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[業種]インターネット・広告・メディア業界　

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    21ページ：業種【インターネット・広告・メディア業界】の企業一覧

    該当企業数 25,816 社中 1,001〜1,050 社を表示

    株式会社博報堂プロダクツ

    広告制作
    東京都江東区豊洲5-6-15NBF豊洲ガーデンフロント
    • 設立 2005年
    • 従業員数 2,223名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全5件
    • 【東京】CG／VFXプロデューサー◆TVCM～XRまで最先端映像を統合プロデュース
      ～「自動車CGで国内外から高評価のREDHILL」で、TVCMからXR・アプリ開発まで最先端の映像をプロデュース／博報堂グループの総合力を背景に、新技術へ挑戦できる環境と安定した就業基盤を両立～ CG制作やポストプロダクション領域を担うREDHILLにて、制作プロデュースを行っていただきます。 主な業務は、TVCM、PV、イベント映像などにおけるCG映像制作のプロデュースです。さらに、UnityやUnreal Engineを活用したXR領域やインタラクティブコンテンツの制作、アプリ開発など、映像を軸とした幅広いコンテンツ制作にも携わっていただきます。 ■業務内容： ・各種クライアントとの折衝や、各種プレゼン、提案業務 ・社内外スタッフの進行管理 ・プロジェクト全体のクオリティ管理、予算管理 コスト・クオリティ・納品期日の管理を中心に、社内の他部門や社外の取引先との折衝・調整を行いながら、プロジェクトを円滑に進行させる役割を担います。映像制作の枠を超え、XRやアプリ開発など新しい領域にも挑戦できるポジションです。 また、バーチャル空間で自動車の走行シーンを自由に撮影できる新しい映像サービス「Green Lights」を自社開発。VFXクリエイターとして最新の撮影手法に携われるチャンスがあります。 ■配属先（REDHILL）について： 高い技術を持ったプロフェッショナルが、最新鋭の機材やソフト、技術を駆使してハイクオリティ映像を提供します。自動車CG制作では国内外から高い評価を獲得。デジタル時代における、映像・音響テクノロジーの新しい領域の要求に常に応え続けます。 ■当社について： 博報堂プロダクツは、プロモーション領域で培った「こしらえる力」を、 時代の進化と掛け合わせながらさらに発展、拡張させていきます。 自らの好きを生業とするプロによる「専門性」と「実施力」を兼ね備えた 8事業セグメント、13の事業本部、３支社で構成。 これまでの「総合制作事業会社」から、多様な領域を展開する「顧客化接点実装事業会社」として、 生活者、企業、社会へと価値を提供してまいります。企業課題に合わせた最適なソリューションを提供。企業の事業成長とサステナビリティ目標達成を支援していきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都江東区豊洲5-6-15 NBF豊洲ガーデンフロント 勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／豊洲駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 赤坂Bizタワー 住所：東京港区赤坂5-3-1 赤坂Bizタワー 勤務地最寄駅：東京メトロ千代田線／赤坂駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 372万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,604,000円～3,948,000円 固定残業手当/月：93,000円～141,000円（固定残業時間49時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 310,000円～470,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ＜固定残業手当内訳＞法定内時間外労働20時間分38,500円～58,350円／法定外時間外労働29時間分54,500円～82,650円 ■昇給：正社員年1回／契約社員年1回※契約更新又は登用時 ■賞与：正社員年1回※前年度業績に基づく成果報酬型／契約社員年2回（入社後6ヶ月目と12ヶ月目） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】CG／VFXクリエイター◆TVCM中心・自動車CGに強み／最先端バーチャルプロダクション
      ～博報堂グループの制作会社としてTVCM・自動車CGで高評価のREDHILL所属／最先端バーチャルプロダクション「Green Lights」など映像テクノロジーを駆使し少数精鋭環境でCG・VFXスキルを幅広く伸ばせるポジション～ CG制作やポストプロダクション領域を担うREDHILLにて、CG/VFXの制作を行っていただきます。 ■業務内容： TVCMを中心に、PV、イベント映像、インタラクティブコンテンツ、バーチャルプロダクションなど、あらゆるコンテンツのCG制作業務を担当していただきます。 案件の規模は大小様々ですが、少人数で協力して進めることが多いため、CG制作工程のすべてに携わることができます。 また、バーチャル空間で自動車の走行シーンを自由に撮影できる新しい映像サービス「Green Lights」を自社開発。VFXクリエイターとして最新の撮影手法に携われるチャンスがあります。 ■配属先（REDHILL）について： 高い技術を持ったプロフェッショナルが、最新鋭の機材やソフト、技術を駆使してハイクオリティ映像を提供します。自動車CG制作では国内外から高い評価を獲得。デジタル時代における、映像・音響テクノロジーの新しい領域の要求に常に応え続けます。 ■当社について： 博報堂プロダクツは、プロモーション領域で培った「こしらえる力」を、 時代の進化と掛け合わせながらさらに発展、拡張させていきます。 自らの好きを生業とするプロによる「専門性」と「実施力」を兼ね備えた 8事業セグメント、13の事業本部、３支社で構成。 これまでの「総合制作事業会社」から、多様な領域を展開する「顧客化接点実装事業会社」として、 生活者、企業、社会へと価値を提供してまいります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都江東区豊洲5-6-15 NBF豊洲ガーデンフロント 勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／豊洲駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 420万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,940,000円～3,948,000円 固定残業手当/月：105,000円～141,000円（固定残業時間49時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 350,000円～470,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ＜固定残業手当内訳＞法定内時間外労働20時間分43,450円～58,350円／法定外時間外労働29時間分61,550円～82,650円 ■昇給：正社員年1回／契約社員年1回※契約更新又は登用時 ■賞与：正社員年1回※前年度業績に基づく成果報酬型／契約社員年2回（入社後6ヶ月目と12ヶ月目） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    有限会社ＡＢＣいわき

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    福島県いわき市平字作町二丁目1-9エスビル1F
    • 設立 2005年
    • 従業員数 8名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全1件
    • 【いわき/面接1回】広告営業◆東北最大級のデジタル屋外広告を手掛ける企業/ノルマ・転勤無◆残業ほぼ無
      • NEW
      ≪実力次第で年収600万～活躍していきたい方歓迎◎/フリーペーパー・WEB・映像3つの自社メディアを運営/面接1回/フルフレックス≫ ■職務概要： WEBサイト制作や地域ポータルサイト運営・フリーペーパー発行等、様々な広告業を手掛ける当社の営業担当として、いわき市および隣接する市町村に向けて、提案業務をお任せします。 ■職務詳細： ◇イベント企画・運営、企業の総合的なプロモーション提案など ※LED広告の顧客先の開拓がメインになりますが、それ以外にも企画営業として下記ご対応いただきます。 （媒体：ビジョンやフリーペーパー、WEB広告等／クライアント：製造業、医者、大学・専門学校、飲食店など） ◇LEDビジョンで放映するCMの提案 ◇イベント、企画運営 ◇お店の取材（特集や新規・リニューアルオープンなど） ◇LINE公式アカウントやＴポイントの案内や提案 ◇フリーペーパーや雑誌、パンフレットの配達（配達先：主にいわき市内で掲載店舗等） ■キャリアに関して 成果次第では、キャリアとして役職に早期で就くことが可能となります。 ノルマや目標はなく、売上として実績を積めば積むほど歩合として支給、イメージとしては、売り上げの10％が歩合になります。 ■組織構成： ・8名（うち女性2名）＋パートで構成されています。 ・少数組織のため、部署は営業・制作陣と専任を設けていません。フレキシブルに対応はしていますが、現在は営業が5名、制作関連が3名となっています。 ・平均年齢は38歳です。20代前半～40代後半まで幅広い年齢層が活躍しています。 ■当社の強み： 総合代理店として長年の実績を持っており、新聞・雑誌・屋外広告・インターネットといった、様々なメディア特性を活かしたクロスメディア戦略・広告展開のご提案から、イベント・キャンペーンの企画、制作、運営までトータルにサポート、提案が可能です。 名刺、会社案内、チラシ、ポスター、パンフレット、カタログ等の印刷物はもちろん、WEBサイト制作、WEB広告、動画コンテンツの企画・制作まで、幅広いサービスを提供しています。自社媒体を含め、豊富な選択肢からお客様にあったご提案をさせていただきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福島県いわき市平字作町二丁目1-9 エスビル1F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～540万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～350,000円 ＜月給＞ 200,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■歩合制：月50,000～100,000円程度 ■昇給：あり（前年度実績：5,000円～／月） ■賞与：なし（決算賞与は業績により支給） モデル年収：30代　600万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社クラブネッツ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都渋谷区渋谷3-28-13渋谷新南口ビル1F
    • 設立 2004年
    • 従業員数 109名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全18件
    • 東京【SRE／インフラエンジニア】週4リモート｜自社サービス×プライム案件｜上流からPJ推進まで
      • NEW
      ～LINEを活用したマーケティングDXサービスや、ガス・介護・自治体など業界特化型のDXサービス、プライム受託開発など、複数のWebサービスを展開～ ■概要 Webアプリケーション開発の知識・経験とAWSを中心としたインフラの知見を活かし、SREとしてサービス全体の改善を推進していただける方を募集します。 単なるインフラ構築・運用にとどまらず、開発チームと連携した技術的な課題解決や、プロジェクトの進行管理、社外パートナー・顧客との技術的な折衝など、経験や適性に応じて幅広い業務に携わることができます。 「インフラだけ」「開発だけ」と領域を限定せず、技術を武器にプロダクトやプロジェクト全体を良くしていきたい方にとって、裁量を持って挑戦できるポジションです。 ■業務詳細 AWSを中心としたインフラ・SRE業務を軸に、サービスの安定稼働や開発環境の改善、社内外のプロジェクト推進など、幅広い業務をお任せします。 ・AWS環境の設計・構築・運用、改善 ・システムの監視・障害対応、パフォーマンス改善 ・インフラ運用やCI/CDなどの自動化・効率化 ・Webアプリケーションの技術的な課題解決、開発チームのサポート ・開発プロジェクトの進捗・課題管理、関係者との調整 ・社外パートナーや顧客との技術的な折衝・要件整理 ・新規サービスの立ち上げや既存サービスのインフラ改善 ■魅力 ◎Webアプリケーション×インフラの両方に携われる Webアプリケーション開発の知識を活かしながら、AWSを中心としたインフラ領域まで担当できます。 「アプリケーション側だけ」「インフラ側だけ」ではなく、サービス全体を俯瞰して技術的な課題解決に取り組むことができます。 ◎SREとしてサービスの安定稼働を仕組みから改善できる 障害が発生した際の対応だけではなく、監視・自動化・CI/CD・パフォーマンス改善など、障害を未然に防ぎ、安定したサービス提供を実現するための仕組みづくりに携われます。 ◎技術だけでなくプロジェクト推進力も身につく インフラ・SRE業務だけに閉じず、プロジェクトの進行管理や課題整理、チーム間の調整などにも携われます。 将来的にテックリードやPM、プロジェクト推進など、技術を起点としたキャリアの幅を広げることができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区渋谷3-28-13 渋谷新南口ビル1F 勤務地最寄駅：東京メトロ各線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本社またはリモートワーク
      ＜予定年収＞ 550万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,540,000円～4,696,008円 固定残業手当/月：142,200円～219,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 437,200円～610,334円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・業績・貢献度に応じて、相談のうえ、決定いたします 【昇給】年1回　※評価制度に基づき考課（2025年平均昇給率7.6％） 【賞与】年1回　※業績賞与：会社の業績と評価制度に連動（基本給ではなく月額給与をベースに換算） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】◆カスタマーサクセス◆会員情報・LINE公式アカウント活用のDX支援◆
      ～【LINE活用の販促支援サービス】や【業界特化型DXサービス】を展開／創業以来、22期連続黒字◎／成長スピード◎／新規事業・新サービスの立ち上げに関わるチャンスも！～ ■募集概要 事業成長に伴い、当社の各種プロダクトを導入いただくお客様の企業規模や業界が急速に拡大しております。 今後、さらなる取引数の拡大と、業界の多様化が見込まれる中でも、品質を落とさず、満足度の高い顧客支援を行うために、カスタマーサクセス（以後、CS）チームの体制強化を行っております。 クラブネッツが提供するプロダクトやサービスをご契約中のお客様に対し、より一層のサービス活用と効果の最大化のための支援をしていただきます。 ■業務内容 ・サービスの導入支援、オンボーディング ・オンボーディングが完了したお客様の更なる利活用推進 ・利用率が低いお客様に対する利用促進の支援 ・お客様に機能を活用してもらうための施策検討・実行 ・契約更新に向けたアプローチ・対応 ※ご経験のある方は、ご経験を活かせる業務からスタート ■ポジションの特徴 ・業界特化型のCS部門、または多岐にわたる業界のエンタープライズ企業向けのCS部門の、いずれかへの配属となります。 ・当社のCS部門は営業本部に所属するビジネスサイドのお仕事となります。 そのため、解約率の改善、セルアップやクロスセルなどを売上維持や収益性改善をミッションとしてチーム一丸で目標達成にコミットいただきます。 ■経験に応じた研修・サポート ・スキル経験に応じた研修プログラムを実施しています。商材研修、マーケティング研修、勉強会や相談会等も実施しているため、経験が浅い方や業界未経験の方でも成果を出せるようサポートしています。 ・日々の仕事を通して、販促や業各界の知識や無形商材の営業提案スキルを高めることができます！ ■当社の魅力 ★自社サービスと時流の他社サービスを提供しているため、多様なクライアントの課題解決ができる ★業界や企業ごとのニーズや課題に対応できる豊富な事例がある ★創業から22年連続黒字経営の安定した経営基盤 ★ワークライフバランス〇（リモートワークと社内勤務のハイブリットで効率と協調を両立／平均残業時間10～20時間程度） ★東証プライム上場のSHIFTグループ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区渋谷3-28-13 渋谷新南口ビル1F 勤務地最寄駅：東京メトロ各線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 12分割 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,540,000円～4,696,008円 固定残業手当/月：121,667円～192,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 416,667円～583,334円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、スキルを考慮し決定します。 ■給与改定：年1回（8月）※2025年平均昇給率7.6％ ■賞与：会社業績により、期末賞与（業績賞与）を支給する場合あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    合同会社DMM.com

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都港区六本木3-2-1住友不動産六本木グランドタワー24F
    • 設立 1999年
    • 従業員数 5,184名
    • 平均年齢 36.5歳
    求人情報 全148件
    • 【六本木／在宅可】オープンポジション◆事業戦略立案・アライアンス推進など◆”DMM.com”運営企業
      • NEW
      ■業務内容： スキルや経験に応じて以下のいずれか、または複数の業務を担当していただきます。 ◇事業戦略の立案・実行： 市場分析に基づいた新規事業・サービスの企画、既存事業のグロース戦略の策定と実行 ◇アライアンス推進： 出版社やコンテンツプロバイダーとの連携強化、新規パートナーシップの開拓 ◇営業・プロモーション： 売上最大化に向けた企画立案、実行、およびマーケティング戦略の推進 ◇組織マネジメント： チームやプロジェクトの牽引、メンバーの育成、パフォーマンス最大化 ◇その他、電子書籍事業における様々な課題解決、新規ビジネス創出 ■当ポジションの魅力： ◇事業成長の最前線で、大きなインパクトを創出できる環境 このポジションでは、あなたの経験やアイデア、実行力が幅広い業務に直接結びつき、やり方次第で事業の成長そのものに大きなインパクトを与えることができます。 多様なジャンルのコンテンツを扱い、市場のトレンドを捉え、新たな価値を創造していく面白さを最前線で体感してください。 ◇DMM.comならではの安定基盤と、変化を楽しみながら挑戦できる文化 多岐にわたる事業を展開するDMM.comにおいて、電子書籍事業は重要な柱の一つです。 安定した事業基盤を背景に持ちながらも、既存の枠にとらわれず、新しいアイデアを積極的に取り入れ、自ら課題を発見し、解決策を提案・実行していくことが求められます。 あなたの挑戦が電子書籍事業の新たな価値創造の原動力となり、変化を楽しみながら自身の可能性をも広げていける事は弊社ならではの環境です。 ■DMM.comグループの事業紹介： 会員数4,507万人を誇る総合サービスサイト「DMM.com」を運営しております。1998年の創業以来、多岐にわたる事業を展開し、現在は60以上のサービスを運営。動画配信や電子書籍、アニメなどの多様なエンタメサービスに加え、3DプリントやEV充電などのハードウェア分野、web3やAIなど最先端のテクノロジーを取り入れた事業など、様々な事業を手掛けています。 2022年にはサブスクリプション会員システムの「DMMプレミアム」を立ち上げ、あらゆるエンタメ体験をシームレスにつなぐ「マルチエンタメ・プラットフォーム」の創造を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー24F 勤務地最寄駅：東京メトロ南北線／六本木一丁目駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：370,000円～616,400円 固定残業手当/月：130,000円～217,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 500,000円～833,400円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキル、経験を考慮した上で年収額を決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【六本木／正社員登用制度有】プロモーションプランナー◆二次元コンテンツ市場で急成長中／フレックス制
      • NEW
      コミック/CG/ゲーム/ボイスなどの二次元ファン向けデジタルコンテンツのダウンロード販売を展開する二次元コンテンツ事業部門にてプロモーションプランナーを募集しています。 同人サービスの「集客の最大化」を目指し、 事業戦略と紐づいた特集やキャンペーンの企画・立案・振り返りなどを担当いただきます。 ■募集背景： 二次元コンテンツ事業部門ではデジタルコンテンツ販売サービスを運営しており、圧倒的な事業成長を実現させるためにプロモーション部門の強化を進めています。 今回募集するポジションは、デジタルコンテンツ販売サイトのプロモーションを実行頂くポジションです。ミッションはわかりやすく「企画立案及び進行管理、集客の最大化」です。 急速に成長する市場の中で、プロダクトマーケティング・ダイレクトマーケティング・CX等の経験をお持ちの方を求めております。 ■業務内容： ・サイト内キャンペーンの企画立案 ・キャンペーン予算の作成・管理 ・プロジェクトメンバーおよびスケージュールの調整・管理 ・アクセス解析（Google Analytics等） ■ポジションの魅力： 私たちは3年連続で売上130%成長を遂げている拡大中の事業です。潤沢な予算を背景に、あなたが立案したプロモーション施策のアイデアが活かされる場面も多いです。 また、業界最大級のプラットフォームでユーザーの反応をダイレクトに感じながら、自身の企画が事業成長に貢献する喜びと手触り感をぜひ味わってください。 ■組織構成： 二次元事業本部／二次元コンテンツ事業 プロモーション部 同人グループ 企画戦略チーム チーム構成総数：7名 チームリーダー：1名（正社員） メンバー：6名（正社員2名、派遣社員4名） 男女比　1:2 ※2025年9月1日現在 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー24F 勤務地最寄駅：東京メトロ南北線／六本木一丁目駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：246,400円～370,000円 固定残業手当/月：87,000円～130,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 333,400円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・スキルを考慮し、社内規定に則り決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社イプロス

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都港区海岸1-2-20汐留ビルディング21F
    • 設立 2001年
    • 従業員数 121名
    • 平均年齢 29.4歳
    求人情報 全8件
    • 【キーエンスG】自社主催展示会・カンファレンスの企画運営＜来場者数1万人超！出展約100社＞
      【裁量◎この度展示会事業を立上げ／年収650～800万円＋業績連動賞与を別途支給】 イプロスは、日本最大級のBtoBプラットフォームを運営するキーエンスグループ企業です。 オンライン上で企業とユーザーの出会いを創出してきた同社では、さらなる価値提供に向けて展示会事業を展開。展示会を通じて企業とユーザーのリアルな接点を創出し、新たなビジネス機会の創出を支援しています。 ■募集背景 新規事業である展示会運営は立ち上げフェーズを経て、本格的な拡大フェーズへ進んでいます。 今回募集するのは、どのようなコンテンツを企画すれば来場者や出展企業に価値を提供できるかを考え、展示会の成功を牽引するポジションです。 ■業務内容 1回あたり約100社が出展し、1万人を超える来場者が集まる自社展示会において、セミナー・カンファレンスの企画を中心にお任せします。 展示会全体のテーマ設計から講演者の選定・折衝、当日の運営管理まで一貫して担当。あわせて、来場者集客や今後の展示会戦略立案にも携わり、展示会の価値向上を推進いただきます。 ▼セミナー・カンファレンス企画 ・展示会テーマの企画、策定 ・講演者の選定、折衝 ・講演コンテンツの企画 ・香盤表の作成 ・協賛企業との打ち合わせ、スケジュール調整 ▼展示会運営 ・会場導線の設計 ・設営会社との折衝 ・会場什器、印刷物の選定・発注 ・運営スタッフの手配 ・開催当日の運営管理、イレギュラー対応 ▼来場者プロモーション・事業企画 ・集客プロモーション戦略の立案、実行（Web広告、SNS、DM等） ・プロモーション効果の分析、改善 ・展示会コンセプトの設計 ・今後開催する展示会の戦略立案 ■魅力 ◎展示会の上流工程に携われる 展示会テーマの設計や講演者選定など、展示会の価値を決める上流工程を担当。多くの関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進する経験を積むことができます。 ◎新規事業の成長を牽引できる 事業拡大フェーズのため、企画から運営、改善まで幅広く携わることが可能。展示会そのものの価値向上や成長戦略にも関われます。 ◎成果が報酬に反映される環境 年収650～800万円に加え業績連動賞与を支給。事業成長への貢献が評価や収入向上につながります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区海岸1-2-20 汐留ビルディング21F 勤務地最寄駅：各線／浜松町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 650万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：208,000円～220,000円 固定残業手当/月：50,310円～53,200円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 258,310円～273,200円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年2回（4月・10月） ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】展示会来場者プロモーション担当◆新規事業成長を担う中核メンバー／年収650万～／年休129日
      【新規事業コアメンバー／営業・広告運用経験を活かし企画・マーケ領域へ／年収650～800万円】 イプロスは、日本最大級のBtoBプラットフォームを運営するキーエンスグループ企業です。 これまでオンライン上で企業とユーザーの出会いを創出してきた同社では、さらなる価値提供に向けて展示会事業を立ち上げています。リアルな接点を創出し、企業とユーザーのマッチングをより加速させることが目的です。 ■募集背景 現在、展示会事業は立ち上げフェーズを経て本格的な拡大フェーズへ進んでいます。今回募集するのは、その成長を担うコアメンバーです。 営業や広告運用の経験を活かしながら、BtoBマーケティングや事業企画領域へキャリアを広げられる環境です。 ■業務内容 展示会への来場者獲得をミッションに、集客戦略の立案から広告運用、コンテンツ企画、展示会の価値向上に向けた施策立案まで担当いただきます。 ▼来場者プロモーション ・Web広告（Google・META等）の企画運用 ・SNS施策の企画立案 ・DM施策の企画・実行 ・集客データの分析・改善提案 ・プロモーション戦略の立案 ▼基調講演・セミナー企画 ・テーマ企画 ・登壇者選定・折衝 ・セミナー運営 ▼展示会の事業企画 ・展示会コンセプトの設計 ・新規企画立案 ・開催戦略の策定 ・次回展示会の企画検討 ■魅力 ◎営業・広告運用の経験を活かし更に市場価値の高い人材へ 集客戦略・企画・データ分析・事業推進まで担当するため、「どうすれば事業が成長するのか」を考え、実行する経験を積むことができます。 新規事業の拡大フェーズだからこそ、課題発見から戦略立案、実行まで裁量を持って取り組めるため、将来的により上流のキャリアにつながる経験を積むことができます。 ◎成果が報酬に反映される環境 年収650万円～800万円に加え、業績連動賞与制度を導入。 事業成果を社員へ還元する文化があり、「事業成長への貢献」が自身の評価や収入向上にもつながります。 ◎優秀な人材と働くことで成長できる 20代～30代を中心に、高い目標に向かってPDCAを高速で回す組織です。 年次や役職に関係なく意見を発信でき、自ら考え行動する人に大きな裁量が与えられる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区海岸1-2-20 汐留ビルディング 21F 勤務地最寄駅：JR線・東京モノレール線／浜松町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 650万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：208,000円～220,000円 ＜月給＞ 208,000円～220,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年2回（4月・10月） ■賞与：年2回（6月・12月） ※業績連動賞与：24Y業績ベースで試算 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社フルスピード

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都渋谷区円山町3-6E・スペースタワー8F
    • 設立 2001年
    • 従業員数 162名
    • 平均年齢 30.2歳
    求人情報 全19件
    • 営業経験歓迎◎週2在宅／採用人事～企画・研修まで挑戦可◆残業15h◆プライム上場フリービットG
      • NEW
      ～未経験から挑戦可能！ゆくゆくは研修～組織開発にも携われる◎福利厚生充実◎～ インターネットマーケティング事業・アドテクノロジー事業を展開する当社のグループ従業員約 400 名の人事部員として、採用業務からお任せいたします。 ゆくゆくは業務領域を広げていただき、人事業務全般を担っていただきたいと考えています。 新卒・中途・アルバイトなど多様な雇用の採用を成功させ、入社後の研修やインナーブランディング（社内活性化）を通じて、社員がエンゲージメント高く働ける組織を創り出すことがミッションです。 経営陣や現場と近い距離で伴走しながら、組織の課題を見つけ、自ら解決策をカタチにしていけるポジションです！ ◇採用業務 ・スカウト文書の作成・送付 ・面接調整／会社説明の実施 ・求人媒体の運営、エージェントとの折衝 ・採用結果の報告（採用・不採用）、内定者フォロー ・採用関連対応などの事務処理 ■ゆくゆくお任せする業務 ◇研修対応・企画 ・社員研修（新卒・中途問わず階層別対応）／研修資料の更新 ・研修の企画立案／運営／事務局業務（講師調整・会場設営・連携） ◇インナーブランディング業務 ・社内活性化のための施策企画・運営・実施 ・社内イベント（懇親会、表彰など）の企画・運営 ◇その他人事関連業務 ・人事制度の運用サポート、関連会社情報の更新対応 ・人事関連の問い合わせ対応（制度・福利厚生・社内ツールに関する質問対応がメイン） ※株式会社フルスピード雇用後、完全子会社の株式会社クライドに出向となります ■クラウドの特徴 広告業界認知度が高い自社開発のWEB広告配信システム（ADMATRIX DSP）を保有 サービス立ち上げから10年、昨年度対比116％の売り上げ達成を続ける成長事業となり、フリービットグループにおいても注力子会社として拡大フェーズ 社風は向上心旺盛で「成長したい」「自社を良くしたい」という気持ちを持ち、モチベーション高く仕事に取組むメンバーが多く、互いに協力しあいながら切磋琢磨していける環境 ■魅力 ・人事業務未経験でも一から学ぶことができる環境です。裁量大きく採用のために自信のアイデアを反映できるためやりがいがあります。 ■配属組織（経営企画本部） ・本部長1名、メンバー2名、アルバイト2名 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区円山町3-6 E・スペースタワー8F 勤務地最寄駅：各線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：234,560円～322,400円 固定残業手当/月：98,774円～135,934円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 333,334円～458,334円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 統合コミュニケーションプランナー◆広告営業経験者歓迎／戦略設計を習得／市場価値向上
      • NEW
      デジタル・PR・オフライン施策を横断した提案に挑戦できる★プライム上場フリービットG・グループ売上高150億円超 ■業務内容 企業の売上拡大やブランド価値向上に向け、最適なコミュニケーション戦略を企画・提案するポジションです。営業担当と連携しながら、課題抽出から市場分析、企画立案、プレゼンテーション、施策実行支援まで一貫して担当します。広告業界での経験を活かしながら、未経験からでもプランナーとしての思考力や企画力、プロジェクト推進力を磨くことができます。 ＜具体的には＞ ・クライアントへのヒアリングおよび課題整理、要件定義 ・市場分析、競合調査、ユーザーインサイトの把握 ・コミュニケーション戦略やプロモーション施策の企画立案 ・企画書、提案資料の作成およびプレゼンテーション ・Web広告、SNS、PR、オフライン施策を含む統合提案 ・制作物やプロモーション施策のディレクション ・営業担当と連携したプロジェクト推進および効果検証 ■組織構成 事業責任者を務める40代のADK出身ストラテジックプランナーのもとで業務を推進します。少数精鋭組織のため上司との距離が近く、提案力や戦略思考を実践的に学べる環境です。未経験領域への挑戦も歓迎する風土があります。 ■当社について 創業20年以上にわたりデジタルマーケティング領域を牽引してきたインターネット広告代理店です。SEO・SNS・広告運用・PRなど幅広いソリューションに加え、自社アドテクノロジーも保有。オンラインとオフラインを組み合わせた統合提案を強みに、多様なクライアントの事業成長を支援しています。特に本ポジションは当社の成長戦略の中核を担う重要な役割です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区円山町3-6 E・スペースタワー8F 勤務地最寄駅：各線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：273,017円～364,023円 固定残業手当/月：145,983円～177,977円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 419,000円～542,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ※賞与：無し 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ビッグビート

    総合広告代理店
    東京都千代田区紀尾井町4-1ニューオータニガーデンコート22F
    • 設立 1995年
    • 従業員数 51名
    • 平均年齢 33.3歳
    求人情報 全2件
    • 【営業経験歓迎】プロモーション企画進行◆大手IT企業と直取引多数◆広告イベント企画運営・媒体選定など
      PR企画営業/BtoBメイン◇企業のマッチング支援サービス／伊藤忠Ｇ、グーグルＧなど大手グローバル企業のクライアントと全て直接取引／ヒアリング～企画・提案～深耕まで一気通貫◎出店ブースのデザイン・海外展示会の映像制作など幅広い提案が可能◎年間休日126日～ ■業務内容： 既存顧客を中心にマーケティングプランをヒアリングし、社内外と協業しながらマーケティング・コミュニケーション戦略を企画・提案します。 １企業に対し１人の営業担当がつくため、ご自身の裁量でプロモーションの企画立案提案～ディレクションまで一貫してご担当いただきます。 受注後はプロジェクトリーダーとしてチームをまとめ、カンファレンスや展示会、クリエイティブやWebデジタルなど業務を幅広くやっていただいても、得意領域を伸ばして、スペシャリストになっていただくことも可能です。 ■業務詳細： ・打合せ、ヒアリング（オンライン/訪問） ・プロモーションの企画立案～提案 ・社内への情報共有、社内外のプロジェクトチームの形成 ・スケジュール／予算管理、制作進行管理、外部ディレクション ■組織構成： 営業部門は数名で編成されるチームが6つ／平均年齢は約30歳となり、計28名で構成されております。 ＊社内外のサポートメンバーのバックアップ体制も整えております。 ◇営業事務サポートチーム ◇イベント事務局チーム ◇Webプログラミングチーム ◇デザイン会社、イベント運営会社などの多数の社外パートナーチーム ■当社の強み： ◎BtoB領域に強い メインクライアントは、BtoBマーケットのトップブランド企業。外資系のIT企業を中心に、世界有数のクライアントと取引実績有。 例）サイボウズ（株）、伊藤忠テクノソリューションズ（株）、 グーグル・クラウド・ジャパン（合）、エヌビディア（合　など ◎クライアントと直取引 100％直取引のためクライアントに最も近い立ち位置で、対話をしながら裁量をもって案件を進めることができる。 ◎LiveとDigitalに精通 創業時から得意とする対面イベントに加え、オンライン型イベントも活用したハイブリッド型のイベント運営が可能。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区紀尾井町4-1 ニューオータニガーデンコート22F 勤務地最寄駅：各線／赤坂見附駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※経験・能力を考慮の上、当社規程により決定。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：254,000円～355,000円 固定残業手当/月：90,000円～125,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 344,000円～480,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※賞与が満額支給の場合を想定 ■昇給：年1回（11月） ■賞与：年2回（7月12月） ■決算賞与：業績に応じる ■モデル年収： チーフ／経験7年／年収572万／月給39.2万円 マネージャー／経験12年／年収700万／月給48.7万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【リーダー候補】マーケティング企画営業◇大手IT企業と直取引／企画から提案、実行まで◇年休126日
      • 締切間近
      ～ITグローバル企業と直取引多数！/ヒアリング～企画・提案、受注まで一気通貫でご支援可能◎/年間休日126日～ ■業務内容 既存顧客を中心にマーケティングプランをヒアリングし、社内外と協業しながらマーケティング・コミュニケーション戦略を企画・提案します。受注後はプロジェクトリーダーとしてチームをまとめ、案件を推進していきます。 ・打合せ、ヒアリング（オンライン/訪問） ・プロモーションの企画立案～提案 ・社内への情報共有、社内外のプロジェクトチームの形成 ・スケジュール／予算管理、制作進行管理、外部ディレクション 上記業務に加え、メンバー4名のマネジメントをお任せします。 ■組織構成 営業部門は計28名で、数名で編成されるチームが6つ／平均年齢は約30歳。 また社内外のサポートメンバーが営業をバックアップします。 ◇営業事務サポートチーム ◇イベント事務局チーム ◇Webプログラミングチーム ◇デザイン会社、イベント運営会社などの多数の社外パートナーチーム ■当社の強み ◎BtoB領域に強い メインクライアントは、BtoBマーケットのトップブランド企業。 外資系のIT企業を中心に、世界有数のクライアントと取引 例）サイボウズ（株）、伊藤忠テクノソリューションズ（株）、 グーグル・クラウド・ジャパン（合）、エヌビディア（合　など ◎クライアントと直取引 100％直取引のためクライアントに最も近い立ち位置で、対話をしながら案件を進めることが可能 ◎LiveとDigitalに精通 創業時から得意とする対面イベントに加え、需要の高りに伴いオンライン型イベントも対応。双方を活用したハイブリッド型のイベント運営が可能。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区紀尾井町4-1 ニューオータニガーデンコート22F 勤務地最寄駅：各線／赤坂見附駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 700万円～833万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※経験・能力を考慮の上、当社規程により決定。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：355,000円～430,000円 固定残業手当/月：125,000円～139,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 480,000円～569,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（11月） ■賞与：年2回（7月,12月） ■決算賞与：業績に応じる(8月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社テレビ東京コミュニケーションズ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都港区六本木3-2-1
    • 設立 2001年
    • 従業員数 112名
    • 平均年齢 39.6歳
    求人情報 全7件
    • 【六本木】配信コンテンツクリエイター◆テレ東GのYouTube等/企画～/実働7h/リモート可
      • NEW
      ～ライブ配信経験者歓迎！◆登録者数150万人を超えるYouTubeチャンネルの運営に携われる／テレ東グループのデジタル事業を担うグループ内随一の成長企業／在宅勤務可～ 当社では、YouTubeをはじめとする動画配信プラットフォームを活用した配信事業による収益化に注力しています。 視聴者の関心を捉えるだけでなく、adsenceにおける広告収入を始め、グッズ、メンバーシップなどの多角的なマネタイズを見据え、コンテンツ制作・撮影・映像編集・配信運用・分析までを一貫して実行できる体制を構築しています。 今回の募集は、更なる成長戦略を掲げチーム全体をコントロールし、事業を推進してもらえるプロジェクトマネージャーを募集します。 【具体的には】 ◇映像制作／撮影／配信運用 ・スタジオ／ロケ撮影 ・Adobe Premiere Pro／After Effects などを用いた映像編集 ・YouTubeライブ配信の技術オペレーション ・配信後のアーカイブ管理や再編集、短尺・ショートコンテンツの展開 ◇コンテンツ企画／制作／ディレクション ・配信コンテンツを主とした企画立案、進行管理 ◇分析／収益改善 ・YouTube Studio、Google Analytics 等を用いた視聴データ分析 ・視聴継続率、再生単価（CPM）、クリック率（CTR）などKPIに基づく改善提案 ・多角的なマネタイズの企画 ◇若手育成／チーム支援 ・撮影・編集・配信に関する社内勉強会やレクチャーの実施 ・制作マニュアルやの整備、ワークフロー標準化 ・若手スタッフの技術支援・フィードバック 【就業環境】 ※週2～3日出社必須 ※その他、業務調整のうえリモート可能 【本ポジションの特徴】 ・登録者数が150万人を超えるYouTubeチャンネルの運営に携われます ・テレ東グループの強みを生かしたクリエイティブなコンテンツ制作と運用に携われます ・企画や工夫したことがそのまま視聴者の反応やチャンネル成長に直結するため、手応えをダイレクトに実感できます ・コンテンツをどう収益につなげるかという事業的な視点も得られます ・経験のない領域においても果敢にチャレンジし、自身のスキルアップや組織への貢献ができる 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 六本木オフィス 住所：東京都港区六本木3-2-1 六本木グランドタワー 勤務地最寄駅：東京メトロ南北線／六本木一丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 550万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～400,000円 固定残業手当/月：60,000円～90,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 340,000円～490,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験・スキルを考慮して決定いたします（前職の条件を考慮）。 ■昇給：年1回 ■賞与：年3回※賞与は業績・評価連動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【六本木】セールスプロデューサー◆テレ東主力サービス『TVer』や『テレ東BIZ』等/リモート可
      急成長中のテレビ東京グループの動画配信サービスとデジタルコンテンツの売り上げ拡大を目指すポジションです。 近年、テレビ東京グループが培い、強化してきた独自のコンテンツや企画力への広告主ニーズが高まっております。 業績の伸長や組織拡大に伴い、組織の中核としてご活躍いただける新たなメンバーの募集をいたします。 当社の主力事業である累計9,000万ダウンロード『TVer』（2025年11月時点）や自社運営の動画アプリ『ネットもテレ東』、ビジネスマン必須の動画サービス『テレ東BIZ』などのデジタルメディアを中心にYouTubeなどのメガ動画プラットフォームで配信する広告のセールスや商品企画などのビジネスプロデュース業務をお任せします。 またテレビ東京グループの地上波やBSの広告、グループ外のメディアやソリューションも利活用しながら、広告主様のマーケティング課題の解決に向けた企画提案活動を行っていただきます。 主に新規、既存両方の広告主様の探索やリレーション構築を行い、社内の関係者とも課題解決に向けて連携、調整しながら業務進行をしていただきます。 ■仕事のやりがい ・クライアントに寄り添ったソリューション型の企画営業がマス及びデジタルの垣根もなく実行できる。また広告会社、メディア両方の立場をうまく使い分けた提案も可能。 ・予算の達成だけでなく、自身が携わった広告主様の課題解決のための施策が成立し、OAや配信された時、企画した商品が市場にローンチされ、売れるようになった時。 ・放送局の番組コンテンツに少しでも関われることで、営業提案にも繋げられることにも喜びを感じることができる。 ・将来的には実績がついてきた場合、個人のキャリアパスを相談しながら、チームリーダーやマネージャーなどをお任せすることもございます。 ■就業環境 業務の状況に合わせて週２～3日程度のリモート勤務が可能です。 ■当社について 当社はテレビ東京グループのデジタル領域を担う少数精鋭組織です。テレビメディアのリソースとデジタルを掛け合わせた企画や提案により事業を拡大しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 六本木オフィス 住所：東京都港区六本木3-2-1 六本木グランドタワー 勤務地最寄駅：東京メトロ南北線／六本木一丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 550万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～400,000円 固定残業手当/月：60,000円～90,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 340,000円～490,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験・スキルを考慮して決定いたします（前職の条件を考慮）。 ■昇給：年1回 ■賞与：年3回※賞与は業績・評価連動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社プラスミック・シーエフピー

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都中央区新川2-12-15
    • 設立 2002年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【東京】制作技術スタッフ／未経験歓迎！グリーンチャンネルなど競馬番組の制作／競馬の裏側を近くで見れる
      ～未経験・競馬に関心のある方歓迎！グリーンチャンネルなど競馬番組の制作に強みあり・将来的にスポーツ番組に関われる可能性もあり～ ■業務内容 BSやCSなどのTV番組・競馬中継やネット配信など様々な分野の映像の企画・演出～撮影・編集まで一貫して提供している当社で、制作技術スタッフを募集します。 【仕事内容】 ・放送局内のスタジオ・サブでの番組制作技術業務 ・番組内で使う静止画・CG等の作成 ・動画サーバー・VTR操作 ・番組編集作業等 業務内容は中央競馬・地方競馬・海外競馬の中継や競馬情報番組、予想番組等多岐にわたります。 ※地方競馬の生中継のために月に1回程度出張が発生する場合もあります。 ■社風 柔らかく協調性を持ちながら業務を進めていく社風です。チームワークも重視しているため、未経験でも周りのメンバーやメンターがついてフォローしていきます。男女比は4：1程度の構成です。 ■同社の事業内容 映像制作と放送技術を強みとする映像プロダクションです。特に競馬・スポーツ分野の番組制作や放送局向け技術業務に豊富な実績を持ち、近年は動画配信・ライブ配信事業にも力を入れています。 （1） 映像制作事業（企画～完成まで一貫対応） テレビ番組、CM、企業向けPR映像（VP）、ミュージックビデオなど、企画・演出・撮影・編集までをワンストップで提供しています。 TV番組（競馬・スポーツ・ドキュメンタリーなど） CM・企業プロモーション映像 イベント・レースの記録／演出映像 フィルムからデジタルまで幅広い制作形式に対応 「制作チーム」と「技術チーム」を社内に持つことで、品質とコストの両立を実現している点が特徴です。 （2） 映像技術・放送技術事業 専門スタッフを擁し、番組制作の“裏側”を支える技術業務を提供しています。 スタジオ番組のカメラ・音声・スイッチャーなどの技術業務 競馬中継やスポーツ中継の技術対応 ENG（報道・取材）撮影 放送マスター業務（送出・放送監視） 番組制作から放送（送出）まで、放送局の技術部門を丸ごと担える体制が大きな強みです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区新川2-12-15 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：229,250円～267,458円 ＜月給＞ 229,250円～267,458円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社オールアバウトライフマーケティング

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都渋谷区恵比寿南1-15-1A-PLACE恵比寿南3F
    • 設立 2004年
    • 従業員数 176名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全9件
    • 【店長】早朝・深夜勤務無／裁量大！“売れる店舗”を作り上げる／将来SVを目指せるキャリア
      • NEW
      ～ゼロから“売れる店舗”を作り上げる経験ができる／会員430万人超ECサイト「サンプル百貨店」や「dショッピング」を提供～ 【仕事内容】 2026年秋ごろに「サンプル百貨店」4号店のオープンを予定しています。ご入社後まずは、店舗の売上アップを目標に、4号店の店長として従事していただきます。関東エリアへの出店を加速しているため、ゆくゆく将来的に、複数店舗を管理するSVとしてご活躍いただくことを期待しています。 ※オープン準備期間中は、既存店（1号店～3号店）で実地研修を行う予定です。 【具体的には】 ・売り場づくり ・店舗運営（レジ業務、シフト作成、売上管理など） ・従業員の教育、採用業務 ・店頭販促、集客（サンプリング商品の配布、キャンペーンの企画～運営など） ・商業施設との調整業務　など 【本ポジションの魅力】 ◎売り場づくりの裁量大！ オンラインでの売れ筋情報やお客様の声を店舗の品揃えや陳列、イベント企画にダイレクトに反映させることができ、来店されるお客様に新しい買い物体験をプロデュースできます！ ◎SVへのキャリアアップ 関東エリアでの出店を急ピッチで進んでおり、新規店舗の立ち上げや既存店のマネジメントを通じて事業全体の成長を牽引する中核メンバーとなるチャンスがあります。 ◎夜勤や早朝勤務のない働き方 商業施設併設のため早朝・夜勤業務が発生しないです。 【サンプル百貨店について】 ・“有料サンプリング”を通じて、メーカーの商品を通常よりお得にユーザーへ提供するサービスです。ユーザーの感想等をフィードバックすることで、クライアント企業のマーケティング活動を支援しています。 ・累計利用者数は430万人を突破。順調に成長を続けています。 ・企業には「商品の体験機会」と「効率的なサンプリング」、消費者には「よりよい商品との出会い」を提供し、企業と消費者がWin-Winに繋がるサービスを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ サンプル百貨店4号店 住所：神奈川県 いずれか 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,990,420円～5,586,708円 固定残業手当/月：84,132円～117,775円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 416,667円～583,334円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【日比谷※未経験歓迎】販促イベントの企画運営◆お菓子・スイーツ他＜女性活躍＞◆原則土日祝休
      ～女性活躍◎土日祝休／年間休日124日／ゆくゆくはSNS運用やマーケティングにも挑戦可！～ ■イベント詳細： ＜リアルサンプリングプロモーション（RSP）＞ 約430万人が利用する日本最大級のサンプリングサイト｢サンプル百貨店｣が開催している､大規模サンプリングイベントです。 商品を売りたい企業の担当者が、ホテルの会場でインフルエンサー1,000名に｢商品の魅力｣を直接プレゼン。 有力ブロガーやインスタグラマーが商品について「取材」し､ネット上に有益な情報を拡散していきます｡ ＜日本を代表するような大手メーカーの出展多数＞ https://www.3ple.jp/feature/3ple/event/ ※参考：サンプル百貨店　https://www.3ple.jp/ ＜イベントの特徴＞ ・出展企業層：化粧品、食品、日用品メーカーなど ・規模：500名～1000名程度 ・実施回数：年6回程度 ・実施方法：対面、オンライン ■業務概要 自社で運営する各種イベントの企画・運営、イベント集客のためのSNSマーケティング業務全般をお任せいたします。 ■業務詳細 ・出展企業との折衝 ・イベント内容の企画・調整 ・イベント当日のプレゼン資料の作成、チェック ・イベント進行管理（外部協力会社折衝、予算管理、スケジュール管理など） ・SNSマーケティング業務（イベント告知、参加者集客など） ■組織体制 4名の組織です。女性も多数活躍しています。 ・プロデューサー1名（50代男性） ・ディレクター2名（20代～30代女性） ・オペレーション1名（30代女性） ■ポジション魅力 ◎やりがい： 1000名規模のイベントの企画・運営に携われる！ ◎ワークライフバランス： オンライン開催がメイン＆平日開催のイベントもあるため、プライベートの予定も確保しやすいです。 ◎PR、マーケティング経験を積める SNSなどの認知をあげていくフェーズのため、ゆくゆくはSNSの運用やマーケティングにも携われます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区恵比寿南1-15-1 A-PLACE恵比寿南3F 勤務地最寄駅：JR・東京メトロ日比谷線／恵比寿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 半期年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,141,108円～4,318,752円 固定残業手当/月：71,575円～98,438円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 333,334円～458,334円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験、能力、前職給与を考慮のうえ会社規定により決定します。 ■成果連動型報酬：半期ごと見直し／月給※毎月 ■給与支払い：毎月月末締めの当月25日払い 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アド・プロ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都渋谷区恵比寿4-20-3恵比寿ガーデンプレイスタワー16F
    • 設立 2004年
    • 従業員数 563名
    • 平均年齢 31.9歳
    求人情報 全15件
    • 【博報堂G／経験不問◎】事務デビュー歓迎！広告づくりのサポート◆基礎から学べる教育体制で安心スタート
      • NEW
      ～【9割が未経験スタート！博報堂G×正社員事務】育成前提◎未経験から広告業界で成長したい方を全力でサポート！無理なく働きながらスキルを身に着けたい方へ～ ■当社について： アド・プロは広告オペレーション業務を通して、広告をより効果的に届けるお手伝いをしています。 インターネット、新聞、雑誌、ラジオ、テレビなど多様な広告ビジネスの全体像に触れられる職場です。 豊富な実績と専門ノウハウがあるアド・プロで、未経験から広告業界に挑戦してみませんか？ ＼アド・プロで得られる経験／ ★未経験スタート9割！デスクワークが初めての方でもチャレンジできる！ マナーやメール作成の仕方など、基礎から学べる独自の教育体制（座学研修・OJT）と上司・先輩の丁寧な指導でフォローアップします。 ★コミュニケーション能力が活かせる！ 事務職ですが、チームや他部署と連携をとるお仕事なので、接客業、販売業、保育士…などコミュニケーション力を活かしてきた方が実際に多く活躍しています！業務を通じた情報収集力や交渉力調整力の向上も目指せます。 ★最新の広告知識が身に付く！ グループ内の多種多様な業務に対応するため、最先端の広告ビジネスに触れられる仕事です。 3年後の市場価値を変えたい…そんな方にぴったりのポジションです。 ★長く続けやすい環境で無理なく働ける 年休123日・土日祝休み・所定労働時間は7.5hで平均残業20h以内。 産休・育休制度や時短制度も完備しており、将来ライフステージが変わってもキャリアを継続している方が多くいます。 ■業務詳細： 広告に関する進行管理・事務業務をお任せします。 ・広告がルールに沿っているかの内容確認 ・配信条件・予算・ターゲット設定の確認 ・管理システムを使った入稿・配信設定 ・配信データの抽出、レポート作成・数値整理 ・売上・原価計上などの事務サポート ■組織構成： 平均年齢30歳前後　女性比率8割で、相談しやすく明るい雰囲気の職場です。 ■キャリアパス： 実務の基礎を習得後、担当案件の幅を広げていきます。広告配信の全体像を理解することで進行管理の専門性が身につき、将来的にはチームの中核メンバーや後輩育成を担う役割へ成長可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ ★本社 住所：東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー33F 勤務地最寄駅：JR各線／東京メトロ日比谷線／恵比寿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 各広告代理店・媒体社に常駐する場合があります。 住所：（原則として東京都23区内） 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 300万円～329万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：201,000円～219,500円 固定残業手当/月：16,800円～18,300円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 217,800円～237,800円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ※入社時より賞与評価の対象となります。 ■給与支給日：当月25日 【モデル年収】 入社3年目～：年収374万（リーダークラス） 入社4年目～：年収490万（マネージャークラス） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 博報堂G◆経験不問【正社員事務】デスクワーク初めてでもOK★未経験スタート9割／土日祝休・残業少なめ
      • NEW
      ～9割が未経験スタート！博報堂G×正社員事務/育成前提◎未経験からオフィスワークデビューしたい方を全力サポート◎無理なく働きながらスキルが身に着く～ ■当社について： アド・プロは広告オペレーション業務を通して、広告をより効果的に届けるお手伝いをしています。 インターネット、新聞、雑誌、ラジオ、テレビなど多様な広告ビジネスの全体像に触れられる職場です。 豊富な実績と専門ノウハウがあるアド・プロで、未経験から広告業界の事務職に挑戦してみませんか？ ＼アド・プロで得られる経験／ ★未経験スタート9割！デスクワークが初めての方でもチャレンジできる！ マナーやメール作成の仕方など、基礎から学べる独自の教育体制（座学研修・OJT）と上司・先輩の丁寧な指導でフォローアップします。 ★コミュニケーション能力が活かせる！ 事務職ですが、チームや他部署と連携をとるお仕事なので、接客業、販売業、保育士…などコミュニケーション力を活かしてきた方が実際に多く活躍しています！業務を通じた情報収集力や交渉力調整力の向上も目指せます。 ★最新の広告知識が身に付く！ グループ内の多種多様な業務に対応するため、最先端の広告ビジネスに触れられる仕事です。 3年後の市場価値を変えたい…そんな方にぴったりのポジションです。 ★長く続けやすい環境で無理なく働ける 年休123日・土日祝休み・所定労働時間は7.5hで平均残業20h以内。 産休・育休制度や時短制度も完備しており、将来ライフステージが変わってもキャリアを継続している方が多くいます。 ■業務詳細： 広告に関する進行管理・事務業務をお任せします。 ・広告がルールに沿っているかの内容確認 ・配信条件・予算・ターゲット設定の確認 ・管理システムを使った入稿・配信設定 ・配信データの抽出、レポート作成・数値整理 ・売上・原価計上などの事務サポート ■組織構成： 平均年齢30歳前後　女性比率8割で、相談しやすく明るい雰囲気の職場です。 ■キャリアパス： 実務の基礎を習得後、担当案件の幅を広げていきます。広告配信の全体像を理解することで進行管理の専門性が身につき、将来的にはチームの中核メンバーや後輩育成を担う役割へ成長可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ ★本社 住所：東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー33F 勤務地最寄駅：JR各線／東京メトロ日比谷線／恵比寿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 各広告代理店・媒体社に常駐する場合があります。 住所：（原則として東京都23区内） 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 320万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：201,000円～219,500円 固定残業手当/月：16,800円～18,300円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 217,800円～237,800円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ※入社時より賞与評価の対象となります。 ■給与支給日：当月25日 【モデル年収】 入社3年目～：年収374万（リーダークラス） 入社4年目～：年収490万（マネージャークラス） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社メディエイド

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都千代田区内神田3-2-1栄ビル3F
    • 設立 2005年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全4件
    • 【東京/神田】インフラエンジニア～ヘルスケア×DX/年間休日123日/完全週休二日制～
      ■業務内容： 同社の医療ヘルスケアプラットフォーム「LiNQ-CIRCLE（リンク・サークル）」に接続するアプリおよびWebシステムの開発に携わっていただきます。なお場合によっては同社が受託をしている医療ヘルスケアSI案件での開発に携わっていただくこともございます。 ■業務詳細： ・LiNQ-CIRCLE（リンクサークル）プラットフォームにおける新サービス設計・開発に合わせたインフラ基盤の設計・構築・運用（クラウドはAWSを利用しています) ・開発生産性の最大化のための施策の立案・実行 ・開発したサービスにおけるメトリックスの整備とモニタリング ・サービスの障害検知と障害時の対応や予防 ・キャパシティープランニングとキャパシティーコントロール ・アプリケーション、ミドルウェア、インフラにおけるパフォーマンスの評価と改善 ・オペレーションの自動化を目的としたツール導入、開発、運用 ※幅広く対応を頂きたいのですが、まずはできるところからお願いをしたいと考えています。 ■当社について： ・コアバリューと理念 私たちはヘルスケア社会においてデジタルを活用したイノベーションを起こすことに寄与し、人々の笑顔と健康、そしてQOL向上に関与し続けます。その実現のために、私たちは個人個人明るく前向きに絶えずチャレンジをし続け、学び続け、最後まで諦めません。学び続けられるようにするために、私たちは常に謙虚で、素直な心を持ち続けます。私たち個人個人がそれぞれ誠実であり続け、信頼関係・思いやりの心を大切にし、皆で力を合わせて、目標に向かいます。そして患者を含めたヘルスケア・ステークホルダーとの間にWin-Winの関係を創り続けていきます。事業を通じて適切な利益を得続けることで、サスティナブルなイノベーションを起こし続けていきます ・ミッション ヘルスケア・デジタル・プラットフォームへ各ステークホルダーをつなげ、 リアルとオンラインの融合を図ることで、時代の変化に合わせた安定的かつ柔軟なヘルスケア・サービスの提供を行います。日本におけるヘルスケア・サービスを支えるとともに、このプラットフォームを世界に向けて展開し、 様々なヘルスケア・サービス提供を通じて、日本で培われたヘルスケア・サービスを広げていける存在となります 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区内神田3-2-1 栄ビル3F 勤務地最寄駅：JR各線／神田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：400,000円～550,000円 ＜月給＞ 400,000円～550,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京/神田】バックエンドエンジニア～ヘルスケア×DX/年間休日123日/完全週休二日制～
      ■業務内容： 同社の医療ヘルスケアプラットフォーム「LiNQ-CIRCLE（リンク・サークル）」に接続するアプリおよびWebシステムの開発に携わっていただきます。なお場合によっては同社が受託をしている医療ヘルスケアSI案件での開発に携わっていただくこともございます。 ■具体的な業務内容： ・LiNQ-CIRCLE（リンクサークル）プラットフォームにおける新サービス設計・開発 将来的に開発メンバーを取りまとめる開発リーダーになって頂きたいと考えています。 ■同社について： ・コアバリューと理念 私たちはヘルスケア社会においてデジタルを活用したイノベーションを起こすことに寄与し、人々の笑顔と健康、そしてQOL向上に関与し続けます。その実現のために、私たちは個人個人、明るく前向きに、絶えずチャレンジをし続け、学び続け、最後まで諦めません。学び続けられるようにするために、私たちは常に謙虚で、素直な心を持ち続けます。私たち、個人個人がそれぞれ誠実であり続け、信頼関係・思いやりの心を大切にし、皆で力を合わせて、目標に向かいます。そして患者を含めたヘルスケア・ステークホルダーとの間にWin-Winの関係を創り続けていきます。事業を通じて適切な利益を得続けることで、サスティナブルなイノベーションを起こし続けていきます。 ・存在意義 医療ヘルスケアDXを活用したイノベーションを通じ、患者、そしてヘルスケア・ステークホルダーにおける社会課題解決を図っていきます。日本における患者そして国民全体の健康生活向上を実現し、これを日本のみならず、グローバルにおける健康生活の向上を実現していくことにも貢献していきます。 ・ミッション ヘルスケア・デジタル・プラットフォームへ各ステークホルダーをつなげ、 リアルとオンラインの融合を図ることで、時代の変化に合わせた安定的かつ柔軟なヘルスケア・サービスの提供を行います。日本におけるヘルスケア・サービスを支えるとともに、このプラットフォームを世界に向けて展開し、 様々なヘルスケア・サービス提供を通じて、日本で培われたヘルスケア・サービスを広げていける存在となります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都千代田区内神田3-2-1 栄ビル3F 勤務地最寄駅：JR各線／神田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：東京都千代田区内神田3-2-1 栄ビル3F 勤務地最寄駅：JR各線／神田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：400,000円～550,000円 ＜月給＞ 400,000円～550,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社フードコネクション

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都目黒区目黒1-24-12 オリックス目黒ビル2F
    • 設立 2004年
    • 従業員数 135名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全9件
    • Webディレクター／未経験歓迎／土日祝休み／食事取材あり
      • NEW
      ■Webディレクターの仕事 お任せするのは、お客様との打ち合わせからWebサイトの完成まで、制作全体を一貫して担うWebディレクション業務です。お店の魅力や課題を的確に捉え、Webサイトの方向性を決め、制作をカタチにしていく大切な役割です。 まずはお客様との打ち合わせを通じて、「どんなお店なのか」「どんなお客様に来てほしいのか」などを丁寧にヒアリング。一つひとつのお店を深く理解したうえで、その店にとって最適な構成や打ち出し方、ブランディングを考え、Webサイトの方向性を設計していきます。その内容をもとに、専門スタッフと連携しながら、制作の軸となってWebサイトをカタチにしていきます。 【仕事の流れ】 ■1：営業と事前打ち合わせ 営業とお客様情報や課題を共有し、取材に向けて事前に内容を整理します。 ■2：店舗へ訪問・取材 実際に店舗へ伺い、お客様からお店の特徴や想い、課題、今後の方向性などを詳しくヒアリング。必要に応じて「食事取材」を行い、実際に料理を味わいながら、店内の雰囲気やサービス、お店ならではの魅力をより深く理解します。 ■3：制作進行 取材内容をもとにWebサイトの構成を考え、撮影など必要な素材を準備します。その後は、デザイナー・ライター・コーダーなど各分野のスタッフと連携しながら、デザイン、ライティング、コーディングなどの制作工程を進行。お客様への確認や調整も行いながら、制作全体の軸となって進めていきます。 ■4：納品 完成したWebサイトは、社内で品質チェックを行い、お客様にも最終確認いただいたうえで納品します。打ち合わせから納品までは約3ヶ月。さまざまな工程を経て、一つのWebサイトを完成させます。
      【転勤なし／駅チカ／U・Iターン歓迎】 東京本社、名古屋支店、大阪支店、福岡支店 ※上記の拠点で募集します。 東京本社： 東京都目黒区目黒1-24-12 オリックス目黒ビル2F ＜アクセス＞ 山手線「目黒駅」より徒歩6分 名古屋支店： 愛知県名古屋市中区丸の内3-17-6 ナカトウ丸の内ビル4F ＜アクセス＞ 名城線「久屋大通駅」より徒歩3分 大阪支店： 大阪府大阪市中央区今橋2-3-16 JMFビル今橋01 6F ＜アクセス＞ 大阪メトロ堺筋線「北浜駅」より徒歩3分 福岡支店： 福岡県福岡市博多区博多駅前3-23-22 博多シティ22ビル2F ＜アクセス＞ 地下鉄「博多駅」博多口より徒歩4分
      月給25万円～＋諸手当＋賞与 ※経験・スキルを考慮の上、決定 ※上記には固定残業代（20h分／3万1,500円）を含む 　超過分は別途支給
    • 【博多】Webディレクター／飲食特化×魅力を引き出すWebサイト制作／スライドワーク導入
      【飲食店専門のWebサイト制作ディレクション／取材・企画・進行管理で課題解決を実現／未経験からWeb業界で成長できる環境です】 ■業務概要 当社は飲食店に特化したWebサイト制作やプロモーション支援を行っており、Webディレクターとして飲食店の経営課題解決や集客・ブランディング強化に貢献する役割を担います。 クライアントである飲食店オーナーと直接コミュニケーションをとり、店舗の魅力を最大限に引き出すWebサイトを企画・制作・納品まで一貫してディレクションします。 ■業務詳細 ・営業から案件の引継ぎを受け、事前ミーティングでお客様の想いや課題を整理 ・実際に店舗を訪問し、取材や食事体験を通じて魅力を深掘り、ヒアリング内容をもとに最適な企画・構成案を立案 ・サイト構成やラフ案を作成し、撮影イメージをフォトグラファーと共有し、写真撮影もディレクション ・社内デザイナーやライターと連携しながら、デザインミーティングや進行管理を実施し、品質管理・スケジュール管理を担当 ・お客様と連携しつつ、校閲・品質チェック後に納品、最終OKを得てサイト公開まで管理 ・1人あたり月4件程度の案件からスタートし、慣れれば12～15件を並行して担当 ■扱うサービス 飲食店向けWebサイト制作、SEO・MEO対策、各種販促物作成、マーケティング支援等 ■組織構成 営業、デザイナー、ライター、フォトグラファーなど多職種連携体制 ■業務の魅力 飲食業界の課題解決に直接貢献でき、食や企画への関心を活かしながら成長できます。 ■教育体制 入社時研修やOJT、先輩のサポートのもと業界未経験から段階的にスキルを習得可能です。 ■キャリアパス ディレクターとしての経験を積み、将来的にはリーダーやマネージャー、企画職など幅広いキャリア形成が可能です。 ■企業の特徴/魅力 飲食業界を支える専門性や、4,000店以上の支援実績を活かし、業界発展に貢献し続けています。
      ＜勤務地詳細＞ 福岡支店 住所：福岡県福岡市博多区博多駅前 3-23-22 博多シティ22ビル 2F 勤務地最寄駅：JR線／博多駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：218,500円～373,100円 固定残業手当/月：31,500円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～404,600円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回業績により支給 ■昇給：年2回（査定を4月・10月に実施） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社シェアリング・ビューティー

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都渋谷区代官山町8-13代官山ハマダビル3F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 170名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全2件
    • マーケティングコンサルタント◆自社製品のインフルエンサー×美容・健康系◆大手導入多数◆事業拡大期
      ■□美容サロン29店舗・アンバサダー13万人を抱える自社プロダクト企業で美容×インフルエンサーマーケティング支援！化粧品・健康食品・美容系クライアントの商品やサービスのブランディング向上のコンサルティングに寄与/資生堂や花王、パナソニック、コーセーなど2000社以上の支援実績□■ ■業務概要 インフルエンサー × 美容サロンという唯一無二のメディアリソースを活かし、クライアントの商品やサービスの認知～購買までを設計・実行します。その他、お客様のマーケティング戦略の課題をヒアリングした上で、弊社が提供可能なwebマーケティング施策の提案を行っていただきます。 ■業務詳細 美容・ヘルスケア・ライフスタイル領域の企業様に対し、下記のような一貫したマーケティングコンサルティングを担当します。 ・商談・課題ヒアリング（※インサイドセールスが獲得した商談からスタート） ・戦略設計～提案書作成～プレゼン ・社内のディレクター・運用メンバーと連携しながらサービスを提供 ・進行管理、成果検証、クロージングまで一貫してリード ■提案サービス例 SNSマーケティング施策（Instagram中心） インフルエンサー施策＋美容サロン店頭でのリテール展開 PR施策／ブランディング施策／リアルプロモーション その他（SEOコンサルティング/ECマーケティング/SNS運用コンサルティング、運用代行/HPリニューアル/LPの作成等） ※プロモーション支援例 シェアリング・ビューティーとオルビスが美容師とともに共同開発、 ヘアサロン専売品『エッセンスインヘアミルク プロフェッショナルユース』 ■ポジションの魅力 ・ 美容業界特化型広告事業　×　自社美容サロンネットワークの活用での唯一無二のサービス提供 ・業界屈指の美容領域マーケティングの知見 ・“インフルエンサー × リアル店舗”を掛け合わせた最先端戦略 ・クライアントの真の課題を引き出すコンサルティング力の習得 ・数値では測れない「共感」や「体験」に価値を生みだしていく能力の習得 ■組織構成 全体で20名弱の組織ですが、正社員・業務委託・派遣社員など様々なバックグラウンドを持つメンバーが多数在籍しております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区代官山町8-13 代官山ハマダビル3F 勤務地最寄駅：京王井の頭線／神泉駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：290,515円～493,257円 固定残業手当/月：94,100円～173,410円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 384,615円～666,667円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は前職を考慮した上で決定いたします。 ■表彰制度あり（毎月） ■半年に1回の査定あり（人事評価制度による） ■想定年収例：20代で十分な年収を目指せる評価制度となっております。 中途入社1年目：600万円 中途入社3年目：700万円 中途入社4年目以降：800万円...等 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【代官山】サロンパートナー営業◆美容関連サービス展開／サロンの成長に貢献◆土日祝休／年間休日125日
      • 締切間近
      ～美容サロンの「売りたい」を形に／Webマーケティングのコンサルティング・美容DXなどの事業を展開～ ■募集背景とミッション： 当社は「可能性を世界で最も開花させる」をミッションに、美容業界のDX推進やサロンコンサルティングを展開しています。 今回、当社が総代理店を務める「超有名・美容室専売品メーカー」の関東・中部・関西エリアにおけるさらなる販路拡大を目指し、新たな仲間を募集することになりました。 単に商品を売るのではなく、当社の強みである「サロンコンサルティング」や「店舗経営ソリューション」をフックに、美容サロンの課題解決に深く踏み込んだ提案を行うことがミッションです。 ■業務内容： メーカーの営業担当者とタッグを組み、同行営業を中心とした販路開拓をお任せします。 ■具体的な業務内容： ・既存のDX事業でお取引のある美容サロンへのアプローチ ・店舗経営ソリューション（集客、経営効率化など）をフックにした新規サロンの開拓、メーカーの営業担当者との同行、営業戦略の立案・実行 ・サロンワークや店販（店舗販売商品）で、メーカー様の商品を導入・活用いただくための提案・フォロー ■扱う商材の強み・ポジションの魅力： 美容業界で「知らない人はいない」ほどのメガヒット商材を扱っていただきます。 ◎累計販売数百万個の爆発的ヒット商品：有名ベストコスメ賞を多数受賞し、累計400万本以上売れている「まつ毛美容液」や、累計500万個以上を売り上げた画期的な「針ファンデーション（針コスメ）」など、SNSや口コミでエンドユーザーから圧倒的な指名買いが起こる商材です。 ◎サロンの利益を本気で守る「完全専売制」：ECモール等での値崩れや不正流通を防ぐための転売対策を徹底しています。正真正銘の「サロン専売品」であるため、サロン様にとって確実な収益源（店販売上）となり、経営課題の解決として非常に提案しやすいビジネスモデルです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ★本社 住所：東京都渋谷区代官山町8-13 代官山ハマダビル 3階 勤務地最寄駅：JR線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：246,629円～440,633円 固定残業手当/月：86,705円～142,700円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 333,334円～583,333円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職の経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ソフィア総合研究所株式会社

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都港区海岸1-15-1スズエベイディアム5F
    • 設立 2004年
    • 従業員数 64名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全4件
    • 【案件を“選べるスキルを獲得”】開発エンジニア（基幹・業務）◇上流工程へステップアップ／年収UP可能
      【東証上場G・大手取引多数の安定環境／若手人材の育成に注力／スキルアップ／在宅可・年休125日・残業10hで働き方◎】 ■概要: 「今のSESで、案件が選べない」「開発だけでキャリアが止まりそう」 そんな悩みを持つ方に対し、当社ではキャリア起点で案件を選択できる環境を提供しています。 金融・官公庁・通信などの大手案件において、まずは詳細設計～開発を中心に担当いただき、その後は希望に応じて要件定義・基本設計など上流工程へステップアップしていきます。 ■業務内容 ・Web／業務系システムの詳細設計～開発～テスト ・要件定義／基本設計への参画（経験・志向に応じて） ・工数見積、ドキュメント作成 ・コードレビュー／品質改善 ■案件例 ・官公庁向けシステム刷新支援 ・大手小売電気事業会社向け基幹開発 ・臨床試験会社向けOCR入力システム ■開発環境 ・言語：Java、PHP、JavaScript、HTML/CSS ・OS/ミドル：Linux（CentOS等）、仮想化（VMware） ■組織構成 ・ビジネスソリューション事業部：計40名 ・開発10名 ・20代～30代が中心、PL/PMへの早期登用あり ■働き方： ・年間休日125日（土日祝休） ・残業10h程とワークライフバランスを意識した働き方が可能です。 ※入社直後は出社ベースになる可能性がございます。 ■ポジションの魅力： ◎「案件が選べない」から卒業 面接・配属時にスキルと志向をヒアリングし、キャリアに沿った案件のみを提案します。 ◎上流工程に進める環境 ・ドキュメント設計や仕様策定の経験が積める→「開発だけ」で終わらないキャリアへ ■当社の特徴： 当社は東証スタンダード上場グループの安定基盤のもと、大手企業との直接・準直接取引を中心に事業を展開しています。 「単価を下げる案件は受けない」という方針により、スキルに見合わない案件や成長につながらない業務を避け、確実に市場価値を高めていくことができます。 また、SESと受託開発を組み合わせた事業構造のため、経験を積んだ後は自社案件へシフトすることも可能です。 さらに、生成AIや医療×ITなど新領域への投資も進んでおり、将来性のある技術に触れながらキャリアの幅を広げられます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都港区海岸1丁目15-1 スズエベイディアム5階 勤務地最寄駅：浜松町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 顧客先（東京都田町） 住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,936,000円～4,256,000円 固定残業手当/月：47,000円～62,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 291,666円～416,666円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は目安の金額であり、前職給与、経験・知識を考慮の上、決定します。 ■給与改定：年1回 ■モデル年収： ・年収420万/月額35万（25歳・経験3年目/SE・PG） ・年収612万/月額51万（35歳・経験10年目/PM) ・年収720万/月額60万（39歳・経験15年目/PM） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【適性な案件を“選べる”】開発エンジニア（上流工程中心）◆上流案件中心／リモート可／年休125日
      【東証上場G・大手取引多数の安定環境／若手人材の育成に注力／スキルアップ／在宅可・年休125日・残業10hで働き方◎】 ■概要: 当社は東証スタンダード上場ソフィアHDグループの中核企業として、大手企業の基幹システムや官公庁案件を中心に、SESと受託開発を展開。 単なる“常駐”ではなく、市場価値を高めることを前提に案件を選定しています。 「今のSESでは案件が選べない」「開発だけでキャリアが止まりそう」 そんな課題を感じている方に向けて、当社はキャリア起点で案件を選べる環境を提供しています。 ■業務内容 ・Web／業務系システムの詳細設計～開発～テスト ・要件定義／基本設計（スキルに応じて参画） ・工数見積、設計書・ドキュメント作成 ・コードレビュー、品質改善 ・PM／PMO補佐（進捗・課題管理など） ■開発環境 ・言語：Java、PHP、JavaScript ・OS：Linux（CentOS等） ・基盤：VMware ・その他：Git、設計書／構成管理 ■組織構成 ・ビジネスソリューション事業部：計40名 ・開発10名 ・20代～30代が中心、PL/PMへの早期登用あり ■働き方： ・年間休日125日（土日祝休） ・残業10h程とワークライフバランスを意識した働き方が可能です。 ※入社直後は出社ベースになる可能性がございます。 ■ポジションの魅力： ◎ 案件を「選べない」状態からの脱却 面接段階でスキル・志向を整理し、キャリアに合った案件のみを提案します。 ◎ 「開発要員」で終わらないキャリアを実現 ・要件定義／基本設計案件が豊富 ・ドキュメント設計や顧客折衝を経験可能 ■当社の特徴： 当社の最大の特徴は、SESでありながらエンジニア主体でキャリアを設計できる点です。 「単価を下げる案件は受けない」という明確な方針により、スキルに見合わない案件や成長につながらない業務を避け、確実に市場価値を高めていくことができます。 また、SESと受託開発を両軸で持つため、経験を積んだ後は自社案件や上流工程へステップアップしやすい構造です。 さらに、生成AIや医療×ITなど新領域への投資も進んでおり、中長期でキャリアの幅を広げられる環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都港区海岸1丁目15-1 スズエベイディアム5階 勤務地最寄駅：浜松町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 顧客先（東京都田町） 住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 420万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,200,000円～6,000,000円 固定残業手当/月：47,000円～62,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 397,000円～562,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は目安の金額であり、前職給与、経験・知識を考慮の上、決定します。 ■給与改定：年1回 ■モデル年収： ・年収420万/月額35万（25歳・経験3年目/SE・PG） ・年収612万/月額51万（35歳・経験10年目/PM) ・年収720万/月額60万（39歳・経験15年目/PM） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ブランデックス株式会社

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都中央区築地1-13-1銀座松竹スクエア5F
    • 設立 2005年
    • 従業員数 71名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全1件
    • 【完全未経験歓迎】ECサイト運用担当～『gelato pique』等人気ブランドの案件多数～
      ★＜未経験歓迎＞アパレル販売員出身の方やまったく違う業界経験者で、EC未経験で入社した社員も活躍中です！ ★MASHホールディングス（gelato pique、SNIDEL、Mila Owen、FRAY I.D、コスメキッチン、Biople等）や、CROSS PLUS等、有名人気ブランド案件のECサイト運用をお任せいたします！ ■業務概要：幅広い業界のECサイトのデザイン構築・運用を一手に手掛ける当社のECサイト運用担当として、人気ブランド等のECサイトの運用業務をお任せします。 ＜業務詳細＞ ・ECサイトの各種更新作業、販促企画の設定、メルマガ設定　など ※ECサイトの管理画面での作業になり、あり手順書も用意しているため、未経験の方も安心してご就業いただけます。 ・慣れてきたら、数値分析から、サイト改善のご提案、新規構築など、幅広く関わって頂くことができます！ ・経験を積めば、新規案件に携わる可能性もあります。 ■組織体制 ・30名所属（20代後半～30代前半が中心） ・5～10名ほどのチーム体制 ・ほとんどの社員が未経験から入社で活躍中！ ・「アパレルが大好きだ」という方、「EC業界で活躍できるようになりたい」という方が多く、活躍しております！ ・入社後は、研修やOJTを中心に立ち上がりまでしっかりとサポートして参ります。 ■職務の魅力：13年連続Best Venture100を受賞しているW2株式会社のグループ会社として、大手案件を直請けとして多数関わることが可能です。 ■当社の特徴：親会社に自社EC＆CRMサイト構築サービスで業界・成長率トップクラスのW2株式会社を持ち、確固たる安定基盤のもと、今後もアパレル案件に限らず幅広い案件にて事業成長を見込んでいます。また、アイデアが採用されやすい環境です。企画提案も通りやすく、自身のアイデアが形になるやりがいを感じていただくことができます。20代～30代の若手社員が活躍しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 運用拠点（東銀座） 住所：東京都中央区築地4-1-1 東劇ビル2階 勤務地最寄駅：日比谷線／東銀座駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 305万円～455万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：187,830円～279,747円 固定残業手当/月：47,170円～70,253円（固定残業時間32時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 235,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記月給は、年齢、経験、能力を考慮の上、決定します。 ■昇給：年2回（3月、9月） ■決算賞与：年1回 ■モデル年収： 400万円 入社3年目 メンバー 500万円 入社5年目 リーダー候補 800万円 入社10年目 責任者クラス 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    セレクチュアー株式会社

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都品川区西五反田2-2-10POLA第2ビル3F
    • 設立 2005年
    • 従業員数 38名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【京都市】WEBデザイナー／ECモール運用◆京王グループ企業／インテリア・雑貨等のWebショップ
      □■人気を誇るネットショップ「アンジェwebshop」運営企業／京王グループの安定性／土日祝休み／お客様の日常に幸せをプラスするアイテムショップ■□ 受賞歴多数のネットショップです。 インテリアや雑貨、ファッションアイテムを発信するアンジェweb shop (https://angers-web.com) お客様へ手に取る以上にわかりやすい情報を提供し「欲しい」「買いたい」と感じていただけるようなショップづくりへ向けてwebデザイナーを募集します。スタッフの年齢は30代が中心。女性スタッフが多数活躍する明るい職場です。 ■業務内容 希望や適性にあわせて、ページデザイン、ECサイト運営、webマーケティングの業務をお任せしま す。 ・商品ページの構成、デザイン ・イベント、特集LPの構成、デザイン、コーディング ・店舗運営、イベント企画 ・サイト構築、更新業務 ・画像／HTMLなどのデータ管理、商品マスタ管理／商品CSV登録 ※チームでは個人の能力、スキルによって色々な業務を分担しています。 ・モール運営 ・自社メディアの執筆、撮影 ・SNS運営、更新業務 ・動画撮影、編集 ・商品撮影同行、コーディネート＆スタイリング ・メールマガジンの制作・配信 ■こんな方にピッタリ ・インテリアや雑貨が大好きで、その魅力をデザインで伝えたい ・コーディネートを考えたり、写真を撮ったり、SNSでインスピレーションを得るのが好き ・デザインを通じてプライベートブランドの世界観を表現したい ・お客様目線を大切にしながら、売れるデザインを学びたい ■企業について セレクチュアーは、商品・サービスを通して、お客様の生活の中に幸せの瞬間と空間を生み出し、ホスピタリティを大切に、豊かな笑顔溢れる社会づくりに貢献します。 ・事業内容：オンラインショップ事業を展開しています。 ※シンプルで楽しい暮らしを提案するオンラインショップ。 インテリア雑貨から、キッチングッズ、ファッション、ベビー・キッズまで、日常にちょっぴり幸せをプラスしてくれるアイテムを取り揃えています。
      ＜勤務地詳細＞ 京都支店 住所：京都府京都市中京区 高宮町206 御池ビル6階 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～300,000円 固定残業手当/月：50,000円～75,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～375,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり ■賞与：あり※業績に応じて、年2～3回支給（6月／12月／3月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【品川区】WEBデザイナー／ECモール運用◆京王グループ企業／インテリア・雑貨等のWebショップ
      □■人気を誇るネットショップ「アンジェwebshop」運営企業／京王グループの安定性／土日祝休み／お客様の日常に幸せをプラスするアイテムショップ■□ 受賞歴多数のネットショップです。 インテリアや雑貨、ファッションアイテムを発信するアンジェweb shop (https://angers-web.com) お客様へ手に取る以上にわかりやすい情報を提供し「欲しい」「買いたい」と感じていただけるようなショップづくりへ向けてwebデザイナーを募集します。スタッフの年齢は30代が中心。女性スタッフが多数活躍する明るい職場です。 ■業務内容 希望や適性にあわせて、ページデザイン、ECサイト運営、webマーケティングの業務をお任せしま す。 ・商品ページの構成、デザイン ・イベント、特集LPの構成、デザイン、コーディング ・店舗運営、イベント企画 ・サイト構築、更新業務 ・画像／HTMLなどのデータ管理、商品マスタ管理／商品CSV登録 ※チームでは個人の能力、スキルによって色々な業務を分担しています。 ・モール運営 ・自社メディアの執筆、撮影 ・SNS運営、更新業務 ・動画撮影、編集 ・商品撮影同行、コーディネート＆スタイリング ・メールマガジンの制作・配信 ■こんな方にピッタリ ・インテリアや雑貨が大好きで、その魅力をデザインで伝えたい ・コーディネートを考えたり、写真を撮ったり、SNSでインスピレーションを得るのが好き ・デザインを通じてプライベートブランドの世界観を表現したい ・お客様目線を大切にしながら、売れるデザインを学びたい ■企業について セレクチュアーは、商品・サービスを通して、お客様の生活の中に幸せの瞬間と空間を生み出し、ホスピタリティを大切に、豊かな笑顔溢れる社会づくりに貢献します。 ・事業内容：オンラインショップ事業を展開しています。 ※シンプルで楽しい暮らしを提案するオンラインショップ。 インテリア雑貨から、キッチングッズ、ファッション、ベビー・キッズまで、日常にちょっぴり幸せをプラスしてくれるアイテムを取り揃えています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区西五反田2-2-10 POLA第2ビル3F 勤務地最寄駅：JR山手線／五反田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～300,000円 固定残業手当/月：50,000円～75,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～375,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり ■賞与：あり※業績に応じて、年2～3回支給（6月／12月／3月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    キングソフト株式会社

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都港区芝5-29-11G-BASE田町5F
    • 設立 2005年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【港区/フルフレックス】AIサービスロボットの提案営業／配膳・掃除ロボットなど※業界経験不問
      ～中国のソフトウエア企業「KINGSOFT Corporation」のジョイントベンチャーとして2005年に設立／オフィス互換ソフト分野にてトップクラスの売り上げ◎～ ■仕事内容： 当社、AIサービスロボットの提案営業をお任せします。 ＜主な業務＞ ・顧客への配膳・清掃ロボットの提案 ・AIサービスロボットの販売・導入サポート ・ロボットの保守・メンテナンス ・営業戦略の立案～実行 ・代理店、営業パートナーとの協業による上記業務の実施 ・案件進捗管理 ・営業ツールを用いた営業効率化・標準化 など ※出張あり　１ヶ月に１回程度（2泊3日） ■主な商材： ◇AIサービスロボット 飲食店向け 配膳ロボット 「Lanky Porter(ランキーポーター)」 ◇物流・製造業向け 自律走行型AI運搬ロボット 「Carrybot(キャリーボット)」 ■ステークホルダー： 主に飲食店、宿泊施設、製造業（工場）などになります。 ・テレアポ顧客 ・HPからの問い合わせがあった見込み客 ・マーケティング施策により問い合わせがあった見込み客 ■企業の特徴／魅力： 同社は、法人向けソフトウェア市場で高いシェアを誇る企業です。フルフレックスタイム制度や在宅勤務制度、副業OKなど、社員が多様な働き方を選べる環境が整っており、産育休制度や資格取得支援制度、リフレッシュ休暇、誕生日休暇など、社員の働きやすさを重視した制度が充実しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ★本社 住所：東京都港区芝5-29-11 G-BASE田町5F 勤務地最寄駅：JR線／JR田町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：30,000円～560,000円 固定残業手当/月：100,000円～200,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 130,000円～760,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験やスキルに応じて相談いたします。 ※上記年収は月45時間分のみなし時間外勤務を含む金額です（超過分の支給あり）。 ■昇給：年１回 ■決算賞与：年1回（業績による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社スリー・イー

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都渋谷区渋谷3-1-1PMO渋谷II6F
    • 設立 2003年
    • 従業員数 1,003名
    • 平均年齢 27.8歳
    求人情報 全13件
    • 【完全未経験歓迎】インフラエンジニア※平均残業13.5ｈ/未経験者800名超の育成実績/手厚い研修
      • NEW
      ～キャリアパスに合わせ豊富な案件あり/大手通信系企業の案件など優良企業の案件も多数あり/800名以上の未経験エンジニアを育成してきた実績あり/平均残業13.5時間～ ■業務内容： コンピュータネットワークやサーバコンピュータの設計、構築、運用、監視を行います。インターネットやWebサービス、オンラインゲームなどのインフラを支える社会貢献度の高い業務です。 ■企業概要 IT教育やインフラ構築、Webシステム開発などを手掛ける企業で、未経験者向けの研修や即戦力エンジニア育成に注力しています。大手企業との取引実績が豊富で、社員数は1000名以上を誇り、全国規模で事業を展開しています。 ■事業概要 ITインフラの設計・構築・運用・保守を主軸に、ネットワーク・サーバーの マネージメントサービスや、第三者検証、AWS導入支援などIT分野で多角的なソリューションを提供しています。 ■エンジニアに対する考え方 ヒューマンスキルを重視した採用をし、研修期間中に技術を身に着けて頂きます。 採用時には9割がエンジニア未経験の方ですが、社内研修やエンジニアサポートのフォロー通じて活躍できるまでの技術力を育成しています。 研修終了後には社内認定資格を取得し、大手通信系の企業やIT関連企業のプロジェクトに参画しています ■業務詳細: （1）運用・保守： 1)大規模ネットワークの運用、監視、業務 2)ネットワークオペレーションセンターでの障害対応業務 3)大手通信キャリア内でのネットワーク機器検証業務※まずは上記業務を中心に1～3年経験を積んでいきます。 （2）設計・構築・マネージメント： 1)某銀行内ネットワークインフラ設計業務 2)運用オペレーターのマネージメント業務2)データセンター内インフラ設計、構築業務※自身の成長に合わせて、ステップアップできる環境を用意しています。 ■研修制度 ご入社後、即戦力として活躍していただけるよう、入社前にネットワーク研修をご用意しております。より早く経験値を積めることに加えて、入社前にエンジニアの業務内容を実感することができます。 ・実機研修 ・フォローアップ研修(年1回) ・配属先にてOJT研修 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区渋谷3-1-1 PMO渋谷II6F 勤務地最寄駅：各線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 300万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：203,000円～235,000円 固定残業手当/月：3,098円～27,251円（固定残業時間2時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 206,098円～262,251円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※入社時の給与は基本給203,000円となります 長期プロジェクト参画後は 206,098円～262,251円となります -内訳- 235,000(東京) ■非稼働時でも給与の支払いはございます。 ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【年収UP可能／IT未経験者歓迎】エンドユーザー向けIT営業◆エキスパート向け／IT課題解決
      ～業界問わず、法人営業職の経験者を歓迎！有形営業から無形のIT営業へとスキルアップ可能／顧客のIT課題をヒアリングし、自社のITソリューションによって解決提案ができるため市場価値が向上～ ●創業23年・従業員1000名規模IT企業の重点プロジェクト採用 ●有形・無形・業界を問わず幅広く活躍可。未経験からIT営業に成長できる ●企業のIT部門へ業務課題ヒアリングからソリューションの提案まで実行 ●「年休121日・残業は平均20時間・リモートも相談可」働きやすい環境 ■業務の概要 中堅～エンタープライズの法人顧客に向けての提案営業を行います。事業会社のIT部門に対し、IT業務の課題や理想をヒアリング、自社で抱えているITのソリューション（例えば、IT人材の派遣やシステム開発の受託）を行い、当社のアライアンス先を増加させることがミッションです。 ■広がるキャリアパス 現職の商材や、業界は不問です。数ある営業職の中でも目に見える商材を持たず、提案できるソリューションも幅広いことが特徴です。また、競合が大手IT企業（NTTデータ様／富士通様　など）になるケースもあり、動く金額が大きいからこそ、より個人の営業力を磨くことが可能です ■教育体制 入社後の商談は、IT業界に知見のあるメンバーが同行しOJT形式で実施します。IT知識0の状態から、いきなり一人で商談をおこなうことは原則ございません。また、独り立ち後もエンジニアが同行するケースがあり、技術的な会話はエンジニアが主体で行います。 ■働き方について ・残業20時間 ・リモート相談可能 ・土日祝休み ■魅力について ・企業として、現在第二次成長期に差し掛かっています。2030年までに売上192億、2040年1000億の目標に向け貢献実感を得ることが可能です ・顧客規模も大きく、一提案で動く金額も大きいものになります。自ずと営業スキルが求められ、今後の市場価値UPが期待できます ・IT未経験採用でありながら、企業の重点プロジェクトのため提示年収は下限600万～となっております 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区渋谷3-1-1 PMO渋谷II6F 勤務地最寄駅：各線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 700万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,500,000円～4,500,000円 固定残業手当/月：70,092円～91,698円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 361,758円～466,698円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■経験・能力を考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＤＭＩ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都港区南青山5-4-27 Barbizon104 6F
    • 設立 2005年
    • 従業員数 23名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全1件
    • エンタメグッズの企画制作／未経験歓迎／年休120日／土日祝休
      • NEW
      ★手掛けるグッズは… 【Tシャツ、タオル、うちわ、ペンライト、アクリルスタンドなど】 アイドルのコンサート、アニメのイベント、2.5次元舞台等で販売されるグッズを手掛けます。アイデアを活かし、多くのファンの心を動かすアイテムを形にしませんか？ ━… 具体的な仕事の流れ ━━━━ ▼コンセプト・納期・予算などの確認 ▼グッズの企画提案 　（デザイナー・生産管理部門と連携し、デザインや細かな仕様、製造スケジュールなどを調整していきます。） ▼見積り作成／サンプル作成・チェック 　（サンプルをチェックしてもらい、OKをもらえたら量産への指示出しに入ります。） ▼発注／量産工程のスケジュール・予算管理 ▼納品 ＼POINT／…成長サポートあり！ 入社後は先輩社員によるOJTを実施。先輩のサポートのもと簡単な業務からお任せしていきます。困った時はそのつど相談すればOK。着実に知識を増やしていきましょう！ ━… 仕事の魅力をご紹介！ ━━━━ ●モノづくりの1～10に携われる● ゼロベースからの企画だしはもちろん、生地の選定、図面を引いた仕様書の作成、生産工程での各方面との連携・調整対応まで、商品が世に出る一連に携わる仕事です。形のないところから手掛けたアイテムが販売され、お客様の手元に渡った様子を目の当たりにした時は、これ以上ない達成感が得られます。 ＼POINT／…多彩なアイテムを扱える！ 中国の工場と直接やり取りをしており、モノづくりの幅が広い点も当社の強みです。定番アイテムから最近トレンドを踏まえた新しいアイテムの企画も可能です。 ●「好き」を原動力にきちんとスキルUP● …… ◎アイデアを具現化するスキル ◎関連各所との折衝・調整スキル ◎マルチタスクに対応するスキル　など …… 活躍の幅が広くさまざまなスキルが磨かれるこの仕事。個性・意欲を尊重する会社のため、成長を重ねる中で「このアーティストの案件に携わりたい」「推しコンテンツの会社へアプローチしてみたい！」など、自身の強みを活かした意欲発信も歓迎します！
      【転勤なし◎表参道駅が最寄り！東京本社】 東京都港区南青山5-4-27 Barbizon104 6F （銀座線・千代田線・半蔵門線「表参道」駅より徒歩5分） ※受動喫煙対策あり（屋内原則禁煙）
      【月給26万5000円～35万円（固定残業代含む）＋諸手当＋賞与年2回】 ※経験や能力を考慮の上、決定します。 ※上記月給には一律支給の固定残業手当（月27時間分／一律月4万4000円）と深夜勤務手当（月10時間分／月4000円）を含みます。 ※固定残業代を超過した分は別途残業手当を100%支給します。 ※月給35万円の場合： 一律支給の固定残業手当（月45時間分／8万6000円）と深夜勤務手当（月25時間分／月1万円）を含みます。 ※固定残業代を超過した分は別途残業手当を100%支給します。
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    株式会社テンダゲームス

    ゲーム（オンライン・ソーシャル）
    東京都豊島区西池袋1-11-1WeWorkメトロポリタンプラザビル内
    • 設立 2005年
    • 従業員数 43名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全6件
    • 【2Dデザイナー】ゲーム開発（ドット絵・ピクセルアート中心）◆在宅勤務可／年間休日125日
      • NEW
      【東証スタンダード上場・テンダグループ／ゲームをはじめとしたコンテンツの制作や運用を事業展開／自社IP保有／フレックス／リモート（ハイブリッドワーク）可／年間休日125日】 ■業務概要： ゲーム開発における2Dデザイン業務全般（ドット絵・ピクセルアート制作を中心）に活躍いただけるデザイナーを募集しています。 プロジェクトやご経験に応じて、以下の業務をお任せします。 ■業務詳細： ・RPGキャラクターのドット絵制作 ・モンスタードット絵制作 ・ドット絵によるアニメーション制作 ・SPINEアニメーション作成 ・アイコン・アイテムのドット絵制作 ・UI素材制作 ■当社について： 世界に、楽しみや感動を与えるスイッチでありたい。 多様性が求められる社会で「自由を尊重する精神」のもと、ゲーム開発・運営で培った知見と、IP(知的財産)を用いたプロデュース・コンサルティングを融合したマルチエンターテインメント会社です。 ■歓迎条件：別枠記載の必須条件と併せて下記に該当する方を歓迎 ・コンシューマーゲーム開発経験 ・Unityでの実装経験 ・エフェクト制作経験 ・UIデザイン経験 ・外注管理経験 ・リーダー経験 ・Spine、SpriteStudio、Aseprite等の使用経験 ・ピクセルアートへの強いこだわりをお持ちの方 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都豊島区西池袋1-11-1 WeWork メトロポリタンプラザビル内 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 454万円～656万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：306,700円～443,000円 固定残業手当/月：71,890円～103,830円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 378,590円～546,830円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職年収／希望年収・経験／スキルを考慮し決定します。 ■別途業績査定賞与あり（年1回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【プロジェクト管理】3D制作チームの進行を担うディレクター◆上場Ｇ／自社IP保有◆在宅可／フレックス
      【スタンダード上場テンダG／自社IP保有／ゲームをはじめとしたコンテンツの制作や運用を事業展開／年休125日】 ■業務概要： ゲーム開発における3Dデザイン業務全般に加え、チームやプロジェクト全体の進行・品質・関係者調整をディレクションとして担っていただきます。 ■業務詳細： ◎プロジェクト管理／進行管理：スケジュール調整やタスクの優先順位付け、進捗報告などの業務を追加。 ◎チームメンバーへの指示・レビュー：デザイナーや他職種と連携して、品質管理や成果物のレビューを行う役割を明記。 ◎外部委託管理：外注先の調整や進捗フォローなどを追加。 ◎関係部門との調整・調整役：企画、制作進行、開発チームなどとの架け橋となる業務の記述を加える。 ■制作実績一覧　https://tendagames.co.jp/works/ ■使用ツール： Maya / Blender / 3ds Max / Photoshop / SubstancePainter / ZBrushなど ■労働時間区分・給与について： 管理職採用の場合、専門業務型裁量労働制、もしくは管理監督者となります。 ＜専門業務型裁量労働制＞ ・みなし労働時間／日８時間０分(休憩60分) ・30時間分の固定残業代は専門職手当として支給 ＜管理監督者＞ ・残業代の支給なし、管理職手当を支給（87,070円～178,000円） ■当社について： 世界に、楽しみや感動を与えるスイッチでありたい。 多様性が求められる社会で「自由を尊重する精神」のもと、ゲーム開発・運営で培った知見と、IP（知的財産）を用いたプロデュース・コンサルティングを融合したマルチエンターテインメント会社です。 ◇事業内容： ◎ゲームの企画・開発・運営・シナリオ作成・演出・デザイン制作 ◎ソーシャルゲームプラットフォーム運営・コンサルティング ◎IP（知的財産）を用いたプロデュース・コンサルティング ■歓迎条件：別枠記載の必須条件と併せて下記に該当する方を歓迎 ・チームのタスク割り振りや進行管理経験 ・外部・内部ステークホルダーとの調整経験 ・制作ディレクションや品質レビュー経験 ・ツールを用いたプロジェクト管理経験（Slack,Redmineなど） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都豊島区西池袋1-11-1 WeWork メトロポリタンプラザビル内 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 550万円～804万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：371,500円～492,200円 固定残業手当/月：87,070円～178,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 458,570円～670,200円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■別途業績査定賞与あり（年1回） ※前職年収／希望年収・経験／スキルを考慮し決定 ※管理職採用の可能性有。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ｄｏｆ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都港区新橋1-9-1
    • 設立 -
    • 従業員数 9名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【新橋駅】ビジネスプロデューサー◇誰もが知る大手ブランドも仕掛ける実力派プロダクション／少数精鋭
      • NEW
      ◇◆広告にとどまらず、事業の本質に踏み込む／経営層に寄り添いながら本質的な価値創出に取り組むビジネスプロデューサー／大手ブランドを手掛ける◎／電通子会社発の独立企業（電通向け研修も提供する実力派）◆◇ ■業務内容： ビジネスプロデューサーとして、広告クリエイティブやマーケティングの枠を飛び越え、経営戦略・サービス設計・組織改革・投資支援まで、あらゆる手段を駆使してクライアントを勝利に導きます。 ■業務の特徴： 当社には、決まりきった「商品」も「手法」もありません。あなたのアイデアでクライアントの切実な課題を解決します。 ■具体的には ▽経営層へのディープ・ヒアリング…企業のトップと対峙し、本人さえ気づいていない「真の課題」を特定。 ▽グランドデザインの策定…課題解決に向けた戦略の立案と、プロジェクトの成功ルートの設計。 ▽最高峰のチームビルディング…社内外のプロフェッショナルを巻き込み、プロジェクトを牽引。 ▽全工程のプロデュース…予算管理、進行管理、そして最終的な成果へのコミットメント。 ■当社で働く魅力： ＜大手ブランドから成長企業まで幅広く支援＞ サントリー、GO、資生堂といった国内を代表する企業から、これから飛躍するスタートアップまで多様なクライアントを担当。あなたの関わった仕事が、世の中の新しいスタンダードを生み出していきます。 ＜経営層にダイレクトに関わる環境＞ 日常的に向き合うのは、企業の経営者や役員クラス。少数精鋭の体制だからこそ、早い段階から最前線で意思決定のプロセスに携わり、ビジネスの中核に触れられます。 ＜固定組織に縛られないプロジェクト体制＞ 当社には従来の部署という枠がなく、案件ごとに最適な2～3名のチームを編成。毎回異なるメンバーと協働しながら、新たな視点やスキルを吸収できる環境です。 ＜成果が正当に評価される報酬制度＞ 個人のパフォーマンスは、そのまま報酬へと反映。プロジェクトの成果がダイレクトに評価され、自身の市場価値の向上にもつながります。 ■当社について： 当社は「世の中の景色が変わる瞬間」を、コミュニケーションの力でプロデュースしてきた「文化と価値を創造する会社」です。 ＜メンバー紹介＞ https://dof.jp/member/ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区新橋1-9-1 北川ビル6F 勤務地最寄駅：JR山手線／新橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,789,468円～7,578,000円 固定残業手当/月：184,211円～368,500円（固定残業時間70時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 500,000円～1,000,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※現年収を考慮して決定させていただきます。 ■賞与実績：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＩＮＩ株式会社

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都港区西新橋3-24-9飯田ビル3F
    • 設立 2000年
    • 従業員数 28名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【リモート可】フロントエンドエンジニア／直取引9割・最新技術・伴走型開発
      【大手クライアントと9割直取引／ビジネスと技術を繋ぐWeb開発／開放的な環境と最新技術で成長をサポート】 ■業務概要 当社はデジタル戦略パートナーとして、クライアントのビジネス課題をWebの力で解決するプロフェッショナル集団です。フロントエンドエンジニアとして、UX・コンサルティング、Webインテグレーション、運用・グロースを組み合わせたプロジェクト推進の中心となり、直取引クライアントに対し最適なWeb体験を提供します。最新の技術要素に触れながら、ビジネスと技術の「はざま」を埋める役割を担います。 ■業務詳細 ・HTML/CSS/JavaScriptを用いたWebサイトの実装、マークアップ ・UI/UXの観点を踏まえたインタラクションや動的要素の設計・実装 ・CMSの組み込みやカスタマイズ業務 ・ディレクターやデザイナー、サーバーサイドエンジニアとの密な連携 ・JamstackやAI駆動コーディング等、最新技術の導入提案と実装 ・大手教育系企業のプロジェクト参画を中心とした即戦力としての開発業務 ■扱うサービス 当社はWebサイト、デジタルプロダクト、デジタル戦略立案から運用まで一気通貫で関わります。 ■組織構成 フロントエンド、バックエンド、ディレクター、UXデザイナーがチームで連携し、9割以上が直取引案件です。 ■業務の魅力 無理な納期や仕様変更を避け、技術的負債の少ない環境で最新技術を学びながら開発に集中でき、プロとしての提案力も発揮できます。 ■教育体制 定期的なミーティング、上司との面談、社内勉強会など学びの機会が豊富です。 ■就業環境 開放的なワークスペース、ハイブリッド出社、フリーアドレス制など働きやすい環境を整備しています。 ■想定されるキャリアパス スペシャリスト志向、テクニカルディレクター志向のいずれも選択可能。課題解決提案やプロジェクト推進、設計など幅広いキャリア形成が可能です。 ■企業の特徴/魅力 クライアントと長期的なパートナーシップを築き、誠実で本質的な仕事を追求できるカルチャーです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区西新橋3-24-9 飯田ビル3F 勤務地最寄駅：都営三田線／御成門駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：245,819円～327,759円 固定残業手当/月：82,306円～109,741円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 328,125円～437,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • Webソリューション営業◆直取引9割｜Web制作知見を活かす｜在宅可
      【直取引9割の大手案件／Web制作知見を活かす提案営業／週4日リモート・フレックスで柔軟な働き方を実現】 ■企業概要 大手企業を中心にWeb戦略立案から制作・開発・運用まで一貫して支援するWebコンサルティング企業です。マーケティング、ディレクション、システム連携の知見を強みに、顧客の事業課題解決に伴走しています。 ■採用背景 案件拡大と顧客ポートフォリオ分散を目的に、今年度から提案活動を強化しています。従来はPMや経営陣が担っていた営業・提案機能を専門組織化しており、Web制作を理解した提案人材を募集しています。 ■職務概要 ・問い合わせ案件、紹介案件への提案活動 ・新規獲得方法：レディクル経由のコンペ参加を予定しております。 ※組織として今後強化していく予定です。 ＜案件獲得後の動き＞ ・顧客ヒアリング、課題整理 ・見積作成、提案書作成 ・与件定義、要件整理 ・社内制作チームとの提案内容調整 ＜一人当たりの担当案件＞ ・担当案件数1～5件 ・案件規模500万～5000万円 ・直取引案件の割合は約90％でtoB6割、toC4割 ■組織構成 配属先のプロデューサーチームは5～6名規模です。制作会社出身者やPM経験者が在籍しております。 ■サポート体制 入社後は既存商談への同席や提案支援からスタートします。業務フローや提案資料のテンプレート、社内Wikiを活用しながら知識を習得し、先輩社員のフォローを受けて独り立ちを目指します。 ■業務の特徴 一般的な営業職とは異なり、Web制作知識を活かして顧客課題を整理し解決策を提案するポジションです。案件獲得だけでなく受注後の成果確認や改善提案まで関与できるため、提案力と事業理解の双方を高められます。 ■求人魅力 ・直取引比率約90％。大手企業の意思決定層と直接対話し、事業課題の解決に向けた提案が可能です。 ・500万～5000万円規模の案件に携われるため、Web戦略立案や提案スキルを大きく伸ばせます。 ・週4日リモート、フレックス制度、残業月20～30時間程度と働きやすく、生産性を重視した環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ★本社 住所：東京都港区西新橋3-24-9 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：327,759円～437,012円 固定残業手当/月：109,741円～146,321円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 130,225円～173,634円（16分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は前職の経験、役割・スキルを相談の上で決定します。 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ラソナ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都品川区東品川2-2-43
    • 設立 1996年
    • 従業員数 53名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全4件
    • 【在宅可】Webディレクター◇要件定義など上流の経験/自社開発中心/大手取引有/フレックス
      • NEW
      【東京・沖縄・ベトナム・スペインを拠点にデジタルソリューションを提供するクリエイティブカンパニー】 ■業務概要： 開発と進行の両面からプロジェクトを支える、Webテクニカルディレクターを募集しています。 CMSを活用したWebサイトや、業務用Webアプリケーションの制作において、開発プロセス全体を技術面からリードし、プロジェクトの成功に貢献していただくポジションです。 テクニカルグループ（技術統括部）では、Webディレクター・エンジニア・インフラ担当が連携し、クライアントの課題解決を目的としたシステム構築やサービス導入も行っています。 技術面の設計・進行管理だけでなく、チーム全体を俯瞰しながら、開発効率や品質向上のための仕組みづくりにも取り組んでいただきます。 ■業務詳細： ・CMSサイトやWebアプリの要件定義から設計・開発・テスト・リリース・運用まで、プロジェクト全体を技術面で統括 ・クライアントへのヒアリングや技術提案、企画段階からの参画 ・最適なチーム編成と進行管理 ・社内外のデザイナー、Webディレクター(デザイン担当)、エンジニアとの連携による制作進行 ・ツール導入や開発フロー改善、インフラ構成の設計など、全体最適化に向けた技術支援 ・サービス導入支援やシステム連携・インフラ運用など、周辺領域への幅広い関与 ※スキルや志向に応じて、設計・実装にも積極的に関わっていただけます 【利用技術（一部）】 ・CMS WordPress、Movable Type などの導入・設計・運用 ・開発言語 HTML、CSS、JavaScript、TypeScript、PHP、Node.js など ・フレームワーク フロントエンド：Vue.js、React、Next.js、Nuxt.js バックエンド：Laravel など ・インフラ・設計関連 AWS 等のクラウド環境 データベース／テーブル／スキーマ設計 SQLクエリ・APIインターフェース設計 Linux系サーバの構築・コマンド操作 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社(2026年 最新) 住所：東京都品川区東品川2丁目2-43 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：360,000円～576,000円 固定残業手当/月：56,300円～90,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 416,300円～666,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【在宅相談可】大手クライアントのWebディレクター◇フレックス/年休125日/残業20h以内
      【東京・沖縄・ベトナム・スペインを拠点に、デジタルソリューションを提供するクリエイティブカンパニー】 大手クライアントに常駐し、WEBサイトなどデジタルクリエイティブの制作ディレクションを行っていただきます。 ■業務詳細 ◇企画フェーズ クライアントのニーズ・課題のヒアリング／企画&提案／要件定義／ワイヤーフレームによる仕様策定／予算管理 ◇制作フェーズ クライアントと折衝しながら、ディレクション・制作進行管理を行ないます。デザイン制作（Webデザイナー）／実装（エンジニア）／テスト／公開（納品） ◇改善フェーズ クライアントや社内スタッフと協議し業務内容の改善を行います。 作業フローの見直し／作業の効率化検討／作業ミス発生時の改善案検討 具体的には、クライアントのニーズをヒアリングし、企画・提案から、プロジェクト毎に制作内容に合わせたチームを編成し、クリエイター（デザイナー、Webディレクター等の社内スタッフ＆外部のパートナー）とスケジュールや仕様設計などを相談しながら、全体の調整、制作進行を行っていただきます。 ■業務環境 クライアント先への常駐、もしくはリモートワークでの勤務となります。常駐の場合もクライアント先への出社は週2-3回程度です。 海外拠点のデザイナーやエンジニアと一緒にプロジェクトを進めることもありますので、英語でのコミュニケーションもできる環境です。※現地にコミュニケーターがいるので英語スキルがなくても問題ありません。また、基本MacBookを使用していますが、要望があればWindowsに変更可能です。 ■働きやすさ 平均残業時間18h、フレックスなど働きやすい環境です。 カナダ留学のために4カ月休職した社員、長野で遠方のリモート勤務をしている社員も実際におります。社員の「叶えたい」を後押しする社風です。 ■社内の環境について 平均年齢は33歳と若い会社で、風通しの良い雰囲気です。 女性も多数活躍しており、ライフイベントに合わせた勤務形態を取ることも可能です。期末には各拠点を繋ぎ、社内アワードの発表や永年勤続表彰などを行うYear End Meeting/Party、その他社員旅行など、社内イベントも多数実施しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社(2026年 最新) 住所：東京都品川区東品川2丁目2-43 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 333万円～555万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：222,000円～450,000円 固定残業手当/月：32,000円～54,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 254,000円～504,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。 ※上記年収には年2回の業績連動賞与を含みます。 ■昇給：年1回 ■業績連動賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社クーシー

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都渋谷区東3-16-3エフ・ニッセイ恵比寿ビル7F
    • 設立 1999年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 31.0歳
    求人情報 全29件
    • 【恵比寿】YouTube企画・運用◆時差出勤OK/企画から納品まで一貫対応／大手と直取引多数◎
      • NEW
      ～大手顧客のWeb制作実績多数／フラットな組織／年休120日／正社員～ ■業務内容： 近年、需要が高まっている動画コンテンツ制作において、企画から編集、納品までを一貫して担当していただきます。顧客のニーズを的確に捉え、効果的な動画マーケティング戦略を立案し、高品質な動画コンテンツを制作することがミッションです。社内の制作チームや営業担当者と連携しながら業務を進めていきます。また、最新の技術や表現手法を積極的に学習し、動画制作の質向上をリードしていくことが期待されます。 ■具体的な内容： ・動画コンテンツの企画・構成・撮影・編集 ・クライアントとの打ち合わせ・提案・進行管理 ・納品までのスケジュール・クオリティ管理 ・動画マーケティング戦略の立案・実行 ・効果測定に基づいた改善策の実施 ＜コンテンツ内容＞ ・プロモーション、商品紹介動画など ※これまでの実績としては金融業界でしたが、クライアントの業界は多岐にわたるのでさまざまな業界の経験ができます。 ※月一人当たり3件程度の作成 ■組織について： ・デザイン部に配属予定です。 ・人員構成（東京）：20代（男性2名、20代女性1名）、30代（女性2名）、40代（男性2名、女性1名）計8名（産休含めて8名） ■当社について： 私たちは、Web制作会社として25年間に渡り、日本を代表するWebサービス、コーポレートサイト、Webメディアなど、多くのサイトを手掛けてきました。UIUXデザイン、システム開発のサイト設計開発だけでなく、ブランディング、SEO対策支援や広告運用代行・サイト運用代行などさらに拡大し、Webに関わるビジネスにおいて、様々なニーズに応えた結果、包括的なサポートを行う企業へと進化し続けてまいりました。2024年からはイギリス、ミャンマーに置く拠点と連携し、グローバルに展開を拡大中です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区東3-16-3 エフ・ニッセイ恵比寿ビル7F 勤務地最寄駅：JR山手線／恵比寿駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,640,000円～3,420,000円 固定残業手当/月：61,700円～80,000円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 281,700円～365,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※皆勤手当（月1万円）の支給あり ■昇給：年2回（4月・10月） ■賞与：実績賞与（9月／業績による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【恵比寿/転勤なし】アカウントセールス◆提案が形になる営業／直取引で課題解決／時差出勤OK／◆
      • NEW
      ～提案が形になる営業／直取引で課題解決に深く関与／プロジェクト全体を主導できる裁量～ ■業務内容： 『スタディサプリ』『ラクスル』『freee』『パーソルホールディングス』など、大手企業のWeb制作を手がける当社にて、インバウンド中心の案件に対し、企画・提案からクロージングまで一貫してご担当いただきます。 営業でありながら、制作進行や改善提案まで関与できる“プロデューサー型”のポジションです。社内のデザイナー・エンジニアと連携しながら、自分の提案が実際のWebサイトとして形になる過程を体感できるのが大きな魅力です。 提案内容はテンプレートではなく、UI/UX設計、SEO対策、システム開発、ブランディングなど、幅広いソリューションを自由に組み合わせて設計可能。顧客の課題に応じてゼロベースで最適な提案を構築できる、創造性と戦略性が求められる仕事です。 ＜具体的には＞ ・新規クライアントへの企画・提案、開拓 ・クライアントとの継続的なリレーション構築 ・ニーズに応じた戦略立案・提案 ・プロジェクト全体の見積もり作成と提案 ■組織構成： アカウントプランニング部は40代1名、30代1名、20代1名で構成。社内のデザイナー、エンジニア、ディレクターなど多くの部署と密に連携しながらプロジェクトを推進する、社内外との接点が多いポジションです。 ■プロジェクト事例： 日本郵便：コーポレートサイト 高島屋：公式オンラインストア freee株式会社：コーポレートサイト／採用サイト 株式会社ツムラ：「ツムラ漢方記念館」プロモーションサイト PLUS：「Plus Design X」プロモーションサイト ■当社について： 私たちは、Web制作会社として25年間に渡り、日本を代表するWebサービス、コーポレートサイト、Webメディアなど、多くのサイトを手掛けてきました。UIUXデザイン、システム開発のサイト設計開発だけでなく、ブランディング、SEO対策支援や広告運用代行・サイト運用代行などさらに拡大し、Webに関わるビジネスにおいて、様々なニーズに応えた結果、包括的なサポートを行う企業へと進化し続けてまいりました。2024年からはイギリス、ミャンマーに置く拠点と連携し、グローバルに展開を拡大中です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区東3-16-3 エフ・ニッセイ恵比寿ビル7F 勤務地最寄駅：JR山手線／恵比寿駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,144,000円～3,936,000円 固定残業手当/月：71,400円～88,700円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 333,400円～416,700円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収額は皆勤手当（月1万円）を含んだ金額です。 ■昇給：年2回（4月・10月） ■賞与：実績賞与（9月／業績による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    CJ ENM Japan株式会社

    放送・新聞・出版
    東京都港区西新橋2-7-4CJビル3F
    • 設立 2005年
    • 従業員数 42名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【新橋】企画営業＜広告営業、協賛営業、版権販売など＞◆韓国大手CJグループの日本法人／エンタメ事業◆
      ～韓国語力を活かせる／放送事業や音楽事業など、エンタメ事業を展開／土日祝休み～ ◆業務内容 韓国大手CJグループのエンターテインメント事業を担うCJ ENMの日本法人である当社にて、CJ ENM Japanの企画営業担当を募集します。 グローバルにKエンタメをリードするCJ ENMの様々なIPを活用し、または豊富なネットワークを活用して、日本国内の様々な企業に対するマーケティングソリューションを提案しています。 広告販売、ライセンス、キャスティング、イベント企画など、内容は多岐に渡りますが、社内外関係者と連携しながら、最適なプランニングを企画立案から実行まで担当していただきます。 自由度が高く、自分の”得意”や”想い”が反映しやすい、とてもやりがいのある仕事です。 ◆具体的には… ◎CJ ENMのIP・インフラを活用した企業へのマーケティングソリューション提案業務 （広告営業、協賛営業、版権販売） ◎CJ ENMのIPを活用した新規アライアンスや事業の創出 （イベント企画、商品開発、宣伝開発） ◎その他関連業務　等 ◆当社について ◎CJグループは、4つのコア事業（食品＆食品サービス、生命工学、新流通、エンターテインメント＆メディア）を柱として「健康、楽しみ、便利さを創造するグローバル生活文化」を目指し、お客様、株主の皆様により豊かな生活をご提供すべく日々努力を続けています。 ◎CJ ENMとは、2018年7月、韓国国内でトップクラスのコンテンツ制作をもつCJ E&Mと、トップクラスの商品企画力をもつCJ O SHOPPINGが出会って誕生した、グローバル融合コンテンツコマース企業です。 ◎その日本法人として、CJ ENM Japan株式会社は、放送事業から始まり、OTT事業、音楽事業とその領域を拡張しながら、韓国エンターテインメントビジネスのリーディングカンパニーとしてK-カルチャーの魅力を広めています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区西新橋2-7-4 CJビル3F 勤務地最寄駅：JR・地下鉄各線／新橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：232,500円～298,900円 固定残業手当/月：59,200円～76,100円（固定残業時間32時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 78,575円～101,008円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験・能力を考慮のうえ、決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【新橋】新規法人★法務担当者◆韓国大手CJグループの日本法人／エンタメ事業◆土日祝休み
      ～韓国語力を活かせる／放送事業や音楽事業など、エンタメ事業を展開／土日祝休み～ ■業務内容： 韓国大手CJグループのエンターテインメント事業を担うCJ ENM と、TBSホールディングス、U-NEXT HOLDINGSの３社で映像コンテンツ事業の合弁会社を設立することが決定いたしました。それに伴い、合弁会社の経営・戦略企画関連業務および法務業務をお任せします。最初からお一人で進めていただくのではなく、CJ ENM Japanにそれぞれの業務領域の専任者がおりますので、業務を教わりながら成長できる環境です。 ■具体的な業務： ・契約書のレビュー及び作成業務：業務委託契約、売買契約、出演契約書 等 ・社内における法務相談への対応 ・コンプライアンス関連業務 ・顧問弁護士及び国内外外部弁護士との連携 ・契約管理業務 ■当社について： ◎CJグループは、4つのコア事業（食品＆食品サービス、生命工学、新流通、エンターテインメント＆メディア）を柱として「健康、楽しみ、便利さを創造するグローバル生活文化」を目指し、お客様、株主の皆様により豊かな生活をご提供すべく日々努力を続けています。 ◎CJ ENMとは、2018年7月、韓国国内でトップクラスのコンテンツ制作をもつCJ E&Mと、トップクラスの商品企画力をもつCJ O SHOPPINGが出会って誕生した、韓国国内初のグローバル融合コンテンツコマース企業です。 ◎その日本法人として、CJ ENM Japan株式会社は、放送事業から始まり、OTT事業、音楽事業とその領域を拡張しながら、韓国エンターテインメントビジネスのリーディングカンパニーとしてK-カルチャーの魅力を広めています。 ※今回の募集は、新規法人が雇用元となります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区西新橋2-7-4 CJビル3F 勤務地最寄駅：JR・地下鉄各線／新橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：332,200円～531,500円 固定残業手当/月：84,500円～135,200円（固定残業時間32時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 112,183円～179,491円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験・能力を考慮のうえ、決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社幻冬舎メディアコンサルティング

    放送・新聞・出版
    東京都渋谷区千駄ケ谷4丁目9番7号
    • 設立 2005年
    • 従業員数 107名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全2件
    • 出版コンサルティング営業／学歴不問／未経験歓迎／年休123日
      • NEW
      経営者に対し、書籍を通じた企業ブランディングをはじめ、採用強化・集客・売上拡大など経営課題解決を提案する仕事です。 自社の魅力を発信しきれていない企業に対し、「なぜ伝わらないのか」「背景にはどんな想いがあるのか」、経営者自身も気づいていない本質的な魅力を対話を通じて丁寧に引き出します。 そして引き出した強みをもとに、書籍のコンセプトから刊行後のプロモーション戦略までを総合的に企画・提案。 刊行後も、「問い合わせの急増」「優秀層の採用」といった具体的な成果につながるまで、クライアント企業に伴走支援を行います。 ★出版コンサルティングのPOINT★ ◎「何を変えたか」で語れるキャリア …単なる売上ではなく、「企業をどう変えたか」という実績が、あなたのキャリアに！ ◎経営者の視座などを理解 …多種多様な業界のトップと商談を重ね、ビジネスモデルの裏側などを圧倒的なスピードで吸収。 ◎明確な評価制度 …学歴・経験や資格、専門知識は一切不問！成果と顧客への姿勢が、昇給・昇進・賞与へダイレクトに反映されます。 女性管理職も多数在籍中！ ＜企画営業：主な仕事内容＞ ■経営者へのアプローチ（テレアポ／問合せ対応）やヒアリング ■企画の提案・受注 ■企画制作・デザイン提案・プロモーション ■出版後のフォロー ※商談は1日2件～3件ほど。約9割はオンライン ※受注～発刊までは約12カ月 ※書籍出版以外にもグループ会社保有のWebメディアなどを提案することもあります ＜プロモーション業務：主な仕事内容＞ ■書店プロモーションの企画・実行 ■メディア展開の企画・実行（新聞広告、WEBメディア掲載、Amazon広告 ほか） ■クライアントとのプロモーションMTG・出版後のフォロー ■プロモーション実施後のレポート作成・報告 ■編集局・デザイン局・制作管理部など、社内他部署との連携 ※担当するのは、企業出版のクライアント（経営者）および自費出版の著者 ★営業経験後、適性や本人の希望を考慮し、営業戦略やマーケティング関連、事業・組織運営関連にもチャレンジすることも可能です。
      【転勤なし／リモートワーク導入】 ■本社：東京都渋谷区千駄ケ谷4丁目9番7号 ＜アクセス＞ 東京メトロ副都心線『北参道駅』より徒歩約1分 ★『千駄ヶ谷駅』『代々木駅』からもアクセス可能！ ■受動喫煙対策／分煙：喫煙所あり ＜他にもこんな魅力が…！＞ ★企業価値を高めるだけでなく、あなたの市場価値も一気にUP ★昇給・昇進のチャンスが早く、20代で課長昇進の実績あり！ ★土日祝休み＆年間休日123日以上／女性管理職も活躍中 ★幻冬舎グループの安定感＆書籍を通じた企業ブランディングや課題解決へ ★想定年収400万円～600万円！成果に応じて収入UPも！
      月給29万円～43万7,000円（固定残業代含む） ※経験・能力を考慮の上、優遇いたします。 ※固定残業代は、残業の有無に関わらず月9万円～13万円（月45時間分）支給　 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ＼明確な評価制度／ 評価は6カ月ごとに実施し、成果だけでなく姿勢・プロセスも含めて総合的に判断し、結果が賞与・昇給・キャリアに確実に反映されます。 成果に応じた収入アップのチャンスもあります。
    • 編集職／書籍（多分野）・WEB／月給29万円～／年休123日
      ＼「編集職」についてさらに詳しくご紹介！／ 【企業出版部門】 経営者や医師向けの「ブランディング出版」の企画・編集・進行管理をお任せします。 ―――――― 仕事内容 ―――――― ・ブランディング書籍企画の立案 ・書籍企画に基づく外部ライター、編集プロダクションへのディレクション ・クライアントとの交渉、調整、連絡、進行管理業務 ・原稿編集、校正・校閲業務 ・カバーデザインを始めとしたブランディング施策全般のデザインディレクション業務 ・書籍プロモーション関連業務 企業が抱えるブランディングやPR、マーケティング課題に対し、書籍を通じた課題解決を提案。読者に価値が伝わる企画づくりを通じて、企業の成長を支援します。 経営者や医師と直接関わりながら、ブランド戦略や情報発信にも携わることが可能。本を起点に幅広い提案ができる、単なる書籍編集に留まらない編集職です。 ※企業出版部門は週2回のリモート勤務が可能です。 【個人出版部門】 「この本を世に出したい」という著者の想いに寄り添い、一冊の本を形にする自費出版の編集を担当します。 ―――――― 　仕事内容 ―――――― ・外部編集者と協力して原稿を編集 ・タイトル・帯案作成 ・編集プロダクションや 　デザイナーのディレクション ・デザイナーとともに本文、 　カバーのデザイン制作 ・制作進行・入稿、校了　など 単なる校正や進行管理ではなく、「誰に、何を届けたいのか」を著者と共に考え、幻冬舎グループの編集力・宣伝力・流通力を活かして作品づくりを行います。 著者と二人三脚で作品をつくり上げ、完成した書籍が全国の書店や読者のもとへ届く大きな達成感を味わえます。 ＼社内の雰囲気は…／ 20代～30代の若手を中心に活躍中！業界もさまざまな中途入社の社員が多くいます。 ☆POINT☆ 複数案件の進行を担当するため、スケジュール管理力を活かして活躍できます！
      【転勤なし／本社勤務／駅チカオフィスで通勤スムーズ】 本社：東京都渋谷区千駄ケ谷4丁目9番7号 ＜ アクセス ＞ ・東京メトロ副都心線『北参道駅』より徒歩約1分 ※受動喫煙対策：社内禁煙 【転勤なし以外にも、こんなはたらきやすさ・魅力があります！】 ★幻冬舎グループの安定基盤！4,750点以上の刊行実績を誇る出版社 ★企業出版・個人出版のいずれかに携われる！幅広いジャンルでスキルアップ ★年休123日・土日祝休み！企業出版部門は週2回リモート勤務可 ★月給29万円以上＆想定年収435万円～1000万円！経験を活かしてキャリアアップ可能 ★女性管理職も活躍中！年齢や社歴に関係なく挑戦できる風土
      月給：29万円～（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月9万円～支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★書籍編集経験者は、経験、スキル、年齢などを考慮のうえ決定します。
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    株式会社トリム

    広告制作
    大阪府大阪市中央区南船場3-6-5
    • 設立 2005年
    • 従業員数 4名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【心斎橋】グラフィックデザイナー・アートディレクター◆幅広い案件に携われる／リモート可／年休120日
      【グラフィックデザイナー・アートディレクター◆幅広い案件に携われる◆リモート勤務可能◆年間休日120日◆土日祝休◆好立地】 ＼こんな方におすすめ／ ◎デザインスキルをお持ちで幅広い業務知識を付けたい方・制作にチャレンジしたい方！ ◎柔軟な働き方を実現したい方！ └リモート勤務可(週3回～)、有休消化率高、土日祝休み ■業務概要 当社はクライアントの問題解決からブランディングデザイン、コンセプト立案から始まりエンドユーザーに向けて企画・デザインによって付加価値を生み出すコミュニケーションサービスを提供しています。 本ポジションでは、クライアントとのフロントパーソンとして各プロジェクトに携わっていただけます。商品撮影やモデル・タレントの撮影もあるため、現場（スタジオ・ロケ）でのディレクションなどに携わりたい方も歓迎致します。 ＜詳細＞ ・直請け：2次請けの割合＝7:3 ・既存案件＋新規プロジェクト＋新規クライアントの対応を実施頂く予定です ・平均担当案件数：既存1件＋新規2～3件 ＜案件例＞ ◎グラフィックデザイン カタログ・企業や商品ロゴ・DM・ショップカード・チラシ・名刺 ◎ブランディングデザイン コンセプト計画・CRM計画・ブランドロゴ ◎パッケージデザイン PP袋 ・ボトル・ラベル・BOX ◎WEBデザイン コーポレートサイト・採用サイト・キャンペーンサイト ◎イラストレーション 各種イラスト・キャラクター制作・似顔絵・アイコンや漫画作成 ◎フォトディレクション 商品やモデル撮影 ・撮影ディレクション ・キャスティング・SNSプロモーション ＜今後の事業展開＞ SDG’s商材に特化した店頭什器や展示会ツールやSPツールの設計・デザインなども実施予定です。 ■採用背景 今期創立20周年を機に会社基盤の刷新と事業拡大により、新たなステージに向けて今後の発展と共に歩んでくれる仲間を募集します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市中央区南船場3-6-5 勤務地最寄駅：大阪メトロ 御堂筋線／心斎橋駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円 固定残業手当/月：70,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ＜給与・手当＞ ・昇給あり（前年度実績あり）昇給年1回（期末5月面談によって決定 　業績による） ・決算賞与あり（ 年1回 期末5月面談によって決定 　業績による） ・精励手当 ・チーフ手当（チーフ採用の場合） ・AD手当（アートディレクター採用の場合） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社デジマース

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都品川区東五反田3-20-14住友不動産高輪パークタワー10F
    • 設立 2005年
    • 従業員数 53名
    • 平均年齢 31.9歳
    求人情報 全3件
    • 自社サービスの技術サポート、進行管理／社内システムの保守も担う／土日祝休
      「ソリューション」、「コンテンツ」の2つの事業を軸に、インターネットにつながる様々なデバイスを通じてサービスを提供する当社にて、主に自社サービスのサービス運営部署へのプロジェクト進行管理、技術サポートを行っていただきます。 ■具体的な業務内容： ・新規サービス立案、機能追加に関する技術サポート、ベンダーコントロール ・各サービスから接続される課金決済システムの上流保守 ・課金決済システムについての問い合わせ対応、ログ等調査 ・追加開発について、社内調整、要件定義、仕様決定、受入試験 ・社内システムの保守、更新作業 ■業務の特徴： ・サービス企画、立ち上げなどのプロジェクトに対してシステム面での活躍を期待しています。すべてを御担当いただくのではなく、得意分野から担当を決めさせていただきます。 ■組織構成： マネージャー1名、スタッフ4名 皆さん落ち着いた雰囲気で、質問しやすい環境ですのでご安心ください！ ■サービスについて： 【ソリューション】 お客様のニーズに合わせた様々なソリューションを提供しております。 【コンテンツ】 最高のエンタテインメントを一人でも多くの方に楽しんで頂くために、もっとも身近なデバイスであるスマートフォンや携帯電話を利用し、価値あるコンテンツをユーザーに配信する事業です。 ・HAPPY！うたフル ・WIN！競馬 ・HAPPY！コミック ・HAPPY！動画 ・フォトデコレ ・クレヨンしんちゃん便利カレンダーだゾ！等々
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区東五反田3-20-14 住友不動産高輪パークタワー10F 勤務地最寄駅：JR、地下鉄各線／五反田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：229,700円～321,600円/月20日間勤務想定 固定残業手当/月：50,300円～70,400円（固定残業時間28時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜想定月額＞ 280,000円～392,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は前職及び経験による ■給与改定：年4回 ■賞与：年2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】法人営業職（リーダー候補）AdGuardアプリのライセンス営業
      弊社が取り扱う商材【AdGuard】は個人向け広告ブロックアプリです。 侵入型広告やオンライン追跡を防止し、不正ソフトウェアからPCやスマートフォンを保護するセキュリティサービスとして、多くのユーザーから高い支持を得ています。 本ポジションでは、AdGuard社より販売権を取得した【AdGuard】アプリのライセンス営業を担当いただきます。 営業先は、携帯電話販売店（キャリアショップを含む）や中古PC販売ショップなど。 各店舗にて端末をご購入いただいたお客様に向けてアプリを提案・販売するために、店舗の運営企業に対して法人営業を行い、販売体制の構築と拡販を目指します。 ※テレアポや飛び込み営業は一切ありません。 ※チームで協力し、グループとして売上目標の達成を目指します。 【具体的な業務内容】 ・マーケティング戦略の立案 ・販売代理店へのコンサルティングを通じた売上拡大の支援 ・販売促進企画書の作成およびプレゼンテーション ・新規および既存取引先への企画提案・折衝 ・ライセンス営業を中心とした法人営業業務全般 ゆくゆくはグループのマネジメントをお任せする予定です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区東五反田3-20-14 住友不動産高輪パークタワー10F 勤務地最寄駅：JR、地下鉄各線／五反田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 410万円～610万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：235,400円～327,300円 固定残業手当/月：51,600円～71,700円（固定残業時間28時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 287,000円～399,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ <固定残業手当> ※固定残業手当は月、28時間 51,600円～71,700円を支給 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社インプレス

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都千代田区神田神保町1-105神保町三井ビルディング
    • 設立 2004年
    • 従業員数 245名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全2件
    • 【神保町・週4在宅可】ゲーム業界向け広告ソリューションの営業◆自社メディア「GAME Watch」
      【ゲーム好き歓迎／自社メディア「GAME Watch」の記事企画をお任せ／実働7時間・週4リモート・残業20時間で働き方◎】 ■業務内容： 自社メディアを活用しゲームメーカーや周辺機器メーカーへの法人営業業務全般をお任せいたします。 ■ミッション・特徴： 業界に根付いたメディアが生み出す力を活かし、法人クライアントの課題解決に導く。結果として読者の満足度も大事になる為、高い調整力が求められるポジションです。 ■業務詳細： ・新作ゲームや新製品に対してのプロモーション企画の立案・提案 ・記事広告や動画を含む広告全般・イベント協賛等の企画および進行管理 ・クライアントおよび編集部との企画内容、進行含む調整 ・提案書作成、クロージング、効果測定・レポート ※記事制作は編集部が行います。 〈担当顧客について〉 ゲームパブリッシャー、PC・ゲーム周辺機器などのメーカーを中心に、20～30社程度を担当いただきます。既存顧客・お問い合わせなどあったお客様への対応がメイン。新サービスや製品などで新規顧客の開拓も可能ですが、編集部と協力しテレアポや飛び込みはほとんどありません。 〈取り扱い商材について〉 記事広告が全体の約8割となっており、残り2割は、ハイケージャック、バナー広告、イベント協賛等をご提案する場合もございます。顧客の課題に対してカスタマイズしてご提案いただきます。 ■組織構成： 営業1部は11名体制で構成されており、部長1名、次長1名、メンバー9名が在籍しています。20代後半から40代まで幅広い世代が活躍しており、協力しながら案件を推進する組織です。 ■業務の特徴： 広告枠を販売するだけではなく、編集部と連携しながら顧客ごとに最適な企画を立案する提案型営業です。ゲーム業界のトレンドや新作情報への理解を活かし、柔軟な提案が求められる点が特徴です。 また、複数人を巻き込んでの業務となる為、積極的なアクション、報連相など、ご自身の取り組む姿勢が重要です。 ■求人魅力： ・ゲームメーカーや周辺機器メーカーへの提案を通じて、業界の発展に貢献できるポジションです。 ・記事広告を中心にオーダーメイド提案を行うため、高い企画力や課題解決力を習得できます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング 勤務地最寄駅：東京メトロ半蔵門線／神保町駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～650万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,332,000円～4,865,000円 固定残業手当/月：87,850円～126,738円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 325,850円～474,238円（14分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・昇給：年1回（4月） ・賞与：年2回（6月・12月） ※超過した時間外労働の残業手当は別途支給 ※表記の給与はあくまで目安であり、選考を通じて前職の経験・スキル等を踏まえ決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【神保町・週4リモート可】ソリューション営業◆教育系自社メディアを活用／実働7時間・残業20時間
      【BtoBマーケティングに関する課題を解決する企画提案営業／当社が抱えるweb媒体・紙媒体等を駆使して総合的な提案が可能】 当社の営業として既存クライアントを中心に、当社のメディアコンテンツを活かしたマーケティング・CS向上の施策をご提案いたします。 ■業務詳細： ・「こどもとIT」という教育系メディアのソリューション営業 ・上記のほか、「デジカメ Watch」や、コンシューマー向けイベント「Maker Faire」等のメディアや販促物制作など自社の持っているサービスを組み合わせて提供するソリューション営業 ・クライアントのプロモーション活動に必要なヒアリングと企画提案 ■入社後の流れ： 入社半年後までは徹底したOJTがございます。独り立ち後には、20～30社の顧客を担当いただくことを想定しております。 ■働き方： 年に5回程度、教育系メディアのイベント運営のために休日出勤が発生いたします。 ■業務特徴： メディアの既存広告枠を営業する他にも、読者参加のイベント開催・パンフレットなど紙媒体の制作・市場やユーザー動向の調査など、各メディアの編集者、ユーザー、他事業部のメンバーなどを巻き込んだ自由なアイデアをアウトプットすることができる環境です。 ■当社の特徴： 「PC、IT、およびデジタル製品の進歩が、人々の暮らしを快適に、豊かに、楽しくする」という理念のもと、役立つ実用情報をお届けする出版・メディア事業を展開しています。20年以上の歴史を持つPC 解説書の草分け「できるシリーズ（累計7,500万部）」や、パソコン年賀状作りを定着させた「年賀状DVD-ROM」をはじめ、スマホ、タブレットなど、日々進化する製品と技術、実用情報を提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング 勤務地最寄駅：東京メトロ半蔵門線／神保町駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～650万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,332,000円～4,865,000円 固定残業手当/月：87,850円～126,738円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 325,850円～474,238円（14分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・昇給：年1回（4月） ・賞与：年2回（6月・12月） ※超過した時間外労働の残業手当は別途支給 ※表記の給与はあくまで目安であり、選考を通じて前職の経験・スキル等を踏まえ決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社モバイルブック・ジェーピー

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都千代田区神田神保町3-2-3Daiwa神保町3丁目ビル6F
    • 設立 2005年
    • 従業員数 165名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 電子書籍配信の企画営業◆大日本印刷G｜研修充実・業界経験不問｜週2在宅可◆出版社と電子書店を繋ぐ
      ～【東京都千代田区/未経験歓迎】提案営業/年休120日/土日祝休み/プライム上場企業のグループ会社～ ■採用背景： 電子書籍市場の拡大に伴い、出版社・書店からの企画依頼が増加しております。より多くの作品を読者に届ける為、増員にて募集いたします。 ■業務内容： 電子出版流通プラットフォーム事業（取次事業）にて、出版社もしくは電子書店向けの提案営業をお任せいたします。 ※入社後、適性を見て出版社営業もしくは電子書店向け営業のどちらかの部署に配属されます。 ■詳細： ・出版社、電子書店からの提案や依頼に対して、両社の条件を調整する ・電子書店ごとに合わせた販促キャンペーンを提案する ・キャンペーン後のデータを分析し、次の施策を考える ・キャンペーン実施に必要なデータの作成を行う（Excel使用） ・担当の出版社または電子書店と定例会を行い、売上報告や提案を行う また、ゆくゆくは出版社・電子書店の電子出版流通に関わる様々な問題点を解決し、出版社・電子書店、当社の売上利益向上のための企画や提案、業務改善等も行っていただきます。 ■1日の仕事の流れ： 10:00 始業（メール・チャット確認） 10:30 社内MTG（キャンペーンの進捗確認） 12:00 ランチ 13:00 書店からの問い合わせ対応 14:00 企画書作成（提案資料作成） 15:00 出版社との定例MTG 17:00 デスクワークで翌日の準備 18:30 退社 ■入社後： 基本的にはOJTとなりますが、先輩社員がしっかりとサポートいたしますのでご安心ください。 研修制度も充実しており、自分で足りないと感じたスキルは入社後に伸ばすことができます。 ■魅力： ・出版社、電子書店の間に立つ当社。両社と関わることができる為、「作品を世に届ける」立場として深く本と関わることができ、新作の発売やヒット作の誕生の瞬間に立ち会うことが可能です。 ・海外市場への進出にも取り組んでおり、取次事業に留まらずIPビジネスにも着手しているため、頑張り次第では海外向けの対応や新規ビジネスにも関わることができます。 ・プライム上場企業の大日本印刷グループの為、安定性抜群です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田神保町3-2-3 Daiwa神保町3丁目ビル6F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：217,000円～343,000円 固定残業手当/月：36,000円～57,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 253,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（6月、12月） ■昇給：年1回（12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京都千代田区/未経験歓迎】提案営業/年休120日/土日祝休み/プライム上場企業のグループ会社
      ～【東京都千代田区/未経験歓迎】提案営業/年休120日/土日祝休み/プライム上場企業のグループ会社～ ■採用背景： 電子書籍市場の拡大に伴い、出版社・書店からの企画依頼が増加しております。より多くの作品を読者に届ける為、増員にて募集いたします。 ■業務内容： 電子出版流通プラットフォーム事業（取次事業）にて、出版社もしくは電子書店向けの提案営業をお任せいたします。 ※入社後、適性を見て出版社営業もしくは電子書店向け営業のどちらかの部署に配属されます。 ■詳細： ・出版社、電子書店からの提案や依頼に対して、両社の条件を調整する ・電子書店ごとに合わせた販促キャンペーンを提案する ・キャンペーン後のデータを分析し、次の施策を考える ・キャンペーン実施に必要なデータの作成を行う（Excel使用） ・担当の出版社または電子書店と定例会を行い、売上報告や提案を行う また、ゆくゆくは出版社・電子書店の電子出版流通に関わる様々な問題点を解決し、出版社・電子書店、当社の売上利益向上のための企画や提案、業務改善等も行っていただきます。 ■1日の仕事の流れ： 10:00 始業（メール・チャット確認） 10:30 社内MTG（キャンペーンの進捗確認） 12:00 ランチ 13:00 書店からの問い合わせ対応 14:00 企画書作成（提案資料作成） 15:00 出版社との定例MTG 17:00 デスクワークで翌日の準備 18:30 退社 ■入社後： 基本的にはOJTとなりますが、先輩社員がしっかりとサポートいたしますのでご安心ください。 研修制度も充実しており、自分で足りないと感じたスキルは入社後に伸ばすことができます。 ■魅力： ・出版社、電子書店の間に立つ当社。両社と関わることができる為、「作品を世に届ける」立場として深く本と関わることができ、新作の発売やヒット作の誕生の瞬間に立ち会うことが可能です。 ・海外市場への進出にも取り組んでおり、取次事業に留まらずIPビジネスにも着手しているため、頑張り次第では海外向けの対応や新規ビジネスにも関わることができます。 ・プライム上場企業の大日本印刷グループの為、安定性抜群です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 株式会社モバイルブック・ジェーピー 住所：千代田区神田神保町3-2-3 Daiwa神保町3丁目ビル6F 勤務地最寄駅：東京メトロ半蔵門線線／神保町駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：217,000円～343,000円 固定残業手当/月：36,000円～57,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 253,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（6月、12月） ■昇給：年1回（12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ウエディングパーク

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都港区南青山3-11-13新青山東急ビル6F
    • 設立 1999年
    • 従業員数 220名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全11件
    • 【在宅可】提案型営業◆集客プロモーション戦略立案／リーダー・マネージャー候補／サイバーエージェントG
      ～「デジタル×ウエディング」で業界を変革／サイバーエージェントグループ／20～30代活躍中／安心して挑戦できる環境で長期就業が叶う／スキルアップ・福利厚生充実／転勤なし～ ■業務概要： 自社サービスの結婚準備クチコミ情報サイト「WeddingPark」を活用した、アカウントプランナー職をお任せします。顧客の集客成果を最大化し事業成長に導くお仕事です。また、組織の人数が増加する組織の中で、近い将来リーダー・マネージャーとしてチームづくりにも携わっていただきたいと考えています。 ウエディング業界は集客方法の過渡期にあり、新しい当たり前をつくるやりがいを感じられるポジションです。 ■仕事内容： ・顧客（結婚式場様）へ、メディアを中心とした広告の提案営業（新規・既存） ・顧客の集客向上に向けた改善提案やフォローアップ （レポート分析・クリエイティブ案・広告提案など） ・50名規模の営業組織の育成、仕組みづくり ■組織構成： 営業を中心とした約50名の社員が所属しており、10名程度のチームごとに業務を分担して行っております。20代～30代のメンバーが多く、若手が活躍できる環境です。 勤務スタイルは、在宅勤務と出社（週3日）のハイブリッドです。 ■入社後の流れ： まずは営業メンバーとして新規顧客への提案や既存顧客の分析やフォローなどをお任せいたします。半年から1年程度で5～10名程度のメンバーマネジメントをするマネージャーへステップアップしていただくことを期待しております。 ■特徴： ・クライアントごとに深く関わり併走：広く浅くではなく、コンサルティング的な入り方や総合的な提案が可能 ・「創る・作る・売る」：セールス担当ですが、開発もセールスも社内で行っており、作り手側との連携やサービスづくりに携わることも可能。「めにゅつく」という広告商品を企画サイドのメンバーとのチームで提案して商品化する取り組みもあります ■メンバーの声： ・顧客の「ありたい姿」を起点に、経営課題の解決や事業成長に関われる ・顧客企業の経営者や支配人などとの議論や意見交換などができ、視座の向上ができる ・デジタルを活用した業界変革に関われる 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区南青山3-11-13 新青山東急ビル6F 勤務地最寄駅：各線／表参道駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 半期で見直し（3ヶ月に1度ある目標設定面談・振り返り面談×2回分の実績踏まえ査定となります） ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,334,316円～5,781,984円 その他固定手当/月：12,874円～17,173円 固定残業手当/月：125,933円～167,995円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 500,000円～667,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験やスキル、現年収を踏まえ決定します. ※その他固定手当：深夜割増賃金23時間分（超過分は追加支給） ■給与査定年2回（4月・10月） ※別途支給：通勤費（片道2000円上限／日※出社日数に応じて支給）、リモート手当4,000円／月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【表参道・週2リモート可】経理財務マネージャー候補※将来的には経営企画に挑戦！サイバーエージェントG
      ～決算・税務から／全社KPI設計や体制構築など、経理→経営企画へキャリアを広げられる～ ■概要： 経理財務マネージャー（候補）として、日々の正確な数値管理（守り）を統括しつつ、全社最適な管理体制の構築や利益最大化に向けた戦略策定（攻め）を牽引していただきます。ゆくゆくは経営企画など、「未来の成長」を担う領域にもチャレンジいただけるポジションです。 ■業務内容： ご入社後は、当社の実務や事業構造をキャッチアップしていただくため、まずはメンバーと一緒に手を動かしながら「守り」の業務を行いながら、「攻め」の業務もお任せしていきます。 ■業務詳細： 【守り：正確な数値管理とガバナンスの徹底】 ・決算（月次・年次）および日次実務の統括・進行管理 ・税務リスクの排除：適切な会計処理を徹底し、将来的なリスクを予見・未然防止 ・外部対応：監査法人、顧問税理士、金融機関などステークホルダーとの円滑な折衝 【攻め：全社最適視点での経営管理・仕組み構築】 ・財務三表（PL/BS/CF）の連動性把握：局所的な数字にとどまらず、全社視点で財務構造を分析 ・利益改善ポイントの特定：「どこを改善すれば利益が最大化されるか」のボトルネックを見抜き、経営陣へ直接提言 ・経営結節の仕組み化：現場の事業動向と経営数値を正しく繋ぐためのKPI設計、および全社的な管理フローの構築・運用 ■魅力： （1）経営陣のパートナーとしてのダイナミックな挑戦 単なる過去の数値集計にとどまらず、「業績をどう伸ばすか」を経営陣とともに議論し、実行に移す手触り感を得られます。 （2）経営企画やCFOなど、キャリアパスの広がり ゆくゆくは財務会計と管理会計を分けた部門体制を想定しており、専門性を極めるマネージャーの道や、経営企画への挑戦、さらにはCFOを目指すことも可能な環境です。 （3）サイバーエージェントグループの基盤と裁量の両立 親会社の経理体制やナレッジを活用でき、困った時にはアドバイスをもらえる環境があります。一方で当社の意思決定の独立性は非常に高く、裁量とスピード感を持って挑戦できます。 （4）社会的意義と貢献実感 デジタル技術を用いてウエディング業界の課題を解決し、カップルの幸せに直結する事業の成長を、財務・経営管理の側面から支えるやりがいがあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区南青山3-11-13 新青山東急ビル6F 勤務地最寄駅：各線／表参道駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 702万円～900万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 半期で見直し（3ヶ月に1度ある目標設定面談・振り返り面談×2回分の実績踏まえ査定となります） ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,071,152円～6,501,480円 その他固定手当/月：15,062円～19,310円 固定残業手当/月：147,342円～188,900円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 585,000円～750,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験やスキル、現年収を踏まえ決定します. ※その他固定手当：深夜割増賃金23時間分（超過分は追加支給） ■給与査定年2回（4月・10月） ※別途支給：通勤費（片道2000円上限／日※出社日数に応じて支給）、リモート手当4,000円／月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社シード

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都千代田区飯田橋2-14-2雄邦ビル3F
    • 設立 2005年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【千代田区】人事・採用担当◆20年以上の運用実績／年休126日／充実の福利厚生
      【職種未経験歓迎！急成長中のwebマーケ企業／20年以上の実績×新規部署立ち上げ・事業拡大中で将来性◎／年休126日・土日祝】 ◎株式会社シードは、Webマーケティングとクリエイティブの両面から、クライアントの事業成長を支援する会社です。アフィリエイト広告、リスティング広告、SNS広告、SNSアカウント運用等に加え、LP制作・LPO、バナー制作、ECサイト構築などの制作・開発領域まで一気通貫で対応。広告運用とクリエイティブ制作を分断せず、戦略設計から制作、改善までワンストップで支援できることが強みです。 ■概要 採用・人事領域をメインに、一部労務関係もお任せいたします。 ※業種・職種ともに未経験歓迎です。成長意欲・主体性のある人に是非ご入社いただきたいです。 ■業務詳細： 【採用領域】 ・採用計画・採用戦略の立案、実行 ・人材紹介会社との連携 ・面談・選考への参加 ・内定者へのクロージング・フォロー ・会社説明会・採用イベント等の企画、実施 【人事領域】 ・人事評価制度の運用・進行管理 ・評価スケジュール・評価プロセスの管理 ・評価制度運用に関する社内調整 ※労務周りは雇用契約・労働条件等に関する書類管理、社員情報・人事データの管理など ■組織構成： 総務部に配属になります。メンバーは下記の通りです。 統括：30代女性マネージャー（1名） 労務：40代女性（1名） 営業事務・庶務：30代女性（1名） ■当社の魅力： ・現在第二次創業期を迎え、新規事業の立ち上げ等積極的に行う想定です。また、webからのお問い合わせをメインに継続して取引数が増えており、更に大幅に事業拡大していく予定です。 ・完全週休2日制・年間休日126日で、働きやすさとメリハリを両立。私服勤務・コーヒーやウォーターサーバー完備など自由度も高い環境です。 ■社風・文化 ・20年以上の実績を持ちながら、現在は第二創業期として組織・文化・事業を再構築しているフェーズにあり、新しい挑戦を前向きに楽しめる人に大きな機会がある環境です。 ・ネット広告代理店、Web制作会社など多様なバックグラウンドのメンバーが在籍しており、共通しているのは、主体性・成長意欲・成果への責任感です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区飯田橋2-14-2 雄邦ビル3F 勤務地最寄駅：地下鉄半蔵門線／九段下駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 324万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：198,800円～301,900円 固定残業手当/月：71,200円～108,100円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 270,000円～410,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■昇給：年2回（6月・12月） 〈年収例〉 ・年収324万円→年収840万円／29歳／経験5年（未経験入社） ・年収324万円 →年収520万円／26歳／経験3年（未経験入社） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】企画営業・アカウントプランナー◆SNS広告領域／事業グロースに挑戦／営業からマーケ領域へ成長
      【急成長中のwebマーケ企業／20年以上の実績×新規部署立ち上げ・事業拡大中で将来性◎／年休126日・土日祝】 ＼おすすめポイント／ ★広告運用だけでなく動画クリエイティブ制作まで自社完結できるため、成果に直結する提案力が身につきます。 ★成果報酬型広告で培ったデータドリブンなノウハウを武器に、顧客の売上拡大へ深く貢献できます。 ■概要 企画営業・アカウントプランナーとして、顧客の集客課題や事業課題に対し最適なマーケティング戦略を提案します。営業からマーケティングまで幅広い業務があります。 ■業務詳細 ・広告主への新規アプローチ、商談、課題ヒアリング ・SNS広告、動画広告、インフルエンサー施策の企画提案 ・広告運用担当やクリエイティブ担当と連携した改善提案 ・成果データ分析およびKPI改善施策の立案 ・Webメディアや提携先の新規開拓、条件交渉 ・クライアントの事業モデルや収益構造分析 ・新規事業における営業戦略やグロース施策の企画 ■入社後の流れ 入社後は経験・適性・事業状況に応じて担当領域を決定します。将来的には、広告運用コンサル、新規事業、マネジメント、事業責任者などへのジョブローテーションの可能性があります。 ■組織構成 営業・マーケティング組織は約12名体制。SNS広告担当、マーケター、広告運用担当など専門人材が在籍しています。少数精鋭だからこそ経営層との距離も近く、自らの提案が事業成長へ直結する環境です。 ■働き方 完全週休2日制（土日祝休み）・年間休日126日。飯田橋・九段下駅から徒歩5分の好立地に加え、住宅手当や資格取得支援制度も充実。成果を追求しながらも長期的にキャリア形成できる環境です。 ■当社について 株式会社シードは20年以上にわたり成果報酬型広告を強みに事業成長支援を行ってきたマーケティング企業です。多くの広告代理店が媒体運用や制作を分業する中、当社は広告運用・SNSマーケティング・動画クリエイティブ制作・SEO・LP改善までをワンストップで提供。だからこそ顧客の事業成果に深くコミットできることが最大の競争優位です。現在はSNS・AI・新規事業領域への投資を進める第二創業期を迎えており、会社とともに成長できる貴重なフェーズです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区飯田橋2-14-2 雄邦ビル3F 勤務地最寄駅：地下鉄半蔵門線／九段下駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,900円～368,200円 固定残業手当/月：79,100円～131,800円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■昇給：年2回（6月・12月） 〈年収例〉 年収324万円 → 年収840万円 29歳／経験5年／未経験入社 年収360万円 → 年収684万円 28歳／経験3年／未経験入社 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社産経デジタル

    総合広告代理店
    東京都千代田区大手町1-7-2
    • 設立 2005年
    • 従業員数 95名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全3件
    • ゲームメディア「IGN JAPAN」の広告営業／ゲームのPR企画からイベント運営まで一気通貫で担当
      ◎大手メディアグループの安定基盤×挑戦環境 ◎作品ローンチを企画から実行まで一気通貫担当 ◎少数精鋭チームで裁量大きくプロジェクト推進 世界最大級のゲーム・エンタメメディア「IGN」の日本版「IGN Japan」にて、セールス／マーケティングプランナーとしてご活躍いただきます。 単なる広告営業ではなく、国内外のゲームパブリッシャーと直接やり取りしながら、作品のローンチや話題化に向けたマーケティング施策を企画・実行まで一貫して担当するポジションです。 海外案件も多く、グローバルなチームやクライアントと連携しながらプロジェクトを推進していただきます。 ■ 主な業務内容 ・自社メディア（IGN JAPAN）の広告セールス、および編集部との連携・調整 ・国内外ゲームパブリッシャーのマーケティング支援（オンライン・オフライン施策の企画～実行） ・展示会、イベント運営サポート ・クライアントへの提案書作成・商談対応 ・予算管理、案件のスケジュール管理 ・クライアント、インフルエンサーとのコミュニケーションおよび関係構築・新規発掘 ・海外出張（案件に応じて） ■ 業務スタイル ・新規／既存の両方のクライアントを担当します ・個人で完結する営業ではなく、編集部・イベントチームと連携しながら案件を推進します ・案件規模に応じて、主担当として裁量を持って進行するケースもあります ・チームで目標達成を目指しつつ、経験やスキルに応じて役割を広げていける環境です ■組織構成：ビジネスマネジメント本部／ビジネスデザイン部：24名　※様々なユニットが集まっている部署になります。 ・配属部門の構成人数：グローバルコンサルチーム：現在2名 ・平均年齢：34歳 ・メンバーの役割分担：広告営業担当者 【取り組み事例】 ・ゲームリリースに向けた、オンライン施策からオフライン施策までのワンストップ実施； ・東京ゲームショウ、AnimeJapanでのブース出展サポート（企画、施工、運営） ・インフルエンサーによる作品レビューコンテンツのキャスティングから実施まで
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区大手町1-7-2 勤務地最寄駅：丸の内線／大手駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 固定残業手当は基準内賃金と当社の裁量率をもとに算出します。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：333,000円～501,000円 固定残業手当/月：68,000円（固定残業時間36時間30分/月～36時間30分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 401,000円～569,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■上記は想定年収です　※スキル/ご経験、現年収に応じて応相談 ■賞与：なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大手町】営業職◆知名度◎の展示会ブースや空間デザイン等／感動体験を創造／産経新聞グループで安定性◎
      ◆◇大規模案件×企画～実行一気通貫／既存中心で顧客深耕・チーム目標運用／産経G基盤×エンタメ・ICT領域で成長機会◇◆ ■業務内容 空間デザインおよび、展示会の企画運営をベースとしたソリューションの提案営業をお任せします。ノルマはなく、チームで目標を追いかけます。 ※案件はメイン・サブの2名体制で進行 ＜空間デザイン＞ ゲーム・医療など多様な業界の展示会ブースを担当する部署にて、営業として顧客窓口を担い、デザイナーと連携して案件を推進します。 【顧客】企業のプロモーション担当（新規2割／既存8割※展示会経由中心） 【業務】ニーズヒアリング～企画書作成（デザインはデザイナー担当）、見積提示～受注。その後、納期に向けて施工会社と調整しプロジェクトを推進 ＜展示会の企画運営＞ BtoB・BtoC展示会の事務局運営、出展営業、併催企画の立案等を担当 【顧客】展示会主催企業・団体 【業務】PMとしてスケジュール管理を行い、関係各所と調整しながら会期に向けて進行 ■事例 東京ゲームショウ クライアント様のゲーム関連ブース/第31回日本消化器関連学会週間/オリンパスマーケティング株式会社/MIDO2024（イタリア/ミラノ/産経新聞社主催、測定計測展/TEST2023/センサエキスポ※当社HPに取り組み実績を掲載中 ■組織体制 ビジネスマネジメント本部：スペースクリエイティブ事業部13名で構成されており、営業は10名です。 ∟展示会ブースチーム5名、MICEチーム5名 ※今回は、展示会ブースチームへの配属を想定 ■求人魅力 ・大規模展示会や国際イベントにも関与し、来場者の行動を変える体験づくりに直接携われます。企画から運営まで一貫して担うため成果が見えやすく、やりがいが明確です。 ・既存顧客中心のため、短期の売切りではなく中長期の関係構築に注力可能。デザイナーや制作会社とチームで進めるため、企画力と調整力の双方が磨かれます。 ・産経新聞グループの基盤により安定した顧客接点と案件創出力を確保。エンタメ・ICT領域でスキルの市場価値を高め、キャリアを広げられます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区大手町1-7-2 勤務地最寄駅：丸の内線／大手駅 受動喫煙対策：その他（■敷地内禁煙：ビル内に喫煙専用室設置）
      ＜予定年収＞ 550万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 固定残業手当は基準内賃金と当社の裁量率をもとに算出します。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：336,000円 固定残業手当/月：78,000円（固定残業時間36時間30分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 414,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■上記は想定年収です※スキル/ご経験に応じて相談 ■賞与：有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社メディア４ｕ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都港区赤坂1-11-30赤坂一丁目センタービル9F
    • 設立 2005年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【赤坂】IT法人営業/＜上場G＞シェアトップ級！SMS配信サービスのリーディングカンパニー残業10H
      当社のSMS送信サービスをご利用いただけるお客様の開拓や、既存クライアントに対し、業務効率や収益を上げていくための提案またアライアンスの推進業務を行ないます。 ＜「SMS」とは？＞ 「SMS」は、ショートメッセージサービスの略で、スマホ・携帯電話を所有するほぼ全ユーザーに対し送信できるだけでなく、開封率は95%以上とメールやDMより大幅に高いという特徴があります。会員サイトやECサイトを展開する多くの企業はSMSをログイン時の本人認証、各種通知などに活用。主にBtoCサービスにおいて年々需要が拡大中です。当社が提供するサービスは、本人認証だけでなく、急を要する重要連絡や催促、予約のリマインドなど、様々なシーンで活用されています。 【主な仕事内容】 ■既存顧客へのアプローチ 既存顧客のお客様に対し、他部署を紹介してもらうなどしてサービス拡販を目指します。お客様の業界は、通信系、金融系、人材系、通販系、コールセンター、サロン・エステ系など幅広いです。 ■新規顧客へのアプローチ 非常に多くの反響があるため、インバウンド問い合わせが多数あります。新規のお客様獲得のため、商品説明を行っていただきます。 ■代理店との連携 代理店からの電話・メールによる案件相談や営業同行など行っていただきます。 ■システム担当との連携 受注後、テクニカルサポート部隊へ引継ぎます。営業に同行してもらうことも可能なためお客様への技術的な提案もスムーズです。 ★競合他社との差別化が図れているサービスです 新規受注率は非常に高く、特に既存顧客の販路拡大を目的とした受注率は7割～8割と高い成約率を誇ります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区赤坂1-11-30 赤坂一丁目センタービル9F 勤務地最寄駅：東京メトロ線／溜池山王駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：238,000円～396,600円 固定残業手当/月：62,000円～103,400円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給:年2回（7・1月） 賞与:年1回（3月/決算賞与※前年度：1.5カ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【赤坂】アカウントエグゼクティブ◆SMS配信サービスのリーディングカンパニー
      【業務改善プロジェクトのリーダー／IT・業務コンサルまたはITプロジェクトマネジメント経験をお持ちの方へ／東証スタンダード上場のグループ企業】 ■業務内容（例） 顧客の現場担当者へのヒアリングを通じて業務フローを可視化し、AI・RPA・SaaS・BPOを組み合わせた改善提案から実装支援までを担当いただきます。商談録音の自動文字起こし→CRM登録の自動化など、具体的な業務改善プロジェクトをリードしていただくイメージです。 主な業務は、現場調査・ヒアリングによる課題把握、As-Is/To-Be業務フローの設計、利用ツールの選定と実装方針の整理、WBS作成とタスク切り出し、実装チームへのディレクション・レビュー、ステークホルダーへの進捗報告、PoCから本番移行までの伴走です。 ※稼働量や詳細な業務内容は、面談でこれまでのご経験を伺いながらご相談させてください。 ■歓迎条件： ・Power Automate / Power Automate Desktop、RPAツールの実務経験。 ・Whisperや音声認識、Copilot Studio等AIエージェント・チャットボット構築経験。 ・Python・PowerShell・VBAなど簡単なスクリプトでのデータ連携経験。 ・Salesforce等CRM・SFAの導入・カスタマイズ経験。 ・コンサルティングファーム、SIer、事業会社DX部門でのPM/PL経験。 ・コールセンター、バックオフィス、デジマ領域での現場業務経験。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区赤坂1-11-30 赤坂一丁目センタービル9F 勤務地最寄駅：東京メトロ線／溜池山王駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 700万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：500,000円～740,000円 ＜月給＞ 500,000円～740,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給:年2回（7・1月） 賞与:年1回（3月/決算賞与※前年度：1.5カ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    SBプレイヤーズ株式会社

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都中央区京橋2-2-1京橋エドグラン18F
    • 設立 2005年
    • 従業員数 636名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全24件
    • 【東京・京橋】リスクマネジメント推進／マネージャー◆インターネット×地域活性／ソフトバンクグループ
      • NEW
      ～地方活性化×IT／ふるさと納税の活用で地方活性化を実現／5年で売り上げも2.5倍と成長中～ ■仕事内容： グループ会社7社のリスクマネジメントのリードをお任せします。 当社は「地方創生」をテーマとした事業会社を複数展開しており、『さとふる』や『オッズパーク』などを運営するグループ全体をさらに強化すべく、全社的なリスクマネジメントに係る企画運営及び組織マネジメント、役員陣への提案や全社の推進ができる方を求めております。 その中でも、リスクマネジメントグループのマネジメントをお任せいたします。将来的にはリスクマネジメント推進室全体のマネジメントもお任せしたいと考えております。 ■リスクマネジメント推進室業務内容： 【リスクマネジメントグループ】※募集ポジション ・SBプレイヤーズグループ全体における全社・IT全般統制（リスク評価シートの作成、整備・運用評価）、システム開発時の品質評価（QA）、システムのアカウント管理を担当。 ・SBプレイヤーズグループリスク管理委員会事務局を運営 【データガバナンスグループ】 ・SBプレイヤーズグループ全体の機密情報管理、情報セキュリティ、PMSの管理などを担当。 ■具体的な業務： 1）情報セキュリティ運用・インシデント対応（中核） ・セキュリティ運用体制の設計・高度化（監視／運用ルール／エスカレーション） ・インシデント対応の統括（初動、封じ込め、報告、再発防止、訓練） ・脆弱性対応の統括（受付～影響評価～是正管理～再発防止） ・相談窓口運営（現場からのリスク相談、改善提案） 2）ITガバナンス／アカウント統制 ・アカウント管理（ID管理・権限統制・棚卸・運用改善） ・IT統制・ルール整備（規程・標準・例外管理、内部統制との整合） （例）kintone等の業務基盤管理に関する統制・運用方針の整備 3）外部委託／業務委託のリスク管理（RA） ・業務委託に関するリスク評価・統制（契約前評価、定期点検、是正管理） （注記）RA（業務委託RA以外）の運用も含め、全体設計を担う 4）部署運営／事務管理・メンバーマネジメント ■組織構成： リスクマネジメント推進室　約11名 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社25F 住所：東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン25F 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／京橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 850万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：584,200円～812,600円 ＜月給＞ 584,200円～812,600円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※当社規定による（年齢・経験・前職給与等を考慮） ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【京橋】経営企画／インターネット×地域活性◆ソフトバンクG／連結売上高・営業利益：11年連続成長
      • NEW
      ■概要： 公営競技事業の「オッズパーク」、ふるさと納税事業の「さとふる」を運営する、ソフトバンクグループの中でもベンチャー気質を持った当社ですが、経営基盤は連結売上高／営業利益ともに11年連続成長と安定しております。「インターネット×地域活性」の軸で地域活性化を目指し、従来の概念にとらわれないソリューションとサービスを地方自治体、行政と連携しながら提供しており、今後も新規事業（子会社）を立ち上げる予定です。与えられた仕事をこなすのではなく、新しいことにチャレンジするという姿勢を持った方を求めています。 ■具体的な業務： ・経営・事業課題の整理、論点設計、仮説構築・分析、打ち手の企画 ・事業計画／予算策定・モニタリング（連結ベース含む） ・事業別の計数管理、KPI設計・モニタリング、業績分析 ・経営会議・役員向け資料作成、意思決定支援 ・グループ会社の経営管理支援（課題抽出～改善施策の企画・推進） ・部門横断プロジェクトのPM／PMO、関係者との合意形成 ・（段階的に）中期経営計画・重要施策・新規事業／事業変革プロジェクトの推進 ■組織構成： 部長1名／マネージャー3名／スペシャリスト2名／社員6名 ■ミッション： 経営戦略部にて、グループ横断の経営戦略・事業推進を担い、戦略立案～実行推進まで一気通貫でリードいただきます。 （グループ戦略立案、事業変革、投資（スタートアップ出資/M&A等）、AI・DX推進、事業会社支援等） ■魅力： ＜提言だけで終わらない＞ 戦略を作るだけではなく、実行・推進まで主体的に関わります。経営・事業・現場を横断しながら、自ら変革を前に進める経験を積むことができます。 ■募集背景： SBプレイヤーズグループは、ふるさと納税／公営競技／地方DX／農業・一次産業／行政支援など、日本の地域の魅力や可能性を事業という形で具現化し、地域の経済や住民の皆さまの生活など地域の活性化につながるさまざまな領域で課題に真摯に向き合い、多様な事業を展開しています。本気でITで地域に活力を見出せる事業を展開しているプロ集団です。 事業拡大・新規事業創出が進む中で、グループ横断での中期戦略・事業計画・予算（連結含む）の高度化、重要施策の推進力強化が必要となっています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン18F 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／京橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 800万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：510,000円～650,000円 ＜月給＞ 510,000円～650,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験、能力、スキル等を考慮し、当社規定により決定します。 ※管理監督職で採用の場合は残業手当の支給はありません。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＧＭＯデザインワン株式会社

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都新宿区新宿2-16-6新宿イーストスクエアビル
    • 設立 2005年
    • 従業員数 119名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全5件
    • 営業マネージャー候補（SaaS・メディア営業）◆「仕組みで勝てる組織」を牽引◎／GMOグループ
      【店舗・地域事業者向けのDXサービスを展開／GMOグループの安定基盤×裁量の大きいやりがいを両立◎／最新のAI活用やオペレーションの自動化を積極導入】 ■求人概要 インサイドセールスを中心とした営業チームの売上目標の達成を目的に、SaaS営業・法人営業・代理店営業を担う営業チームのマネジメントをお任せする予定です。数字を追うだけでなく、メンバー育成・営業プロセスの設計・仕組み化を通し成果創出をお任せするポジションです。 ■業務内容 ◎目標設計と進捗管理：チーム／個人のKPI（架電数・商談数・受注率・単価・解約率など）を設計し、日次・週次で進捗をモニタリングして打ち手を決定 ◎メンバー育成・同行支援：ロープレ、商談同席、トークスクリプトやFAQの整備を通じて、メンバーの提案力を底上げ ◎営業プロセスの設計・改善：リード獲得から商談・受注・オンボーディングまでの流れを可視化し、ボトルネックを特定して改善 ◎仕組み化・AI活用：SFA/CRMのデータをもとに、生成AIや自動化ツールを活用した業務効率化・トークの標準化を推進※属人的な営業から「仕組みで勝てる営業」への転換を担う ◎プレイヤー業務：立ち上がり期および重要顧客・大型案件については、ご自身でも商談・クロージングを担当 ◎事業部との連携：マーケティング・カスタマーサクセス・プロダクト部門と連携し、商品設計や販促施策の改善提案を実行 ■業務補足 【マネジメント対象】 ・Saas営業チーム：電話・オンラインでの新規開拓および既存顧客へのアップセル提案 ・法人営業／代理店営業：中～大規模法人および販売パートナーとのリレーション構築・拡販支援 【主なクライアント】 リラクゼーションサロン、飲食店、美容院、クリニック、ホテル　等 ※個人経営のお店から上場企業まで、日本国内のあらゆる店舗様が対象です。 ■入社後の流れ ・1～3ヶ月目：自社サービス・商材理解、既存の営業フローとメンバーの把握、ご自身での商談実施 ・3～6ヶ月目：チームの課題整理と改善プランの立案、KPI設計への参画 ・6ヶ月目以降：チームのマネジメントを本格的に担当し、育成・数値責任を持っていただきます ・将来的には：営業部門全体の統括やマネージャー・部長ポジションへのキャリアアップを想定しています 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区新宿2-16-6 新宿イーストスクエアビル 勤務地最寄駅：東京メトロ線／新宿三丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 800万円～804万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,850,400円～6,498,000円 固定残業手当/月：96,000円～128,600円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 500,200円～670,100円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・年齢・スキルを考慮の上決定します。 ■昇給：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • バックエンドエンジニア（AIアーキテクト）◆自社SaaS開発／技術選定から主導
      ～AI活用を前提としたSaaS開発をリード／技術選定からアーキテクチャ設計まで大きな裁量／自社サービスの成長に直結するAI機能開発・組織の技術力向上を推進できる環境～ コード記述から「構造定義」へ。AI前提の次世代システムアーキテクチャを設計し、開発を牽引するリードエンジニアとして、業務をお任せします。 ■お任せしたい領域・ミッション： ・AI活用を前提としたSaaS機能のアーキテクチャ設計・技術選定 ・生成AI・機械学習を活用した新機能の設計・開発(テスト/負荷試験含む) ・AI導入によるサービス開発効率化・品質向上の推進 ・新サービスの設計・開発 ■具体的な仕事内容： ・AI技術を活用したSaaS機能、エキテンサービスの新機能の要件定義・アーキテクチャ設計・開発 ・既存システムへのAI機能組み込みに向けた技術選定・PoC実施 ・開発チームメンバーへの技術指導・アーキテクチャレビュー ・システム改善のため、開発主導で機能改修/チューニングを行います。 ・新機能追加/既存技術改修における技術選定 ■やりがい・魅力： ・事業会社の自社サービスにAI技術を導入する裁量の大きいプロジェクトを主導できます。 ・自社内にカスタマー対応の部署、営業部署があることから、AI活用による改善効果をすぐにフィードバックを得ることができます。 ・技術選定からアーキテクチャ設計まで裁量を持って進められ、自身の技術力を存分に発揮できます。 ・若いメンバーの教育を通して、チーム全体の技術力向上に貢献できます。 ■開発環境： ・インフラ：AWS ・OS：Linux（AmazonLinux2） ・開発言語：PHP、Python ・フレームワーク：Laravel ・Webサーバー：nginx ・データベース：MySQL ・コンテナ技術：Docker ・リポジトリ：Git、GitLab ・ドキュメント：Confluence ・BTS：Jira ・コミュニケーション：Slack 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区新宿2-16-6 新宿イーストスクエアビル 勤務地最寄駅：東京メトロ線／新宿三丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 800万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：6,451,200円～9,698,400円 固定残業手当/月：127,600円～191,900円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 665,200円～1,000,100円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・年齢・スキルを考慮の上決定します。 ■昇給：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社コアミックス

    放送・新聞・出版
    東京都武蔵野市吉祥寺南町1-9-9吉祥寺じぞうビル
    • 設立 2000年
    • 従業員数 82名
    • 平均年齢 38.7歳
    求人情報 全2件
    • ★経験者採用★【ライツ営業管理職候補（ライセンス監修・商品企画）】
      《人気漫画のライセンスビジネス全般》 当社が窓口となるマンガ・アニメ作品の商品化をはじめ、ライセンス業務全般を幅広くご担当いただきます。 《具体的には》 当社が窓口となる作品のライセンス業務全般を担当いただきます。 ・商談業務：ライセンシーへの営業活動（既存・新規）、ならびにライセンシーからの問い合わせ対応 ・契約締結業務：契約締結に向けた条件交渉・調整 ・商品監修業務：品質管理、編集部・作家への報告および確認対応 ・上記に付帯する事務作業全般 本ポジションではライセンス業務のご経験者様として、管理職候補としてより上流工程もお任せいたします。 《トップクラス作品に携わる醍醐味》 国内外で高い認知度を誇る漫画やキャラクターの版権管理を通じて、世界に誇れるコンテンツの成長を支えることができます。自らのアイデアが商品化やプロモーションの形となって世に出ていく達成感は、エンタメ業界で培った経験を存分に発揮できる環境ならではです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ライツ事業部 住所：東京都武蔵野市吉祥寺本町1-14-9 プレファス吉祥寺フロント5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～686万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：290,000円～491,000円 その他固定手当/月：5,000円 固定残業手当/月：50,000円（固定残業時間20時間0分/月～20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 345,000円～546,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 管理監督者としてご入社いただく場合は、みなし残業代がなくなり、役職手当が付与されます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ★未経験OK★【営業（ライセンス監修・商品企画）】
      《人気漫画のライセンスビジネス全般》 当社が窓口となるマンガ・アニメ作品の商品化業務を中心にご担当いただきます。 《具体的には》 当社が窓口となる作品のライセンス業務を担当いただきます。 ・商談業務：ライセンシーへの営業活動（既存・新規）、ならびにライセンシーからの問い合わせ対応 ・契約締結業務：契約締結に向けた条件交渉・調整 ・商品監修業務：品質管理、編集部・作家への報告および確認対応 ・上記に付帯する事務作業全般 本ポジションではまずはOJTにて業務のサポートから始めていただき、 一連の業務をキャッチアップできるようサポートさせていただきます。 《未経験から着実に成長できる職場体制》 ライセンス業務が初めての方も安心してスタートできるよう、困ったときは先輩スタッフが親身になって相談にのる文化が根付いています。実務を通じて段階的にスキルアップできるため、エンタメへの熱意があれば、知識ゼロからでも着実に成長できる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ライツ事業部 住所：東京都武蔵野市吉祥寺本町1-14-9 プレファス吉祥寺フロント5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 363万円～382万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～273,500円 その他固定手当/月：5,000円 固定残業手当/月：50,000円（固定残業時間20時間0分/月～20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 315,000円～328,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社博報堂アイ・スタジオ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都千代田区丸の内3-4-1新国際ビル5F
    • 設立 2000年
    • 従業員数 258名
    • 平均年齢 35.7歳
    求人情報 全17件
    • 【丸の内本社】情報システム部門（メンバー）◆博報堂グループ／年2回5連休取得可能／在宅可
      ■業務概要： 【主な業務内容】 ・ITインフラの最適化と運用 PC、モバイル、ネットワーク環境の適正化および、ITインフラ全般の企画、構築、運用 ・社内サポートと環境構築 デザイナーやエンジニアのヘルプデスク業務を通じ、現場の要望を吸い上げながら最適なクリエイティブ、開発環境を提案、構築 ・セキュリティ体制の強化 セキュリティ部門と連携し、ITインフラの観点から社内セキュリティの設計、運用への参画 ・AI/DXを活用した業務改革（※注力ミッション） 現在、当社ではGeminiやAI Agentspaceといった最新のAI技術を業務基盤としてフル活用しています。本ポジションでは、これらのAI技術をさらに高度に駆使し、全社的な生産性を飛躍させるための新規プロジェクトの企画、推進を担っていただきます。 現状のインフラを強固に保ちながら、最先端のAI環境をベースに組織を次のステージへ進化させていただける方を募集します。 ■業務内容詳細： ・社内ネットワーク管理 日々の保守運用や最適なネットワーク環境の整備を行います。ベンダーと連携し、障害対応や会社の業務に合わせた最新技術へのアップデートを企画、立案します。 ・社内サーバー管理 ActiveDirectory等が動作しているサーバーの設計、構築、運用を行います。現在はオンプレミスのサーバーが中心ですが、AWS環境も徐々に取り入れており、AWSの運用整備も実施します。 管理対象：Windows/Linux ・PCおよびモバイルデバイスの管理 社内で使用されるPCおよびモバイルデバイスの運用管理を担当します。機種の選定、配布計画の立案、ベンダーとの調整、セキュリティ対策、在庫管理を含む総合的なデバイス管理を行います。 管理対象：Windows/Mac/iOS/Android ・SaaSの運用 各種SaaSの運用管理を行い、業務効率の向上とデータ管理の安全性を確保します。また、最新のサービスを積極的に取り入れており、最新SaaSの選定や検証も実施します。 管理対象：Google Workspace/Slack/Adobe CC/Figma/Miro/Zscaler等 ・その他（問い合わせ対応、運用業務の手順書作成 等）　 変更の範囲：上記及び、当社における各種業務全般
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区丸の内3-4-1 新国際ビルヂング 5階 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 464万円～704万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 12等分 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,610,000円～3,960,000円 ＜月額＞ 290,000円～440,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 内訳：年俸348万円～528万円＋業績・貢献成果賞与（年1回） ※時間管理制の場合、月額の25％が超過勤務手当前渡金 ※賞与は会社業績及び、個人査定に基づき支給 ※前職、前給、経験や能力等を考慮した上で、当社規定により決定・優遇 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • プロジェクトマネージャー◆博報堂グループ／年2回5連休取得可能／リモート可
      ～国内屈指の広告代理店、博報堂のグループ／年2回の5連休取得などワークライフバランス◎／グループ企業向けの福利厚生が利用可能～ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 大手ナショナルクライアントのデジタルマーケティング戦略実現に向け、大規模なデジタルチャネルの制作、開発における、プロジェクトマネジメントを行います。プロジェクトの統括責任者として、プロデューサーとともに重点クライアントの成果創出に向けた提案の実施、プロジェクトの方向性の定義・設計、計画に定めたスコープ・スケジュール・コスト・品質の管理を行います。取り扱うプロジェクトは、当社でも高度・複雑、新規性・先進性のあるプロジェクトになります。 ■業務詳細： ・プロジェクト全体の方針の策定 ・プロジェクト設計・計画 ・社内体制構築・アライアンス選定 ・スコープ策定・管理 ・リスク管理・調整・リーディング ・プロジェクト全体・QCDの管理 ■業務領域： プロモーション、ブランディング、キャンペーン、UIUX、CRM、オウンドメディア構築・運用、アプリ等のサービス開発、オンラインイベント企画・プラットフォーム開発、インフルエンサープロモーション、SNSコンサルティング・運用など、デジタルコミュニケーション、クリエイティブ制作における全ての領域を担当 ■当社の特徴： 当社は約200名以上の社員、多くの職種から構成され、専門性を持つスペシャリストたちが集結したプロフェッショナル集団です。優れたクリエイティブを生み出すために、皆で意見をぶつけ合い、刺激しあい、日々切磋琢磨しています。「ブランド創造」と「顧客創造」を両軸にした受託事業、今までのノウハウから新たなビジネスを生む自社事業、2つの事業にイノベーションを吹き込む研究開発、この3つの領域の融合により、最適なクリエイティブを提供しています。 ■同社が展開しているマンガ広告： https://www.i-studio.co.jp/career/special2024/?utm_source=agent&utm_medium=banner&utm_campaign=all&utm_content=creative7 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区丸の内三丁目4番1号 新国際ビル 5階 勤務地最寄駅：JR線／有楽町駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 510万円～900万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,080,000円～7,200,000円 ＜月額＞ 340,000円～600,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職、前給、経験や能力等を考慮した上で、当社規定により決定・優遇。 ※上記想定年収は、業績・貢献成果賞与（年1回）を含んだ想定年収です。 ■年俸改定：年1回 ■業績・貢献成果賞与：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ノヴィータ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都渋谷区初台1-51-1初台センタービル510
    • 設立 2006年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【フルリモート可】クリエイティブディレクター◇構成提案～効果改善まで一気通貫◎／AI活用×最先端技術
      • NEW
      ～フルリモート可／大手企業の広告プロジェクト多数／LP・バナー企画から改善提案まで一気通貫／生成AIなど新しいツールも積極活用できる環境～ ■採用背景： 当社では広告代理店向けのクリエイティブディレクション事業を拡大しています。 既存のWeb制作ディレクションとは別組織として、広告運用におけるクリエイティブ改善やデータ活用を強化するため、新たなメンバーを募集します。 ■職務概要： 広告代理店担当者と連携し、バナーやLPなどの広告クリエイティブ制作におけるディレクション業務を担当いただきます。 ヒアリングや競合調査、構成提案から制作進行管理、配信後の効果検証、改善提案まで一気通貫で携わるポジションです。 実制作は社内デザイナーが担当するため、企画提案や顧客折衝に集中できる環境です。 ディレクションに挑戦したいWebデザイナー、クリエイティブ領域の知見を武器にしたい広告運用担当の方も歓迎いたします。 ▼具体的には下記業務をお任せします ・クライアントへのヒアリング、要件整理 ・各種事前調査、競合分析 ・提案や見積り作成 ・バナー・LPの検証提案、構成案作成 ・関係者への指示出し ・進行、品質管理 ・クライアントとの折衝、調整 ・配信後のデータに基づくクリエイティブ改善提案 ※担当案件数は一人あたり3件程度です。期間は案件によって異なりますが、1か月～半年程度のものが中心です。 ■組織構成： ディレクター2名と社内デザイナーで構成された少数精鋭チームです。 ■本ポジションの魅力： 広告クリエイティブの成果を数値で確認しながらPDCAを回せる点が特徴です。 保険・金融・化粧品・健康食品・インフラ・官公庁など幅広い業界の案件に携わり、提案力やマーケティング視点を磨くことができます。 生成AIなど最新ツールの活用にも積極的な環境です。 ■当社の魅力： 大手企業や官公庁案件を多数支援しており、データを活用した広告改善の最前線で経験を積めます。 フルリモート環境で柔軟に働ける点も魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区初台1-51-1 初台センタービル510 勤務地最寄駅：各線線／新宿三丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～418万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：291,667円～497,789円 その他固定手当/月：238,983円～400,000円 ＜月給＞ 530,650円～897,789円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験・スキルにより決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【フルリモート】Webディレクター ◇残業15H程度◇金融・コスメ・アパレル等大手取引◎
      【フルリモート・残業10～15hで働きやすさ◎／デザイナーや営業からディレクターを目指せる／大手顧客に近くかかわりスキルアップできる／再現性の高い制作力が強み】 ■求人魅力 ◎フルリモ＆残業平均15Hと働きやすい環境で充実したキャリアを歩める ◎キャッチアップしつつ自走できる環境で裁量権◎ ◎大手クライアントと直接折衝することでの市場価値アップ ■職務内容 Web広告におけるクリエイティブのコントロールをするディレクター業務をお任せします。広告代理店でWeb広告運用を行っている案件について、クリエイティブ制作を担っております。デザイナーは別におりますので、クライアントとデザイナーの橋渡しとなり、クライアントのニーズヒアリングや提案、デザイナーへの指示出しをしていただきます。 ▼具体的には下記業務をお任せします： ・広告バナー、LP、Webサイト等のデザイン制作 ・ディレクターや社内外関係者との連携・コミュニケーション ・制作進行におけるスケジュール管理 ※密な連携で“再現性の高い対応”が求められます。 ■案件の特徴 ・美容・コスメから金融・観光まで多業界の案件に携われ、各業界特有の表現技術やブランド理解を積み上げながら、デザインの引き出しを大きく広げられる環境です。 ■やりがい ・大手クライアントも多数おり、マーケティングにおけるPDCAの最前線で効果検証に携われます。 ・ディレクションの対象はクリエイティブ・デザインですが、感覚ではなく数字に基づいてデザインする感覚を身に着けることができます。 ■組織構成 現在メンバーは2名（リーダー1名、アシスタント1名／20～30代）で行っております。ご入社いただく方には、チームの中核を担っていただくことを期待いたします。 ■働き方 ・基本フルリモート（年2回程度出社） ・年間休日120日／土日祝休み ・月平均10～15時間程度 ■当社について 2006年の設立以来、Web制作を軸に課題解決支援を展開。レスポンスの速さと再現性の高い制作力を強みに、代理店や業界各社から継続的に依頼をいただいています。メンバーがライフイベントと仕事を両立できる組織づくりに注力しており、多様な働き方を尊重する文化があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区初台1-51-1 初台センタービル510 勤務地最寄駅：各線線／新宿三丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 302万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 固定残業代と固定残業時間は人により異なる（会社規定による）固定残業時間：29.5時間～41時間／月 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：206,000円 その他固定手当/月：45,600円～92,800円 ＜月給＞ 251,600円～298,800円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ その他固定手当＝固定残業代(45600円～92800円) ※固定残業代の超過分は別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＢＢＳＳ株式会社

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都港区海岸1-7-1
    • 設立 2006年
    • 従業員数 81名
    • 平均年齢 40.3歳
    求人情報 全4件
    • 【在宅勤務可】コーポレート法務 ◇ソフトバンクグループの安定基盤／福利厚生充実で腰を据えて働ける
      ～週3,4在宅可／福利厚生充実／みまもりGPSやスマート架電など世間のニーズ高まる商材を多数展開／ソフトバンクグループの安定性～ ■業務概要 契約・取引リスク管理、ガバナンス・コンプライアンス、機関法務、知的財産・情報管理、組織対応、知的財産・情報管理を行う部署にて法務メインとし、一部総務との連携もお任せいたします。 ■業務詳細 ◇ガバナンス・コンプライアンス 法令遵守体制の構築・運用（会社法、労働法、個人情報保護法など） コンプライアンス教育の実施・社内浸透、 内部統制の整備・リスク管理体制の構築 不祥事・トラブル発生時の初動対応と再発防止策の策定 ◇機関法務 取締役会・株主総会の運営および管理 ◇知的財産・情報管理 商標・特許・著作権の管理、個人情報・機密情報管理体制の構築 ◇組織対応 就業規則・社内規程の整備 人事制度変更に伴う法的整理 安全配慮義務対応 労働問題対応（解雇・懲戒・ハラスメント等）、 ■働く環境 ・実働7時間45分 ・週3～4日在宅（月6～8回程度出社あり） ・月平均残業15時間以内。 ■同社について ・同社はITやAIを通じて家族の安全や健康をサポートし見守るサービスを提供するソフトバンクグループの会社です。 ・同社はSBC&S(株)の100%子会社のため、福利厚生や社内の制度等は基本的にSBC&S(株)と同じものになっております。 ・育休復帰率100％で女性の管理職の割合は14.8％です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区海岸1-7-1 WeWork 東京ポートシティ竹芝11F 勤務地最寄駅：JR/都営地下鉄線／浜松町/大門駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 528万円～690万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：320,000円～422,000円 ＜月給＞ 320,000円～422,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※賞与　年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【ソフトバンクグループ】新規事業開発※マーケ経験を活かせる◎国内外向けITサービス◆週2,3在宅可
      【IT未経験OK！実働7時間45分／育休復帰率100％／量販店での企画経験者歓迎！先進的なITサービスやテクノロジーを発掘し新規事業として展開／フレックス／土日祝休み】 ■業務内容 当社はネット詐欺対策ソフトウェアや子ども見守りGPSサービスなどのセキュリティ製品を開発し、家族の安全や健康をサポートし見守るサービスを提供しています。本ポジションでは、国内外のITサービスやソリューションを対象に、新規事業開発をご担当いただきます。 ■業務詳細 海外で流通している製品をを国内仕様に変更するための企画や新しいサービスの企画などをお任せします。 ・国内外のITサービスのリサーチ、選定 ・サービスのビジネス性評価（市場分析、競合調査、収益モデル検討など） ・外部パートナーとの条件交渉、契約調整 ・社内関連部署（法務・経理・営業・マーケティング等）との連携 ・新規事業立ち上げに向けたプロジェクト推進 ・事業計画や販売戦略の立案 ・社内外向け提案資料の作成 ■当ポジションの特徴 ・海外の最新サービスやトレンドに触れられます。 ・アイデア段階から事業化まで一貫して携われます。 ・少人数でスピード感を持って意思決定できます。 ・経営層に近い距離で新規事業を推進できます。 ・将来的に事業責任者としてキャリアアップ可能です。 ■組織構成 6名所属、40代の方が多いため熱意があれば育成いただける環境です。 ■募集部署のミッション 国内外の新しいサービスを発掘し、「日本で通用するビジネス」として形にしていくポジションです。単なるリサーチではなく、サービス選定～事業化まで一気通貫で関わるのが特徴です。 市場性・収益性の検討から、パートナー交渉、社内調整、ローンチ準備まで、幅広い裁量を持って推進していただきます。 ■当社サービス導入事例 ・静岡県掛川市：こどもみまもりGPSトラッカー トラッカー本体を持っているお子さまがどこにいるのか、どんな経路を通ったのかアプリ上に表示され安心できるサービスを導入。 「学校」など設定したエリアの出入りを親のスマホアプリに通知され、本体ボタンを長押しするとお子さまから親へ居場所を知らせることもできるので、万が一の防犯対策となります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区海岸1-7-1 勤務地最寄駅：JR 各線／浜松町駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 579万円～690万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：344,000円～422,000円 ＜月給＞ 344,000円～422,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社SPORTS Edge

    SP代理店（イベント・販促提案など）
    東京都港区東新橋1-8-1電通本社ビル
    • 設立 2005年
    • 従業員数 168名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全4件
    • 【電通G／未経験歓迎】スポーツビジネス×オープンポジション◆スポンサーマーケ・イベント運営等
      ◇◆スポーツに携わった仕事がしたい方歓迎！／ご経験・志向性に合わせて業務をお任せするオープンポジションでの選考です／電通グループ／所定労働7時間／未経験・第二新卒歓迎／正社員登用あり◆◇ ■業務概要： スポーツ全般のイベント企画、立案、実施運営　　　　　 アスリートマネジメント ■業務内容例 ＜イベントマネジメント業務全般＞ ・イベントおよび競技会等のプランニング、オペレーション ・式典、セレモニーの演出・進行 ・その他イベント関連業務 （クリエイティブ・デザイン制作、事務局運営、設営施工、会場警備、広報・PR等） ・各ステークホルダーとの連携 （アスリートや競技団体から、行政・自治体、警察・消防、イベント制作会社等との調整）　 ＜スポーツマーケティング業務全般＞ ・対象競技会等におけるスポンサー権利デリバリー対応 ・スポンサーアクティベーションの企画・運営・制作 ・マーケティングプログラムの開発、セールス ■配属部署について ご経験／志向性に合わせて業務をお任せいたします。 国内や国際大会に関連する競技運営やマーケティングサポート、アスリートマネジメント等配属部内の業務は多岐に渡ります。 各チームともその業務に特化して長く続けている社員が多いため、競技の垣根を超えた専門性の高い情報交換が可能です。 ■働き方のイメージ、出張頻度 リモート・フレックスなど、柔軟に働いていただくことが可能です。 土日の勤務も発生いたしますが、その際には代替休日も取得いただけます。 出張頻度は配属部署や業務内容によりますが、国内外様々な場所へ出張があります。長期出張のある部署もあります。 閑散期・繁忙期も配属部署によるため、選考が進んだ際にご確認ください。 ■業務の特徴・魅力 ◇：スポーツイベントの運営・マネジメントの業務を通して競技を行うアスリートが集中しやすい環境を作り、観客にスポーツの魅力を届けるサポートをすることができます。 ◇：権利元、競技団体、選手、マネジメント会社、放送局等あらゆるステークホルダーとも近い距離でコミュニケーションを行いつつ、最適なスポンサーへの提案、スポーツ、競技のグロースを目指します。 ◇：広告代理店傘下のため、グループ関連会社と密接に連携した業務展開が特徴的です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区東新橋1-8-1 電通本社ビル 勤務地最寄駅：汐留駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～400,000円 ＜月給＞ 200,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり ■出張手当あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【電通G／在宅あり】スポーツイベント運営担当◇未経験歓迎／正社員登用あり
      ◇◆スポーツに携わりたい方歓迎！／国内・国際スポーツイベントの運営を中心にお任せ／電通グループ／フレックス・リモート等柔軟な環境◆◇ ■担当業務詳細： ※下記より、ご経験／志向性に合わせて業務をお任せいたします。 ＜イベントマネジメント業務全般＞ ・イベントおよび競技会等のプランニング、オペレーション ・式典、セレモニーの演出・進行 ・その他イベント関連業務 （クリエイティブ・デザイン制作、事務局運営、設営施工、会場警備、広報・PR等） ・各ステークホルダーとの連携 （アスリートや競技団体から、行政・自治体、警察・消防、イベント制作会社等との調整）　 ■配属部署について： ◎；各スポーツや領域ごとに部署が分かれておりますため、ご経験や適性に応じて差配をさせていただきます。 ◎；中途入社者が多く、非常に風通しの良いほか、20代～40代迄幅広いご年齢の方が活躍しております。（男女比：6:4程度) ■働き方について リモート・フレックスなど、柔軟に働いていただくことが可能です。 スポーツイベントの現地に赴く際、出張や土日の勤務なども発生いたしますが、その際には代替休日も取得いただけます。 ■担当業務の特徴・魅力： ◎：主催者および協賛社（パートナー）のニーズを捉え、グループ内のリソースを活用して最適なソリューションを提案することが求められます。 ◎：エグゼキューションクオリティの高いサービスで、コンテンツをグロースさせ、主催者や協賛社（パートナー）のブランド価値向上に貢献します。 ◎：グループ内の各セクションや外部のステークホルダーとリレーションしながら業務を遂行するため、幅広いスキルの修得や人脈形成が可能です。 ■当社について： 当社は電通グループの一員として、世界的大会運営やアスリート支援など豊富な実績を活かし、スポーツの普遍的な魅力を、競技者やファンに新しい価値を提供しています。 大会成功やガバナンス強化を通じ、ウェルビーイングな社会の実現に貢献する“スポーツビジネス推進エンジン”を目指しています。 社員一人ひとりが主体的に挑戦できる環境が整っており、アイデアを形にするスピード感とチームワークが魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区東新橋1-8-1 電通本社ビル 勤務地最寄駅：汐留駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～400,000円 ＜月給＞ 200,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり ■出張手当あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社コネクティ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都新宿区西新宿2-1-1新宿三井ビル16F
    • 設立 2005年
    • 従業員数 78名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全9件
    • 【新宿】ソリューション営業／経験者歓迎◆週3在宅可◆SaaS型CMS／大企業向けシェアトップクラス
      【リモート週３可／残業20~30h／フレックス可／プライム上場グループ／ ポッカサッポロ＆ビバレッジや日本電子など大手企業への導入実績多数】 ■業務内容： セールス＆コンサルタントとして、自社開発の大手企業向けCMS・CDPをはじめ、他社のソリューションも含めた、デジタル領域における戦略と立案を担って頂きます。 提案、受注後の制作業務のプロジェクト進行サポートなどの顧客獲得、アカウントマネジメントとして納品後のアフターフォロー、アップセル提案など、顧客との取引の維持と取引機会の拡大化までをお任せいたします。 ■業務詳細： ・自社開発の大手企業向けCMS導入 ・それに伴うWEBサイトリニューアル提案 ・導入後のフォローとマーケティング ・データ活用を含めた多角的な視点から課題を発掘～解決の提案 ※また、他のメンバーの営業同行等のサポートを含めた、セールス面でのチームリードも行って頂きます。 ■ポジションの魅力： 日本を代表するリーディングカンパニーのWeb戦略に幅広く関わることが可能な点です。 通常であれば、クライアントは「広告会社＋デザイン会社＋IT会社」など、複数の企業をDX化のパートナーとして選定をしますが、当社の強みはWeb戦略におけるトータルプロデュースが可能なサービスとノウハウを所持しており、長期的で深い関係性を築くことにもつながるため、名実ともに”パートナー”としてお客様の本質的な課題解決、事業戦略を支援することができます。 ■募集背景： ・新規クライアントからの問い合わせ増加 ・自社開発サービスの大手企業向けセールス組織強化 ■組織構成： ・セールス＆コンサルティング部：9名在籍しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル16F 勤務地最寄駅：各線／新宿駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～700,000円 ＜月給＞ 300,000円～700,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、能力等を考慮し決定 ■昇給賞与 ・昇給／年1回（7月） ・賞与／年2回（6月・12月） ※会社の業績と個人の評価を鑑みて上記月に決定 ※支給賞与支給は、継続1年以上勤務している社員が対象 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【新宿】Webプランナー◆週3リモート可◆SaaS型CMS市場・大企業向けシェアトップクラス
      【残業20~30h／週3リモート可／プライム上場グループ／ ポッカサッポロ＆ビバレッジや日本電子など大手企業への導入実績多数】 ■仕事概要： ・大手企業のWeb戦略を包括的でワンストップに提供する当社で、新規サイト構築／フルリニューアル案件のプランニングを総合的に手掛けていただきます。 ・クライアントや業界について入念な調査やニーズのヒアリングを行ない、Webサイトの設計図となる企画提案書を作成します。 ・提案書を作成するにあたり、サイト構造の提案をするためのハイレベルサイトマップや、Webサイトに来訪したユーザーに対するコミュニケーションを 提案するためのワイヤーフレームの作成も行います。 ・広告代理店を介さず、クライアントの理解を深めながら直接コミュニケーションできるは仕事は珍しく、かつ自社サービス／ソリューションを扱うため、自身の活躍が直接的にクライアントの満足度に繋がります。 ■具体的な業務内容： ・大規模サイト（1000ページ以上）フルリニューアル案件のコンペティション対応 ・企業のブランディング／サイト設計 ・Web戦略／デジタルマーケティング戦略の立案と実行 ・ニーズのヒアリング、課題の抽出、改善案の策定および提案／実施 ・Webマーケティング法を用いた改善提案／分析 ■募集背景： ・新規クライアントからの問い合わせ増加 ・自社開発サービスの大手企業向けセールス組織強化 ■組織構成： セールス＆コンサルティング部：9名在籍しています。 ■ポジションの魅力： 日本を代表するリーディングカンパニーのWeb戦略に幅広く関わることが可能な点です。 通常であれば、クライアントは「広告会社＋デザイン会社＋IT会社」など、複数の企業をDX化のパートナーとして選定をしますが、当社の強みはWeb戦略におけるトータルプロデュースが可能なサービスとノウハウを所持しており、長期的で深い関係性を築くことにもつながるため、名実ともに”パートナー”としてお客様の本質的な課題解決、事業戦略を支援することができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 【最新本社】西新宿三井ビル 住所：東京都新宿区西新宿2丁目1－1 新宿三井ビル16F 勤務地最寄駅：丸ノ内線／西新宿駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※経験、能力等を考慮の上決定 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：285,000円～428,000円 ＜月給＞ 285,000円～428,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■年収補足： ・昇給／年1回（7月） ・賞与／年2回（6月／12月） ※会社の業績と個人の評価を鑑みて上記月に決定 ※支給賞与支給は、継続1年以上勤務している社員が対象 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    アップフロンティア株式会社

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都渋谷区神宮前5-7-20神宮前太田ビル4F
    • 設立 2005年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 33.0歳
    求人情報 全1件
    • 【週4日リモート】サーバサイドエンジニア◆自社内開発/BtoBtoC案件メイン/Web、スマホ、XR
      【BtoBtoC案件／自社内開発／スマートフォンアプリ、XR、AI、IoT…常に最先端技術領域を開拓／三井不動産等大手との直取引あり／副業可】 ■仕事内容： ・Webアプリケーションの開発やWebアプリ・スマホアプリ・XRアプリ等のためのAPI開発 ・お客様の要件や課題を理解し、それに沿うアプリケーションを提案・設計・開発 ■開発環境： ・PCはMacかWindows選択可能 ・開発環境（IDE、エディタ等）についても選択可能 ※Github Copilot EnterpiseやClaude Codeなどを利用しAI駆動開発 ■コード管理： ・GitHubやGitbucket ・Pull Requestを使って日常的にメンバーでコードレビューを実施 ■プロジェクト管理： ・Redmine、Backlogでタスク管理 ・SharePoint, Zeplinでドキュメントやデザイン素材を共有 ■CI系ツール： ・Jenkins、GitHub Actions等 ■コミュニケーションツール： ・Teams、Slack、Chatwork等（案件に応じて） ■この仕事で得られるもの： ・Webアプリケーション・API開発スキル ・サーバ構築スキル ・大規模システム開発経験 ・フロントエンドからサーバサイド、スマホアプリまで幅広い開発経験 ■こんな活動もやっています。： ・ギャップロ：当社運営のアプリエンジニア向け技術情報サイト「ギャップロ」では、エンジニア陣が持ち回りで、貯めた知見を惜しみなく執筆 ・社内R＆Dプロジェクト「超技研」：現在XR、AI、AIテスト、の3つの分科会と、AI駆動開発分科会、AI要件定義書・画面設計書分科会など様々なミニ分科会が活動中。 ・note：ディレクタ、デザイナーが中心となり、XR黎明期より取り組んでいるXRに関連する技術やUX／UIに関しての情報を、noteに執筆しています。 ・アップフロンティアのエンジニアやUX／UIデザイナーが執筆した技術解説記事を（株）Moguraが運営するXR／メタバース／VTuber専門メディア「MoguraVR」へ提供 ・「Adobe Aeroを使ったARコンテンツ制作のヒントと知見」
      ＜勤務地詳細＞ 東京ラボ 住所：東京都渋谷区神宮前5-7-20 神宮前太田ビル4F 勤務地最寄駅：東京メトロ千代田線／表参道駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 504万円～804万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,956,362円～5,905,050円 固定残業手当/月：80,325円～127,800円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 410,021円～619,887円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与：経験・能力を考慮の上相談に応じます。 ■昇給：年1回（原則として会社の営業年度の開始月に行います。現在は9月です） ■業績賞与：年2回予定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＬＢＹ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都千代田区東神田2-10-9
    • 設立 2006年
    • 従業員数 23名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全1件
    • 【秋葉原】オフィス機器の営業＜第二新卒・未経験歓迎＞インセンティブ充実◆年休130日／残業12H◆
      【完全未経験歓迎！20代～30代中心に活躍中！／営業にキャリアチェンジ◎しっかり稼げる環境／モデル年収：２年目600万円】 ■採用背景 事業拡大中の当社にて、さらに営業部隊を強化していくために新たなメンバーを募集いたします。手厚い教育制度がございますので、未経験の方でもご活躍をいただける環境です。実際に美容師・アパレル・コールセンター出身のメンバーも活躍中です！ ■業務概要 卸売事業を展開している当社にて、一都三県の中小企業をメインに電話機・複合機・パソコンなどのオフィス周りの商品をご提案いただきます。 ■業務詳細 新規営業メインとなりますので、会社側でリストアップしている企業に対してテレアポを行っていただきます。商談獲得が出来ましたらお客様が使われている機器の契約年数などを考慮しながら、よりよい商品や契約プランを提案し、契約を獲得いただきます。商談は請求管理をしている経理の方や代表の方を相手にお話いただくことが多いです。 ■当社の特徴 ・個人ノルマはなく、チーム目標の達成を全員で目指していただきます。 ・当社では様々なメーカーの商材をご提案しますが、提案した商品の不具合の修理などに関しては当社で対応をしております。そのため、売って終わりの営業ではございません。定期的なフォローの中でお客様の新たなニーズを把握し、さらに新たなプランなどをご提案をいただくこともございます。 ■稼げる環境です！ 評価指標を明確にしているため、最短ルートでポジションアップが叶います。ポジションに応じて最大売り上げの 10 ％のインセンティブが支給されます。 モデル年収例： 1年目　400万 2年目（主任）600万 3年目（係長/30代前半）900万 ■入社後のフォロー体制 現在営業部には13名の社員が活躍しており、ご入社後は社長や先輩社員の商談に同席しながら営業のノウハウを学んでいただきます。会社として「３年たって1人前」という考え方があり、しっかりと商談フローをこなしていただけるようになるまでは既存社員一同ロープレや同席など手厚くフォローしていきます！また、月に一回、全社員で勉強会を実施しており、社長直伝の営業ノウハウを学ぶことも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区東神田2-10-9 勤務地最寄駅：都営地下鉄都営新宿線／岩本町駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：214,000円 その他固定手当/月：5,000円 固定残業手当/月：66,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 285,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ その他固定手当/月 首都圏勤務に限り首都圏手当として固定給を＋5,000円とする 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＴＶｅｒ

    放送・新聞・出版
    東京都港区赤坂2-4-6赤坂グリーンクロス20F
    • 設立 2006年
    • 従業員数 211名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【E10】バックエンドエンジニア（プロダクト開発）事業拡大フェーズ◆フレックス/週2在宅/実働７H
      本ポジションでは、各プロダクト開発チームのバックエンドエンジニアとして具体的に以下の業務に携わっていただきます。 （1）サービスミッションチーム ・TVerのバックエンド開発 ・様々なライフスタイル・視聴ニーズを持ったすべてのユーザーに最適な視聴体験を届け、より多くのテレビコンテンツを楽しんで頂くための機能開発 ・放送局や社内のTVerに関わる全ての人がより快適になるような業務フローの最適化・自動化 ・カンファレンスやイベントへの登壇、テックブログへの寄稿など、「我々は仲間である」を体現するための行動 （2）ユーザーディスカバリーチーム ・高可用性・高パフォーマンスなログ収集・活用基盤の構築 ・データパイプライン構築 ・Spannerを活用したパーソナライズAPIのアーキテクチャ検討、開発 ・マルチクラウドデータの統合とAI連携 ・Claude Code等のAIツールを活用した開発効率化（社内エージェント開発等） （3）コンテンツデリバリーチーム ・放送局連携システムの開発・運用 ・データパイプラインの開発 ・社内運用CMS（管理画面）の開発 ・チーム開発のリード（コードレビュー、技術選定、アーキテクチャ設計） ・メンバーの目標設定・1on1・採用活動などのピープルマネジメント ※（雇入れ直後）バックエンドエンジニア （変更の範囲）当社業務に関わる全般 ■バックエンド組織の体制 バックエンド組織は共通ゴールである『コンテンツ再生数の最大化』を目指し、アプローチの異なる以下3つのチームに分割して開発を行っております。 各チームが専門性を発揮し、異なる確度から共通のゴールへ貢献するための体制となっております。 ※ご経験やご志向に合わせて、最終的な配属を決定いたします。 （1）サービスミッションチーム TVer本体を洗練させ、最適な視聴体験を届け、再生数増加に貢献します。 （2）ユーザーディスカバリーチーム データ利活用を推進し、これまでやれていなかったレコメンドやパーソナライズ機能を強化することで再生数増加に貢献します。 （3）コンテンツデリバリーチーム 既存コンテンツの編成機能を強化+ユーザーディスカバリーチームと連携してパーソナライズ関連機能の強化をすることで再生数増加に貢献 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区赤坂2-4-6 赤坂グリーンクロス 20F 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座/南北線線／溜池山王駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 550万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：292,000円～358,000円 固定残業手当/月：91,000円～112,000円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 383,000円～470,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験・能力・スキル等により、当社基準にて優遇・相談のうえ決定いたします。 ・賞与（年2回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • バックエンドエンジニア◆「TVer」ユーザーデータ処理のデータ基盤開発◆在宅・フレックス【E13】
      【月間4,400万以上のユーザーが使う巨大サービス『TVer』のエンジニアリング部門◆プロダクト開発をお任せいたします】 ■業務内容 次世代のCustomer Data Platformをゼロベースで設計・構築する新規プロジェクトです。Spanner等のデータベースに蓄積される膨大なユーザー属性・行動データを、分析や機能開発に活用可能な状態へと処理・統合する「データ基盤」の開発が主務となります。 1. 高可用性・高パフォーマンスなログ収集・活用基盤の構築 ・行動ログ収集APIの開発 (GCP): ユーザーの視聴行動やアプリ内操作をリアルタイムに記録するAPIを設計・開発します。スパイクアクセスにも耐えうる、高可用性かつ低レイテンシなAPIの実現に向け、チームで設計を練り上げます。 ・データパイプラインの整備 (BigQuery -> Spanner): 収集したログをデータレイク（BigQuery）へ蓄積するだけでなく、分析・集計された結果や特徴量をCloud Spannerへ書き戻し（Reverse ETL等）、即座にアプリ側で利用可能にするためのデータフローを構築します。 2. Spanner Graphを活用したパーソナライズAPIの開発 ・Spanner × Graph DBへの挑戦: ユーザーとコンテンツの関係性をグラフ構造で管理し、高度なレコメンドを実現するために、SpannerのGraph機能（またはGraph DB）を活用したスキーマ設計を行います。 ・パーソナライズAPIのアーキテクチャ検討: SpannerとCloud Run（またはGKE）を組み合わせ、スケーラビリティとレスポンス速度を両立するアーキテクチャについて、チームメンバーと深く議論・検証を重ねながら、最適な構成を導き出してください。 3. マルチクラウドデータの統合とAI連携 ・既存DBとの連携: AWS上にあるメタ情報とGCP上のデータを連携させるための課題（クラウド間のデータ整合性や同期処理）に対し、技術的なアプローチで解決策を提示・実装します。 ・AI/ML連携: Vertex AI等のLLMを活用しサービスへ反映させるフローの構築や、Claude Code等のAIツールを活用した開発効率化（社内エージェント開発等）を推進します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区赤坂2-4-6 赤坂グリーンクロス 20F 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座/南北線線／溜池山王駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～1,500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：295,144円～762,459円 固定残業手当/月：92,233円～238,269円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 387,377円～1,000,728円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験・能力・スキル等により、当社基準にて優遇・相談のうえ決定いたします。 ・賞与（年2回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社トップマークス

    総合広告代理店
    愛知県名古屋市中村区平池町4-60-12グローバルゲート22F
    • 設立 2004年
    • 従業員数 22名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【名古屋】法人営業≪ハウスメーカーFC加盟店の開拓≫◆新規事業で裁量抜群／成長中企業
      ★ささしま駅より徒歩1分 ★経験が浅くても挑戦できる環境で住宅業界未経験OK！充実の研修があり、若手営業メンバー活躍中です♪経験年数に関係なく【月給30万円～】 ★営業経験を活かしてステップアップ可 ★土日祝休み・年間休日122日　年末年始は22連休（今年度実績） ★残業月10hとメリハリ抜群 「経験を活かしてステップアップしたい」 「早期キャリアアップを狙いたい」 「実力を評価に繋げてほしい」 そんな方にピッタリの職場です！ 当社のハウスメーカーFCの新規開拓営業をご担当いただきます。東海エリア内にある工務店さんに、FC加盟いただくことがミッションです。 ■具体的には… ▽新規顧客獲得のための営業活動 ▽ヒアリング：工務店さんの課題をヒアリングし、お客様のニーズを把握します。 ▽ご提案：引き出したお客様の声に基づき、加盟店に契約するメリットをご提案します ▽契約：当社のシステムを理解し、ご納得いただいた上で契約をします 工務店さんの売上アップや知名度向上に貢献できるお仕事です◎ ■業務の特徴 ・ネットからの反響営業となります。 ・FCに加盟すると、ハウスメーカーさんが開発した「規格住宅」を販売・施工できるようになります。 ・商談先は工務店の社長様や役員クラスの方がメインとなります。よりたくさんの法人顧客へ直接働きかけられるため、スケールの大きな営業活動を行うことできます。 ■働く環境 入社後は導入研修を実施し業界の基礎からレクチャーします。 専門講師が丁寧にお教えするので業界知識をしっかりと習得し、営業経験を活かしながらステップアップできる環境です。 また、営業成績が固定給と賞与に反映される体制（インセンティブ）です。実力アップと共に年収を上げていくことが叶います！3年目で課長代理に昇格したスタッフも在籍するなど、実績に応じた＜早期キャリアアップ＞も可能！事業責任者に昇格すれば年収1000万円も目指せます ■当社について 通信・インターネット広告・プロモーションマーケティング・人材派遣など、勢力的に事業領域を拡大、多角化し続けてきたトップマークス。一つひとつの組織が裁量を持ち、まるで独立した企業のように強固な存在でありながら、それぞれの強みを活かした柔軟な連携体制により、急成長を遂げてきました。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中村区平池町4-60-12 グローバルゲート22F 勤務地最寄駅：あおなみ線／ささしま駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：176,000円～265,000円 その他固定手当/月：60,000円～195,000円 固定残業手当/月：69,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 305,000円～529,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年2回（規定による） ■昇格：年1回（規定による） ■賞与：年2回（規定による） ■【年収例】 1200万円／35歳、役員 1000万円／35歳、管理職（マネージャー） 480万円／28歳、課長代理級 ※管理職以上は、管理監督者のため残業代の支給無 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【豊島区】提案営業＜ハウスメーカーFC加盟店開拓＞◆土日祝休・残業月10H程度◆インセンティブあり
      ★経験が浅くても挑戦できる環境で住宅業界未経験OK！充実の研修があり、若手営業メンバー活躍中です♪経験年数に関係なく【月給30万円～】 ★営業経験を活かしてステップアップ可 ★土日祝休み・年間休日122日　年末年始は22連休（今年度実績） ★残業月10hとメリハリ抜群 「経験を活かしてステップアップしたい」 「早期キャリアアップを狙いたい」 「実力を評価に繋げてほしい」 そんな方にピッタリの職場です！ 当社のハウスメーカーFCの新規開拓営業をご担当いただきます。エリア内にある工務店さんに、FC加盟いただくことがミッションです。 ■具体的には… ▽新規顧客獲得のための営業活動 ▽ヒアリング：工務店さんの課題をヒアリングし、お客様のニーズを把握します。 ▽ご提案：引き出したお客様の声に基づき、加盟店に契約するメリットをご提案します ▽契約：当社のシステムを理解し、ご納得いただいた上で契約をします 工務店さんの売上アップや知名度向上に貢献できるお仕事です◎ ■業務の特徴 ・ネットからの反響営業となります。 ・FCに加盟すると、ハウスメーカーさんが開発した「規格住宅」を販売・施工できるようになります。 ・商談先は工務店の社長様や役員クラスの方がメインとなります。よりたくさんの法人顧客へ直接働きかけられるため、スケールの大きな営業活動を行うことできます。 ■働く環境 入社後は導入研修を実施し業界の基礎からレクチャーします。 専門講師が丁寧にお教えするので業界知識をしっかりと習得し、営業経験を活かしながらステップアップできる環境です。 また、営業成績が固定給と賞与に反映される体制（インセンティブ）です。実力アップと共に年収を上げていくことが叶います！3年目で課長代理に昇格したスタッフも在籍するなど、実績に応じた＜早期キャリアアップ＞も可能！事業責任者に昇格すれば年収1000万円も目指せます ■当社について 通信・インターネット広告・プロモーションマーケティング・人材派遣など、勢力的に事業領域を拡大、多角化し続けてきたトップマークス。一つひとつの組織が裁量を持ち、まるで独立した企業のように強固な存在でありながら、それぞれの強みを活かした柔軟な連携体制により、急成長を遂げてきました。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京営業所 住所：東京都豊島区東池袋5-44-15 東信東池袋ビル7F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：176,000円～265,000円 その他固定手当/月：60,000円～195,000円 固定残業手当/月：69,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 305,000円～529,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年2回（規定による） ■昇格：年1回（規定による） ■賞与：年2回（規定による） ■【年収例】 1200万円／35歳、役員 1000万円／35歳、管理職（マネージャー） 480万円／28歳、課長代理級 ※管理職以上は、管理監督者のため残業代の支給無 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社リフコム

    印刷
    東京都中央区日本橋浜町2-11-2
    • 設立 1970年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 営業／土日祝休／企業・官公庁と取引多数／年間休日127日以上
      企業・店舗などの法人のお客様に対し、印刷物や販促ツールを中心とした企画・提案営業をお任せします。 新規案件の約9割がWeb経由の反響営業です。 「チラシを作りたい」ではなく、 「商品をもっと売りたい」 「サービスを広めたい」 といったご相談からスタートする案件も多く、お客様の課題解決に伴走する営業スタイルです。 ＜具体的には...＞ ■お問い合わせ対応 自社HP・電話から寄せられるお問い合わせへの対応 ■ヒアリング お客様の課題・目的・予算・納期などをヒアリング 「何を実現したいのか」を深く理解し、最適な販促方法を検討 ■企画・提案 チラシ・パンフレット・冊子・ポスターなど印刷物の企画 ノベルティや販促ツールを含めた提案 「どうすれば売れるか」「どう伝えるか」といった視点から企画を立案 ■社内クリエイティブ部門との連携 デザイナー・制作スタッフと打ち合わせ デザインや制作内容を共有し、企画をブラッシュアップ ■見積書作成・受注対応 見積書の作成 仕様・納期・価格などの調整 契約・受注対応 ■制作・印刷の進行管理 業務部・工場・協力会社と連携 制作から印刷、加工、納品までのスケジュールを管理 品質・納期を確認しながら案件全体をディレクション ■納品・アフターフォロー 売上や反響があったか効果を確認 リピート案件や新たな販促提案につなげます ★提案する媒体 チラシ（新聞折込・ポスティング・その他メディア） DM ポスター WEBサイト制作 デジタルサイネージ AIチャットボット 会社案内 製品カタログ ノベルティ など ※紙媒体5割、デジタル媒体5割で営業展開 ★主なお客様 今回募集する営業は、一般企業・店舗などの民間企業への法人営業が中心です。 新規案件の約8割がwebからの反響営業となります。 ※社内では 民間企業向け営業 印刷会社・広告代理店向け営業 官公庁向け営業 に担当が分かれており、今回は民間企業向け営業を担当します。
      【転勤なし】 東京都中央区日本橋浜町2-11-2 日本橋中央ビル4F ＜アクセス＞ 東京メトロ日比谷線・都営浅草線「人形町駅」下車　徒歩約6分 都営新宿線「浜町駅」下車　徒歩約5分 東京メトロ半蔵門線「水天宮駅」下車　徒歩約10分 JR総武快速線「馬喰町駅」下車　徒歩約13分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      月給26万5,000円～30万5,000円 ※残業代別途支給 ※提案媒体業務経験者は上記金額に限らず、現職給与等踏まえ相談可能です。 チラシ（新聞折込・ポスティング・その他メディア） DM ポスター WEBサイト制作 デジタルサイネージ AIチャットボット 会社案内 製品カタログ ノベルティ など
    • 納品までのディレクション業務／年休127日／土日祝休み
      印刷物の生産管理（内製）、用紙・印刷・加工・配送等の発注業務、購買外注管理、製品の品質管理、営業部サポートのための営業推進業務などを中心とした生産管理業務になります。 営業が受注した案件を、紙の種類や加工方法を選定し、社内の印刷部門や協力会社と連携しながら、印刷・加工・納品まで全体をディレクションする仕事です。 ※経験、適性、希望を考慮して担当を決定します。 ＜具体的には...＞ ■営業から案件を引き継ぎ * チラシ・パンフレット・冊子などの印刷物 * ノベルティなど販促ツールの案件を引き継ぎます。 ■用紙・仕様の選定 * 用紙の種類や銘柄を選定 * 印刷方法や加工方法を検討 * お客様のご要望や仕様に合わせて最適な手配を行います。 ■印刷・加工の手配 * 社内で対応する案件と協力会社へ依頼する案件を振り分け * 協力会社の選定・発注業務を行います。 ■生産管理 * 印刷・加工・納品までのスケジュール管理 * 各工程が予定どおり進むよう全体を管理します。 ■納品手配 * 納品方法や納品先を確認 * お客様の希望納期に合わせて納品まで管理します。 ★手がける商材 チラシ パンフレット 冊子 ポスター 各種印刷物 ノベルティ 販促ツール　など
      【転勤なし】 東京都中央区日本橋浜町2-11-2 日本橋中央ビル4F ＜アクセス＞ 東京メトロ日比谷線・都営浅草線「人形町駅」下車　徒歩約6分 都営新宿線「浜町駅」下車　徒歩約5分 東京メトロ半蔵門線「水天宮駅」下車　徒歩約10分 JR総武快速線「馬喰町駅」下車　徒歩約13分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      月給22万円～45万円 ※時間外労働分は追加で支給
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    株式会社ジーエークロッシング

    SP代理店（イベント・販促提案など）
    兵庫県神戸市東灘区住吉東町5-1-34PIX.BLDG
    • 設立 2006年
    • 従業員数 136名
    • 平均年齢 37.6歳
    求人情報 全6件
    • ※業界未経験歓迎【大阪市】企画営業(既存メイン)◆トータルソリューション提案/クライアントと直接取引
      ～クライアントとの直接取引で顧客の思いを具現化できるやりがいのある業務～ ■職務内容： 当社の営業はプロデューサー職となります。 アパレルやインテリア、通販、食品業界等の企業様にトータルソリューションをご提案していただきます。既存メンバーからクライアントを引き継いでいただき、ご担当いただきます。 ■具体的な業務内容： ・クライアントへのヒアリング/課題抽出 ・戦略立案/企画書作成/プレゼンテーション ・プロジェクト進行管理(予算、スケジュール) ※アートディレクター、デザイナー、フォトグラファー、進行管理などと連携しながらプロジェクト全体をリードする役割を担っていただきます。 ※既存営業がメインとなります。 ■組織構成： 配属となる関西グループのアカウントディレクターには6名在籍しております。 ■業務の魅力： ・深く顧客に入り込みながら課題解決ができ、深耕営業の面白さを感じられます。 お客様のパートナーとして、信頼関係を築きながらクライアントの売り場づくりをするのが当社の仕事であり、やりがいになります。 ・営業でありながらも制作や撮影現場での仕事も多く、プロモーションの手触り感を持ちながら勤務ができます。 ■当社の特徴： 神戸と東京の両オフィスに自社スタジオを併設しているなど、あらゆる制作物を自社で一貫して手がけられるのが同社の強み。スピーディーかつ臨機応変な対応ができるのはもちろんのこと、何より制作物のクオリティに徹底的にこだわれる環境があります。トータルソリューションを提案できるため、お客様一社一社に深く入り込んで提案することが可能。納期やコストだけの勝負ではなく、効果にこだわった提案が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪南港スタジオ 住所：大阪府大阪市住之江区南港中6-4-58 日新 南港倉庫9F 勤務地最寄駅：中ふ頭駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～591万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～330,000円 固定残業手当/月：65,000円～80,000円（固定残業時間31時間30分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 325,000円～410,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力等考慮の上、規定により優遇 ■昇給：年1回（4月）※人事評価制度により決定 ■賞与：年2回（6月、11月）※業績により支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ※業界未経験歓迎【東京／田町】企画営業(既存メイン)◆トータルソリューション提案/クライアント直取引
      ～クライアントとの直接取引で顧客の思いを具現化できるやりがいのある業務～ ■職務内容： 当社の営業はプロデューサー職となります。 アパレルやインテリア、通販、食品業界等の企業様にトータルソリューションをご提案していただきます。既存メンバーからクライアントを引き継いでいただき、ご担当いただきます。 ■具体的な業務内容： ・クライアントへのヒアリング/課題抽出 ・戦略立案/企画書作成/プレゼンテーション ・プロジェクト進行管理(予算、スケジュール) ※アートディレクター、デザイナー、フォトグラファー、進行管理などと連携しながらプロジェクト全体をリードする役割を担っていただきます。 ※既存営業がメインとなります。 ■組織構成： 東京の営業職には11名（20代8名・30代3名）が在籍しております。 ■業務の魅力： ・深く顧客に入り込みながら課題解決ができ、深耕営業の面白さを感じられます。 お客様のパートナーとして、信頼関係を築きながらクライアントの売り場づくりをするのが当社の仕事であり、やりがいになります。 ・営業でありながらも制作や撮影現場での仕事も多く、プロモーションの手触り感を持ちながら勤務ができます。 ■当社の特徴： 神戸と東京の両オフィスに自社スタジオを併設しているなど、あらゆる制作物を自社で一貫して手がけられるのが同社の強み。スピーディーかつ臨機応変な対応ができるのはもちろんのこと、何より制作物のクオリティに徹底的にこだわれる環境があります。トータルソリューションを提案できるため、お客様一社一社に深く入り込んで提案することが可能。納期やコストだけの勝負ではなく、効果にこだわった提案が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京オフィス 住所：東京都港区海岸3-2-12 安田芝浦第2ビル2F 勤務地最寄駅：山野手線／田町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～591万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～330,000円 固定残業手当/月：65,000円～80,000円（固定残業時間31時間30分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 325,000円～410,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力等考慮の上、規定により優遇 ■昇給：年1回（4月）※人事評価制度により決定 ■賞与：年2回（6月、11月）※業績により支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ニトリパブリック

    広告制作
    北海道札幌市北区新琴似七条1-2-39ニトリ札幌本社ビル5F
    • 設立 2005年
    • 従業員数 272名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全2件
    • 【小樽】洋食調理人／高級旅館内のフレンチレストラン◆ニトリグループで安定性◎◆年休105日
      【「お、ねだん以上。」ニトリグループの広告総合会社が運営する高級旅館】 ■業務内容： 北海道・小樽、平磯岬の高台にたたずむ高級旅館内に併設するフレンチレストランにて、調理スタッフとして関連する業務全般をお任せします。 ■銀鱗荘について： ・大網元の屋敷「鰊御殿」をそのまま移築し、料亭旅館として国内・海外からのお客様を多く受入れております。 ・2023年2月には、銀鱗荘旧本館（旧猪俣家住宅）及び、グリル銀鱗荘（旧北海道水産記念館）が、登録有形文化財（建造物）として登録されました。 ・2018年8月「ニトリ」が事業継承し、株式会社ニトリパブリックが運営しております。 ・小樽市内では小樽芸術村に続く5棟目のニトリが所有する歴史的建造物です。 ■魅力ポイント： ・これまでの経験を存分に活かしながらも、さらなるスキルアップを実現できる環境をご用意しています。 ・仕事は先輩スタッフが一つひとつ丁寧にお教えします。 ・ニトリグループ会社が運営しているため、福利厚生も充実しております。しっかりした環境で、経験を積みたい方はぜひご応募ください。 ■当社について： ・ニトリのハウスエージェンシーとして安定基盤をもとに、広告事業、旅行事業、外食事業、観光関連事業、商品開発事業、輸出事業など多角的に展開しており、ニトリ以外の外部クライアントとの取引実績も多数あります。 ・ニトリグループの一員として、ニトリをはじめとした各社の広告宣伝・成長戦略を支えています。広告コミュニケーションを通じて、「クライアントの最も信頼できるブランディングパートナーとなる」ことを目標に、新しいコミュニケーション戦略の開拓と価値創造にチャレンジしていく広告会社です。
      ＜勤務地詳細＞ 料亭湯宿　銀鱗荘 住所：北海道小樽市桜1丁目1番13号 勤務地最寄駅：JR函館本線／小樽築港駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：245,500円～322,000円 その他固定手当/月：6,500円～35,500円 ＜月給＞ 252,000円～357,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は能力・経験により決定します。 ※上記手当の他、スキルや扶養家族人数により別途手当の支給があります。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■その他固定手当： ・下限月給…食事手当（6,500円） ・上限月給…食事手当（6,500円）＋職責手当（30,000円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【小樽】和食調理人／高級旅館内の会席料亭※調理師資格を活かせる／ニトリグループ会社運営で安定性◎
      【週休2日／年収350万円～500万円／正社員／和食全般のスキルアップ・寿司経験を積むことも可能／調理師資格を活かせる／車通勤可能／ニトリグループの安定基盤／福利厚生も充実】 北海道・小樽、平磯岬の高台にたたずむ高級旅館内の会席料亭にて、調理スタッフとして和食会席料理の調理をお任せします。 ■業務内容： 調理場の業務全般をお任せします。 ◎料理長がメニュー提案・開発しておりますが、希望があれば一緒に携わっていただけます。 ◎客単価：旅館のため時期によって変動 ■組織について 構成人数：7名 ■キャリアアップ・スキルアップ ◎キャリアパス事例：担当からご経験を積んでいただき料理長へのキャリアパスもございます。 ◎スキルアップ：和食全般のスキルアップが可能です。また、希望があれば寿司の経験も積んでいただけます。 ■働く環境： ◎これまでの経験を存分に活かしながらも、さらなるスキルアップを実現できる環境をご用意しています。 ◎仕事は先輩スタッフが一つひとつ丁寧にお教えします。 ◎ニトリグループ会社が運営しているため、福利厚生も充実しております。 ■銀鱗荘について： ◎大網元の屋敷「鰊御殿」をそのまま移築し料亭旅館として、国内・海外からのお客様を多く受入ております。 ◎2023年2月には、銀鱗荘旧本館（旧猪俣家住宅）及び、グリル銀鱗荘（旧北海道水産記念館）が、登録有形文化財（建造物）として登録されました。 ◎2018年8月「ニトリ」が事業継承し、株式会社ニトリパブリックが運営しております。 ◎小樽市内では小樽芸術村に続く5棟目のニトリが所有する歴史的建造物です。 ■当社について： ◎ニトリのハウスエージェンシーとして安定基盤をもとに、広告事業、旅行事業、外食事業、観光関連事業、商品開発事業、輸出事業など多角的に展開しており、ニトリ以外の外部クライアントとの取引実績も多数あります。 ◎ニトリグループの一員として、ニトリをはじめとした各社の広告宣伝・成長戦略を支えています。広告コミュニケーションを通じて、「クライアントの最も信頼できるブランディングパートナーとなる」ことを目標に、新しいコミュニケーション戦略の開拓と価値創造にチャレンジしていく広告会社です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 小樽銀鱗荘 住所：北海道小樽市桜1丁目1番13号 勤務地最寄駅：JR函館本線／小樽築港駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：245,500円～322,000円 その他固定手当/月：6,500円～35,500円 ＜月給＞ 252,000円～357,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は能力・経験により決定します。 ※上記手当の他、スキルや扶養家族人数により別途手当の支給があります。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■その他固定手当： ・下限月給…食事手当（6,500円） ・上限月給…食事手当（6,500円）＋職責手当（30,000円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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