求人詳細

募集要項

仕事内容	【愛知／春日井】空調機等の機械設計　～研修制度充実・パナソニックの人材パートナー会社～パナソニックの人材パートナー会社である当社にて、パナソニック製品、その他大手メーカー製品の設計開発業務をお任せします。 ■開発例・空気清浄機、空調機または熱交換器の機構、筐体設計 ■職務の魅力：当社は派遣という立場でありながら、基本的に仕様検討の上流工程から携わることができます。高い技術力を身に着けており、かつパナソニック社と良好な関係を築いていることで技術者として提案をしながら設計を進めていくことが可能な環境です。また、まわりには当社の社員もいるため、相談事等も遠慮なくすることができます。 ■評価体制：技術出身の上長がいるため、技術的な難易度を踏まえた上での評価が可能となっています。また、社内でだけでなく常駐先にも満足度のアンケ―トを行っているため、公平な評価を受けることが可能です。 ■その他魅力：施設内での食堂、売店などの設備も整っています。また、長期休暇も可能で、GWや夏季休暇については10日連続で休みの取得が可能です。パナソニック社の稼働に合わせて、ほとんどの社員が同様の休暇を取得しています。 ■UIターン歓迎：引っ越し支度料（例）入社前関東に居住、三重U・Iターンの場合：独身者/上限10万円実費支給、家族帯同者/上限15万円実費支給
対象となる方	＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：下記のいずれかの実務経験が２年以上ある方・製品の機構設計・筐体設計（樹脂、板金）・設備関連の機構設計・筐体設計（樹脂、板金） ※「設計経験」が必要です（モデリングのみはお見送りとします） ※工作機械での加工や組立の経験者は募集しておりません ■歓迎条件：・駆動部の設計・3D-CAD（Solid Works）を使った設計・量産設計
勤務地	＜勤務地詳細＞愛知県春日井市住所：愛知県春日井市 ※愛知県の大手総合電機メーカー事業所の就業になります受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜転勤＞無転居を伴う転勤は原則なし＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可
勤務時間	＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞ ※就業時間・フレックスについては就業先に準ずる※残業：20時間程度
雇用形態	正社員＜雇用形態補足＞期間の定め：無正社員及び無期雇用派遣＜試用期間＞ 3ヶ月待遇差異なし
給与	＜予定年収＞ 451万円～710万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：344,000円～3,745,000円＜月給＞ 344,000円～3,745,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月）※3ヶ月分 ■年収例：年収485万円／30歳（※賞与年2回+残業手当月20H想定）年収630万円／40歳（※賞与年2回+残業手当月20H想定）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：交通費全額支給社会保険：各種社会保険完備／パナソニックグループの健康保険組合（本人の負担額が約4割）＜定年＞ 60歳再雇用制度あり＜副業＞可＜教育制度・資格補助補足＞ ■パナソニックグループの研修 ■外部研修、通信教育、e-Learning、RPA研修　※研修費用は会社負担 ■資格取得報奨金制度（最高10万円） ■タレントマネジメントシステムの導入＜その他補足＞ ■パナソニック健康保険：定期健康診断、要管理者検診、女性検診助成制度、保養所、スポーツクラブ優待利用 ■パーソルグループ：冠協賛試合の観戦、みんなの部活 ■ライフサポート：財形貯蓄制度、従業員持株会、医療保険／損害保険の団体割引、慶弔見舞金 ■その他：一人に一台iPadを貸与、作業服の貸与 ■エリア外転勤／支度料・赴任手当
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数125日特別休日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇（※繰越1年可）産前・産後・育児休暇（取得実績あり） ※5日以上の連続休暇取得可能

会社概要

事業概要: ■「人と企業に貢献する、価値あるアイデアを。」　パーソルエクセルHRパートナーズは多様なソリューションで、さまざまな企業の人材課題の解決と事業推進をお手伝いします。
■サービス領域
★開発請負・技術系アウトソーシング
★技術者派遣・海外技術者派遣
★人材派遣・業務受託
★人材紹介・採用支援・シニア派遣

所在地: 〒540-6102
大阪府大阪市中央区城見2-1-61 TWIN21MIDタワー2F

設立: 1989年3月

従業員数: 1,450名

上場市場名: 非上場

資本金: 90百万円

売上高: 52,925百万円

平均年齢: 38.5歳

応募方法

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応募前・応募直後によくある質問

応募後は担当キャリアアドバイザーがサポートしますか？

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。
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ポートフォリオを提出したいのですが？

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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。
採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL: https://persol-hrpartners.co.jp/

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求人コード 3009737707

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職種から探す: 技術職（機械・電気） > 機械設計 > 家電・AV・スマートフォン・携帯端末・複合機設計
勤務地から探す: 東海 > 岐阜県静岡県愛知県三重県
業種から探す: 人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター > 技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）

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パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社【愛知／春日井】空調機等の機械設計　～研修制度充実・パナソニックの人材パートナー会社～

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給与	＜予定年収＞　451万円～710万円　　＜賃金形態＞　月給制　　＜賃金内訳＞　月額（基本給）：344,000円～3,745,000円　　＜月給＞　344,000円～3,745,000円　　＜昇給有無＞　有　　＜残業手当＞　有　　＜給与補足＞　※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。　■昇給：年1回（4月）　■賞与：年2回（6月・12月）※3ヶ月分　■年収例：　年収485万円／30歳（※賞与年2回+残業手当月20H想定）　年収630万円／40歳（※賞与年2回+残業手当月20H想定）　　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。　月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地	＜勤務地詳細＞　愛知県春日井市　住所：愛知県春日井市 ※愛知県の大手総合電機メーカー事業所の就業になります　受動喫煙対策：屋内全面禁煙
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）　年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）　年間休日日数125日　　特別休日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇（※繰越1年可）産前・産後・育児休暇（取得実績あり）　※5日以上の連続休暇取得可能

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