2ページ:待遇・福利厚生【研修制度充実】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 3,885 社中 51〜100 社を表示
設立 1990年
従業員数 1,023名
平均年齢 28.8歳
求人情報 全12件
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関東限定の店舗スタッフ/完全週休2日/未経験歓迎/面接1回
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- ★ダイワサイクルってこんなお店★ 一般的な自転車からスポーツバイクまで豊富にそろう自転車専門店。全国に155店舗を展開しており業績も好調! 年に20店舗ペースで出店していることもあり、一緒に仕事をしてくれる方を大募集! 【未経験でも安心の職場!】  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■実は、約90%が未経験スタート! だからこそ、入社したばかりの不安な気持ちはわかります!スタッフ1人に対して1人の教育担当がつくブラザーシスター制度なので安心です。 (先輩たちの前職例) エステティシャン・施工管理・アパレル・家電量販店・飲食店・塾講師・スポーツインストラクター・フリーター など ■接客にのめりこめる体制づくり! 当社は個人ノルマなし。それは、接客に集中してほしいから!人と話すことが好きな方は自然と活躍できますよ! ■上場企業ならではの充実の研修制度! 「自転車に詳しくない」「社会人デビューなんだけど…」という不安を払拭!定期的に中途入社研修も実施しています。 ・接客マナー研修(言葉遣いや提案方法など、ロールプレイングで学びます) ・商品知識研修(自転車やパーツの種類を学びます) \従業員の声を集めました!/ ・Yさん(27歳)「資格取ったら手当が出るので、成長がちゃんと給料に返ってくるのがうれしい!」 ・Tさん(25歳)「正直、自転車は詳しくなかったけど、人と環境が良くてそのまま続いてます」 ・Aさん(23歳)「年齢が近い人が多くて、変に気を使わなくていいのが続いてる理由ですね」 【主な業務】  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ●レジや販売などの接客業務 ●店舗内の清掃・商品陳列 ●商品・備品の発注 ●自転車のメンテナンス ●アルバイトの育成・フォロー など ★昇給・昇格もきっちり★ 日々の勤務姿勢をしっかり評価。実力や意欲を公正に評価するため、理想のキャリアアップが叶います。実際に入社3年目で店長へ昇格した先輩も!
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- ★東京・神奈川積極採用中! ◎転居を伴う転勤なし ◎お住まいの住所を考慮し、配属店舗を決定します(引っ越しを伴う配属はございません) ◎自転車通勤可(15km圏内) <勤務エリア> 東京都 神奈川県 千葉県 埼玉県
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- <月収例> ◆24万円(販売接客経験者) 内訳:基本給21万2000円+残業代2万8000円 ・社内試験合格で毎月1万円支給(平均入社1年半で取得) ・資格取得で毎月1万円支給(平均入社3年目で取得) ◆26万円(自転車販売経験者) 内訳:基本給22万円+残業代3万円+資格手当1万円 ・社内試験合格で最大1万UP ※残業月18hの場合 <月給> ◎東京・神奈川 ◆20万9000円~25万円+残業代+賞与年2回 ◎千葉・埼玉 ◆20万円~25万円+残業代+賞与年2回 ※あくまで最低保証額です。年齢・経験・スキルを考慮し決定します。 \さらに/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 自転車安全整備士、技士資格及び社内試験に合格すると最大毎月2万円支給! (資格試験に合格できるよう、サポート体制もしっかり整っています!)
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自転車の店舗スタッフ/完全週休2日/未経験歓迎/面接1回
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- ★ダイワサイクルってこんなお店★ 一般的な自転車からスポーツバイクまで豊富にそろう自転車専門店。関西・関東を中心に154店舗を展開しています! \従業員の声を集めました/ ・Yさん(27歳)「資格取ったら手当が出るので、成長がちゃんと給料に返ってくるのがうれしい!」 ・Tさん(25歳)「正直、自転車は詳しくなかったけど、人と環境が良くてそのまま続いてます」 ・Aさん(23歳)「年齢が近い人が多くて、変に気を使わなくていいのが続いてる理由ですね」 <ここがPoint> ★グロース市場上場の安定企業! ★業績好調!年20店舗ペースで出店♪ ★約90%が未経験スタート!社会人デビューも大歓迎! ★個人ノルマなし! 未経験でも安心  ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ★先輩たちの前職はさまざま★ エステティシャン・施工管理・アパレル・家電量販店・飲食店・塾講師・スポーツインストラクターなど。 未経験でも安心して飛び込める環境です! ★万全のフォロー体制★ 研修中、スタッフ1人に対して1人の教育担当がつくブラザーシスター制度を導入。 ★昇給昇格もきっちり★ 日々の勤務姿勢をしっかり評価。実際に入社3年目で店長へ昇格した先輩もいます! 実力や意欲を公正に評価するため、理想のキャリアアップが叶います。 具体的な仕事内容  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ●レジや販売などの接客業務 ●店舗内の清掃・商品陳列 ●商品・備品の発注 ●自転車のメンテナンス ●アルバイトの育成・フォロー など ※イチから丁寧にお教えしますので、ご安心ください。 入社後の研修  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ●接客マナー研修(言葉遣いや提案方法など、ロールプレイングで学びます) ●商品知識研修(自転車やパーツの種類を学びます) ※定期的に中途入社研修も実施しています!
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- ◎転居を伴う転勤なし ◎お住まいの住所を考慮し、配属店舗を決定します(引っ越しを伴う配属はございません) ◎自転車通勤可(15km圏内) <勤務エリア> 大阪府 京都府 兵庫県 奈良県 滋賀県 東京都 神奈川県 千葉県 埼玉県 愛知県
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- <月収例> ◆23万5000円(販売接客経験者) 内訳:基本給20万9000円+残業代2万6000円 ・社内試験合格で毎月1万円支給(平均入社1年半で取得) ・資格取得で毎月1万円支給(平均入社3年目で取得) ◆25万1000円(自転車販売経験者) 内訳:基本給21万3000円+残業代2万8000円+資格手当1万円 ・社内試験合格で最大1万5000円UP ※残業月17hの場合 <月給> ◆20万円~25万円+残業代+賞与年2回 ※あくまで最低保証額です。年齢・経験・スキルを考慮し決定します。 【エリア月収例(一部)】 東京/神奈川 基本給209,000円+残業代26,125円 下限:235,125円~ 大阪 基本給200,500円+残業代25,062円 下限:225,562円~ ※残業月17hの場合 \さらに/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 自転車安全整備士、技士資格及び社内試験に合格すると最大毎月2万5000円支給! (資格試験に合格できるよう、サポート体制もしっかり整っています!)
設立 2005年
従業員数 712名
平均年齢 36.0歳
求人情報 全79件
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3DCADエンジニア(設計他)年休127日・ほぼ完全有休取得
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- 大手メーカーのプロジェクトに参画し、 自動車・半導体・精密機器などの 設計・開発・評価業務を担当します。 希望・適性を最大限考慮し、 設計やCADオペレーター、解析担当など、 最も力を発揮できる領域で活躍できます。 【具体的には】 <設計・開発プロジェクト> ・自動車内外装部品、半導体製造装置 などの設計・開発・評価 ・クライアントとの打合せ・仕様決定 ・協力会社との調整・進行管理 <CADオペレーション> ・CATIA V5、NX、SolidWorks、AutoCADなどを 使用した3Dモデリング・図面作成 ・構造・機構部品の設計補助、検証業務 ・シミュレーションやCAE解析など デジタル技術を活用した検討業務 【プロジェクト例】 ・次世代EV(電気自動車)設計 ・車載部品3D設計 ・半導体製造装置設計 他多数 【ご期待ください!】 ~実現できる「働きやすさ×成長」~ ★ワークライフバランスをしっかりバックアップ グループ全体600名以上のデジタル人材が活躍。 売上高100億円を超える成長企業として 社員一人ひとりが安心して長く働けるよう 柔軟な働き方や手厚い制度を整えています。 ★ チームで成長できる環境 プロジェクトはチーム制が基本。 負担が特定メンバーに偏らないよう配慮され 仲間と支え合いながらスキルアップできます。 ★ 大手企業を中心とした多彩なプロジェクト トヨタ、パナソニック、ソニーグループなど、 大手・優良企業330社以上と直接取引。 設計・開発初期から関われるチャンスが豊富で、 「製品の誕生」に一歩踏み込んで携われる やりがいを実感できます。 【こちらにもご注目!】 ★年間休日127日 ★平均残業時間9.5時間 ★育児休暇取得率100% ★豊島区ワーク・ライフ・バランス推進認定企業(第13期) …などプライベートを大切にしながら、 最先端のモノづくりに挑戦できます! 変更の範囲:会社の定める業務
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- 本社(池袋)、東京都23区内、名古屋オフィス(名駅)、名古屋市または名古屋市近辺、大阪オフィス(堂山)、大阪市または大阪市近辺のプロジェクト先いずれかでの勤務 ※10名以上の積極採用中! ※原則転勤なし ※副業可 ★希望勤務地選択可 ★引越し支援金あり! ★U・Iターン歓迎!支援あり (北海道出身の方も活躍中◎) <転職に伴う引越し応援> 100キロ以上300キロ未満は5万円 300キロ以上は10万円など 規定により支給可能。 【オフィス一覧】 ■本社 東京都豊島区西池袋1-11-1 メトロポリタンプラザビル21階 ■名古屋オフィス 愛知県名古屋市西区名駅1-1-17 名駅ダイヤメイテツビル5階 ■大阪オフィス 大阪府大阪市北区堂山町1-5 三共梅田ビル9階 【詳細・交通】 ■本社 JR各線「池袋駅」 メトロポリタン口より徒歩1分(駅直結) ■名古屋オフィス JR「名古屋駅」より徒歩4分 ■大阪オフィス 各線「梅田駅」「東梅田駅」より徒歩7分
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- 月給30万円~(固定残業代含む) ※経験・スキルを考慮し決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず 月10時間~(月2万5000円~支給) 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※基本給額に応じ、固定残業時間・金額が定まっています。
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採用担当(中途)採用人事/エンジニア経験者/人材業界経験歓迎
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- 【あなたの経験が活きる、3つの入り口】 ◆ エンジニア採用経験者 年間100名規模の採用を担当。戦略立案から実行まで一貫して関われる環境で、採用のプロとして専門性を高められます。 ◆ エンジニア出身者 技術理解が最大の強みに!開発経験を活かし、候補者のスキルや志向を的確に見極め、採用を通じてエンジニアの成長を支えられます。 ◆ 人材業界出身者 エージェント経験を事業会社採用で活かせます。年休127日・残業月5h以下の環境で、腰を据えて採用と向き合えます。 【具体的な業務内容】 中途採用をメインに担当。エンジニア・PM・PL・セールス・ビジネスサイドなどの採用を担います。「今、会社にとって何が最善か」を常に考え、採用成果の最大化に向けて主体的に動くポジションです。 ■ 中途採用における面接対応 ・書類選考後の候補者対応、 一次・最終面接の実施 ・候補者の志向・スキルの見極め、 部門とのすり合わせ ■ 採用戦略の立案・求人票作成 ・各部門と採用ニーズのすり合わせ、 人物要件設計 ・求人票の作成・ブラッシュアップ、 改善施策の企画 ■ ダイレクトリクルーティング ・スカウト媒体を活用した送信、 文面改善、効果検証 ■ エージェント連携・各種施策推進 ・人材紹介会社との関係構築、 推薦数最大化の施策企画 ■ 採用目標達成に向けた分析・改善 ・採用進捗管理、ボトルネック分析、 PDCAサイクルの運用 ■ 転職フェア・イベント対応 【入社後のキャリア】 業績好調につき組織拡大中。マネジメントポストも増員予定で採用のプロとして着実にキャリアアップできます。将来は人事制度設計・組織開発など、人事の上流工程へのキャリアも可能です。 【入社後の流れ】 OJTを通じて採用フローや事業理解を深めた後、早い段階から面接対応やポジション担当をお任せし、徐々に採用戦略・施策設計にも関わっていただきます。
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- 【原則転勤なし/東京本社】 ★地方からの上京歓迎 (北海道出身の方も活躍中◎) ★引っ越し支援金あり! ★U・Iターン支援あり ※原則転勤はありません。 ■本社 東京都豊島区 <上京応援> 当社を起点に100キロ以上300キロ未満は5万円 300キロ以上は10万円など規定により支給可能。 【詳細・交通】 ■本社(池袋) JR各線「池袋駅」 メトロポリタン口より徒歩1分(駅直結)
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- ★前職給与保証 ■経験1~3年程度:月給25万円~30万円+賞与年2回(支給実績:3ヶ月分)+諸手当 ■経験3~10年程度:月給30万円~40万円+賞与年2回(支給実績:3ヶ月分)+諸手当 ※前職および経験・能力に応じ当社規定により優遇します。
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設立 1994年
従業員数 689名
平均年齢 37.0歳
求人情報 全9件
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ヘルプデスク・インフラエンジニア/賞与3.6ヶ月/固定残業無
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- ヘルプデスクなどのIT運用サポート業務や、クライアント企業のインフラ設計構築業務をお任せします。一般的な派遣ではなく、お客様企業のIT業務を請け負う形でのお仕事になります。配属はご希望とこれまでのご経験を最大限考慮のうえ決定します。ぜひ面談時に希望をお聞かせください! 【具体的には】 ■ヘルプデスク/PC-LCM運用/テクニカルサポート ■ネットワーク/サーバー設計・構築 ■インフラ企画・設計・業務改善 ■プロジェクトマネージャー業務 ※業界は様々。大手上場企業も多数ございます。 ※エンド直請けになるため、仕事もスムーズです。 ※経験、スキルを活かせるポジションからお任せします。 ※英語を活かしたプロジェクトもございます。 <プロジェクト例> ■国立研究開発法人でのITヘルプデスク ■大手小売店のPC-LCM業務 ■大手生命保険企業でのITセキュリティ運用 ■大手通信キャリアグループでのSaaS製品導入展開支援 ■大手家電メーカーでのMicrosoft365展開 ■IT会社での自社製品テクニカルサポート ■大手通信キャリアグループでのAzure導入コンサルティング ■大手エンタメ企業でのサーバ保守 ■大手外資系IT企業での仮想サーバ設計構築 など ◎インフラプロジェクト急増中!インフラエンジニアとしてスキルを磨いていきたい方にピッタリです! ◎お客様企業のITヘルプデスクからインフラ周りまで様々な業務を担うケースが多い為、現場には様々なジャンルのエンジニアが集まっています。自分の専門外の分野の知識も広く身につけていくチャンスです! ◎ロココではDX実現を支援する単一統合プラットフォームの開発も手がけており、意欲とスキル次第では将来DXエンジニアとして携わることも可能です。実際、ヘルプデスクからキャリアチェンジした先輩社員も…! ◎ネットワークの勉強会も開催しています。(不定期)
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- 【リモートワークあり!】 関東圏:東京、神奈川、埼玉、千葉、茨城の各クライアント先 関西圏:大阪、滋賀、京都、兵庫、奈良の各クライアント先 ※他にも三重、島根、広島、福岡の各クライアント先もございます。 ★出社と在宅勤務の併用案件があります。 ※希望に応じて、勤務地を決定します。 ※転居を伴う転勤はありません。 【大阪本社】 大阪府大阪市中央区西心斎橋2-1-5 日本生命御堂筋八幡町ビル3F 【東京本社】 東京都港区芝2-5-6 芝256スクエアビル3F/4F
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- 月給25万円~50万円 ※経験やスキルを考慮して決定します。 ※みなし残業はありません。残業が発生した場合は、残業代を1分単位で全額支給いたします。 <リーダーポジションの方> 月給31万円~50万円 ※リーダー層は上記月給で優遇します。
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設立 1982年
従業員数 56名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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大阪・管理職候補/経理財務/急成長企業で幅広くスキルUP
- 締切間近
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- ・日常的な経理処理(仕訳・伝票の処理など) ・決算書や開示資料の作成サポート ・賃貸対照表や損益計算書などの作成 ・税理士法人、監査法人との折衝 といった経理業務全般をお任せします。 【入社後は】 当社は「一人ひとりが着実に成長する」ことを大切にする職場です。 経理・財務業務は会社全体の仕組み理解が重要なため、 入社後は事業構造や管理体系を丁寧に共有し、 OJTで当社独自の手順やシステムを実務を通じて習得していただきます。 業務は個々のスキルやペースに合わせて段階的に担当範囲を拡大。 質問しやすく助け合う社風で安心して働けます。 経験者・未経験者とも歓迎。長期的なキャリア形成を一緒に目指しましょう。 【POINT】 入社後はOJTを通じて 「海外マーケットに進出している上場企業の経理」を実務で習得できます。 連結や海外取引の処理、四半期決算の開示に関わる経験を通じて、 数字を読み解き会社全体を俯瞰する力が身につきます。 決算開示日が固定されているため、 月次スケジュールを立てやすく計画的に働ける点も魅力です。 業務は個々のスキル・ペースに合わせて段階的にお任せし、 他部署とのやりとりが多いためコミュニケーション力を存分に発揮できます。 経験者は即戦力として、未経験者は基礎から着実に成長できる環境です。 挑戦したい方のご応募をお待ちしています
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- 【転勤なし/大阪市内勤務】★「本町駅」「淀屋橋駅」徒歩5分 ■管理本部 大阪府大阪市中央区淡路町3-1-9 淡路町ダイビル2F 【アクセス】 ・地下鉄御堂筋線「本町駅」より徒歩5分 ・地下鉄御堂筋線「淀屋橋駅」より徒歩5分 ・地下鉄堺筋線「北浜駅」より徒歩7分
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- ■予定年収 未経験者385万円~マネージャークラス(国内勤務)800万円 ■賃金形態 月給制 ■賃金内訳 月給(基本給) 未経験者265,000円~ マネージャークラス(国内勤務)430,000円~ ※経験・スキルを考慮して決定します
設立 2005年
従業員数 235名
平均年齢 32.3歳
求人情報 全51件
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自社商品のセールスプロモーション/マーケ経験不問/裁量大
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- ★営業からマーケターへ? ━━ セールスプロモーションは、自社商品を「誰に・どう売るか」を考え、施策を動かして売上をつくるマーケターです。 「営業の経験がマーケに活きるのか?」 そう思われる方も多いかもしれません。 ですが、営業として培ってきた ・顧客折衝の経験 ・予算や売上に向き合った視点 は、広告代理店との打ち合わせや数値の分析でそのまま活かせます! 「もっと○○なプロモーションをすればいいのに…」 と思われたご経験も企画のヒントに。 自社商品(ダイエット商材、美容品、化粧品)の売上拡大に向けて、“売る”で培ったご経験を“仕掛ける”“売り方をつくる”という視点で活かしていきませんか? ――☆自社商品例 ■ダイエット商品 ■美容品 ■化粧品 ★「どう売るか?」から考える ━━ 「自社商品をどのように売るか?」という視点をもとにプロモーション施策を検討。 広告の実施や数値分析に一貫して携わりながら、販売の導線をつくり売上拡大を目指すポジションです。 ※希望すれば、商品企画にもチャレンジすることができます! ★具体的な業務内容 ━━ <販促企画・施策の検討> 売上目標の達成に向けて、広告チャネルの選定やPR方法を検討します。 ――☆主な販売チャネル ■Web広告(Instagram/TikTokなど) ■インフルエンサー ■店頭販売(バラエティショップなど) ※過去にはラジオ広告や雑誌広告の事例もあり! <代理店とのプラインニング> SNS広告やインフルエンサーなどの広告代理店と毎日打ち合わせを実施。 契約時の反響目標値をもとにした改善案や広告費の調整、広告企画の提案や商品ページの改善についてすり合わせます。 <マーケティング・数値分析> 既存広告の反響や商品ページの数値を分析。 有効な広告の継続やリカバリー案の検討など、 PDCAを回しながら、反響の最大化に向けた新施策の検討につなげます。
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- 【住宅手当最大月額3万円あり/転勤なし/最大週2リモート可/渋谷駅直結】 ■勤務地 東京都渋谷区桜丘町1番1号 渋谷サクラステージ SHIBUYAタワー21階 <アクセス> JR・東京メトロなど各線「渋谷駅」直結(徒歩1~5分) ■受動喫煙対策:屋内原則禁煙(喫煙専用室あり)
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- ≪年俸制≫ 450万円~600万円(月額例:37.5万円~50万円) ※12分割して1/12を月々支給 ※上記には固定残業代として一律(月40時間分・9万3750円以上)が含まれます。超過分は別途追加支給します。
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Webマーケ営業/月額37.5万~/年休129日/フレックス
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- 多彩な広告戦略を武器に、お客さまのマーケティング課題を解決するのがミッションです! 【具体的な仕事内容】 ◆アプリ向け広告の提案(オファーウォール広告領域) アプリに「条件を達成するとポイントがもらえる仕組み」を入れて、アプリ会社と広告を出したい企業の両方をサポートする仕事です。 ・アプリ会社には、課金以外で収益を作れる新しい方法を提案 ・広告を出したい企業には、成果が出た分だけ費用がかかる広告を紹介 ◆Google・YouTube・InstagramなどのWeb広告を使った提案(パフォーマンスアド領域) 広告を出す企業の「アプリをもっと使ってほしい」「会員を増やしたい」などの課題に対して、効果的なプランを考える仕事です。 ・お客様の課題をヒアリング ・いろいろな広告サービスを組み合わせて、最適な計画を提案 ・広告を出した後、数字をもとにターゲットや内容を改善 ・結果が最大になるように、運用~改善まで一緒に伴走 このほか、インフルエンサーを活用したプロモーション提案を行い、企業の認知拡大や商品訴求を支援する営業領域もあります。商材に合うインフルエンサーの選定や企画立案などを行う分野です。 【ここがポイント!】 ◎自社でD2C事業・TikTok事業も展開 Web広告運用からインフルエンサー施策までノウハウが豊富に蓄積。自社で得た知見を活かし、他社にはない多角的な提案が可能です。 ◎「営業力 × Webマーケ」を身につけられる さまざまな業界知識に加え、Web広告・SNSマーケティングのスキルを習得できます。営業力とデジタルマーケの双方を兼ね備えた“市場価値の高い人材”へ成長できる環境です。 ◎社歴・年齢に関係なく挑戦できる 経験や意欲を尊重する文化で、スピード感のあるキャリア形成が可能。実際に、入社2週間で研修改善や業務フローの再設計に携わった社員もおり、「下積み一辺倒」ではない挑戦機会があります。
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- 【週2リモート可/「渋谷駅」直結/住宅手当最大月額3万円あり/転居を伴う転勤なし】 東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージ SHIBUYAタワー 21F <アクセス> ・各線「渋谷」駅 駅直結! ※受動喫煙防止対策:あり(屋内喫煙所)
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- 年俸制:450万円~650万円(月額37万5,000円~54万1,000円)※固定残業代含む+決算賞与 ※住宅手当は上記年俸とは別途支給 ※毎月1/12を支給 ※固定残業代として月40時間分(月9万3,750円~13万5,000円)を給与に含みます ※超過分は別途支給 ※経験・スキルを十分に考慮したうえで決定します
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設立 1995年
従業員数 489名
平均年齢 40.2歳
求人情報 全7件
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未経験歓迎/来店保険コンサル/フレックス制/月給29万円以上
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- \★POINT!/ ◎独自の『保険IQシステム』  ̄ ̄ 約50社の保険商品を一括で比較できる 独自の「保険IQシステム」を導入。 情報をわかりやすく見える化しているため、 知識を押しつける提案ではなく、 お客さまと同じ目線で悩みを整理し、 一緒に答えを探すことができます。 未経験の方でも使いやすく、 経験者にとっても”もっと寄り添える提案”が叶う仕組みです! ◎「売らない」から感謝される提案が可能  ̄ ̄ ノルマはなく、特定の商品を優先して案内することはありません。 だからこそ、会社や数字ではなく お客さまの方を向いた提案に集中可能。 「本当にこれが合っていますよ」と胸を張って伝えられる。 そんな、納得感のある営業ができる環境です◎ ◎充実の教育体制  ̄ ̄ 入社後は2~3カ月の研修からスタート。 保険の基礎知識はもちろん、 ヒアリングの考え方、システムの使い方まで 座学と実務を交えながら少しずつ身につけていきます。 未経験の方も、経験者の方も 焦らず自分のペースでデビューできる環境です! ※研修詳細は原稿下方に記載しています。 ◎相談しやすさがチームの強み  ̄ ̄ 日々のちょっとした会話の中で、 「このお客さまに、もっといい提案あるかな?」 と気軽に相談できる雰囲気があります。 定期的な事例共有も行い、店舗全体でお客さまに向き合うスタイル。 色々な視点を取り入れながら、より良い提案を考えていけるチームです。 \★ご成約までの流れ/ ▽1回目:ヒアリング └お客さまの健康状態、希望する保障、保険料 └現在の状況と今後のライフプランなど ▽2回目:保険プランの提案 └ヒアリング内容をもとに保険IQシステムにデータを入力 └保険IQシステムでプランを作成し最適なプランを提案 ▽3回目:保険プランの確認 └作成したプランをもとに、ご案内・契約手続き ※成約後は店舗全体でアフターフォローを行います。 ※初回契約までの平均来店数は約3回 ※ヒアリングは1回につき約2時間
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- 【希望勤務地を考慮/千葉・愛知・大阪・福岡・北海道の店舗で積極採用中★】 全91店舗!東京・神奈川・千葉・埼玉・兵庫・大阪・静岡・愛知・石川・福岡・北海道の『保険クリニック』直営店で勤務 ※転居を伴う異動の際は、必ず事前にご相談します。 ※一部店舗にてマイカー通勤可能!/ガソリン代支給もあります(社内規定あり) ※受動喫煙対策:あり
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- 【完全固定給+インセンティブ制度】 月給29万円~51万円(固定残業代および一律支給の店舗手当・営業手当を含む) ※固定残業代(25時間分/月4万289円~8万2190円)を含む。超過分は別途支給。 ※成果に応じ、インセンティブを支給。 ◎スキル・経験・能力を考慮し決定。 ◎来店型保険ショップ勤務経験はもちろん、保険業界経験も優遇。 \インセンティブ制度・評価について/ 個人の営業実績に応じたインセンティブ制度を導入しており、個人の評価を報酬に反映することで、モチベーション向上につなげています。 また、能力やスキルを判定する独自のテーブル制を導入しており、コンサルタント各人の目標を設定し、評価によってテーブルが決定します。 社員の成長を支援しながら、収入アップや確実なキャリアステップを歩める環境です。 \インセンティブ制度含む年収の事例/ ◎入社2年目 20代 未経験者(前職:福祉業界) 入社時:350万円 ▼ 2年目:411万円 ◎入社3年目・30代・経験者(前職:来店型保険SHOP) 入社時:402万円 ▼ 2年目:545万円 ▼ 3年目:650万円
設立 1977年
従業員数 607名
平均年齢 -
求人情報 全16件
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未経験OK/管理スタッフ/東証上場企業/土日休み/転勤なし
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- 【具体的な仕事内容】 インフラ設備(空調・照明など)の入れ替え工事や新設工事をする職人さんの仕事がしやすくなるようにサポートします。 ■オフィスの中で 日程調整(職人さんに「◯日お願いします」) 設備や部品の用意(発注したり準備する) 書類づくり(スケジュール表や報告書など) ■ときどき現場で 工事前のチェック(どこに設備を置く?など) 工事管理者と共有(作業の流れや連絡事項) 安全確認(危ないところがないかをチェック) ━━━━━━━━━━━━ >>未経験でもここが安心 ━━━━━━━━━━━━ ★いちからじっくり教育 ーーーーーーーーーーーー スキルや経験に合わせて、1~3か月のOJT研修を行います。教育担当の先輩に同行しながら、業務の進め方や案件の特徴をじっくり覚えることができます。 ★お客様は身近な場所ばかり ーーーーーーーーーーーー コンビニ、ショッピング施設、大学、病院、スタジアムなど、誰もが知っている建物の「安全で快適な環境づくり」を支えています。 ★休みが多く残業も少ない ーーーーーーーーーーーー 土日休みの完全週休2日制で、年間休日は121日。残業は月30時間以下です。「残業はナンセンス」という考え方がありますので、遠慮なく帰れます。 ★先輩は前職より年収UP ーーーーーーーーーーーー 月給は24万円スタート。賞与年2回、資格手当も上限がなく、残業代は全額支給。全社共通の人事制度や評価制度もあります。がんばりが昇給・昇格に反映されるので、前職より年収が大幅にUPした先輩も少なくありません。 ★キャリアもUP ーーーーーーーーーーーー 年齢や社歴に関係なく、誰にでも昇格のチャンスがあります。実際に入社2年目で課長になった先輩や、20代でリーダーを任されている先輩もいます。役職にチャレンジできる公募制度もあります。
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- 【転勤なし!東京・大阪・名古屋…希望の勤務地を選べます!】 ★直行直帰OK! 自宅から現場への直行OK。帰りも社内に戻らず、自宅に直帰できます。 ★U・Iターン歓迎!
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- 月給24万円~50万円+賞与年2回+残業代100%支給+各種手当(資格手当など) ※経験及びスキルや年齢、前職の給与額を考慮して決定します。 【いまどき珍しく、残業代を100%支給】 残業は月30時間以内です。残業された場合は1分単位で全額支給します。あらかじめ給与に一定時間分の残業代が含まれる、みなし残業制度ではありません。
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外出が少ない営業/未経験月給30万/年休121日/リモート可
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- 暮らしに欠かせない空調を中心としたインフラ設備の入れ替えを企業にご案内します。 <働きやすいポイント> ★商材が良い! トータルメンテナンスに含まれるインフラ設備の点検は法律上の義務。トラブル時のメンテナンスも絶対に必要なので、自信を持って案内できます。 ★営業の仕方は自由自在! お客様先への訪問アポをとってくれる専門部署を新設したので、商談に集中できます。飛び込みやテレアポをしたい方はやってもOK。営業の仕方は自由です。 ★外出頻度は週2~3日! 営業では珍しく内勤が多め。「1日中外回りは嫌だ」という方にピッタリ。激しい暑さや厳しい寒さの中を歩きまわらずに済みます。 ★営業時間中に提案書をつくってOK! 「営業時間中は商談だけ」なんて言いません。外出しない日はオフィスで資料をつくっています。 ★リモートワークもOK! 「外出がない日は家で働きたい」「家庭の事情で家にいたい」といった場合にうれしい制度です。 ★直行直帰OK! お客様先に外出する日は、自宅から直行OK。帰りも社内に戻らず、自宅に直帰できます。 <設備の入れ替えを提案> ■主なお客様は? コンビニ・スーパー・飲食店・ドラッグストアなど、 多くの店舗を持つ大手企業や病院、学校です。 ■商談相手は? 設備トラブルの発生時に修理の手配をする方々。主に設備担当、本部、店舗開発部の方です。 ■設備工事とは? 「電気代を削減したい」「SDGsに貢献したい」というニーズがあります。 古い設備を省エネ設備に入れ替える提案で1000万円ほどのコストを削減でき、 お客様に喜ばれます。 ■外出と内勤の仕事は? 外出は、設備トラブルの確認や商談時。内勤は、提案書・見積書作成、伝票処理、案件の進捗確認をします。
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- 【東京都・大阪府…希望の勤務地を選べます!】 ※配属は希望を考慮して決定します。 ※全拠点屋内分煙(受動喫煙対策)
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- 月給30万円~45万円+賞与年2回+残業手当100%支給+各種手当 ※経験及びスキルや年齢、前職の給与額を考慮して決定します。 【残業代は100%支給】 残業は月20時間以内です。残業された場合は1分単位で全額支給します。あらかじめ給与に一定時間分の残業代が含まれる、みなし残業制度ではありません。
設立 1997年
従業員数 586名
平均年齢 32.6歳
求人情報 全14件
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反響型保険プランナー/実質年休129日/月給27万円以上
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- 【保険見直し本舗とは?】 来店型の保険相談サービスを全国展開している保険代理店ブランドです。 お客様の認知度も高く、安心して来店いただくことができます。 【具体的な仕事内容】 \常に先輩が側にいるので未経験からでも安心して始められます。/ ▼来店されたお客さまへの保険相談・プランの提案 ご希望やお悩みをうかがいながら、複数の保険会社の商品から最適なプランをご提案します ▼現在加入中の保険内容の確認 ライフイベントなどに合わせて保険プランの見直しをします ▼保険に関する疑問や不安への説明 専門用語を避け初めての方にもわかりやすく丁寧に説明します ▼契約後のアフターフォロー・継続サポート 契約手続きや更新のご案内、将来の見直し相談など、長く寄り添う関係を築きます ▼店舗運営 電話対応や店頭イベント企画など お子さま向け企画や季節イベントなど、スタッフ同士でアイデアを出し合い進めます 【入社後の流れ】 ▼1カ月目:基礎研修(名古屋) まずは名古屋支店で、保険の基礎から学べる研修を受けます。 ・座学研修:保険の仕組み、商品知識、コンプライアンス ・接客ロープレ など 同期の仲間と一緒に専門知識をイチから学べる環境なので、未経験でも安心して始められます。 ▼2カ月目:店舗配属 配属先では店長のもとでOJTを実施。 常に質問できる環境のため安心して仕事を覚えられます。 同時に業務に必要な資格取得も目指します。業務時間内にも学習可能なので、店舗と相談しながら無理のないペースで進められます。 ▼6カ月目:一人でお客さま対応に挑戦 基礎ができてきたら簡単な面談から一人で挑戦。 1~3年ほどかけてじっくり育てていきます。
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- 【愛知・静岡から選べる勤務地/マイカー通勤OK】 下記いずれかの店舗への配属となります。 ※勤務地は希望を最大限考慮し決定します ■カインズ名古屋みなと店 愛知県名古屋市港区一州町1-3 カインズ名古屋みなと店 ■ベイシア三好店 愛知県みよし市根浦町4-6-27 ベイシア三好店1階 ■千音寺アズパーク店 愛知県名古屋市中川区新家1-2421 アズパーク2階 ■カインズ半田店 愛知県半田市浜田町3-10-1 カインズ半田店1階 ■フードワン南浅田店 静岡県浜松市中央区南浅田2-13-1 遠鉄ストアフードワン南浅田店内 ■ウイングタウン岡崎店 愛知県岡崎市羽根町字小豆坂3 ウイングタウン2階 ※転居を伴う転勤なし(状況に応じて店舗異動の可能性あり) ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策:屋内禁煙
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- 月給27万7200円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、月4万5200円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 <試用期間> 月給24万2500円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、月3万9500円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
設立 1950年
従業員数 -
平均年齢 42.6歳
求人情報 全1件
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業務用スーパーの運営/残業少なめ/平均有給取得11.2日
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- 【具体的には】 ・商品の在庫管理 ・商品の発注 ・売り場づくり ・接客 ・レジ打ち など / お客さまのメニューの 相談に乗ることも! \ アミカに訪れるお客さまは、飲食関連の経営者が多いのが特徴。社用車でお客さま先に訪問し、新商品のご案内をすることもあります。また、お客さまの飲食店用メニューの相談を受けることも。「食が好き」という想いを活かせます! 1店舗あたりの1日の来客数は、平日で250~300人、土日祝で300人以上です。 「安価×大容量×6000点以上の幅広いラインナップ」という明確な魅力があるため、一般の消費者さまにも多くご利用いただいています。 / 現場主体の風土 \ 商品のラインナップや売り場レイアウトなど、運営に関することは現場主体。だからこそ、運営スタッフのアイデアを活かせる場面が多くあります!売り場づくりも、各店舗ごとに販促ポップを作成したり、お客さまの導線を考えて商品の並べ方の工夫をしたりしているんです。 キャリアパスが充実しています。詳しくは求人下部「キャリアパス」をご覧ください! / プライベートも大切に \ 月に2~3日は土日祝に休めます! 最大7連休が取得できるリフレッシュ休暇(入社2年目から適用)の取得率も100%!家族手当や住宅補助制度も社員から好評です。 未経験でも大丈夫?  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「しっかりサポートするので心配は不要です!」 入社後は、先輩社員に同行しながら業務をひとつずつ覚えます。段階的にできることを増やせるので、着実にスキルアップが可能。のびのび働けるよう丁寧にサポートします! ★現場での教育のほか、各種研修や教育制度、年に数回食品メーカーが集まる商品説明会があります。
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- 【希望を最大限考慮/転勤の有無は選択可能】 愛知・岐阜・三重・静岡・滋賀・福井・東京・長野の「業務用食品スーパーアミカ」 ※転居を伴う異動のないエリア採用あり ※U・Iターン歓迎 ※車通勤OK(駐車場完備/一部店舗除く) ※受動喫煙対策あり ■愛知県 中村井深店/大須店/大曽根店/守山大森店/港当知店/高針店/緑浦里店/堀田店/津島店/一宮店/小牧店/尾張旭店/春日井店/豊橋店/豊橋佐藤店/豊田店/半田店/安城店/岡崎店/豊川店/豊明店/東海名和店/西尾店/刈谷店 ■岐阜県 岐阜店/大垣店/大垣北店/長良店/各務原店/可児店/多治見店/中津川店/高山店/岐阜真砂店/瑞浪店 ■三重県 四日市店/伊勢店 ■静岡県 浜松店/磐田店/掛川店/浜松上浅田店/静岡清閑店/静岡清水店/富士店/沼津店 ■滋賀県 彦根店/瀬田店/長浜店/滋賀守山店 ■福井県 福井文京店 ■東京都 赤羽西口店/立川店 ■長野県 飯田店/松本店 ◎転勤有無はライフスタイルに合わせて選択可能 「家庭の都合で転勤が難しい」など、お気軽にご相談下さい!
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- 月給21万円~27万円+各種手当 ※上記は最低保証額となります ※基本給は年齢給と職能給(評価給)により決定します。 ※各種手当は待遇欄に記載しています。
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設立 2000年
従業員数 459名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全2件
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未経験からのITエンジニア/年休125日/リモート・副業OK
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- 「エンジニアって響き、なんかカッコいい」 「パソコンは動画を見るくらいだけど、プロっぽくなりたい」 そんな直感、大歓迎です! 「カッコいい」スタートでOK。 あなたの『やりたい』という意欲を100%受け止めます。 一歩ずつ「デキる自分」にアップデートしていきましょう! ■じっくり「ITのプロ」への準備運動 ─── 【STEP1】まずは「ログイン」から (入社1~2日目) 初日は会社を好きになってもらう時間。 2日目はPCの電源を入れるところからスタートです! まずは「IT業界の基本のキ」をクリアしましょう。 【STEP2】課題をクリアしスキルを習得 (入社3日目~3ヶ月) Wordで文章を書く、Excelで計算式を組む…。 スモールステップの課題をクリアしていくうちに、高度なプレゼン資料も作れるようになっています。 社会人経験が浅い方などには、ビジネスマナーも伝授! 自信を持って現場に出られるようサポートします。 【STEP3】ついに、エンジニアデビュー (3ヶ月~) いよいよプロジェクトへ参画。先輩や講師、メンターとチャットで繋がっているので、困ったときは「助けて!」とすぐ言える環境です。 実践を通して、憧れのリモートワークやフルリモートも現実に。 ■なりたいエンジニア像を実現 ─── ★未経験から一年で、テストエンジニアから設計エンジニアへ成長 ★資格を次々と取得、随時昇給制度で年収60万円アップも! ★フルリモートで活躍するITコンサルに 理想の自分を描けたら、あとは私たちがそのルートを一緒に作ります。 ■最新トレンドも学べる ─── 毎週開催のオンライン研修では、AIやクラウドといった最先端技術にも触れられます。 「昨日の自分より、今日の自分がちょっと強い」 そんな成長のワクワクを、しっかりサポートします!
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- スキルや経験に応じて、フルリモート(完全在宅)案件の紹介もゆくゆくは可能◎ 「ハイブリッド勤務がいい」「出社したい」など、働き方の希望もご相談ください。 【入社後は下記で研修を行います】 本社/東京都新宿区新宿2-1-11 御苑スカイビル10階 <アクセス> ■丸ノ内線「新宿御苑駅」徒歩1分 ■丸ノ内線「新宿三丁目駅」徒歩5分 ■山手線「新宿駅」徒歩10分 ※受動喫煙対策:屋内禁煙 (変更の範囲)上記を含む当社関連勤務地 :+:-・:+:-・:+:-・:+:-・:+:-・:+:- 【当社に転職した先輩たちの声をご紹介】 ◎前職から大幅に給与アップできた ◎悩みやキャリアのことを相談できるので、前向きに将来を考えられるようになった ◎自分が本当にやりたかった案件に携われるようになった ◎チャレンジできる案件の選択肢が増えた ◎エンジニアの育成に携わるなど、キャリアアップを実現できた ◎場所を選ばず働けるようになって、私生活も豊かになった など、「人生が変わった」という先輩の声が多数あります!
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- 【未経験】月給20万1524円以上 【経験者】月給25万円~50万円 └開発・テスト・設計・インフラ・サーバー構築いずれかの経験が半年以上ある方を想定しています。 ※上記いずれの場合も、業務手当(固定残業代5364円/月3.5h分)を含み(案件参画時)、固定残業超過分の割増賃金は追加支給します。 ※上記いずれの場合も、一律支給の生涯設計手当月5.5万円を含みます。 ■待機時(平均待機期間1~2ヶ月) 月給19万6160円以上 ※一律支給の生涯設計手当月5.5万円を含みます。 ※待機期間のため、残業はありません。 \随時昇給を実施中♪/ ◎経験年数に合わせて2万円昇給 ◎サーバー構築のスキルアップで3万円~5万円昇給 ◎経験を積み、設計者レベルになれれば5万円~10万円昇給 ◎リーダーなどのお客様折衝業務もできるようになれば15万円昇給 など【年間60万円アップ】したメンバーもいます!
設立 1984年
従業員数 520名
平均年齢 -
求人情報 全8件
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事務系総合職/業界未経験OK/年休125日/一部リモート可
- 締切間近
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- 製薬会社の医薬品開発を支える事務職として、希望や適性に応じ、以下のいずれかのチームに配属します。 入社時の研修やOJT、マニュアルがあるので、未経験でもご安心ください! ※研修の詳細については【入社後の流れ】欄をご覧ください。 【◎具体的な仕事内容 】 ※下記業務にはそれぞれ複数のチームがあり、そのいずれかへの配属となります。 ■ 安全性情報の管理 ・医薬品を服用後に報告される副作用情報の受領 ・年齢、病歴、症状、発生タイミングなどのデータ入力 ・国への報告が必要かの判断、報告書案の作成 ■ 製造販売後調査の契約支援 ・製薬会社と医療機関の間で交わす契約書類の作成 ・書類の発送、回収、進捗状況の管理 ・契約書類の整理、ファイリング ■ ドキュメントサポート ・新薬の開発や申請に関わる文書作成の支援 ・数値や内容の整合性チェック、誤字脱字の確認 ・PDFデータの編集、図表の張り替え ■ 臨床研究の事務局 ・研究に必要な各種手続きへの対応 ・研究進捗の管理、関係者との連絡調整 ・会議や打ち合わせの準備、運営サポート 【◎この仕事のポイント 】 ★ ミスなく、迅速かつ正確に 医薬品開発に関する情報や書類を扱うため、仕事の精度の高さが重要になります。 法令やルールの遵守をしつつ、時間を管理しながら業務を進めていきましょう。 ★ コミュニケーションが重要 コツコツ・集中して行う業務が中心ではありますが、一方でチームメンバーとの連携や情報共有は必要不可欠。また、担当業務によっては医療機関や製薬会社の担当者とのやりとりが発生することもあります。 ★ 専門的な知識やスキルが身につく 医薬に関する様々な知識や特有の専門用語、文書管理に関わる知識を深めることで成長を実感し、モチベーションを高めながらキャリアを積むことができます。業務フローの改善などに取り組み視野を広げることもできる環境です。
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- 【転勤なし/リモートあり】東京都(勝どき)・神戸市(三宮)いずれか希望の勤務地 ◆東京オペレーションセンター 東京都中央区晴海1-8-11 トリトンスクエアY 27F <アクセス> ・「勝どき駅」徒歩7分 ・「月島駅」徒歩12分 ◆神戸オペレーションセンター 兵庫県神戸市中央区京町69 三宮第一生命ビルディング8F <アクセス> ・「阪急三宮駅」徒歩7分 ・「阪神三宮駅」徒歩9分 ・「JR三ノ宮駅」徒歩11分 ★リモートワークも導入! …最大週2回のリモートワーク(在宅勤務)が可能です(配属先により異なる)。 ★受動喫煙対策:オフィス内禁煙
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- 月給25万円~38万円+賞与年2回(実績基本給の3カ月分) ※経験、能力を考慮の上、決定いたします ※残業代は別途全額支給 <★新・人事評価制度をプレ運用中!★> ※2026年度から本運用予定です。 ・職種や役職においてのグレードが明確 (当社が求めるレベルを段階的に明示) ・年収はそのグレードをもとに決定 ・年功序列ではなく、成果次第でどんどんステップアップが可能 給与制度の透明性はもちろん、キャリアステップの道筋が明確になることも大きな特長。 「自分の目指すべき姿」がイメージできるよう、今後も新たな仕組みを柔軟に取り入れていきます。
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医薬品開発支援サービスの営業/未経験OK/新しい価値を提供
- 締切間近
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- \この仕事の魅力/ 【1】やりがい お客様の課題に丁寧に向き合い、医療の発展を支える仕事です。 【2】専門知識が身につく 医薬品業界の知識をはじめ、提案資料作成やプレゼンテーションなど、営業として必要な ビジネススキルを実務を通じて習得できます。 【3】チームで進める安心感 個人任せではなく、チームで案件獲得を目指す営業体制。分からないことはすぐに相談でき、着実に知識を吸収できます。 【4】落ち着いて長く働ける環境 事業の拡大に伴い新たな領域に関わる機会もありますが、無理に背伸びを求めることはなく、自分のペースで経験を積めます。 <具体的には> 製薬会社、医療機器メーカー、大学病院の医師などを対象に、業務効率化やコスト削減といったお客様の課題を伺い、当社サービスをニーズに合わせてご提案します。 新規の売り込みではなく、サービスのご案内から提案、受注後のフォローまで、営業部門・サービス部門が連携しながら一連の業務を担当します。 主な業務内容 ・市場調査・企業調査(Webを中心とした情報収集) ・セミナー・展示会・メール等を活用したアプローチ活動 ・お客様への訪問・提案(※現在は6~7割がWeb対応) ・見積書・提案資料の作成 ・プレゼンテーションの実施 ・受注後のフォロー対応 <飛び込みなし・紹介中心> 反響やご紹介によるお問い合わせが多く、セミナーや展示会を起点とした活動が中心です。チームで協力しながら進めるため、先輩社員の提案や進め方を間近で学べる機会も豊富にあります。 <充実したサポート体制> 入社後は全社共通の研修を実施し、配属後はOJTを通じて先輩社員が丁寧にフォローします。チームごとの勉強会もあり、疑問点をそのままにせず、着実に業務を習得できる環境です。
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- 【東京都中央区】【転勤なし】【徒歩圏内の駅チカオフィス】 東京本社/東京都中央区晴海1-8-11 トリトンスクエアY棟 27階 <アクセス> 江戸線「勝どき駅」より徒歩7分 大江戸線・有楽町線「月島駅」より徒歩12分 ※リモートワークOK(基本的にはオフィス出社となります) ※受動喫煙対策あり
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- 月給25万円~35万円 + 賞与年2回 ※年齢、経験、能力を考慮の上、決定します。 ※残業代は別途全額支給します。
設立 2004年
従業員数 542名
平均年齢 31.0歳
求人情報 全18件
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Web系・モバイル系の開発エンジニア/残業少なめ/在宅勤務可
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- 【プロジェクトについて】 ■メーカー系・ユーザー系・独立系の大手SIerとの取引が中心 情報通信業、卸売・小売業、製造業、サービス業、生活インフラ等、様々な業種のエンドユーザー企業の案件を請け負っており、特定の企業・業種に縛られることなく働けます。 ★常駐開発・受託開発・自社開発(札幌)があり、企画から設計、実装、運用保守までをワンストップで提供できることが強みです。 【入社後の流れ】 自社開発した研修システムを使い、専任講師が約200項目のカリキュラムに沿って技術研修を行います。 「読む→書く→提出→フィードバック」を繰り返して進むため、未経験でも迷わずステップアップできます! ▽1カ月 Javaの基礎・応用を学び、プログラミングの土台を固めます。 ▽2カ月 データベースやフロントエンドの知識を学びます。 ▽3~4カ月 フレームワークやライブラリを使ったWebアプリケーションの構築を行います。 ★理解度に応じて課題をカスタマイズし、一人ひとりのペースに合わせて教えます。 スキルチェンジの方も丁寧にサポートしますのでご安心ください。 【配属先の決め方】 ▽面談で、身につけたい技術や働き方などの希望をヒアリングし、将来像を一緒に描いたうえで、成長に必要なプロジェクト候補を提示します。研修で学んだ知識を活かしていきましょう! ▽将来を見据えた配属先を選定。豊富な案件量により、100%の稼働率を維持しています。 ★原則チーム単位(平均5名)での配属を徹底。 一人常駐はなく、困ったときは自社の先輩エンジニアにいつでも相談できる環境です。
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- 【在宅・リモート案件あり/U・Iターン支援あり】 ■札幌、東京、大阪、福岡、仙台のオフィスまたは各プロジェクト先/希望の勤務地に入社可能! ◎本人の希望がない限り転勤なし ◎在宅勤務・リモートワーク可能 └拠点やプロジェクトに応じて実施頻度は異なる/フルリモート案件もあり ◎U・Iターン支援あり ※受動喫煙対策:屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
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- 【経験者】月給23万円~42万円 【未経験者】月給20万円~23万円 ※残業代別途支給 ※経験やスキルを考慮した上で決定します <定期的に希望をヒアリング> 月1回の上司との面談だけでなく、日頃から気軽にチャットでコミュニケーションを取っています。 今やりたいこと、興味のある分野、伸ばしたい技術などから将来を一緒に考え、案件の選定に役立てています。
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株式会社中広
設立 1978年
従業員数 421名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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企画営業/未経験歓迎/年休120日・土日祝休/残業月20h
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- 適性や希望に合わせてフリーマガジン事業部または総合広告代理店事業部に配属いたします。 地域密着で街の価値を高める! 【フリーマガジン事業部】 ◆自社フリーマガジンの営業を皮切りに、企画提案・取材・編集まで一貫して担当 ◆未経験から学べる研修体制あり 担当エリアの店舗・企業に向けて、自社で発行するフリーマガジン『地域みっちゃく生活情報誌R』をご提案します。 地域の暮らしに役立つ情報誌の発行に向けて、ご提案するクライアント先は、飲食・サロン・スクール・行政など業種は問わず、様々です。 単なる広告提案ではなく、 その地域にとって“今、伝えるべき価値は何か”を考え、形にする 編集視点と提案力が求められるポジションです。 顧客課題に最適解を導く! 【総合広告代理事業】 ◆課題ヒアリングから、社内外の媒体を横断した最適手法を設計 ◆48年の実績を持つ総合広告会社/スタンダード・プレミア市場上場 <具体的な仕事内容> 顧客の本質的な課題を捉え、最適な解決手法を企画・提案していきます。 扱う手法は一つに限られません。 目的に応じて、以下のような施策を組み合わせながら進めます。 ・パンフレットやチラシなどの印刷物 ・各種イベント・セミナー ・Webサイト ・WEB広告 ・SNS運用 ・動画広告 ・交通広告 ・マスメディア…etc \丁寧な研修サポート!/ 入社後はビジネスマナーの基礎から先輩とのお客様先同行訪問など、丁寧な研修から始めます。 営業や取材・編集の仕事が初めての方もチャレンジ可能です! \キャリアアップも目指せます!/ 頑張りを正当に評価する制度があるため、入社2~3年で編集室長に昇格したメンバーも! 今回のpickUPに登場しているのは30代で事業部長を務める実際の社員です。 年齢や性別に関わらず早期キャリアアップを目指せる環境です!
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- ★全国60拠点で募集中★勤務地は希望を尊重!★U・Iターン歓迎 ※転勤はご本人希望によるところが多いです。 ※ステップアップのための転勤で活躍している人もたくさんいます。 【フリーマガジン業務部】 自社ブランドを北海道から沖縄まで、地域毎に175誌(※2026年1月末現在)展開中! 各編集室でメンバーを募集しています! <下記いずれかの拠点> 北海道、宮城県、群馬県、埼玉県、山梨県、富山県、福井県、岐阜県、愛知県、三重県、滋賀県、奈良県、和歌山県、広島県、鳥取県、福岡県、佐賀県 【プロモーション事業部】 マーケティングや企画提案営業など広告代理店業務をお任せします! <下記いずれかの拠点> 東京都、愛知県、岐阜県、滋賀県、福岡県 ※詳細は下記をご覧ください https://chuco.co.jp/officelist/ ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙
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- 月給20万8,000円+残業代+各種手当+インセンティブ ※初回契約期間=3ヶ月(期間中、待遇に差異はありません) 【月収例】29万9,099円(月給+諸手当+インセンティブ) <評価について> 頑張りをしっかり評価する社風。入社2~3年目で編集室長を目指すことも可能です! 各種インセンティブなど、モチベーション高く働ける環境を整えています。
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設立 2017年
従業員数 909名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全6件
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RPO営業/フルフレックス制/月給30万円以上/年休120日
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- ■当社について …… 当社は、人材×テクノロジーで企業の採用・経営課題を、一気通貫で支援・解決する事業を展開。人材の募集、確保、定着の基本プロセスだけでなく、採用業務の代行やコンサルティング、ITを活用した採用関連業務のDX化を推進するサービスなども手掛けています。 ■おまかせする業務について …… RPO(=Recruitment Process Optimization、採用工程の最適化)として、顧客に向けて採用戦略の立案から運用までを支援していただきます。具体的には、顧客の多様な採用ニーズをヒアリングし、求人広告運用、採用管理システム導入、面接代行などをご提案。単純な人材確保だけではなく、本質的な課題解決を目指した多角的な企画提案が可能です。当社では、これら一連の業務を通じて、「2030年労働需給GAP解消」(社会課題解決)を目指しています。 ■多様なキャリアパス …… 「手ごたえを持って働ける会社にしたい!」そんな思いから、当社では"Self-Driven・OneTeam・KeepChanging"という行動指針を掲げています。この行動指針に基づいて、職種・部署の異動を自己申告によって実現できる社内転職制度や、一人ひとりの志向性に合わせた複線型人事制度などを整備。あなたらしくキャリアパスを描けるよう、長期にわたってサポートします。
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- 銀座オフィス: 東京都中央区銀座7-3-5 ヒューリック銀座7丁目ビル7・8階(受付8階) 【変更の範囲】会社の定める場所
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- 月給30万6,000円~44万8,000円(固定残業代含む)+諸手当 ※固定残業代【月50~51時間分(8万6,000円~12万8,000円)】が含まれます 固定残業代の時間数を超える時間外労働は追加で全額支給
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インサイドセールス/未経験歓迎/年休120日/残業10h以下
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- == ツナググループについて == ミッションは企業が抱える採用・経営課題を「人材×テクノロジー」の力で解決へと導くこと。人材募集を支援するだけでなく、採用業務の代行・コンサルティング、採用業務のDX化など、様々な角度から企業を支援し、課題解決に貢献しています。 今回募集するのは、法人顧客へインサイドセールスメンバー。 大手通信会社のサービスを利用いただいているお客様向けに「売上拡大」と「サービスの継続利用」の2つを主な目的とし、お客様と長期的な関係性を構築いただく業務となります。 == 主な仕事内容 == ・特定サービスの提案から契約締結までの一気通貫対応 ・新規サービスの紹介(商材によっては訪問営業へトスアップいただきます) ・利用いただいているサービスの更新案内 ・その他、お客様からの問い合わせ対応 == 入社後は… == 1週間程度の基礎研修からスタート!その後はチーム管理者とベテランオペレーター双方でフォローし、業務に慣れるまでしっかりサポートします。困ったことがあればいつでも相談できる環境ですので、未経験の方もご安心下さい! == 身につくスキル == 業務を通じて「セールス力」「ヒアリング/傾聴力」「案件管理能力」を磨けることはもちろん、チームでの活動となるので、チームワークやコミュニケーションスキルも高められる業務となっております。 == あなたのキャリアを全力応援! == 「市場価値」の高い人材への成長をバックアップするため、自社が展開する人材募集に社内から応募できる社内公募制度を設けています。それが、「JOBチェンジ・JOBチャレンジ制度」。経験を積む中で、「別のポジションにチャレンジしたい」という気持ちが湧いた方のための制度です。 グループ全体での募集のため、キャリアの選択肢は豊富。また、キャリアチェンジだけではなく、正社員登用にもチャレンジできます。グループの基盤を強みに、1人ひとりの「やってみたい」が叶う体制をご用意しています。
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- 東京都新宿区西新宿 【自社オフィス】 ■銀座オフィス 東京都中央区銀座7-3-5 ヒューリック銀座7丁目ビル7・8F ※受動喫煙対策(屋内全面禁煙)
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- 月給27万円~+インセンティブ+手当 ※経験・能力・スキル等を考慮の上、当社規定により決定します。 ◆チーム実績インセンティブあり <チーム目標達成時に、特別インセンティブが支給される場合もあり>
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設立 2016年
従業員数 575名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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総務/上場企業のバックオフィス業務を支える/年間休日125日
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- これまでの総務経験・スキルを考慮し、早期から部門の中核社員として活躍していただきます。 経営陣・各部門と密にコミュニケーションを取りながら、事業運営がより円滑に進むように業務を推進していってください。 《具体的な業務内容》 ・拠点の新規開所、事業所移転の対応(設営準備、備品発注、業者立ち合いなど) ・社内システムの設定、アカウント発行 ・社用車、駐車場の手配 ・社宅の手配 ・事故発生時の対応 ・各拠点との調整業務 ・一般的な総務業務 備品・設備の管理、社内報、株主総会や会議の準備、庶務業務 ※車移動あり(運転免許必須) 《サポート体制》 まずは当社の事業・各部門の役割・バックオフィス部門の役割等に関する理解を深めるところからスタートしていただきます。 ~入社後の大まかな流れ~ ▼オリエンテーション └座学で当社の事業(在宅・訪問医療事業や地方創生事業など)を習得します。 ▼OJT研修 └先輩社員と一緒に実務を行いながら、基本実務・運用ルールを習得します。 ▼ひとり立ち └慣れていったら責任ある業務をどんどんお任せしていきます。
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- 《転勤なし/最寄駅徒歩3分の好立地》 本社/東京都中央区京橋1-1-5 セントラルビル4階 ・各線「日本橋駅」B3出口より徒歩3分 ・地下鉄線銀座線「京橋駅」7番出口より徒歩3分 ・JR各線「東京駅」八重洲中央口より徒歩3分
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- 月給27万円~30万円+各種手当+賞与年2回 ※主任~課長クラスを想定/経験・スキルを考慮の上決定 ※上記金額には月30時間分のみなし残業代(5万2080円~5万7870円)を含む/超過分は別途支給
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設立 2004年
従業員数 370名
平均年齢 27.0歳
求人情報 全48件
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法人営業/年休124日/月給30万円以上/インセン/昇給年4
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- クリニック、薬局、介護施設などへ、当社サービス(システムなど)のご案内する新規提案営業をお任せします。 ≪具体的な仕事の流れ≫ ◆医療事業本部 営業スタイルは新規開拓営業、反響営業がそれぞれ40~50%、紹介営業が10%。主にクリニックに対して、課題解決のために数多くの自社商品を使い、お悩みや課題に合わせたソリューションを提案していただきます。 〇新規開拓営業:例)「AIボイス」の場合 ・テレアポシステムを使用し、各クリニックへお電話で訪問日のアポを取得。訪問またはオンラインでサービスを案内します。 ・ご依頼いただいた後は、AI用電話番号の発番、設置等の導入支援を行います。 ・導入後は、担当部署にサポートを引継ぎます。また、フォローも兼ねて訪問することも。 ※基本的にご提案前にアポイントを取ってからの営業。飛び込みはありません。 〇反響営業:例)「みんなのお薬箱」の場合 ・反響のあったクリニックへお電話、お電話でサービス内容をご提案 ・ご契約の意思を確認後、お申込書をFAXで送付、お申込書を受領後、担当部署へ提出 ・アカウント発行ができたら、クライアントへ操作説明 ※すべてお電話で完結します。 ◆営業本部、大手法人事業部、医薬品事業部 個人経営の薬局やドラッグストア向けの薬局に、コスト削減や顧客満足度向上につながるサービスの提案、運用フォロー、経営アドバイス等を行っていただきます。 ◆介護事業部 主に介護施設へ、コスト削減や顧客満足度向上につながるサービスの提案、運用フォロー、経営アドバイス等を行います。 どちらも、単に商材を売り込む営業ではなく、お客様の「経営パートナー」として課題解決に臨む姿勢が必要です。 ○新規の企業様を中心に電話でアポイントメントを取ります。その後、実際にお客様との商談や契約までを行います。 ※データを活用したテレアポ、リモートまたは訪問による営業となります。 ○IT×医療の提案営業のため、短期間でも市場価値の高い営業職への成長が可能です。
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- 東京都豊島区・名古屋市・大阪市・福岡市・札幌市・広島市・高松市 ※地域は希望を考慮し、決定します。 ※転勤なし(本人了承の上転勤が発生する可能性もございますが、基本的にはございません) ■東京本社 東京都豊島区池袋2-43-1 池袋青柳ビル4F 「池袋駅」 より徒歩5分 ■大阪営業所 大阪府大阪市中央区久太郎町4-2-1 本町イシカワビル8F 「大阪メトロ中央線本町駅」 より徒歩1分 ■名古屋営業所 愛知県名古屋市中村区名駅南1-28-21 ワキタビル2階 「近鉄名古屋駅」より徒歩5分 ■福岡営業所 福岡県福岡市中央区天神3-11-20 天神エフビル6F 「天神駅」より徒歩5分 ■北海道支社 北海道札幌市中央区南1条西8-9-1 エコネットビル3F 札幌市営地下鉄各線「大通駅」より徒歩10分 ■広島支社 広島県広島市南区的場町1丁目3-6 的場ビル601 JR各線「広島駅」より徒歩7分 ■高松支社 香川県高松市中新町11-1 三甲高松ビル 506号室 JR予讃線 「高松駅」より 徒歩7分 ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙(東京本社のみ電子タバコの喫煙ルームあり)
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- 月給30万円以上 ※固定残業代6万6500円(35時間分)を含みます。 ※固定残業代は実際の時間外労働の有無に関わらず一律支給 (超過分は別途支給) ※営業経験者は現職の年収を考慮の上、給与を決定します ※上記にインセンティブや住宅手当を支給します ◎未経験スタートの一般社員でも毎月の実績次第で年収1000万円を越える先輩も! 実績をあげれば、必然的に昇格していきますので、役職もお金も上がっていきます。 やりがいは充分に感じていただけると思います!
設立 1990年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全5件
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不動産買取再販法人営業/賞与年3回/年休125日/土日祝休み
- NEW
- 締切間近
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- ・中古不動産の売買情報を収集、価格査定を実施 ・販売用不動産の仕入 ・再販売のための商品企画、販売計画の策定 ・不動産仲介業者様を通じた販売営業(法人営業) 【当社の強み】 ◆実績に裏付けされた目利きを基に売買判断がスピーディ データに基づき判断できる仕組みと迅速な意思決定で仕入れロスが無く、『回転率の高さ=インセンティブの安定』に繋げています。売れると判断した物件は数十億円でも積極的に仕入れを行いますので、財務戦略も明確で安定しています。 ◆仕入れ・企画・販売までを担う裁量ある営業 仕入れから企画・リノベーション・販売まで一貫して担当できるため、「自分が手がけた物件が別の担当に引き継がれてしまう」といったジレンマはありません。また、営業がすべてを担うので業務量が多いと感じてしまうかもしれませんが、専門のチームがバックアップするのでチームプレーが機能する体制を構築しています。 ◆信頼を築きながら未公開物件を動かすやりがい 当社の営業は、物件を“売り込む”のではなく、不動産仲介会社との信頼関係を築き未公開の不動産情報をいち早くキャッチすることが重要。「モノを売る」よりも「信頼を得る」ことが成果に直結する“本質的な営業”です。 お客様から“選ばれる営業”へ、自己成長を実感することができます。 ◆取り扱う物件に制限なし 当社では、取り扱い物件に制限を設けていません。 居住用・投資用といった用途の枠にとらわれず、戸建住宅、一棟マンション、区分マンション、オフィスビル、テナント物件まで特定商材に依存せずに市況やエリア特性に応じた柔軟な提案が可能です。 仕入れ判断から出口戦略まで主体的に携わり、専門性と汎用性を兼ね備えたスキルを身につけることができます。
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- ◎全国各地で増員募集 ◎希望を考慮 ◎原則転勤なし <東京本社> 千代田区大手町一丁目9番7号 大手町フィナンシャルシティサウスタワー16階 <札幌営業所> 札幌市北区北七条西4-5番1号 伊藤110ビル7階 <赤羽営業所> 北区赤羽一丁目64番11号 CDビルディング3階 <池袋営業所> 豊島区西池袋一丁目18番6号 藤久ビル別館5階 <蒲田営業所> 大田区蒲田四丁目21番14号 明治安田生命蒲田ビル5階 <北千住営業所> 足立区千住一丁目3番6号 アーバン北千住5階 <渋谷営業所> 渋谷区渋谷三丁目11番11号 IVYイーストビル8階 <横浜支店> 横浜市西区北幸二丁目6番1号 ONEST横浜西口ビル5階 <船橋営業所> 船橋市本町6-1-3 メルファーレ船橋3階 <大阪支店> 大阪市北区梅田一丁目3番1号 大阪駅前第1ビル7階 <京都営業所> 京都市下京区四条通柳馬場西入立売中之町99番地 四条SETビル 4階 <福岡営業所> 福岡市中央区天神1-3-38 天神121ビル12階 <那覇営業所> 那覇市久茂地1-12-12 ニッセイ那覇センタービル5階
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- 【未経験者】 月給28万円~35万円+賞与+各種手当+残業代+インセンティブ 【経験者】 月給32万円~45万円+賞与+各種手当+残業代+インセンティブ ※前職の給与やこれまでの経験・能力を考慮し、決定します。 ※試用期間3ヶ月あり(期間中は月給26万円~/資格手当の支給なし) 【成果に応じた収入アップを実現】 営業として活躍いただくからこそ、営業成果を直接還元する仕組みを導入しており インセンティブを大きく高めることができます。 取り扱う物件にもよりますが、平均して数百万円から数千万円のインセンティブを受け取ることができます。 【キャリアパスについて】 当社では年齢や社歴は評価基準になりません。 20代、30代の管理職が多数活躍しており、入社2年目で管理職に昇進した実績もある当社では『挑戦したい人』にこそ、チャンスが巡ってきます。 ・与えられるのを待つのではなく、自ら機会を掴みにいける方 ・現状に満足せず、より高い成果と成長を求め続けられる方 そうした姿勢を、私たちは正当に評価し、ポジション・裁量・報酬として還元します。
設立 2000年
従業員数 566名
平均年齢 41.9歳
求人情報 全25件
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融資審査/新会社立ち上げ/年休121日/年収510万円以上
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- 【お任せするのは…】 住宅ローンの審査および契約に関するオペレーションをご担当いただきます。 審査以外にもFC店や不動産事業者、ご契約者からのお問合せの対応、業務改善なども行っていただきます。 ☆知識を磨ける! チームワークで店舗や営業を支え、お客さまの住宅購入をサポートする業務です。 不動産知識、住宅ローン知識の専門性を高められます。 ☆キャリアUPが叶う! 審査担当にとどまらず、出向先となる新会社の立ち上げメンバーとして活躍できます。 ゼロから審査フローを構築し、アイデアを発信して目の前の現場が改善される手応えを感じられるポジションです。 20名の少数精鋭体制で、変化に素早く対応しています。 【審査業務の流れ】 社内や銀行から住宅ローンの申込受付 ▽ 書類チェック、システム入力、データ化 ▽ 査定書を作成しスコアリング、審査、融資可否の判断 (個人信用情報の適合基準チェック、不動産物件の担保評価など) ※最新のAIシステムを使用! ▽ 契約書類の作成、金融機関への通知 ※業務改善の提案・検討なども実施します ※PCのシステム操作は頻繁に行います ※電話対応は主に銀行からの問い合わせがあります ※基礎を習得してからは、フロー全体の改善をお任せします 【入社後は?】 物件の書類や収入書類の見方を学ぶ基礎研修の受講からスタート。 その後、配属チームで、取り組みやすい業務から先輩メンバーがレクチャーしていきます。 経験者の方には、ご経験のある領域からお任せしていく予定です。
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- [本社] 東京都千代田区平河町1-4-3 プライムオフィス平河町 ※雇用元はSBIアルヒ株式会社です。ひとり立ち後、SBI信用保証株式会社に出向する形で勤務していただきます。 ============== 企業名:SBI信用保証株式会社 勤務地:SBI信用保証株式会社への在籍出向となります。 東京都千代田区平河町1-4-3 プライムオフィス平河町 事業内容:信用保証業務、地域金融機関向けのソリューション提供 業務内容:住宅ローン審査および新会社の立ち上げ業務 ===============
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- ☆月収例:42万5000円~61万6000円 ■月給:34万1000円~61万6000円 ―――――――――――――――― ※下記の提示年収は超過勤務手当月30時間分を含んだモデルケース(賞与除く)/残業代は実働分が支給となります ※経験・能力・前職での年収を考慮し決定 ※第二新卒の方は提示年収が異なりますので選考過程でご説明いたします ※第二新卒の方は月給30万円以上となります
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シェアNo.1の金融営業/フレックス/年収500~740万円
- 締切間近
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- 不動産会社様や住宅購入を考えている個人のお客様に向けて、ニーズに合った最適な住宅ローンをご提案いただきます。 提案の中心となるフラット35は、融資実行時に返済額が確定する全期間固定金利の住宅ローン。『将来、返済がいくらになるか分からない』という住宅購入者の不安を、数字で安心に変える商品です。ニーズが明確なので、提案が自然に響きやすく、営業としての精神的負荷が低いのが特徴。 当社は業界でも高い知名度を持ち、家を買うという明確なニーズを持ったお客様への提案が中心のため、無理な売り込みをせず(営業としての精神的負荷が低い)、本当に必要とされる提案に集中できる営業スタイルです。 <具体的には…> ◎法人(不動産会社様)の場合 ▼住宅ローン商品やその活用事例の紹介 ▼継続訪問による関係性の構築 ▼ご紹介いただいたお客様の住宅ローン案件への問い合わせ対応 ◎個人(ご紹介いただいたお客様)の場合 ▼住宅ローン商品の詳細説明 ▼ご要望に合わせた商品組合わせのご提案 ▼住宅ローン申込書の取り付け業務 ▼住宅ローン契約書の取り付け業務 ▼お問い合わせ対応 \豊富な商品ラインナップが魅力!/ 15年連続シェアNo.1の長期固定金利住宅ローン「フラット35」をはじめ、インターネット銀行が提供する業界最低水準金利の変動金利型住宅ローン、自社独自の変動金利住宅ローンなど豊富にご用意。お客様のライフスタイルに合わせたローンのご提案が可能です。 \不動産・金融業界での経験・知識を活かせる!/ 取引先は不動産会社様が中心。不動産や住宅購入に特化した金融商材のため、金融知識はもちろん売買仲介やメーカー、ディベロッパーなどでの経験も活かせます。実際に不動産営業など異業種から転職した先輩も多く活躍中です◎ \丁寧な研修あり!/ 入社後、主要商品となるローンの特徴や仕組みを丁寧にレクチャーします。分からないことは気軽に先輩へ質問できる社風のため、安心してスタートできる環境です。
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- 【勤務地の相談可】 募集は首都圏が中心となりますが、下記に記載の地方エリアでの採用も行っています。 初任地のエリアはご希望をお伺いし、選考過程で検討のうえ内定時に決定いたします。ご希望があればお気軽にご相談ください。 <首都圏> ■東京都千代田区岩本町2-5-12 岩本町ツインビル9F ■神奈川県横浜市港北区新横浜三丁目6番地5 <その他> ■北海道札幌市 ■宮城県仙台市 ■愛知県名古屋市 ■大阪府大阪市 ■福岡県福岡市 ■広島県広島市 ■愛媛県松山市 「変更の範囲」 会社の定める業務(業務内容) 会社の定める場所(勤務地) ※受動喫煙対策あり:屋内完全禁煙(事業所よっては喫煙可能場所あり)
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- 月給:416,000円~616,000円 月額(基本給):333,000円~616,000円 ※提示年収は超過勤務手当30時間分を含んだモデルケース(賞与除く)/残業代は実働分が支給となります ※経験・能力・前職での年収を考慮し決定 ※第二新卒の方は提示年収が異なりますので選考過程でご説明いたします
設立 2014年
従業員数 804名
平均年齢 36.0歳
求人情報 全2件
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フロントディレクター/フルリモート/フレックス/年休125日
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- 当社が提供する『CASTER BIZ』は、累計5,700社以上に導入されているリモートアシスタントサービスです。 あなたにお任せするのは、お客様の窓口となる「フロントディレクター」。「実務をこなす」だけでなく、お客様の悩みを整理し、チームに橋渡しをする司令塔のような役割です。 「地方にいても、やりがいのある仕事がしたい」「これまでの事務や調整経験を、もっと自由な環境で活かしたい」そんな想いを叶えませんか? ________________________________________ 主な業務内容 ■チームをリードする クライアントのご相談を受け、解決策を提案。進捗管理や改善のアイデア出しを行い、課題解決に導きます。 ■ディレクション(進行管理) 実務担当者へ業務を割り振り、スケジュールや優先順位を整理。チームがスムーズに動けるよう調整します。 ■クライアント対応 クライアントとの窓口としてコミュニケーションを担当。業務改善の提案やフィードバックを行い、信頼関係を築きます。 ■進捗フォロー・サポート 実務担当者の状況を確認し、必要に応じてサポート。プロジェクトが滞りなく進むように支援します。 ________________________________________ ご依頼いただく業務の例 ■秘書業務(スケジュール調整、メール対応など) ■事務全般(データ入力・資料作成) ■人事・経理業務(入退社手続き、経費精算) ■顧客サポート業務 ■翻訳、クリエイティブ業務 など 依頼内容は幅広く、柔軟に対応する姿勢が求められますが、社内には相談できるサポート体制が整っていますのでご安心ください。
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- 【フルリモートのため全国どこでも勤務可能】 そのため、勤務可能な地域は限定しません! 全国からのご応募をお待ちしております。 ※転勤なし <本社> 東京都千代田区大手町1-5-1 大手町ファーストスクエア ウエストタワー1・2階 LIFORK大手町 R06 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 \ POINT!/ ★通勤・移動時間ゼロだから… 完全在宅で勤務できる当社では、面接や研修、面談もオンラインですべてが完結します。 今まで通勤や移動にかかっていた時間で資格勉強をするなど、自身の希望するライフスタイルやキャリアの実現を目指すことができます。 ※2024年4月1日改正職業安定法施行規則の施行に伴い、当社の規定は下記となります。 ・従事すべき業務『変更の範囲:なし』 ・就業場所『変更の範囲:なし』
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- 入社時月給:23万円~25万円 ※上記金額には20時間分(3万1082円~3万3784円)の固定残業代が含まれます。超過分は別途支給します。 ※月給はご経験やお持ちのスキルを考慮し決定いたします。 <月給例> 月給24万円/担当クライアント8.6~9.4社相当 月給25万円/担当クライアント9.5~10.4社相当
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労務プロジェクト推進スタッフ/年休125日/フルリモート
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- 自社サービス「CASTER BIZ HR」シリーズのスタッフとして、フルリモートで企業の労務業務や業務改善プロジェクトを担当します。 ====== 仕事内容 ====== 労務業務の支援を行うプロジェクトの進行やクライアントコミュニケーションをお任せします。 《お任せする業務》 クライアントの要望を伺い、実務スタッフと協力してプロジェクトを進める役割です。 一人で背負わず、協力しながらクライアントを解決へ導きます。 ・ニーズのヒアリングやサービスの利用状況をレポートし、効果的なサービスの活用方法を提案 ・チャットでの問い合わせ対応 ・クラウド会計ソフト/給与ソフトへの移行計画の立案・実行 ・クライアント業務の引き継ぎ・改善 ・実務担当者のマネジメント ・プロジェクト進行管理 一見難しく聞こえるかもしれませんが、『この入力作業、もっと自動化できないかな?』といった事務現場での気づきこそが、最大の武器になります。 実務作業は専門スタッフが担当するため、あなたはクライアントとのコミュニケーションと改善提案に集中できる環境です 。 ====== 支援例 ====== ・給与計算や労務手続きの業務フロー構築 ・労務関連の問い合わせ窓口対応 ・給与計算フローの改善 ・労務DXの推進、標準化の支援 ========= プロジェクト例 ========= <ベンチャー企業 B社様> ■給与計算フローの改善と運用の支援 給与データの作成フローを5営業日短縮するなど、業務効率化に貢献しました。 また、少数の人員で質の高い労務業務が実行できるよう、業務全体の標準化の支援も行いました。 ====== 使用ツール ====== Slack、Teams、Google Workspace、Microsoft 365、freee、MoneyForward、ジョブカンなど これらのオンラインツールを利用することで、社内メンバーといつでもコミュニケーションがとれます。 フルリモートながらも、相談や質問がしやすい環境です。
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- 【フルリモートで、全国どこでも勤務可能!】※面接もオンラインで完結します。 勤務地域は限定しません。慣れ親しんだ場所でそのまま働いていただけます。 もちろん転勤もありませんので、全国からのご応募をお待ちしております。 <本社>※出社いただくことはありません 東京都千代田区大手町1-5-1 大手町ファーストスクエア ウエストタワー1・2階 LIFORK大手町 R06 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 \ POINT!/ ★通勤・移動時間ゼロだから… 完全在宅で勤務できる当社では、面接や研修、面談もオンラインですべてが完結します。 今まで通勤や移動にかかっていた時間で資格勉強をするなど、自身の希望するライフスタイルやキャリアの実現を目指すことができます。 ※2024年4月1日改正職業安定法施行規則の施行に伴い、当社の規定は下記となります。 ・従事すべき業務『変更の範囲:なし』 ・就業場所『変更の範囲:なし』
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- 月給28万円~ ※入社時は一律28万円からのスタートです。 入社後は「社員の年収例」の通り、役割や担当数に応じた評価制度で着実かつ早期に昇給を目指せる環境です。 ※上記月給には、固定割増手当(月5万3165円~)/月30時間~分を含みます。 ※上記時間を超えた時間外・休日・深夜労働に対する割増賃金は別途支給。 ※固定割増金額・固定割増時間は基本給に応じて定まっています ■給与改定(年2回) ※一部役割変更のタイミングで評価時期を待たずに給与改定を行う場合もあります。
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設立 2008年
従業員数 386名
平均年齢 30.2歳
求人情報 全1件
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マーケティングコンサルタント/未経験OK/上場企業/転勤なし
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- 【なぜ未経験でも活躍できるの?】 ★1か月かけて研修! 「コンサルタントの役割」や「自社ITツールの使い方」などをじっくり学べます。新卒が入社半年で独り立ちできるほど充実した研修内容です。 ★タイパよく働けるITツールが豊富! 業務が正確かつ効率的にできるITツールを揃えています。デジタルツールを自然に使いこなせる世代にはうれしい環境。無駄なく、無理なく、タイパよく、仕事を進めることができます。 ★どうすればうまくいくかの事例を共有! 先輩たちがどんなお客様に、どんなコンサルティングをしてきたのか。1万社以上を支援した成功&失敗事例が共有されていますので、それを参考に仕事を覚えていけます。 【仕事の流れは?】 ▼経営者の課題をヒアリング 「売上を伸ばしたい」 「採用がうまくいかない」 「SNSでファンを増やしたい」 ▼解決策を企画・提案 専門チーム(ユニット)のメンバーを 決めて解決策を考える ▼実行と効果改善 ユニットをフォローし、成果を最大化 効果測定、報告書作成、改善策の提案
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- <おしゃれなオフィス!転勤なし!> ■本社 東京都品川区上大崎2-13-30 oak meguro 5F・10F ■大阪支社 大阪府大阪市淀川区西中島5-14-22 リクルート新大阪ビル11F ■福岡支社 福岡県福岡市博多区中洲5-6-24 第6ガーデンビル4F 【オフィスはちょっとした自慢です!】 ◎各部署と交流がしやすい広々としたワンフロア ◎モニター2台以上を使える広いデスクスペース ◎カフェやマッサージチェア付の個室休憩室あり ◎ウォーターサーバー・レンジ・冷蔵庫・自販機 ◎近くにコンビニ、郵便局や銀行も徒歩5分圏内
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- 月給27万円~40万円+賞与(毎月支給)+個人インセンティブ(月5~10万円目安)+住宅手当 ※月給額は、経験やスキルを考慮して決定。 ※月給額はみなし残業代(45時間分/69,588円~128,866円)を含む。超過分は別途支給。 ※個人のインセンティブ(報奨金)は年間で最大188万円! ※マネージャーになると1000万円を超えます。入社1年でマネージャーになった人もいます!
設立 2009年
従業員数 447名
平均年齢 34.2歳
求人情報 全47件
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障害者雇用のクライアントサポート/土日祝休み/残業20h以内
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- ◎ どんな場所で働く? ─────────── 今回募集する拠点には、屋内でハーブや野菜を育てる「IBUKI」と、コーヒーを焙煎する「BYSN」の2タイプがあります。 拠点の外観は一見倉庫やビルですが、中はクライアント用のスペースに区切られ、障害者雇用の規模に応じてご活用いただいています。 1つのスペースにつき、各クライアントが雇用する障害者数名と、その企業の管理者が働いています。 あなたには「企業・管理者」と「障害者」の両方へのサポートを行っていただきます。 ※25年12月には東証グロース市場に上場。経営基盤がより盤石になったことはもちろん、社会的な信用力も向上しました。 ◎ 担当する業務は? ────────── 「導入支援」と「安定稼働までの支援」の2つのお仕事をお任せします。 【 1: 導入支援 】 障害者がスムーズに働き始められるように、企業・管理者と障害者の双方へサポートします。 ■企業・管理者には …… 障害者と働くための専門知識や、コミュニケーション方法をレクチャーします。 ■障害者には …… 障害特性を鑑みながら、業務内容をレクチャーします。 【 2: 安定稼働までの支援 】 障害者のマネジメントは各企業の管理者が行いますが、私たちがプロフェッショナルとして伴走します。 ■企業・管理者には …… お悩み・要望へのサポート、成果物の活用方法の打ち合わせなどを実施します。 ■障害者には …… 定期面談や課題解決に向けたアドバイスを行います。 ◎ ここもチェック! ───────── ◆残業は月平均17時間・働きやすい環境 ⇒『勤務時間』をチェック ◆未経験OK・約2カ月の研修あり ⇒『待遇・福利厚生』をチェック ◆感情論や従来手法ではない、科学的根拠に基づいた支援 ⇒『取材レポート』をチェック
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- 【希望を考慮/東京・埼玉・千葉・新潟・茨城・大阪・愛知・兵庫】 ★ご自宅からの通勤圏内の拠点へ配属します ★各拠点には3~7名の社員が常駐しており、先輩から仕事を教わることができます! 【 IBUKI 】屋内農園型 障害者雇用支援サービス 天候に左右されない「屋内型農園」を活用した障害者雇用支援。 栽培から収穫、加工までを行い、成果物はハーブティーやハーバリウムとして、ノベルティや福利厚生に活用されます。 ■東京都(足立区) ■埼玉県(戸田市、飯能市、北本市) ■千葉県(柏市) ■大阪府(門真市、八尾市) 【 BYSN 】ロースタリー型 障害者雇用支援サービス 「コーヒー焙煎業務」を中心にした、障害者雇用支援。 オリジナルブレンドは社内で提供されたり、ノベルティとしても利用されています。 ■東京都(立川市) ■埼玉県(戸田市、飯能市) ■新潟県(三条市) ■茨城県(牛久市) ■大阪府(門真市、東大阪市、摂津市) ■愛知県(名古屋市) ■兵庫県(神戸市) ※将来、昇進のタイミング等で転勤の可能性あり。その際は事前に本人と相談の上で決定します。 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給23万5000円~29万円(みなし残業代3万円含む) ※みなし残業代は、月給額、時間外労働の有無に関わらず、月一律3万円支給。 ※みなし残業時間は月給額により、月15時間~20時間分までの変動制。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給。
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障害者雇用のクライアントサポート/土日休み/残業20h以内
- NEW
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- ◎ どんな場所で働く? ─────────── 今回募集する拠点には、各企業の業務切り出しをご支援し、適正に合わせた環境を支援する「INCLU」、 屋内でハーブや野菜を育てる「IBUKI」と、コーヒーを焙煎する「BYSN」の3タイプがあります。 拠点内はクライアント用のスペースに区切られ、障害者雇用の規模に応じてご活用いただいています。 1つのスペースにつき、各クライアントが雇用する障害者数名と、その企業の管理者が働いています。 あなたには「企業・管理者」と「障害者」の両方へのサポートを行っていただきます。 ※25年12月には東証グロース市場に上場。経営基盤がより盤石になったことはもちろん、社会的な信用力も向上しました。 ◎ 担当する業務は? ────────── 「導入支援」と「安定稼働までの支援」の2つのお仕事をお任せします。 【 1: 導入支援 】 障害者がスムーズに働き始められるように、企業・管理者と障害者の双方へサポートします。 ■企業・管理者には …… 障害者と働くための専門知識や、コミュニケーション方法をレクチャーします。 ■障害者には …… 障害特性を鑑みながら、業務内容をレクチャーします。 【 2: 安定稼働までの支援 】 障害者のマネジメントは各企業の管理者が行いますが、私たちがプロフェッショナルとして伴走します。 ■企業・管理者には …… お悩み・要望へのサポート、成果物の活用方法の打ち合わせなどを実施します。 ■障害者には …… 定期面談や課題解決に向けたアドバイスを行います。 ◎ ここもチェック! ───────── ◆残業は月平均17時間・働きやすい環境 ⇒『勤務時間』をチェック ◆未経験OK・約2カ月の研修あり ⇒『待遇・福利厚生』をチェック
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- 【希望考慮】 ★自宅から通勤可能な拠点へ配属 ★各拠点には3~7名の社員が常駐! 【INCLU】サポート付きサテライトオフィスサービス バリアフリーのサテライトオフィスを活用し、障害者の“働く場”を提供するサービス。多様な障害に対応し、安定就業と定着を支援。 ■東京都(新宿区、渋谷区) ■神奈川県(横浜市) ■大阪府(大阪市) 【IBUKI】屋内農園型障害者雇用支援サービス 天候の影響を受けない屋内農園で栽培・収穫・加工を実施。成果物はハーブティーやハーバリウムとして活用。 ■埼玉県(戸田市、飯能市) ■神奈川県(横浜市) ■千葉県(柏市) ■大阪府(門真市、八尾市) 【BYSN】ロースタリー型障害者雇用支援サービス コーヒー焙煎業務を中心に支援。オリジナルブレンドは社内提供やノベルティとして活用可能。 ■茨城県(牛久市) ■東京都(八王子市) ■埼玉県(戸田市、飯能市) ■大阪府(門真市、摂津市) ■愛知県(名古屋市) ■兵庫県(神戸市、北伊丹市) ※昇進などで転勤の可能性あり(事前相談の上で決定) ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給23万5000円~29万円(みなし残業代3万円含む) ※みなし残業代は、月給額、時間外労働の有無に関わらず、月一律3万円支給。 ※みなし残業時間は月給額により、月15時間~20時間分までの変動制。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給。
設立 2005年
従業員数 681名
平均年齢 30.0歳
求人情報 全5件
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オンライン受付/完全未経験歓迎/上場企業/年休120日
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- ■「自分に何が向いているか」まだ分からなくても大丈夫。 オンライン上で大手通信キャリアの商品やサービスの魅力を伝えるプロモーション活動。 東証上場企業のピアズなら、多彩な仕事の中から「自分にピッタリ」を見つけられます。あなたのアイデアで、世の中にワクワクを届けてください! 【具体的な業務内容】 ・次世代オンライン受付(リモートでの案内・大手キャリアのPR活動) ・商業施設やイベントでの企画・運営サポート ・キャンペーンや施策の実行、改善提案 ・カスタマーサポート(問い合わせ対応・受付案内業務) ・データ整理や簡単なサポート業務 など 【入社後の流れ】 ▼未経験でも安心の研修制度あり 入社後は、ビジネスマナーや商品知識、 プロモーションの基礎などをイチから学べる研修をご用意。 配属後もOJTや先輩のサポート体制が整っており、 安心して業務を始められます。 【”この先のキャリア”も見据えられる環境】 ▼入社4ヵ月後にはキャリア面談を実施 「企画の仕事にもっと深く関わりたい」 「リーダーとしてチームをまとめたい」 そんな希望を丁寧にヒアリングし、 あなたに合った未来を一緒に考えます。 ▼さらに上のステージへ! 経験を積んだ先には、興味や得意を活かせる 多様なポジションが広がっています。 ◎クライアントの課題を分析し、解決へ導く 《コンサルタント》《営業企画》 ◎AI・金融など、広がる領域でサービスをつくる 《新規事業推進》《IT関連ポジション》 ◎後輩の育成や組織づくりに関わる 《研修講師》《本社人事・採用》 【ピアズで働くメリット】 ◎東証上場企業の安定感!安心して長く働けます♪ ◎未経験から企画・PRのプロを目指せる! ◎頑張りは年4回の昇給でしっかり評価!モチベーションもUP ◎年間休日120日&残業少なめでプライベートも充実! など、安心して働ける環境です!
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- 【転勤なし】1都3県(東京・神奈川・千葉・埼玉)、茨城、栃木、群馬、愛知 ※勤務地はご希望を最大限考慮します。U・Iターンも歓迎です! ※自転車・自動車通勤可(規定あり) 【本社】 東京都港区港南2-16-4 品川グランドセントラルタワー 15F (アクセス:JR「品川駅」港南口より徒歩5分) ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- ≪想定年収300万円以上≫ ◆月給25万614円以上+各種手当 ・成果や単価に応じてダイナミックに昇給 ・入社2年目で年収が倍になった先輩も在籍! ※上記月給には固定残業代(19時間:3万614円以上)を含む。超過分は別途支給します。
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設立 2005年
従業員数 435名
平均年齢 36.5歳
求人情報 全7件
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3月入社/SE・PL・PM/フルリモート/フルフレックス
- 締切間近
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- ご経験・スキルに応じて、SE・PL・PM・ITエンジニアとして、各種開発プロジェクトをお任せ。 PMの場合は、各取引先1社に対し稼働している全プロジェクトを、統括的にマネジメントしていただきます。クライアントと直接折衝をしながら全工程に携われます。 【プロジェクトの特長】 ◆現在、1社につき常時5~6案件が稼働中 ◆1案件5~6名規模、期間は3カ月から半年程度の短期間がメイン ◆Fortune Global 500に入る企業など日本を代表する大手企業と取引多数 ◆自社開発案件が100%!Webやアプリ、プラットフォームといった最上流工程まで担当 【案件例】 ・大手航空会社向けのチケットレス搭乗システム(MuleSoft) ・大手メーカー向けEC連携の直販サイト開発 ・大学教員向けの授業管理システム(Salesforce) ・BtoC向けの認証認可の基盤作成および利用者向けポータルサイトの作成 【主な業務】 <共通> ・Salesforce、Amazon Web Services 、MuleSoft、Oktaなどクラウドサービスを活用したシステム開発・導入 ・要件定義、基本設計、詳細設計、実装、テスト <PM> ・プロジェクト計画の策定、進行管理 ・人員配置、リソース調整・管理 【マルチクラウドによる展開】 Salesforce、Amazon Web Services 、MuleSoft、Oktaなど多彩なクラウドを使用。最近はAIを含めた、先端技術のプロジェクトにも柔軟に対応できるため、幅広い知識を得られます。 【メリハリある働き方を実現】 フルリモート勤務で、地方在住のメンバーも多数活躍しています。 フルフレックスタイム制で、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。年休120日で、仕事とプライベートのメリハリを大切にしながら、長期的に安心してキャリアを築ける環境です。
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- 【全国47都道府県での勤務OK!/地方在住・フルリモートワーク希望者、積極採用中!】 ■100%自社開発/フルリモートOK(出社日の定めなし※入社1~2日目は出社いただきます) ■社員の約9割がリモートワーク(茨城、静岡、愛知、兵庫、岡山、島根、福岡、長崎…など、続々増えています!) <本社> 東京都港区東新橋1-9-1 東京汐留ビルディング13F
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- 月給42万円以上(固定残業代含む) ※時間外労働の有無に関わらず、時間外手当を40時間分月9万7,930円~24万2,440円、深夜手当を月10時間分4890円~1万2120円を固定残業代として支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
設立 1993年
従業員数 400名
平均年齢 -
求人情報 全13件
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学習塾教師/月給40万円以上/未経験歓迎/社宅制度
- NEW
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- ■お任せする業務 ━━━━━━━━ 一斉指導(集団授業)をお任せします。 教科は基本的にメインとサブの2教科を担当していただきます。 ◎1クラス20~30人 ◎1コマ45~90分 ◎1日平均3コマ ※希望・適性を考慮し、担当教科や配属先(中学部・高等部・中学受験部)を決定します。 ※英語スキルをお持ちの方は活かすことができます。 (配属先:以下いずれか) ◆W早稲田ゼミ中学部:小学3年生~中学3年生までの授業および生徒管理 ◆W早稲田ゼミ高等部:現役高校生の授業および生徒管理 ◆W早稲田ゼミ中学受験部:中学受験向けの授業および生徒管理 ※個別指導部門もありますのでご希望の方はご相談ください。 ★生徒のフォローも担当 担当する生徒の進路や学習相談に乗ります。 ときには保護者との面談を行うこともあります。 また、定期的に電話で授業中の様子を報告したり、 家での勉強をフォローしたりと授業以外でも生徒と向き合います。 ※生徒や保護者との会話ではネイティブレベルの日本語力が必要となります。 ★企画運営・提案力が身につく イベント・講習会を通じた集客活動や生徒への入塾案内(電話含む)もお任せします。 ■未経験からSTEP UP ━━━━━━━━━━ 2か月~1年間の新入社員研修を実施します。 (1)統括本部にて最低1か月の初期研修を実施(状況により期間延長あり) 「基礎研修」…自己表現力を高める方法や社会人マナーを指導 「授業研修」…授業の基礎から生徒を引きつけるテクニックまで指導 「業務研修」…授業以外の拠点業務全般や使用する教材などの内容を指導 (2)初期研修終了後 校舎に配属。最大週5日の授業を担当します。 (3)専門の教科部会に所属 定期的な会議で効率的にスキルを向上させます。 判断に困るときや心配なことがあるときには 塾長や同僚たちといつでも相談ができますのでご安心ください。
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- 埼玉/群馬/栃木/東京のうちいずれかの校舎へ配属。 \勤務地は希望を鑑みて決定、特定エリアのみの応募も歓迎します!/ ★社宅制度完備。アパート・マンションを契約して、家賃補助を行います。 ★U/Iターン歓迎!敷金・礼金・仲介手数料のほか、引越便の費用まで全額会社が負担します。 ★面接時の交通費は全額会社が負担します(宿泊が必要な場合は宿泊費も会社負担※規定あり)。 ★自動車通勤可能です。 【埼玉県】さいたま市(大宮区・北区・西区・岩槻区)・川口市・越谷市・草加市・春日部市・上尾市・北本市・熊谷市・深谷市・本庄市・鶴ヶ島市・東松山市・久喜市 【群馬県】高崎市・前橋市・太田市・伊勢崎市・桐生市・渋川市・館林市・大泉町 【栃木県】宇都宮市・小山市・栃木市・足利市・佐野市・鹿沼市 【東京都】中央区・江東区・港区・荒川区・豊島区(※個別中心/要相談) ※2023年に株式上場を果たし、首都圏にて続々と新校舎の開校を予定しています。 ※2026年春 北浦和校・戸田校の新規開校が決定しています。 本社/東京都中央区京橋1-1-1 八重洲ダイビル9F 統括本部/群馬県太田市浜町10-53
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- 月給40万円~(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず49時間分を、月12万円~支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ◎頑張り次第で年収UPが可能です! 入社初年度の想定年収は540万円。 ゆくゆくは1000万円も十分に目指せる環境です。 ■キャリアアップイメージ ━━━━━━━━━━━━ ▼入社1年~3年目/教師(一般職/年収540万円~) ▼入社4年目/教務主任(主任/年収750万円~) ▼入社6年目/塾長(係長/年収900万円~) ▼入社13年目/本部部長(部長/年収1700万円~) ▼入社16年目/役員(年収2000万円~) 上記は、教師職の標準的な一例です。 実力主義を取り入れる当社では、わずか6年で部長職に昇進した人や、7年で取締役に就任した人もいます。 努力すれば誰にでもチャンスがある会社です!
日本PCサービス株式会社【名証ネクスト上場】
設立 2001年
従業員数 -
平均年齢 32.0歳
求人情報 全5件
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PCサービスエンジニア/未経験者歓迎/月給26万円以上
- NEW
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- <当社について> 名証ネクストに上場するITサポート企業として、パソコンやネットワーク機器の訪問サポート、法人向けのIT保守など幅広いサービスを展開しています。 デジタル化が進む中でニーズが年々高まっており、依頼数も安定して増加傾向。上場企業ならではの安心感があり、身近な“困った”を解決するサービスとして今後も成長が期待されています。 <お任せするのは> 個人のお客様を中心に訪問し、PCや周辺機器、ネットワークのトラブルを診断・復旧する仕事です。 原因特定から修理・設定まで一貫して対応し、「助かった!」と直接感謝されるやりがいがあります。 電話案内だけでなく、現場で手を動かし課題を解決するポジションです。 【例えば…こんな課題を解決!】 ■趣味の写真データをPCに保管していたのに急に消えてしまった… ■クリニックで利用している電子カルテのシステムが急に動かない… ■直近はWindows11の切り替えにあたりサポートのご要望をたくさんいただきました! ★1日あたりの訪問数は4件、1件あたりの作業時間は1時間半ほど ★セキュリティソフトなどをはじめ、お客様に商品のご提案をすることも! ★自社サービスによるアップデートや最新のIT技術など、ITのトレンドに触れる機会も多数! ★IoT機器や法人専用の機器に関わるスタッフも <未経験歓迎!基礎から学べる研修あり> 入社後は、約2カ月間の研修でPCやネットワークの基礎からしっかり学べます。 座学と実践を組み合わせたカリキュラムで、未経験の方も安心してスタート可能。 PCトラブルのパターンは限られているため、半年ほどでコツを掴み、1年後にはほとんどのトラブルに対応できるようになります。 さらに、分からないことがあればPCをお預かりして先輩に相談できる環境なので、常に安心して業務に取り組めます。
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- ◎転勤無し/ご希望の勤務地考慮 ◎直行・直帰推奨 ■東京三田店/東京都港区芝3-24-21 三和ビル1F ■横浜六角橋店/神奈川県横浜市神奈川区六角橋2-14-28 ファミール白楽1F ■千葉中央店/千葉県千葉市中央区新田町7-5 石出ビル1F ■名古屋店/愛知県名古屋市東区大松町5-2 林レジデンス1F ■大阪吹田店/大阪府吹田市広芝町9-33 プレシデントビル1F ■神戸店/兵庫県神戸市兵庫区西橘通1-1-1 ファラン神戸ビル1F
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- ■月給26万100円~40万1800円 ※上記金額には勤務地に応じた手当0円~4万円と固定残業代(月45時間分 / 6万6600円~10万1800円)を含みます ※固定残業時間超過分は時間外手当を別途支給します ※面接時にお伺いした経験を考慮し、給与を決定します。 ★エンジニア及びサービスエンジニア経験者は月給30万円以上を想定! ★新卒1年目でも半年後にはインセンティブで月給に+7万円を支給した実績あり! ★入社3年で地方拠点の店長に就任し、年収が+100万円になった社員も!
設立 2003年
従業員数 560名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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飲食店の出店プロデュース/業種未経験歓迎/人柄重視の採用
- NEW
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- 飲食店の出店を考えている法人を対象に、出店のプロデュースを行っています。 初めての開業から多店舗出店、時には海外進出など、オーナーのニーズに合わせ、飲食店出店のプロとして伴走型のサポートをご担当いただきます。 具体的な仕事内容 ■.ーーーーーーー ◎地域の不動産屋での情報収集 ┗まずは物件を仕入れるために、不動会社のご担当者と関係を築いていきます。 「この人なら任せても良い」「ぜひ物件を紹介したい」と、信頼される担当者を目指します! ▼ ▼ ◎出店希望者への提案 ┗飲食店を出店したいオーナーの多くが、「物件が見つからない」「この立地で集客ができるのか」など悩みを抱えています。そんな困りごとを解決し、「この人は頼りになる」と思ってもらえることが次のミッションです! ▼ ▼ ◎出店までのサポート ┗設備リースや開店後のシミュレーションなど、出店までのサポートを実施。無事オープンができたら、お祝いの花を送り食事をしに訪れることも! 入社後の流れ ■.ーーーーー 【1】基礎研修 まずは基礎を習得するために、先輩社員とロールプレイングを実施します。 どのように仕事を進めていくか、まずは全貌を掴んでください! ▼ ▼ 【2】OJT 先輩の商談に同行し、実際の仕事の流れを体感していただきます。 仕事のポイントや営業に必要なことを学び、独り立ちを目指していきましょう! \外食が好きな方が活躍できます!/ 出店をサポートする以上、外食に関する知識や感性は欠かせません! 普段からよく色々なレストランや居酒屋など飲食店に足を運んでいる方は、 知らず知らずのうちに、サポートに必要な知識を身につけているかも!? \エリアを知る探求心がカギ!/ もっぱらアウトドアで、週末は街に繰り出す! そんな方は大歓迎! 飲食店の出店で、大切なことの一つはエリアの特性です。 つまり、普段から色々な街に繰り出している、そんな行動力があれば、 自ずと仕事でも活かせます!
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- ☆転勤なし ■勤務地 東京都新宿区西新宿1丁目25番1号 新宿センタービル33F ※敷地内全面禁煙 ○ JR線・ 小田急線・ 京王線・ 東京メトロ丸ノ内線 [ 新宿 ] 駅西口より徒歩約5分 ○ 都営大江戸線 [ 都庁前 ] 駅より徒歩約2分
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- 月給30万円~(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月7万9200円~支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★経験・スキルに応じて優遇します
設立 2007年
従業員数 530名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全3件
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製造スタッフ/未経験歓迎/1年目から月給38万円or週休3日
- 締切間近
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- \\ 製造する食品について // 配食用のお弁当や、冷凍のお惣菜など。 主にご高齢の方に向けた食品ですので、社会全体の高齢化に伴い需要も大幅増加中! 今回も、製造ラインの拡大に伴う体制強化のための前向きな募集。 将来性や社会貢献性の高さは抜群です◎ ……………… 【群馬工場】 ■入荷:材料の荷受け、数量管理 ■下処理計量:材料の計量、調理の準備 ■加熱調理:回転釜やオーブンでの調理 ■充填包装・出荷:完成した調理品の盛り付け・包装、出荷 群馬工場はお弁当の製造が中心。 1日の製造数は約4万食にのぼります! ……………… 【栃木工場】 ■入荷:材料の荷受け、数量管理 ■下処理計量:材料を計量して調理の準備 ■混合加熱:回転釜やオーブンにて、材料の下処理や混合 ■充填包装:混合した材料の盛り付け、包装 ■出荷:完成した製品の出荷 栃木工場は冷蔵・冷凍のお惣菜などの製造が中心。 1日に約5万~6万パックを製造します! 配属先で、パート・アルバイトの方のまとめ役として、管理業務をお任せします。 >>入社後は… 数日の入社時研修の後は、OJTで始めやすい作業からスタート。 2~3週間ほどでひと通りの業務を掴めるよう、段階を踏んで範囲を広げていきます。 \\ スキルUP&キャリアUPも!// 所属するラインでスキルを磨いた後は複数ラインを経験し、管理職へのステップアップを目指せます。 中には《中途入社1年目で主任に→3年目で係長に→6年目で課長に》とスピード昇進を実現した例も! 頑張りや、働く仲間への目配り・心配りをしっかりと評価します。 また、希望や適性により、商品開発・品質管理・生産管理など、他部署へのキャリアチェンジも可能。 幅広いスキルアップが叶います!
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- 【埼玉・群馬・栃木の県境!首都圏からもアクセス良好♪】 ★U・Iターン歓迎!社宅利用で敷金・礼金1カ月分補助◎ ★車通勤OK! ■群馬工場/群馬県邑楽郡邑楽町中野1678-1 <アクセス> ・東武小泉線「本中野駅」から車で10分 ・東武小泉線「館林駅」から車で20分 ■栃木工場/栃木県足利市羽刈町576-6 <アクセス> ・東武伊勢崎線「福居駅」「県駅」から車で10分 ※受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 ※勤務地域が限定される正社員制度あり
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- \\ 月収例 // 月収40万円(未経験者・完全週休2日制) └ 内訳:月給38万円+資格手当2万円 === ◆◇ 2つの働き方から選択可能! ◇◆ ★完全週休2日制 月給38万円~+賞与年2回+各種手当 (固定残業代45時間分・月9万3648円~含む) ★週休3日制 月給28万円~+賞与年2回+各種手当 (固定残業代30時間分・月6万9247円~含む) ◆◇ 経験者は以下の待遇でお迎え!◇◆ ■主任級 月給41万円~+賞与年2回+各種手当 (固定残業代45時間分・月10万1040円~含む) ■係長級 月給48万円~+賞与年2回+各種手当 (固定残業代45時間分・月11万8291円~含む) ※全ポジション、上記を超える時間外労働分は追加で支給 \\ 先輩にインタビュー! // Q.収入UPしてみてどうですか? 「服を1着多く買えるようになりました!」(キクチさん) 「週に1回フードデリバリー。選ぶ楽しみが増えました」(コボリさん) 「旅行先で豪華なご飯を楽しめるように。それでも貯金ができていて、最近積立NISAも始めました◎」(サイトウさん)
設立 2000年
従業員数 192名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全13件
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物流管理/月給28万円~/フルフレックス制/年休122日
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- \東証スタンダード市場上場企業/ 私たちは、ECサイト運営企業や出品している企業からの依頼を受け、アパレル・雑貨・本・CDなどさまざまな商品の管理・検品・梱包・出荷手配までを一貫で行っています。 \フルフレックス制あり!/ 通院や役所手続きなど、平日の用事にも柔軟に対応! 事前共有があれば午後出社も可能で、遅刻扱いにはなりません。 ライフスタイルに合わせて働き方を調整できます◎ ◎業務内容 ━━━━ <物流管理と自社スタッフのマネジメント> ◆お客さまのご要望に合わせて検品・梱包・出荷指示 ◆10~15名のチームのマネジメント業務 <作業計画の作成/改善> ◆入庫・出庫・流通加工・出荷の一連業務を管理 ◆現場への改善案の提案・実施 <クライアント対応> ◆進捗報告の定例会に参加 ◎入社後は? ━━━━ まずはオリエンテーションで当社や業界について学びます。 その後、マンツーマンでの研修を実施。あなたのスタートを徹底的にサポートします! ▽ 入社1カ月後にフォローアップ面談を実施!不安やお困りごとを相談できます。 ※フォローアップ面談は入社後1か月・3か月・6か月後にそれぞれ実施します。 ▽ 入社後約3カ月後に自身のクライアントを担当していただきます。 班で常に動いているので、不明点はすぐに相談できます! ◎昇格・昇給について ━━━━ 明確な評価基準を導入。毎月上長と1on1面談を実施いたします。 数値を達成するのではなく、バリュー評価を採用していますので、普段の業務態度や人間性を正当に評価。 2、3カ月に1回のペースで目標を設定し、個人の状況に合わせて柔軟に目標を変更可能です。 評価次第で、昇格昇給のチャンスも年に1回ご用意。昇級試験を受けて、年収が100万円上がった社員もいます! ◎社内公募でキャリアアップ ━━━━ 挑戦したいポジションがあれば毎月の面談でご相談ください! 実際に社内公募を活用し、物流管理で入社三年後には経営企画にキャリアチェンジしたメンバーも 理想のキャリア形成をサポートします!
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- 【転勤なし/マイカー・バイク通勤OK/U・Iターン歓迎】 埼玉県と千葉県の拠点(フルフィルメントセンター)での勤務となります。 ※勤務地は在住地やご希望を考慮して決定します。 ※マイカー・バイク通勤OK!駐車場をご用意しています! ※近隣の方の場合、自転車で通勤もOKです! ※転居を伴う転勤は一切なし (センターの状況により、近隣のセンターにシフトを組む場合はございます) ■埼玉/埼玉県八潮市南後谷99 ■草加/埼玉県草加市松江5-1-39 ■千葉/千葉県柏市松ヶ崎新田字水神前 《最新設備の整ったフルフィルメントセンターについて》 いずれの拠点も築年数10年程度で、設備も新しく、空調設備も整っています! 休憩室も広く、テレビや冷蔵庫も設置。清潔な空間でリラックスできますよ。
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- ■一級<パート・アルバイトのマネジメント> 月給28万円~35万円(固定残業代含む)+各種手当 ■二級<正社員を含むマネジメント> 月給37万5,000円~43万円(固定残業代含む)+各種手当 ■三級<課長/課長代理> 月給46万円~55万円+各種手当 ※管理職のため残業代の支給はありません ※勤務形態・ポジション問わず、スキル・経験・能力を考慮して決定します ※一級・二級いずれも固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月6万2970円~月8万828円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
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物流管理/月給30万円~/フルフレックス制/年休120日~
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- \イー・ロジットって?/ ECサイト運営企業や出品している企業からの依頼を受け、アパレル・雑貨・本・CDなどさまざまな商品の管理・検品・梱包・出荷手配までを一貫して行っています! \DX・ITの力で物流業界を革新/ 当社はDXとIT技術を駆使して、物流業界の未来を牽引することが最大の目的。最新のIT技術を活用し、効率的かつ高品質な物流サービスを、今後も提供し続けます。 \このような業務をお任せします/ 【物流の管理と自社スタッフのマネジメント】 ・スタッフへの出荷指示や作業進捗を管理 ・10~15名のチームのマネジメント業務 【作業計画の作成】 ・入庫・出庫・流通加工・出荷の一連業務を管理 【現場の改善】 ・現場への改善案の提案・実施 \フォロー体制と明確な評価基準/ 会社が変われば仕事の進め方も変わりますので、最初の内はあなたの経験・スキルに合わせてマンツーマンでサポート。本格稼働したあとも先輩社員がフォローしますのでご安心ください。入社1カ月後・3カ月後・6カ月後にフォローアップ面談を実施しています。 また、当社では明確な評価記準を設定。毎月の上長との1on1で昇給・昇格への道筋がハッキリとしてモチベ―ションアップにもつながるはずです。 \多彩なキャリアパス/ 研修制度が充実しており、社員がスキルを磨ける環境です!PCスキルやマネジメントスキル、コーチングスキルなどを学べる「コミュニティーカレッジ」制度もあるので、社会経験の浅い方でも安心◎ 将来を見据えたキャリアチェンジも大歓迎です!社内公募制度では、希望する仕事やキャリアに意欲があれば誰でも挑戦できます。管理職に挑戦できる「チャレンジャー制度」もあり、多彩なキャリアパスがあなたの成長を支えます。
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- <転勤なし/マイカー・バイク通勤OK> 千葉県の拠点での勤務 ※マイカー・バイク通勤OK! ※近隣の方の場合、自転車で通勤もOK ※転居を伴う転勤は一切なし (センターの状況により、近隣のセンターにシフトを組む場合はございます) ■北柏/千葉県柏市松ケ崎新田 北柏駅から徒歩5分の好立地◎
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- <夜勤専門 スーパーバイザー> 月給30万円~43万円(固定残業代含む)+各種手当+賞与 【入社時の想定年収】 360万円~516万円 ※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず30時間分を、月5万6,391円~8万828円を支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※上記に加え、夜勤手当を別途支給いたします。 ※勤務形態・ポジション問わず、スキル・経験・能力を考慮して決定します
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設立 2002年
従業員数 -
平均年齢 31.0歳
求人情報 全1件
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人気EC運営/未経験歓迎/総合職/近距離手当/私服/新宿徒歩
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- あなたの好きや得意を活かして、配属部署を決定! ■バイヤー ECサイトで取り扱う商品の仕入れ、交渉などを担当。 国内外のメーカー展示会に訪問するなど情報収集を行い、 新規取引先の開拓や当社のプライベートブランドの企画にも携わります! ■マーケティング 各ECサイトの運営を経て培ったノウハウにもとづいて、 ビッグデータの分析、マーケティング戦略のプランニングをお任せ。 メーカー及び卸業者から提案された商品について、調査・計画・施策などを担当。 ■開発営業 自社で開発・製造しているインテリアの企画提案を行う法人営業。 国内外の大手インテリア会社や有名ホテルに提案営業したりする以外にも、 試作品を工場まで作りに行ったり、各地の倉庫に検品に行ったり、 リゾートに納品や組立に行ったりと、国内外を飛び回る仕事です。 ■ディストリビューター(本社勤務の在庫管理) 商品の売れ行き・特性を理解し在庫のコントロールを行って頂きます。 バイヤー、倉庫管理者とコミュニケーションをとりながら、 商品在庫をコントロールする司令塔のような役割を担って頂きます。※出荷業務なし ■バックオフィス 「財務経理」「総務」「営業事務」「貿易事務」など様々な面から、 業務効率化を図り、会社を支えていきます。 バイヤーや開発営業などの直接部門が売上を高め、会社の規模を押し上げる際に、 最も重要になるポジションです! 特にいまは貿易事務の経験者募集を強化しています!
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- 【転勤なし・近距離手当も完備!】 ≪東京本社≫ 東京都新宿区西新宿6-12-1 西新宿パークウエストビル5F・3F ■アクセス■ ・東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩4分 ・都営地下鉄大江戸線「都庁前駅」より徒歩5分 ・JR山手線・各線「新宿駅」より徒歩16分 ※近距離手当(一律3万円/月)※会社から3km圏内に在住の方が対象 【受動喫煙防止法の取り組み】 敷地内全面禁煙
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- ■月給25万円~50万円 ※上記金額には17時間~32時間(3万円~10万円)の固定残業代が含まれています。 固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。 ※別途、年1回の賞与や近距離手当等の各種手当を完備しています。 ※給与は経験や能力、スキル等に応じて決定します。 ※試用期間(6ヶ月)給与・待遇変動なし
株式会社ヴィス
設立 1998年
従業員数 272名
平均年齢 33.0歳
求人情報 全16件
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コンサルティング営業/新規事業の専任/役員直下/上場企業
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- 【業界を牽引する成長企業】 オフィスデザインから始まり、はたらき方が多様化する現代において「はたらく」をデザインする『ワークデザイン』事業を展開しています。 企業が抱える課題の解決や価値向上を多角的な視点から支援しています。 【お任せするのは新規事業の専任セールス】 自社プラットフォーム『WORK DESIGN PLATFORM』とこれからローンチする新規事業のセールスをお任せします。 <アプローチの一例> ・プロジェクトへの商談参加 ・交流会やイベントへの参加 などを通じ、新規クライアントへのサービス提供および既存クライアントへの継続的な付加価値提供に繋げます。 【WORK DESIGN PLATFORMについて】 「はたらく」をデザインするためのDX基盤として開発したデータプラットフォームです。 企業文化・働く人の意識・オフィス活用状況・空間データなどを総合的に分析し、最適な働き方と最適なワークプレイスを導き出すための唯一無二のツールです。 【新規事業のミッション】 WDPの活用を戦略的に拡大し、クライアントのワークプレイス構築と組み合わせることで相乗効果を創出し、クライアントの事業成長を加速させます。 また、定期サーベイを通じてクライアントの働く環境や働き方の継続的な課題を把握し、改善に向けた取り組みを促進する事で企業の持続的な成長を支援します。 【入社後の流れ】 入社後の最初の3日間は、コーポレート部門にてオンボーディング研修を実施します。 その後、約1カ月は関係部門の業務に同行し、プロジェクトの流れやヴィスへの理解を深めていただきます。 研修終了後は、所属Unitにてミッション達成に向けてご活躍いただきます。 \ここがポイント/ ★役員直下で活躍できる! 会社として力を入れている新規事業専任のセールススペシャリストとして、最先端のポジションで執行役員と共に刺激を受けながら仕事ができます。 ★仕組み作りにも携われる! セールスの手法などベースとなるルールはこれから整備していくところです。これまでの経験を活かして自由に意見を発信しながら能動的にチャレンジできます!
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- 【転勤なし/「汐留駅」直結】東京本社:東京都港区東新橋1丁目9-1 東京汐留ビルディング17F <アクセス> 「汐留駅」直結 「新橋駅」より徒歩7分 ※受動喫煙対策:屋内禁煙
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- 月給28万円~35万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10時間分を、月2万円~3万円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。 \明確な基準で実力を正当評価!/ 当社では年に2回、個人評価・組織評価・KPI評価・バリューズに沿った行動の観点で、等級制度に基づいた目標に対しての評価を実施しています。 基準が明確なため、目標を見据えてモチベーション高く取り組めます! ※キャリアパス:メンバー⇒リーダー⇒マネージャー
設立 2004年
従業員数 153名
平均年齢 37.3歳
求人情報 全12件
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未経験歓迎の営業職/月給33万円~/残業少なめ/土日祝休み
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- ★スマホから閲覧されている方は右タブから「Pick up!」もぜひご覧ください。 当社が提供する新電力サービスを広めるための、代理店の新規開拓およびフォローを中心にお任せします。 生活に不可欠なインフラ=電気の未来をつくる、社会貢献性と安定性を兼ね備えた仕事です。 【具体的な業務内容】 ◆代理店の開拓・フォロー 業務の8割を占めるのが新電力プランを広めてくれるパートナー企業(通信会社・営業代行会社など)の開拓とフォローです。代理店と二人三脚で販売活動をサポートし、悩みや課題を共に解決することで信頼関係を深め、自身の成長にもつながります。商談数は1日2~3件程度です。 ◆直販営業 法人・個人のお客様に直接プランを提案します。「電気料金の最適化」や「SDGsへの貢献」といったお客様の多様なニーズをヒアリング。最適なプランで課題を解決し、お客様の役に立つ喜びを直接感じられます。月2~3件の受注があります。 【商材について】 電気代を削減し、生活やビジネスのコストを圧縮する電力サービスを展開している当社。 新電力ランキングで45位(2025年9月時点)ですが、2年後には20位入りを目指して事業を急拡大中。 再生可能エネルギーの普及も推進し、地球温暖化防止に貢献しています。 ★ここもPOINT!★ 1.自分の強みを活かした提案ができる! <実際の取り組み例> ◎サウナ好きの社員がサウナ事業”へ独自提案 ◎入社1年目社員がJリーグクラブと連携し、子ども向けフットサル大会を企画 ◎スポーツチームとの協業でファン向け電力プランを提案 ◎YouTuberとのコラボで新規案件を獲得 2.充実した研修体制 経験者・未経験者問わず、これまでの経験を活かした活躍ができるようサポートします。 3.しっかり稼げるインセンティブ制度 インセンティブは年4回支給。 4.明確なキャリアパス 最短半年でリーダー昇格も可能! リーダー/サブマネージャー/マネージャー/シニアマネージャー など 営業職以外へのキャリアチェンジも可能です!
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- 【名古屋市・東京都/希望勤務地考慮/転勤なし/U・Iターン歓迎/フレックスタイム制】 <名古屋営業所>★積極採用中! 愛知県名古屋市西区名駅2-27-8 名古屋プライムセントラルタワー5階 ・地下鉄東山線・桜通線「名古屋駅」1番出口より徒歩約4分 ・JR東海道新幹線・東海道本線・中央本線・関西本線「名古屋駅」桜通口より徒歩7分 ・名鉄名古屋本線「名古屋駅」中央改札口側出口より徒歩10分 ・近鉄名古屋線「名古屋駅」正面改札口側出口より徒歩10分 ・あおなみ線「名古屋駅」桜通口より徒歩7分 ◆名古屋営業所は6月に移転予定。同じく名古屋駅が最寄りとなります。 <東京本社> 東京都港区虎ノ門4-3-9 住友新虎ノ門ビル2階・8階 ・東京メトロ日比谷線「神谷町駅」より3分 ・東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」より8分 ・東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」より8分 ★大阪や福岡への支店展開も考えているため、ご興味のある方はぜひ面接で聞いてください! ★名古屋営業所と東京本社で給与・待遇に変更はありません ※受動喫煙対策:あり
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- 月給33万円以上(固定残業代含む)+インセンティブ+賞与年2回 ※給与はスキル・経験を考慮して決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月7万8,835円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 2017年
従業員数 270名
平均年齢 -
求人情報 全22件
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SaaS営業/上場企業/20代活躍/フルフレックス制
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- 【お任せする仕事】 RPA『ロボパットDX』の提案営業として、「売って終わり」ではなく、 お客様が納得して導入できるよう、契約前トライアルで業務改善~提案設計まで伴走します。 【ロボパットDXとは?】 RPA『ロボパットDX』は、プログラミング不要でPC業務を自動化できるツールです。 導入社数1900社・継続率98%の実績があり、提案のしやすさも強み。 業界を問わず、幅広い業務改善に貢献できます。 【仕事の流れ】 ▼初回商談(商談設定はインサイドセールスが担当) ▼デモンストレーションの実施 ▼自動化する業務の洗い出し(業務理解) ▼トライアル中の勉強会(2~3回)で活用イメージを具体化 ▼クロージング~契約 ▼契約後キックオフMTGの実施 【仕事のPOINT】 ★「売って終わり」ではない伴走提案 契約前トライアルで業務理解から入り、納得感のある本質的なサポートができます。 ★毎回違う課題だから、提案が面白い 「PCを使う業務ならなんでも対応できる」のがロボパットの強み。 お客様によって自動化したい業務も、使っているシステムも様々。 だからこそ、課題整理~提案設計の力が磨かれていきます。 【得ることができるスキル】 ・『課題整理力』ヒアリングで業務を分解し、改善点を見立てる ・『提案設計力・論理力』勉強会で「腹落ちする提案」を組み立てる ・『伴走・推進力』トライアル伴走で意思決定まで前に進める →だから、若手のうちに「提案力」を武器に、介在価値で勝てる営業へ成長できます。 【入社後の流れ】 ▼入社研修(5日間) ▼部署での研修プログラムを実施 部署配属後は、先輩の商談同行から開始。 ロープレや商談同席を通して業務の流れやトークを理解していきます。 ブラザー・シスター制度やメンター制度で毎日フォロー。 早い方は3カ月で初受注まで至ります。
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- 【週2回程度リモートOK/駅徒歩5分/転勤なし】 ■東京本社/東京都新宿区西新宿2-4-1 新宿NSビル9F・10F <アクセス> ・JR山手線「新宿」駅より徒歩10分 ・都営地下鉄大江戸線「都庁前」駅より徒歩5分 ※転居を伴う転勤の予定は当面なく、発生する場合は事前に相談のうえ決定していきます。 ※受動喫煙対策:敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
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- 月給33万7000円~67万3000円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月8万7659円~17万5058円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。
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設立 2015年
従業員数 250名
平均年齢 -
求人情報 全9件
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法務・経営企画/職種未経験OK/土日祝休み/残業少/面接1回
- 締切間近
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- ◎事務から「専門性の高い法務」へキャリアチェンジ可能 ◎成果を正当に評価する制度で、年齢に関係なくキャリアアップ可能 ≪≪About US≫≫ 識学は20年以上前に提唱された組織運営理論『意識構造学』を整備・体系化した当社の基幹理論です。 設立から10年で4,500社以上の組織運営課題を解決してきた実績を持ちます。 現在、当社は事業の成長をさらに加速させる重要な拡大フェーズに入っており、会社の成長を「法務の力」で推進していただける方の積極採用を行います。 ◎具体的な業務内容 ━━━━━━━━━ 入社後は、まずは事務寄りの業務からスタートし、 徐々に専門性の高い法務業務へステップアップしていきます。 ◇社内からの法務相談への対応 ◇契約書の審査・押印手続き・管理業務 ◇社内規程の管理・運用 ◇法改正に伴う社内対応 また、以下の事務局運営も作業分担して行います。 ◇取締役会(株主総会含む) ◇指名報酬委員会 ★いきなり一人で判断することはありません! 必ず先輩が内容を確認しながら進めていくため、法務未経験の方でも安心して取り組めます。 ◎経験に合わせて研修を用意 ━━━━━━━━━━━━━ これまでの経験・スキルに応じて、業務マニュアルやOJT研修を通じて成長をバックアップしていきます。 未経験の方や経験の浅い方には、経験豊富な先輩がしっかりとサポートするので安心してください。 トライ&エラーを繰り返しながら、着実にスキルを身につけられます。 ◎他職種からの転職者も活躍中! ━━━━━━━━━━━━━━━ 事務、経理、人事、広報など、様々なバックグラウンドを持つ 法務未経験から転職した社員が多数活躍中です!
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- 【東京都 大崎駅より徒歩5分】 ■大崎分室 東京都品川区大崎2-11-1 大崎ウィズタワー8階 ※各線「大崎駅」より徒歩5分 ★歩行者デッキで直結しているため、雨の日でも濡れずに通勤可能です。
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- 【月収29.1万円~37.5万円スタート可能】 年俸350万円~450万円 ※経験・スキルを考慮の上、当社規定により優遇します。 ※上記金額には、固定残業代(月30時間分/55,000円~)を含みます。超過分は全額支給します。 ※年俸の1/12を毎月支給
設立 1995年
従業員数 183名
平均年齢 36.0歳
求人情報 全16件
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営業サポート事務/未経験歓迎/フルフレックス/在宅勤務可
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- 研修運営に関わる事務処理・社内外との調整・資料作成・当日のアテンドなどを担うポジションです。週3回程度のアテンド(対面/オンライン)があります。 ※アテンド…研修の現場に同席し、研修・プロジェクトが安定的に運営されるよう現場の進行や状況を把握・調整すること。併せて、今後の提案につながる情報を獲得することを目的とします。 【具体的には】 ①コーディネーション業務(案件受注後の対応) ■研修当日の運営・アテンド(週3回程度/対面含む) ・顧客・講師との事前および当日のコミュニケーション ・会場での案内対応、資料配布 ・オンライン研修実施時のZoom操作・進行サポート ・研修運営上のリスク察知および、改善点・次のビジネス機会につながる気づきの営業担当への共有 ■研修前後の準備・フォロー業務 ・研修アテンド体制の設計および外部パートナーとの連携 ・顧客・講師との事前調整、事前課題の回収・管理 ・研修実施後の振り返り資料の作成 ・研修運営に関するノウハウの収集・蓄積 ■外部パートナーのマネジメント ・研修アテンドを担う外部パートナー(業務委託メンバー等)の育成 ・品質・コスト・スケジュールの管理 ・安定した研修運営を行うための体制づくり ※ 単なる研修運営にとどまらず、受講者・顧客にとってより良い体験につなげるための改善視点を持った業務遂行を期待しています。 ②営業支援業務 ・営業支援システム(Salesforce、Sansan)への登録 ・その他、営業活動に付随する事務・サポート業務 研修業務について  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 研修当日は、現地またはオンラインの運営サポートも担当します。 講師の方と同行し、受付・挨拶・最終確認を行いながら、 配布物の準備や進行フォロー、ワークによっては参加者への声がけなど、 現場の状況を見ながら動いていただきます。 案件によって対応範囲は変わりますが、 「プロジェクト運営を円滑に進め、品質と顧客満足度を高めること」がこのポジションの価値になります。
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- 【リモートワーク・出社のハイブリッド勤務:月4日以上出社】 東京都渋谷区恵比寿1-19-19 恵比寿ビジネスタワー7F アクセス/「恵比寿駅」から徒歩約4分 ※転勤なし ※受動喫煙対策実施
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- 月給21万5000円~25万円 ※経験・スキル・前職の給与を考慮の上、決定します
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設立 2004年
従業員数 221名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全51件
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「LOWYA」の店長候補・スタッフ/賞与年2回/年休125日
- 締切間近
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- ■LOWYAについて ━━━━━ LOWYAは、ECを主軸に成長してきたブランドですが、現在はECと実店舗を融合させたOMO戦略を強化しています。 私たちにとって実店舗は、単なる「モノを売る場所」ではなく、顧客体験を深め、ブランドの新たな価値を生み出す重要な拠点。 リアルなタッチポイントを通じて、お客様とつながり、新しい体験を共につくる場を目指しています。 ■具体的な業務内容の例 ━━━━━ レイヤーによって主業務は異なりますが、メンバー全員で店舗を作り上げていきます。 □お客様への接客・商品提案 □商品の品出し □在庫確認・ストック管理 □ブランド戦略に基づいた売り場づくり・レイアウト設計 □販売戦略の立案・実行 □売上管理 □オペレーションフローの見直しや改善 □スタッフ教育・育成 など 【 裁量をもって店舗づくりができる 】 ……………… 本部から共有されるテーマをもとにしながらも、 商品構成やレイアウト、導線設計などは店舗ごとに工夫が可能。 「自分の工夫が数字として返ってくる」 「売り場が変わると、反応も変わる」 現場主体だからこそ、そんな手応えを直で感じられるはずです。 【 現場の声がブランドを育てる 】 ……………… お客様と一番近い現場だからこそ、 「こんな商品があったら、もっと喜ばれる」 「この組み合わせなら、もっと売れる」 そんなリアルな気づきが日々生まれています。 例えば、1周年記念のタイミングでは、SNSチームと連携しながら店舗を盛り上げる企画を実施。 現場で生まれたアイデアが、そのままブランドの発信につながっていきます。 売り場で感じた生の声や、現場発の商品の企画案は、本社へ直接共有し、形にすることが可能です。店舗スタッフでありながら、ブランド全体を前に進める役割も担っていきます。
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- 【地域限定職種有/住宅手当有】東京・神奈川・埼玉・静岡・愛知・大阪・奈良・広島・福岡 ◎初任地は希望や現住所を考慮のうえ、決定いたします ◎新店舗も続々オープン予定!多くのチャンスがあります ◆関東:東京(渋谷・二子玉川・立川)/神奈川(みなとみらい)/埼玉(新三郷・富士見) ◆中部:静岡(東静岡)/愛知(名古屋・安城) ◆近畿:大阪(なんば・茨木)/奈良(橿原) ◆中国:広島(府中) ◆九州:福岡(粕屋町・九大新町・筑紫野) ※受動喫煙対策あり ★働き方を選択できる ━━━━━━━━━━ <総合職(全国転勤あり)> 全国各地の多彩な店舗で、幅広い経験を積むチャンスがあります。 大型店舗をはじめ、地域や立地に合わせたさまざまなスタイルの店舗を経験できるため、接客や売場づくりのスキルを磨きながら、自分の視野もぐんと広がります。 <地域限定社職(転勤なし)> 転居を伴う転勤がなく、腰を据えて働けます。 地域に寄り添いながら活躍してくださる方を歓迎しています。 ※転居を伴わない異動は発生する可能性があります
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- ■店長候補またはスーパーバイザー候補(総合職) 月給/34万9,950円~49万1,550円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず15時間~30時間分を、月4万950円~9万5,550円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 想定年収/550万円~700万円 ■店舗スタッフ(総合職) 月給/27万2,770円~37万8,950円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず15時間分を、月2万9,770円~4万950円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 想定年収/400万円~550万円 ■地域限定スタッフ(地域限定職) 月給/23万2,650円~33万1,850円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10時間~15時間分を、月1万7,650円~3万5,850円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 想定年収/300万円~420万円
メディアファイブ株式会社(福証Q-Board上場)
設立 1996年
従業員数 236名
平均年齢 32.6歳
求人情報 全1件
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ITエンジニア/未経験歓迎/自社内スクールで充実の6カ月研修
- 締切間近
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- 【 完全未経験者向けの研修プログラム 】 「ITってそもそも何?」「プログラミングって?」…そんな方でも大丈夫! 当社では、まったくの未経験の方がプロのITエンジニアを目指せるプログラムをご用意。 自社で運営するスクールで、実際に同じ研修を受けてITエンジニアとなった現役講師が指導します。 PCの使い方、ビジネスマナーなど、基礎からお教えしますのでご安心ください。 その後は、プログラミング言語Javaの入門、基礎、実践、Web基礎、実践……と段階を踏んで学んでいただきます。AIにも奪われない、“実践的に”役立つスキルが身につきます。 << しかも、学びながらお給料が発生! >> 高額な学費を払い、働きながらプログラミングスクールに通う人が増えている中、当社では学びながらお給料も発生します!6カ月間の研修は業界でもかなり珍しい長期間!研修だけに専念いただける環境なので、完全未経験でも安心してITエンジニアを目指せます。 【 研修終了後も手厚いサポート! 】 研修終了後は、客先のプロジェクトで開発を行っていただきます。「1人で現場に行くのは、正直不安……」そんな方も安心。各プロジェクトへは、2名以上で向かいます。 頼れる先輩が常に近くにいるので、わからないことがあればいつでも相談可能!サポート体制も万全です。 【 プロジェクトについて 】 Web系のシステム開発を得意とし、金融、製造、流通などさまざまな業界向けのシステムを開発しています。 < これまで手掛けてきたシステム > 学習塾向けシステム プログラミングスクール向けシステム メール誤送信防止セキュリティソフト 自治体向けサービス開発 金融業向けシステム 電力業向けシステム クレジットカード会社向けシステム など
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- 【転居を伴う転勤なし】福岡市内または東京23区内で勤務 ★入社後研修期間は、下記のいずれかでの勤務となります。ご希望を考慮いたします。 本社/福岡県福岡市中央区薬院一丁目1番1号 薬院ビジネスガーデン6階 東京支店/東京都千代田区外神田三丁目2番12号 Box'R AKIBA6階 ※研修期間中は、福岡本社または東京支店に通勤していただきます。 ※研修終了後は、基本的に福岡市内または東京都23区内のお客さま先のオフィスに常駐するかたち。期間は案件によって違いますが、必ず先輩や同期と2名以上で常駐するのでご安心ください! 【受動喫煙対策あり】 本社:職場敷地内の屋内に喫煙専用室の設備あり 東京支店:屋内禁煙 【在宅勤務の活用もOK!】 案件によってはリモートワークを活用いただくことも可能です。
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- 【東京】 月給26万円+各種手当+賞与年2回 ※上記月給には、一律支給の東京勤務手当月2万円と都市住宅手当月4万円が含まれています ※経験や能力を考慮し、決定します 【福岡】 月給20万円+各種手当+賞与年2回 ※経験や能力を考慮し、決定します
設立 2000年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全4件
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法人営業/年休120日~/直行直帰・在宅あり/フレックス制
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- ◎自社サービスなので柔軟な提案もでき、成約率UP ◎営業に専念できメリハリをつけて働ける ◎実績次第で早期に「月給24万円→30万円台」への給与アップの実績あり ◎社員の半数以上がインセンティブを獲得 ┗平均年間20万円、中には100万円越えの実績も 【ホームユース領域】 <提案先> ■賃貸マンション・アパートのオーナー ■マンションディベロッパー ■不動産管理会社、ハウスメーカー 等 <新規顧客向け> 建築業界紙や建築申請情報をまとめたサービスから、新築賃貸物件の情報を取得。 ★オーナー・デベロッパー等に直接提案します。 <既存顧客向け> 自社で把握している「地域の不動産管理会社一覧」等をもとに、管理会社に対し「インターネット設備が未導入の物件のオーナーを紹介してほしい」と提案。 ★既存の管理会社パートナーからの紹介をいただけるケースが多いです。 【ビジネスユース領域】 <提案先> ■チェーン店・商業施設 ■バス会社 ■イベント企画会社(フェス・展示会等) ■ホテル、病院、介護施設 等 <新規開拓例> バス会社やイベント会社をリストアップ。 オーナー様への提案や関連する展示会・イベントに参加し、出展企業に直接提案します。 【業務の流れ】 ▼アポイントの取得 リスト荷電(1日20~30件)と紹介経由となります。 一日平均1~2件のアポが取得できる見込みです。 商談は提案先やエリアに応じて、訪問・オンラインと柔軟に対応できます。 ▼提案 自社サービスなので、より柔軟な対応ができることが営業上の強み。 また、機器の製造~保守まで一貫して行っているため、低価格、即対応と売りやすさにも繋がります。 ▼受注 \メリット/ ◎後工程は専門スタッフに引継ぎ。 受注後の工事の手配や事務対応は専門スタッフで対応します。 ◎業界のパイオニア的な存在である当社。 全戸一括型マンションISPにおいて、市場シェア2位の実績を誇ります。 ※出典:日経新聞 2025年8月4日掲載/全戸一括型マンションISPシェア調査
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- 【在宅勤務制度あり/直行直帰あり】 東京・大阪・名古屋・札幌・仙台・福岡のいずれかのオフィスでの勤務です。 【所在地】 ■東京オフィス ★積極採用中 東京都港区芝大門2-10-12 KDX芝大門ビル <アクセス> JR「浜松町駅」より徒歩7分 地下鉄「大門駅」より徒歩5分 地下鉄「芝公園駅」より徒歩3分 ■大阪オフィス 大阪府大阪市中央区瓦町3-3-7 瓦町KTビル <アクセス> 地下鉄「本町駅」より徒歩3分 ■名古屋オフィス 愛知県名古屋市中区錦1丁目20-10 HR・NET伏見ビル <アクセス> 地下鉄「伏見駅」より徒歩1分 ■札幌オフィス 北海道札幌市中央区南1条西8丁目10-3 第28桂和ビル <アクセス> 地下鉄「大通駅」より徒歩5分 ■仙台オフィス 宮城県仙台市宮城野区榴岡3丁目4-18 オークツリー榴岡 <アクセス> 各線「仙台駅」より徒歩5分 ■福岡オフィス 福岡県福岡市博多区祇園町1-28 いちご博多ビル <アクセス> 地下鉄「祇園駅」徒歩2分 ※受動喫煙対策:あり
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- 月給24万円~51万円(固定残業代含む)+賞与年2回+決算賞与+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間~40時間分を、月3万9,387円~11万8,484円支給。 ※月給には、一律支給の営業手当(1万円)を含む。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 【1年に2回の給与アップのチャンスも!】 実際の昇給事例をご紹介します! ■入社時25歳→29歳 ※営業経験あり 月給26万円(年収380万円) →月給33万円(年収480万円) ■入社時26歳→33歳 ※営業経験なし 月給23万円(年収330万円) →月給45万円(年収650万円) ★実績と昇給、昇格はしっかり連動しています。
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設立 2000年
従業員数 239名
平均年齢 42.0歳
求人情報 全11件
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セキュリティエンジニア/未経験可/実働6.5h/年休123日
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- Webアプリケーションやネットワークに対する外部からの脆弱性診断をご担当いただきます。 具体的には、下記業務をご担当いただきます。 ■診断対象のリストアップ及び精査 ■脆弱性診断自動ツールの結果確認と精査 ■手動による診断 ■問題箇所の特定と分析 ※お客さま先に訪問をして、ネットワーク環境の確認や作業を実施頂くことがあります 【仕事のポイント】 ◆お客さまのご依頼に基づいて診断を行います 「何をどこまで診断するか」を明確にしたうえで忠実に対応することが大切です。 ◆案件に応じて1人~チームで分担して行います いずれの案件も必ずダブルチェックを行うため、安心して業務に取り組めます。 【入社後の流れ】 約8カ月にわたって座学や業務トレーニングによる研修カリキュラムをご用意しています。 ▼フェーズ1~2(前半) 「Webとは何か」「脆弱性診断とは何か」といった基礎から学習。 当社が提供するサービスに則した具体的な業務の内容についてもお教えします。 ▼フェーズ3~4(後半) 週に2回ほど先輩社員の案件を一緒に担当。 習熟度に応じて実務のボリュームを増やしながら段階的に業務に慣れていけます。 ほかにも… ・外部研修や専門家による最新動向レクチャー ・セキュリティエンジニアによる技術共有 ・各種資格社内勉強会 など、豊富な学びの機会を提供。 資格取得支援制度を通して継続的なスキルアップもサポートしています! 【キャリアプラン】 将来的に「技術志向」「管理志向」のキャリアステップを用意しています。 ご希望や適性を踏まえたキャリアプランをともに考え、理想の実現に寄り添います! ・技術志向(プロフェッショナル職) スマホアプリ診断、ペネトレーションテストなど ・管理志向(マネジメント職) 案件調整、提案、報告会での説明など
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- 【転勤なし/駅チカ徒歩1分!】 本社/東京都新宿区西新宿8-5-1 野村不動産西新宿共同ビル4F <アクセス> 東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩1分 都営大江戸線「都庁前駅」より徒歩7分 各線「新宿駅」より徒歩10分 ◆研修期間中はご出社にてお願い致します。 (その後、リモート勤務は相談可能です!) ※受動喫煙対策:あり(屋内全面禁煙)
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- 年俸制400万円~480万円/月額333,333円~400,000円(固定残業代含む) ※年俸を12分割して毎月支給いたします。 ※スキル・経験を考慮のうえ決定いたします。 ※上記月額には、残業の有無に関わらず固定残業代として月20時間分(53,600円~64,300円)を含みます。 ※固定残業時間を超過した分は、1分単位にて別途全額支給いたします。
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設立 2006年
従業員数 245名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全20件
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人事(採用・労務・企画)/未経験可/フレックスタイム制
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- 【採用】 ■採用計画・チャネル対応 └新卒・中途採用計画の策定、採用スケジュール管理 └求人媒体、人材紹介会社を中心とした採用チャネルの運用 └採用手法の見直しや改善提案 ■求人票・採用広報 └求人票の作成・修正 └採用サイトや会社説明資料などのコンテンツ作成サポート ■応募者対応・選考 └応募書類の管理、面接日程調整 └面接対応、合否連絡 └選考プロセスの円滑な運用 ■内定者フォロー └内定後のフォロー、入社手続き対応 └入社後のオンボーディング支援 【労務】 ■給与計算 ■年末調整 ■勤怠管理 ■入退社・休職手続き ■残業時間管理 ■安全衛生管理 ■36協定 ■就業規則や賃金規程など各種規程の整備 【企画】 ■人事制度の企画・運用 ■報酬制度の企画・改定・運用 ■人材開発・育成計画の立案、研修プログラムの企画・実施 ■タレントマネジメント、後継者育成の企画・運用 ■従業員のエンゲージメント向上施策の企画・推進 ■人事関連データの収集・分析と課題特定 ■人事DX(タレントマネジメントシステムなど)の導入・推進 ■全社プロジェクトへの参画(組織再編、M&A後の組織統合など) ◎テクノロジーで業務効率化 「テクノロジーで、住宅を変え、世界を変えていく。」というミッションを掲げる当グループ。 バックオフィスでもATS(採用管理システム)などを積極的に活用しており、業務効率化を実現しています。 ◎スピーディーな意思決定が可能 代表をはじめ経営陣との距離も近く、Slackでの報告・提案や内定決定などを迅速に行える環境です。 ◎会社の発展を最前線から見届ける さらなる拡大・成長を見越し、改革期を迎えている当社。 人事として採用だけではなく制度の改善などに立ち会う機会も多く、会社の発展に自ら携わる達成感を得られます。
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- 【東京で募集中/転勤なし】 ■東京本社(採用・企画) 東京都中央区銀座6-10-1 GINZASIX9F <アクセス> JR線/新橋駅 ■東京オフィス(労務) 東京都中央区新川1-21-2 2F <アクセス> 東京メトロ東西線/茅場町駅 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 【採用】 月給30万円~40万4,000円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月4万400円~5万4,400円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 【労務】 月給30万円~37万2,000円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月4万400円~5万100円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 【企画】 月給28万円~37万2,000円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万7,800円~5万100円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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不動産オーナーのサポート業務/年収450万円~/年休124日
- NEW
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- ★担当オーナー様へお部屋の入居/退去/修繕のご案内 ★担当オーナー様へ物件の売却や購入、管理移管のご提案 ★オーナーイベントの運営/集客による関係値強化及び営業機会の創出 ◎ーーーーーーー 具体的な業務内容 ーーーーーーー◎ オーナー担当制により、主に自身の担当オーナー様からの問い合わせ対応や提案業務を担っていただきます。 ■オーナーサポート ∟入退去のご報告/修繕の案内/管理物件の課題解決のための提案など ■資産運用のための提案 └不動産の組み換え(所有物件の売却や追加購入のご案内)や管理移管の提案など ※オーナー様が自社物件の購入を希望される場合は、別部署へパスアップ ■オーナーイベントの企画・運営 ∟セミナーや食事会など、オーナーイベント開催にあたり会場選定/座席配置/集客などの運営業務 ◎ーーーー POINT! ーーーー◎ ★1:自社アプリを活用 お客様とのやり取りの際は、自社エンジニアが開発したアプリを使用しています。 チームメンバー全員が共通のアプリを使っているため、 より強固な連携のもとスムーズな営業活動が実現しています。 ★2:各種イベントを開催 単なる営業活動のみならず、時にはお客様とイベントを開催。 直近では、投資家やオーナー様とワイン会を実施し、 より密にコミュニケーションを図るなど、様々なイベントを実施しています。 ★3:豊富な提案内容 IoTやAIをはじめ、当社ならではのサービスは大きな武器です。 自分たちにしか提案できない、豊富な選択肢を軸に、 コンシェルジュとしてお客様のニーズに応えられます。 ◎ーーーーーー 充実の研修制度 ーーーーーー◎ 入社後研修(2日)....会社概要や業界知識など基礎を学びます 業界研修(3日)....座学やOJTで配属部署の業務内容を学びます 階層別研修 資格取得に向けた教育、業務教育 など
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- 【 東京・名古屋・大阪・福岡いずれかのオフィス 】 ★勤務地は希望を考慮します ★U・Iターン歓迎 <東京オフィス> 東京都中央区新川1-21-2-2F <名古屋支店> 愛知県名古屋市中区錦1-10-20-6F <大阪支店> 大阪府大阪市中央区久太郎町2-5-31-3F <福岡支店> 福岡県福岡市中央区天神3-9-33-3F ※受動喫煙対策/屋内全面禁煙
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- 月給30万円~40万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月40,400円~支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※宅建保有者の方は資格手当(月3万円)が別途支給されます。 ※経験、年齢、能力などを考慮の上、当社規定により優遇します。 【 明確な評価制度があります 】 当社では、何をすれば昇給・昇格していくのかを定量面と定性面ともにまとめ、明確にしていますから、モチベーションを高く保って仕事に臨めます。例えば下記のような評価項目です。 <定量面> ・管理取得した戸数 ・売買の連携をした棟数 ・プロジェクトの達成率 など ※ノルマはありませんが、実績値に応じて評価いたします <定性面> ・ホスピタリティを持った対応ができるか ・コンプライアンス意識 ・他部署や他拠点とのコミュニケーション など 年功序列はなく、成果を残せばどんどん昇進していける環境です!
設立 2009年
従業員数 -
平均年齢 34.3歳
求人情報 全29件
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営業アシスタント/月給35万円以上/平均残業20h以下
- NEW
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- 2024年11月より、アフターサービスを基点とした、ストックビジネスコンサルティングを得意とする上場コンサルティングファームとして新たな一歩を踏み出したSolvvy株式会社で、業務をスムーズに遂行するための事務業務を担当いただきます。 === 具体的には・・・ === ★営業事務として各種業務をお任せします! ・取引先との電話およびメール対応(サービスの問い合わせ等) ・加入者データの授受および社内連携業務 ・業者への請求・支払いに伴う社内申請業務 ・営業担当からの指示書に基づく入力業務 ・印刷物の発注・納品・在庫管理 ・ダイレクトメールの発送・リスト精査(Excel等)など \仕事の特徴は?/ 住宅事業者様とオーナー様とをつなぐ「アフターサービスソリューション」業務を担います。 住宅や住宅設備の保証に加え、太陽光やタブレット、蓄電池などの保証まで幅広く対応。 お客様の“安心”を事務面からサポートするお仕事です。 商材の種類も多く、幅広い知識が身につきます。 部署によってはクライアントやエンドユーザーと直接コミュニケーションを取る機会もあり、 営業経験をお持ちの方はスキルを活かせます。 === 入社後の流れ === 入社後2日間は、会社や商品についての全体研修を実施。 その後各部署へ配属となり、OJTで具体的な仕事の進め方などの基礎を丁寧にお教えします。 ◇入社後1年間に全4回人事とのフォロー面談あり 配属後のお悩みはもちろん、キャリアについてのご相談・支援も行っております。 === 早期キャリアアップが可能! === 組織拡大によりポストが増加しているので役職登用のチャンスあり◎ 部門間でのジョブローテーションも活発に行われており、 実際に昨年入社した社員も1年ほどでマーケティング職へのジョブチェンジを実現! 事業拡大を続ける当社だからこそ早期の成長ができます。
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- 【転勤なし/新宿中央公園を一望できるキレイなオフィス♪】 東京都新宿区西新宿4-33-4 住友不動産西新宿ビル4号館6F・7F ※面接場所は7Fとなります。 <アクセス> ☆新宿からバスで4分の好立地です☆ 大江戸線「都庁前駅」より徒歩7分 京王新線「初台駅」より徒歩10分 JR各線、都営新宿線、都営大江戸線、京王線、京王新線、小田急線「新宿駅」より徒歩15分(無料シャトルバスの利用可) JR各線、東京メトロ銀座線、東京メトロ半蔵門線、東京メトロ副都心線、京王井の頭線、東急東横線、東急田園都市線「渋谷駅」よりバスで約15分 ※受動喫煙対策あり(屋内全面禁煙)
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- 月給35万円以上(固定残業代含む)+ 諸手当 + 賞与年1回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月45時間分を、月7万4500円以上支給。超過分別途支給。 ◎経験・能力などを考慮し、給与額を決定します。 ◎仕事内容欄に記載のある実務経験が2年以上ある方は月給40万円以上スタートの可能性もあり。
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事務(マネージャー候補)/年休120日/年収600万円以上
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- 当社の事務を担うチームのマネージャー候補として、下記をお任せします。 <具体的な業務内容> ◎営業企画(業務プロセスの最適化・改善提案および付随する事務業務) ◎部門間の連携強化・コミュニケーションの推進 ◎予算管理およびリソース配分の最適化 <仕事のポイント> これまでのご経験を活かしながら、幅広く挑戦できるポジションです。 業種・職種問わず何らかのマネジメント経験がある方は、即戦力としてお迎えいたします。 最終的な配属は、ご希望とご経験を踏まえたうえで決定します。 ◇入社後1年間に全4回人事とのフォロー面談あり 配属後の悩みはもちろん、キャリアについてのご相談・支援も行っております。
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- 【転勤なし】東京都新宿区西新宿4-33-4 住友不動産西新宿ビル4号館6F・7F ※面接場所は7Fとなります。 <アクセス> ☆新宿からバスで4分の好立地です☆ 大江戸線「都庁前駅」より徒歩7分 京王新線「初台駅」より徒歩10分 JR各線、都営新宿線、都営大江戸線、京王線、京王新線、小田急線「新宿駅」より徒歩15分(無料シャトルバスの利用可) JR各線、東京メトロ銀座線、東京メトロ半蔵門線、東京メトロ副都心線、京王井の頭線、東急東横線、東急田園都市線「渋谷駅」よりバスで約15分 ※受動喫煙対策あり(屋内全面禁煙)
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- 想定年収600万円~ ※マネジメント経験が2年以上ある方は、年収650万円以上からのスタートも可能です。 ※最終的な待遇は前職年収を考慮し決定いたします。 <内訳> 月給45万円以上(固定残業代含む)+ 諸手当 + 賞与年1回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月45時間分を、月7万4500円以上支給。超過分別途支給。
設立 1984年
従業員数 344名
平均年齢 37.0歳
求人情報 全21件
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インサイドセールス/自社媒体広告/月残業10h以下/在宅OK
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- 法人企業に向けた広告営業をお任せします。 勤務地、ご希望、経験などを踏まえ、紙媒体またはWebのいずれかをご担当いただきます。 ■紙媒体(東京/大阪/福岡/鹿児島) 自治体の窓口で配布される、ご遺族が亡くなった後の手続きをまとめた「おくやみハンドブック」や、自分の意志を家族に伝える「エンディングノート」などの広告枠を販売します。 ■Web(東京/福岡) 地域住民の方が利用する「全国自治体おくやみ手続きナビ」の広告枠を販売します。 【営業手法】 電話がメインの、非対面で完結するインサイドセールスです。(稀にWeb商談もあり) アプローチ先の選定~提案~受注までを一気通貫でご担当いただきます。 【営業先】 地域密着で事業を展開している法人企業がメインです。 業種にとらわれず、あらゆるお客様へのアプローチが可能です。 ・士業事務所 ・金融機関 ・不動産会社 ・中古品買取事業者 など 【入社後の流れ】 まずは座学研修にて、会社や事業理解を行います。 その後はOJT形式で実際の流れを学んでいきましょう。 ※慣れるまでは原則出社していただきます。 ■月残業は10時間以内■ 勤務時間内に効率的に働くことを大事にしている社風のため、月残業時間は10時間ほどです。また、週2回はリモートワークを実施。オンオフのメリハリをつけて働けます。 ■月給41万1060円~スタート■ 広告営業未経験の方も広く歓迎しています。当社の事業や理念に共感いただける方は、ぜひご応募ください。 ■早期昇給・昇格が叶う■ 評価のスパンは半年に1回。1年を待たずに成果が反映されるため、早期昇格・昇格を狙えます。 (変更の範囲) 会社の定める業務
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- 【東京・大阪・福岡・鹿児島/週2回リモート可能/転勤なし】 ■本社(東京) 東京都中央区京橋2丁目14-1 兼松ビルディング 3F <アクセス> 都営浅草線「宝町駅」徒歩1分 東京メトロ銀座線「京橋駅」徒歩3分 JR線「東京駅」徒歩8分 受動喫煙対策:屋内禁煙 ■大阪オフィス 大阪府大阪市中央区大手前1丁目7-31 OMMビル 13F <アクセス> 京阪・地下鉄谷町線「天満橋駅」地下直結 受動喫煙対策:屋内禁煙 ■福岡オフィス 福岡県福岡市博多区博多駅前3-30-26 中央博多駅前ビル 7F <アクセス> 福岡市地下鉄空港線「祇園駅」徒歩6分 JR線「博多駅」徒歩8分 受動喫煙対策:屋内禁煙 ■鹿児島オフィス 鹿児島県鹿児島市武1丁目2番地10号 JR鹿児島中央ビル527号室 <アクセス> JR鹿児島本線「鹿児島中央駅」徒歩1分 受動喫煙対策:敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) (変更の範囲) 会社の定める場所(テレワークを行う場所を含みます。)
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- 月給411,060円~(固定残業代含む) ※経験・スキルを考慮した上で決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月97,900円~支給いたします。 上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。
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株式会社共和コーポレーション
設立 1982年
従業員数 970名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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アミューズメント施設運営スタッフ/未経験歓迎/賞与年2回
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- <具体的には…> 接客・店舗内の巡回を中心に、お店づくりにも携わります。 ■接客・店舗内の巡回 ■ゲーム機の清掃や集金作業 ■お客さまからのお問い合わせ対応(カスタマーサポート) など ★お店づくり★ ■イベントの企画 ■SNS運営 ■景品の発注・投入計画立案 ■アルバイトのシフト管理 など ☆.。…【POINT!】… 。.☆ ★個性あふれるお店づくりもお任せ! 景品の発注は店舗ごとの裁量が大きく、過去データや最新トレンドを踏まえながら、各店舗の個性を活かしたラインナップを展開しています。 景品選定にとどまらず、イベント企画やスタッフの採用・育成まで関われるため、自分たちらしいお店づくりを楽しめる環境です。 ★例えばこんな景品も! ◎ヒット中のアニメキャラクターのフィギュア ◎もじゃもじゃボール(小さなお子さんに大人気!) ◎イセエビなど、生物のフィギュア(担当者も驚くほどの大人気に!) ★SNSで話題のもの、客層に合わせたものなど、品揃えは店舗の裁量で決められます。 ★ご自身のアイデアを活かせる アイデアを活かせるフィールドは、店舗の中だけにとどまりません。 実際過去に、店舗スタッフが制作した動画を本社へ提案したところ、「面白い!」と評価され、会社公式アカウントで発信された実績もあります。現場発のアイデアが、会社全体を動かすチャンスがあります。
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- 全国各地の店舗 ◎U・Iターン歓迎 ◎初任配属地は希望を考慮し、原則通勤1時間圏内の場所で決定(必要に応じ社宅を手配します) ◎管理職への昇格時、新店舗開設のタイミングで転勤の可能性があります ■北海道 【北海道】千歳市 ■東北 【宮城】富谷市/利府町 【山形】鶴岡市 ■関東 【茨城】筑西市 【栃木】三川町/小山市 【群馬】太田市/吉岡町 【埼玉】川越市/川口市/上尾市/吉川市/上里町/三芳町 【千葉】船橋市/野田市/市原市/印西市 【東京】杉並区/板橋区/八王子市 【神奈川】横浜市/相模原市 ■北陸・甲信越 【新潟】長岡市/上越市 【富山】富山市 【石川】野々市市 【長野】長野市/安曇野店/松本市/上田市/飯田市/伊那市/塩尻市/佐久市 ■東海 【岐阜】各務原市/本巣市/美濃加茂市 【静岡】浜松市/磐田市/焼津市/掛川市 【愛知】名古屋市/豊橋市/蒲郡市/一宮市 【三重】四日市市/鈴鹿市/松阪市 ■関西 【滋賀】大津市 【大阪】寝屋川市 【兵庫】姫路市 ■中国・四国 【鳥取】米子市/鳥取市 【広島】東広島市/広島市 【山口】周南市 【香川】善通寺市 ※受動喫煙対策あり
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- 月給20万円~33万円+各種手当+賞与年2回 ※給与は経験やスキル、前職の給与などを考慮の上決定します ※残業代は全額支給します(給与規定あり)
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設立 1974年
従業員数 204名
平均年齢 40.6歳
求人情報 全8件
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開発エンジニア/100%自社開発/年収480万円~750万円
- 締切間近
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- \POINT!/ 【1】プロダクトの魅力 ★医療の質や患者サービス向上に直結する、社会貢献性の高い開発に携われる! ★全国500施設以上で活用される、自社医療情報システムを手がけるやりがいあり! 【2】開発環境の魅力 ★100%自社内開発のため、企画・要件定義・設計など、超上流工程に挑戦できるチャンスが豊富! ━━━━━━━━━━ >>具体的には… ━━━━━━━━━━ 電子カルテ、医事会計など、当社の医療情報システム「PlusUs」シリーズの設計・開発を中心にお任せします。 経験に合わせてできる範囲からスタートし、徐々に業務の幅を広げていきます。 ◎入社時の医療知識は一切不要 (研修で基礎からしっかり学べます!) ◎4~8名のチーム体制 ◎基本は自社内開発の落ち着いた環境 ◆◆手掛けるシステム:「PlusUs」シリーズ◆◆ Web型電子カルテ・医事会計・健診などの診療業務に関するサポートシステムです。 100%Web対応でクラウドにも柔軟に対応。現場の声を取り入れながらカスタマイズできる点が強み。 2025年3月時点で、電子カルテオーダリング313施設、医事519施設に導入実績があります。 ━━━━━━━━━━ >>入社後は… ━━━━━━━━━━ 最初は座学研修で基礎知識を習得し、その後OJTで実務へ。 研修期間中は、先輩エンジニアがマンツーマンでサポートします!
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- 【原則転勤なし/東京・福岡・鹿児島】 ▼医療関連システムの開発経験をお持ちの方 東京本社or福岡支店or鹿児島本店 いずれかお選びいただけます。 ▼開発経験が浅い方(目安3年以下) まずは鹿児島本店で勤務いただき、2~3年経験を積んだ後に東京本社・福岡支店への異動も選択可能です。 ※希望に沿わない転勤はありません <東京本社> 東京都品川区北品川4-7-35 御殿山トラストタワー7階 └アクセス:京浜急行電鉄「北品川駅」から徒歩7分 <福岡支店> 福岡県福岡市博多区博多駅前3-22-24 └アクセス:各線「博多駅」から徒歩6分 <鹿児島本店> 鹿児島県鹿児島市西千石町10-32 └アクセス:市電「高見馬場駅」から徒歩1分 【★東京⇔鹿児島⇔福岡間の異動希望OK★】 希望に沿わない異動を命じることはありませんが、「東京で働いてみたい」といったご希望があれば異動も可能です(実績あり)。「鹿児島で働きたいけど、ゆくゆくは東京に戻りたい」といった方も気軽にご応募ください! ※ライフイベントの際は、リモートワークなどのご相談にも応じます ※受動喫煙対策:あり
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- 月給33万円~53万4000円 + 各種手当 + 賞与年2回 ※経験やスキルにより、前職給与等を考慮し決定いたします
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電子カルテ導入SE/未経験から月給32万円以上/賞与4カ月分
- 締切間近
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- ◆◇進化し続けるWeb型電子カルテ「PlusUs」◇◆ 「PlusUs」は業界に先駆けて開発されたWeb型電子カルテです。100%Web化・クラウド対応・高いカスタム性が特長。 電子カルテに加え、医事会計・健診など診療業務を幅広く支援し、全国で電子カルテ317施設・医事519施設(2023年6月末時点)に導入しています。 現場の声を反映しながら進化を続け、多くの医療機関に選ばれているシステムです。 【導入の流れ】 ▼事前準備 病院の各部門と打ち合わせし、外来から会計までの導線や、業務フローを確認 その後、作業のスケジュールを調整し、工程表を作成 ▼運用マニュアルの作成 導入後の運用方法やマニュアルを整備。 ▼セットアップ 病院ごとにシステムのカスタマイズやマスターデータを構築(Excelを使用) セットアップ後は、職員への操作説明やトレーニングも実施 ※システム開発やプログラミング作業は一切ありません ▼アフターフォロー カスタマーサポートチームと連携し、導入後のトラブルの対応などを行います ※基本的にカスタマーサポートチームのみで対応 ◆◇医療現場に貢献◇◆ 5~6カ月間、1チーム4~5名で各病院に常駐し、システム導入から運用までを担当。 病院ごとに電子カルテを整備し「業務がスムーズになった」と喜ばれる瞬間にやりがいを感じます。 ◆◇未経験から専門スキルを身につける◇◆ 座学で当社の電子カルテシステム「PlusUs」の基礎を学習。 その後、OJTで導入準備から運用までを経験し、より実践的なスキルや知識を身につけます。穏やかで相談しやすい先輩が多く、未経験でも安心して成長できる環境です。 【キャリアパス】 一般社員→サブマネージャー→プロジェクトマネージャーとステップアップが可能。 幅広い業務を経験できるので、自分の得意分野を見つけながら、知識や経験を深められます!
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- 【転勤なし/北海道・東北・東京・大阪エリア募集!】 ※勤務地は希望を考慮し、配属いたします <北海道>☆積極採用中☆ 北海道札幌市中央区南9条西5-1-15 SAKURA-S9 T室 <仙台>☆積極採用中☆ 宮城県仙台市青葉区国分町1-6-9 MIテラス仙台広瀬通り5F <東京> 東京都品川区北品川4-7-35 御殿山トラストタワー7階 <大阪> 大阪府大阪市淀川区西中島3-23-16 セントランドビル \ 旅行が好きな方にぴったり! / 電子カルテ導入に伴い、数日間病院へ常駐する出張が発生します。 基本はチームで同行するため、孤独感はなく、移動中や仕事終わりにご当地グルメを楽しむなど、出張をリフレッシュの機会として楽しむ社員も多数! ※社内より導入先の医療機関での業務が中心となります ※出張時の移動費、ホテル宿泊代は会社が全額負担 ※マイカー通勤:地域によって申請可 ※受動喫煙対策:あり
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- <東京> 月給32万4180円~50万286円 ※上記額にはみなし残業代(月26時間分、4万4180円~7万286円)を含みます ※超過分の時間外手当は追加支給します <大阪> 月給30万9180円~48万286円 ※上記額にはみなし残業代(月26時間分、4万4180円~7万286円)を含みます ※超過分の時間外手当は追加支給します <北海道> 月給26万4000円~42万円 ※上記額にはみなし残業代(月26時間分、4万4000円~7万円)を含みます ※超過分の時間外手当は追加支給します <仙台> 月給24万4190円~41万6910円 ※上記額にはみなし残業代(月26時間分、3万9190円~6万6910円)を含みます ※超過分は時間外手当を追加支給します
設立 1954年
従業員数 2,538名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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店長候補/月9日~10日休/未経験歓迎/月給27万円以上
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- ……………… 「株式会社みのや」は「おかしのまちおか」の運営会社です! ……………… 当社は関東・中部・関西の各エリアで路面やショッピングモール内などに『おかしのまちおか』を展開しています。 右肩上がりに店舗数は拡大し、2024年には200店舗を達成しました! 次の目標として掲げる300店舗体制に向けて、一緒に働く仲間を募集します。 お菓子が好きな方なら、楽しんで働ける環境です! ……………… 具体的には? ……………… 直営店「おかしのまちおか」にて勤務していただきます。 店長候補としての採用ですが、最初はイチ社員としてコツコツ業務を覚えていけばOK。 自分のペースでステップアップし、1年以内の店長昇格も可能です! 【業務内容】 ■品出し、お客様対応 ■レジ打ち・レジの閉め作業 ■アルバイト・パートさんの教育・シフト管理 ■売上げ管理、商品発注 など <POINT> ★自由度の高さ 売り場づくりに決まったルールはありません。 最近の流行やトレンドをキャッチし、目を引く場所にきれいに並べることがポイントです。 店舗のお客様層によってニーズも変わるので、売り場の様子は担当者によって十人十色。 良い成果が出せた時は、社内に好事例として共有されることもあり、やりがいにつながります! ……………… 入社後の流れ ……………… ▽入社時研修 ▽配属店舗でのOJT(2カ月~3カ月程度) ※育成カリキュラムに沿って行います。 最初はアルバイトスタッフ同様、簡単な業務からお任せします。 一つずつ業務を覚えていける環境です! ……………… キャリアパスについて ……………… ▽社員スタッフ ▽店舗責任者 ▽店長 ▽エリア統括店長 一連の業務を覚えれば、早ければ1年以内に店長へ昇格します。 その後もキャリアアップが可能。 希望や適性に応じて様々なキャリアを歩めます。 <こんなキャリアも!> ★新店の立ち上げ店長に挑戦 売り場も人材育成もゼロから挑戦できるチャンスがあるかも?! ★エリアマネージャーへ昇格(管理職) 店舗づくりから「人づくり」へシフトチェンジ!
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- 東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県・茨城県、栃木県、静岡県、愛知県、三重県、大阪府、京都府、奈良県、兵庫県、岐阜県、滋賀県にある直営店『おかしのまちおか』のいずれかに配属 ★勤務地一覧をご覧ください。 ※詳細な店舗情報はHPご確認下さい! https://www.machioka.co.jp/ (当社コーポレートサイト) ※配属店舗の異動は通勤可能な範囲で行います。 異動時は事前に打診の上で実施します。 ※受動喫煙対策:あり
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- 月給:27万6,400円~33万6,100円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分として、6万9,600円~8万4,600円を支給 ※45時間を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 2011年
従業員数 256名
平均年齢 30.0歳
求人情報 全8件
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WEBマーケティングコンサルタント/未経験歓迎/年休128日
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- 「デジタルマーケティングに力を入れたいが何をしたらいいのか分からない」 そんな悩みを抱えている美容院や飲食店、旅館・ホテルなどのローカルビジネスを対象に、集客・売上最大化の支援を行っていきます。 WEBマーケティングコンサルタントとは?  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ クライアントの成功(業績・利益率の改善)に徹底的にコミットし、マーケティング課題の解決に取り組んでいきます。 顧客に寄り添い伴走していく真のパートナーであると同時に、 マーケティングDXの推進による『ローカルビジネスの活性化』に向けた施策の立案や実行によって、会社の事業を牽引していきます。 仕事の流れは?  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ [STEP1] クライアントとのコミュニケーション(メールや電話、LINEなど) [STEP2] クライアントの効果分析 [STEP3] クライアントとの定例MTGにて効果報告、改善策のご提案 ※独り立ち後はリモートワークも可能です。 入社後の流れは?  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まずはビジネスマナーやコミュニケーションスキル向上に向けた研修の他、 マーケティング・コンサルティング研修など、 OJT形式で実務を学んでいただきながら、さまざまな研修を受けます。 研修後も先輩が丁寧に指導するので未経験の方も安心して成長できる環境です! キャリアアップ制度は?  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 年功序列ではなく、社員の頑張りをしっかりと評価します。 実際に未経験入社の社員も入社2~3年でマネージャーになっている社員もいます。 経験を積んだ後にはマネジメント、新規事業開発などのキャリアの希望を出すことも可能です◎
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- 【転勤なし】本社/東京都港区芝浦4-13-23 MS芝浦ビル12F <アクセス> JR山手線「田町駅」より徒歩9分 都営地下鉄三田線・浅草線「三田駅」より徒歩11分 ココがPoint!  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ◎勤務先は12F。エレベーターホールからは、レインボーブリッジや観覧車が見えます。 ◎芝生の会議室や、オフィスには観葉植物がたくさんあります。居心地良く仕事ができる環境です。 ◎独り立ち後は在宅勤務も可能です。
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- 月給:28万円~35万円 ※経験・能力などを十分に考慮の上、加給・優遇いたします。 ※上記金額には、固定残業代(7万3,600円~9万1,900円/45時間分)が含まれます。 ※時間超過分は別途時間外手当をお支払いします。
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WEBマーケター・コンサルタント/飲食店/未経験歓迎/土日休
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- 「システムを導入したが使いこなせていない」 「もっとWebから予約を増やしたい」 悩みを抱えている飲食店を対象に、 集客・売上最大化のための支援を行っていきます! WEBマーケティングコンサルタントとは? *~~~~*~~~~* 当社独自のシステム「C-mo」を導入いただいた飲食店の「業績・利益率の改善」に徹底的にコミットします。 広告運用やデータ分析などのマーケティングにより、集客等をサポート。 お客様のパートナーとして寄り添い伴走します。 入社後の流れは? *~~~~*~~~~* ▼ビジネスマナーや業界知識の研修 ▼マーケティング・広告運用研修 など OJT形式で実務を学びながらスキルを磨いていきます。 研修後も先輩が丁寧にフォローするので、 未経験の方も安心してスタートできます! 仕事の流れは? *~~~~*~~~~* ★STEP1★ 担当するお客様とのコミュニケーション(メールや電話、LINEなど) ★STEP2★ 広告効果や予約データの分析・改善案の作成 ★STEP3★ 定例MTGにて運用報告、さらなる売上アップに向けた追加提案 ※独り立ち後はリモートワークも可能です。 ※お客様は飲食店オーナーや店長が中心です。 キャリアアップ制度は? *~~~~*~~~~* 年功序列ではなく、お客様の売上への貢献度や社員の頑張りをしっかりと評価します。 実際に未経験で入社して、2~3年でマネージャーに昇格した社員も! 現場で経験を積んだ後は、マネジメント、新規事業開発などの キャリアの希望を出すことも可能です◎
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- 【転勤なし】 本社/東京都港区芝浦4-13-23 MS芝浦ビル12F <アクセス> JR山手線「田町駅」より徒歩9分 都営地下鉄三田線・浅草線「三田駅」より徒歩11分 ★ココがPoint!  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ◎オフィスは開放感たっぷりの12F。 エレベーターホールからはレインボーブリッジや観覧車が見渡せる、絶好のロケーションです。 ◎緑豊かな心地よい空間。 たくさんの観葉植物に囲まれて、リフレッシュしながらアイデアを形にできる環境です。 ◎ライフスタイルに合わせた働き方も。 業務に慣れて独り立ちした後は、在宅勤務(リモートワーク)を並行することも可能です。
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- 月給:26万5,000円~35万円 ※経験・能力などを十分に考慮の上、加給・優遇いたします。 ※上記金額には、固定残業代(6万9,600円~ 9万1,900 円/45時間分)が含まれます。 ※時間超過分は別途時間外手当をお支払いします。
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設立 2013年
従業員数 229名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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物流管理スタッフ/未経験歓迎/原則17時退社/年休125日
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- 当社が扱う「くさび式足場」は、組立・解体作業が容易で、狭い場所でも設置できるのが特徴!今、急速にシェアを拡大しています! 【1日の流れ/例】 ▼出勤 ▼貸出対応(主に午前中) お客さまのトラックに、必要な種類・数の足場を積み込みます。状況に応じて、トラックの誘導も行います。 ※機材の大半は10キロ以下のため、軽いものは人の手で運びます。 ※重い物はフォークリフトで運搬(フォークリフトの免許は入社後に取得可能!取得費用は会社が負担!) ▼資材の洗浄・修繕(午前~午後) 前日に返却された足場の洗浄や、破損箇所の修繕を行います。 ▼返却対応(主に夕方前) お客さまのトラックから足場を降ろし、「破損がないか」「汚れがないか」「数が揃っているか」などをチェック項目に基づき、目視で確認します。 大切なのは、スピードよりも正確さ!丁寧に作業を行っていきましょう◎ ▼退勤 原則定時退社(17時)が可能(センターは16時で受付終了) 【未経験の方もご安心を】 3カ月の育成カリキュラムをご用意!先輩がほぼマンツーマンで指導!基本的な流れは、1カ月程度で覚えていただけると思います。なんでも気軽に相談してください。 【この仕事のやりがい】 ◆荷積みは「パズル的な面白さ」があります! お客さまのトラックの大きさや形に応じて、足場の積み方を変える必要があり、 崩れにくさや現場での降ろしやすさも考えながら工夫して積むと「現場作業がラクですごく助かった!」といった感謝の声をいただけることも◎ ◆個性や持ち味を活かせます! 例えば、フォークリフトの運転が苦手な方は、足場の洗浄や修繕をメインに担当する…といった役割分担も可能! コミュ力高めの方は、お客さまとのやり取りを率先して対応していただきたいです! 「適材適所」でお互いの良さを出し合って、仕事を進めていくのが当社のスタイルです!
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- 大阪府・愛知県・福井県・静岡県・埼玉県・神奈川県のご希望のセンター ◎日+1日シフト休み <埼玉蓮田センター> 埼玉県蓮田市大字根金1012-1 <埼玉東松山センター > 埼玉県比企郡滑川町土塩517-1 <神奈川相模原センター> 神奈川県相模原市緑区葉山島字奈良尾1227-1 <愛知弥富センター> 愛知県弥富市松名3丁目21-1 <大阪羽曳野センター> 大阪府羽曳野市尺度大388-1 <大阪和泉センター> 大阪府和泉市大野町1018-1 ◎土日固定休み <静岡富士センター> 静岡県富士市桑崎830-22 <福井鯖江センター> 福井県鯖江市神中町2丁目501-26 ◎勤務地は希望を考慮します! (Uターン・Iターン歓迎) ◎当面の間、転居を伴う転勤はありません ◎マイカー通勤OK!駐車場完備
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- 月給24万5500円~ ※給与には固定残業代の30時間分/月5万円~が含まれますが、(超過分は全額別途支給)当社の平均退社時刻は17時でほぼ毎日定時退社しています! ※平均残業時間は10h以下です
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設立 1981年
従業員数 2,100名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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店舗スタッフ/上場企業/年2回5~7日の連続休暇取得可
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- \JBイレブンとは/ 当社の原点は、昭和46年に現代表取締役社長の母が愛知県知多郡東浦町で開いた小さな飲食店「サッポロラーメン11番」にあります。地域の方に愛される店として歩みを重ね、10年後に「株式会社十一番」を設立。平成6年には現社長である新美司が事業を引き継ぎ、代表取締役に就任しました。その後社名を「株式会社JBイレブン」へと改め、更なる発展を目指して経営改革を推進。多くの支えに恵まれ、平成18年には株式上場を果たしました。これからも、人の成長と幸せを大切にする企業として次の50年へ歩み続けています。 \仕事内容/ ■キッチンでの調理・ホール業務 ■スタッフのマネジメント業務 ■食材の発注や在庫管理、売り上げ管理 など \配属先について/ ■ラーメン専門店「 一刻魁堂(いっこくさきがけどう)」 ■麻婆豆腐と炒飯の「ロンフーダイニング 」 ■横浜家系ラーメン「有楽家」 \ローリスクで独立も可能/ Q. なぜローリスク? A. 初期費用は300万円。 一般的な飲食店開業費用の約半額でスタートできます! Q. 失敗が不安です… A. これまでのお客様を引き継いだ状態でスタートできます。 また、初期費用を抑えていることもあり、オープンから2年間は赤字にならない運営モデル。 万が一上手くいかなかった場合も、正社員に戻ることができます。 Q. どれくらいで独立できる? A. 未経験者は約2年、経験者は約1年が目安です。 Q. 一人で店舗運営ができるか不安… A. 独立後もエリアマネージャーがフォロー。 苦手な分野も一緒にサポートします。
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- 東海・関東・関西・中国・九州エリアの各店舗 ブランド/一刻魁堂・ロンフーダイニング・家系ラーメン有楽家 ※クルマ通勤OK・駐車場完備(店舗による) <東海エリア> ■愛知県/名古屋市・東海市・弥富市・あま市・稲沢市・清須市・一宮市・江南市・小牧市・春日井市・尾張旭市・瀬戸市・長久手市・みよし市・豊田市・岡崎市・西尾市・豊明市・刈谷市・知多郡東浦町・半田市・常滑市・安城市・大府市・北名古屋市 ■岐阜県/不破郡垂井町・大垣市・岐阜市・各務原市・羽島市・可児市 土岐市 ■三重県/鈴鹿市・三重郡朝日町・四日市市・桑名市 ■静岡県/富士市・磐田市・浜松市 <関東エリア> ■東京都/昭島市 ■埼玉県/川口市 ■千葉県/木更津市 <関西エリア> ■大阪府/大阪市・堺市 ■滋賀県/大津市 ■奈良県/橿原市 ■兵庫県/伊丹市 <中国エリア> ■広島県/広島市・呉市 <九州エリア> ■福岡県/福岡市・北九州市・糟屋郡粕屋町 ※各店舗の所在地については下記をご確認ください http://www.jb11.co.jp/bland/index.php
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- 月給23万2000円~+残業手当(1分単位)+各種手当 ※経験やスキルを考慮の上、規定により決定 ※年齢・社歴に関わらず同一労働同一賃金を採択しています。 実力や頑張りは正当に評価の上、昇給・昇格に反映します <月給例> 店長/月給30万5000円~ エリアマネージャー/月給38万円~ ※これまで最短3か月で店長に昇格した先輩もいます.
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設立 2011年
従業員数 124名
平均年齢 29.8歳
求人情報 全52件
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空き家の買取再販営業(反響型)/未経験歓迎/年収700万円~
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- 不動産の仕入れから販売までを一貫して担当! ※物件の種類で担当を決めるのではなく、問合せ順にお任せします。 チャンスが平等に回ってくる環境です! 【どんな物件?】 空き家などの、何かしらの課題を抱えてしまっている物件を専門としています。 【仕事の流れ】 ▼反響対応 問い合わせをきっかけに物件情報をヒアリング。 ※問合せ対応数は1名につき約25件~30件/月 (6月は40件を超える問い合わせがありました) ▼物件査定(現地調査・査定額の提示) ヒアリングした情報をもとに査定。 アポイントを取得後、現地調査を行う場合も! ▼買取の契約・決済 査定額にご納得いただければ契約となります。 ▼不動産のバリューアップ 物件の状況によりリノベーションやリフォーム、権利調整、不動産の収益化を行います。 ▼販売活動 投資家への情報提供や外部仲介業者への売却依頼を行います。 ▼販売の契約・決済 販売先確定したら、契約書の作成や司法書士とのやり取りなどの事務手続きを進めます。 【ここがPOINT!】 ★集客に強みを持つ会社 メディアや広告での宣伝を通して集客を行う「反響営業」スタイル。 テレアポや飛び込みがなく、顧客対応に集中できます。 1人あたりの案件は月25~30件ほど。いち早く経験を積みスキルを磨けます! ★仕入れ~販売を主導で担当できます 営業が仕入れから販売までを主導して担えるため、「ヒアリング/提案/買取/売却」の一連のフローを遂行できる力が身に付きます。 【入社後のサポート】 座学での導入研修ののち、先輩社員の同行を通して業務の流れをお教えします。 独り立ちまでは平均3ヶ月ほど! 営業や商談に関するロープレも行っているため、未経験の方もご安心ください。
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- 【勤務地】広島・札幌・宇都宮支店を積極募集中! ◆北海道・東北地方:札幌/仙台/郡山 ◆関東地方:横浜/千葉/東京/つくば/大宮/高崎/宇都宮/立川 ◆中部地方:静岡/名古屋/岐阜/金沢 ◆近畿地方:京都/神戸/大阪 ◆中国・四国地方:広島/岡山/松山 ◆九州地方:熊本/博多/鹿児島 (2026年開設支店、岐阜/金沢/松山) ☆店舗詳細は当社ホームページをご確認ください ※受動喫煙対策あり
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- 【給与】 月給26万円~35万円(固定残業代含む)+達成ボーナス(半期に1回) ※原則転勤の可能性が有りますが、支店拡大中のため積極的に転勤できる方募集中 ※前職・経験等を考慮し、初任給を決定します。 ※能力に応じて、35万円以上(固定残業代40時間分、月83,900円以上)の提示も可能です。面接を通じて調整いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月62,400円~83,900円支給 いずれの場合も、40時間を超える時間外労働分は追加で支給 <達成ボーナスについて> 半期に一度歩合が支給となります。 半期の総粗利額に対して決められた料率で支払われます。 例えば・・・ 総粗利3,000万円で約98万円支給 総粗利4,000万円で約238万円支給 トップクラスとなると、約700万円の半期ボーナスをゲットしている人も・・・! ※来期2025年以降、変動の可能性があります
設立 1989年
従業員数 121名
平均年齢 40.9歳
求人情報 全1件
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反響営業/未経験歓迎/基本定時退社/住宅手当・礼金補助あり
- NEW
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- ―――――――… ◆業務の流れ ―――――――… ―▼STEP1|物件の調査・仕入れ お付き合いのある不動産会社やお取引先を中心に物件情報を収集。 内容を調査し、仕入れの可否を判断します。仕入れ物件の約8割が戸建です。 ―▼STEP2|リフォーム企画 ターゲットに合わせた空間づくりを企画し、協力会社と打ち合わせて仕様を決定。 ―▼STEP3|撮影・掲載準備 リフォーム後の物件を撮影し、紹介文を作成。各種ポータルサイトへ掲載します。 ―▼STEP4|問い合わせ・内見対応 スケジュール調整を行い、現地をご案内。 興味を持ったお客様が中心のため、前向きに話を聞いていただけることがほとんどです。 ―▼STEP5|成約・引き渡し 資金計画やローン調整など各種手続きを進め、最終確認と引き渡しまで担当。 ―――――――… ◆入社後の流れ ―――――――… 未経験の方も安心してスタートできる育成体制をご用意しています。 ▼導入研修 不動産業界の基礎知識や当社の事業内容を学ぶ座学研修を実施。 eラーニングも完備しており、継続的に学べます。 ▼OJT(先輩同行) 先輩の商談に同行し、提案の流れや段取りを習得。 徐々に自分が主導で担当できるようサポートを受けつつ、お客様ともお会いしていきます。 ▼フォロー研修(半年後・1年後) 入社時期の近いメンバーが集まり、実務での課題共有やスキルアップを目的とした研修を実施します。 ▼継続的な学習機会 店長や先輩のサポートに加え、宅建取得に向けたオンライン授業や模擬試験などの対策も整えています。 / ★業務のポイント \ ◎反響対応が中心で始めやすい 興味を持って問い合わせいただいたお客様が中心のため、 未経験でも提案しやすい環境です。
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- 【勤務地は希望に応じます!】福岡・佐賀・熊本・大分・山口・広島県の各店舗での募集 <急募>熊本・広島・佐賀・糸島 ※本人の同意の無い、転居を伴う転勤はありません。 ★マイカー通勤OK(福岡支社を除く) 【福岡県】 福岡支社、赤間駅南口店、糸島店、JR久留米駅前店 【佐賀県】 佐賀駅店 【熊本県】 上熊本駅店 【大分県】 大分店 【山口県】 下関本社、周南店、山口店、宇部店 【広島県】 広島駅前店 ※転勤は本人の希望・条件を考慮の上、相談します。 ※受動喫煙対策あり(屋内原則禁煙)
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- 月給25万円~35万円(固定残業代含む)+インセンティブ+賞与年2回 ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、月20時間分を月3万2644円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします
設立 2006年
従業員数 134名
平均年齢 -
求人情報 全27件
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IT営業/リモート可/年休125日/残業少/月給34万円~可
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- 国内3大キャリアを通じたモバイル向け「迷惑情報フィルタ」で業績を拡大してきた当社は、 次の成長戦略としてビジネスフォン向けサービスの強化に注力。 法人の通話DXを推進する「トビラフォンBiz」「トビラフォンCloud」の拡販を軸に、さらなる成長を目指します。 お任せするのは、代理店(パートナー)を通じたチャネルセールス。 プロダクトの普及に加え、パートナーの新規開拓・育成、販売体制づくりまで幅広く関わっていただきます。 ※担当商材は希望や適性を踏まえて決定します。 【当社の強み】 ■東証上場の安定性&高い成長性 2004年の創業以来、2019年に株式上場を果たし、売上高・利益ともに過去最高を更新するなど着実に成長を続けています。 その一方で創業当時のチャレンジ精神を失わず、ベンチャー気質が溢れる社風の中、自由度の高い環境があります。 ■顧客からの要望に応えやすい 顧客からのリアルな声をプロダクトに反映させやすい点も、自社サービスを取り扱う当社の魅力。あなたのアイデアが、新たなプロダクト誕生のカギとなるかもしれませんよ。 【自社サービス紹介】 ■「トビラフォンBiz」 └既存のビジネスフォン環境に“外付け”するだけでDXを実現 法改正や社会課題を背景に前年比1.5倍の成長を遂げています。 ■トビラフォンCloud └オフィスの番号を、どこでも使える時代へ スマートフォンにアプリを入れるだけで、会社番号による受発信や内線通話が可能になり、 工事や専用端末が不要なため、拠点分散や在宅勤務にも柔軟に対応できます。 【業務の詳細】 ◇新規パートナー開拓(商談化→契約→オンボーディング) ◇既存パートナーの販売立ち上げ・案件創出支援(勉強会/同席提案/施策設計) ◇販促素材・提案テンプレートの整備、セミナー企画、キャンペーン運用 ◇KPI管理、パートナーとの同行提案、営業資料作成 ◇顧客・現場要望のプロダクトへのフィードバック ※トビラフォンBizは既存代理店への販売フォローが中心、 一方でトビラフォンCloudは市場拡大期のため新規代理店開拓が主軸となります
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- 【転勤なし/リモートワーク相談可】「御茶ノ水駅」より徒歩3分 ■東京オフィス 東京都千代田区神田駿河台2-3-6 CIRCLES御茶ノ水10F ※転勤はありません ※受動喫煙対策あり ※状況に応じて事前相談のうえリモートワークOK 【交通】 各線「御茶ノ水駅」より徒歩3分 千代田線「新御茶ノ水駅」より徒歩5分 ※2026年2月より下記住所に移転 東京都港区虎ノ門1-2-8 虎ノ門琴平タワー 16階
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- <想定年収500万円~700万円> 月給:344,830円~482,760円 ※これまでの経験・前職給与を考慮して決定いたします ※上記給与は時間外労働の有無に関わらず、固定残業代(月30時間分を月65,480円~月91,670円)を含みます。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします ※上記給与は営業経験2年以上の方を想定しております。 【営業経験2年未満の方】 月給:275,870円~ ※上記給与は時間外労働の有無に関わらず、固定残業代(月30時間分を月52,390円~)を含みます。







