株式会社クボタ
-
- 設立
- 1930年
-
- 従業員数
- 52,608名
-
- 平均年齢
- 40.0歳
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
企業をフォローするとは
この企業が探している条件と、あなたの登録情報が一致しています。企業はオファーを送るか検討しているため、その企業をフォローすると面接確約の「プレミアムオファー」が届く可能性がアップします。どんな企業かチェックして、興味を持った企業はフォローしてみましょう!
※フォローした企業一覧は、会員専用ページ「企業からのオファー」から確認できます。また、フォローを外すことも可能です。
※「この企業をフォローする」ボタンを押すことで、個人を特定できるような情報が公開されることはありません。
※dodaサービスの利用情報(行動履歴情報)を公開停止にしている場合、フォローしたことは企業に通知されません。
※Web履歴書公開設定で勤務先会社名を「公開しない」に設定している場合は、企業が閲覧するweb履歴書に勤務先会社名が表示されることはありません。
(「企業から見たあなたの登録情報」はこちら)
※「フォローする」ボタンは、一定期間を過ぎると非表示になります。
株式会社クボタ
株式会社クボタの過去求人情報一覧
仕事
★経験者歓迎!農業機械・建設機械などの品質保証に関わる幅広い業務
対象
【大卒以上/業種未経験歓迎】品質に関連する経験をお持ちの方
勤務地
<大阪府堺市>※大阪府以外への転勤なし※敷地内受動喫煙対策有■グローバル技術研究所大阪府堺市堺区匠町1-11<アクセス>・南海本線「堺駅」からバス20分・南海高野線「堺東駅」からバス25分・JR阪和線「堺市駅」からバス30分★グローバル技術研究所★グローバル研究開発体制の連携推進および製品開発や先端技術開発の強化を目的として、2022年に設立しました。IoTやICT、AI等の先端技術の強化およびその実装を通じ、より高付加価値な製品・ソリューションを、より早く世界のお客様に提供することはもちろん、電動化製品をはじめとするカーボンニュートラル実現に向けた製品・技術開発を加速させます。
給与
年収1200万円(管理職等級/ランク3)
年収900万円(管理職等級/ランク1)
事業
■農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなど■各事業分野のシステムや製品の研究開発・製造・販売
国内外トップクラスの販売シェアを誇る安定企業!
経験を活かして、思い描く理想のキャリアをカタチに。
人々の生活に欠かすことのできない「食料・水・環境」の領域で、多彩な製品・技術による幅広いサービスを提供している当社。世界120カ国以上で、農業機械・建設機械・エンジンなどの機械製品、水環境ソリューションなどを展開しているトータルソリューションカンパニーです。目の前の課題だけではなく、10年、20年後の未来の社会課題を予測してユーザーにより良いサービスを届け、新しい価値を生み出していくことが私たちの使命です。【品質保証の仲間を募集】「食料」「水」「環境」といったSDGsにも直結する世界の課題解決に必要不可欠な農業・建設機械の品質を守るやりがいある仕事です。当社の製品はグローバルな需要があり、新製品の品質確保や安全対策など取り組むべきテーマは様々です。これまでの知見を深めながら会社の発展をともに支えていきませんか?【当社の魅力&働きやすさ】■年間休日125日■寮・社宅完備■農機メーカーとしては国内シェア1位※、世界シェア3位※の実績■海外売上比率が約79%■小型建設機械では海外での売上高21年連続世界1位※を記録■海外拠点での活躍も可能
仕事
トラクタ・建機・油圧機器・エンジン部品などの製品の製造部門にてご経験に応じた業務をお任せします。
対象
【高卒以上】メーカー業界経験をお持ちの方(業種不問)/モノづくりへの興味・関心がある方
勤務地
・大阪府堺市(堺製造所、堺臨海工場、グローバル技術研究所)・大阪府枚方市(枚方製造所)・茨城県つくばみらい市<大阪エリア>※枚方工場からは転勤なし※堺3工場での採用の場合、将来的に堺3工場の中で異動の可能性はございます。【堺製造所】大阪府堺市堺区石津北町64(最寄り駅: 堺東駅)【堺臨海工場】大阪府堺市西区築港新町3-8(最寄り駅:石津川駅)【グローバル技術研究所】大阪府堺市堺区匠町1-11<アクセス>・南海本線「堺駅」からバス20分・南海高野線「堺東駅」からバス25分・JR阪和線「堺市駅」からバス30分【枚方製造所】大阪府枚方市中宮大池1-1-1(最寄り駅:枚方市駅)<茨城エリア>※筑波工場から転勤なし【筑波工場】茨城県つくばみらい市坂野新田10(最寄り駅:みどりの中央)※敷地内受動喫煙対策有
給与
【高卒以上】月給18万円以上※上記はあくまで最低保証額です。経験、スキル、年齢を考慮の上、当社規程により決定します《月給参考例》 ・225,500円/25歳(残業代を除く)・250,500円/30歳(残業代を除く)・270,500円/35歳(残業代を除く)想定年収 350万円~700万円※基本給・賞与・各種手当・残業・社宅による補助額を含んだ金額※基本的に技能職の方は寮・社宅の対象となります※班長、作業長、職長などに昇進すれば上記に加え手当有
事業
■農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなど■各事業分野のシステムや製品の研究開発・製造・販売
あなたのスキルを活かして、高品質な製品を世界へ!
安定性抜群、福利厚生充実の環境で活躍してください!
【クボタの働きやすさ】■年休125日■有給休暇取得率90%■産前産後休暇・育児休暇の取得実績あり■プライム市場企業ならではの充実した福利厚生【★製造ラインの技術職を募集★】クボタには、農業機械・建設機械・産業機械・エンジン等、製品に応じて生産拠点があります。今回、当社の製造部門で機械加工・機械組立・部品検査として働いていただける方を募集します。ご経験に応じたお仕事をご担当いただくため、これまでのスキルを十分に活かしていただくことも可能です!国内外トップクラスの急成長企業という安定性に加え、福利厚生や社員の働き方にもしっかりと向き合っている当社。安定と安心のもとで、今お持ちのスキルを活かしてさらに大きな仕事に取り組んでみませんか?
仕事
■仕事内容:農業機械(トラクタ、サブコンパクトトラクタ、草刈り機、ユーティリティビークル等)の開発における、電装システム全般の設計・開発(主にワイヤハーネス回路設計、配索設計)をお任せ致します。製品開発計画に沿った形で、製品技術部との開発情報を共有しながら、電装システムのQCDを確保を目指します。 ■具体的な仕事内容 ・開発製品のワイヤーハーネスの設計(回路設計,3Dデータ作成,図面作成,手配書作成,要領書作成など。) ・製品開発の流れを一通り経験したのち、ワイヤーハーネス以外電装品も含めた車両全体の電装システム設計を担当頂く予定です。 ・経験を積んだ後に海外開発拠点への駐在可能性もあり(駐在期間3~4年) ■ポジション魅力 ワイヤーハーネスだけの部分的な設計ではなく、製品技術部と連携して開発の初期段階から車両全体の電装システム構想、各電装品の企画や開発を自分の裁量で行うことが出来ます。 また、トラクタについてはワールドワイドに、汎用製品については北米工場での製品の生産と海外ハーネスメーカとの取引きが多いため、北米,欧州,アジア地域など全世界に出張して品質向上の提案や技術指導を行うことで、入社後も新たな経験,知見を広げることが出来ます。 ■仕事の進め方 【業務体制】製品技術部の設計,研究担当者と一緒に新規モデルの開発メンバー(3人~10人程度)に属して、ワイヤーハーネスの開発を担当。(ワイヤーハーネス担当者は1名。) ※経験を積んだら、同時に複数の新規開発モデルを担当する場合もあります。 【開発サイクル】新規開発の場合、開発スタートから量産立上げまでの1~2年の開発期間に、試作出図を1~3回行い、本作出図後は、生産工場のでの量産モデル立上りまでフォロー。新規開発の合間に並行して、現行モデルワイヤーハーネスの品質改善やコストダウンの設計変更を対応。 【業務の進め方と裁量権】担当モデルのワイヤーハーネスについては基本的に全裁量権と責任を持つが、不明点や困りごとは、製品技術部のメンバー,上司に相談して進めることが出来ます。また、新たなアイディアや仕組み,ツールなど、積極的に提案できる雰囲気の開発体制となっています。 【社外取引先】ハーネスメーカー,ハーネス部品(クリップやコネクタなど)メーカー,電装品メーカー 等
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>グローバル技術研究所住所:大阪府堺市匠町1番地11 勤務地最寄駅:南海本線/堺駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
給与
<予定年収>500万円~1,050万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):237,000円~540,000円<月給>237,000円~540,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※ご経験、前年収、ご年齢に応じて決定します。■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による《年収参考例》 ※残業代別途支給・約570万円:社会人経験5年程度/総合職・約720万円:社会人経験10年程度/総合職※ご経験により管理職等級へ処遇する場合があり。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
■職務内容: 国内や海外の機械関連製品(農機/建機/エンジン事業)の製造拠点・販売拠点と連携し、改善策を企画・推進する部門です。生産管理と冠していますが、製品や製造工程、品質のみならず、調達や物流、営業などの業務に関わる場面も多くあります。特定の生産ラインを管理担当する工場の生産管理課とは異なり、本社に勤務しながら、複数の製造拠点や販売拠点、他部門との調整・改善業務を推進する役目を担っています。そのため、より高いコミュニケーション力と想像力が求められます。 【主な役役割】 1.クボタグループ(機械事業)全体のSCM改善企画 2.販売計画・生産計画の向上・自動化 3.クボタグループ(機械事業)全体の製販調整 4.上記実現するための環境整備企画 ■職務詳細: ・関連部門(事業部/販売/製造/調達)をリードし、機械事業におけるグローバル視点での SCM業務改革を実践していきます。 ・グローバルな需給管理スキームの構築を行います。具体的には、海外販社の需要と各工場 の供給のバランスを調整するための仕組み(業務プロセスとシステム)を構築する仕事です。 業務面からクボタのグローバルSCMとしてのあるべき姿を検討し、新しい業務プロセスに落 とし込む仕事がメインとなりますが、その業務プロセスを実現するためのシステムの要件を 固め、外部ベンダーと協力してシステムを導入する仕事もあります。 ■現在の課題と目指す姿: 工場生産管理経験者は多く所属していますが、需要側視点での需給管理や製販調整・PSI管理のノウハウや経験のある方が少なく、新たな仕組みを企画・提案できる人財を求めています。今後は地域/拠点別にとどまっていた最適化から、グローバルレベルでに最適化へ引き上げ、経営に関わる意思決定とサプライチェン―ンの意思決定の繋がりを強化していきます。 ■ポジションのやりがいや魅力: サプライチェーンの専門性を広く深く追求することができます。また、他の業種との接点が多いという業務上の特性から、多様なキャリア像を描きやすく、生産管理以外の領域へステップアップすることも可能です。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市浪速区敷津東1-2-47 勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線・四つ橋線/大国町駅受動喫煙対策:その他(屋外喫煙可能場所あり)
最寄り駅
大国町駅、今宮戎駅、恵美須町駅
給与
<予定年収>450万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):255,500円~<月給>255,500円~<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による《年収参考例》 ・539.2万円/27歳(残業代を除く)・715.8 万円/34歳(残業代を除く)※最短昇級時 897万円/35歳(管理職扱、手当無) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
【年間休日125日/土日祝休み/創業以来黒字経営/海外売上比率78.7%/グローバルで拡大中】 ■配属先部署の担う役割: 一般廃棄物処理プラント(焼却施設や溶融施設)の電気計装分野における技術提案や計画設計、実施設計、試運転業務を主に担当しています。これには、一部産業廃棄物処理プラントの業務も含まれます。 ■職務内容: 受変電設備、発電設備、制御盤の設計、電気系配線の基本ルート作成、配管や機器との空間調整、機器配置計画などを行います。また、受変電設備や発電設備、制御盤の購入仕様書の作成、電気計装工事の原価積算も担当します。顧客や協力業者との設計協議や折衝、および現地工事、試運転時の建設現場への数か月にわたる駐在もあります。 【業務内容の変更の範囲:製造技能職業務を除く当社業務全般】※経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。 【仕事の進め方】 顧客の要求水準や受入廃棄物に適合した廃棄物処理プラントの電気・計装設計を計画から実施設計、試運転まで行います。 【関わる部門】 機械・配管設計部門、建築設計部門、プラント工事部門、調達部門などと連携します。 【担当案件数】 計画設計は年に2~3件、実施設計は3~4年に1~2件を担当します。 【使用ツール】 2D AutoCADを使用し、3Dは主にビューアとして活用しており、今後さらに取り組む予定です。 ■現在の課題と目指す姿、募集背景: 一般廃棄物を主に処理する自治体向け焼却プラントの拡販、および産業廃棄物を処理する民間向けの焼却プラントの拡販と、少人精鋭で利益を出せる体制作り(ツール整備、技術力の強化等)を目指しています。若手が多く、電気・計装設計の人員、特に受変電設備や発電設備、電気計装工事の経験者が不足していることから、意欲的な人材を募集しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社阪神事務所住所:兵庫県尼崎市浜1丁目1-1 受動喫煙対策:その他(敷地内禁煙(屋外指定喫煙場所あり))
最寄り駅
尼崎駅(東海道本線)、杭瀬駅、加島駅
給与
<予定年収>500万円~1,050万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):274,000円~540,000円<月給>274,000円~540,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※ご経験、前年収、ご年齢に応じて決定します。■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6月・12月)※業績、評価による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
■募集概要: グローバル販売台数No.1を誇るミニバックホーなどの建設機械を生産するクボタ枚方製造所にて、電気設備の設計・立上げ・保全等の生産技術を担当いただきます。 ■募集背景: 事業拡大に伴い、増産計画に対応するための人員体制強化を目的としたキャリア採用を予定しています。 ■担当業務: 主に建設機械の生産技術者として、インフラ/生産設備の導入/立上げ/保全業務をお任せします。ご経験や適性に応じ、以下のような業務を段階的にお任せしていく予定です。 <具体例> (1)増産及び設備の更新の為の設計製作・据付業務 (2)インフラ・設備保全業務 (3)電気配線・安全装置等の設計および作製業務 (4)トラブル発生時の処置、原因解明、真因対策 ■配属部門: 枚方製造所 生産技術部 建設機械製缶設備課に配属予定です。配属先は12名ほどで構成され、増産計画を円滑に遂行するための設備導入・保全業務等を担っております。 ■勤務時間について: (1)定時:8:00~16:30(休憩時間12:00~12:45) (2)夜勤:20:00~4:30(休憩時間0:00~0:45) ※1週間ごとの交替となります ■建設機械事業部について: 昔ながらの雰囲気を残す古い町並みと新しく開発される区域など、新陳代謝をはかりながら都市はダイナミックに発展し続けています。狭く入り組んだ路地から交通量が多い大通りまで、大小さまざまな道が入り組んでいる都市での工事において求められる要素のひとつが機動性です。クボタは都市環境の整備に最適なサイズの小型建設機械に特化したメーカーとして業界をリード。欧州や北米でのシェアも高く、中国や東南アジア諸国でも高い評価を受け、2002年以降21年連続でミニバックホー販売台数グローバルNo.1を獲得。小型建機のリーディングカンパニーとして、都市基盤の維持・整備に貢献しています。 ■当社について: ~グローバル売上比率68%、世界に羽ばたくKUBOTAグループ~ 世界120か国以上に事業/販売網を広げ、農業機械・建設機械・エンジンなどの機械製品、水環境ソリューションなど様々な製品/サービスを展開しています。総合機械のグローバルメーカーとして、今後も積極的な海外展開と、より一層多様な顧客への価値提供を続けてまいります。
対象
<最終学歴>大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>枚方製造所住所:大阪府枚方市中宮大池1-1-1 勤務地最寄駅:京阪本線線/枚方市駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
星ケ丘駅(大阪府)、宮之阪駅、村野駅
給与
<予定年収>420万円~550万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~271,500円<月給>200,000円~271,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は残業代・諸手当を含みません(20h相当の残業代を含む場合473万円~609万円)【昇給】年1回(1月)【賞与】年2回(6・12月)※業績、評価による【モデル月収】25歳251,000円 / 30歳268,500円 / 35歳282,000円 ※残業代を除く高卒新入社員ベース賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
【年間休日125日/土日祝休み/創業以来黒字経営/海外売上比率78.7%/グローバルで拡大中】 ■配属組織の役割: 配属予定組織ではエンジニアリング領域における3DCADシステム、PLMシステム、BOMシステム等、システム開発事業を行っています。CAE分野においてはCAE汎用プリポストソフトウェアを独自開発しており、機械設計部門向けにカスタマイズ開発も実施しています。20年以上、独自に開発されてきた総合CAEソフトウェア で、数あるプリポストシステムの中でも、解析が正確で使いやすいと設計部門の現場から好評を博しています。 ■職務内容: 【業務内容の変更の範囲:製造技能職業務を除く当社業務全般】※経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。 ・クラウド対応を含めた新規機能開発、既存機能拡張 ・カスタマイズ開発 ・CAEシミュレーションの効率化を目的とした周辺ソフトウェア開発 ・モデルベース開発やAIと連携したアプリケーションの開発 ・CAE/MBD/AIの連携による設計プロセス効率化につながる開発 ■募集背景: 農業・建設機械では自動車と同様に、高機能化が急速に拡大していて、CAE等シミュレーションの活用が必須です。グループ全体でこの課題に取り組むため、中核人員の強化を図ります。 ■配属組織(グローバルICT本部)について: グローバルICT本部はクボタの全社横断の本社組織です。全社のシステム企画や、AI・IoT等の最新技術に関する調査を通じた新規ビジネスの起案等、ITや先端技術を駆使して、最上流の立場で全社の事業拡大に貢献する役割を担っています。長期ビジョンGMB(Global Major Brand)2030の実現に向けIT投資には非常に積極的で、既存システム刷新、事業のDX化、製品のIoT化など様々なプロジェクトが動いています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市浪速区敷津東1-2-47 勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線・四つ橋線/大国町駅受動喫煙対策:その他(屋外喫煙可能場所あり)
最寄り駅
大国町駅、今宮戎駅、恵美須町駅
給与
<予定年収>500万円~950万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):274,000円~420,000円<月給>274,000円~420,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による《年収参考例》 ・539.2万円/27歳(残業代を除く)・715.8 万円/34歳(残業代を除く) ※最短昇級時 897万円/35歳(管理職扱、手当無)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
■仕事内容:多目的運搬車であるユーティリティービークルの製品開発業務において電装部品設計に従事いただきます。 ■詳細 (1)ユーティリティービークル開発の電装関連部品の担当 (2)電装品や制御関係部品の選定、仕様書作成、DR。協力会社との折衝 (3)電装関係の他部門と協業体制で車両のハーネス、電気関係部品をレイアウト設計 ■仕事の進め方 トラクタ技術第四部/設計チーム内の電装部品設計担当者として、チーム内の電装品を各開発プロジェクトを横断する形で担当していただきます。 ■日々の業務内容 3DCADを用いたレイアウト設計、図面作成、DR等の設計資料作成、 他部門や協力会社とのメール連絡、ミーティング ■ポジションのやりがいや魅力 海外向けが主力の製品である為、日本を飛び出し海外のユーザー、使用環境に直接触れることができます。 完成車両メーカーとして製品企画段階から量産化、市場投入のすべての段階に携わることができます。 会社の経営方針であるESGに関わりの深い開発業務を担当することができます。 メカ中心であった製品に対して、電気関係の新たな付加価値を生み出すことができます。 ■ユーティリティービークル(多目的運搬車)について 2004年から海外で販売を開始し、北米ではディーゼルエンジンを搭載したユーティリティービークルにおけるトップシェアの製品として広く認知されています。 トラクタの技術開発を基に高い耐久性や走破性に加え、操作性もよく、北米では農場や牧場での利用に加え広大な自然公園の管理などにも幅広く活用しています。 成長事業であることから社内での注目度も高く、積極的な開発業務を行うができ、自らのアイデアやノウハウを新製品に落とし込むことができます。 また北米を中心とする市場であり、主力工場も米国にある事から海外出張の機会も多く、グローバルに活躍頂く事がきます。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>グローバル技術研究所住所:大阪府堺市匠町1番地11 グローバル技術研究所勤務地最寄駅:南海本線線/堺駅駅受動喫煙対策:その他(屋内・屋外喫煙可能場所あり)
給与
<予定年収>500万円~1,050万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):255,000円~540,000円<月給>255,000円~540,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験、前年収、年齢に応じて決定。■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による■昇給:年1回(1月)《年収参考例》 ※残業代別途支給・約570万円:社会人経験5年程度/総合職・約720万円:社会人経験10年程度/総合職※ご経験により管理職等級へ処遇する場合があり。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
■職務内容: クボタ堺製造所で生産されるトラクタ/建設機械の研究開発業務に当たっていただきます。 ■具体的には: ・試作品の各種試験の実施および評価(耐久性試験/作業性試験/操舵性試験/破壊試験/台上試験等) ・プロトタイプの開発/組立/試験(準備も含む) ・実験結果を踏まえた製品の改善提案の提言および設計部門との連携 ・海外含めた現地での実地試験の実施 ・関係する部門との連携(機械設計/電気設計/ソフト設計/製造部門/サービス部門等) など 【変更の範囲:当社製造技能職業務全般 ※会社の経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。】 ■開発スタイル: チーム/グループ別組織となっており、チームごとに新機種開発を担当しています。また当社では、開発部門が製品コンセプトの立案から携わっていただくため、現地調査やエンドユーザーへのヒアリングにも開発担当者が赴きます。そのため自身が開発した製品が製品化され、お客様に受け入れられる喜びを実感しながらエンジニアとして成長していただける環境です。 ■当ポジションの魅力: 自動車整備士1級資格を有する方、建設機械メーカーでの実験評価部門での経験をお持ちであれば、製品は異なりますが前職での経験を活かしてご活躍することが可能です。実際に中途採用で入社された方は、即戦力として活躍いただいています。メーカーの開発部門と言う上流工程で、社会貢献性の高い製品開発に携わることができます。 ■想定されるキャリアパス: 配属部門において、製品知識向上や技能向上を行いながら、将来的には技能職(テクニカル職)の管理監督者として部下を持ちながら自らも開発業務に携わることが可能です。 ■当社について: ~グローバル売上比率68%、世界に羽ばたくKUBOTAグループ~ 世界120か国以上に事業/販売網を広げ、農業機械/建設機械/エンジンなどの機械製品/水環境ソリューションなど様々な製品/サービスを展開しています。総合機械のグローバルメーカーとして、今後も積極的な海外展開と、より一層多様な顧客への価値提供を続けてまいります。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>新拠点住所:大阪府堺市堺区匠町1番地11 勤務地最寄駅:南海本線/堺駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
南港東駅、南港口駅、フェリーターミナル駅
給与
<予定年収>420万円~550万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):251,000円~271,500円<月給>251,000円~271,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は残業代・諸手当を含みません(20h相当の残業代を含む場合473万円~609万円)【昇給】年1回(1月)【賞与】年2回(6・12月)※業績、評価による【モデル月収】25歳251,000円/30歳268,500円/35歳282,000円 ※残業代を除く高卒新入社員ベース賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
■職務内容: 農建機リーディングカンパニー/クボタの堺臨海工場にて、エンジンの研究開発業務を担当いただきます。主に新機種開発における試作品の実験/評価を担う中で、深い製品知識と技術的な知見を深めつつ、新たなエンジンの開発・普及に貢献することができます。 ■具体的には: ・試作品の各種試験の実施および評価(耐久性試験/作業性試験/操舵性試験/破壊試験/台上試験等) ・プロトタイプの開発、組立、試験(準備含む) ・実験結果を踏まえた製品の改善提案の提言および設計部門との連携 ・海外含めた現地での実地試験の実施 ・関係する部門との連携(機械設計/電気設計/ソフト設計/製造部門/サービス部門等) など 【変更の範囲:当社製造技能職業務全般 ※会社の経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。】 ■募集背景: かつてのエンジンはシンプルな構成でしたが、直近はその高性能化や電気制御技術が進展し、また環境性能も格段に進化しています。市場に求められる機種ラインナップも増える中、更なる研究開発体制を整えるためのキャリア採用を予定しています。 乗用車市場においてはバッテリーやモーターによる電動化も進んでいますが、農機や建機は「電気の通っていない場所」や「電気を通すための工事」で用いられることも多く、エンジンが必要不可欠です。チームの一員として、より高性能で環境にやさしいエンジンの開発に貢献くださる方をお待ちしています。 ■開発スタイル: チームごとに新機種開発を担当しています。当社では開発部門が製品コンセプトの立案から携わるため、現地調査やエンドユーザーへのヒアリングにも開発担当者が赴きます。お客様の声を聞き、また担当した開発品が製品化されお客様に受け入れられる喜びを感じながら、エンジニアとしての成長実感や貢献実感をもって働くことができます。 ■過去入社事例: メーカーでの開発評価経験者の他、ディーラーでの整備士経験者など異業種から入社した社員も活躍しています。多様かつ最新鋭の設備を用いて幅広い領域の実験評価に携わるため、スキルアップを実感できます。 ■キャリアパス: 配属部門において製品知識向上や技能向上を行いながら、将来的には技能職の管理監督者として部下を持ちながら自らも開発業務に携わることが可能です。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>堺臨海工場住所:大阪府堺市西区築港新町3-8 勤務地最寄駅:南海本線/石津川駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
最寄り駅
諏訪ノ森駅、石津川駅、船尾駅(大阪府)
給与
<予定年収>420万円~550万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):251,000円~271,500円<月給>251,000円~271,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は残業代・諸手当を含みません(20h相当の残業代を含む場合473万円~609万円)【昇給】年1回(1月)【賞与】年2回(6・12月)※業績、評価による【モデル月収】25歳251,000円/30歳268,500円/35歳282,000円 ※残業代を除く高卒新入社員ベース賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
■部門のミッション 建設機械事業部で製造・販売する建設機械の品質保証業務を担っていただきます。 1、品質問題の早期発見・素早い対応 2、品質問題の未然防止 を推進していくことが品質保証部門のミッションです。 ■部門が今後目指していきたいビジョン 建設機械事業の拡大(北米製造拠点の設立、製造機種数、製造・販売数の増加、アジアの販売強化など)に伴い、品質問題の増加が予想されます。 そのため品質問題の素早い対応をするためには、現地への赴任や人員の補強が必要です。 現在北米製造拠点での生産量が増加しており、北米開発拠点での開発など現地でするべき業務が増加するため、赴任者の増員の検討が必要な状況となっています。 また駐在に関する交代要員の育成・検討を推進したいと考えております。 ※若手の育成にも力を入れていきたい状況です。 ■入社後の具体的な仕事内容 機種担当として品質保証業務に従事いただきます。 1,市場で発生する傾向的に発生する品質問題の対応:起因部門と問題解決、販売会社に対して市場機処置依頼 2,品質問題の再発防止社内報告まとめ:同じ問題を発生させないため、起因部門と再発防止策の確立 3,新機種の品質問題未然防止:新製品開発プロジェクトメンバーとして、品質達成状況や再発防止の確認。 ※業務の広がりについて:1年目:a 2~3年目以降:b、c を業務追加していく予定です a,品質問題対応 ・販売会社から品質問題情報を受領 ・部品を回収し、初期調査(メーカへ調査依頼、関連部門と調査など)し、起因部門を特定 ・起因が対応策検討・・・・月次フォローを実施 ・対応策の決定 市場対応の必要有無、対応方法の決定 ・サービスブルチンを発行し市場対応の実施 b,再発防止 重要クレームに関しては、起因部門とともに再発防止をまとめ、事業部内、社内に報告 c,未然防止 製品開発プロジェクトに参画し、現行問題の再発防止や新規部品や新機能について、確認試験ができているか について確認し、審議会で達成状況の報告を事業部に行う d,その他 販売会社との品質会議で問題の進捗報告、事業部内での品質問題フォロー会議で、問題対応の進捗を確認する。 ■働き方補足 配属先部署の平均残業時間 20~35時間/月
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>グローバル技術研究所住所:大阪府堺市匠町1番地11 勤務地最寄駅:南海本線/堺駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
給与
<予定年収>500万円~850万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):274,000円~420,000円<月給>274,000円~420,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は、残業代および諸手当を含む金額です。■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による■昇給:年1回(1月)■モデル年収:※残業代別途支給・約570万円:社会人経験5年程度/総合職 ・約720万円:社会人経験10年程度/総合職賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
■業務内容: 枚方製造所で生産される建設機械の検査業務及び品質管理業務に当たっていただきます。 ■具体的には: 以下のような業務をご担当いただきます。 ・生産される製品の出荷検査、抜き取り検査業務 ・生産ライン内で発生する不具合に対する処置対応業務(分解・調査・組立) ・市場情報に対しての調査・処置対応業務 など ■職場環境 検査部門は、クボタの顔にあたる部門です。クボタの品質を守る部門として 重要な業務に関わることで品質管理について学ぶ事ができます。 また、研修受講・資格取得・技能検定習得により自身のスキルアップに繋げられる環境です。 ■職場人数: 所属いただく現場のチーム人数は10~15名程度となります ■当社の強み: 「耐久性」が当社製エンジンの強みです。農機・建機は過酷な状況下で使用されることも多く、その耐久性が非常に重要になってまいります。当社は、これまでもそれに拘った製品開発を進めてきたことから高い技術力を持ち、当社製エンジンを搭載した製品も世界中で高い支持を獲得しております。今般、その特徴は生かしつつ、搭載先の要望に応じて、より高出力なエンジンの開発をはじめ、様々なチャレンジをいたします。 ■当社ビジョン: 現在「更なるグローバル化の加速による成長」及び「内なるグローバル化」による体質強化を推進し、中期経営計画においても世界メジャーブランドを目指して積極果敢な目標を掲げております。当社総売上高の中で海外売上高は65%を超え、特に中核事業である機械ドメインにおいては、その78%が海外売上高となり、グローバル企業としての地位を確立しております。製品面では世界生産累計300万台を突破したトラクタや世界トップクラスのシェアを誇る小型産業用ディーゼルエンジン、ミニバックホーなど、内燃機器事業が好調を維持しております。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>枚方製造所住所:大阪府枚方市中宮大池1-1-1 勤務地最寄駅:京阪本線線/枚方市駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
星ケ丘駅(大阪府)、宮之阪駅、村野駅
給与
<予定年収>400万円~550万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~<月給>200,000円~<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は残業代・諸手当を含みます。■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による《月給参考例》※残業代除く/高卒新入社員の年齢に基づき試算・223,500円/25歳・248,000円/30歳・268,000円/35歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
■業務内容:枚方製造所で生産される建設機械の検査業務及び品質管理業務に当たっていただきます。 ■具体的には:以下の様な業務をご担当頂きます。 ・生産ライン内で発生する不具合に対する調査対応業務 ・サプライヤー起因不具合対応(サプライヤー体質強化活動) ・新機種部品納入時検査及び品質管理(購入部品及び社内製品) ・市場情報に対しての調査・処置対応業務 など ■職場環境: 検査部門は、クボタの顔にあたる部門です。クボタの品質を守る部門として 重要な業務に関わることで品質管理について学ぶ事ができます。 研修受講・資格取得・技能検定習得により自身のスキルアップに繋げられる環境です。 ■職場人数:所属頂く現場のチーム人数は20名程度となります。 ■当社の強み: 「耐久性」が当社製エンジンの強みです。農機・建機は過酷な状況下で使用されることも多く、その耐久性が非常に重要になってまいります。当社は、これまでもそれに拘った製品開発を進めてきたことから高い技術力を持ち、当社製エンジンを搭載した製品も世界中で高い支持を獲得しております。今般、その特徴は生かしつつ、搭載先の要望に応じて、より高出力なエンジンの開発をはじめ、様々なチャレンジをいたします。 ■当社ビジョン: 現在「更なるグローバル化の加速による成長」及び「内なるグローバル化」による体質強化を推進し、中期経営計画においても世界メジャーブランドを目指して積極果敢な目標を掲げております。当社総売上高の中で海外売上高は65%を超え、特に中核事業である機械ドメインにおいては、その78%が海外売上高となり、グローバル企業としての地位を確立しております。製品面では世界生産累計300万台を突破したトラクタや世界トップクラスのシェアを誇る小型産業用ディーゼルエンジン、ミニバックホーなど、内燃機器事業が好調を維持しております。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>枚方製造所住所:大阪府枚方市中宮大池1-1-1 勤務地最寄駅:京阪本線線/枚方市駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
星ケ丘駅(大阪府)、宮之阪駅、村野駅
給与
<予定年収>400万円~550万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~<月給>200,000円~<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は残業代・諸手当を含みます。※給与詳細は経験・前年収・年齢に応じて決定いたします。■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による・539.2万円/27歳(残業代を除く)・715.8 万円/34歳(残業代を除く)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
■仕事内容: 建設機械(バックホー、CTL、SSL等)の下記、実験評価業務をご担当頂きます。 <詳細> ・試作品の各種試験の実施および評価(各種性能試験、作業性試験、操舵性試験、破壊試験、台上試験等) ・プロトタイプの開発、組立、各種試験 ・試験結果を踏まえた製品の改善提案や新機能提案の提言および設計部門との連携 ・海外を含めた現地での実地試験の実施 ・関係する部門との連携 (機械設計、電気設計、ソフト設計、製造部門、サービス部門、営業部門等) ※トランスミッション、油圧機器のご経験の方はトランスミッションや駆動系の部品、油圧機器製品等試作品の耐久性評価等を始めとする各種実験・評価を行って頂きます。 ■組織 ご経験に応じて下記いずれかに配属いたします。 ・建設機械技術第一部:ミニバックホー ・建設機械技術第二部:コンパクトトラックローダー・スキッドステアローダー等 ■建設機械製品の優位性: 世の中のインフラ構築や整備に必要不可欠な建設機械。当社が強みを持つ小型建設機械は全世界にも需要があり、法規制や環境対応など取り組むべきテーマは目白押しです。 ■開発スタイル: チーム、グループ別組織となっておりチームごとに新機種開発を担当。また弊社では、開発部門が製品コンセプトの立案から携わっていただくため現地調査やエンドユーザーへのヒアリングにも開発担当者が赴きます。 そのため自身が開発した製品が製品化され、お客様に受け入れられる喜びを実感しながらエンジニアとして成長していただける環境です。 ■開発拠点 建機:日本(堺)、北米、欧州に開発拠点を設けており、グローバルに活躍できる環境が御座います。また新・堺中央研究所IoT・ICT技術の組み込みや、海外拠点へ供給する基幹部品の開発など、全世界の研究開発をコントロールする中核拠点が誕生します。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>グローバル技術研究所住所:大阪府堺市匠町1番地11 勤務地最寄駅:南海本線/堺駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
給与
<予定年収>500万円~1,050万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):236,500円~540,000円<月給>236,500円~540,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※ご経験、前年収、ご年齢に応じて決定します。【賞与】業績、評価によって6月・12月支給【昇給】年1回《年収参考例》 ※残業代別途支給・約570万円:社会人経験5年程度/総合職・約720万円:社会人経験10年程度/総合職※ご経験により管理職等級へ処遇する場合があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
■仕事内容:建設機械(バックホー、CTL、SSL等)の下記、実験評価業務をご担当頂きます。 ・試作品の各種試験の実施および評価(各種性能試験、作業性試験、操舵性試験、破壊試験、台上試験等) ・プロトタイプの開発、組立、各種試験 ・試験結果を踏まえた製品の改善提案や新機能提案の提言および設計部門との連携 ・海外を含めた現地での実地試験の実施 ・関係する部門との連携 (機械設計、電気設計、ソフト設計、製造部門、サービス部門、営業部門等) ※トランスミッション、油圧機器のご経験の方はトランスミッションや駆動系の部品、油圧機器製品等試作品の耐久性評価等を始めとする各種実験・評価を行って頂きます。 ■組織※ご経験に応じて下記いずれかに配属致します。 ・建設機械技術第一部:ミニバックホー ・建設機械技術第二部:コンパクトトラックローダー・スキッドステアローダー等 ■建設機械製品の優位性:世の中のインフラ構築や整備に必要不可欠な建設機械。当社が強みを持つ小型建設機械は全世界にも需要があり、法規制や環境対応など取り組むべきテーマは目白押しです。 ■開発スタイル:チーム、グループ別組織となっておりチームごとに新機種開発を担当。また弊社では、開発部門が製品コンセプトの立案から携わっていただくため現地調査やエンドユーザーへのヒアリングにも開発担当者が赴きます。そのため自身が開発した製品が製品化され、お客様に受け入れられる喜びを実感しながらエンジニアとして成長していただける環境です。 ■開発拠点 建機:日本(堺)、北米、欧州に開発拠点を設けており、グローバルに活躍できる環境が御座います。また新・堺中央研究所IoT・ICT技術の組み込みや、海外拠点へ供給する基幹部品の開発など、全世界の研究開発をコントロールする中核拠点が誕生します。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>グローバル技術研究所住所:大阪府堺市匠町1番地11 勤務地最寄駅:南海本線/堺駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
給与
<予定年収>600万円~1,000万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):236,500円~<月給>236,500円~<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※ご経験、前年収、ご年齢に応じて決定します。《年収参考例》 ・539.2万円/27歳(残業代を除く)・715.8 万円/34歳(残業代を除く)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
【年間休日125日/土日祝休み/リモート勤務可/創業以来黒字経営/海外売上比率78.7%/グローバルで拡大中】 ■配属先部署の現在の役割・ミッション: 当社の汎用(芝刈機・ユーティリティビークル)事業の成長を中長期の視点で最大化させることを目標に掲げており、事業推進部長の政策秘書的役割を担う部門です。トラクタ第三事業推進部には他に開発推進課が存在し、それぞれ開発の側面から事業運営に関わっており、企画課は短期的には事業運営の円滑化のための関係各部門との調整や各種プロジェクトの運営、海外を含む製造・販売子会社の事業運営状況の把握や支援、中期的にはM&Aなどの提携も視野に入れた事業拡大戦略の立案、といった役割を担っています。 【業務内容の変更の範囲:製造技能職業務を除く当社業務全般】※経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。 ■職務内容: ・事業部における短期/中期事業計画策定業務の統括 ・重点指示事項及び事業部の業績に係わる計数のPDCA管理とその運用制度設計 ・海外製造・販売子会社との連携、支援 ・他社協業の推進を含む事業企画 ■キャリアパス: 企画課のスタッフとして期待する業務をしっかりとこなしていくことで、以下のような能力やキャリアが身に付くと考えております。 ・取扱い製品及び周辺事業に対する理解度向上 ・技術部、販社、製造工場、他事業部など幅広い従業員との関係性構築 ・事業活動を分析し、その後の目標設定含め数値で表現できる能力 ・(ユニット長、事業推進部長と共に業務を遂行する機会が多い為)業務の視点が高くなる 上記のような能力を獲得した後は、当該事業部内に関わらずグループ内の以下のような業務を担当いただく可能性があります。 ・他事業部の事業推進部内企画業務 ・コーポレート部門や機械事業本部など、より広い事業範囲を対象とした企画業務 ・M&A等特定プロジェクトの実行責任者や中心メンバー ・海外拠点におけるコーディネーター
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市浪速区敷津東1-2-47 勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線・四つ橋線/大国町駅受動喫煙対策:その他(屋外喫煙可能場所あり)
最寄り駅
大国町駅、今宮戎駅、恵美須町駅
給与
<予定年収>500万円~950万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):274,000円~420,000円<月給>274,000円~420,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6月・12月)※業績、評価による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
■求人概要:デザインセンターの役割は全社横串機能として、商品力強化およびブランド価値向上を行うことです。 このポジションを募集しているデザインセンター UI/UXデザインチームでは、瞬間認知・直観操作をもとに、使いやすさにこだわった商品開発に取組んでいます。 ■具体的な仕事内容: ・組込み系UIおよびスマホアプリ等のデザイン開発。 ・仕様決定から画面遷移の作成および技術部との折衝等。 ・開発初期から現地へ足を運び、お客様視点に立ち、現地適合性検証を行うなど、起点に拘ったデザイン開発に取組んでいます。 ■募集の背景:製品UIやアプリ開発といったデザインの専門性を有した人材の体制の強化を目指します。 とりわけICT/IOT化するスマート農業機械および周辺サービスを対象としたデザイン開発は近年、増加の一途です。その対策のため、人財募集を行っています。 ■部門の今後の事業計画:自動運転の農業機械など『スマート農機はクボタ』を旗印に、ICT・IOTへ力を入れており、デザインセンターにおいても、UI/UX分野から支援、誘導を行っていきます。 ■やりがいや魅力: ・同社の進めるスマート農機およびその周辺サービスへ、UI/UXデザイン面から参画でき、将来の商品像を作り上げることができます。 ・クボタの将来を狙う、商品やサービスへ深く関与できます。 ・発足間もないUI/UXデザインチームの中核メンバーとして、デザインセンターの体制強化や構築にも期待しています。 ・新設のチームかつ比較的若いメンバーで構成されているため、自由闊達な雰囲気で働きやすいとの声もあり、コミュニケーション良く業務を行えます。 ・デザインセンターのオフィスは、2022年に開所したグローバル技術研究所の中にあり、快適なオフィスでコミュニケーション良くデザイン業務に取り組んでいただける働きやすい環境があります。 ■働き方補足:在宅勤務:週1~2回程度活用中、残業:多い方で月平均20~25時間程度/少ない方で10時間未満程度 ■ご参考:デザイン 道具としての用を追い求めて https://www.kubota.co.jp/innovation/design/index.html
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>グローバル技術研究所住所:大阪府堺市匠町1番地11 勤務地最寄駅:南海本線/堺駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
給与
<予定年収>500万円~850万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):274,000円~420,000円<月給>274,000円~420,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は、残業代および諸手当を含む金額です。■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による■昇給:年1回(1月)■モデル年収:※残業代別途支給・約570万円:社会人経験5年程度/総合職 ・約720万円:社会人経験10年程度/総合職賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
【年間休日125日/土日祝休み/創業以来黒字経営/海外売上比率78.7%/グローバルで拡大中】 ■職務内容: R&D領域におけるエンジニアリングソリューションを提供している組織において、CAE解析業務をお任せいたします。 【対象】 強度・剛性(線形、非線形)・振動・熱流体・騒音・機構等の解析 【業務の特徴】 研究開発を積み重ねたデータを基に構築された解析手法をベースとして、様々な解析に取り組むことが可能です。高い精度で解析を行うと共に、新たな解析手法の検討にも取り組むことができます。理論的に裏付けされた解析技術を通して、設計現場により近いモノづくりの立場でKUBOTAの製品開発に応えます。KUBOTAが向き合う水・環境・食糧という地球規模の課題解決に貢献していくという、社会的意義の大きい仕事に取り組むことが可能です。 【業務内容の変更の範囲:製造技能職業務を除く当社業務全般】※経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。 ■配属組織(グローバルICT本部)について: グローバルICT本部はクボタの全社横断の本社組織です。全社のシステム企画や、AI・IoT等の最新技術に関する調査を通じた新規ビジネスの起案等、ITや先端技術を駆使して、最上流の立場で全社の事業拡大に貢献する役割を担っています。長期ビジョンGMB(Global Major Brand)2030の実現に向けIT投資には非常に積極的で、既存システム刷新、事業のDX化、製品のIoT化など様々なプロジェクトが動いています。 ■組織の特徴: ・ここ数年で5倍の規模になっているCAEに関するグループで、キャリア入社の方が多く活躍しています。 ・CAEエンジニアとして大きな成長、スキルアップを叶えることができる環境です。 ■働き方: ・在宅勤務制度により週1出社や月2出社も選択可能 ・キャリアアップを目指す社員を積極的に支援しています
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市浪速区敷津東1-2-47 勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線・四つ橋線/大国町駅受動喫煙対策:その他(屋外喫煙可能場所あり)
最寄り駅
大国町駅、今宮戎駅、恵美須町駅
給与
<予定年収>500万円~850万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):277,400円~420,000円<月給>277,400円~420,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
■仕事内容:農機国内サービス部 国内作業機課の担当者として、主に以下業務内容を担当予定しております。 <詳細> ・作業機事業部開発商材(コンバイン、田植機等)のサービス技術資料制作 ・技術研修トレーナ ・取扱操作指導、販売活動支援等 (補足【業務内容の変更の範囲:製造技能職業務を除く当社業務全般】※経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。) ■働くスタイル 製品知識については、サービス部門自身が製品教育する部署により、部内教育(座学、実習)や、販社へのオフィシャルな研修の中に入ってもらい知識を付けてもらう事が可能です。個別に部門先輩等への確認も行いやすい雰囲気はあります。 また、販路教育企画をしていく上で、販社のサービス現場最前線へ出向いて対応する出張研修や現場での実地指導などの実務推進活動も多く、現場実態の調査、ヒアリング等をして教育企画をしていただくことも期待しております。 配属先部署の平均残業時間は10~20時間/月です。 ■ポジションのやりがいや魅力 クボタグループ農機国内販売会社13販社の全サービススタッフ、セールススタッフ約5000名へ対するトレーニング指導、教育制度の構築、取扱商材の育成制度企画を販社と協力して企画できます。 ■募集背景 農機国内サービス部門として、主に日本国内、台湾・韓国で以下を実施しております。 ・メーカーサービス業務(製品のサービス技術資料制作・研修トレーナ・特殊工具&診断ツール開発提供)の実践 ・製品開発テストへのサービス部門としてのコンカレント提案活動 ・販売会社(ディーラ等)でのサービス業務生産性改善提案活動 等 基幹業務であるグループ販社のサービススタッフの人材育成については、そのトレーナ対応をすべく、製品技術の高度化に対応できる人材を部内に育成・配置し、競合他社に打ち勝つサービス技術力をグループ全体として保有させていく見込みです。その為に必要なトレーナ力量者の養成、教育システムの構築、教育のDX化推進、教育メニュー企画を継続的に実施できる体制が必要となっています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>堺製造所住所:大阪府堺市堺区石津北町64 勤務地最寄駅:南海高野線/堺東駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
最寄り駅
東湊駅、石津北駅、上野芝駅
給与
<予定年収>500万円~850万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):236,500円~420,000円<月給>236,500円~420,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収には残業代および諸手当を含みます。給与は経験、前年収、年齢に応じて決定します。■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による■昇給:年1回(1月)■年収例 ※残業代別途支給539.2万円/27歳715.8万円/34歳※最短昇級時897万円/35歳(管理職扱、手当無)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
【全クボタの生産戦略にかかわる/直近10年間で売上2.5倍、設備投資額3倍/キャリア入社多数】 ■仕事内容 全クボタの事業拡大・モノづくり力強化を実現するするために、下記の業務を通して事業部・工場を支援します。 今回は特に、製品競争力強化のため、塗装品質向上を進める必要があり、塗装工程技術者を求めております。 -生産設備の設計・開発、現場導入 -製造戦略の検討・作成、設備投資計画の作成 -固有技術の開発、拠点展開、蓄積 ・工場/ライン立上げ、新機種立上げなど、実行プロジェクトをベースに、約1~2年間かける業務が多いです。 ・チームリーダーのもとで、支援する工場への短期出張、場合によっては長期出張で支援することもあります。 (補足:【業務内容の変更の範囲:製造技能職業務を除く当社業務全般】※経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。) ■部署の役割 全クボタの事業のサステナブルな成長を「モノづくり」の視点から指導・支援します。 -事業のグローバル化、事業の体質強化を支援 -市場・先端技術の動向を見ながら、モノづくり力の強化を進めていく -常に中期的な目標を設定し、現状の課題の解決にあたる ■部署の目標 ・クボタ生産方式(KPS)を基軸としたグローバル・メジャー・ブランドのモノづくり体制を確立致します。 -モノづくり力の強化 (標準化・生産技術開発機能・人材育成機能) -クボタ生産方式のグローバル展開 ・事業部経験者や中途採用者を含め、様々な視点から「クボタのモノづくり力強化」を推進していきます。 ■やりがい/魅力 ・全クボタの生産技術部門に横串を通す統括部門であり、クボタの全製品・生産ラインに関わるチャンスがあります。 ・事業計画に基づいた支援テーマであり、事業に与える影響も大きく、責任も大きいです。 ・海外の新拠点/ラインの構築に関わる機会もあり、自身のスキル・経験を深めるチャンスにも恵まれています。 ・自身のアンテナ次第で、最先端技術や新鋭化工場に触れる機会も作れます。 ・キャリア採用者も多く、仕事をしやすい環境です。
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>堺製造所住所:大阪府堺市堺区石津北町64 勤務地最寄駅:南海高野線/堺東駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
最寄り駅
東湊駅、石津北駅、上野芝駅
給与
<予定年収>500万円~850万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):274,000円~450,000円<月給>274,000円~450,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は、残業代および諸手当を含む金額です。■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による■昇給:年1回(1月)■モデル年収:※残業代別途支給・約570万円:社会人経験5年程度/総合職 ・約720万円:社会人経験10年程度/総合職賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
■仕事内容 製品法規統括部の「車両認証管理課(農機)」又は「建機法規管理課(建機)」にて ・製品法規の情報収集と展開 ・社内の法規関連相談 ・法適合確認 ・車両認証業務 ・法不適合時の是正対応検討 等のいずれかを行っていただきます。 また、各製品の法適合確認や車両認証業務においては、実機の開発部門による評価試験への立会いなどの業務も行っていただきます。 <主な業務内容> ・国内外の農機/建機の法令動向調査、情報収集、社内展開 ・社内の法規関連相談、コンプライアンス相談、法不適合発生時の是正対応 ・開発部門以外の第三者(社内)という立場として、評価試験の立会い等による法適合確認 ・国内外の車両認証申請、当局との折衝、審査立会、認可取得 ・業界団体、規格策定団体への参画 (【業務内容の変更の範囲:製造技能職業務を除く当社業務全般】) 【部門の目指す状況と課題】 ・各製品が法適合していることの確認と承認 ・グローバルな法規情報収集及び、展開のハブ機能として確立 ・日欧を中心に、車両認証取得業務の品質と効率の向上 ・自己認証に関して、第三者(社内)の立場で評価試験立会いへの業務拡大 【ポジションのやりがい・ビジョン】 これまで社内で分散していた法規認証組織を、2023年8月に新設した製品法規統括部に集約し、2024年5月には本社の品質保証本部直轄組織に移管をして、新たな船出を迎えました。 組織強化を加速させ、業務範囲を拡大していく為、チャレンジできる機会が多数ございます。 国内外のグローバルな法規制への対応を担っていただく為、会社のグローバル化の加速に合わせて可能性は無限大に広がります。 また、開発部門の試験コードの策定や、研究確認試験への立会いも含めて、社内外で活躍する環境を広げていきます。 これまで、自動車会社や認証機関からの転職者の割合が多く、各社の経験を取り入れる柔軟性がございます。部内には環境負荷物質の製品含有に関する課や、車両搭載状態での排ガス法規に関する課もあり、多岐な交流が可能です。 【競合優位性】 開発部門との職場の立地が近い為、各開発部門との独立性は維持しつつ、仕事の連携がとりやすい環境です。 業務が過剰に細分化されていないため、包括的に法規業務に関わることができます。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>グローバル技術研究所住所:大阪府堺市匠町1番地11 グローバル技術研究所勤務地最寄駅:南海本線線/堺駅駅受動喫煙対策:その他(屋内・屋外喫煙可能場所あり)
給与
<予定年収>500万円~850万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):255,500円~540,000円<月給>255,500円~540,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験、前年収、年齢に応じて決定■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による■昇給:年1回(1月)《年収参考例》 ※残業代別途支給・約570万円:社会人経験5年程度/総合職・約720万円:社会人経験10年程度/総合職※ご経験により管理職等級へ処遇する場合があり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
■配属先部署の担う役割 堺製造所において小型トラクタ製造(組立・塗装)を行う部門です。 北米・欧州などの海外市場向け 及び 国内市場向けに高品質な小型トラクターを送り出しています。 またグローバル技術研究所の開発部門と連携した電動製品を含む新機種の量産立上げや、海外工場に対し生産立上げ支援活動も行っています。 同社の製品は、エッセンシャルビジネスである農業に利用されることから需要も高く、より良い製品の製造活動を通じて人々の豊かな暮らしの実現、美しい地球環境づくりに貢献しています。 ■仕事内容 グローバル技術研究所の技術部門と連携した新機種のコンカレント活動、生産準備活動や海外拠点の支援活動にも従事して頂きます。 ※そのために必要な同社での固有の知識・スキル・経験は、入社後に下記の業務ローテーションで身に付けて頂きます。 中途採用者を採用した実績も多くありますので、安心して取り組んで頂けます。 <詳細> ・組立・塗装ラインの生産性改善(レイアウト変更、内外作区分変更、作業改善、設備・治工具導入) ・現場で発生する品質課題の解決、設計変更への対応 ・安全性向上、環境負荷低減活動の推進、人員、経費管理 等。 ※仕事の進め方など※ 発生した問題や課題はお互いに共有して協力して解決する風土です。 業務においては細かく上司から指示を受けるのではなく裁量があり、上司、同僚、また製造現場のメンバーともコミュニケーションをしっかり取って、協力して仕事を進めて頂きます。 製造現場に近い立場で、現場、製品、部品現物を見て、触れて、製造現場ともミュニケーションを取りながら問題の理解・課題の解決に取り組むことができます。 ■入社後のキャリアパス 部内、工場内の各部門(検査、生産技術など)への異動によりステップアップして頂きます。 キャリアパスは入社後も上司との1on1ミーティングを通じて、話し合う機会が多くあります。 ■募集背景 当面、海外を中心に安定した需要が見込まれる小型トラクタにおいて、新技術(DX・AI等)導入の加速、電動製品を含む将来の新製品への対応、推進中の工場再編活動、国内外拠点の支援 など多くのテーマを抱えており、製造、生産技術、製造技術経験を持つ人材を採用したいと考えております。
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>堺製造所住所:大阪府堺市堺区石津北町64 勤務地最寄駅:南海高野線/堺東駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
最寄り駅
東湊駅、石津北駅、上野芝駅
給与
<予定年収>500万円~850万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):274,000円~420,000円<月給>274,000円~420,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は、残業代および諸手当を含む金額です。■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による■昇給:年1回(1月)■モデル年収:※残業代別途支給・約570万円:社会人経験5年程度/総合職 ・約720万円:社会人経験10年程度/総合職賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
■仕事内容: 農業機械や建設機械、エンジンなどの、研究開発に必要な試作部品の内製業務を担当します。 試作部品内製現場のため、いかに現場作業者に効率よく仕事を行ってもらうかが主な業務となります。 【具体的には】(【業務内容の変更の範囲:製造技能職業務を除く当社業務全般】) ・機械加工の工程設計・工程管理(実際に設備を用いての加工作業は別のスタッフにて行います) ・工作機械の設備導入 ・設備保全・管理、電気設備関連業務 ・品質管理(加工不具合再発防止活動等) ・ISO9001、14001関連業務 ・IT関係(業務のDX化推進) ・ワイヤーハーネス改造内製化に関する業務 ・3Dプリンタ(樹脂・金属)関連業務 ・3次元測定機による測定 ・プログラム関連 ・CAD/CAM関連 ・QCサークル活動 ・下請法、建設業法、請負契約等関連 ※上記業務を複数担当していただきます。 ■配属部署のミッション クボタの機械事業本部(農機・建機・エンジン)・研究開発本部の技術部門から試作の依頼を受け研究開発に必要な試作部品の内製を一手に受けている部門です。 ■部署として今後目指している状態 ・製品のグローバル化、高性能化及び気候変動に対応した新技術の開発、そして水環境事業本部の技術部門への対応等、幅広い多くの開発の更なるスピードアップが求められ、試作部への依頼が急増している。 ・これに応えるために試作部品の製作に対し、品質確保とスピードアップを実現する加工技術力の強化・新技術の獲得・グローバル開発拠点への対応が必要であり、内製強化が求められています。 ・また生産技術・各生産拠点と連携し、量産を見据えた加工技術の共有・展開も必要です。 ■募集背景 現在では加工技術力の強化・新技術の獲得や生産技術や各生産拠点との連携強化に必要な設備導入や量産製造技術の知識も少ないため、知識・経験をお持ちの方を募集しています。 ■ポジションやりがい ・新製品の開発、新技術の確立にかかわることができ、裁量権をもって業務に取り組めます。 ・社内外複数の関係者と関わりながら一丸となってモノづくりを行う喜びや 新たな技術を求めて協力会社を開拓したり、関係構築しながら進める面白さがあります。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>グローバル技術研究所住所:大阪府堺市匠町1番地11 グローバル技術研究所勤務地最寄駅:南海本線線/堺駅駅受動喫煙対策:その他(屋内・屋外喫煙可能場所あり)
給与
<予定年収>500万円~850万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):241,500円~540,000円<月給>241,500円~540,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による《年収参考例》・約530万円:社会人経験5年程度/総合職 ※残業代別途支給・約670万円:社会人経験10年程度/総合職 ※残業代別途支給※ご経験により管理職等級へ処遇する場合があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
◆業務内容 【研究開発業務部 DX推進室】にて、希望や適正をもとに、下記いずれかを担当していただきます。 A:プロセス改革(製品開発のプロセス標準化/プロジェクトマネジメント標準の策定) B: テーマ管理・見える化・推進(パフォーマンスダッシュボードの導入/成果物管理の共有の仕組み導入/文書作成支援システムの導入) C:BOM改革(設計コンフィグレータの導入/CADとBOMの連携強化) ※その他、PLMシステムの導入や、試作発注における基幹システム導入、コスト管理システムの導入PJTなど 担当する取り組みによってフェーズは異なりますが、進め方(フェーズの考え方など)のプランニングから、システム化計画(ツールの選定)、要件定義、開発、導入の一連を担当していただきます。 案件によっては外部パートナーや海外のスタッフと協業してプロジェクトを推進します。 ◆ポジションのやりがいや魅力 ・グローバル企業で事業規模も大きいクボタ全社で運用されている基幹システムを刷新するタイミングであり、大規模プロジェクトの上流工程から携わることができます。 ・ICT方針としてAIの積極的な活用も掲げており、最新技術を習得しながら様々な取組にも関わることができ、自分のキャリアプランを実現できる環境があります。 ◆働くスタイル ご自身のライフスタイルや業務内容によって、オフィス/在宅の選択が可能です。 テレワークする際にはPCやモニターの提供などもおこない、オフィスでは自席だけではなくオープンスペースも多数あり、場所にこだわらない働き方も可能です。 残業は月平均10~20時間程目安です。 ◆配属部門について 研究開発業務部 DX推進室は、農業機械、建設機械、エンジンなどの中核事業である機械系部門を対象に設計者が活用するシステム構築を行う組織です。 5000名以上のユーザーを抱え、クボタ最大規模かつグローバルに活用されるシステムの開発を行っています。 また、製品の設計に関わる重要なシステムでもあり、製品開発期間の短縮や品質向上を目指しながら、改善活動を進めていけることが特徴です。 運用保守だけではなく、スクラッチ開発とパッケージ開発を組み合わせた新規開発案件(数千万~億単位)もあり、社内SEとして様々な経験を積むことが可能です。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>グローバル技術研究所住所:大阪府堺市匠町1番地11 勤務地最寄駅:南海本線/堺駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
給与
<予定年収>450万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):255,500円~<月給>255,500円~<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は、経験・前年収・年齢に応じて決定します。■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による・約530万円:社会人経験5年程度/総合職 ※残業代別途支給・約670万円:社会人経験10年程度/総合職 ※残業代別途支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
■募集概要: 国内外トップ級シェアを誇る大手農機メーカー・クボタにて、サービス担当者を募集いたします。 ■募集部門の役割: 農機国内サービス部門は約100名ほど(うち堺製造所は70名ほど)で構成され、当社製農機を扱うディーラーに向けたメーカーサービス(技術資料作製・各種研修・製品開発支援など)の企画・推進、現地指導などを実施しています。 ■具体的な担当業務: ・農業機械ディーラー向けの基礎的な研修インストラクター業務 ・サービス関連資料作成業務(分解・組立) ・特殊工具・研修ツール開発 ・製品開発テスト時の支援活動 など ■入社後のイメージ: <入社直後~1年後> ・農機のサービス技術研修・販売研修のサポート業務 ・研修に必要なツール等の制作 ・トラクタ・コンバイン、田植機などの新製品開発の支援 <1年以降> ・農機のサービス技術研修・販売研修のインストラクター業務 ・オンライン研修用のeラーニングコンテンツ制作活動 ・研修に必要なツール等の開発・制作 ・農機整備における工具の開発・制作 ・サービス関連資料の制作補佐 ・製品開発段階のテストへ参加、市場ニーズを開発機へ織込む活動 【変更の範囲】当社製造技能職業務全般 ■関わる部門: 社内関連部門(開発、営業、製造他)、販売会社、協力会社等 ■働くスタイル: 製品知識については部内教育'座学/実習)や販社でのオフィシャルな研修に参加する中で取得可能です。業務に慣れてきたら販社のサービス現場である最前線へ出向き、積極的に実務推進していただくことも期待しています。 チームリーダーの指示に基づき、個人またはグループで活動しながら意見交換を行い、個人の考えを業務に反映していくことができます。そして部門先輩等への確認も行いやすい雰囲気です。 ■当社について: ~グローバル売上比率68%、世界に羽ばたくKUBOTAグループ~ 世界120か国以上に事業/販売網を広げ、農業機械・建設機械・エンジンなどの機械製品、水環境ソリューションなど様々な製品/サービスを展開しています。総合機械のグローバルメーカーとして、今後も積極的な海外展開と、より一層多様な顧客への価値提供を続けてまいります。
対象
<最終学歴>大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>堺製造所住所:大阪府堺市堺区石津北町64 勤務地最寄駅:南海高野線/堺東駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
最寄り駅
東湊駅、石津北駅、上野芝駅
給与
<予定年収>400万円~550万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):236,500円~271,500円<月給>236,500円~271,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。【昇給】年1回(1月)【賞与】年2回(6月・12月)※業績、評価による【モデル月収(高卒新入社員ベース/残業代を除く)】25歳 216,500円 ・ 30歳 245,000円 ・ 35歳 287,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
■募集概要: 堺製造所の生産技術スタッフとして、生産設備の電気保全や故障修理(電気系)に対応する業務を受け持っていただきます。事業拡大に対応する人員体制を整えるためのキャリア採用を実施中。資格取得のためのサポートや各種福利厚生も従事しており、長期的なキャリアアップを実現できる環境です。 ■業務詳細: 既存の生産設備が電気系統の不具合により故障した際、その復旧作業を担当します。また、新規設備の電気設計・製作(制御盤など)、配線作業を実施いただくこともございます。 堺製造所では、部品加工から完成品の組立まで様々な製造ラインを有しています。これまでのご経歴と今後のキャリアビジョンをもとに適性を検討し、配属するラインを検討致します。 ※堺製造所にて生産する製品:トラクタ・建設機械・エンジンなど ■勤務体制について 4勤2休の勤務体制になります。 (1)定時 8:00~16:30(休憩時間12:00~12:45) (2)夜勤について 基本勤務時間は上記(1)になりますが、4サイクルごとに1度の夜勤(20時~4時30分)が発生します。 ■当社の強み: 「耐久性」が当社製エンジンの強みです。農機・建機は過酷な状況下で使用されることも多く、その耐久性が非常に重要になってまいります。当社は、これまでもそれに拘った製品開発を進めてきたことから高い技術力を持ち、当社製エンジンを搭載した製品も世界中で高い支持を獲得しております。今般、その特徴は生かしつつ、搭載先の要望に応じて、より高出力なエンジンの開発をはじめ、様々なチャレンジをいたします。 ■当社ビジョン: 現在「更なるグローバル化の加速による成長」及び「内なるグローバル化」による体質強化を推進し、中期経営計画においても世界メジャーブランドを目指して積極果敢な目標を掲げております。当社総売上高の中で海外売上高は65%を超え、特に中核事業である機械ドメインにおいては、その78%が海外売上高となり、グローバル企業としての地位を確立しております。製品面では世界生産累計300万台を突破したトラクタや世界トップクラスのシェアを誇る小型産業用ディーゼルエンジン、ミニバックホーなど、内燃機器事業が好調を維持しております。
対象
<最終学歴>短期大学、専修・各種学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>堺製造所住所:大阪府堺市堺区石津北町64 勤務地最寄駅:南海高野線/堺東駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
最寄り駅
東湊駅、石津北駅、上野芝駅
給与
<予定年収>420万円~550万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~271,500円<月給>200,000円~271,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は残業代・諸手当を含みません(20h相当の残業代を含む場合473万円~609万円)【昇給】年1回(1月)【賞与】年2回(6・12月)※業績、評価による【モデル月収】25歳251,000円 / 30歳268,500円 / 35歳282,000円 ※残業代を除く高卒新入社員ベース賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
■募集概要: 堺臨海工場の生産技術スタッフとして、生産設備(マシニングセンタ、研削盤、NC旋盤、組立設備、塗装設備、エンジン運転設備など)の機械保全や故障修理(機械)、機械の計画的なメンテナンスを受け持っていただきます。 ■業務詳細: ・既存の生産設備が機械系統の不具合により故障した際、その復旧作業を行って頂きます。 ・既存設備の計画的な機械系のメンテナンス作業や設備点検作業も行っていただきます。 ・堺臨海工場では、エンジンの部品加工から完成品の組立まで様々な製造ラインを有しています。 ・これまでのご経歴と今後のキャリアビジョンを基に、適性を検討し、配属するラインを検討致します。 ■部署の役割: 1)エンジンの生産設備の管理(設備の増強、更新、保全など) 2)工場のインフラ設備の管理(受変電設備、エアコンプレッサ、生活排水処理施設など) 3)工場の環境リスク低減活動とりまとめ(法令順守、環境負荷低減の取り組み) ■勤務体制について: 4勤2休の勤務体制になります。 (1)定時 昼勤7:30~16:30(休憩時間11:45~12:30) 夜勤20:00~4:30(休憩時間12:00~12:45) (2)夜勤について 4サイクルごとに1度の夜勤(20時~4時30分)が発生します。 ■当社について: ~グローバル売上比率68%、世界に羽ばたくKUBOTAグループ~ 世界120か国以上に事業/販売網を広げ、農業機械・建設機械・エンジンなどの機械製品、水環境ソリューションなど様々な製品/サービスを展開しています。総合機械のグローバルメーカーとして、今後も積極的な海外展開と、より一層多様な顧客への価値提供を続けてまいります。
対象
<最終学歴>短期大学、専修・各種学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>堺臨海工場住所:大阪府堺市西区築港新町3-8 勤務地最寄駅:南海本線/石津川駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
最寄り駅
諏訪ノ森駅、石津川駅、船尾駅(大阪府)
給与
<予定年収>400万円~550万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~271,500円<月給>200,000円~271,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は残業代・諸手当を含みます。【昇給】年1回(1月)【賞与】年2回(6・12月)※業績、評価による【モデル月収(高卒新入社員ベース/残業代を除く)】25歳 216,500円 ・ 30歳 245,000円 ・ 35歳 287,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
■配属先部署の担う役割 当ポジションを募集している、農機海外サービス部ドキュメント編集管理課では以下のような役割・ミッションがあります。 ・主に農業機械の製品開発部から依頼を受け、取説 等の量産に関わる資料の編集・翻訳業務を行います。 (※編集:エクセルやワードで作成された依頼元の原案や、提供される写真、3Dデータに基づき、印刷可能な出版物レベルのデータに仕上げること。開発部門が作成した基本原稿(素材)の整理、リライト含む) ・イラスト作成用の写真撮影 ・原稿の校正 ・編集業務を実施する中で、サービス・ユーザー・編集目線のデザインレビュー(DR)を実施し、内容の改善提案を行うことで、取扱説明書 等の開発をサポートします。 ・外部業務委託の体制構築、運用、管理 ・データ管理(文章、図、写真、翻訳用語、完成データ) ・その他管理や運用業務(業者・予算・案件・進捗・業務ルール・管理システム 等) ・その他課題や新規取組対応 ■仕事の進め方補足 ・開発部門が作成する原案内容に対して、サービス目線、ユーザー目線、編集目線でチェック、改善提案を行うという開発デザインレビュー(DR)、開発コンカレントを実施しながら取説の完成度向上に貢献していきます。 ・取説の編集にあたっては、社内のルールや部内のルールを整理、遵守し、外部リソースの活用にあたっては下請法 等の法例や業務委託ルールを作成、遵守する、させるといった管理、運営を行っていきます。 ・担当案件については、個人である程度進める必要がありますが、ルールの制定や水平展開、周知、運用にあたっては、チームや関係者を取りまとめていくことも必要となります。 ■現在の課題と目指す姿 案件数の増加や製品仕様の高度化・複雑化 等に対応していくことが課題となっています。 そのため外部リソースを活用し、業務に必要なルール・体制を構築し、課題解決、種々の運営、管理を行える体制を目指しています。 具体的には、課内で外部業者が業務を行えるルールを検討し、外部業者にて編集に関わる実務を行う体制とします。 外部業者へ業務を委託することで、当課では業務で生じる課題や新たな取り組みに対応していきます。 最終的には課で様々な内容を中央集権的に対応できる体制を目指しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>堺製造所住所:大阪府堺市堺区石津北町64 勤務地最寄駅:南海高野線/堺東駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
最寄り駅
東湊駅、石津北駅、上野芝駅
給与
<予定年収>500万円~850万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):274,000円~420,000円<月給>274,000円~420,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は、残業代および諸手当を含む金額です。■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による■昇給:年1回(1月)■モデル年収:※残業代別途支給・約570万円:社会人経験5年程度/総合職 ・約720万円:社会人経験10年程度/総合職賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
■仕事内容: 農業機械や建設機械、エンジンなどの、研究開発に必要な試作部品の内製業務を担当します。 試作部品内製現場のため、いかに現場作業者に効率よく仕事を行ってもらうかが主な業務となります。 【具体的には】 ・機械加工の工程設計・工程管理(鋳造に関する知識を含む) ・工作機械の設備導入 ・設備保全・管理、電気設備関連業務 ・品質管理(加工不具合再発防止活動等) ・ISO9001、14001関連業務 ・IT関係(業務のDX化推進) ・ワイヤーハーネス改造内製化に関する業務 ・3Dプリンタ(樹脂・金属)関連業務 ・3次元測定機による測定 ・プログラム関連 ・CAD/CAM関連 ・QCサークル活動 ・下請法、建設業法、請負契約等関連 ※上記業務を複数担当していただきます。 ■配属部署のミッション クボタの機械事業本部(農機・建機・エンジン)・研究開発本部の技術部門から試作の依頼を受け研究開発に必要な試作部品の内製を一手に受けている部門です。 ■部署として今後目指している状態 ・製品のグローバル化、高性能化及び気候変動に対応した新技術の開発、そして水環境事業本部の技術部門への対応等、幅広い多くの開発の更なるスピードアップが求められ、試作部への依頼が急増している。 ・これに応えるために試作部品の製作に対し、品質確保とスピードアップを実現する加工技術力の強化・新技術の獲得・グローバル開発拠点への対応が必要であり、内製強化が求められています。 ・また生産技術・各生産拠点と連携し、量産を見据えた加工技術の共有・展開も必要です。 ■募集背景 現在では加工技術力の強化・新技術の獲得や生産技術や各生産拠点との連携強化に必要な設備導入や量産製造技術の知識も少ないため、知識・経験をお持ちの方を募集しています。 ■ポジションやりがい ・新製品の開発、新技術の確立にかかわることができ、裁量権をもって業務に取り組めます。 ・社内外複数の関係者と関わりながら一丸となってモノづくりを行う喜びや 新たな技術を求めて協力会社を開拓したり、関係構築しながら進める面白さがあります。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>グローバル技術研究所住所:大阪府堺市匠町1番地11 グローバル技術研究所勤務地最寄駅:南海本線線/堺駅駅受動喫煙対策:その他(屋内・屋外喫煙可能場所あり)
給与
<予定年収>500万円~850万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):241,500円~540,000円<月給>241,500円~540,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による《年収参考例》・約530万円:社会人経験5年程度/総合職 ※残業代別途支給・約670万円:社会人経験10年程度/総合職 ※残業代別途支給※ご経験により管理職等級へ処遇する場合があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
【年間休日125日/土日祝休み/創業以来黒字経営/海外売上比率78.7%/グローバルで拡大中】 ■職務内容: クボタの農業機械、建設機械に搭載するECUや周辺電子機器(メータ、通信デバイスなど)の各種開発や検証を担当していただきます。 【業務内容の変更の範囲:製造技能職業務を除く当社業務全般】※経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。 ■職務詳細: ・主に現担当者とのOJTにより、ツールの使い方、各種ルール、製品仕様、ソフトウェア内容を理解していただきます。 ・現担当者のサポートを受けつつ、保有スキルを生かして、研究・製品開発を行っていただきます。 ・社内教育、社外教育を通じて自身のスキルをレベルアップいただくことも可能です。 (半年~1年後の業務イメージ〉 ・保有スキルを標準化して、他の部門に向けて水平展開しつつ研究・製品開発を行っていただきます。 ・チームメンバーと共に開発業務の効率化を目指した研究を行い、研究成果をチーム一体となって部門を超えてクボタ内に適用推進します。 【仕事の進め方】 研究開発部門と共に、製品の仕様を検討し、その実現に向けてソフトウェア開発を行います。(研究、設計、実装、検証)開発においては、標準化を意識しつつ、月単位で機能追加と検証を繰り返すアジャイル開発を採用しています。企画、要件定義といった上流工程にも関わるチャンスがあり、より専門性を深めていただくことも可能です。 【使用ツール例】 ・Matlab/Simulink、Qt quick(QML, JavaScript, C++含む) など ・CANoe/CANalyzer など ■就業環境: ・残業月平均20時間程度 ・在宅勤務制度により週一出社や月二出社も選択できます。 ■ポジション魅力: ・日本トップシェアの最先端農機メーカーの一員として研究開発に携わることができます。 ・国内だけでなく世界的な視点で課題解決に関わることができます。 ・横串組織の中で活動することになるため、単一部門向けだけではなく、クボタ全体に取り組み範囲を広げやすいポジションです。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>グローバル技術研究所住所:大阪府堺市匠町1番地11 勤務地最寄駅:南海本線/堺駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり<勤務地詳細2>本社住所:大阪府大阪市浪速区敷津東1-2-47 勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線・四つ橋線/大国町駅受動喫煙対策:その他(屋外喫煙可能場所あり)
最寄り駅
大国町駅、今宮戎駅、恵美須町駅
給与
<予定年収>500万円~850万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):274,000円~420,000円<月給>274,000円~420,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による《年収参考例》 ・539.2万円/27歳(残業代を除く)・715.8 万円/34歳(残業代を除く) ※最短昇級時 897万円/35歳(管理職扱、手当無)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
【年間休日125日/土日祝休み/創業以来黒字経営/海外売上比率78.7%/グローバルで拡大中】 ■職務内容:主には以下業務を担っていただきます。 【生産調整業務】 海外販社全地域の手配数量を取りまとめ、各工場の生産管理やその他関係部署とコミュニケーションを図り、調整をリードしていきます。課内の調整チームと課長で適宜状況共有とサポートを行います。 【S&OPプロジェクトへの参画】 生産管理統括部、事業推進部、工場生産管理、海外販社などからなるSCM改善プロジェクトに参画し、部門横断の会議に参加し新しい業務プロセスを設計、実務部隊での新業務の運用定着をリードしていただきます。 (補足:【業務内容の変更の範囲:製造技能職業務を除く当社業務全般】※経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。) ■仕事のスタイル 関わる部門も関わる担当者も多く、課内だけではなく部門外の方とも積極的にコミュニケーションをとってタスクを進めるスタイル。業務課は新しい仕組みを作っていくことが一つのタスクであり、既存のやり方にとらわれない自由な発想を現実にすべく他部門を巻き込んでドライブしていきます。 ■働き方: ・在宅勤務:可(週2-3日程度) ・出張の有無:案件により年1回程度海外出張可能性もございます ■ポジションのやりがいや魅力: エンジン事業部の売り上げの内6割以上が外販ですが、その受注出荷を一手に担うグループであり、事業部の販売を支えております。 サプライチェーン改革をリードする部門。今後のクボタエンジンのスタンダードを作り上げていける、やりがいのあるポジションです。 エンジンSCMの構築改善を通じて、SCMの基礎知識とプロジェクト運営が学べます。 北米・欧州マーケットが主流ではあるが、ASEAN・インド・アフリカへも販路拡大中です。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市浪速区敷津東1-2-47 勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線・四つ橋線/大国町駅受動喫煙対策:その他(屋外喫煙可能場所あり)
最寄り駅
大国町駅、今宮戎駅、恵美須町駅
給与
<予定年収>500万円~850万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):274,000円~420,000円<月給>274,000円~420,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6月・12月)※業績、評価による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
【世界トップクラスのシェアを誇る建設機械のマザー工場/積極投資中】 ■募集背景:枚方製造所は建設機械事業部の主力製品で、20年以上世界トップクラスのシェアを誇るミニバックホーの「マザー工場」です。旺盛な需要に対応すべく、向こう3年間で約170億円の投資を行い、枚方製造所の生産能力を現在の年間4.8万台から2025年までに7.8万台に引き上げる計画となっております。 ■業務内容 ご経験が活かせる職場・生産ライン(塗装、溶接、組立)の製造統括、または生産技術として、以下の業務のいずれかをご担当いただきます。配属課、担当職場・ラインはご経験・ご志向・職場の人員状況を考慮の上、決定いたします。 ■詳細 (1)製造統括(製造一課、製造二課、製造三課) 担当職場・ラインの工程管理業務、および生産性の向上とSEQCDの改善に向けた各種活動に従事いただきます。 (2)生産技術スタッフ(生産技術第一課) 建設機械製造ラインのトラブル対応、故障再発防止、新ラインの工程設計・ 設備仕様決定、設備発注・導入時の立会、海外生産拠点での新ライン立上げの際の設備導入・保全支援等に従事いただきます。 ■仕事の進め方 ・各職場・ラインを複数名で担当する形を採っており(2名で担当することが多い)、担当者同士で意見を出し合い、製造現場の職長・作業長や関係部門を巻き込みながら、上記の活動を推進します。 ・テーマによっては担当職場・ラインを超えて連携することもあり、設備導入・立上げや新機種生産準備等においては製造統括スタッフと生産技術スタッフが協働して活動を推進しています。 ■やりがいや魅力 ・担当職場・ラインのリーダーとして、あるべき姿を描き実現させることができます。特に今後3年間で大規模な投資を計画しておりますので、活動の成果が今まで以上に実感しやすい(自らの提案が形になりやすい)タイミングでジョインいただけます。 ・弊社のミニバックホーは20年以上にわたり世界および国内でトップクラスのシェアを獲得しており、街づくりの現場を中心に日常生活の中で自らの仕事が社会に貢献していることを実感できる機会が多くあります。 ■想定されるキャリアパス 所属する建設機械製造部内でのローテーション、職種異動の他、海外生産拠点への異動など幅広いキャリアパスがあります。
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>枚方製造所住所:大阪府枚方市中宮大池1-1-1 勤務地最寄駅:京阪本線線/枚方市駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
星ケ丘駅(大阪府)、宮之阪駅、村野駅
給与
<予定年収>500万円~850万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):274,000円~420,000円<月給>274,000円~420,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は、残業代および諸手当を含む金額です。■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による■昇給:年1回(1月)■モデル年収:※残業代別途支給・約570万円:社会人経験5年程度/総合職 ・約720万円:社会人経験10年程度/総合職賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
■仕事内容: トラクタ、作業機(田植機・コンバイン)、建設機械等の品質保証業務を担当いただきます。 具体的には、下記の通りです。 (1)市場クレーム対応(原因究明と市場対応、起因部門への調査依頼、サプライヤ-調査依頼) (2)新製品開発における品質確保(未然防止・再発防止活動、品質達成度チェック) (3)品質保証体系の構築(規格類の修正、立案) (4)海外対応(海外グループ販社対応、OEM供給先対応(エンジン)、PL問題、環境規制等) (5)ISO9001(2015)外部内部監査対応 ■業務内容の変更の範囲: 製造技能職業務を除く当社業務全般 ※経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。 ■戦略・ビジョン: 現在同社では「更なるグローバル化の加速による成長」と「内なるグローバル化」による体質強化を推進しており、中期経営計画においてもグローバルメジャーブランドを目指して積極果敢な目標を掲げています。同社総売上高の中で海外売上高は65%を超え、特に中核事業である機械ドメインにおいては、その78%が海外売上高となっており、グローバル企業としての地位を確立しています。製品面では世界生産累計300万台を突破したトラクタや世界トップクラスのシェアを誇る小型産業用ディーゼルエンジン、ミニバックホー等、内燃機器事業が好調を維持しています。 ■各製品の魅力 : 【エンジン】100PS以下の産業用ディーゼルエンジンで世界No1のシェアです。設計・製造の両面からクリーンなディーゼルエンジンの開発を進めており、エンジンメーカーとして世界で初めてCARB規制認証を取得。300ps以下での世界No1総合エンジンメ-カ-を目指しています。 【農業機械】IoTを活用し、作業精度の向上・高品質・高収量対応・長時間作業や高耐久性の対応など市場から求められるニーズに応えています。 【建設機械】当社が強みを持つ小型建設機械は全世界にも需要があり、法規制や環境対応など取り組むべきテーマは目白押しです。 ■会社について:グローバル売上比率68%、世界に羽ばたくKUBOTA 120か国以上でビジネス展開し、農業機械・建設機械・エンジンなどの機械製品、水環境ソリューションなどを展開し、総合機械メーカー・グローバル企業として着実に海外展開を広げています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>グローバル技術研究所住所:大阪府堺市匠町1番地11 勤務地最寄駅:南海本線/堺駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
給与
<予定年収>500万円~850万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):274,000円~420,000円<月給>274,000円~420,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は、残業代および諸手当を含む金額です。■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による■昇給:年1回(1月)■モデル年収:※残業代別途支給・約570万円:社会人経験5年程度/総合職 ・約720万円:社会人経験10年程度/総合職賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
【グローバル売上72%/農業・建設・エンジン・水・環境など生活・インフラに欠かせない関西を代表するメーカー】 対象製品:トラクタ/エンジン/多目的運搬車/芝刈り機/建設機械 想定職種:機械設計/実験評価/制御設計/システム開発 等 上記製品の設計・開発系ポジションで、ご経験にマッチしたポジションを提案させていただき選考を進めさせていただきます。 ※製品の希望がある場合は、製品別の求人へご応募ください。 【開発スタイル】チームごとに新機種開発を担当。製品コンセプトの立案から携わっていただくため、現地調査やエンドユーザーへのヒアリングにも開発担当者が赴き、顧客の声を活かしたコンセプト立案や製品開発が可能です。自身が開発した製品が製品化され、お客様に受け入れられる喜びを実感しながらエンジニアとして成長していただける環境です。 ■各事業の魅力 【農業機械】IoTを活用し、作業精度の向上・高品質・高収量対応・長時間作業や高耐久性の対応など市場から求められるニーズに応えています。 【建設機械】当社が強みを持つ小型建設機械は全世界にも需要があり、法規制や環境対応など取り組むべきテーマは目白押しです。 【ユーティリティービークル】北米ではトップシェアの製品として広く認知されています。トラクタの技術開発を基に高い耐久性や走破性に加え、操作性もよく、北米では農場や牧場での利用に加え広大な自然公園の管理などにも幅広く活用しています。成長事業であることから社内での注目度も高く、積極的な開発業務を行うができ、自らのアイデアやノウハウを新製品に落とし込むことができます。主力工場も米国にある事から海外出張の機会も多く、グローバルに活躍頂く事がきます。 【芝刈り機】トラクタで培った技術と品質を基に開発したエンジン搭載草刈機が、特に北米で高い市場評価と知名度を得ています。シェアを拡大する余地が十分にある市場で、事業拡大に貢献できるやりがいがあります。今後は電動草刈機市場にも本格参入することを目指しています。 【エンジン】100PS以下の産業用ディーゼルエンジンで世界No1のシェアです。設計・製造の両面からクリーンなディーゼルエンジンの開発を進めており、エンジンメーカーとして世界で初めてCARB規制認証を取得。300ps以下での世界No1総合エンジンメ-カ-を目指しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>グローバル技術研究所住所:大阪府堺市匠町1番地11 勤務地最寄駅:南海本線/堺駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり<勤務地詳細2>堺臨海工場住所:大阪府堺市西区築港新町3-8 勤務地最寄駅:南海本線/石津川駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
最寄り駅
諏訪ノ森駅、石津川駅、船尾駅(大阪府)
給与
<予定年収>450万円~850万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):241,500円~<月給>241,500円~<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記月給は大卒者の初任給です。大学院の場合は月給261,500円となります ※上記年収には残業代および諸手当を含みます。給与は経験、前年収、年齢に応じて決定します。■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
【年間休日125日/土日祝休み/創業以来黒字経営/海外売上比率78.7%/グローバルで拡大中】 ■職務内容 研究開発統括部の企画・推進部門として、顧客のニーズからクボタの技術を生かした新たな事業・製品・技術の企画・推進をご担当いただきます。 調査会社や社内有識者も活用し市場調査を行い、レポートや各種資料を作成し、社内関連部門(特に技術部門)と連携します。 ■職務詳細: ・入社直後に任せる業務 (1)各種連携の主担当者の1人として、連携先及びクボタの連携部門との交渉・調整を推進する。(主に国内案件) (2)連携に関する各種調査業務の主担当者の1人として、調査・資料作成を推進する。(主に国内案件) ・半年~1年後の業務イメージ (1)各種連携の主担当者の1人として、連携先及びクボタの連携部門との交渉・調整を推進する。(国内外案件) (2)連携に関する各種調査業務の主担当者の1人として、調査・資料作成を推進する。(国内外案件) 【仕事の進め方】 ・社内外連携関連業務: 省庁、自治体、農家などのお客様、大学など研究機関、社内外の関連部門から入ってくる連携での課題解決促進の依頼に対し、最適な連携の組み合わせを検討し、また連携を締結し、また連携を維持する。連携を維持するため、各種テーマの取りまとめや進捗管理を行うこともある。なお、接点を持つ部署は多く、全社技術部門(農機・建機・エンジン・パイプインフラ関連・水処理関連・環境ソリューション関連、先進技術開発部門など)はもちろん、事業推進、法務、知財、場合によっては広報など、社内の様々な見解を取りまとめて進める。 ・ 調査業務: 調査会社や社内有識者も活用し、連携やその基となる課題に関する調査を行う。本業務は、2~4人くらいの小規模な班で行う事が多い。 ■想定されるキャリアパス(入社5年目以降のイメージ): ・社内外連携関連業務で磨いた調整能力を活用し、官公庁との渉外部門や、統括部門や事業推進部 門の連携推進系の部署や人材育成系の部署で高度エキスパートや管理職に進むキャリアが考えられる。 ・または、社内外連携関連業務で培った知識・経験・社内人脈を生かし、統括部門や事業推進部門で統括業務(テーマ・予算取りまとめ、仕組みづくり)にてキャリアアップしていくパターンも考えられる。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>グローバル技術研究所住所:大阪府堺市匠町1番地11 勤務地最寄駅:南海本線/堺駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
給与
<予定年収>450万円~900万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):255,500円~420,000円<月給>255,500円~420,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6月・12月)※業績、評価による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
【年間休日125日/土日祝休み/創業以来黒字経営/海外売上比率78.7%/グローバルで拡大中】 ■業務内容: 国内外における農業機械、建設機械、エンジンに関連する構成部品の調達業務を担当いただきます。製品開発段階から設計や製造部門と共にプロジェクトに関わり、調達部品のQCD全てに関与いただきます。 【具体的な仕事内容】 ・製品企画段階:コンカレント活動 ・初物生産~量産段階:調達部品の品質確保/部品価格交渉・決定 ・品質不良対応:原因究明・解決 ・サプライヤーの改善活動(生産性・品質) 【業務の特徴】 ・5ゲン主義を大切にしており、現場・現物を確認し、モノづくりに入り込んだ改善提案を行います。価格決定においても製造工程まで分析しての価格決定を目指しています。 ・調達レイアウトの検討はバイヤーが主体となって行い、技術・原価企画・生産管理・製造など、多くの部署と関わりながら業務を推進します。 裁量が比較的大きい分、責任もついてきますが、部門内に留まらないスケールの大きな仕事ができます。 【業務内容の変更の範囲:製造技能職業務を除く当社業務全般】※経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。 ■現在の課題と目指す姿: 開発サイクルが早まり、開発機種も増える一方であるため、調達部門としても新製品の作りこみ段階からの関与度を高め、中長期的な調達レイアウトを描く必要がある。また電動化が進む中、調達部門としても体制強化を目指したい。 ・新機種コンカレントエンジニアリング活動の更なる充実による製品利益率の向上 ・サプライヤーの体質強化(既存サプライヤーの生産性・品質向上のための改善活動) ・コスト競争力の強化+BCPも考慮したサプライチェーンの再構築 ■入社後のキャリアパス: ・調達課での調達業務経験を活かし、海外拠点での調達部門マネージャー、コーディネーター ・原価企画・生産管理・事業推進・物流部門など、関係する他部門への移籍など ■働き方: ・残業はほぼ発生しない月もあります。繁閑の差はありますが、三六協定は順守されています ・エンジニアやサプライヤとのやり取りが多く、リモート頻度は週1回程度ですが、フレックスタイム制が導入されており、今後は柔軟な働き方が可能です
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>グローバル技術研究所住所:大阪府堺市匠町1番地11 勤務地最寄駅:南海本線/堺駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
給与
<予定年収>500万円~1,050万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):274,000円~540,000円<月給>274,000円~540,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験やスキルを考慮の上、当社規程により決定。ご経験により管理職等級へ処遇する場合あり。■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による■昇給:年1回(1月)《年収参考例》※いずれも総合職、残業代別途支給約570万円:社会人経験5年程度、約720万円:社会人経験10年程度賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
【年間休日125日/土日祝休み/創業以来黒字経営/海外売上比率78.7%/グローバルで拡大中】 ■配属先部署の現在の役割・ミッション: 開発推進課の使命は、開発の品質とスピードを向上させていくことです。そのために、ユーティリティービークル技術部をはじめとした様々な関連部門の開発業務のPDCAを管理すると共に、それら業務基盤を整え、時に発生するコンフリクトの解消に努めます。 【開発推進課の主な業務】 ・ 開発企画から製品化につなげるプロセスのフォロー ・ 進行中の開発テーマの推進(技術部と工場など関連部門間の調整) ・ 開発関連プロジェクトの事務局 ・ 品質関連プロジェクトの事務局 ■職務内容: 【業務内容の変更の範囲:製造技能職業務を除く当社業務全般】※経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。 ・製品技術部とのコミュニケーションを通じた全体進捗の把握と課題認識、解消活動 ・開発審議会の主催(幹部アポイント、開催案内、司会、議事録作成、指示事項フォロー) ・プロジェクト発足時の素案作成、推進会議の主催(内容は上記審議会に同じ) 【仕事の進め方】 開発推進課の中でのチームというよりは、技術部や海外営業を中心とした開発テーマ毎のチームで業務を進める。 開発推進課員はその中で開発テーマ進捗のPDCAサイクルを管理し、その過程で発生する様々なコンフリクト解消の起点となる役割を担う。 ■想定されるキャリアパス(入社5年目以降のイメージ): ・米国研究開発子会社など海外への派遣可能性あり ・ユーティリティービークル製品に関する開発推進業務を一通り経験した後には、ターフ・BX製品を担当する可能性あり ■ポジションのやりがいや魅力: 事業部の幹部のブレーン的な役割を果たすことを期待されます。 ルーチンワークが少なく、発生事象や課題に応じて業務を組み立てることが主業務となります。 関連部門との交渉を通じて組織を統率するリーダーシップを発揮することができます。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市浪速区敷津東1-2-47 勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線・四つ橋線/大国町駅受動喫煙対策:その他(屋外喫煙可能場所あり)
最寄り駅
大国町駅、今宮戎駅、恵美須町駅
給与
<予定年収>500万円~950万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):274,000円~420,000円<月給>274,000円~420,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6月・12月)※業績、評価による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
【仕事内容】 クボタ堺製造所のエンジン製造部 機械課において、以下の業務を担当頂きます。 1、現行のエンジン生産ラインのSEQCD各種の維持管理、改善活動計画の立案と推進 (生産制約の決定・変更、ISO9001,14001運営、ライントラブル対応、生産性・品質向上活動 等々) 2、各種プロジェクトへの参画 (新生産拠点への移設・量産立上げ活動、増産対応、新機種(技術部門とのコンカレント活動含む)) ※補足:【業務内容の変更の範囲:製造技能職業務を除く当社業務全般】 【仕事の進め方】 ・期初に目標、推進計画を立案し、担当ラインのメンバーを巻き込み実行していきます。 ・仕事は一人で進めるのではなく、上司や同僚、関係部門のメンバーを含むチームでの活動がメインとなります。 【部署の平均残業時間】 20~30/月平均 【入社後のキャリアパス】 堺製造所から堺臨海工場へのエンジン生産ライン移管プロジェクトが進行中であり、2025年1月頃に堺臨海工場へ移転予定となります。 キャリアパスとしては工場内の各部門(生産技術、検査 等)へのローテーションが基本となりますが、その他、ご本人の希望含め加味して、国内外の生産拠点への異動の可能性もあります。 【現在の課題と目指す姿】 カーボンニュートラル時代・グローバル社会の変化の中でも産業用エンジンは中長期に事業は拡大していく見込みです。その中で農機・建機の製品性能を左右する油圧機器の新製造拠点の構築や、エンジンの新機種・BCP対応に迅速に対応することが求められています。これらに対応するため、更なるSEQCD向上のための新技術導入、リードタイム短縮などの改善活動や次世代への技能伝承・人財育成が必要な状態です。 現行の加工ラインの生産・品質・コストなどを担当する製造スタッフはいるものの、将来に向けた改善活動・新技術開発・新ライン立上げ、新生産拠点移管プロジェクトなどに取組む工数が不足しています。また油圧機器の新製造拠点構築に取り組む工数も不足しています。 【ポジションのやりがいや魅力】 ・世界各国で活躍する産業用エンジン・トラクタ・油圧機器の基幹部品を生産する加工ラインにおいて、ラインの維持管理・運用・改善活動などに最前線で携わることができ、技術的スキルアップに繋げることが可能です。
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>堺製造所住所:大阪府堺市堺区石津北町64 勤務地最寄駅:南海高野線/堺東駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり<勤務地詳細2>堺臨海工場住所:大阪府堺市西区築港新町3-8 勤務地最寄駅:南海本線/石津川駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
最寄り駅
東湊駅、諏訪ノ森駅、石津北駅、石津川駅、上野芝駅、船尾駅(大阪府)
給与
<予定年収>500万円~850万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):274,000円~420,000円<月給>274,000円~420,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は、残業代および諸手当を含む金額です。■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による■昇給:年1回(1月)■モデル年収:※残業代別途支給・約570万円:社会人経験5年程度/総合職 ・約720万円:社会人経験10年程度/総合職賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
■募集概要: 小型エンジン基幹部品の量産機械加工を行う堺臨海工場にて、機械加工業務を担当いただきます。クボタが世界トップシェアを誇る小型エンジン市場は年々拡大しており、顧客からの増産要望に応えるべく国内外生産体制の強化を進めるため、ともに技術を推進くださる方を募集しています。オペレーションから測定まで一連の加工プロセスを担当するため、幅広い技術と知識が身につきます。 ■具体的な業務: <NC工作機械のオペレーション> ライン化されたNC工作機械の段取替え、刃具交換、異常処置等のオペレーションを行います。 <小型エンジン部品の加工/測定> 完成した製品(鋳物ケース/アルミケース)は測定具や3次元測定器等を用いて自ら測定を行います。 <NC工作機械のプログラム作成/改善> 日々の業務プロセスや測定結果を踏まえた改善も担います。「世界最高水準のエンジン加工」を目指し、現場からの改善提案も積極的に取り入れる組織風土です。 <ライン立上げ・海外拠点指導> 設備更新/増設時には加工技術者として自らの意見を反映し、ライン立上げにも参画することができます。またマザー工場として海外拠点への改善指導にも関与いただくなど、業務を通じて得たスキルや知識を発揮する場が多数ございます。 <昼夜勤の各シフトリーダー業務> 業務に慣れてきたら小規模組織のリーダーとしてチームを牽引する役割もお任せし、いずれはラインリーダーや監督者としてのキャリアアップも目指せます。 ■業務の特徴: ・業界のリーディングカンパニーとして、QCDの面で同業他社に負けないよう常に世界最高水準の技術を追求しており、業務を通じてそれらの技術を習得することができます ・技能検定やQC活動等も活発に行っており、互いに切磋琢磨しながら技能レベルを向上させやすい環境です ※部門外への異動はほとんどありませんが、将来的に部門内で担当製品を変更する場合はございます ■就業時間: 夜勤はありますが1週間毎の昼夜交替制勤務のため、生活リズムは比較的整えやすい体制です。各シフト3~5名単位で業務を担います。 【日勤】8:00~16:30(休憩時間12:00~12:45) 【夜勤】20:00~4:30(休憩時間0:00~0:45)
対象
<最終学歴>短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>堺臨海工場住所:大阪府堺市西区築港新町3-8 勤務地最寄駅:南海本線/石津川駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
最寄り駅
諏訪ノ森駅、石津川駅、船尾駅(大阪府)
給与
<予定年収>400万円~550万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~<月給>200,000円~<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は残業代・諸手当を含みます■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6・12月)※業績・評価による《月給参考例》 ・216,500円/25歳(残業代を除く)・245,000円/30歳(残業代を除く)・287,000円/35歳(残業代を除く)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
収穫機(主にコンバイン)の製品開発を行う【収穫機技術部】にて、収穫機の設計・研究業務に従事いただきます。 ■具体的な仕事内容 ・コンバイン設計者担当者として、コンバインの走行部、脱穀部等の設計業務をお任せします。 小ブロック設計からスタートし、徐々に大きな範囲の設計をしていただきます。 作図だけではなく、計測・ベンチ・現地テスト等研究業務や調達活動・市場調査にも参画していただきます。 ・OJTによる設計業務を経験していただき、半年後には機種担当を任せたいと考えています。 ・その後は、経験レベルにあわせて複数の新規開発モデルを担当していただく場合もあります。 ■仕事の進め方 【開発サイクル】 開発テーマのQCD目標に対し、製品設計、研究担当者と担当ブロックのQCD計画を作成した上で設計を実施します。 通常2~3年の開発期間中にデザインレビュー→試作出図→試作テストのサイクルを繰り返して審議会を行います。 本作出図後は、初物生産、量産モデルの立ち上がりまでフォローします。 【関わる部門】 調達部門、試作部門、製造部門、品保部門、サービス部門、営業部門、コスト管理部門、ブロックごとの技術部門など 【体制】 製品チームの設計、研究担当者(10~15名)と一緒に開発テーマを推進します。 【働くスタイル】 技術部が試作機を持ち現場に行くことが弊社の強味です。設計者も製品企画・コスト管理・テストから調達・生産・販売・サービスの全プロセスに関与します。 ■配属先部署の現在の役割・ミッション 豊かで安定的な食料の生産と快適な生活環境の創造と保全に貢献するために、農業の効率化、特に収穫作業の効率化を実現し、お客様に感動を与える安全、安心なコンバインを開発してタイムリーに市場へ供給し続けることが当部署の役割です。 今後は稲作に加え、畑作市場を視野に入れ、自働化や電動化技術を取り入れて収穫作業の省力化、軽労化を実現する製品開発を目指します。 収穫対象地域や作物領域の拡大を通して、新しい収穫技術、機能の開発にも積極的に挑戦し、事業としての成長と存在感の確立に貢献します。 ・市場調査や現地テスト等お客様との接点も多く、自分で苦労して設計したところに喜んでもらえる等非常にやりがいがあります。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>グローバル技術研究所住所:大阪府堺市匠町1番地11 勤務地最寄駅:南海本線/堺駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
給与
<予定年収>500万円~850万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):255,500円~540,000円<月給>255,500円~540,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・前年収・年齢に応じて決定いたします。■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による《年収参考例》・約570万円:社会人経験5年程度/総合職 ※残業代別途支給・約720万円:社会人経験10年程度/総合職 ※残業代別途支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
【年間休日125日/土日祝休み/創業以来黒字経営/海外売上比率78.7%/グローバルで拡大中】 ■仕事内容: 全社横断のIT組織である【グローバルICT本部】にて、高機能化(IoTや自動運転等)、複雑化する農業機械及び建設機械全般の開発プロセス改革実現のため、モデルベース開発を推進していただきます。 ・モデルベース開発全般の普及促進リーダー。 ・1DCAEを活用し、開発プロセス上流における、熱、油圧、メカロス等の評価手法を確立。 ・車両全体の動的検証を可能とするMILS/HILS構築の設計、構築(プラントモデル、H/W) 【業務内容の変更の範囲:製造技能職業務を除く当社業務全般】※経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。 【仕事の進め方】 個人ではなく、チーム又は担当領域メンバーと活動します。主に製品開発部門と共に製品開発上の課題を認識、それを解決するための取組みを行ないます。自部門内では、活動主担当のメンバーが裁量権を持ち推進しています。 【環境】 ・開発ツール:MATLAB(Simulink、Simscapeなど)、Amesim ・シミュレータ:dSPACE ・開発言語:C言語 ■ポジションのやりがいや魅力: 開発の効率化・全体最適化に向け、モデルベースを活用した開発プロセス・プラットフォームの構築・標準化に携わることで、メカ・エレキ・ソフト全般の領域に俯瞰的に従事することが可能です。また、モデルベース開発は自動車や航空機の分野が先行しており、農機・建機の分野への転用はまだまだ途上ですが、逆を返せば業界のトップランナーとなれる可能性を秘めています。また全社IT組織で単一分野に留まらない幅広い業務経験を積むことが可能です。 ■配属組織(グローバルICT本部)について: グローバルICT本部はクボタの全社横断の本社組織です。全社のシステム企画や、AI・IoT等の最新技術に関する調査を通じた新規ビジネスの起案等、ITや先端技術を駆使して、最上流の立場で全社の事業拡大に貢献する役割を担っています。長期ビジョンGMB(Global Major Brand)2030の実現に向けIT投資には非常に積極的で、既存システム刷新、事業のDX化、製品のIoT化など様々なプロジェクトが動いています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>本社住所:大阪府大阪市浪速区敷津東1-2-47 勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線・四つ橋線/大国町駅受動喫煙対策:その他(屋外喫煙可能場所あり)<勤務地詳細2>グローバル技術研究所住所:大阪府堺市匠町1番地11 勤務地最寄駅:南海本線/堺駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
最寄り駅
大国町駅、今宮戎駅、恵美須町駅
給与
<予定年収>500万円~950万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):274,000円~420,000円<月給>274,000円~420,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による《年収参考例》 ・539.2万円/27歳(残業代を除く)・715.8 万円/34歳(残業代を除く) ※最短昇級時 897万円/35歳(管理職扱、手当無)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
【年間休日125日/土日祝休み/創業以来黒字経営/海外売上比率78.7%/グローバルで拡大中】 ■配属先部署の担う役割: 筑波工場検査は品質管理、品質保証を担当している職場で、新機種の立ち上げ、工程品質管理、クレーム対応、及び、品質改善活動の横ぐしを通す役割など、品質に関する全般的な業務を行っています。また、検査課は13名のスタッフ職以外に、約65名の現場部門があり、それぞれ連携して活動を行っています。またマザー工場として海外工場の支援活動も行っています。 ■職務内容: トラクタ担当グループのスタッフ職として、工場の品質の改善や工程内不良の原因調査、市場クレーム対応を主に行います。 入社直後は、製品知識を高めるためにも、工程内不良の原因調査と市場クレーム対応をOJTで行います。1年後には新機種の立ち上げにも携わり、数年後には海外工場の支援業務にも携わる可能性があります。 【業務内容の変更の範囲:製造技能職業務を除く当社業務全般】※経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。 【仕事の進め方】 仕事は、チームで遂行することがほとんどで、工場内の製造部門、生産管理部門、生産技術部門や、工場外の技術部、調達部門とも密に連絡を取り合い一つの目標に向かってアウトプットを出していきます。自分の意見をどんどん出して課題解決のためのアクションを企画して行動することが求められます。 ■入社後のキャリアパス: 将来的には検査課の中でグループ長や課長を任されることがキャリアバスとしては考えられます。また、上司と部下で面談等を行った上で適性を判断し、海外工場へ異動となり品質担当コーディネーターとなる可能性や、工場外の品質保証部への異動の可能性もあります。 ■ポジションのやりがいや魅力: 品質問題が発生した際に、自分が原因と追跡し問題点を解決することができた時は非常に大きな達成感を感じることができます。また、筑波工場は事業規模が大きく、世界に製品を出荷しているため、非常に多くの人が関わっていることもあり、自分達が起こしたアクションによって自社製品の品質が良くなり多くの人の喜びに繋がる実感が持てます。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>筑波工場住所:茨城県つくばみらい市坂野新田10 勤務地最寄駅:つくばエクスプレス線/みどりの駅受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
最寄り駅
みどりの駅、みらい平駅、万博記念公園駅(茨城県)
給与
<予定年収>450万円~750万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):255,500円~420,000円<月給>255,500円~420,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6月・12月)※業績、評価による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
【社会インフラにかかわる・水インフラの安全運営/社会課題解決/リーダー候補/年間休日125日・土日祝休/関西を代表する大手メーカー】 ■配属部署の担う役割: クボタの環境事業における電気・制御部門として、水環境設備のクラウド監視に関わる計画設計や実施設計、および技術開発に取り組んでいます。 ■職務内容: ・クラウド監視設備に関わる受注前の計画設計に主眼を置きながら、受注後の実施設計も行います。 ・下水案件では少点数監視のマンホールポンプからそれに繋がる多点数の水処理施設の監視、農水案件では複数のゲートやポンプ場などの水管理設備全体の監視等、通信端末装置やクラウドの設計を行う。 ・オンプレミスで設備を納入する場合には、サーバやネットワーク、通信インフラに関わる設計を行う。 ・当面は先輩技術者の案件を手伝いながら仕事を覚え、後に主担当として案件を受け持ち、先輩のフォローを受けながら仕事を進める。 ■ポジションの魅力: ・クラウド監視では、必要な信号をどうやって取り込むか、通信端末装置(自社製品)がどういう構造になっているか、通信インフラでどのように信号を上げているか、クラウドでどのようなことをしているのか、など多くの技術に関わることができます。 ・クラウド監視の導入によって、例えば豪雨の時に危険な現場に行く必要がなくなり施設管理者の安全が保たれたり、遠隔地から現場の状況が分かり専門技術者の常駐が不要になったりするので、昨今の異常気象や人口減少社会における課題解決に繋がる製品に携わることができます。 【仕事の進め方】 計画設計では、営業や技術部門からの依頼に対して、システム検討を行ない技術提案書類やコスト試算を行う。実施設計では、発注仕様書に基づき通信端末装置やクラウドの設計を行い、オンプレミスの場合はサーバ含めてシステム設計を行い、承諾を得ながら詳細設計を行う。 【担当案件数】マンホール監視案件200件/人・年、システム構築案件5件/年 ■入社後のキャリアパス: 小型の標準的な案件から都度設計を要する案件の設計を順次手掛けながら、新技術の導入にも携わっていただきます。中堅社員から次代のチームリーダの役割を担っていただきます。
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社阪神事務所住所:兵庫県尼崎市浜1-1-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
最寄り駅
尼崎駅(東海道本線)、杭瀬駅、加島駅
給与
<予定年収>450万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):255,500円~540,000円<月給>255,500円~540,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による《年収参考例》 ・539.2万円/27歳(残業代を除く)・715.8 万円/34歳(残業代を除く)※最短昇級時 897万円/35歳(管理職扱、手当無) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
【年間休日125日/土日祝休み/リモート勤務可/創業以来黒字経営/海外売上比率78.7%/グローバルで拡大中】 ■配属先部署の現在の役割・ミッション: グローバルにおけるトラクタ第一事業部(小形・中形トラクタ及びインプルメント)の事業推進を担う。全世界が対象になるが、特に注力しているのはインド事業。2022年に現地大手農機メーカーのエスコーツ社をM&Aにより子会社化したことにより、インド事業の拡大や課題解決、調達・製造・開発のリソース活用が全世界での事業拡大・利益改善の重要なレバーとなっている。 【業務内容の変更の範囲:製造技能職業務を除く当社業務全般】※経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。 ■職務内容: 以下のような業務において、企画~プロジェクト起案・立ち上げ~管理までの一覧業務を担当します。 (1)事業参謀としての戦略立案のまとめ上げ (2)プロジェクト推進(生産拠点の移転、新工場の立ち上げなどのPJを、開発、製造、調達、販売等の組織横ぐしで取りまとめる) (3)方針の実行推進、中期計画の策定 (4)事業業績のフォローアップ予実管理、コスト削減 (5)ISO対応や法規管理 ・入社直後~半年の間は、課長と共に海外子会社(インドが中心)の窓口として、現状把握や各種課題に向けたグループ内関係部門との調整業務を担当いただきます。 ・半年~1年後はそれらの業務の主担当として担当いただくと共に、徐々に事業戦略立案および推進業務等にも携わっていただく想定です。 ■働き方: ・テレワーク可(出社頻度は週2~3回程度) ・海外との時差対応は発生するが、深夜の対応は基本的には発生しない ・朝方や夜に勤務した場合は。フレックスで時差出勤や中抜けなど、柔軟に業務調整が可能 ■ポジションのやりがいや魅力: ・2兆円企業である当社において、トラクタ事業が1兆円の売り上げを占めます。経営への影響度が高い環境でボトムアップの社風の下、裁量を持って業務に取り組むことが可能です。 ・プロジェクトマネジメントとして、幅広い業務に従事することで、ジェネラリストとして経験が積めます。本ポジションで様々な経験を積むことで、海外キャリアも含め、ご自身の希望するキャリアの可能性が広がります。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市浪速区敷津東1-2-47 勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線・四つ橋線/大国町駅受動喫煙対策:その他(屋外喫煙可能場所あり)
最寄り駅
大国町駅、今宮戎駅、恵美須町駅
給与
<予定年収>500万円~900万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):274,000円~420,000円<月給>274,000円~420,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6月・12月)※業績、評価による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
海外向けの事業が急拡大している局面にあり、コンプライアンス対応の構築が急務となっています。 また、昨今、他社の品質不正が度々発生しており、それらの問題点を自分事として取り組み、会社全体の意識啓蒙を行う必要があります。 技術者倫理はこれまで実施したことが無く、今後立ち上げていかなければいけない分野であり、人財が不足しているのが現状です。 【仕事内容】 入社後は、技術者倫理、お客様第一、品質第一の考えを啓蒙する活動に従事していただきます。 採用時の想定ポジションはメンバーポジションであり、先輩社員のもと活動して頂きます。 入社直後に任せる業務は、啓蒙活動イベントに関わる補助業務を想定していますが、本人の能力によっては、主体的にイベントを作り上げていくことも可能です。 (補足:【業務内容の変更の範囲:製造技能職業務を除く当社業務全般】※経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。) 【キャリアパス】 コンプライアンス関連の業務対応のため、将来的に海外で勤務いただく可能性も高いです。 海外での勤務では、中堅として当課の業務を主導していく立場になっていただきたいです。 【仕事の進め方】 関係者との打ち合わせを通じて、啓蒙活動の活動イメージを作り上げていきます。 具体的なアウトプットとしては、「人を集めての品質討論会の実施事務局(海外含む)」や「教育プログラム・教材の作成」などです。 また、関係部門が多く、工場・人事・広報などと調整しながら仕事を進めていただきます。 少人数の為、自ら動くことが求められています。 【やりがい】 ・お客様第一、品質第一は現社長の経営方針になっており、経営幹部への報告も多く、貴重な経験ができます。 ・品質に対する姿勢が高く、品質部門にたくさんの中途採用の仲間が在籍しています。 ・技術部門偏重でなく、品質部門の意見を良く聞いてくれる風土です。 ・規格整備に力を入れております。 ・情報発信・発言をしやすい雰囲気があります。 ・組織が若く、伸び代が大きい、チャレンジしやすい環境です。 ・現場重視を徹底していて、より良い製品づくりに貢献している実感をお持ちいただけます。 ・新しいことにチャレンジしやすい雰囲気があります。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>グローバル技術研究所住所:大阪府堺市匠町1番地11 グローバル技術研究所勤務地最寄駅:南海本線線/堺駅駅受動喫煙対策:その他(屋内・屋外喫煙可能場所あり)
給与
<予定年収>500万円~850万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):255,500円~420,000円<月給>255,500円~420,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収には残業代および諸手当を含みます。給与は経験、前年収、年齢に応じて決定します。■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による■昇給:年1回(1月)■年収例 ※残業代別途支給・約570万円:社会人経験5年程度/総合職 ・約720万円:社会人経験10年程度/総合職賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
■職務内容: 大型増産投資の一環で、工程の設備設計・発注・据付・運転を担当していただきます。 基本的には、担当いただく設備に対して、仕様・納期・予算が満足出来れば、すべてお任せします。しかし、製造技術や構想のアイデア出しなどは、課内或いは他部門とのミーティングを定期的に実施し情報を共有いたします。 部内で相談しやすい環境となっております。 ■配属組織の役割: 事業の生産技術部門で、新規設備設計製作・設置、既設の改造・更新、既設設備の営繕業務を担当しています。現状は、次期、大型増産投資に向けて、新設設備の構想設計・設備設計・据付を検討中。また、設置予定の既設設備の撤去及びBCP投資も担当。 ■将来的なキャリアパス: 現状、組織の年齢構成がベテランが多く、ベテランの技術を習得しながら、当部門で多くのテーマを経験することで生産技術力をの向上を目指していただきたいです。しかし一定期間経験して本人が希望すれば、他工場の生産技術・安全・環境部門などへの移動し活躍することも可能です。 ■ポジションの魅力: 担当範囲が広く、設備全般・安全・環境に関わる知識を実践で経験し習得することができます。また、関係する海外工場の支援業務も増えてきており、本人次第で担当することも可能です。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>枚方製造所住所:大阪府枚方市中宮大池1-1-1 勤務地最寄駅:京阪京都本線/枚方市駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
星ケ丘駅(大阪府)、宮之阪駅、村野駅
給与
<予定年収>450万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):255,000円~<月給>255,000円~<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による《年収参考例》 ・539.2万円/27歳(残業代を除く)・715.8 万円/34歳(残業代を除く) ※最短昇級時 897万円/35歳(管理職扱、手当無)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
【仕事内容】 入社後の業務内容は、関係当局(国交省や海外の当局)組織との連携を通じて、リコール申請に関連する業務に従事していただきます。 具体的な業務には、リコール案件の初動対応や電子申請、リコール対策の実施状況報告のチェック、リコール業務監査の品質保証への伝達などが含まれます。 さらに、広義の車両法に関連する相談対応やクボタの体制整備の監修も行うことになります。 認証業務に係る内部コンプライアンス監査も担当していただきます。 <業務詳細>下記の業務から複数の項目に対応していただきます。 ・上記「仕事内容」に関わる業務(ベテランスタッフと共に実施) ・認証業務に係る内部コンプライアンス監査 ・製品レギュレーション(全世界)情報収集・規程化を含む、 新規プロジェクト10テーマ程に参加・主導 (補足:【業務内容の変更の範囲:製造技能職業務を除く当社業務全般】※経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。) 【キャリアパス】 コンプライアンス関連の業務対応のため、将来的に海外で勤務いただく可能性も高いです。 海外での勤務では、中堅として当課の業務を主導していく立場になっていただきたいです。 【やりがいや魅力】 ・品質に対する姿勢が高く、品質部門にたくさんの中途採用の仲間が在籍しています。 ・技術部門偏重でなく、品質部門の意見を良く聞いてくれる環境です。 【配属先ミッション】 1. PLP(PL事故予防)体制の構築と推進活動に関する事項 2. 国内・海外のPL事案対応に関する事項 3. 機械事業本部の製品の安全確認やそれに関する相談対応に関する事項 4.欧米等海外リコール対応体制の構築に関する事項 海外向けの事業が急拡大している局面にあり、コンプライアンス対応の構築が急務となっています。 海外法規の調査や、展開、調整等や、海外への訴訟の備えを急ぐ必要があります。 また、昨今、他社の品質不正が度々発生しており、それらの問題点を自分事として、取り組む必要があります。 【課題】 ・レギュレーションに対応できる人員の不足 ・海外に出張・派遣できる人材や海外拠点と円滑にコミュニケーションできるスタッフの不足 ・レギュレーション等に精通している人財の不足
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>グローバル技術研究所住所:大阪府堺市匠町1番地11 グローバル技術研究所勤務地最寄駅:南海本線線/堺駅駅受動喫煙対策:その他(屋内・屋外喫煙可能場所あり)
給与
<予定年収>500万円~850万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):255,500円~420,000円<月給>255,500円~420,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収には残業代および諸手当を含みます。給与は経験、前年収、年齢に応じて決定します。■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による■昇給:年1回(1月)■年収例 ※残業代別途支給・約570万円:社会人経験5年程度/総合職 ・約720万円:社会人経験10年程度/総合職賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
■仕事内容: 堺製造所で生産されるトラクタ、エンジン、建設機械の研究開発業務をご担当頂きます。 ■具体的な業務内容: ・試作品の各種試験の実施および評価(耐久性試験、作業性試験、操舵性試験、破壊試験、台上試験等) ・プロトタイプの開発、組立、試験(準備も含む) ・実験結果を踏まえた製品の改善提案の提言および設計部門との連携 ・海外含めた現地での実地試験の実施 ・関係する部門との連携(機械設計、電気設計、ソフト設計、製造部門、サービス部門等) など ■開発スタイル: チーム、グループ別組織となっておりチームごとに新機種開発を担当。また弊社では、開発部門が製品コンセプトの立案から携わっていただくため現地調査やエンドユーザーへのヒアリングにも開発担当者が赴きます。そのため自身が開発した製品が製品化され、お客様に受け入れられる喜びを実感しながらエンジニアとして成長していただける環境です。 ■想定されるキャリアパス: 配属部門において、製品知識向上や技能向上を行いながら、将来的には技能職(テクニカル職)の管理監督者として部下を持ちながら自らも開発業務に携わることが可能です。 ■ポジションのやりがいや魅力: 自動車整備士1級資格を有する方、建設機械メーカーでの実験評価部門での経験をお持ちであれば、製品は異なりますが前職での経験を活かしてご活躍することが可能です。実際に中途採用で入社された方は、即戦力として活躍頂いています。メーカーの開発部門と言う上流工程で、社会貢献性の高い製品開発に携わることができます。
対象
<最終学歴>大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>堺臨海工場住所:大阪府堺市西区築港新町3-8 勤務地最寄駅:南海本線/石津川駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり<勤務地詳細2>新拠点住所:大阪府堺市堺区匠町1番地11 勤務地最寄駅:南海本線/堺駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
諏訪ノ森駅、南港東駅、石津川駅、南港口駅、船尾駅(大阪府)、フェリーターミナル駅
給与
<予定年収>400万円~550万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~<月給>200,000円~<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による《月給参考例》 ・216,500円/25歳(残業代を除く)・245,000円/30歳(残業代を除く)・287,000円/35歳(残業代を除く)記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
■ポジション概要: 同社の生産技術系ポジションのポジションサーチ求人です。ご経験を鑑みて、最適なポジションをご提案いたします。 <職務例> ・産業用小型エンジンの生産技術(機械加工ライン) ・農業機械、建設機械のプレス工程における生産技術業務 ・建設機械の生産技術(塗装、溶接、組立工程) ・エンジンの生産技術/設備維持管理(組立・運転・塗装・艤装工程) ・油圧機器(内製化製品)の生産技術 ■生産技術ポジションの特徴 ・クボタでは製造現場を大事にしています。製造業メーカーの基本であるモノづくりにエンジニアとして携わることができ、現場力・技術力が身につきます。 ・関係部門との協力は必須でSEQCDの改善活動や新機種・増産などの変化点等、日々の業務での連携を大切にしています。またより良い製品や品質のためには設備導入や改善課題に対する予算は惜しまず、計画を進めておりエンジニア冥利に尽きるといえます。 ・妥協しないモノづくりができる環境です ■キャリアパス ・エンジニアとして、特定の製品や工程のスペシャリストや、クボタでのモノづくり全体を知り尽くしたジェネラリストを目指していただくことも可能です。 ・ご自身の描くエンジニアとしてのキャリアパスに応じて、ジョブローテーションや国内外の拠点へ異動し、新生産工場の立上げに関わることもできます。 ・グローバルにフィールドを展開するクボタでは、多様なキャリアパスがあります。
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>堺製造所住所:大阪府堺市堺区石津北町64 勤務地最寄駅:南海高野線/堺東駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり<勤務地詳細2>枚方製造所住所:大阪府枚方市中宮大池1-1-1 勤務地最寄駅:京阪本線線/枚方市駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細3>堺臨海工場住所:大阪府堺市西区築港新町3-8 勤務地最寄駅:南海本線/石津川駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
最寄り駅
東湊駅、星ケ丘駅(大阪府)、諏訪ノ森駅、石津北駅、宮之阪駅、石津川駅、上野芝駅、村野駅、船尾駅(大阪府)
給与
<予定年収>450万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):255,500円~<月給>255,500円~<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による■昇給:年1回(1月)■年収例 ・約530万円:社会人経験5年程度/総合職 ※残業代別途支給・約670万円:社会人経験10年程度/総合職 ※残業代別途支給※ご経験により管理職等級へ処遇する場合があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
【仕事内容】 下記の業務から複数の項目に対応していただきます。 ・グローバルなPL防御体制の構築 ・訴訟事案の管理 ・実機で製品に危険な箇所がないか確認 ・安全ラベルや取扱説明書の確認 ・社内からの安全性に関する相談を受け判断 ・全世界からの事故情報を社内へ展開 ・製品事故情報の分析し改善提案 また、新規プロジェクトも10テーマ程あり、それらにも参加・主導していただく予定です。 (補足:【業務内容の変更の範囲:製造技能職業務を除く当社業務全般】※経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。) 【キャリアパス】 コンプライアンス関連の業務対応のため、将来的に海外で勤務いただく可能性も高いです。 海外での勤務では、中堅として当課の業務を主導していく立場になっていただきたいです。 【配属先ミッション】 1. PLP(PL事故予防)体制の構築と推進活動に関する事項 2. 国内・海外のPL事案対応に関する事項 3. 機械事業本部の製品の安全確認やそれに関する相談対応に関する事項 4.欧米等海外リコール対応体制の構築に関する事項 海外向けの事業が急拡大している局面にあり、コンプライアンス対応の構築が急務となっています。 米国製造物責任訴訟への対応への備えを強化する必要があります。 【やりがい】 ・お客様第一、品質第一は現社長の経営方針になっており、経営幹部への報告も多く、貴重な経験ができます。 ・品質に対する姿勢が高く、品質部門にたくさんの中途採用の仲間が在籍しています。 ・技術部門偏重でなく、品質部門の意見を良く聞いてくれる風土です。 ・規格整備に力を入れております。 ・情報発信・発言をしやすい雰囲気があります。 ・組織が若く、伸び代が大きい、チャレンジしやすい環境です。 ・現場重視を徹底していて、より良い製品づくりに貢献している実感をお持ちいただけます。 ・新しいことにチャレンジしやすい雰囲気があります。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>グローバル技術研究所住所:大阪府堺市匠町1番地11 グローバル技術研究所勤務地最寄駅:南海本線線/堺駅駅受動喫煙対策:その他(屋内・屋外喫煙可能場所あり)
給与
<予定年収>500万円~850万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):255,500円~420,000円<月給>255,500円~420,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収には残業代および諸手当を含みます。給与は経験、前年収、年齢に応じて決定します。■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による■昇給:年1回(1月)■年収例 ※残業代別途支給・約570万円:社会人経験5年程度/総合職 ・約720万円:社会人経験10年程度/総合職賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
出典:doda求人情報
仕事
☆空調完備で快適な工場勤務! ☆シンプルな作業だから1週間でマスター可能! ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ ☆トラクタなどの農業機械で、全米および国内トップクラスのシェアを誇る「株式会社クボタ」。 その生産拠点である筑波工場で、トラクタ製造業務をお任せ! 【具体的な工程は】 ◎組立て:電動ドライバーでパーツ組み立て ≒ちょっとだけホビー感覚 ◎塗装:専用の機械で部品を塗装 ↑製品の印象がココで決まります! ◎加工:部品の穴開けやエンジンの作成 =本格的な「製造」イメージ ◎溶接:ボンネットや操縦席を溶接 →職人の技術を手にしよう! ◎運搬:製造ラインへの部品の運搬 /重量物の運搬ほとんどナシ! ※実際にやってみると「難しさ」より、 「楽しさ」や「やりがい」が大きい作業ばかり!! 【研修】 ▼1日目:座学(安全・品質・ルールなど) ▼2日目:座学+実習 ▼3日目:実習(適正評価テスト) ☆前半1.5日は、工場内での安全管理やルールの研修(主に座学) ☆後半1.5日は、ダミー部品を使った工具の実務研修を行います(専門の研修室あり) ☆素朴な疑問「ホントに3日の研修で大丈夫?」 →大丈夫です!とてもシンプルで、覚えやすい作業です。 →それでも、わからないことなどがあれば、上司や同僚ともコミュニケーションを取りやすい環境なのですぐに聞くことができますよ! ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ ☆当社では、1年ごとに正社員登用試験を実施。 まったくの製造未経験から、東証プライム上場企業の正社員を目指せるチャンスあり! あなたのチャレンジをお待ちしています!
給与
◆平均月収:34万円~ (日給1.4万円+各種手当) ◆日給14,000円~ ※残業手当別途支給 ※半年毎に満期慰労金24万円支給(2年11ヶ月勤務で総額140万円支給)! ※入職後、2週間の試用期間あり(待遇の変動なし) 《収入イメージ》 月収34万円~程度 (20日勤務+各種手当) ☆さらに高水準の割増賃金あり! ・休日出勤:40%UP ・残業時:32%UP ・深夜出勤:37%UP
勤務地
茨城県つくばみらい市坂野新田10 ★無料の寮に即入居可! ★マイカー通勤OK、駐車場無料! ★転勤なし ★都心や関東圏からのアクセス抜群 ★UIターンの方も歓迎!
仕事
★クボタには、農業機械・建設機械・産業機械・エンジン等、製品に応じて生産拠点があります。今回のポジションでは、あなたのご経験が活かせる製品の生産ライン(塗装、溶接、組立)の生産技術スタッフまたは、製造統括スタッフとして、以下の業務のいずれかをご担当いただきます。 【生産技術】 ■生産ライン新設時の工程設計・設備計画・調達・導入 ■ライン増産対応等に伴う設備調達・導入 ■生産ライン効率化に向けてのレイアウト構築 ■既存設備のリニューアル・更新・自働化 ■設備の維持管理、保全支援 など 【製造技術】 ■生産性向上に向けての改善計画立案・推進 ■設備仕様書の改善 ■生産ラインの工程管理 ■設備の維持管理、保全業務 など ■□■入社後すぐは…■ 入社後はOJTで先輩の担当者から業務について学びながら進めていただきます。業務の習熟状況やこれまでの保有スキル・適性を考慮した上でテーマ選定を行います。製品によって工程や生産設備も異なるため、様々なテーマに取り組むことでご自身の役割を広げ、経験を積むことができます。 ★ポイント①★『命を支えるプラットフォーマーとしての役割』 クボタの農業機械や建設機械の製造は、コロナ禍においてもエッセンシャルビジネスとして認められ、各国でも工場は稼働し続けました。また、それらに搭載するディーゼルエンジンの需要も右肩上がりで伸びているため、増産対応が続いています。 世界的な社会課題へあなたの技術で貢献できます。 ★ポイント②★『エンジニアとしての多様なキャリアパス』 グローバルに事業を展開するクボタでは、エンジニアとして特定の製品や工程のスペシャリストとして活躍することも、クボタでのモノづくり全体を知り尽くしたジェネラリストとしてご活躍いただくことももちろん可能です。ジョブローテーションや人事申告制度により、希望すれば国内外の拠点へ移動し、新生産工場の立ち上げに携わることもできるため、ご自身の描くエンジニアとしてのキャリアパスに応じて幅広く活躍できるフィールドがあります。
給与
月給241,500円以上 ※上記はあくまで最低保証額です。経験、スキル、年齢を考慮の上、当社規程により決定します。
勤務地
【大阪】クボタの製造所・工場いずれかの勤務先 ※応募受付後、希望勤務地の優先順位をお伺いたします。 勤務地については、上記ご希望を配慮した上で、選考をすすめております。 【堺製造所】 ◎住所:大阪府堺市堺区石津北町64 (最寄り駅: 堺東駅) (製品:トラクタ・CTL・エンジン) 【堺臨海工場】 ◎住所:大阪府堺市西区築港新町3-8 (最寄り駅:石津川駅、製品:エンジン) 【枚方製造所】 ◎住所:大阪府枚方市中宮大池1-1-1 (最寄り駅:枚方市駅、製品:ミニバックホー) ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ※転勤について まずは配属先で実務経験を積んでいただく予定です。 転勤は社命によるものではありますが、強制的なものではなく、上長と相談の上決定します。
仕事
◆具体的な仕事内容 1)採用時の想定ポジション:東南アジア向けコンバイン・田植機・畑作用収穫機器の営業・マーケティングを担当頂きます。 2)入社直後に任せる業務:東南アジアの販売会社から1社を担当。販売会社担当としての一連の業務を行ないます。新製品導入企画の副担当として 製品知識を習得して頂きます。 3)半年~1年後のイメージ:上記に加えて、新製品導入の主担当(一機種)として、市場調査・企画推進を担ないます。 ◆仕事の進め方 ①市場調査:現行機の販売状況、ユーザーの満足度調査(改善点の抽出)、他社動向等の調査を、現地出張等を行い実施します。調査内容を分析したうえで、関係部門(技術部やサービス部)へ伝え、必要に応じて関係部門と協力して対応策を検討します。 ②製品企画:市場調査の情報を元に、製品企画(導入すべき機種の選定・新機種の開発)を作成して提案する。実際の機種導入・開発は技術部・工場・現地のディストリビューターなどと協力して進めます。 ③受発注業務:ディストリビューターからの発注を受けて、海外の工場と生産・出荷を調整し、ディストリビューターからの支払を促進・確認します。 ④販売網強化:新規国であれば、ディストリビューターの選定から始まり、選定したディストリビューターに対して販売・サービス活動の指導を実施します(サービス活動の指導はサービス部と協力)。販売施策を立案してディストリビューターへ提案し、販売拡大につなげます。 ※上記のように関係部門をリードし、協力して事業拡大に繋げます。 ※レポートラインは担当者→課長→部長。 ◆想定されるキャリアパス 海外営業部内である程度経験を積んだ上で、将来的には海外販売子会社等への駐在の可能性も有ります。その後海外営業部門での管理者あるいは、製品企画専門職が想定されます。 ※個人の資質やキャリアプラン、会社の状況などを総合的に踏まえ、将来は海外駐在の可能性もあります。 ご本人の評価が高ければ、早い段階で1年間の海外販売会社トレーニー派遣プロ グラムに参加も可能です!
給与
★経験・スキル・前職年収を十分に考慮し決定いたします★ 月給24万1500円以上 ※上記はあくまで最低保証額です
勤務地
【本社(大阪)】 大阪府大阪市浪速区敷津東1-2-47 ※屋内全面禁煙 【アクセス】 南海 今宮戎駅から徒歩6分 南海 難波駅から徒歩7分 地下鉄御堂筋線 大国町駅から徒歩10分 地下鉄御堂筋線 なんば駅から徒歩12分 関西本線 JR難波駅から徒歩17分
仕事
全社横断のIT組織である「グローバルICT本部」で、当社国内・海外の拠点向けのシステム企画・導入推進をお任せします。 まずは、当社の中核事業でもある「機械事業」のシステムを中心に、事業成長に向けたDX・IoT施策の企画・実行をご担当ください。 将来的には他事業部も含め、IT部門の中核的役割としてご活躍いただきたいと考えています。 ※システムやIT戦略の企画・推進など、上流工程が中心です システムの開発・実装は外部ベンダーなどへ依頼しています ──── 担当領域 ──── ■基幹システムの構築支援・開発プロジェクト推進 受発注システム、SCMシステム(製販調整・生産管理など)、販売会社向けシステム、会計システム(財務・管理会計)など ■IoT関連の開発・運用・分析 トラクタなど機械・製品に搭載したデータの収集・分析、Web・スマホアプリの開発 など ■IT企画立案・運営・関係ベンダーの管理 市場・ソリューション・競合分析、IT環境の整備管理、IT組織の運用設計 など <<グローバルな活躍が可能>> ご担当いただくのは、国内の拠点に限りません。 ご希望やスキルに合わせ、海外拠点への短期・長期出張もあります。 また、海外拠点の推進に配属される場合、将来的に海外赴任の可能性もあります。
給与
★経験・スキル・前職年収を十分に考慮し決定いたします★ 月給21万8500円以上 ※上記はあくまで最低保証額です
勤務地
【大阪】【東京】いずれかでの勤務です。 ■在宅ワーク中心の勤務 ■当面転勤なし (将来的には転勤や海外赴任の可能性あり) 【本社(大阪)】 大阪府大阪市浪速区敷津東1-2-47 【東京本社】 東京都中央区京橋2-1-3 京橋トラストタワー ※いずれも屋内全面禁煙 ■リモートワーク実施状況■ いずれの拠点も、週1回~月数回ほどの出社または他事務所への訪問が発生しますが、ほとんど在宅で勤務しています。
仕事
経験やご希望などにより、下記いずれかの業務に携わっていただきます。 【組立】 専用工具を使って、トラクタやエンジンに部品を組み付けます。 【塗装】 専用装置を操作して塗装します。 また、塗装前のマスキングや仕上げのスプレー作業なども行います。 【機械加工】 おもにエンジンのケースを加工します。工作設備の操作が中心で、 部品に穴を開けたり削ったりします。設備への部品の脱着も行います。 【溶接】 溶接装置を操作して、トラクタのキャビン(操縦席)やボンネット、 フェンダ(泥よけ)などの溶接を行います。 【運搬】 各製造ラインに部品を供給します。専用の台車に乗って工場内を移動します。
給与
日給1万円以上 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 【支給規定】 入社祝金・早期赴任手当⇒入社翌月末在籍者に翌月給与にて支給 (例…H30.3.15入社⇒H30.4末在籍確認⇒5月度給与支給)
勤務地
【筑波工場】 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ※マイカー通勤可 ※U・Iターン歓迎 ※転勤なし
仕事
農業機械、ドローン(薬剤散布等)、IoT化推進の各分野で、サービス体制の構築・支援・サービス人員の育成指導などをおまかせします。世界中のクボタ製品を取り扱う販売拠点で最適なアフターサービスを提供できるように、サービス体制を企画・構築するポジションです。 <製品技術指導> ■販売会社サービススタッフへの技術指導 ■新製品の販売・サービス技術資料の作成 ■ワークショップマニュアル(製品分解図、取扱い説明書)の作成 ■製品の技術講習の企画・実施 ■メンテナンス関連の各種ドキュメント作成 ■故障や諸問題発生時の初期対応 ■サービス観点から得た情報を開発品質保証部門へフィードバック ■試作機の評価、ユーザーレビュー <IoTサービス・システム企画> ・IoT/ICTを活用したスマート農業の実現に向けた新たなサービス、システムの企画・開発等 <取扱製品・サービスの特徴> ■農業機械 農業では、機械ごとに使用される期間が限られているため、 いち早い対応が求められます。 その反面、機械の正常な稼働が収穫量に直結するので、 世界の農業や食料生産を支えている実感を味わうことが可能です。 ■ドローン(薬剤散布等) 新技術・製品に関わりながら業務に携わることができます。 まだまだドローンを操作できる人員が少ない中、 いち早くサービス体制を確立することで、拡販に力を入れています。 ■IoT化推進 国内、海外のニーズ調査やメンテナンスデータを用いて次世代農業の実現を目指します。
給与
月給21万8500円以上 ※キャリア採用のため、前職でのご経験や能力などを検討の上で決定します。
勤務地
【堺製造所】大阪府堺市堺区石津北町64 ◎南海高野線「堺東駅」よりバス15分 ※U・Iターン歓迎 ※転居を伴う場合は引越費用支援あり
仕事
入社後研修の後、適性やご希望などにより、下記いずれかの業務に携わっていただきます。 【組立】 専用工具を使って、トラクタやエンジンに部品を組み付けます。 【塗装】 専用装置を操作して塗装します。また、塗装前のマスキングや仕上げのスプレー作業なども行います。 【機械加工】 おもにエンジンのケースを加工します。 工作設備の操作が中心で、部品に穴を開けたり削ったりします。 設備への部品の脱着も行います。 【溶接】 溶接装置を操作して、トラクタのキャビン(操縦席)やボンネット、フェンダ(泥よけ)などの溶接を行います。 【運搬】 各製造ラインに部品を供給します。 専用の台車に乗って工場内を移動します。 【設備保全・システム保全】 工場内のライン等の製造設備やシステムの保全業務全般を行っていただきます。 <★充実の研修あり!/未経験でも大丈夫!★> 入社後、最初の2日間は安全や品質に関する座学。 次の2日間は、ダミーの部品を使って、工具の使い方や組立作業のトレーニングを行います。 未経験でも基礎からしっかり学べるのでご安心ください!
給与
≪月収例≫ ■29万3000円/初年度年収例:399万円 (昼10日勤務・夜10日勤務+休出1日+残業30h) ■26万5100円/初年度年収例:360万円 (昼20日勤務+休出1日+残業30h) ※経験・年齢を考慮の上、 当社規定により優遇します。 ★上記にプラスして 半年ごとに満期慰労金24万円を支給!!!(年間48万円) \さらに…!/ ★11月・12月入社限定特典!最大35万円支給!★ ・入社祝金10万 ・早期赴任5万 ・経験者手当(再入社の方)10万円 ・初回更新手当(6カ月経過後)10万円 ⇒最大で計35万円を支給します!! ≪給与≫ 日給1万円以上 【支給規定】入社祝金・早期赴任手当 ⇒入社翌月末在籍者に翌月給与にて支給 (例…H30.3.15入社⇒H30.4 末在籍確認⇒5月度給与支給)
勤務地
\関東エリアから自動車で通えます!/ 【筑波工場】 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ★転勤なし ★駐車場無料 ★U・Iターン歓迎 ※東京駅からも約1時間半以内の近さです!(つくばエクスプレス利用)
仕事
入社後研修の後、適性やご希望などにより、下記いずれかの業務に携わっていただきます。 【組立】 専用工具を使って、トラクタやエンジンに部品を組み付けます。 【塗装】 専用装置を操作して塗装します。また、塗装前のマスキングや仕上げのスプレー作業なども行います。 【機械加工】 おもにエンジンのケースを加工します。 工作設備の操作が中心で、部品に穴を開けたり削ったりします。 設備への部品の脱着も行います。 【溶接】 溶接装置を操作して、トラクタのキャビン(操縦席)やボンネット、フェンダ(泥よけ)などの溶接を行います。 【運搬】 各製造ラインに部品を供給します。 専用の台車に乗って工場内を移動します。 【設備保全・システム保全】 工場内のライン等の製造設備やシステムの保全業務全般を行っていただきます。 <★充実の研修あり!/未経験でも大丈夫!★> 入社後、最初の2日間は安全や品質に関する座学。 次の2日間は、ダミーの部品を使って、工具の使い方や組立作業のトレーニングを行います。 未経験でも基礎からしっかり学べるのでご安心ください!
給与
≪月収例≫ ■29万3000円/初年度年収例:399万円 (昼10日勤務・夜10日勤務+休出1日+残業30h) ■26万5100円/初年度年収例:360万円 (昼20日勤務+休出1日+残業30h) ※経験・年齢を考慮の上、 当社規定により優遇します。 ★上記にプラスして 半年ごとに満期慰労金24万円を支給!!!(年間48万円) \さらに…!/ ★10月・11月入社限定特典!最大35万円支給!★ ・入社祝金10万 ・早期赴任5万 ・経験者手当(再入社の方)10万円 ・初回更新手当(6カ月経過後)10万円 ⇒最大で計35万円を支給します!! ≪給与≫ 日給1万円以上 【支給規定】入社祝金・早期赴任手当 ⇒入社翌月末在籍者に翌月給与にて支給 (例…H30.3.15入社⇒H30.4 末在籍確認⇒5月度給与支給)
勤務地
\関東エリアから自動車で通えます!/ 【筑波工場】 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ★転勤なし ★駐車場無料 ★U・Iターン歓迎 ※東京駅からも約1時間半以内の近さです!(つくばエクスプレス利用)
仕事
経験やご希望などにより、 下記いずれかの業務に携わっていただきます。 【組立】 専用工具を使って、 トラクタやエンジンに部品を組み付けます。 【塗装】 専用装置を操作して塗装します。 また、塗装前のマスキングや 仕上げのスプレー作業なども行います。 【機械加工】 おもにエンジンのケースを加工します。 工作設備の操作が中心で、 部品に穴を開けたり削ったりします。 設備への部品の脱着も行います。 【溶接】 溶接装置を操作して、 トラクタのキャビン(操縦席)やボンネット、 フェンダ(泥よけ)などの溶接を行います。 【運搬】 各製造ラインに部品を供給します。 専用の台車に乗って工場内を移動します。 ※その他、生産技術 (設備保全・システム保全)の ポジションもあります。 <★充実の研修で、未経験でも大丈夫> 入社後まずは研修で基礎をしっかり 身につけていただきます。 最初の2日間は、安全や品質に関する座学。 次の2日間は、ダミーの部品を使って 工具の使い方や組立作業のトレーニングを行います。 その後、あなたの適性や希望などにより 配属部署を決定。5日目の午後から 配属先の現場でのOJT研修がスタートします。
給与
≪月収例≫ ■29万3000円/初年度年収例:399万円 (昼10日勤務・夜10日勤務+休出1日+残業30h) ■26万5100円/初年度年収例:360万円 (昼20日勤務+休出1日+残業30h) ※経験・年齢を考慮の上、 当社規定により優遇します。 日給1万円以上 【支給規定】入社祝金・早期赴任手当 ⇒入社翌月末在籍者に翌月給与にて支給 (例…H30.3.15入社⇒H30.4 末在籍確認⇒5月度給与支給)
勤務地
【筑波工場】 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ※マイカー通勤可 ※U・Iターン歓迎 ※転勤なし
仕事
経験やご希望などにより、 下記いずれかの業務に携わっていただきます。 【組立】 専用工具を使って、 トラクタやエンジンに部品を組み付けます。 【塗装】 専用装置を操作して塗装します。 また、塗装前のマスキングや 仕上げのスプレー作業なども行います。 【機械加工】 おもにエンジンのケースを加工します。 工作設備の操作が中心で、 部品に穴を開けたり削ったりします。 設備への部品の脱着も行います。 【溶接】 溶接装置を操作して、 トラクタのキャビン(操縦席)やボンネット、 フェンダ(泥よけ)などの溶接を行います。 【運搬】 各製造ラインに部品を供給します。 専用の台車に乗って工場内を移動します。 ※その他、生産技術 (設備保全・システム保全)の ポジションもあります。 <★充実の研修で、未経験でも大丈夫> 入社後まずは研修で基礎をしっかり 身につけていただきます。 最初の2日間は、安全や品質に関する座学。 次の2日間は、ダミーの部品を使って 工具の使い方や組立作業のトレーニングを行います。 その後、あなたの適性や希望などにより 配属部署を決定。5日目の午後から 配属先の現場でのOJT研修がスタートします。
給与
≪月収例≫ ■29万3000円 (昼10日勤務・夜10日勤務+休出1日+残業30h) ■26万5100円 (昼20日勤務+休出1日+残業30h) ※経験・年齢を考慮の上、 当社規定により優遇します。 日給1万円以上 【支給規定】入社祝金・早期赴任手当 ⇒入社翌月末在籍者に翌月給与にて支給 (例…H30.3.15入社⇒H30.4 末在籍確認⇒5月度給与支給)
勤務地
【筑波工場】 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ※マイカー通勤可 ※U・Iターン歓迎 ※転勤なし
仕事
経験やご希望などにより、 下記いずれかの業務に携わっていただきます。 【組立】 専用工具を使って、 トラクタやエンジンに部品を組み付けます。 【塗装】 専用装置を操作して塗装します。 また、塗装前のマスキングや 仕上げのスプレー作業なども行います。 【機械加工】 おもにエンジンのケースを加工します。 工作設備の操作が中心で、 部品に穴を開けたり削ったりします。 設備への部品の脱着も行います。 【溶接】 溶接装置を操作して、 トラクタのキャビン(操縦席)やボンネット、 フェンダ(泥よけ)などの溶接を行います。 【運搬】 各製造ラインに部品を供給します。 専用の台車に乗って工場内を移動します。 ※その他、生産技術 (設備保全・システム保全)の ポジションもあります。 <★充実の研修で、未経験でも大丈夫> 入社後まずは研修で基礎をしっかり 身につけていただきます。 最初の2日間は、安全や品質に関する座学。 次の2日間は、ダミーの部品を使って 工具の使い方や組立作業のトレーニングを行います。 その後、あなたの適性や希望などにより 配属部署を決定。5日目の午後から 配属先の現場でのOJT研修がスタートします。
給与
≪月収例≫ ■29万3000円 (昼10日勤務・夜10日勤務+休出1日+残業30h) ■26万5100円 (昼20日勤務+休出1日+残業30h) ※経験・年齢を考慮の上、 当社規定により優遇します。 日給1万円以上 【支給規定】入社祝金・早期赴任手当 ⇒入社翌月末在籍者に翌月給与にて支給 (例…H30.3.15入社⇒H30.4 末在籍確認⇒5月度給与支給)
勤務地
【筑波工場】 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ※マイカー通勤可 ※U・Iターン歓迎 ※転勤なし
仕事
経験やご希望などにより、 下記いずれかの業務に携わっていただきます。 【組立】 専用工具を使って、 トラクタやエンジンに部品を組み付けます。 【塗装】 専用装置を操作して塗装します。 また、塗装前のマスキングや 仕上げのスプレー作業なども行います。 【機械加工】 おもにエンジンのケースを加工します。 工作設備の操作が中心で、 部品に穴を開けたり削ったりします。 設備への部品の脱着も行います。 【溶接】 溶接装置を操作して、 トラクタのキャビン(操縦席)やボンネット、 フェンダ(泥よけ)などの溶接を行います。 【運搬】 各製造ラインに部品を供給します。 専用の台車に乗って工場内を移動します。 ※その他、生産技術 (設備保全・システム保全)の ポジションもあります。 <★充実の研修で、未経験でも大丈夫> 入社後まずは研修で基礎をしっかり 身につけていただきます。 最初の2日間は、安全や品質に関する座学。 次の2日間は、ダミーの部品を使って 工具の使い方や組立作業のトレーニングを行います。 その後、あなたの適性や希望などにより 配属部署を決定。5日目の午後から 配属先の現場でのOJT研修がスタートします。
給与
≪月収例≫ ■29万3000円 (昼10日勤務・夜10日勤務+休出1日+残業30h) ■26万5100円 (昼20日勤務+休出1日+残業30h) ※経験・年齢を考慮の上、 当社規定により優遇します。 日給1万円以上 【支給規定】入社祝金・早期赴任手当 ⇒入社翌月末在籍者に翌月給与にて支給 (例…H30.3.15入社⇒H30.4 末在籍確認⇒5月度給与支給)
勤務地
【筑波工場】 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ※マイカー通勤可 ※U・Iターン歓迎 ※転勤なし
仕事
経験やご希望などにより、 下記いずれかの業務に携わっていただきます。 【組立】 専用工具を使って、 トラクタやエンジンに部品を組み付けます。 【塗装】 専用装置を操作して塗装します。 また、塗装前のマスキングや 仕上げのスプレー作業なども行います。 【機械加工】 おもにエンジンのケースを加工します。 工作設備の操作が中心で、 部品に穴を開けたり削ったりします。 設備への部品の脱着も行います。 【溶接】 溶接装置を操作して、 トラクタのキャビン(操縦席)やボンネット、 フェンダ(泥よけ)などの溶接を行います。 【運搬】 各製造ラインに部品を供給します。 専用の台車に乗って工場内を移動します。 ※その他、生産技術 (設備保全・システム保全)の ポジションもあります。
給与
≪月収例≫ ■29万3000円 (昼10日勤務・夜10日勤務+休出1日+残業30h) ■26万5100円 (昼20日勤務+休出1日+残業30h) ※経験・年齢を考慮の上、 当社規定により優遇します。 日給1万円以上 【支給規定】入社祝金・早期赴任手当 ⇒入社翌月末在籍者に翌月給与にて支給 (例…H30.3.15入社⇒H30.4 末在籍確認⇒5月度給与支給)
勤務地
【筑波工場】 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ※マイカー通勤可 ※U・Iターン歓迎 ※転勤なし
仕事
経験やご希望などにより、 下記いずれかの業務に携わっていただきます。 【組立】 専用工具を使って、 トラクタやエンジンに部品を組み付けます。 【塗装】 専用装置を操作して塗装します。 また、塗装前のマスキングや 仕上げのスプレー作業なども行います。 【機械加工】 おもにエンジンのケースを加工します。 工作設備の操作が中心で、 部品に穴を開けたり削ったりします。 設備への部品の脱着も行います。 【溶接】 溶接装置を操作して、 トラクタのキャビン(操縦席)やボンネット、 フェンダ(泥よけ)などの溶接を行います。 【運搬】 各製造ラインに部品を供給します。 専用の台車に乗って工場内を移動します。 ※その他、生産技術 (設備保全・システム保全)の ポジションもあります。
給与
≪月収例≫ ■29万3000円 (昼10日勤務・夜10日勤務+休出1日+残業30h) ■26万5100円 (昼20日勤務+休出1日+残業30h) ※経験・年齢を考慮の上、 当社規定により優遇します。 日給1万円以上 【支給規定】入社祝金・早期赴任手当 ⇒入社翌月末在籍者に翌月給与にて支給 (例…H30.3.15入社⇒H30.4 末在籍確認⇒5月度給与支給)
勤務地
【筑波工場】 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ※マイカー通勤可 ※U・Iターン歓迎 ※転勤なし
仕事
経験やご希望などにより、 下記いずれかの業務に携わっていただきます。 【組立】 専用工具を使って、 トラクタやエンジンに部品を組み付けます。 【塗装】 専用装置を操作して塗装します。 また、塗装前のマスキングや 仕上げのスプレー作業なども行います。 【機械加工】 おもにエンジンのケースを加工します。 工作設備の操作が中心で、 部品に穴を開けたり削ったりします。 設備への部品の脱着も行います。 【溶接】 溶接装置を操作して、 トラクタのキャビン(操縦席)やボンネット、 フェンダ(泥よけ)などの溶接を行います。 【運搬】 各製造ラインに部品を供給します。 専用の台車に乗って工場内を移動します。
給与
≪月収例≫ ■29万3000円 (昼10日勤務・夜10日勤務+休出1日+残業30h) ■26万5100円 (昼20日勤務+休出1日+残業30h) ※経験・年齢を考慮の上、 当社規定により優遇します。 日給1万円以上 【支給規定】入社祝金・早期赴任手当 ⇒入社翌月末在籍者に翌月給与にて支給 (例…H30.3.15入社⇒H30.4 末在籍確認⇒5月度給与支給)
勤務地
【筑波工場】 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ※マイカー通勤可 ※U・Iターン歓迎 ※転勤なし
仕事
経験やご希望などにより、 下記いずれかの業務に携わっていただきます。 【組立】 専用工具を使って、 トラクタやエンジンに部品を組み付けます。 【塗装】 専用装置を操作して塗装します。 また、塗装前のマスキングや 仕上げのスプレー作業なども行います。 【機械加工】 おもにエンジンのケースを加工します。 工作設備の操作が中心で、 部品に穴を開けたり削ったりします。 設備への部品の脱着も行います。 【溶接】 溶接装置を操作して、 トラクタのキャビン(操縦席)やボンネット、 フェンダ(泥よけ)などの溶接を行います。 【運搬】 各製造ラインに部品を供給します。 専用の台車に乗って工場内を移動します。
給与
≪月収例≫ ■29万3000円 (昼10日勤務・夜10日勤務+休出1日+残業30h) ■26万5100円 (昼20日勤務+休出1日+残業30h) ※経験・年齢を考慮の上、 当社規定により優遇します。 日給1万円以上 【支給規定】入社祝金・早期赴任手当 ⇒入社翌月末在籍者に翌月給与にて支給 (例…H30.3.15入社⇒H30.4 末在籍確認⇒5月度給与支給)
勤務地
【筑波工場】 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ※マイカー通勤可 ※U・Iターン歓迎 ※転勤なし
仕事
世界各地で活躍しているクボタの建設機械や農業機械、エンジン、各種システムの 設計から製品化までの各工程をおまかせします。 ――【具体的には】――― 【開発設計】 ■現地マーケット調査 ■製品コンセプトの立案 <機械設計> ■機構図・CAD図面の制作 ■プロトタイプの製作・動作確認・改良 <電気設計> ■電気系部位の回路設計 ■プロトタイプの製作・動作確認・改良 【油圧開発】 ■制御方式の考案・仕様検討 ■性能評価・制御チューニング ■評価基準の策定・研究計画の立案 ――【担当製品・領域】――― <農業機械> ■トラクタ、コンバイン、田植え機、ユーティリティビーグル(多目的四輪車) など <建設機械> ■ミニバックホー、ホイルローダー、スキッドステラローダー など <エンジン> ■ディーゼル、ガソリン など ■トランスミッション・駆動系部品 ■油圧機器製品 ■ERP、SCM ■SAP ■MES ■BOM ■生産管理システム など
給与
大学院卒(修士)/月給23万8500円以上 高専・大学卒/月給21万8500円以上 ※キャリア採用のため、前職でのご経験や能力などを検討の上で決定します。
勤務地
<自動車通勤可>大阪府内の各拠点 ※U・Iターン歓迎 ※転居を伴う場合は引越費用支援あり 【本社】 大阪府大阪市浪速区敷津東一丁目2番47号 ※大阪メトロ「大国町駅」より徒歩7分 【堺製造所】 大阪府堺市堺区石津北町64 ※南海高野線「堺東駅」よりバス15分 【堺臨海工場】 大阪府堺市西区築港新町3-8 ※南海本線「石津川駅」より車15分 【枚方製造所】 大阪府枚方市中宮大池1-1-1 ※京阪「枚方市駅」よりバス15分 【久宝寺事業センター】 大阪府八尾市神武町2-35 ※JR「久宝寺駅」より徒歩10分
仕事
世界各地に直接足を運んで得た情報をもとに、 クボタの農業機械、建設機械、エンジンなどの機械設計・実験評価など、 量産に向けた業務を一気通貫で担当します。 ==【具体的には】=== ■現地マーケットの調査 ■開発コンセプトの立案や全体設計 ■機構図・CAD図面の制作 ■プロトタイプの製作・動作確認・改良 ==【取扱い製品】=== <農業機械> ■トラクタ、コンバイン、田植え機、ユーティリティビーグル <建設機械> ■ミニバックホー、ホイルローダー、スキッドステラローダー <エンジン> ■ディーゼル、ガソリン など 国内外に製品を展開している当社では、 エンジニアが現地へ足を運び、マーケティング・商品企画から携わっているため、 設計作業だけでなく、モノづくりをイチから学ぶことが可能です。
給与
大学院卒(修士)/月給23万7000円以上 高専・大学卒/月給21万7000円以上 ※キャリア採用のため、前職でのご経験や能力などを考慮の上で決定します。
勤務地
【関東からの転職者も多数所属】 大阪府堺市内(当社マザー工場での開発業務) ※自動車通勤可 ※U・Iターン歓迎 【堺製造所】 大阪府堺市堺区石津北町64 ※南海高野線「堺東」駅よりバス15分 【堺臨海工場】 大阪府堺市西区築港新町3-8 ※南海本線「石津川」駅よりバス15分
仕事
◆全社横断のIT統括組織であるグローバルICT本部にて、事業の中核である機械事業のDX推進を担う「ICT推進第一部」の一員として、海外を含むグローバルなプロジェクトの企画・導入推進に注力し、業務ユーザーとベンダーの橋渡しを行いながら業務とIT連携をお任せします。 【具体的には】 ■システムの企画構想 ■要件定義 ■設計書のレビュー ■成果物の受入 ■本番への導入 ■周辺システムとの調整など ※設計開発は基本的にベンダーや開発部門に依頼。おもに上記業務のコーディネート等を担っていただきます ● ゆくゆくは部門の中核人材へ ● ご経験・適性等を踏まえ、基幹システムの刷新プロジェクトを中心に、下記のテーマのいずれかを担っていただくことからスタート。将来的には部門の中核人材としてのご活躍を期待します。 <担う役割・テーマ一例> ・機械事業における国内工場の基幹システムの刷新 ・海外機械事業のDX支援 ・BOM統合管理システムの刷新 ・国内外の機械販売会社のシステムの刷新 ※特に部全体で国内・海外の基幹システムの刷新に注力しており、グローバルでのSAPS/4HANAを中心にしたシステムの再構築を推進しています <基幹システム対象領域> 受発注、SCM(製販調整、生産管理、製造、調達、在庫管理)、会計(財務・管理会計)など 【海外案件にも挑戦可能】 ・対象地域:北米、ヨーロッパ、アセアン、中国、インド クボタグループの海外関連会社におけるアプリ領域のシステム導入・ITプロジェクトのサポートにも挑戦可能。 地域を跨ぐプロジェクトや規模が大きく本社IT部門の支援が必要なケースに対し、ヘッドクオーターとしてPMOや場合によってはPMのように現地のサポートを行うこともできます。 ※日本からのリモートを主に、必要に応じ海外へ出向き対応を行っていきます
給与
月給24万1500円以上 【大学卒】月給25万5000円以上 【大学院卒】月給27万3000円以上 ※上記はあくまで最低保証額です。経験、スキル、年齢を考慮の上、当社規程により決定します
勤務地
【大阪】【東京】いずれかでの勤務です。 ■在宅ワーク中心の勤務 ■当面転勤なし (将来的には転勤や海外赴任の可能性あり) 【本社(大阪)】 大阪府大阪市浪速区敷津東1-2-47 最寄駅:各線なんば駅より徒歩10~15分、大国町・恵美須町駅より徒歩8分 【東京本社】 東京都中央区京橋2-1-3 京橋トラストタワー 最寄駅:東京駅より徒歩4分、東京メトロ京橋駅より徒歩1分 ※いずれも受動喫煙対策:敷地内禁煙/屋外に喫煙可能場所あり ■リモートワーク実施状況■ いずれの拠点も、週1回~月数回ほどの出社または他事務所への訪問が発生しますが、ほとんど在宅で勤務しています。 ★グローバル技術研究所★ グローバル研究開発体制の連携推進および製品開発や先端技術開発の強化を目的として、 2022年グローバル技術研究所を設立しました。 IoTやICT、AI等の先端技術の強化およびその実装を通じ、より高付加価値な製品・ソリューションを、より早く世界のお客様に提供することはもちろん、電動化製品をはじめとするカーボンニュートラル実現に向けた製品・技術開発を加速させます。
仕事
全社横断のIT統括組織であるグローバルICT本部にて、事業の中核である機械事業のDX推進を担う「ICT推進第一部」の一員として、国内・海外拠点向けのシステム企画・導入推進業務に取り組んでいただきます。 【配属部署の担う役割・テーマ一例】 ■機械事業における国内工場の基幹システムの刷新 ■海外機械事業のDX支援 ■BOM統合管理システムの刷新 ■国内機械販売会社のシステムの刷新 ※特に部全体で国内・海外の基幹システムの刷新に注力しており、グローバルでのSAPS/4HANAを中心にしたシステムの再構築を推進しています 【仕事内容】 ご経験・適性等を踏まえ、基幹システムの刷新プロジェクトを中心に 上記テーマのいずれかを担っていただくことからスタートし、将来的には部門の中核人材としてご活躍いただくことを期待しております。 【基幹システム対象領域】 受発注、SCM(製販調整、生産管理、製造、調達、在庫管理)、会計(財務・管理会計)など。 【業務の流れ】 プロジェクトの企画・導入推進に注力し、業務ユーザーとベンダーの橋渡しを行いながら、業務とIT連携を実施。 設計開発は基本的にベンダーや開発部門に依頼をしている為、企画構想・要件定義・設計書のレビュー・成果物の受入・本番への導入・周辺システムとの調整といったコーディネート等をメインに推進していきます。 【海外案件にも挑戦可能】 対象地域:北米、ヨーロッパ、アセアン、中国、インド クボタグループの海外関連会社におけるアプリ領域のシステム導入・ITプロジェクトのサポートにも挑戦可能。 地域を跨ぐプロジェクトや規模が大きく本社IT部門の支援が必要なケースに対し、ヘッドクオーターとしてPMOや場合によってはPMのように現地のサポートを行うこともできます。 ※日本からのリモートを主に、必要に応じ海外へ出向き対応を行っていきます
給与
月給24万1500円以上 【大学卒】月給25万5000円以上 【大学院卒】月給27万3000円以上 ※上記はあくまで最低保証額です。経験、スキル、年齢を考慮の上、当社規程により決定します
勤務地
【大阪】【東京】いずれかでの勤務です。 ■在宅ワーク中心の勤務 ■当面転勤なし (将来的には転勤や海外赴任の可能性あり) 【本社(大阪)】 大阪府大阪市浪速区敷津東1-2-47 最寄駅:各線なんば駅より徒歩10~15分、大国町・恵美須町駅より徒歩8分 【東京本社】 東京都中央区京橋2-1-3 京橋トラストタワー 最寄駅:東京駅より徒歩4分、東京メトロ京橋駅より徒歩1分 ※いずれも受動喫煙対策:敷地内禁煙/屋外に喫煙可能場所あり ■リモートワーク実施状況■ いずれの拠点も、週1回~月数回ほどの出社または他事務所への訪問が発生しますが、ほとんど在宅で勤務しています。 ★グローバル技術研究所★ グローバル研究開発体制の連携推進および製品開発や先端技術開発の強化を目的として、 2022年グローバル技術研究所を設立しました。 IoTやICT、AI等の先端技術の強化およびその実装を通じ、より高付加価値な製品・ソリューションを、より早く世界のお客様に提供することはもちろん、電動化製品をはじめとするカーボンニュートラル実現に向けた製品・技術開発を加速させます。
仕事
業務改革の対象は主に、当社主力事業である農機・建機・エンジン事業になります。 グローバルに成長を見込まれている事業領域で、その成長を支えるビジネスインフラ構築という重要な仕事になります。 【調達・バイヤー】 ■新機種コンカレントエンジニアリング活動の更なる充実による製品利益率の向上 ■調達部品の品質確保/部品価格交渉・決定など ■コスト競争力の強化+BCPも考慮したサプライチェーンの再構築 <やりがい・魅力> ・調達レイアウトの検討はバイヤーが主体となって行い、技術・原価企画・生産管理・製造など、多くの部署と関わりながら業務を推進します。 ・裁量が比較的大きい分、部門内に留まらないスケールの大きな仕事が実現できます。 【生産管理】 ■生産管理、生販連携、物流強化に向けた改善策の企画、全社的なSCM強化プロジェクト活動 ■生産計画立案、製品/製造用部品在庫管理、需給(PSI)管理、等 ■刷新される基幹システムを駆使して需給管理業務の効率化推進 <やりがい・魅力> ・社会には無くてはならない食糧の生産を支える農業機械や、快適な都市空間を形成に必要不可欠な建設機械のモノづくりにおいて、重要な役割を担う発注業務をご担当いただきます。 ・発注実務を一通り経験いただいた後、システム改善のための提案等、改善業務を担っていただく可能性もございます。 【物流企画・管理】 ■国内外の物流戦略の立案およびグローバルSCM体制構築の推進 ■改善施策の企画・導入 <やりがい・魅力> ・海外売上比率が高まる中、製品開発力の強化は勿論ですが、グローバルSCM体制の構築も非常に重要なミッションとなっており、数多くのテーマに対して最適な視点で取り組む環境がございます。
給与
【大学卒】 月給25万5000円以上 【大学院卒】 月給26万2500円以上 ※上記はあくまで最低保証額です。経験、スキル、年齢を考慮の上、当社規程により決定します
勤務地
【本社】大阪府大阪市浪速区敷津東1-2-47 最寄り駅:なんば駅 【堺製造所】 大阪府堺市堺区石津北町64 最寄り駅: 堺東駅 【グローバル技術研究所】 大阪府堺市堺区匠町1-11 <アクセス> ・南海本線「堺駅」からバス20分 ・南海高野線「堺東駅」からバス25分 ・JR阪和線「堺市駅」からバス30分 ※転勤について まずは配属先で実務経験を積んでいただく予定です。 将来的にジョブローテーションや転勤(海外含む)の可能性はございます。 【敷地内受動喫煙対策有/関西へのU・Iターン歓迎】
仕事
農業機械・建設機械に関する各種業務を、経験・適性に応じてお任せします。 【農業機械(トラクタ・キャビネット・インプルメント等)の設計開発】 ■現地マーケットの市場調査を行い、開発コンセプトの企画・立案 ■シャーシ、パワートレイン、内/外装部品、樹脂・板金部品等の仕様決定、設計、試作、開発、量産などの一連業務 ■関係する部門との連携(実験評価、電気設計、ソフト設計、原価企画、試作、製造部門、サービス部門等) 【建設機械(ミニバックホー・コンパクトトラックローダー等)の設計開発】 ■シャーシ、パワートレイン(エンジン搭載、油圧機器)、内・外装部品、樹脂・板金部品等の仕様決定、設計、試作、開発、量産などの一連業務 ■電子制御ソフト(ECUソフト)の開発(ソフトウェアの実装や取りまとめ、信頼性評価) ■モデルベース開発による制御ソフトウェアのアルゴリズム作成、設計、シミュレーション、評価 ■建設機械の電気系部位の回路設計、評価 【各種実験評価】 ■試作品の各種試験の実施および評価(耐久性試験、作業性試験、操舵性試験、破壊試験、台上試験等) ■プロトタイプの開発、組立、試験 ■実験結果を踏まえた製品の改善提案の提言および設計部門との連携 ■海外含めた現地での実地試験の実施 ■関係する部門との連携(機械設計、電気設計、ソフト設計、製造部門、サービス部門等) ※共通事項※ ・現地マーケットの市場調査、開発コンセプトの企画・立案 ・関係部門との連携(機械・電気・ソフト設計、製造・サービス部門等)
給与
月給25万5000円以上 ※上記はあくまで最低保証額です。経験、スキル、年齢を考慮の上、当社規程により決定します
勤務地
【リモートワークも推進中/関西へのU・Iターン歓迎】 【グローバル技術研究所】 大阪府堺市堺区匠町1-11 <アクセス> ・南海本線「堺駅」からバス20分 ・南海高野線「堺東駅」からバス25分 ・JR阪和線「堺市駅」からバス30分 ★農業機械の開発拠点★ 日本(堺)、北米、欧州、タイ、インドに開発拠点を設けており、グローバルに活躍できます。 また新・堺中央研究所IoT・ICR技術の組み込みや海外拠点へ供給する基幹部品の開発など、全世界の研究開発をコントロールする中核拠点も今後設立予定です。 ※受動喫煙対策:敷地内禁煙/屋外に喫煙可能場所あり
仕事
国内のみならず海外拠点に対しても展開しており、グローバルに活躍したい方には出張・赴任のチャンスが豊富にあります。本ポジションでは、応募いただいた方の希望や適性に応じてよりマッチしたポジションにて選考に進んでいただきます。希望は応募後に確認させていただきます。 募集ポジション例は下記の通りです。 ●DX推進部=新技術の導入や活用に向けAIやデータサイエンティスト、IT戦略企画を募集 ●機械事業部向けの社内SE= 基幹システム導入(SAP S/4HANA)やクラウド(Azure)活用推進を募集 ●製造現場や設計開発部署のDX推進するSEも募集しています。 経験が幅広くマッチする可能性があります。 【業務の流れ】 プロジェクトの企画・導入推進に注力し、業務ユーザーとベンダーの橋渡しを行いながら、業務とIT連携を実施。 設計開発は基本的にベンダーや開発部門に依頼をしている為、企画構想・要件定義・設計書のレビュー・成果物の受入・本番への導入・周辺システムとの調整といったコーディネート等をメインに推進していきます。 【海外案件にも挑戦可能】 対象地域:北米、ヨーロッパ、アセアン、中国、インド クボタグループの海外関連会社におけるアプリ領域のシステム導入・ITプロジェクトのサポートにも挑戦可能。 地域を跨ぐプロジェクトや規模が大きく本社IT部門の支援が必要なケースに対し、ヘッドクオーターとしてPMOや場合によってはPMのように現地のサポートを行うこともできます。 ※日本からのリモートを主に、必要に応じ海外へ出向き対応を行っていきます。
給与
月給24万1500円以上 【大学卒】月給25万5000円以上 【大学院卒】月給27万3000円以上 ※上記はあくまでも最低金額であり、ご経験・前年収・ご年齢に応じて決定します。
勤務地
【大阪】【東京】いずれかでの勤務です。 ■在宅ワーク中心の勤務 ■当面転勤なし (将来的には転勤や海外赴任の可能性あり) 【本社(大阪)】 大阪府大阪市浪速区敷津東1-2-47 最寄駅:各線なんば駅より徒歩10~15分、大国町・恵美須町駅より徒歩8分 【東京本社】 東京都中央区京橋2-1-3 京橋トラストタワー 最寄駅:東京駅より徒歩4分、東京メトロ京橋駅より徒歩1分 ※いずれも受動喫煙対策:敷地内禁煙/屋外に喫煙可能場所あり ■リモートワーク実施状況■ いずれの拠点も、週1回~月数回ほどの出社または他事務所への訪問が発生しますが、ほとんど在宅で勤務しています。 ★グローバル技術研究所★ グローバル研究開発体制の連携推進および製品開発や先端技術開発の強化を目的として、 2022年グローバル技術研究所を設立しました。 IoTやICT、AI等の先端技術の強化およびその実装を通じ、より高付加価値な製品・ソリューションを、より早く世界のお客様に提供することはもちろん、電動化製品をはじめとするカーボンニュートラル実現に向けた製品・技術開発を加速させます。
仕事
業務改革の対象は主に、当社主力事業である農機・建機・エンジン事業になります。 グローバルに成長を見込まれている事業領域で、その成長を支えるビジネスインフラ構築という重要な仕事になります。 【調達・バイヤー】 ■新機種コンカレントエンジニアリング活動の更なる充実による製品利益率の向上 ■調達部品の品質確保/部品価格交渉・決定など ■コスト競争力の強化+BCPも考慮したサプライチェーンの再構築 <やりがい・魅力> ・調達レイアウトの検討はバイヤーが主体となって行い、技術・原価企画・生産管理・製造など、多くの部署と関わりながら業務を推進します。 ・裁量が比較的大きい分、部門内に留まらないスケールの大きな仕事が実現できます。 【生産管理】 ■製品(トラクタ、エンジン、建設機械)の発注、生産計画、製品出荷に関わる業務 ■出荷リードタイム削減、在庫削減等のSCM全般の改善活動 <やりがい・魅力> ・社会には無くてはならない食糧の生産を支える農業機械や、快適な都市空間を形成に必要不可欠な建設機械のモノづくりにおいて、重要な役割を担う発注業務をご担当いただきます。 ・発注実務を一通り経験いただいた後、システム改善のための提案等、改善業務を担っていただく可能性もございます。 【物流企画・管理】 ■国内外の物流戦略の立案およびグローバルSCM体制構築の推進 ■改善施策の企画・導入 <やりがい・魅力> ・海外売上比率が高まる中、製品開発力の強化は勿論ですが、グローバルSCM体制の構築も非常に重要なミッションとなっており、数多くのテーマに対して最適な視点で取り組む環境がございます。
給与
【大学卒】 月給25万5000円以上 【大学院卒】 月給26万2500円以上 ※上記はあくまで最低保証額です。経験、スキル、年齢を考慮の上、当社規程により決定します。
勤務地
【敷地内受動喫煙対策有】 【本社】大阪府大阪市浪速区敷津東1-2-47 最寄り駅:なんば駅 【堺製造所】 大阪府堺市堺区石津北町64 最寄り駅: 堺東駅 【グローバル技術研究所】 大阪府堺市堺区匠町1-11 <アクセス> ・南海本線「堺駅」からバス20分 ・南海高野線「堺東駅」からバス25分 ・JR阪和線「堺市駅」からバス30分
仕事
全社横断のIT統括組織であるグローバルICT本部。 その事業の中核である機械事業のDX推進を担う一員として、国内・海外拠点向けのシステム企画・導入推進業務をお任せします。 【配属部署の担う役割・テーマ一例】 ・機械事業における国内工場の基幹システムの刷新 ・海外機械事業のDX支援 ・BOM統合管理システムの刷新 ・国内機械販売会社のシステムの刷新 特に部門全体で国内・海外の基幹システムの刷新に注力しています。 グローバルでのSAP S/4HANAを中心としたシステムの再構築を推進のフィールドで活躍できます。 【仕事内容】 ご経験・適性等を踏まえ、基幹システムの刷新プロジェクトを中心に上記テーマのいずれかをお任せするところからスタートし、将来的には部門の中核ポジションを狙うことができます。 <基幹システム対象領域> 受発注、SCM(製販調整、生産管理、製造、調達、在庫管理)、会計(財務・管理会計)など <業務の流れ> プロジェクトの企画・導入推進に注力し、業務ユーザーとベンダーの橋渡しを行いながら、業務とIT連携を実施。 設計開発は基本的にベンダーや開発部門に依頼をしている為、企画構想・要件定義・設計書のレビュー・成果物の受入・本番への導入・周辺システムとの調整といったコーディネート等をメインに推進していきます。 【海外案件にも挑戦可能】 対象地域:北米、ヨーロッパ、アセアン、中国、インド クボタグループの海外関連会社におけるアプリ領域のシステム導入・ITプロジェクトのサポートにも挑戦可能。 地域を跨ぐプロジェクトや規模が大きく本社IT部門の支援が必要なケースに対し、ヘッドクオーターとしてPMOや場合によってはPMのように現地のサポートを行うこともできます。 ※日本からのリモートを主に、必要に応じ海外へ出向き対応を行っていきます。
給与
【大学卒】 月給25万5000円以上 【大学院卒】 月給27万3000円以上 ※上記はあくまでも最低金額であり、ご経験・前年収・ご年齢に応じて決定します。
勤務地
【大阪】【東京】いずれかでの勤務です。 ■在宅ワーク中心の勤務 ■当面転勤なし (将来的には転勤や海外赴任の可能性あり) 【本社(大阪)】大阪府大阪市浪速区敷津東1-2-47 【東京本社】東京都中央区京橋2-1-3 京橋トラストタワー ※受動喫煙対策:敷地内禁煙/屋外に喫煙可能場所あり ■リモートワーク実施状況■ いずれの拠点も、週1回~月数回ほどの出社または他事務所への訪問が発生しますが、ほとんど在宅で勤務しています。 ★農業機械の開発拠点★ 日本(堺)、北米、欧州、タイ、インドに開発拠点を設けており、グローバルに活躍できます。 また新・堺中央研究所IoT・ICR技術の組み込みや海外拠点へ供給する基幹部品の開発など、全世界の研究開発をコントロールする中核拠点も今後設立予定です。
仕事
実際の工程に沿って、以下の業務をご紹介! ■色塗り:専用の機械を使って部品を塗装 ■組立て:電動ドライバーを使ったパーツの組み立て ■加工:部品の穴開けやエンジンの作成 ■継ぎ合わせ:ボンネットや操縦席、泥除けを溶接 ■運搬:製造ラインへの部品の運搬 作業自体は、経験がなくても1週間ほどで慣れていただけるほどのシンプルなもの。 でもこうした一つ一つの作業が、世界の食料生産に貢献していく大切な要素なんです! では、こうした業務に向けた研修の様子も、少しご紹介 ■1日目:座学(安全・品質・ルールなど) ■2日目:座学+実習 ■3日目:実習(適正評価テスト) ■4日目:配属へ 前半は座学、後半は実習を中心に学んでいただけます。 実習では専門の研修室で、 ダミー部品を使った工具の本格的な研修を受けられますよ!
給与
◆日給12,000円~ ◆月額平均:31.8万円~ (日給1.2万円+各種手当) ※残業手当別途支給 ※半年毎に期間満了金24万円支給(2年11ヶ月勤務で総額140万円支給)! ※試用期間はありません 《収入イメージ(昼勤のみの場合)》 月収31.8万円~ (20日勤務+残業30時間+休日出勤1日) └夜勤(4勤2休)の場合、平均月収35万円以上も! さらに… ★休日出勤:40%UP ★残業時:32%UP ★深夜出勤:37%UP の割増支給!
勤務地
茨城県つくばみらい市坂野新田10 ★マイカー通勤OK ★転勤なし ★都心や関東圏からのアクセス抜群 ※遠方の方は無料の寮を完備 └寮の駐車場代も無料 ※UIターンの方も歓迎!
仕事
【色塗り】 専用の機械を使って部品を塗装 【組立て】 電動ドライバーを使ったパーツの組み立て 【加工】 部品の穴開けやエンジンの作成 【継ぎ合わせ】 ボンネットや操縦席、泥除けを溶接 【運搬】 製造ラインへの部品の運搬 作業自体はとてもシンプルなので、 未経験の方でも1週間ほどで慣れていただけることがほとんどです。 《入社後の研修について》 入社後は基礎研修からスタート! まずはクボタ製品の知識や安全管理、工場内ルールを学び、 後半は研修室でダミー部品を使った実習を行います。 工具の使い方なども、現場経験豊富な指導員が丁寧にレクチャーします。
給与
◆月額平均:31万円~ (日給1.2万円+各種手当) ※残業手当別途支給 ※半年毎に期間満了金24万円支給 ◆日給12,000円~ 《収入イメージ(昼勤のみの場合)》 月収31.8万円~ (20日勤務+残業30時間+休日出勤1日) └夜勤(4勤2休)の場合、平均月収35万円以上も!
勤務地
《転勤なし◎マイカー通勤OK》 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ※遠方の方は無料の寮あり └寮の駐車場代も無料 ※UIターンの方も歓迎!
仕事
【★具体的には】 ・国内外の次世代スマート農業、スマート建機分野の企画や開発推進 ・上記プロジェクトの事業化や情報ビジネスの創出 ・IoT等の各種情報に基づく社内プロセスの再構築支援、アフタービジネスの創出企画 ・新技術の探索、海外のマーケティング調査、事業企画 など 【★顧客ニーズから新規事業を生み出します】 農家や小売店などの市場に近い個人や法人のお客様にニーズをヒアリング。各部署と連携して、ニーズのサービス化、仕組化を図ります。「生産性をあげたい」「機械のライフサイクルコストを抑制したい」など、クボタの製品を導入することでお客様が抱える課題を抽出しサービス化するのがメインミッション。アフターサービスを通した付加価値の創造をお任せします。 【★グローバルな活躍】 海外市場においてもトップシェアを持つクボタ。事業企画の活躍は日本国内だけでなく世界各国に及びます。あなたがお持ちの英語力を活かして現地の方と直接やり取りを行い、各国のマーケット動向やインフラ環境を調査した上で、その土地や環境に適したサービスの展開、実現を目指せるポジションです。 【★クボタの将来を担う】 「食料・水・環境」の課題に取り組むメーカーとして、あらゆる製品の開発、製造、販売を行うクボタですが、クボタの製品を使っていただいているお客様に対して、最先端技術を駆使したサービスを生み出すことにも注力しています。今後は、モノづくりとサービス作りの両軸でさらなる事業の発展を目指している当社。会社の未来を担う事業づくりに携わっていただけます。 【★KSASの取り組み(未来の農業に向けて)】 ICT(情報通信技術)を利用して、田んぼや畑の位置情報の管理を行い作業効率を上げたり、KSAS対応農機と連動して機械の順調稼動をサポートする「KSAS」。事業企画ではKSASに代表されるような、新しいビジネス創出を行います。 ▼クボタのスマート農業について、より詳しい情報はこちら https://www.kubota.co.jp/rd/smartagri/index.html
給与
【入社時の想定年収450万円~850万円】 月給23万6,500円以上+賞与年2回+各種手当 ◎年齢・経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。
勤務地
【大阪本社】 大阪府大阪市浪速区敷津東一丁目2番47号 ◎UIターン歓迎
仕事
社内SEとして【社内システム開発・インフラ構築・IT化戦略】をお任せします。 ※ご経験やご希望を踏まえ、担当業務を決定します。 ■システム開発・インフラ構築 <社内システム関連> ・新研究開発拠点や海外拠点立上げに関するITインフラ関連プロジェクト立案、構築、推進 ・情報セキュリティ対策企画の立案、推進 ・設計品質向上のための各種手法・システムの導入計画立案 ・サーバー、ネットワークの運用管理 ・業務システムのクラウド活用検討におけるDCやネットワーク構成を踏まえたアーキテクチャの検討 ・データ管理システム「ARAS」の活用推進 ・3D-CAD「CATIA」の活用推進 ・新技術(SDN、クラウドサービス)を活用したグループネットワーク基盤の整備 ・モバイルワーク等、多様な働き方を支えるモバイル基盤の整備 <製品システム関連> ・エンジン故障診断ツールの開発保守運用 ・エンジンサービス情報配信システムの開発保守運用 ・故障診断ツールと連携するサービス情報システムの企画・立案 ・全世界のサービス担当者向けサービス研修システムの導入検討・運用展開 等 ■IT化戦略の企画立案・導入 ・グループ全体のDX戦略の企画立案・推進・関係部門の支援 ・AI、IoT、デジタルデータ等のデータ活用企画、新技術調査 等
給与
月給21万9,000円以上+賞与年2回+各種手当 ◎上記はあくまで最低保証額です ◎スキルや経験によって決定いたします
勤務地
<大阪本社・堺製造所のいずれか> ◎これまでのご経験やご希望を踏まえ、勤務地を決定させていただきます ◎転居を伴う場合は引越費用支援あり(U・Iターン歓迎) 【本社】 大阪府大阪市浪速区敷津東1-2-47 ⇒大阪メトロ御堂筋線・四つ橋線「大国町駅」より徒歩8分 【堺製造所】 大阪府堺市堺区石津北町64 ⇒南海高野線「堺東駅」よりバス15分
仕事
【◎具体的な仕事内容】 ※配属先の工場・部署によって業務は異なります。 ■新機種生産準備、増産対応(工程設計・設備仕様計画・発注・導入・立上げ) ■コンカレント活動の推進(開発部・製造部などとの連携) ■設備の維持管理、更新計画・実行、改善・改造の推進 ■自働化・無人化に向けた、計画・設計 ■要素技術の研究開発 ■国内外工場における技術支援 ■KPS(クボタ生産方式)の実践・展開 など ―★クボタの生産技術★― <現地現物主義> クボタの生産技術は「一部工程だけの担当」ではありません。 一人ひとりが現場全体を理解し、管理できるように、日々の業務の中で製造との連携を大切にしています。 また、国内の工場だけではなく、海外の工場にも足を運び、自身の目で現場の確認を行うことを徹底しています。 (※海外出張あり) <KPSの推進> リードタイムの大幅削減を行い、在庫などの無駄の排除を実現する、KPS(クボタ生産方式)の推進を進めています。 「KPS推進部」という専門の部署もあり、各工場の状態の「見える化」を徹底。 工場ごとの設備投資や、企画などに迅速に取り組めるように活用しています。 <クボタの目指す生産技術> 各部門との連携を進めているクボタでは、さらなるコンカレントの推進に力を入れています。 特に設計開発との連携を深め、より効率よく、製品の生産を行えるように、取り組みを進めています。 ―★取り組み一例★― <要素技術研究開発> ・高品質な鋳物製品(鉄管)を作り出す遠心鋳造の方法の技術改善(従来の鉄管よりも、小径で薄い鉄管を作り出すための技術開発) ・低コストで無人化、少人化を実現するロボットや装置の開発・導入 【◎入社後の流れ】 入社後は、チームリーダーのもと、今までのご経験を活かせる分野で設備の改善や、仕組み作りから行っていただきます。 キャリアによっては、入社後すぐに設備の導入や、立ち上げに携わっていただくことも。 将来的には、1つの技術分野に長けたスペシャリストを目指すことも、様々な技術を身につけたゼネラリストを目指すことも可能です。
給与
【月給】 21万9000円以上+賞与年2回+各種手当 ◎上記はあくまで最低保証額です ◎スキルや経験によって決定いたします
勤務地
【大阪・茨城のいずれか】 ◎これまでのご経験やご希望を踏まえ、勤務地を決定させていただきます ◎転居を伴う場合は引越費用支援あり(U・Iターン歓迎) 【恩加島事業センター】 大阪府大阪市大正区南恩加島7-1-22 ⇒JR「大正駅」よりバス20分 【堺製造所】 大阪府堺市堺区石津北町64 ⇒南海高野線「堺東駅」よりバス15分 【枚方製造所】 大阪府枚方市中宮大池1-1-1 ⇒京阪「枚方市駅」よりバス15分 【筑波工場】 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ⇒TX「みどりの」駅より徒歩15分
仕事
世界各地に直接足を運んで得た情報をもとに、 クボタの農業機械、建設機械、エンジンなどの設計開発をご担当いただきます。 ==【具体的には】=== 【機械設計】 ■現地マーケットの市場調査 ■開発コンセプトの企画・立案 ■各種パーツの仕様決定、設計、試作、開発、量産などの一連業務 など 【実験評価】 ■試作品の試験実施・評価(耐久性試験、作業性試験、操舵性試験、破壊試験、台上試験など) ■プロトタイプの開発、組立、試験 ■実験結果を踏まえた製品の改善提案提案 ■海外を含めた現地での実地試験 など ※1つのプロジェクトごとに、設計チーム・評価チームに分かれ、上記業務をチーム内で分担しながら業務を進めていただきます。 ★当社のエンジニアは、設計・評価だけでなくマーケティング・商品企画から携わっています。完成品が世に出たときには現地へ足を運び、製品ユーザーから意見を聞くこともできるため、モノづくりの全体像をイチから学ぶことが可能です。 例えば、米を収穫するコンバイン。日本なら田んぼの端から順に収穫を進めるのが一般的だが、インドでユーザーが利用するところを見に行くと、田んぼのど真ん中から収穫を進めていた。効率を考えたときに、岩がゴツゴツした箇所から収穫を進めたいというニーズがわかった。 あくまでひとつの例ですが、現地に行ってはじめてわかる『思いもよらない使い方』にあった製品開発を模索する面白さがあります。 ==【プロジェクト例(一部)】=== ・「走行スピード」「乗り心地」を重視した、ユーティリティービークルのサスペンション開発・実験評価 ・自走系作業機(主に歩行型草刈機や除雪機等のエンジン搭載型製品)の設計開発
給与
月給23万6,500円以上+賞与年2回+各種手当 ◎上記はあくまで最低保証額です。経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。 ◎参考:新卒初任給◎ 【大学卒】月給23万6,500円 【大学院卒】月給25万6,500円 ※2020年度4月実績
勤務地
【大阪】堺製造所、堺臨海工場 ◎転居を伴う場合は引越費用支援あり ★クボタのマザー工場である、以下いずれかに配属となります。 ■堺製造所: 大阪府堺市堺区石津北町64 ⇒南海高野線「堺東駅」よりバス15分 ■堺臨海工場: 大阪府堺市西区築港新町3-8 ⇒南海本線「石津川駅」より車15分
仕事
世界各地で使用されている建設機械や農業機械、エンジン、各種システムの機械設計・生産技術・品質保証・調達・実験評価のいずれかを経験に合わせてお任せします。 【機械設計】 ■市場調査・マーケティング・開発コンセプト決定 ■機械・機構設計 ■組込・制御設計 ■電気・回路設計 ■プロトタイプの製作・動作確認・改良等 ◎担当製品・領域 ■農業機械(トラクタ、コンバイン、田植機等) ■建設機械(ミニバックホー、コンパクトトラックローダー、ホイルローダー等) ■エンジン(ディーゼル、ガソリン等) ■トランスミッション・駆動系部品 ■油圧機器製品 【生産技術】 ■生産設備の導入・保全 ■設備トラブル発生時のメンテナンスおよび作業を行う業者への指示 ■新機種の量産ライン立上げ(工程計画、設備仕様の検討) ■現有生産ラインの改善・増強 ■新技術・新工法の開発設計 ■海外生産拠点の立ち上げ支援 【品質保証】 ■各製品の品質に対する調査、改善施策 ■全社での品質基準策定 【調達】 ■統計的手法に基づいた部品の調達 【実験評価】 ■自社製品や部品のプロトタイプの耐久性評価等を始めとする各種実験・評価 【クボタのモノづくり】 新製品の開発であれば、開発部門の担当者が市場調査から設計、プロトタイプの製作・評価までを行います。 これは徹底した現場主義を貫くことで、本当に求められる製品作りを目指しているため。 例えば同じトラクターでも、水田が多いタイでは軽量の製品、トレーラーを牽引するといった用途でも使われるインドでは重量級の製品を開発しています。 エンジニアの地道な努力が細かなニーズを形にし、世界中で認知されるブランドを作り上げています。 ※グローバル展開を行っているため英語や中国語などの語学力も活かしていただけます(必須ではありません)※
給与
月給21万9,000円以上+賞与年2回+各種手当 ◎上記はあくまで最低保証額です
勤務地
大阪もしくは茨城の各拠点に配属 ◎転居を伴う場合は引越費用支援あり 【堺製造所】 大阪府堺市堺区石津北町64 ⇒南海高野線「堺東駅」よりバス15分 【堺臨海工場】 大阪府堺市西区築港新町3-8 ⇒南海本線「石津川駅」より車15分 【枚方製造所】 大阪府枚方市中宮大池1-1-1 ⇒京阪「枚方市駅」よりバス15分 【筑波工場】 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ⇒TX「みどりの」駅より徒歩15分
仕事
世界70ヶ国以上に出荷されているクボタのトラクタやエンジン。 クボタ製品の一大製造拠点であり、20秒に1個のエンジンが製造できる技術を兼ね備えた筑波工場(茨城県つくばみらい市)にて、下記業務をお任せします。 【1】~【5】のいずれかのポジションでのご活躍となります。 【1】組立 専用工具を使ってトラクタやエンジンに部品を取り付けます。 【2】塗装 専用装置を操作して塗装します。また、塗装前のマスキングや仕上げのスプレー作業なども行います。 【3】機械加工 おもにエンジンのケースを加工します。工作設備の操作が中心で、部品に穴を開けたり削ったりします。設備への部品の脱着も行います。 【4】溶接 溶接装置を操作して、トラクタのキャビン(操縦席)やボンネット、フェンダ(泥よけ)などの溶接を行います。 【5】運搬 それぞれの製造ラインに部品を供給します。専用の台車を使うためスムーズに工場内を移動できます。 ※その他、生産技術(設備保全・システム保全)のポジションもあります。 【★4日間の導入研修あり】 前半の2日間はクボタ製品に関する知識や工場内でのルール、安全や品質に関する座学を行います。3日目からは研修室でダミー部品を使い、工具の使い方や組み立て作業のトレーニングを行います。 【★研修後は?】 導入研修後、あなたの適性や希望を考慮した上で配属部署を決定します。配属後は先輩がしっかりと教えるので安心。1週間ほどで一連の流れを覚えていただけます。 【★キャリアアップできる環境】 製造部で最も技術が必要となってくるエンジン部門への配属など、あなたの成長スピードに合わせて技術を磨ける環境です。 【★現場の雰囲気は?】 ミスを防ぐため部品の選別や組み立ては手作業で行っています。そのため黙々とした作業ではなくチームでコミュニケーションを取りながら進める活気ある環境です。
給与
【月収例】 ■29万3,000円 (昼10日勤務・夜10日勤務+休出1日+残業30h) ■26万5100円 (昼20日勤務+休出1日+残業30h) 日給1万円以上+昼食代1日250円+賞与年2回+諸手当 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 <入社2か月後の給与にて下記手当を支給します!> ◎入社祝い金(10万円) ◎早期赴任手当(5万円)※支給規定あり
勤務地
【筑波工場】◎マイカー通勤OK/転勤無し/U・Iターン歓迎 茨城県つくばみらい市坂野新田10
仕事
あなたの希望をお聞きした上で、下記何れかのポジションにてご活躍いただきます。 仕事の流れや工具の使い方はイチからお教えするので、入社時に必要な知識や経験はありません。未経験の方も歓迎です! ■組立 専用の工具を使ってトラクタにエンジンや部品を取り付けます。 ■塗装 専用装置を使ってボディーに塗装を施しコーティングを行います。 ■機械加工 エンジン部品の切削や研磨などの加工を行います。 ■溶接 トラクタのキャビン(操縦席)やボンネット、フェンダ(泥よけ)などの溶接を行います。 ■運搬 それぞれの製造ラインに部品を供給します。専用の台車を使うためスムーズに工場内を移動できます。 ※その他、生産技術(設備保全・システム保全)のポジションもあります。 【★入社後の流れ】 4日間の導入研修を設けています。最初の2日間は安全や品質に関する座学。残りの2日間はダミーの部品を使って、工具の使い方や組み立て作業のトレーニングを行います。 【★配属は?】 導入研修後、あなたの適性や希望を考慮した上で配属部署を決定します。まずはできることからスタート。業務に慣れていただくまでは、先輩社員が一緒なので安心です。 【★マニュアルがあるので安心】 それぞれの工程に対してマニュアルがあるため、その通りに作業していればミスすることはありません。また、専用の工具や装置を使うので未経験の方も短期間で仕事に慣れていただけます。 【★身体への負担は少なめ】 重たい荷物を持つ、中腰で作業することは殆どありません。そのため、身体に負担をかけることなくご活躍いただけます。
給与
【月収例】 ■29万3,000円 (昼10日勤務・夜10日勤務+休出1日+残業30h) ■26万5100円 (昼20日勤務+休出1日+残業30h) 日給1万円以上+昼食代1日250円+賞与年2回+諸手当 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 <入社2か月後の給与にて下記手当を支給します!> ◎入社祝い金(10万円) ◎早期赴任手当(5万円)※支給規定あり
勤務地
【筑波工場】◎マイカー通勤OK/転勤無し/U・Iターン歓迎 茨城県つくばみらい市坂野新田10
仕事
入社後研修の後、適性やご希望などにより、下記いずれかの業務に携わっていただきます。 【組立】 専用工具を使って、トラクタやエンジンに部品を組み付けます。 【塗装】 専用装置を操作して塗装します。また、塗装前のマスキングや仕上げのスプレー作業なども行います。 【機械加工】 おもにエンジンのケースを加工します。 工作設備の操作が中心で、部品に穴を開けたり削ったりします。 設備への部品の脱着も行います。 【溶接】 溶接装置を操作して、トラクタのキャビン(操縦席)やボンネット、フェンダ(泥よけ)などの溶接を行います。 【運搬】 各製造ラインに部品を供給します。 専用の台車に乗って工場内を移動します。 【設備保全・システム保全】 工場内のライン等の製造設備やシステムの保全業務全般を行っていただきます。 <★充実の研修あり!/未経験でも大丈夫!★> 入社後、最初の2日間は安全や品質に関する座学。 次の2日間は、ダミーの部品を使って、工具の使い方や組立作業のトレーニングを行います。 未経験でも基礎からしっかり学べるのでご安心ください!
給与
≪月収例≫ ■29万3000円/初年度年収例:399万円 (昼10日勤務・夜10日勤務+休出1日+残業30h) ■26万5100円/初年度年収例:360万円 (昼20日勤務+休出1日+残業30h) ※経験・年齢を考慮の上、 当社規定により優遇します。 ★上記にプラスして 半年ごとに満期慰労金24万円を支給!!!(年間48万円) \さらに…!/ ★2月入社限定特典!最大35万円支給!★ ・入社祝金10万 ・早期赴任5万 ・経験者手当(再入社の方)10万円 ・初回更新手当(6カ月経過後)10万円 ⇒最大で計35万円を支給します!! ≪給与≫ 日給1万円以上 【支給規定】入社祝金・早期赴任手当 ⇒入社翌月末在籍者に翌月給与にて支給 (例…H30.3.15入社⇒H30.4 末在籍確認⇒5月度給与支給)
勤務地
\関東エリアから自動車で通えます!/ 【筑波工場】 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ★転勤なし ★駐車場無料 ★U・Iターン歓迎 ※東京駅からも約1時間半以内の近さです!(つくばエクスプレス利用)
仕事
入社後研修の後、適性やご希望などにより、下記いずれかの業務に携わっていただきます。 【組立】 専用工具を使って、トラクタやエンジンに部品を組み付けます。 【塗装】 専用装置を操作して塗装します。また、塗装前のマスキングや仕上げのスプレー作業なども行います。 【機械加工】 おもにエンジンのケースを加工します。 工作設備の操作が中心で、部品に穴を開けたり削ったりします。 設備への部品の脱着も行います。 【溶接】 溶接装置を操作して、トラクタのキャビン(操縦席)やボンネット、フェンダ(泥よけ)などの溶接を行います。 【運搬】 各製造ラインに部品を供給します。 専用の台車に乗って工場内を移動します。 【設備保全・システム保全】 工場内のライン等の製造設備やシステムの保全業務全般を行っていただきます。 <★充実の研修あり!/未経験でも大丈夫!★> 入社後、最初の2日間は安全や品質に関する座学。 次の2日間は、ダミーの部品を使って、工具の使い方や組立作業のトレーニングを行います。 未経験でも基礎からしっかり学べるのでご安心ください!
給与
≪月収例≫ ■29万3000円/初年度年収例:399万円 (昼10日勤務・夜10日勤務+休出1日+残業30h) ■26万5100円/初年度年収例:360万円 (昼20日勤務+休出1日+残業30h) ※経験・年齢を考慮の上、 当社規定により優遇します。 ★上記にプラスして 半年ごとに満期慰労金24万円を支給!!!(年間48万円) \さらに…!/ ★12月・1月入社限定特典!最大35万円支給!★ ・入社祝金10万 ・早期赴任5万 ・経験者手当(再入社の方)10万円 ・初回更新手当(6カ月経過後)10万円 ⇒最大で計35万円を支給します!! ≪給与≫ 日給1万円以上 【支給規定】入社祝金・早期赴任手当 ⇒入社翌月末在籍者に翌月給与にて支給 (例…H30.3.15入社⇒H30.4 末在籍確認⇒5月度給与支給)
勤務地
\関東エリアから自動車で通えます!/ 【筑波工場】 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ★転勤なし ★駐車場無料 ★U・Iターン歓迎 ※東京駅からも約1時間半以内の近さです!(つくばエクスプレス利用)
仕事
入社後研修の後、 適性やご希望などにより、 下記いずれかの業務に携わっていただきます。 【組立】 専用工具を使って、 トラクタやエンジンに部品を組み付けます。 【塗装】 専用装置を操作して塗装します。 また、塗装前のマスキングや 仕上げのスプレー作業なども行います。 【機械加工】 おもにエンジンのケースを加工します。 工作設備の操作が中心で、 部品に穴を開けたり削ったりします。 設備への部品の脱着も行います。 【溶接】 溶接装置を操作して、 トラクタのキャビン(操縦席)やボンネット、 フェンダ(泥よけ)などの溶接を行います。 【運搬】 各製造ラインに部品を供給します。 専用の台車に乗って工場内を移動します。 【設備保全・システム保全】 工場内のライン等の製造設備やシステムの 保全業務全般を行っていただきます。 <★充実の研修あり!/未経験でも大丈夫!★> 入社後、最初の2日間は安全や品質に関する座学。 次の2日間は、ダミーの部品を使って 工具の使い方や組立作業のトレーニングを行います。 未経験でも基礎からしっかり学べるのでご安心ください!
給与
≪月収例≫ ■29万3000円/初年度年収例:399万円 (昼10日勤務・夜10日勤務+休出1日+残業30h) ■26万5100円/初年度年収例:360万円 (昼20日勤務+休出1日+残業30h) ※経験・年齢を考慮の上、 当社規定により優遇します。 ★上記にプラスして 半年ごとに満期慰労金24万円を支給!!!(年間48万円) \さらに…!/ ★9月・10月入社限定特典!最大35万円支給!★ ・入社祝金10万 ・早期赴任5万 ・経験者手当(再入社の方)10万円 ・初回更新手当(6カ月経過後)10万円 ⇒最大で計35万円を支給します!! ≪給与≫ 日給1万円以上 【支給規定】入社祝金・早期赴任手当 ⇒入社翌月末在籍者に翌月給与にて支給 (例…H30.3.15入社⇒H30.4 末在籍確認⇒5月度給与支給)
勤務地
\関東エリアから自動車で通えます!/ 【筑波工場】 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ★転勤なし ★駐車場無料 ★U・Iターン歓迎 ※東京駅からも約1時間半以内の近さです!(つくばエクスプレス利用)
仕事
経験やご希望などにより、 下記いずれかの業務に携わっていただきます。 【組立】 専用工具を使って、 トラクタやエンジンに部品を組み付けます。 【塗装】 専用装置を操作して塗装します。 また、塗装前のマスキングや 仕上げのスプレー作業なども行います。 【機械加工】 おもにエンジンのケースを加工します。 工作設備の操作が中心で、 部品に穴を開けたり削ったりします。 設備への部品の脱着も行います。 【溶接】 溶接装置を操作して、 トラクタのキャビン(操縦席)やボンネット、 フェンダ(泥よけ)などの溶接を行います。 【運搬】 各製造ラインに部品を供給します。 専用の台車に乗って工場内を移動します。 ※その他、生産技術 (設備保全・システム保全)の ポジションもあります。 <★充実の研修で、未経験でも大丈夫> 入社後まずは研修で基礎をしっかり 身につけていただきます。 最初の2日間は、安全や品質に関する座学。 次の2日間は、ダミーの部品を使って 工具の使い方や組立作業のトレーニングを行います。 その後、あなたの適性や希望などにより 配属部署を決定。5日目の午後から 配属先の現場でのOJT研修がスタートします。
給与
≪月収例≫ ■29万3000円/初年度年収例:399万円 (昼10日勤務・夜10日勤務+休出1日+残業30h) ■26万5100円/初年度年収例:360万円 (昼20日勤務+休出1日+残業30h) ※経験・年齢を考慮の上、 当社規定により優遇します。 日給1万円以上 【支給規定】入社祝金・早期赴任手当 ⇒入社翌月末在籍者に翌月給与にて支給 (例…H30.3.15入社⇒H30.4 末在籍確認⇒5月度給与支給)
勤務地
【筑波工場】 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ※マイカー通勤可 ※U・Iターン歓迎 ※転勤なし
仕事
経験やご希望などにより、 下記いずれかの業務に携わっていただきます。 【組立】 専用工具を使って、 トラクタやエンジンに部品を組み付けます。 【塗装】 専用装置を操作して塗装します。 また、塗装前のマスキングや 仕上げのスプレー作業なども行います。 【機械加工】 おもにエンジンのケースを加工します。 工作設備の操作が中心で、 部品に穴を開けたり削ったりします。 設備への部品の脱着も行います。 【溶接】 溶接装置を操作して、 トラクタのキャビン(操縦席)やボンネット、 フェンダ(泥よけ)などの溶接を行います。 【運搬】 各製造ラインに部品を供給します。 専用の台車に乗って工場内を移動します。 ※その他、生産技術 (設備保全・システム保全)の ポジションもあります。 <★充実の研修で、未経験でも大丈夫> 入社後まずは研修で基礎をしっかり 身につけていただきます。 最初の2日間は、安全や品質に関する座学。 次の2日間は、ダミーの部品を使って 工具の使い方や組立作業のトレーニングを行います。 その後、あなたの適性や希望などにより 配属部署を決定。5日目の午後から 配属先の現場でのOJT研修がスタートします。
給与
≪月収例≫ ■29万3000円 (昼10日勤務・夜10日勤務+休出1日+残業30h) ■26万5100円 (昼20日勤務+休出1日+残業30h) ※経験・年齢を考慮の上、 当社規定により優遇します。 日給1万円以上 【支給規定】入社祝金・早期赴任手当 ⇒入社翌月末在籍者に翌月給与にて支給 (例…H30.3.15入社⇒H30.4 末在籍確認⇒5月度給与支給)
勤務地
【筑波工場】 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ※マイカー通勤可 ※U・Iターン歓迎 ※転勤なし
仕事
経験やご希望などにより、 下記いずれかの業務に携わっていただきます。 【組立】 専用工具を使って、 トラクタやエンジンに部品を組み付けます。 【塗装】 専用装置を操作して塗装します。 また、塗装前のマスキングや 仕上げのスプレー作業なども行います。 【機械加工】 おもにエンジンのケースを加工します。 工作設備の操作が中心で、 部品に穴を開けたり削ったりします。 設備への部品の脱着も行います。 【溶接】 溶接装置を操作して、 トラクタのキャビン(操縦席)やボンネット、 フェンダ(泥よけ)などの溶接を行います。 【運搬】 各製造ラインに部品を供給します。 専用の台車に乗って工場内を移動します。 ※その他、生産技術 (設備保全・システム保全)の ポジションもあります。 <★充実の研修で、未経験でも大丈夫> 入社後まずは研修で基礎をしっかり 身につけていただきます。 最初の2日間は、安全や品質に関する座学。 次の2日間は、ダミーの部品を使って 工具の使い方や組立作業のトレーニングを行います。 その後、あなたの適性や希望などにより 配属部署を決定。5日目の午後から 配属先の現場でのOJT研修がスタートします。
給与
≪月収例≫ ■29万3000円 (昼10日勤務・夜10日勤務+休出1日+残業30h) ■26万5100円 (昼20日勤務+休出1日+残業30h) ※経験・年齢を考慮の上、 当社規定により優遇します。 日給1万円以上 【支給規定】入社祝金・早期赴任手当 ⇒入社翌月末在籍者に翌月給与にて支給 (例…H30.3.15入社⇒H30.4 末在籍確認⇒5月度給与支給)
勤務地
【筑波工場】 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ※マイカー通勤可 ※U・Iターン歓迎 ※転勤なし
仕事
経験やご希望などにより、 下記いずれかの業務に携わっていただきます。 【組立】 専用工具を使って、 トラクタやエンジンに部品を組み付けます。 【塗装】 専用装置を操作して塗装します。 また、塗装前のマスキングや 仕上げのスプレー作業なども行います。 【機械加工】 おもにエンジンのケースを加工します。 工作設備の操作が中心で、 部品に穴を開けたり削ったりします。 設備への部品の脱着も行います。 【溶接】 溶接装置を操作して、 トラクタのキャビン(操縦席)やボンネット、 フェンダ(泥よけ)などの溶接を行います。 【運搬】 各製造ラインに部品を供給します。 専用の台車に乗って工場内を移動します。 ※その他、生産技術 (設備保全・システム保全)の ポジションもあります。
給与
≪月収例≫ ■29万3000円 (昼10日勤務・夜10日勤務+休出1日+残業30h) ■26万5100円 (昼20日勤務+休出1日+残業30h) ※経験・年齢を考慮の上、 当社規定により優遇します。 日給1万円以上 【支給規定】入社祝金・早期赴任手当 ⇒入社翌月末在籍者に翌月給与にて支給 (例…H30.3.15入社⇒H30.4 末在籍確認⇒5月度給与支給)
勤務地
【筑波工場】 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ※マイカー通勤可 ※U・Iターン歓迎 ※転勤なし
仕事
経験やご希望などにより、 下記いずれかの業務に携わっていただきます。 【組立】 専用工具を使って、 トラクタやエンジンに部品を組み付けます。 【塗装】 専用装置を操作して塗装します。 また、塗装前のマスキングや 仕上げのスプレー作業なども行います。 【機械加工】 おもにエンジンのケースを加工します。 工作設備の操作が中心で、 部品に穴を開けたり削ったりします。 設備への部品の脱着も行います。 【溶接】 溶接装置を操作して、 トラクタのキャビン(操縦席)やボンネット、 フェンダ(泥よけ)などの溶接を行います。 【運搬】 各製造ラインに部品を供給します。 専用の台車に乗って工場内を移動します。 ※その他、生産技術 (設備保全・システム保全)の ポジションもあります。
給与
≪月収例≫ ■29万3000円 (昼10日勤務・夜10日勤務+休出1日+残業30h) ■26万5100円 (昼20日勤務+休出1日+残業30h) ※経験・年齢を考慮の上、 当社規定により優遇します。 日給1万円以上 【支給規定】入社祝金・早期赴任手当 ⇒入社翌月末在籍者に翌月給与にて支給 (例…H30.3.15入社⇒H30.4 末在籍確認⇒5月度給与支給)
勤務地
【筑波工場】 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ※マイカー通勤可 ※U・Iターン歓迎 ※転勤なし
仕事
当社が開発するトラクタ・コンバイン・エンジンなどの 開発実務を担当していただきます。 【具体的には】 ■試作機の組立て・部品制作業務 ■開発中製品の評価・試験業務 ■販売済み製品の市場調査・改良 【担当製品・領域】 <農業機械> ■トラクタ、コンバイン、田植え機、ユーティリティビーグル(多目的四輪車) など <建設機械> ■ミニバックホー、ホイルローダー、スキッドステラローダー など <エンジン> ■ディーゼル、ガソリン など 【開発経験がなくても一から学べる】 入社後2ヵ月は製品ごとに分かれた部内の各チームでOJT研修を実施。 3ヵ月目からは、担当チームへ配属となり、 先輩社員と一緒に業務を進めていきます。 1チームに10名前後のメンバーがいるため、分からないことはすぐに聞ける環境です。
給与
月給17万3500円以上 ※あくまでも最低保証額です。(高卒初任給と同額) 前職での経験や能力を考慮し相談の上、決定します。 【キャリア(中途)入社初任給例】 月給20万3500円/26歳・未経験(有資格者) 月給21万6500円/28歳・未経験(有資格者) 【年収例】 400万円:28歳(入社1年目)/月給21万6500円+賞与 ※残業代は別途支給 465万円:35歳(入社1年目)/月給25万500円+賞与 ※残業代は別途支給
勤務地
<自動車通勤可>堺製造所/大阪府堺市堺区石津北町64 ※U・Iターン歓迎 ※転勤なし ※入社時、転居を伴う場合は引越費用支援あり <アクセス> 南海高野線「堺東駅」よりバス15分
仕事
農業機械、建設機械、薬剤散布ドローン、IoT化推進の各分野で、 サービス体制の構築・支援・サービス人員の育成指導などをおまかせします。 世界中のクボタ製品を取り扱う販売拠点で最適なアフターサービスを提供できるように、 サービス体制を企画・構築するポジションです。 ――【具体的には】――― ■新製品導入時の販売会社サービススタッフへの技術指導 ■新製品の販売・サービス技術資料の作成 ■ワークショップマニュアル(製品分解図、取扱い説明書)の作成 ■製品の技術講習の企画・実施 ■メンテナンス関連の各種ドキュメント作成 ■故障や諸問題発生時の初期対応 ■サービス観点から得た情報を開発品質保証部門へフィードバック ■試作機の評価、ユーザーレビュー ※担当製品にもよりますが、一担当者が一機種を担当します。 ――【各部門の特徴】――― <農業機械> 農業では、機械ごとに使用される期間が限られているため、 いち早い対応が求められます。 その反面、機械の正常な稼働が収穫量に直結するので、 世界の農業や食料生産を支えている実感を味わうことが可能です。 <建設機械> 当社の中でもさらなる拡大を目指す事業の一つ。 総合的なサービスの強化が、今後いっそう重要性を増す部門です。 <エンジン> 全世界的に市場開拓を進める中、 販売網の獲得、サービス体制の確立に力を入れています。 排気ガス規制が強化されるタイミングに向けた製品の開発と 販売体制の土台をつくることで更なる市場拡大を目指しています。 <薬剤散布ドローン> 新技術・製品に関わりながら業務に携わることができます。 まだまだドローンを操作できる人員が少ない中、 いち早くサービス体制を確立することで、拡販に力を入れています。 <IoT化推進> 世界各国のニーズ調査やメンテナンスデータを用いて次世代農業の実現を目指します。
給与
大学院卒(修士)/月給23万7000円 高専・大学卒/月給21万7000円 ※キャリア採用のため、前職でのご経験や能力などを検討の上で決定します。
勤務地
<自動車通勤可>大阪府内・茨城県内の各拠点 ※U・Iターン歓迎 ※転居を伴う場合は引越費用支援あり 【堺製造所】 大阪府堺市堺区石津北町64 ※南海高野線「堺東駅」よりバス15分 【堺臨海工場】 大阪府堺市西区築港新町3-8 ※南海本線「石津川駅」より車15分 【枚方製造所】 大阪府枚方市中宮大池1-1-1 ※京阪「枚方市駅」よりバス15分 【筑波工場】 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ※つくばエクスプレス「みどりの駅」より車9分
仕事
経験やご希望などにより、下記いずれかの業務に携わっていただきます。 【組立】 専用工具を使って、トラクタやエンジンに部品を組み付けます。 【塗装】 専用装置を操作して塗装します。 また、塗装前のマスキングや仕上げのスプレー作業なども行います。 【機械加工】 おもにエンジンのケースを加工します。工作設備の操作が中心で、 部品に穴を開けたり削ったりします。設備への部品の脱着も行います。 【溶接】 溶接装置を操作して、トラクタのキャビン(操縦席)やボンネット、 フェンダ(泥よけ)などの溶接を行います。 【運搬】 各製造ラインに部品を供給します。専用の台車に乗って工場内を移動します。
給与
≪月収例≫ 29万3000円(昼10日勤務・夜10日勤務+休出1日+残業30h) 26万5100円(昼20日勤務+休出1日+残業30h) ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 日給1万円以上 【支給規定】入社祝金・早期赴任手当⇒入社翌月末在籍者に翌月給与にて支給 (例…H30.3.15入社⇒H30.4末在籍確認⇒5月度給与支給)
勤務地
【筑波工場】 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ※マイカー通勤可 ※U・Iターン歓迎 ※転勤なし
仕事
経験やご希望などにより、下記いずれかの業務に携わっていただきます。 【組立】 専用工具を使って、トラクタやエンジンに部品を組み付けます。 【塗装】 専用装置を操作して塗装します。 また、塗装前のマスキングや仕上げのスプレー作業なども行います。 【機械加工】 おもにエンジンのケースを加工します。工作設備の操作が中心で、 部品に穴を開けたり削ったりします。設備への部品の脱着も行います。 【溶接】 溶接装置を操作して、トラクタのキャビン(操縦席)やボンネット、 フェンダ(泥よけ)などの溶接を行います。 【運搬】 各製造ラインに部品を供給します。専用の台車に乗って工場内を移動します。
給与
≪月収例≫ 29万3000円(昼10日勤務・夜10日勤務+休出1日+残業30h) 26万5100円(昼20日勤務+休出1日+残業30h) ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 日給1万円以上 【支給規定】入社祝金・早期赴任手当⇒入社翌月末在籍者に翌月給与にて支給 (例…H30.3.15入社⇒H30.4末在籍確認⇒5月度給与支給)
勤務地
【筑波工場】 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ※マイカー通勤可 ※U・Iターン歓迎 ※転勤なし
仕事
経験やご希望などにより、下記いずれかの業務に携わっていただきます。 【組立】 専用工具を使って、トラクタやエンジンに部品を組み付けます。 【塗装】 専用装置を操作して塗装します。 また、塗装前のマスキングや仕上げのスプレー作業なども行います。 【機械加工】 おもにエンジンのケースを加工します。工作設備の操作が中心で、 部品に穴を開けたり削ったりします。設備への部品の脱着も行います。 【溶接】 溶接装置を操作して、トラクタのキャビン(操縦席)やボンネット、 フェンダ(泥よけ)などの溶接を行います。 【運搬】 各製造ラインに部品を供給します。専用の台車に乗って工場内を移動します。
給与
≪月収例≫ 29万3000円(昼10日勤務・夜10日勤務+休出1日+残業30h) 26万5100円(昼20日勤務+休出1日+残業30h) ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 日給1万円以上 【支給規定】入社祝金・早期赴任手当⇒入社翌月末在籍者に翌月給与にて支給 (例…H30.3.15入社⇒H30.4末在籍確認⇒5月度給与支給)
勤務地
【筑波工場】 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ※マイカー通勤可 ※U・Iターン歓迎 ※転勤なし
仕事
【扱う製品は?】 鋼管杭、および鋼管矢板です。 用途は建造物・構造物の基礎抗や、護岸壁などです。 【どんな作業をするの?】 あなたにお任せしたいのは、 アーク溶接による「溶接」と、グラインダーによる表面の「研削」です。 熱延コイルを円筒状に加工し、巨大な「鋼管」として完成させる一連の工程において欠かせない作業です。 【アーク溶接って?グラインダーって?】 アーク溶接は空気中の放電現象を利用し、金属同士をつなぎ合わせる加工法です。 グラインダーは機械の名称で、砥石を回転させ、金属を研削または切断する「やすり」のようなものです。
給与
日給1万500円以上+残業手当+交通費規定支給
勤務地
【京葉工場 市川事業所】千葉県市川市高谷新町4 ※転勤はありません ※自転車通勤OK ※U・Iターン歓迎
仕事
【扱う製品は?】 鋼管杭、および鋼管矢板です。 用途は建造物・構造物の基礎抗や、護岸壁などです。 【どんな作業をするの?】 あなたにお任せしたいのは、 アーク溶接による「溶接」と、グラインダーによる表面の「研削」です。 熱延コイルを円筒状に加工し、巨大な「鋼管」として完成させる一連の工程において欠かせない作業です。 【アーク溶接って?グラインダーって?】 アーク溶接は空気中の放電現象を利用し、金属同士をつなぎ合わせる加工法です。 グラインダーは機械の名称で、砥石を回転させ、金属を研削または切断する「やすり」のようなものです。 【作業はチームで行う?】 作業全体は複数名のチームで取り組みますが、仕上げの溶接作業は基本的に1名で行います。 もちろん、入社後は先輩がついて丁寧に教えますのでご安心ください! 初めは資格の要らないグラインダーによる作業から習得していただき、 資格取得後にアーク溶接の経験も積んでいただきます。
給与
日給1万500円以上+残業手当+交通費規定支給
勤務地
【京葉工場 市川事業所】千葉県市川市高谷新町4 ※転勤はありません ※自転車通勤OK ※U・Iターン歓迎
仕事
【扱う製品は?】 鋼管杭、および鋼管矢板です。 用途は建造物・構造物の基礎抗や、護岸壁などです。 【どんな作業をするの?】 あなたにお任せしたいのは、 アーク溶接による「溶接」と、グラインダーによる表面の「研削」です。 熱延コイルを円筒状に加工し、巨大な「鋼管」として完成させる一連の工程において欠かせない作業です。 【アーク溶接って?グラインダーって?】 アーク溶接は空気中の放電現象を利用し、金属同士をつなぎ合わせる加工法です。 グラインダーは機械の名称で、砥石を回転させ、金属を研削または切断する「やすり」のようなものです。 【作業はチームで行う?】 作業全体は複数名のチームで取り組みますが、仕上げの溶接作業は基本的に1名で行います。 もちろん、入社後は先輩がついて丁寧に教えますのでご安心ください! 初めは資格の要らないグラインダーによる作業から習得していただき、 資格取得後にアーク溶接の経験も積んでいただきます。
給与
日給1万500円以上+残業手当+交通費規定支給
勤務地
【京葉工場 市川事業所】千葉県市川市高谷新町4 ※転勤はありません ※自転車通勤OK ※U・Iターン歓迎
気になるリストに保存しました
「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます
国税庁に登録されている法人番号を元に作られている企業情報データベースです。ユーソナー株式会社・株式会社フィスコによる有価証券報告書のデータ・株式会社東洋経済新報社・dodaの求人より情報を取得しており、データ取得日によっては情報が最新ではない場合があります。本情報の著作権その他の権利は各データ提供元事業者または各データに係る権利者に帰属します。
個人の利用に関する目的以外で本情報の一部または全部を引用、複製、改変および譲渡、転貸、提供することは禁止されています。
当社、各データ提供元事業者および各データに係る権利者は、本ウェブサイトおよび本情報の利用ならびに閲覧によって生じたいかなる損害にも責任を負いかねます。
掲載情報に誤りがある場合や内容に関するご相談はdodaの担当営業または 企業様相談窓口 からご連絡ください。