東プレ株式会社

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【岐阜・第二新卒歓迎】空調機器の新製品開発 ◇東証プライム／残業30h以下／将来的に企画からお任せ

【岐阜・第二新卒歓迎】空調機器の新製品開発 ◇東証プライム／残業30h以下／将来的に企画からお任せ

【独立系自動車部品メーカー/グローバル展開/某大手完成車メーカーとの安定した取引／上流工程から携われます】

■業務内容：
入社後は空調機器部技術部にて空調機器部の新商品開発の業務をお任せします。詳細は以下の通りです。
・得意先(メーカー) 訪問
・新商品の設計と試験評価、打合せ
・主管研究員の指示に従い業務実施。得意先にニーズに応える提案。

■組織構成：
６名在籍しています。主管研究員（40代）主任研究員２名（50代）主事２名（30代）主任１名（30代）

■教育制度：
1年目は先輩からのOJTと外部セミナーの受講などで業務を覚えていただきます。
また、各自が興味を持った今後の業務に繋がる教育テーマを毎年計画し、必要なセミナー等の費用を会社が負担いたします。

■働き方・キャリアイメージ：
1年程でひとりで部分的に設計と試験評価ができるようになっていき、3年程で新商品の立上げまでをひと通り体験できます。その後は、積極的に新商品企画から提案、立上げに関与して頂きます。

■業務の魅力・やりがい：
新商品の企画～製品化まで携わることができます。また、大手ハウスメーカーとの結びつきが強く、共同での企画、検証を通じ、人脈形成や知識の拡がりを得られます。

■同社の特徴：
同社は1935年の創業以来、プレス関連製品をメインに定温物流製品や空調機器製品、電子機器製品の４つ分野で事業を行っています。プレス関連製品においては独立系の強みを活かし、あらゆる完成車メーカーとバランスよく取引きを続けてきました。Tire1は顧客の方針や業績に左右されますが、同社の場合は柔軟に選定出来るため顧客動向を先読みして動くことが出来、経営が安定しています。現に5期連続増収となっています。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・機械工学または電気・電子のバックグラウンドのある方
※実務経験は不要です
■歓迎条件：
・3D CAD、機械設計のスキルをお持ちの方
・電気・電子計測、電気回路設計のスキル
・材料力学、流体力学、熱力学、制御工学、情報処理の知識

＜勤務地詳細＞
岐阜事業所
住所：岐阜県加茂郡川辺町下川辺372-7
勤務地最寄駅：JR高山本線／古井駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし
将来的に転勤（出向）が発生する可能性がございます。

＜勤務時間＞
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：平均20～30時間程度■休日出勤：基本無し(製品立上げ等に休出することあり)・代休可

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
400万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円～350,000円

＜月給＞
230,000円～350,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月・12月）　※作年度5.0ヶ月
※上記あくまでも例となり、保証する金額ではありません。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：配偶者（扶養）17,000円、子供6,000円/人
寮社宅：借上げ（弊社規定による）
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：2年以上勤務の方に支給

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
1年目は先輩からのOJTと外部セミナーの受講などで業務を覚えます。
また、各自が興味を持った今後の業務に繋がる教育テーマを毎年計画し、必要なセミナー等の費用を会社が負担します。

＜その他補足＞
制度／財形貯蓄、車両融資、企業年金基金 等
施設／グラウンド、保養所、社宅、独身寮 等

週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇1日～23日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数121日

土曜、日曜※会社カレンダーによる
GW・夏季休暇・年末年始休暇（過去実績8連休）、年次有給休暇（初年度10日※入社月による／最大23日）、特別休暇（結婚、忌引等）、リフレッシュ休暇など