56ページ｜会社・職場の環境【自動車通勤可】の求人募集がある企業一覧

設立 1984年
従業員数 485名
平均年齢 39.0歳

求人情報全11件

【三重／名張】プロトタイプエンジニア＜開発前線の試作品を形にする＞◆車載部品の世界大手◆年休123日

～仕様確認から試作・評価まで一貫担当／パワートレイン部品／治具設計にも挑戦／世界的車載部品メーカー／フルフレックス／年休123日～【新規開発製品に誰よりも先に関われる！やりがい◎】営業、設計・開発、検査担当、サプライヤーなど、複数の関係者と連携しながら、仕様確認から出荷までの工程を幅広く経験できます。機械工学の専門知識だけでなく、段取り力、進捗管理力、品質意識、現場での対応力を活かせるため、試作専任の経験がない方も、製造・品質・生産技術などの隣接経験を活かせるポジションです。 ■業務内容 VCT、TSC、チェーン製品に関する試作品について、顧客や社内からの仕様確認、部品・材料の手配、組立、検査、在庫管理、出荷までの一連の工程を調整・管理します。営業、設計・開発、検査担当、外部サプライヤーなどと連携し、品質を維持しながら、顧客の希望納期に合わせて試作品を確実に出荷することがミッションです。デスクワークだけでなく、試作品の組立、マーキング、梱包などの現場作業にも携わります。また、試作品業務の標準化や、Excel・AIなどのデジタルツールを活用した業務改善にも取り組んでいただきます。 ■業務詳細試作品の手配・進捗管理・営業部門、設計・開発部門からの依頼内容および仕様の確認・試作用部品・材料の見積取得、発注、納期管理・社内部門およびサプライヤーとの仕様・納期・価格の調整・複数の顧客・プロジェクトにおける進捗、出荷スケジュールの管理・仕様変更、納期変更が発生した際の再調整・試作品の組立手配および必要に応じた組立作業・顧客要求納期に合わせた出荷管理・必要に応じた部品の引取り、サプライヤー訪問 ■本ポジションの魅力・仕様確認から出荷まで一貫して担当し、試作品が形になる過程を間近で経験できます。・営業、設計・開発、品質、調達、サプライヤーなど、幅広い関係者との調整力を身につけられます。・VCT、TSC、チェーン製品を通じて、自動車部品開発の初期段階に携われます。・現場でのものづくり経験と、進捗・品質・在庫を管理するスキルの両方を伸・ばせます。・業務改善や標準化にも関わり、安定した試作品供給体制の構築に貢献できます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：三重県名張市八幡字口入野1300-50 勤務地最寄駅：近鉄線／名張駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～510万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～250,000円その他固定手当/月：7,000円＜月給＞ 237,000円～257,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年3回 ※年収には賞与・残業手当含む賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【三重名張市】機械製品の設計エンジニアリング業務◆車載部品の世界大手／残業月10時間前後／フレックス

～自動車のコア部品で世界大手／賞与実績年3回（約6カ月分）／残業月10時間前後、フレックスの当社にて長期就業を叶えませんか？～ ■業務内容：・自動車用パワートレイン、ドライブトレイン、機械製品機械などに関連するさまざまな形態の機械製品の設計エンジニアリング業務を遂行・客先対応しながら設計全体を取りまとめるアプリケーションエンジニア、製品開発エンジニア、解析・テストエンジニアなどとコミュニケーションを取りながら、製品の設計、構成、仕様を決定するために、設計ソフトウェア、CADを備えた研究開発環境で業務推進作業を行う ■歓迎条件：※別枠記載の必須条件に加え、下記経験をお持ちの方は歓迎いたします。・自動車エンジン、トランスミッション部品の製品技術関連職経験・機械設計のための数値解析（CAE）、特に強度解析（FEM/FEA）・機構解析・流体解析など実務経験・3次元CADを円滑に使えること・パソコン・ワークステーションのハードウェアの最低限の知識があり円滑に操作できること（リモートログイン、ソフトウェアのインストール、ライセンス管理・セッティングなど）・パソコン上で業務推進に必要なソフトウェア（Outlook, Word, PowerPoint, Excel など）を円滑に使えること・顧客ならびにボルグワーナーモールスシステムズのグローバル関係チームに対し、技術プレゼンテーション・ディスカッション、調整など円滑に行えること・社内のルールを理解して設計実務ができること ■当社製品の将来性：・自動車用チェーン・TSC・VCT技術は、私たちの製品は日本国内の主要メーカーを中心に、燃費向上と静音性を実現するために重要な役割を果たしています。現代の自動車市場では、エネルギー効率を最適化し、燃費を改善する技術が求められています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：三重県名張市八幡字口入野1300-50 勤務地最寄駅：近鉄線／名張駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 480万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～320,000円その他固定手当/月：7,000円＜月給＞ 257,000円～327,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収は残業月15時間分、賞与、その他手当を含んだ金額です。 ■賞与：年3回（約6カ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

コカ･コーラボトラーズジャパンベンディング株式会社

道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）

東京都新宿区西新宿六丁目18番1号住友不動産新宿セントラルパークタワー

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設立 1983年
従業員数 4,500名
平均年齢 -

求人情報全1件

自販機の補充・ルート配送／年休123日／賞与実績4.5カ月分

＼ただ届けるだけじゃない。自分で売れる自販機をつくる仕事！／「どの商品を増やすか」「どんなラインナップにするか」を自分に一部裁量があります。季節や地域の特徴を踏まえて工夫した結果、売上が伸びることも。自分の工夫で売上が伸びたときは、大きな達成感を味わえます。【お任せしたいルート配送は2種類！】 ※配属は会社にて決定させていただきます。１）缶／ペットボトル自販機のルート配送「コカ･コーラ」「い･ろ･は･す」といった、コカ･コーラ社製品を自動販売機に補充　など２）ジョージアカフェ自販機のルート配送ジョージアカフェ※のコーヒー豆やカップの補充、清掃　など ※挽きたての豆から淹れる本格的なコーヒーをご提供する紙カップ式自動販売機です。 ★1日の流れ★ ￣￣V￣￣￣￣ ▽出社・出発その日に回る配送先を確認し、出発！配送先は、営業所から指示があります。 ▽配送・補充 1日に約15～20台の自動販売機を訪問。製品の補充や入れ替え、売上金と空容器の回収を行います。 ▽営業所へ戻り、退勤売上報告や翌日の配送先を確認して業務終了。おつかれさまでした！ ◎トラックへの製品積み込みはアルバイトスタッフが担当 ◎入社後は先輩との同乗研修からスタートするため安心 ◎5～6名のチームでサポートし合う、仲の良い職場環境 ◎年休123日で有休取得率は7割超 ◎残業手当やインセンティブ、賞与など収入面も安定

【勤務地は希望を考慮／車通勤OK】 ■ 東北福島 ■ 関東東京・埼玉・神奈川・千葉・群馬・茨城・山梨 ■ 東海静岡・岐阜・愛知・三重 ■ 近畿滋賀・奈良・和歌山・大阪・京都・兵庫 ■中国・四国広島・山口 ■ 九州大分 ※一部、自社敷地内に駐車場がない拠点では、ご自身で駐車場を手配していただきます。 ※受動喫煙対策あり

＼月収例／・月収26万7800円／19歳・月収29万1000円／25歳・月収31万9200円／30歳＼月給／【東京・神奈川・愛知】月給23万～32万円(基本給+外勤手当)＋残業代＋賞与4.5カ月分+各種手当【東京・神奈川・愛知・東北以外】月給22万～31万円(基本給+外勤手当)＋残業代＋賞与4.5カ月分+各種手当【東北】月給20.5万～30万円(基本給+外勤手当)＋残業代＋賞与4.5カ月分+各種手当＜共通＞ ※残業代は全額支給 ※これまでのご経験やスキルを考慮し決定します＼年収例／例（1）　20歳で基本給20万円の場合年収：411万円＝（基本給20万円+外勤手当2万円+残業代4.78万円 ※残業30時間を想定）×12カ月+賞与90万円(基本給×4.5カ月) ※退職金積立込みの年間報酬：430万円程度例（2）　25歳で基本給24万円の場合年収：489万円＝（基本給24万円+外勤手当2万円+残業代5.7万円 ※残業30時間を想定）×12カ月+賞与108万円(基本給×4.5カ月) ※退職金積立込みの年間報酬：500万円以上

サンコーエンジニアリングプラスチック株式会社

機能性化学（有機・高分子）メーカー

京都府京都市南区久世築山町378-5

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設立 1978年
従業員数 113名
平均年齢 -

求人情報全1件

【京都市】未経験◎プラスチック材料の法人営業◇賞与年3回・年収400万～◇3か月の研修あり◇転勤無

【残業平均13h・土日祝休・年間休日120日／自動車は半導体、計測機器など幅広い業界と取引／住宅手当や寮社宅など福利厚生充実】 ■担当業務：工業用プラスチック部品の加工・製造及びプラスチック材料販売を行っている当社にて、営業職をお任せします。具体的には担当取引先からの依頼に対して見積書を作成したり、受注案件に対する提案業務などです。その後、自社工場で加工するのか、外注先に出すのかを判断します。 ■営業スタイル： 1日あたり約5件のお客様を訪問し、帰社後に見積作成などのフォロー業務を行っていただきます。受注の約半数は継続的なロット品、もう半数は新規のご相談で、ルート営業と提案営業の両方に取り組める環境です。 ■業務詳細：〈お客様〉自動車・半導体・計測機器・設備業界など多岐に渡ります。〈担当エリア〉京都・滋賀で8割、大阪・神戸で2割ほど　※出張ほぼ無し〈担当顧客数〉入社2年目で約30社。 ■組織構成：現在営業部は30名（50代6名、40代14名、30代8名、20代2名／男性10名、女性20名／平均年齢42歳）が在籍。※布団屋や百貨店で働いていた方や、製造現場で働いていた方など、さまざまなバッググラウンドを持った社員が活躍中しているので、未経験の方もご安心ください！ ■入社後の教育体制： 3ヶ月の社内研修後、担当営業からの直接指導を受け実務を習得していきます。入社後は製品知識をつけたり、製造工程全体を学びながらモノづくりの流れを知っていただくことからスタートします。営業やモノづくりにチャレンジできる点や、お客様の要望に応え満足いただける点に魅力を感じ入社している方が多数です。 ■魅力ポイント： ◎自動車・半導体・計測機器・設備など様々な分野からの受注生産であるため、世情や景気に左右されにくく業績も安定。 ◎給与は惜しまない体制となっているため、年功序列ではなく成果に応じて早期に年収UPも叶えられる環境。 ■当社の特徴：プラスチック材料の販売業から始まった会社ですが、お客様からのご要望で少しずつ加工の範囲を広げていきました。現在は近畿圏の数多くの上場企業様との直接取引など、高い信頼を頂いています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：京都府京都市南区久世築山町378-5 勤務地最寄駅：JR京都線／向日町駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～280,000円その他固定手当/月：5,000円＜月給＞ 255,000円～285,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：有（原則４月） ■賞与：有（年３回：７月・12月・３月） ※昇給、賞与に関しては、企業業績や人事考課の結果により発生しない場合があります賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社アラカイ

ナノテク・バイオメーカー

福島県南会津郡南会津町川島字土橋1205

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設立 1962年
従業員数 14名
平均年齢 -

求人情報全1件

【福島／南会津郡】バイオマス事業の現場統括・将来の社長候補／地域創生に携われる仕事

【山林バイオマス事業を通じた地域活性化・環境保全／現社長直下で事業承継を学び、将来の社長・後継者を目指すポジション】 ■業務概要当社は南会津郡に根差した環境配慮型企業として、木質バイオマス事業を展開しています。本ポジションでは現社長のもと、将来の事業統括者・経営者候補として現場実務全般を学び、段階的に事業運営・マネジメントを引き継いでいくことがミッションです。地域の山林資源を最大限に活用し、地域社会への貢献と環境保全を両立する持続可能な事業運営を推進します。 ■業務詳細・山林所有者や立木業者、森林組合との連携・交渉と、木材・樹皮などの仕入れルート構築・南会津町役場や地域住民との良好な関係構築・木材チップ、バーク堆肥、オガ粉、バイオマス燃料チップの製造・出荷管理・現場オペレーション把握、改善提案、出荷計画の立案、製造現場スタッフのマネジメント・出張はあまり発生しません。 ■組織構成従業員14名の少数精鋭体制で、現場と経営層が密接に連携し、風通しの良い組織です。管理担当1名、事務1名、他現場作業員と配送員が在籍しております。 ■業務の魅力地域資源循環や環境保全に直結する社会的意義の高い仕事です。現社長から直接、経営や業界知識を学べ、将来の後継者を目指していただきます。 ■教育体制経験などに応じ段階的に業務を引き継ぎます。『地方創成に貢献したい』『環境保全に関わりながら経営にチャレンジしたい』という意欲をお持ちの方歓迎です。 ■就業環境・転勤なし・住居サポートや通勤手当など、地域に根付いた働きやすい環境を整備しています。 ■企業の特徴/魅力株式会社アラカイは福島県南会津町に本社を置き、木材資源の有効活用を通じたリサイクル事業を展開する企業です。バーク堆肥、木材チップ、オガ粉、バイオマス燃料チップの製造・販売を手掛け、木材リサイクル100％を目指した環境に配慮した事業を推進。地域社会と循環型社会の発展に貢献しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：福島県南会津郡南会津町川島字土橋1205 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～305,000円固定残業手当/月：80,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 350,000円～385,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・固定残業手当：役職手当として20時間分80,000円を支給・賞与:年2回（約1ヶ月分／年）・昇給:年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

滋賀電子株式会社

電子部品メーカー

滋賀県大津市比叡辻2-1-1

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設立 1989年
従業員数 104名
平均年齢 -

求人情報全1件

製造スタッフ／未経験歓迎／賞与4カ月分／有給取得率82％以上

スマートフォンをはじめタブレットなどに使用される、プラスチック製フィルムの製造です。＜具体的な仕事内容＞ ☆STEP１製造機械の設定・操作 ▼ ☆STEP2 運転状況の確認・管理 ▼ ☆STEP3 仕上げ作業（検査、梱包）など STEP１～STEP3の工程を実施します。その日のシフトや人員構成により、担当する機械が異なることもあります。一つの作業だけを繰り返すのではなく、機械の操作から製品の仕上げまで幅広く携われるため、少しずつできることが増えていく面白さを感じられます。 ■入社後の流れ入社後3カ月～6カ月間は習得期間。教育担当の先輩が、マンツーマンで業務をお教えします。並んで作業を行うため、分からない所はすぐに確認することが出来ます！ ■清潔で快適な作業環境作業場所は、空調が完備されたクリーンルームです。製品にチリやホコリが混入しないよう管理されているため、清潔な環境で働けます。「工場は暑そう」「油や汚れが気になりそう」というイメージをお持ちの方も、実際の職場を見れば印象が変わるかもしれません。 ■交替勤務ならではの働き方早番・中番・後番を組み合わせた交替勤務です。早番の日は15時に仕事が終わるため、夕方以降を趣味や家族との時間に使えます。中番の日は午前中を自由に使えるなど、勤務時間に応じて平日の時間を有効活用できます。夜勤明けにはしっかりと休みを設けており、突発的な残業も発生しにくい環境です。残業は月平均10時間程度のため、プライベートも大切にしながら無理なく働けます。 ■がんばりを見逃さない評価制度半期に一度、上長である職長と仕事の進捗を振り返ります。目標の達成度や日々の取り組みを確認し、がんばりを適正に評価します。経験を積むことで、早期のキャリアアップも可能です。「次はこの機械を扱えるようになりたい」「将来はチームをまとめる仕事に挑戦したい」といった希望も相談できます。

【滋賀県大津市／転勤なし／車通勤可（無料駐車場あり）】 ★U・Iターン歓迎【勤務地】株式会社カネカ滋賀工場内：滋賀県大津市比叡辻2丁目1-1 【アクセス】 JR湖西線「比叡山坂本駅」より徒歩15分） ★約半数の社員が車通勤。無料駐車場の利用が可能です！ ―― クリーンルーム内でのお仕事です。 ―― チリやホコリが混入しないように、クリーンルームで作業を行います。とても清潔な環境で、「工場」のイメージが変わるかもしれません！気になる方はぜひ面接時にご質問ください！【受動喫煙対策】敷地内全面禁煙

＜月収例＞月収25万1,848円～月収28万3,827円＋賞与年2回＋その他手当（内訳）月給20万3,000円＋交替手当2万1,456円＋深夜手当2万7,392円～月給23万1,500円＋交替手当2万1,456円＋深夜手当3万871円 ★交替手当・深夜手当は勤務実績に応じて変動しますので、実際に月収30万円以上を得ている社員も在籍！＜給与＞月給20万3,000円～月給23万1,500円＋賞与年2回＋各種手当 ※月給は、交替手当・深夜手当などを含まない固定給です。 ※月給は、経験や能力などを考慮のうえ決定します。 ※残業手当・交通費・世帯者手当などは別途支給します。 ■年収例年収400万円／40歳年収380万円／30歳年収365万円／25歳 ※上記はいずれもモデル年収です。

セキスイファミエス九州株式会社

リフォーム・内装・インテリア

福岡県福岡市中央区高砂2-8-1（本社）

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設立 2001年
従業員数 433名
平均年齢 40.0歳

求人情報全1件

インセン有／リフォーム営業／新規開拓無／賞与4.8カ月分

セキスイハイムにお住まいの方へ、暮らしのアフターフォローやリフォームをご提案する仕事です。すでにお付き合いのあるお客様を引き継ぐため、新規開拓や飛び込み営業は一切ナシ。 5年ごとの定期診断や「ちょっと相談したい」というご連絡をきっかけに訪問するため、話を聞いていただきやすく、成約にもつながりやすい環境です！具体的には ■担当するお客様への定期連絡・訪問 ■住まいのお困りごとやご要望のヒアリング ■リフォームプランのご提案・契約 ■工事完了後のご報告・アフターフォロー ※社用車は一人1台貸与。通勤利用可能で直行直帰も可能です！ ★━━━ POINT ━━━★ ◎圧倒的なブランド力・商品力 …… 「セキスイハイム」の知名度と信頼で、お客様にも話を聞いていただきやすく、成約につながりやすい環境です！ ◎新規開拓・飛び込みなし！ …… お伺いするのは、セキスイハイムで家を建てたオーナー様のみ。 5年ごとの定期診断やお客様からのご連絡をきっかけに訪問するため、営業活動を進めやすいのがポイント！ ◎効率的に成果を上げられる「仕組み」 …… 顧客情報は独自システムで一元管理。iPadから図面や過去の訪問履歴、これまでのご依頼内容などを確認できます。提案に適したタイミングも把握でき、効率的に営業活動を進められます。 ◎充実の研修制度 …… ▼基礎を学習（1カ月～1カ月半）各拠点でOJT研修を実施。事業内容やリフォームの種類など、基礎から学びます。 ▼実践スキルを習得（1カ月半～4カ月）少しずつ担当エリアを持ち、ご提案にチャレンジ。先輩に相談しながら、知識やスキルを身につけましょう。 ▼メーカー研修（随時）より専門的なスキルと知識を磨きます。＼一人立ち後も安心！／定期的なグループミーティングに加え、同じ年次の社員が集まる研修も実施。ロープレや意見交換を通じて、一緒に成長できます。

【社用車を一人一台貸与／直行直帰OK】初任地は、九州エリア（福岡県・大分県・長崎県・熊本県・鹿児島県・宮崎県）の店舗へ、希望を考慮して配属。 ★営業社員には通勤利用可能な社用車を一台貸与 ★直行直帰可能！ ■福岡支店福岡県福岡市中央区高砂2-8-1 （西鉄「平尾」駅より徒歩9分） ■北九州支店福岡県北九州市小倉南区徳力5-2-12 （モノレール「徳力嵐山口」駅より徒歩10分） ■九積支店（福岡南部、佐賀県エリア）福岡県久留米市城南町13-21 （JR「久留米」駅より徒歩6分） ■大分営業所大分県大分市下郡1579-１（JR「牧」駅より徒歩12分） ■長崎支店長崎県大村市溝陸町396-1 （JR「西諫早」駅より車で6分） ■熊本支店熊本県熊本市東区尾ノ上1-6-20 （熊本市電「健軍校前」駅より徒歩10分） ■鹿児島支店鹿児島県鹿児島市与次郎2-7-25 （バス停「九州電力前」より徒歩1分） ■宮崎事務所宮崎県宮崎市日ノ出町218番地（上西中循環線「一の宮」バス停より徒歩11分） ※受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり

月給24万円～32万5000円＋インセンティブ＋諸手当＋賞与年2回（昨年実績4.4～4.8カ月分） ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します ※残業代は別途、全額支給します ◎年収1000万円の先輩も！ …… インセンティブは半期ごとに希望額を選択し、選択した金額を毎月支給。半期ごとの売上粗利実績に応じて賞与支給時に調整・精算を行います。中にはインセンティブだけで300万円以上を手にする社員や、「前職の2倍の年収になった」という社員、 30代で年収1000万円を達成した社員も。頑張り次第で大きな収入アップを目指せます！また、入社後2年間はインセンティブの支給基準を緩和。早い段階から成果が収入に反映されやすい環境を整えています。【年収例】入社4年目（30代／子育て中） →年収740万円（月給＋賞与＋インセンティブ／残業月平均15ｈ） ※時短勤務ではなくフルタイムで勤務しながら、子育てと仕事を両立。安定した収入と働きやすい環境のもと、将来を見据えて安心してキャリアを築けます。

株式会社ＭＢＭ

警備・清掃

千葉県浦安市美浜1-9-2浦安ブライトンビル4F

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設立 2001年
従業員数 2,277名
平均年齢 36.4歳

求人情報全8件

東京ディズニーリゾート（R）技術系総合職／独身寮完備／残業少
- NEW
＼POINT／ ★シフトで交代するため、急な呼び出しナシ ★残業は月平均残業17.7時間 …iPadなどを利用したDX化を促進し、残業時間の抑制につなげています ★健康経営優良法人2025、くるみん認定企業多くの人々に愛されるテーマパークの安全を支え、キャストがいきいき働ける環境と、ゲストの心からの笑顔を守る仕事です。＝＝＝＝＝＝＝　具体的には＝＝＝＝＝＝＝東京ディズニーリゾート（R）を運営するオリエンタルランドグループで、ご経験・ご希望に基づき、下記いずれかの業務を担当いただきます。＜施設管理＞ ■施設維持・機械室の巡回、点検及び維持・設備の不具合調査及び是正・電気、熱源、空調、給水設備の維持管理・ホテル客室のリペア作業（照明器具やコンセント、煙感知器の交換など）・日常点検（空調機や分電盤、水景設備の点検） ■営繕業務（客室内施設や家具類の補修・修繕）・壁面クロス貼り換え・椅子の裏地貼り換え＜設備メンテナンス＞ ■レストラン内の厨房機器やフードワゴン・ポップコーンワゴン・コーヒーメーカー等のメンテナンス ■東京ディズニーリゾート（R）の演出を担う電気設備のメンテナンス ■水質管理（園内にある景観用噴水） ■車いすの保守点検＜施工管理＞ ■東京ディズニーリゾート（R）、およびオリエンタルランドグループ関連施設の改修工事（建築・電気・空調・衛生・設計） ※既存案件の改修工事となります ※過去の工事実績：従業員ブレイクエリア内装改修や音響カート制作（パーク内での使用）など【キャリアアップ例】ロケーション（※約10～20名で構成）メンバー ⇒ロケーションをまとめるリーダー ⇒複数のロケーションをまとめるユニットマネージャー ⇒課長⇒部長⇒本部長 ※ジョブローテーションにより、部内での異動や他事業への異動なども可能です

【転勤なし／マイカー通勤OK／U・Iターン歓迎】千葉県浦安市（舞浜・新浦安のオリエンタルランドグループ各施設） ■本社事務所：千葉県浦安市美浜1-9-2　浦安ブライトンビル4階 ■舞浜事務所：千葉県浦安市舞浜1-1　(株)オリエンタルランド内D館2階＜ポジションごとの担当エリア＞ ■施設管理・東京ディズニーランドホテル・トイストーリーホテル・ファンタジースプリングスホテル・舞浜アンフィシアター・新浦安のオリエンタルランド本社ビル ■施工管理・東京ディズニーリゾート（舞浜エリア） ■設備メンテナンス・パーク内の施設やレストランの厨房＼ POINT！／ ★独身寮あり！浦安市内に1Kタイプのお部屋を独身寮としてご用意（当社規程あり）。家賃：2万5000円／月で、通勤や生活にも便利な立地です。 ※配属先により勤務地が異なります（上記住所以外での勤務となる可能性もございます） ※受動喫煙対策：あり（喫煙所あり）

月給26万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※経験や年齢を考慮の上、当社規定に沿って優遇いたします
東京ディズニーリゾート（R）の技術系総合職／設備メンテナンス
- NEW
東京ディズニーリゾート（R）を運営するオリエンタルランドグループでのお仕事です。ご希望とご経験から配属を決定し、下記いずれかの業務をお任せします。【1】設備メンテナンス【2】施設管理【3】施工管理 ◆◆ 具体的には ◆◆ ──【1】設備メンテナンス ── 設備メンテナンス職の中でも2部門に分かれています。航空機や自動車など他業種出身者も活躍中です。 ■厨房設備メンテナンス・パーク内レストランの厨房機器の定期点検・ポップコーンワゴンなどのメンテナンス ■ショー設備メンテナンス・アトラクション内の特殊効果（煙や香り等）の調整、メンテナンス・噴水や水の調整、メンテナンス・特殊車両（ゲスト用車椅子）のメンテナンス ※予防保全と事後保全の割合は7割：3割 ──【2】施設管理 ── ■施設維持／機械室や電気・熱源・空調・給水など各設備の点検・維持管理・ホテル客室のリペア作業（照明器具、コンセント、煙感知器など）・日常点検（空調機、分電盤、水景設備など） ■営繕業務／ホテル施設などの客室内施設や家具類の補修・修繕・壁面クロス貼り換え・椅子の裏地貼り換え ※予防保全と事後保全の割合は半々程度 ──【3】施工管理 ── ■各種改修工事（建築・電気・空調・衛生・設計）・東京ディズニーリゾート（R）およびオリエンタルランドグループ関連施設を担当 ※過去の工事実績：従業員ブレイクエリア内装改修や音響カート制作（オンステージ使用） ◆◆ 各ポジション共通 ◆◆ ◎交代制のシフトかつ社員も多いため、夜間・休日等での急な呼び出しは無し ◎iPadなどを利用したDX化・効率化を促進し、残業時間は月18時間程度 ◎健康経営優良法人2025、くるみん認定企業

【転勤なし／マイカー通勤OK／U・Iターン歓迎】千葉県浦安市（舞浜・新浦安のオリエンタルランドグループ各施設） ■本社事務所：千葉県浦安市美浜1-9-2　浦安ブライトンビル4階 ■舞浜事務所：千葉県浦安市舞浜1-1　(株)オリエンタルランド内D館2階＜ポジションごとの担当エリア＞ ■施設管理・東京ディズニーランドホテル・トイストーリーホテル・ファンタジースプリングスホテル・舞浜アンフィシアター・新浦安のオリエンタルランド本社ビル ■施工管理・東京ディズニーリゾート（舞浜エリア） ■設備メンテナンス・パーク内の施設やレストランの厨房＼ POINT！／ ★独身寮あり！浦安市内に1Kタイプのお部屋を独身寮としてご用意（当社規程あり）。家賃：2万5000円／月で、通勤や生活にも便利な立地です。 ※配属先により勤務地が異なります（上記住所以外での勤務となる可能性もございます） ※受動喫煙対策：あり（喫煙所あり）

月給26万円以上 ※経験や年齢を考慮の上、当社規定に沿って優遇いたします。

日本パリソン株式会社

食品・飲料メーカー（原料含む）

愛知県岩倉市川井町1880

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設立 1997年
従業員数 359名
平均年齢 37.0歳

求人情報全3件

【茨城/境町】製造スタッフ◆東証スタンダード上場の石塚硝子グループ◆転勤なし／各種手当充実◎

～石塚硝子株式会社(スタンダード市場)グループ／大手飲料メーカーと取引多数・業績堅調／ペットボトルの中間製品『プリフォーム』で高いシェア◎～ PETボトルの原料となる「プリフォーム」の製造業務をお任せします。大手飲料メーカーをはじめ、私たちの生活に身近な製品づくりを支える仕事です。自動化された生産ラインのオペレーションを中心に、生産条件の設定、品質確認、生産効率向上に向けた改善活動など幅広く携わっていただきます。 ■具体的な業務内容：・生産設備のオペレーションおよび稼働管理・品質チェックおよび生産条件の確認・調整・設備の日常点検や簡易メンテナンス・生産効率向上・品質向上に向けた改善活動　など ■入社後の流れ：入社後は、これまでの経験やスキルに応じてOJT研修を実施します。まずは製品や製造工程、品質基準について理解を深めながら、生産ラインでの基本業務を習得。先輩社員によるサポートのもと、設備操作や品質確認業務を段階的にお任せします。その後は、生産条件の調整や改善活動にも携わりながら業務範囲を広げていただきます。将来的には班長やリーダーとして組織運営に関わるほか、設備保全や品質管理などへキャリアを広げることも可能です。 ■求人の魅力： ◎身近な製品を支えるやりがい当社で製造された製品は、多くの飲料用PETボトルに採用されています。日常生活で自分たちの仕事の成果を実感できます。 ◎製造経験を活かしてステップアップ単純なライン作業ではなく、生産条件の調整や改善活動にも携われるため、ものづくりの専門性をさらに高められます。 ◎最新設備に携われる高度に自動化された生産設備を導入。製造技術や設備に関する知識・経験を幅広く身につけることができます。 ◎安定した事業基盤食品・飲料業界を支える製品を手掛けており、景気の影響を受けにくい安定した需要があります。 ◎キャリアアップを実現将来的にはリーダー職や設備保全、品質管理など、多様なキャリアパスを目指せる環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：茨城県猿島郡境町下小橋880番地勤務地最寄駅：東武鉄道東武日光線／南栗橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～240,000円その他固定手当/月：15,000円＜月給＞ 225,000円～255,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■その他固定手当：交代手当 ■昇給：年1回 ■賞与実績：年2回※業績に応じて支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【茨城/境町】設備保全エンジニア◆東証スタンダード上場の石塚硝子グループ◆土日祝休／月残業10h程

～石塚硝子株式会社(スタンダード市場)グループ／業績堅調で設備投資強化中／ペットボトルの中間製品『プリフォーム』で高いシェア◎／大手飲料メーカーと取引多数／年間休日122日・土日祝休み・長期休暇あり～ ■業務内容： PETボトルの原料となる「プリフォーム」を製造する生産設備の保全業務をお任せします。生産ラインの安定稼働を支える重要なポジションとして、設備の点検・整備から故障対応、改善活動まで幅広くご担当いただきます。具体的には・生産設備の定期点検・保守・メンテナンス・射出成形機、取出機、検査機などの設備保全・設備トラブル発生時の原因調査および復旧対応・予防保全計画の立案・実施・設備部品の交換および在庫管理・生産性向上に向けた設備改善活動・新規設備導入時の立上げ・調整業務・協力会社との折衝および工事管理・設備データの分析・管理 ■取り扱う設備例： PETプリフォーム射出成形機／自動搬送設備／外観検査装置／画像検査システム／コンプレッサー／冷却設備／ユーティリティ設備　など ■求人の魅力：・国内トップクラスのプリフォームメーカーの生産を支える中核ポジション・高速自動化された最新設備に携われる・電気・機械の両面からスキルアップできる・設備改善提案など、自らのアイデアを活かせる環境・生産性向上や品質向上に直接貢献できるやりがい ■入社後の流れ：入社後は先輩社員によるOJTを通じて設備の構造や保全業務を学んでいただきます。経験に応じて、予防保全、故障解析、設備改善、新規設備導入などへと業務領域を広げていただきます。 ■当社について：当社は、PETボトルの中間製品であるプリフォームの製造・販売を専門とする、日本で最初に創業した会社です。 2019年に創業200年を迎えた石塚硝子株式会社（スタンダード市場）のグループ企業の中では最も新しい会社ですが、石塚硝子の企業風土を受け継ぎ、「誠実・挑戦・成長」を社是としています。世界最先端の製造技術と品質保証能力を有していると自負しています。さらに発展・継続していくためには、常にグローバルに情報収集し活用することが重要であり、それを実行する人材を幅広く求めています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：茨城県猿島郡境町下小橋880番地勤務地最寄駅：東武鉄道東武日光線／南栗橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～300,000円＜月給＞ 250,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与実績：年2回※業績に応じて支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンター

システムインテグレータ（SIer）

兵庫県神戸市中央区伊藤町119大樹生命神戸三宮ビル3F

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設立 1968年
従業員数 4,676名
平均年齢 38.0歳

求人情報全28件

医師アシスタント／未経験歓迎／年休125日／子連れ面接もOK

★“つまずかせない”環境を整備！￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣医療に関係するため『資格が必要そう』と思われがちな仕事ですが、入社時点で資格も知識も経験も一切不要です◎ 「本当に自分にできるかな」「教えられたことについていけるかな」未経験からの挑戦にはそんな不安がつきもの。当社はその点をしっかりと理解していますので、不安なまま放っておきはしません◎ 一つずつ自信をつけられる研修・サポート体制を整えています！安心してチャレンジしてください♪ 　――――――――― ・。＊具体的には＊。・ ◆患者様のご案内 ◆検査や診察後のご説明 ◆電子カルテやデータの入力 ◆診断書などの文書作成（ひな形があるので、ローマ字入力ができればOK！） ◆診察のサポート　など・。＊研修のステップ＊。・ ▼1～2日目：配属前研修▼ 当社のことや医療の知識など、座学で基礎からしっかりレクチャー。 ▼3～4日目：自宅でWeb研修を受講▼ 業務に必要な『医師事務作業補助』の研修を自宅でじっくり受け、実務に必要な知識を深めます。 ▼5日目以降：オリエンテーション＆OJT▼ 配属先の病院内にて、各診療科の場所など先輩から案内を受けます。その後はいよいよ実務に挑戦！できることから少しずつ任せていきます。 ▼3カ月目：フォローアップ研修▼ 先輩の経験談を聞いたり、質疑応答をしたりなど、『実務を経験したからこそ見えてくる疑問』の解消をサポートする研修を実施しています♪ ＼ POINT ／大まかなステップは上の通りですが、ペースは人それぞれ。自信を持って業務に臨めるようになるまで、期間を定めずじっくり教えていきますので、焦ることなく着実にステップアップできますよ！

【名古屋・大阪・兵庫／希望の場所で勤務可！】＃転勤なし＃駅チカ勤務地多数＃Ｕ・Ｉターン歓迎【愛知県】 ■名古屋掖済会病院（車通勤OK）名古屋市中川区松年町4-66 【大阪府】 ■大阪国際がんセンター大阪市中央区大手前3-1-69 ■市立吹田市民病院吹田市岸部新町5-7 【兵庫県】 ■神戸市立医療センター中央市民病院（車通勤OK）神戸市中央区港島南町2-1-1 ■神戸市立神戸アイセンター病院（車通勤OK）神戸市中央区港島南町2-1-8 ■兵庫県立はりま姫路総合医療センター姫路市神屋町3-264 ■北播磨総合医療センター兵庫県小野市市場町926-250 ■神戸市立医療センター西市民病院兵庫県神戸市長田区一番町2-4 ※受動喫煙対策：屋内禁煙 ※各勤務地のアクセスは下記の勤務地一覧をご覧ください

★未経験でも月給22.2万円～の勤務地あり★ ★毎年必ず昇給！昨年の昇給実績は年7万2000円★ 【愛知県】 ■名古屋掖済会病院月給21万9200円～（試用期間：時給1380円）【大阪府】 ■大阪国際がんセンター月給22万2300円～（試用期間：時給1370円） ■市立吹田市民病院月給20万3300円～（試用期間：時給1280円）【兵庫県】 ■神戸市立医療センター中央市民病院月給21万9000円～（試用期間：時給1350円） ■神戸市立神戸アイセンター病院月給20万5200円～（試用期間：時給1350円） ■兵庫県立はりま姫路総合医療センター月給20万2900円～（試用期間：時給1320円） ■北播磨総合医療センター月給20万9700円～（試用期間：時給1320円） ■神戸市立医療センター西市民病院月給19万2100円～（試用期間：時給1250円）
受付事務／未経験歓迎／年休実質130日・土日祝休み／面接1回

…＜資格や経験は一切問いません！＞… 未経験からのスタートが難しく感じられがちな医療事務。だからこそ、安心して一歩を踏み出せるように、入社後の教育・サポートを充実させています。成長を急かすことはなく、ペースに合わせて教えていきますので、「とりあえずやってみよう！」という想いがあれば大歓迎です！ ┏━━━・＊・━━━┓ 　お任せする仕事の例 ┗━━━━━━━━━┛ ◇ 患者さまの受付やご案内、会計 ◇ 診断書・証明書などの受付やお渡し ◇ 各種予約の取得・変更 ◇ 物品の準備・発注 ◇ 電話対応　など ※配属先によって異なります ┏━━・＊・━━┓ 　入社後の流れ ┗━━━━━━━┛ 接客・販売や製造など、まったくの異業種から転職してきた先輩も多数。つまずきやすいポイントもしっかり押さえてレクチャーします！【1～2日目：座学で基礎を学ぶ配属前研修】　▼ 【3日目～：先輩による病院案内＆現場でのOJT】　▼ 【3カ月目：フォローアップ研修】（先輩社員の経験談を聞く座談会や、気軽に質問・意見交換ができる交流会など）質問や相談がしやすい空気づくりもみんなで推し進めています。現場配属後や独り立ち後も、迷ったら遠慮なく声をかけてくださいね。 ┏━━━━━・＊・━━━━━━┓ 　プライベート重視派も大歓迎！ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 先の長い働き方を実現してほしいからこそ、『遊ぶ時は遊ぶやる時はやる』が日本データーのモットー。私生活を犠牲にしなくていいワークスタイルの実現を応援しています！＞＞Case.01 私生活を大事にしたいし、キャリアアップや資格取得にあまり興味がない。 → もちろんOK！資格取得やリーダーへの昇格を強いることはありません◎ ＞＞Case.02 正社員として安定して働きたいけど、週2日の土日休みは絶対譲れない。 → 実質年休130日以上・土日祝は必ずお休み！過度な残業もありません。

【名古屋・大阪・兵庫／100％希望に沿って配属／転勤なし】《愛知県》 ■名古屋大学病院愛知県名古屋市昭和区鶴舞町65番地 ■名古屋市立大学病院名古屋市瑞穂区瑞穂町字川澄1番地《大阪府》 ■大手前病院大阪府大阪市中央区大手前1-5-34 ■大阪国際がんセンター大阪府大阪市中央区大手前3-1-69 《兵庫県》 ■神戸市立医療センター中央市民病院　兵庫県神戸市中央区港島南町2-1-1 ※車通勤OK ■加古川中央市民病院兵庫県加古川市加古川町本町439 ※車通勤も応相談 ■宝塚市立病院兵庫県宝塚市小浜4丁目5-1 ※車通勤応相談（病院内駐車場は利用不可・自身で駐車場をご用意いただきます） ★各勤務地へのアクセスは下の『勤務地一覧』をCHECK ★受動喫煙対策：屋内禁煙

＼＼毎年必ず昇給！／／昨年度は年7万2000円の昇給実績あり♪ 《愛知県》 ■名古屋大学病院月給18万6500円～20万6500円（試用期間：時給1300円） ■名古屋市立大学病院月給19万9800円～（試用期間：時給1300円～）《大阪府》 ■大手前病院月給20万6500円～（試用期間：時給1300円） ■大阪国際がんセンター月給19万9800円～（試用期間：時給1300円）《兵庫県》 ■神戸市立医療センター中央市民病院月給19万9800円～（試用期間：時給1300円） ■加古川中央市民病院月給18万4500円～（試用期間：時給1200円） ■宝塚市立病院月給18万7500円～（試用期間：時給1220円）

アプレスト株式会社

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

静岡県静岡市駿河区石田3-12-27

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設立 2002年
従業員数 79名
平均年齢 43.0歳

求人情報全4件

【静岡市】法人営業（既存顧客向け／FA・自動制御機器の提案営業）／土日祝休み

～協立電機グループ／地元の製造業を支える企業／長期就業しやすい職場環境／福利厚生充実/年間休日122日 ■概要：当社は、合理化・省力化に必要なシステムや部品の提供を通じて、ものづくりを支える技術集団です。そんな当社にて、既存顧客への提案型営業をお任せいたします。具体的には、工場の省エネ・省人化・合理化に資するFA機器や制御システムを提案・受注・納入支援します。入社後は商品研修とOJT、メーカー研修でスキルを磨けます。見積作成から導入後フォローまで一連を担当し、顧客との信頼関係構築でアップセルを目指します。 ■業務詳細：・既存顧客への定期訪問、課題ヒアリング・製品、システムの選定と提案・見積作成、価格・納期交渉、受発注管理・メーカー、社内技術担当との調整対応・納入後の操作支援、追加提案、不具合一次対応・メーカー研修の受講、最新FAトレンド・新商品のキャッチアップ・製品デモ、事例共有資料の整備　など ■営業スタイル：・既存9割／新規1割（新規といっても紹介や問い合わせの対応です）・1人当たり60～70社程度の担当顧客があり、1日3～5社訪問します。・専門的な知識が必要な場合には技術者の同行がします。 ■入社後の流れ：入社後３～6ヵ月程は商材知識や営業方法について、研修や先輩社員への同行を通じて学んでいただきます。ある程度知識を身につけていただいたタイミングで1人で営業活動を行いますが、不明点や困りごとについては周囲がしっかりとサポートいたしますので、ご安心ください。 ■組織体制：若手中心に自由に活躍できる環境で、先輩のフォローも手厚く、未経験者や第2新卒も安心して成長できる環境です。静岡営業所には5名の営業担当が在籍しています。 ■魅力ポイント：同社は安定した顧客基盤と充実した研修制度が魅力です。また、賞与や各種手当、独身寮やマイカー通勤可など福利厚生が充実しております。そのため、技術を身につけてながら長く活躍したい方に最適な環境です。 ■企業の特徴：当社は、静岡県内の工場などへの自動化・省力化の推進を通じてものづくりを支えています。主に自動車、食品、機械、製紙などの業界に対し、電機部品や機械部品を販売しており、技術部門では生産設備の設計・製作も手がけています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞アプレスト株式会社　静岡営業所住所：静岡市駿河区石田 3-12-27 勤務地最寄駅： JR東海道本線／静岡駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～510万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：193,600円～267,500円固定残業手当/月：37,400円～51,000円（固定残業時間25時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 231,000円～318,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・年齢等を考慮の上、規定により決定 ※大卒者の場合：241,900円～318,500円 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【静岡市】セールスエンジニア（FA・自動制御機器）／土日祝休み／年休122日／協立電機グループ

～協立電機グループ／地元の製造業を支える企業／長期就業しやすい職場環境／福利厚生充実～ ■概要：当社は、合理化・省力化に必要なシステムや部品の提供を通じて、ものづくりを支える技術集団です。そんな当社にて、セールスエンジニアをお任せいたします。具体的には顧客ヒアリングに基づく提案・見積作成、検査装置・ロボット装置の検証・調整・立ち上げ、工程・納期・品質管理、メーカーや社内設計との技術連携、現地での試運転・立ち会いまで一貫して担当していただきます。 ■業務詳細：・自動化、省人化設備の提案・見積作成・立ち上げ時の工程管理、現地立会い・検査／ロボット装置の検証、調整業務・メーカー、社内との技術調整　など ※立ち上げや調整作業に際して社外での業務が発生します。年に1－2回程度出張がございますが、基本的には日帰りでの作業となります。 ※顧客の要望で土日や連休中に業務が発生する可能性もございます。 ■入社後の流れ：入社後２～3カ月程度は先輩社員に同行し、業務の進め方や製品知識を深めていただきます。慣れてきたタイミングで少しずつ1人で行う業務の割合を増やしていきます。 ■組織体制：配属予定先の部署には10名程の社員が在籍しており、若手中心に自由に活躍できる環境です。先輩のフォローも手厚く、入社後も安心して成長できる環境です。また、他拠点や他部署との交流も盛んで、懇親会やレクリエーションの場もございます。 ■魅力ポイント：同社は安定した顧客基盤と充実した研修制度が魅力です。また、賞与や各種手当、独身寮やマイカー通勤可など福利厚生が充実しております。そのため、技術を身につけながら長く活躍したい方に最適な環境です。 ■企業の特徴：当社は、静岡県内の工場などへの自動化・省力化の推進を通じてものづくりを支えています。主に自動車、食品、機械、製紙などの業界に対し、電機部品や機械部品を販売しており、技術部門では生産設備の設計・製作も手がけています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：静岡県静岡市駿河区石田3-12-27 勤務地最寄駅：JR東海道新幹線／静岡駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～510万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：193,600円～267,500円固定残業手当/月：37,400円～51,000円（固定残業時間25時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 231,000円～318,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・年齢等を考慮の上、規定により決定 ※大卒者の場合：241,900円～318,500円 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

日野トレーディング株式会社

自動車部品（商社）

東京都八王子市久保山町2-2

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設立 1988年
従業員数 259名
平均年齢 44.0歳

求人情報全4件

【群馬／太田】日野自動車向け・法人営業＜新規開拓・個人ノルマなし＞年間休日121日／賞与年2回

【日野自動車グループ内唯一の専門商社／業績安定／福利厚生充実】自動車部品・用品・資材・設備の販売、保険代理業を行っている当社にて、日野自動車向けの法人営業をお任せします。 ■業務内容：（1）営業業務・担当エリア（群馬県※太田市中心）の取引先（日野自動車中心）への各種提案活動および施策展開／自動車部品、設備、安全保護具、アクセサリー消耗品、その他（保険等）の商品提案・外出は週1～3回程度で、Teamsを使ったWeb会議を併用（2）内勤業務・拠点にて電話・FAX・メール対応（仕入れ先等からの連絡受付）・受発注業務（専用システムに入力、商品手配、書類作成等）（3）工事立会業務・設備搬入や設置等の立ち会い（平日のみ） ■当ポジションの特徴：既存顧客向けの提案営業であり反響営業も多く、内勤業務の比重が高いです。 ■評価・目標について：（1）部門全体で目標を設定し、顧客状況に応じて営業活動をします。（2）個人ノルマはありません。（3）評価制度は定量面と、顧客活動における定性面（顧客の課題解決、商品提案力等）を鑑みて、総合的に判断します。 ■当社について：自動車関連部品から設備、資材、保険商品といった幅広いサービスを提供する専門商社です。日野自動車の子会社として潤沢な資本と盤石な事業基盤を有し、黒字経営を継続しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞新田営業所住所：群馬県太田市新田早川町10番地1 日野自動車新田工場内受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：254,500円～339,500円＜月給＞ 254,500円～339,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収は残業手当（月7時間分）を含む想定金額であり、詳細は経験／スキルを鑑みて、決定します。 ■賞与：年2回（過去実績：計5.1ヶ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

設立 1993年
従業員数 29名
平均年齢 -

求人情報全3件

【米子市】システム監視業務 ◆残業５ｈ程度／国内シェア率5割超の自社サービス／成長企業

＜全国のケーブルテレビ局や行政向けの情報配信サービス業・地元企業向けの広告代理業を提供する成長企業＞ ■業務内容：弊社の主要なサービスである、緊急情報・地域情報配信サービスおよびシステムの監視・運用・保守などの技術サポート業務をお任せいたします。 ■業務詳細：・コンテンツ配信監視・放送監視・異常発生時の復旧作業、局への連絡・文字入力、画像作成・スケジュール入力代行　など ■組織構成：社員4名（20代2名、40代1名、50代1名）、パート10名シフトでの勤務です。 ※1シフトは社員複数名＋パート複数名体制　ただし6:00から9:00、21:00～24:00については社員1名＋パート1名体制です。　入社後のOJT期間については先輩社員がサポートします。 ■携わるサービスについて＜BCP支援サービス＞コミネット運用センターにて365日有人体制で監視・保守します。災害時の情報発信、放送継続等で契約局での運用をサポート。災害対応の経験を活かしたスピディ―かつ的確なサポートで、災害時にはCATV局の運用をバックアップし、BCPを支援いたします。 ■当社の強み：コンテンツ配信事業で全国展開している、放送配信システムのCATVにおける当社システム利用シェアは国内トップクラスです。 2005年に開発したテレビ画面に災害情報や緊急情報を表示する『コミネット』サービスは、現在全国120局以上のケーブルテレビに採用され、日本国内の総視聴世帯におけるシェア率は5割を超えています。システムの開発から納品、情報コンテンツの収集と配信、監視・運用代行まで、これら全てをまとめてサービスとして提供している企業です。 ■当社の社風：ベンチャー気質で、社長自ら「次は何をするのか、みんなで考える」を標ぼうし常に新しい動き、前進を考えています。日々の業務の中で気がついた改善点や、思いついたアイディアを部署・役職関係なく直接提案できる風通しの良い会社です。全社員対象の社内新規事業企画コンペを毎年実施しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：鳥取県米子市新開2-1-7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：235,000円～255,000円その他固定手当/月：12,000円＜月給＞ 247,000円～267,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。・昇給：年1回（前年度実績：1月あたり 3,000円～12,500円）・賞与：年2回（前年度実績：290,000円～2,470,000円）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【鳥取/米子市】システムエンジニア（AI導入支援・開発）◆転勤なし／年休120日／残業5h程度

【全国のケーブルテレビ局や行政向けの情報配信サービス業・地元企業向けの広告代理業を提供する成長企業】 ■採用背景：新規事業（AI導入支援）の開始にあたる募集となります◎ ■職務概要： Google Workspaceや生成AIを用いた新サービスの開発、企業へのAI導入の推進を担当していただきます。 ■職務詳細：・クライアントのニーズにAIツールの適用、システム構築における技術的な導入・開発支援（AppSheet等のノンコードツールや各種API連携を含む）・業務効率化を実現する新機能の開発、およびGoogle Workspaceと連携したサービスの企画・開発・自社システムへの生成AI等の取り込み ■当社の強み：・コンテンツ配信事業で全国展開している。放送配信システムのCATVにおける当社システム利用シェアは国内トップクラスです。2005年に開発したテレビ画面に災害情報や緊急情報を表示する『コミネット』サービスは現在全国120局以上のケーブルテレビに採用され、日本国内の総視聴世帯におけるシェア率は5割を超えています。・システムの開発から納品、情報コンテンツの収集と配信、監視・運用代行まで、これら全てをまとめてサービスとして提供している企業です。 ■当社の社風：・ベンチャー気質で、社長自ら「次は何をするのか、みんなで考える」を標ぼうし常に新しい動き、前進を考えています。・日々の業務の中で気がついた改善点や、思いついたアイディアを部署・役職関係なく直接提案できる風通しの良い会社です。今年度も全社員対象の社内企画コンペを開催予定です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：鳥取県米子市新開2-1-7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：235,000円～285,000円その他固定手当/月：12,000円＜月給＞ 247,000円～297,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。・その他固定手当：特別技能手当・昇給あり：4,000円～13,000円/月 ※前年度実績・賞与あり：年3回（29万～247万円）※前年度実績賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社バルカーシールソリューションズ

機械部品・金型メーカー

奈良県五條市住川町テクノパークなら工業団地5-2

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設立 2002年
従業員数 129名
平均年齢 -

求人情報全7件

【奈良・五條】総務人事｜次世代組織を担うリーダー候補／規程改定・人材育成企画など≪上場G≫転勤無し

～プライム上場Ｇ・世界トップクラスメーカー／奈良に根差した安定企業で長期キャリア形成／年休125日(土日祝)／福利厚生充実～ ◎世界トップクラスシェア製品を持つ安定メーカー ◎リーダー候補として、規程改定や評価制度、研修企画にも携われる ◎穏やかな社風のもとで長期的に活躍 ■業務内容：半導体製造装置向けのシール材を中心に、ふっ素樹脂・高機能ゴム製品を製造する当社にて、総務・人事のリーダー候補として、従業員が安心して働ける職場環境づくりを担っていただきます。幅広い実務を通じて、バックオフィスの中核メンバーとしてご活躍いただけるポジションです。＜総務業務＞・社内行事の企画と管理運用・福利厚生制度の運用・総務人事社内規程の管理運用・親会社への総務人事関連報告・来客対応＜人事業務＞・給与計算管理、賞与計算・採用業務・社会保険手続き（入退社、扶養異動、育児休業等）・労働保険手続き（年度更新、労災関連手続き）・労務管理（各種更新、労基申請等）・法改正や福利厚生見直しによる規程変更・人事評価制度の運用・教育訓練・研修の企画運営 ■配属組織総務人事チームは4名で構成されており、20代～50代まで満遍なく在籍しています。 ■この企業の安定性・東証プライム市場上場「株式会社バルカー」グループ・半導体需要の拡大により、売上は安定成長・世界トップクラスシェアの製品を持つニッチトップ企業・消耗品ビジネスのため、景気に左右されにくい・身近な製品づくりを、品質面から支えています変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：奈良県五條市住川町テクノパークなら工業団地5-2 勤務地最寄駅：近鉄線／福神駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 447万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～310,000円その他固定手当/月：5,000円＜月給＞ 285,000円～315,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記想定年収は手当、残業月20時間を含む金額になります。 ■賞与：4.5カ月　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

伊藤忠エネクスホームライフ株式会社

石油・資源

東京都中央区日本橋堀留町2-2-1住友不動産人形町ビル9F

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設立 1967年
従業員数 890名
平均年齢 -

求人情報全3件

ルート営業／未経験歓迎／賞与4カ月分／土日祝休／定着率95％

プライム上場・伊藤忠エネクスグループの一員である当社。既存のお客様を中心に、LPガスや灯油などのエネルギーインフラの販売を通じて、地域の暮らしを支えるルート営業をお任せします。 ――――――… ◆扱う商材 ――――――… 暮らしを豊かにするさまざまな商材を扱っています。 ■エネルギー └LPガス・灯油など ■周辺機器 └ガスコンロ・給湯器・灯油ボイラーなど ■リフォーム └ユニットバス・外壁工事・バリアフリー化など ――――――… ◆業務の詳細 ――――――… 【個人のお客様に対して】 ■入退去時のガス開栓・閉栓や契約手続きアパートや戸建住宅の入退去に合わせてガスの開栓・閉栓や契約手続きを行います。 ■設備点検（4年ごと）ガス漏れの有無や機器の状態をチェックしながら、お困りごとがないかもヒアリングします。 ■既存顧客向けの追加提案・契約手続きガス機器の交換や灯油設備の導入、リフォームなどをご提案。ニーズに応じたご案内を行います。【法人のお客様に対して】 ■不動産管理会社との窓口対応テナントの入退去に伴う手続きを行います。 ■物件ごとの管理・調整業務設備状況の確認や、工事・点検の日程を調整します。 ■設備導入に関する提案・契約調整設備導入のご提案や契約内容の確認・締結をします。／ ★業務のポイント＼ ◎地域のお客様と向き合う担当エリアを持ち、不動産管理会社やお電話でのご依頼をもとに、1日5～6件ほどのお客様先を訪問します。無理のないスケジュールで、一件一件に丁寧に向き合えます。 ◎暮らしに寄り添い、最適な提案を行うガスをご利用のお客様に灯油設備をご提案したり、シニア世帯にはバリアフリーをご案内するなど、暮らしに合わせた提案を行います。利便性を高めながら生活の質向上に貢献でき、紹介につながることも多い仕事です。

★函館で積極採用中！＜北海道内いずれかの拠点に勤務／マイカー通勤OK＞【道央】札幌東営業所／札幌市白石区本通札幌西営業所／札幌市手稲区西宮の沢札幌販売課／札幌市中央区北余市営業所／余市郡余市町栄町倶知安営業所／虻田郡倶知安町字比羅夫苫小牧営業所／苫小牧市北光町苫小牧販売課／苫小牧市北光町浦河営業所／浦河郡浦河町東町ちのみ日高営業所／日高郡新ひだか町静内木場町静内販売課／日高郡新ひだか町静内木場町【道南】函館営業所／北斗市七重浜函館販売課／北斗市七重浜【道東】帯広営業所／帯広市西北見営業所／北見市常盤町オホーツク販売課／網走市新町帯広販売課／帯広市西7条南【道北】旭川営業所／旭川市東鷹栖旭川販売課／旭川市富良野販売課／富良野市南町名寄販売課／名寄市字徳田オロロン販売課／留萌市潮静オロロン営業所／苫前郡羽幌町北大通天塩営業所／天塩郡天塩町海岸通 ※受動喫煙対策あり

月給20万1000円以上+賞与年2回（4カ月分）+各種手当 ※上記月給に残業代は含みません、残業代は別途全額支給いたします ※これまでの経験・スキル・年齢を考慮の上決定します

広島県教科用図書販売株式会社

放送・新聞・出版

広島県尾道市東尾道10-21

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設立 1924年
従業員数 34名
平均年齢 -

求人情報全2件

【広島市西区】教育DXを支える提案営業｜100年企業×自社開発ICT商材｜年休120日
- 締切間近
＼教育DXを支える営業職／100年以上の安定基盤×成長する教育ICT事業 ★広島県唯一の教科書供給会社として100年以上の歴史 ★自社開発の教育ICT商材を西日本エリアの教育機関へ提案 ★営業経験を活かして社会貢献性の高い領域へ挑戦可能 ★教育業界未経験歓迎 ■採用背景 1924年の創業以来、広島県唯一の教科書供給会社として教育現場を支えてきた当社。近年は教科書供給事業に加え、自社開発の情報モラル教材やデジタル教材などの教育ICT事業にも注力しています。 GIGAスクール構想や教育DXの推進により、全国の学校や教育委員会でICT活用が拡大する中、更なる事業成長に向けて営業体制を強化するため増員募集を行います。 ■仕事内容教育委員会や学校、販売代理店に向けて、自社開発の情報モラル教材やデジタル教材などの提案営業をお任せします。【主な業務】・教育委員会や学校への訪問・提案・課題やニーズのヒアリング・教員向けデモンストレーション・販売代理店との連携、導入支援・既存顧客フォロー・新規顧客開拓・入札案件への対応単なる商材販売ではなく、教育現場の課題解決に向けた提案営業が中心です。 ■働き方既存顧客と新規顧客の割合は5：5。全国の学校や教育委員会へ訪問するため出張を伴う営業活動が中心となります。毎週月曜日は本社で営業戦略会議を実施し、その後は各担当エリアで営業活動を行います。営業としての提案力や課題解決力を高められる環境です。 ■教育体制入社後は約3か月間のOJTを実施。先輩社員との同行を通じて、業界知識や商材知識、提案方法を学んでいただきます。教育業界未経験の方でも安心してスタートできます。 ■この仕事の魅力当社が開発する情報モラル教材は全国約9,000校で導入されています。100年以上の歴史を持つ安定企業でありながら、教育ICTという成長市場にも挑戦していることが特徴です。営業経験を活かしながら、「教育現場の未来づくり」に貢献できる社会的意義の大きな仕事です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞広島支店住所：広島県広島市西区東観音町15‐12 勤務地最寄駅：広電江波線／舟入町停留場駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 401万円～601万円＜賃金形態＞月給制賞与年2回、昇給年1回。残業代については別途支給＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～265,000円その他固定手当/月：54,000円～154,000円＜月給＞ 274,000円～419,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与年2回（前年実績3.5ヶ月）、営業手当10,000円／月、役職手当・資格手当・家族手当・出張日当等あり。試用期間中は営業手当なし。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

高知三菱自動車販売株式会社

自動車ディーラー

高知県高知市萩町1-6-12

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設立 1923年
従業員数 49名
平均年齢 49.0歳

求人情報全6件

◎未経験歓迎【高知／須崎市】営業職◆創業100年超の自動車ディーラー◆残業月平均10H◆賞与年2回
- 締切間近
＜創業100年超の歴史ある自動車販売会社／家族手当など福利厚生充実◎＞当社は、高知全域に渡る三菱自動車のトップクラスディーラーとして、地域の皆様に親しまれる自動車販売会社です。更なる事業拡大を目指す当社の営業職として以下の業務をお任せします。 ■業務内容： ◇新車、中古車の販売 ◇保険や車検のご提案 ◇見積書、契約書作成 ◇納車の各種手配 ◇他、ユーザー管理全般 ■業務の特徴：お客様のライフスタイルを理解し、必要なニーズを聞き出しながら、きめ細かくクルマのお世話をすることで、長いお付き合いを通じた信頼関係を深めていきます。 ■当社について： ◇1923年創業の自動車販売事業をメインとする老舗企業です。三菱自動車の新車および中古車の販売、整備・修理、保険、レンタカー事業を展開しています。 ◇高知県に根差した事業展開で、創業以来100年以上にわたり、お客様と共に歩んでまいりました。これからも、信頼と安心・安全を意識しながら活動し、お客様のお役に立ちたいと考えています。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞須崎店住所：高知県須崎市吾井郷乙1734 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 280万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：159,360円～220,360円その他固定手当/月：12,000円＜月給＞ 171,360円～232,360円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※その他固定手当：営業手当12,000円（入社後1年間支給） ■昇給：年1回（4月）　 ■賞与：年2回（7月、12月※前年度実績2.0カ月／年） ※昇給、賞与は業績、人事考課による＜モデル年収（初年度）＞ 340万／30歳、大卒、既婚者子なし、営業手当等諸手当含む賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
◎未経験歓迎【高知／須崎市】自動車整備士◆創業100年超の販売店◆残業月平均20H◆賞与年2回
- 締切間近
＜創業100年超の歴史ある自動車販売会社／家族手当など福利厚生充実◎／入社後会社負担で整備士資格取得可能／資格手当あり＞当社は、高知全域に渡る三菱自動車のトップクラスディーラーとして、地域の皆様に親しまれる自動車販売会社です。更なる事業拡大を目指す当社の自動車整備士として以下の業務をお任せします。 ■業務内容： ◇車検整備、法定点検、一般整備 ◇修理内容の説明 ◇洗車 ◇お客様対応 ◇当社システムへの入力 ◇自動車保険のご提案 ■業務の特徴： ◇点検・整備を通して、お客様のクルマの安全・安心を守ります。 ◇自動車の整備・修理だけでなく修理内容の説明や、予防整備のご提案などのお客様へのアドバイス業務も徐々にお任せいたします。 ■当社について： ◇1923年創業の自動車販売事業をメインとする老舗企業です。三菱自動車の新車および中古車の販売、整備・修理、保険、レンタカー事業を展開しています。 ◇高知県に根差した事業展開で、創業以来100年以上にわたり、お客様と共に歩んでまいりました。これからも、信頼と安心・安全を意識しながら活動し、お客様のお役に立ちたいと考えています。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞須崎店住所：高知県須崎市吾井郷乙1734 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 270万円～390万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：159,360円～226,060円その他固定手当/月：7,000円＜月給＞ 166,360円～233,060円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※その他固定手当：整備士手当7,000円 ■昇給：年1回（4月）　 ■賞与：年2回（7月、12月※前年度実績1.9カ月／年） ※昇給、賞与は業績、人事考課による＜モデル年収（初年度）＞ 340万／30歳、大卒、既婚者子なし、営業手当等諸手当含む賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ジェイロジスティクス株式会社

道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）

千葉県市川市高谷新町6-1

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設立 2000年
従業員数 852名
平均年齢 -

求人情報全2件

業務スタッフ／未経験歓迎／10月OPENの新拠点／面接1回
- NEW
イオングループ各店舗へ商品を届ける物流センターでの業務をお任せします。＼＼働く環境について／／ ■10月OPENの新拠点「イオン岩手FDC」に配属 ■選べる勤務時間（日勤または夜勤） ■月8～９日休み（希望日優先） ■賞与年2回 ≪業務内容≫ 物流センターで以下のいずれかの業務をご担当いただきます。 ◆RDC　※2027年2月本格稼働予定扱う商品：常温食品、飲料、調味料、インスタント麺、日用品など入荷後は倉庫に一時保管し、適宜店舗に配送します。 ▼入荷状況の確認 ▼倉庫への一次保管 ▼出荷作業 ◆クロスドックXD　※2026年10月稼働扱う商品：生鮮食品毎日入荷すると各イオン店舗向けに仕分けし配送します。 ▼入荷状況の確認 ▼各店舗への仕分け ▼ステージング作業＼POINT／・業務はチームで協力しながら進めます。・ドライバーとも連携する場面が多いため、コミュニケーションが好きな方は活躍できます！・クロスドックXDは生鮮食品を扱うため、冷蔵室での作業が多くなります。・クロスドックXDは昼勤務と夜勤務があるため、入社時にご希望の勤務体系をお選びいただけます。 ※昼勤務を選んだ方に夜勤が発生することはありません。 ≪入社後は≫ 先輩のサポートを受けながら、できることからスタートします。チームでの作業なので、困った時はすぐに先輩に相談しましょう！ ≪この仕事の魅力≫ ★同期と一緒に成長できる今回の募集は新拠点の立ち上げメンバーです。同期のメンバーと一緒にイチから仕事を覚えていけるので、未経験でも安心してスタートできます。 ★頑張りが評価されるのが嬉しい頑張り次第で管理職へのキャリアアップも可能！立ち上げフェーズから関わるからこそ、将来的には拠点の将来的なコアメンバーを目指せます。経験のある方は、早期キャリアアップも可能です！ ★経験・スキルを活かせるフォークリフトの資格をお持ちの方は、倉庫内の業務でご活用いただけます！また、将来的に事務やドライバーへの職種変更も可能です。

＼2026年10月OPEN／イオン岩手FDC勤務／駐車場完備 ★引っ越しを伴う転勤なし ★マイカー・バイク通勤OK！ ■イオン岩手FDC　★2026年10月OPEN 岩手県胆沢郡金ケ崎町六原後平2番地2 プロロジスパーク北上金ヶ崎　内＜アクセス＞東北自動車道「北上金ケ崎IC」に隣接東北新幹線「北上駅」から約10km 東北本線「金ケ崎駅」からも約6km ※受動喫煙対策：屋内禁煙

月給19万円～35万円＋残業代別途全額支給＋賞与年2回 ※経験・スキルを考慮し決定 ★夜勤帯は深夜手当でしっかり稼げます
事務／未経験歓迎／10月OPENの新拠点で活躍／面接1回
- NEW
イオングループ各店舗へ商品を届ける物流センターでの事務業務をお任せします。＼＼働く環境について／／ ■10月OPENの新拠点「イオン岩手FDC」に配属 ■選べる勤務時間（日勤または夜勤） ■月9～10日休み ■賞与年2回 ≪業務内容≫ 以下の事務業務をご担当いただきます。 ◆物流管理・入出荷状況を確認、サポート・配送スケジュールの管理・ドライバーや協力会社と連携・進捗確認　など＼POINT／ RDC：入荷後、一時保管して出荷する商品（日用品、保存がきく食品など）の管理 XD：ベンダーからの商品（生鮮食品）を集約・仕分けする業務の管理のどちらかのチームへの配属となります。 ◆バックオフィス・電話・来客対応・請求書の管理・勤怠管理・社保の手続き・書類作成　など＼POINT／業務はチームで協力しながら進めます。現場スタッフやドライバーとも連携する場面が多いため、コミュニケーションが好きな方は活躍できます！ ≪入社後は≫ ▼オープン前近隣拠点で、データ入力などの基本業務から少しずつ身につけていきます。難しい作業ではないので、未経験の方もご安心ください。 ▼オープン後教育係の先輩のサポートを受けながら、できることからスタートしましょう。配送管理・庶務・会計などの幅広い業務から、あなたの適性に合わせた業務をお任せします。 ≪この仕事の魅力≫ ★新センターをつくっていくおもしろさ今回の募集は新拠点の立ち上げメンバーです。同期のメンバーと、新しい組織の体制づくりにイチから関わっていけるのがこの仕事のおもしろさです。 ★頑張りが評価されるのが嬉しい頑張り次第で管理職へのキャリアアップも可能！立ち上げフェーズから関わるからこそ、将来的には拠点の将来的なコアメンバーを目指せます。経験のある方は、早期キャリアアップも可能です！ ★多彩なキャリアパス作業職やドライバーなど別の業務への職種変更も可能。あなたらしく成長し、長く活躍できる環境が整っています。

＼2026年10月OPEN／イオン岩手FDC勤務／駐車場完備 ★引っ越しを伴う転勤なし ★マイカー・バイク通勤OK！ ■イオン岩手FDC　★2026年10月OPEN 岩手県胆沢郡金ケ崎町六原後平2番地2 プロロジスパーク北上金ヶ崎　内＜アクセス＞東北自動車道「北上金ケ崎IC」に隣接東北新幹線「北上駅」から約10km 東北本線「金ケ崎駅」からも約6km ※受動喫煙対策：屋内禁煙

月給19万円～35万円＋残業代別途全額支給＋賞与年2回 ※経験・スキルを考慮し決定 ★年収500万円以上の実績があります！

福岡北九州高速道路公社

公社・官公庁・学校・研究施設

福岡県福岡市東区東浜2-7-53

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設立 1971年
従業員数 205名
平均年齢 41.0歳

求人情報全3件

土木職員／土日祝休／年間休日124日以上／リモートワーク可

福岡市と北九州市の交通の要である、都市高速道路の新設手続き～維持管理などをお任せします。新設の場合、工期は4年～10年以上かかることも。数億円～数百億円規模のプロジェクトに、発注者の立場で携わっていただきます。【具体的には】＜工事の企画～竣工＞ ▼高速道路の新設や補修を計画 ▼工事の必要性や予算などをまとめ、会議でプレゼンテーション ▼設計調整課などへ依頼し具体的に内容を詰め、見積や積算、発注図などを作成 ▼入札を行ない、元請業者を決定＜土木工事の施工管理＞ ▼案件の専属担当を決定 ▼元請業者との打合せ ▼工事が始まると、工程・安全・品質を日々チェック ※必要に応じて設計の変更や業者との再契約を行ないます ▼構造物全体の工程・原価・品質・安全・環境などの管理【キャリアパス】入社後は福岡高速の建設の仕事を担当していただき、その後はジョブローテーションで様々な仕事にチャレンジできます。当社には、企画課や計画課、技術管理課、保全課、設計調整課、沿道対策課、交通課など、さまざまなセクションがあります。数々の業務経験を積み重ねることで、都市高速道路の専門家を目指しましょう。・道路新設の必要性の検討・新規路線の企画・国、設立団体、地元との調整・法手続きに基づく許認可取得・既設路線の維持管理・交通管理　など＼入社後の教育も充実／まずは、道路に関する法律などを学びます。先輩社員がしっかりと教育しますのでご安心ください。独り立ちまでは、約1年を想定。着実に知識・スキルを身に付け、徐々に大きな案件へ携わっていただけます。さらに、企画・設計から施工管理や工事監督までさまざまな業務に従事することができ、キャリアパスに合わせた教育を受けることができます。 ◎街づくりから関われるスケールの大きな仕事予算は数億円～数百億円、期間は４年～10年以上という大規模な案件に携われます。運営会議では、県知事や市長を含めた100名ほどが参加する1日がかりの会議になることも。責任大きな仕事ですが、都市計画から関わることができ、充分なやりがいを感じられます。

【マイカー通勤OK／駐車場完備】福岡市または北九州市いずれかに配属 ■本社・福岡事務所／福岡県福岡市東区東浜2-7-53 ■北九州事務所／福岡県北九州市小倉北区東篠崎3-1-1 【最寄り駅】 ■本社・福岡事務所／箱崎線「箱崎宮前駅」より徒歩16分 ■北九州事務所／北九州都市モノレール「片野駅」より徒歩14分 ※福岡県外への転勤はありません。

■本社・福岡事務所勤務の場合月給：256,600円～284,500円 ※月給には地域手当（給料の8％）を含みます ※残業代は別途支給 ■北九州事務所勤務の場合月給：247,100円～274,000円 ※月給には地域手当（給料の4％）を含みます ※残業代は別途支給＜月給例＞四大卒・29歳・本社勤務／月給27万8100円 ※残業代は別途支給 ※スキル、経験、能力を考慮し決定します＜社員の年収例＞ ■566万円（27歳／入社2年目） └前職経験3年 └北九州事務所勤務/自家用車通勤 └残業月13h程度 └扶養０人 ■651万円（35歳／入社7年目） └前職経験6年 └本社勤務/自家用車通勤 └残業月9h程度 └扶養1人 ■727万円（係長／38歳／入社8年目） └前職経験8年 └福岡事務所勤務/電車通勤 └残業月11h程度 └扶養2人
電気職員／年休124日以上／完休2日／引っ越し費用全額負担

下記いずれかの配属部署にて、各部門と調整をしながら工事のスケジュール作成、業者との折衝、工事監督業務など「電気職員」としてご活躍いただきます。 ◆施設計画課＜具体的な業務＞・高速道路の電気設備、通信設備、道路附属建築物の建設工事、維持補修などの企画・長期計画および基準策定に関する業務 ◆施設課・保全改築課＜具体的な業務＞・高速道路の電気設備、通信設備、道路附属建築物の建設工事・維持補修などに関する業務 ━━━━━━━━━ 入社後のステップ ━━━━━━━━━ まずは、OJTにて先輩の業務に同行しながら業務の流れや設備の種類を習得していただきます。その後は、工事や点検業務における設計・積算などの発注業務、契約後の進捗管理など、業務の幅を徐々に広げていきます。いきなり難しい作業をお任せるのではなく、スキルや能力に合わせて仕事を任せていきますので、実務未経験の方も安心してご応募ください！＼POINT！／【将来的には企画設計にも携われます】設備の新設工事やメンテナンスの管理だけではなく、企画設計にも携わることが可能！「最新機能を取り入れて、交通管制センターをリニューアルしたい」「最新の照明設備に入れ替えたい」など、より快適な高速道路を創るための設備導入の企画や、設備の改善案など、あなたの考えをカタチに残せるチャンスです！

★U・Iターン歓迎 ⇒引越し・転居費用全額負担！ ★マイカー通勤可＜福岡市・北九州市のいずれかに配属＞ ■本社／福岡事務所・福岡県福岡市東区東浜2-7-53 ・地下鉄箱崎線「箱崎宮前駅」より徒歩14分 ■北九州事務所・福岡県北九州市小倉北区東篠崎3-1-1 ・JR「南小倉駅」より徒歩9分 ※受動喫煙対策：屋内喫煙室あり ※車通勤可（敷地内駐車場無料） ※県外への転勤はありません

■本社・福岡事務所勤務の場合月給：256,600円～284,500円 ※月給には地域手当（給料の8％）を含みます ※残業代は別途支給 ■北九州事務所勤務の場合月給：247,100円～274,000円 ※月給には地域手当（給料の4％）を含みます ※残業代は別途支給＜月給例＞四大卒・29歳・本社勤務／月給27万8100円 ※残業代は別途支給 ※スキル、経験、能力を考慮し決定します＜社員の年収例＞ ■566万円（27歳／入社2年目） └前職経験3年 └北九州事務所勤務/自家用車通勤 └残業月13h程度 └扶養０人 ■651万円（35歳／入社7年目） └前職経験6年 └本社勤務/自家用車通勤 └残業月9h程度 └扶養1人 ■727万円（係長／38歳／入社8年目） └前職経験8年 └福岡事務所勤務/電車通勤 └残業月11h程度 └扶養2人

株式会社近鉄ロジスティクス・システムズ

道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）

東京都品川区八潮3-2-31　東京ターミナル

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設立 2002年
従業員数 664名
平均年齢 -

求人情報全2件

特殊輸送現場職／全国の半導体製造工場・データセンター等で活躍
- NEW
あらゆる業種における精密機器の輸送を手掛けてきた当社。輸送後の搬出入や据付などは、当社のサービスにおいて欠かせない仕事です。普段は立ち入ることのできない、あらゆる場所で活躍できる楽しさがあります。スケールの大きなフィールドを舞台にしながら、あらゆるスキルを磨ける環境です。【取り扱い製品】製造装置や精密機器など、あらゆるものを手掛けてきた豊富な実績があります。全国の半導体工場から病院など、さまざまな場所を舞台に活躍できます。今後、海外での案件なども増えていく見通しのため、グローバルな活躍も目指せます！＜これまでの取り扱い実績＞・半導体や液晶工場用の製造装置や特殊精密機器・病院で使用されるMRIなどの医療用精密機器　など【具体的には】あらゆる精密機器や装置などを届け先へ搬出入し、規定の場所へ取り付けます。クリーンルーム内での作業もあるため、安全面への配慮や機器の繊細さを踏まえた、丁寧な作業が重要です。 1件あたり、約1～2日から、1～2週間のスケジュールで作業を行います。【入社後は…】組み立てる装置は同じものばかりではなく、最初は簡単な工程のサポート業務を中心にお任せします。慣れてきたら、徐々に難しい工程の業務に挑戦していきましょう。将来的には、リーダーなどチームをまとめる現場の指揮管理担当も目指せます！【この仕事の魅力】他にはない特殊で専門的な仕事を通して手堅いスキルを得ることができます。精密機械も取り扱うため多少のプレッシャーはありますが、無事に終えられると達成感を得られます。特に多い半導体関連装置などは携帯電話にも使われるモノのため、身近な製品に関わるやりがいもあります。

【関東営業所】千葉県市川市二俣新町673-2 【中部営業所】愛知県小牧市西之島字申塚1137-1 【関西営業所】大阪府高槻市大塚町5-26-10 【東広島】広島県東広島市西条町田口14-26 ※原則転勤なし ※マイカー・バイク・自転車通勤OK ※受動喫煙対策あり

月給18万3,000円～32万円＋各種手当＋賞与年3回 ※経験や能力を考慮し、優遇いたします ※上記月給には一律手当を含みます ※時間外手当は別途全額支給します
オープンポジション（事務職・作業職）／未経験歓迎／賞与年3回

＜この仕事のPOINT＞ ◆事務や積み込みなどをお任せ ◆未経験歓迎！教育担当のOJT研修あり ◆現場管理リーダーも目指せる ◆年間休日129日＆残業月20時間程度 ◆2002年の設立以来、賞与は年3回支給 ──────── 具体的な仕事内容 ──────── 拠点に応じて、内勤メインのデスクワーク業務や営業所業務をお任せします。＜デスクワーク業務＞※内勤がメインの事務業務・スタッフ管理・営業所の運営管理補助・ドライバー手配（集荷依頼があった場合）・請求関連業務（入力、請求内容確認等）・運行状況の確認・関係各所との連携・給与計算／社会保険／労務系業務・総務業務／施設管理業務・リスク管理／コンプライアンス等業務＜営業所業務＞※事業所内での作業業務・半導体製造装置用部品の入出庫業務・貨物の受入れ／仕分け／出荷業務・荷物の積み込み、バラシ（撤去・片付け）・庫内仕分け作業（HTなど）・倉庫内作業／請求業務／顧客対応 ──────── 入社後の流れ ──────── 物流に関連する幅広い業務をお任せします。まずは簡単な業務から一つずつレクチャーしていきますのでご安心ください！業務についてはもちろん、社内の仕組みなども丁寧にお教えしていきます。もちろん教育担当の先輩以外にも、周りのメンバーがサポートしていきます。少しずつ業務を習得しながら、着実にスキルアップしていきましょう。＼＼頑張りをしっかり還元します！／／ ★総合的な評価で収入アップ！半期ごとに、仕事ぶりや貢献度などを総合的に評価。昇給や賞与にしっかりと反映しています。 ★安定の業績で賞与は年3回支給！賞与は6月・12月の年2回に加えて、4月には業績に応じた決算賞与を支給。業績が安定しているため、2002年の設立以来、毎年決算賞与を支給しています！

【転勤なし】北海道・宮城・群馬・山梨・東京・千葉・滋賀・熊本・鹿児島／希望勤務地に配属 ◎マイカー・バイク・自転車通勤OK ◎受動喫煙対策あり ■札幌営業所北海道千歳市平和1338-16 ■仙台営業所宮城県仙台市泉区明通3-31 ※一部の方には以下への駐在をお願いする予定駐在先：宮城県黒川郡大和町 ■高崎営業所群馬県高崎市下大類町1258-5 ■甲府営業所山梨県中央市成島570-7 ■東京オペレーションセンター東京都品川区八潮3-3-6 ■レールゲート営業所東京都品川区八潮3-3-6 ■平和島ロジスティクス営業所東京都大田区平和島6-5-1 ■柏営業所千葉県流山市森のロジスティクスパーク4-66-1 ■湖南営業所滋賀県湖南市石部北5-1-1 ■熊本営業所熊本県菊池郡大津町杉水字中谷3713-1 ■鹿児島出張所鹿児島県霧島市溝辺町麓626-1 ■八潮営業所／人事部／企画総務部東京都品川区八潮3-2-31

月給18万3,000円～32万円＋各種手当＋賞与年3回 ※経験や能力を考慮し、優遇いたします ※上記月給には一律手当を含みます ※時間外手当は別途全額支給します

エクセル・サポート・サービス株式会社

ホテル・旅館・宿泊施設

大阪府大阪市北区天神橋4-6-39燦ホールディングスグループ大阪本社ビル

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設立 1999年
従業員数 476名
平均年齢 -

求人情報全4件

【大阪／平野区】未経験◎デリバリー・店舗スタッフ　◆年収400万～／法事料理専／燦ホールディングスG

～未経験歓迎／法事料理の配送・給仕／プライム上場の業界最大手で安定感抜群／燦ホールディングスグループ～「なごみ庵きたはま瓜破店」は大阪市立瓜破斎場に隣接する法事料理専門店です。当店にてデリバリー・店舗スタッフをお任せいたします。 ■業務内容：（1）出張サービスに関する業務グループ会社の公益社会館・ご自宅・寺院・集会場などご指定の場所へお料理をお届けし、ご要望に応じてお給仕や後片付け、食器のお貸出しも承ります。・デリバリー業務　（大阪府下が勤務地となります、AT保冷車を運転）・配送先での配膳・お客様対応・料理の後片付け（2）店舗での業務・人員管理・教育指導・日々の采配業務・電話窓口業務　等 ■店舗について：完全予約制で故人をおまつりする祭壇、故人を偲びお食事をしながらゆっくりご歓談いただける個室などをご希望にあわせてご用意しております。 ■当社について：当社は、燦ホールディングス株式会社のグループ会社です。『シニア世代とそのご家族の人生によりそい、ささえるライフエンディングパートナー』として、日本トップクラスのお客様に満足と感動を与えるサービス提供を根幹とし、人生100年時代の社会に貢献します。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞なごみ庵きたはま瓜破店住所：大阪府大阪市平野区瓜破東4丁目1-22 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～552万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～310,000円固定残業手当/月：50,000円～72,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 270,000円～382,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験に応じて給与を設定させていただきます。 ■昇給：年1回（9月）　 ■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【大阪】調理職◆プライム上場Gの安定基盤／評価・昇給制度あり／調理経験を活かせます！

～調理経験を活かし、落ち着いた環境で長く働きたい方へ／和食調理／前月確定シフトで予定が立てやすく、昇給制度も整った安心の職場です～ ■業務概要：調理業務に加え、調理補助スタッフへの指示出しを行い、現場全体が円滑に回るよう調整していただきます。 ■入社後の流れ入社時には人事研修を実施し、その後は配属先でのOJTを通じて業務を習得します。パートから正社員・契約社員へとステップアップした実績もあり、年1回の昇給機会を通じて、経験や役割に応じた評価が行われています。 ■業務詳細：・決められた献立・調理手順に沿った仕出し料理の調理・盛り付け、配膳を行う調理補助パートスタッフへの指示 ■組織構成：瓜破店は約80名、四條畷店は約40名が在籍しております。調理人、調理補助、ホール、デリバリー、配膳、洗い場など役割分担された体制です。穏やかで協力的な雰囲気があり、年齢や社歴に関わらず連携しながら働いています。 ■働き方：シフトは前月中旬に希望を提出し、前月末に翌月分が確定します。繁忙期を除き、有給休暇や連休の取得も可能です。早朝勤務はありますが、生活リズムを整えやすい環境です。 ■当社について： ◇エクセル・サポート・サービス株式会社は、燦ホールディングス株式会社のグループ会社です。 ◇『シニア世代とそのご家族の人生によりそい、ささえるライフエンディングパートナー』として、日本トップクラスのお客様に満足と感動を与えるサービス提供を根幹とし、人生100年時代の社会に貢献しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞なごみ庵きたはま瓜破店住所：大阪府大阪市平野区瓜破東4丁目1-22 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞なごみ庵きたはま四條畷店住所：大阪府四條畷市田原台4丁目6-32 勤務地最寄駅：近鉄線／生駒駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～430万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：238,000円～251,000円固定残業手当/月：55,000円～58,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 293,000円～309,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※想定年収：30時間分の固定残業手当あくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性あり ■昇給：年1回（9月）　■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社プライムハウス

住宅（ハウスメーカー）

秋田県秋田市仁井田本町3-12-32

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設立 1998年
従業員数 70名
平均年齢 -

求人情報全6件

住宅プランナー／未経験歓迎／転勤無／年休120日／安定収入型

『プライムハウスの営業職の特徴』 ■ お店に来てくださったお客様の対応を行います ■ 飛び込み営業は一切ございません ■ 集客はすべて別部署が担当いたします ◎営業は、ご来店されたお客様へのご提案に集中できる仕組づくりをしております。 ------------------------ 『営業の流れ』【1】お家づくりを考え始めた背景や、現在のお悩みをヒアリング【2】ご予算・間取り・家族構成・ライフスタイルまで丁寧に確認【3】お客様一人ひとりに合った「最適な住まい」をご提案 ★お客様の生活・将来の暮らしに寄り添う提案営業が中心です。 ------------------------ 『「いきなり契約を取れ」はありません』入社後は会社や住宅業界の基礎を学ぶところからスタート。商談を一人で担当できるようになるまで、先輩が同席しながら段階的に育成します。住宅営業は専門知識が必要な仕事だからこそ、当社では「まず慣れること」を大切にしています。 ------------------------ 『営業職としては珍しい“チームで成果を出す”スタイル』 ■個人ではなく、会社全体で目標を共有するチーム制を採用。 ■営業スタッフ同士が助け合い、支え合う環境が根づいているので、未経験でも安心して始められ、成果をだしやすい環境です。 ------------------------ 『年齢や経験に関係なく、実績で正当に評価されるキャリアアップ制度』 ■「年功序列」ではなく、成果と成長をしっかり評価する仕組みだから、頑張りがそのまま給与・キャリアにつながります。 ■実際に20代でリーダーや管理職として活躍している社員も多数在籍。早期昇進のチャンスが豊富です。給与の仕組み～～～～～～ ★年間の利益(粗利)に応じて、翌年の基本給が決まる仕組みです。年収のうち、月給の割合は約85％。歩合による不安定な稼ぎではなく、安定的に高収入を維持できるのが特徴です。

【引越し費用負担／家賃補助月3万円／自動車通勤OK／U・Iターン歓迎】秋田県秋田市仁井田本町三丁目12番32号 <本社> （JR奥羽本線「四ツ小屋駅」より車で7分） ●自動車通勤OK ●U・Iターン歓迎 ※引っ越し費用一部負担制度あり ※県外への転勤はなし ※受動喫煙対策あり

●月給25万円～30万7000円（固定残業代含む）+各種手当＜固定残業代＞時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万円～6万7000円支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ※経験・能力を考慮して、当社規定により決定いたします＜営業手当あり＞営業デビュー後は、「営業手当」が月給にプラス5万円で支給！（※営業として商談を一人で行えるようになることが目安）＜平均年収＞営業職の平均年収は600万円！3年目以降の営業社員の平均年収は750万円～800万円！若手の1000万円プレイヤーも多数在籍！高収入が実現可能な体制や、仕組みもあります。さらに、キャリアアップに伴い、役職手当も支給されるので、長期的に収入アップを実現できます。＜社員の収入例＞【1】中途採用2年目（役職なし） └宅建有資格者・賃貸・扶養家族：配偶者・子1人 ●月収：40万円（基本給＋固定残業代＋各種手当＋家賃補助） ●年収：568万円（基本給＋固定残業代＋各種手当＋家賃補助＋賞与4カ月分）

ゲートグルメジャパン有限会社

食品・飲料メーカー（原料含む）

千葉県成田市三里塚1-720

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設立 1981年
従業員数 800名
平均年齢 -

求人情報全5件

機内食の調理スタッフ／未経験歓迎／年休125日～／賞与年2回

これまでの経験や得意分野に応じて、機内食の「ホットキッチン」「コールドキッチン」「和食」「ベーカリー・ペストリー」「タイ料理」の調理担当、もしくは、新規で立ち上がる「オフィス向け食事提供事業」での調理のいずれかをご担当いただきます。 ■ホットキッチン焼き物・煮物などの加熱調理を担当。大量調理の経験を活かし、安定した品質で料理を仕上げます。 ■コールドキッチンサラダや前菜、フルーツカット、サンドイッチなど、火を使わない調理を担当します。 ■和食和食全般の調理を担当。これまで培ってきた和食の技術や知識を存分に活かせます。 ■ベーカリー・ペストリーパンやデザートなどの製造を担当。専門的な技術を活かして、さまざまなメニューづくりに携われます。 ■タイ料理本格的なタイ料理の調理を担当。現地の味や調理技術を活かしながら、航空会社のニーズに合わせたメニューづくりに携われます。 ■オフィス向け食事提供事業成田本社のキッチンで調理した料理を都内のオフィスへ届ける、新規事業での調理業務をお任せします。これまで機内食事業で培ってきた大量調理・衛生管理・品質管理のノウハウを活かし、企業で働く方々へ毎日の食事を提供します。まずは約600食のお弁当の提供からスタート予定ですが、将来的にはランチプレートやビュッフェ形式など、提供スタイルの拡大も計画しています。　◇◇◇ ＼ここがPOINT！／ ★年間140日以上の休みも可能！年間休日125日に加え、有給休暇15日間も積極的に取得可能。組み合わせ次第では、年間140日以上の休暇も実現できます。 ★社員食堂は“1食100円”！こだわりが詰まった社員食堂は、バイキング形式でなんと1食100円！「お財布にも優しくて嬉しい」と社員からも大好評の福利厚生のひとつです。

【千葉県成田市】★転勤なし／自動車通勤OK／引っ越し補助あり成田本社：千葉県成田市三里塚1-720 ※敷地内全面禁煙 ※駐車場完備＜アクセス＞ JR京成成田駅からバスで30分 ★バスで通勤する人だけでなく、マイカーで通勤する社員も多数います！

ご経験やスキルに応じ、正社員・契約社員どちらかからのスタートとなります。もちろん、就業後のスキルアップで正社員になることも可能です！【正社員】 ■月給25万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ◎残業代は全額支給します ◎月給額は、年齢や経験を考慮の上、決定します【契約社員】 ■月給23万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ◎残業代は全額支給します ◎月給額は、年齢や経験を考慮の上、決定します
機内食の管理をする運行管理／未経験歓迎／年間140日以上も可
- NEW
＼ POINT ／ ★提携航空会社数は23社以上 ★1日の機内食生産数は9000食以上当社は業界内でもトップクラスのシェアを誇るゲートグルメの日本法人です。 ━━━━━━━━ 　仕事内容は？ ━━━━━━━━ 航空会社と社内の関連部門をつなぎ、フライトに必要な機内食の準備がスムーズに進むように調整します。 ◎たとえば…1週間後のフライトに必要な食数を航空会社に確認し、その情報をもとに製造・配送チームなどと連携。必要な機内食が確実に届けられるようにします。 ▼航空会社からの注文内容の確認 ▼フライトスケジュールや運航状況の確認 ▼機内食の製造から配送までのスケジュールを調整・管理 ▼フライトごとの必要情報をまとめ、社内の関連部門へ共有【入社後の流れ】日々トレーニング記録をつけながら、先輩社員がフィードバックを行い、チーム全体で情報共有しながら丁寧にサポートしていきますので、未経験の方でも安心してスタートできる環境です！／ ★多彩な機内食で最高のおもてなしを！＼フライトの楽しみといえば機内食！通常の肉、魚などの食事の他にも、ベジタリアンミールや宗教によって決められた食事、健康やアレルギーに配慮した特別食も多くあり、国際色豊かな各航空会社の機内食は食文化の勉強にもなります。また、時にはオーダーに基づいてお誕生日や記念日のケーキをご用意することも…！飛行機に乗る人たちの「安全」はもちろんのこと「特別な時間」まで支える、楽しさがある仕事です！ご搭乗のお客様と直接関わることはありませんが、フライトをお楽しみいただくために各航空会社の方と連携し、さまざまなリクエストに対応しご提供することが、私たちの最高のおもてなしです。

【千葉県成田市】★転勤なし／自動車通勤OK／引っ越し補助あり成田本社：千葉県成田市三里塚1-720 ※敷地内全面禁煙 ※駐車場完備＜アクセス＞ JR京成成田駅からバスで30分 ★バスで通勤する人だけでなく、マイカーで通勤する社員も多数います！

月給23万円～30万円 ※経験、スキルを考慮の上、当社規定により決定します。 ※残業手当は実労働に応じて支給します。＼頑張りは、見逃しません！／上司や社長との距離が近く、日頃の頑張りはしっかり評価。成果次第でスピーディーな昇給・昇格も可能です！

ヘガネスジャパン株式会社

金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー

東京都千代田区大手町2-6-4 TOKYO TORCH 常盤橋タワー915区

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設立 1985年
従業員数 36名
平均年齢 -

求人情報全1件

品質管理／管理職候補／年俸650万円～／年間休日127日

【金属粉について】自動車業界を中心に航空宇宙、建設、エネルギー、医療など、様々な業界で製造される製品に使われる部品に欠かせないもの。それが金属粉です。当社はスウェーデンを拠点にグローバル規模で金属粉を開発製造～販売。日本法人においても、今回配属先となる「埼玉工場」にて金属粉を製造加工しています。【品質管理業務について】埼玉工場で生産した製品を対象に、工程管理および品質対応全般を担当していただきます。お客様からの返品・クレーム対応だけでなく、品質に関する各種問い合わせへの対応や、クレームを未然に防ぐための工程管理・改善活動も重要な業務となります。発生した品質上の問題に対して、調査・分析から是正対応、報告までを一連のプロセスとして主導していただく業務です。【管理職としてマネジメントも担当】品質管理部門の管理職として、検査員をはじめとした部下のマネジメントを行っていただきます。あわせて、社内外の関係者と連携し、品質向上を牽引する役割を担っていただきます。・製造メンバーの管理および教育・サプライヤー監査への対応・他拠点との打ち合わせ、調整、交渉、連携・グローバルチームとの連携（アジアなど海外製造拠点とのやり取り）・品質課題に関連する設備改善・更新について、メンテナンスチームと連携した検討および管理【入社後の流れ】 ▼上司からのOJT 　特に金属粉に関する知識がない方は、座学を通じて基礎知識を習得します。　加えて上司と共に実際の品質管理業務やマネジメントを行うことによって、　業務の流れやコツに関して覚えていきましょう。 ▼業務を引き継いで管理職として活躍　ある程度慣れてきた段階で、上司から一通りの業務を引き継ぎ、　品質管理の管理職としてリーダーシップを発揮しながら幅広く活躍　してください。

【転勤なし】 ■埼玉工場埼玉県深谷市長在家2700-7 ※年1～2回程度、海外出張の機会があります【アクセス】・秩父鉄道「明戸駅」より徒歩13分 ★マイカー通勤OK／駐車場完備

■年俸650万円～850万円 ※年俸を18で割り、1／18を月々支給。残りを、6月と12月に3／18ずつ賞与として支給。 ※前職のスキルやご経験を考慮の上、決定いたします。 ※残業代は全額支給します。

設立 1979年
従業員数 1,800名
平均年齢 44.0歳

求人情報全9件

クーリエ（国際航空貨物の集配）／年収500万円～／土日祝休

―★―――― クーリエの仕事とは？ ――――★― ・輸入貨物の仕分け・配達・輸出貨物の集荷・輸出通関のサポート・お客様からの問い合わせ対応／セールスリード（営業への橋渡し）など外交官用語で「重要書類を運ぶ人」を意味するクーリエ。世界中へお届けする貨物をお客様から受け取り、そして届けるという役割を担います。未経験からチャレンジOK！国際物流の世界に飛び込んでみませんか？ ―★―――― DHLクーリエの特徴や一般的な宅配ドライバーとの違いは？ ――――★― ・サービスクオリティ／お客様満足を追求します・営業ノルマや夜勤はありません・チームで対応しますので個人に極端な負荷はかかりません・土日祝／年末年始休み（年休124日） ―★―――― 1日のスケジュール（一例） ――――★― ▼出勤後：輸入貨物の仕分けと積込み ▼午前中：主に担当エリアへの配達 ▼午後：集荷（顧客の多くは法人のお客様で、平均15～20社程度を担当） ▼集荷完了後、サービスセンターに戻り、全スタッフで輸出の準備 ―★―――― 充実の研修制度 ――――★― 入社後約3カ月はバディとして先輩社員が専属で指導を行います。車両の運転技術、業務の知識、スキルを初歩から身につけられますのでご安心ください！クーリエの大半は運転業務未経験者です！ ●新規入社者サポートプログラム ●バディ制度（選任された先輩社員があなたの独り立ちをサポート） ●CIS研修（世界共通の各種研修モジュール） ●各種E-ラーニング（必要なプログラムを選択、自分のペースで学べる） ●通信研修や外部講習の費用補助制度　など ―★―――― ジョブポスティング（社内公募制度） ――――★― ・リーダーやマネージャーへのキャリアアップ・他職種へのキャリアチャレンジこれらの大半が社内公募で行われます。自分の意志や意欲が成長につながり、キャリアを積める環境があります。

都内の当社拠点（希望の勤務地に配属） ■東京セントラルサービスセンター：東京都江東区新木場1-10-9 ■港サービスセンター：東京都江東区新木場2-13-10 ■品川サービスセンター：東京都品川区東品川1-37-8 ■横浜サービスセンター：神奈川県横浜市鶴見区生麦2-3-27 ■埼玉サービスセンター：埼玉県さいたま市南区辻6-6-18 ■千葉サービスセンター：千葉県千葉市花見川区千種町311-1（自動車通勤可） ■茨城サービスセンター：茨城県つくば市榎戸783-12（自動車通勤可） ■福井サービスセンター：福井県越前市岩内町24-2-4（自動車通勤可）

月給24万円以上＋賞与（年2回）＋インセンティブボーナス（個人業績目標と会社業績） ※残業代は別途全額支給いたします。 ※スキルを考慮して、給与額を決定致します。＜賞与に関して＞季節賞与は年2回（過去20年以上、年5カ月分の支給実績があります）。また季節賞与とは別にインセンティブボーナスも、個人や会社の業績に応じて支給いたします。※中途入社の場合、初年度は入社時期により按分して支給されます。

ＤＨＬサプライチェーンジャパン株式会社

倉庫業・梱包業

東京都品川区北品川4-7-35御殿山トラストタワー8F

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設立 1970年
従業員数 1,800名
平均年齢 -

求人情報全5件

DHLグループの物流管理リーダー職／年休122日／賞与年3回

物流管理業務を行うチームリーダーとして、作業スタッフ（5名～50名）を管理し、オペレーションマネジメントを中心に顧客対応や改善プラン作成などの現場管理業務をお任せします。 ■業務内容：【現場管理】・倉庫内の商品保管管理・物流管理業務（オペレーション指示だし、人材リソース、損益管理）・現場内改善業務の推進（品質、生産性の改善、労働安全衛生の強化）・イレギュラー対応（顧客への報告を含む）・協力会社、配送会社の管理【顧客管理】・顧客対応（打合せ、電話、メール）・資料作成（月次レポート、プレゼン資料など）・ソリューション・改善の提案【その他】・各種レポート、請求書対応など ■取り扱う商材：・アパレル商材（印西）・テクノロジー部品（品川八潮、水道橋、川崎、大阪） ■役割現場リーダー（印西、品川八潮、水道橋、川崎、大阪） ■キャリアパス：・チームリーダー→ファシリテーター→マネージャー→ゼネラルマネージャー（最短1～2年で上がっていく社員もおります。）・将来的には社内公募制度により営業や品質管理などへのキャリアチェンジも可能。 ■入社後のフォロー体制：・入社日初日インダクショントレーニング（1日）会社概要、就業ルール、健康管理、ビジネス、勤怠管理、経費精算などの説明を実施。・フルインダクショントレーニング（2日間）各事業部、チームやビジネス戦略の説明。会社の理解を深めていただきます。

東京、千葉、神奈川、大阪 ■水道橋事業所東京都千代田区飯田橋3-11-7　清水書院サービス第一ビル ■東京物流センター東京都品川区八潮3-2-48 ■印西ロジスティクスセンター千葉県印西市鹿黒南1-2　グッドマンビジネスパーク　ウェスト ■川崎夜光ロジスティクスセンター神奈川県川崎市川崎区夜光2-4-1 ■大阪南港ロジスティクスセンター大阪府大阪市住之江区南港南2-4-43

月給：235,000～280,000円（残業代別途支給） ※経験・スキルを考慮の上、規定により決定

株式会社トゥーバトレーディング

食品・飲料・たばこ（商社）

東京都練馬区谷原4-20-40 ■製造工場（キッチンハラルワールド）：東京都練馬区谷原4-20-40 ■どんどるまん：東京都練馬区富士見台2-4-15

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設立 1988年
従業員数 31名
平均年齢 30.0歳

求人情報全1件

英語を活かせる貿易事務／月給25万円～／土日祝休／残業少

＼輸入業務全般のサポートをお任せ／バックオフィスとして貿易実務や営業サポートなどに対応いただきます。 ■■ 具体的には ■■ ――――――――――― ◇海外メーカーとの英語メール対応 ◇商品仕入れ・発注 ◇規格書・見積書の作成 ◇出荷・納品管理 ◇輸入スケジュール管理 ◇社内外の調整業務慣れてきたら ◇新商品のリサーチ ◇海外展示会で見つけたメーカーとの情報整理 ◇日本市場向けの企画書作成 ◇自社ブランド開発のサポート【主要取引先】トライアルカンパニー、キャメル珈琲、西友、 CGCジャパン、カネスエ、金秀商事、神戸物産、小川貿易、日本アクセス、サンベルクス、日本珈琲貿易、石光商事、三菱食品、久世、国分グループ本社、高瀬物産、トーホーFS、パン・パシフィック・インターナショナル他　商社・問屋多数（順不同）【こんな輸入商品を扱います】・オリーブオイル・パスタ・輸入菓子・缶詰商品など多岐にわたり、全国の小売チェーンへ供給。 ★ 入社後は… ―――――――――― 1週間：東京本社でシステム研修（OJT）業務の流れ・社内ルールを学びます。その後：大阪オフィスへ配属先輩と一緒に実務を進めながら習得します。 3～4ヶ月で独り立ち可能過去未経験で入社した社員もこの期間で一通りできるようになっています。 ※希望がない限り入社後の職種変更はありませんのでご安心ください。

【転勤なし／大阪オフィス勤務】 ※屋内原則禁煙 ■大阪オフィス：大阪府大阪市中央区北久宝寺町3-1-6 （OsakaMetro 御堂筋線「本町駅」より徒歩5分）（OsakaMetro 堺筋線「堺筋本町駅」より徒歩5分） ※1週間の研修期間中は東京本社で勤務していただきます

【月給25万円～＋賞与】 ※月給額は経験・スキルを考慮し決定いたします。 ※上記月25時間分・3万8000円の固定残業代を含む。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給

株式会社サニクリーン東京（Sanikleen Tokyo Co.,Ltd.）

専門店（アパレル・アクセサリー）

神奈川県川崎市高津区坂戸3-2-1 R&Dビジネスパークビル D棟11階 1142号室

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設立 1962年
従業員数 1,137名
平均年齢 38.0歳

求人情報全1件

未経験歓迎のルート営業／賞与平均125万円／土日祝休
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「営業は未経験」という方もご安心ください！既に当社の商品を使ってくださっているお客様への定期訪問なので、難しい営業トークも不要！ Q：どんな仕事をするの？【お仕事はとってもシンプル】 ▼決まったお客様を定期訪問 ▼使用済みの商品を新しいものに交換 ▼新商品やサービスのご案内【取り扱う商品】マット、モップ、空気清浄機、浄水器、芳香・消臭剤などの環境衛生商材 ※台車を利用して運べるので、　身体の負担も少なめです！ ※「1日の流れ（例）」は「勤務時間」をご覧ください！ Q：商材や業界の強みは？ ★日々必要な商材なので安定需要　→　景気に左右されにくい ★定期交換が必要な商品　→　継続してお付き合いが可能！ ★感染症などによる衛生需要の高まり　→　さらに市場拡大中 Q：未経験でも大丈夫？ご安心ください！研修＋OJTで、しっかりフォロー！【入社後の流れ】 ▼　先輩同行営業ルートや商品の知識を実務の現場で習得！ ▼　1カ月～2カ月で独り立ち独り立ち後もフォローアップ研修あり！未経験の方でも安心。 ▼　キャリアアップも！将来的には、主任や所長、エリアマネージャーなどへステップアップが可能です。 Q：営業って忙しそうで心配… ★残業は月18時間以内　　PCは19時に自動シャットダウン！ ★土日祝休・年間休日124日 Q：やりがいを感じる時は？ ★名前を覚えてもらえる＆感謝される「○○さんに頼みたい」「○○さんのおかげで清潔に保てている」「来店客からの評判が上がった」など、信頼や感謝の言葉を直接いただける仕事です！ ★頑張りは収入に反映！ ◎賞与年間平均125万円 ◎コミッション（歩合給）最大110万円年収UPが目指せます！さらに ◎海外旅行も狙える「表彰制度」も！

【転居を伴う転勤なし◆選べる勤務地（関東のみ！）◆車通勤OK】東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、茨城県の各事業所 ★ご希望に合わせて勤務地を選べます。 ★マイカー通勤OK（勤務地による）。 ★転居を伴う転勤は原則ありません。 ※基本的にはご希望を最大限考慮いたしますが、　状況に応じて別勤務地をご相談させていただく可能性がございます。 ※詳しい勤務地については、　本ページ下の【勤務地詳細】をご覧ください！ ※受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙

月給　22万8500円～25万6000円＋コミッション（歩合給）＋各種手当＋賞与（年間平均125万円） ※年齢などを考慮し当社規定により決定します。 ※上記月給には月18時間分の固定残業代（一律月3万3000円）を含みます。　時間外労働の有無に関わらず支給し、超過分は追加で支給します。＝＝＝頑張りに応えるコミッション＝＝＝ ■コミッション：年最大110万円既存のお客様から、追加依頼や、新規ご契約などを獲得したら、コミッション（歩合給）を支給！契約金額に応じて50％～100％が給与にプラスされるなど、月収アップが見込めます。【コミッション＋賞金等】最大　110万円／年平均　25万円／年月給＋コミッション10万円以上もらえているメンバーも！頑張った分が還元されるので日々のモチベーションになっています。

アルファ・ラバル株式会社

精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー

東京都港区港南2-12-23明産高浜ビル

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設立 1978年
従業員数 250名
平均年齢 47.0歳

求人情報全4件

フィールドエンジニア／月給35万円～／残業20H／突発なし
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《POINT》 ◆お客様が所有する「遠心分離機」の定期メンテナンスを担当 ◆機械が最適なパフォーマンスを発揮できるよう整備を実施 ◆未経験から段階的に専門スキルを習得できる環境 ── 具体的には？【遠心分離機とは】高速回転による遠心力を利用して、液体中の混合物を分離する装置です。さまざまな製造工場で活躍し、ものづくり業界では欠かせない機械となっています。【修理・メンテナンスの流れ】 ▼機械状態診断／分解・洗浄・点検 3人1組、または2人1組でお客様の工場へ向かい、機械の状態を診断・点検します。使用する工具もレンチやドライバーなどの一般的なものから、専用工具、計測機械まで多種多様です。 ▼メンテナンス・修理修理・整備方法を検討して対応します。機械の種類や状況が千差万別な分、幅広い知識と技術が身につきます。 ▼復旧・組立て修理が終わったら、分解した機械を元の姿に戻します。 ▼検査・運転確認作業全体は1泊2日～2泊3日をかけて行うケースが多いです。北海道～沖縄まで全国各地のお客様を訪問（公共交通機関やレンタカーなどを使用）しますが、通常通り動いた時のやりがいは格別です！ ── 入社後は？ ■導入研修＆e-ラーニングあり e-ラーニングや導入研修など、基礎知識を学べる機会をご用意。教材やマニュアルは英語のものもありますが、翻訳アプリを使って対応できるので、ご安心ください！ ■キャリアアップ支援ありキャリアデベロップメント研修や、ご自身の目指すキャリアに向けて選べるビジネス研修をご用意！会社としてもキャリアアップやキャリアチェンジを後押しします！

【転勤なし／住宅手当あり】「湘南センター」または「大阪支社」 ※希望の勤務地を選択できます。 ※いずれの勤務地も転勤はありません。《U・Iターンや転居を伴う方も歓迎します》転居が必要な場合は、費用面のサポートも検討可能です。なお、大阪支社での入社の場合も、導入研修は湘南で実施。詳細は面接時にお気軽にご相談ください。 ■湘南センター：神奈川県高座郡寒川町一之宮7-11-2 ┗マイカー通勤OK｜無料駐車場あり｜出張時は施錠施設内に駐車可能 ■大阪支社：大阪府大阪市北区堂島浜2-2-28 堂島アクシスビル13F 【転勤なし】転勤はなく、将来的にキャリアアップした後も勤務地は変わりません。仕事だけでなく、プライベートの将来設計も描きやすい環境です。 ※受動喫煙対策あり

月給35万円～50万円 ※経験やスキルなどを考慮の上決定します。 ★マネジメントも募集中！月給70万円～90万円 ※経験やスキルなどを考慮の上決定します。《面談を通じて納得感のある評価》最終的な評価は、上司との面談を通じて決定します。日々の仕事ぶりや成果を直接伝え、評価についても確認できるため、自身の頑張りを振り返りながら、納得感を持って次の目標に向かうことができます。

株式会社トラスト

自動車部品（商社）

愛知県名古屋市中区錦3-10-32栄VTビル3F

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設立 1988年
従業員数 36名
平均年齢 -

求人情報全7件

自動車の部品販売／未経験歓迎／土日祝休み／フレックス制
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海外のお客様からの問い合わせ対応から部品の調達、梱包・発送まで、一連の販売業務をお任せします。世界150カ国以上のお客様と取引があり、英語力を活かしながら、日本の自動車部品を世界へ届ける仕事です。未経験からスタートした社員も活躍しているため、最初はパーツの名前を知らなくても大丈夫！約2,000台の車輌を保有するヤードがあるため、同じモデルの車輌で問い合わせのあった部品を確認しながら業務を進めることもできます。＜具体的な業務内容＞ ■海外顧客・海外中古車ディーラーからの問い合わせ対応（英語） ■オンライン検索システムを使用した自動車部品の特定 ■見積書の作成・受注対応 ■部品の調達およびサプライヤーとの折衝 ■部品の梱包・海外発送の手配 ■販売車輌の管理業務など担当するお客様は業販の場合1人あたり5～10社ほど。個人の注文もあります。オーストラリアやバハマ、タンザニア、ザンビアなど世界各国のお客様と直接やり取りを行い、一人ひとりのニーズに寄り添った提案ができることも、この仕事の魅力です。＜取り扱う部品の一例＞ ■サスペンションなどの足回り部品 ■ラジエターなどの冷却関連部品 ■ライト・センサーなどの電装部品 ■エンジン・トランスミッション関連部品 ■ドア・バンパーなどの外装部品など取り扱う部品は車種や年式によって異なり、日々さまざまな部品に触れながら知識を深めることが可能です。＜入社後の流れ＞入社後は、先輩社員によるOJTを通じて、業務の流れや自動車部品に関する知識を一つひとつ学んでいただきます。まずは簡単な問い合わせや見積作成など、基礎的な業務からスタート。オンライン部品検索システムのイラスト(図)や実際の車輌を確認しながら、徐々に専門知識を身につけていきます。独り立ちまでは約2年を想定しており、習熟度に合わせてじっくり成長できる環境です。

【転勤なし／マイカー通勤可（無料駐車場完備）】＜港事業所＞愛知県名古屋市港区空見町37-1 ［アクセス］ ◎あおなみ線「金城ふ頭駅」より車で7分 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙

月給20万円～35万円＋インセンティブ＋残業代 ※経験・能力を考慮のうえ決定します。 ※残業代は全額支給します。
仕入れ車軽作業・車両管理／未経験歓迎／長期OJT／フレックス
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オークションなどで仕入れた中古車を、より良い状態へ整え、海外のお客様へ届けるまでの一連の工程に携わります。普通車だけでなく、さまざまな車輌を扱えることが大きな魅力です。＜具体的な仕事内容＞ ■状態チェック・清掃入庫した車輌の外装・内装、エンジン音や走行状態などを確認し、清掃を行います。 ■車輌の整備・メンテナンス必要に応じて部品交換や修理の手配を行い、輸出できる状態へ整えます。 ■販売サイト掲載用の写真撮影海外のお客様へ車輌の魅力が伝わるよう、写真を撮影します。 ■車輌情報のデータ入力車種や状態などの情報を正確に登録します。 ■海外輸出に向けた出荷準備輸送に必要な手続きや準備を行い、世界各国へ送り出します。チームで協力しながら、1台1台の車輌に向き合う仕事です。車好きな方はもちろん、自動車の知識を身につけながら専門性を高めたい方にも最適な環境です。【扱う車輌について】国内外のさまざまなメーカー・年式の車輌を扱います。普段目にする機会が少ない車輌にも携われるため、日々新しい知識や発見を得られる環境です。＜取り扱う車輌の一例＞ ■国産・輸入車（普通車、SUV、セダンなど） ■高級車（BMW、フォルクスワーゲンなどの輸入車） ■年式の古いクラシックカーや希少車幅広い車輌を扱う中で、メーカーや車種ごとの特徴、状態を見極める知識やスキルを身につけられます。＜入社後の流れ＞入社後は、先輩社員によるOJTで業務の流れを基礎から学びます。まずは車輌の搬入や状態チェックなど簡単な業務からスタートし、徐々に整備やデータ入力、輸出準備など担当できる範囲を広げていきます。独り立ちまでは約3カ月を想定。分からないことはすぐに相談できる環境のため、未経験の方も安心して知識や技術を身につけられます。

【転勤なし／マイカー通勤可（無料駐車場完備）】＜港事業所＞愛知県名古屋市港区空見町37-1 ［アクセス］ ◎あおなみ線「金城ふ頭駅」より車で7分 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙

月給20万円～35万円 ※経験・能力を考慮のうえ決定します。 ※残業代は全額支給します。

丸天運送株式会社

道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）

東京都台東区台東2-7-2

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設立 1951年
従業員数 -
平均年齢 -

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老舗物流Gの倉庫スタッフ／日祝休み／夜勤ナシ！月給27万円～
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配属先は食品・医薬品・衛生用品などを扱う倉庫内。あなたには、各商品の入出荷作業に携わっていただきます。 ――――――――― 具体的な仕事内容 ――――――――― ■入庫・出庫作業（フォークリフト等を利用したピッキング） ■商品の検品作業 ■商品管理（在庫状況のチェック等）など＼＼ POINT ／／取り扱う荷物は紙袋やケースに入っています。扱いやすく身体への負担も少ないため、無理なく作業を行うことができます！ ――――――――― 入社後のステップ ――――――――― 未経験でもお仕事に馴染んでいただけるよう手厚くサポートするのでご安心ください。 ●入社後まずは…● 先輩スタッフによるOJT研修を実施。全体的な仕事の慣れ、取り組み方のコツなど丁寧にレクチャーします。　　↓ ●慣れてきたら、独り立ち● 少しずつ対応できる業務の幅を広げていきましょう。独り立ちしてからも先輩たちがそのつどフォローに入るので、困った時はいつでも相談してくださいね！ ――――――――― 社会インフラの一翼を担うやりがい ――――――――― 倉庫内は業務はシステマチックに管理されているため、基本フローに沿って対応すればOKな「シンプルワーク」です。無理なく続けられるお仕事ですが、人の暮らしに欠かせない食品・医薬品を届けるという、大切な役割も担っています。社会に貢献する仕事のやりがいを感じていただけるはずです。

【転勤なし／マイカー通勤OK・駐車場完備】埼玉県春日部市下柳588（東日本物流センター） … アクセス … 東武野田線「藤の牛島」駅より車で6分東武伊勢崎線・野田線「春日部」駅より車で10分＜受動喫煙対策：屋内全面禁煙＞

【月給27万円以上＋賞与年2回】＜月収例＞ 27万2000円（25歳／入社1年目） ※月給額は経験・能力を考慮し、当社規定により決定します。 ★当社での収入UP・早期キャリアUP例があります！

ＥＣ南部コーポレーション株式会社

サブコン

岩手県奥州市水沢佐倉河字慶徳71EC慶徳ビル2F

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設立 1972年
従業員数 103名
平均年齢 51.0歳

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【岩手/奥州市】建築施工管理技士◆資格不問／資源循環型ビジネスモデル／年間休日123日／残業月5h

【現場管理の実務経験重視！資格不問／資源循環型ビジネスを展開／地域密着の総合建設会社／施工管理技士として現場管理・将来の中核人材を担う／資格取得費用は全額会社負担で支援・合格までのサポート体制あり◎】 ■業務概要：当社は岩手県奥州市を拠点に、工場・店舗・商業施設などの新築・増築工事やS造・RC造建築物の施工管理を担当いただく建築施工管理技士を募集しています。地域社会のインフラ整備と住環境向上に貢献する総合建設会社で、着実なキャリアアップを図れる環境です。 ■業務詳細：・工場、店舗、商業施設の新築・増築工事やS造／RC造建築物の施工管理・現場は主に岩手県内（宮城県北・盛岡以南・一部沿岸地域）の日帰り案件が中心。宿泊希望にも柔軟に対応（食費会社負担）・入社後1年程度はベテラン社員のサポートのもと、協力会社との信頼関係構築、業務の流れや施工管理の手法を習得・施工監督として工程管理・安全管理・原価管理など現場統括、協力会社との調整や品質確保・将来的には現場全体のマネジメントや顧客対応、若手技術者の育成も担当 ■組織体制：配属先の建築部は10名で、うち建築施工管理技士1級保有者5名、2級保有者3名、新人社2名で構成されています。女性も活躍する職場です。 ■教育体制： OJTやベテラン社員の指導で、未経験分野でも着実にスキル習得できます。資格取得援助制度を設けており、受験料、講習会費用、交通費など要した費用の100％を会社が負担します。「成長したい」「学びたい」という意欲を初回受験に限らず、合格までサポートしています。失敗を恐れずチャレンジできる環境です。 ■期待すること：これまでの施工管理経験で培われた「安全・品質・工程・原価」への高い意識と、協力会社との確かな信頼関係を築くコミュニケーション力です。当社は「もにす認定企業」として誰もが働きやすい仕組みを大切にしています。現場運営ノウハウを活かし、関わるメンバー全員が安全かつ効率的に働ける「一歩進んだ現場づくり」に貢献していただくことも期待しています。 ■企業の特徴／魅力：創業64年以上の安定基盤、地域社会や環境配慮への高い貢献度、官公庁や大手企業との取引実績多数。資源循環型ビジネスで脱炭素社会実現に寄与し、DX推進や新技術導入にも積極的です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岩手県奥州市水沢佐倉河字慶徳71 EC慶徳ビル2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～350,000円＜月給＞ 250,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ■昇給：年1回（6月）※前年度実績　1月あたり3,000円～ ■賞与：年2回（8月・12月）※前年度支給実績計1か月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

日本船燈株式会社

精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー

埼玉県春日部市下柳923番地

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設立 1936年
従業員数 -
平均年齢 -

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船舶・航空灯火の設計職（機械・電気）／年休130日／転勤なし

船舶・航空灯火の電気設計または機械・構造設計を担当します。得意分野に合わせてお任せするので、これまでのご経験を存分に発揮できる環境です！＼仕事の魅力ポイント／ ☆飛行場や船舶の内部にも入れる！ ☆国家プロジェクト中心なので安定性も段違い ☆人柄重視◎基礎がわかれば経験が浅くてもOK！ ☆長期的にスキルアップ＆キャリアアップできる ================== ＜設計開発の流れ＞ ================== 1）新製品の設計 2）仕様打ち合わせ 3）照明器具・制御盤の構造設計／電気回路設計 4）部品図面・プリント基板の設計 5）現場設置試験 6）定期点検・メンテナンス 7）製品の性能評価・設計検証、妥当性確認 ================== ＜主な業務内容＞ ================== 経験や得意分野に合わせてお任せします！＜機構設計＞ ▼筐体・カバーなど構造部品の設計 ▼板金加工・樹脂成形品の設計 ▼切削加工品の設計、図面作成 ▼顧客や外注先との折衝　ほか＜電気・回路設計＞ ▼照明器具・制御盤の電気回路設計 ▼プリント基板の設計 ▼配線設計、仕様書の作成 ▼顧客や外注先との折衝　ほか ================== ＜入社後の流れ＞ ================== ▼STEP1 先輩社員と共に評価・試験業務からスタート。社内試験場で製品知識や業界知識を習得。 ▼STEP2 先輩のサポートとして設計業務に着手。お客様との打ち合わせや船舶・飛行場への訪問にも同行。 ▼STEP3 経験を積んだ後は担当製品の設計を一任。将来的にはリーダーとして後輩育成やプロジェクト管理にも携われます。

【転勤なし／車通勤可】埼玉県春日部市下柳923番地

■月給25万円～35万円＋各種手当＋賞与年2回（昨年実績5.5ヶ月） ※経験・能力などを考慮の上、決定いたします＜月収例＞ ★大卒・30歳の場合想定年収：455万円月給26万5000円（残業10h含）賞与5.5ヶ月：137万円

株式会社アクアテック

技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）

千葉県市原市八幡1辰巳第7マンション1F

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設立 2000年
従業員数 920名
平均年齢 -

求人情報全6件

【市原/社内SE】情報システム責任者候補（管理職）◆DX推進をリード／IT戦略・組織マネジメント

～地域密着型の派遣アウトソーシング事業／安定した経営基盤◎／転勤なし・マイカー通勤可・働き方◎～グループ全体のIT基盤を支える情報システム部門の管理職として、社内IT戦略の立案・実行からDX推進、組織マネジメントまで幅広く担当いただきます。現在、さらなる業務効率化やデジタル活用の推進を進めており、単なる運用保守に留まらず、経営視点を持ってITを活用した企業成長をリードしていただける方を募集します。システム導入や業務改革の提案など、自らのアイデアを形にできる環境があり、将来的には情報システム部門の中核人材として組織運営にも携わっていただくことを期待しています。 ■業務詳細：これまでのご経験やスキルに応じて業務をお任せし、将来的には情報システム領域全体の統括を担っていただきます。・社内サーバー・ネットワーク・各種システムの運用管理および安定稼働の推進・Microsoft365やRPAなどを活用した業務効率化・DX推進プロジェクトの企画、実行・ITセキュリティ対策の運用管理および社内IT環境の最適化・ベンダーコントロール、IT資産管理、ヘルプデスク業務の統括・情報システム部門のマネジメントおよび各部門との調整・課題解決　など ■ミッション：グループ全体のIT環境を安定的に運用しながら、業務効率化やDX推進を通じて事業成長を支えることがミッションです。現場の課題を的確に把握し、システム導入や業務改善施策を主体的に提案・実行することで、組織全体の生産性向上に貢献していただきます。また、管理職としてメンバー育成や部門運営を担いながら、将来を見据えたIT戦略の立案・推進を通じて、経営基盤のさらなる強化をリードしていただくことを期待しています。 ■配属部署：配属先は管理部門内の情報システム担当部署です。社内SEとして現場部門からの問い合わせ対応やシステム運用を行うだけでなく、経営層や各部門と密接に連携しながら、業務改善やDX推進プロジェクトを主導する役割を担っています。現場との距離が近く、自ら提案した改善施策やシステム導入の成果を実感しやすい環境です。管理職として組織運営に携わりながら、会社全体に大きな影響を与えられるポジションです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞市原事業所住所：千葉県市原市五所１７２０－１勤務地最寄駅：JR内房線線／八幡宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 560万円～800万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,200,000円～7,501,000円＜月額＞ 400,000円～577,000円（13分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞ ※夏季賞与は年俸に含まれる。冬季賞与は個人評価及び会社業績による。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社大和設計

建設コンサルタント

茨城県水戸市本町3-10-26

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設立 1993年
従業員数 20名
平均年齢 -

求人情報全3件

【茨城/水戸市】補償コンサルタント◆資格不問／官公庁案件100％／残業月6h・資格取得支援あり

【官公庁案件を中心に安定した受注／専門性を磨き長期キャリア形成可能／残業少なめ・働きやすさ◎／資格取得支援で成長を後押し】 ■業務概要：当社の補償コンサルタントとして、官公庁や関連機関から依頼される建築物や土地、庭木・山林等の現地調査や査定、CADを用いた図面作成や数量計算、建築検査、報告書作成、関係各所との打ち合わせ等、幅広い業務に携わっていただきます。現地や役所への訪問を通じて、専門性を高めながら実務経験を積めるポジションです。 ■業務詳細：・官公庁案件に基づく建築物や土地、庭木・山林等の現地調査・写真撮影・状況査定・調査内容を反映したCAD図面の作成や数量計算業務・専用ソフトを用いた建築検査、成果報告書や各種資料の作成・県土木事務所・市町村役所等での打ち合わせや説明対応、関係機関との調整・現地や役所等への社用車での移動業務 ■対応案件の特徴：・官公庁案件がほとんどで、基本的には県内・隣県ですが、災害地の案件もあり、全国規模での現場となります。大規模プロジェクトですと、5～6月の期間におよぶものもあります。子育て中の社員も多いため、長期出張ではなく、3泊～1週間の出張として、社員で交代しながら対応しています。 ■組織構成：全体20名規模の少数精鋭組織です。現在、補償コンサルタントは3名（30～40代男性）で今後体制強化を推進しています。 ■教育体制／キャリアパス：・入社後は補助業務からスタートし、先輩社員のサポートやOJTを通じて業務フローや専門知識を段階的に習得していただきます。・資格取得やスキルアップのための社内支援制度も充実しており、成長を後押しています。・経験を積み将来的には部門リーダーやマネジメント職へステップアップも可能です。 ■同社について：同社は茨城県水戸市を拠点に、公共インフラを中心とした建設コンサルタント業を行っています。道路、河川、公園、上下水道などの調査・計画・設計から、事業全体のマネジメントまでを一貫して手掛け、地域の安心・安全な街づくりを実現します。測量・設計・補償・建築といった複数分野の技術を統合し、公共事業を円滑に進める支援を行っています。

＜勤務地詳細＞本社住所：茨城県水戸市本町3-10-26 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 320万円～640万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～400,000円＜月給＞ 200,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ■昇給あり：1月あたり6,500円～18,000円（前年度実績） ■賞与あり（年2回）：計4.00ヶ月分（前年度実績）※業績連動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【茨城/水戸市】測量士◆経験者歓迎！官公庁案件100％／平均残業月6h・資格取得支援あり

【官公庁案件を中心に安定した受注／専門性を磨き長期キャリア形成可能／残業少なめ・働きやすさ◎／資格取得支援で成長を後押し】 ■業務概要：当社の測量士として、測量業務全般の補助からスタートし、専門知識・スキルを身につけながら、将来的には官公庁案件の測量・設計の中核としてご活躍いただきます。現地や役所への訪問を通じて、専門性を高めながら実務経験を積めるポジションです。 ■業務詳細：・現地でのGPSやトータルステーション、ドローンを活用した測量作業・Excelによる表作成・CAD（アイサン・ウィングネオ・インフィニティ等）での図面作成補助・構造物の調査や査定・県土木事務所・市町村役所等での打ち合わせや説明対応、関係機関との調整・現地や役所等への社用車での移動業務 ■対応案件の特徴：・官公庁案件がほとんどで、基本的には県内・隣県ですが、災害地の案件もあり、全国規模での現場となります。大規模プロジェクトですと、5～6月の期間におよぶものもあります。子育て中の社員も多いため、長期出張ではなく、3泊～1週間の出張として、社員で交代しながら対応しています。 ■働きやすい環境・土日祝休みの完全週休2日制・残業平均6時間程度（持ち帰り仕事なし、残業しない文化が社員全員浸透しております。） ■組織構成：全体20名規模の少数精鋭組織です。現在、測量は2名（30代男性）で今後体制強化を推進しています。 ■教育体制／キャリアパス：・入社後は補助業務からスタートし、先輩社員のサポートやOJTを通じて業務フローや専門知識を段階的に習得していただきます。・資格取得やスキルアップのための社内支援制度も充実しており、成長を後押しています。・経験を積み将来的には部門リーダーやマネジメント職へステップアップも可能です。 ■同社について：同社は茨城県水戸市を拠点に、公共インフラを中心とした建設コンサルタント業を行っています。道路、河川、公園、上下水道などの調査・計画・設計から、事業全体のマネジメントまでを一貫して手掛け、地域の安心・安全な街づくりを実現します。測量・設計・補償・建築といった複数分野の技術を統合し、公共事業を円滑に進める支援を行っています。

＜勤務地詳細＞本社住所：茨城県水戸市本町3-10-26 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 320万円～640万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～400,000円＜月給＞ 200,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ■昇給あり：1月あたり6,500円～18,000円（前年度実績） ■賞与あり（年2回）：計4.00ヶ月分（前年度実績）※業績連動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ニュートン

システムインテグレータ（SIer）

茨城県日立市大みか町4-8-25Sビル2F

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設立 1985年
従業員数 7名
平均年齢 -

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【日立市／転勤なし】システム開発　地元の企業グループを中心に高い技術力と安定性／年間休日125日

～転勤なし／C#,C言語,C++,VB.NET,Javaなど／大手企業グループの顧客が多く安定性◎～ ■業務内容：顧客メーカー向けにシステム開発を担当します。 ■具体的には： ◇担当工程設計～開発（実装）～テスト ◇案件鉄道、生活産業インフラなどの公共事業案件（生産管理システム、鉄道システムなどの開発を担当） ◇顧客地元の企業グループ ※その他、自動車メーカー、ビールメーカー、タイヤメーカー、自動車部品メーカー、鉄道関係、電力関係、倉庫関係など ◇開発環境・言語／C#,C言語,C++,VB.NET,Javaなど・DB／Oracle,MS－SQL,MySQL,PostgreSQLなど ■就業環境： ◎年間休日125日、残業は月平均20時間程度で働きやすい環境です。 ◎勤務地は状況に応じて、ソフトウエア発注元との契約により、発注元事業所となる場合があります。 ◎同じく、ソフトウエアの稼働先である現地へ出張することがあります。 ■当社について： ◇「人にやさしい社会　人にやさしいシステムをめざして」を企業理念に、日立系企業を中心に、モノづくりや企業活動に不可欠なシステム開発を進めています。 ◇社長（女性）が従業員に向けて細やかな気配りも行い、社員のスキルUPや働きやすい環境づくりを進めています。 ◇社風は風通しの良い職場です。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞勤務地住所：茨城県日立市大みか町1－24－10 勤務地最寄駅：JR常盤線／大甕駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 420万円～540万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,632,400円～4,669,200円＜月額＞ 350,000円～450,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞固定残業手当は月20時間相当分を含む超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※経験やスキルを考慮して決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

有限会社アベニュー

その他

神奈川県横浜市磯子区洋光台6-14-1

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設立 -
従業員数 4名
平均年齢 -

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自動車整備士／経験者歓迎／原則定時退社／年3回大型連休あり
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◆横浜市に拠点を構える自動車整備工場です。入社後、自動車の各種点検、修理など整備業務をお任せします！ ―――――――― 　具体的な内容 ―――――――― ■車検のための保守点検・手続き ■エンジン・ブレーキ・タイヤ周辺等の修理 ■各種機器（カーナビ・ドラレコ等）の設置 ■その他、資格に応じた各種検査　など＜ここがポイント！＞ ●豊富な種類の車を手掛けられる当社では国産車や輸入車、旧車など、幅広い種類の車を整備しています。車がお好きな方であれば、持ち前の知識やスキルを存分に活かすことができます！ ●焦らずに働ける 1日に対応するのは3台～4台ほど。数を多くこなすより、一つひとつ丁寧に対応することが会社の方針です。経験を活かし、焦ることなく実力を発揮したい……そう考えている方に最適です◎ ●私生活を大事にできる落ち着いて働ける社風から、残業はほとんどありません！自分の時間を大事にしながら働き続けることができます。 ●裁量大きく働ける入社後は当社での流れをお教えした後、すぐに即戦力としてご活躍いただきます。経験を活かしながら、柔軟に実務を進めることが可能です◎ ――――――――――――――― 　スケジュール例（車検業務） ――――――――――――――― ▼持ち込まれた車の点検・確認 ▼お客さまへの見積のご説明 ▼必要な部品の注文・受け取り ▼部品を用いた車の修理・整備 ▼陸運局での手続き ▼洗車・納車して完了！ ※その他、必要に応じた修理や検査なども行います

【転勤なし／自動車通勤OK！】神奈川県横浜市磯子区洋光台6-14-1 ＜アクセス＞ JR根岸線「洋光台駅」から徒歩15分 ※自動車通勤OK（無料駐車場あり） ※受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

月給28万円～30万円＋賞与年2回 ※前職での給与・スキル・経験・能力を考慮して決定します ※残業はありませんが、万が一発生した場合、残業代は全額支給

ｎｂｓ株式会社

電子部品メーカー

神奈川県伊勢原市歌川3丁目2番地5号

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設立 1997年
従業員数 9名
平均年齢 38.4歳

求人情報全1件

未経験歓迎／法人営業＆モノづくり／賞与年5カ月／年休126日

当社は、お客様のニーズに合わせたオーダーメイドの特殊コネクタを設計・製造・販売しています。今回募集するのは、お客様の要望をヒアリングし、社内の設計・製造部門と連携しながら最適な製品提案を行う法人営業職です。＜コネクタとは…＞機械・設備の中で電気や信号をつなぐ重要な部品です。【具体的には…】当社が手掛ける特殊コネクタは、半導体製造装置や電気自動車、産業用ロボットなど、最先端技術を支える重要な部品です。既製品を販売するだけではなく、お客様の課題やご要望を伺い、オーダーメイド製品を提案していきます。入社後まずは… ■お客様からのお問い合わせ対応 ■見積書作成 ■製品知識の習得 ■先輩社員との同行訪問まずは先輩社員のサポートを受けながら、仕事の流れや製品知識を学びます。いきなり一人で営業活動を行うことはありませんのでご安心ください。慣れてきたら… ■お客様との打ち合わせ ■ご要望や課題のヒアリング ■オーダーメイド製品の提案 ■設計担当とのMTG ■試作品や完成品のフォロー「もっと小型化したい」「今の製品を改良したい」といったご相談を受け、お客様に最適な製品づくりを進めます。将来的には… ■お客様との仕様打ち合わせ ■製品設計のサポート ■CADを使用した図面作成 ■製品開発や改善提案営業だけでなく、モノづくりにも深く携わることができます。 CADや図面の知識は入社後に学べるため、未経験でも問題ありません。＼取り組みやすい営業スタイル／大手メーカー・商社を中心に既存顧客との取引がメインです。信頼関係を築きながら長くお付き合いしていけるため、飛び込み営業や厳しいノルマはありません。営業と技術の両方を学びながら、半導体業界を支える市場価値の高い技術営業へ成長できる環境です。

【転勤なし／マイカー通勤可】神奈川県伊勢原市歌川3丁目2番地5号 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙

月給22万6000円～35万円+各種手当+賞与年2回（前年度実績：5カ月分） ※経験やスキルを考慮の上、決定します

有限会社イズミフーズ

食品・飲料メーカー（原料含む）

山梨県北杜市長坂町長坂上条1035-1

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設立 -
従業員数 18名
平均年齢 45.0歳

求人情報全2件

品質管理／大手企業取引多数／月給43万円～／U・Iターン歓迎
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サラダやカット野菜の製造を行う工場内にて、品質管理業務全般をお願いします。即戦力としてご活躍いただける人材を募集いたします！【★ここがポイント！★】・2023年に完成したばかりの新工場！クリーンな環境で働けます・県外からのU・Iターンも歓迎！マイカー通勤もOKです・国内有数の食品会社や県内大手スーパーとお取引多数！抜群の安定感です・入社お祝い金5万円（規定あり）を支給♪ほかにも多数の手当が充実しています【具体的な業務内容】＜品質管理業務＞ ◆原材料選定、受け入れ ◆製造工程の管理 ◆品質試験、品質検査＜製造商品の品質管理＞ ◆管理マニュアル、記録表、場内掲示物の整備・チェック・ファイリングなど＜品質規格認証管理＞ ◆認証取得までの管理・管理規定整備・維持管理など ◆対象規格認証：FSSC22000、有機JAS認証＜そのほか＞ ◆工場内の巡回など【地域特性を活かした魅力】当社は長野県にもほど近い、山梨県北杜市に位置しています。キレイな湧き水も豊富で、それを活かした自社の畑も有しており、美味しく安全な野菜を提供するうえで大変恵まれた環境で事業を展開しております。栽培～管理～出荷までの一連の流れに携われるのも特長で、あなたの経験を活かしてさらに活躍できるはずです！山梨県外からの移住者も多い地域です◎

★転勤なし ★マイカー・社用車通勤OK（駐車場あり） ★U・Iターン歓迎【本社】山梨県北杜市長坂町長坂上条1035-1 ＜アクセス＞・JR「長坂駅」より車で7分 ※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

月給43万円以上 ※経験・スキルを考慮のうえ優遇します。 ※残業代は別途時間外手当として全額支給します。
カット野菜の提案営業／大手企業取引多数／月給50万円～
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イズミフーズは、山梨にあるカット野菜専門の工場。 1997年の設立後、国内有数の食品会社や県内大手スーパーなどの大手企業とのお取引も多数。好調な売上高を継続している、安定企業です。当社の主力商品であるカット野菜商品の企画・提案営業をお任せします。これまで代表が担ってきた営業業務を引き継ぎ、将来的には営業部門の中心人物として活躍いただくポジションです。【　具体的には　】・取引先バイヤーとの商談、提案・カット野菜商品の開発（ニーズヒアリング～企画立案）・原価計算、サンプル作成・規格書作成・落とし込み業務（導入までの各種調整）・製造・物流トラブル時の情報共有および対応協議・商品クレーム発生時の窓口対応（必要に応じて店舗訪問） ★出張は月1回程度（出張が発生しない月もあります） ★クレーム対応による店舗訪問は2カ月に0回～1回程度 ★残業は1時間～2時間／日程度 ★休日出勤は基本なし（イレギュラー時は在宅で電話対応の可能性あり）【　将来性あるポジションです　】これまで代表が担ってきた営業業務を引き継ぎ、当社のカット野菜事業をさらに拡大していく中心的な役割を担っていただきます。代表が営業部門を統括しているため、取引先への訪問に同行する機会も多くあります。会社方針や取引先のニーズに対し、どのようにアプローチしていくかといった戦略も常に共有しながら進めていきます。単なるルート営業ではなく、商品開発や原価計算、規格書の作成まで一貫して関わることができるため、裁量の大きさがこのポジションの特徴です。

★転勤なし ★マイカー・社用車通勤OK（駐車場あり） ★U・Iターン歓迎【本社】山梨県北杜市長坂町長坂上条1035-1 ＜アクセス＞・JR「長坂駅」より車で7分 ※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

月給50万円以上 ※経験・スキルを考慮のうえ優遇します。 ※残業代は別途時間外手当として全額支給します。

株式会社ヤマシタ

介護・福祉関連サービス

静岡県島田市中河737

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設立 1963年
従業員数 2,829名
平均年齢 38.0歳

求人情報全126件

福祉用具のコンサルティング営業／未経験歓迎／完休2日制

【ご利用者様からの感謝の声が評価に】主な営業先は、地域のケアマネジャー様や病院・福祉施設。個人宅へ一方的に営業をかける仕事ではありません。日々の訪問や情報提供を通じて関係性を築き、介護が必要なご利用者様をご紹介いただく営業スタイルです。すでに他社と取引があるケアマネジャー様も多いため、対応の速さ、提案の丁寧さ、利用者様へのフォローを積み重ね、「次もあなたに相談したい」と思っていただくことが大切です。商品や価格だけでは差がつきにくい市場だからこそ、営業一人ひとりの信頼獲得力が成果につながります。＜仕事の流れ＞ ▼関係づくり・情報収集ケアマネジャー様や病院へ訪問・ご案内し、ご利用者様をご紹介いただきます。 ▼課題・ニーズの把握ご利用者様の状況をヒアリングし、課題やニーズを整理。 ▼ご自宅へ訪問＆提案杖・車いす・電動ベッド・医療機器など1000種類以上の福祉用具から最適なアイテムをご提案。身体状況や生活環境を踏まえ、「どうすれば安心して暮らせるか」を考え、一人ひとりに最適なプランをご提案します。 ▼契約・納品納品後も定期的にフォローし、必要に応じて設定変更や機種変更を実施。半年ごとのモニタリングなどを通じ、長期的な信頼関係を築きます。 ※ケアマネジャーとは？介護を必要とする方にケアプランの作成や、ヤマシタのようなサービス事業者との調整を行う専門職です。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【営業として成長できる理由】 ━━━━━━━━━━━━━━ ★1｜成果を再現できる営業の仕組み顧客データをもとに訪問頻度や優先順位を設計し、「成果につながる行動」を仕組み化。経験や勘だけに頼らず、安定して成果を出せる営業体制です。 ★2｜提案力が、そのままあなたの武器にご利用者様やご家族の暮らしまで考え抜き、最適な提案を実施。信頼を積み重ねた先に紹介や成果につながるため、本質的な提案力・営業力が身につきます。さらに、成果だけでなくプロセスもしっかり評価する体制を整えています。

【全国27都府県／原則転勤なし／直行直帰可】 ★勤務地は希望を考慮★拠点により車通勤OK ※充足状況により、ご希望の勤務地での募集が終了している場合があります。 ※転居を伴う転勤の有無は、半年ごとに希望を伺い、選択いただけます。 ■東北■ ・宮城県（仙台市） ■関東■ ・東京都（東京23区など）・神奈川県（横浜市など）・埼玉県（さいたま市など）・千葉県（千葉市など）・茨城県（水戸市）・栃木県（宇都宮市／足利市）・群馬県（前橋市） ■東海■ ・愛知県（名古屋市／豊田市／豊橋市／小牧市）・静岡県（静岡市／浜松市／沼津市／焼津市／富士市）・岐阜県（岐阜市）・三重県（四日市市） ■信越・北陸■ ・長野県（長野市）・山梨県（甲府市）・石川県（金沢市）・富山県（富山市）・福井県（福井市） ■関西■ ・大阪府・兵庫県（神戸市／尼崎市／姫路市）・京都府（京都市）・奈良県（奈良市／天理市）・滋賀県（大津市／彦根市）・和歌山県（和歌山市／田辺市） ■中国■ ・広島県（広島市）・岡山県（岡山市） ■四国■ ・香川県（高松市） ■九州■ ・福岡県（福岡市）

＼みなし残業を廃止し、給与水準が12％向上！（2024年度導入）／月給25万円～36.3万円 ※残業代は1分単位で残業時間に応じ支給。 ※スキル・経験を考慮して決定。＜月収例＞月収28.7万円～41.8万円 ※上記は「残業20時間分」を含んだ想定額です。＝＝＝＝＝＼公平評価でキャリアも年収も着実にUP！／ ◆キャリア・年収アップ例 ━━━━━━━━━━━━ 下記のようなステップアップが可能です。 ▼営業リーダー（想定年収500万円～750万円） ▼営業所長（想定年収600万円～1000万円） ▼ブロック長（想定年収800万円～1000万円） ☆マネジメントのノウハウをまとめた「売上力強化の型虎の巻」を用意しています！ ◆評価制度 ━━━━━ ■成果目標 × 行動目標 ⇒何に取り組むべきかが明確で、成長の軌道を描きやすい！ ■行動ベースの評価運用 ⇒日常の取り組みに対するフィードバックをもらえ、納得感を得やすい！ ■年功序列なし ⇒年齢や入社年次に関わらず、日々の頑張りがそのまま昇格に直結！

株式会社トップ

保険代理店

静岡県浜松市中央区小豆餅1-32-9

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設立 1970年
従業員数 72名
平均年齢 -

求人情報全1件

【埼玉県春日部市】<未経験歓迎>保険の提案営業/年間休日125日/土日祝休み/転勤なし

<営業未経験歓迎/地域密着で長く安定して働ける/土日祝休み/異動・転勤なし/扱える保険が多く幅広い提案が可能> ■業務概要：保険代理店として生命保険・損害保険を扱う当社にて、保険の提案営業をお任せ致します。春日部事業所から車で30分圏内がメインの営業エリアとなっており、転勤は基本ありません。お客様の人生・事業に寄り添い、長いお付き合いの中でより良い提案を行える、地域密着型の営業スタイルです。 ■業務内容：・個人/法人のお客様へ保険の新規ご提案・ご契約の更新手続き・契約変更・見直し・お客様へのアフターフォロー・事故時の対応 ※お客様は新規活動も行って頂きますが、保険会社からのアプローチ先の共有や、既存顧客への追加提案などがあり、完全な新規からご自身で探してくるというスタイルではございません。 ■組織構成：春日部営業所への配属となります。 ┗部署人数：5人/男：女＝3：2 ■ポジションについて：・業界業種未経験の方も歓迎です◎未経験の方は資格取得を目指しながら業務をキャッチアップいただき、一人立ち後は裁量権を持って営業活動を行えます。・土日祝休みで残業は15h程度とライフワークバランスが良好な環境です。・取扱い可能な保険が幅広く、お客様に寄り添った最適なご提案が可能です。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞春日部営業所住所：埼玉県春日部市新宿新田327-159 勤務地最寄駅：東武野田線／南桜井駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 312万円～390万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～300,000円＜月給＞ 240,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（9月） ■賞与：年1回（9月） ■賞与支給実績（前年度実績1カ月※業績・評価により変動あり）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

太平工業株式会社

人材派遣

静岡県磐田市岩井1886-2

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設立 1972年
従業員数 400名
平均年齢 39.2歳

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人材コーディネーター／未経験歓迎／年休121日／原則定時退社
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スズキの完成車組み立てを担って、創業50年超。地域に根差しながら着実に成長してきた当社では、2025年から人材派遣事業に本格参入しています。そこで、新たな事業の立ち上げを一緒に進めてくれるメンバーを募集します。【具体的な業務】 ■派遣先企業への新規営業（飛び込み訪問なし） ■派遣スタッフの募集・面談 ■派遣先企業との打ち合わせ・関係構築 ■スタッフの労務・勤怠管理 ■派遣スタッフの送迎　など ★部長・先輩社員によるマンツーマン指導あり。人材派遣に関する業務が初めての方も、しっかりサポートします。【1日の流れ（例）】 ▼午前・既存のお取引先への訪問・巡回・担当企業との打ち合わせ・派遣スタッフの就業状況や課題のヒアリング ※1日あたり5社程度を訪問します。 ※スケジュールに応じて直行する場合もあります。 ▼午後・企業から伺った課題の整理・各種書類作成・新規営業先のリストアップやアプローチ準備・翌日の訪問準備　など＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝このポジションの魅力＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★人材派遣事業に新規参入したばかりだからこそ、あなたの経験と提案がそのまま事業の形になります。新規開拓から仕組みづくりまで、裁量を持って取り組める環境です。 ★成果はインセンティブとして収入に直結します。 ★専門家の指導のもとシステム化・データ化を推進中。勤怠・給与計算の効率化など、働きやすい環境づくりにも積極的に投資しています。

【転勤なし／マイカー通勤OK】本社／静岡県磐田市岩井1886-2 ◎最寄駅：JR東海線／御厨駅 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

月給26万1851円～30万2089円(固定残業代含む)＋インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月15時間分を、月2万7630円～3万1875円支給上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※給与はご経験や年齢等を考慮の上、当社規定に基づき決定致します。＜月収例＞月給40万円＋インセンティブ／経験者＜年収例＞年収550万円＋インセンティブ／営業経験者

有限会社安藤工業

その他メーカー

岐阜県多治見市大針町655-94

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設立 -
従業員数 7名
平均年齢 -

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【岐阜/多治見市】溶接工/産業用機械フレーム■小規模企業で協力体制◎

【産業用機械フレームのアーク溶接、ガス溶接による組立／小規模チームで協力しながら技術を磨ける職場】 ■業務概要当社は特定企業からの依頼に伴い、産業用機械のフレームを製造しております。主に工場内での溶接作業や部材の加工、製品組立などを担当いただきます。小規模な組織ならではのチームワークを重視し、社員同士で協力し合いながら作業を進めていく環境です。 ■具体的には図面や指示書に基づき産業用機械のフレームを製造します。材料の切断や穴あけなど、溶接前後の工程も一部お任せしますが、これらの経験は不問で、入社後に丁寧に指導します。作業は主に屋内の工場で行い、安全管理や品質管理にも配慮しながら、確実な製品づくりを目指します。 ■扱うサービス産業用機械フレームなどの溶接・組立 ■組織構成社員数6名のうち1名が女性。アットホームな雰囲気で全員が協力し合い、作業効率や品質向上に努めています。 ■業務の魅力小規模な組織のため、自らの意見や工夫が業務改善に直結しやすく、成長の実感を得られます。また、幅広い工程に携われるため、溶接技術だけでなく製造全般のスキルも身につきます。 ■キャリアパス入社後は、経験・資格などを考慮して担当の業務を相談させていただきます。実務を通して経験や技術力をあげていただき、対応できる業務を広げていただく事を期待します。 ■企業の特徴/魅力社員全員で協力しながら、確かな技術力とものづくりの楽しさを実感できる職場です。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県多治見市大針町655-94 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～400,000円＜月給＞ 200,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与あり：年2回/前年度実績2.00ヶ月分 ■昇給あり：過去実績/1月あたり2,000円～3,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

フジ建装株式会社

サブコン

愛知県名古屋市中村区宿跡町1-48-2

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設立 1994年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

【名古屋市中村区】アシスタント事務／業務を通じてスキルアップ／ワークライフバランス配慮

■募集背景:業務量増加と事務体制強化のため、受注・納品管理や顧客情報処理を担当するアシスタント事務を増員します。安定した顧客基盤を支える組織づくりが目的です。 ■概要：受注・納品管理、顧客情報入力、伝票処理等の事務全般および発注チェック対応 ■担当業務：・顧客情報の登録・更新管理、入荷のチェック・電話応対業務に慣れて頂いた後は下記業務にも従事頂きます・受注・納品の進捗管理・発注、納品、在庫などのチェック・確認・完工伝票のチェック・伝票入力・処理・整理・関連資料の作成・ファイリング ■業務内容詳細：入社後すぐは受注データや顧客情報を正確に入力・管理、電話応対業務に従事頂きます。業務に慣れて頂いた後は納品スケジュールや発注内容の整合性を確認、伝票処理や請求前のチェック、完工伝票チェックなど業務の幅を広げて頂き、当社の社内業務の円滑化をサポート頂きます。また、資料作成や簡単な集計業務も担当していただきます。 ■事務担当として3名在籍 ■キャリアパス：入社→基礎業務習得（顧客情報・伝票）→受注・発注管理の担当範囲拡大→業務効率化や専門業務を担当 ■働き方、就業環境：週休2日シフト制で休日取得可能。有給取得推進、夏季・年末年始・産前産後・育児・介護休暇あり。残業は発生する場合もありますが、調整しやすい環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県名古屋市中村区宿跡町1-48-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 300万円～345万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～230,000円＜月給＞ 200,000円～230,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給年1回 ■賞与年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

東洋印刷株式会社

印刷

京都市伏見区中島中道町133番地

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設立 1973年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

印刷物の提案営業／年休125日／賞与年2回／創業約100年
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【取り扱う商材は？】・答案用紙などで使用するマークシート・めくると中の情報を見れる圧着ハガキ・ワクチンの予防接種券・国や自治体から送付されてくる各種税金の納付書　など個人情報を扱うものも多く、皆さんの生活の中でも手にすることのある身近な場面で活躍する商材を多く取り扱っています。【主な業務STEP】＜STEP 01：ご要望のヒアリング＞お客様となるのは、既にお取引のある官公庁や自治体のお客様が中心。「こんな郵送物を出したい」「この資料を同封したい」などのご要望や配送件数などをヒアリングします。＜STEP 02：印刷物の提案＞ヒアリング内容を基に紙の種類やインクの色、製本方法などを検討し、ご要望に添った印刷物を提案します。送付する対象者の年齢や性別、文書の内容に応じて、デザインを明るくしたり落ち着かせたり、封書を提案することもあれば、圧着ハガキを提案することもあります。お客様に寄り添いながら一緒に企画していきます。＜STEP 03：納品＞受注から完成までは1週間～3ヵ月程度。納品物が少量であれば、社用車で営業が納品します。そのためお客様から「思っていた以上の仕上がりです！」「東洋印刷さんにお願いして良かった！」など感謝の声を直接いただくことも！ ―――――――― ココがPOINT！ ―――――――― ◎自身が企画・提案した印刷物が製品となって、世の中に出回った時、とても充実感を得られます！たまには、街中で見かけることも！ ◎官公庁や自治体は、一律支給の給付金や新条例の施行など、新たな取り組みの際に印刷物を必要とします。世の中の動きにアンテナを張り、世間話などから提案に繋げましょう！ ◎売上目標はありますが、ノルマは一切ありません。未経験からでも安心してチャレンジできる環境です！

◇転勤なし ◇U・Iターン歓迎 ◇マイカー通勤OK（応相談） ◇バイク・自転車通勤OK 【東日本営業本部】埼玉県さいたま市岩槻区美園東3-5-1 ★2024年に移転したばかりの新オフィス！

■月給25万円以上＋残業代全額＋賞与年2回 ※経験・能力に応じて決定いたします。【年収例】 420万円／28歳（3年目）／月給27万円＋賞与年2回 490万円／31歳（5年目）／月給30万円＋賞与年2回

三上化学製鎖株式会社

機械部品・金型メーカー

京都府京都市伏見区深草大亀谷万帖敷町83-1

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設立 1948年
従業員数 83名
平均年齢 40.0歳

求人情報全4件

【栃木／矢板】未経験歓迎◎プラスチック製品の技術営業◆年休120日・残業ほぼ無/転勤無◆老舗メーカー

【地域社会に信頼される老舗メーカー／幅広い製品ラインアップ・高い品質力／マイカー通勤可（駐車場あり）】 ■業務内容：プラスチック射出成形を中心に、製品の設計から成形・組立・金型製作・修理まで一貫して手掛ける製造メーカーである当社の営業技術職をお任せします。 ■具体的には：見積から受注、金型作成、治具作成、試作、量産が大まかな生産の流れです。営業技術の仕事として見積から始まり顧客と打合せを行い、金型・治具作成の手配、試作を行い、顧客要求を満たせる製品を提供することで売上・利益の向上に貢献します。営業技術は見積から生産まで一貫して携わります。他部門と協力し、うまく生産が出来るように受注した製品のプロジェクトをまとめ上げる役割を担います。 ■入社後について：未経験者は基本的に入社後1年間は研修になります。そこで営業技術職のノウハウを現場研修等を経て学んでいただきます。 ■労働時間区分補足：入社後1年間は下記シフト制になります。・08:00～16:45（所定労働時間8時間00分／休憩45分）・16:00～00:45（所定労働時間8時間00分／休憩45分）・00:00～08:45（所定労働時間8時間00分／休憩45分） ※ラインごとの運用状況により、休憩取得時間は前後する場合があります。 ※変則対応（12時間勤務）の場合は休憩60分となります。 ※深夜勤務手当の支給あり。 ■当社について：昭和23年、理化学機器の販売を目的として創立した当社は、大型成形品・製品組立、金型の製作・修理まで一貫して手がける製造メーカーです。顧客のニーズを丁寧に分析し、最適な加工・製造ソリューションを提供することで、ビジネスの実現に貢献しています。「品質第一主義」を掲げ、高品質な製品とサービスを通じて地域・社会から信頼される企業を目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞境林工場住所：栃木県矢板市境林625-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 420万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円＜月給＞ 250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社不動設計

建築設計事務所

福岡県北九州市若松区向洋町10-71

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設立 1995年
従業員数 9名
平均年齢 -

求人情報全1件

【北九州市】プラント設備設計（幹部候補）◆年収450万円～◆賞与あり◆産業インフラを支える◆転勤無し

～プラント設備や構造物の設計を専門とするプロ集団～ ■業務内容：・プラント設備の設計業務を中心に、配管・鋼構造物・圧力容器などの設計を担当します。・CADを用いた製図から積算まで幅広く携わり、将来的には設計部門を牽引する幹部候補として活躍いただくポジションです。・大手メーカー案件を中心に、基本設計から詳細設計まで一貫して関わることができます。 ■業務詳細：＜設計業務＞・各種プラント設備（配管・鋼構造物・圧力容器など）の設計・基本設計・詳細設計・製図（AutoCAD 2D、T-Fas／Rebro 3D、E3D）・3Dスキャナを用いた現場計測および図面反映＜積算業務＞・設計図面に基づく必要部材の数量算出・材料メーカーへの見積依頼・材料費の集計および見積資料の作成 ■組織構成：・設計部門には現在9名（20代～70代）が在籍しており、幅広い年代のメンバーが活躍しています。・年齢に関係なく相談しやすい雰囲気があり、経験豊富な先輩から学べる環境が整っています。 ■特徴：（1）大手メーカー案件に上流から関われる環境・ブリヂストン、日本コークス工業、日立プラントサービス、丸紅プロテックス、日鉄エンジニアリング、月島機械といった、国内大手メーカーのプラント設備案件を多数手がけており、基本設計から詳細設計まで一貫して携わることができます。・幅広い案件に関わることで、設計者としての総合力を着実に高められる環境です。（2）最新技術を活用した実践的なスキル習得・AutoCADやT-Fas／Rebro、E3Dといった3D CADに加え、3Dスキャナによる現場計測など、先端ツールを活用した設計スキルを身につけられます。実務を通じて市場価値の高い技術を習得できます。（3）将来の幹部候補としてキャリアアップできるポジション：・設計部門の中核を担う人材として育成されるため、マネジメントやプロジェクト推進など、キャリアの幅を広げられます。経験を積むほど裁量が増え、自分の設計思想を形にしやすい環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：福岡県北九州市若松区向洋町10-71 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 450万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～500,000円＜月給＞ 350,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回＋決算賞与(初年度賞与額500,000円を想定)※業績等により変動する可能性があります。 ■昇給：あり ※前職でのご経験や現時点でのスキルを総合的に考慮し、管理責任者として業務をお任せする場合には、役職手当を支給いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社モミの木

食品・飲料メーカー（原料含む）

山形県山形市飯塚町1871-1

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設立 1963年
従業員数 61名
平均年齢 49.0歳

求人情報全3件

【山形市／転勤なし】製造◆和菓子メーカー／多数の受賞歴あり◆正社員／夜勤無／基本土日祝休み
- 締切間近
◎機械・電気の知識、経験を活かして活躍いただける環境 ◎夜勤なし／ワークライフバランス充実 ◎多数の受賞歴あり和菓子メーカーでの勤務 ■業務内容：米菓や野菜チップなどの製造業務をご担当いただきます。製造ラインの運営や機械操作を中心に、簡単なメンテナンス作業もお任せします。 ■業務詳細：・焼成や味付けなど各工程における製造機械の操作・製造ラインでの製品づくり・機械の清掃や点検、簡単なトラブル対応・ライン切り替えや製造進行のサポートなど ◎製造ラインは製品ごとに分かれており、複数の工程を担当することもありますが、基本的には前工程の業務がメインです。 ■配属先について：正社員30名、パート22名 ■やりがい・魅力：・多数の受賞歴を誇る高品質な製品づくりに直接関われることは、大きな誇りと達成感につながります。・製造ラインの機械操作やメンテナンスを通じて、食品製造の専門知識・技術が身につき、ものづくりのプロフェッショナルとして成長できます。・夜勤・転勤なし、基本土日祝休みの働きやすい環境で、仕事とプライベートの両立が可能。長く安心してキャリアを築けます。 ■当社について：当社は食品製造業において、品質の高さと顧客満足度を追求しています。長年にわたり培ってきた技術と経験により、多くの受賞歴を誇っています。市場ニーズに迅速に対応し、革新的な製品を提供することで、他社との差別化を図っています。変更の範囲：当社業務全般

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県山形市飯塚町1871-1 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～300,000円＜月給＞ 250,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※前職の経験や年収を考慮します。 ■年収構成：月収＋賞与 ■賞与：年2回（8月、12月） ■昇給：年1回（4月） ■残業手当：残業時間に応じて別途支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【山形市】製造（リーダー候補）◆和菓子メーカー／多数の受賞歴あり◆正社員／夜勤無／基本土日祝休み
- 締切間近
◎機械・電気の知識、経験を活かして活躍いただける環境 ◎夜勤なし／ワークライフバランス充実 ◎多数の受賞歴あり和菓子メーカーでの勤務 ■業務内容：米菓／野菜チップ等の製造をご担当いただきます。リーダー候補として、製造ラインの運営／管理もご担当いただきます。生産現場業務に加え、ライン全体の効率化やマネジメントにも携わり、工場の中核を担うポジションです。 ■業務詳細：・焼成や味付けなど各工程における製造機械の操作・製造ラインでの製品づくり・機械の清掃や点検、簡単なトラブル対応・ライン切り替えや製造進行のサポートなどまずは、上記のような業務をお任せし、その後はリーダー業務を段階的にお任せしていきます。 ■配属先について：正社員30名、パート22名 ■やりがい・魅力：・多数の受賞歴を誇る高品質な製品づくりに直接関われることは、大きな誇りと達成感につながります。・製造ラインの機械操作やメンテナンスを通じて、食品製造の専門知識・技術が身につき、ものづくりのプロフェッショナルとして成長できます。・夜勤・転勤なし、基本土日祝休みの働きやすい環境で、仕事とプライベートの両立が可能。長く安心してキャリアを築けます。 ■当社について：当社は食品製造業において、品質の高さと顧客満足度を追求しています。長年にわたり培ってきた技術と経験により、多くの受賞歴を誇っています。市場ニーズに迅速に対応し、革新的な製品を提供することで、他社との差別化を図っています。変更の範囲：当社業務全般

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県山形市飯塚町1871-1 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～300,000円＜月給＞ 250,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※前職の経験や年収を考慮します。 ■年収構成：月収＋賞与 ■賞与：年2回（8月、12月） ■昇給：年1回（4月） ■残業手当：残業時間に応じて別途支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社フジピットサービス

設備管理・メンテナンス

群馬県前橋市駒形町593-63

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設立 1976年
従業員数 26名
平均年齢 -

求人情報全1件

公共インフラメンテナンス／未経験歓迎／土日祝休／月給26万円

【具体的な仕事内容は…？】公共インフラを支える下水道の調査・メンテナンス業務です。道路陥没などの事故を防ぎ、社会の基盤を守るやりがいある仕事です。＜1.清掃＞高圧洗浄車や強力吸引車などの専用車両を操作し、下水道管内の汚泥や油脂、異物を綺麗に洗浄・除去します。詰まりや悪臭の原因を根本から取り除き、街の衛生環境とスムーズな排水を守る専門技術です。＜2.管路調査＞自走式TVカメラをマンホールから管内に投入し、ひび割れや破損、詰まりの有無を地上モニターで詳細に点検・記録します。最新機材を駆使して地下の異変を早期発見し、インフラを未然に守る重要な仕事です。＜3.管路更生工事＞道路を掘らずに古くなった下水道管の内側を修繕し、耐震化と長寿命化を同時に実現する工事です。専用機材を使って管の内側に高強度な「新しい管」を形成。地震などの災害に強い構造へと再生させ、地下から街の防災と安心を末永く支える重要な仕事です。＼この仕事のPOINT！／ ★作業は地上が中心です！ ★充実の研修で未経験スタートの方も安心！ ★20代・30代が中心に活躍中！ ★働きながら資格取得を目指せます！【入社後の流れは…？】 ▼1年目先輩スタッフの指導のもと、道具の扱いや安全確認など、一つ一つ覚えていきます。基礎知識を習得後は、先輩スタッフの補助からスタートしましょう ▼2年目以降業務と並行して資格取得に挑戦！先輩スタッフから受験のコツなども伝授します！ ▼ゆくゆくは… 現場の業務が一通りできるようになったら、現場リーダーや施工管理業務などにチャレンジ可能。意欲次第で早期キャリアアップも可能です！

★転勤なし★マイカー通勤OK★転勤なし★ U・Iターン歓迎！＜本社＞群馬県前橋市駒形町593-63 ==アクセス== JR両毛線「駒形駅」より車で約5分 ※受動喫煙対策：あり

月給26万円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は、月15時間分（一律2万5,000円）を含みます。超過分は別途支給します。 ※スキルや経験を考慮して決定します。＜中型免許をお持ちの方＞月給27万円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は、月15時間分（一律2万5,000円）を含みます。超過分は別途支給します。

株式会社アルマ

建材（商社）

福島県二本松市若宮2-164-1ALMAビル

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設立 1992年
従業員数 30名
平均年齢 -

求人情報全2件

◎未経験歓迎【埼玉/転勤なし】配送・倉庫内作業スタッフ(建設用資材）◆残業月平均5h程度/WLB◆

～未経験・第二新卒歓迎／ワークライフバランス◎／残業月平均5h程度・転勤なし／サポート体制も充実／改修工事・災害復興工事などで需要増加／マイカー通勤OK～ ■業務内容：建設用仮設資材のレンタル・販売事業を展開する当社にて、倉庫内作業（配送や検収作業）をお任せします。メンバーと連携しながら部材の準備から積み込み、荷降ろし検収作業までご担当いただきます。未経験の方でも安心してスタート可能な環境ですので、ぜひご応募ください。 ■具体的には： ◇営業担当者から指示された部材の準備、在庫管理作業等を実施します。 ◇業者に対し、足場レンタル部材の準備、返却部材の検収作業、配送まで行います。 ■業務の特徴：部門統括者、事務／場内作業員が後方支援として業務に取り組んでいます。作業員は4名体制です。 ■働きやすい環境： ◎残業は月平均5h程度（10～翌年1月は例年繁忙期）でプライベートとの両立も可能です。 ◎転勤も原則無く、ワークライフバランスを保ちながら長期的に働けます。 ◎昇給制度もあり、賞与も年2回ございます。 ■配属先について：部長（50代）、事務（女性30代・20代）、場内作業員（50代、40代、30代）が在籍しています。入社後は主任クラスの先輩社員によるOJT研修を行い、一人立ちまで約半年ほどかけて教えていきますので、未経験の方でも安心してスタートいただけます。 ※実際に完全未経験でご入社されて、現在も頑張られている方も多数いらっしゃいます。 ■当社について： ◇1992年の創立以来、当社は仮設資材のレンタルと販売で数々のお客様をサポートしてきました。 ◇仮設資材は改修工事の際に必ず必要とされるため、建築物の改修工事や災害時の改修工事等、安定的に受注をいただけております。 ◇実際に、2021年に大阪機材センター、2023年に仙台機材センターを設立するなど、全国的な復興・改修需要により業績堅調となっています。 ◇現在も都市再開発事業等の継続、災害時対策により業界は活況中で、事業拡大・組織強化を行っています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞埼玉機材センター住所：埼玉県加須市大室27 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 380万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～357,500円その他固定手当/月：10,000円～10,500円＜月給＞ 270,000円～368,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
◎未経験歓迎【愛知/転勤なし】倉庫内作業・配送(建設用資材）◆残業月平均5h程度◆WLB◆

～未経験・第二新卒歓迎／ワークライフバランス◎／残業月平均5h程度・転勤なし／サポート体制も充実／改修工事・災害復興工事などで需要増加／マイカー通勤OK～ ■業務内容：建設用仮設資材のレンタル・販売事業を展開する当社にて、倉庫内作業（配送や検収作業）をお任せします。メンバーと連携しながら部材の準備から積み込み、荷降ろし検収作業までご担当いただきます。未経験の方でも安心してスタート可能な環境ですので、ぜひご応募ください。 ■具体的には： ◇営業担当者から指示された部材の準備、在庫管理作業等を実施します。 ◇業者に対し、足場レンタル部材の準備、返却部材の検収作業、配送まで行います。 ■業務の特徴：部門統括者、事務／場内作業員が後方支援として業務に取り組んでいます。作業員は3名体制です。 ■働きやすい環境： ◎残業は月平均5h程度（10～翌年1月は例年繁忙期）でプライベートとの両立も可能です。 ◎転勤も原則無く、ワークライフバランスを保ちながら長期的に働けます。 ◎昇給制度もあり、賞与も年2回ございます。 ■配属先について：営業担当（男性30代）、事務（女性40代）、作業員（男性50代、30代）が在籍しています。入社後は主任クラスの先輩社員によるOJT研修を行い、一人立ちまで約半年ほどかけて教えていきますので、未経験の方でも安心してスタートいただけます。 ※実際に完全未経験でご入社されて、現在も頑張られている方も多数いらっしゃいます。 ■当社について： ◇1992年の創立以来、当社は仮設資材のレンタルと販売で数々のお客様をサポートしてきました。 ◇仮設資材は改修工事の際に必ず必要とされるため、建築物の改修工事や災害時の改修工事等、安定的に受注をいただけております。 ◇実際に、2021年には新たに大阪機材センター、2023年に仙台機材センターを設立するなど、全国的な復興・改修需要により業績堅調となっています。 ◇現在も都市再開発事業等の継続、災害時対策により業界は活況中で、事業拡大・組織強化を行っています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞愛知機材センター住所：愛知県弥富市坂中地三丁目137 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 380万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～357,500円その他固定手当/月：8,000円～8,500円＜月給＞ 268,000円～366,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

森紙販売株式会社

その他メーカー

京都府京都市南区西九条南田町12-1

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設立 2007年
従業員数 200名
平均年齢 -

求人情報全1件

パッケージ制作スタッフ／未経験歓迎／土日祝休／賞与4カ月分超
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Q.どんな仕事？ ─────── あなたにお任せするのは、「DTPオペレーター」。お客さまから届いたデータの加工・調整を行い、印刷できる状態のデータへ仕上げる仕事です。 Q.仕事の流れは？ ──────── 【データ制作・加工業務】 ▼データチェック営業担当経由で届いたデータを確認し、文字の誤りや表記漏れがないかなどをチェック。必要に応じて営業担当へ確認・修正依頼を行います。 ▼印刷用データを作成 Illustratorを使い、レイアウトの調整や印刷用データへの加工を実施。決められた手順に沿って進めるため、未経験でも少しずつ覚えられます。 ▼印刷工程へ引き継ぎ完成したデータを専用ソフトで印刷用のアルミ版に出力し、印刷を担当する部署へ引き渡します。 ◎印刷サンプルの管理や保管作業も日常的に行います ◎1日平均10点ほどの作業を分担して行います Q.研修制度は？ ─────── ▼STEP1　基礎研修（1～2日）会社のルールや安全・環境に関する基礎知識を学び、安心して業務をスタートできる準備を行います。 ▼STEP2　全部署を見学（約1週間）実際にパッケージづくりに携わる各部署を見学。製造の流れを理解するとともに、一緒に働くメンバーともコミュニケーションを深めていきます。 ▼STEP3　OJTスタートまずは備品の発注や資材の運搬など、簡単な業務からスタート。空いた時間には先輩と一緒に実際のDTP業務にも挑戦し、できることを増やしていきます。 ▼STEP4　独り立ち一人で業務を担当できるようになるまで約2～3年、完全な独り立ちまではさらに3年ほどを想定しています。分からないことがあれば、隣の席の先輩にいつでも相談できるので、安心して成長していってください！

愛知県北名古屋市石橋大日1番地 ★転勤なし★マイカー通勤OK（駐車場完備） ※屋内原則禁煙（喫煙専用室設置あり）

月給25万円～35万円＋各種手当＋賞与年2回（約4.3カ月分）