会社・職場の環境【定着率95％以上】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 1,005 社中 1〜50 社を表示
設立 1984年
従業員数
1,699名
平均年齢 39.7歳
求人情報 全12件
-
レンタル商社の事務系総合職／未経験歓迎／賞与実績6.3カ月分
- NEW
-
- 自社で取り扱う建設・土木関連機械、産業機械、レンタカーなどのレンタル商品の受付・手配といった営業事務や、その他事務をお任せします。 ………………… 主なお仕事内容 ………………… ●電話注文による商品の手配 ●商品の在庫管理 ●売上・コストのデータ管理 ●商品に関するお問合せ対応 ●ご来店のお客さま対応 など ＜POINT＞ ★受注いただいた商品の手配・納品までの業務フローを一貫してサポートするのがメインのお仕事です。 ★商品の変更や納品数の増加など、状況が刻々と変わるケースが少なくないので、いかにスピーディかつ臨機応変に対応できるかが腕の見せどころです。 ＜業務対応の一例＞ ・明日納品予定だったが、今日納品に変更 ・レンタル予定の機械にトラブルが起きて代替品を手配 ・納品物の変更、増加に伴う対応と運搬方法の再手配 ・営業スタッフや所長の対応事項の緊急サポート など ……………… 入社後の流れ ……………… 入社後はまず、研修にて社内制度や安全管理などについて理解を深めていきます。また6カ月間のコーチャー制度でじっくりお教えするので、未経験の方でも安心して業務を始められます。 ＜あるスタッフの1日をご紹介＞ 08：30 出社 09：30 朝礼 10：00 その日の業務を開始します／来店客の対応、商品の手配など 12：00 お昼休み 13：00 さあ、午後もがんばるぞ！ 15：00 電話による注文応対、商品の手配 17：00 商品の移動手配 17：30 業務終了 18：00 退社／今日もお疲れ様でした♪ ＜キャリアアップ例＞ ●フロント→主任→係長→課長など 入社5年目で主任が一つの目安です。役職が上がっていくと、自分の支店の管理だけでなく管轄範囲が広がり、より大きな業務フィールドで活躍できます。評価は在庫の適正率といった数値と明確な基準で正当に行います。 営業や管理部門などへのキャリアシフトを目指すことも可能です。
-
- 【全国にある各事業所で募集中！】 ※車・バイク通勤OK ※直行直帰OK ※U・Iターン歓迎 ※屋内全面禁煙（敷地内喫煙場所あり） ※将来的には転勤の可能性もありますが、ご相談した上で決定します ★東京・神奈川・埼玉・千葉・愛知・大阪で積極採用中！ ＜勤務地一覧＞ 【北海道】 ■北海道（苫小牧） 【東北】 ■宮城（石巻・仙台北・仙台・仙台南） 【関東】 ■茨城（ひたちなか・鹿島） ■埼玉（越谷・川口） ■千葉（千葉・姉ヶ崎・市川）※柏に新拠点開設予定 ■東京（港・江戸川・江東・日野・武蔵村山） ■神奈川（川崎・本牧・追浜・横浜鶴見・横浜旭・横浜泉・相模原） 【東海】 ■静岡（三島・沼津・富士・清水・静岡・静岡北・焼津・磐田・浜松東・浜松） ■愛知（豊橋・岡崎・豊田・刈谷・瀬戸・名古屋東・名古屋西・春日井・小牧・天白・港・名古屋・東海・武豊）※一宮に新拠点開設予定 ■三重（四日市） 【関西】 ■大阪（東大阪・茨木・西淀川・大阪・堺） ■兵庫（神戸・尼崎・姫路）※加古川に新拠点開設予定 【中国】 ■広島（広島） 【九州】 ■福岡（北九州・八幡・福岡南・福岡） ■熊本（熊本）
-
- ＜高卒以上の場合＞ 月給22万7891円～27万9000円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月21時間分を、月3万1891円～3万9000円支給。超過分は追加で支給します。 ＜大卒以上の場合＞ 月給24万4169円～27万9000円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月21時間分を、月3万4169円～3万9000円支給。超過分は追加で支給します。 ＜モデル月収例＞ ○26歳／未経験／26万円（入社1年目） ○32歳／未経験／32万円（入社3年目） 【注目POINT！】 ーーーーーーーー ★社員の頑張りをしっかり評価！ 給与待遇の改善を行っており、平均年収が5年間で20％UPしています！ ★賞与も昇給も！しっかり還元！ 賞与は6月と12月の年2回。2024年度の賞与実績は計6.3カ月分です。 さらに毎年、月2000円～6500円昇給しています。
-
レンタル商社の事務／未経験歓迎／定着率95％／賞与6.3カ月
- NEW
-
- 各営業所にて幅広いお客さまからの注文に対して、自社で取り扱うレンタカー・レンタル商品の受付事務業務や、その他事務業務をお願いします。 ☆― 具体的なお仕事内容は？ ―☆ ・お客さまの接客、電話対応 ・請求書発行および作成業務 ・入金管理や小口精算などの経理業務 ・社内システムなどを活用した商品手配 （在庫の管理・配送管理・社内調整など） ・在庫管理業務 (営業所在庫調査) 当社ではどうやったらお客さまに喜んでもらえるかを目標に、業務にあたっております。事務業務でも、営業やフロント職をサポートしたり、お客さまからの電話に対応することで、お客さまのご期待に応えています！ ☆― 入社後の流れは？ ―☆ 入社後はまず、研修にて社内制度や安全管理などについて理解を深めていきます。また6カ月間のコーチャー制度でじっくりお教えするので、事務職未経験の方でも安心して業務を始められます。 指導内容はそれぞれのコーチャーに任せるのではなく、業務習得に必要なチェック項目があり、それを基に教えていきます。 「育成担当の教え方が合わなくて…」といったミスマッチがないので、マニュアルに沿って業務を覚え、着実に活躍できるようになりますよ！ ＜あるスタッフの1日をご紹介！＞ 09：00 出社 09：30 朝礼 10：00 その日の業務を開始します／来店客の対応、商品の手配など 12：00 お昼休み 13：00 さあ、午後もがんばるぞ！ 15：00 電話による注文応対、商品の手配 17：30 商品の移動手配 18：00 業務終了 18：30 退社／今日もお疲れ様でした♪
-
- 【全国にある各事業所で募集中！】 ※車・バイク通勤OK ※直行直帰OK ※U・Iターン歓迎 ※屋内全面禁煙（敷地内喫煙場所あり） ※将来的には転勤の可能性もありますが、ご相談した上で決定します ★東京・神奈川・埼玉・千葉・愛知・大阪で積極採用中！ ＜勤務地一覧＞ 【北海道】 ■北海道（苫小牧） 【東北】 ■宮城（石巻・仙台北・仙台・仙台南） 【関東】 ■茨城（ひたちなか・鹿島） ■埼玉（越谷・川口） ■千葉（千葉・姉ヶ崎・市川）※柏に新拠点開設予定 ■東京（港・江戸川・江東・日野・武蔵村山） ■神奈川（川崎・本牧・追浜・横浜鶴見・横浜旭・横浜泉・相模原） 【東海】 ■静岡（三島・沼津・富士・清水・静岡・静岡北・焼津・磐田・浜松東・浜松） ■愛知（豊橋・岡崎・豊田・刈谷・瀬戸・名古屋東・名古屋西・春日井・小牧・天白・港・名古屋・東海・武豊）※一宮に新拠点開設予定 ■三重（四日市） 【関西】 ■大阪（東大阪・茨木・西淀川・大阪・堺） ■兵庫（神戸・尼崎・姫路）※加古川に新拠点開設予定 【中国】 ■広島（広島） 【九州】 ■福岡（北九州・八幡・福岡南・福岡） ■熊本（熊本）
-
- ＜高卒以上の場合＞ 月給（基本給）19万6000円～27万9000円＋各種手当＋賞与年2回 ※給与額は、経験・年齢などを充分に考慮し決定します ※時間外手当は全額支給いたします ＜大卒以上の場合＞ 月給（基本給）21万円～27万9000円＋各種手当＋賞与年2回 ※給与額は、経験・年齢などを充分に考慮し決定します ※時間外手当は全額支給いたします ＜モデル月収例＞ 月収23万円（月給＋各種手当）（25歳／入社2年目／事務職） 月収30万円（月給＋各種手当）（35歳／入社8年目／リーダー職） 【注目POINT！】 ーーーーーーーー ★社員の頑張りをしっかり評価！ 給与待遇の改善を行っており、平均年収が5年間で20％UPしています！ ★賞与も昇給も！しっかり還元！ 賞与は6月と12月の年2回。2024年度の賞与実績は計6.3カ月分です。 さらに毎年、月2000円～6500円昇給しています。
-
設立 1960年
-
従業員数
790名
- 平均年齢 39.0歳
求人情報 全10件
-
水栓メーカーの企画職／フレックス／土日祝休み／年休125日
-
- ＜具体的には…＞ ￣￣￣￣￣￣ ▼企画職として以下の業務をお任せします。 ◇新商品の企画～発売までのプロジェクト推進 ◇既存商品のリニューアル、パッケージ改善の企画・進行管理 ◇販売促進の企画 ◇各部門・工場との連携・折衝業務 など ★【企画・部署発案の新規企画】と【営業・購買などの他部署スタート企画】は、およそ3：7の割合です。 ＜手掛ける商品例＞ ￣￣￣￣￣￣￣ ・水栓部品 ・混合栓 ・その他水まわり商品全般 ・ウルトラファインバブル商材 など ★業務に慣れてきたら、将来的にはシャワーヘッドなどの企画にも挑戦可能です！ ＜入社後は…＞ ￣￣￣￣￣ 先輩の企画職があなたにつき、実務を通したOJTで業務の引き継ぎから少しずつお任せしていく予定です。 水回りの知識をしっかり身に着けられる座学の機会や知識研修など、幅広いサポート体制を整えておりますのでご安心ください。
-
- 大阪本社：大阪府大阪市東成区玉津1-12-29 ＜アクセス＞ ・JR大阪環状線「玉造駅」より徒歩10分 ・Osaka Metro今里筋線・千日前線「今里駅」より徒歩7分 ※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
-
- 大卒以上：月給22万円以上～33万2,500円各種手当＋賞与年2回 その他：月給20万円以上～33万2,500円各種手当＋賞与年2回 ※上記はあくまで下限金額となり、スキル・経験を考慮して決定します。
-
-
メーカーのECサイト担当／フレックスタイム制／土日祝休み
-
- ▼EC担当者として以下の業務をお任せします。 ・ECサイトで販売している自社商品のプロモーション ・商品情報の登録 ・画像・動画などコンテンツ作成、編集 など 機能性とデザイン性に優れた自社商品の魅力を、どう発信すればECサイトで伝わり売上が高まるのか、アイデアを活かして試行錯誤しながら業績アップを目指していくことがミッションです。 ＜ECサイトで扱う商品の一例＞ シャワーヘッド、混合栓、その他水まわり商品全般、ウルトラファインバブル商材
-
- 大阪本社：大阪府大阪市東成区玉津1-12-29 ＜アクセス＞ ・JR大阪環状線「玉造駅」より徒歩10分 ・Osaka Metro今里筋線・千日前線「今里駅」より徒歩7分 ※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
-
- ■大卒以上： 月給22万2000円以上＋各種手当＋賞与年2回 ■短大・専門卒以上： 月給21万2000円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※上記はあくまで下限金額となり、スキル・経験を考慮して決定します
-
-
設立 2011年
-
従業員数
892名
- 平均年齢 28.0歳
求人情報 全48件
-
学生コーディネーター／年休120日／20代で昇格・高年収可
-
- ★就活生の安心や希望につながる！ ★自分のキャリアが広がる！ ★成果や行動はちゃんと評価！ ＊＊＊ 当社が運営する就活メディア『キャリアパーク』の会員向けに、 就職活動をサポートするサービスを提案したり、 案内したりするお仕事です。 学生一人ひとりの状況に合わせて選べる選択肢を提案し、 就活の成功をしっかりサポートしていきましょう！ ＼お仕事の詳細／ ・自社や他社の新しいサービスの提案 ・自社のエージェントサービスの案内 ご自身の得意な分野や希望に合わせて、 やりがいのある業務をお任せしていきます。 ◆新規サービスの提案 学生さんの悩みを聞きながら、 その人にぴったりなサービスを提案していきます。 自社のサービスだけでなく、 合同説明会やインターンシップなど、 他社のサービスも提案できます。 ◆就職エージェントご案内 「就職エージェント」の利用を希望する学生さんに、 そのメリットや使い方をわかりやすく説明します。 さらにキャリアアドバイザーを紹介して、 面談の日程調整もサポートします。 ＼未経験でもチャレンジしやすい／ 自分の意思で登録している 意欲的な学生に連絡するので、 無理に決断を急かすことはありません。 また、毎日のルーティンに 全体ミーティングが組まれていて、 困ったときはすぐに相談でき、 アドバイスももらえるので安心です！ ＼将来のキャリアパス／ ◎成果も行動もしっかり評価！20代の役職者が70％以上！ スキルアップに応じて、最短でチーフやマネージャーに昇格できます！ 実際、入社3年目で20代でマネージャーを担当しているメンバーもいます。 また、マネジメント以外にも、 ここで学んだ経験を活かして、 「集客やマーケティング業務」や「大学との連携窓口」など、 様々なポジションで活躍できるチャンスがあります！
-
- 【東京勤務希望の方】 本社／東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー4階 ※転勤はありません 【宮崎勤務希望の方】 宮崎オフィス／宮崎県宮崎市橘通西3丁目10-27 リバティスクエアビル3階 ※転勤はありません ――アクセス 【東京勤務】 丸ノ内線「西新宿駅」徒歩4分 丸ノ内線「中野坂上駅」徒歩8分 都営大江戸線「中野坂上駅」徒歩8分 JR線「大久保駅」徒歩9分 都営大江戸線「都庁前駅」徒歩8分 都営大江戸線「新宿西口駅」徒歩13分 JR線「新宿駅」徒歩15分 【宮崎勤務】 JR線「宮崎」駅 徒歩約10分
-
- 【東京勤務希望の方】 月給25万円以上 ＼7割以上は月給30万円～スタート／ ※月給には以下の固定残業代を含みます。超過分は別途支給致します。 月給25万円の場合：24時間分/38,800円 月給30万円の場合：60時間分/94,600円 【宮崎勤務希望の方】 月給20万円以上 ※月給には以下の固定残業代を含みます。超過分は別途支給致します。 月給20万円の場合：19時間分/25,500円 月給25万円の場合：29時間分/45,500円 月給額はスキル・経験を考慮して、当社規定に基づき決定いたします。 給与ごとに、固定残業時間数、金額が定まっています ※試用期間あり（3ヶ月）その間の待遇に変動はありません。
-
-
カスタマーサポート／前職の給与額保証／基本土日祝休／OJT有
- 締切間近
-
- ＜具体的には＞ ◆お客様のお悩みを聞くところからスタート！ 「どんなことで困っているか」を 電話で丁寧にヒアリング。 まずは相手の話を聞くことが大切です！ ◆ピッタリのサービスをご案内！ お客様の話をじっくり聞いた上で、 解決につながりそうなサービスをご紹介します。 「売り込み」ではなく、 「役に立てることがあるかも」と 考える姿勢が大事です。 ◆数字で成長が見える！ 自分の活動データを見ながら、 「もっと良くするには？」と工夫できます。 少しずつ成果が見えるので、 やりがいを感じながらレベルアップできます。 ＜入社後の流れ（研修例）＞ ◇基本から学べる研修 業界知識・マナー・話し方まで、イチから丁寧に教えます！ ◇実践トレーニング（ロープレ） 先輩と練習しながら、フィードバックを通じ、お客様対応のコツを掴みます。 ◇OJT研修 先輩がマンツーマンサポート！ 定期的に面談もあり、 「悩みを話せる環境」が整っています。 ＜成長のステップ＞ マネージャー： チーム全体の運営・管理スキルを習得し、 組織を安定させる能力を磨く。 ◆マネージャーとしての役割： ・組織/戦略の実行: KPI設定、予算・人件費管理、社内外の関係者（業者・アライアンス先など）との折衝・調整 ・人材育成/チーム運営: 採用面談、新人研修、メンバーのモチベーション向上施策（インセンティブ設計など）の企画・実行 ・業務品質の向上: 業務フローの改善推進、トークスクリプトの作成・修正、コンプライアンスに基づいた品質チェック・指導（録音ログ確認など）
-
- 大阪オフィス 〒540-0012 大阪府大阪市中央区谷町二丁目3番4号サンシャイン大手前ビル9階 ※転勤はありません。 ――アクセス 谷町四丁目駅（谷町線・中央線）から徒歩1~3分 天満橋駅（谷町線・京阪本線）から徒歩5~6分 谷町六丁目駅から徒歩約13分（距離1km程度） 堺筋本町駅から徒歩10分
-
- 【月収例】 ◆30万円／25歳／入社1年目 ◆38万円／28歳／入社3年目 ◆45万円／32歳／入社5年目 月給30万円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず60時間分を、月94,600円～支給（平均残業時間：30時間） ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※あなたの経験やスキルを考慮して、給与を決定 ※前職の給与額を100％保証いたします。 【インセンティブあり】 入社日または配属日のいずれか遅い日を起算日とし その翌々四半期より適用対象とします ＜インセンティブ額＞ ◆SV／最大支給額10万円～20万円程度 ◆チーフ／最大支給額7.5万円～10万円程度 ◆メンバー／最大支給額5万円～7.5万円程度 ※最大支給金額は上記を目安 ＜達成基準＞ 目標達成率が100%以上の場合、最大支給額の全額 90%以上100%未満の場合、最大支給額の半額支給 ＜支給スケジュール＞ 1Q=9月15日、2Q=12月15日、3Q=3月15日、4Q=6月15日を想定
-
設立 1997年
-
従業員数
586名
- 平均年齢 32.6歳
求人情報 全14件
-
反響型保険プランナー／実質年休129日／月給27万円以上
-
- 【保険見直し本舗とは？】 来店型の保険相談サービスを全国展開している保険代理店ブランドです。 お客様の認知度も高く、安心して来店いただくことができます。 【具体的な仕事内容】 ＼常に先輩が側にいるので未経験からでも安心して始められます。／ ▼来店されたお客さまへの保険相談・プランの提案 ご希望やお悩みをうかがいながら、複数の保険会社の商品から最適なプランをご提案します ▼現在加入中の保険内容の確認 ライフイベントなどに合わせて保険プランの見直しをします ▼保険に関する疑問や不安への説明 専門用語を避け初めての方にもわかりやすく丁寧に説明します ▼契約後のアフターフォロー・継続サポート 契約手続きや更新のご案内、将来の見直し相談など、長く寄り添う関係を築きます ▼店舗運営 電話対応や店頭イベント企画など お子さま向け企画や季節イベントなど、スタッフ同士でアイデアを出し合い進めます 【入社後の流れ】 ▼1カ月目：基礎研修（名古屋） まずは名古屋支店で、保険の基礎から学べる研修を受けます。 ・座学研修：保険の仕組み、商品知識、コンプライアンス ・接客ロープレ など 同期の仲間と一緒に専門知識をイチから学べる環境なので、未経験でも安心して始められます。 ▼2カ月目：店舗配属 配属先では店長のもとでOJTを実施。 常に質問できる環境のため安心して仕事を覚えられます。 同時に業務に必要な資格取得も目指します。業務時間内にも学習可能なので、店舗と相談しながら無理のないペースで進められます。 ▼6カ月目：一人でお客さま対応に挑戦 基礎ができてきたら簡単な面談から一人で挑戦。 1～3年ほどかけてじっくり育てていきます。
-
- 【愛知・静岡から選べる勤務地／マイカー通勤OK】 下記いずれかの店舗への配属となります。 ※勤務地は希望を最大限考慮し決定します ■カインズ名古屋みなと店 愛知県名古屋市港区一州町1-3 カインズ名古屋みなと店 ■ベイシア三好店 愛知県みよし市根浦町4-6-27 ベイシア三好店1階 ■千音寺アズパーク店 愛知県名古屋市中川区新家1-2421 アズパーク2階 ■カインズ半田店 愛知県半田市浜田町3-10-1 カインズ半田店1階 ■フードワン南浅田店 静岡県浜松市中央区南浅田2-13-1 遠鉄ストアフードワン南浅田店内 ■ウイングタウン岡崎店 愛知県岡崎市羽根町字小豆坂3 ウイングタウン2階 ※転居を伴う転勤なし（状況に応じて店舗異動の可能性あり） ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
-
- 月給27万7200円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、月4万5200円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ＜試用期間＞ 月給24万2500円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、月3万9500円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
-
-
設立 1967年
-
従業員数
447名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
-
広告営業／年収500万円～／年休日124日／残業月10H以下
- 締切間近
-
- ＝＝ 「NAVITA」とは… ＝＝ 鉄道駅や自治体、交番などにも設置され、誰もが見たことのある”あの”周辺案内図です。 全国約2,500の駅に、およそ4,000台を展開し、近年は市区役所や病院などにも設置ロケーションを拡大中！知名度＆信頼抜群の商材で、あなたらしく活躍しませんか？ ＝＝ 提案先のお客様／例 ＝＝ ■官公庁 ■大手企業 ■医療機関 ■地域密着の飲食店やサービス店舗、など ＝＝ 仕事の流れ ＝＝ お客様先を訪問しニーズのヒアリング・提案 ▼ 契約後、掲載内容の打ち合わせ ▼ 社内制作部へ制作の依頼 ▼ 問題がなければ入稿・掲載 ＝＝ 入社後の流れ ＝＝ 座学での商品知識習得後、先輩社員によるOJTにて、業務やお客様への提案方法を丁寧にお教えします。提案フローや営業トークをまとめたマニュアルやツールが充実しているため、未経験の方でも安心ですよ！ ★未経験入社であってもデビューしたその日に成約することが多いのだとか！ ＝＝ ここがポイント ＝＝ ◆営業活動に専念できる！ 提案資料も整備されているため、事務作業も少なめ。効率良く現場での営業活動に専念できます。そのため残業時間も月10時間以下と少なく、メリハリのついた業務が可能です。 ◆努力が給与に直結する 知名度があり売りやすい商材なので、努力次第で誰もが稼ぐことができます！ 売上実績150万円→営業報奨金 19万円／月 売上実績200万円→営業報奨金 24万円／月 ※入社後1年間は給与とは別に、15万1,000円／月の営業報奨金を支給します。 ※入社1年目で、月13件～14件程度の成約実績もあります。 ◆一回の訪問で受注することも 広告単価が年間で6万円～とリーズナブルのため、一回の訪問で即決いただくことも！またDX化が進み、デジタル広告への需要も増加中。社会的に注目度が高い商材です。
-
- 【東京支社・関東支社、大阪支社、名古屋支社、福岡支社、いずれかで最寄りの勤務地】 ◆U・Iターン歓迎 【東京支社・関東支社】 東京都港区南青山5丁目12-22 ナビタ東灯ビル 「表参道駅」より徒歩5分 【大阪支社】 大阪府大阪市中央区備後町4丁目2-10 ナビタ灯阪ビル 「本町駅」から徒歩3分 【名古屋支社】 愛知県名古屋市中村区名駅４丁目2-11 ナビタ名灯ビル８Ｆ 「国際センター駅」から徒歩4分、「JR名古屋駅」から徒歩6分 【福岡支社】 福岡県福岡市中央区天神１-６-８ 天神ツインビル８階 「西鉄福岡駅」から徒歩3分、地下鉄「天神駅」から徒歩5分 【受動喫煙対策】 屋内禁煙（支社・支店により異なる）
-
- 【東京エリア】 月給26万4000円～＋一律営業報奨金15万1000円＋各種手当 【大阪エリア】 月給25万4000円～＋一律営業報奨金15万1000円＋各種手当 【その他エリア】 月給23万4000円～＋一律営業報奨金15万1000円＋各種手当 ※給与は経験・年齢・スキルを考慮して決定します。 ※入社後1年間は月15万1000円の一律営業報奨金を支給。 ※上記月給には一律地域手当（東京8万円／大阪7万円／その他地域5万円）を含みます。
-
設立 2002年
-
従業員数
861名
- 平均年齢 -
求人情報 全5件
-
総合職（ITエンジニア・一般事務）／未経験歓迎／年休120日
- 締切間近
-
- 【メリット】 ◎東証グロース上場企業の安定基盤 ◎未経験から事務・ITの両軸でキャリア形成 ◎完全無料のブートキャンプでスキルを習得 ◎年間休日120日以上＆残業少なめ ◎自分に合ったキャリアを選び、長く働ける環境 【具体的な業務内容】 <一般事務> ・データ入力、書類作成、資料管理など ・スケジュール調整、各種手配などの事務サポート ・本社（品川）でのバックオフィス業務 ⇒こんな方に！ ◎人の役に立つ「サポート業務」にやりがいを感じる方 ◎ワークライフバランスを大切にしたい方 <ITエンジニア> ・Web／業務系システムの開発、改修 ・インフラ（サーバー／ネットワーク）の構築、運用、保守 ・社内SE（システム改善やテクニカルサポート） ※キッティング、システム・アカウント管理など 簡単な業務からスタートできます！ ⇒こんな方に！ ◎将来を見据えて「手に職）」をつけたい方 ◎自分の市場価値を高めて「年収アップ」を目指したい方 ※配属や担当業務は、希望・適性・状況を考慮して決定します。 【入社後の流れ】 ▼未経験でも安心の研修制度あり 入社後は、ビジネスマナーやPCの基本操作など、 オフィスワークの基礎をイチから学べる研修をご用意。 配属後もOJTや先輩のサポート体制が整っており、 安心して業務を始められます。 【”なりたい自分”に近づける仕組み】 ▼独自の育成システム「ブートキャンプ」 定期面談で「事務を極めたい」「ITに挑戦したい」 といった希望をヒアリング。その実現を支えるのが、 無料の講習やeラーニングを受けられる「ブートキャンプ」です。 働きながらITスキルを習得し、事務からエンジニアへ転身するなど、 入社後に自分の意志で可能性を広げられます。 ▼経験を積んだ先には… ●事務のスペシャリストとして活躍 ●開発またはインフラ領域で専門性を発揮 ●ゲームプログラマーやPL・PMポジションへ など、多彩なキャリアを描くことが可能です。
-
- 【転勤なし】1都3県（東京・神奈川・千葉・埼玉） ※勤務地はご希望を最大限考慮します。U・Iターンも歓迎です！ ※自転車・自動車通勤可（規定あり） 【本社】 東京都港区港南2-16-4 品川グランドセントラルタワー 15F （アクセス：JR「品川駅」港南口より徒歩5分） ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
-
- ◆月給24万2338円以上 ＋ 各種手当 ※上記は未経験者の最下限給与です。経験・能力を考慮して決定します。 ※固定残業代（月16時間分／2万6400円以上）を含みます。超過分は別途全額支給します。 【経験者】 ▼エンジニア経験者（PG・SEなど） ◆月給27万4750円以上 （基本給21万2500円＋固定残業代40時間分6万2250円以上） ▼PL・PM経験者 ◆月給49万7800円以上 （基本給38万5000円＋固定残業代40時間分11万2800円以上） ※超過分は別途全額支給します。
-
設立 1981年
-
従業員数
305名
- 平均年齢 38.5歳
求人情報 全8件
-
業界大手・シェアトップクラス／住宅ローン保証審査／未経験歓迎
- NEW
-
- ★スマートフォンの方は、ぜひ先にPickupページからご覧ください。 ＜当社の魅力＞ ◎実績：700超の金融機関との契約実績 ◎シェア：保証債務残高は国内トップクラス ◎年休：120日以上＋5日連続で取得できるリフレッシュ休暇あり ◎残業：法定外残業15.8h ◎賞与：実績6.8カ月分 ◎個人ノルマ：なし（チーム協力制） ◎教育：入社後は4カ月間の育成カリキュラムあり ＜業務内容＞ 住宅ローンの保証サービス業務をお任せします。ゼネラリスト職として下記業務全般に従事していただきます。いずれの業務も能力やスキルを重視しており、社歴や年齢に関わらず活躍できます。 ※入社後は保証審査と営業をメインにご担当いただく予定です ※将来的にキャリアアップに応じて部署異動の可能性があります ■保証審査 金融機関を通じて申し込まれた案件に対して、当社が保証できるか判断する業務です。さまざまな観点から審査し回答します。書類上にないプラス材料を引き出すことで保証できる可能性が高まるなど、金融機関と連携しながら情報を得ることがカギとなる、やりがいある業務です。 ■営業 ※主に保証審査担当者が兼務 当社サービスを利用いただけるよう、金融機関の本部や担当者に働きかける業務です。提携金融機関に向けて、当社サービスの利用促進や商品理解を深めていただくための説明会や相談会を行います。金融機関の担当者と信頼関係を構築することで相談件数が増加するなど、成長を実感できる業務です。 ■債権管理 住宅ローンの返済が滞ってしまった場合に、金融機関と連携し、お客さまが安心してご自宅に住み続けられるよう支援します。お客さまの悩みを解決できた際に、大きな達成感を感じられます。 ★「住宅ローンの商品を企画したい」「営業店をサポートしたい」といった希望や経験に応じて、入社時点で本社配属（総務部、審査部、経営企画部など）となる可能性があります。 ＜豊富なキャリアパス＞ 現場マネジメントとして専門性を磨くことはもちろん、経営企画や商品企画などの本部部署で活躍することも可能。早期のキャリアアップも目指せます。
-
- 【全国転勤あり／手厚い社宅制度で安心！】 お好きな物件に住める「借り上げ社宅制度」をご用意！ 単身者の場合、自己負担月1万円で居住可能です（諸条件あり）。 ◎転勤を経験することによって地域ごとのニーズに触れ、対応力とビジネススキルを伸ばせます。 ※初任地は面接時の適性を踏まえ、本社または以下の支店のいずれかに決定いたします。 ※受動喫煙対策あり（全当社内禁煙※一部ビル内に喫煙所あり） ■本社・本店 千代田区大手町二丁目1番1号 大成大手町ビル ■札幌支店 札幌市北区北7条西4丁目3番地1 新北海道ビル ■仙台支店 仙台市青葉区国分町一丁目2番1号 仙台フコク生命ビル ■横浜支店 横浜市西区みなとみらい二丁目3番5号 クイーンズタワー ■金沢支店 金沢市昭和町16番1号 ヴィサージュ ■名古屋支店 名古屋市中区栄二丁目3番1号 名古屋広小路ビルヂング ■大阪支店 大阪市中央区今橋四丁目1番1号 淀屋橋三井ビルディング ■広島支店 広島市中区幟町13番15号 新広島ビルディング ■福岡支店 福岡市博多区店屋町8番30号 博多フコク生命ビル
-
- 月給28万円以上 ※お持ちのご経験・スキルを鑑みて加給いたします。 ※時間外勤務が発生した場合は、手当を全額支給します。
-
設立 1947年
-
従業員数
458名
- 平均年齢 39.8歳
求人情報 全13件
-
製造職／定時退社／年休126日／完全土日祝休み／賞与6ヶ月分
-
- 当社が扱う空調・外調機の部品の製造から製品の組立作業、生産管理、検査作業など製品の製造に関する業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ▼個々の希望・適性に応じていずれかの業務をお任せします。 ・生産管理（工程管理、部品調達、部品管理等） ・コイルの製造（溶接作業、アルミ板の加工） ・冷媒ユニットの製造（溶接、組立） ・鈑金加工（鈑金部品の製作） ・制御盤の組立（電子回路の配線作業） ・空調機本体の組立（部品を組み合わせて完成品に組立） ・工程内の検査、製品の検査 など 【丁寧な研修あり！】 入社後2カ月間は、会社のことを知っていただくために色々な部署・仕事を経験していただきます。その後、先輩社員につきながら経験に合わせて少しずつ覚えていただきます。未経験の方でも安心して、成長し続けられる教育体制を整えているのでご安心ください。 【多種多様な機械に触れられます！】 標準品の製造もありますが、基本的にはお客様の要望に合わせて、形・大きさなど仕様が異なるためカスタマイズされた製品が多いです。そのため同じものを作り続けるよりも毎日に変化があり、「モノづくりが好き」な方にとって、一層楽しみながら働ける環境となっております。様々な機械に触れられるので、自身のスキルアップにも繋がり、成長しているやりがいも感じられます。 【製品が使用される場所は…】 ホテル・商業施設・教育機関・オフィスビルなど様々な場所に当社製品を導入していただいております。プライベートで出かけた際に、自分たちが手がけた製品を目にする機会が多いのも、やりがいを感じられる瞬間です。 ※入社後の職種変更なし
-
- ★車通勤OK 河芸製作所：三重県津市河芸町東千里991 ★転勤の規程はありますが、希望しない転勤の実績はありません。 【交通手段】 近鉄名古屋線「千里駅」「磯山駅」より徒歩15分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
-
- 月給24万8400円～33万4900円＋各種手当＋賞与年2回（昨年度実績年6カ月分） ※年齢・経験等を考慮します。 ※月給には一律手当を含みます。
-
-
設立 1985年
-
従業員数
346名
- 平均年齢 41.5歳
求人情報 全3件
-
医薬品原薬などの品質管理／U・Iターン支援
- NEW
-
- 大手企業や研究機関の受託案件として、医薬品原薬（低分子・中分子・バイオ）や中間体・治験薬の品質管理業務を担っていただきます。国内屈指の技術力と環境を誇る当社で、スキルを磨けるやりがいがあります。 【品質管理業務】 ■原料受入試験（機器分析） ■製品試験（機器分析）※HPLC、UV、IR、KFなど ■安定性試験など各種試験業務 ■SOP作成 ■報告書作成 ■GMP関連文書等の新規作成・改訂 ■製造の作業記録の照査 ■顧客対応 ■逸脱・変更管理、バリデーション、文書管理 ■査察対応 など ------ 入社後は ------ 最初はOJTを通じて、 当社での業務の流れを実践的に学びながらスキルを磨いてください。 入社1年後のフォローアップ研修、各種階層別研修も行っています。 その他、講習会やセミナー、学会などへの積極的な参加や、資格取得のための支援があります。 継続的なフォローで、着実にキャリアを築けます。 -------- この仕事の魅力 -------- ■人々の健康と安全・医療分野に広く貢献 受託開発・製造を通じて、社会全体に大きなインパクトを生む仕事に携わることができます。 ■高度な専門知識の獲得 多彩なプロジェクトに参画し、さまざまな技術をもつメンバーと切磋琢磨しながら専門スキルを磨くチャンスがあります。 チーム間の連携は緊密なので、不明点などがあれば、すぐに相談できる雰囲気です。 ■安定＆将来性のあるキャリアを築けます 中途入社者でもマネージャーやリーダーのポジションで活躍中の社員が多数在籍しています。 ＼働きやすさも◎ 福利厚生充実／ モチベーションを高め、目標を達成するために全力でサポートします。 ■年間休日125日 ■完全週休2日制 ■賞与平均支給実績：年4カ月分以上 ■面接時の交通費・引越し費用補助制度あり ■資格取得支援金あり
-
- マイカー通勤可★島根県出雲市もしくは兵庫県神戸市での勤務となります。 【医薬事業部】：出雲工場 島根県出雲市長浜町1372-12 ＜アクセス＞ JR山陰本線「出雲市駅」よりタクシーで20分 【バイオ事業部】：KNCバイオリサーチセンター 兵庫県神戸市西区室谷1-1-1 ＜アクセス＞ 神戸市営地下鉄「西神南駅」より市営バス（10分）、「ハイテク1番」下車、徒歩2分 ＼U・Iターン転職支援あり／ ■面接時交通費の負担 ■引越し代・転居初期費用補助 ■住宅手当、食事手当 など福利厚生が充実！ ※規定あり ※受動喫煙対策：分煙（喫煙所あり）
-
- 月給23万円～40万円＋各種手当＋賞与 ※年齢・経験・スキルなどを考慮して支給額を決定します。
-
設立 1995年
-
従業員数
-
- 平均年齢 35.0歳
求人情報 全1件
-
英語版Renta!の海外営業／未経験歓迎／年休125日
- NEW
-
- 会員数1050万人超えの電子書籍サービス『Renta!（レンタ）』を運営する当社において、『英語版Renta!』に関わる営業活動全般に携わっていただきます。英語スキルを活かして日本のマンガ文化を海外へ広める、やりがいあるポジションです！ 【主な業務内容は…】 ■出版社や電子書店へのアポイント取り、海外の新規電子書店への配信取次業務 ■コンテンツの海外ライセンス交渉、英訳コンテンツの入荷相談 ■条件交渉後の各種契約業務 ■販促プランの提案と売上報告 ※8割は既存の取引先です。ノルマはなく、チームで目標達成を目指すため安心です。 ※業務は日本語がメインです ※日々のコミュニケーションはメール・オンラインミーティングが中心ですが、対面での商談を行うこともあります。海外の展示会・商談参加のため、海外出張の可能性もあります（頻度は１年に１回程度）。 ※ゆくゆくは大手ECサイトや海外電子書店への販路拡大に向けた営業活動もお願いします。 【取り扱うのは…】 ■ジャンル問わず国内外のマンガ全般 ※主に女性向けのマンガを扱うことが多いです！ 【入社後は…】 先輩からのOJTで経験スキルに合わせて少しずつできることからお任せしていきます。1年を目安に一つひとつ丁寧に教えていきますので、未経験の方もご安心を！焦らずじっくり成長していきましょう！
-
- 【転勤なし／直行直帰OK／「麹町駅」より徒歩2分】本社：東京都千代田区紀尾井町3-12 紀尾井町ビル ＜アクセス＞ 地下鉄「麹町駅」より徒歩2分 地下鉄「永田町駅」より徒歩6分 JR・地下鉄「四ツ谷駅」より徒歩9分 ※受動喫煙対策：分煙（オフィス内喫煙所あり）
-
- 月給23万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※残業代は別途全額支給します ※年齢・経験・スキルを考慮のうえ、優遇します ※半期ごとに目標設定＆評価があり、成長・頑張りを年1回の昇給に反映しています
-
設立 1989年
-
従業員数
121名
- 平均年齢 40.9歳
求人情報 全1件
-
反響営業／未経験歓迎／基本定時退社／住宅手当・礼金補助あり
-
- ―――――――… ◆業務の流れ ―――――――… ―▼STEP1｜物件の調査・仕入れ お付き合いのある不動産会社やお取引先を中心に物件情報を収集。 内容を調査し、仕入れの可否を判断します。仕入れ物件の約8割が戸建です。 ―▼STEP2｜リフォーム企画 ターゲットに合わせた空間づくりを企画し、協力会社と打ち合わせて仕様を決定。 ―▼STEP3｜撮影・掲載準備 リフォーム後の物件を撮影し、紹介文を作成。各種ポータルサイトへ掲載します。 ―▼STEP4｜問い合わせ・内見対応 スケジュール調整を行い、現地をご案内。 興味を持ったお客様が中心のため、前向きに話を聞いていただけることがほとんどです。 ―▼STEP5｜成約・引き渡し 資金計画やローン調整など各種手続きを進め、最終確認と引き渡しまで担当。 ―――――――… ◆入社後の流れ ―――――――… 未経験の方も安心してスタートできる育成体制をご用意しています。 ▼導入研修 不動産業界の基礎知識や当社の事業内容を学ぶ座学研修を実施。 eラーニングも完備しており、継続的に学べます。 ▼OJT（先輩同行） 先輩の商談に同行し、提案の流れや段取りを習得。 徐々に自分が主導で担当できるようサポートを受けつつ、お客様ともお会いしていきます。 ▼フォロー研修（半年後・1年後） 入社時期の近いメンバーが集まり、実務での課題共有やスキルアップを目的とした研修を実施します。 ▼継続的な学習機会 店長や先輩のサポートに加え、宅建取得に向けたオンライン授業や模擬試験などの対策も整えています。 ／ ★業務のポイント ＼ ◎反響対応が中心で始めやすい 興味を持って問い合わせいただいたお客様が中心のため、 未経験でも提案しやすい環境です。
-
- 【勤務地は希望に応じます！】福岡・佐賀・熊本・大分・山口・広島県の各店舗での募集 ★マイカー通勤OK（福岡支社を除く） 【福岡県】 福岡支社、赤間駅南口店、糸島店、JR久留米駅前店 【佐賀県】 佐賀駅店 【熊本県】 上熊本駅店 【大分県】 大分店 【山口県】 下関本社、周南店、山口店、宇部店 【広島県】 広島駅前店 ※転勤は本人の希望・条件を考慮の上、相談します。 ※受動喫煙対策あり（屋内原則禁煙）
-
- 月給25万円～35万円（固定残業代含む）＋インセンティブ＋賞与年2回 ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、月20時間分を月3万2644円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします
-
-
設立 1986年
-
従業員数
588名
- 平均年齢 41.6歳
求人情報 全16件
-
自社ソフトウェアの法人営業／未経験歓迎／年休125日
-
- ＜POINT＞ ★業界シェアトップクラスの自社製品を自信をもって提案できる ★経営者と直接商談。課題解決型の営業職！ ★裁量が大きく、自由度の高い組織風土 ★ニーズを商品に反映！自分の気付き・アイデアを形にしやすい環境 ★挑戦と失敗を歓迎する文化 ★営業としての成長スピードが早い ★グッドカンパニー大賞 優秀企業賞を受賞 ★健康経営優良法人認定 【具体的な仕事内容】 建設・土木業界向けの自社開発ソフトウェアを、企業や代理店に提案・販売する仕事です。 お客様は建設会社の経営層や責任者が中心。 「業務効率化」「売上アップ」など、経営課題を解決に導くコンサルティング型営業職です。 受注産業である建設業界だからこそ、当社のシステムで工事を受注できたときは驚くほど感謝されます。 ■お客様を訪問・商談（社用車使用） 提案先は、すでに他社製品を利用している企業も多く、信頼関係を築く粘り強さが求められます。 ただし、業界での知名度が高く製品の機能性とサポート体制に強みがあるため、提案のしやすさは抜群です。 9割近いお客様がリピーターになる商品だからこそ、しっかり専門性を身に付けたうえで営業に出ていただきます。 ■取り扱う製品 ◇土木積算システム「ATLUS NEXT」 ◇労働安全衛生システム「Saviour Evo」 ◇原価管理システム「MARS Evo」 ◇住宅プレゼンシステム「ALTA」 など ※配属事業部による ■入社後の流れ 入社後研修（3カ月～半年） 建設業界の知識・業界用語など、基礎から学べる入社後研修があります。 サポート部門でお客様対応や製品の仕組みを学び、先輩と一緒に現場を回りながら、提案のコツやお客様対応を実践で習得します。 ▽ 独り立ち（半年～1年） 営業エリアを担当し、自分の裁量で活動を進められるように！ 新規開拓を中心に、業界知識と営業力を磨きます。 ▽ 2年～3年目をめどに「一人前の営業」として独自のスタイルを確立。 自分の提案がお客様の業務を変える実感が得られる瞬間が、この仕事の最大のやりがいです。
-
- 【直行直帰・テレワークOK】※勤務地は希望を考慮 【本社】 宮城県仙台市青葉区本町2-19-21 CST共立ビル 勤務地最寄駅：地下鉄南北線／勾当台公園駅 【東京営業所】 東京都新宿区四谷三栄町6-1 最寄駅：ＪＲ線／四ッ谷駅 【大阪営業所】 大阪府大阪市天王寺区東高津町5-6 最寄駅：近鉄難波線・奈良線／大阪上本町駅 【盛岡営業所】 岩手県盛岡市中ﾉ橋通1-4-22 中ﾉ橋106ビル 9F 最寄駅：四ツ谷駅 【北関東営業所】 栃木県宇都宮市東宿郷1-6-12 ビッグ・ビー宇都宮 3F 最寄駅：宇都宮駅 【北陸営業所】 石川県金沢市西念1-3-9 オリエルビル 3F 302号 最寄駅：金沢駅 【岡山事務所】 岡山県岡山市北区大供1-2-27三電ビル 3F 最寄駅：東中央町駅 受動喫煙対策：あり
-
- 月給29万円～41万円（基本給に固定残業・一律外勤手当含む） ※事業場外型みなし労働制のため月給は固定。 外勤手当として20時間分の残業代相当額含。 内勤時に20時間を超える時間外労働をした場合は別途残業代支給。 ※年齢や経験に応じて設定（詳細金額は最終面接時に提示） ※インセンティブ有
-
-
設立 1984年
-
従業員数
8名
- 平均年齢 45.0歳
求人情報 全1件
-
設備の保守点検・管理／土日祝休み完全週休二日制／年休127日
-
- ＼未経験でも安心！入社後の流れ／ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▽Step1：まずは基本からスタート ・先輩に同行し、実際の仕事の流れを習得 ・カタログ等で設備の種類や役割を学習 ▽Step2：資格取得に挑戦 ・必要な資格取得にかかるテキスト代や受験料は会社が全額負担 ・1級資格に合格すれば10万円の報奨金も！ ▽Step3：じっくり成長して独り立ちへ ・先輩のサポートのもと、さまざまな現場を経験 ・分からないことはいつでも相談OK └焦らずに一つずつできることを増やしていきましょう！ ━━━━━━━━━━━ 【お任せする仕事内容】 ━━━━━━━━━━━ 適性や希望に応じて、いずれかの役割をお任せします。 ■保守・点検 建物内に設置している空調自動制御設備が正常に動作しているかを確認 └1日1現場が基本。定期的に訪問して点検を行います。 ■施工管理 建物の新築・リニューアル工事に伴う、空調自動制御設備の計装工事を担当 └協力会社と連携し、工事のスケジュールや品質、コストを管理します。 ＜担当エリア＞ 仙台市内を中心に、多賀城市や古川市など宮城県内がメイン。福島県など隣県の案件もありますが、基本的に泊まりでの出張はありません。社用車での移動で、直行直帰も可能です。 ＜担当する建物＞ ビルや病院、公共施設、大型商業施設など。地域の人々の暮らしを支えているさまざまな建物の中で、快適な空調環境を保っています。
-
- 【転勤なし／直行直帰OK／マイカー通勤OK】 宮城県仙台市青葉区昭和町6番10号 ＜アクセス＞ JR仙山線・地下鉄南北線「北仙台駅」より徒歩1分 ※受動喫煙対策：あり（喫煙室設置）
-
- 月給20万円～30万円＋各種手当＋賞与年2回＋期末賞与 ＼利益を社員一人ひとりにしっかり還元！／ 業績好調につき、期末賞与を連続支給中。昨年度には、給与べースアップを実施しました。 頑張った分だけ収入アップが叶います！
-
-
設立 1955年
-
従業員数
870名
- 平均年齢 39.8歳
求人情報 全11件
-
建築施工管理／年間休日120日／上場／賞与平均200万円超
-
- マニュアルに沿って施工を行う「システム建築」を採用することで、ストレスの少ない施工管理を実現。 制度面だけでなく、仕事面でも働きやすい環境です。 ■具体的には… ・工程管理に関する業務 ・積算並びに工事実行予算に関する業務 ・安全衛生・品質管理に関する業務 ・外注契約に関する業務 ■扱う案件について ・倉庫・工場などの非住宅建築が中心 ・工事規模：3～30億円規模 ・工期：4～6カ月が中心（最長でも約1年半） 短いスパンで多様な案件を経験できるため、 施工管理としての成長スピードも早い環境です。 また、データ入力といった単純作業は専門スタッフが担当。書類づくりが短時間で完結しやすいからこそ、施工管理の業務に集中して取り組めます。 ＼POINT／ 【一気通貫で手掛けられる】 スーパーゼネコンのような環境だと、業務を分担するケースが多いですが、当社は建物が出来上がるまで一気通貫で携われます。短いスパンでさまざまな建物を手掛けられるため、施工管理としての成長も早い環境です。 【ワークライフバランス】 若手のチームが中心となって活躍しています。ワークライフバランスが共通認識となっており、天候などで休日出勤した際は、平日に振替休日を取得するなど、メリハリを付けた体制を徹底しています。 【現場の声を反映】 「ドローン導入を検討してほしい」「現場間での変更が多く、納期が厳しい」など、現場が抱える悩みを丁寧に汲み上げ、解決に向けた施策を継続的に行っています。 【ちょっとした提案も】 工事部以外も、設計チームや営業など社内全体で風通しの良さは抜群。案件によっては、施工管理者自らアイデアを提案し、形にすることも可能です。
-
- ★希望を配慮し、配属します ★転居を伴う転勤の場合、借り上げ社宅制度あり（※駐車場付きは条件あり／費用9割負担） ★受動喫煙対策あり ★U・Iターン歓迎（遠方者に対し最終面接での交通費支給実績あり） 【栃木本社】 宇都宮市平出工業団地41番地3 【東北支店】 仙台市青葉区五橋一丁目4番24号（ライオンズビル五橋402号室） 【名古屋支店】 名古屋市中区錦一丁目11番20号（平和不動産名古屋伏見ビル8階806号室）
-
- 月給：25万円～32万円＋資格手当（月1000円～3万円） ※経験・資格・前職の給与等を考慮のうえ、決定いたします。
-
-
設立 1985年
-
従業員数
1,595名
- 平均年齢 37.9歳
求人情報 全5件
-
ITエンジニア／世界トップ10企業／土日祝休／リモート案件有
- NEW
-
- 【幅広いIT領域】から 「あなたのやりたいこと」 「挑戦したいこと」に合わせてアサイン！ 例えば―― ●通信・制御システム ●計測・監視技術 ●loT・クラウド・AI関連 ●ロボティクス開発 など ―★この求人のPoint★― ◎Point1：安心のサポート体制 ……… ●必ず担当営業がつくので、困った時もすぐ相談OK！ ●連絡はチャット・電話・メールなど気軽な方法で◎ ●キャリアや人間関係の相談まで、寄り添ってサポート♪ ●残業が多くなりそうな時は、営業がクライアントに調整依頼！ ◎Point2：希望を最大限考慮したプロジェクトアサイン ……… ●常時3000件以上の案件あり！ ●AI・loTなどの最先端分野／上流工程／プライム案件も多数 ●フルリモート・ハイブリッド案件も豊富 ●「スキルを活かしたい」も「新しいことに挑戦したい」も歓迎！ ◎Point3：経験が浅くても大丈夫！ ……… ●「IT系職種」の実務経験があればOK（例えば1カ月だけでも！） ●カスタマーサクセスやヘルプデスクなどからの転職も◎ ●入社後はOJT・eラーニング・外部研修でしっかり学べる ◎Point4：働きやすさもしっかり確保！ ……… ●年間休日125日（土日祝休） ●残業平均1日1時間以下 ●有休取得率98％ ●会社都合の転勤なし ●日本各地にプロジェクト先あり ★定着率は95％！ 「働きやすいのでずっと続けたい！」という社員も続々◎
-
- 【転勤なし／リモート・フルリモート案件あり／U・Iターン歓迎】 〇プロジェクト先は、希望を最大限考慮の上、決定 〇会社都合の無理な転勤なし 〇オフィス内禁煙 ＜プロジェクト先＞ ■関東：茨城県・栃木県・群馬県・埼玉県・千葉県・東京都・神奈川県 ■東海：岐阜県・静岡県・愛知県・三重県
-
- 月給27万円～58万円＋各種手当＋賞与 ※前職給与を最大限考慮★ ※月給は前職給与・経験・スキルを考慮し決定いたします。
-
ものづくりエンジニア／未経験9割／研修充実／年休125日
- NEW
-
- 【アルテンジャパンのここがいい！】 ◎経験・知識ゼロでも安心して始められる ◎未経験スタートが9割以上！ ◎5年連続で“世界エンジニアリングサービスTOP10”に選出。 ◎最先端技術に関われるチャンス！ ◆未経験からのステップUP！ ………… ―★Step1★― まずは最大2カ月間の研修で、基礎からゆっくり学びます。 ●ビジネスマナー（名刺の渡し方から） ●モノづくりの基本や仕組み ●安全のルール（技術・安全管理） ●希望する分野に合わせた専門研修 ●現場でのOJT（先輩と一緒に実践） ●資格取得のサポートあり ●外部研修・セミナー受講（費用会社負担） など 「文系だけど大丈夫？」という人も多数活躍中！ わからないことは、すぐに聞ける環境なので安心です。 ―★Step2★― 専属の担当がついて、働く中での相談や キャリアのことまでサポートしてくれます。 例えば… ●設計や開発にチャレンジしたい ●モノづくりの現場で技術を磨きたい ●最先端の半導体に携わりたい ●安定した製造の現場で手に職をつけたい など プロジェクトの種類も多いので、将来の方向性に合わせて選ぶことができます！ ◆お仕事の一部を紹介！ ………… 【半導体分野】 スマホ・家電・自動車などに欠かせない最先端のパーツに関わる仕事。 ●半導体装置の組立・配線・各種調整 ●ソフトやハード面のセットアップ ●工程設計～立上げ、生産技術など ※大手メーカーでの業務が中心です。 【製造分野】 ●デジカメや一眼レフなどの部品・パーツ製造、組立、検査 ●自動車業界での設計、生産管理、製造～検査、運搬など ※成長に合わせて、キャリアチェンジも可能！ ※詳しくは【プロジェクト紹介】をチェック！ ※【世界トップ10】：出所／技術コンサル分野の市場調査会社「エベレストグループ・エンジニアリングサービスランキング（2020年～2024年）」
-
- 【希望勤務地を最大限考慮／転勤なし】 プロジェクト先は、希望を最大限考慮し決定します。 ※自動車通勤可（※就業先による） ※U・Iターン歓迎 ※オフィス内禁煙 ★☆以下のエリアで積極採用中！☆★ 首都圏、岩手県北上市、宮城県仙台市近郊・大崎市、 福島県南相馬市、栃木県宇都宮市、千葉県市原市、 愛知県名古屋市 ＜プロジェクト先＞ ■北海道 ■東北 ■関東 ■甲信越 ■北陸 ■東海 ■関西 ■中国 ■四国 ■九州 ＜拠点＞ 本社／東京都港区芝浦3-5-39 田町イーストウィング6F 東京オフィス／東京都港区芝浦3-5-39 田町イーストウィング2F 名古屋オフィス／愛知県名古屋市中村区平池町4-60-12 グローバルゲート ウエストタワー9F 仙台オフィス／宮城県仙台市宮城野区榴岡4-2-3 仙台MTビル5F
-
- 月給25万円～55万円＋各種手当＋賞与 ※月給は前職給与・経験・スキルを考慮し決定いたします。
-
設立 1955年
-
従業員数
1,323名
- 平均年齢 -
求人情報 全11件
-
官公庁営業（行政支援）／未経験歓迎／年休122日／高い定着率
- NEW
-
- 各自治体における顧客のニーズを把握し、地理空間情報を用いて地域の課題解決の手段を 提案します。 例えば、 行政の固定資産（土地・家屋）評価を補助するため、 航空写真等を用いた適正な課税に資する資料・根拠作成のための提案、 ライフラインに直結する道路台帳や上下水道台帳の管理・更新作業の提案など。 （既存顧客8割：新規顧客2割ほど） 【主な提案内容】 …………………… ■空間データを活用した行政向け業務コンサルタント （固定資産税、上下水道、道路、都市計画など） ■航空写真撮影・航空レーザー計測・モービルマッピングシステムを駆使した3次元空間データの構築 ■各種測量および建設コンサルタント ■地形情報調査（環境、地質、海底） 【未経験でも大丈夫！】 …………………… 仕事内容から難しい印象を受けるかもしれませんが、順を追って成長できる体制を整えていますのでご安心ください！ ＞Step.1：座学研修・勉強会 商品知識を覚えることからスタート ▼ ＞Step.2：同行研修 先輩の訪問に同行し、実際の提案の流れを掴みます。 ▼ ＞Step.3：独り立ち 半年ほどかけて一通りの業務を身につけたら担当を持っていただきます。 徐々に扱う商品を増やしていただきます。 覚えた知識を応用して提案できるようになるまでは2～3年ほどの期間が必要。 そのため、独り立ち後も先輩や上司がしっかりサポートします。 【POINT】 …………………… 《目標はチームで追う》 年単位の契約になるため、日々の売上数字に追われるような環境ではなく、支店ごとの売上目標に向かってチーム一丸で取り組みます。 先輩たちの活躍を見ながら自分を磨いていってください！ ＜働きやすい環境＞ 年122日・土日祝のお休みはもちろん、残業時間も月20時間未満と少なめ。 さらに産休・育休も男女共に取得実績があり、復帰率はほぼ100%！ ライフステージが変わっても長く働ける環境です。
-
- 兵庫県神戸市中央区栄町通6-1-21 神明ビル ※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ※転勤の可能性もあります。
-
- 月給22万円～35万円 ※経験・能力・年齢などを考慮のうえ決定いたします。 ※残業代別途支給
-
設立 1961年
-
従業員数
9,680名
- 平均年齢 41.4歳
求人情報 全105件
-
IT営業／平均年収992万円・インセンティブあり・土日祝休み
- NEW
-
- AIやセキュリティをはじめとしたIT機器全般の導入、業務効率化、省人化など、オフィス課題を抱えるお客様へ、多彩なソリューション提案を行います。 【POINT！】 ■ワンストップで提案可能 社内のエンジニアや他部署の営業担当との協業も盛んな当社。 自分の専門外の提案も可能で、新オフィスの機器・設備を丸ごと提案することができる体制です。 ■自社製品あり／メーカーに関わらず本当に必要な提案を 自社・他社問わず豊富な商材があり、自由度高く自ら提案内容を企画可能。 お客様に信頼される、市場価値の高い営業スキルを身につけられる環境です。 ■DX認定取得事業者 自社に対してもIT化に積極的な当社。 デジタル化により提案に必要な情報へアクセスしやすい環境づくりや、推奨される訪問先や商材をAIにより算出できるシステムなど、営業活動にも役立っています。 ＜提案商材例＞ ・PC、スマホ、タブレットなどのIT機器 ・業務システム、セキュリティシステム、Web会議システムなどのパッケージシステム ・システム開発、ネットワーク構築 ・複合機、電話機などの通信機器 ・デスク、ファイルなどの家具や消耗品 など 100万点以上のIT商材から、お客様に合わせたオーダーメイドの提案が可能です。 単に「モノ」を提案するのではなく、新システム構築や業務フローの導入～運用までをも提案可能。 課題解決に向け、本質的な提案ができる仕事です。 ＜お客様＞ 中小企業から大手企業、官公庁、学校まで、幅広いお客様へ提案を行います。取引企業数は130万社以上！ 特定の業種や企業体に偏らずお取引があるため、市場動向に左右されにくい安定の経営体制もポイントです。 ＜入社後の流れ＞ 当社の歴史やIT業界について、当社商材などの基礎知識を身につけられるプログラムをご用意！2カ月間の入社研修で座学やOJT研修を通して、しっかり学べる環境となります。 また、フェーズに合わせた各種研修があり、目標に向かって成長できるよう、長期に亘りさまざまな研修制度も用意しています。
-
- 《首都圏》《関西》《中部》《仙台》《広島》《九州》にある各拠点での勤務です。 ※希望を考慮のうえ決定します ※Ｕ・Ｉターン歓迎 ※受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ★入社後2カ月間は東京本社での研修を実施予定です ★リモートワーク・サテライトオフィスの導入あり 《首都圏》東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、栃木県、群馬県、茨城県 《関西》大阪府、兵庫県、京都府、滋賀県 《中部》愛知県 《仙台》宮城県 《広島》広島県 《九州》福岡県 ※住所詳細は以下一覧よりご覧ください
-
- 月給27万4,000円以上 ＋ インセンティブ・各種手当 ※経験やスキルを十分に考慮し、決定します ★正当な評価制度でキャリア・収入UP ・個人評価に応じ、インセンティブを支給 ・昇進・昇給も年齢や社歴に関わらず、成果次第で早期UPも可能 頑張り損はさせません。納得感のある評価と、目に見える還元を得られる環境です。 《社員の平均年収》 全体：年収992万円（役員除く） 25歳：年収662万円 45歳：年収1,147万円 ※2024年12月末時点 ★2025年冬のボーナスランキング第9位・業種別1位（日本経済新聞社 2025年12月25日更新「冬のボーナス調査」より） ★平均189万円支給（2025年平均支給実績）
-
IT営業／年間休日127日・平均年収992万円
-
- AIやセキュリティをはじめとしたIT機器全般の導入、業務効率化、省人化など、オフィス課題を抱えるお客様へ、多彩なソリューション提案を行います。 【POINT！】 ■ワンストップで提案可能 社内のエンジニアや他部署の営業担当との協業も盛んな当社。 自分の専門外の提案も可能で、新オフィスの機器・設備を丸ごと提案することができる体制です。 ■自社製品あり／メーカーに関わらず本当に必要な提案を 自社・他社問わず豊富な商材があり、自由度高く自ら提案内容を企画可能。 お客様に信頼される、市場価値の高い営業スキルを身につけられる環境です。 ■DX認定取得事業者 自社に対してもIT化に積極的な当社。 デジタル化により提案に必要な情報へアクセスしやすい環境づくりや、推奨される訪問先や商材をAIにより算出できるシステムなど、営業活動にも役立っています。 ＜提案商材例＞ ・PC、スマホ、タブレットなどのIT機器 ・業務システム、セキュリティシステム、Web会議システムなどのパッケージシステム ・システム開発、ネットワーク構築 ・複合機、電話機などの通信機器 ・デスク、ファイルなどの家具や消耗品 など 100万点以上のIT商材から、お客様に合わせたオーダーメイドの提案が可能です。 単に「モノ」を提案するのではなく、新システム構築や業務フローの導入～運用までをも提案可能。 課題解決に向け、本質的な提案ができる仕事です。 ＜お客様＞ 中小企業から大手企業、官公庁、学校まで、幅広いお客様へ提案を行います。取引企業数は130万社以上！ 特定の業種や企業体に偏らずお取引があるため、市場動向に左右されにくい安定の経営体制もポイントです。 ＜入社後の流れ＞ 当社の歴史やIT業界について、当社商材などの基礎知識を身につけられるプログラムをご用意！2カ月間の入社研修で座学やOJT研修を通して、しっかり学べる環境となります。 また、フェーズに合わせた各種研修があり、目標に向かって成長できるよう、長期に亘りさまざまな研修制度も用意しています。
-
- 《首都圏》《関西》《中部》《仙台》《広島》《九州》にある各拠点での勤務です。 ※希望を考慮のうえ決定します ※Ｕ・Ｉターン歓迎 ※受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ★入社後2カ月間は東京本社での研修を実施予定です ★リモートワーク・サテライトオフィスの導入あり 《首都圏》東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、栃木県、群馬県、茨城県 《関西》大阪府、兵庫県、京都府、滋賀県 《中部》愛知県 《仙台》宮城県 《広島》広島県 《九州》福岡県 ※住所詳細は以下一覧よりご覧ください
-
- 月給27万4,000円以上 ＋ インセンティブ・各種手当 ※経験やスキルを十分に考慮し、決定します ★正当な評価制度でキャリア・収入UP ・個人評価に応じ、インセンティブを支給 ・昇進・昇給も年齢や社歴に関わらず、成果次第で早期UPも可能 頑張り損はさせません。納得感のある評価と、目に見える還元を得られる環境です。 《社員の平均年収》 全体：年収992万円（役員除く） 25歳：年収662万円 45歳：年収1,147万円 ※2024年12月末時点 ★2025年冬のボーナスランキング第9位・業種別1位（日本経済新聞社 2025年12月25日更新「冬のボーナス調査」より） ★平均189万円支給（2025年平均支給実績）
-
-
設立 1944年
-
従業員数
8,037名
- 平均年齢 42.4歳
求人情報 全121件
-
施工管理／大型案件実績多数／年休129日／手当充実
- NEW
-
- 【電気・内装、土木工事、空調・衛生にかかわる施工管理、工程管理、資材管理、安全管理、労務管理、原価管理、品質管理、事務管理など】 ※首都圏を中心とした大規模なプロジェクトをはじめ、今後も多くの大型プロジェクトが予定されています。当社の施工力を強化するために積極的に採用を行っています。 ■電気工事施工管理（各種建築物や電力供給設備の電気設備に関する新設、保守、改修工事） ■各種建造物における建築・内装工事の新設・保守・改修工事 ■土木工事施工管理（電力系土木整備工事） ■空調衛生工事施工管理（各種建築物の空調・衛生設備の新設、保守、改修工事）など ◎経験者にも嬉しい研修制度 キャリア採用者向け研修や階層別研修など教育体制が充実しているため、入社後に仕事の進め方に戸惑うことなく、スムーズにスタートできます。 ◎営業部門との連携で問題解決 営業部門と現場との間に縦割りの空気はなく連携体制は抜群です。契約関連など、施工管理担当だけでは対応が困難な問題が発生した際には、営業担当が即座に対応するため、施工管理担当は現場に専念できます。 ◎専門業務に集中できる分業体制 営業、設計、積算、調達、施工管理を分業しているため、各々が専門業務に集中した上で、高品質な工事に向けて連携できます。 ◎万全の管理体制でクオリティを担保 繁忙期には、必要に応じて人員を増強するなど、組織のバックアップ体制も充実しています。現場任せではなく会社が安全・品質のクオリティ向上を主導しています。
-
- 【全国の各事業所】 ※転勤は当面なし／将来的に他事業所へ転勤の可能性があります ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策あり
-
- 月給31万7000円以上 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、当社規定により決定します
-
設立 1956年
-
従業員数
502名
- 平均年齢 -
求人情報 全18件
-
建築施工管理／年休120日／土日祝休／賞与年3回／転勤なし
- NEW
-
- ＜具体的な業務内容＞ ■工事計画の立案 ■現場の進捗・原価・安全・品質管理 ■BIMや3Dスキャナーなど、最新技術・ツールの活用 など 1案件あたりの工期は、数週間～2年程度と幅があり、案件の規模も多様です。 施工案件の割合は、NTTグループ関連が約5割、グループ外が約5割。 中には数十億円規模の大規模プロジェクトもあり、ダイナミックな仕事に携わることが可能です。 グループ外の案件には、集合住宅・商業施設・物流倉庫・病院・郵便局・大学などがあり、幅広い建築物に関わるチャンスがあります。 また、BIMやICTなどの先進技術を活用した施工管理にも注力しており、新築工事を中心に多彩な経験を積める環境が整っています。 ＜入社後の流れ＞ 入社後は、経験豊富な先輩社員とのOJTを通じて、当社の業務フローや管理手法を実践的に学んでいただきます。 その中で、BIMや3Dスキャナーの技術活用についても丁寧に指導します。 また、資格取得支援制度や研修制度も充実。 常に学び、成長できる環境を整えており、将来的には部下の育成やマネジメント業務など、管理職へのステップアップも目指せます。 ☆★ 共立建設のここがPOINT！ ☆★ ◎安定した経営基盤 NTTグループなどの後援により設立された当社は、グループとの強固な結びつきにより、安定した受注実績を誇ります。 建築工事をはじめ、インフラ整備・リニューアル・都市開発まで、事業領域は多岐にわたります。 特定分野の景気に左右されにくい事業構造を築いており、将来にわたって安定したキャリアが描けます。 ◎働きやすい環境と成長を支援！ ・残業時間をシステムで管理し、過重労働を防止 ・有給休暇も取得しやすく、ワークライフバランスを実現 ・年齢や役職に関係なく意見を発信しやすい風通しの良さ ・資格取得支援制度が充実し、合格時には一時金や手当を支給 スキルアップと働きやすさの両立を図りながら、長く安心して働ける環境を整えています。
-
- ★転居を伴う転勤なし／遠方出張なし／現場へ直行直帰可能★ ＜北海道支店＞ 北海道札幌市中央区北四条西16-1-1 テルウェル札幌第2ビル 地下鉄東西線「西18丁目駅」より徒歩12分 ※転勤なし ※受動喫煙対策：あり
-
- ＜正社員＞ 月給27万円～45万円＋諸手当＋賞与年3回 ＜契約社員＞ 月給26万円～45万円＋諸手当＋賞与年3回 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※時間外勤務手当は、全額支給します。 ＜雇用形態について＞ ■1級取得者・・・・・・正社員採用（試用期間3カ月） ■1級技士補取得者・・・契約社員採用（試用期間3カ月後、面接実施のうえ正社員登用） ■未資格者・・・・・・ 契約社員採用（3年以内に指定資格取得により、面接実施のうえ正社員登用） また、下記待遇につきましては、契約社員は適用外となります。 ・退職金制度 ・財形貯蓄制度 ・企業年金 ・ベネフィット・ワン加入 ・ライフプラン休暇 ・寮社宅制度
-
設立 1934年
-
従業員数
253名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
-
電気設備工事の施工管理／年休126日／賞与実績7カ月分
- NEW
-
- ●ここが魅力！ ーーーーーーーーー ◎大規模案件をメインに取り扱っており、日本国内でも最先端の技術を用いたプロジェクトに携われます。 ◎1914年の創業以来、旭日電気工業は電気工事分野で堅実な成長を遂げてきました。100年を超える歴史の中で築いてきた信頼と実績があなたの成長を後押しします。 ◎「1級電気工事施工管理技士」や「第一種電気工事士」などの資格取得のサポートに加えて、現場運営力を強化するマネジメント研修を通じて、さらなるスキルアップを叶えられます。 ●こんな大規模案件の施工実績も！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーー ◇東京都中央卸売市場 豊洲市場 ◇東京国際展示場 ◇横浜ベイブリッジ ◇みなとみらいミッドスクエア ザ・タワーレジデンス ◇国際スポーツイベント選手村宿舎 …など ●具体的な仕事内容 ーーーーーーーーーーー ■工事計画作成 ■施工図面作成 ■資材の手配 ■電工職人の手配 ■安全・品質管理に関すること ■工程管理 ■職人や協力業者との打合せ など ＼ POINT！ ／ ★図面や書類作成をサポート！ 工事支援センターに図面や書類作成を委託することで、現場の負担を大幅に軽減！
-
- 東京本社、または仙台・名古屋・大阪・広島・福岡の各支店への配属となります。 ◇配属支店は希望に沿います ◇原則直行直帰OK └オフィスへの出勤は月1回 ◇受動喫煙対策：あり ◆東京本店 ※一都三県の現場を担当 東京都世田谷区新町1-21-12 ◆仙台支店 宮城県仙台市宮城野区鉄砲町中2-9 ◆名古屋支店 愛知県名古屋市東区東桜2-13-3 ◆大阪支店 ※近畿エリアの現場を担当 大阪府大阪市西区立売堀1-2-12 本町平成ビル ◆広島支店 広島県広島市西区己斐本町2-20-2 ◆福岡支店 福岡県福岡市南区大楠2-11-24
-
- 【月収例】 ■30歳／経験7年／月給32.5万円＋残業代別途／主任級（現場代理人選任時） ■37歳／経験14年／月給38.2万円＋残業代別途（現場代理人選任時） 月給25万5000円以上＋賞与年2回＋残業代別途支給 ※上記は最下限の金額です ※年齢・経験・前職給与に応じて決定・優遇します
-
設立 1936年
-
従業員数
-
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
-
電気主任技術者／残業10H／賞与5カ月分／年間休日121日
-
- ＼POINT！／ ￣￣￣￣ ★年休121日／土日休み（土日出勤の場合は代休あり） ★残業月10時間／コアタイム・フレックス制度ありで働き方◎ ★必須なのは資格だけ、職種未経験でも歓迎！ ★将来的にはグローバルな活躍も可能！ 【仕事内容】 ￣￣￣￣ ▽工場内の電気設備・動力設備の保守・管理をお任せします。 ■電気設備・工場の動力設備の維持・管理 ■生産設備への電力安定供給のための保守・点検 ■設備点検計画／保守計画の作成 ■外注工事の手配・業者選定・工事の進行管理 ■電気設備法の尊守・報告業務 など ＜具体的には…＞ ・ボイラー設備・コンプレッサー設備の維持管理 ・電気設備の点検・修繕提案 ・工事立ち合い ・社内他部署との連携・調整業務 など ★生産設備を総合的に見て維持・管理を行うポジションです！ ★現場とのコミュニケーションを大切にしながら、工場全体の安全・安定稼働を支えます。 【入社後の流れは…】 ￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼一連の流れを学ぶ まずはOJT研修を中心に業務の流れを知っていただきます。 月例業務や年間1回のみの実施業務など、 1年を通したサイクルでの流れを学んでいきましょう。 ▼研修・教育 スキルや経験に応じて各種研修を実施し、 さらに知識を身につけていただきます。 ▼独り立ちへ 2年目以降を目安に独り立ち。 とはいえ、単独で業務を担当することはほぼありません！ 社内の経験者や上司と連携しながら業務を進めていける環境です。 ＜将来的にはグローバルな活躍も！＞ 将来的に挑戦したい方は、1～2カ月単位での国内外出張のチャンスもあり！ アメリカ・メキシコ・ブラジル・中国・タイ・インドネシア・マレーシアなど、幅広いエリアで活躍できます。 意欲次第で前線に立って経験を積めるフィールドです。
-
- 【静岡／U・Iターン歓迎】 ◎榛原工場積極採用中！ ◎自動車通勤OK ▽下記いずれかの工場への配属となります。 ■榛原工場：静岡県牧之原市坂部3407番地 └JR東海道本線「六合」駅から車で20分 ※焼津・西掛川・菊川などから車通勤のメンバーも多数！ ■静岡工場：静岡県静岡市清水区北脇５００ └静岡鉄道静岡清水線「狐ヶ崎」駅から徒歩9分（車で4分） ★将来的にキャリアアップのため、県内他拠点への転勤となる可能性があります。 ※無理な転勤はありません。 ※各拠点受動喫煙防止対策：あり
-
- 月給28万円～40万円＋諸手当 ※年齢・経験などを考慮の上、決定します ※中途入社によるハンディはありません ※各種手当は規定により別途支給します
-
-
設立 1931年
-
従業員数
-
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
-
法人（土木）営業／未経験歓迎／月給32万円以上／土日祝休
- NEW
-
- 【携わる案件は…】 社会インフラとしての大型建造物の案件をお任せします。 クライアントは官公庁や鉄道会社、電力会社などさまざまです。 ■トンネル ■ダム ■鉄道 ■発電所 など 【具体的な仕事内容は…】 ▼入札予定工事の情報収集 ▼社内各部署とプロジェクトチームを編成し、情報収集・ミーティングの実施 ▼入札参加資料の作成と提出 ▼入札・受注 ▼クライアントや各部署との連携 ▼引渡し 【入社してからは…】 ▼入社～約１年 本社にて事業内容や当社の歴史などを学び、営業活動の流れや書類作成の方法など、営業に必要な知識を身につけます。 ▼入社2年目～4年目 各配属先で先輩社員とのOJTを通じ、営業スキルや必要な知識を身につけて仕事の幅を広げていきます。 ▼入社5年目以降 独り立ちの目安です。 営業担当3～4名のチームに加え、他部署と連携しながら仕事を進めていきます。 わからないことは随時確認しながら知識として習得し、着実に成長できる環境です！ 【キャリアステップは…】 1年に1回人事考課を実施します。頑張りを正当に評価して昇給・昇級に還元するため、モチベーション高く活躍できます。
-
- ★U・Iターン歓迎 ★約1年間の本社研修後、下記支店に配属いたします。 ※スキルや経験によって研修期間は前後する可能性があります ＜本社・東京支店＞ 東京都中央区日本橋本町4-12-19 ＜札幌支店＞ 北海道札幌市北区北九条西3-19-1 ＜東北支店＞ 宮城県仙台市青葉区本町1-10-3 ＜北陸支店＞ 富山県富山市桜木町1-11 ＜名古屋支店＞ 愛知県名古屋市東区泉1-2-3 ＜大阪支店＞ 大阪府大阪市中央区北浜1-1-6 ＜九州支店＞ 福岡県福岡市博多区千代1-17-1 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙
-
- 月給32万円～＋諸手当+賞与年2回（昨年実績5.5カ月分） ※スキルや経験を考慮して決定します。 ※残業が発生した場合は、別途残業代を支給します。
-
設立 1961年
-
従業員数
260名
- 平均年齢 47.6歳
求人情報 全1件
-
技術職（工事・保守）／未経験歓迎／賞与年3回／完休2日制
- NEW
-
- 入社後は本人の希望を考慮し、これまでの経験や適正などを踏まえて、各拠点にて工事、保守（メンテナンス）の業務を担当します。 もちろん、未経験の方にはイチから年単位の時間をかけて育成します！ 【工事職】 交通信号機や情報板、防災無線などの通信設備の新設や移設、撤去などの対応を行います。 1日で工事が終了する現場もあれば、半年程度かかる現場もあります。 ＜作業内容＞ ・工事の現場調査 ・作業実務対応 ・協力会社作業員への指示出し ・現場の施工管理（スケジュール管理、資材管理・発注、安全管理など） ・事務業務（作業報告書作成、届出書類の作成、報告業務など） ＜工事内容＞ ■信号機、道路情報板の新設、移設、撤去 ■施設内の通信ケーブルやネットワーク設備の設置、整備工事 ■空港内の表示版の新設、撤去 ■光ケーブルや防災無線の設置、整備工事 ■街路灯の設置、移設、撤去 など 【保守職】 信号機などのインフラ設備について、定期点検業務から緊急時の修理保守などの業務を担います。基本的には24時間体制の勤務です。各拠点とも2～3名の社員が担当しています。 ＜作業内容＞ ・設備の事前確認（資料確認など） ・点検実務対応 ・点検後のメンテナンス対応 ・緊急保守対応（昼夜問わず、対応依頼があれば現場へ駆けつけます） ・管理業務 ・事務業務 ＜保守内容＞ ■信号機の定期点検・保守 ■通信設備、防災無線などの定期点検・保守 など
-
- ★あなたの希望を考慮！基本的に転居を伴う転勤はありません！／★本社（東京都練馬区）積極採用中！ 本社のほか、全国の各支店、営業所や出張所にて勤務となります。 【本社】 東京都練馬区貫井5-24-18 【支店】 ＜千葉支店＞ 千葉県千葉市若葉区高品町294-3 ＜佐賀支店＞ 佐賀県佐賀市鍋島町大字八戸3174-1 ＜福岡支店＞ 福岡県福岡市博多区麦野6-27-25 【営業所】 ＜埼玉営業所＞ 埼玉県越谷市花田2-26-3 ＜神奈川営業所＞ 神奈川県横浜市金沢区福浦2-6-14 ＜杵島営業所＞ 佐賀県武雄市北方町大崎1285-1 ＜長崎営業所＞ 長崎県長崎市矢上町3-30 【出張所】 ＜西部出張所＞ 埼玉県狭山市中新田160-5 ＜佐世保出張所＞ 長崎県佐世保市卸本町1-199 ＜宮崎出張所＞ 宮崎県宮崎市吉村町引土甲547-1 ※各拠点の状況により、1～2カ月程度の出張対応をお願いする場合があります。 ★マイカー通勤OK（規定あり） ★U・Iターン歓迎！ ★受動喫煙対策／事業所内禁煙
-
- 月給23万2000円～49万8000円＋各種手当＋賞与年3回 ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。
-
設立 1948年
-
従業員数
-
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
-
機電系総合職（設計・整備・品質保証）／創業77年／土日祝休み
-
- ＼スマホからご覧の方は、ぜひPick up!もご覧ください！／ 当社は航空・宇宙・防衛産業にて使用される試験装置・計測装置・航空機用地上支援機材などの、設計～製造～アフターサポートまでを一貫して手掛けています。「宇宙に関わる仕事がしたい」「航空機に携わりたい」という方、私たちと一緒に、宇宙・航空業界で活躍しましょう！ 本人の希望・適性を考慮して、以下いずれかのポジションをお任せします。 【1】設計 ━━━━ 電気・電子回路の設計や、組み込みソフトウェアの開発・設計するポジション。飛行機に組み込まれる部品や、試験装置だけでなく、宇宙ステーションでの実験に使用される装置などの設計にも携われます。 ＜具体的な仕事＞ ■電気・電子回路設計：アナログ回路、デジタル回路の設計、制御回路の設計、マイコン・FPGAを使用した回路設計 ■ソフトウエア開発・設計：マイコン、FPGA、組込みPCソフトウェアのプログラミング ■取引先との仕様調整、見積作成 など ★特に宇宙で使われるものは、真空などを考慮した、地上とは異なる設計が求められます！ 【2】整備 ━━━━ 防衛省が主なお客様であり、自衛隊の航空機に搭載されている周辺機器や車両などの整備を担当。また、飛行中の錯覚を医学的に再現させる航空医学実験装置、高G環境での戦闘訓練用のシミュレーターなどの整備も行います。 ＜具体的な仕事＞ ■電気回路診断・修理・整備作業 ■機械装置診断・修理・整備作業 ■器材の整備手順書等の作成、改訂 など ★航空関連のみになりますが、幅広い装置・機材の整備を経験できます！ 【3】品質保証 ━━━━ 当社が製造する装置・機材などの完成品、または製造するために必要な部品を検査するお仕事です。 ＜具体的な仕事＞ ■品質マネジメントシステムシステムの維持管理及び改善業務 ■部品の受入検査、製品の完成検査 (外観、寸法、機能検査など) ■品質保証に関する文書管理 など ★宇宙にも航空にも携わり、自分の仕事が安全な品質に繋がるやりがいを感じられます！ ★海外出張もあり！
-
- 【マイカー通勤可◎U・Iターン支援あり】 ■富津工場：千葉県富津市西大和田1174-2 ※転勤あり／なし：キャリアプラン選択制
-
- 月給27万6,800円～＋諸手当＋賞与年2回（昨年度実績6カ月分） ※経験、能力等を考慮の上、当社規定により優遇します ※残業代は別途全額支給
-
-
設立 2004年
-
従業員数
3,215名
- 平均年齢 -
求人情報 全11件
-
技術系総合職（電気・建築設備）／年休120日以上／賞与年2回
-
- メディアでも取り上げられるような大型プロジェクトを数多く手掛けているUR。 UR賃貸住宅をはじめとする集合住宅の電気・建築設備を通じてより豊かな住環境を整えるポジションです。 ■電気設備系 └UR賃貸住宅の電気設備の保守～工事監理 └都市再生・災害復興プロジェクトの企画～工事監理 └電気設備に関する調査・技術開発 など 主に電灯・雷保護・情報・防災設備などに携わります。 ■建築設備系 └UR賃貸住宅の建築設備の設計～工事監理～保守 └都市再生・災害復興プロジェクトの企画～工事監理 └建築設備に関する調査・技術開発 など 主に給排水・消火・空調換気・昇降設備などに携わります。 《着実に成長できるステップを用意》 ▼入職後研修 OJT、OffJT研修を通じて、業務に必要な知識をレクチャーしていきます。先輩と一緒に業務に取り組み、経験を積みながら、スキルを高めていきましょう。 ▼ジョブローテーションで視野を広げる URでは、約3年を目安にジョブローテーションを行っています。これは、全ての職員があらゆる業務を実施できる「対応力」と「技術力」を養うため。様々な部署で、異なる業務を経験することで、高度なスキル・新たな視点を身につけることができます！
-
- 《全国各地で募集！》 ◆首都圏・関西・愛知・福岡エリア積極採用中 ◆交通費全額支給！ ◆勤務地により、住宅手当を支給 【勤務地】 ▼国内 北海道、宮城県、福島県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県、広島県、福岡県、沖縄県 ▼海外事務所 シドニー 他 ※総合職採用のため、全国転勤の可能性がございます。
-
- ＜学部卒・高専卒＞ 月給26万8400円以上+各種手当+賞与年2回 ＜修士了＞ 月給28万400円以上+各種手当+賞与年2回 ※経験等を考慮の上、当機構の規定により決定いたします。 ※勤務地により、地域間調整手当を加算。 ※扶養家族がいる場合、扶養手当を別途支給。 ※時間外手当を別途支給します。 【地域間調整手当を加算した月収例】 ＜学部卒・高専卒＞ 月給29万2556円以上+各種手当+賞与年2回 ＜修士了＞ 月給30万5636円以上+各種手当+賞与年2回
-
-
事務職系総合職／年休120日／土日祝日休み／賞与年2回支給
-
- ■ 具体的な業務内容 ■ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜都市再生＞ 地権者等の権利調整・補償、用地取得、物件管理、税務、 整備敷地譲渡、事業コスト管理、プロジェクトの企画選定 など ＜賃貸住宅＞ UR賃貸の入居者募集、管理運営、居住者対応、団地再生事業における説明 など ＜災害復興＞ 災害復興支援分野に関わる総務経理、用地取得、補償支援、物件管理 など ＼ここが魅力！／ ◆技術職の職員と連携しながら、まちづくりにおけるサポート業務を担う ◆経営企画や広報人事、海外展開支援などの管理業務にも携わる ◆他では味わえない多彩な仕事でマルチに活躍！ ◆豊富な研修制度で知識もスキルもしっかり身につく！ ◆3年を目安にジョブローテーションも実施！仕事の幅を拡げて活躍可能！ ■ 教育研修制度も充実 ■ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★豊富な研修サポート完備！ 会社や業界について理解を深められる基礎研修や、社内外で実施するOJT／OFF-JT研修も充実。 イチからのスタートでも安心して知識やスキルを身につけながら成長できます！ ★職員のスキルアップサポートも充実！ 資格取得支援や自己啓発支援など、職員の成長を支える多彩なスキルアップサポートも完備◎ 安定した環境で着実なキャリアアップも目指せます！
-
- 《全国各地で募集！》 ◆首都圏・関西・愛知・福岡エリア積極採用中 ◆交通費全額支給！ ◆勤務地により、住宅手当を支給 【勤務地】 ▼国内 北海道、宮城県、福島県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県、広島県、福岡県、沖縄県 ▼海外事務所 シドニー 他 ※総合職採用のため、全国転勤の可能性がございます。
-
- ＜学部卒＞ 月給26万8400円以上+各種手当+賞与年2回 ＜修士了＞ 月給28万400円以上+各種手当+賞与年2回 ※経験等を考慮の上、当機構の規定により決定いたします。 ※勤務地により、地域間調整手当を加算。 ※扶養家族がいる場合、扶養手当を別途支給。 ※時間外手当を別途支給します。 【地域間調整手当を加算した月収例】 ＜学部卒＞ 月給29万2556円以上+各種手当+賞与年2回 ＜修士了＞ 月給30万5636円以上+各種手当+賞与年2回
-
-
設立 1938年
-
従業員数
3,212名
- 平均年齢 47.2歳
求人情報 全20件
-
ビジネスコンサルタント／土日祝休み／賞与年2回／フレックス可
-
- 課題解決型営業として、カーボンニュートラルの実現に向けた一般産業分野の顧客との共創、既存事業領域周辺の顧客ニーズ・課題発掘などをお任せします。 【具体的な業務内容】 ■戦略的ビジネスモデルの創出 (東芝グループ内外の企業との連携、リース・投資・補助金活用などのファイナンス検討など) ■人的ネットワークの活用によるパートナーの発掘や協業化 ■事業性・リスク評価 ■各種契約 (NDA、共同開発契約など) ―――――――――― ◆組織の中核メンバーとして活躍 ―――――――――― 脱炭素社会の実現に向けてエネルギー業界が大きな変革期を迎えるなか、「DXビジネスデザインプロジェクトチーム」を立ち上げました。顧客の経営課題を起点に、東芝グループが持つ技術資産（IoT・AI・エネルギーマネジメントなど）を掛け合わせながら、新しいビジネスモデルを企画・設計していただきます。社会インフラに関わる高い専門性を身につけながら、上流から価値創出に携われるポジションです。 ―――――――――― ◆スピード感ある意思決定 ―――――――――― 社長直轄のチームであるため、迅速な意思決定のもと、事業部や技術部門、パートナー企業と連携しながら、大規模DXプロジェクトを推進できます。組織の壁に捉われない横断的な取り組みができ、これまでの経験を活かした“実行力”が発揮しやすい環境です。新しいアイデアを歓迎する社風があるため、自ら提案しながらプロジェクトを動かす醍醐味があります。 【入社後の流れ】 当社事業の理解を深めるための研修や、既存プロジェクトへの参加からスタート。各専門領域のメンバーと連携し、顧客課題の整理やプロジェクトの推進方法、技術リソースについてキャッチアップしていただきます。その後は実際にプロジェクトの企画・立案に携わります。
-
- 【神奈川・東京／U・Iターン支援あり】 ＜本社・川崎事業所＞ ■神奈川県川崎市幸区堀川町72-34 JR東海道線「川崎駅」より徒歩4分 ＜府中事務所＞ ■東京都府中市東芝町1 JR武蔵野線「北府中駅」より徒歩15分 ＜京浜事業所＞ ■神奈川県横浜市鶴見区末広町2-4 JR鶴見線「新芝浦駅」より徒歩1分 ＜磯子事業所＞ ■神奈川県横浜市磯子区新杉田町8 JR「新杉田駅」より徒歩3分 ＜浜川崎事務所＞ ■神奈川県川崎市川崎区浮島町2-1 「大師橋駅（京浜急行電鉄）」よりバス利用10分 東芝エネルギーシステムズ浜川崎工場前下車 ※国内外事業所および国内外作業所への転勤・出張あり ※U・Iターン支援：寮・社宅完備（遠方の方のみ） ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
-
- 月給31万円～47万円 ※経験・能力を考慮の上、決定いたします。 ＜年収例＞ 大学卒・勤続10年 年収730万円～860万円 大学卒・勤続15年 年収850万円～950万円 （25時間／月の時間外手当、住宅費補助を含む）
-
-
情報システム／土日祝休み／賞与年2回／フレックスタイムあり
-
- 当社グループの情報セキュリティ体制強化のため、CSIRTメンバーとして以下の業務を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■情報システムに関する脆弱性情報の収集・評価・対策の推進 ■外部ベンダーや関連部署との連携によるセキュリティ対策の実施 ■情報セキュリティインシデントの監視・検知・分析・対応 ■社内のセキュリティポリシー策定・教育・啓蒙活動 ―――――――――――――― ◆セキュリティで東芝グループを支える ―――――――――――――― 技術対応だけでなく、ガイドライン策定・プロセス設計・教育・監査まで幅広い領域をリードできるポジションです。“守る側”ではなく“仕組みをつくる側”としてキャリアを伸ばせる点が大きな魅力。あなたが設計したルールやプロセスは東芝グループ全体に適用され、その効果をダイレクトに実感できます。 ―――――――――――――― ◆社会インフラを守る責任と誇り ―――――――――――――― 東芝グループが手がけるプラント・エネルギー・社会インフラ領域の安全を守ることは、人々の生活を守ることに直結します。高い専門性を活かしながら社会に貢献でき、その成果を実感できる醍醐味があります。責任あるミッションに携わりつつ、長く価値あるキャリアを築けます。 【◎入社後は？】 OJTを通して仕事の流れを学びながら、ご経験に応じて即戦力として業務をお任せしていきます。 必要に応じて希望する研修を受講することも可能です。 ＜研修例＞ ・技術者初級教育 ・階層別教育 ・技能講習 ・技量認定 ・全社・事業部教育 など
-
- 【神奈川・東京／U・Iターン支援あり】 ＜本社・川崎事業所＞ ■神奈川県川崎市幸区堀川町72-34 JR東海道線「川崎駅」より徒歩4分 ＜府中事務所＞ ■東京都府中市東芝町1 JR武蔵野線「北府中駅」より徒歩15分 ＜京浜事業所＞ ■神奈川県横浜市鶴見区末広町2-4 JR鶴見線「新芝浦駅」より徒歩1分 ＜磯子事業所＞ ■神奈川県横浜市磯子区新杉田町8 JR「新杉田駅」より徒歩3分 ＜浜川崎事務所＞ ■神奈川県川崎市川崎区浮島町2-1 「大師橋駅（京浜急行電鉄）」よりバス利用10分 東芝エネルギーシステムズ浜川崎工場前下車 ※国内外事業所および国内外作業所への転勤・出張あり ※U・Iターン支援：寮・社宅完備（遠方の方のみ） ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
-
- 月給26万円～47万円 ※経験・能力を考慮の上、決定いたします。 ＜年収例＞ 大学卒・勤続10年 年収730万円～860万円 大学卒・勤続15年 年収850万円～950万円 （25時間／月の時間外手当、住宅費補助を含む）
-
-
設立 1961年
-
従業員数
850名
- 平均年齢 -
求人情報 全5件
-
自然体験エリア管理／世界に誇れるフィールド／賞与5.4カ月
-
- モビリティリゾートもてぎ内の自然体験エリア「ハローウッズ」にて、森林管理を中心に、各種イベントの企画運営まで幅広く担当していただきます。 自然と人が共存する環境づくりに携わりながら、長期的な森林保全計画を実行できる経験者向けのポジションです。 ■具体的には ……………… ・森林、自然体験施設の点検 ・保全活動の計画立案 ・行政や関連企業との連携 ・森林の調査 ・伐採計画の立案、管理 ・ワークショップやイベントの企画、運営 など 約400ヘクタールの広大な森を、10年単位の長期計画に沿って管理します。これまで培った経験や知識を存分に活かせる環境です。 ◇◇◇ ＼世界に誇れる森づくりに挑む／ ハローウッズでは、広大な森の保全・管理を通して、世界から評価される自然体験エリアを目指しています。サーキットと連携した運営を通じて、森とイベントの共存モデルを世界に発信。チームや関係者と協働しながら、あなたの経験でハローウッズをさらに高め、世界に誇れるフィールドをつくりあげる挑戦ができます。 ＼自然と人をつなぐフィールドで活躍／ 経験を活かして森づくりの方針を考え、主体的に行動できる環境です。 自然や人との関わりを楽しみながら、チームや関係者と協働して成果を出せるため、自らの判断や提案が森の未来に直結するやりがいがあります。 ＼抜群の働きやすさ／ 残業は月15時間程度、年間休日122日、賞与5.4カ月分と、働きやすさも整っています。大手企業グループの安定基盤のもと、無理なく働きながら、世界に誇れる森づくりにじっくり取り組めます。 ◇◇◇ ■入社後は ……………… まずはベテラン社員のサポートを受けながら、ハローウッズの運営や保全の全体像を把握していただきます。 並行して、ワークショップやイベント運営、行政・企業との調整業務など、幅広い業務にも挑戦。チームや協力会社と連携しながら、主体的に意見を出して改善提案を行い、自らの判断が森の未来に直結する経験を積むことができます。
-
- 【転勤なし／車通勤／駐車場あり】 栃木県芳賀郡茂木町桧山120-1 ※車通勤となります（従業員用駐車場あり） 受動喫煙対策：済
-
- 月給23万1800円～30万1000円 ※残業代は1分単位で別途支給 ※給与額は年齢や経験・スキルなどを総合的に考慮した上で規定により決定いたします。
-
-
設立 1952年
-
従業員数
1,807名
- 平均年齢 -
求人情報 全3件
-
未経験歓迎の総合職（物流企画・管理／営業）／安心・安定の事業
- NEW
-
- ★Pick up!ページもぜひご覧ください★ ＼当社について／ 大手食品メーカー5社（味の素・ハウス食品・カゴメ・日清製粉ウェルナ・日清オイリオ※敬称略）が出資して誕生した企業です。 主な取引先（荷主）は、出資会社でもある大手食品メーカー5社やそのグループ会社・関連の取引先も多く、景気や情勢の影響をうけにくいため、経営基盤が安定していることが強みです。 ご希望や適性、前職の経験・スキルなどを考慮の上、下記いずれかの配属先を決定します！ 【配属ポジション例】 ■物流企画・管理 └物流センターの管理・運営補助業務 └日々の物流品質の維持改善活動の推進 └従業員および協業会社への安全衛生や労務管理をはじめとする働く環境づくり など ■営業 └お客さまの物流における課題解決に向けた改善提案 └社内外関係者との調整・アフターフォロー ■DXソリューション └IoTやデジタル技術、ツールを活用した物流センターや本社部門の業務効率化を推進 例）倉庫内作業システム・ツールの改善、納品伝票の電子化・標準化 など ■財務・人事・総務など本部の各部門 ほか 【入社後の流れ】 入社後は、物流業界や会社の事業・組織について学んだ後、物流センターにて当社のモノの流れや、売上・利益の構造などについて実践を通じて業務を習得いただきます。 ★食品や物流の知識がなくても大丈夫ですので、ご安心ください！ 【キャリア】 企業としてさらなる成長を進めていくために、中途採用を強化。継続的に管理職候補を迎え入れたいと考えております。将来の基幹職候補として、チームリーダーや各部門の管理職、幹部職へとキャリアの幅を広げていくことが可能です。 入社時は、物流現場での実務からスタート。倉庫や事務所などの現場業務の中で、物流のプロフェッショナルとしての基礎を固めます。その後、様々な部門を2～3年程度経験しキャリアの幅を広げていくイメージです。
-
- 【ご希望を考慮の上、本社または全国の支店・事業所での勤務を選択（配属先により異なります）】 下記いずれかを選択いただきます。 ■総合職（全国転勤あり）：北海道～九州まで、全国の当社事業所 ■総合職（関東限定勤務）：関東エリア（東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県・群馬県・茨城県・栃木県） の当社事業所 【本社】 東京都中央区晴海一丁目8番11号 晴海トリトンスクエアオフィスタワーY棟 30階 【日本全国の事業所】 合計78（北海道5、東北6、関東30、中部12、関西12、九州6、SCM4、本社系3） ※勤務地により車通勤OK ※転居を伴う異動の際は、借上げ社宅を利用することが可能です。 会社からの家賃補助もあり、会社負担は最大で78％となります。 例）月8万円の住宅に月2万円負担にて利用 ＼支店・事業所の詳細はHPをご覧ください！／ https://www.f-line.tokyo.jp/company/base/
-
- 【中途入社社員の処遇例／27～28歳 全国勤務ありコース】 ▼入社時年収：481万円 ▼1階級昇級 ：539万円 ▼2階級昇級 ：595万円 ▼管理職層 ：754万円～ ※上記年収例は、月25時間の残業を行ったと仮定して算出した場合の目安です。 残業時間は勤務状況により変動し、残業代は全額支給します。 ■全国転勤あり：月給25万円～＋賞与年2回 ■関東限定勤務：月給23万円～＋賞与年2回 ※いずれも月給に一律支給のライフプラン支援金 54,000円含む ◎残業手当・交通費別途支給 ◎スキルや経験・年齢などを考慮の上、当社規定により決定します
-
設立 1967年
-
従業員数
67名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
-
化学製品の法人ルート営業／未経験歓迎／直行直帰可／土日祝休み
- NEW
-
- ＝＝＝＝＝＝＝＝ 具体的には… ＝＝＝＝＝＝＝＝ 顧客のニーズや課題に寄り添うスタイルで、お客さまとの信頼関係を構築していきます。 ■ニーズのヒアリング ■商品のご提案、納期確認 ■見積書などの書類作成 ▼慣れてきたら… ・展示会への出展 ・仕入業者との対応 ・新商品の企画立案 なども行います！ ＼ POINT！／ ★新規商品開発も！ お客さまが求める商品がなければ、すぐに試作するなど、メーカー商社の強みを最大限に活かしています。 課題やニーズに細やかに寄り添えるため、お客さまへも提案しやすいです。 ＜扱う商品は…＞ 潤滑剤や防錆剤がメインです。 ・機械のサビを防ぎ、滑らかに動くようにするスプレー ・樹脂が型からはがれやすくなるスプレー ・ボルトを瞬間的に冷やして、ゆるめるスプレー など ＜主な取引先は…＞ 多種多様な業界で使用されるスプレーを扱うため、取引先も多彩です。 印刷製本、車、プラスチックなどを扱う企業を中心に、官庁関係から町工場まで、さまざまなニーズを満たしています。 ＜既存と新規の割合は…＞ 既存と新規の割合は、現在9：1程度。 新規のお客さまを既存のお客さまからご紹介いただくこともあり、信頼と実績で新規開拓もしやすい環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後の流れ ＝＝＝＝＝＝＝＝ 個人のスキルや経験にもよりますが、入社から3カ月は研修期間と考えています。 その後は成長の度合いを見ながら、約1年じっくり育成を行っていきます。 もちろんお任せできると判断すれば、裁量とチャンスをどんどん与えていく環境です！
-
- 【希望のない転勤なし／U・Iターン歓迎／直行直帰OK】広島県尾道市の「広島支店」勤務★マイカー通勤OK！（営業車貸与あり） 【広島支店】 広島県尾道市因島重井町5800-65 ＜アクセス＞ 尾道市内から車で約30分 ※受動喫煙対策：あり
-
- 月給23万1000円以上＋各種手当＋賞与年2回＋決算賞与（年1回）※業績による ※給与は年齢・スキル・前職・勤務地を考慮のうえ決定します ※上記の月給には固定残業代15時間分／月2万円以上を含む ※上記を超える時間外労働分は会社規定に基づき追加で支給します
-
設立 1970年
-
従業員数
1,475名
- 平均年齢 -
求人情報 全4件
-
土木施工管理／年休日122日／賞与年2回／50代活躍中
- NEW
-
- 現場を取り仕切るプロデューサーとして、働く職人さんの管理、工事のスケジュールや現場の安全、品質チェックなど、工事を1から10までマネジメントしていただきます。 ■土木施工管理業務 製鉄所構内にある工場の機械設備、水処理設備、水道配管、線路、道路・舗装の新設・更新・補修関連の施工管理が主たる業務です。中でも製鉄所の操業の根幹となる、水道配管の新設・補修・更新工事が中心となります。 ※工期はプロジェクトの規模により数日から2年ほどかかる案件があります ＜具体的には…＞ （1）現場管理(品質・工程・安全) （2）施工管理書類作成 （3）資機材手配 （4）毎日の作業指示書作成及び業者への指示・説明 （5）施主への報告・調整 （6）実行予算管理 （7）見積書作成(対施主) （8）検収・検定書類作成 （9）完成報告書作成 など ★経験者の方大歓迎！東証プライム上場鉄鋼国内最大手日本製鉄グループで、あなたが今まで培ってきた経験を活かしながら、安定した環境で腰を据えて働けます。 ＜施工事例＞ ■上下水道施設・管渠・管路施設 ■機械・プラント設備基礎、橋梁 ■道路の新設・付帯施設工事及び保全整備 ■水槽・水道配管・タンク類の浚渫･洗浄 ■線路の新設・付帯施設工事及び保全整備 ■事務所・倉庫工場建築、プラント建設 など ◎水道配管工事では1mを超す大型プロジェクトもあります。 ◎工事の規模により、受注額は数百万円～数億円とさまざまです。 ◎2名～5名ほどのチームで年間100件ほどの案件を担当しています。 ＜入社後の流れ＞ はじめに導入教育を受けたのち、室長などの管理者の下でプロジェクト（建設工事）の現場管理（品質・工程・安全）を遂行していただきます。徐々に施工管理書類の作成や施主対応など、担当業務の幅を広げ、経験・習熟度により差異はありますが、半年～2年程度かけてプロジェクト業務をすべてお任せする予定です。将来的には資格昇格試験を経て管理職にもなることができます。 ※入社後の職種変更なし
-
- 【転勤ほぼなし／車通勤OK／U・Iターン歓迎】 ※採用勤務地での勤務が基本となります ■君津地区：千葉県君津市君津1番地（日本製鉄（株）製鉄所構内） ＜アクセス＞ JR内房線「君津駅」より車で11分 ■京葉地区：千葉県市原市今津朝山337-1 ＜アクセス＞ JR内房線「姉ヶ崎駅」より車で5分 ■鹿島地区：茨城県鹿嶋市新浜21（日本製鉄（株）製鉄所構内） ＜アクセス＞ JR鹿島線「鹿島神宮駅」より車で13分 ■名古屋地区：愛知県東海市東海町5-3（日本製鉄（株）製鉄所構内） ＜アクセス＞ 名鉄常滑線「新日鉄前駅」より車で2分 ■大分地区：大分県大分市大字西ノ洲1番地（日本製鉄（株）製鉄所構内） ＜アクセス＞ JR日豊本線「高城駅」より車で9分 ■北九州地区：福岡県北九州市戸畑区飛幡町1番1号 ＜アクセス＞ JR鹿児島本線「戸畑駅」より車で10分 ※受動喫煙対策：各拠点屋内全面禁煙
-
- 月給26万円～35万円 ※経験・能力などを考慮のうえ、当社規定により決定いたします
-
土木・水道設計／年間休日122日／月給26万円～／残業少なめ
- NEW
-
- これまでの設計経験を活かして、製鉄所内にある設備の新設・更新に関連した調査・計画・設計および数値解析（構造解析や雨水の冠水解析など）を担当していただきます。 【担当プロジェクト例】 ■工場新設に伴う冷却用水供給のための配管の材質・径、設置ルート、関連設備（ポンプ・弁）の詳細設計、障害物の有無を確かめる現地調査の実施 ■工場排水を受け入れる調整槽の構造設計（RC構造） ■降雨による冠水影響（深さ、範囲、継続時間）を予測する氾濫解析の実施 など ◎経験年数が浅い方も安心のサポート体制！ ━━━━━ 入社後はまず、導入研修として会社や事業についての基礎知識やビジネスマナー、メンタルヘルス、ISOなどについて学ぶことからスタート。併せて君津製鐵所の工場見学や各事業部の現場研修を実施します。 現場に配属後は、上司の指導のもと土木・水道分野の基本設計や解析業務を担当。経験や習熟度によりますが、およそ半年～2年程度を目安に独り立ちを目指しましょう。 ◎現場の9割以上は事務所がある製鉄所内！ ━━━━━ 遠く離れた現場ではなく、すぐに目視確認に行ける現場の設計に携われるのが、当社の設計職の特徴です。 製鉄所に関わる設備基礎、水道、鋼構造、建築、道路など多彩な案件に携われるため、自身の経験を活かしながら、幅広い領域の設計にチャレンジできます。 ◎設計・施工一体で設備づくりに取り組む！ ━━━━━ 当社は設計、工事、整備、操業まですべて一貫して顧客のインフラを担っており、施工を手掛けるのも自社の施工部隊になります。 常に現場の意見を参考にしながら設計に取り組めるため、より『現場目線』を意識した設計スキルを養うことが可能です。
-
- 【愛知／千葉／大分】選べる勤務地 ・名古屋地区／愛知県東海市東海町5-3（最寄駅：新日鉄前駅）（日本製鉄（株）製鉄所構内） ・君津地区／千葉県君津市君津1番地（最寄駅：君津駅）（日本製鉄（株）製鉄所構内） ・九州支店（大分地区）／大分県大分市大字西ノ洲1番地（最寄駅：大分駅）（日本製鉄（株）製鉄所構内） ◎採用勤務地での勤務が基本となりますが、他拠点での業務量が極端に増えた場合、応援対応や異動となる可能性があります。本人の事前了解が前提となりますので無理な異動はありません。 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙（敷地内に喫煙場所あり）
-
- 月給26万円～35万円 ※経験・能力などを考慮のうえ、当社規定により決定いたします。
-
設立 1957年
-
従業員数
4,542名
- 平均年齢 37.0歳
求人情報 全107件
-
未経験歓迎／業界大手／農業プラントメーカー／法人営業
-
- ★農家様や販売代理店様へ農業用ハウスの設計のご提案や、資材の販売など、メーカー営業をお任せします。 ………… 具体的には ………… ▼お客様へのヒアリング 作物の種類や農耕面積などを詳しく伺います。 ▼ニーズに合った商品のご提案 ビニールハウスでの栽培を自動化する栽培システムや暖房機など、お客様のニーズにお応えする幅広い商品の提案を行います。 ▼栽培のご相談・プランニング ハウス栽培に関することはもちろん、必要に応じて栽培サポートまで行います。 ………… お客様について ………… 新規のお客様は代理店様からの紹介が中心。また既存のお客様についても、長年取引のある農家様が中心なので、現状を的確に把握し、お客様から信頼されるパートナーとしてお付き合いができます。 ………… 幅広い商材が魅力 ………… 農業用ハウスや特殊温室だけでなく、資材や栽培システム、生産管理ソフト、肥料等も当社の商材。これらを自由に組み合わせ、多彩な提案ができるのが当社ならではの醍醐味です。 ………… 入社後の流れ ………… ▼一から学べる！手厚い研修カリキュラムを用意 農業やハウスについての仕組み、各部品の名称や用途、営業のノウハウなどについて実際の業務を通して、少しずつ学んでいただきます。 ひと通りの知識を身につけたら、先輩の営業先に同行。お客様を引き継ぎながら、じっくりと自分のペースで独り立ちを目指します。
-
- 【給与アップ努力宣言企業】 ●日本全国の当社営業所（サービスセンター）での勤務となります。 ※勤務地は現住所を考慮し、自宅から通える事業所への配属となります。 【北海道・東北エリア】 北海道/青森県/岩手県/宮城県/秋田県/山形県/福島県 【関東エリア】 東京都/千葉県/埼玉県/茨城県/栃木県/群馬県 【甲信越エリア】 新潟県/長野県 【東海・中部・北陸エリア】 岐阜県/静岡県/愛知県/三重県/富山県 【近畿エリア】 大阪府/兵庫県/滋賀県/和歌山県/奈良県 【中国・四国エリア】 岡山県/広島県/島根県/香川県/高知県 【九州エリア】 佐賀県/熊本県/宮崎県/沖縄県 ＜マイカー通勤OK！（営業所による）＞ 勤務地により異なります。
-
- ■月給20万～40万円 ※経験・能力・実績・年齢等を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※試用期間3ヶ月あり（その間の給与額の変動はありません） ～2期連続5％以上のベースアップを行いました！～ ■給与例 月給：261,500円（23歳、営業職、都内居住、残業20時間を想定） ≪内訳≫ 基本給：200,000円 （年齢により変動） 地域手当：27,000円（エリアにより変動） 時間外手当 ： 34,500円(20時間を想定)
-
-
未経験歓迎／業界大手／家庭も仕事も充実／ルート営業（配送）
-
- ★管材や住宅設備機器、電設資材など、水と住まいに関する製品のルート営業（配送）をお任せします。 ………… 具体的には ………… ▼お客様へのヒアリング お客様からのご依頼を詳しく伺います。 ▼製品のご提案 上下水道のパイプなどのインフラ整備に必要な管材、リフォームに活用されるキッチンやシステムバスといった設備や資材、照明や空調といった電機資材などをご提案します。 ▼発注 必要に応じてお客様と打ち合わせなどを行ない、メーカーへ製品を発注。在庫がある場合はすぐに納品も可能です。 ▼納品 工事の進捗に合わせて、指定の期日に納品します。工事現場に伺うこともあれば、お客様の倉庫や事務所へ納品することも。スムーズに納品することでお客様から感謝され信頼を実感できます！ ………… ある1日の業務の流れ ………… 8:30 出社・業務確認 9:00 ルート営業（お客様訪問） 12:00 ランチタイム 13:00 午後の営業活動 見積書の提出や追加注文の対応 16:00 帰社・事務作業 受注処理や発注手配、見積書の作成など 17:30 退社 ………… 入社後の流れ ………… ▼入社後研修 まずは当社の製品について1ヶ月間学びます。社内に実物があるため、どんな風に使われるのかなどが理解できます。 その後は先輩と一緒に取引先をまわり、提案の仕方やお客様とのコミュニケーションの取り方など、営業ノウハウを身につけます。半年～1年程かけて引継ぎを行うので、未経験の方もご安心ください！ ………… 将来のキャリアパス ………… マネージャーになるために必要な研修なども用意していますので、早い社員では入社3年で所長になった方もいます。また年功序列ではなく業績や人物に重心を置いて評価されますので、能動的に動けば動くほどキャリアアップが可能。理想のキャリア・人生設計を実現しやすい環境です！
-
- 【給与アップ努力宣言企業】 ●日本全国の当社営業所（サービスセンター）での勤務となります。 ※勤務地は現住所を考慮し、自宅から通える事業所への配属となります。 【北海道・東北エリア】 北海道/青森県/岩手県/宮城県/秋田県/山形県/福島県 【関東エリア】 東京都/神奈川県/千葉県/埼玉県/茨城県/栃木県/群馬県 【甲信越エリア】 新潟県/山梨県/長野県 【東海・中部・北陸エリア】 岐阜県/静岡県/愛知県/三重県/富山県/石川県/福井県 【近畿エリア】 大阪府/京都府/兵庫県/滋賀県/奈良県/和歌山県 【中国・四国エリア】 岡山県/広島県/鳥取県/島根県/香川県/徳島県/愛媛県/高知県 【九州エリア】 福岡県/佐賀県/長崎県/熊本県/大分県/宮崎県/鹿児島県 ＜マイカー通勤OK！（営業所による）＞ 勤務地により異なります。
-
- ■月給20万～40万円 ※経験・能力・実績・年齢等を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※試用期間3ヶ月あり（その間の給与額の変動はありません） ～2期連続5％以上のベースアップを行いました！～ ■給与例 月給：261,500円（23歳、営業職、都内居住、残業20時間を想定） ≪内訳≫ 基本給：200,000円 （年齢により変動） 地域手当：27,000円（エリアにより変動） 時間外手当 ： 34,500円(20時間を想定)
-
-
設立 1954年
-
従業員数
13,000名
- 平均年齢 -
求人情報 全57件
-
施工管理／年休128日／賞与6カ月分支給実績／完全週休二日制
- NEW
-
- 主に施設リニューアルにおける施工管理をご担当いただきます。元請案件が多いのも特徴です。 ■空調・冷熱設備 ■ビル管理システム・ビルセキュリティシステム ■照明機器 ■受変電設備 など 対象物に応じて部門が分かれており、ご経験を踏まえ、ご相談の上で配属先を決定します。 【業務の流れ】 施工の準備（施主や建築会社担当者と打合せし、施工計画書・工程表・施工要領書・安全書類等の作成） ▼ 施工管理（施工現場での安全管理、品質管理、工程管理、コスト管理、各種検査対応など） ▼ 工事完了後のお客さま等への引き渡し 【当社のポイント】 ★直行直帰OK！長期出張少なめ！ できるだけ自宅から通えるような体制を整えています。 ※現場によっては泊付き出張の場合もあります。 ★充実のフォロー体制 現場では最新の設備を扱うことも。 経験のない設備でも本社から現場へのサポート体制や、知識・スキルを習得できる研修制度がありますので、働きながら技術をアップデートしていけます！ 【入社後の流れ】 入社手続きの後、安全やコンプライアンスに関する座学研修を数日間受けていただきます。 その後は先輩社員からのOJTを中心に、1年～2年ほどカリキュラムを組んでしっかりと独り立ちまでサポートいたします！
-
- 【宮城県・東京都・愛知県・大阪府・福岡県】全国5支社からの募集です！ 【北日本支社】 宮城県仙台市青葉区花京院1-1-20（花京院スクエア） 【東日本支社】 東京都千代田区丸の内2-5-1（丸の内二丁目ビル） 【中部支社】 愛知県名古屋市中村区名駅1-1-4（ＪＲセントラルタワーズ） 【関西支社】 大阪府大阪市北区天満橋1-8-30（ＯＡＰタワー） 【西日本支社】 福岡県福岡市博多区住吉1-2-25（キャナルシティビジネスセンタービル） ※転勤はキャリアアップのタイミングなどで発生する場合があります。 ※受動喫煙防止対策：有（喫煙スペース完備）
-
- 月給25万1,500円～40万1,500円 ※ご経験やスキルなどを考慮して決定いたします。
-
設立 1947年
-
従業員数
200名
- 平均年齢 43.0歳
求人情報 全2件
-
三菱系商社の営業職／第二新卒歓迎／月給25万円～／土日祝休み
- 締切間近
-
- 【社会人として再スタートしたい方へ】 一度社会に出て、仕事の厳しさもやりがいも少しずつわかってきた今。 「もう一度、納得できるキャリアを築きたい」――そんな方を、私たちは歓迎します。 明和産業の営業は、モノづくり企業に欠かせない“素材”を提案する仕事。知識ゼロからスタートした先輩も多く、研修・OJTを通して段階的に成長できます。安定した環境で、プロとしての新しい一歩を踏み出してください。 ＜主な業務内容＞ ■国内・海外の既存顧客との関係構築・課題把握 ■ニーズに応じた素材・商材の提案 ■価格・納期・契約条件の交渉 ■見積・契約書・報告書などの作成・管理 ■社内外との調整（仕入先メーカー、海外サプライヤーなど） ◎既に取引のあるお客さまへの深耕営業がメインです。 いわゆる「テレアポ」や「飛び込み営業」はありません。訪問や打ち合わせを通して課題やニーズを伺い、最適な素材・商材を提案するのが主な仕事です。 お客さまとじっくり向き合いながら信頼関係を築いていくスタイルです。 【充実の研修制度・人材育成】 PCスキルなど一部を除くものの、新卒社員とほぼ同等の研修体制をご用意。 商社業務の基礎からモノづくりや素材の知識まで、社会人としての土台をしっかりと築けます。 ＜主な研修・サポート＞ ■OJT制度（1年間、先輩社員が教育担当として伴走） ■中国語学研修制度（中国語留学＋上海現地法人への派遣） ■海外トレーニー制度（海外現地業務を通じてビジネスを学ぶ） ■自己啓発支援（通信教育・eラーニングの受講支援） ■選択型外部研修（300講座以上から自由に受講可能）
-
- 【東京駅直結・有楽町駅より徒歩2分の好立地！】 本社／東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル3階 ＜アクセス＞ ・「東京駅」 直結 ・「有楽町駅」より徒歩2分 ※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
-
- 月給25万円～27万円 ※給与は経験・能力等を考慮し決定します
-
商社営業／月給38.5万円～／年休124日／残業月10h程度
- 締切間近
-
- 定期的に担当のお客さま先を訪問し、ニーズやお困りごとをヒアリング。「こんな原料が欲しい」といったご要望に合わせて商品をピックアップし、お客さまへご提案します。 ＜主な業務内容＞ ■既存顧客への深耕営業（関係性強化） ■ニーズのヒアリング・ご提案 ■価格・契約交渉 ■各種書類の作成・管理（契約書、見積書、営業報告書等）など ◎ゆくゆくは新規顧客の開拓にも取り組んでいただきます！ ＼ココがPOINT／ ▼幅広い商材を強みに顧客の要望にお応え ｰｰｰ 当社の営業の強みは、扱う商材の広さです。東京本店でメインに扱う化学品・合成樹脂に限らず、大阪支社や名古屋支店とも連携して幅広い提案が可能です。 こうした対応力により、長年お付き合いのある大手企業からも「明和さんに頼めば安心」という厚い信頼をいただいています。 ▼豊富な研修でスキルアップを手厚く支援 ｰｰｰ 意欲がある方には積極的に業務をお任せしていくのが、当社のスタイル。自分が得意な分野や前職での経験を活かして意見を提案し、新たな業務に挑戦することも可能です。 そのための後押しとして、スキルアップ支援も充実。 ・通信教育＆e-ラーニング ・選択型外部研修（300講座以上） …etc あなたの理想とするキャリアの実現に向けて、全力でサポートします！
-
- 【東京駅直結・有楽町駅より徒歩2分の好立地！】 本社／東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル3階 ＜アクセス＞ ・「東京駅」 直結 ・「有楽町駅」より徒歩2分 ※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
-
- 月給38万5000円～55万8000円 ※給与は経験・能力等を考慮し決定します
-
設立 1952年
-
従業員数
1,706名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
-
法人営業／年休125日以上／残業月20h程度／賞与年5カ月
- 締切間近
-
- ＼この仕事のPOINT！／ ◎安全衛生保護具のリーディングカンパニー！ ◎信頼度＆知名度バツグンで営業しやすい！ ◎既存顧客への提案営業がメイン！ ◎働く人を支える社会貢献度の高い仕事！ ◎年休125日以上・完全週休2日制！ ◎残業月平均20時間程度で速やかに帰宅可！ 【具体的な仕事内容】 大手企業や官公庁などの 既存顧客を中心とした幅広い業界へ 提案営業をお任せします。 ＜取扱製品＞ ～数万点に及びます！～ ○フットウェア関連／安全靴、超耐滑靴、静電靴 ○ユニフォーム関連／作業服、防塵衣、ナースウェア、食品白衣、電動ファン付作業服 ○保護具関連／ヘルメット、マスク、手袋、ゴーグル ○環境改善機器関連／空気清浄機、集じん機 ○危機管理関連／防災対策用品、転倒防止用品、など 【入社後について】 まずは上司や先輩についてOJTからスタートします。 1～３カ月ほどかけて商品の知識や顧客の詳細など覚え、業務に慣れてきたら独り立ちします。 数万点にも及ぶ商品については、社内に各分野のエキスパートが存在し、日々の問い合わせから商談などを豊富な知識で万全サポート。安心して商談に臨むことができます。 【キャリアステップについて】 正当な評価制度を完備し、あなたの頑張りを給与に還元。 様々なキャリアも拓けるためモチベーション高く活躍しながら腰を据えて長く働ける環境です！
-
- ミドリ安全株式会社 西大阪支店 大阪府大阪市西区靭本町1丁目12-6 マツモト産業ビル5Ｆ ＜アクセス＞ 大阪メトロ御堂筋線・中央線・四ツ橋線 本町駅 28号出入口徒歩1分
-
- 月給24万4,100円以上 ※経験・年齢・スキルを考慮して決定します。 ※残業が発生した場合は、別途時間外手当を支給します。
-
設立 2000年
-
従業員数
177名
- 平均年齢 -
求人情報 全5件
-
法人営業／在宅勤務OK／土日祝休／年休122日
- NEW
-
- ＼この仕事のPoint！／ ★英語を使った業務で、グローバルに活躍している実感を得られます。 ★各種研修制度（階層別研修、eラーニングなど）も整っております。 ★海運業界の成長を支える貴重な経験を積めます。 ご希望と適性を考慮し、以下いずれかへ配属となります。 ＜募集部門＞ ■燃料部 ■環境・安全機器事業部 ■フリートサポートビジネス部 ＜お任せする仕事内容＞ ■燃料部 商船三井及び同社グループ会社運航船舶の燃料及び潤滑油の調達業務を担当。 ・国内外石油会社や商社からの購買（入札）及び発注手配業務、船舶運航部署との折衝など ・客先仕入先との営業業務から、サプライに関する詳細打合せ、自社配給船の運航業務（配船）及び保守整備業務など。 ■環境・安全機器事業部 主に船舶用環境・安全商材（機器・部品・資材）の開拓と営業・手配業務を担当。 ・海外メーカーとの折衝、国内顧客への提案営業など。 ・環境と安全に携わる新規商材及び顧客開拓に注力頂き、中長期ビジョンでの営業活動。 ■フリートサポートビジネス部 商船三井グループやその他法人への営業・手配業務（ 船舶用機器、部品・船舶用資材など）を担当。 ・営業先への折衝、国内外メーカーからの購買、見積作成・提出営業活動など 【入社後の流れ】 まずは先輩社員に付き、OJTで業務を学んでいきます。 船舶周りの専門知識などを丁寧にお教えしていきますが、自主的に学ぶ姿勢も必要となります。 3カ月前後で担当船舶を持つ予定なので、そこから実務を通してスキルを伸ばしていきましょう。 ※業務マニュアルも完備しているので、未経験スタートの方もご安心ください！
-
- 【東京本社、関西支店のいずれか／希望考慮】 ☆住宅手当や社宅もあり（規定あり） ■本社■ 東京都千代田区神田錦町2-2-1 KANDA SQUARE18F ※受動喫煙対策：屋内原則禁煙（一部喫煙所あり） ＜アクセス＞ ・都営新宿線「小川町駅」B7出口より徒歩3分 ・東京メトロ千代田線「新御茶ノ水駅」B7出口より徒歩3分 ・東京メトロ丸の内線「淡路町駅」B7出口より徒歩3分 ■関西支店■ 兵庫県神戸市中央区三宮町1-4-8 メットライフ神戸三宮ビル 9F ※受動喫煙対策：屋内原則禁煙（一部喫煙所あり） ＜アクセス＞ ・JR東海道本線「三ノ宮駅」徒歩5分 ・阪急電鉄神戸線「神戸三宮駅」徒歩5分 ・神戸新交通「三宮駅」徒歩5分 ※配属拠点はご希望に応じて相談いたします。
-
- 月給：30万円～40万円＋各種手当（賞与2回） ※時間外手当は別途全額支給します ※ご経験・能力を考慮し、決定します
-
設立 1971年
-
従業員数
2,523名
- 平均年齢 37.7歳
求人情報 全1件
-
設備保全・工事計画・施工管理（工務）
-
- 電気、水道、ボイラー設備、建屋、ユーティリティ設備、研究設備の新設・改造工事、修繕業務 東京研究所には多くの実験室、試験装置、ミニプラントなどの施設があります。 工務グループは建屋やその付帯設備、電気・水道・蒸気などのユーティリティを主に担当しています。 ●新築、改装工事 研究グループの相談を受けて、建屋の新築や改装に関する具体的な計画を作成。 工事仕様を作成し、工事業者から見積りを取得。 施工時には、仕様の確認と工事進捗を管理。 ●設備の更新 電気、水道、ボイラー設備、空調設備等の更新工事。 ●ユーティリティ供給 電気・水道・ガス・蒸気の供給管理。 研究装置に必要なユーティリティ工事やインフラ整備を実施。 ●修繕業務 研究グループからの依頼に基づき、建屋やその付帯設備、研究設備などの修繕を実施。 ●定期点検 日々の点検は主に外注化していますが、必要に応じて工務グループが対応。 ●安全管理 工事従事者に対する安全教育を実施 ＊年１回の電気設備一斉点検（停電日）は工務グループにとって重要なイベントです。 この日は、機械、電気の担当に関わらず工務グループ全員で準備を行い、当日に備えます。 ＜教育の充実＞ OJTの他、職能別教育研修や階層別教育研修が充実。 業務上必要な資格取得は会社が費用を負担。 自己啓発学習に対しても補助が支給されます。 その他、DE＆I、コンプライアンス、ハラスメント、安全、健康、 セキュリティーなど多くの教育を受けて頂いています。
-
- 東京研究所：東京都葛飾区新宿6-1-1 ＜アクセス＞JR常磐線金町駅 徒歩15分 自転車可、自動車不可
-
- 月給25万円～33万円 賞与：年2回（6月・12月） 昇給：年1回（初年度は年齢・経験・スキルに応じて決定） 【モデル年収例】 年齢 月給（基準賃金） 賞与・住宅手当等 年収例 25歳 月給258,810円 賞与・住宅手当計 約1,893,000円 年収約499万円 30歳 月給295,450円 賞与・住宅手当計 約2,068,000円 年収約561万円 35歳 月給334,470円 賞与・住宅手当計 約2,240,000円 年収約627万円
-
-
設立 1939年
-
従業員数
1,952名
- 平均年齢 -
求人情報 全9件
-
総合職（製造設備オペ・品質管理ほか）／未経験歓迎／賞与4カ月
-
- 製造オペレーター／品質管理／生産技術／工務／物流のいずれかの業務をお任せします。 研修で機械操作の仕方やお仕事の流れをレクチャーするため、未経験の方もご安心ください！ 配属のご希望がもしあればお気軽にご相談いただけます！ 【 製造設備オペレーター 】 金属・プラスチック容器製造設備の操作、品質維持を目的とした保守業務や故障時の修理対応に加え生産効率向上のためのライン組みや設備導入に取り組んでいただきます。 ▼具体的には… ・製造設備の管理、原料・部材投入 ・生産品の品質確認 ・軽微なメンテナンス・トラブル対応 ・改良・改善業務 など 【 品質管理 】 資材供給から顧客対応まで、品質に関するサポートを行っていただきます。 【 生産技術 】 生産設備の改善改良を行っていただきます。 【 工務 】 建屋・生産設備の保全・メンテナンスを行っていただきます。 【 物流 】 資材や製品の管理（倉庫管理・在庫管理）、出荷手配など工場内外への物流業務をご担当いただきます。 ＝＝＝＝＝ POINT ＝＝＝＝＝ ★未経験も安心の研修体制あり 入社後はまずは座学研修を通じて、製品・素材・工程などに関する基礎教育を行います。その後は実際にOJTとして現場で先輩社員と一緒に作業を行いながら、機械の動かし方や品質のチェック方法を習得します。独り立ちできるまでじっくりサポートしますので未経験の方もご安心ください。 ★資格取得支援でスキルアップ！ 業務に必要な資格・講習は会社が取得をサポート。さらに、業務に関わるものであれば、社員の希望に応じて講習会参加費・受験費用・テキスト代など費用補助を行います。 ＜資格一例＞ 設備関連の技能試験、各種設備、溶剤等の取扱業務の資格、フォークリフト免許、電気工事関連の資格など
-
- 【車・バイク通勤OK★社員寮あり◎】 ■東京工場：神奈川県相模原市緑区西橋本5-5-1 └「橋本駅」より徒歩15分、車5分 ＼千葉工場の製造オペレーターも同時募集／ 希望により千葉工場での勤務も可能です。お気軽にご相談ください！ （待遇に変更はありません） ■千葉工場／千葉県船橋市高瀬町2-3 └JR京葉線「南船橋駅」徒歩30分（専用バスあり） ※受動喫煙対策：有（分煙） ※社員寮には適用規定がございます ※駐車場完備
-
- 【給与】 月給25万円（※）以上＋諸手当 ※ご経験・能力・年齢を考慮の上、決定いたします。
-
-
設立 2013年
-
従業員数
2,428名
- 平均年齢 -
求人情報 全48件
-
火力発電を支える技術総合職（施工管理・設備管理）未経験歓迎
-
- 当社が運営管理を任されている各火力発電所において、発電設備などの保守・運用に携わります。適性・経験などに合わせ、下記のいずれかの業務を担っていただきます。 ■施工管理 発電設備の点検・メンテナンスをはじめ、設備工事の計画準備や現場での安全・品質・工程管理などを担当します。工事を行う際は実施内容をもとに関係者との調整、スケジュールの確認、資材の手配などを進めます。設備の安定稼働を守る大切なポジションです。 ＜主な業務例＞ ◎ボイラー、ガスタービン、蒸気タービン、発電機、電気・制御機器、シーケンス、LNG設備、エンジンなどの点検・メンテナンス ◎設備工事に関する調整・管理 -関係者との打ち合わせ（発電所の運営会社、工事の協力会社など） -スケジュール確認、必要な資材の手配 -施工中の現場管理 ◎不具合発生時の応急対応…など ■設備運転 発電所内のオペレーションルームで各種設備の運転・管理を行います。主にタービンを回すために必要な純水製造や、発電時に出る石炭灰などの適切な管理などを担当し、スムーズなオペレーションを支えます。 ＜主な業務例＞ ◎純水装置・排水処理設備の運転・管理 ◎石炭灰など廃棄物の適切な管理・処理 ◎オペレーションの改善、効率化のための検討…など ★丁寧な教育体制で成長をサポート！ 入社後は各配属先でのOJT教育で業務をレクチャー。専門性の高いお仕事である分、1～2年ほど掛けて業務への理解を深めていける体制を整えています。経験豊かな上司や先輩と一緒にじっくりとスキルを磨いていきましょう。 ★安定した電力供給を支えるやりがい 設備の故障や不具合などのイレギュラーが生じた際は関係各社と協力して対処します。臨機応変に対応する大変さもありますが、暮らしや産業の基盤となる電気を守るという大きなやりがいが実感できるお仕事です！
-
- 下記4県の各総括事務所、各発電所内事務所または本社（東京）。 ■川崎火力総括事務所／神奈川県川崎市川崎区千鳥町5-1（川崎火力発電所内） ・横浜事務所（神奈川県横浜市鶴見区大黒町11-1 横浜火力発電所内） ・東扇島事務所（神奈川県川崎市川崎区東扇島3 東扇島火力発電所内） ・横須賀事務所（神奈川県横須賀市久里浜9-2-1） ■富津火力総括事務所／千葉県富津市新富28-1 ・千葉事務所（千葉県千葉市中央区蘇我町2-1378 千葉火力発電所内） ・袖ヶ浦事務所（千葉県袖ヶ浦市中袖2-1 袖ヶ浦火力発電所内） ・君津共火事務所（千葉県君津市君津1 君津共同発電所内） ■常陸那珂火力総括事務所／茨城県那珂郡東海村照沼768-23（常陸那珂火力発電所内） ・鹿島共火事務所（茨城県鹿嶋市新浜5 鹿島共同火力発電所内） ・広野事務所（福島県双葉郡広野町大字下北迫字二ツ沼58 広野火力発電所内） ・広野クリーンアッシュセンター（福島県双葉郡広野町大字上北迫字岩沢1-106） ・小名浜事務所（福島県いわき市小名浜字渚9-3） ■本社／東京都江東区豊洲5-5-13 豊洲アーバンポイント
-
- 月給24万5,000円～38万5,000円 詳細は経験・年齢・能力・会社業績等に応じて決定いたします。 ※3～6カ月間の試用期間あり。期間中の待遇に変更はありません。
-
-
原子力発電関連の技術総合職／安全・復興に貢献／福利厚生充実
-
- 各地にある原子力事業所で、適性・経験・希望に応じて下記のいずれかの業務に携わります。発電事業に関する専門知識などは、入社後にしっかりと身につけることができます。 ＜施工管理＞ 原子力施設の建設、設備の維持・メンテナンス、施設の廃炉等に伴う工事管理を担います。 ◆工事計画の立案、現場管理 ◆協力会社との調整（契約・発注・施工時の現場管理など） ＜化学分析＞ 原子力発電に使われる水や廃棄物、周辺環境の状況などを分析してデータを取りまとめます。 ◆発電所の水質分析、放射能分析 ◆放射能の環境調査（地下水・土壌・海水・海洋生物など） ＜設備運転＞ 発電所の付帯設備の運転業務に携わります。 ◆廃棄物処理設備、水処理設備の運転・監視 ◆原子炉からの燃料取り出し、装荷作業。使用済み燃料の輸送容器への収納 ＜放射線管理＞ 安全に作業ができる環境づくりのため、作業計画の策定やモニタリングなどを担当します。 ◆放射線管理計画の立案、現場管理 ◆作業環境のモニタリング ＜保安管理＞ 発電所の運営や資材の管理を行い、発電所で働く人をサポートする役割です。 ◆マスクや防護服などの資材管理 ◆廃棄物の管理 ◆作業者の従事者登録、入構証の発行
-
- 福島・新潟にある各原子力事業所。 ※担当業務などに応じて決定します。 ◆福島原子力事業所／福島県双葉郡大熊町大字熊字錦台182-1 └JR常磐線「大野駅」より車で13分 ◆新潟原子力事業所／新潟県柏崎市青山町9-4（柏崎刈羽原子力発電所内） └JR越後線「刈羽駅」より車で5分 ☆便利な通勤バスあり！ほとんどの社員が利用しています。 ☆マイカー通勤も可能です（承認制）
-
- 月給24万5,000円～38万5,000円 詳細は経験・年齢・能力・会社業績等に応じて決定いたします。 ＜＜家具・家電・食堂付きの独身寮あり＞＞ 独身社員は専用の寮に月額約1万円～1万6,000円（規定あり）で住めます。しかも、家具・家電・食堂まで完備。現在、多くの社員が寮に住んでいます。もちろん、住む場所は自由に決めてOK。賃貸に住む方には家賃補助を、マイホームをお持ちの方には住宅ローンをそれぞれ支給します。 ＜＜手厚い単身赴任手当てにも注目！＞＞ 単身赴任となる社員には自宅からの距離に応じて単身赴任手当を支給。1カ月あたりの単身赴任手当は下記の通りです。 ・～150km：月7万2000円 ・151km～250km：月8万8000円 ・251km～350km：月11万6000円
-
-
設立 1942年
-
従業員数
2,553名
- 平均年齢 42.6歳
求人情報 全31件
-
施工管理／賞与6.6カ月分以上／年休124日／土日祝／連休有
-
- ※まずはpickupをチェック※ 入社後は、希望を考慮し、以下いずれかの部門に配属いたします。 【工事部門】 ■一般電気工事：庁舎や病院、駅ビルなど ■空調衛生工事：駅ビルや空港など ■情報通信工事：携帯電話基地局や交通系ICカードシステムなど 【具体的には】 ■発注元や協力企業との打ち合わせ ■協力会社や資材の手配 ■安全・品質・工程・予算の管理 ■現場での指揮・監督 ◎工期は半年～2年程度が中心です。 ◎担当案件数は規模に応じて調整。 └数十億～数百億規模：1件に集中 └数千万円規模：スキルに応じて2～3件を並行 ◎現場事務所での直行直帰が基本です。 ◎施工は外注。長年付き合いのある協力会社やグループ会社がメインのため、連携がしやすく、現場運営がスムーズな点が特徴です。 ～施工事例～ JR東日本のパートナー企業として、公共性が高く、社会インフラを支えるプロジェクトを多数手がけています。 ・高輪ゲートウェイシティの各駅ビル（一般電気／情報通信） ・梅田駅前の高層ビル再開発（一般電気） ・Suicaネットワーク構築（情報通信） ・御茶ノ水駅ビルのリニューアル（空調衛生） ・千葉県会員制リゾートの新築（空調衛生） など ┌┐ └■POINT 本来の業務に集中できる環境 ……………… 近年の働き方改革の一環として、施工図作成や各種書類の作成をバックオフィス部門がサポートする体制を導入。 さらに、写真報告のシステム化やTeams（チャットツール）による情報共有、オンライン会議の導入、社用タブレット・スマホの支給など、現場の負担を減らす仕組みを整備しています。
-
- 【希望を考慮／関東・関西・北海道・東北・中国・四国・九州の各拠点】 ＜一般電気工事＞ ■北海道支店 ■東北支店 ■営業統括本部 ■中部支店 ■大阪支店 ■中国支店 ■四国支店 ■九州支店 ＜空調衛生工事＞ ■東北支店 ■環境エネルギー本部 ■中国支店 ■四国支店 ＜情報通信工事＞ ■北海道支店 ■東北支店 ■情報通信本部 ■中部支店 ■大阪支店 ■九州支店 ※基本的には配属エリアの案件を担当しますが、大規模工事の際には一時的に他エリアで勤務する場合があります。工事終了後は配属エリアに戻ります。 ※転勤に伴う引越代は契約費用も含め全額会社が負担します ※希望や状況に応じ配属エリアの変更も可能です ※拠点により自動車通勤も可能です
-
- 月給28万円以上＋各種手当＋賞与年2回（6.6カ月分＋評価に応じて加算） ※経験やスキルを考慮のうえ、当社規定により決定します。 ※残業代は別途全額支給します。 【評価制度について】 年2回、上長との面談を実施し、目標設定・中間フィードバック・年度末評価を行います。 勤務成績（事故発生率、利益率など）を軸に評価され、その結果は翌年度の昇給や賞与にしっかり反映されます。 【キャリアパスについて】 当社では、一般職 ⇒ 主任 ⇒ 主事 ⇒ 課長 ⇒ 部長 …とステップアップしていく明確なキャリアパスが整っています。 新卒の場合、平均では30歳で主任、33歳で主事へと昇格しており、課長職の平均年齢も40歳と、若いうちからマネジメントに挑戦しやすい環境です。 もちろん中途入社の方も、これまでの職歴や実務経験をしっかり加味したうえで、適切なポジションやキャリアステップをご用意しています。
-
-
設立 1937年
-
従業員数
-
- 平均年齢 44.3歳
求人情報 全2件
-
総合職（ドライバー・フォークリフト）／未経験歓迎／研修有
- NEW
-
- グループ売上2.5兆円のスケールと、長年培ってきた確かな信頼感。 国際スポーツイベントや博覧会、美術展など、大規模イベントの運搬を任されることもあり、日本を代表する仕事に携われる環境です。 実は、特別なスキルが必要というわけではありません。 大切なのは、 ・決められたことを、決められた通りにやる ・手を抜かず、コツコツ続ける ・困ったときは一人で抱え込まない それができる人が、評価される会社です。 今回募集するのは、「運ぶ」「動かす」という物流の基本業務。 適性や希望に応じて、ドライバー業務またはフォークリフトによる倉庫内業務をお任せします。 ＜こんなお仕事をお任せ＞ 【ドライバー】大阪市内・北摂・阪神エリアを中心とした、企業間配送・物流センター間輸送 ◆トラックでの配送 ◆集荷・納品対応 ◆荷物の積み込み・積み下ろし ◆日常点検（ブレーキ・タイヤ・オイルなど） ◆荷主企業との受け渡し・書類対応 ※宿泊を伴う長距離輸送は基本なし ※最初は先輩が同乗し、独り立ちまでサポート 【フォークリフト】 ◆パレット荷物の入荷・出荷作業 ◆搬送／積み込み ◆仕分け（ピッキング・ラベル貼付） ◆在庫管理・棚卸 ◆一部拠点で港湾作業あり（希望者のみ） ※作業は分担制／未経験でも基本操作から指導します ＼ 日本通運だからできる働き方 ／ …………………………………… 【1】無理をさせないのが当たり前 大手だからこそ、「早くやれ」より「安全にやれ」。 ルールや手順が明確で、経験が浅い人ほど守られる環境です。 【2】評価されるのは派手さではありません 「コツコツ続ける」「当たり前を当たり前にやる」 その積み重ねを、きちんと見て評価します。 【3】ワークライフバランスと助け合いの風土 「今日は予定があるので帰ります」が当たり前に言える職場。 予定や家族を優先でき、休みも有給も取りやすい環境です。 「自分だけ早く帰る」ではなく、みんなで早く帰るのが当たり前。 困っていたら自然に声をかけてもらえ、次は自分が助ける好循環が根付いています。
-
- 【転居を伴う転勤なし／U・Iターン歓迎】希望に応じて、いずれかの拠点へ配属 ◎各拠点の詳細は以下、勤務地住所からご確認ください。 ■ドライバー・フォークリフト募集 【大阪府】豊中市／八尾市／大阪市住之江区 【兵庫県】尼崎市／川西市／西脇市／神戸市／加古川市／姫路市／神崎郡／豊岡市 【和歌山県】和歌山市／海南市 【滋賀県】愛知郡 ■ドライバーのみ募集 【大阪府】大阪市福島区／大阪市鶴見区 【兵庫県】神戸市東灘区／神戸市須磨区／西脇市／加古川市 【京都府】久世郡／舞鶴市／福知山市 【奈良県】天理市 【滋賀県】長浜市 ■フォークリフトのみ募集 【大阪府】大阪市西淀川区／藤井寺市／大阪市福島区 L 福島区については夜勤勤務の拠点もあります（※夜勤希望者のみ配属） 【兵庫県】三木市／高砂市／たつの市／西宮市 【奈良県】生駒郡 ■港湾作業のフォークリフト・海上コンテナドライバー募集 大阪市住之江区／大阪市港区／神戸市 ※受動喫煙対策：喫煙室あり ※マイカー通勤可（駐車場あり）上司承認者のみ
-
- 【大阪・兵庫・京都】 月給22万6,000円～27万1,200円＋諸手当＋賞与計3.1ヵ月分（2025年度） 【奈良・和歌山・滋賀】 月給21万円～25万5,200円＋諸手当＋賞与計3.1ヵ月分（2025年度） ※これまでのご経験やスキルを十分考慮のうえ、決定いたします ※時間外手当は1分単位で支給します。 ※22時以降勤務の場合別途深夜手当あり
-
総合職（ドライバー・フォークリフト）／資格取得は会社全額負担
- NEW
-
- ■□■こんなお仕事をお任せ！■□■ 【ドライバー】大阪市内・北摂・阪神エリアを中心とした、企業間の荷物配送／物流センター間の輸送 ◆トラックでの配送 ◆集荷・納品の対応 ◆荷物の積み込み・積み下ろし ◆日々の点検（ブレーキ・タイヤ・オイルなど） ◆荷主企業とのやり取り（受け渡し確認・書類処理等）など ※宿泊を伴う長距離輸送は基本ありません！ 【フォークリフト】 ◆フォークリフトを使ったパレット荷物の入荷・出荷作業（工業製品、日用品、食品、アパレル、ネット通販の商品など） ◆搬送／積み込み ◆入荷商品の仕分け（出荷指示に応じたピッキングやラベル貼付） ◆荷物の在庫管理・棚卸作業 ◆一部拠点で港湾でのリフト作業有（海上コンテナの積下、本船への積込作業など） ※港湾作業希望の場合は応募時に選択可 ＜日本通運を選ぶべき5つの理由＞ 【1】圧倒的な規模と信頼 ―――――――――… グループ売上2.5兆円のスケールと、長年培ってきた確かな信頼感。 社内のルールやコンプライアンスも徹底しており、クリーンな環境で安心して働けます。 【2】国際的なイベントに携われる仕事 ―――――――――… 国際スポーツイベントや博覧会、美術展など、大規模イベントの運搬を任されることも。 国内の主要イベントに携わりながら、日本通運の信頼性を実感できます。 【3】ルールが守る「安心」の職場 ―――――――――… 明確なルールが整っており、それを守れば事故などを起こす心配はありません！ 無理をしない文化が根付き、「安心」をベースに働ける職場です。 【4】家族との時間を大切にできる ―――――――――… 「今日は行事があるので帰ります」が当たり前に言える職場。 予定や家族を優先でき、休みも有給も取りやすい環境で働きやすさを実感できます。 【5】助け合いが当たり前の風土 ―――――――――… 「自分だけ早く帰る」ではなく、みんなで早く帰るのが当たり前。 困っていたら自然に声をかけてもらえ、次は自分が助ける好循環が根付いています。
-
- 【転居を伴う転勤なし／U・Iターン歓迎】希望に応じて、大阪府・奈良県のいずれかの拠点へ配属 ◎各拠点の詳細は以下、勤務地住所からご確認ください。 ※受動喫煙対策：喫煙室あり ※マイカー通勤可（駐車場あり）上司承認者のみ
-
- 【大阪】 月給22万6,000円～27万1,200円＋諸手当＋賞与計3.1ヵ月分（2025年度） 【奈良】 月給21万円～25万5,200円＋諸手当＋賞与計3.1ヵ月分（2025年度） ※これまでのご経験やスキルを十分考慮のうえ、決定いたします ※時間外手当は1分単位で支給します。 ※22時以降勤務の場合別途深夜手当あり
-
設立 1969年
-
従業員数
1,370名
- 平均年齢 -
求人情報 全11件
-
PM職（リーシング）／業界未経験可／残業10H ／東京駅直結
- NEW
-
- ＜働き方にも自信あり＞ ★残業月10時間程度 ★年間休日125日 ★定着率95.8％ 3～7年ごとにジョブローテーションがあり、会社の中枢に関わる複数部署でキャリアを広げられます。 ■ジョブローテーションの配属先 営業統括部／総合営業部／本店業務部／総務人事部／企画部／経理部／法務部／内部監査部／事務サービス部／ＰＭ・ＦＭ部／工事業務部／契約管理部／清掃管理部／ ファシリティサポート事業部／ビル業務部／情報システム部／事務統括部 「数字を追うだけの営業から、資産運用サイドへキャリアを移したい」 そんな方が、着実にステップアップできるフィールドです。 ＜仕事内容＞ ・テナント誘致戦略の立案、企画 ・仲介会社との情報交換、連携 ・内覧対応、条件調整 ・マーケット分析、賃料・空室状況のレポーティング ・オーナー対応、資料作成（社内承認資料など） ※物件管理や設備対応など、施設運営そのものは専任部署が担当します ＜やりがいのある仕事×未経験スタートを応援！＞ 日本を代表する大手生命保険会社が保有するオフィスビル・商業施設にて、テナント誘致（リーシング）を中心に担当いただくポジションです。 とはいえ、特別な不動産知識や経験は最初からなくて大丈夫。先輩の商談同行やOJTを通して、段階的に業務を覚えていけます。 担当するのは、大手生命保険会社が保有する、東日本エリアの大規模ビルや商業施設。 難しそうと感じるかもしれませんが、まずは仲介会社とのやり取りや内覧日程の調整など、進めやすい業務からお任せします。 市場の動きを読み、伸びるニーズを分析し、仲介会社と連携して最適な入居候補を探していきます。 テナントの要望とビルの強みが合致した瞬間、空室が埋まり価値が高まる。 成果が数字で見えるからこそ、成長を実感できます、 先輩職員がOJTを中心に丁寧に指導し、 困ったときや不安なときも、先輩や同僚に気軽に相談できる風通りの良い職場です。 未経験からでも安心して成長できるサポート体制が整っています。
-
- 【東京都丸の内】 ＜アクセス＞ 最寄駅：JR「東京駅」 ★東京メトロ丸ノ内線「東京駅」直通 ※その他、東日本エリアの大手生命保険会社のビル勤務となります ★どの建物も都心の駅チカ物件です
-
- 月給26万円～30万円 ※経験やスキルを考慮します。
-
設備管理／未経験歓迎／年休125日／賞与5.55カ月分
- NEW
-
- ◆◇スマホからの方はPickup！ページもぜひご覧ください！◇◆ 当社が設備管理を請負うビルで、定期点検や故障時の小規模な修繕対応などの設備管理業務を担当していただきます。 【具体的な業務】 ■電気設備・空調設備などの定期点検 ■物件オーナーへの報告、提案 ■小規模な修繕作業や備品交換 ■ビル運営業務 ■書類作成などの事務処理 ※火災、漏水、設備トラブルなどの緊急対応も大切な仕事です。時にはチーム全員で出動し、昼夜対応することもあります。 ＼ココが魅力／ ★POINT.1 「ワークライフバランスを実現できる」 当社は職場環境が良く年休125日＆完全週休2日・平均有給取得15.5日・平均月残業時間9.3時間など、仕事とプライベートの両立を図れるポイントが多数！ ★POINT.2 「今後の需要が期待できる」 ビル設備管理の仕事は景気に左右されにくく、建物が存在している限りなくならない仕事だからこそ今後も需要や将来性が期待できます。 ★POINT.3 「豊富なキャリアパス」 ビル設備管理を経験した後に、将来さまざまなキャリアを積みたいという社員へは、年3回の面談で上司や人事担当者が「どういったキャリアに挑戦したいか」などを中心に聞き、豊富なキャリア選択を提示しています。経験を積んでもずっと成長し続けられる環境です。 ◇◆ 入社後の流れ ◆◇ ▼本社研修（1ヵ月／座学・eラーニングにて設備管理全般を学びます） ▼現場でのOJT研修（配属先の先輩社員の側で作業などを習得） ▼スキルアップ研修（専門講習や資格取得など） 知識を身につける機会があるのは入社後だけでなく、管理職を目指す方・実技のある試験に向けた方は外部研修の機会を設け、更なるスキル向上をサポートします！ ◎資格を取得した際には資格奨励金も支給！
-
- 【東京都・埼玉県・千葉県・神奈川県】 東京23区・多摩地区および千葉・大宮・横浜地区 など ※入社後、約1ヵ月間は本社での研修。 ■本社／東京都文京区小石川4-22-2 小石川4丁目ビル ■アクセス／東京メトロ丸ノ内線 茗荷谷駅より徒歩約5分 ※将来的に、東日本弊社拠点範囲内での転勤の可能性あり。 ※いずれも通勤時間や現場への適正を見た上で配属先を決定します。 ※受動喫煙対策：社内分煙
-
- 月給24万3500円～29万9600円＋各種手当＋賞与年2回（実績5.55カ月分） ※経験・スキル・能力を考慮し決定します ※残業代は100％支給！みなし残業制ではありません
-
設立 1973年
-
従業員数
80名
- 平均年齢 -
求人情報 全4件
-
電子計測器の法人営業／既存顧客8割／未経験歓迎／土日祝休
-
- ◆仕事内容 ￣￣￣ エレクトロニクス製品の開発・製造・販売などの事業を行なう当社にて、電子計測器の法人営業をお任せします。 ■自社製品の法人営業 ■見積書等の書類作成 ■新規顧客の開拓 ■市場動向や顧客ニーズの収集及び商品企画への提案 ■その他、営業サポート業務 …など ◎展示会で商品のご提案を行うこともあり、プレゼンテーションのご経験をお持ちの方はスキルを活かせます！ ◆入社後の流れ ￣￣￣ OJTでの実務教育を通して、業務に慣れていただきます。 さらに、基本的なマナーやマーケティングについての研修も状況に応じて開催。 ▼ 最短で入社後3カ月程度で独り立ち。 とはいえ、「担当している代理店の上長に会う」といった場合は先輩が同行しますので、ご安心ください。 ▼ 展示会や新製品の発売のタイミングで、勉強会も開催。製造元のメーカーや社内にいる工学博士から学べるため、専門知識を着実に身に付けられます。 ◎入社後全員にISO関係の研修を受講していただきます。 ◆常に安定した需要がある電子計測器 ￣￣￣ エレクトロニクス業界を主なお客様とし、産業用計測機器の開発・製造・販売・メンテナンスを一貫して手掛ける当社。開発型企業として、業界でも確固たる地位を築いており、安定したニーズがあります。 既存顧客への営業が中心ですが、展示会でブースに来場いただいたお客さまへ営業を行っていただく機会も。ノルマがないため、お客さまのご状況を一番に考えたご提案が可能なのも、当ポジションの魅力です！ ◆当社開発製品について ￣￣￣ エレクトロニクス産業における、測定検証・分析・観察・撹拌・脱泡・製造などの用途に応じた幅広い製品を手掛けています。 （製品一例） スパイラル粘度計／比重計／リフローチェッカー／撹拌機／脱泡機／風速計／振動計 など
-
- 【渋谷区で募集中／駅徒歩５分／転勤なし】 東京都渋谷区本町4-12-7／営業分室 ＜アクセス＞ 都営大江戸線／西新宿五丁目駅より徒歩5分 京王電鉄京王線／初台駅より徒歩14分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
-
- 月給22万円～34万円 ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定いたします。
-
-
設立 1983年
-
従業員数
238名
- 平均年齢 33.0歳
求人情報 全6件
-
ITエンジニア／上流参画可／フレックス／賞与最大5.5ヶ月分
- NEW
-
- システムコーディネイト、通称SYSCO（シスコ）は創業40年を超える独立系SIerです。 技術力＋コンサルティング力を兼ね備えた人材を育て、顧客へトータルソリューションの提供を行っています。 【業務内容】 要件定義～開発・インフラ構築～運用まで、スキル・経験に応じて最適なポジションをご提案。 10名前後のチームでプロジェクトに参画し、将来的にはチーム・組織を牽引いただくことを期待しています。 ◎ITコンサルティング、アプリケーション開発、インフラ構築、運用保守まで一社完結 ◎公共・医療・金融・物流など社会インフラ領域が強み ◎主要顧客との取引年数は20年以上！長期・大規模案件が多数 ◎150以上の階層別研修・資格支援の活用でスキル習得も可能 会社の中長期目標として、プライム案件の拡大・コンサル人材の育成・生成AI活用を定めているため、上流工程や技術提案への挑戦機会は今後ますます増えていきます！
-
- 東京・大阪・名古屋拠点を中心としたプロジェクト先／リモートワーク可 ※転居を伴う転勤なし ※配属先は希望をお聞きして決定します（約9割が希望通りの配属を叶えています） ※リモートワークはプロジェクトにより活用可（ハイブリッド勤務の割合が多めです） 【東京本社】 東京都豊島区東池袋4-21-1 アウルタワー5階 ◎JR・私鉄各線「池袋駅」東口より 徒歩9分 ◎地下鉄有楽町線「東池袋駅」サンシャイン方面へ徒歩2分（地下通路直結) 【大阪事業所】 大阪府大阪市淀川区宮原3-5-24 新大阪第一生命ビルディング8階 ◎JR各「新大阪駅」北口（阪急ビル連絡通路）より 徒歩6分 ◎地下鉄御堂筋線「新大阪駅」4番出口より 徒歩5分 【名古屋事業所】 愛知県名古屋市中区栄2-10-1 メイフィス伏見 8階 ◎地下鉄鶴舞線、東山線「伏見駅」 5番出口より 徒歩3分
-
- 【想定年収420～710万円】 月給27万円～40万円＋残業代全額支給＋各種手当（住宅手当など）＋賞与年2回 ※PM/PL経験者の場合：月給35万円～ ※経験・スキルを考慮して決定
-
設立 1996年
-
従業員数
775名
- 平均年齢 40.9歳
求人情報 全8件
-
事務系総合職／未経験歓迎／賞与実績5.5ヵ月／年休121日
- NEW
-
- いすゞ自動車の工場で日々生産される完成車両（トラック・バス）の補修・交換用部品の保管・出荷を行っている倉庫の運営における、事務系職務全般をお任せします。 事務所での管理業務がメインのお仕事です。基本的にはデスクワークとなりますので、荷物の運搬や仕分けといった作業はありません。 【具体的な業務内容】 ・年間予算の策定 ・月々の予算・実績の管理 ・請求支払い処理 ・物流契約の管理 ・入荷／検品／梱包／出荷の管理・指示 ・業務システムの入力 ・作業場の安全対策 ・その他倉庫に関する事務処理全般 上記の中から希望や適性に応じていくつかの業務をお任せします。 ＼POINT！／ 年間予算の策定や、入出荷の管理など、さまざまな業務を担当するため、経営層や別部署とのコミュニケーションも必須。 コミュニケーション能力を伸ばしながら、自身が担う業務以外の知識や視点も取り入れられるポジションです。
-
- 【マイカー通勤OK！／当面転勤なし／栃木募集】 実際に従事する業務により、下記3拠点のいずれかに配属します ■栃木事業所（岩舟PC） 栃木県栃木市岩舟町静戸1509-2 ■栃木事業所（大平PC） 栃木県栃木市大平町西水代1467-2 ■グローバルセンター 栃木県栃木市岩舟町静戸いすず471-1 ※受動喫煙対策あり
-
- 月給21万円～31万円 ※残業代は別途全額支給 ※経験・スキルを考慮の上、決定
-
輸出通関事務（神奈川）／年間休日121日／賞与5カ月以上
-
- 輸出通関業務およびAEO事務局業務を担当します。 ご経験・適性に応じて、以下の業務のいずれかをお任せします。 ■具体的には ―――――― ・輸出申告書類の作成、審査、申告 ・社内部門の対応、調整 ・関係法令の確認 ・税関監査対応 ・AEO事務局業務 【 税関への輸出申告 】 輸出する貨物の品名、価格、数量などの情報を元に輸出申告書を作成し、税関へ申告します。 また申告する際には貨物が各種法令や規制に違反していないかチェックも行い、貨物の検査や事後調査の際には税関職員への説明まで対応します。 【 AEO事務局 】 弊社がAEO制度における特定輸出者の認定を受けている為、通常よりも厳密な管理がされた形での輸出手続きが必要になります。 その為に社内の各部署と連携をとり、適切な作業手順の整備・維持をしていく事務局の仕事を担っています。 ＼ISUZUグループの安定基盤／ いすゞ自動車の輸出を担う戦略物流会社として、取扱量・案件数が安定。長期的に専門スキルを磨ける環境です。 ＼輸出の“安全性・正確性”を支える重要ポジション／ 法令・規制の確認、税関への説明、AEO監査対応など、企業の輸出品質を守る役割を担います。責任ある仕事でキャリアの幅が広がります。 ＼AEO制度に携わる希少な環境／ 特定輸出者として国から認定を受けており、AEO事務局に関わる実務経験は大きな専門性・市場価値につながります。
-
- 【神奈川県／U・Iターン歓迎】 いすゞロジスティクス横浜本社／神奈川県横浜市西区高島1-2-5 ※受動喫煙対策：原則全面禁煙（指定喫煙所スペースのみ喫煙可） ※将来的な転勤の可能性あり
-
- 月給25万円～31万円 ※残業代は別途全額支給 ※経験・スキルを考慮の上、決定
-
-
設立 1993年
-
従業員数
-
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
-
事務職／年休120日／定着率95％以上／未経験歓迎
- NEW
-
- 当社が刊行する書籍の進行を支えつつ、社内全体の運営を下支えするポジションです。 社長室所属として、編集業務の管理を中心に、秘書業務や部門横断のサポートまで幅広く担当していただきます。 書籍制作のプロセスを間近に感じながら、組織全体の動きを俯瞰できる点が特徴です。 ＜主な業務内容＞ ■編集管理業務 ・書誌データの更新・管理・社内共有・資料作成など ・編集者のデスク業務サポート（契約書・伝票・会議資料管理など） ■秘書サポート業務 ・来客対応、祝い花手配や手土産準備など ■社内全体のサポート業務 ・備品管理 ・アルバイト管理 ・社外からの問い合わせ対応（電話・メール）など ＜入社後の流れ＞ 先輩社員の業務を引き継ぎながら、徐々に担当業務を広げていきます。 ご経験や適性に応じて、無理のないペースで業務をお任せしていきます。 ＜仕事のやりがい＞ ・数々の話題作を発行する出版社で、編集現場の最前線に触れられる ・編集者の業務を支え、組織全体の推進役として価値を発揮できる ・裁量のある環境下で、業務改善や仕組みづくりにも関われる ＜職場の雰囲気＞ 決められたやり方をこなすだけでなく、「もっと分かりやすく」「もっと効率的に」という提案を歓迎する風土があるため、入社直後から業務改善の提案にチャレンジできます。 一つひとつの業務を「ただの作業」で終わらせず、「この作業、もっと効率化できるのでは？」と考えたご経験のある方にとって、ピッタリの環境です。
-
- 【転勤ナシ／渋谷区の本社勤務／駅チカ徒歩1分】 ■本社：東京都渋谷区千駄ヶ谷4-9-7 （東京メトロ「北参道駅」より徒歩1分） （JR「代々木駅」「千駄ヶ谷駅」より徒歩7分） 受動喫煙対策：分煙
-
- 【月給20万9900円～（固定残業代含む）＋各種手当＋賞与年2回】 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月5時間分～を、月7700円～を支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※基本給ごとに固定残業時間・固定残業代金額が定まっています ＜経験者優遇！＞ 経験・スキル・年齢などを考慮の上、給与を決定いたします。
-
設立 1995年
-
従業員数
1,052名
- 平均年齢 37.7歳
求人情報 全58件
-
プリセールス（技術営業）／賞与7.53カ月／定着率98.8％
- NEW
- 締切間近
-
- ◆担当業務について◆ ―――――――――― サービスごとの担当に分かれて、セールスエンジニアとして営業担当者への支援やエンドユーザへの提案などを担当していただきます。 ※各業務の割合は担当するサービスによって異なります （１）プリセールス業務 NTTのグループ会社の営業とともにエンドユーザへの提案活動を担い、自身の担当するサービスについて技術的な面から営業の提案活動を支援します。また、担当サービスについての販売促進施策の検討・実行などを通じて、営業と二人三脚で提案することが可能です。 （２）インサイドセールス業務 導入を検討しているお客さまからの問い合わせに対して、ご説明や提案を実施いたします。 SaaS系の業務・情報システムやクラウド、セキュリティサービスなどの提案・導入を担いつつ、サービスの定着を目的としたカスタマーサクセスを担うことも。 これらの業務のほかに、サービスの企画業務として、社内で使用するドキュメント類の整備や各種プロセス構築の支援などにも携われます。 ◆主な担当サービス◆ ―――――――――― ◎ネットワークサービス ◎音声系サービス ◎クラウドサービス ◎セキュリティ関連サービス ◎SaaSをはじめとするアプリケーションサービス など ＼ココがPOINT／ ◆経験を活かして、次のステージへ ITサービスの専門知識×企画力・提案力を高めていくことで、市場価値の高い人材へとステップアップが叶います。 ◆大手グループで、新たなキャリアを 「人を育てる」風土が根付いているため、3000以上の研修コースや資格取得支援など、成長の機会が豊富にあります。定着率98.8％が物語るように、大手グループの一員として安心のキャリアを築けます。
-
- 下記、いずれかの勤務地への配属となります。※担当業務によってリモートワークも可能 大森：東京都大田区山王1-3-5 NTTデータ大森山王ビル アクセス：JR「大森駅」より徒歩2分 葛西：東京都江戸川区西葛西5-10-24 NTTデータ葛西テクノビル 東京メトロ東西線「西葛西駅」より徒歩10分 ※上記の他、学芸大学、大手町などの勤務地があります
-
- 月給25万3,770円～38万8,450円 ※時間外手当は、別途全額支給します ※経験、能力、年齢、面接結果などを考慮の上、当社規定により決定します 【 年収モデル 】 ■メンバー 年収モデル410万円～470万円程度 ■主任 年収モデル480万円～530万円程度 ■課長代理 年収モデル600万円～670万円程度 ■専門職 年収モデル750万円～870万円程度 ■管理職（課長職以上） 年収モデル923万円～
-
設立 1994年
-
従業員数
-
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
-
営業／未経験歓迎／年休127日／在宅・時差出勤OK／残業少
- NEW
-
- スマートフォン、自動車、家電製品など、 私たちの暮らしに身近な多種多様な機器に 『半導体・電子部品』が使われています。 あなたにお任せするのは、 国内の大手メーカー・工場に対して それら『半導体・電子部品』を提案する営業です。 国内・海外の仕入先とも連携し、 モノづくりを支える仕事に挑戦してみませんか？ 【仕事の流れ（一例）】 お客さま先を定期的に訪問し、 「新しい商品に必要な部品を探していて…」 などのニーズやお困りごとをヒアリングします。 ▽ 仕入れ先メーカーと商品について相談。 （どの部品が良いだろう…）と悩んだ時は 先輩や上司、仕入れ先に気兼ねなく質問でき、 協力してベストな商品を見つけていきます。 ▽ お客さまにご納得いただけたら受注に！ 発注後のスケジュール管理、調整など、 無事に納品されるまで丁寧に対応。 ◎営業アシスタントによるサポートもあり ＼気になるポイントにお答えします／ 【Q】新規と既存の割合は？ ￣￣￣￣￣￣ 【A】 既存顧客がほとんどで、飛び込みはありません 長くお付き合いを続けているお客さまも多く、 お話を受け入れてもらいやすいことが特長です！ 【Q】知識も経験もないけど大丈夫…？ ￣￣￣￣￣ 【A】 大丈夫です！ 3カ月間の研修で業務の基本をイチから学べ、 商品知識は少しずつ身に付けられます。 経験やスキルなどにもよりますが、 例えば完全未経験の方の場合、 3年後のひとり立ちを目標に見据えて 段階的に育成を行っていきます。 ぜひ一緒にステップアップしていきましょう！ ★相談をしやすい風通しの良い職場です。 先輩だけでなく、仕入れ先の担当者さまも サポートしてくれるため、ご安心くださいね。 ＼入社後の流れは…／ 座学研修で、社内システムの使い方、 客先・仕入先などを一つひとつ覚えます。 また、先輩社員の訪問に同行したり、 ロールプレイングを実施したりしながら 提案の仕方やコツを習得します。 ★Webセミナーを含め、商品知識を学ぶ機会は豊富です！ ※入社後の職種変更なし
-
- 【東京もしくは奈良の拠点／テレワークOK】 ◎ご希望を考慮し、決定します。 ◎基本転勤なし（本人希望により転勤した実績あり） ＼ハイブリッドな働き方が可能／ 入社半年後より、週に1～2回在宅勤務OK！ 出社と在宅を組み合わせた、あなたらしい働き方を実現できます。 ■東京本社 東京都台東区上野7-11-6 上野中央ビル └JR『上野駅』入谷口より徒歩4分 ■関西支社 奈良県奈良市大宮町4-255 まつもりビル2 └『新大宮駅』より徒歩7分 ※受動喫煙対策あり ※直行直帰可能
-
- 月給22万円以上+賞与年2回+決算賞与 ※年齢、経験、スキルなどを考慮し、決定します。 ★年2回の賞与に加えて、決算賞与を23年連続で支給しています！
-
設立 1973年
-
従業員数
430名
- 平均年齢 39.0歳
求人情報 全3件
-
大手金融ビルの設備管理／残業月0時間／土日祝休可／未経験歓迎
- 締切間近
-
- ＼★ココが魅力★／ ◎原則定時退社！残業は年にわずか4.5時間 ◎転勤なし＆希望休OK ◎子育て手当・社員寮など福利厚生充実 【具体的な仕事内容】 2021年にグランドオープンした『武蔵野銀行本店ビル』にて、施設管理業務全般をお任せします。 ・設備の運転保守、定期点検 ・故障時の初期対応、応急処置 ・データ入力 など ◎チェックシートに沿って、2名以上のチームで点検を行います。午前中は設備の巡回点検、午後は週間点検や月間点検などを実施。時間に追われるこなく、余裕を持って仕事ができます。 ＜仕事のPOINT＞ ★2名以上のチーム制 経験豊富な先輩と一緒に仕事を進めるので、実務経験がなくても安心です。 ★清潔で空調の効いた待機室 最新ビルで、待機室も広々とした快適空間です。 ★常駐勤務で施設間の移動なし さいたま市大宮の『武蔵野銀行本店ビル』で、ずっと働けます。 ＼働きやすい理由／ ☆月11日～14日休み（明け休み込み）☆ 月7～9日の休みは希望を考慮してシフトを組むため、土日祝の休みも取得可能。加えて、明け休みが月に4～5日あるので、ジムや映画に出かけたり、ゆっくり休んだりと、その時の気分に合わせて楽しめます。 ☆有休が取りやすい☆ 上司が率先して有給を取っているので、社員も気兼ねなく取得できる環境です。（平均有休取得日数は約10日間）。最新設備のビル管理が中心のためトラブルが少なく、急な呼び出しもほとんどありません。
-
- 【転勤なし／大宮駅から徒歩7分／最新ビルでの常駐勤務】 ■武蔵野銀行新本店ビル：埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-10-8 ＜アクセス＞ JR線、在来線、東武鉄道「大宮駅」から徒歩7分 受動喫煙対策：社内禁煙
-
- 月給20万円～25万円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験、能力、前職での給与などを考慮し、当社規定により優遇します。
-
設立 1960年
-
従業員数
5,631名
- 平均年齢 40.4歳
求人情報 全21件
-
プロジェクトマネジメント（アプリケーション系）／クルーズ事業
- 締切間近
-
- 2028年度の就航（予定）に向け、ゲスト・従業員が利用するシステム全般（アプリケーション領域）の開発・導入に関わる複数のプロジェクトを横断して統括・推進するマネジメントを担当。（※船舶航行に関わるシステムは対象外） 各プロジェクトの担当者や外部ベンダー、社外関係社等様々なステークホルダーと連携し、プログラム全体の状況を管理します。プロジェクトにまたがる課題の解決やスケジュール管理、ベンダーコントロール、保守・運用が主な業務となります。 また、将来的にはテーマパーク事業や企業活動全般におけるデジタル・IT領域を所管する部署へ異動する可能性もございます。 ーーーーーーーー 対象システム例 ーーーーーーーー 【対ゲスト向けシステム】 ・予約管理システム ・プロパティ管理システム（各施設の予約状況等の管理） 【対キャスト（従業員）向けシステム】 ・船内通信システム ・在庫管理システム ・POSシステム ・船体管理システム ・クルー管理システム （変更の範囲） なし
-
- 【浦安ブライトンビル】 千葉県浦安市美浜1-9-2 浦安ブライトンビル 3階 JR京葉線「新浦安駅」より徒歩3分 ★一部リモートワーク（在宅勤務）可能 ※社内規定あり ※頻度などは担当業務・プロジェクト状況などにより異なります。 （変更の範囲） 千葉県浦安市内の会社の定める事業所（在宅勤務時は自宅） グループ会社への在籍出向の場合、千葉県内、東京都23区内・神奈川県内の出向先の定める出向先の事業所（在宅勤務時は自宅） ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙
-
- ■月給29万8000円以上～+諸手当+賞与 (年2回※2024年度実績) 年収例：540万円～817万円程度 ※経験／年齢／能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。 （年収例） ●年収550万円／大学卒・職種経験5年目・専門Bステージ ●年収650万円／大学卒・職種経験8年目・専門Aステージ ●年収760万円／大学卒・職種経験15年目・スペシャリストステージ ※時間外勤務15時間／月の場合（固定残業制度はございません）を含みます。 ※通勤手当、その他諸手当は上記想定年収に含まれておりません。別途支給いたします。 ※ステージ参考：専門B→専門A→スペシャリスト（リーダー）→マネジメント（管理職）
三和エナジー株式会社
石油・資源
神奈川県横浜市港北区篠原町 1200番地
＜東日本本社＞
神奈川県横浜市港北区新横浜2-5-15 新横浜センタービル5階
＜西日本本社＞
大阪府和泉市府中町1-1-6 アルベロビルディング2階
-
設立 1967年
-
従業員数
800名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
-
社会を支える「燃料」の営業／残業月11h程度／直行直帰可能
- NEW
-
- 当社は、現場への燃料の安定供給や災害時の非常用燃料の配送、大規模イベントでの燃料サポートを行っています。産業用燃料に加え、バイオ燃料も取り扱っており、確かなニーズを獲得しています。 POINT ―――― ●裁量を大きく任せる風土で、営業力・提案力を磨ける ●提案を通じて「あなたに任せたい」と頼られる存在へ ●社会インフラを支える、スケールの大きなやりがいあり！ ●サポート体制万全&気軽に“聞ける”環境の安心感◎ ●残業月11h程度・各種福利厚生も充実♪ ＋ また… 業界シェアトップクラスを誇っている当社。 ――――――――――― 1）圧倒的な『燃料備蓄量』と『タンクローリーの台数』 2）国内最大規模のバイオ燃料プラントを運営（バイオ燃料の“製造”も行う数少ない企業） といった強みを武器に、安定した経営基盤を築いています。 設立50年以上の歴史を持つ老舗企業でありながら、 現状に満足せず、新たな燃料配送サービスなど事業拡大を推進。 ぜひ当社で、エネルギーの安定供給を目指し、日本を支える営業として活躍しませんか？ ★☆★☆ ＜ 仕事内容 ＞ 建設用重機やボイラーなど、ガソリンスタンドから直接給油できない設備への燃料配送の提案をお任せ！ 既存のお客様との信頼関係を大切にしつつ、より多くの現場や企業の役に立てるよう、新規開拓も行っていきます◎ ・お客様先への定期訪問／提案 ・見積書や請求書の作成 ・問い合わせ対応 など ※既存：新規＝7:3／新規営業のルールはなく、自分らしいアプローチで進めてOK！ ※直行直帰OK！スケジューリングは個人に任せていますので、柔軟な営業活動が可能◎ ＜ 取り扱い商材 ＞ 軽油・灯油・重油・ガソリン・バイオ燃料 など ＜ 提案先 ＞ 建設企業・建機レンタル企業・スーパーゼネコン・サブコン・イベント会場・農家 など ※道路や河川など、暮らしのインフラに関わる工事をエネルギー面で支えられるやりがいあり♪
-
- 【東京・茨城・大阪・京都募集／自動車通勤OK／直行直帰可能】 希望や住まいを考慮し、以下の拠点へ配属いたします。 ■東京営業所（江戸川デリバリーセンター） 東京都江戸川区松江1-23-6 ■茨城営業所（水海道デリバリーセンター） 茨城県常総市中妻町2635 ■岸和田営業所（岸和田デリバリーセンター） 大阪府岸和田市地蔵浜町11-1 ■京都営業所（今日とデリバリーセンター） 京都府八幡市下奈良新下11-1 ※マイカー通勤OK／駐車場完備 ※受動喫煙対策：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
-
- 月給25万円～35万円＋賞与年2回＋各種手当 ※給与は、年齢・経験・能力などを考慮の上、決定いたします。
