43ページ｜職種【事務・アシスタント】の求人募集がある企業一覧

トーヨーニツト株式会社

繊維メーカー

鹿児島県霧島市横川町中ノ210-1

企業情報を見る

設立 1957年
従業員数 107名
平均年齢 -

求人情報全1件

【鹿児島:霧島市】総務～転勤無/年休121日/残業月12時間程/プライム上場グループ～

◇◆プライム上場：東洋紡グループ／安定した事業基盤／年休121日◇◆ ■職務内容：総務業務を中心に担いながら、社内ITサポートにも一部携わるポジションです。これまでの事務経験を活かしつつ、IT領域にも少しずつ関われる環境です。業務割合は【総務：IT＝7：3】のイメージです。 ▼詳細： <総務・管理業務（約7割）> ・備品管理、発注業務・契約書・社内文書管理・電話・来客対応・給与計算のサポート・労務関連の簡易対応・設備・配線工事などの業者手配 <ITサポート業務（約3割）※未経験OK> ・PCの初期設定（キッティング）・アカウント管理、社内システム対応・社内からの問い合わせ対応（PC・システム操作など）・プリンター等の周辺機器設定・販売管理システムのデータ抽出・資料作成補助 ※開発業務や高度なIT知識は不要です ※入社後のOJTで習得可能です ■魅力：・事務経験を活かして総務へステップアップ可能・社内を支える「頼られるポジション」です。現場（工場）や管理部門と近く、社員から直接「助かった」と感謝される機会が多い環境です。 ■勤務パターン：・8:00-17:15…12/21-4/20、6/21-12/20 ・8:00-18:15…4/21-6/20 ■当社について：・80年以上にわたりニット生地の製造を行う老舗テキスタイルメーカーで、東洋紡グループの一員として高い品質と安定した経営基盤を持つ企業です。・スポーツウェアやインナーを中心に、日常の衣料品に幅広く使われる素材を生産し、技術力と品質管理に強みがあります。・グループ基準の労務管理・福利厚生が整い、地域に根ざしながら“上場企業水準の働きやすさ”と“メーカーとしてのものづくりのやりがい”を両立できる環境です。・製造・管理機能を鹿児島に集約し、安定した事業基盤を築いています。

＜勤務地詳細＞本社住所：鹿児島県霧島市横川町中ノ210-1 勤務地最寄駅：九州旅客鉄道肥薩線／大隅横川駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 320万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～250,000円＜月給＞ 200,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：1月あたり1.00％～3.00％（前年度実績） ■賞与：年2回/計3.60ヶ月分（前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

アンフェノールジャパン株式会社

電子部品メーカー

神奈川県横浜市港北区新横浜2-2-8アーバンセンター新横浜7F

企業情報を見る

設立 1986年
従業員数 71名
平均年齢 43.0歳

求人情報全8件

【滋賀県栗東市】メーカー営業事務※転勤無／年休130日／残業30h／マイカー通勤可／賞与実績5カ月超

【業界未経験歓迎／研修体制〇／ワークライフバランス良好／世界4位のコネクタメーカーの営業事務ポジション／業績毎年120％成長中】 ■業務内容：航空宇宙用途のコネクタの営業活動に関する、営業事務業務全般をご担当頂きます。 ■詳細：・営業担当者の補助業務、見積補助・受発注管理、納期管理、売上処理・売掛、買掛管理・専用システムへのデータ入力・電話応対・メール対応・顧客応対等 ※英会話・英語メール等能力は不問。 ※専用システムは英語表記のものを使用しますが慣れれば問題ありません。 ※Excel：関数（VLOOKUP等）等使用 ※メール：Outlook使用 ■入社後の流れ：業界未経験の方でも活躍が出来るよう導入研修にも注力しており入社後5日間はじっくりと工場での商材研修を経て現場でのOJTがスタートして参ります。 ■同社の特徴：アンフェノールジャパン株式会社は、世界有数のコネクタメーカーであるアンフェノールグループの日本法人として、極めて安定した事業基盤を持つ企業です。親会社グループは売上125億ドル超・従業員10万人規模を誇り、景気変動に左右されにくい航空宇宙・防衛・産業機器など高信頼性市場を中心に事業を展開しています。日本法人は従業員78名（2025年）というコンパクトな組織ながら、MIL規格コネクタなど重要インフラ領域で不可欠な製品を供給し、国内拠点で品質認証（JIS Q9100・ISO9001）を取得するなど、外資でありながら日本基準の品質管理体制を確立しています。また、外資系企業にありがちな年次変動の激しいカルチャーとは異なり、同社は1986年設立と日本での歴史も長く、安定した雇用環境を維持してきた点も特徴です。さらに営業事務職は、航空宇宙・防衛など需要が継続する領域の受発注・サポート業務を担うため、市場の特性上も長期的な安定が見込まれます。外資のメリットである明確な役割分担と効率的な業務環境に、日本的な品質・運用体制が融合した「働きやすく安心できる職場」が同社の大きな魅力です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞航空宇宙産業機器カンパニー　粟東本社住所：滋賀県栗東市出庭471-1 勤務地最寄駅：JR琵琶湖線／守山駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～520万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～300,000円その他固定手当/月：7,000円～10,000円＜月給＞ 257,000円～310,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■給与改定：年1回（1月） ■賞与：年2回（6月・12月） ※2025年実績5,15カ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

東海ドック工業株式会社

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

三重県四日市市白須賀2-2-12

企業情報を見る

設立 1960年
従業員数 49名
平均年齢 34.0歳

求人情報全9件

【四日市/転勤無】総務・経理事務～残業月5時間未満／年間休日119日（土日休）／働きやすさ◎～

～年間休日119日（土日休）＆残業ほぼ無し（週1時間以内）／世界レベル技術力で業界トップシェア／子育てと両立もできる！～ ■採用背景：当社は、プラント向け圧力容器・熱交換器や船舶向け空気冷却器の製造を手掛けるメーカーです。長年培った高い技術力と品質を強みに、国内外の多くのお客様から信頼をいただいております。今回、管理部門の体制強化に伴い、総務・経理事務としてご活躍いただける方を募集します。 ■業務内容：総務・経理業務を中心に、会社運営を支えるバックオフィス業務全般をお任せします。 ●具体的には● ・社員の勤怠管理・健康診断の日程調整および受診管理・備品管理・現金管理、現金精算業務・旅費交通費精算をメインでお任せいたします。また、将来的に下記業務のサポートも想定しております。・伝票処理および仕訳入力・給与計算内容の確認・各種経理資料作成決算業務や税務関連業務については税理士へ依頼しており、経理部長がメインで担当をしております。まずは日常業務を中心にご担当いただき、経験・ご希望に応じて業務範囲を広げていただきます。 ■入社後のサポート現在管理部門は2名体制で運営しております。業務は既存社員から丁寧に引継ぎを行いますので、安心してスタートいただけます。また、40名規模の会社だからこそ各部門との距離が近く、社員同士で協力しながら業務を進める風土があります。 ■ワークライフバランス◎ 残業はほとんどなく、繁忙期でも大きく増えることはありません。子育て中の社員も多数活躍しており、学校行事やご家庭の都合によるお休みも取得しやすい環境です。また、有給休暇の取得も進んでおり、ワークライフバランスを重視した働き方を実現できます。状況に応じて時短勤務の相談も可能なため、ライフステージが変わっても長く働き続けられる環境が整っています。 ■当社の特徴当社では「嘘をつかないものづくり」を大切にしています。高い技術力だけでなく、誠実な対応を徹底することで多くのお客様から継続的にご依頼をいただいております。社員同士の距離も近く、安心して長く活躍できる職場です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：三重県四日市市白須賀2-2-12 勤務地最寄駅：ＪＲ関西本線／富田浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～300,000円＜月給＞ 240,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（7月、12月） ※業績により決算賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

四日市車体工業株式会社

自動車・バイク（四輪・二輪）メーカー

三重県四日市市小古曽東2-6-24

企業情報を見る

設立 1965年
従業員数 49名
平均年齢 -

求人情報全2件

【四日市】＜未経験歓迎＞トラック修理の受付・調整スタッフ◇基本土日祝休み/残業月20h/転勤なし◇

～お客様と現場をつなぐサポート役～◇修理受付・事務スタッフ◇ 北勢地区唯一の「トラックボデーの専門メーカー」/経験からしっかり育成◎／業績安定 ■求人概要三重県北勢地区唯一のトラックボディ専門メーカーとして、トラックの荷台製造・架装・修理を手掛ける当社。今回は、将来的な世代交代を見据え、修理受付の中心メンバーを募集します。 ■業務内容トラック修理に関する受付や調整業務をお任せします。お客様・ディーラー・保険会社・社内の修理スタッフをつなぐ「調整役」のポジションです。〇具体的には・修理依頼の受付・電話対応（主にディーラーからの問い合わせ）・修理内容のヒアリング・見積書作成・お客様への進捗連絡・修理スタッフとのスケジュール調整・保険会社とのやり取り・修理現場の確認や写真撮影・社内指示書の作成・部品担当との連携修理作業は専門スタッフが行うため、現場の知識は少しずつ覚えていただければ大丈夫です。 ■入社後の流れまずは先輩社員と一緒に、・電話対応・見積書作成・修理の流れを学ぶことからスタートします。現在業務を担当しているベテラン社員から直接指導を受けられるため、業界未経験でも安心です。問い合わせ対応を重ねながら、自然と修理やトラックの知識が身についていきます。 ■組織構成配属先には、・ベテラン社員・勤続10年以上の社員・若手・中堅社員が在籍。男性・女性ともに活躍しており、分からないことは気軽に相談できる環境です。 ■就業環境・基本土日祝休み（土曜日は会社カレンダーに準拠）・転勤なし・残業月平均20時間程度働きやすい職場づくりにも力を入れており、「健康推進事業所」として全国健康保険協会三重支部から認定されているため、安心して長期就業が可能です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：三重県四日市市小古曽東2-6-24 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～340,000円＜月給＞ 250,000円～340,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※基本給はこれまでの経験など考慮の上、決定します。 ※想定される残業代・賞与などを含めてモデル年収となります。 ■賞与あり/年2回（前年実績3.2カ月） ■昇給あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社高栄ホーム

住宅（ハウスメーカー）

滋賀県大津市別保2-8-35

企業情報を見る

設立 1991年
従業員数 56名
平均年齢 -

求人情報全15件

【滋賀/大津・転勤なし】経理◇マイカーOK／家族的な温かみのある職場／頑張りをしっかり評価に反映

～仕事もプライベートも全力で！転勤なしで腰を据えて働くこと可能！家族的な温かみのある職場～ ■お任せすること：滋賀県大津市エリア特化で、同エリア着工棟数総合部門第1位の当社にて、経理業務をお任せします。現在、事業の多角化を進めている中で、経理部門の強化のため採用を開始します。 ■職務詳細・会計ソフト（PCA会計）仕訳入力・月次決算、年次決算・支払い業務・部門損益資料作成、資金繰り表作成・原価ソフト（レッツ原価管理）からのデータ転記・現金、預金の管理など上記業務をご経験等に応じてお任せ致します。 ■組織構成：経営管理部・経理：部長（男性）、メンバー2名(女性)、／　総務：メンバー1名、パート1名（女性）当社の特長は、「職種の垣根のない職場で、若手からベテランまで幅広いスタッフがイキイキ活躍している」こと！！だから、新人さん・中途入社の方も、スグ社内の雰囲気に溶け込んで頂けます。また、社員全員が意欲を持って働ける様に様々なサポートも行っております。例えば・・・「充実した研修制度」「1人1人の頑張りをしっかり評価に反映するキャリアアップ制度」「充実したオフを過ごすための保養施設の貸し出しや社内イベント」などなど★ 貴方も「高栄ホーム」の一員として、お客様のそして貴方の“夢の実現”に向けて歩んでいきませんか。 ■同社の魅力：・ジョブローテーション制度、キャリアアップ制度が充実（入社2年目から主任を務める社員もいるなど、活躍を評価される環境です）・サンクスカードを渡し合ったり、BBQ、ボウリング大会、運動会などのイベントが充実した社風・地元から愛された会社でお客様感謝祭（出店や芸人さんを呼んでの催しなど）を毎年実施変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：滋賀県大津市別保2-8-35 勤務地最寄駅：JR東海道本線／石山駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 405万円～500万円＜賃金形態＞月給制 ■特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：204,000円～240,000円固定残業手当/月：60,000円～80,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 264,000円～320,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験等を考慮し、各種手当は経験・スキルにより増額します。 ■賞与：年2回（前年度支給実績3カ月分） ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ラ・アトレ

ディベロッパー

東京都港区海岸1-9-18国際浜松町ビル8F

企業情報を見る

設立 1990年
従業員数 44名
平均年齢 40.6歳

求人情報全9件

【浜松町】不動産契約業務・開発プロジェクトサポート◆土日祝休／グロース上場G／収益不動産デベロッパー

【★働き方改善できます！／残業月20H程度／借り上げ社宅制度有／福利厚生充実！／東証上場LAグループの総合ディベロッパー】 ■担当業務：収益不動産開発事業における契約事務、社内の開発担当者や法務担当者と密接に関わりながら、契約書・重要事項説明書・登記関係にまつわる業務や現地物件/役所での調査などを行っていただきます。＜契約・決済関連＞・売買契約書の作成及びそれに付随する作業（開発担当との打合せ、特約作成等）・重要事項説明書の作成及びそれに付随する作業（資料収集、物件確認、役所調査等）・契約・決済に関する書類作成（清算書、請求書、領収書等）・開発担当のサポート（関係者とのメール対応、社内調整、製本等）・契約データ作成、書類保管　＜その他＞・社内稟議書の受付・内容精査・社内会議の運営事務局・電話対応、来客対応、郵便発送、備品・消耗品発注　等【特徴】当社は用地に合わせて様々な収益不動産（レジ、商業、オフィス）の開発を手掛けており、用地仕入からリーシング、売却に至るまでの契約パターンも多岐に渡ります。単調な契約パターンの繰り返しではないため、契約法務のスキルアップを図ることが可能です ■健康経営：健保組合連合会より健康優良企業認定を受けており、下記のような取り組みも行っております。「社内トレーニングルームの設置とパーソナルトレーニング」専任のスポーツトレーナーが来社し、本格的なパーソナルトレーニングの他、腰痛・肩こり等への処置として、ストレッチ等を受ける事も可能です。 <<オススメポイント>> ▽同社について：同社は株式会社LAホールディングス（グロース市場上場）グループの中核企業で不動産開発を手掛ける会社です。社員数は50人未満ではありますが、新築マンションや高価格帯に特化したプレミアムリノベーションマンションの開発、都心一等地における都市型商業施設や長期滞在型ホテルの開発等、幅広い分野で多様な開発を手掛けています。『量』より『アイデア』と『質』にこだわっております。少数精鋭で年商140憶、経常利益28億を上げており、グロース市場でも注目を置かれている高収益企業です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区海岸一丁目9番18号国際浜松町ビル8F 勤務地最寄駅：JR線／浜松町駅駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～700万円＜賃金形態＞年俸制補足事項なし＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,420,000円～5,560,000円固定残業手当/月：90,000円～120,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 375,000円～583,333円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は現年収以上を想定し、決定します。 ■年収モデル一般レベル　　450万～主務者レベル　600万～マネジャーレベル　800万～ ■決算賞与：会社業績によって支給実績あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ゲイン

広告制作

愛知県名古屋市中区大須3-8-1ゲインビルディング

企業情報を見る

設立 1987年
従業員数 63名
平均年齢 36.0歳

求人情報全8件

【名古屋／未経験歓迎】地域情報誌『KELLY』の進行管理・サポート～SNS・広告にも携われる／正社員

【「愛知の街をもっと面白く！」愛知の魅力を発信する人気メディアを支えるポジション／SNS・インフルエンサー・広告制作にも携われる】　 ■仕事内容東海エリアで高い知名度を誇る地域情報誌『KELLY』を中心に、雑誌・Web・SNS・広告プロモーションに関わる進行管理業務をお任せします。営業や編集、デザイナー、外部パートナーなど多くの関係者と連携しながら、企画から掲載・配信までを円滑に進めるポジションです。単なる事務業務ではなく、さまざまなプロジェクトの中心となって調整・管理を行い、多くの人に情報を届ける役割を担います。＜具体的には＞・広告案件や特集企画のスケジュール管理・入稿対応、検版チェック、進捗確認・媒体資料の更新やリリース資料の整理、出稿リストの管理・インフルエンサーや読者モデルのキャスティングサポート・Web広告やSNS広告の運用サポート、効果分析　等 ■仕事の魅力 ★地域で愛されるメディア『KELLY』の運営に携われる誌面をつくるだけでなく、街の話題や魅力を多くの人へ届けるプロジェクトの一員として活躍できます。 ★SNS・インフルエンサー案件にも関われる人気インフルエンサーや読者モデルとの連携、SNSを活用したプロモーションなど、トレンドを生み出す現場に携われます。 ★広告・出版・Webマーケティングの知識が身につく雑誌制作だけでなく、SNS広告やWebプロモーション、効果分析など幅広い業務に挑戦できるため、市場価値の高いスキルを習得できます。 ★多くの人と協力しながら仕事を進めるやりがい編集、営業、デザイナー、クライアントなど様々な関係者と連携しながら、一つの企画を形にしていく達成感があります。 ★自分が携わった企画が世の中へ発信される制作に関わった記事や広告、SNS投稿が公開され、多くの人に届く瞬間を間近で感じられます。自分の仕事の成果が見えやすいことも、この仕事ならではの魅力です。 ■こんな方を歓迎しますトレンドやSNSが好きな方、人と関わりながら仕事を進めることが好きな方、チームを支える役割にやりがいを感じる方を歓迎します。幅広い業務に挑戦しながら、地域を盛り上げるメディアづくりに携わりたい方にぴったりのポジションです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県名古屋市中区大須3-8-1　 SINBIビル　4F 勤務地最寄駅：地下鉄名城線／矢場町駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 360万円～450万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：225,678円～282,080円固定残業手当/月：74,322円～92,920円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 300,000円～375,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年齢や経験を考慮の上決定します。 ■給与考課：年2回 ■賞与有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

三岐通運株式会社

道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）

三重県四日市市富田3-22-79

企業情報を見る

設立 1951年
従業員数 190名
平均年齢 45.0歳

求人情報全5件

【長野県/飯田市】運送管理※未経験歓迎※東証プライム上場G/年間休日115日/地域密着/転勤なし

～東証プライム上場G/スキルアップ・キャリアアップを目指したい方、歓迎/セメントの陸送で日本一を目指す安定企業/マイカー通勤可～ ■職務内容：営業管理および事務全般を担当いただきます。・ドライバーが安全に配送する為に配車ルートの設定・運行スケジュールの作成・ドライバーへの指示出し等 ※上記の他、取引先対応や発注・支払業務、倉庫物品の管理などもお任せします。 ■職務の特徴：基本的にはドライバーや取引先との仲介役を担います。一般的な事務職とは違い、周りとコミュニケーションをとりながら進めます。服装も作業服を着用して職務にあたります。受注した輸送の注文情報（どのお客様に何を運ぶかのか）をコンピュータへ入力していただきます。その後、同社の自動配車システムが入力されたデータをもとに、配車スケジュールを自動作成し、ドライバーにメールで自動配信されます。必要に応じて微調整をすることもございますが、システムによる業務の自動化が進んでいる事もあり未経験でも操作を覚えれば問題なく活躍することができます。また、安全な運行が行えるよう、配送を担当するドライバーの睡眠状態や健康状態も確認していただきます。 ■入社後：先輩社員によるOJTを中心に、輸送関連の配車管理や運行管理業務から担当いただきます。少しずつ業務の幅を広げながら、マルチタスクをこなせる人材へと育成します。一つひとつの作業を丁寧かつ効率的に進められる方や、新しいことを提案し、それを積極的に発信できる方にはマッチした環境です。独り立ちまで1～2年を目安としております。 ■組織構成： 5～10名で一つのチームを構成しております（20～30代が中心です） ■働き方とやりがい：・1年単位の変形労働時間制を取っており、会社カレンダー（週休二日制）があります。残業は月40時間程度で、19時ごろ退社するイメージです。事業が拡大傾向にあるため、今後は人員を強化して働きやすい環境を整えていく方針です。・調整が上手くいったときやドライバーが無事帰ってきたときには大きなやりがいを感じられます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞飯田営業所住所：長野県飯田市座光寺３６３１－２受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,700円～191,700円その他固定手当/月：8,900円＜月給＞ 189,600円～200,600円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年3回（計5.15ヶ月※過去実績） ■その他定額手当詳細：スキルアップ手当8,900円 ■年収例：450万円※入社2年目・24歳／月給19万円＋賞与（年3回）＋各種手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【名古屋市港区】運送管理※未経験歓迎※東証プライム上場G/年間休日115日/地域密着/転勤なし

～東証プライム上場G/スキルアップ・キャリアアップを目指したい方歓迎/セメントの陸送で日本一を目指す安定企業/マイカー通勤可～ ■当社について：当社は、東証プライム上場の「太平洋セメント」のグループ会社であり、物流サービス事業を担っております。今回の採用は、物流の要を担う運送管理のポジションとなります。 ■職務内容：営業管理および事務全般を担当いただきます。〈入社後にお任せする業務〉・ドライバーが安全に配送する為に配車ルートの設定・運行スケジュールの作成・ドライバーへの指示出し等〈将来的にお任せする業務〉・取引先対応・発注/支払業務・倉庫物品の管理 ■職務の特徴：基本的にはドライバーや取引先との仲介役を担います。一般的な事務職とは違い、周りとコミュニケーションをとりながら進めます。服装も作業服を着用して職務にあたります。受注した輸送の注文情報（どのお客様に何を運ぶかのか）をコンピュータへ入力していただきます。その後、同社の自動配車システムが入力されたデータをもとに、配車スケジュールを自動作成し、ドライバーにメールで自動配信されます。必要に応じて微調整をすることもございますが、システムによる業務の自動化が進んでいる事もあり未経験でも操作を覚えれば問題なく活躍することができます。また、安全な運行が行えるよう、配送を担当するドライバーの睡眠状態や健康状態も確認していただきます。 ■入社後：先輩社員によるOJTを中心に、輸送関連の配車管理や運行管理業務から担当いただきます。少しずつ業務の幅を広げながら、マルチタスクをこなせる人材へと育成します。一つひとつの作業を丁寧かつ効率的に進められる方や、新しいことを提案し、それを積極的に発信できる方にはマッチした環境です。独り立ちまで1～2年を目安としております。 ■組織構成： 5～10名で一つのチームを構成しております（20～30代が中心です）変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞名古屋営業所住所：愛知県名古屋市港区藤前５-５３０受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,700円～191,700円その他固定手当/月：8,900円＜月給＞ 189,600円～200,600円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年3回（計5.15ヶ月※過去実績） ■その他定額手当詳細：スキルアップ手当8,900円 ■年収例：450万円※入社2年目・24歳／月給19万円＋賞与（年3回）＋各種手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社交洋

食品・飲料・たばこ（商社）

三重県四日市市新正5-4-19

企業情報を見る

設立 1971年
従業員数 212名
平均年齢 36.0歳

求人情報全5件

【三重／四日市】輸出の営業事務◆食品総合商社/グローバルに活躍/残業月10時間以内◆

～年休120日（土日祝）×月平均残業10H／世界を舞台にお仕事ができる環境◎／国内外に12社のグループ会社を持つ食品商社～ ■業務内容：食品総合商社として複数の事業を展開している当社にて、貿易事務の業務をお任せします。先輩社員が丁寧にサポートしますので、ご安心して業務をスタートしていただけます。 ■業務詳細：・受注発注業務（データ入力作業）・専用システムを使用しての伝票発行・電話の受付業務、来客対応、クレーム対応などの顧客接点・見積書作成及び各種営業資料の作成　など ■組織構成：貿易事務の方が、事業本部・チームごとに1～2名在籍しております。 ■働き方：年間休日は120日、残業月10時間以内とプライベートを大事にできます。福利厚生が充実しており、ワークライフバランスを大切にしながら、安心して働くことができます。 ■今後について：世界にグループ企業を持つ商社として、世界市場でのシェア拡大行っています。 ■当社について：多機能・多拠点・多角化を進め、自社でメーカー機能も果たし、お客様に必要とされる企業に成長していくビジョンがございます。ダイナミックな面もありつつ、小さな利益でもコツコツと積み上げる堅実さも兼ね備えているからこそ、設立50年を超えても成長し続けることができております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：三重県四日市市新正5-4-19 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,000円～300,000円＜月給＞ 190,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【四日市／転勤なし】経理財務※決算、原価計算など◆グループ会社を統括する親会社で仕事／食品の総合商社
- 締切間近
～創業50年以上／年休120日×転勤なし／海外を含めた経営参加で安定的な成長／水産物から酒類まで、世界各国の多様な食材を扱う食品総合商社～ ■出向ポジション： ◇概要／当社にて雇用し、親会社へ在籍出向するポジション ◇出向先／交洋ホールディングス株式会社 ◇事業内容／グループ会社管理 ◇勤務地／三重県四日市市新正5-4-19 ■業務内容：決算業務、原価計算などを含む、財務業務全般をお任せします。＜決算、申告業務＞勘定科目内訳内訳書、事業概況書、決算書作成・決算仕分、税理士提出書類、役員への報告資料、総会資料作成・配当金計算など＜月次業務＞伝票の入力内容チェック、月次PLBS分析、役員への月次報告書作成など ■当社について： ◎歴史ある食品商社当社は1971年に水産物の輸出入商社として設立され、50年以上にわたり農産品・畜産品・酒類・飲料・飼料・肥料など、幅広い「食」に関わる商材を扱ってきました。 ◎海外企業への経営参加を含めて、事業拡大海外の現地協力企業への資本注入を進めており、世界にグループ企業を持つ商社として世界市場でのシェア拡大行っています。将来は自社でメーカー機能も果たし、事業を拡大するビジョンもございます。一方で小さな利益でもコツコツと積み上げる堅実さも兼ね備えています。 ※国内ではアオサノリ・ぶなしめじ・ネギトロ・マグロなどの加工・卸企業をグループに迎え、機能を強化。海外でも北米・欧州を中心に拠点を増やし、グローバルに展開を進めています。 ◎人々の暮らしに直結する仕事人々のライフスタイルや食のニーズの多様化に対応するため、原材料の輸出入だけでなく、高度な加工や企画販売などにも注力し、食品流通全体を支える「総合食品商社」として事業を拡大しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞交洋ホールディングス株式会社※出向先住所：三重県四日市市新正5-4-19 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～300,000円＜月給＞ 250,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

伊藤忠オリコ保険サービス株式会社

保険代理店

東京都千代田区一番町23-3フロントプレイス千代田一番町

企業情報を見る

設立 1985年
従業員数 201名
平均年齢 -

求人情報全10件

【半蔵門／業界不問】損害保険事務（制度保険商品）◆大手グループの安定基盤／年休122日／福利厚生充実

【総合商社と大手信販会社の総合力／伊藤忠G安定基盤／定時7時15分／福利厚生◎】 ■当社について大手商社「伊藤忠商事」と大手信販会社「オリエントコーポレーションのグループ会社」が共同出資をして1985年に設立した合弁会社になります。総合商社と大手信販会社の総合力が当社の強みで数百に及ぶグループ企業やその取引先1,000万人を超えるカード会員、80万店を超える加盟店など幅広い顧客基盤が強みの企業内保険代理店になります。伊藤忠商事グループ×オリコグループの合弁会社という強固な基盤と大手グループならではのコンプライアンス体制が整っており、安心して働ける環境を整えています。 ■業務内容アシスタント業務全般をお任せ致します。・損害保険における制度保険商品の見積書作成、請求書作成、入金確認、書類作成等の事務局運営に関わる庶務業務および顧客対応業務（メール・電話）・社内システム入力（制度保険商品：全営業店で取組む包括的な損害保険契約） ■育成体制入社後は、配属部門先輩社員からのOJTを中心に業務をキャッチアップいただきます。 OJT研修終了後も周りの方よりサポートいただける環境のため、ご安心ください。社員の教育研修にも注力している当社では、若手中堅社員には階層別の研修を通じて基礎的な研修からキャリアデザインまで、ご自身のキャリアをサポートする研修制度も整っています。 ■組織と働き方中途入社割合77.7%、20～30代を中心に幅広い年齢層の社員が活躍しています。様々な価値観を認め合い互いを尊敬し合う風土があり、役職を超えたフラットなコミュニケーションが特徴的な会社です。大手グループならではの福利厚生も整っており安心して長く働ける環境があります。・在宅勤務制度(週1回可能)※配属部門によって変更有・退職金制度（確定拠出年金／退職一時金／財形貯蓄制度）・子育て支援制度（産前短時間勤務／妊娠中の特別休暇／などなど）・平均残業時間：14時間54分／月(2024年実績) ・17:15分定時(所定労働時間7時間15分）・1日2時間45分超残業原則禁止、22時以降残業禁止、水曜ノー残業デー・有給平均取得日数：13.7日(2024年実績) ・育児休業復職率100%／男性育休取得率100%(2024年実績) 変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞フロントプレイス千代田一番町（2026年5月以降）住所：東京都千代田区一番町23-3 フロントプレイス千代田一番町勤務地最寄駅：東京メトロ半蔵門線／半蔵門駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 368万円～456万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～285,000円＜月給＞ 230,000円～285,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収は賞与込み・残業手当別途支給。 ■昇給：年1回（7月／年間の評価により決定） ■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【半蔵門】損保計上事務業務◆大手グループの安定基盤／充実の福利厚生／企業内代理店

【総合商社と大手信販会社の総合力／伊藤忠G安定基盤／定時7時15分／福利厚生◎】 ■当社について大手商社「伊藤忠商事」と大手信販会社「オリエントコーポレーションのグループ会社」が共同出資をして1985年に設立した合弁会社になります。総合商社と大手信販会社の総合力が当社の強みで数百に及ぶグループ企業やその取引先1,000万人を超えるカード会員、80万店を超える加盟店など幅広い顧客基盤が強みの企業内保険代理店になります。伊藤忠商事グループ×オリコグループの合弁会社という強固な基盤と大手グループならではのコンプライアンス体制が整っており、安心して働ける環境を整えています。 ■業務内容損害保険（主に自動車・火災の団体扱保険)に関する実務全般（1）職域保険に関わる新規、更改、変更、保険料督促等の計上事務業務（一部顧客対応含む）、専門事務の損保業務全般（2）営業推進・企画立案、保険会社交渉、販売促施策の実行 ※最初は、自動車保険、火災保険を中心とする業務を対応いただきます。 ※顧客対応は、電話・メールが中心です。 ■組織と働き方中途入社割合77.7%、20～30代を中心に幅広い年齢層の社員が活躍しています。様々な価値観を認め合い互いを尊敬し合う風土があり、役職を超えたフラットなコミュニケーションが特徴的な会社です。大手グループならではの福利厚生も整っており安心して長く働ける環境があります。・在宅勤務制度(週1回可能)※配属部門によって変更有・退職金制度（確定拠出年金／退職一時金／財形貯蓄制度）・子育て支援制度（産前短時間勤務／妊娠中の特別休暇／などなど）・平均残業時間：14時間54分／月(2024年実績) ・17:15分定時(所定労働時間7時間15分）・1日2時間45分超残業原則禁止、22時以降残業禁止、水曜ノー残業デー・有給平均取得日数：13.7日(2024年実績) ・育児休業復職率100%／男性育休取得率100%(2024年実績) ■育成体制入社後は、配属部門先輩社員からのOJTを中心に業務をキャッチアップいただきます。OJT研修終了後も周りの方よりサポートいただける環境のため、ご安心ください。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞フロントプレイス千代田一番町（2026年5月以降）住所：東京都千代田区一番町23-3 フロントプレイス千代田一番町勤務地最寄駅：東京メトロ半蔵門線／半蔵門駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 384万円～456万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～285,000円＜月給＞ 240,000円～285,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収は賞与込み・残業手当別途支給。 ■昇給：年1回（7月／年間の評価により決定） ■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

フレックス株式会社

自動車ディーラー

東京都港区北青山2-5-8青山OMスクエア6F

企業情報を見る

設立 1982年
従業員数 483名
平均年齢 33.8歳

求人情報全2件

【未経験◎千葉稲毛区】自動車保険サポート※月残業10ｈ／年休120日／マイカー通勤可◆安定の経営基盤

～自動車販売・買取・ローン・飲食と多角的な事業を展開する成長企業／自動車販売を支える本部保険課／未経験から保険の専門知識を習得可能／年間休日120日・残業月10時間未満～ ■概要：当社は自動車の販売にとどまらず、ご購入後もお客様のカーライフをサポートし続けることを大切にしています。そのため、自動車保険に関するご提案や契約管理の体制をさらに充実させ、お客様により安心して長くご利用いただける環境づくりを進めています。今回は、全店舗の保険業務を統括する本部保険課にて活躍いただけるスタッフを募集します。 ■業務内容： ◇損害保険業務全般（新規見積書の作成、契約手続き、満期管理など） ◇店舗業務のサポート（保険業務を中心とした各店舗への支援） ◇各種事務手続き（書類作成、データ入力など） ◇その他、一般事務業務全般 ■こんな方を歓迎します： ◇人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ◇接客業務に抵抗のない方 ◇保険に関する専門知識を身につけたい方 ◇サポート業務にやりがいを感じる方 ◇成果や頑張りを正当に評価される環境で働きたい方 ■当社について：当社は全国で自動車販売店を展開する自動車事業を中心に、中古車買取「アップル」、メディカルローン事業、飲食事業など、幅広い事業を手掛ける多角経営企業です。＜魅力＞ ◇商品・サービス力ランクル・ハイエースの2車種に特化し、高い専門知識と豊富な経験を活かして、お客様に最適な一台をご提案しています。 ◇働きやすい職場環境社員同士の距離が近く、活気にあふれた職場です。福利厚生も充実しており、安心して長く働ける環境を整えています。 ◇安定した経営基盤と将来性自動車販売事業を軸に多角的な事業展開を進めながら、継続的な成長を実現しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞稲毛事務所住所：千葉県千葉市稲毛区長沼原町346-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 380万円～490万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：207,000円～263,000円固定残業手当/月：68,000円～87,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 275,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社河村樹脂

機械部品・金型メーカー

神奈川県横浜市港北区新羽町1731

企業情報を見る

設立 1962年
従業員数 54名
平均年齢 47.0歳

求人情報全3件

【港北区／未経験歓迎】人事・総務事務アシスタント◆正社員募集／プライベートと両立環境／残業ほぼなし！

【ブルーライン新羽駅徒歩３分／総務人事アシスタント／正社員募集／未経験歓迎！プライベートと両立可能／ほとんどの社員が定時退社！】 ■求人について「子育てが落ち着いたので正社員として働きたい」「無理なく働ける職場で長く活躍したい」そんな方におすすめのお仕事です！創業60年以上の安定メーカーで、総務・人事アシスタントとしてご活躍いただきます。未経験からスタートできるため、事務経験を活かしながら新しいキャリアを築きたい方も歓迎しています。 ■業務内容：社員の皆さんが安心して働けるよう、総務・人事業務のサポートをお任せします。 ■業務詳細：・採用業務・入退職手続きおよび雇用契約管理・社会保険・雇用保険等の各種手続き・従業員の勤怠処理（奉行系ソフト使用）・備品管理、購入業務・社用車管理・社内ネットワーク管理 ■おすすめポイント ◎正社員として安定して働ける創業60年以上の安定企業。景気に左右されにくい製造業で、腰を据えて長く働けます。 ◎ほとんどの社員が定時退社残業は少なく、仕事終わりの時間をしっかり確保できます。家庭や趣味との両立も可能です。 ◎駅チカで通勤ラクラク横浜市営地下鉄ブルーライン「新羽駅」から徒歩3分。毎日の通勤負担が少なく、雨の日も安心です。 ◎残業代は1分単位で支給働いた分はしっかり還元。 ◎中途入社の社員が多数活躍中幅広い年代の社員が在籍しており、馴染みやすい雰囲気です。ブランクのある方も安心してご応募いただけます。 ■組織構成人事部への配属となります。現在は1名体制のため、近くで業務を学びながら徐々に仕事の幅を広げていただけます。 ■企業について： 1962年創業以来、金型設計・射出成形・二次加工・組立・検査・出荷まで一貫対応する「ものづくりの総合力」を強みに、特殊スーパーエンプラ（40%ガラス入りPPS、フッ素樹脂等）にも高精度な対応。24時間体制でスピーディな量産、国内外のグループ会社との連携に基づく総合力で、少量多品種にも柔軟かつ迅速に対応できる体制を築いています。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市港北区新羽町1731 勤務地最寄駅：ブルーライン線／新羽駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 253万円～350万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～300,000円＜月給＞ 210,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社永昌堂

印刷

滋賀県彦根市西沼波町23

企業情報を見る

設立 1973年
従業員数 375名
平均年齢 38.0歳

求人情報全3件

広告制作サポート事務／未経験歓迎／完全週休2日／土日休
- NEW
お客さま対応や制作の進行管理など、広告に関わる営業・制作のサポート業務を幅広くお任せします。＜主なお仕事＞ ■Excelへのデータ入力 ■請求書の作成・処理 ■制作スケジュールの管理 ■関係各所との調整（営業・デザイナーなど） ■販促物（チラシ・パンフレット等）の内容確認 ■顧客対応（電話・メール・FAX）＼誤字・脱字の発見にも貢献！／上記に加え、印刷会社ならではの業務が広告物の「校正作業」。専門の校正チームはもちろん、営業事務や営業担当も協力して全体でミスを防ぐ体制が整えられています。そのため、「本を読むことが好き」「細かいチェック作業が得意」「誤字を見つけるとつい直したくなる」という方は、ご自身の“得意”を活かして活躍できます！ ※業務割合は校正作業が全体の6割ほどです ━━━━━━━━ ◎入社後の流れ ━━━━━━━━ この道10年のベテランの女性スタッフが、マンツーマンで業務を教えていきます。まずは先輩のサポートをしながら、全体の流れを覚えることからスタート。習得状況に応じて徐々に業務の幅を広げていきますので、焦らず、着実にステップアップしていきましょう！＼この仕事のポイント／ ★広告の制作過程に関われる！￣￣V￣￣￣￣￣￣一般的な事務の仕事以外に、全体のスケジュール管理や広告物の文字校正など、制作過程にも深く携わっていきます。自身の調整で納品がスムーズに進んだり、校正チェックでミスの発見に貢献したりと、クリエイティブの現場を幅広くサポートできる仕事です！ ★取引先は名だたる大手企業！￣￣V￣￣￣￣￣￣当社が手掛けるのは、スーパー・ドラッグストア・家電量販店など、誰もが知っている有名企業の広告物になります。自分がチェックしたチラシやポスターを買い物の途中で見かけるといった機会も多いため、バックオフィスながら仕事の成果を実感しやすいのも大きな魅力です！

【転勤なし／「人形町駅」より徒歩5分】東京支店：東京都中央区日本橋小舟町11-16 ＜アクセス＞ ●都営浅草線／東京メトロ日比谷線「人形町駅」より徒歩5分 ●東京メトロ銀座線「三越前駅」より徒歩6分 ●都営浅草線／東京メトロ銀座線・東西線「日本橋駅」より徒歩10分 ●JR総武本線「新日本橋駅」より徒歩10分 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙

月給26万2000円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※給与は経験・能力等を考慮し決定します。 ※上記には月22時間分（3万7000円）の固定残業代を含む。超過分は追加で支給します。

ナクシス株式会社

ファッション・アパレル・アクセサリーメーカー

東京都渋谷区千駄ヶ谷3-2-2

企業情報を見る

設立 1965年
従業員数 181名
平均年齢 39.0歳

求人情報全1件

【福井・坂井／未経験歓迎】事務◇アパレル副資材TOPシェア／お車通勤OK／年休１２６日／転勤なし

【未経験者歓迎！／アパレルメーカーを支える副資材において国内トップシェア／誰もが知っているブランドのモノづくりに携わる／車通勤OK！／転勤無し／残業月２０時間程度／年休１２６日】 ■募集概要：アパレルメーカーを支える副資材で国内トップシェアを誇る当社にて、受発注に関わる事務業務を担当いただく方を募集します。特別な経験や知識は不要で、未経験からスタートした社員も多数在籍。入社後はOJTを通じて基礎から学べるため、事務職やアパレル業界が初めての方でも安心してスタートできる環境です。社内外と連携しながら、商品がスムーズにお客様へ届くよう支える、モノづくりを支えるポジションです。 ■業務内容：・受注業務全般・在庫管理・納期管理・顧客窓口(メール・電話) ・発注手配・発注内容確認・納品書発行 ■入社後の流れ：まずはOJTで一つひとつの業務を丁寧に学んでいただきます。商品知識や業務フローも基礎から身につけられるため、未経験の方でも無理なくスタート可能です。配属チーム内でのサポートを受けながら、半年～1年程度で徐々に担当業務の幅を広げていきます。 ■魅力： ◎未経験から安心してスタートできる環境未経験入社の社員が多く、教育前提での受け入れ体制が整っています。チームで業務を進めるため、分からないことはすぐに相談できる安心感があります。 ◎有名ブランドを支えるやりがい誰もが知るアパレルブランドのモノづくりに関わることができ、自分の仕事が店頭商品として形になる実感を得られます。 ◎アパレル業界の知識・スキルが身につく日々の業務を通じて、資材や商品知識、納期管理など、アパレル業界に必要な専門知識が自然と身につきます。 ◎チームで支え合う働き方個人で抱え込むのではなく、チームで役割分担しながら進める体制です。協力し合う風土が根付いており、安心して長く働ける環境です。 ◎働きやすさ×安定基盤年間休日126日・残業月20時間程度と無理のない働き方ができる環境に加え、国内トップシェアを誇る安定した事業基盤。落ち着いた環境で腰を据えて働くことができ、長期的なキャリア形成を実現できます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞福井ラボネットセンター住所：福井県坂井市丸岡町小黒64番6号勤務地最寄駅：JR北陸本線／丸岡駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～380万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：192,000円～244,000円＜月給＞ 192,000円～244,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与については、前職年収、ご経験を考慮し、相談の上決定します。 ※想定残業手当20h・賞与等変動給含む ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（5月、12月）業績連動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社クリーク・アンド・リバー社

人材派遣

東京都港区新橋4-1-1新虎通りCORE

企業情報を見る

設立 1990年
従業員数 1,342名
平均年齢 32.5歳

求人情報全41件

【新橋】財務経理担当／グループ会社の経理一部／決算まで幅広く対応◆土日祝休◆フレックス◆プライム上場

＜クリエイティブエージェンシーのパイオニアとしてクリエイターの人材派遣、人材紹介、各種制作に関する請負等のサービスを展開／年間休日125日＞当社の財務経理担当として、ご経験やスキルに応じ、下記業務のいずれか、または全部をお任せします。 ■業務内容： ◎個別決算業務（月次・四半期・年次） ◎固定資産管理業務 ◎現預金管理業務 ◎開示業務補助 ◎債権債務管理業務補助、他 ■業務の魅力： ◇現在、グループ会社を25社有しており、事業規模が小さい会社の経理業務を一部担っています。 ◇日々の経理業務から決算業務までの幅広い経理業務を経験する事が可能であり、経営に直結した業務を実感する事ができます。 ◇そのため、将来的にはグループ会社の幹部候補として、財務経理のみならず経営に携われるチャンスがあります。 ■組織構成：配属先となる財務経理部には現在、部長以下12名が所属しています。（財務経理セクション：9名、営業経理セクション：4名） ■当社の特徴：映像、ゲーム、Web、広告・出版、作家、建築、ファッション、食、コンピュータサイエンス、舞台芸術、ライフサイエンス、アスリート、CXOといった多岐にわたる分野で、エージェンシー事業、プロデュース事業、ライツマネジメント事業を展開しています。変更の範囲：会社の定める職種

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区新橋4-1-1 新虎通りCORE 勤務地最寄駅：都営地下鉄三田線／内幸町駅受動喫煙対策：その他（喫煙専用室設置）変更の範囲：本社および全ての支社、営業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：246,000円～364,000円＜月給＞ 246,000円～364,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与は年齢、前職給与、過去の実績や経験を考慮の上決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（正社員対象／6月、12月※業績により変動）・契約社員期間は通常評価相当の賞与分を按分して各月支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社デンソーＩＰパートナーズ

特許事務所・弁理士事務所

愛知県名古屋市中区錦2-13-19瀧定ビル3F

企業情報を見る

設立 1993年
従業員数 66名
平均年齢 45.0歳

求人情報全4件

特許事務／デンソー100％の子会社　★第二新卒歓迎

■仕事の内容：国内外の特許取得業務に関する事務全般業務やデンソー知的財産部からの委託業務（事務業務）　など　＜具体例＞　・電話応対、来客応対　・専用システムを用いた書類作成やデータ入力、各国特許庁への提出手続き　・期限管理　・発注、納品確認　・納品書・請求書作成　・書類チェックなどの事務サポート　　など ■配属先情報：採用時点では配属先は外国特許部となりますが、来年度より各部の事務機能を統合し、新たな部署への組織変更を予定しています。 ■外国特許部について：・約20名が所属しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県名古屋市中区錦2-13-19 瀧定ビル3F 勤務地最寄駅：地下鉄東山線・鶴舞線／伏見駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 390万円～500万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：229,600円～300,000円その他固定手当/月：10,000円＜月給＞ 239,600円～310,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験、前職給与等を考慮のうえ決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年２回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社三交タクシー

道路旅客運送業

三重県四日市市新正3-3-6

企業情報を見る

設立 1954年
従業員数 160名
平均年齢 -

求人情報全4件

※未経験歓迎【桑名市】事務（予約オペレーター）◆正社員採用／ネイル・髪型自由／三重交通G

～未経験歓迎◎第二新卒・ママさん必見！ネイル・髪自由！／土日休取得可・残業月平均10時間・有休取得しやすい環境でプライベートも充実できます～ ■業務内容お客様からの配車依頼の電話対応がメインです。ご利用時間や送迎場所などをお聞きして対応いただきます。電話を受けながらタクシーの所在地が分かる地図画面を見て配車可能なタクシーがあるかを確認し、ドライバーへ無線などで連絡します。 1日当たり複数件の電話対応をいただきます。お客様のご要望を詳細にお伺いし、臨機応変な対応をすることが大切になります◎ 電話対応以外にもドライバーの点呼やアルコールチェックや日報の確認などを担当していただきます。 ■やりがいや難しさタクシーやお客様がどこにいるかを把握するためにも土地（町名や距離感など）を知る必要があり、慣れないうちは詳しくない地域への配車に難しさを感じる場面もあります。しかしフォローもありますし、経験の中で慣れていくのでご安心ください。タクシーの動きを把握し、効率的に配車手配が出来ると充実感を得られます。お客様からのお礼もそうですが、効率的な配車ができると売上やドライバーさんの給与にも繋がり感謝されることもあります。 ■組織構成 20代～60代の4名（内女性1名）が所属しております。ドライバーの方とは点呼などで顔を合わせコミュニケーションを取るため、和気あいあいした雰囲気の中で働けます。 ■働きやすい環境・シフト休や有給を取得し三連休なども取得可能・残業月10時間程度 ※所属メンバーのシフトと相談・調整の上お休みは決定しますが、土日のお休みも取得可能です。 ■入社後の流れ入社後3日間は運行管理補助の資格取得のための講習を受けて頂き、その後先輩の業務を隣で見て業務の流れを学びます。徐々に電話対応や配車管理を任せ、3か月～半年程度を目安に一人立ちを目指します。 ■将来的に昇給時期などはスキル経験によりますが、将来的に役職者も目指せる環境です。ステージがアップするごとに基本給や手当がつきます。年齢よりも経験年数やスキルを重視して昇給します。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞桑名営業所住所：三重県桑名市大字安永９００番地桑名営業所勤務地最寄駅：近鉄名古屋線／益生駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 254万円～305万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：195,000円～238,000円＜月給＞ 195,000円～238,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・昇給：有・賞与：年2回（200,000円／年（前年度実績））賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社サカイホールディングス

通信販売・ネット販売

愛知県名古屋市中区千代田5-21-20エスケーアイファーストビル

企業情報を見る

設立 1991年
従業員数 520名
平均年齢 -

求人情報全3件

【名古屋／鶴舞駅3分】経理スタッフ◆仕訳経験で応募可◆上場企業で決算業務に挑戦できる◆残業10h程

～上場企業での経理事務／基本土日祝休／鶴舞駅より徒歩3分の高アクセス◎／転勤無し／退職金有～ ■募集背景：グループ会社を含む経理業務を安定的に運営しさらなる組織強化を図るため、新たなメンバーを募集します。主計部門では、担当企業を持ちながら日常経理から決算業務まで一貫して携わることが可能です。「経理としてより幅広い経験を積みたい」「決算業務の専門性を高めたい」という方を歓迎します。 ■仕事内容：グループ会社の経理担当として、日常経理から決算業務まで幅広くお任せします。・仕訳入力・売掛金・買掛金管理・月次決算・年次決算・各種帳票作成・経理関連資料の作成・担当子会社の経理業務全般 ■入社後の流れ：入社後は、ご経験に応じて業務をお任せしていきます。まずは仕訳などの基礎業務からスタートし、どの業務まで経験されているか、どの程度のスキルをお持ちかを確認しながら、段階的に担当範囲を広げていく予定です。 ■組織構成：主計部では現在20代～40代の5名が活躍中です！※グループ会社から異動してきた社員も活躍しています！年齢や性別に関係なく、実力や経験を活かせる環境です。 ■魅力：・担当会社を持ちながら業務を進めるため、仕訳だけでなく決算業務まで一貫して経験できます。・複数企業の経理を担うため、さまざまな事業・会社規模の経理に携わることが可能です。・現在財務会計部門で活躍している社員の中にも、主計部門から異動した社員がいます。将来的にはご本人の志向や適性に応じて、キャリアの幅を広げることも可能です。・最寄駅から徒歩3分程度と交通アクセスが良く、毎日の通勤にストレスを感じることはありません。・転勤無し、退職金制度も完備、上場企業で経営も安定しているため、腰を据えて長く働けます。 ■当社について： 2001年、エスケーアイグループとしてジャスダック（現東証スタンダード）に上場、2017年10月1日、「株式会社エスケーアイ」、「株式会社セントラルパートナーズ」、「エスケーアイマネージメント株式会社」、「エスケーアイ開発株式会社」はホールディングス体制へと移行し、持株会社である「株式会社サカイホールディングス」として新たなスタートをはじめています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県名古屋市中区千代田5-21-20 エスケーアイファーストビル勤務地最寄駅：地下鉄線／鶴舞駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 369万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：256,000円～291,000円＜月給＞ 256,000円～291,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞ ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（昨年実績：4.0ヶ月） ※基本給×評価×会社業績 ※入社のタイミングで支給開始月、支給金額変動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

テンドール物流株式会社

食品・飲料・たばこ（商社）

千葉県柏市藤ケ谷新田89-13

企業情報を見る

設立 1987年
従業員数 14名
平均年齢 -

求人情報全2件

【柏市】40代活躍◎営業事務※未経験歓迎◆食品容器や包装資材の卸し◆土日休み／残業少なめ
- 締切間近
～職種未経験＆業種未経験の方も歓迎！土日休み／残業少なめ／メリハリのある働き方◎マイカー通勤OK／転勤なし～ ■職務内容：食品容器／梱包資材等の卸売り、配送業務の営業事務及び各種事務全般をお任せします。バックオフィスでサポートをお願いいたします。 ■仕事の内容：・資料・書類の作成・各種データ入力・見積書の作成・伝票整理・電話応対、メール確認 ※経理／総務を含む事務部門の基礎的なことは習得していただき、他の担当者が休暇となったら応援していただき、皆で補完し合い会社の業務がスムーズに流れるように協力し合っていただきたいと思います。 ■業務の特徴：・業務のポイントは、様々な問い合わせに対応して行くことです。商品の価格やどれくらいの数量が用意できるのかなど、また見積もりを作成して送付したりもします。・そのほかに商品がいつ届くのかというような問い合わせもよくあります。・中には、お客様が不在で宅配便が配送センターに戻っているのに不在連絡票を見ないで、当社に「商品が届かない」などと問い合わせがくる場合もありますが、よく調べて丁寧に対応していただければ問題ありません。事務所には、必ず複数名の社員がいますのでいろいろ相談できますのでご安心ください。 ■人員体制：・営業事務職は、現在男性1名、女性2名の3名で担当しております。経理／総務などの事務作業も含め基本的な部分はみんなでフォローしながら仕事を進めていきます。 ■ビジョン：・本年、代表も変わり経営方針等の変更を行っていこうと考えています。その中には、福利厚生や待遇面など社員がしっかり活躍できる、誰もが活躍出来るより良い環境を考えています。・営業面では、早くから自社サイトでの販売を行うなど時代に合わせた経営を行っています。この時代にマッチした経営を働き方を含むその他の部門にも拡げていきたいと考えています。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：千葉県柏市藤ケ谷新田89-13 勤務地最寄駅：東武アーバンパークライン線／高柳駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 240万円～340万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：185,000円～190,000円＜月給＞ 185,000円～190,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ■賞与：年2回（7月・12月） ※賞与ある場合：前年実績1.2カ月／年 ■昇給：年1回（4月）、昇給実績：前年実績0～10,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ＪＣＣソフト株式会社

システムインテグレータ（SIer）

【本社】〒942-0013 新潟県上越市黒井2598-30 【東京本社】〒113-0034 東京都文京区湯島3-14-9 湯島ビルヂング2階

企業情報を見る

設立 1978年
従業員数 130名
平均年齢 35.0歳

求人情報全6件

経理（マネージャー採用も可）／月給34万円～／残業月10h内
- NEW
代表直下の部門として経理を中心に経営判断の軸となる資料づくりなども担当します。 ++++++++++++ 【主な業務内容】 ▼月次・年次決算・経費精算などの日常経理業務 ▼税務申告、給与計算、社会保険の手続き ▼経営資料の作成、顧問税理士とのやりとり ▼業務フローの改善、マニュアル作成など＼経験に基づく意見やアイデアも大歓迎／基本的な経理業務のほか属人化した業務のマニュアル化やフローの見直しなど、会社の仕組みづくりにも広く携わりながらより専門性を磨けるポジションです。＼一緒に新体制を創っていける面白さ／新代表の就任から1年。当社は次世代に向けた体制づくりの真っただ中です。将来の部長・幹部候補として事業の土台を固めながら自らのキャリアも築いていけます。＼早期キャリアUPのチャンスも／事業拡大に伴い、経理部門ではさらなる組織基盤の強化に向けて、中核を担っていただける重要ポストをご用意しています。次のリーダーを担う立場として早ければ入社1年ほどで昇格も可能。経験次第では課長・部長としての採用も◎ ++++++++++++ ＜入社後の流れ＞ ▼STEP1 OJTを中心に当社独自の業務の進め方を経理部門の部長が直接レクチャー。まずは経理の基本業務を担当します。 ▼STEP2 月次・年次決算・税務申告など、 1年を通じた業務の流れを一通り経験。 1年ほどかけて全体を把握します。 ▼STEP3 業務を把握したらフロー改善やマニュアル作成にも着手。成果次第では早ければ1年ほどで昇格も目指せます。

【転勤なし／直行直帰OK／U・Iターン転職歓迎】 ■ 本社〒942-0013 新潟県上越市黒井2598番地30 ＜アクセス＞ JR「黒井駅」から徒歩15分 JR「直江津駅」から車で10分 ※勤務地は希望を考慮します。 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜メンバークラス＞ ■月給34万円～＜課長クラス＞ ■月給40万円～＜部長クラス＞ ■月給50万円～ ※経験・能力を考慮し、当社規程により決定します
【上越市】経理（管理職候補）◆年収550万円～/建設業向けクラウドサービス等で高いシェア/需要好調◆
- 締切間近
【上越本社・経理（次期管理職）・経営層と近いポジションで専担当者として推進をお任せします/自社SaaS「JCCクラウド」を中心にした事業で全国の大手建設業・製造業にも導入が拡大し急成長中】＜このポジションのおすすめポイント＞・上越本社から転勤無し・経営層にも近い「経理の専任担当」としてお仕事をお任せします！・将来的には数名の部下を持つマネジメントポジションとして、リーダーシップを発揮できる環境です！・需要好調です！建設業のDXに関わるクラウド・システムを開発している会社であり、業界内でも46年以上の開発歴がございます。日本を代表するような大手顧客と直接取引が安定しています。 ■業務概要：将来の管理職（幹部候補）として、経費精算、決算業務、税務などの経理業務全般から経営資料作成まで幅広く担っていただきます。経営層に近いポジションでのご活躍を期待しているポジションです。・月次・年次決算・税務申告、年末調整・給与計算、社会保険手続・経営判断のための資料作成など【マネジメント業務】将来的にはメンバーの管理・指導、業務効率化やシステム整備の主導をお任せします。 ■企業について「業界の仕事を深く理解したうえで、業務に本当に役立つシステムをつくる老舗IT会社」です。 1978年設立で、約半世紀にわたり企業向けシステム開発を手がけてきた独立系SIerであり、本社は新潟県上越市、東京・新潟・大阪にも拠点があります。「真面目で誠実、現場主義」の会社であり、「人を中核に置くIT」を大事にしていたり、挨拶・報連相・納期遵守を徹底する誠実さ、顧客理解・業務理解を最重視する事業スタイル等が顧客からも評価され、安定的な事業成長につながっております。変更の範囲：当社業務全般

＜勤務地詳細＞本社住所：新潟県上越市大字黒井2598-30 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：上越本社

＜予定年収＞ 550万円～760万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：343,000円～475,000円＜月給＞ 343,000円～475,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上、当社規程により決定 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社東洋

繊維メーカー

三重県四日市市富田2-8-23

企業情報を見る

設立 1940年
従業員数 262名
平均年齢 48.0歳

求人情報全4件

【板橋区】営業事務◆年休120日／住宅家族手当◎ユニフォームレンタル業界トップクラス／残業ほぼ無し
- 締切間近
～食品工場や身近な食品スーパーなどの衛生管理の基盤を支える◎ユニフォームレンタル業界トップクラス＊年休120日／平均残業5h／家族手当／住宅手当～ ■職務内容スーパーや飲食店などの店員が着るユニフォーム（制服）のレンタルやクリーニングを手掛ける当社にて、営業アシスタントをお任せします。・簡単な営業資料作成、営業社員フォロー・社内システム入力・商品入出荷や受発注業務・電話対応 ■働きやすさ・社員が伸び伸び働けるよう年休120日に増加！基本は土日休みで働きながら、周囲の社員と調整しながら一部土曜の代わりに平日休みを取るので良い所取りの働き方。・平均残業も5時間程度で働きやすい環境です◎ ・働き方やライフプランの希望に応じて、ナショナル社員やエリア社員が選択可・家族手当や住宅手当、引っ越し手当、資格取得支援まで手当充実・産育休取得率100%：女性3名、男性1名（昨年実績） ■働く魅力当社ではユニフォームなどのレンタル管理の他、店舗・施設の食品衛生管理や改善までコンサルティングを行っております。営業社員のフォローを通して、身近な食の安全～人々の健康まで作っていける仕事です◎ ■リネンサプライの魅力・特徴お店で使う白衣などのユニフォームのレンタル・クリーニングを行っております！レストラン・スーパー・食品工場・ホテルといった食に関わる企業で使われており、食品衛生の基準が高まる中で、需要が高まっております◎ ■会社の魅力・特徴・当社はユニフォームのレンタル・クリーニングを中心とする、法人クリーニングを全国展開しております。清潔なユニフォーム×衛生管理システム（ISO22000取得）を強みとし、食品製造や飲食レストラン、エステなどに導入いただき、衛生管理の基盤としてご活用いただいております◎ ・定期的なユニフォームレンタルに留まらず、店舗・事務所の清潔さをトータルに維持・管理ができるようサービスも拡大◎食の安心・安全への関心が高まる中で、リネンサプライ業界のニーズは高まっております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京営業部住所：東京都板橋区大谷口北町90-10 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,000円～225,000円その他固定手当/月：25,000円＜月給＞ 215,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・年齢等を考慮・残業時間超過分は別途支給【昇給】年1回（4月）【賞与】年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社アッセン

不動産仲介

東京都港区南青山2-22-15内山ビル1F～2F

企業情報を見る

設立 1964年
従業員数 6名
平均年齢 -

求人情報全2件

【外苑前駅／日祝休み】賃貸仲介～プロパティマネジメント◇不動産オーナー・入居者サポート／残業15ｈ
- NEW
～不動産業界で長く活躍したい方、賃貸管理の専門知識を身につけたい方、オーナー様や入居者様から感謝される仕事に携わりたい方へ～ ■業務内容：当社にて、賃貸関連業務全般をお任せします。賃貸仲介業務から賃貸管理業務（プロパティマネジメント業務）まで幅広く携わり、不動産オーナー及び入居者をサポートいただきます。 ■業務詳細：＜賃貸仲介業務＞・賃貸物件の募集活動・募集図面及び広告資料の作成・物件案内・入居申込受付及び審査対応・賃貸借契約書作成・契約締結業務・更新契約及び解約精算業務＜賃貸管理業務／プロパティマネジメント業務＞・賃料査定及び募集条件提案・オーナー対応・入居者対応・修繕手配及び工事日程調整・管理物件巡回・滞納督促業務・収支管理及びレポート作成・資産価値向上のための提案業務・賃貸管理受託営業＜その他業務＞・新規賃貸オーナーへの管理受託提案・管理受託時の業務説明及び契約手続き・各種資料作成・電話対応及び来客対応・その他賃貸関連業務全般 ■ポジションの特徴： ◎賃貸管理業務は単なる事務作業ではなく、オーナー様の大切な資産を守り、入居者様の快適な住環境を支える社会的意義の高い仕事です。 ◎賃貸仲介業務から賃貸管理業務（プロパティマネジメント業務）まで幅広く携わることができ、物件案内やオーナー様への提案業務、新規管理受託時の説明業務など、お客様と直接関わる機会も多くあります。 ■当社について：株式会社アッセンでは、現在約240戸の賃貸管理物件を運営しており、賃貸管理事業のさらなる拡大を目指しています。現在は会社改革及び事業拡大のフェーズにあり、賃貸管理部門の体制強化を進めています。今後の事業成長に合わせて事務所移転も計画しており、新しい環境の中で会社とともに成長していただける方を歓迎します。また、2026年9月より新しい賃貸管理システムの導入を予定しており、DX化による業務効率向上を進めています。これにより、従来の事務作業を効率化し、より付加価値の高いオーナー対応や提案業務に注力できる環境づくりを進めています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区南青山2-22-15 内山ビル1F～2F 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／外苑前駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 370万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～340,000円その他固定手当/月：40,000円～80,000円固定残業手当/月：48,000円～74,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 308,000円～494,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※別途、会社規程に基づく歩合給を支給します。 ※業務経験、実績、保有資格等を考慮のうえ決定します ■賞与：会社業績及び本人実績による ■昇給：会社業績及び本人評価による ■手当職務手当、役職手当、歩合給手当、資格手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社川上キカイ

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）商社

愛知県名古屋市昭和区円上町4-12

企業情報を見る

設立 1948年
従業員数 80名
平均年齢 39.0歳

求人情報全18件

【大阪・東大阪市】営業サポート事務（定時退社可）◆年休125日・土日祝休・残業少なめ◆ブランク可
- NEW
～創業77年の安定基盤／新社屋／事務経験や社会人経験を活かしながら、無理のない働き方で生活と仕事の両立が可能◎～ ■働く環境 ◎年間休日125日・完全週休2日（土日祝） ◎残業は月10時間以内と少なめ／業務が早く終われば17:30退勤も可能 ◎有給取得率も高く、柔軟に休暇を取得できます ◎育休復帰率100%（ブランク明けでも安心できる環境） →生活リズムを整えながら、無理なく働ける環境が整っています。 ■業務内容営業部門のバックオフィスとして、電話応対やデータ入力、スケジュール調整などの事務業務をお任せします。特別な専門知識は不要で、コツコツ丁寧に進める業務が中心です。【具体的な業務内容】・既存取引先からの電話応対（新規営業電話はほぼなし）・データ入力・顧客情報の登録・営業スタッフの訪問スケジュール調整・請求書・各種証明書の発行（フォーマットあり）・社内関係部署との連携・調整業務 ※リース会社や引き取り業者からの受電対応が中心となり、社内外のファーストコンタクト窓口として活躍いただきます。 ■入社後の流れ／サポート体制入社後はOJTを中心に、約1年かけてじっくり業務を習得していただきます。・まずはデータ入力などの簡単な業務からスタート・慣れてきたら電話応対や書類作成を段階的にお任せ・分からないことはすぐ相談できる穏やかな職場環境ブランクのある方でも、無理なく業務に慣れていけます。 ■配属部門・職場環境配属先：営業部門の事務チーム年齢層：20代～50代まで幅広く在籍（40代多数活躍中）雰囲気：穏やかで落ち着いた社風／相談しやすい環境「若手中心でスピード重視」という雰囲気ではなく、人生経験を活かしながら安定して働ける職場です。 ■当社・事業の特徴当社は創業77年、リース会社から依頼を受け、リース期間満了後の機械・OA機器などを回収・再流通させる企業です。【特徴】・SDGs・循環型社会に貢献する社会性の高い事業・データ消去を含む安全な再利用体制・景気変動の影響を受けにくいビジネスモデル ⇒大手リース会社との長年の取引実績があり、安定した経営基盤のもと、長期就業が可能です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞関西支店@近鉄けいはんな線吉田駅住所：大阪府東大阪市川田2-7-23 勤務地最寄駅：近畿日本鉄道近鉄けいはんな線／吉田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 285万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,000円＜月給＞ 238,914円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与実績:計3ヶ月分程度（2024年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【埼玉・坂戸市／正社員】営業サポート事務◇年休125日◇土日祝休み◇残業少なめ◇定時退社可能◎

～創業78年の安定基盤／事務経験や社会人経験を活かしながら、無理のない働き方で生活と仕事の両立が可能◎～ ■このお仕事の安心ポイント ◎完全週休2日制（土日祝）／年間休日125日 ◎残業は月10時間以内／業務が早く終われば17:30退社も可能 ◎育休復帰率100％／ブランクのある方も多数活躍中 ⇒若手中心ではなく、40代社員も多い落ち着いた職場です「久しぶりの正社員が不安…」「年齢的に新しい環境になじめるか心配…」そんな方でも、ゆっくり慣れていけるOJT体制が整っています。 ■お任せするお仕事既存のお客様からの電話応対（新規営業電話はほぼありません）データ入力・情報登録営業の訪問スケジュール調整請求書・証明書の発行（フォーマットあり）特別な専門知識は不要で、これまでの事務・電話対応のご経験を活かせる内容です。 ※顧客（リース会社や引き取り業者等）の受電対応を含めたファーストコンタクト、営業部門等の社内連携がメインミッションです。 ★こんな方に選ばれています★ 子育てが一段落し、正社員として安定して働きたい方落ち着いた環境で、人を支える仕事がしたい方体力的・時間的に無理のない働き方を重視したい方 ■入社後のサポート：ブランクがある方にも合わせて、無理なく覚えられるようOJTで丁寧にフォローします。最初は入力業務からお任せし、少しずつ電話や書類対応を行っていただきます。全体をつかむまで約1年かけ、落ち着いて仕事を覚えられます。 ■当社について：当社は創業77年、SDGsにも貢献し、安定した経営を続けるリユース・リサイクル企業です。取引先は大手リース会社を中心に、多くの企業から依頼を受けています。景気の変動に左右されにくい事業で、長期的に安心して働ける環境が整っています。【社風】年齢層は幅広く、20代から40代と多く活躍しています。社内は穏やかで落ち着いた雰囲気があり、分からないことは気軽に相談できる風土です。若手だけの職場ではなく、人生経験が活かされる安心感のある職場です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞関東支店@東武東上線わかば駅住所：埼玉県坂戸市千代田5丁目5番20号勤務地最寄駅：東武東上本線線／わかば駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 285万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,000円＜月給＞ 190,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※調整手当あり ■昇給（年1回）※4月 ■賞与年2回（7月・12月）、直近実績3ヶ月分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社エスケーエレクトロニクス

電子部品メーカー

京都府京都市上京区東堀川通リ一条上ル竪富田町436-2

企業情報を見る

設立 2001年
従業員数 437名
平均年齢 43.4歳

求人情報全9件

未経験歓迎【京都／在宅可】財務経理＜簿記2級を活かす＞上場企業／研修充実◇残業20h以下

～未経験歓迎／フレックス・リモートなど柔軟な働き方を実現／世界トップシェア／東証スタンダード上場／転勤無／残業20h以下～当社にて、会計・経理・財務業務全般を担当していただきます。 ■業務詳細～ご経験・スキルに応じお任せする業務を提案します～・月次、四半期、年度決算の実施および資料作成・会計伝票入力、入出金管理、請求・支払業務・予算・実績管理、各種財務データ集計・分析・税務申告補助、監査対応・各種会計基準・社内規程の運用、関連部門との連携業務・業務効率化や改善提案 ※ご経験によって、部内で対応している業務（制度会計、出納、税務関連など財務会計/経理業務全般）を割り振りいたします。未経験の方は、まずは伝票起票や振込・入金処理からスタートいただきます。 ■組織構成財務経理グループは4名体制（男女各2名）で、協力しながら業務を分担しています。 ■業務の魅力～簿記２級から財務経理の知見を身に着けることができます～決算業務を中心に、幅広い財務・経理業務を段階的に習得できるため、専門性の高いスキルを身につけられます。会社全体のお金の流れや経営に直結する業務にも関与でき、やりがいと成長実感を得られます。 ■教育体制 OJTを中心に、経験豊富な先輩社員からの丁寧な指導を受けられる環境です。ご経験に応じて無理なくステップアップいただけます。 ■就業環境完全週休2日制・年間休日123日。フレックスタイムや各種休暇制度も整い、ワークライフバランスを大切にできます。通勤は公共交通機関・バイク・自転車が利用可能です。 ■想定されるキャリアパス将来的には主担当として決算・監査対応や部門リーダーなど、マネジメントポジションも目指せます。経理の専門性とキャリアの幅を広げられます。 ■企業の特徴/魅力・大型液晶フォトマスク分野では業界シェアトップクラスです。今後の見通しとしても大型液晶テレビやテレビ付高精細画面携帯電話、パソコン用モニター等、特に台湾・韓国市場が大きく伸張している状況です・日経新聞にて、ボーナス高額順位、生涯給与ランキングで常に上位に入っている安定企業です変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：京都府京都市上京区東堀川通リ一条上ル竪富田町436-2 勤務地最寄駅：京都市営地下鉄烏丸線／今出川駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 420万円～670万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：256,800円～374,100円＜月給＞ 256,800円～374,100円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与4ヶ月・残業5～20時間で計算。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社下鴨茶寮

食品・飲料メーカー（原料含む）

京都府京都市左京区下鴨宮河町62

企業情報を見る

設立 1959年
従業員数 200名
平均年齢 38.0歳

求人情報全17件

【京都／清水五条】採用企画・人事◆中途採用担当／事業成長を支える／戦略立案から仕組みづくりまで挑戦可

【事業会社での採用経験や人材業界経験を活かす／中途採用の戦略立案から実行・改善まで／創業1856年の老舗企業で採用力向上を推進】 ■業務内容： 1856年創業の下鴨茶寮では、伝統を大切にしながら組織づくりや採用活動の進化にも取り組んでいます。当社にて、現場責任者と連携しながら、中途採用を中心とした採用活動全般を担当するポジションです。 ■業務詳細：・採用チャネルの選定および運用・エージェントマネジメントやダイレクトリクルーティングの推進・候補者との面談、面接対応、クロージング・応募数や面接通過率、承諾率などの分析と改善・求人票やスカウト文面、採用施策の改善企画・面接基準整備、ATS運用改善、リファラル採用強化 ■組織構成：配属組織は40代男性1名、30代男性1名、女性2名で構成されています。少人数だからこそ意見交換がしやすく、現場や関係部署と連携しながら採用活動を推進できる環境です。 ■キャリアパス：担当ポジションの採用推進からスタートし、採用チャネル設計やKPI管理、採用広報などへ業務領域を広げられます。採用戦略立案から仕組みづくりまで経験を積み、採用の専門性を高めていくことが可能です。 ■やりがい： ◎成果が組織成長に直結し、自身の取り組みが事業へ与える影響を実感できます！ ◎分析や改善を重ねながら、会社全体の採用力向上に貢献できるポジションです！ ◎料理人、食品製造、営業、管理部門、IT・エンジニアなど幅広い職種の採用に関わられます！ ■企業の特徴：・安政3年（1856年）創業以来、茶懐石／京料理の老舗として発展した本格的な料亭であり、京都だけが持つ独自の文化や美しさを、お料理やおもてなしの心を通じて、世界中に発信していくことを信条としています。・世界文化遺産である下鴨神社での挙式後のブライダル事業も展開しております。・独自のAIプラットフォームであるAOIを展開。EC領域における顧客体験の向上やマーケティング、商品企画などの活用からスタートし、今後は需要予測や生産管理などへの活用領域を拡大予定です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞河原町オフィス住所：京都府京都市下京区寺町通松原下ル植松町733番地河原町NNNビル　8F 勤務地最寄駅：京阪本線／清水五条駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～800万円＜賃金形態＞月給制月給制、賞与あり（年2回／業績・評価による）＜賃金内訳＞月額（基本給）：420,000円～670,000円＜月給＞ 420,000円～670,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与あり（年2回／業績・評価による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【京都／河原町】営業事務◆百貨店の売上計上・書類作成など◆業務効率化、システム構築／年休120日

【河原町駅からすぐ／成長中の料亭ブランド／創業170年・京都の歴史と伝統のある企業／年休120日】 ■同社について・1856年（安政三年）創業という、京都でも屈指の歴史を持つ料亭。・料亭運営に加えて、オンラインショップ、百貨店への出展、自社・他社の業態開発、ブライダル事業への展開など積極的に事業を広げている成長企業です。 https://www.shimogamosaryo.co.jp/recruit/ 【店舗営業部領域のミッション】料亭で培われた、下鴨茶寮の世界観が詰まったお弁当・おせち・総菜・ギフトなどの食品を、百貨店の売り場を通してお客様にお届けする部門です。ご購入いただく商品をお召し上がりいただくまでのプロセスも下鴨茶寮を感じていただくための重要な要素としてこだわります。【店舗営業部営業事務について】社内外の関係者をつなぎ、百貨店での商品販売や季節企画が円滑に進むよう、受発注・調整・事務業務全般をご担当いただきます。【具体的な業務内容】・社内および社外取引先との連携業務 └売上計上、備品手配、製造部門への発注書作成、熨斗作成など　参考割合／社外：８、社内：２・百貨店・取引先との各種調整・やり取り └バイヤー・マネージャーとのメール対応、企画内容の確認・調整 └中元・歳暮に関する提案書作成（百貨店指定フォーマットあり）・商品直販に関する対応 └お客様からの電話対応、製造部門との調整、受発注書作成など・社内デザインチームとの連携・調整業務（百貨店POPやチラシの制作等について）・電話対応（社内外含む）【繁忙期について】・おせち業務の時期（12月）・春夏弁当・秋冬弁当の切り替え時期（1月後半～2月、8月） ※適性と社内の人員状況により、弊社の営業部門である店舗営業部もしくはMD事業部での営業事務いずれかをご対応いただきます。変更の範囲：会社の定める業務変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞新オフィス（2026年5月予定）住所：京都府京都市下京区寺町通松原下ル植松町733 河原町ＮＮＮビル８F 勤務地最寄駅：京阪本線／清水五条駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 264万円～336万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～280,000円＜月給＞ 220,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与：有（年2回。業績・評価による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社岩村物産

自動車ディーラー

新潟県北蒲原郡聖籠町東港7-61-12

企業情報を見る

設立 1967年
従業員数 34名
平均年齢 -

求人情報全2件

【新潟／聖籠町】自動車・車検メンテの営業◆未経験歓迎・ノルマなし◆既存顧客中心◆転勤なし

【創業59年の地域密着企業／年間休日123日◎／未経験歓迎・学歴不問／資格取得費用全額会社負担】 ■業務概要当社は国土交通省指定整備工場として、自動車の車検・点検案内や新車・中古車のご提案、車両の引き取り・納車、ローン手続き対応など、地域のお客様と長く信頼関係を築く営業活動を担っていただきます。お客様は個人のお客様が6～7割、法人のお客様が3～4割程度で、ノルマもありませんので、じっくりとお客様に寄り添うスタイルです。 ■業務詳細・車検・点検時期のご案内およびご提案・お客様先への車両の引き取り、納車業務・新車・中古車のご提案および販売サポート・自動車ローンなど各種手続き・納車前の洗車や必要書類の作成・ディーラーとの打ち合わせによる情報収集や仕入れ調整業務は自分でスケジュール調整が可能で直行直帰もOK。宿泊を伴う出張もありません。入社後は先輩社員に同行し、営業ノウハウや車検・整備知識を基礎から学び、半年～1年を目安に既存顧客を引き継いで独り立ちします。 ■扱うサービス車検・整備、新車・中古車販売、各種保険、板金塗装など幅広いサービスをワンストップでご提案可能です。 ■組織構成営業メンバーは2名体制で、風通しが良く、将来的な管理職ポジションも目指せる環境です。 ■業務の魅力ノルマなし・既存顧客中心で未経験から着実に成長でき、安定した顧客基盤のもと、長期的な関係構築や車に関わる幅広い知識・スキルを習得できます。 ■教育体制先輩社員の丁寧なOJTや資格取得支援など、未経験でも安心の教育体制です。 ■就業環境年間休日123日相当、残業ほぼなし、転勤なしで新潟に根差して働けます。男性育休取得実績もあり、ワークライフバランスも充実しています。 ■想定されるキャリアパス管理職や幅広い営業職へのキャリアアップが可能で、早期に責任ある役割を目指せます。 ■企業の特徴/魅力創業59年の安定企業で、コロナ禍や物価高でも黒字経営を継続。資格取得費用は全額会社負担、福利厚生も充実しており、車好きが活躍できる職場です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：新潟県北蒲原郡聖籠町東港7-61-12 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：225,000円～280,000円＜月給＞ 225,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞年収に各種手当・歩合給・賞与年2回が含まれます。経験・年齢・能力を考慮のうえ決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

シマダヤ西日本株式会社

食品・飲料メーカー（原料含む）

滋賀県近江八幡市上田町84-8

企業情報を見る

設立 1981年
従業員数 145名
平均年齢 -

求人情報全2件

【近江八幡】本社バックオフィス◆総務・人事・経理など◆東証上場『流水麺』のシマダヤG◆残業10h

＜おうち麺はシマダヤ♪シマダヤ株式会社のグループ会社として中部・近畿エリアの生産・拡販拠点として企業運営／麺類のリーディングカンパニー／社員定着率◎／福利厚生充実で長期的に安心して働ける環境＞ ■職務内容冷凍麺、チルド麺などの麺製品のリーディングカンパニーである当社にて、人事総務・経理業務をお任せします。・採用（求人管理、面接調整、入社手続き）・勤怠管理、社会保険手続き、各種人事データ管理・経理（伝票処理、月次補助、数値チェック）・総務業務（備品管理、安全衛生、来客・行政対応）・研修運営補助、教育計画のサポート ■組織体制総務部は課を分けずに一体運営している少人数組織です。経理担当・労務担当・係長級メンバー（30代半ば～40代半ば）で構成されており、風通しの良い職場です。中途入社者が多いため、新しいメンバーも馴染みやすい環境です。 ■働き方や環境残業は平均月10時間程度で、家庭と両立しやすい働き方が可能です。有給休暇も取りやすく、月1日程度は気兼ねなく取得できます。半年に1～2回の出張の可能性があるものの頻度は高くありません。 ■教育体制入社後はOJTで業務を段階的に習得します。強みのある領域から着手し、ジョブローテーションで徐々に業務範囲を広げられるため、無理なくスキルアップできます。外部研修の参加も可能です。 ■本ポジションの魅力・やりがい総務・人事・労務・経理を幅広く経験でき、少人数組織のため改善提案もしやすく、自分の成長が組織に直結する実感を得られます。 ■キャリアパス実務担当として経験を積みながら、将来的には監督職や管理職へのステップアップが可能です。経験の幅が広がるため、長期的にキャリアを積み上げられる環境です。 ■募集背景同社では総務部の人員不足解消と体制強化のため、実務を担えるメンバークラスを採用します。 ■シマダヤグループについてシマダヤは1931年創業の製麺業界を代表する企業として、流水麺や健美麺など革新的な商品を生み出してきました。安全性と品質にも注力し、独自のシマダヤHACCPや全11工場でのFSSC22000認証を取得。「安全・安心」を最優先に、厳格な基準で品質管理と食品安全に取り組んでいます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：滋賀県近江八幡市上田町84-8 勤務地最寄駅：近江鉄道近江鉄道八日市線／武佐駅受動喫煙対策：その他（敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり））変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：209,000円～250,000円その他固定手当/月：13,000円＜月給＞ 222,000円～263,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回支給（昨年度実績：4か月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社リンク

通信キャリア・ISP・データセンター

東京都港区北青山2-14-4アーガイル青山14F、15F

企業情報を見る

設立 1987年
従業員数 126名
平均年齢 40.0歳

求人情報全12件

職種未経験歓迎【青山】自社SaaSの新機能・サービス企画◆事業成長を牽引／7時間勤務・年休127日

～業界シェアNo1！自社開発クラウド電話サービスの未来を創る／年休127日／所定労働７H ／残業20H程／ワークライフバランス◎～株式会社リンクは、「つながり」を創出することを理念に、クラウドサービス事業を展開しています。主力サービスである「BIZTEL」は、クラウド型電話サービスとして業界トップクラスのシェアを誇り、多くの企業に導入されています。安定した事業基盤のもと、サービス連携や機能開発を進めながら成長を続けています。 ■採用背景 BIZTELの顧客増加に伴い、サービス企画や部門横断の調整業務は年々増加しています。そのため、組織全体の推進力を高めるべく採用強化を行っております。 ■業務内容「BIZTEL」の事業企画として、サービス企画からリリースまで一貫して携わっていただきます。営業、開発、サポート、外部パートナーなど多くの関係者と連携しながら、新しいサービスや機能の実現を推進します。・顧客の声（VOC）や市場ニーズの収集・分析・新サービス、新機能の企画立案・各部門や外部パートナーとの調整、プロジェクト推進・リリースに向けた工程管理・各種ドキュメント作成や運用整備 ※企画を考えるだけでなく、関係者と協力しながらサービスを形にし、リリースまで伴走するポジションです。 ■主力サービス「BIZTEL」大手・中小問わず2,000社以上に導入されている、業界シェアNo１のクラウド電話サービスです。 SMSやAI、音声認識などとの連携も進めており、企業コミュニケーションの可能性を広げるサービスとして成長を続けています。 ■組織構成事業部長を含む3名体制で業務を行っています。メンバーの多くは事業企画未経験からのスタート。コールセンター運営、営業、プリセールス、マーケティングなど異なる職種で培った経験を活かして活躍しています。 ■入社後の流れ入社後は約1か月間の研修を実施し、BIZTELや事業内容への理解を深めていただきます。その後は既存業務のサポートからスタートし、段階的に企画立案やプロジェクト推進を担当いただく想定です。研修後も勉強会やフォロー体制があり、キャッチアップしやすい環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区北青山2-14-4 アーガイル青山14F、15F 勤務地最寄駅：銀座線／外苑前駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,852円～349,116円その他固定手当/月：4,000円固定残業手当/月：49,148円～70,884円（固定残業時間22時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 294,000円～424,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※社内規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■昇給：年1回（6月） ■賞与：年2回（5・12月） ■モデル年収 20代 700万円 30代 750万円 40代 1000万円（マネージャー） ※支給が確約ではない決算賞与(期末手当)込みの年収賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業企画（7時間勤務／年休130日／月給29.4万円～）
- 締切間近
事業企画として、顧客ニーズの収集・分析からサービス企画、プロジェクト推進、リリースまで一貫して携わります。お客様の声も大切にしつつ、新たなサービス価値を生み出していくポジションです。 ★『BIZTEL』とは、導入事例2000件超を誇る、当社のクラウド型電話サービス ★9年連続国内シェアNo.1（※） ★働きやすさも抜群！実働7時間×年間休日130日 ※デロイトトーマツミック経済研究所『マーテック市場の現状と展望 2025年度版クラウド型CRM市場編（第9版）』による。【お仕事詳細】 ―― ▼顧客ニーズ・市場調査他部門とも協力しながらお客様の声（VOC）や市場動向を分析し、サービス改善や新たな価値創出のヒントを探します。 ▼サービス企画・機能企画「どのような機能が求められているのか」を検討し、サービス企画やパートナーサービスとの連携企画を推進します。 ▼プロジェクト推進営業、技術、マーケティング、サポート、外部パートナーなど、さまざまな関係者と連携しながらプロジェクトを推進。企画立案だけでなく、リリースまで携わることができます。 ▼ドキュメント整備・各種調整業務契約関連の対応や各種ドキュメント作成、社内外との調整業務など、事業を円滑に推進するための業務も担当します。【POINT】 ―― ▼多くの関係者をつなぐ推進役営業・技術・マーケティング・サポートなど、多様なメンバーを巻き込みながらプロジェクトを推進。事業を前へ進める醍醐味を味わえます。 ▼AI時代の新たな価値創造に挑戦できる生成AIや音声認識サービス、ボイスボットなどとの連携を進めながら、BIZTELは進化を続けています。変化の大きい市場の中で、新しい顧客体験やサービス価値の創出に挑戦できます。 ▼入社後の流れ約1か月間の研修を実施し、事業内容への理解を深めていただきます。その後は既存業務のサポートからスタートし、段階的に企画立案やプロジェクト推進を担当いただく想定です。研修後も勉強会やフォロー体制があり、キャッチアップしやすい環境です。

◎転勤なし ◎駅徒歩5分 ■本社：東京都港区北青山2-14-4 アーガイル青山 14階（アクセス）銀座線「外苑前駅」３番出口から徒歩5分各線「表参道駅」A3出口から徒歩6分 ※受動喫煙対策あり

月給29万4,000円～42万4,000円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず22時間分を、月4万9,148円～7万884円支給します。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。

株式会社日立ＩＣＴビジネスサービス

ITアウトソーシング

神奈川県横浜市西区高島一丁目1番2号　横浜三井ビルディング9階

企業情報を見る

設立 2008年
従業員数 2,355名
平均年齢 -

求人情報全1件

日立グループの営業事務／在宅勤務OK／各種研修制度充実
- 締切間近
日立グループ企業の1社を担当し、営業事務として下記業務をお任せします。 ■顧客データ管理 ■提案書・見積書・契約書の作成 ■納品書・請求書の発行 ■受注管理・入金管理 ■派遣スタッフへの業務の振り分け・進捗管理など ………………………… 　入社後の流れ ………………………… 【Point1】先輩社員からのOJTを通して、業務の流れを理解いただきます。　　▼ 【Point2】研修で事務スキルだけでなく、ITやBPOのプロフェッショナルとしての知識を習得いただきます。　　▼ 【Point3】将来的には身につけたIT技術の活用や業務フロー改善に取り組みながら、お客様の業務効率化を進めていきます。 IT未経験からでも着実にステップアップできるように、研修環境を整えているのでご安心ください。 ………………………… 　この仕事の魅力 ………………………… 日々の業務をこなすだけではなく、多彩なアイデアを活かして効率化を進めることがミッションです。例えば、「この方法に変えたら、もっと効率よく進められるのでは？」「RPAやExcel VBAなどのIT技術を使って、最適なやり方を試してみよう！」といった視点で、新しい手法をチームと一緒に模索しながら、お客様の業務効率化をめざして取り組んでいきます。若手のアイデアを積極的に取り入れる社風で、意見・要望を発信しやすい環境です。 ………………………… 　充実した研修制度 ………………………… 日立グループならではの充実した研修制度のもと、IT業界未経験からしっかりステップアップできます。たとえば、若手5ヵ年計画（100時間プラン）もその1つ。これは入社から5年間で100時間分の研修や講座を受講してもらい、成長をサポートする制度です。ほかにも、階層別教育や資格取得支援など、社員一人ひとりの成長をバックアップする制度が整っています。

◎リモートワークあり ■東京都品川区大崎1-11-1　ゲートシティ大崎ウエストタワー　（大崎駅より徒歩4分） ■東京都品川区南大井6-26　大森ベルポート　（大森駅より徒歩３分） ■東京都千代田区外神田1-18-13　秋葉原ダイビル（秋葉原駅より徒歩４分）希望の勤務地をお伺いの上、上記いずれかに配属されます。【リモートワーク導入中】本ポジションでは在宅勤務を導入しており、出社比率は2～3日程度です（担当業務により異なる） ※入社後1~2か月は業務に慣れていただくため出社メインとなります。 ※プロジェクトにより多少頻度は異なります。

月給25万円以上 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※時間外手当は別途全額支給します。

有限会社タカト住宅

住宅（ハウスメーカー）

三重県伊勢市村松町1375-8

企業情報を見る

設立 1988年
従業員数 7名
平均年齢 -

求人情報全1件

【三重県伊勢市】総務経理／土日祝休み・年休120日◆アットホームな雰囲気の会社／幅広い経験が積める

【三重県伊勢市で地域に根差した住宅建築を展開／総務経理担当として経営を支えるやりがい／年休120日で働きやすさ◎】 ■業務概要当社は三重県伊勢市を中心に住宅・店舗の新築や増改築、不動産売買などを手掛ける地域密着型の建築会社です。今回、会社運営の要となる総務経理ポジションを増員募集します。経営者や現場スタッフと連携し、幅広い事務業務を通じて組織を支える役割を担っていただきます。 ■業務詳細・伝票入力、請求書作成、・健康診断の手配・仕訳伝票入力、現金・預金管理、請求書発行・入出金管理などの日次・月次会計処理・決算資料作成や会計事務所との連携・見積作成、図面作成・社会保険手続き、勤怠管理、健康診断の手配、年末調整などの労務業務・備品管理や発注、来客・電話応対、 ※業務は既存社員が丁寧に引き継ぎますので、建築業界未経験の方も安心してスタートいただけます。 ■扱うサービス住宅・店舗の新築・増改築、エクステリア・インテリア、不動産売買仲介等の事業活動に付随する総務・経理業務全般を担当します。 ■組織構成募集ポジション含めて２名体制となります ■業務の魅力経営に直結する総務経理業務を幅広く経験できるため、事務職としてのスキルアップやキャリア形成に最適な環境です。 ■教育体制 OJTやサポート体制が整っており、初めての業務も丁寧に指導します。簿記資格保有者や経理経験者は尚歓迎です。 ■就業環境土日祝休み・年間休日120日。残業は月平均15時間と少なく、プライベートも充実できます。マイカー通勤可・駐車場無料。 ■企業の特徴/魅力設立30年以上、地域に愛される住宅会社として成長中。安定した経営基盤のもとで長く働きたい方に最適です。

＜勤務地詳細＞本社住所：三重県伊勢市村松町1375-8 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 240万円～400万円＜賃金形態＞日給制＜賃金内訳＞日額（基本給）：11,000円～13,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞ 220,000円～260,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※実際の給与は経験・スキル等により決定致します・賞与年2回（前年実績1ヶ月）・業績に応じて別途手当の支給有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

フタバ株式会社

印刷

愛知県名古屋市昭和区白金2-4-10

企業情報を見る

設立 1972年
従業員数 31名
平均年齢 36.5歳

求人情報全4件

【名古屋】人事（採用業務） ◆新卒～中途、アルバイト採用／創業50年／月平均残業10h以内◆
- NEW
◆「年賀状はフタバ」のCMでお馴染みの国内屈指の年賀状メーカーにて、人事として採用をお任せ◆創業50年超の安定企業／業界トップクラスのシェア率 ■業務内容当社にて、人事として採用業務をメインでお任せいたします。採用業務を軸に、その他バックオフィス業務を行っていただき、組織の成長をサポートしていただきます。 ■業務詳細・採用業務（通年）中途・新卒採用における求人媒体の選定や担当者とのやり取り、会社説明会の運営、面接などをお任せします。まずは常務取締役と共に行ない、徐々に中心となって進めていただく予定です。・季節採用とサポート業務（10月～12月）年賀状の繁忙期には、150～200名規模のアルバイトスタッフを採用します。その際の面接や労務手続き、現場での管理・指導のサポートなどもお願いします。・その他バックオフィス業務ご自身のスキルや適性に応じて、経理や総務といった管理部門のサポート業務に携わっていただく可能性もあります。 ■ポジションの魅力・組織の仕組みづくりにゼロから携われるこの仕事では、採用活動に加えて、組織の仕組みづくりにも携わることができます。たとえば、社員の声をもとに新しい評価制度を検討したり、部署間の連携を促すための社内イベントを企画したり。決まった前例がないため、役員と相談しながら、自らのアイデアを反映させやすい環境です。・経営層直下だから安心して挑戦できる組織づくりは、役員と二人三脚で進めていきます。入社後すぐに一人で業務をお任せすることはありません。丁寧に業務を引き継ぎますのでご安心ください。経営の視点を間近で学びながら、1年後を目処に会社説明会を一人で運営できるレベルを目指し、じっくり成長していける環境です。 ■当社について全国の郵便局やコンビニ、スーパーに並ぶ年賀状。実は、その多くを手がけているのが私たちフタバです。年賀状印刷で業界トップクラスのシェアを誇る安定基盤を活かし、キャラクタービジネスも展開。タレントとのコラボ商品がSNSで話題になるなど、新たなヒットも生まれています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県名古屋市昭和区白金2-4-10 勤務地最寄駅：地下鉄鶴舞線／荒畑駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～520万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：267,000円～350,000円固定残業手当/月：61,616円～80,770円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 328,616円～430,770円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年収はご経験・スキル・ご希望に鑑み選考を通じて決定します。 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社マルタパワーズ

道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）

愛知県名古屋市港区十一屋1-10-7

企業情報を見る

設立 1964年
従業員数 75名
平均年齢 -

求人情報全1件

【コンフィデンシャル求人】＜未経験歓迎＞【名古屋/港区】物流の司令塔（配車担当）★長期休暇有／正社員

～大手荷主の元請け/コロナ渦も安定収益/丸太運輸G/プレッシャーなく働ける～ ◆キャリアチェンジ歓迎／安定基盤◎／日曜日休／デスクワーク／約半年かけて一人立ち／先輩社員の丁寧なOJTがあり安心です◆ ◎大手荷主元請けのため、不況時も影響が少なく、長く勤めていただければ給料も上がっていく環境です！ ※コロナ渦も給料削減しなかったよ！ ◎業務に対するプレッシャーもなく依頼頂いたものをドライバーさんへ指示いただくことがメイン業務です！ ◎将来的には課長、所長へ昇進いただけること期待しております ■業務内容：大手セメントメーカーのセメントサービスステーション管理を任せられている当社にて、配車に関する業務全般をお願いします。前日に取引先からもらう受注に合わせて、どの順でどのルートを使って各現場までセメントを届けるか、道路状況や天候に合わせて配車いただきます。 ■やりがい： ◇配車ルートを効率的に組めたときには、パズルを完成させたような達成感を味わうことができます。 ◇ドライバーさんとの信頼関係構築ができます。またコミュニケーションスキル・社内調整力・タスク管理能力を養うことができます ■業務詳細：・配車業務・ドライバーさんへの指示書作成・地図作成（ルートや入門場所など）・日報の整理／システム入力・実績入力・お客様との窓口対応（電話による配送の調整等） ■入社後の流れ：先輩社員よりOJTでしっかりと業務を教えて貰えますので、安心してください。ひとり立ちできるまで約半年程度です。 ■組織構成：事業所人数：事務系8名、技能系28名配車担当：40代1名、50代1名、60代1名チーム一丸となってそれぞれをフォローしながら進めるため、ストレスなく働くことができます。 ■働き方： ◇日曜日休、土曜・祝日は当番制で月2程度、出社が難しい土曜日に関しては事前に希望を出すことができます。 ◇2026年度の夏季休暇は5日間、年末年始は7日間と長期休暇はしっかり休めます。 ■当社の魅力： ◎1914年創業の丸太運輸グループの安定基盤があります。 ◎元請けは、大手セメントメーカー。セメントサービスステーション愛知・岐阜の管理を任されていて事業が安定しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞名古屋港営業所住所：愛知県名古屋市港区空見町３３番地勤務地最寄駅：あおなみ線／野跡駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：233,000円～284,000円＜月給＞ 233,000円～284,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（昨年実績／計6ヶ月分）※賞与は業績により変動 ■その他手当：職格手当：0～18,000円　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

帝産湖南交通株式会社

道路旅客運送業

滋賀県草津市山寺町188

企業情報を見る

設立 1950年
従業員数 219名
平均年齢 -

求人情報全4件

【滋賀/草津】バス会社の企画業務＜未経験歓迎＞◆電話対応・乗客案内や許認可申請など◆残業は少なめ

～未経験歓迎◎転勤無し／滋賀県の路線バス・観光バス会社／退職金あり／のんびりとした社風／残業ほぼ無し◎～ ■業務概要：路線バス・観光バスの運行サポート業務をお任せします。 ■業務詳細：＜入社後すぐ＞・お客様からの問い合わせ対応・バス停でお客様の誘導や案内 └日々の通勤バスやイベント時の臨時バスなど、現地に出向いて増便・減便の調整連絡などをお任せ ※担当制のため毎日必ず対応いただく業務ではございません。・通行止め時の運行経路変更／掲示板に迂回案内の掲載・機器類の動作不良の対応（ワンマン機器など）＜ゆくゆく＞半年～・バス事業運営にあたり必要な許認可の申請・届け出等の手続き 1～2年後・路線バスの適性ダイヤ及び運行系統の作成や沿線調査・イベント時のバス運行経路の作成・運送収入等の統計データの集約 ■組織構成（本社）：正社員4名、嘱託1名（うち女性2名）＊20～60代の幅広い年齢層のメンバーが活躍していおります ■魅力： ◎残業は10時間程度 ◎資格取得制度あり業務に必要な資格（運行管理者等）については、取得費用全額会社負担の取得支援制度があります。 ◎社員定着率は94.7％！転勤もなく、腰を据えて働いていただけます ■シフトの決まり方：・毎月11日始まり、翌月10日締め・前月の月末にシフトが決定。希望休は基本的に通ります。月の有給休暇取得日数は平均1.1日で、お休みも取りやすい環境♪ ■働きやすい職場認証制度の認証マーク：令和2年の創設された「働きやすい職場認証制度」、本制度は自動車運送事業者の取組を「見える化」することで、求職者の就職を促進することを目的としたものです。当社は「働きやすい職場」として令和5年6月に認証されました。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：滋賀県草津市山寺町188 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～370万円＜賃金形態＞月給制基本給は選考を通じ、記載金額に加算し決定します。他には家族手当や資格手当、通勤手当等があります。＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～250,000円＜月給＞ 200,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給・賞与（年2回） ■年収は経験や年齢により変動します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【滋賀/草津】バスの運行管理事務（内勤）＜未経験歓迎＞◆事務・電話対応など◆交通インフラを支える

～未経験歓迎◎転勤無し／滋賀県の路線バス・観光バス会社／退職金あり／のんびりとした社風／残業少なめ◎～ ■業務概要：路線バス・観光バスの運行サポート業務（事務・電話対応がメイン）をお任せします。＊基本的に内勤業務です。 ■業務詳細：＜入社後すぐ＞・安全管理（運転士の健康状態、車両の安全性などの確認）・お客様からの問い合わせ対応・トラブル対応（欠員が出た際の配車対応など）＜ゆくゆく＞※入社後1年程度目安・運転手への教育・指導 └例：クレームを基にしたフィードバックなど・ダイヤの編成・時刻表の修正 └例：遅延が多いダイヤの修正など ■組織構成（本社）：正社員5名、パート4名＊20～60代の幅広い年齢層のメンバーが活躍していおります ■魅力： ◎残業ほぼ無し ◎資格取得制度あり業務に必要な資格（運行管理者等）については、取得費用全額会社負担の取得支援制度があります。 ◎社員定着率は94.7％！転勤もなく、腰を据えて働いていただけます ■シフトの決まり方：・毎月11日始まり、翌月10日締め・前月の月末にシフトが決定。希望休は基本的に通ります。月の有給休暇取得日数は平均1.1日で、お休みも取りやすい環境♪ ■働きやすい職場認証制度の認証マーク：令和2年の創設された「働きやすい職場認証制度」、本制度は自動車運送事業者の取組を「見える化」することで、求職者の就職を促進することを目的としたものです。当社は「働きやすい職場」として令和5年6月に認証されました。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：滋賀県草津市山寺町188 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～370万円＜賃金形態＞月給制基本給は選考を通じ、記載金額に加算し決定します。他には家族手当や資格手当、通勤手当等があります。＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～250,000円＜月給＞ 200,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給・賞与（年2回） ■年収は経験や年齢により変動します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

五十嵐建設工業株式会社

サブコン

新潟県新潟市江南区下早通柳田2-2-17ニュージニアス3F

企業情報を見る

設立 1988年
従業員数 74名
平均年齢 51.0歳

求人情報全9件

【新潟市】建設会社の経理事務◇年間休日120日・残業月平均1時間／安定した建設会社でキャリア形成可

【新潟市／年間休日120日・残業月平均1時間／安定した建設会社で長期キャリア形成が可能】 ■業務概要当社は新潟市を拠点に、地域のインフラ整備や病院・医療福祉施設の建設を担う建設会社です。経理事務担当として、定時払請求処理や会計伝票作成など経理業務全般をご担当いただきます。経理実務を通じて会社経営を下支えする重要な役割を担い、安定した環境で着実にキャリアを積むことができます。 ■業務詳細・主な業務：協力会社への定時払請求処理や会計伝票作成など・その他業務：電話対応・来客対応など ■組織構成経理部長の下で実務担当３名で経理事務を担当します。 ■教育体制建設業は専門性が高いですが、経理課長や同僚が分からない事は何でも質問に答えます。 ■福利厚生・マイカー通勤用の駐車場が敷地外に有り（本社近く・無料）。　出勤および退勤時の送迎有り。・社有車有り。・業務でマイカーを使用する場合は、ガソリン代別途支給。 ■企業の特徴／魅力新潟で長年信頼される総合建設会社として、特殊工法や介護・医療施設建築など多角的に事業展開し、安定した経営基盤があります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：新潟県新潟市江南区下早通柳田2-2-17 ニュージニアス3F 勤務地最寄駅：新潟駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 270万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,000円～290,000円＜月給＞ 190,000円～290,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【新潟市】建築現場の予算管理事務／原価管理・発注◇ゼネコンの原価管理職歓迎！◎残業月平均3h

■業務内容：病院や介護施設、店舗などの単独工事、JV工事の建築現場を支える事務スタッフを募集いたします。新潟県内３～４件の現場事務（下越中心）を巡回で担当し、現場事務所にて各種業務に携わります。原価管理スキルを活かし、新潟のランドマークづくりを支えてみませんか。 ■具体的な仕事内容：・工事の実行予算書作成補助、原価管理・材業や外注や仮設資材に関する発注書作成・協力会社から提出される請求書の確認処理 ■特徴：・複数の現場をサポートすることで、事務スキルだけでなく、建築業界の幅広い知識と経験を積むことができる環境です。・定年60歳、雇用延長は65歳。60歳以上の社員が多数活躍中です◎ ■その他詳細：・現場事務所を拠点に複数の建築現場を定期的に巡回して業務を遂行して頂きます。・現場事務所は冷暖房完備。男女別トイレも整備されています。・事務所敷地内の無料駐車場を利用可能です。・業務でマイカーを使用する際はガソリン代を別途支給します。・PCは会社から貸与します。 ■事業の特徴：土木工事は公官庁発注物件を中心に、特殊工法で売上急増中です。建築工事は民間受注中心で、介護福祉施設、医療施設の受注施工が順調に伸びており、安定感抜群です。 ■当社について： ◇当社は新潟県を中心に土木・建築業を展開し、人々が快適に暮らすことのできる社会基盤を構築してきました。大正4年の創業から蓄積してきた情報やノウハウ、開発した技術と、社員一人ひとりの努力や熱意により、令和の現在では関東エリアへも進出し、介護福祉施設や病院など社会貢献を実感できるプロジェクトを手掛けています。 ◇私たちは「人財」を大切にします。共に働く一人ひとりの社員を財産と考え、デジタル化により現場の生産効率を上げ、就業規則を整備して、ワークライフバランスの実現を図っています。 ◇「地域に役立つ仕事がしたい」「仲間と共に課題に挑戦したい」「仕事を通して成長したい」と考えるみなさんにお会いできるのを楽しみにしています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：新潟県新潟市江南区下早通柳田2-2-17 ニュージニアス3F 勤務地最寄駅：新潟駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 504万円～602万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：130,000円その他固定手当/月：230,000円～300,000円＜月給＞ 360,000円～430,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■その他固定手当：職責手当 ■賞与：年2回（計 2.00ヶ月分／前年度実績） ■昇給：年1回（1月あたり1,000円～5,000円／前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社エフケイ

保険代理店

愛知県名古屋市中区丸の内2-2-15東照ビル1階（本社）

企業情報を見る

設立 1986年
従業員数 -
平均年齢 43.5歳

求人情報全2件

一般事務（保険登録等事務サポート）・総務事務／年休120日

＼ポイント／ ■家庭もライフスタイルも充実間違いナシの環境 ◎年休120日＆土日祝休＆残業ほぼゼロ(月平均5h) ◎私服OK＆フレックス勤務OK ◎未経験から月給25万円スタート ■不況に強い！中部No.1で安心して長く働ける ◎日本一を目指す安定成長の優良企業 ◎将来性ある「次世代の総合情報提案商社」 ◎お客様のニーズを叶える提案で社会貢献【1】一般事務・保険登録等事務サポート（未経験歓迎）保険関連情報の登録が中心。コツコツを評価します ■仕事内容・メールでの保険会社・社内への確認・入社した保険営業員の情報登録・社内での情報の収集と確認（メールコミュニケーションが中心）・チームミーティングで進捗状況をチェック（アドバイスももらえます） ≪仕事のポイント≫ ・顧客対応なし・営業ではありません・保険業界未経験者歓迎・メール中心のデスクワーク・コツコツ正確さが大切 ※保険に関する専門知識は入社後に身につけられるため業界経験は問いません。研修も充実！ ≪こんなタイプの方が活躍中≫ ・コツコツ進める仕事が得意・書類やデータのチェックが苦にならない・計画的に仕事を進めるのが得意 ※業務で使うシステムはわかりやすいので、未経験から約3か月で覚えていただけます。 ※大切な「保険関連情報の事務」で社内からもなくてはならない存在として感謝が集まるチームです。【2】総務事務（経験者歓迎）会社運営に重要な総務系事務を担当します ■仕事内容・備品の整備・消耗品の管理・健康診断・ストレスチェック手配・オフィスの安全衛生管理・社内イベントの運営 ≪活かせる経験≫ ・事務職・販売職・営業職等、様々な経験が活かせます・Excel・Wordの基本操作 ≪こんなタイプの方が活躍中≫ ・長く安定した企業で働きたい・個人でなくチームで助け合うスタイルがいい・優しい上司とストレスなく働きたい

【転勤なし／丸の内駅徒歩7分】株式会社エフケイ　名古屋本社愛知県名古屋市中区丸の内 2-2-15 東照ビル1階アクセス：地下鉄「丸の内」駅より徒歩7分

月給25万円＋交通費＋賞与年2回 ※固定残業代は無く、所定労働時間を超えたら残業代支払いになります

株式会社キョウプロ

ガス

京都府京都市南区吉祥院石原東之口町4

企業情報を見る

設立 1955年
従業員数 80名
平均年齢 -

求人情報全1件

【京都市南区】総務・経理事務◆ENEOS（株）100％子会社／残業ほぼなし／総務事務メイン
- NEW
【ENEOS（株）100％子会社／総務・経理事務のご経験を活かし、安定企業で幅広い管理業務を担うポジション／残業ほぼなしでワークライフバランス重視】 ■業務概要当社の本社管理部門にて、総務事務を中心に一部経理事務もご担当いただきます。総務業務が7～8割、経理業務が2～3割を占めるバランスで、会社運営に必要な事務処理や社内規定の整備、電話・メール対応など幅広くご活躍いただきます。 ■業務詳細・総務事務：社内外の届出手続き、各種書類作成・管理、電話・メール対応、業者対応、法律や規定変更時の社内ルール整備、社内文書管理、社内行事や備品管理など幅広い管理業務を行います。メイン担当者のサポート的な業務もございます。・経理事務：振替伝票の入力作業が中心となり、必要に応じて帳票類の作成・確認などもお任せします。 ■組織構成 4名のベテラン社員で構成されている組織で、知識や経験を活かしながら落ち着いて業務に取り組める環境です。 ■業務の魅力・幅広い事務業務の経験を積みながら、安定した就業環境で長期的に活躍可能です。・残業はほぼなく、年間休日も124日とワークライフバランスを重視できます。 ■教育体制ベテラン社員によるOJTや実務を通じた指導があり、業務のキャッチアップをしっかり支援します。 ■就業環境土日祝休みの週休二日制、住宅手当など福利厚生も充実しています。 ■想定されるキャリアパス将来的には総務・経理全般を担うコアメンバーとして管理部門の中核的な役割を目指せます。 ■企業の特徴/魅力当社はLPガスや住宅設備、エネルギー関連サービスを多角的に展開し、地域社会の安心と快適な暮らしを支えています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：京都府京都市南区吉祥院石原東之口町4 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 370万円～410万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：222,000円～256,000円＜月給＞ 222,000円～256,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞昇給：あり賞与：あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

エクスコムグローバル株式会社（にしたんARTクリニック）

病院・大学病院・クリニック

東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア26階

企業情報を見る

設立 1995年
従業員数 319名
平均年齢 -

求人情報全1件

受付スタッフ／未経験入社9割・賞与年2回・家賃補助有／残業少

当院は、患者さまに“受診して良かった”と思っていただけるよう「医療技術＋ホスピタリティ」を重視しています。医療事務も身につけられる受付カウンセラー。ホスピタリティを担う大切なポジションです！ □■主な仕事内容■□ ◇受付お出迎え、電話対応、LINE問合せ、書類作成、ご案内など事務作業 ◇会計保険診療、自費診療、レセプト請求、レジ締め作業 ◇カウンセリング初診時、治療や検査のメニュー紹介、ステップアップ相談医師の初診に入る前に治療への想いや不安を伺う時間を設けています。患者さまの不安な気持ちを和らげながら治療の流れについて丁寧にご案内します。 ◇介助診察や内診の介助、看護助手 ◇医療クラーク診察の横付き、書類準備、電子カルテ入力　など □■入社後の育成■□ ▼導入研修（7日間程度）動画視聴と座学で基礎知識を身に付けます！不妊治療の内容だけではなく、保険診療やにしたんARTグループの特徴についてもレクチャーします。接遇研修もあるので未経験からでも安心です。 ▼OJT研修（3カ月程度）研修プログラムが組まれていますが、研修担当が個々のペースやスキルに合わせて指導・サポート！独り立ち後も定期的な面談を実施。本社の人事担当との面談もあるので遠慮なくご相談ください。 □■キャリアパス■□ 今後開院予定が続くため、キャリアを積んでいきたい方も大歓迎。マネジメントの他、新規拠点の立ち上げやコーポレート部門など、スキルに合わせたポジションをご用意しています。ポジション例）メンバー⇒チームリーダー⇒グループリーダー⇒マネージャー～患者さまの一番近くで治療をサポート～医師や看護師とは異なる立場から患者さまの不安を取り除き、前向きに治療に臨めるようサポートする大切な役割を担います。不妊治療は複数回来院いただくので、受付でのやりとりや電話対応などでも患者さまを継続的に支えていきましょう。

【駅近／転勤なし】品川・渋谷・新宿・日本橋・丸の内・名古屋・栄★ 新規開院（栄・新宿）オープニングスタッフも大歓迎！日本最大級の不妊治療クリニック＜勤務地＞ ■東京丸の内本院：東京都千代田区大手町1-1-3 大手センタービル1階 ■新宿院：東京都新宿区新宿3-25-1 ヒューリック新宿ビル10階 ■新宿西口院：東京都新宿区西新宿一丁目9番明治安田新宿ビル ■渋谷院：東京都渋谷区渋谷1-10-9 MIYAMASU TOWER2階 ■日本橋院：東京都中央区日本橋2-5-1 日本橋高島屋S.C.新館4階 ■品川院：東京都港区港南2-15-2 品川インターシティS&R棟5階 ■名古屋駅前院：愛知県名古屋市中村区名駅3-28-12 大名古屋ビルヂング8階 ■名古屋栄院：愛知県名古屋市中区錦三丁目25番1号ザ・ランドマーク名古屋栄16階 ※受動喫煙対策あり

■各種手当含む月収例：27万7,000円～・資格手当＋家賃補助＋昼食手当含む ■月給24万円～37万円＋諸手当＋賞与（年2回）・経験・能力等を考慮のうえ、優遇いたします。・月給には見込み残業代月25時間分（3万6,800円～5万9,000円）を含みます。（超過分は別途支給）【明確な評価制度のもと、頑張りを給与に反映！】不妊治療はいくつかの段階に分かれており、業務レベルに応じて手当を支給します。また、年1回昇給・昇格のタイミングで総合的な評価のもと昇給幅を決定。最短入社1年でチームリーダーになった実績もあり、早期キャリアアップも可能です。

株式会社ＢＥＳＳ京神

住宅設備・建材

滋賀県守山市今浜町2620-43

企業情報を見る

設立 1998年
従業員数 18名
平均年齢 -

求人情報全13件

【滋賀県守山市／転勤無】インテリアコーディネーター兼事務◆無垢材のログハウス◆残業月20h／休１２０

◆◇完全週休2日制／無垢材を使用した個性的な家「BESS」の家づくり／国内累計2万棟超の実績／販売好調による増員◇◆ 無垢材ログハウスの注文住宅ブランド「BESS」を展開する当社にて、展示場の受付を一部兼ねながら、契約受注後のインテリアデザインの提案・打ち合わせ業務をお任せします。完全週休2日制、残業月20h程度、転勤なしで安定した働き方が可能です。 ★経験が浅い方は時期を見てOJTで少しずつ現場業務に慣れていただきます。 ■BESSとは？ 1986年、別荘用のログハウスをきっかけにスタート。その後市街地での建築制限をクリアし、今や国内累計2万棟超の販売実績のあるブランドに成長しています。 BESSは無垢の木材を使用した住宅であり、がらんどうの大空間、吹き抜けやウッドデッキ……そうしたログハウス由来の楽しい暮らしが、日本のあちこちで根づき、暮らしの文化となり根強いファンを生み出し続けています。 ↓BESSについてはコチラ https://www.bess.jp/products/ ■職務詳細：商談中のお客様に対し、営業担当者と協同しながら住居の内装床材や壁紙、照明、カーテンから家具などインテリア全体のプレゼンテーションを行います。契約後にはお客様の夢や想いを具体化する為、使い勝手までを考慮した空間コーディネートの提案・決定までお客様に伴走して頂きます。 ■働き方：残業は月20h程度です。兵庫県内エリアがほとんどのため、出張はありません。 ■組織体制：当社はベテランから若手まで幅広い世代が在籍、社員同士が助け合いながら働く文化が根付いており、新人の成長を全力でサポートする体制が整っています。定期的に開催される研修や勉強会で、常に最新の知識と技術を学びながらスキルアップが可能です。 ■企業の特徴／魅力：当社は、無垢材を使用した個性的な家づくりを特徴としています。お客様の希望に応じた自由度の高い設計を提供しており、DIYを楽しむお客様も多くいらっしゃいます。完全週休2日制で、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。転勤がないため、地域で安定して働きたい方に最適な環境です。福利厚生も充実しており、退職金制度や各種社会保険が完備されています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞守山展示場(LOGWAY ＢＥＳＳ京神) 住所：滋賀県守山市今浜町2620-45 勤務地最寄駅：JR琵琶湖線／守山駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～250,000円固定残業手当/月：30,000円～50,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円～300,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（業績による） ■賞与：年2回（業績による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社レイクス21

介護・福祉関連サービス

東京都千代田区大手町1-5-1大手町ファーストスクエアWEST19F

企業情報を見る

設立 2000年
従業員数 1,156名
平均年齢 -

求人情報全1件

【東京】総務◇1,200名規模の組織を支える／業務改善・経営企画に挑戦可◇年休121日・残業ほぼなし
- NEW
1,200名規模の組織を支えるバックオフィスとして、総務業務を担いながら、会社の仕組みづくりや業務改善に携わるポジションです。総務としての業務改善を通じて、経営企画へのキャリアアップも可能です。 ■お仕事の魅力組織の土台をつくる仕事　全国で1,200名規模の組織を支えるバックオフィスとして、総務業務を中心に、会社の仕組みづくりや業務改善に携わります。日々の運用を回すだけでなく、より良い仕組みに変えていく実感を持てるポジションです。経営企画へのキャリアパス　総務としての業務改善の実績を積み上げることで、経営企画へのキャリアアップも見込めます。管理部門から経営の意思決定に近づいていきたい方に適した環境です。 ■お仕事内容　・全国で保有する社用車、PC、携帯などの管理　・各種保険の管理　・決裁フローなど各種バックオフィスシステムの管理　・新規取引先の管理　・各種ベンダーとの交渉　・オウンドメディアの管理　・各種フローなどの仕組み化による業務改善　・そのほか、総務に付随する業務全般 ■扱うサービス　Google Workspace／Office、各種業務システム、契約管理・ワークフロー・経費精算などのSaaS ■教育体制 OJTや社内勉強会を通じ、業務改善やシステム導入に関する知識を習得できます。 ■就業環境完全週休2日制（土日祝休）、年間休日121日。働きやすい環境を整えています。 ■想定されるキャリアパス将来的には経営企画部門や管理部門のリーダー、業務改革プロジェクトの責任者としてのキャリアも描けます。 ■企業の特徴/魅力成長企業の“仕組みづくり”を現場からリードできる、変革志向の方に最適なポジションです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区大手町1-5-1 大手町ファーストスクエアWEST19F 勤務地最寄駅：各線／大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：320,000円～392,000円＜月給＞ 320,000円～392,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給年1回（6月） ■賞与年2回（6月・12月） ※会社業績および本人評価により決定。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

興和工業株式会社

自動車部品メーカー

愛知県豊田市大林町8-20

企業情報を見る

設立 1963年
従業員数 170名
平均年齢 -

求人情報全17件

≪未経験／第二新卒歓迎≫【豊田/転勤無】経営戦略 ※社長直下プロジェクト／トヨタグループ直取引

≪主体性もって会社組織づくりにチャレンジしたい第二新卒へおすすめ◎／メンバー全員中途入社◎年休121日≫ ■業務概要：・執行役員が統括する経営本部内の開発室にて、経営戦略案件や機密性の高いプロジェクトの立案・実行を行って頂きます。会社の未来を創ることに自ら携わる事が出来るポジションです。・各経営課題・事業課題に対して、データ分析を含めた現状の把握から、問題点の整理、解決方法の策定・実行、結果の検証までを執行役員の指示・指導を受けながらプロジェクト単位で進めて頂きます。 ≪プロジェクト例≫ ・人事評価制度の刷新・アウトソース先と連携した労務管理体制の構築・不測の事態に備えた事業継続計画の立案、実行体制構築 ■ポジションの魅力： 20代から企業活動・組織運営の重要事案に関わるプロジェクトに主要メンバーとして参画できるポジションです。下積み期間などは設けず、入社直後から発想力や思考力を活かして第一線でご活躍いただくため、一般的な若手向けポジションと比較しても圧倒的なスピードで知識と経験の吸収・成長をしていただくことが可能です。企業活動の全てが業務領域になりうるため、築けるキャリアパスも多岐に亘ります。仕事のスピードと精度の両方が求められるタフなポジションではありますが、3年・5年とご活躍いただいた後には、会社全体に影響する大規模プロジェクトのリーダーや、複数名が所属するチームのマネジメントが可能なスキルを身に付けて頂けます。 ■採用背景：当社は設立当初から自動車シートカバーの製造を主力とし、自動車トップメーカーと共に成長してきました。主力事業の業績は右肩上がりで安定をしておりますが、企業として更なる成長・発展を目指し、バックオフィス改革から新規事業拡大に至るまで、企業活動の全領域をゼロベースで再構築し、会社を変革することを進めています。次世代の企業中枢候補として会社の変革に共に取り組むメンバーの増員採用を行います。 ■配属組織：社長→経営本部→開発室現在5名の社員が在籍しており、エンジニア・公務員・営業など様々な職種出身者が活躍しています。 ≪当ポジション≫ 既存メンバーから業務をキャッチアップしながら一人前を目指していただくポテンシャル重視のポジションです。組織づくりに興味がある方のご応募をお待ちしております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県豊田市大林町8-20 勤務地最寄駅：名鉄三河線線／竹村駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 450万円～550万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～240,000円/月20日間勤務想定その他固定手当/月：80,000円～120,000円＜想定月額＞ 300,000円～360,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■役割手当：80,000円～120,000円 ※給与詳細は、経験・年齢・能力を考慮の上、同社規定により決定 ■給与改定：年2回 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社バンガード

家具・インテリア・生活雑貨メーカー

神奈川県横浜市港南区港南台4-24-8

企業情報を見る

設立 1979年
従業員数 22名
平均年齢 -

求人情報全1件

【横浜/未経験OK】旅行用品・雑貨の商品企画◆デザイン・事務・生産管理◇残業ほぼ無し・年休120日
- 締切間近
【IllustratorかPhotoshopが使えれば大丈夫◎社会人としての実務経験なしも応募OK！／企画デザインから納品までのすべての工程を経験できる！】旅行用品事業部にて、商品のデザイン企画から納品まで一貫して担当いただきます。 ■職務概要イラストレータ・フォトショップでのデザイン業務にはじまり、出荷作業・検品作業など一気通貫して担当します。ご経験やスキルに合わせて、OJT形式で商品知識や仕事の流れをを身に着けていただける環境です。 ■職務詳細・デザイン企画（3割程度） ※イラストレーターやフォトショップを使用 ※デザイン実務未経験から入社して活躍している社員もいます！・商品仕様書作成、見積もり作成・生地や部材の選定、発注・商品のサンプルチェック、品質チェック、生産管理商品企画部隊から上がってくる企画（1商品）を基本的には1人ですべて担当します。上記業務に加えて、商品のラインナップを紹介するためのカタログ作成、取引先への営業活動やWEBサイトの商品紹介ページ更新なども行います。将来的には、営業先・海外工場との打ち合わせ(輸出入の手配)や、展示会への参加、市場調査などもお任せする予定です。 ■やりがい・現在のトレンドを踏まえながらアイディアを出し合える環境です。入社後数か月に自分のデザインが商品化されることもあります・同時に複数の企画を担うこともあり、スケジュールを見据えながら自身で段取りを立て、仕事を進めていきます。裁量が大きい環境です・年間休日120日以上、定時退社を目標としており、プライベートも充実させやすい環境です！ ■当社について本社の社員数は10名程度、食品事業部(3名)・旅行用品事業部(5名)・業務部で構成されます。熊本の自社工場には20名程度が所属しています。旅行用品事業部は30～40代・女性が多いです。直近1,2年で中途入社した社員もおり、なじみやすい環境です。旅行用品や生活雑貨の企画から製造までを自社にて行い、キャラクターライセンス商品の企画、製造、販売も行っております。自社の製造工場を海外に所有しており、企画から製造まで一気通貫で担っています。そのため、スピード感のある対応が可能である上、品質の高さも保証。信頼と実績を重ねている安定企業です。

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市港南区港南台4-24-8 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 265万円～308万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：171,000円その他固定手当/月：50,000円＜月給＞ 221,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年収はスキル・経験により決定いたします。 ■昇給：あり ■賞与：あり（初年度はなし）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

医療法人社団厚済会

病院・大学病院・クリニック

神奈川県横浜市港南区上大岡西1-10-1

企業情報を見る

設立 1984年
従業員数 300名
平均年齢 -

求人情報全1件

【横浜市港南区・駅近3分】医療事務◆食費補助有・予防接種無料／レセプト経験者歓迎！ブランクOK

【残業ほぼなし！駅近3分！療養型病院での医療事務／福利厚生充実／落ち着いた環境で長く働ける職場です】 ■業務概要：当社は人工透析に特化した療養型病院として、患者様と医療スタッフを支える医療事務スタッフを募集しています。診療報酬請求（レセプト作成）を中心に、窓口受付や患者様対応、その他事務処理など、病院運営の根幹を担う重要な役割です。療養型病院ならではの落ち着いた環境の中で、正確で丁寧な業務を行っていただきます。 ■業務詳細：・診療報酬請求業務（外来・入院のレセプト作成、点検、請求処理）・窓口受付業務（来院者対応全般）・各種データ入力や文書作成・その他補助業務など ■組織構成：現在5名の体制です。 20代が1名、30~40代が4名おります。 ※事務長は男性です。当社は法人全体で300名が在籍。医療事務部門はチーム制で業務を分担し、互いにサポートし合う体制です。 ■業務の魅力： ◎港南中央駅徒歩3分の好立地で通勤しやすい ◎療養型病院のため、急な業務変動が少なく落ち着いた環境 ■教育体制：入職後はOJTやマニュアルに沿って先輩スタッフが丁寧にサポート。ブランクのある方や未経験の方も安心して業務を習得できます。 ■想定されるキャリアパス：経験や希望に応じて、グループ内5施設での異動や業務幅の拡大も可能。長期的なキャリア形成を支援します。 ■企業の特徴／魅力：「えるぼし」最高位、「くるみん」等公的認証を多数取得。職員の定着を重視し、誰もが安心して働ける職場作りを推進しています。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞横浜じんせい病院住所：神奈川県横浜市港南区港南3丁目1-28 勤務地最寄駅：横浜市営地下鉄線／港南中央駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 312万円～366万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～240,000円＜月給＞ 210,000円～240,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ■昇給：年1回　※規定による ■賞与：年2回　※前年度実績計4.0か月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＡＶＡＮＴＩＡ

住宅（ハウスメーカー）

愛知県名古屋市中区錦2-20-15　広小路クロスタワー12階

企業情報を見る

設立 1989年
従業員数 575名
平均年齢 -

求人情報全23件

未経験歓迎／サポート事務／原則定時退社／完全週休2日制
- NEW
＜★ここがポイント！★＞ ★東証スタンダード市場上場企業の安定基盤！ ★未経験歓迎！先輩のOJT＆マニュアルあり ★資料・広告制作など、アイデアを活かせる仕事も♪ ★年間休日120日／残業月5時間程度 ★質問しやすく、助け合える温かな職場！【具体的には…】営業スタッフを中心に、各部署の業務をバックオフィスからサポートします。 ■HPや不動産情報サイトへの物件登録 ■物件資料・価格図・広告・チラシの作成 ■契約書や住宅ローン手続きに関する書類作成 ■不動産登記に関する手続き ■DMの作成・発送 ■電話・来客対応　など【ちょっとした工夫が、仕事の面白さに！】例えば、物件の魅力を伝えるチラシや広告の作成。「この文字の方が見やすいかな？」「こんなレイアウトなら目に留まりそう！」そんな工夫が、営業スタッフの提案や物件の販売につながることも。自分の仕事の先に、会社の売上はもちろんお客様の笑顔が広がる仕事、やりがいは充分です♪ 【未経験でも安心のスタート！】入社後は先輩社員によるOJTで、仕事の流れや専門知識を一つずつ学びます。業務マニュアルもあるため、不動産業界の知識がなくても大丈夫！「自分にできるかな…」そんな方も安心して挑戦してください。【チームワークも抜群！】配属先となる営業推進課では、それぞれ担当するオフィスの業務をサポート。忙しいときは周囲のメンバーと協力しながら仕事を進めています。業務に慣れれば、優先順位を考えながら自分でスケジュールを調整することも可能。基本的に定時退社のため、仕事終わりの時間にも余裕があります♪

★転居を伴う転勤なし【春日井オフィス】愛知県春日井市瑞穂通八丁目22番地1 ＜アクセス＞・JR中央本線「春日井駅」より徒歩15分・名鉄バス「六軒屋口」バス停より徒歩１分 ※受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

月給20万円～＋諸手当＋賞与年2回 ★宅建資格をお持ちの方は＋月2万円支給 ※あなたの経験・能力を考慮のうえ、優遇します。 ※残業代は、時間外手当として別途全額支給されます。

株式会社フィックスホーム

住宅（ハウスメーカー）

滋賀県栗東市下鈎1191-1

企業情報を見る

設立 1998年
従業員数 9名
平均年齢 -

求人情報全2件

【栗東／転勤無】営業サポート＜未経験歓迎＞Google口コミ★4.6/売上よりお客様に向き合う

◇◆◇◆お客様に本気で向き合う家づくり。未経験から「一生に一度の買い物」に携わる住宅業界に挑戦！◇◆◇◆ ＼おすすめPOINT／ ◆飛び込み・押し売りなし！WEBや見学会からの問い合わせ対応メイン ◆未経験歓迎！26歳の営業アシスタントや先輩営業が基礎から育成 ◆契約1棟につき20万円支給！ノルマなしでも成果はしっかり還元＼同社の家づくり・お客様へのこだわり／高性能な注文住宅を手掛ける当社にて、まずは営業のサポートからお任せします。電話・来客対応や資料作成がメインです。慣れていただいたのちは、営業担当として、お客様の家づくりを第一線でサポートいただきます。年間15棟に限定して受注することで、一組一組のお客様に丁寧に向き合う家づくりを実現しています。今後も現在の品質を維持しながらお客様対応を強化するため、新たな仲間を募集します。 ■業務内容 ※本ポジションは営業事務ではなく、まずはサポート業務をメインとしていただきながら、ゆくゆくは営業担当をお願いする予定です※ お客様とどのような家がいいのかの打合せをメインとして、お客様資料請求、現地見学会の接客、資金計画のアドバイス、住宅ローン相談、土地購入相談、間取りの相談、図面書き、既存のお客様との対応など多岐に渡り対応して頂きます。・見学会対応：月に1度、他のお客様が入居予定のモデルルームを解放し見学会を行っています。・担当エリア：滋賀県内中心　※社用車をお貸しします。営業担当は20代～40代の2名。まずは先輩からメール対応や顧客対応の基礎を学び、その後OJTで成長していただきます。素直に学び実践できる方を歓迎しており、初受注までは先輩が同行するため未経験でも安心です。 ■業務の魅力、やりがい ◎打ち合わせは平均7～8回実施し、お客様と深く関われる営業スタイルです。OB顧客が見学会に訪れるなど地域密着ならではの信頼関係があります。 ◎評価基準：契約、頑張りに応じて賞与に反映があります。契約1棟に対して20万のインセンティブ制です。 ◎働きやすさ：「ノルマがない・残業が少ない・休みが取りやすい」そんな働きやすい環境づくりに取り組んでいます。 ◎商品力：高断熱・高耐震を強みに、お客様ごとの要望に柔軟に対応。性能重視の家づくりで高い評価を獲得しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：滋賀県栗東市下鈎1191-1 勤務地最寄駅：JR東海道本線／栗東駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 370万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～500,000円＜月給＞ 180,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞【住宅不動産の営業経験者の場合】年収 :400万円～ 780万円賞与はインセンティブ制です。1棟の契約に対し20万（17棟目以降は30万/棟）。希望があれば契約翌月支給も可能です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社成基

学習塾・予備校・専門学校

京都府京都市中京区烏丸通二条上る蒔絵屋町265-2SCGビル

企業情報を見る

設立 -
従業員数 360名
平均年齢 -

求人情報全24件

【京都】学習塾の本部運営事務＜電話対応・データ入力等＞◆教室運営を支えるサポート業務／転勤無し

＜未経験からのチャレンジも歓迎！教育現場を支える重要な役割！＞運営部門の仕事は、子どもたちの学びの場を円滑に進めるために欠かせない役割です。多くの人から感謝されるやりがいのあるポジションです。＜チームワークの良い職場！＞現在は上長1名、メンバー5名のチーム体制社内外の多くの人と連携するため、コミュニケーション力を活かして働ける環境です。＜ワークライフバランス充実！＞年休110日に加え、有給休暇は初年度から10日付与。全社平均残業時間は月13h程度と少なくプライベートとの両立もしやすい環境です。 ■業務内容当社本部にて学習塾現場を支える事務・サポート業務を担当していただきます。備品管理やデータ入力から、会議資料作成やイベント運営サポートなどをお任せします。 ■具体的な業務（1）教室運営のサポート業務・電話、メール、LINE WORKS(チャット)対応（教室担当者・業者との調整・問い合わせ対応）・授業料等の請求関連業務（商品マスタデータ作成や更新・関連業務のサポート）・備品、教材の在庫管理、発注手続き、納品登録・備品、教材の発送手配・外部会場講座やイベント運営のサポート（2）取引先との連携業務・取引先との連絡、調整業務（備品・教材等の発注や納期確認など）（3）運営数字の資料作成およびデータ管理・各種データ入力、集計、会議資料作成 ■ご応募いただく前に、必ずご確認ください・当社は、民間教育保育等事業について、令和８年12月25日までに施行予定の学校設置者等及び民間教育保育等事業者による児童対象性暴力等の防止等のための措置に関する法律（令和６年法律第69号。以下「こども性暴力防止法」といいます。）に基づく認定申請を行う予定です。・当社が認定を受けた場合、本業務へ従事するに当たっては、こども性暴力防止法に基づき、特定性犯罪の前科の有無を確認するための犯罪事実確認が必要となります。・このため、予め、採用選考過程において、誓約書や履歴書等により、特定性犯罪の前科の有無を確認いたします。 ※「特定性犯罪」、「特定性犯罪事実該当者」の内容は、こども家庭庁こども性暴力防止ページに掲載されている法律条文をご確認ください変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：京都府京都市中京区烏丸通二条上る蒔絵屋町265-2 SCGビル勤務地最寄駅：京都市営地下鉄烏丸線／烏丸御池駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 377万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：201,200円～269,200円固定残業手当/月：46,300円～61,800円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 247,500円～331,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・前職給により給与を決定 ■昇給年2回(4月、10月) ■賞与年2回支給（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社シュテルン名古屋南

自動車ディーラー

愛知県名古屋市瑞穂区新開町24-64

企業情報を見る

設立 1989年
従業員数 83名
平均年齢 45.0歳

求人情報全3件

【名古屋】メルセデスベンツ正規販売店のサービスフロント／整備士からのキャリアチェンジ歓迎

～メルセデス・ベンツの正規販売店～／有給消化率7割越え／賞与年2回支給／興和グループの安定した経営基盤◎ ■採用背景： 2023年輸入車販売台数トップクラスのメルセデス・ベンツの販売を行う当社では、業績好調につき組織体制の強化に取り組んでおり、チーム体制強化のためサービスフロント業務を募集しています。現メンバーも整備士から転職した方で構成されておりますので、安心してご応募ください。 ■業務概要：メルセデス・ベンツ正規販売店でサービスフロントとして勤務いただきます。主に点検や修理にご来店されたお客様のニーズ把握し、見積りの提案をしていただきます。整備士や営業との連携により、お客様のカーライフをサポートしていただくお仕事です。【具体的には】・顧客への接客・受付、不具合状況のヒアリング・顧客への整備説明・顧客への定期点検・車検の誘致・請求書発行、入金処理・見積書作成・顧客データの登録・フェアなどの準備・パーツスタッフと連携しての必要パーツの確認・コントローラーと連携しての工程・納期管理 ■仕事の魅力／当社の環境：・興和株式会社100%出資　興和グループの安定した経営基盤あり　・腰を据えて長く働ける環境・月曜日と第三火曜日　日曜はシフト制で月1～3日ほどお休み可能・昨年度賞与3.3ヶ月分・昨年度有休消化率 71.6％・現在、サービスフロント職には7名が在籍しており、入社後はOJTを通じて社内業務全般を学んでいただきますので、入社時点のメルセデスに関する知識は不問です。・インセンティブ有(上限なし) ■組織構成店舗（1）瑞穂区　名古屋南店サービスフロント4人　メカニック11人　部品担当3人店舗（2）守山区　名古屋北店サービスフロント3人　メカニック8人　部品担当2人 ■当社について：当社は愛知県名古屋市にて30年以上の歴史を持つメルセデス・ベンツ正規販売店です。『キューピーコーワ』『バンテリン』などでおなじみの興和グループの一員でもあり、安定した経営を続けています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞メルセデス・ベンツ名古屋南住所：愛知県名古屋市瑞穂区新開町24-64 勤務地最寄駅：名鉄名古屋本線／名城線／堀田駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞メルセデス・ベンツ名古屋北住所：愛知県名古屋市守山区苗代1-14-20 勤務地最寄駅：名古屋鉄道瀬戸線／小幡駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～600万円＜賃金形態＞月給制固定給とは別に、実績に応じた奨励金が支給されます。＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～350,000円その他固定手当/月：33,000円～67,000円＜月給＞ 293,000円～417,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞想定年収　2年目以降の非管理職社員の例です基本給　　ご経験・ご年齢を考慮の上決定します賞与　　　年2回（6月、12月支給）　年間平均賞与3.3か月分通勤手当　想定年収とは別途で全額支給 ★モデル年収 2年目40代社員　年収520万円 3年目40代社員　年収550万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【名古屋】メルセデスベンツ正規販売店のサービスフロント／業界経験者からのキャリアチェンジ歓迎
- 締切間近
～メルセデス・ベンツの正規販売店～／有給消化率7割越え／賞与年2回支給／興和グループの安定した経営基盤◎ ■採用背景： 2023年輸入車販売台数トップクラスのメルセデス・ベンツの販売を行う当社では、業績好調につき組織体制の強化に取り組んでおり、チーム体制強化のためサービスフロント業務を募集しています。現メンバーも整備士から転職した方で構成されておりますので、安心してご応募ください。 ■業務概要：メルセデス・ベンツ正規販売店でサービスフロントとして勤務いただきます。主に点検や修理にご来店されたお客様のニーズ把握し、見積りの提案をしていただきます。整備士や営業との連携により、お客様のカーライフをサポートしていただくお仕事です。【具体的には】・顧客への接客・受付、不具合状況のヒアリング・顧客への整備説明・顧客への定期点検・車検の誘致・請求書発行、入金処理・見積書作成・顧客データの登録・フェアなどの準備・パーツスタッフと連携しての必要パーツの確認・コントローラーと連携しての工程・納期管理 ■仕事の魅力／当社の環境：・興和株式会社100%出資　興和グループの安定した経営基盤あり　・腰を据えて長く働ける環境・月曜日と第三火曜日　日曜はシフト制で月1～3日ほどお休み可能・昨年度賞与3.3ヶ月分・昨年度有休消化率 71.6％・現在、サービスフロント職には7名が在籍しており、入社後はOJTを通じて社内業務全般を学んでいただきますので、入社時点のメルセデスに関する知識は不問です。・インセンティブ有(上限なし) ■組織構成店舗（1）瑞穂区　名古屋南店サービスフロント4人　メカニック11人　部品担当3人店舗（2）守山区　名古屋北店サービスフロント3人　メカニック8人　部品担当2人 ■当社について：当社は愛知県名古屋市にて30年以上の歴史を持つメルセデス・ベンツ正規販売店です。『キューピーコーワ』『バンテリン』などでおなじみの興和グループの一員でもあり、安定した経営を続けています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞メルセデス・ベンツ名古屋南住所：愛知県名古屋市瑞穂区新開町24-64 勤務地最寄駅：名鉄名古屋本線／名城線／堀田駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞メルセデス・ベンツ名古屋北住所：愛知県名古屋市守山区苗代1-14-20 勤務地最寄駅：名古屋鉄道瀬戸線／小幡駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制固定給とは別に、実績に応じた奨励金が支給されます。＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～350,000円その他固定手当/月：33,000円～67,000円＜月給＞ 253,000円～417,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞想定年収　2年目以降の非管理職社員の例です基本給　　ご経験・ご年齢を考慮の上決定します賞与　　　年2回（6月、12月支給）　年間平均賞与3.3か月分通勤手当　想定年収とは別途で全額支給 ★モデル年収入社3年目25歳社員　年収410万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

スチライト工業株式会社

建材（商社）

滋賀県栗東市出庭584-1

企業情報を見る

設立 1967年
従業員数 38名
平均年齢 -

求人情報全6件

【神奈川/横浜】営業アシスタント＜見積書作成・顧客対応＞年休125日・ほぼ定時退社・週2～3日在宅可

～創業60年の建材メーカー｜電話・メール対応や資料作成｜事務＋積算スキルが身につく｜営業や責任者へのキャリアアップも可能～ ▼仕事内容営業メンバーを支えるアシスタントとして、社内外との調整や事務業務を幅広くお任せします。業務割合は、顧客対応（電話・メール）が3割、資料作成・積算業務が各2割、社内連携が2割、その他事務業務が1割程度です。＜具体的には＞・お客様や協力会社とのメール・電話対応・スケジュール管理、業務サポート・見積書、提案書などの書類作成・数値入力、集計業務・積算業務 ※業務ではExcel・Word・PowerPointを使用します。 ▼教育体制入社後は営業部長がOJTで業務を丁寧にお教えします。積算業務についてもイチから学べるため、未経験の方も安心してスタートできる環境です。営業担当は外出が多く、日中は一人で業務を進める時間もありますが、困った際は電話やメールでいつでも相談可能です。将来的には営業職や積算部門の責任者へのキャリアアップも目指せます◎ ▼配属先神奈川営業所への配属となります。・営業部長1名、営業1名の計2名体制・男性2名（50代1名、30代1名） ▼働き方 ◎業務に慣れてきたら週2~3回ほどのリモートワーク可 ◎年間休日125日/完全週休二日制 ◎夏季休暇&年末年始休暇あり ◎残業月平均10時間 ◎有給消化率100% ◎産休取得有 ◎車通勤OK ◎転勤なし ▼企業説明 ●創業約60年の安定メーカーモルタル・外壁材の開発から施工まで一貫して手掛ける老舗企業。安定した事業基盤のもと、長期的なキャリア形成が可能です。 ●業界をリードする技術力日本初の軽量モルタル開発実績を持ち、年間1,200棟以上の施工実績を誇る建築資材メーカーです。 ●働きやすさも魅力年間休日125日・残業月平均10時間程度。車通勤やリモートワークにも対応しており、プライベートとの両立がしやすい環境です変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞神奈川営業所住所：神奈川県横浜市戸塚区下倉田町583 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～300,000円＜月給＞ 220,000円～300,000円＜昇給有無＞無＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：２ヶ月／年賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

たち建設株式会社

ゼネコン

滋賀県栗東市六地蔵1103-2

企業情報を見る

設立 1972年
従業員数 65名
平均年齢 46.0歳

求人情報全8件

【滋賀／栗東】工務事務・積算補助◆公共工事を支える安定企業／賞与3.7カ月・土日休み・転勤なし

＼事務経験者を歓迎／賞与実績3.7カ月／土日休み・転勤なし／創業50年の建設会社／＼この求人のポイント／（1）創業50年の経営基盤と公共工事を支える仕事（2）賞与年2回・前年度実績3.7カ月分（3）OJTと外部講習で土木積算を基礎から習得事務経験を生かし、工務部の申請・入札関連業務を担当します。 ※大きく以下の業務をお任せします！・官公庁へ提出する書類を作成・許可や会社認定の申請手続き・県庁などへ書類を提出し、内容を確認・入札案件に必要な資料を収集、整理・Excelへデータを入力し、一覧表を作成・土木工事の積算、見積業務を補助＜入社後＞まずは、先輩社員のアシスタントとして、書類作成や資料整理など、経験を生かしやすい業務から始めます。建設業特有の申請方法や専門用語は、部長や有資格者がOJTで説明。業務に必要な外部講習の受講費用も会社が補助するため、建設業界や積算が初めてでも、前提知識から順に学べる環境があります！＜キャリア＞社内業務に慣れた後は、適性や習熟度に応じて土木積算の補助へ進みます。工事図面や設計書を確認し、必要な材料・数量・費用を算出する知識を段階的に習得。一般事務の経験に、工事受注を支える専門性を加えられます。 ■業務の特徴データ入力だけではなく、官公庁との確認や外出を伴う書類提出もあります。年末年始や入札時期は申請業務が増えるため、期限から逆算した準備と正確な確認が重要です。社外対応や複数書類の管理経験も生かせます。 ■組織構成：工務部は部長1名、女性2名、男性2名の計5名。20代の未経験入社者も定着しており、担当を抱え込まず、声を掛け合って業務を進めています。＜当社について＞創業50年にわたり、土木工事を中心に地域の社会基盤を支えてきた建設会社です。公共工事の受注に必要な入札資料や官公庁への申請を扱い、長年の実績をもとに安定した事業運営を続けています。歴史ある企業でありながら、経営層と社員の距離が近いことも特徴。土日休みや給与形態の見直しも、社員の声を受けて改善を進めるような風通しの良い会社です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：滋賀県栗東市六地蔵1103-2 勤務地最寄駅：JR草津線／手原駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 360万円～640万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：156,000円～253,000円その他固定手当/月：30,505円～45,435円固定残業手当/月：63,495円～101,565円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円～400,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します ■昇給：年1回（前年度実績：5,000円～20,000円／月） ■賞与：年2回（前年度実績：3.7ヶ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
未経験大歓迎！【滋賀・栗東】事務(見積りなど)◆内勤／社員の多くがマイホーム購入の安定給与◎土日休み

＼魅力ポイント／ ◎安定したお給与！高水準な月給＋賞与年2回(3.7ヶ月分) ◎働きやすい！転勤なし・土日休み ◎創業50年の安定企業ながら社長との距離が近い社風！社長は喋りやすい雰囲気で休みや給与形態の改善は社員の声を拾い上げた結果です！ ■仕事内容： ▽まずは… 当面は社内一般事務のサポートにて業務になれていただく予定です！ ▽ゆくゆくは… 業務の習熟度合いを見て、将来的に工事受注にかかる積算・見積りを主にご担当いただきます！内勤メインのお仕事です。 ■組織構成：・工務部・5名（部長1名/女性 2名/男性 2名） ★20代未経験から活躍中！安心の育成体制まずは先輩のアシスタントとして、少しずつ業務に慣れていきましょう。弊社は未経験入社からしっかり定着しているのでご安心下さい◎ ★雰囲気★ 当社は20代など若い世代が活躍中！チーム制で進めていくため、コミュニケーションも活発で、明るくアットホームです◎ 年に1度の社員旅行も◎ 変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞建設本部住所：滋賀県栗東市六地蔵30番地受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 360万円～640万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：156,000円～253,000円その他固定手当/月：30,505円～45,435円固定残業手当/月：63,495円～101,565円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円～400,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します ■昇給：年1回（前年度実績：5,000円～20,000円／月） ■賞与：年2回（前年度実績：3.7ヶ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

一般財団法人京都工場保健会

病院・大学病院・クリニック

京都府京都市中京区西ノ京北壺井町67

企業情報を見る

設立 1940年
従業員数 758名
平均年齢 36.7歳

求人情報全7件

【宇治】健康診断の運営スタッフ ◇17時台退社可能/中途入社多数/直近3年離職率6％

◇安定感バツグンの一般財団法人でキャリアUP☆専門知見不要！残業20h以内/祝日はお休み◎創立80年＊ホワイト500認定法人◇ 出張型の健康診断の運営を担っていただきます。 ■業務の流れ：対象企業の健診規模に応じて医療職や一般職のスタッフが7名～約20名ほどのチームとなり、検診車で各健診場所（主に近畿二府四県）まで伺って健診を行います。現場にて健診機器セッティングなど会場設営を行い、健診開始後は受診者の受付や各検査項目の対応をしていただきます。半年ほどかけて現場の流れを理解していただき、将来的には現場のマネジメントをお任せします。ともに健診を実施するメンバーに指示を出すなど円滑に健康診断が進むよう各所と連携いただきます。 ■職務の魅力：チームの構成（人数やメンバー）が日々異なり、行先も毎日変わるため、多くの人と関わることができる仕事です。移動や宿泊出張の際は同じ車やホテル（部屋は1人1部屋ずつです）で過ごすため、先輩や同僚とも和気あいあいとした雰囲気で働いていただけます。 ■働き方：早出・宿泊を伴う働き方となります。最も早くて朝6：30宇治支所出発（集合6：00過ぎ）となり、6：30～7：45を出発がほぼ大半となります。ただし、早出をした場合、所定労働時間を7時間に合わせて退勤時間も早めるか、超過時間分は残業扱いとして手当がつきます。また日帰りできない遠方地域の場合は泊りの出張が月２～３回程度（＝年間30～50程度の宿泊。繁忙期と閑散期で月の回数に差があります。）発生します。頻度は少ないですが最長5泊6日の場合があります。宿泊の際は外勤手当と宿泊手当がつき、1人1部屋ホテルが用意され、ホテル代も支給されます。 ■組織構成：同ポジションで約25名が在籍しており、中途入職者が多いです。前職は金融・人材・メーカー・ホテルなどさまざまです。最初は経験者からOJTを受けつつ一人前になることが可能です。 ■同会の特徴：同会で健診を受診される方は年間50万人を突破しており、この数は日本の中でもトップクラスです。疾病の予防、治療の実践と保健普及活動を通して、人類の福祉に貢献するため、精度の高い保健医療および環境保健サービスを継続的に提供しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞宇治支所住所：京都府宇治市広野町成田1番7 勤務地最寄駅：近鉄京都線／大久保駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：215,300円～325,600円＜月給＞ 215,300円～325,600円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年齢を考慮し決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（過去実績5ヶ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【元町】未経験歓迎◎健診・ドッグ受付担当◆中途入社多数/充実の研修と福利厚生/将来のキャリアパス◎

＜安定感バツグンの一般財団法人でキャリアUP☆専門知見不要！残業月平均18時間/祝日はお休み◎創立80年＊ホワイト500認定法人＞健康診断等の産業保健サービスを通して企業で働く人々のより良い健康生活をサポートする同会にて、下記業務を担当いただきます。 ■入社後まずお任せすること入職後まずは、施設内にて健康診断・人間ドックの受付、受診者案内等を担当いただきます。身長体重の測定等の検査項目に携わりながら健康診断の理解を深め、最終的には他の職種の職員も含めたフロアマネジメントを担っていただきます。検査項目ごとにマニュアルがあり、課内のチェックでマニュアル通りの実施ができるとOKが出たものは一人で検査を実施いただける流れとなります。 ※半年程度で現場の全体の流れはご理解いただけるかと思います。 ■ゆくゆくお任せすること現場対応に慣れてきたら、営業担当として顧客企業様に対し労働衛生サービスの提案を行っていただきます。まずは小規模な既存顧客を担当し、専門知識の習得や受診手続き、結果納品等、全体の流れを学んでいただきます。慣れてきたらより複雑な内容の既存顧客や新規も受け持っていただき、健診プラン提案からアフターフォローまで幅広く対応いただきます。 ※健診現場の担当、営業担当の業務割合は組織状況や適性により異なります。 ■組織構成配属拠点の職員は約50名（うち９名が同ポジション） ※中途入職者が多いため、中途採用に関してのハンデは全くありません。前職は金融・メーカー・ホテルなどさまざまです。健診現場での受診者対応、営業としての顧客対応ともにお客様と関わるお仕事ですので、人と話すのが好きという理由で転職して来られた方が同会に定着し、長く勤務しています。 ■同会の特徴同会は1940年、結核の早期発見と健康保持を目的とした「京都保健施設会」を発足して以来、多くの苦難を乗り越え、業界の先駆者、トップリーダーとして発展を遂げてきました。同会で健診を受診される方は年間50万人を突破しており、この数は日本の中でもトップクラスです。疾病の予防、治療の実践と保健普及活動を通して、人類の福祉に貢献するため、精度の高い保健医療および環境保健サービスを継続的に提供し、企業・産業の大切な宝である労働者を守るために活動しております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞神戸健診クリニック住所：兵庫県神戸市中央区元町通2丁目8番地14 オルタンシアビル2F 勤務地最寄駅：JR／阪神線／元町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 380万円～470万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：225,100円～285,000円＜月給＞ 225,100円～285,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年齢、社会人経験年数を考慮し決定します。また予定年収には時間外手当等を含んでおりません。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（過去実績5ヶ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

光自動車工業株式会社

自動車ディーラー

京都府京都市中京区西ノ京原町118

企業情報を見る

設立 1951年
従業員数 50名
平均年齢 -

求人情報全2件

【京都市中京区】自動車整備工場の事務／損害保険事務や顧客管理など／定着率高

【京都最大級の自動車整備工場で事務職を募集／安定した環境・高い定着率／自動車ディーラー・保険事務経験、知見が活かせる】 ■業務概要当社は「自動車の総合病院」として京都で最大規模の整備工場を運営しています。今回の募集は、長年活躍した事務スタッフの後任として、整備・登録・販売に関わる幅広い事務業務を担うポジションです。＜具体的な業務＞・車両の引き取りや納車・自動車整備・登録・販売に関する書類作成・手続き対応・損害保険代理店業務（契約手続き、書類作成、保険金関連対応）・出納・伝票処理、請求書・入金管理などの経理補助業務・顧客管理（入庫・納車スケジュール管理、顧客情報の更新）・フロント対応（来客・電話応対、受付）や納車引取に関する補助業務・エクセル・ワードを使ったデータ入力や各種書類の作成・整理業務はチームで分担し、先輩社員やベテランスタッフからの丁寧な指導・サポートが受けられるため、安心してスタートできます。 ■扱うサービス自動車整備、車両販売、損害保険代理店業務を一貫して提供しています。主な顧客は法人が中心で、リース会社や損保会社との継続的な取引が特徴です。 ■働く環境・事務スタッフは10名体制、30代～60代まで幅広い年代が在籍し、定着率が高い職場です。・主に法人顧客（リース会社・損保会社・地場企業）を相手にした安定した業務です。・残業は少なめで隔週土曜＋日祝休み、長期休暇（年末年始・お盆）あり、生活と両立しやすい勤務形態です。・ディーラーや保険代理店で培った事務スキル・保険知識を即戦力として活かせます。 ■企業の特徴/魅力地域密着型で安定した事業基盤を持ち、効率化や成長に積極的な社風です。長く腰を据えて働きたい方に最適な職場です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：京都府京都市中京区西ノ京原町118 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 350万円～400万円＜賃金形態＞月給制月給制。経験・能力により決定。＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～400,000円＜月給＞ 200,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞年収は賞与・各種手当を含みます。経験・能力により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。