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    51ページ：募集・採用情報【入社後の職種変更なし】の求人募集がある企業一覧

    該当企業数 3,015 社中 2,501〜2,550 社を表示

    株式会社ＩＭＴ

    ITアウトソーシング
    東京都渋谷区本町3丁目49-16 アイコービル7F
    • 設立 2016年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 開発エンジニア／前給保証／フルリモ案件のみ／年休125日
      【主な仕事内容】 ■Webアプリケーションの開発や改修 ■設計、仕様検討 ■コードレビュー、品質改善 ■クライアントとの打ち合わせ　など 東証プライム市場上場企業の受託開発が中心で、ほとんどがエンド直案件。 最新の領域で経験を積める環境です。 ┌┐━━━━━━ └■こだわり抜いた働き方 ━━━━━━━━ 【1】一人ひとりに合った2つの働き方をご用意 ・ラボ型受託開発（自社受託支援） ・SES（外部プロジェクト支援） 志向性やキャリアプランに応じて選択が可能です。 【2】豊富な案件 AIやIoT、企業のDX化など、昨今需要と注目が高まる案件が豊富です。 ほとんどのお客様が、東証プライム市場上場企業。 希望を最大限考慮したアサインを行っています。 【3】フルリモート×フルフレックス 当社は、創業当時から代表の意思でフルリモート可能な案件を重視しています。 今後も「案件が変わって出社義務が生まれた」といったことは起こりません！ 【4】チーム制だから安心 当社では、すべての案件に必ずCTO（最高技術責任者）がジョイン。 ミーティングにも可能な範囲で出席してサポートをしてくれます。 慣れるまでは、チームで進める案件に参画。 安心スタートが叶います。 当社なら、エンジニアとしてのレベルを上げ 「どんなクライアントでも」「どんな案件でも」活躍できる、ワンランク上のフルスタックエンジニアへ成長が可能です。 需要高まるエンジニアの中でも、トップ層へと駆け上がれます！
      【出社義務なし／初日からフルリモート勤務／居住地を問わず働けます！】 ◆本社所在地 東京都渋谷区本町3丁目49-16 アイコービル7F ＜アクセス＞ 地下鉄『西新宿五丁目駅』徒歩5分 受動喫煙対策あり：屋内全面禁煙
      【　前給保証　】 月給30万円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月5万円以上支給（月平均残業10時間以内） ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・スキルにより決定します 【 転職後に年収200万円アップした実績も 】 例1）年収400万円→年収500万円（100万円UP） 例2）年収300万円→年収500万円（200万円UP） ★. 人事評価制度について ＿＿＿ 半期ごとに目標設定し、①上長（メンバー）評価　②役員評価 の二つの評価に基づき、S～Eの6段階でランクを決定します。 IT業界の昇給率は平均3％～5％と言われているなか、当社は平均を下回らないように設定。最近では、一度の人事評価で月5万円昇給した事例もあります！ ★. エンジニアへの理解が深い人事評価 _____ 当社は経営陣をはじめ、上長となるメンバーの100%がエンジニア経験者。だからこそ『エンジニアの気持ちを理解した評価』が自慢です！ 数字や結果だけを見るのではなく、案件自体の難易度や、目標達成するための努力量などを自分ごとのように理解して評価します。
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    株式会社 ハウスドゥ・ジャパン

    不動産仲介
    京都府京都市中京区烏丸通錦小路上る手洗水町670
    • 設立 2016年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全61件
    • 不動産企画営業／年収例2000万円も／完週休2日／18時退社
      ＝＝＝＝ 成果に繋げやすいから、 年収2,000万円プレイヤーを多数輩出！ ＝＝＝＝＝＝＝ ＼POINT！／ 【　“市場価値の高い営業”になれる秘訣！　】 ★仕入れ種別・金額の制限なし 特定領域の仕入れを行う会社が多い中、土地・マンション・中古戸建からホテルやビルまで＜あらゆる不動産の買取・企画＞が可能！ 上司決裁で高額の物件を買い取れるほど決裁スピードも迅速なので「買いたくても買えない」がなく、仕入れの命である“タイミング”を逃しません！ ★独自のネットワークによる情報共有 And Doホールディングスの幅広いチャネルにより、全国736店舗のFC加盟店（2026年8月末）や、提携する金融機関からの情報提供が多数！仕入れ・企画・販売の成功事例も手に入ります。 ★トップ営業からノウハウを伝授 定期MTGにより仙台～沖縄まで全国のハイパフォーマーから営業のコツを学べるほか、各拠点でのフォローも手厚く実施。さらに、トップ営業である社長の市田に直接LINEで案件相談できます！ ◎具体的な業務内容 ￣￣￣￣ 不動産仲介事業者を訪問し、買い取れる不動産がないか情報を収集。 売却益を見込める不動産を見極め、買取・企画～商品化・再販売までオールマイティに携われるため、多様な知識を習得できます。 ー◆担当エリアの制限なし！あなたの土地勘や過去の繋がりも活かせます。 ー◆企画後は設計・施工の専門部署と協力して商品化や再販を行うため、スムーズに進行できます。 ＜例＞ 2,000万円で物件を仕入れ ▽ 商品化し、3,000万円で売却 ▽ リフォーム費用などを差し引いた粗利500万円に対し、インセンティブを支給 ☆当社の営業のポイントは… ￣￣￣￣ ◎未経験から『不動産全般の知識』×『マーケティング思考』で“仕掛ける営業”へ ◎仕入れ・分析・企画・販売まで一貫して携わり幅広いスキルが身につく ◎月給25万円～65万円＋上限なしのインセンティブ ◎自由度高く風通しの良い組織×スピード感ある意思決定
      【全国各地の拠点／原則転勤なし】★業績好調中につき、愛知・奈良・滋賀・兵庫・岡山・広島・沖縄県で積極採用中！ ※一部の拠点のみ車通勤可 ※勤務地は希望を考慮して配属します ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ☆積極採用中エリア☆ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 〈中部エリア〉 ☆愛知県 ・名古屋西店 〈関西エリア〉 ☆奈良県 ・橿原店 ・大和西大寺駅前店 ☆滋賀県 ・草津店 ☆兵庫県 ・姫路駅南口店 〈中国エリア〉 ☆岡山県 ・岡山駅東口店 ☆広島県 ・広島白神社前店 〈沖縄エリア〉 ☆沖縄県 ・沖縄店 ・コザ中央店 ・名護店 ・糸満店 ・那覇新都心店 ・与那原西原店 ーーー 〈関東エリア〉 ■東京都 ・八丁堀店 ■埼玉県 ・新田駅前店 〈中部エリア〉 ■三重県 ・四日市富田店 〈関西エリア〉 ■京都府 ・京都本店 ■大阪府 ・JR高槻北口店 ・京橋駅前店 〈九州エリア〉 ■熊本県 ・熊本城東店 ■福岡県 ・博多駅東店 ◎受動喫煙対策あり
      月給25万円～65万円＋インセンティブ ※月給は、経験・能力等を考慮のうえ決定します ※仕入れ経験者や売買仲介経験者など、経験・スキルに応じ、月給40万円～65万円スタートも可能です ━━◆インセンティブは青天井！ 個人の月の利益粗利に対し、インセンティブを還元しています。 不動産業界でも珍しいほどの高還元率で、さらには支給額の上限もありません。 成果を上げれば上げるほど収入が高まるため、年収2,000万円以上の実績もあります。 【各種手当】 ■時間外手当（全額） ■通勤交通費 （上限月5万円） ■子女手当（18歳以下の子ども1人につき月1万円） ■車両手当（2万5,000円） ■車両保険手当（月3,000円） ■資格手当 ・宅地建物取引士（宅建）（月2万円） ・一級建築士（月5万円） ・二級建築士（月2万円） ・不動産鑑定士（月2万円） ・一級建築施工管理技士（月2万円） ・二級建築施工管理技士（月1万円） ※各種手当は社内規定に準ずる
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    プロハント株式会社

    人材紹介・職業紹介
    東京都港区芝浦3-1-1田町ステーションタワーN30F
    • 設立 2016年
    • 従業員数 16名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全4件
    • 【リサーチャー】人材業界出身者歓迎！◇ヘッドハンティング企業/マンパワーグループ/フルフレックス
      ～残業月平均5～10時間程度／フルフレックス・週2リモートでワークライフバランス◎～ ■職務内容： ヘッドハンティング事業を展開している当社において、リサーチャーとして業務に取り組んでいただきます。 ヘッドハンター（営業）が開拓した求人に対して要件に合っている方をオープン情報（Web情報、文献、人脈等）から特定人物をピックアップして頂き、アプローチから面談設定まで行って頂きます。その後の交渉等はヘッドハンター（営業）が行います。 ヘッドハンターと二人三脚でご入社までを支援するポジションです。 ■業務詳細： 同社は高いパフォーマンスのハイレイヤーのほか、専門分野のスペシャリストまで幅広い層をターゲットとしています。 1人あたりの担当ポジションは10ポジション程で業界や職種を問わずご担当頂きます。基本は内勤ですが、営業担当と一緒に顧客へ訪問するケースもございます（月に1回程度）。 また、資料作成（候補者様の情報をまとめる際にエクセルを使用することが多いです）や当社独自のデータベースへの入力もご担当して頂きます。 ■組織構成： 配属先の部門は男性2名女性5名の計7名で構成されています（20代～40代）。将来的には、ご希望次第で将来的にヘッドハンターとしてのキャリアパスもございます。 ■このポジションの魅力： （1）裁量をもって働ける：業務設計やアプローチ方法等に関して先輩のサポートを受けながらも自由に取り組むことができます。自分で考え行動する力を身に着けることができます。また、フルフレックス制も採用しておりワークライフバランスも自分で管理できます。残業時間も月間５～10時間です。 （2）本質的なアプローチ：担当している顧客のニーズに対し、1件1件着実にお答えしていくことが求められます。こつこつと実績を積んでいきたい方にはぴったりな環境です。また、量をこなすというより質を求めているため、担当案件に沿って深い知識の定着も図れます。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区芝浦3-1-1 田町ステーションタワーN30F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～400,000円 ＜月給＞ 300,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキル、経験により決定します。経験によっては上限年収を上回る可能性もございます。 ■賞与：年2回（過去実績…50万円／年） ■昇給：あり ■モデル年収：480万円（20代）／650万円（40代） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【リサーチャー】未経験歓迎！/ヘッドハンティング企業/マンパワーグループ/フルフレックス
      ～業界未経験の方もご活躍しております／様々な業界に携わることができます／フルフレックス・週2リモートでワークライフバランス◎～ ■職務内容： ヘッドハンティング事業を展開している当社において、リサーチャーとして業務に取り組んでいただきます。 ヘッドハンター（営業）が開拓した求人に対して要件に合っている方をオープン情報（Web情報、文献、人脈等）から特定人物をピックアップして頂き、アプローチから面談設定まで行って頂きます。その後の交渉等はヘッドハンター（営業）が行います。 ヘッドハンターと二人三脚でご入社までを支援するポジションです。 ■業務詳細： 同社は高いパフォーマンスのハイレイヤーのほか、専門分野のスペシャリストまで幅広い層をターゲットとしています。 1人あたりの担当ポジションは10ポジション程で業界や職種を問わずご担当頂きます。基本は内勤ですが、営業担当と一緒に顧客へ訪問するケースもございます（月に1回程度）。 また、資料作成（候補者様の情報をまとめる際にエクセルを使用することが多いです）や当社独自のデータベースへの入力もご担当して頂きます。 ■組織構成： 配属先の部門は男性2名女性5名の計7名で構成されています（20代～40代）。 実務未経験でスタートしたメンバー（他業界出身者や元営業職の方など）も活躍しています。知的好奇心/積極性/素直さがある方が多いです。将来的には、ご希望次第で将来的にヘッドハンターとしてのキャリアパスもございます。 ■このポジションの魅力： （1）裁量をもって働ける：業務設計やアプローチ方法等に関して先輩のサポートを受けながらも自由に取り組むことができます。自分で考え行動する力を身に着けることができます。また、フルフレックス制も採用しておりワークライフバランスも自分で管理できます。残業時間も５～10時間です。 （2）本質的なアプローチ：担当している顧客のニーズに対し、1件1件着実にお答えしていくことが求められます。こつこつと実績を積んでいきたい方にはぴったりな環境です。 （3）業界知識を身に着けられる：クライアントは業種・職種を分けていないので様々な業界知識を必要となります。業界理解・職種理解の勉強も業務の一つなので、人材業界にて様々な知識を身に着けたい方にぜひおすすめです。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区芝浦3-1-1 田町ステーションタワーN30F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキル、経験により決定します。経験によっては上限年収を上回る可能性もございます。 ■賞与：年2回（過去実績…50万円／年） ■昇給：あり ■モデル年収：480万円（20代）／650万円（40代） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＤＩＯデジタル株式会社

    医療機器メーカー業界
    東京都中央区日本橋本町4-15-11市橋ビル9F
    • 設立 2016年
    • 従業員数 17名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全2件
    • 歯科医院への法人営業／未経験歓迎／月給29万円／海外出張あり
      • 締切間近
      歯科医院や大学病院を訪問し、インプラント治療を支えるデジタル製品・サービスをご提案する仕事です。 お客様となるのは歯科医師の先生方。「より正確な治療を行いたい」「患者様の負担を減らしたい」といったご要望を伺い、最適な製品をご案内します。 商品を“売って終わり”ではなく、導入後も定期的にフォロー。先生方と長く信頼関係を築いていく営業です。 【扱う製品】 ・お口の中を3Dデータで読み取る「口腔内スキャナー」 ・治療計画を作成するデジタルシステム ・手術をサポートする「サージカルガイド」 ・インプラント本体や関連製品 など 【主な業務】 ・担当する歯科医院への定期訪問 ・製品、サービスのご提案 ・お悩みやご要望のヒアリング ・導入後のフォロー ・セミナー、展示会の運営（月1～2回） ※新規のテレアポはありません。 【ある1日のスケジュール】 9:30／出社・メールチェック・営業準備 10:00／課内MTG（週1回）・情報共有 11:00／訪問先へ移動 12:00～13:00／休憩 14:00／歯科医院への訪問・ご提案 17:00～18:00／帰社・活動報告・翌日の準備 18:30／退社 【未経験でも安心！】 入社後は座学研修で、歯科業界やインプラント、製品について基礎から学びます。その後は先輩社員への同行からスタート。少しずつ提案方法を身につけ、慣れてきたら担当医院をお任せします。 大切なのは、最初から専門知識があることではなく、先生のお話をしっかり聞き、素直に学び、行動していくこと。 医療業界・営業ともに未経験OK！第二新卒や異業種からのチャレンジも歓迎します。
      ■ 東京本社：東京都中央区日本橋本町4-15-11 市橋ビル9階 東京メトロ日比谷線「小伝馬町駅」徒歩3分 JR総武本線「新日本橋駅」徒歩5分 東京メトロ半蔵門線「三越前駅」徒歩5分 都営新宿線「岩本町駅」徒歩10分 JR山手線「神田駅」徒歩10分 ■ 大阪オフィス：大阪府大阪市福島区福島7-3-14 MEビル2階 JR大阪環状線「福島駅」徒歩3分 JR東西線「新福島駅」徒歩6分 阪神本線「福島駅」徒歩7分 ※東京本社または大阪オフィス勤務 ※勤務地はご希望に応じてお選びいただけます。転勤はありません。 受動喫煙対策 屋内禁煙（受動喫煙対策あり）
      ■月給29万1667円～（固定残業代含む）＋インセンティブ＋各種手当 ※これまでの経験・スキルを考慮して優遇いたします ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、月40時間分を月6万9000円～9万9000円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします ＜想定年収・月収例＞ 【未経験者】 年収370万円～+インセンティブ 【歯科業界での就業経験者】 目安：月収33万円～＋インセンティブ 年収400万円～＋インセンティブ
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    株式会社エークラス

    システムインテグレータ（SIer）
    愛知県名古屋市中村区平池町4-60-12グローバルゲート
    • 設立 2016年
    • 従業員数 127名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全20件
    • 未経験歓迎の事務／残業ほぼなし／完休2日／AIの学習支援あり
      • NEW
      ＜お任せすること＞ ☆書類の作成・整理 ☆簡単なデータ入力 ☆郵便物の仕分け・発送 ☆電話の取り次ぎ ☆メール対応 ☆備品管理　など ＜入社後は？＞ 先輩社員が業務についてイチからレクチャー！ PCスキルに自信がなくとも丁寧に教えますのでご安心下さい。 ◎大切なのは知識やスキルよりも「コミュニケーション」◎ わからないことがあったらすぐに質問し、メンバー同士で協力しながら業務を進めていければ問題ありません♪ ＜ここがPOINT！＞ ★ITソリューション事業を主軸にしている会社なので、業務において最新のITツールを積極的に導入しています。 事務スタッフもITツールについて学ぶ機会がたくさんあり、AIの学習サポートや、生成AIパスポートの資格取得補助なども取り入れています。ゆくゆくは、AI人材になれますよ！ ※難しい操作や専門的な知識が求められることはありません。 ★残業ほぼなし、完全週休2日制、有給取得率100％で、プライベートの時間が取りやすい環境です。 業務時間内はしっかり仕事に集中し、オフの時間もたっぷり楽しむ！そんなメリハリのある働き方ができます♪ ★当社は私服勤務OKで髪型や髪色、ネイル、ピアスも自由！ 自分らしいオシャレを楽しみながら、日々お仕事ができます。 ＜キャリアパスは？＞ 事務としてスキルアップに励む道のほか、ご希望により人事や採用ポジションへのキャリアチェンジも可能です。 また、資格取得にかかる費用は会社が負担し、業務に関する資格を取得するための勉強は業務時間内でもOK！ 働きながらキャリアアップが目指せます。
      【転勤なし／愛知県・東京都・神奈川県・大阪府・福岡県勤務】 ☆下記いずれかの拠点での勤務となります。 ☆車通勤OK（拠点による） ☆リモートワーク可能 ■愛知本社■ 愛知県名古屋市中村区平池町4-60-12 グローバルゲート9F ■関東支社■ 東京都千代田区九段南1-5-6 りそな九段ビル5F ■横浜営業所■ 神奈川県横浜市神奈川区金港町5-14 クアドリフォリオ8F ■関西営業所■ 大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル29F ■九州営業所■ 福岡県福岡市中央区天神4-6-28 いちご天神ノースビル7F ※勤務地の受動喫煙対策：あり
      月給22万円～35万円＋賞与 （月2万円の一律手当含む）
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    株式会社スカイ・ジョイント

    建設コンサルタント
    東京都渋谷区鶯谷町19-19第三叶ビル202
    • 設立 2016年
    • 従業員数 5名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【愛媛:北宇和郡】測量・地質調査◆ドローン・ロボットなど最新機器を活用／土日祝休／残業月20h
      ◎未経験OK！土木業界の知識がある方歓迎です！ ◎ドローンやロボット等最新機器を活用しています！ ◎完全週休二日、土日祝休み！オンオフつけて働けます！ ■募集背景： 当社は測量から行う三次元計測赤外線、可視解析を主な事業としています。 2016年11月設立、愛媛県北宇和郡に本社を置いています。今回は事業拡大に伴う増員募集です。是非ご応募ください。 ■担当業務： ドローンやロボットなどを操作し、各現場にて地質調査や測量などの業務に従事していただきます。各種ドローンやロボットの操作方法は入社後にレクチャーしますのでご安心ください。 ■当社の組織構成： 当社には2名の社員が在籍中(代表含め3名） 東京営業所を拠点に営業や事務を担当する社員と、愛媛本社を拠点に代表の測量業務をサポートしている社員の2名体制。代表は東京本社/愛媛laboの2箇所を拠点とし全国各地、クライアント先へ飛び回っています！ ■当社の特徴： 平成28年11月設立。地上機材（可視、赤外線カメラ）、ドローンを利用した構造物検査や山間部、河川部等の被害調査、写真計測等を行っています。　 最近ではRTK技術を装備したドローンを県内でいち早く導入するなど、生産性向上、計測精度を大幅に向上させる取組を行っています。 国交省の推進するICT（i-Construction：ICTの全面的な活用）事業における測量、施工管理の分野にも活用可能です。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 愛媛支社 住所：愛媛県北宇和郡鬼北町川上378-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～330,000円 その他固定手当/月：20,000円～30,000円 ＜月給＞ 320,000円～360,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定にて決定 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 （業績に応じる） ■オペレーター手当（社内資格取得後2万円／月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＦＩＲＥＢＲＡＮＤ

    ベビー用品メーカー
    東京都港区麻布台2-3-35F
    • 設立 2016年
    • 従業員数 6名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【麻布台/転勤なし】ECモール運営◆オーガニックベビー食品「リトルワンズ」／急成長企業／土日祝休み
      ◎食品業界で本当に良い物を消費者へ届けるベビー&親子向け自然食品ブランド『Little One’s』 ◎少数精鋭で業界を大きく変え始めてる注目の成長企業 ◎フレックスタイム制、土日祝休み、完全週休2日制で、残業月10時間以下 ◎ブランドのプレゼンス向上と売上・利益の最大化を目的としたECモール販売戦略の立案を中心に、以下の業務をお任せします。 ■具体的な仕事内容： ・Amazonアカウントの運用、楽天・Yahoo!アカウントの開設（経験に応じて） ・社内メンバー（開発担当）と協働しながら新商品ページを作成 ・商品の画像やコンテンツの更新、ページ改善 ・市場や競合のマーケット分析を基に販売戦略を立案 ・広告運用・プロモーションの企画立案、実行 ・セールイベントに合わせた施策の提案、実行 ・データ分析 ■仕事のやりがい： FIREBRANDは品質とお客様を何よりも大切に考え、自信をもってお客様やご家族・ご友人にお勧めできる商品やサービスを提供しております。その結果、日々お客様より暖かいお言葉と高評価をいただいており、自分の仕事が本当に人の役に立っているという実感が持てます。事業も急拡大しており、常に新しいことにチャレンジでき、大きな達成感や自己成長を感じることができます。 ■組織構成： 20代後半～30代後半の社員で構成されています。6名の社員が少数精鋭で企画・製造・販売までをそれぞれの役割を担い取り組んでいます。 現在ECモール運営については兼務体制のため、専任担当者の増員募集となります。 ■当社について： 2016年に誕生したベビー&親子向け自然食品・日用品ブランド『Little One’s (リトルワンズ)』の企画・製造・販売を行っております。お子様の健やかな成長を心から願い自信を持って勧められる商品開発や、育児を頑張るご家族が笑顔になるサービス提供に日々取り組んでいます。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区麻布台2-3-3 5F 勤務地最寄駅：東京メトロ 日比谷線／神谷町駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 490万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：275,900円～394,100円 固定残業手当/月：74,100円～105,900円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 350,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    多摩エレクトロニクス株式会社

    機能性化学（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業）メーカー
    東京都八王子市中野上町4-8-3
    • 設立 2016年
    • 従業員数 82名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【東京/八王子】生産技術◇転勤なし/年休118日/残業20時間/マイカー通勤可◎
      【転勤なし/年休118日/残業20時間◎/半導体の製造事業で長年培ったノウハウを持つ会社◎】 ■業務内容：当社にて生産技術をお任せいたします。 ■業務詳細：電子部品、光学部品の製造加工ラインにおける生産技術（ダイシング加工、ソーティング） 　　　　　　＊生産工程の設計・立ち上げ（新製品・新材料対応含む） 　　　　　　＊製造設備の選定・導入・改造（治具含む） 　　　　　　＊工程改善（タクト短縮/歩留り向上/作業標準化 　　　　　　＊トラブル対応・不良要因の解析 　　　　　　＊新技術の導入検討 　　　　　　＊社内他部署（営業・品質）との連携による技術支援 ■就業環境：マイカー通勤も可能です。年休118日、残業20時間程度です。 ■雇用形態について：ご経験次第ですが、基本的には6か月後に正社員登用前提での採用です。 ■高いスキルを持ったスタッフ育成：社員教育として、各種教育プログラムによるスタッフのスキル向上にも注力しています。 通信教育講座受講による教育プログラムや品質教育講習会の定期開催、ESD教育などを通じて、技術力アップはもちろん、生産性、品質、従業員活性化も目的としています。 また、半導体製造工程の前処理、後処理および光学製品加工、検査、その他電子デバイス等の製造経験により、スタッフは各種スキルを習得。 これら各種スキルを駆使し生産、品質管理を行っています。 ■当社について：製造工場としての約40年の経験と実績を生かして、事業領域の多角化を目指し、フレキシブルな対応で、順調に業務拡大を図っています。従業員の資格取得も応援しています。 ■当社の特長：「技術力・スピード・フレキシブルな対応力」 多摩エレクトロニクスは、1979年、沖電気半導体グループの生産拠点として、テスト事業からスタート。 以降、チップ加工、メモリファイナルテスト、光学部品の製造・加工など、次々に事業フィールドを拡大し数多くの生産実績と高度な技術、ノウハウを蓄積してきました。 高度化・多様化するお客様のニーズにフレキシブルに対応するため、品質、コスト 、スピードをすべてに優先させ、常に知識・技能の向上に努めてまいります。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都八王子市中野上町4-8-3 勤務地最寄駅：中央線／西八王子駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 360万円～430万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～320,000円 ＜月給＞ 300,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力等を考慮し優遇あり ■昇給あり：1月あたり5,600円～8,800円（前年度実績） ■賞与なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【八王子/未経験歓迎】営業職◇転勤なし/年休118日/残業15時間/マイカー通勤可◎
      【転勤なし/年休118日/残業15時間◎/半導体の製造事業で長年培ったノウハウを持つ会社◎】 ■業務内容：当社にて営業職をお任せいたします。 ■業務詳細： ・既存顧客への定期フォロー、追加提案 ・新商品・新技術提案 ・案件進捗管理（見積～納品まで） ・技術部門との連携（要素技術説明、加工可否確認など） ・展示会／セミナー参加・出展対応 ■組織構成 営業として4名の社員がおります。 入社後はOJT形式で先輩の営業に同行し、仕事を覚えていただきます。 ■就業環境 ・年休118日 ・残業15時間 ・マイカー通勤可能 ■雇用形態について ・ご経験次第ですが、基本的には6か月後に正社員登用前提での採用です。 ■教育体制について 社員教育として、各種教育プログラムによるスタッフのスキル向上にも注力しています。 通信教育講座受講による教育プログラムや品質教育講習会の定期開催、ESD教育などを通じて、技術力アップはもちろん、生産性、品質、従業員活性化も目的としています。 また、半導体製造工程の前処理、後処理および光学製品加工、検査、その他電子デバイス等の製造経験により、スタッフは各種スキルを習得。 これら各種スキルを駆使し生産、品質管理を行っています。 ■当社について 製造工場としての約40年の経験と実績を生かして、事業領域の多角化を目指し、フレキシブルな対応で、順調に業務拡大を図っています。従業員の資格取得も応援しています。 ■当社の特長：「技術力・スピード・フレキシブルな対応力」 多摩エレクトロニクスは、1979年、沖電気半導体グループの生産拠点として、テスト事業からスタート。 以降、チップ加工、メモリファイナルテスト、光学備品の製造・加工など、次々に事業フィールドを拡大し数多くの生産実績と高度な技術、ノウハウを蓄積してきました。 高度化・多様化するお客様のニーズにフレキシブルに対応するため、品質、コスト 、スピードをすべてに優先させ、常に知識・技能の向上に努めてまいります。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都八王子市中野上町4-8-3 勤務地最寄駅：中央線／西八王子駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 360万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～320,000円 ＜月給＞ 300,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力等を考慮し優遇あり ■昇給あり：1月あたり5,600円～8,800円（前年度実績） ■賞与なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    共進建工株式会社

    サブコン
    福岡県福岡市早良区有田1-30-17
    • 設立 -
    • 従業員数 5名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【福岡／現場経験者歓迎】施工管理 ◆転勤なし／月残業平均10時間／宿泊伴う出張は原則なし
      ― 過度な常駐なし・月平均残業10h／無理なく稼げる環境 ― ■ポジション概要 ビル・マンション・公共施設などを中心とした防水工事・外壁改修工事における施工管理業務をお任せします。元請または一次請け案件が大半を占めており、工程・品質・安全をコントロールする管理業務に集中できる環境です。現場経験を活かし、「段取り力」「業者調整力」「現場判断力」を正当に評価します。 ■主な業務内容 これまでのご経験を踏まえ、以下業務を中心にご担当いただきます。 ・発注者・元請との打ち合わせ ・官公庁担当者、民間元請業者との工事仕様・工程調整 ・施工計画書・工程表の作成および管理 ・現実的な工程管理を重視し、無理なスケジュールは組みません ・協力業者の手配・調整 ・下地補修、防水、塗装など各専門業者との連携・進行管理 ・現場進捗・品質・安全管理 ・変更や突発対応も含め、現場を円滑に進める調整業務 ・工事完了までの一連の管理業務 ※現場常駐型ではなく、複数案件を効率よく管理するスタイルです ■この仕事の特徴・強み ◎ 経験者だからこそ任せられる安定した業務量 ・大手IT関連企業との継続取引 ・官公庁案件も多く、景気に左右されにくい案件構成 ・1～2次請けが中心で、急な仕様変更や無理な工程が少ない ◎ 宿泊出張・長期常駐ほぼなし ・対応エリアは熊本～北九州が中心 ・宿泊を伴う出張は原則なし ・現場に張り付く管理ではなく、案件全体を見渡す管理型 ・規定により直行直帰可 ◎ 月平均残業10時間前後 ・現場事務所を設けない運営体制 ・現場終了後の事務負担を極力削減 ・工程管理中心のため、私生活との両立が可能 ■キャリア・評価について これまでの建築・施工管理・現場管理経験を正当に評価 防水・外壁工事未経験の方でも、建築現場経験があれば問題ありません 建築施工管理技士（2級）など資格取得支援あり 少人数組織のため、裁量大・判断スピードが早い職場です ■案件・実績内訳 ＜工事内容＞ 防水・外壁塗装工事：約8割／建築内装工事：約2割 ＜顧客構成＞ 官公庁：約2割／民間企業：約8割 ＜対象建物＞ ビル、マンション、学校、市営住宅ほか 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市早良区有田1-30-17 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 560万円～630万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：400,000円～450,000円 ＜月給＞ 400,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与：年2回※50万円～90万円（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ファーストダウン

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    福岡県久留米市田主丸町益生田562-1
    • 設立 2017年
    • 従業員数 850名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全10件
    • カット野菜の製造／日勤のみで月給30万円／未経験歓迎／転勤無
      ━━ 当社について ━━ カット野菜やサラダの企画販売を手掛けるフードニアグループ。その一員として「製造」を担っている会社です！創業9年で西日本4拠点目の開設決定＆従業員数800名超えの当社。 グループ全体を支える安定基盤のもと、着実に成長を続けています。 ＼POINT／ ★拡大するカット野菜市場で西日本シェアトップクラス！ ★年休122日＋特別休暇／リズムよい勤務体制 ★業界未経験者も月給30万円以上の高待遇スタート！ ━━ 業務内容 ━━ 製造の各工程で生産管理（製造オペレーション）をお任せします！ 生活に身近な“カット野菜”は、共働き家庭や高齢化が進む現代社会に欠かせない存在。 自分の携わった商品が店頭に並び、ご家庭で役立つことを実感できるポジションです。 ＜具体的には…＞ ■カット野菜の加工・機械操作 ■商品の盛り付け・梱包・出荷 ■生産計画の計画・立案 ■安全管理・在庫管理 ■パートさんやアルバイトさんの教育・シフト管理など ＼ほとんど全員が業界未経験！／ 機械操作もON＆OFFだけの簡単操作♪ 全員同じスタートだからこそ、昇給・昇格のチャンスも平等です！ ★食品工場で管理監督者（マネジメント）の経験者は、スキルに応じて優遇！主任など上位ポジションでの採用実績あり！ ━━ あなたの成長ストーリー ━━ 入社後は、面接でのお話から見出した適性やあなたの経験に応じて担当業務を決定。OJTで基礎から学び、徐々に独り立ちを目指します。 現場を理解することは、将来キャリアアップする上で欠かせない大切なステップ。 その後は主任・ジュニアマネージャーなど、マネジメントポジションへ挑戦可能！ 実際に当社で活躍する管理職の多くが、業界未経験＆中途入社。入社後1年未満＆20代で管理職に就いた社員もいます！ ━━ 急成長中の今がチャンス！ ━━ 9年前の福岡工場開設から始まり、今では全国に3拠点を展開。来年には愛媛県にも新拠点を開設予定です。 ここまで成長できたのは、チームワークがあってこそ。時にはライバルとして刺激し合いながら、一緒に成長してきました。 ★事業拡大に伴い、ポジションも増加予定！キャリアアップの機会も広がっています。
      【転勤なし／車・バイク通勤OK！】福岡または京都工場へ配属！ ★駐車場完備 ★U・Iターンも歓迎しています！ ★配属は住まいや希望を考慮して決定。応募時に希望勤務地をお知らせください。原則として他府県への無理な転勤はありません。 ■福岡工場M-1 福岡県久留米市田主丸町益生田562-1 ■福岡工場M-2 福岡県朝倉市馬田3741-1 ■京都工場 京都府綾部市とよさか町15 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      【一般社員（メンバークラス）】月給30万円以上 ※上記金額には月25時間分の固定残業手当（月4万9,112円）を含み、超過分は追加支給いたします。 ＜食品工場で管理監督者の経験者は主任以上で選考可能！＞ 【主任職】月給34万円以上 ※上記月給には月30時間分固定残業手当（月6万3,657円）を含み、超過分は追加支給いたします。 ※いずれも経験やスキルを考慮し、給与を決定いたします。 【管理監督者】月収例42万円以上！ キャリアアップに伴い、給与もどんどん上を目指せます。 ＼前職から給与アップの社員多数！／ 業界未経験から年収アップを叶えた事例多数！ 中途入社の方も、フラットに実力や組織貢献度を賞与や昇給に反映しています！
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    株式会社Trip.com International Travel Japan

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都千代田区大手町2-6-4 TOKYO TORCH 常盤橋タワー　24Ｆ
    • 設立 2017年
    • 従業員数 450名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 企画営業／年休125日／土日祝休み／月給35万円以上
      具体的な仕事内容 今回の募集では、「民泊営業」と「ホテル営業」の2つのチームで採用を行っており、ご経験・適性・希望などを踏まえて、いずれかのチームへ配属となります。 国内の宿泊施設や民泊運営会社などのお客様に対して、『Trip.com』への掲載・サービス導入をご提案。掲載後も、施設ごとの課題やニーズを踏まえ、集客施策やプロモーションの企画・提案まで幅広く携わります。 ■具体的には ーーーーー ・新規・既存のお客様への掲載・サービス導入の提案 ・課題やニーズのヒアリング ・掲載後のフォロー、販売促進、集客施策の企画・提案 ・キャンペーンやプロモーションの企画・実施 ・データ分析や改善提案 ・宿泊プランへの付加価値提案 ・海外SNSを活用したPRやインフルエンサーとのイベント企画　など ＼あなたの経験・適性に合わせて配属／ 「旅行・ホテル業界での経験を活かしたい」「法人営業の経験を活かして、より大きな裁量で提案したい」「新規開拓だけでなく、顧客の課題解決まで携わりたい」など、これまでのご経験や強みに応じて、民泊営業またはホテル営業のいずれかへの配属となります。 入社後は、担当する顧客やマーケットの特性を理解しながら、国内の宿泊施設と世界中の旅行者をつなぐ営業としてご活躍いただきます。
      ◎転勤なし ■東京オフィス 東京都千代田区大手町2丁目6番4号 TOKYO TORCH 常盤橋タワー24F ■大阪オフィス 大阪府大阪市北区大深町5-54　グラングリーン大阪パークタワー7階 ■名古屋オフィス 愛知県名古屋市中区栄2-4-3 TOSHIN広小路本町ビル5階 ■北海道オフィス 北海道札幌市中央区北二条西3丁目1-2 THE VILLAGE SAPPORO 7F ■福岡オフィス 福岡県福岡市博多区博多駅東2丁目4-17 第6岡部ビル2階 ■沖縄オフィス 沖縄県那覇市泉崎1丁目20-6 カフーナ旭橋A街区 A204
      月給35万円以上（固定残業代含む）＋インセンティブ＋賞与 ※経験やスキル、年齢により優遇いたします。 ※上記給与には月30時間分の固定残業代（月額7万7,500円以上）を含み、超過分は別途支給いたします。
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    株式会社ＭＡＫＥＶ　ＮＥＯ

    アウトソーシング
    東京都新宿区西早稲田2-18-23 スカイエスタ西早稲田2階
    • 設立 2017年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • カスタマーサポート事務／未経験歓迎／土日祝休み／年休123日
      • 締切間近
      ■ひとことで言うと 企業から「こんな仕事をお願いしたい」と依頼を受け、当社の登録スタッフにその仕事をお願いし、最後まで進める事務です。 当社は、企業に代わって「お店の調査（覆面調査）」「店頭での販売促進」「イベントの運営」などを行う会社です。実際に現場へ行くのは、主婦を中心とした4万人以上の登録スタッフ。あなたはオフィスから、企業とスタッフの間に立って仕事を進めます。 ■1件の仕事の流れ （1）依頼内容を確認する 企業から、依頼内容や希望の日程を確認します。 （2）スタッフに案内する スタッフに「いつ・どこで・何をするか」を電話やメールで案内します。 （3）進み具合を確認する スタッフからの質問や予定変更に対応します。 （4）結果をまとめて報告する 届いた調査結果をExcelに入力・集計し、手配状況や結果を企業へ報告します。 （5）見積書・請求書をつくる 決まったフォーマットに必要な情報を入力して作成します。 ■そのほかの業務 ・新しく登録したスタッフへ、仕事の流れや連絡方法の案内 ・電話やメールでのお問い合わせ対応、データ入力 ■使うもの 電話、メール、パソコン（Word・Excel）。文字入力とWord・Excelの基本操作ができれば大丈夫です。 ■入社後の流れ （1）入社後3日間：座学研修で、会社や仕事の流れを学びます。 （2）研修後：先輩のアシスタントとして、スタッフへの案内や事務作業からスタート。企業とのやり取りは、最初は先輩が担当します。 （3）入社3カ月目：3日間の座学研修とWEB研修で、もう一度学びます。 （4）その後：企業との打ち合わせや、1件の仕事をまるごと担当するところまで、少しずつ任せる範囲を広げていきます。
      【転勤なし】高田馬場駅より徒歩6分～10分 東京都新宿区西早稲田2-18-23 スカイエスタ西早稲田2階 ＜アクセス＞ ・東京メトロ副都心線「西早稲田」駅 1番出口より徒歩4分 ・東京メトロ東西線「高田馬場」駅 6・7番出口より徒歩6分 ・JR山手線・西武新宿線「高田馬場」駅 早稲田口より徒歩10分 受動喫煙対策の有無：対策あり（喫煙室あり／密閉可）
      月給26万円～（固定残業代含む）＋賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月4万9,400円～支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 試用期間中は、月給25万円～（固定残業代含む）となります ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月25時間分を、月4万0,900円～支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
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    株式会社萬燈

    不動産仲介
    東京都渋谷区恵比寿4-10-17　Grand M 恵比寿
    • 設立 2017年
    • 従業員数 22名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全1件
    • 不動産買取営業／未経験歓迎／年収1000万円可能／法人中心
      不動産仲介会社などの法人のお客様から、売却予定の物件情報を収集し、物件の調査、査定、買取金額の検討、条件提示、契約までを担当します。 法人のお客様との関係構築を通じて物件情報を集める営業です。 入社時点で不動産業界の経験や専門知識は問いません。未経験から物件の見方や相場、査定、契約の知識を身につけられます。 ＜この仕事のポイント＞ ★法人のお客様が中心 取引先は不動産仲介会社などの法人が中心。個人宅への飛び込みではなく、継続的な関係構築を通じて物件情報を集めます。 ★営業力に加えて、不動産の専門知識が身につく 物件情報の収集から調査・査定・条件提示・契約まで一貫して担当します。「いくらで、なぜ買うのか」を考える経験を通じて、不動産の相場や市場を見る力を身につけられます。 ★未経験者を育てる1カ月間のOJT 入社後は約1カ月間、先輩社員への同行を中心としたOJTを行います。専門用語や物件の見方、仕事の進め方を基礎から学べるため、不動産業界の経験がない方も挑戦できます。 ★個人ノルマなし 個人ノルマはなく、チームで情報共有しながら成果を目指します。 【仕事の流れ】 物件情報の収集 仲介会社への訪問・電話・メールなどで売却情報を収集 ▽ 案件のヒアリング・物件調査 売却理由や条件を確認し、現地調査を実施 ▽ 査定・買取判断 相場や条件を踏まえて買取金額を検討 ▽ 条件提示・契約 買取条件を提示し、合意後は契約・決済まで対応 【取引先】 不動産仲介会社、不動産管理会社、金融機関、士業事務所など。 不動産以外にも士業の方と仕事をする機会も多く、普段関わることのない方たちとの人脈も広がります。 会社の成長に伴い、将来的には活躍領域を広げていける環境です。 ★入社後の職種変更はありません ★5名以上の採用です！
      本社：東京都渋谷区恵比寿4-10-17 GrandM恵比寿 川崎支店：神奈川県川崎市高津区溝口1-8-11 エストレリータ3 201号 上記のうち、いずれかの拠点に配属となります。 受動喫煙対策：屋内喫煙所あり（本社のみ） ※当面の間転勤なし
      【経験者】＜大幅年収UPの実現可能です！＞ 月給35万円～(固定残業代含む)＋交通費 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月43,400円～支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験者採用は売買業務の経験がある方が対象です。 【未経験者】 月給30万円～（固定残業代含む）＋交通費 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月43,400円～支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ＜未経験でも月給30万円以上！経験や希望に応じて給与スタイルを選べます＞ 社員の声を反映し、希望に合わせた給与体系が選択可能になりました！ 個々人の考え方によって給与のスタイルを決定できます。 （1）基本給重視型 →残業時間を抑えて働きたい人も、しっかり収入を得ることが可能です！ （2）歩合比率重視型 →成果に比例して収入を増やせます！稼ぎたい人におすすめ。
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    株式会社富士デジタルステーション

    システムインテグレータ（SIer）
    千葉県君津市久留里212‐1
    • 設立 2016年
    • 従業員数 12名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • Intune・SCCMのデバイス管理／リモート／月給60万円
      • NEW
      Microsoft製品を中心としたシステムの設計・構築・運用フェーズの案件を手掛けている当社。 あなたにはIntune／SCCMデバイス管理業務を担当していただきます。 ━━━━━━━━ 具体的な業務内容 ━━━━━━━━ ■Intuneを利用したポリシーの配布、アプリケーションの配布 ■SCCM（MCM）を利用した各種アプリの配信、WindowsUpdateの管理 【 クライアントについて 】 世界中に拠点を持つ大企業であり、数万台のPCを管理しています。基本的にすべて内製で進めておりますが、私たちはその有力なパートナーとして業務推進に携わっています。 【 私たちのミッションは… 】 今まではSCCMで管理を実施しておりましたが、現在はゼロトラストを進めるための「オンプレ環境を使わないIntune管理」へ切り替えを行っております。 Microsoftのサポートを受けつつ新たな環境への移行の推進に携われるため、常に最新のテクノロジーに触れられる現場です！ ━━━━━━━━ 働く環境の魅力 ━━━━━━━━ 【 ワークライフバランスの実現 】 入社初日や、特別な会議がある時以外は「フルリモート」での勤務となります。 残業についてもトラブルが発生した時を除いて基本的に禁止としており、仕事とプライベートのバランスを大切にすることができます。 【 社員へ還元される給与が大きい理由 】 エンジニアは長期間にわたりお客様先や自宅で作業を行うことが多いため、ほとんど使われない自社オフィスに高額な家賃を払うことをやめ、思い切って「全社フルリモートワーク」を決断しました！ 結果、社員の売上に対する中間マージンを最小限に抑えることに成功。一般的な企業運営と比べて、経費を1/10以下へ削減することで、給与UPを実現しています。
      【完全在宅勤務・フルリモートワーク／転勤なし】 ★ご自宅での勤務になります [本社所在地] 千葉県君津市久留里212‐1 ※入社時にPCを受け取るときのみ、出社していただきます ※受動喫煙対策あり（フルリモートワークとなります）
      ■月給60万円
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    土地家屋調査士法人リーガル・フェイス

    不動産仲介
    東京都新宿区西新宿1-6-1新宿エルタワー4F
    • 設立 -
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【名古屋】未経験歓迎／測量補助業務／専門性の高い業務で手に職付けられる／残業月15ｈ程度／土日祝休
      ◎未経験から専門スキルを習得できる 土地の測量から図面作成、登記申請まで幅広い業務に携わりながら、不動産や土地に関する専門知識を身につけられます。 ◎現場作業が中心のアクティブな働き方 現場作業約7割、デスクワーク約3割。オフィスだけではなく現地へ出向く機会が多く、変化のある働き方ができる環境です。 ◎将来も活かせる専門性が身につく 経験を重ねるほど知識やスキルが蓄積され、長く活かせる専門職としてキャリアを築けます。 ■業務概要 土地家屋調査士の補助スタッフとして、土地の測量や調査、図面作成、登記申請に関わる業務を担当します。不動産の売買や建築を行う際に必要となる「土地の境界」や「面積」を調べ、正しい情報として記録する仕事です。 ■業務内容： 担当する土地の資料を確認し、法務局や役所から必要な情報を収集します。その後、現地へ訪問して測量機器を使用しながら土地の大きさや境界を確認。取得したデータをもとに、CADソフトを使用して図面を作成し、登記申請に必要な書類作成も行います。外での測量作業だけでなく、図面作成や書類作成などデスクワークもあるため、現場とオフィスの両方で活躍できるポジションです。 ◎現場仕事メインでデスクワークも発生します。 現場仕事：7割　デスクワーク：3割 ■教育体制： 入社後は先輩社員と一緒に現場へ同行し、測量機器の準備や資料収集などからスタートします。仕事の流れを学びながら、徐々に測量や図面作成、申請業務へと担当範囲を広げていきます。未経験の方でもOJTを通じて基礎から学べる環境を整えています。 【使用機材】 測量機器：ソキア CADソフト：TREND-ONE ■働き方 社内システムによって業務も効率化されいるのでしっかりメリハリをもって働くことができ、ワークライフバランスが整えられる環境です。 ・現場作業約7割、デスクワーク約3割 ・完全週休2日制（土日祝休み） ・年間休日120日以上（2025年実績125日/ 行政機関の休日に準拠） ・有給取得率80％以上 ・栄駅徒歩4分の好立地 ・測量から登記まで幅広い経験を積める環境 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 名古屋支店 住所：愛知県名古屋市中区栄三丁目3番21号 セントライズ栄3F 勤務地最寄駅：各線／栄駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 421万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円 固定残業手当/月：50,930円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 270,930円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上、決定します。 ■昇給年1回（10月） ■賞与年2回（6月・12月／過去1年の支給実績4.4ヶ月） ※業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【栄駅徒歩4分／未経験歓迎】土地家屋調査士補助◆未経験から専門知識を習得／年休120日以上／土日祝休
      ～土地家屋調査士補助◆未経験から専門知識を習得◆現地調査と図面作成の両方に携われる◆将来も活かせる専門性を身につける／完全週休2日制・土日祝休み◆年間休日120日以上（2025年実績125日）◆月平均残業15時間程度◆士業グループ基盤で専門職として長く活躍～ ■業務概要 土地家屋調査士とは土地や建物の状況を調査し、その情報を公的な記録として登録するための図面や書類を作成する国家資格者です。不動産の売買や相続、新築・増改築など、人々の暮らしや財産に関わる場面で必要とされる専門職。本ポジションではその補助業務を担当し、未経験から専門知識と実務スキルを身につけることができます。 ■業務内容 土地家屋調査士の補助スタッフとして、建物に関する調査や申請業務のサポートを担当します。デスクワークだけでなく現地調査にも携わるため、オフィスワークと外出業務の両方を経験できるポジションです。 入社後はまず、データ入力や資料整理、見積書・請求書などの書類作成からスタート。仕事の流れや専門用語を学びながら、先輩社員と一緒に現地調査や役所・法務局での資料取得業務にも取り組んでいただきます。 慣れてきたら、建物の現地調査や登記申請書類・調査報告書の作成、CADソフトを使用した図面作成などにもチャレンジ。段階的に知識とスキルを身につけながら、専門性の高い業務へとステップアップしていける環境です。 ■業務の魅力 ◎未経験から専門スキルを習得 建物調査や図面作成、申請書類作成などを通じて、不動産や登記に関する専門知識を体系的に学べます。 ◎内勤と外勤のバランスが良い環境（デスクワーク約6割、現地調査約4割） データ入力や書類作成だけでなく、現地調査にも携われるため、変化のある業務に取り組めます。 ◎専門性を高めながら長期的なキャリア形成が可能 経験を重ねるほど知識やスキルが蓄積され、自身の強みとして活かせる仕事です。 ■働く環境 未経験者向けの研修やOJTを整備。まずは資料整理や書類作成などの基礎業務からスタートし、習熟度に合わせて調査業務や図面作成へとステップアップしていきます。 ■働き方 ・完全週休2日制（土日祝） ・年間休日120日以上（2025年実績125日/ 行政機関の休日に準拠） ・有給取得率81％、月平均残業15時間程度 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 名古屋支店 住所：愛知県名古屋市中区栄三丁目3番21号 セントライズ栄3F 勤務地最寄駅：各線／栄駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 421万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円 固定残業手当/月：50,930円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 270,930円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上、決定します。 ■昇給年1回（10月） ■賞与年2回（6月・12月／過去1年の支給実績4.4ヶ月） ※業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社フリックフィット

    精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー
    東京都渋谷区神南1-14-7ワイズ神南ビル2F
    • 設立 2006年
    • 従業員数 9名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【代々木】テックリード／IoT×ヘルスケア自社サービス開発・CTO候補◆モダン技術推進・裁量大
      ～ＪＴとの共同プロジェクト／IoT×ヘルスケアの最前線／自社サービス開発で裁量大／技術と事業成長を牽引するテックリード候補～ ■当社について／採用背景： フリックフィットは「足元から人の行動を変える。」を掲げるIoT×ヘルスケアのスタートアップです。 インソール型デバイス『ardi』で歩行や姿勢をリアルタイム解析し、健康・パフォーマンス向上を目指します。 サービス立ち上げ期にある複合的な開発を技術面から牽引し、技術選定・ドキュメント整備・Issueの見極めを担うテックリードを募集します。 ■業務概要： テックリードとして、技術戦略の立案、開発体制強化、プロジェクト推進など、事業拡大をリードする役割をお任せします。 ハードウェア・ソフトウェア・AIの複合開発が進行する中、最適な技術選定や課題解決を担い、技術面から事業成長に貢献いただきます。 ■業務詳細： ・技術ビジョンの策定と実行（技術戦略やロードマップ立案、アーキテクチャ設計、技術スタック選定） ・コード品質の監督（コードレビュー、リファクタリング、コーディング規約の運用） ・エンジニアチームの指導と育成（技術向上支援、トレーニング、キャリア開発相談） ・プロジェクト管理（進捗・リスク管理、ステークホルダー調整、納期管理） ・イノベーション推進（新技術の評価と導入、AI活用推進） ■扱うサービス： インソール型スマートデバイス『ardi』など、IoT・AIを活用した次世代ウェアラブルデバイス・解析アプリ ■組織構成： エンジニア、BizDev、PdMを中心としたフラットな組織で、仕様・体験・技術を横断した議論を重視 ■業務の魅力： 自社サービス開発に深く関与し、モダン技術を積極採用。 事業成長期ならではの挑戦や裁量、開発の自由度を実感できます。 ■就業環境： 週3～4日出社＋リモート併用。Slack、Notion、Figmaで効率的な情報共有を推進 ■想定されるキャリアパス： テックリードとして技術組織を牽引し、半年～1年でCTO候補へのステップアップが可能 ■企業の特徴/魅力： 新しいことへ挑戦する文化が根付いており、提案が採用されやすい風土です。スタートアップの成長フェーズで技術・事業の両輪を担う経験を積めます。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 新本社 住所：東京都谷区代々木1-47-9 ザ・パークレックス代々木B1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 800万円～1,500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：505,946円～948,648円 固定残業手当/月：160,721円～301,352円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 666,667円～1,250,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ CTO登用フェーズではストックオプション・年収レンジを別途設計 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＣＲＥＳＴ税理士法人

    税理士法人
    大阪市中央区平野町4丁目6番4号 メディアバードビル5F
    • 設立 2016年
    • 従業員数 13名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全1件
    • 税理士補助・税理士／年休125日／残業少／リモートワーク有
      • NEW
      入社時に資格や経験は問いません！ 先輩社員がしっかりサポートしますので、税理士を目指す方はぜひご応募ください。 ★経験者の方は、スキルに応じた職務や報酬について優遇あり！ 【具体的な仕事内容】 ■クライアント訪問（定期） ■記帳業務 ■決算書作成 ■申告書作成 （使用会計ソフト／TKC、弥生会計、freee） ■相続業務の補助 ※未経験の場合：まずは、記帳業務からお任せします。 ※パート社員の場合：会計ソフトへの入力業務をお任せします。 【入社後の流れ】 あなたの個性に合わせて育成していきます。 先輩がクライアントを訪問する際に同行したり、実際に記帳業務をしたりする中で、基礎知識と現場の流れをつかみましょう。 お客さまとの関係性ができてきたら、順次クライアント対応をお任せしていきます。 未経験スタートの場合、およそ3年でベースとなる知識が身につき、早ければ5年ほどで資格を取得できます。 【将来を見据えたキャリア形成】 ▽未経験入社 ▽税理士補助 ▽担当者 ▽税理士 ▽専門領域・コンサル ▽幹部／社内独立 着実に経験を積み、5年後、10年後を見据えたキャリアを描けます。 東京進出も視野に入れさらなる成長を遂げる当事務所で、あなたの理想のキャリアを実現しませんか？ ※入社後の職種変更なし
      【転勤なし／大阪／リモートワーク制度あり】 ★大阪メトロ御堂筋線「淀屋橋駅」から徒歩7分、四つ橋線「肥後橋駅」から徒歩5分
      ■正社員：月給25万円～50万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月2万5000円～5万円支給 　上記を超える時間外労働分は追加で支給 ＼短期間で収入アップを目指せます！／ 勤続年数が長くなると、ご提案内容やクライアントも変わり、税理士資格取得や専門性の追求により、将来は年収1000万円超えも十分目指せます。相続対策の商材をご提案できるようになると、インセンティブが発生。担当クライアントの増加に伴い、インセンティブ率も高まります。 ■パート社員：時給1250円～1500円 ※残業代は別途支給（原則定時退社）
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    アクアドック株式会社

    建築設計事務所
    三重県四日市市楠町南五味塚831-1F
    • 設立 2016年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【名古屋】電気設計技術者◇防災インフラを支える社会貢献性の高い仕事◇官公庁案件中心／残業月15h程
      □■国や自治体の水環境インフラを支える電気設計職／AI活用など次世代技術導入を推進する成長分野■□ ＝求人のポイント＝ ◇国・自治体案件中心／水環境インフラを支える電気設計 ◇PLC・制御設計経験を活かし設備自動化推進に挑戦 ◇AI活用など次世代技術導入／社会貢献性の高い事業 ■業務内容： 国および地方自治体が発注する水環境設備の元請け会社として、電気設計業務を担当いただきます（水門や除塵機等）。 防災に待ったなしの状況の中、水環境設備を取り巻く環境は大きく変化しており、少子高齢化の影響もあって、24時間体制での機器操作や適切な維持管理の継続が困難となり、課題となっております。 その状況に対応するため、将来的な設備の自動化やAI等スマート技術の導入を目指し業務を拡大しておりますので、そのような分野で力を発揮いただけるエンジニアの方を募集しています。 ■具体的には： 水門をはじめとする水環境設備の回路設計や制御設計（リレー、PLC）業務です。顧客が発注する仕様書を確認し、現場調査や顧客との打ち合わせを行った上で仕様を確定し、その後の詳細設計（図面、数量）を担当いただきます。 ※業務を遂行する上では、建設現場へ足を運ぶこともあります。 ■働く環境： ◇直近5年の定年退職を除く離職率は1％程度で、定着率が非常に高い会社です。 ◇三重の働き方改革推進企業の認定を受けています。（親会社の宇野重工はくるみんの認定も受けております） ◇親会社の宇野重工株式会社と同様の就業規則・社内規定を適用しております。 ■当社について： ◇当社は、公共工事の元請けとして事業を行っています。 ◇具体的には公共上下水道機械設備の設計、製作、施工および販売を行い、それら社会生活に欠かせないインフラ設備の開発を通じ、数々の価値あるカタチを創造し社会に貢献しています。 ◇私たちの生活から決して切り離すことのできない“水”に対して真剣に取り組む企業であり、全国各地で水災害が増えている現代社会において、人々の生活を守るために需要の増加が見込まれている分野です。 ◇創業から100年を超える親会社：宇野重工株式会社と常時連携を取り、それぞれの特長を活かし事業を拡大しています。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 名古屋営業所 住所：愛知県名古屋市中村区名駅四丁目24-5 第2森ビル 勤務地最寄駅：名古屋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 469万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～430,000円 その他固定手当/月：7,000円 ＜月給＞ 257,000円～437,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■その他固定手当：地域手当 ■賞与参考額：125万円～215万円 ※業績に応じて年2回の定期賞与以外に決算賞与を支給します（直近3年支給実績あり）。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ネクサスイノベーション

    SP代理店（イベント・販促提案など）
    ◆本社 〒810-0041 福岡県福岡市中央区大名1-14-45 Qiz TENJINビル4F ◆支店 ・東京支店 ・福岡営業所
    • 設立 2017年
    • 従業員数 75名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全2件
    • ルート営業／未経験歓迎／土日祝休／残業ナシ／月給35万円～
      今回お任せするのは、全国各地でイベント・催事を行う会場を訪問し、 現地の店長や業者様と打ち合わせを行うお仕事です。 ≪具体的なお仕事の流れ≫ ▼訪問スケジュールの調整 訪問先と日程を調整し、 月曜日～金曜日内で効率よく回れるように 出張スケジュールを組み立てます。 ▼出張先へ移動 東北・関東～関西・四国までお任せします。 ▼現地で打ち合わせ 店舗の店長や業者様とコミュニケーションを取り、 注意点や現地の状況をヒアリング。 専用のフォーマットがあるので、 確認するポイントに沿って進められます。 ▼催事場をチェック 催事を行う場所の下見をしたり、 実際に催事を行っている現場へ足を運んだりします。 「現地に行かなければ分からない情報」を 自分の目で確かめることが大切です。 ▼支払い・情報共有 催事場の場所代など、現地での支払いにも対応。 確認した内容は社内に共有し、営業担当と連携します。
      ■本社 〒810-0041 福岡県福岡市中央区大名１丁目14-45 QizTENJIN4F ※平日は全国各地への出張が中心となります。 本社での勤務ではなく、催事会場などへの訪問・打ち合わせを行っていただきます。
      月給35万円～+諸手当＋賞与（年1回） ※41.1時間分／85,000円の固定残業代を含む ※固定残業代を超える勤務をした場合は、超過分を別途支給いたします。 《試用期間》 6か月間 月給35万円～ ※41.1時間分／85,000円の固定残業代を含む ※固定残業代を超える勤務をした場合は、超過分を別途支給いたします。 《諸手当＆賞与あり》 出張手当が手厚く、総支給額は40万円ほど♪ また賞与もあり、初年度から想定年収500万円以上 ■初年度から安定して想定年収500万円以上◎ ■賞与は2か月分以上支給！ ■目標、ノルマに追われず稼げる！ などなど、モチベーションをグッとUPする実績も多数★
    • 事務／未経験大歓迎！／土日祝休み／残業ナシ／賞与2～3か月分
      ★未経験から安心してスタートできる、シンプルな営業事務のお仕事です！ PCの基本操作ができれば、特別なスキルや知識は一切不要。 最初は決まったフォーマットへの入力など、 できる業務から少しずつお任せしていきます。 ＜具体的な業務内容＞ ■データ入力・管理 ┗売上データなどを専用フォーマット・スプレッドシートへ入力 ■書類作成 ┗見積書や請求書の作成、Word・Excelを使った社内共有資料の更新 ■発信業務 ┗取引先の施設様への電話業務 ■電話・メール対応 ┗お客様や社内メンバーからの問い合わせ対応・取り次ぎ 【入社後のフロー・安心のサポート体制】 ★すぐに相談できる環境で安心！ すぐ横のデスクに先輩社員が常にいるため、 分からないことがあればいつでも質問・相談ができます。 業務の負担が偏らないようサポートしますので、 自分のペースで業務に慣れていっていたメンバーが多数活躍中です。 ★スキルアップしたい方も大歓迎！ 「これまでの事務経験を活かしたい」 「もっと新しい業務に挑戦してみたい」という方には、 適性やご希望に応じて、 ゆくゆくは幅広いお仕事をお任せすることも可能です。 気軽にご相談ください！ 【職場の魅力・働く環境】 ★20代メンバーが多数活躍中！ 和気あいあいとしたオープンな雰囲気で、 社内の風通しも抜群。すぐに馴染める環境です。 ★オシャレ自由＆充実のオフィス環境 髪型・髪色・ネイル・服装はすべて自由！ 天神駅から徒歩3分の好立地に加え、 ドリンクが楽しめるカフェスペースも完備しています。 ★頑張りはしっかり評価（昇給制度あり） 日々の貢献度や頑張りを評価する仕組みがあるため、 やる気次第でしっかり給与UPを目指せます。
      ■本社 〒810-0041 福岡県福岡市中央区大名１丁目14-45 QizTENJIN4F
      月給25万円～+諸手当＋賞与年1回（2～3か月） ※44時間分／64,000円の固定残業代を含む ※固定残業代を超える勤務をした場合は、超過分を別途支給いたします。 《試用期間》 6か月間 月給25万円～ ※44時間分／64,000円の固定残業代を含む ※固定残業代を超える勤務をした場合は、超過分を別途支給いたします。 ☆賞与年1回支給 ※昨年度実績は2～3か月分！
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    クレヨンピクチャーズ株式会社

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都台東区上野3-14-5 ヴェルコ黒門ビルディング2F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 25.0歳
    求人情報 全1件
    • 動画クリエイター／月給３５万円可／未経験歓迎／完全週休２日制
      • NEW
      ◇━━━━━━ 「映像」の力で、 会場をまるごと変えていく。 ━━━━━━◇ 動画・映像制作を中心に、 企画・演出や各種デザイン、 イベントの設営準備まで、 あなたの経験や得意分野に合わせてお任せします！ 【具体的には…】 ・イベントや作品に合わせた映像制作 ・プロジェクションマッピングや大型映像の制作 ・アニメ・ゲームの世界観を活かしたコンテンツ制作 ・グラフィック・Web・UIデザイン ・イベント会場の設営・機材セッティング ・企画・資料作成　など 【案件例】 ◎Netflixワンピース実写版ファンイベント └赤外線測域センサーを使ったデジタルコンテンツ ◎ジャンプフェスタ2026 NETFLIXブース └チェンソーマンになれるARコンテンツ ◎ムーミンバレーパークのスケートリンク └スケートリンクへ赤外線測域センサーを使った映像の投影 ☆ﾟ+.　入社後のステップ　+.☆ 【★】STEP01｜現場を知る 先輩と一緒にイベント現場へ！ 【★】STEP02｜見て、つくってみる 先輩の仕事を見ながら、映像制作や機材の扱いを少しずつ習得。 【★】STEP03｜アイデアをカタチに 映像・演出・機材を組み合わせながら、コンテンツ制作に挑戦！ 【★】STEP04｜できることを増やす 映像制作だけでなく、機材やシステムの知識も身につけていきます。 アニメやゲームが好き。 映像をつくることが好き。 「こんな演出があったら面白そう！」と考えるのが好き。 そんな気持ちを、実際のコンテンツづくりに活かせる仕事です。 あなたの「好き」と「ひらめき」を、 誰かの記憶に残る体験へ変えてみませんか？
      【　東京本社　】 〒110-0005 東京都台東区上野3-14-5 ヴェルコ黒門ビルディング2F 【　アクセス　】 ・東京メトロ銀座線「末広町駅」より徒歩4分 ・東京メトロ銀座線「上野広小路駅」より徒歩3分 ・都営大江戸線「上野御徒町駅」より徒歩3分 ・JR山手線・京浜東北線「御徒町駅」より徒歩4分 ・東京メトロ千代田線「湯島駅」より徒歩5分
      月給27万円～35万円 ※経験・スキルにより変動あり！ ※試用期間3ヶ月（待遇に変動はございません！）
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    REPUNIT株式会社

    不動産仲介
    東京都港区芝大門1-3-11YSKビル5F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 3名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全4件
    • 戸建・分譲マンション仲介 ※反響100%／残業20h程度／売買仲介経験者歓迎／転勤無し
      ～入社2年目で月100万円のインセンティブ実績あり／年休120日／定時退社が基本／設計で魅せるリフォームを強みに不動産を蘇らせる～ ■業務概要 住宅を「売りたい人」と「買いたい人」をつなぐ仕事です。 お問い合わせいただいたお客様に新築戸建て中古戸建・マンション等の提案～内覧～契約～ローン手続きまでをお任せします。 ■仕事の流れ お客様から反響があります。(完全反響対応) ▼ お客様からの質問の対応等を通して、アポイントをとります。 ▼ アポイントの事前準備をして、お客様を現地にご案内します。 ご紹介する物件のポイントや周辺環境を説明します。 ▼ 契約締結。その後は、融資のお手伝い等様々なサポートも行ないます。 ■キャリアパス 立ち上げたばかりの事業部となるため、将来的には事業部を担う存在や会社を担う存在になっていただきたいと考えています。ご自身の活躍がキャリアアップに直結します。 ■働きやすさ 休日：完全週休2日制 　└休みの日に連絡が来ることはありません 年休：120日 残業：20時間程度 　　　→定時退勤を推奨 　　　→19時～20時に残業している社員はほとんどおりません ＼インセンティブだけで月100万円も可能！／ 数千万円～2億円の物件を扱い、利益の最大18％をインセンティブとして還元。インセンティブには上限がなく、入社1年目で月50万円、2年目で月100万円前後のインセンティブを得る先輩もいます。 ■企業について 当社は、不動産の売買・仲介・賃貸・管理から、総合コンサルティングやFPまでをワンストップで提供する点が大きな強みです。幅広い領域を自社でカバーすることで、顧客の多様な課題に柔軟かつ専門性の高い提案が可能です。また、UR賃貸の取り扱いなど公共性の高い領域にも対応し、安定した事業基盤を形成しています 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区芝大門1-3-11 YSKビル5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 432万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：283,000円～393,000円 固定残業手当/月：77,000円～107,000円（固定残業時間37時間30分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 360,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給あり ■インセンティブ有（当社規定により支給） ■モデル年収：1059万円（インセンティブ含む）：35歳、入社7年目 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【未経験歓迎】不動産の仕入れ販売（投資用物件） ※定時帰り／異業種からの入社実績◎／年休120日
      ～宅建資格を「武器」に、無理なく高年収を目指せる環境～ ■この仕事の魅力 ・宅建資格を活かして、契約・取引の中核を担えるポジション ・テレアポ一辺倒ではなく、既存ネットワーク・紹介・仲介会社との関係構築が中心 ・契約・融資・事務は分業制。営業活動に集中できる ・未経験スタート多数（アパレル・販売・サービス業出身者も活躍中） ■業務概要 アパート・マンションなどの収益不動産（投資用物件）の仕入れ・販売をお任せします。市場調査から価格交渉、販売まで、一連の流れを担当しますが、一人で全てを抱え込む仕事ではありません。 ■仕事の流れ ▼情報収集 ・既存の不動産仲介会社・取引先への連絡 ・紹介や情報共有がメイン（新規開拓は無理なノルマなし） ・関係性づくりの方法は個人に委ねています ※飛び込み・過度なテレアポを強制する文化はありません ▼物件調査 ・現地確認・周辺環境の調査 ・フォーマットに沿って収支表を作成 → 上司と一緒に内容を確認し、稟議へ ▼購入 ・決裁後の融資・契約実務は専門部署が対応 ・営業は判断・提案に集中 ▼販売 ・自社・仲介ネットワークを活かして販売 ・仲介経由が中心のため、契約書作成の負担は少なめ ・宅建資格を活かし、重要事項説明などにも関われます ■未経験でも安心の理由 ・入社後研修 └物件の見方／収支計算／投資不動産の基礎からレクチャー └商談・調査は先輩が同行 ・マニュアル・フォーマット完備 └「数字に強くない」「不動産は初めて」でもスタート可能 ■働き方 完全週休2日制 └ 休日に業務連絡が来ることはほぼありません 年間休日：120日 残業：月20時間程度 └ 定時退勤推奨 └ 19～20時に残っている社員はほとんどいません。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区芝大門1-3-11 YSKビル5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 264万円～360万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～300,000円 ＜月給＞ 220,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ビルドイット

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都港区芝大門1-10-11 芝大門センタービル10F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全2件
    • 開発エンジニア／100％請負／年休128日／残業月5h以下
      • NEW
      当社が受注する開発プロジェクトをお任せします。 案件は100％請負。公共系・通信系・エンタメ系・金融系など、多彩な業界のシステム開発に携われます。 要件定義などの最上流工程から手がける案件も多く、 これまでの経験を活かしながら、さらにスキルの幅を広げられる環境です。 【プロジェクト例】 ■経営分析システム └方式検討・設計・構築・開発 ■ログ査閲システム └方式検討・設計・構築・開発・システムサポート ■官公庁システム └検証・設計・構築・開発 ■ベンダー系システム └検証・設計・構築・開発 エンジニア同士でノウハウを共有する風土もあり、長期的なキャリア形成を目指せます。
      本社／東京都港区芝大門1-10-11 芝大門センタービル10F ※転居を伴うプロジェクト配属はなし。 《東京23区内中心◆フルリモート15%／リモート+現地70%／完全現地15%（現時点）》 ※プロジェクト先の9割は23区内です。 ・東京23区（田町、中野、浜松町、新宿、八重洲、高田馬場、門前仲町、赤坂見附、五反田、晴海 など） ・東京西部（府中、三鷹 など） ・埼玉県（大宮、浦和 など） ・神奈川県（横浜、川崎 など） ・千葉県（海浜幕張 など） ※通勤時間を考慮の上で決定いたします。 ★リモート案件も多数★ ┗フルリモート...約15% ┗部分リモート／週2～3日...約70% ┗常駐先勤務...約15%
      月給30万円～55万円 ＋ 賞与年2回 ※上記金額には10時間分の固定残業代（2万1800円～3万9900円）を含む／超過分は別途全額支給 ※経験・スキルなどを考慮の上で決定いたします。 ★中途社員全員年収UPを実現!! ★前職給与の20%アップをお約束♪
    • ITエンジニア／年休128日／残業5h以下／月給30万円～
      • 締切間近
      あなたの経験・能力に応じて、 公共系、通信系、エンタメ系、金融系など、 多種多様な業界のインフラ（サーバ・プロダクト・NW） 設計・構築・システム開発(JAVA　C#　Python等) をお任せします。 まずは慣れ親しんだOS・プロダクト・言語を使った業務から スタートし、徐々に対応領域を広げていきましょう。 ★上流から参画するプロジェクトが中心！★ 設計から携わることをモットーとしている当社では、 要件定義から任される案件が多いのが特徴。 経験者の方であればすぐに上流工程での活躍が可能です♪ ★運用保守の経験しかない方も安心！★ 先輩がいるチームに入り、 先輩や社長のサポートを受けながら 設計構築フェーズにステップアップ することができます。
      本社／東京都港区芝大門1-10-11 芝大門センタービル10F ※転居を伴うプロジェクト配属はなし。 《東京23区内中心◆フルリモート15%／リモート+現地70%／完全現地15%（現時点）》 ※プロジェクト先の9割は23区内です。 ・東京23区（田町、中野、浜松町、新宿、八重洲、高田馬場、門前仲町、赤坂見附、五反田、晴海 など） ・東京西部（府中、三鷹 など） ・埼玉県（大宮、浦和 など） ・神奈川県（横浜、川崎 など） ・千葉県（海浜幕張 など） ※通勤時間を考慮の上で決定いたします。 ★リモート案件も多数★ ┗フルリモート...約15% ┗部分リモート／週2～3日...約70% ┗常駐先勤務...約15%
      月給30万円～48万円 ※上記金額には5時間分の固定残業代（2万1800円～3万4900円）を含む／超過分は別途全額支給 ※経験・スキルなどを考慮の上で決定いたします。 ★中途社員全員年収UPを実現!! ★前職給与の20%アップをお約束♪ ★当社に転職後の収入アップ事例★ ◎インフラ運用・保守エンジニア（経験2年：27歳） ┗月給25万円 ⇒ 月給30万円 ◎インフラ構築エンジニア（経験5年：32歳） ┗月給29万円 ⇒ 月給34万8000円 ＜モデル年収＞ 年収418万円／26歳（入社1年半） 年収525万円／30歳（入社3年半） 年収608万円／35歳（入社3年半）
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    株式会社アクティアス

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン・タワー37F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 570名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全15件
    • 未経験歓迎のゲームテスター／残業少／年休125日／即日内定可
      • NEW
      リリース前の新作ゲームや話題のアプリで仲間と遊びながら、 「ゲーム画面がズレてないかな？」 「ログインボーナス、ちゃんと届いてる？」 など、正しく動作するかをチェックするお仕事です♪ ＼ここがポイント！／ ★平均年齢26歳！同期入社が多数！ ──────────────── 当社の平均年齢は26歳！毎月10名以上が入社してます！ 同世代の同期は、心強い仲間◎ 支え合いながら、楽しく成長できる環境です♪ ★未経験スタート大歓迎！ ──────────── 「未経験が当たり前」と考えている当社。 まずは手厚い研修からスタートします！ ▼入社0ヶ月～1か月目 基礎中の基礎から学べる導入研修を実施！ ・テスターのお仕事 ・IT業界のこと ・パソコン操作のキホン （電源の入れ方、タイピングなど） ・ビジネスマナー研修　など 活躍中の先輩たちも、全員ここからスタートしました♪ ▼入社2カ月目～ 現状のスキル、働き方やキャリアの希望などを考慮して、プロジェクトチームに配属！ あなたにとってベストな配属先を、会社が一緒に考えます◎ 最初は簡単なデータ入力などからお任せ♪ 一歩ずつ、着実な成長を目指しましょう！ ★キャリアステップも全力応援！ ─────────────── 慣れてきたら、スキルアップしていただけます◎ 簡単なバグ修正や、ヘルプデスク業務などにも挑戦OK！ 大手通信キャリアや官公庁、大学から銀行まで幅広いお客さまと取引している当社。 案件数も年々増加しており、 「AI案件をやってみたい！」 「この業界に特化してスキルを高めたい！」 といった希望を、豊富な案件と充実したサポート体制で支えます！
      【転勤なし／本社オフィスは六本木】 ＼趣味やプライベートも充実！／ 一部のプロジェクトはリモートワークも実施中！ ＼U・Iターン歓迎！／ 勤務地は希望を考慮◎まずはお話しましょう！ 本社（六本木）または東京都23区・神奈川県・千葉県・埼玉県の各プロジェクト先 ★駅チカ勤務のプロジェクトも多数あり！ ★経験を積めばフルリモートも可！ 【本社】 東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン・タワー37F ＜アクセス＞ ・都営大江戸線「六本木」駅直結！ ・東京メトロ千代田線「乃木坂」駅より徒歩6分 ・東京メトロ千代田線「赤坂」駅より徒歩10分 ＼2024年より六本木「ミッドタウン」内に拡大移転しました！／ 37Fからの眺望良好！スタイリッシュながら遊び心も忘れない、のびのびと働けるオフィスです♪ ★プロジェクトが異なる仲間とも顔を合わせられる★ 好きなタイミングで本社に帰社して同期や先輩と顔を合わせられる機会を設けており、孤独を感じることはありません！一緒にゲームをしたり、「この資格って取るの難しい？」など情報交換をすることも！ ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      月給21万5000円～(固定残業代含む：月3時間分／4,807円以上支給） ［経験者は月給25万円～（固定残業代含む：月3時間分／月5,589円以上支給）］ ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します。 ※いずれの固定残業代も時間外労働の有無に関わらず支給いたします。 ※いずれも超過分の残業代は追加で支給します。
    • ITサポート事務／残業少／年休125日以上／研修制度充実
      • 締切間近
      「人と話すのは好きだけど、この先もずっと同じ働き方でいいのかな…」 そんな想いを持つ方にピッタリ！これまでの経験に「ITの専門性」をプラスして、一生モノの“手に職”をつけませんか？ ＼＼ココがＰＯＩＮＴ！／／ ◎マンツーマン＆資格取得サポートで「手に職」がつきます ◎年休125日以上／土日祝休み／残業ほぼなし ◎将来はエンジニアやPLなど幅広いキャリアパスあり ◎ネイル・髪型・服装自由／リモートワークも可能 【Step1：約2カ月の研修でイチからITスキルを習得】 まずは専任講師による研修からスタート！同期と一緒に学べる安心環境です。 ◆対面研修：ビジネスマナー、PCの基本操作、ネットワーク基礎 ◆オンライン研修：実務想定の操作練習、IT事務に必要な専門スキル さらに、IT入門資格などの取得も会社が全面バックアップします！ 【Step2：ITサポート事務としてデビュー】 研修後は希望や適性に合わせてプロジェクトへ配属。 ◆データ入力や書類作成 ◆システム利用に関する問い合わせ対応・ヘルプデスク ◆プロジェクトの進行管理サポート など 【Step3：思い描くキャリアへステップアップ】 IT事務として専門性を高めるのはもちろん、得た知識とスキルを活かして多様な道へ！ 《キャリアパス例》 ◎ITサポート事務のスペシャリスト・リーダー（PL） ◎ITエンジニア・Webデザイナーへの転身 ◎AI関連・Webマーケティング分野への挑戦
      【転勤なし／フルリモート案件あり／本社オフィスは六本木】 ★キャリア次第で完全在宅勤務も可能！ ★リモートワーク60％、フルリモート案件もあり、趣味やプライベートを充実♪ ★U・Iターン歓迎！希望勤務地を考慮しますので、まずはお話しましょう！ 本社（六本木）または東京都23区・神奈川県・千葉県・埼玉県の各プロジェクト先 ※駅チカ勤務のプロジェクトも多数あり 本社／東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン・タワー37F ＜アクセス＞ ・都営大江戸線「六本木」駅直結！ ・東京メトロ千代田線「乃木坂」駅より徒歩6分 ・東京メトロ千代田線「赤坂」駅より徒歩10分 ◆2024年より六本木「ミッドタウン」内に拡大移転しました！◆ 37Fからの眺望良好！スタイリッシュながら遊び心も忘れない、のびのびと働けるオフィスです♪ ★プロジェクトが異なる仲間とも顔を合わせられる★ 好きなタイミングで本社に帰社して同期や先輩と顔を合わせられる機会を設けており、孤独を感じることはありません！ 一緒にゲームをしたり、「この資格って取るの難しい？」など情報交換をすることも！ ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      月給25万円～+資格手当(1種類につき月1万円以上) ★入社後3年間の自動昇給あり ※未経験者は月給21.5万円～ ※これまでの経験・スキルを考慮のうえ、決定します。 ※試用期間3ヵ月あり（待遇の変更なし） ※上記には、固定残業手当を含みます。超過分は別途支給します。 （月給21.5万円～：月3時間分／4,807円以上） （月給25万円～：月3時間分／5,589円以上） ※深夜割増手当は別途支給。
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    株式会社大山工業

    サブコン
    埼玉県川口市東内野56-33
    • 設立 2017年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全1件
    • とび職（足場・撤去・建築工事）／未経験歓迎／原則定時退社
      新築マンションや公共施設、鉄道関連工事における足場工事（組み立て・撤去）、タワークレーンなどの機械設置・撤去、及びそれに伴う建築工事全般をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■足場組み立て・撤去 建築資材は重い…そんなイメージを持たれていませんか？ 近年の足場資材は5～10kgまで軽量化されたものがほとんど！ 安全基準に沿って設置・撤去します。 ■機械器具設置・撤去 ビルやマンションを建てる際、高い場所へ資材を運ぶために欠かせない「大型クレーン（タワークレーン）」。 こういった建築機械の組み立てや設置、役割が終わった後の撤去作業を行います。 ■鉄道関連の工事（夜間） 鉄道関連の工事は終電後でなければ実施できないため、夜間工事が発生する場合があります（月6日程度）。 その場合の勤務時間は0：00～4：00（実働4時間／終電～始発の間の作業）となり、短時間作業でありながら「1日分の日給×1.25倍（夜勤手当）」がしっかり支給されます。 ★朝は本社（埼玉県川口市）に集合し、会社のハイエースで現場へ移動します（直行直帰も可能）。 ★基本的に、車への積み込み作業はありません。 【教育・サポート体制】 入社後はOJTを中心とした研修を実施。代表やベテラン社員がマンツーマンで指導するので、未経験の方もご安心ください。 玉掛けや足場作業主任者といった業務に必要な資格の取得費用および受講日の給与を会社が全額負担するなど、あなたの成長をしっかりとサポートする体制が整っています！
      ★マイカー・バイク・自転車通勤OK／敷地内に駐車場完備 ★U・Iターン歓迎します（家賃補助制度あり／社内規定に応じる） 【本社】 埼玉県川口市東内野56-33 【アクセス】 JR武蔵野線「東浦和駅」より車で5～7分（約2km） バス利用の場合、JR武蔵野線「東浦和駅」から国際興業バス（東浦03・東浦11など）に乗車、「差間（さしま）」 または 「東内野」バス停下車後、徒歩5～8分 ◎受動喫煙対策：屋外に喫煙所あり
      【未経験者】 月給28万6000円～（月22日勤務の場合）＋賞与年2回 ※日給月給制／日給1万3000円～ 【経験者】 月給35万2000円～（月22日勤務の場合）＋賞与年2回 ※日給月給制／日給1万6000円～2万5000円 ※建築工事、足場工事での現場経験者を想定 ◎給与は、年齢・経験・スキルなどを考慮のうえ決定します。 ◎残業代は、別途全額支給いたします。 ★未経験の方、大歓迎！ ★「将来的に独り親方として活躍したい方」も歓迎！（その場合、日給2万5000円）建設業界、とび職、足場工事、現場作業員の経験をお持ちの方もぜひご応募ください！
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    子田株式会社

    不動産仲介
    茨城県つくばみらい市川崎188-1
    • 設立 2016年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 事務（法令調査・許認可申請担当）／年休124日／月給30万円
      太陽光発電所および系統用蓄電所の開発に必要な、法令調査・行政協議・許認可申請などをお任せします。 開発予定地ごとに異なる法令や条例、規制を調査し、必要な手続きを整理。 自治体や関係行政機関への事前相談から申請書類の作成・提出、許認可取得まで、案件を前に進める重要な役割を担っていただきます。 ＜主な業務＞ ・開発予定地に関する法令、条例、規制の調査 ・自治体、関係行政機関への事前相談・確認 ・開発に必要な許認可、届出事項の整理 ・申請書類、関連資料の作成・提出 ・行政機関からの追加資料・問い合わせへの対応 ・許認可の取得状況、申請期限などの進捗管理 ・用地、設計、工務、営業、法務など社内各部門との連携 ・行政書士、測量士、設計会社など外部専門家との調整 ＜入社後の流れ＞ 入社後は、これまでのご経験やスキルに応じて担当案件を決定。 先輩社員や各部門と連携しながら、実際の案件を通して業務の流れや当社の進め方を身につけていただきます。 案件ごとに異なる法令・条例や行政機関との調整を経験しながら、再生可能エネルギー開発に関する専門性を高めていける環境です。 ＼この仕事の魅力／ ★専門性を活かし、市場価値を高める 法令・条例の調査から行政協議、許認可取得まで、開発に欠かせない専門業務を一貫して経験できます。 再生可能エネルギー、不動産、土地開発、行政手続きなど、幅広い知識を身につけながら専門性を高められます。 ★自分の仕事が、プロジェクトの前進につながる 許認可が取得できなければ、発電所や蓄電所の開発は進みません。 必要な手続きを見極め、行政機関や社内外の関係者と調整しながら案件を前に進める、プロジェクトに欠かせないポジションです。 ★成長分野で、経験の幅を広げる 再生可能エネルギー市場の拡大に伴い、太陽光発電所や系統用蓄電所の開発案件も増加しています。 これまで培ってきた法令調査・許認可申請の経験を活かしながら、成長分野で新たなキャリアを築けます。
      ＜東京本社＞ 東京都千代田区神田佐久間町2-6-1 森芳ビル3階 アクセス／ ・JR各線・東京メトロ日比谷線「秋葉原駅」より徒歩3分 ・都営新宿線「岩本町駅」より徒歩3分 ★リモートワークOK └育児・介護・体調不良時など、状況に応じて柔軟に対応 ★転勤なし ★受動喫煙対策：あり
      月給30万円～50万円 ※経験、専門性、担当可能な業務範囲を考慮して決定します。 ※上限額は、担当業務を自立して遂行し、案件進捗管理、関係機関との調整および業務改善まで担える方を想定しています。 ※残業代は全額別途支給します。 ★スピード昇給あり スキルや成果を正当に評価し昇給に反映しています。 昇給例） ・入社半年で、月額1万～3万円の昇給実績あり ・個人の頑張り次第で、月額1万～5万円の昇給も
    • 事務（電力申請・系統連系担当）／年休124日／月給30万円～
      太陽光発電プロジェクトにおける、電力申請・系統連系に関する業務を担当。 これまで培ってきた専門知識や経験を活かしながら、再生可能エネルギー分野でさらにキャリアを広げられるポジションです。 ◎配属について 開発部の電力チームへの配属となります。 これまでの経験やスキルを活かしながら、業務をお任せしていきます。 ＜おもな業務＞ ■電力申請・系統連系担当（開発部） ・接続検討、系統連系等に関する各種申請 ・一般送配電事業者との協議、各種確認 ・申請書類の作成、提出 ・申請書類の不備対応 ・申請期限、回答期限、進捗の管理 ・設計、用地、工務等の関係部署との連携 ・その他、電力申請・系統連系に関する業務全般 ＜入社後の流れ＞ これまでの経験やスキルを確認しながら、 担当業務を決定していきます。 社内の関係部署とも連携しながら、 実務を通して当社の業務の流れや案件について理解を深めていきます。 ＼この仕事の魅力／ ★専門性を活かして、さらにキャリアアップ。 電力申請や系統連系など、これまで培ってきた経験をダイレクトに活かせます。 再生可能エネルギー事業への理解を深めながら、専門性をさらに高めていける環境です。 ★プロジェクトを動かす一員として。 申請や協議、関係部署との連携など、 一つひとつの業務が太陽光発電所の開発につながっています。 自分の経験や判断がプロジェクトの前進を支える、そんな手応えを感じられる仕事です。
      ＜東京本社＞ 東京都千代田区神田佐久間町2-6-1 森芳ビル3階 アクセス／ ・JR各線・東京メトロ日比谷線「秋葉原駅」より徒歩3分 ・都営新宿線「岩本町駅」より徒歩3分 ★リモートワークOK └育児・介護・体調不良時など、状況に応じて柔軟に対応 ★転勤なし ★受動喫煙対策：あり
      月給30万円～50万円 ※経験、専門性、担当可能な業務範囲を考慮して決定します。 ※上限額は、担当業務を自立して遂行し、案件進捗管理、関係機関との調整および業務改善まで担える方を想定しています。 ※残業代は全額別途支給します。 ★スピード昇給あり スキルや成果を正当に評価し昇給に反映しています。 昇給例） ・入社半年で、月額1万～3万円の昇給実績あり ・個人の頑張り次第で、月額1万～5万円の昇給も
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    株式会社原トラスト

    その他・各種スクール
    神奈川県川崎市中原区新城1-14-5HARABLDG1F
    • 設立 2016年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 子ども体操講師／入社祝10万円支給／残業月3h程度／月9日休
      運動が苦手なお子さん、体の動かし方がわからないお子さんに運動の楽しさを伝え、ご家庭や学校以外の「居場所」をつくる仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 　具体的には… ＝＝＝＝＝＝＝＝ 主に小学生までの子ども向けクラスを担当。 最大8名の生徒に2名～3名の講師が付くので、安心して教えられます。 ■体操レッスン指導 ■教室運営や事務作業 ■保護者対応　など 【レッスンの内容は？】 ◎基礎を養う体操 ◎リズム感・バランス感覚を鍛える運動 ◎オリジナルメニューの考案も！ オリジナルのメニューは、元となるメニューから「さらに子どもが楽しめるもの」にアレンジして考案します。 あなたが考えたメニューで子どもたちが盛り上がり、ほかのクラスでも取り入れていく…ということも！ ＼ POINT！／ ★残業ほぼなし 事務作業やミーティング、レッスンの準備は業務時間内に行うため、残業はほとんど発生しません。 （一日のスケジュール例は「勤務時間」をチェック！） ＝＝＝＝＝＝＝＝ 　入社後の流れ ＝＝＝＝＝＝＝＝ 必ずしも競技者クラスの技術は必要ありません。 「仲間とともに盛り上がる面白さ」「体を動かす楽しさ」を知っていれば、教え方は入社後に学べます！ 【20日間の研修】 インストラクターの技術や、ご案内・応対の方法などを学びます。 　▼ 【OJT研修】 先輩のサポートを行いながら、生きたノウハウやコツを学んでいきます。 　▼ 【独り立ち】およそ1～2カ月後 独り立ち後も、定期的に勉強会や講習を実施。 怪我しやすいメニューや、コツが必要なメニューは時間を設けてじっくり学びます。 　▼ 【社内資格取得】 独り立ち後1年半ほどかけ、先輩として教育ができる社内資格を目指します。 　▼ 【ゆくゆくは…】 複数の教室をまとめるエリアマネージャーや、幹部クラスへのステップアップも！ 頑張りがキャリアや年収で評価される職場です。
      【東京・神奈川／U・Iターン歓迎！／一部マイカー通勤OK】子ども向け『ネイス体操教室』での勤務です。 ＜相模大野校＞ 神奈川県相模原市南区相模大野3-8-1 2階 最寄り駅：相模大野駅 ＜多摩境校＞ 東京都町田市小山ヶ丘4-5-2 コピオ多摩境内 最寄り駅：多摩境駅 ＜さがみ野校＞ 神奈川県座間市さがみ野1-3-72 ステーションスクエア7階 最寄り駅：さがみ野駅 ☆入社時は居住地や希望を考慮し配属します。 ☆車・バイク・自転車通勤OK（相模大野校を除く） ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      【入社祝い金10万円支給／4年連続で業績賞与追加支給の実績あり！】 月給26万5900円以上（一律支給の職務手当2万円、固定残業代を含む）＋賞与年2回＋業績賞与 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10時間分を、一律1万5900円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★ご入社いただいた方に祝い金10万円を支給！詳細は面接にてお伝えします。
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    超臨界技術センター株式会社

    試薬メーカー・受託合成・受託分析
    三重県桑名市大字和泉ハノ割391-3
    • 設立 2013年
    • 従業員数 4名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【桑名※転勤無】＜未経験歓迎＞化学品の製造オペレーター◇年間休日123日・残業10h◇社宅あり
      【面接1回で採用／社会インフラを支える製品を作るやりがい／先輩社員がマンツーマンでサポートします／安定した経営基盤◎長く働ける環境が整う】 ★社宅など福利厚生充実！未経験歓迎の機械オペレーター！ ★転勤無！安定した製造現場でキャリア形成可能！ ■業務概要 当社の製造オペレーターとして、高圧ガス設備を活用した化学品の精製に携わっていただきます。原料の受入れから製品の加工、梱包まで一連の業務に関わり、各工程で正確かつ安全な作業を担当します。設備の運転管理や数値記録も重要な役割であり、製品の品質維持に貢献するポジションです。 ■業務詳細 主な業務は、原料および製品の計量、設備の運転操作、運転時の各種データ記録、加工品の梱包作業です。原料が入荷した際の受入れチェックから始まり、製品加工の各工程において設備の運転管理を行います。設備の稼働状況や製造数値を記録し、異常があれば速やかに報告・対応します。製品完成後は丁寧に梱包し出荷準備を行います。作業は交替勤務で、週や月ごとに早番・遅番のシフトで対応します。 ■扱うサービス 化学品精製の現場で高圧ガス設備を中心とした製造工程に携わります。 ■組織構成 複数名のチーム体制で業務を進め、先輩社員が丁寧に指導する環境です。 ■業務の魅力 未経験の方でも安心して挑戦できる教育体制が整い、着実に技術を身につけることができます。社会インフラを支える製品づくりに関わるやりがいがあります。 ■教育体制 入社後は先輩社員が業務の流れや安全管理についてマンツーマンで指導します。資格取得支援も充実し、成長をバックアップします。 ■就業環境 社宅や引越し費用補助、各種手当、年間休日123日など、働きやすい環境を整えています。ワークライフバランスを重視した環境です。 ■想定されるキャリアパス 現場オペレーターから、将来的にはリーダーや管理職へのステップアップが可能。資格取得や表彰制度もあり、意欲次第でキャリアアップを目指せます。 ■企業の特徴/魅力 安定した事業基盤を持ち、福利厚生や退職金制度も充実。長期的に働きやすい環境で、ものづくりのプロフェッショナルを目指せます。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：三重県桑名市大字和泉ハノ割391-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 諸手当別途支給。月収例27万円（諸手当含む）。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～260,000円 ＜月給＞ 200,000円～260,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 【平均年収】350～400万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社日本カルディア

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）商社
    大阪府枚方市川原町4-9 テイクセブン南館2F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 営業／100％未経験入社／決算賞与100万円＆月給30万円～
      • NEW
      実は、代表も含め全員が《業界未経験スタート》の当社。 だからこそ未経験者がつまづきやすい点をカバーした 2種類の研修プログラムをご用意しています！ ／ 　あなたはどっち派？ ＼ ▼とにかく実践派 早い段階から現場に出て、 スピード出世を狙っていく 【即独り立ちプラン】 ▼じっくり基礎から派 営業の進め方やコツを 一つずつ丁寧に身につけていく 【マンツーマン指導プラン】 　　　　　↓ どちらを選んでも、先輩とのOJTを行い 一人前になれるまで責任持って育てていきます！ あなたの経験や得意に合わせて気楽に選んでくださいね♪ ―――――――――― 【仕事内容】 個人のお客様を中心に、自社製品（エコキュートや蓄電池、太陽光発電パネルなど）の案内～施工の提案までをお任せします。 成約率が高いことが特徴で、 平均して2～3件に1件は契約を獲得！ 「営業職にチャレンジするのははじめて」 「成約率が低くて前職を辞めてしまった」 そんな方でもスタートしやすい会社です◎ ＃ノルマなし ＃フレックスタイム制＆直行直帰 ＃ガソリン代は会社が全額負担 ＃オフィスカジュアルOK＆ネイル自由 ―――――――――― ＼毎月支給／ ■月給30万円以上 └ 未経験でも初月から稼げる！ ■インセンティブ └ 活躍に応じて支給・中には月収100万円以上の実績も！ ■車両借上料 └ 営業車を持ち込みした場合は月5万円支給！ ■決算賞与 └ 過去の“最低”支給額は100万円！ 　 こちらも活躍に応じて還元していきます♪
      【枚方支店】 〒573-0028 大阪府枚方市川原町4-9 テイクセブン南館2F ■「枚方市」駅より徒歩5分 ■転勤なし
      月給30万円～＋各種手当＋インセンティブ＋決算賞与 ※残業代は別途全額支給いたします。 ※インセンティブは活躍に応じて月単位で支給いたします。
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    株式会社Ｐｒｅｃｉｏｕｓ

    SP代理店（イベント・販促提案など）
    東京都新宿区西新宿4-29-6WISビル6F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全1件
    • 未経験から一流のコンサルタントへ／賞与年１５回／月５０万円～
      • NEW
      ＼66兆円市場で“市場価値の高い自分”へ／ ROLEX・HERMES・CHANEL・Cartierなど、 世界的ブランドの時計・バッグ・ジュエリーを扱う 「買取コンサルタント」として活躍していただきます。 「今の仕事を続けて、1年後の自分はどうなっている？」 「もっと稼ぎたい。でも、収入だけ上がれば満足？」 Preciousで手に入るのは、収入だけではありません。 営業力・提案力・査定スキルなど、この先も武器になる力を身につけられます。 【ＳＴＥＰ０１｜未経験から一流を目指す研修】 「未経験から、本当にできる？」 そんな方もご安心ください。 代表自ら行うセミナーをはじめ、マンツーマンで徹底サポート。 商品知識や査定、商談の進め方まで基礎から学びます。 【ＳＴＥＰ０２｜マーケティング×完全反響営業】 「テレアポや飛び込みもするの？」 Preciousでは、マーケティング事業部が戦略から集客までを担当。 そのため、営業メンバーによるテレアポや飛び込みは一切ありません。 お問い合わせいただいたお客様への完全反響営業スタイルです！ 【ＳＴＥＰ０３｜コンサルタントとして実践】 お問い合わせいただいたお客様先へ─。 商品の査定から買取のご提案まで担当。 ただ買い取るのではなく、お客様の想いまで汲み取り、 「あなたになら任せたい」と思われる存在を目指します。 【ＳＴＥＰ０４｜振り返りで成長】 商談後は先輩と一緒にフィードバック。 経験を次に活かしながら、どこでも通用するスキルを磨いていきます。 『年収2000万円は、ゴールじゃない─。』 成果はインセンティブ＋賞与で還元。 未経験から年収2000万円超を実現した社員もいます。 でも、そこで終わりではありません。 目指すのは、ただ「稼げる人」ではなく、市場価値を持った一流のビジネスパーソン。 年収2000万円は、ゴールではなく通過点。 収入も、キャリアも、市場価値も。その先へ。
      【転勤なし／東京・神奈川・名古屋・大阪の4エリア同時募集！】 【東京本社】 東京都新宿区西新宿4-29-6　WISビル6F 【渋谷支店】 東京都渋谷区笹塚1-54-7　KSビルヂング8F 【名古屋支店】 愛知県名古屋市中区栄2-2-1　中駒ビル3F-C号室 【横浜支店】 神奈川県横浜市中区翁町1-4-5　ヨコハマNSビル2F 【大阪支店】 大阪府大阪市淀川区西中島7-8-21 新大阪グランプリビル7F ＼その他、一都三県や兵庫/京都/奈良等、各支社へ通いやすい方も大歓迎／
      月給：５０万円～＋賞与 ※経験・スキルに応じて決定いたします。 ※固定残業代（30時間分／50,000円）を含みます。 ※超過分は別途全額支給いたします。 ≪ インセンティブについて ≫ 成果に応じたインセンティブを毎月支給いたします。 還元率は業界トップクラスに設定しており、 高収入を実現しやすい制度を構築しています。 詳しい制度やパーセンテージは面接でご説明させていただきます♪ ≪ 成果をしっかり還元する3つの賞与 ≫ ・インセンティブ賞与：年12回（毎月） ・業績賞与：年2回 ・決算賞与：年1回 ＼年間最大15回の賞与機会を用意しています／
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    株式会社あどばる

    不動産仲介
    東京都新宿区歌舞伎町2-4-10 KDX東新宿ビル 5階
    • 設立 2016年
    • 従業員数 65名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全1件
    • 内勤営業／100％反響営業／未経験歓迎／年休125日
      • NEW
      ビルのワンフロア等の広いスペースを「イベント会場」として貸し出す“スペースシェアリング事業”を展開する当社。 お客様からの問い合わせに対し、イベント会場や企画を提案。イベント開催の第一歩を支えるポジションです。 ー…【　具体的には　】…ー 営業部門は、インサイド・フィールドセールスの2部門で構成されています。入社後約3カ月は、先輩社員のOJTを受け、会場知識や社内ツールの使い方を習得。 メンバーの9割以上が未経験スタートのため、研修体制も整っており安心して成長できます。 ※当社ではお客様に会場をご提案するプランナーを「セールス」と呼んでいます。 ■インサイドセールス： お問い合わせいただいたお客様への対応を担当します。 「社員総会を開催したい」 「ファンミーティングを開催したい」 などのご相談に対し、利用目的やご要望をヒアリング。 会場の空き状況確認や見積作成、会場のご提案まで一貫して担当します。 月600～1000件のお問い合わせがあるため、飛び込み営業や新規テレアポは一切ありません。 お客様にとって最適な会場をご提案し、イベント開催の第一歩を支えるポジションです。 ー…【　3つのpointをご紹介　】…ー ★1：お客様の「こうしたい」を形にするイベント会場のプランナー お客様のご要望を伺いながら最適な会場をご提案。 お客様のイベントが成功する瞬間まで伴走します。各部署と連携しながら、特別な一日を成功へ導くポジションです。 ★2：挑戦の数だけ、キャリアも加速する 意欲次第で早期キャリアUPが可能です。半年ごとの評価では「挑戦した量や成果」を重視。 提案力やヒアリング力、顧客対応力を磨ける環境です 未経験で入社し、9カ月で主任へ昇進した事例も！ ★3：スペースシェアリング事業のリーディングカンパニー 社員総会や表彰式、忘年会といった企業イベント、ファンミーティング、コラボカフェ、企業イベントなど、イベント内容は実にさまざま。全国300拠点以上のスペースを展開し、事業は急成長中です。
      【転勤なし】 ■本社／新宿区歌舞伎町2－4－10 KDX東新宿ビル5階 ※東新宿駅から徒歩1分以内。新宿・新大久保からも徒歩圏内です！ ※受動喫煙対策あり
      「月給30万円以上＋インセンティブ（月3万円～15万円以上支給実績）／年2回昇給・賞与あり」 月給30万円～(固定残業代含む) ※ご経験・スキルを考慮し当社規定により決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月57,000円支給し、 　上記を超える時間外労働分は追加で支給します。
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    株式会社第一広房ＯＳＡＫＡ

    SP代理店（イベント・販促提案など）
    大阪府大阪市中央区島町2-1-15ITビル
    • 設立 2017年
    • 従業員数 18名
    • 平均年齢 33.0歳
    求人情報 全2件
    • 【天満橋・転勤無】企画営業（イベントや展示会など）◆年休120日（土日祝）残業30ｈ／業界経験者
      ～イベント・展示会などの空間プロデュース／建築業界、内装業界経験がある方歓迎／転勤なし・年休120日（土日祝）残業30ｈ～ ▼先輩の前職は… 施工管理・エンタメ業界・建築業界の経験 など！ ★必見POINT★ （1）モノづくりや、多くの人が笑顔になる“会場づくり”に興味がある方へ！ 仕事を進める中で、選択と試行錯誤を繰り返した先には、多くのお客様の来場と喜ぶクライアントの顔があります♪ （2）手掛ける仕事は誰もが見たことがあるモノです！ キングダムのイベント会場・グランフロント・有名テーマパークのイベントディスプレイなど街中での季節のディスプレイやイベントを手掛けています ■仕事内容： 広告代理店などからご依頼があったイベントを実現させるための空間装飾の提案をお任せします。既存顧客へ提案がメインです。 《事例》 ・花火大会のイベント会場のディスプレイ(看板やテントなど) ・関西コレクション ・季節のディスプレイ、イベント装飾（大型クリスマスツリー等） 参考：https://www.daiichikobo.co.jp/work/ 《具体的には…》 発注者から決まったイベントの型を受けます。そのイベント空間の装飾・施工をデザイナーと協業し、予算内に実現させるにはどうすればいいのかを練っていきます！ 《入社後の流れ》 まずは、社内研修。先輩がマンツーマンで基本的な業務の流れを教えます その後、先輩社員から少しずつお客様を引き継いでいきましょう。 提案～当日のアテンドまで先輩がしっかりノウハウを教えます。 約半年～1年で独り立ちが可能◎ ■はたらき方： ＊年休120日/完全週休2日制（土日祝） └出社の場合、平日の振替休日取得率100％・有給取得率100％ ＊5日以上の連続休暇もあり ＊産休・育休制度の復帰率100％ ＊賞与支給額の上限はありません。頑張りはしっかり評価する体制が整っているため、早期キャリアアップも可！実際に、入社5年目でリーダー職になった先輩も◎ ■企業について： 創業60周年を迎える、イベントや展示会の空間プロデュースを専門とする会社です。企画、設計・デザイン、制作・施工までを自社で一貫して行うことで、多くのイベントを成功に導いてきました！ 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市中央区島町2-1-15 ITビル 勤務地最寄駅：谷町線／天満橋駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 490万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：279,000円～370,000円 固定残業手当/月：60,000円～82,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 339,000円～452,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※賃金は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります ■昇給／年1回（7月）※評価制度に基づいて上長と面談の上、昇給金額を設定します ■賞与／年2回（（2月・8月／会社全体の目標金額の達成時、上限無し） ■モデル年収： 年収690万円（経験10年）リーダー 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社双葉

    介護・福祉関連サービス
    茨城県東茨城郡城里町大字石塚1193-4
    • 設立 2017年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【茨城/城里町】保育士・児童指導員◆残業ほぼなし／働きやすさ◎／社会貢献◎
      • 締切間近
      ■職務内容： 障害児童の療育をご担当いただきます。 ■職務詳細： ・発達／知的障害があるお子さんの放課後や長期休みを充実して過ごせるよう学びや運動を通して療育を行い、送迎も含めサポートしていきます。 ・送迎業務について ・社用車使用あり（ハイエース／ステップワゴン／ワゴンR等) ■組織構成： 株式会社双葉は茨城県を中心に教育支援サービスを展開しており、特に「児童デイサービスくろーばー」を通じて地域に根ざした支援を行っています。現在、施設には経験豊富な児童指導員や、熱意を持ったスタッフが在籍しており、チーム体制で療育支援を進めています。新たに入社いただく方も、先輩スタッフと協力しながら業務に取り組んでいただきます。 ■入社後の流れ： 入社後は、まずは先輩スタッフによるOJT（オン・ザ・ジョブ・トレーニング）を通じて、業務の流れを把握していただきます。初めは子どもたちとのコミュニケーションを深めることから始まり、その後、徐々に療育活動や送迎業務を担当していただきます。定期的な研修や勉強会も実施しており、常に新しい知識やスキルを身につけながら成長できる環境を整えています。 ■企業の魅力： 株式会社双葉は、地域に根ざした教育支援サービスを提供し、障がいのある子どもたちとその家族を支援しています。特に「児童デイサービスくろーばー」では、小学生から高校生までの子どもたちが放課後や休日に利用できる安全で安心な環境を提供しています。車通勤が可能で駐車場も完備されているため、通勤のストレスも少なく働きやすい職場です。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：茨城県東茨城郡城里町大字石塚1193-4 勤務地最寄駅：JR常磐線／赤塚駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 270万円～440万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与補足： ・予定年収は残業代等諸手当を含んだ参考となります。 ・給与の詳細は、前職の年収や年齢／経験／能力等に応じて、面接を通した話し合いにより決定いたします。 ・処遇改善手当等あり ・昇給／有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社メトロステーションファシリティーズ

    設備管理・メンテナンス
    東京都台東区東上野5-1-5
    • 設立 2017年
    • 従業員数 103名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 東京メトロ施設の建築施工管理／転勤なし／賞与年5.5カ月分
      • NEW
      東京メトロの駅構内にある事務所や駅の床や天井などの工事や修繕対応などの管理がメイン業務となります。 毎日、何万人もの人が利用する東京メトロの電車の運行を見えないところで支える、社会貢献度の高い仕事です。 【業務のポイント】 ★安定…案件は親会社の東京メトロから受注。依頼が途切れることはありません。 ★高い専門性…鉄道に関わる施設や設備を担当するため、一般建物の施工管理だけではない幅広い知識を身につけられます。 ★複数人体制…小規模工事を中心に、1案件を2～3名程度で対応。年間5案件程度を目途に担当いただく予定です。チームで業務を進めるため、一人で責任を抱えこむことはありません。ベテランも多く、技術的な課題も相談し合いながら解決に繋げています。 ＜具体的な業務内容＞ ■現場調査（現地での状況確認を行います） ■施工計画の立案 ■工事の進捗確認や品質・安全の管理対応 ■東京メトロとの折衝、調整や打ち合わせ ■工事の協力会社や現場作業員との打ち合わせ ■工程管理 ■竣工検査 ■報告書作成 ■事務作業　等 ※業務上、夜間業務や宿泊を伴うこともあります 【入社後は…】 キャリアがある方でも、鉄道分野の施工管理を知っていただくために先輩について案件のサポートからスタート。 また、鉄道に関わる駅の工事などを担うため、夜間作業もあります。そのため、まずは夜間業務に慣れてもらうようなシフトで業務に対応いただきます。 ↓ その後はあなたの経験やスキルを鑑み、案件をお任せします。 ＼将来のキャリアアップについて／ さまざまな案件を担当しながら、さらに施工管理としての技術力を磨き「監理技術者」または「現場代理人」として活躍していただきます。会社として資格取得支援も行っているので次のステップとなる資格を取得したり、将来的には工事責任者や会社のマネジメント職などへのキャリアアップも目指せます。 当社では再雇用制度もあり、60代を超えても活躍いただける環境があります。
      【転勤はありません】東京メトロ管内の駅（東京都・埼玉県・千葉県）、関連施設など ＜本社＞東京都台東区東上野5-1-5 日新上野ビル7F ＜事業所＞東京都新宿区高田馬場1-1-17 地下鉄西早稲田ビル3F・4F　 ※受動喫煙対策／受動喫煙対策あり：屋内全面禁煙。ただし、フロア内に分煙設備を備えた喫煙スペースを設置
      月給24万6800円～34万7800円（一律住宅手当含む）＋各種手当＋賞与年2回 ＜一律住宅手当について＞ ・東京都特別区の居住者／月1万8000円 ・上記以外の居住者／月9200円 ※経験・スキル・資格などを考慮し、当社規定により決定いたします。
    • 【上野】東京メトロ施設の建築施工管理（改良・補修工事）◇東京メトロＧ◇鉄道の安全運行を支える
      【東京メトロの鉄道施設を支える建築施工管理・現場監督／親会社である東京メトロからの業務受注で安定◎インフラの安全・品質向上に貢献】 ■業務概要： 当社は東京メトロ100％出資のグループ会社として、駅や車両基地など鉄道施設の建築改良・補修工事の施工管理を中心に、首都圏のインフラを支える重要な役割を担っています。豊富な経験と専門技術を活かし、鉄道の安全運行を陰で支えています。 ■業務詳細： 主な業務は、東京メトロ関連の建築施設・設備の維持管理および改修工事の現場監督・施工管理です。現場調査・施工計画の立案、工事進捗・品質・安全管理、協力会社や現場スタッフとの打ち合わせ、工程管理、竣工検査、報告書作成などを担当。鉄道施設特有の夜間や宿泊を伴う作業もありますが、公共交通インフラの信頼性を守る責任ある業務です。 小さな工事を中心に、1案件2～3名で対応し、案件を掛け持ちする場合は最大2件程度を対応します。年間で5件ほど担当いただきます（工期は数か月規模）。 ■業務の魅力： 首都圏の公共インフラを「守る」大きなやりがいと、専門性の高い技術力を磨ける環境です。鉄道事業者直結の安定基盤のもと、幅広い建築・設備分野に携われます。 ■組織体制： 20代1名、30代11名、40代14名、50代9名、60代10名の組織です。中途採用の社員も多数活躍中です。 ■教育体制： OJTや各種資格取得支援、現場研修を通じて、業界経験者・未経験者ともにスキルアップできる教育体制を整えています。 ■就業環境： 4週8休制、特別休暇、有給休暇の繰越制度など、働きやすさを重視。夜勤や宿泊勤務はありますが、労働時間や負担に配慮したシフトで運用しています。 ■想定されるキャリアパス： 監理技術者または現場代理人として経験を積み、将来的には工事責任者や管理職へのステップアップも目指せる環境です。 ■企業の特徴/魅力： 東京メトログループの安定した経営基盤のもと、インフラ整備・維持管理のプロフェッショナルとして長期的に活躍できるフィールドがあります。「東京を走らせる力」を理念に掲げ、社会貢献度の高い仕事に携わることができます。 また、無理な業務受注を調整するなど、社員の労働環境に配慮し、働き方改革にも努めています。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都台東区東上野5-1-5 日新上野ビル7F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 地下鉄西早稲田ビル 住所：東京都新宿区高田馬場1-1-17 地下鉄西早稲田ビル3F4F　 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 495万円～656万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：237,600円～329,800円 その他固定手当/月：9,200円～18,000円 ＜月給＞ 246,800円～347,800円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 住宅手当：東京都特別区に居住の者18,000円、それ以外の者9,200円を支給 ※家族手当：1人目扶養8,000円、2人目以降は4,000円を支給 ※資格手当：上限45,000円支給 ※賞与：年間5.5ヵ月/2回を想定（本年実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＧＭＯ　ＯＭＡＫＡＳＥ株式会社

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都渋谷区桜丘町26-1セルリアンタワー6F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 内部監査（室長候補）／一流飲食店向け予約サービス／フレックス
      ■ 業務内容 ①内部監査体制の構築および内部統制（J-SOX）の統括業務 ※監査役および経営陣と密に連携し、全社的なリスクマネジメント・ガバナンス強化を主導していただきます。 　・年度内部監査計画の策定および監査の企画、実施、統括 　・社内規程および各種法令の遵守状況の評価、モニタリング 　・業務プロセスのリスク抽出、改善提案およびフォローアップ 　・監査役会との連携および取締役会向け報告資料の作成、プレゼンテーション 　・内部統制（J-SOX）の評価・運用および監査法人対応 ②その他、コーポレート業務の補助業務 ※業務理解のため、コーポレート領域の補助的な業務を分担していただく可能性があります。 　・雇用契約書の作成 　・勤怠管理 　・職場環境・業務改善 　・不審請求対応 　・コンプライアンスチェック ■入社後の流れ 先輩社員や部門長のもと、OJTで業務を覚えていっていただきます。 一通り業務を覚えていただいた後は基本的にご自身でお仕事を進めていただきますが、社外監査や社内のメンバーもサポートにつくので、安心してお仕事をしていただける体制を整えています。 ■この仕事で得られるもの ・IPO準備の最前線での実務経験 ・コーポレート分野の経験 ・将来の「内部監査室長」としてのキャリアパス ・GMOインターネットグループの知見やノウハウを活かしながら進めるガバナンス構築
      〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町26-1 セルリアンタワー6F ※転勤なし ※受動喫煙対策あり（屋内全面禁煙）
      月給30万7940円～(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月8万100円～支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※給与は前職のご年収やスキルを考慮し、決定いたします
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    エフエルエージー株式会社

    ホテル・旅館・宿泊施設
    大阪府大阪市中央区東心斎橋1-18-30
    • 設立 2017年
    • 従業員数 178名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【心斎橋】ホテルフロントリーダー（英語での接客＆観光案内）◆年収450万円～／インバウンド99％
      ～口コミ評価9.8／土日の休みやすさ◎残業ほぼ無◎／若手でも意見を言いやすい環境～ ＼当ホテルの特徴／ ◎1日の宿泊人数の上限を設け、深く丁寧にゲストと向き合うホテル ◎インバウンド客99％ └スタッフ全員英語対応可能、フランス語・中国語・ドイツ語・広東語の多言語対応をしています。 ◎英語力を活かして、日々の改善業務やチームリーダーにも挑戦してみたいという方を歓迎！意見が採用されやすい環境です！ ◎Expedia平均レビュー9.8のホテル 2026年3月30日現在、1,410件の口コミで10点満点中9.8点の平均点！ 欧米ゲストを中心に海外ゲストが99%のホテルであり、ゲストから「This is the best hotel ever!」とお褒めの言葉をいただくことも非常に多くあります。 豪華な設備や過度なサービスではなく、フロント・レストラン・客室清掃の全スタッフが「自分がゲストだったらどう感じるか」を大切にして、日々の仕事に取り組んでいます。 ■業務内容： 『ホテルザフラッグ心斎橋』にて、主にインバウンドのお客様へのフロント業務、及びスタッフの教育等のリーダー業務をお任せします。 ◎トリップアドバイザーで、大阪トップクラスのホテルです。 ■具体的には： ・チェックイン・チェックアウトの手続きやホテル周辺の観光情報や飲食店等をご案内等のフロント業務 ・フロントスタッフの業務管理・教育・指導 ・クレーム対応　など ■当ポジションの魅力： ・深く丁寧にゲストと向き合うため、予約の制限を設けています。 ・対面・電話・メールすべての業務がほぼ英語でのやりとりのため英語力を活かして働けます。 ■働き方： ・情報共有レベルが高く、意見交換のしやすい環境です。 ・希望休・長期休暇希望は可能な限り配慮します。有給取得率も高く、働くときは本気で働き、休むときはしっかり休めます。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ ホテルザフラッグ心斎橋 住所：大阪府大阪市中央区東心斎橋1-18-30 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 450万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：325,114円～418,004円 固定残業手当/月：24,886円～31,996円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 350,000円～450,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 賞与：あり（業績による） 語学手当（TOEIC750点以上など規定があります） ＜モデル年収＞ 年収470万円／入社2年目／スタッフ26歳（未経験入社、月給30万円+諸手当+賞与） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【心斎橋】未経験歓迎◎ホテルスタッフ（英語での接客＆観光案内）◆年収400万円～／インバウンド99％
      ～口コミ評価10点中9.8点／接客のプロとしてスキルアップできる環境／土日の休みやすさ◎残業ほぼ無◎／入社半年でアシスタントチーフに昇格実績有／若手でも意見を言いやすい環境～ ＼当ホテルの特徴／ ◎1日の宿泊人数の上限を設け、深く丁寧にゲストと向き合うホテル ◎インバウンド客99％ └スタッフ全員英語対応可能、フランス語・中国語・ドイツ語・広東語の多言語対応をしています。 ◎入社半年でアシスタントチーフに昇格実績有！若手でも意見を言いやすい環境です！ ★Expedia平均レビュー9.8のホテル★ 2026年3月30日現在、1,410件の口コミで10点満点中9.8点の平均点！ 欧米ゲストを中心に海外ゲストが99%のホテルであり、ゲストから「This is the best hotel ever!」とお褒めの言葉をいただくことも非常に多くあります。 豪華な設備や過度なサービスではなく、フロント・レストラン・客室清掃の全スタッフが「自分がゲストだったらどう感じるか」を大切にして、日々の仕事に取り組んでいます。 ■業務内容： 『HOTEL THE FLAG心斎橋』にて、主にインバウンドのお客様へのチェックイン業務や観光案内、予約変更の相談などの業務をご担当いただきます。 ◎トリップアドバイザーで、大阪トップクラスのホテルです。 ▼客層▼ 欧米、アジア(台湾、香港、シンガポールなど)のお客様がメイン ◎英語が通じるお客様がほとんど ≪具体的には≫ ・英語でのチェックイン、アウトや道案内・観光案内などのサービス ・ゲストの意見を反映したサービス改善、マーケティング提案 ・他部署を巻き込んだゲストへのサービス提供　など ■組織構成 支配人1名、正社員7名、アルバイト3名 男女比＝5：5 （国籍：カナダ1名、香港1名、他日本） ■当ポジションの魅力： ・深く丁寧にゲストと向き合うため、予約の制限を設けています。 ・対面・電話・メールすべての業務がほぼ英語でのやりとりのため英語力を活かして働けます。 ・情報共有レベルが高く、意見交換のしやすい環境です。 ■働き方： ・希望休・長期休暇希望は可能な限り配慮します。有給取得率も高く、働くときは本気で働き、休むときはしっかり休めます。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ ホテルザフラッグ心斎橋 住所：大阪府大阪市中央区東心斎橋1-18-30 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：288,941円～385,256円 固定残業手当/月：11,059円～14,744円（固定残業時間5時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 賞与：あり（業績による） 語学手当（TOEIC750点以上など規定があります） ＜モデル年収＞ 年収470万円／入社2年目／スタッフ26歳（未経験入社、月給30万円+諸手当+賞与） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社シュヴァルベル

    技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）
    東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル37F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 168名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 電気設計・制御設計／AI・半導体製造装置など／年休135日
      AIや画像処理技術を活用した「オーダーメイド自動化装置」を手掛けている当社。 お客さまごとの課題に合わせて、ゼロから構想・設計し、世界に一つだけのソリューションを提供できるのが強みです。昨今は独自技術を活かした自社製品展開も評価を得ており、事業規模も広がりつつあります。 ━━━ お任せするのは… ━━━ 【 半導体製造装置 ／ 建設機械 ／ 自社開発製品 】のうち、ご経験や意欲を発揮できる分野へ配属。 電気・機械・制御のいずれかの設計開発に裁量大きく関わっていただきます。 …………… 具体的には …………… ◎顧客との仕様の打合せ ◎制御・電気・機械・システムの設計開発 ◎AI画像処理システムの開発 ◎各種自動化装置の設計開発 ◎部品調達～製作（組立・配線等） ◎試運転・最終調整 など ※海外出張の機会もあります。 ━━━ 当社で働くPOINT！ ━━━ 【1】 ”手掛けた実感”を得られる環境 自社一貫でオーダーメイド装置を手掛ける当社。工程の一部だけを担当するのではなく、要件定義から構想設計、部品選定、製作までトータルで携われます。既製品では解決できない課題に対し、アイデアや技術で解決策をカタチにできる環境です。モノづくり本来の面白さを実感しながら、技術・知見を磨いていくことができます。 【2】自社製品「BLASE Series」開発など、メーカーとしても成長中！ 独自の画像処理技術と特殊なレーザ技術を活用し、液中のウルトラファインバブル計測を可能にした装置。モノづくりの精度向上に大いに貢献できる技術を先駆けで生み出したことが注目されており、優れた新技術を表彰する「中小企業庁長官賞（中小企業優秀新技術・新製品賞）」を受賞しました！ ＼その他にも…／ 「カスタマイズ性の高い画像処理システム」「顕微鏡サイズを測定する画像解析システム」など…将来性の高い技術を独自に手掛けた実績があります。 【3】成果がダイレクトに反映される環境 案件の実績、クライアントからの高評価、資格取得など目に見える良い成果が出た時には、ダイレクトで給与へ反映。実際に1年で100万円UPした社員もいます。
      【リモートワーク実施中】 【希望に応じて東京・横浜・名古屋・その他の周辺地域の勤務地に配属】 ◆本社・開発センター ★ソフト開発部門が活躍しています♪ 東京都新宿区西新宿二丁目6番1号 新宿住友ビル37階 ※『都庁前駅』直結！ ◆横浜研究所・工場 ★FA部門の拠点として、設計～製造まで担っております！ 神奈川県横浜市鶴見区末広町一丁目1番40号 横浜市産学共同研究センター 研究棟103号室 ※『鶴見小野駅』徒歩5分 ◆名古屋支店 ★2024年4月に開設！案件拡大中！ 愛知県名古屋市中村区名駅四丁目7番1号　ミッドランド スクエア ※『名古屋駅』徒歩1分 ※クライアント先（東京都・神奈川県・埼玉県・千葉・愛知県・山梨・長野・岐阜・静岡・三重・滋賀）での勤務の可能性もあります。
      ★前職給与保証　★前職年収から【100万円UP】の実績あり！ （経験者） 月給34万円～+諸手当+賞与 ※固定残業代含む（月46,788円～／20時間分） （未経験者） 月給25万円～+諸手当+賞与 ※固定残業代含む（月33,784円～／20時間分） ※経験・スキル・年齢等を考慮の上、決定します。 ※残業が20時間を超えた場合はいずれの給与も別途残業代を支給します。 ━━━━ 固定残業20Hだけど、平均残業は15H以下です！ ━━━━ 勤務時間内でも気兼ねなく、勉強等ができる環境を整えるために20時間分の固定残業を設けています。スキルUPしたい前向きな姿勢を応援する仕組みのひとつです。 ━━━━ 公正公明な評価制度 ━━━━ 年次を問わず、実力と成果を正しく評価する仕組みを整備。 「会社や顧客にどんな価値を提供できたか」「主体的にどう動いたか」「お客さまからの評価」といった観点を重視しており、年2回の査定面談を通して評価しております。 ＜給与UP例＞ ◎前職：年収450万円→入社後：年収550万円（年収＋100万円の実績あり） ◎活躍により1年で年収＋65万円の実績あり！
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    株式会社エデュマン

    学習塾・予備校・専門学校
    神奈川県横浜市港北区新横浜3-6-12日総第12ビル9F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 447名
    • 平均年齢 33.8歳
    求人情報 全14件
    • 授業をしない学習アドバイザー／未経験歓迎／年休125日
      • NEW
      ★「授業をしない先生」とは？ …………………………………… 学習アドバイザーは、 授業をする先生ではありません。 一人ひとりの学習計画や進路相談を通して、 志望校合格まで伴走する存在です。 担当するのは… ■勉強の進捗確認 ■学習方法のアドバイス ■志望校に向けた学習計画づくり　など 生徒や保護者とじっくり向き合えるからこそ、 「合格できた！」という成長の瞬間を 一番近くで見届けられる仕事です。 ★入社後の流れ ………………… ▼座学研修 東進の教育方針やカリキュラム、 社内システムの使い方などを学びます。 　 ▼OJT研修 校舎長や先輩に同行し、 生徒面談や保護者対応などを実践しながら習得します。 ★未経験でも安心！ ……………………… 充実した研修・サポート体制をご用意！ ■研修制度 ・大学や入試制度を学べる社内研修 ・外部研修や東進ハイスクール本部研修への参加 ■フォロー体制 ・社内SNSでの情報共有 ・社員アンケートによる職場改善 ■入社後サポート ・人事担当による定期面談 ・先輩や校舎長による現場フォロー　など ★具体的には ……………… 生徒の目標や課題に寄り添い 『教育のコンサルタント』として、 志望校合格へ導いていただきます。 ■生徒との面談（進路相談・学習アドバイス） ■保護者との面談や相談対応 ■担当助手（アルバイト）とのミーティング ■入会手続きなどの運営業務 ■アルバイトの採用・育成 ■イベント企画（合格体験談セミナーなど） ■校舎PR ★キャリアパス …………………… まずは校舎長のアシスタントからスタート。 【キャリアアップ例】 ■入社半年～1年：副校舎長 ■入社1～3年：校舎長　など 20代で校舎長へ昇格し、 年収500万円以上を実現した社員もいます。 将来は… ■複数校舎を統括するエリアマネージャー ■本部の研修講師 など、多彩なキャリアを目指せます。 ※経験・スキルに応じて、校舎長からお任せする場合があります。
      【転勤なし】9割が駅徒歩3分以内の好立地★全国の校舎で募集中！ ※希望を考慮し配属を決定 ■東京 鶴川校／成瀬校／南町田校／用賀校／旗の台中原街道校／武蔵小山駅前校 ■神奈川 上溝校／相模大野校／相模原橋本校／渕野辺校／あざみ野校／東急日吉校／長津田駅南口校／鷺沼校／宮崎台駅北口校／宮前平校／中央林間駅西口校／小田急相武台前校 ■静岡 沼津駅南口校／沼津学園通り校／清水駅前校／三島駅前校／静岡呉服町通り校 ■愛知 一社校／杁中校／植田校／御器所校／平針校／藤が丘駅南校／瑞穂新瑞橋校／本山校／八事校／春日井市役所前校／勝川校 ■大阪 近鉄八尾駅前校／河内松原駅前校 ■奈良 橿原神宮前校／八木畝傍校／高の原駅前校／高の原駅東口校／JR奈良駅前校／近鉄郡山駅前校／五位堂駅前校 ■岡山 岡山駅前第一セントラルビル校／倉敷駅前校／倉敷茶屋町校 ■高知 高知本町校／高知橋前校 ■福岡 柳川校 ■熊本 宇土駅前校／八代松江通り校 ■佐賀 鳥栖校／佐賀駅北口校 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
      ★社員の平均年収（校舎運営スタッフ）587万円（80名/2026年7月算出） ★校舎長の平均年収622万円（29名/2026年7月算出） 【社会人経験4年以上】 月給 27万円～（みなし残業代含む） ※みなし残業代は時間外労働の有無にかかわらず月20時間分を、月4万円～支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 【社会人経験4年未満】 月給 24万70000円～（みなし残業代含む） ※みなし残業代は時間外労働の有無にかかわらず月20時間分を、月3万7000円～支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。
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    一般財団法人大田区環境公社

    特殊法人・財団法人・その他団体・連合会
    東京都大田区田園調布本町32-12
    • 設立 2017年
    • 従業員数 117名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 収集スタッフ／16時15分退勤／年休120日以上／未経験歓迎
      【具体的な仕事内容】 …………… 可燃ごみ収集車に同乗し、担当エリアを巡回しながら可燃ごみの収集・積み込みを行っていただきます。 ＜収集するのは＞ 主に家庭から出される可燃ごみを収集します。日々の生活の中で出るごみを決められた手順に沿って、安全かつ着実に作業を進めていく仕事です。 ＜運転免許不要＞ 収集車の運転は専任のスタッフが担当するため、運転免許を持っている必要はありません。大切なのは、決められた流れに沿って丁寧に仕事を進めることと、チームで声を掛け合いながら動けること。 地域の衛生環境を守り、住民の暮らしを支える役割を担うため、日々の業務を通じて社会への貢献を実感できます！ 【1日のスケジュール（一例）】 …………… （7:30）出勤・朝礼 その日の担当ルートや注意事項を確認し、1日の流れを共有します。 出発前には、腹痛予防体操で、ケガの予防をします。 （8:00）収集車で出発、担当エリアの収集作業 チームで担当エリアを回りながら、可燃ごみの収集・積み込みを進めます。 （11:00）昼食・休憩（1時間） しっかり休憩を取り、午後の業務に備えます。 （12:00）午後の収集作業 引き続きルートを回り、作業を進めます。 （14:30）事業所帰社・業務報告 作業を終えたら事業所へ戻り、業務報告を行います。 （15:30）シャワー・退勤準備 作業後は施設内のシャワーを利用し、汗を流してさっぱりしましょう。 なお、この時間も勤務時間内に含まれます。 （16:15）退勤 残業はほとんどなく、夕方以降の時間をしっかり確保できます。 ※ごみの量や時期によって、1日の流れは多少前後する場合があります。
      【転勤なし／U・Iターン歓迎／バイク・自転車通勤OK】 本部：東京都大田区田園調布本町32-12 ☆東急多摩川線「沼部駅」より徒歩4分 ☆各線「多摩川駅」より徒歩7分 環境資源センター：東京都大田区京浜島3-5-7 ☆JR「大森駅」よりバス乗車、「京浜島三番地」下車徒歩7分 ☆東京モノレール「昭和島駅」より徒歩20分 ※転居を伴う転勤はありません ※配属先は当法人にて決定します。 なお、初任配属は環境資源センターを予定しています。 ※受動喫煙対策あり
      月給21万8020円（一律手当を含む）～＋各種手当＋賞与年2回 ※初任給は年齢を考慮のうえ決定します。（採用時の年度末年齢で算定） ※上記は基本給と一律支給の調整手当の合算であり、その他諸手当の額は含みません。 【初任給の一例】 ・25歳の方：月給23万2540円 ・35歳の方：月給25万6740円 ※記載金額は、令和8年5月1日現在の額です。 ※残業代は別途支給します。
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    株式会社カケテック

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都渋谷区渋谷3-27-11 祐真ビル新館
    • 設立 2017年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 月1500万人利用／国内最大級Webメディアを支える営業事務
      【入社後まずお任せする業務】 まずは営業担当のサポートとして、 見積書・請求書・契約書の作成や電話・メール対応、営業資料の管理・更新などの 営業事務業務からお任せします。 先輩社員が業務の流れを丁寧にお教えしますので、 広告業界未経験の方もご安心ください。 【仕事に慣れてきたら】 業務に慣れてきたら、広告掲載データや売上データの集計、自社メディアの実績管理、提案資料の作成サポートなどにも携わっていただきます。 営業担当と連携しながら、広告提案をバックオフィスから支えるポジションです。 【この仕事の魅力】 一般的な営業事務とは異なり、 Web広告やマーケティングに関する知識を実務を通じて身につけられることが特徴です。 希望や適性に応じて、データ分析や営業企画などへ業務の幅を広げることも可能です。 【この仕事のPOINT】 ★国内最大級のWebメディアを支える仕事 月間1,500万人以上が利用する国内最大級の地域コミュニティメディアの広告事業を支えます。 ★"営業事務＋マーケティング"のスキルが身につく データ分析や広告レポート作成など、 一般的な営業事務では経験できない仕事にも携われます。 ★Web広告業界の知識が自然と身につく 広告効果やデータ分析など、 市場価値の高い知識・スキルを習得できます。 ★キャリアアップも可能 希望や適性に応じて、 ・広告データ分析 ・営業企画 ・マーケティング などへステップアップできる環境があります。 【国内最大級の自社メディア】 ・月間アクティブユーザー：約1,500万人 ・月間PV：約11億PV ・1日あたり約70万件の投稿 ・全国4,000以上のカテゴリを展開 これだけの利用者・投稿量があるため、多くの企業から広告媒体として選ばれています。
      ★「渋谷駅」より徒歩3分／転勤なし★ 東京都渋谷区渋谷3-27-11 【アクセス】 ■JR「渋谷駅」新南口より徒歩3分
      月給：30万円～35万円＋各種手当 ◎経験・スキル・能力などを考慮して優遇します！ 広告業界経験者： 月給：35万円～80万円＋各種手当 ◎経験・スキル・能力などを考慮して優遇します！ ≪年収例≫ ・年収480万円／入社2年目 ・年収750万円／入社4年目
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    株式会社フォリネス

    広告制作
    東京都新宿区西新宿7-15-6KSSQUARE4F
    • 設立 -
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【大阪市中央区／未経験OK】SNS広告営業※インセンティブ毎月支給／年収1000万円を目指せる
      【未経験入社9割超/月給30万円以上＋充実の各種手当制度/毎月インセンティブ/最短3カ月昇給昇格/年収1000万円実績あり/20代中心活躍/年間休日125日以上/淀屋橋&北浜駅直結】 ■業務概要 当社のSNS広告営業として、中小企業の集客・採用課題を解決する企画提案業務を担当いただきます。未経験からでも月給33.5万円以上(諸手当込)でスタート！！独自の教育カリキュラムや代表・営業責任者による直接指導を通じて営業スキルとマーケティング知識を習得できます。成果は毎月のインセンティブや昇給・昇格に反映されるため、若いうちから高収入とキャリアアップを実現できる環境です。 ■職務詳細 ・中小企業へ集客・採用課題をヒアリング ・SNS広告やWEB施策の企画提案 ・提案資料の作成と商談対応 ・契約後の制作チームとの連携 ・広告運用状況のフォロー提案 ■サポート体制 入社後は広告業界やSNS広告の知識を学ぶ初期研修からスタートします。その後はOJTを中心に、アポイントの取り方やヒアリング方法、提案手法まで段階的に習得可能です。ターゲット選定や商談ロープレも実施し、代表や営業責任者が直接指導を行います。研修後も先輩社員が商談へ同行するため、営業未経験の方も安心して成長できます。 ■組織体制 20代～30代が中心となって活躍している組織です。社員の9割以上が営業未経験からスタートしており、アパレル販売や事務、現場スタッフなど異業種出身者が多数在籍しています。未経験者の気持ちを理解するメンバーばかりなので相談しやすく、成長を後押しする風土があります。 ■業務の特徴 当社はSNS広告・WEBマーケティング市場という成長分野で事業を展開しています。成果は毎月のインセンティブや昇給・昇格へ反映され、入社1年目から高年収を目指せます。年間休日125日以上、完全週休2日制、残業月20時間以内など働きやすさも充実。淀屋橋＆北浜駅直結の新オフィスで社員が長く活躍できる環境づくりにも力を入れています。 ■企業の特徴／魅力 営業会社でありながら制作機能を内製化しているため、一般的な広告代理店のような単なる仲介営業ではなく、提案から制作・運用まで一貫して顧客支援が可能です。また、経営者層への直接営業が中心となるため、高い営業力や経営視点を身につけられる点も特徴です。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 大阪支社 住所：大阪府大阪市中央区北浜三丁目2番12号 北浜永和ビル 3F 勤務地最寄駅：Osaka Metro御堂筋線／淀屋橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 315万円～628万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※年齢・経験・スキル等を考慮し、優遇いたします。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～840,000円 その他固定手当/月：50,000円～200,000円 固定残業手当/月：50,000円～100,006円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～1,140,006円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・住宅手当：1.5万円（会社から3km圏内） ・職務手当：2万円 ・精勤手当：2万円 ・通勤手当：1.5万円 ・インセンティブ制度（達成毎月5～50万円） ※成果は翌々月に給与＆役職に反映　最短3か月で昇給可 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＦＴＣ株式会社

    ITコンサルティング
    東京都新宿区大京町23-3 四谷オーキッドビル6F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 62名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • IT営業／未経験歓迎／年休126日／残業月10～20h
      顧客企業からIT案件の内容や必要な人材・スキルを伺い、社内外と連携して提案します。主な取引先は、大手SIer（上場企業）、メーカー、事業会社、エンドユーザー。金融・通信・製造・物流・サービス系を中心に幅広い業界と取引しています。 ＜具体的な仕事内容＞ ■新規・休眠顧客へのアプローチ ■案件内容・必要条件のヒアリング ■提案する人材・体制の検討 ■社内・協力会社との調整 ■顧客との商談・提案　他 ＜入社後の営業スタイル＞ 入社当初は新規・休眠顧客の開拓を中心に担当。営業マニュアルや仕組みに沿って活動を進め、慣れてきた後は担当顧客を持ち、継続的な提案や関係構築を行います。 【未経験から成長できる環境】 入社後は研修で基礎から学びます。 ■事業内容・サービス ■IT・AI・生成AIの基礎知識 ■営業活動・商談・ヒアリング ■エンジニアの仕事内容・技術理解 【キャリアロードマップ】 ＜STEP1＞入社後研修 ↓ ＜STEP2＞OJTで実務を習得 先輩営業担当・役職者・社長との同行で商談や提案を学びます。 ↓ ＜STEP3＞担当顧客を持ち営業活動を担当 先輩のフォローや毎月の1on1、評価制度のもと実務を担当。 ↓ ＜STEP4＞主要顧客を担当 実績等に応じて役職者への昇進も目指します。 ↓ ＜STEP5＞営業計画を担当 ↓ ＜STEP6＞事業計画を担当 ↓ ＜STEP7＞経営計画を担当 ※上記は一例です。経験・実績・適性等により異なります。 【幅広い案件・技術領域】 ＜プロジェクト例＞ ■専門商社向けDX化対応 ■メガバンク向けコンサルティング ■生成AIソリューション ■会計・販売システム導入コンサルティング ■SAP導入 ■自動車メーカー生産データ解析 ■サイバーセキュリティ対応（SDLC領域） 開発・インフラに加え、AI・DX・クラウド・セキュリティなど幅広い領域を扱い、上流・SI領域の営業にも携われます。
      【転勤なし・UIターン歓迎】 本社（東京都新宿区大京町） ★リモートワーク応相談 ★上京を希望する地方在住者の方も大歓迎！
      ■未経験者・その他の方 月給30万円（106,000円）～45万円（159,000円） ■SI・SES営業経験者 月給35万円（124,000円）～60万円（212,000円） ■即戦力・マネジメント候補 月給45万円（156,000円）～80万円（283,000円） ※カッコ内金額の固定残業代45時間分を含む ※固定残業代を超える分は法定に基づき追加支給 ※経験・能力・前職給与、営業や顧客折衝の経験などを総合的に評価し、個別に決定 ※未経験者の場合は、前職給与とポテンシャルを踏まえて決定 ※前職給与は日本円かつ、日本国内での実績に基づき評価
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    社会保険労務士法人 みんなのHR

    社会保険労務士事務所
    東京都中央区八丁堀2-19-6 ヤサカ八丁堀ビル4階
    • 設立 2016年
    • 従業員数 5名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 社労士補助事務スタッフ／未経験歓迎／土日完全休／原則定時退社
      社会保険労務士事務所の事務スタッフとして、 顧客の人事課題を解決します。 【具体的には】 顧問先の人事・労務・総務関連の業務をサポートします。 ◎給与計算（1社あたり2～20名程度） ◎就業規則の作成、助成金の支給申請 ◎専用ソフト（社労夢）を使用した社会保険・労働保険の手続き ◎勤怠管理 ◎顧問先からの相談対応など 【顧問先について】 歯科クリニックや調剤薬局などの医療機関を中心に、 メーカー・小売・ITなど多岐に渡る業界のお客様を抱えています。 また都内近郊かつ中小規模がメインで、 現在は約40社程度と顧問契約を結んでいます。 【未経験でも安心★入社後の流れ】 ▼先輩からの丁寧な指導からスタート 特に未経験の方を中心に、社労士業務の基礎知識をはじめ 顧問先の情報や実際の業務ノウハウ、さらに実際に使用する 各種システムの操作方法まで丁寧に教えます。 わからないことがあればその都度、質問してください。 ▼先輩のサポート業務にチャレンジ まずは各先輩スタッフの指示を受けながら、 簡単な事務作業からチャレンジします。 特に毎月行う給与計算業務や助成金などの申請手続きから 仕事に慣れていただきます。 ▼ゆくゆくは 顧問先を数社担当することで、責任を持って人事・労務・総務関連の サポートを行っていきます。 また状況に応じて顧問先からの相談や問い合わせにも丁寧に対応。 解決策などのアドバイスも行います。 【資格取得支援あり！手に職が就きます】 将来社労士の資格を手にすることで、安定したキャリアを築きたい方を応援！ ◎各種書籍の購入支援 ◎資格勉強時間の確保や配慮 などを行っています。 また現在、社労士資格取得を目指すスタッフもいます。 そのため、スタッフ同士で教えあったり相談に乗ったりすることで、 同じ仲間と励まし合いながら資格取得に挑める安心感もあります。 　▼ 実際に資格を取得できたら毎月、資格手当を支給！ もちろん資格を取ればさらに活躍の場が広がるとともに、 よりお客様の経営を強力にバックアップできます。
      【転勤なし】 東京都中央区八丁堀2丁目19番6号 ヤサカ八丁堀ビル4階 【アクセス】 ・各線「八丁堀駅」より徒歩2分 ★育児中の方は一部リモート勤務OK★ 夏休みなどにリモート勤務を併用している女性スタッフも♪
      【未経験の方】 ■月給25万円以上＋残業代全額支給＋各種手当＋賞与年2回（平均2.5～3カ月実績） 【経験者の方】 ■月給27万円以上＋残業代全額支給＋各種手当＋賞与年2回（平均2.5～3カ月実績） ※経験・スキルを考慮して決定します
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    株式会社仲和サービス

    不動産仲介
    東京都中央区銀座1丁目14-5 銀座ウイングビル8F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 不動産営業マネージャー／年収1200万円以上へ／銀座勤務
      日本人富裕層・経営者・投資家を対象に、投資用不動産・収益不動産・不動産売買の新規開拓営業と、営業組織のマネジメントをお任せします。 プレイングマネージャーとして自ら商談を動かしながら、営業戦略・マーケティング施策の立案、KPI管理、人材育成を行い、チームの成果を最大化してください。 【主な業務内容】 ■営業戦略・事業計画・マーケティング施策の立案、実行 ■売上目標・KPIの設定、進捗管理、改善施策の実行 ■富裕層、経営者、投資家等の新規顧客開拓 ■既存ネットワークを活用した紹介ルートの構築 ■金融機関、税理士、会計士、士業等との関係構築 ■顧客の資産状況・投資目的・将来設計のヒアリング ■投資用・収益不動産の提案、商談、条件交渉 ■売買契約から決済・引渡し、購入後フォロー ■メンバーの商談同行、案件レビュー、育成・評価 ■営業プロセスの標準化と成功事例の共有 【扱う商材・お客様】 一棟収益物件、区分マンション、戸建てなど、数千万～数億円規模の不動産を扱います。物件を売るだけではなく、資産形成から売却・承継まで見据えた提案を行います。 【入社後について】 まずは事業方針や顧客層、既存の営業プロセスを把握。その後は、これまでの経験・人脈・得意な開拓手法を活かし、経営陣と連携しながら営業組織をリードしてください。20代～50代が在籍しており、年齢や社歴ではなく実績を評価します。
      ★転勤なし 東京都中央区銀座1丁目14-5 銀座ウイングビル8F アクセス／東京メトロ有楽町線『銀座一丁目駅』より徒歩2分 ※敷地内全面禁煙
      月給31万円～＋インセンティブ ※経験・能力・実績・前職給与を考慮のうえ決定します。 ※インセンティブの支給条件・割合は面接時にご案内します。
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    株式会社ネコカリ

    ITコンサルティング
    千葉県千葉市中央区富士見2-7-9富士見ビル6F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全1件
    • サーバサイドエンジニア◇年休120日以上/土日祝休み/完全フレックス制◎
      • NEW
      社会の基盤になりつつあるサービスの裏側を、設計から運用まで自分の手で動かしたいエンジニアを募集します。 【同社について】 ネコカリは、ホテル・大手小売・製造業など、利用者数が数百万人規模に達するプロダクトを受託で開発している会社です。少人数のチームで、要件の整理からアーキテクチャ設計、実装、本番運用までを通して担当します。「言われたものを作る」だけの受託ではなく、技術選定や設計判断にまで踏み込み、サービスの成長に長く伴走する開発スタイルです。 【本求人について】 ホテル業界向けのIoTサービスに携わっていただきます。 サーバーサイドは PHP（Laravel）を中心に、プロジェクトによって Node.js や Python も採用しています。あなたには API・管理基盤・バッチ処理など、プロダクトの中核となるバックエンド全般の設計・開発をお任せします。 ■担当していただく開発 ・Webサービス／業務システムのバックエンド設計、開発 ・REST API、管理画面、バッチ／非同期処理の実装 ・データベース設計とパフォーマンス改善 ・外部サービス（決済・通知・CMS・生成AI・IoTなど）との連携設計 ・既存プロダクトの運用、保守、リファクタリング ・開発フローやCI/CD、インフラ構成の継続的な改善 希望に応じて、技術戦略や技術選定をリードしていく道も開かれています。 ■開発環境 ・言語／フレームワーク：PHP（Laravel）、Node.js、Python ※案件による ・データベース：MySQL、PostgreSQL、AlloyDB、Firestore ・クラウド：AWS、Google Cloud、Microsoft Azure ※案件による ・インフラ／IaC：Docker、ECS Fargate、Cloud Run、Terraform ・CI/CD：GitHub Actions、Cloud Build ・コミュニケーション：GitHub、Backlog、Slack、Figma ・開発支援：生成AIコーディングエージェントを日常的に活用 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 株式会社ネコカリ 住所：東京都港区西新橋2-39-3 WAW SVAX西新橋ビル 勤務地最寄駅：都営地下鉄三田線／内幸町駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：勤務地の移転予定あり
      ＜予定年収＞ 453万円～780万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：295,000円～515,500円 その他固定手当/月：10,000円 固定残業手当/月：72,619円～125,119円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 377,619円～650,619円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■モデル年収： ■年収構成： 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社STAYGOLD

    専門店（アパレル・アクセサリー）
    東京都品川区東五反田2-22-9住友不動産大崎ツインビル西館3F、4F
    • 設立 2014年
    • 従業員数 720名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全35件
    • 市場価値を高めるブランド買取スタッフ／未経験歓迎／面接確約
      • NEW
      ブランド買取店舗「ブラリバ（BRAND REVALUE）」にて人気ハイブランド品や高級時計の買取接客をお任せします！ お客様の大切なお品物を次のお客様へと繋げて、新しい価値を創造する仕事です。 顧客志向の接客を大切にしている当社では、長期的にご自身の市場価値や収入アップに繋がるスキルが身につきます◎ ―― 充実のサポート ―― ★約1カ月の研修をご用意★ ・配属前に東京で約1カ月の基礎研修を実施 （地方配属の場合、期間中の社宅は会社負担） ・ハイブランド品の知識、お客様への接客方法、業務フローなどしっかりレクチャー ★継続的なサポート体制★ ・各店舗には2～4名の先輩スタッフが配属 ・最初は先輩と2人1組でお客様対応。分からないことはすぐに聞ける環境です ―― 仕事の流れ ―― ▼買取予約が入ったお客様の対応 ▼買取価格の交渉 ▼商品情報の入力 ▼商品を本社へ発送 ＼POINT！／ ◎スキルに応じて自ら価格設定も可能！裁量の大きさも魅力です。 ◎1日あたりの対応は5件前後※2026年9月時点 ◎1回あたりの接客は30分前後※2026年9月時点 ―― 多様なキャリアパス ―― 入社1年で店長になったメンバーもいれば、人事、EC運営、営業企画、査定課など、他部署へのキャリアチェンジも可能。 定期的な面談を通じて、多彩なキャリアパスを描けます！ ＜キャリア例＞ ・未経験入社→1年で店長→その後SV、課長を経て、営業部門の部長へ昇進 ・リユース業界経験者→入社後、店舗開発にジョブチェンジ→約1年半で営業企画部長へ ・未経験入社→1年経験しその後本社Webマーケターとして活躍 ※変更の範囲：適性に応じて、社内の業務全般
      ★希望しない転勤なし★関東・名古屋エリア積極採用 【ご希望の勤務地を面接でお伝えください】 「BRAND REVALUE」の以下の店舗いずれかに配属 ■関東★積極募集中！ ・東京・神奈川・埼玉・千葉 ■東海地方★積極募集中！ ・名古屋 ■東北地方★積極募集中！ ・仙台 ■中部地方★積極募集中！ ・新潟　※27年3月OPEN予定！オープニングメンバー募集★ ■九州地方 ・福岡 ■関西 ・大阪・京都・神戸 ＼新店OPEN予定／ 年内　名古屋サンロード店、立川店、自由が丘店、浦和店 27年3月　新潟店　★オープニングメンバー募集★ ※受動喫煙対策：屋内原則禁煙 ・雇入れ直後：全国のBRAND REVALUE系列の営業所（配属先は選考を通じて決定） ・変更の範囲：会社の定める全国の事業所
      ＜未経験＞ 月給：270,900円 ～ 基本給：208,000円　 職務手当：48,100円（固定残業30H分） 休日差分手当：14,800円　 ＜経験者＞ 月給：280,900円～550,000円 基本給：214,400円～421,800円 職務手当：49,700円～97,600円（固定残業30H分） 休日差分手当：15,900円～30,600円 ※経験年数及び実績、前職給与額を考慮し決定 ※30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 【売上目標について】 店舗・エリアごとに売上目標を追いかけていきます。 また、メンバー間のサポートなども評価基準となっており、自然と仲間や店舗同士で協力し合う環境です。 顧客満足度を高めることを重視した接客ができる仕組みがあります。
    • ブランド買取スタッフ／未経験歓迎／月給27万～55万円
      • NEW
      ブランド買取店舗「ブラリバ（BRAND REVALUE）」にて、人気ハイブランド品や高級時計などの買取接客をお任せします。 ………………… 具体的な業務内容 ………………… （１）買取予約が入ったお客さまへの対応 お品物を写真撮影し、本部の部署に鑑定・査定を依頼します。 （２）買取価格の交渉 本部での査定価格を踏まえて価格を交渉します。ご納得いただけたら成約。 （３）商品情報の入力 買い取った商品の情報を社内システムへ入力します。 （４）本社へ発送 梱包・伝票を作成し、本社の商品管理部署へ発送。 ＼POINT／ ◎1日あたりの対応は5件前後 ※2026年9月時点 ◎1回あたりの接客にかかる時間は30分前後 ※2026年9月時点 ◎上司や先輩による万全のサポート体制 ◎鑑定や査定は最初、別部署のスタッフが対応 （商談に慣れたら本部と連携して、自ら価格設定も担当できます） ………………… 1カ月の入社研修 ………………… ・東京で約1カ月の基礎研修を実施（地方配属の場合、期間中の社宅は会社負担） ・ハイブランド品の知識、お客さまへの接客方法、業務フローなどを基礎からレクチャー ・実店舗で実際のバイヤーを見つつロープレ研修 ……………………………… お客さまと向き合える環境 ……………………………… ・個人ノルマなし／店舗やエリアで目標を達成 ・オンラインで他店舗・他部署とつながれる ・各店舗には2～4名の先輩スタッフが配属されています チームで協力し合う環境が整っているため、目の前のお客さまに注力することができます。 その結果、3人に1人がリピーターで、なかには異動先の店舗まで来てくれるお客さまも。※2026年9月時点 ＜変更の範囲＞適性に応じて、社内の業務全般
      ★希望しない転勤なし★関東・名古屋エリア積極採用 【ご希望の勤務地を面接でお伝えください】 「BRAND REVALUE」の以下の店舗いずれかに配属 ■関東★積極募集中！ ・東京・神奈川・埼玉・千葉 ■東海地方★積極募集中！ ・名古屋・静岡 ■九州地方★積極募集中！ ・福岡 ■東北地方 ・仙台 ■関西★積極募集中！ ・大阪・京都・神戸 ＼新店OPEN予定／ 10月 名古屋サンロード店、11月 立川店・自由が丘店、12月 浦賀店 ※受動喫煙対策：屋内原則禁煙 ・雇入れ直後：全国のBRAND REVALUE系列の営業所（配属先は選考を通じて決定） ・変更の範囲：会社の定める全国の事業所
      ＜未経験＞ ★想定年収：400万円～ ■月給27万900円～+インセンティブ年4回（平均15万円／回） └基本給：20万8,000円～ └職務手当（固定残業代30時間分）：4万8,100円～ └休日差分手当：1万4,800円～ ＜経験者＞ ★想定年収：400万円～800万円 ■月給28万900円～55万円+インセンティブ年4回 └基本給：21万4,400円～42万1,800円 └職務手当（固定残業代30時間分）：4万9,700円～9万7,600円 └休日差分手当：1万5,900円～3万600円 ※経験年数及び実績、前職給与額を考慮し決定 ※30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 【売上目標について】 店舗・エリアごとに売上目標を追いかけていきます。 また、メンバー間のサポートなども評価基準となっており、自然と仲間や店舗同士で協力し合う環境です。 顧客満足度を高めることを重視した接客ができる仕組みがあります。
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    株式会社ブルーオーシャン

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都中央区八丁堀2-25-10三信八丁堀ビル5F
    • 設立 2016年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全4件
    • 事務所運営スタッフ／インフルエンサー＆自社のHP制作◆SNS・ゲーム好き必見！ゲーム業界のPR支援
      ★有名ゲームタイトルのPR支援を手掛ける広告代理店／自社インフルエンサー事務所の運営業務・自社およびインフルエンサーのHP企画～制作をお任せ★ ■概要 インフルエンサー事務所『Buber』の運営、宣伝、スカウティング、クリエイターのサポートを中心にご担当いただきます。 ■職務内容詳細【変更の範囲：無】 ・『Buber』の運営：知名度、エンゲージメント向上に向けた戦略立案と実行、各種タスクの管理・実行 ・HP・Web制作、SEO対策など ・公式SNSの運用 ・所属クリエイターの活動サポート ・スカウト業務：事務所未所属クリエイターへの所属提案 ・取引先との折衝：グッズ制作、商品提供など、取引先との窓口業務 ※ゆくゆくはクリエイターのHPのディレクション業務もお任せする可能性がございます。 ■『Buber』について ゲーム実況者、ゆっくり実況者、VTuber、TikTokerなど様々なジャンルのクリエイターが所属するインフルエンサー事務所です。 発足から4年で所属クリエイターは100名を突破し、登録者数70万超えのクリエイターも在籍中です。 ※所属クリエイターについてはこちらをご覧ください。 https://blueoceanmedia.jp/creator ■仕事の魅力 ◎広告代理業とインフルエンサー事務所の両方を兼ね備えているため、インフルエンサーマーケティングの知識も学ぶことができます。 ◎やりたい施策を上司に提案し、承認されればすぐに実行に移せる環境です。 ◎別部署と連携して業務を行うことも多々あり、興味があればどこまでも学べる環境です。 ■働き方について ・社員の6割は中国人社員ですが、全員日本語での会話が可能です。 ・社員間のコミュニケーションは主にチャットツールで行います。少数精鋭のため、主体的に業務をキャッチアップしていく姿勢が求められます。 ・クリエイターとのやり取りは、ご自身の私用携帯のメッセージアプリにて行っていただきます。また、土日祝に業務に関する連絡対応が発生する可能性もございます。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区八丁堀2-25-10 三信八丁堀ビル5F 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／八丁堀駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 420万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：221,900円～288,470円 固定残業手当/月：78,100円～101,530円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～390,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記月給には固定残業代45時間分（78,100円～）を含みます。超過分は別途支給いたします。 ※想定年収は月給給14ヶ月分です。 ※月給はご経験やスキルに応じて前後します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社コネクト

    介護・福祉関連サービス
    千葉県千葉市美浜区中瀬2-6-1 ワールドビジネスガーデンマリブウエスト35階
    • 設立 2017年
    • 従業員数 2,606名
    • 平均年齢 32.9歳
    求人情報 全1件
    • 生活支援スタッフ／月給30万円～／土日休み／資格取得支援あり
      「介護の経験も資格もない。自分にできるかな」 そんな方も大丈夫。入社後はいきなり一人で訪問するのではなく、2日間の導入研修＋先輩同行から始まります。 利用者様のご自宅を訪問し、日常生活をサポートするお仕事です。 ◆訪問介護サービス「ドット365」とは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 利用者様がご自宅で安心安全な療養生活を送れるよう、365日24時間対応を行っています。支援認定を受けた高齢の方、障がいをお持ちの方、難病の方などを支援しています。※夜勤シフトは希望者のみ。（面接で希望を確認） ◆具体的には？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■掃除・洗濯・買い物などの家事サポート ■食事・着替えなどのお手伝い ■散歩・外出時の付き添い ■入浴・就寝時の見守り など 1日の訪問は1～4件、1件30分～数時間程度。 利用者様一人ひとりの生活や希望に合わせ、「必要なことを、必要な分だけ」支援します。 ◆未経験者でも安心の3STEP ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼STEP1：2日間の導入研修 同期と一緒に理念や事業、ビジネスマナーなど基礎から学びます。 ▼STEP2：先輩と同行 配属後は先輩がマンツーマンで、接し方やケアの手順をレクチャー。 ▼STEP3：独り立ち 習熟度に合わせ、1～3カ月ほどで一人での訪問へ。独り立ち後も上司や専門部署へ相談できます。 さらに、業務に必要な資格は会社負担で取得可能。未経験から「手に職」をつけられます。 ◆働き方に、ゆとりをもてる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 直行直帰OK。残業は月5時間以下で、夜勤は完全希望制。 時短勤務や中抜けにも対応しており、家庭や自分の時間と両立しながら続けられます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
      ＼希望考慮！直行直帰OK／ 介護サービス「ドット365」の事業所のいずれか （千葉・東京・埼玉・群馬・茨城・静岡・宮城・長野） ◎希望がないかぎり、転居を伴う転勤はありません。 ≫ドット365 ■東京都：江戸川区(小岩) ■千葉県：都町、稲毛海岸、市原(五井)、千葉ニュータウン、船橋、木更津、柏、成田 ■埼玉県：三郷、朝霞 ■群馬県：高崎 ■茨城県：竜ケ崎 ■静岡県：静岡葵、富士 ■宮城県：仙台大和町 ■長野県：松本
      月給30万円～58万5千円＋各種手当＋インセンティブ ※上記は、固定残業時間（30時間分／5万6千円～）含む ※固定残業代は、残業がない場合も支給し超過分は別途全額支給 ※試用期間：6ヵ月 　試用期間中の変更点：月給284,000円～（固定残業代として30時間分・5万2千円～を含む。超過分は別途支給） ＜月給例＞ ■初任者研修／実務者研修の資格をお持ちの方 夜勤なし：30万円～41万6千円 夜勤あり：32万1千円～43万8千円 ■介護福祉士の資格をお持ちの方 夜勤なし：30万4千円～42万1千円 夜勤あり：32万6千円～44万3千円 ■管理者採用の方 38万2千円～58万5千円 ★残業について 残業は月平均5時間以下で、原則定時退社です！ 仕事とプライベートのメリハリをつけて働けます。 ★長く働ける退職金制度 最大で2000万円の退職金を受け取れる制度を導入！ そのほか他にも、住宅手当、資格取得支援制度など、「働く社員のために」を第一に考えた制度を積極的に取り入れています。
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    明倫国際法律事務所

    法律事務所
    福岡県福岡市中央区天神1-6-8 天神ツインビル7階
    • 設立 2010年
    • 従業員数 59名
    • 平均年齢 38.5歳
    求人情報 全1件
    • 財務・管理会計（マネージャー候補）／年休127日／早期昇格可
      • NEW
      当事務所の経理担当として、財務会計・管理会計の両面から事務所運営を支えていただきます。 ◎具体的には …… 【経理・財務会計】 ■会計システムへの入力・仕訳 ■売掛金・買掛金、入出金管理 ■請求書発行・経費精算 ■月次・年次・連結決算 ■財務諸表の作成 ■税理士・会計士対応 【管理会計】 ■予算策定・予実管理 ■売上・利益などの分析 ■経営資料の作成 ■事業計画の策定支援 ■経営課題の分析・改善提案 ◎入職後の流れ …… 経験やスキルに合わせ、段階を追って業務の幅を広げていただきます。 ※一部並行して担当いただく業務もあります ▼STEP1　日常経理業務を習得 まずは仕訳や経費精算、売掛金管理などの日常業務からスタート。 ベテラン社員のサポートのもと、当事務所の業務フローを身につけます。 ▼STEP2　業務改善・仕組みづくり 顧問税理士やシステム担当者と連携しながら、経理業務の効率化やシステム化を推進します。 ▼STEP3　管理会計・財務へステップアップ 月次決算の早期化や部門別・案件別の収支分析、資金繰り管理、予算編成など、 経営判断を支える管理会計・財務業務にも携わります。 ▼STEP4　バックオフィス全体のマネジメント 将来的には、能力・適性・希望に応じて、管理部門全体の組織運営やマネジメントにも挑戦できます。
      【転居を伴う転勤なし／「天神駅」徒歩4分】 福岡事務所／福岡県福岡市中央区天神1-6-8 天神ツインビル7階 ＜アクセス＞ ■地下鉄空港線「天神駅」徒歩4分 ■地下鉄七隈線「天神南駅」徒歩3分 ■西鉄大牟田線「福岡（天神）駅」徒歩3分 ※受動喫煙防止対策：有
      想定年収400万円～600万円 月給25万円～37万円 ※残業代は全額別途支給 ★スキルや経験、前職での給与考慮の上、当社規定により決定します。
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    シーロムパートナーズ社会保険労務士法人

    社会保険労務士事務所
    東京都港区虎ノ門4-3-1 城山トラストタワー14階
    • 設立 2017年
    • 従業員数 6名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 社会保険労務士サポートスタッフ／年休130日～／残業ほぼなし
      • NEW
      多彩な業界の顧客企業に対し、社会保険労務士の補助者として人事・労務の実務を担当します。書類作成などの単純業務が中心ではなく、社会保険手続きや給与計算など専門性の高い業務にしっかり関われるポジションです。 ▼主にお任せする業務 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・社会保険、雇用保険などの各種手続き ・給与計算業務 ・年末調整業務 ・入退社に伴う書類作成、申請 ・行政機関とのやり取り ・担当業務の進捗管理 その他、社労士のサポート業務をお任せします。 ◆ルーチンワークとは無縁！ 顧客は金融・ファンド・IT・美容・芸能・不動産・制作会社・ホテルなど多彩。企業規模や依頼内容もさまざまで、毎回まったく同じケースということはありません。「いろいろな企業に触れてみたい」という方なら、日々の仕事そのものを面白く感じられるはず。実務を重ねるほど、自分の中の引き出しも増えていきます。 ◆企業の「人事部」に近い立場で働ける案件も！ 企業の人事部機能を丸ごとアウトソーシングする案件では、入退社手続きや従業員からの問い合わせ対応なども担当。企業のバックオフィスの一員に近い感覚で人事・労務を支える機会もあります。 ◆安心して始めて、専門性をもっと高く！ 入社後は、これまでの経験やスキルに応じた業務からスタート。分からないことがあれば、経験豊富なスタッフが丁寧にフォローするので、安心して業務に取り組めます。資格取得支援制度も整っており、働きながら専門性を高め、将来的に社会保険労務士を目指すことも可能です。
      【転勤なし／神谷町駅より徒歩2分】 本社：東京都港区虎ノ門4-3-1 城山トラストタワー14階 ＜アクセス＞ ■東京メトロ日比谷線「神谷町駅」より徒歩2分 ■東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」より徒歩5分 ★複数路線を利用でき、通勤しやすい立地です。同ビル内には提携フィットネス施設や共用ラウンジもあり、仕事の合間や終業後のリフレッシュにも活用できます。
      月給26万5000円～34万6000円 ※上記額には固定残業代を含みます。 固定残業代：月2万5935円～4万3700円 固定残業時間：15時間～20時間分 ※固定残業時間を超過した分は全額支給します。 ※前職の給与・経験・スキルなどを考慮の上、決定します。
    • 社会保険労務士／経験者歓迎／年間休日130日以上／土日祝休み
      • NEW
      顧客企業のフロントに立ち、各種コンサルティングを中心に担当します。定型業務だけではなく、企業ごとの背景や課題を捉え、提案まで行うポジションです。 ▼主にお任せする業務 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・労務相談、顧客との面談・提案 ・社会保険、雇用保険などの各種手続き ・給与計算を担う外部パートナーへの指示・チェック業務 ・労働基準監督署など行政機関への対応 ・各種コンサルティング ┗就業規則、各種規程、労使協定の作成・改定 ┗企業向け研修の企画・実施 ┗従業員面談の実施 ┗ハラスメント、メンタルヘルスに関する施策立案　など ■：人と会社の未来に深く関わっていく ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 相談に答えて終わる仕事ではありません。顧客企業がトラブルなく事業を続けられるよう、先回りしてリスクを捉え、一歩先の提案でより良い方向へ導くこと。そして、お客様からの「あなたにお願いして良かった」という言葉や、「自分たちが企業を守っている」という実感を、自らの喜びや仕事の原動力にしてほしいと考えています。お客様との接点を楽しみながら、期待を超える価値を届けていく。それが、私たちが目指す社労士の姿です。 ■：幅広い業界で、自分のコンサル手法を磨く ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 顧客は金融・ファンド・IT・美容・芸能・不動産・制作会社・ホテルなど多彩。企業の人事部を丸ごとアウトソーシングし、従業員窓口まで担う案件もあります。まずは基本の型を学び、経験を重ねた先では、あなた自身のやり方を応用しながら、各社に合うコンサルティングを形にしていきましょう。
      【転勤なし／神谷町駅より徒歩2分】 本社：東京都港区虎ノ門4-3-1 城山トラストタワー14階 ※リモートワークあり ＜アクセス＞ ■東京メトロ日比谷線「神谷町駅」より徒歩2分 ■東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」より徒歩5分 ★複数路線を利用でき、通勤しやすい立地です。同ビル内には提携フィットネス施設や共用ラウンジもあり、仕事の合間や終業後のリフレッシュにも活用できます。
      月給30万3000円～44万3000円 ※上記額には固定残業代を含みます。 固定残業代：月3万8280円～7万8960円 固定残業時間：20時間～30時間分 ※固定残業時間を超過した分は全額支給します。 ※前職の給与・経験・スキルなどを考慮の上、決定します。
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    トリスミ集成材株式会社

    住宅設備・建材メーカー
    奈良県五條市住川町1297
    • 設立 2017年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 一般事務／オフィスワークデビューOK／地域密着・転勤なし
      ＝＝＝＝＝ ★POINT★ ＝＝＝＝＝ ◎大手・有名取引先多数で安定感抜群 ◎難しい・繁雑な業務は一切なし！ ◎残業ほぼなし！退勤後もオフ時間充実 ＜トリスミ集成材について＞ 木造建築には欠かせない「集成材」を世に広めたパイオニア企業として、創業75周年を迎える当社。 高い強度・品質で大手ゼネコンや有名建築事務所からも絶大な支持と評価を誇っており、 当社の提供する集成材は有名な観光名所や歴史的建造物などにも使用されています。 今回、更なる組織強化のため、集成材の受発注～納品に至るまでに必要となる事務業務を中心に、 バックオフィスとしてサポート業務全般をお任せします！ 【具体的には】 ■売上・仕入れ・受注伝票のシステム入力 ■データの集計 ■工場への手配（納期確認・在庫管理） ■電話・来客対応 ■書類作成（エクセル・ワードが中心）など 【入社後の流れ】 OJTをメインに、先輩社員がマンツーマンでイチから丁寧にレクチャーします◎ ほとんどの社員が未経験スタートなので、一緒に働く社員も優しく、分からないことを気兼ねなくいつでも相談できる風土が魅力。 業務もいきなりすべてをお任せすることはなく、段階的に一つずつあなたのペースで覚えていける環境です◎ ＼協力できるチーム体制／ 基本的に業務はチームで協力しながら進めていくため、 一人ですべてを抱え込んだり業務量過多になってしまう心配も一切なし◎ 育児や介護と両立しながら働く社員も多く活躍しています！ ＼業務効率化にも注力／ 会社全体として、「日中しっかり集中して働き、早く帰る」といったスタンス。 そのため業務の効率性や生産性を向上させるための取り組みにも注力しており、 LINE WORKSなどのデジタルツールも活用しながら、スムーズな社内連携や効率化を実現しています◎
      ◎転勤なし／U・Iターン歓迎 ◎マイカー通勤OK（無料駐車場完備） ■本社 奈良県五條市住川町1297　テクノパーク・なら工業団地 ＜通勤所要時間目安＞ 奈良県橿原市　　　から車で24分 奈良県大和高田市　から車で30分 奈良県桜井市　　　から車で38分 大阪府富田林市　　から車で40分 大阪府柏原市　　　から車で43分 大阪府大阪狭山市　から車で47分 大阪府堺市　　　　から車で50分 大阪府和泉市　　　から車で58分 ＜交通費支給＞ 大阪府堺市から高速道路を使用して通勤している社員もいます◎
      ■月給230,000円～275,000円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・能力等を考慮の上、決定します
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