日本システムワープ株式会社
【NW／サーバ運用保守】インフラエンジニア◆年休121日／残業15h程度／在宅案件あり／資格支援充実
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～NTTグループと強いリレーション／基礎から学び、設計構築にもキャリアアップ可能～
●ネットワーク・サーバの構築～運用保守まで一気通貫で提供するインフラ専門企業
●自社案件で基礎を固めた後、顧客先での設計・構築・運用保守にステップアップ
●年間休日121日／月残業15時間程度／在宅勤務可能な案件もあり働きやすさ◎
●NTTグループ直契約の大規模案件や先端技術プロジェクトで、長期的にキャリア形成
【職務内容】
設立社長が創業前からNTTグループと強いリレーションを築いてきた当社にて、
ネットワークエンジニア／サーバエンジニアとして、インフラの設計・構築・運用保守業務をお任せします。
まずはスキルレベルに応じて、自社内または顧客先での運用保守・監視等からスタートし、
順次、設計・構築フェーズへとキャリアアップしていただきます。
■主な業務例
・ネットワーク運用・保守（監視、障害一次対応、設定変更 など）
・サーバ運用・保守（Linux／Windowsサーバの監視・障害対応 など）
・構成管理、パフォーマンス管理、ドキュメント作成
・スキルや経験に応じて、設計・構築業務（要件定義、設計書作成、構築・テスト）
■プロジェクト事例
・某自動車会社のネットワーク設計・構築業務
・故障監視フロント業務（一次受け・エスカレーション）
・大規模セキュリティ診断業務
・帯域制御装置の設計・構築業務
【キャリアパス・働き方】
・自社案件で基礎スキルを身につけた後、希望・適性に応じて顧客先プロジェクトへアサイン
・ネットワーク／サーバいずれかに特化、もしくは両方を扱うフルスタックインフラエンジニアも目指せます
・年間休日121日、残業は月平均15時間程度とメリハリある働き方
・在宅勤務可能な案件もあり、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が相談可能
【研修・スキルアップ制度】
●技術研修
・ネットワーク／サーバなどの社内外技術研修
●英語研修
・英会話、TOEIC対策などの社内英語研修
●外部研修
・提携研修先の講習によるスキルアップ研修
●資格取得推奨と学習環境
・ネットワーク／サーバ関連資格の取得支援制度
・技術習得のための専門図書の貸し出し
・上級資格取得時の資格取得手当支給
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
【いずれか必須】
◆ネットワークもしくはサーバの保守/運用/監視/ヘルプデスクの経験者
※想定：基本的なICT・IT・IoT全般の把握
◆CCNAまたはLPIC-1、LinuCレベル1の資格をお持ちの方
※お持ちでない方は取得後に正社員切替
勤務地
本社
住所：東京都港区赤坂3-2-6 アパ赤坂中央ビル9F
勤務地最寄駅：各線／赤坂見附駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜勤務地補足＞
※上記勤務地は本社所在地であり、実際は参画予定の案件に応じて常駐先が異なります。
（1）東京都千代田区
（2）神奈川県川崎市
（3）神奈川県横須賀市
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
4ヶ月
給与
350万円～480万円
＜賃金形態＞
年俸制
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：3,500,000円～4,800,000円
固定残業手当/月：21,050円～26,589円（固定残業時間10時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月額＞
312,716円～426,589円（12分割）（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
昇給 年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給／5万円まで
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜教育制度・資格補助補足＞
・資格取得手当
・社内外研修制度(Biz CAMPUS ・SEカレッジほか)
・資格受験費全額負担(同一資格に対し2回まで)
※そのほかも是非面接で聞いてください。
＜その他補足＞
・在宅勤務（一部従業員利用可）
・リモートワーク可（一部従業員利用可）
・服装自由（一部従業員利用可）
・研修支援制度（全従業員利用可）
・役職手当
・出張手当
・家族介護支援手当
・ベネフィット・ステーション利用
・保養施設(スポーツジム会員など特典有)
・上級資格取得者への資格手当支給
CCIE：毎月7万円、4年間支給
CCNP：毎月1万円、3年間支給
高度情報処理技術者試験：毎月3万円、3年間支給
LinuC/LPICレベル3 ：毎月1万円、3年間支給
休日・休暇
年間有給休暇11日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日
■夏季休暇（3日）
■年末年始（5日）
■有給休暇（初年度11日付与 ※入社月に応じ変動）
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■配偶者出産休暇
会社概要
- 事業概要
■企業概要
1999年創業の同社は、ネットワークシステムの設計・構築から運用保守までのトータルサポートや通信システムの構築・検証などを行っています。創業時は7名であった当社も順調な業績の伸びと共に、現在では191名の組織と成長してまいりました。
■企業詳細
国際回線の監視システム開発・運用、銀行業務の監視ネットワーク設計・構築、大手プロバイダーの立ち上げなど、同社には様々なプロジェクトが存在し、技術者として活躍できるフィールドが広がっています。設立当初より、NTTグループを中心とした大手企業のクライアントを持ち、着実に業績を伸ばし続けています。
■魅力
(１)大手企業のネットワーク、サーバー関連業務、設計・構築から展開・運用・保守・管理まで、NTT等の大手直請案件に携わることができます。
(２)IT業界の目まぐるしい進化に対応する為に、社員の育成にも力を注いでおり、社員一人一人のスキルの向上を目指した充実の研修システムでサポートしています。
【各種社内研修コース】
・入社研修・CCNA対策コース・CCNP各種コース・ UNIXサーバ構築コース・マネジメントコース・英会話コース
(３)同社には自主性を尊重し、社員の提案にしっかりと向かい合う環境があります。キャリアプランを一緒に考え、それに沿ったサポートをします。
【キャリアアップ例】
・運用監視OP→シフトリーダー→SE→課長
・検証エンジニア→NW設計・構築→教育責任者- 所在地
〒107-0052
東京都港区赤坂3-2-6 アパ赤坂中央ビル9F- 設立
- 1999年1月
- 従業員数
- 327名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 80百万円
- 平均年齢
- 36歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
