待遇・福利厚生【U・Iターン支援あり】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 694 社中 1〜50 社を表示
設立 1962年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全17件
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工場設備の保全・生産技術/夜勤なし/賞与年3回/リーダー候補
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- すかいらーくグループの食品工場(セントラルキッチン)にて、工場内の機械・設備の点検・修理を中心に、段階を踏んで改善・企画にも関わっていただきます。 ※単なる保全にとどまらず、“工場全体の生産性を高める役割”を担うポジションです。 【具体的な業務内容】 ■設備の定期点検/メンテナンス ■故障時の修理・トラブル対応 ■部品交換や定期整備 ■工場内の巡回・設備チェック 【この仕事の特徴】 ★扱う設備は非常に多彩 調理機械/電気・ガス/給排水/空調など。特定の機械だけでなく、工場全体の設備に関わるため、“1つの専門に偏らない幅広い技術”を身につけられます。 ★自社開発設備が中心 現場の声をもとに改良された機械も多く、構造を理解しながらメンテナンス・改善に携われます。 また毎年新しい設備が導入されるため、常に新しい技術に触れられる環境です。 ★”直すだけ”で終わらない仕事 故障対応だけでなく、「どうすればもっと効率化できるか」「トラブルを未然に防げるか」を考え、設備の入替提案やカスタマイズにも関わります。 設備の“改善・進化”に関われるため、単なる保全にとどまらないやりがいがあります。 【入社後は】 まずはチェックリストに沿った点検や部品交換など、基礎的な業務からスタート。マニュアルやOJTが整っているため、食品業界未経験の方でも安心して始められます。 多種多様な機械の整備を行うため、実際の業務を通して活きたノウハウを丁寧に指導します。エネルギー管理、法令関係の管理など多岐に渡る経験を積み、成長できる職場です。 【キャリアパス】 ▽担当リーダー ▽複数拠点リーダー ▽全国10拠点リーダー …と段階を踏んで最速3年で担当リーダーにステップアップも可能。 ※成果・評価・習得状況に応じて年数は異なります
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- <マイカー通勤OK/駐車場完備> ◆仙台、藤岡、前橋、東松山、酒々井、昭島、相模原、岐阜、西宮、北九州の各MDセンターのいずれか ※選考時に勤務地のご希望をお伺いします ■仙台MDセンター 宮城県黒川郡大衡村松の平2-5 ■藤岡工場 群馬県藤岡市中大塚1065-4 ■前橋工場 群馬県前橋市小坂子町921-1 ■東松山MDセンター 埼玉県東松山市新郷88-37東松山工業団地内 ■酒々井MDセンター 千葉県印旛郡酒々井町墨字木戸1577-1 ■昭島MDセンター 東京都昭島市武蔵野2-11-10 ■相模原MDセンター 神奈川県相模原市中央区田名塩田1-3-11 ■岐阜MDセンター 岐阜県可児郡御嵩町御嵩字南山2188-56 ■西宮MDセンター 兵庫県西宮市鳴尾浜3-5-7 ■北九州MDセンター 福岡県北九州市若松区大字安瀬64-79 ※無料送迎バスを運行している工場もございます。 ■受動喫煙対策/分煙:敷地内全面禁煙
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- 月給26万7100円以上(固定残業代含む)+賞与年3回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月6万2000円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ◎月給には月40時間分の固定残業代を含んでいますが、実際の残業時間は月平均20時間前後です
設立 1987年
従業員数 -
平均年齢 31.3歳
求人情報 全34件
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【横浜】法人営業※マネージャー候補◆エンジニア人材提案/キャリアアップ◎月残業10.2h◆/大手SI
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- ~スタンダード上場独立系SIer企業/エンジニア人材提案で企業のIT課題を解決!/研修体制・面談など成長支援◎/キャリアアップ~ ■業務内容 顧客企業が抱えるIT課題に対し、エンジニア人材の提案・マッチングを行います。自社エンジニアおよびビジネスパートナーの両面から、案件に最適な体制を構築します。 ■業務詳細 ・顧客のIT課題ヒアリング (システム開発、人材不足、DX化対応など) ・案件内容に応じたエンジニアのマッチング提案 (自社エンジニア/BPエンジニア) ・契約締結・受注対応 ・既存顧客の深耕営業(関係強化・取引拡大) ・新規顧客・ビジネスパートナーの開拓 ・ビジネスパートナーとの関係構築・コアパートナー化 ・BPエンジニアのアサイン後フォローおよび成果物管理 [主要顧客(敬称略)] 三菱電機デジタルイノベーション株式会社、日本コムシス株式会社、富士ソフト株式会社、株式会社NTTデータ 他200社 ■フォロー体制 IT業界未経験からスタートOK! 入社後は、業界・組織理解の座学研修からスタートし、その後、先輩社員とともに実務に取り組みながら独り立ちを目指します。 配属後も定期的な面談・フォローで成長をサポートします。 ■キャリアアップ 将来的にリーダー・マネージャーへの昇格が可能です。 後輩育成や数値管理を経験し、チームや支社を率いる立場として営業戦略・組織づくりを担っていただきます。 (例) 3年目:後輩指導・チーム数値管理に関与 5年目:リーダー/マネージャーとして支社営業を統括 ■目標設定・評価制度 成果(数字)とプロセスの2軸で評価。 新規案件獲得数や受注金額に加え、顧客対応や提案改善、チーム内での情報共有・後輩育成、顧客との関係構築なども評価対象です。 また、営業資料の改善やCRM活用、スキル向上への取り組みなど、継続的に成果を生み出す姿勢も重視しています。 ■当社の強み システム開発、インフラ、DX・AIなど幅広いIT領域に対応できる技術力が強みです。 多様なスキルを持つエンジニアが在籍しており、顧客の課題に応じた最適な人材・体制を提案できます。 また、三菱電機やNTTデータをはじめとする大手企業との取引実績があり、安定した案件を継続的に創出しています。 変更の範囲:当社業務全般
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- <勤務地詳細> 横浜支社 住所:神奈川県横浜市神奈川区栄町5-1 横浜クリエーションスクエア9F 勤務地最寄駅:京浜線/横浜駅 受動喫煙対策:その他(禁煙(会社敷地内の屋外に喫煙スペースあり)) 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):259,000円~406,800円 その他固定手当/月:20,000円~30,000円 固定残業手当/月:72,000円~112,000円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 351,000円~548,800円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※※給与・待遇等は目安です。スキル・経験・面接結果等に応じて決定されます。 ■給与査定:年1回 ■賞与:年2回(6月・12月) ※賞与あり。ただし当社規定に満たない場合、一定期間経験を積んでいただいた後、所定の申請・審査を経て支給する場合もございます 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【名古屋】IT法人営業◆大手SIer深耕/ITエンジニアと企業をつなぐ/残業月10h程度
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- ~1987年設立の独立系SIer企業/東証スタンダード市場上場/ITエンジニアと大手SIerをつなぐリソース提案が強み/働き方効率重視・残業月10h程度~ ■仕事概要: 顧客企業と当社エンジニアの思いをつなげ、顧客の事業成長や当社ITエンジニアの夢の実現に貢献します。 「自社システム開発したい」「人手が足りない」「DXシフトにチャレンジしたい」など、企業の抱える課題はさまざまです。特定大手SIer様や大手エンド企業様への深耕営業を主とし、中長期的な目線で組織的な協業関係の構築を行い、お客様のビジネスに寄り添うリソース提案をお任せします。 ■業務内容: ・顧客の課題ヒアリング(顕在的リソース不足に対する提案) ・当社ITエンジニアとの業務マッチング ・契約、受注 ・既存顧客への深耕営業(関係性強化、取引拡大) ・新規顧客開拓 <顧客/案件規模> ・Sier、IT関連企業、一般企業など様々 ■業務のポイント: ・自由度の高い営業スタイルアイデアを活かせます。 ・新しいことを取り入れ、チームで効率良く働くスタイルです。 ・質問・相談しやすいく挑戦を受け入れる風土があります。 ■フォロー体制: 経験が浅くても、先輩がマンツーマンで当社のやり方を丁寧にお教えします。社内チャットも活発なので、いつでも気軽に相談できる環境です。 ■働き方: コストパフォーマンスを重視する風土が根づいており、月平均残業10時間程度と少ないです。残業が多いと評価が下がる制度のため、無駄な残業が発生しにくい環境です。 ■ポジションの魅力: 今後は中途・新卒ともに採用強化を進めるため、オペレーションだけでなく、面接対応や説明会登壇、採用施策の企画など、幅広い業務に挑戦できる環境です。キャリアの幅を大きく広げていただけます。
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- <勤務地詳細> 名古屋支社 住所:愛知県名古屋市中村区那古野1-47-1 名古屋国際センタービル7F 勤務地最寄駅:名古屋市営地下鉄桜通線/国際センター駅 受動喫煙対策:その他(禁煙(会社敷地内の屋外に喫煙スペースあり))
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- <予定年収> 403万円~571万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):216,600円~299,000円 その他固定手当/月:26,070円~36,600円 固定残業手当/月:33,420円~46,160円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 276,090円~381,760円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は、経験とスキル・前職年収を考慮します。 ■給与査定:年1回 ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1962年
従業員数 1,474名
平均年齢 -
求人情報 全55件
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技術系総合職/システム開発など/理工系の未経験歓迎/研修充実
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- 自動車やロボットなどの「ものづくり」における上流工程のプロジェクトをお任せします。「プログラミングだけ/作図だけ」といった労働力ではなく、理工系の知識を活かし高度な価値を提供するエンジニアとしてご活躍いただけます。 ▼手厚い研修からスタート▼ 最初の配属から上流工程でスタートしていただくために、入社後は研修を行います。 1:共通講座 学校で得た専門知識を再履修し、基礎をしっかりと固めます。 2:基礎研修 研究開発や設計開発に必要な基礎スキルを習得。 3:カスタマイズ研修 専門分野や卒業研究、基礎研修の状況を判断し、素養を活かせるプロジェクトを設定。そのプロジェクトに向け、より実践レベルに引き上げます。 ━━━━ 研修期間は平均2カ月 ※スキルの習得度合いに応じ変動します。 ━━━━ 研修後は、希望や経験、適性に応じて下記いずれかのグループに配属します。 (1)研究開発グループ:主に研究開発領域を担当 (2)設計開発グループ:主に新商品の設計やシステム開発を担当 ※設計開発グループ配属後も、研究開発グループへの異動が可能です。 ※機械/電気・電子/ソフトウェア(IT)いずれかの分野でご活躍いただきます。 ◎未経験入社の方でも、研修後はすぐにプロジェクトに参画していただけます。 ◎配属後も、研修担当が定期的にフォロー面談を実施します。 <プロジェクト例> CASEの推進やAI活用、IoT製品など多様なプロジェクトがそろっています。 ■ソフトウェア ・先進安全自動車(ASV)のアダプティブ・クルーズコントロール開発 ・半導体露光装置の露光動作に関する開発 ・産業用ロボットの開発 など ■機械、電気・電子 ・自動車(ボデー、エンジン、内装など)に関するの設計開発、評価・試作 ・レーシングカーのエンジン部品の設計 ・航空機の設計開発 など
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- <希望エリアで働ける「勤務地限定制度」あり> ・未経験の方でもご希望を最大限考慮します ・関東・東海・近畿の就業率が9割以上 ・U・Iターン支援あり(寮制度など) ■未経験者の方 関東・東海・近畿の就業率が9割以上で、ほとんどは都市圏内の勤務です。 ■経験者の方 関東・東海・近畿であれば、希望圏内の勤務確約が可能です。 <勤務地例> 東京都品川区/大阪府大阪市/宮城県黒川郡/埼玉県熊谷市/栃木県宇都宮市/三重県鈴鹿市/岡山県岡山市など 「設計開発グループ」は、希望エリアで働ける「勤務地限定制度」がご利用可能です。「研究開発グループ」は担当いただくプロジェクト優先のため、全国勤務(おもに関東・関西)となります。 ※いずれの勤務地も受動喫煙対策あり ※リモートワーク(在宅勤務)案件あり ◎取引先数は約1,500社(株式上場企業および優良中堅企業が中心) ◎主要取引先上位10社(敬称略)/2026年1月期 ・本田技研工業 ・本田技術研究所 ・ニコン ・レーザーテック ・Astemo ・ボッシュ ・住友電気工業 ・テルモ ・東京エレクトロン宮城 ・日本電子
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- ■研究開発グループ 月給30万3,000円以上+付加賃金手当 ■設計開発グループ 修士卒:月給26万800円以上 学士卒:月給24万7,900円以上 高専本科卒:月給24万4,900円以上 ※上記は、未経験者の最低支給額。 ※別途残業代、賞与支給。サービス残業はありません。 ★居住地や取得済み資格などにより増額あり。 例:東京都在住+1万5,000円(独身者)、基本情報技術者試験+5,000円など。 上記両方を満たす場合、設計開発グループの学士卒の場合、未経験でも月給26万2,700円(残業代含まず)となります。 * * * * ★12期連続増収増益! 2026年4月から全社員の給与のベースアップを行いました。 * * * * ■社員の年収アップ例 ・Aさん(現在27歳/宇都宮大卒/前職:公務員を目指しており無職) 23歳で入社し、 設計開発グループ所属:年収389万円 ↓1年後 研究開発グループ所属:年収615万円
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設立 1984年
従業員数 1,185名
平均年齢 39.3歳
求人情報 全8件
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メンテナンススタッフ/半年間の充実研修/賞与実績6.6カ月分
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- ───── ★入社後は? ───── 当社では未経験者が多数活躍中!入社後は、社内制度や安全管理などについて研修を行います。 その後は商品知識研修や、生産管理、安全衛生などの知識を身につけていきましょう。 配属先では、教育担当の先輩が随時サポートをしますのでご安心ください! ※3~4年ほどかけて一人前を目指します ───── ★具体的な仕事内容は? ───── ▼機械の入庫・出庫点検 汚れやキズ、付属品などを目視点検。マニュアルに沿って動作確認や清掃を行います。 ▼故障機械や車両の修理 返却された機械に破損があった場合、部品の交換程度であれば拠点で対処。 専門的な修理が必要な場合は管理センターで専門スタッフが対応します。 ※修理代金の見積作成や貸出可否のシステム入力などもあります ▼各機械の法定点検・月例点検 各機械ごとに定められている点検頻度や項目に従って点検します。 ※状況に応じて出張修理やトラックへの積み下ろし作業を手伝うこともあります \\ここがPOINT// 1|お客様の声が聞ける! 「工事が無事終わりました、ありがとう!」と笑顔で感謝の言葉をいただけることも多く、 お客様のお悩みを解決できるやりがいを感じられます。 2|機械を触る楽しさが満載! 当社ではメジャーなものからニッチなものまで7000種類以上の機械を保有しています。 貸し出しが多い機械から順に覚えていきましょう! 3|“技術者”として安泰のキャリア 技術力は当社にとって大切な財産。 そのため「資格取得費用の全額負担」や「人事部主催の職位別教育」など、 社員のスキル向上をサポートする制度が整っています。 ───── ★キャリアについて ───── 「別職種に異動しないと昇進が望めない」といったことはなく、 技術者としてキャリアを築いている先輩も多数!専門性を高めながらキャリアアップが実現できます。 ※希望しない限り、入社後の職種変更はありません
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- 【北海道、宮城、茨城、埼玉、千葉、東京、神奈川、静岡、愛知、三重、大阪、兵庫、広島、福岡、熊本にある各事業所】 ※車・バイク通勤OK ※直行直帰OK ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙(敷地内喫煙場所あり) ※将来的には転勤の可能性もありますが、ご相談した上で決定します ★東京・神奈川・埼玉・千葉・愛知・大阪で積極採用中! <勤務地一覧> 【北海道・東北】 ■北海道(苫小牧) ■宮城(石巻・仙台・多賀城・名取) ■岩手(北上) 【関東】 ■茨城(ひたちなか・神栖) ■埼玉(越谷・川口) ■千葉(千葉・市原・市川・柏) ■東京(日野・武蔵村山) ■神奈川(川崎・横浜・厚木・相模原・横須賀) 【東海】 ■静岡(三島・沼津・富士・静岡・藤枝・磐田・浜松) ■愛知(豊橋・岡崎・豊田・刈谷・瀬戸・尾張旭・春日井・小牧・名古屋・清須・東海・半田・あま) ■三重(四日市) 【関西】 ■大阪(東大阪・茨木・大阪・堺) ■兵庫(尼崎・神戸・姫路) ■広島(広島) 【九州】 ■福岡(北九州・福岡) ■熊本(合志)
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- 【高卒以上】 月給(基本給)20万円~27万9000円+各種手当+賞与 【大卒以上】 月給(基本給)21万円~27万9000円+各種手当+賞与 ★給与額は、経験・年齢などを充分に考慮し決定します ★時間外手当は全額支給します ★上記はあくまでも入社時の最低保証額であり、ベースアップ可能です ◇ ◇ ◇ ┌┐ └■ 7年連続ベースアップ実施 ……………… 社員の頑張りをしっかり還元できるよう給与待遇の改善を行っており、平均年収が7年間で20%UPしています。 ┌┐ └■ 賞与も昇給も!しっかり還元 ……………… 賞与は6月と12月の年2回。2025年度の賞与実績は計6.6カ月分です。 さらに毎年、月2000円~6500円昇給しています。
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設立 1952年
従業員数 790名
平均年齢 46.7歳
求人情報 全11件
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【豊洲】財務※プライム上場/土日祝休・年休123日/平均勤続19年/賞与7.5か月/国内トップ技術力
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- ~経理からのキャリアチェンジも歓迎◎経営分析・業務改善等にチャレンジ可/待遇業界トップ!安定昇給・無借金経営/プレストレストコンクリート国内トップシェア/土日祝休/住宅手当や手厚い福利厚生あり~ ◆財務面のモニタリング ・適性資金残高とそれに対する残高 ・運転資本 ・投資管理 ・他社の緊急課題に対するKPI管理 ◆グループ会社のマネジメント ◆資本効率の健全性の検討(財務の視点と事業の視点の両方から考えれる人) ※将来的には、経営により近いポジションでの活躍も期待しています。 ■働き方・福利厚生 ・事務系職種の平均残業時間は20~30時間です。土日祝日はお休み、水曜日はノー残業デーとワークライフバランス◎ ・異動が発生した場合には、支度料や赴任旅費を支給。住宅手当や財形貯蓄制度など、徹底的に社員の生活を支えます。 ・給料が高くて新卒も辞めない中堅企業でランクイン!定着率90%です。 ■当社の魅力 無借金経営の安定基盤で技術投資ができる環境が整備されているため、日本中に安心・安全を提供しています。 橋梁建設のリーディングカンパニーであり、NEXCO橋梁補修受注件数国内シェア1位の技術力を持っている当社は、レインボーブリッジなど有名実績も多数手がけています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都江東区豊洲5-6-52 NBF豊洲キャナルフロント5F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 650万円~750万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):400,000円~470,000円 固定残業手当/月:90,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 490,000円~560,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与は4カ月で計算 業績連動のため増加の可能性有 (昨年実績:6カ月) ■昇給(年1回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【真岡】メタン発酵の研究開発※理系学科卒歓迎/プライム上場/土日祝休/残業20H以下/新規事業へ挑戦
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- ~未経験から新規事業に携われる/環境に優しいエネルギーの開発/国内トップ特殊技術を持つプライム上場企業/定着率90%/平均勤続年数19.5年/安定昇給で長期就業可/完全土日祝休/無借金経営/財務が安定的で年収の高い企業業界2位~ ■業務内容 弊社技術研究所にて、メタン発酵に関する以下業務をお任せします。 メタンは環境に配慮した新エネルギーとして注目されており、自治体と共同で開発などを進めています。 完全新規事業として立ち上がった事業で、部署は8名、メタン担当として2名ほどが在籍しています。 ・メタン発酵に関わる研究 ・発酵槽やガスホルダーなどプラントの立案・設計 ・機器選定,図面作成を含めた研究もしくは実装計画の立案 ■入社後 未経験歓迎!専門知識がなくてもOK! 新規部門なので、既存メンバーも1から知識を吸収しながら業務を進めています。 ■働き方 ・残業は月10~20時間程度、定時帰宅の日も多いです。 ・プライム上場安定企業ですが、年次に関わらず意見を取り入れる裁量ある社風です。 ・40歳で年収750万円!こちらは各種手当や役職手当のない最低額のため、経験やスキルによりUP!無借金経営のため、業界でもトップクラスの待遇です。 ・定着率90%/平均勤続年数19.5年/完全土日祝休 ・福利厚生も充実!社員寮や財形貯蓄制度など、社員の生活を徹底的に支えます! ■企業魅力 \橋や高速道路・建築物など人々の生活・インフラを支える企業/ ・NEXCO受注国内シェアトップ ・弊社特化技術の有名施工実績多数なので、やりがいをもって働くことができます。レインボーブリッジも弊社で手掛けています! ・社員研修なども手厚く社員の繋がりも強いので、社内でのフォロー体制が整っています。 変更の範囲:会社の定める業務 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 技術研究所 住所:栃木県真岡市鬼怒ケ丘5 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 430万円~680万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~400,000円 <月給> 270,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:昨年度実績6か月(業績連動) ■残業手当(残業時間に応じて別途支給) ※上記記載の年収は残業代抜きの理論年収となります。 ■昇給(年1回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2010年
従業員数 863名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全10件
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製造オペレーター/未経験歓迎/賞与実績5.9カ月分/社員寮有
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- 【当社の製品について】 オキソ反応をはじめとする合成技術を軸に、化学素材を製造しています。 ニッチな業界ですが、製品の多くが国内シェアトップクラスです。 ==国内シェアトップクラスの製品== ・エアコン向け潤滑油原料 ・化粧水などに使用される化粧品原料 ・半導体などに用いられる高純度溶剤 など 【具体的な仕事内容】 ■工場内のパトロール、点検、確認 ■工場内で異常があった場合の対応 ■分析用サンプル液の取得 ■圧縮機の起動/停止 ■各設備の温度・圧力の調整 等 ※化学プラントでの作業になるため、ライン作業ではなく、工場内を歩いて回りながら作業します。 【6カ月間の充実研修で安心!】 入社後は、6カ月間の研修期間で段階を踏みながらスキルを身に付けていただけます。 教育担当がマンツーマンでしっかりサポートしますので、ご安心ください! ▼入社~1カ月目 新人受け入れ研修 座学の研修も交えながら、基本的な製造工程などを学びます。(1カ月間は日勤シフトのみ) その他安全に関する外部研修にも参加いただきます。 ▼2カ月目~6カ月目 三交替勤務のシフトに入り、教育担当者によるマンツーマンのレクチャーで実務を習得していきます。 1カ月ごとに、習得目標が設定されている教育プログラムで、段階的にスキルを高められます。 ▼6カ月目以降 入社6カ月ごろに実施される確認テストに合格すればついに定員入り! もちろん、それ以降もわからないことや不安なことは、いつでもチームメンバーがサポートします。
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- 【UIターン歓迎(社員寮・住宅手当あり)/転勤なし】 ■千葉工場:千葉県市原市五井南海岸11-1 勤務地最寄駅:JR内房線/五井駅 ※マイカー通勤OK/無料駐車場完備 \住宅手当充実/ 月々12,000円で利用できる社員寮のほか、住宅手当、遠方からご入社される方も安心の個人契約社宅制度等で生活をサポート。 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給21万円~30万円 ※ご経験・能力を考慮して最終的に決定いたします。
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設立 1957年
従業員数 2,450名
平均年齢 40.7歳
求人情報 全20件
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ホテルフロントスタッフ/7連休が年2回/3年連続給与アップ
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- ━━━━━━ 主にお任せする業務 ━━━━━━ 全国各地にある『チョイスブランドホテル』『オリジナルブランドホテル』にてフロント業務をお任せします! 【フロント業務】※清掃作業なし チェックイン・アウト対応 予約確認(電話・メール) 部屋の割り振り 朝食案内 事務作業(入力メイン) 【キャリア希望者は管理業務にも挑戦OK】 スタッフ育成 売上管理 各種手続き…など ━━━━━━ 1日の流れ ━━━━━━ 【日勤の場合】 08:45 出勤 11:00 問い合わせ対応 13:00 休憩 15:00 チェックイン開始 19:15 退勤(残業ほぼなし) 【夜勤の場合】 19:00 出勤 24:30~5:00 仮眠 09:00 退勤 ★夜勤明け+公休で3連休になることも! ━━━━━━ 働きやすさのポイント ━━━━━━ ◎年2回の7連休で国内・海外旅行も楽しめる ◎夜勤明け+公休で3連休の取得も可能 ◎育児・介護支援も充実で、ライフステージの変化にも安心 ◎残業月9h程度だから、プライベートも充実 ◎3年連続ベースアップ実施中で、安定の収入を確保
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- 【全国のホテル/初任地は希望考慮/一部マイカー通勤可】★引っ越し支援あり(借上社宅・住宅補助)※社内規定有 <チョイスブランドホテル> 北海道 東北(青森県・岩手県・秋田県・宮城県・山形県・福島県) 関東(茨城県・栃木県・群馬県・千葉県・東京都・神奈川県) 中部(新潟県・富山県・石川県・福井県・山梨県・長野県・岐阜県・静岡県・愛知県・三重県) 関西(滋賀県・京都府・大阪府・兵庫県・奈良県・和歌山県) 中国・四国(岡山県・広島県・山口県・高知県・香川県・愛媛県) 九州・沖縄(福岡県・佐賀県・熊本県・長崎県・宮崎県・鹿児島県・沖縄県) <オリジナルブランドホテル> 関西(滋賀県) 甲信越・北陸(新潟県・石川県・福井県・富山県) 東海(三重県・愛知県・岐阜県) ★北海道・福井・新潟・長野を中心に採用強化中 ★2026年6月に北海道千歳、7月には大阪市北区(梅田)に新店舗をオープン予定! 2027年度も多数の出店が確定しており、順調に事業を拡大しています。 ※受動喫煙対策有(施設による)
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- \3年連続ベースアップ中!業績絶好調/ <未経験の方> 月給23万9200円~26万3700円 ※固定残業代はありません。時間外手当は100%支給します ●月給はスキル・経験・能力を考慮して決定します <ホテルマネジメント経験者(店舗マネージャー候補)> 月給29万5700円~36万3600円 ※上記には固定残業代(月15時間分:2万9100円~3万5800円)を含みます。時間超過分は別途支給します ●経験を考慮し、面接時に相談の上決定いたします。 ●転勤可能な方は、賞与、昇給、転勤に関する手当、キャリアアップなどについて優遇します。 ●未経験から店舗責任者→ホテルマネージャーへのキャリアアップ例もあります。
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設立 2001年
従業員数 -
平均年齢 35.0歳
求人情報 全1件
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IT法人営業/未経験歓迎/残業月20h以下/年収500万円
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- \POINT/ ◎学歴・経験不問 ◎イチから学べる育成体制 ◎2カ月毎のインセンティブ支給 ◎年4回の利益配当金支給 ◎従業員持株制度 ◎借上社宅あり ◎入社後1年以内に昇格 ◎プライム市場上場企業 ◆入社後の流れ◆ ▼人事研修:入社後3日間 事業内容、社内ツールの使用方法 業務に欠かせないスキルをレクチャー! ▼先輩への同行:4日目以降 商品の基礎知識や仕事の流れを覚えながら 先輩の商談に同行して実践スキルを習得 ▼入社2カ月で営業デビュー 優しい先輩たちが日々サポート! 営業未経験でもご安心ください◎ ▼さらにスキルアップ 社内研修やOJT研修に加え メーカー説明会など外部研修にも参加可能! ◆業務内容◆ 法人のお客さまに対し 業務改善やコスト削減につながる サービスをご提案します! <主なお客さま> ・中小企業 ・ベンチャー企業 ・飲食店 ・美容院 など <主な提供サービス> ・モバイル ・Web制作 ・ネットセキュリティ ・OA機器 ・通信回線 ・SNS運用(Instagram、LINE、TikTok広告など) ・ホームページ等の各種インフラ ◎Webからのお問合せは、既に興味をお持ちのお客さまなので 成約率も高め、成果を出しやすい環境です ◆未経験からでも活躍できる理由◆ ★アポイントの供給あり 成約率アップに応じて優先的にアポイントを供給! 自分でアポを取る必要がないので、提案に専念できます。 ※入社後にアポイント獲得の研修を実施 ★カスタマーセンターが営業をフォロー お客さまからの問い合わせは専任部署が対応。 営業活動に集中できる体制です。 ★商材多数。幅広い提案ができる 部署によって担当商材が異なりますが 他事業部の商材と併せた提案もOK! 会社全体でお客さまの課題を解決します。 ★チーム制での営業活動 3~5名体制で、チームの目標のもとに活動。 困った時はいつでも相談できる環境です。
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- 【新宿・大阪/駅近オフィスで通いやすい】 ★希望の拠点で勤務可能 ※同意のない転勤なし ★部署により直行直帰OK ★借上社宅/U・Iターン支援あり! ★受動喫煙対策:執務スペース全面禁煙(喫煙専用室あり) === ■新宿/東京都新宿区 ※首都圏ではまず新宿営業所での勤務となります <アクセス> ・東新宿駅より徒歩1分 ・新宿三丁目駅より徒歩8分 ・新宿駅より徒歩11分 ・西武新宿駅より徒歩10分 ■関西/大阪市北区 <アクセス> ・渡辺橋駅より徒歩3分 ・西梅田駅より徒歩5分 ・大阪駅より徒歩10分 ・東梅田駅より徒歩11分 ・梅田駅より徒歩12分 ■名古屋営業所/愛知県名古屋市 <アクセス> ・名古屋駅より徒歩4分 ・近鉄名古屋駅より徒歩8分 ※名古屋営業所をご希望の場合は要普通自動車免許(AT限定可)必須 配属部署によっては、株式会社ビジョンライズへ在籍出向となります。 勤務地は新宿・大阪と同フロアとなり、待遇・諸条件に変更はございません。
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- 月給30万500円以上(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万8000円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 === \★頑張りはインセンティブで還元★/ 社歴が浅くても成果がしっかり収入に反映されていきます! 【入社1年目の場合】 ■最大インセンティブ:月50万8638円 ※2カ月分を合わせて支給しています ■最大月収:月収86万7138円 ■平均月収:月収33万5651円/営業272名の平均(2024年2月実績) 【社員の月収例】 ■月収101万円/月給30万500円+インセンティブ ■月収54万円/月給30万500円+インセンティブ
設立 1972年
従業員数 667名
平均年齢 -
求人情報 全99件
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飲料の製造・機械メンテ/4年連続ベースUP/f99
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- ★「楽天ショップ・オブ・ザ・イヤー」5年連続受賞(2020~2024年) ★年間休日120日、年収437万円~、4年連続ベースUPで社員への還元充実 ★20-30代で早期昇格事例多数 !! ★イオンや業務スーパーなど20社以上のプライベートペットボトル飲料を製造 【具体的な仕事内容】 ・設備の立ち上げ・立ち下げ業務 ・商品切り替え時の設備の各種設定調整 ・消耗品の交換、定期メンテナンス、予防保全 ・トラブル時の原因究明および修理対応 /再発防止策の立案 ☆できることから少しずつ担当! 機械の知識はなくても大丈夫。少しずつ技術が身についていきます! 【製造の流れをご紹介】 ━☆各工程はどれも機械が自動で製造!重い物の運搬は一切なし! ・ペットボトル成型(レジンからの自社製造は当社ならでは) ・茶葉の抽出・調合(お茶系工場のみ) ・飲料の充填 ・印字・ラベル装着・包装 ・不良品チェック ★ゆくゆくは… 時間帯責任者として、シフト作成、業務指示・指導のほか、 メンバーの牽引などマネジメントにもトライできます! <入社後の流れ> ◎入社後研修(1カ月~3カ月程) 独り立ちまで先輩がマンツーマンで教育するので、未経験でも安心して挑戦できます! ◎座学研修 各技術に関する知識を座学形式で教えます。
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- <転勤なし/UIターン引越し補助金あり/マイカー通勤OK・駐車場無料> 希望を考慮し、下記いずれかの工場へと配属いただきます 御殿場工場/静岡県御殿場市板妻舟久保736-1 岩手工場/岩手県北上市相去町平林21-66 蔵王工場/山形県山形市漆山2502-1 栃木工場/栃木県足利市新宿町780 富士工場/山梨県南都留郡山中湖村山中1099-170 尾鷲工場/三重県尾鷲市名柄町松場11 湯浅工場/和歌山県有田郡湯浅町山田1638-7 美山工場/京都府南丹市美山町島神田1-1 耳納工場/福岡県うきは市吉井町富永1820-1 知覧工場/鹿児島県南九州市知覧町永里4000-3 日田工場/大分県日田市大字石井字逆渦763-1 山中湖工場/山梨県南都留郡山中湖村山中993-2 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <社宅> 家具・家電付きの単身寮あり(家族寮もあり) ※社内規定あり <引越し補助金> 入社時の引越しの補助金として10万円を支給 ※社内規定あり ※U・Iターン支援あり <入社祝金> 入社3カ月目の給与支給時に入社祝金として10万円を支給 ※社内規定あり
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- ①450万円~500万円(固定残業代含む)/製造経験者の場合 ②437万円~470万円(固定残業代含む)/製造未経験者の場合 ※年俸制 ※12分割して1/12を月々支給。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万9900円~4万5700円支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給 <月収例> 月収36万4460円(固定残業代20h含む)~月収41万6960円(固定残業代20h含む) \今年度の待遇改善内容(給与関連)/ ・4年連続ベースUP※2026年:1万5000円UP ・新手当新設※次世代育成手当:3000円/月(お子様お1人につき) ・交替番手当増額※2000円UP 【直近入社例】 前職給与:380万円(自動車部品の製造職) 当社入社時:454万円(年収74万円UP)
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設立 2005年
従業員数 712名
平均年齢 36.0歳
求人情報 全80件
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ゲームプランナー候補(ゲームエンジニア)働きやすい上場企業
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- スマホ・コンシューマ・PCオンラインゲームの企画・開発に携わっていただきます。あなたの経験とスキルに合わせてプロジェクトをアサインします。エンジニアやデバッガーからプランナーへのキャリアアップも歓迎!あなたの業界経験を活かして、上位職種へのステップを踏み出せます。 ~具体的には~ 【ゲームエンジニア】 ◆インゲーム実装(AI設計/キャラクター制御/演出実装等) ◆アウトゲーム実装(UI実装/画面遷移/合成・進化画面実装等) ◆API実装/サーバーサイド設計・開発・運用 ◆DB設計/インフラ設計・構築・運用 <案件例> ◆【Unity/C#】スマホ向け開発タイトルにおけるクライアントエンジニア業務 ・Unity/C#を用いた開発、UI/UXシステムの設計・実装、エディタ拡張、通信処理実装等 ◆【UE4/C++】運用中3D多人数対戦アクションゲームにおけるプログラミング業務 ・キャラクター挙動/アクション制御の実装、既存機能の改修・最適化等 ◆【PHP/Python】開発中IPタイトルのサーバーサイド業務 ・サーバーサイドの設計、機能実装、検証、フィードバック対応等 【ゲームプランナー】 ◆要件定義/仕様作成/進行管理 ◆レベルデザイン・バランス調整・マスターデータ作成 ◆シナリオ・スクリプト作成 ◆他セクション(エンジニア/クリエイティブ/プロモーション等)との折衝 <案件例> ◆【Unity】新規スマートフォン向けゲームのプランニング業務 ・仕様書作成、レベルデザイン、バランス調整、マスターデータ作成、シナリオ・スクリプト作成等 ◆【UE5】新規開発中コンシューマー向け人気IPゲーム(3Dアクション) ・仕様書・企画書作成、バトル部分の調整、マスターデータ作成等 ◆運営中IPタイトルスマホゲーム ・新機能開発の企画整理、AIを活用した仕様書作成、開発・デザイン・運営との連携等
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- 【リモートOK/副業可/原則転勤なし/地方からの上京歓迎】 本社(池袋)、東京都23区内、名古屋オフィス(名駅)、名古屋市または名古屋市近辺、大阪オフィス(堂山)、大阪市または大阪市近辺のプロジェクト先いずれかでの勤務 ★原則転勤なし ★希望勤務地選択可 ★地方からの上京歓迎 (北海道出身の方も活躍中◎) ★引っ越し支援金あり! ★U・Iターン支援あり ★副業可 ★リモートOK ~上京応援!~ 当社を起点に100キロ以上300キロ未満は5万円 300キロ以上は10万円など規定により支給可能。 【オフィス一覧】 ■本社 東京都豊島区西池袋1-11-1 メトロポリタンプラザビル21階 ■名古屋オフィス 愛知県名古屋市西区名駅1-1-17 名駅ダイヤメイテツビル5階 ■大阪オフィス 大阪府大阪市北区堂山町1-5 三共梅田ビル9階 【詳細・交通】 ■本社 JR各線「池袋駅」 メトロポリタン口より徒歩1分(駅直結) ■名古屋オフィス JR「名古屋駅」より徒歩4分(駅地下通路直結) ■大阪オフィス 各線「梅田駅」「東梅田駅」より徒歩7分
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- 月給30万円~(固定残業代含む) ※経験・スキルを考慮し決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月10時間~(月2万5,000円~支給) 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※基本給額に応じ、固定残業時間・金額が定まっています。
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スマホアプリ・ゲームエンジニア/Web・エンタメ・アニメ等
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- ▼注目ポイント! ◎大手・有名企業プロジェクト多数 (取引社数330社以上) ◎上流工程あり (企画・要件定義・基本設計など多数) ◎プライム案件/受託開発/自社プロダクト開発に参画可能 ◎ゲーム・アプリ・Web・クラウドなど広い事業領域 ◎グループ全体で約700名のデジタル人材在籍 【具体的な業務内容】 ◇スマホアプリ・Webアプリ ・iOSアプリの開発、運用保守、リリース ・Androidアプリの開発、運用保守、リリース ・新規追加機能の企画、要件定義、設計、プロトタイピング、開発 ・UI/UXの改善提案 ・Webアプリのシステム設計、開発、運用保守 ・アプリの速度やエラー・クラッシュ率の改善 ◇ゲーム開発 ・インゲーム実装 (AI設計/実装/キャラクター制御/演出実装など) ・アウトゲーム実装 (UI実装/画面遷移/合成/進化画面実装など) ・API実装 ・開発環境の整備 ・ゲームエンジン開発 ・プラグイン開発など ・外部もしくは他部署との折衝 ・PCブラウザ、スマートフォン向けアプリのサーバサイド設計/開発/運用 ・DB設計/構築/運用、API作成など ・負荷対策 ・管理画面の設計、実装 ・インフラ設計、構築、運用など・外部もしくは他部署との折衝 ・その他付随する業務 【幅広いフィールドで経験を積める!】 ・IT/Web/アプリ系企業 ・ゲーム・エンタメ系企業(スクウェア・エニックス、セガほか) 有名なゲーム会社も多数!「デジタル人材事業」「受託開発事業」「コンテンツプロパティ事業」の3つの柱を持つ当社では幅広いフィールドで経験を積めます。
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- 【リモートOK/副業可/原則転勤なし/地方からの上京歓迎】 本社(池袋)、東京都23区内、名古屋オフィス(名駅)、名古屋市または名古屋市近辺、大阪オフィス(堂山)、大阪市または大阪市近辺のプロジェクト先いずれかでの勤務 ★原則転勤なし ★希望勤務地選択可 ★地方からの上京歓迎 (北海道出身の方も活躍中◎) ★引っ越し支援金あり! ★U・Iターン支援あり ★副業可 ★リモートOK ~上京応援!~ 当社を起点に100キロ以上300キロ未満は5万円 300キロ以上は10万円など規定により支給可能。 【オフィス一覧】 ■本社 東京都豊島区西池袋1-11-1 メトロポリタンプラザビル21階 ■名古屋オフィス 愛知県名古屋市西区名駅1-1-17 名駅ダイヤメイテツビル5階 ■大阪オフィス 大阪府大阪市北区堂山町1-5 三共梅田ビル9階 【詳細・交通】 ■本社 JR各線「池袋駅」 メトロポリタン口より徒歩1分(駅直結) ■名古屋オフィス JR「名古屋駅」より徒歩4分(駅地下通路直結) ■大阪オフィス 各線「梅田駅」「東梅田駅」より徒歩7分
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- 月給30万円~(固定残業代含む) ※経験・スキルを考慮し決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月10時間~(月2万5,000円~支給) 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※基本給額に応じ、固定残業時間・金額が定まっています。
設立 2002年
従業員数 563名
平均年齢 28.9歳
求人情報 全2件
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人事・労務(主に給与計算)/経験者優遇/土日休み/手当充実
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- 下記の業務をお任せします。 ■給与計算 ・店舗スタッフや本社従業員の給与計算 ・支給に関わる手続き ■勤怠管理 ・勤怠データの集計と管理 ・残業時間の管理 ■社会保険の手続き ・健康保険、厚生年金、雇用保険などの加入・脱退手続き。 ■福利厚生業務 ・福利厚生制度(健康診断など)の運用管理。 ■就業規則の作成・管理 ・就業規則の作成や更新。 ・労働基準法などの法令遵守の確認と対応。 ・ハラスメントや労働条件の提案に対する応対と改善策の立案。 ■労働安全衛生の管理 ・衛生管理マニュアルの作成・見直し。 ・労働災害防止対策の策定と指導。 【仕事のポイント】 ☆業務の影響力が大きい! 当社は直営店・FC含め全国350店舗を運営している飲食チェーンです。 社員数は400名・アルバイト・パート3000名以上と人数も多く、人事労務のポジションは会社にとって非常に重要な役割を担っています。多くの人の生活を支える事ができ、やりがいのあるお仕事です。 ☆知識が身に付く! 労働基準法や社会保険関連の知識を深め、常に最新の法改正に対応していくため、専門性を高めながらスキルアップすることが出来ます。 ☆成長企業の戦略・運営に関われる! 今後さらに複数の出店計画がある当社。成長中の企業だからこそ、会社の成長に直結する取組を行うことも可能。例えば労務管理の改善提案や働き方改革の推進などを通じて、企業全体の戦略や運営に関わることが出来ます。
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- 【転勤なし!UIターン歓迎/入社時引越し補助手当※規定あり】 東京都品川区東五反田 1-7-6 藤和東五反田ビル5F JR山手線「五反田駅」から徒歩4分 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給24万円~33万円 ★経験・スキルを考慮の上、決定します
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情報システム/経験者優遇/土日祝休/ほぼ定時退社/賞与年2回
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- 【具体的には】 ■社内インフラの運用管理 ・IT機器類の運用、管理 ・PCキッティング、ヘルプデスク ・IT機器やソフトウェアに関する新技術や製品の調査、検証、提案、導入 ・社内システムの運用管理(Google Workspace、Salesforceなど) ■社内セキュリティ管理 ・IT資産管理ツール、SSO、EDRなどのセキュリティ管理 ■その他 ・社内向け運用マニュアルなどの作成と周知 ・各ベンダー企業との連携 【利用している主なツール】 ・Salesforce ・Google Workspace ・ガルフネット ・ESET ・LANSCOPE ・EDR ・TeamViewerなど 【入社後の流れ】 店舗の現場をITで解決するためのポジションです。 そのため、入社後1週間程度店舗にて研修があります◎ いきなり調理、接客を任せることはありません。店舗での業務の流れをザックリ掴めればOK◎ その後は本社にてあなたのスキル・経験をふまえ、まずは基礎的な業務からお任せします。 会社のルールや仕組みについても丁寧に教えていくのでご安心ください! 【キャリアアップ・評価について】 将来的には、スペシャリスト/マネジメントいずれのキャリアも選択可能。本人の希望や適性に応じて成長をサポートします。特にIT領域は重要性が高まっており、専門性を磨くキャリアも描けます。 評価は、問い合わせ件数などの定量指標に加え、業務効率化などの定性的な成果も含めて総合的に判断します。 ◇◇POINT◇◇ ★イチからの開発業務はほぼなし システムはSaaSやパッケージ利用が中心。 そのためベンダー企業と連携しながらパッケージの一部改修や運用・保守を行います。 ★さらにスキルを身につけられる 外部の展示会や勉強会に参加する機会も! これまでの経験を活かすだけでなく、さらにスキルアップできる環境です。
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- 【転勤なし!UIターン歓迎/入社時引越し補助手当※規定あり】 東京都品川区東五反田 1-7-6 藤和東五反田ビル5F JR山手線「五反田駅」から徒歩4分 受動喫煙対策:屋内禁煙
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- 給与/月給25万円~35万円 ★経験・スキルを考慮の上、決定します
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設立 2004年
従業員数 542名
平均年齢 31.0歳
求人情報 全15件
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Web系・モバイル系の開発エンジニア/残業少なめ/在宅勤務可
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- 【プロジェクトについて】 ■メーカー系・ユーザー系・独立系の大手SIerとの取引が中心 情報通信業、卸売・小売業、製造業、サービス業、生活インフラ等、様々な業種のエンドユーザー企業の案件を請け負っており、特定の企業・業種に縛られることなく働けます。 ★常駐開発・受託開発・自社開発(札幌)があり、企画から設計、実装、運用保守までをワンストップで提供できることが強みです。 【入社後の流れ】 自社開発した研修システムを使い、専任講師が約200項目のカリキュラムに沿って技術研修を行います。 「読む→書く→提出→フィードバック」を繰り返して進むため、未経験でも迷わずステップアップできます! ▽1カ月 Javaの基礎・応用を学び、プログラミングの土台を固めます。 ▽2カ月 データベースやフロントエンドの知識を学びます。 ▽3~4カ月 フレームワークやライブラリを使ったWebアプリケーションの構築を行います。 ★理解度に応じて課題をカスタマイズし、一人ひとりのペースに合わせて教えます。 スキルチェンジの方も丁寧にサポートしますのでご安心ください。 【配属先の決め方】 ▽面談で、身につけたい技術や働き方などの希望をヒアリングし、将来像を一緒に描いたうえで、成長に必要なプロジェクト候補を提示します。研修で学んだ知識を活かしていきましょう! ▽将来を見据えた配属先を選定。豊富な案件量により、100%の稼働率を維持しています。 ★原則チーム単位(平均5名)での配属を徹底。 一人常駐はなく、困ったときは自社の先輩エンジニアにいつでも相談できる環境です。
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- 【在宅・リモート案件あり/U・Iターン支援あり】 ■札幌、東京、大阪、福岡、仙台のオフィスまたは各プロジェクト先/希望の勤務地に入社可能! ◎本人の希望がない限り転勤なし ◎在宅勤務・リモートワーク可能 └拠点やプロジェクトに応じて実施頻度は異なる/フルリモート案件もあり ◎U・Iターン支援あり ※受動喫煙対策:屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
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- 【経験者】月給23万円~42万円 【未経験者】月給20万円~23万円 ※残業代別途支給 ※経験やスキルを考慮した上で決定します <定期的に希望をヒアリング> 月1回の上司との面談だけでなく、日頃から気軽にチャットでコミュニケーションを取っています。 今やりたいこと、興味のある分野、伸ばしたい技術などから将来を一緒に考え、案件の選定に役立てています。
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設立 2007年
従業員数 664名
平均年齢 33.9歳
求人情報 全3件
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生産管理/未経験歓迎/月給28万円超/残業月15h/手当充実
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- ★企業成長に伴う増員募集 ――――― お弁当・惣菜の配食サービスを中心に、製造から販売まで一気通貫で展開している当社。 共働き世帯の増加、社会全体の高齢化に伴い、当社サービスへのニーズも一層高まっています。 設立から10年でスタンダード市場へ上場、売上120億円超と、成長・安定を両立した事業基盤が強みです。 ★そもそも「生産管理」とは? ――――― 利益や在庫数、現場の効率などを考慮しながら、商品の生産計画を立てる仕事。 お客さまへ滞りなく商品をお届けするために、必要不可欠な存在です! ―などとお伝えするとハードルを感じてしまうかもしれませんが、未経験からスタートした先輩も活躍中ですので、心配は不要◎ 先輩社員が、仕事の基礎やコツを伝授します! 【仕事内容】 各部署と連携を取り、製造現場の状況・商品の在庫などを把握しつつ、効率的な生産が行えるよう以下の業務をお任せします。 ■在庫管理(各商品の在庫数の把握) ■受注確認(別部署で集計された受注数の把握) ■生産数の確認 ■生産スケジュール計画・管理 ■出荷量確認 ■商品動向把握 など ※商品ごとに業務担当者を振り分けています 【入社後は】 教育担当の先輩が、実務を通じてイチから業務をレクチャーします。 《お教えする内容》 ・商品の特長や動向などの知識 ・受注から出荷までの流れ ・計画の立て方(生産量の目安・必要な人員など) ・受注の予測方法 など。 難易度の低い商品からスタートしますので、2~3カ月程度で一人立ちできるイメージです! お仕事に慣れてきたら、徐々に担当商品数を増やしていきましょう。 \アイデアを活かして働ける/ 一人ひとりの考えを大切にして取り込む社風の当社。 お仕事のルールや大枠のフローは確立されているものの、業務の進め方などは工夫いただいてOK! これまでには、“手作業で行っていた受注量・生産量の集計を、Excel関数を活用することで、より正確な数の算出、業務効率化に成功した”という事例も◎ また、成果はきちんと還元しますので、早期昇格も夢ではありません! モチベーションを維持して仕事に取り組める環境です♪
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- 【マイカー通勤可/U・Iターン支援あり】 ※入社にあたり引越しを伴う場合は、敷金・礼金1カ月分を補助いたします。 栃木県足利市羽刈町576-6/栃木工場 ※受動喫煙対策:屋内禁煙
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- 【月収例】月収36.8万円(月給+各種手当含む) 月給28万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を月5万0120円支給いたします ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします
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設立 1985年
従業員数 346名
平均年齢 41.5歳
求人情報 全1件
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社内SE/年休125日/賞与年4.2カ月分~/残業12h前後
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- 社内SEとして、社内IT環境の運用・管理を担当していただきます。 まずはインフラ運用やユーザーサポートを中心に業務に携わり、経験やスキルに応じてシステム運用業務へと担当範囲を広げていただきます。 ■ 入社後まずお任せする業務 ・事業所ネットワークおよびサーバーの設計・構築・運用・監視 ・PCセットアップ(キッティング)および端末管理 ・社内ITに関する問い合わせ対応(ヘルプデスク) ・システム障害発生時の一次切り分け、対応およびエスカレーション ・外部ベンダーとの調整・折衝 ■ 経験・スキルに応じてお任せする業務 ・業務システム(品質管理・生産管理など)のアカウント管理およびライセンス管理 ・システムマニュアルや手順書の作成・更新 ・社内ITシステムの運用・改善業務 ■ ポジションの特徴 社内SEとして、ネットワーク・サーバーなどのインフラ運用から、社内ユーザーのサポート、業務システムの管理まで幅広く携わるポジションです。 社内の各部門と連携しながら、ITの側面から業務を支える役割を担っていただきます。
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- 【マイカー通勤可能/転勤なし/U・Iターン歓迎】 出雲工場:島根県出雲市長浜町1372-12 < アクセス > ・JR山陰本線「出雲市」駅よりタクシーで20分 ※受動喫煙対策:分煙(喫煙所あり) ★出雲へのU・Iターン転職も歓迎★ 遠方からの面接交通費代のほか、引越代や転居初期費用、住宅手当・食事手当などの安心して転職できる制度が整っています!
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- 月給:22万円~45万円 + 各種手当 + 賞与年2回(支給実績:年4.2カ月分~) ※年齢・経験・スキルなどを考慮して、支給額を決定します。
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設立 2006年
従業員数 243名
平均年齢 35.4歳
求人情報 全23件
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賃貸募集(リーシング)/未経験可/年休124/有休消化84%
- 締切間近
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- バックオフィスにて賃貸物件のオーナーさま・入居者さまのサポートを担当いただきます。 ルーティンワークにとどまらず、自らのアイディアを形にしたり、多くのメンバーと連携したりと裁量が大きな環境です。 具体的な業務内容 ◎ーーーーーーー 入社後は以下の業務からスタート! ◆仲介会社からの電話対応 ◆入居者さまの申込み対応・契約手続き ◆契約書類の作成・送付 ◆新旧管理会社間の情報共有・引継ぎ ◆契約内容の確認と変更手続き など ★業務に慣れてきたら… ◆家賃査定業務 ◆オーナーさまへの入居募集条件の交渉 ◆入居者さまの反響取りまとめ ◆入居募集サイトへの登録業務 など 成長やスキルアップに応じて、お任せする業務が増えていきます! 先輩からのメッセージ ◎ーーーーーーーーー ■Aさん/2022年入社 デジタル×不動産で、業界の常識をどんどんと変えていけることはやりがいです。 バックオフィスのポジションながら、挑戦できることが多く自身の成長も実感できます! 2~3カ月程度を目安に独り立ちを想定していますが、 業務に慣れるまではしっかりとサポートするのでご安心ください! ■Fさん/2024年入社 休日が多く残業が少ないため、ワークライフバランスの整った働き方ができます。 DXやAIについては入社後に学べる機会があるため、業務を通して成長を感じられます。 チームの雰囲気も明るく、比較的フランクなため入社後すぐに馴染めますよ! 成果に応じたスピード昇進 ◎ーーーーーーーーーーー 年次や経験問わず、成果に応じて昇進可能なことは当社の特徴の一つです! ■主任/半年~1年 ■係長/~2年 ■課長/~3年 ※上記は過去の実績です。
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- 【東京・大阪/転勤なし】 ★勤務地は希望を考慮 ■東京オフィス 東京都中央区新川1-21-2-2F <アクセス> 東京メトロ日比谷線・東西線「茅場町駅」より徒歩7分 東京メトロ半蔵門線「水天宮前駅」より徒歩8分 東京メトロ日比谷線、JR京葉線・武蔵野線「八丁堀駅」より徒歩8分 ■大阪支店 大阪府大阪市中央区久太郎町2-5-31-3F <アクセス> 大阪メトロ御堂筋線・中央線「本町駅」より徒歩4分 大阪メトロ堺筋線・中央線「堺筋本町駅」より徒歩5分 ※受動喫煙対策あり(屋内全面禁煙)
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- 月給28万円~35.2万円+賞与年2回 ※固定残業代月20時間分(37,800円~47,400円)を含みます。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※経験・前職の給与を考慮して優遇いたします \明確な評価制度あり/ 当社では、何をすれば昇給・昇格していくのかを定量面・定性面ともに明確にし、モチベーションを高く仕事に臨める環境を整えています。 ★定量面(◎ノルマはありません!) ・入居率の向上 ・契約金入金数 など ★定性面 ・ホスピタリティを持った対応ができるか ・コンプライアンス意識 ・他部署や他拠点とのコミュニケーション など
設立 1988年
従業員数 104名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全1件
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再生リフォームプロジェクト管理/完休2日制/月給30万円~
- 締切間近
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- ◇まずは簡単な業務からスタートできる!◇ 資料作成や進捗管理など、プロジェクト全体の管理とサポートを行い、スムーズな運営を支えていただきます。 【具体的には】 ・見積書の作成・データ入力業務 ・資材の手配や職方の手配 ・請求書や伝票の作成 ・現場の進捗管理や工程チェック ・打ち合わせや現場の写真撮影 今回はプロジェクト全体を支える、重要な役割を担うポジションの募集! さまざまな経験を積み重ねることで、着実にスキルアップができるチャンスです。 当社は、ご依頼から作業完了までをワンストップで手掛けられるのが大きな特徴。また、対応のスピード感はもちろん、クオリティの高さはお客様から好評です。 業務に慣れてきたら、工事進捗・品質チェックや自分自身で工程スケジュールに挑戦! 裁量も大きく、自分のスタイルで業務に取り組むことが可能です。 ◇他にも魅力がたくさん◇ ◎東証グロース上場企業 ◎業界シェアトップクラス ◎賞与年2回!最低基本給の4ヶ月分を2年間保証 ◎インセンティブあり ◎5日以上の連続休暇取得OK! ◎入社祝い金、勤続手当等の手当充実 ◎完全週休2日制(土日)&年間休日125日以上(2026年:130日) 【入社後のながれ】 入社後は、まずはOJT研修として先輩について仕事のながれを覚えていきます。OJTは3ヶ月程度を考えておりますが、独り立ち後も困ったことがあれば気軽に先輩に相談できたりと、風通しの良い社風です!
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- 【世田谷区勤務「経堂駅」より徒歩6分◎転勤なし/直行直帰あり/U・Iターン支援あり】 ■本社 東京都世田谷区経堂1-8-17 《アクセス》 ■本社 小田急小田原線「経堂駅」より徒歩6分 東急世田谷線「宮の坂駅」より徒歩10分 ◎社用車通勤OK └研修期間終了後、社用車を1人1台貸与します!
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- 月給30万円~月給80万円 月給+賞与(年2回)+インセンティブ+諸手当 ※固定残業代含む 固定残業代:5万円以上/30時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する \成果が収入に直結する環境!/ 年齢や社歴問わず、成果次第で収入アップを目指せる環境です! 中には、入社半年で月給70万円を達成した先輩も◎ ※個人の成果によって異なります。
設立 2015年
従業員数 121名
平均年齢 34.0歳
求人情報 全2件
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カスタマーサポ―ト/未経験歓迎/月給28万円/年休121日
- 締切間近
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- ☆仕事内容 ━━━━━ 通販・ECサイトなどをご覧になったお客さまからの電話対応をご担当いただきます。 <例>電話による受注対応の流れ (1)通販などをご利用されるお客さまからお電話対応 ↓ (2)ヒアリング項目に沿って注文内容を伺う ※マニュアルが完備されているので未経験の方もご安心ください♪ ↓ (3)お客さまからお伺いした情報をPCシステムに入力 ※お電話1件当たりの対応時間は15分程度です。 当社は様々な分野の案件を委託しています。 まずはあなたになじみのある分野の対応からお任せします! <その他 業務例> ・航空会社への予約受付 ・健康診断の結果をデータ入力 ・ライブグッズの受注受付、発送対応 ・大手化粧品メーカーのお問合せ対応 など ━━━━━ ☆未経験でも安心のフォロー体制 ━━━━━ <初期研修> ▼カスタマーサポートの基礎研修 ▼電話応対研修 ▼ビジネスマナー研修 など <着実にステップアップ> 案件やお客さまの質問・回答パターンを確認して、ロールプレイングを実施。自信が持てるまでサポートします! <独り立ち後も安心!> ★ラウンダーやSVも見守り、サポートに入れる体制です。チャットツールを使って気軽に相談も可能! ━━━━━ ☆キャリアアップも! ━━━━━ 定期的な評価面談で、理想のキャリアアップを実現するためのフィードバックを実施しています。 未経験から最短半年でアシスタントリーダーに登用された実績も! 実力や頑張りが正当に評価される環境です。 アシスタントリーダー(役職手当10,000円) ▼ プロジェクトリーダー(30,000円) ▼ アシスタントマネージャー(50,000円) ▼ プロジェクトマネージャー(80,000円) ★経験に応じて管理職採用や、SVの採用も実施しています。
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- 【東京/大阪/岩手】◎希望センターでの勤務 ◎転勤なし ◎U・Iターン歓迎 ◆東京・大阪・岩手のうち、希望するセンターでの勤務となります! <新宿センター> 東京都新宿区新宿2-3-13 大橋ビル6~9F ★各線「新宿駅」より徒歩9分 東京メトロ「新宿三丁目駅」「新宿御苑前駅」より徒歩4分 <大阪センター> 大阪府大阪市中央区南船場3-5-8 オーク心斎橋ビル3F・7F ★Osaka Metro「心斎橋駅」より徒歩3分 <盛岡センター> 岩手県盛岡市大通3-3-10 七十七日生盛岡ビル6F ★JR「盛岡駅」より徒歩9分 ※受動喫煙対策あり
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- 【新宿・大阪】 ■経験者:月給28万円以上 ■未経験者:月給25万円以上 【盛岡】 ■経験者:月給24万円以上 ■未経験者:月給21万円以上 ※新宿・大阪経験者における上記の月給には固定残業代(30時間分/月52,456円以上)を含みます。(上記を超える場合は追加で支給) ※新宿・大阪未経験者における上記の月給には固定残業代(30時間分/月46,836円以上)を含みます。(上記を超える場合は追加で支給) ※盛岡経験者における上記の月給には固定残業代(30時間分/月44,962円以上)を含みます。(上記を超える場合は追加で支給) ※盛岡未経験者における上記の月給には固定残業代(30時間分/月39,342円以上)を含みます。(上記を超える場合は追加で支給) ※キャリアステップ※( )内は役職手当 アシスタントリーダー(10,000円) ▼ プロジェクトリーダー(30,000円) ▼ アシスタントマネージャー(50,000円) ▼ プロジェクトマネージャー(80,000円) ▼ ミドルディレクター(130,000円) ▼ プロフェッショナルディレクター(150,000円)
設立 1962年
従業員数 52名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全1件
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製造職/年休125日/未経験歓迎/残業ほぼ無/年3回の9連休
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- 当社は【精密蒸留】を専門に行う企業です。お客様の依頼にあわせて、製品に欠かせない「原料」の蒸留を行います。大量の原料を【蒸留】したり、少量の試験的な【蒸留】を行う場合もあります。 ★ココがポイント★ ライン上で決まった製品の製造を行う「製造職」とは違い、【蒸留】という専門的な技術を学び、長期的に活躍できる仕事です! 【具体的な業務】 作業はチームに分かれて行います。【蒸留】の知識がなくても、チームリーダーやベテランの先輩について、現場で実際の作業に触れながら、【蒸留】をイチから習得できます。入社から1年程度は常に先輩と同行して業務を覚えます。 ■原料の入荷対応 ■原料の準備(フォークリフトなどを利用) ■蒸留装置のセッティング ■蒸留装置に原料の充填 ■モニタリング ■蒸留装置の温度や圧力などの管理、調整 ■サンプル抽出・分析対応 ■集荷準備、出荷対応 \大阪油化工業の【蒸留】Q&A/ Q.【蒸留】作業はどれくらいかかるの? ⇒少量の試験【蒸留】の場合は1日で終わる場合も。大量の【蒸留】を行う場合には24時間体制でも、1週間程度かかる場合もあります。平均は2~3日程度です。 Q.どんな作業が多いの? ⇒蒸留装置の監視をしている時間が長くなります。モニターで数値の確認や、時間ごとに蒸留装置を目視で確認したり、必要であれば圧力の調整などを行います。製造職ですが常に作業を行うような仕事ではないんです。 Q.【蒸留】した原料はどんな製品になるの? ⇒多種多様な製品に加工されています。医薬品や農薬、液晶、電子材料のほか、航空・宇宙業界の燃料にも利用されます。実は当社の技術がさまざまな業界を支えています! Q.【蒸留】の面白いところは? ⇒同じ原料を使用する【蒸留】でも、気温などの条件が違うだけで、前回と同じ設定で【蒸留】を行っても同じようには仕上がらないんです。毎回、状況や条件を考慮しながら進めていく、技術力のいる仕事です。
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- 【大阪・枚方工場/転勤なし/U・Iターン歓迎&借上社宅もあり/マイカー・バイク通勤OK】 【枚方工場】大阪府枚方市春日西町2-27-33(枚方工場) <アクセス> ■京阪『村野』駅または『郡津』駅から徒歩19分 ■JR学研都市線・片町線『津田』駅から徒歩20分 ※マイカー・バイク通勤OK(無料駐車場完備) ※受動喫煙対策:喫煙所アリ
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- 【月収例】 ・月収31万円(20代/未経験入社1年目) ・月収33万円(30代/経験者入社1年目) 月給22万5000円以上+賞与2回(昨年度実績4.5カ月分)+各種手当 ・上記月給は年齢や社会人経験を考慮のうえ決定します。 ・意欲を持って仕事に取り組む方は、しっかり評価する風土が根付いています。 ★夜勤開始後の平均月収は約32万円~!
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設立 1973年
従業員数 97名
平均年齢 -
求人情報 全21件
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<応募意思不問/選考要素無>カジュアル面談【札幌】技術系(調査・計測)オープンポジション/WLB◎
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- 地質調査・防災・トンネル計測等、道内でも希少な領域で専門性を磨ける/表彰多数/賞与6.66ヶ月/年休120日以上/WLB◎ ◎ 地質調査・防災・計測など “現場 × 技術解析” の領域に興味がある ◎ 技術者としてキャリアを広げたいが、どの求人が合うか分からない ◎ まずは会社理解やプロジェクト内容を聞いてみたい ◎ 主担当・管理職候補・専門スペシャリスト等、自分に合うロールを相談したい 「正式応募の前に話してみたい」という方が気軽に参加できるよう、カジュアル面談枠を新設しました。 ■ カジュアル面談の内容 会社説明 ご経験・志向性に合わせた 最適ポジションのご提案 現場の技術者・担当者とのフランクな質疑応答 ※選考要素なし。完全に情報交換の場です ■ 想定配属領域 カジュアル面談の内容をもとに、以下いずれかをご提案します。 ・現場管理技術者 ・計測・測量技術者 ・トンネル計測・測量 <地質調査・防災調査(防災地質課)> 道路・鉄道・河川・砂防ダムなどの調査を通じ、インフラの安全性を“地盤”の視点から支える役割。 <トンネル・橋梁・地盤の計測(計測コンサルティング室)> 構造物の状態を計測データで可視化し、施工~維持管理まで技術的に支える領域。道内でも数少ない計測専門部門。 ■ キャリアステップ 調査・計測の主担当(管理技術者) 管理職(マネジメント) トンネル地質/防災/計測のスペシャリスト 若手育成・技術継承の中心メンバー ※希望に応じて柔軟に選択可能。 ■ 組織体制 防災地質課:管理職5名/メンバー7名、環境課2名 計測コンサルティング室:4名(室長1名+3名) 地質・防災・計測の専門家が揃う技術組織です。 ■ 人材育成・技術支援 資格手当(技術士等)充実 専門資格の取得支援 社内「技術向上委員会」による教育制度 ・技術士取得支援 ・調査・計測技術の高度化支援 ・勉強会・レビュー体制 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:北海道札幌市西区二十四軒一条5-6-1 勤務地最寄駅:札幌市営地下鉄東西線/二十四軒駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):264,000円~567,000円 <月給> 264,000円~567,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 計6.66ヶ月(昨年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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<応募意思不問/選考要素無>カジュアル面談【札幌】営業(官公庁・ゼネコン向け)/WLB◎
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- ─ 表彰多数/賞与6.66ヶ月/年120日以上休/発注者との深い関係構築ができる営業 ─ ◎ 官公庁・ゼネコン向けの営業に興味がある ◎ 建設・土木領域でキャリアを広げたい ◎ まずは会社・仕事内容を知りたい ◎ 主担当・管理職候補・営業スペシャリストなど最適なロールを相談したい という方向けに、選考要素のないカジュアル面談枠をご用意しています。 ■ カジュアル面談で話す内容 会社説明(表彰実績/事業領域/組織体制/働き方) ご経験・志向性に合わせたポジション提案 営業担当者とのフランクな質疑 ※あくまで情報交換の場です。 ● 主な業務 (1)官公庁への訪問・技術提案・関係構築 工事計画や案件情報の収集 技術部門との調整、入札・積算業務 入札情報の収集・分析 事業計画に基づく営業戦略の立案 (2) ゼネコン向け営業(民間企業) ゼネコン各社との関係づくりを通じて幅広いサービスを提案。 ゼネコンへの営業活動・技術提案 提案書・見積作成 受注業務(積算・入札) 調査・設計・計測部門との連携 既存深耕・新規顧客開拓 ■ キャリアステップ 営業企画/重点顧客のリーダー 管理職候補(部門マネジメント) 営業スペシャリスト(入札/積算/技術理解に強い営業) 入社時の経験に応じ柔軟にポジションを設計します。 ■ 組織構成 部長・課長(管理職):2名 営業メンバー:2名 少数精鋭で、事業推進の中核を担う組織です。 ■ 部門の強み・特徴 事業計画の根幹となる情報収集・戦略立案を担う中枢部門 広い技術領域を持つグループだからこそ、関わる提案領域が広い 技術者出身メンバーも多く、技術知見を営業活動に活かせる 入札・積算を担うため 建設業界の事業戦略~営業の全体像を学べる 顧客の将来計画を掴む“経営に近い営業”ができる環境 ■ 働き方 札幌勤務(転勤なし) 年120日以上休/土日祝休 残業は月平均20h 家庭都合での休暇も取りやすい 協力的な風土で、営業と技術が密に連携 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:北海道札幌市西区二十四軒一条5-6-1 勤務地最寄駅:札幌市営地下鉄東西線/二十四軒駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):235,000円~470,000円 <月給> 235,000円~470,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 計6.66ヶ月(昨年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1982年
従業員数 116名
平均年齢 37.6歳
求人情報 全6件
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法人営業/賞与支給実績7.19カ月分/年休127日/転勤なし
- NEW
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- ★.当社について ーーーーーー 40年以上にわたり、企業や官公庁のITを支えてきた当社。 官公庁・大手企業など秋田県内のさまざまなお客様と取引を続けており、安定した事業基盤を築いています。積み重ねてきた実績と信頼関係があるからこそ、お客様の課題に寄り添った提案がしやすい環境です。 ★. 業務内容 ーーーーーー お問い合わせいただいた自治体や企業のお客様に対し、業務効率化やDX推進につながるITシステムを提案する仕事です。 ※問い合わせや紹介をきっかけとした反響営業がメインです。 ・お客様の課題やニーズのヒアリング ・自社パッケージシステム・ITサービスの提案 ・開発メンバーと連携した導入・カスタマイズの打ち合わせ ・導入後のフォロー、追加提案 ※営業エリアは秋田県内が中心。年2~3回ほど県外出張が発生します。 【 製品例 】 ■自治体向け業務支援システム 各種業務の管理や手続きを効率化するシステム ■建設業向けDX支援システム 業務管理や情報共有を効率化するシステム ■文書管理システム 書類や資料をデータで管理・共有できるシステム 【 担当顧客 】 自治体・建設業・物流業・金融機関など幅広い業界が対象です。 担当社数は経験や企業規模によって変わりますが、1人あたり10社程度を担当します。 ★. 仕事の魅力 ーーーーーー ■自由度の高い提案が可能 既存製品だけでなく、お客様の課題や要望に合わせて機能をカスタマイズ。 開発メンバーと協力しながら最適なシステムを形にしていく楽しさがあります◎ ■働きやすさも抜群 年間休日127日、平均残業月11時間程度。 有給取得平均25日と休暇も取りやすく、ワークライフバランスを大切にしながら長く働けます。
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- 【転勤なし/引越し補助制度有り/自動車通勤可】 秋田県秋田市大町三丁目2番10号 ※専用駐車場あり ※受動喫煙防止対策あり(敷地内喫煙可能場所あり) ★新拠点「DXセンター」にて勤務★ 2025年11月に新設されたばかりの「DXセンター」での勤務。 秋田市中心部に位置する新しく広々としたオフィスで、快適な環境のもと働けます! ★U・Iターン支援制度あり★ 引越し費用の補助制度を用意しており、遠方からの転職も安心してスタートできる環境! 新しい環境での挑戦もしっかりサポートします。
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- 月給23万円~38万円+各種手当+賞与 ※2025年賞与実績:年3回(6月、9月決算賞与、12月) ※スキル・経験によって決定いたします。 ※残業代は別途全額支給します。
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エンジニア/自社拠点での開発が中心/賞与実績7.19カ月分
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- 当社は、企業や官公庁、学校など幅広いお客様に向けて、DX推進支援・自社サービスの展開・各種ソリューション提供 を行っているIT企業です。 行政・自治体向けソリューションや情報基盤系、工場・IoT関連など多彩な分野で課題解決を支えており、上場企業をはじめとした数多くの企業との取引実績を強みに、安定した事業基盤を築いています。 勤務地は、秋田DXセンターまたは東京(日野・豊田)事業所のみ。 客先常駐はなく【100%自社内での勤務】です。 ★. 業務内容 ーーーーーー ■業務システムの要件定義、設計、開発 ■既存システムの改修・機能追加 ■システム運用・保守対応 ■お客様との打ち合わせ、要望ヒアリング ■プロジェクトメンバーとの開発調整 【 案件の特徴 】 自治体から民間企業まで、幅広い分野のシステム開発やDX推進を支援しています。 行政情報・自治体ソリューション、クラウド環境構築、情報基盤系、工場・IoT系など、多様なプロジェクトがあります! ★. この仕事のポイント ーーーーーー Point1. 自社拠点での開発が中心 自社開発・受託案件を中心に、自社拠点での開発がメイン。 社内チームで連携しながらプロジェクトを進められるため、落ち着いた環境で開発に集中できます。 Point2. 挑戦できる環境/上流工程にも挑戦可能! 担当するプロジェクトは全国の企業や自治体が中心。 さまざまな業界のシステム開発に携わりながら、エンジニアとして経験の幅を広げられます。 また、経験やスキルに応じて要件定義などの上流工程もお任せします。 Point3. プライベートを大切にした働き方 年間休日127日、有給取得平均25日など、休みをしっかり確保できる環境を整えています。 会社として有給取得を推奨しており、5連休以上の取得も可能です◎
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- ■住宅手当有り■100%自社事業所勤務■転勤ナシ【秋田県・東京都】 ※ご希望に応じて配属します。 ※自動車通勤可 ※専用駐車場あり 【1】秋田県・DXセンター 秋田県秋田市大町三丁目2番10号 ※受動喫煙防止対策:あり(敷地内喫煙可能場所あり) ★新拠点「DXセンター」にて勤務 2025年11月に新設されたばかりの「DXセンター」での勤務。 秋田市中心部に位置する新しく広々としたオフィスで、快適な環境のもと働けます! 【2】東京都・豊田事業所 東京都日野市富士町1番地東5C-32 ※受動喫煙防止対策:あり(屋内全面禁煙) ========== \U・Iターン支援制度あり/ 引越し費用の補助制度を用意しており、遠方からの転職も安心してスタート! 新しい環境での挑戦もしっかりサポートします。
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- 月給23万円~38万円+各種手当+賞与 ※2025年賞与実績:年3回(6月、9月決算賞与、12月) ※スキル・経験によって決定いたします。 ※残業代は別途全額支給します。
設立 1985年
従業員数 1,595名
平均年齢 37.9歳
求人情報 全6件
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ものづくりエンジニア/未経験歓迎/年休125日/残業少なめ
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- ★アルテンジャパンのここがいい!  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎経験・知識ゼロでも安心して始められる ◎未経験スタートが9割以上! ◎6年連続で“世界エンジニアリングサービスTOP10”に選出 ◎最先端技術に関われるチャンス! ◎年休125日・1日の平均残業1h以下・転勤なし ■未経験からのステップUP! ─── >>★Step1 研修&フォローで基礎から技術を習得! ●モノづくりの基本や仕組み ●安全のルール(技術・安全管理) ●希望する分野に合わせた専門研修 ●現場でのOJT(先輩と一緒に実践) ●資格取得のサポートあり ●外部研修・セミナー受講(費用会社負担) など 「文系だけど大丈夫?」という人も多数活躍中! わからないことは、すぐに聞ける環境なので安心です。 >>★Step2 サポートチームがついて、働く中での相談や キャリアのことまでフォローしてくれます。 例えば… ●設計や開発にチャレンジしたい ●モノづくりの現場で技術を磨きたい ●最先端の半導体に携わりたい ●安定した製造の現場で手に職をつけたい など プロジェクトの種類も多いので、将来の方向性に合わせて選ぶことができます! ■お仕事の一部を紹介! ─── 【半導体分野】 スマホ・家電・自動車などに欠かせない最先端のパーツに関わる仕事。 ●半導体装置の組立・配線・各種調整 ●ソフトやハード面のセットアップ ●工程設計~立上げ、生産技術など ※大手メーカーでの業務が中心です。 【製造分野】 ●デジカメや一眼レフなどの部品・パーツ製造、組立、検査 ●自動車業界での設計、生産管理、製造~検査、運搬など ※成長に合わせて、キャリアチェンジも可能! ※詳しくは【プロジェクト紹介】をチェック! ※【世界トップ10】:出所/技術コンサル分野の市場調査会社「エベレストグループ・エンジニアリングサービスランキング(2020年~2024年)」
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- 【各プロジェクト先で募集/転勤なし/U・Iターン歓迎】 ※プロジェクト先は、希望を最大限考慮の上、決定 ※転居を伴う無理な転勤はなし ※引越し費用補助・帰省旅費補助・借上社宅制度など、U・Iターン支援充実 <プロジェクト先> ■北海道:千歳市 ■関東:埼玉県・千葉県・東京都・神奈川県 ■東海:岐阜県・静岡県・愛知県・三重県 ■滋賀:彦根市 ■富山:高岡市 ■九州:長崎県諫早市、熊本県菊池郡 <拠点> 東京本社/東京都港区芝浦3-5-39 田町イーストウィング6F 名古屋オフィス/愛知県名古屋市中村区平池町4-60-12 グローバルゲート ウエストタワー9F
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- 月給25万円~55万円+各種手当+賞与 ※月給は前職給与・経験・スキルを考慮し決定いたします。
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ITエンジニア/年休125日/土日祝休/リモート有/残業少
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- / この求人のPoint! \ 【1】安心のサポート体制  ̄ ̄ ●配属後も定期的に面談◎サポートチームが手厚くフォロー ●チャット・電話・メールなどで、いつでも相談OK ●キャリアや人間関係の相談まで、寄り添ってサポート♪ ●残業が多くなりそうな時は、営業がクライアントに調整依頼! 【2】希望を最大限考慮したプロジェクトアサイン  ̄ ̄ ●常時3000件以上の案件あり ●AI・loTなどの最先端分野/上流工程/プライム案件も多数 ●テレワーク・フルリモート案件・社内受託案件も豊富 ●メーカー・金融・保険・官公庁・電力など携われる業界も様々 【3】経験が浅くても大丈夫!  ̄ ̄ ●「IT系職種」の学習経験があればOK(学校などでの学習経験歓迎) ●ヘルプデスクやIT事務などからの転職も◎ ●OJT・eラーニング・外部研修・英語研修でしっかり学べる ●育成体制の整った案件からのスタートも可能 【4】働きやすさも確保!  ̄ ̄ ●年間休日125日(土日祝休) ●残業平均1日1時間以下 ●有休取得率98% ●会社都合の転勤なし ●日本各地にプロジェクト先あり ★定着率は95%! 「働きやすいのでずっと続けたい!」という社員も続々◎ / 開発/インフラ/運用/テストなど幅広い領域から 「あなたのやりたいこと」 「挑戦したいこと」に合わせてアサイン! \ 例えば―― ●通信・制御システム ●計測・監視技術 ●loT・クラウド・AI関連 ●ロボティクス開発 など
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- 【関東・東海・九州エリア募集/転勤なし/リモート・フルリモート案件あり/U・Iターン歓迎】 ※プロジェクト先は、希望を最大限考慮の上、決定 ※会社都合の転勤なし ※引越し費用補助・帰省旅費補助・借上社宅制度など、U・Iターン支援充実 <プロジェクト先> ■関東:埼玉県・千葉県・東京都・神奈川県 ■東海:岐阜県・静岡県・愛知県・三重県 ■九州:福岡県福岡市、長崎県諫早市、熊本県菊池郡 <拠点> ■東京本社 東京都港区芝浦3-5-39 6F └「田町駅」より徒歩3分 ■横浜事業所 神奈川県横浜市西区高島2-19-12スカイビル21階 2116区 └「横浜駅」より徒歩3分 ■名古屋事業所 愛知県名古屋市中村区平池町4-60-12グローバルゲート ウエストタワー9F └「ささしまライブ駅」より徒歩1分 ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙
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- 月給27万円~58万円+各種手当+賞与 ※前職給与を最大限考慮★ ※月給は前職給与・経験・スキルを考慮し決定いたします。
設立 1948年
従業員数 237名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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機電総合職(設計・製造・整備)/創業77年/土日祝休み
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- ~1948年創業、JAXAや官公庁・大手メーカーと長年取引を続ける安定基盤の企業です~ 当社は航空・宇宙・防衛産業にて使用される試験装置・計測装置・航空機用地上支援機材などの、設計~製造~アフターサポートまでを一貫して手掛けています。私たちと一緒に、宇宙・航空業界で活躍しましょう! 本人の希望・経験を考慮して以下いずれかのポジションをお任せします。 ※専門用語は多い業界ですが、入社後の研修とOJTで無理なく身につけていただけます! ※海外出張もありますので、幅広いフィールドでご活躍いただけます。 【1】設計 ━━━━ 電気・電子回路の設計や、組み込みソフトウェアの開発・設計するポジション。飛行機に組み込まれる部品や、試験装置だけでなく、宇宙ステーションでの実験に使用される装置などの設計にも携われます。 <具体的な仕事> ■電気・電子回路設計(アナログ/デジタル/制御/マイコン・FPGA) ■組込みソフト開発(マイコン・FPGA・組込みPC) ■仕様調整、見積作成 など ★特に宇宙で使われるものは、真空などを考慮した、地上とは異なる設計が求められます! 【2】製造 ━━━━ 自社設計の電気電子機器・装置から電気・光ファイバーケーブルまで、幅広い製品を製造しています。 <具体的な仕事> ■電気・光ファイバーケーブルの製造 ■航空機搭載機器の製造 ■人工衛星関連機器の製造 ■特殊試験装置の製造 など ★自分の手で作った製品が、宇宙や航空の最前線で使われます! 【3】整備 ━━━━ 防衛省が主なお客様であり、自衛隊の航空機に搭載されている周辺機器や車両などの整備を担当。また、飛行中の錯覚を医学的に再現させる航空医学実験装置、高G環境での戦闘訓練用のシミュレーターなどの整備も行います。 <具体的な仕事> ■電気・機械装置の診断・修理・整備 ■整備手順書の作成・改訂 など ★航空関連のみになりますが、幅広い装置・機材の整備を経験できます! \サポート体制/ 各技術部署は同じ敷地内で連携しており、部署ごとにチーム体制で日常的にフォローし合う風通しの良い環境です。 困った時もすぐ相談できるのでご安心下さい。
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- 【マイカー通勤可◎U・Iターン支援あり】 ■富津工場:千葉県富津市西大和田1174-2 ※転勤あり/なし:キャリアプラン選択制
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- 【現職の給与、希望年収を考慮の上、決定します!】 月給27万6,800円~+諸手当+賞与年2回(昨年度実績6カ月分) ※経験、能力等を考慮の上、当社規定により優遇します ※残業代は別途全額支給 \キャリアアップもジョブチェンジも可能!/ 入社後は総合職・専門職の選択が可能です。 総合職では将来の管理職候補として、工場内の他技術部門や商社部門との人事交流など幅広い経験を積むことができます。 取引先の海外メーカーでのトレーニングを受け、セールスエンジニアとして活躍をした後、再び工場部門で管理職として活躍するという選択肢なども! また、自身の技術を極めたいという方は、専門職としてスキルを磨き続けられる道もございます。 希望や志向にあわせて、自身のキャリアを形成できる環境です!
設立 1965年
従業員数 11,559名
平均年齢 40.9歳
求人情報 全8件
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ALSOKの警備スタッフ/未経験歓迎/平均賞与137万円
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- 締切間近
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- 募集する警備の職種は下記の2つ。あなたの希望や適性に合わせて配属を決定します。 【1】機械警備 ………………… 警報を受信した際に現場へ駆けつけるお仕事。少ないときで1日3~4回、多いときで10回ほど出動(エリアや時季によって変動あり)。出動時以外は報告書作成など事務作業を行います。 ■安心のフォロー体制 センサーの種類が豊富なため現場で対応に時間がかかることも。そんなときは技術スタッフに連絡して手順を確認し、スムーズに対応できるようになっています。また、専用端末を1人1台携帯し各隊員のGPS情報も閲覧可能。すぐに先輩に相談できます。 ■ALSOKの顔 誤作動を含め、警報対応で最初にお客さまと接するのが機械警備隊。お客さまの不安な思いに寄り添った対応を心掛けているので、お客さまから直接「ありがとう」の言葉をいただけたときは、大きなやりがいを感じられます。 【2】警備輸送 ………………… お客さまからお預かりした現金や有価証券といった財産を安全・確実に輸送するお仕事。業務は2人1組で、現金輸送車の運転、周囲の警戒など役割を分担して行います。(1日10~30カ所を担当※エリアや時季によって変動あり) ■感謝の言葉を直接いただける 警備輸送は運ぶだけではありません。ご契約先の方や地域の方と接することも多く、「今日もご苦労様」「いつもありがとう」といった声をかけていただくこともあります。 ■長期的視点をもって働ける 社員の希望や適性に合わせてキャリアチェンジできる機会があります。この柔軟性が平均勤続年数18.3年という数字にも表れています。
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- 【選べる勤務地】全国24都府県のいずれかの事業所へ配属 ※希望の勤務エリアへ配属します ※管理職になるまでは、基本的に転居を伴う転勤はありません。 ※3~5年間、所属事務所に在籍のまま、東京や大阪などで勤務できる“他所勤務”制度もあります。 <募集エリア> 東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県、茨城県、宮城県、山梨県、長野県、 静岡県、愛知県、滋賀県、京都府、奈良県、大阪府、和歌山県、兵庫県、 岡山県、香川県、徳島県、高知県、山口県、福岡県、熊本県、大分県 ※現在採用強化中!! 東京都、大阪府、愛知県、神奈川県、千葉県、山梨県、静岡県、 京都府、兵庫県、和歌山県、徳島県、大分県 <本社> 東京都港区元赤坂1-6-6 …東京メトロ銀座線・丸ノ内線「赤坂見附駅」より徒歩6分 …東京メトロ半蔵門線・有楽町線・南北線「永田町駅」より徒歩8分 \\他業種からの転職は約95%// 20~30代活躍中!物流、建設、不動産、飲食など前職はさまざまです。 (出典:ALSOK中途入社社員アンケート)
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- ★12年連続で基本給ベースアップ! 【モデル月収】 月収32万7000円~37万3000円(地域による) ※28歳・社会人経験6年・入社1年目・自宅通勤・配偶者+子ども2人、深夜勤務65H・時間外30Hの場合 <大卒以上>※ 東京都23区内:月給24万4000円以上 その他エリア:月給21万円以上 <その他>※ 東京都23区内:月給21万8800円以上 その他エリア:月給18万4800円以上 ※上記は、最低保証額です。深夜勤務手当・時間外手当は含みません ※基本給は職歴により加算します(規定による) <転職者に聞いた、給与への満足度> 満足している…73% ー残業代全額支給で、働いた分しっかり給与に還元されるのが嬉しいから。等 満足していない…27% ―前職と同等だから。等 (出典:ALSOK中途入社社員アンケート)
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ALSOKの総合職/未経験歓迎/研修充実/住宅取得支援あり
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- 希望や適性を考慮し、 ・機械警備 ・警備輸送 ・技術 ・ガードセンター ・資金管理 ・営業 のいずれかに配属いたします。 ◆具体的な仕事内容 ―――― 【機械警備】 異常を検知したらバイクやクルマで現地へ急行。侵入や火災の発生時だけでなく、人の誤操作やセンサーの故障、停電・設備・ATMトラブルなども対応します。 ≪安心のフォロー体制≫ 専用端末を1人1台携帯しているため、1人では難しい対応があってもすぐに先輩社員に相談できます。 *** 【警備輸送】 金融機関や飲食店・小売店などからお預かりした現金や有価証券などを安全・確実に輸送。輸送には特殊な装備を施した現金輸送車を使用します。業務は2人1組で現金輸送車の運転と周囲の警戒など役割を分担します。 *** 【技術】 セキュリティ機器等設置後のチェック・機器のメンテナンス・点検日時のアポイントなどを行うほか、 経験を積んだ後は新規導入・設置工事・機種変更なども行います。 ≪初心者も安心の業務マニュアルあり≫ 工具の使い方や現場での作業の流れなどを、イチから学べる動画があり、未経験の方も安心してスタートができます。 *** 【営業】 セキュリティ関連商品などをオーダーメイドで提案し、契約後のアフターフォローまで行うことで、生活に不可欠な安全・安心を提供します。 お客さまとALSOKをつなぐ架け橋となることで、関係が長く続き、新たなビジネスチャンスにもつながります。 ◇扱う商材 法人向け:ガードシステム、防犯カメラや出入管理装置などのセキュリティ機器、警備輸送サービス など 個人向け:ホームセキュリティ、ご高齢者やお子さまのみまもりサービス など *** 【ガードセンター】 警報の受信確認と機械警備隊員の行動管理などを行います。 警察・消防との連携や、お客さまからの問い合わせ対応を行うコールセンター業務もあります。 *** 【資金管理】 各地のATM内の現金量を把握し、必要量を予測、実際に補充する現金の準備までを担当します。内勤ですが、デスクワークというわけではなく、現金を運んだり、立ち仕事をしたり、部署内外と連携をとったりと、アクティブな仕事です。
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- 【選べる勤務地】全国24都府県のいずれかの事業所へ配属 ※希望の勤務エリアへ配属します ※管理職になるまでは、基本的に転居を伴う転勤はありません。 ※3~5年間、所属事業所に在籍のまま、東京や大阪などで勤務できる“他所勤務制度”もあります。 <募集エリア> 東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県、茨城県、宮城県、山梨県、長野県、 静岡県、愛知県、滋賀県、京都府、奈良県、大阪府、和歌山県、兵庫県、 岡山県、香川県、徳島県、高知県、山口県、福岡県、熊本県、大分県 ※現在採用強化中!! 東京都、大阪府、愛知県、神奈川県、千葉県、山梨県、静岡県、 京都府、兵庫県、和歌山県、徳島県、大分県 <本社> 東京都港区元赤坂1-6-6 …東京メトロ銀座線・丸ノ内線「赤坂見附駅」より徒歩6分 …東京メトロ半蔵門線・有楽町線・南北線「永田町駅」より徒歩8分 \\他業種からの転職は約95%// 20~30代活躍中!物流、建設、不動産、飲食など前職はさまざまです。 (出典:ALSOK中途入社社員アンケート)
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- 【機械警備・警備輸送】 <大卒以上> 東京都23区内:月給24万4000円以上 その他エリア:月給21万円以上 <その他> 東京都23区内:月給21万8800円以上 その他エリア:月給18万4800円以上 *** 【技術】 <大卒以上> 東京都23区内:月給23万8500円以上 その他エリア:月給21万3300円以上 <その他> 東京都23区内:月給20万4500円以上 その他エリア:月給17万9300円以上 *** 【営業】 ★インセンティブ(営業報奨金)あり! <大卒以上> 東京23区:月給26万3500円~ 大阪府内、横浜市、川崎市:月給25万4500円~ 名古屋市、埼玉県、千葉県、相模原市:月給24万6500円~ その他:月給22万9500円~ <その他> 東京23区:月給23万8300円 大阪府内、横浜市、川崎市:月給22万9300円 名古屋市、埼玉県、千葉県、相模原市:月給22万1300円 その他:月給20万4300円 ※営業のみ時間外労働の有無に関わらず、月給に一律の固定残業代(月2万5000円)含む(詳細は次項参照) ※上記は、最低保証額です。
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設立 1957年
従業員数 78名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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電気設備のリニューアルスタッフ/未経験大歓迎/完全週休2日制
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- 毎日たくさんの人が使うビルなどの建物。 その電気や照明をいつも通り、安全に動かす。 それがあなたにお任せしたいミッションです! ▽具体的には  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■電気照明設備・配電盤の施工管理 ■電気照明設備・配電盤のチェック・管理・更新 ■電気回路に異常がないかの点検 ■変電所の修繕 ▽入社後の流れ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「工具の使い方や名前も分からない…」 そんな方も安心してください! 入社後は先輩について現場を知るところからスタート。 工具の使い方や名前など基礎の基礎から手厚くレクチャーします。 その後は先輩社員に同行しながら、徐々にできることを増やしていきましょう。 また、年に2回の資格試験に向けて、約3カ月間の社内講習も実施。 安全・安心にかかわる仕事ですので、スキルが身につくまでしっかりフォローしますよ。 ▽定着率が高い理由  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ \ほぼ全員、国家資格取得!/ 入社後に国家資格「電気工事士」を取得可能! 社内で座学研修を行い、教材や受験にかかる費用も当社が全額サポートします。 資格取得後はお祝い金がもらえるだけでなく、毎月の資格手当も支給。 スキルアップと給与アップの両方を目指せます! 【スキルアップ例】 第二種電気工事士 ▽ 第一種電気工事士 ▽ 電気施工管理技士 ★未経験メンバーも入社から1年ほどでほぼ全員が資格を取得しています。 ★資格合格後は手当を支給。スキルアップと合わせて収入アップを叶えられます! \揺るぎない安定基盤!/ 1957年の設立以来、10年以上連続 無借金経営を続ける当社。 国内トップクラスの自動ドアブランド「NABCO(ナブコ)」の特約代理店として多くの現場を手がけてきました。 景気に左右されない安定感が自慢です! \遠方出張や転勤なし!/ 担当エリアは東京23区が中心!長年のお付き合いがある既存のお客さまが中心です。 また、長期出張や転勤は一切ありません。 地域に根ざして、腰を据えて働きたい方にぴったりです!
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- 【転勤なし/「東十条駅」徒歩5分】 本社/東京都北区中十条1丁目15番4号 ※受動喫煙対策あり(オフィス禁煙) <アクセス> ■JR「東十条駅」徒歩5分 ■JR「十条駅」徒歩10分 ……………………… U・Iターンの方も しっかりサポート! ……………………… ◎引っ越し費用全額会社負担(会社から徒歩圏内対象) ◎住宅手当(最大月2万5000円) ◎借り上げ社宅あり(30歳以下の単身者、遠方の方対象)
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- 【月収例30万円以上】 月給25万5000円~30万円+賞与年2回・決算賞与+諸手当 ※年齢・経験・スキルを考慮の上、当社規定に基づき決定いたします。 <年収例> 1年目:年収350万円~ 2年目:年収400万円~ 3年目:年収430万円~
設立 1966年
従業員数 357名
平均年齢 42.0歳
求人情報 全4件
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製造スタッフ/7時間5分勤務/賞与約4カ月分/未経験歓迎
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- ─── ■未経験でも安心して始められる理由 ─── 【安定経営】プライム上場・業界大手のUBEグループ! 【待遇◎】評価×年齢給により毎年着実に昇給!大手基準の手厚い福利厚生あり★ 【プライベート充実】7時間5分勤務/残業月10h/有休平均取得日数13日 【工場=きつい?の不安なし】自動化された設備も多く、重い物は台車やリフトで運搬! ⇒だから、【平均勤続年数は19年以上】! 10年後、20年後も安心して働ける環境で活躍しませんか? ─── ■具体的な仕事内容 ─── 電子材料や自動車、農水産、衛生分野まで… 身近で活用されているプラスチック製品の製造をお任せします。 <製造するモノは?> 合成樹脂(プラスチック)を加工した棒・パイプ・プラスチック段ボールなど \こんなところに使われています!/ ◆光回線に欠かせない「光ケーブル」の資材 ◆水産業・農業の現場で使われるポール ◆自動車のトランクに積まれるボード など 私たちの身近な暮らしを支えています! <お任せする業務内容> ◆原材料の準備・投入 └主な原料は自動搬送されます ◆製品の検査(検品) └目視チェックや重量測定などの簡単作業 ◆機械の確認 └回転数や温度などの数値を記録します ◆完成した製品の梱包・運搬 └梱包作業は手順書通りでOK! └運搬は台車やリフトがありラクラク ※工程はローテーション制。1つの作業だけでなく、少しずつ幅広く覚えていきます!コアな製造技術が必要な業務も多く、モノづくりのスキルを磨き続けることができます。 <入社後は…> ▽入社後~1週間 基礎研修で製品知識や作業手順を学びます。 ▽現場へ配属 未経験の方は検品などのシンプルな業務から取り組んでいただきます。 半年~1年ほどで独り立ちへ!フォークリフトやクレーンなどの資格取得も会社が支援します★
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- 【転勤なし/独身寮完備/住宅手当あり】 ■宇部エクシモ株式会社 岐阜工場:岐阜県岐阜市薮田西 ▽最寄り駅 西岐阜駅・穂積駅 ☆自動車、自転車、バイク通勤OK └現在勤務しているスタッフは、岐阜県瑞穂市、大垣市、羽島市、羽島郡、本巣市、各務原市、愛知県一宮市などから通勤しています。 ☆単身で遠方にお住まいの方は、独身寮への入居も可能です(条件あり) ※受動喫煙対策制度あり/社内分煙
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- 月給22万円~35万円+各種手当+賞与年2回 ※スキル・経験を考慮のうえ、当社規定により決定します。 <月収例> ・月収約26万円/28歳・独身・勤続2年(残業1時間、諸手当込み) ・月収約29万円/32歳・独身・勤続6年(残業1時間、諸手当込み) ・月収約34万円/36歳・既婚・勤続10年(残業1時間、諸手当込み) ━━━━━━━━━━ 手当&福利厚生充実 ━━━━━━━━━━ ☆月給に加え、以下の手当が支給されます。 ☆朝昼晩利用できる社員食堂(1食あたり210円~380円)など、出費を抑えられる福利厚生もご活用ください!
設立 1938年
従業員数 3,212名
平均年齢 47.2歳
求人情報 全17件
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プラントエンジニア/年休126日/土日祝休み/フレックス勤務
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- ◎ 事業部について ……………………… 3つの事業部があり、そのいずれかに配属となります。 【カーボンソリューション事業部】 国内・海外の火力発電設備の工事や更新などを手掛けています。石油、ガス、バイオマスなど幅広く担当します。 【社会インフラ事業部】 上下水道や官公庁関連、鉄道関連など、さまざまな社会インフラ設備の設計・施工・保守を行っています。 【産業システム事業部】 一般産業の工場・プラントの建設をはじめ、太陽光発電やクリーンエネルギー発電の分野まで幅広く手掛けます。 ◎ 仕事内容 ……………… いずれの事業部でも、担う仕事のスタイルは同じ。 「設計」「施工管理」「試験・試運転」の業務を担当していただきます。 適性に合わせていずれかをお任せいたします。 ■設計 ── お客様の依頼にもとづき、基本設計や機器、配管、計装や設備の形状などの詳細設計を担当。 ■施工管理 ── 安全で効率的な施工体制を考え、工事現場における工程管理、安全管理、品質管理等を担当。 ■試験・試運転 ── 施工した機器や設備などが正しく動作するかどうかの試験や試運転を担当。 ◎ 入社後は? ………………… ■経験を活かし、主体的に動ける環境を用意! 入社後は、これまでのご経験を活かしながら、現場で率先して業務を進めていただけます。 さらに専門性を高めたい方には、目的に応じて研修・講習を選択して受講することも可能です。 <研修例> ・専門技術強化プログラム ・階層別・リーダー向け教育 ・各種技能講習 ・技量認定 ・全社・事業部教育 など ■自ら動ける方がより活躍しやすい環境! 独り立ちの期間は3~5年を目安としていますが、経験豊富な方は早期から主体的に活躍できます。 必要なフォローは行いつつも、自ら考え動ける方には裁量を持って取り組んでいただける環境です。
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- 【各駅より徒歩圏内/U・Iターン支援あり】 <川崎事業所> ■神奈川県川崎市幸区堀川町72-34 └JR東海道線「川崎駅」より徒歩4分 <府中事務所> ■東京都府中市東芝町1 JR武蔵野線「北府中駅」より徒歩15分 <京浜事業所> ■神奈川県横浜市鶴見区末広町2-4 JR鶴見線「新芝浦駅」より徒歩1分 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <入社時の想定年収> 550万円~700万円 (月25時間程度の時間外手当を含む) <月給> 25万円~33万円+各種手当 ※経験・能力を考慮の上、決定いたします。
設立 1961年
従業員数 -
平均年齢 25.0歳
求人情報 全1件
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テーマパーク運営/年休122日/賞与5.6カ月/未経験歓迎
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- 【具体的には…】 ◆アトラクションのインストラクター クルマやバイクをテーマにしたアトラクションにて、操作方法の説明や乗り方のレクチャーを行います。 お子さまが自ら運転に挑戦する施設が多く、「できた!」という達成感を引き出すことが大切な役割です。 ◎乗り物はスクーターに近く、簡単に操作できるためご安心ください ◆アトラクションの実況・演出 レース型アトラクションでは、実況を通して場を盛り上げます。 「先頭のバイクが早い!」「上手に運転できているのは誰かな?」などと声をかけながら、お子さまの挑戦を後押しします。 ◆アトラクションの運転操作・安全管理 ・オープン前・クローズ後の点検 ・中央操作盤の操作 ・トラブル時の停止対応(安全確保のためのスイッチ操作) ◎機械の整備などは専門の担当者が対応します ◆アスレチック施設の受付・窓口対応 \異動希望制度あり/ 同じエリアで2年以上働くと異動希望を出すことができ、自分が挑戦したいポジションに積極的にチャレンジすることが可能です! ~キャリア一例~ ・モータースポーツ部門でのレーシングコース運営(レース企画・安全管理など) ・本部部門での人事・広報・商品企画・イベント企画など ◎2年以内でも、現場の状況や希望に応じて異動が可能です ◎もちろん、特定のエリアでプロフェッショナルとして活躍し続けることも大歓迎です 【入社後の流れは…】 ▼導入研修 座学にて、理念や社内制度について学びます。 ▼現場配属・OJT 先輩社員のもとで業務の流れを学びながら、アトラクションを担当する上で必要になる「運転者資格」の取得を目指します。 多くの方が、約1カ月で最初の資格を取得しています。 ▼複数アトラクションを担当へ 希望や適性に応じて担当を広げ、最終的には4種類程度の資格取得を目指します。 あなたにぴったりの持ち場を見つけましょう! ◎運転者資格の取得について…片付けや安全確認などの一通りの業務を一人で行えるようになれば、管理者の立ち会いのもと、資格を付与します。
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- 【栃木県/転勤なし/車通勤OK】 モビリティリゾートもてぎ:栃木県芳賀郡茂木町桧山120-1 ※入社5年目以降は、ご本人の希望に応じて転勤ありのコースへ変更することも可能です ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給22万6400円~26万3500円 + 各種手当 + 賞与年2回 ※経験・キャリアを考慮し、当社により決定します ※残業代は、別途全額支給いたします \明確な評価制度でモチベーションアップ/ 評価項目や基準は全従業員に公開されています。 年2回の1on1面談を通して、自身の努力がどのように評価されるのか、どのように成長できるのかを明確に把握できます。 目標設定がしやすく、自律的にキャリアを築ける環境です!
設立 1952年
従業員数 -
平均年齢 45.3歳
求人情報 全2件
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未経験歓迎の総合職(物流企画・管理/営業)/安心・安定の事業
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- ★Pick up!ページもぜひご覧ください★ 大手食品メーカー5社(味の素・ハウス食品・カゴメ・日清製粉ウェルナ・日清オイリオ※敬称略)が出資して誕生した企業です。 主な取引先(荷主)は、出資会社でもある大手食品メーカー5社やそのグループ会社・関連の取引先も多く、景気や情勢の影響をうけにくいため、経営基盤が安定していることが強みです。 食品物流の国内市場は今後も拡大する一方、トラックドライバー不足は深刻化しており、持続可能な輸送体制の構築が課題です。こうした中、当社は自動運転トラックの本格利用に向けたプロジェクトに参画するなど、長期的な成長を見据えた先進的な取り組みを進めています。 ーーーー ご希望や適性、前職の経験などを考慮の上、下記いずれかの配属先を決定します! 食品や物流の知識がなくても大丈夫です! 【配属ポジション例】 ■物流企画・管理 └物流センターの管理・運営補助業務 └日々の物流品質の維持改善活動の推進 └従業員および協業会社への安全衛生や労務管理をはじめとする働く環境づくり など ■営業 └お客さまの物流における課題解決に向けた改善提案 └社内外関係者との調整・アフターフォロー ■DXソリューション └IoTやデジタル技術、ツールを活用した物流センターや本社部門の業務効率化を推進 例)倉庫内作業システム・ツールの改善、納品伝票の電子化・標準化 など ■財務・人事・総務など本部の各部門 ほか 【キャリア】 企業としてさらなる成長を進めていくために、中途採用を強化。継続的に管理職候補を迎え入れたいと考えております。将来の基幹職候補として、チームリーダーや各部門の管理職、幹部職へとキャリアの幅を広げていくことが可能です。 入社時は、物流現場での実務からスタート。倉庫や事務所などの現場業務の中で、物流のプロフェッショナルとしての基礎を固めます。その後、様々な部門を2~3年程度経験しキャリアの幅を広げていくイメージです。
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- 【ご希望を考慮の上、本社または全国の支店・事業所での勤務を選択(配属先により異なります)】 下記いずれかを選択いただきます。 ■総合職(全国転勤あり):北海道~九州まで、全国の当社事業所 ■総合職(関東限定勤務):関東エリア(東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県・群馬県・茨城県・栃木県) の当社事業所 【本社】 東京都中央区晴海一丁目8番11号 晴海トリトンスクエアオフィスタワーY棟 30階 【日本全国の事業所】 合計78(北海道5、東北6、関東30、中部12、関西12、九州6、SCM4、本社系3) ※勤務地により車通勤OK ※転居を伴う異動の際は、借上げ社宅を利用することが可能です。 会社からの家賃補助もあり、会社負担は最大で78%となります。 例)月8万円の住宅に月2万円負担にて利用 \支店・事業所の詳細はHPをご覧ください!/ https://www.f-line.tokyo.jp/company/base/ 成長を続ける冷凍物流分野で、関東圏の基幹拠点を拡大・移転予定! 新しく快適な環境と安定した事業基盤のもとで、将来も安心して長く働ける環境づくりを進めています。
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- 【中途入社社員の処遇例/27~28歳 全国勤務ありコース】 ▼入社時年収:481万円 ▼1階級昇級 :539万円 ▼2階級昇級 :595万円 ▼管理職層 :754万円~ ※上記年収例は、月25時間の残業を行ったと仮定して算出した場合の目安です。 残業時間は勤務状況により変動し、残業代は全額支給します。 ■全国転勤あり:月給25万円~+賞与年2回 ■関東限定勤務:月給23万円~+賞与年2回 ※いずれも月給に一律支給のライフプラン支援金 54,000円含む ◎残業手当・交通費別途支給 ◎スキルや経験・年齢などを考慮の上、当社規定により決定します
設立 1952年
従業員数 2,000名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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観光タクシー/支援金30万円/週3日休み/賞与年3回
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- 仙台市内を中心に、お客様を目的地まで安全にお送りする仕事です。観光で訪れた方をご案内する機会もあり、移動を支えるだけでなく、旅の思い出づくりにも関われます。無線配車やアプリ配車、乗り場対応など、さまざまなスタイルで活躍できます。 \一日の流れをご紹介/ ▽出社・点呼 出社後、アルコールチェック・車両点検を実施。 運行管理者と点呼を行います。 ▽乗務スタイル 無線や配車アプリ「S.RIDE」からの 指示をもとにお客様をお迎えします。 観光で仙台を訪れた方をご案内する機会もあり、 その土地ならではの魅力を伝えられる仕事です。 ▽帰社・納金 営業終了後は帰社し、納金を行います。 お湯が出る洗車機を完備しているため、 快適に車両清掃が可能です。 終業点呼を受けて退勤となります。 \その他のポイント/ ☆1日約1,000件の電話予約あり ☆残業0時間も叶えられる ☆週3日休みでプライベートも充実 ☆入社から1年間は23万円の月給保証あり ☆年収600万円以上も可能 ☆全車カーナビ・ドラレコ・IP無線完備 1年間の研修で”稼げる”ドライバーに  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ますは二種免許の取得からはじまり、基礎研修で接客・地理・業務の流れを学習。その後は業界歴20年以上の現役ドライバーがトレーナーとしてサポート。運転だけでなく、売上のつくり方まで相談できます。 \研修の流れをご紹介/ STEP1:二種免許を取得 STEP2:基礎研修で接客・地理を習得 STEP3:先輩との同乗研修で実務を学ぶ STEP4:独り立ち後も継続フォロー STEP5:売上のつくり方も相談可能 仙台密着型企業グリーンキャブ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 営業所単位でもトップクラスの規模・車両台数を誇り、地域での高い知名度と信頼を築いてきました。アプリ・流し・乗り場対応など営業スタイルが幅広く、無線配車に関しては1日に1000件を超えています。
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- ◇転勤なし/U・Iターン支援あり/マイカー通勤OK(駐車場無料)◇仙台支社に配属 <仙台支社> ■宮城県仙台市太白区東中田1-1-11 └常磐線・東北本線「南仙台駅」より車で5分 \U・Iターン応援中/ 新しいキャリアをスタートするあなたに、 支援金30万円を支給しています。 ※受動喫煙対策実施
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- ◇月給23万円+賞与年3回+歩合/新人乗務員の平均給与は30万円以上! ※経験・能力を考慮のうえ決定します。 ★入社後1年間は【月給23万円を保証】 売上が目標に届かなくても、 保証額を下回ることはありません。 もちろん、売上が保証を上回った場合は 歩合給を上乗せして支給します! ★2年目以降は完全歩合制でさらに収入アップ! 実際に【月収30万円~50万円】 【年収400万~600万円】を稼ぐドライバーが多数。 頑張りがしっかり反映される環境です。
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タクシードライバー/支援金30万円/週3日休み/賞与年3回
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- 仙台市内を中心に、お客様を目的地まで安全にお送りする仕事です。無線配車やアプリ配車、乗り場でのご案内など、営業スタイルはさまざま!自分のペースで働けます。 \一日の流れをご紹介/ ▽出社・点呼 出社後、アルコールチェック・車両点検を実施。 運行管理者と点呼を行います。 ▽乗務スタイル 無線や配車アプリ「S.RIDE」からの 指示をもとにお客様をお迎えします。 乗り場での待機や流し営業もOK。 ▽帰社・納金 営業終了後は帰社し、納金を行います。 お湯が出る洗車機を完備しているため、 快適に車両清掃が可能です。 終業点呼を受けて退勤となります。 \その他のポイント/ ☆1日約1,000件の電話予約あり ☆残業0時間も叶えられる ☆週3日休みでプライベートも充実 ☆入社から1年間は23万円の月給保証あり ☆年収600万円以上も可能 ☆全車カーナビ・ドラレコ・IP無線完備 1年間の研修で”稼げる”ドライバーに  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ますは二種免許の取得からはじまり、基礎研修で接客・地理・業務の流れを学習。その後は業界歴20年以上の現役ドライバーがトレーナーとしてサポート。運転だけでなく、売上のつくり方まで相談できます。 \研修の流れをご紹介/ STEP1:二種免許を取得 STEP2:基礎研修で接客・地理を習得 STEP3:先輩との同乗研修で実務を学ぶ STEP4:独り立ち後も継続フォロー STEP5:売上のつくり方も相談可能 仙台密着型企業グリーンキャブ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 営業所単位でもトップクラスの規模・車両台数を誇り、地域での高い知名度と信頼を築いてきました。アプリ・流し・乗り場対応など営業スタイルが幅広く、無線配車に関しては1日に1000件を超えています。
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- ◇転勤なし/U・Iターン支援あり/マイカー通勤OK(駐車場無料)◇仙台支社に配属 <仙台支社> ■宮城県仙台市太白区東中田1-1-11 └常磐線・東北本線「南仙台駅」より車で5分 \U・Iターン応援中/ 新しいキャリアをスタートするあなたに、 支援金30万円を支給しています。 ※受動喫煙対策実施
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- ◇月給23万円+賞与年3回+歩合/新人乗務員の平均給与は30万円以上! ※経験・能力を考慮のうえ決定します。 ★入社後1年間は【月給23万円を保証】 売上が目標に届かなくても、 保証額を下回ることはありません。 もちろん、売上が保証を上回った場合は 歩合給を上乗せして支給します! ★2年目以降は完全歩合制でさらに収入アップ! 実際に【月収30万円~50万円】 【年収400万~600万円】を稼ぐドライバーが多数。 頑張りがしっかり反映される環境です。
設立 1948年
従業員数 112名
平均年齢 42.9歳
求人情報 全5件
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【東京】容器の提案営業(酒造・食品・化粧品メーカー向け)◆20代活躍中/創業137年/福利厚生◎
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- ~住宅手当・借り上げ社宅制度・退職金等福利厚生充実/長期就業が叶う環境◎/ワークライフバランス◎/所定労働7.5h/残業月平均10H/特別休暇による月1回の週休3日制あり/キャリアアップ・昇格環境◎~ 当社は創業137年、生活に欠かせない容器事業を基盤に、幅広い事業展開で業績は右肩上がりに成長しています。 本ポジションでは、容器事業本部にて営業職としてご活躍いただきます。 ■業務詳細: <顧客>酒造・調味料・化粧品メーカー等 <営業方法>容器・包装商材などをお客様の用途や課題に合わせて提案する営業です。仕入先の商品に加え、当社のオリジナル商品も取り扱っており、商社とメーカー双方の機能を併せ持つ点が強みです。 <取扱い商材例>容器(ガラスびん 、プラスチックボトル等)、フィルム等の包装資材、容器への充填を行うための工場機械設備等 ■入社後について: 原則、入社初年度は数字目標を持たず、OJTや問合せ対応を中心に行い、商品知識の習得をはじめとした基礎を身に着けていただきます。翌年度より個人目標を持ち、担当エリアをお任せします。 ■働き方: 月1日、特別休暇が付与される「週休3日制度」を導入し、取得率はほぼ100%。月平均残業は約10時間と、私生活も大切にできます。 ■組織構成: 容器事業本部営業部(20代7名、30代5名、40代4名、50代3名、60代1名) 先輩社員がOJTを担当いたします。 ■オフィスについて: 本社オフィスは「開かれたオフィス」として、ワンフロアに間仕切りを作らず、人の動きが見えるようにして、社員間のコミュニケーション向上を図っています。 相談や意見交換がしやすく 、チームワークを重視した職場です。 ■当社の特徴: 設立1948年。絶えず変化を続ける市場ニーズに寄り添い、企画提案型専門商社として顧客との共存共栄を目指し幅広フィールドにサービスを提供しています。「容器と先端技術のその先に」をスローガンとし末永く社会に貢献できる企業を目指します。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋本町2-2-2 京橋エドグラン24F 勤務地最寄駅:京橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~400,000円 <月給> 300,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、経験・能力を考慮した上で決定。 ■賞与実績:年2回(昨年実績5.5ヶ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1951年
従業員数 1,698名
平均年齢 39.7歳
求人情報 全34件
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製造スタッフ/賞与6カ月/年休120日/社宅あり/日勤のみ
- 締切間近
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- ★スクラップから貴金属を回収・製錬し、地金などの製品にしていく仕事。 ★SDGsにもつながる、社会貢献性の高さも魅力です! ◎安心して成長できる環境  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 先輩のほとんどが、貴金属リサイクル業界は未経験。 ですが必要知識習得に向けた万全の教育体制のおかげで、今ではしっかりと活躍しています! ◆入社時研修 まずは現場における安全や、薬品ごとの特徴、注意点などを学びます。 ◆OJT研修 着任後は、配属部署についての教育後、現場で先輩と一緒に業務をスタート!1日のスケジュールや作業の進め方・注意点などを、あなたのペースに合わせてレクチャーします。 業務フローの改善提案による表彰・評価制度もあり、年次に関係なく、改善案を取り入れています。 将来的にはリーダーなどのポジションも目指せます! ◎具体的な業務  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 下の<1>~<5>は、原料から貴金属をリサイクルするための一連の工程。 経験・希望・適性を考慮し、いずれか1つの作業をお任せします! <1>原料の受入・検品・解体 管理倉庫内で、リサイクル原料となる半導体や、基板(電子機器・家電部品)等の仕分け・検品・解体作業 <2>原料の前処理作業 リサイクルの前段階として、リサイクル原料の粉砕・焼成作業のため大型設備を操作 <3>貴金属抽出・製造作業 薬品や高熱炉による溶解などを行い、スクラップから貴金属を抽出→地金などへ製品化 <4>クリーニング作業 貴金属リサイクル関連業務として、お客さまから預かった機械に付着している貴金属を、薬品や工具を用いて剥離・洗浄する作業 <5>PTPの破砕・分離、バッテリーの解体・破砕 工具によるEV車などのバッテリーの解体やPTP(医薬品の包装)の破砕・分離作業 \ 充実の福利厚生!/ ☆昨年度の賞与実績6カ月分(月給20万円なら賞与120万円支給!) ☆会社が家賃7割負担の社宅(規定あり) ☆最大9日間の長期休暇
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- 【自動車通勤OK!転居を伴う転勤なし】埼玉県・岐阜県いずれかでの勤務です。 ◆U・Iターン歓迎&支援あり!(入社時の引越し費用負担/規定あり) ◆お住まいや希望を考慮し配属します <埼玉県> 埼玉県入間市狭山ケ原108-9 □西武池袋線「入間市駅」より車で15分 □朝・夕に送迎バスあり <岐阜県> 岐阜県関市のぞみケ丘3 □長良川鉄道「関下有知駅」より徒歩16分 ※受動喫煙対策:あり(社内禁煙)
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- 月給20万円~28万円 ※年齢・経験等に基づき、規定により決定します
設立 1992年
従業員数 3,101名
平均年齢 39.0歳
求人情報 全29件
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【青森県/六ヶ所村】原子力施設の安全推進・防災・労働安全担当◆社宅・引越し手当◎/年休125日◆
- NEW
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- ≪国家エネルギーを守る使命/安全の専門職/安定巨大基盤/土日祝休み/青森で腰を据える≫ ■この求人のオススメポイント: ・社会インフラを支える原子力施設の安全を自らの裁量で形にできるやりがい ・完全週休2日制と充実した休暇制度で長期的に安心して働ける環境 ・電力各社が株主の盤石な事業基盤と専門職同士が尊重し合う風土 原子燃料サイクル事業を担う当社にて、原子力施設における安全推進・防災・労働安全を統括する役割をお任せいたします。 ■職務内容: ・事故リスクの分析評価と安全対策の検討 ・国や外部機関との連携、調整業務 ・防災計画の策定および訓練の実施 ・防災資機材の管理と運用支援 ・労働災害発生時の原因究明と再発防止策立案 日々の点検や指示出しだけでなく、仕組みそのものを設計し全社へ展開するポジションです。現場で感じてきた課題を、組織全体の改善へ昇華できます。 ■使命が評価される専門ポジション 安全や品質が経営の中心に据えられており、提案が実行に移されやすい環境です。責任だけが重く裁量がないという不満から解放され、専門性を正当に発揮できます。 ■将来を見据えた安定した働き方 日勤中心で休日もしっかり確保され、U・Iターン支援や住宅制度も充実しています。生活基盤を安定させながら長期的なキャリア形成が可能です。 ■当社について: 当社はウラン濃縮、廃棄物管理、再処理などを一体運営し、日本のエネルギー安定供給を支えています。巨額の資本力と技術蓄積、政策との連動性により事業の継続性が高く、同分野でも希少な存在です。今後も安全分野の高度化が求められる中、専門人材が長く活躍できる成長余地があります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:青森県上北郡六ヶ所村大字尾駮字沖付4-108 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 410万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):228,100円~350,000円 <月給> 228,100円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与:年2回※昨年度実績3.9カ月分 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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社内SE/国内唯一のエネルギー事業/青森勤務/引越代全額補助
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- 下記いずれかのグループにて、社内SEとしての業務をお任せします。 -------------------- 配属先・仕事内容 -------------------- 【1】情報統括管理グループ ■情報管理強化業務 ■各事業部・子会社への情報管理に関する助言・指導 【2】CSIRT統括管理グループ ■セキュリティインシデント対応 ■セキュリティポリシーの策定・運用 ■セキュリティ関連プロジェクトの推進 【3】システム管理グループ ■業務改善のためにシステム改修に必要となるユーザーヒアリングからリリースまでの実施 ■日常のシステム安定稼働に必要な業務 ■各種ツールやソフトウェアの設定や変更 【4】システム化推進グループ ■業務システムの新規構築・改修に伴う要件定義・設計・テスト・リリース対応 ■業務効率化やAI活用の企画・導入 ■外部ベンダーとの調整・品質管理・工数調整 【5】システム基盤グループ ■ハードウェア仕様書、積算書の作成 ■製品選定、PoC ■現場作業の立会 ---------------- 入社後の流れ ---------------- OJTを中心に、先輩から業務について学んでいただきます。 また、当社の事業理解や会社ルールなどの基本知識は、eラーニングで学べますので安心です。 ※各種研修制度(階層別研修、部門別研修など)も完備しています
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- 【再処理事業所/本社/無料バス送迎あり】 青森県上北郡六ヶ所村大字尾駮字沖付4-108 ※事業所内に限り、転勤の可能性あり ※受動喫煙対策:屋内禁煙 ◎社宅・寮完備 ◎各社宅、寮から無料送迎バスあり ◎リモート勤務制度あり <U・Iターン支援あり!> ★月2万円以下で入居可能な社宅・寮完備 ★引越しに伴う費用全額補助など ★Web面接可能 ※最終面接は対面となる可能性あり/その場合は面接交通費を当社規定により負担します <勤務地に関わるQ&A> Q:生活圏内にはどのような施設がありますか? A:会社の近くにはスポーツ施設や温泉施設、生活圏内には大型スーパーやコンビニなどがあり、日常生活で不自由をすることはありません。ゆったりとした広場が多く、バーベキューなどのアウトドアも楽しむことができます。 Q:冬が不安です……。 A:室内の寒さ対策は万全にしています!社員寮も暖かく、冬でも室内では半袖という人も。雪は積もっても40cmほど。特に寮生活ではほとんど雪かきの必要はなく、自家用車から雪を落とす程度です。定期的に雪道運転講座を実施するなど、安心できるサポートも行っています。
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- ■大学院卒 月給:29万5,100円以上+各種手当(賞与年2回) ■四大卒 月給:25万4,700円以上+各種手当(賞与年2回) ■高専卒 月給:24万5,500円以上+各種手当(賞与年2回) ■短大・専門卒 月給:24万5,500円以上+各種手当(賞与年2回) ■高校卒 月給:21万8,600円以上+各種手当(賞与年2回) ※前職の年収・経験・スキルなどに応じて決定します。 ※時間外手当は別途1分単位で全額支給します。 ★キャリアパスについて★ ---------------------------- 半年ごとに所属長と面談の上、相対評価にて決定します。
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設立 2011年
従業員数 937名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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分析計測機器のエンジニア/年休129日/平均年収851万円
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- ★Pickupもcheck! \当社のここが魅力!/ ◆【島津製作所グループの安定】 └島津製作所が開発した機器の設置・保守・メンテナンスを手がける当社。 中でも、分析計測機器は売上6割強を占める主力製品です! ◆【働きやすさ】 └年間休日129日・土日祝休・残業月11h ◆【高収入】 └平均年収851万円・賞与6.6カ月 ◆【長く働ける】 └定着率100%以上・平均勤続年数16.7年 ==== 分析計測機器とは? ==== 素材や部品の強度を測ったり、大気や土壌などの成分を調べたり……。 あらゆる物質の成分や性質を「見える」ようにするための装置です。 分析計測機器と聞くと、研究室をイメージされる方も多いかもしれませんが、 実は工場や屋外に設置されている機械も多いんです! == 具体的には… == 分析計測機器が設置されているラボ・工場・屋外設備で下記業務を行います。 ◆据付(設置) ・設置環境の確認 ・設置、動作チェック ・使用方法説明 ◆定期メンテナンス ・メンテナンス作業 ・機器の状況報告 ・使用方法の説明 ◆修理 ・状況の確認(電話、メール)、故障原因の究明 ・修理、報告(故障原因、作業目途、注意点) \POINT!/ ◎設置・メンテナンス・修理が主な業務! └お客様は品質管理などの法人のため、緊急性が低く急な呼び出しや夜間業務は原則ありません。 ◎学生時代の経験が活きる! └これまでのご経験や学生時代の学びが活かせる機種担当へ配属します。 大学や職場で“ユーザー”として使用していた方も多数!希望機種などがあれば教えてください。 ◎作業は短期間で終了 └メンテナンス作業は1日~3日、設置は5日程度で作業が完了。 報告書の作成等、事務作業が無い場合は直行直帰もOKです。
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- 【希望考慮/東京・名古屋・大阪/各拠点最寄り駅から徒歩10分以内】 ★U・Iターン歓迎!引っ越し費用負担(※条件あり) ★直行直帰OK <東京支店> 東京都台東区浅草橋 └各線「浅草橋駅」より徒歩9分 <つくば支店> 茨城県つくば市研究学園 └つくばエクスプレス「研究学園駅」より徒歩5分 <横浜支店> 神奈川県横浜市西区北幸 └JR各線「横浜駅」より徒歩10分 <名古屋支店> 愛知県名古屋市西区牛島町 └各線「名古屋駅」より徒歩8分 <大阪支店> 大阪府大阪市北区西天満 └JR線「大阪天満宮駅」より徒歩10分 ※キャリアアップや会社の事業拡大などに伴う転勤の可能性があります。 ※受動喫煙対策:あり(支店による) ◎機種によって月2~3回の出張があります。 毎日違う場所に訪問するため、フィールドエンジニアからは「毎日が社会科見学」という声が上がることも。 お客様と関わる仕事がしたい方や、デスクワークより体を動かして働きたい!という方におすすめです。
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- 【賞与:昨年度実績 6.6カ月】 <大学院卒> 月給26万円以上+賞与+諸手当 <大学卒> 月給25万円以上+賞与+諸手当 <専門・短大・高専卒> 月給23万3000円以上+賞与+諸手当 <高卒> 月給19万9000円以上+賞与+諸手当 ※上記金額は最低保証額です。年齢・経験に応じて金額を決定いたします。 ※上記金額へ住宅手当が支給されます。(最低金額6,500円) 【モデル月収・年収例】 ◆年収568万円 / 27歳 経験5年 (大卒・首都圏勤務)月給29万1220円+諸手当+賞与 ◆年収613万円 / 30歳 経験7年 (大卒・首都圏勤務)月給31万2820円+諸手当+賞与 >>エンジニア全体の平均年収:851万円(2025年度実績)
設立 1977年
従業員数 1,455名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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安定企業で長く働ける!月給28万円~/巡回スタッフ/未経験可
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- 担当エリアのマンションをスクーターで回り、物件の管理・点検・清掃やゴミ出しなどを行います。 ======== 具体的には… ======== ■共有スペースの清掃 エントランスやエレベーターなどをホウキなどの日常的な道具で綺麗にします。 簡単な日常清掃が中心なので、特別なスキルは不要です! ■ごみの搬出(1日10件) マンションの集積場から、地域の集積場へごみを移動させます。 ■設備点検(月1回) 分電盤や貯水槽など、マンション内の設備を目視でチェック。 チェックシートをもとに不具合がないかを確認し、あれば写真を撮り、メールや電話でお客さまにご連絡します。 ■報告書や請求書の作成 日々の清掃状況や問題点を報告書に記載します。 毎日コツコツ書くも、週1回だけまとめて書くも、あなた次第! <Q&A> Q.1日に担当する件数は? 10件~12件程度です。 Q.1件あたりにかかる時間は? 20分~30分程度です。 Q.本当に未経験でも大丈夫? 先輩たちもほぼ100%が未経験入社から成長しています! ======== 入社後の流れ ======== 【同行研修】1カ月 先輩の同行を通し「巡回のポイント解説」「お客さまへの報告の仕方」など業務に必要なスキルや知識をイチからレクチャーします! 入社後1カ月は昼食代のサポートがあるため、先輩と交流を深めつつお昼を過ごせますよ♪ ▼ 【独り立ち】 独り立ち後も週1回のミーティングや業務勉強会(Zoom)、月1回のスキルアップ勉強会など、学ぶ機会が豊富に設けられています。 ▼ 【ゆくゆくは…】 入社1年目で主任、入社2年目で課長へ昇格と、早期キャリアアップ事例が豊富にあります。 中には「コツコツやっていたい」と思っていたスタッフが、仕事が楽しくなりキャリアアップに前向きになった事例も。 変わりたいあなたにもピッタリの環境です。
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- 【転勤なし/直行直帰OK】東京都内・神奈川県川崎市内の各担当マンション★担当エリアは希望を考慮して決定! ★業務すべてがアプリ上で完結するため、出社は週1回のみでOK! ★担当エリアに直接スクーターで向かうため、電車通勤はありません 本社/東京都狛江市 東京支店/東京都渋谷区幡ケ谷 ※受動喫煙対策:あり(禁煙)
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- ★2つの働き方から選べます <週休2日制の場合> 月給28万8090円(一律支給の職能時間外手当月3万6360円、固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず月50時間分を、月4万円支給。超過分は別途支給します。 <週休3日制の場合> 月給23万480円(一律支給の職能時間外手当月2万9090円、固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず月39時間分を、月3万2000円支給。超過分は別途支給します。 ※固定残業に充当する時間が当社規定により50時間、39時間となっていますが、このポジションの残業は月10時間程度となっています \ POINT!/ ★一律給与アップ+定期昇給で安定収入 全社員が一律で給与アップする「ベースアップ」を3年連続で実施し、そのほかに社員一人ひとりが毎年定期昇給しています。 長く腰を据えて頑張り甲斐のある環境です。
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設立 1994年
従業員数 3,508名
平均年齢 34.0歳
求人情報 全369件
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ガリバー工場長候補・確約/月収例63万円/土日休可/2HMN
- 締切間近
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- 『工場長』の仕事内容 ================ ■予算達成に向けた工場実績の数値管理や運営 ■従業員の教育や育成、リスクマネジメント、クレーム対応 ■管理業務(部品管理、外注管理、労務管理、工程管理など) 昇進スピードが選べる! ================ 【1】『工場長確約』スタート 入社後1年以内にライセンステストを経て、工場長へと昇進。入社後6カ月間は、工場長のサポートとして現場業務やシステム理解など必要な経験を積んでいただきます。 ◆工場長の見習い業務 ◆顧客が購入した車の納車前点検・購入後の整備業務 ◆その後の定期点検、法定点検、一般修理、消耗品・部品交換などの軽整備 ◆電装パーツの取り付け、脱着 ◆顧客への作業内容説明 など 【2】『工場長候補』スタート 工場長になるまでの流れや業務は工場長確約と変わりませんが、工場長としての着任時期やタイミングはあなたの働き方や適性に応じて柔軟に調整しますので、着実にスキルUPして昇進を目指したい方も、安心してご応募ください。 ◆最新設備がそろう整備工場◆ =============== ◎四輪アライメントテスター、センターロック式タイヤチェンジャー、立って車の下に潜ることができる整備リフト ◎車両の両ドアを広げたまま作業できる、広大な整備工場 ◎冷暖房 など ☆作業に使用する工具や設備導入や、研修・教育制度についての意見も積極的に採用しています。 ◆その先のキャリアも◎◆ =============== 新規整備工場のオープンに伴い、続々とポジションを拡大中です。 ▼整備工場長(営業店舗併設での工場責任者) ▼複数の統括拠点をマネジメントするスーパーバイザー ▼マネージャーへ
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- ◎希望に合わせ働き方を選択可能 ◎転勤あり・なしは、あなたの希望でOK ◎入社後ご自身のキャリアや挑戦してみたいことに合わせて、自身の意思表明できる『チャレンジ申請』や、異なる職種領域への『キャリアチェンジ』も可能! 【1】ナショナル 全国転勤 【2】エリア限定 全国12区分エリア内転勤のみ(北海道、北東北、南東北、北関東 、南関東/甲信、東海、北陸、近畿、中国、四国、北九州、南九州/沖縄) 【3】都道府県限定 都道府県内での転居異動社員 ※入社後、ライフプランに合わせて変更も可能 ※U・Iターン歓迎 ※マイカー通勤可 ※受動喫煙対策/屋内喫煙可能場所あり ======= 【既存店】 全国で募集 【今後のOPEN予定】 京都整備工場 ※各拠点の充足状況によりご希望の配属先へお勤めいただけない場合がございます
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- 【工場長確約/前年収保証】月給38万円~(固定残業代含む) +インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、4万8469円~支給 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※一定期間経過より能力評価が反映され変動します 【工場長候補】月給36万円~(固定残業代含む) +インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、4万5919円~支給 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※一定期間経過より能力評価が反映され変動します 【月収例】 月収65万円(月給38万円+技術手当20万円+インセンティブ7万円)
設立 1968年
従業員数 62名
平均年齢 37.0歳
求人情報 全10件
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【厚木市】ガス埋設管工事施工管理職◇夜間作業基本なし/社会インフラを守る◇働き方◎年間休日120日
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- ◇◆安心して働ける環境づくりに注力/離職率低く長く勤められる環境/資格取得サポート充実◆◇ ■業務内容: 古い都市ガスの埋設管交換工事や供給場所まで配管を延ばす工事など、大手ガス会社様のガス配管工事に関する施工管理を担当します。 ■業務詳細: ◇案件数:月3~4件 ◇メイン業務:地中の配管工事などの土木工事 ◇現場エリア:神奈川県厚木市が中心 ◇デスクワークと現場業務の割合=1:9 ◇夜間工事:基本的には発生しません。 ◇業務終了時間:17:00撤収主体 ■業務の特徴: ◇国道など夜間工事が発生する案件はほとんどなく、17:00撤収の案件が主体となります。 ◇現場代理人の代理を立てることで休日/無駄な残業を削減できています。 ■仕事の流れ: 受注⇒見積もり⇒業者選定⇒現場管理/工期管理/予算管理⇒引渡し ■キャリアアップ環境: ~研修・資格サポート充実で資格保持者多数在籍~ 会社指定の資格であれば、受験料や勉強のための費用(書籍/講習費用など)は全て会社で負担となります。資格手当もつくため、従業員からは非常に好評の制度となります。 ■働く魅力: ~働きやすさとキャリアアップを両立した環境~ 案件を月に3~4件、約1週間ごとのペースで担当できるのでコントロールしやすく、残業が少ない就労環境を実現しています。空いた時間で資格の勉強もでき、専門知識と現場経験を積める仕組みを構築してます。 ■労働環境: ~2020年に規定見直し、就業環境が大幅改善しました~ ・業務用端末→スマホ貸与(テザリング可)しております。 ・ノートPC貸与/外で事務作業可(VPN接続でサーバーへアクセス可) ・施工管理者の勤怠管理方法などは自己申告で用紙記入(所属長へ事前・後申告で捺印)残業などの手当が加算され・振休も取ることができます。 ■採用背景: ガス工事事業が業績好調により、組織体制強化のための採用となります。 ■当社について: 創業者が東京都内に創業したのが1968年。その5年後の1973年、埼玉県にあるガス会社の埼玉地区専従となったのを機に本店を埼玉県に移しました。以後、当社はガス工事などの社会インフラ整備をメインに事業を展開し、総合設備のスペシャリストとして業界の厚い信頼を獲得してきました。
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- <勤務地詳細> 厚木事業所 住所:神奈川県厚木市岡田4-24-12グランツ101 受動喫煙対策:その他(屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり))
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- <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~800,000円 <月給> 300,000円~800,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与実績:3~4ヶ月程度※部門業績連動(8・12月) ※業績連動の決算賞与あり(8月末決算) ■モデル年収: 年収600万円/入社1年目/メンバー(月給35万+賞与+手当) 年収720万円/入社15年目/課長(月給45万+賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【厚木市】ガス内管工事施工管理職◇働きやすさ抜群◎屋内施設中心/社会インフラを守る◇年間休日120日
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- ◇◆安心して働ける環境づくりに注力/離職率低く長く勤められる環境/資格取得サポート充実◆◇ ■業務内容: ガス配管やガスメーター及びガス栓などの新設・位置替・延長・撤去工事の施工管理をお任せします。 ■業務詳細: ◇案件数…月3~4件 ◇工事対象建築物…戸建住宅、集合住宅、飲食店、宿泊施設、工場、学校などの屋内施設中心 ◇現場エリア…神奈川県厚木市が中心 ◇デスクワークと現場業務の割合…1:9 ■業務の特徴: ◇現場代理人の代理を立てることで休日/無駄な残業を削減できています。 ◇時間外手当はもちろん、休日出勤も振替休日の取得、または手当にてお支払いします。建設業界の中小企業で年間休日120日以上、完全週休二日制となります。 ■仕事の流れ: 受注→見積もり→業者選定→現場管理/工期管理/予算管理→引渡し ■キャリアアップ環境: ~研修・資格サポート充実で資格保持者多数在籍~ 会社指定の資格であれば、受験料や勉強のための費用(書籍/講習費用など)は全て会社で負担となります。資格手当もつくため、従業員からは非常に好評の制度となります。 ■働く魅力: ~働きやすさとキャリアアップを両立した環境~ 案件を月に3~4件、約1週間ごとのペースで担当できるのでコントロールしやすく、残業が少ない就労環境を実現しています。空いた時間で資格の勉強もでき、専門知識と現場経験を積める仕組みを構築してます。 ■労働環境: ~2020年4月に規定見直し、就業環境が大幅改善しました~ ・業務用端末→スマホ貸与(テザリング可)しております。 ・ノートPC貸与/外で事務作業可(VPN接続でサーバーへアクセス可) ・施工管理者の勤怠管理方法などは自己申告で用紙記入(所属長へ事前・後申告で捺印)残業などの手当が加算され・振休も取ることができます。 ■当社について: 創業者が東京都内に創業したのが1968年。その5年後の1973年、埼玉県にあるガス会社の埼玉地区専従となったのを機に本店を埼玉県に移しました。以後、当社はガス工事などの社会インフラ整備をメインに事業を展開し、総合設備のスペシャリストとして業界の厚い信頼を獲得してきました。
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- <勤務地詳細> 厚木事業所 住所:神奈川県厚木市岡田4-24-12グランツ101 受動喫煙対策:その他(屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり))
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- <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~500,000円 <月給> 300,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与実績:3~4ヶ月程度※部門業績連動(8・12月) ※業績連動の決算賞与あり(8月末決算) ■モデル年収: 年収600万円/入社1年目/メンバー(月給35万+賞与+手当) 年収720万円/入社15年目/課長(月給45万+賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1986年
従業員数 1,250名
平均年齢 46.4歳
求人情報 全10件
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化成品の製造/未経験歓迎/土日祝休み/昨年度賞与5.3カ月分
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- 「写真の雰囲気が良くて応募した」「安定した企業で、長く安心して働きたかった」「未経験から手に職をつけたかった」…そんな想いを持つメンバーが、入社し活躍しています。 【お任せする業務内容】 化成品の製造業務をご担当いただきます。 具体的には ◆原料の計量、運搬 ◆各種装置の操作 ◆製造プロセスの管理、監視、記録 ◆設備や装置のメンテナンスなど ※生産する品目は週ごとに変動。単純作業の繰り返しにはならず、変化を楽しみながら業務に取り組めます。 【入社後の流れ】 入社後は、先輩がマンツーマンで仕事の流れを丁寧にレクチャー。まずは簡単な作業から始め、少しずつできることを増やしていきましょう。一人ひとりのペースに合わせ、必要な知識や技術が身につくまでしっかりサポートするので、未経験の方も安心してスタートできます。 ◆入社1年目、4年目、10年目とキャリアに応じた研修やリーダー向けの研修も用意しています。 ◆手順書(マニュアル)も完備。自分のペースで確認しながら、作業を進めることもできます。 【よくある質問にお応えします♪】 Q、未経験でも大丈夫? A、平塚工場の製造部には、約150名の従業員が在籍しており、ほとんどが未経験からのスタート。分からないことがあれば、すぐに質問できる環境が整っています。 また、製造部門はチームで協力しながら作業を進めているため、一人で悩むことはありません。周囲に相談しながら、みんなで助け合って成長できる職場。やる気があれば、未経験でも全く問題ありません。 Q、工場の雰囲気は? A、平塚工場は、本当に温かくて優しい人が多い職場です。特に面倒見の良い先輩が多く、新しく入社した方も、すぐに馴染みやすい雰囲気です。 Q、平塚工場の魅力は? A、社員食堂のご飯が美味しいところ(笑)。野球場やサッカー場、テニスコートも完備されており、お昼休みにはサッカーやキャッチボールを楽しんでいるメンバーも。オン・オフのメリハリをつけて働ける環境です。
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- 【遠方の方は引越し費用補助もあり】 平塚勤務★転居を伴う転勤なし★車・バイク通勤OK/ガソリン代支給★駐車場完備★U・Iターン支援あり <勤務地> 平塚工場/神奈川県平塚市東八幡5-2-3 <アクセス> 「平塚駅」よりバスで15分 ※受動喫煙対策あり
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- 月給20万7,000円~32万8,000円+各種手当 ※給与は前職・資格・経験に応じて決定いたします。 <月収例> 月収23万円(27歳/大卒) 月収24万3,000円(27歳/大卒) 月収27万7,000円(33歳/大卒) <モデル年収> 440万円/25歳(月給24万円+賞与+世帯手当+借家補助) 546万円/30歳(月給27万円+賞与+世帯手当+借家補助+扶養手当) 717万円/40歳(月給35万4千円+賞与+世帯手当+借家補助+扶養手当)
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設立 1932年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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登録販売者/賞与平均5カ月/年休120日/2年目以降126日
- NEW
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- 医薬品・化粧品の売上構成比が業界随一のマツモトキヨシ。資格を活かした専門的なカウンセリングを軸に、店舗運営全般をお任せします。販売ノルマはありません。 \具体的な業務内容/ ■医薬品・化粧品の接客販売(販売ノルマなし) ■売場づくり、販促企画 ■売上・在庫管理、発注 ■スタッフのマネジメント、育成 など ◎入社後は…? 経験者の方も、まずは当社の理念やルールを学ぶところからスタートします。 ◎オンライン研修/2日間 ┗当社の事業理解、社内ルール、接客方針を学習 ▼ ◎OJT研修(3カ月間) ┗配属先の店舗で店長や先輩のもと、実務を習得 ▼ 経験やスキルに合わせて、独り立ちとなります 【ココもcheck!】 ★専門性を発揮できる環境です! 当社ではヘルス&ビューティーの売上が70%を超え、お薬のご相談やカウンセリングの機会が豊富。自動発注などIT化も進んでおり、資格を活かした接客にしっかり時間を使える体制です。 ★PBブランドの商品開発にも挑戦できる! 社内公募制度を通じて、PBブランドの商品開発プロジェクトに参画するチャンスがあります。店舗で働きながら、自分のアイデアを商品に反映できる面白さも当社ならではです。 ★新商品の情報共有が手厚い! 新しい医薬品やPB商品が続々と入ってくるマツキヨでは、事前にQ&A付きで商品情報を共有。さらに研修動画やPB商品の詳細をいつでも確認でき、自信を持ってお客さまにご案内できます。 ★インバウンド対応で語学力も活かせる! インバウンドのお客さまも多く、英語や中国語のスキルをお持ちであれば接客で活かせます(語学力は不問)。
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- 【関東・東海・関西の各店舗で募集/希望勤務地を考慮】 東京・神奈川・埼玉・千葉・茨城・愛知・岐阜・三重・静岡・大阪・京都・兵庫・滋賀・奈良・和歌山の各店舗 ◎U・Iターン歓迎 ◎マイカー通勤可能(店舗による) ◎受動喫煙対策:敷地内禁煙 ★地域限定社員制度あり! 入社時に「転勤あり」「転勤なし」を選択可能です。 >>転勤なしの場合:自宅からドアtoドアで90分圏内の店舗に配属。 引っ越しを伴う異動はありません。 <POINT> 「通勤のしやすさ」も魅力のひとつ♪ マツキヨは都市型の店舗展開で、駅付近のビルなど公共交通機関が近くにある店舗が多数。お客さまにご利用いただきやすい立地は、社員にとっても通勤しやすい環境であり、仕事を長く続けられる理由のひとつになっています。
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- <四大卒> 月給23万円~30万円+賞与年2回+各種手当 <中学・高校・短大・専門卒> 月給21万円~30万円+賞与年2回+各種手当 ※上記はあくまで下限の給与額です。経験・スキル・年齢などを考慮の上、当社規定により優遇・決定します。 ※上記金額には一律支給の登録販売者手当を含みます。
設立 1975年
従業員数 46名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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上下水道の設計/残業少なめ/土日祝休/引越し代補助/手当充実
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- 県や市町村からの依頼による上下水道施設の設計委託業務をお任せいたします。 ◆上下水道施設の計画、設計、積算業務 ◆クライアント先での打ち合わせ ◆現場調査 ◆進捗管理 【Point】 ※業務はオフィスワーク8割、現場・役所などの外回り2割のイメージです。 ※業務は基本的に数人のチームで担当。工期3カ月~1年程度の案件を3件ほど並行して行います。 ※コンサルタントに必要な技術士やRCCMなどの資格取得のサポートを行っています。 資格を取得すると手当がつき、毎月最大10万円迄支給いたしますので、さらなる収入UPにつながります。 【入社後は…】 入社から1カ月は社内制度や手続きルールの説明、 実務は先輩社員がOJTでレクチャーしていきます。 その後、理解の度合いやスキルに応じて担当作業を割り当て、 入社1年後には現場調査や客先打合せが行えるようサポートいたします。 ★充実した研修制度で技術的なことも学べる 年に3~4回、(公社)全国上下水道コンサルタント協会等、所属する業界団体の研修や、 上下水道に使用するパイプなどを取り扱うメーカーの講習会などを受講できます!
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- 【マイカー通勤OK/従業員専用駐車場あり】 千葉市か水戸市の2拠点のどちらかで勤務してくださる方を募集いたします。 ◆本社 千葉県千葉市中央区都町3-14-4 ◆支店 茨城県水戸市元吉田町332-4 FOMAビル3F ※受動喫煙対策:あり(屋内全面禁煙) ※転勤なし
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- 月給24万円~+各種手当 <月収例> 55万円(入社10年目/各種手当込)
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設立 1935年
従業員数 160名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全5件
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※未経験OK【常滑】生産技術・素材開発|無機化学や材料科学の知識を活かす◆上場企業Gの老舗メーカー
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- ~第二新卒歓迎/製品の強度や色味を左右する素地・釉薬の開発業務/腰を据えて技術を磨ける環境/名証メイン上場/1935年創業の老舗メーカー/平均勤続年数15.6年~ ■業務内容: 設立80年以上の老舗トイレメーカーである当社にて、生産技術業務をお任せします。安定基盤の上場企業で、腰を据えて技術を磨けます。 <具体的には> 製品の強度や色味を左右する素地・釉薬の開発を担当 ■ポジションの特徴: ◎無機化学や材料科学の知識を活かし、製品の品質を左右し、製品品質を支える重要な役割を担います。 ◎衛生陶器の素地・釉薬の調合設計から試作、評価、量産化まで幅広く担当します。 ◎化学の知識を活かしながらクリエイティブな発想で開発を進められます。 ◎さらには、工場排水管理や環境法規制対応など、社会貢献性の高い業務にも挑戦可能です。 ■入社後の流れ: 入社後はまず、OJTにて学んでいただきます。丁寧に指導してもらえる環境ですので、第二新卒や実務未経験の方も安心してくださいね。め実習することも可能です。 ■当社の魅力: 衛生陶器の製造には特殊かつ大型の設備が必要なため、新規参入のハードルが高いと言われています。そこで私たちは自社独自のブランドを展開しながら、「トイレを作りたいお客様」に対して小ロットでの製品供給を行うなど、お客様のニーズに柔軟に合わせたカスタマイズ対応を強みとしております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県常滑市唐崎町2-88 勤務地最寄駅:名鉄常滑線/常滑駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~460万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):263,000円~302,000円 <月給> 263,000円~302,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収は目安金額であり、選考を通じて決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(3.2ヵ月/昨年実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1961年
従業員数 640名
平均年齢 -
求人情報 全27件
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メーカールート営業/年休123日/未経験歓迎/賞与実績4カ月
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- 【お任せすること】 ■建設土木関連の法人企業への定期訪問 ■ニーズのヒアリングや商品PR ■見積書、提案資料の作成 ■浄化槽設置工事の現場管理対応 等 【顧客・提案内容について】 ■大手ゼネコン、ハウスメーカー、設備の卸業者など平均50~100社ほど(既存顧客が8~9割)を担当し、1日8~10件を目標として、車で訪問します。 ■お客さまは、浄化槽について詳しくないことがほとんど。「初期投資を抑えたい」「ランニングコストを重視したい」といった要望と建築用途を踏まえ、定められた基準をクリアする商品を提案します。 ■また、浄化槽の施工方法の助言や維持管理方法の指導など、製品を売るだけでなく総合的に対応します ━━━━━━━ >>当社営業・4つのうれしいポイント ━━━━━━━ 【1:商材に強みあり】 製品シェア率42%、業界シェアトップの実績!業界で“フジクリーン”の名前を知らない企業はほぼおらず、新規取引でも社名を伝えると、まずは話を聞いてもらえます。 【2:半永久的なニーズあり】 新居・共同住宅、工場、病院など幅広く設置されており、地域の水環境の改善に貢献しています。人々の暮らしに欠かせない重要なインフラで、需要が常に存在します。 【3:顧客は、すでにお付き合いのある企業様】 取引の長い企業が多く、担当者は顔見知りばかり。かしこまった商談より、フランクな会話・世間話も多いです。顧客との信頼関係構築が重要なため、自分自身をどれだけ売り込めるかもポイント! 【4:あなたの発信で、製品がブラッシュアップ】 顧客の声を本社に共有できる、独自の仕組みを完備。顧客から受けたニーズや困りごとを共有し、実際に製品に反映されることも多く、事業へダイレクトに影響を与えられます。
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- 【転勤なし/直行直帰OK/在宅勤務可/希望考慮/車通勤OK】札幌・茨城・東京・埼玉・名古屋・大阪・福岡のいずれかの勤務地 ◎必ず、ご希望の勤務地に配属します! ◎U・Iターン支援あり! ◎マイカー通勤OK! ◎受動喫煙対策あり >>勤務地一覧 ■札幌支店 北海道札幌市北区北7条西1丁目1番地2 SE札幌ビル10階 ■東京支店 東京都千代田区神田神保町2-10-4 PMO神保町 7F ■茨城営業所 茨城県つくば市二の宮1丁目11番地9 TOSビル3 2-BC ■埼玉営業所 埼玉県さいたま市北区宮原町二丁目87-1 大宮MKビル2階 ■名古屋支店 愛知県名古屋市中区栄五丁目1番32号 久屋ワイエスビル7F ■大阪支店 大阪府大阪市淀川区宮原3-5-24 新大阪第一生命ビルディング12階 ■福岡支店 福岡県福岡市博多区博多駅南4丁目2番10号 南近代ビル2階
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- <月給> 【エリア社員】 ■未経験 月給:23万円~26万円+賞与5カ月程度 ■経験者 月給:25万円~30万円+賞与5カ月程度 【ナショナル社員】 ■未経験 月給:26万円~30万円+賞与5カ月程度 ■経験者 月給:30万円~35万円+賞与5カ月程度 ※残業手当は別途支給します ※「給与は生活を支えるもの」と考え歩合制は導入していません。「成果に正しく報いる」ことを基本精神に結果と行動を正当に評価し賞与で還元しています。 ※エリア社員:転勤なし/ナショナル社員:転勤あり ※エリア社員(転勤なし)での募集ですが、ご希望があれば入社後にナショナル社員(転勤あり)に切り替えも可能! ※経験者目安:営業職・同業界いずれか ========== <年収モデル例> 【エリア社員】 ■未経験 1年目 400万円 2年目 440万円 ■経験者 1年目 420万円 2年目 500万円 【ナショナル社員】 ■未経験 1年目 460万円 2年目 520万円 ■経験者 1年目 500万円 2年目 600万円
設立 1971年
従業員数 3,526名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全163件
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ITエンジニア/未経験歓迎/3ヶ月間は研修だけ/定着率95%
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- 「エンジニア」と聞くと、アプリやWebサイトを開発する人をイメージする人も多いかもしれません。でも、あなたにお願いしたいのは、ITインフラをつくり、支えるお仕事なんです! 【そもそもITインフラって何?】 水道や道路が「インフラ」と呼ばれるように、ITの世界にもその基盤を支えるインフラがあります。どんなに便利なアプリやオシャレなサイトを作っても、それがネットに繋がっていなければ、何の意味もないですよね?ネットワークやサーバを用いて社会の便利を支えているのが、インフラエンジニアなんです◎ 【気になる入社後のイメージ!】 <STEP1> 自社研修施設(TECゼミ)で“たっぷり3ヶ月間”研修!社会人マナー、PC操作、Excel操作などはもちろん、CCNAの資格取得にチャレンジ!専任教育担当がサポートしますので、ご安心ください。 ▼もう少し細かい部分もご紹介! *800名以上の技術者を育てた独自研修 *同期入社の社員と一緒に受講可能 *研修後は学びが活かせるプロジェクトへ配属 *研修中のCCNA合格率は、なんと100%! (※ネットワークエンジニアの登竜門的な資格で一般の合格率は25%です) <STEP2> 研修で学習した内容を活かして、運用・保守など、できる業務からスタート!設計や構築のサポートなどにも挑戦しながら、徐々にスキルを身に付けていきましょう。 ※配属後も定期的にサポートを実施!「現場の雰囲気に馴染めない…」というご相談にも柔軟に応じています。一人で悩まず何でも相談してくださいね。 <STEP3> 入社3年後を目安に設計・構築などにもチャレンジ!スキルを獲得し、経験を積んでから取り組めるのでご安心ください! ※プロジェクト範囲により、一部Web開発系、サーバやセキュリティー系の業務に携わる可能性もあります。
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- ◇転勤なし・土日休み◇ 【東京・名古屋・岐阜・滋賀・大阪・京都・神戸など各勤務地から希望により決定】 ※本人希望がない限り原則転勤はなし ※リモートワーク・在宅勤務実績あり ※配属後も先輩がしっかりフォローします。 ★U・Iターン希望の方も大歓迎 【本社】 東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング 17階 ※最寄駅「新宿駅」(徒歩7分) 【名古屋】 愛知県名古屋市西区名駅2-27-8 名古屋プライムセントラルタワー 7階 ※最寄駅「名古屋駅」(徒歩7分) 【岐阜】 岐阜県岐阜市吉野町6-6 ※最寄駅「岐阜駅」徒歩6分 【滋賀】 滋賀県草津市渋川1-2-15 くさつビル3F ※最寄駅「草津駅」徒歩3分 【大阪】 大阪府大阪市北区堂島2-1-31 京阪堂島ビル 8階 ※最寄駅「梅田駅」(徒歩9分) 【京都】 京都府京都市下京区東塩小路町608-9 日本生命京都三哲ビル5F ※最寄駅「京都駅」徒歩5分 【神戸】 兵庫県神戸市中央区磯辺通3-2-11 三宮ファーストビル 3階 ※最寄駅「三宮駅」(徒歩15分)
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- 月給21万5500円~26万円+賞与年2回(昨年度賞与はなんと4ヶ月分!) ※残業手当は全額支給します。 ※資格・経験・スキル・前職給与を考慮し決定。 ★経験者の方は月給26万円以上でお迎えします!
設立 1914年
従業員数 269名
平均年齢 41.1歳
求人情報 全11件
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総合職(営業職・製造職)/年休120日以上/借り上げ社宅制度
- NEW
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- あなたには、以下の営業職・製造職をお任せします! ~*具体的な仕事内容*~ <営業職(農業機械)>  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆農機具販売店へのルート営業 └カタログの入れ替えや、商品紹介。 ◆販売店担当者と同行訪問 └販売店の担当者とお客様のもとに同行訪問を行い、納品スペースの採寸。 ◆製品の納品設置およびアフターフォロー └機械の搬入・据え付け作業、定期点検、修理対応など手厚いアフターフォロー。 ◆展示会でのプロモーション活動 └ブース設営、来場者への製品デモンストレーション、新規顧客へのアプローチ。 \ココがPOINT!/ ◎取り扱う製品は、農業機械(穀物乾燥機、農業用冷蔵庫、色彩選別機、品質測定器など)です。 ◎1人あたり50社~80社程を担当します。飛び込みやテレアポは一切なく、ルート営業に力を入れることができます! ◎販売先は農機具販売店ですが、同行訪問や納品、アフターフォローの際に、農業法人・農家・研究機関などのお客様とコミュニケーションを取ることができます。 <製造職>  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ◆製品の組み立て作業 └農業用冷蔵庫・産業用クーラー・ヒーター・バーナー・電子機器の組み立て作業。 ◆加工機の操作 └鉄板の切断や溶接、パンチングマシンを使い、材料の加工を行います。 ◆プレス機の操作 └金型を使い、それぞれの部品のプレス加工を行います。 ◆塗装作業 └部品に粉状の塗料を吹き付ける塗装作業を行います。 \ココがPOINT!/ ◎入社直後、工場内で「簡単な作業」を行い、手先の器用さや体の動かし方、身のこなしを見て、適した工程に配属。 ◎担当するグループの業務を半年~1年程度行います。その後、2~3年周期で別の工程へローテーションします。
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- 【製造職:転勤なし/営業職:転勤あり(勤務地手当、単身赴任手当あり)】 ☆自動車通勤OK ☆U・Iターン歓迎 ※職種・希望に応じて勤務地を決定 <営業職 ※全国転勤あり> ■北海道営業所/北海道札幌市東区東苗穂四条3-4-12 ■東北営業所/宮城県大崎市古川穂波3-1-14 ■新潟営業所/新潟県新潟市中央区姥ヶ山1-5-30 ■関東営業所/茨城県取手市桑原1424-1 ■中部営業所/静岡県袋井市諸井1300 営業棟1階 ■北陸営業所/石川県金沢市神野町東52 ■関西営業所/兵庫県尼崎市武庫之荘東2-10-8 ■中四国営業所/岡山県岡山市北区今2-8-12 ■九州営業所/福岡県みやま市瀬高町山門1841-1 <製造職 ※転勤なし> ■工場/静岡県袋井市諸井1300 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙(喫煙場所あり)
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- 【営業職】 月給25万634円~33万412円+各種手当+賞与年2回 ※上記月給には営業手当を含みます ※営業手当は固定残業代として、時間外労働の有無に関わらず16時間~20時間分を、月2万8,800円~3万8,000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※基本給ごとに固定残業時間・固定残業代の金額が定まっています 【製造職】 月給22万1,800円~29万2,400円+各種手当+賞与年2回 ※残業代は全額支給します ※年齢・スキル・経験・能力を考慮して決定します
設立 1978年
従業員数 34名
平均年齢 41.5歳
求人情報 全1件
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初募集/経理責任者(戦略財務)/年収500万~/前給考慮!
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- 《 期待すること 》 「今の業務をより良くする発想」 を特に歓迎しています。 ▼無駄な業務を見直し、効率化につなげたい ▼DX化に興味があり、ツールや仕組みを取り入れたい ▼“通例だから”で続いている業務が本当に必要かを考えたい こうした視点を持ち、 現状維持ではなく、アップデートしていく姿勢 は、 責任者として大きな評価ポイントになります。 《 具体的には 》 ■ 経理業務 ┗業務シェア:55% ・各種伝票の最終チェック ・売掛金・買掛金の管理 ・月次・年次決算の確認、事業計画数値の取りまとめ ・資金繰りや原価管理、月次BS管理 (会計ソフト使用) ■ 総務・庶務業務 ┗業務シェア:25% ・各事業部責任者との調整や会議資料作成 ・社内イベント・行事の企画運営 ・契約書や社内規定の策定・更新 ・設備管理、安全衛生管理の推進 ■ 人事・労務業務 ┗業務シェア:20% ・勤怠管理、給与計算、社会保険手続き ・人事考課、就業規則・各種規程の改定 ・衛生管理やコンプライアンス推進 \MEIKANを紹介します/ 従業員人数・・・33名 平均年齢・・・41.5歳 男女比:男性7割 / 女性3割 ◎上層部とも“さん付け”で話せる距離感! 役職に関係なく、コミュニケーションがスムーズです。
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- 《引越し代支給/完全土日休み◎/マイカー通勤OK》 「働きやすさ」も「自分らしさ」も、ぜんぶ叶う! #転勤ありません! #会社駐車場は、無料! #マイカー通勤OKです! ★浜松本社:静岡県浜松市中央区北島町50番地 ※ほとんどの社員がマイカー通勤しています 【会社の設備について】 ・ミネラルウォーター飲み放題 ・コーヒー、お茶飲み放題 ・電子レンジあり ・冷蔵庫あり ・自販機あり ・喫煙所あり (分煙徹底のため、外になります。) 「引越し代を支給します。」 遠方地域からご入社を頂く場合は、 引越し代を支給します。 詳細は、ご面接にてご質問ください。 ※会社規定あり
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- ★月給30万円~45万円 +4種類の手当 +賞与(年3回) ※下限は、あくまで最低保証となります。 ※経験や年齢に応じて、優遇致します。 「前職の給与をご相談ください」 これまでの実績は、 きちんと評価します。 「前職ではここまで任されていた」 「この水準でやってきた」 ぜひ、率直にご相談ください。 あなたのこれまでを前提に、 納得感のある条件をご提示します。
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設立 2004年
従業員数 945名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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紙製品の製造/未経験歓迎/月給25万円~/平均賞与138万円
- 締切間近
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- 【 生活に欠かせない“紙製品”を製造 】 切符の裏に使われる黒い紙や、ヨーグルトカップ・飲料パックの原紙など、身近な製品に使われる紙を製造しています。 景気に左右されにくく、日常生活に欠かせない分野のため、将来も安心して続けられる仕事です。 ■東海工場製造部…乗車券等に使われる磁気記録紙や感熱紙などを製造 ※東海工場製造部は紙を加工する塗工部門があります。 ■芝川製造所…ヨーグルトカップや飲料の紙パックに使われる原紙を製造 【 製品が完成するまで 】 紙加工部門では、原紙に塗料を塗り、乾燥させて性能を持たせる工程を担当。 例えば、印字がきれいに出るようにしたり、水や熱に強くしたりと、用途に応じた工夫を行います。 製品ごとに使う塗料が違うため、塗料を切り替えるたびに機械を丁寧に洗浄し、次の製造に備えます。 【 入社後の流れ 】 まずは座学研修からスタート。 就業規則や安全研修を学び、ケガや事故を防ぎながら働く方法を身につけます。 その後は現場デビュー!先輩社員がマンツーマンでOJTを実施するので、少しずつ業務を覚えていきましょう。 3カ月~半年での一人立ちを目指してくださいね。 【 キャリアパスについて 】 年に1回所属長と、1年間の成果や次の目標について話し合う面談を実施!操業長と呼ばれる全てのパートを広くみるリーダーを目指したり、ひとつのパートのエキスパートを目指したりすることができます。 また希望に応じて、工場内のバックオフィス部門への転属も可能です。特段の希望が無い限り、転勤はありません。
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- 【マイカー通勤可/住宅手当・寮社宅あり】 中之郷、羽鮒のいずれかの工場に配属いたします。 ※転居を伴う転勤はありません! ■東海工場製造部/静岡県富士市中之郷1157-1 <アクセス>JR東海道線本線「富士川駅」より徒歩約10分 ■芝川製造所/静岡県富士宮市羽鮒1231-2 <アクセス>JR身延線「芝川駅」より徒歩約3分 ※受動喫煙対策:喫煙所あり
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- ★昨年度の平均賞与138万円★ 入社時想定年収:385万円~760万円 月給25万2,000円~55万0,000円+各種手当(通勤手当/住宅手当/家族手当/役職手当など)+賞与2回(昨年平均4.2カ月分/平均金額138万円) ※これまでのご経験やスキルを考慮して決定します。 【年収例】 年収450万円(26歳/入社6年目) 年収500万円(34歳/入社8年目) 年収590万円(51歳/入社7年目)
設立 1953年
従業員数 252名
平均年齢 39.2歳
求人情報 全1件
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建設産業界の新聞記者/未経験歓迎/土日祝日休み/年休126日
- NEW
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- ■取材・記事作成などの編集 ■特集号の企画立案・実行 ■新聞・電子版の購読促進・広告掲載の提案 ※既存メイン ■建設関連のセミナーの運営 主な取引先は… ・建設関連の官公庁や団体 ・業界の多様な民間企業 など 【1日の流れ】 ──────────── ▽出社 ▽メール・スケジュールの確認 ▽取材の準備 ▽関係官公庁・業者などを取材 ▽企画・特集面などへの広告提案 ▽帰社し、記事を制作 ▽翌日の取材や企画提案のアポ取りなど準備 ▽退社 【未経験でも安心!】 ──────────── ☆入社後は研修からスタート! 上司や先輩から実務を教わり、専門知識を身に付けます。 ☆知名度がアドバンテージ! 業界では誰もが知る「建通」ブランド。 スムーズに取材・企画提案が進められるのも安心のポイントです。 ☆幅広いキャリアも! 適性や希望に応じて、報道記者、営業記者、整理記者、事務など…。 さまざまな専門職へのキャリアパスが用意されています。 【疑問にお答えします!】 ──────────── Q:「新聞記者って忙しいんじゃない?」 取材先は主に役所や企業。 夜の取材や緊急対応はほとんどありません。 定時で帰る日も多く、プライベートを大切にできる環境です。 Q:「お休みはとれる?」 当社は土日祝休みで有給休暇も無理なく取得できます! 連続での取得も可能で、旅行に行く社員も多くいます。 (年休126日/2025年度) Q:「どんなやりがいがあるの?」 ただ建物を建てるだけでなく、インフラ整備や地域開発を担う側面も大きいのが建設産業界。 取材した最新情報はまちづくりの重要な材料になります。 業界や地域、そしてそこで働く人々の支えになるのが『建通新聞』です。
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- 【香川勤務/西日本エリア/転勤あり(相談可)/テレワーク可(入社1年後~)】 西日本エリア各支局で配置転換しながら勤務します。 初任地は香川県・高松市の予定ですが、大阪など下記各支局での勤務希望も相談に応じます。 (転勤も西日本エリア内での転勤となります) <四国支社> ◆報道部・香川支局/高松市築地町13-5(初期配属は香川支局) ◇徳島支局/徳島市福島2-4-10蜂須賀ビル ◇高知支局/高知市札場10-18札場共同ビル ◇愛媛支局/松山市竹原2-1-12フェリオ市駅西1 <大阪支社> ◇報道部・大阪支局/大阪市中央区道修町2-6-7淀屋橋近藤ビル3F <岡山支社> ◇岡山支局/岡山市北区北長瀬表町2-15-15北長瀬駅前中央ビル \四国での長い実績のある会社/ 支局設置以来65年以上もの歴史がある四国エリア。 大都市圏とは違う地域密着型の土壌のもと刊行を続けています。 無理なく成長しながら働ける環境で、成長をサポートします! \U・Iターン支援あり!/ 引っ越し費用と業者の手配を会社が負担。 遠方からの入社もご相談ください。(転勤時にも利用できます) ☆受動喫煙対策あり
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- 月給24万5000円~(固定時間外手当含む)+諸手当 ※固定時間外手当は、時間外労働の有無に関わらず20時間相当分を、月3万5000円~支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇いたします。 <給与モデル例> ・社会人経験10年の場合 月給28万3900円+諸手当 ・記者経験15年の場合 月給33万4100円+諸手当
設立 1970年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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製造オペレーター/未経験歓迎/土日休/寮有/賞与4.45カ月
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- 最初は、ボタンを押すだけの簡単作業をお任せ! 1日のノルマはないため、 自分のペースで黙々と仕事を進めることができます◎ < 具体的な仕事内容 > ……………………………… ■工作機械や自動加工機のオペレーター業務 機械の設定や操作を行い、金属や他の材料が 正確に加工・製造されるように監督します。 ■鍛造機械のオペレーター業務 金属を加熱して柔らかくし、 機械で形を作る工程の機械操作や設定を行い、 製品が正しく作られるように監督します。 ※工場内のみの勤務で、外出はありません。 < 作業イメージ > ………………………… 前工程から製品を受け取り、機械に投入 ▼ ボタンを押し、機械が加工 ▼ できた商品を出し、一部を検査 ▼ 出荷! < 入社後の流れ > ………………………… 入社後に基礎から学べますので、 未経験の方も、ご安心ください◎ 【導入研修】 まずは、座学にて当社や扱う製品や機械など 業務に必要な基礎知識を学んでいただきます。 + 【OJT研修】 マンツーマンで先輩が機械の使い方などを イチから丁寧に教えていきます! あなたの成長スピードに合わせますので、 置いてけぼりになることはありません。 / 日鉄精圧品の ここがポイント! \ (1)世界トップクラスの技術力 (2)社会に貢献できる技術をイチから習得可能 (3)相談しやすい、風通し抜群の職場 (4)頑張りをきちんと評価する社風 + さらに、成長も手厚くサポート! 業務に必要な資格の受験費用や 教育費用は会社が全額負担します。 さらに、一部の資格では、 取得時に報奨金の支給もあり収入アップ! ●危険物取扱者 ●アーク溶接技能士 ●ガス溶接技能士 などの資格は、毎月、資格手当も支給しており、 モチベーション高く成長できる環境です。 できることが増えていく分、しっかりと評価し 将来的にはグループリーダーや係長などへの キャリアアップも目指していくことができます!
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- 【借上げ寮あり(会社負担最大4.5万円)/転勤なし/マイカー通勤OK/手当・特別休暇充実】 ■本社工場:愛知県半田市日東町1番地 ※受動喫煙対策:屋内禁煙(敷地内に屋外喫煙所あり)
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- 【業界経験をお持ちの方】 月給:25万円~30万円 + 賞与2回(昨年度実績4.45カ月分!)+各種手当 ※業界経験の年数は不問ですが、年齢や経験を考慮します。 【未経験の方】 月給:22万円~ + 賞与2回(昨年度実績4.45カ月分!)+各種手当
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設立 1981年
従業員数 2,081名
平均年齢 38.8歳
求人情報 全19件
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個別指導塾の運営/未経験歓迎/授業なし/日曜含む週休2日制
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- 【 スクール・ワンとは… 】 小中高生を対象にした個別学習塾です。ひとりひとりに合った学習サポートをおこなったり、イベントを企画したりと子どもたちに合わせて教室をつくっています。 ※授業はアルバイト講師が担当します。 < 具体的な教室運営業務 > ■生徒・保護者サポート(個別面談、学習プランの提案など) ■イベントの企画・運営(ハロウィンイベントやスライム実験教室など、運営スタッフ主導でさまざまな企画を実施) ■アルバイト講師のマネジメント ■生徒の募集活動 ■売上管理 ■問い合わせ対応 など ◎学習サポートや進路相談のシーンで、英語のスキルも活かせます。 <「褒める指導」を大切に> 目の前の成績だけでなく、子どもたちが「自ら学ぶ力」を伸ばせるように、「褒める指導」を行っています。 「いつもより挨拶の声が大きくていいね!何かいいことあった?」 「苦手の国語、最近少しずつ成績が上がってきてるね。頑張ってるもんね♪」 「あの数学の難問が解けるなんて、先生びっくりしたよ!」 子どもたちをしっかりと見守り、変化に気づき、声をかける。「ひとりひとりを大切に」を行動原則としている京進だからこそ、徹底できる取り組みです。 ―― 【 未経験者多数!研修制度を整えています 】 東京大学教授と専属契約を結び開発した、自立心を育む『リーチングメソッド』や、夢を引き出す『ドリームツリー』などをはじめ、子どもたちとの接し方についても学べます。 他に… ■社内経営セミナー ■次世代リーダー ■組織理解 ■MBA研修 ■アメーバ経営 など ※研修は勤務時間中に実施。1年のうち約20日が研修推奨日となります。 【 キャリア形成もサポート 】 約半年~1年で教室長となり1校の運営を担当できます!また、事業を横断したキャリア形成も可能です。 <キャリア実例> ・個別指導塾 運営⇒結婚・出産⇒人事部 主任 ・個別指導塾 運営⇒結婚・出産⇒保育事業部 園長 ・集団指導塾 講師⇒ドイツ勤務⇒結婚・出産⇒広報部 課長
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- 【希望勤務地考慮】東京、神奈川、埼玉、愛知、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、広島、徳島 ◎勤務地希望考慮 ◎関西以外の方は面接交通費支給 ◎U・Iターン支援あり ★京進の個別指導 スクール・ワン★ 京都、滋賀、大阪、兵庫、奈良、愛知、東京、神奈川、埼玉、岡山、広島、徳島 ※下記は一部の拠点です。詳しくはHPをご覧ください。 ※受動喫煙対策:あり \★豊富なキャリアパス/ 人の一生を支援するさまざまな事業を展開する京進グループ。 個別指導塾のほか、集団学習塾や英会話スクール、外国人向けの日本語教育事業、また、教育分野以外に挑戦することもできます。 人事などの本部スタッフに進むことも可能です。 例)◆保育事業◆介護事業◆国際人材交流事業◆フードサービス事業◆人材紹介事業
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- 月給24万円以上 (2026年4月大卒初任給実績) ※上記月給には、1日の所定労働時間の終業後30分についての一律時間外手当(月2万円以上)を含みます。終業後30分を超過した場合は別途支給します。 ※ご経験・能力などを考慮し決定します。
設立 1964年
従業員数 145名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全5件
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【加古川/転勤無】製缶加工/物流機器のトップクラスメーカーG/年休120日・残業月10Hで働き方◎
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- ~物流システムの大手「オークラ輸送機」の100%子会社の安定基盤/創業1964年の地場企業×社会インフラを支える誇り~ ■業務概要 物流倉庫や工場で使われるコンベヤや搬送装置を、安全かつ確実に形にする製缶加工がミッションです。図面通りに部材を加工・溶接する一つひとつの工程が、製品品質とお客様からの信頼を支えています。 ■業務詳細 <まずお任せする業務> ・三角法の図面をもとにした材料加工、仮付け ・MAG半自動溶接機による溶接作業 ・仕上げ、歪み取り、バリ取り ・先輩社員の指示のもと、決められた工程を正確に進行 <ゆくゆくお任せする業務> ・レーザー加工機を使用した部材加工 ・プレス機による曲げ加工 ・製品全体を見据えた工程調整や品質意識の向上 <商材について> 扱うのは、物流現場で荷物を運ぶコンベヤや垂直搬送機、ロボット装置の部品です。厚みのある鉄板を加工し、フレームやアームなどを組み上げていきます。 この仕事を通じて、社会インフラを支える実感と、技術が積み上がっていく誇らしさを得られます。 ■配属先: 20~50代の幅広い年齢層の方18名で構成されています。中途入社者も多く、経験に応じて仕事を任せていく風土で、ご入社いただく方の経験に沿ってお仕事を任せられる環境です。 ■教育体制 入社後はOJTを中心に、先輩が工程ごとに丁寧に指導します。資格取得支援制度もあり、溶接や工作機械のスキルを段階的に伸ばせる環境です。未経験工程でも、時間をかけて習熟できます。 ■当ポジションの魅力: ◎年間休日120日 ◎平均残業月10時間 ◎有給休暇の全社平均取得日数11.5日 ◎製品の技術力の高さから大手飲料メーカーやネット通販大手企業の倉庫にも使われる製品になります。大手企業に使われる製品の製造に携われるのはスキルアップにもつながります。 ■企業の特徴 オークラグループの一員として、受注の約8割がグループ案件という安定基盤があります。長年培った技術を大切にし、人を育てながらものづくりを続ける文化が根付いています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 野口作業所 住所:兵庫県加古川市野口町古大内900番地 勤務地最寄駅:JR東海道・山陽本線/東加古川駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~260,000円 その他固定手当/月:4,000円 <月給> 194,000円~264,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は目安であり経験・スキルを考慮の上、決定いたします。 ■賞与:年2回(実績5ヶ月分) ■昇給:年1回 ■モデル年収: ・450万円(入社10年目/月給20万円+手当+賞与) ・600万円(入社15年目/月給30万円+手当+賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1965年
従業員数 892名
平均年齢 -
求人情報 全21件
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【広島】経理財務(管理職候補)東証スタンダード上場◆玉子焼がルーツの食品メーカー◆国内トップ級製品有
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- 【現代の食生活を支えている「中食(なかしょく)」メーカー/国内トップ級シェア多数/食を通して健康へ貢献/年間休日120日/福利厚生充実】 ■業務内容: 玉子焼をルーツに、惣菜や寿司材料など「中食(なかしょく)」市場を支えてきた、あじかん。業務用食品事業を軸に、ヘルスフード事業やグローバル事業など新たな分野にも挑戦する食品メーカーの経理業務全般を担い、円滑な事業運営を支えていただきます。 ■業務詳細: ・仕訳、債権債務計上、固定資産管理などの日常業務 ・月次/四半期/年次決算業務(連結決算対応含む) ・税務対応(消費税や法人税など) ・開示書類(決算書など)作成 ・海外子会社、県内外の生産工場などの経理チェック/サポート ・マネジメント業務 など ■当社の強み: チルドでは国内トップクラスのシェアを誇る玉子焼をはじめ、豊富なラインナップを取り揃える業務用食品メーカー。国内外の生産拠点により安定供給を実現するほか、独創的な生産技術で製造装置・方法を開発し、競争優位性を確立。また、受注・生産・物流を一元管理する全社経営情報システム(AMIS)や独自のチルド物流ネットワーク「3-5体制」を構築し、つくりたてのおいしさと新鮮さを安心・安全・迅速に提供しています。 ■当社の魅力: ◇安定性 創業60年以上の老舗食品メーカーとして中食・外食市場において確固たる地位を築いています。卵焼き、かんぴょう、カニカマ等でトップクラスのシェアを誇り、その豊富なラインナップから商品だけではなく多数の商品を組み合わせた総合的な提案ができることを強みにしております。また長年培ったノウハウをもとに拡大を続け4年連続売上増となっております。 ◇成長性 新規事業へも積極的に取り組んでおり、2010年に発売した「ごぼう茶」は12年連続シェアトップクラスとなっております。今後は既に高い認知度とシェアを持つ玉子焼の更なるブランド力強化に加え、ごぼう茶を筆頭に新たな切り口で様々な新製品の研究開発を加速させて参ります。 ◇働き方 年間休日120日とワークライフバランスを整えながら働くことが可能です。またご経験に応じて営業マネジメント研修、リーダー養成研修、経営幹部候補研修など、社歴やポジションに応じた、研修体制をご用意しております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市西区商工センター7-3-9 勤務地最寄駅:山陽本線/修大附属鈴峯前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):360,000円~575,000円 <月給> 360,000円~575,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■別途手当:住宅手当(15,000円上限※規定あり) ■昇給:年2回 ■賞与:年3回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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食品メーカーの経理財務/課長代理相当以上/年収595万円~
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- あじかんは創業63年の業務用食品メーカー。 玉子製品で国内トップクラスのシェアを誇り、安定経営を続ける上場企業です。 今回の募集は、経理財務の中核として活躍いただくポジションです。 これまでの経験を存分に活かしながら、 “課長代理相当以上”として経営層に近い立場で キャリアをスタートできる環境です! ■具体的な業務  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎財務会計全般 ・一般会計処理 ・決算業務 ・税務申告 など ◎管理会計全般 ・業績管理 ・予算策定 ・原価計算 ・事業別損益分析業務 など ◎その他 ・マネジメント業務 など ■入社後のポイント  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ★スキルに合わせて業務をお任せ 入社後は、ご経験やスキルに応じて、仕事をお任せしていきます。 決算業務の知識をお持ちの方でしたら、即戦力としてご活躍いただけます。 ★自由度高くチャレンジできる 「来期の財務戦略を自分なりにゼロから考えてみたい!」 そんな自由な提案も大歓迎!実際に、社員の声が現場に取り入れられることも珍しくありません。 あなたの発想を活かして自由度高く活躍できます。 ■あじかんについて  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ★幅広い事業展開が強み あじかんでは「業務用食品事業/ヘルスフード事業/海外事業」と3つの事業の柱を立てており、社会情勢の変化にも強く、安定した成長を続けています。 ★“中食事業”で業績好調! 女性の社会進出や一人暮らし家庭の増加に伴い、お弁当やお惣菜といった【中食】のニーズは高まっています。そんな中食の需要増加を背景に、あじかんは創業から63年間、過去一度も赤字決算なく利益を出し続けています。
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- 【転勤なし/マイカー通勤OK(駐車場完備)/UIターン支援あり】 広島県広島市西区商工センター七丁目3番9号(本社) <アクセス> ◎JR山陽本線「新井口駅」より徒歩23分 ◎広電宮島線「商工センター入口 電停」より徒歩23分 ◎広電宮島線「井口 電停」より徒歩12分 ◎広電宮島線「修大附属鈴峯前駅」より徒歩15分 <受動喫煙対策>屋内全面禁煙(喫煙可能場所あり) ★UIターン支援制度を用意しています★ ◎引越し代補助 ◎最終選考の往復交通費支給
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- 【予定年収595万円~870万円】 ★入社時は課長代理相当としてご活躍いただき、 スキルに応じて、早々に管理職を担っていただきたいと考えています。 部長職へのキャリアの途も開かれています。 <給与例:課長代理相当> ◎年収595万円~(賞与5ヶ月分含む) 内訳:年間給与4,200,000円、年間賞与1,750,000円 ◎基本給35万円~ <給与例:部長相当> ◎年収870万円~(賞与5ヶ月分含む) 内訳:年間給与6,135,000円、年間賞与2,556,250円 ◎基本給51万1250円~ <月給> 月給35万円~51万1250円+各種手当 ※経験・年齢などを考慮し、規程に基づき決定します。 ※上記下限給与(課長代理相当)には固定残業代が含まれます。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず22.6時間分を一律月6万円支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。 ※上記基本給は職責給と功績給から構成されており、功績給は勤続年数により上がり続けます。 長く安心して働き続けられる給与体系です。







