22ページ：休日・働き方【5日以上の連続休暇OK】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 3,998 社中 1,051〜1,100 社を表示
システムインテグレータ（SIer）
東京都港区芝4-9-4芝浜ビル5F
設立 2002年
従業員数
64名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全2件
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未経験歓迎／電気通信工事の施工管理／年休126日／土日祝休み
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- 「ネットが使える」「情報が安定して届く」―― そんな“当たり前”を、現場の調整役として支える仕事です。 民間企業や公共施設（官公庁・病院・学校など）における電気通信工事（LAN・ネットワーク等）の施工管理をお任せします。 といっても、配線や機器の設置といった専門的な作業は協力会社が担当。 あなたは、お客さま方や協力会社など、さまざまな関係者の間に立ち、工事がスムーズに進むよう調整をしていきます。 ◆◇具体的には◇◆ ・工事の進捗確認 ・関係者との打ち合わせや調整 ・安全、品質面のチェック ・現場の状況に応じた対応 など ★人と関わる力が武器になる この仕事で大切なのは、専門知識だけではありません。相手の話を聞き、状況を整理して周囲を動かす「コミュニケーション力」や「調整力」が活かせます。 営業や販売など、人と接する仕事の経験がある方は、その経験を活かせます。 ★専門知識は、入社後に身につければOK 通信や施工管理の知識は、入社後に先輩から学べます。まずは先輩に同行し、現場を見ながら仕事の流れや専門知識を一つずつ覚えていきましょう。 ◆◇入社後の流れ◇◆ まずは基礎知識を学び、その後はOJTを中心に業務を覚えていきます。 先輩に同行し、「現場では何を確認するのか」「誰と、どのような調整をするのか」など、実務を通して学んでいきます。 1～2年ほどは先輩と一緒に案件を担当し、経験を積みながら少しずつできることを増やします。小規模な現場から担当範囲を広げ、将来的には一人で案件を動かせる施工管理を目指せます。 また、経験者の方には、これまでの知識や経験を活かし、早い段階から案件をお任せすることも可能です。 ★一貫して携わるから、面白い 営業・設計・施工と役割を細かく分けるのではなく、一人の担当者が一つの案件を最初から最後まで担当。自分で段取りを考え、関係者を動かしながら、案件を完遂する醍醐味があります。
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- 【当面の転勤はなし／駅チカオフィス】希望に応じて首都圏事業所、北海道事業所いずれかの勤務地に配属いたします。 ■東京本社：東京都港区芝4-9-4 芝浜ビル5F ＜ アクセス ＞ ・地下鉄「三田駅」より徒歩6分 ・JR「田町駅」より徒歩9分 ■首都圏事業所：東京都港区芝1-14-4 芝桝田ビル1F ＜ アクセス ＞ ・JR「浜松町駅」より徒歩10分 ■北海道事業所：北海道札幌市中央区北3条西2-2-1 NX札幌ビル9F ＜ アクセス ＞ ・地下鉄「さっぽろ駅」より徒歩1分 ・JR「札幌駅」より徒歩6分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
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- 【前職給与最大限考慮！】 月給26万400円～ ＋ 各種手当 ＋ 賞与年2回 ※給与は、あなたの経験やスキルを最大限考慮の上、決定いたします。 ※上記月給には、固定残業手当（月40時間分：6万2000円～）を含んでいます。超過分は、別途全額支給いたします。 【入社１年目の月給例】 ・月給30万円（施工管理経験2年） ・月給35万円（施工管理経験5年） ☆経験・スキルに合わせて、優遇いたします！
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設立 1873年
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従業員数
88名
- 平均年齢 -
求人情報 全3件
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港湾作業スタッフ／未経験歓迎／月給25.9万円～／土日祝休み
- NEW
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- ／ ★この求人のPOINT ＼ 【未経験でもまったく問題なし！】 9割以上の先輩たちが未経験からスタートしている当社。教育・フォロー体制は万全です！ 入社後はまず、先輩のもとで作業の流れを学ぶことから始めていきます。焦らず、少しずつ覚えていけばOK！ 【プライベートも充実！】 働き方改革を推進しており、業界では珍しい完全週休2日制（土日祝休み）かつ、年間休日は121日とたっぷり。 有給休暇の取得率は80％以上で、100％取り切っているメンバーも多いです！ もし休日出勤した場合は『代休』もしくは『休日手当の支給』を選択できるので、意欲次第で稼げる環境！ 【居心地の良い職場！】 「年収を上げたい」「働き方を改善したい」と、家族や友人の紹介で入社した先輩も多数。 プライベートで集まってサッカーを楽しむなど、スタッフ同士の仲の良さもバツグンです！ ／ ★主な仕事内容 ＼ あなたにお任せするのは、国内外の貨物船（コンテナ・青果・大型プラント等）の積み下ろしや運搬業務。 「船内作業」と「沿岸作業」のどちらも担当します。 ＜具体的には＞ ■船内作業（船内でのラッシング作業） 貨物船に貨物を積み込み、荷崩れしないように固定。コンテナや貨物の種類などに応じて固定方法は変わりますが、難しい作業ではないのでご安心ください。 ■沿岸作業（コンテナヤードのオペレーター） 基礎が身に付いたら、フォークリフト・トップリフター・リーチスタッカーなどの特殊機械の操作方法を学びます。徐々に仕事の幅を広げていきましょう！ ※毎日メンバーは変わりますが、数人から30人程度のチーム単位で取り組みます！ ※上記はあくまでも仕事の一部となります。 ※業務に必要な資格は、資格取得支援制度を活用し、会社負担で取得可能です！
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- 【転勤なし／マイカー通勤OK／U・Iターン歓迎】 ■神奈川県川崎市川崎区千鳥町7-1 ポートサイドカワサキ ＜アクセス＞ JR東海道線「川崎駅」、京浜急行電鉄「京急川崎駅」より川崎市営バス04系統市営埠頭行き「ポートサイドカワサキ」より徒歩1分 ※マイカー通勤OK（駐車場完備） ※受動喫煙対策あり：オフィス内禁煙
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- 月給25万9899円以上＋残業代（全額支給）＋賞与年2回 ※経験や能力などを考慮の上、給与額を決定します。 ※残業が発生した場合、時間外手当を全額支給します。
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設立 1963年
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従業員数
32名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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物流管理／苫小牧求人／未経験歓迎／完休2日制／正社員
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- ★★未経験の方歓迎しております★★ 荷役作業は荷役作業員が行い、停泊中の荷役作業の立合い・調整をし、船舶運航を縁の下からサポートするお仕事です。 イメージしづらいお仕事内容かと思いますが、基本的なPC操作ができればOKです！ 難しい業務はありませんので、未経験の方でも安心してくださいね。 確実に知識とスキルが身に着けられますので、長期的にご活躍いただけます◎ 【具体的な業務】 ■船舶運航管理 船舶（船員）とやり取りし、入出港含む船舶運航をサポートします。 ■荷役作業立合い 停泊中の船舶に乗下船する荷物（車両やシャーシ等）の荷役作業を作業員に指示、問題があれば対応します。 ■問い合わせ対応 関係会社やお客様からの問い合わせに対応、調整を行います。 ■その他事務作業 電話やメール対応 ファイル整理や簡単なデータ入力など ※実際に荷物を積み下ろす作業はありません ● なくならないニーズ ● …………………………………………… 海運業は、世界中の物流を支える重要なインフラです。 グローバルな経済活動がますます活発化する現代において、海運業の需要は安定しており、今後もなくなることはありません。私たちの生活に欠かせない日用品や食料、エネルギー資源など多くの物資が海を越えて運ばれています。 そのため、海運業は常に安定したニーズがあり、将来的にも高い需要が見込まれている業界なんです◎ ● 未経験の方も安心スタート！ ● …………………………………………… 配属先ではサポート体制も整っており、何か分からないことがあればすぐに質問できる雰囲気です。 職種・業種未経験の方でも周囲のサポートで着実にスキルアップできる環境なので、どうぞご安心ください！ ● 長く快適に働ける職場です ● …………………………………………… 年間休日は124日で、5日程度の連休取得も可能。 残業は月15時間程度と少なく、仕事とプライベートの切り分けがしっかりできる環境です。 快適な職場で長く就業し、じっくりとキャリアを築けます。 変更の範囲：会社の定める業務
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- 【自動車通勤OK（無料駐車場あり・通勤時のガソリン代支給）】 電車・バス通勤可 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
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- 月給23万円～26万円（地域手当含む） ※経験・スキル、年齢により決定いたします
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設立 1979年
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従業員数
95名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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自動車部品の生産技術／完週休2日／年休121日／未経験OK
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- 採用担当の福田です！ この度は八伸工業の求人を ご覧いただきありがとうございます。 何よりもまずお伝えしたいことは、 私たちは「経験よりもあなたの考え方や 人柄を重視している」ということです。 経験や知識はあとからで大丈夫。 合言葉は「Fail Fast（はやく失敗しておけ）」！ 一緒に成長していきましょう。 【自動車部品づくりのコアメンバーを募集】 当社は自動車部品の製造を手掛けています。 自動車の生産量は、毎月数十万台！ そんな「大量生産」と「安定品質」を同時に叶える、 独自のノウハウが当社の強みです。 それらを吸収し「どうしたらもっと良くなるか」を 共に考えていきましょう。 【自動車部品をつくるプロセスは？】 ▼切削(せっさく)加工 ▼洗浄 ▼検査 ▼出荷 という一連の製造工程があります。 【入社後の流れ】 ▼STEP1 基礎研修 入社後はまず1日かけて座学を実施。 会社のルールや機械の基本的な使い方を学んでいきます。 ▼STEP2 OJT研修 座学のあとは、先輩について切削作業を経験。 入社後は決められた手順で加工ラインをまわせるようにしていきます。 洗浄工程や検査、出荷工程のお仕事も覚えていただきます。 一人でできる状態を目指し、実践を通して着実に覚えていきます。 ▼STEP3 現場の中核へ 半年～1年ほどかけて、刃具交換や段取り替え設備管理を行っていきます。 【具体的な業務内容】 基本的な検査や加工などの実作業は、主にアルバイト・派遣スタッフが担当するため、あなたには現場をリードする役割をお任せします。 ■マシニングセンタのオペレーター（各種マシンの設定・調整・加工） ■設備の保守・メンテナンス・修理（刃具の交換や定期点検など） ■新規製品の立ち上げ（工程設計や加工プログラム作成など） ■工程改善（出来高UP、不良対策、自動化など）
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- 【マイカー通勤OK！無料駐車場あり】 ◆本社／愛知県名古屋市天白区中砂町214 ＜アクセス＞ ■名古屋市営地下鉄 名城線「総合リハビリセンター駅」：徒歩約18分 ■名古屋市営地下鉄 名城線「瑞穂運動場東駅」：徒歩約20分 ■名古屋市営地下鉄 鶴舞線・名城線「八事駅」／ 鶴舞線「塩釜口駅」：徒歩約20～25分圏内
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- ■月給23万円～30万円＋各種手当＋賞与年2回（昨年度実績3ヶ月分） ※経験・スキル・年齢などを考慮して決定します。 ▽下記の方は優遇します▽ ・切削加工工場にて勤務経験があり、組長・班長などの経験がある ・マシニング、ロボット操作経験のある方 ・CAD/CAM使用経験がある方 ・トヨタ生産方式（TPS）知識があり、実戦経験のある方 ・QCサークル等でリーダー経験のある方 ＜月収例＞ ・月給23万円＋各種手当3万円＝月収26万円＋賞与年2回 ・月給25万円＋各種手当4万円＝月収29万円＋賞与年2回 ・月給28万円＋各種手当4万円＝月収32万円＋賞与年2回
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設立 1895年
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従業員数
70名
- 平均年齢 41.0歳
求人情報 全2件
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総務責任者・リーダー候補／年休120日／創業130年／残業少
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- 【当社のビジョン＆募集背景】 ------ 当社は、2035年に社員100名体制×売上高倍増（30億円規模）を目指すビジョンを掲げています。新たなものづくりへ果敢に挑戦し、この目標を達成するためには、130年の歴史を継承しつつ、時代に合わせて「組織をアップデート」することが急務です。その組織変革と成長を牽引していただく総務人事のリーダーを募集します。 【お任せする業務内容】 ------ あなたには、人事・採用を中心とした総務業務全般および総務部門のチームマネジメント等をお任せします。 ■総務基礎業務の整理・標準化、業務基盤の確立 ■メンバーの育成・チームマネジメント ■業務改善・DX推進 ■人事・採用業務の企画・導入・運営 ■評価制度（研修体系、評価制度の見直し検討） ■総務組織の再構築・強化 【入社後は…】 ------ 入社後は、まず現状把握と基礎業務の整備・標準化からスタート。 その後、業務改善やメンバー育成を通じ、会社の成長を支える総務・人事組織の再構築を牽引するポジションとして活躍していただきます。 ------ 【1】10年先の「会社のカタチ」をつくる醍醐味 2035年の「100名体制」に向けた変革期。 採用戦略、各種人事制度・人材育成のしくみの見直し構築など、将来の会社運営の基盤づくりを推進するポジションです。 【2】挑戦空間 歴史長い会社ではありますが、変化を恐れず挑戦する人を応援する風土のある会社です。 社長との距離が近く、日常的に意見交換も行います。
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- 【転勤なし／「神戸駅」徒歩3分】神戸本社：兵庫県神戸市中央区相生町4丁目5-5 ＜アクセス＞ ・JR「神戸駅」より徒歩3分 ・地下鉄「ハーバーランド駅」より徒歩3分 ・神戸高速線「高速神戸駅」より徒歩4分 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙
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- 【月給】34万円～50万円＋賞与年2回 ※時間外手当は、リーダー職の場合は別途支給。 課長補佐・課長職は管理職のため、時間外手当の支給対象外となります。 【月収例】パターン：リーダー職/世帯主/配偶者＋小学生の子ども2人/時間外10h ・基本給：28万1000円 ・役職手当：4万円 ・職能手当：2万円 ・住宅手当：2万円 ・家族手当（配偶者＋子ども）：6000円＋2万円 ・時間外手当：2万1000円 →合計：38万8000円＋交通費 ※各種手当の支給条件あり ※時間外手当は実績に応じて支給 ※上記は一例であり、経験・年齢・役職等により異なります。 ※通勤手当は別途支給
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人事労務（総務）／年休120日／創業130年／経験者採用
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- 【◎募集背景 】 当社は、2035年に社員100名体制を実現し、売上高の倍増（30億円規模の増収）を目指す成長目標を掲げています。 それを達成するためには、技術力をさらに磨き、新しいものづくりに果敢に挑戦していくのはもちろん、積み重ねられてきた「130年の歴史」を継承しつつ、時代に合わせ、組織のあり方をアップデートしていくことが求められています。 【労務】 ■給与計算・社会保険・雇用保険に関するデータの取りまとめ ■勤怠管理 ■年末調整 ■健康診断の手配 ■助成金申請 など 【総務】 ■車両・OA機器などのリース管理 ■備品・設備管理 ■契約書管理 ■社宅管理 ■各種認証・申請に関する事務 ■その他庶務業務 など 将来的には総務グループの業務を横断的に理解し、メンバー同士でフォローし合える体制を目指していただきます。 【この仕事のPOINT】 ★一つの分野にとどまらない活躍を 当社の総務グループは少数精鋭。そのため「労務だけ」と業務を完全に分けるのではなく、それぞれに主担当を置きながら、チーム全体で協力して業務を進めています。 今回入社される方にも、まずは経験を活かせる業務を中心に担当いただきながら、少しずつ領域を広げていただく予定です。 人事の視点から労務について意見を出したり、労務の知識を制度づくりに活かしたり――。バックオフィス全体への理解を深めることで、これまで以上に仕事の幅を広げられます。 ★ルーティンだけではなく、「会社をつくる」仕事も 当社が目指しているのは、10年先を見据えたさらなる事業・組織の成長。そのためには、社員が安心して長く働ける環境づくりも欠かせません。 日々の労務・総務業務を着実に進めるだけでなく、「もっとこうした方がいいのでは？」という改善提案も歓迎します。 経営層との距離も近く、社長と日常的にコミュニケーションを取れる環境。「採用状況はどう？」「この設備はどうなっている？」など直接やり取りすることも多く、自分から改善策を提案する機会もあります。
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- 【転勤なし／「神戸駅」徒歩3分】神戸本社：兵庫県神戸市中央区相生町4丁目5-5 ＜アクセス＞ ・JR「神戸駅」より徒歩3分 ・地下鉄「ハーバーランド駅」より徒歩3分 ・神戸高速線「高速神戸駅」より徒歩4分 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙
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- 月給25万円～28万円＋各種手当＋賞与年2回 ※時間外手当は別途全額支給いたします ※経験・能力により決定いたします 【月収例】パターン：世帯主で配偶者＋小学生子ども2人、時間外10時間 ・基本給：27万円 ・住宅手当：2万円 ・家族手当（配偶者・子ども）：6,000円＋2万円 ・時間外手当：2万3000円 →合計：33万9000円＋交通費
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設立 1967年
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従業員数
30名
- 平均年齢 50.0歳
求人情報 全1件
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総合職（総務・経理・経営企画・営業事務・施設管理）／完休2日
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- 入社後は総務、経理・経営企画、営業事務（営業）、施設管理のいずれかのポジションで活躍いただきます。 ＜具体的な業務内容＞ 【総務職（情報処理分野含む）】 ◎総務分野 ・給与計算 ・勤怠管理 ・福利厚生事務 ・株主総会や役員会の開催 他 ◎情報処理分野 ・社内ツール、ソフトウェアの展開、更新対応 ・社内ネットワークの構築、整備 ・PCなどの不具合発生時の対応 他 【経理・経営企画職】 ・会計ソフトへのデータ入力 ・各帳簿への記帳 ・仕訳作業 ・出納業務 ・決算業務（月次、年次） ・事業資金計画の策定 ・予算計画作成、予算執行管理 他 【営業事務職（営業）】 ・2つのビルのテナント募集（提案業務） ・テナント管理業務 ・テナント契約書類の作成 ・請求書作成、発行 ・展示場や会議室、駐車場の売上管理 ・イベント会場の予約受付対応 ・施設の利用促進に関わる対応 他 【施設管理職】 ・2つのビルの設備管理、補修、修繕対応 ・管理業務委託契約の更改 ・自衛消防組織の運用 ・各種請求支払い業務 ・入退去チェック（原状回復確認など） 他 ★コミュニケーションが大切です！ 当社ではどのポジションでも「コミュニケーション」が重要。テナントなど社外の顧客とのやりとりや、社内であっても部署をまたいで情報の共有などを行っているため、綿密なコミュニケーションを大切にしています。 ★新しいことを学ぶ意欲を重視！ 大きな組織ではないため、業務を横断的に担うケースが多くなります。新しい仕事にも前向きに学ぶ姿勢が重要です。 ＜入社後の流れは…？＞ ◎入社時研修 まずは当社のことを知ってもらう入社時研修からスタート。事業のことなどを説明します。 ▼ ◎各部署の現場研修 その後、1、2週間程度をかけて、各部門を周っていただきます。 現場で各部署の社員と顔を合わせながら、大まかな業務を知っていただきます。 ▼ ◎配属先でのOJT研修 いよいよ実務研修に入ります。同業務を担当する先輩の横で業務内容を学びながら、できることから担当していきます。
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- 【転居を伴う転勤なし／U・Iターンも歓迎！】神戸商工貿易センタービル（神戸市中央区）または神戸ファッションマート（神戸市東灘区）での勤務となります ★神戸商工貿易センタービル／兵庫県神戸市中央区浜辺通5-1-14 4F ＜アクセス＞ 各線「三宮駅」より徒歩10分 ★神戸ファッションマート／兵庫県神戸市東灘区向洋町中6-9 ＜アクセス＞ 六甲ライナー「アイランドセンター駅」直結 ※受動喫煙対策／オフィス内禁煙（ビル内喫煙室あり）
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- ＜月収例＞月収27万6000円（30歳・大卒） 月給24万680円以上（一律勤務手当含む）＋各種手当＋賞与年2回 ※年齢や経験などを考慮のうえ、当社規定により決定いたします。
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設立 1968年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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総合商社の保険事務スタッフ／土日祝休み ／賞与4.3か月分
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- 当社は大手損害保険会社の代理店として､ 主にグループ企業および関連会社に対して保険商品を販売しております。 また、企業だけではなく､そこで働く従業員様向けの 自動車保険や火災保険などの取扱いをしております。 ＜具体的には...＞ ■契約書類管理･作成 ■電話・FAX対応 ■各種保険の満期更改案内 ■申込書内容のチェック ■保険料の請求書作成など ＜使用するシステム＞ PC操作については、Word・Excelとメールができれば大丈夫です。 保険業務に関しては代理店システムがあるので、そこで業務が完結します。 ◆◇入社後の流れ◇◆ ☆STEP 1 入社時研修からスタート！ 社内ルールから業務の内容まで細かくお教えします。 ☆STEP 2 入社後は募集人資格（4種類）を1～2ヶ月以内に取得する必要があります。 業務時間中に勉強時間を確保できる体制にしています。 ☆STEP 3 先輩OJTのもと、グループ会社の火災保険の作成からお任せ。 グループ会社の総務部や各支店の担当者とやり取りをするイメージです。 他拠点やグループ会社とも交流が多く、 カミックスを知らない人への案内ではないので 安心して仕事に取り組めます。 ☆STEP 4 慣れてきたら、取引先企業の輸出入業務にかかる保険（貨物海上保険）についても 業務を広げて従事していただきます。 保険事務の仕事は1ヶ月の流れ、 そして1年を通して大きな流れがあるので じっくりと育てていきます◎
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- ＜転勤なし＞ 兵庫県神戸市中央区浜辺通4-1-11（上組本社ビル4階） ＜アクセス＞ JR･阪急･阪神各線「三宮駅」徒歩15分 受動喫煙防止対策：屋内禁煙
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- 月給22万円以上＋賞与年2回（昨年度実績4.3か月分） ※経験・能力・適性などを考慮のうえ、優遇いたします ※上記には、一律手当（役職･資格･家族手当）を含んでいます ◎残業代は別途全額支給します。
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設立 1964年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全3件
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家庭用品のルート営業・企画／残業月10h以下／年休120日
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- ────── 具体的な仕事内容 ────── ＜営業業務＞ ■提案資料・販促企画の作成 ■売上実績や取引データの管理 ■既存顧客との商談対応 ■店頭での市場調査 ┗ 競合商品の価格、販促活動（POP、特売など）の確認 ■展示会への出展・対応 ┗ 卸会社主催の展示会に年10回程度参加し、バイヤーと商談 ■新規取引先の開拓（飛び込みはなし） ┗ 卸会社と連携し、関係を築いた上で提案営業を実施 ■卸会社との日常的な連携・商談調整 ＜企画・開発業務＞ ■商品企画書の作成 ■顧客の声や社内からのアイデアをもとに商品提案 ■プライベートブランド商品の企画・交渉 ■開発担当との連携・アイデアの具現化 ■市場調査結果をもとにした新商品提案 ■EC関連の企画・開発業務全般 ＼＼POINT！／／ 【営業でありながら、開発にも関われるやりがい】 単なる販売活動にとどまらず、商品企画や開発にも積極的に関わることができるのが大きな特徴です。少数精鋭の組織体制のため、自分のアイデアが通りやすく、実際に商品化されることも珍しくありません。 家庭用ラップなど、生活者の目に触れる商品を自分の手で世に送り出す実感が得られるため、営業職でありながら“創る喜び”も味わえるポジションです。 【中途入社でも、キャリアアップを目指せる環境】 当社では中途採用の社員が数多く活躍しており、営業部門においても半数以上が中途入社です。成果や姿勢をしっかり評価する文化があり、キャリアアップの機会は平等に与えられています。 実際に、営業部長も中途入社者であり、リーダーシップを発揮できる風土があります。安定した環境で、着実にステップアップしたい方に最適です。 ────── 入社後の流れ ────── 【安心してスタートできる研修制度】 研修制度が整っており、業界未経験でも知識を身につけられます。導入研修やOJT研修で徐々に業務に慣れていただき、独り立ちまでしっかりとサポートします！ その他、コンプライアンスや業務知識を習得するEラーニングなども定期的に実施されており、自信を持って現場に出られる体制が整備されています。
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- ご希望に応じて、東京支店または九州営業所のいずれかに配属となります ＜東京支店＞ 東京都文京区湯島1-6-3 湯島一丁目ビル 5F ＜九州営業所＞ 福岡県福岡市博多区博多駅前4丁目16番6号 オフィスニューガイア博多駅前No.50 601 ※勤務地は希望を考慮の上、決定致します ★原則転勤なし ★U・Iターン支援あり！ ＜いろいろな場所に赴き、経験値アップ！＞ 東京支店では北海道から静岡まで、九州営業所では九州全体のエリアを担当。 遠方エリアには1～2カ月に1回程度、近隣であれば2週間に1回程度訪問し、お客様と顔を合わせてコミュニケーションを図る営業スタイルです。商談を通じてお客様との信頼関係をじっくり築ける点が魅力です。 ※受動喫煙対策：分煙（喫煙室あり）
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- 月給29万円～32万2500円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・スキルを考慮の上、決定します
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製造スタッフ＠栃木／未経験歓迎／手当充実／月給27.3万円～
- NEW
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- ★佐野工場では、家庭用のラップを製造しています。 ★食品に使われるものを扱うので、衛生面が大切！明るく清潔で、空調完備の工場です。 製造の流れ ￣￣￣￣￣￣ ▼原材料投入 ポリエチレン（粒状のもの）を、コンテナから直接タンクに投入。 ▼フィルム製造 ポリエチレンを熱で溶かし、フィルム状にして大きなローラーで巻き取ります。 この時点では全長約6000mと長いんです！ ▼製品サイズに巻替え 長い状態のフィルムを、家庭用サイズの長さに巻きなおします。 ▼検品 製品に不備がないか、人の目と機械でチェックします。 ▼箱詰め 家庭で使われるあのカタチになって完成！ 仕事のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣ ★10人1チームで一連の流れを担当★ ずっと同じ工程を繰り返すというよりも、状況に合わせてチームで役割分担をしながら作業するイメージです。 ★機械操作がメイン★ 重いものを持ち上げたり、箱を人の手で組み立てたりということはありません。とどこおりなく、正確に作業が進むように機械を操作していきます。 入社後は約3カ月間の育成期間 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは先輩に教わりながら、すべての工程を経験していきましょう。 機械の操作も理解できるまで丁寧に教えていくので、初めての方もご安心ください！
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- 【佐野工場／自動車・バイク通勤OK／転勤なし】 ★工場は空調完備で清潔！ ★無料駐車場あり ＜佐野工場＞ 栃木県佐野市栄町1-3 ＊当社製品の中でも、ラップなどの家庭用製品を製造している工場です。 ＊受動喫煙対策：分煙（喫煙室あり）
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- 月給27万3500円～34万3000円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・能力を十分考慮したうえで決定します。 ※時間外手当は別途、全額支給します。
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設立 1969年
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従業員数
8,100名
- 平均年齢 -
求人情報 全4件
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未経験歓迎／屋内メインの施設警備／面接1回／年休120日以上
- NEW
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- 【 安心して働ける！3つのポイント 】 １．屋内メイン＆休日多め！座り仕事も多数 ￣￣￣￣ 年間休日最大160日（公休104日＋シフト休最大56日） 1週間で「3日勤務＋4日休み」のシフトもあり！ セノンでの警備業務は屋内業務メイン＆受付や防犯カメラのチェックなどといった座り仕事も多め。 体力的な負担が少なく、性別や年齢を問わず活躍できます！ ２．研修が充実 ￣￣￣￣ 入社後は4日間の研修を実施。 警備の仕事についての基礎知識やスキルを身につけてから現場デビューできます！ 活躍している先輩のほとんどが未経験入社です！ ３．イレギュラーは先輩スタッフが対応 ￣￣￣￣ 万が一、見回りの際に異常やトラブルを発見したら、防災センターに連絡すればOK。 先輩スタッフが対応するので、安心して働いていただけます。 【 具体的な仕事内容 】 東京都内の有名商業施設や有名ホテル、オフィスビルの警備業務をお任せ。 以下3つの業務を、交代で担当します！ ◆館内見回り ・ライトが付いているか ・落し物が無いか ・施設内に損傷はないか など、施設内を巡回し確認します。 ※万が一、不審者や不審物を発見した場合には防災センターに連絡。 先輩スタッフに、対応を引き継ぎます。 ◆出入り口などの監視 朝・夕などの時間帯に、玄関など人が多い場所で行います。 ◆受付・窓口対応 清掃業者や納品業者などが来館された際に、 ・来館者情報の記入 ・鍵や腕章の貸し出し などを行います。 ※来館がないときは控室で待機です。 「見回りの後は受付」など、体力を考慮してローテーションが組まれているので、体への負担も少なく安心です♪ ★ゆくゆくは新人の育成・指導や、 顧客フォローなど、現場以外での活躍もOK！
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- 【転居を伴う転勤なし／配属先は希望考慮】 東京都内の有名商業施設や有名ホテル、オフィスビルなどで勤務いただきます。 例） ■新宿区の高層オフィスビル（新宿など） ■渋谷区の放送局、複合施設（渋谷、恵比寿など） ■江東区の展示場、アリーナ（有明、豊洲など） ■港区の複合施設、オフィスビル（六本木、港南など） ■品川区のオフィスビル（大崎、大井など） ■千代田区の複合施設、オフィスビル（日比谷、飯田橋、神保町など） ■中央区の複合施設、オフィスビル（日本橋、八重洲など） ■その他東京都23区 ＼ 都心に近接した豊洲・有明エリア ／ ◇有楽町から地下鉄で10分と好アクセス！ ◇東京メトロ・ゆりかもめと、都心へのアクセスも良好 ◇水と緑に囲まれた開放感ある景観も魅力！ ※受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙（屋外喫煙可能場所あり） ＼ 安心ポイント！ ／ ◇配属先は希望を考慮 本人の希望や自宅からの通いやすさ、業務との相性なども考慮して配属先を決定します。 ◇転居を伴う転勤なし 東京都以外への転居を伴う転勤は、本人の希望がない限りありません。 ※異動の希望があれば応じます。
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- 月給235,000円～+各諸手当（残業代全額支給・深夜勤務手当・資格手当など） ※経験・能力に応じて給与を決定します。 【 月収例 】 ・入社1年目 30万2,733円～33万4,758円 （24時間勤務10回、日勤3～4回、夜勤2回～3回、時間外30～50h） ・入社5年目 31万9,487円～35万3,284円 （24時間勤務10回、日勤3～4回、夜勤2回～3回、時間外30～50h） ★大幅な給与アップも可能 中途社員が多く活躍する当社では、入社1年で責任者になる人も！ キャリアアップや資格の取得で早期の大幅給与アップも目指せます。
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設立 1971年
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従業員数
9,060名
- 平均年齢 -
求人情報 全11件
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店舗運営スタッフ／未経験歓迎／賞与年2回／昨年度実績3ヶ月分
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- ◇++++++++++ 『アピタ』や『ピアゴ』を中心としたスーパーや百貨店、商業施設内などで展開する惣菜店にて、お弁当・惣菜・寿司などの店舗運営を担当します。販売戦略やプロモーション方法など、アイデアや工夫を活かせるチャンスも！ ++++++++++ ◇主な業務内容◇ ++++++++++ <調理> 簡単な食材カット・盛付・加熱調理などを担当。 マニュアルも完備されているため 未経験でも安心です♪ ★調理例 └冷凍具材を炒めてソースをかける └食材をカットして盛り付ける…etc <接客・レジ対応> 主婦や仕事帰りなど お客様の属性もさまざま。 「今日のおすすめは?」など 雑談を交えながら接客を行います。 <店舗運営> 1年ほどしてから店舗運営業務にもトライ。 売上管理や在庫管理・スタッフの育成採用 シフト管理などを担当します。 ◇++++++++++ <入社後の流れ> ▼STEP1 まずは調理や接客など基礎業務を習得。 包丁の使い方や商品の知識もイチから学べます。 調理が初めてでも安心！ ▼STEP2 1年ほどして仕事に慣れてきたら 発注や在庫管理・売上確認など 店舗運営の業務にも挑戦！ ▼STEP3 3~5年を目安に店長へ！ 将来的には地区長や商品企画など 多彩なキャリアも目指せます。 ◇++++++++++ <下記いずれかの店舗に配属となります> ■総合惣菜 主にスーパー内に展開。弁当・惣菜・サラダ・揚物を幅広く販売しています。 ■洋風惣菜 主に百貨店や駅ナカに展開。旬の食材を活かした彩りあふれるメニューです。 ■寿司 主にスーパー内に展開。本格的な寿司を手軽に楽しめる、テイクアウト専門店です。 ◇++++++++++
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- 【希望勤務地を最大限考慮！】 関東・北陸甲信越・東海・近畿エリアの各店舗へ配属します。 ・関東、東海エリアで積極採用中 【関東】 東京、埼玉、千葉、神奈川、栃木、茨城、群馬 【北陸甲信越】 新潟、福井、富山、石川、山梨、長野 【東海】 愛知、静岡、岐阜、三重 【近畿】 大阪、京都、兵庫、奈良、滋賀 <配属先となる対象ブランド> ■総合惣菜 kanemi/Re'z deli/e'z mart/ease deli ■洋風惣菜 eashion/K-STAGE ■寿司 寿司御殿 【店舗情報について】 店舗の詳細は下記ホームページよりご確認ください。 https://www.kanemi-foods.co.jp/shopsearch/ ※お手数ですが、URLをコピーして検索してください。 ※「エリア・ブランドから探す」よりご確認いただけます。 【将来的な転勤について】 キャリアアップに伴う転勤の可能性がありますが、頻度は多くありません。 転居を伴う場合も、ご本人の希望やご家族の状況をしっかり考慮。 無理に異動を進めることはないのでご安心ください!
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- 【月給】 大卒：月給24万円～＋賞与年2回(昨年実績3か月分)＋各種手当＋残業代全額支給 その他：月給22万5000円～＋賞与年2回(昨年実績3か月分)＋各種手当＋残業代全額支給 ※年齢や経験、能力などを考慮して決定 ※月給には一律支給手当を含む ※賞与は業績による変動あり ※時間外勤務手当、家族手当、職務手当、管理職手当、資格手当などを別途支給 ◇++++++++++ 【月収例】 ■店長候補 月収28万3000円以上 (月給+時間外手当+家族手当) ■店長 月収32万5000円以上 (月給+時間外手当+家族手当+店長手当) ◇++++++++++ 【モデル年収】 400万円(25歳/入社3年目) 500万円(30歳/入社8年目) 800万円(45歳/入社23年目)
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設立 1970年
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従業員数
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- 平均年齢 45.0歳
求人情報 全1件
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ルート営業│未経験可│年休124日│平均残業11h
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- テレビ受信機器や情報通信機器など 自社で作っている製品を 商社や工事店に提案するBtoB営業です。 販売ルートは大きく2つ。 （1）機器販売 自社商品を単体でお客様に販売。 テレビ受信機や情報通信機器を扱う ・電設資材卸商社 ・家電量販店 ・ホームセンター ・ハウスメーカー などへのルート営業がメイン。 展示即売会で電気工事店などに 直接販売活動をすることもあります。 （2）システム販売 自社商品を組み合わせ 付加価値を高めた テレビ放送受信システム・ 情報通信システムとして販売。 建物が建設される際に テレビ受信設備や情報通信設備を 提案する仕事です。 ・建設業界（ハウスメーカー、 ゼネコン・サブコンなど） ・官公庁 ・通信事業者 など様々な立場のお客様と関わります。 ◆「売る」だけじゃない！提案する仕事！ 「商品」を売るという側面だけではなく 現場の課題を聞き取り 商品と工事を組み合わせて解決策を提案する ソリューション営業の側面もあります。 定期的に顧客と接点を持ち 訪問・提案を重ねて受注するケースも。 コツコツと信頼を積み重ねていく仕事です。 ◆既存中心◎新規の芽も見逃しません！ 営業活動は 既存顧客へのルート営業が中心ですが、 新規開拓の要素もあります。 例えば、既存顧客から紹介されて 新規顧客に提案に行くケースも。 ルート営業と新規営業 両方の面白さを味わえます。 無理に売り込むガツガツ営業とは違い 自分の顔を覚えてもらうところから じっくりと関係を深めていきます。 ◆仕事を通して成長できる！ 工事を伴う仕事では 顧客の理想と現実的な条件の間に ギャップが生じることもあります。 依頼元、現場監督、他の施工会社 当社の関係者など 複数の立場が関わるからこそ 正しい手順と丁寧なコミュニケーションを 大切にしています。 ・自分たちができることを明確にする ・やってよいこと・できないことを整理する ・相手にしっかり伝える ・伝えるだけでなく、認めてもらう ・必要な場合は断る判断もする こうした対応力は、場数を踏むほど 自然と身についていきます。
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- ■広島営業 広島県広島市南区京橋町9-3クリスタ京橋ビル5階 JR「広島駅」南口より徒歩10分 広島電鉄本線「稲荷町駅」より徒歩3分
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- 月給28万円～50万円 ※外勤手当として1日1500円支給（4時間以上の外勤活動） ※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※前給保証いたします。 ＜他手当＞ ・通勤手当（月5万円迄） ・外勤手当 ・退職前払手当
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設立 1967年
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従業員数
322名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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店舗スタッフ／経験者優遇／週休2日／年齢・性別不問／研修充実
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- ・ご来店されたお客様の対応 ・ご要望のヒアリング ・商品のご提案 ・ネット通販用商品ページ作成＆管理 ・各種SNSサイト運営 ※その他、調整＆リペア業務もお任せします。 ≪仕事に徐々に慣れていける環境≫ 接客・販売・リペアなどの業務は全てOJTで教えていきます。先輩社員の働き方を参考に、学んでいってください。分からないことや不安なことはすぐに相談できる環境です。また、経験などに応じてリペア業務からスタートすることも可能です。徐々にお客様との会話に慣れていきましょう。 将来的には適性や経験を踏まえて、楽器店や音楽教室への提案営業（法人・個人問わず）への異動も可能です。 (該当店舗のみ)培ってきた英語力を活かしたいという方には、ゆくゆくは海外での買付業務をお任せすることも想定しています。 技術レベルやご経験状況次第ではリペア業務からのスタートも可能です。
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- 関東・関西・東海・九州エリアにある当社のいずれかの下記店舗 【東京都】 クロサワ楽器 お茶の水駅前店 クロサワ楽器店 ドクターサウンド クロサワ楽器店 G-CLUB TOKYO クロサワ楽器店 お茶の水ドラムコネクション クロサワ楽器店 G-CLUB SHIBUYA クロサワ楽器 日本総本店 クロサワ楽器 池袋店エレキ本館 クロサワ楽器 池袋店アコースティック館 クロサワ楽器 町田店 クロサワバイオリン 渋谷本店 クロサワバイオリン お茶の水店 クロサワバイオリン 池袋店 クロサワウインド お茶の水店 クロサワウインド サキソフォン・ラボ（クロサワ楽器 日本総本店） 【神奈川県】 クロサワ楽器 横浜店 クロサワバイオリン 横浜店 【愛知県】 クロサワ楽器 名古屋店 クロサワバイオリン 名古屋店 【大阪府】 クロサワ楽器店 G-CLUB UMEDA クロサワバイオリン 大阪梅田店 【福岡県】 クロサワ楽器 福岡ミーナ天神店 ※詳細はホームページよりご確認ください。 https://www.kurosawagakki.com/
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- 【正社員】 月給22万5千円以上 ※経験・能力などを考慮の上、当社規定により給与額を決定します。 ※試用期間：3ヶ月（給与・待遇等の変更はありません） ※異動有 【準社員・アルバイト】 時給1,200円以上（東京・神奈川：1,280円以上） ※経験・能力などを考慮の上、当社規定により給与額を決定します。 ※社員登用制度あり ※契約期間はありません。 ※異動有
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設立 1967年
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従業員数
393名
- 平均年齢 40.0歳
求人情報 全6件
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動物系専門学校の常勤教員（トリマーなど）／月給28万円～
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- 専門学校大阪ビジネス・アカデミーのペットビジネス学科にて、ドッグトレーナー・トリマー・ペットショップスタッフ専攻のいずれかを担当。 授業や実習を通じて、動物業界で活躍する人材の育成を担います。 【共通の業務】 ■実習および座学授業の実施 ■授業準備 └授業は既存のカリキュラムがあるため、ゼロから作る必要はありません！ ■教材作成 ■出席、成績管理 ■学生面談、進路・就職指導 ■オープンキャンパス運営 ・学科運営サポート 【ドッグトレーナー専攻の授業・実習】 ■犬のしつけや行動学に関する指導 ■ドッグトレーニング実習の運営 ■トレーニング技術や現場ノウハウの指導 【トリマー専攻の授業・実習】 ■トリミング実習の指導 ■シャンプー、カット、グルーミング技術の指導 ■サロンワークに関する実践的な知識の共有 【ペットショップスタッフ専攻の授業・実習】 ■飼育管理実習、小動物学、フード学、企画運営学などの授業 ■接客販売や店舗運営に関する指導 ■実習室で飼育する小動物の飼育管理 【入社後の流れ】 ＜1＞OJT研修 いきなり一人で授業をお願いすることはありません。 まずは先輩教員の授業・実習に一緒に入り、学生のサポートなどをしながら、授業の進め方や教えるコツを掴んでいただきます。 ＜2＞メイン教員としてデビュー！ 教科書通りではない、「現場のリアルな経験」こそが学生たちにとって一番の学びです。 【キャリアについて】 経験を積んだ後は、学科運営やカリキュラムづくりにも挑戦可能。 ペット業界で培った経験を活かし、「教育者」として長くキャリアを築ける環境です。
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- 【転居を伴う転勤なし／大阪限定募集／梅田からアクセス抜群】 ◆専門学校大阪ビジネス・アカデミー 〒530-0004 大阪市北区堂島浜1-1-7 ～ アクセス ～ ・京阪電鉄「大江橋」駅から徒歩2分 ・大阪市営地下鉄・京阪「淀屋橋」駅から徒歩5分 ・JR東西線「北新地」駅から徒歩5分 ・JR「大阪」駅から徒歩13分 ・大阪市営地下鉄・阪急「梅田」駅から徒歩13分 ※大阪姉妹校（大阪市内）への転勤可能性あり
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- 月給28.4万円～31.8万円＋報奨金 ※経験やスキルを考慮し決定します。 ※上記月給には固定残業代（54,000円～72,000円／30時間相当分）を含みます。 ※超過分は別途支給します（実際の残業は月10h程度と少なめです！）。
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愛玩動物看護学科の常勤教員／教員経験は不要／年間休日121日
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- 「先生」と聞くと難しそうに感じるかもしれませんが、 学生たちの「一番近い先輩」として技術をシェアするお仕事です。 【◎具体的には…】 ・担当分野の授業・実習の運営 ・国家資格取得に向けた学習アドバイス ・学生の出席、成績管理 ・就職担当部署と連携した進路・就職相談 ・高校生向けオープンキャンパスでの体験授業サポート ・非常勤講師との連携やスケジュール調整 ＼★教育業界未経験でも安心のPOINT★／ 授業は過去の資料やベースとなる カリキュラムがあるため、 ゼロから作る必要はありません！ 先輩教員のサポートも手厚いので、安心してくださいね。 ……… 【◎入社後の流れ】 教育業界が初めてでも、安心のサポート体制が整っています。 無理なく「教員」としてステップアップしていきましょう！ 【1】OJT研修 いきなり一人で授業をお願いすることはありません。 まずは先輩教員の授業・実習に一緒に入り、 学生のサポートなどをしながら、 授業の進め方や教えるコツを掴んでいただきます。 【2】メイン教員としてデビュー！ 教科書通りではない、 「現場のリアルな経験」こそが 学生たちにとって一番の学びです。 「現場ではこんなケースがあったよ」 「飼い主様にはこう伝えるといいよ」 といった知識やスキルを授業にダイレクトに活かして、学生たちを引っ張ってください！ ……… 【◎キャリアについて】 経験を積んだ後は、学科全体をより魅力的にしていくための運営業務にも携わっていただけます。 年齢や社歴に縛られず、大好きな動物医療の分野で「教育者」として長くキャリアを築いていける環境です。
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- 【転居を伴う転勤なし／大阪限定募集／梅田からアクセス抜群】 ◆専門学校大阪ビジネス・アカデミー 〒530-0004 大阪市北区堂島浜1-1-7 ～ アクセス ～ ・京阪電鉄「大江橋」駅から徒歩2分 ・大阪市営地下鉄・京阪「淀屋橋」駅から徒歩5分 ・JR東西線「北新地」駅から徒歩5分 ・JR「大阪」駅から徒歩13分 ・大阪市営地下鉄・阪急「梅田」駅から徒歩13分 ※大阪姉妹校（大阪市内）への転勤可能性あり
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- 月給28.4万円～31.8万円＋報奨金 ※経験やスキルを考慮し決定します。 ※上記月給には固定残業代（54,000円～72,000円／30時間相当分）を含みます。 ※超過分は別途支給します（実際の残業は月10h程度と少なめです！）。
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設立 1966年
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従業員数
1,336名
- 平均年齢 45.0歳
求人情報 全1件
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大型施設の設備管理／実質年休129日／残業月20h／手当充実
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- ＼TMESならでは／ ★点検だけで終わらない設備管理 設備の巡回・点検・立会いに加え、保全計画の作成、修繕・更新提案、省エネ改善などにも関わります。 「異常がないかを見る」だけではなく、「どうすればもっと良くなるか」を考え、お客様に提案できることがTMESの設備管理の特徴です。 ★大型施設だから、設備の奥深さがある 担当するのは、オフィスビル、商業施設、ホテルだけではありません。 医療施設、研究施設、精密機械工場など、温度・湿度・空気環境が事業品質に直結する施設も多くあります。 【TMESの設備総合管理】 建物は、空調・電気・給排水・防災設備など、多様な設備によって動いています。 私たちの仕事は、それらをただ点検するだけではありません。 設備の状態を読み取り、トラブルを未然に防ぎ、時には省エネや更新計画を提案しながら、施設の価値を高めていく仕事です。 TMESでは、オフィスビル、ホテル、商業施設、研究施設、医療施設、精密機械工場など、大型施設を中心に全国2,500件以上を管理。 高砂熱学工業グループの技術力を活かし、設備の維持管理から保全計画、リニューアル、省エネ提案まで幅広く関わることができます。 「点検で終わる設備管理」ではなく、「設備を理解し、改善を仕掛ける設備管理」へ。 ご経験を、もう一段広いフィールドで活かせる環境です。 【業務内容】 ■空調・電気・給排水・防災設備などの点検・維持管理 ■設備保守計画の作成、協力会社との打合せ、契約管理 ■点検結果を踏まえた修繕・更新・省エネ改善の提案 ■修繕工事・リニューアル工事の企画、設計、施工管理 ■点検作業への立会い、安全管理、報告書作成 ■お客様への報告、改善提案、設備運用に関する相談対応
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- 【勤務地は希望を考慮／マイカー通勤OK】 全国の各支店・事業所の中から、ご希望・ご経験・適性・配属状況を踏まえて決定します。 応募時に希望勤務地・エリアがある場合はお知らせください。 ◎配属先は以下拠点もしくはお客様施設の常駐物件（全国に100件程度）です ※マイカー通勤の可否は拠点により異なる ※担当業務・配属先により直行直帰の場合あり ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＼★のエリアで採用強化中／ 経験を活かしたい方はもちろん、さらなるスキルアップやキャリアアップを目指す方も歓迎です。地域の大型施設や研究施設、生産施設、物流施設などを支える技術者として、培われた経験と技術を発揮いただけます。 □東京・千葉 ★首都圏★ 芝浦／秋葉原／五反田／千葉県 □札幌支店 北海道 □東北支店 秋田県／岩手県／青森県 □関信越支店 栃木県／群馬県／長野県／山梨県 □横浜支店 神奈川県 □名古屋支店 ★北陸（黒部）★ 愛知県／静岡県／富山県 □関西支店 ★滋賀★ 大阪府／兵庫県／京都府／滋賀県 □中四国支店 ★広島・尾道★ 広島県／岡山県／香川県 □九州支店 福岡県／大分県／沖縄県
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- 月給24万7,500円～40万円＋各種手当・資格手当 ※給与は、ご経験・スキル・保有資格・担当いただく役割などを総合的に考慮のうえ、決定します。 【保全計画・修繕提案等の経験をお持ちの方】 月給27万円～40万円＋各種手当・資格手当 ※設備管理・施工管理の実務経験に加え、保全計画、修繕提案、協力会社管理、顧客対応などの経験をお持ちの方を想定しています。 【設備管理・ビルメンテナンス等の経験を活かしてスタートされる方】 月給24万7,500円～＋各種手当・資格手当 ※ビルメンテナンス、設備管理、巡回点検、設備保守などの経験・知識をお持ちの方を想定しています。
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設立 1965年
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従業員数
2,364名
- 平均年齢 60.6歳
求人情報 全1件
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役員専属ドライバー／全員面接／未経験歓迎／年休122日以上
- 締切間近
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- 「役員専属ドライバーって、ちょっと遠い存在かも」 そう感じる方もご安心ください。 知られざる魅力に加え、当社ならではの働きやすさも数多くあります！ ＼まずは、理想の働き方を伺います／ ◎しっかり稼ぎたい⇒大手民間企業の役員専属ドライバー ◎自分の時間を大切にしたい⇒官公庁の役員専属ドライバー 希望に応じた配属を行います。 【具体的には】 ■予定確認・ルート決め 事前に共有されるスケジュールを確認し、移動ルートを組み立てます。 時間通りに移動できるよう天候や周辺の交通状況なども考慮して準備します。 ■役員の送迎 基本はご自宅から配属先への直行です。 スケジュールに合わせて、専属で担当する役員や職員の方のご自宅や訪問先への送迎を行います。 ☆体力的な不安なし!1回の運転は20～30分ほど 車内や運転手控室等での待機が発生します。運転日誌の記載や次の訪問先までのルートを確認しながら、適 宜休憩も挟んでOKです。 ■車両管理 車両の点検や洗車、清掃、給油も行い、常にベストな状態を保ちます。 ＼ここがポイント／ 【◇ 普通免許のみでOK！ 】 一般的なタクシーやハイヤーのように二種免許の取得は必要ありません。 入社後は育成担当が同乗し『安全な運転技術』『車の点検・洗車の方法』『接客マナー』『お客さまとの接し方』をじっくりレクチャー！ 「これなら安心」と判断されるまでしっかり研修を行います。 【◇ 特別な知識や会話力は不要です 】 お客さまは大手企業の役員や官公庁職員の方々。礼儀正しく接してくださる方ばかりです。 車内では機密情報も交わされるため、積極的に話題を振ることはありません。“寡黙”であることが信頼にもつながります。 【◇ ドライバーを一人にしません 】 役員専属ドライバーと聞くと、一人で働くイメージがあるかもしれません。しかし当社では、配属後も営業担当が継続してフォロー。業務の相談やスマホアプリの使い方までサポートし、困りごとがあればいつでも気軽に相談できます。
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- 【勤務地は希望を考慮／転居を伴う転勤なし】 東京都心部のお客さま先での勤務となります。 ＜勤務地一覧＞ ・東京都内（マイカー通勤不可） 千代田区／中央区／港区／墨田区／台東区／北区 ◎通勤は自宅から配属先への直行直帰です。 ◎ご希望の勤務地を考慮します。 ＜拠点所在地＞ 東京支店：東京都千代田区外神田6-5-11 MOAビル3F ■最寄り駅 東京メトロ「末広町駅」より徒歩3分、「湯島駅」より徒歩5分 JR「秋葉原駅」より徒歩5分 ※受動喫煙対策あり
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- 【 月収例 】 ◆月収32万円 └25.5万円（無事故・皆勤手当含む）＋時間外手当30時間分含む／1年目 【 月給 】 月給25万円～40万円＋時間外手当 ※給与は経験・資格等を考慮し決定します。 ※残業代は時間外手当として別途全額支給いたします。 ◎「時間外勤務でガッツリ稼ぎたい」「なるべく定時で退勤したい」など、配属先は希望を考慮します！ ーーー 以下の業務に従事していただきます。 ーーー 【金融機関】配属モデル お取引先企業の役員や幹部社員をお乗せし、運行予定に合わせ目的地までの送迎および車両点検・清掃などをお願いします。（車両：セダンタイプ） 【大手民間企業】配属モデル お取引先企業の役員をお乗せし、運行予定に合わせ目的地までの送迎および車両点検・清掃などをお願いします。（車両：ワゴン（ミニバン）タイプ）
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設立 1952年
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従業員数
120名
- 平均年齢 45.0歳
求人情報 全6件
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鉄道工事の施工管理／年間休日124日／賞与9.9カ月分
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- …………… ◆POINT◆ …………… 【働き方改革を実施】 1人あたり並行して2件ほど案件を担当していますが、ほとんどの案件はチームを組んで管理。複数人で情報共有し、夜勤後の勤務時間の調整や有給休暇を取りやすい体制を整えています。 また、DX化を進めて事務作業の負担を軽減。残業時間は月平均20時間ほどです。 【身体やプライベートを大切にできる】 夜勤の後には、翌日に代休をとったり、退勤時間を早くしたりと、柔軟に対応。 数年に1度ほど、数カ月程度の現場にて泊まり込みの工事を行う場合もありますが、土日には自宅に戻れるのでご安心ください。 【スキルアップ可能】 業務に必要な資格の受験・講習費用はすべて会社負担！例えば、当社では多くの社員が土木施工管理技士や建築施工管理技士の国家資格を取得しており、自らのスキルを高めています。国家資格を取得した社員には、お祝い金も支給。他にも、その人の現状・ポジションに合わせた各種研修を実施しています。 ………… 具体的には ………… 利用者が快適に鉄道を利用できるようにすることが仕事です。 西武鉄道・小田急電鉄など大手鉄道会社の工事を手掛けているため、仕事を通して多くの方に貢献できます！ ■建築工事 └駅舎の屋根・床・給排水補修、トイレ整備や、鉄道職員の休憩室の整備工事 ■土木工事 └ホーム・踏切・線路方面などの改修工事 ※ご希望や適性により「軌道工事」の担当としてご活躍していただく場合も。古くなったレールの交換や新しい分岐器設置などの施工管理をお任せします。 【1日のスケジュール例】 ◆日勤 8:00 点呼 8:30 協力会社への指示／現地へ移動し作業開始 15:00 事務所に戻り、写真・書類の整理 17:00 退勤 ◆夜勤 0:30 駅を使用していない間にしかできない作業を開始 ・線路上に降りて軌道工事 ・乗降口のタイル修理 など 4:00 事務所に戻り、写真・書類の整理 5:00 退勤 ※夜勤前は、事務所の仮眠室で休みます。自宅が近い場合は、自宅で仮眠をとる社員もいます。
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- 【東京・神奈川のいずれか／引越しを伴う転勤なし】★希望も考慮した配属 下記支店のいずれかに配属します。 ■西東京支店／東京都小平市小川東町3-1-2 ■神奈川支店／神奈川県相模原市南区南台2-9-4 ■柴崎工事事務所／東京都調布市菊野台2-21-6 ＃受動喫煙防止対策：屋内喫煙可能場所あり
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- 月給206,000円～400,000円＋賞与年2回～3回＋各種手当 ◆経験やスキルを考慮して、決定します。 ◆残業代は別途全額支給いたします。 ＼日々の頑張りを賞与に還元！／ 当社では6月、11月の賞与に加え、10年連続で業績賞与を支給しています。 おかげさまで売上は年々拡大中！その分、社員の頑張りに対して賞与で還元しています。 ・2025年度：9.9カ月分 ・2024年度：6.5カ月分 ・2023年度：4.5カ月分
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設立 1964年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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事務職／残業ほぼなし／完全週休2日／年休121日／転勤なし
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- 当社の事務担当として、以下業務を担当していただきます。 業務は基本ルーティンなので、残業はほとんどなく、のんびり働きやすい環境ですよ◎ ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ 主な業務 ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ ■お客様からの注文受付（お電話かFAXにてご注文をいただきます。平均すると1日20社程度です） ■発注・検品・照合 ■請求書処理 ■来客対応・電話応対 ■営業担当のフォロー業務（受発注業務、お問い合わせ対応など） ※能力・適性に合わせて、お任せする業務を調整します！ご安心ください！ ＜興味がある方はこちらもお任せします＞ ■自社オンラインショップの運営・管理、大手ECサイトへの商品入力・梱包・発送作業 └商品の写真撮影・出品なども含まれますが、希望される方のみで大丈夫です。PCの操作に慣れていれば問題なく運用できます。 お客様からの注文はお電話でいただくことも多いので、丁寧な対応が求められます。 初めは焦らず、ゆっくり慣れていただければ大丈夫！ ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ ★安定基盤が強み！ ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ 当社は、大手ホテル・旅館・料亭など取引先様1,000社以上の実績があります。 60年以上の長きにわたり、関西圏を中心に「食ビジネス」をサポートし続けてきました。 昔からのお付き合いのあるお客様も多く、おかげさまで安定した業績を維持し続けています。 急な変化は少なく、落ち着いた環境なので、正社員として末永く安心して働いてください。 ※ご本人のご希望に沿わない職種の変更はありません。
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- 【＜3駅利用＞駅から徒歩約10分／転勤無し】 ■本社：大阪府大阪市天王寺区勝山2-21-7 【最寄り駅】 「天王寺駅」より徒歩10分 「四天王寺前夕陽ヶ丘駅」より徒歩10分 「寺田町駅」より徒歩10分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
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- 月給23万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※これまでの経験、能力などを考慮して決定します。
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設立 1990年
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従業員数
772名
- 平均年齢 40.0歳
求人情報 全98件
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住宅設計／100％自由設計／受賞歴多数／経験者月給50万円～
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- 《まずはPick up!をご覧ください》 家づくりの流れ ※担当は月2～3件程度 ￣￣￣￣￣￣￣ ▼お客さまとの打ち合わせ・現地調査 ▼プランニング・図面作成（CADソフト：Walk in home） ▼施工現場の確認（2～3回） ▼完成・お引き渡し ＼設計が楽しくなる4POINT／ 1★リーズナブルで、高性能 広告費を抑え、その分を住宅性能へ投資。 世界水準の高気密・高断熱を低コストで採用できるため、吹き抜けや大空間リビングなど、お客さまの理想を提案しやすい環境です。 2★ルールに縛られない提案 屋根の角度やダクトレス仕様など、申請を行えば柔軟に対応可能。 設計士のアイデアを活かした提案ができます。 3★進め方も、設計士に裁量あり 契約後は設計士が打ち合わせをリード。 営業が同席するのは見積提示など必要な場面のみで、打ち合わせ回数もお客さまに合わせて柔軟に調整できます。 4★設計に専念できる分業制 積算・施工管理・インテリアコーディネーターと役割を分担。 各分野の専門スタッフと連携しながら進めるため、設計業務に集中できます。 ※行政への申請に必要な資料作成も外注しています 入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣ ▼ブラザー制度でしっかりサポート 先輩がバディを組んでOJT教育を担当。 一人ひとりの習熟度に合わせて、独り立ちまで丁寧にサポートします。 ▼設計士同士で切磋琢磨 設計士が集まるデザインオフィスで勤務するため、分からないことはすぐに相談でき、経験やノウハウを共有しながら成長できます。 《頑丈でエコな住まいをリーズナブルに》 阪神・淡路大震災で一棟も倒壊させなかった経験を原点に、高性能住宅づくりを追求してきたヤマト住建。 その高い住宅性能をベースに、100％自由設計でお客さま一人ひとりの理想をカタチにできることが、当社の強みです。 壁紙やコンセントの位置など細部にまでこだわり、お客さまの想いを一邸一邸カタチにしています。 ▼例えば… ・冬でも暖かい吹き抜けの家に住みたい ・趣味を楽しめるインナーガレージをつくりたい ・子どもと遊べる屋上庭園がほしい
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- 【全国51店舗／転居を伴う転勤なし／駅チカの設計事務所多数！】 ★U・Iターン歓迎 ★マイカー通勤OK ★勤務地は下記いずれかの拠点で希望は最大限考慮！ ＜関東＞ ■東京都：台東区、杉並区、立川市、八王子市、町田市 ■神奈川県：大和市、横浜市、厚木市、相模原市 ■千葉県：船橋市、柏市 ■埼玉県：川口市、上尾市、所沢市、熊谷市 ■群馬県：伊勢崎市、高崎市 ■栃木県：宇都宮市 ■山梨県：甲府市 ＜関西＞ ■兵庫県：尼崎市、神戸市、三木市、加古川市、姫路市、西宮市 ■大阪府：大阪市、寝屋川市、堺市、貝塚市、泉大津市、箕面市 ■京都府：宇治市、京都市西京区 ■滋賀県：彦根市、草津市 ■奈良県：橿原市、奈良市 ■和歌山県：和歌山市 ※住まいのギャラリー箕面店・西宮北口駅前店（オープン調整中） ＜中部＞ ■愛知県：名古屋市緑区、一宮市、岡崎市 ■岐阜県：岐阜市 ■静岡県：浜松市 ■三重県：四日市市 ＜中国・四国＞ ■岡山県：岡山市、倉敷市 ■広島県：福山市 ■香川県：高松市 HPにその他の勤務地掲載中！ ※受動喫煙対策：別途喫煙室有
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- ＼前職給与保証の相談可！／ 前職での経験内容によっては、前職年収保証のご相談も可能です！ まずは面接で、これまでのご経験について詳しくお聞かせください。 ■注文住宅設計経験者 月給50万円（一律資格手当・車両手当込み）～＋歩合 ※ハウスメーカーで注文住宅の設計経験3年以上が目安です ※経験者給与の提示可否については、面接・選考を通じて決定します ※社用車を持ち込まない場合は月給48万円～＋歩合となります ■未経験者 月給31万円（一律資格手当・車両手当込み）～＋歩合 ※社用車を持ち込まない場合は月給29万円～＋歩合となります ◎給与額は、これまでの経験や能力に応じて決定します ◎上記月給には、固定残業代（月40時間分／未経験共通：4万円～、経験者共通：15万円～）が含まれ、超過分は別途支給します ＼評価制度について／ 案件数による表彰のほか、デザインや間取りの優れた作品を自薦して全社員の投票により最優秀賞を決定するコンテストも実施！ 最優秀賞を受賞した社員には報奨金を支給しています。
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設立 1968年
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従業員数
102名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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法人ルート営業／既存顧客のフォローが中心／未経験歓迎
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- ＼仕事のPoint／ ◇既存顧客のフォロー中心 ◇丁寧な研修あり！入社時点での知識・経験不問 ◇住宅設備資材を扱うため景気に左右されにくくニーズ安定 ◇異業種出身・中途入社のメンバーも多数活躍中 【具体的には】 ■担当顧客への定期訪問 ■ニーズの把握、新商品のご案内 ■お客様向けの商品説明・勉強会の実施 ※受注後の事務処理は社内の事務スタッフがサポートします ※愛知県に担当エリアを持ってもらいつつ、月1回程度、三重、岐阜、石川、富山、長野、静岡いずれかの担当県への出張が発生する可能性があります（メインの訪問先は、地場のお客様です） 【商材】 ステンレス排気筒、空調ダクトなど、住宅設備に欠かせない資材を扱います。 【お取引先】 ガス会社、有名ホームセンター、大手商社など、約200～300社とお取引しています。 10年、20年と長くお付き合いしているお客様も多数。 まずは既存のお客様を担当するため、先輩が築いてきた信頼関係を引き継ぎながら、じっくりとお客様との関係を深めていけます。 【入社後の流れ】 OJT研修を中心に、約半年をかけてじっくり仕事を覚えていきます。 成長度合いに応じて研修期間を短縮したり、「もう少し時間をかけて覚えたい」という希望に合わせたりと、ひとり立ちの時期は柔軟に調整します。 その後も先輩が随時フォローするので未経験の方もご安心ください。 ■座学研修 会社の事業内容や、取り扱う住宅設備資材について基礎から学びます。 ■実務を通した研修 電話対応やスケジュールの組み方、商品の提案方法など、実際の業務を通して少しずつ身につけていきます。 ■仕入先・お客様先の見学 「どんな製品が、どのように使うのか」を実際に見ることで、商材への理解を深められます。 商品知識が身につくだけでなく、お客様への提案にも説得力が生まれます。
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- ◎転勤なし ◎車・バイク通勤OK（駐車場完備） 【 中部支店 】 愛知県名古屋市名東区猪子石3丁目104番地 【 アクセス 】 名古屋市営地下鉄東山線「上社」駅より徒歩20分
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- 月給253,000円～320,250円＋賞与年2回＋諸手当 ※別途、勤続手当・家族手当の支給あり ※年齢・能力等を考慮のうえ、決定します ※上記金額には固定残業代20時間分（月3万2000円～50,000円）を含む。超過分は別途全額支給いたします ※試用期間3ヶ月あり（待遇に変更はありません）
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事務職（PC入力・電話対応等）／残業月2～3h／年休125日
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- □受発注処理（1日のメイン業務／専用ソフトを使用 ※操作方法は入社後に覚えられます） □電話・FAX・メール対応 □売上入力 □請求書発行 □見積もり作成 □その他庶務など 入社後はOJTで、仕事の流れなどを1つずつ丁寧にお教えします。 慣れるまではスピードを意識する必要はありません。まずは正確に業務を進めることを大切にしていきましょう。 注文入力もカタログを確認しながら対応できますし、分からないことがあれば周囲の先輩にすぐ質問できる環境です。 業務に慣れてくれば、処理スピードは自然と身についていきます。 独り立ちまでの期限は設けていませんので、焦らずご自身のペースで着実に成長してください。 【やり取りのあるお客様】 大手商社や卸問屋などのお取引先が中心です。 「納期はいつ頃ですか？」「この商品の単価を教えてほしい」「商品について詳しく知りたい」といったお問い合わせに対応します。 その場ですぐに分からない内容や、1人で対応が難しい場合は、営業担当へ引き継げるのでご安心ください。 【1日の流れ（例）】 ＜午前中＞ 電話・FAXによる受発注処理が中心 ＜お昼休憩＞ ＜午後以降＞ 売上入力、営業からの依頼対応、各種事務作業 ＜業務終了＞ 残業はほとんどなく、基本的に定時退社です。 上記の流れをベースに、お客様からのお問い合わせ対応や請求書発行などを随時行います。 【仕事のPoint】 ◎希望や適性に応じて、将来的なキャリアチェンジも可能（事務⇒営業など） ※もちろん、事務職として長くキャリアを築くこともできます ◎残業ほぼなし＆年間休日125日！プライベートも充実 ◎20年・30年と長く活躍している事務スタッフも在籍。腰を据えて働けます
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- ＜中部支店（名古屋市）または関東支店（さいたま市）での勤務＞ ◎勤務地は希望を考慮 ◎転勤なし ◎車・バイク通勤OK（駐車場完備） 【 中部支店 】 愛知県名古屋市名東区猪子石3丁目104番地 （アクセス） 名古屋市営地下鉄東山線「上社」駅より徒歩20分 【 関東支店 】 埼玉県さいたま市北区本郷町142番地 （アクセス） JR宇都宮線「土呂」駅より徒歩14分 埼玉新都市交通伊奈線「東宮原」駅または「加茂宮」駅より徒歩13分
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- 月給203,000円～227,250円＋賞与年2回＋諸手当 ※別途、勤続手当・家族手当の支給あり ※試用期間3ヶ月あり（待遇に変更はありません）
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設立 1959年
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従業員数
40名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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経理・総務／経験を活かし決算業務へ／賞与4カ月／年休125日
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- ＜経理業務＞ ■買掛・売掛金の管理 ■会計伝票の作成（売上・原価計上） ■経費請求書のダウンロード ■支払処理 ■社内システムの帳票出力 ■帳票・ドキュメントの整理 慣れてきたら決算業務もお任せします。入社後すぐではなく、段階的に1年以上かけて引継ぎ予定です。 ■月次決算（売掛金・買掛金の照合） ■年次決算（一部） ＜総務業務＞ ■入退社手続き（社会保険等） ■勤怠集計・時間外手当計算 ■給与計算（住民税・源泉税の管理、年末調整） ■経営会議の資料作成 ■携帯電話管理 ■健康診断手配ほか
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- 【転勤なし】 ■大阪本社：大阪府大阪市天王寺区小橋町4-7 星光本社ビル ＜アクセス＞ JR、近鉄、メトロ「鶴橋駅」より徒歩7分 近鉄「大阪上本町駅」より徒歩8分 ★駅チカの好立地オフィス 鶴橋駅・大阪上本町駅から徒歩すぐの好立地。 通勤しやすく、アクセスも良いため快適に働けます。 転勤もないため、腰を据えて長く働ける環境です。 ※受動喫煙対策：屋内禁煙／屋外に喫煙所あり
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- 月給 23万5000円～＋各種手当＋賞与 経験・スキルによって決定します。 残業代は全額支給します。
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設立 1944年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全4件
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公共工事の入札（営業職）／飛び込み・ノルマなし
- 締切間近
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- 【業務内容】 ■県や市による公共工事への入札対応 ■案件の受注管理 ■入札した工事の積算・図面確認 ■契約関連の書類作成 ■現場の確認・補助業務 など ★訪問・テレアポなどは行わないタイプの営業です ★ノルマはありません 【当社が手がける公共工事について】 総合建設業なので、道路や土地造成、橋梁、河川・海岸など、あらゆる修繕・改修工事に携わっています。土木工事が中心ですが、それに付随する建築工事も手がけられます。 【受注前後の仕事のポイント】 豊橋市や愛知県の建設局など公共機関が主催する入札に参加します。指名入札もありますが、一般公募の場合は営業が積算・図面確認などを行った上で臨みます。 総予算の金額が受注の決め手になるわけではありません。発注者の課題・要求を理解し、三河土建の技術・人員でどのように解決できるかを提示することが重要です。 【ある1日の流れ】 8:00 出社。メール確認、入札情報のチェック 8:30 豊橋市の入札案件の図面チェック・積算作業 10:00 先輩と打ち合わせ。見積の方向性を相談 12:00 昼休憩 13:00 入札書類の作成・提出準備 15:00 受注済みの現場を社用車で巡回（週1～2回程度） 16:30 帰社。翌日の準備、日報記入 17:00 退社
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- 豊橋市の本社で勤務！★転勤なし★マイカー・社用車での通勤OK 【勤務地・アクセス】 愛知県豊橋市西松山町45番地 東海道本線・名鉄名古屋本線「豊橋駅」徒歩15分 ※受動喫煙対策あり
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- 月給27万円～37万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、月4万2000円～5万7000円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
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施工管理／年間休日120日／残業月18H程度／賞与年2回以上
- 締切間近
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- ★エリアは主に豊橋市内。遠方の長期出張はありません ★自宅から現場への直行直帰もOK！ 【どんな現場を担当するのか】 土木：道路の改良工事、橋梁の補修、河川の護岸工事、防災ダムの建設など 建築：公共施設、教育施設、運転免許センター、店舗・オフィス、個人住宅など 案件の規模は数百万円から数億円までさまざま。 経験に応じてお任せするので、いきなり大規模現場を一人で回すことはありません。 ＜＜具体的には＞＞ ■建設現場での、工程・安全・品質管理 ■パソコンでの書類作成、整理 ■CADによる図面作成及び修正 【入社後の流れ】 まずはベテラン社員と一緒に現場に入り、当社のやり方を覚えていただきます。 建築4名・土木9名の施工管理チームがいるので、 分からないことはすぐ聞ける環境です。 20代から60代まで幅広い年齢層が在籍しています。 ★経験にあった案件をお任せ！ 土木・建築どちらの案件も受けているので、あなたの経験に応じて土木部または建築部に配属されます。橋梁の経験をお持ちの方に河川やダム工事をお任せするなど、より発展的なスキルを学ぶチャンスもあります！ ★資格取得・スキルアップも目指せます！ 「1級土木施工管理技士」「車両系建設機械運転者」などの資格も資格取得支援制度を利用して取得可能。施工管理はソフトや測量器などの勉強会も定期的に開催されているので、こちらも希望を出せば参加できます。
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- 豊橋市の本社で勤務！★転勤なし★マイカー・社用車での通勤OK 【勤務地・アクセス】 愛知県豊橋市西松山町45番地 東海道本線・名鉄名古屋本線「豊橋駅」徒歩15分 ※受動喫煙対策あり
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- 月給27万円～37万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、月4万2000円～5万7000円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 1925年
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従業員数
353名
- 平均年齢 -
求人情報 全5件
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国内トップシェア&パイオニアメーカーでルート営業／未経験歓迎
- NEW
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- 「株式会社なんつね」という会社、 おそらく聞き馴染みはないかもしれません。 しかし、私たちが開発・販売している機械は、 全国のスーパーや精肉店、外食企業をはじめ、 食品加工会社など、あなたの「街のお肉屋さん」で、 日々、活躍している機械となります。 この求人を見ていただいたあなたに、 ぜひお伝えしたい当社のキーワードを3つご紹介します。 ★キーワード1 ￣￣￣￣￣￣￣ 「"食肉スライサー"のパイオニア企業」 国内初の食肉裁断機【ミートスライサー】を 開発・製造したパイオニア企業として、 ≪食≫に関する様々な問題解決に当社は取り組んでいます。 ★キーワード2 ￣￣￣￣￣￣￣ 「業界トップシェア」 国内では圧倒的なシェアを占める当社。 市場の拡大に向け海外にもネットワークを持ち、 お客様の期待を超える最高品質の製品やサービスを提供しています。 ★キーワード3 ￣￣￣￣￣￣￣ 「創業101年目」 2025年に創業100周年を迎えた当社。 2026年目は節目は101年目となり、 新たな飛躍に向け、組織強化を行います。 ◇◇◇ ＼＼ 具体的な仕事内容について ／／ 既存クライアント先に訪問し、機械の点検や調整を行いながら、 クライアントの課題に合わせてソリューション提案もお任せします。 当社の機械を導入いただいている スーパーや食品加工会社、精肉店、レストランなどに 定期的な訪問を通して、メンテナンスや故障時対応を行いながら、 ソリューションを提案、専門部署と連携していきます。 ◇◇◇ ＼＼ スキルや経験は一切不問！ ／／ 入社後に、製造拠点のある本社にて約4か月間の研修を行います。 当社の機械についての仕組みから、点検・修理などを学び、 自信を持ってソリューション提案ができるようにサポートします。 部品のことや、組み立てから研修を行うので、 機械の知識や修理の経験などは一切不要です！ ※研修は本社で行いますので、 宿泊先や移動費に関しては全て会社負担です。
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- 大阪・名古屋・福岡・和歌山での募集となります！ ☆車通勤OK ☆U・Iターン歓迎 ★募集エリア ・関西支社 大阪／大阪府藤井寺市大井4-17-41 ・名古屋店／愛知県春日井市小野町6-5-8 ・福岡店／ 福岡県福岡市博多区神屋町1-16 ・和歌山店／和歌山県和歌山市南材木丁3-21-1 ／ 入社後、約4か月間の本社（大阪府）研修あり！ ＼ 未経験の方でも、 約4か月間の研修を通して、 機械のこと、メンテナンスのこと、営業のこと、 十分に研修を行い、自信を持って各店へと配属となります！ ※研修期間中の移動費や宿泊費は全て会社負担となります。
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- ■月給23.9万～26万円 ※経験やスキルなどを考慮の上で優遇します
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設立 1978年
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従業員数
9,350名
- 平均年齢 50.1歳
求人情報 全1件
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未経験歓迎の警備／入社時月収例35万円／屋内業務メイン
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- 契約先の建物に常駐し、見回り・受付・モニター監視など、「建物警備」「常駐警備」の業務にあたっていただきます。 ＼POINT／ あなたの申告をもとにシフトを組むため、週3日以上であれば自由に勤務日・休日を決めることができます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝ 具体的には… ＝＝＝＝＝＝＝＝ 屋外の業務はほとんどなく、巡回以外はモニター監視などの座り仕事が多いのが特長。身体への負担が少ない仕事です。 ■出入口での入館管理 ■受付対応（来館者の受付・立ち合いを行います） ■施設内および施設周辺の巡回 ■モニターの監視 配属先は都内近郊の契約先400件以上のいずれかとなります。1名で担当するものから100名以上在籍する大型現場までさまざま。 ＜配属先例＞ ・霞が関（各省庁） ・大手町（大型複合ビル） ・西新宿大型施設（都庁） ・豊洲市場（大型市場） ・オフィスビル、駅、学校、レジデンス（住宅）など ＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後の流れ ＝＝＝＝＝＝＝＝ 【3日間の法定研修】 空調の効いた室内で、挨拶や基本動作、法律知識など基本的なことから巡回の仕方などを習得します。 ▼ 【OJT研修】 官公庁（霞が関）案件からスタート。班長がいる8～12名規模の班で先輩がしっかりお教えしますので、全くの未経験でも安心して独り立ちできます。 ▼ 【資格取得支援も！】 防災センター要員・自衛消防技術認定など、全額会社負担で資格を取得することができます。費用面の支援だけでなく、社内講習を受講できるほか、取得後は資格手当で頑張りを評価します。 ▼ 【ゆくゆくは…】 警備員としてのキャリアアップはもちろん、エリアマネージャーや本社勤務など希望に応じて多彩なキャリアが築けます。 ★また、キャリアアップだけでなく、60代を過ぎても無理なく現場で働き続けることも可能です。
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- 【転勤なし／直行直帰OK】東京都内近郊（ほか神奈川県・千葉県・埼玉県） ＜配属先例＞ ■東京都 ・霞が関（各省庁） ・大手町（大型複合ビル） ・西新宿大型施設（都庁） ・豊洲市場（大型市場） ・その他、虎ノ門、六本木 など ※東京以外に、神奈川・千葉・埼玉にも案件あり ※受動喫煙対策：あり ＼ POINT！／ ★駅チカ案件多数あり 勤務先は希望を考慮の上決定しますので、「自宅の近くが良い」「駅から近い現場が良い」といったご相談もお気軽にどうぞ！ ★入社後は官公庁（霞が関）案件からスタート！ 班長がいる8～12名規模の班で、安心して経験を積むことができます。資格の取得後は都庁案件も担当できるなど、確かな信頼を誇る当社だからこそできる仕事があります！ ＼令和6年、テイケイ新宿ビルヂング完成！／ 新宿にアール・デコスタイルのデザイナーズビル「テイケイ新宿ビルヂング」を建設しました。 緑化壁面システムで環境に配慮し、CO2削減と大気浄化に貢献。立地は新宿駅や新宿三丁目駅など5つの駅から徒歩5分の場所です。1階には町道場を設け、街ゆく人が武道に触れる機会を提供しています。
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- ＝＝＝ 定期的に給与改定を行っているテイケイ。 毎年給与アップ中！令和8年4月さらに給与アップ！ ＝＝＝ ＼今後も給与UP予定あり！／ 【月収例】月収37万円以上：面接～入社1カ月 （夜勤日給1万5832円×月16日勤務＋各種入社特典／交通費別途支給）＋各種手当 ★夜勤メイン・収入重視で働きたい！ …月収37万円以上（夜勤×22日勤務＋各種手当） ★日勤のみで安定収入を得たい！ …月収27万円以上（日勤×22日勤務＋各種手当） ★週3日当務でしっかり稼ぎたい！ …月収31万円以上（当務×12日勤務＋各種手当） 当務（当直）／日給2万4101円～2万6301円 長夜勤／日給1万5832円～1万6932円 短夜勤／日給1万3517円～1万4617円 日勤／日給1万1200円～1万2300円 ＜支給方法＞ 入社～2カ月：週払い（火曜締め、翌週金曜振込） 入社3カ月～：月2回払いも選択できます（15日締め、25日振込・末締め、10日振込）
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設立 2000年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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広告企画営業／未経験歓迎／年間休日127日／残業月10ｈ以下
- NEW
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- 大手企業から中小企業、地方創生などの官公庁案件まで、幅広い層のお客様に向けて、【集客・売上アップにつながる広告・プロモーション】のご提案を行います。 ＼Point！／ ■売り込まずに寄り添う 当社は、売り込むのではなく寄り添う営業スタイル。 お客様のお悩みや想いにしっかり耳を傾け、真の課題解決に向けて並走できます。 ■拠点同士のつながり 全国に拠点がある総合広告代理店ならではの横のつながりで仕事の幅を広げている当社。 全国展開している大手企業の仕事を一手に引き受けることができる強みがあります。 ■プライベート重視の社風 数字を追うというより、自分の時間や家族を大切にしながら無理なく働く社風があります。 仕事における裁量の大きさはもちろん、慣れてきたら在宅勤務や直行直帰を利用しながら、自分でスケジュールを管理して自由度高く働けます。 ＜具体的な仕事内容＞ 例えば、お客様からの 「お店にもっとお客様を呼びたい」 「SNSを活用したい」 「ホームページを作りたい」 といったご相談に対して、広告・デザイン・SNS運用・イベントの活用などをご提案します。 日常の中で触れている広告だからこそ、「こんな表現いいな」「こうしたらもっと伝わりそう」といったあなたの感覚をそのまま活かすことができる、クリエイティブなお仕事です。 ＼入社後の流れ／ 専門知識や経験は不要！ 未経験で飛び込んできた先輩も多く、研修ノウハウも十分。 入社後は先輩社員がサポートしながら、仕事の進め方や提案のコツを一つひとつ丁寧にお教えします。 チームで進める仕事なので、困ったときもすぐに相談できます。
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- 【転勤なし／在宅勤務あり／駅近オフィス／希望勤務地考慮】神戸・大阪・名古屋・岡山・福岡
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- 月給220,000円（固定残業代含む）＋インセンティブ ※固定残業代（月5.1時間分／8,400円）を含みます ※超過分は別途支給いたします 研修が終わって２～３カ月で担当を持ち、売上を計上した瞬間から歩合が発生します。 半年～１年で安定してインセンティブが獲得できる体制になります。（当社規定による） 【収入イメージ】 インセンティブを含めた初年度の平均月収：25万円～30万円程度 （年収換算：約300万円～350万円） 経験を積むことで、さらに収入アップが目指せます！
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設立 2001年
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従業員数
15名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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管理部責任者（経理・人事・総務）／残業月1h／月給30万円～
- 締切間近
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- 管理部門責任者として、下記経理・人事・総務業務全般をお任せします。 ━━━━━━━━━━━━━ 主な業務内容 ━━━━━━━━━━━━━ ■ 経理業務 ・月次決算、連結月次決算 ・年次決算業務の統括 ・資金繰り、資金管理 ・法定調書作成・償却資産申告 ・金融機関・会計士・税理士対応 ・その他経理業務全般 ■ 人事業務 ・給与計算、年末調整 ・入退社に伴う手続き ・労務管理、人事関連業務全般 ■ 総務業務 ・株主総会・取締役会の運営や株主対応 ・各種議事録作成・登記申請・官報公告など各種手続き ・IPO関連書類の準備・整備 ・リース契約、各種保険の管理 ・その他庶務、経営陣のサポート ＞＞ 入社後は・・・ ……………… まずは事業や業務フローの把握からスタート。 得意領域から順にお任せし、徐々に担当範囲を広げます。 バックオフィスの司令塔として、経営者視点や高いリーダーシップを身につけられる環境です。 単なる管理担当にとどまらない、 市場価値の高い人材へステップUPできます！ ━━━━━━━━━━━━━ 働くPOINTはココ！ ━━━━━━━━━━━━━ ◆ 01：社内外を繋ぐ調整役・パートナーとして 単に数字を扱うだけでなく、各部署や金融機関、監査法人等のパートナーとの対話を通じ、 信頼関係を築きながら組織の成長を支える手応えを得られます。 ◆ 02：将来に向けたIPO準備という、希少でやりがいのある経験 将来の上場を見据えた体制強化を進めています。 「内部統制の整備」や「ガバナンス強化」など、成長期ならではの貴重なプロジェクトを主導できます。 ◆ 03：アイデアを積極的に取り入れる風土 社員一人ひとりの声を大切にしており、 “いい案があればまずはやってみよう”と柔軟な風土が根付いている当社。 「このシステムを導入すれば、決算を2日早められそう」「業務をペーパーレス化して効率化しよう」など、 業務改善・基盤改革に繋がる提案は大歓迎！ 経験者ならではの視点を活かし、仕組みづくりから主体的に携われます。
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- ★駅チカオフィス＆UIJターン歓迎 【本社】 兵庫県神戸市中央区中町通2-3-2 三共神戸ツインビル7階 ┗JR「神戸駅」より徒歩5分 ┗神戸高速鉄道線「高速神戸駅」より徒歩2分
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- 月給30万円～45万円 ※給与は経験やスキルを考慮し決定
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設立 1984年
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従業員数
90名
- 平均年齢 43.0歳
求人情報 全1件
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非破壊検査スタッフ／未経験歓迎／年休126日／残業ほぼなし
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- 【Q】非破壊検査とは？ 超音波や磁気、放射線などを用いて、対象物を壊すことなく、表面や内部に傷・破損などの異常がないかを調べる検査手法です。 建物や設備、工業製品など、社会や人々の暮らしを支えるさまざまなものに欠かせない検査です。 【Q】お任せする業務は？ ・発電所・プラントにおける保守・保全業務 ・製造メーカーでのプレ検査・非破壊検査 ・橋梁・船舶・ロケットなどの合否判定 【Q】検査対象となるものは？ ・プラントやビルなどの建物・設備 ・橋梁や道路などの交通インフラ ・航空機や船舶、その部品などの各種製品 検査対象は多岐にわたりますが、すべてを一人で担当するわけではありません。 適性や希望を考慮したうえで、担当業務を決定していきます。 ※担当部署によっては年数回の出張あり 【Q】入社後は？ まずは導入研修から始め、業務内容や社内ルール、基礎知識などを、未経験の方にも理解しやすいよう丁寧にお伝えします。 ▽ 研修後は、先輩社員と現場へ。 非破壊検査の仕事では、検査内容に応じた資格の取得が必要です。 資格取得に向けて学習を進めながら、実務を通して知識を身につけます。 資格取得についても会社がしっかりサポートしますので、未経験の方もご安心ください！ ▽ 資格取得後は、いよいよ検査業務に挑戦。 基本2名以上のチームで行うため、先輩のサポートを受けながら経験を積めます。 資格やスキルに応じてさまざまな現場を経験し、着実に技術を磨けます。 【Q】評価制度は？ 全135項目の評価基準に基づく明確な評価制度を導入。 次の目標が明確なので、一歩ずつ着実にステップアップできます。 取得資格に応じた手当もしっかり支給！ 需要の絶えないスキルを身につけ、長く活躍いただけます。
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- 【転勤なし／駅近オフィス／マイカー通勤可】 ■神戸営業所 兵庫県神戸市中央区多聞通3-3-16 甲南第一ビル1002 ＜アクセス＞ JR「神戸駅」より徒歩2分 ※受動喫煙対策あり：オフィス禁煙
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- 月給21万1200円～36万円＋諸手当＋賞与年2回 ※経験能力を考慮し優遇します
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設立 1946年
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従業員数
32名
- 平均年齢 39.9歳
求人情報 全4件
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電気工事施工管理（強電）／100％公共工事／年間休日125日
- NEW
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- ◎公共工事に特化した事業環境です（突貫、下請け的な工事の請け方が一切なし） ◎担当案件は東京都メイン（長期間にわたる地方出張一切無し）、転勤もありません ◎17:15定時（実働7.5時間）で、ゆとりの働き方ができます ◎案件のかけもちなし！「案件に追われるのではなく、案件と向き合いたい」そんな方にピッタリ！ ＜案件例＞ 消防署、警察署、都立高校、都営住宅、学校、図書館、スポーツセンター など 医療研究センターや小学校などの超大型案件もお任せいただいています。 ＜1件あたりの工期や規模＞ ■工期…数ヵ月～2年ほど ■規模…数千万円の案件～数十億円の大型案件までさまざま ＜入社後の流れ＞ ▼入社3ヵ月～6ヵ月程度は、3000万円～5000万円規模の工事を自社所属の職長と担当 ▼2現場目からは、経験に応じて5000万円～1億円規模の案件の現場代理人をお任せします ━━━━ ◆具体的には ━━━━ 公共施設の電気設備工事の施工管理をお任せします。 ■安全管理 ■品質管理 ■工程管理 ■協力会社との調整 ■現場運営 など ━━━━ ◆公共工事ならではの働きやすさとは？ ━━━━ （1）夜間工事はありません 発注者である地方自治体や公共団体の要請により、工事は17時には終わります。 （2）突貫工事になりません 公共工事は利益重視の短納期にならず、「電話一本で突貫工事」「休日・深夜に急に呼ばれる」などは起こりません。 （3）現場の掛け持ちはありません 公共案件は既に案件を持っている担当者の名前では入札できないので、そもそもかけ持ちになることが仕組み上ありません。目の前の案件に集中できます。 ※変更の範囲：会社の定める業務
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- 【東京都新宿区】◎東京本社勤務◎転勤なし◎出張なし◎都内案件中心 ■東京本社 東京都新宿区百人町2-24-10 日東電工株式会社 本社ビル ＜アクセス＞ JR中央・総武線「大久保駅」北口 より徒歩約4分 ＜POINT＞ 7割が23区内！ 遠隔地での常駐はなく、転勤や出張などは発生しません。 ◎受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ◎変更の範囲：会社の定める事業所
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- 月給41万2600円～59万1000円＋各種手当＋賞与年2回（過去実績5～7カ月分） ※上記月給には固定残業代を含みます。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず18時間分を、月4万2600～6万1000円支給 （上記を超える時間外労働分は追加で支給） 【収入例】 ■年収650万円（月収37万円／賞与170万円）：入社5年目・30代・職業訓練校経由 ■年収500万円（月収30万円／賞与123万円）：入社3年目・20代・新卒入社 ■年収850万円（月収46万円／賞与250万円）：入社4年目・30代・大手サブコン出身（経験10年以上） ■年収1030万円（月収58万円／賞与333万円）：入社3年目・40代・中小電気工事会社出身（経験20年）
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設立 2004年
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従業員数
4,150名
- 平均年齢 -
求人情報 全14件
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JFEスチール製鉄所構内での施工管理／月給28万円以上
- NEW
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- JFEグループの製鉄所内にて、設備の新設・補修・更新など、構内で継続的に発生する各種設備工事の施工管理をお任せします。 ※工事自体は外注のため、現場事務所での管理監督がメインの業務です 【★未経験でも安心の研修・育成体制】 ▼1カ月目：座学研修 業界知識・安全教育・基礎用語など、施工管理の基礎をしっかり学びます。 ▼2カ月目：現場・OJT 指導担当の先輩と一緒に、実際の工事現場で業務の流れを覚えます。 オンラインでの進捗確認や状況共有などもあり、相談しやすい環境です。 ▼数カ月後～：小規模案件を担当 見積・計画・現場管理まで、一通りのプロセスを担当。指導担当の先輩のサポートのもと、スキルを高めていきます。 ▼1年後：独り立ち 段階的に大規模案件へ担当領域を拡大。大型設備工事の中核を担うポジションへステップアップできます。 ------------------------ ★具体的な仕事内容 ------------------------ 【工事計画の作成】 ■工事内容の確認 ■作業手順や工期・安全対策の検討 ■人員や重機の手配 ■工事費用の算出・見積書の作成 【現場管理】 ■関係会社との打ち合わせ ■工程進捗の確認・調整 ■現場での工程・品質・安全管理 ■コスト管理 【工事完了の手続き】 ■完成図の作成（報告書など） ■検収作業 ■次回工事に向けた改善点などの整理 ＜もっと知りたい方へ＞ 最近ではCO2削減に向けた電気炉など、カーボンニュートラルに資する案件も多く取り組んでいます。 担当するのは1週間程度の小規模案件から1年以上にわたる大型設備工事までさまざま。 着工前は事務作業中心ですが、工事期間は現場管理がメインとなります。 DX化が進んでおり、書類のやり取りはほぼなし。 図面などもタブレットで確認できます。 基本的に現場の掛け持ちはなく、1案件に集中して取り組めます。
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- 【★倉敷・福山で積極採用中！／社宅・借上げ寮あり／マイカー通勤OK】 最初の勤務地は希望を考慮します。 ■西日本事業所（倉敷） 岡山県倉敷市水島川崎通1丁目 最寄駅：水島臨海鉄道線／三菱自工前駅 ■西日本事業所（福山） 広島県福山市鋼管町1番地 最寄駅：JR山陽本線／福山駅 ■東日本事業所（千葉） 千葉県千葉市中央区川崎町1番地 最寄駅：京葉線・内房線・外房線／蘇我駅 ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策：各拠点屋内全面禁煙
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- 月給28万1000円～45万円＋賞与年2回 ※経験・スキルを考慮し、決定します
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設立 1961年
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従業員数
480名
- 平均年齢 -
求人情報 全15件
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大手有名酒類・飲料・日用品のパッケージの試作品作製＆DTP
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- ＜DTP業務＞ Adobe Illustrator・Photoshopを使用し、 印刷用データの編集や色調補正を行います。 【主な業務内容】 印刷用データの編集・修正 画像の色調補正・加工 ラベルデータの調整作業 スタジオでの新製品サンプル撮影 お客様の商品パッケージや販促物の品質を支える重要な業務です。 ＜試作業務＞ ① プロトタイプ容器試作 3Dソフトを使用し、モデリングやレンダリングを行います。 【主な業務内容】 3Dデータの作成（モデリング） CGレンダリングによる完成イメージ作成 3Dプリンターを使用した試作品製作 成形機を使用した試作品評価 世の中にまだ存在しない新商品の試作開発に携わることができます。 ② パッケージ試作 Adobe Illustrator・Photoshopを使用し、パッケージデータの編集から試作品製作までを担当します。 【主な業務内容】 パッケージデータの編集・加工 インクジェットプリンターによる出力 パッケージの組立・加工 試作品の完成・品質確認 Mac環境で作業を行い、手作業による組立も含めて試作品を完成させます。 【働く環境とメリット】 ▼01 適正な評価と還元 繁忙期の頑張りは、100%支給の残業手当と年2回の賞与（昨年度実績4.2ヶ月）でしっかり還元。3年連続ベースアップも実施中。 ▼02 キャリア形成を手厚く支援 独自研修「REXカレッジ」や資格取得支援（受験料を会社が負担。お祝い金1～5万円）、外部研修の受講費補助など、ゼロから一生もののスキルを習得可能。3Dツールの学習も支援。 ▼03 ライフデザインを支援 年間休日122日、土日祝休み、また住宅・家族手当、昼食補助、財形貯蓄や提携住宅ローン制度などであなたの人生設計を支援します。
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- 【東京工場】 東京都大田区矢口3-12-6 【交通】 東急多摩川線「矢口渡」駅から徒歩13分
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- 大卒/月給25万円～ 短大・専門卒/23万円～ （社会人経験5年以上） 大卒/月給23万円～ 短大・専門卒/20万円～ （新卒～１年未満） ※一律支給手当の昼食補助（6000円／月）を含みます。 ※業界や業種に関係なく、社会人経験の年数を換算して給与を決定しています。 ※別途、残業代・通勤交通費は100％支給します。
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設立 1958年
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従業員数
288名
- 平均年齢 -
求人情報 全5件
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【名古屋】お菓子屋さんの販売スタッフ（お土産店）借上げ社宅有◆年休124日◆女性活躍
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- ～東京駅で人気のおかし専門店が名古屋駅地下街に期間限定で登場！！◆様々な有名メーカーの限定商品を販売◆スイーツ好きにおすすめ！好きなものに囲まれて働ける環境です♪～ ■仕事内容 名古屋構内にある洋菓子販売店にて、接客・販売業務をお任せします。 まずは店舗運営の基本を身につけ、その後は店長候補としてマネジメントにも携わります。有名おかしメーカーが入れ替わりながら楽しい売場を作ります。 ■勤務地について 名古屋駅構内の店舗を想定しておりますが、10月末～11月初旬にオープン予定の為それ以前にご入社される方は東京都店舗にて研修をしながら実務を覚えていただく予定です。 名古屋店舗はあくまでも期間限定店舗の為、入社後は東京都・大阪府・埼玉県などにも店舗がある為転勤できる方を募集しています。 関東圏から借上げ社宅により勤務の方については、関東圏外勤務特別調整手当50,000円を別途支給いたします。 【主な業務内容】 ・接客・販売業務 ・在庫管理や発注対応 ・売上の確認および数値管理 店長就任後は、売れ筋分析をもとに商品ラインナップの検討など、店舗づくりにも関わることができます。 【店長昇格後の業務】 ・スタッフのシフト作成および勤怠管理 ・メンバーの育成・指導 ・店舗運営における企画や改善提案 ・商品選定やマーケティング施策への参画 ※現場の意見を重視しているため、売場づくりや商品展開にも主体的に関わることが可能です。 ■業務の特徴 ・店舗ごとの年間目標はエリアマネージャーと店長が協議して設定 ・現場主導の運営スタイルを大切にしており、お客様の声を反映しやすい環境 ■キャリアパス 店長経験を積んだ後は、スーパーバイザーやエリアマネージャーなど、さらなるキャリアアップの道があります。 ■組織体制 ・1店舗あたり約10名程度のスタッフで構成 ・日々の店舗運営は2名以上の体制で対応 ・ケーキショップのような対面販売スタイルの売り場です 【働き方】 ◆年間休日124日 ◆ワークライフバランスを重視した環境 ◆1店舗に複数の社員を配置しているため、希望休も取りやすい体制 ◆家賃補助あり（寮：月額16,000円～） ◆残業は月平均20時間程度 ◆住宅手当・家族手当支給あり 変更の範囲：会社の定める業務
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- ＜勤務地詳細＞ 名古屋駅ゲートウォーク期間限定店舗 住所：愛知県名古屋市中村区名駅1-1-2 ゲートウォーク 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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- ＜予定年収＞ 266万円～445万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：222,000円～310,500円 ＜月給＞ 222,000円～310,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験や能力を考慮し決定いたします。 ■賞与：年2回（9月・3月） ※関東圏から借上げ社宅により勤務の方については、関東圏外勤務特別調整手当50,000円を別途支給いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1982年
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従業員数
54名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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事務スタッフ／未経験歓迎／年休122日／月額29.5万円以上
- NEW
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- 今回募集するのは、学習塾SEGの事務スタッフ！ 生徒や講師が授業に集中できるよう、 バックオフィスから塾を支えるのが私たちの役割です。 どの業務も「生徒や講師のためにはどうするのがベストか」を考え、 カタチにしていくやりがいがあります。 【具体的には？】 以下の業務の中から、適性を見てお任せします。 （すべてを一人で担当するわけではありません） □受付でのお客さま対応 窓口やお電話で、入塾申し込みや受講相談など □顧客情報管理 試験結果や出欠情報など □教材作成管理 テキストや試験問題の作成スケジュール管理、印刷手配など （作問は講師が担当します） □当日の授業の教材準備 各クラスに必要な教材をまとめて講師にお渡し 講師室（講師が授業準備をする部屋）の管理 □映像授業の管理 Live授業の配信、撮影した授業映像の確認・配信、ネット環境の整備など ※どの業務も事務作業だけでなく、窓口対応や講師との調整など コミュニケーションが欠かせないお仕事です。 ＼中途入社の先輩より／ はじめは覚えることがたくさんで、不安もありますよね。 でも大丈夫。同じ道を通ってきた先輩が近くにたくさんいます！ いつでも声をかけてくださいね。一緒に頑張りましょう◎ 【入社後は？】 ▼入社初日／人事研修 当社について説明を行い、理解を深めていただきます。 ▼2日目～独り立ちまで 先輩スタッフがOJTで実務をサポート。 2～3カ月をめどに独り立ちを目指します。 受付なら、1カ月ほどで一人で窓口に立てるようになりますよ。 ▼将来的には新人のOJT担当や後輩育成にも挑戦！ 自分がサポートしてもらった経験を活かして、 教えるやりがいも実感できます。 また、副主任→主任→チーフ→マネージャーと ステップアップも可能で、 入社2～3年で副主任・主任になった先輩もいますよ◎ 【変更の範囲】事務業務全般
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- 【転勤なし／4駅利用可・新宿駅から徒歩8分】東京都新宿区西新宿7-19-19 SEG本部ビル ＜アクセス＞ 各線 新宿駅 徒歩8分 西武新宿線 西武新宿駅 徒歩5分 都営大江戸線 新宿西口駅 徒歩4分 東京メトロ丸ノ内線 西新宿駅 徒歩5分 ※受動喫煙対策：あり（事務所内禁煙）
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- 年俸354万円～ ※12分割して1／12（29万5,000円以上）を月々支給
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設立 1953年
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従業員数
80名
- 平均年齢 32.6歳
求人情報 全1件
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経験不問！法人向けルート営業／年休125日／残業ほぼなし
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- 商社や代理店等のお客様に向けた、自社商品のご提案をお任せします。 ＜仕事の流れ＞ ▼お問い合わせや架電でお客様とアポイントを取得 ▼1日あたり5～6社を目安に訪問 ▼アポイントがない時や商談後に、お見積りの発行や資料作り ※18時以降は会社電話が自動音声に切り替わり、社用携帯も会社に置いて帰るため、時間外・休日対応は一切ありません ★信頼重視！ルートセールス★ 商談の相手は、長年にわたり当社の商品を扱ってくれている商社や代理店が中心。 そのため、それぞれのお客様とじっくり向き合い、長期的なお付き合いができます。 ★裁量の大きな働き方★ 誰と会って、どんな商品を提案するのか…1日のスケジュールは、各々の裁量にお任せ。 自分の強みを最大限に活かした、主体的な働き方が叶います。 「今日はお客様との関係づくりに注力しよう」「実績を伸ばすために新規の顧客を開拓しよう」 …等々、自分なりに戦略を練って行動することで味わえる達成感も格別です！ ★商品企画にも携れる★ 年間10～12個のペースで新商品を発売している当社。 「こんな商品はない？」というお客様のご要望をヒントに、営業自ら商品の企画に関わることも可能です。 あなたのアイデアが未来の大ヒット商品に繋がることも。 自信を持って提案できる商品を、自分たちの手で生み出すことが可能です！ ◎企画が採用され商品化に繋がった際には、報奨金も支給しています！ ＜扱う商品は…＞ ■点字ブロック ■鉄パイプの先端キャップや保護カバー ■工場・倉庫などに敷くマット ■壁や柱の角を保護する養生材 など 当社の商品は商社や代理店を通じ、ゼネコン・ハウスメーカー各社にご使用いただいています。 誰もが安心して暮らせる街づくりのために、欠かせない商品ばかりです！
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- 【U・Iターン歓迎】＜希望勤務地へ配属＞ 札幌／埼玉／東京／名古屋／広島／福岡 下記よりご希望の勤務地をお選びください。 ■札幌営業所／北海道札幌市中央区大通西8-2-38 ■さいたま支店／埼玉県さいたま市北区宮原町1-853-8 ■東京支店／東京都千代田区三番町6-26(2027年1月1日移転予定) └移転前所在地：東京都新宿区新宿2-5-5 ■名古屋支店／愛知県名古屋市中区丸の内2-14-20 ■広島営業所／広島県広島市中区寺町5-20 ■福岡支店／福岡県福岡市中央区大名1-8-7 受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙
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- 月給25万400円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※上記月給には、固定残業代（10時間分／月1万6,700円以上）を含みます。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。 ★10年以上連続増収中！安定した昇給を実現★ 当社営業職の平均年収は530万円。 社歴や年齢を問わず頑張りを正当に評価しますので、早期昇格等も可能です！ ▽社員の平均年収▽ ■20代…年収425万円 ■30代…年収550万円 ■40代…年収685万円 ▽給与にプラスされる各種手当▽ ■交通費支給（上限月2万5,000円まで） ■残業手当（固定残業代超過分） ■出張手当 ■家族・扶養手当（配偶者：月1万円／子1人：月5,000円） ■役職手当 ・部長：月10万円～15万円 ・支店長：月8万円～10万円 ・所長：月5万円～7万円 ・課長：月2万5,000円～4万円 ・係長：月1万5,000円 ・主任：月1万円
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設立 1947年
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従業員数
35名
- 平均年齢 35.0歳
求人情報 全2件
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お菓子製造機の製造（マシニング）／土日休み／賞与4ヵ月
- NEW
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- マシニングセンタを使用した金属加工で はさみ焼きマシンの金型や部品を製造します。 ◎設計図面をもとにプログラム入力 ◎材料を固定しマシニングで加工 ◎できた製品を測定、製造部へ連携 ◎万一、不具合があれば原因を分析 ◎メンテナンス、記録 など ＊――――――――――――――＊ 経験・スキルに応じてスタート ＊――――――――――――――＊ 無理なく、最初は簡単な仕事から。 プログラミング、オペレーション いずれか得意な分野から始めましょう。 将来は一貫して担当できるよう育成します。 若手や社歴の浅いメンバーも多く 気軽に相談しやすい環境です。 ＊―――――――――――――――＊ 段階的にスキルアップが叶います ＊―――――――――――――――＊ メーカー研修で最新知識を学べるほか 資格取得を目指す方には費用を全額支給！ 若手を積極登用する社風で、20代・30代でも 主任・係長として活躍する先輩がいます。 ＜使用するツール・ソフト＞ ★縦型マシニングセンタ ・ヤマザキマザック ・ファナック ロボドリル ・オークマ ★CAMソフト ・Mastercam ・Space-E/CAM
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- 【転勤なし】【車通勤OK】 「久宝寺口駅」徒歩10分 ＜本社工場＞ 大阪府八尾市美園町2-32-4 ★2024年新設 ★冷暖房完備で快適◎
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- 月給25万円～40万円 ★別途手当＋賞与2回（実績4ヵ月） ★スキル・経験・年齢により優遇します ★前職給考慮！お気軽にご相談ください
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お菓子用はさみ焼きマシンの設計／土日休み／賞与4ヵ月
- NEW
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- お客様との打合せ～設計～試運転まで 機械づくりにトータルに関われる設計職です。 またお菓子のデザインを設計することもあります。 ＜打ち合わせ＞ ▼営業とお客さまが要望する仕様を確認 ※お客さま先を訪問する場合もあります ＜設計＞ ▼CADを使って設計（月1～2台程度） ・2DCAD「AutoCAD」 ・3DCAD「iCAD」「FUSION」 （製造チームが組立・加工） ＜工場試運転＞ ▼試運転を行い問題がないかチームで確認 ▼お客さまに工場に来ていただき動作確認 （製造チームが出荷） ＜現地試運転＞ ▼営業と納品先を訪問し最終の動作確認 ※国内や海外に2日間～1週間程度の出張あり 空き時間には観光やグルメも楽しめます♪ ＼こんなお菓子をつくる機械です／ ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ロングセラーのアイスモナカや 観光地で人気のおせんべい、 百貨店に並ぶクリームサンドなど。 有名なお菓子に関わっています。 ＼経験・スキルに応じてスタート／ ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 最初は簡単な業務からチャレンジ♪ 社歴の浅いメンバーも多いため 気軽に相談しやすい環境です。 ＼スキルアップ・キャリアアップ／ ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ メーカー研修で最新知識を学べるほか 資格取得を目指す方には費用を全額支給！ 知識とスキルを磨きながら、将来は 主任⇒課長⇒部長へのキャリアアップあり。 20代で主任、30代で課長など早期昇格・昇給が叶います◎
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- 【転勤なし】【車通勤OK】 「久宝寺口駅」徒歩10分 ＜本社工場＞ 大阪府八尾市美園町2-32-4 ★2021年にフルリフォームした新しい事務所！ ★最新のCADや3Dスキャナ、3Dプリンターなど設備が豊富！
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- 月給25万円～40万円 ★別途手当＋賞与2回（実績4ヵ月） ★スキル・経験・年齢により優遇します ★前職給考慮！お気軽にご相談ください
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設立 1971年
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従業員数
12名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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鉄道設備メンテナンス／未経験OK／月給28万円～／残業なし
- 締切間近
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- 【主な仕事内容】 ■高所作業車を用いたトンネル・高架橋コンクリート等の点検 ■線路防護柵や防音壁の点検・交換作業 ■駅ホームの笠石の取替、地震対策の構造物の新設工事 ■各種構造物の新設・増設工事 など 〇作業エリアは東京の大田区～横浜市全域 〇作業は基本的に複数名のチームで進めます！ 【入社後の流れ】 ▼STEP1 先輩と一緒に現場へ 最初から一人で仕事を任せることはありません。 先輩と一緒に現場へ行き、仕事の流れや安全ルールを覚えます。 ▼STEP2 簡単な手伝いからすぐ実践 道具や資材の準備、片付けなど、すぐにできる仕事から担当します。工具を使った経験がなくても問題ありません。 ▼STEP3 教わりながら点検・補修に参加 仕事の流れが分かってきたら、先輩がそばについた状態で点検や補修にも参加。 できる作業には早い段階から挑戦できます。 ▼STEP4 会社負担で資格を取得 高所作業車や玉掛けなどの資格取得費用は会社が全額負担。 資格や経験に応じて、できる仕事と収入の幅も広がります。 ＜ココがPOINT＞ ★作業時間が決まっているから、残業は月平均2時間 …………………………… 鉄道会社との取り決めにより、作業できる時間が決まっています。 そのため、予定外に作業が長引くことは少なく、残業は 月平均2時間程度です。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 未経験から人々の安全・安心を守る “プロフェッショナル”に成長！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 鉄道の安全運行と利用者の安全確保において、鉄道構造物の保守と維持管理は欠かせません。 「壁にひびが入っていないか」 「設備に異常が出てないか」 など、危険を未然に防ぐことが誰かの命を守ることに繋がります。 仕事を通してたくさんのスキルを身に付け、鉄道を利用するすべての人々の安全を守る“鉄道構造物のプロフェッショナル”を目指しましょう！
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- 【転勤なし／U・Iターン歓迎】 神奈川県川崎市幸区北加瀬1-41-35 ＜アクセス＞ ・JR横須賀線「新川崎駅」より徒歩8分 ・JR南武線「鹿島田駅」より徒歩13分 ★バイク通勤可能 ★受動喫煙対策あり 代表が日程調整から面接対応を行っているため、面接希望日がある場合は平日9時～17時の間で候補日時をいくつかご提示いただけますと幸いです！ （※特にご希望がない場合は、こちらから候補日をご案内いたします。）
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- 月給28万6000円～ （月22日勤務の場合）※日給月給制 日給1万3000円以上 ※給与は経験・能力等を考慮し決定します。 【モデル月収例】 月収34万円（入社1年目） 月収36万6500円（入社2年目／有資格者） 月収38万8500円（入社3年目／有資格者） ※上記月収は手当を含まないモデルケースです。実際の業務に応じて、さらに各種手当が加算されます！
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設立 1992年
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従業員数
10名
- 平均年齢 44.0歳
求人情報 全1件
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メンテナンススタッフ／人柄重視／年間休日124以上／完休2日
- NEW
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- ＼ただの「清掃スタッフ」ではありません！／ 企業・飲食店・医療機関・教育機関などを定期訪問し、トイレや水回りの設備を点検・メンテナンスする仕事です★ 「水が流れにくい」「においが気になる」といったお困りごとを、専用機材を使って解決します。 ※最初から難しい作業をお任せすることはありません※ まずは先輩と一緒に現場を回り、道具の名前や使い方から覚えていきましょう！ 【【【具体的な仕事内容】】】 ◇ 水回りや排水管の確認・洗浄 └建物内の排水設備や水回りを点検し、専用の機材を使って洗浄します。詰まりや漏れがないかを確認し、トラブルを未然に防ぎます。 ◇ においや汚れの除去作業 └排水口や配管内に発生した汚れ・悪臭の原因を特定し、薬剤や専用機器を使用して除去します。清潔で快適な環境を保つ大切な作業です。 ◇ 改修工事の提案・手配 └点検や作業の中で見つかった不具合に対して、改修や交換が必要な場合はお客様へご提案。協力会社への工事依頼・スケジュール調整も行います。 ◇ 工事の進捗管理 └実際の改修・補修工事の進行状況を確認し、工程どおりに進んでいるか、安全面や品質面のチェックを行います。 など ★必要に応じて、高圧洗浄者、電動ドレンクリーナーを使用して作業を行います。 【【【入社後の流れ】】】 入社後は、先輩社員によるOJT研修からスタート！ マンツーマンで、点検・交換・清掃などの基本作業を丁寧にレクチャーします。 最初はサポート業務から始め、少しずつできることを増やしていけるので安心です。 業務に慣れてきたら、担当エリアをお任せします。 一人で現場を回るようになっても、わからないことはすぐ相談できる体制が整っているので心配はいりません。 将来的には、お客様への衛生環境改善の提案にも挑戦していけます！
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- ＼転勤なし！U・Iターン歓迎／ 勤務地は希望を考慮し、決定します！ ◎神戸本社 └兵庫県神戸市中央区国香通3-1-2 ◎大阪営業所 └大阪府大阪市北区豊崎6-8-12-401
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- 月給26万円～28万円+各種手当+賞与年2回 ※経験・スキルを考慮して決定します。 ※残業代は全額支給します。
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設立 1994年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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成長企業の施工管理／大阪市内中心／残業ほぼなし／直行直帰可
- NEW
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- ☆スマートフォンからご覧の方は、Pick Upページもご覧ください☆ ■主な業務内容 ＜経験者の方＞ ◇協力業者の手配 ◇資材の発注・管理 ◇工事スケジュールの管理 ◇現場の安全管理 など ＜未経験の方＞ ◇先輩社員のアシスタント業務 ◇現場の写真撮影 ◇書類の作成 など ■三和工務店とは？ 1981年に創業した、大阪市内の総合建設会社です。 『ちゃんとする。』『おもいをかたちに』をモットーに掲げ、お客さまに真摯に向き合い信頼を獲得してきました。 社員一人ひとりが仕事を楽しみながら、イキイキと働けるよう会社全体で組織作りやサポートにも力を入れています。 そんな当社が大切にしているのは、仕事を通じて世の中や人の役に立つこと。 仕事は家族のため、お金のため。それももちろん大切です。しかし、それだけではありません。 お客様から「ありがとう」と言われること、仲間と力を合わせて一つの建物を完成させること。 人や社会に貢献している実感を得ながら、仕事の面白さややりがいを感じられる環境があります。 ＼ ここがPOINT！／ 1｜担当工事は年間で基本1件！ 基本的に、複数案件の掛け持ちはなし！何件もの現場を同時進行で管理したり、各現場を飛び回る必要がありません。 工期はおおよそ1年間で、大阪市内が中心。直行直帰ももちろんOK！ 2｜プライベートも充実させられる 残業はほとんどなし！年間のスケジュールも立てやすく、プライベートも充実させられます。 例えば平日の子どもの授業参観などの場合も、社員同士でフォローし合いながら柔軟にお休みを取得しています。 3｜多彩な案件に携われる 自社で土地を購入して企画開発を行う、不動産業界では上流工程を担うデベロッパー要素も持っています。 4｜成長を続ける安定企業 お客様との信頼関係を大切にしてきた結果、ご依頼は継続的に増加中。安定した環境で腰を据えて働けます。
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- ★転勤なし ★現場は大阪市内メイン ★直行直帰OK！ 【本社】大阪府大阪市天王寺区生玉前町5-28 アンビション三和11F ＜アクセス＞ ・地下鉄谷町線「四天王寺前夕陽ケ丘駅」1番出口より徒歩5分 ・地下鉄谷町線／地下鉄千日前線「谷町九丁目駅」5番出口より徒歩5分 ※受動喫煙対策：あり
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- 【経験者】月給35万円～60万円＋賞与（年2回）＋諸手当 【未経験者】月給25万円～30万円＋賞与（年2回）＋諸手当 ※スキル・経験・前職年収を考慮の上、決定します ＼＼『仕事に取り組む前向きな姿勢』など、頑張りはしっかり評価します！／／ 当社では、助け合いや協力を大切にしています。しかしこれは、誰か一人だけに負担がかかってしまうものではいけません。 フォローや後輩指導、ノウハウ共有など、さまざまな形で行われたものも、しっかりと評価対象として、還元していきます。
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設立 2000年
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従業員数
83名
- 平均年齢 41.0歳
求人情報 全1件
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物流事務（仙台／苫小牧／東京）／未経験歓迎／年休124日以上
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- 今回お任せするのは、高品質なネットワークを使ってお客様の車輌を全国へ届ける手配・発注業務です。 ―――――――― ◎お任せする業務 ―――――――― 乗用車をはじめ、二輪車や、トラック、重機、建機、事故車など、様々な車輌の輸送を行う当社。今回お任せするのは、お客様からご依頼を受け、全国へ車輌を届ける手配・発注業務です。 ★基本的にお客さまへの対応は、電話やメール、FAXを使用します。 ★システムに入力をしていく作業なので、PCスキルは入力可能レベルで十分です。 【 1日の仕事の流れ 】 09:00：出勤／前日の引継ぎ確認／優先度が高い案件を対応 ↓ 12:00：昼休憩 ↓ 13:00：定期的な案件を対応 ↓ 15:00：当日中に対応が必要な案件を対応 ↓ 18:00：退勤 【 業務の流れ 】 ＜受注業務＞ 既存のお客様からの輸送見積・ご依頼への回答。 ▼ ＜手配業務＞ 社内専用システムにて輸送ルートを検索し、輸送のお願いをする協力会社を選定。 ▼ ＜発注業務＞ 協力会社へ輸送の依頼内容をお伝えし、目的地への到着を確認したら輸送は完了。 ―――――――――― ◎入社後の流れについて ―――――――――― ※詳しい入社後の流れは「福利厚生」欄の下をチェック！ 入社後は、あなたの成長スピードに合わせてステップアップをしていきます。 物流事務や配車業務の経験をお持ちの方は、即戦力として歓迎！ ご経験を活かしながら、業務改善や効率化にも挑戦！会社と共に成長できる環境です。 当社は、結婚・育児・介護など、ライフステージの変化があっても安心の環境づくりを大切にしています。 無理な転勤はなく、全国各地の拠点でキャリアを築ける仕組みを整備。 さらに、拠点間のつながりを深める社内イベントや交流の場も充実しています。 「長く安心して働きたい」そんなあなたをお待ちしています。 （業務変更の範囲：会社の定める業務）
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- 【仙台／苫小牧／東京の3拠点で同時募集／U・Iターン歓迎／マイカー通勤可】 ■輸送事業部 仙台センター（仙台支店） 宮城県仙台市宮城野区蒲生4丁目1-3 アクセス：JR仙石線「中野栄駅」より車で約10分 ■輸送事業部 苫小牧センター（苫小牧支店） 北海道苫小牧市元中野町4丁目13-15 アクセス：JR室蘭本線・日高本線「苫小牧駅」より車で約5分 ■東京営業所（新宿：出向地同時募集） 東京都中央区日本橋2-15-3 平和不動産日本橋ビル3F 勤務地最寄駅：各線「日本橋駅」 ・変更の範囲：会社の定める就業場所 ※受動喫煙対策：あり
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- 月給22万5000円～45万円＋賞与年2回、別途決算賞与（※業績による） ※残業代は別途全額支給 ※上記月給には各地域手当を含む ★明確な評価制度があります★ 【未経験からでもステップアップできる環境】 ・日々の頑張りが評価されづらい…。 ・年功序列の風土で給与が上がりにくい…。 バックオフィスならでは従業員の声が制度になりました。 弊社では、評価制度を実施しています。 上司と一緒に個々に合わせた目標を設定。明確な基準があるため「昇給」「昇格」も公平公正に評価！
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設立 1990年
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従業員数
3,180名
- 平均年齢 42.0歳
求人情報 全61件
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ITエンジニア／ブランク・年齢不問／在宅可／ホワイト企業認定
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- ※Pickup!ページもぜひご覧ください。 《Web面接1回！面接当日や翌日の内定も◎》 月4000件以上の案件の中から、「実務未経験でもできる案件からやりたい」「将来はリモートで働きたい」など要望や将来像を聞いて、今必要かつ希望通りの働き方が叶う案件をご紹介。最短1週間で参画可能です。 《サポート体制も充実》 現場の悩み相談はもちろんキャリア相談や心身のケアも充実。営業だけでなく、国家資格を持つキャリアカウンセラーや相談専用窓口も活用OK！ 定期面談に加えて、急ぎの相談の時は最短で現場へ伺い、迅速にヒアリングを行います。 《案件事例》 以下は一例です ■オープン・Web系 生産管理ほか業務系システム開発、ECサイト構築、地図アプリ開発、SEM画像解析用Webアプリ開発 ＜環境／言語＞ Java,C#,VB,VB.NET,ASP,HTML,CSS,PHP, JavaScript,PL/SQL,Unity,Python,Ruby, Swift,jQuery,SQL,Objective-C,SAP,ABAP, TypeScript、Vue.js、Angular ■制御・組込み系 車載機器制御、デジタル家電組込み、通信端末制御システム、医療機器制御システム、ドローン開発 ＜環境／言語＞ C,C++,C# ■汎用系 金融系、保険系、社内基幹、公共機関システム ＜環境／言語＞ COBOL,PL/1,RPG,Db2 ■インフラ系 官公庁向けのサーバーネットワーク設計・構築／クラウド・仮想環境構築／DBチューニング業務 ＜環境／言語＞ AWS,Azure,Hyper-V,VMware,Cisco,YAMAHA, Juniper,Windows Server,Linux,Oracle ■その他 サーバー・ネットワーク運用監視／ヘルプデスク／RPAツール／VBAなど 主要取引先（順不同・敬称略） 官公庁：国土交通省／総務省／経済産業省／厚生労働省 など 民間企業：キヤノンITソリューションズ株式会社／KDDI株式会社／日本電気株式会社 など ※入社後の職種変更なし
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- 【スキルによりフルリモート可】全国のプロジェクト先 ★転勤なし ★希望を尊重して配属 ★受動喫煙対策有 ★テレワーク一部導入有 ■本社／東京 千代田区／秋葉原駅より徒歩1分 ■本店／大阪 大阪市／心斎橋駅より徒歩4分 ■北海道 札幌市／大通駅より徒歩5分 函館市／市役所前駅より徒歩1分 ■宮城 仙台市／仙台駅より徒歩1分 ■福島 郡山市／郡山駅より徒歩2分 ■神奈川 横浜市／横浜駅より徒歩5分 ■新潟 新潟市／新潟駅より電車で11分＋徒歩3分 ■愛知 名古屋市／栄駅より徒歩1分 ■石川 金沢市／金沢駅より徒歩14分 ■京都 京都市／四条駅より徒歩1分 ■兵庫 神戸市／三ノ宮駅より徒歩3分 ■広島 広島市／紙屋町東駅より徒歩1分 ■福岡 博多区／博多駅より徒歩5分 北九州市／小倉駅より徒歩4分 ■大分 大分市／大分駅より徒歩7分 ■沖縄 那覇市／県庁前駅より徒歩3分
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- 【年収例】 ◆年収520万円（月収40万円）39歳／汎用系PG ◆年収663万円（月収51万円）46歳／制御組込系SE ◆年収760万円（月収58万円）55歳／Web・オープン系SE ◆年収845万円（月収65万円）61歳／クラウド構築SE 【経験1年以上】 月給31万円～／東京・横浜・大阪・兵庫 月給30万円～／札幌・福岡・北九州・沖縄 月給29万円～／名古屋 月給28万円～／仙台・新潟・広島 【経験1年未満】 月給30万円～／東京・横浜 月給29万円～／大阪・兵庫 月給28万円～／名古屋 月給27万円～／広島 月給26万円～／札幌 月給26.5万円～／仙台 月給26.2万円～／福岡・北九州・沖縄 月給25万円～／新潟 ※全ての職種にて固定残業代（20時間／37,900円以上）を含む。超過分は別途支給。 ※経験・スキル・前職給与を踏まえて決定。 ★前職比で年収50万～100万円UPした事例多数！ ★設計経験者は月給35万円以上、PL経験者は月給40万円以上も相談可能。 ★経験案件における役割とスキルレベルも考慮。 ★経験・スキルに応じてPL・PMの立場もお任せします。
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人材コーディネーター／未経験歓迎／企業と人の成長を支援
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- ※PickUpページもご覧ください ＼経験に関係なく、誰もが一歩を踏み出せる社会へ／ ＜自分の提案で、誰かの一歩を支える＞ 企業の課題とエンジニアの希望に向き合い、双方へ新しい選択肢を提案。経験や年齢を問わず、一人ひとりが挑戦できる場所をつくる仕事です。 ＜一人ではなく、仲間と共に挑戦する＞ 社内は殺伐とした雰囲気はなく、「ナイス！」と成功を称え、悩んだときは次の一手を一緒に考える風土。仲間と高め合い、より良い提案を追求できます。 ＜「あなただから」と頼られる存在へ＞ 企業への提案から配属後のフォローまで一貫して担当。相手の本音も引き出し、課題を解決する経験から、営業力と自ら前へ進む力を磨けます。これまでの自分を変えたい。その想いを、誰かの挑戦を支える力に変えられます。 《仕事の流れ》 ▼ニーズ獲得 ・新規クライアント開拓 ・定期訪問 ・人材ニーズのヒアリング ▼提案・成約 ニーズに合わせてご提案し、クロージング（成約手続き）を行います。 ▼アフターフォロー お客様と派遣先で就業するエンジニア（派遣スタッフ）双方をサポート。 就業状況の確認や勤務環境の調整などを行い、継続的なフォローを担当します。 《社会人経験が浅くても挑戦できる環境》 ★新人研修 2週間の集合研修で業界知識、VMVに紐づいた行動方針、営業活動に必要な知識・提案手法をイチから学べます。 ★OJT（実践研修） 必ず教育担当の先輩が付いているため、相談相手が明確。教育担当の先輩がつかまらなくても、チームの先輩に相談ができるので“業務が止まる”心配なし！ ★3～6か月で独り立ち 独り立ち後も困ったときには、先輩や上司に相談できる環境があります。 《提案力を磨ける研修制度》 「提案力を向上させる方法」や「AIとのテレアポ／商談ロープレ」など営業活動に必要なスキルを身につけられる制度を整備。業務時間内に講座が開催されて、自分のタイミングで受講できます。 ※詳細は当ページ下部「CAL大学」「CAL図書館」参照
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- 【全国募集／配属先は100％考慮／転勤なしの働き方もOK】 ◎U・Iターン歓迎 ◎転勤なしの地域限定採用もOK ◎全国の拠点への転勤希望にも柔軟に対応 ■札幌オフィス 北海道札幌市中央区南2条西2-10-1札幌22スクエア12階 ■仙台オフィス 宮城県仙台市宮城野区榴岡1-3-1ヨドバシ仙台第1ビル9階 ■横浜オフィス 神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-23-2TSプラザビルディング10階 ■本社／東京オフィス 東京都千代田区神田相生町1秋葉原フコク生命ビル5F ■名古屋オフィス 愛知県名古屋市中区栄4-1-1中日ビル21階 ■本店／大阪オフィス 大阪府大阪市中央区南船場4-4-21 TODABUILDING心斎橋12階 ■広島オフィス 広島県広島市中区紙屋町1-2-27 大同生命広島ビル3階 ■福岡オフィス 福岡県福岡市博多区博多駅前3-27-22ガーデン博多駅前ビル3階 ■北九州オフィス 福岡県北九州市小倉北区浅野2-14-2 小倉興産16号館 12階 ◎受動喫煙対策あり：屋内禁煙
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- 【東京・横浜エリア】 月給28万円～50万円（＋インセンティブ） ・固定残業代（月40時間分）6万6700円～11万9100円を含む 【大阪エリア】 月給26万円～50万円（＋インセンティブ） ・固定残業代（月40時間分）6万2000円～11万9100円を含む 【愛知エリア】 月給25万5000円～50万円（＋インセンティブ） ・固定残業代（月40時間分）6万800円～11万9100円を含む 【その他エリア】 月給25万円～50万円（＋インセンティブ） ・固定残業代（月40時間分）5万9600円～11万9100円を含む ※固定残業代は残業の有無にかかわらず支給。 ※月40時間超過分は別途支給。 ＼月給はスキル・経験を考慮して決定／ ★業界経験者は月給30万円以上でスタート可能！ 《早期キャリアUP可能！》 ★2年目で主任へ昇格した実績あり！ 頑張りを正当に評価する仕組みがあります。 《失敗しても”前向きな挑戦”であれば評価は◎》 売上だけで評価は決まりません。 VALUEやMISSIONが設定されているため、“どんな行動が評価されるのか”が明確に言語化されています。
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設立 1987年
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従業員数
80名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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留学経験を活かす進路カウンセラー／未経験歓迎／連休取得可
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- ＼POINT／ ◎留学経験や国際系学部での学びを活かせる ◎生徒に寄り添い一緒に成長できる ◎上智・早慶など国際系の難関大学における合格実績多数 ◎残業少なめ／住宅手当・家族手当あり ◎勤続1年以上のスタッフは、年1回、1週間程度の留学先視察同行のチャンスあり ＜具体的な業務内容＞ 〇進路相談 希望に合った進学先の選定や、勉強プランのアドバイス、手続きのサポートなど 〇受験対策 生徒たちを対象に志望校のカウンセリングやカリキュラムのアドバイス ※授業は専任講師が実施いたします 〇スクール運営 校舎管理や生徒・講師のスケジュール管理、保護者面談や本部との連絡、得意先の高校・大学への広報活動などスクール運営全般 〇営業活動 高校生、大学生及び保護者の方々に対する、大学受験及び海外留学のプログラム・資格試験対策講座のご提案 〇広報 学校見学や相談会にて、学生や保護者の方々への当校の特徴のご案内や、広報活動（YouTubeやSNSの活用など）の企画や運営 ＜入社後の流れ＞ 入社後2カ月間、1週間に1回くらいのペースで指導員がいる校舎に出向き、基礎研修を受けます。 【1】基礎知識編 ・留学の概要（出願時期など） ・大学の一般入試、総合型選抜についてなど 【2】コース知識編 ・トフルゼミナールでできることなど 【3】事務作業編 ・見積書作成など 基礎研修の後は、現場でのOJTを中心として、逐次先輩たちから学んでいきます。
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- 【転勤なし／希望勤務地考慮】★関東（立川、調布、横浜、藤沢）関西（大阪、神戸、京都）で積極採用中★ ■勤務地： 東京都／神奈川県／大阪府／兵庫県／京都府／千葉県／埼玉県のいずれかの校舎 ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策あり ＼勤務地詳細は下記よりご確認下さい！／
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- 月給20万円～40万円 ※経験・能力を考慮し、当社規定により優遇いたします。 ＼キャリアアップ例／ ▼所長 ▼エリアマネージャー ▼プロジェクトマネージャー ◆進路カウンセラーのスペシャリストとしてスキルを磨く道やスクール全体の運営に携わるゼネラリストとしての道も。それぞれの適性に合わせて選択可能です。
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設立 1958年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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製造スタッフ（組立・検査・梱包等）／基本定時／年休124日
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- 【仕事の流れ】★がついた部分を担当 図面作成（設計が担当）／CADソフトなどを使い設計が作成 ↓ コイル製造（機械オペレーターが担当）／トランスで重要なコイルの部分を機械オペレーターが作ります ↓ ★組み立て（ここから製造スタッフが担当！）／出来上がったコイルとその他部品（コア）を組み立てます ↓ ★検査・梱包・出荷 ＊＊ 【教育体制】 初日は会社の組織体制、システムなど基本的なことを社長から教えていきます。その後は配属先にて先輩がOJT研修を実施します。 今回製造いただくのは特殊なモノなので、過去に扱った経験がある人はなかなかいないと思います。イチから一緒に進めて行きますので少しずつ学んでいきましょう！ ゆくゆくは、チームの中心を担うリーダーとしてのご活躍も期待しています！ ＊＊ 【オートメーション化も計画中】 これまでの製造工程は、現場スタッフによる手作業がメインでした。生産性や品質の向上を推し進めたい一方、人の手では限界があります。そこで検討しているのが、オートメーション化。もちろん、いくつかは既に導入済みですが、費用対効果を見ながらもっと導入していきたいと考えています。 どんな機械を導入すれば、もっと効率良く、品質の高い製品を製造できるかを一緒に考えてもらえる方だと嬉しいです！ ＊＊ 【働きやすさも最先端！DX化も推進中】 ■ファイリングシステム 各社員が持つノウハウや知識をデータベースとして蓄積。仕事に必要な大抵の情報はこれで補完できます ■情報共有ツール 各社員の日報や稟議書などを誰でも自由に閲覧できます ＊＊ 【『製造スタッフ』から広がるキャリア！】 働くうちに「別の仕事にも挑戦してみたい」と思ったときは、新たな道を選ぶことも可能。ものづくりに興味が湧いたり、今までのご経験を活かしたいと感じたときは、機械設計などの技術職へもキャリアチェンジができます。
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- 《転勤なし》 《U・Iターン歓迎》 大阪府富田林市若松町東3丁目1番12号（富田林企業団地内） ／近鉄「富田林」駅より徒歩18分 ☆転勤がないので、好きな街・富田林でずっと働けます。 マイカー通勤もOKです。
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- 月給25万円以上＋諸手当＋賞与年2回＋決算賞与（業績による／2024年度支給あり） ※年齢・能力・経験等を考慮の上 当社規定により決定します ※試用期間3ヵ月あり（待遇は変わりません）
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設立 1985年
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従業員数
587名
- 平均年齢 -
求人情報 全3件
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物流企業の労務担当／土日祝休／残業少／業務拡大中の成長企業
- NEW
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- 人事部の一員として、給与・労務担当をお任せします。 複数名で業務を分担しているため、分からないことは確認しながら進められる環境です。 【◎具体的には…】 ■給与の計算 ■勤怠の管理 ■入退社手続き ■有期雇用者の契約更新管理 ■社会保険手続き など ※人事労務管理システム「jinjer」を導入し、業務の効率化を行っています。 【◎入社後は…】 これまでのスキルに合わせ、決められた業務をお任せしていきます。 業務の流れを先輩社員から学び、段階的に引き継いで慣れていく流れです。 気さくなメンバーが多く、日々の業務の中で不明点があればすぐに相談できる体制が整っているため、安心して取り組めます。 【◎キャリアパス】 当社では個人・チーム共に明確な評価基準があり、頑張りや成長が正当に評価・還元されます。 「まずは担当業務を完璧に」「ゆくゆくは制度改善のアイデアを出したい」など、あなたの意欲次第で多彩なキャリアを描けます。
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- 【転勤なし／大手町駅直結でアクセス良好！】 東京都千代田区大手町2-2-1 新大手町ビル4F └「大手町駅」直結 └「東京駅」から徒歩5分 ※受動喫煙対策：屋外喫煙所あり
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- 月給27万円～36万円 ※経験・スキル、前職給与などを考慮の上で決定します。 ※残業代は別途全額支給します。
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設立 1961年
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従業員数
25名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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老舗海苔店のルート営業／未経験歓迎／土日祝休み／ノルマなし
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- ◆注文内容の確認 ◆商品のピッキング作業 ◆社用車（軽バン）での配送 ◆事務作業（受注データの管理など） まずは注文いただいた商品を正確に届け、 明るく気持ちよく接することからスタート。 ただ商品を運ぶだけではなく、 やり取りを通じてお客様との信頼を積み重ねていきます。 ＜担当エリアについて＞ 千日前以北や北新地を含むエリアです。 北新地の高級寿司店をはじめ、 河幸と長年お付き合いのあるお客様が中心です。 ◎営業ノルマはありません ＝＝＝＝ 【ある1日の流れ】 ◆出社・朝礼／注文・配送先・数量を確認 ▼ ◆午前：ピッキング・積み込み ▼ ◆日中：ルート配送（1日10～15件） ※自分のタイミングで休憩も取ります ▼ ◆夕方：帰社／受注内容整理・翌日の準備 ▼ ◆業務整理後に退勤 ◎18時前には退勤する日がほとんどです ＝＝＝＝ 【入社から独り立ちまで】 --------------------------- 入社初日は商品や業務の基礎を学びます。 その後は、先輩の配送への同行を通じて実務をスタート。 お客様への挨拶、道順、納品方法、段取りなどを習得します。 業務への慣れ具合を見ながら、徐々に担当を引き継いでいきます。 ◎過去には2週間で独り立ちした先輩もいます 【配送の先に広がるキャリア】 -------------------------------- 最初から専門知識や営業スキルがある必要はありません。 経験を重ねる中で、お客様ごとのこだわりや仕事の奥深さも見えてきます。 将来は、配送で培った信頼を土台に商品提案や新規開拓にも挑戦可能。 営業部門の次代を担う存在へと、一歩一歩成長していけます。 ◎新規開拓の実績などは昇給や賞与にも反映！
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- ＜転勤なし／住宅手当も支給！＞ 株式会社河幸 大阪営業所 大阪市浪速区恵美須西3-3-32 ◎U・Iターン歓迎 【アクセス】 ◆JR・南海「新今宮駅」から徒歩約5分 ◆大阪メトロ「動物園前駅」から徒歩約5分
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- ◆月給22万～28万円＋各種手当＋賞与（年2回） ※ご経験や年齢を考慮の上で優遇します ・試用期間3ヶ月（条件・待遇に変動なし）
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設立 1960年
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従業員数
110名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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スイーツ等の「器」を提案する営業／未経験歓迎／年休126日
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- 製菓・製パンメーカーや洋菓子店と、取引のある代理店へのルート営業をお任せします。 ＼当社の紙容器は、身近なあの商品にも使われています／ ★全国展開するスイーツショップ、ベーカリーで使用されるカップ ★メディアで紹介される話題のスイーツのカップ ★世界的コーヒーチェーンのフードメニューの台紙 など ー【具体的には】ー ▼お客様からの問い合わせ ▼ヒアリングをもとに最適な商品を提案 ▼見積作成・サンプル手配・納期調整 ▼別注品は社内の企画部と連携しながら提案 ▼その他、新商品が販売された際には、お客様へご案内をします！ 飛び込み・テレアポはなし。お客様の方から「天満さんに相談したい」と声をかけてもらえることがほとんどなので、無理な売り込みは不要。自分のペースで、丁寧にお客様と向き合えます。 ー【入社後の流れ】ー ▼まずはじっくりOJT（入社～6カ月） 先輩に同行しながら、営業の流れや商品知識を少しずつ習得。疑問もその場で聞けるので、不安なく着実に知識や営業ノウハウを身に付けられます。 ▼工場研修（1週間程度） 繁忙期を避けたタイミングで、自社工場の製造業務を経験していただきます。 作る現場を知ることで、お客様への提案がぐっとスムーズになります。 ▼担当顧客を持つ（入社6カ月を目安に） 長くお付き合いのあるお客様なので、新人であるあなたにも皆さん温かく接してくれます！ ★デザインや素材をイチから考える、別注品の提案も！★ 「自社ロゴを入れたい」「商品に合う容器をゼロからつくりたい」―― 時にはお客様のオーダーに合わせて 社内の企画部と連携し、別注品の提案にも携われます。 ◆ ◆ ◆ ー【営業デビューにぴったりな理由】ー 「スイーツやパンが好き」「身近な商品に関わりたい」――そんな想いで入社した先輩が多く活躍しています♪ 提案内容は素材・サイズ・デザインがメインとシンプル。専門知識は入社後少しずつ覚えていけば大丈夫。営業が初めての方でも自然と馴染んでいける仕事です！
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- 【転勤なし・「谷町六丁目駅」より徒歩7分】 本社／大阪府大阪市天王寺区上本町3-2-15 大写ビル6F （アクセス） ・Osaka Metro各線「谷町六丁目駅」より徒歩7分 ・近鉄線「大阪上本町駅」より徒歩10分 ※受動喫煙対策実施
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- 月給22万円～月給26万円＋賞与年2回＋諸手当 ※経験・年齢・資格など考慮し優遇いたします
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設立 1960年
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従業員数
85名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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法人ルート営業／未経験歓迎／土日祝休み／残業月20h未満
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- ◎ 具体的には？ ━━━━━━━━ ── 扱う商材 照明器具やスイッチといった資材や、AI、IoT関連の機器、家電製品など「電気」に関するあらゆるモノが商材。 パナソニック、三菱電機、ダイキンの代理店として、一流メーカーのものを扱っています！ ── 提案するお客様 各拠点のエリア内にある、電気工事会社様がメインです。 住宅やビル、商業施設で工事を行うにあたって、当社が納入した資材や機器を使います。 ── 仕事の流れ ■担当しているお客様先へ定期的に訪問 毎週の訪問から月ごとの訪問など、頻度はさまざまです。 ■ニーズをヒアリング・新製品の紹介 「来週、ケーブルとスイッチ持ってきて！」という明確な注文から、「今度こんな工事があって、どの機器を使おうか悩んでいる」という相談まで、幅広く対応します。 ■メーカーへの発注や調整、納入 自社で在庫があるものは納期に合わせて納入します。 状況によって、メーカーに仕様を確認したり、メーカーの担当者とお客様先へ訪問し、パッケージで提案したりすることもあります。 ◎ 入社後の流れ ━━━━━━━━ 業界未経験はもちろん、営業未経験の方も安心してデビューできる体制を整えています！ ▼入社時研修あり！ 数日間の研修で商品や業界の知識など基礎を学びます。 ▼先輩のサポート（3カ月～半年程度） 営業活動への同行や商品の納入、事務作業などを手伝いながら、進め方や製品の種類・用途を覚えていきます！ ▼お客様を担当（半年程度） 最初は3～4社程度からお任せ。お客様からの紹介や、お問い合わせなどで新規のお客様も増えてきて、徐々に売上も上がっていきます！（飛び込み営業などはありません！）
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- 【転居を伴う転勤なし／大阪市・堺市のいずれかで勤務】 下記のいずれかの拠点で勤務いただきます。 居住地や希望等を考慮して決定します。 ■本社：大阪府大阪市浪速区幸町3-5-15 ・JR大阪環状線「大正駅」徒歩7分 ・Osaka Metro千日前線「桜川駅」徒歩5分 ■堺支店：大阪府堺市堺区九間町西1-2-16 ・南海本線「七道駅」徒歩10分 ■平野支店：大阪府大阪市平野区背戸口1-19-9 ・Osaka Metro谷町線「平野駅」徒歩7分 ■八尾支店／大阪府八尾市山城町2-4-23 ・近鉄大阪線「近鉄八尾駅」徒歩6分 ※受動喫煙対策あり：屋内禁煙
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- 月給27万円～30万円＋各種手当 ※スキル・経験・能力を踏まえて決定します。 ※上記には固定残業代（月25時間分／4万5000円～6万円以上）を含みます。超過分は別途支給します。
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設立 1980年
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従業員数
1,833名
- 平均年齢 44.0歳
求人情報 全3件
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ヘルプデスク・保守／年休126日／残業少／SD000115
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- ＼＼POINT！／／ ＞＞★ヘルプデスクの経験がなくてもOK！ 各トラブルに対応するマニュアルを完備。さらに、3～5名のチームで案件に対応するため、分からないこともすぐに相談できる環境です。 ＞＞★残業が発生しにくい環境 サポート対応の時間帯があらかじめ決まっており、業務の区切りが明確。 計画的に仕事を進められます。 ……………… 仕事内容 ……………… 以下の2つの業務を、ご経験やスキルに応じて担当いただきます。 ■ITヘルプデスク業務 運用サポートやトラブル対応など、 医療・金融・空港関連をはじめとする法人向けITヘルプデスク業務を担当します。 ■インフラエンジニア業務 サーバー・ネットワークなどのインフラシステムが安定して稼働するよう、 日常的な監視やメンテナンスを中心とした運用・保守を担当します。 今やITは、プライベートや仕事などありとあらゆる場所で活用され、私たちの生活になくてはならないもの。 コミュニケーションスキルも活かしながら、 「人のために、何かしたい」という気持ちが、課題解決につながる仕事です。 【具体的な案件例】 ・地方自治体の職員向けMicrosoft 365ヘルプデスク ・富士通グループでの法人顧客向けヘルプデスク ・空港常駐でのヘルプデスク業務 ・クラウドサービスを活用したネットワーク・サーバーの構築および保守 ・通信キャリア向けネットワーク・サーバーの運用・保守業務 など 【その他、ヘルスケア領域業務】 ・電子カルテなどの業務システムの操作案内やトラブル対応 ・パスワードのリセット作業 ・電子カルテマスター更新作業 ・サーバー稼働状況チェック作業 など …………………………………… ほかにもさまざまな魅力！ …………………………………… 【IT・インフラ系資格の取得を推奨】 資格取得時には、時間外手当もしっかり支給！ さらに、資格取得費用の支援や学習用教材の貸出など、学びを後押しする体制を整えています。それぞれが思い描くキャリアを大切にしながら、日々スキルアップに取り組んでいます。
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- ＼一都三県（東京・神奈川・千葉・埼玉）で増員募集！／ ※または当社オフィスにて勤務いただきます ＜勤務地例＞ 東京都23区内、神奈川県、千葉県、埼玉県 ※U・Iターン歓迎 ※勤務地は希望を考慮します ※受動喫煙対策あり ※当面はございませんが、将来的な転勤の可能性がございます。 入社3年目以降を目安に、スキル習得状況や今後のキャリアビジョンを面談で確認しながら、慎重に検討・決定していきますのでご安心ください。 ■武蔵小杉オフィス 神奈川県川崎市中原区小杉町1-403 武蔵小杉タワープレイス3階 ＜交通＞ 勤務地により異なります。
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- 【経験者】月給25万円～28万4000円＋賞与年2回 ※残業代は別途全額支給いたします 【未経験者】月給22万円～26万円＋賞与年2回 ※残業代は別途全額支給いたします ※いずれの場合も、年齢・経験・能力等を考慮し、決定します
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設立 1983年
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従業員数
2,174名
- 平均年齢 37.0歳
求人情報 全6件
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店舗運営スタッフ／未経験歓迎／賞与4カ月／家族手当・連休あり
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- ◎売る商品・価格・売場づくりまで、現場に大きな裁量あり！ ◎「自分が考えた商品」が人気商品になることも！ ◎ 入社時想定年収400万円～550万円 ◎賞与年2回／昨年度実績4カ月分 ◎年3回の3連休＋勤続年数に応じた5連休制度あり 【★配属部門】※ご希望を伺ったうえで選考を進めさせていただきます。 ＝＝＝＝＝＝＝ ■青果チーム ■鮮魚チーム ■精肉チーム ■デリカベーカリーチーム ■グロッサリーチーム ■チェッカーチーム 【★業務内容詳細】 ＝＝＝＝＝＝＝ 入社後は、まずは先輩のサポートを受けながら基礎的な業務からスタートします！ 段階を踏んでお任せしていくので、未経験の方も安心です。 ■商品の陳列や売場づくり、接客対応 ■商品加工(生鮮部門のみ) ■商品の売れ行きを確認し、品揃えや陳列方法を改善 ■季節や地域のニーズに合わせた商品・売場を企画 ■POPや販促物を活用した売場づくり ■お客様の声をもとにした商品・サービスの改善 ▽慣れてきたら… ・商品の仕入れ・価格の調整 ・部門の売上目標達成に向けた戦略立案、実行 ・店舗スタッフの指導及び育成 など ◆◇ 自分たちで考えて売る ◇◆ クックマートでは、売場に並べる商品や価格、陳列方法などについて、現場が大きな裁量を持っています。 「この商品、今のお客様に喜ばれそう」 「この商品とこの商品を組み合わせて提案してみよう」 「もっと売れる売場に変えてみよう」 自分が考えた商品や売場が、お客様に喜ばれ、売上につながる。 その手応えを直接感じられるのが、クックマートで働く面白さです。 ◆◇ 頑張りを見てくれている環境 ◇◆ 一般社員と店長など、役職の壁なく距離が近いのも当社の魅力の一つ。 店長や副社長などであっても「○○さん」と名前で呼び合う文化があり、全員で協力し合って店舗を運営しています。 また、他部門の役職者とも垣根がないため、他部門のマネージャーが頑張りを見て褒めてくれるということも珍しくありません。
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- 【新店舗オープン／マイカー・自転車通勤OK／従業員専用駐車場あり】★転居を伴う転勤なし 静岡県、愛知県のいずれかの店舗で勤務 【静岡県】 ＜浜松市＞ ■上西店（2026年9月NEW OPEN） 静岡県浜松市中央区上西町906 オープニングスタッフとして活躍できます◎ ■雄踏店 静岡県浜松市中央区雄踏市2丁目11-1 ■佐鳴湖南店 静岡県浜松市中央区入野町8943 ■可美店 静岡県浜松市中央区増楽町655 ＜湖西市＞ ■浜名湖西店 静岡県湖西市新居町中之郷あけぼの4040 【愛知県】 ＜豊橋市＞ ■ユーアイ店 愛知県豊橋市弥生町字東豊和123 ■牛川店 愛知県豊橋市牛川通1丁目15番地2 ■東脇店 愛知県豊橋市東脇3丁目13-3 ■飯村店 愛知県豊橋市飯村北4丁目12-5 ＜豊川市＞ ■本野町店 愛知県豊川市本野町東浦25-5 ■一宮店 愛知県豊川市一宮町泉33 ■国府店 愛知県豊川市森1丁目145 ■諏訪店 愛知県豊川市萩山町2丁目7 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
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- 月給21万800円～29万8400円（一律手当含む） ※年齢・経験・能力などを考慮のうえ決定 ※上記は入社時の一般担当職を想定した給与レンジとなります
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設立 1977年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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インターホンの設置スタッフ／未経験歓迎／賞与実績4カ月分
- NEW
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- インターホンや鍵、電気通信設備、消防設備など、マンション設備の設置・交換を手がける当社。 あなたには、作業スタッフとして設備の取り付け作業をお任せします。 ◎まずは簡単な作業からスタート！ …… 資格なしでできる玄関のインターホン交換から始めます。 最初から難しい作業をお任せすることはありません。 まずは手のひらサイズのインターホンを使って、基本作業を覚えましょう。 ▼カバーを取り外す ▼ネジをゆるめる ▼配線コードをつなぐ ▼カバーを固定して取り付ける 工程はシンプルなので、何時間か作業すればひと通りできるようになります。 慣れてきたら室内のインターホンの設置など、少しずつできる作業を増やしていきましょう！ ◎当社のPOINT …… 【細かい作業中心×力仕事なし】 インターホンや鍵などの設備を扱うため、細かな手作業が中心。 力仕事はほとんどなく、女性スタッフの採用実績もあります。 【安定性×働きやすさ】 ★現場への直行直帰OK！ ★エリアは東京23区＋埼玉・神奈川など関東圏のため、遠方への出張はありません 大手のインターホン・鍵メーカーやマンション管理会社と直接取引する当社。 担当するのは「マンションの全世帯分を交換する」といった、計画的なリニューアルが中心です。 【電気工事士などの資格取得も手厚くサポート！】 ★講習会の費用は会社が全額負担 ★社内での勉強時間も確保 ★取得後は毎月資格手当を支給 ★資格取得のお祝い金もあり 入社1年ほどで電気工事士の資格を取得して活躍している先輩も多数。 将来も必要とされ続ける技術を身につけられます！
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- 【転勤なし／現場への直行直帰OK】 東京都新宿区高田馬場1-3-10 ＜アクセス＞ ■東京メトロ 副都心線「西早稲田駅」徒歩3分 ■JR・東京メトロ 各線「高田馬場駅」徒歩6分 ■都電 荒川線「面影橋駅」徒歩10分 ※受動喫煙対策あり（オフィス禁煙）
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- 【未経験者】月給27万円～ 【経験者】月給30万円～50万円 ※時間外手当は別途支給 ★電気工事士資格や実務経験をお持ちの方は経験者給与でお迎えします！ ★給与は経験やスキルを考慮の上決定いたします ◎多くの先輩が収入アップを実現しています！ …… 【年収例】 元飲食店スタッフ（入社2年） 前職年収280万円→年収500万円で活躍中 ★年収220万円アップ！
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設立 1960年
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従業員数
735名
- 平均年齢 37.7歳
求人情報 全4件
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現場監督／賞与4カ月分／定着率96％／完全週休2日制／残業少
- NEW
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- ＼POINT！／ ◆施工期間は半日～3・4日程度！ ◆泊りがけの出張なし！1時間以内で訪問できる現場を担当 ◆協力会社さんとは関係性良好 ◆残業平均月15H程度 ◆30歳年収例533万円！ 【 仕事内容 】 ━━━… ジョーシン各店内の『Joshinまごころリフォーム』店内販売コーナーにて受注した、キッチン・お風呂・トイレ・洗面台など水回りリフォーム案件の施工管理(現場監督)をお任せ。 ＜施工の流れ＞ ▽ご挨拶 ┗営業担当と共にお客様宅を訪問し、施工の詳細を確認 ★施工期間は半日～3・4日程度＆訪問先は1時間以内！ ▽工事の手配 ┗作業内容に合わせ、工事協力会社へ工事を依頼 ★長年付き合いがある会社さんばかりで安心♪ ▽作業の引継ぎ ┗工事協力会社と共にお客様宅を訪問 お客様のご要望を聞き、営業担当・工事協力会社と調整しながら、作業を引き継ぎます。 ★個人宅リフォームのため、天候に左右されにくく、工期も安定しています。 ▽施工完了！ ┗お客様に確認いただき、お引き渡し 【 スキルを磨ける環境 】 ━━━… 【導入研修】 入社後は、数日間の研修にご参加いただきます。 本社および自社技術研修施設にて、当社における施工のノウハウを身につけていただきます！ ＜充実のカリキュラム＞ ◎業務運用フロー ◎水回りリフォーム等に関する工事仕様 ◎太陽光発電、電気工事の基礎知識 ◎顧客管理するための社内システム ◎帳票の流れなど事務業務 ◎当社の取り組みと業務組織 など、「リフォーム施工の経験がない…」という方も、安心して技術を習得可能！ ★導入研修後、各サービスセンターに配属★ 特に経験の浅い方は、先輩がマンツーマンで指導を行います！ 経験者の方でも、リフォーム施工の勝手や自社システムの操作など、困ったときはいつでも周りに相談できます。
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- 【希望を考慮し決定】関西・東海・関東・北信越の各サービスセンター 【関西エリア】大阪／京都／兵庫／奈良／和歌山／滋賀 【関西以外のエリア】東京／神奈川／埼玉／千葉／愛知／三重／新潟／富山／石川 ※敷地内全面禁煙
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- 月給23万円～33万円＋各種手当＋賞与年2回 ★お持ちの経験を考慮して決定します！ ★建築士／建築施工管理技士の有資格者には特別手当を支給！ ＜月給例＞ 月給43万円／35歳（配偶者＋子2人） 月給34万円／30歳（配偶者＋子2人） 【ここに注目】 「面接時に応募者の給与例をお伝えしています！」 弊社では、面接の際に具体的な給与例をご提示することで、応募者の皆様がより明確なキャリアビジョンを描ける よう努めております。あなたのスキルや経験に応じた給与例をお伝えすることで、ご安心いただける就職活動をサ ポートします。
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設立 2002年
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従業員数
70名
- 平均年齢 37.0歳
求人情報 全1件
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タワークレーンの整備／未経験歓迎／17時半退社／賞与年3回
- 締切間近
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- 【街づくりを支える、巨大機械の整備】 ビルなどの建設現場で使われるタワークレーンや工事用エレベーターを、安全に稼働できる状態へ整える仕事です。自分が点検・修理した機械が街づくりを支える、魅力のある仕事です！ ＜具体的には？＞ ・機材の積込み・積みおろし ・返却されたクレーンの整備（修理や動作確認） ・出荷準備 ・出荷後の点検・修理作業 など 「返却された機材を確認する→点検・修理する→動作を確認する→次の現場へ送り出す」という流れで、タワークレーンなどの安全な稼働を支えます！ ◆負担も最小限！ すべてのパーツをフォークリフトや門型クレーンで運ぶため、重いものを手で持って移動させる作業は発生しません。 【未経験から段階的に成長】 最初は先輩のサポートから始め、工具・測定器の名称と正しい使い方、タワークレーンの部品の名称・役割を学びます。作業は基本的に2人1組です！ ■入社～3カ月目：玉掛け・フォークリフト・クレーン資格を取得。 ■1年目：指示のもとで基本整備、整備記録の作成、現場修理への同行を経験。 ■2年目：電気・油圧・機械の基礎を身につけ、小型機の整備・修理を担当。 ■3年目：小型・中型機を整備。故障原因の特定・修理、現場への説明、後輩への技術指導、整備工程・作業時間の管理を担うリーダーを目指します。 【生活リズムを守りやすい】 現場からの急な呼び出しは基本的になく、夜勤もありません。平均残業時間は月10時間以下で、17時30分の定時退社が基本です。家族や自分時間を大切にできます！ 【働きやすさも整備】 2026年に食事補助制度・借上げ社宅制度を導入。社員の声をもとに、利用しやすい制度づくりを進めています！ （より働きやすい環境を目指し、来年度から年間休日115日へ増加予定です！）
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- 【転勤なし／マイカー通勤OK】 兵庫県神戸市西区平野町印路887 ＜アクセス＞ 大久保ICより車で10分 玉津ICより車で15分 JR大久保駅より車で20分 ☆U・Iターン歓迎！（遠方の方には社宅をご用意♪） ■受動喫煙対策／分煙：喫煙所あり
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- 月給23万円～25万円以上＋賞与（年2回＋決算賞与／創業以来24年間支給しています！） ※残業代は全額支給します。 ■初任給の目安 23歳⇒月給23万円 25歳⇒月給25万円 ☆整備経験などをお持ちの場合は、前職の給与を考慮いたします。 【☆ 毎年昇給あり！】 長く働き続けるほどに給与が上がっていくため、入社4～5年目になれば、月給30万円に到達することも可能です。 30代後半／年収700万円の実績も♪
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設立 1971年
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従業員数
23名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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法人ルート営業／完全週休2日／残業月15h／年間休日126日
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- 担当顧客との信頼関係を築きながらニーズに応えていくルート営業です。 新規獲得のテレアポや飛び込み営業はありません。 目先の数字だけを追うのではなく、お客様とじっくり向き合い「どうすれば課題を解決できるか？」を考えながら提案します。 具体的には… ・担当顧客の訪問 ・ニーズの把握 ・仕様の打ち合わせ ・商品のご案内 など 【仕事のPoint】 ◆商談相手は、お取引先の購買担当や設計担当が中心 ◆1日の訪問件数は平均5～6件程度 ◆拠点ごとの裁量が大きく、スケジュール管理も個々に一任 （例：週1日は事務処理に集中し、残りの4日は訪問活動に専念 など） ◆AIを積極的に活用し、業務効率を向上 ・見積スピードの向上 ・ 提案品質の標準化 ・ 属人化の解消 ◆産業の発展に”必要不可欠”な部品などを納入 ・医療機器 ・工場の搬送ライン など ◆独自の海外ネットワークにより圧倒的価格での提案が可能 【入社後の流れ】 営業アシスタントと一緒に、受発注対応などの事務業務を経験。 社内システムの使い方や商品への理解を深めます。 ▼ 同時に、上長や先輩との営業同行もスタート。 手取り足取り教えるのではなく、自分で考える余地を持たせることで、実践を通じて知識が定着しやすい環境を整えています。 【営業として、もう一段上へ…】 国内外約700社以上のメーカーを取り扱っているため、お客様の希望する商品が見つからないときも、協力会社への依頼や代替品の提案など、さまざまな方法でニーズに応えていきます。 単に頼まれた商品を売るだけではなく、「お客様が本当に困っていることは何か？」「どの商品なら、この課題を解決できるか？」そんなことを考えながら提案することで、 ◆課題を引き出すヒアリング力 ◆最適な商品を選ぶ商品選定力 ◆相手に合わせて提案する提案力 といった、営業としての市場価値を高めるスキルが身につきます。
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- 『東海営業所（新栄町駅）』『西日本営業部（なんば駅）』『東京営業所（秋葉原駅）』の各拠点 ※勤務地は、希望や居住地を考慮のうえ決定 【東海営業所】 愛知県名古屋市中区新栄2-2-1 イノフィス5F 5-3号室 ・名古屋市営地下鉄「新栄町駅」より徒歩5分 ★栄駅から新栄町駅まで1駅（乗車時間約1分）、名古屋駅からも新栄町駅まで乗り換えなし約6分でアクセス可能！ ★事務所付近には飲食店やコンビニなど多数あり、お昼休憩にも便利！ 【西日本営業部】 大阪府大阪市浪速区元町1-2-17 フクダ不動産NAMBAビル9F（大阪本社） ・Osaka Metro「なんば」駅より徒歩5分 ・JR「JR難波」駅より徒歩5分 ・近鉄「大阪難波」駅より徒歩5分 【東京営業所】 東京都台東区浅草橋1-34-10 稲垣ビル8F ・JRまたは地下鉄「浅草橋」駅より徒歩2分 ・JR「秋葉原」駅より徒歩15分 ※アジア最大級の電子部品の展示会「ネプコンジャパン」に年数回出展しており、現地での商品PRを通じた販路拡大にも携わっていただきます ※展示会への参加や担当顧客によっては、宿泊をともなう出張が発生します
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- 月給24万円～35万円＋賞与年2回＋決算賞与あり（業績連動で支給） ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します
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