54ページ｜業種【IT・通信業界】の企業一覧

ＮＴＴドコモビジネスソリューションズ株式会社

システムインテグレータ（SIer）

東京都港区芝浦3-4-1グランパークタワー

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設立 2022年
従業員数 5,000名
平均年齢 -

求人情報全29件

【未経験歓迎・岡山市】IT法人営業◆NTTグループ◆フルフレックス・リモート可◆残業15h程度
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【ドコモビジネスグループの安定基盤／未経験からIT営業に挑戦◎／飛び込みは一切なし／リモートワーク推奨・残業月15h程度】 ■職務概要：多くの企業で話題となっている、情報の「クラウド化」や「モバイル化」の分野において、お客さまにとって最も適したソリューションを提案する営業です。 ■職務詳細： ◎新規営業（飛び込みは一切なく、リストに基づいての架電がメイン）・クラウド、データセンター、ネットワーク・モバイル、IP電話・映像コミュニケーション、セキュリティなどお客さまに最も適したソリューションの提案・業務の効率化やコスト削減を実現できるサービス、リモートワークの確立など ◎既存営業新規で獲得した顧客の継続提案やフォローや課題解決の提案型営業 ※最初は新規営業ですが、次第に既存のお客さまが増えていく営業スタイルです。 ■営業の特徴アポイントに基づいてお客さまを訪問し、お客さまのニーズに合わせた提案を行う法人営業です。企業のお客さまを対象に、ドコモビジネスグループが提供する様々なサービスを提案していただきます。まずはお電話にてアポイントを取り、お客さまを訪問。当社のサービスを売り込むというよりも、お客さまの「困っていること」や「実現したいこと」をヒアリングし、最適なプランを提案する「アドバイザー」に近いスタイルです。 ■研修について配属先での実地研修、フォローアップ研修などがあり、業界未経験でも早く独り立ちできる仕組みをご用意しています。 ■特徴・魅力・月の残業平均15時間程度、土日祝休みの環境なので、ワークライフバランスを意識した働き方が可能です。・契約社員スタートですが、入社2年満了時から正社員登用(販売専任職)のチャンスが有ります。成績優秀者は入社1年前後での正社員登用実績もあります。正社員登用制度を受けた方の約95％が合格されており、これまで500名以上の方が正社員登用されています。 ■仕事環境月曜、水曜、金曜のノー残業デーが徹底されています。またリモートワークを推奨しています。プライベートの時間も充実させることができ、子育てをしながら働く社員も多数活躍しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞岡山支社住所：岡山県岡山市北区東古松1-11-20　ドコモ岡山ビル受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 285万円～325万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：169,500円～184,500円＜月給＞ 169,500円～184,500円＜昇給有無＞無＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力・資格等を考慮の上、決定いたします。 ※インセンティブあり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【鳥取市/面接1回】代理店営業職(ルートセールス)※ドコモG／土日祝休み／平均残業15Ｈ/働き方◎
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≪ドコモビジネスグループの安定企業／土日祝休み・平均残業15時間程度でワークライフバランス抜群の環境／正社員登用実績多数≫ ■業務内容：ドコモビジネスグループが提供する様々なサービスを販売する代理店様に対するルートセールスです。主に法人向けサービスを販売代理店様に提案し、「困っていること」や「実現したいこと」をヒアリングし、問い合わせや問題解決を支援します。最適なプランを提案する「アドバイザー」に近いスタイルです。サービスやシステムの専門的な部分や受注後の開通工事、アフターフォローなどはチームで、チームリーダー、マネージャを中心に、しっかりサポートいたしますので経験や知識に不安な方も御安心ください。 ■特徴多くの企業で話題となっている、情報の「クラウド化」や「モバイル化」の分野において、お客さまにとって最も適したソリューションを、販売代理店様を通して提案するルートセールスです。扱うサービスは「Universal One」「ECL（エンタープライズクラウド）」などのIP系クラウドサービスやナビダイヤル、フリーダイヤルなどの音声サービスが中心となります。導入していただくことで、業務の効率化やコスト削減を実現するサービスです。 ◎研修について新人社員研修で営業方法や各種サービスの概要を学んでいただきます。その後もOJTを通して、早く独り立ちできる仕組みをご用意しています。 ■就業環境：月曜、水曜、金曜のノー残業デーが徹底されています。またリモートワークを推奨しています。プライベートの時間も充実させることができメリハリをつけて働ける環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞鳥取支社住所：鳥取県鳥取市富安1-18 NTTドコモビジネス鳥取南ビル受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 285万円～325万円＜賃金形態＞月給制固定給＋時間外手当（＋インセンティブ）となります＜賃金内訳＞月額（基本給）：169,500円～184,500円＜月給＞ 169,500円～184,500円＜昇給有無＞無＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力・資格等を考慮の上、決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ｉＴＯＳ

システムインテグレータ（SIer）

山形県鶴岡市末広町17-21

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設立 2007年
従業員数 6名
平均年齢 45.0歳

求人情報全1件

【山形／鶴岡】業務系アプリ開発エンジニア（Java・.NET等）◇転勤無／残業～20H／年休125日

◆◇◆残業月平均10時間／土日祝休みと就業環境◎／これまで培った経験を活かせる職場です◆◇◆ ■業務概要：・販売管理システムや原価計算システム等のソフトウエアの設計及び開発業務をお任せします。 ■具体的には：・アプリケーションソフトの開発業務・.NET、JAVA、C#、VB他・使用OS：Windows系・自社開発ソフトウエアの運用維持管理業務・案件によりますが、基本的には個人単位で開発をお任せしますが、2、3人のチームで開発を行うこともあります。入社後はすぐに開発に着手頂きます。 ■組織構成：社員6名全員がシステムエンジニアです。年齢層は40代が中心です。男性5名、女性1名体制です。全員中途入社の為、馴染みやすい環境です。 ■キャリアビジョン：・プロジェクトマネージャー候補としてのご活躍を期待しております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県鶴岡市末広町17-21 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 298万円～468万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：175,000円～275,000円＜月給＞ 175,000円～275,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・経験や能力によって決定・賞与：年2回（7、12月）5ヶ月※2019年実績・昇給：年1回記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

ネクスアローズ株式会社

システムインテグレータ（SIer）

東京都渋谷区幡ヶ谷3-75-1コースト幡ヶ谷マンション101

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設立 2012年
従業員数 9名
平均年齢 35.0歳

求人情報全2件

【客先常駐（都内23区想定）在宅勤務可】インフラエンジニア幹部候補／要件定義から参画可◆住宅手当あり

■業務内容：同社のインフラエンジニアとしてご活躍いただきます。基本的には顧客先の常駐となりますが、エンジニア出身の代表が一人ひとりの希望や適性に応じたプロジェクトをアサインするため、安心してご就業いただけます。 ■職務詳細：プロジェクトによりますが、要件定義、基本設計、詳細設計、構築・検証、保守・運用まで、幅広い工程で業務を行っています。チームプロジェクトもある為、先輩社員の元で指導を受けながらの成長・プロパー社員の若手教育など、自身の立ち位置や志向性に合わせて業務参画していただきます。 ■案件実績：霞が関クラウド”などの大規模プロジェクトに対しても参画しています。エンドユーザーの二次請けとしてご就業いただきますが、元請けの大手SIerとともに要件定義などから入る案件も多くございます。 ■組織構成：現在9名の企業ですが、現在急速に拡大を進めており、積極的な採用を行っております。今後はどんな案件を中心にやっていきたいか？同社の経営において、どのような方針でやっていきたいか？といったように、経営面にも関わっていけるチャンスが多数ございます。 ■同社の魅力：・エンジニア出身の社長の信頼を軸に、大手顧客をはじめ様々なお客様から案件をお預かりしております。特にインフラに強く、サーバー・クラウド系のプロジェクトの実績も多くございます。・エンジニアが＜本当に＞長期的に働ける環境がございます。残業時間は案件によって異なるものの、長い案件でも月20h程度です。家賃手当や資格手当、退職金といった福利厚生制度も整っています。・プロジェクトは現状都内23区を想定しており、転勤の可能性などは現状ございません。エンジニアの「どんなことをしたい」「個人／チームでやりたい」「モクモクとコードを書きたい」といった希望を聞き、プロジェクトをアサインするため、案件のミスマッチも極力発生しないようにコントロールしています。 ▼金融系プライベートクラウドシステム設計／構築　∟使用OS／基盤ソフト：LinuxServer 　∟フェーズ：要件定義～ ▼仮想システム／仮想システム集約PJ　設計／構築　∟使用OS／基盤ソフト：多数(VMが多数) 　∟フェーズ：要件定義～運用まで一気通貫変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区幡ヶ谷3-75-1 コースト幡ヶ谷マンション101 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～800万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～400,000円＜月給＞ 250,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※前職の給料をもとに経験・能力に応じて決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月、12月）※業績により社内基準にて支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【顧客先常駐／在宅勤務可】運用保守経験者応募可！インフラエンジニア／上流工程～参画可能◆住宅手当あり

■業務内容：同社のインフラエンジニアとしてご活躍いただきます。基本的には顧客先の常駐となりますが、エンジニア出身の代表が一人ひとりの希望や適性に応じたプロジェクトをアサインするため、安心してご就業いただけます。 ■職務詳細：プロジェクトによりますが、要件定義、基本設計、詳細設計、構築・検証、保守・運用まで、幅広い工程で業務を行っています。チームプロジェクトもある為、先輩社員の元で指導を受けながらの成長・プロパー社員の若手教育など、自身の立ち位置や志向性に合わせて業務参画していただきます。 ■案件実績：霞が関クラウドなどの大規模プロジェクトに対しても参画しています。エンドユーザーの二次請けとしてご就業いただきますが、元請けの大手SIerとともに要件定義などから入る案件も多くございます。 ■組織構成：現在9名の企業ですが、現在急速に拡大を進めており、積極的な採用を行っております。今後はどんな案件を中心にやっていきたいか？同社の経営において、どのような方針でやっていきたいか？といったように、経営面にも関わっていけるチャンスが多数ございます。 ■同社の魅力：・エンジニア出身の社長の信頼を軸に、大手顧客をはじめ様々なお客様から案件をお預かりしております。特にインフラに強く、サーバー・クラウド系のプロジェクトの実績も多くございます。・エンジニアが＜本当に＞長期的に働ける環境がございます。残業時間は案件によって異なるものの、長い案件でも月20h程度です。家賃手当や資格手当、退職金といった福利厚生制度も整っています。・プロジェクトは現状都内23区を想定しており、転勤の可能性などは現状ございません。エンジニアの「どんなことをしたい」「個人／チームでやりたい」「モクモクとコードを書きたい」といった希望を聞き、プロジェクトをアサインするため、案件のミスマッチも極力発生しないようにコントロールしています。 ▼金融系プライベートクラウドシステム設計／構築　∟使用OS／基盤ソフト：LinuxServer 　∟フェーズ：要件定義～ ▼仮想システム／仮想システム集約PJ　設計／構築　∟使用OS／基盤ソフト：多数(VMが多数) 　∟フェーズ：要件定義～運用まで一気通貫変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区幡ヶ谷3-75-1 コースト幡ヶ谷マンション101 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～400,000円＜月給＞ 250,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※前職の給料をもとに経験・能力に応じて決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月、12月）※業績により社内基準にて支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

TKパートナーズ株式会社

ITアウトソーシング

東京都品川区東五反田1丁目7番11号　AIOS五反田アネックス6階

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設立 2012年
従業員数 55名
平均年齢 35.0歳

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ITエンジニア／月給40万円～／40代～50代活躍中／在宅可

＼POINT／ ◆案件はエンジニアの意見を最大限尊重！ ◆営業が面接から一気通貫で担当し丁寧にヒアリング ◆エンジニアの約7割がリモート勤務 ◆月給40万円以上・前職給与保証 ◆残業平均月8.7時間 ◆退職金制度有！インフラ関連（サーバ・DB・ネットワーク）や業務系システムの開発など、さまざまなプロジェクトに参画します。 ※クラウド等の最先端技術や設計や構築、運用保守などの案件からスキル・希望に合った業務をお任せ！＜プロジェクト例＞【インフラ】・AWS環境設計・構築・運用・電子決済サービスNW構築・某省庁Azure技術支援・大手タイヤメーカー社内システム基盤クラウド（Azure）リフト・大手商社情シス支援（M365・AzureAD・Intune）・OracleRAC基盤更改設計～構築など【開発】・営業支援システムの設計、開発・金融系および移行系システムの調査、改修・サイトリニューアルの要件定義、設計、製造・EC通販サイトの設計、開発、改修・データ分析システムの開発支援など＜キャリアアップ事例＞【Sさん】新卒でNWエンジニアとしてキャリアを始めるが、24/365の監視業務から抜け出せず退職。その後、フリーやCCNP学習などを経て当社へ入社。今ではNW設計構築案件で新人指導もこなしながら、社内NW研修の講師も務める。【Mさん】地元岡山でデータセンター運用業務を約1年経験、1年のブランクを経て当社へ入社し上京。ミドルウェアのサポート業務を行ったあと、サーバ構築案件へ参画し上流へのステップアップを実現。【Nさん】 3社にて25年間開発エンジニアとして運用保守を経験するも、会社の経営不安から長く働ける環境を求めて転職。現在はマネジメントスキルをつけるためリーダー業務に挑戦中。

【フルリモートOK！／転居を伴う転勤なし】本社または首都圏（東京・神奈川・千葉・埼玉）のプロジェクト先※配属先は希望を考慮します ★上京、U・Iターン支援あり（引越し手当支給）地方から上京し理想の就業環境を手に入れたメンバーも活躍中です！リモートワーク導入中！￣￣￣V￣￣￣￣￣￣当社で活躍しているエンジニアの約7割がリモートワークを取り入れて仕事をしています。「リモートワークをしたいけど、うまくコミュニケーションが取れるか不安…」そんな方は、すぐに相談できる出勤の案件から担当していただき、力をつけてからリモートワークに挑戦することも可能です。 ※地方在住の方は、フルリモート案件であっても首都圏にて出勤可能な住居への転居が必要です。 ※受動喫煙対策あり

月給40万円～70万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月8万円～14万円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★経験者は前職給与保証★ 経験やスキルを充分に考慮して給与を決定します。面接でしっかり話し合って決めていきましょう！

株式会社ＡＬＬ

システムインテグレータ（SIer）

福岡県福岡市中央区高砂2-1-4 オーキッドプレイス天神南 4F

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設立 2012年
従業員数 29名
平均年齢 35.0歳

求人情報全1件

パートナー営業（既存メイン）／年休125日／残業月10h以下

あなたには、札幌営業所のスターティングメンバーとして、代理店様と二人三脚で中小企業のDXを推進するアライアンス営業をお任せします。決まった商品をただ売るのではなく、お客様の悩みを引き出し、多彩な商材を組み合わせて「解決パッケージ」を自ら企画する、コンサルティング要素の強い営業です！【主な業務の流れ】 ■パートナー企業のサポート協力関係にある既存の販売店様に対して、製品知識の共有や導入ノウハウの勉強会を実施！さらに商談への同行などを通して、パートナー様の提案力を高め、売上拡大を後押しします。 ■新規パートナーの開拓反響や紹介を中心に、ビジネスの連携を図る新たな協力企業を募ります。単なる商品の売り込みではなく、互いの強みを融合させた最適なビジネスパッケージの創出を目指します。 ■現場の課題解決コンサルティング POSレジ、基幹システム、補助金活用支援など、多彩なIT商材を組み合わせて提案します。（例）車両や現場の運用をアナログに管理している企業へ、補助金を活用した低コストでのDX化（業務管理システム導入）を提案し、業務効率化を実現します。【取り扱い商材例】・店舗向けPOSシステム・モバイルオーダー・会計／在庫管理などのバックオフィスシステム・Webサイト制作、各種補助金申請サポートなど【入社後のステップ】入社初期は研修（約1週間）で業界知識や事業構造をしっかり学びます。その後はOJTとして、先輩の営業事務的なバックアップから業務をスタート。流れを把握しながら段階的に同行営業へ移行していくため、無理なくステップアップ可能です。

＼転勤なし・リモートワーク中心の働き方／【札幌営業所】北海道札幌市豊平区月寒東3条 ※基本的にはリモートワークを中心とした勤務スタイルとなります

月給28万円～35万円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・能力・スキルを最大限考慮の上、決定いたします。

株式会社三恵クリエス

システムインテグレータ（SIer）

東京都世田谷区三軒茶屋1-41-9朝日生命三軒茶屋ビル9階

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設立 1991年
従業員数 72名
平均年齢 33.5歳

求人情報全2件

【三軒茶屋】スマホアプリ開発エンジニア◇大手企業との取引実績/受託中心/週4リモート可

【営業同行可能/様々なプロジェクトへの挑戦/週4リモート勤務可能/大手企業との取引実績が豊富】 ■当社の特徴：スマホが普及する前から拡大を見越して実績を積み上げてきて、大手企業との取引実績が豊富です。また、企画から運用や開発保守まで一貫して行うことができます。開発実績：https://cries.co.jp/case/ ■業務概要：スマホアプリ開発（Android、iOS、ハイブリットアプリ）を担当いただきます。ハイブリッドアプリはFlutter及びWebがあり、Webフロントエンドエンジニアでの実務もあります。・設計・開発（コーディング）・テスト　他 ■スマホアプリ開発の専門性が身に付く：プロジェクトは受託請負が中心であり、開発方式はスクラム開発を推進しています。スマホアプリはAndroid、iOSのネイティブ開発に強みを持っており、現在はハイブリットアプリ開発も強みにするべく取り組んでいます。 ■組織構成：エンジニアは全体で50名程度で、案件によって3つのチームに分かれています。配属チームは選考を通じて確定致します。 ■働き方：受託が中心となり、裁量を持って働くことができ、働く環境の自由度も高くなっております。在宅と出社のハイブリッドが可能です。月の最低出社日が毎月4日以上となっております。また、フレックス制度も導入しております。 ■魅力：（1）お客様とダイレクトにお話ができるキャリアアップしていくと、営業に同行し、顧客折衝や企画段階からお話できます。プロジェクトによってお客様に近い所で仕事ができます。（2）様々なプロジェクトへの挑戦や部署異動が可能ご本人の意向や志向性を踏まえ、半年~3年程度でプロジェクトや部署異動が可能です。（3）育成体制が充実試用期間の3か月間～半年間を目安にOJTでチームの先輩から業務をキャッチアップしていただきます。 ■開発環境※プロジェクトにより異なる言語：Kotlin / Java / objective-C / Swift / Dart / JavaScript / TypeScript プロジェクト管理：MicrosoftTeams / github / gitlab 支給マシン：Macbook Pro 開発手法：スクラム開発変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都世田谷区三軒茶屋1丁目41-9 朝日生命三軒茶屋ビル 9階勤務地最寄駅：三軒茶屋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 423万円～628万円＜賃金形態＞月給制月給＝基本給+等級手当+業務手当（みなし固定残業代）+ハイブリッド手当＜賃金内訳＞月額（基本給）：233,200円～347,300円その他固定手当/月：25,000円～35,000円固定残業手当/月：36,300円～54,200円（固定残業時間18時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 294,500円～436,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※月給は294,500円～436,500円 ※ハイブリッド勤務手当として月10,000円支給しております ※給与詳細は、経験・スキルを考慮した上で決定 ■昇給：年2回 ■賞与：年2回 ※みなし残業代18時間相当分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【東京】スマホアプリ開発＜スキルチェンジ歓迎＞エンド案件7割超／スクラム開発／残業月平均10h程

□■大手プライム上場企業と長年の取引実績／スマホアプリ、Webシステムに強み・IT事業30年の歴史に裏付けられた抜群の安定感／働きやすさ抜群／残業月平均10h程■□ ＝求人のポイント＝～スマホ・Webアプリに強み／スクラム開発推進～ ◇「スマホ・IoT・XRリーディングカンパニー100」選出◎ ◇エンド案件7割／確かな技術力と豊富な実績◎ ◇スマホアプリ開発経験がなくてもOK／スマホアプリ開発に挑戦可能◎ ■業務内容：スマホアプリ開発（Android、iOS、ハイブリッドアプリ）を担当いただきます。ハイブリッドアプリはFlutter及びWebがあり、Webフロントエンドエンジニアでの実務もあります。チームメンバーとコミュニケーションをはかり、チーム一丸となって、ユーザーが満足するアプリ開発を目指してください。 ■具体的には：・設計・開発（コーディング）・テスト　など将来的には上流工程に携わることが出来ます。 ■プロジェクトアサイン：面談の中でご希望をお聞きし、ご経験、プロジェクト状況を考慮し、Android、iOS、ハイブリッドアプリ開発のいずれかを担当いただきます。無理をせずにスタートし、三恵クリエスという新たな環境に早く馴染んでいただけるようにプロジェクトアサインも考えていきます。 ■開発環境：※プロジェクトにより異なる言語：Kotlin／Java／objective-C／Swift／Dart／JavaScript／TypeScript プロジェクト管理：MicrosoftTeams／github／gitlab 支給マシン：Macbook Pro 開発手法：スクラム開発 ■ポジションの魅力： Android、iOS、ハイブリッドアプリ問わず、スマホアプリ開発経験、スクラム開発の知見と経験、体感することが出来ます。受託請負が中心であることから、『お客様から直接のフィードバックを得られる』ことが何よりも魅力です。また、全社平均残業時間は10時間程度、時間単位での有給休暇取得も可能なことから、ワークライフバランスを保ち、長期的に無理なく、仕事をしていくことが可能です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都世田谷区三軒茶屋1-41-9 朝日生命三軒茶屋ビル9階勤務地最寄駅：田園都市線／池尻大橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞顧客先（プロジェクトにより異なる）住所：東京都受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 400万円～531万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：221,900円～293,500円その他固定手当/月：20,000円～30,000円固定残業手当/月：34,600円～45,800円（固定残業時間18時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 276,500円～369,300円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年収には昨年度実績による賞与2回分を含んでおります。 ※給与詳細は、経験・スキルを考慮した上で決定しております。 ■昇給：年2回（8月、2月） ■賞与：年2回（8月、2月） ■その他固定手当：等級手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

有限会社クワーク

システムインテグレータ（SIer）

東京都中央区日本橋小舟町10-5ドゥー・ビル5F

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設立 1997年
従業員数 30名
平均年齢 -

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【東京都／23区内】インフラエンジニア■20年間連続黒字／独立系SIer／残業15H／大手案件多数
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【安定した経営基盤／20年連続黒字経営／大手案件・優良案件多数！／ライフワークバランス◎】 ■業務概要：当社は公共・金融・通信業界を中心にシステム開発・コンサルティング・運用保守を行っており、20年間連続で黒字経営を続けています。インフラエンジニアとして、サーバーやネットワークの構築・運用を担当していただきます。 ▼業務詳細：インフラエンジニアとして、主にLinuxまたはWindows Serverの構築経験を活かし、大手メーカーやSIerからの案件を担当いただきます。プロジェクトリーダーとしての活躍も期待しております。 ■組織構成：配属先は東京都23区内の常駐先となります。エンジニア出身の社長が率いる当社は、経営層との距離が近く、風通しの良いフラットな社風が特徴です。社員同士のイベントも多く、働きやすい環境が整っています。 ■キャリアパス：・本人の希望に応える社風で、インフラ・アプリ、上流工程から下流工程まで、希望に沿ったキャリアを積むことができ、プロジェクトリーダーとしての活躍も期待しています。※また平均勤続年数も12年と長く、腰を据えて働く事が可能です。・社員の希望を取り入れたイベントも多く実施しております。Ex．クラウド関連のExpo見学　等 ■働く環境について：・残業は月に10～15時間程度と少なく、有給休暇の取得率も7割と高いです。・平均勤続年数は12年で、長期的に働きやすい環境が整っています。・自由でフラットな風土で、社員一人ひとりが裁量を持って働くことができます。・フレックスタイム制度を導入しております。 ■企業の魅力： ◎当社の金融システムは震災時にも唯一稼働しており、高い品質を誇ります。 ◎大手メーカーやSIerとの太いパイプがあり、安定した案件を多数受注しています。 ◎エンジニア出身の社長のもと、エンジニアの働きやすい風土が形成されています。また、社長を含めた経営層の方々との距離が非常に近く、自分の思ったことを発言できる自由度が高い会社です。いい意味で社内の上下関係がフラットで、風通しが良いです。 ◎客先と自社の評価に差異がないように、定期的に顧客先に役員が出向くことで、公正な評価をするように心がけております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞常駐先住所：東京都23区内（都内23区）受動喫煙対策：その他（敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり））変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：416,000円～666,000円＜月給＞ 416,000円～666,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【東京都／23区内】システム開発エンジニア◆未経験歓迎◆残業15h程／20年間黒字／大手案件あり
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【実務未経験歓迎！システム開発エンジニアとして実績を積みたい方におすすめ】 ■業務概要：未経験からでも挑戦できるシステム開発エンジニアを募集します。 20年間連続黒字を達成している安定企業で、公共機関や金融機関向けの優良案件に携わることができます。 ■業務詳細：システム開発の全工程（上流から下流まで）を担当していただきます。具体的な案件として、公共機関向けの管理システム、金融機関向けの請求システム、顧客管理システム、データベースシステムなどがあります。 ■入社後の流れ： OJTを通じてしっかり技術を身に付けて頂きます。比較的すぐに上流工程お任せすることもありますし、アプリからインフラの経験も積めるため、プロジェクト全体の動きを俯瞰しやすく、最短スピードで成長できる環境です。 ■キャリアパス：インフラ・アプリ、上流工程から下流工程まで、希望に沿ったキャリアを積むことができ、プロジェクトリーダーとしての活躍も期待しています。 ■働く環境について：・残業は月に10～15時間程度と少なく、有給休暇の取得率も7割と高いです。・平均勤続年数は12年で、長期的に働きやすい環境が整っています。・自由でフラットな風土で、社員一人ひとりが裁量を持って働くことができます。・フレックスタイム制度を導入しております。 ■企業の魅力： ◎当社の金融システムは震災時にも唯一稼働しており、高い品質を誇ります。 ◎大手メーカーやSIerとの太いパイプがあり、安定した案件を多数受注しています。 ◎エンジニア出身の社長のもと、エンジニアの働きやすい風土が形成されています。 ◎社長を含めた経営層の方々との距離が非常に近く、自分の思ったことを発言できる自由度が高い会社です。いい意味で社内の上下関係がフラットで、風通しが非常に良いです。 ◎客先と自社の評価に差異がないように、定期的に顧客先に役員が出向くことで、公正な評価をするように心がけております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞常駐先住所：東京都23区内（都内23区）受動喫煙対策：その他（敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり））変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 240万円～350万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～290,000円＜月給＞ 200,000円～290,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ディアンド

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

東京都新宿区揚場町2-1軽子坂MNビル

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設立 2012年
従業員数 10名
平均年齢 -

求人情報全1件

【飯田橋】IoTコンサルタント◇IoT・AI活用したDX新規事業支援／残業20h／週4在宅

★日本で唯一のハード・ソフト・通信技術を一貫して扱えるコンサル企業 ★大手企業との協業実績多数／裁量権◎／正社員登用率100％ ■職務概要：顧客企業のDX推進やIoTプロジェクトのコンサルティングから開発まで一貫して行っている同社にて、経営・新規事業コンサルタントに関する業務をお任せします。新規クライアントの発掘および案件の獲得、事業の売り上げ向上がミッションとなります。 ■業務詳細：・新規顧客、案件獲得営業・コンサルティングプロジェクトリード・コンサルティング部長の補佐・部下（2～3名）の管理と育成＜取引先＞経済産業省、リクルート、KDDI、大日本印刷、NTTデータ、博報堂、資生堂、NEC、大塚製薬、お茶の水女子大学、サントリー、アクセンチュアなど＜案件例＞・ロボットを使用した新たな事業構築・グローバルマーケティング調査・アメリカのIoT事情の調査・総合健康管理の総合IoT/DXデバイス開発のコンサルティング・電力自由化に向けた調査等のコンサルティング ■入社後の流れ：入社後はコンサルティング部長の補佐からスタートし、徐々にプロジェクトリードを担当していただきます。 ■組織体制：コンサルティング部門は部長と2～3名の部下で構成されており、業務委託のリサーチスタッフも数名います。部長の補佐として部門の立ち上げをサポートし、将来的には部長としての役割を期待しています。平均年齢も48歳と落ち着いた雰囲気の中挑戦が可能。 ■当社について： ◎創業時は他社（ロボット企業など）の経営をサポートする経営コンサルティングから当初スタートしましたが、現在ではIoT/DX事業にも参入。現在は自社内で設備を整え、ハード製造・ソフト開発を自社開発し、コンサルティング、IoTプロトタイプ製作見積もりサービスのEstiMake、AI見積もりサイトをはじめ、お客様の多種多様のIoT/DXニーズに応えております。 ◎社内にラボがあるため、ハードウエアの開発も可能な環境です。 ◎DAiKO X TECH株式会社（旧：大興電子通信株式会社）の子会社として資本が整っている上、ベンチャーマインドでコミュニケーションが取りやすい環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区揚場町2-1 軽子坂MNビル勤務地最寄駅：飯田橋駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 650万円～1,000万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：6,500,000円～10,000,000円固定残業手当/月：128,968円～158,730円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 670,634円～992,063円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給あり ■賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ＰＣＩソリューションズ株式会社

システムインテグレータ（SIer）

東京都港区虎ノ門1-21-19東急虎ノ門ビル

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設立 2012年
従業員数 971名
平均年齢 40.0歳

求人情報全21件

【関東】生成AIエンジニア◇最先端の開発環境でスキルを磨ける／東証スタンダード上場G／年休122日◇
- NEW
【さまざまな領域の案件で、生成AIを用いた開発をお任せ／自身のアイデアや技術を活かして新たな価値創造に貢献できる】 ■業務概要開発プロジェクトにて、チームリーダー又はメンバーとして生成AI技術開発を推進していただきます。 ■業務詳細 ◇大規模言語モデル（LLM）や拡散モデル等の生成AIモデルの開発・学習・評価 ◇生成AI技術を活用した新規アプリケーション・サービスの開発（BtoB、BtoC領域） ◇組み込み環境における生成AIモデルの最適化・実装（エッジAI機器など） ◇既存システムへの生成AI技術の導入・連携 ◇生成AIに関する最新技術動向の調査・研究 ■入社後の流れ・業務の進め方をお伝えした後は、これまでのスキルを活かして、主体的に開発を進めていける環境です。・最新の技術動向を踏まえ、自ら課題を発見し、解決に向けて積極的に取り組んでいただくことを期待します。 ■体制・環境・チーム体制：2名～5名（データサイエンティスト、機械学習エンジニア等との協業あり）・コミュニケーション：メンバーとのコミュニケーションはオンラインツールを基本としつつ、対面での議論も適宜行っています。 ■この仕事の面白み、魅力・最先端の生成AI技術に携わり、チームの即戦力として活躍できる体制があります。・まだ確立されていない領域を開拓していく面白さがあり、自身のアイデアや技術を活かして新たな価値創造に貢献できます。・他業種への展開や組み込みへの応用など、幅広い可能性に挑戦できる環境です。・新しい技術や開発手法も積極的に取り入れているため、最先端の開発環境の中でスキルを磨く経験ができます。 ■キャリアパスプロジェクトリーダーとしてのキャリア形成はもちろんのこと、さらにプロジェクトマネージャー、現場プロフェッショナルである高度技術者としてのキャリア、あるいは組織マネジメント職のキャリアを目指せる環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞顧客先(関東) 住所：東京都受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細2＞顧客先住所：千葉県内受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞顧客先住所：神奈川県内受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 450万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：263,000円～450,000円＜月給＞ 263,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収は残業手当（月20時間程度）を含め試算しています。詳細は当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【関東】SCMスペシャリスト（コンサル・プロジェクトリード）◇東証スタンダード上場G／年休122日◇

【東証スタンダード上場の親会社を持ち、最先端技術の研究開発を行う技術力と充実した研修体制が強み／フレックス制】 ■業務概要： SCMパッケージ導入プロジェクトにて、プロジェクトチームのリードをお任せします。 ■業務詳細：・パッケージ導入の要件ヒアリングから、基本設計、詳細設計、開発、試験までの一連の開発プロセス・パッケージ導入の進捗管理および技術指導 ■業務の進め方：・お客様と仕様を確認しつつ、要件定義などの仕様に落とし込み、スケジュール調整を実施します。・チームメンバーとの情報共有を行い、仕様的な問題や技術的な問題解決等を主体的に進めます。・コミュニケーションは対面、またはZoomやSlackなどを用いて随時行っています※使用ツールは客先指定 ■体制・作業環境：・チーム体制：2～10名・作業環境：現場常駐もしくはテレワーク※現場の方針に従ったやり方で業務を進めていただきます。 ■この仕事の面白み、魅力：・スキルを活かして、チームの即戦力として活躍できる体制があります。・様々な業界、業種のシステム開発を経験できます。 ■案件例： ◇自動車業界向けSCMパッケージ導入需要予測、販売計画について、パッケージ導入 ◇化学業界向けSCMパッケージ導入開発需要予測、販売計画、需給計画、設備制約について、パッケージ導入 ■使われている技術など：・Kinaxis（Maestro）変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞顧客先(関東) 住所：東京都受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細2＞顧客先住所：神奈川県内受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細3＞顧客先住所：千葉県内受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 700万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：470,000円～530,000円＜月給＞ 470,000円～530,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収は目安値であり経験とスキルを参考に決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月、12月） ※その他、該当者には住宅手当（上限15,000円）・家族手当（扶養1名につき10,000円）の支給あり（規程あり）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社プロジェクト・モード

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

東京都品川区上大崎2-15-21PMO目黒7F

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設立 2012年
従業員数 34名
平均年齢 33.0歳

求人情報全4件

【テックリード/フルリモート】完全自律型AIエージェント導入済み／自社SaaS「NotePM」の開発

～東証グロース・トヨクモグループ／子育て社員活躍！社員の2割が子育て中／登録企業1.2万社超の社内wikiツール「NotePM」／フルリモート(バーチャルオフィスにて勤務)／18:00退勤徹底／有休消化率75％～ ■求人の魅力： ★パパママ社員が2割を占め、子育て社員にも働きやすい環境を用意しています。フレックス制度はありませんが、保育や病気などの理由であれば、月内で勤務時間を調整することで時差出勤や早退もOKです。 ■概要：自社開発SaaS「NotePM（ノートピーエム）」の開発業務全般から開発メンバーの技術教育など、サービスの成長を加速させるリードエンジニアを募集しています。社内メンバーの年齢層は20代～40代まで幅広く、全員がフラットな立場でプロダクトに関わっており、ユーザーへの価値提供を第一としたディスカッションを大切にしている風土があります。 ■業務内容：・顧客の課題発見からプロダクト実装まで一貫した開発・AI機能の企画・実装・他部署と連携しての改善検討 / 開発・技術的なドキュメントの作成と管理運用・将来の開発を見据えたソースコードのリファクタリング・新技術の調査、全社的な技術選定のリード・開発業務プロセスの改善・最適化　など【開発環境】・バックエンド：PHP、Laravel、Java、AWS Lambda、Shell ・フロントエンド：TypeScript、JavaScript、HTML、Sass、CSS ・インフラ：AWS ・AI：Claude、Devin、Github copilot、Gemini 【ポジションの特徴】 1．AIと伴走する開発文化 AIが仕様作成～コーディングを担い、エンジニアは課題定義・設計・品質判断など上流工程に集中できます。 2．課題解決型の開発スタイル機能追加ではなく「解決すべき問題」を起点に開発。課題発見～実装まで担い、プロダクト思考を磨けます。 3．高水準のコードレビュー体制 3名レビュー＋QAテストを必須化し、リリース前に4名以上でチェック。高品質と知識共有を実現しています。 4．大規模・高負荷環境での開発経験 SaaSならではの高負荷対策や大規模DB移行など、実践的な技術課題に挑戦できます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞全国可（フルリモート）住所：全国可受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞本社住所：東京都品川区上大崎2丁目15-21 PMO目黒7階勤務地最寄駅：目黒駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 500万円～1,000万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,698,352円～7,449,924円固定残業手当/月：101,804円～219,173円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 410,000円～840,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ご経験・スキルを考慮して決定いたします。 ■給与改定：年1回 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【フルリモート×自社サービス】導入企業12,000社の自社サービスのQA専任チーム

～東証グロース・トヨクモグループ／社員の2割が子育て中／登録企業1.2万社を超える社内wikiツール「NotePM」／急成長ベンチャー／フルリモート(バーチャルオフィスにて勤務)／18:00退勤徹底／有休消化率84％～ ■求人の魅力： ★パパママ社員が2割を占め、子育て社員にも働きやすい環境を用意しています。フレックス制度はありませんが、保育や病気などの理由であれば、月内で勤務時間を調整することで時差出勤や早退もOKです。※当日申請でもOK。 ★年齢層は20代～40代まで幅広く、社長や役員、先輩社員などにも気軽に話し合えるフラットな組織です。 ■ミッション：自社開発サービス「NotePM（ノートピーエム）」のQAエンジニア（テストエンジニア）として、プロダクトの品質保証業務全般をお任せします。品質向上の中心的な役割として、「探索的なテスト」によるユーザー目線での品質管理や、テスト結果の分析から開発プロセスや工程の改善を提案する開発支援がミッションとなります。 ■業務内容：・テスト計画、設計、実行・不具合管理、不具合分析・テストプロセスの改善とノウハウ蓄積・E2Eテスト自動化推進　・最新のテスト関連ツール導入単に仕様書通りに動くかを確認するだけでなく、仕様書に記載のないイレギュラーな挙動などのリスクを自ら特定し、補足テストを設計・実行します。また、QAの視点から開発エンジニアへ仕様の再定義や改善提案を直接行うなど、品質をコントロールする役割を担っていただきます。 ★本ポジションの魅力・専門のチームのため、テスト自動化推進やメトリクスの収集・分析など、QAエンジニアとしてキャリア形成が可能です。単に仕様書通りに動くかを確認するだけでなく、仕様書に記載のないイレギュラーな挙動などのリスクを自ら特定し、補足テストを設計・実行します。また、QAの視点から開発エンジニアへ仕様の再定義や改善提案を直接行うなど、品質をコントロールする役割を担っていただきます。 ★本ポジションの魅力・専門のチームのため、テスト自動化推進やメトリクスの収集分析などQAエンジニアとしてキャリア形成が可能です。・過度な証跡管理に工数を割かず、本質的な品質向上に100%注力できる環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞全国可（フルリモート）住所：全国可受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞本社住所：東京都品川区上大崎2丁目15-21 PMO目黒7階勤務地最寄駅：目黒駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 500万円～1,000万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,698,352円～7,449,924円固定残業手当/月：101,804円～219,173円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 410,000円～840,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。 ■給与改定：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社光システム設計

ITコンサルティング

東京都港区芝2-3-3

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設立 1998年
従業員数 27名
平均年齢 36.0歳

求人情報全2件

【秦野市】大型研究設備の運用・保全管理※設備を止めない仕組みづくり・再発防止や予知保全も担当

【夜勤・休日対応なしの安定就業環境／大型研究設備の運用・保全管理／設備の安定稼働と再発防止・予知保全を推進】 ■業務概要当社が受託運用する神奈川県内のお客様先にて、大型研究設備の安定稼働を支える運用・保全業務をお任せします。 ■お任せする流れまずは設備の状態確認や日常点検、運転記録の作成など、取り組みやすい業務からスタート。設備の構造や特徴は入社後に学べるため、大型設備の経験がない方でも、機械・電気・ITなどに興味があれば活躍できる環境です。仕事に慣れてきたら、設備トラブル発生時の状況確認や保守会社・メーカーとの調整、原因分析、再発防止などにも携わっていただきます。さらに経験を積むことで、設備データを活用した異常の早期発見や予知保全、点検方法や運用方法の改善など「壊れてから直す」のではなく、「トラブルを未然に防ぎ、設備を止めない仕組みをつくる仕事」にも挑戦できます。 ■業務詳細・大型研究設備の稼働状況監視、日常点検、異常や不具合の早期検知・設備異常発生時の状況把握、関係者（保守会社、メーカー、社内外担当者等）との調整・連携・設備運用記録や障害情報の整理・分析、データを基にした設備改善提案・点検内容や対応フロー、手順書の見直しおよび再発防止策の策定・実施・予知保全の取り組み（データ分析による故障予測と計画的なメンテナンス）・関係各所と調整しながら、設備の安定運用に貢献 ■組織構成現場は外部協力会社を含め4名体制で運営しており、常時2名体制で設備運用を行っています。既存メンバーはIT運用の上流経験者が中心で、設備メーカーや協力会社とも連携しながらチームで業務を進めています。 ■就業環境夜勤や休日対応がなく、勤務時間は8:30～17:30が基本。常駐先も変わらないため、生活リズムを安定させながら専門性を高められます。 ■ポジションの魅力・最先端の研究開発を支える大型設備に携わり、社会や技術発展の土台を支えるやりがいがあります。日常では触れることのない特殊設備の運用経験を積むことができます。・大型研究設備ならではの機械・電気・制御・ITなど幅広い技術に触れながら、設備全体を管理できる技術者へ成長できるポジションです。業務は複数名のチームで進めるため、分からないことやトラブルも一人で抱えることはありません。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞顧客先常駐住所：神奈川県秦野市受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～410,000円＜月給＞ 250,000円～410,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【東京】ヘルプデスク経験から挑戦可／早期に上流工程挑戦可／福利厚生◎／残業月5H以下

【インフラ、サーバーだけでなくクラウド系など幅広い分野での経験可能性が豊富！／入社後早期に顧客のシステム導入提案、ベンダーコントロール等に挑戦可能／スキルアップチャンス多／創業15年連続黒字／残業月平均5時間】 ■業務概要：クライアント（官公庁関連団体、企業）から請負で運用管理のお仕事をいただいており、そのクライアントのインフラ系社内SEの立場で業務を実施しています。お客様要望をまず最初にお伺いし、システム導入や運用等を主導する立場となります。 ■業務詳細：【まず最初にお任せする業務】・ネットワーク・パソコン運用および管理（キッティング作業）・ヘルプデスク対応（二次切り分け以上）【業務に慣れてきたらチャンレンジ頂く業務】・要件定義 └お客様要望に対して「こういうシステム導入してはいかがか」というような提案を行います。・IT基盤（インフラ）整備、ベンダーコントロール └上記の要件定義に基き、外部の協力会社に発注。その管理をお任せします。 ※運用マニュアルがあるため、安心して業務に入ることができます。 ※ITインフラ運用全般の幅広い知見が身につきます。 ■業務の魅力：ネットワーク・インフラ・会計システムを管理し、導入を仕切っている会社のため、運用クライアントは増加しやすいです。 ■社風・環境・チーム構成クライアント常駐型ビジネスのため、同一クライアントには数名しか常駐しておらず社員同士のコミュニケーションよりもお客様とのコミュニケーションの方が多い職場となります。若年層26～30代前半社員が多く、勤務先はバラバラですが、常に情報共有はできており社内に一体感があります。 ■就業環境・各種手当：・住宅手当：住宅手当という名目ではないものの、状況を考慮した給与を提案。殆どが東京で一人暮らしの生活できています。引越しが必要な場合は別途一時金としてある程度負担する事も可能です。・残業時間：月平均5時間。・転勤無：23区内を中心にビジネス展開しているので可能性は低いです。 ■当社について：当社は資本金1000万円、ITコンサルティング、ソフトウェア開発、WEBソリューション事業、情報部門アウトソーシング、セキュリティ監視、及びその他IT関連業務を幅広く展開しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都港区芝2-3-3 勤務地最寄駅：JR・各線／渋谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞顧客先常駐住所：東京都受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～410,000円＜月給＞ 250,000円～410,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与は業績による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ＮＡＭＵ　ＴＥＣＨ　ＪＡＰＡＮ株式会社

システムインテグレータ（SIer）

東京都文京区本郷1-20-3中山ビル5F

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設立 2012年
従業員数 51名
平均年齢 38.0歳

求人情報全1件

【水道橋】法人営業（充填機自動化ライン設備）／韓国語・英語スキルアップ支援有

【英語・韓国語のスキルUP支援あり／2022年にグループ参画した韓国メーカーの「充填自動化設備」を日本市場へ展開／営業メンバー／事業拡大の中心メンバーとして活躍】当社の充填機自動化ライン設備における営業業務をお任せします。 ■新規事業のメンバーとして活躍：当社はIT関連企業ですが、2022年に韓国の製造設備メーカー企業がグループ会社となり、日本で充填機自動化生産ラインの販売を行うことになりました。事業拡大を一緒に盛り上げていくメンバーとして、是非ご応募お待ちしております。 ■主な業務内容：・充填自動化設備の提案営業・顧客との仕様打合せおよび課題ヒアリング・見積作成、提案資料作成・韓国本社との仕様・技術内容の調整　・設備導入プロジェクトの進捗管理 ※出張可能な方を募集しております。（出張頻度：月1回　３～4日程度） ■当社の魅力：業務関連資格取得や語学（韓国語・英語）については会社からの支援制度がありますので、ご自身のやる気次第でスキルアップ・ステップアップが可能です。社員旅行や懇親会で他部署とコミュニケーションをとる機会も多く、社員が楽しく働きながら会社とともに成長していくことができる環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都文京区本郷1-20-3 中山ビル5F 勤務地最寄駅：都営三田線／水道橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：355,000円～465,000円その他固定手当/月：34,500円～43,500円＜月給＞ 389,500円～508,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞固定手当内訳・通信手当：10,000円・勤続手当：24,500円～33,500円　※勤続年数に応じて決定した月額賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社スクラムソフトウェア

システムインテグレータ（SIer）

大阪府大阪市中央区南船場1-10-20南船場M21ビル6F

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設立 2005年
従業員数 21名
平均年齢 38.0歳

求人情報全2件

【大阪】※自社勤務※SE職／トーヨーカネツ（東証プライム）Ｇ／一次請けのため上流から対応可◎

～SE職／トーヨーカネツ（東証プライム）Ｇ／自社内開発・常駐勤務なし／一次請けのため上流から経験しスキルアップ～ ■職務概要社内にて物流・流通関連のシステムを設計・開発していただきます。＜具体的な仕事＞・システム開発の要件定義…開発要件の確認、投資対効果の計測、見積もり提出など・基本設計…お客様との打ち合わせを通じた設計作業・詳細設計…ブログラム設計書の作成により基本設計内容の具体化・テスト工程、導入、保守運用システム構築の上流から下流に携わることができます。お客様と打合せし、直接評価を聞くことができる為、とてもやりがいを感じられる仕事です。 ■キャリアアップ・本人の能力に応じて、プロジェクトメンバー⇒プロジェクトリーダー⇒プロジェクトマネージャへとキャリアアップしていただける土壌があります。・現在、倉庫管理システムの自社パッケージ開発のプロジェクトが進行しています。これまでの開発経験を自社パッケージに詰め込み、　より多くのお客様に提供し、喜んでもらえる事を目指しています。　今回ご入社される方もプロジェクトに参加してもらう事ができます。 ■事業の強み・特徴・物流にITでイノベーションを起こすこと目指し、効率化・省人化のための物流系システムの開発に特化していることが特徴です。・具体的には当社で開発した倉庫管理システムとグループ会社であるトーヨーカネツ（東証プライム）のマテハン機器（倉庫制御システム）を連携し、　物流をトータルエンジニアリングする事を目指しています。　グループとしてのソリューションの広さ、顧客獲得のための間口の広さも強みです。 ■組織・教育同社の社員全員がエンジニアとして開発業務に携われる技術者集団です。システムエンジニア9名、プログラマー7名の体制となります。 ■社風：同社は創業者である社長をはじめとする6名のエンジニアが立ち上げた企業で、設立にあたっては「エンジニアのための理想の会社創り」というテーマを掲げ、一人ひとりのエンジニアが気持ち良く働けるだけでなく、実力を発揮し、さらに才能を伸ばしていける環境と組織づくりを行っています。その為、社長自身が社員との壁を失くし、社員と対等な立場で業務をすることを心がけています。

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市中央区南船場1-5-21 大日南船場ビル3F 勤務地最寄駅：堺筋線／長堀橋駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 400万円～750万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～400,000円その他固定手当/月：6,000円固定残業手当/月：50,000円～90,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 266,000円～496,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■月給制 ■賞与は年2回（7月・12月）、昨年実績4.1ヶ月分 ■残業は月平均10.5時間 ■テレワーク手当：3,000円（テレワークの回数に関わらず） ■AI活用手当：3,000円（ChatGPT Plus等のサブスク充当分） ■書籍手当：5,000円（入社5年以内かつ30歳未満）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【大阪】PG職／自社内開発／自社パッケージに携われる／トーヨーカネツ（東証プライム）グループ

～PG職／トーヨーカネツ（東証プライム）グループ／自社内開発・常駐勤務なし／自社パッケージに携われるやりがい有～社内にて物流・流通関連のシステムをスクラッチ開発。一次請けの為、上流工程から下流工程まで携われます。 ■仕事内容：社内にて物流・流通関連のシステムを開発していただきます。＜具体的な仕事＞・ブログラム開発…プログラミング、単体テスト、テスト証跡作成など自社内でシステム構築の上流から下流に携わっています。お客様から直接評価を聞くことができる為、とてもやりがいを感じられる仕事です。 ■キャリアアップ：・クラサバ系の言語から、ハンディターミナルやスマートフォンアプリの開発、Web系言語の開発にシフトしていっています。・現在、倉庫管理システムの自社パッケージ開発のプロジェクトが進行しています。これまでの開発経験を自社パッケージに詰め込み、　より多くのお客様に提供し、喜んでもらえる事を目指しています。　今回ご入社される方もプロジェクトに参加してもらう事ができます。 ■事業の強み・特徴：・物流にITでイノベーションを起こすこと目指し、効率化・省人化のための物流系システムの開発に特化していることが特徴です。・具体的には当社で開発した倉庫管理システムとグループ会社であるトーヨーカネツ（東証プライム）のマテハン機器（倉庫制御システム）を連携し、　物流をトータルエンジニアリングする事を目指しています。　グループとしてのソリューションの広さ、顧客獲得のための間口の広さも強みです。　現在、マテハン機器を制御するプログラム開発にもチャレンジしています。 ■組織・教育：同社の社員全員がエンジニアとして開発業務に携われる技術者集団です。システムエンジニア9名、プログラマー7名の体制となります。 ■社風：同社は創業者である社長をはじめとする6名のエンジニアが立ち上げた企業で、設立にあたっては「エンジニアのための理想の会社創り」というテーマを掲げ、一人ひとりのエンジニアが気持ち良く働けるだけでなく、実力を発揮し、さらに才能を伸ばしていける環境と組織づくりを行っています。その為、社長自身が社員との壁を失くし、社員と対等な立場で業務をすることを心がけています。

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市中央区南船場1-5-21 大日南船場ビル3F 勤務地最寄駅：堺筋線／長堀橋駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 400万円～750万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～390,000円その他固定手当/月：6,000円固定残業手当/月：50,000円～90,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 266,000円～486,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■月給制 ■賞与は年2回（7月・12月）、昨年実績4.1ヶ月分 ■残業は月平均10.5時間 ■テレワーク手当：3,000円（テレワークの回数に関わらず） ■AI活用手当：3,000円（ChatGPT Plus等のサブスク充当分） ■書籍手当：5,000円（入社5年以内かつ30歳未満）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ソフトクリエイト

システムインテグレータ（SIer）

東京都渋谷区渋谷2-15-1渋谷クロスタワー

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設立 2012年
従業員数 362名
平均年齢 35.7歳

求人情報全12件

【プライム上場G】プリセールス（セールスエンジニア）/インフラ領域の提案経験歓迎/残業17時間

～東証プライム上場ソフトクリエイトGの安定基盤/ユーザ数は 3,000社以上！業績好調のSIer/当社ソリューション・製品の提案活動の技術的支援～ ■業務概要：当社の製品・ソリューションの営業、要件定義フェーズにおいて、営業担当に同行し受注活動を行います。 ■業務詳細 ◎セールス支援業務・営業フェーズの同行、ヒアリング、提案、見積策定の支援・製品やサービスの機能や技術的な特徴などの情報提供・お客様の要件に基づいて、製品やサービスをアレンジしお客様に価値ある提案を策定・製品・サービスのデモンストレーション ■プロジェクト事例・1か月間の提案数/見積作成数：30件～40件・1か月間のお客様訪問、営業同行数：15件程度・Azure環境へのActiveDirectoryとWSUSリプレイス提案・AzureFilesSyncを利用したファイルサーバ提案・仮想サーバリプレース（仮想ゲストAD、WSUS、File含む）提案・UTM（Fortigate）導入、L2スイッチリプレース提案・PC300台リプレイス提案 ■ポジションの魅力：今まで実施した事がない領域や、お客様の難しい要望に合わせた提案をする事が多くあり、受注した時の喜びが魅力です。また、技術部隊や営業部隊の間に立ち、様々な人から頼りにされることも魅力です。 ■キャリアの魅力：多数のポジション・キャリアを用意しております・セールスエンジニア技術面のサポートや営業担当と協力しながらお客様のニーズに合わせたソリューション提案を行う・マネージャーセールス活動の技術的な戦略展開を主導やセールスエンジニアの育成やパフォーマンスの向上を行う ■当社について： 1980年創業、40年の歴史があるSIerです。・インフラ、クラウドシステム開発・Microsoft製品とのアライアンス事業・自社製品開発上記三つの領域に強みを持ち、長くお客様から信頼実績があります。社内には技術好きの社員が多く、技術ブログを執筆するなど、楽しんで仕事をしている社員が多いことが特徴です。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区渋谷2-15-1 渋谷クロスタワー勤務地最寄駅：各線／渋谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 550万円～850万円＜賃金形態＞月給制年俸を16分割して月次で支給＜賃金内訳＞月額（基本給）：297,000円～460,000円固定残業手当/月：47,000円～72,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 344,000円～532,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年収はご経験に応じこの限りでなく変動します・昇給：年1回（4月）・賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【プライム上場G】セキュリティエンジニア（コンサル・アナリスト）/自社内勤務

～東証プライム上場ソフトクリエイトGの安定基盤/ユーザ数は 3,000社以上！業績好調のSIer/インフラ領域に強みを持当社にてセキュリティ対策の提案、構築、運用をお任せ～ ■業務概要当社クライアントに対するセキュリティ対策の提案、構築、運用をお任せします。残業17時間の働きやすい環境です ■業務詳細：【企画・セキュリティコンサル業務】・お客様の資産へのサイバー攻撃やウイルス感染を未然に防ぐための対策/コンサルティングを提案・内部/外部のIT攻撃から守るためのセキュリティを設計、企画策定を実施・自社の次期セキュリティビジネスの計画・立案【実装・設定業務】・セキュリティ機器の導入/監視【SOC運用(セキュリティ運用業務)】・お客様の監視運用の改善活動を行いながら、インシデント発生時に1～2次対応までを実施【診断】・お客様システムの脆弱性診断の実施・具体的な対策や市場の脅威情報を提示し、お客様のセキュリティ対策をサポート/リード ■プロジェクト事例・SOCサービスお客様向け監視環境提供に基づき、SOCの受け入れ環境準備対応、また運用フェーズでアラート検知した際はお客様への確認、対処、クローズを一貫してコントロールします。案件規模：2～3名（期間：2カ月）・セキュリティアセスメントサービス IPAのガイドラインに沿って、お客様のサイバーセキュリティ対策状況をヒアリングし、スコア、改善案、改善ロードマップを報告します。案件規模：2～3名（期間：2カ月） ■ポジション魅力：セキュリティ知識は当然ながら、OS／ミドルウェア／インフラ／クラウド等、幅広い知識と経験を常に深められる事が魅力です。同時に社内含め全体をコントロールするマネジメント力、コミュニケーション力も深められます。 ■ソフトクリエイトの魅力 1980年創業、40年の歴史があるSIerです。・インフラ、クラウドシステム開発・Microsoft製品とのアライアンス事業・自社製品開発上記三つの領域に強みを持ち、お客様から信頼実績があります。社内には技術好きの社員が多く、技術ブログを執筆するなど、楽しんで仕事をしている社員が多いことが特徴です。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区渋谷2-15-1 渋谷クロスタワー勤務地最寄駅：各線／渋谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 550万円～850万円＜賃金形態＞月給制年俸を16分割して月次で支給＜賃金内訳＞月額（基本給）：297,000円～460,000円固定残業手当/月：47,000円～72,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 344,000円～532,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年収はご経験に応じこの限りでなく変動します・昇給：年1回（4月）・賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社インクルード

システムインテグレータ（SIer）

大阪府大阪市西区立売堀1-1-5本町ギボービル7F

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設立 2003年
従業員数 13名
平均年齢 34.0歳

求人情報全2件

【大阪市】Webデザイナー・コーダー/制作経験者歓迎/顧客と直接関係構築/設計～実装まで一貫担当

【制作業務に加え、顧客との打ち合わせや要件整理にも関われる環境／フリーランスの方の採用実績あり／実践的な提案力が身につく／裁量ある環境】 ■業務概要クライアントと直接やり取りを行いながら、Webサイトのデザインから構築までを一貫して担当するポジションです。単なる制作に留まらず、課題把握から最適なアウトプットを導く役割として事業の信頼性を支えます。 ■業務詳細・Webサイトのデザイン制作およびUI検討・HTML/CSS/JavaScriptによるフロントエンド実装・WordPress等CMSを用いたサイト構築・クライアントとの要件整理および進行管理・既存サイトの改善提案、更新対応・アニメーションなど表現強化（WebGLを使用したアニメーション、Canvasを使用したアニメーション経験者歓迎） ■案件の特徴コーポレートサイトやブランドサイトを中心に、大手企業から中堅企業まで幅広い業界の案件を手掛けています。既存顧客からの継続依頼も多く、短期案件だけでなく長期的に関われるプロジェクトが多い点が特徴です。代理店経由だけでなく直接取引の案件も多く、企画意図を理解しながら制作を進めやすい環境です。 ■組織構成クリエイティブチームは現在6 名体制で、全員が中途入社。フリーランスの方の採用実績もございます。 20代～30代を中心に構成され、専門性を持つメンバーが連携しています。少人数のため意見交換がしやすく、主体的に関われる環境です。 ■キャリアパス制作スキルを起点に、顧客折衝や提案領域へと経験を広げられます。継続案件が多く、長期的な関係の中で改善力や提案力を高められます。成果に応じた評価制度のもと、昇給機会も複数あります。 ■働き方完全週休2日制（土日祝）で、年間休日120日です。残業は月10～20時間程度に抑えられており、業務量は調整されています。リモートワークも相談可能で、柔軟な働き方が可能です。 ■企業の特徴サーバーからデザインまで一気通貫で対応する体制を構築しています。顧客と直接関係を築くことでニーズを正確に捉え、継続的な案件につなげています。価格競争に依存せず、価値で評価される制作を重視しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市西区立売堀1-1-5 本町ギボービル7F 勤務地最寄駅：地下鉄各線／本町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,000,000円～6,000,000円＜月額＞ 333,333円～500,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・スキルなどを踏まえて決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【大阪】Webソリューションの営業ディレクター◆年5回の昇給実績あり◆中途入社ハンデ無し◆

【上流工程から携われる◎／服装自由／顧客折衝・ディレクション業務を一貫して携わり市場価値アップ】 ■業務内容営業ディレクターとして、Webサイトやアプリケーションの制作・運用を担当します。具体的には以下の業務を行います＜具体的には＞ ○顧客の獲得から課題ヒアリング：顧客の要望を詳細にヒアリングし、サイトやアプリの目的、PRポイント、ターゲットユーザーなどを明確にします。 ○管理～完成：現状の業務フローを分析し、課題点・改善点を特定し、具体的な改善策を提案します。社内デザイナーやエンジニアと連携し、予実管理とプロジェクトマネジメントを行います。 ○完成後フォロー：完成後も顧客のフォローや追加受注の提案を行います。 ■入社後の流れ・入社後、まずは先輩社員同行などで基本的な業務の流れを学習していただきます。課題やニーズのヒアリング方法など、お客様との打ち合わせを通して習得いただきます。 ■身につくスキル（1）プロジェクトマネジメントスキル顧客の要望をヒアリングし、社内デザイナーやエンジニアと連携してプロジェクトを進行させることで、プロジェクト全体の管理能力が向上します。（2）提案力大手代理店や新規顧客との折衝を通じて、顧客のニーズを的確に把握し、最適な提案を行うスキルが磨かれます。 ■組織構成営業ディレクターには２名（20代の方1名、30代の方1名）が在籍しております。二人とも中途からの入社で大活躍しております。 ■働く環境・月平均残業時間：20時間程度・完全週休2日制（土日祝）・服装自由・フリーバカンス制度・業界の最新動向など積極的に意見交換をするスタッフ会議の開催・会社業績により随時昇給する柔軟な評価制度（年5回の昇給実績あり）これらよりワークライフバランスを保ちつつメリハリをもって業務に取り組めます。 ■同社の特徴：・大手顧客との取引拡大中の安定性同社は「主体的な顧客活動」を方針に従業員全員がより良いサービス提供を求めて提案できる体制を目指しています。結果、大手企業をはじめとする顧客から厚い信頼をいただき、顧客から直接ご指名を頂くエンジニア・デザイナーがいるほど顧客深耕できており、取引も拡大中です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市西区立売堀1-1-5 本町ギボービル7F 勤務地最寄駅：地下鉄各線／本町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～800万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,500,000円～8,000,000円＜月額＞ 375,000円～666,666円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上限年収は業績により増額する場合がございます。 ※給与詳細は経験・スキルなどを踏まえて決定します。 ■決算賞与：業績に応じて支給 ※当社は随時昇給がある会社です。年/5回の昇給の社員もいます。（会社業績、各個人の頑張りに大きく寄与しています。）年収モデル：500万円　28歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ユニファイド・サービス株式会社

システムインテグレータ（SIer）

東京都港区新橋5-1-9銀泉新橋第2ビル8F

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設立 2004年
従業員数 99名
平均年齢 43.0歳

求人情報全10件

【在宅可／フレックス】財務経理リーダー／幅広い経理経験が積める環境◎再生可能エネルギー事業で社会貢献

【おすすめポイント】 ★年次決算から個別原価計算、税務・監査法人対応まで幅広く携わり、経理財務として一歩上のスキルを目指せる環境です。 ★IPOを見据えた組織強化募集！将来のマネージャー候補として上場準備の経験も積むことができます。 ★残業は通常期で月10時間程度。フレックスタイム制や週1日・2日のリモートワークも活用でき、メリハリを持って働けます。 ■業務内容 ◇売上管理(売上計上プロセスの運営、管理および改善） ◇個別原価計算・原価管理（原価計算の運用、管理および改善） ※売上管理、原価計算については仕組化・標準化を進めており、運用に加えて業務改善や効率化にも取り組んでいただきます。 ◇月次決算/四半期決算/年度決算(取締役会等報告資料作成含） ◇経過勘定管理＜その他経理領域＞会計・税務論点整理、顧問税理士、監査法人対応、開示資料作成、資金繰り表・資金計画作成等 ★領域を限定することなく幅広い職務に携われるフィールドがあります。・(将来的に)スタッフの指導、サポート【入社後について】ご入社後は、まず当社の事業特性や業務フローへの理解を深めていただくため、売上管理や個別原価計算業務をご担当いただきます。当社ではこれらの業務の多くをExcel等で仕組化しており、仕組みを理解し運用していただくことが中心となります。その後は、月次・四半期・年次決算、税務対応、監査法人対応などへ担当領域を広げ、財務経理機能の中核メンバーとして活躍いただくことを期待しています。担当部長や経営層との距離も近く、業務改善や体制構築にも主体的に携わることができる環境です。実務経験を積みながら、将来的にはマネジメントやIPO準備にも携わっていただくことを期待しています。 ■組織構成財務経理チームは現在、担当部長とメンバーの少数精鋭体制で運営しています。今後の事業成長および組織体制の強化に向けて、将来のマネジャー候補となる人材を募集します。 ■業務の魅力幅広い経理領域に携わりながら、社会貢献性の高い事業に貢献でき、専門性と市場価値を高められる環境です。 ■企業の特徴/魅力当社は再生可能エネルギー事業を通じて持続可能な社会の実現を目指し、安定した経営基盤と成長機会のある環境を提供しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区新橋5-1-9 銀泉新橋第2ビル8F 勤務地最寄駅：JR線／新橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 585万円～851万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：404,000円～587,000円＜月給＞ 404,000円～587,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞年収は想定で、スキル・年齢等により変動します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【IT営業】課題解決型営業で社会に貢献/社会インフラを支える営業/フレックス

IT・電力業界未経験でも最速でクラウド専門営業へスキルアップ！『フレックス×土日祝休み』柔軟な働き方で、仕事もプライベートも妥協しない働きやすさ。社会インフラを支える安定した事業基盤のもと、コアメンバーとして組織を創る面白さがあります。 ■職務内容電力・エネルギー業界の企業を中心に、Salesforceを基盤とした最先端のクラウドサービス（SFA・MA・BI等）の提案営業をお任せします。現在、保険・不動産・レジャー業界・官公庁など、他業界への展開も急速に拡大中！これまでの営業経験を活かし、さらに市場価値の高い「IT×課題解決型営業」へとステップアップできるポジションです。【具体的には】・顧客（経営層・DX担当者）の課題抽出と、それに基づくビジネスプラン・DX提案・電力事業における業界動向の把握、分析・顧客との関係構築と販路拡大・提案書・見積書作成／契約手続き／Salesforceを利用した営業報告／社内エンジニア等との調整 ★教育・サポート体制　入社後は、業界知識やSalesforceの専門知識を学ぶための「導入研修・勉強会」を順次実施します。　その後、先輩社員がOJTとして実務に並走。顧客特性や提案のコツをマンツーマンでレクチャーします。 ■配属先　営業部：部長1名／担当部長4名／メンバー5名／営業事務2名　職場の雰囲気：20代、30代の若手も第一線で活躍中！社内はフラットで、男女問わず実績や意欲が正当に評価される風土です。 ■求人の魅力・電力業界トップクラスの顧客情報管理システム(CIS)を展開しているため、安定感があります・電力だけでなく官公庁から民間まで幅広い業界との業務経験を積めます・キャリアアップは年功序列ではないため、実績次第で自身の待遇や裁量を大きく伸ばせる可能性があります・Salesforceの製品知識を幅広く身に付ける事が可能です ■当社について：東京電力エナジーパートナーとSalesforceからの出資を受け、Salesforceの強固なITインフラ基盤上に電力CISを構築しています。地球温暖化や再生可能エネルギーに取組む官公庁や民間企業に対しクラウドベースのITソリューションを提案する非常にやりがいのある仕事です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区新橋5-1-9 銀泉新橋第2ビル8F 勤務地最寄駅：JR線／新橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 450万円～620万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,000円～428,000円＜月給＞ 310,000円～428,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■上記年収はあくまで想定です。スキル・年齢等により前後する可能性があります。 ■賞与：年2回（2.5か月分） ■昇給：年1回（評価による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

Ａｖｉｎｔｏｎジャパン株式会社

ITコンサルティング

神奈川県横浜市西区花咲町7-150ウエインズ&イッセイ横浜ビル4F

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設立 2010年
従業員数 99名
平均年齢 -

求人情報全8件

【横浜】総務・営業事務◆年休125日／残業月10h以下／成長IT企業のバックオフィス

【AI・ビッグデータ領域に強みを持つ成長IT企業／大手企業・自治体との取引多数／請求・契約・総務・経理補助まで幅広く担当／残業月10時間以下・年間休日125日・転勤なし】 ■概要：当社は、AI・ビッグデータ・クラウド領域に強みを持つITコンサルティング企業です。グローバル企業や大手企業、地方自治体と多数の取引実績を持ち、事業拡大に伴いバックオフィス体制の強化を進めています。本ポジションでは、総務・営業事務として請求書・見積書作成、契約書管理、各種システム入力、社員からの問い合わせ対応などを担当。事務経験を活かしながら、業務改善や仕組みづくりにも携われます。 ■業務内容：総務・営業事務担当として、会社全体の運営を支えるバックオフィス業務をお任せします。・請求書作成、見積書作成・勤務データ、契約情報、案件情報をもとに作成・顧客・協力会社への書類送付・各種社内システム、管理システムへの入力対応・契約書、社内文書の作成・管理・オフィス環境整備、備品管理・社員からの問い合わせ対応・入出金管理、給与計算関連の確認業務・社内イベントの企画・運営サポート・業務フローの見直し、効率化、改善提案 ■組織構成：エンジニアや営業部門との距離も近く、部門を越えたコミュニケーションが取りやすい環境です。年齢層は20代から40代を中心に幅広く、経験や役割に応じて協力しながら業務を進めています。 ■働き方：・横浜本社勤務（転勤なし）・残業は月10時間以下・夏季休暇3日、年末年始休暇6日あり ■ポジションの魅力：・未経験からバックオフィス職に挑戦できる・幅広い業務に携わり、スキルの幅を広げられる・業務改善や仕組みづくりに関われる裁量あり ■当社について： AI・ビッグデータ・クラウド領域に強みを持つビジネスおよびITコンサルティング会社です。大手通信会社、メーカー、インフラ企業、地方自治体などとデジタルトランスフォーメーションに関するパートナーシップを築いてきました。自社開発のデータ・AIパイプラインを活用し、顧客の業務プロセスに合わせたソリューション提供を行っています。ペーパーレス化や業務自動化など、持続可能で効率的な事業運営を推進しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市西区花咲町7-150 ウエインズ&イッセイ横浜ビル4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：222,730円～277,903円固定残業手当/月：46,500円～68,250円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 269,230円～346,153円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年1回支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【横浜/転勤無し】SES営業(AI×ビッグデータ×画像解析の最新技術)◆未経験者/年休125日

～ノルマなし／土日祝休／年間休日125日～ ■概要：・“Your success is our success”というビジョンのもと、Avintonジャパンはエンジニアを第一に考え、長期的に活躍できる環境づくりに取り組んでいます。・事業拡大に伴い、既存顧客の深耕および新規案件創出を担う営業メンバーを募集します。顧客課題の特定から提案、エンジニアのキャリア支援まで一貫して関わることができるポジションです。 ■業務詳細： ◇企業対応（法人営業／既存顧客中心）・クライアントの技術ニーズや課題の深掘りヒアリング・自社エンジニアの提案・最適なマッチング・単価交渉や契約条件の調整・既存顧客の深耕（関係構築・案件拡大）・追加ニーズの把握および新規案件の獲得（紹介・既存取引先中心） ※基本的には自社正社員エンジニアが中心ですが、まれにパートナー会社のエンジニア提案や業務委託契約に携わることもあります。 ◇エンジニア対応（キャリアフォロー）・エンジニアのキャリア志向を踏まえた案件提案・面談調整・面談対策の実施・稼働後のフォローおよび課題解決支援・長期的なキャリア形成のサポート ◇組織・仕組みづくり（経験に応じて）・営業フローの改善、業務の標準化・ナレッジ共有や若手メンバーのフォロー・顧客開拓や提案手法の改善提案上記に加えて、会社の成長や状況に応じて新しい業務をお任せすることもあります。 ■組織構成営業チームは20代中心の3名体制。代表も営業出身であり、現場に寄り添った指導が可能です。エンジニア約80名、PMO10名、バックオフィス10名と連携し、情報共有や相談がしやすい環境があります。 ■働き方／就業環境: ・横浜本社勤務・残業は月10時間以下・学習時間も取りやすく、IT知識のキャッチアップが未経験の方でも無理なく進められます。 ■ポジションの魅力・未経験から法人営業に挑戦できる環境・ノルマなし、顧客中心の関係構築型営業・エンジニア教育制度を理解し“成長を支援する営業”として価値提供が可能・代表同行やOJTで実践的に学べる変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市西区花咲町7-150 ウエインズ&イッセイ横浜ビル4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 450万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～324,000円固定残業手当/月：60,800円～76,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 320,800円～400,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ｅｃｂｅｉｎｇ（イーシービーング）

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

東京都渋谷区渋谷2-15-1渋谷クロスタワー

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設立 2012年
従業員数 1,267名
平均年齢 -

求人情報全4件

【渋谷】WEBディレクター（ECサイト構築等）第二新卒歓迎◆シェアトップクラス／大手企業導入実績多数

【自社パッケージ保有／シェア16年連続No1◆中堅～大手企業1600社を越える導入実績／自社EC/CMSプラットフォーム・パッケージの構築＆構築後のEC売上拡大をお任せ】 ■業務概要シェア16年連続トップクラス、大手有名企業を中心に導入実績1600社を超える実績を持つ当社において、クライアント企業様における新しい顧客体験を創出するデジタルマーケティング支援を担っていただきます。具体的には、自社EC/CMSプラットフォーム・パッケージの構築＆構築後のEC売上拡大・OMO事業拡大に向けたマーケティング・ディレクションとなります（クリエイティブ制作・データ分析・集客（デジタル広告用・SEO）アプリ構築・企画コンサル等） ■業務内容詳細・ECサイト構築ディレクション（運用支援も含みます）・ドキュメント作成を伴う要件定義・ワイヤーフレーム作成・制作進行（デザイナー・コーダーへの制作指示含む）・クライアント折衝・制作物の確認含む社内外へのレビュー、関係各位との調整 ≪将来的にお任せしたい事≫ ・データ分析業務（レポート作成含む）・コンサルティング、マーケティング支援・その他、トレンドを意識したソリューションの提案等 ■得られるスキル・デジタルマーケティングスキル（WEB広告、プランニング、企画提案）・制作運用支援に関わる知識、経験・EC運営に関わるディレクションスキル・EC新規構築プロジェクトのディレクションスキル・サイト改善の知識・集客／売上UPのノウハウ、テクニック ■導入企業一覧 https://www.ecbeing.net/results ■ポジションの魅力 ECサイトをはじめとした各種タッチポイント（Webサイト・ブランドサイト・アプリ・店舗）における、販促支援全般となります。企画立案、デジタルプロモーション、コンサルティング支援、ファンマーケティング等、幅広く案件に関わりながら、中堅大手企業のデジタルマーケティングをビジネスパートナーとして一緒に作っていく事が出来るのが魅力です。日本を代表する企業のデジタルマーケティングを支援し、多角的なスキルアップが実現できる他、実力主義の社風の中で、成果に応じて役職を飛び級昇格・年収を大幅に上げることも可能です。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区渋谷2-15-1 渋谷クロスタワー勤務地最寄駅：各線／渋谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 500万円～800万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,000,000円～8,000,000円＜月額＞ 312,500円～500,000円（16分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※スキルによって変動あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【渋谷】営業（プレイングマネージャー）◆17年連続シェアトップクラスのECパッケージ◆大手導入多数

【17年連続EC業界トップクラスパッケージ◆ABCマート、伊藤園など、中堅～大手企業1600社を越える導入実績◆月平均残業時間20h程度】 ●パッケージベンダーとしては唯一の、周辺ソリューションも多数開発、展開しており、それらのマイクロサービスを活用した提案が可能 ●世の中の変化、トレンドに応じたソリューションを生み出し続けるベンチャースピリッツ×16年連続業界シェアNo.1の実績とプライム上場グループの安定性を併せ持っています ■製品「ecbeing」について ECサイト構築からマーケティング支援を軸にビジネスを展開しています。集英社、ABCマート、カルビー、HIS、コーナンホームセンター、赤ちゃん本舗、ヤマダ電機など、中堅～大手企業への導入実績を持つ、業界トップ級のパッケージです。 Webサイトのコンテンツ企画から、デザイン、構築、保守、運用までワンストップで提供し、BtoCだけでなくBtoB、モールにも展開、スマートフォン、ソーシャルメディアとの連動など、最先端の技術も取り入れております。 ■募集背景と本ポジションのミッションについて：成熟化しつつあるECパッケージ業界トップクラスの市場シェアを有しており、現在はパッケージの提供のみならず、多様化していく世の中のデジタルサービスと連携し、新しいカスタマーエクスペリエンスを生み出していっています。今後ますます進化する世の中において、先進的なチャレンジを続け、日本の商習慣を変えていく担い手として、営業体制の更なる強化を目指し募集致します。 ■業務内容：中堅～大手クライアント向けに、自社開発のECプラットフォーム製品「ecbeing」、および周辺ソリューション、マーケティングサービス等の、提案営業から、WEBコンテンツ制作やWEBプロモーションも含めたソリューション営業業務に幅広く携わっていただきます。クライアントの課題をヒアリングしたうえで、当社サービスを絡めた改善施策のソリューション提案を行っていただきます。プレイングマネージャーとしての活躍を期待します。 ■具体的な業務内容：・見込み顧客との対面及びWebでの商談（案件化に向けた引き上げ活動）・メルマガ、セミナー企画運営、展示会運営

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区渋谷2-15-1 渋谷クロスタワー勤務地最寄駅：各線／渋谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 1,000万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：10,000,000円＜月額＞ 625,000円（16分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※スキルによってはこれ以上の検討も可能 ※年収制（16分割） ※年2回の賞与（基準賞与＋達成率等に応じた＋α） ※実績に応じて別途インセンティブの支給を行う場合もございます賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ジール

システムインテグレータ（SIer）

東京都品川区西五反田8-4-13五反田JPビルディング11F

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設立 2012年
従業員数 445名
平均年齢 35.0歳

求人情報全43件

データプラットフォームエンジニア※マネージャー候補◆上流～下流まで一貫◆過去5年で売上高210％成長
- NEW
～データ活用領域に特化し、導入実績1000社以上、対応製品30種類以上を誇るソリューションベンダー～ ■ポジション概要：クライアントの業務システムなどの膨大な量のデータを蓄積・加工・分析し、経営層の意思決定に活用する BI（Business Intelligence）を含むデータプラットフォームの導入から実行支援までを行っています。 ■業務内容：・要件定義などの上流工程から下流工程まで一気通貫で担当。・プロジェクトにおける企画・提案・折衝やチームマネジメント・チームビルディング（5名程度のマネジメントを想定しています）・顧客への提案活動（営業同行、工数見積/提案活動）・プロジェクトマネジメント（プロジェクトタスク/課題管理、進捗報告）・BI、DWH導入、構築作業（ウイングアーク1st、SAP、Tableau、Power BI等のBIツール及びETL・DWH製品）【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織の特徴・魅力：・お客様に寄り添いデータ活用を促進させるソリューションを一貫したサービスとして提供することをミッションとしています。・E/U案件が多いためお客様と直接やり取りをする機会が多くあり、顧客貢献を継続していく事で「自身の顧客を創る」事が可能です。・導入作業だけでなく営業フェーズからも活動に携わる事ができますので、お客様の課題の掘り起こしから解決に向けた企画・提案・定着化のご支援まで幅広く携わっていただく事が可能です。・様々な業種のお客様、製品に関わる機会が多く、システム移行のプロジェクト等で一度に現新複数の製品を触る機会もあります。・利用する製品や技術に触れ特徴を理解し、幅広く技術スキルを磨いていただく事が可能です。 ■募集背景：データプラットフォーム導入・構築の引き合い増加に対応するための増員です。既存の主力製品の他に今後、クラウド系の案件や先端技術を用いた案件などにも拡大をしていくことを目指しています。部署としてチャレンジしていくことも多いため、特にクラウドを用いた開発経験のある方、Sonwflake/Azure/AWS等の先端技術の知見のある方にジョインいただき、チームビルディングも含めてお願いできる方を積極的に募集しています。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都品川区上大崎2-13-17 目黒東急ビル6F 勤務地最寄駅：JR山手線／目黒駅（東口）駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞新本社住所：東京都品川区西五反田8丁目4-13 五反田JPビルディング11階受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 700万円～900万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：6,079,125円～7,645,965円その他固定手当/月：61,425円～76,969円＜月額＞ 466,700円～586,700円（15分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞ ※上記給与は裁量労働制の年収700万円～880万円の詳細（その他固定手当：裁量労働手当） ※年収880万円～900万円は管理監督者のため残業代支給なし（基本給：586,700円～600,000円） ■昇給：原則年1回（7月） ■賞与：年2回（2月、8月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
テクノロジーコンサルタント◆クライアントへのデータ活用支援／様々な案件を経験

■業務内容仕事内容エンタープライズ企業を中心とした一次請け案件において、データ・AI 活用の構想策定～実装フェーズを一気通貫でリードしていただきます。 ■主な業務内容１）データ活用構想・戦略フェーズ　-経営層・業務部門へのヒアリング　-データ活用の目的定義（Why/Whatの明確化）　-KPI設計、ロードマップ策定　-実現方式・技術選定２）PoC～実装の技術リード　-LLM/RAG 等を用いたPoCの開発、導入推進　-Snowflake/Databricks/Big Query等を活用した基盤設計　-データエンジニア・サイエンティストと連携した実装フェーズ牽引 ■ポジション魅力・戦略が提言で終わらず実装、定着まで伴走できる・社内に500名以上のデータエンジニアやサイエンティストを擁し、実装まで自社完結・PoC量産ではなく「使われるAI」を実現するAI-Readyの思想・100%一次請け／意思決定者と直接向き合える環境・CTO直属組織のため、技術・投資判断が速い・「戦略×実装」を個人技ではなく、組織力で実現できる環境があります。 ■組織紹介（テクノロジーコンサルティング部について）データテクノロジーとAI技術を組み合わせた「最適」なソリューションを通じて、クライアントの複雑な課題を解決へと導くことをミッションとしています。コンサルタントに加え、データエンジニアやサイエンティストが約30名所属し、構想策定から提案、開発まで一気通貫で実行できる少数精鋭のプロフェッショナル集団です。エンタープライズ企業を中心に、顧客のWhy・Whatから深く伴走し、真の課題解決に貢献しています。 ■企業の魅力（1）安定した経営基盤：30年以上の実績・上場アバントグループの中核企業・5年で193％成長（2）リーディングカンパニー：国内唯一のBI/DWH 専業のソリューションカンパニー・30年1,000 社を支援してきたデータ活用のノウハウ（3）チーム単位でのプロジェクト業務で、平均は3～5名程度。メンター制度、定期的な1on1面談など孤立せず、安心して働ける制度が整っています（4）働き方改革：残業約17.4h・8割の社員がリモート勤務・フレックス制度・離職率5.6% 変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞新本社住所：東京都品川区西五反田8丁目4-13 五反田JPビルディング11階受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 700万円～1,200万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：6,000,000円～10,200,000円固定残業手当/月：39,832円～65,738円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 468,403円～794,309円（14分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（その他、実力と貢献度に応じ随時評価） ■賞与：年2回（業績次第で特別賞与も有）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社FYF

システムインテグレータ（SIer）

千葉県柏市明原1-1-6

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設立 2007年
従業員数 57名
平均年齢 33.0歳

求人情報全13件

【未経験歓迎】ITサービス営業／自社製品×既存顧客中心◇丁寧な研修サポート◇残業月10h程／土日祝休

◆ITの専門知識を習得して市場価値UP／研修完備◎未経験からチャレンジ歓迎／土日祝休／17期連続黒字経営の安定経営◆ ■概要：～ITの提案で社会の発展に貢献する仕事～「ITインフラ」という言葉をご存知ですか？今この求人サイトをご覧になったり、スマホで動画を見たりネットショッピングできるのは、ITインフラの仕組みが整っているからです。当社はこの領域に強みを持ち、当社の技術力とITサービス力で世の中の便利な仕組みをつくりだしています。 ■業務内容：すでにお取引がある既存顧客を中心に、自社のITサービスのご提案を行います。飛び込み営業やテレアポはなく、じっくりと商談や提案に時間を費やせる環境です。 ■仕事の流れ： STEP1／お客様先へ訪問し、課題をヒアリング STEP2／お客様のニーズに合わせて提案 STEP3／受注後のアフターフォロー対応 STEP4／外部イベントへの出展対応 ※当社エンジニアと共に商談を行うなど、営業とエンジニアのチームでクライアント対応を行うこともあります。 ■丁寧な研修： IT業界が初めての方でも無理なくスタートできるよう、基礎から丁寧にサポートします。OJTを通した営業の基礎的な進め方だけでなく、エンジニア向けのプログラムの受講によりITインフラに関する技術に対する理解も深めることができます。日々の業務は先輩社員がしっかりサポートします。困ったことがあればすぐに相談できる安心の環境です。 ■業務の特徴：＜既存8：新規2＞基本的にはすでにお取引のある企業への提案が中心です。お取引先は大手から中小企業まで幅広く、業種も多岐にわたります。当社の高い技術力やサービス品質には多くのご評価をいただいており、新たなお客様へのご提案にも自信を持って取り組める環境です。新規においては、様々な交流会や外部イベントを通して顧客開拓を行います。＜取引先業界例＞製造・金融・医療・小売・教育など ■チーム：年齢や役職、入社歴、性別に関係なく、社員同士は「～さん」で呼び合う風通しの良い関係性です。中途入社のメンバーも多く、新しい意見や価値観を歓迎するオープンな社風が根づいています。未経験からのスタートに伴う不安も理解した上で、あなたのペースに寄り添いながら成長をしっかりサポートします。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：千葉県柏市明原1-1-6 勤務地最寄駅：JR常磐線／柏駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～600万円＜賃金形態＞月給制 ※給与詳細はスキル等を考慮のうえ決定します。＜賃金内訳＞月額（基本給）：215,236円～428,769円その他固定手当/月：35,000円固定残業手当/月：19,764円～36,231円（固定残業時間10時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 270,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記は転勤ありの場合の給与となります。 ■転勤なしの場合・月給：250,000円～465,000円・基本給：196,685円～396,305円・固定残業代：月10時間分／18,315円～33,695円・その他固定手当／月：35,000円 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【千葉インフラエンジニア】完全週休二日制／上流工程案件多数／自社内勤務／17年連続黒字経営

★入社時に転勤有コースと転勤なしコース選択可能★ ライフスタイルに合わせた働き方を選べる求人となります！独立系IT企業／9割が受託で自社内勤務／完全週休二日／年間休日122日 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】・一般企業、地方自治体、学校、病院などのLAN環境／無線LAN環境／仮想基盤環境の設計・構築・ファイルサーバ・メールサーバ・認証サーバの設計・構築・セキュリティ対策製品・負荷分散装置の導入・構築・ネットワーク機器の更改、保守対応など ※数百万～数千万単位のプロジェクトなど、大規模案件も増えております。 ※上流工程から下流工程まで携わることが可能です。 ※現地作業で、九州全域、沖縄、中国・四国地方への出張が発生いたします。 ■ポイント：　～　独立系×多様なクライアント～当社は独立系企業で、Cisco, HPE Aruba, Allied Telesis, YAMAHA, Fortinet, Palo Alto, Juniper, F5など、多種多様なメーカー製品を取り扱っており、幅広い技術を磨けるメリットがあります。 ■当社の特徴 (1)社員目線の組織づくり当社の代表は、元技術者。だからこそ、「技術者の働きやすい環境づくり」に力を注いでいます。例えば、“9割が請負案件”という当社の環境もその一つ。あちこちの現場を転々とすることなく、慣れた環境で、気心の知れたメンバーと一緒に仕事ができる喜びを感じていただけるはずです。 (2)社内ラボ本社にはラボがあり検証機500台が自由に利用可能となっております。支店にも検証機を取り揃えており、新旧さまざまな機器を使用して技術検証することが可能です。 ■組織・社風平均年齢は34歳。20代～30代の若手が活躍中。年齢・社歴・役職・性別に関係なく、全員「～さん」と呼び合うフランクな間柄です。拠点間の垣根が無く、全拠点のエンジニアで協力し合って業務を進めています。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞本社住所：千葉県柏市明原1-1-6 勤務地最寄駅：JR常磐線／柏駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 350万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：215,435円～289,638円その他固定手当/月：35,000円固定残業手当/月：19,565円～25,362円（固定残業時間10時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 270,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細はスキル等を考慮のうえ決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■年収例：年収500万円／新卒入社／入社6年目／20代後半年収700万円／中途入社／入社1年目／30代後半年収1000万円／中途入社／入社10年目／30代後半賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ボイス

システムインテグレータ（SIer）

東京都渋谷区道玄坂1-16-15道玄坂NKビル5F

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設立 2010年
従業員数 50名
平均年齢 -

求人情報全1件

【関西】上級SE◆大阪事業所新規開設するにあたり立ち上げメンバーの募集

～完全週休２日制（土日祝日）／月平均残業20時間未満／あなたの希望を最大限サポートします～ ■業務内容： PLまたはPMとして、大阪のSES常駐先での開発プロジェクトに携わっていただきます。・常駐先は長年お世話になっているお客様です。・開発案件は30人月～300人月と様々な案件を手掛けています。・顧客折衝・PJTマネージメント業務・PJT配下メンバーのマネジメント業務 ※25年8月より大阪に新規オフィス開設しました。 ■主な常駐先メーカー系IT企業、ユーザー系IT企業を想定しております。 ■人員構成：営業5名、エンジニア約45名が在籍しています。月に１回交流会を開催。帰社日（毎月第三金曜日）で現状報告の共有や社員間でコミュニケーションをとっています。大阪については代表や営業が定期的に足を運ぶ為、定期的に交流が図れます。また、今回の大阪事業所での一人目プレイングマネージャーとしてPL/PMをしていただきます。 ■当社の特徴：当社は2010年に、IT業界の営業としてキャリアを積んできた代表の「人と向き合える会社をつくりたい」という想いから設立されました。エンドユーザーや優良ベンダーである大手の取引先企業から高い評価と信頼をいただきながら、エンジニアが技術変化と共に成長できるよう取り組んでおります。当社は2つのことを大切にしています。 1つ目は「社員の能力を最大限に伸ばす」ということです。社員の目標ややりたいことを聞き、そのキャリアプランを実現するための研修やセミナーへの参加を積極的に支援します。一人ひとりが十分に能力を発揮し、気持ちよく働ける環境を作ります。 2つ目は「顧客の立場にたつ」ということです。顧客が同社に期待していることを理解し、その期待に応えます。大事なのは相手の立場になって物事を考える「想像力」です。営業もエンジニアも、まずは相手の気持ちになって考え、行動できる人材を育成します。当社は「人と向き合う」姿勢をいつまでも持ち続け、これからも顧客と社員が、よきパートナーとして信頼関係を築き、夢を実現できる環境を作っていきます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞大阪事業所（常駐先）住所：大阪府大阪市北区梅田受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 600万円～900万円＜賃金形態＞年俸制補足事項なし＜賃金内訳＞年額（基本給）：6,000,000円～9,000,000円＜月額＞ 500,000円～750,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ティアイシーエンジニアリング株式会社

システムインテグレータ（SIer）

東京都千代田区内幸町2-2-3日比谷国際ビル18F

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設立 2001年
従業員数 39名
平均年齢 -

求人情報全2件

【東京都千代田区】業務系・Web系システム開発エンジニア／PL・PMを目指せるキャリア支援

【業務系・Web系システム開発に携わりPL/PMを目指せる環境／キャリア面談や資格支援など成長機会が豊富です】 ■業務概要当社は東京都千代田区を拠点に、業務系・Web系システムの開発業務全般を担当していただくITエンジニアを募集しています。主にJava、Python、PHPなどの言語を活用し、要件定義から設計、実装、テスト、運用保守まで幅広い工程に携わり、将来的にプロジェクトリーダーやマネージャーへのキャリアアップも目指せる環境です。 ■業務詳細具体的には、関連会社や契約顧客先に常駐し、商社向けポータルサイトや資産管理システムなど、多様な業務システムやWebシステムの開発に従事していただきます。ご経験や希望に応じて、要件定義・設計・コーディング・テスト・リリース・運用保守までの一連の工程を担当。プロジェクトごとにJava、Python、PHP、Ruby、C#、HTML、CSS、JavaScriptなどを適切に選択し、最適なシステム開発を実現します。 ■扱うサービス商社向けポータルサイト、資産管理システムなど、BtoB向けの業務システム開発が中心です。 ■組織構成エンジニアリング部に配属となり、経験豊富なメンバーと協力して業務を進めます。 ■業務の魅力定期的なキャリア面談や希望に応じた案件選択、eラーニングや資格取得支援など、成長を後押しする仕組みが充実。PL/PMへのキャリアアップも積極的にサポートしています。 ■教育体制スキルアップ研修やeラーニング、資格取得支援制度を完備。未経験分野にもチャレンジしやすい環境です。 ■就業環境完全週休二日制・年間休日123日・在宅勤務や副業も一部可能。福利厚生も充実しており、働きやすい職場です。 ■想定されるキャリアパスエンジニアからPL/PM、コンサルタントなど多様なキャリアが描けます。 ■企業の特徴/魅力社員のキャリア支援と働きやすさを重視し、長期的な成長と安定した就業環境を提供しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区内幸町2-2-3 日比谷国際ビル18階勤務地最寄駅：都営地下鉄線／内幸町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 402万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：335,000円～500,000円＜月給＞ 335,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【東京都千代田区】インフラエンジニア（サーバー構築・運用）／残業少なめ・面接1回・キャリア支援充実

【長年大手通信事業者と取引／サーバー設計・構築・運用保守／残業少なめ・面接1回／キャリア支援・研修充実／東京都心勤務】 ■業務概要当社にて、ネットワークシステムや情報システム関連のインフラ構築業務全般を担当していただきます。主な業務は、サーバーの設計・構築や移行、運用保守などで、スキルや経験に応じて幅広い案件に携われます。配属部署はエンジニアリング部で、プロジェクトごとにチーム体制で業務を進めます。 ■業務詳細・各種サーバー（Windows、Linux等）の設計、構築、移行、運用保守・顧客先でのネットワークや情報システムに関するインフラ構築・システム障害対応、運用改善提案、セキュリティ対策・定期的なキャリア面談や希望・適性を踏まえた職場配置・プロジェクトリーダーやマネジメント層へのステップアップも可能 ■扱うサービス大手通信事業者を中心としたエンタープライズ向けネットワーク・サーバーインフラ構築プロジェクト ■組織構成エンジニアリング部には経験豊富なインフラエンジニアが在籍し、技術共有やサポート体制が整っています。 ■業務の魅力・残業が少なめでワークライフバランスを保てます・キャリア支援や希望に応じたアサインで長期的に成長できる環境・PL/PMなどマネジメントキャリアやインフラスペシャリストも目指せます ■教育体制スキルアップ研修・eラーニング・資格取得支援制度があり、実務を通じた成長が可能です ■就業環境完全週休二日制・年間休日123日、在宅勤務や副業も一部可能、福利厚生も充実しています ■想定されるキャリアパスインフラ構築のスペシャリスト、プロジェクトリーダー、マネジメントへのステップアップなど多彩です ■企業の特徴/魅力大手通信事業者と長期安定取引があり、社員のキャリア支援・コミュニケーションを重視する安心の職場です変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区内幸町2-2-3 日比谷国際ビル18階勤務地最寄駅：都営地下鉄線／内幸町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 402万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：335,000円～500,000円＜月給＞ 335,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

バルテス・イノベーションズ株式会社

システムインテグレータ（SIer）

大阪府大阪市西区阿波座1-3-15関電不動産西本町ビル8F

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設立 2012年
従業員数 61名
平均年齢 -

求人情報全16件

【麹町】SES営業◆プライム案件90％・テレアポなし◆DX・戦略営業へキャリアアップ/フレックス

【SES営業経験を活かし、提案領域を広げたい方へ/大手顧客への直請け提案で市場価値を高める/戦略営業・事業開発へのキャリアパスあり】 ■業務概要 SES営業として、顧客企業とエンジニア双方の課題解決を担いながら、チーム提案や受託提案など提案領域を広げていただきます。当社はプライム案件比率90％以上を誇り、単なる人材提案ではなく、チーム提案や受託開発提案も可能です。既存顧客やグループシナジーを活かした営業活動が中心のため、テレアポや飛び込み営業に追われることなく、顧客との関係構築や提案活動に注力できます。 ■キャリアパス４年目：リーダー・戦略営業へのステップアップ・チームリーダーとしてメンバー育成、案件管理、売上管理を担当・大手企業や経営層へのアプローチを行い、より戦略的な提案活動を実施・ DX戦略立案やITコンサルティング領域への挑戦も可能５年目以降：マネジメント・事業開発への挑戦・営業部門のマネージャーとして組織運営、戦略立案、KPI設計に携わる・ SES事業だけでなく、受託開発・SaaS・検証サービスなど複数事業を横断した提案をリード ■本ポジションの魅力 ◎プライム案件90％超：エンドユーザーとの直接取引が中心のため、チーム提案や受託提案など上流から提案可能です。 ◎エンタープライズ案件多数：公共・インフラ・大手企業など、数千万～数億円規模の案件に携わる機会があります。 ◎将来的には戦略営業・事業開発へ：営業組織の立ち上げや事業づくりに挑戦できる環境です。 ◎成長を支える教育制度：グループ研修「バルゼミ」などを活用しながら、継続的にスキルアップできます。 └バルゼミhttps://note.valtes.co.jp/n/nc8d616862e1f ■会社情報親会社バルテス株式会社のソフトウェアテスト・品質向上ノウハウを強みに、要件定義から保守運用までワンストップで対応しています。 Web・モバイル開発に加え、クラウド、AI、ローコード／ノーコード領域にも注力。顧客のDX推進を幅広く支援しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京支社住所：東京都千代田区麹町1-6-4　住友不動産半蔵門駅前ビル11F 勤務地最寄駅：有楽町線／麹町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：184,000円～423,700円固定残業手当/月：62,600円～86,300円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 246,600円～510,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・スキル・前職給与を考慮の上、決定します。 ■賞与：年2回 ■給与改定：年1回（4月） ■時間外手当別途100%支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【マネジメント経験不問／リーダー候補】IT営業◆品質×DXに強み◆家族手当有・上場バルテスG

~ホワイト企業認定の上場G／プライム案件90％／品質保証のバルテスG~ ■業務概要リーダー候補として売上拡大に向け既存・新規営業をご担当いただきます。 ☆営業職紹介動画☆ https://www.youtube.com/watch?v=HXwlMa1GTa4&list=PLILBBxmOsLH9czsfrVhwXZhgiPXw5J0WE&index=15 ■業務詳細 ●ターゲット企業の選定展示会やセミナーなどのイベントにも関与し、新たな顧客との接点を創出します。 ●顧客との関係構築と課題の把握アプローチ戦略の策定と提案資料の作成協力会社（教育事業、ヘルプデスク、デザイン会社など）との連携も含めた提案が可能 ●技術部門・デザイン部門・協力会社との連携によるプロジェクト推進 ●導入後のフォローと追加提案 ■ゆくゆくお任せしたい業務チーム運営（育成・進捗管理・成果最大化）と社内連携チームメンバーの育成や営業活動の進捗管理を行い、成果を最大化するための支援をします。技術部門、マーケティング部門などと連携し、提案の質を高めます。 ■商材クラウド（AWS/Azure）導入・運用、AI活用、UI/UXデザイン、サイバーセキュリティ、および販売DX（在庫管理等）の受託開発・コンサルティング ■魅力・バルテスHD、バルテスの営業職とも協業し、グループの商材も活用しながら顧客の本質的な課題解決ができます。・新規営業も担当いただきますが飛び込み営業は無く、グループの繋がり等関係がある顧客にアプローチいただきます。 ■キャリアパスリーダー、マネージャーやコンサルタントポジションへのステップアップも可能です。 ■会社情報 Web・モバイルアプリ開発、VR/AR/3D技術、クラウドソリューション、サイバーセキュリティなど幅広い領域をカバーし、製造業や官公庁など多様な業界で実績を積み重ねています。強みは、親会社バルテス株式会社のソフトウェアテスト／品質向上ノウハウを活かした高品質な開発体制。要件定義から保守・運用までワンストップで対応し、プロトタイプ活用による仕様の明確化で手戻りを最小化しておい、ローコード／ノーコード導入支援、AI活用を含む効率的な開発プロセスにも挑戦しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京支社住所：東京都千代田区麹町1-6-4　住友不動産半蔵門駅前ビル11F 勤務地最寄駅：有楽町線／麹町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：266,900円～368,200円固定残業手当/月：62,600円～86,300円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 329,500円～454,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・スキル・前職給与を考慮の上、決定します。 ■賞与：年2回 ■給与改定：年1回（4月） ■時間外手当別途100%支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社Ｉ２Ｃ　ＷＥＳＴ

システムインテグレータ（SIer）

大阪府大阪市北区大深町3-1

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設立 1998年
従業員数 138名
平均年齢 -

求人情報全1件

※未経験歓迎【大阪市】システム開発会社のソリューション営業※提案・課題解決◇在宅可研／転勤無／研修◎

【IT営業／完全未経験OK！実際に未経験から活躍している社員多数！／公共機関にも人材育成事業を提供しているため、安心の就業体制】 ■担当業務：キヤノン、NEC、パナソニック、IBMなどといった1000社以上もの上場企業・中小企業のグループ企業様向けに、システム構築サービスの提供や、当社の制作ソフトの販売などを行ないます。これまでに、旅行代理店、航空会社、官公庁、金融業界、人材業界、不動産会社、各種メーカー、巨大テーマパークなどで使われるシステムを手掛けてきました。開発プロジェクトの企画立案、予算設定、提案エンジニアの調整など、お客様企業とエンジニアの間に立って調整を取るのが営業のミッションです。Webのシステム開発からネットワークの構築、ハードのキッティングまでといった幅広いサービス提供が当社の強みです。 ■ご入社後についてご入社後は、取引実績のあるお客様を担当していただきます。お客様企業の担当者とリレーションを築きながら、システム開発案件を進めていきます。ITの知識がなくても研修体制が整っており、実際に先輩社員も文学部出身者や高卒で入社し22歳でリーダーになり活躍している人などさまざまいらっしゃるため、未経験からでも安心してスキルアップが出来る環境が整っています。 ■当社について 1998年のスタート以来、システム開発やネットワーク構築などをメインに、事業を展開しています。社員がいつまでも働きやすい環境を整えたいという当社の想いから、男女問わず平等に活躍の機会を提供、また、残業の軽減化や産育休制度の推進、ヨガ部・演劇部・調理部といった社員同士の交流を生む部活動の運営など、長期就業が出来る環境が整っています。プライベートだけでなく、職場でもイキイキと過ごしたいという方にはおススメです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市北区大深町3-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 392万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：237,250円固定残業手当/月：42,750円（固定残業時間25時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 280,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・昇給年1回・賞与年2回（各1ヶ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ＥＮＲＩＧＥ株式会社（エンリッジ）

システムインテグレータ（SIer）

愛知県名古屋市中区錦3-10-14協和錦ビル5階

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設立 2012年
従業員数 10名
平均年齢 -

求人情報全1件

ITエンジニア／9割未経験スタート／自社内開発／年休135日

自動車・医療・物流業界などのプロジェクトで、システム開発・運用を担当いただきます。案件は、社長と営業担当がスキルや経験、希望するキャリアを考慮して決定。安心して成長できる環境です！【　主なプロジェクト例　】 ■アプリ企画・開発（製造系、通信系、流通系、Web系、業務系、ネットワーク系） ■システム・インフラ基盤の構築 ■システム運用支援 ■データ移行　等【　充実の研修で未経験スタートを応援！　】最長3カ月の研修で、業務に必要なスキルを習得。未経験者はIT業界の基礎知識や専門用語などを学び、不安を解消しながら成長できます。現場経験を持つ育成のプロが、簡単なソフト開発ができるレベルまでサポートします。 ※経験者の研修はスキルに応じて調整いたします。【　ご経験者であれば、早期キャリアアップも叶う！　】お持ちのスキル・ご経験に応じて、早期にPL・PMをお任せします。過去には最短で入社3カ月でPLになった方も！もちろん「生涯エンジニアとして技術を究めていきたい」という方も大歓迎です。【　受託案件を強化中　】依頼に基づき社内で開発を進める「受託開発」と、クライアント先で案件を進める「常駐開発」があります。現在は受託2：常駐8ですが、今後は受託案件を倍増させる予定です！

【本社勤務もしくはプロジェクト先】リモートワークあり ※希望と今後のキャリア要望の上、配属します。 ※転勤なし／U・Iターン歓迎／受動喫煙対策あり（屋内禁煙）本社、またはプロジェクト先（名古屋市内、豊田市）（本社住所）愛知県名古屋市中区錦3-10-14 協和錦ビル5階・名古屋市営地下鉄鶴舞線・桜通線「丸の内駅」より徒歩5分・名古屋市営地下鉄名城線・桜通線「久屋大通駅」より徒歩5分・名鉄瀬戸線「栄町駅」より徒歩5分・各線「栄駅」より徒歩7分・名古屋市営地下鉄東山線・鶴舞線「伏見駅」より徒歩9分 ★依頼に基づき社内で開発を進める「受託開発業務」と、プロジェクト先で案件を進める「常駐開発業務」があります。割合は、受託2：常駐8です。

【経験者】月給26万円以上【未経験者】月給22万円以上 ※ご経験やスキルを考慮して、当社規定により加給・優遇いたします。

株式会社スイッチメディア

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

東京都港区芝5-26-24田町スクエア3F

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設立 2012年
従業員数 31名
平均年齢 -

求人情報全7件

【マーケティングコンサルタント】業界未経験可◆大企業に導入されるマーケティング支援SaaS◆在宅可

◎Google、サイバーエージェント、明治、花王などエンタープライズメインで導入されるマーケティング支援SaaS「TVAL」 ◎TVとデジタルのクロスメディア戦略を実現【業務内容】当社のサービスを導入するクライアントに対し、課題の整理や広告戦略の立案、継続利用を支援するコンサルティング業務をお任せします。・クライアントの課題整理、サービス活用提案・分析結果の共有・施策の提案・クライアントのマーケティング活動全体の最適化支援・プロダクト開発部やデータソリューション企画部との連携【主要取引先】花王、資生堂、Google、ユニ・チャーム、電通、博報堂、サイバーエージェント、民放キー局　など【入社後のイメージ】全社共通のオンボーディングと、職種に応じた実務寄りのレクチャーで事業やサービスへの理解を深めていただきます。業界構造やプロダクト理解、社内オペレーションなど体系的にキャッチアップできる仕組みを整えています。「0からのスタート」ではなく、「これまでの経験にスイッチメディアならではの知見を加えていく」という位置づけで、着実かつ柔軟な立ち上がりをフォローします。【やりがい・特徴】 ▼チーム協業での価値創出クライアントに最大の価値提供するために、多様な専門性を持ったメンバーとの協働により、自分だけでは到達できないレベルのアウトプットが可能になります。【クラウド型テレビCM分析サービス「TVAL」】 https://www.switch-m.com/service/tval ・エンタープライズ企業を中心に200社以上が導入。・「届けたい相手に届くテレビCM」を実現させるクラウド型テレビCM分析サービスです。・国内最大規模の全国25,000パネル以上のテレビ視聴モニターから精度の高い視聴データを取得しています。※特許技術を持つ赤外線データ集積・リサーチ業界の最大手インテ―ジ社との業務提携により実現した、購買履歴やパソコン・スマートフォンの閲覧履歴の実データを活用し、テレビCMを視聴した人が実際に商品を購入したのかまで分析することができます。・1.7兆円というまだまだ大きいTVの市場規模。プラスして3.3兆円のデジタル広告を介したマーケティング支援も実施。クロスメディア戦略を敷いています。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区芝5-26-24 田町スクエア3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 500万円～900万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,809,528円～6,857,150円固定残業手当/月：99,206円～178,570円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 416,666円～749,999円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※ご経験に応じて決定します。 ■業績連動賞与：上記年収に加算支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【エンタープライズセールス】ナショクラ中心に導入されるマーケティング支援SaaS／TV×デジタル

◎Google、サイバーエージェント、明治、花王などエンタープライズメインで導入されるマーケティング支援SaaS「TVAL」 ◎TVとデジタルのクロスメディア戦略【募集背景】同社は「広告費の無駄を成長への投資に変える」ことをミッションにテレビとデジタルを横断した広告分析プラットフォームを提供しています。これまではテレビCMと購買データを連動させていましたが、現在はデジタル広告（YouTube、X、TikTok、Instagram、TVer、AbemaTV、Netflixなど）とのクロスメディア戦略を打ち、IPOに向けた事業成長のため顧客数増加とクライアントの事業成長を後押しする体制を整えるべく募集しています。【業務内容】インサイドセールスが獲得したアポイントに対し、初回商談～受注までをお任せします。TVCMを打つ有名企業（広告主）がクライアントとなります。【入社後の流れ】広告業界やマーケティング、SaaSの知識がない方でも入社1か月間はキャッチアップ期間として座学や事業部ごとの説明などを設けています。2か月目以降もすぐに独りでお任せするのではなく、既存のメンバーや上長が伴走するため、業界経験・知識をお持ちでない方でもキャッチアップできる体制を整えています。【クラウド型テレビCM分析サービス「TVAL」】https://www.switch-m.com/service/tval ・エンタープライズ企業を中心に200社以上が導入。・「届けたい相手に届くテレビCM」を実現させるクラウド型テレビCM分析サービスです。・国内最大規模の全国25,000パネル以上のテレビ視聴モニターから精度の高い視聴データを取得しています。※特許技術を持つ赤外線データ集積・リサーチ業界の最大手インテ―ジ社との業務提携により実現した、購買履歴やパソコン・スマートフォンの閲覧履歴の実データを活用し、テレビCMを視聴した人が実際に商品を購入したのかまで分析することができます。・1.7兆円というまだまだ大きいTVの市場規模。プラスして3.3兆円のデジタル広告を介したマーケティング支援も実施。クロスメディア戦略を敷いています。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区芝5-26-24 田町スクエア3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 600万円～1,200万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,571,436円～9,142,872円固定残業手当/月：119,047円～238,094円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 500,000円～1,000,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※ご経験に応じて決定します。 ■業績連動賞与：上記年収に加算支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社瑞起

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

神奈川県横浜市西区みなとみらい4-4-2横浜ブルーアベニュー5F

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設立 2012年
従業員数 33名
平均年齢 36.0歳

求人情報全4件

【横浜市西区】組込ソフトウェア開発◆自社内勤務／ゲーム関連／大手メーカー案件・転勤なし

【横浜周辺自社内勤務／受託開発＆自社開発あり／ハード・ソフト両面から大手メーカー製品に携わる組込エンジニア職です】～C言語・C#経験でゲーム業界へ／完全週休2日制／年休125日／転勤無～ ■業務概要当社はハードウェアとソフトウェアの境界領域を強みとするモノづくり企業です。本ポジションでは、大手メーカー向けエミュレータや制御系ミドルウェアの設計・実装を担当いただきます。客先常駐や転勤はなく、腰を据えて自社内で製品開発に取り組める環境です。仕様検討から実装、検証まで一貫して携わり、技術的な提案も可能です。ゲーム機器や一部家電関連の組込ソフトウェア開発をお任せします。 ■業務詳細・UIUXのプログラミング・エミュレーター開発：昔のゲームを今のゲーム機で動かせるように書き換える業務・組込ソフトウェアやミドルウェアの設計、実装・プロジェクト要件整理、仕様検討、技術選定・デバッグ、評価、検証業務・ハードウェア構成や外観デザインを含めた技術提案【開発言語】 C／C++、Shell Script、各種アセンブラ、 OSはLinux／Windows／Android／Debianなど多様な環境を扱います。 ■扱うサービス Allwinner社の日本総代理店としてSoCや主要部品の供給体制も確立し、技術とサプライチェーンの両面から支えます。 ■組織構成少数精鋭で大手メーカーと直接取引。ハード・ソフトの分業に留まらず、製品全体を俯瞰した開発が可能です。 ■業務の魅力自社内受託開発で開発に集中でき、技術者のアイデアが製品に反映されやすい環境です。最新技術に触れながらスキルアップできます。 ■教育体制先輩社員によるOJTや技術共有の場があり、経験を積みながら成長できます。 ■想定されるキャリアパス製品の構想段階から参画し、将来的にはプロジェクトリーダーや技術スペシャリストへの成長が可能です。受託開発・自社開発の両面を担っているため、多種多様な業種の知識や経験を吸収しながら数多くの製品開発に携わることができます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい4-4-2 横浜ブルーアベニュー3F 勤務地最寄駅：みなとみらい線／新高島駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞本社住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい4-4-2 横浜ブルーアベニュー3F 勤務地最寄駅：JR各線／横浜駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細3＞本社住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい4-4-2 横浜ブルーアベニュー3F 勤務地最寄駅：横浜市営地下鉄ブルーライン線／高島駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 600万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：277,400円～346,750円＜月給＞ 375,000円～468,750円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与：年2回（6月、12月）※業績・評価により支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【横浜市西区／自社勤務】Webエンジニア／日中ブリッジ◆内製化推進×協業開発×裁量大

～日中ブリッジ／内製化推進、グローバル視点で事業を動かす～ ■当社について IoT製品やゲーム関連、産業機器など複数領域でプロダクトを展開するテクノロジー企業です。ゲーム業界初となるUWB通信搭載製品を発表するなど、他社との差別化を図る技術力がございます。 ■業務概要中国チームと連携しながら、日本側のWeb開発・内製化を段階的に推進するブリッジエンジニアとして、開発実務と技術的な橋渡しを担います。当社のWebエンジニアとして、現在中国で行っているバックエンド処理の国内内製化を担い、日本市場特有の要件にリアルタイムで対応できる開発体制の構築を推進していただきます。デザイナーとの連携強化や中国グループ会社との協業によるグローバルな開発推進もミッションです。現在はバックエンド開発を中国、フロントエンドを日本で対応しているケースが多い状態です。本ポジションは「国内初のWebエンジニア」ではありますが、決して一人で全てを背負う役割ではなく、中国チームと協力しながら、国内側のハブとして開発を推進する重要な役割を担います。 ■業務詳・バックエンドのコーディング業務全般（主にPHP、Python、AWS環境）・HTML／CSS／JavaScriptを用いたフロントエンド開発支援・中国協力会社との仕様調整、技術的なコミュニケーション・日本市場特有の要件を整理し、開発に反映する役割・段階的な内製化に向けた開発プロセス・体制づくり ■教育体制・現行システムや業務フローのキャッチアップは、課長や既存メンバー、翻訳ツール等でサポートできるため、言語力は必須ではございません。 ■就業環境・月部署平均残業15時間、完全週休2日制、年間休日125日以上。・全部署ワンフロアで風通しの良い職場 ■想定されるキャリアパス・数年後には2人目エンジニアの教育やチームリーダーを目指せます ■企業の特徴/魅力・IoTやゲーム関連で先進技術を開発、上場準備中で成長機会豊富です ■働き方・完全週休2日制／年間休日125日以上・月平均残業10～15時間 ■魅力・国内初のエンジニアとして裁量を持ちつつ、中国チームと協力しながら内製化を推進・技術力に加え、将来的な組織拡大にも関われる環境変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい4-4-2 横浜ブルーアベニュー3F 勤務地最寄駅：みなとみらい線／新高島駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞本社住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい4-4-2 横浜ブルーアベニュー3F 勤務地最寄駅：JR各線／横浜駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細3＞本社住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい4-4-2 横浜ブルーアベニュー3F 勤務地最寄駅：横浜市営地下鉄ブルーライン線／高島駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：285,000円～345,000円＜月給＞ 285,000円～345,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※部署平均残業時間15時間、平均残業時間の場合に想定年収となります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社メガ・トレンド

システムインテグレータ（SIer）

岐阜県中津川市千旦林189

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設立 1997年
従業員数 15名
平均年齢 -

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【岐阜県中津川市】システムエンジニア/オンライン面接も相談可/転勤無

■担当業務システムエンジニアとして、要件定義～詳細設計、ユーザサポートまでご担当いただきます。　 ■詳細客先との打ち合わせ・システム設計・導入・保守等顧客について→業種問わず幅広いお客様をご担当いただきます。 ■組織構成システムエンジニアは3名体制となっております。40代～50代の社員が中心となって活躍しております。 ■入社後の教育体制現場社員のOJTを予定しております。 ■働き方について残業時間については時期によって様々です。通常は1日1時間程度ですが、繁忙期について２，３時間程度残業をしている時期もございます。【使用言語】 C#、ASP.NET、VC++、VB.NET、PL/SQL、Java、Servlet、JSP、PHP、HTML、JavaScript、Perl、C 各種スクリプト言語【データベース】 Oracle、MySQL、SQLServer、Access ■当社でエンジニアとして働く魅力 ◎自社開発サービスだからユーザーと直接折衝しながら働ける環境当社の営業は役員が並行して実施をしていており、専属の営業担当はいない状況です。そのためエンジニアの方も新規の仕様に関しての話など構想段階から仕事ができ、ユーザーからのやりがいを伺いながら仕事することが可能です。 ◎エンジニアとして持続的に開発に携われる環境ご入社後、上流工程やリーダーのポジションを目指していただきつつもエンジニアとして開発工程で手を動かし続けることが可能です。エンジニアとして一気通貫でお仕事進めていかれたい方にはフィットする環境です。 ■当社について弊社では製造業をはじめ、様々な業種のシステムを数多く構築してきました。パッケージでは対応できない独自の業務ロジックに合わせたシステムの構築や、IT活用を前提とした経営改善のためのシステム構築を支援します。また、「WEB生産スケジューラ」をはじめとするクラウドサービスの提供を行っています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県中津川市千旦林189 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～350,000円固定残業手当/月：40,000円～50,000円（固定残業時間25時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 290,000円～400,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【岐阜県中津川市】プログラマー/オンライン面接も相談可/転勤無
- 締切間近
■担当業務開発プロジェクトのメンバーとして、プログラム開発、単体テストをご担当いただきます。　 ■組織構成プログラマーは5名体制となっております。20代～30代の社員が中心となって活躍しております。 ■入社後の教育体制スキルに合わせて2週間程度の研修実施後、順次プロジェクトに参加していただきます。 ■働き方について残業時間については時期によって様々です。通常は1日1時間程度ですが、繁忙期について２，３時間程度残業をしている時期もございます。【使用言語】 C#、ASP.NET、VC++、VB.NET、PL/SQL、Java、Servlet、JSP、PHP、HTML、JavaScript、Perl、C 各種スクリプト言語【データベース】 Oracle、MySQL、SQLServer、Access ■当社について弊社では製造業をはじめ、様々な業種のシステムを数多く構築してきました。パッケージでは対応できない独自の業務ロジックに合わせたシステムの構築や、IT活用を前提とした経営改善のためのシステム構築を支援します。また、「WEB生産スケジューラ」をはじめとするクラウドサービスの提供を行っています。 ■当社でエンジニアとして働く魅力 ◎自社開発サービスだからユーザーと直接折衝しながら働ける環境当社の営業は役員が並行して実施をしていており、専属の営業担当はいない状況です。そのためエンジニアの方も新規の仕様に関しての話など構想段階から仕事ができ、ユーザーからのやりがいを伺いながら仕事することが可能です。 ◎エンジニアとして持続的に開発に携われる環境ご入社後、上流工程やリーダーのポジションを目指していただきつつもエンジニアとして開発工程で手を動かし続けることが可能です。エンジニアとして一気通貫でお仕事進めていかれたい方にはフィットする環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県中津川市千旦林189 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円固定残業手当/月：40,000円～50,000円（固定残業時間25時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 240,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

SBI FinTech Solutions株式会社

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

東京都渋谷区渋谷2-1-1青山ファーストビル9F

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設立 2011年
従業員数 198名
平均年齢 -

求人情報全4件

【渋谷／転勤無し】法人営業（決済サービス）◆反響中心／提案～導入まで一気通貫／伴走型・課題解決型

■概要キャッシュレス決済サービスの導入を検討している事業者様に対し、提案から契約、導入までを一気通貫で担当いただく法人営業ポジションです。問い合わせをいただいたお客様への提案が中心となり、顧客のニーズを踏まえた最適なサービス提供と、導入後のフォローを通じて長期的な関係構築を行っていただきます。将来的にはBtoB決済領域にも関わり、提案の幅を広げていただけます。 ■職務内容キャッシュレス決済サービスの導入を検討している企業に対し、提案から導入までの営業活動を担当します。 <具体的な業務内容> ・問い合わせ企業へのサービス提案、ヒアリング・課題やニーズに応じた提案内容の設計・見積作成、契約手続き対応・導入スケジュールの調整および運用開始までのフォロー・導入後の利用促進、追加提案 ※非対面での商談（電話・メール・Web）が中心です。 ■サービスについてクレジットカードやコンビニ決済など、複数の決済手段を一括で導入できるサービスを提供しています。EC事業者や店舗など幅広い業種で利用されており、企業の売上創出を支えるインフラとして活用されています。また、近年はBtoB決済サービスも展開しており、中小企業の業務効率化や資金管理の課題解決にも貢献しています。 ■営業スタイル問い合わせをいただいた企業への提案が中心で、飛び込みやテレアポなどの新規開拓はありません。顧客の状況や事業フェーズに応じて最適な提案を行い、導入後も継続的にフォローを行うスタイルです。単なる売り切りではなく、サービスの活用を通じて顧客の成長に関わる営業です。 ■キャッチアップ体制入社後は決済サービスや業界に関する研修を実施し、基礎知識を習得いただきます。その後はメンターのサポートのもと、実際の問い合わせ対応や提案業務を通じて実務を習得いただきます。案件はチーム内で分担しながら進めるため、相談しやすい環境が整っており、業界未経験の方でも段階的にキャッチアップが可能です。 ■当社について当社はSBIグループのFinTech企業として、決済代行やバックオフィス支援などのサービスを展開しています。決済代行サービスは長年の実績を持ち、多くの企業に導入されています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞渋谷オフィス住所：東京都渋谷区渋谷2-1-1 青山ファーストビル9F 勤務地最寄駅：各線／渋谷【B4】駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：253,500円～294,500円固定残業手当/月：80,500円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 334,000円～375,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■業績に応じ決算賞与有 ■固定残業手当は月40時間分を支給し、超過した時間外労働の残業手当は追加で支給いたします。 ※上記年収はあくまで想定であり、選考を通して正式決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【六本木】経理（複数企業を担当）◆研修・OJT充実／経理スキルを広げたい方歓迎

◆経理微経験者歓迎／実務を通じて決算・改善まで挑戦できます ◆経理の基礎経験を活かし、着実にスキルアップできる環境 ◆SBIグループの新規事業・新会社を支える経理ポジション ■概要 SBIグループにおける経理アウトソーシング事業を担うSBIビジネス・ソリューションズ株式会社へ出向し、SBIグループ各社および大手通信会社グループの経理・財務業務を支援していただきます。日常経理に加え、新会社立ち上げや経営層への月次報告も見据えた「実務＋改善」型の経理ポジションで、1社に限られない幅広い経験を積むことができます。 ■職務内容経験・スキルに応じて、以下業務を段階的にお任せします。 <主な業務内容> ・日常経理・財務業務（伝票起票、支払業務等）・月次・四半期・年次決算・連結決算関連業務（子会社側／DIVA・STRAVIS使用）・月次報告書作成および経営層への報告・業務改善提案、経理フロー整備・新会社設立・IPO準備等に伴う経理業務 ■業務イメージ・先輩社員が担当する企業を引き継ぐ形で業務を開始・徐々に担当社数を増やし、将来的には5～6社を並行担当・金融／FinTech／バイオ／不動産など、複数業界の経理に携われます将来的には、新会社立ち上げ時の経理体制構築や、各社に最適な経理フローを提案する役割も期待しています。 ■研修・育成体制・入社後はOJT担当の先輩社員が付き、実務を通じてフォロー・微経験・未経験スタートのメンバーも多く、育成前提の環境です ■キャリアパス日常経理・月次業務からスタートし、決算・業務改善・新会社立ち上げへと徐々に業務領域を拡大。将来的には、チームリーダーや経理コンサルタント、グループ会社の財務・経理などを目指せます。 ■このポジションの魅力・SBIグループの安定基盤のもと、経理微経験から成長できる・複数企業を担当し、幅広い経理経験を積める・新会社立ち上げや改善業務など、成長フェーズに関われる・経営層とのやり取りを通じ、経理の視野が広がる ■当社について当社は、SBIグループの一員として経理・財務領域のバックオフィス支援を行っています。経理業務の効率化や新規事業立ち上げ支援を通じ、グループ全体の経営基盤を支えています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞ SBIビジネス・ソリューションズ株式会社住所：東京都港区六本木一丁目6番1号泉ガーデンタワー13階勤務地最寄駅：東京メトロ南北線／六本木一丁目駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：253,500円～336,500円固定残業手当/月：80,500円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 334,000円～417,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■業績に応じ決算賞与有 ■固定残業手当は月40時間分を支給し、超過した時間外労働の残業手当は追加で支給いたします。 ※上記年収はあくまで想定であり、選考を通して正式決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ソフトウェア開発研究所

システムインテグレータ（SIer）

東京都港区北青山2-7-11青山但馬屋ビル2F

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設立 -
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全2件

【東京】IVRサービスの提案営業◆年収800万円～／通信に重要なシステムの開発／自社開発・販売のみ

～2年連続売り上げ10％以上UP／「売れる」「売りたい」「売り易い」サービスを育てる／Think Simpleをモットーにより良いサービス開発に注力／年収800万円～／年間休日120日以上～ ■業務内容：自社開発IVRサービスの営業拡販をお任せします。確かな製品力を必要とするお客様に届ける、挑戦的な営業ポジションです！・販売パートナーの開拓・他社BtoCソリューションへの組み込み提案現在「受託開発」は行っておらず「自社開発・自社販売」のみです。＜ポジションの特徴＞（1）営業職も開発チームの一部です。営業だからこそ感じる「ニーズ」を垣根を越えて開発チームにフィードバックいただく事を期待します。（2）営業手法にこだわらず、ご自身の得意な手法で開拓いただけます。（3）インセンティブ基準が高いため、一般的な企業では得ることのできない報酬が得られます。 ■想定される販売先： ISP、インターネット回線などを販売している企業 BtoCソリューションを提供している企業 ■事業内容・得意分野について（1）システム開発（全て自社開発を行っています）・Java業務アプリケーション: 豊富な経験に基づき、無駄を排した開発が可能。・VoIPアプリケーション: 電話機を入力・出力装置として用いることで、高いユーザビリティを備えたソリューションを提供。・スマートフォン・アプリケーション: スマートフォンを用いることで価値を高められる場合に開発。（2）SEO（検索エンジン最適化対策事業）: 検索エンジンのアルゴリズムにサイトを最適化し、アクセス数を向上。 ■アピールポイント：・自社サービス・製品あり・シェアトップクラス・2年連続売り上げ10％以上UP ・年間休日120日以上 ■会社の特色：価値あるサービスを厳選し、腰を据えて育てる専門性の高い開発会社です。次々と新たなサービスを立ち上げることはせず、強みを発揮し価値のあるサービス開発に注力しています。＜開発理念＞「難しい事を簡単に！簡単に出来る事はより簡単に！」をモットーに、最新の技術を取り込み、実際の開発から得られたフィードバックを蓄積することで、より良いソリューションを提供しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区北青山2-7-11 青山但馬屋ビル2F 勤務地最寄駅：銀座線／外苑前駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 800万円～1,000万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：8,000,000円～10,000,000円＜月額＞ 666,666円～833,333円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞現職での年収を考慮して決定します。転職によって収入が下がらないように初年度の年収を設定しますのでご安心下さい。 ※ ご経験・スキルを考慮して決定 ※ 給与改定は貢献に応じて随時賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【フルリモート可】カスタマーサポート／英語力を活かせる／自社開発製品／土日祝休／前職年収保障

自社開発システムのカスタマーサポートをお願いします。フルリモートでの勤務も可能です。（研修終了後）休日：土日祝日と長期休暇（年末年始など）など充実しております。現在の収入をしっかり反映しますのでご安心下さい。初年度想定年収：500～1,000万円 ■お願いする業務内容・自社開発「IVR システム」のカスタマーサポートです。・販売パートナー（販売代理店）からの問い合わせ対応・利用マニュアルの更新、および利用方法に関する説明・障害発生時の対応および情報共有 ■事業内容請負開発ではなく、自社開発のシステムを顧客に提供しております。・事業の安定化と高収益化を求めると、常に新規受注が必要な請負開発には将来が無いと考えたゆえです。基本的には、直販ではなく販売パートナー（販売代理店）経由でへサービスを提供しております。・直販は粗利益率は高いですが、数多くの顧客対応に忙殺され最終利益が少ないゆえです。 ■アピールポイント：・自社サービス（地方自治体や上場企業にも利用されております。）・シェアトップクラス・フルリモートでの勤務も可（研修終了後）・年間休日120日以上 ■英語の使用について社内言語は英語（チャットメイン）です。お客様へのサポートに関しては日本語で行います。 ■会社の特色：次々と新たなサービスを立ち上げるような安易な事はしません。自社の強みが発揮出来る領域を見極めて、自社の開発力が活かされるサービスに経営資源を集中的に投入しております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区北青山2-7-11 青山但馬屋ビル2F 勤務地最寄駅：銀座線／外苑前駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 500万円～1,000万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,000,000円～10,000,000円＜月額＞ 416,666円～833,333円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞現職での年収を考慮して決定します。転職によって収入が下がらないように初年度の年収を設定しますのでご安心下さい。 ※ ご経験・スキルを考慮して決定 ※ 給与改定は貢献に応じて随時賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

葉月システム株式会社

システムインテグレータ（SIer）

埼玉県さいたま市大宮区吉敷町1-103大鷹ビル301

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設立 2012年
従業員数 12名
平均年齢 40.8歳

求人情報全1件

【大宮駅】システムエンジニア（自社開発案件のみ）◆公共事業案件多数／聴覚障害者協会様向け支援システム

【土日祝休／残業月平均10～20時間／フレックス制・リモート相談可／自社持ち帰り開発案件／公共機関案件がメインで安定した基盤／全国高校生手話パフォーマンス甲子園に協賛／転勤なし】公共機関からのシステム開発依頼をメインに受ける当社にて、システムエンジニアの募集をいたします。 ■採用背景有難いことに、ここ数年で受注・問い合わせが増え、今回増員募集する運びとなりました。 ■職務内容当社のシステムエンジニアとして従事いただきます。＜具体的な仕事内容＞・要件定義、仕様策定／基本設計、詳細設計 ※プログラミングについては、他メンバーによる対応がメインとなりますが、状況に応じて対応いただくこともございます。 ※開発言語は、主に.NETのC＃、ASPです。 ※年単位で依頼が入る為、納期スケジュールはゆとりがあり、残業は月平均10～20時間と少ないです。 ■案件について・公共機関からの持ち帰り受託開発が主体です。 ※お客様先へはお打ち合わせでお伺いする程度となります。・2～3人体制のチームにて仕事を行います。小さい案件～大きいもので3000万円規模のプロジェクトを担当いただきます。 ■開発実績公共向け：施設予約システム、障害者スポーツ大会登録管理システム、聴覚障害者社会参加支援システム販売管理：食品商社用販売管理システム製造管理：自動車部品メーカー向け生産管理システム、製品受注出荷管理システム、建築建材生産工程管理システム ■製品事例手話っち（聴覚障害者社会参加支援システム）聴覚障害者の通訳依頼受付および通訳担当者の派遣管理システムとなります。担当者の最適なコーディネイトから実績・請求業務、統計資料作成までを一括管理します。 ※全国高校生手話パフォーマンス甲子園に協賛しております ■主な取引先公益社団法人の各関東圏の聴覚障害者協会や障害者スポーツ協会、福祉協議会様と取引がございます。 ■当社について当社は2012年12月に設立されました。公共機関からの受託開発が主で、安定性が強みとなっています。ここ数年受注数も増え、売上高は毎年右肩上がりです。当社が目指すところはお客様との強い信頼関係を構築し、常にお客様の立場に立ちより良い情報システムを提案することです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：埼玉県さいたま市大宮区吉敷町1-103 大鷹ビル301 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 390万円～696万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～520,000円＜月給＞ 280,000円～520,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※スキルやこれまでの経験によって決定いたします。 ■昇給：有（毎年４月） ■賞与：有（年２回、７月・１２月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社イノベクトリー

システムインテグレータ（SIer）

東京都港区芝5-29-20クロスオフィス三田706

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設立 2012年
従業員数 50名
平均年齢 -

求人情報全9件

【全国フルリモ・前給保証】インフラエンジニア（チームリーダー）◇チームでアサイン・希望を事前に確認

【全国フルリモート／AWS・Azure案件あり／クラウド移行支援／年休126日／残業月約10h／チーム単位で案件参画のため孤独感なし／前職給与保証】 ■事業概要当社は、サーバ・ネットワーク・クラウド領域を中心としたITインフラの技術支援を行っています。クラウド需要の高まりに伴い、幅広い案件が増加しており、社員の希望を尊重する経営方針のもと、長期的なキャリア形成を共に歩むエンジニアを求めています。 ■業務内容このポジションは、自社チームのサブリーダーとして案件を推進する役割を担います。＜主な業務＞・サーバ（Windows／RHEL）の設計・構築・AWS／Azureの設計・構築、クラウド移行支援・ソフトウェア・ミドルウェア導入、ITOM／ITILパッケージ導入・提案、要件定義、プリセールスなど上流支援・4～6名のチームマネジメント、進行管理 ■組織構成正社員とフリーランス合わせて約40名が活躍しています（2024年6月時点） ■ キャリアパス・いくつかの案件の中から、各自のスキルや方向性に合ったプロジェクトを用意しています・「ずっと技術を究めていきたい」「マネジメントを手がけたい」「自分でサービスを作りたい」「しばらくプライベートを重視したい」など、理想のキャリアを実現できるよう、最適な案件ポジションを用意しサポートします！子育てなどプライベートと両立しながらのキャリア形成も可能です！ ■魅力 ●リーダー経験を伸ばせるポジション 2～3名の小規模チームを率いるサブリーダーとして、無理なくマネジメント経験を積めます。チームリーダーとして上流にも関わりやすい環境です。 ●クラウド強化のステージ AWS・Azureの比率が高く、クラウド移行や新規構築など、技術を磨ける領域が豊富。キャリア志向に合わせた案件アサインが可能です。 ●全国フルリモートの働きやすさ全国から参画できる完全リモートの働き方。バーチャルオフィスやSlackでの密な連携により、リモートでも孤立せずに働けます。 ●前給保証で安心して挑戦給与を落とさず転職できるため、リーダーとしてのステップアップも生活面の不安なく実現できます。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区海岸1-7-1 東京ポートシティ竹芝オフィスタワー8F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 600万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：437,001円～546,251円固定残業手当/月：62,999円～78,749円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 500,000円～625,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※能力・経験によって「内定後面談」にて当社社長と直接相談の上、決定します ■インセンティブ制度：有り　170万円/年　支給実績あり（2023年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【前給保証】開発エンジニア◇Azure構築・webアプリ開発等幅広い案件

【Java・JavaScript中心／クラウド移行支援／年休126日／残業月約10h／チーム単位で案件参画のため孤独感なし／前職給与保証／基本リモート（数か月に一度オンサイトの可能性あり）】 ■事業概要当社は、サーバ・ネットワーク・クラウド領域を中心としたITインフラの技術支援を行っています。クラウド需要の高まりに伴い、幅広い案件が増加しており、社員の希望を尊重する経営方針のもと、長期的なキャリア形成を共に歩むエンジニアを求めています。 ■業務内容このポジションでは、自社チームの一員としてWebアプリ開発を中心とした開発フェーズを担当します。＜主な業務＞・BtoB向けWebアプリケーションの開発・Java／JavaScriptを用いた機能実装・Node.jsまたはSpringを用いたサーバサイド開発・Azure環境の構築や関連作業・技術文書・仕様書（英語含む）の確認 ※案件により言語は変動、チーム内で開発を担当する想定です。 ■組織構成正社員とフリーランス合わせて約40名が活躍しています（2024年6月時点） ■ キャリアパス・「ずっと技術を究めていきたい」「マネジメントを手がけたい」「自分でサービスを作りたい」「しばらくプライベートを重視したい」など、理想のキャリアを実現できるよう、最適な案件ポジションを用意しサポートします！子育てなどプライベートと両立しながらのキャリア形成も可能です！ ■魅力 ●Java・JSを中心に成長できる Webアプリ開発に特化した環境で、Java／JavaScriptのスキルを着実に磨けます。Node.jsやSpringなど実務で使える技術が多く身に付きます。 ●フルリモートでも働きやすい基本リモートのため全国から参画可能。定期的なミーティングやチャットで連携が取りやすく、チーム開発に安心して取り組める環境です。 ●英語読解が活きるフィールド技術文書や仕様に英語が登場する場面があり、英語が読める方はキャッチアップが早く、技術の吸収スピードが上がります。 ●前給保証で転職時の不安を軽減給与を落とさず転職できるため、新しい技術やWeb開発への挑戦もしやすい環境です。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区海岸1-7-1 東京ポートシティ竹芝オフィスタワー8F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 420万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：305,897円～509,825円固定残業手当/月：44,103円～73,508円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 350,000円～583,333円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※能力・経験によって「内定後面談」にて当社社長と直接相談の上、決定します ■インセンティブ制度：有り　170万円/年　支給実績あり（2023年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社スプレッドオフィス

ITコンサルティング

東京都台東区台東1-6-4タカラビル6F

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設立 2012年
従業員数 11名
平均年齢 -

求人情報全1件

【社長直下】SaaS営業戦略・推進担当◆乗り換え満足度トップクラス◆大手通信会社と提携◆残業20H程

【社長直下で自社クラウドシステムの営業戦略・企画お任せ／第二創業期・IPOを目指し仲間を募集中／大手通信会社との提携による営業販売網の拡充】 ■経営戦略・求めるミッション：現在帳票業務管理クラウドシステムである「SpreadOffice」を、中小企業様に対して、オールインワンのサービスであるという点を訴求しながら、導入を進めております。大手通信会社とも提携の上、携帯などを販売する取次・代理店と連携し、4月より共同月額サービスの運用がスタートしました。これにより、月当たり数百名程度の新規会員登録が進んでいきます。今回そちらの営業戦略・実務を担っていただける人材を募集しております。現在、政府のIT導入補助金等の施策や、代理店との連携も活発になり始めており、まさに会社が拡大するフェーズとなります。 ■業務内容：代表直下で各取次店とのやり取りや顧客対応をお願いします。ユーザーのログイン率向上、追加ユーザーの獲得をミッションに、営業の上流から顧客折衝まで幅広くお任せをいたします。 ◇既存取次店との対応、折衝・オンラインベース／頻度は低いですが出張あり・代理店社員の教育（トークスクリプトの整備や、稼働に向けての営業手法の確立など含む） ◇新規顧客対応とプロダクトの導入支援・アカウント登録作業・アカウント登録後の、稼働に向けたフォロー ◇アップセル、クロスセル提案　など ■魅力：・結果は迅速に評価に反映します。代表直下だから納得の給与／役職のもとで働くことが可能です。・第二創業期のいま、これから新しいことへチャレンジをする機会も多くあります。 ■キャリアパス：・代表直下にて取次店及び顧客とのやり取りを進めつつ、今後の事業展開を一緒に考えていきたいです。将来役員への参画や責任者として事業を統括していけるようなポジションを構築することが可能です。・まずは、直近の展開が大前提ですが、本事業から付帯する新たな事業や新たな取組みについても積極的に検討を進めて行きたいと思います。新しいことにチャレンジしていくことが可能です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞株式会社スプレッドオフィス本社住所：東京都台東区台東1-6-4　タカラビル6F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 600万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～450,000円固定残業手当/月：71,000円～101,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 371,000円～551,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記はあくまでも目安であり、選考を通じて処遇は決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ジェイズ・テクノロジー株式会社

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

東京都中央区新川1-16-3住友不動産茅場町ビル7F

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設立 2012年
従業員数 179名
平均年齢 -

求人情報全11件

サーバーエンジニア◆サーバーインフラのプリセールスや構築業務など◆福利厚生充実
- NEW
【東証プライム上場のセグエグループ中核事業会社／年間休日123日／多様なキャリアパス◎】 ■概要東証プライム上場のセグエグループ中核事業会社として、オンプレのサーバ構築事業を展開しております。大手Sierとの協業などにより体制強化し更に事業を拡大するべく、プリセールスから構築案件までを担うSEリーダー・メンバーを募集いたします。 ■業務内容・サーバーインフラのプリセールス・サーバーインフラの構築業務 ∟仮想基盤構築（ストレージ含む） ∟それに伴うバックアップ環境、ミドルウェア構築　 ∟移行、DRなどのデータマイグレーション ■開発環境【プロジェクト内容　※一部紹介】 ◎決済ソリューション向け仮想基盤更改・業務範囲：基本設計、詳細設計、試験設計、構築、試験、移行計画、移行、年間技術支援・取り扱い機器：Juniper、F5、DELL IA Server、DELL Storage、vSphere、Veeam ◎製造業向け仮想基盤更改・業務範囲：基本設計、詳細設計、試験設計、構築、試験、移行計画、移行・取り扱い機器：DELL IA Server、DELL Storage、Hyper-V、Veeam、Wasabi Cloud ■魅力サーバーインフラでは、基本的なサーバの構築からミドルウェア、移行まで幅広く対応出来るスキルを身に着ける事が出来ます。得たスキルを活かし、セキュリティやAIなど別の領域にもチャレンジする環境が整っており、実現したいキャリアを手にすることが可能です。比較的若いメンバが集まっており、勢いのあるチームで共に成功体験を築き事業拡大の一翼を担う仲間を募集いたします。 ■当社の特徴東証プライム上場セグエグループの中核事業会社。ネットワーク＆セキュリティを軸に培ってきたセグエグループの実績・ノウハウをもとに、ICTに関するお客様の課題解決します。また、社内にはあらゆる職種、部署があり、マネジメントを含む多様なキャリアパスがございます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区新川1-16-3 住友不動産茅場町ビル勤務地最寄駅：茅場町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：317,500円～545,000円＜月給＞ 317,500円～545,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※前職での賃金及びご経験・スキルを考慮し検討 ※上記は非管理監督者の場合の給与。管理監督者の場合は年収625万円～800万円（内訳：基本給425,000円～545,000円※残業代支給なし） ■賞与年2回（会社業績、個人別評価に応じて変動）＋個人業績連動賞与（年1回支給） ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【茅場町】インフラエンジニア◆PM・PL候補｜上流工程｜年収700～850万円｜上場グループ中核企業
- NEW
上流工程中心／ネットワーク・サーバー・セキュリティ領域／PM・PL候補／官公庁・大手企業案件／提案～設計構築まで担当／リモート推奨／年収700万～850万円東証プライム上場セグエグループの中核企業にて、インフラエンジニアとして提案・要件定義から設計構築まで一貫して担当。技術だけでなくプロジェクトマネジメントや組織づくりにも関わりながら、将来的なPM・アーキテクトを目指せるポジションです。 ■業務内容ネットワーク、サーバー、セキュリティ領域を中心としたインフラ案件において、提案・設計・構築フェーズを担当します。これまでの経験や志向に応じて、設計構築SE、アーキテクト、PL・PMなどのポジションで活躍いただきます。・設計・構築SE └要件定義・基本設計、詳細設計・構築、試験・顧客対応・プロジェクトリーダー業務・アーキテクト／PL └提案構成検討・機器選定・プリセールス活動・技術方針策定・設計全体統括・プロジェクト推進・コンサルタント／PM └RFP作成支援・インフラ要件定義・提案活動・プロジェクト管理・顧客折衝 ■プロジェクト事例・本社オフィスネットワーク刷新 └Cisco、Juniper、Zabbix等を活用・基本設計～構築、切替、運用引継ぎ・サービス基盤リプレース └VMware、Linux、Windows Server ・FortiGate、BIG-IP、Dell製品・設計、構築、移行支援まで担当・オフィスネットワーク更改 └POC ・詳細設計・構築試験・切替支援 ■業務の魅力提案・要件定義といった上流工程から携わることができ、小規模案件から官公庁・大学・大手企業向けの大規模案件まで幅広い経験を積むことができます。また、ネットワークだけではなくサーバー、仮想化、セキュリティなど複数技術領域を横断して関わるため、技術アーキテクトとしての市場価値を高めることが可能です。 PL・PMとしての経験を積みながら、技術スペシャリストとマネジメントの双方を目指せる環境です。 ■キャリアパス技術力を磨くスペシャリスト志向と、マネジメント志向の双方に対応できるキャリアパスが用意されています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区新川1-16-3 住友不動産茅場町ビル勤務地最寄駅：茅場町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 700万円～850万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：470,000円～585,000円＜月給＞ 470,000円～585,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞ ※前職での賃金及びご経験・スキルを考慮して検討いたします。 ■賞与：年2回（会社業績、個人別評価に応じて変動）＋個人業績連動賞与（会社や部署の業績ではなく個人で特に高い評価を得た従業員へ、年1回支給） ■昇給：年1回 ※管理監督者扱いのため、時間外手当の支給なし賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社インパクト

システムインテグレータ（SIer）

鹿児島県鹿児島市加治屋町13-4MAX加治屋町ビル4階

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設立 1999年
従業員数 27名
平均年齢 29.0歳

求人情報全1件

【鹿児島】プログラマー・システムエンジニア　PL・PM　～残業2時間程度/女性活躍企業～
- 締切間近
◇◆今期過去最高益を記録！/20代の若手多数活躍中！/リモートワーク比率60～70％/転勤なし/Web系のシステム開発を中心に担う/自社内勤務多/東京営業所開設・需要拡大に伴う増員採用を行っています◆◇ ■担当業務＜上流工程に関わりたい方歓迎＞様々な案件がございますので、これまでの経験やスキルをもとにシステム設計等をお任せします。また自社サービスの開発も行っています。（アプリ開発やIoT組み込みなどの実績あり）顧客：鹿児島県内のクライアントがメインです。【変更の範囲：会社の定める業務】＞詳細・システム設計及びプログラミング作成作業・1チーム 4～5名のチームとしてプロジェクトに携わります。・主に受託開発ですが今後は自社開発にも力を入れていく予定です。 ※開発言語：・バックエンド：Java、PHP、. NET系(C#,VB.NET,ASP.NET)、Python、Rust等によるシステム開発・フロントエンド：Vue.js、React、Angular 等・アプリ開発（Flutter等）開発経験が浅い方でも、基礎知識を技術研修で学び身につけていただくことが出来ます。個人の理解度や成長に合わせ、e-learningを用いながら、先輩からのマンツーマン指導を行っており、異業種からの中途入社者もおりますのでご安心ください。 ■魅力POINT：・テレワーク併用中◎今後変更の可能性はありますが、昨年1年間の実績として６～7割はテレワークを実施しております。・家庭との両立が出来るよう、フレキシブルな働き方が出来ます。女性に働きやすい環境を目指しています。・男性社員の育児休暇取得実績もあり、「かごしま子育て応援企業」に登録されました◎ ■組織構成 40代2名、30代9名、20代19名/20代の若手が多く、新しい技術等、チャレンジ精神が豊富な社風です。東京営業所開設・事業拡大に伴い積極採用中です。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞本社住所：鹿児島県鹿児島市加治屋町13-4 MAX加治屋町ビル4階受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 350万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：243,000円～398,000円＜月給＞ 243,000円～398,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：1月あたり7,600円～30,867円（前年度実績） ■賞与：年2回／計1,600,000円（前年度実績） ■給与締め日：毎月月末／支払日：翌月28日賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ベイシアグループソリューションズ

システムインテグレータ（SIer）

群馬県伊勢崎市富塚町219-4

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設立 2022年
従業員数 138名
平均年齢 -

求人情報全5件

【リモート／月1出社】アプリケーションエンジニア◆カインズなどグループ売上1兆円超

【自社開発／育成枠～即戦力を幅広く募集／グループ売上１兆超・ITへ積極投資中／働きやすさ×エンジニアとしての成長が叶う環境◎】 ◎2022年7月設立、ベイシアグループ（カインズ・ワークマンなど）に先進的なテクノロジーサービスを提供するDX戦略子会社 ◎カインズやワークマンをはじめとした専門店31社で構成される企業集団 ◎内製化に向けた採用／従来の枠に捉われない考え方。働き方でデジタル人材育成にも積極投資 ◎基幹システムのグループ共通化での効率化＋AIなど先進的なテクノロジーを活用した新しいサービスを個社に提供 ◎在宅勤務や、東京青山・群馬伊勢崎の拠点を自由に使う柔軟な働き方／月10日の公休を自由に割り当て可能 ■職務内容：グループの基幹システム(人事/会計/物流システム・サプライチェーン/インフラ基盤など)の開発をお任せします。※PJや担当フェーズのアサインはご経験やお持ちのスキル・ご志向性に応じ決定 ■組織構成： 161名規模の組織で中途入社の方が多数活躍中。バックグラウンドは小売業界、SIer・ITベンチャー出身など。年齢層も20代～50代まで様々です。 ■本ポジションの魅力：（1）基幹システムを支える部署ごとベイシアから独立し、新会社を設立したので、大きな裁量の元スキル・経験を伸ばせる環境です。（2）経営と近いポジションで働くことができ、将来的にはグループ経営の一翼を担っていただく技術面での責任者も目指せます。またマネジメント方面でのキャリアパス以外にも、エキスパートとしてのキャリアを目指していくことも可能です。（3）内製化することでナレッジを蓄積し、より高速に改善ができる体制を整えています。現状の技術面における課題を可視化し、新技術の導入などを中長期のロードマップに落とし込み、技術戦略を実行していくことが可能です。 ■ベイシアグループソリューションズとは：同社の31あるグループ各社が持てる力を余すことなく本業（小売業）で発揮できるようにITでサポートする組織です。単に使いやすいシステムを構築するのではなく、課題を掘り下げ、各種データを基に仕組みの利用目的・運用フロー・役割分担を明確にし、アクションを起こす土台を固めることを直に実践しする先に、高効率な流通小売の実現をすることを目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：群馬県伊勢崎市富塚町219-4 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞ベイシアグループ青山イノベーション・ハブ住所：東京都港区南青山2-5-17 6階受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 400万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～700,000円＜月給＞ 230,000円～700,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
クラウドエンジニア※グループ売上1兆円/リテールDXを推進/日本の小売から「世界」の小売へ

【グループ売上１兆越／ウォルマートやホームデポに代表されるような、I世界の小売企業に並べるような会社を目指してITへ積極投資中】 ■職務内容：グループ共通AWSクラウド環境の構築・運用担当として、ベイシア、カインズ、ワークマンなどの各事業会社を横断する形でAWSの運用を行います。 - AWSなととのクラウドを使用したシステム企画、構築を担当。 - 既存システムの移行および新規案件ともにあり。 ■本ポジションの魅力点：エンジニアとして「これがやりたい/こうなりたい」という本人の自主性を尊重し、個人の成長をサポートしつつ、個々の強みを組織やプロダクト、ひいてはビジネスの成長につなげていくマネジメント方針です。社内メンバーとのコミュニケーションやチームワークを大切にしており、既存メンバーはリモートと出社を混ぜながら働いております。・１社だけでなく、事業規模の大きい複数の会社に対して横断的に業務ができること。・オンプレからクラウド化（マルチクラウド）への業務を一気通貫で経験できること。・マイクロサービス化の経験ができること。 ■募集背景：ベイシアグループでは、グループの生産性・業務の効率化を改善するために、基幹システムの内製化を進めています。ベイシア、カインズ、ワークマンなど、多くのお客様や２万人を超える従業員に基幹システムを利用いただいておりますが、今まではベンダーさんに多くの業務を依頼しており、小売ビジネスの川上から川下までのバリューチェーンを最大限に効率化したスマートサプライチェーンを実現していくためには、自社でできることをより多くしていきたいと考え、基幹システムの開発を主目的とした新会社を設立し、目標に取り組もうとしております。 ■ベイシアグループソリューションズとは：同社の31あるグループ各社が持てる力を余すことなく本業（小売業）で発揮できるようにITでサポートする組織です。ITを用いてグループシナジーの追求をしています。単に使いやすいシステムを構築しても、グループシナジーの最大化は望めません。課題を掘り下げ、各種データを基に仕組みの利用目的・運用フロー・役割分担を明確にし、アクションを起こす土台を固めることを直に実践しする先に、高効率な流通小売の実現をすることを目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：群馬県伊勢崎市富塚町219-4 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞ベイシアグループ青山イノベーション・ハブ住所：東京都港区南青山2-5-17 6階受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～700,000円＜月給＞ 230,000円～700,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

クイックイタレート株式会社

システムインテグレータ（SIer）

東京都足立区佐野2-41-9

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設立 2011年
従業員数 6名
平均年齢 48.0歳

求人情報全2件

【東京】SE（システムの運用保守・機能追加など）◆中核人材の募集／リモートメイン／想定年収600万～

＜＜アサイン先は品川にある大手通信会社／リモートメインで週1出社の働き方／想定年収600万円～＞＞ ■主な業務内容：・システムの運用保守　・機能追加　・インフラ系SE　・データベースを活用したデータ分析などコンピュータを統御し豊かな社会を創造するために、あなたのスキルや経験を活かし、できる範囲から早期に戦力となっていただきます。＜当社の事業例＞・大手通信会社/ネットワーク設計・運用・Zabbix監視・国立法人（宇宙）/宇宙関連監視システム開発・国立法人（情報通信）/無線通信システム・業界団体/ドローンソフトウェア開発・自社開発（航空分野）/人工知能・画像解析システム・自社開発（地方自治体関連）/フードデリバリーシステム　 ■開発環境：AI Python Linux Docker C/CUDA JavaScript Kotolin/Java Swift/仮想化技術/Zabbix等の技術を通した社会貢献が経験できます。 ■業務の特徴：およそ四半期毎にデータベースアプリケーション開発案件が実施されます。内容についてのヒアリング、サービス仕様書の作成、開発ベンダへの提示スケジュール調整、QA解消などを行います。コミュニケーションと資料作成が必要な業務になります。 ■入社後の流れ（教育含め）：教育面では、データベースに対する理解または学習が必要なりますが、当社制度(書籍、研修、セミナーの無償提供)、現場での先輩とのご相談など全面的にバックアップいたします。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都足立区佐野2-41-9 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞アサイン先住所：東京都品川区受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 600万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：500,000円～666,666円＜月給＞ 500,000円～666,666円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・スキルに応じて条件を決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【東京／足立区】SE＜BI／データ分析経験者歓迎＞リモートメインの働き方が叶う◎年休125日

◆◇BIツール・データ分析業務経験を活かす◎コーディング業務なし／転勤なし・リモート可と働きやすい環境／月給375,000円～◇◆ ■主な業務内容：当社が受注した通信会社内のオンサイト業務を担当していただきます。具体的にヒアリング通信会社内にてシステム仕様調整、要件仕様書作成、検証などを担います。 ■当社について： ◇電気通信工事、システム保守／運用、アプリ／ソフトウェア開発、通信サービス、マルチコプターの販売、エネルギー電力監視、経営コンサルティング業務などのサービスを展開する企業です。 ◇「人に優しいコンピューティング」を目指し、分野の枠組にとらわれずにコンピューターがお客様の課題に対して思い通りに動いてくれることに加えて「わかりやすい」「使いやすい」「後戻りしない」仕組みを実現します。“人間社会の日常の生活を豊かにしたい”その一心で人間の拡張機能及び時間短縮に貢献します。お客様の要望に対し、柔軟な発想で複数の技術領域を統合したシステムインテグレーションが弊社の最も得意とするところです。 ■主力製品：電力量監視WEBシステム／監視カメラAI侵入検知システム／産業用制御システム（PLC）／人工衛星通信関連変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都足立区佐野2-41-9 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 450万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：375,000円～667,000円＜月給＞ 375,000円～667,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・スキルに応じて条件を決定いたします。 ■賞与：1.5年に1回／540,000円程度賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ソフメイト株式会社

システムインテグレータ（SIer）

長野県松本市大字島立2160番地3

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設立 1987年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

ITエンジニア／基本定時退社／賞与年2回・決算賞与／完休2日
- NEW
各勤務地の主な仕事内容は以下となります。～松本本社～【ビジネスアプリケーション開発】 ■GIS文書管理システム ■自動クラウドバックアップシステム ■通信販売管理システム【ファームウエア・組込系ソフト開発】 ■電力量計用ファームウェア ■プロントサーバアプリケーション ■LANアダプタアプリケーション【ソリューション事業】 ■弥生サービスの代理店及びカスタマイズ ■HP制作～大阪事業所～【自社パッケージ開発・運用・保守】 ■産業廃棄物管理システム ■鉛蓄電池リサイクル管理票情報システム【ソリューション事業】 ■mcframe導入コンサルタント及びカスタマイズ ■ERP（SAP他）導入コンサルタント及びカスタマイズ ■浜学園AI・DX対応～東京オフィス～【各所との連携】 ■松本、大阪の上記業務をリモートでサポート開発環境については以下の通りです。これらの言語・環境に関するスキル・経験を活かせます。 Java, C#, VB.NET, Python, Kotlin, Swift, JavaScript, Vue.js, TypeScript, C, C++, Delphi, COBOL,アセンブラ SQL Server, Oracle, MySQL, PostgreSQL またいずれの拠点でも技術者派遣を行っています。派遣される際は先輩社員と同じ案件にアサインするのでご安心ください。エンド直・上流工程案件も多数ございます。また各拠点の営業担当がエンジニアをサポートいたします。

東京（採用強化中！）・大阪・松本本社から選択可能★リモートワーク可★転勤なし東京オフィス：東京都千代田区二番町9-3 THE BASE麹町 ※2025年8月オープン！エンジニア採用に最も力を入れている拠点です大阪事業所：大阪府大阪市中央区北新町2番9号レイズ大手前ビル5F 松本本社：長野県松本市大字島立2160番地3 ※各エリア近郊の取引先事務所での開発もあり ※敷地内全面禁煙

＜月給＞ 289,063円～＋業務手当 ★業務手当はスキル・経験により決定します＜内訳＞基本給：250,000円～固定残業手当/月：39,063円～（固定残業時間：20時間/月） ★超過した時間外労働の残業手当は追加支給

株式会社Ｓｐｅｃｔｅｅ

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

東京都千代田区五番町12-3五番町YSビル3F

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設立 2011年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全4件

【名古屋】危機管理SaaSの営業※リーダー◇年収アップを目指す/業界No.1のAIソリューション
- NEW
～法人営業経験を活かし、AI×SaaS領域でキャリアアップ。企業の経営課題となるリスクマネジメントを支援するコンサルティングセールスです～ ■募集背景：官公庁・自治体向けで圧倒的な実績を持つ「Spectee Pro」に加え、製造業向けサプライチェーンリスク管理サービス「Spectee SCR」の拡販を強化しています。近年、自然災害や地政学リスクの増加に伴い企業の危機管理需要は高まっています。一方で市場はまだ成熟しておらず、顧客自身が課題を十分に認識できていないケースも少なくありません。そのため、課題発見から提案まで担うソリューション営業人材の増員を進めています。 ■当社の特徴/魅力：・国内トップクラスのAI防災・危機管理SaaS ・導入実績1,000社超・官公庁、自治体、大手企業との豊富な取引実績・第二創業期を迎える急成長スタートアップ・経営層やリスク管理責任者との商談機会多数・年収580～630万円クラスからさらなるキャリアアップが可能 ■職務概要：製造業・商社・物流・インフラ企業を中心に、サプライチェーンリスクやBCP課題を抱える企業へ「Spectee SCR」を提案します。顧客自身が課題を認識していないケースも多いため、単なるプロダクト営業ではなく、課題の顕在化から稟議通過支援、導入後の活用支援まで伴走するコンサルティングセールスを担当いただきます。 ■職務詳細：・経営課題のヒアリング：経営企画部門、生産管理部門、購買部門などへのヒアリングを通じてサプライチェーン上のリスクを整理します。・ソリューション提案：自然災害、地政学リスク、事故、サプライヤー障害などを可視化する「Spectee SCR」を活用した提案を行います。・社内外ステークホルダーとの調整：顧客内の意思決定プロセスを理解し、稟議通過に向けた提案資料作成や説明支援を行います。・プロダクト改善へのフィードバック：顧客課題や市場ニーズを開発チームへ共有し、サービス改善や新機能開発にも関与いただきます。 ■求める人物像：・経験を活かしてSaaS営業へ挑戦したい方・取り扱う商材の社会的意義を重視したい方・経営層との折衝経験を積みたい方・将来的に営業マネージャーや事業開発を目指したい方変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞ stationAI 住所：愛知県名古屋市昭和区鶴舞１丁目２－３２受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 650万円～800万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,893,624円～6,039,852円その他固定手当/月：8,000円固定残業手当/月：125,865円～155,346円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 541,667円～666,667円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞年収には固定残業代40時間分とグッドワーク手当8000円／月を含みます賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
<第二新卒歓迎>【名古屋】AI×防災SaaS営業◇注目度高い防災領域で社会貢献度高/年間休日126日
- NEW
～災害やサプライチェーンリスクから企業・社会を守るAIサービスを提案。営業経験を活かしながら、社会貢献性と市場価値を高められる環境です～ ■募集背景：当社は「危機を可視化する」をミッションに、AIを活用した防災・危機管理SaaSを提供しています。官公庁や自治体、インフラ企業を中心に導入が進む中、民間企業向け事業をさらに拡大するため、新たなメンバーを募集しています。 ■当社の特徴/魅力：・AI防災・危機管理サービス「Spectee Pro」は導入社数1,000社を突破・官公庁、自治体、大手企業への導入実績多数・社会インフラや企業活動を支える高い社会貢献性・SaaS営業、ソリューション営業、提案営業など市場価値の高いスキルを習得可能・成長フェーズのスタートアップで事業拡大に携われる環境 ■職務概要：企業のリスク管理や事業継続計画（BCP）に関する課題をヒアリングし、自社サービス「Spectee Pro」や「Spectee SCR」を活用した課題解決提案を行います。入社後は業界知識やプロダクト知識を学びながら、先輩社員の商談同席や提案活動を通じて営業スキルを身につけていただきます。 ■職務詳細：・新規顧客へのアプローチおよび商談対応：製造業や物流、商社、インフラ企業などに対し、リスク管理やBCPに関する課題をヒアリングします。・課題分析および提案活動：顧客が抱える災害リスクや事業リスクを整理し、自社サービスを活用した解決策を提案します。・顧客フォロー：導入後も継続的なフォローを実施し、利用拡大や追加提案を行います。・マーケット調査：顧客の声や市場ニーズを収集し、サービス改善や新規開発へのフィードバックを行います。 ■身につく経験：・大手企業向け提案営業経験・SaaS営業スキル・経営層向けプレゼンテーション能力・課題解決型営業力・社会課題をテーマとした事業開発視点変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞ stationAI 住所：愛知県名古屋市昭和区鶴舞１丁目２－３２受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 550万円～650万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,129,476円～4,893,624円その他固定手当/月：8,000円固定残業手当/月：106,211円～125,865円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 458,334円～541,667円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞年収には固定残業代40時間分とグッドワーク手当8000円／月を含みます賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＳＨＩＰＳ

ITアウトソーシング

愛知県名古屋市中村区名駅4-2-12 松陽ビル3F

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設立 2009年
従業員数 30名
平均年齢 -

求人情報全1件

インフラエンジニア／上流案件が約8割／専任期間は平均2年以上

「手順書通りにコマンドを打つだけの毎日で、エンジニアとしての成長を感じられない」「資格を取りたいのに受験料が高すぎる。参考書代もすべて自腹でモチベーションが続かない」「残業や夜勤が多くて、家に帰ったら寝るだけ。勉強する時間も体力も残っていない」もしかして「働きやすさ」や「自己投資」を諦めていませんか？当社であれば,,, ■月平均残業時間10h以内！ ■完全週休2日制＆土日祝休みで年間休日120日以上！ ■IBMやVMwareなどの外部研修費用を会社が負担 ■資格祝い金あり！「現状維持の毎日」から抜け出し、SHIPSで一生モノのスキルと、心地いい働き方を手に入れませんか？【主な仕事内容】 ■サーバ老朽化更新 ■ホストOSバージョンアップ ■ストレージ更改 ■OSのコンバージョン作業（AIX →Linux） ■物理サーバーの仮想化への移行など ※プロジェクトは数カ月～5年程度。年単位の長期のものが中心です。＼安心の研修体制／研修用に自社サーバを購入しており、配属前に実践的な研修を実施。スムーズに現場業務に入ることができます。＼孤独にならない環境／すでに先輩が活躍している案件への配属になります。チームの人数はおおよそ6～7名。配属後も安心感があり、気兼ねなく相談できる環境です。＼成長が止まらない理由／配属先は大手電力会社や家電メーカー、大手自動車メーカー等、安定した大手企業が中心です。上流工程案件が80％と、これまでの経験を活かしてスキルアップが可能です。また、外部研修への参加や資格取得も積極的に支援。「5日間で40万円」という講習に参加した先輩もいます！

【駅チカ／交通費支給／U・Iターン歓迎】名古屋本社（名古屋駅徒歩4分）またはプロジェクト先（名古屋市内中心）での勤務／チーム配属で安心＆成長速度UP！ ■名古屋本社愛知県名古屋市中村区名駅4-2-12 松陽ビル3F ＜アクセス＞国際センター駅から徒歩2分・名古屋駅から徒歩4分 ※U・Iターン歓迎！ ※多岐にわたる業界の大手企業との取引実績多数 └関わる業界：自動車／家電／金融　など【受動喫煙対策】名古屋本社：対策あり（オフィス内禁煙）プロジェクト先：各社規定に則る

月給30万円以上+残業代100％支給+賞与年2回 ※月給額を決定する際は、前職月給額を最大限考慮！あなたの経験・スキル等を充分考慮の上、ご相談により決定します。

株式会社チャンス

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

大阪府吹田市南清和園町41-18由上ビル203

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設立 1992年
従業員数 7名
平均年齢 -

求人情報全2件

【大阪】リードエンジニア(自社パッケージ)/自社内開発100％/完全週休2日/残業20h以下
- NEW
◆自社内開発100％/完全週休2日/残業20h以下/育成担当をお任せ/顧客の本質的な課題をくみ取り、解決まで伴走することを何よりも大事にしているスタンス！◆ ■この求人の魅力 <先輩たちが当社に決めた理由>：・「”お客様ファースト”に共感した」というのは入社理由の大半をしめています。・システム開発は”ただPCに向き合って…”というイメージを持たれがちかもしれませんが当社は担当者が直接お客様と話してよりよいものを開発しています。・面接で求職者様一人一人に向き合ってくれたというお声を先輩方から伺う等、社内外の人と向き合うことを重視されている風土です。 ■主な業務内容・ミッション：事務用コンピューターユーザー向けの次世代販売管理パッケージのゼロベースからの開発・開発環境：C#(.NET8)、PostgreSQL、Windows Forms/WPF(将来のクラウド化を見据えたAPI構成) ・役割：下記をお任せいたします。（1）プロジェクトの全体設計(DB設計、共通基盤構築) （2）C♯未経験の若手2名への技術指導・コードレビュー（3）ドットプリンタ(ESC/P)やFキー制御 ■業務の特徴・ゼロからの開発：既存コードの修正ではなく、理想とする設計に向けて、一からご自身で構築することを期待します。・技術選定の裁量：「オンプレ先行、後にクラウド」というロードマップに基づき、技術選定からお任せいたします。・若手2名をあなたの右腕として育て上げるリーダーシップを発揮・磨くことができます。＜スキルを磨くだけじゃないやりがいがある＞・お客様の打ち合わせから担当するからこそ要望をそのまま反映するのではなく、ITのプロとして今までの経験を活かしてさらにいいものをめざしています。だからこそ、お客様からの「想像よりも便利になった、楽になった」という言葉はすごくうれしいのです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞情報システム事業部・システムサポートセンター住所：大阪府大阪市淀川区東三国4-25-29 フローラルセントランド202 勤務地最寄駅：Osaka Metro御堂筋線／東三国駅駅受動喫煙対策：その他（オフィス内禁煙）変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：248,000円～370,570円固定残業手当/月：38,600円～58,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 286,600円～428,570円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験、年齢、スキルに応じて、優遇します ■昇給／年1回（7月） ■賞与／年2回（12月・6月／昨年度実績：2ヶ月分） ■決算賞与：有（※業績による/上記年収には含まれていません）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【大阪】エンジニア(即戦力メンバー)/自社内開発100％/残業20h以下/信頼関係構築◎

◆完全週休2日/残業20h以下/開発の経験が少しでもある方大歓迎/顧客の本質的な課題をくみ取り、解決まで伴走することを何よりも大事にしているスタンス！◆ ■仕事内容卸売業・製造業・運送業を中心とした中小企業のお客様に対し、システムの導入およびリプレイスと事務用コンピュータユーザー向けの次世代販売管理パッケージのゼロベースからの開発に携わっていただきます。既存システムにおける課題のヒアリングから、要件整理、導入、アフターフォローまで、一連の業務に幅広く携われるポジションです。当社では、既存システムの一部機能を踏襲しつつ、まったく新しいパッケージシステムの開発を進めています。お客様の業務課題を踏まえ、どのような追加機能が必要かを企画段階から検討し、開発メンバーと共にシステムを作り上げていきます。今後はクラウド技術やAIを活用した開発にも取り組む予定で、新しい技術にチャレンジできる環境です。 ■主な業務内容・既存システムのリプレイス提案・自社パッケージシステムの企画・追加機能の検討・顧客課題のヒアリング、要件定義・システム導入・設定、運用サポート・導入後のアフターフォロー ※業務については、ご自身の経験を考慮して、お任せしていきます。 ■業務の特徴 <システム開発をトータルで担当＞・一つの案件を打ち合わせから導入、アフターフォローまですべて担当します。一方で、一部のシステム開発を担当し他は別の担当者を手配してディレクターという立場でチームを引っ張っていく案件もあります。＜スキルを磨くだけじゃないやりがいがある＞・お客様の打ち合わせから担当するからこそ要望をそのまま反映するのではなく、ITのプロとして今までの経験を活かしてさらにいいものをめざしています。 ■仕事の魅力 <先輩たちが当社に決めた理由>：・「”お客様ファースト”に共感した」というのは入社理由の大半をしめています。・システム開発は”ただPCに向き合って…”というイメージを持たれがちかもしれませんが当社は担当者が直接お客様と話してよりよいものを開発しています。・面接で求職者様一人一人に向き合ってくれたというお声を先輩方から伺う等、社内外の人と向き合うことを重視されている風土です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞情報システム事業部・システムサポートセンター住所：大阪府大阪市淀川区東三国4-25-29 フローラルセントランド202 勤務地最寄駅：Osaka Metro御堂筋線／東三国駅駅受動喫煙対策：その他（オフィス内禁煙）変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：248,000円～340,000円固定残業手当/月：38,600円～53,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 286,600円～393,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験、年齢、スキルに応じて、優遇します ■昇給／年1回（7月） ■賞与／年2回（12月・6月／昨年度実績：2ヶ月分） ■決算賞与：有（※業績による/上記年収には含まれていません）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ユビキタス・テクノロジーズ株式会社

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

神奈川県横浜市中区南仲通4-49福久ビル7F

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設立 2005年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全2件

【横浜／転勤なし】機械設計◆年収600万円～／土日祝休◆FA機器・ソフトウェア開発メーカー

～世の中の製造業のお客様に役に立つ◎次世代のエネルギー、医療関連、宇宙・航空関連の分野の研究、開発に特化した技術集団／年休123日（土日祝）／フレックス制～ ■業務内容：外観検査装置の機械設計・図面作成・部品選定（SolidWorks使用）をお任せします。将来的には基本設計～詳細設計まで一貫してお任せします。 ■外観検査装置とは：半導体、電子部品や自動車部品、食品パッケージ（樹脂）などの機構・制御・検査機械。プログラム全てを自社内で設計・制作しております。 ■魅力： ◆研究開発の自由度自由度の高い環境で、エンジニアが主体的に研究・開発に取り組めます。自ら課題を設定し、仮説検証や新技術の導入を進めるスタイルを重視。事業に関連するという前提ではありますが、既存製品に新しい技術を取り入れるなど、“自分発信”の研究開発が可能です。 ◆大手企業との共同研究実績国内有数の大手企業との共同研究開発実績あり。技術力が高く評価され、産学連携・産業連携のプロジェクトに参加できる機会も豊富です。 ◆競合優位性半導体、医療機器、エネルギー（発電・カーボンニュートラル）など、将来性のある分野での研究開発を推進しています。FA、画像処理、AI、ディープラーニングなど、先端技術を駆使した開発に強み。新しい技術の社会実装や、産業構造の変化に合わせた次世代のものづくりに挑戦できます。 ■当社について：当社は、株式会社ミラプロのグループ企業としてFA機器開発、ソフトウェア開発、電子部品開発を行っています。製造業界での新しいAI技術や多関節ロボットの日々の研究開発を進めています。次世代のエネルギー、医療関連、宇宙・航空関連の分野の研究、開発に特化した技術集団です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞横浜本社住所：神奈川県横浜市中区南仲通4丁目49番地福久ビル7F 勤務地最寄駅：京浜東北線／関内駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 600万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：364,000円～486,000円固定残業手当/月：60,180円～80,360円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 424,180円～566,360円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【横浜／転勤なし】電気・制御設計◆成長分野（半導体等）◆年収600万円～／土日祝休・年休123日

～世の中の製造業のお客様に役に立つ◎次世代のエネルギー、医療関連、宇宙・航空関連の分野の研究、開発に特化した技術集団／年休123日（土日祝）／フレックス制～ ■業務内容：自社製品およびグループでの技術開発における電気設計、制御設計を担当します。下記のような自社製品や受託製品の新しい技術開発を行っており、その電気設計、制御設計を分担します。 ■業務詳細：（1）組み立て装置、搬送装置、外観検査装置などのFA機器やIoTシステムの開発（2）半導体製造関連装置、医療機器、エネルギー関連装置（発電装置、蓄電装置など）まだ世の中に出回っていない世界初の半導体製造装置やエネルギー関連の発電・蓄電装置などの研究開発も当社は担っています。 ■魅力： ◆派遣・客先常駐なし自社製品およびグループ会社の技術開発、または顧客案件の受託開発を自社内で行います。 ※システム試験や設置工事などで、グループ会社や顧客先で作業を行う場合はあります。 ◆大手企業との共同研究実績国内有数の大手企業との共同研究開発実績あり。技術力が高く評価され、産学連携・産業連携のプロジェクトに参加できる機会も豊富です。 ◆競合優位性半導体、医療機器、エネルギー（発電・カーボンニュートラル）など、将来性のある分野での研究開発を推進しています。FA、画像処理、AI、ディープラーニングなど、先端技術を駆使した開発に強み。新しい技術の社会実装や、産業構造の変化に合わせた次世代のものづくりに挑戦できます。 ■当社について：当社は、株式会社ミラプロのグループ企業としてFA機器開発、ソフトウェア開発、電子部品開発を行っています。製造業界での新しいAI技術や多関節ロボットの日々の研究開発を進めています。次世代のエネルギー、医療関連、宇宙・航空関連の分野の研究、開発に特化した技術集団です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞横浜本社住所：神奈川県横浜市中区南仲通4丁目49番地福久ビル7F 勤務地最寄駅：京浜東北線／関内駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 600万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：364,000円～486,000円固定残業手当/月：60,180円～80,360円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 424,180円～566,360円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ソフィアテクノ株式会社

システムインテグレータ（SIer）

愛知県名古屋市中村区名駅5丁目16番17号花車ビル南館7F 708

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設立 2001年
従業員数 14名
平均年齢 -

求人情報全1件

未経験から学べるプログラマー／年休実質131日／土日祝休み
- 締切間近
【大手メーカー内での半導体生産管理関連システム】の開発プロジェクトで、プログラマーとしての業務をお任せ。先輩が長らくチームで参加している案件にジョインするため、手厚いサポートを受けながら経験をつめる安心の環境です！【具体的な業務内容】 ■詳細設計、プログラミング、テスト（使用言語：Java） ◎スキルや経験に合わせて、できるところから少しずつお任せします。 ◎経験値の高い先輩とチームで動くので、多様な経験を積みながら効率的に成長できます。 ━━━━━━━━━━ 手厚い研修＆サポートでステップUP！ ━━━━━━━━━━ ▼【入社から3カ月～6カ月間：オリジナルの基礎研修】＜スキルや希望に応じ、一人ひとりに合った育成プランを作成＞ IT業界の基礎習得や資格取得に取り組む「社内研修」のほか、言語に不安がある方であれば「外部研修」もご用意。プログラミングや情報処理・基礎学習から学ぶことができます。 ▼【入社6カ月～：案件先でのOJT研修】＜研修で基礎が身についてからプロジェクト入り！＞案件先でベテランエンジニアによるOJTを実施。指導・サポートを受けつつ、アシスタント業務から担当します。少しずつ対応できる業務の幅を広げていけばOKです！ ▼【独り立ち後は：自分に合わせたステップUPが可能！】＜自分らしいITキャリアを歩める＞大手メーカーの新規案件立ち上げに多数参画しており、安定した需要を誇る当社。案件をゼロから一貫で手掛けられる環境があるため、スキルを磨いて活躍の幅を広げることができます！ ★サポートも充実★ ◎3カ月に1回、代表自らキャリア面談を実施！（困りごとや希望するキャリアについて都度ヒアリング） ◎外部研修制度（会社負担でスキルUPのための研修に参加可能） ◎資格取得支援制度（受験費用負担＆合格時の祝い金あり）

【転勤なし／U・Iターン歓迎】三重県四日市市の案件先（大手メーカー内）での勤務となります！ ◆本社◆ 名古屋市中村区名駅5丁目16番17号花車ビル南館7F 708 ※受動喫煙対策あり：屋内原則禁煙

【月給21万3000円～50万円＋諸手当＋賞与年2回（実績：平均3.8カ月～4カ月分）】 ※上記の下限給与は最低保障給です／スキル・経験を考慮して優遇します ※上記には固定残業代（月20時間分・3万円～6万7500円）を含んでいます／超過分は別途支給

株式会社ＺＥＡＬＯＴ

システムインテグレータ（SIer）

東京都中央区明石町8-1

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設立 2008年
従業員数 13名
平均年齢 -

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【中央区／フルリモート相談可】Web開発エンジニア★受託開発／フレックス／年休125日／平均残業2h

～働き方を整えつつ、受託中心環境で上級経験強化×キャリアアップ！～ ●AWS APN認定企業（セレクトティアサービスパートナー） ●Webシステムエンジニアとして、受託案件の開発・保守開発業務をお任せ ●残業平均2時間／基本リモート／業務中の中抜けOK／基本在宅可 ●土日祝休／東証TOKYO PRO Market上場企業G／AWSに強み／受託中心／エンジニアファースト ■業務内容システムエンジニアとして、主に受託案件の開発・保守開発中心にご担当いただきます。 ■業務詳細・顧客要件のヒアリング～実現方法・アーキテクチャの検討～使用言語・ツール・ライブラリの選定・Webシステム開発・モバイルアプリ開発（iOS／Android）・クラウド環境を用いた開発・IoT（ウェアラブル／スマートファクトリー）関連開発など ■案件例製造業向けIoTデータ分析基盤構築・要件整理・PoC・アーキテクチャ設計から実装までを一貫して担当。・数十万台規模の機器から送信されるデータをリアルタイム処理し、可用性・拡張性を考慮したクラウド基盤構築。・開発環境：Python、Java、AWS（IoT、Kinesis、Lambda、DynamoDB、S3）その他「観光業界向けEチケット配信サービス開発」、「鉄道会社向け情報提供チャットボット基盤の検証・構築」、「製造業向けIoTデータ分析基盤の構築」など、幅広い業界で幅広い案件を保有しております。 ■魅力・AWS案件が多く、技術力が評価され、国内大手グループと長年共同開発の実績がございます。・AWS以外にも、GCP・Azureといったマルチクラウド環境に触れながら、上流から下流まで一貫して関与できるため、特定領域にとどまらない幅広い技術スキルを習得できます。・その他Webやモバイル、IoTなど多様なPJに携われます。 ■働き方・産休育休取得実績あり（男性の育休取得例も有）・有休の運用も柔軟で、2週間以上の連続休暇取得実績あり ■成長環境（社員の成長に全力投資）：・勉強会の定期開催（技術共有の促進）・資格取得費用、書籍・研修動画など全額負担・AWS等の資格保持者には毎月手当支給・勉強会登壇などアウトプットにも報酬制度有変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社（NEW）住所：東京都豊島区南大塚1丁目60-20 天翔大塚駅前ビル513 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 450万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：330,000円～600,000円＜月給＞ 330,000円～600,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

アウトグロウシステムズ株式会社

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

岐阜県羽島市小熊町川口215

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設立 2002年
従業員数 17名
平均年齢 37.0歳

求人情報全2件

【名古屋/金山駅徒歩5分】システムエンジニア◆基幹業務アプリケーションの設計・開発/年休123日◆
- NEW
～年間休日123日×転勤なし／大手メーカー案件×上流工程に携われるSEポジション～ ■担当業務：大手自動車メーカーや大手情報通信機器メーカー向けシステム開発において、システムエンジニアとして上流工程を中心にご担当いただきます。・顧客との要件定義・基本設計・詳細設計・開発におけるリーダー業務 ※請負案件として顧客先に常駐して業務を行います ■開発環境： OS：Windows 言語：VB.NET、C# DB：MS-SQL ■プロジェクトについて：大手自動車メーカー、または大手情報通信機器メーカー向けのシステム開発案件に携わっていただきます。・経験・スキル・キャリア・通勤面などを考慮のうえ、担当プロジェクトを決定します。詳細やご希望については面接時にすり合わせを行います。 ■本求人のポイント整理：・要件定義・設計など上流工程に携わることが可能・大手メーカー向けの開発案件に参画・経験・志向に応じたプロジェクトアサイン変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：名古屋市中区金山1-2-4 ID・ＡＲＥＡビル勤務地最寄駅：地下鉄線／金山駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞名古屋の顧客先（詳細は面接時にお話します）住所：愛知県名古屋市勤務地最寄駅：ＪＲ線／堀田駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～400,000円＜月給＞ 250,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞【年収例】・450万円/月給25万8000円＋賞与2回＋月残業時間40時間（27歳、主任、経験5年）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【名古屋/金山駅徒歩5分】プログラマー◆基幹業務アプリケーションの設計・開発/年休123日/転勤無◆
- NEW
～年間休日123日×転勤なし／大手メーカー案件×自社チーム参画×将来は上流工程まで目指せる開発環境～ ■担当業務大手自動車メーカーや大手情報通信機器メーカー向けシステム開発において、**プログラミング業務（詳細設計以降）**をお任せします。・請負案件として顧客先に常駐・自社チームの一員として参画（単独常駐なし）・担当工程：詳細設計～開発・テスト・評価 ◇安心ポイント・自社のSE・リーダーが常駐・チーム体制での配属のためフォロー体制あり・経験が浅い方でも着実にスキル習得可能 ■開発環境 OS：Windows 言語：VB.NET／C# DB：MS-SQL ◇ここが魅力・大手案件で実務スキルを磨ける・自社メンバー中心で孤立しない環境 ■プロジェクトについて：大手自動車メーカー／大手情報通信機器メーカー案件が中心です。・長期案件が中心で腰を据えて働ける・経験・スキル・志向・通勤面を考慮してアサイン ◇ここが魅力・キャリアを踏まえた案件選定・短期的な転々なしで安定して成長できる ■組織・働き方：・自社PL配属済みのチームへ参画・協力会社含めた複数名体制 ※少数精鋭（コンパクト組織）ならではの特徴・一人ひとりの裁量が大きい・意見・提案が通りやすい・エンジニア同士の距離が近い ◇ここが魅力・主体的に開発に関われる・相談しやすいフラットな環境 ■当社で働く魅力（まとめ）・企画～運用まで一貫して関われる開発体制・少数精鋭で裁量が大きく、成長スピードが速い・顧客に近い立ち位置で課題解決に関われる・大手案件中心で安定した環境・チーム参画で安心して働ける変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：愛知県名古屋市中区金山1-2-4 ID・AREA408 勤務地最寄駅：ＪＲ中央線／金山駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞名古屋の顧客先（詳細は面接時にお話します）住所：愛知県名古屋市勤務地最寄駅：ＪＲ線／堀田駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～350,000円＜月給＞ 230,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞【年収例】・450万円/月給25万8000円＋賞与2回＋月残業時間40時間（27歳、主任、経験5年）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社Sun terras

ITアウトソーシング

東京都千代田区大手町1-6-1大手町ビルB1

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設立 2008年
従業員数 100名
平均年齢 29.8歳

求人情報全16件

【フルリモート/Java】Webアプリ開発★リモート比率93%/平均残業時間9.7H◆東証プライムG
- NEW
【フルリモート可/Java微経験歓迎/設計構築、製造など次のステップに挑戦可能したい方歓迎】 ◆とことんエンジニアファーストの社風 └言語、フレームワーク、リモート、案件やポジション等、要望が通りやすい └特定の業種や商流に拘らず、様々な案件に関われる/web案件も多数 ◆働き方の面でワークライフバランスの取れた案件も担当可能 └リモート,フルリモート相談可/平均残業9.6時間で働き方◎ ■業務内容：スタートアップからエンタープライズまで幅広いクライアントと直接話をしながら課題の洗い出し～要件定義～設計～開発～リリースまで担当していただきます。「要件定義～開発～リリース」「設計～開発」「開発のみ」のいずれかご希望に合わせて担当をお願いします。対応領域としてはバックエンドがメインになりますが、希望する方はフロントエンドやインフラ周りの業務も可能です。そのためフルスタックな経験を積むことができます。従事すべき業務の変更の範囲：「当社業務全般」携わるプロダクトは下記をイメージしております・BtoB向け産業医アプリケーション・CtoC向けレンタルスペースプラットフォーム・BtoC向けカラオケタブレットリモコン・BtoC,BtoB向けオンライン英会話学習サービス等 ■働き方在宅勤務あり・有給取得率87%(入社日に有給付与) ・平均残業時間9.7時間・産休育休取得~復帰の実績もございます(管理職含む) ■当社の特徴：（1）豊富なキャリアパス・モダンなWeb開発案件を豊富に保有しています・上流工程から下流工程まで対応可能(1-2次受けの商流で90%以上を占めています) ・キャリアチェンジの実績も豊富にございます(バックエンドドフロントエンド、他言語) ・Sun*へのキャリア転籍の実例もございます・週1で勉強会を実施しております(エンジニア勉強会、社内研修) （2）高いリモートワーク比率・リモートワーク比率は93%(2023年実績) ・地方からのフルリモート勤務、技術を身につけた後に地方にUターンをしているメンバーも在籍しています・担当営業とリモート比率などを相談しながら案件を決めることが可能です変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルB1 勤務地最寄駅：東京メトロ線／大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：255,133円～380,900円固定残業手当/月：78,200円～119,100円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 333,333円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■給与改定：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【リモート可】営業責任者候補◆顧客の開発体制の課題解決／フレックス／プライム上場G
- NEW
■□働きやすさ◎/有給取得率87％（2023年実績）/年2回の評価/基本給の昇給率(実績)2.3％/フルリモートも相談可□■ ■業務内容 Tech Bridge Unitにて大手SIやスタートアップ企業等の開発体制の課題を解決するセールスポジションです。まずはプレイヤーとしてクライアントの課題をヒアリングし、当社やビジネスパートナーに所属するエンジニアリソースをメインに、グループ全体の商材から最適な提案を行い解決に導きます。プレイヤーとして実績を積まれたのちにプレイングマネージャーとして若手セールスメンバーのマネジメントをお任せします。 ■働き方・社風・マンスリーフレックス制を導入しており、自由度の高い働き方を実現できます・組織の階層を極力減らし、代表を含め階層間でのコミュニケーションが取りやすい組織を目指しております ■事業内容・Engineering Service 課題に真摯に向き合えるチームとしてエンジニアの技術力をスピーディかつ安定的に提供し、中長期的に高水準で柔軟なシステム開発・保守・運用や、開発体制の構築・サポートを行います。 ■業務内容 Tech Bridge Unitにて大手SIやスタートアップ企業等の開発体制の課題を解決するセールスポジションです。まずはプレイヤーとしてクライアントの課題をヒアリングし、弊社やビジネスパートナーに所属するエンジニアリソースをメインに、グループ全体の商材から最適な提案を行い解決に導きます。プレイヤーとして実績を積まれたのちにプレイングマネージャーとして若手セールスメンバーのマネジメントをお任せします。 ■具体的な仕事内容適性や事業状況にあわせて、徐々に業務範囲を広げていただきます。・クライアントが抱える課題のヒアリング・本質的な課題に対する最適なサービス・商材の提案・クライアントの期待値を超えるエンジニアリソースの獲得～提案・市場や競合他社の調査分析/改善 ※希望される方は営業戦略の立案や事業戦略の立案策定にも携わることが可能です変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルB1 勤務地最寄駅：東京メトロ線／大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：416,666円～583,333円＜月給＞ 416,666円～583,333円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■経験・能力などを考慮の上、決定します ■給与改定機会：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社LOWCAL

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

東京都渋谷区恵比寿西1-9-6アストゥルビル5F

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設立 2010年
従業員数 95名
平均年齢 33.0歳

求人情報全7件

Javaエンジニア◆プライム案件100％◆希望に沿わないアサインは無し！希望のキャリア実現をサポート
- NEW
◎ブランク有歓迎！・住宅手当支給有と社員が働きやすいような福利厚生が充実しております◎ ◎業務系アプリ開発からWeb系アプリ開発に挑戦したい！やリーダーとして業務経験が積んでいきたい方など歓迎！ ◎年休125日・月平均残業15時間と働き方を整えつつ、スキルアップしていきたい方歓迎 ■採用概要：当社はエンジニアの成長のためのプラットフォームとして成長を支援することを掲げ、「やりたい」を叶えるようにサポートします。お客様からのご依頼も増加している状況のため、増員の運びになりました。様々な案件からスキルアップしていきたい方であれば希望案件に携わりやすい環境です。 ■業務内容：伸ばしたい技術・スキルに応じて案件を選定・詳細をお伝えし、了承して頂けるようであればアサインを決定する流れを必ず取っております。期間としては6カ月から2年ほどが中心のため、技術取得をしやすい環境です。～具体的な業務の流れ～ ≪キャリア面談≫ やりたいことやなりたい姿は何かを聞き、スキルと希望に合わせて案件へアサインしていきます。 ▼ ≪プロジェクト開始≫ アサインされた案件での業務を開始します。最初はチームでのアサインが多いので、安心してスタートできます！ ▼ ≪フォロー面談≫ 案件へのアサイン後も、随時面談を行いながら課題や悩みを聞いています。風通しが良く、年齢役職問わず誰にでも相談・意見を言える環境です◎ ■当社の働き方：月平均残業15時間以下です。納期やピークは存在するので忙しい時期もございますが、残業が多い月の補填を別途対応していくことで長期的に働ける環境がございます。男女ともに育休の取得実績があり、子育て世代の方も活躍しています。離職率10％以下とエンジニ想いの環境を整備しています。 ■当社だからできるスキルアップ：アサイン可能な案件が複数ある当社だからこそ身に着けたいスキル・経験によってポジションを選ぶことができます。リーダー経験を積んでいくことや別の言語・環境に挑戦することも可能です。 ※一つの案件先でメンバーからリーダーへのキャリア形成など実例としてございます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都渋谷区恵比寿西1-9-6 アストゥルビル5F 勤務地最寄駅：JR山手線／恵比寿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞お客様先住所：東京都内受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：209,400円～364,000円固定残業手当/月：60,600円～119,820円（固定残業時間37時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 270,000円～483,820円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（9月） ※月給は面接の際にスキル経験を考慮し相談のうえ決定します。 ※試用期間 3 ヶ月中に給与・待遇・その他に変わりありません。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【第二新卒歓迎】エンジニアオープンポジション◆面接で案件打診／希望のキャリア実現をサポート◎
- NEW
◎23卒・24卒歓迎！／経験に合わせて大手企業様の案件も含め、面接にてキャリアに沿って案件をご打診させて頂きます／希望の案件に携わるか是非ご面接にご参加ください！ ◎業務系アプリ開発からWeb系アプリ開発に挑戦したい！やリーダーとして業務経験が積んでいきたい方など歓迎！ ◎年休125日・月平均残業15時間と働き方を整えつつ、スキルアップしていきたい方歓迎 ■採用概要：「人を育てて産業をつくる」を掲げ、人材育成をすることで顧客満足度を強化することともに他分野との連携を積極的に行い、地域社会の課題解決」のできる会社を目指します。お客様からのご依頼も増加している状況のため、増員の運びになりました。様々な案件からスキルアップしていきたい方であれば希望案件に携わりやすい環境です。 ■業務内容： Webエンジニア（Java、PHP）、インフラエンジニア、販売管理システム等開発エンジニアなど適性に合わせてポジションを決定します。案件先を選んで受注できる環境のため、伸ばしたい技術・スキルに応じて案件選定・詳細をお伝えした上で了承して頂けるようであればアサインを決定する流れを必ず取っております。期間としては6カ月から2年ほどが中心のため、技術取得をしやすい環境です。＜案件例＞・大手ECサイトの開発・運用管理・人材派遣会社の期間システムの開発・業務用アプリ開発・在庫管理システムの開発 ■当社の働き方：月平均残業15時間以下です。納期やピークは存在するので忙しい時期もございますが、残業が多い月の補填を別途対応していくことで長期的に働ける環境がございます。男女ともに育休の取得実績があり、子育て世代の方も活躍しています。 ■当社だからできるスキルアップ：アサイン可能な案件が複数ある当社だからこそ身に着けたいスキル・経験によってポジションを選ぶことができます。リーダー経験を積んでいくことや別の言語・環境に挑戦することも可能です。 ■エンジニアが主体的に成長できる環境作り：当社では理想のキャリアを実現するために「やりたい」というエンジニアの意思を尊重します。希望に沿って最短で叶えられるようにサポートしていきます。資格祝い金制度や勉強会など制度を活用頂き、スキルアップできる環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区恵比寿西1-9-6 アストゥルビル5F 勤務地最寄駅：JR山手線／恵比寿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 402万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：209,400円～364,000円固定残業手当/月：75,200円～119,820円（固定残業時間37時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 284,600円～483,820円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（9月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

Trustia株式会社

システムインテグレータ（SIer）

北海道札幌市中央区北一条西3-2井門札幌ビル

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設立 2007年
従業員数 57名
平均年齢 -

求人情報全3件

【札幌勤務】システムエンジニア（自社内受託開発）

【道内でも希少なアジャイル開発に挑戦できる企業／プライム案件、道外の大手顧客との取引多数／残業も少なく、長期就業を目指せる環境】 ■業務内容：重要な社会インフラを支える業務システムの開発を行います。まずは業務に慣れていただくことから始め、要件定義から開発・導入支援まで、様々な工程でプロジェクトに参画していただきます。 ■案件詳細：・お取引先：プラントメーカー、通信事業者、地場工場などのエンドユーザー・プロジェクト規模：長期数年単位の案件を15名程度のチームで担当 ■開発実績：・航空事業に関する支援システム：空港の運航援助支援ツール開発/各エンドユーザー向けのカスタマイズ・経営情報（EAI/BPM）システム：POS・勤怠管理・給与計算のシステム連携による経営情報ポータルの開発・勘定奉行R（財務会計パッケージ）カスタマイズ：販売管理システム（カスタム）の売上データ連携 ◆お勧めポイント◆ ◎アジャイル開発を手掛ける道内有数のIT企業！顧客の大半は道外の大手企業！ ◎アジャイル開発を手掛ける道内有数のIT企業！アジャイル開発に挑戦したくて当社に入社したITエンジニアも多数！ ◎8割以上が受託開発で客先常駐はごく一部 ◎定期的な勉強会開催（AI機械学習等も可、講習費、書籍代支給） ◎自社の体制に合わせて案件受注するため、残業少なく、長期就業を目指せる環境 ◎産業カウンセラー常駐（メンタルヘルスケア）でもしもの時も安心変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：北海道札幌市中央区北一条西3-2 井門札幌ビル勤務地最寄駅：地下鉄各線／大通駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 340万円～550万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～400,000円＜月給＞ 230,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞上記年収は1年目の賞与を含まないご年収です。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【札幌勤務】AIエンジニア（自社内受託開発）～アジャイル開発/メンタルヘルスケア充実～

【道内でも希少なアジャイル開発に挑戦できる企業／プライム案件、道外の大手顧客との取引多数／残業も少なく、長期就業を目指せる環境】 ■業務内容：日本のライフラインを支えるビジネスアプリケーションで、AIを使った予測エンジンの開発／データ分析を行います。AI 分野に限らず、ビジネスアプリケーションの開発・導入支援など幅広い範囲を担当することができます。将来は弊社のAIエンジニアとして、第一線で活躍していただきます。短期間、出張して技術習得をする機会も用意しています。 ■案件詳細：・お取引先：プラントメーカー、通信事業者、地場工場などのエンドユーザー・プロジェクト規模：長期数年単位の案件を15名程度のチームで担当 ■開発実績：・航空事業に関する支援システム：空港の運航援助支援ツール開発/各エンドユーザー向けのカスタマイズ・経営情報（EAI/BPM）システム：POS・勤怠管理・給与計算のシステム連携による経営情報ポータルの開発・勘定奉行R（財務会計パッケージ）カスタマイズ：販売管理システム（カスタム）の売上データ連携 ◆お勧めポイント◆ ◎アジャイル開発を手掛ける道内有数のIT企業！顧客の大半は道外の大手企業！ ◎創業から12期連続で増収増益の安定基盤！ ◎アジャイル開発を手掛ける道内有数のIT企業！アジャイル開発に挑戦したくて当社に入社したITエンジニアも多数！ ◎8割以上が受託開発で客先常駐はごく一部 ◎定期的な勉強会開催（AI機械学習等も可、講習費、書籍代支給） ◎自社の体制に合わせて案件受注するため、残業少なく、長期就業を目指せる環境 ◎産業カウンセラー常駐（メンタルヘルスケア）でもしもの時も安心 ※システム開発会社では国内初となる「メンタルヘルスケアの専門機関」として厚生労働省管轄機関の認可登録をしています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：北海道札幌市中央区北一条西3-2 井門札幌ビル勤務地最寄駅：地下鉄各線／大通駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 350万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～450,000円＜月給＞ 230,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞上記年収は1年目の賞与を含まないご年収です。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月） ■年収例： 450万円／37歳／経験12年／月給30万円＋賞与 400万円／32歳／経験8年／月給28万円＋賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

Ｏｎｅ人事株式会社

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

東京都品川区南大井6-26-2　大森ベルポートB館8F

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設立 2008年
従業員数 350名
平均年齢 -

求人情報全1件

ITエンジニア／フルリモxチーム／高還元／AIクラウド案件有
- NEW
★育成枠あり、経験浅めの方も歓迎 ★フルリモート可、全国募集 ★チーム参画可、多彩な案件 ★自社内開発や社内SEも参画可！ ≪エンジニア職≫ ◎Webアプリケーション開発（Java/C#/Python/TypeScript/Reactなど） ◎クラウド（AWS/Azure/GCP）設計・構築 ◎生成AI・データ基盤（Python/Databricks/Snowflake）など ≪PM/PLポジション≫ ◎プロジェクト全体の進捗・課題・品質管理 ◎顧客・ベンダー折衝、メンバー育成・チームビルディング ◎金融・官公庁・製造など大規模案件でのリーダー経験を積める環境 ≪キャリアパス例≫ ▼1～2年目テスト・運用経験を活かし、開発工程へステップアップ ▼3～5年目設計・要件定義など上流工程に挑戦、リーダー補佐として関与 ▼5年目以降 PL/PMとしてプロジェクト牽引、または自社プロダクト開発へキャリアチェンジ ※SESから自社開発への異動実績あり ※マネジメント経験者は即PL/PMポジションでの参画も可能

≪全国からフルリモート可(通勤不要)！≫ 在宅勤務、または首都圏を中心とするお客様先 ★転勤はありません ■本社東京都品川区南大井6-26-2　大森ベルポートB館8F

≪成果連動型で年収200万円アップの実績＆お客様や案件の紹介でインセンティブ支給！≫ 月給25万円～71.4万円＋賞与年2回(2ヶ月)＋各種手当 ◎経験やスキルを考慮の上、優遇します ◎上記は固定残業代45時間分(月額5万6900円～)を含みます。超過した場合は全額追加支給します ◎試用期間3カ月(給与や福利厚生等は同じです) ▼年収例 30歳／SE・PG／476万円／製造業向けアプリ開発 45歳／PL／616万円／AWS環境の自動構築化 52歳／PM／952万円／信販システムの再構築 ------ ■スキルが収入に直結する“ペイ・フォー・パフォーマンス”制度当社では成果やスキルに応じて報酬が決まるペイ・フォー・パフォーマンス(成果連動型)制度を採用。開発・設計・上流工程へのステップアップに応じて案件単価も上がり、収入へとダイレクトに反映されます。定期面談でスキルや市場価値を可視化し、目指すポジションや案件を明確にした上でアサインするので「成長しても評価されない」というギャップがなくスキルの向上がそのまま年収アップにつながります！

セイコーソリューションズ株式会社

システムインテグレータ（SIer）

千葉県千葉市美浜区中瀬1-8

企業情報を見る

設立 2012年
従業員数 701名
平均年齢 -

求人情報全25件

【東京】新規事業開発エンジニア◆大手セイコーグループ中核◆年休133日
- NEW
【プライム上場セイコーグループ／年間休日133日以上・平均勤続年数15.5年／計22事業展開中で経営基盤安定／売上・利益共に右肩上がり】 ■業務内容（変更の範囲：会社の定める業務）現在セイコーでは、新たな柱となる新規ビジネスの企画・立ち上げを推進しています。新規ビジネス創出における技術リードとして、構想段階からサービス立ち上げまで一貫して推進いただきます。ビジネス要件を整理し、自ら技術的な方向性を描きながら、関係者を巻き込みながらプロジェクトを前進させる役割を担っていただきます。 ■想定業務詳細・顧客や事業部門へのヒアリングを通じた課題・要件の整理・要件を踏まえたシステム構成の検討および技術選定・クラウド、データ、AI等を活用したアプリケーション・サービス設計・PoCやプロトタイプ開発による実現性検証・社内外ステークホルダーとの調整・開発マネジメント ■ポジションの魅力・セイコーグループの顧客基盤・ブランドを活用しながら、スタートアップ的なスピードで挑戦できます。・要件整理から技術選定、サービス立ち上げまで一貫して携わることができ、0→1の経験を積めます。・事業部門やグループ会社と連携しながら、技術の力で事業成長に直接貢献する実感を得られます。・裁量権大きく、自分の強みを活かし事業成長の中心で働けます。・経営層との距離が近く、意思決定にダイレクトに関与できます。 ■働く環境・基本的に出社（お客様先への訪問時は直行直帰可能）・定期/非定期（現地/WEB）でのお客様訪問・打合せとメンバーとのコミュニケーション打合せ・残業は平均1５時間／月程度になります。 ■企業魅力同社は「時計」で著名なセイコーグループ株式会100%出資のグループ会社です。セイコーグループの一員として、ハードウェア／ソフトウェア／サービスを組み合わせた様々なソリューションを提供しています。中期経営計画にもありますがグループの主軸事業としてシステムソリューション事業の中核を担っています。コンサルからシステム構築、運用管理までワンストップで最適なICTソリューションをご提案し解決へと導きます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都中央区八丁堀3-6-1 セイコー京橋イーストビル受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 600万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～620,000円＜月給＞ 350,000円～620,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験、能力、年齢などを考慮の上、規定により決定 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【海浜幕張】クラウドサービス開発マネージャー◆大手セイコーグループ中核◆年休133日

【プライム上場セイコーグループ／年間休日133日以上・平均勤続年数15.5年／計22事業展開中で経営基盤安定／売上・利益共に右肩上がり】 ■業務内容（変更の範囲：会社の定める業務）国内大手MasS企業（カーリース会社、レンタカー会社、カーシェアリング提供会社関連）のお客様にご利用いただいている、テレマティクスサービスの新規及び既存サービスのサービス開発、開発チームのマネージメント、プロジェクト管理／推進をご担当いただきます。 ■想定業務詳細・システム開発のプロジェクトマネージメント業務・お客様課題を把握し、自社開発したHWを活用して課題解決を行うサービスの設計・開発・既存顧客の現行製品のフォローアップおよび改善に向けた追加提案 ■技術環境 IoT技術、通信技術、ネットワーク技術、クラウド開発知識（AWS、Azure、GCP）など ■働き方基本的に本社へ出社いただきます。状況に応じてリモート勤務も可能です。 ■企業魅力同社は「時計」で著名なセイコーグループ株式会100%出資のグループ会社です。セイコーグループの一員として、ハードウェア／ソフトウェア／サービスを組み合わせた様々なソリューションを提供しています。中期経営計画にもありますがグループの主軸事業としてシステムソリューション事業の中核を担っています。コンサルからシステム構築、運用管理までワンストップで最適なICTソリューションをご提案し解決へと導きます。 ■企業特徴売り切り型ではないストック型のビジネスモデルで、継続的・安定的に利益を獲得しています。新しい視点や考え方を取り入れ、更なる成長を目指します。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：千葉県千葉市美浜区中瀬1-8 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 650万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～550,000円＜月給＞ 350,000円～550,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験、能力、年齢などを考慮の上、規定により決定 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。