35ページ｜募集・採用情報【急募！入社まで1カ月】の求人募集がある企業一覧

山王スペース＆レンタル株式会社

日用品・雑貨（商社）

東京都中央区銀座3-10-6 マルイト銀座第3ビル

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設立 1996年
従業員数 164名
平均年齢 41.8歳

求人情報全1件

ロックフェスなどのイベント設営管理／未経験歓迎／月給28万円
- NEW
関東圏内で開催される、多種多様なイベントの設営とその取りまとめをお任せします。先輩たちもほとんどが未経験から入社して活躍中です！＼この仕事の魅力／さまざまなイベントに携われるので飽きない♪ 仕事をしながら身体も動かせるので、健康的！ ………………………… ◎具体的な仕事内容◎ ………………………… ■準備・営業担当との打ち合わせ（イベント内容・規模・必要な資材など）・作業のタイムスケジュール作成（制作進行管理）　など ■イベント前日～当日・映像機材、備品、テーブル、イスなどの搬入・セッティング・ブース、テント、ステージなどの設営・現場スタッフへの指示　など ※現場には協力会社のスタッフがいます ■イベント終了後・テーブルやイスなどの撤去・営業担当と次回案件についての打ち合わせ　など ※具体的なイベント例は、下記【◆多彩な設営実績】の項目をご覧ください！ ※現場への直行直帰がほとんどです！ …………………… ◎入社後の流れ◎ …………………… ▼入社時研修会社説明を受け、先輩と一緒にカタログを確認しながら扱うイベント・商品を学びます。 ▼OJT研修先輩社員と一緒に実際の現場を見ながら、少しずつ業務の進め方を身につけていきます。現場で必要となる装備品などは会社から支給します！最初は覚えることがたくさんありますが、先輩社員がイチから丁寧に教えますので、ご安心ください！ ………………………………… ◎成長をしっかりサポート◎ ………………………………… 階層別の研修制度や資格取得支援制度で、あなたの成長を継続的にサポート。業務を通して「マネジメント」「進行管理」のスキルも身につきます。ゆくゆくは現場を回す「司令塔」として活躍いただくチャンスも大いにあります！また、半年に1回の面談であなたの目指すキャリアについてご相談ください。会社を挙げて、理想のキャリア実現に向けて最大限サポートしていきます！

【フレックス制／現場への直行直帰OK】東京都中央区銀座3-10-6 マルイト銀座第3ビル（本社）＜アクセス＞・東京メトロ各線「銀座駅」徒歩5分・東京メトロ日比谷線・都営浅草線「東銀座駅」徒歩5分・東京メトロ有楽町線「銀座一丁目駅」徒歩8分 ★関東圏の現場への「直行直帰」がほとんどです。 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙

月給28万9000円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※上記は最下限給与です。経験・スキルを考慮の上で決定します ※時間外労働分（残業代）は別途全額支給します

東京都市開発株式会社

土地活用

東京都千代田区永田町2-17-13 東京都市開発ビル

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設立 2000年
従業員数 50名
平均年齢 -

求人情報全2件

特殊物件の仕入営業／月給40万円以上／年休120日（土日休）
- NEW
◇◆スマホからご覧いただいている方は、「Pick Up!」タブもぜひご覧ください◆◇ 【当社について】老朽化や権利の複雑化で買い手がつきにくい物件に特化した不動産会社です。一般的には買い取りが難しい土地や建物を仕入れ、価値の高い物件として生まれ変わらせる＜再生事業＞を得意としています。あなたには、不動産会社などに対し、物件の情報収集や買い取りを担う法人営業をお任せします。 …… 仕事内容 …… ■不動産会社への情報収集 ⇒当社で取り扱っている特殊な物件情報がないか、訪問・メール・電話などでこまめにヒアリングをします。 ■土地調査、資料作成 ■社内外との調整 ■売買の手続き　など＼ここがポイント！／ ☆特殊な物件を扱うため、該当する土地などの情報が手に入れば、大きなアドバンテージを持って買取の提案をすることができます。まずは、いかにその情報をゲットするか？が何より大切。特別なスキルよりも、地道に関係性を作っていくことができれば、必ず結果が出る仕事です。 …… 入社後の流れ …… 座学で知識を詰め込むよりも、実際に同行や現場を見て学んでいく姿勢を大切にしています！ ▼入社後研修、OJTで用語や不動産知識を習得 ▼先輩や上司に同席してもらいながら、自分でも提案にチャレンジ ▼担当顧客を増やしながら、半年～1年を目安に一人立ち一人ひとりの習熟度に合わせ、新卒と同じように基礎から育てていきます。 …… 仕事の魅力は？ …… ━━◆特殊な知識が身につく！営業として情報収集～売買など一連の流れを担当しますが、知識が必要な交渉は専門部署にバトンタッチできます。そのため、未経験でもムリなく活躍できますし、専門家と一緒に仕事をすることで、自然と知識が身についていきます。 ━━◆頑張りが給与に反映！担当した物件が新たな利益を生み出すことができれば、インセンティブとして還元されます。高い給与水準に加え、モチベーション高く仕事に取り組むことができます。

【転勤なし／駅チカ！「永田町駅」から徒歩2分】 ■本社東京都千代田区永田町2-17-13 東京都市開発ビル ■アクセス東京メトロ半蔵門線／南北線／有楽町線「永田町駅」から徒歩2分東京メトロ丸ノ内線／銀座線「赤坂見附駅」から6分

月給40万円～50万円＋インセンティブ ※上記月給には固定残業代を含みます。（時間外労働の有無に関わらず40時間分／月9万7959円～11万1800円）上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。 ⇒実際には原則定時退社のため、残業はほぼ発生しません！／業績（利益）に応じたインセンティブあり！＼頑張りが収入として返ってくるため、モチベーション高く仕事に向き合うことができます。
不動産仕入／月給40万円／残業月10h以下／年休120日以上
- NEW
◇◆スマホからご覧いただいている方は、「Pick Up!」タブもぜひご覧ください◆◇ ★当社について ― ビル・マンション・戸建用地の買取を行っている不動産会社です。一般的には買い取りが難しい土地や建物を仕入れ、価値の高い物件として生まれ変わらせる＜再生事業＞を得意としています。あなたには、一体開発事業の営業担当として、土地の仕入れをお任せします。 ★一体開発事業とは ― 1軒だけでは狭く価値が出にくい土地でも、隣の土地とまとめて扱うことで広さを確保し、資産価値を高める開発事業です。建築制限がある土地の売却も可能になります。 ★仕事の流れ ― ■物件の調査主に東京23区を歩き、再開発の可能性があるエリアをリサーチします。 ■土地の所有者への訪問・ご説明核となる土地の所有者さまから順に一体開発事業のご説明をします。 ■契約手続きご理解・ご承諾をいただけたら、正式に契約を結びます。 ※ノルマはありません ★入社後は？ ― ▼入社後研修：1週間～4週間まずはOJTで不動産や土地仕入れの基礎知識に関する知識を習得します。 ▼同行研修：～2カ月先輩に同行しながらお客さまを訪問する他、権利関係の調査をサポート。少しずつ仕事に慣れていきます。 ▼独り立ち：3カ月目～早ければ2カ月目から、一人で動けるようになります。もちろん、分からないことがあればいつでも相談OK。 ★ 頑張りが給与に反映！契約締結に至ったら、同行メンバーを含めインセンティブを支給します。高い給与水準に加え、モチベーション高く仕事に取り組むことができます。

★転勤なし ★「永田町駅」から徒歩2分の自社ビルです本社／東京都千代田区永田町2-17-13 東京都市開発ビル・東京メトロ半蔵門線／南北線／有楽町線「永田町駅」から徒歩2分・東京メトロ丸ノ内線／銀座線「赤坂見附駅」から6分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙（屋上に喫煙所あり）

月給40万円～55万円（固定残業代を含む）＋インセンティブ＋諸手当＋賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分（月9万7,959円～13万4,693円）を支給上記を超える時間外労働分は追加で支給 ⇒実際には原則定時退社のため、残業はほぼ発生しません！【試用期間中の給与】月給35万円～（固定残業代を含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分（月8万5714円～）を支給上記を超える時間外労働分は追加で支給／業績（利益）に応じたインセンティブあり！＼頑張りが収入として返ってくるため、モチベーション高く仕事に向き合うことができます。

株式会社トランスシティサービス

倉庫業・梱包業

埼玉県東松山市大字石橋801番地1

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設立 1969年
従業員数 240名
平均年齢 42.0歳

求人情報全1件

物流管理スタッフ／未経験歓迎／賞与年2回／家族・住宅手当あり
- NEW
自動車部品、生活雑貨、化学品など多岐に渡る商品を扱う当社の物流を管理するお仕事です。【具体的には…】 ■物流センターの運営管理（受発注や配送管理など） ■取引先対応・渉外 ■倉庫管理システムの操作、請求書作成 ■在庫管理 ■月次定例会議や業務改善会議　など └お客さまと実施する会議に参加します。「お客さま」「物流現場」双方のニーズに応えながら、スムーズな物流オペレーションを構築・運営するのが主な業務。現場作業は基本的にありません。（臨時対応時を除く）＼チームで取り組む安心感／お客さまごとに担当チームが決まっており、事務スタッフや現場スタッフと協力しながらサービスを提供します。営業所やお客さまにより多いと10名以上になることもある体制で、協力しながら進められるから未経験からのスタートも安心です。【ペースに合わせた充実の研修】 ■研修（1カ月）まずは営業所の見学や各業務を体験し、全体の流れを把握。続いて担当顧客の物流業務を一つひとつ学んでいきます。　▽ ■OJT期間（6カ月）研修後の業務は先輩社員がマンツーマンで必ず見守ります。担当顧客の定型業務をお任せするまで、個人のペースに合わせてレクチャーしていきます。＼スキルアップも実現できる／独り立ちしたあとも親会社主催のマネジメント研修、当社主催の階層別研修など、成長の機会が多数用意されています。加えて150を超える自己啓発講座（通信教育）を受講でき、修了者には費用の全額を会社が負担します。【評価制度とキャリアアップ】当社では目標管理制度を導入。 2年目以降は営業所長との面談で目標を4～5つ設定し、半年ごとに達成度を自己・管理者の両面から評価します。目標達成に向けてどう動いていたかの行動評価もあわせ、結果は昇給額・賞与額やキャリアに反映していきます。＜キャリアの例＞実務層（社員）→指導層（主任）→管理補佐層（副主事・サブリーダー）→管理層（主事・リーダー）

【神奈川・埼玉／マイカー・バイク通勤OK】 ■大和営業所（神奈川県大和市） ■座間営業所（神奈川県座間市） ■東松山営業所（埼玉県東松山市） ■幸手営業所（埼玉県幸手市）上記いずれかでの勤務となります。勤務地は面接時に確認し、希望を考慮いたします。 ☆車・バイク通勤OK ☆受動喫煙対策あり

月給22万7200円～25万5000円（一律住宅手当月2万円含む） ※年齢、経験、能力により決定＜月収例＞ ■月収31万4000円（月給25万5400円+残業手当／35歳・単身者） ■月収34万4000円（月給25万200円+家族手当+残業手当／37歳・妻と子1人） ※残業30時間程度で想定

株式会社サッポロライオン

ファーストフード関連

東京都中央区銀座8-14-14銀座昭和通りビル7F

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設立 1949年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全14件

ホールスタッフ（店長候補）／未経験歓迎／賞与2回／連休OK

■具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━ ホールのお仕事全般をお任せいたします。 ◎接客対応を中心とした店舗オペレーション ◎ホスピタリティ向上に向けたサービス提供 ◎シフト管理やスタッフサポート ★昔からのご常連様も多く、あなたの心遣いやホスピタリティを活かしていただける環境です！ご経験や、やる気に合わせて【店長候補】をお任せすることも！ ◎売上／シフト管理／棚卸／在庫管理などの計数管理 ◎アルバイトスタッフの育成 ◎イベントやキャンペーンの企画・運営 ★頑張りによってスキルの幅を伸ばしていただける環境をご用意しています♪ ＼あなたのホスピタリティを活かせる職場です！／「この時間を特別なものにしてほしい」、そんな気持ちで接客をしています。＜実際に働くメンバーのエピソード＞・Aさん￣￣￣￣V￣￣歴史ある荘厳な店舗で勤務しており、そのような雰囲気を味わってほしいという想いから、店内の壁画や重厚な柱、天井や照明まで見渡せる真ん中のお席がオススメです。ベビーカーなど押してご来店されるお客様は遠慮して隅の席をご希望されるのですが、ご説明のうえ、中央のお席にご案内しています。この光景を見たお子様がまた大きくなったときに来ていただけたらいいな、と思っています。・Bさん￣￣￣￣V￣￣親子何世代にもわたって通ってくださるお客様がいるのもここサッポロライオンの特徴。お誕生日など特別なひとときを毎年過ごしていただき、顔見知りになることもあるんです。お客様の記憶に残る大切な瞬間を一緒に作らせていただいている、この仕事にとてもやりがいを感じています。 ──────────── 社員が「自分らしく」働くために ──────────── ◎多くの大手一流企業が名を連ねる、経済産業省「健康経営優良法人」に8年連続で認定 ◎労働災害防止への取り組みを表彰する、厚生労働省「SAFEアワードエイジフレンドリー部門」で最高評価のGOLD受賞 ◎男性育休取得実績75%（2025年実績）

【転居を伴う転勤なし／U・Iターン歓迎！】埼玉・東京・千葉・神奈川・名古屋・大阪・京都のいずれかの店舗 ※他エリアは応相談 ◎勤務地は希望を考慮します ◎原則として転居を伴う転勤はなし（キャリアプランによって選択） ◎首都圏・名古屋地区に独身寮あり（男性用）＜本社詳細＞東京都中央区銀座8-14-14 銀座昭和通りビル7F ★アクセス：JR＆東京メトロ「新橋駅」徒歩10分、都営地下鉄大江戸線「築地市場駅」徒歩4分、東京メトロ「東銀座駅」徒歩7分 ※受動喫煙対策：あり（店内は禁煙）

月給26万円以上＋賞与年2回 ※経験・スキルを考慮のうえ、決定します【キャリア入社1年目の月収例】※残業月30時間の場合 ■ホールスタッフ／34歳【月収34万2千円】月給28万円＋残業手当6万2千円 ※ご経験やスキルにより前後します【昇給昇格イメージ】 ◎サブマネージャー…【月収29万円】 ◎店長・副支配人…【月収34万円】 ◎支配人…【月収47万円】 ※各ポジション全員を対象として算出（2025年7月実績）
調理担当／創業127年／賞与年2回・深夜なし／平均勤続17年

「銀座ライオン」「YEBISU BAR」「かこいや」など、有名店舗にて調理担当をお任せ！ …◇ 仕事内容 ◇… ―――――――――― まずは、これまでのご経験に応じて、【仕込み・調理業務】からスタート。即戦力としてご入社いただく方には早期に下記などもお任せ。料理長・調理主任もゆくゆくはご希望に合わせてお任せしたいと思っています。 ▽本格調理 ▽レシピ提案 ▽スタッフの育成、教育 ▽メニュー開発 ▽原価／スタッフ管理＼過去入社者の声／ ◎Kさん（30代／入社2年目／前職：外食チェーン調理スタッフ）前職も飲食店で調理をしていましたが、忙しさや勤務時間の長さに少しずつ負担を感じるようになり、転職を決意。サッポロライオンは深夜営業がなく、無理のない働き方ができそうだなと思ったのが最初の印象です。実際にこれまでの調理経験もしっかり見てもらえて、安心してスタートできました。今は調理の仕事を続けながら、家族との時間もちゃんと取れています。 …◇ 店舗データ ◇… ―――――――――― ◎営業時間ランチ・ディナーがメインの集客時間帯です。 ◎業態ビヤホール・ビヤバーをメインに、イタリアンや和食などジャンルは多様。洋食・和食をメインにビールに合うお料理の提供が中心です。 ◎キャパシティ・座席数／80～120席程度・客単価／3000円～5000円・1日の平均来店数／150～300名程度 ◎客層商業施設やオフィスビル内の店舗がほとんどで、落ち着いた世代のお客さまの割合が多いです。長年通ってくださるご常連様も多くいらっしゃいます。 ☆売上好調 ……………… ビールを好きなお客様をはじめ、食事需要も好調で、2025年は過去最高業績を樹立しています！ ※希望次第でホールスタッフも可能。接客・店舗運営に興味がある方もご相談ください。

※転居を伴う転勤なし（キャリアプランによって選択）首都圏（埼玉・東京・千葉・神奈川）・名古屋・大阪・京都のいずれかの店舗 ※他エリアは応相談 ◎首都圏・名古屋地区に独身寮あり（男性用） ◎他エリア（兵庫・福岡）へのご応募は、首都圏および名古屋・関西（京都・大阪）への異動が可能な方のみ募集＜よくいただく質問にお答え！＞ Q. 忙しすぎない？ A. 毎日盛況ですが、深夜営業はしない方針です。「飲食は好きだけど今の働き方を続けるのは不安…」という方には、安心してもらえる環境だと思います。 Q. 料理のジャンル経験がバラバラでも？ A. OKです。和・洋・居酒屋・ファミレス出身者など、さまざまなバックグラウンドの方がいます。 Q. 正社員未経験でも大丈夫？ A. 問題ありません。実際に、調理アルバイト経験のみで入社した社員も多数活躍しています。＜本社詳細＞東京都中央区銀座8-14-14 銀座昭和通りビル7F ★アクセス：JR＆東京メトロ「新橋駅」徒歩10分、都営地下鉄大江戸線「築地市場駅」徒歩4分、東京メトロ「東銀座駅」徒歩7分 ※受動喫煙対策：あり（店内は禁煙）

月給26～31万円＋賞与年2回（残業手当別途支給） ※経験・スキルを考慮のうえ、決定します（調理の実務経験がある方は前職の給与を考慮します！）【★：キャリア入社1年目の月収例】 ※34歳／残業月30時間の場合　【月収34万円】月給28万円＋残業手当6万円【★：昇給昇格イメージ】 ◎サブマネージャー・調理サブ…【月収27万円】 ◎店長・副支配人…【月収32万円】 ◎支配人・料理長全員…【月収47万円】 ※各ポジション全員を対象として算出（2023年5月実績）

株式会社輸送経済新聞社

放送・新聞・出版

東京都中央区新川2-22-4 新共立ビル

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設立 1948年
従業員数 -
平均年齢 37.0歳

求人情報全1件

物流専門の新聞記者／企画から関わる／年休126日／未経験歓迎
- NEW
【具体的には】 ◎新聞・紙面の企画考案 ◎取材の依頼・日程調整 ◎取材・ヒアリング ◎記事執筆 ◎新聞制作作業＜取材対象＞・物流大手やベンチャー企業の経営者・現場社員（ドライバーなど）・専門家やコンサルタントなど ★取材先は物流業界の企業様をメインに行っており、取材対象や題材によって内容もさまざま。飽きを感じさせない、常に刺激を得られる仕事です。＜手掛けるテーマ（例）＞ ◎トラックドライバーが不足する現場 ◎自動化が進む物流倉庫の最前線 ◎災害時、物流はどう社会を支えたのか ◎行政と業界の力関係と制度の裏側 …など【1日の流れ（例）】 ▼09:30～　出社、取材の準備 ▼10:00～　取材先へ訪問、取材 ▼12:00～　昼休憩 ▼13:00～　次の訪問先へ取材 ▼15:00～　帰社、記事の執筆 ▼17:00～　できあがった記事のチェック、校正作業 ▼～18:30　次の日の準備、退勤【入社後の流れ】 ▼まずは入社研修にて、当社の存在意義や新聞制作の基本をお教えします。その後は、先輩記者との同行を通じて全体像（情報収集や取材の流れ、業界知識など）を掴んでいきましょう。 ▼同時に過去にあったテーマから執筆にチャレンジ。慣れてきたら徐々に取材にも携わっていただきます。先輩や上司にチェックしてもらいながら記事の質を高めていきましょう。また企画会議を通じて、テーマ設定を学びながら企画の立案にも携わることが可能です。＜仕事を通じて身につくこと＞ ◎問題の本質を見抜くインタビュー力 ◎専門分野を分かりやすく伝える文章力 ◎行政・企業・現場を幅広く捉える視点 ◎一生使える「取材→構成→執筆」のスキル

【転勤なし／本社勤務】東京都中央区新川2-22-4 新共立ビル3F ＜アクセス＞ ◎東京メトロ日比谷線・JR京葉線「八丁堀駅」徒歩5分 ◎東京メトロ日比谷線・東西線「茅場町駅」徒歩7分 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙

月給23万円～ ※残業代は別途支給します。

日本海事検定グローバルサポート株式会社

人材紹介・職業紹介

東京都港区芝浦二丁目14番9号（海事ビル1階）

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設立 1966年
従業員数 450名
平均年齢 -

求人情報全1件

貿易事務／未経験歓迎／土日祝休み／年休120日以上／転勤なし
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経験やスキル、希望に合わせて、貿易・国際物流業界のさまざまなお仕事をご紹介します。＜具体的には…＞ ◎貿易書類の作成 ◎専用システムへのデータ入力 ◎輸送スケジュール、運賃の問合せ対応 ◎貨物のオペレーション業務 ◎輸送手配（海上、航空） ◎船舶予約 ◎通関手配など ★すぐに難しい業務を一人で任せることはありません。まずは書類作成やデータ入力、メール対応など、できることからスタートするので未経験でもご安心ください◎ ＜主な紹介先＞フォワーダー・海運会社・NVOCC・通関業者・国際物流倉庫会社etc. ＜入社後のフロー＞【STEP1】キャリアアドバイザーと面談これまでの経験・スキル、条件（勤務地・ライフスタイルなど）に応じて、今後のキャリアデザイン、適性や人柄などを綿密にヒアリングし、希望にマッチしたお仕事・企業をご提案します。 ▼ 【STEP2】派遣先企業に応募書類を提出キャリアアドバイザーが応募書類を添削します。 ▼ 【STEP3】面談～派遣スタート・業務開始＜派遣期間について＞ ◎派遣期間中のフォロー最長6か月間の期間中、営業が定期的にフォローを行います。 ◎派遣期間終了後、正社員登用へ就業先の企業との同意が得られれば、正社員として正式に入社。登用時には雇用条件・待遇の交渉を行い、安心して働ける環境作りを行いますので、ご安心ください。未経験の方や語学力を活かしたい方、海外営業、貿易事務、通関士の仕事に興味がある方も大歓迎です！

＼転勤なし！／ ◎首都圏・関西・九州で希望に応じて決定 ◎東京23区内、神奈川県（横浜市）、千葉県、大阪府、兵庫県（神戸市）、福岡県(福岡市東区、博多区、北九州市門司区)を中心に、全国各地に勤務地があります。 ■八丁堀オフィス／東京都中央区八丁堀1-4-5　川村八重洲ビル6F ・東京メトロ日比谷線「八丁堀駅」A5出口より徒歩5分・JR京葉線「八丁堀駅」より徒歩9分・東京メトロ日比谷線・東西線「茅場町駅」12番出口より徒歩6分 ■横浜オフィス／神奈川県横浜市中区海岸通り1-3　海事ビル5F ・みなとみらい線「日本大通り駅」より徒歩3分、「馬車道駅」より徒歩5分　・JR京浜東北線「関内駅」より徒歩10分 ■関西オフィス／大阪市港区築港一丁目7番18号　海事ビル4F ・大阪メトロ中央線　「大阪港駅」より徒歩2分 ■九州オフィス／福岡県北九州市門司区本町 1-5　ポート門司壱番館6F ・JR九州鹿児島本線「門司港駅」より徒歩4分 ※登録やキャリアに関する面談は、上記で実施します。「Web・TEL面談」も実施しております。

＜首都圏＞時給1700円～2000円 + 残業代全額支給 ※派遣期間の月収は、24万9900円～29万4000円を想定。（7時間労働×21日×2000円＝29万4000円）＜関西＞時給1450円～1700円＋残業代全額支給 ※派遣期間の月収は、21万3150円～24万9900円を想定 (7時間労働×21日×1700円＝24万9900円) <九州> 時給1200～1400円 ※派遣期間の月収は、17万6400円～20万5800円を想定 (7時間労働×21日×1400円＝20万5800円) ※初年度の年収は勤務エリアによって異なります。

有限会社オーソデントラム

医療機器卸

東京都中央区日本橋人形町2-7-15 日本橋トグチビル2F

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設立 1986年
従業員数 11名
平均年齢 36.0歳

求人情報全1件

歯科矯正器材のルートセールス／未経験歓迎／残業ほぼなし
- NEW
既に取引のある歯科医院を訪問しながら、「こんな製品がほしい」「こんなことに困っている」というニーズやご要望をヒアリングし、歯科矯正器材のご紹介や提案を行います。基本は既存のお客さまが対象となり、一部新規のお客さまにも訪問します（既存：新規＝9：1）。＜扱う商品は…＞生体に影響を及ぼす可能性のある物質をできる限り排除した、生体親和性の高い素材の「歯科矯正器材」を主に扱います。例：純チタン製のブラケットやチューブ、ニッケルを含まない矯正用ワイヤーなど＝＝＝＝＝＝＝＝具体的には… ＝＝＝＝＝＝＝＝ ■病院やクリニックへの訪問 ■ニーズやご要望のヒアリング ■商品のご紹介・提案 ■学会やセミナーへの参加 └歯科医師が行う症例セミナーに参加し、最新の症例写真を見ながら製品への理解を深めたり新たな知識を得たりします。など＼ POINT！／ ★医師の先生方との関係性に注力テレアポや飛び込みなどの無理な営業活動を行わず、信頼関係構築に注力できる環境です。真摯な姿勢で取り組むことで、専門知識を教わり、商品知識でお返しするなど、強固な関係性が築けます。＝＝＝＝＝＝＝＝入社後の流れ＝＝＝＝＝＝＝＝基礎知識の習得からしっかりサポートします！【1カ月目】座学研修で、歯科矯正や製品の基礎知識を習得します。　▼ 【2カ月目】座学と並行して、受注に関する電話対応などの実務を通じてお客さま対応や取扱製品への理解を深めていきます。　▼ 【3カ月目】近隣の担当エリアを決定。先輩との同行による営業活動を行い、お客さまとの関係性を構築していきます。　▼ 【1年後】個人差はありますが、約1年前後で業務を覚えることができます。不安なく一人で担当できるまでサポートしますので、安心して一緒に学んでいきましょう。＼ POINT！／ ★専門知識は入社後でOK！ 3カ月の研修で、基礎からじっくり学べる体制を整えています。独り立ち後も上長が同行などを行いますので、気軽に相談してくださいね。

【転勤なし／直行直帰OK】中央区日本橋の本社勤務となります★「人形町駅」より徒歩2分 ◎遠方への訪問時は、直行直帰も可能です（都度上長の承認が必要） ◎担当エリアへの全国的な出張があります（1～2カ月に1回） ◎社用携帯で円滑に報連相できますので、外出・出張時も安心です。【本社】東京都中央区日本橋人形町2-7-15 日本橋トグチビル2F ＜アクセス＞東京メトロ・都営地下鉄「人形町駅」より徒歩2分東京メトロ「水天宮前駅」より徒歩5分

月給25.5万円～28万円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・スキルなどを考慮の上、優遇します。 ※上記給与には、一律支給の営業手当と住宅手当を含みます。 ※その他、欠勤なく勤務した月には月間皆勤手当15,000円を別途支給します。

設立 2012年
従業員数 431名
平均年齢 48.0歳

求人情報全2件

事務・企画運営（未経験歓迎／残業月10h程度／年休120日）

★残業月10時間程度 ★年間休日120日以上 ★在宅勤務制度あり（一部部署にて導入） ★えるぼし認定企業（三ツ星） ■お仕事詳細希望や適性を考慮していずれかに配属します。 1.企画管理部門（経営企画、人事、総務、事業企画、DX推進） 2.三井住友信託銀行およびグループ各社の総務関連業務（保有資産管理、経費処理、厚生施設管理など） 3.自社所有建物等の賃貸・設備の運営管理＜業務詳細＞・契約管理、税務処理、経費処理、データ入力・稟議書、資料作成・業務フロー・手順の改善、立案・業務委託元企業との調整 ※人事は採用・研修・労務なども担当します ■入社後の流れ入社時研修で事業や会社の基礎知識を学んだ後、配属先でOJTを実施。実務を通して、無理なく仕事に慣れていけます。 ◎スキルUPを応援する研修＆支援制度三井住友トラストグループ共通研修では、若手から管理職まで各階層に応じた研修をご用意。外部受講研修もあり、ビジネスに必要な知識を身につけられます。資格取得支援制度では、一般教養から専門分野まで幅広い資格取得費用を補助しています（2026年度現在49項目） ■キャリアパス ◎ジョブローテーションも可能！転居を伴う異動はありませんが、入社後1年～3年程度で部署異動も可能です。1on1面談や定期的なアンケートに加え、社内副業や公募制度の運用もスタート。部署の枠を超え、興味のある分野にチャレンジしやすい環境です。 ◎多彩な選択肢あり！リーダーや管理職へのステップアップも可能。IT・DX化の分野に積極的に関われる機会もあります。 ◎会社のミライを考える『Future Lab』働き方の制度、新業務の開拓、社内コミュニケーション活性化など、幅広いテーマで会社のミライを考えるプロジェクトです。役職・職位を問わず、社長や役員などと直接議論しながら会社づくりに参加可能。検討した内容は全社的な会議の場で発表し、ブラッシュアップから実行まで進めていきます。

＜転勤なし＞芝、丸の内など当社各拠点本社：東京都港区芝3-33-1 三井住友信託銀行芝ビル丸の内事業所：東京都千代田区丸の内1-4-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

月給25万円～30万円 ※配属先ポジションやこれまでの経験、スキルなどを考慮して決定します ※残業代は別途支給【年収例】年収439万円／入社3年目／月給27万9000円+賞与【将来役職登用となった際の年収例】（モデルケース）・チーム長／559万円～696万円（月給+賞与） ※成果次第でさらなる年収UPも可能です

一般財団法人ヒートポンプ・蓄熱センター

特殊法人・財団法人・その他団体・連合会

東京都中央区日本橋蛎殻町1-28-5 ヒューリック蛎殻町ビル6F

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設立 1986年
従業員数 26名
平均年齢 -

求人情報全1件

安定の一般財団法人で総務経理／月給30万円以上／土日祝休

総務部門の一員として、経理業務を中心に総務・労務まで幅広くお任せします。入社後は、同ポジションの職員から引継ぎを受けながら、徐々に業務を習得していただきます。 ■経理業務・予算編成および決算業務・出納管理、仕訳入力・資金管理、資金運用のサポート・監査対応（外部監査含む） ※一般財団法人特有の会計基準（公益法人会計基準）に触れる機会もありますが、基礎知識があれば問題なく習得可能です。 ■総務業務・理事会や各種委員会の運営サポート・社内外（賛助会員・関係機関）との調整・窓口対応・IT機器や通信環境の管理・備品管理、庶務業務全般 ■労務業務・給与計算、社会保険手続き・勤怠管理また、将来的には・業務フローの整理・システム化・IT化の推進といった改善にも携わっていただけます。経理経験をベースにしながら、組織全体を支える役割へとステップアップできるポジションです。

東京都中央区日本橋蛎殻町1-28-5 ヒューリック蛎殻町ビル6F 「水天宮前駅」徒歩2分「人形町駅」徒歩5分「茅場町駅」徒歩5分 ※受動喫煙防止対策あり

月給30万円以上＋賞与年2回

株式会社安全トラス

その他

東京都江東区亀戸2-3-21

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設立 1973年
従業員数 380名
平均年齢 -

求人情報全2件

独自技術のメーカー営業／年休125日／土日祝休／賞与4ヶ月

お問い合わせいただいた顧客を中心に、当社独自の仮設機材「アンゼントラス」をご提案するルート・技術営業です。＜具体的な業務内容＞ ◆足場リース大手やゼネコンへの技術提案 ◆取引先へ向けた勉強会の開催 ◆図面から必要資材を算出する「積算」、見積作成 ◆納品時の構造検討書に関する説明・フォロー ※積算業務は事務スタッフと分担。部材の種類が少なくシンプルなので、専門知識は入社後に十分覚えられます！ ――― Q.「アンゼントラス」とは？ ――― A. 橋（梁）を渡すように組み、柱を極限まで減らして下に広い空間をつくれる特殊な足場です。在来足場のように下からびっしり柱を立てないので、省力化・工期短縮につながります。 ――― Q. 何を提案するの？ ――― A.「この現場の悩みは、この技術でこう解決できる」という提案です。値引き競争ではなく技術力で選ばれるため、足場リース大手やゼネコンから指名で相談が舞い込みます。 ――― Q. どんな現場で使われているの？ ――― A. 大阪・関西万博、高輪ゲートウェイ駅前の再開発、東京ミッドタウン日比谷など、日本を代表する建築で採用されています。一度導入されると長いお付き合いになり、腰を据えて関われます。 ――― Q. 1つの案件の規模や期間は？ ――― A. 受注規模は1000万～3000万円が中心です。 1つの案件に半年～1年ほど関わり、納品時も構造検討書に基づくフォローを行います。目先の数字に追われず、腰を据えてダイナミックな案件に向き合える環境です。 ――― Q. 専門知識がなくても大丈夫？ ――― A. 大丈夫です。顧問の一級建築士による講習と先輩のOJTでゼロから学べます。部材がシンプルなので、営業経験者なら3～4ヶ月で独り立ちできます。値引きに頼らず、技術で街のランドマークを支える ――スケールの大きな仕事です。【雇入れ直後】上記業務／【変更の範囲】会社の定める業務全般

【転勤なし／UIターン歓迎／亀戸駅・錦糸町駅より徒歩7～10分】 ◆本社／東京都江東区亀戸2-3-21 ＜アクセス＞総武線・亀戸線「亀戸駅」より徒歩7分 JR中央線、JR総武線、東京メトロ半蔵門線「錦糸町駅」より徒歩10分【雇入れ直後】上記事業所【変更の範囲】会社の定める事業所 ※お客様先や現場への訪問、地方工場での打ち合わせなどで外出があります。（関東近郊が中心。顧客先訪問は週2～3回程度で、その他は社内で積算・見積業務）。 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

◆月給26万円～40万円 ※経験・スキルを考慮し、優遇します ※試用期間3ヶ月あり（待遇に変更なし）

大成有楽不動産販売株式会社

不動産仲介

東京都中央区京橋3丁目13番1号　有楽ビル

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設立 1986年
従業員数 358名
平均年齢 -

求人情報全1件

営業職／未経験歓迎／反響営業中心／年休125日／転勤なし
- 締切間近
【仕事内容は…？】不動産の購入・売却を検討されている個人のお客様を中心に、売買や仲介業務を担当いただきます。安定した案件供給のもと、無理な営業活動に追われることなく、お客様に寄り添った提案ができる環境です。＜具体的な業務＞ ■お問い合わせ対応（電話・Web） ■お客様との商談（先輩同行からスタート） ■物件のご提案（売却・購入） ■契約関連業務 ■引渡し後のフォローまで＼賃貸営業・リフォーム営業も募集中です！／当社では、賃貸営業やリフォーム部門でのご活躍を希望される方も募集しております。それぞれの分野で経験を活かしたい方、また新たにチャレンジしたい方も歓迎いたします。＼反響営業中心・新規開拓なし！／ ◎集客チャネル Webサイトからの流入が約7割を占めています。そのほかグループ会社からの紹介や既存顧客・取引業者からの紹介など、反響営業がメインです。飛び込み営業やチラシ配布といった非効率な業務はほとんどなく、顧客ニーズに向き合う提案に集中できます！ ◎担当する案件常時10～20案件を担当していただく予定です。 ◎担当する物件マンション・戸建・土地など幅広いジャンルを取り扱い、さまざまな物件に携わることができ、専門性の高い知識を身につけられます！＼未経験から安心の育成体制／ 3か月～半年間の充実の教育体制で、安心して一から学べる環境です。実際に、別業界・別職種から入社した社員も活躍しています！不動産営業経験者の方、宅地建物取引士を保有している方も大歓迎です！ ▼入社後の座学研修入社後は約1週間の座学研修で、不動産の基礎知識や業務の流れなどを学んでいただきます。 ▼配属先での研修スタート配属先での研修をスタートします。電話対応や先輩社員との同行を通じて、少しずつ実務を覚えていきましょう。 ▼独り立ち！業務を一通り覚えたらいよいよ独り立ちです。ただし、その後もフォローは続きますので、わからないときは遠慮なく聞いてくださいね。

★転居を伴う転勤なし★一都三県内の拠点に配属★駅近オフィスで通勤に便利！【東京都】・池袋／豊島区東池袋1-41-6 ・新宿／新宿区新宿4-3-20 ・上野／台東区上野3丁目17-7 ・大森／品川区南大井6-28-12 ・北千住／足立区千住3-98 ・錦糸町／墨田区江東橋3-9-7 ・成増／板橋区成増1-14-13 ・荻窪／杉並区荻窪5-30-16 ・都心営業部／中央区京橋3-13-1 ・ソリューション営業部／中央区京橋3-13-1 【神奈川県】・横浜／横浜市神奈川区鶴屋町2-26-2 ・大船／鎌倉市大船1-24-5 【埼玉県】・さいたま／さいたま市浦和区高砂3-6-19 高砂パークスペースビル 2F 【千葉県】・船橋／船橋市本町7-7-1 船橋ツインビル西館 6F ・幕張ベイタウン／千葉市美浜区打瀬2-4 ・千葉／千葉市中央区新町1000 ・新松戸／松戸市新松戸1-374-1 【賃貸営業部】・中央区京橋3-13-1 有楽ビル 3F 【リフォーム事業部】・中央区京橋3-13-1 有楽ビル 2F

＜不動産営業未経験の方＞月給26.5万円以上 +各種手当+賞与年2回 ※残業が発生した場合は別途残業代を支給します ※スキルや経験を考慮して決定します＜不動産営業の経験をお持ちの方＞月給29.4万円以上 +各種手当+賞与年2回 ※残業が発生した場合は別途残業代を支給します ※スキルや経験を考慮して決定します

株式会社近鉄コスモス

人材派遣

東京都中央区銀座3-10-9　KEC銀座ビル3階

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設立 1993年
従業員数 960名
平均年齢 -

求人情報全1件

貿易事務／未経験歓迎／正社員登用有／土日祝休み／転勤なし

海外に貨物を輸出する出荷手配、海外から日本に到着する貨物の輸入業務を行いながら、国際物流を支えるお仕事です。＜具体的な仕事内容＞ご経験や希望を考慮して、以下のいずれかをお任せしていきます。 ■営業サポート業務：見積の作成、商社・メーカー・国際物流企業との納期調整業務 ■通関業務：輸出入貨物を税関に申告し許可を得る業務 ■輸出業務：輸出に必要な書類を作成する業務や受発注業務 ◎最初は、Excelや専用システムを使用した、簡単なデータ入力や書類作成からお任せしていきます。（変更の範囲：会社の定める業務） ◎貿易関連の書類は英語で作成されるため、どのポジションでも英文メールや海外とのやり取りが発生します。納期連絡やフライト情報の共有、問い合わせ対応など、英語スキルをしっかり活かせる環境です！＝＝＝＝＝未経験でも成長できる！ 3ステップでご紹介＝＝＝＝＝【STEP1】導入研修で基礎を学ぶ入社後はまず本社で、輸出入の仕組み、モノやお金の流れなど基礎を学ぶ研修を行います。「貿易って何するの？」といった方も安心してスタートできます。　▼ 【STEP2】メンター制度で手厚くフォロー配属後は、「メンター」の先輩が付いてあなたをサポート！年齢や年次の近い先輩に、日々の業務の中で分からないことや不安なことを相談しながら、少しずつ仕事に慣れていける環境です。　▼ 【STEP3】定期面談でキャリアを相談先輩や上司との面談を定期的に行っています。困っていることや、これから挑戦したい仕事などがあれば気軽に相談できる場です。やってみたい仕事があれば、配属先内でのチームを異動するなど、ステップアップを目指せますので、あなたの希望や想いをぜひお伝えください！＼ここもPOINT／ ☆無理なく働ける環境半日休暇だけでなく、1時間単位での有給取得OK！急な通院や私用にも対応しやすく、家庭やプライベートとの両立がしやすい環境です。

【転居を伴う転勤なし】東京都23区・神奈川県・千葉県・大阪府・福岡県での募集となります。 ■東京都23区（港区、品川区、中央区、江東区） ■神奈川県（横浜市・川崎市★） ■千葉県（千葉市★・成田） ■大阪府（大阪市内） ■福岡県（福岡市内） ※国際物流企業および商社、メーカーへの派遣就業となります。あなたのスキルと今後のキャリアを考えて、ご希望の地区から最適な場所を決定します。（変更の範囲：会社の定める場所） ※★印のついている箇所は、2027年以降の事務所移転によるものとなります。

物流経験者：月給 233,000円～265,000円未経験者：月給 223,000円～235,000円 ※通関士資格保有者は経験に関わらず、上記月給に＋月10,000円の手当支給あり ※社会人経験、貿易実務経験、英語・貿易関係保有資格に応じて決定します。 ※時間外手当は別途100%支給。＜年収例＞・年収324万円（未経験・通関士資格保有者／月給223,000円＋通関士手当＋賞与）・年収383万円（物流経験4年以上／月給265,000円＋通関士手当＋賞与） ◆専門職手当通関士資格保有者に月1万円～3万円を支給します。通関業務に携わっておらずとも、資格をお持ちの方は月1万円を支給します。

公益社団法人日本アドバタイザーズ協会（JAA）

特殊法人・財団法人・その他団体・連合会

東京都中央区銀座3-10-7　ヒューリック銀座3丁目ビル 8階

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設立 1957年
従業員数 10名
平均年齢 53.0歳

求人情報全1件

事務局職員／広告業界の委員会運営／未経験可／フレックス制度
- NEW
公益社団法人の団体職員として、広告主企業とともに広告業界の課題解決を担う委員会運営をお任せします。 ■具体的には ―――――― 担当する3～4つの委員会において、以下業務を行います。 ◎委員会の企画・運営年間計画の立案ミーティングの設計・進行議事録作成 ◎セミナー・イベント企画テーマ企画（AI／DE&Iなど最新トピック）講師アサイン集客案内・当日運営 ◎業界課題への取り組み調査・研究ガイドラインや自主規制の検討関係団体との連携・調整 ◎関係者との調整委員長・副委員長（大手広告主企業）とのディスカッション委員会メンバーとの合意形成 ◎事務業務伝票処理各種事務対応　など　◇◇◇ ＼広告業界の“今”を、日常的に学べる／広告に関する専門知識は入社時点では問いません。セミナーや委員会活動を通じて、AI・デジタル広告・DE&Iなど最前線のテーマに日常的に触れられる環境です。主体的に情報収集を行いながら、少しずつ知識を深めていくことを期待しています。＼自由度高い働き方で活躍／フレックスタイム制度や在宅勤務制度を導入しており、業務スケジュールに応じて柔軟に働き方を調整できます。実働7時間・残業月平均10時間程度と、無理のない働き方を実現できる環境も特長の一つ。個々に裁量があるため、スケジュール管理も含めて自分なりのスタイルで業務を進めていただけます。　◇◇◇ ■入社後は ――――― 入社後はまず、広告業界の基礎知識や当協会の役割についてレクチャー。その後は先輩社員とともに委員会運営に入り、実務を通じて業務の流れを習得していただきます。最初の3～4カ月はOJT期間として、・委員会の進め方・セミナー企画・運営の流れ・委員長・関係者とのやり取りなどを一つひとつ丁寧に引き継ぎます。いきなりすべてをお任せすることはなく、できることから段階的に担当範囲を広げていくスタイルですのでご安心ください。

【駅チカ徒歩1分／転勤なし／フレックスタイム制】東京都中央区銀座3-10-7 ヒューリック銀座3丁目ビル（旧銀座東和ビル）8階＜アクセス＞・東京メトロ日比谷線・銀座線　　「銀座駅」下車　徒歩2分・東京メトロ日比谷線・都営浅草線「東銀座駅」下車　徒歩1分 ◎リモートワークあり出社の頻度は職員により異なります。今後も長期的に在宅勤務を導入する計画です。 ※研修期間中は基本的には出社いただきます。

月給20万円～30万円 ※ご経験やスキルを考慮の上決定します

設立 1942年
従業員数 2,689名
平均年齢 46.7歳

求人情報全64件

アジャスター職／土日祝休・残業月10h以下／未経験歓迎／AJ
- NEW
アジャスターは、保険に加入しているお客さまが自動車事故に遭った際、正確な事故状況を調べ、適正な修理費を算出し、示談交渉などの業務を担当します。修理方法や傷の確認や一部整備士の業務もあるので、【自動車整備士】の知識を活かしながら、新たなスキルを身に付けることができます！ …………………◆ 　業務の流れ ◆………………… ▼【事故状況の確認】事故に遭われたお客さま（保険契約者）から、電話や報告書などを通じて経緯や状況を聞きます。 ▼【損害・原因調査】事故現場や修理工場へ出向き、専用のメジャーやデジカメを用いて、車の損傷程度、衝突したものや道路状況を細かく確認します。 ▼【判断】今回の事故で生じた傷か、過去の傷かを見極め、修理を行う箇所を判断します。 ▼【見積書の作成および事務・管理業務】修理費を算出し、修理の計画を工場側と打ち合わせて見積書や報告書を提出します。 ▼【示談交渉】お客さま、事故の相手方との交渉を行います。 …………………◆ 　入社後は…？ ◆………………… 未経験でも安心して活躍できるよう、先輩の業務をサポートしながら、アジャスターの資格取得に向けて試験勉強に取り組んでいただきます。各種社内研修と自研センター（損害保険会社が設立した研修施設）での基礎研修で、働きながらアジャスターの資格が取得可能です。 ……………………………◆ 　キャリアアップも可能 ◆…………………………… アジャスターは、立会調査の基礎を学ぶ見習からスタートし、初級→3級→2級とランクアップしていきます。初回の試験費用は全額を会社が負担します。技術をひと通り覚えると、担当者への技術指導・教育や損害額の認定・決定業務を行う立場になります。

初期配属考慮します！ ※全国各地の損害サービス拠点への転勤の可能性もございますが、毎年、異動希望の申告が可能です。 ※初期配属や転勤は希望や状況を考慮します ※入社に伴い転居が必要な方には社宅完備 ※状況に応じてリモート勤務も相談可能です ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

月給22万600円～58万2000円 ※アジャスターの資格取得後は給与がアップします ※残業が発生した場合は、別途残業手当を支給します ■モデル年収見習い資格取得後：概ね変わりません。プラス6万円程です。初級資格取得を目指す(目安入社2年目、取得後377万円～414万円) 三級(目安入社6年目、取得後450万円～580万円)、二級(目安入社8年目、取得後570万円～966万円)

株式会社エーエスエル

システムインテグレータ（SIer）

東京都港区浜松町2-4-1世界貿易センタービルディング南館26F

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設立 1980年
従業員数 550名
平均年齢 34.0歳

求人情報全27件

ITエンジニア／前給保証／Udemy無料受講可／在宅率80％
- NEW
開発やインフラ構築、PMOなど希望に応じた仕事をお任せします。 ※夜勤シフト、テストのみの案件へのアサインは原則ございません【システム開発】 SpringBoot/Reactを用いたマイクロサービス環境での開発ウォーターフォール／アジャイルなど開発手法も様々【インフラ】 AWS、Azureなどのクラウド環境構築 K8s・IaC・セキュリティ関連案件など【PMO】品質管理・PJ推進・ベンダーコントロールなど ◆案件選択制「どんな仕事がしたい？」「理想のキャリアパスは」などのヒアリングは、元エンジニアのサポートチームが担当。その後、希望に基づいた案件を営業が平均3.3件提案します。 2～3ヶ月に1度のランチミーティング、年に4回以上の面談設定で、"ほったらかし"にすることはありません。

本社またはプロジェクト先（東京・千葉・埼玉・神奈川） ※転居を伴う転勤はありません ※案件先はあなたの希望を最優先にして、決定します ※一部、リモートワークの案件もございます本社／東京都港区浜松町2-4-1　世界貿易センタービルディング南館26F └JR各線「浜松町駅」徒歩1分、都営地下鉄浅草線・大江戸線「大門駅」徒歩5分＜安心して業務をスタートできる環境＞ ◆スキルアップ支援 Udemy無料、技術書購入費用支給、合格時の受験料・最大21万円の奨励金支給など…成長を後押しする風土あり。新たな技術領域への挑戦も応援します！ ◆社員満足度調査結果仕事内容・役割…94.3％相談のしやすさ…96.6％評価・教育・福利厚生…93.6％

【前職給与保証】月給35万円～70万円＋賞与年3回＋残業代全額支給 ※経験・スキルを考慮して決定します。 ※試用期間（3ヶ月）の待遇に差異はありません。【年収例】 ■年収900万円／43歳／入社5年目 ■年収650万円／32歳／入社3年目 ■年収500万円／26歳／入社1年目

株式会社エクスプレス

SP代理店（イベント・販促提案など）

東京都港区西麻布3-20-16 西麻布アネックス

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設立 1994年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

プロモーションやイベントの企画・制作／設立31年の安定企業

大型商業施設の販売戦略におけるシーズンプロモーションや集客イベント、外資系メーカーの看板商品における国際線主要空港でのインバウンド向けプロモーションなど、年間を通じた販促計画の立案から施策実行に至るまで、プロデューサーとしてプロジェクト全般を担っていただきます。【お仕事の流れ】 ◆クライアントの課題・予算等のヒアリング ◆最適なプロモーションの手法を企画・提案 ◆プロモーション活動のディレクション・SNS広告、ポスターなどの広告ディレクション・実際に使う販促ツールの手配等・運営スタッフの手配、研修内容の作成 ◆予算・スケジュール・KPIの管理【0からチームで作り上げる楽しさ】与えられた課題に対してストーリーを作りながら、企画・制作・運営まで培ってきたスキルを武器に様々なプロモーション企画を考えます。【案件について】担当するメインクライアントを持ちつつその他の案件についても、チームを組みながら担当していきます。【入社後の流れ】ご経験や適性に応じて、担当業務を決定いたします。経験者の方… あなたの経験を即戦力として、思う存分ぶつけてください。またイノベーションの推進など成長促進も期待しています。未経験の方… まずは、先輩の業務サポートからスタート。必要なOJTも行うほか、プロモーションに関連する必要な基礎講座なども準備しています。

【週1程度リモートワーク実施中！】東京都港区西麻布3-20-16 西麻布アネックス8F ＜アクセス＞・東京メトロ日比谷線「六本木駅」1a出口より徒歩約7分・都営大江戸線「六本木駅」3番出口より徒歩約10分

<年収例：400万円～800万円> ＼経験者は考慮し決定／月給28万円～55万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月49,700円～月97,610円支給上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・能力・前職または現職の給与などを充分考慮の上決定します。

三晃金属工業株式会社

サブコン

東京都港区芝5-34－2 ミタマチテラス 15F

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設立 1949年
従業員数 507名
平均年齢 43.3歳

求人情報全1件

屋根メーカーの施工管理／未経験歓迎／年休128日／研修充実
- NEW
★Pick up!ページもぜひご覧ください！＼施工実績をご紹介／ ◇国立競技場 ◇東京国際展示場（東京ビッグサイト） ◇JR東海／リニア・鉄道館 ◇京セラドーム大阪 ◇関西国際空港旅客ターミナルビル ◇札幌ドームなどなど、有名建築物を手がけていることが特長です！ ━━━━━━ 　仕事内容 ━━━━━━ 国内トップクラスの屋根メーカーである当社において、大型建築・商業施設などの新築・改修における施工管理をお任せします。着工から竣工までのプロセスを一貫して担当することで、ものづくりの醍醐味を体感できる点が特長です。＜業務の流れ＞【1】初期営業設計事務所を訪問し、設計図に当社製品を織り込んでもらえるようアピールします。　▼ 【2】見積り見積りに織り込んでもらえた場合、依頼に応じて見積書の作成を行います。　▼ 【3】商談・受注ゼネコンと金額の協議を行います。　▼ 【4】工事の準備施工計画書の作成などの段取りを行います。　▼ 【5】着工工事と並行しながら発注や原価管理、打ち合わせを行います。また、工事現場における品質・安全・工程管理も大切な業務のひとつです。　▼ 【6】完工★ あなたにお任せするのは【4】～【5】の部分。工事の大小はありますが、数件が同時進行で動くため、工事が滞りなく行えるような調整力が大切です。 ━━━━━━━ 　入社後は？ ━━━━━━━ ★個々のスキルに合わせて研修は実施しますので、ご経験によっては現場管理補助などの実務から入っていただく場合もあります！＜新入社員のケース＞はじめの1カ月は入社時研修をご用意。商材や工法についてを学んで行きましょう。その後は研修の一環として半年間営業課へ配属。先輩に同行し、営業方法や必要な資材、工事費、見積書のつくり方などを学んでいただきます。ある程度業務の基礎のキソを身につけてから本配属。独り立ちまでは3年を想定していますので、施工管理業務を通して着実にスキルを身につけていってください！

【全国転勤型総合職】全国への転勤あり【エリア限定型総合職】エリア内での転勤あり ※勤務地は希望を考慮します ■関東エリア本社東京支店大宮営業所宇都宮営業所茨城営業所高崎営業所新潟営業所松本営業所南関東支店千葉営業所君津営業所甲府営業所西東京営業所静岡営業所深谷製作所建材深谷（深谷製作所内） ■中部エリア中部支店新潟営業所浜松営業所三重営業所三河営業所岐阜営業所北陸営業所松本営業所甲府営業所静岡営業所 ■関西エリア関西支店大津営業所福知山営業所神戸営業所奈良営業所長田野製作所建材西日本（長田野製作所内） ■中四国エリア中四国支店山口営業所岡山営業所四国営業所光製作所 ■九州エリア九州支店北九州営業所長崎営業所熊本営業所鹿児島営業所沖縄営業所 ■北海道エリア北海道支店旭川営業所北見営業所釧路営業所帯広営業所函館営業所江別製作所建材北海道（江別製作所内） ■東北エリア東北支店郡山営業所盛岡営業所青森営業所秋田営業所 ※受動喫煙対策：敷地内すべて禁煙

月給23万円～43万円 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します

三峯産業株式会社

設備管理・メンテナンス

■本社東京都港区虎ノ門1-13-4　宝寿会館ビル

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設立 1962年
従業員数 808名
平均年齢 -

求人情報全1件

ビルメンテナンス業務の管理営業／静岡県三島市勤務／土日祝休
- NEW
入社後は先輩による同行研修や社内システムの操作説明などからスタート。管理職未経験の方でも、安心してスタートいただける体制を整えています。【具体的には】 ■顧客対応（新規開拓なし）お客様の窓口対応、サービス案内、見積書提出、打合せ等 ■書類作成見積書・予定表・作業届・報告書等の作成見積書作成のための現場調査等 ■清掃・建物管理業務スタッフの技術指導や勤怠管理、品質管理品質向上改善に向けた取り組み等 ■新規現場立ち上げ新規現場が軌道に乗るまで現場にてスタッフの応援や技術指導等【提案するサービスは】お客様と信頼関係が築けてきたら、下記のような自社サービスをご案内いただきます。 ■設備管理・修繕の提案「エアコンの調子が悪い」といったご要望や不具合に対し、機器の修繕・補修などをオススメします。 ■総合建物管理（清掃・警備など）の提案ビルの日常清掃や定期清掃、警備員業務、受付スタッフやベッドメイキングスタッフなどの各種サービスを組み合わせてご案内します。【入社後の流れ】 ▼まずは先輩の同行からスタート。 ▼お客様ごとの特徴や、社内システムの操作方法などを学んでいただきます。 ▼先輩の担当物件を段階的に引き継いでいきます。いきなり多くの物件を任せることはないので、ご安心ください。これまで培った知識とご経験があれば、スムーズに馴染めます。【ワークライフバランス】担当する現場によって、現場に直行直帰したり早めに出勤して退勤時間を早めたりと柔軟に対応。残業は基本的にありません。仕事後の時間を有効活用でき、プライベートも大事にしていただけます。

【静岡東部に根差して働ける】 ◎転勤・長距離移動・出張なし ◎マイカー通勤OK（無料駐車場完備） ◎U・Iターン歓迎 ■静岡支店静岡県三島市西若町9番37号片山ビル └ 伊豆箱根鉄道駿豆線「三島広小路駅」より徒歩6分、車2分【担当エリアと移動手段】担当は静岡東部エリアのみ（中部・西部は別営業所が担当）。移動には社用車を使用するため、スケジュールに裁量を持ち、快適に巡回できます。【地域に根ざした物件】静岡支店の顧客は、オフィスビル、旅館、ゴルフ場の併設施設、ビジネスホテルなど。地域密着型ならではの施設を担当いただきます。【9割がマイカー通勤】転勤はなく、静岡の地に腰を据えて長く働けます。静岡支店で活躍中の社員のほとんどがマイカー通勤。居住エリアは県内東部エリアがメインで、車で15分圏内の社員が多いです。

【1年目の想定年収490万円～560万円】月給35万円～40万円＋賞与年2回＋諸手当 ※これまでのご経験やスキル、前職の給与などを最大限に考慮の上、決定いたします。 ※試用期間2ヶ月あり（待遇の変動なし） ※管理監督者のため時間外手当の支給対象外

株式会社長谷工リアルエステート

不動産仲介

東京都港区芝2-6-1長谷工芝二ビル5F

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設立 1994年
従業員数 535名
平均年齢 -

求人情報全18件

不動産営業（仲介・買取・再販）／完全週休2日制／年休120日

マンションを中心に不動産の仲介や買取・再販など、幅広い業務をお任せ！新店舗出店を見据える当社の事業拡大にあなたの不動産業界の経験を活かせます。＜お任せする業務＞ ■売買仲介 ■買取／再販（物件仕入れ・リノベーション企画・販売） ■賃貸紹介 ★取り扱い物件／長谷工の施工物件が約7割です ★売上目標／半期単位で売上目標を立てます。仲介と買取・再販の合計額で設定 ★反響営業中心／DMやWebサイト経由のお問い合わせが多数あるため、店頭でのビラ配りなどはほぼなし ★商談件数／1日に1件程度の件数のため、一つひとつの提案に集中できます＜商談以外の業務＞ ■物件の情報収集や調査 ■契約書など各種書類の作成 ■謄本など役所との書類対応 ※各種書類にはそれぞれひな形がありますのでご安心ください＼長谷工の「売りやすさ」とあなたの経験を活かす／【長谷工グループの知名度】 No.1を誇る施工実績から（※長谷工総研調べ）、お客さまからの信頼は抜群。競合物件と金額で並んだ際も「長谷工のほうが安心だから」と選んでいただけるケースも多いです。【長谷工のグループ力で問い合わせ多数】仲介・売買だけでなく、マンション管理や有料老人ホームなど、多様な事業を展開する長谷工グループ。例えばマンション管理を行うグループ会社経由で売却の相談をいただくことも。グループ力が売りやすさに繋がっています。【選択肢が多い】不動産の「仲介」だけでなく「買取・再販（リノベーション）」も合わせて担当できるため、ご案内できる選択肢が豊富です。また、同業他社からの買取実績が多い点も特長の一つ。これは、グループ内に施工を行う会社があることから、物件の「見極め力」にも自信があるためです。【早期に成果を上げやすい】担当エリア制を敷いているため、年齢や社歴に関係なく、全員平等に成果を上げていくことが可能。実際、入社1年目にして営業成績で1位になった社員もいます。

【北海道／東京都／埼玉県／千葉県／神奈川県／大阪府／京都府／兵庫県／愛知県名古屋市／福岡県】 ★U・Iターン歓迎！ ★配属先はお住まい・希望を考慮の上、当社にて決定します ■北海道札幌営業センター ■首都圏【東京】本社営業センター、蒲田店、豊洲センター、東陽町店、南千住駅前店、千歳烏山店、池袋センター、町田店、立川店、三鷹店、三軒茶屋店、成増店、多摩センター店、品川センター、王子店、府中店、西葛西店、錦糸町店、上野センター、白金高輪センター、練馬店、新宿センター【埼玉】川口店、大宮センター【千葉】新浦安店、船橋店、千葉センター、柏店【神奈川】川崎店、横浜センター、湘南営業センター、大船店、溝の口店 ■関西【大阪】天王寺店、セントプレイス店、梅田センター、関西営業センター、千里中央店、なかもず店、京橋店、茨木店、新大阪店【京都】京都センター【兵庫】尼崎店、西宮店、宝塚ラビスタ店、三宮センター ■中部【名古屋】名古屋営業センター ■九州【福岡】福岡営業センター ※受動喫煙対策あり

月給28万円以上＋業績給（インセンティブ） ※金額はスキル・経験に応じて決定します。 ※業績給（インセンティブ）は、個人の1年間の成績に準じて、翌年に12カ月分に割って月給に追加で支給されます。

株式会社安田エステートサービス

設備管理・メンテナンス

東京都港区芝浦3丁目1番1号 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 29F

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設立 1990年
従業員数 227名
平均年齢 -

求人情報全1件

ビル設備管理・工事管理／未経験歓迎／年休120日／原則日勤

＼★ここがポイント★／【◎働く環境！】・土日祝休み、年休120日以上プライベート充実・管理業務メイン・転居を伴う転勤なし【◎安心の教育制度あり！】初めは先輩社員（指導員）の指導のもと、業務を覚えていきます。ある程度慣れてきたら、徐々に業務をお任せしていきます。【◎研修・資格取得支援も充実！】業務に必要な知識やスキルは研修を通じて学んでいくことができます。自身の業務や習熟度に合わせた研修を受けることも可能です。また資格取得支援制度を利用して資格を取得し、資格手当で収入アップにもつながります！＝＝ ◆お任せするのは… ＝＝当社では、施設及び設備機器の維持管理を中心とした【設備管理部門】と、建築設計・施工管理を中心とした【工事管理部門】が分担・連携しています。さらに営業・警備・清掃部門も加わり、総合ビル管理の実現による、安全・安心・快適な環境作りを目指しています。あなたには、ご希望や経験・お持ちの資格などに合わせて、以下いずれかの業務をお任せ！＜設備管理＞ ■施設および電気・空調・給排水設備等の日常・定期点検、維持管理 ■小規模工事の実施や外注工事の管理監督 ■改善提案、各種書類作成など＜工事管理＞ ■建築設計・見積・施工管理 ■大型工事の監督、顧客・ゼネコンとの交渉 ■改修提案、各種書類作成など ★外部施設の営業や清掃、工事部門と連携し、総合的に対応しています。 ★大規模工事の管理に携われるチャンスも！＝＝ ◆現場の声を聞いてみました！＝＝ Q：職場の雰囲気は？ A：中途採用が多く、上下関係もフラット。相談しやすく、困ったときは他部署のメンバーがサポートするなど、風通しの良さが特徴です。 Q：働きやすさは？ A：チームで動く体制が基本で、孤立することはありません。「前より断然働きやすくなった」という再入社者の声もあります。

首都圏の物件が中心／東京・神奈川・埼玉など／転居を伴う転勤なし原則、下記いずれかの事業所勤務となります。 ■本社（設備管理部広域設備管理課／工事管理部）東京都港区芝浦3丁目1番1号 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 29F <アクセス>田町駅より徒歩3分 ■芝浦地区事業所東京都港区海岸3丁目23番19号安田芝浦ビル <アクセス>芝浦ふ頭駅より徒歩3分、田町駅より徒歩15分 ■ピアシティ芝浦事業所東京都港区海岸3丁目18番1号ピアシティ芝浦 <アクセス>芝浦ふ頭駅より徒歩3分、田町駅より徒歩15分 ■大井地区事業所東京都大田区東海5丁目4番1号大井海貨上屋5号棟1F 防災センター <アクセス>品川駅より通勤バス ■横浜地区事業所神奈川県横浜市神奈川区守屋町3丁目9番 <アクセス>新子安駅より徒歩7分、京急新子安駅より徒歩9分 ■横浜西口事業所神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2丁目20番3号第5安田ビル 2F <アクセス>横浜駅より徒歩4分 ※上記の他に、埼玉県吉川市、江東区門前仲町にも常駐事務所あり ※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

月給25万円～30万円+各種手当＋賞与2回 ※給与は経験・スキルを考慮し決定いたします。

シノトランスジャパン株式会社

海運業

東京都港区西新橋1-13-１ DLXビル 7F

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設立 1997年
従業員数 39名
平均年齢 -

求人情報全1件

法人営業／職種未経験OK／土日祝休／月給30万円以上／残業少

「シノトランス」の国内代理店の営業として、既存顧客である日本企業へ、輸送ニーズに応じた物流計画の提案や運賃などの条件交渉、輸送のフォローを担当いただきます。【お任せする主な業務】 ◎外勤業務（営業活動） ■荷主となる企業との商談 ■大手荷主との年間契約の入札 ■マーケット情報の入手、分析 ◎内勤業務 ■メールでのお問い合わせ対応 ■見積書など書類の作成 ■貿易スケジュールの調整 ■中国にある本部とのやりとり既存のお客様（一部新規もあり）からの問い合わせ対応がメインとなるので、飛び込み営業やノルマはありません。営業個人がスケジュールを管理し、裁量を持って進められるのが特長です。外勤と内勤の比率は1：1程度のため、バランス良くそれぞれの業務を担当することができます。＜主な取引先＞・大手自動車メーカー・家電メーカー・カメラや複合機メーカー・電機メーカー　など【入社後の流れ】 ▼最初は先輩に同行先輩社員に同行し、OJTで営業経験や業界知識を習得します。スキルアップの度合いに応じて、荷量が小規模な取引先の担当を徐々に引き継ぎます。 ▼独り立ち後も経験を重ねる独り立ち後は、荷量のスケールが大きい取引先を担当することも。誰もが名前を知っているような、大手有名企業との取引実績もあります。 ▼資格を取得しスキルアップも！業務に関係する資格に対する取得支援制度や、英語以外の語学スキル向上に向けた支援制度もあります。入社後、さらにスキルアップすることが可能です。 ◎将来的に海外出張（中国・東南アジア）をお願いする場合があります。現地の言語を使用できるサポート担当が同行するのでご安心ください。

【転勤なし／駅チカでアクセス良好なオフィス！】 ◎東京本社東京都港区西新橋1-13-１ DLXビル 7F ■都営地下鉄三田線「内幸町駅」より徒歩2分 ■東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」より徒歩4分 ■東京メトロ銀座線・都営地下鉄浅草線「新橋駅」より徒歩8分

月給30万円～50万円＋各種手当＋賞与年2回 ※現在の給与と希望額を基に、スキルや経験、能力を考慮の上決定します。

キンコーズ・ジャパン株式会社

印刷

東京都港区三田3-4-10 リーラヒジリザカ３階

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設立 1991年
従業員数 767名
平均年齢 -

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印刷物・デジタルコンテンツ企画営業／未経験歓迎／フレックス制

＼「Pick Up!」タブもぜひご覧ください！／「展示会ブースをもっと魅力的にしたい」「ブランドの世界観を伝える装飾を作りたい」「動画やデジタルで効果的に発信したい」さまざまなお客様の“想い”に寄り添い、最適な形で実現するのが私たちの仕事です。扱う領域は、印刷物やノベルティだけでなく、動画制作、デジタルコンテンツ、イベント運営、展示会ブース装飾、空間演出まで多岐にわたり、プロモーションをワンストップでサポートしています。 ■仕事内容 …………… ・顧客への課題ヒアリング・印刷・販促・デジタル・イベント領域の企画提案・商材の見積・制作進行・納品管理・社内デザイナー・制作チームとの連携 ◎全体の8割が既存顧客です ◎業務の同時対応は約10件、1件あたりの対応期間は即日～3ヶ月程度です。 ◎チームの予算を経験年数や実力に応じて個人に振り分け、協力して目標達成を目指します ■取引先は約10,000社！ ……………… 官公庁、飲食、アパレル、メーカー、学校、スポーツ、イベント会社など、多彩。興味のある業界に手を挙げて挑戦できる風土があり「知っているブランドのプロモーションを自分が支えている」というやりがいも感じられます。【プロジェクト事例】・世界的スポーツブランドの直営店舗における店頭ディスプレイ・プロスポーツチームのファンイベントにおける会場演出・運営協力・人気ゲームコンテンツをテーマにしたカフェの空間デザイン・店内装飾　など ■ここも魅力！ ……………… ・入社後は、商材について学べる研修を用意！・OJTでは担当メンターが一人ひとりにカスタマイズして教育！・デザインやプロモーションの専門チームが営業活動を支援・お客様と一緒にアイデアを出し合い、企画を詰めていくことも！・作業に集中したい日は在宅勤務に切り替えることも可能

【東京23区内・横浜市内・川崎市内・大阪市内・神戸市内・京都市内の店舗／全店舗駅チカ】港区／千代田区／中央区／渋谷区／新宿区／台東区／豊島区／横浜市／川崎市／大阪市／神戸市／京都市 ◎受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ◎一部在宅勤務OK

月給30万円～＋賞与年2回＋その他諸手当 ※応募要件を満たす方（何かしらの顧客折衝経験をお持ちの方） ※前職給与・能力・経験を考慮したうえで決定月給25万円～＋賞与年2回＋その他諸手当 ※未経験者（顧客折衝経験をお持ちでない場合）【評価制度】具体的な評価基準があるので、次のステップに進むために何を頑張れば良いかが明確です。【キャリアパス】年功序列ではなく、実力をしっかり評価。誰にでも平等にチャンスがあります。 ◎キャリア例メンバー（約3年経験）→チーム長（約5年経験）→エリアマネージャー

株式会社イーストクルー

SP代理店（イベント・販促提案など）

東京都新宿区新宿5-1-13 新宿MOAビル2F

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設立 1987年
従業員数 49名
平均年齢 -

求人情報全1件

イベント企画営業・ディレクター／未経験歓迎／月給26万円以上
- NEW
多彩なイベントの企画提案・制作・運営に携わるポジションです。既存クライアントから寄せられる依頼をもとに、お客様の要望を整理し、スタッフや備品の手配、制作進行、当日の運営までをトータルに進行。イベントを成功へ導くために、関係者をつなぎ、現場を動かしていきます。 ―――――――… ◆業務の詳細 ―――――――… お客様は広告代理店を中心に、事業会社や官公庁など。既存クライアントからの依頼が中心のため、飛び込み営業はありません。【営業スタイル】お客様から寄せられる依頼を受け止め、イベントの実現に向けて伴走していくスタイルです。 ■既存クライアント対応が中心 ■新規開拓チームは別にあり ■飛び込み営業なし ■新規案件も紹介経由【携わるイベント例】エンタメ系からビジネス系まで、幅広いイベントに携わります。 ■エンタメ系／音楽フェス、東京ゲームショウ、ファッションショー ■ビジネス系／官公庁の国際会議、自動車メーカーの展示会、ビジネスセミナー ■スポーツ系／サッカーの試合、Bリーグ関連イベント、各種スポーツイベント ■アート系／著名な作家の展覧会、アートイベント ■PRイベント／アイドルグループのオーディション、学生向け料理コンクール ■発表会／メーカーの新商品記者発表会　など【具体的な業務内容】イベントの内容や規模に応じて、企画準備から当日の運営まで幅広く担当します。 ―▼打ち合わせ・企画整理お客様の要望をヒアリングし、イベントの目的や内容、必要な準備を整理します。 ―▼キャスティング・制作進行スタッフ・備品・施工・協力会社などを手配。進行表やマニュアルなどの作成も行います。 ―▼当日の運営会場での準備確認、スタッフへの指示出し、お客様対応などを行い、イベントをスムーズに進行します。 ※キックオフから本番まで1～2カ月ほどかけて進行。多い時で3～4件を並行して担当します。

＜「新宿御苑前駅」より徒歩8分／転勤なし／直行直帰OK＞ ■本社東京都新宿区新宿5-1-13 新宿MOAビル2F ※受動喫煙対策あり【アクセス】丸ノ内線「新宿御苑前駅」より徒歩８分副都心線・都営新宿線「新宿三丁目駅」より徒歩10分

月給26万円～35万2000円（固定残業代含む） ※年齢・経験・スキルによって決定します ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、月20時間分を月3万2000円～4万7000円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします【試用期間中】月給23万2000円～（固定残業代含む） ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、月20時間分を月3万1000円～支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします

一般財団法人国際医学情報センター

その他医療関連

【本部】〒160-0016 東京都新宿区信濃町35番地信濃町煉瓦館【大阪分室】〒541-0046 大阪市中央区平野町2丁目2番13号堺筋ウエストプレイス 10階

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設立 1972年
従業員数 250名
平均年齢 -

求人情報全2件

メディカルライター／未経験歓迎／年休130日／在宅勤務可

・医薬系データベース検索（リサーチ）・医薬論文（日本語／英語）の要約作成および品質チェック（ライティング）・顧客対応および外部協協力者のコーディネートを含むスケジュール管理・販促資材・医薬品適正使用情報関連資材の作成　など主なお客様は、製薬企業です。新薬の開発や、既に販売している自社品の情報などについて、日々世界中の新しい論文やデータを必要とされています。こちらの部署では、膨大な医薬・薬学情報の中から、顧客のニーズに合う「ノイズの少ない情報」を的確に検索しています。そして、顧客が「この論文を詳しく取り寄せて読むべきか」をひと目で正しく判断できるよう、論文の要点をまとめた「要約」を作成する業務です。また、これらのデータは顧客が社内で持つ「自社品データベースに搭載されるデータ」としても活用されます。 ■入社後の流れまずは文献や学術雑誌、学会のプログラム・抄録集などを読み、製品名などをピックアップする「文献速報業務」からスタート。最初は先輩が丁寧にチェック・サポートしますので安心してください。併せて、請求や、納品などの管理のサブ担当もお任せしていきます。ゆくゆくは「適正使用情報関連資材（インタビューフォームや医薬品ガイド）の業務を携わっていただきます。 ■ジョブローテーションライティング、検索、翻訳の3つのラインがあり、ジョブローテーションも進めています。例えば、ライティングチームの人が検索を行う、ということもあり、幅広いスキルが身に付きます。＜職場の環境は…＞基本的には皆もくもくと自分の調べ物をしているので、とても静かな環境です。かといって話しかけにくいという事もなく、質問や相談しやすいですよ！休憩時間には和気あいあいと話したり、忘年会などイベントもあって仲の良い雰囲気です。

★転勤なし★JR信濃町駅から徒歩1分のオフィス！★ 在宅勤務（リモートワーク）も可！＜オフィス＞東京都新宿区信濃町35番地信濃町煉瓦館＝＝アクセス＝＝ JR「信濃町駅」徒歩1分都営地下鉄大江戸線「国立競技場駅（A1出口）」徒歩5分 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙

年俸360万円～500万円+賞与+各種手当 ※経験や能力などを考慮し決定します ※12分割して1／12を月々支給（賞与別途あり） ※時間外手当は別途全額支給（所定時間超過分から25％割増）

設立 1979年
従業員数 10,114名
平均年齢 -

求人情報全1件

図書館スタッフ／無資格・未経験可／研修制度充実／残業ほぼなし
- NEW
＜主な業務＞ ■カウンター受付（貸出返却、利用者登録） ■問い合わせ対応（レファレンス、フロア案内） ■バックヤード業務（書架整理、本の修繕、電話対応、事務作業など） ――レファレンスサービスとは？「地質学について初心者向けの本はない？」「子供の頃読んだ本のタイトルを思いだしたい」など、利用者が求める資料を探すサービスのこと。参考図書やデータベースを使って調査します。上手く回答できた時の達成感や喜びもこの仕事の醍醐味です！＼他にもこんな業務が！／ ■イベント企画・運営にも携われる特設コーナーや各種セミナーなど、ニーズに合わせて展示・イベントを企画。ポスター作りや当日のオペレーションなど、一連の流れに携わることができます。＜実施例＞・子ども向けおはなし会や映画会・区内の団体と連携したワークショップ ■選書はスタッフで検討新刊書籍のカタログなどから、自治体の収集方針を踏まえて意見を出し合い、図書館の目的に合った資料を選んで検討します。入社後の流れ ―――――― 9千人以上のスタッフの育成実績を持つ当社で、必要な知識をイチから学べます！ ▼本社で集合研修当社の事業や図書館業務の基礎知識、接遇マナーなどを学びます。 ▼図書館配属 OJT（約3カ月）で実際の業務について丁寧にお教えします！＼スタッフの声／最初は先輩スタッフと一緒にカウンターで貸出や返却の受付を覚えました。分からないこともすぐ質問できたので安心でした。＼150以上の充実した個別研修／希望のキャリアパスに応じた研修コンテンツをご用意。オンラインで受講できる研修も実施中です！＼キャリアアップも実現可能／未経験からの入社後、活躍が認められて数年でチーフや副館長へキャリアアップした事例もあります＼女性活躍中／女性活躍推進に関する取り組みの実施状況が優良な企業として、厚生労働省より「えるぼし」の3つ星認定を取得しています！

東京23区内 ★転居を伴う転勤なし ★就業場所は通勤時間やスキル、欠員などを勘案のうえ決定いたします ※「〇〇図書館のみ希望」といった選考はできかねます。あらかじめご了承ください。【勤務エリア】 ■下記21区内の公共図書館千代田区／中央区／港区／新宿区／文京区／台東区／墨田区／江東区／品川区／目黒区／大田区／世田谷区／渋谷区／杉並区／豊島区／北区／板橋区／練馬区／足立区／葛飾区／江戸川区 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ※将来的に通勤可能圏で異動の可能性あり（双方合意の上での異動となります）

月給21万7,300円～22万2,300円 └司書資格あり：月給22万2,300円 └司書資格なし：月給21万7,300円 ※採用日から3カ月間は時給1,350円～1,380円（司書資格の有無による） ★別途、交通費（月額上限5万5,000円）を実費支給

株式会社ジェイテクトハイテック

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

東京都港区芝5-33-11田町タワー6F

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設立 1960年
従業員数 345名
平均年齢 42.5歳

求人情報全9件

IT開発エンジニア／顧客が見える開発環境／前給保証／土日休み
- NEW
業務システムやWebアプリケーションの設計・開発・運用を担当。要件定義から設計、実装、テストまで幅広く関わり、アジャイル開発やクラウド環境でのプロジェクトも多数。 ▼プロジェクトの一例 □Java＋Spring Bootを用いた業務システム開発 □Python＋DjangoによるWebアプリ構築 □AWS・Azureを活用したクラウドサービス開発いずれも、ユーザーへのヒアリングから提案、設計、開発、運用、改善までを一貫して担当。言語はVB.NET、C#、SQL Serverなど。現場からの「こうしたい」に応える立場なので、役割は“社内SE”に近く、技術者というより、業務改善の“相談役”として信頼されていきます。この仕事の面白さは、自分の提案で仕組みが変わり、それを使った人から「助かったよ」と直接声をかけられること。技術力だけでなく、“人と関わる力”まで評価される環境です。上流工程を希望すれば任される文化もあり、PM・PLへのステップも可能。「誰かの役に立っている実感がほしい」──そう思ったら、ぜひ一度お話しましょう。（弊社のnoteもぜひご覧ください） https://note.com/hightech_jtekt

【東京都、愛知県、大阪府の希望勤務地を考慮して配属します】 ★在宅勤務も可能です★ 東京本社：東京都港区芝5丁目33番11号（田町タワー6階） <JR山手線・京浜東北線「田町」駅徒歩2分> <都営地下鉄三田線・浅草線「三田」駅直結> 刈谷事業所：愛知県知立市上重原町腰前1番地2 〈名鉄三河線「重原駅」より徒歩7分〉名古屋事業所：愛知県名古屋市中村区名駅1丁目1番1号（JPタワー名古屋 30階）〈各線「名古屋駅」直結〉大阪事業所：大阪府大阪市中央区城見1丁目3番7号（松下IMPビル11F）〈長堀鶴見緑地線「大阪ビジネスパーク駅」より徒歩2分〉 ※プロジェクトにより、各拠点近辺の勤務もございます。　プロジェクト先によりますが、希望を聞いて決定します。（埼玉県・千葉県・東京都・神奈川県・愛知県・三重県・岐阜県・京都府・大阪府・兵庫県・奈良県）

【月給300,000円以上(各種一律手当含む) ＋賞与年2回】月給350,000円以上の中途入社社員も多数在籍しています。【前職給与保証】 ★対象となる方は「前職給与保証」とさせていただきます。【モデル月収例】・月収30万円／26歳／中途2年目・月収35万円／31歳／中途5年目・月収40万円／33歳／中途7年目

東京湾横断道路株式会社

設備管理・メンテナンス

東京都品川区大井1丁目20番6号

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設立 1986年
従業員数 114名
平均年齢 40.0歳

求人情報全1件

東京湾アクアラインを守る技術職（施設・土木）／年休130日
- NEW
東京湾アクアラインを構成する橋梁、シールドトンネル、人工島（風の塔、海ほたるPA）などの構造物や設備の維持管理を担当いただきます。 ◎具体的な仕事内容 ……… これまでのご経験や適性・能力をふまえ、以下の6ポジション（2分野×3業務）のいずれかへの配属になります。【施設分野】受配電設備、消防設備、換気設備、照明器具、エレベーター、浄化槽、休憩施設棟などの電気や機械系の維持管理、改良工事＜業務＞ ■施工管理：トンネル内の電気設備、機械設備等の工事の計画立案、安全管理、品質管理、工程管理、積算 ■調査設計：設備更新や改修における基本検討、設計など ■設備点検：各設備の動作状態の確認、計測装置による測定、点検、補修・更新計画の立案【土木分野】東京湾アクアラインの構造物（橋梁、トンネルなど）の塗装、標識、舗装などの維持管理＜業務＞ ■施工管理：構造物の工事の計画立案、安全管理、品質管理、工程管理、積算や書類作成など ■調査設計：構造物の延命化や補修方法、変状部の詳細調査、改良工事、設計など ■保全点検：土木分野の詳細点検を行い、変状からの原因考察や補修計画の立案など ◎入社後の流れ ……… 業務の進め方は、実際に携わりながら学んでいきます。経験の浅い方でも、できるところからお任せしますのでご安心ください。チームで業務を進めるため、分からないことはすぐに確認できる環境です！経験豊富な先輩から、世界有数の交通インフラを守る技術力を継承していましょう！ ◎仕事の特徴 ……… ★チームが連携して業務を遂行業務ごとに専門チームを構成。チーム内はもちろん、チーム間でも連携を取りながら、日々PDCAを回しています。 ★各分野のスペシャリストへジョブローテーションを通じて、幅広い業務に精通する東京湾アクアラインの維持管理スペシャリストへと成長できます。業務に必要な資格は、受検料などを全額会社が負担し、取得を支援しています！

【マイカー通勤OK！転勤なし！】・アクアライン事業所／千葉県木更津市中島2533（木更津金田IC 敷地内）・資機材センター／千葉県木更津市畔戸1946 ＜最寄駅＞いずれもJR内房線「袖ケ浦駅」「巌根駅」より車で約10分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙

月給25万円～40万円＋諸手当＋賞与年2回（4.75カ月分以上※昨年度実績） ※経験・能力を考慮し、面談により決定します。

株式会社IC

システムインテグレータ（SIer）

東京都港区港南2-15-3

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設立 1978年
従業員数 734名
平均年齢 39.2歳

求人情報全10件

ITエンジニア／定着率96％／健康経営優良法人／土日祝休

適性やこれまでのご経験、今後のキャリアビジョンを考慮した上で、下記いずれかのポジションへ配属となります。大手企業や官公庁案件を中心に、要件定義から運用まで幅広い工程に携われる環境です。 ■開発エンジニア Webシステムや業務系システムの開発を担当します。 Java、.Net、Pythonなどを用いた設計・実装・テスト・運用保守を中心に、情報系・勘定系・外部接続系など多様な案件に携わります。プロジェクトは3～10名程度のチーム制。要件定義や顧客折衝に参加する機会もあり、技術力だけでなく提案力も磨ける環境です。 ■インフラエンジニアサーバ・ネットワーク環境の設計構築や運用保守を担当します。 AWSやAzureなどクラウド環境に関わる案件も多く、システムの安定稼働を支える基盤づくりを行います。監視だけではなく、設計・構築フェーズから携われる案件もあり、お客様との打ち合わせや改善提案に関わる機会もあります。【POINT】 ■技術だけでなく、“人と関わる力”も大切にしています。どちらのポジションにも共通しているのは、チームで仕事を進めていくこと。そのため、報連相をきちんと行うことはもちろん、相手の立場を考えたコミュニケーションや、周囲との関係構築を大切にしています。実際に社内では、部署や役職を越えて気軽に相談・共有しやすい風土が根付いており、フラットで風通しの良い環境が定着率の高さにもつながっています。 ■“成長したい”という意欲を会社全体でサポート。資格取得支援制度や外部研修、階層別研修など、スキルアップ支援も充実。「もっと知識を身につけたい」「新しい技術に挑戦したい」という想いに対し、会社がしっかり応えていく文化があります。また、半年に1回の面談では、今後のキャリアや目標について上司とフラットに相談可能。将来的にはリーダー、マネジメントなど、技術だけに留まらないキャリア形成も目指していただけます。

【原則転勤なし／品川エリア】東京都港区2丁目15番3号品川インターシティC棟7Ｆアクセス：各線品川駅から徒歩6分 ※東京都、神奈川県内のお客様事業所にて常駐勤務をする場合があります。 ■受動喫煙対策：屋内禁煙

月給29万3500円～ ※残業代別途支給

株式会社シンシア

設備管理・メンテナンス

東京都品川区南大井6-26-3大森ベルポートD館6F

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設立 1969年
従業員数 796名
平均年齢 -

求人情報全2件

産業廃棄物処理プラントの運転管理／未経験歓迎／年休180日
- NEW
【お願いしたい仕事】民間最大級の都市型廃棄物処理施設「シンシア品川R・Cセンター」と「シンシア横浜R・Cセンター」を運営する当社。多種多様な産業廃棄物を焼却する「プラントの運転管理」をお任せします。＜運転管理とは＞大きくわけて3つの工程がありその日のスケジュールにあわせ、各工程を皆で担当します。 ①焼却炉設備の管理 24H・365日、安心安全にプラントが稼働できるように、焼却炉の日常点検やメンテナンス、故障対応などを行います。 ②クレーンを使った焼却設備への投入・かくはん（上記写真参照）搬入されてくる焼却物を効率的に燃焼するために、屋内からクレーンを使い、場所の変更やかくはんを行います。クレーンゲームに近い感覚で巨大クレーンを操作！焼却時に発生する熱は発電に利用されています。 ③中央制御室での運転管理焼却炉はすべてコンピューターで制御されています。空気量や温度などをモニターで確認しつつ、必要な操作を行います。【危険な作業はなし！】仕事のほとんどは室内での機械・コンピューター操作。廃棄物を直接触ることはなく、社員の安心安全を最優先に考えています。【入社後の流れ】 ◎1ヶ月目設備の操作方法、作業手順、安全性や関連法規に関する知識など、業務で必要な知識を座学および現場研修で学びます。（入社から約1カ月間は日勤のみとし、知識の習得に集中できるよう配慮） ◎2カ月～1年実践に近い専門的な研修をカリキュラムに沿って実施。研修後は習熟度が高まるように、先輩がOJTを通してしっかりサポートします。 ◎1年～3年当社の中核メンバーとして活躍いただけたら嬉しいです。入社後の職種変更は原則なく、必要な資格を取得したり電気や機械の知識を増やしたりなど、時間をかけてじっくり学んでいけます。

【品川・横浜／配属先希望考慮／転勤なし／車通勤OK（横浜）】 ■シンシア品川R・Cセンター東京都品川区八潮3丁目2番11号＜アクセス＞ JR「大森駅」より会社送迎バスで15分 ※バスの便数も多く便利です！ ※バイク・自転車通勤OK！ ■シンシア横浜R・Cセンター神奈川県横浜市金沢区幸浦1丁目10番4 ＜アクセス＞横浜シーサイドライン「並木北駅」徒歩10分 ※車通勤OK（駐車場完備）＜受動喫煙対策＞屋内禁煙（喫煙可能場所あり）

月給37万6,000円＋賞与年2回・各種手当 ※経験・能力などを考慮のうえ、当社規定により優遇します。 ※上記金額には、固定残業代及び交替手当を含みます。 ※交替手当は6万円／月支給。 ※固定残業代は試用期間後より、時間外労働の有無に関わらず月7万円（33時間分）を支給します。 ※33時間を超える時間外労働が発生した場合は追加で支給します。 ※残業はほとんどありません。【試用期間中】月給30万6,000円／基本給24万6,000円＋交替手当（6万円／月） ※交替手当は交替勤務が始まってから支給。交替勤務は入社後2カ月目から始まる予定です。 ※試用期間中に残業が発生した場合は、時間に応じた残業手当を別途支給します。

株式会社大谷デザイン研究所

SP代理店（イベント・販促提案など）

東京都中央区築地1丁目4番5号第37興和ビル5F

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設立 1971年
従業員数 -
平均年齢 34.0歳

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グラフィックデザイナー／未経験歓迎／年休126日／リモート可
- NEW
◆◆◆お仕事内容◆◆◆ ◇SNSのクリエイティブ制作・運用・クライアントのSNS運用や、自社運用のショートドラマアプリで配信しているショートドラマ(自社・他社制作)のリール動画の編集補助を行います。 ◇クライアント企業のHPの情報更新・WordPressを使い、期日までにHPのテキストや画像を修正・更新します。 ◇クライアントとのやりとり・Teamsを使って業務に関するやりとりを行います。 ☆最初は簡単な修正作業からお任せするので未経験でも全く問題なし！ ☆Webアシスタントの先輩社員と作業を分担し、協力しながら進めていきます♪ ☆ひと通りお仕事を覚えた後は、クリエイティブに関する企画出しなどもお任せ。あなたのアイディアが当社の大型案件等に採用されるチャンスもあります！ ◆◆◆入社後の流れ◆◆◆ 入社後はクリエイティブ・ディレクターやWebアシスタントの先輩が、業務についてイチからレクチャーします。実務経験がなくても、WebやSNSの知識が多少ある方ならすぐに覚えられる内容なのでご安心ください♪ また、ご希望に合わせて外部のオンライン研修を受けることができるので、成？するチャンスもたっぷり! ◆◆◆キャリアプラン◆◆◆ ご希望や適性、スキルに合わせて、ゆくゆくは<SNS運用担当><アートディレクター><Webマーケター>などにキャリアアップすることも可能! 紙媒体からWeb媒体まで、あらゆるクリエイティブを扱っているので、さまざまな刺激を受けながら成？することができる環境です♪

【転勤なし】本社／東京都中央区築地1-4-5　第37興和ビル5F ＜アクセス＞・東京メトロ日比谷線「築地駅」より徒歩3分・東京メトロ有楽町線「新富町駅」より徒歩2分 ☆週1回のリモート勤務OK！ ※受動喫煙対策あり／社内禁煙

月給24万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※残業代全額支給 ※ご経験やスキルを考慮し、給与を決定します。

株式会社サンホープ

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）商社

東京都目黒区中目黒1-1-71 KN代官山4F

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設立 1977年
従業員数 22名
平均年齢 48.0歳

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商社の既存向け法人営業／賞与年2回／年休128日・残業10H

＼ポイント！／ ★営業未経験や文系の方も歓迎 ★年間休日128日 ★平均残業：月10H以下 ★有休取得率ほぼ100％ ★既存顧客9割 ―――――――― ■主な仕事内容■ ―――――――― 海外から輸入した農業用の機器・資材を、販売店やメーカーを通じて、日本全国の農家の方へ届ける仕事です。主にやり取りをするのは、農業資材の販売店や農業機械・ビニールハウスメーカーなどの担当者です。すでに取引のあるお客さまが中心なので、新規営業や飛び込み営業はほとんどありません。（既存顧客9割／新規取引1割）扱う商品は、スプリンクラーやドリップチューブなど、水や液体肥料を撒くための農業機器・資材。日本の農業の生産性向上に寄与し、「食の根幹」を支える製品です。＜具体的な業務内容＞ ◎販売店・代理店への提案営業 ◎販売店への同行営業・現場サポート ◎商品の不具合や破損があったときの対応 ◎納期や在庫の確認・調整 ◎技術部や商品管理部との連携 ◎農業関連の展示会やイベントへの参加（年に数回）技術的な説明が必要な場合は、技術部メンバーも同行するため、製品知識がない方も安心してください。 ―――――――― ■入社後の流れ■ ―――――――― ▼入社後～数日会社・業界・商品についての基礎研修を実施します。 ▼～入社半年程度先輩に同行しながら、仕事の流れをOJTで学びます。 ▼半年～1年少しずつ担当を持ち、ひとり立ちへ。提案は技術担当と相談しながら進められます。＜充実した研修・フォロー体制＞入社後に、製品の役割や農業での水管理の重要性など、基本から学べる環境です。また、当社が扱う製品が納入されている農業試験場や圃場に訪問し、現場でどのように使われているかを学ぶ機会もあります。分からないことは先輩社員が随時フォローするので、未経験の方も安心してスタートできます。

【転勤無し／駅チカ／出張機会有り】本社：東京都目黒区中目黒1-1-71 KN代官山4F ◎アクセス東急東横線「代官山駅」より徒歩3分東京メトロ日比谷線・東急東横線「中目黒駅」より徒歩4分 JR・東京メトロ日比谷線「恵比寿駅」より徒歩10分 ※転勤なし ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜出張について＞お客さまが東北・関東甲信越・中部と広範囲にわたるため、月に数回、出張が発生することがあります。その場合、距離によって日帰りから1～2泊程度の期間で出張していただきます。

＜年収例＞ ------------------------------------------- 430万円（20代後半）月収：31万円基本給26万円＋残業手当（2万円）＋地域手当（3万円）賞与：年2回 ------------------------------------------- 月給25万円～32.5万円（固定残業代含む） ※経験やスキルに応じて、当社規定により決定。＜固定残業代＞固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず、月7.5時間～10時間分（月2万円）を支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給します。

近畿都市整備株式会社

建設コンサルタント

■本社京都府京都市下京区烏丸通仏光寺下る大政所町680番地

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設立 -
従業員数 -
平均年齢 -

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事務員／未経験歓迎／京都本社勤務／土日祝休み／年休125日

本社管理部門にて、庶務・一般事務業務を中心に、社内スタッフのサポート業務をご担当いただきます。営業職や技術職を支えるバックオフィス業務となります。具体的には… ■庶務・事務業務・電話対応、来客対応・備品管理、事務所内管理・データ入力、ファイリング ■書類作成・管理業務・出書類の作成補助・見積書等の資料作成補助・受注案件に関する書類整理、管理 ■社内サポート業務・営業スタッフ、技術スタッフの事務補佐・各種申請書類の作成補助・その他、管理部門に関わる事務業務全般京都本社勤務となり、社内での業務が中心です。周囲とコミュニケーションを取りながら、会社全体を支える役割を担っていただきます。

【本社】京都府京都市下京区烏丸通仏光寺下る大政所町680番地 ※I・Uターン歓迎【アクセス】京都市営地下鉄烏丸線「四条」駅より徒歩1分阪急京都本線「烏丸」駅より徒歩5分京都市営地下鉄烏丸線「五条」駅より徒歩7分

月給22万～26万円 ※給与は年齢・経験考慮の上、決定

東光サービス株式会社

人材派遣

東京都目黒区上目黒1丁目21番12号東光ビル5F

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設立 1983年
従業員数 776名
平均年齢 48.6歳

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店舗運営／経験不問／夜勤のみ／月給25万円～＆賞与年2回

東急グループの食品スーパー（東急ストア）にて、夜間帯の店舗運営および現場責任者業務をお任せします。スタッフの管理・育成を含め、夜間帯の店舗運営を支えるポジションです。【具体的な業務例】 ■閉店後から開店前の店舗管理 ■レジ・接客対応 ■スタッフのマネジメント ※業務はOJTやマニュアルを通じて、少しずつ覚えていただきます。【1日の流れ（例）】 ▼業務開始・店舗との引き継ぎ・レジ業務、接客対応・レジ締め作業 ※POSレジは自動釣銭機のため、操作は簡単！ ▼店舗閉店（22時～25時※店舗による）・消費期限・賞味期限のチェック・グロサリー食品の品出し・商品のピッキング作業・休憩（食事など） ▼深夜帯～開店前・スタッフミーティング・グロサリー食品の品出し・センター便（配送トラック）の荷受け・デリカ食品の品出し ▼開店準備（5時～9時※店舗による）・カート、コンテナの回収・売場、バックヤードの整理・日勤スタッフへの引き継ぎ支援 ◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇ ◇◇先輩社員の声◇◇ ◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇ 「前職を定年で退職したものの、子どもがまだ学生であることもあり、もう一度現場で働きたいと思い転職しました。再雇用枠だと待遇がぐっと落ちる企業が多い中、当社はほとんど差がなかったことが決め手に。収入面だけではなく、まだまだ一線で働きたいと思い、この仕事を選びました。実際に現場に立てるのはやりがいがあります」 Tさん（店舗運営／前職：コンビニSV）「子どもが小さいころは、昼間に公園へ連れて行ったり、体調を崩した時に病院へ連れて行ったり。昼に働いている妻と無理なく家事分担できました。幼稚園のイベントにも仕事を休まず参加できました」 Kさん（店舗運営）

東京都・神奈川県の各店舗へ配属 ※東急ストア・プレッセの一部店舗の夜間帯（閉店間際～開店前）運営を担うため、　配属エリア内の複数店舗にて勤務いただきます。（単独店舗勤務の場合もあり） ※店舗は通勤圏内・隣接エリアのみ。無理な長距離移動はありません。 ■東京エリア品川区、目黒区、大田区、世田谷区、渋谷区、港区、杉並区、葛飾区、立川市、武蔵野市、三鷹市 ■神奈川エリア横浜市（青葉区、港北区、都筑区、戸塚区）、川崎市（高津区、中原区、宮前区）、鎌倉市 ※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

★月収例40万円も可能！（月給＋各種手当）月給25万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※上記は最低限の金額です ※経験・能力・年齢などを考慮のうえ決定します＜社員の年収例＞・年収560万円／入社8年／43歳・年収620万円／入社2年／52歳・年収700万円／入社13年／43歳

ウイトコオブジュピター電通株式会社

電子部品メーカー

東京都大田区仲六郷2-33-3ゆたかPART11F

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設立 1975年
従業員数 40名
平均年齢 47.0歳

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ルート営業／既存9割／年休128日／土日祝休み／リモート可

【取引先は？】 NECアクセステクニカ／オムロン／オリンパス／キヤノン／ケーヒン／小松製作所／島津製作所／ニコン／ソニー／富士通／本田技術研究所　など大手企業の取引先が約7割で、海外顧客の取引先が約3割。グローバルに展開しています。【つくるものは？】医療機器用のコネクタ、計測機器用のコネクタ　など ━━━━━ ■プロジェクトの流れ ━━━━━ ▽図面構想・設計（約1カ月）お客さまの要望をヒアリングし、設計・製造チームとすり合わせ。形状・配線・使用材料などを検討のうえ、最終的なデザイン・仕様を決定します。 ▽金型を製造（約1カ月半）製品は、樹脂や金属（コンタクトピン）を組み合わせることで完成。それぞれの部品を製作するために金型が必要となります。 ▽評価・耐久試験（約1カ月）お客さまの要望に合わせて、各種耐久試験（防水・挿抜・耐環境）を実施します。 1mほどの高さから落として耐久性を検証することも。 ▽納品受注から約3カ月～半年ほどで納品。オーダーメイドでこの世に一つしかないものづくりを手がけます。 ━━━━━ ■営業活動について ━━━━━ 既存顧客が約9割。 1人あたり20社ほどを担当し、同時に5～10件ほどを進めていきます。 3名の営業担当で協力し合い、個人単位ではなくチーム全体で売上実績を管理しています。新製品はお客様ごとに開発時期が異なります。いつでもご要望にお応えできるように、定期的な訪問や新製品・新技術の紹介など、日頃から信頼関係を築いていくことが大切です。 ━━━━━ ■入社後の流れ ━━━━━ ▽工場研修：製品の基礎を学ぶ ▽OJT研修：先輩の顧客訪問に同行 ▽3カ月～半年ほど：担当を引き継ぎ ▽～1年ほど：基礎業務を一通りお任せする予定先輩のサポートのもと、少しずつ提案の幅を広げていきましょう。カスタムや新規案件を一人で担当できるようになるまでの目安は3年ほど。知れば知るほど奥が深く、じっくり知識を深めていける仕事です。

【リモートあり】【転勤なし】本社：東京都大田区仲六郷2-33-3 ＜アクセス＞京浜急行本線「雑色駅」より徒歩3分 ★週1日、在宅勤務が可能です。 ※受動喫煙対策あり：屋内全面禁煙

【営業経験者の方】月給25万円～31万2500円＋各種手当＋賞与年2回 ※スキル・経験を考慮して決定します【未経験の方】月給21万8750円～31万2500円＋各種手当＋賞与年2回 ※スキル・経験を考慮して決定します

東京水産運輸株式会社

倉庫業・梱包業

東京都大田区東海5-3-1（東京水産ターミナル内）

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設立 1976年
従業員数 126名
平均年齢 42.0歳

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冷蔵倉庫内フォークリフトオペレーター／賞与年2回／未経験歓迎

【フォークリフト免許は入社後会社負担で取得可能です】入社後は先輩スタッフとペアを組んでお仕事の流れを覚えていきます。しっかり身につくまで丁寧にお教えするのでご安心ください。スーパーでよく見かける冷凍食品・冷蔵食品を扱います。活躍の舞台は、日本と世界を繋ぐ物流倉庫での「入出庫作業」や「在庫管理」。チーム数名で協力・分担するので、1人に負担が掛かることはありません。フォークリフト作業が中心なので、力仕事はほとんどなく、体力に不安がある方も安心して働けます。お持ちの経験により以下どちらかのお仕事をお任せします。 ━━━━━━━━━━━ ■ ホームオペレーター ━━━━━━━━━━━ ◎荷受け ◎入庫作業 ◎出庫作業トラックやコンテナで商品が届きます。リーチフォークリフトを使って商品を取り出し、指定検品エリアへ置きます。検品者のチェック終了後、コンベアへ乗せ、保管場所へ送ります。出庫作業では、コンベアから出てくる貨物を検品エリアへ移動させ、検品者のチェック終了後にトラックの荷台へ乗せます。 ━━━━━━━━━ ■ 庫内入出庫作業 ━━━━━━━━━ ◎商品管理 ◎格納・搬出作業「箱の形状や耐久性」「出荷されやすい商品」など、最適な段取りと効率を考えながら商品を倉庫に保管していくお仕事です。倉庫は冷凍室になっていますが、庫内の作業は5～10分程度ですのでずっと寒いところで作業する、なんてことはありません！屋外や常温倉庫での作業は、夏場に熱中症のリスクが非常に高くなりますが、冷凍倉庫内は常に一定の低温が保たれています。猛暑日でも汗だくになることがなく、暑さが苦手な方も働きやすい環境です！

★勤務地7拠点（東京・神奈川・千葉・大阪・兵庫）／車・バイク応相談 ■川崎事業所／神奈川県川崎市川崎区東扇島30-1 ■大井事業所／東京都大田区東海5-3-1 ■船橋事業所／千葉県船橋市浜町3-2-4 ■八王子事業所／東京都八王子市北野町559-6 ■大阪舞洲事業所／大阪府大阪市此花区北港緑地1-1-68 ■南港事業所／大阪府大阪市住之江区南港東7-2-92 ■伊丹事業所／兵庫県伊丹市北伊丹8-204 ★アクセス ■川崎事業所・「川崎駅」より川崎市バス「東扇島循環行き」乗車、「東扇島二十二番地」下車2分 ■大井事業所・JR「品川駅」より都営バス「大田市場行き」乗車、「八潮二丁目」下車5分 ■船橋事業所・JR京葉線「南船橋駅」より徒歩20分 ■八王子事業所・京王線「北野駅」より徒歩8分 ■大阪舞洲事業所・JRゆめ咲線「桜島駅」より北港観光バス「おおきにアリーナ舞洲前」下車2分 ■南港事業所・大阪メトロ南港ポートタウン線「ポートタウン東駅」より徒歩10分 ■伊丹事業所・JR「北伊丹」駅より徒歩7分、阪急バス「北村」バス停徒歩5分

■正社員月給21万円～＋残業代全額支給など各種手当 ■契約社員月給25万円～＋残業代全額支給など各種手当 ※お持ちの経験を考慮し、社内規定により加給・優遇します。＼「年齢給」を採用しています！／入社時の年齢に応じた給与額からスタートし、毎年安定して給与がアップします。結婚出産・お子様の進学・老後貯蓄など、ライフイベントを安心して迎えられます。

株式会社気生堂印刷所

印刷

東京都大田区大森西4-6-13

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設立 1946年
従業員数 50名
平均年齢 -

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総合職（営業・印刷オペレーター）／残業月平均10時間以下

【営業】官公庁や企業など既存のお客様を中心とした提案営業と新規顧客の開拓をお任せします。印刷物の受注だけでなく、販促企画、ノベルティなど、デザイン制作の提案営業を行います。 ■既存顧客への定期訪問 ■印刷物・販促ツールの提案 ■見積作成、進行管理 ■社内生産部門との調整 ■新規顧客開拓（紹介・問い合わせをいただいたお客様への対応）＜こんな事例があります＞ ◎ゆるキャラを活用したイベント企画 ◎イベントに伴う制作物（ポスター・パンフレット・うちわなど） ◎美術館の展示会グッズ企画（アクリルスタンドなど） ◎展示会・イベント用パネル制作 ◎ノベルティ制作 ◎セミナー・講習会のパンフレット制作 ◎展示会ブースの装飾・制作物 ◎YouTube配信時の背景ボード制作＜入社後の流れ＞複数の先輩営業に同行し、既存のお客様への訪問を通して仕事の流れや印刷の基礎知識を学びます。約3カ月の研修期間の中で、さまざまな先輩の営業スタイルや顧客との関係づくりを実際に体験。適性や希望を考慮して担当顧客を引き継ぎますから、少しずつ自分の営業スタイルを築いていってください。【印刷オペレーター】オフセット印刷機のオペレーションなどをお任せします。 ■ハイデルベルグ社製オフセット印刷機のオペレーション（機長）業務 ■フィーダー（紙積み） ■工場内5S作業（整理・整頓・清掃・清潔・躾を通じて作業環境を改善）＜入社後の流れ＞先輩社員が一緒に仕事をしながら、流れや進め方を教えます。ある程度わかったら、できる業務から徐々にお任せしていきたいと考えています。

【東京都大田区大森西／転勤なし／自転車通勤OK】 ■本社東京都大田区大森西4-6-13 ＜アクセス＞京急本線「大森町駅」より徒歩8分 JR「大森駅」または「蒲田駅」より、京浜急行バス乗車約10分「大森西四丁目」バス停から徒歩1分

月給27万円～35万円 ※経験・スキルに応じて決定します ※前職の給与も最大限考慮いたします＜営業成績は賞与でしっかり還元＞頑張った成果は目に見える形となって返ってくるやりがいがあります。

公益財団法人児童育成協会

特殊法人・財団法人・その他団体・連合会

東京都千代田区四番町2-12　四番町THビル

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設立 1978年
従業員数 538名
平均年齢 -

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財務分析・経営支援／金融経験者歓迎／実働7h／年休125日
- NEW
企業主導型保育施設を運営する事業者の財務状況を分析し、保育施設が長く安定して運営できるよう経営支援を行います。あなたのこれまでの財務分析や企業支援の経験を活かし、保育施設の継続運営、その先にいる子どもたちや家庭を支える仕事です。【主な業務】 ■事業者の財務諸表の監査・分析決算書などをもとに経営状況を確認し、財務上の課題を把握します。 ■経営状況のヒアリング・改善提案事業者を訪問し、経営者や担当者と面談。財務状況だけでなく、施設の運営状況や現場の課題を把握したうえで、改善に向けたアドバイスを行います。 ■事業継続に向けた支援必要に応じて経営改善や事業承継・事業譲渡も含め、保育施設が長く安定して運営できるよう支援します。 ※業務は基本的に2名1組体制で分業しながら担当します。 ▼この仕事の特徴 ――――――――――― 当協会は、こども家庭庁から委託を受け、企業主導型保育事業の運営支援を行っています。公益財団法人だからこそ、利益を追求するのではなく、保育施設の継続運営を目的とした支援を行うことが特徴。金融機関などで培った財務分析や法人折衝の経験を、社会貢献性の高いフィールドで活かせます。数字だけでは見えない課題を把握するため、財務資料だけでなく現場での対話も重視しています。全国の事業者を訪問し、経営者や担当者と直接話すことで、実態に即した支援を実現しています。出張は全国の日帰りが中心で、7月～12月は週1回程度発生。スケジュールは1カ月前を目安に決定するため、計画的に業務を進められます。 ▼入職後の流れ ――――――――――― 入職後は協会や企業主導型保育事業について学ぶ導入研修を実施。その後はOJTで業務を習得します。業務は基本的に2名1組で進めるため、相談しながら実務を覚えていける環境です。

【市ヶ谷駅より徒歩8分／転勤なし】東京都千代田区四番町2-12 四番町THビル＜アクセス＞各線「市ヶ谷駅」より徒歩8分東京メトロ半蔵門線「半蔵門駅」より徒歩8分東京メトロ有楽町線「麹町駅」より徒歩9分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙（喫煙専用室設置） ※転勤はありません

月給40万円～45万円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・能力等を考慮し、決定いたします。 ※残業代は別途支給いたします。

株式会社クレアスレント

不動産仲介

東京都港区西新橋2-39-3 SVAX西新橋ビルディング2F

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設立 1988年
従業員数 91名
平均年齢 37.0歳

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不動産事務（賞与3.7カ月分／ランチ無料／手当充実）
- NEW
★業務内容について￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎各種契約書類作成 ◎お客様への契約内容・重要事項説明 ◎契約締結 ◎契約書類送付・回収 ◎入出金処理 ◎入居者やオーナーからの契約に関わる問い合わせ対応 ◎自社トランクルームの運営＜業務の流れ＞営業担当が契約を獲得 ▼ 契約書類の作成 ▼ 契約締結 ※基本的には対面でのご案内ですが、遠方のお客様にはオンラインや電子契約で対応することも◎ ＼「間違えたらどうしよう…」の不安、減らしてます！／「契約」と聞くと少し難しく感じるかもしれませんが、心配いりません！いきなり1人でお任せすることはなく、自信を持てるようになるまで、先輩が隣でサポート♪ また、契約書の数字入力など「決まっている部分はシステムで自動化」しているので、ミスも起きにくい環境です！＜１日のスケジュール例＞※平日の場合 10:00 　入金チェックや、書類準備 10:30 　ご来店！「宅建」の知識を活かし契約内容をご説明 11:30 　契約後の書類提出や、オーナー様へ送金する伝票づくり 12:00　無料のお弁当でリフレッシュ♪（好きなタイミングでOK！） 13:00～15:00 　2件目のお客様対応 15:00 　明日の契約書類作成・整理／伝票作成／書類送付 19:00 　退勤！お疲れ様でした♪ ※接客にかかる時間は、1回1時間以内がほとんど！ ※土日の契約対応は、1日3～4件ほどお任せします◎ ★入社後の流れ￣V￣￣￣￣￣￣￣ ◎約1カ月のOJT研修でじっくり基礎固め！不動産業界の基礎知識や契約手続きの流れ、書類の作り方、お客様対応のコツなどをイチから教えます。その後先輩にサポートしてもらい実際にお客様対応を行い、1～2カ月を目安に独り立ち！相談しやすい環境のため、安心感のもと成長が可能です！ ▼OJT研修内容一例・不動産業界基礎知識・契約手続きの流れ・書類作成方法・お客様対応のコツ　等

【東京本社勤務／転勤なし】東京都港区西新橋2-39-3 SVAX西新橋ビルディング2F ＜交通アクセス＞「新橋駅」より徒歩8分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙（施設外にて喫煙可能）

★宅建士（登録者）の場合月給29万円～＋賞与＋各種手当（固定残業代・一律宅建手当含む） ※上記には一律宅建手当（3万円）を含みます。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万円～支給上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ★宅建士（合格者）の場合月給26万円～＋賞与＋各種手当（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万円～支給上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ※宅建登録費用会社負担
未経験歓迎のルームアドバイザ―／賞与3.7カ月分／家賃補助

お客さまが求めている理想のお部屋をご提案◎ 100％反響営業のため、テレアポや新規開拓、飛び込み営業は一切なし！【当社の強み】＜未経験者も入社5カ月で優秀社員表彰を獲得！＞管理物件1万部屋以上のうち、 83％が自社ブランドマンション。当社しか扱えない物件をご提案できるため、未経験の方でも、入社5カ月で優秀社員表彰を獲得。早期に成功体験を得られます！＜100％反響営業＞一般的な賃貸仲介会社と比較して、約2倍もの問い合わせ件数があります。営業と契約などの分業制度も整っているので、お客さまへのご提案に集中できます！＜会えば決まる、成約率90％以上＞高品質・好立地の自社ブランドの知識に加え、街の魅力や不動産知識、営業スキルも学べるため、営業部全体の成約率は90％以上です。【基礎から手厚くサポート】ビジネスマナーや営業の基礎スキルなど、基本的なことからOJTで丁寧に教えます。さらに週一度、勤務時間内に営業研修を実施。他店舗の営業同士で集まるためさまざまな仲間の営業手法が学べます。常にスキルをアップデートできる環境です！【メンター制度で伴走】入社後1カ月、半年、1年のタイミングで 1on1面談を実施しています。「教育レベルを少し落としてほしい…」「今後のキャリア不安だな…」などの悩みはメンターに伝えて不安払拭♪ 【業務の流れ】・顧客管理システムを活用し問い合わせ対応・ご要望をヒアリング・最適な物件をご提案し、現地へ・契約は専任スタッフへ引継ぎ山手線内の都心と横浜をメインとした人気エリアの賃貸物件をご案内します。オンラインも駆使して、お客さまのお部屋探しをサポート。オーナーさまと直接やり取りするため、審査や契約対応もスピーディーです。もちろん、成果にはインセンティブで還元します！

★転居を伴う転勤なし ★本店（新橋）、新宿店、池袋店、五反田店、上野店、横浜店のいずれかの配属です ★U・Iターン歓迎 ※異動する場合も上記店舗で行われます【本店】東京都港区西新橋2-39-3 SVAX西新橋ビルディング2F 【新宿店】東京都新宿区西新宿1-22-1 スタンダードビル4F 【池袋店】東京都豊島区東池袋1-43-10 パレステュディオ池袋駅前1F 【五反田店】東京都品川区西五反田1-32-11 オークラビル8F 【上野店】東京都台東区上野7-2-2 東叡堂ビル4F 【横浜店】神奈川県横浜市神奈川区台町17-1 マストビル7F ※屋内原則禁煙（喫煙専用室設置あり）＜横浜店限定＞横浜店については横浜限定勤務が可能です！横浜が好き、横浜出身、横浜在住の方は必見♪ 横浜への想いを生かせるフィールドです！

月給26万3000円～（固定残業代含む）＋諸手当＋インセンティブ＋賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月32時間分を、月5万円～支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★経験やスキルなどを考慮して決定します ★宅建士資格保有者は「資格手当3万円／月」を別途支給します＜実績に応じたインセンティブあり＞社員の頑張りは、毎月の固定給と実績に応じたインセンティブに反映！公正公平な評価制度により成果を待遇で還元します。商品力が高いため、お客さまに対して誠実なコミュニケーションを心掛ければ、自然と結果はついてきます。実際に、毎月の給与以上のインセンティブを獲得する社員も！＜社員表彰制度＞社員表彰は、3カ月単位でグループ会社全体にて、一定基準以上の優秀社員が表彰され、旅行にも行けます。実際に表彰され、旅行に行った社員の声をご紹介！「高知で海が一望できる解放感あるゴルフ場でプレーし、美味しい食事も食べ、達成感が満たされ楽しめました！」

株式会社デラ

アミューズメント・エンタメ・ゲームメーカー

東京都世田谷区三軒茶屋2-2-16 YKビル9F

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設立 1979年
従業員数 -
平均年齢 44.0歳

求人情報全2件

WEBマーケティング／自社メディアの運営／月給33.5万円
- NEW
【仕事内容】自社サイトや大手ECモール(Amazon・楽天市場・Yahoo!ショッピング)の運用から、Webマーケティング業務全般まで幅広くお任せ！「商品を売る」だけではなく、「どうすればもっと多くの人に知ってもらえるか」を考え、企画から実行、効果検証まで一貫して携われるポジションです。＜具体的には＞ ■ 自社サイト・ECモール運用・Shopifyを活用した自社サイトの企画、改善・楽天市場、Yahoo!ショッピングの店舗運営・Amazonの商品ページ改善、販売促進施策 ■ WEBマーケティング・リスティング広告、SNS広告などの運用・アクセス解析や売上分析・データをもとにした改善提案 ■ コンテンツ企画・記事コンテンツの企画、ライティング・LPの企画・ディレクション・新規WEBサイトの立ち上げ ■ プロジェクト推進・デザイナーや制作会社との打ち合わせ・新規事業に関する企画提案・WEBを活用した販促施策の立案自分のアイデアが売上やアクセス数として目に見えるため、大きなやりがいを感じられる環境です。

《転勤なし》東京都世田谷区三軒茶屋2-2-16 YKビル9F

月給：335,000円～ ★上記は最下限給与となります。経験・スキルを考慮の上決定いたします。 ★上記に固定残業代も含みます。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず（35時間分／83,405円以上／月）支給 ※超過分は別途全額支給・昇給／年1回（4月）・賞与／決算賞与あり
音楽制作ディレクター／商材は“癒しの音”／年休125日以上！

音楽に助けられた経験のある方、音楽を聴くのが好きな方、演奏するのが好きな方、スパでリラックスやサウナで"ととのう"のが好きな方にピッタリです。【具体的には？】・音楽および映像作品のプランニング＆ディレクション・作品ジャケットデザインのディレクション・社内スタジオでの簡易的な音源編集・マスタリング・作品のライティング業務（リリース案内、チラシ、カタログ、POP等）・配信作品の分析、プロモーション企画・コンテンツ・マーケット開拓など、コンテンツビジネスに関する業務・著作権管理業務(印税計算含む) ・プロジェクト予算管理・その他、制作関連業務　など ………………… ▼当社の音楽について ………………… 当社が制作するヒーリング・ミュージックは、音やリズムが心身にもたらす影響についての効果検証や、専門家による監修を取り入れながら開発しています。また、Apple MusicやSpotifyなどの配信ストアで展開中のカフェ系音楽、 Lo-Fi、オルゴールやピアノシリーズは、幅広い年代の方に親しまれている人気コンテンツです。

《転勤なし／直行直帰OK！》東京都世田谷区三軒茶屋2-2-16 YKビル9F

月給 335,000円～ ★上記は最下限給与となります。経験・スキルを考慮の上決定いたします。 ★上記に固定残業代も含みます。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず（35時間分／83,405円以上／月）支給 ※超過分は別途全額支給します。・昇給／年1回（4月）・賞与／決算賞与あり

株式会社ネオキャリア

人材紹介・職業紹介

東京都新宿区西新宿1-22-2新宿サンエービル2F

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設立 2000年
従業員数 3,486名
平均年齢 31.0歳

求人情報全34件

サポート事務／未経験歓迎／定時退社／土日祝休／年休120日

☆POINT☆ ◆専用のフルカスタマイズ研修 ◆大手・有名企業の配属先多数 ◆配属後も営業と研修担当でサポート ◆駅チカオフィスで通勤ラクラク ◆ほぼ定時退社でプライベート充実 ◆月給25万円以上の安定性 ◆キャリアの選択肢が広がる＼手厚い研修で安心スタート／約70項目の研修カリキュラムから、あなたの経験やスキルに合わせてフルカスタマイズ！自分に合ったレベルから始められます。研修は約1カ月間、対面で実施！疑問はすぐその場で解決！研修担当が丁寧に支えます！＜研修内容の例＞・ビジネスメールや電話応対・PC基本操作やタイピング練習・資料作成（WordやPowerPoint）・データ集計や関数（Excel）・タスク管理やPDCAサイクル研修・自己理解ワークやキャリア面談・AIツールやDXツールの活用スキル　　など事務の基礎はもちろん、これからの時代に求められるスキルも身につけながら、将来の可能性を広げていけます♪ ＊―＊―＊―＊＜配属先のお仕事例＞ ■有名コスメ企業で、PC入力や書類作成のサポート ■ITサービスを扱う会社で、営業メンバーのアシスタント ■大手グループで、海外とつながる事務サポート（英語スキル不要）できる業務からスタートするので安心してください♪ IT・旅行・化粧品メーカー・不動産など、多彩な業界の案件多数！大手・有名企業や駅チカのオシャレなオフィスなど、憧れの環境で働けるチャンスも…☆ ＊―＊―＊―＊＜キャリアの選択肢いろいろ＞ ■経理・人事など事務職としてスキルUP ■マネージャーへステップUP ■クライアント先へ直接雇用 ■職種問わずネオキャリア本社でのお仕事も入社後に、さまざまなキャリアを描いていけるのも大きな魅力です。専門性を磨いたり、マネジメントに挑戦したり、別の職種にキャリアチェンジすることも可能！だからこそ、まだ道が決まっていなくても大丈夫☆あなたらしい未来をゆっくり叶えていけます。

【23区勤務がメイン／駅チカオフィス／転勤なし／U・Iターン歓迎】 ■東京23区や近辺エリア（埼玉県・千葉県・神奈川県） ◎担当業務は入社確定をもって順次選定いたします。 ◎約9割が東京23区での勤務となります。＜勤務先例＞＊新宿区　：西新宿駅、神楽坂駅、飯田橋駅、四ツ谷駅＊渋谷区　：渋谷駅＊千代田区：東京駅、有楽町駅、永田町駅＊中央区　：勝どき駅、茅場町駅、日本橋駅、八丁堀駅＊港区　　：六本木一丁目駅、青山一丁目駅、浜松町駅＊台東区　：秋葉原駅＊文京区　：江戸川橋駅＊品川区　：大崎駅、五反田駅＼ココが魅力／ ★エリア採用です。転居を伴う転勤はありません。 ★居住地とご希望を考慮し、いずれかのクライアント先へ配属します。 ★ほとんどのクライアント先は最寄駅から徒歩5分以内の場所にあります。 ※入社後の研修（1週間～2週間）は、株式会社ネオキャリア（新宿本社）で行います。東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル11F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙（配属先によって異なる場合あり）

月給25万円以上（固定残業代含む） ※上記月給には、固定残業代（月20時間分、月3万4,000円～）を含みます。超過分は別途支給致します。 ※経験やスキルを考慮の上、決定します。 ◎月給には残業の有無に関わらず、固定残業代月20時間分が含まれますが、実際の残業時間は月3時間～4時間となります！

関東バス株式会社

道路旅客運送業

東京都中野区東中野5-23-14

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設立 1931年
従業員数 978名
平均年齢 -

求人情報全3件

路線バスの運転士／普通免許で応募OK／賞与実績5カ月以上

【入社後の流れ】１．大型二種免許を取得（免許取得の諸経費は当社が負担します）※条件あり２．座学研修（3日間）３．安全運転訓練車研修（12日間）４．指導運転士による実務を通した研修（約3カ月）　　└回送バスの運転からスタートし、その後は指導運転士と一緒に実際に乗務して運転士としての業務全般を覚えます。５．試験に合格したら独り立ち！ ※すでに大型二種免許をお持ちの方は、座学研修後、早い段階で運転士として活躍いただく予定です。 ※ 大型二種免許取得の諸経費は当社が全額負担いたしますが、当社で5年間在籍いただくことが条件になります。【平均的な１日の流れ】 ▼車両点検 ┗その日乗車するバスの日常点検を行います。 ▼点呼 ┗運行管理者とともにアルコールチェック、免許証や道路状況の確認などを行います。 ▼出庫 ┗１回目の乗務開始。安全運行に努めます。 ▼入庫 ┗1回目の乗務が終了です。車内に忘れ物がないか、お客さまが残っていないかを確認します。 ▼休憩 ┗控え室で食事をとったり他の運転士と談笑したりと、自由な時間を過ごします。 ▼出庫 ┗2回目の出庫です。1回目と同様、運行管理者による点呼を受けてから出庫します。 ▼入庫・点呼 ┗１回目同様、車内を点検します。運賃の精算、運行管理者による終業点呼、日報の提出が済んだら業務終了です。【バス運転士のキャリア】一定の条件や上司からの推薦があれば、貸切バスや高速バスの運転士を目指すことができます。さらに経験を積むことで、新人運転士の育成・指導にあたる指導運転士として活躍することも可能です。

★転居を伴う転勤なし JR中央線沿線にある、以下営業所のいずれかに配属します。＜各営業所＞ ■阿佐谷営業所／東京都杉並区下井草1-5-3 └「阿佐ヶ谷駅」よりバス5分 ■武蔵野営業所／東京都武蔵野市緑町1-2-1 └「三鷹駅」よりバス5分 ■青梅街道営業所／東京都練馬区関町南1-9-3 └「荻窪駅」よりバス15分 ■丸山営業所／東京都中野区江古田1-40-2 └「中野駅」よりバス15分 ■五日市街道営業所／東京都杉並区成田西2-18-20 └「荻窪駅」よりバス15分 ※全営業所にて受動喫煙対策あり

月給23万9,600円＋年齢に応じた調整給＋各種手当 ※時間外手当は１分単位で支給します。 ※乗務と乗務の間が長い場合は中休手当を支給します。 ★教習中・研修期間中も、もちろん同額の給与を支給します！ ★意欲次第で収入アップが可能です！
未経験OKの運行管理／賞与実績5カ月・平均月収36万円

【運行管理者とは？】バスの運行を計画し、安全に運転できるように管理する人のことです。例えば、ドライバーの勤務シフトや運行ルートを考えたり、安全運転のためにアルコールチェックしたり。しかも「国家資格」の仕事なんです！ ━━━━━━ ★仕事内容★ ━━━━━━ バスの運行に必要な、運転士のサポートや各種管理の業務をお任せします。業務を覚えながら「運行管理者」資格の取得を目指します。取得に向けてサポートするので、ご安心ください！＜主な業務内容＞ ■運行管理 └運転手の出欠確認 └車両の割り当て └バスの遅延状況の把握／ダイヤ調整 ■運転士のシフト表作成／運転手の労務管理 ■申請書や書類作成 ■各路線の収支集計 ■電話対応／お客さま・窓口対応 ★IT化も進めています！独自のITシステム「バスロケーションシステム」を利用し、リアルタイムに運行状況を把握。悪天候や交通状況に対応したバスの増便・欠便などをスムーズに行えます。 ━━━━━━━━ ★入社後の流れ★ ━━━━━━━━ ▼本社研修（3 日間）入社後は、本社で行われる研修へ参加。企業理念や事業内容への理解を深め、業務の基礎知識や安全についての知識を座学で習得します。 ▼各営業所への配属研修後は、各営業所でのOJTとして実務をスタート！初めは運行管理補助者として、先輩の補助業務からお任せします。一人ひとりに対して先輩社員がサポートを行うので、着実に業務スキルを身につけることが可能です。 ▼独り立ち一人で運行管理の業務ができるまで、約3カ月を想定しています。ですが、習熟度など状況に合わせて研修期間を延長するので、不安な方も安心してください。

★転居を伴う転勤なし JR中央線沿線にある、以下営業所のいずれかに配属。＜各営業所＞ ■阿佐谷営業所／東京都杉並区下井草1-5-3 └「阿佐ヶ谷駅」よりバス5分 ■武蔵野営業所／東京都武蔵野市緑町1-2-1 └「三鷹駅」よりバス5分 ■青梅街道営業所／東京都練馬区関町南1-9-3 └「荻窪駅」よりバス15分 ■丸山営業所／東京都中野区江古田1-40-2 └「中野駅」よりバス15分 ■五日市街道営業所／東京都杉並区成田西2-18-20 └「荻窪駅」よりバス15分 ※全営業所にて受動喫煙対策あり

＼平均月収36万円！／深夜勤務手当や隔日勤務手当など各種手当が充実。月収で換算すると平均36万円ほど支給しています。【給与】月給25万円～＋各種手当＋賞与 ※上記は最低給与額です。経験やスキル、資格などを考慮の上、決定します。 ※残業手当は全額支給！ ━━━━━━━━━━ ★キャリアアップ！★ ━━━━━━━━━━ ◎独り立ち後、仕事に慣れたら「運行管理者」の国家資格を目指します。 ◎資格取得支援で、費用は会社が全額負担！入社後2～3年ほどで取得しています。 ◎資格取得後、主任に昇格した場合は役職手当（月3万円）を支給。 ━━━━━━━━ ★キャリアパス★ ━━━━━━━━ メンバー（運行管理補助） ▼ 主任（運行管理者） ▼ 副所長／所長 ▼ 部長

株式会社第一リアルティ

不動産仲介

東京都杉並区天沼3-3-1

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設立 1970年
従業員数 25名
平均年齢 31.0歳

求人情報全1件

不動産仲介営業／20代・30代活躍中／経験者優遇／幹部候補

不動産仲介業務全般を担当いただきます。案件全体を見渡しながら、不動産営業としてキャリアアップできるポジションです。【お任せする業務】 ◆個人のお様向けの購入／売却に係る業務 ◆法人のお様向けの購入／売却に係る業務 ◆資金計画や住宅ローンのサポート ◆居住用/事業用の賃貸業務 ◆契約関連業務 ◆お取引先様との各種条件調整 ◆不動産投資や資産活用に関する提案など【当社ならではの5つのポイント】＜幅広い知識が身につく＞当社では、売買や賃貸、管理と幅広く事業展開しています。不動産事業全体への理解を深めながら実務に携わることで、幅広い知識が身につきます。＜自身の営業スキルアップが可能＞最初のご提案から、契約・引き渡しまでを一貫して担当頂きます。自らお客様と信頼関係を築きながら、案件を推進。自身の提案力や交渉力およびクロージングスキルといった営業スキルが成果に直結するため、不動産営業職として更なる成長を実感できます。＜リーダー候補として組織運営に貢献＞今回の採用は、近い将来のリーダー候補を見据えての募集でもあります。会社が事業拡大を進める中で、自身がプレイヤーとして活躍頂くだけに止まらず、営業チーム全体や若手社員を率先して牽引する存在となっていただけることを期待しています。＜マネジメントへの挑戦が可能＞実績次第では、早期のキャリアアップも可能。将来的には、幹部候補としての視点を持ちながら、活躍の幅を広げることも可能です。＜安定した事業基盤から更なる事業拡大へ＞ 1970年の設立以来、地域密着型で事業を展開してきており多くのお客様より信頼を獲得してきた当社。「荻窪」を拠点として、更なる事業拡大を目指します。

転勤なし／通勤便利・駅チカ徒歩2分【勤務地】東京都杉並区天沼3-3-1 【受動喫煙対策】あり／オフィス内禁煙／喫煙場所なし

月給28万6,000円以上＋インセンティブ ※給与や経験・スキルをなどを考慮のうえ、最終的に決定します。 ※残業代は別途支給します。

株式会社第一経理

人材派遣

東京都豊島区南池袋1-13-2

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設立 1954年
従業員数 247名
平均年齢 45.0歳

求人情報全1件

給与計算・経理業務／賞与実績5か月分／残業少／年休123日

■お任せする業務について￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣当社顧問先企業の給与計算、記帳代行、経理業務全般のサポートをお任せします。あわせて、当社派遣スタッフの業務フォローにも一部携わっていただきます。 ■具体的な業務内容￣￣￣￣￣￣￣￣￣【1】給与計算業務・勤怠データ確認、給与ソフト入力・年末調整や社会保険関連の補助業務【2】記帳などの経理業務・記帳業務（仕訳入力、月次補助等）【3】その他・派遣スタッフ（経理人材）への業務フォロー　（実務面でのアドバイス、経理に関する相談対応）・各種書類作成＼POINT／ ★「バックオフィス」のエキスパートを目指せるさまざまな企業の給与計算、記帳や会計を専門に担うポジションです。これまでの事務経験を活かしながら、さらにスキルを磨くことができます！ ★安心して働ける環境繁忙期は多少前後しますが、月の平均残業時間は10時間ほど。通常期には定時で帰るスタッフがほとんど！休日出勤などもなく、仕事とプライベート双方の充実が叶います。 ■入社後の流れ￣￣￣￣￣￣￣ ▼入社後研修 └企業理念、就業規則、社内システムやデバイスの使い方、各部署がどんな業務を行っているかなど、業務に必要となる基礎知識を学びます。 ▼OJT研修 └現場に配属されたのち、先輩が業務の流れをレクチャーしていきます。 ▼徐々に担当を引き継ぎ知識・仕事の進め方が身についたら、少しずつ先輩から担当を引き継いでいきます。何かあればすぐに周りに相談できるので安心です！ ■キャリアパスについて￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣スキル・意欲に応じて、多彩なキャリアパスを描けるのも当グループの特長！記帳のエキスパートはもちろん、ゆくゆくは税理士業務への挑戦も可能です。

【転勤なし／池袋駅から徒歩7分】東京都豊島区南池袋1-13-2 ・各線「池袋駅」より徒歩7分 ※受動喫煙防止対策あり（屋内全面禁煙）

月給22万円以上＋各種手当 ※年齢と経験・スキルをもとに当社規定による ★残業代は全額支給【各種手当】 ■交通費（全額支給） ■住宅手当（世帯主：月1万5000円、世帯主以外：月5000円） ■特別住宅手当（35歳までの世帯主に支給） ■家族手当（配偶者：月1万2000円、子・親一人につき：月8000円） ■職責手当

日和エンジニアリング株式会社

建築設計事務所

東京都豊島区南大塚3-10-10オーク南大塚ビル5F

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設立 1985年
従業員数 110名
平均年齢 -

求人情報全2件

未経験から始める事務スタッフ／年休126日／土日祝／完週2日

建築物に欠かせない、空調・水道・電気などの各種設備。これらは建物の“生命線”ともいわれ、人々の安全性や快適な暮らしを支える重要な役割を担っています。私たちは、こうした設備設計のプロフェッショナルとして、設備の計画・設計から施工、診断、コンサルティングまでを一貫して手がけ、人々の暮らしを支える仕事を行っています。今後も快適に過ごせる「安全・安心な空間」を支えるため、事務業務をメインに通信や設備などに関わる各種サポート業務をお任せします。本ポジションは、専横知識や業界経験は一切不要ですがご経験をお持ちの方は早期からご活躍が可能です。入社後は先輩スタッフが業務の進め方を丁寧にお教えしますので未経験の方でも安心してスタートしていただけます。【具体的な仕事内容】 ■各種手配に伴うサポート＊工事に関する発注手配、見積作成＊発注内容の確認、進行管理の補助＊関係部署との調整・連携サポート＜こんな方にピッタリ＞・建築やモノづくりに興味がある方・人と話すことが好きな方 ■製図作成サポート＊電気や通信設備図面の作成・修正補助＊設計担当者のアシスタント業務＊図面データの整理・管理＜こんな方にピッタリ＞・図面や設計に興味がある方・CADや技術職にチャレンジしたい方 ■積算サポート＊設計部での積算・見積・資料作成＊施工部での積算・見積・資料作成＊各種データ入力、コスト算出補助＜こんな方にピッタリ＞・数字や計算が得意な方・事務＋専門スキルを身につけたい方 ※入社後はOJTによる丁寧な研修を行います ※現状のスキルや適性に応じた業務から少しずつお任せする予定です

【首都圏の各オフィス（東京/神奈川/埼玉）での勤務となります】 ※転勤はありません ※勤務先はご希望を考慮の上で決定します＜首都圏＞ ◇東京都・港/東京都港区芝浦4 ・中央/東京都中央区銀座7 ・千代田/東京都千代田区大手町2 ・江東/東京都江東区新砂1 ・上野/東京都台東区上野7 ◇神奈川・藤沢/神奈川県藤沢市鵠沼橘1 ◇埼玉・川口/埼玉県川口市緑町7

【平均月収25万円～30万円】月給23万円以上＋各種手当＋残業代別途100％支給 ※上記は最低保証給です。 ※経験・年齢・能力を考慮のうえ、決定いたします。 ※試用期間3～6か月　※待遇に変更はございません。

株式会社ニッピコラーゲン化粧品

化粧品メーカー

東京都足立区千住緑町1-1-1

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設立 1988年
従業員数 105名
平均年齢 42.0歳

求人情報全2件

化粧品会社のコールセンター運営（SV候補）／年休125日
- NEW
＜POINT＞ ★年休125日＆完休2日 ★平均残業月10h ★インバウンド中心・ノルマなし通信販売コールセンターのSV（スーパーバイザー）としてオペレーターのフォローや運営業務をお任せ。インバウンド（受信）中心のコールセンターのため、電話をかけ続けるスタイルではなく、受注・問い合わせへの応対品質の向上と定期購入への引上げに重点を置いています。 SV自身の電話対応は全体業務の10%未満（1日1時間未満）が目安です。 ※トークスクリプト・マニュアル完備！＜具体的な仕事内容＞ ■オペレーターの通話モニタリング・応対品質分析 ■データ集計をもとにした個別フォロー・育成・指導 ■商品知識・キャンペーン・広告内容の理解促進 ■マニュアル・トークスクリプトの作成・改善 ■進捗・シフト管理、社内外打ち合わせ（キャンペーンレクや外部センター報告会など） ■外部委託コールセンターのフォロー・管理＜1日の業務の流れ（例）＞ ■朝礼（連絡事項の共有・1日の方針確認） ■通話モニタリング（オペレーターの応対確認・品質チェック） ■個別フォロー（自社・外部センターへのフィードバック） ■社内外打ち合わせ・報告業務＜研修制度＞まずはオペレーターとして業務を覚え、3か月～1年を目安にSVとして独り立ちできるよう、丁寧にサポートします。 ▼研修の一例・OJT研修 └実務を通して業務フローを習得・商品研修 └化粧品・健康食品に関する基礎知識を学ぶ・コラーゲン講習 └ニッピが長年培ってきた研究成果を共有・EC基礎セミナー（外部） └オンライン販売に関する最新知識を習得

【転勤なし／駅から徒歩5分】本社：東京都足立区千住緑町1-1-1 ＜アクセス＞・京成電鉄京成本線「千住大橋駅」徒歩5分・JR常磐線「北千住駅」徒歩20分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） ※就業場所の変更の範囲：本社

月給25万円以上＋賞与年2回 ※経験や能力などを考慮して決定します ※残業代は別途全額支給します

日本車輛洗滌機株式会社

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

東京都江戸川区中央1-29-4

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設立 1956年
従業員数 60名
平均年齢 -

求人情報全3件

経理／年休125日／月給35万円以上／残業月20h以下

管理部門スタッフとして経理・総務業務を担当いただきます。業務はチームで進めており、困ったことがあったり、業務に遅れが生じてしまった際も、仲間に協力を仰ぎながら進められます。＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝　業務内容について＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■会計ソフト（弥生会計）を使用した入力業務 ■Excelでの買掛金処理 ■各種総務・人事業務 ※それぞれのスキルに合わせて業務をお任せいたします。＝＝＝＝＝＝＝＝　入社後は… ＝＝＝＝＝＝＝＝まず、会社や全体の流れを理解していただくため、基本的な入力作業からスタート。その後は経験・スキルに合わせた業務をお任せします。（例）・経験が浅い方⇒簡単な業務からじっくりステップアップ・経験を積みたい方⇒手形管理や売上入力など幅広くお任せ／　ここがPOINT ＼ ★アイデアを自由に発信でき、柔軟に反映当社は創業70年の老舗企業ではありながら、新しいことを積極的に取り入れる柔軟な社風があります。業務効率を上げ、さらに働きやすい環境にしていくために、日頃から意見交換を積極的に行っているので、ぜひ気軽にアイデアや意見を発信してくださいね◎ ★性別に関わらず管理職を目指せる男女関係なく、昇進することが多い点が当社の特長の一つ。代表が一人ひとりの頑張りをしっかり見てくれているので、誰でもチャンスが掴めます。

★転勤なし★マイカー通勤OK（応相談）★自転車・バイク通勤可＜本社＞東京都江戸川区中央1-29-4 └新小岩駅徒歩25分／自転車10分 └バス新小21系統乗車6分「江戸川区役所前」下車徒歩6分 ※受動喫煙対策：あり

月給35万円～＋各種手当 ※経験やスキル、年齢などを考慮し、決定します。
提案営業／月給40万円以上／年休125日／残業月20h以下

技術チームと連携しながら、お客さまのニーズに合わせた洗車機・洗浄機を企画・提案します。 ◆主なお客さまは？大手鉄道会社（私鉄・地下鉄含む）やバス会社、トラックを使用する物流企業など、すでに取引のある顧客が中心。飛び込み営業は一切なく、問い合わせ対応を軸とした提案営業です。 ◆具体的な業務内容・顧客訪問（1日2～3件程度）、お客さまの要望をヒアリング・技術担当と連携して製品の仕様を企画・調整・お問い合わせ・提案・見積・受注対応など ★製品のメンテナンス対応は専門部署が担当するため、営業活動に集中できる環境です。 ★社用車での直行直帰もOK。働き方にも裁量があります。【経験を活かし、顧客の課題解決に深く関われる営業へ】入社後は、既存顧客の引き継ぎからスタート。先輩社員との同行を通じて業界知識や製品知識を習得しながら、徐々に担当顧客をお任せしていきます。専門性の高い製品を扱いますが、技術面は社内の技術部門が全面的にバックアップ。営業として培ってきたヒアリング力や提案力、関係構築力を発揮できる環境です。【“課題解決型”の営業スタイル】お客さまから寄せられる要望は、「作業効率を上げたい」「コストを削減したい」「新型車両に対応した設備を導入したい」などさまざま。当社では営業がお客さまの課題を深くヒアリングし、技術部門と連携しながら最適な仕様を検討。既製品を販売するだけではなく、お客さまに合わせた最適な製品を提供していくスタイルです。＜実際の提案事例をご紹介！＞ ■除雪車用洗車機の開発手作業で塩分を洗い流していた顧客の課題を受け、自動で塩分除去できる洗車機を新たに開発・導入し、大幅な業務効率化を実現しました。 ■新たな分野への展開コロナ禍では人の全身を消毒できる「ウォッシュミスト」ブースも開発。洗車機だけにとどまらず、多様な製品展開で顧客の幅を広げています。お客さまとの信頼関係を築きながら、自らの提案が新たな製品やサービスとして形になる。メーカー営業ならではの醍醐味を味わえる環境です。

【転勤なし／マイカー通勤OK】 ★案件により直行直帰もOK ★東京・大阪・新潟で募集／直行直帰OK ★自転車・バイク通勤可／車応相談 ■本社／東京都江戸川区中央1-29-4 └新小岩駅徒歩25分／自転車10分 └バス新小21系統乗車6分「江戸川区役所前」下車徒歩6分 ■大阪支店／大阪府東大阪市高井田中1-12-5 Acht HIK 高井田2 A-03号室 └ＪＲ河内永和駅徒歩9分 ■新潟営業所／新潟県新潟市中央区文京町9-15 └関谷駅徒歩10分 ※受動喫煙対策：あり

[本社] ■月給50万円～150万円（インセンティブあり）＋各種手当＋賞与年2回 [大阪・新潟] ■月給40万円～150万円（インセンティブあり）＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・スキル・年齢を考慮のうえ、決定します

株式会社日本オフィスオートメーション

専門店（家電量販店）

東京都江戸川区松江6-7-11

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設立 1988年
従業員数 480名
平均年齢 37.0歳

求人情報全6件

メンテナンスサポート／16時30分定時／賞与年2回／転勤なし

コピー機やプリンターなどのOA機器を扱い、 30年以上にわたり安定した実績を積み重ねてきた当社。配送・設置・セットアップ、メンテナンス、回収、リサイクルまでワンストップで対応できる体制を強みに、業界内でも高い評価を獲得しています。【仕事内容】 ◆定期メンテナンス └機器の状態チェックや内部清掃、動作確認を行い、トラブルを未然に防ぎます ◆部品・消耗品の管理 └トナーやローラーなどの交換作業で、常にベストな状態をキープ ◆トラブル対応 └紙詰まりや印字不良など、不具合の原因を見極めて迅速に解決 ◆出荷前の最終チェック └納品前の機器を細かく点検・調整し、万全の状態で送り出します ◆倉庫内作業（OH作業）の記載がない。 └レンタル先での修理メンテナンスだけではなく、レンタル出荷する整備作業も行います。【1日の訪問件数】・九州北部エリアを中心に、1日2～3件ほど・無理のないスケジュールで、1件1件丁寧に対応できます【訪問先の一例】・建設現場の事務所（マンション・店舗・工場など）・イベント会場やスポーツ大会のプレハブ事務所 ※修理はお客様からのご連絡後に訪問して対応します／　未経験から活躍できる　研修体制のヒミツは… ＼＜1＞半年～1年かけてじっくり育成育成は一人ひとりのペースに合わせて進めるため、焦る必要はありません。半年～1年ほどかけて、しっかりと独り立ちまでサポートします。＜2＞テーマ別研修・Web講座でスキルアップ苦手分野の克服やスキルアップも継続的にフォロー。未経験からでも、無理なく成長できる環境です。＜3＞先輩同行で基礎から習得まずはベテラン社員と2人1組で同行するところからスタート。質問しやすい雰囲気でフォロー体制も万全です！

【転勤なし】★UIターン歓迎福岡県大野城市大城1-21-20 西鉄天神大牟田線「白木原駅」から徒歩15分

月給23万5,000円～＋各種手当＋賞与年2回 ※年齢・経験・能力を考慮の上、決定しています ※上記には固定残業代3万7,000円（22時間分）を含みます ※固定残業時間を超えた勤務時間にをついては別途残業代を支給します
ドライバー／未経験歓迎／基本土日祝休み／16時30分定時
- NEW
企業やイベント会場へOA機器をお届けし、設置・セットアップまで担当するお仕事です。具体的には、・OA機器の配送・設置・OA機器のセットアップ・使い方のご説明、問い合わせ対応などを担当します。／　先輩社員に聞いた！＼ Q.印象に残っている訪問先は？「大型テーマパークのバックスペースは、この仕事ならではの体験」「ランドマークタワーの裏側を見れたときは感動しました」「有名アーティストのライブ会場は印象に残っています」「大好きなスポーツの会場はワクワクしました！」 Q.仕事のおもしろさは？「毎回違う案件先だから、毎日が新鮮」「訪問先のグルメを調べて、お昼に食べるのが楽しみ」「運転中の静かな時間と、訪問先でコミュニケーションを取る時間のバランスが良い」 Q.未経験から活躍できる理由は？「基礎からしっかり学べる研修がある」入社後は、機材についてゼロから研修。新卒入社の社員も多く、正社員デビューでも安心してスタートできる環境です。「運転練習から見てもらえる」最初は運転の練習だけ行うこともあり、段階を踏んで業務に慣れていけます。「先輩同行で現場デビューできて安心」研修後は、役職者や班長と一緒に現場へ同行。実際の業務を通して仕事を覚えていきます。比較的早い段階で現場経験を積めるため、実践的なスキルが身につきます。「自分に合ったペースで成長できる」早い方で3ヶ月、じっくり進める方でも6ヶ月ほどで一人立ち。一人ひとりのペースに合わせてサポートします◎ 「困ったときはすぐに相談できる環境がある」一人立ち後でも、分からないことがあれば先輩や本社へ電話で相談可能。遠隔でもしっかりサポートを受けられる体制が整っています。

【転勤なし】 ★U・Iターン歓迎 ★マイカー通勤OK（東京都江戸川区のみ不可）ーーー ■松江ビル（物流センター）東京都江戸川区松江4-4-1 ■西東京営業所東京都八王子市宮下町602-4 ■神奈川営業所神奈川県海老名市本郷2313番1 ■大阪支店大阪府茨木市西河原2-12-14 ■名古屋支店愛知県春日井市松河戸町3-17-13 ■福岡支店福岡県大野城市大城1-21-20 ■静岡営業所静岡県静岡市駿河区西脇996-1 ■札幌営業所北海道札幌市東区東雁来6条2-7-30 ■仙台支店宮城県仙台市若林区六丁の目北町3-40 ■郡山営業所福島県郡山市喜久田町卸1-66-1 ■長野営業所長野県長野市篠ノ井御幣川462番地 ■金沢営業所石川県金沢市増泉4-10-33 ■岡山営業所岡山県倉敷市松江2-14-11 ■高松営業所香川県高松市檀紙町1650-6

★賞与年2回＋一時金賞与（6年連続支給）あり ★資格手当あり（最大年25万円ほど支給） ★物流手当で1件ごとに手当を支給 ★無事故手当あり！昨年実績100名が取得 ⇒頑張りは給与でしっかり還元しています！・・・【東京拠点（松江ビル）・西東京営業所・神奈川営業所】月給28万円～ ※固定残業代82,000円（固定残業時間31時間～40時間）を含む【大阪支店・名古屋支店・福岡支店・静岡営業所】月給27万5,000円～ ※固定残業代7万7,000円（固定残業時間29時間～40時間）を含む【札幌営業所・仙台支店・郡山営業所・長野営業所・金沢営業所・岡山営業所・高松営業所】給与26万3,000円～ ※固定残業代6万5,000円（固定残業時間22時間～39時間）を含む ※共通して、固定残業代の超過分は別途支給します。

設立 2000年
従業員数 230名
平均年齢 -

求人情報全1件

住宅ローンの営業／未経験者も月給28万円～／年休120日以上

法人や個人のお客様に向けた住宅ローンのご提案や、それらのフォロー・サポート営業をお任せします。【具体的な業務】 ■パートナー企業（住宅販売会社）様に向けて自社で扱う［フラット35］や「銀行代理商品」をはじめとした、住宅ローン商品のご提案やサポート営業を実施。住宅を販売した際に、住宅ローンを利用されるお客様をご紹介いただけるような関係性づくりを目指します。 ■住宅ローンを利用されるお客様に向けて当社が扱う多彩な商品の中から、お客様のニーズに合わせた最適な住宅ローンをご提案。将来のライフプランなども伺いながら、不安点や疑問点がないように丁寧なご説明を行います。 ◇主なパートナー企業様・不動産会社・ハウスメーカー・工務店など【入社後の流れ】入社後は、約2週間の研修を実施し住宅ローンや金融などに関する基礎知識をレクチャー。充実したプログラムと教育担当社員の丁寧なサポートで、未経験からでも専門知識をしっかり身につけられます。その後は、先輩社員の営業活動に同行しながら、業務の流れや商談の進め方を習得。教育担当社員は、配属後も継続的なフォローを行うので、質問や相談がしやすく、安心して取り組めます。＼活躍を後押しするポイント！／ ★安心の上場企業グループ飯田グループホールディングスの知名度と信頼感があるため、お客様が安心して契約いただきやすい環境です。時には、グループ企業からお客様のご紹介をいただくことも！ ★抜群のサポート体制ローンの事前審査や各種の手続き、事務処理などの専門性が高い領域は本社の専門部署がサポート。営業社員はパートナー企業様やお客様への対応に集中することができます。 ★裁量の大きい環境個人の意思を尊重し、営業先や営業手法、スケジュールの組み方など、裁量をもって取り組める環境です。休日や働く時間帯の調整も柔軟に対応可能で、多数の社員が仕事と家庭を両立しています。

【希望を考慮して配属／U・Iターン歓迎／直行直帰可】北海道、宮城、新潟、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、静岡、愛知、大阪、福岡、沖縄 ■本店営業部／東京都武蔵野市 ■柏営業所／千葉県柏市 ■千葉営業所／千葉県千葉市 ■札幌営業所／北海道札幌市 ■仙台営業所／宮城県仙台市 ■新潟営業所／新潟県新潟市 ■宇都宮営業所／栃木県宇都宮市 ■高崎営業所／群馬県高崎市 ■大宮営業所／埼玉県さいたま市 ■所沢営業所／埼玉県所沢市 ■世田谷営業所／東京都世田谷区 ■相模原橋本営業所／神奈川県相模原市 ■横浜営業所／神奈川県横浜市 ■静岡営業所／静岡県静岡市 ■名古屋営業所／愛知県名古屋市 ■大阪営業所／大阪府大阪市 ■福岡営業所／福岡市 ■沖縄営業所／那覇市＼新店舗オープン！／　 ■東東京営業所　東京都荒川区東日暮里3丁目27-5 BHビル7階 JR常磐線　「三河島」駅　徒歩9分 JR山手線　「日暮里」駅　徒歩12分 ※受動喫煙対策:あり（勤務地により異なります）

【経験者】月給30万円以上＋賞与（年2回）＋各種手当【未経験】月給28万円以上＋賞与（年2回）＋各種手当 ※貸金業務取扱主任者資格、または日商簿記1級をお持ちの方は、さらに加給優遇します ※スキルやご経験を考慮し、当社規定により決定いたします＼正当な評価で昇給・昇格！／年齢や経歴に関係なく、頑張りや成果は給与や賞与として還元します。業界未経験から入社し、2年目で所長に抜擢された事例もあるなど、実力次第でどんどんキャリアアップを目指せる環境です！

株式会社ファイブスター東都【ジープ / プジョー正規ディーラー】

自動車ディーラー

東京都調布市布田4-6-1 調布丸善ビル3階（本社）

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設立 1997年
従業員数 181名
平均年齢 38.9歳

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ジープ・プジョーの完全反響営業／年休124日／月給30万円～
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購入を検討されている方への【完全反響営業】です。 WEBサイトやイベント、SNSで当社を知った方や、過去に当社でご購入いただき、新しいお車に乗り換えをご検討されているお客様へのご案内です。充実した入社後研修をご用意しているので、営業や販売経験、車に関する知識が無くても大丈夫です。 ━━━━━━━━━━━━━ 　店舗内での完全反響営業 ━━━━━━━━━━━━━ ■ 新車・中古車販売活動 ■ 新車・中古車情報のインターネットへの掲載 ■ 自動車保険のご提案・販売 ■ フェア、イベントのご案内・運営 ■ 点検・車検誘致等ご購入いただいたお客様へのアフターフォロー欲しい車をある程度決めてご来店される方がほとんどなので成約率が高いです。 1日に対応するのは2～3組ほどのお客様。休日はその倍程度のお客様がショールームに来場します。 ◎ 新規来店数：月30～40件 ◎ 問合せ件数：月20～25件 ◎ お客様層　：20代後半～60代（男性8割、女性2割）年収1000万円前後のお客様が多いです。 ★ 未経験でも着実に成長できる環境です ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後研修では、カタログを使った説明、機能の紹介、試乗のご案内など、営業活動におけるお客様との様々なシーンを丁寧に指導します。できることを少しずつ増やしながら、営業として成長できる環境です。 OJTを中心とした社内研修の他に、メーカー主催の研修も定期的にあります。未経験の方でも3ヶ月～半年でお客様対応が出来るようになります。

東京都（板橋区）千葉県（船橋市・市川市）3拠点での募集です。応募の際に希望勤務地をお選びください。複数選択も可能です。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※将来的に異動の可能性があります（府中店、武蔵野店、江戸川店、浦和店） ※池袋店以外は車通勤可（駐車場有） ■ジープ池袋／東京都板橋区中丸町53-15　ヒルトップ・スクエア 1階・東上線「大山駅」徒歩5分・各線「池袋駅」「要町駅」バス10分 ■ジープ船橋／千葉県船橋市本郷町478-1 ・各線「西船橋駅」徒歩9分 ■プジョー市川／千葉県市川市鬼高3-17-8 ・総武線「下総中山駅」徒歩15分

月給27万2000円以上＋研修手当3万円 ※研修手当は入社後3ヶ月間支給。4ヶ月目以降は実績に応じて各種インセンティブを支給 ※賞与昨年度実績：4.5ヶ月分 ■研修手当：月3万円／入社後3ヶ月間支給 ■販売インセンティブ：年間200万円以上の支給実績あり ■保険インセンティブ：年間120万円以上の支給実績あり ■営業社員のインセンティブ平均支給額は、1人あたり月13万7751円です（2025年実績） ■経験・能力・年齢などを考慮の上、優遇します。 ※各種インセンティブは、入社4ヶ月目以降、実績に応じて支給します。 ※月給には、時間外労働の有無に関わらず、月20時間分／3万4960円以上の固定残業代を含みます。超過分は別途支給します。【モデル年収例】 ■年収420万円：25歳入社1年目 ■年収700万円：30歳入社5年目 ■年収880万円：35歳入社10年目・課長

社会福祉法人大洋社

特殊法人・財団法人・その他団体・連合会

【法人本部】東京都大田区大森南4丁目10-4

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設立 1952年
従業員数 135名
平均年齢 -

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母子家庭支援スタッフ／未経験歓迎／年休125日／資格手当あり

母子家庭におけるさまざまな課題に対し、子ども・お母さんのどちらにも寄り添った生活支援を行います。また、施設内だけでなく地域に住まわれている方々にも支援を届けることができる社会貢献度の高い仕事です！【主な業務内容】 ■母子生活支援経済的理由やDV、離婚や未婚での子育て環境などにおける課題を抱えたお母さんと子どもが入所している施設で、生活や自立を2年間にわたり支援します。・行政機関と入所の面談・自立支援計画の作成・就労支援・母の会への参加・育児支援、お悩み相談 ■子育て短期支援お母さんの入院や出張など、さまざまな理由によって保育が必要な子どもを一時的に預かります。・乳幼児保育、学童保育・22時までの夜間一時保育・宿泊型のショートステイ【当社の強み】家族支援担当、児童支援担当と分かれているため、お母さんにも直接支援が行えます。また、担当が分かれていてもプライバシーに考慮しながら職員同士での意見交換や適切な対応を検討していく機会が多いので、一つの母子家庭に対して包括的なサポートができます◎ 【例えばこんなことをします】・母と子の関係の調整・書類作成などのお手伝い・自分の気持ちを言えない子どもの感情を代弁し、共感する・まずは子どものありのままを受け止め、自己肯定感を育てる子どもとお母さん、それぞれとしっかり信頼関係を築いていきましょう。「あの時あなたがいてくれたから今の自分があります」と、感謝の言葉をいただく機会も！入職後1年～3年は児童・乳幼児・地域の子育てサービスのいずれかをご担当いただきます。保育現場等の経験がない方は、面接時等に保育実施の現場を見ていただいてからの入職となりますのでご安心ください。【相手の気持ちに寄り添える方は大歓迎です】大切なのは相手の立場に立ち、思いを丁寧に汲み取ること。業界や業務としての経験よりも、これまでの人生経験やあなたの優しさが何より大切です。

【転居を伴う転勤なし／大田区・練馬区の施設】 ★勤務地のご希望は最大限考慮します ■大田区立母子生活支援施設東京都大田区久が原＜アクセス＞ JR蒲田駅よりバス乗車、「安詳寺」停留所～徒歩2分 ■大田区立母子生活支援施設東京都大田区大森南＜アクセス＞ JR京浜東北線「大森駅」バス乗車、「前の浦」停留所～徒歩5分 ■練馬区立母子生活支援施設東京都練馬区＜アクセス＞各線「練馬駅」より徒歩15分 ※常勤職員は他事業所へ異動する場合があります ※非常勤職員は原則異動はありません ※受動喫煙防止対策：オフィス内禁煙・分煙

＜常勤（正社員）＞ ■大卒以上：月給22万8,120円～ ■短大卒・専門卒：月給22万3,920円～ ■高卒・中卒：月給20万3,880円～ ※経験年数に応じて加算いたします＜非常勤（契約社員）＞ ■月給22万5,000円～ ※資格をお持ちでない方は非常勤職員としての採用となります ※資格取得後、正規職員への登用あり【正規職員登用率は95%以上】新卒の時点では社会福祉士試験不合格だった方も、非常勤職員として入職後に資格を取得し、正規職員へ登用されています。希望した方のほとんどは面接選考を経て、正規職員へと転換できています！