更新日 : 2024/3/14(木)

掲載予定期間:2024/3/14(木)~2024/6/12(水)

パーソルテンプスタッフ株式会社

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【関東エリア】食品・化粧品の研究・分析業務 ※未経験歓迎/勤務地考慮/手厚いサポート体制/WLB◎

  • 正社員
  • 5名以上採用
仕事内容

【関東エリア】食品・化粧品の研究・分析業務 ※未経験歓迎/勤務地考慮/手厚いサポート体制/WLB◎

【食品・化粧品分野に興味のある方歓迎】【取引実績は約1,400社で業界No.1/原則転勤無し/社員の働き方、キャリア支援に注力/女性社員の比率も高くライフイベントを経ても長期就業可】
■担当業務例
<食品・化粧品分野>
・機能性食品の研究開発業務
・食品開発に伴う分析、検査業務
・基礎化粧品の研究開発業務

■配属先例
・業界:医薬品/食品飲料/化粧品/素材メーカー、学術研究機関
・配属期間:2~3年程(長い方では1社で10年以上継続して就業している方もいます。)

【働きやすい就業環境】
平均残業は7.38時間/月。育児休暇取得後の復職率は90%以上、復帰後の時短勤務も可能です。専門職社員の場合、原則会社都合の転勤はありません。ご家庭の都合で転居を希望された場合、全国各地にて勤務の継続が可能です。
【希望やライフステージに合わせたキャリア形成】
入社後も専門職としてのスキルアップや公募によるグループ会社含めたキャリアチェンジ(例:配属先直接雇用/人事、経理等の企画職/入社時とは異なる職種・業界)、社内ベンチャー制度などこれまでのバックグラウンドに限らず様々な可能性を広げることができます、副業も可能です。
【専門職のスキルサポート】
通常の取引先との窓口となる営業担当、コーディネーターの他、「キャリアマネジメント職社員」が一人ひとりに専属でつき、評価や定期面談を行いフォローする体制があります。一方的な配属先の決定ではなく、その人のスキル・志向性・成長性に応じて社員の市場価値を高めるための提案をしています。
【教育研修制度】
大手メーカーと提携し、本格的な技術研修を受けることが可能です。また、ビジネス研修ではOAスキルやマネジメント知識、語学力向上などのプログラムがあります。資格取得支援制度もあり、市場価値の高い人材に成長可能です

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・理系バックグラウンドを有する方で食品・化粧品の研究開発関連に挑戦したい方
※医療・医薬、化学、化粧品・食品、バイオに関する業務経験がある方歓迎

勤務地

<勤務地詳細>
関東エリア
住所:東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県、茨城県、栃木県、群馬県などの関東圏の取引先への配属(居住地考慮)
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>
当面なし
転居を伴う転勤は基本的にございません。

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■休憩:60分 ※就業先に準ずる

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
310万円~500万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):206,900円~345,000円
その他固定手当/月:20,000円~30,000円

<月給>
226,900円~375,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・能力を考慮の上、決定します。
■月給制:
■評価制度:年1回
■賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限30,000円/月
社会保険:補足事項なし
退職金制度:401k/退職金前払い制度

<定年>
60歳

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率91%)

<教育制度・資格補助補足>
OJTになります

<その他補足>
■団体生命保険
■医療保険制度
■メンタルヘルスケアサービス
■任意健康診断制度
■財形貯蓄制度
■社員持株会
■資格講座終了祝い金制度
■育児のための勤務時間短縮制度
■育児・介護休業、産前・産後休業
■スポーツクラブ優待制度 等

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

完全週休2日制(土・日)、祝日
年末年始休暇、有給休暇、産児・育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、フレックス休日(年3日)

会社概要

事業概要
■事業内容:
労働者派遣事業、有料職業紹介事業
■企業理念:
パーソルグループは「雇用の創造」「人々の成長」「社会貢献」を経営理念に掲げ、あらゆる人々に「仕事を通じて夢や喜びを提供できる企業」を目指します。
・雇用の創造…就業形態、就業環境、業務内容、就業条件などに対してあらゆる雇用創造の可能性を追求する。
・人々の成長…年齢、性別、国籍にかかわらず、仕事の経験を通して、人間性の向上を目指し働く人々の成長を支援する。
・社会貢献…雇用の創造と有用な人々を通して、社会の発展に貢献する。

労働者派遣事業 / 派13-010026
有料職業紹介事業 / 13-ユ-010486
所在地
〒151-0053
東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー
設立
1973年5月
従業員数
67,274名
上場市場名
非上場
資本金
2,273百万円
売上高
1,223,967百万円

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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応募前・応募直後によくある質問
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.tempstaff.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3009928476

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