27ページ:募集・採用情報【入社後の職種変更なし】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 2,618 社中 1,301〜1,350 社を表示
設立 1995年
従業員数 466名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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秘書・事務/未経験も月給35万円~/残業なし/土日祝休み
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- 会長をメインに、役員層のタスク管理やスケジュール管理、サポートを行う秘書のお仕事です。 <具体的には…> ☆スケジュール調整や予約 ☆資料や書類の作成 ☆郵便物・メール・電話対応 ☆商談室の簡単な整理整頓やセッティング など 経営に直接携わる中核メンバーとの距離も近く、会社を支えている実感がやりがいになります。 とはいっても、難しい業務はありません◎ 先輩たちとのコミュニケーションや気配りを大切に、オフィスの一員としてサポートをしていく心がけがあれば活躍できます! \オフィスワークが中心だから働きやすい/ 外出を伴う「取引先への訪問」や「同行」はほとんどありません。 オフィスで仕事が完結するので、落ち着いて仕事に臨めます。 \未経験でも丁寧に教えます/ 入社後は営業事務の先輩たちが一つひとつ作業を教えます。 パソコンの操作ができればOKです! <ある一日の流れ> 9:00 出勤してスケジュールを役員に共有 ▽ 9:30 前日までに来ているメールをチェック ▽ 10:00 役員が訪問に持参する菓子折りを買いに行く ▽ 12:00 休憩/同僚と仲良くランチへ! ▽ 13:00 秘書業務がない間は営業事務のサポート ▽ 16:00 出張スケジュールの管理や交通手段の予約 ▽ 17:45 定時退勤! ☆適性により受付業務をお任せする場合もあります。 <賃住について> 不動産業を中心に手がける賃住グループ。 大阪を拠点に成長を続けており、利益は制度や給与で社員に還元します!
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- 【東三国駅/駅チカ徒歩1分/転勤なし】 大阪府大阪市淀川区東三国2丁目37-10 EIDAI BLD. <アクセス> Osaka Metro御堂筋線「東三国駅」 1番出口より徒歩約1分 ☆受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給35万円~40万円(固定残業代を含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、一律で月7万円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ☆固定残業代制度を導入していますが、本ポジションの残業はほとんど発生しません。
設立 1997年
従業員数 550名
平均年齢 -
求人情報 全38件
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ITエンジニア/上流工程・大手PJ多数/やりたい案件に挑戦
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- \大手案件だからこそ、安心してキャリアを築ける。/ 「テスト工程ばかりで開発に携われない…」 「同じシステムの運用保守の繰り返しで、成長を実感できない…」 そんな悩みを抱えている方、当社で「本当にやりたいこと」に挑戦しませんか? 当社はソニーグループ、三菱グループ、キヤノングループをはじめとする大手企業との直取引案件を多数保有。 「開発に挑戦したい」「AIや上流工程に関わりたい」というエンジニアの想いを実現するため、会社都合の配属はせず、希望やキャリアを最優先に考えたアサインを行っています。 【安定した案件で理想のキャリアを実現】 ★大手企業との直取引案件多数 ★会社都合ではなく、希望やキャリアを考慮した案件アサイン ★上流工程・AI・Web・組込みなど多彩なプロジェクト ★原則チーム参画で安心してスタート 【経験を正当に評価する環境】 ★前職給与100%保証 ★入社時に年収180万円UPの実績あり ★57種類の資格手当 ★還元率70~80% 【働きやすさも妥協しません】 ★リモート・在宅勤務案件あり ★原則は定時退社です ★社員定着率95%
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- ◇転勤なし ◇リモート・在宅案件あり/フレックスOK ◇自宅、配属先拠点、お住まいから近隣のプロジェクト先にて勤務 募集拠点  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ≪北海道・東北エリア≫ 札幌支店/北海道札幌市中央区 仙台支店/宮城県仙台市青葉区 ≪関東エリア≫ 東京本社/東京都千代田区 鹿島支店/茨城県神栖市 横浜事務所/神奈川県横浜市中区 ≪関西・東海・四国エリア≫ 名古屋支店/愛知県名古屋市中区 大阪本社/大阪府大阪市北区 尼崎事務所/兵庫県尼崎市 ≪九州エリア≫ 福岡支店/福岡県福岡市博多区 筑後事務所/福岡県筑後市 長崎支店/長崎県諫早市 熊本事務所/熊本県熊本市 ※拠点はありませんが、千葉県君津市、兵庫県神戸市、愛媛県松山市、福岡県北九州市にも案件あり
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- 【前職給与100%保証+αで提示いたします】 月給:25万円~40万円(固定残業代含む)+各種手当+賞与年2回(4か月分) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万3,800円~5万4,100円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・スキル・前職給与を考慮のうえ、当社規定にて決定 〈年収180万円UPの事例あり〉 大手企業と直取引する案件も多いため、しっかりと売上を社員へ還元できるのが特徴。入社時点で年収が180万円UPした先輩も在籍しています。
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設立 1997年
従業員数 621名
平均年齢 -
求人情報 全18件
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法人営業(未経験歓迎)/収入もキャリアも安定/月給32万円~
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- 【接客・販売や、異業種での営業経験が最大の武器になります!】 ・不規則なシフト制から抜け出したい… ・売りっぱなしの営業スタイルや、クレーム対応に追われる毎日に疲れた… ・転職時に収入が減ってしまうのが不安… そんな悩みを抱えるあなたにこそ、当社の環境をおすすめします。接客で培った「お客様の声を聴く力」や、営業の基礎があれば、専門知識は入社後にしっかり身につきます! 【具体的な仕事内容】 企業や店舗のお客様へ向け、オフィス環境を快適にするための営業をお任せします。 「電気代を下げたい」「機器が古くて業務効率が悪い」といったお悩みをキャッチし、業務用エアコンや最新のオフィス機器を用いた解決策をご提案します。 【ACNで働く3つのメリット】 1. 「完全分業制」だから提案に集中できる あなたの役割は「提案から納品」まで。導入後の定期フォローやメンテナンスは専門の別部隊が引き継ぎます。 「トラブル対応で休日が潰れる」「アフターフォローで新規提案ができない」といった負担がなく、お客様との対話に100%集中できるため、成果が出しやすい環境です! 2. 抜群の知名度と「初月から月給32万円」の安定感 CMやスポーツ大会のスポンサー活動により、当社の知名度は抜群。 商談がスムーズに進みやすいのが特徴です。 また、自社一貫体制による高い利益率を社員に還元しているため、未経験スタートでも「月給32万円以上」と「完全週休2日制(土日)」の安定した生活が手に入ります! 3. 「正当な評価」で同世代より稼ぎ、上を目指せる 当社では年齢や社歴に関係なく、成果を明確な基準で評価します。 頑張りは毎月のインセンティブ(月20万円以上の支給も可能)として還元。 入社1年でリーダーへ昇進した20代・30代の若手社員も多数活躍中です! ~全社を挙げた育成体制へアップデート~ 現在、当社は「全社で育てる」教育体制を強化中。 基礎から学べる研修や先輩の同行サポートを通じて、あなたの「これから」を全力でバックアップします!
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- 【U・Iターン歓迎】 希望を考慮のうえ、下記いずれかの拠点へ配属します。 【関東】 ■首都圏支社(東京都港区芝大門) ■埼玉支店(埼玉県さいたま市大宮区桜木町) ■横浜支店(神奈川県横浜市西区みなとみらい) 【東海】 ■東海支店(愛知県名古屋市中村区) 【関西】 ■本社(大阪府大阪市北区梅田) ■神戸支店(兵庫県神戸市中央区京町) 【中国・四国】 ■岡山支店(岡山県岡山市北区錦町) ■広島支店(広島県広島市南区松原町) ■高松支店(香川県高松市寿町) ※受動喫煙対策
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- 月給32万円以上+毎月インセンティブ+各種手当+賞与年2回 ※給与は年齢・経験・スキルを考慮して決定 ※月給には固定残業代(40時間分/月7万5700円以上)を含む ※上記を超える時間外労働は追加で支給 \「生活の安定」が良い仕事の第一歩/ 未経験でも月給32万円以上を保証。 これは私たちが提供する「ソリューション」が社会に不可欠なものであり、経営基盤が極めて安定しているからこそ。安心して新しいキャリアをスタートできます。 \頑張りをプラスする「インセンティブ制度」/ 毎月、件数や単価などの明確な基準に基づき、翌月の給与に反映されます。「頑張ったのに評価されない」というモヤモヤとは無縁です。 ★平均支給額:月4万円程度(月給と合わせて月収36万円以上) ★月20万円以上の支給あり \全社を挙げた育成で「早期昇進」を現実に/ 年功序列に縛られる心配はありません。「教育・育成」を最優先事項としているため、未経験でも最短距離でスキルが身に付く環境です。実際、入社から1年でリーダーへ昇進し、生活水準を大きく引き上げている20代・30代の若手が多数在籍しています。
設立 1920年
従業員数 120名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【須賀川・郡山】クリーニング店舗マネージャー◆創業100年以上の安定企業◎/転勤・出張なし◎
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- ◆あひるの洗たく屋さん/福島県内外に40店舗展開◎/地域密着でキャリア形成◎/店舗運営の中核を担う裁量の大きなマネージャーポジション◎◆ ■職務概要: 当社が展開するクリーニング店舗の運営全般を統括し、売上管理やスタッフマネジメント、サービス品質の維持・向上をバランスよく推進いただく店舗マネージャー職です。現場主導のアイデアを活かし、地域密着で腰を据えて働くことができる環境です。転勤や出張はなく、福島県会津若松市で安定したキャリア形成が可能です。 ■職務詳細: ・受付業務のサポートやサービス品質チェックを定期的に実施し、顧客満足度向上に努める ・スタッフのシフト作成や管理、日常的な教育・評価を通じてチーム力を高める ・日次・月次の売上や予算の管理、売上データの分析・レポート作成を行い、経営層へ報告 ・お客様からの問い合わせやクレーム対応を迅速かつ丁寧に行い、信頼関係を構築 ・店舗運営に必要な各種資料の作成および本部への報告業務も担当 ■組織構成: 1店舗あたり3~4名の少数精鋭チームで運営し、コミュニケーションとチームワークを重視した風通しの良い職場です。 ■業務の魅力: 現場主導のアイデアやスタッフ教育など店舗運営の裁量が大きく、やりがいを感じられます。 ■就業環境: クリーニング割引など福利厚生も充実。5年ごとに永年勤続表彰、祝い金なども用意しています! ■想定されるキャリアパス: 将来的にはクリーニング事業のみならず、フィットネス事業や新規事業開発にも経営陣と共に積極的に取り組んでいただく事を期待しています。 ■企業の特徴/魅力: 創業105年以上の歴史と福島県内外150店舗の安定基盤を持ち、地域に根ざして成長を続ける企業です。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福島県須賀川市影沼町247 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 月給制 賞与あり <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円 <月給> 250,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与年1回(昨年実績1.0ヶ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1986年
従業員数 46名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全1件
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【大阪市】Webディレクター◆朝日放送完全子会社/反響の大きさが魅力の「TV×IT」領域◆土日祝休
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- ◆「TV×IT」を軸に楽しいコンテンツ作りに貢献/年間休日124日・土日祝休みで働きやすい環境◆ ■業務内容: 朝日放送グループホールディングス(株)出資の当社にて、M-1グランプリなど朝日放送の番組サイトをはじめその他サイトのディレクションをお任せします。 <具体的には> M-1グランプリなど朝日放送の番組サイトをはじめその他サイトのディレクションをお任せします。 放送局の番組ディレクターや関係者を交えた企画立案、WEB企画の提案および調整、工程・予算管理、開発・制作の人的配置および管理業務などを行っていただきます。放送と連動していることで、その反響や手ごたえは大きなものがあります。 ※クライアントの要望をヒアリングし、具体的なコンテンツに落とし込む制作ディレクションに加え、情報更新業務における運用ディレクションについてもご担当いただきます。 ■同社の魅力: 「TV x IT 」のキーワードを軸に、「番組連動インタラクティブコンテンツ」を企画・制作します。 例)M 1 グランプリ・スマホで格付けチェック、バーチャル高校野球、その他各種番組など最新のIT技術を組み合わせて、全国・関西の視聴者にもっとテレビ放送を楽しく視聴してもらう仕組みを提案・制作していける会社です。 ■同社の特徴 同社は朝日放送グループホールディングス株式会社の100%出資企業です。朝日放送の字幕番組の制作や運用を中心に事業を行ってきた「株式会社朝日文字テレビ」から社名変更して、2006年11月1日に「株式会社デジアサ」として、新たにスタートしました。 「番組サイト」をはじめ、それらに関わる各種デジタルコンテンツ制作を多数手がけており、朝日放送のサイトの制作・運用も行っています。 「高校野球」や「M-1グランプリ」などテレビ局のグループ会社ならではの楽しい仕事が多数あります! 今後は、新しいメディアを通じた情報発信や事業展開をますます積極的に行い、朝日放送グループ全体での様々なデジタル系コンテンツ制作能力の大幅な向上を目指していきます。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社(大阪) 住所:大阪府大阪市福島区福島2-4-3 ABCアネックス6階 勤務地最寄駅:JR東西線/新福島駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 賞与 年2回(6月、12月) <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~400,000円 <月給> 250,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1950年
従業員数 40名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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電気調査スタッフ/面接1回/賞与年60万円/50・60代活躍
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- 一般住宅や集合住宅の電気設備(高圧設備を除く)が安全に使用されているかを確認する調査業務をお任せします。 ※工事ではなく、法令に基づいた点検・調査が中心となります ※2027年1月以降の入社を予定しております <業務の流れ> ▼準備 その日の調査エリアや訪問先を確認し、測定器やタブレットを準備します。 訪問予定は事前に通知済みのため、飛び込み営業のような業務はありません。 ▼調査エリアへ移動 社用車で拠点または調査エリアまで移動し、現地では徒歩または自転車で巡回します。 基本的に1人での調査となるため、自分のペースで進められます。 ▼現地調査 一般住宅・集合住宅を訪問し、以下の流れで調査を行います。 不在の場合は、屋外に設置されている電力量計で測定を行い、調査完了です。 ・測定器による漏電の有無の確認 ・電気設備の目視確認 ・お客さまへの簡単な問診 ▼報告・記録 調査結果はタブレットに入力。 難しい書類作成はなく、入力項目も決まっているため、慣れればスムーズに完了できます。 <入社後の流れ> 入社後1カ月は研修期間として、月400件を目安に調査を担当していただき、正確な仕事の流れを身につけていただきます。 慣れてきたら月100件ずつ程度を目安に段階的に担当件数を増やしていきます。 ★もしペースアップが難しい場合は、状況を見ながら無理のないペースに調整します。 スピードだけを求めることはせず、安全・正確さ・継続性を最優先していますので、ご安心ください。 <1日のスケジュール>※あくまで一例です 07:30 出社 08:00 出発(社用車で現地近くまで、数人で同乗) 08:40 駐車場から自転車で移動、調査1件目を開始 12:00 昼休憩 13:00 午後の調査開始 14:30 駐車場で待ち合わせし事務所へ帰社 15:20 帰社後、当日の調査の処理と翌日の準備 16:30 退社 ※入社後の職種変更なし
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- <転勤なし/マイカー通勤OK/無料駐車場あり> ■さいたま調査部 埼玉県さいたま市北区植竹町1-820-6 埼玉電気会館2階 <アクセス>各線「大宮駅」から車で9分 ニューシャトル「加茂宮駅」から車で3分 バス停「警察学校前」から徒歩3分 バス停「北区役所前」から徒歩3分 ■熊谷調査部 埼玉県熊谷市宮本町113 埼玉県電気工事工業組合北部会館2階 <アクセス>秩父鉄道「上熊谷駅」から徒歩3分 バス停「見晴郵便局」から徒歩4分 ※配属は希望を考慮し決定します ※受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- 月給21万円~24万円(固定手当含む) ※固定手当は業績に応じて変動いたします <入社1年目の月収例> 月収33万円/未経験入社・50代(月給+各種手当)
設立 1963年
従業員数 19名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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※未経験歓迎【毛呂山町/転勤無】ガス設備等の保全・管理◆基本定時退社!・福利厚生◎
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- 【ゼロから丁寧に育成致します!/インフラ業界で安定基盤◎・ノルマなし/土日祝休み・家族・住宅手当あり/転勤なし】 ■業務概要: 都市ガスやLPガスの設備(配管、メーター、供給設備)を定期的に点検・調査し、ガス漏れや火災、一酸化炭素中毒などの事故を未然に防ぐ活動をお任せするポジションを募集致します。 現地調査等は外部へ委託を行っているため調査管理等を行います。 ■具体的には: ・定期保安点検(各家庭のガス機器点検)の外注依頼・調査管理 ・埋設管の調査・巡回(道路下のガス管点検)の外注依頼・調査管理 ・緊急対応:ガス漏れなどの際に原因究明・対応等 ※その他お手すきの際に、引っ越し時のガス栓の開栓・閉栓作業のヘルプ等を行います。 ※対応エリア:狭山・所沢・入間周辺 ■入社後の流れ: 1か月:電話受付をできるようになる ガスの知識を学び・資格取得を目指します。 2カ月:先輩社員と同行しガス機器の修理や提案の仕方を学ぶ 3カ月目:ガスの保安と同行し道路の配管工事の見学(昼間のみ) 4カ月:先輩社員と同行 半年後:1人立ちを想定しております。 ■組織構成: 保安部へ配属になります。 計3名(男性:40代・50代)が在籍しており、未経験からご入社しております。 ■就業環境: ・地震等の災害時やガス断線などの際には夜間・休日出勤が発生致します。 ・月4回、宿直があります。夜間のお問い合わせは滅多にありません。また宿直室完備でベットやテレビ等普通の家と変わらない設備が備わっています。 ■ポイント: 【インフラ業界で安定基盤抜群】 ガスは日常生活に切っては切り離せないインフラのため、社会景気や情勢に左右されることなく安定的に収益を確保できております。 【ワークライフバランス◎】 土日祝休み・希望有給取得実績100%・出張・転勤なし等の地元に根付いて就業できます。 ■当社について: ・創業は1915年(大正4年)と100年以上にわたり、埼玉県狭山市に根付いて暮らしに欠かせないガスの安定供給を通して、地域の皆様の生活を支えながら当社も地域の皆様に育てていただきました。おかげさまで地元の認知度は高く、皆様に親しまれている会社です。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 入間 住所:埼玉県入間郡毛呂山町前久保南2-10-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 370万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 その他固定手当/月:24,000円 <月給> 274,000円~374,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキルや経験によって決定致します。 ■月給:基本給+残業手当(100%支給)、賞与 ※上記月給には、一律宿直手当(4回分・24,000円)を含み超過分は別途支給します。 ■賞与:年2回、※業績による(前年度平均実績60万円) ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1965年
従業員数 484名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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ビルの設備管理スタッフ/設備管理経験者限定/残業月10h程度
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- ================ ◆主な業務内容 ================ *担当物件のマネジメント 収支や現場のオペレーション管理を行います。 *報告書・資料作成 点検結果や対応履歴を報告書にまとめます。 *お客様との折衝業務 現場での状況説明や修繕提案の相談を行う機会があります。 *劣化機器の修繕提案 交換や修理の必要性を見極め、提案書の作成に関わっていただきます。 *定期点検・工事立会い 外部業者との調整や立会い業務を含みます。 *不具合対応・小修繕 現場での一次対応や軽微な修繕を実施します。(主に外注になります。) *常駐現場欠員時の代務 必要に応じて、別現場で業務を代行していただくことがあります。 ================ ◆業務フローイメージ ================ 担当物件を中心に現場の品質管理を含めたマネジメント業務になります。 また、定期点検・定期清掃の立ち会いを行い、現場でお客様へ状況説明や提案を行います。 ================ ◆やりがい・魅力 ================ マネジメント業務になるため、ご自身の努力が直接成果につながり、大きな達成感を得られます。 また、経験を重ねることで見積作成や顧客折衝など、上流工程へ関わる機会もあるため、裁量高く業務に取り組めます◎設備管理の経験を活かして、さらなるスキルアップを目指したい方にぴったりの職場です。 あなたの知識と判断力で現場を支えてみませんか? ご応募を心よりお待ちしています!
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- <千葉公園駅から徒歩1分◆駅チカ好立地◆車通勤OK(現場による)> 【本社】 千葉県千葉市中央区椿森2-5-8
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- 月給34万円~ ※経験・能力などを考慮の上、決定します。 ※残業代は別途支給します。
設立 1952年
従業員数 30名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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ドライバー/未経験歓迎/基本土日休み/夜間・長距離運転なし
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- ◎キャリアアップをしっかりサポート! 「中型から大型へステップアップしたい」「収入をさらに上げたい」そんな意欲を応援◎ 資格取得支援制度を整えており、会社全体であなたの成長をバックアップします。 ◎長距離・夜間運転なしで安心! 配送は短距離~中距離が中心のため、無理な長距離運行はありません。 体への負担も少なく、20代の若手から50代・60代・70代のベテランまで幅広く活躍中です。 ――――― 大手企業との取引多数! お持ちの免許や希望に応じて、最適な配送業務をお任せします。 ………………… ◆10tトラック ………………… <配送品目> ・段ボール(新品) ・電線 ・家電製品 ・住宅設備部材(キッチン・バス関連) パレット積みの大型貨物が中心のため、積み降ろしはフォークリフトを使用。 配送エリアは静岡~姫路・岡山方面の中距離がメインです。 ……………… ◆4tトラック ……………… <配送品目> ・家電製品 ・その他一般貨物 案件に応じた配送を担当。 10tと同様に中距離配送が中心となります。 ……………………………… ◆2t・3tトラック/軽貨物 ……………………………… <配送品目> ・家電製品 ・住宅設備部材 ・サッシ ・防火扉 固定ルート制のため、道を覚えやすく安心! 滋賀県内中心の配送で、一部中距離ルートもあります。
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- 【転勤なし/U・Iターン歓迎/マイカー通勤OK】 滋賀県大津市瀬田大江町32-20 ※受動喫煙対策:あり
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- 【月収例】 ■10tトラック 月収35万円~42万円 ■4tトラック 月収28万円~32万円 ■2t・3tトラック、軽貨物 月収25万円~30万円 =========== 【月給】 ■10tトラック 月給17万円~18万円 ■4tトラック 月給16万円~17万円 ■2t・3tトラック、軽貨物 月給16万円~17万円
設立 1972年
従業員数 10名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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「こんな空間を創りたい」を実現できる空間デザイナー
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- <具体的には> ▼現地調査 物件の状況や設備、寸法などを確認し、リノベーションプランを検討します。 ▼プランニング・図面作成 間取りやデザインを企画し、JW-CADを使用して図面を作成します。 ▼素材・設備選定 フローリングやタイル、キッチン、照明などの素材・設備を選定しながら、 予算とのバランスを考慮し、コスト管理を行いながら最適な仕様を決定します。 ▼現場確認・設計監理 施工会社と打ち合わせを行いながら、工事の進捗や品質を確認します。 <入社後は・・・> まずは先輩設計スタッフと一緒に案件を担当し、業務の流れを学んでいただきます。 経験やスキルに応じて、早い段階から担当案件をお任せします。 <この仕事の魅力> 中古マンション再販を主軸としているため、さまざまな間取りや物件に触れながら、多くの実践経験を積むことができます。 「このエリアならどんな暮らしが求められるか」 「限られた予算の中でどう価値を高めるか」 「どんなデザインなら選ばれるか」 といった視点を持ちながら、空間づくりに取り組めることがこの仕事の面白さです。 完成した住まいが新たな価値を持って生まれ変わり、お客様や市場から評価される瞬間は大きなやりがいにつながります。 施工事例やデザインの世界観は、リノベーション設計士・草野のInstagramアカウントでも発信しています。 フォロワーは7,000人を超えており、実際の施工事例や空間づくりの考え方に触れながら、 デザインへの理解を深められる環境があります。
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- ☆転勤なし 【東京本社】 東京都中野区東中野1-10-3 【アクセス】 JR総武線・都営大江戸線「東中野駅」より徒歩7分 東京メトロ丸ノ内線・都営大江戸線「中野坂上駅」より徒歩6分
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- 月給28万円以上+賞与年2回 ※固定残業代(30時間分/65,625円)を含みます。 ※超過分は別途支給 ※経験・能力・年齢などを考慮の上、決定いたします。
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設立 1931年
従業員数 23名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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ホテルのフロントスタッフ/経験者優遇/賞与5カ月/残業無
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- ホテル『ローズステイ東京芝公園』にて、フロント業務全般をお任せします。 【具体的には】 ■チェックイン・チェックアウト対応 ■宿泊予約受付(オンライン・電話) ■予約情報の入力 ■お客様からのお問い合わせ対応 ■周辺施設・観光地のご案内 ■客室清掃後のダブルチェック ■SNS更新・情報発信 など <外国語スキルについて> 海外のお客様は全体の40~50%ほど。 欧米圏からのお客様も増えており、英語を使う場面もありますが、難しい会話スキルは必要ありません。 翻訳機やマニュアルも完備しているため、 「英語に自信がない…」という方も安心してください! 実際に未経験入職の先輩も、 少しずつ外国人対応に慣れながら成長しています。 \お仕事の魅力/ お客様から近隣施設について質問された際は、ガイドブックなどを参考にしながらご案内します。 ★例えば… カフェ好きのスタッフは、勤務前後に周辺のカフェを巡ってリサーチし、雰囲気やおすすめメニューをお客様にご紹介! また、SNSなどでも発信をするなど、お客様に楽しんでいただけることを考え、実行します。 <入職後の流れ> まずは客室の種類や設備、館内について学ぶところからスタート。 その後は先輩によるOJT研修を通して、予約対応や接客などを段階的に覚えていきます。 分からないことがあれば、先輩たちが積極的に声をかけてくれる環境なので、未経験でも安心です! また、提携ホテルによるオンライン英会話など、教育体制の整備も進行中。 今後さらに学べる環境を充実させていく予定です。 \キャリアアップのチャンスも!/ 当ホテルでは年功序列を廃した新たな人事制度を導入! 意欲と実力次第で「支配人」も目指せる環境を整備し、組織の活性化を図っています。
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- 【転勤なし/都営三田線「芝公園駅」より徒歩1分】 ローズステイ東京芝公園:東京都港区芝2丁目20番12号 ★アクセス★ 都営三田線「芝公園駅」より徒歩1分 ※受動喫煙対策:館内禁煙(喫煙所あり)
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- 月給23万円~32万円+各種手当+賞与年2回 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。 ※残業代は別途全額支給。
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設立 2001年
従業員数 109名
平均年齢 -
求人情報 全11件
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【福岡/経験が活かせる】機械設計|産業用ロボット・自動車製造装置◇自動車系大手との取引多数
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- 【職務概要】 FAロボット装置や自動車製造装置を中心に、構想段階から設計・試作・組立・現地調整までを一貫して担う機械設計ポジションです。これまで培ってきた機械設計の知見を活かし、単なる図面作成に留まらず「工場で実際に稼働する装置」をゼロからつくり上げる技術的中核として活躍いただきます。 【募集背景】 ロボット装置・生産設備の開発ニーズ拡大に伴い、構想設計から立ち上げまでを主導できる設計人材の体制強化を目的とした募集です。これまでの開発実績を土台に、より高度な要求に応えるため、実務経験を持つ設計者を迎え入れたいと考えています。 【具体業務】 ・顧客との打合せによる要望ヒアリング ・2D/3D CADを用いた装置構想設計、仕様検討 ・強度計算・解析を行った上での詳細設計、組図・部品図作成 ・設計図をもとにした試作、組立、調整および問題点の改善 ・顧客工場での設備設置、稼働テスト、試運転対応 構想~現地立上げまで一連の工程に携わるため、設計意図と実機挙動を照合しながら完成度を高める実践的な設計業務を担います。 【仕事の魅力】 ・構想から一貫して関与:設計分業ではなく、構想~稼働まで担当できるため、設計全体を俯瞰した経験が積める ・設計成果が明確:自身が手掛けた装置が実際の工場で稼働するため、成果が目に見える ・高度な要求に応える環境:FAロボット装置・自動車製造装置を中心とした実践的な案件領域 ・大手との直接取引実績:安川電機、本田技研など、大手メーカー向け設備開発に携われる 【配属組織】 設備開発部50名、関東工場拠点20名で構成。 装置開発に関わる設計者が複数在籍しており、それぞれの技術領域を活かしながらプロジェクト単位で連携する組織体制です。 【企業の特徴】 FAロボット装置の設計・開発を軸に、構想力と現場対応力を積み重ね、大手メーカーからの継続受注を獲得。設計から立ち上げまで対応できる一貫開発体制を強みとしています。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県北九州市八幡西区夕原町10-13 勤務地最寄駅:JR鹿児島本線/陣原駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 430万円~539万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~300,000円 <月給> 240,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※賞与(年2回)、想定残業(平均21時間)、交通費を含む想定年収となっております。 ■賞与:年2回※前年度実績/計3.5ヶ月分 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【宇都宮/経験が活かせる】ロボット開発技術者|企画・開発・動作検証◇自動車系大手との取引多数/土日休
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- 【職務概要】 生産現場を支えるFAシステムおよび産業用ロボットを対象に、企画・開発から動作検証までを一貫して担当します。顧客ごとの課題に対し、装置・ツール選定や動作条件の設計・検証を行い、設備立上げの成功と生産性向上を支援します。経験や習熟度に応じて、ロボット導入に関する顧客打合せや、社内外関係者との調整を担うプロジェクトの窓口役割もお任せしていく想定です。 【募集背景】 FA・ロボット分野におけるプロジェクト体制強化を目的とした募集です。これまで培ってきた技術基盤や育成ノウハウを活かし、実務経験者には早期から業務の中核を担っていただくことを想定しています。将来的には、顧客対応や調整領域まで含めて活躍できる人材層の拡充を図っています。 【具体業務】 ・産業用ロボット・FAシステムの企画立案、要件整理 ・ロボットシミュレーター等を活用した動作検証、評価・改善 ・ロボット導入に向けた顧客打合せ、進行・調整(経験・習熟に応じて担当) ・社内外関係者(装置・ツール担当等)との連携・調整 【ご入社後】 入社後は、これまでの経験分野を踏まえつつ業務に参画し、担当領域を段階的に拡大します。ロボットシミュレーターや既存の設計・検証手法を活用しながら、プロジェクト全体への関与を深めていただきます。 【仕事の魅力】 ■専門性を深化・拡張することが可能です。 ロボットシミュレーターや実案件での検証業務を通じ、既存スキルをFA・ロボット領域へ横断的に広げることが可能です。 ■プロジェクト全体に関われる 企画・検証に加え、将来的には顧客打合せや調整業務も担うことで、技術×調整の両面から付加価値を発揮できます。 【配属組織】 設備開発部(全体50名/関東工場20名)。 OJTを基本としつつ、実務経験者がこれまでの知見を活かしながら活躍できる体制です。若手の定着率も高く、チーム内での連携を重視しています。 【企業の特徴】 FAロボット装置の設計から開発までを一気通貫で手掛けてきた実績があります。これまでに技術基盤を確立し、現在は人材育成と体制強化を推進中。今後は、顧客窓口まで担えるエンジニアを段階的に増やし、より付加価値の高いプロジェクト遂行体制の構築を目指しています。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 関東工場 住所:栃木県宇都宮市中里町676番地-9 勤務地最寄駅:JR宇都宮線/氏家駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 430万円~539万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~300,000円 <月給> 240,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※賞与(年2回)、想定残業(平均21時間)、交通費を含む想定年収となっております。 ■賞与:年2回※前年度実績/計3.5ヶ月分 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2001年
従業員数 284名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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プレゼン資料の作成サポート/未経験からプロへ/月給29万円~
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- あなたがつくる一枚の資料が、企業の意思決定を動かす。 そんなダイナミックな現場で、プレゼン資料や企画書、IR資料など多彩なビジネスドキュメントの制作・管理を手がけます。お客さま先に常駐し、チームと協力しながらニーズを正確に読み取り、最適なレイアウトへと仕上げていく――それがあなたのミッションです。 仕事は、依頼内容のヒアリングからスタート。目的に合わせて情報を整理し、PowerPoint・Excel・Wordを使って資料を組み立てていきます。表やグラフ、概念図などを駆使し、「どうすれば伝わるか」を考え抜くクリエイティブな工程が魅力です。入社後はフォーマットルールを学ぶ導入トレーニングがあるため、基礎から安心してスタートできます。 扱う資料は、社内外向けの提案資料からチラシ、ポータルデザインまで幅広く、テンプレートに沿った体裁調整から、文字情報をビジュアル化する高度な表現まで多岐にわたります。AIでは代替しにくい“発想力”と“コミュニケーション力”が活かせる仕事です。 経験者はスキルをさらに磨き、難易度の高い案件にも挑戦可能。未経験者もOJTを通じて基本操作から習得でき、着実にステップアップできます。
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- 【勤務地】東京都内(丸ノ内・大手町・六本木など) ※転居を伴う転勤なし ※大手金融機関内でのお仕事です。 ※いずれの勤務地も清潔感のあるオフィスです。 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙 【本社所在地】 〒100-0004 東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビル
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- 月給:29万円~35万円+各種手当+賞与年1回 ※PowerPoint/Excelの業務未経験者は、月給27万円~
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設立 2002年
従業員数 18名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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広告営業/未経験OK/月収30万円可/リモート・直行直帰OK
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- 電車や駅、バスといった”交通に関わる場所”に掲載する【交通広告】の提案をお任せ。公共性が高いため、すべての広告代理店が取り扱えるわけではなく、他社の参入が難しい領域です。 <仕事の流れ> ▼市場調査 対象となるエリアへ足を運んだり、ネットでリサーチしながら新規クライアントをリストアップ。 ▼商談 アポイントが取れたら商談に移ります。商材のメリットや実績を伝えながら、クロージングにつなげていきましょう。 ▼制作 契約がいただけたら制作に着手。今後のスケジュールやデザインについてすり合わせを行い、広告取り付けまで伴走してください。 あらゆる業界がクライアント  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 都心の駅では大手企業が、ローカルな駅では地域の有力企業や塾、医療関連施設などがクライアントとなります。幅広い業界に触れられる点も、この仕事の醍醐味の一つではないでしょうか。 未経験歓迎!手厚い教育あり  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆業界や広告の基礎知識を学ぶのと並行して、先輩がマンツーマンで広告営業についてお教えします。 ◆この業界で長年活躍している営業が直接ノウハウを伝えるため、スピード成長が可能!過去には入社1カ月で契約をいただけた例も! ◆提案方法からじっくりお教えしますので、安心してチャレンジしてください。 大きな裁量を持って働けます  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆決められたエリア内での営業を任す企業は多いですが、当社は違います。東京のオフィスにいながら、他府県の企業とオンラインで商談することも可能!裁量はあなたにあります。 ◆「いきなり裁量を渡されても…」という方でも大丈夫。リサーチの仕方や媒体の選定までしっかりお教えしますよ。
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- ◆転勤なし◆本社/東京都中央区銀座 8-14-5 銀座KMビル9階 【リモート・直行直帰について】 仕事の流れをつかみ、ゆくゆくは アポイントの隙間でのリモートワークや直行直帰もOK! <交通アクセス> ・東京メトロ日比谷線「東銀座駅」より徒歩5分 ・東京メトロ銀座線「銀座駅」より徒歩9分 ・JR各線「新橋駅」より徒歩9分 ・都営大江戸線線「築地市場駅」より徒歩3分 ★4駅からアクセス可能で通勤にも便利な立地です!
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- ◆月給30万円~+業績賞与年2回+歩合給+各種手当 ※経験などを考慮して決定します ※上記は経験者の月給 ◆月給23万円~+業績賞与年2回+歩合給+各種手当 ※経験などを考慮して決定します ※上記は未経験スタートの月給
設立 1978年
従業員数 44名
平均年齢 37.0歳
求人情報 全1件
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お肉のスペシャリスト営業/ノルマなし/賞与年2回
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- 既にお取引のある飲食店などのお客様へ、お肉(牛肉・豚肉・鶏肉)の配送をしたり、ご要望に沿った商品の提案をします。 お肉をお客様に届けるルート配送は1日約30件弱で、訪問の際にお客様の要望を伺って、お肉のご案内もお願いします。 使用する車両は軽トラックまたは1tトラックで、普通運転免許(AT限定可)で運転できます。 ▼「売る」ではなく「届ける」営業  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 営業といっても、無理に売り込むスタイルではありません。ノルマが一切ないのは、数字に追われず、ゆっくりお客様と関係性を築いていって欲しいからです。 顧客満足度を大切にする営業方針なので、コミュニケーションを大切にして、お客様の喜ぶ提案ができます! 日々のお届けや何気ない会話を通して「いつもありがとう」「こんなお肉ある?」と、頼っていただける関係をつくっていってください。 「このお店には、この部位が合いそうだな」と提案したお肉が、お店の定番メニューになったり、お客様から「評判良かったよ!」と言っていただけた時の嬉しさは格別です! ▼ 入社後の流れについて  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 最初は先輩の車に乗って、配送のお手伝いから始めます。 その中で、お客様の顔や名前・道順・金銭の授受・提案の仕方まで、隣で先輩の様子を見ながら身に付けていきましょう! いきなり一人で任せることは絶対にないので、安心してくださいね。 独り立ち後も月1回は同乗して「挨拶のトーン」や「効率的なルート」をアドバイスしてくれます。困った時は、社用携帯のLINEや電話でいつでも先輩にヘルプを出せる環境です◎
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- 東京都足立区鹿浜3-16-6 ※JR各線「赤羽駅」よりバスで10分 ※日暮里・舎人ライナー「西新井大師西駅」より徒歩18分 ◎バイク・自転車通勤OK ◎転勤なし
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- 月給24万円以上+賞与年2回 ※あなたの経験や能力を考慮して初任給額を決定します。 <入社1~3年目の営業の平均月収> 月収34万円=基本給26万円+残業手当8万円 <頑張りをしっかり評価します> ・入社半年後に必ず昇給いたします! └入社1年後に基本月給4万円アップの社員もいます。 ・ノルマはありませんが、売上金額によって報奨金を支給します!
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設立 1992年
従業員数 25名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【銀座】総務・経理事務◇正社員/転勤なし/残業5時間以内/アートギャラリーの運営会社◎
- NEW
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- 【残業も少なくプライベートも大切にできる環境です◎/事務経験を活かしてスキルアップ◎】 ■職務内容:日本の現代美術ギャラリーを運営している当社にて、バックオフィス業務をお任せします。 ■職務詳細: ・ネットバンキング(みずほ)を利用した送金対応 ・社員の経費精算(月初~月中1日5件、月末40件前後) ・勤怠の不備確認、管理(25名) ・各種書類作成/管理(決まったフォーマットに入力)Excel/Word ・電話対応 ・来客時対応(お茶出し、机の整理、コップなどの洗い物) ・そのほか/オフィス内備品管理(アスクルで発注)、宅配や郵便物対応、清掃など庶務業務 ・掃除は就業開始時に一斉に身の回りの掃除 ■今後について:お仕事に慣れてきたらスキルや経験に応じて会計ソフトで仕訳入力の経理業務をお任せする可能性もございます。スキルアップにぴったなお仕事です◎ ■組織構成:総務・経理部は男性1名(40代前半)が対応しています。 ■当社について:当社は1967年に東京・銀座にオープンして以来、ホワイトストーンギャラリーは世界と競合できるアートギャラリーとしての地位を確立しました。戦後日本の美術史を語る上で欠かせない「具体美術協会」の作品をはじめ、現代アーティストや新進気鋭の若手アーティストを紹介する、アジアで最も先駆的な画廊のひとつです。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 東京都中央区銀座6-4-16花椿ビル5階 住所:東京都中央区銀座6-4-16 花椿ビル5階 勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/銀座駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 276万円~360万円 <賃金形態> 月給制 ・基本給は一律 ・能力給30,000円~100,000円、皆勤手当10,000円 <賃金内訳> 月額(基本給):160,000円 その他固定手当/月:40,000円~110,000円 固定残業手当/月:30,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 230,000円~300,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・残業代/別途支給(月20時間を超えた部分) ・昇給/年1回 ・賞与/年2回(内勤者の場合/定額+販売実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2002年
従業員数 45名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【東大宮駅】ペット霊園向け商材サービスの営業(既存メイン)■ペットとの最期の時間を支える|賞与年3回
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- ★平均残業2~3時間やペット忌引き・ペット同伴出勤(応相談)などペットとの時間を大切に! ★ペット仏壇・仏具等のメモリアルグッズを販売するほか、ペットの旅立ちを真剣に考え、トータルサポートを展開! ■業務内容 ペットの供養とメモリアルに関する幅広いサービス・事業を展開する同社にて、ペット霊園向け商材サービスの提案・販売・相談全般を担当していただきます。 基本的にはすでに取引のある法人に対する営業となります。 ※社用車使用。全国出張あり。 ※飛び込みやノルマはありません。 ■働き方 ・平均残業2~3時間 ・産育休取得後復帰率:100% ・有給休暇平均取得日数:10日 ■同社に関して 株式会社インラビングメモリーは、1999年創業、2002年設立の供養関連企業です。 ペット仏壇・仏具EC「ディアペット」を中心に、位牌・骨壺などの開発販売、ペット葬儀・火葬情報、供養サービス、人向け供養「ディアファミリー」も展開しています。 約4,000種の商品力と、ペットロスに寄り添う丁寧な相談対応を強みとしており、「愛情を永遠のものにする」を理念に、モノ販売にとどまらず心のケアまで支えています。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 埼玉オフィス 住所:埼玉県さいたま市見沼区東大宮2-38-6 勤務地最寄駅:JR宇都宮線/東大宮駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):232,500円~302,500円/月20日間勤務想定 固定残業手当/月:18,200円~23,700円(固定残業時間10時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <想定月額> 250,700円~326,200円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与年3回支給実績あり ■役職者は別賃金テーブル。役職手当有。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1967年
従業員数 16名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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施設管理/未経験でも月給35万円以上/定着率90%/残業少
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- 大型施設の電気・空調・機械・給排水・消防設備の管理と保守業務全般を担当します。 ━━━ ■具体的な業務内容 ━━━ ◇大型施設の設備管理・保全設備業務 ◇中央監視装置における警報監視 ◇巡回点検業務 ◇定期点検の立ち会い ◇お客様との打ち合わせ など ◎空調の設定など多くの方に快適に過ごしてもらえるよう環境づくりも担う仕事です ◎お客様から直接反応を得られる機会もあり、やりがいを実感する機会も多くあります ━━━ ■入社後の流れについて ━━━ 入社後はマンツーマンで当社の仕事を覚えていきます。豊富な育成実績があり、2カ月程度、丁寧にお教えし、独り立ち後も親身にフォロー。経験者の方はもちろん、未経験の方も、大手企業から頼られる専門的な技術を身に付けられます。 ━━━ ■スキルアップ環境 ━━━ ◎2名1組のチームで担当。技術力の高いメンバーから直接ノウハウを学ぶことができます ◎大型施設なので、新しい設備に触れる機会も多く、スキルの幅を広げていただけます ◎作業内容によっては消防設備も担当。消防訓練なども行うので、消防関連のスキルを身に付けることも可能です ◎その他にもお客様との打ち合わせも行うなど、幅広い経験を積むことができます ━━━ ■経験を重ねてコアメンバーとして活躍可能 ━━━ 今回ご入社いただく方には、惜しみなく当社の技術やノウハウをお教えします。プロとしての成長を実現し、豊富な経験を発揮することが可能です。 ゆくゆくは当社幹部としてご活躍いただくコアメンバーとしての採用を見込んでおり、長期的なキャリアアップも目指せます! ※希望によらない職種変更なし
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- 【転勤なし/マイカー通勤可/駅チカの大型施設】東京モノレール「大井競馬場前駅」徒歩5分 ■勤務地:東京都品川区勝島 └最寄り駅:東京モノレール「大井競馬場前駅」徒歩5分 ※マイカー通勤が可能です ※受動喫煙対策:原則勤務中は禁煙
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- 月給35万円以上+残業代別途支給 ※スキル・経験・能力を考慮して決定、経験者は優遇します
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株式会社ジェーイーテクノロジー
設立 1982年
従業員数 70名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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機械修理エンジニア/未経験歓迎/年休120日/直行直帰OK
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- ATM・レジ・改札機などの身近な機械、 または工場の自動化を支えるFA制御機器設計・施工を担当。 ※希望・適性に応じて配属(変更可) ★【1】身近な機器の保守・点検 改札機・セルフレジ・ATMなどを担当。 点検・清掃・簡単な修理が中心です。 ◎1日5件~6件を巡回 ◎チェックリストに沿った点検 ◎センサーやローラーなどの清掃 ◎紙幣詰まり等の修理対応 ★【2】FA制御機器設計・施工 FA(ファクトリーオートメーション)機器とは、 工場の自動化・効率化を支える機械やシステムのこと。 人手不足やミスを減らし、生産性・安全性を向上させます。 <仕事の流れ> 調査→設計→製作→設置→メンテナンス ◎修理だけでなく設計・改善にも関われる (ただし入社時はメンテナンス業務中心) 【トラブル対応の流れ】 ▼コールセンターで内容確認 ▼社内で情報共有・原因を事前に想定 ▼現場で対応・復旧 【研修・成長ステップ】 未経験OK/3年~5年で一人前へ! ▼STEP1:eラーニング 専門知識や用語を覚えることからスタート! ▼STEP2:資格取得 製造工場に入るための資格などを取得 ▼STEP3:実践研修 取引しているオムロンフィールドエンジニアリング(株)にて研修。 部品の名前、機械の仕組み、PLCの使い方などを本格的に学びます。 ▼STEP4:現場同行(チーム制) 経験豊富な先輩と2人~3人のチームで現場に出向き、施工やメンテナンスを行います。 ◎成長目安 ・保守対応:3カ月~ ・一人前:2年~3年 ・大手工場担当:3年~ ・設計対応:5年~ 【ポイント】 ◎ベテラン社員が丁寧に教えてくれるので安心! ◎スペシャリスト/マネジメントへの選べるキャリアパスあり ◎夜間・休日の急な呼び出しなし
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- 【社用車通勤OK/1万円の社員寮あり】東海3県または大阪へ勤務※勤務地は希望を考慮します。 ■愛知県 名古屋支店/名鉄犬山線「中小田井駅」から徒歩6分 地下鉄鶴舞線「庄内緑地公園駅」から徒歩8分 安城営業所/JR東海道本線「三河安城駅」から徒歩10分 岡崎営業所/愛知環状鉄道「北岡崎駅」から徒歩15分 ■岐阜県 岐阜営業所/名鉄名古屋本線「岐南駅」から徒歩20分 高山営業所/JR高山本線「高山駅」から徒歩4分 ■三重県 津営業所/近鉄名古屋線「津新町駅」から徒歩15分 ■大阪府 大阪支店/地下鉄御堂筋線「江坂駅」から徒歩5分 ★受動喫煙対策措置:あり(社内禁煙) ★社宅・社員寮あり(月1万円) ★自宅近くの駐車場も会社負担なので無料です!
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- 月給28万円~45万円(固定残業代・一律手当を含む)+各種手当 ※経験や能力を十分考慮したうえで、給与額を決定します。 ※上記金額には固定残業代(月30時間/4万1000円~7万円)と、一律支給手当の住宅手当を含みます。 上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ★定期昇給(毎年3000円~3万円見込み)あり! ★自宅近くの駐車場代無料 ★相場6万円のお部屋を1万円でお貸しします ★前職から+5万円/月の貯金を実現しています
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設立 2002年
従業員数 20名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全3件
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【岡山】来店型不動産営業 ◇新規飛込ノルマ無/100%反響営業/残業平均20h程度
- 締切間近
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- 【来店型不動産反響営業/不動産フランチャイズ「ハウスドゥ!」のFC店を展開/2024年4月倉敷店OPEN!さらなるFC店のオープンを予定】 ■業務内容: 当社が運営している不動産店舗(ハウスドゥ)にて不動産(土地、戸建、マンション、事業用、収益物件)の仲介・買取りをお任せします。 お客様のご要望を丁寧にヒアリングし、最適な物件を提案し、内見のご案内・ご相談~ご契約まで担当していただくハウスエージェントとしてご活躍いただきます。 ■業務詳細: ・来店予約いただいたお客様の接客対応(土日は1日約2~3組程度) ・物件情報の収集:オーナーへの挨拶や物件の写真撮影、間取り図作成、不動産サイト登録など、広告作成 ・店舗での接客:来店されたお客様へ希望条件にあった物件を紹介。売却希望のお客様には周辺の物件情報を参考に査定し、金額提示をします。 ・各種契約手続き:住宅ローンの申し込みや契約書の取り交わし ※目標はありますがノルマではありません。店舗スタッフみんなで達成を目指します。書類作成やネットの反響に対する返答、メールへの返信など、内勤業務もあります。 ■組織構成: 1店舗に3~4名の社員が在籍しており年代は20~40代が中心です。 すべての店舗に共通するのは個人主義でなくチームワークですので、スタッフ全員が助け合う姿勢で日々の仕事に取り組んでいます。 事務スタッフもいるため営業に集中できる環境が整っています。 ■入社後について: 「不動産を全く知らない&営業をしたことがない」という未経験の方でも安心できる環境です。その理由として、全くの未経験でもイチから基礎を学べるFC本部の研修があります。FC研修が終わった後は各店舗で先輩のサポートがあり、チームで仕事を進めるスタイルですので、営業が初めての方にもスタートしやすいです。また、国家資格である「宅建」を取得するサポート制度も充実しており、実際、不動産業界未経験から同社に入社して宅建を取得した方もいらっしゃいます。 また、今後も積極的に店舗を拡大していく予定です。営業未経験から徐々に力をつけ、将来はそれぞれの店舗を統括する店長ほか、スタッフをまとめるリーダーのポストなどで力を発揮してくださることを期待しています。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細1> 岡山南店 住所:岡山県岡山市南区藤田652-20 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 大安寺店 住所:岡山県岡山市北区大安寺南町1-2-103 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 大元店 住所:岡山県岡山市南区新保1192-8 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~400,000円 固定残業手当/月:25,000円~30,000円(固定残業時間22時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 275,000円~430,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:随時 ※実績に応じて別途インセンティブ支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 -
従業員数 17名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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企画開発・マーケティングスタッフ/完週休2日制/年休120日
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- 江の島や鎌倉など観光地としても人気な湘南に本社を構え 住まいを通じて「楽しく生きる」をモットーにする当社。 その地域の特性を活かした家づくりを通じて 街に魅力的な不動産を増やし、街全体の価値を高めていくために あなたには下記業務をサポートから担当していただきます。 【業務の流れ】 ▼マーティング(土地情報や周辺地域の確認、情報収集) ▼建物のプランニング ▼広報・宣伝 ※下記一連の流れに携わりながら、少しずつ業務の幅を広げていただく予定です。 ※最初は先輩のサポート業務からお任せします。 ―――――――――――――――――― 街づくりや地域発展に貢献できる仕事 ―――――――――――――――――― どのエリアにも、それまでの歴史が紡いできた魅力と特性があります。私たちの役割は、その地域ならではの良さを引き出し、活用されていない土地や建物を再開発することで街づくりに貢献していくこと。マーケティングの一環として、土地の仕入れ~リノベーション~分譲~ライフライン・造成・クロス決めなど、家づくりの川下から川上まで携わることができる環境です。 ―― 女性活躍に理解のある職場 ―― 代表自身も女性であることから、男性はもちろん、女性のワークスタイル・ライフイベントにも理解が深いのが当社の特徴。育休産休の取得や時短勤務など、結婚や子育てなどのライフステージが変わっても男女問わず無理なく働きやすい環境を整えています。 ―― おしゃれで開放的なオフィス空間 ―― 本来は2Fをオフィス、1Fをお客様用の接客スペースとして使用していましたが、コロナ禍を機に1Fもワークスペースとして社員に開放。その結果、広々とした空間で開放的な働き方ができるようになりました。現在はフリーオフィスのようになっており、普段は2F、気分を変えたいときは1Fと使い分ける方もいらっしゃいます。
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- 【平塚本社/駅徒歩4分/人気の湘南エリア】 ・神奈川県平塚市紅谷町12-22 《交通アクセス》 ・JR「平塚駅」より徒歩4分 **海と山に囲まれた自然の多いエリア平塚** 本社がある平塚駅はJR東海道本線・JR上野東京ライン・JR湘南新宿ラインが乗り入れているので、各方面へのアクセスは抜群。横浜駅まで約30分、東京駅や渋谷駅までは約1時間、それぞれ乗り換えなしで移動することができます。駅直結のショッピングモールも充実しており、仕事帰りにお買い物を楽しむこともできます。
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- 月給259,000円~334,000円+賞与年2回+各種手当 ※経験・能力を考慮の上で決定します。 ※上記には固定残業代(27,000円~34,000円/15時間分)を含みます。 ※超過分は100%支給します。
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設立 1980年
従業員数 19名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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※未経験歓迎【山形/長井】鉄鋼金物・建築鉄骨製造スタッフ◆残業少なめ/資格取得支援有/UIターン歓迎
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- ■職務概要: 当社では建築鉄骨の製作・鉄製金物製作担当を募集しています。建築物の骨組みとなる鉄骨の製作や道路の側溝に使用する金属製品の製作を担当していただきます。将来的には資格取得を通じてスキルアップできる環境を提供します。 ▼具体的には下記業務をお任せいたします: ・鉄材の切断 ・孔あけ ・組立 ・溶接作業 ※建築物の鉄骨製作チームと道路の側溝や歩道・用水路に使用する金属製「グレーチング枠」の製作チームがあり、両方の業務を覚えたうえで、いずれかのチームに配属する予定です。 ■入社後について: 入社後は先輩社員が機械の使い方や製品の作り方を丁寧に指導します。資格取得を目指す方には、会社が全額費用を補助し、外部講習会への参加もサポートします。未経験の方でも約1年程で一通りの業務がこなせるように教育体制を整えております。 ■組織体制: 製造スタッフは19名で構成されており、20代から70代まで幅広い世代が在籍しています。経験豊富なベテランと若手社員が協力し合い、アットホームな雰囲気の中で業務を進めています。2つの製造ラインがあり、どちらの業務も担当できるように教育します。 ■就業環境: ・昼休憩の他、午前と午後には各10分間の休憩時間があり、リフレッシュしながら働ける環境です。 ・残業は月平均6時間程度で定時退社している日も多いです。 ■当社について: 当社は建築鉄骨構造物や道路の側溝に使用する金属製品の製作を行っており、国土交通省大臣認定のMグレート工場です。最新の設備を導入し、高品質な製品を提供しています。従業員のスキルアップを積極的に支援し、資格取得費用の全額補助や手当の支給を行っています。また、少量ですがステンレスやアルミニウムの加工も行っており、常にお客様のニーズに応えるための努力を続けています。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 長井市(本社工場) 住所:山形県長井市館町南8-38 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 250万円~300万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):170,000円~200,000円 <月給> 170,000円~200,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給(前年度実績):月3000~5000円 ■賞与:年2回(8月・12月/年間支給額(昨年度実績):月収2ヶ月分) ■諸手当: ・役付手当 ・資格手当 ■モデル年収例: ・310万円(溶接、クレーン等の資格取得した3年目(未経験者)) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1989年
従業員数 88名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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【金沢/未経験者歓迎】8番らーめん店の調理接客および店舗運営◆学歴不問◆面接1回
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- 【未経験大歓迎・研修制度が充実◎/8番らーめんのフランチャイズ/マネージャーや独立も視野に入れたキャリアアップが叶う◎】 \こんな方におすすめ/ ◎未経験から正社員で働きたい ◎将来的に独立を考えている ■業務内容: 当社運営の8番らーめん店舗にて接客調理及び店舗運営を行って頂きます。 ■具体的には… ・パート・アルバイトの採用、シフト管理 ・売り上げ管理 ・発注業務 ・ラーメン・サイドメニューの仕込み、調理 ・接客業務 ・食材の管理 ・店内の清掃 など ■会社の特長: ★未経験歓迎:長年培ってきた研修制度があるから安心、大丈夫です!丁寧に指導します。 ★働きやすさ:社員数が多い店舗には応援部隊(ヘルプ部隊)がいる為、店長・社員が休みでも店舗を回す体制が整っています。 ★キャリアアップ:店長としてのキャリアを積み、委託契約・独立・営業部長・新規事業などご自身の強みを活かしたキャリアにチャレンジできます。 ★やりがい:当社は8番らーめんでは金沢初のドライブスルー店やタッチパネルによるセルフオーダーシステムを導入する等、常に新しいチャレンジをしている企業です。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細1> 8番らーめん 駅西本町店 住所:石川県金沢市駅西本町2丁目1番3号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 8番らーめん 諸江店 ドライブスルー併設店 住所:石川県金沢市諸江町上丁452-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 8番らーめん 御影店 住所:石川県金沢市御影町3番12号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 294万円~392万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~280,000円 <月給> 210,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:有(前年度実績:6,800円~15,000円/月) ■賞与:年2回(前年度実績:計 2.00ヶ月分) ■通勤手当:実費支給(上限あり:31,600円/月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【金沢】8番らーめんの調理接客および店舗運営(店長候補)◆経験者向け◆学歴不問◆面接1回
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- 【ラーメン店経験者歓迎◎/8番らーめんのフランチャイズ/マネージャーや独立も視野に入れたキャリアアップが叶う◎】 \こんな方におすすめ/ ◎マネジメントに携わりたい ◎将来的に独立を考えている ■会社について: 北陸で圧倒的な支持を頂いている8番らーめんを複数経営するフランチャイジーです。 焼肉ホルモンたけ田 金沢諸江店も運営しております。 ■業務内容: 当社運営の8番らーめん店舗にて接客調理及び店舗運営を行って頂きます。 ■具体的には… ・パート・アルバイトの採用、シフト管理 ・売り上げ管理 ・発注業務 ・ラーメン・サイドメニューの仕込み、調理 ・接客業務 ・食材の管理 ・店内の清掃 など ■会社の特長: ★未経験歓迎:長年培ってきた研修制度があるから安心、大丈夫です!丁寧に指導します。 ★働きやすさ:社員数が多い店舗には応援部隊(ヘルプ部隊)がいる為、店長・社員が休みでも店舗を回す体制が整っています。 ★キャリアアップ:店長としてのキャリアを積み、委託契約・独立・営業部長・新規事業などご自身の強みを活かしたキャリアにチャレンジできます。 ★やりがい:当社は8番らーめんでは金沢初のドライブスルー店やタッチパネルによるセルフオーダーシステムを導入する等、常に新しいチャレンジをしている企業です。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細1> 8番らーめん 駅西本町店 住所:石川県金沢市駅西本町2丁目1番3号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 8番らーめん 諸江店 ドライブスルー併設店 住所:石川県金沢市諸江町上丁452-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 8番らーめん 御影店 住所:石川県金沢市御影町3番12号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 308万円~490万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~350,000円 <月給> 220,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:有(前年度実績:6,800円~15,000円/月) ■賞与:年2回(前年度実績:計 2.00ヶ月分) ■通勤手当:実費支給(上限あり:31,600円/月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1965年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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営業(浜松支店の募集・清水銀行パートナー企業・年齢経験不問)
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- 損害保険の営業を中心に、お客様のニ-ズがあれば生命保険の営業提案もお任せします。 まずは、お客様のお悩みをお聞きし「どのような保険があれば解決できるか」を考えていきます。個人のお客様と法人のお客様では、相談内容が異なるため、それぞれの条件に合った保険を見つけていきましょう。事前研修はもちろん、先輩社員による同行も合わせ、フォロー体制が整っていますので安心です◎ ◆法人・個人のお客様の相談対応 ◆保険商品のご提案 ◆契約更新の手続き ◆アフターフォロー など
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- 浜松支社:静岡県浜松市中央区曳馬5‐24‐36 グレースヤマカビル3階 ※遠州鉄道 曳馬駅 徒歩1分
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- 月給26万円~<大卒・大学院卒> 月給22.3万円~<専門卒以上> ※上記は新卒採用時の初任給です。経験・年齢・能力を考慮して決定いたします。 ※試用期間なし
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設立 1971年
従業員数 38名
平均年齢 41.2歳
求人情報 全2件
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【大阪・天王寺】電気設計<未経験歓迎>年休125日(土日祝)/残業月15h◎/賞与6か月
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- ★未経験歓迎◎鉄道で使用される信号保安設備の設計ポジション★ニッチトップシェア企業/電気設計職/年休125日(土日祝)/ワークライフバランス充実◎ \求人の魅力ポイント/ *ニッチトップ企業として専門性を身につけることができる! *鉄道の安全を守るお仕事でやりがいあり◎ *ワークライフバランス充実! *賞与6か月分!給与もしっかりUPしていける環境です ■仕事内容: 鉄道の信号の新設・改修における「工事図(配線図、概要図など)」の設計をお任せします。(例:ダイヤ変更に伴い踏切の設備を改修する工事など) ※信号保安設備:踏切、分岐器、ホームドア設置、ATS等 列車運行に欠かせない設備です 顧客はJRなど鉄道会社様が中心です。 <仕事の流れ> 1.鉄道会社および鉄道会社関連企業との打ち合わせ・ヒアリング 2.現地調査 3.電気設備設計(配線図がメイン) 4.現場試験、検証 5.設計書類納品 ==入社後の流れ== ■まずお任せすること 図面の見方とCAD使用方法を学んでいただきます。 *サンプル図面を用いてCADで図面作成を習得 *色々な図面を用いて、図面複製を繰り返し、少しずつ作成方法を習得いただけます *先輩社員から細かくフィードバックやアドバイスを受けながら仕事を進めていただけます ■ゆくゆくお任せすること 実際の案件を打ち合わせからご担当いただきます *打ち合わせや現地調査など一連の流れを担当 *1案件に対して工事規模に応じて1~4名がアサインされます *最初は複数名で担当 必要に応じて外部講習にも参加可能です!(鉄道の基礎知識を学べる講座・コンテンツ/安全講習/電気設計講習など) ※3~5年程度で独り立ち頂くイメージです。みっちり指導いたしますのでご安心ください! ■働き方 ・転勤なし/出張少なめ(年10~15日程度) ・年休125日(土日祝休) ・残業月平均15h程 …決まった案件がメインになりますのである程度やり方も決まっており、少ない残業時間に抑えております ・フレックスタイム制あり 有給も積極的に取れる社風です◎ ■組織構成:\鉄道業界未経験のメンバーも活躍中です/ 設計部門:30名(20代~60代) 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市天王寺区南河堀町3-34 シグナルセンタービル3F 勤務地最寄駅:JR各線/天王寺駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 ■月給22万円~26万円+諸手当+賞与(年2回) ・待遇条件の詳細については、面接でご相談ください <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~260,000円 <月給> 220,000円~260,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:賞与あり、年2回(7月 12月) ■昇給:昇給あり、年1回(6月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【大阪・天王寺】電気設計<信号機>残業月15hでワークライフバランス◎土日祝休/転勤無し
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- 《とにかくワークライフバランス充実◎残業月15h以下/年休125日(土日祝)》 ■仕事内容: さまざまな鉄道の信号の新設・改修における「工事図(配線図、概要図など)」の設計をお任せします ※信号保安設備:踏切、分岐器、ホームドア設置、ATS等 列車運行に欠かせない設備です <仕事の流れ> ・鉄道会社および鉄道会社関連企業との打ち合わせ ・案件内容のヒアリング ・現地調査 ・電気設備設計(配線図がメイン) ・現場試験、検証 ・設計書類納品 【顧客】 JRなど鉄道会社様が中心です 【案件】 鉄道の信号などが中心 ■働き方の魅力<とにかく残業時間が少ない!>: ・残業は月平均15時間以内 決まった案件がメインになりますのである程度やり方も決まっており、少ない残業時間に抑えられております。 ・フレックスタイム制あり \求人の魅力ポイント/ *ワークライフバランス充実! 年休125日(土日祝休)/残業月15h程/有給も積極的に取れる社風◎ *転勤無し/出張少なめ(年間10~15日程) *賞与6か月分! 給与もしっかりUPしていける環境です! ■組織構成: 30人程度(20代~60代) ・若手社員もスキルを磨きながら活躍中です ・鉄道業界未経験のメンバーも活躍中です 例:サービスエンジニア経験者 等 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市天王寺区南河堀町3-34 シグナルセンタービル3F 勤務地最寄駅:JR各線/天王寺駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~400,000円 <月給> 220,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:賞与あり、年2回(7月 12月) ■昇給:昇給あり、年1回(6月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1965年
従業員数 31名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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自動車検査員/月35~45万円可/国指定工場/残業20h以下
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- 国の指定工場にて、自動車が保安基準に適合しているかを確認する「完成検査業務」を中心にお任せします。整備士と連携しながら、安全を守る最終責任者として活躍いただきます。 【検査業務(メイン業務)】 車検における各工程での検査を担当します。 ◎現状確認:車両が保安基準に適合しているかの初期チェック ◎中間検査:整備作業の進行に応じて途中段階でチェック/不備があれば整備士へフィードバック ◎完成検査(最終確認):整備完了後の最終点検 ◎テスター検査:専用機器を用いた各種測定(ブレーキ性能・ヘッドライト光量や向き・スピードメーター誤差・排気ガス など) ◎保安基準適合の判定:法令に基づき、最終的な適合可否を判断 【書類作成・管理】 検査結果に基づく書類業務も担当します。 ◎車両ごとの点検記録簿の作成 ◎検査結果のデータ入力・管理 ◎保安基準適合証の発行 【現場の監督・指導】 検査員として、チーム全体の品質向上にも関与します。 ◎整備士への技術的な助言・指示出し ◎作業効率や品質改善の提案 ◎不明点やトラブル時のサポート ◎チーム内コミュニケーション 【検査設備の点検・管理】 検査の精度を保つための設備管理も重要な業務です。 ◎検査機器の日常点検・動作確認 ◎定期点検対応(年1回の国の検査あり) ◎部品発注・在庫管理(フロント業務の補助) 【法令・技術のキャッチアップ】 常に最新の基準に対応します。 ◎保安基準や法改正の確認 ◎新しい自動車技術の情報収集 ◎社内への情報共有・指導 ◎年1回の法定講習への参加 【その他業務】 業務の幅を広げる経験も可能です。 ◎車両の引き取り・納車対応 ◎一部の一般整備業務 ◎軽整備・修理など さらに、検査員としての業務だけでなく、整備士との連携や指導を通じて現場全体の品質向上にも関わることができるため、「ただ検査するだけで終わらない」やりがいも。技術力と判断力を磨きながら、現場を支える存在として成長できるポジションです!
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- 【栃木県/転勤なし/車・バイク通勤OK/鹿沼工場(国指定)/再雇用制度あり /工場内に休憩室や休めるスペースあり!】 ■鹿沼工場: 栃木県鹿沼市流通センター40 ※東武日光線「新鹿沼駅」から車15分 ※JR日光線「鹿沼駅」から車で15分 ==== ◎工場見学も可能です! ご希望の方は、面接日や、面接前後に工場を見学していただけます。ぜひ、設備や働く先輩スタッフたちの雰囲気を、あなたの目でチェックしてください。当社の魅力を、存分に感じていただけるはずです! ◎健康経営優良法人2025(中小規模法人部門)認定企業 当社では【心と体の不安解消や健康づくりのサポート】を行っています。工場内はスタッフ同士の仲が良く、和気あいあいとした明るい雰囲気。年齢関係なく学びあい、みんなで仕事に真剣に向き合っています。 ==== ※受動喫煙対策:あり(両工場とも、工場屋外に喫煙所あり) ※入社後の職種変更なし
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- 【月収例】 ■50代 月収45万円+交通費 (内訳:基本給20万円/精勤手当1万円/技能手当8.5万円/業務手当10.5万円/残業代5万円) ■20代 月収35万円+交通費 (内訳:基本給20万円/精勤手当1万円/技能手当4万円/業務手当5万円/残業代5万円) 月給20万円以上 ※残業代、各種手当は別途支給します
設立 1982年
従業員数 20名
平均年齢 53.0歳
求人情報 全3件
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整備士(塗装業務)/月給30万円~/土日祝休/年休126日
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- マイティクレーン(小型クレーン・ミニクレーン)など建設機械の塗装業務をメインにお任せします。 具体的には… -------------- 【塗装業務】 ■下地処理(ケレン・マスキングなど) ■塗装作業(吹付塗装・部分補修) ■仕上げ・最終チェックなど ※工場内で行えない業務もあるため、天気と相談しながら作業していただきます。 【整備】 ■修理対応(油漏れやエンジン音などの異常確認/部品交換など) ■定期点検(年1回の法定点検あり/消耗品の交換や動作確認など) ■カスタマイズ対応(要望に応じた機械仕様の調整など) 1日の流れ(塗装業務例) --------------- 8時15分 出社 ▽ 朝礼・事務作業 ▽ 塗装業務・組立業務 ▽ 12時~13時 昼休憩(昼休憩のほか、午前・午後にも小休憩を取っています) ▽ 続きの作業 ▽ 16時30分 片づけ ▽ 17時15分 退社 【この仕事の魅力は…】 扱うのは、業界で高い知名度を誇る大型建機専門商社「サカモト産業」のクレーンなど。 建設機械に特化したニッチな分野だからこそ、専門性の高いスキルを身につけることができます。 経験を積むほどに対応できる業務の幅が広がり、自身の成長を実感できる環境です。 【 入社後の流れは…】 まずは、取り扱う建設機械の基礎知識から学んでいただきます。 その後は先輩社員のもとで、塗装方法や作業の流れを一つずつ習得。 無理なくステップアップできるよう、しっかりサポートしていきますのでご安心ください。
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- ★転勤なし★マイカー通勤可能(駐車場完備)★I・Uターン歓迎 【静岡支店】 静岡県静岡市清水区長崎716-1 ==アクセス== <電車> JR東海道本線「草薙駅」よりタクシーで約8分 静鉄清水線「御門台駅」より徒歩約15分 <車> 東名高速道路「清水I.C.」より国道1号線静清バイパスにて静岡方面へ向かい長崎I.C.交差点の側道を走行し左手約300m 受動喫煙対策:分煙
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- 月給30万円~50万円(固定残業代を含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分/月6万5,000円~を支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給。
設立 1969年
従業員数 27名
平均年齢 45.0歳
求人情報 全1件
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【岐阜県本巣郡】<未経験歓迎>中型トラックドライバー◆西濃運輸代理店◆長距離運送なし/夜勤なし
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- 西濃運輸株式会社の代理店として幅広い製品を扱う~地域密着で本巣・瑞穂・北方メイン~ <完全未経験歓迎>最初は先輩の横乗りからスタート/法人顧客メイン/20代~50代の幅広い年代が活躍中! ■業務概要: 西濃運輸株式会社の代理店として、本巣・瑞穂・北方エリアで配送を行う当社にて、中型トラックドライバーをお任せ致します。 中型免許をお持ちの方はもちろん、免許がない方は入社後取得頂くことも可能ですので、未経験からのチャレンジもお待ちしております! ■職務内容: 3トン車による食品などの配送業務(慣れてきたら4トン車も使用します) <業務の流れ> (1)柳津の流通センターにて荷物の受取、積込 (2)午前配送(回るコースが決まっているルート配送です) (3)休憩 (4)集荷 (5)流通センターにて荷降ろし (6)センター内でエリアごとに荷物の仕分け ~補足情報~ ・配送や集荷先は法人のお客様が多いです ・ルートの効率的な回り方などは丁寧に指導しますのでご安心ください ・エリアが決まったルート配送となりますので、長距離配送などはございません ・早出をお願いする場合がありますが繁忙期のみで、定常的にはございません(手当支給) ■組織構成: 在籍ドライバー16名(20代~50代/中心は40代) ■働き方について: 通常は8:00~18:00(休憩150分/実働7時間半)となりますが、土曜勤務の場合は下記時間で2交替制となります。 (1)8:00~11:00(休憩なし) (2)8:00~16:00(休憩120分 12:00~14:00) ■当社について ・西濃運輸株式会社の代理店で安定した受注があり、長く働きやすい環境が当社の自慢です。 未経験で入社した先輩も多く、まずは丁寧な作業と元気な挨拶、そして安全運転を心がけていただき、 徐々に効率性なども意識頂ければと思います。 ・独り立ちした後は基本一人での乗車となりますので、周りを気にせず配送業務に集中できる環境です。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県本巣郡北方町平成7-3-1 勤務地最寄駅:樽見鉄道線/北方真桑駅 受動喫煙対策:その他(敷地内喫煙可能場所あり) 変更の範囲:無
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- <予定年収> 350万円~370万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):158,000円 その他固定手当/月:60,000円~70,000円 <月給> 218,000円~228,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※入社時の給与は一律となっております。 ■その他固定手当内訳: 皆勤手当11,000円、無事故手当11,000円、愛車手当8,000円 調整手当30,000~40,000円 ■賞与年2回(前年度実績3~4か月分) <月給例> 218,000円+残業代(20h想定)=265,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1974年
従業員数 200名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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建物・設備管理/未経験歓迎/京都に根ざして活躍/資格手当あり
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- <大興設備開発について> 1974年創業の京都に特化した設備管理会社として、信頼と実績を積み重ねてきた当社。設備管理・点検を主軸とし、工事や清掃までを一貫対応できるワンストップ体制を強みに、病院や医療施設、教育・研究施設、宿泊施設など、多種多様な建物の安全を支えてきました。 今回はそんな当社が管理する建物や設備の管理・メンテナンスを担当するスタッフを増員募集します。 \会社のPOINT/ ★京都アクアリーナのネーミングライツを取得! ★有名なマンガとコラボ中(※HPをぜひご覧ください) ★地元の新聞社の記事掲載中!こちらもぜひ検索してみてください。 === お任せする業務 === 建物を利用する人々が安全で快適に過ごせるよう建物や設備の管理・メンテナンスをお任せします。 <管理・メンテナンスする設備>※一例 ■高圧受電設備 ■空調設備 ■給排水・衛生設備 ■防災設備 など ※管理業務は常駐体制のため、基本的には配属された施設へ直行直帰となります。 ※配属先の人数は建物の規模により1~30名程度です。 === 入社後の流れ === 入社直後からいきなり難しいことをお任せすることはありませんので未経験の方もご安心を。 まずは、設備の名前・場所などを覚えるところからスタートします。先輩社員のアシスタント役として、作業のサポートをしながら仕事の流れを覚えていきましょう。 ★資格取得でスキルUP 現場で経験を積みながら、電気工事士やボイラー技士など業務に関わる資格取得を目指しながら手に職をつけられる環境です。取得後は資格手当も支給されます!
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- 【転居をともなう転勤なし/直行直帰OK/U・Iターン歓迎】 当社が管理する施設での勤務(京都府南部エリア) ※配属先は希望を考慮し、あなたに合った配属先で勤務していただきます。 ※自動車通勤OK(現場による)
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- 月給24万円~32万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万300円~4万300円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します ※経験により、金額が変動いたします
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設立 1985年
従業員数 11名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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施工管理(管工事)/年休125日/年収1000万円以上可
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- 建設会社のサブコンとして、管工事の施工管理を担当します。 頼れる先輩がしっかりサポートしますので、経験が浅い方もご安心ください! 【具体的な仕事内容】 ■発注先との打ち合わせ ■スケジュールの作成・工程管理 ■品質・安全管理 ■CADを用いた図面の作成・修正 ■記録写真の整理・レポートの作成 など ※主な現場は集合住宅(50棟~200棟規模)、病院、商業施設などです ※現場エリアは大阪市内および阪神間が中心です ※工期は現場によって3カ月~1年にわたることもあります 【入社後の流れ】 仕事はOJTを通して実践的に覚えていきます。 まずは先輩のサポートから始めて、段階的に業務お任せしていくため、着実に成長していけます! ゆくゆくは資格取得にもチャレンジ。 資格取得手当もあるため、さらなる収入UPが目指せます! 【仕事のポイント】 ★幅広いスキル・知識が身につく! 空調・電気・ガス・給排水といった各種設備の工事に携わります。 幅広い分野の専門性が身につくだけでなく、建物まるごとに関われる技術を磨けます! ★コミュニケーション力が大切! スタッフが作業しやすいように指示を出したり、必要に応じてクライアントと交渉したり。 円滑に業務に進めていくうえで、誠意ある対応が求められます。
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- 【転居を伴う転勤なし】 大阪支店/大阪府大阪市中央区北新町2-12 北新町センタービル3F アクセス: Osaka Metro谷町線・中央線「谷町四丁目駅」より徒歩3分 各線「天満橋駅」より徒歩8分 ◎受動喫煙対策:あり
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- 年俸336万円~1020万円 ※スキル・経験・年齢などを考慮したうえで決定します ※1/12を月々支給します(月額換算で28万円~85万円) ※残業代は別途支給します
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設立 1992年
従業員数 1,581名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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設備管理/小田急グループ/未経験OK/賞与実績4.6ヶ月
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- 当社が管理を手掛けるオフィスビル等の商業施設を訪れる人々が、毎日「快適・安全」に過ごせるよう、建物内のさまざまな設備(電気・空調・給排水等)をチームで点検・管理するお仕事です。専門知識は入社後に少しずつ身に付けていければ大丈夫。業務はチーム体制で行うため、困ったときはすぐに先輩に相談・協力し合える安心の環境が整っています。 <具体的な業務内容> ■日常点検(建物の定期健康診断) 決まったルートを巡回し、電気メーターの数値を記録したり、照明の球切れがないか、機械から異音がしないかなどをチェックリストに沿って確認します。 ■定期点検(踏み込んだメンテナンス) 数ヶ月に一度、大型の空調機のフィルター清掃や、各種消耗品の交換など、一歩踏み込んだ保守・メンテナンス作業を行います。 ■専門業者の点検立会い(現場の安全管理) エレベーターや消防設備の点検に訪れる外部業者様の受付や案内を行います。作業前の危険予知活動の確認や、終了後に不具合がなかったかの報告を受ける「窓口」としての重要な役割です。 ■お客様対応(ビル内の「お助け役」) テナント様からの「エアコンの温度を変えたい」「水回りで困ったことがある」といった日常のご相談に柔軟に対応します。 ■緊急対応(いざという時のサポート) 万が一のトラブル時には現場へ駆けつけ、状況を確認。マニュアルに沿って専門業者へ連絡するなど、安全確保のための初期対応を行います。 まずは簡単な日常点検からお任せします。働きながら知識を深め、資格取得支援制度を活用して着実に「一生モノの技術」を磨ける環境です。
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- <転勤なし!ご希望の勤務地をお選びいただけます。> 【神奈川県エリア】 ●横浜市西区みなとみらい3丁目(銀行ビル)/各線「桜木町駅」・みなとみらい線「みなとみらい駅」徒歩5分 ※宿直あり ●横浜市西区みなとみらい5丁目(オフィスビル)/みなとみらい線「新高島駅」徒歩2 分、各線「横浜駅」徒歩10分 ※宿直あり ●横浜市西区高島1丁目(企業事務所)/みなとみらい線「新高島駅」徒歩2分、各線「横 浜駅」徒歩8分 ※宿直あり ●横浜市西区花咲町6丁目(事務所ビル)/横浜市営地下鉄「高島町駅」徒歩2分 ※宿直あり ●横浜市中区山下町(ホテル)/みなとみらい線「日本大通り駅」徒歩3分 ●横浜市港北区新横浜3丁目(銀行ビル)/各線「新横浜駅」徒歩5分 ※宿直あり ●秦野市大秦町1丁目(商業ビル)/小田急小田原線「秦野駅」徒歩1分 【東京都エリア】 ●品川区大井1丁目(商業施設)/各線「大井町駅」徒歩1分 ※宿直あり ※他にも神奈川県内に多数勤務地あり。詳細はお気軽にお問い合わせください
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- 月給21万円~30万円 ※勤務地や経験・年齢・能力を考慮の上、決定いたします。 ★固定残業代なし(時間外手当は全額別途支給いたします)
設立 1999年
従業員数 45名
平均年齢 45.0歳
求人情報 全1件
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【群馬・太田市】ルート営業~世界シェアNo.1ドイツ発機械メーカー/IKEA家具にも活用/直行直帰◎
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- ~直行直帰&裁量大!/法人営業/機械&自動化で製造現場改革!課題解決型の提案へ/年休127日・世界シェアNo.1グループ/IKEA家具の約70%が当社の機械で製造~ 「数字を追うだけの営業から卒業したい」 「もっと裁量を持って働きたい」 そんな営業経験者にこそ、選んでいただきたいポジションです。 “売る”ではなく、“顧客の生産性を変える”営業へ。 ■仕事内容 大手家具・キッチンメーカーなどへの提案営業をお任せします。 単なる機械販売ではなく、工場の生産性向上・自動化を実現するソリューション提案が中心です。 ▼具体的な業務 既存顧客への訪問・フォロー(8割) 生産設備の自動化・省人化の提案 既存機械のアップグレード・カスタマイズ提案 部品交換・保守契約の提案 新規顧客の開拓(展示会・紹介など) 据付・メンテナンス部門との連携窓口 ▼取引先 ・IKEA ・タカラスタンダード ・オカムラ 他、地場の木工メーカー様、工務店様など多岐にわたる企業と取引あり! ▼提案内容の特徴 ・生産工程の効率化(工程削減) ・省エネルギー化 ・人手不足解消(自動化) ・ソフト×機械の連携による生産管理改善 ■営業スタイル 直行直帰が基本(社用車貸与) スケジュール・訪問計画は個人裁量 担当エリア:東北~東日本~北陸・一部東海 ▼出張について 1週間程度の宿泊を伴う出張が月2回ほど発生します。 据え付けや移動などで土日にかかる場合もございます。 出張は多いですが、その分営業の自由度が高く、たまった代休をまとめて取得することも可能!メリハリをつけて働けます! ■組織構成 関東支店:21名 営業:2名(40代中心/中途入社) ■入社後の流れ(研修体制) 大阪本社にて約3~6ヶ月の研修 その後関東オフィスにてOJT+オンライン研修 ※専門性の高い商材だからこそ、しっかり学べる環境を整備しております! ■会社概要 ドイツに本社を構える、世界最大級の木工機械メーカーグループの日本法人。世界90ヶ国に展開し、グループ従業員は約5,000名。本国内でもトップクラスのシェアを誇り、大手家具・キッチンメーカーの生産を支えています。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 関東オフィス(群馬) 住所:群馬県太田市山之神町264番4 勤務地最寄駅:東武桐生線/藪塚駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~350,000円 <月給> 300,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記平均年収はボーナス・残業を含みます。交通費は別途全額支給します。 ※年収はスキル・経験を考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(12月・4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1984年
従業員数 79名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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愛知/転勤無◇新規テレアポ・飛び込み無し!医療×IT提案営業◇業界未経験歓迎◎成果はしっかり評価◎
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- ~直行直帰可・転勤なし/医療×IT/業績は右肩上がり!全国3万件以上のお取引/年休120日以上/離職率6.5%~ <ポイント> ・実力が評価される環境です ・人との関係づくりが得意な方だと成果に直結します 【業務内容】 医療機関向けホームページ、診療予約システム等の営業をお任せします。 担当エリアは愛知県内と静岡県(浜松市くらいまで)を予定しております。 ■既に取引のある代理店(医療業界の卸業者等)への営業 ■代理店から新規開業の先生(時には既存医院も)をご紹介いただき、各医院へ商品のご提案 ■メーカー、コンサル、会計事務所など、新たな販路の開拓 ※代理店からの紹介制がメインのため、医院に対する新規テレアポや飛び込み等は一切ございません。 ※営業手法やスケジュールなどは個人の裁量にお任せします。 【組織体制】 中部課は2名在籍 【ポジションの魅力】 ■基本毎日外回りが中心となるので、直行直帰可能。記録業務などはリモートワーク可能です。 ■社内会議なども全てオンライン実施。労働時間ではなく成果を評価する風土があり、メリハリをつけて就業いただけます。 【身につくスキル】 代理店や院長先生、メーカーやコンサル会社などやり取りする相手が多い為、関係構築力が身につきます。また、取り扱っている商材の幅が広い分、提案力が鍛えられます。 【入社後】 業界未経験の中途入社者も多い為、研修内容は充実しています。入社後1カ月は座学で商材やマーケットの勉強、ロープレ等で同社での営業スタイルを学んでいただきます。その後、先輩に同行しながら徐々に独り立ちするイメージで、手厚い研修で新人をサポートしています。 【キャリアパス】 在籍年数ではなく行動や成果で評価されます。期ごとに上長との振り返りとフィードバックの時間を設け、定量・定性面で評価を決定するため納得感が高いです。 最短で5年も経たずに課長職(管理職)までなったケースもあります。 【同社について】 「 IT×デザイン×マーケティング 」 の力で、医院経営をサポートしています。 数あるクリニックの中から【選ばれる医院】になって頂くために、同社ではホームページ制作、診療予約システム、デジタルサイネージなどのサービスを提供しています。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> ★名古屋営業所 住所:愛知県名古屋市中区錦2-17-11 伏見山京ビル505号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 事業場外みなし労働時間制のため、営業手当を含む契約とする。 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~400,000円 <月給> 300,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ■賞与:年2回※25年度実績4.08ヶ月分 ■昇給:年1回 ■モデル年収例 年収560万円(20代後半) 年収640万円(30代前半) 年収816万円(30代後半) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1977年
従業員数 5名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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不動産営業・管理/未経験歓迎/月給30万円~/日祝休/残業0
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- 個人・法人のお客様への物件提案・管理をお任せします。広告を見てのご来店や紹介のお客様のみで、テレアポ業務はありません。 【個人のお客様へ賃貸仲介・売買】 ■要望をヒアリングして物件をご提案(準備含め90分×週2~3件ほど) ■内見(移動は公共交通機関・自転車がメイン) <当社らしい提案の一例> 南向きをご希望のお客様にお部屋で過ごす時間帯をお伺いすると「午後は外出が多い」とのこと。 「でしたら東向きの物件で日当たりも予算もクリアできますよ」とご提案します。 【法人のお客様へ不動産管理・提案】 ■物件管理・メンテナンス業者様への引き継ぎ(週1~2件) ■オーナー様へのご提案(月3~5件) 「年齢層が高いエリアなのでクリニックを誘致しませんか」といったご提案で物件や土地の価値を高め、街づくりに貢献できる業務です。 ■契約書や請求書の作成 ■過去取引のあったお客様へ物件の新規募集提案 【入社後の流れ】 ▽まずは基礎から導入 基本的な業界知識や、物件を扱う文京区について学びます。 「エリアごとにどんな特徴があるか?」 「スーパーや病院はどこにあるか?」 といった知識や、実際の物件を見ながらの相場理解も進めていきます。 ▽物件紹介に挑戦(3~4カ月) 賃貸物件の紹介を1人で行えるように、まずは先輩が同行しながらノウハウを習得します。 ▽独り立ち 少しずつオーナー様への提案にもチャレンジしながら独り立ちを目指します。 その後も会社負担で火災保険初級の資格取得ができるなど、継続的に成長できる環境です。
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- 【江戸川橋駅/駅チカ/転勤なし】東京都文京区関口1-21-17 <アクセス> 有楽町線「江戸川橋駅」より徒歩1分 3番出口すぐ、黄色と青色の看板が目印です。 ☆受動喫煙対策:オフィス内禁煙
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- 月給30万円以上+各種手当 ※スキル・経験・前職給与を考慮し決定します \目標制度で収入アップ!/ 能力・実績をもとに目標を定め、達成度は賞与額に反映します。 9割ほどは達成できる無理のない目標で、難しそうであれば目標変更もOK。 一人ひとりのペースに合わせた頑張りがしっかり評価される環境です!
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設立 1997年
従業員数 31名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全4件
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【第二新卒歓迎】ソリューション営業◆SAPシステムで人事課題解決◆在宅可◆残業10h◆有給取得率◎
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- ~業界未経験歓迎/家庭と仕事の両立支援推進企業/公的機関からも認定されている働きやすさ◎/有給取得率10.2日/年~ ■仕事内容: 当社は人事専門のITコンサルティング会社です。ERPのトップベンダーであるドイツのSAP社が提供する「SAPSuccessFactors」を用いて、各企業の人事部門に関する課題を解決します 『SAPSuccessFactors』とは? 世界中で9900社、2億6700万人以上に利用されている、フルクラウド型人事ソリューション。コア人事の人事/給与管理から、タレントマネジメントの中心機能である目標管理、キャリア計画、学習管理、後継者計画まで、あらゆる人事業務を一つのシステムで、一元管理が可能 <仕事の流れ> ▼セミナー開催・新規リード獲得 セミナーを企画・開催し、新たな顧客接点を創出。テーマ設定から外部業者との協業まで、マーケティング戦略に深く関与しながら、戦略的にリードを獲得 ▼お客様へのヒアリング・提案 経営層や人事責任者が抱える課題をヒアリング。「人事業務の効率化」といった複雑な課題に対し、何が実現できるのかを具体的に提案 ▼受注・導入支援まで 受注後はコンサルティングチームの順調なプロジェクト運営を支援 ▼導入・フォロー 導入後も、機能拡張の提案や利用促進の働きかけ等で継続的に顧客をフォロー。顧客の継続的な成果創出に伴走 <お客様事例> ヤマサ醤油・近鉄百貨店・戸田建設・日本情報通信、その他、アパレル業界や流通大手など様々な業種のお客様を支援 ■魅力: ・営業アシスタントも在籍しているため、営業活動に専念できる ・上長や先輩から丁寧なOJTがあり ・経験を積んだ後、部課長職などマネジメント層を目指せる ■働く環境: ・リモート頻度:月6割程度(目安) ・残業時間:0-10時間/月 ・有給消化:10.2日/年(2024年度平均) ・産休・育休取得実績有(復職率100%) ※営業部でもマネージャーが出生児育児休業取得実績有 ・定年なし、ライフステージが変わっても長く働ける仕組みの整備 ・業務の生産性を定量的に評価しており、公平な評価の実現 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区霞が関3-2-5 勤務地最寄駅:東京メトロ線/霞ケ関(出口A13)駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 408万円~528万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,080,000円~5,280,000円 <月額> 340,000円~440,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 記載金額は入社時の想定年収です。 年俸を12分割して月々支給します。 ご経験やスキル、ご希望を考慮の上、相談の上で決定します。 ※残業が発生した場合は時間外勤務手当を別途支給。 ※半年に1回の評価に基づき、昇進・昇給等の給与改定有。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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竹本技研株式会社
設立 1985年
従業員数 66名
平均年齢 44.0歳
求人情報 全1件
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既存顧客中心の法人営業/賞与実績5カ月分/年休122日
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- \POINT/ ★お客様との厚い信頼関係づくりがミッション! ★年間取引、1社1000万円単位の実績も! ★お客様の工場で品質管理のサポートや、試験に立ち会うことも! ★訪問先から直帰するなど、フレキシブルな働き方が可能! ■■具体的には■■ 当社が販売するのは、コンクリートの製造に欠かせない「コンクリート用混和剤」。 あなたには、販売計画立案、拡販・営業活動をお任せします。 <コンクリート用混和剤とは> コンクリートを早く固めたり、強度を高めたりするための薬品。 JIS規定を満たす良質なコンクリートを作るために、欠かせないものです。 <営業エリア> 北海道全域 <お客様> 生コンクリート工場やコンクリート製造工場、販売会社など。 関わるのは、工場の品質管理や製造担当の方がメインです。 安定した需要と将来性 ━━━━━━━━━━━━ 当社は、マルホンの胡麻油でおなじみ、竹本油脂の100%子会社として1985年に生まれました。取引先は数100社以上で、年間1000万円以上の取引となるお客様も多くいます。 私たちが提供する「コンクリート用混和剤」は、長年の界面活性剤に関する知識をもとにつくられた製品で、今や土木・建築分野に欠かせないアイテムとなっています。 したがって、建設ニーズが続く限り、当社に対する需要がなくなることはありません。 建物の老朽化が急速に進行している現在、当社の製品はますます高い需要を受けています。 営業知識は入社後からでOK ━━━━━━━━━━━━ 入社1年程は、業務のノウハウについてじっくり学んだり、お客様に顔を覚えてもらったりするための期間です。先輩の営業活動についていき、実務を間近で観察しながら徐々に慣れていただきます。 全体の業務をしっかり把握・理解するまでは、担当顧客は持たせませんので、焦らず着実に成長してください!
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- 【駅チカ/I・Uターン歓迎】 竹本技研株式会社 札幌営業所: 北海道札幌市東区北13条東16丁目1-20 タカオカビル206号室 環状通東駅 4番口から徒歩6分 ※ビル内全面禁煙
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- 月給25万5000円以上+残業代全額支給+賞与年2回 ※上記には一律支給の地域手当(月5000円/札幌営業所)を含みます。 ※経験・能力を考慮します。 \年2回の賞与&各種手当も/ 年2回、賞与が支給(昨年度実績5カ月分)されるのも嬉しいポイント。加えて、資格手当や家族手当などもあるため、収入面は非常に充実しています。
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設立 1989年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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消防点検スタッフ/未経験歓迎/月給25万円以上/豊富な手当有
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- さまざまな建物内に設置されている消火設備は、法律で点検が義務付けられています。 それらの状態を1つずつチェックし、問題がないかを確認していくのが私たちの役割です。 ・消防用設備の保守・点検(作動確認、外観チェックなど) ・火災報知器などの配線工事・器具取付(難しい工事は業者に依頼しています) ・点検結果の書類作成 ・所轄消防署への報告 ※2人1組で現地に向かいます(必ずベテラン社員が同行するのでご安心ください!) ■点検先の建物 ━━━━━━━━ ・マンション ・オフィスビル ・駅ビル ・工場・倉庫 ・冠婚葬祭場 ・ホテル・旅館 ・飲食店 ・百貨店 ・病院 ・映画館 ・パーキングエリア など 大阪市内の建物がメイン(マンション7割/その他3割) 誰もが知る大型商業施設やタワーマンションなども担当しています。 遠方でも神戸市・和歌山まで(件数としては少なめです) ■点検する主な消防設備 ━━━━━━━━━━━━ ・消火器 ・火災報知器 ・スプリンクラー ・消火設備(泡・ガス) ・非常照明・警報設備など
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- 大阪府堺市堺区宿屋町東1-1-30 ※転勤なし <アクセス> ・阪堺線「妙国寺前駅」より徒歩1分 ・南海高野線「堺東駅」より徒歩16分 ・南海本線「堺駅」より徒歩18分
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- 【未経験者】月給20万5,000円~25万円(一律の生活手当:月8,000円/改革手当:月2万円/職能手当:月2,500円を含む)+各種手当+賞与(年2回+決算賞与) 【経験者】月給25万円~30万円(一律の生活手当:月8,000円/改革手当/月2万円/職能手当:月2,500円を含む)+各種手当+賞与(年2回+決算賞与) ※資格手当やインセンティブは上記にプラスになります ※経験者は年収450万円~600万円のスタートを想定 ※業界トップクラスの還元率
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設立 1974年
従業員数 180名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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自社サービスの企画・運用支援/年休129日/定着率95%~
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- 当社は警備会社向けに「貸与品管理」「出退勤管理」などの自社サービスを提供しています。 あなたには、そのサービスの企画運営を担当いただくほか、クライアントが必要とする商品やサービスの企画・サポート業務を行っていただきます。 ◆業務の流れ ―――――― 1)必要に応じて営業担当に同行し、サービスのご説明 ▼ 2)システムへの登録内容や操作方法の説明など、導入をサポート ▼ 3)運用の中で得られる要望の聞き取りやデータ収集 ▼ 4)社内でサービスの改善案や運用の改善案を検討 ▼ 5)システムの改善が必要な場合は、他部署や開発会社と方針を検討 ※上記の業務を分担しているため、あなたの希望や適性に応じてお任せします。 ◆入社後は ――――― ▼1週間 会社の業務内容や警備業界、サービスの基礎を学びます。 ▼1カ月目 実際のシステムを触りながら、提供するシステムの使用方法等を身につけます。 ▼3カ月目 基本的な問合せ対応や企画のための資料作成など補助的な業務から担当していきます。 ▼半年後 チームメンバーと共にサービスやシステムの改善に着手していきます。 ★企画経験の有無にかかわらず、一から学べる体制があります。 ★営業スタッフは他にいるので、企画運営に専念できる職場環境です! ★営業同行は必須ではありませんが、サポート業務も状況に応じて行います。 ■お客様の声を反映したサービス。システムの改善例 「制服管理のごこに問題が起きているのかわからない」 →管理状況をランク化する機能を追加し、問題のある部分を可視化。
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- 【麹町・市ヶ谷駅から徒歩5分以内!転勤なし!】 東京本社:東京都千代田区四番町4-8 野村ビル3F アクセス:東京メトロ有楽町線「麹町駅」より徒歩3分/各線「市ヶ谷駅」3番出口より徒歩4分 ※受動喫煙対策あり/社内禁煙
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- 月給25万円以上+各種手当+賞与年2回 ★年齢、経験に応じて決定します ■交通費支給(月4万円まで) ■残業手当 ■家族手当(配偶者:月1万円、子1人:月5000円) ■昼食手当(3500円/月) ■地域手当 ■扶養手当 ■役職手当
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設立 1995年
従業員数 102名
平均年齢 -
求人情報 全9件
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【神田/第二新卒歓迎】総務◆営業企画・経営支援にも携われる◆年休125日/特許多数のニッチメーカー
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- ◇◆年休125日/しっかり活躍頂けるような研修制度あり◎/特許多数の床コーティング材メーカー/国内外で事業展開ニトリやイオン、海外のホテルやランドマークタワーなどでも利用されています◇◆ ■職務内容: 東京拠点における総務業務を中心に、営業企画・販促支援・経営サポートなど、会社の中核業務に幅広く関わっていただきます。 ▼具体的には…: <営業企画・販促支援> ・営業推進ツールの管理・改善 ・自社HP/ソリューションサイトの更新・運用 ・展示会の企画・運営 ・業界誌広告の管理 <経営サポート・業績管理> ・社内会議の企画・運営 ・部署ごとの収支管理 ・経営層とのプロジェクト推進 <総務業務> ・社内調整、各種庶務業務 ・各拠点との連携 ・海外拠点との簡単な連絡対応等 ■組織構成: 4名(3名20代正社員+1名パート)が在籍しています。 ■魅力: ・「総務の枠を超える」キャリアが積める… 営業企画/販促/マーケ/経営サポートまで担当でき、会社を動かすポジションとして市場価値UPもできます。 ・経営に近いポジションで成長できる… 社内会議運営/収支管理/経営層との調整あり、意思決定プロセスに関与可能です。 ・業界内での独自ポジション(安定×成長)… 特許技術あり(ファインコート)、ニトリ/イオンなど大手導入実績、ニッチ市場で競合少く、最近は海外事業も拡大しており成長企業でキャリアを積めます。 ■施工実績: ニトリやトライアル、ビックカメラなど様々有名な店舗・施設で国内外問わず導入いただいております。 ■当社について: 床用コーティング剤「ファインコート」を中心に開発・製造・販売・施工を一貫して手掛けるメーカーです。特許技術を有する同製品は、ニトリやイオンなどの大手企業をはじめ、国内外の商業施設や公共施設に導入されており、海外6ヶ国にも展開しています。鹿児島に本社を置く100名規模の企業ながら、ニッチ市場で高い競争力を誇り、「お客様に感動を」という理念のもと成長を続けています。今後も独自技術を強みにさらなる事業拡大を目指しています。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 東京営業所 住所:東京都千代田区東神田1-9-8 勤務地最寄駅:JR山手線線/秋葉原駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 408万円~483万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):160,000円~248,000円 その他固定手当/月:45,000円 固定残業手当/月:48,000円~60,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 253,000円~353,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、経験・能力を考慮し決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(8月、12月) ■モデル年収: ・年収460万円 / 28歳 経験4年 /本社鹿児島勤務 ・年収560万円 / 31歳 経験7年 /東京勤務 ・年収630万円 / 38歳 経験9年 /東京勤務 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2015年
従業員数 6名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【東京/足立区】セラピスト(施術者)<業務委託>◆週1日6時間程から可/副業可
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- 【ドライヘッドスパ専門店「Jasmine」の運営企業/週1日6時間程度から可/Wワーク可】 ■業務内容: 2024年12月に開店から5周年を迎えたドライヘッドスパ専門店「Jasmine」にて、ドライヘッドスパやフット・ハンドケアの施術をご担当いただきます。 ※施術は、60/90/120分のコースがあり、ドライヘッドスパ&フット・ハンドケアなどがあります。ひざ下や腕は、オイルマッサージなので、力を入れずに施術いただけます。 ■業務の特徴: ・マニュアルがあるため、経験者であればすぐ覚えられてしまう環境ですが、技をすべて覚えるというよりは、経験を活かして自分の得意なやり方で進めていただければ問題ありません。 ・ホットペッパービューティーのサロンボードで勤怠をチェックし、みんなでフォローしあいながらLINEなど好きな方法で代表へ勤務希望を伝えています。 ・朝から晩までフルで稼働した場合、月間で最大50万円程度を稼ぐことも可能です。 ■組織について: 現在、30~40代の男女スタッフが4名活躍中で、他店とのWワークや、子育て中ではあるものの日曜だけ勤務という働き方をしている方もいらっしゃいます。少人数のため、ほんわかした雰囲気で運営しています。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> ドライヘッドスパ専門店Jasmine 住所:東京都足立区西新井1-38-20 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 120万円~600万円 <賃金形態> その他 ※報酬/完全歩合制(施術報酬:2,000円~3,000円/60分) <想定月額> 100,000円~500,000円 <昇給有無> 無 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2000年
従業員数 13名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【軽井沢】建築設計※幹部候補◆別荘向けに企画、設計、施工管理まで担当/別荘地開発で実績有/安定性◎
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- 【軽井沢エリアの不動産開発で強みを持つクリエイトグループの中核企業/親会社のクリエイトホールディングスは、資産形成で成長するボルテックスからも出資を受け、安定した経営基盤】 ■業務内容: ◇軽井沢エリアを中心とした建築プロジェクトにおいて、設計業務を軸に企画・設計・施工まで一貫してお任せします。 ■具体的には: ◇建築設計 ◇お客様との打ち合わせ ◇施工チームへの設計意図の共有・指示 ◇工程・コストの調整 ◇現場確認、品質チェック ◇プロジェクト全体の進行管理 ■事例 https://www.createkaru-ken.com/works/ 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:長野県北佐久郡軽井沢町大字長倉9-108 受動喫煙対策:その他(屋外に喫煙場所あり) 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 875万円~1,067万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):500,000円~610,000円 <月給> 500,000円~610,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1985年
従業員数 270名
平均年齢 37.0歳
求人情報 全42件
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【三重県四日市市】リノベーション住宅の営業職/仕入れから企画・販売まで一貫して携われる成長環境
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- 【リノベーションで新たな価値創造/仕入れ~販売まで一貫担当/地域密着でキャリア形成】 ■業務概要 当社の新事業部において、中古住宅のリノベーション物件を取り扱う営業職をお任せします。中古住宅や中古マンションの仕入れから、リノベーション内容の企画立案、工事部門・協力会社との打ち合わせ、販売戦略の策定、そしてお客様へのご提案・契約対応まで、住まいが生まれ変わる全工程に一貫して携わることができるポジションです。 ■業務詳細 具体的には、不動産会社様への訪問や情報収集を通じた物件仕入れ、リノベーション内容の企画・提案、工事部門や外部パートナーとの連携による現場進捗管理、エリアや市場の調査・分析を基にした販売戦略の立案・実行、顧客へのご提案・ご契約手続き、引き渡しまで幅広い業務を担当いただきます。単なる売買営業ではなく、住まいの新しい価値を創造し、四日市エリアに根差した地域貢献を目指すやりがいのある仕事です。 ■扱うサービス 主に高耐久・高性能・高品質で低価格なリノベーション住宅を、コストパフォーマンスに優れた価格でご提供しています。 ■組織構成 新事業部のため少数精鋭で、チームで協力しながら仕事を進める風土があります。 ■業務の魅力 仕入れから販売まで一貫して携われるため、不動産・住宅・インテリアなど幅広い知識と実践力が身につきます。自分のアイデアを活かした企画提案が可能で、若いうちから裁量権を持ち成長したい方にも最適な環境です。 ■教育体制 未経験からスタートした社員も多く、OJTや先輩社員のサポートで着実に成長できます。 ■就業環境 年間休日125日、平均残業0~20時間と働き方改革を推進しており、ワークライフバランスを重視した環境です。 ■想定されるキャリアパス 営業経験を積みながら、将来的にはマネジメントや事業企画など幅広いキャリアに挑戦できる可能性があります。 ■企業の特徴/魅力 地域密着型で既存住宅仕入No1・リノベ住宅販売No1を目指し、家族の幸せや豊かな住まいづくりに貢献しています。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 小売店 住所:三重県四日市市ときわ1丁目2-15 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 300万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~533,000円 <月給> 200,000円~533,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 年収は月給×12ヶ月+賞与(2回)で計算されています。 賞与3ヶ月分 ※交通費規定支給(上限10万円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1954年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全3件
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霊園の管理スタッフ/未経験歓迎/30~50代活躍/賞与年2回
- 締切間近
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- 霊園及び寺院を管理するための業務を中心にお任せします。 【主な業務内容】 ■霊園・境内地の施設の維持管理(巡回・点検・清掃・園内の植栽管理など) ■納骨補助・立ち合い ※業務の大半が屋外での作業となります。 ※霊園及び境内地の清掃管理や納骨補助がメインです。 また一年を通じてお彼岸・お盆など、 行事に関する知識・業務も覚えていただきます。 ※入社時に知識がなくても大丈夫です。 ※土日祝・年末年始・お盆等は出勤となります。 【入社後の流れ】 先輩職員から基本的な業務の流れを学びながら覚えていきます。 専門性が問われるような難しい業務は一切ありません。
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- <霊源皇寺> 京都市北区西賀茂北今原町41 ※マイカー通勤可 ※バイク通勤可
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- ■月給26万円以上+賞与年2回 ※経験・能力を考慮して決定します
設立 1983年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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物流代行サービスの提案営業/未経験可/20~30代男女活躍中
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- ★テレアポ・ノルマなし/新規は反響中心 ★入社1年の先輩も成長中♪ WEB通販をされているお客様の 「発送に手を取られすぎてしまう」 「在庫を置いておくスペースがない」 といった顧客課題を自社物流サービスで 解決に導く企画提案営業です。 打合せ~契約~サービス開始まで伴走します。 ◎WEBサイトや自社HPからの問合せ対応 ◎専用シートに沿って、 お困りの課題や扱う商品をヒアリング ◎見積・提案書作成 ◎自社倉庫の見学ご案内/ご契約 ◎専用システム設定 ◎社内関連部署との連携 ◎サービススタート/アフターフォロー <入社後の流れ> 入社~1ヶ月/倉庫業務で全体理解 2~3ヶ月/先輩同行で営業の基礎を学ぶ 半年後/小規模案件から段階的に担当 *―――――――――――――* こんなお客様にご提案します *―――――――――――――* WEB販売をされているあらゆる顧客が対象。 現在はアパレル・食品・雑貨など幅広い企業と 取引しており、大手メーカーからも選ばれる サービス品質が強みです。 *―――――――――――――* 最初から最後まで関わります *―――――――――――――* 売って終わりではなく、お打合せから 倉庫でどこに何を置くかのご相談、 専用システムの設定まですべてに伴走。 一度ご契約をいただくと取引の長い お客様が多いことも特長です。 *―――――――――――――* とても居心地のいい環境です *―――――――――――――* 一度入社すれば辞める人が少ないほど 相談しやすく助け合う文化が根づいた職場。 産休育休から復帰して活躍する先輩も多く 長く働ける環境です。 当社の雰囲気は、 ぜひ動画サイトでご覧ください。 ⇒「通販物流BUKKENチャンネル」で検索♪
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- ★車通勤OK ★2025年にできた新しい拠点です <BUKKEN PROFIT BASE IZUMI> 和泉市内田町四丁目13番82号 PhyDiOS和泉内 ⇒泉北高速鉄道「和泉中央駅」~南海バス ★転勤なし/地域密着で働けます♪ ★以下、複数拠点あり 将来的に自宅近くの拠点への 異動相談も可能です <本社/田園物流センター> 大阪府堺市中区田園685-1 <和泉センター> 大阪府和泉市伏屋町1丁目6-38 <あゆみ野EC物流センター> 和泉市あゆみ野1-12 1F-D区画 <クール堺EC物流センター> 堺市中区毛穴町91番地1 <深阪物流センター> 堺市中区深阪5丁4番22号
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- 月給22万5000円~35万3000円
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設立 1998年
従業員数 360名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全23件
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※未経験歓迎【東京】既存営業(PayPayグルメ)◆年間休日125日◆土日祝休◆LINEヤフーG
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- 【未経験からチャレンジ可能/「PayPayグルメ」の企画や仕組みのご提案営業/LINEヤフー株式会社グループ】 ■業務内容: ・レストラン予約サイト「PayPayグルメ」のクライアントであるチェーン飲食店を顧客とした既存営業のお仕事です。 ・お客様(ユーザー)が喜ぶものは何か、飲食店(クライアント)が喜ぶものは何かを考え、オンラインを中心とした提案活動を行います。 ■担当サービス: ・「PayPayグルメ」 ※「PayPayグルメ」は、LINEヤフー株式会社のサービスです。運営・開発については、LINEヤフー株式会社から一休に委託されています。 ■業務詳細: ・クライアントを受け持ち、営業活動を行っていただきます。 ・営業活動の軸は以下の2点です: └ユーザー(お客様)に喜ばれる企画や仕組みのご提案 └クライアント(運営会社様・店舗様)の課題を解決するためのサポート営業 ※この2つの視点から、営業としての価値提供を行っていただきます。 <その他詳細> ・クライアント └個人のお店様~ナショナルブランドの大手企業様まで幅広く担当 ・契約状況 └すでにご契約いただいている施設様のみ ※研修期間中は、新規営業を行っていただく場合もあります ・担当エリア └日本全国(担当法人は入社後に決定します) ・営業手法 └電話/メール/オンライン商談による営業活動が中心です。 ※東京本社への出勤となります。 ※商談はオンライン実施での比率が高くなりますが、月に数回程クライアントとの商談のため外出する事がございます。 ■入社後の研修について: ・ご入社後はOJT形式での研修となります。 ■本ポジションで得られるスキル・経験: ・業務を通し、マルチタスクを遂行していく力 ・顧客にとって価値あるものを提示し、導入していただく交渉力・営業力 ・オンラインツールを用いた営業活動スキル ■当社について: ・一休.com、一休.comレストランをはじめとした複数の事業を展開しております。 ・「心に贅沢を」というコンセプトのもとサービスを作りこみ、独自の強みである「高級」や「上質」に特化し、データドリブンを軸にしたマーケティング戦略で成長し続けている企業です。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町紀尾井タワー10F 勤務地最寄駅:東京メトロ線/永田町駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):293,797円 その他固定手当/月:10,000円 固定残業手当/月:71,203円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 375,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:なし ■入社2年目の年収例: ※相対評価に基づき決定します ・450万円/年 37.5万円/月 ・462万円/年 38.5万円/月 ・520万円/年 43.3万円/月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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※未経験歓迎【札幌】既存営業(一休.com/Yahoo!トラベル)◆年間休日125日◆土日祝休
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- 【未経験からチャレンジ可能/ホテル・旅館を顧客とした外勤営業をお任せせ】 ■業務概要: ・宿泊予約サイト「一休.com」「Yahoo!トラベル」のクライアントであるホテル・旅館を顧客とした外勤営業のお仕事です。 ・お客様(ユーザー)が喜ぶものは何か、宿泊施設(クライアント)が喜ぶものは何か、常々変化するニーズを汲み取り、顧客にとって価値あるものを提示し、導入していただきます。 ■担当サービス: ・「一休.com」と「Yahoo!トラベル」の両サービスが対象となります。 ※Yahoo!トラベルは、LINEヤフー株式会社のサービスです。運営・開発については、LINEヤフー株式会社から一休に委託されています。 ■業務内容: ・クライアントを受け持ち、営業活動を行っていただきます。 ・営業活動の軸は以下の2点です: └ユーザー(お客様)に喜ばれる企画や仕組みのご提案 └クライアント(施設様)の課題を解決するためのサポート営業 この2つの視点から、営業としての価値提供を行っていただきます。 ■業務詳細: ・クライアント └ホテル/リゾートホテル/旅館 ・契約状況 └すでにご契約いただいている施設様のみ ・担当エリア └北海道内(具体的な担当エリアは入社後に決定します) ・営業手法 └訪問営業を中心に、電話・メール・オンライン商談も組み合わせて行います ・出張の有無 └あり(目安:3週程度/月) ■入社後の研修について: ・導入研修(目安:入社後2週間) └会社概要やサービス内容などの基礎知識を、座学形式で学んでいただきます。あわせて、営業活動におけるスタンスや考え方など、フィールドセールスとして活躍するための土台を築いていきます。 ・実践研修(目安:3週目以降) └得た知識をもとに、先輩社員に同行して実際の営業現場を体験。ロールプレイングを通じて営業スキルの実践力を高めていきます。 └また、習得状況に応じて、実際に担当クライアントへの営業活動もスタートしていただきます。 ※別途、本社(東京)での研修を1週間程度、行う場合があります。 ※研修内容は一例です。入社時期により内容が一部異なる場合があります。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細1> 札幌支社 住所:北海道札幌市中央区大通西4丁目6番地1 札幌大通西4ビル 8階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 本社 住所:東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町紀尾井タワー10F 勤務地最寄駅:東京メトロ線/永田町駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):293,797円 その他固定手当/月:10,000円 固定残業手当/月:71,203円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 375,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:なし ■入社2年目の年収例: ※相対評価に基づき決定します ・450万円/年 37.5万円/月 ・462万円/年 38.5万円/月 ・520万円/年 43.3万円/月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2000年
従業員数 60名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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映像制作の進行サポート/未経験可/年休121日/正社員登用有
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- 映像制作アシスタントプロデューサーとして、 映像・アニメ関連コンテンツの 企画進行から制作までを幅広く経験できます。 当社は出版事業を軸に、 映像・Web・イベントなど 幅広いエンタメ事業を展開しています。 そのため、映像作品だけでなく、 アニメや出版コンテンツと連動したプロジェクト等、 多彩な制作に関われることが特徴です。 *** 【主な業務内容】 ■制作進行管理 企画の進行スケジュール作成、進捗確認、 関係者との情報共有などを担当します。 ■関係者との調整・連携 制作スタッフやクリエイター、 協力会社との連絡窓口として、 日程調整や各種確認を行います。 ■予算・進行サポート プロジェクトの予算管理や発注手配など、 運営を支える業務を担当します。 ■クリエイティブ制作支援 映像・音響スタッフとの打ち合わせに参加し、 企画意図の実現に向けた調整を行います。 *** 【この仕事の魅力】 作品づくりに関われるだけでなく、 企画・制作・ビジネスをつなぐ立場として プロジェクト全体を見渡せることが、 この仕事の面白さです。 トレンドの移り変わりが早い業界だからこそ 多様なコンテンツや制作現場に触れながら 経験を積める環境です。 将来的には、より大きな案件や 企画運営にも関わりながら、 プロジェクトを動かす人材として 専門性を磨いていくことが可能です。 【入社後について】 まずは先輩社員のサポート業務からスタート。 業界知識や制作の流れを学びながら、 少しずつ担当領域を広げていただきます。 経験を重ねる中で、 エンタメ業界で長く活躍できる調整力や 推進力を身につけていける環境です。
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- 《本社》 東京都千代田区神田小川町3丁目3番地 HF神田小川町ビル2F・8F 《アクセス》 神保町駅 A7出口より徒歩5分 新御茶ノ水駅 B7出口より徒歩5分 小川町駅 B7出口より徒歩5分 淡路町駅 B7出口より徒歩5分 御茶ノ水駅 御茶ノ水橋出口より徒歩7分
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- 月給22万7,500円~29万1,700円 ┗裁量手当3万2,500円~4万1,700円/20時間相当 を含む ※休日手当、深夜手当(深夜22:00~翌5:00の間に労働した場合)は社内規定に基づき別途支給
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設立 2000年
従業員数 -
平均年齢 30.0歳
求人情報 全1件
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一般事務/未経験・経験者歓迎/月給26万円~/ランチ半額
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- 不動産・自習室・太陽光発電など多角的に事業を展開する当社のグループ3社をバックオフィスから支えるお仕事です。 【具体的には…】個人のスキルや経験に合わせて、できる業務からスタートしていただきます。 ■一般事務・サポート(未経験からスタート・経験者は即戦力として) ・データ入力、集計(Kintoneなどを使用) ・電話、来客対応(各事業・グループ会社へのお問い合わせ対応) ・備品等の発注業務、資料等の整理 ■事務・経理アシスタント(ステップアップ・経験者には早期にお任せ) ・請求書の発行(マネーフォワード等を使用。フォーマットあり) ・入金管理、経費等の支払業務のサポート ・社内システムの運用、業務フローの改善提案(経験者歓迎!) ◎一人ひとりのレベルに合わせたサポート体制! 未経験の方には、簡単なデータ入力や電話対応から代表や先輩社員が丁寧にレクチャーします。 経験豊富で即戦力となる方には、早い段階から経理などのやりがいある業務もお任せします。
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- 【転勤なし】駅から徒歩1分の好立地! 本社/東京都中央区日本橋茅場町2-5-6 日本橋大江戸ビル9階 <交通アクセス> ・東京メトロ日比谷線・東西線「茅場町駅」2番出口より徒歩1分、6番出口より徒歩2分 ・東京メトロ日比谷線「八丁堀駅」A5出口より徒歩3分 ・都営浅草線「日本橋駅」D1出口より徒歩4分 受動喫煙防止対策:オフィス内禁煙・分煙
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- 月給26万円~40万円+各種手当+賞与 ※経験・能力等を考慮の上、決定いたします。 (未経験者は月給26万円~、経験者は月給30万円~など、これまでのご経験を正当に評価します) ※上記月給にはみなし固定残業代(月20時間分/3万4400円~5万3000円)を含みます。超過分は別途全額支給いたします。 <年収例> 年収350万円(25歳/入社2年目) 年収420万円(29歳/入社5年目)
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設立 2000年
従業員数 115名
平均年齢 36.0歳
求人情報 全2件
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【SE|客先常駐(PM候補)】元請企業/転勤無/残業8h/フルリモートも可/案件選択制/面接1回
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- ■職務概要 大部分が元請け、1次請けの開発支援案件(客先勤務)にて、Web系、アプリ開発、インフラ系の案件等、多彩な案件の中から、ご経験・スキル・ご希望に沿ったプロジェクトをお任せします。 リーダーとしてご活躍いただきます。 ご経験やご希望に合わせて、PL・PM、テックリードなど幅広いキャリアを形成していくことが可能です。 【当社の魅力】 ★リモート案件率90%(うちフルリモート30%) ★エンジニア主体で案件選択OK ★平均残業8h/完全週休2日(土日)/年間休日127日 ★万が一、待機時も安心の給与100%保証! ★上場企業グループの安定基盤×25年以上の実績 ■案件選択制 あなたのご希望(給与、キャリア、リモート、勤務地等)をじっくり聞き、マッチした案件をご提案いたします。 Web系やアプリ開発、インフラ系の案件等、幅広いジャンルのプロジェクトの中から、ご自身の優先度に応じて自由に選択可能です。 ■安心のサポート体制 チャットや電話で、すぐに相談できる環境です。 ■ワークライフバランス ・リモート可(フルリモート:30%、リモートと出勤併用:60%、出勤のみ:10%) ・残業月平均8h ・完全週休2日制&年休127日 ・帰社日は月1回のみ(1h程度) ■開発環境 ・バックエンド:Java、Python、PHP、.NET(C#/VB)他 ・フロントエンド:TypeScript、JavaScript(React、Vue.js、Angular)他 ・OS:WindowsServer 、Linux 他 ・クラウド:AWS、Oracle 他 ■プロジェクト例 <自動車会社向け・製造管理システム開発> ・開発環境:Java、Javascript、css、OracleDB、AWS他 ・担当工程:要件定義、基本設計、詳細設計、実装、テスト、リリース <高速道路会社向け・ワークフロー開発> ・開発言語:Java(intra-mart)、JSP、OracleDB ・担当工程:基本設計、詳細設計、実装、テスト、保守 ■取引先企業(一部抜粋) ・アイリスオーヤマ株式会社 ・ソフトバンク株式会社 ・ヤマト運輸株式会社 ・株式会社日立製作所 ・富士通株式会社 他 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> プロジェクト先 住所:首都圏(東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県)のプロジェクト先やリモートでの勤務となります。 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,872,972円~6,500,460円 固定残業手当/月:93,919円~125,295円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 500,000円~667,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■モデル年収 ・Javaエンジニア、経験6年: 年収600万円 ・開発スペシャリスト、経験13年(PM):年収710万円 ・ネットワークエンジニア、経験8年: 年収630万円 ・クラウド系、経験20年:年収750万円 ★決算賞与あり(業績による) ★常駐手当あり(月1万円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【SE|客先常駐】元請企業/転勤無/残業8h/フルリモートも可/案件選択制/面接1回
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- ■職務概要 大部分が元請け、1次請けの開発支援案件(客先勤務)にて、Web系、アプリ開発、インフラ系の案件等、多彩な案件の中から、ご経験・スキル・ご希望に沿ったプロジェクトをお任せします。 【当社の魅力】 ★リモート案件率90%(うちフルリモート30%) ★エンジニア主体で案件選択OK ★平均残業8h/完全週休2日(土日)/年間休日127日 ★万が一、待機時も安心の給与100%保証! ★上場企業グループの安定基盤×25年以上の実績 ■案件選択制 あなたのご希望(給与、キャリア、リモート、勤務地等)をじっくり聞き、マッチした案件を10件以上ご提案いたします。 Web系やアプリ開発、インフラ系の案件等、幅広いジャンルのプロジェクトの中から、ご自身の優先度に応じて自由に選択可能です。 ■安心のサポート体制 エンジニアのサポートが手厚く、チャットや電話で、すぐに相談できる環境です。専任の営業担当が、安心して成長できる長期的なキャリア形成をサポートします。 ■ワークライフバランス ・リモート可(フルリモート:30%、リモートと出勤併用:60%、出勤のみ:10%) ・残業月平均8h ・完全週休2日制&年間休日127日 ・帰社日は月1回のみ(1h程度) ■開発環境 ・バックエンド:Java、Python、PHP、.NET(C#/VB)他 ・フロントエンド:TypeScript、JavaScript(React、Vue.js、Angular)他 ・OS:WindowsServer 、Linux 他 ・クラウド:AWS、Oracle 他 ■プロジェクト例 <自動車会社向け・製造管理システム開発> ・開発環境:Mendix(Java、Javascript、css)、OracleDB、AWS他 ・担当工程:要件定義、基本設計、詳細設計、実装、テスト、リリース <高速道路会社向け・ワークフロー開発> ・開発言語:Java(intra-mart)、JSP、OracleDB ・担当工程:基本設計、詳細設計、実装、テスト、保守 ■取引先企業(一部抜粋) ・アイリスオーヤマ株式会社 ・ソフトバンク株式会社 ・ヤマト運輸株式会社 ・株式会社日立製作所 ・富士通株式会社 ・特許庁 他 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> プロジェクト先 住所:首都圏(東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県)のプロジェクト先やリモートでの勤務となります。 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,255,384円~4,872,972円 固定残業手当/月:62,718円~93,919円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 334,000円~500,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■モデル年収 ・フロントエンジニア、経験2年半: 年収470万円 ・Javaエンジニア、経験6年: 年収590万円 ・開発スペシャリスト、経験13年(PM):年収710万円 ★決算賞与あり(業績による※継続支給中) ★常駐手当あり(月1万円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2000年
従業員数 80名
平均年齢 33.0歳
求人情報 全3件
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中途採用コアメンバー◆第二創業期を支える採用担当/ベストベンチャー100選出/年間休日130日
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- ■募集背景 キーウォーカーはデータ・AI領域で急成長しており、中途採用ニーズの増加に伴い、採用実務を推進する中核メンバーを募集します。 採用企画~候補者対応~選考実行~定着支援まで一貫して担える方を求めています。 ■業務内容 ・エージェント対応/ダイレクトスカウト実行 ・候補者対応、面談日程調整、進捗管理 ・書類スクリーニング ・面接官との連携、選考フロー運用 ・クロージング支援 ・採用データの集計・簡易レポーティング ■当社で働く魅力 ・採用領域の全フェーズに関わる裁量と実務経験が積める ・データ×AI領域の成長ベンチャーで、採用戦略に直接貢献 ・採用チームと現場の連携強化と改善サイクルの構築に携われる ■当社の事業内容 ビッグデータの収集・整理・蓄積・可視化・分析ソリューションの提供 自然言語処理エンジンの研究開発 ルーチン業務の自動処理システムの提供 ■「ベストベンチャー100」とは これから成長が期待されるベンチャー企業100社限定のサイトで、ベンチャー通信を運営するイシン株式会社が提供する法人向け有料会員制サービスになります。イシン株式会社にエントリーした企業の中から、イシン株式会社が厳正な審査のもと選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区西新橋1-8-1 REVZO虎ノ門4F 勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/虎ノ門駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):222,476円~270,995円 固定残業手当/月:60,857円~82,338円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 283,333円~353,333円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:年2回 ■該当者には上記月給とは別途最大3万円の役職手当あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1996年
従業員数 1,700名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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給食受託サービスの提案営業/月給40万円~/ノルマ・残業なし
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- 【この仕事のPOINT】 ★お客様本位のノルマなし営業スタイル! 個人ノルマの設定がなく、お客さまのペースを尊重した提案活動が可能です。数年単位の長期契約が多いため、お客さまとの信頼関係を構築しながら、真のニーズに応える提案を大切にしています。 ★充実した研修で安心のスタート 現場研修やOJTなど入社後のサポート体制が整っているため、業界未経験の方も安心してスタートできます。あなたの経験を活かした営業スタイルを築けます。 ★強力なチームプレーで専門性をカバー 営業は一人で完結しません。商談が進むと栄養士も加わり、専門的な観点からお客様との対話をサポート。あなたは提案活動に集中できる環境があります! ★自由度が高い営業スタイル 訪問ルートやアプローチ方法は自分の裁量で決定可能。経験を活かしたあなたならではの営業スタイルを展開できます。 【お任せする仕事内容】 ・お客さま先への訪問 ・給食に関する課題やニーズのヒアリング ・当社サービスのご案内・商談 ・契約締結~アフターフォロー >>営業スタイルについて 病院や高齢者施設などを訪問し、給食受託サービスの提案をお任せします。 >>営業活動の目安 1日の訪問件数:約10件 新規・既存割合:7:3(新規:既存) 移動方法:マイカー通勤可(社有車貸与あり) >>給食受託サービスとは? 医療機関や高齢者施設などに対して、食事の調達・調理・提供を専門的に実施するサービスです。弊社の強みは、お客様の状況に合わせた食材選定や栄養価計算、レシピ開発を自社で行っている点にあります!少子高齢化の進行や原料費上昇により、需要は年々拡大しています。
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- 【転勤なし/神奈川&岡山で積極採用中★】横浜市・岡山市の各営業所で勤務いただきます! ※ご希望の勤務地を応募時にお選びください ※マイカー通勤OK(無料駐車場あり) ※U・Iターン歓迎 ●神奈川営業所:神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央4-32-21 マエダ中央ビル 7F ●岡山営業所:岡山県岡山市北区弓之町8-3 ■受動喫煙対策/屋内全面禁煙
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- 月給40万円以上 ※経験・能力などを考慮のうえ、決定いたします ※残業が発生した場合は、別途残業手当あり
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