沖電気工業株式会社

【埼玉/本庄市】品質管理（機器部材の品質維持と受入検査を担当）プライム上場 ＃26OKI-26

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【ネットワークシステム/IoT製品の品質管理／不具合発生時の原因究明や措置対応を担当／明るい職場環境／品質管理部門のリーダーを目指したい方歓迎／研修制度充実／プライム上場企業】

■採用背景：部材の受入検査を担う3課において、情報通信機器以外の製品領域が拡大。併せて中核を担っていた人材の離脱に伴い、品質対応の実務を支えるメンバーを増員します。

■業務内容：通信機器および関連製品に使用される部材の受入検査を軸に、品質管理業務を担当します。日々流入する多品種・数万点規模の部材に対し、規格・図面に基づく検査を実施し、異常の有無を判断します。不具合が発生した場合は、検査結果や現物情報をもとに原因の切り分けを行い、関係部門と連携しながら是正措置を検討・実行します。対象は電子機器部品、通信機器部材、機械部品（金属筐体など）と幅広く、製品ジャンルごとに担当を持ちながら品質を維持します。単なる検査に留まらず、事象の背景を捉えた仮説思考と、継続的な品質改善に向けた行動が期待されます。

■業務の魅力：
・数万点規模の部材を扱うスケールの中で、実務的な品質対応力を高められる
・不具合の原因究明から是正まで一貫して関与でき、品質改善に主体的に携われる
・通信・電子・機械と複数領域にまたがる知見を獲得できる

■働く環境：品質管理部は1～3課で構成され、合計38名が在籍。配属予定の3課は幅広い年代が在籍し、実務を中心に連携しています。就業拠点の本庄工場へはマイカー通勤（敷地内に無料の社員駐車場あり）している社員が大半で、他にもバイク通勤、公共バスで通勤している方などがいます。

■キャリアパス：品質管理の中核として経験を積み、将来的には品質改善の推進役としての役割拡張が可能です。生産技術出身者は品質領域での専門性強化にも繋がります。

■当社の魅力：当社は、ネットワークシステム/IoT-PFの通信機器製品および社会インフラ製品の製造・検査において、高い技術力と品質管理のノウハウを持っています。品質管理部は、製品の安全と信頼性を確保するための重要な役割を担っており、やりがいのあるポジションです。また、明るく協力的な職場環境で、スキルアップとキャリアアップを目指すことができます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下いずれかのご経験をお持ちの方
・品質部門で不具合発生時の原因究明や措置対応経験または部材（部品）受入時の検査業務の経験
・生産技術や機械設計の経験をお持ちで品質業務に興味がある方

■歓迎条件：
・通信機器の品質関連業務
・IT業務のスキル（VBA、RPA等）
・QC検定、英語力（ベンダからの報告書を、翻訳ソフト等を用いて理解できるレベル）

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
本庄工場
住所：埼玉県本庄市小島南4-1-1
勤務地最寄駅：高崎線／本庄駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
マイカー通勤可能（敷地内に従業員向け無料駐車場あり）／バイク・自転車通勤も可

＜転勤＞
当面なし

＜勤務時間＞
8:30～17:15 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間：25時間程度/月

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：条件該当者に支給
住宅手当：条件該当者に支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
階層別研修、職能別研修、各種社外研修、通信教育制度など


＜その他補足＞
育児休職・育児勤務制度、産前勤務制度、介護休職・介護勤務制度、企業年金など

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇20日～22日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

完全週休二日制、祝日、夏季休暇、リフレッシュ休暇制度など