8ページ｜募集・採用情報【入社後の職種変更なし】の求人募集がある企業一覧

株式会社トライアルカンパニー

食品・GMS・ディスカウントストア

福岡県福岡市東区多の津1-12-2トライアルビル

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設立 1981年
従業員数 6,910名
平均年齢 -

求人情報全73件

登録販売者　ドラッグコーナーにおける販売・接客
- NEW
◆医薬品の販売、医薬品レジ業務 ◆お客様への商品説明や接客対応 ◆商品の品出し・発注など ◆お買い物しやすい売場づくり

全国店舗の募集／転勤の有無は希望を考慮】 ◆北海道 ◆東北(宮城、福島、岩手、青森) ◆関東(茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、山梨、神奈川) ◆中部(愛知、岐阜、三重)　富山県 ◆近畿(大阪、兵庫、奈良、滋賀)　三重県　和歌山県 ◆中国(鳥取、島根、岡山、山口、広島) ◆四国　香川県 ◆九州(福岡、佐賀、長崎、大分、宮崎、熊本、鹿児島)

月給：20.4万円～30.5万円 ※経験や能力などを考慮の上、決定します。 ※試用期間2ヶ月（条件変動なし） ※当社は見込み残業代制や固定残業代制ではありません。

富士自動車株式会社

自動車ディーラー

福岡県福岡市中央区小笹2-2-6

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設立 1963年
従業員数 236名
平均年齢 38.0歳

求人情報全9件

【福岡市博多区】◆未経験歓迎◆フォルクスワーゲンの受付・営業事務／働きやすい環境◎

【フォルクスワーゲンの正規ディーラーの事務・受付業務／長期休暇・高い有給取得率／働きやすい環境でスキルアップ可能】＼魅力ポイント／落ち着いた環境で働くことができ、事務スキル＋接客力の両方を身に着けることができます。また、未経験からでもスタートしやすい環境です。休暇制度も豊富にあり、プライベートとの両立も◎ ■業務概要正規ディーラー店舗にて、事務業務を中心に受付対応も担当いただきます。 PCでのデータ入力・集計や備品管理などを通じて、店舗運営を支えるポジションです。未経験の方も歓迎で、入社後はサポート体制を整えています。 ■主な業務内容・売上伝票処理・売上集計、月次資料作成・入金処理、経理部門との連携・備品発注・管理、DM手配・電話・問い合わせ対応（修理受付など）・来店顧客の受付・案内、担当部署への取次ぎ ※Excel・Wordの基本操作を使用します ■取扱内容車両情報管理および、来店顧客に対する受付・事務対応全般 ■組織体制店舗ごとのチーム制。営業・サービス担当と連携しながら業務を進めます。 ■教育体制入社研修＋OJTあり先輩社員によるフォロー体制充実 ■働き方・環境年間休日121日毎週火・水休み長期休暇あり（GW・夏季・年末年始）有給取得しやすい（半日取得OK）マイカー通勤可（駐車場無料）転勤なし（当面） ■キャリアパス経験に応じて、リーダー・管理職へのステップアップも可能。希望・適性に応じて業務の幅を広げられます。 ■会社の特徴丁寧なお客様対応を重視する社風福利厚生・休暇制度が充実長く安定して働ける環境変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞フォルクスワーゲン博多認定中古車センター住所：福岡県福岡市博多区板付1-8-20 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 296万円～310万円＜賃金形態＞月給制上記記載の範囲内で、ご本人様のご経験やスキルを考慮の上、決定します。＜賃金内訳＞月額（基本給）：207,500円～227,500円＜月給＞ 207,500円～227,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞記載の想定年収は、想定される残業手当を含む金額です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社未来図建設

ゼネコン

福岡県福岡市南区野間2-7-1未来図ビル2F

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設立 1952年
従業員数 96名
平均年齢 40.0歳

求人情報全5件

【福岡市／本社】建築施工管理◆創業120年超え／IUターン大歓迎／転勤無し／年3回の賞与実績あり

◆◇1902年創業・年間100億売上・地場大手の総合建設会社／福岡市内案件9割の施工管理業務◇◆ ■担当業務：マンション、オフィスビル、商業施設、医療・介護施設等の新築工事等を担当いただきます。配属先は経験やご希望を考慮して決定します。 ■業務詳細：基本的な4つの管理(予算管理、工程管理、品質管理、安全管理)を中心に、着工～引き渡しまでの一連の施工管理を行って頂きます。基本的には現場へ直行直帰です。施工エリアの大部分(当社案件の9割)は福岡市内となり、配属現場は自宅から通える範囲に配置されます。＜手がける案件＞中･高層ビル／賃貸マンション／高齢者施設（サービス付き高齢者住宅など）、医療施設等／倉庫／商業･公共施設／戸建住宅 ※福岡本社が手がける現場の9割は福岡都市圏（博多区・中央区がメイン）の案件です。 ※各現場2～6人体制ですので交代で休みがとりやすい環境です。 ■配属部署について：今回募集対象の施工管理の配属先は工事部となります。こちらの部署は約60名ほどの現場所長と担当員で組織構成されています。その中でもマンションなどの案件を手掛ける建築工事課(50名ほど)と改修・修繕を行う営繕課(10名ほど)で構成されています。違う現場でも工事部同士で交流もあり、雰囲気の良い職場環境です。 ■魅力情報・創業より120年を超え培ったノウハウによる実績から、信頼が厚く安定的な経営基盤を誇ります。・同部署の6～7割は中途入社の方で受け入れ態勢は万全です。中途の方が多いため気兼ねなく相談できる環境が整っています。・土日や祝日と併せて長期休暇も可能です。残業時間も40時間/月を越えることのないバックアップ体制があります。土曜出勤の場合は、必ず振休を取って頂きます。・昇給年1回、賞与は年2回（夏・冬）に加え、直近13年連続で特別賞与も支給しており、年3回の賞与実績があります◎ ■採用背景：高齢者施設や賃貸マンションなどの受注が増えてきていることからこの度増員をすることとなりました。同社に参画し、さらなる同社の変革遂げるために一緒に事業を推進して頂ける方をお待ちしております。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：福岡県福岡市南区野間2-7-1 未来図ビル2F 勤務地最寄駅：西鉄大牟田線／高宮駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：207,500円～327,000円固定残業手当/月：62,500円～105,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 270,000円～432,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。給与・年収はご相談ください。 ■賞与：年2回(過去13年は夏・冬に加え、特別賞与も支給しています。) ■昇給：年1回(7月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

関東防水株式会社

住宅設備・建材

埼玉県さいたま市北区本郷町646-1

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設立 1990年
従業員数 11名
平均年齢 -

求人情報全1件

【大宮】一般事務◆未経験歓迎＜賞与5ヶ月＞土日祝休／年休126日／残業月10ｈ／安定した黒字経営
- NEW
★防水工事業界の専門企業での一般事務 ★工事部門の事務として幅広い業務に携わりつつ、安定した環境で長期的なキャリア形成が可能です ■概要・埼玉県内でトップクラスの実績を誇る防水工事の専門会社である当社にて、一般事務（工事部補助事務）を募集しています。・工事部門における事務業務全般のサポートを担当し、工事安全書類や見積書作成の補助、来客・電話対応を中心に、円滑な工事運営を事務面から支えるポジションです。 ■具体的な仕事内容・工事安全書類の作成補助：現場作業に必要な安全管理書類の作成・整理など・見積書作成の補助：工事内容や材料に基づき、担当者の指示のもと見積書作成のサポート・来客対応・電話対応：来客時の受付業務や、取引先・協力会社との電話応対、必要に応じた取り次ぎ ■本ポジションの魅力事務未経験や業界未経験でも丁寧な指導体制があり、安心して業務に取り組めます。年間休日126日、土日祝休みでワークライフバランスも良好。 ■組織構成 50代後半と20代（女性）で構成されています。未経験から5.6年は育成期間とみているので、わからないことはすぐになんでも聞ける環境が整っています。 ※過去には幼稚園教諭や介護職、倉庫スタッフの方など未経験でもさまざまな職種の方がご入社されています。 ※家庭と両立しながら働く方も大歓迎です！ ■教育体制新入社員研修（商工会議所主催）や社内OJTを通じて、業務に必要な知識やスキルを習得できます。 ■就業環境屋内禁煙・マイカー通勤可・制服貸与・社員旅行等の福利厚生も充実。生活の変化に合わせた働き方の相談も可能です。 ■企業の魅力安定した黒字経営と風通しの良い社風、安心して長く働ける職場環境が整っています。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：埼玉県さいたま市北区本郷町646-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 350万円～510万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～300,000円＜月給＞ 220,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（前年度実績5.00ヶ月分） ■昇給：前年度実績月10,000円～25,000円 ※基本給は能力等を考慮の上、当社規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社小倉組

ゼネコン

岡山県岡山市中区赤田85

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設立 1957年
従業員数 50名
平均年齢 48.0歳

求人情報全2件

建築施工管理／岡山に貢献／賞与年2回／資格取得支援

岡山県に根差して、公共施設、オフィスビル、病院、住宅などさまざまな案件を手掛けてきた当社。あなたには経験を活かした施工管理職として、各現場での指導・管理をお任せします。 ★資格やご経験に応じて担当案件を決定しますので、まずは面接であなたのことを教えてください！ ■小倉組で働くポイント￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎多くの人が利用する施設を手掛けた実績で、岡山での存在感バツグン！ ◎創業70年を見据えて進化を続ける老舗企業 ◎安定的な受注により業績安定、賞与として社員にも還元！ ■具体的な業務￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇協力業者や現場作業員の方への指導 ◇工事の工程管理、品質管理、安全管理、予算管理 ◇施主さまや設計事務所担当者との打合せ ◇関連する現地確認や書類作成　…など機能性とコストパフォーマンスを両立させた公共施設、時代の変化とともに設計思想の変化する福祉施設など、地域の暮らしに欠かせない建物を数多く手掛けています ■これまでの施行事例￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣【公共施設・学校施設】 ◇岡山・岡大連携型インキュベータ ◇岡山大学　国際交流会館 ◇三石中学校体育館 ◇岡山市立岡山後楽館中学校・高等学校 ◇就実高等学校・就実中学校第三体育館 ◇岡山芸術創造劇場ハレノワ（JV）【医療施設・福祉施設】 ◇あかいわファミリークリニック ◇岡山県精神科医療センター ◇大本眼科 ◇特別養護老人ホーム　蛍流荘 ◇特別養護老人ホーム　ハモニカドゥーエ ◇沖本クリニック ◇辻医院【その他】 ◇ホンダカーズ岡山　後楽園店 ◇株式会社グロップ社屋 ◇サンポーエンジニアリング株式会社　第2工場建替 ◇ヴェルディソレイユ今三丁目ほか（ヴェルディマンションシリーズ）

【転勤なし／マイカー通勤OK】岡山県内を中心に、近県の現場にて勤務していただきます。＜本社＞岡山県岡山市中区赤田85 アクセス：JR「高島駅」より徒歩7分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

月給23万1300円～46万2500円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず22時間分を、月3万1300円～6万2500円支給上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※固定給は経験・能力などを十分考慮の上優遇いたします

北水大協水産株式会社

その他商社

北海道札幌市西区八軒四条東4-1-1

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設立 1968年
従業員数 20名
平均年齢 -

求人情報全1件

【札幌】未経験◎鮮魚の販売営業◆お昼に退社／残業ほぼなし／ノルマなし／福利厚生充実◎

【9割以上未経験スタート／北海道の海の恵みを全国へ！水産市場ならではの福利厚生あり】 ■業務内容：札幌市中央卸売市場にて、鮮魚や貝類、水産加工品の販売・管理をおまかせします。市場には許可された事業者しか入場できないため、基本的には”顔なじみのお客様”との取引が中心です。見知らぬ人に販売することはないからこそ、馴染みの人を作っていき、じっくりと信頼関係を築くことが重要になってきます。 ※個人のノルマはありません。 ※冷蔵庫や冷凍庫内での業務は基本ありません。 ■入社後の流れ：先輩の9割が未経験スタートです。焼き肉店勤務、ホテル清掃など様々な業種から入社した先輩たちが活躍中です。現在15名が販売スタッフとして在籍しており、平均年齢は30代です。若手が中心ながら半数近くが勤続10年以上と、定着率の高さも魅力です。 ≪1≫市場を覚える（1～3ヶ月）注文商品の積み込みや、台車での配達などからスタート。冷蔵庫の位置や市場のルートを先輩の同行のもと覚えていきます。 ≪2≫商品の見方や準備を学ぶ（4ヶ月～）品出しや売り場の整理を行いながら、魚の種類などの知識や実務を学びます。在庫量の把握やお客様の好みの理解を通じて、先輩社員のサポートを行います。 ≪3≫売り子としてデビュー！価格交渉や仕入れ、数量の決定など、独り立ちに向けて徐々に業務を広げていきます。市場ならではの競りや入札などにも参加します。 ■働き方： ◎残業は月5時間以下と少なく、基本的には定時退社が可能ですので、午後の時間を有効活用できます。お子さんの習い事の送迎をするパパさんや趣味に時間を使う先輩もいます。 ◎有給も取りやすい環境ですので、お子さんの学校行事なども進んで参加している社員も多数います。夜は家族と一緒に夕食が取れるなど、プライベートの時間を大切にできる働き方です。＼★水産市場ならではの福利厚生★／ ◎「正月用品の支給」が毎年楽しみ年末に毎年手巻き寿司セットの支給あり！自社で取り扱いのあるまぐろやホタテなどの海産物＋お米＋お酒のセットを毎年支給しています。 ◎海産物を格安購入可能海産物を市場価格で購入でき、お手頃価格で新鮮な美味しい魚を食べられます。中にはスーパーには並ばないような珍しい魚もあり、いろいろな海の幸を楽しむことができます！変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞市場営業所住所：北海道札幌市中央区北13条西20丁目札幌市中央卸売市場内勤務地最寄駅：JR学園都市線／八軒駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 410万円～450万円＜賃金形態＞月給制 ■その他固定手当：食事手当（1万円）、深夜割増手当（1万円～）＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円その他固定手当/月：20,000円固定残業手当/月：40,000円（固定残業時間22時間0分/月～22時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 290,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与あり：年3回（6月・12月）、決算賞与（3月）　 ■年収モデル：年収900万円／次長職経験16年／30代年収680万円／課長職経験12年／40代年収530万円／主任職経験6年／30代年収410万円／一般社員職経験2年／20代賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ミドリ電子株式会社

精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー

長野県千曲市大字戸倉397

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設立 1985年
従業員数 80名
平均年齢 -

求人情報全4件

【長野／千曲】設備設計※ミドリ安全G／社会貢献／中途社員活躍中／土日祝休／転勤なし
- 締切間近
★CADの操作経験を活かしご活躍いただけます！ ★スキルを磨きながらキャリアアップしたい方歓迎 ■採用背景：当社は絶縁監視装置及び変流器等の開発・設計をしている企業です。親会社を通して継続した受注があり、今後も安定した事業展開を見込んでいます。今後の会社を担っていただける方を育てていきたく、体制強化のための採用です。 ■業務内容：治具設計及び機械設備の設計業務をお任せします。 ≪具体的には≫ ・機械設計（CAD使用）・機械メンテナンス（故障部の発見と修理）・取り付け調整と現場管理業務・設備担当者との折衝業務 ≪やりがい≫ 災害の多い昨今において、電気設備の事故を未然に防ぐ絶縁監視装置や変流器等の開発に携わることは、社会貢献につながります。 ■入社後の流れ：業務に必要な知識は先輩社員からの指導を受けて現場経験を積み、一人でもできる作業を徐々に増やしていきます。業務に慣れていただきましたら、チームに入り、一連の工程をお任せ致します。他部署も含めたサポート体制が充実しているため、安心してご活躍できます。 ■組織、環境：約30名で技術部は構成されており、中途採用率も高いため、転職された方でもなじみやすい環境となってます。また、工場と開発が同施設にあるため、社内での交流及び連携がしやすい点も特徴です。 ■魅力 ◎セミナーへの参加費支援など、学びを深めたい方へのフォロー体制が整っているため、スキルを伸ばしながらさらにキャリアアップしていきたい方にオススメです。 ◎グループ会社である「ミドリ安全株式会社」を通して、保安協会やインフラ業界、病院、工場から、継続した受注を頂いています。当社は安全を守る機械を扱うため、その品質の高さを強みとし、今後も安定した受注を見込んでいます。 ◎社内一斉有給消化日（5日）や、年次有給休暇の計画的付与のほか、土日休みとプライベートとの両立が可能な環境です。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：長野県千曲市大字戸倉397 勤務地最寄駅：しなの鉄道線／千曲駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～560万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～350,000円＜月給＞ 250,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験、資格、能力等を考慮の上、優遇します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（実績4ヶ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社キョードー

製紙・パルプメーカー

岡山県岡山市東区宍甘370

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設立 1961年
従業員数 46名
平均年齢 -

求人情報全4件

【岡山市東区】営業事務／段ボール製品メーカー◆未経験歓迎◆転勤なし◆残業少なめ◆福利厚生充実

【地域密着メーカーで営業事務を担当／未経験から始められる／転勤なし・残業少なめ・安定した就業環境】 ■業務概要当社は段ボール製品の製造・販売を行う地域密着型メーカーです。営業事務として、受発注に関わる伝票処理やデータ入力、顧客・取引先からの電話・メールでの問合せ対応を中心に、営業活動をバックオフィスからサポートしていただきます。正確な事務処理力とコミュニケーション力が活かせる仕事です。 ■業務詳細・段ボール製品の受注伝票処理、データ入力、情報管理・顧客や取引先からの電話・メールによる各種問合せへの丁寧な対応・営業スタッフのサポート業務、社内関連部署との連絡・情報共有・事務所内の清掃業務（当番制） ※受発注業務を中心に、正確さとスピードを両立した事務処理が求められます。未経験の方も丁寧にサポートします。 ■扱うサービス段ボールシートやケースなど、食品メーカーや各種製造業の包装資材を製造・販売しています。 ■組織構成本社勤務で、営業や事務スタッフと連携しながら業務を進めます。困った時は先輩社員がしっかりフォローします。 ■業務の魅力転勤がなく、地元で長く安心して働ける環境です。月平均残業時間は10時間程度と少なめで、プライベートも大切にできます。 ■教育体制入社後は先輩社員によるOJTを中心に、未経験でも着実に業務を覚えられるサポート体制があります。 ■就業環境土日祝休み（月1回土曜出勤あり）、年末年始や夏季休暇等長期休暇制度も充実。マイカー通勤可、敷地内駐車場無料です。 ■想定されるキャリアパス事務職として経験を積み、将来的にはリーダーや管理職へのキャリアアップも目指せます。 ■企業の特徴/魅力昭和36年設立以来、一貫生産体制で地域社会に貢献し続ける安定企業。退職金や確定拠出年金など福利厚生も充実しています。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：岡山県岡山市東区宍甘370 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 320万円～400万円＜賃金形態＞月給制月給には基本給が含まれます。残業手当は残業時間に応じて別途支給されます。＜賃金内訳＞月額（基本給）：205,000円～250,000円＜月給＞ 205,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与年2回、退職金制度、確定拠出年金あり。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【岡山県岡山市東区】製造オペレーター／管理者候補◆賞与4ヶ月・転勤なし・最新設備

【段ボール製品の製造を通じて地域社会に貢献／最新鋭設備と安定経営／将来の管理者候補として成長できる職場環境】・当社は段ボール製品の製造・販売を行っており、食品メーカーや製造業のお客様の包装ニーズを支えています。・今回の募集では、工場内での段ボール製造業務を担当し、将来的には生産管理や品質管理などの管理者候補としての活躍も期待しています。・業界未経験の方も歓迎し、最新鋭の機械を活用した高品質・低コストな製品づくりに携わることができます。 ■具体的な仕事内容・主な業務内容は、工場内での段ボール製造機械の操作（一部コンピュータ操作を含む）です。・機械の設定や原材料の投入、製品の品質チェック、工程ごとの進捗確認などを行い、製造ラインの安定稼働に貢献します。・生産計画に基づいた製造スケジュール管理や、完成品の検品、出荷準備にも関わります。・将来的には現場業務に加え、製造工程全体の生産性向上や品質管理、スタッフの指導育成など、管理的な役割にもチャレンジしていただくことを期待しています。 ■業務の魅力最新鋭の設備を導入し効率的な製造体制を整えており、未経験からでも安心して業務を習得できます。管理職へのキャリアアップも目指せます。 ■教育体制 OJTを中心に先輩社員が丁寧に指導し、段階的にスキルを身につけられる環境です。 ■就業環境マイカー通勤可・駐車場無料、日祝休み・土曜は月1回程度出勤、年末年始やお盆休暇あり、福利厚生も充実しています。 ■想定されるキャリアパス現場スタッフから管理者、生産管理・品質管理などへのステップアップが可能です。 ■企業の特徴/魅力地域密着型で長く安定して働ける環境があり、離職率も低く、包装を通じて地域社会に貢献しています。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：岡山県岡山市東区宍甘370 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 320万円～400万円＜賃金形態＞月給制欠勤や遅刻早退がある場合に賃金控除がある月給制です。＜賃金内訳＞月額（基本給）：205,000円～250,000円＜月給＞ 205,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与は年2回、前年度実績4.00ヶ月分。昇給制度あり（前年度実績：月8,000円～12,000円）。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社べネック

アパレル・繊維（商社）

埼玉県さいたま市大宮区三橋1-1038

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設立 1961年
従業員数 450名
平均年齢 -

求人情報全2件

商品管理／完週休2日／基本残業なし／5連休取得可／転勤なし
- NEW
◆請求書処理（伝票処理） ◆営業からの発注業務 ◆管理用バーコードの取付 ◆在庫管理 ◆製品の受け入れ ◆返品対応　など＜こんな商品を取り扱います＞・ホテルで使うタオル類、シーツ、浴衣・ユニフォーム・テーブルクロスなど上記のようなリネン製品の発注や在庫管理を中心に担当していただきます。スムーズに業務を遂行するには、営業や工場とのこまめな連絡が欠かせません。1ヶ月単位の納期がかかる海外製品を扱う場合は事前のやり取りが特に重要となります。＼ニーズ拡大中／私たちのお客様は全国各地にあるホテルなどの宿泊施設。旅行者が戻り、観光業界が再び盛り上がる中で毎日大量に使用する「リネン」の需要も増加傾向にあります。商品管理業務を通じてお客様のご依頼にしっかり応えていきましょう。＜入社後は？＞入社後、半年～1年位にて大宮本店での工場業務を経験していただきます。商品管理部の業務は、どの業務でも製品と深く関わりを持っています。その製品について理解が無いと業務を進めることが難しいので、研修の一環として工場業務を経験していただきます。＜ゆくゆくは…＞製品や素材の選定、メーカーとの交渉など仕入れの領域もお任せしていきたいと考えています。目標は「良い商品を安く」仕入れること。これを実現できるよう、さまざまな経験を積みながらスキルを磨いていってください。まずは、一般職としての採用となりますが、管理職への道もございます。今後の商品管理部を引っ張っていただける方の応募をお待ちしております。 ※転勤はございません。＼AI時代だからこそ「人にしかできない仕事」を／ AIや自動化が進んでも、営業や工場との調整、状況に応じた判断は人の力が欠かせません。これまでの経験やコミュニケーション力を活かし、これからも必要とされる仕事に挑戦しませんか？

【本社】埼玉県さいたま市大宮区三橋1-1038 ※無料駐車場あり ※転勤なし＜アクセス＞【本社】「大宮駅」西口４番または５番乗り場より西武バスに乗車、「西武車庫」にて下車

月給209,000円以上＋各種手当＋賞与年2回（業績による） ※経験、能力、年齢を考慮の上、決定いたします。

株式会社スポーツニュース社

放送・新聞・出版

埼玉県川口市江戸袋1-12-10

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設立 1953年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

提案営業／大手Webメディアへ企画提案／業界最大手競輪紙

競輪の創成期より競輪専門紙「アオケイ」を発行し、競輪情報を発信してきた当社。現在は、Webメディアを中心に事業を展開しています。お任せするのは競輪業界に関わる企業への提案営業です。競輪場・場外車券場・投票サイト・メディア・アプリの運営会社などに向け、当社が取材した最新情報・データの提供や、コンテンツ制作の企画・提案を担当していただきます。【具体的な仕事内容】 ■情報提供窓口 └社内の制作部門とお客様をつなぐパイプ役として、選手情報やレース予想・結果など、日々の最新情報を新聞やPDF形式の競輪情報データとして提供します。 ■コンテンツ・サービスの企画提案 └業界随一の膨大なデータを活用した、新たなコンテンツを提案します。 ■特設ページの制作提案・ブースの出展計画 └ときには実際のイベントに参加し、タレント来場ブースでの進行役を務める機会も！＜大手メディアとも併走できる理由＞競輪業界で長年培った取材力・情報収集力・制作体制が当社の強みです。圧倒的な実績があるため、当社が打ち出す新しいコンテンツの提案も自信を持って行えます。＜営業以外にこんな業務も挑戦できます！＞ ☆新事業・新サービスの立ち上げ ☆イベント企画やブース出展 ☆クライアントの長期サポート・窓口対応新事業の企画・参加への挑戦も大歓迎。決められたトークスクリプトやマニュアル通りの営業ではありません。企画力・ヒアリング力・業界づくりの視点など、多角的なスキルを身につけられます。これからの業界を最前線で担う当社の「要」へと成長できるチャンスです。＼今、熱い競輪業界／オンラインで楽しむファンが増え、市場規模拡大中の競輪業界。業界規模1.5兆円のうち約8割の1.2兆円がWeb経由です。直近5年で180%増の急成長となっており、今が熱い業界となっています。当社が情報をお届けするWebメディアも利用者が増加中。そこで創刊から長年紙新聞であった「アオケイ」もWebに主力事業を移し、需要を獲得し続けています。

【リモート可／転勤なし】＜東京本部＞東京都千代田区神田須田町1-26　芝信神田ビル3階・各線「神田」駅より徒歩3分＜川口本社＞埼玉県川口市江戸袋1-12-10 ・JR「川口」駅よりバス13分 ☆リモートワーク可（業務状況による） ☆受動喫煙対策：オフィス内禁煙・屋上喫煙所設置

＜月収例＞ ▽月収28万1000円（初年度） ▽月収34万1000円（勤続5年）内訳：基本給＋皆勤手当＋家族手当月給26万円～35万円 ☆経験・能力を考慮し決定いたします

株式会社山陽設計

建設コンサルタント

岡山県岡山市中区清水2-5-22

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設立 1973年
従業員数 82名
平均年齢 42.7歳

求人情報全8件

【岡山市／転勤無】測量◇岡山を代表する地域密着型企業／年休125日＆残業平均月20h◎

＼建築設計と土木設計・コンサルタントの両方を行う全国的にも希少な設計会社で、若手社員も多数在籍している活力ある職場環境です！／ ■業務内容：今回は当社の測量業務をお任せいたします。携わる案件としては、道路・河川から公園、都市計画、災害復旧まで、建築設計では学校や医療福祉施設、オフィス、工場、店舗など、官民のさまざまなプロジェクトを手掛けています。 ■業務の魅力について： ◎4割が30代以下というフレッシュで活力ある職場環境も魅力です。若手の発想力を最大限に尊重する風土が浸透しており、経験の浅いうちから最前線で活躍できます。 ■当社の特徴： ◎当社は、土木設計／建築設計の総合コンサルタントとして、土地／建物に関するあらゆるご要望に対応しております。「全ての建築物には目的があり、その目的を達成する為にはどんな機能性を建築物に与えていけばいいのか」を重視し、ハコをつくるだけでなく、その建物の実際の運営までを考え、提案していることが特徴です。単に建てればいいという考えは持っておらず、コンセプト、デザイン、利便性、運営コストなどを総合的に考え、よりよい施設づくりを目指し続けております。 ◎地域に密着した事業に精進することで業績を伸ばし、お客様一人ひとりの信頼に支えられて歩んでまいりました。時代背景や経済環境が変わっても、お客様との共存共栄が当社の進むべき道であり、総合設計サービスを通して地域社会に貢献するという概念が変わることはありません。今後は50周年を見据え、お客様から信頼されるプロフェッショナル技術集団として、都市のインフラから建築設計、環境との共生など様々な視点からお客様と地域社会のニーズに対して、設計、コンサルティングを行い、素晴らしい未来の地域基盤、街作りを目指したいと考えております。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：岡山県岡山市中区清水2-5-22 勤務地最寄駅：山陽本線／高島駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：257,000円～385,000円＜月給＞ 257,000円～385,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給：年1回（10月） ■賞与：年2回（7月・12月）※2024年実績3.55か月分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社サイボウ

設備管理・メンテナンス

埼玉県さいたま市北区土呂町1433-1

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設立 1967年
従業員数 148名
平均年齢 -

求人情報全13件

【東京/浅草】消防設備の点検保守 ※土日祝休/残業月26h/転勤無総合防災のパイオニア

【安定した経営基盤／施工実績県内トップクラス／官公庁を中心に企業、自治体、個人のご家庭まで、幅広いお客様に向けたサービスを展開し人の命を未然に防ぐ総合防災企業】 ■業務内容：消防法などの法令に基づき消防・防災設備の法定点検業務を行っております。対象とする主な建物は庁舎・学校・公民館などの官公庁物件を初め、福祉施設・工場・オフィスビル等があります。オフィスに出社後2～4名のチームとなり訪問致します。現場で連携をとりながら点検を行う為、協力や相談をしながら作業を進めていきます。（対象設備・消火器、誘導灯設備、自動火災報知設備、避難器具、防排煙設備等）その他、社内業務として、点検票などの提出書類を作成、現場書類の出力、依頼があった場合、修繕の見積書を作成をお任せします。 ■就業環境：支店は約20名程で、主に30代～40代が多い組織です。コミュニケーション盛んな組織で馴染みやすく、メリハリ付けて働くことが出来る環境です。有給休暇の取得実績も多数あり、メンバーのスキルアップに必要な資格取得に向けた勉強会の開催や資格手当などもあり、会社全体で福利厚生や組織力強化に取り組んでおります。 ■働き方：社有車・公共交通機関で移動し待合せしてチームで現場作業となります。入社後、しばらくの間は先輩社員と同行し業務を学んで頂きます。 ■当社の特徴／魅力：創業以来、"点検・工事・物品の納品”と一貫して防災事業に特化し取り組んでいます。総合防災企業としては全国トップクラスの実績を持ち、お客様の安全・安心を総合的に考えトータルサポートをしております。「社会貢献性」…総合防災企業として事業展開をしており、人の命を未然に防ぐという面で災害等が発生した時に、社会貢献性や自らの業務へ介在価値を感じられます。「盤石な基盤」…防災設備の点検や工事の他に防災備蓄品や衛生商品など物品も取扱う当社は、様々なニーズにお応えできる為、景気に左右されにくく腰を据えてお仕事をして頂く事が可能です。 ※TIKTOK始めました：https://www.tiktok.com/@saibou_bousai?is_from_webapp=1&sender_device=pc ※2026年春に本社移転予定。土呂駅・大宮公園駅から徒歩圏内！変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞東京支店住所：東京都台東区元浅草3丁目1番1号ヨネクラビル 5階勤務地最寄駅：都営浅草線／蔵前駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～630万円＜賃金形態＞月給制現場手当等＜賃金内訳＞月額（基本給）：247,920円～390,500円固定残業手当/月：37,800円～59,500円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 285,720円～450,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記はあくまで想定年収であり、ご選考を通じて最終的に決定いたします。 ※上記月給は20時間分の固定残業代を含む金額です。 ※超過分は別途支給あり。 ■昇給年1回(8月) ■賞与：年2回（7月・12月）昨年度実績2～11ヶ月分（全社平均3.9ヶ月分）※業績・個人評価により変動あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【さいたま市】消防設備の点検保守 ※土日祝休/残業月26h/転勤・夜勤無総合防災のパイオニア

【安定した経営基盤／施工実績県内トップクラス／官公庁を中心に企業、自治体、個人のご家庭まで、幅広いお客様に向けたサービスを展開し人の命を未然に防ぐ総合防災企業】 ■業務内容：消防法などの法令に基づき消防・防災設備の法定点検業務を行っております。対象とする主な建物は庁舎・学校・公民館などの官公庁物件を初め、福祉施設・工場・オフィスビルなどとなります。オフィスに出社後2～4名のチームとなり訪問致します。現場で連携をとりながら点検を行う為、協力や相談をしながら作業を進めていきます。（対象設備・消火器、誘導灯設備、自動火災報知設備、避難器具、防排煙設備等）その他、社内業務として、点検票などの提出書類を作成、現場書類の出力、依頼があった場合、修繕の見積書を作成をお任せします。 ■就業環境：保守部は約50名で、主に30代～40代が多い組織です。コミュニケーション盛んな組織で馴染みやすく、メリハリ付けて働くことが出来る環境です。有給休暇の取得実績も多数あり、メンバーのスキルアップに必要な資格取得に向けた勉強会の開催や資格手当などもあり、会社全体で福利厚生や組織力強化に取り組んでおります。 ■働き方：基本的にはチームで現場へ移動し作業を行います。入社後しばらくは先輩社員と同行します。 ■当社の特徴／魅力：「施工実績県内トップクラス」…創業以来、"点検・工事・物品の納品”と一貫して防災事業に特化し取り組んでいます。施工実績県内トップクラス、総合防災企業としては全国トップクラスの実績を持ち、お客様の安全・安心を総合的に考えトータルサポートをしております。「社会貢献性」…総合防災企業として事業展開をしており、人の命を未然に防ぐという面で災害等が発生した時に、社会貢献性や自らの業務へ介在価値を感じられます。「盤石な基盤」…防災設備の点検や工事の他に防災備蓄品や衛生商品など物品も取扱う当社は、様々なニーズにお応えできる為、景気に左右されにくく腰を据えてお仕事をして頂く事が可能です。 ※TIKTOK始めました：https://www.tiktok.com/@saibou_bousai?is_from_webapp=1&sender_device=pc ※2026年春に本社移転予定。土呂駅・大宮公園駅から徒歩圏内！変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞メンテナンス課住所：埼玉県さいたま市見沼区卸町２－６－１５勤務地最寄駅：東部野田線／岩槻駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～630万円＜賃金形態＞月給制現場手当等＜賃金内訳＞月額（基本給）：247,920円～390,500円固定残業手当/月：37,800円～59,500円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 285,720円～450,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記はあくまで想定年収であり、ご選考を通じて最終的に決定いたします。 ※上記月給は20時間分の固定残業代を含む金額です。 ※超過分は別途支給あり。 ■昇給年1回(8月) ■賞与：年2回（7月・12月）昨年度実績2～11ヶ月分（全社平均3.9ヶ月分）※業績・個人評価により変動あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

永井建設株式会社

建設コンサルタント

岐阜県岐阜市向陽町26

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設立 1954年
従業員数 38名
平均年齢 41.0歳

求人情報全3件

【岐阜市】土木施工管理～2名体制で働きやすさ◎休みも取りやすく残業月平均20時間／出張なし～

～創業140年の老舗企業／「地域密着」にこだわり地域の工事がほとんどなので出張・転勤はございません！／2名体制だからしっかり休暇もとれるし残業も少なめ～ ■担当業務：土木（道路、水路、河川等）の工事における現場監督、施工管理を行っていただきます。自治体から直接請け負う土木工事の現場監督、もしくはゼネコンからの受ける土木工事の施工管理をお願いします。現場監督の場合、自治体への提出書類や近隣住民への配慮や対策、現場作業員の管理、工程管理、安全管理、資材管理、工事にかかわる原価管理等行っていただきます。施工管理の場合、現場監督の仕事の中の施工に関する人員、資材、その原価、安全などの管理を中心に担っていただきます。 ■就業環境：案件の規模は5000万円～数億円規模の工事がメインとなりますが、規模に問わず、現場監督を２名体制としています。基本的に若手とベテランでペアとなり教育も兼ねております。 2名体制のため休みが取得しやすい体制を整えており、代休の取得や有休の取得がかなっております。また書類の対応も2名で分担し、現場をもう1名に任せて日中事務所で対応することも可能です。それにより残業時間の削減もできております。 ■組織構成：土木部は公共土木担当と民間土木担当、造成土木担当の3つのチームに分かれています。原則チームを跨いで担当することはございません。公共土木部門は課長が3名、係長が2名、メンバー十数名で構成されています。年齢は20代前半が5名ほどと40～50代がメインとなっています。 ■休日・出張の有無について代休については当月に取得頂くよう推進しています。ＧＷやお盆の連休とあわせて、10～15連休をとる社員も多くいます。3年前は代休取得率が５％程度でしたが、「休まない事は悪い事」という雰囲気をつくり、現在は代休取得率90％程です。また、同社は地域密着で案件を受注していることから原則自宅より通える現場になります。そのため出張は御座いません。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県岐阜市向陽町26 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 420万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～290,000円固定残業手当/月：80,000円～110,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 300,000円～400,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※固定残業手当は月、40時間0分、80,000円～110,000円を支給超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 ※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。 ※上記年収は家族手当・社内勉強会、社内委員会費用含む。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社日本タクシー

道路旅客運送業

岐阜県岐阜市鶴田町3-7-1

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設立 1950年
従業員数 489名
平均年齢 -

求人情報全3件

総務スタッフ／未経験歓迎／面接1回・定時退社・転勤なし
- 締切間近
「人間関係がいい職場で働きたい」「未経験だけど総務職に挑戦したい」「腰を据えて長く働ける会社を探している」そんな方に選ばれている会社です。創業76年。地域に根ざしたタクシー会社として、多くのお客様に支えられながら安定した経営を続けています。総務部では現在活躍しているメンバーも、ほとんどが未経験からのスタート。分からないことはすぐに相談できる雰囲気なので、一つずつ仕事を覚えていけます。＊　＊　＊【お任せする仕事】会社を裏側から支える総務スタッフとして、幅広い業務に携わります。 ◎入退社の手続き ◎雇用保険・健康保険の手続き ◎給与計算 ◎年末調整 ◎健康診断の手配・管理 ◎助成金申請 ◎就業規則・給与規定などの管理 ◎制服の発注・管理 ◎タクシー運転日報の確認・処理 ◎電話対応最初からすべてを担当するわけではありません。あなたの習熟度に合わせて少しずつ業務の幅を広げていきます。 ★本当に未経験でも大丈夫？タクシー乗務員は毎月の売上に応じて給与が変動するため確認は必要ですが、給与計算は専用システムで行います。ルールを覚えればスムーズに対応できるようになりますので、未経験の方も安心してください。 ★入社後の流れは？入社後はOJTで仕事を覚えていただきます。ベテランの知識豊富な先輩方が、優しく丁寧に指導しますので、未経験の方もご安心ください。現在活躍しているメンバーのほとんどが中途入社で、未経験からスタートしています。初めての方がつまずきやすいポイントも理解しているので、あなたのペースに合わせてしっかりフォローします。 ★将来的なキャリアは？まずは総務として経験を積み、将来的には部門の中心メンバーとして活躍していただくことを期待しています。長く安心して働きながら、少しずつキャリアアップを目指せる環境です。

【岐阜市】転勤なし／マイカー通勤OK 岐阜県岐阜市鶴田町3-7-1 受動喫煙対策：オフィス内禁煙／分煙

月給20万6000円～23万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月11時間30分ぶんを、1万7000円～1万9000円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・能力等を考慮し決定

株式会社岐阜新聞社

放送・新聞・出版

岐阜県岐阜市今小町10番地

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設立 1940年
従業員数 171名
平均年齢 -

求人情報全1件

新聞社の広告提案営業／未経験OK／個人ノルマなし／賞与年4回
- NEW
企業・自治体・各種団体へ向けた広告・広報の企画提案をお任せします。【具体的には】・広告営業（訪問・提案など）・広告制作・イベント企画・運営（スポーツから文化芸術までさまざまです）・フリーペーパーの企画・発行＜発行しているフリーペーパー＞・Join（子どもと保護者向け）・マナビのトビラ（県内小学校に配布）・高校ダイアリー（高校・中学などに配布）・ぎふのはね。（岐阜市近郊の世帯に配布） ■□新規事業＜旅行業＞部門□■ 当社はこの度、新規事業として旅行業へ参入、国内の募集型企画旅行の企画・実施を行うことができる第２種旅行業に登録しました。新規事業部門の拡大に伴い、以下業務に興味のある方の応募もお待ちしております！！・旅行プランの企画・観光施設・交通機関・宿泊施設等との交渉・広報・宣伝・販売（申込受付～契約）・ツアー添乗・旅行会社・他地方新聞社との共同企画・販売など【入社後のステップ】まずは1ヶ月、先輩と一緒に営業同行。 2～3ヶ月後にはイベントや企画を担当。個人で任されることも、チームで挑戦することも！ OJT中心だから、未経験でも安心してスタートできます。 ▼ここがポイント！ ―――――――――― 【★】新しいアイデア大歓迎！社員の発想を大切にしている当社。実際、「ドライブインシアター」や「キッズタウンぎふ」は社員のアイデアから誕生！あなたの発想が、岐阜の新しい話題になるかもしれません。【★】働きやすさも自慢！社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）。岐阜新聞は「健康経営」に本気で取り組みが評価され、健康経営優良法人など多数の認定を取得。 ◆プライベートも大切にできる ◆長期休みで旅行に行く社員あり ◆家族や趣味との時間も両立できるこんな働きやすい環境が整っています！

【車通勤OK／社員食堂あり／U・Iターン歓迎】 ■本社岐阜県岐阜市今小町10番地＜アクセス＞・JR「岐阜駅」、名鉄「岐阜駅」より徒歩25分・岐阜バス「今沢町」停留所より徒歩3分

【大学・大学院卒】月給22万円～＋各種手当＋賞与年4回【短大・高専・専門卒】月給20万7,800円～＋各種手当＋賞与年4回 ※上記月給はあくまで最低保障月給になります。 ※経験・能力などを考慮の上、決定いたします。 ※固定残業代はありません。残業代は別途支給します。

東中国タイヤ株式会社

自動車部品（商社）

岡山県岡山市南区浦安本町73-3

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設立 1967年
従業員数 11名
平均年齢 -

求人情報全1件

※未経験歓迎【岡山】店舗販売スタッフ ◆残業月20h以内／転勤無※正社員採用／ダンロップ正規代理店～

【「住友ゴム」のダンロップ正規代理店で未経験からキャリアを築けます！転勤なし／残業少なめで安定的に就業したい方オススメです！面接1回～2回】 ◇お客様への挨拶や案内、道具の名称を覚えるなど簡単な業務からスタート◇ ■1967年創業の老舗企業「住友ゴム」のダンロップ正規代理店です。繁忙期を除きほとんど残業がない働き方のため、プライベートも充実させることができます。 ■未経験の方でも、はじめは見るだけ、道具の名前を覚えるだけ、のところから始めます。覚えるまで一から何度も教える環境があるので安心です。 ------------------------------------------------ ～未経験の方でも先輩社員が丁寧に教えてくれるので安心して働けます～ ■職務内容：当社の販売店舗にて、主に乗用車や軽トラ用のタイヤやホイールなどの販売や取付､それに伴う引き取り､納品まで一貫してご担当頂きます。具体的には下記業務となります。・ご来店のお客様の接客・電話応対、商品注文の受付対応・取引先への商品の運搬・タイヤ等の商品の取り付け業務　等 ■職務の特徴：来店されたお客様､電話注文のお客様の対応をするので販売ノルマや積極的な営業はありません｡取引先は本社の得意先がメイン（7～8割）で、長期的な関係を築いていくことができます。商品の運搬については、運搬車（MT車）にタイヤを詰め込み、顔なじみのガソリンスタンドや自動車販売店、修理工場にお届けします。 ■入社後の流れ・研修体制：・入社後まずは来店されたお客様への挨拶、案内など簡単なお仕事から始めていただきます。・基本的には店長（40代男性）と2名体制で商品知識や仕事内容を学びながら、店舗の運営に携わって頂くこととなります。・配送も最初は同行から始め、慣れてきたら1人で担当していきます。 1年ほどで業務に慣れてくれば、タイヤの取り付け・パンク修理などの整備業務もお任せしますので、手に職をつけていくことができます。 ■キャリアアップ：将来的には店長としてのご活躍いただくことを期待しています。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞タイヤランド岡山中央店　車輪の店住所：岡山県岡山市南区泉田21-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 250万円～310万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：170,000円～200,000円＜月給＞ 170,000円～200,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（昨年度実績／3.09か月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

関口工業株式会社

自動車部品メーカー

埼玉県さいたま市中央区鈴谷2-563

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設立 1961年
従業員数 142名
平均年齢 45.2歳

求人情報全2件

【福島】生産技術◆残業月10時間／完全週休二日・土日休み／転勤無＆夜勤無／大手と取引有
- 締切間近
～転勤無し／日勤のみ／豊富なキャリアパス／株式会社小松製作所など大手と取引あり～ ■業務内容：輸送用機械及び建設機械のエンジン部品等の製造・加工に関する生産技術業務をお任せします。【主な業務】新製品立ち上げ等にともなう生産技術（機械加工）業務 ※お客様が作成した図面を基に、機械加工による試作品の製作等を行います。また、量産化を見据えてどのような工程・方法であれば、効率的に生産できるかも検討していただきます。 ■評価制度：マイスター制度を導入し、実績に応じた明確な技能評価と技能の継承を行っております。マネジメント以外にもマイスターとして技術者のスペシャリストのキャリアもあり、役職者と同様の昇給がございます。 ■組織構成：生産技術としては合計5名。課長1名・係長2名・メンバー2名　30～60代の男性にて構成されています。今回メンバーポジションとしてジョイン頂くことを想定しております。 ■当社の強み：・当社は高い技術力をもっており、顧客のニーズに対してすべて図面で作成、複雑な作成が可能な体制が整っています。パイプ曲げ加工を専門としており、お客様のニーズによって、鉄からステンレス、アルミに至るまであらゆる加工に応えることができます。そうした実績から、当社は埼玉県知事が高い技術力や環境面で優れている工場を豊かな彩の国づくりの協力者（パートナー）として指定する、『彩の国指定工場』に認定されております。・主要な取引先はUDトラックス株式会社、株式会社小松製作所などで、長年お取引をしており信頼関係がございます。建設機械から鉱山用の機械など幅広くあり、毎年新製品が出ている一方で、フルモデルチェンジは10年程度はされないため、安定性もございます。・当社営業が新製品情報をキャッチしてほぼ案件獲得できている状況です。また、安心安全といった信頼が重要な業務ですので、試作案件を受注すればそのまま顧客より耐久試験等もほぼ受注できております。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞船引工場住所：福島県田村市船引町船引字卯田ヶ作115-28 勤務地最寄駅：JR磐越東線／船引駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 500万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～350,000円＜月給＞ 280,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与：年２回支給（5月・12月）※前年度実績3.9か月分昇給：有（毎年４月） ■年収上がり幅・係長（orブロンズマイスター）：年収約550～600万・課長（orシルバーマイスター）：年収約700万・部長（orゴールドマイスター）：年収約900万賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社川本

設備管理・メンテナンス

岡山県岡山市北区芳賀5320-1

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設立 1985年
従業員数 48名
平均年齢 -

求人情報全1件

官公庁案件の水道施設保守／土日祝休／経験不問／平均賞与6カ月

水道施設（プラント設備）の点検・保守・修繕を担います。自治体から委託されている水道施設を管理・監視・巡回しながら、守っていく仕事です。【具体的には…】 ■運転管理業務自治体ごとの点検表をもとに細かくチェックし、報告書にまとめます。 ■メンテナンス・保守簡単な修理を担当することもあります。磨いた技術を活かせる業務です。 ■不具合対応トラブルや不具合などが起こったら現場に駆けつけます。＜扱う施設の例＞ ★浄水場 ★上水道施設 ★下水道施設 ★農業集落排水施設　など＼入社後の流れ／まずは座学の研修からスタート！ 1週間ほどで水道事業の知識や仕事の流れを学んでいきましょう。　▽ 現場デビュー後も先輩たちによるサポートがあります。さらにスキルを磨くための社内研修も随時実施。 2～3年かけてスペシャリストを目指していきます。＼資格は入社後に取得可／ ★電気工事士 ★電気工事施工管理技士 ★機械器具設置監理技術者 ★水道技術管理者　など一生使える各種資格を入社後に学び、取得を目指せます。勉強・受験の費用は当社で負担し、合格の際は最大10万円の報奨金も支給します！業務未経験から、充実した研修を経て技術を磨けます。もちろん、既に資格・経験をお持ちの方はすぐに活かせる環境です！ ★官公庁からの委託は最大5年の長期契約。今後、ルール改訂により延長も予定されており、長い目で見ても安心して腰を据えられる仕組みがあります。 ★経歴・希望により施設巡回メインの点検ポジションもご案内します。（岡山本社・津山営業所・新見営業所・備前市坂根事業所いずれかでの勤務となります）

【岡山市・津山市・新見市・備前市／U・Iターン支援あり】＼引越費用を最大20万円支給／遠方の方のU・Iターンにご利用いただける制度があります。さらに1年間の家賃全額負担＆以降の家賃手当支給など新生活も安心です◎ ★詳しくは面接などでご相談ください。 ■本社岡山県岡山市北区芳賀5320-1 ■津山営業所岡山県津山市小田中1310-11 ■新見営業所岡山県新見市高尾2384-10 ■備前市坂根事業所岡山県備前市坂根379-1 ★自動車・バイク通勤OK ★貸与社用車での通勤もOK ★受動喫煙対策：あり

月給21万円～35万円

ＳＢＳ即配サポート株式会社

道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）

東京都江東区新砂1-5-29

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設立 1987年
従業員数 560名
平均年齢 -

求人情報全1件

物流管理／上場企業グループ／未経験歓迎／賞与年2回／転勤なし
- NEW
世界的大手ECサイトや配送事業者の物流拠点となる、当社配送センターの運営スタッフとして勤務します。主に、自社社員や協力会社のセンター運営担当者、ドライバーの取りまとめをお任せ。事務作業と現場管理を行うので、体を動かしながら働きたい方にはピッタリです◎ ★仕事内容 ……………… ドライバーさんが時間通りに出勤しているか、配送業務に遅延がないかなど全体を管理します。挨拶・声掛けなどでコミュニケーションを取りながら、より良い関係性を築くことが大切です。 1：出庫・帰庫確認（アルコールチェックや健康状態の確認） 2：配送状況の管理・確認 3：問い合わせ対応（一部対応／カスタマーセンター／電話・メール対応） 4：勤務状況のデータ入力 5：現場改善＜主任以上＞ 1：現場社員のマネジメント（センターで働く社員を管理・指導します） 2：ベンダーコントロール（取引先とのやり取りなど） 3：複数センターの運営管理 4：営業会議出席（資料作成や現場視察時応対など） 5：新規センター開設準備やセンター統廃合対応など ※研修も上記の順番で行いながら、徐々にできることを増やしていきます ※入社時から主任以上をお任せすることもあります＜その他＞ ■配送センター内の荷物調査・倉庫管理配達時間の変更・不在荷物対応・配送センター間移動に対応します。 ★経験を積んでいける ……………… 複数センターの運営管理で、様々な経験を積むことが可能。今後も新規開設計画を見据えている当社では、物流拠点の新規開設、統廃合に関われるチャンスも！ ★入社後の流れ ……………… まずは先輩と複数拠点の見学を行います。その後、OJTで先輩と二人三脚で仕事の流れを覚えましょう。研修期間に期限を設けていないため、自信を持てるまでしっかりサポートします。

【東京都、神奈川県、埼玉県内の各センター】 ※マイカー・バイク・自転車通勤OKです。 ※勤務地は希望を考慮して決定します。　また、転居を伴う転勤はありません。 ■東京都（12拠点）・新宿区／市谷加賀町・墨田区／両国・江東区／南砂・足立区／西伊興・世田谷区／船橋、岡本・品川区／八潮・府中市／四谷・三鷹市／新川・町田市／鶴間・昭島市／緑町・八王子市／宇津木町 ■神奈川県（1拠点）・横浜市／神奈川区 ■埼玉県（1拠点）・さいたま市 ※主任以上の職位者に限り、関東以外の拠点視察のため全国出張有（日帰り／宿泊） ※受動喫煙対策：あり

【未経験】月給23万円～＋交通費支給＋各種手当【経験者】月給25万円～35万円＋交通費支給＋各種手当【主任クラス】月給30万円～40万円＋交通費支給＋各種手当 ※時間外手当は、1分単位で別途全額支給します。 ※給与は経験やスキルを考慮して決定します。

設立 1958年
従業員数 280名
平均年齢 -

求人情報全3件

【岐阜市】ホテル副支配人・マネージャー候補◆27年5月OPEN／ゼロから始まるホテルづくり！

～新規オープンに伴う募集！／マニュアルより、あなたの経験・アイデアが活きる職場！／入社まで1カ月以内も可！～ ■募集背景 2027年5月に岐阜市長住町にてグランドオープンする「ホテルアーバングレイス岐阜」のオープニングスタッフを募集しています！ ■業務内容 2027年5月に岐阜駅前でOPEN予定のデザイン性の高いビジネスホテルにて、副支配人・マネージャーとして立ち上げ準備および開業後の運営全般を担います。運営のプロを目指し、自分たちの手で理想のサービスを作り上げる仕事です！最初入社後1ヶ月は系列ホテルにて実務研修を行います。その後は新ホテルのアメニティ選定や備品搬入、OPENの準備に奔走します。開業後は予約サイトの管理やプロモーション、近隣競合を分析した宿泊料金の設定、独自の宿泊プラン作成など、経営に直結する業務を幅広くお任せします。あなたのこだわりが、ホテルの「顔」となり、顧客満足度を左右するやりがいあるポジションです。【　詳細　】＜オープン後＞・チェックイン、チャックアウトなどの受付業務・客室管理、清掃後の客室のチェック・予約管理問合せ対応・スタッフの管理、教育・サービスの企画　など＜オープン前＞・アメニティの選定・備品、設備の検討　など＼　やりがい・魅力　／ ☆当ホテルは、今回が新規オープンとなります。マニュアルも仕組みも、まだ完成形ではありません！だからこそ、一人ひとりのアイデアや気づきが、ホテルの文化やサービスとして形になっていきます。「決められた仕事をこなす」のではなく、「どうすればもっと良くなるか」を仲間と考え、実現していく。そんな“ホテル作りのスタートメンバー”として、携わる楽しさあります！「今までこうだった」ではなく、より良いやり方をともに模索していくやりがいございます！ ■入社後の流れ研修先は山形・岩手・宇都宮にあるアーバングレイスを想定しています。 ■当社について同社は経済産業大臣の許可が必要な冠婚葬祭互助会を基本事業として、岐阜市、各務原市を中心に結婚式場 1ヶ所、岐阜葬祭葬儀専用ホールを50ヶ所運営しています。当ホテルでは葬儀や結婚式などに遠方から参列される方に快適に利用していただける空間作りをしたいと考えています。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞ホテルアーバングレイス岐阜住所：岐阜県岐阜市長住町３丁目４勤務地最寄駅：名鉄岐阜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 420万円～560万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～370,000円固定残業手当/月：37,500円～55,500円（固定残業時間19時間45分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 287,500円～425,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ■昇給あり：年1回 ■賞与あり：年2回（6月/12月）前年度支給実績計2か月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【岐阜市＊未経験歓迎】フロントスタッフ◆27年5月OPEN／正社員募集／ゼロから始まるホテルづくり！

～新規オープンに伴う募集！／マニュアルより、あなたの経験・アイデアが活かせる／入社まで1カ月以内も可！／非常に裁量権の大きいオープニングポジションです！～ ■募集背景 2027年5月に岐阜市長住町にてグランドオープンする「ホテルアーバングレイス岐阜」のオープニングスタッフを募集しています！ ■業務内容 2027年5月に岐阜駅前でOPEN予定のデザイン性の高いビジネスホテルにて、オープニングフロントスタッフとして立ち上げ準備および開業後のフロント運営、接客、サービス構築全般をお任せします！入社後1ヶ月間は系列ホテルにて丁寧な実務研修を行い、基礎からおもてなしを学べます。その後、新ホテルの備品搬入やアメニティセッティングなどの開業準備に奔走します。オープン後は、チェックイン・アウト対応、予約サイト管理、お客様対応のほか、宿泊プランのアイデア出しや理想のホテル空間作りにも携われる機会もあります。あなたのこだわりが、ホテルの「顔」となり、顧客満足度を左右するやりがいあるポジションです！【　詳細　】＜オープン後＞・チェックイン、チャックアウトなどの受付業務・客室管理、清掃後の客室のチェック・予約管理問合せ対応＜オープン前＞・アメニティの選定・備品、設備の検討　など＼　やりがい・魅力　／ ☆当ホテルは、今回が新規オープンとなります。マニュアルも仕組みも、まだ完成形ではありません！だからこそ、一人ひとりのアイデアや気づきが、ホテルの文化やサービスとして形になっていきます。「決められた仕事をこなす」のではなく、「どうすればもっと良くなるか」を仲間と考え、実現していく。そんな“ホテル作りのスタートメンバー”として、携わる楽しさあります！「今までこうだった」ではなく、より良いやり方をともに模索していくやりがいございます！ ■入社後の流れ研修先は山形・岩手・宇都宮にあるアーバングレイスを想定しています。 ■当社について同社は経済産業大臣の許可が必要な冠婚葬祭互助会を基本事業として、岐阜市、各務原市を中心に結婚式場 1ヶ所、岐阜葬祭葬儀専用ホールを50ヶ所運営しています。当ホテルでは葬儀や結婚式などに遠方から参列される方に快適に利用していただける空間作りをしたいと考えています。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞ホテルアーバングレイス岐阜住所：岐阜県岐阜市長住町３丁目４勤務地最寄駅：名鉄岐阜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 320万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～250,000円固定残業手当/月：30,000円～37,500円（固定残業時間19時間45分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 230,000円～287,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ■昇給あり：年1回 ■賞与あり：年2回（6月/12月）前年度支給実績計2か月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

華井プラ工業有限会社

自動車部品メーカー

岐阜県岐阜市黒野南2-141

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設立 1970年
従業員数 67名
平均年齢 45.0歳

求人情報全6件

【岐阜市】製品検査・測定◆自動車部品や水栓向け樹脂加工に強み／幅広い業界の大手企業と取引

～幅広い業界の大手企業と取引し安定経営◎／手当充実／退職金あり～ ■業務内容：プラスチック製品（自動車のランプ部品や水まわりのカートリッジなど）の検査・測定を行うお仕事です。製品の「品質」を守る、モノづくりには欠かせない大切な役割です。 3次元測定器や画像測定器といった専用の機械を使って、決められた基準通りにできているかをチェックします。 ■具体的なお仕事内容：・専用の測定器（3次元測定器、画像測定器など）を使った検査・測定・測定結果の記録・データ管理・不良品の確認・報告・製造スタッフとのやり取り（必要に応じて）・その他、品質チェックに関する業務 ※詳しい内容は面接時にご説明いたします。不安な点・気になることがあれば、お気軽におたずねください。 ■製品：自動車用部品、水栓部品など ※製品例： https://www.hanai-p.co.jp/products/ 変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県岐阜市黒野南2-141 勤務地最寄駅：JR東海道本線／JR岐阜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 242万円～370万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞ 200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：あり／20,000円～100,000円（前年度実績） ■昇給：あり／1月あたり5,000円～10,000円（前年度実績） ■皆勤手当：5,000円 ■家族手当：配偶者／8,000円、子ども／2,000円 ■生産手当：10,000円（3ヶ月後）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【岐阜市】射出成形オペレーター◆自動車部品や水栓向け樹脂加工に強み／幅広い業界の大手企業と取引

～幅広い業界の大手企業と取引し安定経営◎／手当充実／退職金あり～ ■業務内容：自動車用ランプ部品や水栓カートリッジなど、身近なプラスチック製品をつくるお仕事です。成形機を使って製品をつくるオペレーター業務や、金型の交換、出来上がった製品のチェックなどをお願いします。モノづくりに興味がある方、工場のお仕事が初めての方も大歓迎。経験者の方は、これまでのスキルや経験をしっかり考慮しますのでご安心ください。 ■具体的な仕事内容：・プラスチック成形機を使っての製品づくり・製品ごとに必要な金型の取り替え作業・製品にキズや不具合がないかの確認作業・簡単な記録の記入など ※詳しい内容は面接の際にしっかりご説明しますので、気になることがあればその時にお気軽にご質問ください。 ■製品：自動車用部品、水栓部品など ※製品例： https://www.hanai-p.co.jp/products/ 変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県岐阜市黒野南2-141 勤務地最寄駅：JR東海道本線／JR岐阜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 220万円～370万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：185,000円～300,000円＜月給＞ 185,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：あり／20,000円～100,000円（前年度実績） ■昇給：あり／1月あたり5,000円～10,000円（前年度実績） ■皆勤手当：5,000円 ■家族手当：配偶者／8,000円、子ども／2,000円 ■生産手当：10,000円（3ヶ月後）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ウェーブハウス

不動産仲介

岡山県岡山市北区辰巳2-108

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設立 1993年
従業員数 30名
平均年齢 -

求人情報全2件

【岡山】投資用不動産営業◆DX化に魅力／19時退勤・残業10ｈ・年休110日／反響営業・教育体制◎～

～80％が未経験入社／育成環境◎／DX化と分業により働き方改革／19時PCシャットダウン・残業10ｈ／創業31年・岡山エリアトップクラス～ ■業務内容：岡山市・倉敷市の不動産投資に興味・関心があるお客様と物件をマッチング、収益化まで中長期に伴走する投資用不動産の営業をお任せします。 ■業務の流れ：未経験～セミプロまで様々なお客様から問い合わせがあります（売りたい方20～30件／月、買いたい方15~20件／月）。そのうち70%以上がリピーター、残りは反響のため、無理な訪問営業は一切いたしません。長年蓄積した情報・ノウハウをもとにお客様に最適な提案をしているからこそ、中長期的に選ばれ、寄り添い続けることができます（商談後受注率は昨年実績88%）。 ※CM、バスやタクシーのラッピング広告、電柱広告、Web広告に力を入れていることも反響営業の促進につながっています。 ■働き方：年休110日／火水休み／残業10ｈ PC19時シャットダウンやデジタル化を積極的に推進しています。 20～30代が多くアットホームで風通しの良い社風で、若手を中心に事業・組織づくりに取り組みます。 ■社内DX推奨 1,000社以上が取り扱っている自社システムを使用。物件販売価格や、土地情報をデジタル化しており物件調査時間の短縮となっている。 ■モデル年収入社3年リーダークラス：500~650万程度（月給33万円～十賞与）マネージャークラス：650～800万以上（月給43万円+賞与～月給53万円以上十賞与） ※評価制度が整っており年収帯を上げていくことが可能です。 ■入社後のフォロー体制：在籍社員の80%以上が未経験からのスタート。未経験の方でも3~6ヶ月で独り立ちできる育成プログラムを構築しております。 ■教育制度エリアトップクラスの実績で豊富なナレッジと成功事例が蓄積しており、「ゼロから始める不動産投資」の著者である代表市川からも直接ノウハウを勉強することができます。資格取得におけるサポートとして、宅建の試験前に月1程度で模擬試験、解説などを社内勉強会を実施しており、そのほか入社後の研修・階級研修など教育体制に力を入れています。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：岡山県岡山市北区辰巳2-108 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：238,000円～418,000円固定残業手当/月：32,000円～112,000円（固定残業時間36時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 270,000円～530,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記は目安の金額です。選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 ■月給：基本給＋評価給 ■手当：残業手当・通勤手当等＋資格手当+家族手当＋プロジェクト給 ※上記の他に賞与およびセールスコンテスト（年2回）獲得賞金付与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

不動開発株式会社

建設コンサルタント

埼玉県さいたま市南区南浦和3-31-20

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設立 1969年
従業員数 55名
平均年齢 43.8歳

求人情報全3件

【南浦和】建築積算 ◆年休123日／福利厚生◎／官公庁案件あり／無借金堅実経営の老舗総合建設

■職務概要：建設工事案件の概算積算および本工事の見積作成業務をお任せします。取引案件は官公庁施設、商業施設、医療福祉施設、工場、倉庫などのRC・S造案件です。 ■職務詳細：・企画書や設計図などから必要な工事の洗い出し・各工事の必要な数量計測・協力業者への見積提出、価格交渉及び提出見積書の作成・現場のバックアップ支援など ■案件について：案件ごとに異なりますが５億～３０億の範囲で、工期は概ね１年～２年、医療・老健施設・商業ビル・店舗・食品工場と幅広い案件を任されます。 ■働き方について：案件自体は関東一円で出張も発生せず、現場への直行から自宅への直帰が可能となります。残業時間も20時間程度と働きやすい環境が整備されております。 ■組織構成：全体で施工管理30名、積算6名、設計11名で構成されております。案件によって小さい案件で施工管理1～2名、大きい案件で3～4名が配置されます。 ■当社の特徴/魅力：お得意様のリピート率が高く、厳しい受注競争下でも安定した業績を維持しており現在無借金堅実経営を続けております。官公庁からの案件も受注しており、今後更なる事業拡大・発展を目指しております。 ▼ビジョン：・埼玉県を主要基盤として関東一円において、官公庁・物流・外食・居住・厚生・教育・食品・医療・福祉等と幅広い分野での総合建設業として実績を重ね、ノウハウを蓄積して「品質は確かな技術から」をモットーに、活力ある社会経済の発展に貢献してきました。・近年ではアフターケアを更に強化し、お客様から誠実で安心安全な会社を目指しつつ、めまぐるしく変化を続ける社会に素早く対応し、お客様のニーズに最適な御提案をして更なる成長を遂げてまいります。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：埼玉県さいたま市南区南浦和3-31-20 勤務地最寄駅：JR武蔵野線／南浦和駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 450万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～320,000円固定残業手当/月：50,000円～80,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 300,000円～400,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 ■賞与：年2回（7月、12月）※過去実績3ヶ月ほど（業績により変動いたします） ■固定残業時間は30時間ですが、現状の残業は20時間以内です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社太陽

リフォーム・内装・インテリア

埼玉県さいたま市南区辻2-3-5

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設立 1975年
従業員数 52名
平均年齢 -

求人情報全1件

【建築施工管理】100％元請け／RC造マンションの大規模修繕工事◆年収650～1000万円／土日祝休

【経験を活かしてより大きな工事に関われる／年間117日／振替休日取得実績100％／「全社員5時間労働化」に、業界で唯一取り組んでいる会社です】 ■職務概要： 100％元請けとしてマンションの大規模修繕工事の施工管理担当をお任せ致します。 ■職務詳細：・品質管理・工程管理・予算管理・安全管理・営業とともにクライアントへの提案や工事説明会への出席・引き渡し時フォロー・報告書作成・提出 ※ご自宅から近い現場の担当をお願いします。 ※埼玉県6割・東京・千葉・神奈川県が4割の割合で現場があります。 ※原則直行直帰です。＜工事規模・実績＞・案件：マンション／RC造メイン規模：50～1000戸程度・エリアについて：埼玉60%、東京・千葉30%、神奈川10% ・担当：1人1物件／年間2～4物件 ※会社として大規模修繕工事は年間50物件までに受注を制限しています。 ★施工実績★～当社HP～ https://www.renewal-taiyo.co.jp/works/repair/ ■配属部署：工事部へ配属になります。計31名（男女比：8：2）が在籍しており、28歳～71歳の幅広い年齢層の方が活躍しております。 ■入社後の流れ：入社1ヶ月程度：現場の雰囲気を知っていただくために、先輩社員と現場に入り業務を覚えていただきます。スキルに応じて1人で現場に入ったり、プレゼンへの参加などを経て、現場監督として活躍していただきます。 ※分からない点等あれば適宜先輩社員へ電話等ですぐ聞ける環境なので、ご安心ください。プレゼン勉強会などフォロー体制も充実です。 ■当社の特徴/魅力：【100％元請け】クライアントへの直接交渉や工事のプレゼンができることで無理のない工事やより最適な提案ができます。【資格手当充実】資格手当（上限10万円/月まで支給）・例）1級建築施工管理技士30,000円/月　一級建築士50,000円/月　各2級7,500円/月【働き方充実】年間休日117日＋有給5日取得をMUSTとし、休日出勤した場合には振替休日の取得実績100％や原則直行直帰等ワークライフバランスも大切にしながら働けます。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：埼玉県さいたま市南区辻2-3-5 勤務地最寄駅：JR線／南浦和駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 650万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：460,000円～710,000円固定残業手当/月：110,000円～180,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 570,000円～890,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 ■昇給：年に1回 ■賞与：年に2回＋決算賞与 ■資格手当（上限10万円/月まで支給）例：1級建築施工管理技士30,000円/月、一級建築士50,000円/月、各2級7,500円/月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

トーカイテック株式会社

建築設計事務所

埼玉県さいたま市南区南本町1-8-9スカイビル4F

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設立 1981年
従業員数 33名
平均年齢 -

求人情報全1件

【さいたま市】建設コンサルタント（下水道）官公庁案件中心・福利厚生充実/年休127日/土日祝休

■業務概要下水道分野の建設コンサルタントとして、主に官公庁発注の下水道設計のための調査、計画、詳細設計、発注者との協議・打合せ、現地調査、報告書作成など、一連のプロセスを担当します。また、経験に応じた若手技術者への技術指導も担当していただきます。（今回は、下水道設計の実務経験10年以上の有資格者が対象）官公庁案件を中心とした下水道設計業務となります。すべて直請け案件で、1案件あたり1～3名の体制で複数案件を並行して進行します。 ■業務詳細・官公庁発注の下水道設計業務が中心（安定した受注があります）・現地調査から基本計画の策定、基本設計、詳細設計・クライアントや関係各所との打合せ、成果物となる報告書や設計書の作成・経験や資格を生かし、案件の中心的な技術者としてご活躍いただきます・若手技術者への指導や技術継承（夜間対応や長期出張がなく、業務に集中しやすい環境です） ■組織構成技術士・RCCMなどの有資格者が多数在籍しており、高い技術力を持つ組織です。部門を越えた協力体制と技術者同士で知識や経験を共有し、技術継承を大切にしている職場です。 ■業務の魅力これまでの経験や資格を活かし、発注者との協議や設計方針の検討、成果物の取りまとめなど、担当案件の中心的な役割を担っていただきます。技術者同士で知識や経験を共有し、経験豊富な技術者に相談できる体制があります。資格取得や外部講習への参加を会社が支援してくれます。 ■企業の特徴/魅力 1981年創業し、官公庁発注の業務を手掛けており、安定した事業基盤と専門性を誇る企業です。道路、下水道、電力など複数分野の社会インフラ設計も対応し、長年の実績と技術力により、官公庁や大手電力会社から継続的に受注しています。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：埼玉県さいたま市南区南本町1-8-9 スカイビル4F 勤務地最寄駅：南浦和駅駅受動喫煙対策：その他（屋外喫煙可能場所あり）変更の範囲：無

＜予定年収＞ 500万円～800万円＜賃金形態＞月給制月給は基本給30万円＋諸手当3万円を含む。残業手当あり＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円その他固定手当/月：30,000円＜月給＞ 330,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与実績年2回（7月・12月）、決算賞与年1回（9月）業績により賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

佐藤木材工業株式会社

住宅設備・建材メーカー

■函館本社／函館営業部／函館工場／モク建築舎北海道北斗市追分3丁目1番5号

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設立 1949年
従業員数 200名
平均年齢 -

求人情報全1件

ルート営業／年休127日／土日祝休み／残業ほぼ無／賞与年2回

すでにお取引のある工務店やハウスメーカーを中心に信頼関係を築きながら、住宅づくりをサポートする営業をお任せします。【◆仕事の流れ】 ▼お客さまから図面をいただく新築住宅の図面やご依頼内容を受け取ります。 ▼見積作成・ご提案図面をもとに、必要な木材・建材や金額をご提案します。 ▼お客さまとの打ち合わせ使用する材料の数量などを確認します。設計オペレーターも同席し、専門的な内容をサポートするため安心です。 ▼ご成約お客さまのご要望を踏まえながら最終的な金額を決定し、成約となります。 ◎営業エリア：道内全域訪問先は車で10分ほどの近隣から、北見など遠方までさまざまです。 ◎担当顧客数：5～10社一人に負担が偏らないよう担当を割り振っています。【◆研修制度】 ▼座学会社や建築用語について、必要な知識をイチから学びます。 ▼工場研修加工現場を見学したり、完成した建材の簡単な取り付けを体験したりしながら、商材の理解を深めます。 ▼営業同行・OJT 先輩社員との同行を通して、営業の進め方やお客さまとの接し方を学びます。約2～3カ月かけてじっくりと独り立ちを目指しましょう！＼POINT／ ★既存メイン＆個人ノルマなし長年の信頼関係を大切にしているため、リピートのご依頼が中心。新規アプローチも紹介や問い合わせが中心で、頻度は年1～2回程度です。 ★営業に集中できる分業体制営業担当が行う事務は、積算と発送手続きが中心。積算は数年前から営業の担当となったため、先輩社員もイチから学んできました。つまずきやすいポイントを理解しているからこそ、丁寧にサポートします！ ★自分らしい営業スタイルを実現「毎日顔を出してほしい」「必要な時だけ連絡がほしい」など、求められる関係性はそれぞれ。訪問スケジュールも自身で調整できるため、お客さまに寄り添った営業スタイルを築けます。直行直帰も可能で、裁量を持って働ける環境です。

【転勤なし／札幌・恵庭から希望地へ配属／車通勤OK・駐車場完備／直行直帰OK】 ■札幌営業部北海道札幌市東区北36条東26丁目2-32 第2トレジャービル2F └地下鉄東豊線「元町駅」より徒歩25分 ■恵庭工場北海道恵庭市戸磯407番地1 └JR「恵庭駅」から車で7分 ※希望しない転勤はありません ※受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

月給21万7600円～28万6600円＋各種手当＋賞与年2回 ※入社時想定 ※一律地域特別手当月2600円～6600円を含む＼成果も日々の姿勢も正当に評価／個人ノルマはありませんが、成果は賞与にしっかり反映。営業メンバーからの評価も取り入れており、日々の取り組みや周囲への貢献など、数字だけでは測れない部分もしっかり還元しています。

イビデングリーンテック株式会社

ゼネコン

岐阜県大垣市河間町3丁目55番地

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設立 1959年
従業員数 400名
平均年齢 41.6歳

求人情報全11件

開発エンジニア／フルフレックス／残業月10h／年休123日
- NEW
＝＝ ◆開発センターについて＝＝ 2024年10月開設、比較的新しい部署。「法面事業」「造園事業」「建設事業」の3つの既存事業へ先端技術の導入、独自技術・工法開発して、競争力強化を推進。＝＝ ◆仕事内容＝＝自動化・省人化開発チームで、主にAI・ロボット技術の採用・導入を進めていただきます。また、開発企画や開発アイディア出しにも参画いただきます。＜具体的には…＞ ■AI・ロボット技術の調査、比較検討 ■メーカーとのコミュニケーション ■市販機体の最適化調整（SDK利用） ■現場課題・ニーズの調査・ヒアリング ■課題解決策の検討・提案 ■稼働・実装検証 ■現場実験・データ取り　など… ＜特許技術の開発にも挑戦＞親会社「イビデン」と、新たな工法に関する共同開発を進めております。近隣の岐阜大学とも共同研究が進行中。毎年数件のペースで特許を出願。＝＝ ◆キャリアパス＝＝＜多彩なキャリアを実現＞ ◎係長・課長などの管理職への昇格 ◎興味があれば、工事関連の資格取得もサポート ◎親会社への出向・転籍　など… スキルや経験、適性に合ったキャリアアップが実現可能。また、勤務年数・役職に応じた研修でスキルアップも目指せます。 1年目、2年目、4年目、6年目、新任課長研修等 ※新任課長研修は親会社の主催＜長く働き続けられる環境＞ ◎フルフレックスタイム制 ◎残業月10h ◎転勤なし（入社時の引っ越し補助あり）など… 働きやすさも整った環境で、将来を見据えて活躍できます。

【転勤なし／U・Iターン支援あり！】 ■開発センター／岐阜県揖斐郡池田町市橋366番地の2 ＜アクセス＞ JR「大垣駅」より車10分養老鉄道「広神戸駅」より車6分 ※引っ越し補助あり！ ※マイカー通勤OK（駐車場あり） ※受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

【入社時の想定年収】年収430万円～550万円【給与】月給24万円～30万円＋諸手当＋賞与 ※経験、能力、年齢を考慮の上、決定いたします。【社員の年収例】年収610万円（30歳／係長）年収710万円（36歳／課長）

コーテック株式会社

繊維メーカー

岐阜県大垣市米野町3-30

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設立 1952年
従業員数 151名
平均年齢 -

求人情報全5件

【岐阜/大垣】生産管理＊納期や受注管理など◆正社員／基本土日休／転勤無／繊維に機能を与える特殊加工

■仕事内容：製品の納期管理や受注管理等の業務を行います。いつ、どこから、何を、いくつ、いくらで、いつまでにといった受注管理を行います。 ■働き方：・有給休暇は半日有給休暇制度を取り入れ、有給を取得しやすくしています。 ■当社について：当社は、独自のコーティング加工技術を駆使して、繊維素材に防炎や抗菌、撥水、遮光、消臭などの新たな機能を持たせ、生活や産業、社会に欠かせない快適で安全な製品づくりに貢献しています。染色整理、樹脂含浸、コーティング技術をベースにした衣料用副素材、インテリアファブリック、自動車内装資材、産業資材等、様々な用途に用いられる繊維素材の加工を行っています。 ■当社の強み：当社は1952年に毛芯地の整理染色加工業として創業開始しました。創業以来、毛芯地、接着芯地を中心に加工を進め、創立35年を迎えた1988年に社名を「晃和整染株式会社」から「コーテック株式会社」に変更しました。コーテックという社名は「コーティング」と「テクノロジー」を掛け合わせたもので、コーティング技術を従来の整理染色と合わせて基幹技術とし、一貫で加工できることを強みとしています。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県大垣市米野町3-30 勤務地最寄駅：名阪近鉄バス線／米野口バス停駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 265万円～362万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：183,000円～250,000円＜月給＞ 183,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回、計2.50ヶ月分（過去実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【岐阜/大垣】カーテンや車のシートを”進化”させる製造スタッフ◆安定企業／正社員／土日休／深夜なし

【年休120日／完全週休2日制】「燃えにくい」「汚れにくい」「ニオイがつきにくい」そんな特別な機能を布に与えるモノづくりの仕事です。 ■仕事内容：ホテルやオフィス、ショッピングモール、自動車など、身近な場所で使われる製品を支えるモノづくりの仕事です。カーテンやロールスクリーン、自動車のシートなどの生地に、防炎・抗菌・撥水・消臭・遮熱といった "特別な機能"を加えていきます。 ■具体的には？：・生地を機械へセット・加工に使う薬剤の準備・ボタンを押して加工スタート・加工中の様子をチェック・仕上がりを確認 ※難しい作業はなく、コツコツ進める仕事です。 ■未経験でも安心：先輩社員も営業職やサービス業など異業種から転職して活躍中！入社後は先輩がイチから教えるため、モノづくり未経験でも安心してスタートできます◎ 困ったときは気軽に相談できる雰囲気なので、一人で悩む心配はありません。 ■先輩社員の声：入社後半年間、先輩にマンツーマンで仕事を教えていただき、加工工程を覚えていきました。工場は上下関係が厳しいというイメージを抱いていましたが、とてもフレンドリーな先輩が多く嬉しいギャップでした。親切に教えていただきながら、楽しく働いています。 ■働きやすさも魅力：・年間休日120日・完全週休2日制（土日休み）・転勤なし・夜に帰って寝れる環境・残業月平均10時間程度 ■コーテックについて創業70年以上の機能性素材メーカー。独自の加工技術を強みに、防炎・抗菌・撥水などさまざまな機能を持つ素材を生み出しています。インテリア・自動車・産業資材など幅広い分野で当社の技術が活用されており、安定した経営基盤を築いています変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県大垣市米野町3-30 勤務地最寄駅：名阪近鉄バス線／米野口バス停駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～300,000円＜月給＞ 220,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：あり ■賞与：年2回、計2.50ヶ月分（過去実績） ■2部制手当：16,000円（勤務日数により調整）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

設立 1973年
従業員数 400名
平均年齢 -

求人情報全1件

【川越】経理◆残業月２h・土日祝休／多角的な事業展開で安定基盤／住宅手当、家族手当など福利厚生充実◎

～ホテル・保育・介護など多角事業を支える経理／グループ企業拡大のための募集～＼この求人のポイント／ ◎担当法人を一貫対応し全体像を理解可 ◎年休120日（土日祝休）×残業平均月2hで働き方改善 ◎駅徒歩2分・マイカー通勤も可能で通勤時間にゆとりある生活当社の経理部にて、経理業務を担当していただきます。最初は経費精算や伝票入力などの日常業務からスタートしていただき、ゆくゆくは月次処理や決算書作成などをお任せしていきます。 ■具体的な仕事内容：・日々の仕入/売上管理・伝票整理や入力・請求書の取りまとめ、管理・決算書作成など ■配属先情報：・男性2名（50代1名、40代1名）、女性3名（60代1名、40代1名、20代1名）の計5名となります。・展開する複数事業・法人（アミューズメント、ホテル、カルチャー、保育など）の経理を行う重要な役割を担っています。・担当者ごとに担当法人が割り当てられ、各法人の経理業務を一貫して対応しております。・日々の業務連携は、社内のチャットルームや電話・メールを活用してコミュニケーションを行っています。 ■入社後の流れ：入社後は同月入社の方と一緒にオリエンテーション研修を受講。グループ会社や利用できる制度について学んでいただきます。座学研修やOJTが充実しており、入社後は先輩社員が丁寧にサポートします。 ■キャリアパス経理のスペシャリストや、将来的にはリーダーへのキャリアアップも可能です。評価は年1回の基準に基づいて行われ、結果は昇給や昇格に反映されます。等級ごとに求められる役割が明確なため、計画的にキャリアを築くことができます。 ■会社・求人の魅力：・年間休日120日、土日祝休み、長期休暇も取得可能。福利厚生も充実し、マイカー通勤も可能です。・アミューズメント、ホテル、カルチャー、保育など多角的な事業展開と安定した基盤、働きやすい職場環境が整っています。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：埼玉県川越市脇田本町14-12　第一コーポレーションビル2階勤務地最寄駅：東武東上線／川越駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 382万円～422万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～260,000円その他固定手当/月：10,000円＜月給＞ 240,000円～270,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞【賞与】年2回計4か月分（6月、12月支給）【固定手当】調整手当として１万 ※年収は年齢や経歴等により決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社セイブ

食品・飲料メーカー（原料含む）

福岡県久留米市荒木町荒木1-6

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設立 1981年
従業員数 279名
平均年齢 -

求人情報全2件

製造スタッフ／月給27万円～／完休2日制／転勤無／食事補助有

お弁当やお惣菜の製造全般　※難しい業務はありません。＜業務内容＞・昼食弁当や施設向けのお惣菜の調理　L大型調理器（回転窯）を使用しての煮物・炒め物の調理・パートスタッフへの作業指示やサポート　L揚げ物、焼の物の作業をするスタッフへの指示・工場運営の業務　Lシフト管理、衛生管理に関する事務的な業務と教育　など入社後は、まず調理業務からスタート。大型調理器具を使用した煮物や炒め物の調理を担当します。業務に慣れてきたら、パートスタッフへの作業指示やシフト管理、衛生管理など、工場運営に関わる業務もお任せしていきます。未経験の方でも安心して成長できるよう、丁寧な研修とサポート体制を整えています。＜入社後の流れ＞まずは座学で当社の衛生管理やルールについて学びます。　 ▼ 配属先のラインで、先輩社員によるOJT研修がスタート。簡単な作業から少しずつお任せし、一人ひとりのペースに合わせて丁寧に指導します。 ▼ 3ヶ月～半年ほどで一通りの業務を覚えられるイメージです。

福岡本社：福岡県久留米市荒木町荒木1-6 山口営業所：山口県宇部市西平原3丁目1-25 ◎希望勤務地選択可能 ◎マイカー通勤OK ◎転勤なし ※福岡市、大牟田市から通っている社員もいます！

月給27万円～30万円＋資格手当＋諸手当＋賞与年2回 ※経験・年齢・能力を考慮の上、決定します。 ※試用期間なし ※深夜手当あり

有限会社サンパイサービス

道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）

埼玉県川越市中台南2-12-10

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設立 1972年
従業員数 38名
平均年齢 -

求人情報全1件

ルート営業／既存顧客中心／ノルマなし／土日休み／基本定時退社

一般・産業廃棄物の収集・運搬・処理サービスの営業をお任せします。既存のお客さまや官公庁への定期訪問を中心に、廃棄物収集のお問い合わせ対応や、見積書の作成、公共事業の入札対応などを担当。継続して廃棄物収集をお任せいただけるよう、お客さまとの信頼関係を築いていきます。 ◆業務内容ーーーーー・既存のお客さまや官公庁への定期訪問フォロー・お客さまからのお問い合わせ対応、見積書の作成・公共事業の入札業務、書類作成・新規オープンする店舗や事業所への提案・廃棄物収集の現場サポート（繁忙期など）＼POINT／定期訪問や問い合わせ対応を通じて、お客様のお困りごとを解決しながら長期的な関係を築いていく仕事です。厳しいノルマはありません。何かあった時に真っ先に頼っていただける存在を目指し、日頃からお客さま一人ひとりとの信頼関係づくりに取り組みます。 ◆1日の業務の流れーーーーーーーーー ▽出社／朝礼・前日の事務作業や営業活動の準備 ▽午前の営業活動へ出発／既存のお客さま先への訪問や現地調査、見積書の作成・対応 ▽昼休憩 ▽午後の営業活動／新規オープン予定の店舗や事業所がある場合は、提案営業も行います ▽夕方・帰社／見積書や入札書類の作成、問い合わせ対応、翌日の準備 ▽退社／残業ほぼなし！メリハリをつけた働き方ができます◎ ◆入社後は？ーーーーーー ▽入社～約3カ月まずは現場作業を経験し、廃棄物の収集・運搬や業務の流れを学びます。現場への理解は営業に欠かせないため、実務を通して専門知識や営業の基礎を身につけます。 ▽3カ月～6カ月現場の知識を身につけたあとは、先輩との同行を通して、営業活動やお客さま対応を学びます。同行期間は習熟度に合わせて進めるため、焦らず業務を覚えられます。 ▽その後は… 担当エリアや既存のお客さまを先輩から引き継ぎ、自分で営業スケジュールを組み立てながら営業として活躍していただきます！既存のお客さまの訪問がメインなので、独り立ち後も安心してスタートできます。

【車通勤OK！転勤なし※駐車場あり】 ■埼玉県川越市中台南2-12-10 ＜アクセス＞・東武東上線川越駅よりバス「今福中台」バス停より徒歩7分・西武新宿線南大塚駅より徒歩30分 ★転勤がないため、川越エリアで腰を据えて活躍できます。 ※受動喫煙対策あり：屋内禁煙

月給21万円～32万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します

株式会社カワセ精工

自動車部品メーカー

岐阜県大垣市野口1-308-1

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設立 1963年
従業員数 74名
平均年齢 -

求人情報全7件

【岐阜大垣・養老／転勤無】＜第二新卒歓迎＞未経験から製造職◆自動車部品で安定需要・残業20H

★未経験からモノづくりに挑戦／工程選択可能で自分に合う仕事を選べる ★自動車に不可欠な部品で安定需要（EVでも影響なし） ★金型～加工～組立まで一貫生産／高い技術力が身につく環境 ★転勤なし／残業平均20時間で大垣エリアで腰を据えて長く働ける ■職務内容自動車部品の製造業務をお任せします。プレス・溶接・組立のいずれかを担当いただきますが、希望や適性など考慮し決定いたします。【プレス】金属板に圧力をかけて形を作る加工【溶接】部品同士を接合し強度を持たせる作業【組立】加工した部品を図面に沿って組み立て ※工程によって工場が異なります。本社工場（大垣）：溶接・組立・出荷など養老工場：プレス ■入社後の流れ・希望や適性に応じて工程を決定・先輩社員のOJTで基礎から習得・段階的にできる作業を増やしていきます ■働く環境・工場内は安全を重視し整理整頓された環境（面接時に工場見学実施）・製品は軽量（アルミ中心）で女性も活躍中・残業平均20時間／月（繁忙期あり） ※繁忙期約40時間／閑散期約10時間未満・20代～60代まで幅広く活躍中・空調設備はあるが、効果が高くない為空調服や休憩時間のドリンクを支給など熱中症対策を実施・作業着は毎シーズン1着ずつ支給・会社手配で昼食用の弁当を頼むことも可 ■本ポジションの魅力（1）将来なくならない仕事：自動車の骨格・配管周りなど必ず必要な部品／EV化の影響を受けにくく安定（2）高い技術力が身につく：アルミ絞り加工など難易度の高い技術／他社が対応できない案件も多数（3）一貫生産による強み：金型設計～加工～組立まで自社で対応／幅広い工程に関われる（4）地元で長く働ける：転勤なし／腰を据えてキャリア形成 ■企業の特徴同社は、自動車の“見えないが重要な部品”を製造しています。フロアや配管周りなど、普段は見えない部分ですが、1つでも欠けると自動車の生産が止まる重要な役割を担っています。特に、難易度の高い「アルミ絞り加工」に強みを持ち、高品質・短納期・小ロット対応で多くのメーカーから継続的な受注を獲得しています。また、一貫生産体制により柔軟な対応が可能であり、近年は新分野にも挑戦しており、安定性と将来性を兼ね備えた企業です。変更の範囲：無

＜勤務地詳細1＞本社住所：岐阜県大垣市野口1-308-1 勤務地最寄駅：養老線／友江駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞養老工場住所：岐阜県養老郡養老町宇田字本堂1161-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～450万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞日額（基本給）：9,100円～14,000円/月21日間勤務想定＜想定月額＞ 191,100円～294,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与は、ご経験・スキル・前職給与等を踏まえて決定します。 ■昇給：年1回(9月) ■賞与：年2回(7月・12月) ■能率給あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ユニテツク

技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）

岐阜県大垣市東町1-3

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設立 1988年
従業員数 270名
平均年齢 41.5歳

求人情報全32件

機械・電気設計／実務未経験可／転勤なし／年間休日120日

設計専門企業ならではの高い技術力で、自動車・食品・半導体・航空機関連など幅広い業界の設計に携われます。多くの大手メーカー・中堅優良企業から技術力を認められ、創業以来、黒字経営を継続しています。 ◆経験やスキル、知識に応じて、機械設計又は電気設計をお任せします◆ 【機械設計】顧客から依頼を受けた機械の設計業務をお任せします。仕様書をもとに検討・構想図・組立図・部品図の作図まで担当。経験に応じた適切なポジションで活躍いただけます。＜設計案件例＞ ■生産設備・省力化機械（自動車関連設備、食品包装機械、半導体生産設備など） ■工作機械／航空機・ロケット関連・ヘリコプター／昇降機（エレベーター・エスカレーター） ■自動倉庫などの搬送設備 ■航空機関連の試験装置　など＜使用CAD＞ 3D：iCAD-SX／SolidWorks／Creo／CATIA V5 など 2D：AutoCAD／BricsCAD など【電気・制御設計】顧客から依頼を受けた装置・設備の電気・制御設計をお任せします。経験に応じた適切なポジションで活躍いただけます。＜設計案件例＞ ■自動化・省力化機械の電気設計（ハード設計／ソフト設計） ■エレベーター制御装置の回路設計・改造対応 ■電子関連製品用生産設備のPLC制御・タッチパネル設計　など＜使用CAD・ツール＞ CAD：AutoCAD／E-CAD／Unidraf など PLC：三菱／オムロン／キーエンスなど ◆　　◆　　◆ 設計専門だから実現できる、業界を横断する設計経験と安定基盤 ◆　　◆　　◆ ■設計専門企業だからできる、幅広い業界経験自動車・食品・半導体・航空機・エレベーターなど、さまざまな業界の設計に携われます。 ■業界分散による安定した受注基盤特定業界に依存しない事業構造で、景気変動にも強い安定経営を実現しています。

岐阜県大垣市、愛知県犬山市・一宮市・刈谷市、三重県四日市市、滋賀県東近江市、京都府京都市下京区、沖縄県那覇市にある以下の事業所および顧客プロジェクト先 ※本人の希望を考慮し、下記いずれかの事業所に配属します。【本社・岐阜事業所】樽見鉄道「東大垣駅」より徒歩10分（車通勤が便利です）【犬山事業所】名鉄犬山線「犬山駅」もしくは「犬山口駅」より徒歩10分（車通勤が便利です）【一宮事業所】JR・名鉄「一宮総合駅」より徒歩5分【三河事業所】JR東海道本線「刈谷駅」より徒歩5分【四日市事業所】近鉄湯の山線「伊勢松本駅」より徒歩10分（車通勤が便利です）【滋賀事業所】近江鉄道「八日市駅」より徒歩15分（車通勤が便利です）【京都事業所】JR嵯峨野線（山陰線）「丹波口駅」より徒歩7分【沖縄テクノセンター】沖縄都市モノレール線（ゆいレール）「美栄橋駅」より徒歩5分 ※沖縄テクノセンターは機械設計のみの募集です ※受動喫煙対策実施

■リーダークラス月給26万円～40万円 ※一律手当（職務手当、ライフプラン手当）：月額3万5000円～5万円を含む ■メンバークラス月給22万5000円～26万円 ※一律手当（職務手当、ライフプラン手当）：月額3万3000円～3万5000円を含む ★上記月給は全員支給の固定手当（職務手当、ライフプラン手当）を含みます ★別途、通勤手当、超過勤務手当、子ども手当、資格手当を支給します ★担当する業務、スキルなどに応じて、給与を決定します

株式会社エイチケイアール

食品・GMS・ディスカウントストア

北海道函館市中道2-52-1函太郎美原店2F

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設立 1982年
従業員数 105名
平均年齢 -

求人情報全1件

【東京駅構内】店舗スタッフ※未経験・第二新卒歓迎／グルメ回転寿司『函太郎』／キャリアパス◎

産地直送の高級魚介を扱う回転寿司店で、お客様へのご案内や料理の提供などを担当していただきます。 ■業務詳細： ◎まずは、基本的な店舗運営を学びます。 ◎ホール／接客「いらっしゃいませ！」の笑顔から始まり、お客様のご案内や料理の提供、お会計などを担当します。 ※オーダーはタッチパネルを採用しているため、注文ミスの心配が少なく、配膳に集中できます。 ◎キッチン・魚の切り付けや寿司ネタの仕込み・巻物や軍艦の調理・寿司を握る・揚げ物などの調理補助 ◎お店づくりにも関われる「こうしたらもっとお客様に喜ばれそう」などの意見やアイデアも大歓迎です。 ■入社後の流れ：（1）まずは基本からマニュアルに沿って、基礎知識や業務の流れを学びます。（2）実践しながら覚える実際の現場でのOJTを通じて、接客や調理などのスキルを一つずつ習得します。（3）自信を持ってお客様対応へ一定の業務に慣れたら、ひとり立ち。自信がつくまでしっかり支えます。 ■組織構成正社員は2～3名在籍しており、困ったときは相談できる安心感があります◎ 店舗では高校生から主婦・フリーターまで、幅広い年代のスタッフが活躍中! 年齢に関係なく、さまざまな年代の人と交流できる点が魅力です。 ■当社の魅力：（1）経験ゼロでもじっくり育てる文化未経験からのスタートでも安心です。頼れる先輩のOJTとマニュアルが整っており、着実に技術を身につけられる環境です。また、社内コンテストやメニュー公募など、楽しみながらスキルアップできる仕組みも充実しています。入賞者には副賞や賞金が贈られます。（2）成長したい気持ちに応える仕組み年功序列ではなく“実力主義”を採用しているため、1年目からでも昇格のチャンスがあります。昇格試験には明確な基準が設けられており、公平に誰でも挑戦できるのが特徴です。店長への昇格はもちろん、本部スタッフや企画・商品開発など、キャリアの広がり方はあなた次第です。（3）無理なく働けるから続けられる月9日～10日の休日に加え、有給休暇も取りやすく、年間休日は110日。残業も月20から30時間程度と少なめで、産休・育休・介護休暇の制度も整っています。男性の取得実績もあり、安心してライフイベントと両立できます。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞立喰い寿司函太郎（東京駅一番街店）住所：東京都千代田区丸の内1丁目9-1 東京駅一番街地下1階A-7 勤務地最寄駅：各線／東京駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：229,000円～349,000円＜月給＞ 229,000円～349,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 ■昇給：年1回（6月） ■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

山陽工業株式会社

サブコン

岡山県倉敷市中島1570-10

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設立 1970年
従業員数 22名
平均年齢 51.0歳

求人情報全10件

建物設備の施工スタッフ／月給25万円以上／定着率95％以上
- NEW
建物の中の配管やダクトに断熱材を取り付ける作業をお任せします。 ◇◆――――― 3カ月の導入研修！未経験者も安心 ―――――◆◇ STEP1：まずは「見て覚える」（入社～数カ月）・先輩と一緒に現場へ・道具の名前や使い方を知る・作業の流れを見る ▼ STEP2：簡単な作業からスタート（半年～1年）・断熱材を切る・巻く・先輩の補助として作業に参加・少しずつ自分でできる工程を増やす ▼ STEP3：一人で任される作業が増える（1～3年）・図面を見ながら作業・小さな現場や一部分を担当・後輩に教えることも出てくる＼知識がなくても大丈夫◎／業務に役立つ熱絶縁施工技能士などの資格は入社後に取得可能。受験費や交通費は会社が負担します。手に職を付けられる環境です！ ◇◆――――― 具体的には… ―――――◆◇ ■断熱材を取り付ける作業 ■その上からカバー（板金）で仕上げる作業 ◇◆――――― 当社のPoint ―――――◆◇ ◎創業55年の安定基盤 ◎取引社数300社超／官公庁や病院の実績あり ◎未経験でも月給25万円～ ◎賞与年2回以上 ◎福利厚生充実

【転勤なし／マイカー通勤OK】岡山県（本社）または広島県（支店）＜勤務地詳細＞ ■岡山本社岡山県倉敷市中島1570-10 最寄駅：倉敷駅（車で15分） ■福山支店広島県福山市大門町2-20-12 最寄駅：大門駅（車で2分） ※将来的には、岡山県または広島県内にて、本人の希望による転勤の可能性もあります ※現場により直行OK ※受動喫煙対策あり（屋外喫煙スペース設置）

月給25万円～29万円(固定残業代含む)＋各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月6万～7万円支給上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・能力を考慮して決定します
建物設備の施工管理／未経験歓迎／月給25万円以上／賞与年2回
- NEW
建物の空調設備工事の進捗管理をお任せします。＝＝＝＝＝＝＝＝　3カ月の導入研修！未経験者も安心＝＝＝＝＝＝＝＝ STEP1：まずは現場に慣れる（入社～）・先輩と一緒に現場へ同行・実際に見ながら仕事の流れを理解・図面の見方や基本知識を少しずつ習得 ▼ STEP2：できることを増やす（1～2年目）・簡単な打合せや段取りを担当・職人さんとのやり取りにも挑戦・現場管理の基本を身につける ▼ STEP3：一人で現場を任される（3年目～）・1つの現場を主体的に管理・進捗・安全・品質を自分でコントロール・新しい現場にチャレンジ／約3年かけてじっくり育成していくので、未経験の方もご安心ください！＼＝＝＝＝＝＝＝＝　具体的には… ＝＝＝＝＝＝＝＝ ■事前準備（見積り・打合せ） ∟工事内容や人数、スケジュールを決定 ■現場の段取り（職人さんへの依頼） ∟作業指示や日程調整、材料手配 ■現場管理（メインの仕事） ∟進捗や安全の確認、写真・記録作成 ■仕上げ・確認 ∟完成チェック、手直し、完了報告 Q：工事が始まってから終わるまでの期間ってどのくらい？ A：約1時間～1年以上などさまざまです！エリアについては岡山県・広島県が中心となります。またベテランと一緒に行動していくのでサポート体制などはご安心を！約3年かけてしっかり育成していきます！

【転勤なし／UIターン歓迎／マイカー通勤OK】岡山県（本社／営業所）または広島県（営業所）＜勤務地詳細＞ ■岡山本社岡山県倉敷市中島1570-10 最寄駅：倉敷駅（車で15分） ■備前営業所岡山県備前市木谷398-1 最寄駅：伊里駅（車で4分） ■福山支店広島県福山市大門町2-20-12 最寄駅：大門駅（車で2分） ※現場により直行OK ※受動喫煙対策あり（屋外喫煙スペース設置）

■月給25万円～29万円（固定残業代含む）＋各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月6万円～7万円支給。超過分は追加で支給します。

トルーソルテック株式会社

精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー

埼玉県川越市大字砂906-5

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設立 1988年
従業員数 51名
平均年齢 44.0歳

求人情報全9件

【川越】機械設計/経験者/自動車部品の検査装置／世界シェアNo.1◆残業10H／転勤無
- 締切間近
【残業10H程度／土日祝休み／転勤なし／設計・製作・販売までを行うニッチトップ企業（自動車や産業機械用のコネクタ、ハーネスの検査装置や省力化装置）】 ■業務概要：コネクタ・ハーネスなど自動車部品用検査装置の設計職です。既存製品の改良や新製品の開発をお任せします。 ■業務詳細：・筐体の設計、装置の機構設計・各種モータ、センサ類の選定・技術仕様書や要件定義の作成・顧客や協力会社との仕様要件打ち合わせ ■就業環境：出生時育児休業、育児休業の取得実績があり、働きやすい環境です。・完全週休二日制、土日祝休み・有給消化率93.9% ・残業10時間程度・家族手当有 ■キャリアプラン：ゆくゆくは開発プロジェクトにて、一から新製品を開発いただきます。入社後について、グループリーダー、プロジェクトリーダーなど様々なキャリアプランがございます。自身の希望に合った様々な活躍が可能です。 ■組織体制：技術部計21名(部長1名、リーダー3名、主任1名、指導員1名、社員15名) ■組織風土：全社員数が約50名と少数精鋭の環境となっていますが、外国籍の社員も在籍し、各々専門性のある職種に就いています。精密機器メーカーとして、営業部/技術部/製造部/総務グループが連携し合い、製品開発に取り組んでいます。 ■会社の魅力：年無借金（黒字）経営を続けている安定企業です。安定感と挑戦する前向きさが、魅力の一つと言えます。ワイヤーハーネスの検査自動化分野において、国内では競合企業がほとんどありません。 ■働く環境： 1988年の創立以来、一貫して自動車部品、特にワイヤーハーネスの材料や加工組立を製造ラインの中で全数品質検査する「インラインインスペクションシステム」を提供し黒字経営を続けている安定企業です。有休取得率も昨年実績約93.9%と高く、長期休暇の取得も可能、安心して働きやすい環境です。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：埼玉県川越市大字砂906-5 勤務地最寄駅：東武東上線／新河岸駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 601万円～802万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～450,000円その他固定手当/月：20,000円～50,000円＜月給＞ 370,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与：年2回　基本給×4.5ヶ月分(前年度実績) 昇給率：5.00%～(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社北斗ゴム製作所

機能性化学（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業）メーカー

北海道小樽市銭函3-274-5

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設立 1956年
従業員数 21名
平均年齢 -

求人情報全1件

ゴム製品の製造職／未経験歓迎／年休129日／残業ほぼ無し

北斗ゴム製作所は、橋や港、農業機械などに使われるゴム製品を作っている会社です。ひとり立ちまでしっかりとフォローする風土があるので、未経験から手に職をつけたい方にもピッタリの仕事です。＜主な仕事内容＞・ゴム材料の準備と機械へのセット・加熱・成形による製品づくり・完成品の検査・仕上げ・梱包や出荷準備などの軽作業　など ※お客様対応や出張は無し！ ※運転免許をお持ちの方には、配達業務をお願いする場合があります。【POINT.1】 ◎失敗して当たり前。ゴムという素材は、思い通りの形にならないことがしょっちゅう。けれど、それを“失敗”ではなく“学び”として受け止めるのが当社の風土です。失敗しても責めたりせず、みんなで原因を探り、次に活かす。そんな前向きな社風なので、自然と技術も感覚も身についていきます。【POINT.2】 ◎マニュアルにとらわれないモノづくり。作業の基本はマニュアルでしっかり教わりますが、慣れてくると「こうすればもっときれいに仕上がる」と自分なりに工夫して進めることができるようになります。決まりきった作業に取り組むだけではなく、自分の感覚や発想を活かせるのがこの仕事の魅力です。【POINT.3】 ◎ゆくゆくは新製品開発にもチャレンジ！経験を積むと、お客様のご要望に応じて、ゴムの配合や形状などを自分で考え、新製品をつくる企画開発にも関われるチャンスがあります。多くの機械を扱う技術が身につくので、将来は“ゴムのスペシャリスト”として、モノづくりの世界で長く活躍できます。

【自動車・バイク通勤OK！転勤なし】北海道小樽市銭函3-274-5 ★公共交通機関での通勤も可能！　冬季は終業時間が早くなるので、　大雪の日も安心です♪

月給19万円～25万円+賞与年2回＋残業代全額支給 ★経験やスキル、前職の給与も考慮の上決定します。 ★固定残業代、みなし残業代は一切ナシ！　残業が発生した分は全額お支払いいたします。

メンテックス株式会社

設備管理・メンテナンス

岐阜県多治見市大針町661-1

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設立 1999年
従業員数 230名
平均年齢 43.0歳

求人情報全18件

【岐阜多治見市／ SIer歓迎】社内SEリーダー《グループ横断×業務改善》◆裁量大／転勤なし

【バローグループ企業の情報システムの運用を担う社内SE／業務効率化を推進／リーダーポジションで活躍可能】 ■業務概要当社の社内SEとして、スーパーマーケットやドラッグストア店舗との連携を含むグループ全体の業務システムの企画・設計・開発・運用・保守を一貫してご担当頂きます。各部署と連携し、現場の課題を情報システム面から解決するリーダー的な役割を期待しています。 ■業務詳細社内の各部署と密にコミュニケーションを取り、業務フローのヒアリングおよび要件定義を行います。その上で、受発注・案件管理・売上/仕入管理・請求/支払書発行・連結会計などの社内システムの設計や構築、運用管理を担当。ソフトウェアベンダーが開発したシステムのテストや導入サポート、導入後の保守・軽微なバグ修正および改修は自社でも実施します。Webやスマホアプリの提案・設計・開発・運用・保守にも幅広く携わります。 ■扱うサービス主に商業施設管理システムや店舗運営システムを中心に、基幹業務を支えるシステム群を担当します。 ■開発環境 PHP7、CodeIgniter（MVC）、Bootstrap、jQuery、PHPExcel、mPDF、MariaDb、AWS環境での開発・運用となります。また、生成AIを活用したシステム開発や、ベンダーを利用したWeb開発にもチャレンジしていきます。 ■組織構成現在4名が担当してますが、他業務と兼任しているため、今回のポジションは専任として業務をリードできる方を求めています。 ■業務の魅力システム全体を統括する立場で、業務効率化や改善を直接実現できるやりがいのあるポジションです。ベンダー経験やユーザーSE経験を活かし、リーダーポジションとして活躍できます。 ■教育体制・先輩によるOJTや引継があり、安心して業務に取り組めます。・外部教育のにも積極的に参加可能です。 ■就業環境腰を据えて長くキャリアを築ける環境です。組織の中心として裁量を持って働けます。 ■想定されるキャリアパス将来的には情報システム部門のリーダー・管理職として組織運営やIT戦略にも関与頂けます。 ■企業の特徴/魅力地域密着型で安定した事業基盤を持ち、現場と密接に連携しながら新しい業務改善を推進しています。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県多治見市大針町661-1 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 500万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～379,992円＜月給＞ 300,000円～379,992円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年一回（2.00％～2.50％（前年度実績）） ■賞与：年二回（計3.50ヶ月分（前年度実績））前職の年収を考慮のうえ、決定いたします。(中途採用給与決定の際は、「前年の源泉徴収票」と直近の「給与明細(満額支給分)」のコピー提出が必要です) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

三共アメニテクス株式会社

リフォーム・内装・インテリア

福岡県福岡市南区的場1-13-6

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設立 1974年
従業員数 200名
平均年齢 46.2歳

求人情報全2件

住宅を守る施工スタッフ／未経験歓迎・転勤なし・賞与年3回

シロアリなどによる住宅被害を防ぐため、防蟻・防除に用いる薬剤を使用した施工をお任せします。中心となるのは、害虫の発生を未然に防ぐための「予防工事」です。案件状況によっては、発生している害虫の駆除作業を担当することもありますが、いずれも事前の指示に沿って進める作業のため、未経験の方も安心してスタートできます。＜仕事の流れ（例）＞ ――――――――――― ▼指示書や事前情報を確認 ▼道具や使用する薬剤を車に積み、現場へ移動 ▼お客様に作業内容を簡単にご説明 ▼床下などに、決められた手順で薬剤を散布 ▼片付け・報告 ▼次の現場があれば移動 ※拠点や状況により手順や件数は異なります基本的には計2件程度を1日に担当します。現場は事前に営業担当が点検しているため、予防スタッフが点検作業まで担うケースは多くありません。専用の道具を使用し、指示書に沿って薬剤を散布するシンプルな作業。複雑な工程や、その場で難しい判断を要する作業はありません◎ 《OJTで基礎からしっかり学べます》 ―――――――――――――――――― 入社後は、先輩によるOJTを通じて、実際の現場で少しずつ仕事を覚えていきましょう。お客様先での挨拶の仕方から道具の使い方、薬剤の安全な扱い方、床下での動き方まで、基礎からしっかりレクチャーしていくのでご安心を。住宅や予防工事に関する知識がなくても、まずは一つひとつの作業に慣れながら、できることを着実に増やしていけます。《特別な経験も知識も一切いりません》 ――――――――――――――――――― 薬剤の安全な扱いや道具の使い方など、入社後に覚えることはありますが、入社時点で特別な経験や知識を持っている必要は一切ありません。事実、先輩も飲食店や清掃業など、異業界・異職種から転職してきた人がほとんど。「正社員として安定したかった」「自分でもできそうだと思った」など、志望動機はさまざまです。少しでも興味があれば、不安に思わず飛び込んできてください◎

【マイカー通勤可／U・Iターン歓迎】東京(練馬区)、千葉、茨城、兵庫、滋賀、福岡、佐賀、宮崎の各拠点から希望勤務地をお選びください。 ■東京・練馬出張所／練馬区下石神井2-33-26 ※所属は西東京サービスセンター（町田市小山町36-5）となり、試用期間中の研修は双方の拠点で実施します ■千葉・千葉中央サービスセンター／千葉市稲毛区作草部1-12-25 ・北総中央サービスセンター／柏市若柴325-1 ■茨城・茨城中央サービスセンター／水戸市酒門町4277-3 ■兵庫・阪神サービスセンター／西宮市東鳴尾町2-17-7 ■滋賀・滋賀サービスセンター／近江八幡市若宮町663-1 ■福岡・福岡サービスセンター／福岡市南区的場1-13-6 ・筑豊サービスセンター／飯塚市川津542-2 ■佐賀・鳥栖中央サービスセンター／鳥栖市轟木町1103-4 ■宮崎・宮崎サービスセンター／宮崎市大字郡司分丙9857-39 ・延岡サービスセンター／延岡市伊形町4764-1 ◎原則、本人の同意のない転勤はありません

月給23万5,000円～32万5,000円＋賞与年3回 ※月給には固定残業代（36時間分／6万5,000円～）を含み、超過分は別途全額支給します ※固定残業代は業務手当として支給します＜西東京SC・練馬出張所・千葉中央SC＞月給25万5,000円～32万5,000円 ※月給には固定残業代（36時間分／6万5,000円～）を含み、超過分は別途全額支給します ※固定残業代は業務手当として支給します ★直近5年で、月給下限を3万円以上アップしています！＜試用期間中（2ヶ月）の給与＞東京／日給1万1,500円～1万2,500円千葉／日給1万500円～1万1,500円その他関東・関西／日給1万円～1万1,000円九州・その他エリア／日給9,500円～1万500円

株式会社バローホールディングス

食品・GMS・ディスカウントストア

岐阜県恵那市大井町180-1

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設立 1958年
従業員数 10,537名
平均年齢 44.6歳

求人情報全8件

【名駅・徒歩5分】リーシング職（店舗開発）　／年休114日／東証プライム市場上場

■業務内容：バローのSC内におけるリーシング業務(テナント募集/店舗管理)を担当します。出店候補となる取引先調査から契約締結まで一貫して担当します。 ※大手アパレルブランド企業・雑貨・フードコート等の企業交渉です。 ■キャリアパス：今後実績を上げた際は経営幹部等のキャリアパスを用意する可能性有。グループ全社の利益創出をリードして頂ける意欲的な方を歓迎します。 ■当社について：商品の製造・加工から流通、販売までをグループ内で完結させる「製造小売業」を志向しています。 2026年3月期第3四半期の連結純利益は、前年同期比で約22%増の143億円超となるなど、スーパー事業の堅調さが寄与しています。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞名古屋本部住所：愛知県名古屋市中村区名駅南1-16-21 名古屋三井物産ビル3F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 500万円～700万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～400,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞ 300,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■給与改定：年1回（4月／前年度実績1月あたり14,918円） ■賞与：年2回（7・12月／前年度実績4.3ヶ月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

倉敷レーザー株式会社

受託加工業（各種加工・表面処理）

岡山県倉敷市船穂町船穂2095-8

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設立 1983年
従業員数 277名
平均年齢 35.6歳

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【愛知/未経験歓迎】配送スタッフ◇自社製品ルート配送/近距離中心/身体負担少/ニッチシェアトップ◇

～未経験歓迎／近距離配送／自社製品／メーカー勤務／転勤なし／身体負担少なめ～ ■業務概要：運転が好き、外に出る仕事が合っている――そんな気持ちがそのまま活かせる配送の仕事です。届けるのは自社でつくった金属製品。決まったエリア・決まった流れで進めるため、未経験でも仕事を覚えやすく、メーカーの一員として安心してスタートできます。 ■業務詳細： ◇自社工場で製造された金属加工製品の梱包作業 ◇製品を3t・4t平ボディトラックへ積み込み ◇決まったお取引先への近距離配送(愛知県内中心) ◇納品先での製品の受け渡し・荷卸し作業 ◇材料の引き取り業務 ◇配送後の翌日分の準備作業 ※積み込み・荷下ろしはフォークリフトを使用することが中心です。 ※中長距離運転や大量の手降ろし作業はありません。 ※基本は決まったルート・一日の流れが固定された配送です。＜一日の流れ＞出社(8：15)→積込→配送→荷卸し→帰社(15：00～16：00)→翌日準備→退社(17：20) ※基本は一日1便のみですが、会社近郊の片道30分以内の場所であれば2便目の配達もあります。 ■業務の魅力： ◎配送エリアが近く、毎日の仕事量が安定している ◎業務の流れが決まっており、覚えることが整理しやすい ◎自社製品を扱うため、納品先との関係性が穏やか＼こんな方は歓迎♪／ ◎メーカーで働いてみたい ◎アクティブに働きたい ◎ドライブが好き ◎将来に不安のない、安定した環境で働きたい ◎無理なく働きたい　など・・ ■当社のおすすめポイント： ◎おかやまIT経営力大賞受賞／IT経営実践認定企業：当社ではITを活用したシステム化を早期に導入しており、過去には「ITを活かした優れた経営を実践している企業」として上記大賞を受賞しております。その他にもIT経営実践認定企業として、経済産業省より認定を受けております。 ◎機械メーカーのみならず、半導体・液晶・食品製造・自動車・造船等ありとあらゆる製造業(約3,300社以上)と取引があります。 ※最大顧客との取引売上でも会社全体の5％ほどと幅広さが大きな強みです。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞中部事業所住所：愛知県春日井市桃山町3丁目166番1 勤務地最寄駅：名鉄小牧線／小牧口駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 308万円～363万円＜賃金形態＞月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。＜賃金内訳＞月額（基本給）：182,960円～220,000円その他固定手当/月：22,500円＜月給＞ 205,460円～242,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■その他固定手当/月：・特別物価高手当：12,500円・自己啓発手当：10,000円 ■昇給：年1回(7月) ■賞与：年2回(過去実績3～4ヶ月分を支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社大畑窯業

機能性化学（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業）メーカー

岐阜県多治見市滝呂町16-2

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設立 -
従業員数 20名
平均年齢 -

求人情報全1件

【岐阜/土岐※未経験OK】オーダーメイド☆石膏の型製造◇夜勤なし/残業ほぼ無/基本土日休/転勤無◇
- NEW
～未経験入社8割！／国内でも数少ないオーダーメイドタイルメーカー／夜勤なし・転勤なし・残業ほぼなし／未経験から一生モノの技術を習得／ベテラン社員が丁寧に育成／建築物を彩るタイルづくりの原点となる石膏型製造～ ■求人概要：ホテルや美術館、図書館、学校、駅などの建築物を彩るオーダーメイドタイル。当社は国内でも数少ない「鋳込み成形」を強みとするメーカーです。今回募集するのは、そのタイルづくりの原点となる石膏型製造職。59歳のベテラン社員から技術を受け継ぐ後継者採用のため、経験は一切不問です。未経験から希少なものづくり技術を身につけられる環境があります。 ▼具体的には：・木型を使って、石膏型を作るための土台づくり・石膏の計量、混ぜ合わせ作業・石膏を型へ流し込む作業・機械を使った気泡抜き作業・固まった石膏型の取り外し・乾燥や仕上げ作業・完成した石膏型の管理、運搬・石膏型製造がない日は、本社工場でのタイル製造補助（月1回程度） ※重いものは滑車などの機械を使用します ■入社後について：現在、山神工場で活躍する59歳のベテラン社員がマンツーマンで指導します。社員の約8割が未経験入社で、営業職や事務職など異業種出身者も多数活躍中。一人ひとりの成長スピードに合わせて教育を行うため、特別な知識や経験は必要ありません。ものづくりに興味がある方であれば安心してスタートできる環境です。 ■組織構成：・山神工場：59歳のベテラン社員1名・本社工場：17名の製造スタッフ（20代～70代の幅広い世代が活躍中！） ※必要に応じてサポートを受けられる体制を整えています。 ■この仕事の魅力：当社のタイルは、ホテルや美術館、図書館など、多くの人が利用する建築物に採用されています。オーダーメイド製品が中心のため、一つとして同じ案件はなく、日々新しいものづくりに携われる環境です。石膏型製造は、そうしたタイルづくりの出発点となる工程です。国内でも数少ない鋳込み成形技術を支える存在として、当社ならではのものづくりに深く関わることができます。 ■企業の特徴：顧客ごとの要望に応じたオーダーメイドタイルの開発・製造が強みです。国内外の様々な建築プロジェクトで採用されるなど、海外市場への販路拡大にもに取り組んでいます。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞山神工場住所：岐阜県土岐市下石町2470番地1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 270万円～337万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：170,000円～180,000円/月20日間勤務想定その他固定手当/月：30,000円～70,000円＜想定月額＞ 200,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※基本給は経験・年齢など考慮して決定いたします ※その他固定手当は、職能給となります ※想定される残業・賞与などを含めたモデル年収となります ■賞与あり/年2回（前年実績1.5ヶ月分） ■昇給あり/年1回年収例：・24歳（入社4年）月給280,000円　年収400万程度賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社キョウワ

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

岐阜県関市志津野2935

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設立 1964年
従業員数 50名
平均年齢 38.6歳

求人情報全6件

【岐阜県・関市】生産管理（管理者候補）～食品等における自動包装機械など産業機械の部品管理、製造管理～

【冷暖房完備で働きやすい環境／70歳まで再雇用制度有／月平均残業22時間程度／有休がとりやすい◎】 ■募集背景：近年の人材不足による工場内の自動化の需要はますます拡大してきます。自動化や、海外需要の確保が目覚しく、事業拡大に伴い、増員採用を行っております。 ■業務内容：産業機械の製造機器提供事業における生産管理担当（管理者候補）として、下記業務に携っていただきます。・機械装置を構成する各種部品の見積り、発注業務・専用ソフトを利用し部品の進捗、納期管理業務・サプライヤーの品質管理業務・客先様への発送、納入管理業務 ※上記業務の管理者 ■職務の特徴：当ポジションは、医薬品や食品等の自動包装機械を、完成へとリードする司令塔の立ち位置となります。担当者との関係構築を行うため、協力企業・取引先・部品の調達先等をに訪問します。部品に関する知識および業務の流れを把握し、無理無駄のない機械製造の実現へ導きます。 ■組織について生産管理課は10名で構成されています。（60代：3名/50代：1名/40代：2名/30代：2名/20代：2名）中途社員の割合が多いため、馴染みやすいです。管理者として若手の育成やマネジメントをお任せします。 ■働きやすい環境： ◎冷暖房完備の職場 ◎昼食に便利な食堂完備（食事手当あり）・休憩所あり ◎育休の取得実績あり ◎転勤なし ■職務の魅力：独自の生産管理システムを使用するため、生産管理業務はそれほど難しくなく、シンプルな仕事です。また、モノづくりの現場を顧客折衝によって知る等、当ポジションならではの提案を実施しますので、ご自身の経験を活かすことが可能です。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県関市志津野2935 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 500万円～670万円＜賃金形態＞月給制試用期間(３ヶ月）は基本給９割支給＜賃金内訳＞月額（基本給）：380,000円～450,000円その他固定手当/月：6,400円＜月給＞ 386,400円～456,400円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は能力・年齢・経験等を考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（別途、決算賞与1回）※9年連続で取得実績あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

柳川冷凍食品株式会社

食品・飲料メーカー（原料含む）

福岡県柳川市西蒲池1028

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設立 1972年
従業員数 90名
平均年齢 48.0歳

求人情報全3件

食品のルート配送／転勤なし／創業50年の安定基盤／未経験歓迎

福岡・熊本・佐賀エリアの飲食店やホテル、結婚式場、お弁当屋さんなどへ、冷凍食品や業務用食品をお届けするルート配送をお任せします！新商品やメニューに合う食材のご提案も行うため、お客様との関係性を築きながら活躍できます。【具体的な仕事内容】 …………… ■配送予定商品の確認、積み込み ■1.5t～2tの小型トラックでのルート配送 ■お客様先での商品のお届け ■次回注文の確認 ■新商品や季節メニューに合う商品のご案内 ■帰社後の日報作成、翌日の準備など ☆担当エリア制のため、訪問するのは基本的に顔なじみのお客様。一度ルートを覚えれば運転もしやすく、少しずつ「いつもの担当さん」として頼られる存在を目指せます。 ■訪問件数について担当するお客様は1人あたり40～100件ほど。 1日に訪問するのは15～20件程度です。効率よく回れるように担当エリアが決まっているため、無理のないスケジュールで進められます。 ■扱う商品について取り扱い商品の約8割は冷凍食品。他にも常温・冷蔵の業務用食品も扱います。卸商品に加えて自社開発の商品もあるため、幅広い要望に応えられることが強みです！【入社後の流れ】 …………… ▼1カ月目：製造実習本社横にある工場で、自社商品の製造を体験。どんな商品を作っているのか、どのようなご要望に応えられるのかを、実際の現場で学びましょう。 ▼2カ月目：倉庫実習次に、卸商品を保管している倉庫で実習を行います。商品の棚入れやピッキングを通じて、商品知識や出荷までの流れを身につけます。 ▼3～5カ月目：先輩同行その後は先輩の配送に同行し、ルートの回り方や運転のコツ、お客様対応、商品の提案方法を学びます。現場で少しずつ慣れていけるため、未経験の方も安心です。 ▼6カ月目以降：独り立ち 5カ月間の研修後、いよいよ担当のお客様を持ってデビュー。独り立ち後も困ったことがあれば先輩に相談できるため、焦らず成長していけます。

【転勤なし／マイカー・バイク通勤OK】本社：福岡県柳川市西蒲池1028番地＜アクセス＞西日本鉄道天神大牟田線「蒲池駅」より車で6分 ※受動喫煙対策あり

月給25万円～32万円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・年齢・能力などを考慮の上、優遇いたします。 ※上記金額には、固定残業代（月30時間分／5万6000円～7万円）を含みます。 ※固定残業時間を超過した場合は、追加で支給いたします。

株式会社ヤマショウフーズ

食品・飲料メーカー（原料含む）

埼玉県上尾市東町２丁目９－２０

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設立 1978年
従業員数 412名
平均年齢 -

求人情報全1件

しっかり休める老舗の配送ドライバー／未経験OK／賞与3ヶ月分
- NEW
鶏の運搬業務お任せします！ ――【具体的には】 ▼朝、工場を出発！(運転中は1人♪) 　行き先は、福岡県もしくは岡山県中心なので、遠くても片道3時間ほど！　1日1現場の往復なので、　荷物を持ったり降ろしたりという、わずさらしさはございません。 ▼養鶏場 or 農家に到着！　現場では仲間と合流。　チーム制で取り組むスタイルです。 ▼積み込み作業　キャスター付きのラックを使用し、鶏をトラックへ。　1人で作業をするのではなくチームで取り組みます。 ▼各工場へ　基本的には午後3時30分～午後16時頃＜仕事の流れ～とあるドライバーの1日～＞ 8：00　伝票を確認し、養鶏場 or 農家へトラックを走らせる　▼ 9：30　取引先へ到着後、トラックへの荷積み作業　▼ 12：30 お昼休憩　▼ 13：30 お客様先から工場へ戻る　▼ 15：30 帰社・振り分け業務　▼ 17：00 終業・点呼・帰宅【ココがPOINT！】＜イチから育てていきます！＞ドライバー未経験で入社した社員が9割以上。入社後は、先輩との同乗研修でルートや仕事の流れをお教えしていきますので未経験の方でも安心して始められます！

転勤なし／車通勤OK／無料駐車場完備【選べる2勤務地】 ■岡山工場／岡山県津山市東一宮905 ■九州工場／福岡県八女市豊福241-2

月給30万円～35万円＋交通費規定支給＋各種手当

瑞明建設有限会社

ゼネコン

岐阜県瑞浪市薬師町5-6

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設立 1976年
従業員数 12名
平均年齢 43.0歳

求人情報全5件

【岐阜県瑞浪市】営業（民間・公共向け）◆土日休み◆年休117日◆元請メイン◆賞与年3回

～岐阜県瑞浪市の求人です／転勤なし／地元密着／U・Iターン歓迎～ ■業務内容：・民間企業向けに事務所・倉庫・工場などの建築案件を獲得する営業活動と、公共の建築案件を獲得する営業をお任せします。 ■業務詳細： ◇民間営業既存顧客や不動産会社などへ定期訪問し、顧客ニーズをキャッチ。民間企業に対してリノベーション・リフォーム、新設など建築に関する提案を行っていただきます。 ◇公共営業官公庁や自治体への入札を担当していただきます。(入札に伴い、案件の調査や協力会社との調整・打合せも担当)将来的には提案書や見積書の作成も覚えていただきます。 ◇対応エリア概ね事務所から1時間半以内（外出時には社用車を利用）直行直帰OK ■当ポジションの魅力：・建築の専門知識を活かしながら営業スキルも身につけられる・既存顧客や協力業者とのネットワークがあり、新規開拓だけでなく安定した営業基盤がある・顧客のスケジュールに合わせた柔軟な働き方が可能で、直行直帰OK ・見積作成など営業に必要なスキルを段階的に習得できる ■当社について： ◇当社は創業以来、50年にわたり、瑞浪市や多治見市などの河川・砂防・治山・災害復旧・道路改良・上下水道敷設など各種土木工事を行う建設会社です。 ◇原則元請での工事がほとんどで、施工場所は瑞浪市内に限定されていますので長距離移動や転勤はありません。 ◇腰を据えて仕事していただくことができます。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県瑞浪市薬師町5-6 勤務地最寄駅：JR東海中央本線／瑞浪駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 332万円～654万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：195,000円～306,000円固定残業手当/月：44,250円～86,460円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 239,250円～392,460円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■別途手当：営業手当～50,000円、資格手当（施工管理技士、建築士30,000～50,000） ■賞与：年3回（計3.0ヶ月分～4.0か月分） ■モデル年収：年収600万円入社2年目 30代（月給39.6万円＋賞与）※1級建築施工管理有資格者賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【岐阜県瑞浪市／転勤なし】建築施工管理技士～残業なし／WEB面接可／50~70代活躍中～

～働きやすい環境◎／年間休日117日／平均残業時間７時間～ ■業務内容：岐阜県や瑞浪市より請負った公共工事の現場管理全般を担当していただきます。・施主（地公体）との工事打合せ、協議。現場の安全管理／工程管理／出来形管理／品質管理業務など ■就業環境：家族や趣味のための時間をとり、バランスよく働ける職場環境。年間休日117日、完全週休二日制を実施しております。残業時間は年間で平均すると月7時間です。出張、転勤は一切ありません。工事完成引き渡し後に有給を使いリフレッシュ休暇を取ることが出来ます。工事成績に応じて功労金を支給しています。「健康経営」「ぎふ建設人材育成リーディング企業」の認定を受けており、ワークライフバランスを保った働きやす環境を実現しています。 ■組織構成：当社は施工管理12名、営業1名、事務2名の計15名で構成されております。 1級土木施工管理技士5名、2級土木施工管理技士1名、1級建築施工管理技士2名、1級舗装施工管理技士1名の技術者が活躍しております。 ■当社代表より：それぞれの社員の経験や能力を理解し評価いたします。プライベートとのバランスをとって働けるようしっかりお休みもとっていただけます。安心して永く勤勤めて頂ける職場です。給料が高い、休暇が取れる、希望が持てる、そしてカッコイイ！の新４Kの実現にむけて、これからの建設業のイメージを一緒に作っていきましょう！変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県瑞浪市薬師町5-6 勤務地最寄駅：JR東海中央本線／瑞浪駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 472万円～748万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：201,000円～306,000円その他固定手当/月：55,000円～75,000円固定残業手当/月：58,080円～86,460円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 314,080円～467,460円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年3回（計3.0ヶ月分～4.0か月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

山陽ロード工業株式会社

設備管理・メンテナンス

岡山県津山市下高倉西1203-1

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設立 1967年
従業員数 50名
平均年齢 -

求人情報全12件

【津山市／転勤無】営業経験者官公庁向けルート営業◇圧倒的な工事の技術力◎／年休121日／

【地元岡山に根差した優良企業／創業以来無借金経営／UIJターン歓迎／評価制度充実】 ■業務内容：同社にて、主に官公省庁向け（入札含む）の工事を受注できるよう、ルート提案営業を担当頂きます。 ※同社の概要については動画で見て頂くことも可能です。（https://youtu.be/y08LSb40A04） ■入社後の流れ：積算業務などに関しても、先輩社員のサポートを受けながら業務に当たって頂くので、手に職をつけながら専門性を身につけていくことができる環境です。まずは工事費用の見積もりを行って頂き、徐々に見積もりをしたうえでの提案営業を行って頂きます。 ■積算とは：公共工事においては、役所が想定した予算の金額を工事業者が見積もることを言いますが、積算という業務を通して、工事を行う上でどのくらい・どのようなヒト・モノ・カネが必要なのかを算出して、工事を深く理解していくことで、業務の精度が上がったり、顧客にとって有益な提案ができるようになります。工事にかかる費用を計算するだけではなく、工事費用を安くするためには別の材料を使ってはどうか、と提案することもでき、工事の方向性を決めることもできるやりがいのある仕事です。 ※営業エリアは岡山県内ですが、宿泊を伴う出張は殆どありません。 ※新規営業は基本的にはお客様からお問い合わせをいただいた際に発生します。 ■所属組織に関して交安防災事業部には35名が在籍しています。 ■評価制度：当社では「成果」「スキル」「品位」を大項目に、数学的目標の達成はもちろん、商材開発への参加や情報収集などといった日々の取り組みをしっかり評価します。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：津山市下高倉西1203-1 勤務地最寄駅：JR津山線／津山駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 327万円～400万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～230,000円その他固定手当/月：20,000円固定残業手当/月：35,000円（固定残業時間22時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 235,000円～285,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■業界または営業の経験者採用　兼権を考慮し決定します。 ■昇給：年1回（5月）※ベースアップ込みの過去実績…月1,000円～10,000円 ■賞与：年2回（4月・10月）※過去実績…計4.0ヶ月分 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて給与詳細は年齢・経験・能力等を踏まえて決定。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
※未経験歓迎【岡山/津山市】官公庁向けルート提案営業 ◆転勤無／安定性抜群／ワークライフバランス◎

■業務内容：当社にて、主に官公省庁向け（入札含む）の工事を受注できるよう、ルート提案営業を担当頂きます。 ※当社の概要については動画で見て頂くことも可能です。（https://youtu.be/y08LSb40A04） ■入社後の流れ：未経験の方も業務に入っていけるよう、入社後2週間～1か月程度広島支店にて研修を計画しています。（研修中の宿泊費等全て会社負担）積算業務などに関しても、先輩社員のサポートを受けながら業務に当たって頂くので、手に職をつけながら専門性を身につけていくことができる環境です。まずは工事費用の見積もりを行って頂き、徐々に見積もりをしたうえでの提案営業を行って頂きます。 ■積算とは：公共工事においては、役所が想定した予算の金額を工事業者が見積もることを言いますが、積算という業務を通して、工事を行う上でどのくらい・どのようなヒト・モノ・カネが必要なのかを算出して、工事を深く理解していくことで、業務の精度が上がったり、顧客にとって有益な提案ができるようになります。工事にかかる費用を計算するだけではなく、工事費用を安くするためには別の材料を使ってはどうか、と提案することもでき、工事の方向性を決めることもできるやりがいのある仕事です。 ※営業エリアは岡山県内ですが、宿泊を伴う出張は殆どありません。 ※新規営業は基本的にはお客様からお問い合わせをいただいた際に発生します。 ■所属組織に関して交安防災事業部には35名が在籍しています。 ■評価制度：当社では「成果」「スキル」「品位」を大項目に、数学的目標の達成はもちろん、商材開発への参加や情報収集などといった日々の取り組みをしっかり評価します。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：岡山県津山市下高倉西1203-1 勤務地最寄駅：JR因美線／高野駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 300万円～472万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：160,000円～250,000円固定残業手当/月：35,000円～60,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 195,000円～310,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（5月）※ベースアップ込みの過去実績…月1,000円～8,000円 ■賞与：年2回（4月・10月）※過去実績…計4.0ヶ月分 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて給与詳細は年齢・経験・能力等を踏まえて決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＴＡＫＡＯ

機能性化学（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業）メーカー

北海道札幌市西区二十四軒二条6-1-24

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設立 1954年
従業員数 35名
平均年齢 -

求人情報全2件

【横浜】建築石材やタイル等の施工管理◇年休122日/創業90年以上！「石のプロ」集団◎
- NEW
【大手ゼネコンや設計事務所との取引あり◎/皇居の石畳など誰もが知る建物の施工実績あり◎】 ■職務概要：当社にて、主に建築現場での施工管理を担当していただきます。「建築石材」に関する知識や石材の選定方法などは時間をかけて学んでいただける環境を整えています！ ■職務詳細（業務内容の一例）：・資材の発注、職人さん・協力会社の手配・現場管理（材料の品質確認・作業の進捗確認・安全管理など）・提出書類の作成や海外調達資材の事前検品など・クライアント：デザイナーや設計事務所・大手ゼネコンなど・担当案件：オフィスビルやマンション、ホテルなどが中心。天然石から大判セラミックスラブまで多様な建築用石材を幅広く取り扱い、建物の品格を高める石工事に携わります。 ■教育体制：入社後は現場に同行。現場でのOJTがメインで、「建築石材」に関する知識については座学などを通して学んでいただく予定です。ベテランスタッフから丁寧な技術やノウハウの引継ぎを行いますので、ご安心ください。 ※施工管理の経験に合わせて研修内容・期間を変更可能性あり ■組織構成：建築石材事業部は、営業2名（部門長の50代男性、60代男性）、施工管理3名（全員男性、20代、30代、50代）、CAD1名（50代女性）、海外材料輸入対応1名（30代男性）、安全関係・書類関係サポート1名（30代女性）が所属しています。 ■業務の魅力：大規模物件や有名建築への関与、自分の仕事が形として残る達成感があります。クライアントの要望を丁寧にくみ取ることで信頼関係を築き、唯一無二の空間づくりに貢献できます。 ■就業環境：年間休日122日・土日祝休み、有給消化率70％超。産休・育休取得実績もあり、腰を据えて長く働ける環境が整っています。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞神奈川県住所：神奈川県横浜市港北区新羽町543-4 勤務地最寄駅：横浜市営地下鉄線／北新横浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 450万円～568万円＜賃金形態＞日給月給制業界経験年数・能力・資格などを考慮の上、スタート給与を決定。＜賃金内訳＞月額（基本給）：188,300円～264,700円/月20日間勤務想定その他固定手当/月：69,300円～73,300円固定残業手当/月：39,753円～52,169円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜想定月額＞ 297,353円～390,169円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞その他固定手当＝地域手当60000円＋物価対応手当9300円～13300円賞与2回・諸手当含む。資格手当もあり、資格の有無よりも業界での現場経験を考慮しスタート給与を決定。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【横浜】建築石材やタイル等の営業◇年休122日/創業90年以上！「石のプロ」集団◎

【大手ゼネコンや設計事務所との取引あり◎/皇居の石畳など誰もが知る建物の施工実績あり◎】 ■職務概要：当社にて、主に建築施工会社などへの提案営業を担当していただきます。「建築石材」に関する知識や石材の選定方法、大手ゼネコンとの商談の進め方などは、時間をかけて学んでいただける環境を整えています！ ■職務詳細（業務内容の一例）：・デザイナーや設計事務所との打ち合わせ・石材の選定や見積作成（予算に合った代替え案の提示など）・資材の発注、職人さん・協力会社の手配・提出書類の作成や海外調達資材の事前検品など・クライアント：デザイナーや設計事務所・大手ゼネコンなど・担当案件：オフィスビルやマンション、ホテルなどが中心。天然石から大判セラミックスラブまで多様な建築用石材を幅広く取り扱い、建物の品格を高める石工事に携わります。 ■教育体制：入社後は現場や打ち合わせに同行。現場でのOJTがメインで、大手ゼネコンへの商談の進め方（資料の作成や準備方法など）や「建築石材」に関する知識については座学などを通して学んでいただく予定です。ベテランスタッフから丁寧な技術やノウハウの引継ぎを行いますので、ご安心ください。 ■組織構成：建築石材事業部は、営業2名（部門長の50代男性、60代男性）、施工管理3名（全員男性、20代、30代、50代）、CAD1名（50代女性）、海外材料輸入対応1名（30代男性）、安全関係・書類関係サポート1名（30代女性）が所属しています。 ■業務の魅力：大規模物件や有名建築への関与、自分の仕事が形として残る達成感があります。クライアントの要望を丁寧にくみ取ることで信頼関係を築き、唯一無二の空間づくりに貢献できます。 ■就業環境：年間休日122日・土日祝休み、有給消化率70％超。産休・育休取得実績もあり、腰を据えて長く働ける環境が整っています。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞神奈川県住所：神奈川県横浜市港北区新羽町543-4 勤務地最寄駅：横浜市営地下鉄線／北新横浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～568万円＜賃金形態＞日給月給制業界経験年数・能力・資格などを考慮の上、スタート給与を決定。＜賃金内訳＞月額（基本給）：188,300円～264,700円/月20日間勤務想定その他固定手当/月：69,300円～73,300円固定残業手当/月：39,753円～52,169円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜想定月額＞ 297,353円～390,169円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞その他固定手当＝地域手当60000円＋物価対応手当9300円～13300円賞与2回・諸手当含む。資格手当もあり、資格の有無よりも業界での現場経験を考慮しスタート給与を決定。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社テイパーズ

Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

東京都港区三田2-10-4

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設立 1991年
従業員数 413名
平均年齢 -

求人情報全2件

人事／土日祝休み／月給30万円～／服装自由／残業月平均10ｈ
- NEW
★設立35年以上×事業拡大中！＼グループ全体で約600名以上が在籍する、エンタメ成長企業の中心へ／《グループ全体の人事・労務を担うポジションです！》当社グループの親会社・子会社2系統の人事・労務業務をお任せします！まずは、給与計算・労務業務をメインにご担当いただき、経験を積みながら、将来的には人事領域全般に携わっていただきます。＞＞具体的には・勤怠データの集計・チェック・給与計算システムへのデータ連携、委託先との調整・確認・社会保険労務士事務所との連携（入退社手続き・社会保険手続きなど）・社内問い合わせ対応・各種調整業務・年末調整の取りまとめ・社会保険手続き対応・健康診断・ストレスチェック対応・その他、人事部内の定型オペレーション業務入社後はオリエンテーションで会社・部署理解を深めた後、OJTを通じて実務を習得していただきます。既存メンバーのサポートのもと、段階的に担当領域を広げていける環境です。分からない点はすぐに確認できる体制が整っており、安心して業務に取り組めます。～～～～～【POINT1｜慣れてきたら自分のペースで】現担当から少しずつ業務を引き継ぎながら、実務経験を積んでいただきます。指示されて動くというよりも、自ら考え、必要な対応を考えながら動ける方を歓迎します。もちろん、独りで抱え込む必要はなく、周囲と相談しながら進められる環境です◎ 【POINT2｜制度づくりにも関われるチャンス】上長への意見が届きやすいため、制度や運用改善の提案が形となる可能性があります！育児時短制度や家賃・転勤補助の導入、人事制度・給与テーブルの見直しなど、現場の声が実際の制度改善につながっています。【POINT3｜DX・システム導入にも挑戦できる】 DX化やデジタル化にも積極的に取り組んでいます。ITスキルに自信がある方は、業務改善やシステム見直しなどに関わるチャンスもあります。

東京都港区三田2-10-4 ＜アクセス＞・都営大江戸線「赤羽橋駅」より徒歩6分・都営三田線・浅草線「三田駅」より徒歩8分・JR京浜東北線・山手線「田町駅」より徒歩10分・東京メトロ南北線・都営大江戸線「麻布十番駅」より徒歩13分

月給30万円～＋賞与年2回＋各種手当 ※経験・スキルを考慮の上、決定します。 ※残業代については別途全額支給します。 ※上記金額には一律支給の住宅手当（月3万円）を含みます。

旭建商株式会社

その他商社

埼玉県さいたま市岩槻区美園東2-16-9

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設立 1985年
従業員数 15名
平均年齢 -

求人情報全1件

【さいたま市】土木・建築資材の提案営業・現場管理◆年休120日/ノルマなし/地域密着で安定成長◎

【地域密着◎/年休日120日◎/ノルマなしで働きやすい環境◎/40年以上の歴史を持つ安定企業◎】 ■職務概要：当社は埼玉県を中心に、土木・建築資材の提案営業および関連工事の施工を行う企業です。営業担当として、資材の販売から現場調査、見積もり作成、新規顧客開拓、既存顧客フォロー、現場管理まで幅広くご担当いただきます。お客様の課題やニーズに応じた最適な資材や工法の提案を通じて、地域のインフラ整備に貢献できるやりがいのあるポジションです。ノルマはなく、信頼関係重視の営業活動が可能です！ ■職務詳細：・土木・建築資材の提案営業（顧客ニーズにあわせた最適な資材を提案）・施工現場の調査および見積もり作成・新規顧客の開拓および既存顧客のフォロー・進捗確認や納品調整、工事担当者との連携・現場管理・案件ごとの受注から納品、アフターフォローまで一貫した顧客対応 ■対応エリア：主に埼玉県内をご対応いただきます。出張等はごくまれです。 ■教育体制：入社後はベテラン社員によるOJTを中心に、実践的なスキルを学べます。 ■組織構成：営業職は男性6名体制です。 ■業務の魅力：ノルマがなく、顧客との信頼関係を最優先に営業活動が可能です。地域密着で安定した業績を維持しており、じっくりとお客様と向き合える環境です。 ■就業環境：年間休日120日（土日祝休み、年末年始・夏季休暇あり）、残業は月平均20時間程度。プライベートと両立しやすい職場です。通勤手当全額支給、資格手当や退職金制度、財形貯蓄など福利厚生も充実しています。 ■企業の特徴/魅力：当社は創業40年以上、地域密着で信頼と実績を積み重ねてきた安定企業です。有給休暇取得率も高く、働きやすさと成長を両立できる環境を整えています。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：埼玉県さいたま市岩槻区美園東2-16-9 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：225,743円～263,367円固定残業手当/月：74,257円～86,633円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 300,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与は年2回、前年度実績70万円～120万円。固定残業代は40時間分を含み、超過分は追加支給。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。