34ページ｜勤務地【群馬県】の求人募集がある企業一覧

アフラック生命保険株式会社（アフラック）

生命保険

東京都新宿区西新宿2-1-1新宿三井ビル

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設立 1974年
従業員数 4,832名
平均年齢 42.0歳

求人情報全280件

【関東・甲信越ブロック】代理店営業（販売推進・教育支援）※個人への販売無/土日祝休/異業界出身活躍中

【“売る営業”に疲れた方へ｜代理店を勝たせる支援営業／既存中心×個人販売なし】 ■アフラック生命保険株式会社とは「がん保険といえばアフラック」のイメージが強いですが、介護保険を世界で初めて発売したのもアフラックです。がん保険・医療保険を中心とした「第三分野」に強みを持ち、「生きるための保険」を切り拓いてきました。 ■業務内容全国8000店以上の販売代理店や提携金融機関がお客様により良い保険提案ができるよう、販売促進や経営課題解決のためのコンサルティング営業を行います。 ■業務詳細・販売戦略の立案・商品勉強会や各種研修、販売方法指導・代理店の課題分析・解決策の提案・同業他社やマーケット動向の分析・保険契約事務に関する各種業務 ■1日の流れ 9時：朝礼、チーム内での事例共有など 10時：販売戦略ミーティング 11時：代理店との商談（1） 12時：ランチ 13時：データ分析、提案資料の作成 15時：代理店との商談（2） 17時：帰社、事務作業、翌日の準備 18時：退社 ■研修制度入社後は全体研修の後、支社配属となり、商談同行や、資料作成のサポートからお任せします。中途入社社員も早期に馴染めるよう、1年間「エンゲージメントサポーター」をアサインします。OJT/カルチャーの伝承/人間関係構築をサポートします。 ■「ブロック転勤コース」について〇異動：あり　(ブロック内の組織に限る。ただし、「一時転勤」での業務が可能な部署は本人の希望に応じ、ブロック外への異動も可能。) 〇手当：居住地の変更をともなう異動が生じた場合に以下を支給。・転勤手当：4～12万円/月　グレードに応じて変動・借上社宅制度：約6～11万円/月　居住地区・グレード・家族帯同有無に応じて変動・転勤一時金：30～50万円/回　グレード・家族帯同有無に応じて変動 ○コース変更：入社後、『全国型コース』へ変更可能。　 ■採用配属エリア選考時に希望のブロックをご提示ください。変更の範囲：会社の定める業務（会社が出向を指示した場合は出向先の定める業務となります）

＜勤務地詳細1＞埼玉総合支社住所：埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-9-6 大宮センタービル受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞長野支社住所：長野県長野市南千歳1-12-7 新正和ビル4F 勤務地最寄駅：ＪＲ線／長野駅徒駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞新潟支社住所：新潟県新潟市中央区東大通1-2-25 北越第一ビルディング4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 571万円～754万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：309,000円～417,000円＜月給＞ 309,000円～417,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※賞与について：６月・12月（固定支給）、３月（決算賞与のため変動） ※上記年収は所定外労働手当月30時間分を含んだ水準です。 ※転居を伴う場合、別途転勤手当（4万円～6万円/月）と住宅補助（例：6万円/月までの9割会社負担）の支給がございます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【第二新卒歓迎/若手活躍中】オープンポジション◆最適な配属を提案／教育体制×キャリア形成支援充実◎

【社内を良く知る人財戦略部の社員がインタビューを行ったうえで、適性のありそうなポジションをご紹介します／充実の教育・福利厚生／フレックス勤務・全国転勤型／幅広い業務領域で成長できる環境】 ■業務概要お人柄や意欲等を踏まえ、部署とのマッチングを図る、若手層向けのオープンポジション求人です。社内を良く知る人財戦略部の社員がインタビューを行い、キャリアに対する考えを伺いながら、適性ポジションのすり合わせを行います。ご入社後は、初期配属部門に限らず、ジョブポスティング（社内公募制度）や海外留学制度、社内大学など、自律的なキャリア形成を支援する充実した環境のもと、意欲次第で自分らしいキャリアを歩んでいただくことが可能です。＜配属先部門の例＞マーケティング営業部門（主に代理店営業職種） ITデジタル・オペレーション部門（主に契約事務職種） ※適性により上記以外の部門を打診することもございます ※一次インタビュー後に、合否連絡とともに候補となるポジションを打診します ※希望職種がすでに決まっている場合は、該当する個別求人へ応募ください ■当社の中途採用について各年の全体採用者数に占めるキャリア採用者数の比率は以下の通りです。 2023年：72.0％／2024年：58.7％／2025年：53.6％ ■キャリアパスについてご入社後も、ジョブポスティング（社内公募制度）や海外留学制度、社内大学など、自律的なキャリア形成を支援する充実した環境のもと、意欲次第で自分らしいキャリアを歩んでいただくことが可能です。 ■就業環境フレックスタイム制・在宅勤務制度・年間休日120日以上・豊富な休暇制度・福利厚生施設利用可など、働きやすい環境が整っています。年次有給休暇取得率　81.8％(2024年実績)と休暇取得しやすい風土。その他年次有給休暇とは別に当社独自で取り扱う「ストック休暇」を設けており、通算60日を限度にストック可能です。全社月平均26.4時間/2024年実績　※所定労働時間7時間として算出 ■企業の特徴/魅力「『生きる』を創るリーディングカンパニー」として、社員の成長と健康を重視。多様な働き方とキャリア支援が特徴です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル勤務地最寄駅：都営大江戸線／都庁前駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞全国住所：全国各地受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 550万円～860万円＜賃金形態＞月給制月給＋賞与（年3回）＋各種手当。下限のグレードのみ月10時間相当分の固定残業代を支給。＜賃金内訳＞月額（基本給）：306,000円～347,000円＜月給＞ 306,000円～347,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞月給に賞与（年3回）と各種手当が加わります。賞与は3月、6月、12月に支給されます。 ※下限である11グレードのみ月10時間相当分の固定残業代を支給。　そのため、下限の月額給与のみ、月21,000円分の固定残業手当を含みます。　（職務給285,000円＋固定残業代21,000円）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

アルキテック株式会社

建築設計事務所

東京都豊島区池袋2-55-2鈴木ビル1F

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設立 2016年
従業員数 53名
平均年齢 31.2歳

求人情報全16件

東京【設備設計（給排水・電気・空調等）】 ◇フルリモート・時短勤務相談可／年休120日／残業20H
- NEW
～ベテラン活躍中／大学との連携などにより研究開発を進めるなど技術力を高められる／フルリモート・時短勤務相談可能など働きやすさ◎～同社は2016年2月設立の建築構造と環境設備のエンジニア集団として、誠実で創意工夫を凝らした設計と技術コンサルティングを行っております。 ■業務概要：電気設備（幹線設備、弱電設備）、機械設備（給排水衛生設備、空調換気設備）といった一般的な設備設計をお願いします。加えて、環境設計・省エネ性能評価との連携による、エネルギー効率の向上、積極的な自然エネルギー利用、温熱負荷の軽減といった、環境的かつ快適な建築計画の実現に向けたシミュレーションや研究開発に関わる検討も希望によっては可能です。 ■業務の特徴：・一般的な設備設計に加え、環境設計・省エネ性能評価との連携による、エネルギー効率の向上、積極的な自然エネルギー利用、温熱負荷の軽減といった、環境的かつ快適な建築計画の実現に向けた設備設計を目指しています。・わからないことがあった場合は、積極的に同僚や先輩社員に聞いて解決していくスタイルで業務を進めています。ベテランの構造設計一級建築士が教育専門の技術顧問として、週２日間勤務しておりますので、わらないことはどんどん聞ける環境です。 ■案件について：【鉄骨系】マンション、店舗、オフィス、工場、倉庫【RC系】マンション、店舗【木造】一戸建て住宅、アパートなど幅広く物件を手掛けています。 ■働きやすい環境：・実働7.5時間で、業務時間中は集中して効率的に業務を行い、なるべく早く勤務を終えることを目標にしています。・残業時間：平均10～20時間・フルタイムの社員だけでなく、子育てや介護などで時間的に制約のある方でも歓迎いたします。建築から離れてブランクのある方も大歓迎です。ご相談の上、最適な働き方について検討させて頂きます。 ■リモートワークについて：現在は在籍メンバーの約1/3がテレワークとなっております。地方在住でフルテレワークで働くメンバーもおりますので、フルテレワークを希望される方からのご応募も大歓迎です。

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都豊島区池袋2-55-2 鈴木ビル1F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞フルリモート勤務住所：東京都受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細3＞千葉事務所住所：東京都江戸川区上篠崎4-30-9テ？ィアコート篠崎1F 勤務地最寄駅：都営新宿線／篠崎駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜予定年収＞ 400万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～500,000円＜月給＞ 300,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■モデル年収：中途35歳（一級建築士）月給35万円（残業代込み）賞与100万円（年間）合計年収520万円賞与：年2回（ただし業績による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
＜フルリモート・地方からも就業可＞建築構造設計 ◇年休120日／残業20H以下／40代活躍中！

～40代などベテラン活躍中／大学との連携などにより研究開発を進めるなど技術力を高められる／フルリモート・時短勤務相談可能など働きやすさ◎～同社は2016年2月設立の建築構造と環境設備のエンジニア集団として、誠実で創意工夫を凝らした設計と技術コンサルティングを行っております。 ■業務内容構造設計を担当していただく人材を募集します。わからないことがあった場合は、積極的に同僚や先輩社員に聞いて解決していくスタイルで業務を進めています。 ■業務詳細・物件：一戸建て住宅、アパート、マンション、店舗、事務所、工場・倉庫、など・規模：比較的小さな物件が多く、全体の90％が1000平方メートル以下の建物です。・構造躯体：木造、鉄骨造、RC造、壁式RC造、軽量鉄骨造、薄板軽量形鋼造など・顧客：常時お取引しているクライアント（設計事務所、デベロッパ、ゼネコンなど）が100社程度・その他：業務の大半が新築の設計で、工事監理まで行う建物は全体の20％程度です。最近は耐震診断・補強設計も積極的に取り組んでおります。業務は一人で構造計算から構造図作成まで一気通貫で担当していただくことが多いです。技量に応じて打ち合わせや工事監理なども担当していただきますので、構造設計・監理の流れを全体を通して経験することができます。 ■働きやすい環境：・実働7.5時間で、業務時間中は集中して効率的に業務を行い、なるべく早く勤務を終えることを目標にしています。・残業時間：平均10～20時間・フルタイムの社員だけでなく、子育てや介護などで時間的に制約のある方でも歓迎いたします。建築から離れてブランクのある方も大歓迎です。ご相談の上、最適な働き方について検討させて頂きます。 ■リモートワークについて：現在は在籍メンバーの約1/3がテレワークとなっております。地方在住でフルテレワークで働くメンバーもおりますので、フルテレワークを希望される方からのご応募も大歓迎です。

＜勤務地詳細1＞飯田古民家オフィス住所：長野県飯田市大久保町2552-11 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細2＞フルリモート勤務住所：東京都受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜予定年収＞ 400万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～500,000円＜月給＞ 300,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■モデル年収：中途35歳（一級建築士）月給35万円（残業代含む）賞与100万円（年間）合計年収520万円賞与：年2回（ただし業績による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

サイオステクノロジー株式会社

ITコンサルティング

東京都港区南麻布2-12-3サイオスビル

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設立 2017年
従業員数 487名
平均年齢 -

求人情報全39件

【フルリモート】自社IDaaS(SaaS)のパッケージ導入◆認証・セキュリティ領域＜在宅可＞

～自社SaaS（IDaaS）製品のパッケージ導入エンジニア！リード獲得後の顧客サポートをお任せ～ ●11期連続売上向上！業績右肩上がりのIT企業のSaaS導入エンジニア ●認証（セキュリティ）分野の技術知見×お客様との折衝経験を積める ●業界や業種、規模問わず幅広いお客様とのコミュニケーション可能 ●「週3~4で在宅勤務×残業13.3時間×フルフレックス」働く環境が充実 ★サイオステクノロジー株式会社についてオープンソースソフトウェアの分野において、国内で高い知名度を誇るIT企業。プライムSIerとして独自に顧客を持ち、redHatLinuxを国内で広めた実績を持ちます。SaaSやAI事業にも参入し、事業規模を拡大し続けております ■業務の概要自社の主力SaaS(IDaaS）製品である「Gluegent Gate」の導入エンジニアをお任せいたします。営業やカスタマーサクセスが獲得してきた顧客ニーズをもとに、リード獲得後の導入支援を行います。 ★IDaaS技術の魅力 IDaaS(Identity as a Service)とは、クラウドベースの認証サービスです。近年様々なクラウドサービスが企業に導入されておりますが、そのセキュリティシステムは複雑・管理が困難になっております。このようなセキュリティサービスの一元管理（シングルサインオン）を実現し、企業の業務効率化を支援する、近年必要性が謡われている技術です ■業務の詳細・お客様環境に合わせたアーキテクチャ検討、導入、実装・実装後の保守・運用・お客様からの問い合わせ対応（メールベース） ■働き方に関する魅力・出社とリモートのハイブリット勤務可・勤務時間は1日7.5時間（平均残業13.3時間／月）・8:00～21:00の間でコアタイムなしのフルフレックス制度を導入・有休とは別に、子供の看護休暇を1年間につき5日～10日取得可 ■企業の魅力・社内ではSaaSだけでなく、AI事業やSI事業など様々な事業を展開しています。ご興味次第で別部署へのチャレンジも歓迎しております。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区南麻布2-12-3 サイオスビル勤務地最寄駅：各線／白金高輪駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 550万円～800万円＜賃金形態＞年俸制年俸制=月額給与×12（賞与なし）※月額給与には、固定払時間外(30時間)勤務手当を含む。＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,500,000円～8,000,000円固定残業手当/月：70,980円～126,140円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 529,313円～792,806円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【フルリモート】SREエンジニア◆東証スタンダード上場企業＜プライム案件100%/フルフレックス＞

～OSS（オープンソースソフトウェア）を使ったSI事業から創業／クラウドやコンテナ領域へ強いご興味をお持ちの方を歓迎いたします～ ●OSSを使ったシステム開発に強みを持つプライムSIer：サイオスグループ ●常駐・派遣等はなく、開発案件をクライアントから直接受注しております ●クラウド・API・コンテナなど、最先端技術を用いて企業のDX化に貢献できるビジネスモデル ●「フルリモート×フルフレックス×残業11.2時間」で働き方にも魅力あり ■業務内容：開発（SRE）エンジニアとして、コンテナプラットフォーム技術を中心とした、お客様への技術支援・サポート、コンテナ関連技術の導入支援、PoC支援、DX支援を主軸としたシステムインテグレーション・コンサルティング業務をお任せいたします。 ■募集背景昨今の事業拡大に起因する増員背景です。 Linuxを使ったシステム構築の経験者を歓迎しております。コンテナやクラウドに関する業務経験が足りなくても、やる気や学ぶ意欲を重視して募集しております・OpenShift、Kubernetesなどのコンテナ技術の習得・顧客への技術支援・サポート ⇒DXやDevOpsが必要とされる今後のビジネスシーンにおいて、コンテナ関連の導入支援、PoC支援、DX支援を主軸としたSIコンサル業務をしていただきます。 ★事業にかける思い経済産業省が発表している「2025年の崖」を克服するためのDX（デジタルトランスフォーメーション）に国内企業が注目を集めています。ただ、実際にどのような技術でアプローチしていくのかなどの課題は山積しています。サイオステクノロジーは創業以来培ったOSS（オープンソースソフトウェア）の技術力や知見を活かすと共にモダン・アプリケーション・アーキテクチャであるAPI、マイクロサービス、コンテナなどを駆使して企業様の課題解決に取り組んでいきます。 ■働き方・エンジニアの完全フルリモート環境・コアタイムなしのフレックス制度・残業は11.2時間・評価制度も整備。年収の上り幅は青天井です・エンジニアの自己研鑽機会を積極的に取り入れ、業務時間の5%を自己学習に回せる制度も導入しております

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区南麻布2-12-3 サイオスビル勤務地最寄駅：各線／白金高輪駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 550万円～800万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,500,000円～8,000,000円固定残業手当/月：78,870円～133,333円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 537,203円～799,999円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※スキル、経験、実績などに基づきます。 ※給与は前職給与を考慮します。 ■昇給：年1回（4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社Wizleap

保険代理店

東京都渋谷区神宮前2-34-17住友不動産原宿ビル19F

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設立 2017年
従業員数 50名
平均年齢 32.0歳

求人情報全4件

【フルリモート可】AIエンジニア◆金融業界向けSaaSプロダクト展開／フレックス／柔軟な働き方◎

【金融系WEBサービス・マネーキャリアなどの運営企業／一昨年から450％の成長率】 ■ポジション概要：当社は金融業界向けのSaaSのSaaSプロダクト「MCマーケットクラウド」「MCエキスパートクラウド」をリリースしており、追加機能開発等を行なっております。その中で、AIを駆使して圧倒的なスピードで開発を行い、プロダクトの価値を最大化させていただける方を募集いたします。 ■業務内容： ◇AIツールを活用した高速なプロダクト開発（新機能・新プロダクト） ◇要件の分解・整理からリリースまでの一気通貫の実装 ◇AIが生成したコードの検証・修正・品質担保 ◇開発チーム・PdMとの仕様調整・コミュニケーション ■開発環境：・使用端末：MacBook Pro（エンジニア用の高スペック端末を貸与いたします）・開発言語：TypeScript、PHP、Python、MySQL ・フレームワーク：React、Vue 3、Laravel 9 ・インフラ：AWS、Docker ・バージョン管理：GitHub ■本ポジションの魅力： ◎フルリモート&フレックスタイム制なのでライフスタイルに合わせて働けます。 ◎優秀なエンジニア陣のコードレビューもあり、お互いに切磋琢磨できる環境です。 ◎プロダクトの企画立案から実装・展開まで一気通貫に経験できます。 ■歓迎条件：・Reactでの開発経験・個人開発やサイドプロジェクトでプロダクトをリリースした経験・AIを活用した開発の知見発信（ブログ、X、登壇等）・SaaS／Webアプリケーションの開発経験・スタートアップでの開発経験

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区神宮前2-34-17 住友不動産原宿ビル19F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 504万円～1,002万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,804,000円～7,560,000円固定残業手当/月：103,000円～205,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 420,000円～835,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■会社業績賞与あり（過去実績あり）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

キャリアリンクファクトリー株式会社

人材派遣

兵庫県姫路市豊沢町137姫路センタービル2F

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設立 2017年
従業員数 104名
平均年齢 34.0歳

求人情報全12件

【群馬】製造現場の管理（農業×製造）◆未経験歓迎！/プライム情報グループ/年休123日/転勤無

＼未経験歓迎の現場運営／年休123日／上場G基盤／残業月10h程度／ ■どんな会社？キャリアリンクファクトリー株式会社は、東証プライム上場グループであるキャリアリンク株式会社から分社化して生まれた製造系人材サービス企業です。食品加工や製造分野に特化し、企業の人材不足解決と現場運営を一体で支援するのが特徴です。現場に社員が常駐する「請負型」の運営に強みを持ち、生産性・品質・安全の改善を継続的に行う体制を構築。稼働率95％以上・定着率90％という実績を維持しています。今回の募集は、同社が運営する農業×食品加工拠点における現場管理ポジション。事業拡大に伴う体制強化が背景です。 ■仕事内容・菌床椎茸の栽培管理、収穫・出荷対応・ドライフルーツの製造工程管理・スタッフのシフト作成、勤怠管理・現場スタッフへの業務指導（50～70代中心）・備品管理、発注対応・生産データの集計・分析・改善検証・クライアント・社内への業務報告・週次/月次の会議資料作成・報告・掲示物作成、現場改善活動・ドライバー不在時の配送対応（AT可）＜入社後＞まずは現場作業（栽培・加工）を理解するところからスタート。業務マニュアルに沿って進めるため未経験でも習得しやすく、徐々にスタッフ管理や数値管理へ役割を広げます。＜キャリア＞請求書作成、収支管理、契約関連の商談など、拠点全体の運営領域へ拡張。現場責任者として拠点運営を担うポジションを目指せます。 ■業務の特徴農業（椎茸栽培）と食品加工（ドライフルーツ）の両方を扱う現場で、ルーティン業務と改善業務が並行する点が特徴です。データをもとに生産性向上を図りつつ、スタッフ一人ひとりと向き合いながら運営を行います。 ■組織現場は落ち着いた雰囲気で、50～70代のスタッフが中心。年齢層が高いため、丁寧なコミュニケーションと配慮ある指導が求められます ■働き方・年間休日123日／土日祝休み・残業月10時間程度・各種社会保険／退職金制度あり（業務に応じて休日出勤時は振替休日を取得）＼この求人のポイント／（1）東証プライム上場グループの安定基盤（2）農業×製造×人材の複合スキルが身につく（3）年休123日・残業月10時間の働きやすさ変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞群馬工場住所：群馬県渋川市上白井1787 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：164,000円その他固定手当/月：70,000円～80,000円＜月給＞ 252,206円～281,967円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※前職、経験、スキルを考慮のうえ決定 ※上記年収には月10～20時間の残業手当を含みます。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（昨年度実績あり）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【群馬】現場管理◆菌床椎茸栽培・スタッフ管理／データ集計・会議報告／裁量ある運営×安定環境
- 締切間近
【裁量ある現場運営／人に向き合う管理業務／安定した環境／事務×現場のハイブリッド／データに基づく運営】 ●業務内容（お任せすること）・菌床椎茸栽培業務・ドライフルーツ製造業務※クリーンスーツ着用（今はほとんどないです）・スタッフ管理（シフト作成）・スタッフ指導・備品管理・栽培データ集計、分析、検証・NTT、社内への業務報告・会議資料作成（週次、月次）・会議での報告（週次、月次）・掲示物作成・ドライバーさん不在時の配送業務（往復200km程度の運転　※AT可） ●業務報告（ゆくゆくはお任せしたいこと）・クライアントへの請求書作成・卸先請求書作成・物品購入、経費管理・労務費管理、収支確認・契約に関する商談・マニュアル作成、編集 ●向いているタイプ・円滑なコミュニケーションが取れて、前向きな方。・普段は事務所で業務することがほとんどですが、PC作業はそこまで複雑なことはありません。・急な変更が多いので臨機応変に対応できる方。・管理いただくスタッフさんは、50代～70代中心です。・クライアントからの指示は急だったり難しいものもあります。・時にはスタッフさんに負担がかかることもあるかもしれませんが、気持ちを尊重しつつ、順序立てて丁寧に説明する必要があります。 ■働く環境現場では落ち着いた雰囲気の中、高齢層のスタッフが中心となって作業を進めています。作業はマニュアルが整備されており、業務の流れを覚えやすい体制です。PC業務は基本的な操作ができれば問題ありません。 ■キャリアパス現場管理を中心に経験を積んだ後、請求・物品管理・収支確認まで幅広い運営業務を担当できます。現場を理解した上で顧客との調整や契約に関わる業務にも挑戦でき、将来的には拠点運営の中核人材として成長できます。 ■企業魅力請負現場の運営体制を整え、働きやすさと品質維持を両立できる環境が整っています。業務マニュアルがあり、未経験からでも段階的に業務を習得できます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞群馬工場住所：群馬県渋川市上白井1787 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：164,000円その他固定手当/月：70,000円～80,000円＜月給＞ 252,206円～281,967円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※前職、経験、スキルを考慮のうえ決定 ※上記年収には月10～20時間の残業手当を含みます。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（昨年度実績あり）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

Ｂｒｅｍｅｎ株式会社

専門店（アパレル・アクセサリー）

【本社】東京都中野区新井1-12-8　中野スクエア3F

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設立 2017年
従業員数 40名
平均年齢 34.0歳

求人情報全3件

店舗でのブランド買取査定（反響営業）／未経験月給30万円以上
- NEW
スーパーやデパートなどのポップアップ型買取店でのブランド品、ジュエリーの買取・査定業務をお願いします。取り扱う商品はブランド品とジュエリーがほとんどです。遠隔での買取フォロー体制が充実しているので、未経験の方でも最低限の商品知識だけで安心して働ける仕事です。 ※訪問して買取する場合もあります。＜具体的な仕事内容＞ ■会場準備（お客様の来店準備） ■商品の査定チェック ■買取手続きの説明＜キャリアアップ制度あり！＞能力や適性に応じて異動があります。 ∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵‥ ◆この募集を簡単に説明すると、◆ 「直行直帰で月1回の出張有」で「5日働いて2日休み」で「仕事は簡単」で「稼ぎはいいほう」かな。応募資格は「要普免」で「経験は問いません」。 ∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵‥ ＜来店されるお客様は？＞平日は主婦や年配者がメインで、休日は家族連れなどが訪れます。＜シフトは？＞基本は5日開催を1単位として月間4セット。業務時間は9時から18時まで（10時～19時の場合もあり）※イベント会場により変動あり＜報酬制度・評価制度！＞結果に見合った収入がわかるので、自分の努力の結果が給与に反映されます。研修期間終了後、最短3ヶ月で主任に昇格できます。（実績あり）【創業以来から未経験者を軸に採用を行い急拡大してきました！】「未経験の皆様安心して下さい。」「本当に採用しますよ。未経験から入社した仲間が大勢活躍しています。」経験のある方は、前のやり方と比べたり、先入観があり色眼鏡で見てしまう場合もあります。その点、未経験者は白いキャンパスのように何でも吸収し成長していきます。

★転勤なし【本社】東京都中野区新井1-12-8　中野スクエア3F 【勤務地】全国のスーパー、デパート(直行直帰、エリア希望OK) ※出張あり。(希望によって出張の増減可能)

月給30万円以上+歩合 :★給与・成果に関するポイント★:: ■歩合支給制度あり！ノルマを達成すると、月14万円の歩合給（入社時ランク）が支給されます。 ■ノルマ平均達成率50％（2025年1月～5月の実績）！ ■年収1,000万円超えも可能！業界未経験／入社2年目（2025年度）で年収1,000万円超えを確実に見込んでいるケースもあります。
店舗でのブランド買取査定（反響営業）／未経験月給30万円以上
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スーパーやデパートなどのポップアップ型買取店でのブランド品、ジュエリーの買取・査定業務をお願いします。取り扱う商品はブランド品とジュエリーがほとんどです。遠隔での買取フォロー体制が充実しているので、未経験の方でも最低限の商品知識だけで安心して働ける仕事です。 ※訪問して買取する場合もあります。＜具体的な仕事内容＞ ■会場準備（お客様の来店準備） ■商品の査定チェック ■買取手続きの説明＜キャリアアップ制度あり！＞能力や適性に応じて異動があります。 ∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵‥ ◆この募集を簡単に説明すると、◆ 「直行直帰で月1回の出張有」で「5日働いて2日休み」で「仕事は簡単」で「稼ぎはいいほう」かな。応募資格は「要普免」で「経験は問いません」。 ∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵‥ ＜来店されるお客様は？＞平日は主婦や年配者がメインで、休日は家族連れなどが訪れます。＜シフトは？＞基本は5日開催を1単位として月間4セット。業務時間は9時から18時まで（10時～19時の場合もあり）※イベント会場により変動あり＜報酬制度・評価制度！＞結果に見合った収入がわかるので、自分の努力の結果が給与に反映されます。研修期間終了後、最短3ヶ月で主任に昇格できます。（実績あり）【創業以来から未経験者を軸に採用を行い急拡大してきました！】「未経験の皆様安心して下さい。」「本当に採用しますよ。未経験から入社した仲間が大勢活躍しています。」経験のある方は、前のやり方と比べたり、先入観があり色眼鏡で見てしまう場合もあります。その点、未経験者は白いキャンパスのように何でも吸収し成長していきます。

★転勤なし【本社】東京都中野区新井1-12-8　中野スクエア3F 【勤務地】全国のスーパー、デパート(直行直帰、エリア希望OK) ※出張あり。(希望によって出張の増減可能)

月給30万円以上+歩合 :★給与・成果に関するポイント★:: ■歩合支給制度あり！ノルマを達成すると、月14万円の歩合給（入社時ランク）が支給されます。 ■ノルマ平均達成率50％（2025年1月～5月の実績）！ ■年収1,000万円超えも可能！業界未経験／入社2年目（2025年度）で年収1,000万円超えを確実に見込んでいるケースもあります。

デロイトトーマツグループ合同会社

経営・戦略コンサルティング

東京都千代田区丸の内3-3-1新東京ビル

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設立 2017年
従業員数 1,994名
平均年齢 40.8歳

求人情報全88件

CIO Office 要員（プロジェクト担当）所定労働7h／一部在宅勤務可・フレックス

【デロイトトーマツG／出社勤務と在宅勤務を併用したハイブリッドワーク／所定労働7h／WLB◎／英語力活かしたい方歓迎／女性活躍】 ■業務内容： CIO直下の組織にてCIO特命業務、支援業務を担当します。（80%）プロジェクト支援（PMOなど）（20%）システム運用支援、ITコスト管理支援、IT人材戦略支援、IT施策遂行支援など ■想定キャリアパス： CIO Office管理職、PMO専門職 ■アピールポイント： CIO直下の組織にてCIO特命業務、支援業務を担当します。主にプロジェクトに参画しプロジェクト管理業務を遂行します。 CIOやIT執行役員と近い立場で仕事をすることができます。 ■DTGについて：デロイトトーマツグループ合同会社は、デロイトトーマツグループの経営基盤となる経営企画・人事・経理・IT・マーケティング・リスクマネジメントなどに関わるコーポレート機能を一元的に担っています。グループ全体の経営戦略の策定から実行・運用までを一気通貫で、機動的かつ統合的に推進しています。 ■働き方：当社では、組織としてのパフォーマンスの最大化を目指し、対面コミュニケーションを通じた最適な業務の推進、チームビルディングの強化、相互信頼の構築などを実現するため、週2日以上のオフィスへの出社勤務と在宅勤務を併用するハイブリッドワークとしております。また、「深夜早朝メール送信配慮」として、原則20：00から翌朝8：00のメール送信を行わない、「マイ・タイム」として、第三金曜日の15：00以降には会議を設定せず、自身の担当業務、1週間のまとめ・翌週の準備等のために集中して仕事と向き合える時間帯として確保する、など働き方改革の一環として、様々な状況にある方にも長期的なキャリアを築いてもらうため、「育児や介護と仕事を両立するための時短・短日勤務が可能なFWP（フレキシブル・ワーキング・プログラム）」等の諸制度の導入と取り組みをおこなっております。 ■数字で見るDTG： https://www2.deloitte.com/jp/ja/pages/careers/careers/deloitte-tohmatsu-corporate-solutions-experienced-hires.html/#01 変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル勤務地最寄駅：地下鉄千代田線／二重橋前駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 510万円～780万円＜賃金形態＞月給制 ■賞与：年2回（2月・8月） ■昇格：年1回8月　※能力査定の上決定＜賃金内訳＞月額（基本給）：261,500円～396,500円＜月給＞ 261,500円～396,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・月収：331,550～502,760円 ※年収は残業代（30時間／月分）と変動賞与（標準評価の場合）を含めたものです ※月収は残業代（30時間／月分）を含めたものです ※上記の残業代、変動賞与はあくまで想定であり、これを保証するものではありません賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＳＯＲＡＭＩＣＨＩ

ITコンサルティング

東京都港区新橋1-1-13アーバンネット内幸町ビル4F

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設立 2017年
従業員数 91名
平均年齢 -

求人情報全21件

【新橋/リモート可】フルスタックエンジニア◇マーケティング基盤やWebサービス開発をリード◎

□■デジタル変革で顧客体験（CX）の向上を支援するコンサルティングファーム／大手案件中心／リモート可■□ ■業務内容：当社にて、フルスタックエンジニアをお任せします。＜役割＞フロントエンドからバックエンド、データベース、クラウド環境まで幅広く関与し、マーケティング基盤やWebサービス開発をリードする役割を担います。最新のクラウド・データ基盤・CRM／MAツールとの連携など、先端技術を活用したプロジェクトでスキルを発揮できるポジションです。 ■具体的な業務内容：・フロントエンド（React、Vue.js等）およびバックエンド（Java、Python、Node.js等）の設計・開発・Webアプリケーションや業務システムの開発・運用・CRM／MA／CDP等マーケティング基盤との連携システム構築・クラウド（AWS、GCP、Azure等）を活用したインフラ設計・構築・データベース設計、パフォーマンスチューニング・DevOps／CI/CD環境の構築・運用・新規サービス・PoC開発における技術選定と実装リード ■当社の特徴：当社は、企業のマーケティング活動におけるデジタル変革を推進し、顧客体験（CX）の最大化を支援するコンサルティングファームです。顧客接点全体にわたる戦略立案からシステム構築・運用までを一貫して担い、CRM導入支援、CDP構築、AI基盤整備、データ分析、デジタル広告戦略設計・改善、Web/アプリ改善に至るまでワンストップで提供しています。＜主な取引先＞東証プライム市場上場企業を含む大手企業が中心で、金融、不動産、流通、製造業など、産業は多岐にわたります。＜認定・パートナーシップ＞・ISMS（情報セキュリティマネジメントシステム）認証取得・プライバシーマーク（Pマーク）認証取得・Google Premier Partner 認定・Salesforce コンサルティングパートナー・KARTE 導入・運用認定（有資格者多数）・Braze 認定パートナー・Snowflake コンサルティングパートナー・金融IT推進協会法人会員変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞ ★本社住所：東京都港区新橋1-1-13 アーバンネット内幸町ビル4F（CROSSCOOP内／受付3F）勤務地最寄駅：新橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞フルリモート住所：フルリモートでの勤務となります。受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 710万円～1,239万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：440,727円～768,721円固定残業手当/月：105,944円～184,789円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 546,671円～953,510円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（6月・12月） ※会社業績および個人のパフォーマンスに連動して変動 ※年間で「月給総額1か月程度」を目安に支給（夏0.5か月／冬0.5か月） ■査定：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【新橋/リモート可】システムエンジニア｜要件定義～設計・運用保守まで ◇年間休日125日

□■デジタル変革で顧客体験（CX）の向上を支援するコンサルティングファーム／大手案件中心／リモート可■□ ■業務内容：当社にて、システムエンジニア（SE）をお任せします。＜役割＞システムエンジニア（SE）は、要件定義から基本設計、詳細設計、開発、テスト、運用保守までを幅広く担い、クライアントのビジネスを支えるシステムを実現する役割を担います。最新のクラウド・データ基盤やCRM／MAツールとも連携し、技術力と実行力で課題解決に貢献できるポジションです。 ■具体的な業務内容：・システム要件定義、基本設計、詳細設計・Webアプリケーションや業務システムの開発・実装・CRM／MA／CDPなどマーケティング基盤のシステム構築・クラウド（AWS、GCP、Azure等）やデータ基盤との連携開発・単体・結合テスト、リリース、運用・保守・開発効率化・品質向上に向けた改善提案 ■当社の特徴：当社は、企業のマーケティング活動におけるデジタル変革を推進し、顧客体験（CX）の最大化を支援するコンサルティングファームです。顧客接点全体にわたる戦略立案からシステム構築・運用までを一貫して担い、CRM導入支援、CDP構築、AI基盤整備、データ分析、デジタル広告戦略設計・改善、Web/アプリ改善に至るまでワンストップで提供しています。＜主な取引先＞東証プライム市場上場企業を含む大手企業が中心で、金融、不動産、流通、製造業など、産業は多岐にわたります。＜認定・パートナーシップ＞・ISMS（情報セキュリティマネジメントシステム）認証取得・プライバシーマーク（Pマーク）認証取得・Google Premier Partner 認定・Salesforce コンサルティングパートナー・KARTE 導入・運用認定（有資格者多数）・Braze 認定パートナー・Snowflake コンサルティングパートナー・金融IT推進協会法人会員変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞ ★本社住所：東京都港区新橋1-1-13 アーバンネット内幸町ビル4F（CROSSCOOP内／受付3F）勤務地最寄駅：新橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞フルリモート住所：フルリモートでの勤務となります。受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 595万円～1,239万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：369,229円～768,721円固定残業手当/月：88,757円～184,789円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 457,986円～953,510円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（6月・12月） ※会社業績および個人のパフォーマンスに連動して変動 ※年間で「月給総額1か月程度」を目安に支給（夏0.5か月／冬0.5か月） ■査定：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社メイホーアティーボ

プラントメーカー・プラントエンジニアリング

東京都千代田区一番町10-2 一番町Ｍビル

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設立 2017年
従業員数 178名
平均年齢 -

求人情報全2件

施工管理／平均月収40万円～／年休125日／残業の有無選択可
- NEW
＼＼あなたの希望、教えてください！／／「とにかくガッツリ稼ぎたい」「家族との時間を大切にしたい」「地元で働きたい」「スキルアップしたい」など入社の理由は何でも歓迎！ ★希望の案件・勤務地は、配属後でも変更可能です！詳しくは営業担当まで、気軽にご相談ください。（月に1度の面談や電話・SNSでもOK）＝＝ ◆プロジェクト例＝＝ ◎都市再開発プロジェクト ◎被災地で倒壊した橋の新設工事 ◎無人島での開発プロジェクト ◎風力発電の大規模プロジェクト ◎タワーマンション建築 ◎大型商業施設の建築 ◎リニア新幹線の工事 ★日本全国で、建築・土木に特化したプロジェクトを展開しております！＝＝ ◆仕事内容＝＝施工管理として、現場スタッフの安全を守りながら、スムーズな建設工事の進行をお任せ。これまでの経験や資格を考慮してお仕事をお任せします。＜具体的には…＞ ■設計業務 ■積算業務 ■安全管理（建設現場の見回りなど） ■品質管理（現場の写真撮影、設計図通りに実施されているかの確認、資材の品質確認・管理） ■工事に必要な書類の作成＝＝ ◆サポート体制も充実！＝＝【資格取得でスキル&収入アップ！】 ◎導入研修や勉強会で技術向上 ◎会社負担で資格取得 ◎合格時はお祝い金あり ◎給与にプラスして資格手当を支給　などさらなる成長を目指せる環境が整っております！職場の風通しも良く、質問や困りごとがあれば、いつでも先輩に相談できますよ。

【全国各地のプロジェクト先から自由に選択！】 ◎U・Iターン支援あり（寮・社宅補助／引越費用補助など） ◎寮・社宅あり／マイカー通勤OK ◎東北・関東・東海・北陸・福岡で積極採用中！「地元の仕事に挑戦したい」「家族と一緒に生活したい」など配属先は希望を考慮して決定いたします！【プロジェクト先】北海道・東北（北海道・青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島）関東（東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、栃木、群馬、山梨）東海（岐阜、静岡、愛知、三重）北陸（新潟、富山、石川、福井、長野）関西（滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山）中国（鳥取、島根、岡山、広島、山口）四国（徳島、香川、愛媛、高知）九州・沖縄（福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄）＜本社所在地＞東京都千代田区一番町10-2 一番町Ｍビル4階・アクセス：東京メトロ半蔵門線「半蔵門駅」より徒歩3分 ※受動喫煙対策：あり（本社／社内分煙、派遣先／敷地内原則禁煙　※プロジェクト先によっては喫煙所あり）

月給28万円～50万円＋残業手当100％支給＋各種手当＋賞与 ※年齢・経験・前職給与を考慮して決定します ※研修期間終了後の平均月収40万円以上！＼★前職給与保証&年収アップ★／＜Aさん（経験者入社）の場合＞【前職：年収450万円】　▽　50万円アップ！【入社1年目：年収500万円】＼★無駄なくしっかり稼げます！★／ ◎高水準の給与＋残業手当100％支給！【社員第一】を心がけており、月給の中にみなし残業代を含んでおらず、一人ひとりの頑張りを正当に評価し、給与を支給しております。＼★自分らしいワークスタイルを実現！★／「収入を上げたい」「プライベートの時間を大切にしたい」などライフステージに合わせた働き方を最大限叶えられる環境が整っており、結婚・子育て・キャリアアップなど、将来を見据えて働き続けられます。
施工管理アシスタント／年休125日／面接1回／月給28万円～
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建築や土木に特化し、日本全国でプロジェクトを展開中！未経験からでも安心してスタートできる、施工管理アシスタントのお仕事をお任せします。　仕事内容 ―――――― 建設工事を安全かつスムーズに、スケジュール通りに進める役割を担当します！ ■安全管理・工事で怪我等が起きないように、建設現場を見回って安全を管理 ■品質管理・工事写真の撮影（ビフォーアフター）・設計図通りに行われているかの確認・資材の品質確認や管理 ■書類作成・工事に必要な書類の作成／　未経験でも安心の　サポート体制が充実！＼ 1）イチから学べる研修で着実に成長可能 2）会社負担で資格取得＆資格手当で収入アップ 3）資格取得や技術向上のための勉強会を開催 4）穏やかな先輩が多く、風通しのいい環境／　あなたの希望を　何でも教えてください！＼・収入重視or私生活重視・希望の勤務エリア・興味がある分野・スキルアップさせたい技術　などプロジェクト配属後にも、もちろん相談可能！月に1度の面談をはじめ、電話、SNSで営業担当へ気軽に教えてください♪ 　入社後の流れ ―――――――― ＜入社～1カ月＞工事の写真撮影など、簡単な業務から学べる環境です。さまざまな人と関わる仕事のため、まずは元気なあいさつができればOK！　▼ ＜2カ月目～＞撮影に慣れたら、測量業務にチャレンジ。器具の使い方から丁寧に教えます。　▼ ＜3カ月目～＞先輩と一緒に、安全管理を行います。少しずつ、できることを増やしていきましょう！【プロジェクト一例】 ■タワーマンション建築 ■大型商業施設の建築 ■都市再開発の大規模プロジェクト ■リニア新幹線の工事 ■被災地で倒壊した橋を新設する工事 ■無人島での開発プロジェクト ■大規模な風力発電プロジェクト

【全国各地】47都道府県の各プロジェクト先からお選びいただけます！ ■プロジェクトによりリモートワークも可能 ■Ｕ・Ｉターン歓迎！ ■寮・社宅補助／引越費用補助／住宅手当あり／マイカー通勤OK 「地元で働きたい」「海の近くで働きたい」といった希望を叶えたことも。お気軽にご相談ください！ ※配属先はできるだけ希望を考慮して決定！ ※東北・関東・東海・北陸・福岡で積極採用中！＜プロジェクト先＞北海道・東北（北海道・青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島）関東（東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、栃木、群馬、山梨）東海（岐阜、静岡、愛知、三重）北陸（新潟、富山、石川、福井、長野）関西（滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山）中国（鳥取、島根、岡山、広島、山口）四国（徳島、香川、愛媛、高知）九州・沖縄（福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄）【本社所在地】 ■東京都千代田区一番町10-2 一番町Ｍビル4階東京メトロ半蔵門線「半蔵門駅」より徒歩3分 ※受動喫煙対策：本社／社内分煙、派遣先／敷地内原則禁煙（プロジェクト先によっては喫煙所あり）

【研修期間終了後の平均月収は35万円以上！】月給28万円～50万円＋残業手当100％支給＋各種手当＋賞与 ※年齢・経験・前職給与を考慮して決定します。 ★経験のある方は【前職給与を保証】します！／　年収アップの例をご紹介！＼（1）Aさん／未経験前職：年収200万円　▼　300万円アップ！入社2年目：年収500万円（2）Bさん／経験者前職：年収450万円　▼　50万円アップ！入社1年目：年収500万円／　社員第一！頑張りはしっかり評価＼『みなし残業代』を含んでいないため【高水準の給与＋残業手当100％支給】で、無駄なく稼ぐことが可能。社員一人ひとりの頑張りを取りこぼさず、きちんと評価します！また、結婚や子育てなど私生活や環境の変化があれば、理想の働き方が変わるのは当たり前。「とにかく稼ぎたい」「家族との時間を大切にしたい」など、その状況に合った働き方を最大限叶えられます。

学校法人朋学舎

学習塾・予備校・専門学校

群馬県前橋市南町3-3-9

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設立 1998年
従業員数 5名
平均年齢 50.0歳

求人情報全1件

※講師未経験歓迎※未経験歓迎【群馬／前橋】建築専門学校の講師※授業・生徒指導◇転勤無／年休124日

講師未経験歓迎／建築経験を生かして講師へキャリアチェンジ／年休124日／マイカー通勤可建築専門学校の講師として、建築業界での就職を目指す学生に向けた指導全般をお任せします。＼おすすめポイント／ ◇教員未経験の方でも安心です！建築系の学校出身、経歴をお持ちの方、歓迎です！ ◇年休１２４日、転勤無、基本的には定時帰宅、マイカー通勤可能等、働き方がとても充実しております！ ■業務内容：・科目授業：建築関係の科目（設計/インテリアデザイン等）の授業を講師として週10コマ程度担当します（担当科目は相談の上、決定します）・生徒指導：資格取得に向けた指導／就業支援報／広報活動（主に高校生を対象とした学生の募集活動／オープンキャンパスなどの対応）も発生します。 ※繁忙期は3月で、生徒数は1クラス18～60名前後です。 ■組織構成：・建築関連講師は2名常勤で勤務しています。非常勤を含めると20名前後で構成されており、前職が建築事務所勤務、施工管理職からキャリアチェンジされた方もいらっしゃいます。・教員未経験の方も、先輩講師からのサポートを受けながら徐々に業務を覚えていただきます。・将来的には講師⇒担任⇒係長⇒課長⇒副校長というように、順を追ってのキャリアアップが可能です。 ■当社の特徴（TOPICS）：「受験資格認定校」の為、最短・最年少一番乗りで建築士になることができます。在学しながら一発合格をめざし、2級建築士合格率は学科合格89％、製図合格73％と全国平均の23％を大きく上回る合格率を誇ります。大手建設会社や有名ハウスメーカーへの就職実績も多く、過去10年における就職内定率は100％を誇るなど、人材育成の質には高い評価が集まっています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：群馬県前橋市南町3-3-9 勤務地最寄駅： JR湘南新宿ライン高崎東海道線／前橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 330万円～540万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～450,000円固定残業手当/月：38,000円～76,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 238,000円～526,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 ■昇給あり：年1回 ■賞与あり：年2回（過去実績は3か月分支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

住宅ネット協同組合

特殊法人・財団法人・その他団体・連合会

埼玉県所沢市岩岡町666-5

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設立 2016年
従業員数 -
平均年齢 29.0歳

求人情報全1件

住環境の提案プランナー／未経験歓迎／残業なし／月給25万円

住環境の安心・安全を提供する仕事です。具体的には、住まいの点検・メンテナンスやリフォーム、害虫駆除などの問合せ・相談に対応し、施工の手配まで行います。特に近年では木造住宅の床下修繕のご依頼が増え、多くの顧客を抱えています。大手ホームセンター、ドラッグストアなどとも提携しており、幅広くPR活動が可能です。＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿　入職後のイメージ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣数日間の座学研修があります。そこでビジネスマナー、商材・サービスの知識、法関連の知識、PRのロールプレイングなど一通りの基礎を学んでいただきます。その後、数カ月間、先輩との同行を通して実践で業務の流れを習得し、ひとり立ちする流れです。ひとり立ちしてからも、困ったときには随時、先輩がフォローする体制になっているので、ご安心ください。＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿　ひとり立ち後は… ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■定期顧客のアフターサービス ■問合せ・相談いただいたお客さまへのPR活動 ■ポスティング上記を中心に取り組んでいただきます。仕事自体は決してむずかしくないので、前向きに取り組めばすぐに成果にもつながるでしょう。「協同組合」という信用度とリーズナブルな価格で一般企業と一線を画しています。慣れてきたら、新規開拓や法人向け（ホームセンターやドラッグストアなど）の営業活動にも取り組んでください。＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿　この仕事の魅力は￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■ノルマがない！ ⇒売上に追われることなく、お客さまと向き合い、じっくりとPR活動に専念できます。 ■フォローが充実 ⇒「わからないままにしない」という方針が全体に浸透しているので、気兼ねなく相談できます。 ■残業がない！ ⇒17：00には業務を終了し事務所へ ⇒17：30に現地から直帰するなど、残業がないからプライベートも充実！

東京、埼玉、神奈川、千葉、茨城、群馬、栃木、山梨、静岡、長野の各拠点 ※勤務地により、社用車・マイカー通勤可／ガソリン代支給・無料駐車場有 ※直行直帰OK ＊東京本部　／東京都多摩市永山3-18-4 ＊埼玉本部　／埼玉県所沢市岩岡町666-5 ＊神奈川本部／神奈川県厚木市愛甲3-6-1 ＊千葉本部　／千葉県流山市南流山1-7-6 ドュリエール203 ＊千葉中央　／千葉県佐倉市臼井291-7 ＊茨城本部　／茨城県水戸市城南3-16-16アシスト城南ビル2F ＊群馬本部　／群馬県前橋市表町2-1-10 Storyビル2F ＊栃木本部　／栃木県宇都宮市東宝木町9-22 ニューレジデンス東宝木 1F ＊山梨本部　／山梨県甲府市国母7-9-38 1F ＊甲府駅前　／山梨県甲府市丸の内2丁目1-10 アルカディアビル1F ＊静岡本部　／静岡県静岡市葵区三番町21-12 三番町Ａビル1Ｂ号＊松本本部　／長野県松本市岡田松岡147-6 ハイツMIYUKI ＊長野本部　／長野市大字鶴賀田町2133-4 城東第一ビル4F ご希望に合わせた勤務もできますのでお気軽にご相談ください。

月給25万円以上

株式会社小林商店

警備・清掃

群馬県太田市藪塚町1111-9

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設立 2016年
従業員数 28名
平均年齢 -

求人情報全1件

【未経験歓迎／群馬・太田市】工事現場やイベント等の警備・交通誘導※前橋市エリア／50代以上も活躍中

◇◆群馬県(太田市・前橋市エリア)勤務／工事現場やイベント等の警備・交通誘導【直行直帰OK】【入社後勤続でお祝い金あり】◆◇ ■業務概要：群馬県内の工事現場やイベント会場にて、警備・交通誘導を行う仕事です。未経験者でも安心してスタートできる研修制度が整っており、直行直帰可能で働きやすい環境を提供しています。 ■担当業務詳細：・各種警備・交通誘導警備業務をお任せいたします。・具体的には、工事現場での警備のほか、車両や歩行者の誘導・安全管理、通行可能個所や迂回経路の案内、警備報告書の作成等を行います。・主な現場は群馬県内の公共工事現場・商業施設・イベント会場等で、直行直帰OKです。※夜勤あり(現場による) ■配属部署：・警備事業部に配属となります。（計27名在籍）責任者は40歳代の隊長が務め、年齢構成も20歳代～70歳代と幅広い世代が活躍しております。 ■入社後の流れ：・法定新任教育20ｈ、社内教育10ｈを行いますので、未経験でも安心して知識・技能を習得できます。・業務で必要な資格取得のための支援をしており、受験費用などの取得にかかる費用を会社から補助しています。 ■特徴・魅力：・警備員は社会に欠かせない存在であり、縁の下の力持ちとして重要な役割を果たしています。常に「人の安全を守る」という強い使命感を持って仕事に取り組むことができます。・充実した研修制度で、未経験からでも安心してスタートできる体制です。また、資格取得後は手当支給のほか、業務に取り組む姿勢から管理職や幹部等へのキャリアアップも目指せます。・入社後20日以上勤務で、入社時特別手当（月1万円×5ヶ月）を支給いたします。 ■その他：・中途採用者には、昔の部下で社長の人柄にほれ込んで入社した者も多く、アットホームな社風です。・受付守衛やイベント警備、学校施設の巡回警備、駐車場案内や交通誘導等、ジャンル問わず警備に関連する業務経験のある方も大歓迎です。

＜勤務地詳細1＞本社住所：群馬県太田市藪塚町1111-9 勤務地最寄駅：東武桐生線／藪塚駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞前橋営業所住所：群馬県前橋市天川大島町1-25-1 勤務地最寄駅：JR両毛線線／前橋大島駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 219万円～303万円＜賃金形態＞日給月給制日給7,880円～9,400円＜賃金内訳＞月額（基本給）：170,208円～203,040円/月20日間勤務想定＜想定月額＞ 170,208円～203,040円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回※業績連動 ■賞与：年2回※業績連動（前年度実績０～180,000円） ※年収は年齢や経歴等により決定いたします ※賞与は、入社時期によって金額が変わります ※基本給は出勤日数21.6日で計算(閑散期15日、繁忙期26日程度) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社リス

葬儀

群馬県高崎市寺尾町182-1

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設立 2016年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全2件

【高崎市／転勤なし】未経験歓迎！葬儀スタッフ（正社員）◆希望休、連休取得可／残業ほぼ無し／育成環境◎

＜面接1回～（オンライン面接可）／正社員採用／打ち合わせから葬儀運営、アフターフォローまで担当／残業ほぼ無し・希望休、連休取得可能◎＞ ■当社の経営モットー：当社社名の「リス（Res）」とは、"respect"から名付けられました。故人様に、その尊い人生に、故人が大事にしたご遺族に私達は尊敬と敬意を持って接します。 ■業務具体：・お客様からのご相談、お打合せの対応（電話やご訪問）・プランのご案内、お見送りや送迎（病院～ご自宅～葬儀場等）・施行※葬儀の際に飾られる祭壇や納骨棺、まくら飾りなど、葬儀に必要な主だった飾りや道具一式を準備・ご葬儀の運営や参列者様のご案内等 ※月の施行数は約40件程です。 ※社内に事務員担当が1名いるため、採用者がやらなければならない事務・雑務は基本ありません。 ■一日の流れ：朝礼 ↓ 葬儀の施行を担当ORお電話にて事前打ち合わせ ↓ お昼 ↓ 搬送業務 ※上記の業務が無い日は、新規の病院や施設にご挨拶に行ったりもします。 ※日によって業務は変わります。 ■入社後：完全未経験で入社し現在活躍している方もいるので安心です～♪ まずは電話対応、搬送業務、打ち合わせから徐々に業務を覚えて頂きます。先輩社員から直接業務を教わり、慣れるまで3か月～半年程度の間は一緒に業務を行いますので、ご安心ください～ ■組織構成： 4名のメンバーが在籍しております。女性2名、男性2名で、年代は20代～50代がそれぞれ1名ずつ在席しています。会社設立当初からいるメンバーや中途入社・新卒入社で活躍している方もいます。現在は少人数でやっていますが、今後若手を採用する計画もあり、これからメンバーも増えていく組織となります。 ■当社について：共同出資にて設立され、非常に安定しております。グループ会社も多岐にわたり展開をしている企業でございます。葬祭事業を展開し、葬送の多様化が進む中変わらないものを大切にし、お客様に寄り添ったサービスと一貫してご案内、ご相談をすることができる会社でございます。人生で一度きりの日を大切に『心で送る』ことを念頭に、何より大切な信頼をいただけるスタッフ対応を提供しておりお客様、地域社会に貢献することを目指している企業でございます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：群馬県高崎市寺尾町182-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 243万円～310万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～230,000円＜月給＞ 180,000円～230,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 ■賞与有：1.5カ月分 ■モデル年収 35歳：400万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【高崎市／転勤なし】50代活躍中！葬儀ディレクター◆残業ほぼ無し・希望休、連休取得可能◎／正社員採用

＜面接1回～（オンライン面接可）／正社員採用／葬儀スタッフ・打ち合わせから葬儀運営、アフターフォローまで担当／残業ほぼ無し・希望休、連休取得可能な環境＞ ■当社の経営モットー：当社社名の「リス（Res）」とは、"respect"から名付けられました。故人様に、その尊い人生に、故人が大事にしたご遺族に私達は尊敬と敬意を持って接します。 ■業務内容：葬送のカタチが多様化しています。今の時代に必要とされる葬儀のカタチをご提案する当社にて、葬儀スタッフとして下記業務をお任せします。 ■業務具体：・お客様からのご相談、お打合せの対応（電話やご訪問）・プランのご案内、お見送りや送迎（病院～ご自宅～葬儀場等）・施行※葬儀の際に飾られる祭壇や納骨棺、まくら飾りなど、葬儀に必要な主だった飾りや道具一式を準備・ご葬儀の運営や参列者様のご案内等 ※月の施行数は約40件程です。 ※社内に事務員担当が1名いるため、採用者がやらなければならない事務・雑務は基本ありません。 ■一日の流れ：朝礼 ↓ 葬儀の施行を担当ORお電話にて事前打ち合わせ ↓ お昼 ↓ 搬送業務 ※上記の業務が無い日は、新規の病院や施設にご挨拶に行ったりもします。 ※日によって業務は変わります。 ■組織構成： 4名のメンバーが在籍しております。女性2名、男性2名で、年代は20代～50代がそれぞれ1名ずつ在席しています。会社設立当初からいるメンバーや中途入社・新卒入社で活躍している方もいます。 ■当社について：共同出資にて設立され、非常に安定しております。グループ会社も多岐にわたり展開をしている企業でございます。葬祭事業を展開し、葬送の多様化が進む中変わらないものを大切にし、お客様に寄り添ったサービスと一貫してご案内、ご相談をすることができる会社でございます。人生で一度きりの日を大切に『心で送る』ことを念頭に、何より大切な信頼をいただけるスタッフ対応を提供しておりお客様、地域社会に貢献することを目指している企業でございます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：群馬県高崎市寺尾町182-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 375万円～472万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～350,000円＜月給＞ 250,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 ■賞与有：1.5カ月分 ■モデル年収 35歳：400万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社コーナー

人材紹介・職業紹介

東京都渋谷区渋谷1-1-3第35荒井ビル8・9F

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設立 2016年
従業員数 30名
平均年齢 34.0歳

求人情報全4件

【週3在宅】両手型人材紹介コンサルタント＊新規事業の開発・構造づくりにコミット◆両手AGT経験者歓迎

【『人事』『ESG領域』特化のプロフェッショナルブティック《新規事業開発・構造づくり・組織づくりにコミットする重要ポジション》】「1人が、複数の会社で本気で働ける社会をつくる。」という想いを形にすべく、2016年に創業。当社に登録いただいているプロフェッショナル（プロ人事）の登録者数は既に7000名を突破。支援企業も増加の一途を辿っています。本ポジションは、事業グロースの段階にある「エージェント事業」の両面型コンサルタントの募集です。 ■業務内容 ○エージェント業務（コアミッション） * 求人獲得（新規企業開拓）、候補者獲得（独自DBの構築） * 採用課題の特定および要件定義 * サーチ・スカウト・面談（ミドル～エグゼクティブ層） * 推薦～選考プロセスの設計・ディレクション * 採用成功に向けた打ち手の企画・実行 * 採用プロセス全体への入り込み・改善提案 ○ゆくゆく挑戦できる業務 ○事業戦略・仕組み構築 * 支援するべき業界・職種・企業規模の戦略立案 * 再現性のあるマッチングプロセスの設計・型化 * KPI設計・パイプラインマネジメントの最適化 ○組織づくり・マネジメント * 事業における人事制度の設計・改善への関与 * メンバーの採用・オンボーディング * メンバーの成果創出に向けた育成・仕組みづくり ■業務の特徴 ◎ミドル・エグゼクティブ・スペシャリスト採用に特化。事業立ち上げ期ではあるが、質を追及できる環境：既存事業での顧客基盤があるため、新規のテレアポなどは実施しません。そのため、ポジション創出の提案やサーチ、スカウト、面談、推薦に集中できます。また、進捗量産型のビジネスモデルではないため、顧客に向き合える時間を確保できます。 ◎他社が入れないポジションを扱える：当社の既存事業にて、企業の「人事戦略立案」から支援をしており、クライアントの状況が詳細にわかる状況。ATS権限・評価データを閲覧できる企業もあり、進捗状況を基に、採用要件の再定義が可能。他社にはない独自性があります。 ■働き方『WORK IN PARALLEL』を掲げる当社では社員がパラレルワークを行い、自らが体現できるようにしています。当社には様々な地域に住まいがあるメンバーがおり、好きな場所で働けます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区渋谷1-1-3 第35荒井ビル8・9F 勤務地最寄駅：JR山手線／渋谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 800万円～1,500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：412,000円～634,000円固定残業手当/月：68,000円～116,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 480,000円～750,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞上記の金額は目安の金額であり、これまでのご経験・スキル・現年収等を総合的に考慮し決定いたします。 ※賞与+インセンティブ支給諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制/30時間、超過分別途支給）※管理監督者の場合は支給なし賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【フルリモート可】プロジェクト推進／人事組織コンサルタント＊MGR候補
- 締切間近
□■人材営業経験者が多数在籍！HR業界で【副業市場の未来を創る】ポジション／フルリモート勤務者多数■□ 「1人が、複数の会社で本気で働ける社会をつくる。」という想いを形にすべく、2016年に創業。企業の採用/制度設計/組織開発/労務等の組織課題に対して、当社に登録いただいている”プロフェッショナル（プロ人事）”と伴走する形で企業課題の解決を行う、コンサルタント（MGR/パートナー）のポジションです。当社への”プロ人事”のご登録者数は7000名を突破。支援企業も増加の一途を辿っています。 ■業務内容 -顧客の業界 / 事業 / 取り巻く環境から、組織/人事課題を見立てる -顧客の経営 / 人事 / 現場など様々な関係者へヒアリングを行い、事業推進上における課題を設定し、提案を行う具体的には、大手企業からスタートアップまで、幅広い顧客企業の持続的事業成長のため、経営者や役員クラスのクライアントとの定期的なミーティングなどを通じ、顧客接点を強化し課題をヒアリングします。そうした日々の顧客接点から、クライアントの経営課題を特定し解決に向けたコンサルティング提案書を作成・提案します。様々な人事課題に対して、即戦力となるフリーランス/複業会社員/顧問などのプロフェッショナルとともに、パートナーとして課題解決を目指していくポジションです。 ■業務の特徴 ◎顧客の課題解決を第一に、型にはまらないソリューション設計や提案ができます。数ヶ月にわたって支援するプロジェクトが多いため、顧客課題に深く入り込むこみながら多角的な顧客支援ができます。 ◎サービス拡大余地のある国内市場の拡大を担う最前線に身を置けます！少子高齢化による人手不足やデジタル人材不足、ジョブ型雇用への流れが加速する現在において、人事的課題の多種多様化が進み、企業は自社内リソースだけでは課題解決ができなくなってきています。外部リソース活用の市場は拡大傾向にあり、その最前線でマーケットのダイナミクスを肌で感じられるポジションです。 ■働き方全国からフルリモートで就業可能で、全国各地の顧客を支援できます。実際に、北海道在住の社員も複数名おり、成果とプライベートを両立。ライフスタイルや生活環境に合わせて働き方を選択しながら、モチベーション高く働いています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区渋谷1-1-3 第35荒井ビル8・9F 勤務地最寄駅：JR山手線／渋谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 600万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,700円～486,000円固定残業手当/月：73,000円～114,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 373,700円～600,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与・インセンティブ：それぞれ年2回支給 ※個人業績や会社業績によって変動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社シャペロン

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

東京都世田谷区三軒茶屋1-5-9メゾンSAKAEアベニュー三軒茶屋304

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設立 2017年
従業員数 39名
平均年齢 -

求人情報全1件

【全国フルリモート｜バックエンドエンジニア】製薬向け自社SaaS展開／積極採用中／フレックス勤務可

【全国フルリモート可／フレックス／約11兆円の製薬市場のDX推進を加速させる優良スタートアップ／製薬メーカーと医療機関とのやり取りをスムーズにするメッセージプラットフォーム運営】 ◆企業について「Shaperon」は製薬・医療企業のプロモーション活動を統合するメッセージングプラットフォームです。製薬会社・医療分野において、より適切で効率的なコミュニケーションの実現を支援します。 ◆バックエンドについて本番環境のプロセスは全てAWS上のサーバーレスリソース上で実行されます。またローカルPC上でもdocker composeによりすぐに開発環境を構築することができます。アプリケーションはPython/Flask上に構築されており、すべてのリソースはDIにより外部依存化させているため、テストドリブンな開発が可能です。 ◆業務内容製薬向けのSaaSのPython/Flaskでできたバックエンドの開発を行っていただきます。・サービスの成長を見越してドメインのモデリングをし、システムを構造化していきます・コードの肥大化、チームの成長により開発のスピードと質が落ちないように、継続的なリファクタリングやミドルウェアの改善を行います・サービスの成長に伴いモノリスなシステムを、サブシステムに分割する必要があります。その方針の策定から実現までを行っていただきます。・フロントエンドとバックエンドの開発の連携をうまく機能させるプロセスを策定、実行します・AI部門と連携してAIソリューションのSaaSへの組み込みを行います ◆開発体制仕様の策定やUIのプロトタイプ作成などもエンジニア主導で行っていますので徐々に強みを活かしたチーム開発に移行していければと考えています。 ◆チーム開発の自動化少数精鋭のチームでアウトプットを最大化できるように自動化・効率化には意識的に取り組んでいます。 ◆技術スタック - フロントエンド：TypeScript/React - バックエンド：Python/Flask/SqlAlchemy/Pydantic - インフラ：AWS/CDK/Fargate/Lambda/CodePipeline 　※AWS CDKを用いてAWS上にサーバーレスのサービス環境を構築しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都世田谷区三軒茶屋1-5-9 メゾンSAKAEアベニュー三軒茶屋304 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 601万円～905万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：6,010,000円～9,050,000円固定残業手当/月：95,100円～143,213円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 595,933円～897,379円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※前職を考慮します ※経験・能力によって相談可 ※ストックオプション付与あり ※自由経費年間12万円まで ※フルリモート支援金入社一カ月以内10万円まで賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

インスタリム株式会社

その他メーカー

東京都墨田区横川1-16-3

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設立 2017年
従業員数 23名
平均年齢 34.0歳

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【内部監査】IPOに向けた上場審査対応・J-SOX体制構築◆グローバル×社会貢献◆フルリモート可

【インド・フィリピン子会社を含むグローバル監査/社会貢献性の高いグローバルMedTech事業/フルリモート・フレックス】 ■募集背景同社は義足・義肢装具を開発・提供するグローバルMedTech企業として、現在東証上場（IPO）に向けた準備を進めております。上場審査対応およびJ-SOX体制の構築を目的として、今回初めて内部監査室を設置いたします。これに伴い、内部監査体制の構築から運用まで一貫して担っていただける人材を採用することになりました。内部監査室の初期メンバーとして、J-SOX対応・内部監査・リスク管理の体制をゼロから構築し、上場準備を実務面から支える役割を担っていただきます。日本本社のみならず、インド・フィリピン子会社を含むグローバル拠点が監査対象となります。 ■業務内容・J-SOX対応：日本本社および国内外子会社の財務報告に係る内部統制の評価・文書化（外部専門家および関係部門と連携し、ゼロからの体制構築を含む）・内部監査：年間監査計画の策定および実施（対象：日本本社・インド子会社・フィリピン子会社・その他EOR拠点を含む全グループ）・リスク管理：グループ全体のリスク管理状況の評価・モニタリング・コンプライアンス・リスク管理委員会の事務局業務・監査役との連携・監査役監査の実施支援・海外拠点への往査（年4回程度、各1週間。インド・フィリピンが主な対象）・業務プロセスの透明性確保・改善提言（内部調査・ヒアリングを通じた不明瞭なプロセスの特定、リスク評価、および経営層への報告・改善提言） ※レポートラインはCEOとなります。 ■事業内容世界には、義肢装具を購入できない人が9千万人も存在しています。同社はこの社会課題を「３Dプリンティング × AIテクノロジー」という新技術で解決することを目指すスタートアップ企業で、JETRO「日ASEAN新産業創出実証事業」や東京大学IPC「起業支援プログラム」などに相次いで採択されて注目いただいています。現在、フィリピン・インドで活動中ですが、、アジア・アフリカの各国での事業も進行中です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都墨田区横川1-16-3 勤務地最寄駅：各線／御茶ノ水駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 600万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：308,187円～513,644円固定残業手当/月：120,384円～200,642円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 428,571円～714,286円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※提示する等級によっては、役職手当を別途支給 ※月30時間を超える時間外労働分、休日および深夜労働分についての割増賃金は追加で支給 ※昇給機会年1回、賞与年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社SIGNATE

ITコンサルティング

東京都中央区築地2-1-4銀座PREXEast2F

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設立 2017年
従業員数 88名
平均年齢 37.8歳

求人情報全18件

【フルリモート可】フルスタックエンジニア◆国内トップクラスのDX推進プラットフォーム／IPO準備中

【登録者数10万人越えの国内最大級のAI人材プラットフォーム運営企業／IPO準備中企業】当社では、『社内の人材活用』『社外の人材活用』という独自のソリューションを提供することで、DX人材の不足という社会課題の解決に挑戦しています。そのため、様々なプロダクト開発が行われております。プロダクトの価値を最大限にすることを考えていただき、技術で開発をリードしていただける方を募集いたします。仕様や設計はもちろん、自ら手を動かしてコードを書ける能力が求められます。 ■ポジションの魅力：・DX推進における「ヒトが足りない」という社会課題解決の一翼を担うことができる・IPO準備中のスタートアップならではの大きな裁量を持って仕事に取り組むことができる・社内外の優秀なメンバーから様々なスキルや価値観を学ぶことができる ■お任せしたい仕事内容の例：・技術やアーキテクチャ選定・開発チームの生産性の向上・コードレビューを通じた品質管理・開発チームの技術的なチャレンジの推進・PHP、Ruby on Rails、Python、Go等を使ったWebアプリケーションの実装開発・React、Vue 等を用いたUI実装・API設計／DB設計・IaCのインフラの構築／運用 ■開発環境：・言語…Ruby、Python、JavaScript、TypeScript、Go ・フレームワーク…Ruby on Rails、Laravel、Flask、FastAPI、JupyterHub、Vue.js、Next.js、echo、GORM ・ミドルウェア…Docker、Kubernetes、MySQL、Redis、Nginx、Elasticsearch ・インフラ…AWS、GCP、Azure ・開発手法…アジャイル開発・構成管理ツール…Ansible、Terraform ■配属先情報：社員と業務委託のエンジニアがいます。サービス別にチームを作っており、少人数精鋭で開発に従事している状況です。チームの開発体制は、アジャイル開発を取り入れており、チーム別に1～2週間単位で1スプリントを回して開発を進めている状態です。毎日30分程度のMTGを行っており、チーム内でのコミュニケーションを欠かさない様にしています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区築地2-1-4 銀座PREXEast2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 600万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：400,000円～600,000円固定残業手当/月：101,250円～151,275円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 501,250円～751,275円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年俸を12分割した金額を毎月支給 ※経験やスキルなどを考慮し、相談の上決定 ※ワークデザイン手当5,000円／月を別途支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ジャパンスマイルエナジー株式会社

その他電気・電子・機械（商社）

愛知県名古屋市西区天神山町 7-18 BLAU浄心2F

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設立 2017年
従業員数 38名
平均年齢 -

求人情報全2件

オープニング募集／9割未経験入社／完全週休2日／イベントPR

商業施設のイベントで、当社が扱うエコ商品をアピールします。お子さまの相手をしたり、親御さんと楽しくお話ししたりして、商品に興味を持っていただくお仕事です！＼未経験でも活躍しやすい！／￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★興味を持ってもらうことがゴール商品の詳しい提案や具体的な商談は、専任の担当者にバトンタッチするので、楽しくお話しできればOK！ノルマや無理な売り込みもありません。 ★知識ゼロでOK イベントがない日に次回の準備や練習、商品の勉強ができるので、完全未経験でも大丈夫です！ ★話を聞いてもらいやすい大手企業と提携があり知名度抜群なほか、お客様のメリットが大きいから話を聞いてもらえることが多いです！＼入社したらこんなことから始めます！／￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣～1週目は基本を学ぶ～あいさつやビジネスマナーをはじめ、当社についてや扱う商材について学んでいただきます。～2週目は先輩と一緒に～先輩に同行し、実際の仕事の進め方やお客様との接し方を学んでいただきます。 ★マニュアルもあるので安心！～3週目は現場デビュー～いよいよ業務がスタートしますが、人前に出るのは自信がついてからで大丈夫です！基本的にチームで行動するので、自分1人じゃないのも安心ポイント♪ ～その後のステップアップ～お仕事に慣れてきて「もっと収入を上げたい」「商談にもチャレンジしたい」という方は、販売・契約専任担当へと活躍の幅を広げることもできます！・売上目標を達成したら…10～30万円のインセンティブ・支店長クラスになれば…40万円以上のインセンティブなど、さらなる収入アップが可能です！ ★チームリーダー／主任／課長／部長など、早めのキャリアアップも狙いやすいです！

長野県（上田市・松本市・長野市）山梨県（甲府市）群馬県（高崎市）徳島県（徳島市） ★転勤なし ★U/Iターン歓【長野支店】長野県上田市国分1丁目6-7 山和ビル2F 【松本支店】長野県松本市城西2丁目1-4 門屋ビル3F 【長野北支店】長野県長野市鶴賀緑町1631-5 【山梨支店】山梨県甲府市国母5丁目9-24 渡辺ビル3F ＼新拠点のメンバー募集も！／【群馬支店】★9月オープン群馬県高崎市筑縄町22-1　SUビル2F 【徳島支店】★9月オープン徳島県徳島市寺島本町西2-15　鈴木ビル2F ※マイカー通勤OK・駐車場完備

月給28万円～＋インセンティブ＋各種手当＋賞与年2回 ★経験・年齢・スキルなどを考慮して決定します【各種手当】 ■残業手当 ■通勤手当 ■役職手当＜月収例＞月収42万円（23歳・入社6カ月）月収48万円（50歳・入社10カ月）月収74万円（36歳・入社1年半）
総合事務職／未経験歓迎／完全週休2日制／年間休日120日

一般事務から経理・総務まで、適性に合わせて幅広い業務をお任せします。 ■ 主な業務内容￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣・各種データ入力（顧客情報・売上などの登録）・伝票や請求書、見積書の作成・帳簿への記帳や顧客管理・提案資料・各種書類の作成・電話や来客の一次対応・備品の管理・発注・営業スタッフのサポートコミュニケーションが得意な方も、コツコツ集中する作業が好きな方も、それぞれの強みを発揮できる仕事をお任せします。 ■ 入社後の流れ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣あなたのできる範囲からスタートしていくので、未経験の方も安心してください！まずは覚えやすい業務から着手し、慣れてきたら徐々に範囲を広げていきます。先輩が常に近くにいるため、つまずいてもすぐに相談できる環境です。 ■ こんな働き方ができます￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣・デスクワーク中心で、力仕事はほとんどなし・室内での作業がメイン、天候に左右されない・お客様と直接対応する機会は少なめ・マニュアルに沿って進める作業が多い・チームで協力しながら取り組める

長野県（上田市）山梨県（甲府市）群馬県（高崎市）徳島県（徳島市） ★転勤なし ★U/Iターン歓迎【長野支店】長野県上田市国分1丁目6-7 山和ビル2F 【山梨支店】山梨県甲府市国母5丁目9-24 渡辺ビル3F ＼新拠点のメンバー募集も！／【群馬支店】★9月オープン群馬県高崎市筑縄町22-1　SUビル2F 【徳島支店】★9月オープン徳島県徳島市寺島本町西2-15　鈴木ビル2F ※車通勤可能

月給21万円～28万0000円 + 各種手当 + 賞与年2回 ※経験・スキルを考慮して決定します。

株式会社１０Ｘ

Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

東京都中央区東日本橋1-4-6東日本橋一丁目ビル5F

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設立 2017年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全2件

【フルリモート可】バックエンドエンジニア◆小売り業界DXに貢献／月平均残業10時間程度

【ライフ・マミーマート・デリシア・薬王堂などのスーパー、ドラックストアと取引有／国内トップクラス！お客様からの高い評価とスーパーの黒字化をサポートするネットスーパーアプリ「Stailer」を展開】 ■業務内容ネットスーパーやネットドラッグストアはまだ「日本中であたりまえに使われている」というには遠い状況です。ネットスーパーがあたりまえに使われる未来を作るためには、まだ多くの課題がまだあります。例えば以下のような課題をチームで解決する中で、バックエンド領域の開発をご担当いただきます。・エンドユーザーの買い物体験のさらなる改善・小売企業のスタッフが商品や店舗のデータをより効率的に管理・ピッキング / パッキング / 配送といったオペレーションの効率改善・より少ないコストで多くの小売企業に利用していただけるようなソフトウェアの構造変化こうした課題の解決を通じて自分がつくるソフトウェアが、自身や身近な人の買い物体験・日常を変えていくという過程を経験できます。 ■想定アサイン Stailerネットスーパーの開発チームでは、プロダクトの領域ごとに2~4名のソフトウェアエンジニアが在籍するチームを組成しています。メンバーの特性やチームの状況に応じて、アサインするチームを決定しています。現在、ソフトウェアエンジニアが所属するチームには以下の4つがあります。・売場チーム・店舗チーム・お取引チーム・お客様体験チーム希望やスキルに応じて、Webフロントエンドやモバイルアプリの開発も担当できます。 ■組織情報配属先：エンジニア約20名技術領域ごとの職種分けはなく、バックエンドからWebフロントエンド、モバイルアプリなど、必要に応じて様々な領域を柔軟に担当しています。 ■開発環境（一部） ■モバイルアプリフレームワーク:Flutter 開発言語:Dart サーバー連携:gRPC CI:GitHub Actions ■サーバーインフラ:Google Cloud 開発言語:Dart コンテナ管理:Kubernetes データベース:Firestore DWH:BigQuery クライアント連携:gRPC CI:GitHub Actions 変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区東日本橋1-4-6 東日本橋一丁目ビル5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 827万円～1,202万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：6,379,200円～9,282,000円その他固定手当/月：2,000円固定残業手当/月：155,912円～226,598円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 689,512円～1,002,098円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記「その他固定手当」は「リモートワーク手当」として支給（入社月から全員に支給） ※別途業績連動賞与あり ※上記月額とは別途、発生時に土日祝日待機手当あり ※ストックオプション制度有 ※社内制度およびパフォーマンスレベルに応じて決定賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社Ａｐｒｅｎｄｅｒ

システムインテグレータ（SIer）

福岡県福岡市中央区渡辺通2-6-12

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設立 2017年
従業員数 13名
平均年齢 31.4歳

求人情報全2件

【全国フルリモート可】ソフトウェアエンジニア（マネージャー)／残業10h以内／年休126日（土日祝）

■業務内容：【主な業務】・メンバーの1on1・育成・目標設定・チームの状態把握と改善（関係性・役割分担・心理的安全性の確保）・採用活動への関与（面接・採用計画など）・アジャイルでのチーム開発（デイリースタンドアップ・プランニング・振り返り）・受託開発案件における設計・実装・コードレビュー・テスト・クライアントとの折衝・要件ヒアリング・技術的な意思決定・自社サービスにおける設計・実装・コードレビュー・テスト・運用・プロジェクトのマイルストーン管理・タスク整理・設計判断・調査結果・ADR等のドキュメント整備 ※案件はすべてフルリモートで進行します。クライアント先への常駐や転勤等はございません。【チーム体制】・育成・評価・1on1などを行う「所属チーム」と、案件ごとの「プロジェクトチーム」があります。・「所属チーム」においては、メンバーの育成・評価・1on1等のマネジメント業務を行っていただきます。・「プロジェクトチーム」には、複数のプロジェクトに対して技術的な観点から横断的に支援する形で関わっていただきます（各プロジェクトの計画・進行は、それぞれの案件におけるプロジェクトリーダーが担当します）。【プロジェクトの進め方】・受託開発案件：クライアントへの要件ヒアリング → 技術方針・コスト・セキュリティの確認 → 要件を分解しタスク化 → 2週間単位のマイルストーン設定 → プロジェクトチームで分担しながらタスク実行・自社サービス：スクラム形式（週1～2回のプランニング・プランニング内容のタスク化 → デイリースタンドアップ → チームで分担しながらタスク実行）【プロジェクトにおけるコミュニケーション】・朝会・昼会（デイリー）：持ちタスクの状況・課題・完了予定・次のタスクを共有・Slack：随時困りごとの相談や手が空いた際の声かけなどを連絡し合っています・Discord / Slackハドル：議論が必要な内容、補足が必要な複雑なレビュー、影響の大きい問題などは口頭で同期的にコミュニケーションをとりながら進めます・Pull Request・コードレビューにおけるやり取り変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：福岡県福岡市中央区渡辺通2-6-12 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 700万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：460,000円～600,000円＜月給＞ 460,000円～600,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年1回（6月） ■昇給：あり（年1回） ※年1回6月に給与の見直しがあります賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【全国フルリモート可】ソフトウェアエンジニア（リーダー）／月残業10h以内／年休126日（土日祝）

■業務内容：【主な業務】・アジャイルでのチーム開発（デイリースタンドアップ・プランニング・振り返り）・受託開発案件における設計・実装・コードレビュー・テスト・クライアントとの折衝・要件ヒアリング・技術的な意思決定・自社サービスにおける設計・実装・コードレビュー・テスト・運用・プロジェクトのマイルストーン管理・タスク整理・設計判断・調査結果・ADR等のドキュメント整備 ※フロントエンド・バックエンド・SRE/インフラのいずれか1つ以上を専門領域としていただきます。領域を跨いでフルスタックに動いていただくことも可能です。 ※案件はすべてフルリモートで進行します。クライアント先への常駐や転勤等はございません。【チーム体制】・育成・評価・1on1などを行う「所属チーム」と、案件ごとの「プロジェクトチーム」の2チームに所属していただきます・1案件フルコミット型／複数案件並行型の2パターンのプロジェクトアサイン方法があります。複数案件並行型の場合は、それぞれの案件に少ボリュームずつ入る形となるため、全体の稼働量は変わりません。 ■業務の流れ・日々のコミュニケーション【プロジェクトの進め方】・受託開発案件：クライアントへの要件ヒアリング → 技術方針・コスト・セキュリティの確認 → 要件を分解しタスク化 → 2週間単位のマイルストーン設定 → プロジェクトチームで分担しながらタスク実行・自社サービス：スクラム形式（週1～2回のプランニング・プランニング内容のタスク化 → デイリースタンドアップ → チームで分担しながらタスク実行）【プロジェクトにおけるコミュニケーション】・朝会・昼会（デイリー）：持ちタスクの状況・課題・完了予定・次のタスクを共有・Slack：随時困りごとの相談や手が空いた際の声かけなどを連絡し合っています・Discord / Slackハドル：議論が必要な内容、補足が必要な複雑なレビュー、影響の大きい問題などは口頭で同期的にコミュニケーションをとりながら進めます・Pull Request・コードレビューにおけるやり取り変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：福岡県福岡市中央区渡辺通2-6-12 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 550万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：360,000円～530,000円＜月給＞ 360,000円～530,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年1回（6月） ■昇給：あり（年1回） ※年1回6月に給与の見直しがあります賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社アスレバ

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

東京都中央区日本橋3丁目2番14号　新槇町ビル別館第一1階

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設立 2017年
従業員数 -
平均年齢 30.0歳

求人情報全1件

未経験歓迎の営業コンサル／フルリモート勤務／月額33万円以上

アサインされた担当企業に対して営業サポート活動及び営業コンサルティングを行っていただきます。複数名のチーム体制で担当します。【具体的な仕事内容】 ■クライアントとの打ち合わせ ■テレアポ ■ターゲット選定やアプローチ手法などの営業戦略の提案 ■資料作成など ★クライアントの業種は人材、IT、金融など無形商材を扱う中小企業がメインです。【業務開始後の流れ】はじめの5日間はOJTを中心に、基礎的な知識の習得やロープレを通じてテレアポのやり方を学んでいただきます。その後、先輩と一緒にクライアントとの打ち合わせに同席をしたり、実際にリストをもとにテレアポを行ったりと少しずつ実務を習得。 2カ月目からはアシスタントとしてクライアントを受け持ち、先輩と一緒に本格的に業務へ挑戦しながら3カ月程度での独り立ちを目指します。

【フルリモートで全国どこからでも勤務可能！】 ■本社東京都中央区日本橋3丁目2番14号　新槇町ビル別館第一1階 ★完全在宅勤務となり出社の必要はございません。 ※受動喫煙対策：有（社内禁煙）

【固定報酬制】月額33万円以上

株式会社リアルミー

人材紹介・職業紹介

東京都港区西新橋2-2-7マリソルビル3F

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設立 2017年
従業員数 46名
平均年齢 -

求人情報全2件

【全国フルリモート】キャリアアドバイザー◆業界未経験歓迎/裁量権◎/時短・フレックス可

～トップクラスの営業実績を出している方歓迎／フルリモート＆フルフレックス◎働くパパママ（時短社員）向けの人材紹介エージェントサービス「リアルミーキャリア」累計利用社数2,000社超／時短勤務OK／産育休取得実績有り／営業経験活かす～ ■業務内容：働くパパママ（時短社員）向けの人材紹介エージェントサービス「リアルミーキャリア」のキャリアアドバイザーとして、持ち前の営業経験を活かしてご活躍いただきます。＜具体的には…＞・候補者と電話面談、キャリア相談・日々の候補者とのやりとりはLINEで実施・キャリア面談の内容の報告・求人提案・採用企業に提出する推薦文の作成・面接対策など選考のフォロー・内定の獲得、クロージング ※完全に在宅勤務となりますので、候補者対応や選考のフォローなどは電話、LINE、Web会議などを利用。 ※勤務時間や通勤、働き方などパパママが特有のニーズが存在しますので、そこを汲み取ったうえでの求人提案が求められます。 ■候補者属性：営業、カスタマーサポート、デザイナー、エンジニア、ウェブマーケター、経理、労務、営業事務などの方がご登録されており、出身業界は様々です。育児中につき時短勤務で働く層が中心。 ■働く環境：・社員の半分以上は働くパパママです。時間制約がある中でノウハウを共有しながら業務を行っています。・フルフレックス、フルリモート、時短勤務（目安は実働1日7H～）も導入。ライフステージに応じた社員の働きやすさを重視。・入社後即有給付与、子の看護休暇有り、産休育休実績有り、社会保険完備と、福利厚生も充実。 ■「リアルミーキャリア」について：育児中の時短正社員と柔軟に働ける企業をマッチングする人材紹介サービスを展開。候補者には時短社員のまま転職できる新たな選択肢を、企業には優秀な人材を他社と競走せずに獲得できるルートを提供します。毎月1,000名を超える候補者が登録し、累計利用企業数は800社を突破。時短社員専門としては日本最大規模を誇ります。「人々が自分らしさを追求し、いきいきと暮らす世界を創りだす」をミッションとして、働くパパママがより自分らしさを追求できるような事業を展開し続けます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区西新橋2-2-7 マリソルビル3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 400万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：276,000円～472,574円固定残業手当/月：54,000円～110,759円（固定残業時間25時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 330,000円～583,333円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年2回 ※決算賞与を導入予定・インセンティブはなく、成果と能力で判断し、昇給に反映。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【全国フルリモート】リクルーティングアドバイザー◆働くパパママ専門転職エージェント◆時短・フレックス

～トップクラスの営業実績を出している方歓迎／フルリモート＆フルフレックス◎働くパパママ（時短社員）向けの人材紹介エージェントサービス「リアルミーキャリア」累計利用社数2,000社超／時短勤務OK／産育休取得実績有り／営業経験活かす～ ■業務内容：働くパパママ（時短社員）向けの人材紹介エージェントサービス「リアルミーキャリア」の法人営業担当（RA）として、営業経験を活かしてご活躍いただきます。当社にお預けいただく求人の獲得や候補者様をご紹介するための求人内容の整理、提案がメイン業務です。＜具体的には…＞・マーケティングが獲得した見込み客とのオンライン商談・受注および求人票の獲得・アシスタントへの求人票作成依頼・応募を増やすための求人要件の調整・キャリアアドバイザーへの求人説明・既存クライアントへの営業 ※優秀なパパママ人材を採用することの合理性を説明したり、パパママが働きやすい条件を引き出したりなど、特有のセールス方法が存在します。 ※原則在宅勤務で商談はすべてオンラインで実施。1日3回程度実施。新規のテレアポはありません。 ※KGIは成約による受注金額、KPIは新規の案件獲得数（KPIは戦略によって変動有） ■働く環境：・社員の半分以上は働くパパママです。時間制約がある中でノウハウを共有しながら業務を行っています。・フルフレックス、フルリモート、時短勤務（目安は実働1日7H～）も導入。ライフステージに応じた社員の働きやすさを重視・入社後即有給付与、子の看護休暇有り、産休育休実績有り、社会保険完備と、福利厚生も充実 ■「リアルミーキャリア」について：育児中の時短正社員と柔軟に働ける企業をマッチングする人材紹介サービスを展開。候補者には時短社員のまま転職できる新たな選択肢を、企業には優秀な人材を他社と競走せずに獲得できるルートを提供します。毎月1,000名を超える候補者が登録し、累計利用企業数は800社を突破。時短社員専門としては日本最大規模を誇ります。「人々が自分らしさを追求し、いきいきと暮らす世界を創りだす」をミッションとして、働くパパママがより自分らしさを追求できるような事業を展開し続けます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区西新橋2-2-7 マリソルビル3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 400万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：276,000円～472,574円固定残業手当/月：54,000円～110,759円（固定残業時間25時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 330,000円～583,333円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・昇給：年2回・決算賞与を導入予定 ■昇給：年2回 ※決算賞与を導入予定・インセンティブはなく、成果と能力で判断し、昇給に反映。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社Ｒｏｄｉｎａ

介護・福祉関連サービス

■本社広島県広島市南区松原町2-62 広島JPビルディング7F ■東京支社東京都港区芝浦2-17-12 第四田町ビル4F ■大阪支社大阪府大阪市淀川区西中島7-1-8 WINビル5F

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設立 2017年
従業員数 329名
平均年齢 -

求人情報全1件

就職支援スタッフ／未経験歓迎／年休120日／残業月16h未満

◆リスタートへの道のりを共に歩むパートナー ━━… 対人スキルや生活リズム、ストレス対処方法などを見つめ直す機会をつくり、一人ひとりが自分らしく働ける復職・就職プログラムを提案します。さらに、企業や産業医、主治医、行政などの関係機関と連携しながら、適切な復職時期の検討や仕事環境の改善などの提案・調整を行います。《 POINT！》医療・福祉出身者だけでなく、IT業界、金融、人材など多様な経歴のスタッフが集まっています。実際に現場にいたあなただからこそ、伝えられる言葉がきっとあるはずです。 ◆具体的には ━━… ◎利用者の方との面談及び日常支援 ◎プログラムの提供（屋外の活動含） ◎医療機関への通院同行（主治医との連携） ◎復職及び就職先の企業との環境調整 ◎サービスの周知活動 ◎支援記録の入力業務　など＜プログラムの種類について＞ ◇個別訓練個別支援計画を元に「いつまでに、どうなりたいか」「課題をどう解決するか」という目線で、利用者様一人ひとりに合ったプログラムを検討・実施。 ◇集団プログラム一日約15名程度のご利用者様を対象に支援員が以下のプログラムを実施します。（ストレスマネジメント、コミュニケーションスキル、ビジネススキル、体力づくり、認知行動療法など） ◆入社後は？ ━━… ▽配属前研修理念、サービス内容、専門知識、面談時の対応方法まで丁寧にレクチャーします！ ▽OJT研修（配属後）いきなり任せることはなく、先輩の面談などに同行し、「利用者様のお名前を覚える」「支援記録を書く」などからお任せいたします。利用者様とのコミュニケーションの取り方はロープレを交えながら実践的に学びます。少しずつ実際の業務に慣れていけばOKです！ ▽”聞ける環境”があります週に1回程度、困りごとや進捗を確認する面談も実施しており安心です。また、近くにいるスタッフや社内のチャットで、質問があればすぐに聞け必ず誰かが応えてくれます。

＜全国の各リワークセンター／配属は希望を考慮＞（群馬、埼玉、東京、神奈川、静岡、愛知、大阪、京都、兵庫、岡山、福岡） ★転勤が必要な際は相談の上、希望を考慮し決定・群馬：高崎（2026年10月開設予定）・埼玉：大宮／大宮東口・東京：日本橋／新宿南口・神奈川：横浜東口／横浜西口／新横浜・静岡：静岡／浜松・愛知：伏見・大阪：新大阪／新大阪西口／本町／枚方・京都：京都河原町／烏丸御池・兵庫：神戸・岡山：岡山・福岡：博多筑紫口 ※オフィス内禁煙 ※新規事業所を希望の場合、開設まで既存事業所で勤務いただきます（応相談）

①月給 260,000円～（北海道／宮城／茨城／群馬／静岡／岡山／広島／福岡） ②月給 265,000円～（神奈川／埼玉／千葉／愛知／京都／大阪／兵庫） ③月給 266,000円～（東京） ※経験・年齢・能力等を踏まえて決定します。 ※上記は月30時間分・【①48,000円／②48,900円／③49,100円】以上の固定残業代を含みます。超過分は追加支給いたします。 ※上記は地域手当を含めた総支給額を記載しています。 ※月給・固定残業金額は勤務地により異なります。【各種手当】資格手当：月1万円　※上記月給にプラスして支給地域手当：北海道・宮城・茨城・静岡・岡山・広島・福岡→月2000円埼玉・千葉・神奈川・愛知・京都・大阪・兵庫→月7000円東京→月8000円　※上記月給に含む【資格手当】下記資格をお持ちの方は保有数に限らず月1万円の資格手当を支給（キャリアコンサルタント／精神保健福祉士／公認心理師／臨床心理士／保健師／看護師／社会福祉士／介護福祉士／作業療法士／栄養士／管理栄養士）

株式会社RevComm

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

東京都千代田区丸の内2-4-1

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設立 2017年
従業員数 220名
平均年齢 30.0歳

求人情報全22件

【フルリモート可】パートナーセールス（代理店営業）◇パートナー企業の売上最大化に貢献／急成長SaaS

【Voice×AI×SaaSで社会変革／急成長スタートアップ企業でパートナービジネスをリード／多様な業界と連携し新たな価値を創出する／フルフレックス・フルリモート可】 ■業務概要当社は「テクノロジーで人の可能性を最大化する」をミッションに掲げ、音声コミュニケーションデータを活用したSaaSプロダクト「MiiTel」を提供しています。本ポジションは、通信キャリア・SIer・商社・コンサルティングファームなどのパートナー企業と連携し、MiiTelの販売拡大およびビジネスエコシステムの構築を担います。パートナーとの共同提案・共同マーケティングを通じ、当社の成長を牽引する重要な役割を担っていただきます。パートナー企業と共に戦略的なビジネスプランを策定し、リード獲得数や商談数の管理を通し、KPI達成を狙います。 ■業務詳細「MiiTel」のパートナーセールス担当として、担当パートナー企業の売上最大化戦略を考え実行して頂くポジションです。 ◇パートナー開拓・関係構築・新規パートナー候補の発掘・アプローチ・契約締結・既存パートナーとのエンゲージメント強化（定例会、四半期レビューの企画・運営）・パートナー担当者・経営層との関係深耕 ◇販売支援・イネーブルメント・パートナーへの製品トレーニング・営業同行・提案支援・共同マーケティング施策（セミナー、ウェビナー、展示会）の企画・実行・提案資料・営業ツールの整備 ◇案件管理・目標達成・パートナー経由のリード獲得数・商談数の管理（KPI達成）・Salesforce等CRMを用いた案件・パイプライン管理・社内関係部門（エンタープライズ営業、プロダクト、マーケティング）との連携 ■業務の魅力・最先端のVoice x AI x SaaSプロダクトに携わることができ、急成長のベンチャー企業で、自ら考え実行できる幅広い経験が積めます・パートナービジネスにおいてゼロイチからスケールアップに至るまでの様々なフェーズの経験をすることができます・急成長ベンチャー企業の成長ドライバーである組織を拡大させていく（パートナー企業と日本のvoice × AI × SaaSマーケットを作っていく）貴重な経験ができます変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社★2025年11月～住所：東京都千代田区丸の内二丁目4番1号丸の内ビルディング28階受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 600万円～850万円＜賃金形態＞年俸制年収は12分割で支給されます。＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,356,000円～6,220,000円固定残業手当/月：137,000円～190,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 500,000円～708,333円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞時間外手当は45時間分を年収に含み、超過分は追加支給されます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【フルリモート可】カスタマーサクセス※ハイタッチSMB／エンタープライズ◆音声技術×AI◆受賞歴多数

◇◆日本HR大賞や東京都主催世界発信コンペティション受賞、Japan Venture Awards 2021で中小企業庁長官賞を獲得など、様々な賞を受賞している注目企業です／年休124日・土日祝休み◆◇ ■業務内容：・オンボーディング…初めて使うお客様にチュートリアルを実施し、使い方に慣れて頂く・エンゲージメント向上…お客様の利用状況、利用中の課題を把握し、適切なアドバイスを提供する・クロスセル提案…随時リリースされる新機能をお客様に提案し、利用促進を支援・アップセル提案…お客様社内でのご利用人数増向けてお客様のニーズを把握し、営業チームと連携して提案を実施・お客様コミュニティの構築…セミナー、ユーザー会等イベントの企画、実施・継続利用の獲得…お客様の利用状況を可視化し、利用状況に応じて継続頂くためのフォローアップを実施・その他…ユーザーへの価値向上における施策立案／チームビルディング等【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当社について：当社は音声技術とAIにより、コミュニケーションを可視化することで効率的かつ適切なコミュニケーションを実現し、お互いの想いがより伝わる社会を創ります。【Mission】コミュニケーションを再発明し、人が人を想う社会を創る【Value】どのような人たちの集まりなのかをValue=HAPPYと定義し、一人一人がオーナーシップをもって働いています。【Credo】 Credoは、ミッションを実現するための方法論として大事にすべき考え方を示しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区丸の内2-4-1 勤務地最寄駅：各線／渋谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～480,000円固定残業手当/月：110,000円～190,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 380,000円～670,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※条件面に関しては、ご経験・能力に応じて決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ティーツーシー

Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

東京都千代田区神田錦町3-6山城第三ビル6F

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設立 2017年
従業員数 32名
平均年齢 -

求人情報全8件

【群馬／前橋市】Web制作エンジニア◇新規制作～改修まで幅広く対応／クライアントワーク中心

【組織拡大期のWEBマーケの成長企業／有給消化率90%】～開発経験を活かして、PHPやWordPressなどCMSのカスタマイズやJavaScriptでの動きがある対応等エンジニアとして成長できます～ ■募集概要：コーポレートサイト、採用サイトなどのWeb制作・開発業務を担当いただきます。 ■具体的な業務：新規制作からリニューアル、改修まで幅広く対応いただきます。CMSはWordPressを中心としたクライアントのWebサイト開発全般を担当します。ディレクション業務、設計、フロントコーディング、開発、SEO分析など幅広い業務を推進【特徴】クライアントワーク中心のため、いろんな顧客のサイトに携われ、顧客要望に応じた幅広いスキルを身に付けることが可能です。最近ECサイトではShopifyによる構築が増えており、経験者は大活躍です。 ■組織構成：制作チーム人数：計11名　∟エンジニア8名（東京7名／群馬1名）デザイナー3名（東京3名） ■魅力： ◎WEBマーケティング領域を中心に約350社／1,500件を超える案件を担当してきた豊富な経験と実績がございます。 ◎少数精鋭から組織を拡大していくフェーズの成長企業です。自分の裁量を持って、事業拡大に挑戦可能です。 ◎年間休日125日（2026年度）／フレックス/ワーケーション制度など ◎チームワークを大切にする社風です。メンバー同士で支え合いながら成長可 ◎ハーマンミラーのチェア／最新macの貸与など快適な職場環境を実現 ■当社について： 2017年7月の設立以来、WEBコンサルティングからクリエイティブ／WEB制作などこれまでに約350社、1,500件を超える案件のお手伝いをしています。この豊富な経験と実績から得る知見を常にアップデートしながら、クライアントのあらゆるマーケティングニーズに対応。クライアントの現状、業界、ニーズごとに定量的なデータを集め様々な手法の中から最適なものを提案します。少数精鋭のプロフェッショナル集団として、エンジニア歴10年以上のメンバーも多く、幅広い知識と経験を保有しております。クライアントの事業成果に繋げる。ユーザーにとって便利で使いやすい仕組みを可能としております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞群馬開発センター住所：群馬県前橋市元総社町3-5-28 勤務地最寄駅：上越線／新前橋駅受動喫煙対策：その他（屋外喫煙可能場所あり）変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 420万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：217,000円～335,000円固定残業手当/月：49,900円～101,500円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 266,900円～436,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回（6月／12月）※昨年度実績3ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ＳｔｏｃｋＳｕｎ株式会社

Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）

東京都新宿区西新宿3-8-3新都心丸善ビル7階

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設立 2017年
従業員数 16名
平均年齢 29.0歳

求人情報全9件

【新宿／リモート可】内部監査（専任担当）◆“年収チャンネル”運営／経営陣直下で裁量◎／年休120日

◆2期連続で営業利益180%増！／Youtube 『年収チャンネル』運営のWEBコンサル・キャリア支援企業／IPO準備に携わりキャリアアップ◎／私服勤務・髪型自由、副業OK◆ ■業務内容：法人向けにはWebコンサルティング事業を行い、個人向けにはフリーランスや起業家向けのコミュニティ事業や教育事業を展開している同社にて、内部監査室長を募集しています。最初はCFOのレポートラインに入り、経理やその他の業務を担当しながら体制を整え、準備が整い次第、監査専任としての業務に移行していただきます。＊ゆくゆくは代表直下で業務を遂行していただきます。裁量権が非常に大きいため、会社の成長に大きく貢献できるとともに、自身のキャリアを飛躍させる絶好の機会です。 ■ミッション：幅広い視点で内部監査を実施していただきます。最初は統制整備や経理業務からスタートし、段階的に内部監査専任の役割に移行していただく予定です。 ■業務詳細：・ IPO準備に向けた内部監査室の立ち上げ・内部監査計画の立案・実行・報告（業務監査、会計監査、IT統制監査）・内部統制（J-SOX対応）の整備・評価業務・経営陣・監査役会へのレポーティング・改善提案・リスク管理体制の強化・入社当初は経理・販売管理体制の構築支援にも関与予定 ■ポジション魅力：・私服勤務・髪型自由、副業OKなど柔軟な働き方が可能です。・リモート勤務についても柔軟に対応可能です。（CFOは福岡在住・月数回東京出張） ※ご入社後数か月は原則として出社をお願いしたいと考えております。 ■当社について：当社は、優秀なIT・Web人材を多数抱えている会社です。法人向けにはWebコンサルティング事業を行い、個人向けにはフリーランスや起業家向けのコミュニティ事業や教育事業を展開しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞ StockSun本社住所：東京都新宿区西新宿3丁目8番3号新都心丸善ビル7階勤務地最寄駅：都営大江戸線／都庁駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 550万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,618円～300,844円固定残業手当/月：118,858円～162,078円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 339,476円～462,922円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※賃金は経験スキルを考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：なし賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社アルトエージェント（Art Agent Inc.）

技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）

■東京本社／東京都千代田区神田三崎町3-6-13 山京中央ビル3F ■名古屋オフィス／愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋21F

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設立 2017年
従業員数 -
平均年齢 37.0歳

求人情報全2件

施工管理・図面／前給与保障／月給40万～100万円／完週休2

当社は、全国のさまざまな建設プロジェクトに携わっております。あなたのこれまでの経験やスキルが存分に発揮できる、最適なプロジェクトをご案内させていただきます。 ★新しいことにチャレンジも、ジョブチェンジも可能！ ■建築関連オフィスビル、高層マンション、商業施設、ショッピングセンター、工場、医療福祉施設、耐震工事など ■土木関連道路工事や河川工事、下水道工事、橋やダム、トンネル、鉄道工事など ■空調衛生高層ビル・マンション・工場など ■電気設備高層マンション、商業施設、ショッピングセンター、工場、医療福祉施設など POINT1// 幅広い勤務地をご用意プロジェクトは全国47都道府県から選択可能。好きなエリアでずっと働き続けられる環境です。 POINT2// 前職給与保障！収入アップを実現転職後の平均年収は【800万～900万円】、平均月給は【62万円】と業界高水準。初年度から《年収600万～1200万円》の提示実績もあり、資格取得に応じてさらなる収入アップが可能。頑張りを正当に評価する環境だからこそ、 “過去最高の待遇”を実現できます。 POINT3// 最先端のプロジェクトが進行中！ ◎ドローンによる空撮で3次元測量が手軽に実現 ◎四足歩行ロボットが活躍 ◎生産性革命をもたらすBIM/CIM ◎活用が進むVR、MR ◎建機ロボットで無人化施工 etc... 未来のプロジェクトが、もう始まっています！

【転居を伴う転勤無し／全国47都道府県の各プロジェクト先】 ■関東／東京、神奈川、埼玉、千葉、茨城、栃木、群馬 ■関西／大阪、兵庫、京都、奈良、和歌山、滋賀 ■東海／愛知、岐阜、三重、静岡 ■北信越／新潟、富山、石川、福井、長野、山梨 ■北海道・東北／北海道、青森、秋田、岩手、宮城、福島、山形 ■中四国／鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知 ■九州・沖縄／福岡、佐賀、長崎、大分、熊本、宮崎、鹿児島、沖縄 ※配属先は希望を最大限考慮 ※U・Iターン支援・寮あり（引越し費用会社負担など） ※配属先によりマイカー通勤も相談可能（レンタカー貸与可能）＜交通＞各プロジェクト先により異なります。 ※基本的に現場へは直行直帰です。自動車通勤OKの勤務地多数 ※通勤圏内の希望を最大限考慮します。【本社】 ■東京都千代田区神田三崎町3-6-13 山京中央ビル3F 【名古屋オフィス】 ■愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋21F 【採用センター】札幌、仙台、高崎、大宮、横浜、千葉、静岡、浜松、名古屋、大阪、京都、神戸、岡山、広島、博多、天神、那覇

【前職給与保障】月給40万円～100万円 ※月給額は年齢・経験・能力などを考慮のうえご提示。 ※残業手当全額支給／1分単位で支給！ ※試用期間／3ヶ月　労働条件は本採用と同じです。 POINT／経験やスキル、頑張りはしっかりと給与＆手当で還元しています！【年収例】年収1200万円／52歳（月給80万円＋資格手当＋他手当＋賞与）年収1090万円／49歳（月給75万円＋資格手当＋他手当＋賞与）年収1020万円／56歳（月給70万円＋資格手当＋他手当＋賞与）年収 900万円／64歳（月給70万円＋資格手当＋他手当＋賞与）年収 950万円／45歳（月給65万円＋資格手当＋他手当＋賞与）年収 800万円／33歳（月給52万円＋資格手当＋他手当＋賞与）
プロジェクトアシスタント／月収35万円可／年間休日125日～

【業界ランキング2部門で第1位に選ばれました】・自身の市場価値を高めてくれそうな建設系アウトソーシング企業 No.1 ・サポートが充実していると思う建設系アウトソーシング企業 No.1 ※JMRO調べ（2026年2月期_ブランドのイメージ調査） ☆アルトエージェントが選ばれる理由/ ●未経験でも成長を実感できる ┗配属先は育成環境が整った大手企業ばかり。経験やスキルがゼロでも、仕事を通じて“好きなことを続けるための力”が、自然と身につきます。 ●常時300以上のプロジェクトあり ┗関東・東海・関西を中心に配属先がありますので、通勤や出張で悩まれている方もご安心ください。　配属先はお住まいや希望を充分考慮して決定しています。　 ●充実の教育と研修制度 ┗メールの送り方から国家資格まで、段階的にしっかり学べます。「今の自分にできること」から始めて、“未来の自分”をつくっていける環境です。 ●最先端技術（建設ＤＸ）にも触れられる ┗需要が拡大している話題の建設ＤＸ。ドローンやITC機器といった最先端技術に携わることも可能です。＜具体的には＞街のランドマークとなるような商業施設や公共施設、学校、病院、高層ビルやマンションなどのプロジェクト管理をお任せします。まずは、アシスタント業務からスタート！ ■建物の写真撮影 ■書類の作成・整理・ファイリング ■現場関係者への連絡アシスタント業務に慣れてきたら ■スタッフの安全管理・労務管理 ■全体スケジュールの管理 ■協力会社との打ち合わせといった業務にもチェレンジして頂きます。 ≪将来性抜群の建設DX...って何?≫ という？も？歓迎です! 前職は、飲飲、営業、職人、派遣事務、保育士、介護、アパレルなど、ほとんどが未経験スタート。「自分を変えてみたい」「自分のスキルと収入を同時に上げたい」「新しいことにチャレンジしたい」そんなきっかけから始めた方も多いんです。 ※希望が無い限り入社後の職種変更無し

【転居を伴う転勤無し】関東・東海・関西の建設プロジェクト先で勤務いただきます。 ■関東／東京、神奈川、埼玉、千葉、栃木、茨城、群馬 ■東海／愛知、静岡、岐阜、三重 ■関西／大阪、兵庫、京都 ※配属先は希望を最大限考慮 ※I・Uターン支援・寮あり ※配属先によりマイカー通勤も相談可能（レンタカー貸与可能）＜交通＞各プロジェクト先により異なります。 ※基本的に現場へは直行直帰です。自動車通勤OKの勤務地多数 ※通勤圏内の希望を最大限考慮します。【事業所】 ■東京本社／東京都千代田区神田三崎町3-6-13 山京中央ビル3F ■名古屋オフィス／愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋21F 【採用センター】札幌、仙台、高崎、大宮、横浜、千葉、静岡、浜松、名古屋、大阪、京都、神戸、岡山、広島、博多、天神、那覇

月給300,640円以上＋各種手当 ※年齢・経験・スキルを考慮し決定 ※固定残業代（20H：40,640円）を含む。超過分は別途支給。 ※試用期間：3ヶ月（給与待遇条件に差異なし）【みんなの年収例】＜働きながら国家資格を取得したい！＞ Yさん（29歳/入社5年目/元飲食）前職：年収320万円現在：年収680万円　★360万円UP！＜体力勝負の前職を抜け出し、手に職をつけたい！＞ Hさん（27歳/入社3年目/元介護職）前職：年収320万円現在：年収550万円　★230万円UP！＜業界未経験でも成長をしっかり評価されたい！＞ Tさん（30歳/入社7年目/元アパレル）前職：年収280万円現在：年収800万円　★520万円UP！＜ON・OFFメリハリつけて働きたい！＞ Kさん（23歳/入社1年目/元保育士）前職：年収300万円現在：年収380万円　★80万円UP！

株式会社ｈｏｋａｎ

Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

東京都中央区日本橋茅場町1-8-1FinGATEKAYABA202

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設立 2017年
従業員数 98名
平均年齢 34.0歳

求人情報全23件

【基本リモート】データ基盤構築エンジア◆大手企業担当◆自社SaaSのためダイレクトな手応え◎

■業務概要：当社プロダクト「hokan(R)」の導入が決定したエンタープライズ顧客に対して、既存システムからのデータ移行を技術面から推進いただきます。データ移行に伴うスクリプトの改善やプロセスの標準化を進めながら、顧客ごとのデータ移行設計や推進を担っていただきます。特に本ポジションでは、「テクニカルなアプローチによる移行業務の効率化」を重要なミッションとしています。具体的には、移行ツールの開発・改善を中心に、データ移行プロセス全体の生産性向上を牽引していただくことを期待しています。また、顧客とのコミュニケーションを通じてデータ構造や要件を整理しながら、技術的な観点から移行プロジェクトを推進していただきます。 ■業務内容：（1）データ移行、データ変換基盤の構築・設計・既存のデータ移行スクリプト（Python等）の改修、およびスクリプトによる移行作業の自動化・移行作業の自動化や効率化・データ移行・変換プロセスの標準化や仕組み化・マニュアル整備・技術的なボトルネックの解消による、チーム全体の生産性向上（2）大手企業の数十万件のデータ移行に向けた要件定義・データ移行向け開発・顧客要件のヒアリング、および既存システムを踏まえたデータ移行の計画策定・要件定義・既存システムからのデータ移行作業の実行管理（設計～テスト検証）・SaaS導入に伴う環境構築・運用設計、および周辺システムとのデータ連携の調整・実現・顧客の利用状況をデータで可視化するための設計・基盤構築（3）プロジェクト推進における技術サポート・社内連携・データ移行プロジェクト進行に伴う、カスタマーサクセスチームや開発チームとの技術的な連携・調整・顧客とのキックオフや定例会議への「技術担当」としての同席サポート（※主担当としてのフロント折衝業務は既存メンバーが主導・するため、データ移行の実務と改善に集中いただける環境です） ■開発環境：・サーバーサイド：Django、Express ・フロントエンド：React ・インフラ：AWS、Docker、Sentry、Hasura、Terraform ・モバイル：ReactNative、TypeScript、Firebase ・データ：AWS（S3、Athena、Glue）、Redash 変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋茅場町1-8-1 FinGATEKAYABA202 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 600万円～960万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：6,000,000円～9,600,000円＜月額＞ 500,000円～800,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※スキル・経験・能力を考慮の上、決定いたします。 ■昇給：年2回（8月 / 2月）※平均昇給率：+11.3％(2024年度) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
テクニカルソリューションエンジニア（CRE／大手企業担当）◇保険DXを牽引する基幹SaaS◇
- 締切間近
■業務概要：自社プロダクト「hokanR？」における大手顧客からの技術的なお問い合わせに対応いただきます。数十万件規模の契約・金融データを扱う大手顧客を対象に、技術的な課題の特定・解決から再発防止まで担っていただきます。＜具体的な業務内容＞・クライアントからの技術的な課題に対する問い合わせ対応、根本原因の特定、技術サポート・顧客対応のためのシステム基盤の選定・構築・運用・障害発生時の一次対応、開発チームとの連携・運用プロセスやルールの策定～オペレーション設計、および効率化・自動化・問い合わせ内容をもとにしたプロダクトへの改善提案・問い合わせ傾向の分析、FAQやドキュメントの整備を通じた未然防止策の推進・チーム立ち上げに伴う採用・育成・組織運営 ■仕事の魅力：・BtoBSaaSプロダクトにおいて、業界特化型領域の基幹システムは少なく、保険業界においても今後の日本産業においてもインパクトの大きいプロダクトに携わることができます。・既存チームと連携しつつ、エンタープライズ領域における技術的信頼性の担保という、難易度の高い仕組みづくりを主導することができます。・顧客の技術的な課題に深く入り込み、技術の面から顧客の事業成長を直接支援するという実感が得られます。・カスタマーサクセスやエンジニアと密接に仕事を進めていくポジションのため、顧客対応だけでなく、お問い合わせいただいた内容をもとに社内へフィードバックを行いプロダクト改善に繋げる取り組みを担っていただけます。 ■開発環境：言語： Python, TypeScript サーバーサイド：Django, Express フロントエンド：React インフラ・ミドルウェア：AWS, Docker, Sentry, Hasura, Terraform CI：GitHub Actions モバイル：ReactNative, TypeScript, Firebase データ：AWS(S3, Athena, Glue), Python, Redash ツール：GitHub, Slack, Sentry, Datadog, Notion,bytebase,Copilot,Jupyter 変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋茅場町1-8-1 FinGATEKAYABA202 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 650万円～900万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：6,500,000円～9,000,000円＜月額＞ 541,666円～750,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※スキル・経験・能力を考慮の上、決定いたします。 ■昇給：年2回（8月/2月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ＬｉＬｚ株式会社

家電・モバイル・ネットワーク機器・複写機・プリンタメーカー

沖縄県宜野湾市我如古2-3-72F

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設立 2017年
従業員数 29名
平均年齢 -

求人情報全8件

【フルリモート】IoTカメラ導入現場の設置・運用サポート／現場立ち上げから運用支援まで一気通貫で担当

【IoTカメラ導入を現場で推進／設置・運用・トレーニングまで一気通貫で支援／現場課題の解決をリードできるポジションです】 ■業務概要当社IoTプロダクトの現場導入・運用支援を中心に、現地調査から設置設計、施工、ユーザーや代理店へのトレーニングまで、導入プロセスの全体を担当していただきます。現場の課題を把握し、顧客や関係者と連携しながら、安定したサービス稼働を実現します。 ■業務詳細・現地調査を通じて顧客の課題やニーズを把握し、最適な設置計画（画角・照度・取付位置・通信・安全計画等）を提案・設置方法や必要治具の選定、図面・指示書の作成・現場への設置作業（自身での設置または監督）、初期設定（画角・フォーカス・AI読取閾値等）の実施・設置後の運用支援として、計器読取りや画像変化検知等、現場運用上の課題に対する再現性向上と対策提案・ユーザーや代理店への設置・運用トレーニング（設置ガイドやチェックリスト、トラブル時のSOP整備、講習会や現地OJT企画・運営）・営業やパートナーと協働し、大型案件の設計・見積・提案、設置プロセスの標準化推進・標準取付治具の型化、現地調査チェックリストの改善・型化による設置標準化の推進 ■扱うサービス当社独自のIoTカメラシステムをはじめとした現場DX推進プロダクト ■業務の魅力現場の声を直接反映し、導入～運用まで一貫して支援できるため、現場とテクノロジーの“架け橋”として大きなやりがいを実感できます。 ■教育体制業務に必要な知識や技術はOJTや各種研修を通じて習得可能。IoTやAI分野の知見がなくても意欲があればチャレンジできます。 ■就業環境フルフレックス・フルリモート可能。完全週休二日制でワークライフバランスを保ちながら働けます。 ■想定されるキャリアパスフィールドサポート領域のスペシャリストや、プロダクト導入PM、サービス企画等へのキャリア展開が可能です。 ■企業の特徴/魅力現場課題の解決に寄り添い、イノベーティブなサービスを開発・提供する成長企業です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：沖縄県宜野湾市我如古2-3-7 2F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 500万円～800万円＜賃金形態＞年俸制年俸制での支給となります。＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,000,000円～8,000,000円＜月額＞ 416,666円～666,666円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【沖縄本社またはフルリモート】シニアサーバーサイドエンジニア◇IoTカメラ×AIで施設管理のDX推進

＜自社開発の「カメラ」と「AIソフトウェア」で配線工事不要なリモート点検ソリューションを提供／アクティブカメラ台数1万台（2025年12月末時点）＞ ■業務概要日本全国・全世界の現場に設置されたIoTカメラから届くデータとAI解析を組み合わせたクラウドサービスのバックエンド開発を、設計から運用までリードしていただきます。製造業・インフラ・エネルギーといった日本を支える産業の設備管理を、技術の力で一緒に変えていきましょう。 ■業務詳細 ◇Rust（Axum, GraphQL）によるバックエンドAPIの設計・開発・運用 ◇PostgreSQL・Redis・Azure Storageを用いたデータモデリングとパフォーマンスチューニング ◇CI/CDパイプラインの整備・改善 ◇アーキテクチャ設計・技術選定のリード、およびコードレビュー ◇チームメンバーへの技術的なメンタリング・知見の共有 ■ポジションの魅力 ◇日本全国・海外の設備管理を支える社会的意義の高いサービス開発 ◇Rust未経験者も歓迎。キャッチアップ支援体制あり ◇アーキテクチャ設計や技術選定など上流工程から参画可能 ◇フルリモート・フルフレックスで柔軟な働き方を実現 ◇IoT・AI・クラウド・Kubernetesなど先端技術に携われる ■開発環境・バックエンド：Rust (Axum, GraphQL) ・フロントエンド：TypeScript (ReactJS) ・ストレージ：PostgreSQL, Redis, Azure Storage ・構成管理：Git, GitHub ・デプロイ/ビルド：GitHub Actions ・監視：Grafana ・インフラ：Kubernetes, Docker ・ドキュメント：GitHub, Swagger ・コミュニケーション：GitHub, Slack, Notion 変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：沖縄県宜野湾市我如古2-3-7 2F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 800万円～1,000万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：6,108,000円～7,632,000円固定残業手当/月：158,400円～197,960円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 667,400円～833,960円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

フラームジャパン株式会社

CSO

東京都港区六本木6-15-1六本木ヒルズけやき坂テラス

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設立 2017年
従業員数 81名
平均年齢 -

求人情報全17件

【群馬・栃木エリア】電子カルテの法人営業《業界未経験も歓迎／内資大手メーカーPJT／長期就業可◎》

【業界未経験も歓迎／転勤なし／国内トップシェアメーカーのプロジェクトへ配属／将来的な転籍の可能性もございます◎】【はじめに】今回は、医療機器（電子カルテ）の法人営業を募集します。国内トップシェアのメーカーに所属し、電子カルテシステムの提案・導入をお任せします。政府が2030年までに100％普及を目指している電子カルテの普及活動を行い、医療施設のIT化を推進します。新規開拓と既存顧客フォローをバランスよく行い、医療従事者との信頼関係を築くことが重要です。【業務内容】 ■電子カルテシステムの提案営業 ■新規開拓および既存顧客フォロー ■取引代理店やMS（医薬品卸）との情報共有 ■営業戦略の立案と実行 ■導入後のフォローアップ【入社後の流れ】入社後は約1か月、製品知識を習得いただくために座学を中心とした専門部署での研修（製品研修、スキル研修）を実施します。そのため業界未経験の方でも十分にキャッチアップが可能です。現場配属後には上長や現場のメンバーと共に、引継ぎ業務や営業同行をして頂き、徐々に現場の環境、雰囲気に慣れていただきます。独り立ちは2か月目以降となりますが、その後もチーム横断での研修制度やロールプレイングの実施など、営業力を高めるための研修は充実しております。【魅力ポイント】 ■誰もが理想のキャリアを築ける環境◎：当社は男女関わらず働きやすい環境作りを目指しています。 MRでは珍しく勤務地固定・転勤なしが叶います。ライフイベントが発生した際も長く働いていただけます。 ■豊富なキャリアパス：様々なプロジェクトを経験することができるため、幅広く経験値を積むことができます。プロジェクト先のメーカーに正社員として転籍の可能性もございます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞群馬エリア住所：群馬県エリア受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞栃木エリア住所：栃木県エリア受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～270,000円固定残業手当/月：80,000円（固定残業時間40時間0分/月～40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 280,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・資格等を踏まえて当社規定により決定 ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社インキュライズ・コンサルティング

ITコンサルティング

【本社】〒108-0073 東京都港区三田1-3-33 三田ネクサスビル7F 【大阪営業所】〒532-0011 大阪府大阪市淀川区西中島6-2-3 チサンマンション第七新大阪1022号室

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設立 2020年
従業員数 40名
平均年齢 26.7歳

求人情報全1件

初級開発エンジニア／完全未経験OK／リモート率8割以上
- NEW
ーーーーーー【1】入社後ーーーーーー約10名の受講生と一緒に3カ月間のIT研修からスタート！ ITの基礎知識をはじめ、プログラミングを学んでいきます。研修期間中は他業務を行わないため、研修に専念できます！当社では、コールセンターや家電量販店、携帯ショップなどに派遣されるなんてことは一切ございませんのでご安心ください。 ★1カ月目「そもそもITとは？」など、座学でITやプログラムに関する基礎を学んだらJava研修を実施。テキストを見ながら「じゃんけんプログラム」を開発するなど、実践を交えて技術を習得できます。 ★2～3カ月目予約管理システムなどを開発。エラーの原因を考えたり、受講生同士で意見を出し合ったりしながら開発するスタイルです。開発現場で欠かせない「質問するスキル」も身につきます。ーーーーーー【2】研修後ーーーーーー ≪必ず「プログラミング」に携われます！≫ 本人のスキルや希望をもとに、プロジェクトを決定し、参画いただきます。基本的に先輩エンジニアと同じプロジェクトに入り、サポートを受けながら実践的なスキルを磨いていきます。早期からプログラミングの経験を積めるので、エンジニアとしての成長がスピーディーです。最初のうちは、詳細設計～開発工程がメイン。経験を積めば、要件定義～基本設定の上流工程にも携われます。 ★単純作業の多いテスター業務は、当社ではほぼ行っていません。 ★参加していただくプロジェクトの期間は3ヶ月～半年、長くても1年程度です。

【全国募集！完全在宅ワークOK】ご自宅（在宅勤務）、または首都圏（東京・神奈川・埼玉・千葉）・大阪のプロジェクト先での勤務となります。 ※転居を伴う転勤はなし。 ※現在、案件の8割以上がリモートワークでの対応になります。 ※勤務環境は、お客様により異なります。 ※フルリモートの場合は通勤不要。【本社】東京都港区三田1-3-33 三田ネクサスビル7F 【大阪営業所】大阪府大阪市淀川区西中島6-2-3 チサンマンション第七新大阪1022号室

＼ボーナスあり！初年度の想定年収は300万円以上＆平均昇給額は40万円以上／月給24万2200円～35万円＋賞与＋各種手当 ※経験・年齢・能力等を考慮し決定いたします。 ※上記金額には固定残業代（月30時間分、46,000円～69,375円）が含まれます。超過分については別途支給されます。 ※試用期間中（3ヶ月）は契約社員で、月給18.5万円＋諸手当になります。（試用期間中は残業が発生しません。その他の待遇に変更はありません。） ■■自分の市場価値が上がる■■ 定量評価×定性評価の明確な基準での評価制度を設けており、自分の目標達成度合いや仕事に対しての姿勢が給与にも反映されるようになっています。そのため、平均昇給額は40万円以上！130万円以上昇給する人もいます！＜年収例＞ ■年収380万円（27歳、SE未経験／入社3年目） ■年収550万円（27歳、SE経験者／入社1年目） ■年収800万円（29歳、コンサル未経験／入社2年目）

設立 2007年
従業員数 780名
平均年齢 -

求人情報全101件

【全国＊面接確約】MR（資格のみ・更新予定者／第二新卒大歓迎）◆充実した教育体制／希望勤務地考慮

【第二新卒歓迎！MR資格をお持ちのMSも歓迎！／勤務地を叶えたい方や先発医薬品に携わりたい方におすすめ◎／手厚いフォロー体制・プロジェクトマネージャーとの連携強】【はじめに】 MR資格をお持ちの方（MRの実務未経験OK）をお待ちしております。CSOの中でも特に手厚いサポート体制の中で、若手や経験が浅い方もMRとしてスキルが身に着く環境です。外資製薬メーカーやバイオベンチャーとの繋がりが強く最先端の医薬品に携われるチャンスがあります。【魅力ポイント】 ■充実したサポート体制：配属後は担当マネージャーが丁寧に支援します。日々の仕事の悩みや、キャリア形成の相談等、伴走者として活躍をサポートします。また知識・スキルレベルを上げるために様々な研修をご用意しています。 ■エリアを跨ぐ転勤なし：初任地希望だけでなく、エリアを跨いでの転勤はございません。2ndプロジェクト以降も希望や適性に応じて、アサインを検討いたします。 ■明確な評価制度：自身の成果や頑張りが客観的に評価され、年収に反映されます。また、在籍年数が増えると永年勤続報奨金や四半期一時金などの手当もアップします。つまり、やりがいや努力がきちんと報われる報酬制度になっています。【キャリアパス】入社後は希望や経験に応じたプロジェクトに配属します。メーカーからオファーを受けた場合、メーカーに転籍することも可能です。オファーや延長依頼があったとしても、別のプロジェクトにチャレンジしたい場合は断ることもできます。また、定期的な面談を通じて、その時々に応じたプロジェクトを提示するなどフレキシブルにキャリアが形成できます。その他、本社部門（マネージャー、研修部門など）への道もあります。【業務内容】大手製薬会社などを中心としたクライアントのプロジェクトへの配属です。担当エリアの医療機関（開業医、病院）を訪問して、医師、薬剤師に課題解決するための医薬品情報を提供、副作用情報の収集を行っていただきます。《具体的には...》 ■新薬のプロモーション ■長期収載品の市場拡大 ■ジェネリック医薬品のプロモーション ※プロジェクトの状況によっては、選考保留（ご紹介できるプロジェクトが出るまで保留）となる場合もございますのであらかじめご認識の程よろしくお願いします※ 変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞全国住所：ご希望のエリアの中から勤務地が確定します。受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 550万円～900万円＜賃金形態＞年俸制補足事項なし＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,500,000円～8,000,000円＜月額＞ 458,333円～666,666円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞同社は年俸制になります。別途以下のような手当があります。 ■四半期一時金：10万円（四半期に1回、10万円程度支給） ※ただし支給条件があります賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【1月入社｜全国】未経験MR《コメディカル歓迎》◆土日祝休｜薬や医療機器で健康を支える

【日勤・土日祝休み”で自分の時間を確保！／資格を活かし医療営業（MR）へ挑戦！／丁寧な導入研修があるので安心◎】《資格と想いがあれば活躍できる！》「誰かのためになる仕事がしたい」「社会貢献につながる仕事をしたい」という想いがあればOK！当社には、臨床経験を活かして医療営業にチャレンジし活躍しているメンバーが多数在籍しています。これまでの経験を活かして新たなフィールドで活躍したい方を歓迎いたします。《おススメポイント》 ■夜勤なし！日勤・土日祝休みで働き方改善・ワークライフバランスの両立が叶う！ ■明確な評価制度あり！自身の成果や頑張りが客観的に評価され、年収に反映されます。また、在籍年数が増えると永年勤続報奨金や四半期一時金などの手当もアップします。つまり、やりがいや努力がきちんと報われる報酬制度になっています。《丁寧な研修・支援体制で成長を応援！》入社後は2カ月間の研修制度がありますので、未経験の方も安心してご応募ください！同期社員と一緒に集中的に研修を行い、その後配属先に応じた製品研修を行います。 ※配属は入社後に確定する予定です。また、配属後も一人ひとりの知識とスキルレベルを上げるために様々な研修をご用意しています。《あなたの想いを実現する豊富なキャリアプランとサポート体制！》志向性やその時の環境に応じてや「１つの領域で専門性を高める」「幅広い疾患をカバーできるオールラウンダーになる」「本社部門（マネージャー、研修部門など）へのキャリアチェンジ」など幅広いキャリアプランがあります。また、弊社のマネージャーのほとんどは、MRからキャリアをチェンジしているメンバーです。担当マネージャーが定期的に面談を行い、分からないことや将来のキャリアに関してサポートをしていきます。《職種に関して》 ■MRとは主に医師や薬剤師等へ、担当製品の情報提供を行います。担当施設の患者様に応じた情報提供や、担当製品の処方後の情報収集を行います。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞全国住所：ご希望のエリアの中から勤務地が確定します。受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～650万円＜賃金形態＞年俸制補足事項なし＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,600,000円～4,500,000円＜月額＞ 300,000円～375,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞同社は年俸制になります。別途以下のような手当があります。・プロジェクト賞与：会社及び個人業績により変動・四半期一時金：10万円（四半期に1回、10万円程度支給） ※ただし支給条件有。他、永続勤務報奨金（3年勤務5万円支給、5年勤務10万円…）ございます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＳＴＡＮＤＡＲＤ

ITコンサルティング

東京都港区虎ノ門4-1-1神谷町トラストタワー23F

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設立 2017年
従業員数 46名
平均年齢 34.0歳

求人情報全3件

DXコンサルタント◆DX推進を支援する新たなソリューション、サービスの企画など

【日本を代表する大企業を中心に累計2000社以上へサービス提供／上場に向け拡大中／裁量大／フルリモート可】 ◆募集概要：当社は顧客のビジネス変革と実益創出を追求し、顧客が叶えたい"Will"の実現に向けて伴走するDXコンサルティングファームです。「組織変革」「文化醸成」「業務高度化・効率化」「新規サービス創出」など、様々なDX領域を牽引するコンサルタントを募集します。 ◆担当詳細：当社STANDARDは、DXを「構想」で終わらせず、人・スキル・テクノロジー・実行まで一気通貫で支援しています。以下の4領域を軸に、クライアントのDX推進を実務レベルで前進させます。・DX戦略策定経営・事業戦略と連動したDX構想を策定。AI・データ・デジタル活用を前提に、業務・組織・KPIまで落とし込んだ実行可能なDX戦略の設計を支援。・DX人材像定義・組織設計・育成カリキュラム設計 DX推進に必要な人材像（役割・スキル・レベル）を明確化し、事業・業務にフィットしたDX人材ポートフォリオ策定、および育成カリキュラムの設計を支援。・実践型教育カリキュラム（PBL）の設計・提供生成AI・データ活用、ノーコード／ローコードツール等を活用し、現場で「使えるDXスキルの習得」と、「DXを通じた実務課題の解決」の2つを目的とした、実践型教育プログラムを提供。お客様の人材育成上のお悩みや従業員リテラシー習熟状況に照らして、個社ごとに最適な育成プログラムを設計し、成果創出に資する課題解決を伴走支援。・DX実行支援 DX施策の立ち上げから実行・定着までを伴走支援。AI・ノーコードツール等を活用し、業務改善・業務自動化・DXの内製化の推進を支援。 ◆ポジションの特徴： ◎人・組織の成長を促す育成コンテンツ・ソリューションを2000社以上に提供し、DX推進を直接的に支援しています ◎人・組織を起点にしたDX支援の一環として内製化も支援しているため、単一のDXテーマのみならず、全社横断の様々な課題と取組みに触れることが可能です ◎コンサルティング支援のみならず、これまで培ったDX推進の知見やノウハウの製品・サービス化(SaaS)にも取り組んでおり、コンサルティングファームのような労働集約ビジネスからの展開にもチャレンジすることができます変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー23F 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／神谷町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞顧客先（東京都）住所：東京都受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 800万円～2,300万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：422,791円～1,215,525円固定残業手当/月：148,638円～427,333円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 571,429円～1,642,858円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞【昇給】年2回 ※管理監督者の場合は管理監督者手当130,058円～216,763円を支給（残業代はなし）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ちゅらデータ株式会社

ITコンサルティング

沖縄県浦添市字港川512-55ゆがふBizタワー浦添港川3F

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設立 2017年
従業員数 118名
平均年齢 -

求人情報全9件

【全国リモート／KDDIグループ】AIエンジニア（シニア）◆アーキテクチャ設計◆年休125日

～原則リモートOK／全国から応募可能～ ■業務内容：顧客と伴走しながら機械学習を組み込んだアプリケーション／システムの設計～開発～運用までをワンストップで担当します。 ■業務詳細：・LLMを組み込んだRAGアプリケーションの開発・画像検索アプリケーションの高速化・機械学習アプリケーション／システムのMLOps設計、開発・機械学習PoCプロジェクトの本番化／製品化に向けての開発・機械学習アプリケーション／システムの新規技術、サービス調査検証 ■キーワード： ※プロジェクトによって異なりますクラウド環境：・Azure（e.g. Azure OpenAI Service、etc.）・AWS（e.g. Amazon SageMaker Studio、etc.）・Google Cloud（e.g. Vertex AI、BigQuery ML etc.）・Snowflake（e.g. Snowpark） ■利用技術：・機械学習ライブラリ（e.g. scikit-learn、TensorFlow、PyTorch、LightGBM、Sudachi）・ベクトルDB（e.g. Pinecone、Milvus）・生成AI/LLM関連（e.g. Dify、LangChain、StableDiffusion）・IaC（e.g. Terraform）・アプリケーション開発技術（e.g. Streamlit）・MLOps／LLMOps（e.g. MLFlow） ■当社について・データ分析からビッグデータ基盤構築、アプリケーション／システム開発、XR開発にいたるまで、業界・業種問わず幅広い業務を取り扱う沖縄発のベンチャー企業。様々な技術領域のスペシャリストが揃っており、スペシャリスト同士の掛け算でしか生まれない高度な課題解決力が強みです。データ活用に基づく商品のブランド力強化やマーケティング最適化を行ったり、自動運転技術の開発や工場における製造工程の高度化／無人化を実現したことも。取引先のデータ規模や種類も違えば、課題解決に向けたアプローチ方法も多岐にわたるため、スキルに応じて幅広い業務に挑戦できるのが大きな魅力です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞原則リモートワーク住所：東京都受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞ちゅらデータ株式会社住所：浦添市港川512番地55 ゆがふBizタワー浦添港川 3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 900万円～1,600万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：6,697,668円～11,906,964円固定残業手当/月：191,861円～341,086円（固定残業時間44時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 750,000円～1,333,333円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【全国リモート可】AIエンジニア（ミドル）◆土日祝休◆年休125日＜KDDIグループ＞

～全国リモートOK／機械学習アプリケーションの設計・開発・運用／最先端技術を駆使した業務／スペシャリスト集団の一員として活躍のチャンス～ ■業務内容顧客と伴走しながら機械学習を組み込んだアプリケーション／システムの設計～運用までをワンストップで担当 ■業務詳細・LLMを組み込んだRAGアプリケーションの開発・画像検索アプリケーションの高速化・機械学習アプリケーション／システムのMLOps設計、開発・機械学習PoCプロジェクトの本番化／製品化に向けての開発・機械学習アプリケーション／システムの新規技術、サービス調査検証 ■キーワード　※プロジェクトによって異なりますクラウド環境・Azure（e.g. Azure OpenAI Service、etc.）・AWS（e.g. Amazon SageMaker Studio、etc.）・Google Cloud（e.g. Vertex AI、BigQuery ML etc.）・Snowflake（e.g. Snowpark） ■利用技術・機械学習ライブラリ（e.g. scikit-learn、TensorFlow、PyTorch、LightGBM、Sudachi）・ベクトルDB（e.g. Pinecone、Milvus）・生成AI/LLM関連（e.g. Dify、LangChain、StableDiffusion）・IaC（e.g. Terraform）・アプリケーション開発技術（e.g. Streamlit）・MLOps／LLMOps（e.g. MLFlow） ■当社についてデータ分析からビッグデータ基盤構築、アプリケーション／システム開発、XR開発にいたるまで、業界・業種問わず幅広い業務を取り扱う沖縄発のベンチャー企業。様々な技術領域のスペシャリストが揃っておりスペシャリスト同士の掛け算でしか生まれない高度な課題解決力が強みです。データ活用に基づく商品のブランド力強化やマーケティング最適化を行ったり、自動運転技術の開発や工場における製造工程の高度化／無人化を実現したことも。取引先のデータ規模や種類も違えば、課題解決に向けたアプローチ方法も多岐にわたるため、スキルに応じて幅広い業務に挑戦できるのが大きな魅力です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞原則リモートワーク住所：東京都受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞ちゅらデータ株式会社住所：浦添市港川512番地55 ゆがふBizタワー浦添港川 3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 550万円～1,000万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,093,008円～7,441,848円固定残業手当/月：117,249円～213,179円（固定残業時間44時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 458,333円～833,333円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

デロイトトーマツ smooth株式会社

ITコンサルティング

石川県金沢市広岡3-3-11J.NODE金沢IV

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設立 2017年
従業員数 37名
平均年齢 32.4歳

求人情報全14件

【フルリモート】kintone導入システムエンジニア◆DX課題に応じた開発
- NEW
～システムの要件定義から設計構築、導入・運用支援など、上流から下流まで一気通貫でプロジェクトに参画可能～ ■ 業務内容 kintoneを活用したシステム設計・設定・開発を行っていただきます。＜主なプラグイン＞・krewDashBoard / krewSheet / krewData ・FormBridge / kViewer / PrintCreater ・k-Report その他、顧客の課題に応じてプラグインを選定して支援します。　 ■業務詳細クライアントのDX課題に応じたシステムの要件定義から設計構築、導入・運用支援など、上流から下流まで一気通貫でプロジェクトをご担当いただきます。当社では、プライム案件が大半を占めており、クライアントと近い距離で手触り感を持って仕事ができます。1つのプロジェクトに対して関わる人数が少ないため、クライアントの声を直接聞くことができ自身の貢献が感じやすく、成長実感が持ちやすい環境です。 ■働く環境・フルリモート勤務（全国から勤務可能）・チャット・ビデオ会議など、リモートでも仲間との繋がりを重視した業務環境が整っています。 ■ 主な支援実績・電力系上場企業子会社への営業・販売管理・会計連携構築支援・半導体製造業への営業管理・販売管理・在庫管理・購買管理構築支援・建設業向けの自社セミオーダーパッケージの導入支援・地方自治体向けの導入支援他変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社（新住所）住所：石川県金沢市広岡3-3-11 J.NODE金沢Ⅳ 8F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 350万円～450万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,652,000円～3,420,000円固定残業手当/月：70,000円～90,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 291,000円～375,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞上記金額には40時間の固定残業手当を含みます。（40時間を超えた場合は別途支給）・昇給あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【フルリモート】Salesforce導入システムエンジニア◆プライム案件多数◆年休120日◆土日祝休

～フルリモート勤務／「ローカルビジネスをスムーズに」を目指すITコンサルティング／クラウド会計ソフトウェア『freee』の認定代理店～ ■業務内容：・Salesforceを活用したシステム設計、設定、開発をお任せします。＜主な支援製品＞・SalesCloud ・LightningPlatform ・SalesforceAccountEngagement ・Tableau ・CRM Analytics その他、顧客の課題に応じてAppExchangeを組み合わせて支援します。　 ■業務詳細：・クライアントのDX課題に応じたシステムの要件定義から設計構築、導入、運用支援など、上流から下流まで一気通貫でプロジェクトをご担当いただきます。・当社では、プライム案件が大半を占めており、クライアントと近い距離で手触り感を持って仕事ができます。1つのプロジェクトに対して関わる人数が少ないため、クライアントの声を直接聞くことができ自身の貢献が感じやすく、成長実感が持ちやすい環境です。 ■働く環境：・フルリモート勤務（全国から勤務可能）・チャット、ビデオ会議など、リモートでも仲間との繋がりを重視した業務環境が整っています。 ■主な支援実績：・銀行子会社に向けたCRM／SFA／PJ管理／freee会計連携支援・広告代理店向けSFA／請求管理ロボへの連携構築支援・ITサブスクサービス会社向けSFA／freee会計連携支援・製造業向けCRMAnalytics導入によるBI構築支援　他変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社（新住所）住所：石川県金沢市広岡3-3-11 J.NODE金沢Ⅳ 8F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める範囲で変更の可能性あり

＜予定年収＞ 350万円～450万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,652,000円～3,420,000円固定残業手当/月：70,000円～90,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 291,000円～375,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

日本セーフティー株式会社

不動産金融

大阪府大阪市西区江戸堀2-1-1江戸堀センタービル19階

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設立 1997年
従業員数 723名
平均年齢 -

求人情報全41件

債権コンサルタント／未経験歓迎／月インセン最大18万円
- 締切間近
＿＿＿＿未経験から活躍できる、安心の働く環境　　　￣￣￣￣￣当社は、全国の不動産オーナー様と入居者様を繋ぐ家賃保証サービスのパイオニア。連続で業績を伸ばす上場グループの安定基盤だからこそ、休みも給与も、働く環境も充実しており未経験から安定したキャリアを築ける環境です！＿＿私たちが大切にしていること　￣￣￣家賃のお支払いが滞ってしまう背景には、突然の環境変化など、人それぞれの事情があります。不安や罪悪感を抱える入居者様に寄り添い、状況を丁寧にヒアリング。「どうすれば無理なく支払えるか」を一緒に考え、生活の基盤である「住まい」を守ることが私たちの使命です。「親身に話を聞いてもらえると思わなかった」と感謝の言葉をいただくことも多く、単なる案内業務を超えた、社会貢献を実感できるポジションです。＿＿＿＿具体的な仕事内容　　　￣￣￣￣￣マンションやアパートなどの家賃が支払えずお困りの入居者様に対し、原因のヒアリングを通じて入金のご案内や支払いのアドバイスなどを行います。 ▼ヒアリング・ご提案　└お電話で入居者様の状況を伺い、無理のない返済計画を提案 ▼訪問　└お電話でお話しできない場合は、先輩社員と一緒にご自宅へ訪問 ▼ご報告　└お支払い確認後、物件のオーナー様へ状況を報告 ※無理な追いかけなどは一切ありません！入居者様に寄り添うことが何より大切です。 5名ほどのチーム体制で業務を行いますので未経験の方もご安心ください！＜充実のワークライフバランス＞土日祝休み／年間休日120日以上／産休・育休完備（男性社員の取得・復職実績あり）プライベートも大切にしながら働けます！＜頑張りを正当に評価＞日々の誠実な対応は、インセンティブ（平均月11万円）としてしっかり還元。あらたなポジションも増えているので、早期のキャリアアップも可能！

全国の各支店・営業所 ※勤務地は希望を考慮の上、決定します。 ※マイカー通勤可能（社内規定有）面接時ご相談ください。 ■本社東京／港区芝大阪／大阪市西区江戸堀 ■支店札幌／札幌市中央区南一条西仙台／仙台市青葉区本町新潟／新潟市中央区宇都宮／宇都宮市東宿郷群馬／高崎市栄町埼玉／さいたま市大宮区下町千葉／船橋市湊町東京／東京都港区芝新宿／新宿区西新宿西東京／立川市曙町横浜／横浜市西区湘南／藤沢市鵠沼東静岡／静岡市葵区御幸町浜松／浜松市中区名古屋／名古屋市中区栄北陸／金沢市西都長野／松本市大字島立京都／京都市中京区烏丸通大阪／大阪市西区江戸堀大阪東／大阪府東大阪市足代神戸／神戸市中央区京町岡山／岡山市北区下石井広島／広島市中区八丁堀松山／松山市花園町福岡／福岡市博多区博多駅南沖縄／那覇市上之屋 ■営業所盛岡／盛岡市みたけ水戸／茨城県水戸市三重／三重県四日市

■月給27万3500円以上（固定残業代含む）＋インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を5万2000円以上支給【名古屋・長野・北陸・三重のみ】 ■月給30万円（固定残業代含む）※インセンティブなし ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を5万4300円を支給【東京・新宿・埼玉・千葉・西東京・横浜・湘南のみ】 ■月給28万5800円（固定残業代含む）＋インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を5万4300円を支給＜試用期間中＞月給25万5000円（固定残業代含む）＋インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分（4万8500円）を支給します ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します

株式会社Ｆｕｎ　Ｇｕｙｓ

専門店・その他小売

大阪府大阪市淀川区宮原4-1-4KDX新大阪ビル10階B

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設立 2017年
従業員数 90名
平均年齢 27.0歳

求人情報全23件

未経験歓迎【群馬】ブランド品や時計の店舗買取営業◆実働6.5h／有給取得率95％／100％反響

～市場規模の成長を追い風に事業拡大中！★成果に応じてインセンティブ支給あり！6割の社員が達成しています！～ ■仕事内容：当社の店舗をメインに、提携施設の催事場などでも、買取を行っていただきます！不用品を処分・売却希望の方に幅広く求められているサービスです。年内30店舗を目標に、順調に事業拡大中！！！【仕事内容】 ■対応件数： 1日あたり3～25件超で、1件の対応時間は15分～30分ほど。まずはお客様との関係性を深めていきましょう。 ■どんな品物を査定するか：誰もが知るブランド品や時計がメインです。品物の使用期間を伺い、傷や汚れなどをチェック。買取価格は平均数万円～数十万円で、中には数百万円の値がつく物も。マニュアルがあるため未経験の方も安心です。 ■買取の成功率：お客様は他店でも査定されていることもありますが、成約率は8割ほど。買取品の販売は別部門が担当するため、買取に専念できる環境です。【魅力】 ■経験がなくても充実の研修で質の高い接客力が身に付き、すぐに成約を獲得！「また買取をしてほしい！」と再来店される方や、紹介で来店される方も多く、反響が大きい点も当社の特徴です。 ■営業部を定時退社させるための「サポート部署」あり！全店舗・スタッフのサポートを担っています！ご来客が多い日など手が回らない時に、データ入力などの事務作業を代理で行ないます。わからないことがある際には相談も可能です。 ■メリハリのある働き方で収入アップ！短時間で集中して業務に取り組んでもらいたい想いから、実働は6時間30分。それでも月収50万円超えが可能です。【未経験者の方】 ◇マンツー研修を採用！インセンティブの選び方など相談出来て安心♪ ◇希望休も確実に取得可能！リフレッシュ手当などの福利厚生も充実！ ◇昇格まで最短3ヶ月※実績有 ◇スタッフの5名中4名が”未経験者”安心して面接にお越し下さい！【買取業界・経験者の方】 ◇現在【経験者】を積極採用中！※経験者優遇特典あり！ ◇”聞きに来るだけでも価値がある”インセンティブを用意！ ◇地域密着型に特化！来店平均は1日3～10件超（直近3ヶ月実績） ◇3種類から選べる、”上限なし”のインセンティブ制度変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞群馬県の各店舗住所：群馬県受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：400,000円～460,000円＜月給＞ 400,000円～460,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞年収内訳：初月25万円＋基本給40万円＋インセンティブ(実績による)＋賞与10万円 ※インセンティブによって変動有 ■昇給：年2回※6ヶ月ごとのスキルチェックと成績を考慮 ■賞与：年2回※＊昨年度実績年収例 540万円／22歳（入社1年）一般職 870万円／26歳（入社2年）リーダー賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社プログレス

アウトソーシング

〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷3-51-10　PORTALPOINT HARAJUKU FD-13

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設立 2017年
従業員数 50名
平均年齢 27.8歳

求人情報全1件

事務系総合職／未経験歓迎／月給30万円～／在宅可／土日祝休

育成前提のポテンシャル採用！「オフィスワークは初めて…」という方も心配ありません！「プライベートの充実が、良い仕事につながる」との考え方が根付いており、キャリアもワークライフバランスも充実☆ ＼POINT／ ◆残業10h以下（基本定時退社） ◇完全週休2日制（土日祝休） ◆年休125日以上 ◇リモートワークOK（独り立ち後） ◆長期休暇あり ◇有給も取得しやすい ◆産休育休制度あり ☆☆ーーー ♪仕事内容ーーー☆☆ 希望や適性に合わせて、事務・人事・広報のいずれかの業務をお任せします。＜事務＞ ■電話応対　 ■データ入力 ■書類作成、ファイリング ■備品管理　など＜人事＞ ■面接調整等のスケジュール管理 ■求職者様とメッセージのやり取り ■カジュアル面談 ■面接対応 ■内定・入社後のサポート　など＜広報＞ ■求人広告会社との打ち合わせ ■掲載期間や職種の検討～原稿の作成・編集 ■求人に掲載する画像の編集・加工 ■掲載後の管理、面接設定 ■SNSへの投稿・運用 └X/Instagram/TikTok/YouTube　など ☆☆ーーー ♪手厚い研修で安心！ーーー☆☆ 【慣れるまでは一人にしません！】 STEP1(入社～ 3ヶ月):基本的なビジネスマナーやPCスキルを学んでいきます。イチからスキルを習得できる環境！ STEP2( ～ 6ヶ月):先輩のアシスタントとして、業務の流れを身につけていきます！慣れてきたら徐々に独り立ち！【定期的な面談で成長をサポート】 1ヶ月に1回キャリア面談を実施し、希望と適性を踏まえ今後のキャリアプランを計画。現状の悩みや将来のキャリアについて、お気軽にご相談ください。

【本社勤務（北参道駅より徒歩3分）またはフルリモート／転勤なし】 ※遠方の方はフルリモート勤務もOK！全国から応募可能です！ ※研修は本社（東京）にて実施 ■本社東京都渋谷区千駄ヶ谷3-51-10　PORTALPOINT HARAJUKU FD-13 ＜アクセス＞・東京メトロ「北参道駅」より徒歩3分・JR線「原宿駅」より徒歩9分・JR線「千駄ヶ谷駅」より徒歩8分・都営地下鉄「国立競技場駅」A4出口より徒歩8分＝＝＝＝＝＝＝＝＞＞★check！ ◎安心して上京できる上京・入社に合わせて転居される方には、寮や社宅・引っ越し支援・家賃補助などをサポートします。 ◎独り立ち後はリモートワークが可能週3日リモートワークの先輩も。遠方の方はフルリモート勤務もOK！ライフステージの変化に合わせて、柔軟な働き方ができます。

月給：30万円～50万円＋賞与＋諸手当 ※経験・スキルなどを考慮のうえ、決定します。 ※時間外手当は全額支給＝＝＝＝＝＝＝＝＞＞★check！ ◎最短2ヶ月で研修期間終了！ほとんどの社員が6ヶ月で研修期間を終了しています。 ◎未経験からでも、成長や頑張り次第で昇給が目指せる環境です！

株式会社博報堂マーケティングシステムズ

Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）

東京都港区赤坂5-3-1赤坂Bizタワー10F

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設立 2017年
従業員数 54名
平均年齢 32.0歳

求人情報全7件

【フルリモート】UXデザイナー◆金融など大手案件◆より良い顧客体験の設計/企画◆残業20h/在宅勤務
- NEW
★フルリモートフリープレイス！日本国内どこでも居住可能です。その他、平日5連休を年2回取得できるなど、メリハリをつけて働くことができます。 ★大規模＆裁量◎！日本を代表する大手企業の大規模案件（数千万～億単位）に最上流の戦略立案から制作後のマーケティングまで一気通貫して携わることができます。 ■仕事内容クライアント企業のデジタルマーケティング戦略にもとづき、Webサイトやアプリケーションなどデジタル領域でのタッチポイントにおいて、Webディレクター、デザイナー、エンジニアと連携しながらより良い顧客体験の設計と具体企画／コンテンツの開発、UX／UIの設計を行っていただきます。 ■具体業務・各種定量、定性調査の設計、分析・クライアントの目的や課題を理解した上でターゲットインサイト調査、顧客体験（UX）の設計・各種調査設計、実査による課題仮説の導出、課題解決の為の企画プランニング・ユーザーインターフェイス（UI）の設計（サイトマップ、ワイヤーフレームなどの情報設計を含む）・プロトタイプの作成、検証にもとづく迅速なブラッシュアップ・WebデザイナーやマークアップエンジニアへのUX観点でのディレクション、品質管理 ■組織構成 30代を中心とした構成で、デジタル領域において10年以上従事した経験者が多く在籍しています。全員で助け合い、成長を目指す団結力があります。また、メンバーのバックグラウンドも多岐に渡り、多様な価値観を受け入れる土壌です。マーケティングシステム領域未経験で入社後、PMや執行役員からマンツーマンで指導を受け、部をまたがって活躍している社員も在籍しています。 ■教育制度（一部）・デジタル領域で10年以上のキャリアを持つ経験者を育成担当としたOJT。・海外視察研修の実施（中国のデジタル事情、海外カンファレンス（sxsw、CES）、各種アワード ■当社について博報堂マーケティングシステムズはグループシナジーを活用しながら、高度化、複雑化するデジタルプロジェクトにおいて、事業部や領域で分断されがちなデジタルマーケティングを一気通貫で実行できるサービス展開、組織作りをミッションとしています。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区赤坂5-3-1 赤坂Bizタワー10F 勤務地最寄駅：東京メトロ千代田線／赤坂駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 600万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～380,000円固定残業手当/月：90,000円～150,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 350,000円～530,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞金額は選考を通じ上下する可能性があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【フルリモート】WEBディレクター ※博報堂G（システム開発×マーケティング）/年休121日＋10日

★大規模＆裁量◎！日本を代表する大手企業の大規模案件（数千万～億単位）に最上流の戦略立案から制作後のマーケティングまで一気通貫して携わることができます。 ☆部署を跨いでスキルアップ！各々の強みを伝授し、会社全体で成長を目指す団結力があります。 ★フルリモートフリープレイス！日本国内どこでも居住可能です。その他、平日5連休を年2回取得できるなど、メリハリをつけて働くことができます。 ■業務内容：オウンドメディアとマーケティングシステムを展開する当社にて、大手クライアント企業のミッションや課題を把握し、デジタル領域における各チャネルでの顧客体験のあるべき姿を描きながら、要件定義・設計・構築から、データ分析をベースにした運用改善まで、PDCAのプロセス全体のディレクションおよびプロジェクトマネジメントに携わっていただきます。 ■業務詳細・調査分析（定性データ、定量データなど様々な情報を調査分析・企画、設計（戦略、ウェブサイト、コンテンツのプランニングと制作物の設計・プロジェクト管理（スケジュール、リソース、工数、品質管理・制作、システム開発ディレクション（社内外のスタッフと協業しウェブサイト・コンテンツ、スマホアプリなどの制作管理） ■働く環境残業は20h以内／月となっており安定しています。プロジェクト単位での稼働時間を出しているため、稼働時間が少ない人をアサイン・業務分配することで残業時間の削減を実現しています。 ■組織構成 30代を中心とした構成で、デジタル領域において10年以上従事した経験者が多く在籍しています。全員で助け合い、成長を目指す団結力があります。また、メンバーのバックグラウンドも多岐に渡り、多様な価値観を受け入れる土壌です。 ■教育制度当社は教育制度にも力を入れており、下記以外もその他、順次制度を整備中です。・デジタル領域で10年以上のキャリアを持つ経験者を育成担当としたOJT。・スキル拡張のための各種取得の推進。（PMBOK、ウェブ解析士、Salesforce認定資格）・海外視察研修の実施（中国のデジタル事情、海外カンファレンス（sxsw、CES）、各種アワード・博報堂最新プランニング／マーケティングナレッジ研修への参加

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区赤坂5-3-1 赤坂Bizタワー10F 勤務地最寄駅：東京メトロ千代田線／赤坂駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 600万円～900万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～380,000円固定残業手当/月：90,000円～150,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 320,000円～530,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・賞与年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ｎｍｓエンジニアリング株式会社

ITアウトソーシング

東京都新宿区新宿1-6-3新宿御苑フロント7F

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設立 2017年
従業員数 400名
平均年齢 36.6歳

求人情報全258件

【ITエンジニア】◇大規模案件＆上流チャレンジ可／上場nmsグループ／年休125日

【常時200案件以上／上場nmsグループの一員で全国に拠点を持つ安定基盤／年休125日／多種多様なインフラ案件プロジェクト依頼があり、全国各地でnmsエンジニアリング社のエンジニアが活躍中】＼こんな方、おススメ／（1）大規模案件を経験し、上流工程にチャレンジしたい方！スキルアップ◎ 【スキルアップ後の年収例】 560万円／中途入社4年目／サブリーダー（30歳)（月給46万円） 700万円／中途入社6年目開発PMO（44歳）（月給58万円）（2）WLBを整えたい方！(年休125日・土日祝・月残業10～15H) ■業務内容： WEBシステム開発、インフラ設計構築等　あなたのご経験・スキル・希望に合わせて案件を選定し、お任せします。 ■開発例：・ダムの運転情報閲覧システムの開発言語: Java/Python 工程: 詳細設計～開発～テスト・座席指定管理システムマイグレーション対応言語: C# 工程: 要件定義、基本設計、詳細設計・インフラ設計構築に該当する案件 AWS基盤の設計・構築工程: 設計、構築、テスト ■当社の魅力： ◇【常時200案件保有／希望が通りやすい】自動車開発、半導体、航空機設計などをはじめ、最先端のプロジェクトにて全国各地で当社のエンジニアが活躍中です。月に常時200件ほど寄せられている案件の中から、ご経験やご希望、適性に応じた開発業務をお任せします。案件数が豊富だからこそ、エンジニアの希望が通りやすいです。 ◇【エンジニアファースト】エンジニアの希望ありきのアサインを行っています。上流工程にチャレンジしたい／開発工程にステップアップしたい／新しい業界・領域のお仕事をやってみたいなど、1人ひとりの「やりたかったこと」の実現に向けてサポートします。 ◇【機械、電気／電子、ITとあらゆる技術に対応】技術分野（ハード/ソフト）に対して全方位で対応。様々な技術ニーズに対応可能で上流工程から下流工程まで対応できるエンジニアが在籍。グループシナジーで、製造派遣・製造請負、部品管理から修理・アフターサービス、配送物流までトータルソリューションを提供することができます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞顧客先住所：東京都　関東、甲信越、東北、北陸、中部、関西、九州、四国受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 480万円～620万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：375,000円～520,000円＜月給＞ 375,000円～520,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験等を考慮の上、当社規定により決定／8～9割のエンジニアが前職より年収UP ■昇給：年1回（4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【ローコード】／OutSystems開発◇全国から参画可／研修・キャリア支援◎

【全国各地でnmsエンジニアリング社のエンジニアが活躍中】月に常時200件ほど寄せられている案件の中から、あなたの経験や希望、適性に応じた開発業務をお任せします。案件数が豊富だからこそ、エンジニアの希望が通りやすい環境です。 ■仕事内容：当社のお取引き先（全国／フルリモート）にて、OutSystemsを用いたローコード開発業務をお任せします。 ■ポジションの魅力／特徴：・フルリモートワーク（完全在宅）可能・全国どこからでも参画可・注目のローコード開発（OutSystems） ■フォローアップ体制：・研修：研修専門の部署ができたこともあり、充実した研修体制があります。一人ひとりに合わせて研修をカスタマイズしています。（ビジネスマナーはじめ、様々な研修がございます）・面談：定期的な面談を行っており、キャリアの歩み方を一緒に考えていける環境があります。 ■配属先について：希望勤務地を考慮いたします。何をしたいのか、どういったスキルを身に付けたいのか、本人の意向にしっかりと寄り添います。中途採用の割合が高く、すぐに馴染むことができます。エリアごとでの採用となり、エリアをまたぐ転勤はありません。 ■魅力： ◎エリア確約での採用 ◎エンジニア本位のアサイン・エンジニアの希望ありきのアサインを行っています。候補が複数ある場合には、エンジニアが案件を選ぶ権利があります。・上流工程にチャレンジしたい／ヘルプデスクや運用保守の経験を活かして、開発工程にステップアップしたいなど、一人ひとりのやりたかったことの実現に向けてサポートします。 ◎充実したサポート体制・エンジニアには必ず、専任の担当が付きます。定期的なヒアリングから将来のキャリアサポートまで、派遣に関する業務を手厚くサポートします。・元エンジニアの技術顧問が技術面のフォローを担当。今後のキャリアプランまでエンジニア目線でのアドバイスも行っています。 ◎充実した研修体制・ベテラン講師のもと自社内で研修を実施しています。機械、電気、ソフトそれぞれのカリキュラムを用意しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞全国の当社のお客様先住所：全国受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 450万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：375,000円～625,000円＜月給＞ 375,000円～625,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・スキル等を考慮の上、当社規定により決定いたします ※残業手当は全額支給 ■昇給：有（年1回／4月） ■賞与：無賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ミナシア

ホテル・旅館・宿泊施設

東京都中央区新川1-23-5ONESHINKAWA5F、6F

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設立 2001年
従業員数 950名
平均年齢 37.0歳

求人情報全7件

【ホテル支配人】地域をプロデュースするホテル経営／全国70店舗以上／年収600万円可

社員の働きやすさを重視／魅力的なホテルづくりに携わる／経営統合により更なる事業拡大中／「KOKO HOTEL」をメインとした多彩なホテルブランドを展開当社は昨年末に上場会社のポラリス・ホールディングスグループに経営統合、全国 77 店舗のホテルグループです。今後も、全国で開業を予定しています。「食」と「泊」を融合させた「食泊ホテル」にこだわる当社で、支配人としてホテル運営をお任せします。 ■業務の流れ入社後はフロント業務など実務と併せ、キャンペーンや宿泊プランの企画、地元密着でのイベントプロデュース、サービス企画、売上・従業員管理といったホテル運営全般をご担当いただきます。スタッフと協力の下、アイデアを活かしてホテル運営を行い、地元密着で地域に愛されるホテルを創り上げて頂くことがミッションです。 ■キャリアステップ：支配人からさらなるステップアップも可能です。エリアを統括するゼネラルマネージャー、本社での運営部長、本部長、執行役員へ・・・描くキャリアは無限です！ステップアップのスピードはそれぞれ異なりますが、ミナシアではキャリアや職位など、段階に合わせた「階層別研修」も充実しており、個々に合わせた成長をサポートしています。 ■当社の特徴・魅力：創業30年以上の歴史のなかで、地域に根差したホテル運営を行ってきたことで信頼関係を築き、行政や地元企業、生産者や酒蔵などと連携し、宿泊プランを販売したり、飲食事業でコラボレーションしたり、さまざまなプロジェクトへの参加を積極的に行っているほか、社員の提案により、ゆるキャラとのコラボルームも実現しました。また、食を通じてご当地の魅力を提供できるのも当社の強みです。美味しいご当地メニューを提供し、お泊りいただくお客様に楽しんでいただきたい思いがカタチとなって、地域に恩返しができればと思っています。そして、これらを実現するためには「人」が最も重要です。働きやすい環境をつくることはもちろんですが、待遇面なども改善することで、「ミナシアで働きたい」という人が増えるよう試行錯誤していきます。将来的には宿泊特化型ホテルにとどまらず、フルサービス型のホテルやリゾートホテルの運営への進出も考えております。当社の事業拡大を支える仲間をお待ちしております！変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞全国のホテル住所：東京都受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 414万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：285,500円～420,000円その他固定手当/月：60,000円＜月給＞ 345,500円～480,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞ ※スキル、経験により年収を決定します。 ■昇給年 1 回 ■業績賞与年 1 回（会社の業績による） ■その他固定手当：役職手当、地域手当（規定による）、転勤手当（規定による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

キャディ株式会社

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

東京都台東区浅草橋4-2-2D’sVARIE浅草橋ビル

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設立 2017年
従業員数 900名
平均年齢 34.3歳

求人情報全34件

【日本語不要】Backend-Focused Full-Stack

■業務内容：Job Responsibilities At CADDi, our mission is to unleash the potential of manufacturing. To make this happen, we are developing and delivering an AI-powered data platform for the industry. We are delivering value not only to customers in Japan, but also across the US and ASEAN countries, and we are growing at a pace far exceeding the T2D3 benchmark. In addition, our engineering organization is entering an exciting new phase, where we are opening the doors not only to Japanese-speaking professionals, but also to global talent from around the world. We’re seeking individuals with strong technical expertise and project management capabilities, as well as the leadership to help shape our engineering team as we move into this exciting new stage of growth. These materials are a great place to start if you want to understand who we are and what we do.

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都台東区浅草橋4-2-2 D’sVARIE浅草橋ビル勤務地最寄駅：JR・都営浅草線／浅草橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 850万円～1,200万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：6,421,596円～9,064,800円固定残業手当/月：173,200円～244,600円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 708,333円～1,000,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※別途ストックオプション付与あり ■給与改定：原則年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【週4在宅可】機械学習エンジニア◆急成長中のバーティカルSaaS/製造業DX/グローバル展開

◆熱量の高いメンバーと共に、難易度の高い技術的課題に挑戦しませんか？国内の大手製造業から加工会社まで幅広く導入されるプロダクト／グローバル展開中◆ ■ミッション ML Engineerは、機械学習、データサイエンスにおけるモデルの開発および、それらを継続的にサービスに対して提供できる基盤の構築、保守、運用を行います。キャディの持つデータを活用し、プロダクトに価値を提供できる高い精度でのモデリング技術、およびチームでの安定したシステム開発を期待します。 ■業務内容（実際の業務はこれに限定されるものではありません。入社後の業務内容は、技術や専門知識、経験等を考慮のうえ決定します） ◎図面に対する画像認識システムの構築図面画像を解析し、図面上に記載された情報を抽出する技術開発を行います。・画像からの特徴抽出、それらを用いた類似画像検索システムの構築、保守、運用・画像認識モデルの構築、アノテーションの仕組み作り・大規模言語モデル(LLM)や大規模視覚モデル(LVM)の活用検討・作成した画像認識モデルのデモやレポートの作成および社内外への技術説明・高いモデル精度を保証するための実験、分析、可視化・図面上の情報抽出を行うバッチ処理、APIの開発とデプロイ ◎CADデータに対する解析システムの構築 CADデータを解析し、CAD内の情報や3D形状情報から必要な情報を抽出する技術開発を行います。・CAD解析モデル・アルゴリズムの構築、アノテーションの仕組み作り・作成したCAD解析モデルのデモやレポートの作成および社内外への技術説明・高いモデル精度を保証するための実験、分析、可視化・CADデータから情報抽出を行うバッチ処理、APIの開発とデプロイ ◎機械学習プロジェクトマネジメント図面解析モデルをはじめとした機械学習モデル開発のプロジェクトマネジメントを行います。・図面情報に関する課題の社内外からのヒアリングおよび要件を満たせるタスク定義・プロダクトマネージャーと議論し、機械学習モデルのKPI詳細化・スケジュール合意・必要に応じてアノテーションを定義し、アノテーションチームと適宜連携しデータセット作成・図面解析・CAD解析に記載の業務例を自身 or チームの機械学習エンジニアとともに推進

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都台東区浅草橋4-2-2 D’sVARIE浅草橋ビル勤務地最寄駅：JR・都営浅草線／浅草橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞関西オフィス住所：大阪府大阪市北区曽根崎新地1-13-22 御堂筋フロントタワー 1F WeWork 御堂筋フロンティア受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞名古屋オフィス住所：愛知県名古屋市昭和区鶴舞1丁目2番32号 STATION Ai内受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 850万円～1,200万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：7,000,000円～10,000,000円＜月額＞ 583,333円～833,333円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※昇給年2回 ※年収を12で割った金額を月額固定給として支給いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社D.I.Works（ディー・アイ・ワークス）

ITアウトソーシング

本社／東京都新宿区西新宿7-10-12　KKDビル5階大阪支社／福岡支社／名古屋支社／札幌支社／仙台支社／那覇支社

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設立 2017年
従業員数 400名
平均年齢 26.0歳

求人情報全2件

未経験からオフィスワーク／データ入力／ITも学べる／副業OK
- 締切間近
「休みの取れやすい仕事で、プライベートを充実させたい…」「スキルアップのために事務に挑戦したいけど、PC操作が不安だ」「新しい環境で、人間関係は大丈夫かな…」そんな悩みをお持ちの　あ・な・た！！スキルアップとワークライフバランスの両方が手に入る、当社の事務職に挑戦しませんか？ ◆具体的な仕事内容 ━━━━━━ ・データ入力業務・請求書や伝票等の書類作成・資料作成、管理・営業が新規の企業への提案に使う資料の作成・契約している企業からの問い合わせ対応（メール・チャット・電話）など ※一部在宅勤務・リモート案件もありカンタンな事務作業を中心にお任せします！「パソコンスキルがあまりない…」「電話対応は苦手…」という方も、安心してください！あなたのレベルに合わせた業務から始めていただき少しずつスキルアップをしていただきます！例えば電話対応をしながらPCの入力をしていただいたり、データをExcelにまとめて入力する業務などなど… 業務ノウハウをまとめたマニュアルや先輩スタッフの手厚いサポートがあるため、誰でも確実に一人前になれますよ。 ★POINT！★ 業界未経験者が9割以上！もちろん困ったときは先輩スタッフのサポートがあるなど、一人ひとりが働きやすい環境をご用意してます。有休や各種保険などもしっかり完備しているので、安定して長く働けるのもポイントです♪ また、福利厚生としてオンラインスクールの受講ができます！実際にエンジニアやデザインを目指す方向けのスクールに無料で参加でき、スキルも身につけられます！なので、事務のスキルはもちろんのこと、ご希望の方はデザイナーやプログラマーといった専門スキルを身につけられます！

【原則転居を伴う転勤なし】お住まいやご希望を考慮し、基本的にご自宅から1時間圏内のプロジェクト先に決定いたします。本社がある関東1都3県を積極採用！ ★地方からの上京ご希望の方は、別途上京支援などをご相談いただけます！【本社】＊事務所移転いたしました＊〒160-0023 東京都新宿区西新宿7丁目10-12 KKDビル5階【最寄り駅】新宿西口駅徒歩2分　新宿駅徒歩3分　西武新宿駅徒歩4分旧住所〒160-0023 東京都新宿区西新宿7丁目7-26 ワコーレ新宿第一ビル1003 《プロジェクト先》東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県、静岡県、茨城県、栃木県、群馬県＼下記、支社エリアに関しても募集しております／《プロジェクト先》大阪府、兵庫県、京都府

月給26万円～50万円 ※経験やスキルを考慮し、決定いたします＜試用（研修）期間中の給与＞月給22万円～50万円＋諸手当＋賞与年2回 ※社員管理経験者（当社規定有）は試用期間中の条件に変動はありません

ＺＥＩＮ株式会社

経営・戦略コンサルティング

東京都港区三田3-5-27住友不動産東京三田サウスタワー30F

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設立 2017年
従業員数 104名
平均年齢 -

求人情報全17件

クラウド・インフラ運用統括責任者/SRE Unitマネージャー◆組織の立ち上げから運営までをリード

【業務内容】新設するインフラ運用チームの責任者として、組織の立ち上げから運営までをリードしていただきます。単なる運用業務にとどまらず、顧客とのコミュニケーションを通じて課題を把握し、社内導入チームとの連携を図りながら、運用プロセスの改善や標準化を推進していただきます。・組織立ち上げとと運営方針の策定 ∟チーム体制の構築、業務プロセスの設計、標準化の推進・クライアントのインフラ運用業務リード ∟Microsoft社クラウドサービス（Azure、Microsoft365など）の運用・保守 ∟社内サーバ、クラウド環境（AWS、Azureなど）などの運営管理 ∟エンドポイント・セキュリティプラットフォームなど管理・運用・アカウント・認証基盤の管理【キャリアイメージ】本ポジションでは、運用チーム責任者として組織を立ち上げ、将来的には運用部門全体のマネジメントを担っていただきます。また、インフラ運用の専門性を活かし、サービス改善や新規運用モデルの企画など、より戦略的な役割へのステップアップも期待しています。【当社について】 ZEIN株式会社は、ソフトウェアやクラウドサービス等のテクノロジーを活用した総合コンサルファームです。ベンチャーらしいスピード感と柔軟性、新たなチャレンジをし続けるという意識をもって、社員全員でクライアントと自社の成長にコミットしています。【組織体制】 4つのUnit、3つのSectionに分かれた組織です。マネージャー、シニアコンサルタント、コンサルタント、アナリストについては、UnitとSectionをまたいで幅広く経験を積むことが可能な体制です。 ■Unit ・業務/IT ・DX ・GRC ・SRE / 運用立上げ ■Section ・金融・開発 / 保守 / 運用・セールス変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区芝5-3-2 ＋SHIFT MITA 2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 800万円～1,200万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：666,666円～1,000,000円＜月額＞ 55,555円～83,333円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞ ※前職の年収やこれまでのご経験を十分に考慮した上で、オファーは柔軟に対応いたします賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社串カツ田中

居酒屋・バー

東京都品川区東五反田1-7-6 藤和東五反田ビル 5F

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設立 2002年
従業員数 487名
平均年齢 28.0歳

求人情報全1件

串カツ田中の店長候補／未経験歓迎・完全週休2日・年休121日

＼1店舗まるごと動かす裁量／ ★新規出店が続く成長フェーズ（2026年度は20店舗以上を出店予定） ★ポジションが次々と生まれています □■―――――――― 　具体的な仕事内容 ―――――――――― ◎お客さま対応・接客 ◎簡単な調理（スキルは必要ありません） ◎売上・利益管理 ◎アルバイトスタッフのシフト管理・育成 ◎より楽しんでいただくための企画・改善提案　などまずは接客・店舗運営の基本からスタートし、徐々にお店全体を任せていきます。「相手のニーズをくみ取る力」「目標達成に向けて工夫する力」が、店長業務に活かせます。「また来たい」と思ってもらえる体験づくりがミッションです。 □■―――――― 　入社後の流れ ―――――――― ＼1カ月の実践的な研修／実際に営業している高田馬場研修センター店で、同期とともに研修を実施します。＜主な研修内容＞・接客の基本・売上・数値管理の考え方・アルバイト育成のコツ　など実際の店舗運営を通じて学ぶため、自信を持って現場に出られる点が特長です。同期と一緒にスタートするため、相談し合える仲間もすぐにできます。　▽ ＼全国の各店舗へ配属／接客・売上管理・シフト調整などを担いながら、店舗運営を学びます。必要なスキルが身につき、成果を出すことで、店長へ昇格。最短2カ月、平均でも1年ほどで店長に昇格しています。 □■――――― 　働きやすさ ――――――― ★1店舗あたり20～30名在籍（アルバイト含む） ★正社員は2名以上体制 ★人手が足りないときは、マネージャーが現場をフォロー ★マネージャー・部長もシフトや残業時間を確認ムリがあれば調整・ヒアリングを行い、働きやすさを守ります。 ※キャリアパスは、求人下部の「現場キャリアだけではない豊富な選択肢」をご覧ください。

★勤務地・業態は希望を最大限に考慮 ★U・Iターン歓迎 ★新天地で活躍してみたい方も大歓迎（引越し補助あり）【串カツ田中】日本各地の店舗・東北：宮城県・関東：茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県・東海：岐阜県、愛知県・関西：滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県・九州：福岡県【焼肉くるとん】東京都、神奈川県【天のめし】京都府 ※受動喫煙対策あり（全店禁煙）

＜＜4年連続ベースアップ実施中＞＞ ★下記はあくまで最低給与額です。ご経験に応じたスタート額となり、昇給は随時行い成果をしっかりと反映します。 ■全国転勤あり・経験者：月給33万円～53万円（固定残業代30時間分・7万1,600円～7万7,200円を含む）・未経験者：月給30万円～53万円（固定残業代30時間分・5万5,600円～6万1,600円を含む） ※上記には一律支給の手当3万円を含みます。 ■地域限定・経験者：月給30万円～50万円（固定残業代30時間分・7万1,600円～7万7,200円を含む）・未経験者：月給26.1万円以上（固定残業代30時間分・5万3,800円以上を含む) ◎経験・能力を考慮の上、決定します ◎いずれの給与も30時間を超える時間外労働は1分単位で支給 ━━━━━ 　給与例 ━━━━━ ■月給30万円～50万円+各種手当+インセンティブ※入社10カ月／店長 ★店長の年収例 ■年収502万円：月給35万円+各種手当+インセンティブ+賞与2回 ■年収728万円：月給50万円+各種手当+インセンティブ+賞与2回

株式会社平山

技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）

東京都港区港南1-8-40A-PLACE品川6F

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設立 2018年
従業員数 10,922名
平均年齢 34.8歳

求人情報全159件

【理卒・未経験歓迎】品質管理◆初期研修～稼働～直接雇用まで強力支援／待機時全額保証【北関東】
- NEW
～エンジニアとしての立ち上がりに特化／直接雇用も見据えた独自のキャリアパス／大手メーカーと取引多数／待機時保証100％～＼頑張ったら、直接雇用のチャンスあり／同社では、未来の製造業を支えるエンジニアをプロフェッショナルとして育て送り出すため、積極採用を進めています。直接雇用を前提とした常駐先が増えてきているため、早い方で1年、平均的には2～3年で打診が入ることがあります。 ■業務概要：大手メーカーの製造・技術支援を行う同社にて、《品質管理》をご担当いただきます。 ※ご経験により、他案件に配属となる場合もございます。＼社会人の基礎から次のステップを見通した制度／派遣先が決定するまで、弊社内の研修施設にて技術の向上に取り組むことが可能な環境です。アサイン後もフォロー制度が充実。一人前のエンジニアとして立ち上がれるよう、成長を支えています。（制度例）・ミーブ：エンジニア向け支援を入社後2年間は毎月3,000円支給・EAP（Employee Assistance Program）・キャリア支援「ソロフライトプラン」：社会人基礎力講座を受講でステップごとに１万円支給・メンタル支援「ココロケアサポート」：営業担当に話しづらいことも相談できるカウンセリング・全国7か所の研修センターでの実地・オンライン研修にて、「講義×実践×自己学習」のサイクルで学習可・卒業制度：客先への転籍を後押ししています。客先から打診ののち、面談後納得したうえで転籍可 ■業務詳細：製品品質の維持・向上を目的とした品質管理業務をお任せします。品質検査や不具合解析、原因調査、改善活動などを通じて、製品の品質向上と安定生産に貢献していただきます。 ◇自動車関連：完成車・自動車部品の品質管理、品質改善 ◇半導体関連：半導体製品・製造工程の品質管理 ◇電子部品関連：有機EL・電子部品の品質評価、不良解析 ◇産業機械関連：産業機械・ロボット製品の品質保証 ◇航空・宇宙関連：航空機部品・製造工程の品質管理 ■当社の魅力：・人材会社から製造支援・人材教育会社へとシフトし、エンジニアの担い手不足の課題に向き合う企業。社員・顧客・会社がWIN・WIN・WINの関係を構築できる事業を目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞顧客先（北関東）住所：栃木県受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～260,000円＜月給＞ 220,000円～260,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【理卒・未経験歓迎】設備保全◆初期研修～稼働～直接雇用まで強力支援／待機時全額保証【北関東】
- NEW
～エンジニアとしての立ち上がりに特化／直接雇用も見据えた独自のキャリアパス／大手メーカーと取引多数／待機時保証100％～＼頑張ったら、直接雇用のチャンスあり／同社では、未来の製造業を支えるエンジニアをプロフェッショナルとして育て送り出すため、積極採用を進めています。直接雇用を前提とした常駐先が増えてきているため、早い方で1年、平均的には2～3年で打診が入ることがあります。 ■業務概要：大手メーカーの製造・技術支援を行う同社にて、《設備保全》をご担当いただきます。 ※ご経験により、他案件に配属となる場合もございます。＼社会人の基礎から次のステップを見通した制度／派遣先が決定するまで、弊社内の研修施設にて技術の向上に取り組むことが可能な環境です。アサイン後もフォロー制度が充実。一人前のエンジニアとして立ち上がれるよう、成長を支えています。（制度例）・ミーブ：エンジニア向け支援を入社後2年間は毎月3,000円支給・EAP（Employee Assistance Program）・キャリア支援「ソロフライトプラン」：社会人基礎力講座を受講でステップごとに１万円支給・メンタル支援「ココロケアサポート」：営業担当に話しづらいことも相談できるカウンセリング・全国7か所の研修センターでの実地・オンライン研修にて、「講義×実践×自己学習」のサイクルで学習可・卒業制度：客先への転籍を後押ししています。客先から打診ののち、面談後納得したうえで転籍可 ■業務詳細：生産設備の安定稼働を支える設備保全業務をお任せします。設備の点検・メンテナンス、故障対応、改善活動などを通じて、生産性向上や品質維持に貢献していただきます。 ◇自動車関連：生産ライン設備の保全・改善 ◇半導体関連：半導体製造装置の保守・メンテナンス ◇電子部品関連：有機EL・実装設備の点検・修理 ◇産業機械関連：ロボット・搬送設備の保全・立上げ支援 ◇航空・宇宙関連：試験設備・製造設備の維持管理 ■当社の魅力：・人材会社から製造支援・人材教育会社へとシフトし、エンジニアの担い手不足の課題に向き合う企業。社員・顧客・会社がWIN・WIN・WINの関係を構築できる事業を目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞顧客先（北関東）住所：栃木県受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～260,000円＜月給＞ 220,000円～260,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社電通デジタルアンカー

Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）

東京都港区東新橋1-8-1

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設立 2018年
従業員数 487名
平均年齢 31.9歳

求人情報全1件

デジタル広告の運用コンサルタント／フルリモート

デジタル広告運用のスペシャリストとして、一連の業務をトータルにお任せ。全体を見渡す深い専門性が身につきます。 ▼施策内容確認 ▼各媒体のアカウント構築や入稿対応 ▼運用調整・チェック・分析・最適化 ▼定期的な成果のレポーティングや改善提案など他にも、下記のように業務の幅は広く、大規模組織ではできない経験が可能です。・クライアントへの定期報告・日常業務の最適化や効率化（RPAの使用等）・KPI設定などの重要指標の目標設計・新規媒体や媒体アップデート情報の収集、知識更新＜案件の特徴＞ ■電通グループ会社との案件媒体や予算配分は取引先が検討し、運用の改善提案をメインに担当。代理店とのコミュニケーションが中心で、広告主と直接やりとりすることはありません。 ■親会社の電通デジタルとの案件電通デジタルの担当者と組んで案件を進行。媒体や予算配分の提案も業務範囲となり、チームで話し合いながら決めていきます。定例会などで広告主とのやりとりも2割ほど発生する見込みです。部全体で10～15社前後の案件があります。 1社を複数人でクロスして持つ体制を進めており、1人5～6社前後（月額広告費400万～800万円前後）を担当しています。入社1ヶ月目で担当顧客をもっていただく予定です。＜扱うメディア・広告＞・メディア：Yahoo!、Google、Meta(Facebook／Instagram)、X 、LINE、YouTube、TikTok ・広告：リスティング広告、ディスプレイ広告、SNS広告等＜案件の割合＞大手広告主の認知系（ブランディング）と獲得系（CV目的）が約半々。目的の異なる多様なプロモーションに携わることで、偏りのないコンサルティングスキルが身につきます。＜KPI＞・認知：誘導数、認知度、予算消化率・獲得：CV数、CPA、予算消化率

【フルリモート勤務可能！】全国どこでも在宅勤務いただけます。面接を含めて出社はございません。 ※在宅勤務の場合、ご自宅に安定したネット環境をご自身で用意いただく必要がございます。 ●オフィス所在地＜東京本社＞東京都港区東新橋1-8-1 ＜北海道支社＞北海道札幌市中央区南1条西3丁目8番地20 メットライフ札幌プラザ3F ＜沖縄支社＞沖縄県那覇市旭町116番地37 カフーナ旭橋C街区オフィスコート6F ※北海道支社・沖縄支社へ通勤可能圏内の場合は、出社・リモートのハイブリッド勤務になります。（北海道支社は月1回、沖縄支社は4日に1回の出社が定められています※26年度現在）

月給25万円～50万円 ※固定残業代（20時間、月3万4,240円～）を含む、超過分は全額支給。 ※一律テレワーク手当5,000円含む ※スキルと経験値、現在給与を考慮し決定【昇給あり／年2回】 ▼役職手当：サブリーダー月1万円、リーダー月3万円、部長月7万円、本部長月25万円支給。 ▼職能手当：スキルグレード（1～150）に応じて追加支給。 ※半期に一度「バリュー評価／パフォーマンス評価」の2軸で評価し、その他ランク・業務態度・会社への貢献度など総合的に判断し、役職・スキルグレードが決定。【契約更新について】契約期間満了時の業務量、勤務態度・勤務成績、会社の経営状況により判断いたします。

株式会社すむたす

Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

東京都中央区日本橋3-9-1日本橋三丁目スクエア2F

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設立 2018年
従業員数 50名
平均年齢 -

求人情報全18件

【不動産営業】価格戦略の企画・推進◇IPO準備中◇AI×不動産売買プラットフォーム展開企業/リモート
- NEW
◇テクノロジーを駆使した不動産価格戦略／ダイレクト買取再販事業の根幹を担う重要ポジション／フレックス・フルリモート可／服装自由◇ ■業務概要：当社の価格戦略チームに所属し、ダイレクト買取再販事業における価格領域全体の企画・オペレーションをリードしていただきます。単なる査定業務にとどまらず、セールス、マーケティング、開発、リノベーションなど多様なチームと連携しながら、事業成果に直結する価格戦略立案・運用を推進します。分析力・推進力を活かし、売上や粗利など事業の中核に貢献できるポジションです。 ■業務詳細：・各物件の価格戦略のプランニング? ・査定ロジックの構築 / 改善・新規参入エリアの市場性分析上記以外にも価格戦略領域における様々なプロジェクトを推進します。 ★価格戦略チームとは？★ 当社の買取再販事業における価格戦略全般を担う少数精鋭のチームです。通常の買取再販会社では、営業担当が査定を担当することが多いです。一方で、当社では価格戦略専門のチームを設置し、より精度の高い価格戦略立案と高い収益性の実現に挑戦しています。当社の価格戦略領域における企画とオペレーションをリードし、事業成果に直接大きな影響を与える重要なチームです。 ■当社の特長：「住まいの理想的な選択ができる社会に」をミッションとした、不動産テックのスタートアップです。2018年に設立し、テクノロジーで不動産売買を極限まで効率化した、「iBuyer」という新しいビジネスモデルを展開しています。＜すむたす売却＞ AI技術で、約3～6ヶ月かかる物件売却を“最短2日”に短縮した「仲介手数料なし」の不動産売買サービス。2018年10月より提供をスタートし、2023年12月現在は累計査定金額は5,400億円、累計査定件数は25,000件を突破しています。＜すむたす直販＞売主から物件を直接購入できるため、仲介手数料無料のリノベーションマンション販売サービス。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋3-9-1 日本橋三丁目スクエア2F 勤務地最寄駅：各線／日本橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：224,400円～422,300円固定残業手当/月：77,000円～161,700円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 301,400円～584,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※ご経験、前職給与等を参考にご相談の上決定 ■昇給（半期に一度）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【全国フルリモート】不動産査定担当◆AI×不動産売買プラットフォームを展開／フレックス

《IT×不動産で急成長中のスタートアップ／累計調達額は約40億円／事業成果に直結する”価格査定”をお任せ／「柔軟な働き方」と、事業成長にダイレクトに貢献できる「やりがい」を両立できる》不動産査定チームのメンバーとして、マンションの買取/再販時の「価格設定」をお任せします。ビジネス全体を見ることができ、事業の成果に直結するとても重要なポジションです。 ■業務詳細：・不動産の価格査定業務（買取価格/販売価格）・査定ロジックの構築/改善・生産性の改善 ■ポジションの魅力：・事業の成果に直結する仕事ができます。・様々なセクション（セールス、リノベーションなど）のメンバーと協働するため、ビジネス全体を見ることができます。 ■働き方： ◎フレックス制度・リモートワークを導入お子様の送迎や行事に合わせて勤務時間を調整いただいたり、出社は必要に応じてなど、一人ひとりが最も充実して働ける環境を追求しています。 ◎全ての情報をオープンにチャットツールを使用して業務を進めています。すべての情報をオープンにしているため、役員が交わしているやり取りも閲覧が可能です。例えば、入社初日から経営状況について知ることができます。 ◎多様性を受け入れる社風前職は大手不動産企業や金融機関、スタートアップの出身者など多様なバックグラウンドを持つ、20～40代のメンバーが40名ほど在籍しています。定期的にこれからのキャリアについて面談する機会を設け、社員の気持ちに真摯に向き合う姿勢や、WILLを実現できる会社を作っていくことを大切にしています。 ■当社について：「住まいの理想的な選択ができる社会に」をミッションとした、不動産テックのスタートアップです。2018年に設立し、テクノロジーで不動産売買を極限まで効率化した、「iBuyer」という新しいビジネスモデルを展開しています。＜すむたす売却＞AI技術で、約3～6ヶ月かかる物件売却を“最短2日”に短縮した「仲介手数料なし」の不動産売買サービス。2018年10月より提供をスタートし、2023年12月現在は累計査定金額は5,400億円、累計査定件数は25,000件を突破しています。＜すむたす直販＞売主から物件を直接購入できるため、仲介手数料無料のリノベーションマンション販売サービス。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋3-9-1 日本橋三丁目スクエア2F 勤務地最寄駅：各線／日本橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：241,400円～367,000円固定残業手当/月：92,600円～130,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 334,000円～497,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※ご経験、前職給与等を参考にご相談の上決定 ■昇給（半期に一度）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社アルファドライブ

ITコンサルティング

東京都千代田区永田町2-17-3来栖ビル1F

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設立 2018年
従業員数 70名
平均年齢 37.0歳

求人情報全8件

【フルリモート】プロジェクトマネージャー◆中小企業・自治体向け新規事業開発・人材育成支援／フレックス

～30以上の都道府県で活動実績あり／地域に貢献～ ■業務内容：主に（1）（2）のいずれかの業務をご担当いただきます。（1）新規事業開発、オープンイノベーション、課題解決等のプロジェクトの推進当社の新規事業開発やオープンイノベーション、人材育成のノウハウや運営するメディアによる発信力などを活用し、それぞれの地域の課題を踏まえたサービスを提供しています。主な顧客としては、都道府県や市町村の産業振興に関わる組織や、地域の中堅・中小企業です。＜プロジェクト事例（一部）＞・地域の中小企業向けの新規事業開発プログラム・起業家育成セミナー、プログラム等の運営・地域企業とスタートアップのオープンイノベーション支援・大企業と地域事業による事業開発を通じた関係人口創出事業・経済メディアのサービスとネットワークを活用した人材育成事業・地域の中小企業を対象とした集合型新規事業開発プログラム上記のようなプロジェクトの主担当者として、顧客ヒアリングを通じた与件整理から具体的な企画提案、体制構築、プロジェクトの推進まで一連のプロセスをご担当いただきます。さらに、ご本人の意向とスキルに応じて、顧客獲得のためのセールスやマーケティングにも幅広く関わっていただきます。＜事業活動実績のある都道府県＞・30以上の都道府県で活動実績があり、今後も拡大予定です北海道、岩手県、新潟県、千葉県、東京都、埼玉県、神奈川県、群馬県、長野県、和歌山、愛知県、三重県、岐阜県、和歌山県、大阪府、奈良県、兵庫県、広島県、鳥取県、山口県、香川県、徳島県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、熊本県、大分県、長崎県、沖縄県（2）自社主体のビジネスの検討それぞれの地域の特性を活かして、事業主体者として新商品やサービスの開発に取り組むことも可能です。例えば、高知県においては旅館の事業承継をして運営をしていたり、地域の職人や世界的な実績のあるアーティストとコラボし、日用雑貨やアウトドア商品、建築資材を開発・販売したりしています。また沖縄県においては、名護市のインキュベーション施設を事業承継し、沖縄県内での起業や新規事業を支援しています。ご自身のこれまでの経験や得意領域、地域の特性を活かした新たなビジネスに取り組んでいただくことも可能です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区永田町2-17-3 来栖ビル1F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 620万円～1,200万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：6,200,000円～12,000,000円＜月額＞ 516,666円～1,000,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社Ａｌｇｏａｇｅ

ITコンサルティング

東京都文京区湯島3-2-12御茶ノ水天神ビル4F

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設立 2018年
従業員数 160名
平均年齢 29.0歳

求人情報全8件

【フルリモート可／DMMグループ】プロジェクトマネージャー（PjM）※生成AIを使用した開発

【フルリモート可／DMM.comグループ／裁量・自由度◎】 ■募集背景グループ会社でのPoCを経て、本格的な展開フェーズに移行しています。MVPの開発・検証を完了し、これから本格的なサービス拡大に向けた重要な局面を迎えています。少数精鋭の開発チームからスケーラブルな技術組織へと成長させるため、組織全体をマネジメントし、技術戦略を推進するリーダーが必要です。 ■業務概要： CTO・CEOと共に技術組織を構築・運営していただきます。また、将来的には既存事業の技術組織再編や、グループ全体の技術戦略立案にも携わっていただく可能性があります。新規事業と既存事業の両方を見据えた、長期的な技術組織の設計・構築を担っていただける方を求めています。 ■業務詳細：・組織マネジメント: 技術組織の設計・構築、チーム間の連携強化・採用・育成: エンジニア採用戦略立案・実行、メンバーの成長支援・評価・プロジェクトマネジメント: 開発プロセスの最適化、リソース配分、スケジュール管理・ビジネス連携: 事業部門との密接な連携、技術的課題の解決支援・文化醸成: 自律的な意思決定を促す組織文化の構築、エンジニアの主体性育成・外部発信: テックカンファレンス登壇、技術ブログ執筆、オープンソース活動支援 ■現在のチーム体制：・AI R&D: 3名・ソフトウェア開発: 4名・デザイン: 1名・事業責任者・PdM(CEO): 1名・BizDev: 1名・CTO: 1名 ■事業内容：・生成AIを活用したカスタマーサポート支援システムの開発・運営・マルチチャネル対応のAIアシスタントシステムの開発・展開・カスタマーサポート業務の効率化と品質向上を実現するAIソリューションの提供 ■就業環境：フルフレックス制（コアタイムなし）、フルリモート勤務可能と柔軟に就業頂ける環境を整えています。自由度の高い環境で事業の開発→グロースに取り組みたい方にはお勧めの就業環境です。 ■当社の特徴： 2020年からDMM.comと資本業務提携を締結したことにより、DMM会長の亀山さん直下で新規事業の意思決定を行なっています。安定した資金力と豊富なアセット、そしてスタートアップならではの自由度やスピード感を兼ね備えています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都文京区湯島3-2-12 御茶ノ水天神ビル4F 勤務地最寄駅：東京メトロ千代田線／湯島駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 700万円～1,100万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：583,000円～916,000円固定残業手当/月：58,300円～91,600円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 641,300円～1,007,600円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※現職年収を配慮します ※年収には月45時間相当の固定残業代を含む賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
次世代AIセールスプロダクトの営業・IS／コアメンバー募集
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自社開発の最先端AIセールスソリューションの拡大に伴い、ビジネスサイドを強固にするプロフェッショナルメンバーを募集します！事前準備から提案書作成、インサイドセールスのトーク自動改善まで、セールスプロセスを劇的に進化させるプロダクトの価値を共に世の中へ広げていきましょう！ ※ご自身の強みや希望の稼働コミット量に応じて、いずれか（または両方）の業務をお任せします。 ■01. 営業（Sales）事前準備から見積書・提案書の自動作成まで高速サポートするAIプロダクトを活用し、クライアントへの提案・導入を推進していただきます。・準備自動化の提案顧客情報の入力から、営業シナリオやヒアリング項目、ディスカッションペーパーを自動生成する機能のデモおよび付加価値提案・議事録連携の活用提案録音からNext Actionや懸念点を即座に自動抽出し、Slack共有する利便性の訴求・提案即時出力のデモ推進録音からその企業に合った提案書案を10個作成。また、過去実績に基づき見積書を秒速で自動作成するプロセスの実演とクロージング ■02. インサイドセールス（Inside Sales）コールログからの自律振り返りと、透明性の高いダッシュボード報告を活用した、次世代型のインサイドセールス体制を構築・実行していただきます。・コールログの自律振り返りおよび実践録音内容を比較・分析し、アポ率を高めるトークスクリプトの自動更新機能を自ら活用し、精度の高いアプローチを実施・透明性の高いダッシュボード報告活動実績（コール・アポ数・CA率等）をリアルタイム可視化するツールを用い、ボタン1つで日次、週次、月次の報告書と改善の方向性を示唆・共有

＜完全在宅勤務＞ ◎フルリモートのため全国可（出社・転勤なし） ※但し業務にはPCとインターネット環境必須

報酬／固定報酬3,000円～4,000円/時 ※ご担当いただく案件や業務、ご経験・スキルにより異なります。