶の水 ●atGPジョブトレ大手町 ●atGPジョブトレ秋葉原第2 ●atGPジョブトレIT・Web 渋谷 ●atGPジョブトレIT・Web 秋葉原 ●atGPジョブトレIT・Web浜松町 ※ご希望があれば神奈川・埼玉・千葉での就業も可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ atGPジョブトレIT・WEB大宮 住所：埼玉県埼玉県さいたま市大宮区仲町2-25 松亀プレジデントビル4階 勤務地最寄駅：JR各線／大宮駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：252,000円～337,500円 固定残業手当/月：39,000円～52,720円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 291,000円～390,220円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験・能力等を考慮の上、決定しますので、記載の限りではございません。 ■賞与：年2回（6月・12月） ■昇給：年2回※評価に応じる 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大宮／未経験歓迎】障がいのある方の就労移行支援◆土日祝休◆フレックス◆年休125日◆転勤無し
      • NEW
      ＜業界職種未経験歓迎／障がい者雇用のリーディングカンパニー／専門性を高めキャリアを磨ける＞　 当社が開設する就労移行支援事業（障害者総合支援法に基づく障害福祉サービス）にて、障がいをお持ちの方の就労支援業務をお任せします。 非常に社会貢献性が高く、やりがいを感じながらも施設運営についても経験を積める為、ビジネススキルを身に付けることができる業務です。 ■業務詳細 ◆支援業務（障害のある方の就労支援全般） ・各種研修・実習トレーニング実施（ビジネスマナー・コミュニケーション改善等） ・面談実施（就職活動や体調に関するお悩みや課題を伺い、ご本人が考えを整理する為のサポート） ◆施設運営 ・事業所運営全般に関わる以下業務を担当 ・売上を意識した施策遂行 ・新規利用者の募集や就職に関する施策検討と実行 ・提供サービスの改善や業務改善の検討と実行 ◆施設組織 事業所によりますが下記のような構成が多いです。 施設長:1名 副施設長：１名 支援員：4名～6名 ■当社事業の特徴： 障害のある方の「就職実現」だけではなく、就職後に安定的に働き続けること、能力発揮できること、そして企業理念でもある「自分らしくワクワクした人生を」をすべての利用者様が実現できることを目指し、一人ひとりに合わせた支援を行っています。 ＜具体的な特徴は下記の通りです＞ ◎障害・症状別のコース運営（発達障害、統合失調症、うつ症状、聴覚障害、難病）やIT・Webスキル習得を目指す事業所など ◎グループワーク形式のオリジナルプログラムを提供 ◎疑似職場形式の実践的なトレーニング ◎福祉のスペシャリストだけではなく、企業経験の豊富な人材がそれぞれの経験を生かして支援 ■勤務地 以下事業所のいずれかにて、選考を通じて勤務先を決定いたします。 ●atGPジョブトレ秋葉原 ●atGPジョブトレお茶の水 ●atGPジョブトレ大手町 ●atGPジョブトレ秋葉原第2 ●atGPジョブトレIT・Web 渋谷 ●atGPジョブトレIT・Web 秋葉原 ●atGPジョブトレIT・Web浜松町 ※ご希望があれば神奈川・埼玉・千葉での就業も可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ atGPジョブトレIT・WEB大宮 住所：埼玉県埼玉県さいたま市大宮区仲町2-25 松亀プレジデントビル4階 勤務地最寄駅：JR各線／大宮駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 369万円～463万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：256,000円～303,000円 ＜月給＞ 256,000円～303,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。 ※上記年収は月10時間の残業手当を含んでいます。（平均残業時間：10時間） ※残業0時間の場合の想定年収は「345万円～435万円」です。 ■賞与：年2回（6月・12月） ■昇給：年2回※評価に応じる 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社タカラトミーアイビス

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都葛飾区青戸4-19-16　タカラトミー青戸ビル
    • 設立 2003年
    • 従業員数 105名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • システム運用管理のPM候補／年休125日／フレックス／残業少
      主に、タカラトミーグループ内の各種アンケートシステムの運用・管理や、Webサイトの運用・管理、改善提案をお任せします。 ………………………… ◎具体的な業務内容◎ ………………………… ■依頼のあった部署とのやりとり （仕様・納期・予算などの確認） ■スケジュール・進捗確管理 ■外注業者への依頼・調整 ■各種Webサイトの運用・管理 （コーポレートサイト・商品ブランドサイトなど） など ※開発実務は社内もしくは外注先のエンジニアが担当します。 ……………… ◎主な業務◎ ……………… ・アンケートシステムの運用・管理 ・メールマガジンの配信設定 ・AIを活用したデータ分析 ・Webサイト構築のサポート・改善提案 など …………………… ◎入社後の流れ◎ …………………… まずは、事業内容や社内ルール等の基礎研修を実施。 その後はベテランのWeb担当者から、OJTで業務を引き継いでいきます。 社内にもWebエンジニアが在籍しているため、専門的なことも確認しやすい環境です！ ………………… ◎仕事の魅力◎ ………………… ★ タカラトミーグループを支える 日本屈指の玩具メーカー「タカラトミー」と、そのグループのアンケート配信に携わり、事業を支えるやりがいを実感できます。「このようなアンケートを採りたい」といった依頼を形にしていくことを通して、サービス品質の向上や新しい玩具の開発にも間接的ながら関われる仕事です！ ★ 裁量の大きさと自由度の高さ 少数精鋭の部署のため、一人ひとりが裁量をもって業務を進めていくことができます。 また「フレックスタイム制」を導入しており、業務に合わせて柔軟なスケジューリングが可能。服装も自由度が高く、自分らしさを大切にしながら働ける社風です。
      【転勤なし】 本社／東京都葛飾区青戸4-19-16 ＜アクセス＞ ・京成線「青砥駅」より徒歩10分 ■在宅勤務制度あり 基本は出社して業務を行いますが、業務に慣れてきたら、週3回を上限に適宜利用できます。 翌月の利用希望を事前に提出し、部内のメンバーの希望やスケジュールをふまえて調整します。 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      月給30万5000円～38万1250円 ※経験・能力・スキル等を考慮し決定します。 ※残業代は発生分を全額支給します。
    • お仕事体験アプリの企画営業／年休125日／フレックス／転勤無
      お仕事体験ができる3歳～6歳向けのスマホアプリ『FamilyApps』を通して、企業の課題解決を提案する企画営業をお任せします。 …… ◎具体的な業務内容 …… ■既存顧客との打ち合わせ・ヒアリング ■コンテンツの企画提案 ■開発パートナーとの打ち合わせ・ディレクション ■アプリ開発の進捗・品質チェック ■アプリ利用拡大のためのマーケティング など ※既存の協賛企業（15社程度）を担当。 ※新規獲得は別のチームが担当しています。 ※2年～3年に1度、各企業のコンテンツの追加や入れ替えを提案します。 …… ◎入社後の流れ …… ◆基礎研修（入社後～2週間） まずは『FamilyApps』を実際に遊びながら、アプリの特徴や協賛企業のコンテンツについて自ら体験します。並行して、当社の事業内容や個人情報保護に関する基礎研修も行います。 ◆OJT研修（～半年） 先輩社員に同行し、打ち合わせ・提案の仕方や、企画・ディレクションなどの業務を習得していきます。 ◆ひとり立ち（～1年） 進行中の案件から、少しずつ担当を引き継いでいきます。 ひとり立ち後も周囲がしっかりサポートしますので、ご安心ください！ …… ◎仕事の魅力 …… ★ 子どもたちが夢中になるゲームづくり 子どもたちが直感的に楽しめるルールやコンテンツを企画としてまとめ、開発パートナーと連携しながらゲームをつくっていく面白さが味わえます。 ★ 大手企業の課題解決に貢献 協賛企業はいずれも、誰もが知るような有名企業。 「こどもたちを起点としたファミリー層向けのブランディング」を実現し、企業の課題をゲームでどう解決するかを提案する企画提案力を磨けます。 ★「子どもたちの声」が励みに リリース後はアンケートを確認することで、ユーザーの声を知ることができます。 喜びの声がやりがいにつながることはもちろん、さまざまなご意見を通して、コンテンツ、サービスの改善にもつなげていきます。
      【転勤なし】 本社／東京都葛飾区青戸4-19-16 ＜アクセス＞ ・京成線「青砥駅」より徒歩10分 ■在宅勤務制度あり 基本は出社して業務を行いますが、業務に慣れてきたら、週3回を上限に適宜利用できます。 翌月の利用希望を事前に提出し、部内のメンバーの希望やスケジュールをふまえて調整します。 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      月給30万5000円～38万1250円 ※経験・能力・スキル等を考慮し決定します。 ※残業代は発生分を全額支給します。
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    株式会社コーソル

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都千代田区麹町3-7-4秩父屋ビル6F、7F
    • 設立 2004年
    • 従業員数 153名
    • 平均年齢 35.2歳
    求人情報 全4件
    • 【愛知/豊田】データベースエンジニア～Oracle製品等/3ヶ月間の研修/年休123日
      • NEW
      ■業務詳細 企業システムの中核的存在であるデータベース（＝以下、DB)の設計・構築、チューニング、及びDBAや製品サポート業務の中からスキルレベルに合ったフェーズに従事して頂きます。大規模プロジェクトに伴うDB設計・構築やOracle製品に対する知識レベルが高くないと対応できない障害対応や問い合わせ業務を通し、さまざまな知識を身につける事がでます。基本的に業務はチーム体制で実施。「豊田チーム」として現在4名体制で業務遂行をしています。主要顧客とは2005年からお取引をしており、引き合いが年々増加しております。 ■キャリアパス ・スキルレベルによりますが、まずサポート業務に従事して頂き、力をつけたら設計・構築、チューニング等の業務に挑戦して頂きます。 ・DBに関する知識の習得レベルに応じて、ミドルウェアや仮想化技術等の様々な領域に関わって頂き、システムの核となるDBの知識を深く身につけ技術力のある本当のITスペシャリストを目指して頂きます。 ■やりがい 開発言語の移り変わりは時代とともに激しいですが、DBの言語は流行などにも影響を受けづらいため、一度身につければ長い視点での自分の財産となります。単に技術力を発揮するだけではなく、ユーザー様からの希望を取り入れながら開発することができるのは大きなやりがいに繋がります。もともと営業をやってましたという方も、そこで培った現場目線を生かしてエンジニアとして活躍しています。 ■プロジェクト事例：Oracle製品テクニカルアナリスト/大手通信キャリア向けDBA/人材派遣会社基幹システム チューニング/エネルギー会社会員登録システム データベースRAC設計・構築 ■特徴： ・エンジニアの人材派遣業界で働いていた社長が、DBエンジニアの慢性的な不足状態に対し危機感を抱き、「DBエンジニアの育成環境を整えた会社を設立したい」との思いから会社を設立しました。 ・社員の約20％がORACLE MASTER Platinumを取得しており、企業別ORACLE MASTER 11g Platinum取得者数ランキングで全国トップクラスとなります。 ・日本で17名しかいないORACLE ACE認定エンジニア2名が在籍をしております。 ・女性比率が3割を占めており産前産後休暇、育児休業、時短勤務制度が整っております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 豊田市 住所：愛知県豊田市（お客様先） 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 336万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～358,000円 ＜月給＞ 240,000円～358,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 月給24万円以上（研修期間の月収は別途提示） ※上記はあくまでも最低支給額です。経験、能力、該当プロジェクトに応じて決定 ※研修期間は最大6週間 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【博多】Oracle製品のテクニカルサポート◆エンジニアへのキャリアアップ可◆年休123日／在宅可
      【専門スキル身に付く／最難関資格ORACLE MASTER Platinum取得数 国内トップ級／】 ■業務内容： Oracle製品のテクニカルサポート業務から担当していただきます。 DBを使用する開発者やデータベース管理者からの技術的なお問い合わせ内容に対して、Web/メール/電話で対応していただく業務です。 日本オラクル社や米オラクル社、当社が持つナレッジベース（技術文書やFAQ)の活用や実機検証を通じて幅広い調査を行い、お問い合わせに回答していただきます。「アナリスト（分析家）」とも称される職種であり、広く深い知識が習得できる環境で、まずはテクニカルサポート業務を通じて、しっかりとDBエンジニアとしての基盤を作ってください！ ■キャリアパス： ご志向に応じて、以下のようなポジションで活躍いただけることを期待しております。 ・テクニカルサポート業務を極め、技術リーダーやチームマネジメントに携わる ・新入社員教育、採用活動、社内セミナー講師、書籍等の執筆 など ・DB運用・管理（DBA)業務：パフォーマンスが落ちたDBのボトルネック調査や 　チューニング、障害対応、システム刷新に伴うDBリニューアルの提案、設計・構築、データ移行など ・Oracle（DB、RAC）の設計、導入・構築業務：システム導入前のヒアリング・調査、 　物理設計・論理設計・運用設計、分散環境構築、RAC環境構築等 ■組織構成：10名程 ■同社入社者の転職理由： ◎システム開発全般に携わっていたが、広く浅くではなく、「強み」となるスキルがほしい ◎医療系システムのフィールドエンジニア業務に携わっていたが、顧客対応能力を活かし、「専門性」を身につけてステップアップしたい ◎DBエンジニアとして活躍していたが、DBだけに留まらず、インフラ全般に長けた視野の広いエンジニアとして活躍したい 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 福岡オフィス 住所：福岡県福岡市博多区博多駅前1-15-20 NOF博多駅前ビル3F 勤務地最寄駅：各線／博多駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 363万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：214,000円～358,000円 固定残業手当/月：51,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 265,000円～409,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 月給26.5万円以上（研修期間の月収は250,000円、試用期間中は255,000円） ※上記はあくまでも最低支給額です。経験、能力、該当プロジェクトに応じて決定 ※研修期間は最大2ヶ月間 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社盛本構造設計事務所

    設備管理・メンテナンス
    愛知県岡崎市井田町字1-8-1
    • 設立 1989年
    • 従業員数 63名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【愛知県岡崎市／正社員】設計事務所の事務職◆事務のスペシャリストを求む◆年収420万円～
      • NEW
      ～会社と一緒に成長できる環境で事務のスペシャリストになる～ ◆事務の主力となり、バリバリと働きたい方 ◆積極的に仕事の出来る方 ■業務概要： 当社は、1989年に設立した、全国4拠点に支社を持つ本格的な構造設計事務所です。 事務の主力としてバリバリ働きたい方を募集します。 熱心な方を積極的に採用します。やる気と熱意がある方はCADに挑戦することも可能です。 ■業務詳細： ・電話対応 ・メール対応 ・来客応対 ・書類作成 ・コピー、製本、届け物　 ・データ入力 ・備品管理　など ■魅力： ◆コミュニケーションを大切にしています 事務の仕事は、黙々とPCに向かう仕事ではありません。周囲との協調性や対話を大切にしています。 ◆デザイン性が高く、綺麗なオフィス 岡崎本社ビルの外壁面はガラス張りで、明るく広々とした、きれいなオフィスです。服装はオフィスカジュアルであれば自由です。 ■社員インタビュー： （Aさん／採用担当） 穏やかな雰囲気の職場なので馴染みやすく、仕事も1人だけに負担が偏ったりすることはありません。みんなが自然と協力する社風です。新入社員の方にも、私たちがしっかりとサポートします。熱意のある方のご応募をお待ちしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県岡崎市井田町字1-8-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：198,000円 固定残業手当/月：52,000円（固定残業時間36時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職の経験を考慮し、面談により決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月）※1回1.5～2.0か月分 ■年収例：年収430万円／30代・入社5年目（月給27万円＋各種手当＋賞与年2回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 事務職／即戦力を募集／月給25万円以上
      ────── 具体的な仕事内容 ────── ■事務 ・電話、メール対応 ・来客対応 ・書類作成 ・コピー、製本、届け物 ・備品管理　など
      【全国から熱意ある社員が結集】愛知県 岡崎市 ＜岡崎本社＞ 愛知県岡崎市井田町1-8-1 ※岡崎本社のみでの募集です。 ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙防止対策：あり
      月給25万円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は、36時間分を月5万2000円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・能力を考慮し、決定いたします
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    リディアミックス株式会社

    広告制作
    福岡県福岡市中央区白金2-11-9 CR福岡ビル8階
    • 設立 2003年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 総合職（グラフィックデザイナー／フロントスタッフ）
      • 締切間近
      （1）グラフィックデザイナー ＜主な業務内容＞ ・クライアントの商品やサービスの理解 ・ターゲットや販売戦略の分析 ・デザイン制作およびレイアウト作成 など ＼★グラフィックデザイナーは特に増員強化中★／ ありがたいことに、現在、多くのご依頼をいただいており、案件数も着実に増加しています。 一方で、せっかくお問い合わせをいただいても、社内の制作体制が追いつかず、一部のご依頼をお断りせざるを得ないケースも。 そこで今回、より多くのお客様の期待に応えていくため、グラフィックデザイナーを増員募集します。 これまで以上に幅広い案件に携わりながら、デザインの力でお客様の課題解決に貢献できる環境です。 （2）フロントスタッフ Webサイトや広告などのデザイン制作を行なっている当社。 そんな当社で、今回あなたにお任せするメインミッションは、言うなれば「クライアントとのコミュニケーション活動」。 クライアントの課題や目的に応じたデザイン制作を行う上で、その課題や目的、商品やサービスの特徴、競合調査などを引き出し、デザインチームが制作しやすい環境を作っていただきます。 ＼★会社とともに成長するやりがい★／ ◎通販業界のクライアントが多いため、業務を通じて通販に関する知識やノウハウも身につけていただきます。 学んだことを自身の成長につなげるだけでなく、社内へ共有し、組織全体の力にしていく役割も期待しています。 ◎業務スキル以上に、お客様や社内メンバーへの気配り・心配りも大切にしたいと考えています。 人の役に立つことにやりがいを感じる、ホスピタリティ精神をお持ちの方にはピッタリの環境です。
      ★西鉄平尾駅から徒歩10分以内 ★プチ都会な街のオフィス ★転勤なし ★U・Iターン歓迎 福岡県福岡市中央区白金2-11-9 CR福岡ビル8階 周囲には会食や飲み会のお店も多数あり、立地も最高です！
      月給22万円～35万円（固定残業代を含む） ※上記には固定残業代（月27時間～45時間／36,500円～85,700円）を含みます。 ・超過分は別途支給します。 ・年齢や経験、能力を考慮した上で金額を決定します。
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    ＳＢＣメディカルグループ株式会社

    理容・美容・エステ
    東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー12F
    • 設立 2004年
    • 従業員数 672名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全21件
    • 【新宿】事業企画副部長（経営管理・人事戦略の策定など）《NASDAQ上場＊業界最大手のSBC》
      ◆◇国内外250院以上・総従業員1万人以上／圧倒的なスピード成長×安定基盤／美容医療業界最大手SBCメディカルグループ◇◆ ■はじめに： 全国に280院以上のクリニックを展開する湘南美容クリニックグループの、さらなる事業拡大に向けCEO・経営層直下でグループ全体の意思決定を直接支え、組織の成長スピードを加速させる中心人物としてご活躍いただきます。 ■仕事内容： （1）経営管理／管理会計の高度化 ・管理会計の高度化：膨大なデータを活用した管理会計の再構築、BIツール導入等によるリアルタイム経営の実現。 ・KPIマネジメント ・予算管理 （2）人事戦略の策定・実行 ・ドクターキャリアパス設計：日本最大級のドクター在籍数を誇るグループにおいて、中長期的なエンゲージメントを高めるためのキャリアパス制度の設計。 ・人的資本の最適化：ドクターの採用・配置・評価を通じた、事業成長に直結する人事戦略の立案。 （3）ガバナンス推進 ・重要会議のコントロール：取締役会・経営会議等の運営、および重要意思決定のプロセス管理。 （4）AI活用推進・社内AIプロジェクトのリード ・全社AI戦略の策定：当社グループが重要テーマと位置付けるAI活用推進について、CEO・経営層直下で中長期ロードマップを策定。 ・社内AIプロジェクトのリード：本部・全国200院超のクリニック現場における生成AI／LLM活用プロジェクトを企画・牽引し、全社横断で実装を推進。 ・AIによる業務変革：生成AI／最新デバイスを活用し、本部およびクリニック現場のオペレーション再設計と生産性向上を推進。 ・次世代クリニック運営モデルの構築：AI／DXを前提とした次世代型のクリニック運営モデルの検討・構築。 ・AIガバナンスの整備 ・ステークホルダーマネジメント ■同社について 2000年創業。国内外240院以上を展開する湘南美容クリニックを中心に、美容外科・皮膚科・審美歯科など多岐にわたる医療サービスを提供。美容外科・皮膚科をはじめ、審美歯科やレディースクリニックなど幅広い診療科目を展開。 医療×マーケティングで急成長を続ける美容医療業界のリーディングカンパニーです。採用・育成・マーケティングのノウハウを活かし、医療機関のM&Aや経営再生にも注力しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 1,000万円～1,500万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：7,620,000円～12,660,000円 固定残業手当/月：195,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 830,000円～1,250,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢・経験・スキルに応じて支給します ■昇給：年1回※人事考課あり ■賞与：年2回（7月・12月）※業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【新中野】オンライン通訳《トリリンガル歓迎・美容医療業界大手＊服装ネイル自由＊残業ほぼなし》
      【業界最大手／オンライン接客／中国語・英語通訳×オンラインカウンセリング・語学力と提案力を活かせるポジション】 ■はじめに： SBCメディカルグループ株式会社は、湘南美容クリニックグループの中核企業として美容医療サービスを展開しています。本ポジションでは、中国語逐次通訳としてお客様とクリニックをつなぎながら、カウンセリングや契約業務まで幅広く担当。語学力を活かしながら、お客様の理想の実現をサポートできる仕事です。 ■業務内容： オンライン上で中国語逐次通訳・カウンセリング業務をお任せします。お客様、クリニックスタッフとの3者間をつなぐポジションです。 ・お客様のお悩みのヒアリング ・施術やメニューのご提案 ・中国語逐次通訳対応 ・受電業務、メール対応、翻訳対応 ・会計、契約、次回予約受付 ・カルテ作成、受付業務などの事務対応 ※すべてオンラインで対応していただきます。 ■ポジション魅力： 通訳スキルに加え、カウンセリングや提案力も磨けるポジションです。中国語・日本語に加え、英語力を活かせる環境があり、美容医療業界の専門知識も習得できます。オンライン対応中心のため、多くのお客様対応を通じてコミュニケーション力や提案力を高められます。 ■お休みについて： 月9～10日休みの内希望休が3日申請できるため、土日休みの申請やプライベートのご都合に合わせて休暇日を選択頂けます。また有給取得も推奨しているため、希望休と有給休暇を組み合わせて頂ければ、長期のお休みも柔軟に取得頂けます。 ■研修制度： 入社後は約1か月間、東京・豊洲の研修センターにて基礎研修を実施します。 ＜研修内容＞ ・カウンセリングスキル ・美容施術の基礎知識 ・接客マナー ・業務フローの習得　など ■SBCメディカルグループの特徴： SBCメディカルグループは2000年に「湘南美容外科クリニック」として神奈川県湘南エリア藤沢でスタートしました。現在は美容外科/皮膚科、審美歯科、レディースクリニック、発毛育毛治療、整形外科、近視クリニックなど、多岐にわたる診療科目を扱っています。クリニック経営で培った人材採用・育成、マーケティングのノウハウを活かした病院・クリニックのM＆Aおよび経営再生にも力を入れてきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京コールセンター 住所：東京都中野区中央5-8-1 朝日生命新中野ビル 3F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 418万円～444万円 ＜賃金形態＞ 月給制 固定給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：310,000円～330,000円 ＜月給＞ 310,000円～330,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回　 ■賞与：年2回（7月・12月） ■短期業績手当年4回（2月、5月、8月、11月） ※短期業績手当は研修終了1年以上より対象 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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