9ページ:待遇・福利厚生【U・Iターン支援あり】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 892 社中 401〜450 社を表示
設立 1983年
従業員数 119名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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製造職/賞与実績3.8カ月/未経験歓迎/家族手当有/夜勤なし
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- 【◇仕事内容◇】 ■機械加工 工作機械を使用し、研磨・切断・穴あけ・曲げ・切削などの加工を行います。 ■溶接 各種溶接方法を用いて、部材の接合を行います。 ☆半導体製造装置や医療機器といった“高精度・高品質”が求められる分野の加工・溶接に携わります。業務はシンプルですが、実は一般的な製造スキルよりもワンランク上の技術が身につきます! 【◇安定基盤のものづくり◇】 お客さまは半導体や医療機器といった成長分野の大手メーカーが中心で、安定して依頼をいただいているのが特長。 これらの分野は、今後も需要の拡大が見込まれており、景気や自動化の影響を受けにくい安定性が特徴です。 長年にわたって継続的な取引を行っており、安定した案件数を確保! 腰を据えてモノづくりに向き合える環境が整っています。 ☆☆先輩社員の声☆☆ 「最初は、お客さまからいただく図面の見方や仕様、注意点を理解することに苦労しました。覚えることは多いですが、周囲に相談しながら少しずつ慣れていきました。 作業の中で課題や改善点を考えて、2回目、3回目と繰り返していくうちに、作業時間が短くなったり精度が上がったりすると、やっぱり達成感がありますね。 モノづくり自体が好きなので、作業に集中していると時間を忘れてしまうこともあります」 (Sさん) 【◇未経験でも安心してスタートできる◇】 入社後は、各工程の先輩にしっかりサポートを受けながら、部品づくりの基礎を少しずつ覚えていくことができます。 必要なのは「やってみたい」という気持ちだけ! 先輩が一つひとつ丁寧に教えてくれるので、初めての方でも安心して学べます!
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- ★車通勤OK/山形県の2拠点/U・Iターン歓迎★ ▽転勤なし&配属先は希望を最大限考慮して決定します。 ▽ほとんどの社員が車で通勤しており、通勤手当は上限なしで支給しています。 <自治体のU・Iターン支援制度あり!> 山形県では、 「住まいの支援(※上限1万円の家賃補助/月)」 「若者世帯・子育て世帯移住支援金(※最大40万円を若者世帯及び子育て世帯に支給)」 など、県外から移住される方への支援が充実! 詳細は「山形県・移住支援」で検索するとご確認いただけます。 ▼三川板金事業部 山形県東田川郡三川町大字押切新田字刈取25-1 最寄り駅:西袋駅 庄内空港ICより車で約10分/鶴岡市内中心部より車で約20分 ▼酒田板金事業部 山形県酒田市木川字東中道20 最寄り駅:北余目駅 酒田ICより車で約15分/酒田市内中心部より車で約10分 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給19万円~21万円 +賞与2回+各種手当 ☆賞与は前年度実績3.8カ月分! 頑張りを年2回のボーナスで社員に還元しています! 業績によっては決算賞与の支給あり◎ ※経験・能力に応じて決定します。
設立 2002年
従業員数 4,283名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全338件
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【全国に勤務地あり】環境プラントO&M(オペレーション&メンテナンス)◆年休125日
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- ~経験を活かして、さらに市場価値を高められる環境/社会インフラを支える一員~ ■概要: ・浄水処理場・排水処理場・焼却場などの環境プラントにおいて、設備の安定稼働を支える運営・保守が主な業務内容です。 ・水・電気・廃棄物処理など、私たちの暮らしに欠かせない公共インフラを支える施設だからこそ、安定した需要がありこれまで培ってきたプラント・設備に関する経験や知識を長期的に活かせる仕事です。 ・これまでの設備管理・保全・施工管理・プラント運転などの経験を活かしながら、大手設備メーカーのプロジェクトに携わりさらに専門性を高めていくことができます。 ・また、業務に関連する資格取得も会社がサポート。 ・現場での経験を積みながら、より高度な技術・資格を身につけ、将来的には現場の中核を担うプラント技術者を目指せます。 ■業務詳細: ◇環境プラント施設における運転・保守・点検業務をお任せします。 ・プラント施設内の各種設備・機器の運転状況の監視・管理 ・設備・機器の点検、動作確認、異常時の一次対応・補修 ・配管・機器・構造物などの状態確認 ・高度な解析機器を使用した非破壊検査 ・設備の異常・不具合の原因確認および保全対応 ・運転・点検記録などの各種報告書作成 ・安全基準・手順に基づいた設備運用・保守 ※これまでの経験やスキルに応じて担当業務を決定します。 設備保全やプラント運転、施工管理などの経験を活かし、より専門性の高い業務へステップアップすることも可能です。 ■勤務時間詳細: ◇シフト例【3直交代】 ●A勤務 B勤務 C勤務 ・A勤務/8:00~16:45 ・B勤務/16:00~翌0:45 ・C勤務/0:00~8:45 ◇シフト例【2直交代】 ●A勤務 B勤務(24Hなし) ・A勤務/8:00~16:00 ・B勤務/16:00~24:00 ◇シフト例【3直2交代】 ●A勤務 B勤務 C勤務 ・A勤務/8:00~20:00 ・B勤務/20:00~8:00 ・C勤務/明け ・D勤務/休み 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 全国のプロジェクト先(相談可能) 住所:北海道、東北、北陸、関東、東海、関西、中四国、九州 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 本社 住所:東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館17F 勤務地最寄駅:各線/東京駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 350万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~600,000円 <月給> 250,000円~600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験、能力、スキル等を考慮し、当社規定により決定します。 ■昇給:年1回 ※2年目以降は、評価・査定を行いベースアップしていきます。 ■モデル年収: 年収400万円/32歳/経験2年 年収600万円/60歳/経験20年 年収700万円/45歳/経験7年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【北海道】施設の監視・点検◇研修制度◎/年休125日/残業月20h程/希望勤務地考慮
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- ~国家資格を取得できる★同じ場所で長く働ける★転居サポートあり★年休125日★人柄採用★キャリアアップ支援制度充実~ ★同じ場所で長く働ける! 平均3~5年ほど同じ職場で働けるため、引っ越しや転勤が少なく安心です。働き先の大手企業へ直接雇ってもらえるチャンスもあります。 ★働き方 ・残業20h程と働き方◎ ・夜勤(仮眠可)と日勤が連続しません! ・夜勤と日勤の間は必ずお休みとなるため、年休125日! ※1週間の勤務例:日勤/日勤/夜勤/夜勤/夜勤明け休/休/休 ・4~5人のチーム制で質問がしやすい! ★業務内容 プラント施設内や石油化学コンビナートにて、モニターで機械が正常に動いているかを確認したり、施設内巡回する業務です。経験に応じて非破壊検査やメンテナンスもお任せします。書類作成などのオフィスワークもあります。 ★業界屈指の資格取得支援あり(対象:88資格) ・テキスト・願書の無料配布、講座受講代無料、対策講座を受講中もお給料支給 ・平均70~80%の非常に高い合格率を誇る!(業界平均40~50%程) ★働き方への取り組み 当社は「健康経営優良法人2025」に認定されており、従業員の健康と働きやすさを重視した職場環境づくりに取り組んでいます。 また、資格取得も業務の一環と考え、講座受講中も残業代として給与が支給されますので、プライベート時間を削って対策講座を受講する必要はありません。 ★キャリアパス豊富 人事・事務・営業などへ、転職をせず、挑戦することもできます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 北海道 住所:ニセコ、中標津,倶知安町,泊、札幌、千歳、北広島、苫小牧、室蘭、小樽、ニセコ、倶知安、洞爺、岩内町 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 <月給> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキル、経験年数等を考慮し決定します。 ■昇給:年1回 ※関連資格お持ちの方は、社内規定により別途一律手当を支給します。(※社内規定あり) ※2年目以降は、評価・査定を行いベースアップしていきます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1940年
従業員数 240名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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自動車整備学校の教員(経験不問)/福利厚生充実/土日祝休み
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- 整備士としての経験を活かし、「教える」という新たなキャリアの選択を! ★「今までは実務がメインで指導経験があまりない」「自分に“先生”なんでできるか不安…」という方へ \大切なのは熱意!教員未経験者が多数活躍中/ 幅広い年代の先輩が在籍していますが、ほとんどが未経験からのスタート。技術や経験はもちろんですが、「人の成長がうれしい」「直接届く“ありがとう”がモチベーション」「人と関わるのが好き」という方なら活躍できる環境です! 【授業ってどうやって進めるの?】 カリキュラムに沿って進めていくので安心。2名体制で行う授業もあり、教員同士で協力しながら進めています。 まずは… 〈授業の準備業務〉※2~4時間かけて行います 前年度の資料(テキスト)を確認する ↓ 資料(テキスト)を読み込む ↓ 自身のエピソードや実体験を加える 〈授業〉※1つの授業は90分 配属校によりますが、およそ25~40名の生徒を対象に授業を展開。 ゆとりのあるスケジュールを組んでいるので、最初のうちは先輩のテキストをもとに進めればOK。慣れてきたら、授業スタイルを自分流に変えてみるなど、生徒がより理解しやすいようにブラッシュアップしていくやりがいも。 【半年程度をかけて、丁寧に教えるので未経験も安心◎】 『整備士の経験』があれば、教員の知識やスキルは問いません。 まず入社後は先輩の授業を見学するところからスタート!流れが掴めてきたら段階的に授業にチャレンジしていきましょう! ★STEP.1 導入研修として法人全体の知識を学びます。 ↓ ★STEP.2 先輩たちの授業を見学します。 ↓ ★STEP.3 業務の流れを掴めてきたら、生徒の前で授業の練習をスタート! ※段階に合わせて先輩が丁寧にサポートするのでご安心ください。 ※平均的に半年~1年ほどで独り立ちしています。
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- 【転居費用補助(10万円 ※規定あり)】★マイカー通勤可 静岡県内(静岡市・浜松市)のいずれかの学校への配属です。 ■静岡工科自動車大学校 静岡県静岡市葵区宮前町52-1 ■浜松工科自動車大学校 静岡県浜松市中央区寺島町285-24 ※受動喫煙対策あり
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- 月給27万800円~32万7000円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず23時間~28時間分を、一律月4万5000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※基本給によって固定残業時間が定まっています ※年齢による変動あり
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設立 2001年
従業員数 5,784名
平均年齢 26.0歳
求人情報 全307件
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初級ITエンジニア/業界大手/年休125日(土日休)/残業少
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- 締切間近
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- …… 10万件の中から 最適なプロジェクトをご紹介! …… 選考面接や入社後面談で、挑戦したい領域や培っていきたいスキルについてお聞かせください。「ゲーム開発がしたい」「新しい言語を習得したい」などのご要望やスキルを踏まえ、無理なく着実にスキルを磨けるプロジェクトをご提案します。 (未経験者/経験の浅い方は…) ◎OJT研修や各種講座で基礎スキルを習得 ◎ベテランエンジニアからのサポートを受けつつプロジェクトに挑戦 ◎さまざまなプロジェクトを経験して、将来進みたいキャリアを描いていく (エンジニア経験者の方は…) ◎要件定義、設計など上流工程を中心にアサイン ◎将来的なスキル目標・状態目標に合わせた キャリアプランをプロと一緒に策定 …… プロジェクト例 …… 【ゲーム】ゲームソフトの開発(RPG、アクションほか) 【AI】生成AIアプリの機能開発(チャット機能ほか)/基本設計~総合テスト 【ロボット】産業用ロボットの各種設定機能(ブラウザ上)のUI開発/基本設計~評価・検証 【VR】機械設備をバーチャルに表現するシステムの開発 【画像解析】撮影アプリの改良業務(人物画像を使用した動作量の解析処理) 【UI/UX】保険会社向けのWebアプリ用UI/UX検討業務 【Webデザイン】外資系企業におけるHP・LP制作(デザイン/コーディング) 【使用する言語】 Java、PHP、.NET、Ruby、C#、C、C++、 HTML、CSS、JavaScript、React、Git など ★インフラエンジニアも同時募集中! ネットワーク/サーバの導入・構築・運用管理などをお任せします(※労働条件は同一)。 \頑張りが給与・キャリアUPに!/ ★Aさん(元事務/32歳)の場合 ▼1年目…年収350万円 ┗評価テスト等 ▼3年目…年収450万円 ┗運用保守等 ▼7年目…年収550万円 ┗Web系システム開発(Java)
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- 【選べる勤務地/転勤なし/面接地エリアでの就業率92%以上/テレワーク実績あり】 「地元で働きたい」という希望にも、業界トップクラスの取引事業所数約8,000件&プロジェクト数10万件の中から検討します。 ⇒勤務地は北海道・東北・北陸・関東・東海・関西・中国・四国・九州の各都道府県のプロジェクト先 ※U・Iターン歓迎 ※面接地エリアでの就業率は92%以上 ※自動車通勤OK(エリア・プロジェクトによって変動) ※地域/住宅手当、単身赴任手当などサポートも万全です ※最終的な就業先は、希望・スキル・経験を考慮し決定します ※受動喫煙対策:あり 【勤務先企業例】 ◎自動車・自動車部品 トヨタ自動車/日産自動車/本田技研工業/デンソー/アイシン ◎情報端末・家電 日立製作所/東芝/三菱電機/パナソニック/富士通 ◎航空・宇宙 IHI/三菱重工業/川崎重工業
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- 【東京・神奈川・千葉・埼玉勤務の場合】 月給24万5000円~55万円+各種手当 ※上記月給額には一律2万円の「地域・住宅手当」が含まれています。 ※残業代は全額支給 【その他のエリア勤務の場合】 月給22万5000円以上+各種手当 ※エリアによっては、最大1万5000円の「地域・住宅手当」が別途支給されます。 ※残業代は全額支給 <各種手当> 通勤手当、地域・住宅手当、単身赴任手当、役職手当 ※規定による
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Web総合職/未経験歓迎/案件8万・大手案件有/年休125日
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- 締切間近
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- …… 80,000件の中から 最適なプロジェクトをご紹介! …… まずは選考面接や入社後の面談にて、挑戦したい領域や培っていきたいスキルについてお聞かせください。「Webサービスの開発に関わりたい」「Web系の職種に就きたい」など、ご希望とスキルに応じて着実にスキルアップしていけるプロジェクトをご提案します。 (未経験者/経験の浅い方は…) ◎OJT研修や各種講座で基礎スキルを習得 ◎ベテランエンジニアからのサポートを受けつつプロジェクトに挑戦 ◎さまざまなプロジェクトを経験して、将来進みたいキャリアを描いていく (経験者の方は…) ◎将来的なスキル目標・状態目標に合わせたキャリアプランをプロと一緒に策定 ◎スキルや希望に合ったプロジェクトを紹介 …… プロジェクト(業務)例 …… ★Webデザイン、Webシステム、Webサービスなどに関する各種業務 【Webデザイン】外資系企業におけるHP・LP制作(デザイン/コーディング) 【UI/UX】保険会社向けのWebアプリ用UI/UX検討 【Webシステム開発】企業・学校・病院などに導入しているシステム開発、機能カスタマイズ 【Webサイトの更新・修正】Webサイトの更新、修正・広報のサポート 【自社Webサービス開発】製品の画面デザイン、レイアウト・UIデザイン、プロダクト開発 【Webエンジニア】既存Webシステムの改修、PHPバージョンアップに伴う関連業務 →設計~コーディング~テスト~本番反映 ★インフラエンジニア業務 システムの基盤となるネットワークやサーバーの導入・構築・運用管理・保守など(※労働条件は同一)。 【使用する言語】 Java、PHP、.NET、Ruby、C#、C、C++、 HTML、CSS、JavaScript、React、Git など \頑張りが給与・キャリアUPに!/ ▼1年目…年収350万円 ┗評価テスト等 ▼3年目…年収450万円 ┗運用保守等 ▼7年目…年収550万円 ┗Web系システム開発(Java)
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- 【選べる勤務地/転勤なし/面接地エリアでの就業率92%以上/テレワーク実績あり】 「地元で働きたい」という希望にも、業界トップクラスの取引事業所数約7,000件&プロジェクト数80,000件の中から検討します。 ⇒勤務地は北海道・東北・北陸・関東・東海・関西・中国・四国・九州の各都道府県のプロジェクト先 ※自動車通勤OK(エリア・プロジェクトによって変動) ※U・Iターン歓迎 ※面接地エリアでの就業率は92%以上 ※地域/住宅手当、単身赴任手当などサポートも万全です ※最終的な就業先は、希望・スキル・経験を考慮し決定します ※受動喫煙対策:あり 【勤務先企業例】 ◎自動車・自動車部品 トヨタ自動車/日産自動車/本田技研工業/デンソー/アイシン ◎情報端末・家電 日立製作所/東芝/三菱電機/パナソニック/富士通 ◎航空・宇宙 IHI/三菱重工業/川崎重工業
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- 【東京・神奈川・千葉・埼玉勤務の場合】 月給24万5000円~55万円+各種手当 ※上記月給額には一律2万円の「地域・住宅手当」が含まれています。 ※残業代は全額支給 【その他のエリア勤務の場合】 月給22万5000円以上+各種手当 ※エリアによっては、最大1万5000円の「地域・住宅手当」が別途支給されます。 ※残業代は全額支給 <各種手当> 通勤手当(全額支給)、地域・住宅手当、単身赴任手当、就業手当、役職手当 ※規定による
設立 1995年
従業員数 -
平均年齢 37.0歳
求人情報 全3件
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理想を叶える半導体製造/年185休/未経験歓迎/志望動機不問
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- ◎スマートフォンの方は、画面上部のタブより『Pick Up』もご覧ください! ★大手メーカーへ直接雇用のチャンスあり♪ ※配属先による・年1回登用試験あり / コツコツ・シンプル作業! ほとんどの方が未経験から活躍中♪ \ 大手メーカーで、製造に関わる業務をお任せします。 作業は「設置」「ボタンを押す」「運ぶ」といったシンプルなものばかりです♪ ●製造装置の組み立て ●半導体チップの製造 ●測定・検査 ●出荷作業 など / 驚異の選考スピード! \ dodaから応募! ▼ 「ご応募ありがとうございます!」 ☆最短10分で、UTエイムから電話! ※電話に出られなくても、不合格にはなりません! ▼ 「働きたい地域は?社宅のご希望は?……etc.」 ☆ご都合がよければ、そのまま電話で面談→お仕事ご紹介♪ ※ピッタリの配属先をご紹介♪ ※履歴書や職歴書不要!志望動機や自己PRもいりません◎ ▼ 「いつから働きたいですか?」 ☆配属先の担当者から、お電話 ※入社日や条件面の最終確認! ▼ 内定! ※応募当日に叶うスピード選考☆ ▼ ★入社! ※安定した給料GET!(月収例35万円) ※入寮の方には入社日当日に2万円分のデジタルギフト支給!※現金化可能
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- ★全国各地の半導体関連製品の製造工場へ配属 ★勤務地は希望を考慮します 【勤務地】 いずれかで勤務となります。 東北/北海道・青森県・岩手県・宮城県・山形県・福島県 関東/栃木県・群馬県・茨城県・埼玉県・千葉県・東京都・神奈川県 甲信越・北陸/山梨県・新潟県・富山県・石川県 東海/岐阜県・静岡県・愛知県・三重県 関西/滋賀県・京都府・大阪府・兵庫県 中国・四国/岡山県・広島県 九州/福岡県・長崎県・熊本県・大分県・宮崎県・鹿児島県 【嬉しいポイント】 ◎社宅完備、社宅家賃100%補助の配属先多数! ◎配属先により、車・バイク通勤OK♪ ◎U・Iターン実績多数。赴任に伴う移動交通費も会社が負担!(規定あり) 【第三者機関からの高い評価】 製造派遣ランキング(2023年オリコン顧客満足度調査/2023年1月4日)でUTグループが第2位を受賞! 評価項目別「登録・契約のしやすさ」「社内研修」「担当者の対応」「福利厚生」の4項目で2年連続1位! ※いずれの配属先も、受動喫煙対策あり
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- \月収例35万円!/ ★社宅家賃100%補助あり!その他も手当多数 ■月給:20万円~30万円 ※配属先により異なります ※経験・能力等を考慮し当社規定で決定します ※月給に加え、残業手当・深夜手当・休日手当等全額支給 <月収例> 北海道千歳市/月収例36万円/日勤・土日祝休み/半導体エンジニア 岩手県北上市/月収例30万円/2交替・4勤2休/半導体製造装置のメンテナンス 宮城県黒川郡/月収例66万円/日勤/半導体製造装置のセットアップ 富山県富山市/月収例31万円/日勤/半導体製造装置の組立・検査 三重県四日市市/月収例30万円/2交替/半導体チップの製造 広島県東広島市/月収例24万円/4勤4休/半導体ウェハの移動・運搬 【入社時の想定年収】 年収例500万円/28歳 年収例400万円/24歳 年収例300万円/22歳
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働き方を選べる半導体製造/年間休日185日/未経験歓迎
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- ◎スマートフォンの方は、画面上部のタブより『Pick Up』もご覧ください! ★大手メーカーへ直接雇用のチャンスあり♪ ※配属先による・年1回登用試験あり / コツコツ・シンプル作業! ほとんどの方が未経験から活躍中♪ \ 大手メーカーで、製造に関わる業務をお任せします。 作業は「設置」「ボタンを押す」「運ぶ」といったシンプルなものばかりです♪ ●製造装置の組み立て ●半導体チップの製造 ●測定・検査 ●出荷作業 など / 驚異の選考スピード! \ dodaから応募! ▼ 「ご応募ありがとうございます!」 ☆最短10分で、UTエイムから電話! ※電話に出られなくても、不合格にはなりません! ▼ 「働きたい地域は?社宅のご希望は?……etc.」 ☆ご都合がよければ、そのまま電話で面談→お仕事ご紹介♪ ※ピッタリの配属先をご紹介♪ ※履歴書や職歴書不要!志望動機や自己PRもいりません◎ ▼ 「いつから働きたいですか?」 ☆配属先の担当者から、お電話 ※入社日や条件面の最終確認! ▼ 内定! ※応募当日に叶うスピード選考☆ ▼ ★入社! ※安定した給料GET!(月収例35万円) ※入寮の方には入社日当日に2万円分のデジタルギフト支給!※現金化可能
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- ★全国各地の半導体関連製品の製造工場へ配属 ★勤務地は希望を考慮します 【勤務地】 いずれかで勤務となります。 東北/北海道・青森県・岩手県・宮城県・山形県・福島県 関東/栃木県・群馬県・茨城県・埼玉県・千葉県・東京都・神奈川県 甲信越・北陸/山梨県・新潟県・富山県・石川県 東海/岐阜県・静岡県・愛知県・三重県 関西/滋賀県・京都府・大阪府・兵庫県 中国・四国/岡山県・広島県 九州/福岡県・長崎県・熊本県・大分県・宮崎県・鹿児島県 【嬉しいポイント】 ◎社宅完備、社宅家賃100%補助の配属先多数! ◎配属先により、車・バイク通勤OK♪ ◎U・Iターン実績多数。赴任に伴う移動交通費も会社が負担!(規定あり) 【第三者機関からの高い評価】 製造派遣ランキング(2023年オリコン顧客満足度調査/2023年1月4日)でUTグループが第2位を受賞! 評価項目別「登録・契約のしやすさ」「社内研修」「担当者の対応」「福利厚生」の4項目で2年連続1位! ※いずれの配属先も、受動喫煙対策あり
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- \月収例35万円!/ ★社宅家賃100%補助あり!その他も手当多数 ■月給:20万円~30万円 ※配属先により異なります ※経験・能力等を考慮し当社規定で決定します ※月給に加え、残業手当・深夜手当・休日手当等全額支給 <月収例> 北海道千歳市/月収例36万円/日勤・土日祝休み/半導体エンジニア 岩手県北上市/月収例30万円/2交替・4勤2休/半導体製造装置のメンテナンス 宮城県黒川郡/月収例66万円/日勤/半導体製造装置のセットアップ 富山県富山市/月収例31万円/日勤/半導体製造装置の組立・検査 三重県四日市市/月収例30万円/2交替/半導体チップの製造 広島県東広島市/月収例24万円/4勤4休/半導体ウェハの移動・運搬 【入社時の想定年収】 年収例500万円/28歳 年収例400万円/24歳 年収例300万円/22歳
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設立 1996年
従業員数 -
平均年齢 27.0歳
求人情報 全21件
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羽田空港の手荷物検査/20代活躍中/資格取得支援&手当あり
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- \おもてなしの心を活かせる仕事です/ 空港を訪れる外国の方や、旅行前の方々とコミュニケーションを通し、手荷物検査やご案内を行います。お客さまに寄り添いながら、快適で安全な空の旅へとつなげられます。 \活躍の場は日本の玄関口「羽田空港」/ 1日あたりの平均乗降客数は約23万から25万人と、たくさんのお客さまが利用します。そんな環境の中で手荷物検査スタッフとして活躍する日々は、あなたにとってかけがえのない思い出となるでしょう。 \専門資格の取得でスキル・収入アップへ!/ 業務に慣れた後は、空港専門の資格取得への挑戦も!まずは比較的取得難易度の低い「空港保安警備業務検定2級」から取得いただき、徐々にスキル・収入アップを目指しましょう。 <具体的な業務内容> 羽田空港の国内線レーンにて、手荷物検査・ボディチェックなどをお任せします。 1つの作業につき、およそ30分~60分単位で対応し、4名~5名のチームで分担・交代しながら進められるので、一人で業務を抱え込む心配はございません! ・搭乗券の確認【■□□□□:難易度/入門】 ・ご案内対応・接客対応【■■□□□:難易度/初級】 ・手荷物検査仕分け・開披検査【■■■□□:難易度/初級~中級】 ・ボディチェック【■■■■□:難易度/上級】 ・X線モニターの確認【■■■■■:難易度/プロ】 ★休憩室にはソファなども!しっかりと身体を休められます。 ★昼食は休憩室や共同のお食事スペース、外食をされている方などさまざま!自由に過ごせます◎ <ご入社後の流れ> ▼入社~3日間 まずは近隣の支社で、座学研修からスタート! 警備業務の基礎知識を学んでいただきます。 ▼入社4日目~独り立ちまで OJT研修を通して実際の仕事を経験しながら、一つひとつ学んでいきましょう。 ★独り立ちまでは、すぐそばに先輩がついて仕事を進めます。配属後すぐに1人で対応することはありませんのでご安心ください。
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- 【羽田空港で働こう!/社宅完備/迎車あり】 ★U・Iターン歓迎!ご希望の方は近隣に社宅をご用意! ★転勤なし ★屋内勤務のみ <羽田空港> 東京都大田区羽田空港3-3-2 <交通アクセス> 各線「羽田空港第1・第2ターミナル」駅直結! ※屋内の受動喫煙対策あり(禁煙/喫煙場所あり)
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- <月収例> ■月収25万円(未経験入社1年/22歳/無資格) ■月収32万6000円(経験3年/27歳/空港保安警備業務検定2級保有者) ■月収35万7000円(経験5年/30歳/空港保安警備業務検定1級保有者) ・・・ <未経験の方> 月給25万円~(固定残業代含む)+各種手当+賞与年2回 ※経験・資格・能力を考慮のうえ、決定します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月4万5975円~支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 <有資格者の方> ◆空港保安警備業務検定1級+モニター監視経験あり 月給35万円~(固定残業代含む)+各種手当+賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月45時間分を、月8万7638円~支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ◆空港保安警備業務検定2級+モニター監視経験あり 月給32万円~(固定残業代含む)+各種手当+賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月45時間分を、月8万438円~支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・資格・能力を考慮のうえ、決定します
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羽田空港出発口の手荷物検査/未経験歓迎/転勤なし/社宅あり
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- \チーム体制で安心して活躍できる/ 4名~5名のチームで分担・交代してご担当いただきます。 1つの作業につき、およそ30分~60分単位で対応・交代する流れのため、未経験でも安心して挑戦可能!仲間とともにお客さまの空の旅を支えましょう。 \難易度の低い資格取得から徐々に待遇アップへ!/ 「待遇面は大丈夫かな…?」といった方もご安心ください。入社後に空港専門の資格を取得することで、待遇へと還元!もちろん、取得費用は当社が負担いたします。まずは比較的取得難易度の低い「空港保安警備業務検定2級」から挑戦いただきスキル・収入ともに高みを目指しましょう! ―――――――――― ★お任せする仕事内容 ―――――――――― 羽田空港の国内線レーンにて、手荷物検査・ボディチェックなどをお任せします。 お客さまが安心安全で快適な空の旅に出発できるよう、 「ご協力ありがとうございます」「いってらっしゃいませ」と笑顔で送り出しましょう! ・搭乗券の確認【■□□□□:難易度/入門】 ・ご案内対応・接客対応【■■□□□:難易度/初級】 ・手荷物検査仕分け・開披検査【■■■□□:難易度/初級~中級】 ・ボディチェック【■■■■□:難易度/上級】 ・X線モニターの確認【■■■■■:難易度/プロ】 ★休憩室にはソファが完備!昼食も自由なため、休憩室や共同のお食事スペース、外食をされている方などさまざまです◎ <入社後の流れ> ▼入社~3日間 まずは近隣の支社で、座学研修からスタート! 警備業務の基礎知識を学んでいただきます。 ▼入社4日目~独り立ちまで OJT研修を通して実際の仕事を経験しながら、一つひとつ学んでいきましょう。 ★独り立ちまでは、すぐそばに先輩がついて仕事を進めます。配属後すぐに1人で対応することはありませんのでご安心ください。
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- 【羽田空港で働こう!/社宅完備/迎車あり】 ★U・Iターン支援あり!ご希望の方は近隣に社宅をご用意! ★転勤なし ★屋内勤務のみ <羽田空港> 東京都大田区羽田空港3-3-2 <交通アクセス> 各線「羽田空港第1・第2ターミナル」駅直結! ※屋内の受動喫煙対策あり(禁煙/喫煙場所あり)
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- <月収例> ■月収25万円(未経験入社1年/22歳/無資格) ■月収32万6000円(経験3年/27歳/空港保安警備業務検定2級保有者) ■月収35万7000円(経験5年/30歳/空港保安警備業務検定1級保有者) ・・・ <未経験の方> 月給25万円~(固定残業代含む)+各種手当+賞与年2回 ※経験・資格・能力を考慮のうえ、決定します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月4万5975円~支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 <有資格者の方> ◆空港保安警備業務検定1級+モニター監視経験あり 月給35万円~(固定残業代含む)+各種手当+賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月45時間分を、月8万7638円~支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ◆空港保安警備業務検定2級+モニター監視経験あり 月給32万円~(固定残業代含む)+各種手当+賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月45時間分を、月8万438円~支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・資格・能力を考慮のうえ、決定します
設立 1971年
従業員数 711名
平均年齢 -
求人情報 全5件
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総合職(総務・人事・経理)/未経験歓迎/賞与3.6カ月分
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- 当社の管理部門で、総務・経理・人事・企画・マーケティングなどのバックオフィス業務に携わっていただきます。 希望や経験、適性などを考慮して、担当する業務をお任せします! ………………………… ◎具体的な業務内容◎ ………………………… 【 総務 】 ■施設の管理 ■備品・消耗品の管理 ■文書管理 ■社内行事の企画・運営 など 【 経理 】 ■小口精算 ■預金管理 ■売上・入金確認 ■経費精算 ■月次決算業務 など 【 人事 】 ■中途採用業務 ■人材育成・研修の企画・運営 ■人事制度の整備 ■給与計算などの労務管理業務 など ※その他に企画やマーケティングなど、管理部門の職種にキャリアチェンジが可能 ※各自メイン業務の担当を行いながら、様々な職種にチャレンジすることができます …………………… ◎入社後の流れ◎ …………………… 基本的には、各領域の先輩からOJTで業務について教わっていきます。 並行して、当社の理念や組織などについての座学研修も3回実施。 周囲もしっかりフォローしますので、未経験でも安心してスタートできます。 ……………………… ◎仕事のポイント◎ ……………………… ★ バックオフィスのゼネラリストへ! 当社ではそれぞれが専門性を持ちつつも、バックオフィス業務を全員で分担する文化が根付いています。そのため、幅広い業務に精通したゼネラリストとして成長できる環境です。 ★ キャリア形成をサポート! 年2回、上長との面談を実施し、半年間の振り返りと次の目標設定を行います。自分の理想とするキャリアやなりたい姿を共有しながら、着実にステップアップできるよう、会社としてサポートしていきます。 ★ 働きやすさも抜群! オフィスカジュアルOK。気取らず自然体の雰囲気で働けるのが当社の特徴。 残業も月10時間程度と少なく、プライベートとの両立もしやすい職場です。
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- 【転勤なし/名古屋駅徒歩5分】 愛知県名古屋市中村区名駅四丁目26番13号 ちとせビル6階・8階 <アクセス> 近鉄名古屋線「名古屋駅」より徒歩5分 地下鉄東山線・桜通線「名古屋駅」より徒歩9分 ※受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
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- 月給23万円~30万円+賞与年2回+諸手当(残業代全額支給) ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。
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アミューズメント施設の総合職(店舗運営・マネージャー・企画)
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- 【入社後は…】 入社後すぐはオンラインにて、本社実施の入社後研修や人事評価研修を受けます。 <入社から6カ月~12カ月/店長候補としてスタート> お客様対応や機械の特性を把握いただき、イベント企画等も早期に取り組んでいただきます。 <6カ月~12カ月以降/店長へキャリアアップ!> 売上やスタッフ管理、景品選定・発注など、運営に関わる管理に取り組みます。 【具体的には…】 ■店舗運営■ お客様へのサービス対応(景品が取れやすいようアドバイスする等)、スタッフの労務管理、その他、クレーンゲームの設定、メダルゲームのメダル補充やメンテナンス対応、景品の検品作業など。 ■景品の選定・発注■ クレーンゲームであれば、「どんなキャラクターが人気なのか」を考えて、様々な景品を選びます。どう配置するかもスタッフの裁量に任されています。 ■イベントの企画・運営■ 連休や土・日はイベントを開催。自分たちのアイデアで運営できる面白さがあります。(メダルの増量イベントやガラポン大会、スタンプラリー等)チラシやポスター、POPなどの広告物は、内容を店長やスタッフが考えて本社が用意します。 <明確なキャリアアップ> [店長⇒SV・MG⇒ブロックリーダー] へと、あなたの成長に合わせて責任ある仕事をお任せしていきます。昇格に応じて収入も増えます。 <同業他社経験者の方は> 当社の考え方を学んでいただき、半年程度でまずは店長をお任せします。(店長職になれば役職手当が支給されます) その後のキャリアは面談等でじっくり話し合いましょう。
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- 【関西・東海・関東のエリア募集】 『NICOPA』 『カラフルパーク』 『NICOPA&nico ground』48店舗のいずれかに配属となります。 ※詳細は下記URLをご覧ください。 https://www.karzoc.co.jp/(店舗を見る→あそびの店舗・施設一覧) ◎勤務地によっては、車通勤が可能です。 【関西】 大阪府(大阪市、池田市、堺市、吹田市、八尾市、泉大津市) 兵庫県(神戸市、伊丹市、姫路市) 和歌山県(和歌山市) 京都府 (八幡市、長岡京市) 奈良県(北葛城郡) 【東海】 三重県(桑名市、四日市市、鈴鹿市、伊勢市) 愛知県(名古屋市、岡崎市) 【関東】 東京都(墨田区、江戸川区、武蔵野市、調布市、八王子市、多摩市) 千葉県(千葉市、成田市、鎌ヶ谷市、我孫子市) 埼玉県(草加市、幸手市) 神奈川県(横浜市、川崎市、相模原市、厚木市) <研修場所について> 希望勤務地と異なる場合があります。勤務地については希望を最大限考慮して決定いたします。 ※受動喫煙対策(共通):あり
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- 月給25万円~40万円+賞与年2回+諸手当(残業代全額支給) ◎各種手当に関しては、家族手当・住宅手当・管理者手当など充実しています。 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※社会人経験が無い方は、月給21万5000円~スタートになります。
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設立 1999年
従業員数 167名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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原油・石油貯蔵施設の設備管理/未経験歓迎/ほぼ定時退社
- 締切間近
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- 現場担当とボード担当が、安全を第一に互いにフォローし合いながら業務を進めます。離れた場所で動くため正確な意思疎通が重要ですが、経験豊富な社員がサポートするので安心です。 【日常業務】 ■巡回点検 150基以上のタンクを4~5エリアごとに分かれて点検。 2時間ほどかけてタンクや配管から油が漏れていないかを確認します。 ■装置切り換え 原油を石油製品へ精製するために、 中身が減ったタンクをバルブの開閉で切り換え。 精製された石油も、適切なタンクへ受けられるように切り換えを行います。 【定期業務】 ■定期点検 タンク・配管・ポンプなど、複数箇所の機能点検を年間計画に基づき実施。 チームで分担するため、計画的に実施します。 ■工事対応 配管の取り換えなどの設備メンテナンスの際、 滞留する油を取りのぞき安全に工事できる環境を整備。 終了後は徐々に油を戻し通常運転への復旧作業を行います。 ――――――――――― 充実した研修でサポート ――――――――――― ■体験型の研修 まずは会社を知っていただくために、4つの部署で1週間ごとの研修を実施。業務を実際に体験できるため、専門知識もしっかり身に付きます。 ■配属後の基礎教育 配属先現場で1~2ヵ月間の基礎教育を実施。教育担当が業務をイチから丁寧にレクチャーします。チーム編成後も頼れる先輩が常にそばにいるため、安心して働けますよ! ――――――――――― 入社後のステップ ――――――――――― まずは現場で働くフィールド担当からスタート! 現場の働きが認められると、室内のディスプレイを通して運用状況の監視や現場への指示を行う『ボード担当』へ昇格! ボード担当は現場同様、正確性を求められるポジション。ステップアップが決まったときには大きな達成感を得られます!いずれはチームをまとめるリーダーとしての成長も期待しています!
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- 【マイカー通勤OK!/転勤なし!/U・Iターン歓迎!】 ■本社/愛知県知多市南浜町11番 <アクセス> ・名鉄常滑線『長浦駅』より車で6分 ・名鉄常滑線『長浦駅』より徒歩12分
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- ■月給28万3,000円~32万6,000円+賞与年2回+各種手当 ※給与額は経験・スキルを考慮の上、決定いたします。 ※残業代は1分単位で別途全額支給いたします。
設立 2000年
従業員数 300名
平均年齢 -
求人情報 全11件
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経験を活かしTOYOTA車の開発へ/設計・生産技術・品質ほか
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- \★Pickup!ページもご覧ください!/ あなたの経験をさらに大きく活かせる開発プロジェクトに挑戦できます! 「完成車メーカーの立場で車両開発の上流にチャレンジしたい」 「電気自動車や次世代HV車など最先端の技術開発がしたい」 「データ分析や解析のスキルをもっと活かしたい」 「評価だけでなく、設計の仕事がしたい」 「愛知県でエンジニアとして成長し続けたい」 「管理職ではなく生涯エンジニアとして活躍したい」など、 あなたのこれまでの経験を活かし、理想のキャリアを実現しませんか? 入社後は希望や経験を丁寧にヒアリングし、最適なプロジェクトへ配属。 トヨタ自動車やデンソーの開発プロジェクトであなたの希望のキャリアに挑戦できます。 ◎挑戦できる自動車開発プロジェクト例  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【設計開発】 ・次世代インバータの先行開発 ・号口インバータ開発 ・パワーマネジメント設計 ・シャシー設計 ・充電池の搭載設計 ・冷却ポンプ評価 ・次世代インバータ解析 など 【生産技術・品質管理】 ・次世代車種の工程設計・設備設計 ・車両製造工場の物流改善・工程改善 ・品質改善やコスト削減の提案 ・車両工場でのトラブルや問題点の改善 ・不具合の原因究明 など \この求人のPOINT/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「自分がどうなりたいか」を重視して将来のキャリアを描くことができます。入社後も別の職種にも挑戦できるジョブチェンジ制度があります。 また、組織をまとめメンバーの人材育成を行うマネジメントコースや、技術力を磨き専門性を高めるプロフェッショナルコースなど、それぞれの道で活躍し、自分らしいキャリアを築ける環境があります。 ★TOYOTA車の開発チームの一員に ★配属は希望を最大限考慮 ★転勤なし!長期的なキャリア◎ ★残業月16h/年休121日(土日)/年3回の大型連休
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- ■愛知県豊田市・刈谷市・安城市・田原市 ★積極採用中!【転居を伴う転勤なし】 ★適性やスキルを考慮して配属先を決定。 ◎U・Iターン歓迎!引越し費用や敷金・礼金の補助制度あり ◎クルマ通勤OK(一部配属先を除く) <配属先> 以下、いずれかのプロジェクト先での勤務となります。 ■愛知県/豊田市、安城市、刈谷市、丹羽郡大口町(設計開発、生産技術、評価、品質管理) ■愛知県/田原市(製造技術、品質管理) ■東京都/三鷹市(実験評価) ■神奈川県/藤沢市(生産技術) ※プロジェクト先の企業:トヨタ自動車、デンソー、トヨタ紡織、トヨタ車体、SUBARU、いすゞ自動車 など ※適性やスキルを考慮して配属地を決定 <研修中> ■豊田支店(クロップス・クルー トヨタ事業部) 愛知県豊田市小坂本町1-5-5 4階 愛知環状鉄道「新豊田駅」より徒歩4分 ※受動喫煙対策:あり
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- 【月収イメージ】※手当等を加味した額面金額 月収32万円(月給26万円+各種手当※時間外手当・通勤手当等) 月収38万円(月給31万円+各種手当※時間外手当・通勤手当等) 【月給】 月給24万5,000円~50万円 ◎別途、賞与年2回、時間外手当、通勤手当などを支給します ※前職での給与は、できる限り考慮します ※月給には固定手当を含みます ※年齢・経験・能力を考慮のうえ、決定します
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約3カ月で手に職を!未経験からTOYOTA開発で築くキャリア
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- ★当社は、トヨタ自動車に認められている、数少ない技術パートナー企業です★ / ★Pickup!ページもご覧ください! \ 「手に職をつけたい」 「将来も安定して働きたい」 そんな方へ。 入社後は基礎から学べる研修からスタートし、 その後はトヨタ自動車やデンソーの開発プロジェクトでエンジニアとしてキャリアを築いていきます。 \POINT/ ★TOYOTAの開発チームの一員に ★配属前研修で土台を作り、実務を通して成長 ★完全週休2日制(土日) ★転勤なし!長期的なキャリア◎ ◎未経験でも安心の研修制度!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「エンジニア=理系」「経験者じゃないとムリ」と思っていませんか? 実は当社で活躍している先輩の多くは、文系・異業種からのキャリアチェンジです。 必要なのは、「エンジニアになりたい」という強い想いだけ。 その気持ちがあれば、基礎づくりからその先の成長ステージまでは、当社がしっかり用意しています。 研修は「あなた専用」。 配属職種や知識レベル、適性に合わせてカリキュラムを組み、必要な知識を必要な分だけ学べます。 ▼最初にお任せする仕事(一例) ・データ入力や評価サポート ・設計補助(図面修正など) ・試験結果のチェック → できることからスタートするので安心! ▼慣れてきたら(一例) ・EV部品の設計 ・新車開発プロジェクト参加 ・品質改善やデータ分析 → 3年後には「市場価値の高いエンジニア」に! ◎主なプロジェクト例  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【EV・HV車の設計・開発】 ■電気自動車部品の設計 ■充電器の搭載場所検討 ■強度・安全性の実験評価 ■ビッグデータ解析 ■乗り心地評価 など 【生産技術・品質管理】 ■品質改善やコスト削減の提案 ■車両生産工場でのトラブルや問題点の改善 ■不具合の原因究明 など
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- ■愛知県豊田市・刈谷市・安城市・田原市 ★積極採用中!【転居を伴う転勤なし】 ★適性やスキルを考慮して配属先を決定。未経験の方は愛知県での就業スタートとなります。 ◎U・Iターン歓迎!引越し費用や敷金・礼金の補助制度あり ◎クルマ通勤OK(一部配属先を除く) <配属先> 以下、いずれかのプロジェクト先での勤務となります。 ■愛知県/豊田市、刈谷市、安城市、田原市 ■静岡県/裾野市 ■東京都/三鷹市 ■神奈川県/藤沢市 ※プロジェクト先の企業:トヨタ自動車、デンソー、トヨタ紡織、トヨタ車体、SUBARU、いすゞ自動車 など ※適性やスキルを考慮して配属地を決定 <研修中/約3カ月間> ■豊田支店(クロップス・クルー トヨタ事業部) 愛知県豊田市小坂本町1-5-5 4階 愛知環状鉄道「新豊田駅」より徒歩4分 ※愛知県外の方など、豊田支店への出勤が難しい場合は、会社近くのマンションを会社にてご用意します(交通費含め会社全額負担) ※受動喫煙対策:あり
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- 【月収イメージ】※手当等を加味した額面金額 月収30万円(月給24万円+各種手当※時間外手当・通勤手当等) 月収34万円(月給28万円+各種手当※時間外手当・通勤手当等) 【月給】 月給21万5000円~50万円 ◎別途、賞与年2回、時間外手当、通勤手当などを支給します ※前職での給与は、できる限り考慮します ※月給には固定手当を含みます ※年齢・経験・能力を考慮のうえ、決定します
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設立 1970年
従業員数 25名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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技術職(プレス加工・金型作成)/未経験歓迎/年休120日
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- ■生活の身近にある製品の「部品」をつくる■ 自動車や家電、センサーなど私たちの日常になくてはならない製品で使用される部品をつくっていただきます。 最終的に世界的自動車メーカーや家電メーカーなどに納品されており、社会で自分の仕事が役立っている実感も得られる仕事です。 <入社後の流れは?> 【金型をつくる…金型部】 【金型を使って部品の量産を手がける…プレス部】 【金型の出来を確認する…品質保証部】 の3つの部門に分かれており、今回あなたには「プレス部」または「金型部」にて基礎技術を磨いていただきます。 また、希望があれば将来的にほかの部門への異動も可能です。 ━━━━━━━ 仕事の流れ ━━━━━━━ <プレス加工> 【1】プレス機を使用し、金属製品の加工を行います。 【2】製品の出来栄えに応じて金型の調整、製品の確認を行います。 <金型作成> 【1】お客さまからいただいた図面を元に、プレス製品を作る金型の設計・製造を行います。 【2】金型の加工ではさまざまな加工機を使い「穴を開ける、曲げる、削る」といった加工を行います。 ※スキルを見ながらそれぞれ担当を決め、無理ない範囲で業務を進めていただきます。 <研修について> 機械の扱い方や作業手順は、先輩社員が丁寧に教えますので未経験の方でも安心して始められます。 マンツーマンでベテラン1人が付くのか、それとも全員で教えるか、新人さんのために最適案を考え中。 いずれにしても経験豊富な先輩がそばにいるので、焦る必要はありません。 人材は現時点で充分足りているので、自分のペースでじっくり身につけられます。 ★会社見学も実施中! 最終面接時に実際の業務の様子をはじめ、社内を見学していただけます!
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- <大阪府大阪市淀川区田川3-12-36│転勤なし/自転車・マイカー通勤可/U・Iターン歓迎> 【アクセス】 ・JR「塚本」駅下車 徒歩15分 ・阪急「十三」駅 下車 徒歩20分 ★受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 【月給】23万7000円~(各種一律手当最低額を含む) ※上記は最低保証額です。ご経験を十分に考慮して決定します。 ★未経験の方は特に伸びしろがあるため、技術の習得度や姿勢次第で数万円単位の昇給を目指すことも可能です。 <一律手当の詳細> ■食事手当(1日400円) └コンビニで購入したり、リーズナブルな仕出し弁当を頼んだりしています! ■家族手当 └配偶者のみ:月2万円、配偶者・子どもの場合:月3万円、単身者:月1万円 ■住宅手当 └家族と同居:月1万5000円、単身者:月2万円、扶養家族と同居:月3万円
設立 1986年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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意匠設計/月給29万~33万円以上/年休130日/賞与年2回
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- 【中心となる設計は…】 福祉施設(老人ホーム等)を主軸に、事務所や工場、港湾関連の改修設計や各種調査(アスベスト、PCB、法12条点検等)といった非住宅建物の設計を幅広く担当していただきます。 当社では計画段階から実施設計、現場監理までを一貫して任されるため、一つの案件をリードする機会が多く、顧客折衝から竣工までのプロセス全体を経験できます。 【仕事内容】 ・顧客との打ち合わせや現場調査(実測・レベル測定・外壁調査等)を通じた要件整理 ・計画~実施設計、施工図作成~現場監理までの一貫業務 ・製図業務(BIM・CAD)と関係者への設計意図の説明 長期的な取引先が中心のため営業業務は少なく、年1回程度の長期出張以外は地域に根ざした設計が可能です。 ◎当社における設計の特徴◎  ̄ ̄∨ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆BIMを使用した設計 お客様との打ち合わせは、BIM等を使って視覚的に行っています。 ◆事務所内には、設計のしやすさを考えたさまざまな仕掛けあり ・BIMの画像を多数で共有できるモニターを設置 ・事務所で実演できる照明環境の整備 専門知識が異なる関係者が集まっても、理解しやすく説明の手間を省くあらゆる技術を柔軟に取り入れています。 ◆非住宅系中心 建築設計において、携わることが少ない非住宅系の設計。 国から定められたさまざまな規格をクリアする技術が求められる世界です。 これまでの経験に、+αのスキルと知識が身に付く環境で、計画から完成まで、ワンストップで携われます。 【入社後は…】 経験者の方を想定した採用のため、実践の中でスキルを身に付けていただきます。 BIMの経験は浅くてもOKです! Webで、アーキキャドのラーニングプログラムの受講も可能。 当社では必須で使用するため、積極的に利用して欲しいと思います。
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- 福岡県福岡市南区大橋1-3-5 ※転勤なし ★2026年2月に移転したばかりの新オフィス! ★西鉄大橋駅から徒歩2分の好立地! ※受動喫煙対策:屋内禁煙(屋外喫煙可)
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- 月給29万円~33万円(固定残業代含む)+賞与年2回+各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月6万5000円~7万4000円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※固定給は経験・スキルなどを考慮の上優遇いたします! ※月の平均残業時間は20時間以内です。 【年収モデル】 年収450万円※2級建築士の資格あり(30歳/月給32万円+賞与年2回)
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設立 1986年
従業員数 85名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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看護教員/講師未経験OK/土日祝休/夜勤無/年収500万円~
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- 授業から学生指導、学校づくりまで。未来の看護師を育てる仕事です。 4年制の「専門学校 福岡看護職大学校」にて、看護師を目指す学生の教育・サポートをお任せします。 == 具体的には == ■看護に関する授業 ■臨床実習指導 ■学生指導・相談対応 ■担任業務 ■学校行事の運営 ■広報活動 ■学生募集に関する業務 ■その他、学校運営に関わる業務 単に授業を担当するだけではなく、学生一人ひとりの成長を見守りながら、学校生活や進路についてもサポートします。 また、新設校だからこそ、日々の授業や学生指導を通して「もっとこうしたほうが良いのでは?」というアイデアを形にしていくことも可能。より良い教育環境をつくる一員として活躍できます。 == 入職後について == 「教員経験がないから不安」という方もご安心ください。 入職後は、講義を行うために必要な知識などを基礎から学べる環境を用意しています。これまでの看護師経験を土台に、少しずつ「教える仕事」のスキルを身につけていけます。 看護師として現場で培った経験そのものが、学生にとって何よりの教材になります。
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- 【転勤なし/アクセス良好の好立地】 福岡県福岡市博多区博多駅前3-29-2 ※受動喫煙対策:あり
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- 年俸500万円~700万円(固定残業代含む) ※12分割して1/12を月々支給。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月5万円~8万円支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 1998年
従業員数 163名
平均年齢 40.1歳
求人情報 全1件
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生産技術/将来の工場運営を担う人材/年間休日121日
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- 兵庫工場で製造するコーヒーゼリーやタピオカ飲料などの生産管理業務をお任せします。 現場で製造スタッフとコミュニケーションを取りながら、工場全体が円滑に動くように現場をまとめる仕事です。 【 具体的な業務内容 】 ■生産計画に沿った進捗管理 ■スタッフとの連携、調整業務 ■品質・安全管理 ■改善活動 ■新商品立ち上げ支援 【 1日のスケジュール例 】 ▼08:00 出社・製造ライン確認(当日の生産状況チェック・準備) ▼08:15 朝礼・生産状況共有 ▼08:30 製造ライン巡回・進捗管理 ▼10:30 品質・安全確認(製品チェックなど) ▼12:00 昼休憩 ▼13:00 午後の生産進捗確認 ▼15:30 改善活動 ▼16:30 事務処理・翌日の準備・引き継ぎ確認 ▼17:00 退社 【 研修内容 】 入社後は約1~2カ月間、各製造工程を順番に経験します。 各セクションで実際に製造作業を行いながら、製品ができる流れ・各工程の役割・製造設備などについて一通り学びます。 品質・安全に関する内容は座学研修も実施。一通りの工程を理解したうえで、生産技術職としてひとり立ちしていきます。 未経験の方でも、製造知識や品質管理を基礎から学べるため、異業界出身者でも活躍できる環境です。 【 キャリアパス 】 入社後は、製造管理→係長→課長→工場長といったキャリアアップも可能。 将来の中核を担う存在になっていただくことを期待しています。 \POINT/ ◆兵庫で長く安定して働ける! 当社本部や他工場は関東・中部エリアに集中していますが、今回は兵庫工場に根付いて長く活躍していただくための西日本採用! 地域に腰を据えてキャリアを築けます。
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- 【U・Iターン歓迎/マイカー通勤OK/東加古川駅から送迎バスあり(日勤のみ)】 グループ関連会社へ在籍出向となります 企業名:株式会社デリカトップ 勤務地:兵庫県加古川市平岡町高畑520-26 事業内容:チルド飲料・デザートの製造 職種:生産技術(製造管理全般) ※受動喫煙対策あり
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- 月給23万円~45万円+賞与年2回+各種手当 ※年齢やスキルを考慮し決定します
設立 1997年
従業員数 190名
平均年齢 -
求人情報 全7件
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【高崎】人材コーディネーター営業 ★未経験歓迎★個人ノルマ無★年間休日126日★大手グループ会社★
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- ◆◇販売・接客経験を活かして、“人と向き合う営業”へ◇◆ 大手アイデムグループの安定基盤/年間休日126日/残業月10時間以下/転勤なし/個人ノルマなし/定着率90.14% ★「数字だけではなく、人と向き合う仕事がしたい」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します。業界・職種未経験の方も歓迎! 企業の採用課題と求職者に寄り添い、双方にとって最適な出会いを創る仕事です。 ★個人ノルマではなく、チームで成果を追いかける風土のため、周囲と協力しながら成長できる環境! ★創業50年以上のアイデムグループの安定基盤のもと、年間休日126日・残業月10時間以下と働きやすい環境! ■募集背景: 取引企業数の増加に伴い、今後の事業拡大とサービス品質向上を目的とした増員募集です。 ■職務詳細: 企業と求職者をつなぐ人材派遣営業として、双方と関係を構築していくお仕事です。法人・個人一気通貫で対応いただきますので、営業職としてスキルアップしやすい環境です。 ・企業へ人材サービスの提案営業 ・既存・新規への採用状況のヒアリングや定期訪問 ・求人原稿の作成や登録者との面談 ・企業と求職者のマッチング業務 ・就業中スタッフのフォロー対応 ■サポート体制: 入社後は業界知識から学べる研修を実施します。求人原稿のフォーマットや先輩社員の事例、社内資料が充実しており、未経験から安心してスタートできます。独り立ち後も同行やフォロー体制があります。 ■ゆくゆくお任せする業務: チームリーダーとしての後輩育成や、営業スペシャリストとしてのキャリア形成など、多様な成長機会があります。 ■組織体制: 個人ノルマではなく支店全体で目標達成を目指す組織です。異業種から入社した先輩も多く、相談しやすい風通しの良い環境です。定着率90.14%と高く、安心して長く働けます。 ■企業の特徴/魅力: 大手グループの安定基盤と働きやすい環境が魅力。月平均8万円超のインセンティブ実績もあり、成果はしっかり評価されます。中途入社者の多くが「人とのつながりを大切にしたい」という想いに共感して入社しており、企業・スタッフ双方に寄り添いながら、人に向き合う営業を実現できる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 高崎支店 住所:群馬県高崎市問屋町3-10-3 問屋町センター第2ビル4F 勤務地最寄駅:JR上越線/高崎問屋町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,860円~243,950円 <月給> 190,860円~243,950円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【つくば】人材コーディネーター営業 ★未経験歓迎★個人ノルマ無★年間休日126日★大手グループ会社★
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- ◆◇販売・接客経験を活かして、“人と向き合う営業”へ◇◆ 大手アイデムグループの安定基盤/年間休日126日/残業月10時間以下/転勤なし/個人ノルマなし/定着率90.14% ★「数字だけではなく、人と向き合う仕事がしたい」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します。業界・職種未経験の方も歓迎! 企業の採用課題と求職者に寄り添い、双方にとって最適な出会いを創る仕事です。 ★個人ノルマではなく、チームで成果を追いかける風土のため、周囲と協力しながら成長できる環境! ★創業50年以上のアイデムグループの安定基盤のもと、年間休日126日・残業月10時間以下と働きやすい環境! ■募集背景: 取引企業数の増加に伴い、今後の事業拡大とサービス品質向上を目的とした増員募集です。 ■職務詳細: 企業と求職者をつなぐ人材派遣営業として、双方と関係を構築していくお仕事です。法人・個人一気通貫で対応いただきますので、営業職としてスキルアップしやすい環境です。 ・企業へ人材サービスの提案営業 ・既存・新規への採用状況のヒアリングや定期訪問 ・求人原稿の作成や登録者との面談 ・企業と求職者のマッチング業務 ・就業中スタッフのフォロー対応 ■サポート体制: 入社後は業界知識から学べる研修を実施します。求人原稿のフォーマットや先輩社員の事例、社内資料が充実しており、未経験から安心してスタートできます。独り立ち後も同行やフォロー体制があります。 ■ゆくゆくお任せする業務: チームリーダーとしての後輩育成や、営業スペシャリストとしてのキャリア形成など、多様な成長機会があります。 ■組織体制: 個人ノルマではなく支店全体で目標達成を目指す組織です。異業種から入社した先輩も多く、相談しやすい風通しの良い環境です。定着率90.14%と高く、安心して長く働けます。 ■企業の特徴/魅力: 大手グループの安定基盤と働きやすい環境が魅力。月平均8万円超のインセンティブ実績もあり、成果はしっかり評価されます。中途入社者の多くが「人とのつながりを大切にしたい」という想いに共感して入社しており、企業・スタッフ双方に寄り添いながら、人に向き合う営業を実現できる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> つくば支店 住所:茨城県つくば市東新井2-1 KMS.S23F 勤務地最寄駅:つくばエクスプレス線/つくば駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,860円~243,950円 <月給> 190,860円~243,950円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2000年
従業員数 450名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全13件
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基礎化粧品の製造(未経験歓迎)賞与6.1カ月/UIターン歓迎
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- 世界中で愛されるスキンケアブランド「SK-II」の製造を担当いただきます。 お任せするのは単なるライン作業ではなく、機械の保守保全や改善活動を通じて、世界品質を支える仕事です。 <具体的な業務内容> ■メイキング SK-IIの中身の製造業務 ■パッキング SK-IIなどの包装・梱包業務 日々の業務では機械の保守保全を通じ、より高効率で高品質な製品づくりを目指して業務に取り組みます。 例えば… ■機械の予期せぬ停止を根絶するために、エンジニアリングや包材開発部門と連携し根本原因を追究 ■複数製品を同一ラインで製造するために、型替え時間の短縮方法を検討し自動化 など このような改善を積み重ねることで、世界中のお客さまにSK-IIを安定して届けています。 <ご入社後の流れ> ■スタートアップ研修(1週間) まずは企業理念や就業規則、製品、安全規定など基本的な知識を中心に学んでいただきます。 ■現場研修 先輩とともに生産ラインに入り、機械の知識や操作方法などを学んでいただきます。 わからないことがあれば、先輩がしっかりとサポートしますので安心して挑戦いただけます。 \明確なキャリアパスで高みを目指せる/ 明確な評価・教育体制が整う当社だからこそ、入社数年でチームリーダーやプロジェクトリーダーを任せるケースも多数! また、技術のプロとして専門性を高めるコースもご用意!電気的設備のコミッショニング、PLC/HMIのコントロールシステムのコミッショニング、量産開始後の生産サポート、メンテナンス、トラブルシューティング、改善活動への挑戦が可能です。 「マネジメントを目指したい」「現場技術を高めたい」のどちらの希望も叶います。 ※キャリアアップ例※ ■ケース1:機械担当→エリアオーナー→ラインリーダー ■ケース2:機械担当→エンジニアリング部門に配置転換→新製品導入リーダー など
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- 【車・バイク通勤可/転勤なし/UIターン歓迎】 ★UIターン支援(初期費用サポート)制度:家族帯同:最大80万円支給/単身:最大60万円支給 (敷金・礼金などの初期費用も対象、住居下見時の交通費も補助) ★転居支援(転居一時金):内定後、通勤圏内(当社規定による)へ転居する場合、転居一時金として基本給1カ月分(上限45万円)を支給 ★その他住宅手当制度あり:家族世帯:月3万2000円支給/単身世帯:月1万7000円支給 滋賀県野洲市上屋88番地 ※JR野洲駅より送迎バスあり(平日朝・夕)
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- ■月給21万2150円以上(大卒・高専・短大・専門卒以上) ■月給20万7170円以上(高卒) ※月給プラス賞与年6.1カ月支給 ※上記は入社時の最低給与額ですので、経験・スキルを考慮のうえ、決定します ※学歴問わず最下限は【月給20万7170円以上】となります
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設立 1997年
従業員数 550名
平均年齢 -
求人情報 全34件
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ビルメンテナンス/未経験入社8割/手厚い研修からスタート
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- オフィスビル・ホテル・データセンター・商業施設など、さまざまな施設の設備管理をお任せします。電気、水道、空調など…対応する設備はさまざまですが、難しい修理が必要な場合は業者にお任せできるのでご安心ください。 ≪主な業務内容≫ ■メンテナンス業務 └電気・空調・消防設備などを、チェックリストに沿って確認 └簡単な部品交換・修理など ■管理室でのモニターチェック ■必要に応じて専門業者へ修理を依頼 ■PCでの書類作成(不具合報告書など) ◎POINT!! ・2~10名のチームで行います ・チェックシートをもとに点検 ・難しい修理は専門業者へ依頼 ★8割の先輩が未経験スタート  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まずはOJT研修で業務や基礎知識についてお教えいたします。8割の先輩が未経験からはじめているので、初心者の気持ちがわかる方ばかりです。安心してチャレンジできる環境が整っています。 ★資格手当61種類あり!取得支援も充実  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 試験に合格の際は受験費用全額を当社が負担。国家資格をはじめとした61種類の資格に手当を支給し、収入・スキル・キャリアUPに寄り添います。手当だけで年間72万円を獲得している社員も在籍中。 ★働きやすい環境も大きな魅力  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・完全週休2日 ・年休最大132日 ・残業月平均5時間程度 ・有休取得率75%以上 ・産育休の取得実績あり ※配属先により異なります
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- ◇転勤なし!希望エリアで活躍◇借上社宅制度あり/家賃半額負担 <募集勤務地> ■北海道:北海道 ■東北 :岩手県、山形県、宮城県、秋田県、青森県、福島県 ■関東 :東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県 ■東海 :静岡県、愛知県、三重県、岐阜県 ■関西 :大阪府、兵庫県、京都府、奈良県、和歌山県、滋賀県 ■中四国:岡山県、広島県、山口県、香川県、高知県、愛媛県、徳島県 ■九州 :福岡県、佐賀県、大分県、長崎県、熊本県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県 ※ご希望がない場合、原則として現在のお住まいから通勤圏内の施設に配属 ※引越し代は全額負担(規定あり) ※月2~3万円の家賃補助支給(上限あり) ◎面接は本社・各支店で実施のほか、全国へ出張面接します! Web面接も可能。平日18時以降や土日に実施するなど、あなたのご都合を最大限に考慮します ◎U・Iターン歓迎!転居費用支給中! ※受動喫煙対策:あり ▼配属先例はこちら
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- ◇月給25万~34万円+賞与年2回(首都圏エリア) ◇月給23万~32万円+賞与年2回(関西エリア) ◇月給21万~32万円+賞与年2回(他エリア) ※経験・年齢・前職給与を考慮 ※一律支給の手当を含む \業界最多級の資格手当!/ 第二種電気工事士は資格手当が月5000円つくなど、資格を取得するたびにスキルを正当に評価し給与に反映。 自分の頑張りが目に見える形で収入アップにつながっています。
設立 2000年
従業員数 1,922名
平均年齢 -
求人情報 全5件
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【大分/豊後高田市】製造現場の管理・改善業務/リーダー候補 年間休日121日
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- ■職務内容: 製造経験を活かし、現場作業者からワンランク上のキャリアを目指したい方へ。自動車部品製造の現場にて、将来のリーダー候補として管理・改善業務を担当いただきます。まずは工程や作業内容を理解するところからスタートし、先輩社員のフォローのもと生産管理や品質向上活動に携わります。現場全体を見渡しながらスタッフを支え、より良い職場づくりを推進するポジションです。将来的には班長や製造管理者などへのキャリアアップも可能です。 ■職務内容:【入社後に担当する業務】 ・製造工程や作業手順の確認 ・生産状況や品質のチェック ・現場スタッフへの声掛け、作業フォロー ・5S、安全、品質に関する改善活動 ・生産数、不良率、稼働率などの確認 ・班長や管理者のサポート ■同社の魅力 東証上場グループの安定基盤 年間休日121日でプライベートも充実 引越費用補助、単身寮、住宅補助などUIターン支援あり 製造経験を活かして管理職へのキャリアアップを目指せる環境 ■仕事の魅力 自身の改善提案が品質向上や生産効率向上に直結 人をまとめ、育成するマネジメントスキルを習得 現場管理者として市場価値を高められる 製造実務だけでなく管理・改善領域まで経験できる ■扱うサービス 自動車部品(詳細は配属先により異なりますが、国内外大手自動車メーカーへの供給製品) ■組織構成 複数の班・工程で構成される現場をマネジメントし、班長・作業員と連携。現場リーダーとして関係部署や顧客とも調整を行います。 ■就業環境 フレックスタイム制・週休2日制・年間休日121日。単身寮や家賃補助・U/Iターン支援など福利厚生も充実。 ■想定されるキャリアパス 現場統括、工場全体の運営責任者、さらには本社管理部門へのキャリアアップも可能です。 ■企業の特徴/魅力 製造現場改革や人材育成に注力し、現場から経営まで幅広く活躍できる環境が整っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 高田市内就業先 住所:大分県豊後高田市かなえ台6-2 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 月給制、昇給年1回、賞与年2回(前年度実績3.5か月分) <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~300,000円 <月給> 240,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与は年2回、前年度実績3.5か月分。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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最先端技術のものづくりエンジニア/未経験歓迎/20代活躍
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- \2025年3月、東証TOKYO PRO Marketへ上場!更なる成長フェーズへ/ 自動車・半導体分野は、日常生活を支える重要な技術。 興味のある分野やキャリアプラン、現状のスキルなどを考慮し あなたに合ったプロジェクト先に配属となります。 【 自動車分野での主な業務 】 ◆工場設備やマシンの見直し・点検 ◆製造ラインをより良くするお手伝い ◆機械の設定や動きを整えるサポート ◆車の見た目を作るパーツの図面補助 ◆自動運転実現に向けた衝突安全実験 など ⇒車づくりの裏を支える、やりがいのあるポジション。 ※難易度は今のレベルに合わせて調整します 【 半導体分野での主な業務 】 ◆装置の定期点検・清掃 ◆新しいマシンの設置や準備のサポート ◆物を運ぶルートの簡単な調整補助 ◆電気や機械が動く仕組みの作成補助 など ⇒最初はカンタンな点検からスタート。 モノが形になるまでの流れをすべて見届けられる仕事です。 ※「最先端の技術に触れられる」と人気の領域です♪ ▼ 未経験でも安心して挑戦できる理由 ▼  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まずはカンタンな点検・チェックからスタート できることを少しずつ積み重ねていってください。 また入社後も成長をサポートする豊富な教育制度もご用意! ・新入社員向けの導入研修 ・キャリアアップ研修 ・e-learning教育 ・キャリアサポート支援など ▼ 配属は「一方的に決めない」スタイル ▼  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ①希望・適性をヒアリング ▼ ②クライアントとの打ち合わせを実施 ▼ ③あなたが納得したうえで配属が決まる だからこそ、入社3年の社員定着率は95%! 「無理のないスタート」「挑戦しやすい環境」が整っています。 \入社後の流れ/ ★STEP1:配属 できることからスタート。いきなり専門性MAXの仕事は任せません。 ★STEP2:OJT研修 先輩がマンツーマンでサポート。 LINE WORKSで常に相談できるので心細さゼロ。
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- 【U・Iターン歓迎/社員寮・引越費用全額負担】 ★配属先は希望を考慮します★ 【東北~九州までのクライアント先への常駐となります。 <東北>岩手県・宮城県・山形県 <関東>栃木県・埼玉県・東京都・神奈川県 <中部>愛知県・新潟県・富山県・山梨県・岐阜県・三重県 <近畿>大阪府・兵庫県・京都府 <中国>広島県 <九州>福岡県・長崎県・熊本県・大分県・鹿児島県 ※上記以外の勤務地もございます ※ご希望を考慮の上、勤務地を決定 ※勤務地により車通勤OK/駐車場完備 ※引越費用&寮費も会社負担 ※希望の勤務地で新生活をスタートしたい方も大歓迎! ※受動喫煙対策あり
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- 【現職給与/希望年収を考慮】 月給20万2000円~57万円+賞与年2回 <未経験者>月給20万2000円~25万円 <経験者>月給25万円~57万円 <第二新卒> 月給22万円~30万円 ※経験・年齢・能力・前職給与等を考慮し決定 ※残業代は1分単位で支給 ※第二新卒は工学部卒業3年以内の方を対象
設立 1999年
従業員数 54,931名
平均年齢 29.0歳
求人情報 全2件
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プロジェクト管理事務/完週休2日(土日祝)/月収30万円以上
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- 最初は先輩と一緒にスタートするから安心です! ■建物の写真撮影・管理 ■書類の整理・作成・ファイリング ■スケジュール管理 ■スタッフの総務・労務管理 ■協力会社との打ち合わせ など 【入社後は…】 ■未経験でも安心の研修を実施 建設業界の説明や写真の撮り方、専門ソフトの使い方、ビジネスマナーまでしっかりと学ぶことができます! パソコンが不慣れな方には、PCスキル研修を行いますのでご安心ください。 【配属後は…】 ■心強いフォロー体制あり 3ヵ月に1回のフォローアップ研修や、相談窓口も多数ご用意! 不安を抱え込まなくていいよう、気軽に相談できる環境が整っています◎ 【あの名所もわたしたちのシゴト!】 「渋谷スクランブルスクエア」「虎ノ門ヒルズ」「あべのハルカス」「新国立競技場」など、誰もが知っている名所となるようなプロジェクトに関わることもあります! 【多彩なキャリアパス】 ●国家資格取得で給与・年収UP ●施工管理へステップアップ ●経験を活かして施工図・設計職へジョブチェンジ ●配属先企業への転籍 ●サポートスタッフへのキャリアチェンジ
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- <全国の建設プロジェクト先> ※転居を伴う転勤なし ※配属先は希望を最大限考慮 ※I・Uターン支援・寮あり ※案件によりマイカー通勤OK /直行直帰OK ▼北海道・東北エリア 北海道、青森県、秋田県、宮城県、岩手県、山形県、福島県 ▼関東・北関東エリア 東京都、神奈川県、埼玉県、茨城県、千葉県、群馬県、栃木県 ▼東海・北陸エリア 新潟県、長野県、山梨県、静岡県、愛知県、岐阜県、富山県、福井県、石川県 ▼関西エリア 大阪府、京都府、兵庫県、滋賀県、三重県、奈良県、和歌山県 中四国エリア 鳥取県、島根県、山口県、広島県、岡山県、高知県、愛媛県、香川県、徳島県 ▼九州エリア 福岡県、大分県、佐賀県、熊本県、長崎県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県
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- 【関東エリア】月給300,840円以上+各種手当 【関西・中部エリア】月給280,430円以上+各種手当 【九州エリア】月給242,830円以上+各種手当 【北海道・東北エリア】月給250,340円以上+各種手当 ※年齢・経験・能力などを考慮の上、優遇します。 ※固定残業代(10時間分)を含む。超過分は全額支給 関東/20,840円以上 関西・中部/19,430円以上 九州/16,830円以上 北海道・東北/17,340円以上 ※試用期間3ヶ月、給与待遇に変動なし。 <98%以上の社員が年収アップ!> ★年収UP成功例  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■Fさん(前職:製造業/25歳/入社3年目) 年収276万円→500万円へ 前職:月収23万円 現在:月収41万円 ■Hさん(前職:小売業/24歳/入社1年目) 年収260万円→360万円 前職:月収20万円 現在:月収30万円
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設立 2001年
従業員数 109名
平均年齢 -
求人情報 全11件
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ロボット設備エンジニア/経験不問/完休2日&研修と手当が充実
- 締切間近
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- 【仕事内容】 いきなり難しい設計やプログラミングをお任せすることはありません! まずは先輩のアシスタント業務からスタートし、 モノづくりの基礎を少しづつ学んでいきましょう! ◆入社後のステップ(まずここから!) OJTを通して、PCを使った簡単なデータ入力やシミュレーション、 先輩のサポート業務からスタート。 工具の名前や専用ソフトの使い方など、 ものづくりの基礎の基礎から丁寧に学んでいきましょう! 一通りの業務に慣れてきたら、あなたの適性や希望に合わせて以下の チームで専門スキルを磨いていきます! ◆具体的な配属先チーム 【1】機械設計(未経験歓迎!) ロボット本体や自動化設備の「カタチ」を作る仕事。 まずはCAD(図面を描くソフト)を使った簡単な図面修正や、 モデリングの練習から一歩ずつ学んでいきましょう! 【2】ロボット・ティーチング(未経験歓迎!) ロボットに「どう動くか」を教え込む仕事。 まずはPC上のシミュレーションソフトを使い、 画面上でロボットを動かす練習から楽しく学んでいきましょう! 【3】電気制御設計(※経験者のみ!) 設備を動かすためのシーケンス制御などを組む仕事。 即戦力として、仕様検討からハード・ラダー制御設計、 試運転調整まで、これまでの経験を活かしてさらにスキルを 磨いていきましょう! 【4】組立・調整(未経験歓迎!) 設計図をもとに、実際の設備を組み立てていく仕事です。 最初は先輩と一緒に部品を組み立てたり、動きのテスト(試運転時の不具合改修など)の 補助を行ったりします。
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- ★勤務地は希望を考慮のうえ、決定します ★車・バイク通勤OK(敷地内無料駐車場あり) ★当面の間、転勤なし(本人の希望・適性を考慮のうえ相談し決定します) 配属先に応じて、以下いずれかの拠点にて勤務となります。 【本社】 福岡県北九州市八幡西区夕原町10-13 ・JR鹿児島本線「陣原駅」より徒歩10分 【関東工場】 栃木県宇都宮市中里町676-9 ・バス停「中里原十文字」から徒歩約7分 ※受動喫煙対策:本社(社内に喫煙可能室あり)、関東工場(屋内全面禁煙/屋外喫煙所あり)
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- 【未経験者】月給20万円~24万円+残業代全額支給+賞与(年2回:3.5カ月分)+各種手当 【経験者】月給24万円~30万円+残業代全額支給+賞与(年2回:3.5カ月分)+各種手当 ※経験・能力を考慮のうえ、優遇します。 ※残業代は別途、手当として全額支給。
ハートリビングサポート株式会社
設立 2002年
従業員数 150名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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課題に寄り添う提案営業/未経験歓迎/年休125日(土日祝)
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- 担当エリアのお付き合いのある管理会社様やオーナー様に訪問。 住宅設備まわりのご相談を受けて、解決までを段取りします。 <具体的には> ■定期訪問・状況確認 (お困りごと/入替のご相談など) ■現地チェック・見積作成 ■最適なプランのご提案 ■社内チーム・協力会社への依頼 ■発注・日程の調整 ■導入後のフォロー など ◎訪問などの移動には社用車を使用します === <入社後の流れ> ◆段階的な研修で成長 入社1ヶ月は先輩営業社員や上長による座学研修を実施。 商品や業界の知識、営業の基本的な方法をイチから身につけられます。 入社2ヶ月目からは先輩との同行営業がスタート。 訪問を通じて営業の流れやコミュニケーションの取り方を学びます。 その後、徐々に担当顧客を引き継ぎます。 <ある1日の流れ> ■09:00│出社・予定確認 ■10:00│1件目の訪問(ヒアリング) ■11:00│移動/現地確認・写真撮影など ■12:00│昼休憩 ■13:00│2件目の訪問(提案内容のすり合わせ) ■15:00│帰社/見積作成 ■17:30│翌日の準備後に退社 ※独り立ち後は訪問スケジュールも自分で調整できます ※緊急対応が入った際は優先順位をつけて対応します ◎残業は月6時間程度と少なめです! === [★POINT 01★] ■チームでの分業制を徹底! 事務手続きは営業アシスタント、 納品・修理などの実作業は施工部門など、 各拠点で業務ごとの分業を徹底。 営業社員は、お客様へのヒアリングや提案に集中できる環境です。 チームで連携して進めるので、未経験から一つずつ経験を積み成長できます。 [★POINT 02★] ■「やりがい」と「キャリア」を両立 営業としての「やりがい」は、売上に貢献できるという数字の部分。 当社では、こうしたやりがいを基に希望や適性に応じたキャリア形成をサポート。 希望者には早期からマネジメントにも挑戦いただきたいと考えています。 一方で、「現場をよりリアルに感じたい」という方には、 施工管理部門などへのキャリアチェンジの道もご用意しています。
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- <希望エリアに配属/原則転勤なし!> 全国の拠点での募集となります。 <★下記の拠点で積極採用中!★> ■京都営業所:京都府京都市伏見区竹田段川原町239 エミネンス善 1F 2号室 ※研修中(3~6ヶ月程度)は「大阪営業所」勤務です ■大阪営業所:大阪府東大阪市長田西2-5-1 ■名古屋営業所:愛知県名古屋市中村区中村町7-38 <その他の勤務地> ■東京本社:東京都大田区南蒲田2-16-2 テクノポート大樹生命ビル1F ■福岡営業所:福岡県福岡市東区原田4-17-9 == 配属拠点や担当エリアも柔軟に調整可能! 例えば、下記のような働き方も可能です。 ◆東京本社勤務で埼玉エリアや千葉エリアを担当 ◆大阪営業所勤務で京都・滋賀担当として稼働 ※状況に応じて直行直帰もOK!(要事前申請) 勤務地については面談時などにお気軽にご相談ください♪
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- ◆月給25万円~35万円+各種手当+賞与(年2回) ※経験・スキルに応じて優遇いたします。 ※固定残業代(5万~7万円/30時間分)を含む。超過分は別途全額支給。
設立 -
従業員数 17名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【平塚/転勤なし】仕入れ営業◇年間休日120日/自社物件の企画開発◆残業月5時間程度◆LSYグループ
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- ~完全週休2日制/残業月5時間程度/“仲介で終わらない”コンサルティング営業~ ◎物件紹介ではなく「暮らしの提案」を行う不動産営業 ◎湘南エリア密着で、地域に深く入り込んだ営業スタイル ◎対面・ヒアリング重視のため“営業力”を磨ける環境 ■業務内容: 湘南エリア(平塚・大磯・二宮)を中心に、不動産売買仲介を軸としたコンサルティング営業をお任せします。 単なる物件提案ではなく、「どんな暮らしを実現したいか」という顧客ニーズに深く入り込み、住まい・リフォームまで含めたトータル提案を行います。 ▼具体業務 ・お客様へのヒアリング(ライフスタイル/将来設計) ・物件提案(売買仲介) ・資金計画・売却支援の提案 ・リフォーム・住環境の企画提案 ・契約~引き渡しまでの一連の対応 ※賃貸・管理・売却支援など幅広い商材を扱います ※「仲介+付加価値提案」で単価・顧客満足度を高める営業スタイル ■本ポジションの特徴(経験者向け) ・“売る営業”ではなく“課題解決型営業”へステップアップ ・ヒアリング力/提案力を活かし、高単価提案が可能 ・リフォーム・住環境まで踏み込めるため提案幅が広い ・地域密着のため顧客との長期関係構築が可能 ■エリア特性: ・湘南エリア特化(平塚・大磯・二宮) ・地域情報・未公開物件のネットワークが強み ・エリアを深く理解しながら営業できる環境 ■営業スタイル: ・対面コミュニケーション重視 (オンライン中心ではなく、実際の対話を大切にする文化) ・顧客理解を最優先にした提案型営業 ■働き方: ・残業:月5時間程度 (時間内完結を重視する組織文化) ・完全週休2日制 ・家庭都合での休みも柔軟に対応 ■インセンティブ: ・成果に応じて支給※売買+付加価値提案により収益機会が多い設計 ■組織の特徴: ・育休/産休/時短など柔軟に対応可能 ・「不動産っぽくない不動産会社」を目指した風土 ■当社について: 不動産売買仲介を中心に、賃貸・管理・売却支援・リフォーム提案まで一貫対応。単なる仲介ではなく、「住まい×ライフスタイル」の価値提供を行う企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県平塚市紅谷町12-22 勤務地最寄駅:平塚駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):252,000円~320,000円 固定残業手当/月:30,000円~38,000円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 282,000円~358,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■年2回(6月・12月) ■別途手当:宅建保有者(20,000円/月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【平塚/残業5h】財務・経理◆転勤無/中途入社8割/水日祝休み(土日も休暇取得可)/LSYグループ
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- ~完全週休2日制/残業月5時間程度/LSYグループの安定基盤~ ◎時間内に業務を完結させる意識が根付いており、残業はほとんどありません ◎ご家族のご都合やライフイベントに合わせた柔軟な働き方が可能 ■業務内容: ・経理・財務業務全般をお任せいたします。 ・日常的な会計チェックから、経営に近い財務領域まで幅広くご担当いただきます。 具体的には… ▼会計データの確認・チェック業務 ▼決算書の確認 ▼資金繰り管理・着地予測 ▼銀行対応(融資の取り付け業務) ▼経営戦略に関わる数値分析・提案 ・将来的には、現在専務が担っている財務領域の業務を引き継ぎ、部門を牽引いただくことを期待しております。 ■働き方: ・時間内に終わらせる意識が浸透しており、月の残業時間は5時間程度と少なめです。 ・お子様の行事などに合わせたお休みも柔軟に取得可能です。 ■魅力ポイント ・会計チェックにとどまらず経理としての専門性に加え、財務・経営視点を身につけることが可能です。将来的には財務責任者(部長)としてのキャリアを目指せる環境です。 ・社員のアイデアや挑戦を尊重する風土があり、事業領域に限らず、収支が見合う内容であれば新しい取り組みも実現可能です。20~30代の社員も多く、活気のある組織です。 ・事業拡大中の安定×成長企業 平塚市を中心に地域密着で事業を展開してきましたが、M&Aにより都内・北陸エリアへと事業を拡大。総合不動産グループとして安定した基盤を持ちながら、さらなる成長を続けています。 ◎女性活躍に理解のある職場 代表自身も女性であり、男女問わずライフイベントへの理解が深い環境です。産休・育休や時短勤務なども整っており、長期的に安心して働くことが可能です。 ■組織構成: ・グループ全体:64名 ・配属組織:20名(女性12名/男性8名) ・年齢層:22歳~58歳 ・中途社員比率:約8割(ホテルスタッフ、信用金庫、歯科助手など異業種出身者も活躍中) ■入社後の流れ: まずは経理実務を習得いただきながら、並行して専務に同行し、銀行との打ち合わせや会計事務所との連携業務を学んでいただきます。段階的に業務領域を広げ、将来的には財務領域を担っていただきます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県平塚市紅谷町12-22 勤務地最寄駅:平塚駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~355,000円 <月給> 250,000円~355,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与年2回(6月・12月) ■昇給年1回(5月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1995年
従業員数 330名
平均年齢 35.2歳
求人情報 全6件
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ITエンジニア/未経験歓迎/研修充実/賞与年2回/社員寮あり
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- 大手企業のサーバー運用・保守など、未経験でもチャレンジしやすい案件からスタート! 他にも、『運用・保守』『開発・保守』『インフラ設計・構築』『ヘルプデスク』など、適性や希望に応じて参加する案件を決定します。 ★=・=・=・=・=・=・=・=★ 最大2カ月の研修からスタート! ★=・=・=・=・=・=・=・=★ ▼PCの基本操作から学べる! 研修では、パソコンの起動、フォルダの作成といった基本から教えます。 実務に沿った実践形式の研修で、まっさらな状態のパソコンのセットアップや、ネットワークの接続などにチャレンジ。手順書を見ながら手を動かして学んでいきましょう! 研修と並行して、P検3級の合格を目指して勉強していただきます。取得は必須ではありませんが、案件先での提案の際などに有利になることも。ITの基礎を身につけるのに役立つ資格です。 ※研修期間は2カ月を予定していますが、個人の習熟度に合わせて柔軟に設定します。しっかり基礎が身につくまでサポートしますのでご安心くださいね! ▼先輩エンジニアがいる案件へ配属! 研修期間の後は、経験・スキルに応じた案件にアサイン。先輩がいる案件に配属されるので心配ありません。ほとんどの案件は当社のチームで行なっています。 営業の手厚いサポートもあるので、困った時は相談しながら自分のペースで成長できます。 ★=・=・=・=・=★ 多彩な経験を積める! 案件の一例をご紹介 ★=・=・=・=・=★ ■システム運用保守 金融系システム運用保守、官公庁センタ保守運用 ■サービスデスク 信用保証企業内サービスデスク ■インフラ構築 製造系インフラ構築 ■システム開発 自治体向けシステム開発、ビッグデータ解析 <取引先は…> 日立・東芝・NECグループや、官公庁、財団法人、学校法人など多数!
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- 【東京・神奈川・千葉のプロジェクト先】 ★在宅勤務・リモートワーク案件あり →フルリモート勤務や、出社とリモートのハイブリッド勤務など、リモート勤務可能な案件もあります! ★希望を考慮し決定!首都圏の広いエリアで対応 ・東京【新宿・品川・用賀など】 ・神奈川【横浜・川崎を中心にその他厚木・戸塚など】 ・千葉【松戸・印西など】 ・兵庫【神戸】 ★社員寮あり!遠方からのご転職も大歓迎 ★社長も女性なので女性も活躍しやすい職場です ★研修充実で未経験の方も安心してスタートできます <本社> 神奈川県小田原市栄町1-13-18 ODCビル JR・小田急線『小田原駅』より徒歩8分 ※受動喫煙対策:プロジェクト先による/本社は社内全面禁煙
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- 月給20万円~40万円 +賞与年2回+ 残業代全額支給 ※スキル・経験を考慮し決定します。 <経験者の給与例> 設計構築1年以上:月給25万円~40万円 運用保守3年以上:月給22万円~35万円
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設立 1995年
従業員数 13名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全1件
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既存顧客のアフターフォロー/完全週休2日制/月給25万円以上
- NEW
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- 当社の商品を使っていただいているお客さま先へ訪問し、会話の中でお困りごとやご相談なども聞きながら、お客さまの毎日の暮らしがより快適になるようお手伝いしていくのが、この仕事の役割です。 会話の中でもし「こんな商品ない?」といったご相談があったら、営業担当にバトンタッチ!そこから契約につながった際は、あなたにもインセンティブが入ります! ※点検をする中で、その場で直せるような簡単なメンテナンスもお任せします。先輩が丁寧にお教えするのでご安心ください! \未経験でも安心の育成環境/ 入社後はまず、座学で必要な知識を身に付けることからスタート。 基礎から段階的に成長できる環境です。 ▼座学研修(入社後1週間~2週間) 当社が販売している機械の種類や特徴、点検方法など基本知識を座学で学びます。 ▼同行研修(1カ月~2カ月) 基礎知識の習得後は営業担当に同行し、実際にどのような点検を行っているのか、お客さまとどんな会話をしているのかを実践で学びながら、ひとり立ちを目指します。 \この仕事の魅力はココ!/ ◎お客さまとの信頼を育てる  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 訪問を重ねるほどに会話が増え、困りごとや不安を相談していただける関係になれるのは、この仕事の一番の魅力。 日々の積み重ねが「ありがとう」「助かったよ」という言葉になって返ってくるため、人の役に立っている実感を得やすい仕事です。 ◎身近なエコ商材で長く活躍  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ エコキュートや省エネ設備など、暮らしに身近でこれからも需要が見込まれる商材に関わるため、知識を身につけながら長く活躍できます。 専門的な知識は入社後に学べるので、まずはお客さまの話をしっかり聞く姿勢や、誠実に対応する気持ちを大切にしながらステップアップしていきましょう!
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- 【転勤なし/直行直帰も可能】 <拠点所在地> ■本社/大阪府大阪市中央区上町1-11-10 ■高松営業所/香川県高松市松縄町 <訪問エリア> 三重県、福井県、島根県、鳥取県、香川県、徳島県、愛媛県、高知県 ◎訪問エリアによっては直行直帰も可能です! (規定あり/担当範囲は応相談) ※1カ月~2カ月に1回程度、本社への出社あり ※詳細は面接でお話できればと思います!
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- 月給25万円~32万円(固定残業代含む)+インセンティブ ※給与は経験・能力等を考慮し決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月25時間分(3万1250円~4万3750円)を支給。超過分は追加で支給いたします。 \インセンティブで収入UP!/ お客さまとの会話でキャッチアップした要望を営業にパスしたことで契約に繋がった場合は、フォロー担当にも【1件あたり5万円~20万円】のインセンティブを支給します。 お困りごとを丁寧に聞くことが、自身の収入アップにもつながる環境です!
設立 1957年
従業員数 162名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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キッズドライバー/未経験歓迎/入社1年は最大月給40万円保証
- NEW
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- ・小学生以下のお子様の、学校・塾・習い事への送迎(完全予約制) ・妊婦さんの定期検診や、陣痛時、出産後の退院時のサポート送迎 ・お子様を連れた家族旅行の付き添い・サポート業務 ※ご要望に応じて現地に付き添い、簡単な観光ガイドやご案内を行うことも。ご家族の思い出づくりに寄り添う、やさしさが活きるお仕事です ・その他、事前のご予約に応じたハイクラスな送迎 \TOPクラスの収入実績は、年収1,000万円!/ 経験が浅い方でも早くから活躍のチャンスがあり、圧倒的なブランド力と配車アプリ『GO』などの予約制で歩合給の金額が安定(流し営業なし)。多くの職員が、業界の中でも高水準の収入を実現しています! 【デビューまでの安心育成ステップ】 Step1.二種免許の取得(費用は会社が全額負担/規定あり) まずは公認の教習所にて、最短9日間で「二種免許」を取得。教習中も手当が支給されます! Step2.研修専用施設での運転・接客研修 業界最大級の自社研修施設にて、丁寧な運転のコツや接客マナー、お子様を安全に乗せるチャイルドシートの扱い方などをじっくり学びます。 Step3.先輩との同乗研修 実際の営業車を使い、先輩が助手席に同乗してアドバイス。売上に繋がる抜け道や、よくご予約をいただくエリアのノウハウを伝授します。 Step4.ドライバーデビュー! まずは一般ドライバー業務からスタート!街の地理や接客に慣れることから始められます◎ 自信が持てるまでフォロー体制は万全。独り立ち後も先輩やチーフが支えますので、徐々にステップアップしていきましょう!
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- 東京都三鷹市深大寺2-21-15 ★転勤なし ★マイカー・自転車・バイク通勤OK! ★U・Iターン歓迎 多摩地域や神奈川県東部、埼玉南部からも通いやすく、かつ「稼げる東京23区・武蔵野市・三鷹市」で営業ができる数少ない抜群の好立地です! 【アクセス】 JR中央線「武蔵境駅」南口より徒歩15分(※社員の大半は車やバイク通勤) ★「三鷹駅」「調布駅」「吉祥寺駅」からもバス利用でアクセス可能(「二中前」または「西野」下車すぐ)
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- 【配属後、1年間は高額な給与保証あり!焦らずじっくり学べます】 ・配属後3ヶ月間:月給40万円保証(規定あり) ・4ヶ月目~12ヶ月目:月給35万円保証(規定あり) ※時間外労働分(残業代)は別途全額支給いたします。 ※ほとんどのドライバーが入社3ヶ月目で【月収50万円】以上を稼いでいます。 【入社3年以内の平均年収は『約600万円!』】 当社は、独自の制度を含めた「稼ぎやすさ」が揃っています。 〈入社13ヶ月目以降〉 月給19万6,000円+歩合給+賞与(年2回) ├歩合給は最大で売上の54%を支給 └平均月収は40万円。80万円以上を稼ぐ先輩も◎
設立 2006年
従業員数 23名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【茨木】<未経験歓迎/ノルマなし>人生の節目に寄り添う着物接客◆残業ほぼなし・育休実績あり
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- ■魅力の要約: ◎未経験歓迎◎研修・マニュアル完備で安心スタート ◎ノルマなし/押し売りなしの寄り添い接客 ◎残業ほぼなしでプライベートとの両立可能 ◎成人式・結婚など人生の節目に関われる仕事 ◎2世代・3世代と続く長期的なお客様関係 ■募集背景: 事業拡大に伴う増員募集です。現在、宇治・茨木の2拠点で展開しており、来年には新店舗オープンを予定。お客様一人ひとりに寄り添った接客を大切にしているため、体制強化を目的に新しい仲間を募集しています。 ■職務内容: 着物や振袖の販売を中心に、お客様の人生の節目に寄り添う接客業務をお任せします。単なる販売ではなく「お客様のパートナー」として長く関係を築く仕事です。 ■業務詳細: ・来店されたお客様への接客・販売 ・お好みやご予算のヒアリング ・成人式や振袖に関するご案内(電話・手紙等) ・展示会のご案内・フォロー ・振袖展示会の運営(来場者からアンケート取得・着付け販売・レンタル受注) ・商品納品・アフターフォロー ・前撮り撮影会や成人式当日のサポート ■仕事の特徴・魅力 (1) ノルマなし・無理な提案なし お客様の気持ちを最優先に考え、「本当に合うもの」をご提案します。 無理な販売をしないため、接客に集中できます。 (2) 長期的なお付き合いができる 成人式→卒業式→結婚→出産と、人生の節目に関わることができ、 「10年ぶりですね」と再会することも珍しくありません。 (3) 未経験から専門スキルが身につく 着物知識・接客力・提案力など、一生役立つスキルが習得可能。 70代まで現役で活躍している社員も在籍しています。 (4) 働きやすさ◎ ・残業ほぼなし ・育休取得実績あり ・ライフステージに応じた働き方が可能 ■入社後の流れ: 先輩社員によるOJT研修とマニュアル・テキストを活用した基礎習得、月2回の研修で知識向上と着実に知識習得をしながら業務に慣れていただけます。 ■組織構成: 正社員8名(20代~70代)、パート1名(40代)と幅広い年代が活躍しており、未経験スタートの社員も多数在籍しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 花十色-はなといろ- 茨木店 住所:大阪府茨木市上郡2丁目12-8 アル・プラザ茨木2F 勤務地最寄駅:JR京都線/茨木駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~230,000円 その他固定手当/月:30,000円~40,000円 固定残業手当/月:30,000円~70,000円(固定残業時間18時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~340,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年2回 ■賞与:昨年度実績 1.0ヶ月分 ■モデル年収 店長クラス:年収500万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【宇治】<未経験歓迎/ノルマなし>人生の節目に寄り添う着物接客◆残業ほぼなし・育休実績あり
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- ■魅力の要約: ◎未経験歓迎◎研修・マニュアル完備で安心スタート ◎ノルマなし/押し売りなしの寄り添い接客 ◎残業ほぼなしでプライベートとの両立可能 ◎成人式・結婚など人生の節目に関われる仕事 ◎2世代・3世代と続く長期的なお客様関係 ■募集背景: 事業拡大に伴う増員募集です。現在、宇治・茨木の2拠点で展開しており、来年には新店舗オープンを予定。お客様一人ひとりに寄り添った接客を大切にしているため、体制強化を目的に新しい仲間を募集しています。 ■職務内容: 着物や振袖の販売を中心に、お客様の人生の節目に寄り添う接客業務をお任せします。単なる販売ではなく「お客様のパートナー」として長く関係を築く仕事です。 ■業務詳細: ・来店されたお客様への接客・販売 ・お好みやご予算のヒアリング ・成人式や振袖に関するご案内(電話・手紙等) ・展示会のご案内・フォロー ・振袖展示会運営(来場者からのアンケート取得・着付け販売・レンタル受注等) ・商品納品・アフターフォロー ・前撮り撮影会や成人式当日のサポート ■仕事の特徴・魅力 (1) ノルマなし・無理な提案なし お客様の気持ちを最優先に考え、「本当に合うもの」をご提案します。 無理な販売をしないため、接客に集中できます。 (2) 長期的なお付き合いができる 成人式→卒業式→結婚→出産と、人生の節目に関わることができ、 「10年ぶりですね」と再会することも珍しくありません。 (3) 未経験から専門スキルが身につく 着物知識・接客力・提案力など、一生役立つスキルが習得可能。 70代の現役で活躍している社員も在籍しています。 (4) 働きやすさ◎ ・残業ほぼなし ・育休取得実績あり ・ライフステージに応じた働き方が可能 ■入社後の流れ: 先輩社員によるOJT研修とマニュアル・テキストを活用した基礎習得、月2回の研修で知識向上と着実に知識習得をしながら業務に慣れていただけます。 ■組織構成: 正社員6名(20代~70代)、パート1名(40代)と幅広い年代が活躍しており、未経験スタートの社員も多数在籍しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 花十色-はなといろ- 宇治店 住所:京都府宇治市菟道平町28-1 アル・プラザ宇治東2F 勤務地最寄駅:京阪宇治線/三室戸駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~230,000円 その他固定手当/月:30,000円~40,000円 固定残業手当/月:30,000円~70,000円(固定残業時間18時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~340,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年2回 ■賞与:昨年度実績 1.0ヶ月分 ■モデル年収 店長クラス:年収500万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1987年
従業員数 28名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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施工管理アシスタント/月給50万円~/未経験可/年休125日
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- 建築・土木・空調・電気にて施工管理業務、未経験の方はサポート業務をお任せします。 あなたのこれまでの経験やスキルが存分に発揮できる、 最適な案件をご案内させていただきます! <具体的な業務内容> ■工事スケジュールの調整 ■必要な資材や人員の確保 ■現場の安全確認 ■工事の進捗状況の確認 ■協力会社や職人さんとのやり取りなど <代表的な案件例> ▼建築 オフィスビル、高層マンション、商業施設、ショッピングセンター、ホテル、工場、公共施設など ▼土木 道路や河川工事、橋梁、下水道工事、橋やダム、トンネル、鉄道工事など ▼空調衛生 高層ビル・マンション・工場など ▼電気設備 発電所、データセンター、商業施設、ショッピングセンター、物流倉庫、医療福祉施設など 未経験の方はサポート業務からスタート! 着実に経験を積み、ゆくゆくはステップアップできるように社内一体で支えます。
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- <リモートあり/転勤なし/北海道、東北、関東、北陸・甲信越、関西、東海、中国、四国、九州、沖縄の各プロジェクト先> ★希望勤務地・通勤時間を考慮いたします! ★直行直帰OK ★U・Iターン歓迎 ★転居を伴う転勤はありません ★プロジェクトにより一部リモートワークOK 北海道 東北/青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島 関東/東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、栃木、群馬 北陸・甲信越/新潟、長野、富山、石川、福井、山梨 関西/大阪、京都、滋賀、兵庫、奈良、和歌山 東海/愛知、静岡、三重、岐阜 中国・四国/鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、高知、愛媛 九州/福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄 事業所 【本店】 〒596-0802 大阪府岸和田市西大路町165-1 【大阪オフィス】 〒542-0081 大阪府大阪市中央区南船場1-16-13 堺筋ベストビル10階 【名古屋オフィス】 〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄3丁目2-3 名古屋日興證券ビル 5階 【東京オフィス】 〒105-0003 東京都港区西新橋2丁目15番17号 新橋レインボービル5階
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- ■月給50万円以上+資格手当 <想定年収700万円・前職給与保証> ※これまでの経験・スキル・年齢を考慮して、決定いたします ※上記月給には固定残業20時間分6万6000円が含まれます。相当超過分は別途支給 ※前職給与保証について:年齢、経験、能力、適性を考慮して、支給額を決定します。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ■未経験者は月給32万円~+各種手当 ※これまでの経験・スキル・年齢を考慮して、決定いたします ※上記月給には固定残業30時間分5万300円が含まれます。相当超過分は別途支給 ※試用期間6カ月の給与は月給31万円以上 ※試用期間中の月給には固定残業30時間分4万8400円が含まれます。相当超過分は別途支給 <残業は少なめです> 残業は月20時間以内に収まることがほとんどです。
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CADオペレーター/月給50万円~/未経験歓迎/年休125日
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- 建築・土木・設備など幅広いプロジェクトに携わりながら、施工図・設計図の作成や修正を担当します。テーマパークや空港、高層ビルといった大規模案件にも関われるため、自分の仕事が形として残るやりがいを実感できます。 ◆業務の詳細 (1)施工図を中心とした図面の作成・修正 ・案件に応じた各種図面を、関係者と打ち合わせながら作成・修正 ・使用ツール:AutoCAD、JW-CAD、Tfas、Rebro、Revit、Civil3D など (2)設計業務(設計補助) ・初期設計・詳細設計のサポート ・建築物・土木構造物に関する設計補助 ・スキルに応じた設計業務への関与 (3)書類作成・管理 ・報告書の作成 ・プロジェクト関連書類の管理・整理 ・各種データ入力・文書管理 (4)その他 現場業務に興味がある・キャリアを広げたい方は、プロジェクトの進行を写真で記録したり、スケジュール調整や安全チェックを行ったり。施工管理業務にも携わっていただけます。 <<入社後のポイント>> ◎経験者の方にはこれまでの経験スキルを存分に活かしていただく環境をご用意しております。 また、ワークライフバランスに加え収入面もしっかりと還元し、弊社と共に将来設計できるような 待遇にて歓迎いたします。 ◎未経験の方には、入社後のフォロー・育成体制面はご安心ください。1からしっかりとサポートいたします。3日間の座学研修で基礎知識を習得。その後は最大約1カ月のOJTを通じて、CADソフトの操作や業務の流れを学びます。できる業務から段階的に担当範囲を広げていけるため、未経験の方も安心です。
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- <リモートあり/転勤なし/北海道、東北、関東、北陸・甲信越、関西、東海、中国、四国、九州、沖縄の各プロジェクト先> ★希望勤務地・通勤時間を考慮いたします! ★直行直帰OK ★U・Iターン歓迎 ★転居を伴う転勤はありません ★プロジェクトにより一部リモートワークOK 北海道 東北/青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島 関東/東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、栃木、群馬 北陸・甲信越/新潟、長野、富山、石川、福井、山梨 関西/大阪、京都、滋賀、兵庫、奈良、和歌山 東海/愛知、静岡、三重、岐阜 中国・四国/鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、高知、愛媛 九州/福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄 事業所 【本店】 〒596-0802 大阪府岸和田市西大路町165-1 【大阪オフィス】 〒542-0081 大阪府大阪市中央区南船場1-16-13 堺筋ベストビル10階 【名古屋オフィス】 〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄3丁目2-3 名古屋日興證券ビル 5階 【東京オフィス】 〒105-0003 東京都港区西新橋2丁目15番17号 新橋レインボービル5階
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- ■月給50万円以上+資格手当 <想定年収700万円・前職給与保証> ※これまでの経験・スキル・年齢を考慮して、決定いたします ※上記月給には固定残業20時間分6万6000円が含まれます。相当超過分は別途支給 ※前職給与保証について:年齢、経験、能力、適性を考慮して、支給額を決定します。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ■未経験者は月給32万円~+各種手当 ※これまでの経験・スキル・年齢を考慮して、決定いたします ※上記月給には固定残業30時間分5万300円が含まれます。相当超過分は別途支給 ※試用期間6カ月の給与は月給31万円以上 ※試用期間中の月給には固定残業30時間分4万8400円が含まれます。相当超過分は別途支給 <残業は少なめです> 残業は月20時間以内に収まることがほとんどです。
株式会社エービーシーホーム
設立 2000年
従業員数 44名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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リフォーム営業/月給37万円以上/面接交通費支給/未経験歓迎
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- 当社は、TOTOリモデル倶楽部やLIXILリフォーム加盟店として盤石な基盤があります。 不動産業界でよくあるテレアポはなく、広告やネットからの問い合わせがあったお客様へのご提案が中心です。 ◆どんな営業? …… ■提案先:マンションにお住まいのお客様中心 ■商材:水回りのリフォーム(キッチン・トイレ・バスなど) お問い合わせをいただいたお客様宅へ訪問し、工事も含めたリフォームのご提案をお願いします。 お客様の家族構成や予算などをヒアリング。 ご要望に合ったご提案をします。 当社にはショールームもあるので、お客様もイメージが付きやすいのが特長です。 <POINT> 1)50代~70代の方へのご提案が多いため、わかりやすい言葉で話すなどの工夫も必要。お客様の立場に立った営業が成功の鍵です。 2)サポートの事務メンバーがあなたをアシスト。営業に集中できる環境があります。 ◆なんの知識もないけど…自分にできるのか心配 …… ▼入社~1週間程度 まずは座学研修からスタート! ビジネスマナーや接客の仕方を学びます。 合わせて、作業現場の見学なども行います。 ▼2~3週間 ロープレ中心の研修を実施。 提案方法を覚えていきます。 ▼約1年で独り立ち 先輩との同行を繰り返し、半年で基本的なことをマスター。 その後も、みんなでサポートしていくのでご安心を。 着実に成長できる環境です。 ◆未経験でも、稼げるの? …… ■工事額:数万円~数百万円 ■契約率:30%~40% ■1カ月の対応案件:20~30件 ※対応件数は、最初はできる範囲でお任せしています。 もともと興味のあるお客様へのご提案なので、契約までスムーズにいくことが多いです。 そのため、入社後平均1カ月で受注が決まることがほとんど。 入社1年目で【インセンティブ40万円】の実績も! 毎月80%以上の社員が目標を達成しています。
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- \川口・墨田区・ららぽーと&10月に、横浜市に新店舗オープン予定!/ ★面接時の交通費支給(横浜店は1万円!) ★マイカー通勤OK(駐車場完備)/転勤なし 勤務地は、希望や適性を考慮し決定します。 【川口店】 埼玉県川口市並木2-9-22 ・JR京浜東北線『西川口駅』徒歩6分 【墨田店】 東京都墨田区東向島1-35-12-1F ・東武スカイツリーライン『曳舟駅』徒歩4分 【ららぽーと立川立飛支店】 東京都立川市泉町935-1-3F-31603区画 ・多摩モノレール『立飛駅』徒歩5分 ★10月オープン予定! 【横浜店】 神奈川県横浜市都筑区茅ヶ崎中央3-25-4F ・横浜市営地下鉄(ブルーライン・グリーンライン)『センター南駅』徒歩1分 ※オープンまでは東京都、もしくは埼玉県の既存店にて勤務となります。 ※受動喫煙対策:各拠点にあり
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- 月給37万円~110万円+賞与年2回+各種手当+インセンティブ ※経験や能力などに応じて査定を行ないます。 ※上記月給には、固定残業代(46時間分/月9万1113円以上)を含み、超過分は別途支給します。 【インセンティブ支給月】 毎月1回+3カ月に1回(月2回が4回)=年16回あり! さらに! ★早期達成賞 ★トップ賞 ★新人賞(入社半年まで) などの報奨金も別にあります。 インセンティブだけで年間130万円稼ぐ先輩もいます。 でも、これは珍しいことではありません。 社員の80%以上が、毎月インセンティブを獲得しています。 平均入社1カ月で、初受注。中には未経験から入社して、1週間で受注した先輩も! 「一度、1000万円稼いでみたい」 それが夢じゃなく、現実にできる環境です。
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設立 1958年
従業員数 90名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全3件
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人材コーディネーター/毎月報酬あり/学歴不問/平均年齢32歳
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- 【当社の魅力】 ★母体は60年以上続く安定企業 ☆自由な環境で自分らしく働ける ★成果に応じた正当な報酬 ☆評価に学歴や年齢は関係なし 【具体的な仕事内容】 求職者に対してのキャリアアドバイザーと、 企業に対してのリクルーティングアドバイザーの どちらも担当出来る、両面型の 人材コーディネーターをお任せします。 ■キャリアドバイザー まずは一次面接担当者がヒアリングを行い、 合格した候補者があなたのもとへ。 「本当にやりたいことは何なのか」をさらにヒアリングし、 ベストマッチな企業を紹介していきます。 ■リクルーティングアドバイザー 企業の経営層や人事担当者へアプローチし、 採用課題のヒアリングから最適な人材の提案を行います。 ★アプローチ方法はあなた次第! 電話でのアプローチや交流会への参加など、 自身の得意な手法で新規開拓を進められます。 もちろん最初は先輩社員が手本を見せ、 トークのコツやアプローチ先リストの考え方から 一緒に伴走するので安心してください。 ★一気通貫だからこそ生まれるもの この仕事の最大の特徴は、 契約や内定が決まって終わりではないということ。 一度築いた深い人間関係がその後も続いていきます。 「あなただからまた新しい依頼をしたい」 「おかげさまで良い仕事に就けました」 などの言葉をいただけた瞬間は、何度経験しても胸が熱くなります。 大手の人材会社ではなかなか経験出来ない距離感で、 より手応えを感じながら仕事を進めていけます。 ★未経験からプロへ育てる体制 入社後はいきなり現場に出ることはありません。 まずは先輩社員との商談同行や、ロープレを通じて 人材業界の基礎や提案のコツを学んでいただきます。 当社には「ガチガチのマニュアル」はありませんが、 それは「あなた自身の個性や強みを活かしてほしいから」。 基本的な営業ノウハウはしっかり共有した上で、 あなたらしいスケジュールや営業スタイルを尊重します。
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- ★転勤なし ★U・Iターン支援あり 【本社】 東京都港区芝5丁目3番2号 +SHIFT MITA 4F <アクセス> 各線「三田駅」「田町駅」「芝公園駅」「赤羽橋駅」より徒歩8分 ※受動喫煙対策あり
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- ★インセンティブは粗利の3%~10%! 例:月間の目標を達成した場合、月給にプラスして数万~数十万円のインセンティブを毎月支給。 【未経験者】月給25万円~+インセンティブ+各種手当 【経験者】月給35万円~+インセンティブ+各種手当 ※これまでの経験やお持ちのスキル等を考慮して決定します。
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一般事務/将来は就業先での直接雇用も/専任担当が伴走支援
- 締切間近
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- 「一生モノのスキルをつけて、安定して働きたい」 そんなあなたの目標を、私たちが全力でバックアップします。 まずは簡単なデータ入力やサポート業務からスタート。 ゆくゆくは就業先での直接雇用を目指せるよう、 専任担当があなたのキャリアエージェントとして伴走します。 【具体的な業務例】 ◆データ入力・チェック作業 ◆資料作成や在庫管理、総務サポート ◆採用・広報アシスタント業務など ★直接雇用に向けた充実のサポート ★配属したら終わり、ではありません。 ★キャリアアップの道も豊富! ゆくゆくは、社会保険手続きや経理業務(無資格OK)、 人事業務など、より専門的なバックオフィス業務へ 挑戦することも可能です。 資格取得支援制度も活用しながら、 市場価値の高い人材へと成長できます。 ★手厚いフォロー体制 配属後も上司や専任担当との定期面談を実施。 「今はどんなスキルが足りないか」 「次にどんな業務に挑戦すべきか」 を一緒に考え、直接雇用に向けた道筋を立てていきます。 資格取得支援制度も活用しながら、 市場価値の高い人材へと成長できます。
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- 【リモートあり/転勤一切ナシ!/U・Iターン支援あり】 駅近くのオフィスビル各所または通勤時間を考慮して配属を決定します! 会社都合での勤務地選定は一切行いません。 ▼勤務地 新宿区、中央区、台東区、江戸川区、港区、豊島区、渋谷区、世田谷区、杉並区 など ▼本社 東京都港区芝5-3-2 +SHIFT MIMA 4F ※受動喫煙対策あり
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- ■月給25万円~30万円+残業代+インセンティブ(一部)+各種手当 ⇒事務やPCスキルの経験がある方 ■月給21万円~27万円+残業代+インセンティブ(一部)+各種手当 ⇒未経験の方 ※これまでの経験やお持ちのスキル等を考慮して決定します。 ※万が一、残業が発生した場合は1分単位で残業代を支給します。
設立 1999年
従業員数 5,759名
平均年齢 -
求人情報 全25件
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システムエンジニア/480時間の充実研修/未経験入社80%超
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- 「ITインフラって、なに?」 「クラウドって、聞いたことはあるけど…」 「文系の自分にも、できるのかな…?」 「パソコンも、Word・Excelくらいしか使えない…」 そんなあなたこそ、ぜひ当社へ。 当社は、IT未経験の方をゼロから育てる会社です。 特別な知識も、難しい資格も、入社時には一切必要ありません。 大切なのは「ITに興味がある」その気持ちだけです♪ +++ >>どんな仕事をするの? ひとことで言えば、社会の「あたりまえ」を支える仕事です。 スマホでネットを見たり、お店でカード決済をしたり。 当たり前のように使っているシステムの裏側には、 それを動かしているITインフラがあります。 当社のエンジニアは、そのインフラを作ったり、 動かし続けたりする仕事を担っています。 +++ >>しっかり学べる3カ月の研修あり! 最大3カ月の研修で、ITの基礎からじっくり学べます。 自社の学習プラットフォーム「まなびっと」と、 専属メンター「Mentor+」が、あなたの理解度に合わせて 学習スケジュールを設計してくれます。 □ ITの基礎(パソコン・ネットワークの仕組みなど) □ サーバーやクラウドの基本知識 □ 配属先で必要になる実践スキル 「動画を見て終わり」ではなく、わからないところは メンターに何度でも質問できる環境です。 +++ >>配属後も、ひとりにはしません◎ 研修を終えて現場に出てからも、 専属メンターをつけて学習することもできます。 いつでも相談できるエンジニアサポートセンターもあるので、 「現場で困ったとき」「将来のキャリアに悩んだとき」 いつでも気軽に相談できる体制が整っています。 +++ >>こんな仕事に携わります! □ ITサポート(社内のパソコン・システム対応) □ ITインフラの運用・保守 □ サーバー・ネットワークの管理 □ クラウドサービスの運用補助 □ システム開発のサポート業務 ★安心ポイント★ 最初は先輩と一緒に動くお仕事から。 いきなり一人で難しいことは任されないので、 少しずつステップアップできます。
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- 【リモートワーク案件あり/I・Uターン歓迎/転居を伴う転勤なし】 ※在住勤務(リモートワーク・テレワーク)やフルリモート案件もあります。(配属先による) 東京・愛知・大阪・福岡の4拠点で募集中。 ご希望の勤務地を選んでご応募いただけます。 ◎本社 東京都千代田区神田練塀町300 住友不動産秋葉原駅前ビル6F ┗ JR山手線・京浜東北線「秋葉原駅」より徒歩2分 ◎名古屋営業所 愛知県名古屋市中区錦2-3-4 名古屋錦フロントタワー5F ┗ 地下鉄桜通線・鶴舞線「丸の内駅」より徒歩1分 ◎大阪支店 大阪府大阪市北区堂島1-6-20 堂島アバンザ20F ┗ JR東西線「北新地駅」より徒歩3分 ◎福岡営業所 福岡県福岡市博多区古門戸町1番4号 MipLa古門戸9F ┗ 地下鉄空港線「中州川端駅」より徒歩5分
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- 月給23万円~26万円(一律手当4万円・みなし残業代含む)+交通費 ※入社時の給与は、経験・能力を考慮し決定。 ※みなし残業代は6時間分(10,312円~11,718円)。残業6時間を超える場合は超過分を追加で支給。 ※転勤が可能な方、引っ越し費用は全額会社負担 ※条件有 【研修期間中の給与について】 研修期間(最大3ヶ月)は月給20万6,464円以上 ※基本給18万円~21万円+調整金 ※基本給が最低賃金を下回っている場合は、調整金で最低賃金は保証。 ※残業代は別途支給、その他の待遇に変更なし。 ※研修期間終了後は、月給23万円~26万円(一律手当4万円・みなし残業代含む)+交通費
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ITエンジニア/480時間の充実研修/資格手当充実/在宅あり
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- 株式会社オープンアップITエンジニアは ITインフラを支える「クラウドエンジニア」を、 未経験から育てる会社です。 上場企業グループの安定基盤と、 年間1,000名規模の採用実績が、 私たちの育成力の証です。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 未経験から、クラウドエンジニアへ。 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ▼STEP1|入社後研修 ~あなた専用の学習プラン~ 当社独自の研修プログラム「OPE Learning Course」で、 ITの基礎からクラウドの実践まで体系的に学習します。 学習には自社開発のプラットフォーム「まなびっと」を使用。 動画コンテンツ+小テストで理解度を確認しながら進めます。 ┗ 元エンジニアの「Mentor+(メンタープラス)」が、あなた専用の学習スケジュールを設計 ┗ つまずいたら、いつでもMentor+に相談OK ┗ 動画教材+メンター指導で、自分のペースで着実に成長 ▼STEP2|配属後 ~多方面からのサポート体制~ 研修を終えたら、いよいよ現場へ。 ですが、ここからも一人にはしません。 ┗ 専門の「面談チーム」が定期面談で悩みをヒアリング ┗ 担当営業が、現場での困りごとに対応 ┗ 配属前・配属後・待機中、いつでも相談できる体制 ▼STEP3|継続学習 ~成長は、止まらない~ 「まなびっと」は配属後も自由に受講可能。 新しい技術が出てきても、学び続けられる環境です。 ★クラウド/インフラ/セキュリティなど、 目指す分野に合わせて、キャリアを広げていけます。 ┏━━━━━━━━━━━━┓ 配属先プロジェクトの一例 ┗━━━━━━━━━━━━┛ ┗ クラウド(AWS)の基盤構築・運用 ┗ サーバー/ネットワークの設計・構築 ┗ ITインフラの運用・保守 ┗ ヘルプデスク/ITサポート ┗ システム開発のサポート業務 ★大手企業のプロジェクトが中心。 「AWSの新規基盤構築チームに参画」など、 最先端の現場で経験を積む先輩も活躍中です。
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- 【リモートワーク案件あり/I・Uターン歓迎/転居を伴う転勤なし】 ※在住勤務(リモートワーク・テレワーク)やフルリモート案件もあります。(配属先による) 東京・愛知・大阪・福岡の4拠点で募集中。 ご希望の勤務地を選んでご応募いただけます。 ◎本社 東京都千代田区神田練塀町300 住友不動産秋葉原駅前ビル6F ┗ JR山手線・京浜東北線「秋葉原駅」より徒歩2分 ◎名古屋営業所 愛知県名古屋市中区錦2-3-4 名古屋錦フロントタワー5F ┗ 地下鉄桜通線・鶴舞線「丸の内駅」より徒歩1分 ◎大阪支店 大阪府大阪市北区堂島1-6-20 堂島アバンザ20F ┗ JR東西線「北新地駅」より徒歩3分 ◎福岡営業所 福岡県福岡市博多区古門戸町1番4号 MipLa古門戸9F ┗ 地下鉄空港線「中州川端駅」より徒歩5分 ★全拠点で転居費用の補助制度あり(規定による)
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- 【経験者】 月給41.8万円~50万円(基本給30万円~36万円+一律手当10万円~12万円+みなし残業1万8,750円~2万2,500円) ★年収例 500万円/月給41.8万円/28歳 600万円/月給50万円/30歳 700万円/月給58万円/33歳 【未経験者】 月給23万円~26万円(基本給18万円~21万円+一律手当4万円+みなし残業1万312円~1万1,718円) ※みなし残業代は6時間分 ※上記を超える場合は超過分を追加で支給 ★…――――――― 研修期間中の給与(未経験のみ) ――――――――…★ 研修期間(最大3ヶ月)は月給20万6,464円以上 ※基本給18万円~21万円+調整金 ※基本給が最低賃金を下回っている場合、調整金で最低賃金は保証 ※残業代は別途支給、その他の待遇に変更なし ※研修期間終了後、月給23万円~26万円(一律手当4万円・みなし残業代含む)+交通費 ★年収例 390万円/月給24万円/25歳 410万円/月給25万円/28歳 470万円/月給29万円/30歳
設立 1992年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全2件
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食品製造スタッフ/未経験歓迎/夜勤なし・日勤のみ/賞与年2回
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- ホテルや機内食などで使われる、野菜・フルーツの加工をお任せします。 【主な作業】 ■野菜・フルーツの洗浄 ■包丁や専用機械を使ったカット ■盛り付け ■商品の検品 ■包装・出荷準備 など 扱う食材は日によって変わりますが、基本の流れはシンプル。 「洗う」「切る」「盛り付ける」「確認する」といった作業を、少しずつ覚えていけます。 【◆未経験でも始めやすい仕事です】 食品工場が初めての方も大丈夫。 入社後は、衛生ルールや作業の進め方から丁寧に教えていきます。 最初からすべてを任せることはなく、始めやすい作業からスタートできます。 【◆コツコツ作業が、食の現場を支えます】 一つひとつの作業はシンプルですが、当社の商品はホテルや機内食など、さまざまな場所で使われています。 丁寧に洗う、きれいにカットする、傷みがないか確認する。 そんな日々の作業が、誰かの食事につながる仕事です。 【◆経験者は管理職候補も目指せます】 未経験の方は基本作業からスタート。 食品工場や製造業の経験がある方は、将来的にリーダー・管理職候補としての活躍も可能です。 【1日の流れ例】 8:00 出勤・作業準備 8:30 洗浄 10:00 カット・加工 12:00 休憩 13:00 盛り付け・包装 15:00 検品・出荷準備 16:30 片付け・翌日の準備 17:00 退勤 ※担当工程や作業量により変動します
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- 【転勤なし/マイカー通勤・バイク通勤OK】 茨城県行方市手賀1527-1 ※受動喫煙対策:敷地内禁煙(喫煙場所あり)
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- 月給18万7000円~+諸手当 ※経験・能力により給与を決定します ※詳細は面接時にお伝えします ★今夏より給与改定予定あり★ 給与が下がることはありません。より安心して働ける待遇へ見直し予定です。 ★経験者は管理職候補としての採用も可能★ 食品工場や製造業での経験、リーダー経験などをお持ちの方は、経験・能力を考慮します。
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食品配送ドライバー/普通免許から挑戦可/基本15時退社
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- 飛行機の機内食や有名ホテルの食事などで使用される、果物・野菜の配送をお任せします。 普通免許のみをお持ちの方は、入社後に資格取得支援制度を利用して、必要な免許取得を目指せます◎ ※車両は2t・3t冷蔵車です ※ドライブレコーダー、ETC完備 ※AT車・MT車どちらもあります 【◆配送先について】 配送先は、東京都内、千葉県成田空港近辺、羽田空港近辺が中心です。機内食のケータリング会社や有名ホテルなど、1日あたり3~8カ所ほどを回ります。 基本的には固定ルートのため、一度流れを覚えれば落ち着いて取り組めます。 【◆入社後の流れ】 まずは2週間程度の同乗研修からスタートします。 先輩ドライバーが横について、次のような内容を丁寧に教えます。 ・ルートの走り方 ・配送先での納品方法 ・積み下ろしのコツ ・担当者へのあいさつ、対応方法 ・車両点検や帰社後の流れ いきなり一人でお任せすることはありません。 ドライバー未経験の方も、段階的に慣れていける環境です。 【◆ドライバーに負担の少ないお仕事!】 運ぶ荷物は果物・野菜が中心。台車を使用できる場面もあり、積み下ろしのしやすさにも配慮しています。また、従来のMT車だけでなくAT車のトラックも導入。 7年~10年以上勤務しているドライバーもおり、長く続けやすい環境づくりを進めています◎ 【◆1日のスケジュール例】 4:00~5:00 1回目の積み込み 5:00~9:00 1回目の配送 9:00~10:30 2回目の積み込み 10:30~14:00 2回目の配送 14:00~15:00 帰社、車両の整備など 15:00 退社 ★1日の配送距離は平均200km~290km程度です ★中型運転免許取得時の補助制度もあります!
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- 【転勤なし/マイカー通勤・バイク通勤OK】 茨城県行方市手賀1527-1 ※受動喫煙対策:敷地内禁煙(喫煙場所あり)
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- 月給23万3000円~30万円以上(固定残業代含む) ◎準中型免許以上の資格をお持ちの方:月給26万4000円以上~スタート(固定残業代含む) ※経験・能力により優遇します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月45時間分を、月5万2101円~7万8034円以上支給 ※月給26万4000円~の場合は、月45時間分(月6万4800円以上)の固定残業代を含みます 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★今夏より給与改定予定あり★ 給与が下がることはありません。より安心して働ける待遇へ見直しを予定しています!
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設立 1962年
従業員数 34名
平均年齢 -
求人情報 全7件
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【福岡県久留米市】農場管理・圃場運営/新品種の検証や営業部門へのフィードバック・キャリアパス有
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- 【自社圃場での農作業全般を担い、新品種開発や営業部門へのフィードバックを通じて農業の未来を支えるポジションです】 ■業務概要 当社の農場試験管理部にて、自社圃場での農作業や作物の栽培管理、新品種の育成検証、営業部門へのデータフィードバックなど、農場運営に幅広く携わっていただきます。研究開発部門と連携しながら現場で得た知見を活かし、より良い品種や栽培方法の確立を目指していただく業務です。 ■業務詳細 具体的には、圃場での土づくり、種まき、定植、施肥、除草、水管理、収穫など日々の農作業全般を担当します。加えて、新品種の育成や栽培方法の検証作業にも携わり、得られた栽培データや成果を営業部門へフィードバックしていただきます。開発部門との情報共有や、業務改善提案も期待されるポジションです。 ■扱うサービス 主要作物の育成や新品種の実証、安定した品質・収量を目指す圃場運営を行っています。 ■組織構成 農場試験管理部は圃場管理担当者・技術スタッフ・開発部門担当者で構成され、連携しながら業務を進めています。 ■業務の魅力 実際の農作業を通じて新品種開発に貢献できるだけでなく、現場での経験が営業や研究開発にも活かされるため、幅広い知識とスキルが身につきます。 ■教育体制 未経験の方も安心して業務に取り組めるよう、先輩社員によるOJTや研修制度を整えています。 ■就業環境 年間休日120日、平均残業5時間とワークライフバランスのとれた働き方が可能です。シフト制ですが、土日祝の勤務時は平日振替となります。U・Iターン支援制度や時短勤務制度、駐車場完備、退職金制度も整っています。 ■想定されるキャリアパス 現場での経験を活かし、研究開発部門へのステップアップや、圃場運営スペシャリストとしての成長が可能です。 ■企業の特徴/魅力 地域に根差した圃場運営を行い、新品種の開発や農業技術の革新に注力しています。安定した経営基盤と充実の福利厚生で、長く安心して働ける環境を整えています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県久留米市荒木町藤田1422-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 315万円~420万円 <賃金形態> 月給制 1年単位の変形労働時間制、シフト制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~280,000円 <月給> 210,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与年2回(7月・12月)支給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1970年
従業員数 18名
平均年齢 39.5歳
求人情報 全1件
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船上作業スタッフ/未経験歓迎/年休125日/残業月20h以下
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- 2人1組で小型船に乗り、石油や化学製品などを積んだタンカー船が安全に離着岸できるようサポートします。 【具体的な仕事内容】 先輩社員がついてイチから丁寧にお教えしますので、安心して業務をスタートできます! ■綱取船(つなとりせん)作業 小型船でタンカー船に接近して船員からロープ(直径約12cm)を受け取り、陸で待機している別会社の作業員へロープを渡します。 ■押曳船(おしひきせん)作業 タンカー船が出航する際、岸壁から安全に離れられる位置まで小型船でロープを引いて移動を補助します。 ■通船(つうせん)作業 タンカー船から人や荷物を岸壁まで運んだり、岸壁から船まで送ったりします。 ■防災船(ぼうさいせん)作業 流出した石油の拡散を防ぐオイルフェンスや、航路の目印となるブイを設置します。 ■その他作業 小型船の清掃、オイル交換、メンテナンスなど 【入社後の流れ】 ▼STEP1:船に慣れる 桟橋から船に乗り込み、まずは揺れる船の上でまっすぐ立つことを目指します。 ▼STEP2:資格を取る 半年ほどかけて船上作業に慣れたら、「1級小型船舶操縦士」「6級海技士(航海・機関)」の取得を目指します。 ▼STEP3:操船する 資格を取得したら、10トン船の操船に挑戦。ゆくゆくは40トン船の操船にもチャレンジできます。 【将来のキャリアパス】 船長/船上作業員、船舶管理担当(機関士)、管理職といった3つのキャリアパスをご用意しています。 経験を重ねてスキルを磨きながら、自分に合ったキャリア形成が叶います。 【仕事のポイント】 ★体力的な負担は少なめ! 乗船時間はトータルで長くても1日6時間程度。 連続して作業することはなく、船を操作して行う業務がほとんどです。 船内はエアコン完備!快適に過ごせます。
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- 【転勤なし/自動車通勤OK】 姉崎出張所/千葉県市原市姉崎海岸2-1(出光興産千葉事業所内) アクセス: JR内房線「姉ケ崎駅」より車で約10分 ※受動喫煙対策:建物内禁煙
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- 月給22万円以上+各種手当+賞与年2回 ※経験・スキルを考慮のうえ決定します ※残業代は別途支給します ★将来的に40トン船の船長になれば年収500万円超えも可能です!
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設立 1953年
従業員数 658名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【釜石市/転勤なし】日本語学科主任教員◆地域と世界をつなぐ留学生教育/教務運営・マネジメント◆
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- 【日本語学科運営の中核を担い多国籍な留学生の成長を支援/マネジメント力と教育力を発揮できる裁量の大きいポジション】 ■業務概要 当法人が運営する釜石市国際外語大学校の日本語学科にて、主任教員として学科運営全般および多国籍な留学生の支援を一手に担います。教務管理や講師指導、行政対応、進路指導など幅広いマネジメント業務を通じて、学科全体の運営と質向上に貢献していただきます。 ■業務詳細 ・日本語学科の教務全般の管理と円滑な運営 ・多様な文化的背景を持つ留学生への生活指導やカウンセリング ・学校運営に関する事務業務、行政機関との連携・各種対応 ・教育カリキュラムの作成と運用 ・日本語講師の業務指導、育成、チームマネジメント ・学生の出席や成績の管理、学習進捗のフォローアップ ・進路指導の統括および進路相談 学生一人ひとりの成長を多角的にサポートし、安心して学べる環境を整えます。 ■扱うサービス 日本語教育を中心とした語学指導に加え、留学生支援体制の充実を図る学科運営を推進しています。 ■組織構成 主任教員を中心に複数の日本語講師とチームを組み、柔軟な運営・指導体制を確立しています。 ■業務の魅力 高い裁量権を持ち、教育方針を実現できる環境であり、教員・マネジメント両面で成長できます。多国籍な学生との交流も魅力の一つです。 ■教育体制 資格取得支援や研修制度が整い、実践的な教育ノウハウを学びながら着実に成長できます。 ■就業環境 転勤なし、釜石駅から徒歩3分、残業は月2時間程度と働きやすい環境。引越費用や面接交通費も当社が負担します。 ■想定されるキャリアパス 主任教員から学科長、学校運営の中核メンバーへのキャリアアップも可能です。 ■企業の特徴/魅力 地域密着型の安定した学校法人グループで、約3,000名の生徒が在籍。教育・人材育成・地方創生にも注力しています。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 学校法人龍澤学館 住所:岩手県釜石市鈴子町15-2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 363万円~769万円 <賃金形態> 月給制 月給は24万5,000円~50万円。想定年収は363万円~769万円。 <賃金内訳> 月額(基本給):245,000円~500,000円 <月給> 245,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与年2回(前年実績3.0ヶ月分)・昇給年1回あり。住宅手当月2万円(転居を伴う場合)支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1992年
従業員数 53名
平均年齢 -
求人情報 全13件
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【栃木/未経験歓迎】SNSマーケティング担当※HP・SNS・Youtubeなど◆年休120日/転勤無
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- \未経験歓迎・趣味を仕事にできる!/ 【転勤なし/年休120日/完全週休二日制/ワークライフバランス◎/プライベート充実◎】 ■業務概要: ・マーケティング担当としてHP/SNS/Youtube等のWEBツールを利用した集客業務を主にお任せします。 ※実務経験は必須ではないのでこれまで趣味で行ってきた動画編集等の経験を活かしマーケターにチャレンジできます! ■業務詳細: ・チラシや広告物の作成・自社WEBサイト運用及び更新 ・YouTubeやSNS(Instagram/Twitter/Facebook)の運用 ・デザイナーとの折衝・住宅雑誌等のインタビュー対応 ・イベントの企画・運営等 ■配属先情報 マーケティング課:SNS運用スタッフ 現在3名 20~40代を中心に幅広い年代が活躍しています。 ■当社の魅力: ・県内200棟限定の本当にいい家づくりに携わることができます。 ・厳しい基準をクリアした一流の職人が手がけるからこそ、これまでクレームはほとんどありません。 ・定期的なお取引先との勉強会や、毎月各業者さまによる納め方等の共有を行うことで、他にはないきれいな現場作りを実現しています。 ■当社の強み: ・職人の腕と地域密着にこだわり、土地探しから、新築注文住宅、企画住宅、不動産、リフォーム・増改築、外構・エクステリアと、家造りをトータルでサポートしています。 ・大工三代目の代表が自らの経験と眼力で選んだ腕の良い職人さんが、新築・リフォーム共に手がけているので、安心して仕事に携わることができます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 宇都宮店 住所:栃木県宇都宮市西川田町41-5 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):181,560円~272,000円 固定残業手当/月:56,070円~84,000円(固定残業時間42時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 237,630円~356,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は実績・能力等を考慮し、当社規定により決定します。 ■昇給:年1回(本人・会社の実績、勤務態度等を考慮) ■賞与実績:有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1959年
従業員数 78名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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霧島の森に佇むホテルのスタッフ/未経験歓迎/温泉無料
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- \ココがPOINT/ ★霧島の自然に囲まれた、心地よい職場環境 霧島連山の雄大な自然や桜島を望む絶景など、日常から少し離れた特別な環境が魅力。澄んだ空気や四季折々の景色を感じながら、お客様の大切なひとときを彩る仕事に携われます。 ★300年の歴史を誇る「名湯」が無料 源泉かけ流しの温泉を無料で利用できます。仕事終わりに温泉で癒やされてから帰るスタッフも多数。ご家族と一緒に利用することもでき、人気の福利厚生です。 【 お任せする業務 】 希望や適性に応じて、レストランまたはフロントをご担当いただきます。 ◎経験者の方は、管理職(各部門の運営管理やスタッフ教育など)として採用します。 ■サービススタッフ ・朝食、夕食会場でのお客様のご案内 ・お料理やお飲み物の提供、お料理の説明 ・食事会場の準備、片付け ・アレルギーや苦手食材などの確認、共有 ・お客様からのご要望への対応 ・調理場やフロントスタッフとの連携 ・その他付随する業務 ■フロントスタッフ ・チェックイン、チェックアウト対応 ・宿泊予約の確認、変更対応 ・館内施設やサービスのご案内 ・予約情報、宿泊者情報の入力、確認 ・客室、清掃、料飲部門などとの連携 【 未経験でも安心の研修体制 】 ▼STEP1|まずは業務で扱う道具やツールの名称を覚えるところからスタート ▼STEP2|業務の進め方、接客マナーについて習得 ▼STEP3|3カ月~半年で独り立ちできるよう丁寧にレクチャー ◎外部研修(1~2カ月程度)で専門的な知識や新しい視点を学ぶ機会もご用意しています。 まずはフロントまたはサービス業務のどちらかを中心に習得。慣れてきたら、もう一方の業務にも徐々に挑戦していただきます。将来的には、幅広い業務に携われるホテルスタッフとして成長できます。
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- 【U・Iターン歓迎/マイカー通勤OK/駐車場完備】 鹿児島県霧島市牧園町高千穂3885 <アクセス> JR日豊本線「霧島神宮駅」から車で15分 受動喫煙対策:喫煙室あり
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- 月給23万4,500円~32万3,000円+賞与年2回(7月・12月) ■未経験者 月給23万4,500円~26万4,000円+賞与年2回(7月・12月) ※経験・スキルを考慮の上、決定致します。 ※上記月給には固定残業代(月45時間分、月5万8,000円~6万5,500円)を含みます。超過分は別途支給致します。 ■経験者 月給25万9,000円~32万3,000円+賞与年2回(7月・12月) ※経験・スキルを考慮の上、決定致します。 ※上記月給には固定残業代(月45時間分、月6万4,000円~8万円)を含みます。超過分は別途支給致します。
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設立 2003年
従業員数 120名
平均年齢 39.7歳
求人情報 全34件
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【京都】社内SE[Salesforce開発・DX推進]◆週1リモート可/年休125◆資格取得◎
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- ■□週2日NO残業◇週1リモート勤務可◆Salesforce開発・DX推進◆働きやすさとやりがいが両立できる環境/資格取得やスキルアップサポート◆情報システム□■ ■業務内容 ひかりアドバイザーグループの社内業務を円滑に進めるため、ホールディングスの社内SEとして、現場メンバーのITに関する開発・サポート業務を行っていただきます。 《具体的には》 ・基幹システム(SalesForce)の追加開発、運用 ・社内インフラ(PC/サーバー/ネットワークなど)の設計/構築/運用/保守 ・ヘルプデスク ・セキュリティ対策 ・RPA等を利用したDX推進 【主な社内利用システム】 SalesForce、Microsoft365、ChatWork、各種税務会計ソフト ■はたらき方 ・年休125日 ・完全週休2日制/土日祝休み ・リモート/在宅勤務OK ※週1回 ・資格取得支援制度(一科目合格につき15万円) ・税理士試験 『試験休暇』あり ・ノー残業デー(週2日) ◎社内には資格取得を目指す方も多く、仕事をしながらスキルアップを実現することが可能です。 【採用背景と求める人物像】 組織拡大の真っただ中にあり、採用人数の増加、育成体系の確立など新しいことや見直す業務を積極的に行っております。 決まった業務を進めることや、指示された業務を行うことが得意な方よりも、新しい業務や取り組みに柔軟かつ積極的で、経営層や部門長とやり取りしながら自己成長のため幅広い業務を経験したい方を求めています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 京都事務所 住所:京都府京都市中京区東洞院通竹屋町下る ひかりビル 勤務地最寄駅:地下鉄烏丸線/丸太町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):255,000円~400,000円 <月給> 255,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■給与改定:年1回(毎年10月) ■賞与:年2回(夏・冬・決算 合計 基本給の平均4.75ヶ月分) ※その他個人営業成績等に応じてインセンティブの支給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【京都】相続税申告補助スタッフ◆内勤◆資産税業務活かせる/週2日No残業/リモートOK/年休125日
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- ■□初めは、内勤にて申告作業アシスタント◆週2日NO残業◇週1リモート勤務可◆働きやすさとやりがいが両立できる環境/資格取得やスキルアップサポート/金融業界経験者歓迎【資産税コンサルタント】□■ ■業務内容 税理士法人として展開する当社にて、相続税申告に関する補助業務をお任せします。初めは、内勤にて申告作業アシスタントとしてご活躍頂き、将来的には窓口担当者(お客様対応)としてキャリアアップも可能です。 ■具体的には ~相続税申告関連業務~ ・相続税申告/財産評価 ・株価算定/相続税試算/生前対策/遺産分割協議書作成 ~その他業務~ ・個人確定申告、準確定申告 ・法人決算申告(不動産賃貸業程度) ・遺言書作成補助/任意後見/財産管理契約作成補助 ==このポジションの特徴=== 一般的な税理士法人とは異なり、法人税/資産税/財務コンサルタントに特化したプロフェッショナルが集結しているグループのため、開業サポートや遺産相続の相談等、様々な質問にもグループを通して顧客へのフォローが可能。残業が少ないかつ試験の前には休暇取得可能なため、学校に通い本気で税理士を目指すことができます =============== ■はたらき方 ・年休125日 ・完全週休2日制/土日祝休み ・リモート/在宅勤務OK ※週1回 ・資格取得支援制度(一科目合格につき15万円) ・税理士試験 『試験休暇』あり ・ノー残業デー(週2日) ◎社内には資格取得を目指す方も多く、仕事をしながらスキルアップを実現することが可能です。 ■当社の強み/ならでは◎ 【~経営者に踏み込んだ提案ができる~】 税務、財務、相続、事業承継、DX、人事など、幅広い経営課題をワンストップで支援しています。経営者の意思決定に寄り添う提案型の業務を通じて、コンサルティング力を高められる環境です 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 相続オフィス 住所:京都府京都市中京区烏丸通姉小路下る場之町592番地 メディナ烏丸御池2階 勤務地最寄駅:地下鉄烏丸線/烏丸御池駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):255,000円~380,000円 <月給> 255,000円~380,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■給与改定:年1回(毎年10月) ■賞与:年2回(夏・冬・決算 合計 基本給の平均4.75ヶ月分) ※その他個人営業成績等に応じてインセンティブの支給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
エーイーシー株式会社
設立 1999年
従業員数 68名
平均年齢 30.0歳
求人情報 全4件
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フィットネス総合職/フレックス/土日祝休/完全週休2日制
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- 無人フィットネスジム『ECOFIT24』を支える、 以下いずれかのポジションへ配属します! (1)店舗開発 店舗がスケジュール通りにオープンできるよう、 現地調査から工事管理までを担当。 ■現地を訪問・物件を選定 ■店舗レイアウトの企画・立案 ■工事業者・内装業者の手配 ■工事スケジュールの管理・調整 ■マシン配置の設計 ※月3~4店舗ペースで新規店舗をオープン ※立地特性やユーザー層に合わせて マシン構成を考えるなどアイデアを活かせる♪ (2)店舗運営(スーパーバイザー) 完成したジムのオープン準備から、 オープン後の改善提案までを担当。 ■店舗の利用状況・売上データの分析 ■オーナー様との日常的なコミュニケーション ■売上向上の施策提案 ■定期巡回・店舗改善 ■オープン準備 ※営業担当が別にいるため業務に専念可能! ※チームで相談しながら進められる環境です (3)FC営業 オーナー様へFC加盟を提案し、 出店から運営までをサポート。 ■オーナー様へのFC加盟提案 ■出店計画の立案・サポート ■開業までの進行管理 ■売上向上に向けた施策提案 ※スケジュール設計など、裁量大◎ ※ジム好きなオーナーさまが多く、 提案しやすい・成果を上げやすいのが魅力 (4)マシン営業 マシンや自社システムの提案を通して、 ジムづくりを支援。 ■マシン・管理システムの提案 ■施設コンセプトに応じた機器選定・レイアウト提案 ■導入スケジュールの調整・関係各所との折衝 ■納品時の立ち会い・設置サポート ※機器・空間・運営までトータルで提案 ※自社製品のため自由度の高い提案が可能 (5)マシンエンジニア マシンの設置からメンテナンスまで担当。 ■マシンの配送・搬入・設置・組立 ■設置後の動作確認・各種調整 ■点検・修理・メンテナンス対応 ■納品対応 ※自社製品だからこそ、 より細かい技術・知識が身につきます!
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- 【名古屋市/転勤なし/駅・ECOFIT24から徒歩圏内♪/コンビニも併設】 ■本社:愛知県名古屋市東区葵2丁目11-24 グラフィスビル < アクセス > ・「新栄町駅」より徒歩6分 ・「千種駅」より徒歩7分 ・「車道駅」より徒歩9分 < POINT > ★コーヒーメーカー・ウォーターサーバー完備 ★自然光を取り込み、広々とした明るいオフィス ★3フロアのオフィスビル/1フロアは食堂を兼ねた社員同士でコミュニケーションを取れる場に♪ ★徒歩6分に『ECOFIT24』千種葵店あり!出勤前や退勤後に運動することが可能です ★1階には、飲み物や軽食の購入にも便利なコンビニも♪ / マシン営業、マシンエンジニアは 下記守山支店勤務となります! \ ■守山支店:愛知県名古屋市守山区中志段味下定納80 GLP名古屋守山2階 < アクセス > ・「高蔵寺駅」より車で約10分 < POINT > ★車通勤OK! ★コーヒーメーカー・ウォーターサーバー完備 ★事務所には社員利用できる体組成測定器を設置 ★自然光を取り込み、広々とした明るいオフィス ※受動喫煙対策:あり(別フロアに喫煙所あり)
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- 月給:23万円~32万円+通勤手当+住宅手当+勤続手当+残業代別途支給 ※経験、スキル、年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 < 月収例 > ・月収33万円(入社2年目/通勤手当・住宅手当・勤続手当・残業25時間分含む) ☆――――――――――――――☆ 頑張りをきちんと評価します! ☆――――――――――――――☆ 年に1回の評価では、 数値、自己学習の姿勢、理解力、 マネジメント力などを総合的に評価。 年功序列ではなく、頑張り次第で、 早期キャリア・収入アップも可能です! 実際に…20代の中途入社メンバーが 【入社半年ほどでチームリーダー】へ! また、20代後半~30代前半メンバーが マネージャーとして活躍している実例も◎
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プレオープンスタッフ/年休156日/完全週休3日/フレックス
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- 2018年にフィットネス事業をスタート。 2022年9月に無人フィットネスジム 『ECOFIT24』をオープンし、 すでに【67店舗以上】を展開しています! 目標は、2027年中に100店舗の出店! ――――――――――――――――― 月3~4店舗と、圧倒的スピード感で 店舗を増やし続けている当社で、 『プレオープンスタッフ』という、 ちょっとレアな仕事に挑戦しませんか? / プレオープンスタッフって? \ プレオープン期間の店舗に赴き、 入会の案内やマシンに関する説明、 必要な準備や片付けなどを担当。 『ECOFIT24』は通常は無人ですので この期間のあなたの接客が、 店舗の印象を決める『顔』となります◎ 【4日間(金・土・日・月)】準備や接客に携わり、 【3日間(火・水・木)】休み 休日を挟んだらまた次の土地へ! 連続かつ固定で休暇が取れるので、 リフレッシュもしっかりできます◎ 「今週は奈良で古墳巡りをして、 来週は北海道で海鮮を楽しんで…」など、 全国を旅しながら、 新店舗のオープンを支えます♪ 人好き・筋トレ好きを活かして、 のびのび活躍しませんか? < CHECK! > ●年休156日/完全週休3日(火・水・木) ●フレックスタイム制あり ●移動費・宿泊費は全額会社負担 ●出張手当は毎月約6万円支給♪ ●賞与支給実績3~5カ月分 ●ジムの使用料無料! ●20代30代活躍中/風通し抜群 ……………… 仕事内容 ……………… ■店舗内の案内・接客 ■マシンの使い方説明 ■自社アプリ『TRESUL(トレスル)』の操作説明 ■入会促進・案内 など ※集客などのノルマはありません! ※当社のスタッフ、もしくはオーナーと 2名体制で協力して業務を進めていきます。 < スケジュールイメージ > 金曜日~日曜日:お客様案内 ▼ 月曜日:プレオープン片付け、オープン準備 ▼ 火・水・木曜日:休日 完全週休3日(火・水・木)が固定休で プライベートのも調整しやすいです◎
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- 【活躍の舞台は全国/毎週あちこちを旅できる♪/転勤なし】 北海道から沖縄まで、日本各地でオープンする新店舗へ! プレオープンがない際などは、本社でサポート業務を行います◎ ■本社:愛知県名古屋市東区葵2丁目11-24 グラフィスビル < アクセス > ・「新栄町駅」より徒歩6分 ・「千種駅」より徒歩7分 ・「車道駅」より徒歩9分 < POINT > ★コーヒーメーカー・ウォーターサーバー完備 ★自然光を取り込み、広々として明るいオフィス♪ ★3フロアのオフィスビル/1フロアは食堂を兼ねた社員同士でコミュニケーションを取れる場に♪ ★徒歩6分に『ECOFIT24』千種葵店あり!出勤前や退勤後に運動することが可能です。 ★1階には、飲み物や軽食の購入にも便利なコンビニも♪ ※受動喫煙対策:敷地内禁煙
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- 【毎月約6万円プラス◎全国を巡るほど、出張手当で収入もアップ!】 月給:23万円~32万円 + 通勤手当 + 時間外手当(1分単位で支給)+ 出張手当(1日3000円) ※経験、スキル、年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 ★出張手当は1日3000円支給! 基本月20日は出張となるため、毎月【6万円】収入にプラス♪ < 月収例 > ・月収33万円(入社2年目/通勤手当・出張手当・残業25時間分含む)
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設立 1966年
従業員数 2,363名
平均年齢 -
求人情報 全18件
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あたらしい学校をつくる総合職(中高教員・職員)/未経験歓迎
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- ★スマホ閲覧の方は、上部タブより『Pickup』もぜひご覧ください! クラーク記念国際高等学校・クラーク国際中等部にて、教員または職員として採用いたします。 <高校教員> ●教科・進路・生活の指導、資格対策、カリキュラム作成 ●保護者との面談や保護者会開催 ●広報活動、入学希望者への説明会企画・運営 <中等部教員> ●生徒・保護者対応 ●電話・来客対応 ●授業サポート、教室運営業務 <キャンパス広報職員> ●生徒集客のための広報活動 ●学校説明会の企画・運営 ●生徒・保護者との面談 <キャンパス総務職員> ●キャンパス受付対応(生徒・保護者) ●キャンパス運営事務全般 ●授業料・就学支援金等の経理業務 <本部系職員> 教務開発、国際推進、広報制作、社内SE、危機管理、人事など様々な専門職があります。 ※新宿または神戸本部での勤務 ■クラーク記念国際高等学校は ――――――――――――――― 全国通信制高等学校評価機構の登録認定「第1号」。全国で約300ある通信制高校の中でも、広域通信制高校のパイオニアとして広く知られています。(開学1992年) 生徒数は15,000名、全国50キャンパスで未来志向型の新しい教育づくりを行っています。 通学頻度や学習コースを生徒ひとりひとりが選べるスタイルに加え、オリジナルカリキュラムによって「好き」や「可能性」を伸ばす教育活動を展開しています。 ★教職員は「学習心理支援カウンセラー」の資格を取得します。さまざまな個性や特性を持つ生徒が多いクラークですが、複数人の教職員が教科や役割を超え、チームとなって生徒ひとりひとりに適切なサポートを届けています。
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- 【全国募集】 <高校教員・中等部教員・キャンパス職員(総務・広報)> ■北海道旭川市・札幌市・帯広市 ■宮城県仙台市 ■千葉県千葉市・柏市 ■東京都新宿区・板橋区・立川市 ■埼玉県さいたま市・所沢市 ■神奈川県横浜市・厚木市 ■静岡県静岡市・浜松市 ■愛知県名古屋市 ■滋賀県彦根市 ■京都府京都市 ■大阪府大阪市 ■兵庫県芦屋市、神戸市、姫路市 ■広島県広島市 ■福岡県福岡市 ■熊本県熊本市 ■鹿児島県鹿児島市 ■その他 ■東京都新宿区 ■兵庫県神戸市 <キャンパス職員(総務・広報)> ■東京都板橋区 ■千葉県千葉市 ■神奈川県横浜市 ■大阪府大阪市 ■兵庫県神戸市 ■福岡県福岡市 <本部系職員> ※専門職 新宿オフィス/ 東京都渋谷区 神戸オフィス/ 兵庫県神戸市中央区 ※受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 ※各勤務地の詳細は下記一覧をご確認ください。
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- ■正職員:月給26万円~40万円 ■契約社員:月給21万円~40万円 ※当校の規定に基づき、経験・能力を考慮の上決定します。 ※管理職採用の場合、上記に加えて厚遇いたします。 ※定年60歳
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クラーク記念国際高校・中等部の学びをつくる教員 /未経験歓迎
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- 教員として、生徒ひとりひとりに寄り添った教育活動を行います。習熟度別の学びはもちろん、自律学習と協働学習を取り入れた教科指導、社会実装を組み込んだ探究学習などで、確かな学力と非認知能力の向上を目指します。 お持ちの資格やご経験に合わせて下記いずれかをお任せいたします。 <中等部> 2024年4月に開校した「未来先取り教育」のフリースクールです。自分に合った環境を求めてクラークに通う生徒も多く、「ひとりひとりが安心して通える場所」を整えることを大切にしています。 ●高校教員や大学生チューターと連携しながら生徒を支援します ●「居場所をつくる」「生徒の可能性を伸ばす」ことがミッション ●教員のアイデアで多様な取り組みが生まれています <高等部> 生徒ひとりひとりの個性を伸ばす教育に注力しています。 全日型(週5日通学)、SMART型(週1~3日通学+オンライン授業)など、生徒が通学スタイルを選択可能。無学年レベル別授業や個人のテーマを深掘る探究学習など特色ある授業スタイルが特徴です。 ●授業とは別にオリジナルカリキュラムを設け、eスポーツ・宇宙教育・企業連携など幅広い分野で興味関心を伸ばします ●生徒、教員の発案で新しい企画や授業が生まれています <その他、中高等部共通の業務> ■教科指導(国/数/英/社/理/情報/商業/家庭科/保健体育いずれか) ■オリジナルカリキュラムの作成・指導 ■進路指導、生活指導、資格対策 ■保護者面談、保護者会の開催 ★一般的な全日制の学校に比べ、教員一人あたりの担当コマ数が少なめ。その分、面談などで生徒ひとりひとりとしっかり対話できます。 ★先生同士の教科の垣根はありません。一つのテーマに対して教科を横断して授業を展開することもあり、生徒のケアも複数人の教員がチームで行うため、適切なサポートが行き届きます。 ★入学時は閉じていた生徒の変化、均一的な授業では伸び得なかった才能を開花させる姿に日々やりがいを感じます。
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- 【全国募集】 ■北海道旭川市・札幌市・帯広市 ■宮城県仙台市 ■千葉県千葉市・柏市 ■東京都新宿区・板橋区・立川市 ■埼玉県さいたま市・所沢市 ■神奈川県横浜市・厚木市 ■静岡県静岡市・浜松市 ■愛知県名古屋市 ■滋賀県彦根市 ■京都府京都市 ■大阪府大阪市 ■兵庫県芦屋市、神戸市、姫路市 ■広島県広島市 ■福岡県福岡市 ■熊本県熊本市 ■鹿児島県鹿児島市 ■その他 ※受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 ※各勤務地の詳細は下記一覧をご確認ください。
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- ■正職員:月給26万円~40万円 ■契約社員:月給21万円~40万円 ※当校の規定に基づき、経験・能力を考慮の上決定します。 ※管理職採用の場合、上記に加えて厚遇いたします。 ※定年60歳
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設立 2002年
従業員数 80名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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人材営業/未経験歓迎/年休130日/残業月10h以下
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- 求人を募集する企業と仕事を探す登録スタッフのベストなマッチングを目指します。 【主な仕事】 ■企業に対し求める人材についてヒアリング ⇒年齢・経験やスキルなど、 「どんな人」を求めているかを伺います。 ■登録スタッフとの面談、勤務先への同行 ⇒Web履歴書を確認しながら、Webで面接を行います! ■就業後のフォロー、各種書類作成 ◎先輩や上司がしっかりサポートしますのでご安心ください。 【1日のスケジュール例】 10:00 出社・メールチェック 11:00 応募対応 12:00 1人目の面談対応(1人あたり15分程) 13:00 ランチ休憩(1時間) 14:00 2人目~5人目の面談対応or企業提案など 17:00 書類作成・翌日のスケジュールについて確認 18:00 退社 【入社後の流れ】 OJTスタイルで業務の流れを丁寧にレクチャー! いきなり難しいことをお任せすることはありません。 先輩たちからノウハウを学び、できることから少しずつお任せしてますので、ご安心ください◎ ※個人のペースに合わせ、早い人であれば入社1~2カ月で独り立ちとなるようなイメージです! \POINT/ 1)個人の成果もしっかり評価 四半期MVP表彰(年4回)や役職手当など、日々の頑張りが正当に評価される仕組みが整っています。 2)チーム制で目標を目指す 個人で数字を追いかける!というわけではなく、支店ごとで目標達成を目指すのが当社のスタイル。 毎日の終礼でそれぞれの進捗を共有し、皆で進めていく安心感があります◎ 3)着実にスキルが身につく ヒアリング・提案・フォローと、一連の流れを経験することで、どんな業界でも通用するコミュニケーション力・営業力が自然と身についていきます。 だからこそ、「成長を実感しながら働きたい」という方に特に選ばれています!
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- 【転勤なし/47都道府県で同時募集!】東京/北海道/大阪/福岡 ※勤務地はご希望・適性を考慮し決定 ※上記以外にもオフィスを積極的に出店します!(採用完了後、オフィス新規開設予定) ※転居を伴う転勤はありません! ※受動喫煙対策あり ■ 東京本社(東京都文京区):春日駅 徒歩5分 ■ 札幌支店(北海道札幌市):札幌駅 徒歩5分 ■ 大阪支店(大阪府大阪市):大阪梅田駅 徒歩3分 ■ 博多支店(福岡県福岡市):博多駅 徒歩1分
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- 【未経験者】月給22万8000円~36万円 【人材営業経験者】月給27万円~36万円 【管理職経験者】月給37万円~68万円 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します
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設立 2003年
従業員数 298名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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個別塾の担任・教室運営/未経験歓迎/月給38万円以上可
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- 「人と向き合う仕事は好き。でも、今の働き方をこの先も続けるのは不安。」 そんな想いを持つ方に、名門会の担任・教室運営のお仕事をお勧めします! お任せするのは、進路面談や学習カリキュラムの作成、保護者・講師との連携など、生徒の志望校合格まで伴走する仕事。 接客や現場運営で培った傾聴力、調整力、信頼構築力を、教育業界で活かすことができます! 実働7時間、残業月平均10時間未満。人に向き合うやりがいを感じながら、無理なく長く続けられる環境です。 ◎授業は担当しません! 新規入会者の対応は「入会アドバイザー」、授業は選び抜かれた「プロ講師」が担当します。 そのため担任は、生徒との面談や学習相談、モチベーション管理などに集中できる環境です。一人ひとりに寄り添えるからこそ、高い合格実績にもつながっています。 ◎裁量を持ってカリキュラムを作成 生徒の"夢の第一志望校合格"から逆算し、一人ひとりに合わせたオーダーメイドの学習計画を作成します。 現在の学力や得意・苦手科目を踏まえながら、 どのように 学習を進めるべきかを考え、合格への道筋を示します。 ◎未経験でも安心の研修体制 入社後は教育業界の基礎知識から、名門会の考え方、仕事の進め方まで丁寧にレクチャーします。 業務に必要なノウハウもマニュアル化されているため、未経験の方でも安心してスタートできます! ■具体的な業務内容 ◎生徒との面談(学習相談・進路アドバイス) ◎保護者との面談・フォロー /授業数や受講科目のご提案 ◎講師との情報共有 /授業の進み具合や生徒の様子を確認 ◎生徒一人ひとりの学習計画の作成・進捗管理 ◎校舎イベントや説明会の企画・運営 ※経験豊富な方には入社後すぐに教室責任者をお任せする可能性もあります。 ■全国各地に展開中 都市部と地方の教育格差の解決を目的に、全国各地に校舎を設立。 塾や習い事の選択肢が少ない地方の生徒に対しても、全国で通用する質の高い教育サービスを提供しています。
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- 【勤務地は選択可/転居を伴う配属・転勤なし】 ◎配属先はご希望と現住所をもとに相談のうえ、決定します ◎最大50万円のU・I・Jターン支援金あり 【積極採用中】 東海、関西を中心に新規開校を準備中! 組織体制の強化、次世代メンバーの育成のため、★印のある都府県は特に積極採用中です <名門会> 北海道:札幌市 宮城県:仙台市 茨城県:水戸市、つくば市 栃木県:宇都宮市 群馬県:高崎市 埼玉県:さいたま市 千葉県:船橋市 ★東京都:豊島区、渋谷区、千代田区、武蔵野市 ★神奈川県:横浜市、藤沢市 ★岐阜県:岐阜市 ★愛知県:名古屋市(中村区、千種区、昭和区)、一宮市 ★2026年3月、一宮駅前校が新規開校! ★京都府:京都市 ★大阪府:大阪市、豊中市、堺市 ★兵庫県:神戸市、西宮市 奈良県:奈良市 岡山県:岡山市 ★広島県:広島市 福岡県:福岡市、北九州市 熊本県:熊本市 ★鹿児島県:鹿児島市 <TOMEIKAI> 愛知県/三重県/福岡県/佐賀県/長崎県/熊本県/鹿児島県 <MEDIC名門会> 京都府/大阪府/兵庫県 <オンラインセンター> 東京都豊島区 受動喫煙対策:屋内禁煙
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- 月給35万円以上(★リーダー候補採用の場合) 月給29万円~38万円 ※全国一律の給与体系 ★2024年にベースアップを実施! ※経験・能力を考慮の上、優遇いたします。 ※残業が発生した場合は1分単位で残業代の支給をいたします。 <頑張りは見逃しません> 当社は正当な評価制度が整っており、一人ひとりの成果をきちんと給与へ還元しています。そのため、社員の約9割が前職から年収アップを実現!年齢や社歴関係なく、実力次第で早くから昇給&昇格が可能です。 <公平な評価制度で、頑張りは給与に還元> 年に2回、2つの項目で評価を行い、実力次第では早期に昇給&昇格が可能です。結果ももちろん大事ですが、結果を出すために何をしたのかのプロセスも重要視しています。 ■結果数字:担当する生徒の合格実績や授業実施回数で判断します。 ■プロセス数字:面談や電話など、ご家庭へのフォロー・サポート実績で判断します。 ■Hさん(30代/前職:集団指導塾の講師) 前職では給与が頭打ちになると思い、キャリアアップを求め転職。転職後、年収は100万円以上UPし、残業時間も減り、家族との時間も大事にできています。
設立 2003年
従業員数 369名
平均年齢 37.0歳
求人情報 全1件
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旅の相談役になれる窓口スタッフ/未経験歓迎・月給25万円~
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- \外貨両替だけじゃない、私たちの役割/ 大切なのは、お客さまの旅の目的や不安をうかがい、一人ひとりに合わせた提案を行うことです。 現地事情や決済手段などもご案内しながら、安心して出発できるようサポートします。 ★先輩のお仕事エピソード★ 新婚旅行で初めて海外。「どの通貨を」「どれほど」持っていけば良いかわからず、相談に来られたお客さまがいました。 そこで現地の情報(物価、交通インフラ、天候、治安、おススメの場所)などをお伝え。出発時にはスタッフ一同の寄せ書きを作ってお見送りしました。 その後、帰国時に「おかげで安心して過ごせました!」と、ご丁寧に店舗へと寄ってくださいました。 …… 主な業務内容 …… ◆外貨販売・買取 ◆海外専用プリペイドカードの発行 ◆在庫管理・発注 ◆店舗運営・管理 …… 入社後の流れ …… ▼入社~1カ月 ・オリエンテーション(2日間) ・マンツーマンOJT/eラーニング ・端末の操作方法の勉強 ▼2~3カ月 ・実際の店舗での窓口デビュー ・研修の振り返り ・課題のブラッシュアップ その後、独り立ちです! …… ここがポイント! …… ★未経験の先輩も多く在籍! 現在の中途採用比率は89%で、多くの先輩が両替業務未経験で入社。 未経験から苦労や失敗を重ね、成長した先輩たちばかりなので、困ったときは気兼ねなく相談してください。 ★多彩なキャリアを描ける! 経験・スキルがあれば、「入社2年未満で教育係」「入社3年程度でリーダー職」など、早期キャリアアップも可能です。 また、社内公募制度を利用してサポートオフィス勤務に異動したりと、スキルや適性・希望に応じて多彩なキャリアへ挑戦できます!
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- <主要都市・主要空港での勤務> ★U・Iターン支援/引越しサポート制度あり ★配属は希望を考慮 ★勤務地によってマイカー通勤もOK ◆市中◆ 「空港も憧れるけど、ワークライフバランスも大切にしながらスキルを存分に活かしたい」 そんな方は街中の店舗勤務も可能! ◎東京都(23区):千代田区/中央区/港区/新宿区/台東区/渋谷区/豊島区 ◎宮城:仙台市 ◎神奈川県:横浜市 ◎埼玉:大宮 ◆空港◆ ◎東京:羽田空港(東京都大田区) ◎愛知:中部国際空港(愛知県常滑市) ◎大阪:関西空港(大阪府泉佐野市) ◎岡山:岡山空港(岡山県岡山市) ◎福岡:福岡空港(福岡県福岡市) ◎沖縄:那覇空港(沖縄県那覇市) ※詳しい店舗情報は当社サイトをご確認ください。
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- ◆市中:月給25万円以上 ◆羽田空港:月給28万円(一律空港手当3万円含む) ◆関西空港:月給27万円以上(一律空港手当2万円含む) ◆他空港:月給26万円以上(一律空港手当1万円含む) 【初年度モデル年収】 関西空港勤務の場合:350万円 ※月次インセンティブ6カ月分+深夜早朝手当含むモデル年収 \月次インセンティブ制度/ 所定条件を達成した場合に月給の5%を支給! 初年度に毎月支給された場合の年額:15万円 \転居費用貸付制度について/ <対象> 東京23区内・羽田空港・横浜市内・中部国際空港・関西空港・那覇空港の各店舗に配属される方 <概要> 今回の転職で引越しをされる方で、希望者には引越し費用サポートプログラムにより一律10万円をお貸しします。(返済義務は入社6カ月後に免除)
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設立 2003年
従業員数 25名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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オリジナル製品の組立スタッフ/土日祝休/転勤なし/ランチ補助
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- ★働き方改革実施中★ 重要ポイントとして2025年4月度より、『年間休日120日』『推し活休暇制度』『住宅手当』などの多角的な視点での働き方改革が進行します! これらは全て、会社全体の想いとして『社員一人ひとりのため』という想いから生まれております。 <カンタンな組み立て業務をおまかせ!> 当社はロボットメンテナンス機器を手掛けており、今回はその部品の組み立てスタッフを募集します! 〈どんな事をするの?〉 検査が終わった部品を使って、自動メンテナンス機器を組み立てていきます。オーダーメイドやカスタマイズの依頼も多いため、同じモノばかりを組み立てるわけではないですが、ベースとなるのは10種類程です。 未経験から、【モノづくり】と【高技術力】を学べますよ♪ □■ココが気になる■□ Q.そもそも…オリジナル製品って何? A.当社がオリジナルで手掛けるアーク溶接ロボットは、主に金属同士の接続と大型機械の接続に使われるロボット。事務用品などの小さなモノから、自動車や船舶などの大型構造物まで、幅広い分野で使用される溶接手法です。今や、世界中のモノづくりにおいて不可欠な技術となっており、生産の効率化や品質維持のために、ロボットによる自動化が進んでいます。そのロボットの自動メンテナンス機器の製造を行っているのが、私たちです! Q.本当に未経験でも大丈夫…? A.特別な技術やスキルは一切不要です!実際、先輩達もほとんどが未経験から活躍しています。オリエンテーションからスタートし、OJTで作業のコツをつかんでください!マニュアルだけでなく、先輩がイチから丁寧にレクチャーを行います。じっくり時間をかけて技術を習得していきましょう。 Q.職場環境は…? A.キレイな工場で、冷暖房完備!作業スペースが広く、ゆとりを持って作業が進められる環境です。土日祝休みや、個人旅行費補助、長期休暇など、ワークライフバランスが充実する制度が多数。お弁当も半額で購入できるので、多くの社員が利用しています。一番の人気メニューは、手作りカレーです☆
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- 本社:愛知県みよし市莇町東山ノ神102-1 ◆転勤なし ◇マイカー通勤OK ◆駐車場完備 ◇U/Iターン歓迎
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- 月給26万円~32万円+賞与年2回+オリジナル手当 ※上記月給には、固定残業代(月12時間分、月2万1500円~月2万6500円)を含みます。超過分は別途全額支給致します。
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アエラスグループ合同募集(株式会社アエラス・株式会社アエラス.GR・株式会社アエラス.ER・株式会社アエラス.PR・株式会社アエラス.FR・株式会社ソレイユ・株式会社グランデ)
設立 1984年
従業員数 700名
平均年齢 28.0歳
求人情報 全1件
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ルームアドバイザー/未経験歓迎/毎月インセン有/東証上場G
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- ★アエラスHPで「採用ムービー」公開中!★ 「採用動画 アエラス」と検索して、ぜひ当社のことを知っていただきたいです! ◆ アエラスグループの魅力  ̄ ̄v ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ★2026年7月東証プライムグループに参画! ★グループインに伴い、売買や地方創生など他事業へキャリアチェンジ可! ★オリコン顧客満足度ランキング毎年上位ランクイン(23・24年東京都1位) ★店舗達成も評価対象のため、自然と助け合う文化 ◆ お任せする業務  ̄ ̄v ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ お部屋(賃貸物件)をお探しのお客様に、店舗内カウンターまたはオンラインにて条件に合った賃貸物件をご紹介します ・お客様のご希望をヒアリング&物件をご紹介 ・物件のご内見に同行(徒歩、電車、自転車、社用車など) ・簡単な契約書作成や契約業務(重要事項説明は専属宅建士が行います) ・物件チラシ制作や物件写真撮影、間取り図作成 など \『客付賃貸仲介件数日本一』を本気で目指す!/ 当社の『年間契約数45,000件』は賃貸住宅新聞の「賃貸仲介件数ランキング」において『全国第6位』に相当する規模です。東証プライム上場グループへの参画に伴い、グループ内の知見を吸収し、本気でランキング1位を目指していきます。利他主義を掲げ、お客様はもちろん、社員同士の助け合い精神を磨き、強固な組織づくりをしていきます。 \必然的にチームワークが生まれる仕組み/ インセンティブは「店舗達成+個人達成」の2軸で決定。 店舗目標の達成が前提となるため、自然とメンバー同士で支え合う風土が根付いています。 ◆入社後は?  ̄ ̄v ̄ ̄ ̄ OJTやロープレ研修などを取り入れ、不動産や営業の知識がゼロの方でも基礎から学べる体制を整備。実践を通じて、着実にスキルを身につけていくことができます。 ※ オリコン顧客満足度Rランキング 不動産仲介 賃貸 東京都より(2023年~24年) <各社共通>
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- 【東京・神奈川・埼玉・千葉の各67店舗】 ★転勤ナシ! ★全店駅チカ5分以内 ★店舗内禁煙/ドリンク無料 ※ご希望に沿い、配属先(勤務地・法人)を決定いたします。 ■株式会社アエラス 南浦和店 新越谷店 市川店 船橋店 柏店 大宮店 松戸店 津田沼店 川崎店 藤沢店 所沢店 葛西店 西葛西店 川越店 千葉店 十条店 御茶ノ水店 ■株式会社アエラス.GR 武蔵小山店 大山店 ■株式会社アエラス.ER 練馬店 板橋店 立川店 橋本店 吉祥寺店 日暮里店 新橋店 北千住店 目白店 町田店 成増店 ■株式会社アエラス.PR 登戸店 錦糸町店 綾瀬店 中野店 巣鴨店 三鷹店 学芸大学店 調布店 下北沢店 府中店 赤羽店 ■株式会社アエラス.FR 目黒店 田町店 川口店 駒込店 八王子店 蒲田店 荻窪店 新小岩店 石神井公園店 新横浜店 ■株式会社ソレイユ 神田店 高田馬場店 新宿店 代々木店 渋谷店 恵比寿店 上野店 五反田店 池袋店 横浜店 溝の口店 ■株式会社グランデ 銀座店 上野店 池袋店 日本橋店 新宿店
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- 【業界でも高い給与水準!】 月給27万円~37万円スタート+毎月達成手当2万円~10万円+賞与年2回+毎月各種手当+交通費支給 【毎月のインセンティブ!】 年2回の賞与に加え、毎月の営業成績に応じたインセンティブを支給!頑張りが給与に直結するので、モチベーション高く業務に励めます。 ―★達成手当あり! 基準の売上を達成すると、月給や業績賞与とは別に、毎月【2万円~10万円】のインセンティブあり! ―★個人だけじゃない!店舗の成績に応じた賞金も◎ 成績上位の店舗には、毎月&年間で賞金を支給! みんなで美味しい食事に行っています♪ ―★その他にも年間個人賞や店舗順位賞など、豪華賞金&景品が盛りだくさん! 頑張るほどに嬉しい特典がいっぱい!楽しみながら成果を出せる環境です◎ ◆ キャリアパス  ̄ ̄v ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ゆくゆくは副店長や店長として活躍することも。未経験入社2年目で店長になった社員もおり、年功序列では一切ありません。 その他にも、本部、WEB事業課、広告管理センターなど、さまざまな部署に店舗経験者が配属されており、社内の幅広いキャリアを描くことが可能です。 <各社共通>
設立 2003年
従業員数 307名
平均年齢 40.4歳
求人情報 全1件
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ポンジュースの製造職/未経験歓迎/年休125日・手当充実
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- 主に「調合」「殺菌」「充填」の3工程があり、それぞれをチームで担当します。 【STEP1】調合 濃縮還元果汁などの原材料をタンクへ投入。機械を操作して、均一に混ぜ合わせます。 ※フォークリフトを使用する作業もありますが、未経験でもOK!入社後、資格取得をサポートします。 【STEP2】殺菌 調合した飲料を殺菌する工程。決められた条件に沿って機械を操作し、安全・安心な製品に仕上げます。 【STEP3】充填 完成した飲料を容器に詰めます。紙パックとペットボトルで工程が異なるため、それぞれのラインをチームで担当します。 ※上記工程のいずれかに配属します。製造課のほか、品質管理課・工場管理課への配属となる可能性もあります。 ★機械の操作・監視がメイン! 工程のほとんどは自動化されているため、機械の操作や稼働状況の確認が中心。設備のメンテナンスなども行い、安定した生産を支えます。 \ここが面白い!/ ◆チームで一つの製品をつくる 調合・殺菌・充填の各工程が連携し、一つの製品を完成させます。自分の担当だけでなく、前後の工程とも協力しながらモノづくりを進める面白さがあります。 ◆「気づき」を改善につなげられる 「もっと効率よくできないか」「こうしたほうが安全では?」など、日々の気づきを改善につなげることも可能。経験を積むほど、自分なりの工夫や判断を活かせる仕事です。
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- 【茨城工場】茨城県常陸太田市岡田町/常陸太田工業団地内 アクセス: ・常磐道「日立南太田インター」より車10分 ・水郡線「常陸太田駅」より車7分 ◎マイカー・自転車通勤OK(工場内に無料駐車場あり) ◎U・Iターン歓迎 ★国道6号・245号からもアクセス抜群! 大子町、常陸大宮市、大洗町、茨城町などから通勤している社員もいます。 <勤務地詳細> 茨城県常陸太田市岡田町2112 ※将来的な変更の範囲:松山工場(愛媛)および東京工場(神奈川) (昨年度の茨城工場からの転出率1.6%) ※受動喫煙対策あり
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- 【収入例】 ■入社1年目・35歳【月収32万円】 ■入社1年目・20歳【月収23万円】 ※残業月20hの場合/各種手当・賞与別途支給 === <年齢・経験を考慮し給与を設定しています> ■25歳以上 月給21万8600円以上+各種手当+賞与年2回 ■25歳以下 月給18万6000円以上+各種手当+賞与年2回 ※残業代・深夜手当は別途支給 ※収入例は上記を参照
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設立 2004年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全2件
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院内SE/DX化を推進/完休2日制/残業月10h/転勤無
- NEW
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- 【エイ・ブレインとは…?】 足立区に根ざして地域医療を展開する綾瀬循環器病院を中心に、医療法人社団栄悠会の関連施設のIT部門も一手に担っています。 医療とITの融合によるDX化がますます重視される中、さらなる体制強化を図るため、新しい仲間をお迎えします! 【お任せする業務内容は…?】 院内で使用する業務システムの開発から導入、運用、保守まで全般をお任せします。 ■新しい業務システムの開発(要件定義~保守・運用まで) ■ベンダーコントロール ■院内のヘルプデスク ■ネットワークのリプレース、など 【これまでの実績は…】 組織内の意思決定が早いため、発案から実装まで2週間で完了したプロジェクトもあります! ■手術映像HDライブ配信システム ■PCR検査結果のWeb閲覧システム ■人事考課システム ■職員食堂の予約システム など \この仕事のPOINT!/ ■院内のニーズに応じてイチから開発できます! ■院内案件100%で反応や感謝の言葉がダイレクトに受けられます! ■トップとの距離が近いため、意思決定が早くスピード感を持って対応できます! ■フルスタックエンジニアに近い活躍ができます! ■必要に応じて最新のシステムツールを使うことも可能です! 【入社してからは…?】 ▼先輩によるOJT 入社後は、先輩によるOJTで院内のシステム環境やルールなどを習得していただきます。 ▼少しずつ業務スタート これまでのご経験を活かせる領域から少しずつお任せします。 ▼第一線で活躍! 経験豊富な方は、早い段階から裁量大きく活躍いただけます!
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- ★転勤なし★U・Iターン歓迎★引越し補助あり(規定あり) 【綾瀬循環器病院】 東京都足立区谷中2-16-7 ==アクセス== 東京メトロ千代田線「北綾瀬駅」より徒歩3分 基本的に同グループ内の施設である綾瀬循環器病院内に勤務しますが、歩いて行ける「あやせ循環器クリニック」、「あやせ循環器リハビリ病院」、「ハートデイサービスセンター」において、1カ月間程度の間隔でローテーション勤務をします。 <あやせ循環器クリニック・あやせ循環器リハビリ病院> 東京都足立区谷中3-6-9 <ハートデイサービスセンター> 東京都足立区大谷田5-28-15 ※受動喫煙対策:オフィス内完全禁煙
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- 月給23万円~25万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず11時間分を、月2万円~2万5,000円支給。超過する時間外労働分は追加で支給します。 ※スキルや経験を考慮して決定します。 <上記に手当を含めた月収例> 月収29万2,000円~31万7,000円 ┗月給+皆勤手当(月2万円~2万5,000円)+オンコール当番手当(月4万2,000)
設立 2004年
従業員数 61名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【福岡】インフラエンジニア◆VMware環境の保守・運用/資格手当充実◎年間休日120日以上
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- 【資格手当充実◎大手顧客向け案件あり/スキルアップを目指せる環境/年間休日120日以上】 ■業務概要: 仮想基盤(VMware ESXi)を中心とした保守・運用・改修をご担当いただきます。企業のITインフラストラクチャの安定稼働と最適化をリードするポジションです。 ■業務詳細: ・共通基盤システムの設計、構築、運用、保守全般 ・VMware ESXi、vCenter Serverを用いた仮想環境の最適化と管理 ・システム安定稼働のための障害対応とパフォーマンス改善 ▼業務の特徴: ・VMware ESXi、vCenter Server、vSphere環境の改築・保守等を担当するため、高度な仮想化技術について追求できます。 ・PowerCLIなどのスキルを活かし運用の効率化や自動化を推進することができます。ルーティンワークを減らし戦略的なインフラ構築に時間を割ける環境です。 ・VCP(VMware Certified Professional)資格取得を視野にいれた業務経験を積むことができます。 ・サーバーOS(Linux/Windows)、ネットワーク(TCP/IP, VLAN)そしてストレージ(SAN/NAS)の仮想化対応までインフラ全体に関するスキルが身につきます。 ■組織構成: 福岡拠点にはインフラエンジニアが4名在籍しております。 ■入社後の流れ: 入社当初は契約社員としての雇用となります。4月・10月のタイミングで正社員登用申請が可能ですので、業務習熟度や勤務実績等問題ない場合は入社から6ヶ月経過後の4月・10月に正社員登用申請をする想定をしております。 ■働く環境の魅力: ・現場によって異なりますが、残業は月20~30時間前後と、無理なく働くことができる環境です。 ・年間休日120日+年末年始など特別休暇(創立記念日・誕生日・結婚記念関連休暇 等)あり ・転勤なし(本人希望による異動は相談可) ■会社の特徴: 当社はITインフラ、システム開発/保守周りのSEサービスやIT分野におけるリテラシー研修などを提供しております。 180種類以上が対象の資格手当や書籍代補助等スキルアップを目指すエンジニアの方にはぴったりの環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> お客様先(福岡県内) 住所:福岡県 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):246,000円~251,000円 その他固定手当/月:84,000円~184,000円 固定残業手当/月:51,000円~67,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 381,000円~502,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【愛知/名古屋】インフラエンジニア◆プライマリー案件で顧客の事業成長を最大化させる設計・構築
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- 【プライマリー案件の設計・構築】 ■業務概要: サーバ・ネットワークの設計~構築をお任せします。 ■職務詳細: ・インフラ基盤のオンプレ環境からクラウドサービス(AWS、Azure、GCP、Oracle Cloud等)へのリフトアップ ・インフラ基盤のオンプレ環境からプライベート・クラウドへの移行 ・セキュリティ対策是正の提案、設計、構築(主にクラウドサービスの機能を用いる) ※上記は一例となり、ご経験やスキルを活かせる案件を探していく形となります。 ■入社後の流れ: 入社当初は契約社員としての雇用となります。4月・10月のタイミングで正社員登用申請が可能ですので、業務習熟度や勤務実績等問題ない場合は入社から6ヶ月経過後の4月・10月に正社員登用申請をする想定をしております。 ■働く環境の魅力: ・現場によって異なりますが、会社平均で残業10時間前後程度と無理なく働くことができる環境です。 ・年間休日120日+年末年始など特別休暇(創立記念日・誕生日・結婚記念関連休暇 等)あり ・転勤なし(本人希望による異動は相談可) ■会社の特徴: 当社はITインフラ、システム開発/保守周りのSEサービスやIT分野におけるリテラシー研修などを提供しております。 将来の夢を描きながら皆で共有し合い、その夢が実現できるよう切磋琢磨しながら、個人の技術力や人間性を磨き、大切なお取引先様に対して付加価値のあるサービスをご提供すると同時に、 コンプライアンスや社内規則・規程等を遵守しつつ皆様から信頼される企業に成長するよう鋭意努力する事を運営方針としております。 180種類以上が対象の資格手当や書籍代補助等スキルアップを目指すエンジニアの方にはぴったりの環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> お客様先(愛知県内) 住所:名古屋市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):241,000円~256,000円 その他固定手当/月:74,000円~152,000円 固定残業手当/月:49,000円~63,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 364,000円~471,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2004年
従業員数 237名
平均年齢 49.0歳
求人情報 全30件
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【関西・1回面接】CADオペレーター(建築施工図作成)※前職給与の保証◎/定着率90%/大型案件多数
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- 【前職給与の保証あり/働き方〇/勤続年数10年以上の社員も在籍/従業員の労働環境を守る社風】 ★派遣先がない場合は研修など行っていただきますので年収が下がることはありません★ ■どんな会社? 2004年設立の建設技術サービス企業です。建築・設備・プラント・土木分野において技術者派遣や設計、施工図作成などを展開しています。スーパーゼネコンとの取引を強化しており、大型プロジェクトへ参画実績があります。 ■仕事内容 各現場事務所・設計部署で建築施工図作成業務をお任せします。 ■仕事内容 ・共同住宅、オフィスビル、商業施設、医療福祉施設、公共施設などの施工図作成 ・スーパーゼネコンを中心とした案件への参画 ・現場事務所での図面作成および関係者との調整 ・建設プロジェクトの円滑な施工支援 <入社後> これまでの経験に応じた案件へ配属します。派遣先がない期間も給与支給対象となり、eラーニングや研修制度を活用しながらスキルアップを図れます。 <キャリア> 大型再開発案件や公共案件など、幅広い建築プロジェクトに携わることが可能です。経験を積むことで施工図作成の専門性向上や将来的なキャリア拡大を目指せます。 ■具体的な働き方 ・通勤時間90分圏内での現場事務所での勤務となります。 ・長期出張などは基本的には発生しません。 ・36協定が遵守できていない現場の案件については断っており、従業員の働く環境を守る動きを取っております。 ■当社の魅力 ・技術者が長く働けるよう、プロジェクトが高い確率で継続的に発生するスーパーゼネコンとの取引を強化しています。 ・還元率を業界でも高水準の75%に設定しており、実際に勤続10年以上の社員が活躍しています。 ■当社の社風 ・毎月月初にアシスタントの皆さんと面談を行なっています。プロジェクトの進捗だけでなく「どれくらい残業が発生しているのか」「課題に感じる部分は何か」等を聞いて、労務的な観点からアドバイスします。 ・人間関係での困り事など、本人の努力でどうにもできない部分は取引先にも掛け合います。会社同士で話し合い、改善に向けて取り組むのが当社のやり方です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 大阪 各現場 住所:大阪府大阪市中央区 大阪近辺での各工事現場 受動喫煙対策:その他(各工事現場の規定による。) <勤務地詳細2> 株式会社アールエフテクニカ 大阪オフィス 住所:大阪府大阪市中央区平野町1-7-3 吉田ビル5階 勤務地最寄駅:京阪本線・ 大阪市営地下鉄堺筋線/北浜駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 420万円~800万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~500,000円 <月給> 300,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験や年齢などを考慮し、初任給額を決定します。 ※残業代は全額支給します。 ■昇給:年1回(7月) ■モデル年収: 750万円(29歳・経験10年目) 1000万円(54歳・経験32年目) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【関西・1回面接】CADオペレーター(機械設備の施工図作成)前職給与保証/定着率90%/大型案件多数
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- 【前職給与の保証あり/働き方〇/勤続年数10年以上の社員も在籍/従業員の労働環境を守る社風】 ★派遣先がない場合は研修など行っていただきますので年収が下がることはありません★ ■どんな会社? 2004年設立の建設技術サービス企業です。建築・設備・プラント・土木分野において技術者派遣や設計、施工図作成などを展開しています。スーパーゼネコンとの取引を強化しており、大型プロジェクトへ参画実績があります。 ■仕事内容 各現場事務所・設計部署で機械設備工事の施工図作成業務をお任せします。 ■仕事内容 ・共同住宅、オフィスビル、商業施設、医療福祉施設、公共施設などの施工図作成 ・スーパーゼネコンを中心とした案件への参画 ・現場事務所での図面作成および関係者との調整 ・建設プロジェクトの円滑な施工支援 <入社後> これまでの経験に応じた案件へ配属します。派遣先がない期間も給与支給対象となり、eラーニングや研修制度を活用しながらスキルアップを図れます。 <キャリア> 大型再開発案件や公共案件など、幅広い建築プロジェクトに携わることが可能です。経験を積むことで施工図作成の専門性向上や将来的なキャリア拡大を目指せます。 ■具体的な働き方 ・通勤時間90分圏内での現場事務所での勤務となります。 ・長期出張などは基本的には発生しません。 ・36協定が遵守できていない現場の案件については断っており、従業員の働く環境を守る動きを取っております。 ■当社の魅力 ・技術者が長く働けるよう、プロジェクトが高い確率で継続的に発生するスーパーゼネコンとの取引を強化しています。 ・還元率を業界でも高水準の75%に設定しており、実際に勤続10年以上の社員が活躍しています。 ■当社の社風 ・毎月月初にアシスタントの皆さんと面談を行なっています。プロジェクトの進捗だけでなく「どれくらい残業が発生しているのか」「課題に感じる部分は何か」等を聞いて、労務的な観点からアドバイスします。 ・人間関係での困り事など、本人の努力でどうにもできない部分は取引先にも掛け合います。会社同士で話し合い、改善に向けて取り組むのが当社のやり方です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 大阪 各現場 住所:大阪府大阪市中央区 大阪近辺での各工事現場 受動喫煙対策:その他(各工事現場の規定による。) <勤務地詳細2> 株式会社アールエフテクニカ 大阪オフィス 住所:大阪府大阪市中央区平野町1-7-3 吉田ビル5階 勤務地最寄駅:京阪本線・ 大阪市営地下鉄堺筋線/北浜駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 420万円~800万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~500,000円 <月給> 300,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験や年齢などを考慮し、初任給額を決定します。 ※残業代は全額支給します。 ■昇給:年1回(7月) ■モデル年収: 750万円(29歳・経験10年目) 1000万円(54歳・経験32年目) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2004年
従業員数 1,063名
平均年齢 32.4歳
求人情報 全16件
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総合職(PR企画・販売)/上京支援有/未経験歓迎/残業少なめ
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- \フェローシップのPOINT/ ☆未経験歓迎/専任スタッフが入社後ずっと相談相手に! ★正社員採用/最短1週間での内定可能 ☆経験者月給30万円~/未経験でも月給26万円~ ★上京応援/初期費用0円の社宅&最大30万円の引越支援 ☆年間休日125日/平均残業月10h以下/副業OK PR企画・店舗運営サポート・受付などの中から、適性に応じた業務をお任せします。 <業務例> ■ブランド店舗での接客・店舗運営サポート ■バックヤードでのPC入力や商品管理 ■商業施設での受付・ご案内 ■イベント会場でのPRサポート ■企業内での事務サポート など 【◆ 専任スタッフが不安を解消!】 当社では、営業担当やコーディネーターとは別に、相談相手として専任のキャリア担当があなたの不安を一緒に解消します! 研修中のサポートはもちろん、 「今後どんな仕事がしたいか」「どんなキャリアを実現したいか」 など配属後もずっと相談相手としてフォローしていきます。 配属案件によっては2週間に1度ラウンダーが店舗を訪問するなど、直接顔を合わせる機会も豊富です。 ――◇段階ごとの研修も! STEP1:ビジネスマナーや基礎知識を学ぶ導入研修 STEP2:先輩社員とのOJTで実務を習得 STEP3:専任担当との定期面談で目標や課題を整理 ※販売業務の場合も、受付やバックヤード業務からお任せします。 【◆ カバン1つで上京可能?】 ◎初期費用0円&家具家電付きの社宅 ◎最大30万円相当の引っ越し費用を補助 などの引越支援制度もご用意! 実際に地方から東京や大阪へ住まいを移し、新たなキャリアをスタートした先輩も多数在籍しています。 ※キャリアパスについては、<“やりたいこと”が決まってなくてもOK>をご確認ください。
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- 【転勤なし/全国47都道府県の配属先あり】 ※配属先は希望を最大限考慮します <U・Iターン支援あり> ★敷金・礼金0円の社宅あり ★最大30万円の引越しサポート <配属先が豊富なエリア> ◆首都圏 東京、神奈川、千葉、埼玉 (銀座/新宿/池袋/渋谷/横浜 など) ◆関西 大阪、京都、兵庫 (梅田/心斎橋/なんば など) ◆その他主要都市・空港 成田・羽田・中部・関西・福岡 など ---------- 【本社】 東京都千代田区内幸町2-2-3 日比谷国際ビル3F <本社アクセス> ■都営地下鉄三田線「内幸駅」徒歩3分 ■東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」より徒歩6分 ■JR各線・東京メトロ銀座線「新橋駅」より徒歩9分
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- \接客・販売経験者は月給30万円スタート/ 【未経験スタートの方】 月給26万円以上 + 各種手当 【経験者の方】 月給30万円以上 + 各種手当 ※上記給与には固定残業代月15時間分として、未経験者:2万7400円以上/経験者:月5万7000円以上を含みます。 月15時間を超える時間外労働分は別途支給。
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マネジメント候補/正社員/月給30万円~/年休125日以上
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- ☆販売・接客経験を正当に評価/月給30万円~ ★店長・リーダー候補採用実績あり ☆専任スタッフが入社後もキャリア形成をサポート ★受託店舗の運営やマネジメントにも挑戦可能 ☆年間休日125日/平均残業月10h以下 PR企画・店舗運営・受付などの中から、適性に応じたポジションで売上管理や目標設定、戦略立案などの業務をお任せします。 <業務例> ■ブランド店舗での店舗運営・売上管理 ■バックヤードでの商品管理や販促企画 ■商業施設での受付・サービス向上に向けた取り組み ■イベント会場でのPR・戦略立案 ■外国籍スタッフの育成・フォロー など 給与や働き方だけじゃない? マネジメントやSVも目指せる理由  ̄Ⅴ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社は店舗の運営を一括して受託している案件も多数取り扱っています。 そのため単なるスタッフではなく、店長をはじめマネジメントとしての採用も可能! これまで培った販売や接客のスキルを活かしながら、責任者やSVとして活躍することも可能です。 店長・SV… その先のキャリアも相談できる!  ̄Ⅴ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社では営業担当やコーディネーターとは別に、専任のキャリア担当が一人ひとりをフォローしています。 「SVやエリアマネージャーに挑戦したい」 「現場経験を活かして採用や営業に挑戦したい」 そんなキャリア相談も継続して行っています。 ◇キャリア例① リーダー→店舗責任者→ SV ◇キャリア例② スタッフ→ラウンダー→エリアマネージャー ◇キャリア例③ 店長→営業→キャリアアドバイザー ◇キャリア例④ スタッフ→内勤→採用・人事
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- 【転勤なし/全国47都道府県の配属先あり】 ※配属先は希望を最大限考慮します <U・Iターン支援あり> ★敷金・礼金0円の社宅あり ★最大30万円の引越しサポート <配属先が豊富なエリア> ◆首都圏 東京、神奈川、千葉、埼玉 (銀座/新宿/池袋/渋谷/横浜 など) ◆関西 大阪、京都、兵庫 (梅田/心斎橋/なんば など) ◆その他主要都市・空港 成田・羽田・中部・関西・福岡 など ---------- 【本社】 東京都千代田区内幸町2-2-3 日比谷国際ビル3F <本社アクセス> ■都営地下鉄三田線「内幸駅」徒歩3分 ■東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」より徒歩6分 ■JR各線・東京メトロ銀座線「新橋駅」より徒歩9分
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- 月給30万円以上 + 各種手当 ※上記給与には固定残業代月15時間分として、月5万7000円以上を含みます。 月15時間を超える時間外労働分は別途支給。
設立 2005年
従業員数 9,180名
平均年齢 39.0歳
求人情報 全51件
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スマホや半導体の製造/未経験歓迎/定着率97%/社宅あり
- 締切間近
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- ◎先輩の前職は? ★営業 ★販売 ★介護 ★清掃 ★警備員 未経験だった先輩が多く活躍中! 研修もあり、安心してスキルも習得できます! ●仕事内容 配属先によりいずれかの業務をお任せします。 ■機械オペレーター:製造装置や機械の動作確認、異常発生時の初期対応など ■加工:材料を機械にセットし、曲げ・切断・穴あけなどの加工 ■組立:手作業または工具を使用し、部品を組み立てて製作 ■検査:「傷の有無」「寸法の確認」などを目視または治具・顕微鏡を使って検査 ■工程リーダー(担当工程の業務習得後):現場の生産、安全、品質、原価の管理、人材育成などのマネジメント ■設備保全(製造現場の業務習得後):生産設備の点検、メンテナンス、エラー対応など <製品例> 半導体/リチウムイオン電池(電気自動車用)/ノートPC/LED照明/電子部品など ※一部食品加工なども対応。 ◎パナソニックのメーカーとしての安定性×パーソルの人材活躍の観点 日々のコミュニケーションを徹底しており、QC(クオリティコントロール)サークル活動で、社員全員が意見を発信しやすい環境。 万全のフォロー体制で、安価×高品質な効率生産を実現しています。 ●入社したら ▼入社時研修・新入社員導入研修 工場の館内や仕事について丁寧にレクチャー! ▼配属先の上司や先輩からOJT 1週間程度で1つの作業をほぼ覚えて、スムーズに業務を進められるようになります。 ▼ひとり立ち(入社約3カ月~6カ月後が目安) 配置転換をしながら各工程をマスター! 【キャリアについて】 定期的なキャリア面談を行い、自分らしいキャリアを実現できるよう上司がアドバイスします! 将来的には、マネジメントや技術職のキャリアも。
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- 【エリア内限定と全国転勤のいずれも募集中!】※応募時に募集要項はお問合せください【初期配属は希望勤務地を確約】 ★車・バイク通勤OK ■北海道/北海道(上川郡・河西郡) ■東北/山形県(天童市)、福島県(郡山市) ■北信越/新潟県(燕市)、富山県(砺波市)、石川県(加賀市)、福井県(敦賀市)、長野県(松本市・伊那市) ■関東/山梨県(中巨摩郡) ■東海/静岡県(袋井市)、愛知県(弥富市・春日井市)、三重県(松阪市・四日市市) ■関西/大阪府(門真市・堺市)、兵庫県(神戸市・加東市・丹波市)、滋賀県(彦根市・草津市) ■中国・四国/岡山県(津山市)、鳥取県(米子市)、島根県(松江市)、山口県(山口市) ■九州/佐賀県(大町町) ※受動喫煙対策あり※配属先による
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- 【兵庫エリア勤務の場合(神戸第一事業所)】 月給25万円~28万円+賞与(年2回)/経験者 月給20.5万円~25万円+賞与(年2回)/未経験者 【その他エリア勤務の場合】 月給19万円~25.6万円+賞与(年2回) ※スキルや経験、能力を考慮して決定します ----------------------------------------------------------- <入社1年目の月収例> 経験者:32万円(内訳:月給25万円+残業代) 未経験者:22万円(内訳:月給19万円+残業代) ----------------------------------------------------------- 【給与モデル例(経験者)】 ▼入社1年目:年収500万円 統括リーダー ▼入社5年目:年収650万円 事業所長 ▼入社10年目:年収760万円 エリア長
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パナソニックとパーソルの安定性/スマホや半導体の製造職募集
- 締切間近
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- ★定着率97%の秘訣 パナソニックというメーカーの安定性と、パーソルの人材活躍の観点を組み合わせてフォロー体制を整えています。 さらに、製造請負業の当社は派遣業と違い、社員を直接指導・管理。 現場任せにならず、安心して働くことができ、高い定着率につながっています! ★キャリアパス 将来的にはマネジメントなどへの挑戦も可能! 若いうちから責任のある仕事を与えられ、重要なポジションや役職を任されるチャンスも豊富です。 資格取得支援もあり、スキル・キャリアアップできます。 ◆業務内容◆ 配属先によりいずれかの業務をお任せします。 ■機械オペレーター 製造装置や機械の動作確認、異常発生時の初期対応など ■加工 材料を機械にセットし、曲げ・切断・穴あけなどの加工 ■組立 手作業または工具を使用し、部品を組み立てて製作 ■検査 「傷の有無」「寸法の確認」などを目視または治具・顕微鏡を使って検査 ■工程リーダー(担当工程の業務習得後) 現場の生産、安全、品質、原価の管理、人材育成などのマネジメント ■設備保全(製造現場の業務習得後) 生産設備の点検、メンテナンス、エラー対応など <製造する製品の例> 半導体/リチウムイオン電池(電気自動車用)/ノートPC/LED照明/電子部品/冷蔵庫など ◎現場レベルでのコミュニケーションを徹底! 意見や想いを発信しやすい環境づくりのほか、上長面談を含めた日々のコミュニケーションを重視。 無理なく安価×高品質な効率生産を実現しています! ◆入社後の流れ◆ ▼入社時研修、新入社員導入研修 ▼配属先の上司や先輩からOJT ▼ひとり立ち/入社約3カ月~6カ月 習熟度に合わせた研修で経験が少ない方でも無理なくスタートできます。 OJTでは先輩が時間をとってレクチャー!
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- 【エリア内限定と全国転勤のいずれも募集中!】※応募時に募集要項はお問合せください【初期配属は希望勤務地を確約】 ★車・バイク通勤OK ■北海道/北海道(上川郡・河西郡) ■東北/山形県(天童市)、福島県(郡山市) ■北信越/新潟県(燕市)、富山県(砺波市)、石川県(加賀市)、福井県(敦賀市)、長野県(松本市・伊那市) ■関東/山梨県(中巨摩郡) ■東海/静岡県(袋井市)、愛知県(弥富市・春日井市)、三重県(松阪市・四日市市) ■関西/大阪府(門真市・堺市)、兵庫県(神戸市・加東市・丹波市)、滋賀県(彦根市・草津市) ■中国・四国/岡山県(津山市)、鳥取県(米子市)、島根県(松江市)、山口県(山口市) ■九州/佐賀県(大町町) ※受動喫煙対策あり※配属先による
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- 【兵庫エリア勤務の場合(神戸第一事業所)】 月給25万円~28万円+賞与(年2回)/経験者 【その他エリア勤務の場合】 月給19万円~25.6万円+賞与(年2回) ※スキルや経験、能力を考慮して決定します ----------------------------------------------------------- <入社1年目の月収例> 経験者:32万円(内訳:月給25万円+残業代) 未経験者:22万円(内訳:月給19万円+残業代) ----------------------------------------------------------- 【給与モデル例(経験者)】 ▼入社1年目:年収500万円 統括リーダー ▼入社5年目:年収650万円 事業所長 ▼入社10年目:年収760万円 エリア長
設立 2001年
従業員数 25名
平均年齢 36.0歳
求人情報 全4件
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【福岡市】ITインサイドセールス(法人営業)/反響対応・新規開拓なし・長期的な顧客関係構築が可能
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- ◆◇反響型インサイドセールス/既存3万社が顧客基盤/ストック報酬で安定収入◇◆ ■採用背景: 法人向けIT・通信機器事業の拡大に伴い、問い合わせ対応を担うインサイドセールスを増員募集します。ニーズのある企業からの反響に誠実に向き合い、長期的な関係構築を担っていただける方を求めています。 ■業務内容: 自社サイトや広告経由でお問い合わせをいただいた法人顧客への反響対応を中心にお任せします。新規開拓のための飛び込み営業・テレアポは一切ありません。 【具体的な業務】 ・電話・メールによる問い合わせ対応 ・課題・ニーズの丁寧なヒアリング ・複合機・OA機器など身近な商材からの提案 ・習熟度に応じたクラウドフォン、ネットワークセキュリティ、クラウドサービス、RPA等の提案 ・長期的な取引につながる信頼関係の構築 ・Salesforce等を用いた顧客情報・案件進捗の管理 ■魅力ポイント: ・既存顧客3万社、導入実績12万件超の安定基盤のもとで、ニーズ顕在層への営業に専念できます。 ・ストック報酬型+インセンティブ制度により、成果に応じて安定した収入アップが可能です。 ・ノルマや押し売りではなく、「聞く姿勢」を重視した誠実な営業スタイルを徹底できます。 ・Salesforce等のツール活用により、業務効率・生産性の高い営業が実現できます。 ■組織構成: 配属は福岡本社。現場マネージャーと密に連携しながら業務を進める体制で、従業員数は25名、平均年齢35歳と若手が中心に活躍しています。 ■教育・キャリア: OJTとマネージャーの丁寧なサポートにより、未経験からでも着実にスキルを習得できます。書籍代・セミナー費用補助、資格取得支援、eラーニング環境も整備。将来的にはコンサルティング営業やマネジメントなど、多様なキャリアパスが開けています。 ■就業環境: 完全週休二日制(土日祝)・年間休日125日で、プライベートと両立しやすい環境です。時短勤務、出産・育児支援、昼食補助、Netflix無料など福利厚生も充実しており、安心して長期就業いただけます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県福岡市中央区薬院3-11-3 TSビル6F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):227,000円~243,214円 固定残業手当/月:53,000円~56,786円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 280,000円~300,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 【モデル年収】 ■5,220,000円: 入社2年目・月給+賞与+インセン ■5,630,000円: 入社3年目・月給+賞与+インセン 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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