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    167ページ：職種【営業職】の求人募集がある企業一覧

    該当企業数 19,370 社中 8,301〜8,350 社を表示

    メイワフォーシス株式会社

    精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー
    東京都新宿区新宿1-14-2KI御苑前ビル
    • 設立 1968年
    • 従業員数 65名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全8件
    • 【難波】既存向け理化学機器の営業◇残業ほぼ無・年休125日◇賞与実績6ヶ月・住宅手当有
      ◇営業経験を活かしながら働き方改善◎自己資本比率90%超の安定した経営基盤／残業5h・土日祝休み・年休125日◇ ■業務内容 がん治療の研究や環境・バイオ分野など、日本の最先端研究に欠かせない機器の営業です。 大学や国公立研究機関の研究者向けに、研究・分析機器の提案をしていただきます。 営業先は、展示会やDMを通じて興味を持っていただいた既存・反響顧客が中心のため、飛び込みやテレアポに追われることはなく、安心して営業ができます。 ■仕事の流れ（一例） ・展示会・DMを通じた情報提供 ・研究者へのヒアリング ・専門担当者と連携したデモンストレーション ・予算・導入時期の相談 ・納品・導入後のフォロー ※技術的な説明は専門部署がサポート。最初から知識がなくても問題ありません。 ■営業スタイル ・商材：研究用の理化学機器、医科学機器、光学機器、電子機器、分析測定器等、米国等海外メーカーの製品や自社開発製品（自社製品3～4品、その他は海外メーカー品200以上） ■キャリアステップ 当社では将来的にマネジメントまたはエキスパートに進むキャリアステップをご自身で選択いただけます。このポジションではその前段として、マネジメントに進まれる方には2~3名のマネジメント、エキスパートに進まれる方には特定分野機器への知識、知見を深めていただきます。 ■組織構成 ・12名の社員が年齢層幅広く在籍しています。 ■入社後の流れ ・3か月間は東京本社で技術研修がございます。 ・教育担当の先輩社員が1名指導致します。もちろん教育担当者以外の先輩社員とも同行営業していただき研修して頂きます。デモンストレーション専門の担当がおり、絶対にすべての機器を自分でデモする必要はありません。 ■就業環境 ・直行直帰や、7時から10時半の間でご自身のスタイルに合わせて始業時間を決めていただけます。 ■製品の特長 当社はニッチトップを誇る海外メーカーとの独占での代理店契約を結んでいます。近年はその分野での売上が好調に拡大しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪本部 住所：大阪府大阪市中央区千日前1-4-8 千日前M’s ビル9F 勤務地最寄駅：堺筋、千日前線／日本橋駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：168,000円 その他固定手当/月：85,000円 ＜月給＞ 253,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢や経験、能力を考慮し同社規定内で優遇 ■昇給：年1回（10月） ■賞与：年2回（3月、9月）※計3月分／過去実績6ヶ月分 ■決算賞与：会社の業績による（9月）※直近10年超、決算賞与支給中 ■モデル年収 ・入社3年目：500万円 ・入社4年目：600万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋】既存向け理化学機器の営業◇残業ほぼ無・年休125日◇賞与実績6ヶ月・住宅手当有
      ◇営業経験を活かしながら働き方改善◎自己資本比率90%超の安定した経営基盤／残業5h・土日祝休み・年休125日◇ ■業務内容 がん治療の研究や環境・バイオ分野など、日本の最先端研究に欠かせない機器の営業です。 大学や国公立研究機関の研究者向けに、研究・分析機器の提案をしていただきます。 営業先は、展示会やDMを通じて興味を持っていただいた既存・反響顧客が中心のため、飛び込みやテレアポに追われることはなく、安心して営業ができます。 ■仕事の流れ（一例） ・展示会・DMを通じた情報提供 ・研究者へのヒアリング ・専門担当者と連携したデモンストレーション ・予算・導入時期の相談 ・納品・導入後のフォロー ※技術的な説明は専門部署がサポート。最初から知識がなくても問題ありません。 ■営業スタイル ・商材：研究用の理化学機器、医科学機器、光学機器、電子機器、分析測定器等、米国等海外メーカーの製品や自社開発製品（自社製品3～4品、その他は海外メーカー品200以上） ・飛び込み営業は推奨しておらず、時間があれば回って頂くこともありますが、既存顧客やアポの取れているお客様の対応で予定が埋まることがほとんどです。 ■キャリアステップ 当社では将来的にマネジメントまたはエキスパートに進むキャリアステップをご自身で選択いただけます。このポジションではその前段として、マネジメントに進まれる方には2~3名のマネジメント、エキスパートに進まれる方には特定分野機器への知識、知見を深めていただきます。 ■組織構成 ・６名の社員が年齢層幅広く在籍しています。 ■入社後の流れ ・3か月間は東京本社で技術研修がございます。 ・教育担当の先輩社員が1名指導致します。もちろん教育担当者以外の先輩社員とも同行営業していただき研修して頂きます。デモンストレーション専門の担当がおり、絶対にすべての機器を自分でデモする必要はありません。 ■就業環境 ・直行直帰や、7時から10時半の間でご自身のスタイルに合わせて始業時間を決めていただけます。 ■製品の特長 当社はニッチトップを誇る海外メーカーとの独占での代理店契約を結んでいます。近年はその分野での売上が好調に拡大しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 名古屋事業所 住所：愛知県名古屋市中区錦1-5-11 名古屋伊藤忠ビル 712号室 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：168,000円 その他固定手当/月：85,000円 ＜月給＞ 253,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢や経験、能力を考慮し同社規定内で優遇 ■昇給：年1回（10月） ■賞与：年2回（3月、9月）※計3月分／過去実績6ヶ月分 ■決算賞与：会社の業績による（9月）※直近10年超、決算賞与支給中 ■モデル年収 ・入社3年目：500万円 ・入社4年目：600万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ビズネット株式会社

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都千代田区一番町8住友不動産一番町ビル6階
    • 設立 2000年
    • 従業員数 49名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全6件
    • 【週3在宅可】B2B購買管理プラットフォームのソリューション営業／大企業のDX推進／福利厚生充実
      ■募集背景： 当社は企業の購買業務を効率化・可視化するクラウド型購買管理プラットフォームを提供しています。購買業務の複雑化・多様化に伴い、従来のERPでは対応しきれない課題が顕在化している中、どう提案すれば課題が解決できるか、など柔軟な考え方が必要とされます。当社の強みである導入の柔軟性・業務効率化・現場の使いやすさを武器に、リプレイス提案を強化しており、その事業拡大においてビジネス（顧客獲得）のエンジンとなる法人営業部門の強化拡充を進めていくための増員募集です。 ■業務詳細 以下3部門のいずれかに配属予定です。配属先はご経験を踏まえ、面談の上で決定します。 （1）新規開拓営業（ユーザー向け） 新規開拓が中心の部門で相手が大手企業で全社的な活用を目指すため、商談期間が長期化しやすく、深耕営業の側面もあります。 ・お客様の購買・調達における課題のヒアリング～ソリューション提案・クロージング ・トライアル導入から全社展開までのフォロー（関係部門との連携） ・導入後の利用促進（顧客サポート部門との連携） ・営業日報や提案資料の作成 （2）既存深耕営業（ユーザー向け） 大手の既存顧客に対する深耕営業が中心の部門です。多角的な視点から新たな提案を行います。 ・既存顧客の利用状況・活用度の定期的な把握とフォロー ・利用データや業務課題の分析にもとづく改善提案 ・追加部門・グループ会社への横展開、新機能・オプションのご提案 ・利用定着に向けた顧客サポート部門との連携 ・営業日報や提案資料の作成 （3）対パートナー（主にサプライヤー）営業 パートナー企業（商品を販売するサプライヤー様）の新規開拓・条件交渉に加え、新たなアライアンスパートナーの開拓を行います。 ・当社プラットフォームに参画いただくサプライヤーの新規開拓 ・サプライヤーの売上拡大を支援する企画の検討・実施 ・ユーザーとのマッチングを促進する企画の検討・実施 ・協業可能なアライアンスパートナーの発掘・開拓 ・営業日報や提案資料の作成 ＜補足＞ ・新規営業は、マーケティング部門が獲得したリード、パートナー企業からのご紹介リードなどの反響営業が中心です（飛び込み営業はありません） ・入社後は、当社システムの仕組みや業界知識を学ぶ研修を実施します。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区一番町8 住友不動産一番町ビル6階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 700万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：412,000円～510,000円 固定残業手当/月：69,000円～85,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 481,000円～595,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年収備考：固定残業手当（月20時間相当分）を年収に含んでおります。月20時間を超えた場合、超過時間分の残業手当を別途支給します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【週3在宅可】リーダー候補◆B2B購買管理プラットフォームのソリューション営業／大企業のDX推進
      ～総合文具大手メーカーPLUSグループ／自社購買管理プラットフォームでDX推進支援～ ■業務概要： 当社は企業の購買業務を効率化・可視化するクラウド型購買管理プラットフォームを提供しています。ユーザー様には購買調達の効率化を、サプライヤー様には販売機会の拡大をご支援しています。 購買業務が複雑化・多様化する中、従来のERPでは対応しきれない課題が増えており、当社は導入のしやすさ・業務効率化・現場での使いやすさを強みにERPからのリプレイス提案を強化しています。 ■業務詳細 以下3部門のいずれかに配属予定。配属先はご経験を踏まえ、面談の上で決定します。 （1）新規開拓営業（ユーザー向け）…新規開拓中心部門 相手が大手企業で全社的な活用を目指すため、商談期間が長期化しやすく、深耕営業の側面もあります。 ・購買・調達における課題のヒアリング、ソリューション提案・クロージング ・トライアル導入から全社展開までのフォロー ・導入後の利用促進 ・営業日報や提案資料の作成等 （2）既存深耕営業（ユーザー向け）…大手の既存顧客に対する深耕営業が中心の部門 ・既存顧客の利用状況、活用度の定期的な把握とフォロー ・利用データや業務課題の分析にもとづく改善提案 ・追加部門・グループ会社への横展開、新機能・オプションのご提案（アップセル／クロスセル） ・利用定着に向けた顧客サポート部門との連携 ・営業日報や提案資料の作成等 （3）対パートナー（主にサプライヤー）営業…パートナー企業（商品を販売するサプライヤー様）の新規開拓・条件交渉に加え、新たなアライアンスパートナーの開拓を行います。 ・当社プラットフォームに参画いただくサプライヤーの新規開拓・サプライヤーの売上拡大を支援する企画の検討・実施 ・ユーザーとのマッチングを促進する企画の検討・実施 ・協業可能なアライアンスパートナーの発掘・開拓 ・営業日報や提案資料の作成等 ■魅力 ・実績評価は“売上”ではなく“顧客満足や導入成功”の為ノルマストレスから解放され顧客伴走に集中できる ・現場DXに深く入り込み上流から導入～定着まで関われる ・大手企業導入実績として”業務コストや人件費などを年間9,000万円削減”や”購買業務時間を2年で654H削減”等大企業の業務改革に深く関与できる
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区一番町8 住友不動産一番町ビル6階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 850万円～950万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：510,000円～556,000円 固定残業手当/月：85,000円～93,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 595,000円～649,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年収備考：固定残業手当（月20時間相当分）を年収に含んでおります。月20時間を超えた場合、超過時間分の残業手当を別途支給します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    みのる化成株式会社

    石油化学メーカー
    岡山県赤磐市下市388-1
    • 設立 1961年
    • 従業員数 278名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【岡山県赤磐市】メーカー向け提案営業◆反響営業メイン◆創業50年以上の安定基盤◆大手取引有
      【業界経験不問／福利厚生充実・安定基盤でキャリアアップ可能／プラスチック製品のリーディングメーカー／自動車や建機など多分野で活きるプラスチック加工のコア技術を持つ企業／お客様のニーズに対して社内含めて交渉・調整を重ね、“形に残る”提案を行いたい方歓迎】 ■業務内容： 当社で製造する樹脂製品の提案営業をご担当いただきます。 日本を代表する自動車メーカー等から提案依頼を受け、自社の強みを生かした提案を行い、商品化に向けて伴走する形の提案営業を行っていただきます。 ■営業先： 自動車・自動車部品メーカーが約半数。建設機械、農業機械メーカーやその他完成品メーカーとのお取引もございます。 ■エリア： 広島地区、関西地区、中京地区、関東地区。岡山県以外の顧客も多く、出張が発生する場合があります（基本日帰り）。 ■製品例： 自動車部品、農機・建機部品、チャイルドシート、介護用品、食品容器、家電関連部品、プレジャーボート、仮設トイレ等 ■魅力ポイント： ◎自社保有技術をどのように組み合わせて製品化・量産化を実現するのか提案の幅の自由度が非常に高いため、お客様のニーズを深堀り、的確に提案に落しこめるスキルが非常に重要になります。 ◎当社国内売上の50％が自動車部品関連のため、自動車業界の知識がある方は、顧客接点においてその知識をおおいに活かせます。 ■配属先について： 8名（部長1名、営業4名、営業サポート3名）ベテラン社員が多く在籍しているため入社後のサポート体制は充実しています。 ■当社について： みのる化成は、親会社である農機具メーカー「みのる産業」のプラスチック成形部門として昭和36年に創業開始。以来、プラスチックの錆びない、腐蝕しない、軽い、生産性が優れているという特徴と、プラスチックメーカートップクラスレベルの技術力を活かし、大手自動車メーカーや建機・農機メーカーを主な取引先として、2009年から手掛けているタンブラーや家庭菜園用ミニポッド、簡易トイレなどの自社製品も好調。グローバルの売上も前年比で約10%程度伸びており、更なる事業拡大に向けた国内体制の強化を図っております。 ■事業の強み： 世界最大級のプラスチック成形設備を活かし、設計から金型製作・樹脂成形・加工まで一貫した生産体制を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社工場 住所：岡山県赤磐市下市388-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：当社拠点全て
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～280,000円 ＜月給＞ 220,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月、12月）※実績4.2ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    エンバーポイント株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都千代田区有楽町1-7-1有楽町電気ビル北館20F
    • 設立 1999年
    • 従業員数 140名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全3件
    • 【一部リモート可／業界未経験歓迎】法人営業◆自社SaaSプロダクト◆大手企業のマーケティング支援
      □■17年連続デジタルマーケティング領域の国内シェアトップクラス・エンバーポイントグループ／柔軟な働き方が可能／5,000社以上の顧客支援×多様なサービス■□ ■部署概要： ◇営業部では、主力製品であるメール配信プラットフォームMailPublisher に加え、マーケティングオートメーションサービス、モバイルアプリ、各種マーケティング支援（コンサルティング等）を組み合わせ、クライアントのマーケティング成果最大化を支援しています。 ◇本ポジションは、新規開拓と既存深耕を分業せず、一人の担当者が「新規獲得～導入～活用定着～契約更新・拡大」まで一気通貫で担います。 ■業務内容： （1）新規顧客開拓（リード～受注） ・新規リードに対する商談創出・案件化（課題仮説の構築、ヒアリング設計） ・顧客課題の整理／課題に応じたソリューション設計・提案 ・提案書作成、ROI／効果試算の提示、稟議・意思決定支援 ・見積／契約／クロージングまでの一連の営業プロセス推進 （2）既存顧客深耕（更新・拡大） ・アカウントマネジメント（主に中堅～大手企業） ・利用状況・KPI・施策成果のレビュー、改善提案（活用促進） ・更新に向けたリレーション構築、更新交渉、契約条件調整 ・追加機能・新サービス提案（アップセル／クロスセル）による契約拡大 ・顧客の中長期ロードマップを踏まえた継続提案・拡張提案 （3）社内連携（導入後の成功まで） ・CS／サポート／プロダクト部門と連携し、導入後の活用定着・課題解決を推進 ・顧客要望の整理とプロダクトフィードバック（優先度付け含む） ・CRM等を用いたパイプライン／フォーキャスト管理、営業活動の可視化 ■ポジションの魅力： ◇多様な業界のリーディングカンパニーを支援し、マーケティングの最新動向に触れられる◎ ◇提案が顧客のマーケティング成果に直結し、価値提供を実感しやすい◎ ◇新規／既存の両方を担うため、営業としての総合力（獲得～拡大）が磨ける◎ ■キャリアパス： 即戦力として新規および既存営業を担当。成果と志向に応じて、リーダー・マネージャー・部長・執行役員などへのステップアップも可能です。 変更の範囲：当社業務全般
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区有楽町1-7-1 有楽町電気ビル北館20F 勤務地最寄駅：各線／日比谷・有楽町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：全国の当社拠点（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,462,592円～3,386,076円 固定残業手当/月：63,601円～87,451円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 268,817円～369,624円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■業績賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【一部在宅／業界未経験可】ITソリューション営業◆分業制ではない本質的な課題解決◆シェア国内トップ級
      □■営業経験を活かしてIT業界へ挑戦したい方歓迎／分業制ではなく顧客と長期的な関係構築ができる営業スタイル／一部在宅可・残業20h以内／5,000社以上の支援実績■□ ■部署概要： 営業部では、国内シェアトップクラスのメール配信プラットフォームを中心に、マーケティングオートメーションやアプリ、コンサルティングなど幅広いソリューションを提供しています。 当社の特徴は、近年増えている「THE MODEL型」の分業制ではなく、一人の営業担当が商談から提案、導入支援、活用フォローまで一気通貫で担当すること。 単に商材を販売するのではなく、お客様の課題を深く理解しながら、中長期的な成果創出に伴走できる営業スタイルを採用しています。 また、これまで大手企業を中心に事業を拡大してきましたが、近年は中小企業向けサービスも展開。エンタープライズ企業から成長企業まで幅広い顧客支援に携わることが可能です。 ■業務内容： 主にWebサイトからの問い合わせやマーケティング活動により獲得したリードに対し、課題ヒアリングから提案、導入後のフォローまで担当いただきます。※テレアポや飛び込み等はございません （1）新規顧客への提案営業 ・問い合わせ企業へのアプローチ・商談実施 ・顧客課題やマーケティング施策のヒアリング ・課題に応じたソリューション提案 ・見積作成、契約締結、導入支援 ・導入後の活用フォロー （2）既存顧客フォロー・アカウント営業 ・利用状況の確認と改善提案 ・アップセル、クロスセル提案 ・契約更新に向けた折衝 ・顧客の事業成長に合わせた継続提案 （3）社内連携 ・カスタマーサクセスや開発部門との連携 ・顧客要望のフィードバック ・営業戦略やマーケティング施策への参加 ※新規・既存の両方を担当するため、営業としての総合力を高められる環境です。 ■ポジションの魅力： ◇多様な業界のリーディングカンパニーを支援し、マーケティングの最新動向に触れられる◎ ◇提案が顧客のマーケティング成果に直結し、価値提供を実感しやすい◎ ◇新規／既存の両方を担うため、営業としての総合力（獲得～拡大）が磨ける◎ ■キャリアパス： 成果と志向に応じて、リーダー・マネージャー・部長・執行役員などへのステップアップも可能です。 変更の範囲：当社業務全般
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区有楽町1-7-1 有楽町電気ビル北館20F 勤務地最寄駅：各線／日比谷・有楽町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,762,220円～3,682,956円 固定残業手当/月：72,234円～88,286円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 302,419円～395,199円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■業績賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    日本管財株式会社

    設備管理・メンテナンス
    本社／東京都中央区日本橋2丁目1番10号 柳屋ビルディング 5F
    • 設立 1965年
    • 従業員数 4,755名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全38件
    • 法人営業／業界未経験歓迎／土日祝休み／賞与年2回／在宅勤務可
      • NEW
      ＜業務の流れ＞ ▼紹介・お問い合わせを起点としたアプローチ …………………………… 商業施設やオフィスビル、病院、官公庁施設などが提案先。 学校や公民館など、複数の公共施設を一括管理し、年間契約額が数億円にのぼる案件もあります。 取引先からのご紹介やお問い合わせなどをきっかけに、お客さまへアプローチ。 無作為なテレアポや飛び込みはありません。 一つひとつの商談に丁寧に向き合い、「この施設の管理を任せたい」と思っていただける信頼関係を築きます。 ▼建物ごとに異なる課題をヒアリングし、提案 …………………………… 施設管理に関する悩みやご要望を伺い、建物の用途や設備、周辺環境、現在の管理体制、コストなどを詳しく確認します。 たとえば「管理経費を見直したい」というご相談には、業務内容や人員配置を見直し、清掃ロボットや遠隔センターの活用などを検討。管理品質の維持・向上と業務効率化、コストの適正化を両立する、施設ごとの管理方法をご提案します。 一社一社の課題に深く向き合い、最適な解決策を導き出す提案営業です。 ▼営業と企画が連携して進めるチーム営業 …………………………… ヒアリング内容を企画担当へ共有し、提案書や見積書を作成。お客さまへのプレゼンテーションやコンペを経て、受注を目指します。 専門性の高い案件や大型案件では、企画担当をはじめ各分野のメンバーがサポート。 それぞれの知識やアイデアを持ち寄り、提案の完成度を高めます。 案件によっては、初回のアプローチから受注まで数カ月から数年かけて進めます。 ▼受注後、管理が始まるまで一貫して担当 …………………………… 受注後は契約条件を調整し、提案内容やお客さまのご要望を管理部門へ引き継ぎます。 提案して終わりではなく、自ら獲得した案件の現場が実際に動き出すまで見届けられることも、この仕事の魅力。 長期的な建物管理契約を生み出し、会社の継続的な成長にも貢献できます。
      【東京・大阪・愛知・福岡の各拠点】 ★配属は希望・経験・スキルを考慮のうえ決定します。 ★キャリアアップに伴い、将来的に転勤をお願いする場合があります。なお、転勤のない地域総合職コースも選択可能です。 ■東京 東京都中央区日本橋2丁目1番10号 柳屋ビルディング 5階 ＜アクセス＞ 「日本橋」駅より徒歩1分 「東京」駅より徒歩7分 ■大阪 大阪府大阪市中央区本町4丁目3番9号 本町サンケイビル 9階 ＜アクセス＞ 「本町」駅より徒歩1分 「堺筋本町」駅より徒歩10分 ■愛知 愛知県名古屋市中区栄3丁目18番1号 ナディアパークビジネスセンタービル 18階 ＜アクセス＞ 「矢場町」駅より徒歩5分 「栄」駅より徒歩7分 ■福岡 福岡県福岡市博多区博多駅東2丁目1番23号 サニックス博多ビル 5階 ＜アクセス＞ 「博多」駅より徒歩5分 ※受動喫煙対策：全拠点にて屋内全面禁煙
      月給25万～41万円＋諸手当 年収例／400万円～（係長職以上の場合、500万円～） ※経験やスキル、前給を考慮して決定します。 ※いずれの場合も、残業代は月給に追加して全額支給します（管理職は除く）
    • 【名古屋】建物管理サービスの提案営業◆反響メイン／自治体、法人企業向け◆土日祝休み／プライム上場G
      ～残業20h程度の働きやすさ／月給制の安定性／リモート可／プライム上場企業の完全子会社／ビルメンテナンス業界トップクラスの実績～ ■業務概要： オフィスビルや商業施設、学校、病院など建物の施主となる民間企業や自治体に適した設備・清掃・警備などの建物管理サービスの提案営業をお任せいたします。営業活動の対象は個人ではなく、民間企業や官公庁に対する法人営業となります。【変更の範囲：会社の定める業務】 ※案件獲得については、既存顧客からの紹介や同社ネットワークを活用しますので、基本的に飛び込み営業は行いません。 ※営業エリアは中部エリア(愛知、岐阜、静岡・三重)が対象となります。 ※出張は日帰りとなり、月に数回ございます。 ※月間ノルマ・インセンティブ制度はなく、固定給で安定しております（残業代は別途支給）。 ■業務詳細： ・案件化に向けた導入営業 ・案件化後の提案～クロージング ・契約締結 ・業務開始に向けた管理立上げ ■組織構成 西日本開発営業部への配属（15名在籍、このうち中部開発営業グループは3名在籍 ）となります。部門長は50代、メンバーは20～60代まで在籍しており、半数は中途入社のため馴染みやすい環境です。 ■キャリアパス 等級制度を導入しており、等級に応じて保有資格数や通信教育講座の受講（会社負担）等の昇格試験があります。 ■同社の魅力 【ワークライフバランス◎】 業界でも稀な年休120日以上・土日祝休み・残業平均20時間以内の働きやすさで、プライベートとの両立が可能です。また、一時間単位で有給休暇取得が可能であり、毎週水曜日はノー残業デーを設定している等、社を挙げて残業の抑制を目指しています。 【ビルメンテナンス業界のパイオニア】 当社は独立系の建物管理会社のパイオニアとして成長を続けてきました。 管理物件数・売上ともにトップクラスの実績を誇り、東証プライム上場企業の完全子会社として安定した経営基盤を守りながらも、時代のニーズを捉えた新たなビジネスへの挑戦を続けております 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 中部本部 住所：愛知県名古屋市中区栄3丁目18番1号 ナディアパークビジネスセンタービル 18F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 440万円～615万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～390,000円 ＜月給＞ 280,000円～390,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与：年2回(6月、12月) ■昇格：年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ダイセーロジスティクス株式会社

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    東京都文京区本駒込5-28-7ダイセー駒込ビル
    • 設立 1975年
    • 従業員数 896名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【埼玉県北葛飾郡杉戸町】物流企画営業（未経験歓迎）◆既存顧客フォロー中心／土日祝休み・年休126日
      • NEW
      【創業50年の安定基盤／幅広い荷主企業へ物流提案／働きやすさ・育成環境充実／未経験者も活躍中】 ■業務概要 当社は食料品や衣料品、一般雑貨など多様な荷主企業と取引する物流企業です。企画営業職として、物流（運送・倉庫）に関する課題解決型の提案営業を担当していただきます。お客様のニーズや課題を丁寧にヒアリングし、最適な物流サービスのご提案を行います。 ■業務詳細 入社後は既存顧客のフォロー営業からスタートし、顧客の業務状況や課題点を把握し、改善提案や見積り・提案資料作成を実施します。業務に慣れてきた段階で新規営業も担当しますが、テレアポや飛び込み営業は基本的に行わず、事前にチームで下調べし、戦略的にアプローチします。営業活動は「数」より「質」を重視し、顧客満足度向上に注力します。業務連絡や情報共有は社用携帯や社内チャットを活用し、スムーズなコミュニケーションを図ります。 ■扱うサービス 食品・衣料・雑貨を中心とした運送・倉庫サービス全般を提案します。お客様ごとの課題に合わせた物流最適化やコスト削減、業務効率化をサポートします。 ■組織構成 様々なバックグラウンドを持つCrewが在籍し、未経験者から経験者まで幅広く活躍。お互いに声を掛け合い協力する風土が根付いています。 ■業務の魅力 創業50年の信頼と実績を基盤に、多様な荷主企業に貢献。OJTや月1回のリーダー面談を通じて着実に成長できる環境が魅力です。 ■教育体制 OJTを中心に、研修や資格取得支援制度が充実。未経験でも安心して学び、スキルアップを図ることができます。 ■就業環境 完全週休2日制（土日祝）、年間休日126日。交通費全額支給、賞与・昇給・退職金制度あり。保健師在籍で健康管理もサポートします。 ■想定されるキャリアパス 将来的には物流コンサルタントやセンター管理職など多様なキャリアアップが可能です。 ■企業の特徴/魅力 「SMILE＆CLEAN」「Always Be Better!!」を合言葉に、Crewの働きやすさと成長を重視。長期的に安心して働ける職場を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 杉戸R&Dセンター 住所：埼玉県北葛飾郡杉戸町本郷528‐1　 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 賞与あり（年2回）、昇給あり（年1回）、退職金・確定拠出年金制度あり。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 固定残業手当/月：80,000円～100,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・年齢により給与額を決定。上記は想定であり、増減する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    進昭化成工業株式会社

    自動車部品メーカー
    愛知県碧南市須磨町1-36
    • 設立 1978年
    • 従業員数 100名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全4件
    • 【碧南市】自動車部品の法人営業（既存中心）◆社長直下で戦略にも関与／裁量ある中核ポジション◆転勤なし
      ～社長直下で経営に近い営業ポジション／既存顧客中心＋新規開拓／転勤なし・碧南市勤務／自動車業界の安定基盤で中長期的にキャリア形成可能～ ■業務内容： 自動車用プラスチック部品の射出成形を手がけるメーカーである当社にて、営業業務をお任せします。 「社長の右腕」として、営業活動のみならず、将来の事業拡大を見据えた企画・戦略にも関われる重要な役割を担います。 ■担当業務： 自動車用プラスチック部品メーカーの営業担当として、既存顧客へのルート営業を中心に、新規市場へのアプローチや提案活動を行っていただきます。社長直下のポジションとして、経営陣と近い距離で営業戦略の立案・実行に携わります。 また、製造部門と連携しながら、顧客ニーズを社内へ正確にフィードバックする役割も担います。 ■業務詳細： ◇営業戦略の立案および実行 ◇既存顧客への定期訪問、関係構築、受注対応 ◇新規顧客・新市場へのアプローチ、技術提案 ◇顧客との製品仕様打ち合わせ、現場対応 ◇見積書、提案資料の作成 ◇電話・メールでの問い合わせ対応 ■組織構成： 社長および関連部門と連携しながら業務を推進します。 ■キャリアパス： 営業担当として経験を積んだ後、営業責任者や経営に近い立場で事業企画・新規事業推進を担うポジションへのステップアップが可能です。 ■働き方： 転勤なし。碧南市の明石工場または本社工場勤務。週休二日制（土日※隔週土曜出勤）で、GW・夏季・年末年始には9～10日の長期休暇があります。 ■仕事の魅力： 社長直下で裁量を持って動けるため、自身の提案がそのまま会社の方向性に反映されるやりがいがあります。安定基盤のもと、新たな挑戦にも携われる営業ポジションです。 ■当社について： 進昭化成工業株式会社は、自動車用プラスチック部品の射出成形を中心に事業を展開するメーカーです。1978年の設立以来、安定した技術力と品質で取引先から高い信頼を獲得してきました。2017年にはアサヒテックグループの一員となり、経営基盤をさらに強化。CASEと呼ばれる自動車産業の大きな変革期においても、安心・安全な製品づくりを通じて成長を続けています 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 明石工場 住所：愛知県碧南市明石町49-5 勤務地最寄駅：名鉄三河線／新川町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社工場 住所：愛知県碧南市須磨町1-36 勤務地最寄駅：名鉄三河線／碧南中央駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～289,000円 その他固定手当/月：80,000円～158,000円 ＜月給＞ 350,000円～447,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力などを考慮して決定 ※年収には賞与（3～4か月分）含む ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ＜手当＞ ■役職手当：０円～30,000円／月 ■能力手当：10,000円～20,000円／月 ■食事手当：150円／日 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    デンツプライシロナ株式会社

    医療機器メーカー業界
    東京都中央区銀座8-21-1住友不動産汐留浜離宮ビル
    • 設立 2017年
    • 従業員数 420名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全11件
    • 【東関東】矯正用マウスピース・インプラントの営業◇世界最大の歯科医療機器メーカー／直行直帰
      ◇◆世界最大規模の歯科医療機器・テクノロジーのメーカー／直行直帰で裁量を持った働き方が可能◇◆ ■はじめに： デンツプライシロナは世界トップブランドを誇る歯科医療機器メーカーです！東関東を中心とした地域（千葉、茨城、東京足立区・葛飾区・江戸川区）における歯科インプラント・シュアスマイル（デジタル矯正システム）のセールス活動、テクニカルサポート活動、その他の製品の紹介を行っていただく営業職の採用です！ ■職務内容： ・歯科医院、病院歯科、および大学歯学部に対するデジタル矯正システム（シュアスマイル）、インプラント製品、関連製品の提案・販売 ・歯科医院と直接コミュニケーションをとり、リレーションシップの強化と新規顧客の開拓 ・製品の情報提供や、販売後のフォローアップ、取扱説明・デモの実施 ・弊社製品の紹介・案内 ・一部の販売代理店への製品説明会、販促企画の提案・実行 ■担当エリア 東関東（千葉、茨城、東京足立区・葛飾区・江戸川区） ■製品の特徴と魅力： 20年以上の歴史を持つデジタル矯正ブランドの SureSmileは、さらなるシェア拡大をめざしています。ソフトウェアによるアライナー矯正治療の計画、その計画を元に作製されるカスタムメイドのアライナー装置の、販売とサポートが主な業務となります。アライナー市場は事業成長が加速しているフェーズにあり、今後も継続的な成長が見込まれるため、営業として大きな成長機会のある環境です。 インプラントについては、多彩な製品ラインアップと、豊富なエビデンスに裏付けられたユニークなポジショニングで圧倒的な知名力を誇り、日本におけるさらなるシェア拡大をめざしています。 専門性の高い商材でのコンサルティング型・提案型の営業をしたいという方には魅力的な仕事です。 ■当社の特徴： 当社は世界最大級の歯科医療用製品およびテクノロジーのメーカーとして、世界の歯科業界と患者さんに向け、革新的なサービスを130年にわたり提供しています。デンタルソリューションカンパニーであるデンツプライシロナの総合的なソリューション製品には、消耗品、装置、テクノロジー、専門製品におよぶ主要な製品ブランドがあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東関東エリア 住所：千葉県・茨城県・東京都（東部）の中からお任せする予定です 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～400,000円 固定残業手当/月：43,750円～62,500円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 323,750円～462,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・スキルに応じ、選考の過程を通じて決定します。 ※上記の予定年収は20時間の残業時間代相当の手当およびインセンティブを含む金額です。 ■給与改定：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    センコー商事株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）商社
    東京都江東区潮見2-8-10潮見SIFビル4F
    • 設立 1965年
    • 従業員数 114名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【江東区／潮見】法人営業（エネルギー事業）◆東証プライム上場G／育成環境◎年休126日
      ～提案力身につく！／平均年間有給取得日数14日／取り扱い商材多数の物流商社／風通しの良い社風／個人ノルマなし／お休みも取得しやすい環境◎～ ■業務内容： センコーグループの商社機能を担う当社にて、エネルギー事業部のガソリンカードの営業をお任せいたします。 同社は業務用車両や船舶、工場・倉庫で使用される燃料を、全国約4,300社以上のお客様に提供しています。お取り引き先に向け、業務効率化などの付加価値をつけてガソリンカードの提案などを行っていただきます。 ■具体的には： ◇ガソリンカードの提案営業 その他、見積作成、提案資料作成、発注／納品調整、受注入力 ◇導入後のフォロー ◇社内業務 ＼ガソリンカードについて／ https://senko-shoji.com/gasoline-card/ ガソリンカードは、法人や事業者向けに発行される給油専用のカードです。 ※お客様先は業界問わず幅広く、地方支店があり車の使用頻度が高い企業様から、交通費精算の煩雑性にお困りの企業様まで様々な企業様にアプローチいただきます。 ■研修制度： 個人ノルマはなく、支店全体がチームとなって売上を向上させていくスタイルです。先輩の同行や１からの指導体制も整っており、安心して取り組んでいただけます。 ■キャリア： 適性・希望に合わせ他事業に挑戦いただく事も可能です。購買からITソリューションまで様々なことに取り組む当社にてスキルに合わせたキャリア形成が可能です。 ■働き方： ・平均残業10時間～20時間程度のため、プライベートを重視した働き方が可能です。 ・有給取得も推奨しており、交代で取得するなどお休みも取得しやすいです。産休／育休制度も充実しております。 ■メンバー： 東日本支店グループ担当のメンバーは8名（平均年齢30歳） 新卒・中途様々なバックグラウンドの方にご活躍いただいております。 ■当社について： 創業100年を越える東証プライムのセンコーグループホールディングス（株）を親会社に持ち、グループの商社部門として2025年度、創業60周年を迎える我が社は、グループ企業188社と約5,000社の法人顧客へ、主力の燃料（ガソリンスタンドで使用するカード）販売や、物流に関する商品・サービスを提供しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都江東区潮見2-8-10 潮見SIFビル4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～287,000円 ＜月給＞ 240,000円～287,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します ■賞与実績：年4回（5月・8月・11月・2月）※過去実績4.2ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋】物流商社の法人営業◆グループ会社向けのソリューション提案／年休126日／東証プライム上場G
      ～研修制度・働きやすさ◎／平均残業時間10時間～20時間／様々な事業部があるからこそ、自身の望むキャリアに近づく！／グループの安定基盤を活かし自由な提案・アプローチが可能／お休みも取得しやすい環境◎～ ■業務内容： グループ会社・グループ外顧客への営業活動を担当します。センコーグループの基盤を活かしながら、様々な製品を組み合わせて自由度の高い提案が可能（食料品からロボットまで）可能です。 ■具体的には： ◇営業対象 センコーグループ内企業が7割程度です。 ◇営業スタイル 既存顧客への深耕営業が中心です。 グループ会社の課題やニーズを丁寧にヒアリングし、最適な商品やサービスを導入・提案します。チームとしては、先端ソリューションの新規導入等にも注力しています。 強化製品がある際は、強化製品の営業も行います。 （例：AGV（自動搬送車）、トラックソナーなどの自社開発製品） ◇提案商材 お客様のニーズにあわせ、様々な提案を行いますが、 「物流の効率化・省人化」を軸に下記を組み合わせて提案します。 ・物流ソリューション（AGV、倉庫内システム、AI技術） ・購買システム ・燃料カード ・包装資材／食料品など ■研修制度について 個人ノルマはなく、支店全体がチームとなって売上を向上させていくスタイルです。先輩の同行や１からの指導体制も整っており、安心して取り組んでいただけます。 ■働き方について： ・平均残業10時間～20時間程度のため、プライベートを重視した働き方が可能です。 ・有給取得も推奨しており、交代で取得するなどお休みも取得しやすいです。産休／育休制度も充実しております。 ・落ち着いた雰囲気の方が多いです。 ・前職での知見やアイデアを生かして、自由な提案・アプローチができます。 ■当社について： 創業100年を越える東証プライムのセンコーグループホールディングス（株）を親会社に持ち、グループの商社部門として2025年度、創業60周年を迎えます。グループ企業188社と約5,000社の法人顧客へ、主力の燃料（ガソリンスタンドで使用するカード）販売や、物流に関する商品・サービスを提供しています。
      ＜勤務地詳細＞ 中部支店 住所：愛知県名古屋市港区千年3-1-28 名古屋第2PDセンターM2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：224,700円～242,700円 その他固定手当/月：42,400円 ＜月給＞ 267,100円～285,100円 ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します ・その他固定手当は、市場調整手当（東京）です。 ・全国勤務の場合は、上記に加えて全国勤務手当一律24,000円が支給されます。 ・賞与実績：年4回（5月・8月・11月・2月）※過去実績4.2ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アルス

    建築設計事務所
    東京都文京区小石川2-21-5
    • 設立 1955年
    • 従業員数 62名
    • 平均年齢 46.0歳
    求人情報 全6件
    • 【春日駅】空間プロデュース営業（商業施設・店舗）◆1955年創業／フレックス／退職金あり
      ～老舗でありながら、挑戦を続ける会社/退職金・資格奨励金制度/空間をプロデュースする営業～ 商業施設・店舗・アミューズメント施設などの空間を、企画・デザイン・設計・施工・演出・アフターフォローまで一貫して手がける空間創造企業です。単なる内装工事の受注ではなく、空間づくりのパートナーとして、プロジェクト全体をリードすることが当社営業の役割です。 施設の内装仕上工事において、デザイナーや施工管理、協力会社と連携しながら、プロジェクトを先導・推進していただきます。 自分が関わった空間を実際に多くの人が利用し、街の中に残っていく── そんなやりがいを日常的に感じられる仕事です。 ■職務詳細： 既存顧客との関係構築・維持 クライアントへのヒアリング、企画・提案 社内デザイナー・関連部署との連携 見積書作成、収支管理 受注・工事請負契約の締結 協力会社との調整・発注 工程・品質・スケジュール管理 完成引渡し立会い アフターフォロー　など ■配属先組織について： ・営業部：20代～60代まで幅広く在籍しています。 ■当ポジションや会社の魅力について： ・有名ブランドショップやアミューズメント施設など、話題性のある空間づくりの最前線に関われる ・デザイン提供を強みとする内装工事会社で、特殊造形・空間演出まで対応できる希少な存在 ・失敗を恐れず挑戦する姿勢を尊重する、自由度の高い社風 ・バーベキュー大会、周年旅行など、社員同士のつながりを大切にする社内イベントも多数 ■当社について： ・自由な発想と他社にはないデザイン力を活かし、商業施設等の空間・内装デザインから設計/施工/アフターサポートまで一貫して提供する空間創造企業です。 ・内装の他、商業施設の館内装飾やイルミネーションをはじめ、当社の発祥であるマネキン等の造形・彩色といったノウハウを生かし、お化け屋敷等の造形物制作・演出工事等も行っています。 ■施工例： ・マークイズ葛飾　すみっコぐらしあそびスタジオ ・くまのがっこうあそびガーデン（茨城県つくば市、大分県大分市） ・四国水族館　ミュージアムショップ ・銀座三越 クリスマス装飾 ・富士急ハイランド「戦慄迷宮」（リニューアル） ※https://arusunet.co.jp/works/ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：文京区小石川2-21-5 勤務地最寄駅：東京メトロ線／後楽園駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：285,000円～430,000円 ＜月給＞ 285,000円～430,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※これまでのキャリア、実務経験、業務知識・スキルの習得状況などに応じて決定 ■賞与実績:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【長堀橋】空間プロデュース営業(商業施設・店舗)◆フルフレックス/土日祝休・年休123日/残業20H
      ～老舗でありながら、挑戦を続ける会社/退職金・資格奨励金制度/空間をプロデュースする営業～ 商業施設・店舗・アミューズメント施設などの空間を、企画・デザイン・設計・施工・演出・アフターフォローまで一貫して手がける空間創造企業です。単なる内装工事の受注ではなく、空間づくりのパートナーとして、プロジェクト全体をリードすることが当社営業の役割です。 施設の内装仕上工事において、デザイナーや施工管理、協力会社と連携しながら、プロジェクトを先導・推進していただきます。 自分が関わった空間を実際に多くの人が利用し、街の中に残っていく── そんなやりがいを日常的に感じられる仕事です。 ■職務詳細： 既存顧客との関係構築・維持 クライアントへのヒアリング、企画・提案 社内デザイナー・関連部署との連携 見積書作成、収支管理 受注・工事請負契約の締結 協力会社との調整・発注 工程・品質・スケジュール管理 完成引渡し立会い アフターフォロー　など ■配属先組織について： ・営業部：20代～60代まで幅広く在籍しています。 ■当ポジションや会社の魅力について： ・有名ブランドショップやアミューズメント施設など、話題性のある空間づくりの最前線に関われる ・デザイン提供を強みとする内装工事会社で、特殊造形・空間演出まで対応できる希少な存在 ・失敗を恐れず挑戦する姿勢を尊重する、自由度の高い社風 ・バーベキュー大会、周年旅行など、社員同士のつながりを大切にする社内イベントも多数 ■当社について： ・自由な発想と他社にはないデザイン力を活かし、商業施設等の空間・内装デザインから設計/施工/アフターサポートまで一貫して提供する空間創造企業です。 ・内装の他、商業施設の館内装飾やイルミネーションをはじめ、当社の発祥であるマネキン等の造形・彩色といったノウハウを生かし、お化け屋敷等の造形物制作・演出工事等も行っています。 ■施工例： ・マークイズ葛飾　すみっコぐらしあそびスタジオ ・くまのがっこうあそびガーデン（茨城県つくば市、大分県大分市） ・四国水族館　ミュージアムショップ ・銀座三越 クリスマス装飾 ・富士急ハイランド「戦慄迷宮」（リニューアル） ※https://arusunet.co.jp/works/ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪店 住所：大阪府大阪市中央区南船場 2-6-28 ユタカビル 2F 勤務地最寄駅：長堀橋駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：285,000円～430,000円 ＜月給＞ 285,000円～430,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※これまでのキャリア、実務経験、業務知識・スキルの習得状況などに応じて決定 ■賞与実績：年２回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ラッキーコーヒーマシン株式会社

    家電 （商社）
    兵庫県神戸市東灘区深江浜町95
    • 設立 1964年
    • 従業員数 180名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全8件
    • 【大阪】コーヒーマシンの法人営業(飲食店・ホテル等)＜業界未経験歓迎！UCCグループ！年休120日＞
      【コーヒー好き歓迎！既存中心＆飛び込みナシ★飲食店など現場に寄り添い、幅広いマシンから最適な提案＆導入後の長期フォローが可能／賞与年3回】 ■採用背景： 1964年の設立以来、コーヒーマシンの販売とアフターフォローを手掛けてきたUCCグループ企業です。 将来を見据えた営業組織の強化のため、新たな仲間を募集します。 ■業務概要： 飲食店・ホテル・空港などのお客様に対し、業務用コーヒーマシンや関連機器の提案を行う仕事です。 機器導入からアフターフォローまで伴走し、お客様の店舗運営と継続的な信頼関係を支える役割を担います。 ■業務詳細： ・既存顧客への提案営業および定期フォロー ・ショールーム来場者や展示会で接点を持ったお客様への新規提案 ・メンテナンス保守契約の提案と導入後のサポート ・バリスタやロースターなどアライアンス先の開拓と連携 ・開業支援を通じた機器導入提案 ・ショールームや社外でのデモンストレーション実施 ◇訪問件数：２～3件／日 ◇既存７：３新規 ◇直行直帰・オンライン商談可能 <商材について> 業務用コーヒーマシンやコーヒー関連機器・器具を扱います。 お客様の業態や運営方法に合わせて最適な製品を提案し、導入後の活用まで支援します。 ■組織構成： 大阪営業所は営業7名と事務1名で構成されています。 営業メンバーは20代から60代まで幅広く在籍し、新卒入社・中途入社の双方が活躍しています。 ■教育体制： コーヒー業界の経験は問いません。 実際に業界未経験で入社した社員も活躍しています。 商品知識や業界特有の商流については、日々の営業活動や社内連携を通じて習得していける環境です。 ■働き方： 担当エリアは関西圏を中心に、岡山や四国を含みます。 直行直帰が可能で、状況に応じた営業活動が可能です。残業は月20時間以下程度です。 ■企業の特徴： 同社はUCCグループの一員として、60年以上にわたりコーヒーマシン事業を展開してきました。 導入提案だけでなく、保守やアフターフォローまで一貫して対応していることが特徴です。 シェア拡大に向けて新規開拓にも力を入れており、営業力を活かして事業成長に貢献できる環境があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪営業所 住所：大阪府大阪市北区野崎町9番8号　永楽ニッセイビル 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～660万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～400,000円 ＜月給＞ 280,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年3回（7月、12月、3月※昨年度実績約3ヶ月分） ※経験・能力などを考慮して決定します。 ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【札幌】コーヒーマシンの営業(飲食店等への販売)＜業界未経験歓迎／大手UCCグループ／年休120日＞
      【◆世界トップクラスのシェアを誇るUCCグループの一員として、1964年の設立以来60年以上にわたってコーヒーマシンの販売・アフターフォローを手掛ける会社◆】 ■業務内容： ★既存営業:新規営業　7：3（新規は飛び込みなどはなく、ショールームにいらっしゃった方や展示会で名刺交換をさせて頂いた方へアプローチ頂きます） ・業務用コーヒーマシンやコーヒー関連機器・器具の提案営業 ・メンテナンス保守契約の提案、アフターフォロー ・アライアンス先企業、バリスタ・ロースターの開拓と取組の実行 ・開業支援による新規獲得 ・ショールーム、社外におけるデモンストレーション ・マシン設置後の取扱説明や清掃方法の説明 ＜サブ業務＞ ・展示会、セミナー、イベントの運営サポート ・一般的な事務処理 ■詳細： ・訪問件数：2～5件程度/1日 ・移動手段：基本は車（直行直帰OK） ・エリア：北海道内（主に札幌市内） ・賞与年3回（7月、12月、3月） ■配属先組織構成／札幌営業所： サービスエンジニアが５名在籍しております。営業の在籍は現在ございません。入社後は東京での営業研修を予定しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 札幌営業所 住所：北海道札幌市厚別区厚別東五条1丁目4番26号 勤務地最寄駅：JR線／厚別駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～660万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～400,000円 ＜月給＞ 280,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年3回（7月、12月、3月※昨年度実績約3ヶ月分） ※経験・能力などを考慮して決定します。 ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社エイワ　

    自動車部品メーカー
    兵庫県西宮市山口町金仙寺2-1-1
    • 設立 1967年
    • 従業員数 95名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • ★未経験歓迎★【横浜】メンテナンス（自動車機器）◆９割未経験スタート◎研修センターで１から学べる
      • NEW
      ～整備業界を支える自動車機器の開発・メンテナンスを行う社会貢献◎な企業！自社オリジナル製品とオーダーメイド製品で、より顧客のニーズに沿った製品を提供！グッドデザイン賞３度受賞！高い製品力◎～ ～未経験入社9割！入社後サポート充実◎！社員の仕事への満足度も◎な社員フォロー体制あり！社員の働きやすさ実現に取り組む企業です◎～ ■業務概要： 自動車関連機器のメンテナンス業務と製品の提案・顧客フォローをお任せします。既存のお客様からの要望に応える仕事です。 メンテナンス業務が8割、営業業務が2割という現状です。 ただ、事務作業の8割は女性社員が担当しているため、基本的にはお客様に向き合いお仕事するやりがいあるお仕事です。 ＜主な取引先＞ カーディーラー、カー用品店、タイヤショップ、自動車整備工場など ＜製品＞ 自動車関連の機器を幅広く扱っています。 ヨーロッパのトップメーカーと共同開発した商品も多く、これまでにグッドデザイン賞（2016年度、2018年度、2020年度）も多数受賞しています。 （例）タイヤチェンジャー(タイヤ交換作業などを補助する機器)・ホイールバランサーなどの自社で開発した自動車足廻り整備機器・レンチなどの工具 ■入社後の流れ： ＜入社後～＞ 入社後3日間有馬温泉近くの研修センターで新人研修を行います。車や業界、会社についてなど基礎的なことをイチから学んでいただきます。同期とたくさんコミュニケーションが取れるので楽しみながら学べる！と先輩からも好評です。 ＜配属後＞ 配属店舗にてOJTで先輩社員の営業に同行しながら仕事の流れを学んでいただきます。メンテナンスの練習などを行います。 ■社員へのサポート体制： 日々の業務や実績に関する上司との1on1の他に、年に3回程度実施する社員のキャリアに関する話をする1on1を設けています。スキルアップへのフォローはもちろん働くやりがい・将来への考えを共に考える場を設けることで、より働くやりがいを感じてもらえるような体制を整えています。 ■当社の働き方： 「ワークライフ実現宣言企業」として社員の働きやすさにも力をいれています。長期休暇はもちろん自由に休暇を選択できる「イベント休暇」があります。（いつも社員を支えている家族の誕生日など） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 横浜支店 住所：神奈川県横浜市都筑区佐江戸町862-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 376万円～436万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：193,000円～223,000円 その他固定手当/月：30,000円 固定残業手当/月：41,000円～52,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 264,000円～305,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ＜モデル月収＞ 月収35万6,000円（27歳／大卒／横浜支店配属） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ★未経験歓迎★【埼玉・三郷】ルート営業（自動車機器）◆９割未経験スタート◎研修センターで１から学べる
      ～整備業界を支える自動車機器の開発・メンテナンスを行う社会貢献◎な企業！自社オリジナル製品とオダーメイド製品で、より顧客のニーズに沿った製品を提供！グッドデザイン賞３度受賞！高い製品力◎～ ～「ひょうごプラチナ企業」に認定！大手取引も多数で安定経営◎～ ～未経験入社9割！入社後サポート充実◎！社員の仕事への満足度も◎な社員フォロー体制あり！社員の働きやすさ実現に取り組む企業です◎～ ■業務概要： 自動車関連機器の提案・顧客フォローをお任せします。 既存のお客様からの要望に応える仕事です。 ＜主な取引先＞ カーディーラー、カー用品店、タイヤショップ、自動車整備工場など ＜製品＞ 自動車関連の機器を幅広く扱っています。 ヨーロッパのトップメーカーと共同開発した商品も多く、これまでにグッドデザイン賞（2016年度、2018年度、2020年度）も多数受賞しています。 （例）タイヤチェンジャー(タイヤ交換作業などを補助する機器)・ホイールバランサーなどの自社で開発した自動車足廻り整備機器・レンチなどの工具 ■入社後の流れ： ＜入社後～＞ 入社後3日間有馬温泉近くの研修センターで新人研修を行います。車や業界、会社についてなど基礎的なことをイチから学んでいただきます。同期とたくさんコミュニケーションが取れるので楽しみながら学べる！と先輩からも好評です。 ＜配属後＞ 配属店舗にてOJTで先輩社員の営業に同行しながら仕事の流れを学んでいただきます。メンテナンスの練習などを行います。 ■組織体制：８名 ■社員へのサポート体制： 日々の業務や実績に関する上司との1on1の他に、年に3回程度実施する社員のキャリアに関する話をする1on1を設けています。スキルアップへのフォローはもちろん働くやりがい・将来への考えを共に考える場を設けることで、より働くやりがいを感じてもらえるような体制を整えています。 ■当社の働き方： 「ワークライフ実現宣言企業」として社員の働きやすさにも力をいれています。長期休暇はもちろん自由に休暇を選択できる「イベント休暇」があります。 ■企業について： 自社独自の自動車足廻り整備機器の開発・販売を行い、業界でも高いシェアを獲得。全国11ヶ所に店舗を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 埼玉支社 住所：埼玉県三郷市花和田104-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 376万円～436万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：193,000円～223,000円 その他固定手当/月：15,000円 固定残業手当/月：41,000円～52,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 249,000円～290,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ＜モデル月収＞ 月収35万6,000円（27歳／大卒／横浜支店配属） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社岡山

    樹脂部品・樹脂製品 （商社）
    東京都文京区湯島2-32-7
    • 設立 1930年
    • 従業員数 69名
    • 平均年齢 41.2歳
    求人情報 全1件
    • 【佐賀／鳥栖】ゴム・樹脂部品のルート営業※提案・納期調整◇年休124日／教育充実／ノー残業有
      ◆創業95年の専門商社／直行直帰可／飛込み・テレアポ・ノルマ無しのルート営業／大手メーカー含め約100社と取引／月・金ノー残業Day・年休120日以上◆ ゴム・プラスチック・金属など、メーカーの生産ラインを支える各種部品を、最適な仕入先から調達・提案するルート営業をお任せします。 決まった商材を売るスタイルではなく、商社ならではの「取り扱いの自由度」を活かし、お客様の“こういうものがほしい”に合わせて最適な部品を届ける営業です。 新規開拓や飛び込み、個人ノルマは一切なく、既存顧客との関係構築が中心です。 ■ 業務の特徴 ● お客様の要望を聞き、サプライヤーとともに形にしていく営業スタイル 「何を作りたいか」「どんな性能が必要か」を丁寧にヒアリングし、ゴム・樹脂・金属など、幅広い素材の中から最適な部品を選定します。 新部品立ち上げ時は、仕入先との打ち合わせ、品質確認、納期調整など、サプライチェーン全体を見渡す役割を担います。 商社ですが品質保証部も持ち、技術面の知見を深めながら提案できる環境です！ ■ 担当顧客について 1～10社を担当（規模により変動） 売上規模に応じて課で担当を区分（大手企業は1社を複数名で担当／中小規模企業は1名で担当するケースが多いです） ■ 入社後の育成体制 業界・商材未経験も安心の手厚いプログラムを完備。技術寄りの商材ですが、未経験の方でも丁寧に育てる体制が整っています。 独り立ちは約3年を想定しており、業界未経験の中途入社者も多数活躍しています！ ＜独り立ちまでの流れ＞ ・入社時に外部セミナーへ参加（ビジネス基礎・マナー研修含む） ・ゴム／プラスチック／金型の基礎書籍で個人学習⇒1ヶ月後に理解度テストを実施し知識の定着をサポート⇒先輩のOJTに同行し商談や調整業務を学ぶ ■ 出張について ・日帰りおよび1～3泊の宿泊出張あり（担当顧客により頻度は異なります　※月1回～ほぼ毎週など） ・新幹線・カーシェア・社有車を利用 ・土日祝は必ず自宅へ戻れる運用 ・勤怠は出張中もシステムで徹底管理 ■組織構成： 本社営業部　部長1名、課長3名、課長代理3名、主任3名、担当7名 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 九州事業所 住所：佐賀県鳥栖市秋葉町3丁目18番6 Hスクエアビル 3-C 勤務地最寄駅：鹿児島本線線／鳥栖駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～620万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～300,000円 ＜月給＞ 270,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキル・経験考慮して決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（4.0ヶ月程度/年）7月、12月支給 残業代は超過時間に応じて1分単位で支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社オンテックス

    住宅設備・建材
    大阪府大阪市浪速区湊町2-2-45
    • 設立 1988年
    • 従業員数 1,050名
    • 平均年齢 30.1歳
    求人情報 全36件
    • 【山口／カジュアル面談】営業総合職★選考意志不問／第二新卒歓迎／未経験入社9割／月給30万～
      • NEW
      ◇選考意思は不要！まずはオンラインで気軽にお話ししませんか？／会社や仕事内容について知りたい方歓迎◇ ■カジュアル面談内容： 人事担当より、会社や仕事内容についてわかりやすくご紹介いたします。 「営業職に興味はあるけれど、自分に向いているか分からない」 「まずはオンテックスについて詳しく知りたい」 そんな方におすすめのカジュアル面談です。仕事のやりがいや魅力はもちろん、大変な部分も含めて率直にお伝えいたします。 ■業務内容： リフォームアドバイザーとして、さまざまな戸建住宅の塗装・防水工事・オール電化・増改築工事・エコリフォームなどの提案をお任せします。 ☆社員インタビュー Q. オンテックスに入社を決めた理由は？ └成果や頑張りを正当に評価する実力主義の環境に魅力を感じました。学歴や社歴に関係なくキャリアアップを目指せることに加え、人間関係の良さも決め手です。困った時には周囲が支えてくれ、安心して成長できる環境があります。 Q. この仕事のやりがいは？ └お客様から感謝の言葉をいただけることはもちろん、リピート工事やご紹介をいただけた時に大きなやりがいを感じます。お客様に満足いただけたことを実感できる瞬間です。また、個人だけでなくチームで成果を喜び合える点も魅力です。 Q. この仕事で成長できたことは？ └未経験から専門知識や営業スキルを身につけ、自信を持って提案できるようになりました。お客様との対話を通じてコミュニケーション力や交渉力も向上し、人としての成長も実感しています。 ＼魅力ポイント／ ◎年4回の昇格・昇給チャンス 成果をしっかり評価する環境です。入社1年で課長補佐へ昇格した実績もあり、早期キャリアアップを目指せます。 ◎未経験でも安心の3カ月研修 営業職デビューも歓迎！ 住宅・塗装の知識から書類作成、アフターフォローまで基礎から学べます。 ◎提案しやすい商品力・ブランド力 業界トップクラスの実績を誇るリーディングカンパニー。自社施工・自社塗料にこだわっており、自信を持って提案できます。 ◎頑張りが収入に直結 成果に応じたインセンティブ制度を完備。未経験からでも収入アップを目指せる環境です。 【年収例】 入社1年目／450万円 入社4年目／800万円 入社9年目／1200万円 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 山口支店 住所：山口県下関市東大和町1-4-28 NAVYビル3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：150,000円 その他固定手当/月：60,000円 固定残業手当/月：90,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年4回（業績査定による） ■賞与：年3回 ■インセンティブ有 【年収例】 入社1年目／23歳／450万円 入社4年目／27歳／800万円 入社9年目／32歳／1200万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡／カジュアル面談】営業総合職★選考意志不問／第二新卒歓迎／未経験入社9割／月給30万～
      • NEW
      ◇選考意思は不要！まずはオンラインで気軽にお話ししませんか？／会社や仕事内容について知りたい方歓迎◇ ■カジュアル面談内容： 人事担当より、会社や仕事内容についてわかりやすくご紹介いたします。 「営業職に興味はあるけれど、自分に向いているか分からない」 「まずはオンテックスについて詳しく知りたい」 そんな方におすすめのカジュアル面談です。仕事のやりがいや魅力はもちろん、大変な部分も含めて率直にお伝えいたします。 ■業務内容： リフォームアドバイザーとして、さまざまな戸建住宅の塗装・防水工事・オール電化・増改築工事・エコリフォームなどの提案をお任せします。 ☆社員インタビュー Q. オンテックスに入社を決めた理由は？ └成果や頑張りを正当に評価する実力主義の環境に魅力を感じました。学歴や社歴に関係なくキャリアアップを目指せることに加え、人間関係の良さも決め手です。困った時には周囲が支えてくれ、安心して成長できる環境があります。 Q. この仕事のやりがいは？ └お客様から感謝の言葉をいただけることはもちろん、リピート工事やご紹介をいただけた時に大きなやりがいを感じます。お客様に満足いただけたことを実感できる瞬間です。また、個人だけでなくチームで成果を喜び合える点も魅力です。 Q. この仕事で成長できたことは？ └未経験から専門知識や営業スキルを身につけ、自信を持って提案できるようになりました。お客様との対話を通じてコミュニケーション力や交渉力も向上し、人としての成長も実感しています。 ＼魅力ポイント／ ◎年4回の昇格・昇給チャンス 成果をしっかり評価する環境です。入社1年で課長補佐へ昇格した実績もあり、早期キャリアアップを目指せます。 ◎未経験でも安心の3カ月研修 営業職デビューも歓迎！ 住宅・塗装の知識から書類作成、アフターフォローまで基礎から学べます。 ◎提案しやすい商品力・ブランド力 業界トップクラスの実績を誇るリーディングカンパニー。自社施工・自社塗料にこだわっており、自信を持って提案できます。 ◎頑張りが収入に直結 成果に応じたインセンティブ制度を完備。未経験からでも収入アップを目指せる環境です。 【年収例】 入社1年目／450万円 入社4年目／800万円 入社9年目／1200万円 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 九州支社 住所：福岡県福岡市博多区博多駅前1-31-17 TOHO福岡ビル4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：150,000円 その他固定手当/月：60,000円 固定残業手当/月：90,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年4回（業績査定による） ■賞与：年3回 ■インセンティブ有 【年収例】 入社1年目／23歳／450万円 入社4年目／27歳／800万円 入社9年目／32歳／1200万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    キリー＆アソシエイツ株式会社

    ファッション・アパレル・アクセサリーメーカー
    東京都文京区白山5-17-11
    • 設立 1947年
    • 従業員数 54名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【東京】企画・提案営業（ファッショングッズ・生活雑貨）◆有名企業と多数直取引◆老舗総合雑貨メーカー
      【大手企業（アパレル・テーマパーク）向けキャラクターグッズ、ファッショングッズの企画・提案営業／クリエイティブの楽しさ・新しいジャンルのアイデアも大歓迎◎／年間休日126日×フレックス制】 ■業務概要： ファッショングッズ、キャラクターグッズの企画製造販売を行っている当社にて、お客様へ新商品の提案、企画～生産管理、納品までトータルに関わるアイデアが活かせるクリエイティブな営業をご担当いただきます。 ■業務詳細： ・お客様に新製品の企画・デザインを提案 ・サンプルを製造 ・トレンドやニーズなどを考慮しお客様と打合せを重ねます ・工場などへの指示や生産管理、仕上がりチェックも含めて担当 ■手がけるアイテム： ・アクセサリー、バッグなどのファッショングッズ ・キーホルダー、バッグ、生活雑貨などのキャラクターグッズ　など ◎決められたモノをつくるより提案する案件が多く、クリエイティブの楽しさ満載。新しいジャンルのアイデアも大歓迎です。 ◎トレンドの傾向をキャッチしたアイデアでヒット商品を生み出せます。 ■クライアントについて： 世界的に有名な企業と多数直取引しています。 ・ハイブランドからファストファッションまで大手アパレル企業 ・芸能プロダクション（コンサートグッズ） ・大手テーマパーク ・キャラクターグッズ制作会社 ・小売店等の卸売先含む　など ■特長： ・企画・デザイン段階から担当し、なかにはサンプル製造も自ら行うスタッフもいます。モノづくりの最初から納品まで一貫して携われる面白さにあふれています。 ・単なる営業ではないクリエイティブな仕事です。好きなアクセサリーが、どのように生産され納品されていくのかが分かるのは企画営業ならではです。 ・新しもの好き・ファッション＆キャラクターグッズ好きメンバーなので情報交換しながら担当顧客に企画提案しています。 ■当社について： 老舗の総合雑貨メーカーとして、アパレルブランドから有名キャラクターまで多彩なアイテムの企画・製造・販売を手がける当社。新たなステージへの変革期として、様々なビジネスの柱を再構築中です。これからは、私たちの「企画力」を全面に出し、オリジナルのブランド力を高めていきたいと考えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都文京区白山5-17-11 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 403万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,201円～271,810円 固定残業手当/月：49,799円～128,190円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 260,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験に応じて決定します ■賞与実績：年2回 ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    アサヒ建材株式会社

    建材 （商社）
    東京都千代田区九段北1-4-4九段下ASNビル8階
    • 設立 -
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ※未経験歓迎【九段下】営業スタッフ◆建材の専門商社◆年休127日◆基本定時退社
      【創業70年以上の安定企業／年休127日・残業ほぼ０／実働7時間／駅近オフィス】 ■業務概要 当社は住宅関連資材やイベント・舞台用資材を取り扱う専門商社兼メーカーとして、安定した経営基盤を持っています。本ポジションでは、営業スタッフとしての業務をお任せしますが、未経験の方も安心してスタートできるよう、先輩社員が丁寧にサポートします。 ■業務詳細 工務店やハウスメーカー等の法人向けに営業活動を行っていただきます。未経験からスタートしたスタッフも多く、分からないことはその場で質問できる環境でOJT形式で業界用語やシステムの使い方、業務フローまでイチから学べます。 ■扱うサービス 住宅用合板・新建材のほか、テレビやライブイベントで活用される資材など多彩な商品を扱います。 ■組織構成 少人数のチーム体制で協力し合いながら業務を進める職場です。チームワークを重視し、お互いにサポートしながら着実に成長できます。 ■業務の魅力 土日祝休み・実働7時間・残業月5時間程度とワークライフバランスが整っており、プライベートも大切にできます。未経験からスタートした方も多数活躍中です。 ■教育体制 入社後はマンツーマンでOJTを実施し、業務に必要な知識・スキルを丁寧に指導します。事務職デビューや異業種からの転職も歓迎です。 ■就業環境 転勤なし、都心の駅近オフィスで長く安定して働ける環境が整っています。年間休日127日、17時定時退社も可能です。 ■企業の特徴/魅力 創業70年以上、商社とメーカー両方の機能を持つ当社は、安定した経営と働きやすい職場環境が魅力です。プライベートも大切にしたい方に最適な職場です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区九段北1-4-4 九段下ASNビル8階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 280万円～360万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,000円～280,000円 ＜月給＞ 215,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年齢・経験・スキルを考慮の上当社規定により決定。上記給与は一律手当を含みます。試用期間3ヶ月あり（期間中は月給185,000～250,000円）。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ジャパン・フード・サービス

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    兵庫県西宮市平松町2-32
    • 設立 1977年
    • 従業員数 56名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全4件
    • 【西宮／転勤なし】法人営業（鶏肉加工品・水産食品等）／年休122日／創業約50年の安定基盤の成長企業
      ＜年間休日122日、土日祝休み／食品輸入のグローバル企業／創業以来黒字経営の安定企業／メリハリをつけてはたらくことのできる社風＞ ■業務内容 鶏肉加工品・水産食品の卸売営業として、既存顧客対応を中心に商品提案、仕入れ・提案書作成、条件交渉、顧客・在庫管理までを一貫してお願いいたします。 ■業務詳細 ・鶏肉加工品・水産食品などの卸売営業および商品提案 ・既存顧客の電話・メール対応（受発注は主に営業事務が対応） ・季節やニーズに応じた新商品の提案 ・展示会・紹介を通じた新規顧客の開拓（新規約3割／既存対応7割） ・提案書作成、条件交渉、顧客管理、在庫管理 ・商品の仕入れ・開発にも関与（営業一貫対応） ・見積書の作成、提示、条件交渉 ※挑戦できる人に、チャンスが集まる。食品商社で、裁量ある営業に挑む。 当社としては、粘り強く顧客対応ができる方、責任ある仕事にも前向きに取り組める方、また経験・能力次第では勤続年数や役職にかかわらず大きな仕事を任される環境に魅力を感じる方に応募いただきたいと考えております。 ■フォロー体制 OJTを中心に先輩社員が実務を通じて丁寧にフォローし、業務の習得から一人立ちまで段階的にサポートする研修体制で、中途入社のメンバーも多く安心して成長できる環境です。 ■働き方 ・月平均残業20時間程度で、メリハリをつけて働ける環境 ・時差出勤制度あり ・スケジュール管理は個人裁量に任されています ・出張あり（担当顧客の状況に応じて柔軟に対応） ■組織構成:本社/営業課 質問もしやすい雰囲気です。明るく前向きなメンバーが多く、コミュニケーションも積極的に行う職場ですので、中途入社の方も馴染みやすく、早期にご活躍いただける環境です。 ・営業職：7名（50代1名、40代2名、30代3名） ■当社の特徴 ・生産～販売の一貫体制で中間コスト削減と高利益率を実現 ・顧客ニーズを商品開発へ即反映し市場適応力と提案力を強化 ・商社×メーカー機能で付加価値創出と収益源の多角化 ・海外拠点を活用した調達網で安定供給とコスト優位性を確保 ・黒字経営の安定基盤×成長フェーズ×柔軟な働き方 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：兵庫県西宮市平松町2-32 勤務地最寄駅：阪神電気鉄道本線／西宮駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～450,000円 固定残業手当/月：39,000円～66,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 299,000円～516,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は年齢・経験を考慮して決定します。 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年3回（7月、12月、3月）※過去実績3ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    酒井医療株式会社

    医療機器メーカー業界
    東京都新宿区山吹町358-6
    • 設立 1939年
    • 従業員数 346名
    • 平均年齢 45.1歳
    求人情報 全21件
    • 【広島】病院や介護施設へのリハビリ機器等の営業◆直行直帰／住宅・家族手当充実◆
      • NEW
      ～転勤は当面ございません！異業界も大歓迎です！／リハビリテーションのパイオニア企業／家族手当・住宅手当なども充実◎～ ■業務概要： 物理療法機器を始めとするリハビリ機器の販売を行います。医療機器販売会社様への提案営業や医師・理学療法士・柔道整復師・トレーナーへの物理療法等リハビリ機器の認知活動がメイン業務となります。 【当社製品について】 ○入浴装置…当社の主力製品で介護レベルに応じた製品を揃えています。 ○リハビリテーション機器…創業以来1世紀以上にわたり製造販売しています。疾患治療以外にトレーニングによる再発防止指導も行っています。 ■業務イメージ ・担当エリア：広島・山口（四国の一部を担当いただく可能性あり） ・1日の訪問数：平均5～10件（エリアにより異なる） ・営業スタイル：お客様の課題解決を目指す提案型営業です。直行直帰も可能です。 ・出張：月2-3回／1-2泊程度 【研修・教育制度】 入社後はご経験に応じた リハビリ機器・物理療法に関する座学および実技研修の実施を通じ、理解を深めていただきます。その後、先輩社員との同行などで現場に慣れ、一人立ちしていただきます。 【キャリアについて】 まずは営業としてご活躍いただきますが、ご希望や適性に合わせて、将来的にはマネジメントや他部署（マーケティング等）へのキャリアパスも可能です。 【評価制度】 「定量面（数値目標）」と「定性面（プロセス評価）」で評価されます。上長とのミーティングで目標を決める為、モチベーションを保ちながらお仕事に励んでいただくことが可能です。 【ポジション魅力】 近年、国内において少子高齢化や介護業界の人員不足が大きな社会課題となっております。当ポジションで取り扱う介護浴槽やリハビリ機器はそのような課題解決につながる製品のため、大きなやりがい・社会貢献を感じることができます。 【酒井医療について】 同社は1881年に創業した歴史ある医療機器メーカーです。主力である「介護浴槽事業」や「リハビリテーション事業」をはじめ、「ウェルビーイング支援事業」など、幅広い事業で確固たる地位を築き上げてきました。また、近年ではメジャーリーガーや陸上選手など、トップアスリートのサポートにも大きく貢献しております。
      ＜勤務地詳細＞ 広島営業所 住所：広島県広島市安佐南区大町東3-8-36 アドグレイスⅡ 勤務地最寄駅：広島高速交通アストラムライン線／大町駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～278,000円 その他固定手当/月：32,000円～38,000円 ＜月給＞ 232,000円～316,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は外勤手当を含みます。 ※ご経験・スキルに応じ規定により決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【札幌】病院や介護施設へのリハビリ機器等の営業◆直行直帰／住宅・家族手当充実◆
      • NEW
      ～転勤は当面ございません！異業界も大歓迎です！／リハビリテーションのパイオニア企業／家族手当・住宅手当なども充実◎～ ■業務概要： 物理療法機器を始めとするリハビリ機器の販売を行います。医療機器販売会社様への提案営業や医師・理学療法士・柔道整復師・トレーナーへの物理療法等リハビリ機器の認知活動がメイン業務となります。 【当社製品について】 ○入浴装置…当社の主力製品で介護レベルに応じた製品を揃えています。 ○リハビリテーション機器…創業以来1世紀以上にわたり製造販売しています。疾患治療以外にトレーニングによる再発防止指導も行っています。 ■業務イメージ ・担当エリア：北海道 ・1日の訪問数：平均5～10件（エリアにより異なる） ・営業スタイル：お客様の課題解決を目指す提案型営業です。直行直帰も可能です。 ・出張：月2-3回／1-2泊程度 【研修・教育制度】 入社後はご経験に応じた リハビリ機器・物理療法に関する座学および実技研修の実施を通じ、理解を深めていただきます。その後、先輩社員との同行などで現場に慣れ、一人立ちしていただきます。 【キャリアについて】 まずは営業としてご活躍いただきますが、ご希望や適性に合わせて、将来的にはマネジメントや他部署（マーケティング等）へのキャリアパスも可能です。 【評価制度】 「定量面（数値目標）」と「定性面（プロセス評価）」で評価されます。上長とのミーティングで目標を決める為、モチベーションを保ちながらお仕事に励んでいただくことが可能です。 【ポジション魅力】 近年、国内において少子高齢化や介護業界の人員不足が大きな社会課題となっております。当ポジションで取り扱う介護浴槽やリハビリ機器はそのような課題解決につながる製品のため、大きなやりがい・社会貢献を感じることができます。 【酒井医療について】 同社は1881年に創業した歴史ある医療機器メーカーです。主力である「介護浴槽事業」や「リハビリテーション事業」をはじめ、「ウェルビーイング支援事業」など、幅広い事業で確固たる地位を築き上げてきました。また、近年ではメジャーリーガーや陸上選手など、トップアスリートのサポートにも大きく貢献しております。
      ＜勤務地詳細＞ 札幌営業所 住所：北海道札幌市東区北18条東19丁目3番23号 勤務地最寄駅：地下鉄東豊線／環状通東駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～278,000円 その他固定手当/月：32,000円～38,000円 ＜月給＞ 232,000円～316,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は外勤手当を含みます。 ※ご経験・スキルに応じ規定により決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ダイオーミウラ株式会社

    印刷
    東京都豊島区北大塚1-14-3大塚淺見ビルディング
    • 設立 1952年
    • 従業員数 1,100名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【大塚】コンサルティング営業《顧客ニーズに合わせた提案》◆大王製紙Gの総合印刷企業
      ～大王製紙グループの強みを生かした企画提案／営業経験者歓迎(業界不問)／企業安定性◎／働きやすい制度充実～ ■業務内容 大王製紙グループの総合力を活かした提案営業をお願いいたします。 印刷領域にとどまらず、パッケージのデザイン、製造、ラベルに関わるソリューションの提案、広告、販促、デジタル領域への展開からアセンブリ、システム開発まで行う当社にて、【提案営業】をお任せします 具体的には、以下内容に取り組んでいただきます。 ・顧客の様々なニーズに対し、各種印刷物の企画提案の実施 ・当社の生産管理部門とともに、顧客の要望に合わせた仕様のすり合わせ ・既存顧客をフォローしながら、新規案件の獲得 ■配属について 多品種多事業を展開する中でご希望や適性、社内配置バランスを踏まえた上で配属先を決定します。 プリントソリューション事業/ビジネスフォーム事業/シール・ラベル事業/ラベルシステム事業/パッケージ事業等 ■残業について 残業時間の抑制に注力されています。昨年は月間平均20時間程度となっており、現在はさらに少なくなっている状況ですので、仕事とプライベートの両立が可能な就業環境です。 ■当社について 大王製紙(エリエール)グループ企業 2022年にグループ内の印刷関連企業5社が合併し、新組織として再スタート。大ロット印刷から特殊印刷まで対応が可能な総合印刷企業です。印刷のみならず、Web、システム、デザイン、媒体公開までお客様のコミュニケーションに関わる課題解決を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大塚本社 住所：東京都豊島区北大塚1-14-3 大塚淺見ビルディング 勤務地最寄駅：山手線／大塚駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 330万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～321,000円 ＜月給＞ 230,000円～321,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：前年度実績：年2回/計2.46ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪】コンサルティング営業《顧客ニーズに合わせた提案》◆大王製紙Gの総合印刷企業◆残業10H
      印刷だけではない、提案の幅で勝負できる法人営業に挑戦してみませんか？ 大王製紙グループの総合力を活かし、印刷領域にとどまらないソリューション提案（※）に挑戦しませんか。 （※）例えば、パッケージのデザイン、製造、ラベルに関わるソリューションの提案、広告、販促、デジタル領域への展開からアセンブリ、システム開発まで行い、顧客の様々なニーズにこたえています。 ■業務内容 具体的には、以下内容に取り組んでいただきます。 ・顧客の様々なニーズに対し、各種印刷物の企画提案の実施 ・当社の生産管理部門とともに、顧客の要望に合わせた仕様のすり合わせ ・既存顧客をフォローしながら、新規案件の獲得 ■配属について プリントソリューション事業/ビジネスフォーム事業/シール・ラベル事業/ラベルシステム事業/パッケージ事業等 ※大阪支店ではビジネスフォーム事業・ラベルシステム事業の営業拡販を主業務として行っています。 ※多品種多事業を展開する中でご希望や適性、社内配置バランスを踏まえた上で配属先を決定します。 ■残業について 昨年は月間平均10時間以下となっており、仕事とプライベートの両立が可能な就業環境です。 ■当社について 大王製紙(エリエール)グループ企業 2022年にグループ内の印刷関連企業5社が合併し、新組織として再スタート。大ロット印刷から特殊印刷まで対応が可能な総合印刷企業です。印刷のみならず、Web、システム、デザイン、媒体公開までお客様のコミュニケーションに関わる課題解決を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪支店 住所：大阪府大阪市西区靱本町 1-4-2 プライム本町ビル２F 勤務地最寄駅：四つ橋線／本町駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 345万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：238,000円～331,000円 ＜月給＞ 238,000円～331,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：前年度実績：年2回/計2.46ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    全薬販売株式会社

    医薬品卸
    東京都豊島区東池袋3-22-14
    • 設立 1959年
    • 従業員数 613名
    • 平均年齢 38.5歳
    求人情報 全9件
    • 【博多】小売り向け営業（ドラッグストア／OTC医薬品や化粧品）※かぜ薬「ジキニン」でお馴染み
      【業界未経験歓迎！医薬品や健康食品を製造販売している当社でドラッグストア向け営業担当を募集いたします！】 ■業務内容： 九州エリアのドラッグストア等の小売企業へOTC医薬品、化粧品、健康食品などの導入提案や販売支援に向けた情報提供などをご担当いただきます。 ご担当いただく企業、エリアによっては出張もございます。 ■業務詳細： ・取引先への医薬品、化粧品商談（企画立案、資料作成等含） ・商談内容の店頭実現活動（担当店舗での売場づくり等） ・医薬品担当者、化粧品担当者への情報提供・収集 ・研究会・セミナーの企画、運営 ■代表的な製品： ・かぜ薬「ジキニン」 ・敏感肌用スキンケアシリーズ「Arouge」 ・医療用医薬品のモノクローナル抗体製剤など 当社はOTC医薬品だけでなく、化粧品や健康食品など幅広く展開、力を入れておりどの製品も高い支持を受けております。 ■研修制度： 新入社員導入研修、新入社員フォローアップ研修、入社2年目社員研修、メンター研修、人事評価者研修、中堅リーダー研修、専門スキル研修、階層別研修など ■1日のスケジュール例： 09:00～10:00 出社・メールチェック・依頼事項対応・訪店準備 10:30～12:00 営業所出発・店舗訪問（製品説明、販売状況情報収集） 12:00～13:00 昼休憩 13:00～16:00 担当企業商談（新製品導入提案・プロモーション企画提案など） 16:00～17:00 帰社/商談決定事項報告・企画書作成・事務処理など 17:00～18:00 学術担当とセミナーの打ち合わせ ■当社の強み： 「効きめを創り、効きめで奉仕する」の創薬理念のもと、独創的な医薬品、化粧品、健康食品の研究開発・製造販売に挑んで参りました。 創業時より力を入れているOTC医薬品分野では、永年に亘って育んできた技術を活かして、より優れた効きめと高い安全性を併せ持つ医薬品の創生を第一の使命として取り組んでいます。医療用医薬品分野においては、がんをはじめ難治性疾患の領域で、最新のテクノロジーを活用して、これまでにない新薬の開発を手がけております。スキンケアや健康食品のフィールドでも医薬品の開発力を応用し、お客様のニーズに応える製品を提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 福岡営業所 住所：福岡県福岡市博多区東比恵3-24-29 勤務地最寄駅：福岡市地下鉄空港線／東比恵駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～660万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～405,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 240,000円～405,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回(7月、12月) ■諸手当あり ・営業手当 ・車両手当　 ・通勤手当（上限10万円/月） ・残業手当（残業時間に応じて支給） ・住宅手当（上限2万円/月・41歳年度末まで） ※会社規定に基づき支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東日本】小売り向け営業（ドラッグストアなど／OTC医薬品や化粧品）※かぜ薬「ジキニン」でお馴染み
      【医薬品や健康食品を製造販売している当社でドラッグストア向け営業担当を募集いたします！】 ■業務内容： 東日本エリアのドラッグストア等の小売企業へOTC医薬品、化粧品、健康食品などの導入提案や販売支援に向けた情報提供などをご担当いただきます。 ご担当いただく企業、エリアによっては出張もございます。 ■業務詳細： ・取引先への医薬品、化粧品商談（企画立案、資料作成等含む） ・商談内容の店頭実現活動（担当店舗での売場づくり等） ・医薬品担当者、化粧品担当者への情報提供・収集 ・研究会・セミナーの企画、運営　　　　　　　　　など ■代表的な製品： ・かぜ薬「ジキニン」 ・敏感肌用スキンケアシリーズ「Arouge」 ・医療用医薬品のモノクローナル抗体製剤など 当社はOTC医薬品だけでなく、化粧品や健康食品など幅広く展開、力を入れておりどの製品も高い支持を受けております。 ■研修制度： 新入社員導入研修、新入社員フォローアップ研修、入社2年目社員研修、メンター研修、人事評価者研修、中堅リーダー研修、専門スキル研修、階層別研修など ■1日のスケジュール例： 09:00～10:00 出社・メールチェック・依頼事項対応・訪店準備 10:30～12:00 営業所出発・店舗訪問（製品説明、販売状況情報収集） 12:00～13:00 昼休憩 13:00～16:00 担当企業商談（新製品導入提案・プロモーション企画提案など） 16:00～17:00 帰社/商談決定事項報告・企画書作成・事務処理など 17:00～18:00 学術担当とセミナーの打ち合わせ ■当社の強み： 「効きめを創り、効きめで奉仕する」の創薬理念のもと、独創的な医薬品、化粧品、健康食品の研究開発・製造販売に挑んで参りました。 創業時より力を入れているOTC医薬品分野では、永年に亘って育んできた技術を活かして、より優れた効きめと高い安全性を併せ持つ医薬品の創生を第一の使命として取り組んでいます。医療用医薬品分野においては、がんをはじめ難治性疾患の領域で、最新のテクノロジーを活用して、これまでにない新薬の開発を手がけております。スキンケアや健康食品のフィールドでも医薬品の開発力を応用し、お客様のニーズに応える製品を提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都豊島区東池袋3-22-14 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～425,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 240,000円～425,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回(7月、12月) ■諸手当あり ・営業手当 ・車両手当　 ・通勤手当（上限10万円/月） ・残業手当（残業時間に応じて支給） ・住宅手当（上限2万円/月・41歳年度末まで） ※会社規定に基づき支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社大手

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    東京都文京区本郷1-11-6大手ビル
    • 設立 1963年
    • 従業員数 208名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【山梨／大月】未経験◎プラスチック部品のルート営業◆既存100％・個人ノルマ無◆年休125日◆転勤無
      ◆メーカー×商社/選ばれる営業になりたい方、必見！顧客と関係構築が重要な営業スタイル｜創業60年以上・年商70億円◆ ■職務内容： ロボット、産業工作機械、パソコン、通信インフラ機器などに使用されるプラスチック部品を中心とした製品の営業をお任せ。基本的に既存顧客を対象とし、部品の開発の設計から製造、販売までを行ない、近年では製品までの設計から製造、販売までも担当します。 ファナック各事業部への訪問を行い、顧客の設計担当や購買担当と連携しながら、ニーズに合った製品を提案・製造・納品します。 ＜顧客例＞ファナック、富士通、日立製作所、三菱電機、古河電気工業、コニカミノルタ、ニコン、荏原製作所、牧野フライス製作所 ■具体的には ・産業工作機器メーカー、IT機器メーカーへの定期訪問活動、新規製造技術、新規素材等のご案内 ・顧客のヒアリングを踏まえて見積書作成 、販売価格の決定 ※新規の顧客開拓ではなく、関係性のある企業様へ関係構築がメイン（飛び込み＆新規テレアポなし）ご要望/お困りをヒアリング、寄り添ってご提案していくスタイルです★営業事務のサポートがあり、営業に専念することができます ■業務の特徴 ・顧客と信頼関係により、顧客が新製品を開発する際には、プロジェクトの早期フェーズから相談を受ける事も有ります。 新製品開発のプロジェクトに早期から参画し、営業と設計が一体となって顧客のニーズを共有しながら新部品や新製品を作り上げる醍醐味があります。 ・事務担当者のサポートがあり、営業に専念することができます。 ・現場でヒアリングしたニーズを持ち帰り、自社製品の開発や改良にも貢献できます。 ■企業の魅力　＼メーカーと商社2つの顔を持つ総合メカパーツ企業／ 1963年創業。ロボット、工作機械やパソコンの内部部品の開発～設計～製造まで手掛ける、商社機能を備えた企業です。 　 2色成形の金型設計、製造、成形・組み立て加工から精密フィルムの加工、組立まで多様なニーズに応えています。 EMS（製造受託）の需要が高まる中、同社は日本国内での製造にこだわり、安心・高品質な製品を提供しています。 ＜主要製品＞ロボット、産業工作機械/パソコン関連/インフラ・通信関連/流通業・金融業向け端末、通貨関連/EV自動車関連/タッチパネル関連　他 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大月事業所 住所：山梨県大月市大月町花咲1681-1 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 368万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：138,000円～150,000円 その他固定手当/月：46,000円～50,000円 固定残業手当/月：46,000円～50,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 230,000円～250,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・能力等を考慮し決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月、12月）※過去実績…4ヶ月分 ■モデル年収： ・年収520万円／32歳 営業リーダー 経験7年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ミズホ株式会社

    医療機器メーカー業界
    東京都文京区本郷3-30-13
    • 設立 1939年
    • 従業員数 600名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全17件
    • 【東京】医療機器の法人営業（犬猫向け動物医療製品）◇日米で手術台シェアNO1／事業安定性・知名度◎
      【犬・猫に関する動物医療製品の法人営業／裁量権◎／日米で手術台シェアNO.1／グッドカンパニー大賞グランプリ受賞／事業安定性・業界内知名度◎／福利厚生充実】 【業務概要】 ■当社は100年を超える医療機器メーカーで、世界的なトップクラスシェア製品を持つ安定企業です。 ■本求人は、犬・猫に関する手術器械、整形インプラント類の営業販売を行うポジションです。 【仕事の内容】 ■国内の動物病院、獣医科大学、他動物団体等への営業及び納品活動 ■代理店マネジメント　(目標案件獲得のための進捗管理) ■獣医師、代理店からの問い合わせ対応 ■新製品開発に伴う開発ドクターとの打合わせ、関係工場との折衝 ■年数回、学会や展示会・実習開催等のワークショップへの参加・出店 ■営業活動に付随する事務業務　（受発注業務、書類仕訳、納品書・請求書発送　など） 【所属組織の構成】 ■動物医療課　3名（男性2名　女性1名） 【その他営業に関しての補足】 ■1日の訪問件数：2～5件 ■月の出張回数と宿泊頻度：3～5回/月　 ※内いずれも宿泊を伴う2泊3日程度 ■担当顧客数：100件弱 ■担当エリア：全国 ■学会参加頻度：年間10～12回程度　 ※内宿泊を伴うものは9～11回程度2泊3日 ■休日出勤：1～2回/月　　 （予め予定されている学会・獣医師教育を目的としたセミナー参加で、急遽休日出勤することはありません。休日出勤した場合、振替休暇取得頂きます） 【企業魅力／当社について】 日本から世界へ。当社の医療機器は、世界数十か国で採用されています。 人々の生命・健康を預かる医療現場でトップクラスシェアを持ち、"グローバル・スタンダード"として認められています。 ■世界初の全油圧式手術台 ～ 医療先進国である日本・アメリカで手術台トップクラス・シェア ■脳動脈瘤「杉田クリップ」 ～ 国内約70％・世界約40％のシェア、年間10万個を世界50ヶ国へ供給 ■日本人の骨格に合わせた骨折や骨格矯正の治療用インプラント・プレートの開発 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都文京区本郷3-30-13 勤務地最寄駅：都営地下鉄大江戸線／本郷三丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（1月） ■賞与：年2回（6月、12月） ・前職を考慮のうえ、経験・スキルに応じて決定します。 　表記は目安であり選考を通じて上下する可能性があります。 ・業績加算賞与の制度があり、年収は平均的な加算賞与を含みます。 ・事業所内勤時の残業代は別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】医療機器営業（消化器系製品）◇新規事業立ち上げ◇日米で手術台シェアNO1／無借金で安定経営◎
      【新規事業立ち上げ／裁量権◎／日米で手術台シェアNO.1／グッドカンパニー大賞グランプリ受賞／事業安定性・業界内知名度◎／福利厚生充実】 【業務概要】 ■当社は100年を超える医療機器メーカーで、世界的なトップクラスシェア製品を持つ安定企業です。 ■本求人は、国内向け営業職として、新規事業の立ち上げに携わる希少な機会にチャレンジできます。 ■新領域である消化器製品の市場拡大をお任せします。ご担当頂く製品は、消化器系手術で留置するディスポーザブル製品となります。 【仕事の内容】 ■代理店や販売ルートの選定（既存代理店の活用や新規販売網の考察） ■特定先へのデモ製品の展開とフォロー活動（デモ製品の発送、使用状況の確認やフォロー） ■販売戦略の立案と実行（価格設定、KPI設定、拡販のための各種施策、勉強会/展示会/学会等の展開） （その他補足情報） ■当面は現在携わっている販売企画本部副本部長と二人三脚で新規事業を立ち上げます。 ■試行錯誤はありますが立ち上げ期特有の自身の手でつくり上げる、浸透させていく実感を味わえます。 【所属組織の構成】 ■販売企画本部：18名 ■うち販売戦略部：9名（男性6名・女性3名） 【豊富な福利厚生】 ■住宅補助手当　/　会社規程に該当の場合　 　(30歳まで15,000円/月、35歳まで10,000円/月) ■扶養家族手当　/　会社規程に該当の場合 　(配偶者12,000円、子1人につき8,000円) ■確定拠出型年金制度（DC) ■退職金制度 ■保養所（多数)　など 【企業魅力／当社について】 日本から世界へ。当社の医療機器は、世界数十か国で採用されています。 人々の生命・健康を預かる医療現場でトップクラスシェアを持ち、"グローバル・スタンダード"として認められています。 ■世界初の全油圧式手術台 ～ 医療先進国である日本・アメリカで手術台トップクラス・シェア ■脳動脈瘤「杉田クリップ」 ～ 国内約70％・世界約40％のシェア、年間10万個を世界50ヶ国へ供給 ■日本人の骨格に合わせた骨折や骨格矯正の治療用インプラント・プレートの開発 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都文京区本郷3-30-13 勤務地最寄駅：都営地下鉄大江戸線／本郷三丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～450,000円 ＜月給＞ 300,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（1月） ■賞与：年2回（6月、12月） ・前職を考慮のうえ、経験・スキルに応じて決定します。 　表記は目安であり選考を通じて上下する可能性があります。 ・業績加算賞与の制度があり、年収は平均的な加算賞与を含みます。 ・事業所内勤時の残業代は別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    三河鉱産株式会社

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    愛知県碧南市田尻町4-29
    • 設立 1948年
    • 従業員数 36名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【愛知/碧南＊転勤無】法人営業（耐火コーディング材）◆残業月20H／既存顧客のニーズに合わせた提案
      • NEW
      ～転勤無・土日休み・離職率が低く有給取得ができるワークライフバランス◎環境～ ■職務内容： 当社は、自動車の鋳物部品製造に欠かせない塗型剤を扱っており、あなたにはその製品のルート営業を担当していただきます。既存顧客のニーズに合わせて最適な提案を行い、お客様のより良い製品づくりをサポートしてください。 ■具体的には： メイン顧客：愛知県内の自動車関連メーカー 取扱製品：塗型剤（耐火コーティング剤） 既存の深耕営業： 担当企業は20～30社程で、1日に5～10件ほど訪問します。既存顧客のフォローや現場ニーズ（お困りごと）をヒアリングし、要望に適した製品の提案を行います。 ■働き方： ・年間休日120日（土日休み） ・転勤なし ・残業20H程 ・離職率が低く、長期勤務者多数 ・有休取得率も65.1％ ・当社の雰囲気：＠mikawakousan インスタグラムにて社内の様子など見ることができるので、雰囲気を知りたい方はぜひご覧ください！ ■配属先： 営業部は20~50代の幅広い世代が7名が在籍しています。 先輩社員がフォローしますのでご安心ください。 ■当社について： ・自動車メーカー向けに「塗型剤」（鋳型に塗る耐火コーティング剤）の改良・製造・販売 ・先代から築いた顧客との取引で、自動車業界とも直取引。商社機能もあり、鋳造用副資材、機器の販売も行い安定した運営（豊田自動織機、デンソー、アイシンなどの大手自動車部品メーカーを含む主要顧客との直接取引実績があり、業績は安定） 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県碧南市田尻町4-29 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～400,000円 ＜月給＞ 230,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※待遇は年齢・経験によって決定するため、前後する可能性がございます。 ※親睦会費として月700円ずつ引落し有（役職に応じて金額変動、欠席の場合払い戻し無） ■賞与（年2回、６月・12月）2024年実績4.9箇月分支給、業績に応じて変動します ■モデル年収：25歳380万円、30歳…420万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛知／碧南※転勤なし】未経験OK｜メーカー勤務×法人営業（既存顧客中心）◆年休120日／残業20H
      ～車づくりの“裏側”で品質を左右する製品を担当！／文系も活躍中☆段階的に成長していける環境♪／土日休み・残業月20Ｈ・転勤無～ ■仕事内容： 私たちが扱うのは、 車づくりの“裏側”で、製品の仕上がりや品質を左右する製品です。 自動車部品の製造に欠かせない「塗型剤（耐火コーディング材）」を扱い、既存顧客を中心に製品提供・提案を行っていただきます。 ■塗型剤って？： 塗型剤は鋳造工程で鋳型を高温から守り、製品の仕上がりを良くする材料です。 原料は砂（天然鉱物）のため品質管理が難しい商材ですが、 現場での聞き取りや調査をもとに、研究部門と連携しながら お客様の課題を解決していく点が、この仕事の醍醐味です。 https://www.mikawakousan.co.jp/togatazai/ ■この仕事の特徴： ・長年取引のあるお客様が中心 ・お客様のニーズを聞く ・製品知識は入社後に習得可能 ・文系出身、未経験から活躍する社員も在籍 落ち着いて仕事を覚えたい方に向いています。 ■働き方： ・転勤なし／地域密着 ・残業は月20H程 ・土日休み（会社カレンダーあり） ・有休取得しやすく、長期勤務者が多い環境 仕事と生活の安定を重視する方が定着しやすい職場です。 ■入社後： 入社後はすぐに一人で営業を担当するのではなく、 先輩社員と行動を共にしながら、以下の業務を段階的に覚えていきます。 ・製品の種類、用途、特徴の理解 ・納品スケジュールや受発注の流れの把握 ・既存顧客への訪問同行、現場見学 ・問い合わせ対応（社内連携が中心） ・営業資料や見積作成の補助 製品が「どの場面で使われているか」を時間をかけて身につけます。 ■慣れてきたら： 製品理解が進んだ段階で、少しずつお客様対応をお任せします。 ・既存顧客への定期訪問 ・使用状況や困りごとのヒアリング ・社内技術部門と連携した対応調整 ・必要に応じた製品提案 無理な売り込みはなく、 「困ったときに相談される存在」になることが役割です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県碧南市田尻町4-29 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～400,000円 ＜月給＞ 230,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※待遇は年齢・経験によって決定するため、前後する可能性がございます。 ※親睦会費として月700円ずつ引落し有（役職に応じて金額変動、欠席の場合払い戻し無） ■賞与（年2回、６月・12月）2024年実績4.9箇月分支給、業績に応じて変動します ■モデル年収：25歳380万円、30歳…420万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社エス・エヌ・ジー

    機械部品・金型 （商社）
    愛知県碧南市源氏町5-52
    • 設立 1970年
    • 従業員数 44名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全4件
    • 【愛知県碧南・刈谷・幸田】製造現場を動かす提案営業｜モノ×コト提案／年休120日
      ～「ただ売る営業」から、課題を動かす営業へ。製造現場を動かす“提案営業”（モノ×コト／既存9割）～ ★こんな方におすすめ★ ・価格勝負や御用聞きに限界を感じている ・もっと提案の幅を広げたい ・営業として市場価値を上げたい ■この仕事の本質 あなたに任せるのは、単なる商材販売ではありません。工場の“非効率・ムダ・ボトルネック”を見つけ、改善する営業です。 ▼やること ・既存顧客への深いヒアリング ・課題に対する最適解の設計 ・メーカーや社内と連携したソリューション提案 扱うのはボルト一本からロボット・生産ライン・DXまで。「売るものは決まっていない」＝営業力がそのまま価値になる環境です。 ■営業としての面白さ ・ 商材ありきではなく「課題ありき」 ・ モノ売りもコト売りも両方できる ・ 製造業の中枢に入り込める “御用聞き営業”では経験できない、一段上の提案営業にステップアップできます。 ■営業スタイル ・既存顧客9割（関係深耕型） ・飛び込みなし／Web問い合わせあり ・1日3～5件訪問 ・エリアは車で1時間圏内 新規開拓の疲弊ではなく、「顧客理解」と「提案精度」に時間を使える環境。 ■チームで勝つ文化 ・5～8名のチーム制 ・目標はチーム単位 ・成功／失敗事例を徹底共有 個人プレーではなく、“勝ちパターンを学び続けられる営業組織”です。 ■働きやすさ ・完全週休2日制 ・有給休暇が取りやすい風土 ・結婚・誕生日などの特別休暇あり ・育休・時短勤務実績あり ※「健康経営優良法人2026」認定企業です。 ■エス・エヌ・ジーの強み 自動車産業だけでなく、製鉄・航空機・食品・窯業・家具など幅広い産業をカバーしているので不況に強い！ また、商社なのに建設業許可全29種中25種を取得済、他に古物商許可など多くの資格を保有！ 単にモノを右から左へ流すだけでなく、生産現場の自動化（FA）、物流、消耗品調達、さらにはDX支援までをワンストップで解決する「ファクトリービジネスの総合商社」として、多くのお客様から支持をいただいています。 noteもぜひご覧ください！ https://note.com/kksng 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：愛知県碧南市源氏町5-52 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 名古屋南営業所 住所：愛知県刈谷市井ケ谷町後ロ上15-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 三河営業所 住所：愛知県額田郡幸田町横落郷東63番地1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～240,500円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月：48,000円～55,000円 ＜想定月額＞ 258,000円～295,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給年1回・賞与年2回 ■モデル 30歳/経験4年：年収420万 32歳/経験8年/役職あり：年収580万 ■その他固定手当は固定残業手当として支給。 月30時間分／48,000円～55,000円 ※30時間を超過した時間外労働の残業時間代は1分単位で追加支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【西三河】商社営業◆未経験も歓迎！年収365万円～◆機械工具や設備の提案◆安定性◎◆年休120日以上
      ～業界・営業職未経験歓迎！第二新卒歓迎！／毎日が工場見学ツアー！？／充実の研修制度！営業として成長したい方必見！～ ■業務内容 ・既存顧客への訪問（課題の収集と解決策の提案） ・商品やサービスの紹介（メーカーや協力企業との同行営業） ・見込み顧客に対するインサイドセールスや、ソリューションサイトへの問合せからの新規開拓 ※グループ（5～8名）で活動を行うチーム制の営業で、目標設定もグループ単位。成功事例や失敗事例の共有での改善や、他社での成功事例なども積極的に取り入れる風土です。 ※営業先は拠点から車で1時間圏内が基本で訪問件数は1日3～5件。飛込営業はありません。 ※営業品目は、ボルトやナットといった消耗品から、ロボット・工作機械といった生産設備の新設・入替・メンテナンスまで多種多様な製品を1000万点以上取り扱います。 ■エス・エヌ・ジーの営業の面白さ 『生産技術代行商社』として製造現場の困りごとを解決する提案型の営業職で、『機械工具販売』『部品加工』『工事・メンテナンス・自動化』の3つの事業を柱に、工場に必要なあらゆるモノを提案しながらお客様の課題解決をサポートしています。 取引先は自動車関連メーカーをはじめ、航空機・製鉄・鋳造・化学・窯業・家具・食品・醸造メーカーなど業界は様々。幅広い分野で取引があるのが、創業80周年を迎える当社の強み。１つの業界に依存せず事業を展開しているため景況感に左右されにくく、抜群の安定感を誇っています。 ■教育体制 研修期間は約半年。本社or県内営業所で2ヶ月ほど新人研修（営業同行・商品仕分けなど）を行い、3ヶ月目からグループへ配属、最初は見積り・受発注などの内勤業務からスタート。基本的な知識を身につけ、約1年後を目安に営業活動を始めます。製造業の基本的な商材を学ぶ勉強会や、メーカー主催の新商品講習会なども業務内に行っており、習得機会が豊富です。業界未経験でもお客様へ提案できる知識を習得できます。 ■ワークライフバランスを推進 完全週休2日で有給休暇を気兼ねなく取得できる環境です。さらに結婚休暇や誕生日休暇など、ライフイベントを大切にできる休暇制度があり、育児休暇の取得も推奨。子育て中の時短勤務は営業職の男性社員も活用しています。 『健康経営優良法人2026』の認定も取得しました。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：愛知県碧南市源氏町5丁目52番地 勤務地最寄駅：名鉄三河線／碧南駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 名古屋南営業所 住所：愛知県刈谷市井ケ谷町後ロ上15-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 三河営業所 住所：愛知県額田郡幸田町横落郷東63番地1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 365万円～450万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：205,000円～240,500円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 236,250円～283,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給年1回・賞与年2回 ■モデル 26歳/経験2年：年収380万 30歳/経験4年：年収420万 32歳/経験8年/役職あり：年収580万 ※固定残業手当は月20時間：31,250円～43,000円/30時間：48,000円～55,000円支給 超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    サンモア株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    兵庫県西宮市山口町 阪神流通センター 1-74
    • 設立 1967年
    • 従業員数 23名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 営業／未経験可／賞与5カ月／業界シェア上位／残業月10h
      【業務内容】 ■お客様へのご提案・ご説明 お客様に「圧縮梱包機」のご説明をし、使い方などもレクチャーします。 ■納品作業 お客様先に機械を運んで設置し、簡単なメンテナンス作業もお任せします。 最初はサービスメンテナンススタッフが同行しますのでご安心ください。 ■商社や代理店への対応 「圧縮梱包機」を取り扱う商社や代理店の担当者からの問い合わせに対応します。 担当者と一緒にお客様先に訪問することもあります。 ■見積書や提案資料の作成などの事務作業　等 【POINT】 ◎未経験でも始めやすい！ 「圧縮梱包機って何？」「営業未経験だけど…」という方でも大丈夫！ 必要な知識や営業のポイントは入社後に覚えていくことができます。 他業種から転職してきた先輩も活躍中です！ ◎紹介のお客様がメイン！ お客様の8割ほどが商社や代理店からご紹介で、残りは問い合わせ、展示会で知り合ったお客様、既存のお客様からのご紹介です。 新規のアポ獲得に追われるのではなく、お客様との関係構築にじっくり取り組むことができます。 ◎全国各地へ出張！ 仕事に慣れたら月の半分程度、お客様先に出張します。 最初は先輩社員やサービスメンテナンススタッフと一緒なのでご安心を♪ 宿泊が多い分、ご当地グルメを楽しめます。 ◎裁量大＆自由度が高い！ 独り立ち後はスケジュールを自由に組むことができます。裁量が大きく、自分なりの営業スタイルで業務を進められ、プライベートとのバランスもとりやすいです。 【入社後は？】 まずは「圧縮梱包機」について理解を深めていきます。 入社から3カ月ほどは機器の出荷準備や簡単なメンテナンスサービスなどを行い、商品についてお客様としっかりお話しできる状態を目指します。 商品に触れることで理解が深まり、自信を持って営業活動をスタートすることができます！ 【圧縮梱包機とは？】 段ボールやペットボトルなどの産業廃棄物を、再利用しやすい形に圧縮する装置です。 環境配慮の高まりを背景に、需要拡大中！
      【転勤なし／マイカー・社用車通勤OK】 ■本社：兵庫県西宮市山口町 阪神流通センター 1-74 ★社用車を1人1台、貸与します！社用車での通勤もOK♪ ★無料駐車場完備！ ＜アクセス＞ ・中国自動車道「西宮北IC出口」より3分 ・阪神高速7号北神戸線「西宮山口南IC出口」より3分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
      月給25万円～35万円＋各種手当＋賞与年2回（昨年度支給実績：5カ月分） ※経験・スキルなどを考慮して決定します。 ※月給には一律支給の地域手当（5000円）が含まれます。 ※残業代（時間外手当）は全額支給します。 ★キャリア・昇給について 日々の業務を着実に身につけていくことで、入社後約3年で主任への昇格が可能です。 役職に応じて給与も段階的にアップするため、長期的に安定した収入を目指せます。
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    株式会社MACオフィス

    リフォーム・内装・インテリア
    大阪府大阪市中央区博労町3-4-15心斎橋谷本ビル4F
    • 設立 1990年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全16件
    • ＜東京/赤坂＞オフィス移転の法人営業◆オフィス環境から企業課題を解決◆土日祝休み
      ～利益や成績ではなく「顧客満足が第一優先」のオフィス空間コンサル～ 【営業系オープンポジション！／オフィス空間提案で組織課題や事業課題の解決へ導く／成長環境・就労環境◎】 ■職務内容 オフィス移転、オフィス内装をメインに展開してきた当社にて、事業好調に伴いコンサルティング営業の新たなメンバーを募集いたします。 ご自身のご希望と経験に合わせてポジションをご提案させて頂きます。 ■募集対象職種 適性に合わせて下記（1）～（3）のポジションに配属予定です。 （1）オフィス内装提案営業 お客様から問い合わせ・ヒアリング対応 →その後顧客の潜在ニーズや嗜好性を引き出しながら、新しいオフィス環境をデザイナーと共に作り上げていきます。 （2）オフィス戦略コンサルタント 働く環境を最適化するためにオフィスをどうすべきか、 移転や改装等様々な ケースを想定/判断材料として提示し、顧客の最適な選択をサポート頂きます。 （3）開拓チーム テレアポや訪問など一切なく、 取引顧客やインバウンド（広告、イベント、セミナーなど）を活用して顧客開拓を行っていきます。 ■業務例 ・既存取引先／紹介／Web広告／イベント／セミナーなど、様々なオーダーのチャネルからのお問い合わせへの対応 ・『設計デザイナー』と協力しながらプランを決定し、企画～提案～協議を重ねながら、プロジェクトの詳細を策定 ・工事の進捗を『PM担当』と都度情報共有しながら、プロジェクトを把握 ・オフィス完成後のフォロー ■MACオフィスの魅力 オフィス賃貸において革命的な事業という刺激的なステージで知識や経験を 積み、失敗もする中で挑戦から自己成長できる環境があります。 様々なバックグラウンドや経験を生かしていただける多様性を積極的に取り 入れる社風です。 ■弊社における営業ポジションの魅力 チームセリングの考えが主流なので、一人で抱え込まずにチームで進め方を 相談することができます。 失敗もする中で挑戦から自己成長できる環境があります。 様々なバックグラウンドや経験を生かしていただける多様性を積極的に取り 入れる社風です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京オフィス 住所：東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ3F 勤務地最寄駅： 溜池山王駅駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,243,072円～4,864,594円 固定残業手当/月：63,120円～94,650円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 294,768円～442,121円（14分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※保有されるスキル・経験・能力および現職のご年収に応じて決定いたします。 ■賞与：年2回（計2ヶ月分） ※年額に含む ■昇給：年1回（6月）※人事考課制度による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ＜赤坂／サービス業出身者活躍中＞オフィス改装・移転進行担当／土日祝休み・年休124日・フレックス制度
      【未経験者歓迎！半年のOJTがあり、未経験者も安心！！／土日祝休・年休124日・フレックスタイム制度・月残業30h※定時退社も調整すれば可能・転勤なしなど働き方◎／20～30代の若手社員が多く活躍中♪／1966年創業の安定企業】 ＼こんな方におすすめです♪／ ・未経験からキャリアチェンジをしてビジネスマンとして成長したい方 ・安定企業で長期就業ができる働き方を希望する方 ・顧客の『ありがとう』をダイレクトに感じられるポジションで働きたい方 ■業務概要： お客様のオフィス改装・移転プロジェクトの全体を最初から最後まで進める「推進役」をお任せします。主なミッションは、お客様と決めた期限と予算の中でプロジェクトを成功させることです。 【具体的には】 ・移転プロジェクトの立ち上げ ・営業、デザイナー、顧客との打ち合わせ ・顧客側でのチーム立ち上げ(予算の落とし込み・タスク管理・設計監理・スケジュール等の推進)　 ・完成後の顧客への引き渡し ※別ポジションの営業が受注した後の対応がメインです。 ※現場の施工管理は別ポジションの施工管理職が担当。プロジェクトが滞りなく進むようにあくまでも全体の監理がメインです。 ＜入社後は…＞ 入社6か月程度は先輩に同行し流れをつかみながら、顧客・協力会社様との連携方法を学んでいただきます。その後は先輩に相談しながら自身の案件を遂行いただきます。半年間みっちりOJTがあるため、未経験者も安心です♪ ＜働き方イメージ＞ 内勤８割：外勤２割 └オフィスにて社内外との調整やお打ち合わせが8割、現場での定例が2割のイメージです。 ■就業環境： 長期就業できる環境が整っております！ ・完全週休二日制／土日祝休み ・年休124日 ・フレックスタイム制 ・自身の調整により定時退社する社員も多くあり ※繁忙期でも残業時間は月30ｈ程度 ・転勤なし ・長期休暇制度あり（夏季／年末年始／GW） ■本ポジションの魅力： ＜未経験から活躍できる！＞ 本ポジションは専門知識よりもコミュニケーションと調整力が重要！前職はウエディングプランナーやカーディーラー営業、事務職、ホテルのフロントスタッフ、旅行代理店、コールセンターSVなど様々！ ほとんどの社員が未経験から活躍中です！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京オフィス 住所：東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ3F 勤務地最寄駅： 溜池山王駅駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,243,072円～4,053,826円 固定残業手当/月：63,120円～78,870円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 294,768円～368,429円（14分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※保有されるスキル・経験・能力および現職のご年収に応じて決定いたします。 ■賞与：年2回（計2ヶ月分） ※年額に含む ■昇給：年1回（6月）※人事考課制度による ■ その他：保有資格により資格手当あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    オリロー株式会社

    住宅設備・建材メーカー
    東京都文京区白山4-25-6
    • 設立 1965年
    • 従業員数 200名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 未経験◎【白山駅／面接1回】防災・避難器具のルート営業◇年休128日・残業ほぼ無／退職金あり
      【営業職にチャレンジしたい方、腰を据えて長期就業したい方へ／平均勤続年数14.6年／消防法により需要はなくならないため不況に強く安定性抜群】 ～人事管理・業務管理やスーパーでの接客販売など経験された中途入社の方も活躍しています！～ ■仕事内容 避難器具（緩降機・吊り下げ式避難はしご等）の製造メーカーである同社にてルート営業をお任せします。避難器具は法律上設置義務があるため、安定した需要が見込めます。 ＜詳細＞ ・避難器具の設置依頼の受け付け ・見積もり書の作成および提出 ・設置計画の立案、届出、管理 ・工事手配、設置、消防検査立会い ・既存顧客への定期的なフォローアップ ※25kg程度の重量物の運搬作業があります。 ■入社後の流れ 入社後は2年間程度工事課での研修を実施します。研修中は工事補助を担当いただき、実務理解を活かした営業活動につなげる為、以下習得いただきます。 ・製品の取付・設置・使用方法（アンカー打設業務なし） ・一連の工事作業の流れ ・現場内での安全意識 ※上司や先輩に同行いただくOJT形式での研修を予定しています。 ■働き方 担当エリアは東京全域＋千葉、担当顧客数は1人あたり30~40社程度です。直行直帰可能で出張はほぼありません（過去1年実績なし）。外出先でも社内システムにアクセスできるため、効率的に業務を進めることができます。年間休日128日、残業はほぼなく、有給平均取得日数は14日とワークライフバランスを整えて長期就業可能な環境です。 ■組織体制 東京支店全体：17名 営業課：12名（50代1名、40代2名、30代3名、20代6名） 男女比【3：1】 ■キャリアパス 将来的にはエリアマネージャーや営業リーダーなど管理職としてのキャリアパスを想定しています（女性管理職も在籍しております）。 社内提案制度を活用し、仕様や開発への関与も可能です。 ■当社の魅力 同社は避難器具の製造メーカーとして長年の実績と信頼を築いてきました。法律上設置義務があるため、安定した需要があり不況に強い事業です。社員一人ひとりが働きやすい環境を整え、ワークライフバランスを大切にしています。福利厚生も充実しており、長期的に安心して働ける職場です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都文京区白山4-25-6 勤務地最寄駅：都営三田線線／白山駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 330万円～375万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～250,000円 その他固定手当/月：3,500円 ＜月給＞ 223,500円～253,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご年齢やスキル等を勘案し、当社規定に沿って決定いたします。 ■賞与：年間基本給×3か月 ■その他固定手当：3,500円（昼食手当） ■保有資格によって別途資格手当支給の可能性有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アサヒパック

    機能性化学（有機・高分子）メーカー
    大阪府大阪市住吉区上住吉1-4-2
    • 設立 1957年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全4件
    • <未経験歓迎>【宮城】デザインにも携わる米袋のルート営業◇残業20h程/研修充実/国内シェアNo.1
      • NEW
      【宮城エリアに腰を据えながらスーパー等で目にするお米を包む袋の営業から販促の幅広い業務に未経験から挑戦！/国内トップシェアで商材の安定性◎/未経験でも安心の教育体制】 ■当社について： お客様の「包むこと」と「包んだ先まで」を考え続け、お客様に信頼を頂き、国内トップシェアを誇る米袋専門メーカーです。銘柄や材質に拘った300種類以上のパッケージデザインや特許を取得している商品など幅広くご用意しており、「包む」ことを通じてお米の食文化や商品の魅力を伝えることを使命にしております。米袋は多くのデザインを生産するため新規参入が難しく、主食であるお米に関連する商品であるため今後無くならない安定性のある商材です。 ■業務内容： 宮城県を拠点として東北地方への米袋の提案営業をお任せします。 営業活動は営業車にておこない、事務処理は事務所にておこないま す。 米袋のデザインや材質だけではなく、米屋・スーパーでの販促手法までお客様と伴走して進めて頂く米袋の提案営業です。 ＜具体例＞ ・機能性／デザイン性を重視した米袋のオリジナルパッケージの提案 ・ホームページやチラシの制作サービスを始めとした販促支援 ＜提案先＞ 米屋や卸店などの既存顧客へのルート営業がメインで、新規は個人農家が中心（ITの普及でネット販売される個人農家が増えている為）となります。ルート：新規＝8：2　※飛び込み業務は一切ございません。 ■入社後の流れ： ・最初は顧客との電話応対、商品受発注入力などの内勤業務にて業務の流れや商品知識を先輩社員から学んでいただきます。 ・商品知識の習得や業務の流れに慣れた後、引継ぎ等をふまえ法人営業を少しずつお任せします。実際の営業活動は、先輩社員が同行して教育します。 ■業務のやりがい： ◇単にモノを売るだけではなく、お客様のニーズをくみ取り、同社の企画担当と協力してデザインを考えることにも挑戦可能。 ◇ホームページ・チラシ制作といった販促支援も行うことができるため、お客様に幅広い提案（モノ×デザイン×売り方）が可能。 ◇自分たちでデザインした商品が世に出ることに、とても大きなやりがいと面白さがあります。 ■働く環境： ・残業時間20h/月程度 ・転勤はほぼ事例なし 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 宮城営業所 住所：宮城県大崎市古川穂波8-2-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：195,000円～340,000円 固定残業手当/月：50,000円～110,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 245,000円～450,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定いたします。 ■賞与：年2回支給 ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • <未経験歓迎>【綾瀬】米袋のルート営業◇シェアNo.1のニッチトップ/販促にも携わる/残業20h程
      • NEW
      ～スーパーや米屋さんでおなじみの『米袋』そのデザインから販促戦略まで、お客様と一緒に作り上げる提案営業～ ■当社について： ・当社は、お客様の「包むこと」と「包んだ先まで」を考え続け、お客様に信頼を頂き、国内トップシェアを誇る米袋専門メーカーです。 ・銘柄や材質に拘った300種類以上のパッケージデザインや特許を取得している商品など幅広くご用意しており、「包む」ことを通じてお米の食文化や商品の魅力を伝えることを使命にしております。 ・米袋は多くのデザインを生産するため新規参入が難しく、主食であるお米に関連する商品であるため今後無くならない安定性のある商材です。 ■業務内容 ・米袋のデザインや材質だけではなく、米屋・スーパーでの販促手法までお客様と伴走して進めて頂く米袋の提案営業をお任せします。 ＜具体例＞ ・機能性／デザイン性を重視した米袋のオリジナルパッケージの提案 ・ホームページやチラシの制作サービスを始めとした販促支援 ＜提案先＞ ・米屋や卸店などの既存顧客へのルート営業がメインで、新規は個人農家が中心（ITの普及でネット販売される個人農家が増えている為）となります。ルート：新規＝8：2 ※メインがルート営業になるため、飛び込み業務などは一切ございません。 ■入社後の流れ： ・最初は顧客との電話応対、商品受発注入力などの内勤業務にて業務の流れや商品知識を先輩社員から学んでいただきます。 ・商品知識の習得や業務の流れに慣れた後、引継ぎ等をふまえ法人営業を少しずつお任せします。実際の営業活動は、先輩社員が同行して教育していきます。 ※中途入社者が9割で、安心してご入社頂けます。 ■業務の魅力・やりがい： ◇単にモノを売るだけではなく、お客様のニーズをくみ取り、同社の企画担当と協力してデザインを考えることにも挑戦ができます。 ◇自分たちでデザインした商品が世に出ることに、とても大きなやりがいと面白さがあります。 ◇ホームページ・チラシ制作といった販促支援も行うことができるため、お客様に幅広い提案（モノ×デザイン×売り方）をすることができます。 ■組織構成： ・東京営業所11名（次長1名、課長1名、係長1名、営業3名、サポート3名、企画2名） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京営業所 住所：東京都足立区綾瀬3-14-6 ルミエール綾瀬201B 勤務地最寄駅：JR千代田・常磐緩行線／綾瀬駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：195,000円～340,000円 固定残業手当/月：50,000円～110,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 245,000円～450,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定いたします。 ■賞与：年2回支給 ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社太平エンジニアリング

    設備管理・メンテナンス
    東京都文京区本郷1-19-6
    • 設立 1949年
    • 従業員数 1,930名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全18件
    • 【東京／金融業界歓迎】法人営業（融資提案・担保評価）※土日祝休／転勤なし／残業20ｈ程度
      ～年収落とさず金融個人営業から法人営業へ！／WLBを保ち長期的に安定就業◎／M＆Aに関わることも可能／福利厚生◎／資格手当あり／残業20h程度～ ■業務内容 法人の資金ニーズ・投資案件の発掘を考えられている企業に対する支援業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ・士業の方やコンサル会社とのネットワーク構築などからの反響営業 ・新規顧客の開拓：DMの送付先の選定・送付 ・融資提案 ・担保（不動産・有価証券）や財務状況などの評価 ・融資契約に関する業務 基本１年契約で不動産や有価証券等回収の優先度が高いため、貸し倒れのリスクがかなり低い事業です。 ■顧客に選ばれる理由 少人数体制による即断即決と高い柔軟性を武器に、他社では対応困難な案件にもスピーディに対応。担保価値を基軸とした独自審査でリスクをコントロールしつつ、士業ネットワークを活かして適切なスキームを設計。難易度の高い資金ニーズに応えられる点が強みです。 ■身につくスキル 担保評価と財務分析・デューデリジェンスの両軸で専門性を磨き、企業の「稼ぐ力」と「資産価値」を見極められる人材へと成長できます。融資・投資判断の中核に関わり、大型案件や再生案件にも携わることで、金融・M&A領域で通用する実践力を身につけ、市場価値の高いキャリア形成が可能です。 ■部署構成： 営業4名　事務スタッフ2名の構成です。 ■就業環境： 産休、育休の取得実績があり、ご家庭のある女性も男性も働きやすい制度が整備されています。 また、ご出産に対する支援手当（3人目の子供が生まれたら100万円を手当として支給等）の制度もありますので、長期的に就業できる環境が整っております。 ※グループ一括採用のため、当ポジションは採用直後、株式会社太平フィナンシャルサービスへの出向となります。 ■太平エンジニアリングと太平フィナンシャルサービスの関係： 建築設備を軸に、ビル、ホテルや商業施設等の空調設備工事とメンテナンスサービスの2本軸で事業を展開している創業70周年を迎えた会社です。 経常利益率5％以上という強い財務体質を誇っており、この安定した財務基盤を元に、保険事業や金融事業など建設業と関わりの強い関連事業へ積極的に事業展開するため株式会社太平フィナンシャルサービスを設立しました。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ◎本社：株式会社太平フィナンシャルサービス 住所：東京都文京区本郷1-13-4 第3太平ビル 3階 勤務地最寄駅：都営三田線／水道橋(Ａ6出口)駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 650万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：334,070円～500,000円 その他固定手当/月：20,000円 固定残業手当/月：30,020円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 384,090円～550,020円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで予定年収であり、選考を通じて変動する可能性がございます。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京★未経験歓迎】法人向け金融サポート営業※土日祝休／残業20h／反響営業中心／転勤なし
      ～未経験から金融業界へ！／0から学べる教育制度／働き方改善・福利厚生◎／専門性を身につけて長期的に成長できる環境～ ■業務内容： 法人企業の「資金調達」や「投資ニーズ」に関するご相談に対応するポジションです！ ＜具体的には＞ ・士業（税理士・司法書士など）やコンサル会社からのご紹介を中心とした反響対応 ・新規取引先の開拓 （DM送付先の選定・送付など、仕組み化された手法です） ※資金調達に課題を持つ企業が多く、未経験の方でも取り組みやすい環境です ・企業の状況を伺いながらの融資提案 ・不動産や有価証券などの担保、財務状況の確認 （専門知識は入社後に習得） ・融資契約に関する各種手続き・書類作成 ■入社後の教育・研修： 入社後はOJTを中心に、 ・金融業界の基礎知識 ・融資の仕組み ・営業の進め方（新規開拓～契約まで） を段階的にお教えします。 新卒入社の方や、金融業界未経験からスタートした社員も活躍中です！ 分からないことはすぐに相談できる体制が整っています！ ■入社後のキャリア 営業業務にとどまらず、審査・契約管理など幅広い業務に関わることができ、金融分野での専門性を高めていけます！ 将来的には、スキルや経験に応じてM&A関連業務に携わるチャンスもあります！ ■部署構成： 営業4名　事務スタッフ2名の構成です。 ■働きやすい環境・福利厚生： 産休・育休の取得実績があり、ご家庭のある女性も男性も働きやすい制度が整備されています！ また、ご出産に対する支援手当（3人目の子供が生まれたら100万円を手当として支給等）の制度もあります！ なお、グループ一括採用のため、当ポジションは採用直後、株式会社太平フィナンシャルサービスへの出向となります。 ■太平エンジニアリングと太平フィナンシャルサービスの関係： ・株式会社太平エンジニアリングは、建築設備を軸に、ビル・ホテルや商業施設等の空調設備工事とメンテナンスサービスの2本軸で事業を展開している創業70周年を迎えた会社です。 ・経常利益率5％以上という強い財務体質を誇っており、この安定した財務基盤を元に、保険事業や金融事業など建設業と関わりの強い関連事業へ積極的に事業展開するため、株式会社太平フィナンシャルサービスを設立しました 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ◎本社：株式会社太平フィナンシャルサービス 住所：東京都文京区本郷1-13-4 第3太平ビル 3階 勤務地最寄駅：都営三田線／水道橋(Ａ6出口)駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～350,000円 その他固定手当/月：20,000円 ＜月給＞ 270,000円～370,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで予定年収であり、選考を通じて変動する可能性がございます。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社かとう製菓

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    愛知県西尾市港町6-7
    • 設立 1990年
    • 従業員数 68名
    • 平均年齢 31.0歳
    求人情報 全3件
    • 【愛知県西尾/未経験歓迎】スナック菓子やせんべいの商品企画・ルート営業◆優良食品メーカー/転勤なし
      ～未経験歓迎/お煎餅やスナック菓子、OEMを手掛ける食品メーカーの営業/ロングセラー商品有/スーパーや駄菓子で見かける「ポテトスナック」～ ■職務内容 (1)既存顧客へのルート営業 既存顧客に対して、1回の取引量や、取引アイテム数を増やすなどの提案を行い、取引額を増加させていくためのコンサルティング活動を行っていただきます。営業エリアは日本全国です。リモート商談なども積極的に取り入れながら効率的な営業活動を進めています。 ※観光商品を作る場合は市場調査も重要になります。 出張頻度：月1～2回で、範囲：全国（採用後に正式な担当エリア決定） ※新規顧客への営業はほとんどございません。（お客様からの問い合わせ対応のみ） (2)新商品の開発 同社では商品開発のためのニーズは全て現場から上がってきます。営業が顧客接点の中で手に入れる情報にこそ新商品開発の重要なヒントが隠されていると考えていま す。時期ヒット商品誕生のきっかけ作りを担っていただきます。顧客との新規商品開発もお任せするなど、裁量権を大きく持って仕事に臨むことができます。 ■研修制度 入社後すぐは、製品知識・製造知識を身に付けるため『製造業務』からスタートします。知識を身に付けたら『企画、開発、営業担当』として、自らのアイディアを形に していただきます。OJTに加え、各種勉強会や外部講習など、学びの場がある環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県西尾市港町6-7 勤務地最寄駅：名鉄三河線／碧南駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：235,000円～265,000円 固定残業手当/月：50,000円～70,000円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 285,000円～335,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社イトウテック

    精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー
    高知県高知市布師田3976-3
    • 設立 1971年
    • 従業員数 43名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【高知／転勤無】法人営業（既存メイン）◇未経験歓迎◇電気インフラや暮らしを支える！配電盤メーカー
      ～お客様のニーズに合わせた配電盤総合メーカー◆ノルマ無／既存のお客様がメイン◆未経験歓迎～ ★求人の魅力★ 当社は電力の分配・制御を行う機器を取り扱っており、安全かつ安定した電気供給を支える重要な役割を果たしています。工場やビル、病院、学校などの施設で、大量の電気を安定供給するために不可欠です。当社の製品がなければ、大量の電力を安全に分配できず、火災や設備の故障のリスクが高まります。 私たちは、安全・品質・コスト・納期を追求しながら、屋外・屋内型、容量や電圧、盤のサイズ・形状など、お客様のニーズに合わせた製品を設計・製作することが特徴です。 当社の営業職では、お客様のニーズに応えることで、社会全体の電気インフラの安定供給に貢献することができます！法人営業の経験を通じて、これらの目標を達成するために力を発揮していただける方を求めています！ ■仕事内容： ・工場やビル、病院、学校など大量の電気を使う受配電設備の配電盤、分電盤、制御盤などの営業業務 ・積算、現地調査や打ち合わせ等 ・電話、メールの対応 ・書類作成等 ＜詳細＞ ・エリア：関西・近畿地方中心にお任せします。 ※高知県内の案件が9割以上 ※現場までの移動は社用車を使用します ・最初の２～３年は日帰りのエリアを中心にお任せし、その後関西などのエリアを少しずつお任せいたします。 ・新規と既存顧客の割合：既存のお客様がメインです。新規営業はほとんどございません。お客様から直接電話等でご依頼がくる反響営業がメインです。 ・ノルマはございません。 ・夜間の勤務は状況に応じてございますが、年に数回程度です。 ・出張頻度：年2~3回 ■組織構成：営業職は3名（男性3名、40代～50代）が所属しています。未経験者も活躍中です◎ ■当社の社風：チームワークを大事にお互いを助け合い、スタッフの笑顔がとても多い職場です。しかし時には厳しい表情で、現状のレベルに満足せず、常に新しいものを取り入れレベルアップに努めます。ものづくりへの想いと共に、熟練した技術をベテランから若手へ、日々大切に伝えています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：高知県高知市布師田3976-3 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,600円～255,000円 ＜月給＞ 180,600円～255,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・精勤手当６千円、皆勤手当６千円、家族手当３千円～５千円（扶養１人につき）、資格手当３千円～５千円 ・賃金は資格等により決定します ・賞与年2回：計 5.00ヶ月分（前年度実績） ・平均昇給率：4.9％（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【高知／転勤無】法人営業（既存メイン）◇電気インフラを支える！配電盤メーカー／マイカー通勤可
      ～お客様のニーズに合わせた配電盤総合メーカー◆ノルマ無／既存のお客様がメイン◆未経験歓迎～ ★求人の魅力★ 当社は電力の分配・制御を行う機器を取り扱っており、安全かつ安定した電気供給を支える重要な役割を果たしています。工場やビル、病院、学校などの施設で、大量の電気を安定供給するために不可欠です。当社の製品がなければ、大量の電力を安全に分配できず、火災や設備の故障のリスクが高まります。 私たちは、安全・品質・コスト・納期を追求しながら、屋外・屋内型、容量や電圧、盤のサイズ・形状など、お客様のニーズに合わせた製品を設計・製作することが特徴です。 当社の営業職では、お客様のニーズに応えることで、社会全体の電気インフラの安定供給に貢献することができます！法人営業の経験を通じて、これらの目標を達成するために力を発揮していただける方を求めています！ ■仕事内容： ・工場やビル、病院、学校など大量の電気を使う受配電設備の配電盤、分電盤、制御盤などの営業業務 ・積算、現地調査や打ち合わせ等 ・電話、メールの対応 ・書類作成等 ＜詳細＞ ・エリア：関西・近畿地方中心にお任せします。 ※高知県内の案件が9割以上 ※現場までの移動は社用車を使用します ・最初の２～３年は日帰りのエリアを中心にお任せし、その後関西などのエリアを少しずつお任せいたします。 ・新規と既存顧客の割合：既存のお客様がメインです。新規営業はほとんどございません。お客様から直接電話等でご依頼がくる反響営業がメインです。 ・ノルマはございません。 ・夜間の勤務は状況に応じてございますが、年に数回程度です。 ・出張頻度：年2~3回 ■組織構成：営業職は3名（男性3名、40代～50代）が所属しています。未経験者も活躍中です◎ ■当社の社風：チームワークを大事にお互いを助け合い、スタッフの笑顔がとても多い職場です。しかし時には厳しい表情で、現状のレベルに満足せず、常に新しいものを取り入れレベルアップに努めます。ものづくりへの想いと共に、熟練した技術をベテランから若手へ、日々大切に伝えています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：高知県高知市布師田3976-3 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,600円～255,000円 ＜月給＞ 180,600円～255,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・精勤手当６千円、皆勤手当６千円、家族手当３千円～５千円（扶養１人につき）、資格手当３千円～５千円 ・賃金は資格等により決定します ・賞与年2回：計 5.00ヶ月分（前年度実績） ・平均昇給率：4.9％（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    六甲電子株式会社

    受託加工業（各種加工・表面処理）
    兵庫県西宮市中島町8-5
    • 設立 1983年
    • 従業員数 75名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全5件
    • 【兵庫・西宮/転勤無】半導体の法人営業※40代50代活躍/大手メーカーとの取引多数/残業20h
      ～コロナ禍でも今後の伸びが期待されている半導体業界／大手顧客(三菱電機やリコーなど)からの信頼も厚く取引多数／転勤なし～ ★半導体製造工程の表面/裏面の精密研削/研磨加工、モニターウエハの再生研磨加工、RCA洗浄などを手掛けています。 EV 向け高性能ウエハ加工などの需要は好調。39億円投じ工場設備増強中。組織の変革期を迎えています！！ ■職務内容：法人営業として下記の業務を行って頂きます。 1. 新規引合先企業の担当者への、製品紹介や取引に関する商談 2. 契約締結後の流動品に関する調整業務（顧客・社内双方の窓口であり、製造、技術、品質・原価・製品流動管理の各部門との調整・取りまとめ） ※年に5回ほど開催される海外展示会及び展示会後のアフターフォロー（各約一週間程度）としての海外出張がございます。 ※1日3~4件、週３、4日はお客様先に赴くことで顧客との関係構築を行っていただきます。 ★半導体の加工プロセスをご提案いただく、提案営業です。 ■入社後の流れ：製品特徴を理解頂く為、入社後1～3ヵ月程度は工場勤務を行って頂きます。その後、半年程度、現存営業と同行による実地研修を行って頂いてから、一人立ちして頂く予定。 ■求める人物像： ●自ら営業戦略を組むだけでなく、実践まで行い、自己完結できるプロアクティブな方。 ●展示会・同業者の会合等で積極的に新規顧客の接点（名刺交換）を持ち、そこからのメール・Teｌ等でのアポイント→当社プレゼン→試作加工→量産獲得→契約締結→流動となる。これら流動獲得の過程で当社技術・製造を巻き込み社内・外調整などを行う為、社内外に対する、交渉力がある方。 ●多数の顧客（新規・既存）に面談し業界のトレンド・ニーズを引出し、今後会社として進むべき業務を拾い上げ、新たな加工などを立案・経営層へのなげかけができる方。 ■配属先の組織構成： 営業部（社長（営業部長兼任）－正社員２名【内訳：国内担当1名、海外担当1名）】 ■募集背景： 国内大手メーカーでも新規の引き合いがあり、従来は西日本の大手メーカーとの取引が主でしたが、近年東日本の大手メーカーからの引き合いも増えてきています。そのため、高い技術力で国内販路拡大、海外展開も見据えての増員採用を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：兵庫県西宮市中島町8-5 勤務地最寄駅：JR東海道本線／甲子園口駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：236,000円～535,000円 ＜月給＞ 236,000円～535,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・住宅手当を全従業員に25,000円支給 ・賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ユニコム株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    香川県仲多度郡多度津町堀江3-7-15
    • 設立 1984年
    • 従業員数 91名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【未経験歓迎／香川・仲多度郡】油圧機器の法人営業※手厚いフォロー体制／年間休日115日／福利厚生充実
      ◆◇香川県内勤務／転勤なし／オーダーメイド製品の提案／充実した研修制度／船舶、食品、自動車など多分野で活躍／油圧機器のトップクラスメーカー◇◆ ■職務概要：当社の営業職に関する業務をお任せします。また、ご入社後は半年間の製造工程研修を経て、その後営業の業務をお任せしていく予定です。今回は事業拡大に伴う増員募集です。 ＜具体的な業務＞ ・顧客との仕様打ち合わせ ・新規案件のマネジメント ・既存顧客との打ち合わせ ・設計、製作工程の調整 ・出張対応（1泊2日程度/月1～2回） ■サポート体制： 入社後は半年間の製造工程研修を経て、営業研修が行われます。OJTを中心に、営業同行などを通じてノウハウを習得いただきます。 業務に慣れてきたら新規案件の進捗管理や既存顧客との打ち合わせ等をお任せします。 ■組織体制： 営業部門には3名が在籍しています。55歳の担当者、26歳と27歳の若手社員が活躍しております。離職率が低く定着率が高い組織です。 チームワークを重視し、協力しながら業務に取り組んでいます。 ■企業の特徴／魅力： ユニコム株式会社は、香川県仲多度郡多度津町に拠点を持ち、油圧ユニットの設計から製造、メンテナンスまで一貫対応できる専業メーカーです。95%以上がオーダーメイド製品であり、船舶、食品、医薬品、自動車、発電所など、様々な分野で活躍しています。高い技術力と柔軟な対応力が評価され、国家石油備蓄基地や水力発電所、大型舶用ディーゼルエンジン向け油圧システムなど、他社では対応が難しい案件にも対応しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県仲多度郡多度津町堀江3-7-15 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～290,000円 ＜月給＞ 190,000円～290,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（前年度実績計3.4か月分） ■昇給：有り（前年度実績なし） ■年収例： ・30代（主任クラス）480万円 ・40代（課長クラス）580万円 ・50代（部長クラス）730万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    トーワエレックス株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）商社
    東京都千代田区神田西福田町3RBM神田ビル8F
    • 設立 1950年
    • 従業員数 77名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【未経験◎】ルート営業※日立グループ代理店＜電線・ケーブル等＞フォロー体制◎インフラを支える老舗商社
      【未経験から営業職へ挑戦！／既存顧客中心◎ルート営業／土日祝休み／働きやすい環境と手厚い教育体制あり／創業75年・日立グループ特約店の安定基盤】 ■企業概要 日立グループ特約店として75年以上の歴史を持つ総合技術商社です。電線・ケーブル・産業機器などの販売を中心に、インフラ・製造・建設業界を支援。近年はDX、IoT、ドローン関連事業にも参画し事業領域を拡大しています。 ■業務内容 産業機械メーカーやインフラ関連企業の設備更新や工事案件に対し、最適な電線・ケーブルや産業機器を提案し、設備運用や生産活動の課題解決を支援する営業職です。既存顧客との信頼関係構築が中心となります。 ・既存顧客中心（新規割合1割未満）のルート営業 ・顧客：産業機械メーカー、電力設備関連企業等 ・商材：電線・ケーブル、産業機器など ・見積作成、納期調整、物流調整、問い合わせ対応 ・顧客訪問およびWeb商談 ・顧客購買や生産管理担当との調整 ・2030年頃など数年先を見据えた長期案件の見積対応あり ■組織構成 配属予定部門は6名体制です。 営業3名と営業アシスタント3名で構成されており、中途入社者も活躍中。 幅広い年代が在籍し、相談しやすい風土が根付いています。 ■サポート体制 入社後は見積作成やシステム操作などの基礎業務から担当します。 その後、先輩同行を通じて製品知識や営業ノウハウを学習。OJT中心で育成し、3～6か月を目安に独り立ちを目指していただきます。 ■業務の特徴 価格や納期だけでなく、お客様の要望に適した製品選定が重要となる提案型営業です。競争入札案件もありますが、日々の関係構築が受注につながるため、長期的な信頼を築けることが大きな特徴です。 ■当社について 当社は1950年創業の総合技術商社です。 日立グループの製品・技術を中心に、社会や産業を支えるさまざまな分野に関わってきました。 長くお付き合いのあるお客様に寄り添いながら、課題に合った製品やサービスを提案しています。 産業機械や電力設備などの企業様取引もあり、日本のインフラを支える役割を担っています。 先輩の多くも未経験スタート。時間をかけて育てる風土があり、専門知識は入社後にしっかり学べる環境があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田西福田町3 RBM神田ビル8F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～315,400円 ＜月給＞ 220,000円～315,400円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※基本給は、年齢給と職能資格制度に基づく職能給で構成されています。 賞与：年2回(前年実績６ヶ月分/業績により決算賞与あり) 昇給：年1回 ※賞与、昇給・昇格は、人事評価制度に基づく 【モデル年収】 30歳：460万円 35歳：500万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社岡村文具

    文具・事務機器関連 （商社）
    高知県高知市帯屋町2-2-22岡村ビル2F
    • 設立 1952年
    • 従業員数 27名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全4件
    • 【高知】オフィス家具や機器のルート営業（既存顧客メイン）◆官公庁等と取引／安定した事業運営◆転勤なし
      • 締切間近
      ～U・Iターン希望者歓迎／転勤なし／ICT化を踏まえたオフィストータルソリューション提供企業／官公庁・金融機関との取引実績多数～ ■業務内容： お客様へ事務用品の提案を行うルート営業をお任せします。 ■業務詳細： ・オフィス環境づくりやITでの業務効率向上の提案 ・オフィスのレイアウト変更、改装や移転の提案 ・セキュリティ対策のサポート　など ＜営業スタイル＞ 既存顧客へのフォローや営業がメインです。基本的に新規開拓や飛び込み営業はありません◎ ＜商材＞ 知名度の高い大手メーカーの商品が中心となります。 ■組織構成： 6名：20代1名、30代1名、40代数名 ■ポジションの特徴： 現在当社は、様々な事業展開を考えています。顧客先によっては人手不足で悩んでいることもあり、採用に限らず、オフィス環境によって退職者を出さないような提案等を行うこともあります。オフィス環境を整える提案、といったコンサルティングの要素も含めたポジションとなります。 ■就業環境： 当社では20代・30代のメンバーが活躍しています。 先輩や社長との関係もフラットで、分からないことがあればいつでも質問OKです。何でも相談でき、風通しがよく、活気のある雰囲気です。 入社後は先輩に同行して業務を覚えていく機会もあるため、着実にスキルアップ可能です。 ■当社の特徴： 当社は、文具用品の卸売りや小売店での販売事業から事業を始めました。引き合いのメーカー様との信頼関係が厚く、また、官公庁や金融機関との取引実績もあるため安定した事業運営を行っています。 現在では、ICT化ニーズに応えるシステム開発を含めたオフィストータルソリューションを軸に事業拡大を目指して、邁進しています。 ■当社について： ＜オフィスに必要なことをオールインワンで提供＞ オフィスを構築するための「モノ」「ネットワーク」「システム」。オフィスに求めらる機能のすべてをトータルで提案しています。 変更の範囲：会社の定める業務全般
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：高知県高知市帯屋町2-2-22 岡村ビル2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～350,000円 ＜月給＞ 250,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ※通勤手当、残業手当、リフレッシュ手当等諸手当あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 未経験歓迎【高知】オフィス家具や機器のルート営業（既存顧客メイン）◆官公庁等と取引／安定した事業運営
      • 締切間近
      ～＜正社員＞サポート体制万全／未経験歓迎／U・Iターン希望者歓迎／転勤なし／ICT化を踏まえたオフィストータルソリューション提供企業／官公庁・金融機関との取引実績多数～ ■業務内容： お客様へ事務用品の提案を行うルート営業をお任せします。 ■業務詳細： ・オフィス環境づくりやITでの業務効率向上の提案 ・オフィスのレイアウト変更、改装や移転の提案 ・セキュリティ対策のサポート　など ＜営業スタイル＞ 既存顧客へのフォローや営業がメインです。基本的に新規開拓や飛び込み営業はありません◎ ＜商材＞ 知名度の高い大手メーカーの商品が中心となります。 ■組織構成： 6名：20代1名、30代1名、40代数名 ■就業環境： 当社では20代・30代のメンバーが活躍しています。 先輩や社長との関係もフラットで、分からないことがあればいつでも質問OKです。何でも相談でき、風通しがよく、活気のある雰囲気です。 入社後は先輩に同行して業務を覚えていく機会もあるため、着実にスキルアップ可能です。 ■当社の特徴： 当社は、文具用品の卸売りや小売店での販売事業から事業を始めました。引き合いのメーカー様との信頼関係が厚く、また、官公庁や金融機関との取引実績もあるため安定した事業運営を行っています。 現在では、ICT化ニーズに応えるシステム開発を含めたオフィストータルソリューションを軸に事業拡大を目指して、邁進しています。 ■当社について： ＜オフィスに必要なことをオールインワンで提供＞ オフィスを構築するための「モノ」「ネットワーク」「システム」。オフィスに求めらる機能のすべてをトータルで提案しています。 変更の範囲：会社の定める業務全般
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：高知県高知市帯屋町2-2-22 岡村ビル2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ※通勤手当、残業手当、リフレッシュ手当等諸手当あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    岡林釣具株式会社

    スポーツ・レジャー用品 （商社）
    高知県高知市上町4-2-8
    • 設立 1971年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【高知市／未経験歓迎】釣具の法人営業／地域密着型企業で既存顧客中心のルート営業・展示会運営も担当
      【1935年創業・地域密着型の釣具卸／未経験歓迎・教育体制充実／安定した働き方とキャリアアップが可能な営業職です】 ■業務概要 当社は高知県を中心に釣り具・レジャー用品の卸・小売事業を展開しています。本ポジションは、未経験からスタートできる卸営業職として、段階的な研修とOJTを経て既存取引先へのルート営業を中心に、業務の幅を広げていきます。自社倉庫での商品知識習得から、展示会運営のサポート、システムを活用したオンライン商談など、伝統と進化を兼ね備えた環境で営業力を身につけられます。 ■業務詳細 ・入社1ヶ月目は会社・部門の理解を深め、倉庫内で在庫管理やピッキング、発送業務を通じて商品知識を身につけます。 ・2～3ヶ月目は先輩営業に同行し、取引先への訪問やオンライン・電話での営業活動、注文受付、商品の発送手配、PCを使用した受注・在庫管理を実践的に学びます。 ・3ヶ月目以降は段階的に担当顧客を持ち、釣具店や量販店、商社、EC事業者などへのルート営業や提案活動を行います。 ・年2回の展示会運営やサポートも担当。顧客管理システムやオンライン商談を活用し、効率的な営業スタイルを推進します。 ■扱うサービス 釣り具・レジャー用品の卸売、オリジナル商品や地域限定商品、イベント運営、情報発信など。 ■組織構成 全社47名規模（契約・アルバイト・派遣含む）。営業未経験や異業種出身者も活躍中です。 ■業務の魅力 未経験から営業の基礎を学び、長く信頼関係を築く営業力と業界知識を身につけられます。地域貢献性が高く、働きやすい環境です。 ■教育体制 3ヶ月間のオンボーディングプログラムとメンター制度により、段階的に業務を習得できます。 ■就業環境 月平均残業10時間、基本土日休み、年間休日112日。福利厚生や各種手当も充実し、ワークライフバランスが整います。 ■想定されるキャリアパス ルート営業で経験を積み、将来的には新規開拓や企画提案など多様なキャリア形成が可能です。 ■企業の特徴/魅力 1935年創業の安定基盤と、デジタル化や新サービスの導入による成長性を兼ね備えた企業です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：高知県高知市上町4-2-8 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 賞与は年1回（前年実績1ヶ月分）、特別賞与を支給する場合あり。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：229,200円～305,500円 その他固定手当/月：10,000円 ＜月給＞ 239,200円～315,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 給与は前職給与、経験、年齢などを参考に決定します。上限についてはこの限りではありません。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給は固定手当を含めた表記です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【高知市／業種未経験歓迎】釣り具卸営業◆既存顧客担当／地域密着・働きやすい／残業少なめ／年休112日
      【創業1935年・釣り具の地域密着型卸営業／西日本中心の既存顧客ルート営業・在庫管理・展示会運営】 ■業務概要 当社は高知県を拠点に、釣り具・レジャー用品の卸・小売・EC事業を展開する地域密着型の専門店です。本ポジションでは、釣り具や関連商品の卸販売において、既存顧客を中心としたルート営業を担当していただきます。西日本エリア（九州・中四国・大阪・和歌山）を中心に、釣具店や量販店、商社、EC事業者、海外顧客等、約300社の取引先を対象に営業活動を行い、長年の信頼をベースに顧客深耕および売上拡大を目指します。 ■業務詳細 ・担当企業（約50社）への訪問・オンライン・電話による営業活動（営業車での定期巡回あり／遠方は3日～1週間の出張） ・受注対応（注文受付・PCでの受注管理・在庫管理・商品のピッキング・発送手配） ・年2回（3月・9月）の展示会運営・サポート ・顧客管理システム導入による効率的な営業推進、オンライン商談や新しい営業スタイルの導入 ・入社後は倉庫での商品知識習得・ピッキング・発送業務からスタートし、営業同行によるOJT研修あり ・営業：受注対応などの作業＝4:6ほどですが、徐々に営業の割合を増やす方針です。 ・社内業務が多いですが、月に1回ほど3泊4日の出張が発生する場合があります。（九州、中四国、大阪・和歌山・関東） ■扱うサービス 釣り具全般、レジャー用品、地域限定商品、オリジナル商品など ■組織構成 営業部門2チーム：全16名（サポート含む） └お客様別で分かれております。 （現場・実店舗のチェーン店や個人店様：7名／ECサイトや海外の企業様：9名） ■業務の魅力 地域の釣り文化を支え、地元コミュニティと密接に関わることができるやりがいあるポジションです。情報発信やイベント企画にも積極的に携われます。 ■教育体制 実地研修や営業同行を通じて商品・業務知識を習得。未経験でも安心して学べる環境です。 ■就業環境 残業月10時間程度、週休2日制（土日中心）、年間休日112日。基本土日休みでメリハリのある働き方が可能です。 ■企業の特徴/魅力 1935年創業以来、地元に根差した信頼と実績を持ち、釣り文化発展や地域貢献にも積極的な企業です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 卸部 住所：高知県高知市神田1804-7 勤務地最寄駅：JR線／旭駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：295,500円～361,800円 その他固定手当/月：10,000円～20,000円 ＜月給＞ 305,500円～381,800円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 給与は前職給与、経験、年齢などを参考に決定します。上限についてはこの限りではありません。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■固定手当：営業員手当10,000円 ■賞与あり（前年実績：1 カ月/年） ■その他手当：皆勤手当10,000円/月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ジオスター株式会社

    機能性化学（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業）メーカー
    東京都文京区小石川1-4-1住友不動産後楽園ビル
    • 設立 1958年
    • 従業員数 280名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全13件
    • 【名古屋】コンクリート製品の法人営業職◆職種未経験OK／日本製鉄G／残業20h／転勤無／働き方◎
      【職種未経験歓迎！／日本製鉄グループG／業界トップクラスのシェアの「セグメント」メーカー／ダムやトンネルに使用され未来のインフラを支える仕事／残業20ｈ／住宅補助有で福利厚生充実◎／安定した基盤で長期就業可能】 ■同社について 「ジオウェア」は同社が製造するコンクリート土木建材製品です。アクアライン、都営地下鉄などのトンネル部材の設計、羽田空港や成田空港の駐機場の舗装版部材の設計等に関わっており日本のインフラを支えています。 ■業務内容／仕事の流れ （1）施主に対して情報収集（どういった工事があるのかが公開されているため、同社のニーズがあるか調査をします。） （2）施主のニーズに対して製品の提案を行います。 （3）受注後対応 ・社内設計部署など関係者との調整 ・工場との生産管理・納期調整業務 ・見積書や書類作成 ・作っている製品の品質検査の立ち合い～現場での納品の立ち合い ■建設の流れ （1）施主であるNEXCO社やJR社が国から委託され、インフラに関する工事を手配する。 （2）建設コンサルタントが細やかな業務を施主より受託し、実際の構造設計や細かい図面作成を行う。 （3）ゼネコンが設計図を基に実際の工事を手配する。 ※道路や建設物を作る際にメーカーである同社が、自社のコンクリート製品を提案する立場になります。 ■営業スタイル ・社用車を使い営業活動を行います。直行直帰可能でサテライトオフィス等も契約しているため、自由に仕事をすることが可能です。 ・売り上げ目標に対してチームで取り組むため、個人の売り上げ目標、ノルマはございません。 ■組織体制 ・5名（20代1名、50代：5名） 大変協力的な環境であり、困ったことがあればすぐにご相談できる環境がございます。 ■教育体制 ・商品に関する説明会・工場見学（実際の製品を見ていただけます） ・先輩社員と同行営業、客先での提案の仕方・考え方を学ぶ。 ※中途社員は完全未経験の方も多いですが、キャッチアップできる環境があるのでご安心ください。 ■働き方 ・残業時間20時間提訴（声かけの徹底、仕事量の調整を行い、残業を減らす体制が整っています！） ・出立ち会い検査の際に出張が発生する可能性はありますが、ほとんどありません。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 名古屋支店 住所：愛知県 名古屋市中区 新栄2-19-6　 グランスクエア新栄 勤務地最寄駅：名古屋市営地下鉄 東山線／新栄町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：196,000円～316,000円 その他固定手当/月：20,000円 ＜月給＞ 216,000円～336,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 【昇給】年1回（4月） 【賞与】年2回（7月・12月）※約5か月分、支給額は会社業績等により変動 ※その他固定手当は地域手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京／後楽園】コンクリート製品の法人営業◆職種未経験OK／日本製鉄G／残業20h／転勤無／働き方◎
      【職種未経験歓迎！／日本製鉄グループG／業界トップクラスのシェアの「セグメント」メーカー／ダムやトンネルに使用され未来のインフラを支える仕事／残業20ｈ／住宅補助有で福利厚生充実◎／安定した基盤で長期就業可能】 ■同社について 「ジオウェア」は同社が製造するコンクリート土木建材製品です。アクアライン、都営地下鉄などのトンネル部材の設計、羽田空港や成田空港の駐機場の舗装版部材の設計等に関わっており日本のインフラを支えています。 ■業務内容／仕事の流れ （1）施主に対して情報収集（どういった工事があるのかが公開されているため、同社のニーズがあるか調査をします。） （2）施主のニーズに対して製品の提案を行います。 （3）受注後対応 ・社内設計部署など関係者との調整 ・工場との生産管理・納期調整業務 ・見積書や書類作成 ・作っている製品の品質検査の立ち合い～現場での納品の立ち合い ■建設の流れ （1）施主であるNEXCO社やJR社が国から委託され、インフラに関する工事を手配する。 （2）建設コンサルタントが細やかな業務を施主より受託し、実際の構造設計や細かい図面作成を行う。 （3）ゼネコンが設計図を基に実際の工事を手配する。 ※道路や建設物を作る際にメーカーである同社が、自社のコンクリート製品を提案する立場になります。 ■営業スタイル ・社用車を使い営業活動を行います。直行直帰可能でサテライトオフィス等も契約しているため、自由に仕事をすることが可能です。 ・売り上げ目標に対してチームで取り組むため、個人の売り上げ目標、ノルマはございません。 ■組織体制 ・本社12名（20代1名、30代2名、40代5名、50代：4名） 大変協力的な環境であり、困ったことがあればすぐにご相談できる環境がございます。 ■教育体制 ・商品に関する説明会・工場見学（実際の製品を見ていただけます） ・先輩社員と同行営業、客先での提案の仕方・考え方を学ぶ。 ※中途社員は完全未経験の方も多いですが、キャッチアップできる環境があるのでご安心ください。 ■働き方 ・残業時間20時間提訴（声かけの徹底、仕事量の調整を行い、残業を減らす体制が整っています！） ・出立ち会い検査の際に出張が発生する可能性はありますが、ほとんどありません。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都文京区小石川1-4-1 住友不動産後楽園ビル 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～316,000円 その他固定手当/月：20,000円 ＜月給＞ 250,000円～336,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 【昇給】年1回（4月） 【賞与】年2回（7月・12月）※約5か月分、支給額は会社業績等により変動 ※その他固定手当は地域手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＡＤＥＫＡクリーンエイド株式会社

    専門店・その他小売
    東京都荒川区東尾久7-2-35
    • 設立 1973年
    • 従業員数 134名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全1件
    • 【御茶ノ水駅】法人営業◇食品関連の工業洗剤等◇ADEKAグループで福利厚生◎/残業6ｈ/年休124日
      ～ノルマなし！株式会社ADEKAの子会社/50年以上黒字の安定経営◎大手企業との取引メイン！福利厚生・WLB充実◎/残業月6h前後/年休124日/JR御茶ノ水駅より徒歩3分の好立地～ ■職務内容： 当社にて主に食品関連工業用各種洗剤の法人営業職として従事いただきます。 ◎配属予定部署：営業部（外食産業用洗浄分野及び食品工業用洗浄分野の2つがあります。） ∟今回の配属は食品工業用洗浄分野を想定しております。 ◎営業スタイル：既存と新規営業を6:4の割合でお任せします。 ∟大手顧客への営業をメインで担当していただきます。 ∟食品工業用洗浄分野では、「テレアポ／オンライン／対面」で営業をおこない、飛び込みは一切ございません。 ◎担当エリア：全国、数社～数十社担当いただきます。 ∟特に静岡・長野県に顧客が多いため担当していただく可能性が高いです。 ◎出張について：月1～2回程度となります。 ■組織構成： 配属部署：62名 ∟30代～40代の社員が中心で、うち営業は男性のみ在籍しております。 ◎教育体制：新入社員研修3日～5日、OJT、二年目研修、昇格前研修など手厚い教育制度を整えております。 ◎将来的にはリーダーとして活躍いただくことも可能です。 ◎状況に応じてリモート制度も整っております（目安月数回程度）。 ■当社の製品について： ◇外食産業用洗浄分野： 食空間は様々なエリアに分かれ、用途も様々ですが、当社では厨房内の徹底した洗浄サニタイジングを行うため、マーケットニーズに応じた製品を豊富に取り揃えております。 また、定期訪問チェックによる問題点の発見から解決までのアフターフォローも万全で、全国を網羅するサービスネットワークで充実した地域サービスを提供いたします。 ◇食品工業用洗浄分野： 当社は高機能の洗剤や殺菌剤を駆使した業種別、工程別の洗浄システムを構築しています。 理想的な衛生管理の実現を目指し、最適な洗剤の選択によるコストダウン、洗浄装置を含めた作業効率の改善提案、導入後の定期メンテナンスなど、総括的かつ効率的な洗浄システムを提供しています。 当社の高度な技術に裏付けされた商品群、研究開発、エンジニアリング、営業による総合的なサポート体制は、各食品メーカーから高い評価を得ています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ★本社 住所：東京都千代田区神田駿河台2-5-12 NMF駿河台ビル 勤務地最寄駅：JR線／御茶ノ水駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～570万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：224,000円～260,000円 固定残業手当/月：25,000円～28,000円（固定残業時間14時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 249,000円～288,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（毎年4月） ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    キクチコールドヘッター株式会社

    機械部品・金型メーカー
    愛知県高浜市新田町3-1-26
    • 設立 1972年
    • 従業員数 82名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【愛知・高浜】法人営業／自動車部品メーカー向け・既存中心◆主任or係長候補／残業月10H・賞与5か月
      ～年休121日/土日休み/転勤なし/マイカー通勤可能（駐車場完備）/残業10H程度/既存顧客中心の自動車部品メーカー向け提案営業～ ■業務概要 当社にて、自動車部品メーカーを中心とした既存顧客への提案営業を担当していただきます。顧客の要望や課題を的確に把握し、当社製品から最適なソリューションを提案、納品まで一貫して業務を進めます。信頼関係の構築と長期的なフォローを通じて、顧客満足度の向上・継続的な取引拡大がミッションです。 ■業務詳細 担当顧客は10～15社程度で、定期訪問や打ち合わせを実施し、ニーズや課題をヒアリングします。要望をもとに製品提案や見積作成、図面作成等のデスクワークも行います。納品までの進捗管理、納入後のアフターフォローにも積極的に携わり、信頼関係を深めます。顧客からの問い合わせ対応や新たな製品・サービスの企画・提案も担い、顧客の課題解決をサポートします。 ■扱うサービス 主に自動車部品の提案営業を担当し、高品質な製品と信頼性を武器に顧客の多様な要望に応えます。 ■就業環境 月平均残業10時間、マイカー通勤可（無料駐車場あり）、年間休日121日とワークライフバランスの取れた環境です。 ■想定されるキャリアパス 主任もしくは係長候補としての採用となります。将来的にはマネジメントや後輩指導など更なるキャリアアップのチャンスがあります。 ■企業の特徴/魅力 ・昨年新工場を設立するなど様々なお客様のご要望に対応するため、積極的に最新鋭設備を導入しています。当社だからできる「きめ細かなサービス」と「圧造金型技術」が評価され、業績は好調です。また、冷間鍛造だけでなく、切削までオールインワンでできるように内製化を進めており、今後も多くのご依頼に対応していくことが可能です。 ・多種多様な業界との付き合いがあり、自動車・オートバイ、農機・産機、建機・部材などの、複雑で難しい形状の製品にも対応しています。 ・東南アジアに拠点を持っているため、ガソリン車の需要がまだまだあるエリアのため、今後も売り上げを見込んでおります。 ・『健康経営優良法人2026（中小規模法人部門）』に認定されており働きやすい環境も整っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県高浜市新田町3-1-26 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：176,000円～200,000円 その他固定手当/月：126,000円～175,000円 ＜月給＞ 302,000円～375,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与は年2回、前年度実績計5.0か月分。 ■その他手当あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛知・高浜】未経験歓迎！法人営業（自動車部品メーカー向け・既存中心）◆残業月10H・賞与5か月分
      ～年休121日/土日休み/転勤なし/マイカー通勤可能（駐車場完備）/残業10H程度/既存顧客中心の自動車部品メーカー向け提案営業～ ■業務概要 当社にて、自動車部品メーカーを中心とした既存顧客への提案営業を担当していただきます。顧客の要望や課題を的確に把握し、当社製品から最適なソリューションを提案、納品まで一貫して業務を進めます。信頼関係の構築と長期的なフォローを通じて、顧客満足度の向上・継続的な取引拡大がミッションです。 ■業務詳細 担当顧客は10～15社程度で、定期訪問や打ち合わせを実施し、ニーズや課題をヒアリングします。要望をもとに製品提案や見積作成、図面作成等のデスクワークも行います。納品までの進捗管理、納入後のアフターフォローにも積極的に携わり、信頼関係を深めます。顧客からの問い合わせ対応や新たな製品・サービスの企画・提案も担い、顧客の課題解決をサポートします。 ■扱うサービス 主に自動車部品の提案営業を担当し、高品質な製品と信頼性を武器に顧客の多様な要望に応えます。 ■教育体制 入社後はOJTや先輩社員のサポートを受け、製品知識や営業ノウハウを体系的に習得できます。 ■就業環境 月平均残業10時間、マイカー通勤可（無料駐車場あり）、年間休日121日とワークライフバランスの取れた環境です。 ■想定されるキャリアパス スタッフスタートして頂きますが、将来的にはマネジメントや後輩指導など更なるキャリアアップのチャンスがあります。 ■企業の特徴/魅力 ・昨年新工場を設立するなど様々なお客様のご要望に対応するため、積極的に最新鋭設備を導入しています。当社だからできる「きめ細かなサービス」と「圧造金型技術」が評価され、業績は好調です。また、冷間鍛造だけでなく、切削までオールインワンでできるように内製化を進めており、今後も多くのご依頼に対応していくことが可能です。 ・多種多様な業界との付き合いがあり、自動車・オートバイ、農機・産機、建機・部材などの、複雑で難しい形状の製品にも対応しています。 ・東南アジアに拠点を持っているため、ガソリン車の需要がまだまだあるエリアのため、今後も売り上げを見込んでおります。 ・『健康経営優良法人2026（中小規模法人部門）』に認定されており働きやすい環境も整っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県高浜市新田町3-1-26 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：162,000円～176,000円 ＜月給＞ 162,000円～176,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与は年2回、前年度実績計5.0か月分。 ■その他手当あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    Ｆ．Ｂ　Ｂｉｓｏｎ株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    香川県三豊市高瀬町下麻1064-1
    • 設立 1976年
    • 従業員数 70名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全6件
    • 【香川県三豊市】産業用特殊車両・OEM製品の既存顧客営業／飛び込みなし・安定供給を支えるポジション
      【産業用特殊車両・機器の安定供給を支える既存営業／ものづくりを通じてお客様の要望を形にする仕事です】 ■業務概要 当社にて、産業用特殊車両やOEM関連製品の営業をお任せします。主に既存顧客への営業活動が中心で、製品仕様の調整やアフターフォローを通じて長期的な信頼関係構築を目指します。新規営業も紹介や問い合わせベースの対応となり、飛び込み営業はありません。 ■業務詳細 ・既存顧客の引き継ぎおよび定期訪問による関係性強化 ・顧客との打ち合わせを通じた製品仕様や要望の確認 ・見積書作成や納期調整、社内技術・製造部門との連携による進行管理 ・現場でのトラブル対応および納品後のフォローアップ ・OEM関連の営業業務や紹介・問い合わせベースの新規案件対応 ■扱うサービス 産業用特殊車両（不整地運搬車・電動車・ハイブリッドカーなど）、OEM関連製品、独自のカスタマイズ車両 ■組織構成 創業1963年・従業員約70名規模で、開発から製造・営業まで一貫体制。地場有数の特殊車両メーカーとして、ワンストップサービスに強みがあります。 ■業務の魅力 “ゼロから究極のカスタマイズ”を行う現場で、お客様の多様な要望を形にできるやりがいがあります。長年培った技術力・ノウハウを活かし、最先端分野や低炭素化にも貢献できます。 ■教育体制 業務に必要な資格（クレーン・玉掛け等）は会社全額負担で取得可能。先輩社員によるOJTやフォロー体制も充実しています。 ■就業環境 年間休日120日・完全週休2日制（土日）でワークライフバランスが整い、単身用社宅や昼食補助、退職金共済など福利厚生も充実しています。 ■想定されるキャリアパス 営業職として実績を積むことで、技術職やマネジメント職など多様なキャリアへ展開可能です。 ■企業の特徴/魅力 独自技術・アイディアで産業用特殊車両市場をリードするメーカーとして、多様な分野の“ものづくり”に携われる環境です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県三豊市高瀬町下麻1064-1 勤務地最寄駅：予讃線線／高瀬駅駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 賞与年2回（計3ヶ月分／前年度実績）、昇給年1回（4月） ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    和光技研工業株式会社

    自動車部品メーカー
    愛知県刈谷市恩田町3-154-1
    • 設立 1962年
    • 従業員数 160名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全5件
    • 【碧南】未経験歓迎！自動車向け治具・専用機のルート営業／年休121日・土日休み／新規開拓・ノルマ無
      ～既存営業メイン（約8割）／転勤無し／夏季休暇・GW・年末年始休暇 連休あり～ ■募集背景 工機事業部では、省力化・省人化など顧客の合理化ニーズが増加しており、各種生産ライン向け治具工具・専用機の製造依頼が継続的に増えています。 長年お取引のある顧客から安定的にご依頼をいただいており、案件増加に伴う営業体制強化のための増員採用です。 ■職務概要 「工機事業部」の営業職として、主に大手自動車部品メーカーの担当工場を受け持ち、既存顧客へのルート営業を行います。お客様からの依頼を受け、社内外と連携しながら製品納品までを担当いただきます。 ※新規開拓はなく、既存顧客との関係構築や課題解決提案に集中できる環境です。 ■具体的な業務内容 〇顧客担当（ルート営業） ・担当顧客：1～2社（大手自動車部品メーカー） ・担当範囲：顧客企業の複数部署 ・訪問件数：1日1～2件 ・営業スタイル：新規開拓なし／既存顧客への対応が中心 長年の取引関係があるため、継続的なやり取りが中心です。お客様のニーズを丁寧にヒアリングし、社内と連携しながら最適な提案を行います。 〇営業活動以外の業務（工機事業部の特徴） ・受注案件の進捗確認 ・納品対応 ・顧客との各種調整業務 など ★魅力ポイント★ 見積作成や部品調達先の選定、発注業務は生産管理部門が担当するため、営業は顧客対応や提案活動に注力できます。 ※土日出勤はありません。 取り扱う製品 ・治具工具 ・パレット ・自動車部品メーカーの生産ライン向け専用設備 ・上記製品の改造・改善対応 など 顧客の生産現場で必要となる小～中規模の製品が中心です。 ■このポジションの特徴 ◎新規開拓なし／既存顧客との関係構築に専念できる環境 ◎大手自動車部品メーカー案件が中心 ◎見積作成や調達業務は生産管理部門が担当し、営業活動に集中できる ◎営業・生産管理・製造部門が連携しながら進めるため、一人で抱え込まずチームで仕事を進められる ◎品質保証の高さが強み（納期順守率99％以上／受入検査合格率99.9％以上） ◎品種少量生産に強く、設備力が高い ◎独自技術の開発力あり（特許共同出願など） ◎転勤なし／碧南勤務 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 碧南事業所 住所：愛知県碧南市田尻町3-70 勤務地最寄駅：名鉄三河線／北新川駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～270,000円 ＜月給＞ 240,000円～270,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給／年1回（2月） ■賞与／年2回（7月・12月）※前年実績計3ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 第二新卒可【愛知／刈谷】ルート中心の法人営業（切削工具）◆年休121日◆土日休◆安定取引×大手顧客
      ～転勤無し／夏季休暇・GW・年末年始休暇は9連休／既存営業メイン（約8割）～ ■ポジションの特徴 ・既存顧客中心（約8割）で新規開拓の負担少なめ ・大手自動車・航空機メーカーと関わる安定した顧客基盤 ・顧客からの紹介多数で、新規顧客に対応 ・土日休み／長期休暇ありで働き方も安定 ■業務内容 超硬ドリル、リーマーなど各種切削工具の受注営業をお任せします。 ■業務詳細 ・既存及び新規のお客様からの問い合わせ対応 ・アポイント獲得、訪問 ・ニーズヒアリング ・社内関連部署とのやり取り（仕様・納期） ・見積書の作成 ・納期の調整 ・納品後の現場立ち合い ・トラブル発生時のアフターフォロー等 ■業務の特徴 ・担当顧客数：7～80社程度 ・客先（業界）：商社（エンドユーザーは自動車・航空機メーカー等） ・出張：ほぼ日帰り（滋賀など近隣エリア） ※顧客は主に東海圏のため、泊りの出張はほとんどございません。 ・営業スタイル：既存8割／新規2割程度 ※基本的には既存顧客からの紹介が多いため、新規獲得のための営業はほとんどございません。 ■働き方 ・年休１２１日 ・土日休み ・残業３０Ｈ程 ・転勤なし ・夏期9日・年末年始9日・GW9日（長期休暇あり） ・有給休暇は1時間単位で取得可能！ ■入社後の流れ まずは先輩社員（50代）に同行しながら顧客対応を学び、 数か月～半年を目安に担当顧客を引き継ぎます。 長年の取引先が中心のため、 ゼロからの顧客開拓ではなく関係性を引き継ぎながら 着実に独り立ちしていただける環境です。 ■当社の強み ◇多品種少量生産に特化した組織体制・機動力、大型設備保有による設備力、特許技術を活かした製品造り等が当社の強みです。 ◇また、多角経営による経営安定化を図り、事業部独立採算制に基づいた経営基盤は、安定成長を続けています。技術開発においては、顧客・仕入先とのコラボレーション確立により新しい技術の開発に取り組んでいます。 ◇それぞれの得意分野を活かした開発情報をもとに、時代に先駆けた構造・工法の確立を推進しています。特許の共同出願により構築された信頼関係も大きな強みとなっています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県刈谷市恩田町3-154-1 勤務地最寄駅：名鉄線／一ツ木駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～300,000円 ＜月給＞ 270,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給／年1回（2月） ■賞与／年2回（7月・12月）※前年実績計2.7ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    松本ビル管理株式会社

    不動産管理
    ■大阪本部／大阪市阿倍野区昭和町3-8-27 ■本社／大阪市住吉区苅田7-6-24
    • 設立 1986年
    • 従業員数 48名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 未経験29万円～／幹部候補38万円～／マンション管理営業
      • NEW
      【ガツガツよりもコツコツ】 法人・個人のマンションオーナーがお客様。 どんどん新規アタックと言うよりは 既存オーナー様の信頼を深める営業です。 ＜賃貸マンション仲介・管理＞ ◎賃貸ビル・マンション空室の管理募集 ◎賃料査定、募集資料作成 ◎外部業者へ部屋付依頼 （WEB登録・仲介業者訪問） ◎リフォーム提案 ◎物件巡回、設備点検、原状回復 ◎入居者対応 ◎オーナー様へのご提案　など ＊――――――――――――――＊ 　ご経験に合わせてお任せします ＊――――――――――――――＊ 経験の浅い方は、まずは基礎知識から。 経験豊富な方なら、まずは同行訪問のあと 裁量をもって営業に取組んでいただけます。 話しやすい先輩ばかりなので安心です。 ＊―――――――――――＊ 　既存のお客様が中心です ＊―――――――――――＊ 長年お付き合いを頂いているオーナー様や、 そこからご紹介頂いたお客様がほとんど。 信頼関係ができているお客様ばかりです。 ＊――――――――――――――＊ 　早期キャリアアップが叶います ＊――――――――――――――＊ 入社1年で主任に昇格する方がほとんどで 中には10年経たずに部長への昇格例も。 中途入社のハンデは一切なく、 がんばりを正当評価します。 ＜担当するのは…＞ 賃貸マンションの場合は、 一人あたり30件ほどの顧客を担当します。 1日およそ10件ほどを巡回して頂きます。 ※入社後の職種変更はありません
      【駅近】 「昭和町駅」「南田辺駅」徒歩7分 ＜本部＞ 大阪市阿倍野区昭和町3-8-27 ※転勤なし
      ◆月給38万円以上（幹部候補） ◎管理営業経験3年以上 　＋賃貸不動産経営管理士の方 ◆月給29万円～ ※未経験または上記以外の方 ★経験・スキルに応じて優遇します ★前職給も考慮！ 　面接時にお気軽にご相談ください ＜月給に含む一律手当＞ ・住宅手当／1万5000円 ・営業手当／2万5000円～6万5000円 ・食事手当／3000円 【年収例】 490万円／未経験入社3年目（月給38万円＋各種手当＋賞与） 530万円／未経験入社5年目（月給40万円＋各種手当＋賞与）
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    株式会社ワイケイワイ

    レジャー・アミューズメント
    東京都千代田区神田淡路町2-4
    • 設立 1974年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【神田】展示用什器の提案営業※未経験応募可／事業拡大に伴う増員ポジション／スポーツ関連事業に従事
      ＜未経験応募可＞＜スポーツ関連事業として今後拡大予定＞＜面接1回～＞ ■業務内容： 1974年創業、東京に本社を置きディスプレー什器・器具の企画、設計製作、販売とリースレンタル事業を中心に事業拡大を行う当社にて営業担当として業務に従事していただきます。 ※新規営業が中心で移動は基本的には電車です。 ■具体的には： ◎スポーツ関連施設の問い合わせ ◎展示会場にて新規開拓 ◎展示用什器に関わる店舗(スポーツ関連の販売施設等)企画 ※入社後、業務習得から業務習熟度次第で、目標金額を持ち、達成を目指して営業活動を進めていただく予定となります。 ■組織体制について： 現状男性7名体制で運営しております。 ■残業について： 残業するには残業届を出して、申請を行う必要があるため残業はほとんど発生しない運営体制となります。 ■当社の特徴： ゴルフ、釣り、アウトドア、アパレル、メガネ、宝飾、各種展示会における什器の設計・販売を中心に事業展開しております。 取り扱う製品の特許取得や小規模事業者活性化企業として経済産業省の認定を受けた実績を元に、堅実な経営を強みとしております。 より多くのスポーツ用品の什器の設計・販売を目指し、様々なスポーツ用品販売店に対してサービス提供を通じて、顧客拡大を目指す方針となります。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田淡路町2-4 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～350,000円 ＜月給＞ 250,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社カーポートマルゼン

    自動車部品 （商社）
    大阪府堺市堺区高須町2-2-10
    • 設立 1989年
    • 従業員数 299名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全10件
    • 総合職（組立・販売）／年休実質125日／月給25万円～
      • NEW
      ★ご希望に応じて、下記いずれかのポジションに配属します。 ━━━━━━━━━ 販売スタッフ（接客・提案） ━━━━━━━━━ お客様のクルマや用途に合わせて、最適なタイヤ・ホイールを提案します。 ＜業務内容＞ ■接客・ヒアリング ■商品提案 ■レジ対応 ■商品管理・売場づくり ◎ノルマなし！「売る」よりも「一緒に選ぶ」接客スタイル ◎ほとんどのお客様が購入意欲をお持ちの状態で来店されるため、接客はとてもスムーズ♪ ◎新人のうちは「新人マーク」をつけて接客！困ったときはインカムで助けを呼べます ━━━━━━━━━ ピットスタッフ（取付・整備） ━━━━━━━━━ ご購入いただいたタイヤ・ホイールをお客様のクルマに取り付ける仕事です。 接客はほぼ不要のため、会話スキルに自信がなくても大丈夫です！ ＜具体的な流れ＞ ▼車両を作業場へ移動（外車・国産車・高級車など、さまざまな車に乗れます） ▼指示書を確認（サイズ・種類など） ▼タイヤ・ホイールを倉庫から準備 ▼専用の機械を使用して組み立て ▼車両へ取り付け ▼最終チェック・引き渡し ◎作業は内容や車種によって異なりますが、1台10分～20分ほど！ ◎空調ありの快適空間＆作業場は音楽が流れており、リラックスしながら業務に取り組めます♪ ◎2～4名のチームで担当 ━━━━━━ 入社後の流れ ━━━━━━ 【STEP1】 ▼2週間の座学研修 ・ビジネスマナーや商品の基礎知識 ・講師：教育専任スタッフ 　店長や先輩が業務の隙間に…などではないので、しっかり集中して学べます。 【STEP2】 ▼先輩によるマンツーマン指導＆練習 できるようになってから業務に取り組むので、自信をつけてから本番に移れます！ 【STEP3】入社後3カ月のOJT研修：「教わった／できた／承認された」のチェック表があり、成長を可視化。 自分でも次の目標を立てやすいです。
      【転勤なし／宇都宮（栃木）の新店／車通勤OK】 ※勤務地はご希望を考慮 ■宇都宮インターパーク店　10月にNEW OPEN！ ＜アクセス＞ ・JR「雀宮駅」より車で10分 ・宇都宮駅より無料シャトルバスあり 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      月給：25万5,400円～36万0,000円 【入社時の想定月収例】 月収例①　35万3,200円（29歳・整備士1級取得・配偶者＋子二人） 月収例②　30万5,000円（28歳・配偶者＋子一人） 月収例③　26万7,400円（25歳・入社1年目） ※経験・能力を考慮し、当社規定により優遇します。 ★★直近3年間で10％以上のベースアップ★★ 当社は「社員の働きやすさ向上」にとても力を入れています。 今後も更なる給与UPに向け奮闘中です！
    • 【宇都宮／未経験歓迎】自動車タイヤなどの販売■年収380万～・正社員・年休120日■業界認知トップ級
      <髪型自由/プライベート充実/市場価値UP／CMでお馴染みの同社での接客販売スタッフ／ホイール販売数・売上高は国内トップクラス> 車の知識がなかったスタッフや、販売経験なしのスタッフが活躍しています。お客様との対話の中で関係性を構築し、リピーターさんが増えたり、お客様の紹介をいただけたりとご自身の介在価値をお客様から直接感じられることが大きな魅力です。 ■職務内容： 来店頂いたお客様への接客、商談。お客様のなりたいクルマ像を一緒に想像しながら最適な商品を提案。お客様の喜びを一番近くで感じられるやりがいある仕事です。 ＜具体的に…＞ ・接客対応 ・商品の提案 ・レジ業務 ・商品管理(受発注・商品陳列・補充) ・店舗レイアウト ・ピットスタッフへの伝達 など 興味のあるお客様がご来店するため、提案がしやすいです。 ■入社直後の研修体制について ～基本から段階的に知識を習得できる研修体制を実施しております～ １．入社時：座学研修（1週間～2週間） 資料を基に、タイヤ・ホイールの基礎知識を学んでいただきます。 同時にPCを使用し、当社が使用している「基幹システム」について学んでいただきます。基礎から知識を学んでいただきますが誰でも覚えられる仕組みを構築しておりますので異業種からでも全く問題ございません。 ２．OJT研修（約1か月程度） 1ON1の形で先輩社員と一緒に売場で接客や電話対応を見て学んでいきます。 慣れてきたら、先輩社員が横につきながら実際に接客や電話対応を行います。 ３．サポート体制 1人で接客・電話対応を行っていただきます。 ただし、1人で全て対応するのではなく、1案件ごとに先輩のチェックやサポートが入りますので安心して対応頂いて大丈夫です。 また、1ON1面談を実施してコミュニケーションエラー等無くしていくようにサポートを行います。 ■勤務地について 宇都宮店（2026年10月オープン予定）での勤務となります。 10月1日から入社可能、その後毎月1，16日に入社可能となります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 宇都宮インターパーク店 住所：栃木県宇都宮市インターパーク4丁目1-10 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 380万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※これまでの経験考慮致します ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：255,400円～280,000円 ＜月給＞ 255,400円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は年齢、経験、能力を考慮の上、決定いたします。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：賞与年３回支給（７、１０、１２月）※10月は業績に応じて支給される業績賞与 ■年収モデル： 【年収例】 40代 665万円 30代 615万円 20代 495万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    折武株式会社

    食品・飲料・たばこ （商社）
    愛知県豊明市栄町梶田97-4
    • 設立 1965年
    • 従業員数 54名
    • 平均年齢 44.5歳
    求人情報 全1件
    • 【豊明市】新規事業の営業職～／食品フィルム包装の知識がある方募集／完全週休二日制～
      ～豊明駅より徒歩10分／新規事業の営業職／今後の会社を支える人材／将来の役員登用の可能性あり／設立90年で安定感抜群～ ■採用背景： ＳＤＧｓや脱炭素社会が進む中プラスチック削減傾向より、取引先から食品包装フィルムの問い合わせがあるものの既存社員では対応ができないため新規事業として立ち上げ会社を引っ張っていただける方をご採用することになりました。 ■業務概要： 食品包装資材卸業（弁当・惣菜容器やラベル等）を事業として行っている当社にて、取引先から食品包装フィルムの問い合わせなどに対しての営業活動を行っていただきます。 ■業務詳細： 取引先からの食品包装フィルム相談対応と商談、また営業のノウハウを社内に導入をしていただきます。 ■お取引先： 既に食品包装フィルムに興味のある企業様：５社程度です。あなたのご経験やノウハウを生かしてヒアリング後、用途を聞いてメーカーに発注をしていただきます。 それ以外の企業様：同社の新規開拓をやっている人と共に開拓も行って頂きます。手袋や洗剤など食品にまつわる小さいところからお取引をいただき、ゆくゆくは食品包装フィルムの営業を行います。 会社として1年間で1,000社ほど取引はあるため、そちらの企業様への顔出しや、お客様からのご紹介に対応していただきながら販路を拡大していきます。そのためテレアポは一切ないものの、粘り強く新規の開拓を行える方を募集します。 ■組織構成： 営業部全体で13名です。(60代1名　50代2名　40代4名　30代2名　20代4名) うち新規中心の担当は3名54歳(役員)43歳25歳です。少数精鋭だからこそアットホームでなじみやすい雰囲気です。 ■会社として今後の方針： 情報収集、情報発信も積極的にオンライン化を進めて全国規模の需要にお応えできる体制を構築します。※WEBに関する知識を持っている方は歓迎 包装機、厨房システムの販売メンテナンスもスタートしました。※機械の営業やメンテナンスの経験者は特に歓迎します。 ※本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 <参考URL>https://www.chisou.go.jp/tiiki/jinzai_matching/index.html 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県豊明市栄町梶田97-4 勤務地最寄駅：名鉄名古屋線／豊明駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：184,800円～326,700円 その他固定手当/月：45,200円 ＜月給＞ 230,000円～371,900円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：1回 ■賞与：2回 ■モデル年収： 386万円／入社3年 25歳（月給19万1100円+諸手当+賞与） 587万円／入社3年 44歳（月給26万3010円+諸手当+賞与) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    キーパー株式会社

    機能性化学（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業）メーカー
    神奈川県藤沢市辻堂神台2-4-36
    • 設立 1943年
    • 従業員数 965名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【神奈川】ルートセールス◆未経験歓迎！／既存顧客中心／密封技術で自動車・鉄道などインフラを支える
      【既存顧客対応を中心に法人向け化学製品のルートセールスを担当／顧客ニーズに合わせた製品開発にも携われるポジションです】 ■業務概要： 当社の営業職として、法人向け自動車関連のゴム・樹脂を用いた密封部品のルートセールスをお任せします。既存顧客との関係構築やニーズヒアリングを中心としながら、見積もり作成や受発注業務、展示会での顧客対応、設計部門と連携した製品開発サポートなど、幅広い業務に携わっていただきます。将来的には顧客訪問の頻度増加や能動的な営業活動へのシフトも期待しています。 ■業務詳細： ・既存顧客からの問い合わせ対応、要望のヒアリング ・必要な製品の見積もり作成および受発注業務 ・設計担当者と同行し顧客との打ち合わせ／製品開発サポート ・顧客要望に基づくオーダーメイド製品の提案 ・展示会での顧客対応 ・社内関連部門との調整、納期管理、アフターフォロー ■扱うサービス： 自動車業界向けを中心としたゴム・樹脂を用いた密封部品の製造・販売、顧客ニーズに応じたオーダーメイド製品の開発 ■組織構成： 営業部は各拠点ごとに所長、係長、外勤担当者2～5名、内勤担当者3名程度で構成。 ■業務の魅力： 安定した既存顧客との関係性を築きながら、顧客の課題を直接聞き製品提案や開発に携われます。展示会等を通じて新たな顧客開拓にも挑戦できます。 ■教育体制： 入社後は先輩社員に同行し実務を習得。段階的に担当顧客を持ち、独り立ちを目指します。 ■就業環境： 複数拠点で展開しており、腰を据えて長く働ける職場環境です。営業未経験者も活躍中。 ■想定されるキャリアパス： 経験を積みながら、より能動的な営業活動や新規開拓にチャレンジ可能。将来的には営業所の中核メンバーや幹部候補としての活躍も期待します。 ■企業の特徴／魅力： 顧客の要望に応じた製品開発力と既存顧客との信頼関係を強みに、安定成長を実現しています。能動的な営業体制への転換を目指し、挑戦する意欲ある方を歓迎します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県藤沢市辻堂神台2-4-36 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～280,000円 ＜月給＞ 250,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢・経験・スキル等を考慮し決定。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【新大阪】ルートセールス◆未経験歓迎！／既存顧客中心／密封技術で自動車・鉄道などインフラを支える
      【既存顧客対応を中心に法人向け化学製品のルートセールスを担当／顧客ニーズに合わせた製品開発にも携われるポジションです】 ■業務概要： 当社の営業職として、法人向け自動車関連のゴム・樹脂を用いた密封部品のルートセールスをお任せします。既存顧客との関係構築やニーズヒアリングを中心としながら、見積もり作成や受発注業務、展示会での顧客対応、設計部門と連携した製品開発サポートなど、幅広い業務に携わっていただきます。将来的には顧客訪問の頻度増加や能動的な営業活動へのシフトも期待しています。 ■業務詳細： ・既存顧客からの問い合わせ対応、要望のヒアリング ・必要な製品の見積もり作成および受発注業務 ・設計担当者と同行し顧客との打ち合わせ／製品開発サポート ・顧客要望に基づくオーダーメイド製品の提案 ・展示会での顧客対応 ・社内関連部門との調整、納期管理、アフターフォロー ■扱うサービス： 自動車業界向けを中心としたゴム・樹脂を用いた密封部品の製造・販売、顧客ニーズに応じたオーダーメイド製品の開発 ■組織構成： 営業部は各拠点ごとに所長、係長、外勤担当者2～5名、内勤担当者3名程度で構成。 ■業務の魅力： 安定した既存顧客との関係性を築きながら、顧客の課題を直接聞き製品提案や開発に携われます。展示会等を通じて新たな顧客開拓にも挑戦できます。 ■教育体制： 入社後は先輩社員に同行し実務を習得。段階的に担当顧客を持ち、独り立ちを目指します。 ■就業環境： 複数拠点で展開しており、腰を据えて長く働ける職場環境です。営業未経験者も活躍中。 ■想定されるキャリアパス： 経験を積みながら、より能動的な営業活動や新規開拓にチャレンジ可能。将来的には営業所の中核メンバーや幹部候補としての活躍も期待します。 ■企業の特徴／魅力： 顧客の要望に応じた製品開発力と既存顧客との信頼関係を強みに、安定成長を実現しています。能動的な営業体制への転換を目指し、挑戦する意欲ある方を歓迎します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 西日本営業所(大阪オフィス) 住所：大阪府大阪市淀川区西宮原1-8-29 テラサキ第2ビル 11階-1A室 勤務地最寄駅：各線／新大阪駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～280,000円 ＜月給＞ 250,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢・経験・スキル等を考慮し決定。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    料材開発株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    神奈川県藤沢市片瀬海岸3-21-18Ryozai Bldg.
    • 設立 1997年
    • 従業員数 12名
    • 平均年齢 34.6歳
    求人情報 全2件
    • 法人営業職／未経験歓迎／年休125日／賞与実績4.5カ月
      ＼ 「選ばれる理由は『特殊形状のPETボトル？』／ 不思議な形のペットボトル、見たことありませんか。例えば、東京タワーや人気キャラクターの形をしたボトル。 それを作るための製造機械から最終製品まで、実は当社が手掛けています。 その秘密は【国内トップクラスの技術力】と【4つの特許技術】。 この強みがあるからこそ、大手飲料メーカーとの取引を多数実現。安定した経営基盤を築いています。 ★具体的な仕事内容 ￣￣ 【1】お問い合わせ対応 既存のお客さまやその紹介、ホームページをご覧になった法人さまからのお問い合わせに対応。 【2】ヒアリング・ご提案 生産能力、納入場所および時期、充填内容を中心にヒアリングを行い、そのニーズに合う製造装置一式をご提案。 オンラインでの商談から対面の商談、現地調査まで臨機応変に対応。金額は数千万円～数億円となることもあり、やりがいも抜群！ 【3】契約業務 お打ち合わせや現地調査を繰り返し、契約に至れば必要書類を手配。 最初のお打ち合わせから契約に至るまでは、数カ月程度のときもあれば、1年を要することも。 【4】装置の納入 機械1台から設備一式の導入まで納入期間は数カ月から1年を超えるものまで。 装置の使用方法についてご説明を行う他、技術的な問い合わせにも対応。 【5】アフターフォロー 売って終わりではなく、アフターフォローも重視。 簡単なエラーであれば、営業担当が現地へ行って対応しますが、難しい場合は専任のエンジニアも同行！ ★入社後の流れ ￣￣ まずは社内のエンジニアに同行し、納入現場での設置作業やメンテナンスのサポート。また、納入前の機械を工場で組み立てる作業も体験。 実際の機械に触れることで、「どんな種類の装置があるのか」「どのような仕組みで動いているのか」という基礎知識を身につけます。 実務と並行して、先輩の商談に同席。提案の仕方や商談の流れをインプットします。 慣れてきたら少しずつ自分が中心となって商談に臨むようになりますが、いきなり全てをお任せするようなことはしませんので、ご安心ください。
      ★転勤なし★キレイな海が広がる湘南・江ノ島が拠点♪ 本社／神奈川県藤沢市片瀬海岸3-21-18 Ryozai Bldg. ＜アクセス＞ 小田急線「片瀬江ノ島駅」より徒歩8分 ★オフィスは窓から海が見える立地で開放的な空間です！ ※受動喫煙対策あり：屋内全面禁煙 ※海外（台湾工場など）への出張あり
      月給25万円～42万円（固定残業代含む） ※スキル・ご経験を考慮いたします ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月16時間～19時間分を、月3万円～4万円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※基本給ごとに固定残業時間・固定残業代金額が定まっています ＼がんばりはしっかり評価／ 成果はもちろん、そこに至るまでのプロセスや頑張り、年齢などをバランスよく見て評価します。 日頃から上司との面談が定期的に行われ、頑張りや悩みにしっかりと向き合ってもらえます。 ＼営業力＋技術知識が身につく希少なポジション／ 入社時点で機械や製造設備の知識は必要ありません。 現場研修や先輩同行を通じて、少しずつ専門知識を身につけられる環境です。 この仕事では、営業スキルだけでなく、 ■ペットボトル製造設備やモノづくりに関する知識 ■大手メーカーとの折衝経験 ■数千万円～数億円規模の提案経験 ■プロジェクト全体を管理するマネジメント力 などを習得できます。 「営業として成長したい」「専門性を身につけて市場価値を高めたい」という方に最適な環境です。
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    株式会社阪神小型モータース

    自動車（インポーター・販売） 商社
    兵庫県西宮市神楽町12-1
    • 設立 1972年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【兵庫／未経験OK】輸入車の反響営業◆報奨金有／週休2日／安定性◎
      ～未経験OK／あなたから買いたいといわれる仕事／週休2日／インセンティブ◎／誠意・おもてなし重視～ ■募集背景： ◇当社は設立以来、関西から中四国にかけてAudi、Volkswagen、Mercedes-Benz、BYDなどの輸入車正規ディーラーや中古車センターを展開する阪神サンヨーホールディングスグループの一員です。 ◇店舗も自社土地・自社物件を基本とし、売上だけでなく資本力にも定評があります。 ◇現在、顧客満足度No.1を目指し、販売力の強化を図っております。将来的に「店長」としてマネジメントへの機会があります。 ■業務内容： ◇輸入車を取り扱う当社グループ会社のセールススタッフとして業務に従事していただきます。来店されるお客様に対し、輸入車の魅力を伝え、最適なお車やカーライフを提案する仕事です。 ショールームにご来店されたお客様の対応（車両の説明、購入アドバイス、試乗、見積り作成など） ◇オーナー様への各種サポート（定期点検、車検のご案内、保険手続きなど） ◇イベントご案内 ※既存メンバーからのOJTを中心に業務を学んでいただきます。 ■モデル年収／インセンティブ（月給＋賞与＋諸手当+インセンティブ） ・1,300万円 / 入社13年目・セールスコンサルタント・30代 ・1,100万円 / 入社8年目・セールスコンサルタント・20代 ・925万円 / 入社4年目・セールスコンサルタント・20代 ※インセンティブは、販売台数に対してだけでなく保険・ローン等の関連商品促進にも発生します ■強み／やりがい： ◇取り扱い車種 Audi、Volkswagenなどお客様のお車のご購入から、その後の豊かなカーライフサポートまでお客様と幅広い接点を持ちながら、それぞれのカーライフに合ったサポートを行います。 ブランド力の高い商品を取り扱いますので、比較的競合他社は少ないです。 ◇「あなただから買う」と言われる仕事です 海外トップブランドを扱い「おもてなし」「誠意ある応対」というヒューマン的な部分を大切にし、 接客＝他社との差別化と考えております。お客様の要望を伺い最適な提案をし、信頼関係を構築する。 そして私達にとって「あなただから買う」と言ってもらえた時に大きなやりがいを感じることができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 兵庫県の店舗 住所：兵庫県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～300,000円 ＜月給＞ 220,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※初年度最低保証 ■賞与：年2回＋決算賞与：年1回（業績による） ■昇給：年1回 ■その他：役職手当（5000円～）、家族手当、インセンティブ等 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    日本ギア工業株式会社

    機械部品・金型メーカー
    東京都港区西新橋1-7-14京阪神虎ノ門ビル2F
    • 設立 1938年
    • 従業員数 331名
    • 平均年齢 45.1歳
    求人情報 全2件
    • 【札幌市／法人営業】社会インフラを動かす産業機器ソリューション！／現年収以上保障します！
      【発電所や上下水道など、社会に欠かせない設備を支える製品を扱う法人営業職です。既存顧客との信頼関係を深めながら、提案型営業や新規開拓にも挑戦できる環境。安定した基盤で専門性を活かし、キャリアアップを目指せます！】 ■概要 工事部　札幌事業所では、弊社主力製品のバルブアクチュエータをメインで扱っており、バルブメーカー様や、エンドユーザー（発電所や上下水道その他プラント）様に対し、バルブアクチュエータを販売します。 お客様は一部上場企業の製鉄会社や石油関係会社、化学メーカーや発電所等多岐にわたり、その分やりがいも大きく社会貢献性も高いです。 ■業務内容 札幌事業所にて、主力製品であるバルブアクチュエータを中心に、法人顧客への営業を担当します。具体的には、既存顧客へのルート営業を軸に、製品更新やスペアパーツ販売を行います。更新提案では、過去に納入した製品のリプレイスを提案し、見積作成や価格・納期交渉を実施。分解点検時に必要なパーツ販売も担います。加えて、試運転や調整など簡易な現場対応を行う場合もあります。社内では技術部や生産管理部と連携し、納期調整や仕様確認を進めます。営業会議や資料作成も業務に含まれます。顧客は発電所、上下水道、石油・化学プラントなど社会インフラを担う企業が中心。信頼関係を築きながら、課題解決型の提案を行う営業力が求められます。新規開拓にも挑戦でき、営業スキルを磨きながらキャリアを広げられるポジションです。 ■働く環境 札幌事業所は所長を含め6名体制。30代～50代のメンバーが在籍し、経験を共有しながら業務を進めています。入社後は東京本社での研修（1～2か月）を予定しており、営業同行やOJTで製品知識を習得できます。 ■出張頻度 宿泊を伴う出張：月０～１回 ※業務の繁忙により少し増える可能性もあり ■当社の事業戦略 ・先進技術に裏打ちされたグローバル企業への進化 ・売上/利益を伸長させ、世界トップクラスのシェアを誇る事業を実現 ・品質を担保しながら、コストダウンを実現し、会社競争力UP 変更の範囲：人事異動の可能性あり（当社の全拠点）※中途入社者の場合、実績がゼロではありませんが、少ない状況です。
      ＜勤務地詳細＞ 札幌事業所 住所：北海道札幌市白石区米里3条2-8-1 勤務地最寄駅：JR函館本線／白石駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：転勤の可能性あり（対象は弊社の全拠点） ※中途入社者の場合、実績がゼロではありませんが少ない状況です
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社太幸

    日用品・雑貨 （商社）
    東京都港区芝浦2-4-13F
    • 設立 1973年
    • 従業員数 100名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【田町】法人営業※厨房用品等◆既存中心／スーパーマーケットなど飲食業界に特化／土日祝休
      ～1000点以上の豊富な商材提案／既存顧客メイン／飛び込み無／年休125日／土日祝休～ ■業務内容： スーパーマーケット本部や飲食チェーン本部、ブランドメーカー向けに、販促備品・店舗装飾品・厨房調理道具などの提案営業をお任せします。 ■業務詳細： お客様の「こんなものある？」という要望に対し、数百社の仕入先ネットワークから最適な商品を探して提案する仕事です。 社用車での既存顧客へのルート営業が中心で、新規の飛び込みは原則ありません。 サンプルを持参しての打合せ、簡単な納品・回収、仕入先へのサンプル手配、見積書作成などをご担当いただきます。 ※1日のイメージ： 9:00出社 → 日中は顧客訪問 → 17:00頃帰社し見積・事務処理 → 19:00頃退社 ＜具体的には＞ ・扱う商品：https://www.taiko.net/product/ 自社開発品に加え仕入れ品を含めると1,000点以上のラインナップ ・担当顧客数： 5社ほどがメイン ・担当エリア： 一都三県が中心 ■入社後の流れ： 入社後は、先輩営業への同行を通じて、商品知識や提案の進め方、見積作成などをOJTで習得いただきます。 3か月後程度で、先輩から顧客の引き継ぎをスタートし、サンプル手配や簡単な提案から徐々にお任せしていきます。 ■組織構成： 東京営業拠点は営業8名体制（次長、課長、係長2名、メンバー4名）で、50代まで活躍しており、ベテランが中心の落ち着いた組織です。 スーパーマーケットや飲食業界出身の方も、これまでの店舗目線を活かしながら無理なく営業職にキャリアチェンジできる環境です。 ■魅力： スーパーマーケット・百貨店・ホームセンター・ドラッグストア、ファーストフード・レストラン・ケータリング・食品工場など、幅広いフードサービス業界に対して、企画・商品開発から製造・販売・物流まで一貫して支援しております。 今回募集する営業職では、皆さんが普段使うスーパーマーケットや飲食店、ブランドメーカーなどがお客様です。 扱う商品も普段の買い物で目にする物、実際使ったことのある厨房道具など身近なものばかり。イメージしやすい商材を通じて、「自分の提案が売場をつくる」やりがいを感じられるポジションです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区芝浦2-4-1 インフォサイエンスビル3階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：206,880円～260,000円 固定残業手当/月：65,120円～90,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 272,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島市】法人営業※厨房用品等◆既存中心／スーパーマーケットなど飲食業界に特化／土日祝休
      ～1000点以上の豊富な商材提案／既存顧客メイン／飛び込み無／年休125日／土日祝休～ ■業務内容： スーパーマーケット本部や飲食チェーン本部、ブランドメーカー向けに、販促備品・店舗装飾品・厨房調理道具などの提案営業をお任せします。 ■業務詳細： お客様の「こんなものある？」という要望に対し、数百社の仕入先ネットワークから最適な商品を探して提案する仕事です。 社用車での既存顧客へのルート営業が中心で、新規の飛び込みは原則ありません。 サンプルを持参しての打合せ、簡単な納品・回収、仕入先へのサンプル手配、見積書作成などをご担当いただきます。 ※1日のイメージ： 9:00出社 → 日中は顧客訪問 → 17:00頃帰社し見積・事務処理 → 19:00頃退社 ＜具体的には＞ ・扱う商品：https://www.taiko.net/product/ 自社開発品に加え仕入れ品を含めると1,000点以上のラインナップ ・担当顧客数： 5社ほどがメイン ・担当エリア：中国地方が中心 ■入社後の流れ： 入社後は、先輩営業への同行を通じて、商品知識や提案の進め方、見積作成などをOJTで習得いただきます。 3か月後程度で、先輩から顧客の引き継ぎをスタートし、サンプル手配や簡単な提案から徐々にお任せしていきます。 ■魅力： スーパーマーケット・ホームセンター・ドラッグストア、ファーストフード・レストラン・食品工場など、幅広いフードサービス業界に対して、企画・商品開発から製造・販売・物流まで一貫して支援しております。 今回募集する営業職では、皆さんが普段使うスーパーマーケットや飲食店、ブランドメーカーなどがお客様です。 扱う商品も普段の買い物で目にする物、実際使ったことのある厨房道具など身近なものばかり。イメージしやすい商材を通じて、「自分の提案が売場をつくる」やりがいを感じられるポジションです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 広島営業所 住所：広島県広島市中区上幟町10-25 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：185,200円～280,000円 固定残業手当/月：64,800円～90,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～370,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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