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[会社・職場の環境]自動車通勤OK 　

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    29ページ：会社・職場の環境【自動車通勤可】の求人募集がある企業一覧

    該当企業数 4,369 社中 1,401〜1,450 社を表示

    初谷建設株式会社

    サブコン
    栃木県佐野市大橋町1003-2
    • 設立 1985年
    • 従業員数 77名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • CADオペレーター／土日祝休／年休120日以上／原則定時退社
      解体工事で使用する図面の作成や修正を行います。 現場監督や積算担当者からの指示に基づき、AutoCADなどのCADソフトを使用して、正確で分かりやすい図面を作成することが主な業務です。営業・積算・工事の各段階で必要な図面を整える重要な役割を担うので、一つひとつの仕事で達成感を感じられます！ 【具体的な作業の例】 ■工事の手順書・計画書をもとに図面を作成 ■解体建物の図面のトレース ■仮設図および解体手順図等の作成 ■見積、申請に添付する図面の作成 ■その他、付随する業務 当社が解体を手がける建物は、個人宅や集合住宅から工場、ビル、学校、病院までさまざま。 安全に工事を進められるように、図面で注意点を明示するなどの情報を盛り込むことも大切な役割です。 大規模の案件の場合は周囲の環境にも配慮し、計画から実施まで約1年～2年をかけ、じっくり取り組みます。 騒音軽減や粉塵の飛散防止のために設置する大きな仮囲いも、CADオペレーターが制作した図面に基づいて設置します。 【ワークライフバランス◎】 基本土日祝日休みの完休2日制。 定時退社できる日も多く、残業は月平均でも5時間未満です。 仕事そのものはシンプルなので、 自分の立てたスケジュールに沿って仕事を進められます。 【解体に関する知識はなくてもOK】 建築業界未経験の方でもチャレンジしやすい内容です。 入社後はOJTを中心に時間をかけて指導。解体工事に関する専門知識は、さまざまな現場経験を通して身につけていきます。早い方であれば3～4現場を経験すれば、基本的な流れを把握できます。 ◆定期的な勉強会で知識を共有 各拠点で働くCADオペレーターの間でWeb勉強会で毎月開催。 最新の工事事例などの知識を共有し、スキルアップを目指しています。
      【転居を伴う転勤なし／車通勤OK】群馬県太田市／埼玉県さいたま市 ※U・Iターン歓迎 ※社員寮あり ■埼玉事業所／埼玉県さいたま市大宮区三橋2-625-6 ■群馬事業所／群馬県太田市東新町301 ［アクセス］ 北関東自動車道「太田桐生IC」から4分 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙（屋外喫煙場所あり）
      【埼玉】月給24万7000円～34万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を月4万円～5万5000円支給 　上記を超える時間外労働分は追加で支給 【群馬】月給22万7000円～32万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を月3万7000円～5万2000円支給 　上記を超える時間外労働分は追加で支給
    • 解体工事の施工管理／賞与年3回／土日祝休／デスクワーク6割
      • NEW
      ◆当社求人のPOINT ━━━━━━━━━━ ☆官公庁案件多数／60年以上黒字経営を継続／賞与年3回 ☆栃木・群馬・東京・埼玉・茨城から勤務地を選択可能 ☆やりとりする相手は自社の職人がメイン ☆社用車で直行直帰OK／出張ほぼなし ☆内勤6割×年休120日×残業月20h程度 ◆解体する建物は？ ━━━━━━━━━━ 個人宅や集合住宅、工場、ビル、学校、病院…… 自治体や官公庁からの依頼も多数あり、大規模な解体工事に携われる機会も豊富！ 60年以上に渡って黒字経営を継続するなど、安定した経営をつづけています。 ◆どんな人たちと関わるの？ ━━━━━━━━━━━━━━━ 当社では実際に解体工事をするのも、自社職人が中心！ 「案件のたびに、はじめましての挨拶からはじまる」 「思うように意思疎通ができず、工数が増えてしまう」 といった負担を軽減することができます。 ※協力会社に依頼する場合も、顔なじみの方が多くコミュニケーションは取りやすい環境です！ ◆仕事の流れ ━━━━━━━ ■お客様との打ち合わせ ■解体工事計画・スケジュール・予算・安全管理／書類作成 ■作業を担当する社内の工事部門や協力会社の手配 ■工事指示 ■工事写真の記録・撮影 ――POINT！ 当社の施工管理は内勤が6割！ また建設工事は20数社の業者が関わることもありますが、解体工事は7～8社と少なめ。 そのため、調整もスムーズで余裕を持って業務を進められます！ ■入社後の流れ ━━━━━━━━ まずは当社での業務の進め方を学んだ後、これまでのご経験に応じた案件をおまかせします。 「解体は初めての分野でしたが、先輩たちが丁寧に教えてくれます。今では建設業界とは違うおもしろさを実感しています」（社員談）
      【1～2万円の社員寮あり／転勤なし／栃木・群馬・東京・埼玉・茨城（希望考慮）／社用車で直行直帰OK】 【100％希望の勤務地に配属】【U・Iターン歓迎】【社員寮あり】 栃木県佐野市、群馬県太田市、埼玉県さいたま市、東京都北区、茨城県つくば市にある各事業所への配属となります。 ※現場は、基本的に各事業所と同じ都道府県になります。 ※出張が発生する場合があります。（ほとんどありません） ＜栃木事業所＞ 栃木県佐野市赤坂町974-3平和ビル2Ｆ ※社員寮あり ＜群馬事業所＞ 群馬県太田市東新町301 ※社員寮あり ＜東京事業所＞ 東京都北区西ヶ原3-40-2 ※社員寮あり ＜埼玉事業所＞ 埼玉県さいたま市大宮区三橋2-625-6 ※社員寮あり ＜茨城事業所＞ 茨城県つくば市榎戸793 旭ビルB号室 ■社員寮は1～2万円で利用可能！ 受動喫煙対策：屋外喫煙場所あり
      【栃木・群馬・茨城】 月給24万5000円～48万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、月4万円～7万9000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 【埼玉】 月給26万5000円～50万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、月4万3000円～8万1000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 【東京】 月給28万5000円～52万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、月4万6000円～8万4000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 【月収例】 月収45万円＋賞与＋諸手当／40歳 月収33万円＋賞与＋諸手当／32歳 月収28万円＋賞与＋諸手当／32歳
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    三和興産株式会社

    設備管理・メンテナンス
    福島県いわき市小名浜字芳浜11-1
    • 設立 1972年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【ひたちなか市】施工管理（未経験歓迎◎工場内の小規模修繕）日勤のみ／年収430万円～／定時17時退社
      【地元大手企業の工場内の塩ビ配管工事／基本、残業なしの環境を実現／夜間対応＆宿泊出張もなし】 ■塩ビ等の合成樹脂製品の卸売ならびにエンジニアリング事業を展開している当社。今回、新事業のスタートに伴い、工場内の常駐エンジニア(施工管理職)を募集します。 ■業務内容：当社が取引しているクライアント工場内に常駐し、塩ビ配管工事を中心とした施工管理をお任せします。 ・施工計画作成 ・積算 ・現場に常駐し、品質管理、安全管理、納期管理、職人管理 ・報告書作成 ■案件について：クライアント工場から修繕依頼を受け、現地に行き、対応します。 ・エリア：茨城県内、福島県内　*宿泊を伴う出張はありません。 ・工期：小規模な修繕工事がメインなので、1週間程度のものが多いです。夜間対応もありません。 ・施工管理1名＋職人2～3名で1チームを編成して現場に行きます。職人は、自社社員ですが、人数が足りない場合は、協力会社の職人が入ることがあります。 ■組織構成： ・施工管理担当社員は、2名が在籍しています(40代・男性)。 ■入社後の流れ： 入社後半年～1年は、業務研修を実施。研修期間を経てから、部署に配属となります。 ■魅力ポイント： 【基本、残業なしの環境を実現】 無理が無いように適切に納期調整を行っており、基本、残業なしの環境を実現できています。夜間対応や宿泊を伴う出張案件もありません。 【未経験歓迎／丁寧にフォローするので安心してスタートできます】 入社後半年～1年を研修期間とし、じっくりと育成していく方針です。未経験・他業界からのチャレンジでも安心してスタートできます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ ひたちなか事業所 住所：茨城県ひたちなか市新光町 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 磯原事業所 住所：茨城県北茨城市華川町 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 430万円～570万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：236,000円～305,900円 固定残業手当/月：34,000円～44,100円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 270,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【いわき市】施工管理（未経験歓迎◎工場内の小規模修繕）◆日勤のみ／年収430万円～／定時17時退社◆
      【地元大手企業の工場内の塩ビ配管工事／基本、残業なしの環境を実現／夜間対応＆宿泊出張もなし】 ■塩ビ等の合成樹脂製品の卸売ならびにエンジニアリング事業を展開している当社。今回、新事業のスタートに伴い、工場内の常駐エンジニア(施工管理職)を募集します。 ■業務内容：当社が取引しているクライアント工場内に常駐し、塩ビ配管工事を中心とした施工管理をお任せします。 ・施工計画作成 ・積算 ・現場に常駐し、品質管理、安全管理、納期管理、職人管理 ・報告書作成 ■案件について：クライアント工場から修繕依頼を受け、現地に行き、対応します。 ・エリア：茨城県内、福島県内　*宿泊を伴う出張はありません。 ・工期：小規模な修繕工事がメインなので、1週間程度のものが多いです。夜間対応もありません。 ・施工管理1名＋職人2～3名で1チームを編成して現場に行きます。職人は、自社社員ですが、人数が足りない場合は、協力会社の職人が入ることがあります。 ■組織構成： ・施工管理担当社員は、2名が在籍しています(40代・男性)。 ■入社後の流れ： 入社後半年～1年は、業務研修を実施。研修期間を経てから、部署に配属となります。 ■魅力ポイント： 【基本、残業なしの環境を実現】 無理が無いように適切に納期調整を行っており、基本、残業なしの環境を実現できています。夜間対応や宿泊を伴う出張案件もありません。 【未経験歓迎／丁寧にフォローするので安心してスタートできます】 入社後半年～1年を研修期間とし、じっくりと育成していく方針です。未経験・他業界からのチャレンジでも安心してスタートできます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福島県いわき市小名浜字芳浜11-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 430万円～570万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：236,000円～305,900円 固定残業手当/月：34,000円～44,100円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 270,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社カネソ曽根建業

    住宅（ハウスメーカー）
    宮城県仙台市泉区八乙女4-9-7
    • 設立 1983年
    • 従業員数 26名
    • 平均年齢 48.0歳
    求人情報 全3件
    • 住宅設計／経験者優遇／火・水休み／年休120日以上／転勤なし
      • NEW
      ★pickupタブもぜひご覧ください★ 【当社について】 「せっかく家をつくるなら、長く、快適に、健康に暮らしてほしい。」 そんな想いを大切に、100年住める家づくりを目指している当社。 私たちは建売やローコスト住宅を大量につくる会社ではありません。 「お客様のためになるものをつくる」を信念に、お客様それぞれの暮らしや好みに向き合い、注文住宅だからこそできる、一棟一棟違う家づくりを大切にしています。 建てて終わりではなく、住み始めてからも「この家を選んでよかった」と思っていただけるように、日本の木や自然素材にこだわり、高耐久・高耐震、高気密・高断熱など、これからの暮らしまで見据えた家づくりに取り組んでいます。 特許工法など独自の技術も取り入れながら、「もっと良い家をつくるには？」を、設計・営業・現場が一緒になって考える会社です。 【具体的な仕事内容】 今回お任せしたいのは、住宅新築・リフォームのプランニングから実施設計、確認申請、現場への引き継ぎまで。 営業と一緒にお客様の想いを聞き、「どんな暮らしをしたいのか」をカタチにしていく仕事です。 ■お客様へのヒアリング・打ち合わせ ■住宅新築・リフォームのプランニング、提案 ■打合せ資料の作成 ■敷地調査・役所調査 ■契約後の詳細打ち合わせ ■CADによる図面作成 ■現場監督への施工図面の引き継ぎ ■現場での進行状況の確認 ■お客様の要望に応じた変更図面の作成 ■確認申請業務　など 使用ソフト：JWCAD,Vectorworks,アーキトレンド,walk in home プランニングが得意な方、実施設計が得意な方。 大工や職人に伝わる、正確でわかりやすい図面を描ける方。 インテリアや暮らしを考えることが好きな方。 それぞれの経験や得意分野を活かしながら、さらに自分の強みを伸ばしていける環境です。 あなたの得意を活かしながら、みんなで「良い家」をつくっていきませんか？
      【転勤なし／マイカー通勤OK】 本社：宮城県仙台市泉区八乙女4-9-7 勤務地最寄駅：地下鉄南北線／八乙女駅より徒歩20分 受動喫煙対策：あり（屋内禁煙／屋外に喫煙所あり）
      月給35万円～65万円 ※スキル・経験等を考慮の上、当社規定により決定します
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    株式会社イエックス

    住宅設備・建材
    栃木県佐野市栄町1-2
    • 設立 1951年
    • 従業員数 24名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 未経験歓迎【佐野】溶接工◆住宅・家族手当あり／土日祝休・年休125日／完全オーダーメイド自社製品
      【オーダーメイド×一貫体制で強みを持つユニット建築メーカー／年休125日・土日祝休／日勤のみ／転勤無し】 ■業務内容 ・溶接工および工場内作業を担当 ・半自動溶接機を用いての溶接作業 ・鉄骨系ユニット建物、ユニットハウスの組立作業 ・付随する工場内作業全般 ※経験・スキルに応じて、生産管理・工程管理業務もお任せいたします。 ■入社後の流れ 未経験の方については、入社後にマンツーマンで丁寧に指導を行うため、安心して業務習得を進めていただける環境です。 将来的には、多能工としての人材育成方針に基づき、幅広い業務スキルの習得と段階的なスキルアップを期待しています。 ■製造品例 設計～製作まで自社一貫体制で対応しています。 ・キングハウス：鉄骨ユニット建築の自社オリジナル製品 ・少量危険物倉庫：設置場所の自治体における火災予防条例に合わせて設計・製造する、完全オーダーメイドのユニット製品 ・通信機器収容函：鋼板の全溶接仕様で、耐久性・耐震性・防水性・遮熱性に優れた製品 これらは主に通信会社向け蓄電池設備用収容函として、全国各地に納入実績があります。 ■配属部署 製造部への配属となります。 部長（60代／元工場長）、課長（40代）のもと、総勢10名（全員男性）の組織です。年齢構成は30代～60代で、40代が中心となっています。 様々なバックグラウンドを持つメンバーが未経験から入社し、現在も活躍中です。未経験の方も歓迎しており、多能工を目指しながら専門スキルを身に付けやすい環境です。 ■当社の特徴 売上の約60％は全溶接タイプのユニットとなり、当社でしか取り扱っていないサービス提供を実現しております。 また自社一貫製造体制や完全オーダーメイド設計・製造体制から優位性の高い事業運営を行っており、全国各地に製品納品実績を持っております。 《おすすめポイント》 ◆当社一貫体制・オーダーメイド設計・製造 ◆独自の全溶接タイプユニットの製造 ◆全国各地に提供実績 ◆働き易い環境（年間休日125日/月平均残業20h） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：栃木県佐野市栄町1-2 勤務地最寄駅：JR両毛線／佐野駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～350,000円 ＜月給＞ 270,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給：年1回（４月）※業績連動（3,000円～10,000円） 賞与：年2回（８月１２月）※業績連動 ※年収は経験や経歴等により決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＰＶソーラーハウス協会

    その他メーカー
    茨城県龍ケ崎市藤ケ丘4丁目5-2
    • 設立 1999年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 法人ルート営業／年休124日／土日祝休／研修あり／車通勤OK
      • NEW
      住宅の太陽光発電・省エネ設備の販売・設置等の導入サポートをお任せします。 提案先は、地場の工務店を中心とする全国の会員企業。オンラインや電話での商談も多数です！ ＜具体的には…＞ ■問い合わせ対応（電話やメールでのヒアリング、訪問の日程調整） ■既存顧客のフォロー（新商品のご案内や情報提供） ■書類作成（見積作成、シミュレーション）　など ★“売る”より“支える”営業職★ 当社の営業の役割は、「ゼロエネルギー住宅」の実現に向けてお客様をサポートすること。 信頼関係を重視しているため、ノルマの設定はなく、飛び込みなどの無理な営業も一切ありません。 それぞれのお客様にしっかり向き合い、ベストな提案をすることが可能です！ ★豊富なスキルを獲得★ 太陽光や省エネなど住宅業界の先端をいく知識を多く得られることも、この仕事ならではの特長。 お客様からの相談や質問に一つひとつ誠実に答えていくことで、コンサルティング能力も身に付きます。 慣れてきたら新規顧客へのアプローチにも挑戦可能。多彩な営業スキルを伸ばせます！ ★あなたの声が会社を動かす★ 当社は先輩や上司との距離が近く、現場の意見がすぐに反映される社風。 大手にはない裁量の大きさや、業務のスピード感が魅力です。 実際にスタッフの提案から、材料販売から工事までを全て含めた「自社パッケージ」が誕生した事例も。 決まった枠組みにとらわれず自ら考えて経験を積める、成長性の高い環境です！ ◆◆ イチから学べる育成体制 ◆◆ 入社後は、まず組織の考えや活動方針を共有する1週間の社内研修からスタート。 その後は先輩社員とペアを組み、3～6カ月かけてマンツーマンで業務を学びます。 先輩の打ち合わせに同行して営業のコツを覚えながら、デスクで商品知識をコツコツ習得。 一人ひとりのスキルに合わせて、無理なく独り立ちを目指せる環境を整えています！
      【転勤なし／自動車通勤OK】 本部／茨城県龍ケ崎市藤ケ丘4丁目5-2 ◎無料駐車場完備！車・バイク通勤OK ◎転勤なし！U・Iターン歓迎 ＜アクセス目印＞ 「らーめんゆうきや」の交差点から徒歩約3分、「うちだ医院」の隣 事務所の前に看板があります！ ＜周辺地域＞ 牛久市・つくば市・稲敷市・取手市・つくばみらい市・稲敷郡河内町・北相馬郡利根町など 各地から車で15分～40分とアクセス便利です！
      月給23万円～30万円＋各種手当＋賞与年2回 ※ご経験・スキル等を考慮の上、決定いたします。
    • 事務スタッフ／年休124日／土日祝休み／手当充実／車通勤OK
      全国220社の会員企業を支える「PVソーラーハウス協会」。 太陽光発電を中心とした住宅設備の導入を、バックオフィスから支える事務業務をお任せします！ ＜具体的には…＞ ■見積書や提案書の作成補助 ■太陽光・換気・エコキュート等の商品管理 ■進捗確認やパートスタッフへの業務振り分け ■専用ソフト（CAD）を用いた簡単な図面作成　など ＜仕事の流れ＞ ▼必要なデータや依頼内容を確認 ▼パートスタッフへ業務の振り分けを指示 ▼出来上がった書類をチェックし、メールで送信 ★多彩な知見を得られる★ 太陽光や省エネなど、住宅・エネルギー業界の先をいく専門知識が身につく仕事です。 また、営業スタッフや外部とのやり取りを通してコミュニケーション力や調整力も磨かれます。 一つひとつの経験が、これからのキャリアにとって大きな強みになります！ ★事務×技術スキルを両取り★ 専用ソフト（CAD）を用いた簡単な図面作成もお任せします。 通常の事務スタッフとはひと味違う、専門技術を持った人材を目指せる環境です！ 操作はシンプルなので、パソコンの基本操作ができればすぐに覚えられますよ◎ ★キャリアUPも実現★ 社歴や年齢を問わず、実績を正当に評価する社風の当社。 実際に入社後3～5年程での昇格実績もあり、キャリアアップのチャンスが豊富です。 これからご入社される方には、将来の管理職候補としてご活躍いただきたいと考えています！ ◆◆ 未経験でも安心！万全のサポート体制 ◆◆ 入社後は、業界の知識や取り扱う商品について学ぶ座学研修からスタート。 専用ソフト（CAD）の使い方も、基礎から丁寧にレクチャーします。 実際の業務も、成長スピードに合わせて少しずつお任せしていきます。 チーム全体であなたをサポートしますので、ぜひ安心してチャレンジしてください♪
      【転勤なし／自動車通勤OK】 本部／茨城県龍ケ崎市藤ケ丘4丁目5-2 ◎無料駐車場完備！車・バイク通勤OK ◎転勤なし！U・Iターン歓迎 ＜アクセス目印＞ 「らーめんゆうきや」の交差点から徒歩約3分、「うちだ医院」の隣 事務所の前に看板があります！ ＜周辺地域＞ 牛久市・つくば市・稲敷市・取手市・つくばみらい市・稲敷郡河内町・北相馬郡利根町など 各地から車で15分～40分とアクセス便利です！
      月給23万円～30万円＋各種手当＋賞与年2回 ※ご経験・スキル等を考慮の上、決定いたします。
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    三井・ケマーズフロロプロダクツ株式会社

    機能性化学（有機・高分子）メーカー
    東京都港区虎ノ門4-1-17神谷町プライムプレイス7F
    • 設立 1963年
    • 従業員数 377名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全18件
    • 【静岡市清水区】フッ素系機能性材料の設計支援および評価業務（ラボテクニシャン）◆フレックス◆土日祝休
      ～世界を代表する総合化学会社ケマーズ（株）と三井化学（株）の合弁会社／参入障壁の高いフッ素産業業界で高い技術力・シェアを誇る優良メーカー～ ■業務内容： 研究開発担当者と連携しながら、フッ素系機能性材料の設計・開発を支えるポジションです。 これまでの実験、測定、データ整理などの経験を活かして業務に取り組んでいただきます。 ■業務詳細： フッ素系機能性材料の開発に関わる、データ解析や実験のサポート業務を担当していただきます。 具体的には、以下の業務をお任せします。 ◇開発業務における実験の実施および実験補助 ◇実験結果や測定データの整理・解析 ◇試作機を用いた評価用サンプルの作成 ◇作成したサンプルの物性評価 ◇評価結果に基づく評価手法の検討および報告書の作成 ※分析・測定業務に加え、小型押出機・成形機などの試作設備を使用したサンプル作製や、数L規模の造粒槽を用いた造粒作業も担当いただくため、一定の体力を要する作業や、重量物を扱う場面があります。 ■当社について： ケマーズ株式会社（米国ケマーズ社の日本法人）と三井化学株式会社とのハイブリット企業です。フッ素化学のパイオニアとして培った技術と経験、また国内でテフロン製造工場を有する唯一の企業として、エレクトロニクス、半導体や自動車など様々な分野の技術革新や製品開発を支える製品や素材、技術、サービスを提供しております。 ■特徴： ◇サッカースタジアムの屋根の加工、半導体作る過程で使われる部品、薬品を流すチューブ、フライパンの表面加工など私たちの生活に身近な素材を扱っています。フッ素樹脂がなければPCやスマホもできません。 ◇自動車、半導体、食品、衣料、化学プラント、建築など、取扱の業界の幅が広いことが特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 清水工場 住所：静岡県静岡市清水区三保３６００ 勤務地最寄駅：JR線／清水駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：265,000円～387,000円 ＜月給＞ 265,000円～387,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賃金形態備考：経験に基づき設定 ■昇給：年1回 ■賞与実績：年2回 ※賞与実績：過去5年間組合平均約7.112ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【静岡／清水】化学プラント工程担当（製造オペレーション管理）◆土日祝休◆三井化学とケマーズの合弁会社
      ＜フッ素化学製品などの高品質素材の開発、製造、販売メーカー／調理器具や自動車、エレクトロニクス、半導体など多様な分野で利用／日勤のみ／年間休日122日＞ ■業務内容： 製造3課が担当する各プラントの安定操業を支えるため、工程管理を中心に、運転・設備・保安・労務・品質に関わる業務を横断的に管理し、請負会社とも連携しながら、生産プロセス全体の最適化を担っていただきます。 ■業務詳細： ◎生産計画に基づく工程の進捗管理・調整 ◎製造オペレーションの管理および改善検討 ◎請負会社との業務調整・指示・コミュニケーション ■キャリア： キャリアカードの制度があり、ご自身が考えるキャリアについて上長と話をする機会があります。それに応じて職種の変更など様々なキャリアを形成できる可能性もあります。（営業や研究開発にキャリアチェンジをした方もいます。） ■当社について： ＜フッ素化学を通して、夢のある社会の実現に貢献します＞ ◇世界を代表する総合化学会社ケマーズ（株）と三井化学（株）の合弁会社です。参入障壁の高いフッ素産業業界で、高い技術力と高いシェアを誇る優良メーカーです。 ◇当社が扱うフッ素素材は、他の物質にはない非常にユニークな特性から、調理器具や自動車、エレクトロニクス、半導体など多様な分野で特徴のある使い方をされています。さらに今後も、日本の産業の競争力を高める素材の一つとして、大いに発展が期待できる事業領域です。 ◇フッ素産業は化学系メーカーで最も高度な技術を要する分野の一つです。他社が容易に参入できない分野であり、当社はその高い技術力を武器に様々な分野の産業を支えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 清水工場 住所：静岡県静岡市清水区三保３６００ 勤務地最寄駅：JR線／清水駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：265,000円～310,000円 ＜月給＞ 265,000円～310,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験に基づき決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月）※業績により決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    東洋包材株式会社

    石油化学メーカー
    東京都千代田区神田美土代町5
    • 設立 1962年
    • 従業員数 230名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全1件
    • 【茨城／つくばみらい市】塗液の調合・容器の洗浄など◆土日祝休み／転勤なし／残業月平均10時間
      【最先端の高機能フィルムや菓子などのフィルムパッケージの提供企業／土日祝休み／残業月平均10時間】 ■業務内容： プラスチックフィルム等にグラビア印刷やコーティングを行う際、その前準備として行う塗液の調合や、使用した容器の溶剤での洗浄をご担当いただきます。 ■業務の特徴： ・ドラム缶等の運搬はフォークやハンドリフターを使用しての作業が中心のため、力作業ではありません。 ・少人数のチームで仕事を行っているため、臨機応変に対応しなければいけない面もありますが、大手メーカーからも高評価を得ている製品を作っているという技術力と誇りを持って社員一丸となって働いています。 ■当ポジションの魅力： ・転勤もなく、ずっと地元で働けます。 ・仕事に必要な資格取得支援制度も充実しており、費用や日程の調整を積極的にバックアップしています。 ■企業の特徴： 平均勤続年数12年以上と定着率が高く、落ち着いた職場環境が魅力です。育児休業取得実績もあり、長期的な勤務をサポートします。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ■本社 住所：茨城県つくばみらい市南1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～260,000円 ＜月給＞ 190,000円～260,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（前年度実績：3.00ヶ月分支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社測研茨城

    建設コンサルタント
    茨城県下妻市下妻乙506-1
    • 設立 1984年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 49.0歳
    求人情報 全2件
    • 【下妻市／未経験◎】インフラ整備の設計技術者◆土日祝休／資格取得支援◎／マイカー通勤可／年休125日
      【資格手当月10万円／手に職付けられる！設計技術をゼロから学び、国家資格取得を目指せる◎／3年かけて育成】 ＼＼この求人のポイント／／ 設計の仕事に興味はあるけれど、経験がなくて不安・・・。そんな方にこそ知ってほしい環境です！ 当社では土木や上下水道など暮らしに欠かせないインフラ設計を未経験から学べます。先輩社員によるOJTと資格取得支援のもと、設計の基礎から3次元設計まで段階的に習得でき、将来も活かせる専門技術を身につけられます◎ ■業務内容：まずは補助業務からスタートし、3年後には一人で案件を担当できる設計技術者を目指していただきます。茨城県内を中心に、土木設計や上下水道設計を通じて地域インフラ整備を支える仕事です。 ・土木設計や上下水道設計を通じ、インフラ整備計画を形にする ・3次元設計やCIM対応に取り組み、設計技術の幅を広げる業務 ・各種許認可申請や積算を行い、工事実現を支える業務 ※公共事業：民間事業＝7：3 ※現場は県内メインのため宿泊を伴う出張はほとんどなし。現場の関係で、3か月に1度の頻度で休日出勤があります。 ■組織構成：従業員10名規模で、測量担当4名、設計2名、営業担当2名、事務2名の少数精鋭組織です。測量と設計担当は、30代1名、40代4名、60代1名（全員男性）で構成されています。 ■教育体制： 入社後はOJTや各種研修で、先輩社員に付いて設計の基礎から実務まで習得していただきます。独り立ちまでには3年ほどを見込んでいます。 ＜資格支援制度＞取得に必要な参考書や勉強会の参加費など、会社が負担します。 ＜資格手当＞RCCM：月3万円／技術士：月10万円　※どちらも12分野ある中1分野ごとに　 ■働き方： ◎年間125日、土日祝休みの完全週休2日制 ◎残業は、繁忙時期の9～3月は月40時間ほどになることもありますが、平均20時間ほどを少なく、メリハリをつけた働き方が可能です。 ◎転勤・出張無／マイカー通勤可能 ■企業の特徴： 創業40年を超え、土木設計や上下水道設計などを通じて地域インフラを支えてきた企業です。最新測量技術の導入にも取り組み、新築事務所で働ける環境を整備。少人数組織だからこそ先輩との距離が近く、分からないことを相談しながら技術を習得できる環境があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：茨城県下妻市下妻乙506-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～400,000円 ＜月給＞ 200,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ■昇給あり ■賞与あり：年2回（前年度支給実績 計3か月分） ■年収モデル： ・入社17年／30代／月給35万円／年収520万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【下妻市／未経験◎】路線・河川の測量◆ドローン測量に挑戦／年休125日／土日祝休／資格取得支援あり
      【知識ゼロから国家資格取得／専門学校卒業から3年後に測量士に◎／学費負担あり／残業20ｈ／転勤なし】 ■業務概要： 土木工事や上下水道整備、開発行為に伴う各種測量（地上測量・GNSS測量・UAV測量・3次元測量）を担当していただきます。茨城県内の公共・民間事業現場で、現地調査から測量計画立案、最新機器による測量、品質・安全管理まで携わります。未経験の方は先輩社員の指導のもと、段階的に業務を習得していきます。 ■業務詳細： ・土木工事や上下水道整備などの現場における測量作業全般 ・現地調査および測量計画の立案 ・地上測量（トータルステーションなど使用） ・GNSS測量（衛星測位システムを活用した位置計測） ・UAV（ドローン）測量による空中写真撮影とデータ取得 ・3次元測量・点群データ処理、図面作成 ・品質管理・安全管理 ・許認可申請に必要な測量資料の作成 ※公共事業：民間事業＝7：3 ※現場は県内メインのため宿泊を伴う出張はほとんどなし。現場の関係で、3か月に1度の頻度で休日出勤があります。 ■組織構成：従業員10名規模で、測量担当4名、設計2名、営業担当2名、事務2名の少数精鋭組織です。測量と設計担当は、30代1名、40代4名、60代1名（全員男性）で構成されています。 ■教育体制： 入社後はOJTや研修で、先輩社員のもと基礎から実務まで習得いただきます。 ＜資格支援制度＞専門学校の学費・取得に必要な参考書や勉強会の参加費など、会社が負担します。 ＜資格手当＞測量士：1万円／測量士補：5000円 ＜キャリアパス＞1年間の専門学校卒業で測量士舗になれ、3年後に測量士として活躍できます◎ ■働き方： ◎年間125日、土日祝休みの完全週休2日制 ◎残業は、繁忙時期の9～3月は月40時間ほどになることもありますが、平均20時間ほどを少なく、メリハリをつけた働き方が可能です。 ◎転勤・出張無／マイカー通勤可能 ■企業の特徴： 創業40年を超え、土木設計や上下水道設計などを通じて地域インフラを支えてきた企業です。最新測量技術の導入にも取り組み、新築事務所で働ける環境を整備。少人数組織だからこそ先輩との距離が近く、分からないことを相談しながら技術を習得できる環境があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：茨城県下妻市下妻乙506-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～400,000円 ＜月給＞ 200,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ■昇給あり ■賞与あり：年2回（前年度支給実績 計3か月分） ■年収モデル： ・入社17年／30代／月給35万円／年収520万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    根岸運輸株式会社【 NEGISHI TRANSPORT Co., Ltd. 】

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    ■本社：千葉県船橋市湊町1-24-11 ■船橋営業所：千葉県船橋市日の出2-16-3 ■習志野営業所：千葉県船橋市習志野4-10-5 ■鎌ヶ谷車庫：千葉県鎌ケ谷市初富804-3
    • 設立 1960年
    • 従業員数 21名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全1件
    • 月給37万円／夜勤ルート配送／普免・AT限定可／完全週休2日
      大手コンビニチェーンへの【 固定ルート配送業務 】です。 毎日決まった店舗への納品なので、再配達はありません。 納品エリアは千葉県内や東京都東部エリアなど会社近郊への配送が中心です。 全ルート高速道路を使用するため、渋滞が少なく、予定通り進めやすい環境です。 ★ 月給37万円～ ★ 完全週休2日制！休日出勤なし ★ 普通免許（AT限定可）で応募OK ★ 必要な資格は入社後に会社負担で取得可能 ★ 1人1台の専用車をご用意！ ★ 積込み・積降ろしはカゴ台車＆パワーゲート使用！身体への負担少なめ 応募時に必要なのは、普通自動車運転免許（AT限定可）のみ。 入社後は、業務に必要な資格の取得を会社がサポートします。 資格取得後は、4t車での配送業務を担当していただきます。 先輩ドライバーによる同乗研修を通して、運転練習やルート、納品方法などを一つずつ覚えていきます。 ━━━━━━━━━━━━━ 　ある1日のスケジュール ━━━━━━━━━━━━━ ▼ 17時～：出社・積込み（カゴ台車を積み込み出発） ▼ 18時～：1便目（3～5店舗へ納品） ▼ 22時～：帰社・2便目の積込み ▼ 23時～：2便目（3～5店舗へ納品） ▼ 翌2時～：帰社 ▼ 翌3時～：伝票整理・翌日の確認 ▼ 翌4時～：退勤
      千葉県船橋市日の出2-16-3 ◎転勤なし ◎車・バイク・自転車通勤OK（無料駐車場完備） ◎屋内休憩室2ヶ所完備 ◎敷地内全面禁煙 【 アクセス 】 ・「船橋駅」「京成船橋駅」より車で約15分 ・「西船橋駅」「津田沼駅」「市川駅」「行徳駅」周辺より車で約15分 ・「浦安駅」「幕張駅」周辺より車で約20分 ・「千葉駅」「葛西駅」「東松戸駅」周辺より車で約30分 ▼ 面接場所 ▼ 千葉県船橋市湊町1-24-11（京成線「大神宮下駅」より徒歩10分） ※面接時は車・バイク・自転車での来社OK ※服装自由
      月給37万円～　★初年度年収例：450万円以上 ◎月給には月6万円以上の一律手当が含まれています。 ◎賞与年2回。入社1年目でも満額ではありませんが支給しています。 ◎試用期間2ヶ月（期間内の労働条件の変更はありません）
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    日建リース工業株式会社

    住宅設備・建材
    東京都東久留米市八幡町2-11-73
    • 設立 1967年
    • 従業員数 2,000名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全71件
    • 物流資材のレンタル営業／1967年設立／業界トップクラス
      • NEW
      【扱う商材は】 パレットやカーゴと呼ばれる、荷物を運ぶ際に必要となる物流資材を扱っています。 【提案先は】 倉庫業、運送業、メーカー、商社、小売業など、物流を行う法人が提案先です。多くの企業は物流資材を自社保有していますが、顧客からの返却や修理、保管など、維持・管理に多大なコストがかかっています。それらを保有からレンタルに置き換え、手間とコストを抑える提案を行っています。 【入社後は】 入社後は、約2カ月間の導入研修。本社および物流センターで、商品や物流についての基礎を学びます。その後、配属先で約半年間のOJT研修で業務の流れを覚え、慣れてきたら自分で顧客を担当します。周囲の手厚いサポートがあるので、未経験の方も安心です。 【営業スタイルについて】 当社としてマーケットを拡大させていきたい事業のため、入社直後は新規にお取引をするお客さまの開拓営業もお任せします。建設現場や物流拠点への訪問や既にお取引のあるお客さまへの訪問の中から、物流資材のレンタルニーズを察知してお声がけをします。もちろん1人で任されるのではなく、先輩社員と現場に同行し、先輩社員の営業方法を見ながら学んでいきます。 【営業の役割】 物流営業はタイミングが命です。顧客が、既に使用している物流資材を新規に購入する前に、コスト削減の観点からリースへの切り替えを提案する必要があります。営業は物流現場の最先端でニーズをキャッチしてビジネス化へと繋げていく役割を担います。
      【東北エリア】 仙台支店／盛岡支店／福島支店 【関東エリア】 東京本社／東京支店／埼玉支店／千葉支店／群馬支店／東関東営業所（つくば市） 【北信越エリア】 金沢支店／新潟支店／長野支店 【東海エリア】 名古屋支店／静岡支店 【関西エリア】 大阪支店 【中国エリア】 岡山支店／広島支店 【九州エリア】 福岡支店／熊本支店 ※希望勤務地を考慮します。 ※自動車通勤可能（要相談） ※受動喫煙対策あり
      月給24万円～33万円 ※月給には月45時間～25時間の固定残業代3万7,641円～8万2,776円を含みます。 ※固定残業代にあてる時間および金額は、月給額により定まっています。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※月給は経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
    • 建設足場のレンタル営業／業界経験者は前職給与保証
      • NEW
      【仮設とは？】 ビルやマンション、学校、病院、高速道路、橋など、街中にはあらゆる建物がありますが、どんな建物でも、それを建てる人たちが安全に作業できる設備がなければ完成させることはできません。建物が完成したときには姿は見えませんが、完成させるためには欠かせないもの。それが仮設です。代表的なものが足場で、高い場所で安全に作業できるために設置する設備です。 【何を提案するの？】 ゼネコン（建設会社）に対し、ビルやマンションなどの新築工事現場で必要となる足場などの仮設資材のレンタルを提案します。 【営業先は？】 営業先は全て当社の既存取引先です。当社は仮設資材レンタルで業界トップクラスのシェアのため、引き合いも多数。提案業務に集中できます。 【建設の知識がなくても大丈夫？】 大丈夫です！入社後は、資材工場での基礎研修や先輩社員に同行して商談を学ぶ導入研修期間を約1年間ご用意。業界経験や営業経験のない方でも、自信をもって現場デビューができますよ。他にも資格取得や営業力向上、専門知識の習得などを目的とした研修も充実しています。 【1日の流れ（例）】 9:00　朝礼 ▼ 9:30　訪問準備 ▼ 10:00　出発 ▼ 11:00　商談 ▼ 12:00　昼食 ▼ 13:00　現場視察 ▼ 15:00　工場での打ち合わせ ▼ 17:00　帰社 ▼ 18:30　退社
      横浜支店／東京支店／仙台支店／宇都宮支店／名古屋支店／大阪支店／福岡支店 ■自動車通勤も可能です（要相談）
      月給24万円～33万円 ※月給には月45時間～25時間の固定残業代3万7,641円～8万2,776円を含みます。 ※固定残業代にあてる時間および金額は、月給額により定まっています。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※月給は経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ★業界経験者は前職給与額を保証します！
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    株式会社ＪＰＦ

    放送・新聞・出版
    東京都千代田区富士見2丁目4番11号
    • 設立 1957年
    • 従業員数 664名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 総合職（公営競技の番組制作・イベント企画・事務）／未経験歓迎
      □■当社について■□ 私たちは、競輪やボートレースなどの公営競技場の運営・番組制作・地域イベントの企画などを手がけています。自治体と連携した事業のため安定性が高く、スポーツを通じて地域活性化に貢献。安定した事業基盤のもと、安心して長く働ける環境です。 【具体的な仕事内容】 ◎希望や適性、勤務地となる競技場に応じて、以下のいずれかの業務をお任せします。 ■技術（番組制作・映像関連） ・テレビ番組制作、編集 ・レース映像撮影、機材操作 ・審判判定用写真、映像の提供　など ■運営、イベント企画 ・来場者の接客対応 ・地域活性化を目的としたイベントの企画、運営 ・自転車競技に関連したPR活動　など ■一般事務 ・スタッフのシフト調整 ・SNSやホームページの運用、更新 ・経理、労務事務　など ＼競技場を地域コミュニティの場として活用／ 競技場を活用した地域イベントを多数開催しています。（月2回～3回程度） ＜実際のイベント例＞ ・バンクを活用した自転車体験イベント ・競輪選手による補助輪はずし教室 ・キッズ向け自転車レース「キッズ競輪」 ・2000人規模のフリーマーケット ・地元商店街と連携した朝市 ・季節イベント（夏祭り・秋祭り） ・有名アーティストや大道芸人を招いたステージイベント　など 【入社後の流れ】 各競技場にて、ベテラン社員によるOJT研修からスタート。先輩社員のサポートを受けながら、実務を通じて少しずつ知識・スキルを身につけていきます。 「競輪のルールを知らない」 「番組制作や運営の仕事が初めて」 という方も多数活躍中！ マニュアルも整っており、分からないことはその都度相談できるので、未経験の方でも安心です。 【キャリアについて】 ゆくゆくはリーダーとしてチームをまとめるほか、複数拠点を統括するマネージャーなどへのキャリアも目指せます。
      【転勤なし／U・Iターン歓迎／引越し費用負担】 ◎入社時の引越費用は全額会社負担 ◎車・バイク通勤OK（拠点により異なる） ◎勤務地はご希望を考慮の上、決定致します。 ◎競技場によって、募集ポジションが異なります。 以下いずれかの競輪場、ボートレース場での勤務となります。 ■北海道・東北 北海道、福島県 ■関東 茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県 ■東海 岐阜県、静岡県、愛知県、三重県 ■北信越 新潟県、富山県、福井県 ■関西 京都府、奈良県 ■中国・四国 岡山県、広島県、山口県、愛媛県 ■九州 福岡県、佐賀県、長崎県、大分県 受動喫煙対策あり
      ■いわき平／門別／多摩川／江戸川／平和島／戸田／弥彦／前橋／取手／宇都宮／大宮／西武園／京王閣／立川／千葉／松戸／川崎／平塚／小田原／伊東温泉／静岡／川口 月給241,830円～／試用期間中：226,800円～ ■四日市／岐阜／大垣／常滑／蒲郡／津／浜松／浜名湖／豊橋 月給235,970円～／試用期間中：220,970円～ ■名古屋競輪場 月給260,130円～ ／試用期間中：235,970円～ ■松阪 月給230,270円～／試用期間中：215,270円～ ■松山／玉野／奈良 月給220,250円～／試用期間中：210,000円～ ■広島／福井 月給225,020円～／試用期間中：210,000円～ ■向日町 月給257,000円～／試用期間中：257,000円～ ■富山／川越 月給224,000円～／試用期間中：富山／209,000円～・川越／215,270円～） ■山陽 月給250,370円～／試用期間中：220,250円～ ■飯塚／小倉／久留米／佐世保／別府／防府／武雄／唐津／中洲 月給240,530円～／試用期間中：220,250円～）
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    三光電工株式会社

    設備管理・メンテナンス
    茨城県下妻市小野子町2-72
    • 設立 1966年
    • 従業員数 7名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全1件
    • 【茨城／下妻市】電気設備工事の施工管理◆業績堅調・黒字経営継続中／社員定着率◎
      【地域密着企業／公共工事案件も多数・業績堅調・景気の影響を受けにくい／資格取得支援制度あり】 ■多種多様な建築物の電気設備工事・施工管理を手掛ける当社。この度、新たに施工管理職を募集します。茨城県内および隣接県の各種建築物(商業施設、工場、公共施設、住宅など)での施工管理業務全般をお任せします。 ■業務内容： ・発注者や元請けとの打ち合わせ ・各種申請書類 ・図面作成、施工図、竣工図作成(CADを使用) ・見積書作成 ・協力会社の手配・指示出し ・工程管理、安全管理、品質管理 ・報告書作成 *現在は社内に代理人が2名在籍しており、丁寧にサポートします。 ■案件について： ・工事の種類：受変電設備、内線配線、LED照明、空調・換気設備など新築・改修工事 ・対象エリア：茨城県県西・県南を中心に栃木方面もあり(宿泊を伴う遠方の現場はありません)。 *夜間対応は、年に1回あるかどうかの頻度です(あった場合でも1日だけ等のスポット現場のみです)。 ■組織構成 現場スタッフ5名の少数精鋭体制で、20代から70代まで幅広い年齢層が在籍。全員が現場と管理の両方を担当し、助け合いの文化が根付いています。 ■魅力ポイント： 【社員定着率◎／「一生モノの技術」が身につきます】 スムーズなスタートができるよう、先輩社員が専属の指導係として担当する「ブラザー制度」を採り入れています。会社が変われば、戸惑うことが生じるのは当たり前のこと。そのため丁寧にサポートをしています。その結果、社員定着率も高いです。 【業績堅調・黒字経営継続中】 公共工事案件が多く、他にも一部上場企業の案件、大手メーカーの大規模工場の案件などを多数、受注。景気の影響を受けにくい業界からのオーダーが多いので、当社の業績も堅調。黒字経営継続中です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：茨城県下妻市小野子町2-72 勤務地最寄駅：常総線／下妻駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 330万円～670万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：130,000円～200,000円 その他固定手当/月：130,000円～230,000円 ＜月給＞ 260,000円～430,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与:年2回 *現(前)年収を考慮して、提示年収を決定します。 ■その他固定手当は、技術手当、物価手当、資格手当です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    テクノウッドワークス株式会社

    住宅設備・建材
    栃木県鹿沼市さつき町16-1鹿沼工業団地内
    • 設立 2000年
    • 従業員数 295名
    • 平均年齢 34.2歳
    求人情報 全16件
    • 【栃木／真岡・鹿沼・佐野】プレカットCAD設計（構造設計補助）◇施工管理・現場経験者歓迎／内勤中心
      【月残業10ｈ以下／将来年収1,000万円目指せる／構造設計補助からスタートし主担当として成長できる環境／一般住宅～非住宅まで携われ、構造の専門性が身につく／基本土日祝休み／安定基盤×成長企業】 ■仕事内容 木造建築の“骨組み”を設計するプレカットCAD業務をお任せします。 単なる作図ではなく、構造を成立させる設計力が身につく仕事です。 ■「プレカット」とは： 事前に大型工場の最新鋭プレカット加工ラインを用いて事前に部材加工を行い、建築現場では組み立てるだけの状態にしておくことを指します。 ■業務詳細： ・プレカットCAD（MP-CAD）による加工データ作成 ・構造図（伏図・軸組図）の作図・チェック ・営業・設計事務所との打ち合わせ ・加工指示書の作成 ・複雑案件の施工指示（大工向け） ※構造計算は専門部署が担当 →希望に応じて上流工程にも挑戦可能 ■入社後の流れ（教育体制） ▼～3ヶ月 一般住宅の簡単な物件からスタート CAD操作・図面ルール・構造の基礎を習得 専任教育担当が毎日チェック＆フィードバック ▼3ヶ月～1年 徐々に担当物件の幅を拡大 中規模案件や非住宅案件へステップアップ 打ち合わせ業務にも参加開始 ▼その後 主担当として案件を一貫担当 非住宅・大型案件にも携わる →教育担当は3ヶ月以降も継続フォロー →常に相談できる環境で成長できます ■1日の業務バランス CAD作業：70％／打ち合わせ：10％／チェック業務：20％ →内勤中心で落ち着いた働き方が可能 ■キャリア・年収イメージ 入社時：年収500～600万円 主担当：年収600～800万円 非住宅案件担当（上級）： →年収1,000万円水準も可能 ※設計・調整・対外折衝を担えるレベル ■組織構成： ・当社社員の半数は中途でのご入社です。同業の方だけでなく、施工管理からキャリアチェンジをして活躍している方などもいるため、構造設計の経験が浅い方でも安心して就業できる環境です。 ■当社の強み： ◇関東甲信越エリアでトップクラスの生産規模を誇る、安定したプレカット体制。非住宅・中大規模木造建築にも対応できる高い設計・加工力があります。 ◇幅広い取引先ネットワークを活かした安定した事業基盤有。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 真岡営業所 住所：栃木県真岡市松山町26‐4 受動喫煙対策：その他（喫煙室設置） ＜勤務地詳細2＞ 佐野営業所 住所：栃木県佐野市堀米町608‐8 オフィス堀米1－2 受動喫煙対策：その他（喫煙室設置） ＜勤務地詳細3＞ 栃木営業所 住所：栃木県鹿沼市さつき町16-1 勤務地最寄駅：鹿沼駅 受動喫煙対策：その他（喫煙室設置） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～599万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～420,000円 ＜月給＞ 300,000円～420,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給：年1回（1月あたり）※会社の業績による／前年度実績：0～50,000円 ■賞与：年2回※前年度実績：0～1,000,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【高崎市／転勤無】非住宅の木造構造設計／シニア◎／特殊加工チーム※構造計算経験を活かした設計×実践力
      【住宅構造設計経験のみでも歓迎／シニア歓迎◎／月残業10ｈ以下／希少分野である非住宅木造ポジションに挑戦／関東甲信越エリアでトップクラスの生産規模を誇り、安定した事業基盤あり／木造建築を支え続ける成長企業】 ■業務内容： ・木造建築物における構造設計・プレカット設計をお任せします。 ・一般的な住宅の構造計算の考え方（許容応力度計算等）を理解し、それを踏まえた設計ができる方であれば、住宅経験のみでも応募可能です。 ・構造計算自体は社内の専門部署が担当するため、設計者は計算結果を反映した構造体設計・納まり設計に専念できます。 ■業務詳細： ・木造建築物（住宅・非住宅）の構造設計・プレカット設計 ・平面図・立面図をもとにした構造体（骨組み）の計画・設計 ・専用プレカットCADを使用した構造図・加工用データ作成 ・社内設計担当・営業担当との打ち合わせ ・プレカット工場向け加工指示書作成 ■本ポジションの魅力： （1） 非住宅木造×構造設計という希少分野 ・学校・商業施設・公共施設などで木造化が進む中、非住宅木造の構造設計者は全国的に不足しています。本ポジションでは、今後も需要が高まり続ける分野の専門性を身につけられます。 （2） 設計～加工まで一気通貫で関われる ・構造設計にとどまらず、プレカット工場での加工工程まで把握できます。机上で完結しない、実践的で「成立する構造設計力」が養われます。 （3） 規模・難易度の高い案件 戸建住宅だけでなく、中大規模・特殊案件が中心。 地域のランドマークとなる建築に、構造設計者として関われます。 ■キャリアパス： ▽入社後：非住宅木造案件の構造設計を担当 ▽将来的に： ・大型・特殊案件の主担当 ・若手設計者の育成 ・木造構造設計の中核人材へ →「木造構造設計者として、どこでも通用する専門性」を築けるキャリアです。 ■当社の強み： 関東甲信越エリアでトップクラスの生産規模を誇る、安定したプレカット体制。非住宅・中大規模木造建築にも対応できる高い設計・加工力があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 高崎営業所 住所：群馬県高崎市新保町1665‐1 反町ビル1‐C 受動喫煙対策：その他（喫煙室設置） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～799万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：380,000円～600,000円 ＜月給＞ 380,000円～600,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給：年1回（1月あたり）※会社の業績による／前年度実績：0～50,000円 ■賞与：年2回※前年度実績：0～800,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社サクラバ

    食品・飲料・たばこ （商社）
    秋田県北秋田市綴子字田中表11
    • 設立 1967年
    • 従業員数 51名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 事務／データ入力・メール振り分け等／未経験歓迎／完全週休2日
      専門的な業務は専任社員が担います。 データ入力やメール対応・振り分け、書類作成のアシスタント・サポート業務を中心に担当いただきます。 【入社後の流れは…？】 未経験の方に配慮したマニュアルやチェックリストを完備。 業務ごとのステップを見ながら着実に成長できる環境です ▼基礎研修 会社の仕組みや業務の流れを覚えます。 ▼OJTスタート 先輩のフォローを通して少しずつ業務スキルを習得します。 【一日の流れは…？】 チームで協力しながら仕事を進め、定時退社が基本です！ 残業は月間2～3時間程度とほぼ発生しません！ ＜1日の一例＞※状況により ▼8:30 出社、メールチェック ▼10:00 発注内容等の確認 ▼11:00 社内外との調整業務 ▼12:00 昼休憩 ▼13:00 書類作成、データ入力 ▼15:00 他部署と連携して入庫日程調整 ▼17:30 業務終了
      ★転勤なし★マイカー通勤可能 ■札幌営業所：北海道石狩市新港南2-718-2 （株）北海道丸和ロジスティクス内 ※受動喫煙対策／敷地内全面禁煙
      月給23万円以上＋諸手当＋賞与年2回 ※残業が発生した場合は、別途時間外手当を支給します。 ※スキルや経験を考慮して決定します。
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    株式会社伸和商事

    機械部品・金型 （商社）
    栃木県鹿沼市貝島町456
    • 設立 1969年
    • 従業員数 21名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【鹿沼市】機械設備のルート営業～既存顧客中心・残業月10h平均／1社でチーム制／インセンティブ制度有
      【残業月10h平均／1社でチーム制（営業担当／内勤担当）／インセンティブ制度有／地域産業界の信頼を支える機械設備総合商社／未経験歓迎・充実OJT／定着率高く働きやすい職場環境が魅力です】 ■業務概要 当社は機械設備や工具、設備工事などを通じて地域の大手製造業を支える総合商社です。今回、既存顧客へのルート営業を中心に担当いただく営業職を募集します。お客様との信頼関係構築や現場対応、社内チームとの連携を通じ、安定的な受注を維持・拡大する役割を担っていただきます。 ■業務詳細 ・機械設備をメインの商材として取扱い、大手製造業などの得意先様に訪問営業をしています。 ・当社で取扱いがある商品や、設置・施工などのサービスを覚えることろから始めていただきます。 ・得意先様のうち数社を担当として受け持ち、業務担当と協力して活動していただきますが、入社後、十分なスキルが身につくまでは先輩のサブ担当としての勉強期間を設けます。 ・基本的には1社に対し、営業担当(外訪)1名＋業務担当(内勤)がチームとなり案件を進めます。営業担当は顧客訪問や現場立ち会いがメインの業務となります。 ・基本的に決まったお客様へのアプローチとなる為テレアポはありません。 ・栃木県内がメインエリアとなります。基本的は朝出社してから外訪に出かけることが多いですが、遠いお客様へのご訪問時は直行直帰も可能です。 ・社内事務は、見積・売上等の管理は全てパソコンの専用ソフトで行い、その他ワード・エクセルを使用する事もありますが、専用ソフトの使用方法はとても簡単です。 ■組織構成 営業担当は8名体制（役員含む）で、チームワーク重視の環境です。 ■魅力 ・月次目標に対する達成度に応じたインセンティブ制度があり、契約いただいた商品やサービスによって報酬金額を設定しています。 ・業界未経験の場合、基礎を覚えて独り立ちするまでが平均1~2年程。始めは先輩スタッフと同行しながらOJTでの教育となります。 ・従業員のワークライフバランスを大切に考えており、残業が少なく定着率が高いのが魅力です。プライベート時間との両立を大事にしたい方や地元で活躍したいという方も是非ご応募ください。 ・本年度から人事評価制度を改定し評価に基づく昇給制度を導入しました。 ・2026年度健康経営を取得しました。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：栃木県鹿沼市貝島町456 勤務地最寄駅：JR日光線／鹿沼駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：192,000円～320,000円 その他固定手当/月：15,300円～25,600円 固定残業手当/月：23,000円～38,000円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 230,300円～383,600円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ・昇給：年1回（一月当たり～2,000円） ・賞与：年3回（前年度実績） ・その他固定手当：皆勤手当15,300円～25,600円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    中央無線電機株式会社

    電子部品 （商社）
    東京都中央区八丁堀4-1-4 八丁堀中央ビル
    • 設立 1952年
    • 従業員数 52名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 未経験歓迎のルート営業／土日祝休／年休127日／残業月10h
      • NEW
      1952年設立の専門商社として、制御機器や電子部品などを扱い、日本のものづくりを支えてきた当社。既存顧客を中心に担当するルート営業をお任せします。 ★まずはPick up!をご覧ください★ 【扱う商品は？】 PCやスマホなど身近な製品に使われる電子部品から、工場の自動化やものづくりを支えるセンサや産業用ロボットまで、幅広い商品を扱います。 【お客様は？】 創業以来長くお取引いただいているお客様が中心です。10年・20年のお付き合いはもちろん、中には60年以上取引が続く企業もあります。新規開拓よりも既存のお客様との信頼関係づくりを大切にしているため、お客様に寄り添った営業ができます。 ■首都圏営業部（本社） 商社が中心 ■各営業所 鉄道・医療・半導体製造装置など、幅広い業界のユーザー企業（メーカー）が中心 【営業スタイルは？】 担当する既存顧客に対し、定期訪問やWeb商談を行います。『新しい設備を導入したい』 『生産効率を上げたい』 『コストを見直したい』といったご相談に対し、最適な商品やシステムをご提案します。 ★テレアポや飛び込みによる新規開拓はありません。新規のお客様はメーカーからのご紹介が中心で、主にベテラン社員が対応します。 ＝＝ ◎業務のPoint！◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ☆POINT 1：一つの商品に縛られないから、提案の幅が広い 約100社のメーカー、数万点の商品を扱えることが当社の強み。あるメーカーの商品がニーズに合わない場合は、別メーカーの商品を提案するなど、幅広い選択肢を活かして、お客様の課題解決を行います。 ☆POINT 2：自分が関わった商品を、街で見かけることも 券売機のタッチパネルや、レジのエラーを知らせる表示灯など。自分が提案した商品が身近な場所で使われ、暮らしを支えている実感を得られるのも、この仕事の醍醐味です。
      ＜東京・神奈川・埼玉・栃木のいずれかの拠点に配属（希望勤務地考慮／転勤なし）＞ ※直行直帰も可能です ※拠点により車通勤OK ※受動喫煙対策あり（オフィス内禁煙） ＝＝ ★勤務地は希望を考慮し、配属後も本人の希望に沿わない転勤は行いません★ ■首都圏営業部（本社） 東京都中央区八丁堀4-1-4 八丁堀中央ビル ■神奈川営業所 神奈川県厚木市岡田1-1-5 厚木中央ビル ■埼玉営業所 埼玉県川越市旭町3-4-22 川越中央ビル ■宇都宮営業所 栃木県宇都宮市鶴田町251-1 ＝＝ 【アクセス】 ■首都圏営業部（本社） 「宝町駅」より徒歩3分 「京橋駅」より徒歩5分 「新富町駅」より徒歩5分 「八丁堀駅」より徒歩５分 ■神奈川営業所 「本厚木駅」より徒歩15分 ■埼玉営業所 「川越駅」より徒歩20分 ■宇都宮営業所 「鶴田駅」より徒歩15分
      ■月給22万5900円～29万8400円（固定残業代含む）＋賞与年2回＋各種手当 ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、月20時間分を2万9900円～3万9400円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします ※月給には、住宅手当（月5000円）を一律で含みます └世帯主かつ借家の賃貸人、または持ち家所有者には、追加で月5000円を支給します（住宅手当は合計月1万円）
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    株式会社中央エンジニアリング

    技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）
    神奈川県横浜市港北区新横浜2-13-13TPR新横浜ビル3F
    • 設立 1954年
    • 従業員数 542名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全20件
    • 【愛知/小牧】航空機設計～年間休日122日/在宅勤務可/WLB◎若手から航空事業に携われる～
      【年休122日・土日祝休み／フルフレックス／教育制度も充実◎／有給取得率80％】エンジニアとしてスキルアップしながらWLBも整えて働きたい方おすすめ！ ■業務内容 1954年創業の老舗モノづくり企業である当社。航空宇宙、防衛分野を強みとする当社にて、航空機構造設計の受託業務を担当いただける方を募集します。主に携わっていただく製品は航空機関連の試験部品・試作部品で、設計検討からモデリング、資料作成まで一連の設計業務に関わっていただきます。 【具体的には】 ■設計検討 ― 要求仕様に基づく構造・形状の検討 ■3DCADモデリング・製図 ― 3DCADを用いた部品形状の作成および図面化 ■資料作成・設計チーム取りまとめ ― 設計根拠資料の作成、レビュー対応、チーム内調整 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成 メンバー数：23名 年齢層：20代：10名、30代：8名、40代：2名、50代：2名、60代：1名 ■働きやすい就業環境 ◇土日祝休み。有給休暇は入社時点で最大15日取得頂けます。有給取得率も全社80％とプライベートと仕事をしっかり分けて働ける環境です。 ◇福利厚生も大手並み！カフェテリアプランでは、家族支援・余暇生活支援や、家族記念日プレゼントなど。是非、入社してから様々な制度をご利用ください◎ 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 小牧南オフィス 住所：愛知県西春日井郡豊山町豊場新田町17-1　 菱重F&P小牧南ビル 2F 勤務地最寄駅：名古屋鉄道名鉄小牧線／味美駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 480万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：254,100円～349,100円 その他固定手当/月：2,000円～6,000円 ＜月給＞ 256,100円～355,100円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 【手当】 役職手当、家族手当、時間外勤務手当 【賞与】7月、12月（各2ヶ月分目安） 【昇給】年1回 ※予定年収には賞与と20h/月の想定残業代が含まれます ※賞与過去実績約4.9ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    共和工業株式会社

    ゼネコン
    福島県いわき市中部工業団地7-2
    • 設立 1988年
    • 従業員数 68名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 製造スタッフ／モノづくりに興味があれば未経験可／賞与6カ月分
      • NEW
      【★業務内容詳細】 工具を使用し、2人1組で以下の作業をメインに行います。 入社後はひと通りの作業を経験していただきますが、得意な工程があればその作業をメインで担当いただきます。 ＼　製造の4STEP　／ ■STEP1：切断 機械にステンレスの板をセット。スイッチを押して切断します。 ■STEP2：折り曲げ 切断した板を機械にセットし、スイッチON。形をつくっていきます。 ■STEP3：研磨 折り曲げた板をパフを使用して磨きます。 ■STEP4：溶接 出来上がったパーツを溶接して繋ぎ合わせます。 【入社後の流れ】 まずはSTEP1～STEP3の工程を覚えることから始めていただきます。 慣れてきたらSTEP4の溶接にもチャレンジ！ 3～5年を教育期間としているため、焦らずじっくり成長できます。 …ここがPOINT！… ＜未経験から手に職を付けられる＞ 製造する厨房フードやダクトは、全てオーダーメイド。 一つひとつを手作りするため、日々の作業を通じてあらゆるスキル・技法を習得できます。 これからも役立つ一生モノのスキル身に付けた職人に成長できる点が魅力の一つです。 ＜頑張りは収入にきちんと反映＞ できることが増えたり、新しいスキルを身に付けたり、頑張っていただいた分は正当に評価し、給与や賞与など、収入で還元します。 また、毎年全員が必ず昇給するため、モチベーションをもって働き続けることが可能です。 ＜ゆくゆくは会社を牽引していくコアメンバーへ＞ 福島県いわき市に本社を構え、郡山市、会津若松市、宮城県の仙台市・登米市に営業所があります。 1988年より長い歴史を紡いできた当社は、次世代を牽引いただく人材を育てるべく、フレッシュな人材を募集！ ダクトの製造・工事における高い技術に信頼をいただく安定企業で、腰を据えて長く活躍いただけます。
      【転勤なし／マイカー通勤可／駐車場完備】★U・Iターン歓迎 ■仙台工場 宮城県仙台市宮城野区中野字神明158-4 ※受動喫煙対策：社内分煙
      月給20万円～23万円＋各種手当＋賞与年3回※昨年度実績6カ月分 ※年齢・経験・スキルを考慮し優遇します。 ※残業代は全額支給 ＼年収600万円以上を目指すことも可能◎／ 業務の幅を増やしたり、スキルを身に付けることで収入を上げることもできます。一人ひとりの頑張りを正当に評価する体制があるため、年齢に関係なく年収600万円～700万円を目指すことも可能です！
    • 【仙台市/マイカー通勤可】ダクト製品の製造担当/安定の黒字経営/ 残業5時間程
      ～30代工場長の下で製造キャリアを築ける／残業5時間ほど／売上好調の仙台工場勤務～ ■採用背景： 売上好調のため、組織強化に伴う増員募集となります。 ■業務内容： 空調のトータルプランニングから製造までを行う当社にて、ダクト製品・厨房フードの製造をお任せいたします。 ■詳細： 各種ダクト製造業務・ステンレス製品の製造業務をお任せいたします。力仕事ではなく、機械や工具を用いてステンレス板を「切断・折り曲げる・研磨・溶接」という作業が中心となります。 ＜ダクト製品とは＞ ダクト製品とは、建物の吸気・排気をしたり、キッチンの換気扇と排気口を接続したりする空気の通り道になる製品です。商業施設、工場などあらゆる建物で欠かせない製品を当社では製造しています。 ＜製造例＞ 厨房内フードなどの製造をしています。仙台工場では、飲食店などの厨房でよく見られるフード部分をメインで担当しており、それに付随する管は別の工場で製造しています。 ■入社後： 基本的にはOJTとなりますが、先輩社員がしっかりとサポートいたしますのでご安心ください。 ■組織構成： 配属先は8名（男性）の組織となります。20～60代の方々にご活躍いただいております。 30代の方が工場長を務めており、若手でもキャリアアップが見込めます。3年目で年収500万円程度 既存社員の半数が別業界からの入社です。 ■就業環境： 週休2日制で残業がほぼなく、夜勤もない為、日々オンオフのメリハリをつけて働くことが可能な環境です。 ■同社について： 同社は福島県いわき市に本社を置く、空調のトータルプランニングから製造まで行う会社です。都市開発が活発になっている今、新しいビルの建築による空調設備ニーズが業界全体として増えています。また、空調設備やダクトは設置後に定期的なメンテナンスが必要なため、安定的にニーズが発生する業界です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 仙台営業所 住所：宮城県仙台市宮城野区中野字神明158-4 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～204,000円 その他固定手当/月：21,000円 ＜月給＞ 201,000円～225,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験、年齢、資格などにより決定します。 ■その他固定手当：職能手当他 ■賞与：年3回（夏・冬・決算手当） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社くらもち

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    茨城県常総市菅生町683-1
    • 設立 1961年
    • 従業員数 140名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【常総/未経験歓迎】食品業界の法人営業（既存メイン）◆ノルマなし／直行直帰可／老舗の鶏卵メーカー
      【創業65年の歴史と安定した基盤／キューピータマゴなど大手食品会社や大手スーパーとの取引多数／柔軟な働き方・多彩な提案営業が魅力／既存顧客メイン／ノルマ無し／残業月10時間／転勤なし】 ■業務概要： 当社は鶏卵を中心とした食のインフラ事業を展開し、長い歴史と安定した事業基盤を強みに幅広い顧客に商品を提供しています。本ポジションでは、鶏卵部の営業担当として、既存顧客への提案型営業を中心にや新規顧客開拓、販売戦略の企画・実行など多岐にわたる業務を担います。 ■業務詳細： ・スーパーマーケットなどの小売店、外食産業、食品メーカーへの営業活動（約8割が既存顧客対応） ・既存のお取引先様、新規お取引先様へ商品の提案（ノルマなし） ・顧客ニーズに合った卵や付加価値商品の提案 ・販売戦略や物流管理、新商品企画 ・営業エリアは関東一円が中心です。片道2時間かけて訪問することもあり、月間の走行距離は2000kmになることもあります ■組織構成： 配属先の鶏卵部は20代～50代の男性5名体制です。 ■入社後の流れ： 入社後1～2週間は、農場や各工場での現場研修を行います。鶏のお世話（体調崩している鶏がいないかチェック、えさやり、清掃）、卵がちゃんとベルトコンベヤーに乗って流れてくるか、卵の選別作業などの実作業を行っていただきます。その後は、営業の現場にて、先輩社員のOJT指導のもと、営業のノウハウを学んでいただきます。未経験でもイチから丁寧に指導いたしますので、ご安心ください。 ＼★自由度高い働き方★／ ・日曜日は固定休ですが、その他休日は月内自由にお休みを取っていただけます（基本週休2日）事前申請は不要です。 ・必ず本社に出社しなければならない決まりもないので、直行直帰可能で、個人の裁量を持って働ける環境です。 ・社用車を通勤に使用していただくことも可能で、ガソリン代も支給します。 ■企業の特徴／魅力： 1961年設立の茨城県を拠点とする大手鶏卵生産・加工・販売企業です。 こだわりの「平飼い」飼育で一般的なケージ飼いだけでなく、鶏にストレスを与えない独自の「多段式平飼い」をいち早く導入。運動量が増えた鶏が産む卵は、理想的な濃いオレンジ色の黄身とコクが特徴で、「くらもちオレンジ」と呼ばれています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：茨城県常総市菅生町683-1 勤務地最寄駅：関東鉄道常総線／小絹駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,000円～300,000円 その他固定手当/月：30,000円 固定残業手当/月：20,000円～25,800円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 265,000円～355,800円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ■昇給：年1回（前年度実績 1月あたり5.00％～） ■賞与：年2回（前年度支給実績 計4か月分） ■その他固定手当：営業手当10,000円、運転手当12,000円、洗車整備手当8,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アイリスプラザ

    ホームセンター
    千葉県松戸市牧の原2-38
    • 設立 1975年
    • 従業員数 189名
    • 平均年齢 43.6歳
    求人情報 全1件
    • ホームメンテナンス営業／完全週休2日／地域密着／福利厚生充実
      • NEW
      ホームセンター「ユニディ」のホームメンテナンス事業にて、地域のお客様の住まいに関するお困りごとを解決します。 【★地域とのつながりを活かした営業スタイル】 ユニディの店頭でご相談いただいたお客様への対応だけでなく、既存のお客様へのアフターフォローや担当エリアへのポスティング、工事前の近隣へのご挨拶、イベントなどを通じて、新たなご相談につなげていきます。 一軒一軒を訪問する飛び込み営業ではありません。52年にわたり地域に根ざしてきたユニディの信頼を活かしながら、お客様との関係を広げていけます。 【★拡大中の事業で、経験を活かせます】 現在、会社としてホームメンテナンス事業のさらなる拡大に注力しています。お客様からのニーズも高まる中、組織をさらに強化していくための増員募集です。 【★日々の生活のアイデアを活かせる】 キッチンや浴室など、日々の暮らしに身近な設備を扱うため、生活者としての視点やアイデアも提案に活かせます。 【具体的な業務】 ■店頭でのリフォーム相談・接客 ■お客様宅への訪問・現地調査 ■ご要望・予算のヒアリング ■商品・設備の選定、プランの提案 ■見積書の作成・ご説明 ■施工業者との打ち合わせ・工事手配 ■工事初日・完了時の立ち会い ■工事完了後のアフターフォロー ■ポスティングや近隣へのご挨拶　など 水栓・トイレ・給湯器・照明などの交換から、システムキッチンや浴室、外壁塗装、屋根工事まで、幅広いご相談に対応します。 現地調査も営業自身が担当。商品知識やこれまで培ってきた経験を活かして、お客様のお困りごとを直接確認し、最適な商品や工事をご提案します。 入社後はユニディの営業スタイルを学びながら、これまでの経験やノウハウも積極的に活かしていただけます。「こうしたほうがいい」という意見や新しいやり方も大歓迎！ 事業をさらに大きくしていく一員として、経験を発揮できる環境です。
      ★一都三県内にて勤務 ★マイカー通勤OK（一部店舗を除く） 【配属先】 東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県内の各店舗 ＜千葉県＞ ■ユニディ松戸ときわ平店（千葉県松戸市） ■ユニディ我孫子店（千葉県我孫子市） ■ユニディ千鳥町店（千葉県市川市） ■ユニディ菅野店（千葉県市川市） ■ユニディ曽谷店（千葉県市川市） ■ユニディショップス市川店（千葉県市川市） ＜神奈川県＞ ■ユニディ相模大野店（神奈川県相模原市） ■ユニディ湘南平塚店（神奈川県平塚市） ■ユニディラゾーナ川崎店（神奈川県川崎市） ■ユニディあざみ野ガーデンズ（神奈川県横浜市） ■ユニハードウェア甘沼店（神奈川県茅ヶ崎市） ■ユニディハードウェア相模原田名店（神奈川県相模原市） ＜東京都＞ ■ユニディ若葉台店（東京都稲城市） ■ユニディ狛江店（東京都狛江市） ■ユニハードウェア大谷田店（東京都足立区） ＜埼玉県＞ ■ユニディ川口店（埼玉県川口市） ■ユニディ草加新栄町店（埼玉県草加市） ■ユニディニットーモール熊谷店（埼玉県熊谷市） ※受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      月給23万～30万円(初年度) ※スキル・経験・能力を考慮のうえ決定します。 ※残業代は別途、時間外勤務手当として支給いたします。 ＜年収例＞ ■年収900万円 　45歳／管理職／月給50万円＋賞与＋手当 ■年収750万円 　41歳／リフォーム所長職／月給40万円＋賞与＋手当 ■年収610万円 　36歳／セールス職／月給31万円＋賞与＋手当 ■年収450万円 　24歳／一般職／月給25万円＋賞与＋手当
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    株式会社タイヤワールド館ベスト

    自動車ディーラー
    宮城県仙台市宮城野区苦竹2-6-5
    • 設立 1970年
    • 従業員数 120名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全8件
    • 【宮城／多賀城】ピット作業（タイヤ交換・オイル交換）／健康経営優良法人2025に認定／年休115日
      【年間休日115日◆健康経営優良法人2025に認定され働き方◎クルマ情報メディア「グーネット」の、プロトコーポレーショングループの一員◆タイヤ・ホイール・自動車関連部品の販売◆】 ■業務内容： タイヤ交換やオイル交換など、整備資格が不要な作業の中でも比較的簡単なものからお任せします。その後、徐々に対応する作業を増やしていきます。 ■募集背景： ピットサービスメニューを充実させるための増員採用です。整備士資格取得を支援する制度もあり、資格取得後は車検などの作業も担当していただきます。 ■キャリアパス： 将来的なキャリアプランとしては、ピット業務全般を習得後に、ピット長として各店舗のピット作業を統括していただきます。 ■働き方： 繁忙期（10月～12月、3月～4月）には月8日程度の休みがありますが、閑散期には月10～12日程度の休みがあるため、メリハリのある働き方が可能です。 ■当社について： ・宮城県を中心にタイヤ・ホイール、自動車関連部品の販売等を手掛け、ECサイトでの販売も展開しています。 ・地元宮城県に根差して豊かで安心安全なカーライフを提供し、地域・社会に貢献することを理念としており、『顧客満足度宮城エリアNo.1』を目指してグループ会社とのシナジーを最大限に発揮しながら、これまで以上に成長を遂げるべく邁進して参ります。 ・タイヤフルメンテナンスサービスの先駆け企業です。スタッドレスタイヤとサマータイヤの交換時期にタイヤをお預かりし、メンテナンスを行うサービスです。お客様が気付き難いタイヤの変化にもいち早く気づいて情報提供ができるよう、タイヤ溝の測定、空気圧のチェック、タイヤバランスの再調整等、一 本一本細かに確かにメンテナンスをしています。 変更の範囲：当社業務全般
      ＜勤務地詳細＞ 多賀城店 住所：宮城県多賀城市八幡1丁目1-5 勤務地最寄駅：JR仙石線／中野栄駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 354万円～461万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～300,000円 ＜月給＞ 230,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回（3.37ヶ月） 予定年収には月15時間ほどの残業時間を含みます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【宮城野区苦竹/多賀城】ピット作業（タイヤ・オイル交換）◇健康経営優良法人2025／年間休日115日
      【年間休日115日◆健康経営優良法人2025に認定され働き方◎クルマ情報メディア「グーネット」の、プロトコーポレーショングループの一員◆タイヤ・ホイール・自動車関連部品の販売◆】 ■業務内容： タイヤ交換やオイル交換など、整備資格が不要な作業の中でも比較的簡単なものからお任せします。その後、徐々に対応する作業を増やしていきます。 ■募集背景： ピットサービスメニューを充実させるための増員採用です。整備士資格取得を支援する制度もあり、資格取得後は車検などの作業も担当していただきます。 ■キャリアパス： 将来的なキャリアプランとしては、ピット業務全般を習得後に、ピット長として各店舗のピット作業を統括していただきます。 ■働き方： 繁忙期（10月～12月、3月～4月）には月8日程度の休みがありますが、閑散期には月10～12日程度の休みがあるため、メリハリのある働き方が可能です。 ■当社について： ・宮城県を中心にタイヤ・ホイール、自動車関連部品の販売等を手掛け、ECサイトでの販売も展開しています。 ・地元宮城県に根差して豊かで安心安全なカーライフを提供し、地域・社会に貢献することを理念としており、『顧客満足度宮城エリアNo.1』を目指してグループ会社とのシナジーを最大限に発揮しながら、これまで以上に成長を遂げるべく邁進して参ります。 ・タイヤフルメンテナンスサービスの先駆け企業です。スタッドレスタイヤとサマータイヤの交換時期にタイヤをお預かりし、メンテナンスを行うサービスです。お客様が気付き難いタイヤの変化にもいち早く気づいて情報提供ができるよう、タイヤ溝の測定、空気圧のチェック、タイヤバランスの再調整等、一 本一本細かに確かにメンテナンスをしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 仙台本店 住所：宮城県仙台市宮城野区苦竹2-6-5 勤務地最寄駅：JR仙石線／苦竹駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ アウトレットユーズド館 住所：宮城県多賀城市八幡1-3-51 勤務地最寄駅：JR仙石線／中野栄駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 354万円～461万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～300,000円 ＜月給＞ 230,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回（3.37ヶ月） 予定年収には、月15時間ほどの残業時間を含みます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    協同薬品工業株式会社

    医薬品メーカー業界
    岐阜県関市関口町2‐1‐7
    • 設立 1950年
    • 従業員数 350名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 配置薬のルート営業／月給23万円以上／土日祝休／未経験OK
      • NEW
      Q．仕事内容は？ A．新規開拓なし！ルート営業のみ ――― ・配置薬の補充や、新商品の提案・販売 ・健康食品やサプリメントのご案内 ・お客さまの健康状態を見守り、予防や健康管理のアドバイス など ◆1日の訪問数：13～20件ほど ◆訪問頻度：3カ月に1度が基本（1件あたり20分～1時間） ※不在でポスト投函だけの場合もあれば、5分で終わる定期点検もあります。 ＼POINT／ 新規開拓は専門部門が担当しているため、テレアポや飛込みなどは一切ナシ！ Q．お客さまは？ A．長いお付き合いのある既存顧客が中心 ――― ◆お話好きで温かいお客さまが多く、訪問を心待ちにしてくださる方も！ ◆「野菜を持っていって！」など、気さくに接してくださる方もいらっしゃいます♪ Q．活躍できる人は？ A．お客さまに寄り添う姿勢が大切！ ――― ◆聞き上手で親しみやすい方 ◆フットワークが軽く柔軟に対応できる方 Q．研修は？ A．10カ月間の研修でしっかりサポート！ ――― 医薬品の知識はもちろん、営業スキルも入社後にしっかり習得できます！ ＼＼ココが魅力！／／ 【安定性バツグン！】 ◎10社を展開する『河上薬品グループ』 ◎全国規模で事業拡大、売上は右肩上がり 【早期キャリアアップ可能！】 ◎年功序列ではなく、実績次第で早期キャリアアップが可能 ◎20代後半で管理職、30代前半でエリアマネージャーや部長になった例も多数 ◎入社後3～4カ月で昇格するケースも！ ――――――――――――――― 【お仕事の1日の流れ例】 8:00／営業車に荷物を準備し、朝礼MTG 9:00／営業所を出発 12:30／お昼休憩。ご自身のタイミングで取っていただけます 13:30／業務再開 17:30／社用のiPadで今日の訪問件数や売上などの事務処理を送信して、業務終了！
      【転勤なし／希望勤務地に配属します】 ※詳細の住所は勤務地一覧をご覧ください ■東北 岩手営業所 宮城営業所 秋田営業所 秋田第二営業所 山形営業所 寒河江営業所 福島営業所 ■関東 茨城営業所 栃木営業所 群馬営業所 千葉営業所 ■中部 山梨営業所 長野営業所 伊那営業所 松本営業所 新潟営業所 上越営業所 福井営業所 ■近畿 三重営業所 兵庫営業所 和歌山営業所 ■中国・四国 鳥取営業所 島根営業所 岡山営業所 山口営業所 徳島営業所 香川営業所 愛媛営業所 高知営業所 ■九州 久留米営業所 佐賀営業所 熊本営業所 宮崎営業所 鹿児島営業所 ※車通勤OK（社用車貸与。マイカーの持ち込み可）。 ※本人希望による異動（家庭事情・転居など）は応相談。 ※希望勤務地などがある方は、面接時などで是非ご相談ください。
      月給23万円～35万円 ※残業手当は、1分単位で別途支給します ※経験などを考慮します ※勤務地（営業所）により、上記範囲内で給与額が異なります。詳細は面接時にご説明します 　◇　◇　◇ 【安心して長く働ける職場へ】 2024年4月から【固定残業制を廃止】し、残業代は1分単位で支給に！ 特に営業職ではサポート体制を強化し、客先からの直帰推奨・iPadでの業務効率化を進めています。 仕事だけでなく、家族やプライベートの時間も同じくらい大切にしてほしい。 そんな想いと、社員の声に耳を傾け、これからも働きやすい制度づくりを推進していきます。 【年齢問わずキャリアアップ・収入アップを目指せる！】 （報奨金制度） ・販売実績に応じたインセンティブと、指定商品の販売数に応じた報奨金を支給！ ・臨時支給の手当なども多数 （努力がしっかり反映） ・明確な評価基準で、入社3年目以降は歩合給の割合がさらにアップ！ ・年功序列ではなく、成果に応じたキャリアアップが可能 ・入社1～2年で役職に就いた社員も…！ ・役職に応じて昇給あり
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    日本高周波鋼業株式会社

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    東京都千代田区岩本町1-10-5TMMビル8F
    • 設立 1950年
    • 従業員数 507名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全9件
    • 【富山／射水市】未経験歓迎◆検品作業・在庫管理◆業界大手メーカーG◆残業20h・家賃最大85％補助有
      【面接1回】～寮4,000円（電気代・水道光熱費込み）／既婚者向け社宅85％補助／転居費支援／大手グループ／UIターン歓迎／年度最大20日有給付与、平均13～14日取得 ／平均年齢40歳で20代～50歳まで活躍中～ ■業務概要 大同特殊鋼グループの安定基盤のもと、製造に欠かせない原料（スクラップ）の受入検査や在庫管理を担当します。分析機器を使用した品質確認を通じて、モノづくりの根幹を支えるポジションです。 ■業務詳細 ・購入スクラップ受入時の検品、分析業務 ・原料ヤードおよび倉庫の在庫管理 ・協力会社との調整業務 ・安全、品質、コスト改善活動 ～職種未経験歓迎・業界未経験歓迎～ 製造業で何らかの経験をお持ちの方歓迎 ■入社後の教育体制 入社後3日間は総務による就業規則や会社理解の研修を実施。その後、約1カ月間は日勤帯で現場研修と安全教育を行います。配属後は4人1組のチームで業務を習得し、独り立ちまでは約3年を想定。未経験からじっくり専門知識や技能を身につけられる環境です。 ■働く環境・福利厚生 ◎寮完備（職場徒歩3分・月4,000円／電気代・水道光熱費込み） ◎既婚者向け借上社宅制度あり（家賃最大85％補助） ◎転居費用会社負担（規定あり） ◎UIターン歓迎 ◎入社月から有給取得可能。毎年4月1日に最大20日付与 ◎平均有給取得日数13～14日 ■健康管理への取り組み 社員の健康と安全を最優先に考えています。熱中症対策として水分補給用ドリンク・梅干し・塩飴を支給するほか、安全教育を徹底。無理なく長く働ける環境づくりに力を入れています。 ■ポジションの魅力 ・世界最大級の特殊鋼メーカーグループの安定基盤 ・分析機器や品質管理の知識が身につく ・現場や協力会社との連携を通じて調整力を磨ける ・改善活動を通じて主体性や問題解決力を養える ・将来的に中核人材として長期的なキャリア形成が可能 ■企業情報 2026年より大同特殊鋼グループの一員となった高級特殊鋼メーカー。自動車やエレクトロニクスなど幅広い産業を支える製品を製造しており、安定した事業基盤のもと成長を続けています。未経験から専門スキルを習得し、長期的なキャリア形成ができる環境です。 変更の範囲：会社の指示する業務
      ＜勤務地詳細＞ 富山事業所 住所：富山県射水市八幡町3-10-15 勤務地最寄駅：万葉線／東新湊駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 322万円～620万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：213,500円～395,300円 その他固定手当/月：1,500円 ＜月給＞ 215,000円～396,800円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮し決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月、12月）※業績連動 ■職場手当1,500円～1,500円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 面接1回【富山】＼未経験歓迎／特殊鋼の製造オペレーター◆大同特殊鋼G◆福利厚生・資格取得手当充実◎
      ～世界最大級の特殊鋼専業メーカーグループの安定基盤／未経験から約3年かけて育成◎一生モノのスキルが身につく！／資格取得支援充実／転勤なし～ 自動車や産業機械、エレクトロニクス製品など、私たちの暮らしを支えるさまざまな製品に使われる「特殊鋼」を製造する仕事です。 入社時に特別な知識や経験は必要ありません。実際の業務は先輩社員が丁寧に教え、必要な資格も会社負担で取得できるため、未経験から専門技術を身につけられます。 ■仕事内容 特殊鋼をつくる製造オペレーターとして、機械や設備の操作を担当していただきます。 原料を溶かして鋼をつくる設備の操作 製品の品質を整えるための確認・調整作業 製品の元となる材料を型に流し込む作業 クレーンや各種機械の操作 設備の点検やメンテナンス作業 ※機械操作が中心のお仕事です。 ※クレーンなどの資格は入社後に取得可能です。 ※未経験の方も一から学べる研修・教育体制があります。 ※生産拡大に伴う増員募集のため、複数名を育成前提で採用します。 働く環境について 製造現場では安全管理を徹底しており、特に夏場は熱中症対策に力を入れています。 スポーツドリンク支給 塩飴・梅干し支給 こまめな休憩取得 体調管理の徹底 など、社員が安心して働ける環境づくりを進めています。 ■生活面をしっかりサポート ◎転居費用は会社が負担します。IUターンも歓迎しています。 ◎有給休暇は入社直後から付与。初年度は最大20日付与され、平均13～14日程度取得しています。 ◎会社の独身寮を利用可能 製造所から徒歩3分、月4,000円（水道光熱費込み）で入居できます。 ◎借上社宅制度あり 対象者は家賃の最大85％を会社が補助します。 ■会社について 当社は、高品質な特殊鋼の製造を手掛けるメーカーです。2026年より大同特殊鋼グループの一員となり、安定した経営基盤のもとさらなる成長を続けています。 富山製造所では、材料づくりから加工・熱処理まで一貫して行っており、自動車や産業機械、エレクトロニクス分野など幅広い産業を支える製品を生み出しています。 未経験から専門技術を身につけ、長く安定して働ける環境が整っています。富山に根差してキャリアを築きたい方、モノづくりに興味がある方を歓迎します。 変更の範囲：会社の指示する業務
      ＜勤務地詳細＞ 富山事業所 住所：富山県射水市八幡町3-10-15 勤務地最寄駅：万葉線／東新湊駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 425万円～745万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：268,000円～449,800円 その他固定手当/月：20,700円～24,700円 ＜月給＞ 288,700円～474,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮し決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月、12月）※業績連動 ■職場手当20,700円～24,700円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    日本ゼトック株式会社

    化粧品メーカー
    東京都新宿区西新宿1-26-2 新宿野村ビル 12階
    • 設立 1954年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 商品開発職／未経験歓迎／年休126日／残業10h
      • 締切間近
      ■自社オリジナルブランドの商品企画・開発に携わる仕事 市場調査やSNSのトレンド分析をもとに企画を立て、開発部門や外部デザイナーと連携しながら商品化まで進めます。 マーケティング～企画～開発～SNS発信まで一連の流れをトータルで担当できるポジションです。 次世代の感性を活かし、新商品の企画・開発から販売戦略まで幅広くお任せします。 ＼POINT／ コンセプトづくり、パッケージデザイン、販売戦略にも携われます。現時点ではコスメ商品を優先的に進めたい意向がありますが既存の枠にとらわれなくてOK！当社事業の強みである歯磨き粉はもちろん、雑貨など可能性は無限大。大切なのは「今何が流行っているのか」をキャッチすること。“バズ”と“売上”を生み出すマーケティングに挑戦できます！ 【商品開発って？ざっくり言うとこの5つ】 【1】あらゆる媒体から流行チェックする →今何がバズっているかを知り、新たな発想につなげる。 【2】こんなの欲しい！をチームで検討 →メンバー全員でアイデアを持ち寄り、方向性を決める。 【3】中身をつくる人と相談する →香りはどうする？どんな成分をつかう？研究チームと協力して形にする。 【4】デザインを決める →パッケージの色・形・世界観をデザインする。 【5】SNSで広める →SNSを活用した情報発信とプロモーションの企画 ーーーーーこの仕事の魅力ーーーーー ★自分のアイデアを商品化できる ★トレンドを追う側ではなく作る側になれる ★SNSを活用し最前線のマーケティングに挑戦できる ★若手の感性や発想をそのまま企画に活かせる ＜入社後の流れ＞ 入社後は、マーケや企画の基礎を学び、短期間で試験的な商品企画に挑戦できます。市場調査やSNS分析、企画立案、開発部門との連携、SNS発信まで幅広く経験でき、アイデアを商品化できる環境です。
      【新宿本社】東京都新宿区西新宿／転勤はありません！ ◎アクセス：新宿駅より徒歩7分 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙 ※マイカー通勤OK（駐車場はご自身で用意、駐車場代の支給なし）
      月給23万円～26万円＋各種手当＋賞与年2回 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ★賞与4カ月分（前年度実績）
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    株式会社本間機械工作所

    機械部品・金型メーカー
    福島県いわき市岩間町天神前6-5
    • 設立 1947年
    • 従業員数 48名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【福島/いわき市】溶接工◆鉄板・鋼管・ステンレス等の製缶タンク・プラント溶接／転勤無し・福利厚生充実
      【鉄板・ステンレス・アルミ等多様な金属溶接を担当／経験を活かして長く働ける／福利厚生・研修制度充実／ワークライフバランス重視】 ■業務概要： 当社本社工場（福島県いわき市）にて、製缶タンクやプラント向けの溶接業務を中心にお任せします。鉄板・鋼管・ステンレス・アルミ等の多様な素材を扱い、アーク、TIG、半自動溶接などの各種手法を用いた製品づくりに携わります。主に工場内作業ですが、一部いわき市内中心の客先での作業や、2週間程度の短期出張（関東・新潟エリア）も発生します。 ■業務詳細： ・製缶タンク、プラント設備の溶接業務全般（工場内作業が主） ・アーク溶接、TIG溶接、半自動溶接を用いた各種金属加工 ・設計図に基づく製品製作と品質管理 ・客先での現地溶接作業（いわき市内が中心） ・短期（2週間程度）出張業務（関東・新潟エリア／月単位の長期出張はほぼなし） ・溶接にかかる資格・免許更新や技能講習の受講（費用は会社全額負担） ・保護具や作業着の支給、作業環境の安全確保 ■組織構成： 若手からベテランまで幅広い年齢層の社員が在籍し、技術継承と活発なコミュニケーションが行われています。70歳を超えて働く社員もおり、長く活躍できる環境です。 ■教育体制： 入社後は経験・スキルに合わせて業務を割り振り、当社製品の特徴や加工ポイントも丁寧に指導。資格取得や技能向上も積極的にサポートします。 ■就業環境： 残業は月10時間程度、休日取得もしやすい環境で、転勤もありません。作業着や保護具の支給、無料駐車場や冷暖房完備の休憩室など、働きやすさを重視しています。 ■想定されるキャリアパス： 経験を重ねてリーダーや後進育成などにも挑戦可能。技術を活かして長期的にキャリアを築けます。 ■企業の特徴／魅力： 創業70年以上の安定基盤と高い技術力、35年間無事故の実績、地域に根差した堅実な経営が強みです。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福島県いわき市岩間町天神前6-5 受動喫煙対策：その他（専用喫煙室設置） 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 336万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～400,000円 ＜月給＞ 240,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ■昇給あり（昨年度実績：1月あたり2,000～10,000円） ■賞与あり：年2回／計2.00ヵ月分（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福島/いわき市】製缶加工・設置・補修の管理業務・工事監督／研修制度◎転勤なし
      【製缶加工・設置・補修の製作管理／工事監督業務を通じて工場設備を支える重要ポジション／転勤なし・残業少なめ・働きやすさ◎】 ■業務概要： 当社にて化学工場などに設置される機器や架台の製作管理、および現場での機器据付や補修工事の監督業務をお任せします。資材手配から工程管理、作業員への指示や各所との折衝を行い、製造現場全体の進捗をコントロールしていただきます。将来的には幹部候補として、事業の核となる役割を期待しています。 ■業務詳細： ＜製作管理業務＞ 製作物についてお客様からの図面や仕様書をもとに資材手配から完成までの工程管理や各所との折衝を行います。 ＜工事監督業務＞ 客先の工場での機器据付や補修工事において資材手配、作業員への指示、工程管理、交渉等を行います。 ■扱う製品・案件： 当社は機械類の製作・販売、製缶・配管工事、鋼構造物工事を中心に、重機リースや産業廃棄物処理業も展開しています。 ■組織構成： 幅広い世代の社員が活躍しており、技術を長く活かせる環境です。業界未経験者や文系出身者も在籍し、育成体系が整っています。 ■教育体制： 入社後はベテラン社員によるOJTと資格取得支援が充実。実務を通じて段階的に管理業務へステップアップできます。 ■就業環境： 残業が少なく、有給休暇も取得しやすい環境。転勤無し、マイカー通勤可、冷暖房完備の休憩室や作業着支給もあり、働きやすさが特徴です。 ■想定されるキャリアパス： 習熟度に応じて管理職や幹部候補への昇格が期待されます。長期的に製造現場の核として活躍できるポジションです。 ■企業の特徴／魅力： 35年以上無事故で事業継続の実績を誇り、地域に根差した安定企業です。社員の成長を重視し、働きやすい職場づくりにも力を入れています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福島県いわき市岩間町天神前6-5 受動喫煙対策：その他（専用喫煙室設置） 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 328万円～547万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：202,440円～337,500円 固定残業手当/月：37,560円～62,500円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 240,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ■昇給あり（昨年度実績：1月あたり2,000～10,000円） ■賞与あり：年2回／計2.00ヵ月分（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    日本鋳鉄管株式会社

    サブコン
    東京都中央区築地1丁目12番22号コンワビル
    • 設立 1937年
    • 従業員数 310名
    • 平均年齢 46.1歳
    求人情報 全1件
    • 製造スタッフ（久喜工場）／年休123日／賞与実績3.7カ月分
      • 締切間近
      上下水道管の製造をお任せします。 【製品について】 ■ダクタイル鉄管 「ダクタイル（英語で「しなやかな」「強靭な」という意味）鋳鉄」という素材を使った、耐震性にも優れた水道管。 【具体的には】 下記いずれかの工程を担当していただきます。 ▼鉄スクラップを溶かす機械の操作 ▼溶けた鉄を管の形に成型する機械の操作 ▼鉄管の内外面の仕上げ加工や、色塗り・サビ止め塗装を行う機械の操作 ▼工場内の機械・設備の修理・メンテナンスを行う保全作業 ▼完成した製品のチェック ▼出荷の際のフォークリフト運搬や準備作業 【特別なスキル・知識ゼロでOK】 入社後は、安全に関するルール・仕事の流れ・機械の作業方法などを、先輩スタッフがイチから丁寧にレクチャーします。 あなたの興味・適性などを考慮し、できることから少しずつお任せしていきますので、安心して取り組めます。 未経験からスタートした先輩はもちろん、別分野のモノづくりに関わっていた先輩も多く、さまざまなバックボーンをもつ仲間に囲まれて働けます。 ※熱中症対策として空調服・スポットクーラー・こまめな休憩あり
      ～マイカー通勤OK＆久喜駅からの無料シャトルバスあり～ ■久喜工場 埼玉県久喜市菖蒲町昭和沼1番地 ＜アクセス＞ JR宇都宮線・東武線「久喜駅」より車で15分 ～U・Iターン支援！　単身用社宅完備（条件あり）★ 家賃の自己負担額1/5で入居可能、引っ越し費用全額会社負担！ ※受動喫煙対策：屋内禁煙／屋外に喫煙所設置（就業中は禁煙、休憩時間は喫煙可）
      ■月給21万5200円～32万400円 ※経験・年齢などを考慮して決定します。 ※見込み残業代なし。残業代は全額支給します。 （通常の1時間あたりの賃金に30％の割増率を上乗せして支給。休日出勤時は50％を上乗せして支給） 【モデル月収】 30万690円（30歳／入社13年目／未経験スタート） ・基本給25万5900円 ・鋳造手当1万1000円 ・休憩変更手当7500円 ・勤務変更手当A5000円 ・残業代10時間2万1290円
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    株式会社ケイハイ

    サブコン
    千葉県船橋市市場3丁目17番1号
    • 設立 1967年
    • 従業員数 368名
    • 平均年齢 47.0歳
    求人情報 全2件
    • 施工管理／未経験歓迎／賞与5.8カ月分／初年有休最大25日
      戸建て住宅や集合住宅での都市ガス配管設備及びガス温水床暖房システム工事の監理をお任せします。 施工管理の役割は、工事がスムーズに進むよう現場全体を支えること。工程やスケジュールを管理し、現場のさまざまな関係者とコミュニケーションを取りながら工事を進めていきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 　具体的には… ＝＝＝＝＝＝＝＝ ■工事のスケジュール・進行管理 工事の進捗を確認しながら、予定通り進められるよう工程やスケジュールを調整します。 ■関係各所とのやりとり 円滑に工事を進めるため、工事に関わる関係者と連携。図面の確認や配管ルートの検討、現場での情報共有なども行います。 ■各種書類の作成 担当する工事に必要な書類の作成など、現場を支える事務業務も担当します。 ＜こんな工事を手がけます＞ ・集合住宅のガス温水床暖房の設備工事 ・一建物の都市ガス配管工事　　　…など ＼ここがPOINT／ ★「コミュニケーション力」が活きる 黙々とデスクワークをするだけではなく、多くの人と関わる仕事のため、「人と話すことが好き」「周囲と協力して仕事を進めるのが得意」という方は、その強みを活かせます。 ★地域の「安心安全」を支える 手がけるのは、都市ガスや床暖房設備工事など、日々の暮らしに欠かせない工事。 市川市、浦安市、船橋市、松戸市、柏市と近隣エリアが中心で、自分の仕事が身近な街の暮らしにつながっていることを実感できます。 ★プライベートの時間も大切にできる 年間休日は122日以上、有給休暇は初年度から最大25日付与。自分の時間を確保できるよう会社として取り組んでいます。
      【車通勤OK】勤務地は希望を考慮のうえ、決定します。 ・千葉県船橋市市場5丁目16番18号 JR「東船橋駅」より徒歩8分 ・千葉県柏市柏1304番地の1 JR「柏駅」よりバス8分 ・千葉県佐倉市宮前3丁目13番13号 「京成佐倉駅」より徒歩２分 ※受動喫煙対策：事務所敷地内禁煙 ★都心部からのアクセス抜群！住みやすく、通いやすい立地です。 ★U・Iターンも歓迎！
      月給21万円～31万円＋各種手当＋賞与年2回 ★お持ちの資格やこれまでのご経験をしっかりと拝見した上で、スキルに見合った給与額を決定いたします。
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    株式会社 新光堂

    専門店（アパレル・アクセサリー）
    山形県天童市南町1-1-15
    • 設立 1972年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全2件
    • 人生の節目に寄り添うブライダルリングアドバイザー／未経験歓迎
      結婚指輪や婚約指輪、 ファッションジュエリーなどの ご提案をお任せします。 ▼具体的には ……………………… ・ご来店されたお客様への接客 ・ご要望のヒアリング ・商品のご提案 ・レジ・会計対応 ・電話・メール対応 ・商品発注業務 ・店内ディスプレイづくり ・SNS更新や店舗運営サポート ▼当店の接客スタイル …………… ご来店されるお客様は ・プロポーズを控えた方 ・結婚準備中のカップル ・記念日の贈り物を探す方 ・自分へのご褒美を探す方 など、さまざまです。 まずはお客様のお話を伺うことから始め 「どんな想いを込めたいか」 「どんな未来を描いているか」 そのストーリーに寄り添いながら 最適なジュエリーをご提案します。 数字ではなく、お客様にいかに ご満足いただけるかを大切にする 接客スタイルです。
      ＼東北3県・10店舗で一斉募集！／ 宮城・山形・福島の各店舗で募集しています。 希望勤務地を考慮し配属先を決定。 ※県外や転居を伴う転勤なし 【福島】 オープニングスタッフ積極採用中 新店舗立ち上げメンバーとして活躍◎ ◆WEDY イオンモール伊達店 ※11月20日オープン予定 ※オープン前研修あり ※オープニング手当あり （月2万円支給／2027年2月まで） 【宮城】 仙台中心部・大型商業施設勤務 青葉通一番町駅徒歩3分の街中店舗あり 働きやすい環境が魅力！ ◆WEDY イオンモール名取店 ◆WEDY CRAFT イオンモール名取店 ◆WEDY イオンモール新利府南館 ◆WEDY イオンモール仙台上杉店 ◆WEDY 仙台一番町店 【山形】 地域密着で長く活躍できる 待遇・条件面も魅力の店舗多数◎ ◆WEDY 山形店 ◆新光堂 イオンモール天童店 ◆新光堂 イオンモール山形南店 ◆新光堂 プレミア山形店 ◆新光堂 本店
      月給23万円～30万円 ※経験・能力を考慮のうえ決定 ＊試用期間・研修制度＊ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 試用期間：6ヶ月 ※期間中は契約社員雇用 ※全店舗いずれも給与・待遇などは変動なし 試用期間中は、業務への取り組み姿勢や コミュニケーション、人柄などを 総合的に評価します。 試用期間終了後 正社員として本採用となった方には 祝い金5万円を支給します。
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    山田食品株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    千葉県船橋市習志野4-10-3
    • 設立 1928年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 50.5歳
    求人情報 全1件
    • 習志野【中華麺・皮類などの製造】未経験歓迎◆老舗の安定性／残業15H／日勤のみ完全週休2日／手当◎
      【職種未経験＆業種未経験の方も歓迎！県内トップクラスのシェア／製造工程に深く関わる業務／創業90年以上の安定企業】 ■業務概要： ・生中華麺のシェア県内トップクラスを誇る当社にて、中華麺、日本そば、うどん等麺類の製造と、餃子の皮、ワンタンの皮等、皮類の製造、製造した商品の箱詰めなどの作業をご担当いただきます。 ・具体的な業務内容： ・中華麺、日本そば、うどん等麺類と餃子の皮、ワンタンの皮等、皮類の製造作業 ・製造ライン、及び製造施設の清掃、片付け、等 ・原材料倉庫の整理整頓等 ・製造工程： ・計量した小麦粉、かん水等をミキサーで捏ねる→そぼろ状になった生地を、圧延ローラーに通して帯状に伸ばし（麺帯）、麺帯同士を圧延し合わせて一つの麺帯にし、筒状に巻き上げる→巻き上げた麺帯をビニール袋に入れて暫く置き、麺帯の熟成を行う→熟成を行った麺帯を、太さの違う延圧ロールで徐々に薄く延ばす→切り出された麺線を自動丸め機で麺玉に丸め、自動包装機で袋詰めする→出荷用の箱に詰めて冷蔵庫で貯蔵、熟成 ※製造作業は機械化されていますが、生地を機械に流したり、麺を製造ラインにのせたり、粉袋（重くて25キロ）を運んだりする作業が発生します。 ■組織構成： 製造部には10名所属しており、20代～50代と幅広い世代が活躍されています。入社後は、包装された麺を箱に詰める作業からスタートし、徐々に業務範囲を広げていっていただきます。 ■業務の魅力： ・機械操作と手作業がバランスよく求められ、製造工程全体に関われるため食品製造に携わるやりがいを感じられます。 ・製造工程ごとに役割分担をしており、チームワークを大切に協力して業務に取り組んでいます。未経験から入社された方が多く、社内研修制度が確立されているのでしっかりと技術を身に着けることができます。 ■特徴： ・山田食品は、1928年初代店主の山田石松が、船橋市海神町で配給の小麦粉を委託して加工し、屋台用のワンタンを作ったことから始まりました。創業以来、一貫して市販をせず、事業所や飲食店向けの業務用に特化した麺作りにこだわり続けています。時代のニーズに対応し愛され続ける製麺会社を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：千葉県船橋市習志野4-10-3 勤務地最寄駅：JR総武線／津田沼駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 320万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～240,000円 その他固定手当/月：10,000円 ＜月給＞ 200,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ■賞与：年2回（前年度実績 計4か月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社電工センター

    サブコン
    宮城県石巻市築山1丁目8-12
    • 設立 1984年
    • 従業員数 12名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 電気工事士／実務未経験者歓迎／資格取得支援あり／地域密着型
      ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■□お任せするお仕事について□■ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 学校や公共施設、オフィスビル、工場など、さまざまな建物の電気設備工事をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■一般・自家用電気工作物の電気設備工事 ■自動制御設備の設置・施工 ■配管・配線・ケーブルラック工事 ■電力引込工事 ■電気設備の点検・メンテナンス ■空調設備・給排水設備工事 など、配管・配線工事から設備の設置まで幅広く担当します。 【主な施工実績・工事対象】 ■学校 ■公共施設 ■オフィスビル ■商業施設 ■工場（プラント） ■その他、宮城県内のさまざまな建物・設備 など ※現場にはチームで入ります。 ━━━━━━━━━━ ■□入社後の流れ□■ ━━━━━━━━━━ 入社後は、現場でのOJTを中心に先輩社員がしっかりサポートします！ ＜STEP1＞基礎を学ぶ 先輩の指示のもと、現場のルールや業務の流れ、工具の名前など、基本的な知識・技術を身につけます。 　▼ ＜STEP2＞資格取得を目指す 会社全額負担の資格取得支援制度を利用して、「第一種電気工事士」などの取得にチャレンジ！ 　▼ ＜STEP3＞仕事の幅を広げる 経験を重ねて、徐々に担当できる業務の幅を広げていきます。 独り立ちまでは3年～5年を想定しているので、時間をかけて一人前の技術者を目指しましょう！
      【転勤なし／マイカー通勤可（駐車場あり）】 ＜本社＞ 宮城県石巻市築山1丁目8-12 ［アクセス］ ◎仙石東北ライン・仙石線「蛇田駅」より車で6分 ※基本的に会社へ集合後、チームで現場へ向かいます。 ※工事現場は宮城県内が中心です。 ※受動喫煙対策：あり
      【電気工事士】 月給20万円～31万5,000円＋各種手当＋賞与年2回 ※第一種・第二種電気工事士のいずれかの資格をお持ちの方 【電気工事士見習い】 月給19万円～20万円＋各種手当＋賞与年2回 ※上記の対象資格をお持ちでない方 ※長期的なキャリア形成を見据えた採用枠です！ ※経験・能力・保有資格などを考慮の上、決定いたします。 ※残業代は別途全額支給いたします。
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    株式会社ワイズシステム研究所

    技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）
    東京都千代田区鍛冶町1-6-17
    • 設立 1982年
    • 従業員数 43名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【岩手県】★大手自動車メーカーでの品質管理業務★土日休・残業10h★日勤のみ
      【ワークライフバランスを整えながら安定企業で就業／金融・製造・官公庁など様々な業界で実績を積んでいるIT企業ユニインフォメーション株式会社のグループ企業で安定の事業基盤～】 ■仕事内容： 市場情報・市場品質調査にともなう帳票入力、報告書作成、進捗確認、データ管理 ・パソコン作業がメインとなります（Excel、PowerPointなど） ・関係者との業務調整 ■当社について： 以下3つの事業を展開しております。 （1）CADデザイン・設計からCADシステムの開発、運用サポート等のトータルソリューション （2）土木構造物設計解析の運用と支援及び開発 （3）その他システム開発 ■当社の魅力 【高い専門性を武器に日本を代表する大手企業との取引実績を多数誇っています】 当社の主要業務であるモデリング、開発、解析を通じこれまで日本を代表する大手自動車メーカーやゼネコンとの取引を多数有しています。技術者派遣にとどまらず、業務委託やコンサルティング業務も手掛けており、日本のモノづくりの上流から最終工程まで幅広く携わっています。 【長期就業やワークライフバランスの取れた働き方が可能な環境です】 直接取引している大手メーカーやゼネコンでCADシステムや構造解析の先輩エキスパート社員が活躍しています。専門知識と豊富な経験を持つ先輩と共に働く事により、スキルアップが図れます。 定期的な研修制度によるスキルアップができ、長期就業できる組織環境が整っています。また駐在先は大手企業が多数を占めるため、有給取得率が高いです。
      ＜勤務地詳細＞ 常駐先の企業 住所：岩手県胆沢郡金ケ崎町西根森山1番地 勤務地最寄駅：六原駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 277万円～392万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：156,000円～196,000円 その他固定手当/月：66,000円～118,000円 ＜月給＞ 222,000円～314,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験・ご年齢を考慮のうえ、当社規定に基づき決定いたします。 ※その他固定手当…職能手当 ■賞与：年2回（前年度実績 計 0.50ヶ月分） ■昇給：年1回（前年度実績 1月あたり0円～3,000円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社旭建設

    ゼネコン
    福島県白河市飯沢11
    • 設立 1967年
    • 従業員数 9名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ※未経験歓迎【福島/白河市】土木施工管理◆転勤なし/現場への直行直帰可/資格取得支援あり◎
      【職種未経験歓迎・業界未経験歓迎◎/年休115日◎/原則夜間勤務なし◎/資格取得費用会社負担◎/マイカー通勤可◎】 ■職務内容：当社にて公共工事・民間工事の土木工事における現場の管理をお任せします。 ■職務詳細： ・工程／安全／出来形、品質の現場管理 ・書類作成（エクセル、ワード等を使用）※PC支給 ・その他土木工事に関わる業務 ・全業務会社で指導、サポートします。 ■職務の特徴： ・基本的に朝は現場に直行、帰りは会社に戻ることが多いですが、直帰も可能です。 ・当社の工事は元請け工事が中心のため、完成までを主体的に担えます。 ・施工管理や特殊車両運転免許の資格が無くても、資格取得制度が完備しているため、資格取得に向けた費用負担（研修費、受験料等）はありません。資格取得後は資格手当を支給しますので、どんどんステップアップが可能です。 ■入社後の流れ：まずは、当社の施工管理担当者のサポートのもと、アシスタントとして業務を行っていただき、実務経験を積んでいただきます。実務に慣れた後は、徐々に施工管理担当者として案件対応をお願いします。 基本的にはチームで対応しているため、わからないことがあれば、先輩社員に確認できる環境が整っています。 ■組織構成： ・現在4名の有資格者が在籍しています。 ・業務経験の長いベテランが多いため、丁寧なレクチャーが受けられます。少数精鋭で、横のつながりが強い組織です。 ・穏やかな性格のメンバーばかりですので、わからないことがあっても、周りに聞きやすい環境です。 ■就業環境： ◎年間休日115日、月平均の残業は10～20時間で、プライベートも大切にできる環境です ◎基本的に昼間の工事となります。夜間工事は数年に1回の頻度です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福島県白河市飯沢11 受動喫煙対策：その他（全面禁煙）
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ・予定賞与／年2回※前年度支給実績（3カ月分/年（6、11月）） ※人事評価により決定します。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～300,000円 ＜月給＞ 230,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■年収補足： ・予定年収／350万円～450万円（昇給／有） ※未経験者の場合です。施工管理や特殊車両資格の保有者の場合は、相談により決定します。 ・月給／23万円～30万円 ・基本給／23万円～30万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社デイリートランスポート

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    千葉県船橋市習志野4-12-60
    • 設立 1988年
    • 従業員数 1,099名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ルート配送ドライバー／免許取得支援あり／入社祝い金20万円
      ★運転するのは決まった道だけ！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 都内・千葉県内の担当エリアへ、大手コンビニの商品をお届けします。 毎日決まったルートを回るため、道も覚えやすく、未経験でも始めやすい仕事です。 ★重たい荷物はありません！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 運ぶのはおにぎりやお弁当などの食品。 1箱5～6kg程度、台車も使用するため、身体への負担も少なめです。 ★働き方は自分で選べる！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 中型免許は入社後に取得可能。 取得費用は会社が負担するので、未経験から安心してドライバーデビューできます。 ★頑張りはしっかり評価！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 無事故や日頃の取り組みなどを明確な基準で評価。 毎年の昇給・昇格につながります。 ★生活面もしっかりサポート！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・入社祝い金20万円支給 ・社宅（月1万円～） ・奨学金返済制度 ・食事補助（1食300円） 新生活を始める方も安心です！ ┏┓ ┗■ 仕事内容 ━━━━━━━ 都内や千葉県内のコンビニへ、時間通りに食品をお届けするルート配送をお任せします。 【1日の流れ例／日勤の場合】 ▼出社・点呼 車両点検や点呼を行い、配送の準備をします。 ▼午前の配送 商品を積み込み、担当するコンビニへ配送します。 ▼営業所でお昼休憩 一度営業所へ戻ってしっかり休憩。 ▼午後の配送 商品を積み込み、午後の配送へ出発します。 ▼帰庫 配送終了！状況に応じて倉庫内で仕分けを手伝うこともあります。 ┏┓ ┗■ 入社後の流れ ━━━━━━━━━ ▼STEP1 免許がない方は、会社負担で中型免許を取得！ 免許をお持ちの方は先輩同行からスタート。 ▼STEP2 先輩社員に同行し、まずは固定ルートを習得。 独り立ちまで丁寧にサポート！ ▼STEP3 3～4カ月を目安に担当ルートを増やし、ステップアップ！
      【転勤なし／マイカー通勤OK／U・Iターン歓迎】 千葉県船橋市高瀬町24-3 ★送迎バスを利用できます ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ JR津田沼駅・JR新習志野駅・JR幕張本郷駅・京成津田沼駅の4駅より送迎バスを運行しています。 ※受動喫煙対策：電子タバコ専用 屋内喫煙室完備（屋外喫煙所あり）
      【「中型免許」または「準中型免許」（取得から2年以上）をお持ちの方】 ■夜勤：月給37万2000円～＋各種手当＋賞与年2回 ■日勤：月給34万2000円～＋各種手当＋賞与年2回 ※研修中2カ月間は、月給20万円＋各種手当＋賞与年2回 【免許なし・普通免許のみの方、準中型5t限定免許をお持ちの方】 ■夜勤：月給26万1000円～＋各種手当＋賞与年2回 ■日勤：月給24万1000円～＋各種手当＋賞与年2回 ※研修中2カ月間は、月給20万円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験、能力により決定します ★頑張りをきちんと還元します ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「1年間無事故だったか」「トラブルがなかったか」「遅刻をしていないか」などを評価し、グレードを上げて毎年昇給・昇格が目指せる仕組みです。 グレードがひとつ上がると給与が7000円プラス。 その後は1万5000円ずつ昇給していきます。 ★入社祝い金20万円あり ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社3カ月後には、入社準備金5万円＋入社祝い金15万円の合計「20万円」を支給します！
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    株式会社昇栄

    倉庫業・梱包業
    福島県白河市新白河1-108-2トークビル201
    • 設立 1984年
    • 従業員数 425名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全14件
    • 【宮崎／都城】倉庫拠点運営（所長候補）◆倉庫荷役請負事業/大手メーカーと安定取引/キャリアパス◎
      ◇◆全国各地で物流業（輸送・保管・荷役・包装・流通加工）を展開している当社にて、大手タイヤメーカ製品工場での倉庫作業管理をお任せします◎◆◇ ■業務内容： 大手タイヤメーカー製品工場での倉庫作業管理（入出庫に係る倉庫での指導、管理業務）をお任せいたします。 ・タイヤ製品の出荷作業に係る業務管理 ・フォークリフト作業指導や指導者育成 ・倉庫内管理に係る業務指導や管理業務 ・クライアントとの運営に関する協議や提案 ・人的管理（欠員対応、配置対応） ・評価者として部下への指導 ・KPIによる拠点経営計画 ・事業部会議での報告 ・その他、拠点運営に関連した業務 ■組織構成： 拠点には約30名（所長など含め）の社員が在籍しております。また、所長、班長、リーダー、主任、メンバー等の役職がありますが、今回は、所長の後継者として拠点運営の管理者としての役を担っていただくことがミッションとなります。 ■同社の特徴： ・住友ゴム工業株式会社様、ユニ・チャームプロダクツ株式会社様など、様々な分野のメーカーさんとの取引があり、安定した売上を誇っております。また、社会情勢や景気の影響を受けにくい商品を取り扱っているため、2025年には東海地方での拠点設立を果たすなど、さらに拡大を続けております。 ・直近では人事課の社員が企画した「時短正社員制度」が導入される等、令和時代に合わせた働き方改革を積極的に進めています。 ・「シン・評価制度」により、昇給、昇格、賞与についての査定が可視化され、目標と成果の乖離がない評価によりモチベーション向上効果を期待しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 住友ゴム工業（株）宮崎工場内 住所：宮崎県都城市都北町3 勤務地最寄駅：JR日豊本線線／都城駅駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 430万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～350,000円 ＜月給＞ 300,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（6月・12月） ■昇給：年1回（6月） ※新しい評価制度による可視化された客観的な評価を行い賞与、昇給金額へ反映させます。 ■その他の手当：役職手当（役職登用後支給） 　※予定年収は扶養手当、交通費を全て含んだ金額 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【白岡／50代活躍】紙製品の倉庫管理◆年収530万～／大手メーカー多数取引／基本土日休み
      • 締切間近
      ◇◆マネジメント経験者歓迎◎/全国各地で物流業（輸送・保管・荷役・包装・流通加工）を展開している当社にて、物流倉庫内作業管理候補者として業務をお任せします◎◇◆ ＼求人のポイント／ ◎住友ゴム工業株式会社様、ユニ・チャームプロダクツ株式会社様などの大手企業と安定取引 ◎基本土日休みでワークライフバランス◎ ◎40名規模の組織マネジメントに携わり、現場改善から組織づくりまで裁量を持って業務を推進可能 ■業務内容： 〇現場作業 （1）紙製品（おむつやマスク）製品の出入庫作業の管理業務 （2）指導職として作業手順、安全ルール、４Sの現場指導（40名規模） （3）作業員管理として40名規模の現場配置対応作業 （4）現場での工場側との均衡 入社後に庫内作業の手順から学び、管理的業務を学びます。 倉庫内での就業経験がある方は作業特性など習得が早く進みます。 管理職として登用が確定すれば役職手当が付加され給与UP さらに可視化された評価制度で基本給も昇給していくので将来設計が叶う職場です。 クライアントも消費量世界ナンバーワンの紙製品取り扱い企業様のため、業績も好調です。 ■同社の特徴： ・住友ゴム工業株式会社様、ユニ・チャームプロダクツ株式会社様など、様々な分野のメーカーさんとの取引があり、安定した売上を誇っております。また、社会情勢や景気の影響を受けにくい商品を取り扱っているため、2020年には関東圏に２つ目の拠点を設立するなど継続して事業拡大をしております。 ・直近では人事課の社員が企画した「時短正社員制度」が導入される等、令和時代に合わせた働き方改革を積極的に進めています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 株式会社　昇栄　白岡出張所 住所：埼玉県白岡市篠津字立野834-3 トランコム（株）白岡ロジスティクスセンター第2内 勤務地最寄駅：湘南新宿ライン線／ＪＲ新白岡駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 530万円～550万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～270,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月：50,000円 ＜想定月額＞ 290,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■モデル年収：40歳　配偶者有　男性　時間外30ｈ ■年収構成：基本給250,000円 　　　　　　地域手当　50,000 　　　　　　家族手当　7,000円 　　　　　　時間外　65,104円 　　　　　　交通費　4,100円 　総支給額　378,504円 年収約530万円（賞与込） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アイ・イーエス

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    福島県南相馬市原町区日の出町563
    • 設立 1981年
    • 従業員数 38名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【南相馬/未経験歓迎】機械設計◆3DCAD経験を活かす/社員定着率◎/残業月平均10H・転勤無し
      ◆オーダーメイド設計が強み／産業用プリンタ・ラベラー・自動機などの生産設備を開発・製造／東証プライム上場の大手企業にも導入◆ ■当社は産業用プリンタ、ラベラー、自動機等の工場設備を自社で一貫開発・製造している企業です。3DCADを用いて製品の設計業務全般を担当していただきます。オーダーメイド製品の仕様検討から設計、試作、現地設置まで上流工程から一貫してものづくりに携われるやりがいのある業務です。 ■業務内容： ・お客様の「こんな機械がほしい！」をもとに、仕様を考えます。 ・3DCADを使って、部品や装置の設計・図面作成を行います。 ・ベアリングやモーターなどの部品選びや、メーカーとのやり取りも担当します。 ・「壊れないか」「ちゃんと動くか」を計算やシミュレーションでチェックします。 ・実際に試作品を組み立ててテストし、問題があれば改善します。 ・作りやすさやメンテナンスのしやすさも考えた設計を行います。 ・現場での設置や調整、社内やお客様との打ち合わせも行います。 ■入社後の流れ： 入社後は製品を覚えていただく為に、装置の組み立て作業などから行います。 機械を触れながら覚えた上で、一部分の設計などから徐々にお任せしていきます。 いきなり丸投げにすることはございませんので、ご安心ください。 ■組織構成： 機械設計担当者3名の社員が在籍。50代のリーダー、30代のメンバーと今年度入社の中途社員で構成されています。 中途入社者がほとんどで、20年以上勤続している社員もおり、長く働ける環境です。 ■魅力ポイント： ＜社員定着率◎／働きやすい環境です＞ 社員定着率が高く、定年退職以外の理由での退職者は、しばらく出ていません。納期などを会社全体で調整しており、無理なく、負担なく働ける環境です。 ＜未経験から設計職にチャレンジできます＞ 3DCADが使えれば、応募可能。設計職未経験から設計職にチャレンジできます。扱うのは、オーダーメイド製品なので、毎回、違う製品を扱え、設計職としてレベルアップもできる環境です。 ＜業績好調・需要増加中＞ 当社の取引先には、東証プライム上場の大手企業もあります。半導体設備メーカーの製品も扱っています。設計も製造もニーズが増えており、業績好調です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福島県南相馬市原町区日の出町563 勤務地最寄駅：JR常磐線／原ノ町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 372万円～542万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～230,000円 その他固定手当/月：40,000円～120,000円 ＜月給＞ 220,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与:年2回(昨年度実績:3.5か月分) *提示年収は、現年収を考慮して決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社カワチ薬品

    ドラッグストア・調剤薬局
    栃木県小山市卒島1293（本社）
    • 設立 1967年
    • 従業員数 2,733名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • U25限定／店舗スタッフ／未経験歓迎／月9～11日休み
      ◎具体的な業務内容 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■商品・在庫管理 └商品の補充や在庫チェック ■売場づくり └陳列・季節ごとのレイアウト変更・POP作成など ■接客 └商品を探しているお客様へのご案内 ■スタッフのマネジメント └慣れてきたら、店舗運営にも挑戦 医薬品、食品をはじめとした生活必需品を扱うからこそ、安定したニーズがあります。 店舗の売上を上げるために、常に「何を考えて、どう動くか？」を実践し、よりお客様に愛されるお店をつくっていきましょう！ ◎「はじめて」に寄り添います！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回は、これまでの経験よりも「これから挑戦したい」という気持ちを重視する募集です。接客や販売の経験がない方、正社員として働くのが初めての方も歓迎します。 最初から全部できなくて大丈夫。 商品や売場、お客様への対応など、できることを一つずつ増やしていきましょう。 分からないことは先輩に聞けばOK！ チームで店舗を運営するので、一人で抱え込む必要はありません◎ ◎好きな街で長く働く！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ カワチ薬品では、地域に根ざして働ける制度をご用意！ エリア社員は転居を伴う転勤を抑え、地域で働けます。 さらに、ライフステージが変わっても働き続けられる環境も整備！ 女性の産休・育休取得率は100％、男性の育児休業取得実績もあります。 「好きな街で長く働きたい」 そんな希望にも応えられる環境です。 ◎接客・販売以外にもチャレンジ可能！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店舗拡大中だから、多彩なポジションに挑戦可能！ ・店長 ・バイヤー ・本社スーパーバイザー 最短3年で昇進実績もあり、中途入社から役員になった社員もいます！
      【全店舗マイカー通勤OK／配属は希望を考慮／転居を伴う転勤なしの働き方も可能】 栃木県・茨城県・群馬県・千葉県・埼玉県・福島県・宮城県・山形県・岩手県・長野県・静岡県・山梨県のいずれかの店舗 ★積極採用中！★ ・栃木（特に宇都宮周辺から北部） ・茨城全域 ・福島（特に郡山、白河、会津、南相馬） ・群馬全域 ・宮城全域 ※選考時に以下のいずれかを選択するか確認させていただきます。 ・ナショナル社員（転居を伴う転勤あり） ・エリア社員（自宅通勤圏内でのみ異動あり） ※ナショナル社員は転居に伴う費用（敷金・礼金・家賃、引っ越し代）は全額会社負担（社内規定あり）。 ※店舗所在地については、当社ホームページを参照ください。 ※受動喫煙対策／オフィス内完全禁煙
      【ナショナル社員（転居を伴う転勤あり）】 ※転居に伴う費用（敷金・礼金・家賃、引っ越し代）は全額会社負担（社内規定あり）。 大学院卒：月給24万7,020円～ 大学卒：月給23万440円～ 短大・専門卒：月給21万5,370円～ 高校卒：月給20万7,830円～ 【エリア社員（自宅通勤圏内での異動あり）】 大学院卒：月給23万9,530円～ 大学卒：月給22万3,300円～ 短大・専門卒：月給20万8,550円～ 高校卒：月給20万1,310円～ ※上記はいずれも、最低保証金額です。 残業代、諸手当等は一切含みません。年齢や経験、能力を考慮し、当社規定により優遇します。 ★みなし残業制度ではありませんので、残業代はきっちり時間分、全額支給します！
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    協栄産業株式会社

    機能性化学（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業）メーカー
    栃木県小山市城東6-1-4
    • 設立 1985年
    • 従業員数 288名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【栃木県小山市】品質管理◇ペットボトルリサイクルのリーディングカンパニー
      ～品質管理、品質保証、検査、分析評価のいずれかに関する実務経験をお持ちの方へ◎／「ボトルtoボトル」の技術を日本で初めて実現した、ペットボトルリサイクルのリーディングカンパニー／協栄産業G中核企業～ 当社は、1985年の設立以来、一貫して「分ければ資源、混ぜればゴミ」の経営理念のもとプラスチックのリサイクルを追求している会社です。 特にPETボトルリサイクルにおいては、日本のリーディングカンパニーとしてリサイクル原料の開発・製造などに通じ、「持続可能な社会」の実現に貢献しています。 ■業務内容： 回収された使用済みPETボトルを新たなボトルへと再生する「ボトルtoボトル」リサイクルプラントにおいて、品質バラツキの大きいリサイクル原料使用における、品質保証体制を確立するための業務を行います。 ■業務詳細： ◇飲料用ボトル、繊維製品、食品トレー等に使用されるリサイクル原料の品質保証 ◇製造工程における品質データのモニタリングと統計的分析手法による品質管理 ◇検査結果に基づく製造部門へのフィードバック、品質改善に向けた連携対応 ◇品質の安定化に向けた検査方法の見直し、標準化、管理体制の強化 ◇品質管理に関する各種書類作成、データ管理、監査・社内対応業務 ■ポジションの魅力： ◇自らの検査・分析結果が製品品質の安定供給に直結し、ものづくりを支える実感を得られる仕事です。 ◇環境配慮型素材の品質を守る立場として、循環型社会の実現に直接貢献できます。 ◇品質改善や管理体制の強化にも関わることができ、専門性を高められるポジションです。 ■組織構成： 品質管理室…9名 ■当社について： 当社は、2011年に使用済みPETボトルを再びPETボトルに戻す「ボトルtoボトル」の技術を日本で初めて実現しました。（リサイクル原料100%による飲料用PETボトルの成型は世界初）。また、2018年には世界初の「FtoP（フレークtoプリフォーム）ダイレクトリサイクル技術」をサントリーホールディングス様と共同開発するなど、最先端の「ボトルtoボトル」の技術を有しております。 ※経済産業省・中小企業庁「はばたく中小企業・小規模事業者300社　2019」より 変更の範囲：当社管理系業務全般
      ＜勤務地詳細＞ 小山工場 住所：栃木県小山市萱橋1085-3 勤務地最寄駅：JR水戸線／結城駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：202,000円～299,000円 その他固定手当/月：140,000円～181,000円 ＜月給＞ 342,000円～480,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※賃金はあくまでも目安の金額であり、経験・能力を考慮し決定します。 ■昇給：年1回（5月） ■賞与：年2回（7月、1月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【栃木県小山市】生産技術開発◇ペットボトルリサイクルのリーディングカンパニー
      ～化学工学に関する基礎知識を活かして活躍◎／「ボトルtoボトル」の技術を日本で初めて実現した、ペットボトルリサイクルのリーディングカンパニー／協栄産業G中核企業～ ■業務内容： ペットボトルリサイクルのリーディングカンパニーである協栄産業グループの中核企業である当社にて、生産技術開発全般をお任せします。 回収された使用済みPETボトルを新たなボトルへと再生する「ボトルtoボトル」リサイクルプラントでの業務です。 現場に根差した実機検証を通じて、品質・生産性・コストの最適化を図り、新たなプロセスや設備の実装まで一貫して推進していただきます。 ■業務詳細： ◇実機による試作・検証の計画立案、実施、評価 ◇検証結果を踏まえたQC工程表、納入仕様書、各種管理基準の作成 ◇新規設備の選定、導入、立上げ、量産移管までの推進 ◇生産性向上、歩留まり改善、コスト削減に向けた設備・工程改善 ◇品質安定化を目的とした設備改良、条件最適化、プロセス構築 ◇省人化・自動化を含む製造現場の改善テーマの企画・推進 ■ポジションの魅力： ・実機検証から標準化、設備導入、量産安定化まで一貫して関わることができ、技術開発の成果を現場で直接実感できます。 ・国内外のサプライヤーや研究機関との連携も多く、グローバル市場での活躍が可能です。 ・環境負荷低減に直結する「ボトルtoボトル」リサイクルの中核工程に携わり、社会的意義の高い技術開発に挑戦できます。 ・現場起点で課題を発見し、自ら設備・工程・自動化の改善を形にしていける裁量の大きいポジションです。 【組織構成】 ＜生産技術開発部門＞2名 ■当社について： 当社は、2011年に使用済みPETボトルを再びPETボトルに戻す「ボトルtoボトル」の技術を日本で初めて実現しました。（リサイクル原料100%による飲料用PETボトルの成型は世界初）。また、2018年には世界初の「FtoP（フレークtoプリフォーム）ダイレクトリサイクル技術」をサントリーホールディングス様と共同開発するなど、最先端の「ボトルtoボトル」の技術を有しております。 ※経済産業省・中小企業庁「はばたく中小企業・小規模事業者300社　2019」より 変更の範囲：当社管理系業務全般
      ＜勤務地詳細＞ 小山工場 住所：栃木県小山市萱橋1085-3 勤務地最寄駅：JR水戸線／結城駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～960万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：202,000円～334,000円 その他固定手当/月：140,000円～266,000円 ＜月給＞ 342,000円～600,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※賃金はあくまでも目安の金額であり、経験・能力を考慮し決定します。 ■昇給：年1回（5月） ■賞与：年2回（7月、1月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    A＆Kホンシュウ株式会社

    住宅設備・建材
    福島県須賀川市滑川字中津沢46-1
    • 設立 1974年
    • 従業員数 200名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全5件
    • 【福島／須賀川】生コンクリートの配合検討・品質管理※転勤無/月平均残業20h/上場企業の子会社◎
      • NEW
      ～スタンダード上場企業の（株）エスイーの100％子会社/自社製品（セパレーター等）に関する生コンクリートの配合検討・品質管理業務をお任せします！～ ■募集背景： 昨今、コンクリート業界においては環境負荷の少ない製品の開発・提供が重要視されるようになっています。そのため、当社としても生コンクリートの品質・配合の分析を強化するため人材募集をしております。 ■業務内容： 品質管理担当として、当社で製造しているコンクリート二次製品の品質管理および製品改良等に伴う試験的な業務をお任せします。 ・生コンクリートの配合検討、品質管理（ＪＩＳ含む）※メイン業務 ・超高強度繊維補強コンクリートの配合検討、品質管理　※メイン業務 他、スキルやご経験等に応じて、生産管理業務に関する補助業務、構造計算業務、CAD図面業務をお任せする可能性があります。 ■組織構成： 製造部長として50代男性（出向社員のため月4、5日程滞在）が在籍しており、須賀川工場には工場長60代男性、課長40代男性、30代主任など事務職6名、天栄工場には工場長60代男性、課長40代男性、40代主任など事務職5名が在籍しております。 ■当社の特徴： 【必要なものを必要な時すぐに納品できる即納体制！】 仕入れから生産、配送まで全過程を自社で行うことで、品質の安定とコストの削減を実現しております。 取扱い商品も、災害関連のコンクリート製品や建築資材ですので今後の日本にも不可欠で安定性の高い商品となります。 また、特注品のオーダーにもスピーディに対応しております。問い合わせ後、翌日納入が可能なので、他社からの乗り換えるお客様もいます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 須賀川工場 住所：福島県須賀川市小中字松之木内43-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 303万円～405万円 ＜賃金形態＞ 月給制 欠勤控除のある月給制です。欠勤した場合は、日割計算で差し引かれます。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～400,000円 その他固定手当/月：5,000円～10,000円 ＜月給＞ 305,000円～410,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※基本給の幅は、経験等によります。 ■昇給：有／1月あたり3千～1万円（前年度実績） ■賞与：有／年2回、計2.75ヶ月分（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社坪野谷紙業

    紙・パルプ・木材 （商社）
    栃木県小山市荒井566
    • 設立 1985年
    • 従業員数 450名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全1件
    • 未経験歓迎！休日もしっかり！退職金有！古紙工場スタッフ
      • 締切間近
      スーパーの資源回収BOXや企業・工場などから 回収してきた古紙を〈紙の原料〉に変えるお仕事です。 ■構内作業 自社構内にてフォークリフトを使用し 古紙の移動やプレス機投入・積込み作業 ■古紙回収作業（ルート回収） パッカー車で古紙排出業者(お客様の所)へ出向き、古紙の引き取り作業 ※営業はありません。 ある1日の流れ 【８：００】決まったルート（エリア）でお客様先へ 【１２：００】ルート途中の飲食店などで休憩 【１３：００】午後のルートへ 【１６：００】帰社（回収した古紙降ろし&構内作業） 構内作業は他スタッフと協力して行います！ 移動や積込みはフォークリフトを使うので力は必要ありません！ ※適正を判断して、構内業務に専従するケースがございます。
      ■栃木県 ・本社事業所（下野市） ・鹿沼事業所（鹿沼市） ・宇都宮平出事業所（宇都宮市） ・宇都宮事業所（宇都宮市） ・宇都宮インター事業所（宇都宮市）　 ■群馬県 ・伊勢崎事業所（伊勢崎市） ■埼玉県 ・プリントパック関東本庄工場内（本庄市） ・新座事業所（新座市） ・戸田事業所（戸田市） ・三芳事業所（入間郡三芳町） ・越谷事業所（越谷市） ・春日部事業所（春日部市） ■千葉県 ・トーイン柏工場内（柏市） ・プリントパック関東木更津工場内（木更津市） ■東京都 ・江戸川事業所（江戸川区） ・新木場事業所（江東区） ■神奈川県 ・厚木事業所（厚木市） ■静岡県 ・浜松事業所（浜松市中央区） ・御殿場事業所（御殿場市） ■青森県 ・八戸事業所（八戸市） ■新潟県 ・新潟事業所（新潟市東区）
      月給230,000～300,000円＋賞与年２回 残業代は全額支給いたします。 ※江戸川事業所・新木場事業所 月給250,000～300,000円＋賞与年２回 その他の勤務地:月給230,000～270,000円＋賞与年２回
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    ランスタッド株式会社　DTS事業部

    人材派遣
    東京都千代田区紀尾井町4-1　ニューオータニガーデンコート21F
    • 設立 1980年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全122件
    • ゼロから学べる研修でITエンジニアへ！知識・経験不問／SE
      • NEW
      未経験からIT業界に挑戦する“未来のエンジニア”を育てるために立ち上げられた『randtech stage＋』。 12年間で5,000名を超える卒業生を育成し、IT業界へ送り出しています！ 【STEP.1】1カ月の研修からスタート◎ まずは、当社専任の元エンジニア講師によるオンライン研修を受講。PCの基本操作からAI基礎など業界のトレンドまで、プロの講師が幅広くレクチャーします！ ［研修カリキュラム］ ■ビジネスマナー ・タイピング、WordやExcelの使い方 ・電話対応、ビジネスメールの書き方 など ■IT基礎～応用 ・コンピュータ／Web概論 ・サーバ・ネットワークの基礎知識 ・ネットワーク構築演習 など 【STEP.2】研修後はIT企業に配属◎ 1000件以上のITプロジェクトから、あなたの適性やお住まいに合わせて配属先を決定。 配属先は、未経験スタートの先輩を受け入れてきた実績のある企業ばかり。 事前に担当者と面談を行い、業務内容もしっかりご説明するので、不安なことはなんでも聞いてください！ ［プロジェクト例］ ☆通信系企業で、製品に関する問い合わせ対応 ☆大手メーカーで、Windows Serverのサポート ☆データセンターで、ネットワーク運用・保守 ☆官公庁プロジェクトで、Linuxサーバの監視 ☆IT企業でのIT事務（データ入力・マニュアル作成など） “初心者向け”や“マニュアル完備”の案件が多く、未経験からでも安心してスタートできます！ 【STEP.3】なりたい自分の実現へ◎ 配属後もキャリアアドバイザーやケアスタッフが定期的に面談を実施。「開発業務に挑戦したい」「まだ将来がイメージできない」など、皆さんの思いに丁寧に寄り添います。 ［キャリアイメージ］ ★スキルアップ 「ネットワーク監視」→「クラウド運用＆構築」など、配属先を変えながらスキルを磨く ★ポジションアップ プロジェクト先で経験を積み、スタッフをまとめるリーダー職に ★ジョブチェンジ 最初に配属された「ヘルプデスク」での経験を活かして「研修講師」へ
      【一部リモート・在宅あり／研修期間中はフルリモート／転勤なし】 ★勤務エリアや配属先は、希望を考慮して決定します ★Uターン・Iターン希望の方も歓迎します ▼下記より選択可能 ●首都圏 東京：新宿／飯田橋／渋谷／品川／浜松町／大手町／有楽町／赤坂／秋葉原 神奈川：横浜／みなとみらい／川崎／武蔵小杉／溝の口 千葉：海浜幕張／西船橋／千葉ニュータウン中央／千葉みなと 埼玉：大宮／さいたま新都心／和光市 など ●東海 愛知：名古屋／栄／伏見／久屋大通／矢場町 など ●関西 大阪：梅田／本町／淀屋橋／新大阪／京橋／千里中央 京都：京都／烏丸／四条 兵庫：神戸／三宮／三田 など ●九州 福岡：博多／天神／早良／北九州 など ■DTS事業部 東京都千代田区紀尾井町4-1 ニューオータニガーデンコート17F ※受動喫煙対策：原則あり（勤務先に従う）
      【首都圏】 月収例：29万5,000円～（諸手当含む） 月給：26万円～ 【関西・東海】 月収例：28万5,000円～（諸手当含む） 月給：25万円～ 【九州】 月収例：26万円～（諸手当含む） 月給：23万円～ ※経験・スキル・能力を考慮の上、決定いたします ※残業代は1分単位で全額支給！頑張った分しっかり稼げます ★入社1年目で月収30万円を叶えた先輩も！ ★給与は、お任せする業務のレベルに応じて見直し、成長や頑張りをしっかり評価します。 「資格をたくさん取得できた」 「少し難易度の高い案件を担当できた」 …など、あなたのステップアップも、正当に収入へ反映されます！
    • 未経験からIT事務&ITサポート・働きながらスキルUP／OW
      • NEW
      【 POINT 】 ★第二新卒・初めての転職も歓迎！ 　98％が未経験からITデビュー◎ ★同期と学べる1ヶ月のオンライン研修！ 　PC操作やビジネスマナーから学べます♪ ★20代から手に職を！ 　IT知識と事務スキルを身につけられる◎ ＋　＋　＋ ＼PC操作に自信がなくてもOK！／ 「初めての転職で不安」「20代のうちに手に職をつけたい」そんなあなたにぴったりです♪ ◆具体的な業務は？ ――――――――― ・PCへのデータ入力・集計 ・書類やマニュアルの作成 ・お問い合わせ対応（電話・メール） ・プロジェクトサポート　 など、ITに関する事務業務がメイン！ 有名企業や大手企業でのお仕事をお任せします！ ◆未経験でも大丈夫？ ――――――――― タイピングから学べる「初心者向け」研修からスタートするので問題ありません◎ オンラインで、PCの基本操作からビジネスマナー、IT知識まで、基礎から丁寧に学べます。 元エンジニアや、当社でITデビューした先輩たちが講師となり、あなたの不安な気持ちに寄り添います♪ ＜学べる内容＞ ・ビジネスマナー、メールの書き方 ・タイピング、Word・Excelの練習 ・IT用語の基礎知識・実践演習 ・チームワークを学ぶグループワーク など 同年代の仲間と一緒に学べるため、初めての転職やITデビューでも安心です♪ ◆将来的なキャリアは？ ――――――――― 入社時に明確な目標がなくても大丈夫。定期面談を通じて、あなたらしいキャリアを一緒に考えます。 資格取得支援もあり、20代から将来に役立つスキルを身につけられます！ ＜目指せる未来＞ ・専門的な事務スキル学び、難易度の高い仕事に挑戦！ ・チームをまとめるリーダーとして、マネジメント職へ！ ・研修講師や採用担当など、ジョブチェンジ！
      【一部リモート・在宅あり／研修期間中はフルリモート／転勤なし】 ★勤務エリアや配属先は、希望を考慮して決定します ★Uターン・Iターン希望の方も歓迎します ▼下記より選択可能 ●首都圏 東京：新宿／飯田橋／渋谷／品川／浜松町／大手町／有楽町／赤坂／秋葉原 神奈川：横浜／みなとみらい／川崎／武蔵小杉／溝の口 千葉：海浜幕張／西船橋／千葉ニュータウン中央／千葉みなと 埼玉：大宮／さいたま新都心／和光市 など ●東海 愛知：名古屋／栄／伏見／久屋大通／矢場町 など ●関西 大阪：梅田／本町／淀屋橋／新大阪／京橋／千里中央 京都：京都／烏丸／四条 兵庫：神戸／三宮／三田 など ●九州 福岡：博多／天神／早良／北九州 など ■DTS事業本部 〒102-8578　東京都千代田区紀尾井町4-1　ニューオータニガーデンコート　17F ［アクセス］ 「赤坂見附駅」より徒歩約3分 ※受動喫煙対策：原則あり（勤務先に従う）
      【首都圏】 月収例：29万5,000円～（諸手当含む） 月給：26万円～ 【関西・東海】 月収例：28万5,000円～（諸手当含む） 月給：25万円～ 【九州】 月収例：26万円～（諸手当含む） 月給：23万円～ ※経験・スキル・能力を考慮し決定いたします ※残業代は1分単位で全額支給◎頑張った分だけしっかり稼げます ★入社1年目で月給30万円を叶えた先輩も！ ★給与はお任せする業務のレベルに応じて見直しています。頑張りはしっかりと評価します！ 「資格をたくさん取得できた」 「すこし難易度の高い案件を担当できた」 …など、あなたのステップアップが、正当に収入へ反映されます！
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    エコシステムジャパン株式会社

    化学品（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業） 商社
    東京都千代田区外神田四丁目14番1号
    • 設立 1988年
    • 従業員数 293名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • リサイクルの法人営業／未経験歓迎／土日祝休み／残業月10h
      ＼★未経験から環境ビジネスのプロへ！充実の研修で安心スタート★／ ☆社員の成長を大切にしている当社では、以下のような充実の育成・フォロー体制も完備！ 入社後はDOWAグループ全体の事業研修や、先輩同行を通して業界知識を習得。 半年～1年で独り立ちできるサポート体制があります！ ・400種類以上のeラーニング講座 ・会社指定の資格取得で報奨金支給あり ・メンター制度あり（対象：概ね35歳以下） …など、営業スキルだけでなく、幅広く学べる環境が魅力です。 また、希望すれば海外出張のチャンスもあるため、英語スキルを活かせるフィールドが広がっています。 【具体的には】 …………… ■お客様からの相談対応（廃棄物・スクラップの処理や買取、土壌汚染調査） ■現場訪問・ヒアリング（サンプル回収、発生工程、依頼のあった土地などの現地確認） ■社内工場へ処理可否の確認・分析依頼 ■見積書の作成、契約交渉・締結 ■輸送手配、搬出・受入立ち会い ■請求・入金確認など、営業活動全般　など ☆反響営業が中心ですが、関連性のある会社や過去に接点を持つ会社などに新規営業を行うこともあります。 【体制強化による増員募集】 …………… 今回お任せするのは、金属スクラップや産業廃棄物のリサイクル提案。 お客様から「これって処理できますか？」と相談を受け、サンプルを預かり、社内の技術スタッフと相談しながら処理方法を決めていきます。また、既存顧客が9割を占め、提案に集中できるため、安定した環境で成果を出せます。 【キャリアアップ例】 入社後：先輩に同行し、既存顧客の提案・調整業務を通してリサイクル業界の基礎知識や法規制を習得 ▼ 入社半年～1年：小規模案件の担当として、自らお客様へ提案を行い、営業力と専門知識を磨く ▼ 入社2～3年目：大手メーカー・官公庁など主要顧客の担当として、戦略的提案や案件のリードを担当 ▼ 入社3～5年目：営業リーダーやプロジェクトマネージャーとしてチーム運営、または専門知識を極めるエキスパート職へキャリアアップ！
      【U・Iターン歓迎／リモート相談可能】 北海道、秋田、宮城、福島、栃木、埼玉、千葉、東京、愛知、富山、長野、大阪、岡山、山口、福岡、熊本、沖縄のいずれかの営業所にて勤務いただきます。 一部自動車通勤可能なオフィスもあり！ ＜★最優先で面接します！注力採用中の勤務地＞ ・福島県：双葉郡大熊町 ・千葉県：袖ケ浦市 ・埼玉県：本庄市 ・岡山県：岡山市、久米郡美咲町 ＜その他募集中の拠点＞ ・秋田県：大館市、秋田市、鹿角郡小坂町 ・大阪府：大阪市 ※受動喫煙対策あり（屋内全面禁煙） ＼インタビュー／ 社内はフレンドリーな方が多く、土日に先輩や同期から遊びに誘われても「ぜひ行きたい」と思えるほど雰囲気が良いです（実際は誘われません）。こうした環境は、入社前の予想以上に自分にとっての安心材料になりました。 （Rさん／2024年9月入社）
      月給28万9500円～＋残業代別途支給＋賞与（昨年支給実績5カ月分） ※経験・スキルを考慮して優遇します。 ＼年収UPとキャリアUPが叶う環境です／ （昇格例） ■入社時年収547万円（35歳・係長クラス） ⇒ 10年目年収791万円（45歳・課長クラス） ■入社時年収493万円（28歳・主任クラス） ⇒ 5年目年収554万円（33歳・係長クラス） ＜キャリアアップ例＞ 入社後：先輩に同行し、既存顧客の提案・調整業務を通してリサイクル業界の基礎知識や法規制を習得 ▼ 入社半年～1年：小規模案件の担当として、自らお客様へ提案を行い、営業力と専門知識を磨く ▼ 入社2～3年目：大手メーカー・官公庁など主要顧客の担当として、戦略的提案や案件のリードを担当 ▼ 入社3～5年目：営業リーダーやプロジェクトマネージャーとしてチーム運営、または専門知識を極めるエキスパート職へキャリアアップ！ ＼インタビュー／ 成果をきちんと評価してもらえている実感がありますし、事業自体が社会的意義が大きいですから、日々大きなモチベーションを持って働けます。 （Mさん／2025年11月入社）
    • 【埼玉本庄・マイカー可】既存営業（廃棄物処理・リサイクル）◆インフラ面で社会に貢献◎プライム上場
      住宅手当をはじめとしたプライム上場DOWAグループの福利厚生充実◎豊富な研修制度／月残業１０ｈ程度 ■当社の位置づけと強み 当社は廃棄物処理やリサイクル事業で国内トップクラスとなるDOWAグループにおいて営業機能を担う会社です。廃棄処理やリサイクルは私たちの生活に必要不可欠な社会インフラとなっており、また、脱炭素の面でも重要な役割を持っています。DOWAグループでは国内でも数少ない一気通貫での処理も可能なため、お客様に合わせた柔軟な対応が強みです。 ■業務内容：産業廃棄物処理や有価金属などのリサイクル原料の国内外での買付け・土壌汚染調査 ◎提案内容：安全に効率よく処理・回収する方法や、期間や場所など 顧客の潜在ニーズを把握し、廃棄物処理・リサイクルに関するルールや同社サービスを理解した上で、ご自身なりに提案可能。例）安く処理してほしい顧客に対し、輸送をまとめたり時期をずらしたりすることで費用削減を提案　など ■配属チーム：下記いずれか ◎ウェステック ・自治体や企業から出る産業廃棄物を安全・適正に無害化処理、焼却灰から有価金属の回収。産廃処理についてお問合せいただいた後、状況をヒアリングし、サンプルの評価等を行う。その後、廃棄物の収集運搬～最終処分まで一貫した処理を提案、契約締結までの一連の業務をお任せ。※取引先：国内の官公庁や自治体、大手メーカー、商社など ◎リサイクル ・使用済みのOA機器や家電製品・自動車などに含まれるリサイクル原料から効率的に金属回収すべく、国内外の企業から有価物や貴金属含有物を買い付け。近年では使用済太陽光パネルの多量発生が予想され、そのリユースやリサイクルにも積極的に取り組む。※取引先：国内外の大手メーカー、商社など ※宿泊を伴う出張：月１程度（期間：1～2日、東北エリア） ※転勤：将来的な可能性はあるが、ご希望を考慮して検討 ■教育体制 ・入社1ヶ月～：座学中心に、会社概要や事業内容、専門用語、関連法規、伝票処理、書類作成方法など広く学ぶ。 ・入社2ヶ月～：グループ会社の処理工場見学や現場実習を通じて事業内容への理解を深め、配属先とは異なる営業所にて営業実務や顧客情報を学ぶ。 ・本配属後：先輩社員への同行営業スタート、慣れてきたら既存顧客引き継ぎ、数ヶ月～数年で独り立ちを目指す。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本庄営業所 住所：埼玉県本庄市仁手1781-3 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 520万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：289,500円～439,500円 ＜月給＞ 289,500円～439,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮し、当社規定により優遇いたします。 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ベルパーク

    専門店（家電量販店）
    東京都千代田区平河町1-4-12平河町センタービル3F、6F～9F
    • 設立 1993年
    • 従業員数 2,005名
    • 平均年齢 32.7歳
    求人情報 全177件
    • 賞与実績5.4カ月分／早期昇格／実質年休128日／幹部候補
      【仕事内容】 ・販売、受付対応 ・店舗運営全体の管理（売上・接客・オペレーションなど） ・商品、数値管理（仕入れ・在庫・売上分析など） ・スタッフの労務、衛生管理、人材育成（シフト調整・職場整備、チーム力の底上げなど） ・店舗経営（報告業務・戦略実行など） 【入社後のステップ】 ▽入社後研修 研修部が主催するコンプライアンス研修、業務知識習得研修等、基本姿勢や商品知識・業界知識を学びます ▽業務スタート 配属後、まずは接客・カウンター・店舗業務からスタート ▽マネジメント職にキャリアアップ！ 入社半年～1年を目処にマネジメントとして店舗運営(店長業務)をお任せ ※業界未経験からでも早期で幹部に！！ 【高需要で業績安定】 仕事からプライベート、更には災害時にまで、生活に欠かせないスマートフォンやタブレット。社会情勢の影響も受けにくく需要は高まっています。 【業界未経験でも安心の環境】 ベルパークには、教育と研修に関する「教育研修部」と「キャリア開発グループ」という2つの部署があります。 教育研修部では接客スキルを中心に主に現場スキルを、キャリア開発グループでは自己のキャリア形成をしながら、ベルパークの社員として価値創造していくことを推進。 中途入社向けの研修も豊富で、スキルに合わせた多種多様な研修があるので、業界未経験の方もご安心ください。 ◎会社補助で外部資格の受験料とテキスト代が無料！ ■ビジネスマネジャー検定 ■メンタルヘルス・マネジメント検定 ■ITパスポート試験 ■ビジネス会計検定　など 【店舗運営の先にも広がるキャリア】 経験を積んだ後は、希望や適性に応じて幅広いポジションに挑戦できます！ ☆7～8店舗を統括するマネージャー ☆本社での組織開発・渉外担当 ☆新規事業の立ち上げメンバー ☆グループ企業でのキャリア形成　など 【業界未経験でも安心】 ☆資格取得で追加手当支給　※ ☆30歳時点で男女の年収差額が少ない企業No.1　※ ※詳細は給与欄
      ★全国300を超える店舗から選択可能！ ★駅チカ・車通勤可能店舗も多数！ ★引っ越し費用のサポートあり（社宅・家賃補助制度など） ※U・Iターン支援あり！ご希望の方も、安心してご応募ください！ ※受動喫煙体制：屋内全面禁煙（配属先規定に準ずる） ＜特に、積極採用中！＞ 東京、神奈川、千葉、埼玉、福井、三重、岐阜 ＜募集エリア＞ 【東北】宮城、福島 【関東】東京、神奈川、千葉、埼玉、栃木、群馬、茨城 【北陸・甲信越】福井、新潟 【東海】愛知、三重、岐阜 【関西】大阪 【中国】岡山、広島、鳥取、島根 【四国】徳島、香川 【九州】福岡、佐賀、熊本 職務変更の範囲：会社の定める業務 就業場所の変更の範囲：会社の定める場所
      ＜入社時想定収入＞ ■想定年収：420万円～ 615万円 ■想定月収：28万7,500円～42万793円 ※経験・能力を考慮し決定 ※上記には時間外手当の想定残業25時間を含んでいます※内15時間はみなし残業 ※みなし残業代分を超過する時間外手当は全額支給※1分単位 ★2年連続で基本給をベースUP！（在籍スタッフ全員） 2026年：10,000円／月のベースアップを実施 2025年：12,000円／月のベースアップを実施 ★賞与実績は最高5.4カ月分 賞与とは別にインセンティブや特別賞与も支給実績あり 2024年通年・2025年通年／2年連続最大30万円の追加支給を実施！ ＜給与詳細＞ 月給26万1,300円～38万2,400円（みなし残業代含む）＋各種手当＋時間外勤務手当＋賞与年２回 ※みなし残業代は、時間外労働の有無に関わらず15時間分を、月2万6,300円～3万8,400円支給 ※上記を超える時間外労働分は1分単位で全額支給
    • 幹部候補／賞与実績5.4カ月分／実質年休128日／上場企業
      【仕事内容】 ・販売、受付対応 ・店舗運営全体の管理（売上・接客・オペレーションなど） ・商品、数値管理（仕入れ・在庫・売上分析など） ・スタッフの労務、衛生管理、人材育成（シフト調整・職場整備、チーム力の底上げなど） ・店舗経営（報告業務・戦略実行など） 【入社後のステップ】 ▽入社後研修 研修部が主催するコンプライアンス研修、業務知識習得研修等、基本姿勢や商品知識・業界知識を学びます ▽業務スタート 配属後、まずは接客・カウンター・店舗業務からスタート ▽マネジメント職にキャリアアップ！ 入社半年～1年を目処にマネジメントとして店舗運営(店長業務)をお任せ ※業界未経験からでも早期で幹部に！！ 【高需要で業績安定】 仕事からプライベート、更には災害時にまで、生活に欠かせないスマートフォンやタブレット。社会情勢の影響も受けにくく需要は高まっています。 【業界未経験でも安心の環境】 ベルパークには、教育と研修に関する「教育研修部」と「キャリア開発グループ」という2つの部署があります。 教育研修部では接客スキルを中心に主に現場スキルを、キャリア開発グループでは自己のキャリア形成をしながら、ベルパークの社員として価値創造していくことを推進。 中途入社向けの研修も豊富で、スキルに合わせた多種多様な研修があるので、業界未経験の方もご安心ください。 ◎会社補助で外部資格の受験料とテキスト代が無料！ ■ビジネスマネジャー検定 ■メンタルヘルス・マネジメント検定 ■ITパスポート試験 ■ビジネス会計検定　など 【店舗運営の先にも広がるキャリア】 経験を積んだ後は、希望や適性に応じて幅広いポジションに挑戦できます！ ☆7～8店舗を統括するマネージャー ☆本社での組織開発・渉外担当 ☆新規事業の立ち上げメンバー ☆グループ企業でのキャリア形成　など 【業界未経験でも安心】 ☆資格取得で追加手当支給　※ ☆30歳時点で男女の年収差額が少ない企業No.1　※ ※詳細は給与欄
      ★全国300を超える店舗から選択可能！ ★駅チカ・車通勤可能店舗も多数！ ★引っ越し費用のサポートあり（社宅・家賃補助制度など） ※U・Iターン支援あり！ご希望の方も、安心してご応募ください！ ※受動喫煙体制：屋内全面禁煙（配属先規定に準ずる） ＜特に、積極採用中！＞ 東京、神奈川、千葉、埼玉、福井、三重、岐阜 ＜募集エリア＞ 【東北】宮城、福島 【関東】東京、神奈川、千葉、埼玉、栃木、群馬、茨城 【北陸・甲信越】福井、新潟 【東海】愛知、三重、岐阜 【関西】大阪 【中国】岡山、広島、鳥取、島根 【四国】徳島、香川 【九州】福岡、佐賀、熊本 職務変更の範囲：会社の定める業務 就業場所の変更の範囲：会社の定める場所
      ＜入社時想定収入＞ ■想定年収：420万円～ 615万円 ■想定月収：28万7,500円～42万793円 ※経験・能力を考慮し決定 ※上記には時間外手当の想定残業25時間を含んでいます※内15時間はみなし残業 ※みなし残業代分を超過する時間外手当は全額支給※1分単位 ★2年連続で基本給をベースUP！（在籍スタッフ全員） 2026年：10,000円／月のベースアップを実施 2025年：12,000円／月のベースアップを実施 ★賞与実績は最高5.4カ月分 賞与とは別にインセンティブや特別賞与も支給実績あり 2024年通年・2025年通年／2年連続最大30万円の追加支給を実施！ ＜給与詳細＞ 月給26万1,300円～38万2,400円（みなし残業代含む）＋各種手当＋時間外勤務手当＋賞与年２回 ※みなし残業代は、時間外労働の有無に関わらず15時間分を、月2万6,300円～3万8,400円支給 ※上記を超える時間外労働分は1分単位で全額支給
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    REXT Holdings株式会社

    書籍・雑誌 （商社）
    東京都新宿区西新宿8-17-1住友不動産新宿グランドタワー36F
    • 設立 1960年
    • 従業員数 1,700名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • ◎未経験大歓迎【関東】販売スタッフ◆総合リユースショップ『WonderREX』◆RIZAPグループ
      ＜ほとんどが未経験入社／おもちゃやゲームなど好きなモノに囲まれて働ける嬉しい職場◎／遠方への転勤なし（関東圏内が中心）／希望休の調整が可能／私服勤務＆髪型・髪色・ネイル自由＞ ■業務概要 ◇総合リユースショップ『WonderREX』の店舗での接客・販売をお任せします。 ◇おもちゃ、ゲーム用品、日用品、雑貨、バッグなど、あらゆるリユース品を総合的に取り扱うのが特徴です。 ◇おうちに眠るいらなくなったモノを再生して、必要とする方に引き継いでいくサステナブルな社会に貢献できるお仕事です。 ※REXT Holdings株式会社での採用・雇用となり、REXT株式会社への在籍出向となります。 ■業務詳細： ◇買取・査定：状態を確認して価格を決定 ◇レジ操作：セルフレジもあり ◇クリーンリネス：買い取った商材をキレイに ◇売り場づくり ※あなたの趣味や好みに合わせて適材適所でお任せします。 ＜業務のポイント＞ ◇高価なモノや査定の判断が難しいモノは写真で本社が判断してくれるシステムがあるので安心。 ◇クリーンリネスも拭き取りや磨き程度です。修理や大がかりな加工は本社の専門部署が担当します。 ＜未経験の方も安心の研修体制＞ ▼入社～1ヶ月 OJTでレジ操作、品出し、査定の仕方を中心に学びます。 ▼1ヶ月～3ヶ月 基本業務に慣れてきたら、売り場づくりに挑戦します。 本社の商品部もサポートしますので安心してください。 ※育成前提の採用なので、分からないことは遠慮なく聞いてください。一緒に働く仲間も未経験入社の方が多いので、新しく入社するあなたの気持ちはよく分かります。全力で一人前に育てますので何でも相談してください。 ■就業環境： ◎未経験でも1年目から「月給29万円以上」。個人インセンティブも買取成果に応じて支給します。インセンティブだけで月8万～10万円に達する先輩もいます。 ◎希望の進路を申告する機会が年2回あり、エキスパートスタッフや店長・本部スタッフにもチャレンジ可能です。 ■在籍出向先について： ・社名：REXT株式会社 ・事業内容：ゲーム、音楽・映像ソフト、書籍、文具、雑貨、トレーディングカード、化粧品などの販売／フランチャイズ事業など 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本部 住所：茨城県つくば市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 関東の各店舗 住所：茨城県・千葉県を中心に東京都・神奈川県・栃木県・群馬県の各店舗 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 380万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：290,000円 ＜月給＞ 290,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定します。 ※マネジメント・同業でのご経験ある方はさらに優遇 ■昇給：年2回 ■役職手当・インセンティブ制度あり ■年収例： 520万円（33歳店長） 760万円（37歳エリアマネージャー） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社サイエンティフィックつくば

    システムインテグレータ（SIer）
    茨城県つくば市春日4-1-12第2芳村ビル2F
    • 設立 1991年
    • 従業員数 46名
    • 平均年齢 37.9歳
    求人情報 全4件
    • 【つくば】総務・経理事務※正社員◆柔軟な働き方《週3～5日勤務選択可》◎仕事と家庭を両立
      事業拡大に伴う体制強化のため、つくば本社にてバックオフィスから組織の円滑な運営を支える総務・経理事務スタッフを募集します。勤務日数（週3～5日）に応じて、以下の業務を柔軟にお任せします。 ■業務内容： 総務・経理事務スタッフとして業務に携わっていただきます。 ◇勤怠データ集計、管理（使用ツール：KING OF TIME） ◇交通費・経費・出張旅費等の経費管理・最終確認（使用ツール：楽楽精算） ◇経理データ入力（使用ツール：上手くんαシリーズ） ◇社会保険・雇用保険・労災関連等の総務関連の電子申請（使用ツール：e-Gov） ◇納税管理・住民税管理（使用ツール：e-Tax・eLTAX） ◇備品発注 ※上記は週3日勤務の場合の想定業務です。週5日勤務等の場合は、営業事務業務（請求書や見積書作成）もお任せいたします。 ■組織体制： 3名体制でKING OF TIME、楽楽精算、上手くんαシリーズ、e-Gov、e-Tax、eLTAX等を使用した経理・総務関係業務を行っております。入社後は、各システムの使用方法を習得していただきます。 ■魅力： ＜週休2～4日選択可◎柔軟な働き方ができる＞ 週の勤務日数を3～5日で選択可能。働きやすいサイクルを選ぶことができます。 ■就業環境： ＜働きやすい環境作りにも注力＞ 社員全員が気持ちよく働けるよう、環境作りにも力を入れています。 月1回のエンゲージメントサーベイ（社内調査）で社員の心身状態を把握し、必要に応じてフォローを実施しています。 ■給与条件：（補足追記） ＜週4日勤務の場合＞ ・年収：240万円～280万円 ・基本給：128,000円～168,000円 ・その他固定手当/月 : 30,000円～45,000円 ■当社について： 当社は大型科学館の展示運用管理、イベント対応など情報発信を縁の下で支えているプロフェッショナルチームです。 近年はBtoBのみならずBtoCの事業も拡大し「コールセンター領域でのシステムエンジニアリング」「モノを意識したIOT領域でのシステム開発」などのビジネスを展開しています。 新たなことへの挑戦には経営・社員同士の共感が重要です。今後も風通しの良い社風作りを継続して事業発展に取り組んでまいります。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：茨城県つくば市春日4-1-12 第2芳村ビル2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 180万円～210万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■賞与：年2回 ■固定手当：住宅手当15,000円～30,000円 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：96,000円～126,000円 その他固定手当/月：30,000円～45,000円 ＜月給＞ 126,000円～171,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記は週3日勤務の場合の条件となります。 ※週4日勤務の場合については、職務内容欄に記載あり。 ＜週5日勤務の場合＞ ・年収：300万円～350万円 ・基本給：160,000円～201,000円 ・その他固定手当/月 : 30,000円～45,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社角館芝浦電子

    半導体メーカー
    秋田県仙北市角館町川原羽黒堂60-2
    • 設立 1994年
    • 従業員数 171名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全3件
    • 【角館】車載用温度センサの設計開発◆平均有休取得13.1日／賞与7.25ヶ月分／若手活躍中！
      • NEW
      ◆サーミスタの業界シェア世界トップクラスの希少な専門メーカー／オーダーメイドの一貫生産体制が強み／芝浦電子グループ◆ ■職務内容 ・2D・3D CAD（SolidWorks等）を活用したセンサ構造設計 ・製品仕様書、部品図、関連図面の作成・改訂管理 ・取引先向け技術資料・帳票作成、見積資料準備 ・自動車メーカーや一次サプライヤーとの技術協議 ・量産立ち上げに向けた製造方法の確立・フォロー　など ■職務の特徴 ・設計だけでなく、試作や評価試験も行い、量産立ち上げまで製品開発の一連の流れを担当しています。 ・国内大手メーカーのハイブリッド車用サーミスタ設計に携わり、世界最先端の自動車技術を間近で感じられることが魅力です。 ・街中で自分が設計したサーミスタを搭載した車を見かけると、大きなやりがいを感じます。 ■1日の流れ 8:00　出社 8:10　スケジュール確認：1日のスケジュールやお客さまからのメール対応などをまとめて行います。 9:00　設計業務、試作品の作製や評価等：設計した製品の組み立てを行ったり、寸法を測ったり検証などを行います。 12:00　昼休み 12:50　技術資料の作成：午前中に行った製品の検証結果をお客さまへ送付するため、レポートにまとめます。 15:00　客先やサプライヤーとの打ち合わせ：お客様や自動車部品を提供するサプライヤーの担当者などとオンラインで打ち合わせを行います。 16:00　部署内でのミーティング：設計開発課全体での進捗状況確認を行い、遅れているものがあればどうカバーするかを話し合います。 17:00　退社 ■組織構成 配属する部署は技術部門となり、社員11名（うち女性2名）で構成されています。 （20代・男性6名　女性2名、30代・男性3名） ■働き方に関する情報 ・平均勤続年数：14.9年（日本の会社の平均勤続年数約12年） ・平均有休取得日数：13.1日 ・1時間単位の有給休暇制度あり ■当社の特徴/魅力 ・NTCサーミスタの世界的シェアを持つ株式会社芝浦電子のグループ企業であり、グローバル市場に向けた製品開発・量産を担う中核拠点です。秋田県から世界へ向け、最先端製品の製品設計／FA開発から、製造、品質管理までを自社で一貫して行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：秋田県仙北市角館町川原羽黒堂60-2 勤務地最寄駅：各線／角館駅 受動喫煙対策：その他（オフィス内禁煙／分煙） 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 500万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～300,000円 ＜月給＞ 230,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 賞与：年2回（前年度実績7.25ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【角館】FA部門おける設備設計・組立業務◆平均有休取得13.1日／賞与7.25ヶ月分／若手活躍中！
      • NEW
      ◆サーミスタの業界シェア世界トップクラスの希少な専門メーカー／オーダーメイドの一貫生産体制が強み／芝浦電子グループ◆ ■職務内容： ・新規製造設備および回路の設計、部品図等の図面作成 ・自動機のプログラム作成（ラダー言語）および制御設計 ・完成した設備の動作テスト・評価・チューニング ・新規案件の仕様に基づいた専用装置や治具の設計・組立 ※次世代製品の量産化を技術面から支えるやりがいのあるポジションです。 ■職務の特徴： ・主に自動車向けの各種サーミスタを開発・設計・製造しており、新規立ち上げ製品に使う機械設備の設計と組立などをお任せします。 ・ゼロから考えて設計し、自分の手で組み立てた装置が実際に動いた瞬間に、大きなやりがいを感じます。 ・トライ＆エラーを重ねて粘り強く取り組み、想像通りに装置が動作した時の達成感は格別です。 ■1日の流れ： 7:50　出社：朝礼までの間に、その日のタスク確認とメールチェックなどを行います。 8:10　装置設計・見積もり：製造に使用する機械設備の設計を行い、設計作業が終わり次第、部品が決まるので見積もりを進めます。 12:00　昼休憩 12:50　装置組立：設計した機械設備を自らの手で組み立てられるという点に、ものづくりのやりがいを感じます。 17:00　退社 ■組織構成： 配属する部署はFA部門となり、社員3名で構成されています。 （20代・男性2名、30代・男性1名） ■働き方に関する情報： ・平均勤続年数：14.9年（日本の会社の平均勤続年数約12年） ・平均有休取得日数：13.1日 ・1時間単位の有給休暇制度あり ■当社の特徴/魅力： ・NTCサーミスタの世界的シェアを持つ株式会社芝浦電子のグループ企業であり、グローバル市場に向けた製品開発・量産を担う中核拠点です。秋田県から世界へ向け、最先端製品の製品設計／FA開発から、製造、品質管理までを自社で一貫して行っています。 ・サーミスタは自動車など身近なものにも使われていますが、サーミスタとは温度を感知し、それを電気抵抗の変化として捉えることができる温度センサーの一種です。小型で衝撃に強く、温度に対して敏感に反応する特徴を活かして、暮らしを支える様々な製品に使われております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：秋田県仙北市角館町川原羽黒堂60-2 勤務地最寄駅：各線／角館駅 受動喫煙対策：その他（オフィス内禁煙／分煙） 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 500万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～300,000円 ＜月給＞ 230,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 賞与：年2回（前年度実績7.25ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    フレスコ株式会社

    食品・GMS・ディスカウントストア
    福島県相馬市中村字宇多川町17
    • 設立 1950年
    • 従業員数 1,135名
    • 平均年齢 39.4歳
    求人情報 全3件
    • 店舗スタッフ／賞与年3回／残業月20時間以下／未経験歓迎
      • 締切間近
      ＼ここがPOINT！／ （1）髪色髪型・ネイル・アクセサリー自由 清潔感があれば、自分らしさを大切にするおしゃれもOK☆（食品を取り扱うため、生鮮部門はネイル禁止などの規定あり）自由度高く働けるのは、スタッフからも好評です。 （2）キャリアアップの機会も♪ 当社は、現状年に1回のペースで店舗を増やし続けています。今回新たにお迎えする店舗スタッフも、意欲があれば将来的に新規店舗の立ち上げに携われる可能性もあります。 （3）待遇充実 「ご縁があった方には長く活躍して欲しい」と考えているので、各種手当や退職金制度、社員優待など、安心して働ける制度や待遇が充実しているのも当社の魅力。 ☆家賃8割を会社で負担する借り上げ社宅制度（規定あり）もあるため、安定基盤のもと腰を据えて働きたい人にもぴったりです。 ▼具体的な仕事内容は… 適性に応じて以下の3つの部門のうちいずれかをお任せします！ 【生鮮・惣菜部門】 果物や野菜のカット、パック詰め、鮮魚のお刺身加工や精肉のカットなど、食材の加工や調理を行う部門です。 包丁の使い方など、専門的なスキルを身につけられるのが魅力。 青果・水産・精肉・惣菜と幅広く携われるため、食に興味がある方にぴったりです。 【食品・日用品部門（デイリー・グロサリー）】 豆腐や牛乳、調味料、缶詰、飲料といった商品を扱うほか、洗剤などの生活雑貨も取り扱います。 売場レイアウトを考えたり、発注業務や商品の入れ替えを行ったりと、店舗づくりの中核を担うポジションです。 【レジ・サービスカウンター部門】 レジ業務やサービスカウンターでのご案内、各種対応などをお任せします。 お客様とのやり取りが多く、店舗の「顔」として活躍できます。 人と話すことが好きな方や、明るく対応できる方に向いています。 ☆いずれの部門も、店舗スタッフのアイデアを大切にしながら運営しているのがポイント。 ▼たとえば… 「地元の商品を売るために、生産者に特化したコーナーをつくったらどうか」 「新商品を売るためのPOPはこんなデザインが良いのでは」 …など、お店を良くするためのアイデアを積極的に出し合っています。
      【U・Iターン歓迎／マイカー通勤OK】 福島県・宮城県内のいずれかの店舗に配属します。 ※配属は希望やお住まいを考慮して決定します。 ※店内受動喫煙対策あり
      月給20万円～28万円＋残業代別途全額支給＋各種手当＋賞与年2回 ※月給はこれまでの経験やお持ちのスキル、年齢などを考慮して決定します。
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    株式会社トラスト精密

    技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）
    栃木県那須塩原市緑1-57-10トピックビル203
    • 設立 2000年
    • 従業員数 300名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全14件
    • 【埼玉県・狭山市】機械設計（産業用機器）※業界未経験歓迎／年休125日／研修制度◎
      ~第二新卒・業界未経験歓迎／年休125日で働きやすさ◎／中途採用実績多数の充実した研修体制／大手と取引多数／安定企業でスキルアップ～ ■業務概要 ・3D／2Dを使用し、リフロー装置と呼ばれる産業用機器の設計業務を担当します。仕様書を基にした基本設計・詳細設計がメインです。3Dモデリングの2D化作業から徐々に製品設計を担って頂きます。 ■リフロー装置とは スマートフォンやPCなどの電子機器に使われる基板へ、小型電子部品をはんだ付けするための大型加熱装置です。リフロー装置は、スマートフォン・PC・家電・車載機器などの基板に電子部品を取り付ける際、はんだを加熱して部品を正確に固定する中核工程を担っています。 ■業務詳細 ・センサや電源などの電気部品との組合ユニット製品設計業務 ・開発製品の仕様実現に応じた材料及び部品選定、量産性、信頼性の設計 ■教育体制・キャリアパス： 入社者の9割以上が中途入社なので、レベルに合った導入研修や指導、評価制度が整っています。 ■魅力 ◎派遣切りなし！勤務地も原則長期固定！ 勤務地は長期固定で、会社都合の急な異動はありません また、派遣先の業績による雇用変動はありません ◎引越し費用全額負担／借り上げ社宅完備／残業代全額支給／住宅手当あり ◎手厚いフォロー体制 9割以上が中途入社で、入社後は導入研修あり。レベルに応じた研修・評価制度を整備 ◎多様なキャリアパス 半期ごとに面談を行い、希望や状況に応じたキャリア形成が可能。製造から設計・開発・管理職などへの転換実績あり。 ◎安定したワークライフバランス 年間休日は125日、月平均残業時間も20時間程度と、無理な長時間労働にならない体制です。 ■企業概要 同社は1998年創業、関東エリアを中心にものづくり分野に特化した請負・派遣事業を展開しています。自社工場での外注受託や工程請負、設計・開発支援まで幅広く対応し、多様な製造ニーズに応えてきた実績が強みです。派遣先で培ったノウハウを社内業務へ還元する「社内持ち帰りプロジェクト」により、技術力と品質向上を実現。製造、サービスエンジニア、設計など多彩な職種に挑戦でき、個々の希望を尊重したキャリア形成が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 埼玉県狭山エリア 住所：埼玉県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 380万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：223,000円～500,000円 ＜月給＞ 223,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■年収補足： ・昇給あり ・賞与：年2回／昨年度実績3.4ヶ月分 ・時間外手当（全額支給） ・時間外20時間の場合、住宅手当含む ・参考年収は賞与／手当含む ・経験／前職の給与を総合し決定します。 ・資格手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    有限会社赤松自動車

    自動車ディーラー
    山形県最上郡大蔵村大字合海101-1
    • 設立 1996年
    • 従業員数 6名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【山形／最上郡】自動車整備士◆地域密着型・指定工場で資格取得支援あり／転勤なし／福利厚生充実◎◆
      【地域密着型の自動車整備／資格取得支援・転勤なし／働きやすい環境で地元に貢献】 ■業務概要 当社は山形県大蔵村で自動車整備を中心に、新車・中古車販売、車検、板金、修理、損害保険取扱いなど、幅広いサービスを提供しています。今回募集する自動車整備士は、東北運輸局指定工場およびJA共済自動車指定工場として信頼される当社において、地域のお客様のカーライフを支える重要な役割を担います。 ■業務詳細 ・車両の定期点検、法定点検、車検業務 ・故障診断および修理業務（エンジンやブレーキ、電装系など） ・お客様への整備内容説明や、今後のメンテナンス提案 ・新車・中古車納車前の最終チェックおよび整備 ・オイル・タイヤ交換、バッテリー交換等の一般整備 ・見積書や報告書の作成、簡単な事務処理 ・その他、整備に付随する業務全般 ■扱うサービス 新車・中古車販売、車検、一般整備、板金修理、損害保険取扱いまでワンストップで対応しています。 ■組織構成 従業員6名のアットホームな職場で、チームワークを大切にしながら業務を進めています。 ■業務の魅力 地域のお客様と直接関わるため、信頼関係を築きながらスキルアップが可能。資格取得支援や従業員割引制度もあり、働きながら成長できます。 ■教育体制 先輩社員によるOJTや資格取得支援制度が整い、未経験分野も丁寧にフォローします。 ■就業環境 実働7時間・月平均残業10時間程度、年間休日102日でプライベートも充実。マイカー通勤・駐車場完備です。 ■想定されるキャリアパス 経験を積みながら、二級・一級自動車整備士資格取得やリーダー職へのステップアップが可能です。 ■企業の特徴/魅力 1967年創業の地域密着型企業として、誠実な対応を大切にし、地元社会へ貢献しています。従業員同士が助け合い、成長を喜び合える風土があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：山形県最上郡大蔵村大字合海101-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 228万円～312万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：170,000円～240,000円 ＜月給＞ 170,000円～240,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    マルホ建設株式会社

    ゼネコン
    栃木県大田原市南方530
    • 設立 1972年
    • 従業員数 32名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【栃木】街づくり企画提案営業◇未経験歓迎の地域創造プロデューサー／土日祝休み／残業月10時間程度
      ◆◇未経験歓迎の地域創造プロデューサー/年収410万円以上スタート/建物を売らない街づくり営業/学校・福祉施設・商業施設など大型案件多数/年間休日120日以上+有給消化率ほぼ100％/残業月10時間程度/転勤なし/創業50年以上の安定企業/ICT活用推進/定着率100％/土日祝休み/男性育休取得実績あり/時短正社員相談可/直行直帰OK◇◆ ■業務概要： 当社の営業は、建物そのものを販売する仕事ではなく、建設を通じて地域の未来を創る仕事です。官公庁や民間企業に対し、企画提案から完成後の活用支援まで一貫して携わることができ、街づくりの醍醐味を実感できます。未経験からでも安心してスタートできる教育体制を整えており、仕事のやりがいと働きやすさを両立できる環境です。 ■募集背景： 地域の建設需要拡大と今後の事業成長を見据え、次世代を担う人材を増員募集します。 ■職務詳細： ・情報収集・マーケティング ・企画提案・入札対応 ・打ち合わせ・各種折衝 ・施工管理との連携 ・完成後の運用確認 ・改善提案・活用支援 完成後も「建てて終わり」ではありません。利用状況や効果を確認し、さらに価値を高める提案・企画、調整・完成後のフォローまで、長く伴走します。 ■担当エリア： ・大田原市・那須塩原市等、栃木県北エリアを中心とした栃木県内、他 ・茨城県・福島県等近県～東京都内の施工現場 ■サポート体制： 入社後は座学研修、OJT、先輩社員との同行からスタートします。未経験の方は先輩のサポート業務を通じて基礎を習得し、業界知識や提案方法を学びます。営業部だけでなく施工管理部や設計部とも連携しながら成長できるため、建設知識がなくても安心してスタートできます。 ■組織体制： 企業全体45名、営業部5名の組織です。20代から60代まで幅広い世代が活躍しており、ほぼ全員が10年以上勤務しています。「和を以て貴しとなす」をモットーに相談しやすい風土が根付いています。 ■企業の特徴／魅力： 当社の営業は建物を売る仕事ではなく、建設を通じた地域づくりを提案する仕事です。学校や福祉施設、商業施設など地域に残るプロジェクトに携われるため、大きなやりがいを実感できます。ICT活用による業務効率化も進み、長期的なキャリア形成が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大田原営業所 住所：栃木県大田原市紫塚2-2567-3 勤務地最寄駅：JR東北本線／西那須野駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 410万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ・前職給与考慮・査定・交渉あり ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～350,000円 ＜月給＞ 280,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（昨年度実績：2～5ヶ月分） ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    有限会社渡辺工業所

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    栃木県大田原市鹿畑1082-2
    • 設立 1972年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ※未経験歓迎【栃木/大田原市】溶接・組立（大型鋼構造物）◆技術が身に付きます！
      【業界未経験・職種未経験歓迎／業歴50年以上の実績で大手企業との取引多数／転勤なし】 ■採用背景： ・橋梁などの大型鋼構造物の製造には特殊な技術が必要です。長年培ってきた当社の技術力を長期的に維持していくためにも、次世代を担う組立・溶接の技術者を育成していきたいと考えております。 ・溶接などの経験は活かせますが、全くの未経験でも大歓迎。ものづくりに興味関心がある方、技術向上に熱心になれる方をお待ちしております。 ■職務概要： 鉄板の組立、溶接・矯正等の工程を経て、鋼構造物を製造する作業です。橋梁などの大型鋼構造物の製造を行っています。 ■職務詳細： ・組立：サンダーを使用し、磨き作業・傷直し作業を行い、仮付けの作業を行います。 ・溶接：主にガス溶接を使用して加工します。まれにアーク溶接も使用しています。 ・矯正：溶接で曲がったり歪んだりした箇所を反対側からバーナー等の火であぶり、真っ直ぐ平らに直す作業です。 ・大きなものを製造しているため、1つの物件の製造に1～2ヶ月ほどかかります。当社では1年間で4～5物件を製造しています。 ・物件の受注が少ない時期は有給休暇や長期休暇の取得を推奨しています。当社は日給制ですが、業務の都合でお休みとなる場合は給与の6割を保証します。 ■入社後について： まずはグラインダー仕上げ、アーク溶接などからスタートいただきます。 未経験でも丁寧に指導しますし、難しい業務はありませんのでご安心ください。 ■配属部署： 当社は60代3名、40代4名、30代1名、20代1名で構成されています。将来的に現場の中心となり得る若手を育成していきたい考えです。 ■職務の特徴・魅力： ・設計図に従って高い品質水準での組立・溶接を行っています。技術を身につけ一人前になるまでには4～5年ほどかかりますが、職人技を習得でき、やりがいを感じられるお仕事です。 ・橋梁などの大きな鋼構造物が出来ていく工程を見たことある方は少ないはず。ぜひ面接時に当社の工場を見学してください。ベテランの職人達の技を目の当たりにすることでものづくりの素晴らしさをより実感することができます。当社は実は街づくりに大きく貢献している会社なのです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：栃木県大田原市鹿畑1082-2 勤務地最寄駅：JR線／西那須野駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 240万円～370万円 ＜賃金形態＞ 日給制 ＜賃金内訳＞ 日額（基本給）：8,800円～13,500円/月23日間勤務想定 ＜想定月額＞ 202,400円～310,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ※業績連動 ■生産手当：売上が上がった場合支給されます。 ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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