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[募集・採用情報]入社後の職種変更なし 　

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    23ページ：募集・採用情報【入社後の職種変更なし】の求人募集がある企業一覧

    該当企業数 3,014 社中 1,101〜1,150 社を表示

    株式会社旭創業

    その他メーカー
    【本社】大阪府大阪市住吉区南住吉1丁目4-21
    • 設立 1960年
    • 従業員数 138名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全2件
    • 食品包装材のルート営業／未経験歓迎／土日祝休／年休127日
      【 扱う商品について 】 ■お弁当用調味料や弁当容器、お箸、紙おしぼりなどの食品関連資材 ■食品調理時に使用するマスクや手袋などの衛生商品　など 【 営業しやすい理由！ 】 ★「何でも提案できる」アイテム数 メーカーであり、商社でもあるため、取り扱いアイテム数は数万点にのぼります。 顧客ニーズに柔軟に対応できるため、お客さまの方から問合せをいただくことも非常に多いです。 ★誰もが知ってる商品を開発 魚の形をした醤油やソースの容器である「ランチャーム」をはじめ、数々のオリジナル商品を開発。 月に1回営業社員も新商品のアイディアを出す機会があります。 社員やお客さまの声を柔軟に取り入れながら、ニーズの高い商品を開発しています。 【 お客さまは？ 】 飲食店やスーパーなどに食品関連資材や衛生商品を納入している卸商社が主なお客さま。 お客さまから飲食店やスーパーの商品ニーズを聞き出し、商品をご提案します。 ※1人60社程度を担当します 【 営業スタイル 】 電車や社用車（AT車）でお客さまの会社へ、訪問は1日5件～6件。 お客さまの状況に応じて社内で取引目標を設定し、受注金額や受注商品数の拡大に向け営業活動していきます。 担当エリアによっては月1～2回出張が発生しますが、慣れてくれば出張頻度や期間はご自身で調整可能。 出張先では各県の美食や季節の移ろいも楽しめるため、仕事の息抜きになります。 【 入社後の流れ 】 各支店に配属となり、OJTにて先輩の営業に同行する中で仕事を覚えていきます。 先輩社員や本社総務部が中心となりサポートしていきますので安心してくださいね◎ ※本人希望以外の職種変更はありません
      【希望考慮／自動車通勤OK／滋賀県（長浜）・大阪府・広島県の各拠点】 ★自動車通勤OK（一部支店のみ） ★原則、ご希望の拠点に配属となります。 ■長浜支店★自動車通勤OK 〒529-0362 滋賀県長浜市湖北町津里359 ■大阪支店 〒558-0041 大阪府大阪市住吉区南住吉1丁目4-21 ■広島支店 〒733-0033 広島県広島市西区観音本町2丁目7-19 清原ビル2F ※受動喫煙対策：原則屋内禁煙
      【想定年収】350万円～504万円 ★これまでのご経験は十分に考慮させていただきます！ 【月給】25万円～36万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分／月4万7500円～6万8400円を支給 ※超過分は、別途全額支給いたします ※月給は個人の経験等を考慮し、選考を通じて決定します
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    松本ビル管理株式会社

    不動産管理
    ■大阪本部／大阪市阿倍野区昭和町3-8-27 ■本社／大阪市住吉区苅田7-6-24
    • 設立 1986年
    • 従業員数 48名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 未経験29万円～／幹部候補38万円～／マンション管理営業
      • NEW
      【ガツガツよりもコツコツ】 法人・個人のマンションオーナーがお客様。 どんどん新規アタックと言うよりは 既存オーナー様の信頼を深める営業です。 ＜賃貸マンション仲介・管理＞ ◎賃貸ビル・マンション空室の管理募集 ◎賃料査定、募集資料作成 ◎外部業者へ部屋付依頼 （WEB登録・仲介業者訪問） ◎リフォーム提案 ◎物件巡回、設備点検、原状回復 ◎入居者対応 ◎オーナー様へのご提案　など ＊――――――――――――――＊ 　ご経験に合わせてお任せします ＊――――――――――――――＊ 経験の浅い方は、まずは基礎知識から。 経験豊富な方なら、まずは同行訪問のあと 裁量をもって営業に取組んでいただけます。 話しやすい先輩ばかりなので安心です。 ＊―――――――――――＊ 　既存のお客様が中心です ＊―――――――――――＊ 長年お付き合いを頂いているオーナー様や、 そこからご紹介頂いたお客様がほとんど。 信頼関係ができているお客様ばかりです。 ＊――――――――――――――＊ 　早期キャリアアップが叶います ＊――――――――――――――＊ 入社1年で主任に昇格する方がほとんどで 中には10年経たずに部長への昇格例も。 中途入社のハンデは一切なく、 がんばりを正当評価します。 ＜担当するのは…＞ 賃貸マンションの場合は、 一人あたり30件ほどの顧客を担当します。 1日およそ10件ほどを巡回して頂きます。 ※入社後の職種変更はありません
      【駅近】 「昭和町駅」「南田辺駅」徒歩7分 ＜本部＞ 大阪市阿倍野区昭和町3-8-27 ※転勤なし
      ◆月給38万円以上（幹部候補） ◎管理営業経験3年以上 　＋賃貸不動産経営管理士の方 ◆月給29万円～ ※未経験または上記以外の方 ★経験・スキルに応じて優遇します ★前職給も考慮！ 　面接時にお気軽にご相談ください ＜月給に含む一律手当＞ ・住宅手当／1万5000円 ・営業手当／2万5000円～6万5000円 ・食事手当／3000円 【年収例】 490万円／未経験入社3年目（月給38万円＋各種手当＋賞与） 530万円／未経験入社5年目（月給40万円＋各種手当＋賞与）
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    河野製紙株式会社

    製紙・パルプメーカー
    高知県高知市下島町71
    • 設立 1961年
    • 従業員数 123名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • 【蓮田※転勤無】ティッシュペーパーの製造職＜フォークリフト資格歓迎＞日勤・土日祝休・年間休日120日
      【未経験歓迎／生活に身近なティッシュペーパーを製造！明治創業の老舗メーカー／正社員／ワークライフバランスの整う職場＊残業26時間】 ＝＝求人のポイント＝＝ 【1】世界初の「保湿ティッシュ」開発メーカー。高知県地場産業大賞や藍綬褒章受章など、技術力・社会貢献が高く評価されています。 【2】当社が世界に誇る技術力で生み出す〝やわらかさ・心地よさ″を兼ね備えたティッシュペーパーの製造業務で、日々の生活に欠かせないモノづくりの仕事です。 【3】これまでに培われたフォークリフトのご経験が活かせるポジションです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■業務概要： 埼玉工場にて、日常生活に欠かせないティッシュペーパー製造に関わる各工程を担当します。機械操作から品質確認、搬送まで一連に携わり、安定した環境で着実にスキルを磨けます。 ■業務詳細： ◇インターフォルダーのオペレーション：紙のセット、機械の操作・監視、品種設定調査 ◇品質チェック：製品の大きさやエンボス加工の深さ、手触りなどを確認 ◇メンテナンス：機械の清掃やメンテナンス作業 ◇フォークリフト作業：原材料、資材の運搬 ◇変更範囲：変更なし ※フォークリフト運転技能修了(1t以上)が必須です。 ■業務の魅力： ・生活必需品を支える製品のため、景気に左右されにくく安定した需要があります。 ・機械操作、品質確認、搬送といった工程に幅広く関われるため、製造現場での総合的なスキルが身につきます。 ・コツコツとした作業や品質へのこだわりが、そのまま製品価値につながる実感を得られます。 ■働く環境： ◎工場内でのチーム作業が中心です。周囲と声を掛け合いながら進めるため、現場での連携や報連相がしやすい環境です。 ◎先輩社員の丁寧な指導のもと、基本的な作業から徐々に覚えていただきます。 ◎年間休日120日で土日祝休み、日勤固定で生活リズムを整えやすい環境です。 ■主な製品／技術： ◎保湿ティッシュ：グリセリン等保湿成分配合。やわらかな肌触りと潤いが特徴。1993年に世界初開発、特許取得。 ◎水に流せるティッシュ：介護や乳幼児にも使いやすい製品。 ◎抗菌／抗ウイルス：特許技術VB配合製品で安心・安全に配慮。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 河野製紙（株）埼玉工場 住所：埼玉県蓮田市井沼381 勤務地最寄駅：宇都宮線／蓮田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 346万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：217,794円 ＜月給＞ 217,794円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収には、月26時間分の時間外手当が含まれております。 ■他手当：精皆勤手当10,000円 ■給与改定：年1回　昇給率 1時間あたり 3.00％～3.00％(前年度実績) ■賞与：年2回　賞与月数 計1.50ヶ月(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【蓮田※転勤無】未経験歓迎！トイレットペーパー製造オペレーター◇日勤・土日祝休で生活リズム整う！
      【面接1回・正社員／マイカー通勤可（無料駐車場あり）／年間休日120日／未経験から手に職がつく！安定して働きたい方におススメ／明治創業の老舗メーカー】 ＝＝求人のポイント＝＝ 【1】世界初の「保湿ティッシュ」開発メーカー。高知県地場産業大賞や藍綬褒章受章など、技術力・社会貢献が高く評価されています。 【2】ティシュ・トイレットペーパー原紙から製品まで、一連の品質管理に携わり、生活に欠かせない“やわらかさ・心地よさ”を守る重要ポジションです。 【3】未経験者歓迎！生活に不可欠な製品を自らの手で生み出す誇りと、安定した企業で長くキャリアを築ける安心感が魅力です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■業務概要： 埼玉工場にて、トイレットペーパー製造のオペレーションを担当します。 手に職をつけたい方や、現場で体を動かしながら安定して働きたい方に適したポジションです。生活必需品を扱うため景気の影響を受けにくく、長く腰を据えて働ける環境が整っています。 ■業務詳細： ◇トイレットワインダーの操作：紙のセット、機械の操作・監視、品種設定調査 ◇品質チェック：製品の大きさやエンボス加工の深さ、手触りなどの確認 ◇メンテナンス：機械の清掃やメンテナンス作業 ■業務の魅力： 日常生活に欠かせない製品を自分の手でつくる実感があり、仕事の成果が分かりやすい点が魅力です。作業の積み重ねが品質の安定につながり、安定供給を支える手応えを得られます。未経験からでも基礎を身につけ、現場で頼られる存在へと成長していけます。 ■働く環境： ◎工場内でのチーム作業が中心です。周囲と声を掛け合いながら進めるため、現場での連携や報連相がしやすい環境です。 ◎先輩社員の丁寧な指導のもと、基本的な作業から徐々に覚えていただきます。 ◎年間休日120日で土日祝休み、日勤固定で生活リズムを整えやすい環境です。 ■主な製品／技術： ◎保湿ティッシュ：グリセリンやゲル状の保湿成分を配合し、ふんわりやわらかな肌触りと潤いが特徴。1993年に世界初の「保湿ティッシュ」を開発、特許取得。 ◎水に流せるティッシュ：介護や赤ちゃん用にも利用できる使い勝手の良い製品。 ◎抗菌／抗ウイルス技術：特許技術VB配合製品も開発し、安心／安全に配慮。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 河野製紙（株）埼玉工場 住所：埼玉県蓮田市井沼381 勤務地最寄駅：宇都宮線／蓮田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 314万円～356万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：187,864円～214,329円 その他固定手当/月：10,000円 ＜月給＞ 197,864円～224,329円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収には、月26時間分の時間外手当が含まれております。 ■固定手当：精皆勤手当10,000円 ■給与改定：年1回　昇給率 1時間あたり 3.00％～3.00％(前年度実績) ■賞与：年2回　賞与月数 計1.50ヶ月(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    料材開発株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    神奈川県藤沢市片瀬海岸3-21-18Ryozai Bldg.
    • 設立 1997年
    • 従業員数 12名
    • 平均年齢 34.6歳
    求人情報 全1件
    • 法人営業職／未経験歓迎／年休125日／賞与実績4.5カ月
      • 締切間近
      ＼ 「選ばれる理由は『特殊形状のPETボトル？』／ 不思議な形のペットボトル、見たことありませんか。例えば、東京タワーや人気キャラクターの形をしたボトル。 それを作るための製造機械から最終製品まで、実は当社が手掛けています。 その秘密は【国内トップクラスの技術力】と【4つの特許技術】。 この強みがあるからこそ、大手飲料メーカーとの取引を多数実現。安定した経営基盤を築いています。 ★具体的な仕事内容 ￣￣ 【1】お問い合わせ対応 既存のお客さまやその紹介、ホームページをご覧になった法人さまからのお問い合わせに対応。 【2】ヒアリング・ご提案 生産能力、納入場所および時期、充填内容を中心にヒアリングを行い、そのニーズに合う製造装置一式をご提案。 オンラインでの商談から対面の商談、現地調査まで臨機応変に対応。金額は数千万円～数億円となることもあり、やりがいも抜群！ 【3】契約業務 お打ち合わせや現地調査を繰り返し、契約に至れば必要書類を手配。 最初のお打ち合わせから契約に至るまでは、数カ月程度のときもあれば、1年を要することも。 【4】装置の納入 機械1台から設備一式の導入まで納入期間は数カ月から1年を超えるものまで。 装置の使用方法についてご説明を行う他、技術的な問い合わせにも対応。 【5】アフターフォロー 売って終わりではなく、アフターフォローも重視。 簡単なエラーであれば、営業担当が現地へ行って対応しますが、難しい場合は専任のエンジニアも同行！ ★入社後の流れ ￣￣ まずは社内のエンジニアに同行し、納入現場での設置作業やメンテナンスのサポート。また、納入前の機械を工場で組み立てる作業も体験。 実際の機械に触れることで、「どんな種類の装置があるのか」「どのような仕組みで動いているのか」という基礎知識を身につけます。 実務と並行して、先輩の商談に同席。提案の仕方や商談の流れをインプットします。 慣れてきたら少しずつ自分が中心となって商談に臨むようになりますが、いきなり全てをお任せするようなことはしませんので、ご安心ください。
      ★転勤なし★キレイな海が広がる湘南・江ノ島が拠点♪ 本社／神奈川県藤沢市片瀬海岸3-21-18 Ryozai Bldg. ＜アクセス＞ 小田急線「片瀬江ノ島駅」より徒歩8分 ★オフィスは窓から海が見える立地で開放的な空間です！ ※受動喫煙対策あり：屋内全面禁煙 ※海外（台湾工場など）への出張あり
      月給25万円～42万円（固定残業代含む） ※スキル・ご経験を考慮いたします ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月16時間～19時間分を、月3万円～4万円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※基本給ごとに固定残業時間・固定残業代金額が定まっています ＼がんばりはしっかり評価／ 成果はもちろん、そこに至るまでのプロセスや頑張り、年齢などをバランスよく見て評価します。 日頃から上司との面談が定期的に行われ、頑張りや悩みにしっかりと向き合ってもらえます。 ＼営業力＋技術知識が身につく希少なポジション／ 入社時点で機械や製造設備の知識は必要ありません。 現場研修や先輩同行を通じて、少しずつ専門知識を身につけられる環境です。 この仕事では、営業スキルだけでなく、 ■ペットボトル製造設備やモノづくりに関する知識 ■大手メーカーとの折衝経験 ■数千万円～数億円規模の提案経験 ■プロジェクト全体を管理するマネジメント力 などを習得できます。 「営業として成長したい」「専門性を身につけて市場価値を高めたい」という方に最適な環境です。
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    株式会社いかりスーパーマーケット

    食品・GMS・ディスカウントストア
    兵庫県尼崎市塚口町1-15-8
    • 設立 1967年
    • 従業員数 1,500名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全12件
    • 【兵庫/宝塚】＜未経験歓迎＞食品製造管理◆残業少な目・創業60年の安定企業/マネジメントが学べる環境
      • NEW
      未経験歓迎！創業60年の安定企業！安心の労働環境×働きやすさを実現/お客様から自身が企画・開発した商品を評価される/残業少な目/やる気があれば早期キャリアアップも可能 ■職務内容： 精肉加工・お弁当・おにぎり・パン・ドーナツなどの製造スタッフを募集致します。各種製造を実施致します。商品企画～製造にも携わって頂きます。 ■業務詳細： 各種精肉加工・お弁当・おにぎり・パン・ドーナツの製造 ・製造作業 ・商品開発 ・原料発注業務 ・日報等の作成、在庫管理など ～入社後の流れ～ 入社後は、先輩スタッフが一緒に仕事をしながら業務を教え、各種製造を一から習得することが可能です。 ゆくゆくは現場のマネジメントやリーダーポジションとして現場を管理していただくことも可能です。 ■研修制度 入社後製造現場でのOJTを中心に業務を覚えていただき、習得頂きます。できる範囲から少しづつ進めていただきます。 ■キャリアパス： 一般職⇒工場長補佐⇒工場長(650万～750万)とキャリアアップが可能です。 ※また、工場長以上のキャリアについては取締役としての勤務や工場に配属されながら店舗の各食品部門を兼務し店長という形で勤務することも可能です。幅広いキャリア選択が可能となります。 早い方で工場長までで1年程度で昇格している方もいらっしゃいます。 例：工場長/650万円～700万円 ■組織構成： 約50名程度(内正社員15名)※男性 20代～50代の方まで幅広く在籍されております。 ■仕事のやりがい： ・いかりスーパーマーケットの特徴として製造小売業となる為オリジナル商品の開発ができる ・自身が企画・開発した商品が直接お客様から評価される ・自身でヒット商品を企画・開発することが可能 ■企業の魅力： ・スーパーマーケットではほとんど例がない自社工場で作るオリジナルブランドの開発を実施。 ・製造＆小売業の先駆者として店舗展開。スーパーマーケットにおいて製造小売業を展開している企業が限られております。 ・お客様への手厚いフォロー体制。レジは常に3名体制で実施。商品の賞味期限の確認、商品の袋詰めまで行いお客様に安心、安全のサービスを提供しております。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 宝塚第一センター 住所：兵庫県宝塚市亀井町12－40 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～350,000円 その他固定手当/月：100,000円～120,000円 ＜月給＞ 300,000円～470,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢や経験に応じ年収が増減する可能性があります。 ■昇給：有 ■賞与：年2回（平均実績2か月分）+決算賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【兵庫/夙川】人事総務※給与労務メイン/キャリアアップできる環境◎◆残業月10h程度◆働き方◎
      • NEW
      【未経験歓迎/5連休以上の取得も可能/社宅・住宅手当制度有/創業60年の安定企業/残業少なめ/労務・給与メインで専門性活かせる】 安心の労働環境×働きやすさを実現。「世界一の食のオンリーワン製造＆小売業」を目指しており、「いかりスーパーマーケット」を中心に、神戸、芦屋、西宮を中心に23店舗を展開。 店舗拡大を検討する中、本部機能の強化に努めるため増員募集する事となりました。 ■職務内容： 「いかりスーパーマーケット」「中国料理レストラン愛蓮」を神戸、芦屋、西宮を中心に約23店舗を展開。自社ブランド商品の開発に注力しており食の先駆者として地域の暮らしを支えております。そんな弊社で給与・労務関係全般のお仕事に従事頂きます。 ■業務詳細： ・月次給与計算業務※対象人数約2000名(アルバイト・社員含む) ・賞与計算※役員報酬など ・社会保険手続き業務（月間20件） ・入社時、退社時の手続き（月間30件） ・労働保険業務（算定・更新） ・社内相談業務 ・労働管理（労災手続き／安全衛生／健康推進／メンタルヘルス対応） ※上記できることから取り組んでいただき今後は給与システム導入・構築・運用などのシステム対応まで取り組んで頂けます。 ■キャリアパス： 少数で運営しているため労務担当として幅広い業務経験を行い今後は責任者としてのキャリアアップも可能です。 ■組織構成： 正社員2名／アルバイト4名で担当しております。 いかりスーパーマーケットを支えていける方をぜひ募集しております。 ■働き方： 会社全体で残業抑制を徹底しており月10時間程度が平均となります。一人一人が生産性を上げて業務に取り組んでいただくよう進めております。 ■会社の魅力： ・スーパーマーケットではほとんど例がない自社工場で作るオリジナルブランドの開発を実施。 ・製造＆小売業の先駆者として店舗展開。スーパーマーケットにおいて製造小売業を展開している企業が限られております。 ・商品の仕入れにおいて各バイヤーが現地に赴き品質の良いものだけを仕入れている。その分、賞味期限も短いですが本当においしいものだけを提供している。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ いかり夙川 住所：兵庫県西宮市南越木岩町4番18号 勤務地最寄駅：阪急甲陽線／苦楽園口駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：267,000円～370,000円 ＜月給＞ 267,000円～370,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢や経験に応じ年収が増減する可能性があります。 ■昇格・昇給：有(随時) ■賞与：年2回（平均実績2か月分）+決算賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    学校法人三幸学園

    その他・各種スクール
    東京都文京区本郷3-23-16
    • 設立 1985年
    • 従業員数 6,500名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全23件
    • 専門学校の事務総合職（経理・教務）／年休120日／賞与年2回
      夢に向かって学ぶ生徒たちの学校生活と、 安定した学校運営をサポートするポジションです。 ＊＼仕事のポイント／＊ ★マニュアル＆先輩のサポートあり ★安定した環境で腰を据えて長く活躍できる ★学校行事等を通して生徒の成長を見守る ★学校運営を支えるやりがいのある仕事 ★将来は管理職へのキャリアアップも可能 ＜具体的には＞ 適性に応じて、 教務事務または経理事務を中心に 以下の業務をお任せします。 ■教務関連の業務 ・成績および出席管理、単位計算 ・官公庁への申請 ・就学支援金等の書類対応 ・レポートや学校便りなどの発送業務 ■経理関連の業務 ・請求書処理 ・経費精算 ・各種振込、口座振替の手続き ・学費、学納金の請求および管理 ・教材発注 ・非常勤講師の給与計算確認 ・半期、年次決算業務 ■学校運営・生徒支援（共通） ・学生、保護者からの問い合わせ対応 ・電話、メール、来客対応 ・各種申請のサポート ・オープンキャンパス、学校説明会等の運営 ・参加者、保護者対応 ・入試運営、学生募集に関するサポート 【入社後の流れ】 マニュアルや先輩スタッフのサポートがあるため、 これまでの経験を活かしながら、 スムーズに業務に馴染んでいただける環境です。 将来的には、リーダーやマネージャーへの キャリアアップを目指すことも可能です。
      【転勤なし！駅チカ「千葉中央駅」「葭川公園駅」より徒歩5分】 ■千葉医療秘書＆IT専門学校／ 　千葉県千葉市中央区本千葉町8-19 ■千葉リゾート＆スポーツ専門学校／ 　千葉県千葉市中央区本千葉町8-9 ＜アクセス＞ ・京成千葉線「千葉中央駅」より徒歩5分 ・千葉都市モノレール「葭川公園駅」より徒歩5分 ・JR 内房線「本千葉駅」より徒歩8分 ・JR「千葉駅」より徒歩14分
      月給24万円～28万円＋賞与年2回 ※経験・スキルを考慮の上、決定 ※固定残業代なし
    • 通信制高校の教員／年間休日120日以上／実務未経験歓迎
      • 締切間近
      ★2025年4月・2026年4月に開校したばかりの 『川崎キャンパス』と『町田キャンパス』の常勤教員募集！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 中学生や転入・編入希望者に向けた広報活動にはじまり、日々の担任業務や行事運営、卒業後の将来を見据えた進路相談まで、入学前から卒業まで生徒一人ひとりと深く向き合っていただきます！ ＜主な業務内容＞ ■クラス担任としての生徒対応・サポート （1クラス約20～30名） ■個別面談や生徒指導 ■進路指導、進学・就職の支援 ■担当教科の授業運営 （お持ちの教員免許の教科を担当） ■テストや課題の作成・添削 ■学校行事の企画・運営 （文化祭、体育祭、体験イベントなど） ■生徒募集に関わる広報業務 など、学校運営全般を幅広くお任せします！ ＼★ここがポイント★／ ◎バディ制度による丁寧なサポート …………………………………………… 本社での研修に加え、 各校でも独自研修を実施。 三幸学園が大切にしている教育姿勢や 理念についてしっかり学べます。 さらに1年目はバディ制度があり、 経験豊富な先輩教員が マンツーマンで丁寧にサポート。 未経験の方も安心して 教員デビューできる環境です！ ◎異業種からの転職でも大丈夫！ ………………………………………… 「正直、学校の働き方に不安がある…」 「プライベートとの両立が難しいのでは？」 そんな風に思っている方もご安心ください！ 当校は年間休日120日で、土日祝がお休み。 残業平均は月20時間以内と少なく、 もちろん残業代は分単位で支給されます。 授業準備や添削など 持ち帰り業務の強制も一切なし。 働き方としては一般企業に近いため、 実際に異業種から転職してきた先輩教員も 違和感なく活躍しています！
      【U・Iターン歓迎★2025年開設の新キャンパス】 ＜飛鳥未来きぼう高等学校　川崎キャンパス＞ 神奈川県川崎市幸区堀川町66-2 興和川崎西口ビル2F ▽アクセス JR京浜東北線・南武線「川崎」駅より徒歩8分 京浜急行「京急川崎」駅より徒歩7分 ＜飛鳥未来きぼう高等学校　町田キャンパス＞ 東京都町田市森野1-33-10町田STビル2階 ▽アクセス JR「町田」駅より徒歩8分 小田急「町田」駅より徒歩5分 ※受動喫煙防止対策：あり
      ■月給23万9700円～＋各種手当＋賞与年2回 ※スキル・経験・能力を考慮して決定いたします
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    大能建設株式会社

    ゼネコン
    東京都文京区本郷1-4-1全水道会館7F
    • 設立 1983年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【水道橋】夜勤がメインの商業施設の施工管理／安定企業で経験を活かせる◎／サポート体制充実
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      【商業施設の新築・改修工事を一貫管理／経験者歓迎・キャリアアップ可能な安定企業／30代～40代活躍中！】 ■業務概要： 当社は商業施設の施工管理を主軸事業としており、ショッピングモールや大型スーパー等の新築・改修工事に携わっていただきます。関東近郊エリアの現場を中心に、顧客や設計会社、協力会社との打ち合わせ、現地調査、見積作成、施工図作成、現場への施工指示、進捗・工程・品質・安全・予算管理といった幅広い業務を一貫してご担当いただくポジションです。 ■業務詳細： 夜間工事：日中工事＝８：２〈夜勤がメインのお仕事です〉 ・ショッピングモールや大型スーパー等の新築・改修工事における施工管理全般 ・顧客や設計会社、協力会社との工事前後の打ち合わせ、現地調査の実施 ・工事計画に基づく見積作成、施工図の作成 ・現場スタッフへの施工指示、進捗確認、工程表の作成・工程管理 ・工事中の品質・安全・予算管理、課題や変更への対応、報告・連絡・相談の徹底 ・工事完了後の引き渡しおよびアフターフォロー対応 ※商業施設（ショッピングモール・大型スーパー等）の新築・改修工事、集合住宅や商業ビルの建設も手掛けています。 ■業務の魅力： 経験やスキルに応じて業務をアサインし、裁量を持ちつつ先輩社員が独り立ちまで丁寧にサポートします。 ■職場環境： ◎中堅・ベテラン社員が中心となり活躍しています。年齢や社歴に関わらず、実力を発揮できる環境です。 ◎現場により異なりますが、土日祝もお休みが可能です。 ■教育体制／キャリアパス： 入社後はOJTを中心に、現場での実践を通じて着実にスキルアップが可能です。 現場経験を積み、将来的には現場責任者やマネジメント職へのステップアップが可能です。 ■企業の特徴／魅力： 昭和58年創業、商業施設建設に特化した安定企業で地域社会への貢献実績が強み。「信用と感謝第一」をモットーに、質の高いサービスを提供しています。セカンドキャリアや長期的な活躍を実現できる職場です。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都文京区本郷1-4-1 全水道会館7F 勤務地最寄駅：JR線／水道橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：東京都文京区本郷1-4-1 全水道会館7F 勤務地最寄駅：都営地下鉄三田線／水道橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 本社 住所：東京都文京区本郷1-4-1 全水道会館7F 勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／後楽園駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 443万円～924万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～500,000円 固定残業手当/月：77,000円～160,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 317,000円～660,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ■昇給：年1回（業績による） ■賞与：年2回（業績による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【水道橋】積算スタッフ◆商業施設建設に特化した安定企業！学歴不問！残業ほぼナシ！／土日祝休み
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      【昭和58年創業・商業施設建設に特化／積算経験者募集／安定基盤で長期活躍可／駅チカ徒歩3分】 ■業務概要： 当社は商業施設の新築・改修工事に特化した総合建設会社です。今回の募集ポジションでは、建築工事に関わる積算業務全般をお任せします。積算スタッフとして、設計図・仕様書をもとに必要な材料や工事内容を読み解き、正確なコスト算出を行うことが主な役割です。 ■業務詳細： ・計画図や設計図、仕様書の内容を確認し、必要な建設材料の種類と数量を算出します。 ・算出した数量に基づき、工事全体のコストや見積書を作成します。 ・現地調査が必要な場合は、実際に現場を訪問し、調査結果を反映した精度の高い積算を行います。 ・積算結果をもとに、社内外の関係者と連携し、プロジェクトの円滑な進行をサポートします。 ・経験やスキルに応じて、より複雑な案件の積算や後進への指導もお任せします。 ※集合住宅、商業ビル、量販店、大型スーパーなど多様な商業施設の新築・改修工事が中心です。 ■業務の魅力： 積算のプロとして専門性を高めながら、当社の成長と共に長期的なキャリア形成が可能。安定した経営基盤、駅近で通勤しやすい立地も魅力です。 ■教育体制／キャリアパス： 入社後は経験やスキルに応じて丁寧に業務を引き継ぎ。施工管理からのキャリアチェンジも歓迎しており、積算未経験者にも指導体制があります。 積算業務のスペシャリストとして活躍し、将来的にはリーダーや後進育成など幅広い役割へ挑戦可能です。 ■職場環境： ◎経験豊富なスタッフが多数在籍。年齢や社歴に関わらず、実力を発揮できる環境です。 ◎土日祝休みでメリハリをつけた働き方が可能です。 ■企業の特徴／魅力： 昭和58年創業、商業施設建設に特化した安定企業で地域社会への貢献実績が強み。「信用と感謝第一」をモットーに、質の高いサービスを提供しています。セカンドキャリアや長期的な活躍を実現できる職場です。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都文京区本郷1-4-1 全水道会館7F 勤務地最寄駅：JR線／水道橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 415万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円～300,000円 固定残業手当/月：72,000円～100,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 297,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ■昇給：年1回（業績による） ■賞与：年2回（業績による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社興新設計

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    愛媛県新居浜市久保田町2-1-67
    • 設立 1970年
    • 従業員数 44名
    • 平均年齢 44.8歳
    求人情報 全2件
    • 【新居浜市／未経験歓迎】機械設計◇大手住友Grとの取引あり／オフィスワークメイン／イチから始める設計
      ～世界に一つだけの設計図を／地域をリードする「発想力」と「技術力」～ 当社にて、機械設計技術職を募集します。 ■業務内容： 設計39名、事務スタッフ数名／女性5名が在籍しており、グループで業務に取り組んでおります。 設計設備はスケールの大きいものが多いため、パートごとに分担して設計を行っております。 一つの設備を設計するのに数か月の期間をかけており、対応案件も多くあるためやりがいをもって働くことが可能です。 【変更の範囲：会社の定める業務】 現地作業もありますが、組み立てなどの作業は発生せず、機械部品交換の際にスケッチを行っている状況です。 そのためオフィスワークがメインとなります。 ■業務詳細： ・CAD製図…計画図・部品図・製作図・組立図の作成 ・重量計算 ・材料集計 ・強度計算などの各種技術計算 ・現場（既設物）スケッチ作業 ・3Dモデリング・解析 ※使用CAD：AutoCAD LT、Solid Works、Inventorなど ■設計設備： 製鉄、非鉄機械、製紙機械、FA設備、自動化機械、プラント、半導体、液晶製造設備、工作機械など、様々な生産現場で必要とされる「機械や設備の設計」に携わります。 設計する機械は様々です。大型の据付型の機械では、お客様先での作業を行う場合もあります（全体の1割ほど）。 ■教育体制： 教育担当になる先輩社員がつき、数か月の教育期間とOJT期間を通して業務を習熟していっていただきます。 これまでの未経験の方や文系新卒の方も多数入社してご活躍いただいていますので、未経験の方の応募も歓迎します。 ■魅力点： 〇仕事とプライベートのメリハリ◎ 残業は月10時間ほど、毎年夏には任意参加でビール会を開催、忘年会もあり費用は全額会社負担です。 評価制度も整えており、自身が設計した分の売り上げにて評価・還元がございます。 〇大手企業との取引あり 住友重機械イオンテクノロジー株式会社様、住友金属鉱山株式会社様をはじめとした大手企業様との取引がございます。 本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛媛県新居浜市久保田町2-1-67 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 250万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～230,000円 ＜月給＞ 190,000円～230,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※想定年収は諸手当を含みます。 ※予定年収は年齢・経験・能力等を考慮の上決定 ■賞与：年2回※前年度実績…計4.3ヶ月分 ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社インボディ・ジャパン

    医療機器メーカー業界
    東京都江東区亀戸1-28-6 タニビル
    • 設立 2000年
    • 従業員数 93名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全1件
    • 医療機器サービスエンジニア／未経験歓迎／InBodyを支える
      世界110カ国以上で販売されている、高精度体成分分析装置「InBody」シリーズの修理・メンテナンスなどを担当します。訪問先は、医療施設・運動施設・研究施設などの法人をはじめ、体成分分析を必要とする専門家などです。 ━━━━━━━━━━ 具体的な業務内容 ━━━━━━━━━━ ◆修理 製品に故障が発生した際、現場で修理を行います。トラブルシューティングを通して原因を特定し、迅速に復旧させることが大切です。 ◆点検・メンテナンス 定期点検や予防保全を実施し、製品が正常に動作する状態を維持します。機器の調整や部品交換なども行います。 ◆技術サポート お客様から寄せられる技術的な問い合わせに対応し、必要な情報やサポートを提供します。 ◆改善提案 製品・サービスの品質向上に向けた改善提案を行います。現場からのフィードバックをもとに、業務プロセスの改善にも取り組みます。 ※サービスエンジニアとしての業務を通じて、お客様の満足度を高め、製品の信頼性を維持・向上させる重要な役割を担います。 ※能力や希望に応じて、できる業務からお任せします。 【約3カ月間の研修で安心してスタート】 ▼導入研修（1～2週間） 会社概要や製品の特長、テストに必要な基礎知識を学びます。 ▼技術研修 製品の分解・組み立てを繰り返しながら、構造への理解を深めます。製品全般を把握できるよう、少しずつ作業を習得。不明点は先輩へ気軽に質問してください。 ▼研修後 正式にお客様の製品の修理・点検を担当します。慣れるまでは訪問修理の前に、社内での修理・点検からお任せします。先輩も適宜フォローしますのでご安心ください。 ※研修期間は約3カ月です。
      【転勤なし】※希望を考慮し、東京・愛知どちらかの営業所へ配属します ■東京本社／東京都江東区亀戸1-28-6 タニビル ■名古屋営業所／愛知県名古屋市中区丸の内3-23-8 MLJ丸の内ビル 2F ※受動喫煙対策：建物内全禁煙
      ■年俸制 年俸390万円以上（固定残業代含む）+賞与+福利厚生+前払退職金（一律支給）+インセンティブ ※年齢、経験、前職における給与などを考慮した上で決定（4月～ベースアップ反映） ※年俸の1/12（月額35万2083円以上／一律支給の前払退職金含む）を月々支給します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月45時間分を、月額8万円以上支給 ※月45時間を超える時間外労働分は追加で支給 ※インセンティブは部署長推薦、課題インセンティブなどがあります。 ■賞与について 過去実績：1.0～1.5カ月分（決算賞与は会社・個人業績による）＋インセンティブ ■年収の具体例 年俸390万円+賞与48万7500円（1.5カ月）+福利厚生20万円+前払退職金32万5000円 ＝年収492万1000円+α ※入社1年目賞与は入社月からの月割りとなります。 ※福利厚生20万円は、「夏季休暇・年末年始休暇支援」で支給される金額です。（★直近2年間支給実績あり）
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    バーン株式会社

    サブコン
    愛知県豊田市山之手2-96
    • 設立 -
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【豊田市】土木施工管理＜舗装工事＞■豊田市中心の現場対応/出張なし/転勤なし/年間休日125日
      ＜豊田市中心に舗装工事を手掛ける土木施工管理＞ ＜地場建設会社との連携/安全・品質・工程を支える現場監督職＞ ＜基本土日祝休み/年125日/休日出勤一部あり/手当支給＞ ■求人概要 当社は豊田市を中心に舗装工事・土木工事を展開し、現場施工管理技術者として工事現場の安全・品質・工程・原価管理、ならびに事務業務をお任せします。 地域に根差した安定基盤のもと、地場建設会社からの依頼に応じて、現場の施工計画立案から竣工まで一連の管理業務を担います。 ■具体的には ・舗装工事現場の監督業務全般です。 ・日々会社に出社し、現場メンバーと打合せ後、現場に移動 ・現場では工事工程・進捗・品質・安全面のチェック ・作業員への指示出し、外注業者の指導・監督 ・測量作業の立会い ・簡易的な図面確認（ラフスケッチ作成など） ・工事終了後は帰社し、写真管理や日報作成、完成書類・施工計画書作成、設計図との整合確認などの事務処理も担当します。 ■業務の特徴 ・現場規模は、数名から10名程の規模感となります。担当する現場は、基本1日で終了いたしますが、長くて3日ほどです。 ・CADを使用すう場面はほぼなく、ラフ図面が変えれば問題ありません。また測量に関しては、レベルチェックの簡易的なものになります。 ■扱うサービス 主に道路舗装工事（アスファルト舗装等）を中心に、地域のインフラを支える業務です。 ■組織構成 正社員2名（52歳・64歳）が施工管理を担当。 ※受注件数によっては社長も時折現場に出るなど、風通しがよくチームワーク、連携が図れる環境です。 ■入社後のステップ 未経験から入社歓迎です。先輩社員に同行し現場での管理業務を習得いただきます。工事の受注以降の流れを把握し、工事の工程、作業者との連携・コミュニケーションなど、実務を通して学んでいただく予定です。 現場監督補助→現場監督→資格取得→管理職と段階的なキャリアアップが可能です。 ■就業環境 ・年間休日125日、基本土日祝休みとなります。担当する現場の状況、依頼内容によって、休日や時間外の対応が発生する場合がございます。振替休日もしくは、時間外手当にて支給いたします。 ・マイカー通勤可（無料駐車場あり）、制服や携帯電話貸与など福利厚生も充実しています。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県豊田市山之手2-96 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～450,000円 ＜月給＞ 200,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※基本給はこれまでの経験・資格など考慮して決定いたします。 ※想定される残業、賞与などを含めたモデル年収となります。 ■賞与あり/年2回（前年実績約1カ月/年） ■昇給あり/年1回1月あたり 5,000 円 ～ 10,000 円(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社システムエンジニアリング

    設備管理・メンテナンス
    東京都台東区柳橋1-13-3SEビル
    • 設立 1970年
    • 従業員数 84名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全7件
    • 【大阪】法人向け提案営業（音響・照明・映像設備）／スタンダード上場グループ
      ～音楽・音響への興味を仕事に活かせる環境です～ ■この仕事が向いている方 本求人は、以下に当てはまる方を想定しています。 （1） 法人営業経験を活かし、より専門性の高い営業に挑戦したい方 法人営業の経験をお持ちで、建築・設備・空間づくりに関わる提案営業を通じて、市場価値を高めていきたい方。 （2） 音響・照明・映像分野に興味があり、好きなことを仕事に活かしたい方 劇場やホール、ライブ施設、ホテル、公共施設などの空間づくりに携わりながら、音響・照明・映像設備に関する専門知識を身につけたい方。 （3）音響・照明・映像業界での経験をお持ちの方 営業経験のほか、音響・照明・映像関連業界での経験をお持ちの方は、その知識や経験を活かして活躍いただけます。 ■業務概要 劇場・ホール、ホテル、公共施設などに設置される演出設備（音響・照明・映像・舞台装置等）の提案営業をお任せします。単なる「製品販売」ではなく、その空間でどんな体験を提供したいかを関係者と一緒に考える企画提案型の営業スタイルです。 ■具体的には ご入社後は、以下の業務を段階的に担当します。 ・施主・設計担当者の要望ヒアリング ・予算・用途に応じた演出設備（音響・照明・映像）の提案 ・見積作成、提案書の作成 ・社内の技術スタッフ・施工担当との連携 ・案件の進捗管理 ※その施設にはどこのメーカーの音響を使えばよいかなど施設の「核」となる部分について決めることができます。 ■入社後の流れ ▼ 入社～6か月程度 ・演出設備（音響・照明・映像）に関する研修 ・現場見学 ・OJTによる営業活動の習得 ※ご経験に応じて担当範囲を決定し、早期の独り立ちを想定しています。 ▼ その後 ・担当顧客・案件を引継ぎ、本格的に提案営業を担当 ・技術部門と連携しながら案件を推進 ■営業先 ・スーパーゼネコン ・設計事務所 ・地方自治体 ※長期的な関係性を築いてきた既存顧客が中心です。 ■働き方・制度 ・月平均残業時間：30時間程度　※20時以降の残業は原則承認制 ・数値目標だけでなく、顧客満足度や提案プロセスも評価する制度を導入 ※短期的な数字だけを追うのではなく、専門性を高めながら長期的に顧客との信頼関係を構築する営業スタイルです 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 大阪営業所 住所：大阪府大阪市西区本町一丁目11番9号 岡本興産ビル401号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 380万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～280,000円 固定残業手当/月：35,000円～110,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 245,000円～390,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与はスキル・経験を考慮の上、決定いたします。 ※賞与支給年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【浅草橋／言語不問】音響設備の制御システム開発 ※客先常駐無し／仕様設計から関われる／完全週休二日
      ～AV・演出設備に加え、ISP提供・VODシステムなど複数の領域を持つ当社でのソフトウェア開発／お客様の要望を受けて、１からカスタマイズをします～ ■業務内容 特型AV制御システムのソフトウエアの開発をお任せします。 ■具体的には 議場システム、危機管理システム、ホール音響、会議室、ホテル宴会場のAVシステムをAMX、Extron製のAVコントロールシステムタッチパネルやPCアプリ等のGUIや物理スイッチパネルからTCP/IPやUDP/IP、シリアル通信、接点を用いてリモート制御するソフトウェアを開発いただきます。 ※開発での使用言語は「C#、C++、Python、NetLinx（AMX社製コントローラ専用言語）」です。 ＜そのシステムの用途＞　　 ・議場システム 　└議会運営を円滑に行えるようなシステムを構築 ・危機管理システム 　└災害時に拠点となるような設備で各所からの情報を管理し、素早く情報を展開できるようなシステムを構築 ・ホール音響、会議室、宴会場 　└使用者、運用者が直感的で使いやすいシステムを構築 ■魅力 ・顧客からの依頼を受け、一からカスタマイズしてソフトウェアを開発します。 　└仕様設計は設計部と連携して行います。 ・1人当たり年間12～15件程度（2025年度）の案件を対応します。 ・客先常駐は無く、常に当社の社員とコミュニケーションを取りながら業務を進めることが可能です。 ※施工実績…すみだ水族館、ラクーア、ホテルミラコスタ、ホテル・ザ・マンハッタン ■ご入社後の流れ： 入社後OJTで先輩の仕事を手伝いながら覚えていただき、その後メインで物件を担当していただきます。最初は小規模な物件を、徐々に大きなプロジェクトを担当。独立ち迄2年弱を想定しています。 ■組織構成： システム開発室には、室長（40代）とメンバー2名（30代・20代）の計3名が在籍しております。 ■当社について： ◇“映像／照明／音響／機構”全てを総合的に手がけております。各設備ごとの専門業者は多数ありますが、全設備の施工をまとめて行えるのは当社の強みです。この3設備のバランスを考えた設計を行い、施工時において重要な設備間の取り合いを円滑に行うことで評価を頂いております 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都台東区柳橋1-13-3 SEビル 勤務地最寄駅：総武線／浅草橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 420万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：223,000円～250,000円 固定残業手当/月：47,000円～75,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 270,000円～325,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで目安であり、ご選考を通じて最終的に決定いたします。 ■賞与：年2回（6月・12月）※過去実績3ヶ月 ■昇給：年1回（6月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    沖土木建設株式会社

    サブコン
    愛知県豊田市陣中町2-8-15
    • 設立 1973年
    • 従業員数 9名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【愛知県豊田市】施工管理／主に官公庁案件を担い業績も堅調／年間休日120日（土日休み）／転勤なし
      ～地図に残る仕事をしませんか～豊田市やみよし市中心に道路や橋梁、河川などの工事を手掛け「街の安心や安全、快適な暮らし」を支え続けています！＜年間休日120日（土日休み）＆残業月平均19時間＞で＜ワークライフバランス＞も実現できます。 ■業務概要： 土木　技術職（主に公共工事の施工管理業務） ■業務詳細： 豊田市・愛知県の官公庁案件である道路の新設や改良工事、河川工事、防災ダム工事、農業用水工事、用地造成工事など、さまざまな土木工事の施工管理をしていただきます。工事現場の施工管理業務、および職人さんや資材の手配、書類の作成などをお任せします。工事全体を把握し、スムーズに行えるよう「工程管理」「品質管理」「原価管理」「安全管理」を行っていただくことが主な業務です。 ※現場は豊田市内を中心に本社から車で30分圏内、現場への直行直帰が基本です ※工期は半年～1年程度のものが大半となります ■1日の流れ： 7:45　現場に直行 8:00　朝礼・作業準備 8:15　作業開始 12:00　お昼休み（60分休憩） 13:00　作業再開 14:00　打ち合わせ 16:45　現場作業終了 17:00　書類作業 18:00　帰宅 ■はたらく環境について： 社内の風通しも良く働きやすい環境です。繁忙期以外の時期はしっかり休める環境が整っていますのでワークライフバランスも実現できます。 ※平均有給取得日数：10日 ■会社の強み： 豊田市・愛知県の公共機関を主な発注元として、道路の新設や改良工事、河川工事、防災ダム工事、農業用水工事、用地造成工事など多方面にわたって土木工事の施工管理業務を担い創業から長きにわたる実績の中で身につけた「対応力」が強みです。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県豊田市陣中町2-8-15 勤務地最寄駅：名古屋鉄道線／梅坪駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 450万円～820万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～600,000円 ＜月給＞ 350,000円～600,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験・能力・資格の有無等を考慮の上、決定します ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月／12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    佐々木製鑵工業株式会社

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    兵庫県伊丹市東有岡5-47
    • 設立 1948年
    • 従業員数 70名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 未経験歓迎の製造スタッフ／実働7.5時間／定着率95％以上
      • 締切間近
      ━━━━━ 具体的には ━━━━━ 厚い鋼板を加工し、建物の柱となる「鋼管」の製造をお任せします。 巨大な機械を操って「ダイナミックなモノづくり」に携わる、他では味わえないスケールの大きな作業です！ ■プレス成形 └巨大な専用マシンで、鋼板をググッと曲げます。 ■ロール成形 └鋼板をきれいな円形へと丸めていきます。 ■溶接 └鋼板同士を強力につなぎ合わせます。 ■仕上げ └表面を滑らかに整え、最後に品質を厳しくチェック！ ━━━━━━ 入社後の流れ ━━━━━━ ▼マンツーマンでのOJT研修 入社後は知識豊富な先輩が横について、マンツーマンで教えます。いきなり一人で放り出すことは絶対にないので、未経験の方もご安心ください。 まずは簡単な溶接など難易度の低い作業から、焦らず一歩ずつ始めていきましょう！ ▼資格取得も同時進行 並行して、仕事に必要な「玉掛けクレーン」の資格取得を目指します。 取得にかかる費用は全額会社負担！勤務時間内に試験を受けられるので、プライベートの時間も削りません。 ▼1年後を目安に独り立ち 入社半年ほどで資格を取り、1年後には一通りの作業ができるようになる想定です。 班単位（チーム）で動くので、困った時はすぐに相談できます！いつでも頼ってくださいね。 ━━━━━━━━ この求人のPOINT ━━━━━━━━ 【安定性バツグン！】 首都圏では常に15～20年周期で建物の建て替えが行われており、特に「みなとみらいエリア」のような再開発地域では、30年以上も仕事が途切れることがありません。 鋼管の製造は、いわば「建物がある限りなくならない仕事」。大手商社やゼネコンとの直接取引があるため、依頼はどんどん舞い込んでいます。将来を見据えながら、腰を落ち着けて長く働ける環境です！ 【プライベートも充実！】 ◎転勤なし ◎実働7.5時間／休憩90分 ◎残業少なめ ◎基本土日祝休み ◎有給休暇の取得率96％ ◎産休・育休取得実績あり …など、仕事と私生活のメリハリをつけて活躍できる環境・制度が整っています！
      【転勤なし／U・Iターン歓迎／マイカー通勤OK】 ■本社工場： 兵庫県伊丹市東有岡5-47
      【大卒以上の方】 月給25万円～＋各種手当＋賞与年2回＋決算賞与 【短大卒以上の方】 月給23万5,000円～＋各種手当＋賞与年2回＋決算賞与 【上記以外の方】 月給22万円～＋各種手当＋賞与年2回＋決算賞与 ※経験・年齢・資格など考慮し優遇いたします
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    水野ハンディー・ハーマン株式会社

    非鉄金属 （商社）
    東京都台東区北上野2-11-12
    • 設立 1918年
    • 従業員数 102名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 未経験歓迎の営業事務／年休124日／賞与前期実績5.1カ月分
      工業用貴金属材料の営業部門にて、受発注や電話対応などの営業事務をお願いします！少しずつお任せしていきますので、未経験の方もご安心ください◎ ◆◆具体的には... ◇取引先からの受注・発注業務 ◇納品書・請求書の発行業務 ◇PCによる帳票類の入力・管理 ◇電話応対 ◇窓口接客業務（お茶出しあり） ◆◆ここがポイント ◇Wordと Excelの基本操作ができればOK！難しいPCスキルは不要です。 ◇コミュニケーションをとる仕事が好きな方にフィットしやすいと思います！ ◇同じ業務をしている先輩が4名いますので、分からないことはいつでも聞いてくださいね。 ◆◆安心の研修・教育体制 ◇入社時研修（会社説明など）：1週間程度 ◇OJT ：半年から1年を目処に、 独り立ちができるまで丁寧にサポートします！
      【駅チカ&転勤なし★入谷駅徒歩5分／上野駅&TX浅草駅徒歩10分】 ◆◆本社：東京都台東区北上野2-11-12 ◆◆アクセス ◇JR『上野駅』『鶯谷駅』徒歩10分 ◇日比谷線『入谷駅』徒歩5分 ◇つくばエクスプレス線『浅草駅』徒歩10分 ※受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      月給21万円～30万円 ※経験・能力等を考慮の上、規定により決定いたします。 ※上記月給は基本給です。
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    株式会社生駒紙器製作所

    その他メーカー
    東京都台東区竜泉1-6-4
    • 設立 1921年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 倉庫作業・商品管理／未経験歓迎／年休120・土日祝休／残業少
      アパレルブランドやスポーツメーカーなどで使われるショッピングバッグやギフト用ラッピング用品を扱う、倉庫作業・商品管理をお任せします。 【具体的には…】 ■入荷した商品の荷下ろし、仕分け、検品 ■注文内容に沿った商品のピッキング、梱包 ■商品の荷積み、発送 ■在庫管理、出荷準備 ■出荷量の予測、発注 ■お客様や仕入先とのメール・電話対応 ■PCでのデータ入力、管理 入社後は、先輩社員が実際の作業を一緒に進めながら仕事の流れを丁寧にお教えします。まずはピッキングや検品など、できることからスタート。慣れてきたら、在庫管理や出荷量の予測、商品手配など、少しずつ仕事の幅を広げていけます。 ★倉庫作業だけでなく、業務の半分程度はPCを使った管理業務。体を動かす作業とデスクワークをバランスよく担当できる仕事です。 ★基本的な商品の移動にはフォークリフトやハンドリフトを使用します。 ※コンテナからの商品の積み下ろし作業もあります。 ＜1日の流れイメージ＞ 8:00　入荷商品の荷下ろし・搬入 　▼ 午前　注文商品のピッキング・検品・梱包・出荷 　▼ 12:00　昼休憩 　▼ 午後　出荷商品の荷積み・発送、翌日の出荷準備 　▼ 随時　PCでの在庫管理・出荷量の予測・商品手配など 1日の中で、体を動かす作業とPCを使った管理業務の両方を担当します。決められた作業をこなすだけでなく、出荷予定や在庫状況を見ながら「次に何が必要か」を考えて動けることも、この仕事の面白さです。
      【転勤なし／マイカー・バイク・自転車通勤OK】 埼玉物流センター／埼玉県越谷市神明町3-181 ＜交通アクセス＞ 東武スカイツリーライン「北越谷駅」より徒歩約30分 ★無料駐車場・駐輪場完備 自宅からマイカーや自転車で通勤する社員のほか、北越谷駅から自転車で通勤する社員もいます。 受動喫煙対策：あり（屋内禁煙）
      月給24万2600円～31万2600円（一律手当含む）＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・年齢などを考慮のうえ、決定します ※給与には一律で食事手当（月7600円）が含まれます
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    株式会社大谷機械製作所

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    大阪府大阪市淀川区田川北3-5-16
    • 設立 1968年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 43.4歳
    求人情報 全12件
    • 【大阪／淀川区】組立・据付・メンテナンス＜未経験歓迎＞ハンマ鍛造機械、国内シェア1位／転勤なし
      ＼世界各国のメーカーが認める「OTANI」ブランドを展開◆教育体制あり◆年休114日（基本土日休み）／ ■入社後の流れ 実際に機械を組み立てる作業をして仕組みを勉強していただきます。居酒屋の店長やサービス業からの転職者も活躍されています◎ ■職務概要： ・圧力をかけて加工するための機械の製造・組立・修理 ・部品組付・仕上 ・日本全国及び国外の顧客先へ、機械据付・修理等のチームでの出張作業 ■業務の流れ 社内にて組み立て→顧客先へ設置及び、組み立て設置→修理の対応なども担当いただきます。 ※訪問時には電気関連の部署のメンバーと一緒に訪問したりします。基本的な一時窓口は営業担当になります。 ■働き方について ・出張…東北から九州までが対象ですが、海外（インドネシア、ベトナム、中国など）への出張もあります。海外への頻度は年1‐2回で、国内への出張は合計月7日~半月程度発生します。 ※1回の出張で3日～1週間程度でまとまったエリアごとで訪問します。 ・月の残業時間は10－20h程度、土日も基本お休みで働きやすい環境です。 ■組織構成： 5名（50代2名／30代2名／20代1名）＋協力会社：2名程度で構成しています。年功序列ではなく個人の実績を評価する社風です。また、重量物を取り扱うため個人ごとではなくチームワークが必要ですが、その分活発で明るい現場です。 ■当社について 株式会社大谷機械製作所（OTANI）は、伝統的な鍛造技術と最新のデジタル技術を融合させた革新的な鍛造機械を提供しています。誰でも使いやすい操作性を実現。エアハンマから油圧ハンマまで幅広い製品ラインナップがあり、自動車や航空機、建設機械など多岐にわたる産業で使用されています。信頼性の高い製品と迅速なアフターサービスで、生産現場の安定稼働をサポートします。 ■特徴： 当社では圧縮した空気を利用し金槌を上下に動かし材料をたたくエアースタンプハンマーの製造が主な事業内容であり、重要な部材・パーツはスペアを保有しトラブルに備えています。 また、円筒の内径の加工を行う独自製造の機械であるシリンダ内径加工専用機、回転工具を搭載し旋削・研削など多種類の加工が可能な複合旋盤機を保有しており、社内一貫体制で生産を行っています。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市淀川区田川北3-5-16 勤務地最寄駅：JR神戸／宝塚線／塚本駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～450,000円 ＜月給＞ 250,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与有り ■年２回※計２ヶ月分（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    オリオン株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    大阪府大阪市淀川区三津屋南2-10-1
    • 設立 1957年
    • 従業員数 35名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全4件
    • 【大阪／淀川区】＜未経験歓迎＞お菓子の製造◆子供菓子専門メーカー／残業約10h／夜勤なし
      ◆◇子供お菓子メーカー／残業時間約10h～／夜勤なし◇◆ 誰もが子供の頃手にした事のあるココアシガレットやミニコーラの製造販売を行うお菓子メーカーの当社にて主にミンツの製造をお任せいたします。 ◆仕事内容 ・製造ラインでの生産 ・製造機器の操作 ※まずはボタンの操作などから始めていただき、徐々に下記業務もお任せいたします。 ・機械メンテナンス ・生産性向上の為の工程管理業務など ■働き方：　 ・空調設備が整ったラインで勤務いただく事が出来ます！ ・残業：残業月約10h程度！ ・有給：実績平均10日取得！ ■会社の特徴： 誰もが子供の頃、手にした事のあるココアシガレットやミニコーラ（缶飲料を型どった可愛い容器に入ったコーラ味のラムネ菓子）などの製造・販売している子供菓子専門のメーカーです。今でも各商品、多くのメディアにも掲載され、商品知名度は抜群です。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市淀川区三津屋南2-10-1 勤務地最寄駅：阪急神戸線線／神崎川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 ＜月給＞ 250,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 給与は経験・年齢を考慮。ご経験によっては記載以上のご年収の可能性もあり ■昇給年2回 ■賞与年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪／淀川区】＜未経験歓迎＞お菓子製造の生産管理◆子供菓子専門メーカー／残業約10h／夜勤なし
      ◆◇子供お菓子メーカー／残業時間約10h～／夜勤なし◇◆ 誰もが子供の頃手にした事のあるココアシガレットやミニコーラの製造販売を行うお菓子メーカーの当社にて主にミンツの生産管理・製造をお任せいたします。 ◆仕事内容 工場の生産計画をもとに、作業が進んでいるかを確認/管理などをしつつ、製造の現場にも立っていただきます。 ■働き方：　 ・空調設備が整ったラインで勤務いただく事が出来ます！ ・残業：残業月約10h程度！ ・有給：実績平均10日取得！ ■会社の特徴： 誰もが子供の頃、手にした事のあるココアシガレットやミニコーラ（缶飲料を型どった可愛い容器に入ったコーラ味のラムネ菓子）などの製造・販売している子供菓子専門のメーカーです。今でも各商品、多くのメディアにも掲載され、商品知名度は抜群です。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市淀川区三津屋南2-10-1 勤務地最寄駅：阪急神戸線線／神崎川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 ＜月給＞ 250,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 給与は経験・年齢を考慮。ご経験によっては記載以上のご年収の可能性もあり ■昇給年2回 ■賞与年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ソニー・太陽株式会社

    機械部品・金型メーカー
    大分県速見郡日出町大字大神1402-14
    • 設立 1978年
    • 従業員数 184名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全6件
    • 【大分県速見郡】心理士／社員サポート支援◆ソニーのマイクロホン基幹工場◆土日祝休◆ソニーG特例子会社
      ◆◇臨床心理士もしくは公認心理師としての勤務経験をお持ちの方／音づくりの基幹工場／残業月平均10時間／週3～5日勤務も相談可◇◆ ■業務概要： ソニーグループにおけるマイクロホン基幹工場である当社にて、心理士として以下の業務をお任せいたします。 ■業務詳細： ◇社員に対して心理的な立場からのサポート支援 ◇ストレスチェック等の健康管理に関する業務 ◇健康経営等の認証手続き業務 ◇エンゲージメント向上などの企画立案・推進に関する業務 ■私たちが大事にしていること： 「障がい者だからという特権なしの厳しさで健丈者の仕事よりも優れたものをという信念をもって」当社ではソニーのモノづくりを担う以上、品質を優先に考え、障がいの有無に関係なく、社員全員でより良いものを作り上げることを大切にしています。 また「自分のキャリアは自分で築く」、「組織で人を育てる」という考え方のもと、キャリア形成を図っています。当社は障がいの有無に関わらずチャレンジする意欲を尊重し、成長できる様々な支援を行っています。 ■当社について ◇1978年に設立。ソニー株式会社と障がい者の社会参加を支援する社会福祉法人太陽の家の出資によりスタート。障がい者雇用を推進し、全社員の約6割を障がい者が占めています。 ◇ソニーグループの中で、「音（マイクロホン）」に関わる基幹工場として、ソニーのものづくりの一翼を担い、高品質な音を世界に届けています。また、ソニーグループの「ダイバーシティ・エクイティ＆インクルージョン」、とりわけ障がいのある方の雇用についてはたくさんのノウハウがあります。「障がいを感じない、感じさせない」環境をつくり、誰もが力を発揮し成長し続けられる環境をグループに広げます。 ◇人事課について：人事施策の企画や制度規則の策定と実行を行い、最適な組織体制／人事制度の実現を目指し、キャリア支援や人材育成等、各種人事面でのサービスを提供しています。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大分県速見郡日出町大字大神1402-14 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 370万円～570万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～370,000円 ＜月給＞ 250,000円～370,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 想定年収には想定残業時間10時間の残業手当が含まれます ■賞与実績：年1回（6月） ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大分県速見郡】人事業務／労務管理など◆ソニーのマイクロホン基幹工場◆土日祝休み◆ソニーG特例子会社
      ◆◇＼業種未経験・職種未経験歓迎／社長秘書・庶務のお仕事／音づくりの基幹工場／残業月平均10時間／キャリア形成支援充実／研修制度充実◇◆ ■業務概要： ソニーグループにおけるマイクロホン基幹工場である当社にて、社長秘書業務および総務業務を中心に、社内外の調整業務や各種事務処理を担当いただきます。経営陣やグループ会社との連携を支えるバックオフィスの中核ポジションです。 ■職務詳細 ◎庶務・秘書業務(業務割合は8割～9割程） ・請求書処理、郵送物対応などの各種事務業務 ・社長および社内会議の日程調整業務 ・会議の議事録作成 ・グループ会社との各種調整業務 ※一般的な同行型の社長秘書ではなく、社内外の調整業務(日程調整など）を中心とした秘書業務となります。そのため社長の出張への同行などはございません。 ◎労務業務 ・勤怠管理、労務関連手続きのサポート ・チーム内で連携しながら各種労務管理業務を担当 ※労務業務はチームで行っています ●入社直後の業務 まずは庶務・秘書業務および各種調整業務を中心にご担当いただきます。あわせて労務業務の主担当のサポート、勤怠管理の事務作業やや各種手続き業務にも携わっていただきます。 ●将来的な業務 労務管理領域の専門性を高めていただきながら、給与計算業務をお任せします。また、採用業務の一部にも携わっていただき、人事領域全般へ業務の幅を広げていただくことを期待しています。 ■当社について ◇ソニーグループの中で、「音（マイクロホン）」に関わる基幹工場として、ソニーのものづくりの一翼を担い、高品質な音を世界に届けています。また、ソニーグループの「ダイバーシティ・エクイティ＆インクルージョン」、とりわけ障がいのある方の雇用についてはたくさんのノウハウがあります。「障がいを感じない、感じさせない」環境をつくり、誰もが力を発揮し成長し続けられる環境をグループに広げます。 ◇人事課について：人事施策の企画や制度規則の策定と実行を行い、最適な組織体制／人事制度の実現を目指し、キャリア支援や人材育成等、各種人事面でのサービスを提供しています。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大分県速見郡日出町大字大神1402-14 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 359万円～470万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～300,000円 ＜月給＞ 230,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 想定年収には想定残業時間10時間の残業手当が含まれます ■賞与実績：年1回（6月）　前年度実績2.7か月分 ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    トヨタモビリティ新大阪株式会社

    自動車ディーラー
    大阪府大阪市福島区福島5-17-2
    • 設立 1966年
    • 従業員数 1,197名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • トヨタ正規ディーラーの経理（次世代のリーダー候補）
      • NEW
      トヨタブランド正規ディーラーとして、30年以上連続で「優秀販売店総合表彰」を受賞してきた当社。 安定した実績を背景に、確かな成長を続けています。 今回募集するのは、グループ全体の経営を支える経理ポジション。 現在、ベテラン社員が多く世代交代を進める時期を迎えており、次世代のリーダーとして活躍していただける方を募集します。 ＜業務内容＞ ◆伝票入力・各種集計 仕訳や伝票入力などの処理を行ないます。 主に税務に関わるデータを扱い、税務申告に必要な資料作成に向けたデータ集計作業も行ないます。 ◆資料作成 月次・年次決算報告書や税務申告に関する資料、銀行に提出する説明資料などを作成します。 必要なデータを照合・取りまとめ、各資料に落とし込みます。 ◆決算業務 各社の月次・年次決算、グループの連結決算にも携わっていただきます。 始めはサポートから始め、知識とスキルを身につけていきましょう。 入社後まずは伝票入力などの簡単な業務からお任せします。 徐々に業務の幅を広げ、ステップアップを目指しましょう！
      トヨタモビリティ新大阪　本社 大阪府大阪市福島区福島5-17-2 ※転勤なし ※同じビル内にある「トヨタ大阪販売ホールディングス株式会社」への在籍出向となります。 ＜交通アクセス＞ JR環状線「福島駅」／JR東西線「新福島駅」／阪神電車「福島駅」より徒歩5分程度
      月給21.7万円以上 ＋ 各種手当 ＋ 賞与年2回＋決算賞与（業績による） ※上記金額は最低保証金額です。スキル・経験・能力を考慮して決定します。 ※残業をした場合は、別途時間外手当を全額支給します。 ★嬉しいインセンティブあり！ ノルマや目標などは全くありませんが、ご家族やご友人などに新車・中古車紹介をすると5,000円、新規の車検紹介をすると3,000円のインセンティブがもらえます！
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    成本コンテナー株式会社

    倉庫業・梱包業
    大阪府大阪市淀川区西中島5-14-22リクルート新大阪ビル5F
    • 設立 1964年
    • 従業員数 136名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【岐阜】生産管理◆未経験歓迎／土日休み・年休121日／半導体業界を支える安定企業
      ■仕事内容 半導体製品の輸送に使われる専用容器のリユース事業を展開する当社にて、生産管理を担当いただきます。 入社後は現場研修からスタートし、製品知識や業務の流れを学びながら少しずつ管理業務を習得いただきます。 まずは、 ・受注内容の確認 ・生産スケジュールの作成補助 ・出荷状況の確認 ・現場スタッフとの進捗共有 などから担当いただきます。 その後、 ・生産計画立案 ・品質改善 ・納期管理 ・スタッフマネジメント などへ業務の幅を広げていただきます。 工場全体が円滑に稼働するよう調整を行うポジションであり、多くの人と連携しながら進める仕事です。 未経験から入社した社員も多く、独り立ちまでは半年～1年を想定しているため、段階的に成長いただけます。 ■仕事の魅力 当社は半導体や自動車関連メーカー向けの専用容器リユース事業を展開しています。 全国規模でトレー回収から検査、クリーニング、再利用までを一貫対応できる企業は少なく、業界内でも独自のポジションを確立しています。 生産管理は工場運営の中心となるポジションです。 計画通りに生産が進んだ時や改善活動によって生産効率が向上した時には大きな達成感を得られます。 将来的にはリーダーや管理職として活躍することも可能です。 ■働き方 完全週休2日制（土日休み） 年間休日121日 有給取得率95％ 残業月平均10時間程度 転勤も当面なく、腰を据えて働ける環境です。 借上社宅制度もあるため、UIターン希望者も安心して新生活をスタートできます。 ≪1日の業務の流れ（例）≫　 8:00 出勤・朝礼（生産進捗の共有） 午前 現場への生産指示、担当顧客先からの受発注対応・確認 12:00 昼食休憩 午後 社内会議、資料作成（生産計画の立案）、出荷手配指示・確認 17:00 退勤 ■同社について 創業60年以上。 売上の大半を占める主力事業はリユース事業です。 大手メーカーとの取引を継続しながら安定した経営基盤を築いています。 自動車の高性能化に伴い部品需要も増加しており、今後も安定した需要が見込まれています。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 岐阜リユースセンター 住所：岐阜県瑞浪市西小田町2-61 勤務地最寄駅：JR中央本線／瑞浪駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 435万円～610万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～350,000円 ＜月給＞ 250,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績:年2回支給(5.5カ月/年間) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    西村黒鉛株式会社

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    大阪府大阪市淀川区新高1-1-8
    • 設立 1950年
    • 従業員数 42名
    • 平均年齢 49.0歳
    求人情報 全2件
    • 【大阪/枚方※転勤無】黒鉛の生産管理（将来の工場長候補）◇残業10h程度・基本土日祝休◇老舗メーカー
      【リーダーやマネジメント経験歓迎／社内の中核に携わる／定時で退社する社員多数／家族手当や住宅手当など福利厚生充実／日本に数少ないニッチな黒鉛メーカー】 ■職務詳細：同社の業務の内、工場での生産管理をお任せします。 他部署（営業・技術）とも積極的に関わり、在庫状況の把握やそこから逆算した生産計画・納期調整等、社内中核に携わっていただくポジションとなります。 ・受注から在庫確認、製造計画立てて現場への指示。 ・在庫を確認し、不足があれば補充の計画や、仕入原料等を業者に注文。 ・現場から上がってくる生産データを取りまとめ、Excel表にて作成。　 ◇商材(黒鉛)について：黒鉛は結晶が発達した炭素のこと。「耐熱・潤滑・伝導・耐薬品」の性質があり、自動車のモーターでは、滑りを良くし電流を伝えるカーボンブラシ、半導体製造工場では、静電気を防止するための塗料、船舶等の防錆塗料に使用される等、私達の生活のなくてはならない素材です。 ■この求人におすすめポイント （1）専門スキルを身に着け、キャリアアップできます！ 社内の現場・管理部の両方に深く携わるポジションであるため、経験を積んでいただいた後は、将来的に工場長となっていただくことも視野にいれています。 （2）働き方◎ 定時退社されている社員様がほとんどです。月末週のみ残業が発生する可能性がありますが、それでも月合計10時間程のため、ご家族やご自身の時間を大事にしていただけます。 （3）創業95年、日本に数少ないニッチな黒鉛のメーカーです！ 黒鉛の加工を行うメーカーは日本に数えるほどしかなく、その製品は普段あまり目にすることがありません。 しかし実は、さまざまな産業で使われ私たちの暮らしを陰から支えています。そんな“縁の下の力持ち”ともいえる素材を扱うのが、私たちの仕事です。 さらに当社は特定の業界だけに依存せず、黒鉛の多彩な特性を生かして幅広い分野のお客様と取引しています。 そのため一つの業界の好不況に左右されにくく、安定した事業基盤を築いています。 ■入社後について：まずはOJTにて商品知識の習得・現場の流れの理解をしていただきます。一人前となるまでは失敗と成功を繰り返しながら上司・同僚の指導下、業務を行っていただきます。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 枚方工場 住所：大阪府枚方市春日野1-2-3 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～630万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：330,000円～430,000円 ＜月給＞ 330,000円～430,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 残業代別途支給 ■賞与：年2回（過去実績2.5ヶ月程度） ※月給制 ／ 給与改定サイクル：年一回 ■モデル年収：45歳:520万円 　50歳:600万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【枚方市※転勤無】黒鉛の生産管理＜経験不問＞◇残業10h程度・定時退社する社員多数◇老舗メーカー
      【生産管理だけでなく、営業や購買の方も歓迎／生産計画の立案や納期調整など／家族手当や住宅手当など福利厚生充実／日本に数少ないニッチな黒鉛メーカー】 ■職務詳細：同社の業務の内、工場での生産管理をお任せします。 他部署（営業・技術）とも積極的に関わり、在庫状況の把握やそこから逆算した生産計画・納期調整等、社内中核に携わっていただくポジションとなります。 ・受注から在庫確認、製造計画立てて現場への指示。 ・在庫を確認し、不足があれば補充の計画や、仕入原料等を業者に注文。 ・現場から上がってくる生産データを取りまとめ、Excel表にて作成。　 ◇商材(黒鉛)について：黒鉛は結晶が発達した炭素のこと。「耐熱・潤滑・伝導・耐薬品」の性質があり、自動車のモーターでは、滑りを良くし電流を伝えるカーボンブラシ、半導体製造工場では、静電気を防止するための塗料、船舶等の防錆塗料に使用される等、私達の生活のなくてはならない素材です。 （1）専門スキルを身に着け、キャリアアップできます！ 社内の現場・管理部の両方に深く携わるポジションであるため、経験を積んでいただいた後は、将来的に工場長となっていただくことも視野にいれています。 （2）働き方◎ 定時退社されている社員様がほとんどです。月末週のみ残業が発生する可能性がありますが、それでも月合計10時間程のため、ご家族やご自身の時間を大事にしていただけます。 （3）創業95年、日本に数少ないニッチな黒鉛のメーカーです！ 黒鉛の加工を行うメーカーは日本に数えるほどしかなく、その製品は普段あまり目にすることがありません。 しかし実は、さまざまな産業で使われ私たちの暮らしを陰から支えています。そんな“縁の下の力持ち”ともいえる素材を扱うのが、私たちの仕事です。 さらに当社は特定の業界だけに依存せず、黒鉛の多彩な特性を生かして幅広い分野のお客様と取引しています。 そのため一つの業界の好不況に左右されにくく、安定した事業基盤を築いています。 ■入社後について：まずはOJTにて商品知識の習得・現場の流れの理解をしていただきます。一人前となるまでは失敗と成功を繰り返しながら上司・同僚の指導下、業務を行っていただきます。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 枚方工場 住所：大阪府枚方市春日野1-2-3 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 370万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～310,000円 ＜月給＞ 250,000円～310,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 残業代別途支給 ■賞与：年2回（過去実績2.5ヶ月程度） ※月給制 ／ 給与改定サイクル：年一回 ■モデル年収：35歳:400万円　40歳:460万円 　45歳:520万円 　50歳:600万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ファインマシーンカタオカ株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    愛知県安城市石井町石原25-2
    • 設立 1986年
    • 従業員数 55名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全8件
    • 法人営業／前職の給与考慮／未経験歓迎／土日休み／賞与年3回
      • NEW
      ＼未経験でもスタートしやすいポイント／ ★テレアポや飛び込みなどの新規開拓はなし ★個人ノルマはなく、営業全体で達成を目指すスタイル ★業界シェアトップクラスで知名度の高い製品 ーーーーーーーーーーーーー 自動車や建設機械、農業機械などに使われる工業部品メーカーへ、自社製の工業用洗浄機・洗浄システムを提案する営業です。 展示会や既存のお客様からの紹介を中心に、お客様との信頼関係を築きながら提案を行います。 業界シェアが高く、個人ではなくチームで対応するからこそ受注率も高く、営業活動に専念しやすい環境です。 【具体的には】 ■お客様へのヒアリング ■洗浄方法や設備のご提案 ■テスト洗浄のご案内・立ち会い ■設計・技術部門との打ち合わせ ■仕様・スケジュールの確認 ■完成品の立会検査 ■納品後のフォロー　など お客様ごとにオーダーメイドで設備をつくるため、1案件あたり4～7カ月ほどかけてじっくり進めます。まずは愛知県をはじめとした東海地方の顧客を担当していただきます。 営業一人で完結する仕事ではなく、設計や技術部門と連携しながら、お客様の要望を形にしていくスタイルです。 【入社後の流れ】 ▼まずは基礎知識を学ぶ（入社～約1カ月） 座学を中心に、会社や製品、工業用洗浄機の基礎知識を学びます。機械に詳しくない方や文系出身の方でも理解できるよう、一つひとつ丁寧にレクチャーします。 ▼先輩との同行営業（2カ月目～） 先輩社員に同行し、お客様との打ち合わせの進め方や提案方法を学びます。実際の商談を見ながら、少しずつ専門用語や業界知識を身につけていきましょう。 ▼少しずつ担当を引き継ぎ（半年頃～） 慣れてきたら、小規模な案件から担当します。分からないことは設計・技術部門や先輩に相談できるため、一人で抱え込む心配はありません。 徐々に経験を積みながら、お客様へ最適な提案ができる営業へと成長していきましょう！
      【転勤なし／マイカー通勤OK（駐車場あり）】 本社／愛知県安城市石井町石原25-2 ※受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      月給25万円～30万円（固定残業代含む） ※経験・スキルを考慮の上、決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月5万6000円～7万6000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※固定残業代は40時間分ですが実際の残業時間は月20時間ほどです
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    アルカディア・システムズ株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    大阪府大阪市淀川区西中島5-11-10
    • 設立 1988年
    • 従業員数 242名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全21件
    • 【大阪】某大手企業様の医療用機器アプリ開発エンジニア◆本社出社とリモート併用／月平均残業10h◆
      【本社出社とリモート併用/ワークライフバランス◎/エンジニアとしてスキルアップ可能です！/創設30年の安定性/20代～50代まで幅広く活躍中！】 ◇◆ 充実したスキルアップ制度！ ◆◇ IT資格を中心に、全134資格の受験料を会社が負担！対象資格は、エンジニアからの要望を受けて拡大しています。また、取得後は資格手当も支給されるので、スキル・給与アップを目指せます。 ◇◆ 安心して勤められる業務環境 ◆◇ 設立30年以上と歴史が長く、大手SIerからの直請け案件も多い当社。残業や休日出勤などが発生しづらいのが特長。残業は月平均10時間程度です！ ■業務内容： 下記業務をお任せいたします。 ・顧客対応 ・改修作業 ・保守対応 ・クレーム対応　など ※ご経験に応じて作業を調整します。 ※業界や用語に慣れていただくため、1か月程度は取引先への出社となります。 ■当社について： 当社は医療機器管理システムのパイオニアとして医療機器管理システム「CEIA」や運動支援システム「ヘルサポ」を始めとして幅広い事業を展開しております。その為事業ポートフォリオが頑強であり新事業へのチャレンジが可能となっております。 ■特徴・強み： 当社は医療業界に特化しているため景気に左右されずらく業界的にも安定しています。また、医療機器管理システムの導入率は上位であり、大学病院や総合病院などの導入実績も十分のため、信頼度は当社の強みです。 ■キャリアパス： ソフトウェア開発エンジニアからインフラを設計するエンジニアへのキャリアチェンジ、ネットワークの運用・監視から構築への移行、新しい開発言語への取り組みやインフラ/サーバー運用経験を生かした、設計構築やSI業務への挑戦など多彩なキャリアアップが可能です！ 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市淀川区西中島5丁目11番10号 第3中島ビル 6階 勤務地最寄駅：大阪メトロ御堂筋線／西中島南方駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,000,000円～8,000,000円 固定残業手当/月：30,600円～34,720円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 363,933円～701,386円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■役職手当：毎月25000円～30000円支給 ■残業手当：固定残業代制 ■モデル年収： 年収420万円 入社2年目 エンジニア（月給32万＋手当） 年収650万円 入社5年目 エンジニア（月給50万＋手当） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪】組込ソフトウェア開発
      【本社出社とリモート併用/ワークライフバランス◎/エンジニアとしてスキルアップ可能です！/創設30年の安定性/20代～50代まで幅広く活躍中！】 ◇◆ 充実したスキルアップ制度！ ◆◇ IT資格を中心に、全134資格の受験料を会社が負担！対象資格は、エンジニアからの要望を受けて拡大しています。また、取得後は資格手当も支給されるので、スキル・給与アップを目指せます。 ◇◆ 安心して勤められる業務環境 ◆◇ 設立30年以上と歴史が長く、大手SIerからの直請け案件も多い当社。残業や休日出勤などが発生しづらいのが特長。残業は月平均10時間程度です！ ■業務内容： 自転車関連機器開発に携わっていただきます。 具体的には以下の通り。 ■自転車電動ユニットソフトウェア(制御系)の開発 【担当工程】基本設計、詳細設計、コーディング、デバッグ、テスト 【開発環境】C言語、開発サポートツールとして、Pythonなど使用する可能性あり 【魅力ポイント】主にロードバイク向け電動ユニット開発。自転車好きにはたまらない開発。後々は、弊社持ち帰りも視野に入れて顧客と交渉中。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市淀川区西中島5丁目11番10号 第3中島ビル 6階 勤務地最寄駅：大阪メトロ御堂筋線／西中島南方駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,000,000円～8,000,000円 固定残業手当/月：30,600円～34,720円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 363,933円～701,386円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■役職手当：毎月25000円～30000円支給 ■残業手当：固定残業代制 ■モデル年収： 年収650万円 入社5年目 エンジニア（月額50万＋手当） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    医療法人厚仁会

    病院・大学病院・クリニック
    愛媛県今治市波方町樋口甲1683-1
    • 設立 1980年
    • 従業員数 174名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【愛媛今治市】薬剤師／調剤・薬剤管理・服薬指導／賞与あり・マイカー通勤可
      【病院内薬局での薬剤師業務／調剤・薬剤管理や服薬指導など地域医療を支える仕事です】 ■業務概要 調剤／監査／服薬指導／持参薬チェック／医薬品管理 診療科目：内科,精神科、リハビリテーション科 ■業務詳細 ◎病床数37床の療養型病院です。 ◎薬剤師は正社員・パートを含め2名が在籍しています。 ◎採用背景：今後を見据えた増員募集になります。 ＜業務内容＞ ■院内調剤の他、関連施設の調剤が中心です。その他、医薬品管理業務・持参薬確認など薬剤師業務全般をお願いします。 ■療養型で認知症患者の対応などがメインです。 ■病棟業務の対応は現在おこなっておりません。 ＜法人概要＞ ■愛媛県今治市にある37床の病院です。 ■愛媛県今治市波方にある地域密着型の療養型病院です。 ■内科・精神科・リハビリテーション科をメインに診察されています。 ■老年期の内科疾患や精神疾患の治療及び脳卒中のリハビリテーションを行う病院として静かな環境で療養に適した波方町に開業しました。 ＜こんな方にもおススメ＞ ◎ワークライフバランスを重視して働きたい方 ■教育体制 OJTとなります。　 ■企業の特徴/魅力 地域に根差した医療を提供し、多職種と連携したチーム医療を実践しています。安定した職場環境で、長期的なキャリア形成も目指せます。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛媛県今治市波方町樋口甲1683-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 405万円～585万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：334,300円～435,000円 ＜月給＞ 334,300円～435,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    日本産業株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    兵庫県加古川市米田町平津474-1
    • 設立 1973年
    • 従業員数 280名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全2件
    • 【名古屋／未経験歓迎】食品の提案営業＋ルート配送◆第二新卒歓迎／メニュー提案まで可能／高い社員定着率
      【完全未経験・第二新卒歓迎の食品営業ポジション◆ホテルや旅館、外食店の食品メニューを提案できる・海外拠点で開発→製造→配送を一貫して行う水産メーカー◆既存営業のみ◆充実な研修制度◆メニュー提案などにもチャレンジ可】 ＼おすすめポイント／ ・高い社員定着率：離職率が8.4%と、長期的に働きやすい環境が整っています！ ・風通しの良い職場環境：「人材は財産である」という理念のもと、働きやすい環境作りと適正な人事制度の構築を進めています。 ・安定した企業基盤：創業から54年を迎え、前期売上160億円の実績があり、安定した経営基盤を持っています。 ・充実した研修制度：営業未経験者でも安心してチャレンジできる環境が整っています。キャリアアップを支援する研修制度も構築中です。 ■業務の特徴 シティーホテルやリゾートホテルを中心に老舗旅館や結婚式場等を訪問し、要望にぴったりの商品をご提案していただきます。お客様と一緒にメニューを考えることもあり、自分の考えたメニューが採用されることも多数ございます。また冷凍水産品や加工品のお届けもお任せします。担当するルートによって差はありますが、営業1名あたり1日15件前後のお得意先に伺います。ルート営業を行っていただきますので、テレアポ業務等は発生しません。お客様より企業様をご紹介いただいた場合は新規先でお伺いすることもございます。顧客数としては約50件前後担当して頂く予定です。チーム全員でコースの予算数字目標の達成に向けて取り組んで頂きます。 ■チーム組織編成 メンバー1～3名・次長1名・支店長1名で1チームを構成し、担当エリアを各自訪問します 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 名古屋支店 住所：愛知県名古屋市西区中小田井3丁目136番 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※基本給は等級に応じて「職位給」＋「調整手当」として支給 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,950円 固定残業手当/月：60,800円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 291,750円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年間休日：117日（2027.1.1～） ・勤続給：年1回（4月）／賞与：年2回（6月・12月） ・モデル年収例：年収548万円 入社8年目主任／年収613万円入社15年目次長 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ティアンドティ

    精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー
    神奈川県相模原市中央区すすきの町3-9
    • 設立 1986年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • ◎未経験歓迎【鹿児島県出水市】法人営業／既存顧客へ自社製品のご提案◆食品業界等を支えるセンサメーカー
      ＜丁寧な指導あり・未経験から営業デビュー可／産業用センサの開発から製造まで一貫して行うセンサメーカー／大手企業との取引多数／特許取得製品多数保有／若手社員活躍中／残業月平均20時間＞ ■業務内容 ◇自社製品の提案営業をお任せします。 ◇ご提案先はお取引のあるお客様なのでご安心ください。 ◇食品・医療・植物工場・半導体工場がお客様です。 ■業務の特徴： ◇一から丁寧に指導いたしますので経験は必要ありません。 ◇メーカーならではの、新しいモノを創り出す素晴らしさを共有でき、向上心のある方をお待ちしています。 ◇営業活動には社用車（AT）を使用します。 ■事業内容： 圧力センサ、重量センサ、漏液センサ、ロードセル、アンプ表示器などの開発・設計・製造・販売を手掛けるセンサメーカーとして医療・バイオ・半導体など様々な分野で利用される各種センサおよび応用機器の研究開発、製造、販売を行っています。 ■事業の特徴： センサの開発から設計、製造までを一貫して手掛けており、顧客の要望に応じた特注製品にも対応。自社開発製品に加え、OEM製品の製造・販売も行っています。1986年の設立以来、各種センサの開発・製造を続けています。 ■製品例 漏液センサ、重量センサ、圧力センサ、ロードセル、アンプ表示器、多点液面レベルセンサ、照度計、分光光度計などを展開。医療・バイオ・半導体をはじめ、様々な分野で利用されています。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 鹿児島工場 住所：鹿児島県出水市昭和町12-14 受動喫煙対策：その他（屋内禁煙／屋外に喫煙所あり） 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 261万円～797万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：145,000円～170,000円 その他固定手当/月：35,000円～380,000円 ＜月給＞ 180,000円～550,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※基本給は本人の能力により決定します。 ※その他固定手当内訳 住宅手当：1万円（条件無・全員一律支給） 技能手当：2万～17万円 職務手当：5千～20万円 ■昇給：あり※1月あたり5,000円～50,000円（前年度実績） ■賞与：年2回、計2.5ヶ月分（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ◎未経験歓迎【鹿児島／出水市】センサ・制御システムの電気回路設計～半導体・医療業界等を支えるメーカー
      ＜経験不問・理工系四大卒の方募集／産業用センサの開発から製造まで一貫して行うセンサメーカー／大手企業との取引多数／特許取得製品多数保有／若手社員活躍中／残業月平均15時間＞ ■業務内容 自社製品の電気回路設計業務をお任せします。 （1）ひずみゲージ・光学式などのセンサ、アンプ、分析機器等の設計開発 （2）工場設備等の制御システムに関する設計開発 ■事業内容： 圧力センサ、重量センサ、漏液センサ、ロードセル、アンプ表示器などの開発・設計・製造・販売を手掛けるセンサメーカーとして医療・バイオ・半導体など様々な分野で利用される各種センサおよび応用機器の研究開発、製造、販売を行っています。 ■事業の特徴： センサの開発から設計、製造までを一貫して手掛けており、顧客の要望に応じた特注製品にも対応。自社開発製品に加え、OEM製品の製造・販売も行っています。1986年の設立以来、各種センサの開発・製造を続けています。 ■製品例 漏液センサ、重量センサ、圧力センサ、ロードセル、アンプ表示器、多点液面レベルセンサ、照度計、分光光度計などを展開。医療・バイオ・半導体をはじめ、様々な分野で利用されています。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ R&D工場 住所：鹿児島県出水市緑町19-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 464万円～1,261万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～640,000円 その他固定手当/月：90,000円～230,000円 ＜月給＞ 320,000円～870,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※基本給は本人の能力により決定します。 ※その他固定手当内訳 住宅手当：1万円（条件無・全員一律支給） 技能手当：2万～10万円 職務手当：6万～12万円 ■昇給：あり※1月あたり5,000円～10,000円（前年度実績） ■賞与：年2回、計2.5ヶ月分（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社三建

    住宅（ハウスメーカー）
    兵庫県加古川市加古川町溝之口584
    • 設立 1978年
    • 従業員数 113名
    • 平均年齢 43.5歳
    求人情報 全13件
    • シニア活躍中◎【大阪・高槻】資産活用営業/社風良く社員の定着率◎転勤無し/年休１２０日
      【転勤無し！オーナー様との長年の関係性があるのでしっかり成約◎】 ■業務内容： 住宅棟数４７００棟以上を誇る当社にて、土地オーナー様（銀行の方、税理士の方）に向けて遊休地の有効活用や資産活用のための建物賃貸事業（アパートなど）の企画・提案・販売をお任せします。 木造三階建てマンション、工場など建築物のリフォームの企画・提案・販売もお任せいたします。 ※住宅棟数に関してしっかり実績があるため、オーナー様との関係性も抜群！そのため営業活動がしやすい環境です◎ ＼仕事とプライベートの両立／ ＊年休１２０日！ ＊月残業２５時間程度！ ＊転勤・出張なし！ ＊育休や産休の制度あり ■社風について： 当社の売りはなんといってもアットホームな社風です。 部署単位で親睦を深めるためのオリエンテーションや社員旅行等新人の方でもなじめるよう様々なイベントがあります。 地元のお客様により良いサービスを届けるためには社員の長期就業が必要不可欠であると考えております。 ■当社の魅力 【◇神戸、加古川、姫路エリアを中心に4700件以上、イワイグループに参入しさらに拡大◇】 住宅4700件以上です。地元で圧倒的な実績がございます。 また、イワイグループに参入し、直近10年で売上1.5倍。売り上げが20億円超伸びております。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 大阪 住所：大阪府高槻市春日町15-18 株式会社イワイ（グループ企業）本社3階部分 勤務地最寄駅：阪急　線／高槻市駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～500,000円 ＜月給＞ 250,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収は目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給：年1回 ■年間賞与回数：2回※支給規定あり（会社実績・個人実績による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【兵庫・加古川】建築施工管理/年休120日/社風良く社員の定着率◎転勤・出張無し
      【安定して地元就業！転勤・出張無し/直近売り上げ10年で20億円増】 ■業務内容： 新築木造住宅の施工管理全般をお任せします。 監督一人あたりの年間担当棟数は20棟ほどです。 具体的な業務内容は以下の通りです。 ・業者への工事発注及び管理 ・工程管理 ・原価管理 ・建物の検査業務 など ■働き方 ＊年休１２０日！ ＊月残業２０～３０時間程度！ ＊転勤・出張なし！ ＊育休や産休の制度あり ■社風について＜ここだけは自信あり！＞ ＊仕事のトラブルは先輩にいち早く相談 ＊適宜朝会のミーティングなどで進捗に対する相談もできます ＊部署単位のオリエンテーションなど親睦を深める機会あり ■配属先について： 工務部は現在15名（男性14名/女性1名）が在籍しております。 ■当社の魅力： 【◇加古川、姫路エリアを中心に4500件以上、イワイグループに参入しさらに拡大◇】 住宅4500件以上！地元で圧倒的な実績がございます また、イワイグループに参入し、直近10年で売上1.5倍！ 売り上げが20億円超伸びております 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：兵庫県加古川市加古川町溝之口584 勤務地最寄駅：JR山陽本線／加古川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：170,000円～500,000円 固定残業手当/月：50,000円～80,000円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 220,000円～580,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収は目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    丸貴管鋼株式会社

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    大阪府大阪市淀川区西中島3-10-12サムティ西中島ビル502
    • 設立 1976年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【和歌山】法人ルート営業《既存メインで懐に入る営業》◆年休125／残業15h程／年商約33億で安定
      • NEW
      ～第二新卒歓迎／社会インフラを支える配管資材の専門商社／社員数25名で約33憶円の売上を生み出す優良企業！年休125・土日祝／所定労働７ｈ！残業15ｈ程／転勤無し／大手企業との取引多数～ 創業50年、配管材料の専門商社として安定経営を続ける当社にて、法人ルート営業をお任せします！ ＼配管資材とは？／ 水やガスなどを止めたり、流したりする役割がある製品＝バルブのことです！身近な例…水道の蛇口やガスの元栓など ■仕事内容： 約10社程のお客様を担当し、日々お客様と関係構築を行い「新しい設備を導入したい」などご要望に合わせたご提案を行います！ ＜特徴＞ ◆既存営業メイン！お客様の話をしっかり聞き、頼ってもらえるような信頼関係を築くことがポイント ◆内勤：外出＝6：4 ※週3～4日は半日顧客先を回り、帰社して見積作成やメール処理などを行うイメージ ◆単価…数千万～数億規模もあり（事例：大手企業が約300億規模の新設備を導入する場合、バルブも大量に必要になるので3～6億ほどの売上になる） ■主要取引先： 日本製鉄、日鉄エンジニアリング等の日鉄グループ会社、防衛省、IHI、千代田化工建設、川崎重工業、竹中工務店、関西国際空港など ★200社を超えるメーカーとの取引があり、顧客の要望に合わせて多種多様な製品提案ができるため、選ばれ続けています★ ■働き方： ・年休125日（土日祝） ・所定労働７ｈで、17時定時！（一般的な所定労働８ｈ制で計算すると、残業15ｈとなります） ・基本的に18時～18時半には退勤しています ・転勤無し ■評価指標： 予算目標はありますが、ノルマではありません。予算達成率だけではなくどのようなプロセスで日々営業活動を行ったのか、個人の頑張りを評価し昇給・賞与に反映をしています。 ■組織構成： 和歌山営業所は3名（60代所長1名、40代課長1名、嘱託社員1名） 業界経験豊富なメンバーが在籍しているので、育成体制が充実◎ ■入社後の育成体制： ・入社後まずは先輩社員について商談同席などを行い専門知識を習得します（半年～1年ほどじっくり育成！） ・2年目以降は担当顧客を持ち徐々に独り立ちを目指します 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 和歌山 住所：和歌山県和歌山市福町４９ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 固定残業手当/月：40,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 290,000円～340,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験・スキルによって決定します。 ■昇給・賞与あり※賞与は業績によって変動します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【御徒町駅5分】法人ルート営業《既存メインで懐に入る営業》◆年休125／残業15h／年商33億で安定
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      ～第二新卒歓迎／社会インフラを支える配管資材の専門商社／社員数25名で約33憶円の売上を生み出す優良企業！年休125・土日祝／所定労働７ｈ！残業15ｈ程／転勤無し／大手企業との取引多数～ 創業50年、配管材料の専門商社として安定経営を続ける当社にて、法人ルート営業をお任せします！ ＼配管資材とは？／ 水やガスなどを止めたり、流したりする役割がある製品＝バルブのことです！身近な例…水道の蛇口やガスの元栓など ■仕事内容： 約10社程のお客様を担当し、日々お客様と関係構築を行い「新しい設備を導入したい」などご要望に合わせたご提案を行います！ ＜特徴＞ ◆既存営業メイン！お客様の話をしっかり聞き、頼ってもらえるような信頼関係を築くことがポイント ◆内勤：外出＝6：4 ※週3～4日は半日顧客先を回り、帰社して見積作成やメール処理などを行うイメージ ◆単価…数千万～数億規模もあり（事例：大手企業が約300億規模の新設備を導入する場合、バルブも大量に必要になるので3～6億ほどの売上になる） ■主要取引先： 日本製鉄、日鉄エンジニアリング等の日鉄グループ会社、防衛省、IHI、千代田化工建設、川崎重工業、竹中工務店、関西国際空港など ★200社を超えるメーカーとの取引があり、顧客の要望に合わせて多種多様な製品提案ができるため、選ばれ続けています★ ■働き方： ・年休125日（土日祝） ・所定労働７ｈで、17時定時！（一般的な所定労働８ｈ制で計算すると、残業15ｈとなります） ・基本的に18時～18時半には退勤しています ・転勤無し ■評価指標： 予算目標はありますが、ノルマではありません。予算達成率だけではなくどのようなプロセスで日々営業活動を行ったのか、個人の頑張りを評価し昇給・賞与に反映をしています。 ■組織構成： 東京営業所は5名（所長1名、課長1名、課員3名） 業界経験豊富なメンバーが在籍しているので、育成体制が充実◎ ■入社後の育成体制： ・入社後まずは先輩社員について商談同席などを行い専門知識を習得します（半年～1年ほどじっくり育成！） ・2年目以降は担当顧客を持ち徐々に独り立ちを目指します 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 東京営業所 住所：東京都台東区東上野1丁目10番1号 SK　BLD 勤務地最寄駅：山手線／御徒町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 固定残業手当/月：40,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 290,000円～340,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験・スキルによって決定します。 ■昇給・賞与あり※賞与は業績によって変動します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社類設計室

    建築設計事務所
    大阪府大阪市淀川区西中島4-3-2類ビル
    • 設立 1972年
    • 従業員数 360名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全18件
    • 【西中島／南方駅徒歩3分】意匠設計◆ルクアの設計実績/活力ある空間をかたちづくる/離職率4.5%
      ＼ルクアなどの設計も手掛け、多種多様な大型設計案件に携われる！／ ■業務概要： 教育施設や官庁、先端企業など様々な設計を手掛ける当社にて、意匠設計業務を担っていただきます。 ■業務詳細：★意匠設計業務★ 建築物の施主から要望を聞き取り、建築のデザインや間取りを計画していただきます。 ※ご経験や適性に合わせて案件を担当いただきます。 ◎1つの物件1～2年ほどをかけて設計を行う大型案件となります。 ◎同時に２～３案件くらいを担当いただきます。 ◎チームには経験豊富な先輩がつきますので経験の浅い方でも安心！ ■入社からの業務： まずは簡単な業務から担当し、先輩などからＯＪＴを含めて学んでいただきます、メンバーも同世代の方が多く入社してからしっかり経験が積めます。 ◎将来的な業務 全体を統合するディレクター、各設計のマネージャーなど多岐に渡るキャリアが広がっております。 ■組織構成 チームで構成されており、1チーム10名前後で構成されております。（平均年齢30代前半） ■当社の魅力： これまで培ってきた弊社ならではの設計技術やスキルを気に入っていただき継続的に依頼いただいているお客様やコンペでも依頼頂く割合が増えており 弊社でしか、設計できない大型で意匠性の高い案件にチャレンジすることが可能です。 ■当社の設計の特徴： クライアントの生涯にわたる戦略パートナーとして、21世紀を牽引する先端企業の設計から、官庁・教育施設、地域を巻き込んだまちづくりまで年間100を超えるプロジェクトを手掛けています。 施設課題を捉える以前に、経営課題・事業課題からクライアントのありたい姿をともに追求。企画・設計を超えて、完成後の運用・投資課題など、お客様にあらゆる側面から同化し、企業や事業の未来を考え続けています。 設計力と営業力を武器に、他企業とも協働して、建築業界の変革に取り組んでいきます。 ■設計実績： ＜教育・研究施設＞追手門学院中・高等学校　新校舎 ＜事務所・庁舎＞酉島製作所　新本社工場ビルなど数多くの建築物を設計しております。 詳細は当社ホームページをご覧ください。 https://www.rui.ne.jp/architecture/works/ 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市淀川区西中島4-3-2 類ビル 勤務地最寄駅：地下鉄御堂筋線／西中島南方駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：253,000円～353,000円 ＜月給＞ 320,000円～420,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与改定：3か月ごと ■賞与 年2回（7月、12月） ・モデル年収 30歳 620～670万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    増田金属工業株式会社

    自動車部品メーカー
    愛知県犬山市字下榎島39-1
    • 設立 1970年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全4件
    • 【愛知県犬山市/転勤なし】製造スタッフ◆プレス金型交換・検査等／夜勤なし／上場企業の協力会社で安定
      ◎プライム上場企業の1次協力会社×第二工場増設で生産力・売上拡大 ◎丁寧なOJTありで幅広い加工スキルと複数キャリアの選択が可能 ■採用背景 当社は、自動車をはじめとした輸送用機械器具製造界向けの金属プレス部品を扱う大手上場企業であるカヤバ株式会社の1次請けをしております。 ショックアブソーバー等、タイヤ関連の商品が主商品となるため、EV化の影響も受けずらく売上も安定しております。今回はそんな当社で、さらなる需要に応える為、製造スタッフとして活躍いただける方を募集しております。 ■職務内容 自動車部品、金属プレス加工部品、二輪車部品等を扱う当社にて、製造スタッフとして下記業務に従事頂きます。 ■業務詳細 ・プレス金型の交換・段取り、および鋼材準備の管理 ・プレス加工実務 ・プレス製品の検査・測定 ・その他、製品製造に必要な加工（ボール盤、旋盤や研磨機等での機械加工） ■組織・教育体制 製造部は20代～60代までの正社員4名と派遣社員2名と嘱託検査者1名の7名で構成されています。 熟練した経験を持ったベテラン層や中途入社の方もいらっしゃいますので、未経験の方でもご安心ください。 ■特徴と魅力 （1）幅広い技術力が身に付く メイン業務となるプレス加工業務以外に、ボール盤や旋盤を使用した切削加工・バレル研磨機を使用した研磨加工など、幅広く柔軟に対応して頂きます。 製造業だと、担当する作業や工程が特化してしまうことも多いかと思いますが、幅広くお任せすることで高い技術力を身に着けることが可能です。 （2）幅広いキャリア 入社後製造現場で製造スタッフとして従事していただき、その後は現場のリーダをお任せします。その後は、プレス加工のスペシャリスト、生産技術、生産管理、設計など希望に合わせたキャリアを歩むことが可能です。 ＊手を挙げれば色々なことにチャレンジできる環境が魅力です。 （3）大手との継続取引あり／安定性〇 当社は、東証プライム上場・世界を走る自動車の20％のショックアブソーバを手がけるカヤバ株式会社の1次協力会社です。 1958年にお取引を始め、プレス品の小サイズ部品の製造、及び多品種少量生産ニーズへの対応等、丁寧で高品質な仕上がりで部品提供させて頂くことで今日まで支持を頂けております。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県犬山市字下榎島39-1 勤務地最寄駅：名鉄小牧線／楽田駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：255,000円～290,000円 その他固定手当/月：5,000円～20,000円 ＜月給＞ 260,000円～310,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：1月あたり0％～3％（過去実績） ■賞与：年2回（過去実績2.5ヶ月分） ■その他定額手当：職務手当 ■モデル年収： 1年目：400万円～500万円 5年目：450万円～550万円 9年目：490万円～590万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社テクノパーク

    設備管理・メンテナンス
    大阪府大阪市淀川区十三元今里1丁目8番32号 テクノパークビル
    • 設立 1995年
    • 従業員数 81名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全1件
    • メンテナンススタッフ／定着率90％／完全週休2日制／賞与あり
      • NEW
      商業施設やビル、マンションなどに併設されている機械式立体駐車場や、街中のコインパーキングの定期点検・メンテナンス・修理対応をお任せします！ ＜具体的には＞ ■機械の定期点検 ┗基本的な動作確認を行い、ゲートやセンサー、ロック装置、精算機、リフトやチェーン、昇降機などを点検します。 ■機械の調整・メンテナンス ┗可動部への潤滑オイルの注油、緩んだボルトを締めるなど調整・修繕対応を行います。 ■報告書・見積書の作成 ┗点検結果を報告書にまとめるほか、補修や部品交換の必要がある場合は、作業工賃や部品費用等の見積書を作成し、取引先にご案内します。 ■緊急・故障対応 ┗駐車装置に関する通常の問い合わせ対応を行うほか、駐車場を利用しているお客様から 「車の入庫や出庫ができない」「機械が正常に作動しない」などのトラブルに関する連絡があった際は、電話での状況確認・対応を行いつつ、内容によっては現場へ伺って不具合・故障の解決をします。 ◎社用車を使用して現場を訪問し、勤務地から10 分程度の近隣エリアから、2 時間以上の 移動を伴うエリアがございます。 ◎機械式駐車場の場合は2～3 人のチーム体制で点検にあたり、1 日に2～4 件を担当。 コインパーキングの場合は、研修期間が終われば1 人で行動し、１日に2～4 件の点検を行います。 ◎1 件あたりの作業時間は30 分～2 時間程度です。 ◆入社後は？ まずは先輩社員との同行からスタートし、OJT を通じて先輩のサポート業務を行いながら、工具の名前や使い方、安全作業の基本、現場での挨拶やマナーなどを学びます。 比較的取り組みやすい作業やメンテナンスからお任せしますので、未経験の方も安心です。 ◆未経験入社多数 事務職や接客業（飲食・アパレル等）など、職種未経験者や異業種から転職してきた社員も活躍しています！ ◆スキルアップ支援 会社として資格取得支援制度や手当も用意しており、スキルアップを継続的に支援しています。
      ＜選べる勤務地！＞大阪・神戸・明石・東京・神奈川／転勤なし ■大阪オフィス 大阪府大阪市淀川区十三元今里1 丁目8 番32 号 テクノパークビル ・阪急神戸線／宝塚線／京都線「十三」駅より徒歩8分 ・JR 神戸線「塚本」駅より徒歩10分 ■東京オフィス 東京都文京区本郷2-17-5 ・東京メトロ丸ノ内線／都営大江戸線「本郷三丁目」駅より徒歩5分 ・JR 総武線／都営地下鉄三田線「水道橋」駅より徒歩6分 ■横浜オフィス 神奈川県横浜市港北区新吉田町190 ・横浜市営地下鉄グリーンライン「東山田」駅より徒歩12分 ■神戸オフィス 兵庫県神戸市灘区大石東町1-3-6 ・阪神本線「新在家」駅より徒歩3分 ■明石オフィス 兵庫県明石市二見町西二見1986-1 ・JR 神戸線「土山」駅より徒歩7分 ※勤務地はご希望を最大限考慮いたします。 ※U・I ターン歓迎 ※引越し準備金制度あり ※転勤なし
      月給24 万円～45 万円＋残業代＋各種手当＋賞与年2 回 ※経験・年齢・能力を考慮のうえ、決定いたします。 ※時間外手当は別途支給します。 ★未経験入社1 年目社員の平均月収は、30 万円以上！
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    日本グラスファイバー工業株式会社

    機能性化学（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業）メーカー
    愛知県江南市五明町石橋18
    • 設立 1952年
    • 従業員数 216名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • ルート営業／既存9割・ノルマなし・リモート可／創業74年
      • NEW
      自動車・建材・給湯器関連などの業態の既存顧客に対し、グラスファイバー製品を提案します。 取り扱いは自社開発製品＆既製品2割・開発品8割と、顧客の要望に沿った提案が可能です。 【主な業務】 ■既存顧客へのヒアリング 製品の用途や必要な性能、形状、コスト、納期などを確認します。 ■社内各部門との打ち合わせ 開発・製造・品質保証の担当者と、素材の性能や加工方法、量産の可否などを検討します。 ■提案資料・見積書の作成 性能データや試作品をもとに、顧客へ最適な仕様を提案します。 ■試作から量産・納品までの進行管理 顧客と社内の間に立ち、各工程の調整やフォローを行います。 ＼営業スタイル／ 基本的に業態ごとに担当しています。全国にお客様がいらっしゃるため出張も発生しますが、訪問頻度やオンラインの活用など、個人のやり方で活動していただけます。 また、ご経験や習熟度にあわせて、入社後1年前後を目安にリモートワークを基本としていただくことを想定しています。 （海外出張が発生する場合もありますが、社内生産拠点との打ち合わせのため語学力の心配は不要です。英語や中国語に自信のある方は活かせます。） ＼新規取引について／ 新規顧客との取引は、HPへの問い合わせ・既存顧客からの紹介・展示会での反響から始まります。飛び込み・テレアポといった新規開拓はありません。 ＜入社後の流れ＞ 入社後1～2カ月ほどは、本社や各工場で研修を受けていただきます。事業や製品について学び、先輩への同行を通じて提案の進め方を習得。その後も、経験や理解度に応じて担当顧客を引き継ぎます。専門的な説明が必要な商談には、開発担当者などが同行します。
      【転居を伴う転勤なし・車通勤可（駐車場完備）・UIJターン歓迎】本社勤務／愛知県江南市 ＜本社＞ 愛知県江南市五明町石橋18番地 名鉄犬山線「布袋駅」より徒歩14分 ※受動喫煙対策：原則禁煙（分煙）屋内に喫煙所あり／換気扇完備 ※ご経験や習熟度にあわせて、入社後1年前後を目安に原則在宅勤務へ。必要に応じて顧客先への訪問や本社・工場への出社も発生しますが、個人の裁量にお任せします。
      月給26万円～33万円＋営業手当月3万円＋賞与（3.5カ月） ※経験・年齢・スキルを考慮のうえ、優遇します
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    株式会社クワケン

    住宅（ハウスメーカー）
    愛知県江南市今市場町宮前78
    • 設立 1970年
    • 従業員数 17名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • ルート営業／未経験歓迎／月給29.6万円～／年間休日129日
      江南市周辺にお住まいの個人のお客様を中心に、過去に当社で新築やリフォームを手がけた方を継続してフォローします。まずは、水回りや内装、バリアフリー、防犯などのリフォーム提案から担当。経験を積んだ後は、新築住宅の提案にも挑戦できます。 ――――――… ◆業務の詳細 ――――――… ■お客様 シニア層を中心に、ファミリー層のお客様もいらっしゃいます。20年、30年と長くお付き合いが続いている方も少なくありません。 ■主なニーズ ◇キッチンなどの水回りを新しくしたい ◇段差をなくして、バリアフリーにしたい ◇壁紙や床を張り替えたい ◇外壁を塗り替えたい ◇防犯性を高めたい　など ■営業スタイル 1日ごとに訪問エリアを決め、その地域のお客様宅を回ります。月1回ほど顔を見せるペースで定期的に訪問し、住まいのお困りごとや気になることがないか伺います。 ＜相談からご提案までの流れ＞ ￣￣￣￣／￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼STEP1｜訪問・お問い合わせ対応 既存のお客様を定期的に訪問するほか、電話でのお問い合わせやご紹介によるご相談にも対応。住まいのお困りごとやご希望を伺います。 ▼STEP2｜ヒアリング・現地確認 ご希望や予算を詳しく伺い、実際の住宅を確認。必要な工事や改善方法を検討します。 ▼STEP3｜見積・ご提案・契約 ご要望や住宅の状態をもとに、リフォーム内容や見積を作成してご提案します。必要に応じて、設備交換に合わせた内装変更など、＋αの提案も実施。契約後は施工管理へ引き継ぎ、工事を進めます。 ／ ★業務のポイント ＼ ◎自分のペースで動けます 訪問エリアや回るお客様、1日のスケジュールは自分で調整できます。直行直帰も活用しながら、効率よく動けます。 ◎リフォームから、新築住宅の提案へ リフォームを中心に経験を積み、1～2年後を目安に新築住宅の提案にも挑戦。新築では決めることや扱う金額も大きくなるため、徐々に建築知識や提案力を広げていけます。
      ＜社用車・マイカー・バイク通勤OK／転勤なし／U・Iターン歓迎＞ ■本社 愛知県江南市今市場町宮前78 ※従業員駐車場完備 ※受動喫煙対策あり（オフィス内分煙） 【アクセス】 名鉄「江南駅」から車で7分
      ■月給29万6000円～（固定残業代含む）＋賞与年2回＋各種手当＋インセンティブ ★自家用車で通勤する場合は別途交通費を月5000円支給（社用車で通勤する場合はなし） ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、月42時間分を月5万5000円～支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします ＝＝ ＼明確なインセンティブ制度あり／ 契約金額や利益に応じて、半期ごとにインセンティブを支給。成果が収入に反映されるため、頑張りがしっかり報われる環境です。
    • 施工管理／未経験歓迎／経験者月給34.1万円～／年休129日
      個人のお客様を中心に、法人企業や自治体から依頼を受けた建築工事の施工管理をお任せします。職人さんと連携しながら、安全かつ予定通りに工事が進むよう現場全体を管理します。 ＼打ち合わせから引き渡しまで一貫して担当！／ お客様や職人さんと連携しながら、建物の完成まで幅広く携わります。 ◇工事内容やスケジュールの確認・調整 ◇必要な資材の発注・手配 ◇工事を担当する職人さんの手配・調整 ◇予算・進捗・安全面の管理 ◇施工状況の写真撮影・記録 ――――――… ◆業務の詳細 ――――――… ■幅広い案件で経験を積めます！ 戸建住宅を中心に、個人のお客様から法人、自治体まで、さまざまな建築案件に携わります。 ◇新築注文住宅 ◇リフォーム・防犯リフォーム ◇店舗・事務所・工場 ◇高齢者施設　など ■現場は本社から車で1時間圏内が中心 愛知県江南市の本社から近隣エリアの現場が中心で、2～3案件を並行して担当します。業務の約7～8割は現場で、直行直帰も交えながら効率よく進められます。 ◇工期：新築戸建は4～5カ月ほど ◇工期：リフォームは2～3週間ほど ◎時間をかけて、一人前へ育てます◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼先輩と一緒に、現場を知ることから 入社後は先輩に同行し、現場での進め方や一連の流れを学びます。まずは写真撮影や記録、職人さんのサポートなどからスタート。並行して、図面の見方やJW CADの操作、資材発注、職人さんの手配なども段階的に覚えていきます。 ▼着実にステップアップ 1～2年ほどは先輩のもとで実務経験を重ね、外壁塗装など比較的小規模なリフォーム案件から担当します。2年目以降は新築にも挑戦しながら、4～5年ほどを目安に一人前の施工管理を目指します。
      ＜社用車・マイカー・バイク通勤OK／転勤なし／U・Iターン歓迎＞ ■本社 愛知県江南市今市場町宮前78 ※従業員駐車場完備 ※受動喫煙対策あり（オフィス内分煙） 【アクセス】 名鉄「江南駅」から車で7分
      【未経験】 ■月給29万6000円～（固定残業代含む）＋賞与年2回＋各種手当＋インセンティブ ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、月40時間分を月6万5000円～支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします 【経験者（施工管理の経験をお持ちの方）】 ■月給34万1000円～（固定残業代含む）＋賞与年2回＋各種手当＋インセンティブ ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、月40時間分を月7万5000円～支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします ★自家用車で通勤する場合は別途交通費を月5000円支給（社用車で通勤する場合はなし） ＝＝ ＼施工管理にもインセンティブをご用意／ 施工管理が受注した案件についても、契約金額や利益に応じて半期ごとにインセンティブを支給します。成果が収入に反映されるため、頑張りをしっかり評価してもらえる環境です。
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    協和道路株式会社

    ゼネコン
    大阪府大阪市鶴見区今津北2-3-26
    • 設立 1961年
    • 従業員数 70名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全4件
    • 【大阪市鶴見区／転勤無】土木施工管理◆土木・建設機械施工管理技士をお持ちの方★年休127日
      ◆◇鹿島建設様や株木建設様など大手ゼネコンから長年受注／60年間黒字経営と業績の安定性／人事制度や社内DX推進で高利益率へ改革中◇◆ ■職務内容 舗装工事や土木工事などの施工管理をお任せします。 《具体的には...》 ・案件対象：道路、舗装、造成、橋面舗装、外構 （複合施設、マンション等の周り） ・割合：道路7割以上 ・エリア：２府４件／大阪メイン ・出張：宿泊を伴う出張はほぼありません。年に1回あるかないか程度で、腰を据えて働けます。 ・案件規模：500万円以下が多く、大きいものでは数億円（役所工事など）、民間でも億を超える案件がございます。 ・期間：2～3ヶ月程度で、長いものだと1～3年要します。 ・組織構成：20代4名、30代3名、40代以上19名 ▼OJTで実務を学ぶ 弊社では座学などの研修を行ったのち、現場の補助から初めて頂くため、安心して着々と業務を覚えることができる環境にあります。 ＼当社の魅力ポイント／ （1）働きやすい環境！ 営業部や積算の部署が積算等を分担しており残業少なめ！ 評価制度改革や業務効率化にも積極的に取り組んでおります◎ （2）吸収合併で受注案件の幅増大 ここ２０年で４社を吸収し受注金額も拡大しております。 加えて、当社は下請けに受注せず自社完結する点も評価いただき大手ゼネコン様から継続受注ができております。 ＼当社ではこんな働き方ができます！／ ・年間休日127日（土日祝休み） ・月残業時間15時間程度 ・平均勤続年数19年！ ・宿泊出張ほぼなし！ ・転勤なし。地域に根差して長く働ける環境です。 ■風通しの良い社風です！ 中途入社の社員が多く、明るく活気があり馴染みやすい環境です。 ベテランも多くわからないことは聞きやすい人間関係です。 ■当社の魅力： 創業65年以上の歴史を持つインフラ企業で、道路建設や舗装工事を中心に幅広い工事を手がけています。特に国土交通省から認められたAランク企業であり、高い技術力が大きな強みです。 また、自社でアスファルト合材を製造・販売できる体制を持ち、施工品質と供給体制を自社で完結できる点も競争優位性となっています。 社員育成や研修制度にも力を入れ、成長できる企業文化を備えている点も特徴です 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市鶴見区今津北2-3-26 勤務地最寄駅：JR学研都市線／放出駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 650万円～900万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～400,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月：64,350円 固定残業手当/月：90,000円～120,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜想定月額＞ 454,350円～584,350円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年1回 ■固定現場役席手当：64,350円／月（固定） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    共栄鋼材株式会社

    受託加工業（各種加工・表面処理）
    愛知県江南市小折本町栄234
    • 設立 1954年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【扶桑町／可児市】事務スタッフ☆未経験歓迎／平均有給取得16.9日／年間休日122日／残業ほぼなし☆
      ★未経験歓迎／社員の約9割が中途入社★ 「共栄鋼材にいるからこそ人生がおもしろい」そう言える会社を目指しています。 ■業務概要： 主に自動車保安部品になる鉄を加工している当社において、お客様との電話やメール対応、手配業務（専用システムでのPC入力）を担当していただきます。 営業社員やお客様とのやり取りが多いため、PCスキルや専門知識はもちろんですが、コミュニケーション力が活かせるポジションです。 ■業務詳細： ・電話、メール対応 ・専用システムを使い、加工指示を入力（お客様からの依頼に合わせ、何ミリ幅で加工をするかなど） ・外部業者への発注依頼（営業担当者からの指示を受け、依頼します） ■入社後の流れ： 入社から6か月間が研修期間です。 営業担当者・営業アシスタント1名ずつが教育担当者としてサポートしますので、はじめは先輩社員と一緒に仕事を進めていただきます。 扱っている製品の知識は、一年ほどかけてじっくり覚えて頂きます。 6か月間の研修期間後、担当先を振り分けさせていただきます。 担当先が決まった後も営業担当者や他アシスタントと協力して仕事を進めていただきますので、わからないことがあれば気軽に相談できる環境です。 9割が他業種からの中途入社ですので、未経験の方でも安心してスタートしていただけます。 ■組織構成： 営業アシスタントは女性6名（20代～30代） 5名は中途入社で、業種・職種未経験で入社しております。 ■当社の特長 当社はコイルセンターと呼ばれる鉄鋼業界では欠かせない会社です。 共栄鋼材は日本でいちばん厚い鉄を加工することができ、加工した鋼材は国内外ほぼすべての自動車重要保安部品に用いられています。唯一無二の加工技術と品質対応で、お客様の様々なニーズにお応えしております。 ■当社の魅力 年間休日122日・平均有給取得16.9日・営業部残業平均4.3H・事務所工場内冷暖房完備と働きやすい環境となっております。 コーヒーやジュースなどのドリンクサービス・週一回カレーなどの温かい料理・夏場にはアイスの支給・グルメギフトやお年玉などなど…ワクワクすることがたくさんあります！ 2026年2月には新工場として愛知県扶桑町に『森のなか幸せ工場』がオープンしています。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細1＞ 可児工場 住所：岐阜県可児市姫ケ丘4丁目２番地 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 森のなか幸せ工場 住所：愛知県丹羽郡扶桑町大宇高雄宇突田54番地 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～290,000円 ＜月給＞ 220,000円～290,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ■賞与：年2回　※業績により決算賞与が別途1回支給。 ■昇給：年1回　■モデル年収：3年目：450万円～600万円想定 ■5年連続ﾍﾞｰｽｱｯﾌﾟを実現　22年5,000円・23年10，000円　24年・25年・26年15，000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社前田組

    ゼネコン
    鹿児島県鹿児島市平之町7-17
    • 設立 1933年
    • 従業員数 53名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【鹿児島】建築営業／転勤なし・賞与5ヶ月分・年休120日以上・地域密着の安定企業
      【創業93年・鹿児島密着の安定企業／年間休日120日以上・残業月10h／地域の建築ニーズに応える営業職です】 ■業務概要 当社は鹿児島県内を中心に、民間・公共の建築物受注に向けた営業活動を担当していただきます。施主様や設計事務所、官公庁など多様な顧客と関わりながら、当社の高い技術力と施工実績を活かした建築プランや土地活用提案を行うポジションです。地域に根差した営業活動を通じて、鹿児島の街づくりに貢献できます。 ■業務詳細 ・民間企業やオーナー様への企画提案営業（土地活用・資産運用等） ・医療・福祉施設、工場、倉庫、マンション等の新築・改修提案 ・設計事務所、既存顧客へのルート営業（定期訪問・情報収集） ・システム建築や豊富な施工実績をPRし、案件情報を早期に取得 ・官公庁向け営業（公共工事の入札情報収集、指名願い、書類作成、入札手続き） ・受注～引渡しまでの一連フォロー（見積提示、価格交渉、契約、引渡しサポート） ■扱うサービス 商業施設・医療福祉施設・幼稚園・保育園・工場・倉庫・マンションなど多様な建築物 ■組織構成 従業員数53名、少数精鋭体制のため現場との連携も密に取れます ■業務の魅力 個人ノルマはなく、地域密着でお客様と信頼関係を築く営業です。 完全土日休み・残業月平均10時間、ワークライフバランスも良好です。 ■教育体制 入社後はOJTや先輩社員のサポートにより、業界未経験からでも着実に成長できます。 ■就業環境 転勤なし、マイカー通勤可（駐車場有）、年間休日120日以上 ■想定されるキャリアパス 営業職として幅広い案件対応力を磨き、将来的にはマネジメントや専門性の高い提案営業へのキャリアアップが可能です。 ■企業の特徴/魅力 創業93年の実績と、鹿児島県内での知名度・信頼性の高さが強み。安定した経営基盤のもと、地域に根差し長く安心して働ける環境が整っています。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：鹿児島県鹿児島市平之町7-17 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 490万円～730万円 ＜賃金形態＞ 月給制 昇給年1回（1月あたり3,000円～8,000円）、賞与年2回（計5ヶ月分） ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～390,000円 固定残業手当/月：40,000円～58,000円（固定残業時間26時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～448,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回(7・11月／前年度実績5.0か月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社クロダテック

    建設機械・その他輸送機器メーカー
    大阪府大阪市鶴見区横堤2-2-6
    • 設立 1989年
    • 従業員数 68名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全2件
    • 実務経験不問◎【兵庫／転勤無】建設機械の設計★残業２０H／年休１２７／特注品で業界課題解決◎
      ◎大型クレーンやトンネルの掘削機械／世界に一つだけの製品 ◎創業以来の黒字経営×社員想いの働きやすい社風 ◎業界課題を根本から解決するプロフェッショナル ■どんな会社？ 株式会社クロダテックは、1959年創業の特注建設機械メーカーです。送風機製作から事業を開始し、現在は大型クレーンやトンネル掘削用シールド、運搬装置など、土木・建設現場向けのオーダーメイド機械を設計・製造しています。ゼネコンから現場ごとに寄せられる要望に対し、既製品では対応できない課題を機械設計で解決する点が強み。創業以来黒字経営を継続し、安定した利益率を背景に、機械の自動化や遠隔操作などスマート施工にも取り組んでいます。 ■職務内容： ゼネコンなどから現場ごとの依頼を受け、現場課題に応じたカスタムやオーダーメイド機械の設計業務をお任せします！ 《具体的には...》 ・クレーンや土木建設機械の設計 ・既存設備の改造改良図面の制作 ・計画、参考図面を2DCAD、3DCADを使って作図　など ★取り扱い商品：https://www.kuroda-tec.co.jp/product/ ■安心の教育体制！ ＜最初にお任せする業務＞ 半年~1年かけて2DCADを勉強して頂きます！ ＜その後＞ 機械の組み合わせの少ないものから学ぶと同時に、現場を知り理解を深めて頂きます。 ★教育係が隣に座っており、部長も常に周りを見ているので「困っているのに誰にも聞けない...」という状況ナシ！ ★未経験や新卒から活躍している社員もいます！ ＼働きやすい環境と温かい社風／ （1）働き方整います！ ・転勤無し／残業２０H／年休１２７日 ・社長のお考え「ゆくゆくは人を増やして週休3日にできたら・・・」 ・現場ごとにニーズが発生するので、信頼と実績から安定した利益率実現◎ （2）風通しが良い社風！ ・自分の業務が終われば帰りやすい雰囲気！定時で帰る社員さんも多◎ ・社長との距離が近く、年に1回キャリアや悩みについて1対1で面談を実施 ＼多様なキャリアプラン／ ・ゆくゆくは開発～基本設計～評価まで携われる◎ ・完全オーダーメイドの場合外注に出しているフェーズなし！ ・管理職になるのもOK／一生エンジニアでいることもOK！ 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細1＞ 兵庫EMC 住所：兵庫県丹波篠山市栗栖野30-7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 関西マシーナリ 住所：兵庫県丹波市青垣町沢野1350－5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 371万円～510万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～260,000円 その他固定手当/月：60,000円～80,000円 ＜月給＞ 250,000円～340,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※昇給・賞与は会社の業績、個人の評価による。 ■昇給：あり　金額1月あたり～12000円（前年度実績） ■賞与：年2回 計3.00ヶ月分（前年度実績） ■その他固定手当内訳： 成果手当30000円～40000円 技能手当20000円～30000円 食事手当10000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    図南木材株式会社

    住宅設備・建材メーカー
    鹿児島県鹿児島市谷山港1-2-4
    • 設立 1946年
    • 従業員数 106名
    • 平均年齢 44.2歳
    求人情報 全1件
    • 【鳥栖/未経験・第2新卒歓迎】法人営業～住宅関連資材/優位性◎/土日祝休/研修充実～
      • NEW
      ◇◆転勤なし/未経験・第2新卒歓迎/資材提供会社/土日祝休/転勤無/ルート営業ではなく、顧客の潜在的な悩みも解決できる優位性ある新サービス/年間休日、有給休暇取得率向上など働き方改革推進中◇◆ <魅力> ・働き方：有給消化率79％。「子どもの学校行事に参加できてうれしい」のような社員からの声も！2025年1月から年間休日も105→110日へ。 ・トップクラスの木材取扱実績：800社以上の取引。自社でプレカットできる優位性など長年の信頼関係があります。 ・優位性ある新サービス：納期までにお届けするのみならず自社で組立や断熱性、耐震性を図る設計支援など新サービスを今後展開。 ■職務内容： 住宅や幼稚園、老人ホーム等の施設を施工する上で必要な資材の提案営業を担当します。※既存顧客はある程度固定化されています。 ▼詳細 ・顧客：住宅メーカーや工務店様など平均12～15社を担当。毎週5～6棟の進捗管理と訪問による営業活動。 ・商品：木材を主力とした住宅資材。既製品もございますが、オリジナルの加工を請け負うこともあります。住宅資材をすべて扱っている会社は少なく、部材の調達・プレカット加工やドライバーさんとの連携による迅速な配送など一貫した支援が可能。 ・担当エリア：鹿児島県内に施工する工務店様・現場。 ・営業の流れ： [1]顧客よりお問合せ→ヒアリング（仕様、数量、納期等）→提案内容や見積書の作成。 [2]受注後、仕入れ先との連携。工期に応じた納期の調整など。 [3]建築現場を訪問し、提供商品に問題がないか等の確認。追加発注や工程管理の打ち合わせを重ね、完納まで対応します。 ■採用背景： 木材を主とした住宅資材商社である当社。物価高、建築基準法の法改正など様々な市場変化に伴い、価格競争ではなく新サービス等を確立し、より顧客に選ばれる会社に成長していく中で従来の顧客要望だけではなく、潜在的なニーズに対して提案、お応えできる組織体制にするための採用です。 ■当社の特徴： 住宅資材の仕入れ販売、加工、プレカットから現場配送まで全て自社で行い、現場の要望を工場までダイレクトで届けられるシステムを構築しています。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 鳥栖センター 住所：佐賀県鳥栖市酒井西町836-1 勤務地最寄駅：鹿児島本線／鳥栖駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,000円～265,000円 その他固定手当/月：5,000円 固定残業手当/月：32,400円～39,800円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 252,400円～309,800円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（10月） ※最大10,500円の賃金アップが可能 ■賞与：年2回（7・12月） ※2023年度実績 全社平均3.5カ月分 <モデル年収> 年収600万円／ 経験15年／ 課長クラス 年収500万円／ 経験8年／ 主任クラス 年収400万円／ 経験3年／ 一般クラス 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ボンドエンジニアリング株式会社

    ゼネコン
    大阪府大阪市鶴見区横堤5-7-25
    • 設立 2001年
    • 従業員数 199名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全1件
    • 施工管理／未経験歓迎／賞与6カ月分／年休125日
      道路・トンネルなどのインフラを、安全に使い続けられるように。 劣化やヒビ割れを補修・補強する工事で、 計画通りに進むよう現場全体をマネジメントするお仕事です。 ◆未経験の方へ｜施工管理って、どんな仕事？◆ ひとことで言えば、工事を「予定通り・安全に・高い品質で」完成へ導く、現場のまとめ役です。 ◎工程管理…工事が予定通り進んでいるか確認 ◎品質管理…仕上がりが基準を満たしているか確認 ◎安全管理…作業員が安全に働ける環境を整える ◎予算管理…人件費・材料費の計算　など 最初は先輩のアシスタントや、簡単な作業からスタート。 専門用語も少しずつでOK。チャットアプリでいつでも先輩に相談でき、イチから着実に技術が身につきます。 ◆経験者の方へ｜腕を活かせる大型案件が豊富◆ ・“高速道路”の橋梁補修・補強工事 ・“東海道新幹線”のトンネル改修工事 ・国が推進する“洋上風力発電”事業　など 案件規模は100万円～1億円以上と幅広く、経験やスキルに応じて大規模案件にも挑戦可能。 1級土木施工管理技士があれば、数十億円規模の現場も担当可能に！早期に自分の案件を持つことも想定しています。 ＼1人1案件・掛け持ちなし／ 工期は半年～数年。複数現場を回して消耗することなく、担当案件にじっくり集中できます。 ◆　安心して働ける環境　◆ ・分業制で、積算関係は営業が、資料作成などは事務スタッフがサポート！残業月12時間程度◎ ・資格手当は1件最大月5万円！ ★施工実績・工法はHPでCHECK！ https://www.bond-eng.co.jp/achieve/
      【全国募集】★転勤なし／社宅あり／直行直帰OK／UIターン歓迎！ 大阪・東京・神奈川・愛知・福岡・宮城・岩手・兵庫・広島・沖縄のいずれかの拠点へ配属 ※勤務地は希望を考慮の上決定します ※直行直帰の際は社用車を使用してもOKです ※受動喫煙対策措置あり ▼大阪支店 大阪府大阪市鶴見区横堤5-7-25 ▼東京支店 東京都江戸川区新堀1-42-10 ▼名古屋支店 愛知県名古屋市名東区野間町26-2 ▼福岡支店 福岡県福岡市南区清水3-15-15 ▼東北支店 宮城県仙台市太白区東中田6-5-24 ▼盛岡営業所 岩手県盛岡市永井17地割70-30 ▼神奈川営業所 神奈川県小田原市中町3-10-11 ▼神戸営業所 兵庫県神戸市須磨区大池町5-12-2 ▼広島営業所 広島県広島市安佐北区可部南2-2-7 ▼沖縄営業所 沖縄県豊見城市座安338-3 ＝＝ 【工事内容例】 ＜工事内容：土木構造物・建築構造物の補修・補強＞ ・ひび割れ補修工 ・断面修復工 ・コンクリート片はく落防止工 ・落橋防止工 ・支承補修工 ・伸縮継手装置補修工 ・連続繊維シート補強工 ・外壁改修補修工　など
      ■施工管理職の81％以上が年収500万円超え&58％以上が年収600万円超え！ ■最大年収113万円UPの実績あり ■人事考課制度が充実！毎年昇給あり ■考課により賞与最大15%UP ＜月収例＞ ☆月収56万円（50歳部長・1級土木施工管理技士） ☆月収31万円（30歳・2級土木施工管理技士） 月給25万円～40万円+賞与（昨年実績6カ月分支給）＋各種手当　 ※年齢・経験・能力を考慮の上、当社規定により決定 …………… 【資格取得支援制度】 試験費用を会社が負担します。また試験に合格すると会社から奨励金を支給！ ・1級建築施工管理技士／1級土木施工管理技士　10万円 ・2級建築施工管理技士／2級土木施工管理技士　3万円 【資格手当一覧】 保有資格により、下記の手当を支給（金額はすべて月額） ・1級建築施工管理技士／1級土木施工管理技士　2万円 ・2級建築施工管理技士／2級土木施工管理技士　1万円 ・技術士　5万円 ・技術士補　1万円 ・コンクリート技士　1万円 ・コンクリート診断士　2万円 ・1級建築士　3.5万円 ※その他の資格も手当あり
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    昭和機械商事株式会社

    建設機械・その他輸送機器メーカー
    大阪府大阪市住之江区北加賀屋1-3-23
    • 設立 1964年
    • 従業員数 105名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全2件
    • 【東京】電気回路設計（高周波IH）／年休127日／賞与で還元／転勤なし／専用設計で愛顧向上／財務優良
      ■担当業務 各種産業で利用される高周波電源のアナログ回路設計・部品選定・製作・最終調整・導入後フォローなどを一貫して担当します。 生産ラインにおける加熱工程の最適化を通じて、合理化・省力化を図るとともに、よりクリーンな工場環境の実現に貢献します。 出力30kWクラスまでの電源が主で、各種ワークの加熱・半田付け・ロウ付け・焼鈍・焼き嵌め・溶解・溶着などに使われています。 ■業務補足 【販売先】 自動車関連部品、電気・機械、金属等のメーカーが主です。 【案件】 お客様のワーク（加熱対象品）をお預かりして行う事前試験から基板製作や回路設計・組付、現場での据付・調整まで幅広いフェーズで主導権を持って活躍できます。リードタイムは約1ヶ月から2ヶ月が多いです。 【働き方】 月に2～3回程度。残業は殆どありません。 ■配属先情報 高周波グループは5名で構成され、東京支社内には他部署も含め30名ほどが在籍。 ■入社後の流れ （入社1年目）これまでのご経験を活かしながら、当社の高周波電源・誘導加熱に関する技術や製品知識を習得していただきます。過去の設計・製作事例や文書、OJTを通じて当社独自の設計ノウハウを習得します。小型電源の設計・組立・実験などからスタートし、早期に担当案件をお任せします。 （入社2～３年目）習熟度に応じて、より複雑な案件や性能向上、不具合対応、新製品・開発案件なども担当いただきます。加熱試験から仕様検討、回路設計、製作、現地立上げまで一連の工程を担う技術者として活躍いただくことを期待しています。 ■当社の特徴： リンクチェーンを中心に、長年培ってきた製造ノウハウと高い品質、ニーズ収集力を強みとしています。独自の製造・加工技術（グループ会社）に加え、多様な検査機器を備えた検査施設を保有しており、30件超の特許も保有しています。 当社製品は、発電所や製鉄所などの安全・安心が求められる現場で多数使用されています。設備停止による機会損失を防ぎ、安定操業を支える製品を提供してきたことで、多くのお客様との長期的な取引に繋がり、社会を支えています。 チェーン事業の強みを基盤に、多角化・全国展開・グローバル化を推進。帝国データバンクからは国内上位0.4％の安定企業として評価されるなど、強固な財務基盤を築いています。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細1＞ 東京支店 住所：東京都葛飾区亀有一丁目28番11号 勤務地最寄駅：JR常磐線線／亀有駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 高周波グループ 住所：東京都葛飾区お花茶屋3-5-13 勤務地最寄駅：京成電鉄京成本線／お花茶屋駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 650万円～870万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：325,000円～400,000円 その他固定手当/月：53,000円 ＜月給＞ 378,000円～453,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（夏冬）＋決算賞与（3月末） ※業績・評価等により変動 ※入社初年度は在籍期間・評価期間等により6ヶ月分程度が一般的。2年目以降は約9ヶ月分が一般的 ■その他手当／月 地域手当20,000円、住宅手当20,000円、主任手当5,000円、家族手当8,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】電気回路設計／年休127日／賞与で還元／転勤なし／研修充実／顧客特化設計で愛顧向上／財務優良
      ■担当業務 各種産業で利用される高周波電源のアナログ回路設計・部品選定・製作・最終調整・導入後フォローなどを担当します。 生産ラインにおける加熱工程の最適化を通じて、合理化・省力化を図るとともに、よりクリーンな工場環境の実現に貢献します。 出力30kWクラスまでの電源が主で、各種ワークの加熱・半田付け・ロウ付け・焼鈍・焼き嵌め・溶解・溶着などに使われています。 ■業務補足 【販売先】 自動車関連部品、電気・機械、金属等のメーカーが主です。 【案件】 お客様のワーク（加熱対象品）をお預かりして行う事前試験をはじめ、基板製作や回路設計・組付、現場での据付・調整まで、エンジニアとして幅広いフェーズで主導権を持って活躍できます。1案件の製作期間は約1&#12316;2ヶ月が多いです。 【働き方】 月に2～3回程度。突発的な対応がない限り、残業は殆どありません。 ■配属先情報 高周波グループは5名で構成され、東京支社内には他部署も含め30名ほどが在籍。 ■入社後の流れ （入社1年目）高周波グループで扱う製品・部品や各担当の業務について、電気・電子回路の基礎を学びながら、高周波加熱装置の仕組みへの理解を深めます。過去の設計・製作事例やマニュアルなどを活用するとともに、目標を決めてのOJT教育にて、小型電源の設計・組立・実験、設計補助などを行い、スキル向上と経験の蓄積を狙います。 （入社2～３年目）より複雑な案件や性能向上、不具合対応、開発案件も担当しつつ、一人前の技術者となれるよう先輩社員がサポートしていきます。 ■当社の特徴： リンクチェーンを中心に、長年培ってきた製造ノウハウと高い品質、ニーズ収集力を強みとしています。独自の製造・加工技術（グループ会社）に加え、多様な検査機器を備えた検査施設を保有しており、30件超の特許も保有しています。 当社製品は、発電所や製鉄所などの安全・安心が求められる現場で多数使用されています。設備停止による機会損失を防ぎ、安定操業を支える製品を提供してきたことで、多くのお客様との長期的な取引に繋がり、社会を支えています。 チェーン事業の強みを基盤に、多角化・全国展開・グローバル化を推進。帝国データバンクからは国内上位0.4％の安定企業として評価されるなど、強固な財務基盤を築いています。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細1＞ 東京支店 住所：東京都葛飾区亀有一丁目28番11号 勤務地最寄駅：JR常磐線線／亀有駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 高周波グループ 住所：東京都葛飾区お花茶屋3-5-13 勤務地最寄駅：京成電鉄京成本線／お花茶屋駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 470万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～255,000円 その他固定手当/月：32,000円 ＜月給＞ 272,000円～287,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（夏冬）＋決算賞与（3月末） ※賞与は業績・評価等により変動。 ※入社初年度は在籍期間・評価期間等により年間6ヶ月分程度が一般的。2年目以降は年間約9ヶ月分が一般的。 ■その他手当： ・地域手当：12,000円／月 ・住宅手当：20,000円／月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ネムス株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    埼玉県川口市並木1-7-44NECCOビル2F
    • 設立 1977年
    • 従業員数 35名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全4件
    • 【埼玉/川口】電気炉の機械設計※CAD SUPER◇年休123日◇転勤無◇残業月15h程◇住宅手当有
      ==◇高温技術に強みを持つ大気・雰囲気炉メーカー／仕様検討から設計、立ち合いまで担当・モノづくりの魅力を体感◇== ☆オススメポイント☆ ◎グローバルメーカー「NECCO株式会社」のグループ会社！ ◎高い社員定着率（平均年齢44歳）！ ◎転勤なし、年間休日121日と休みにも手厚く長期就業しやすい環境！ ◎住宅手当等の福利厚生が充実！ ■会社概要： 1977年創業以来、高度な真空技術・熱応用技術を生かした、真空や特殊雰囲気での熱処理装置「電気炉」を主に製造しております。高い技術力を活かし、超高温電気炉や真空応用機器など高品質の製品を半導体・ハイテク産業ほかさまざまな分野に提供しています。 ■業務内容： 機械設計業務を担当として以下業務をお任せします。 ・装置（主に電気炉）の機械設計 ・製図業務、担当営業（ユーザー）との打合せ 毎回異なる製品を設計するので、改良を加えた装置提案など、ある程度自由に取り組むことができます。 ＜使用CAD＞CAD SUPER（2次元CAD） ※将来的には管理職としてマネジメント業務を任せられる人材になることを期待しています。 ■教育体制： 入社後は当社製品への理解を深めた後、先輩社員と一緒に実務作業を経験いただきます。まずは入社時点で設計中の装置案件の中から、構成ユニット単位での各部品図、組立図の作成を行っていただき、業務内容を少しずつ習得いただきます。CAD操作については実務を行いながら習得していただきます。 ■組織構成： 技術グループは本社5名、工場に4名おり、20代～60代まで幅広い世代が活躍中です。業務に集中できる環境が整ってますが、わからないところや相談があった時は、いつでも気軽に声をかけられる雰囲気です。 ■当社について： 当社は大気・雰囲気炉、可変・雰囲気炉、真空・雰囲気炉、熱応用装置などの製品を扱うメーカーです。 あらゆる分野における工業製品の製造過程には必ずといってよいほど加熱の工程が含まれています。処理品の材質、サイズ、処理量、温度、雰囲気ガス、搬送方法などが様々なため、加熱装置すなわち熱処理炉はそれぞれ異なった仕様になります。同社ではお客様のニーズに合わせて、オーダーメイドで製品を提案しております。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県川口市並木1-7-44 NECCOビル2F 勤務地最寄駅：JR京浜東北線／西川口駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～260,000円 その他固定手当/月：15,000円 固定残業手当/月：60,000円～85,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 305,000円～360,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験、スキルにより決定します。 ■昇給あり※業況による ■賞与あり※業況による ※その他固定手当：住宅手当15,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【埼玉/西川口駅】電気炉の電気設計◆未経験歓迎◆年休123日◆転勤無◆残業平均月10h◆住宅手当有
      ＝＝◇高温技術に強みを持つ大気・雰囲気炉メーカー／裁量大きく自分のペースで業務を進行＆専門メーカーならではのマルチなスキルを習得◇＝＝ ■オススメポイント： ◎未経験でも専門学校や大学などで学ばれている方を歓迎！ ◎グローバルメーカー「NECCO株式会社」のグループ会社 ◎高い社員定着率（平均年齢44歳） ◎年間休日123日と働きやすい環境 ◎装置から生み出される最終製品は現代社会に欠かせない部品・材料のため、日本のものづくりに貢献できます。 ■会社概要： 1977年創業以来、高度な真空技術・熱応用技術を生かした、真空や特殊雰囲気での熱処理装置「電気炉」を主に製造しております。高い技術力を活かし、超高温電気炉や真空応用機器など高品質の製品を半導体・ハイテク産業ほかさまざまな分野に提供しています。 ■業務内容： 電気設計職として以下業務をお任せします。 ・装置（主に電気炉）の電気設計 ・制御盤、制御ソフトの設計、工場内での調整業務 基本的には、クライアントから仕様要望を聞き、設計を行います。自身で受注したもの、設計したものを自社で完成品まで見られるところが魅力的なポジションとなります。 ※将来的には管理職としてマネジメント業務を任せられる人材になることを期待しています。 ■入社後取り組む業務： 入社後は当社製品への理解を深めた後にOJTにて実務を行っていただきます。 実務として最初に取り掛かっていただく可能性が高いのは、図面作成作業（シーケンス図、部品図、ラダーソフト、タッチパネル図）となります。 ■出張について： 月0回～多い時で月数回あります。 出張先は福島県の自社工場を含む各顧客先で、1泊から１週間程度となります。 ■業務の魅力： ・納期はもちろん厳守ですが、大きな裁量を持って取り組めるため自分のペースで考えながら進めることができます。 ・限定的な技術だけではなくマルチな知識が身につくため、エンジニアとしての醍醐味をトータルで実感できます。 ■組織構成： 技術グループは本社5名、工場に4名おり、20代～60代まで幅広い世代が活躍中です。業務に集中できる環境が整っているため、仕事中の私語はあまり多くありませんがわからないところや相談があった時は、いつでも気軽に声をかけられる雰囲気です。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県川口市並木1-7-44 NECCOビル2F 勤務地最寄駅：JR京浜東北線／西川口駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 370万円～470万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～260,000円 その他固定手当/月：15,000円 固定残業手当/月：60,000円～85,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 285,000円～360,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験、スキルにより決定します。 ■昇給あり※業況による ■賞与あり※業況による ※その他固定手当：住宅手当15,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社飯田製作所

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    ■東京都台東区松が谷4-1-1
    • 設立 1954年
    • 従業員数 31名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 経理総務／月給27万円～／賞与年3回／創業114年の安定基盤
      【経理業務】 ■仕訳起票／入金管理 ■売掛・買掛管理／請求・経費精算 ■小口現金管理 ■月次決算サポート・各種資料作成　など ※会計システム：勘定奉行の使い方はイチから教えます 【総務業務】※一例 ■勤怠・労務関連の事務サポート ■備品・設備管理、社内文書作成 ■来客・電話対応、庶務全般 ■届出・手続き業務の補助　など ※業務割合は経理8割・総務2割のイメージです ━━━━━━━━ ◇入社後の流れ ━━━━━━━━ ◎まずは当社の仕事の進め方を知ることから ……………………………………………………… 経理として「やること」はどの会社でも共通する部分が多い一方、使用するシステムや処理の手順、確認方法などの「やり方」は会社ごとに異なります。 入社後はまず、ご自身の進め方を当社のルールや業務フローに合わせていただくことからスタート。周囲と連携しながら一つずつ慣れていけるので、業界や会社の違いに不安がある方も安心して取り組めます。 ◎慣れてきたら、より専門性の高い業務へ …………………………………………………… 日常の経理業務に慣れてきたら、スキルや経験に応じて月次決算のアシスタント業務などにも携わっていただきます。 将来的には、税理士事務所との資料共有や確認、問い合わせ対応など、社内外をつなぐ重要な役割もお任せ。経理だけでなく総務をはじめとする幅広い領域に携わるなかで経験と視野を広げ、部署や業務の垣根を越えて会社全体を支えるバックオフィスのスペシャリストを目指しましょう。
      【浅草駅より徒歩5分／転勤なし】 ■東京都台東区松が谷4-1-1 ・つくばエクスプレス『浅草駅』より徒歩5分 ・東京メトロ日比谷線『入谷駅』1番出口より徒歩8分 ・東京メトロ銀座線『田原町駅』より徒歩10分 ・JR山手線他『鶯谷駅』より徒歩15分 ・東武伊勢崎線『浅草駅』より徒歩15分 ・JR山手線他『上野駅』より徒歩16分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      月給27万円～35万円＋各種手当＋賞与年2回 ※給与は経験・前職給与などを考慮して決定します ※残業代別途支給
    • 製菓機械の機械設計／残業ほぼなし／月給27万円以上／土日祝休
      みなさんも食べたことのあるお菓子や食品の、生地作りに使う機械や成形するための機械を設計していただく仕事です。 「効率化」「生産量アップ」「サイズ変更」など、お客さまのニーズに合わせて設計します。 【具体的な仕事内容】 ◆製菓機械、食品機械の設計 ◆既存機械の改良に伴う設計 【利用するツール・ソフト等】 ・AUTO CAD ・3D CAD 【仕事の流れ】 お客さまからの注文をもとに、大まかな図面を作成 ↓ AUTO CADを使用して本設計 ↓ 購買部へ部品を発注 ↓ 組み立て作業の監督業務 ↓ 仕様通りに動くか動作確認・検証 ※製作期間は機械によって変わりますが、短いもので2カ月程度、長いものだと3～4カ月になります 【入社後は・・・】 実務のなかで経験を積んでいただきます。 これまで当社の機械を数多く設計してきたベテラン技術者が上司になるので、困ったときは何でも相談できる環境です。 ここがPOINT！！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 〈1〉身近なお菓子や食品の製造機械を設計 スーパーやコンビニで見かける身近なお菓子や食品の製造機械を設計するので、日本の食を支えるやりがいを感じられます。 〈2〉模索しながら最適な答えを見つける 既存の機械の改良設計でも、その一部を応用したりほかの機械設計方法を組み合わせたりして、試行錯誤しながら答えを探します。実際に、お団子の製造機械の一部を変更して、つくねの製造機械に変身させたこともあります！ 〈3〉1つの機械を作り上げる達成感 お客さまの要望通りの設計をするためには、他部署との協力が必要不可欠。電気設計などの他部署とともに、アイデアを出しながら作り上げるやりがいがあります。
      【転勤なし／埼玉県越谷市／U・Iターン歓迎／マイカー通勤OK／駐車場完備】 埼玉県越谷市増森1544-15（越谷増森工業団地内）　 ※マイカー・バイク・自転車通勤OK（駐車場完備、燃料代支給） ＜アクセス＞ JR武蔵野線「吉川駅」北口より茨城バス・エローラ「ゆめみ野東・北越谷行き」乗車し、「新川橋」バス停下車、その後徒歩で約10分 ＼越谷市で働く魅力をご紹介／ 都心からは少し離れた、ゆったりとした落ち着いたエリア。 ほとんどの社員が車通勤をしているため、「毎日満員電車は嫌だな…」という方でも安心です。 仕事帰りにレイクタウンでショッピングを楽しむ社員もいますよ♪ ※受動喫煙対策あり
      月給27万円～35万円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・前職給与を考慮して決定します ※残業代は別途支給します
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    株式会社カーネギー産業

    ゼネコン
    鹿児島県鹿児島市宇宿2-13-11
    • 設立 1978年
    • 従業員数 98名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全10件
    • 【鹿児島:奄美】営業（建築資材など）■土日休／年休121日／残業月10H程／老舗企業
      ◇◆年休121日／鹿児島県下で高い実績をもつ総合建設業／異業界出身者も多数活躍中／自己資本比率も高い地場安定企業◇◆ ■職務内容： 鹿児島県や市町村(官公庁)および土木建築関係の会社への土木建築資材の提案営業を担当します。 ▼詳細： ・お客様先へ定期的に訪問し、新商品や新工法の提案などを行い受注を獲得します。 ・提案商材：環境資材や土木資材、道路資材、災害・防災資材、循環型資材、上・下水道配管資材、景観資材、農業水利施設資材など。 ・担当エリア：：主に奄美大島（社用車使用あり） ■一日の流れ： 8:00朝礼/8:10事務作業/10:00外回り・営業活動/12:00休憩/13:00外回り/15:00帰社、事務作業/17:30退社 ■当社の特徴： 建設資材販売・建設工事を主に行う会社で、中でも法面保護工事など特殊部門においては、鹿児島県下でトップクラスの実績を誇っております。現在は一般土木、建築工事にも注力しています。 ■事業内容： 私たちカーネギー産業の社名は、アメリカの作家で教師にしてビジネス界に大きな影響を与えた「デール・カーネギー」に由来しま す。経営理念は、”健康・貢献・和”の３つの『豊かさ追及』。当社に関わるすべての人が、心身ともに健康で、物心ともに豊かな 生活を築き上げられるよう掲げています。 昭和51年の創業以来、事業においては土木資材の販売や法面保護工事、交通安全施設工事、コンクリート補修工事、一般土木工事などの公共事業を中心に展開しております。さらに近年は、新しいビジネスとして建築部門にも挑戦。公共建築物や商業建物、マンションなども手がけ、確かな実績を積み重ねています。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 奄美営業所 住所：鹿児島県奄美市名瀬塩浜町15-18 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 415万円～525万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～272,000円 その他固定手当/月：48,000円 ＜月給＞ 248,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・賞与：年2回（7月・12月）、計4.0ヶ月分（前年度実績） ・昇給：1月あたり3,000円～10,000円（前年度実績） ・その他固定手当：通信手当8,000円,赴任手当40,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【鹿児島:西之表市】営業（建築資材など）■土日休／年休121日／残業月10H程／老舗企業
      ◇◆年休121日／鹿児島県下で高い実績をもつ総合建設業／異業界出身者も多数活躍中／自己資本比率も高い地場安定企業◇◆ ■職務内容： 鹿児島県や市町村(官公庁)および土木建築関係の会社への土木建築資材の提案営業を担当します。 ▼詳細： ・お客様先へ定期的に訪問し、新商品や新工法の提案などを行い受注を獲得します。 ・提案商材：環境資材や土木資材、道路資材、災害・防災資材、循環型資材、上・下水道配管資材、景観資材、農業水利施設資材など。 ・担当エリア：：主に種子島（社用車使用あり） ■一日の流れ： 8:00朝礼/8:10事務作業/10:00外回り・営業活動/12:00休憩/13:00外回り/15:00帰社、事務作業/17:30退社 ■当社の特徴： 建設資材販売・建設工事を主に行う会社で、中でも法面保護工事など特殊部門においては、鹿児島県下でトップクラスの実績を誇っております。現在は一般土木、建築工事にも注力しています。 ■事業内容： 私たちカーネギー産業の社名は、アメリカの作家で教師にしてビジネス界に大きな影響を与えた「デール・カーネギー」に由来しま す。経営理念は、”健康・貢献・和”の３つの『豊かさ追及』。当社に関わるすべての人が、心身ともに健康で、物心ともに豊かな 生活を築き上げられるよう掲げています。 昭和51年の創業以来、事業においては土木資材の販売や法面保護工事、交通安全施設工事、コンクリート補修工事、一般土木工事などの公共事業を中心に展開しております。さらに近年は、新しいビジネスとして建築部門にも挑戦。公共建築物や商業建物、マンションなども手がけ、確かな実績を積み重ねています。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 熊毛営業所 住所：鹿児島県西之表市西之表15265-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 415万円～525万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～272,000円 その他固定手当/月：48,000円 ＜月給＞ 248,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・賞与：年2回（7月・12月）、計4.0ヶ月分（前年度実績） ・昇給：1月あたり3,000円～10,000円（前年度実績） ・その他固定手当：通信手当8,000円,赴任手当40,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    天長食品工業株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    愛知県稲沢市片原一色町八枚物1-1
    • 設立 1929年
    • 従業員数 43名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 自社製品も輸入品も提案できる！食品法人営業／既存中心／転勤無
      全国のスーパー・ドラッグストア・量販店など、既存のお取引先に向けた提案営業です。商談から展示会対応まで一貫して携わり、「自分が提案した商品が実際に店頭に並ぶ」やりがいを実感できるポジションです。 【具体的な仕事内容】 ▼自社製品・輸入商品の提案営業（既存顧客が7割以上） 蜂蜜・オリーブオイル・漬物・パスタ・ジャム・菓子類など、豊富なアイテムを問屋・販売店に提案します。 ▼展示会対応・紹介による新規開拓 問屋からの紹介や展示会での出会いをきっかけに、新たな関係を築いていきます。（展示会ではお客様側から興味を持ってくれるため、飛込みの営業もありません） ▼PB商品の提案 お客様の要望に応え、商品の企画段階から携わります。小ロット・オリジナル対応が強みで、バイヤーから重宝される存在になれます。 ▼海外展示会への参加（年約4回） タイ・フランス・中国・ドバイ。商品部と同行し、次のヒット商品を世界の展示会で一緒に発掘します。 ───────────────── ＼ 当社だから実現できること ／ ───────────────── ★ 「どこよりも安く」提案できる、圧倒的な商品力 独自の海外仕入れルートを持つメーカー×輸入商社のハイブリッド企業だから、類似品が多い中でも価格競争力で差をつけられます。「どこよりも安く提案できるのが醍醐味」と、転職後に実感する社員が多数います。 ★ アイテム数の豊富さが、提案の幅を広げる 蜂蜜からグルテンフリー麺まで、多彩なラインナップが強み。以前の会社で扱える商品が限られていた方ほど、「こんなに提案できるのか」と新鮮に感じるはずです。 ★ 成長中の会社で、大きな仕事ができる 90年以上の歴史を持つ老舗食品メーカーでありながら、近年は商社機能も拡大し、前期売上75億円→今期売上89億円に。売上100億円・上場を見据えた挑戦フェーズの今、営業として会社の成長を一緒につくれるポジションです。
      【転勤なし／愛知・大阪・東京の3拠点募集】 ◎愛知県稲沢市・大阪市生野区・東京都葛飾区 ◎勤務地は希望を考慮して決定します。 最寄駅：愛知本社（森上駅）大阪（北巽駅、南巽駅）東京（青砥駅、京成高砂駅） ＜勤務地詳細＞ 本社／愛知県稲沢市祖父江町森上本郷九29-34 大阪オフィス／大阪府大阪市生野区巽東4-1-4 東京オフィス／東京都葛飾区青戸2-21-16 ※マイカー通勤可（全拠点無料駐車場あり） ※受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
      月給25万円～40万円 ※給与については、経験や能力など考慮のうえ決定いたします。
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    ＴＳネットワーク株式会社

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    東京都台東区浅草橋4-17-7
    • 設立 1963年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 固定ルートドライバー／JTグループ／平均勤続14年／日勤
      • NEW
      【生活リズム安定】 ◎夜勤や長距離運転は一切なし ◎8:00～17:00の固定シフトで生活リズムも安定 【休みも充実！】 ◎完全週休2日制（日曜＋月～土曜の内1日） ◎年間休日は120日と自分の時間を大切に ★：業務内容 ━━━━━ コンビニ・たばこ屋さんなどに「たばこ」や「喫煙具」の配送、荷物の積み下ろし業務をお任せします。 曜日ごとに決まった固定ルートを担当するため、毎日違う場所を走ることはなく、道順や仕事の流れを覚えやすい配送です。 ★渋滞などでお店への到着が遅れる場合は、社内の担当者へ状況をご連絡ください。その後のお店への連絡は担当者が行いますので、ドライバーがお店と直接やり取りする必要はありません。 ★荷物は1箱10～20kg程度、最大約25kgですが、店舗までは台車を使用して運搬します。 ★たばこのにおいが衣服や車内に付く心配もなく、安心して働けます。 【ここもPOINT！】 ◎たばこ製品は1年を通して需要の変動が少なく、安定した働き方が可能です！ ◎国内シェア99.9％！たばこのほとんどは当社が流通させ、全国約21万店もの販売店と取引実績があります。 ★：研修制度 ━━━━━ まずは会社やたばこ流通のことなど、基礎からスタート。 　▼ その後は3ヶ月間の研修を実施！ 先輩のトラックに同乗し、運転や配送ルート、納品手順を一つずつ習得。習熟度に合わせて担当ルートを引き継ぐため、未経験から段階的に独り立ちを目指せます。 ★：キャリアパス ━━━━━ ドライバーとして経験を積んだ後に、多彩なキャリアパスをご用意。 年に一度、キャリアプランを提出する機会があり、ご自身の目指す方向性を示せます。 ・ドライバーとしてキャリアを磨いていく道 ・倉庫管理、一般事務など多彩な業務を経験する道 ・管理職や本社スタッフを目指す道　など さまざまな分野での活躍を目指せる環境が整っています。
      ※勤務地は希望を考慮 ※U・Iターン歓迎 【札幌支店】 北海道札幌市白石区流通センター7-7-1 【盛岡流通センター】 岩手県紫波郡矢巾町流通センター南2-5-5 【宇都宮流通センター】 栃木県河内郡上三川町大字多功2517-1 【金沢流通センター】 石川県金沢市湊4-6-2 【松本流通センター】 長野県松本市大字今井7110-40 【名古屋支店】 愛知県名古屋市東区矢田南4-1-13 【泉大津流通センター】 大阪府泉大津市宮町11-20 【広島流通センター】 広島県広島市安芸区矢野新町2-3-38 【福岡支店】 福岡県筑紫野市上古賀2-1-1 【鹿児島流通センター】 鹿児島県鹿児島市上荒田町57-1 ※転勤可能性あり（ご本人の希望や適性、事情等を確認のうえ実施） ※受動喫煙対策あり（喫煙専用室設置）
      《埼玉・新座・千葉・羽田・東京・神奈川》 月給：23万1700円～30万3900円＋賞与年2回（2025年度実績4.60カ月） 《名古屋・大阪・京都・泉大津・神戸》 月給：21万9700円～29万1900円＋賞与年2回（2025年度実績4.60カ月） 《札幌・釧路・盛岡・仙台・水戸・宇都宮・高崎・新潟・金沢・松本・浜松・福岡・広島・鹿児島・沖縄》 月給：20万1700円～27万3900円＋賞与年2回（2025年度実績4.60カ月） ※残業代別途支給（1分単位） ※あなたの年齢・経験等を考慮し、決定いたします ※試用期間3カ月あり（給与等、待遇面に変更はございません） 【一律手当】 ■地域調整手当
    • JTグループの配送ドライバー／未経験歓迎／年間休日120日
      【生活リズム安定】 ◎夜勤や長距離運転は一切なし ◎8:00～17:00の固定シフトで生活リズムも安定 【休みも充実！】 ◎完全週休2日制（日曜＋月～土曜の内1日） ◎年間休日は120日と自分の時間を大切に ★：業務内容 ━━━━━ コンビニ・たばこ屋さんなどに「たばこ」や「喫煙具」を配送、荷物の積み下ろし業務をお任せします。 曜日ごとに決まった固定ルートを担当するため、毎日違う場所を走ることはなく、道順や仕事の流れを覚えやすい配送です。 ★渋滞などでお店への到着が遅れる場合は、社内の担当者へ状況をご連絡ください。その後のお店への連絡は担当者が行いますので、ドライバーがお店と直接やり取りする必要はありません。 ★荷物は1箱10～20kg程度、最大約25kgですが、店舗までは台車を使用して運搬します。 ★たばこのにおいが衣服や車内に付く心配もなく、安心して働けます。 【ここもPOINT！】 ◎たばこ製品は1年を通して需要の変動が少なく、安定した働き方が可能です！ ◎国内シェア99.9％！たばこのほとんどは当社が流通させ、全国約21万店もの販売店と取引実績があります。 ★：研修制度 ━━━━━ まずは会社やたばこ流通のことなど、基礎からスタート。 　▼ その後は3カ月間の研修を実施！ 先輩のトラックに同乗し、運転や配送ルート、納品手順を一つずつ習得。習熟度に合わせて担当ルートを引き継ぐため、未経験から段階的に独り立ちを目指せます。 ★：キャリアパス ━━━━━ ドライバーとして経験を積んだ後に、多彩なキャリアパスをご用意。 年に一度、キャリアプランを提出する機会があり、ご自身の目指す方向性を示せます。 ・ドライバーとしてキャリアを磨いていく道 ・倉庫管理、一般事務など多彩な業務を経験する道 ・管理職や本社スタッフを目指す道　など さまざまな分野での活躍を目指せる環境が整っています。
      ※勤務地は希望を考慮 ※U・Iターン歓迎 【札幌支店】 北海道札幌市白石区流通センター7-7-1 【盛岡流通センター】 岩手県紫波郡矢巾町流通センター南2-5-5 【宇都宮流通センター】 栃木県河内郡上三川町大字多功2517-1 【金沢流通センター】 石川県金沢市湊4-6-2 【松本流通センター】 長野県松本市大字今井7110-40 【名古屋支店】 愛知県名古屋市東区矢田南4-1-13 【泉大津流通センター】 大阪府泉大津市宮町11-20 【米子流通センター】 鳥取県米子市流通町25-14 【広島流通センター】 広島県広島市安芸区矢野新町2-3-38 【福岡支店】 福岡県筑紫野市上古賀2-1-1 【鹿児島流通センター】 鹿児島県鹿児島市上荒田町57-1 ※転勤可能性あり（ご本人の希望や適性、事情等を確認のうえ実施） ※受動喫煙対策あり（喫煙専用室設置）
      《名古屋・泉大津》 月給21万9700円～29万1900円＋賞与年2回（2025年度実績4.60カ月） 《札幌・盛岡・宇都宮・金沢・松本・米子・福岡・広島・鹿児島》 月給20万1700円～27万3900円＋賞与年2回（2025年度実績4.60カ月） ※残業代別途支給（1分単位） ※あなたの年齢・経験等を考慮し、決定いたします ※試用期間3カ月あり（給与等、待遇面に変更はございません） 【一律手当】 ■地域調整手当
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    株式会社シカタ

    機械部品・金型メーカー
    兵庫県高砂市伊保東2-2-5
    • 設立 1965年
    • 従業員数 56名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • ★働く環境◎★【兵庫・高砂】機械オペレーター（航空機用部品）～エアコン完備・無料駐車場◎～
      ～神戸製鋼所様と直接取引の航空機用の部品加工事業＆プラント事業を行う企業！事業安定性◎双方の売り上げも好調！直近で工場増設予定！～ ～年休125日！週休2日制！エアコン完備◎！残業15h～20ｈ程度！残業にならないような受注体制で社員の働き方もしっかり管理！～ ～旋盤加工経験者で働き方見直したい方・高砂で求人をお探しの方必見です！～ ■職務概要： 当社は大手企業に納品する金属加工（主に航空機用部品）を行っています。この度は、汎用旋盤またはＮＣ旋盤による各種金属（主にチタン合金）加工のマシンオペレーターを募集いたします。 ＜製造方法＞ 航空機用部品は、電信柱ぐらいに非常に大きな部品から小さなねじまで幅広い製品を加工しています。航空部品は安全管理のためゆっくり加工を行うため4時間程度かけて行います。また弊社で加工する部品は航空機の具体的な部品になるまでに、納品先で再度加工が入るため大まかに加工を行うため、繊細な技術等はなくても問題なく従事頂けますのでご安心ください。 幅広い機械を取り扱い弊社で、従事頂くと様々な機械オペレーター経験を積める点も魅力点です！ ★ものづくりが好きな方にピッタリなお仕事です。★　 ■組織体制： 本社工場、第二、第三、第五からなる製造部には、20～60代と幅広い世代で約30名が所属しています。およそ半数が中途採用者で活躍しています。 それぞれの工場は、機械の機能・大きさや加工方法別で分かれています。 それぞれ約7名ずつ配属されており、どの工場にも年の近い方がいるため和気あいあいと働いていただけます！ 　　　　　　　　　　　　 ■働く環境： ・工場内エアコン完備です◎ 随時、工場見学を受付中です。ご興味ある方は遠慮なくご連絡ください。 ■当社について：1965年創業時、当初は鐵工所として船の甲板の上部を製作や、神戸製鋼所様から支給いただいた材料で船のエンジンの一部を回るシャフトを旋盤加工するお仕事をいただいておりました。そこから昭和56～7年頃から船の仕事は海外が安価で請け負うことが多くなったため、同時期に神戸製鋼所様から依頼を受けた、チタン合金を使用した飛行機の部品を加工が発端となり航空機用の部品加工を始めたことが転機となって現在の事業としても成長を続けております。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社工場 住所：兵庫県高砂市伊保東2-2-5 勤務地最寄駅：山陽電鉄本線／伊保駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 322万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～320,000円 ＜月給＞ 200,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は年齢、能力によって決定します。 ※上記残業代20時間分含む ■昇給：年1回（過去実績：~4.3％／月） ■賞与：年2回（過去実績：2ヶ月） ■決算賞与：年1回（業績による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    三井不動産ファシリティーズ株式会社

    設備管理・メンテナンス
    東京都千代田区霞が関3-8-1虎ノ門ダイビルイースト
    • 設立 1957年
    • 従業員数 3,860名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全9件
    • ビル設備管理／40～50代活躍中／年休120日以上／賞与有
      三井不動産グループの有名オフィスビルや商業施設などの常駐管理、もしくは小規模物件の巡回（点検、不具合対応など）管理をお任せします。 ＜お任せする仕事＞ 電気、空調、衛生機器、施設固有の設備の管理業務など、チームでビル設備管理を行います。 ・日常点検 └電気、空調、衛生機器、施設固有の設備など、契約に基づく点検業務を行います。 ・定期点検 └年間スケジュールに基づき、特定の設備を半日から1日かけて集中的に整備します。 ・モニタリング └機器の故障対応、緊急時対策、手順書作成など、防災センターや監理室にて各設備のオペレーションを行います。 ・各種折衝（協力会社、お客さま、オーナー様など） └電球交換（照明が切れた）や空調調整（調子が悪い）などの問い合わせ対応から立会い業務まで、施設設備に関するご要望にお応えします。 【ビル単位の平均人数配置】 ・大規模：15～20名 ・中規模：10～15名 ★十分な配置人数を揃えているため、休日出勤はほとんどありません！ ＝＝＝＝＝＝＝＝ 　入社後の流れ ＝＝＝＝＝＝＝＝ 【入社時研修】 まずは本社で10日間の研修を行います。 また、グループ所有の研修施設で、設備の実機を用いて研修を実施します。 　▼ 【配属後】 資格取得支援（取得費用を会社が負担、取得時に報奨金支給など）を利用し、スキルアップが可能です！ ※安心して業務を覚えていただくため、入社後の希望のない職種変更はありません
      【転居を伴う転勤なし】東京都23区中心★オフィスビル・ショッピングセンター・美術館など各管理施設での常駐勤務となります ※東京都23区を中心に神奈川県・千葉県・埼玉県など ※勤務地はお住まいやご希望を考慮し、入社後に決定します 【本社】 東京都千代田区霞が関3-8-1 虎ノ門ダイビルイースト 9階 ※受動喫煙対策：あり（施設によって異なります）
      月給21万6,000円～24万6,000円＋賞与年2回（昨年度実績2カ月分以上）＋交通費支給＋各種手当 ※給与は経験・能力を考慮し、最終的に決定します ※別途「当直手当」「日夜勤手当」が、勤務回数に応じて、追加支給されます。 ★2025・2026年連続給与ベースUP★ 今後も積極的に基本給の引き上げを行う予定です。
    • 清掃スタッフ／年休120日以上／賞与あり／40～50代活躍
      《　どんな場所を清掃…？　》 (1)建物の種類：オフィスビル・商業施設・マンション・病院など (2)清掃箇所：ロビー・エントランス・オフィスなどの室内・トイレ・給湯室・廊下など ＜日常清掃＞ 上記で挙げた清掃箇所の清掃・ゴミ回収など ＜夜間清掃＞ お客さまがいない時間帯に、清掃ロボットや清掃機械を使用して入念に清掃 ◎一部清掃関連の事務作業あり 《　担当する物件は…？　》 ダイバーシティ東京プラザなどの大型商業施設のほか、東京ミッドタウン日比谷や汐留シティセンターなどのオフィスビル、三鷹の森ジブリ美術館など、一度はみなさんも訪れたことがあるような、有名な物件をご担当いただきます。管理物件の詳細については下記【管理棟数　約350棟①】【管理棟数　約350棟②】をご覧ください。 《　入社後の流れについて　》 ◎1カ月の研修あり！ マナー研修をはじめ、清掃道具の使い方、清掃現場における見学や実習などの研修制度が充実しているため、未経験の方でも安心して入社いただける環境が整っております。 ＼イチから丁寧に教えます！／ ・ほうき、モップ、タオルなどの道具の使い方 ・ポリッシャー（床面磨き機）やバキューム（掃除機）などの機器の使い方 ・清掃手順　など 難しい仕事、体力仕事はありません。 ■募集背景： 首都圏を中心に大規模な再開発ラッシュが進んでおり、今後の管理物件増加が見込まれております。より快適なオフィス・居住環境を作り、建物の資産価値の向上にもつながる大切な役割を担っており、クリーンスタッフを増員することで更なる顧客満足の向上を実現するべく積極的に採用活動を実施しております。 ◎入社後の職種変更なし
      【駅チカの好立地】【東京都】中心（日本橋・新宿・虎ノ門など）に、東京、埼玉、千葉、神奈川など首都圏にある各施設での勤務となります。 ＜勤務地詳細＞ 【１】東京都の各事業所 東京都 【２】神奈川県の各事業所 神奈川県 【３】千葉県の各事業所 千葉県 【4】埼玉県の各事業所 埼玉県 ◎転居を伴う異動なし
      月給20.6万円＋賞与 2カ月分 + 交通費全額支給 ※その他、資格手当などがございます。 ※2025年・26年に給与ベースUPを実施。きちんと利益を社員に還元しています。
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    三協化工株式会社　

    石油化学メーカー
    大阪府大阪市平野区加美北6-2-22
    • 設立 1965年
    • 従業員数 38名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 未経験・アルバイト経験のみ歓迎【尾道・因島】ドアや棚用部品の製造！基本土日祝休み/日勤のみ/転勤無
      ～完全未経験・ガソリンスタンドアルバイト経験・20代・30代活躍中！！／手に職つけたい方！丁寧な育成体制◎／「ドアやタンス」等、身の回りに当社の製品が！／国内で2社しかできない技術を保有！／積水ホーム等、国内大手ハウスメーカー様とほとんど取引／有休が自由に取得可～ ～完全未経験も安心の教育体制～ ◎基本的にはOJTにて学んで頂きます。リーダーが横についてマニュアルを用いながら実践的に加工技術を学んで頂きます ◎簡単な加工から始め、徐々に複雑な加工へとステップアップでき、達成感を味わいながら成長できます！ ■当社とお仕事内容について ◎国内で2社しか製造できない「タンスの引き出しの表面」に使用されるプラスチック・木材製品を製造販売する当社で、加工業務をご担当いただきます！ ★多くの家で使用されており、人々の生活を守る家の一部を自分の手で製造できるやりがいがあります！また加工技術を一から丁寧に学べる環境で製造にチャレンジしたい方に非常におすすめです！ ■業務内容 ◎ドア・扉・キャビネットなどに使用されるプラスチック押出成形、木材製品等の製造に携わっていただきます。 ◎機械に材料をセットし、マニュアルを見ながら温度調整等、機械の設定を操作します ◎一人で黙々と作業が中心ですが、周囲には先輩がいるためいつでも質問できる環境です ◎1～3日ごとに作成物が変わり、飽きることなく長期就業が可能！ ◎重量物なし、安全な作業！ ◎スポットクーラーや掃除を細目に行い、環境を整えています 【加工技術以外のスキルアップも可能★！】 ◎製造工程は（1）プラスチック・樹脂の押し出し、（2）印刷、（3）加工の3つに分かれており、それぞれの部門で作業 ◎初めは加工部門からスタートし、希望に応じて他部門にも挑戦できる環境です。長期的に安定して働けます。 ■組織体制：工場全体は30名体制（20代 8名　30代2名　40代5名　50代～60代15名） 未経験から中途で入られた方多数！皆さんスキルを身に着けご活躍いただいております！ ■同社の特徴 ◎当社の製品はドア・扉・キャビネット・サッシなどに使用されています ◎国内で2社しか製造できない扉の縁側用製品も保有し、多くの大手建材メーカー、ハウスメーカー、キッチンメーカーと取引があります 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 広島 因島工場 住所：広島県尾道市因島中庄町4895-17 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：160,000円～220,000円 その他固定手当/月：47,000円 ＜月給＞ 207,000円～267,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：あり（7月・12月）※1.5～3ヶ月分 ※上記年収は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社川口鉄工

    サブコン
    宮崎県都城市丸谷町1216-13
    • 設立 1983年
    • 従業員数 24名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【宮崎県都城市】CAD設計（鉄骨・建築構造物）◆地域密着×全国レベルの技術力◆資格取得支援制度あり
      • 締切間近
      ◆◇Mグレード工場で大手・公共案件に携われる／設計→製作→施工まで一貫して経験可能／資格支援・入居可能住宅あり◇◆ ■採用背景： 官公庁や大手メーカーからの受注増加に伴い、設計部門の体制強化を目的とした増員募集です。図面精度と現場連携を強化し、将来的に設計の中核として組織を牽引していただける方を求めています。 現場の条件や製作工程を理解し、実際の施工に直結する設計を行うことで、品質と効率の両立を支えるポジションです。 ■業務内容： 鉄骨・鋼構造物およびプラント設備の製作図・施工図作成を中心に、下記業務を担当していただきます。 【設計業務】 ・AutoCAD等を用いた鉄骨・鋼構造物、プラントの製作図・施工図作成・修正 ・設計データの管理、図面ファイリング・納品対応 ・構造計算結果の確認、部材寸法の照合、精度管理 【現場・製作連携】 ・施工管理部門や製作担当との図面調整、現場条件に応じた設計変更対応 ・納期・施工性を考慮した最適化提案、現場改善案の実務反映 【品質向上・標準化】 ・設計品質の改善提案、作業標準化や業務効率化の取り組み ・官公庁・大手案件に準じたチェック体制の維持 ■魅力ポイント： ◎国土交通大臣認定「Mグレード」工場で公共・大手案件を多数担当、設計スキルと信頼性が磨けます。 ◎設計→製作→施工まで社内で一貫して関われるため、提案の裁量が大きく実務で成果を出しやすい環境です。 ◎資格取得支援・入居可能住宅・賞与年2回等、長期的に安心して働ける待遇・福利厚生が整っています。 ■組織構成： ・社員数約24名の地域密着企業です。設計部門は製作・施工と密接に連携する体制で、経験豊富な先輩によるOJT研修があります。 ・マイカー通勤可（駐車場完備）、勤務地は宮崎県都城市（転勤なし）。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：宮崎県都城市丸谷町1216-13 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：197,000円～300,000円 固定残業手当/月：23,000円～31,000円（固定残業時間16時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 220,000円～331,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回＋業績により決算賞与あり ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【宮崎県都城市／転勤無】建築施工管理◆1級建築施工管理技士／1級建築士◆地域密着×全国レベルの技術力
      • 締切間近
      ◆◇Mグレード工場直結／官公庁・大手案件多数／資格支援充実で長期キャリア形成可◇◆ ■採用背景： 官公庁や大手メーカーからの受注増加に伴い、施工管理体制を強化するための増員募集です。経験豊富な技術者に続く即戦力を確保し、将来的には若手の育成・組織力強化を担っていただくことを期待しています。 ■業務内容： 宮崎県内を主な担当エリアとして、工場・倉庫・公共施設・プラント等の鉄骨建築工事における施工管理業務を一貫してご担当いただきます。 ■業務詳細： ・施工計画の立案（工程・品質・安全計画含む）、施工計画書・品質管理書類の作成（CAD・Office使用） ・自社製作部門（Mグレード工場）との図面すり合わせ、製作進捗・納まり確認による技術調整 ・協力会社への指示・工程調整・安全管理・折衝および現場リーダー業務 ・発注者・設計事務所・官公庁との折衝、定例報告・記録作成、竣工検査・引渡し対応、アフターフォロー ・複数現場の並行管理、必要に応じた宿泊を伴う出張対応（片道2時間超の現場あり） ■業務の特徴： ・設計段階から製作・施工に至る一体的な関与で、構造や納まりに基づく技術提案が可能です。 ・案件規模は官公庁・大手企業案件が多く、技術者としての実績形成につながります。 ・現場期間は比較的短期案件（6か月未満が中心）と長期案件が混在します。 ■使用するツール： AutoCAD等CAD、Microsoft Office（Word/Excel/PowerPoint）、メール／社内共有ツール、現場管理ソフト（必要に応じて導入あり） ■魅力ポイント： ◎Mグレード認定工場との密接な連携で、図面～製作～施工を一貫して経験できるため構造理解が深まります。 ◎官公庁やIHI・極東開発工業等の大手案件を担当し、キャリア上の信頼性・市場価値を高められます。 ◎資格取得費用全額負担、資格手当、入居可能住宅等の制度が整い、長期的なキャリア形成と生活面の安心感が得られます。加えて月平均残業は概ね10～20時間程度です。 ■組織構成： 社員数：約24名（製作と施工が連携する少数精鋭体制）。施工管理は経験者中心でOJTによりノウハウ共有を行っています。現場では若手～ベテランが混在し、チームで案件を推進する体制です。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：宮崎県都城市丸谷町1216-13 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 496万円～620万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～350,000円 固定残業手当/月：54,300円～63,325円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 354,300円～413,325円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回＋業績により決算賞与あり ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社サンエス工業

    設備管理・メンテナンス
    東京都港区芝3-8-2芝公園ファーストビル4F
    • 設立 1974年
    • 従業員数 70名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 仙台限定募集！ダクトの取付／月収例28万円～／土日祝休み
      ◎「体を動かす仕事の方が自分に合ってる！」 ⇒現場でのダクト設置がメイン。図面をもとに、自分の手で建物に組み上げていきます。 ◎「大きな建物の工事に関わってみたい！」 ⇒イオンモール利府新棟やイケア仙台など、大型施設の施工にも携わっています！ ◎「仕事もプライベートも、どっちも全力で楽しみたい！」 ⇒年間休日126日、土日祝休み。オフの予定も立てやすい環境です！ ＜ダクトとは？＞ ￣￣V￣￣￣￣￣ ◆建物内の空気を循環させるために欠かせない大きな管です ◆必要な空気を吸い込み、不要な空気を吐き出す役割があり、建物の快適な空間を保ちます ※『Pickup！』タブや、本ページの下部に実際の写真があります ＜どこに設置するの？＞ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ オフィスビル、商業施設、病院、工場など。仙台の有名施設も手がけています！ ※ダクト工事の実績例：イオンモール利府新棟／地下鉄東西線連坊駅／イケア仙台／ヨドバシカメラ仙台 第2ビル／東北大学（星陵）など ━━ ◆具体的な業務内容 ━━ ■メイン業務：建物にてダクトの設置工事（9割） ・依頼があった現場（建物・施設）にて、図面をもとに室内～室外までトンネルのようにつなげる ・本体同士をビスで止めたり、吊り金具で取り付けたりして、ダクトを設置 ・現場には3～4名で向かい、他業者の方とも協力して設置 ■自社工場でのダクト製造・組み立て（1割） ・加工：PCで設定を入力し、機械を操作して鉄板をカット ・組み立て：機械や工具を使用し、パーツを組み立て ━━ ◆入社後の流れ ━━ ▼入社～1カ月 ・「ダクトの種類」「材料・工具」など、研修でイチから学びます ・実際の作業をシミュレーションし、先輩がマンツーマンでサポート ・定期的な研修でスキルアップ ▼1カ月以降 ・製造にも慣れてきたら、次のステップとしてダクトの設置工事の現場に参画 ・実際にお客さまとも接しながら、関係性を少しずつ築きます ▼資格取得でステップアップ ・資格取得支援制度完備 ・高所作業車の運転免許・玉掛け・足場組立作業など、さまざまな資格に挑戦できます！ ※入社後の職種変更なし
      【仙台から転勤なし】◎マイカー通勤OK（駐車場完備） ■東北支店／宮城県仙台市泉区市名坂字野蔵13 ＜アクセス＞ ・仙台市地下鉄南北線「泉中央駅」下車、バス停「野蔵団地入口」より徒歩4分 ・仙台市地下鉄南北線「泉中央駅」より車で8分 ◎転勤はございません ◎マイカー通勤OK（無料の駐車場も完備） ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙
      ■月給20万円～28万円＋賞与年2回＋残業代全額支給 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。 ※上記には、一律支給の住宅手当（月3万円）を含みます。その他条件により変動あり。 ■未経験入社・入社1年目の月収例 ◎月収28万円（30歳・既婚・子一人）※家族手当・残業手当などの諸手当含む ◎月収25万円（25歳・独身）※残業手当などの諸手当含む
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