5ページ:待遇・福利厚生【研修制度充実】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 3,315 社中 201〜250 社を表示
- 設立 1975年
- 従業員数 1,237名
- 平均年齢 46.0歳
求人情報 全1件
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技術アジャスター/自動車事故の調査職/未経験歓迎/土日祝休み
- ◆技術アジャスターとは? ――――――――― 事故車両の確認や損害額の査定、原因調査、示談交渉など幅広く携わり、“事故解決のプロ”としてご活躍いただきます! 予期せぬ交通事故に見舞われたお客様を守るため、原因調査や適正な補償額・賠償額の算出といった専門性の高い業務を行いながら、事故を解決へ導き、安心を提供します。 不安が解消されたお客様からの「助かりました、ありがとう」の言葉が大きなやりがいとなります。 ◆主な仕事内容 ――――――――― <事故車両の調査> ・損傷内容の確認や見積り算出 修理工場で直接車両を見ることもあれば、事務所で画像や見積書を通して判断するケースもあります。また、必要な場合は事故の原因調査を行います。 <事故発生後の対応> ・折衝業務 弁護士の指示のもと、物損事故調査員として損傷車両に対する損害賠償の示談交渉を行うこともあります。 ★業務の約半分は拠点内でのオフィスワークです。 ◆入社後は…? ――――――――― <教育研修制度> ▼入社後2カ月間 座学を中心とした全体研修を実施。技術アジャスター見習資格取得のための内容を中心に、必要な知識を身につけます。 ▼各拠点への配属後 OJTを通し、実践的な技術を磨いていきます。年次ごとの研修や、資格取得についても継続的にフォローします。 <将来のキャリアパス> まずは技術アジャスター資格2級取得を目指し、研修や日々の業務を通し、スキルアップを図りましょう。その後は、技術アジャスターのスペシャリストとして活躍し続ける道はもちろん、事故発生後の対応業務を極め、示談交渉のプロとなることも! 育成やリーダーシップに関する研修もあり、管理職を目指すことも可能です(※平均勤続年数17年)。
- 全国約200箇所のあいおいニッセイ同和損保(株)のサービス拠点 ※上記にある拠点いずれかでの勤務となります ※全国転勤あり ※受動喫煙対策:各拠点屋内禁煙 拠点詳細はこちらからご確認をお願いします。 https://as.chizumaru.com/sonpo/top?account=sonpo&accmd=&arg=
- 月給25万300円~28万5300円+ 各種手当 + 賞与年2回 ※経験・スキルなどを考慮のうえ、社内規程により決定します
- 設立 1988年
- 従業員数 284名
- 平均年齢 37.0歳
求人情報 全9件
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実務経験不問!通関業務/土日祝休み/転勤なし/語学スキル不要
- <主な仕事内容> ■貿易に関わる事務・通関業務 ■輸出入貨申告書類作成および諸手続 ■輸出入通関手配のための書類作成・審査・整理 ■電話対応 など ★未経験でも成長意欲があれば大丈夫★ ……………………………………………… 入社後は先輩社員がマンツーマンで指導。およそ3カ月を目安に業界知識から通関業務の進め方まで、イチから丁寧に教えていきます。 研修後は先輩の顧客を引き継ぎ、本格的に業務開始!独り立ち後もなにかあれば先輩がすぐにフォローに入るので、未経験の方もご安心ください。 ★誰にでも気軽に質問できる職場づくり★ ………………………………………………… 当社では役職者が講師となって、過去の事例などを参考にした月1回の勉強会を実施。一方的な講義形式ではなく、グループをつくってのディスカッションやロープレなど、一人ひとりがしっかり参加できるような内容になっています。 普段のチームメンバーとは違うグループを組むのも、この勉強会の大きなポイント。普段話す機会の少ない人からいつもと違った刺激を受けられるのはもちろん、チームの枠を超えて気軽に相談できる環境づくりにも一役買っています。 ★日常に溢れた商品をあなたの手で★ …………………………………………… この仕事の特長は、アパレルや日用雑貨類など「ああ、これか!」となるような身近な商品に携われること。大型ショッピングモールや100円ショップに並ぶ商品など、特定の商品だけでなく幅広いジャンルを取り扱うので、通関に関わる人材として汎用性の高いスキルが身に付きます。 ゆくゆくは通関士資格の取得など、努力次第でキャリアの幅を広げていただくことも可能!通関士資格を取得すると月額1万円~2万円の通関士手当がつきます!
- 【転勤なし/UIターン歓迎】 大阪本社での勤務になります。 ■大阪本社 ┗大阪府大阪市中央区本町2-1-6 堺筋本町センタービル15F
- 月給22万5000万円~32万9000円 ※経験・能力等を考慮し決定します。 ※総合職、エリア職のどちらかをお選びいただきます。
- 設立 1976年
- 従業員数 1,191名
- 平均年齢 37.6歳
求人情報 全2件
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経理会計/研修・資格制度/福利厚生充実/有休取得平均10日
- 【主な業務内容】 <経理領域> ■売上管理・仕入管理など日次処理、各種記票 ■財務会計、税務会計、管理会計 ■月次決算、四半期決算、本決算 <会計領域> ■グループ連結決算、連結納税 ■貸借対照表、損益計算書、有価証券報告書、事業報告・計算書類の作成 ■税務調査の対応、税理士・会計士との連携 ■M&A案件やサステナビリティ開示 ※ご希望・適性に合わせて、取り組みやすい業務から入っていただきます。 ――――――――― 【具体的には?】 チーム全体で協力しながら、グループ10社における経理・会計を行います。 幅広い業務にチャレンジできることが当ポジションの特長です。 <経理チームの詳細> ■大規模グループ法人…2~3名がメイン担当者となり、細かい業務を他メンバーに分業する体制です。 ■中小規模グループ法人…1人が3社ほど担当するケースもあります。 <経営企画プロジェクト> 事業買収計画から統合までのフェーズに携わり、高度なスキルを学べます。 税務全般も担当するので、企業税務のプロフェッショナルを目指せることも魅力です。 ――――――――― 【入社後は?】 先輩社員から引き継ぐカタチで、OJTでレクチャーします。 マニュアルがあり、分からないところは質問しやすい環境なのでご安心ください。 3カ月かけて四半期決算を経験し、基礎業務を理解していただきたいです。 その後、連結決算など規模の大きい会計業務もお任せしていきます。 ――――――――― 【評価制度】 業務内容を細分化した評価シートに基づき、100点満点のポイント制でスキルを明確にします。 上長との定期面談の結果と合わせて評価し、実力が給与・賞与にしっかり還元される体制です。
- [事務所] 京都府京都市下京区燈籠町570番地 京都東洞院高辻ビル 3F ※受動喫煙対策あり
- 【1】全国転勤あり(総合職) ■月給23.5万円~35万円+各種手当+賞与年2回(昨年は決算賞与支給で年3回) 【2】地域内限定(エリア総合職) ■月給22万円~35万円+各種手当+賞与年2回(昨年は決算賞与支給で年3回) ※全国転勤型(総合職)か、地域内限定勤務型(エリア総合職)をご選択いただけます 【3】最終学歴卒業後2年以内(第二新卒の方)ないしは正社員歴3年未満の方 ・全国転勤あり(総合職):月給22万~35万円+各種手当+賞与年2~3回 ・地域内限定(エリア総合職):月給20.5万~35万円+各種手当+賞与年2~3回 【1】【2】【3】共通 ※経験やスキルを考慮して決定します ※月給にはそれぞれ一律支給の手当を含みます ※残業代は全額支給いたします(以下★を除く) ★27歳の誕生月までは、上記それぞれの月給とは別に20時間分の固定残業代が支給されます(3万~5万円/月) ※入社後最大60カ月分まで ※超過分は別途全額支給いたします
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学生向け不動産案内/選べる働き方/長期休暇7~9日取得可
- NEW
- 『ユニライフ』のホームページやパンフレット、不動産情報誌などを見てお問い合わせいただいたお客様へお部屋をご案内します。 【Q】お客様は? 【A】大学への進学を予定している学生さんとその親御さんが中心です。 【Q】どんな仕事をするの? 【A】具体的には… ・お客様へ条件のヒアリング ・お部屋のリサーチ&内見(多くて1日6~7組程度) ・契約書類の作成 ・閑散期(5~7月)は、案内以外の業務など ⇒パンフレット・HP更新/物件オーナ様へのご連絡/提携学校へのご連絡・ご提案 【Q】ずばり、やりがいは? 【A】新しい街で学生生活を始められる学生さんに寄り添えること! 初めての一人暮らしには不安がつきものですが、そんな新生活に関する疑問や不安を解消し、 学生さんが安心して新たな一歩を踏み出せるようお手伝いします! 【Q】未経験でも大丈夫? 【A】もちろんです!当社では安心の教育体制を完備しています。 ・先輩社員によるOJT教育 ・ビジネスマナー研修、その他システムマニュアル ・スキルを身に付ける通信教育受講も可能 ・宅建などの資格取得支援あり ◎未経験で入社された多くの先輩社員が、入社後に資格を取得しています♪ \一日の流れ/ ※一例 9時 出社/朝礼 ▼ 10時 お問い合わせ対応/物件のご案内 ▼ 12時 昼休憩 ▼ 13時 契約手続き ▼ 15時 オーナー様へのご連絡や訪問/物件の修繕手配 など ▼ 18時 退勤 \チームプレイだからもっと安心!/ 当社ではチームみんなで学生さんのお部屋探し~入居までをフォローします。 さらに当社の物件のみをご紹介するため、他社仲介会社との連携の必要はなく当社のみで契約まで完結することができます。 数字をガツガツと追うような雰囲気はないので、自分のペースで無理なく働くことができる環境です♪
- ★現在直営店91店舗を全国展開中! ★【地域内限定】or【全国転勤あり】といった選べる働き方をご用意! ★応募時にご希望をお伺いします ★勤務地は、通勤時間と希望を踏まえて決定します 下記エリアの『ユニライフ』各店舗 【北海道・東北】 札幌駅前店 仙台駅前店 【関東】 多摩店 国分寺店 町田店 池袋店 高田馬場店 【北陸】 金沢駅前店 新潟大学前店 【東海】 名古屋駅前店 三重大学前店 【近畿】 京都駅前店 立命館衣笠店 滋賀南草津店 新大阪駅前店 大阪大学前店 西宮北口店 【中・四国】 岡山津島店 広島駅前店 【九州】 九大学研都市駅店 九産大前店 宮崎店 佐賀店 北九州折尾店
- 【1】全国転勤あり(総合職) 月給23.5万~35万円+各種手当+賞与年2回(昨年は決算賞与支給で年3回) 【2】地域内限定(エリア総合職) 月給22万~35万円+各種手当+賞与年2回(昨年は決算賞与支給で年3回) ※全国転勤型(総合職)か、地域内限定勤務型(エリア総合職)をご選択いただけます 【3】最終学歴卒業後2年以内(第二新卒の方)ないしは正社員歴3年未満の方 ・全国転勤あり(総合職):月給22万~35万円+各種手当+賞与年2~3回 ・地域内限定(エリア総合職):月給20.5万~35万円+各種手当+賞与年2~3回 【1】【2】【3】共通 ※経験やスキルを考慮して決定します ※月給にはそれぞれ一律支給の手当を含みます ※残業代は全額支給いたします(以下★を除く) ★27歳の誕生月までは、上記それぞれの月給とは別に20時間分の固定残業代が支給されます(3万~5万円/月) ※入社後最大60カ月分まで ※超過分は別途全額支給いたします
- 設立 2014年
- 従業員数 1,169名
- 平均年齢 33.8歳
求人情報 全22件
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ゲームクリエイター総合職/企画・デザイナー・プログラマーなど
- NEW
- ★ゲーム案件が豊富!ビッグタイトルに携われるチャンスも★ ・全世界で遊ばれている家庭用RPG ・声優が豪華なアイドル育成シュミレーションゲーム ・スマートフォン向け人気パズルゲーム ・大人気少年漫画のアプリゲーム ・臨場感あるハイクオリティなアクションゲーム さまざまなゲーム会社の多彩なジャンルやプラットフォームの案件を手がけられます。 ※リモートワーク対応案件あり ※AR・VRゲーム、NFT、メタバース、ブロックチェーン、Web3.0、電子コミックや縦読み漫画(WEBTOON)、ショート動画など 【多彩なポジション/業務】※一例 コンシューマー、スマホアプリ、PCオンライン、Steamなど多彩な開発プロジェクトが進行中 ■プランナー・ディレクター 新規ゲームの企画、運営タイトルのイベント企画・仕様の設計、レベルデザインやステージ設計、進行管理、開発元との折衝、お知らせ周り、KPI分析、マネタイズ設計 ※経験の浅い方は運営サポートからスタート ■デザイナー(2D/3D) 2D:UI・UX、キャラクター・アイテム・背景、バナー作成、イラストやアニメーション 3D:モデリング、モーション、エフェクト、リギング、骨入れ、Unity実装 その他:Webデザイン、コーディング、映像制作、遊技機関連業務など ■PM・進行管理 プロジェクトや予算管理、社外折衝、制作スケジュールの進行管理、外注管理 ■プログラマー クライアントサイドまたはサーバーサイド開発、社内ツール制作 ■デバッグ(品質管理/QA) チェックリスト(テスト仕様書)の作成、外注管理、テストの実施、不具合報告、メンバーの管理、方針策定 ■カスタマーサポート ユーザーからのお問合せ対応(1次・2次)、問い合わせ内容の調査・対応、エスカレーション ※メール・チャット対応のみの仕事あり ■翻訳・ローカライズ(英語・中国語・韓国語ほか) ゲーム内テキスト全般の翻訳、ブリッジ業務、社内通訳業務、カルチャライズ ■マーケティング SNS運用、市場分析・データ分析、各種プロモーションの企画・実施
- 【勤務先は希望を考慮いたします】 東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県・大阪府・京都府・兵庫県・福岡県のプロジェクト先または本社(東京・新宿) ※U・Iターン歓迎 【特に下記エリアはプロジェクト多数】 渋谷・新宿(東新宿)・六本木・銀座・恵比寿・池袋・ 目黒・五反田・市ヶ谷・秋葉原・東京・田町・品川・ 大崎・門前仲町・日吉・横浜・みなとみらい・新横浜・ 梅田・淀屋橋・新大阪・千里中央・烏丸・四条・十条・天神 ※取引先は250社以上! 上記のほかにも多数のプロジェクトがあります ※ほとんどの社員が大手ゲーム会社で就業中 ※一部在宅勤務の案件もあります ※年単位の長期案件が大半です 【本社】 東京都新宿区新宿2-19-1 ビッグス新宿ビル10F 【大阪支店】 大阪府大阪市淀川区西中島5-5-15 新大阪セントラルタワー南館10階 【福岡支店】 福岡県福岡市中央区天神1-4-1 西日本新聞会館15F [新宿QAスタジオ] ★デバッグを担うQAチーム専用スタジオ 東京都新宿区新宿2-19-13 坂善新宿ビル9F ※受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
- 【経験者】 月給22万円~70万円+各種手当 【未経験者】 月給20万円以上+各種手当 ※残業時間:月10~20時間想定 ※経験・スキル・年齢などを考慮の上、当社規定により決定(詳細は面接にて) ※能力によっては年収700万円以上も可能! 【ゲーム業界経験者の多くが当社で年収UPを実現!】 前職から年収が100万円UPしたメンバーも! 月給額は制作実績や前職給などを十分考慮のうえ決定します。
- 設立 1942年
- 従業員数 1,122名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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編集(記者・写真記者)/未経験可/創業137年/福利厚生充実
- 記者職は現場取材をする「外勤部門」と、見出しや紙面レイアウトなどを担当する「内勤部門」があります。写真記者職は写真撮影を専門に担当します。 ■具体的な業務 ━━━━━━━ 【記者職】 <外勤> 外勤部門は本社編集局(報道センター、経済部、運動部など)のほか、11支社38支局があり、現場に出向きさまざまな人を取材し、記事にまとめていきます。 <内勤> 内勤部門は本社(札幌)のみとなり、レイアウトに工夫を凝らし、魅力ある紙面づくりを行います。 ◎内外勤の交流を基本とした人事異動があり、両部門ともに面白さがあり、異動した際にそれぞれの経験を活かして活躍できます! 【写真記者職】 紙面やデジタル版で用いる写真の撮影を行います。 ◎北海道にとどまらず、日本全国や世界各地に取材に行くことがあります。 \\POINT!// ◆必要とされる新聞を届ける 編集局は新聞に不可欠なニュースを取材し、紙面と電子版の「北海道新聞デジタル」を作る仕事をしています。その使命は、読者である道民に必要な情報を迅速かつ正確に伝えることを使命としています。 ◆自由と裁量のある職場 「道新」は北海道で親しまれており、札幌を含む地域で円滑な取材活動を行えます。 また、「手を挙げた人に任せる」文化により、入社歴に関わらず若手も積極的に活躍でき、実際に入社1~2年目で一面記事を担当することも。自分が書いた記事や撮影した写真が、読者から大きな反響を受けることもあり、大きなやりがいを実感できます。 ■入社後について ━━━━━━━━ 取材や記事執筆の基本、コンプライアンス研修など、本社で一律の基礎研修を実施。教育専門の部署、記者育成本部が研修を担当し、取材の仕方や記事の書き方などを一から教えます。 編集局長直属の組織として2019年に教育専門の部署を設立し、新入社員をはじめ、若手、デスクなど各年代の記者のスキルアップを支援しています。全国の新聞社の中で、編集局にこのような部署を設けるのは珍しい試みです。
- 【初任地は道内いずれかの拠点/U・Iターン歓迎!】 本社(北海道札幌市)、道内各支社(函館・旭川・釧路・小樽・室蘭・帯広・北見・苫小牧・岩見沢)の拠点に配属 ◎2024年11月から、移転新築した新本社ビルが稼働しました! 【新本社】北海道札幌市中央区大通東4-1 ※上記以外にも道内38支局があるほか、東京、大阪、海外に取材拠点があります ※受動喫煙対策あり
- 月給21万8100円以上 + 各種手当 ※経験や年齢を考慮のうえ決定します <月給例> 大卒22歳の場合=月給24万6100円
- 設立 1991年
- 従業員数 1,405名
- 平均年齢 37.8歳
求人情報 全1件
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シャッター修理点検技術者/賞与5カ月分以上/土日祝休み
- ご担当いただくのは、個人宅のガレージのシャッターをはじめ、マンション、ビル、商業施設、病院、学校、工場などのシャッターや防火設備の修理や点検。 基本的に「ベテラン×新人」の2人1組で現場を担当するので、1人で悩むことなんてありません!困ったことがあればすぐにサポートする体制を整えています。 【具体的には…】 ■修理 「シャッターが動かない」「ドアが重い、うまく閉まらない…」「変な音がするようになった」 など、担当エリアでのお客さまからのさまざまなトラブルに対して、スピーディーに対応します。 ■定期点検 シャッターを安全にご使用いただくために定期的な点検を行っています。製品の正しい取り扱い方法や日常点検の方法など専門の技術者がお客さまに説明しながら責任を持って対応!防火シャッター・ドアの動作確認、維持保全により、お客さまの安全を守ります。 ■オフィス内での業務 ・定期点検実施日時の調整 ・報告書類の作成 など ★現場での業務は、1日およそ3時間~4時間程度。 ★大型シャッターでは4~5名ほどのチームを組むときもあります。 ※数時間で対応できる案件がほとんどですが、商業施設・ビルなどの大型施設の工事は3~4日かかる場合もあります。 【入社後は…】 ▼社会人経験のない方は名刺交換や電話の取り方など、ビジネスマナーの基本からしっかりと教えていきますので、安心してスタートできます。 ▼各配属先にて上長・先輩・技術教育研修による教育を受けながら、簡単な現場作業や書類の作成方法など、徐々に仕事を覚えていきましょう。 ▼はじめは軽量・中量シャッターを中心に、それから徐々にあらゆる製品が担当できるよう、できることをどんどん増やしていきましょう!
- ★マイカー通勤OK(一部エリア除く) ★全国各地で募集!希望を考慮します! 【北海道・東北エリア】 北海道 青森県 岩手県 宮城県 山形県 福島県 【関越エリア】 茨城県 栃木県 群馬県 新潟県 長野県 【首都圏エリア】 埼玉県 東京都 千葉県 神奈川県 山梨県 【中部エリア】 石川県 富山県 静岡県 愛知県 岐阜県 三重県 福井県 【関西エリア】 京都府 大阪府 奈良県 滋賀県 和歌山県 【中四国エリア】 島根県 広島県 山口県 愛媛県 高知県 【九州エリア】 福岡県 長崎県 熊本県 大分県 鹿児島県 宮崎県 ★駐車場完備(勤務地により異なります) ★オフィス内禁煙・分煙 ★U・Iターン歓迎 ▼詳細は下記の【勤務地一覧を見る】をクリック!
- 月給19万6600円~27万7300円(固定残業代含む)+ 各種手当 + 賞与年2回 ※年齢などを考慮の上、当社規定により決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず7~9時間分を、月1万2000円~1万4000円支給します。 ※超過分は追加で支給します。 ※基本給に応じて、固定残業時間・金額が変動します。
- 設立 2009年
- 従業員数 1,943名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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タクシードライバー/入社祝金最大40万円/給与保証/日勤あり
- 締切間近
- 【平均月収40万円!安定・高収入の秘密は?】 ●タクシーチケット契約1万社 ●1乗車あたり平均15回の営業で安定収入 ●神奈中しか入れない専用乗り場で効率的に稼げる ●売上に応じて歩合給の利率UP 例)売上100万円なら月収56万円、売上150万円なら月収92万円 無線&アプリ配車が多く、新人・ベテラン関係なく コンスタントに稼げる仕組みがあります。 神奈中では、地道にコツコツ働くドライバーほど、高収入です。 ★こんなに稼ぐドライバーも! ・未経験入社1年で年収550万円 ・20代で平均月収60万円 ・月平均50万円以上を稼ぐ女性ドライバー ・トップドライバーは年収1000万円超 【未経験スタートを応援!万全の支援体制】 ●乗務に必要な二種免許取得費用は全額会社負担 ●免許取得期間も日給1万円+交通費支給 ●仕事に慣れるまで、入社6カ月間は給与保証(経験者は3カ月間) 【手厚い研修制度】 二種免許取得後から約2週間の研修を用意しています。 ▼本社研修 安全運転技術、接遇マナー、料金精算の仕方まで教官が丁寧に指導 ▼配属後、班長が同乗研修 エリア内の企業、病院などのルート確認、待機の仕方などを実践的に習得 ▼卒業教習合格でドライバーデビュー 不安があれば、研修の延長可能 ★定期研修で継続的にサポート 接遇研修(月1回)/フォローアップ研修(半年に1回)/運転技術研修、助産師研修など 【自由に選べる働き方】 ●稼ぎたいなら神奈中独自の勤務スタイル! 午後から深夜帯の「4勤2休」 ●家庭や子育てと両立できる 日中の短時間勤務「7~15時」 ●効率的に働ける 早朝から深夜シフトの「隔日勤務」 ※年間休日130日以上!毎月必ず3連休あり!
- ★神奈川県内、町田市内の事業所で積極採用 ★駐車場完備!マイカー・バイク通勤OK ★転勤なし 神奈川県内の事業所もしくは、東京都町田市内の事業所(全15営業所)勤務 ※勤務地はご自宅の近く、または希望により選定します。 【横浜営業所】 横浜市旭区西川島町10-1 【戸塚営業所】 横浜市戸塚区上矢部町2208-5 【藤沢第一営業所】 藤沢市遠藤2005-13 【藤沢第二営業所】 藤沢市菖蒲沢70-1 【茅ヶ崎営業所】 茅ヶ崎市香川6-4-1 【平塚営業所】 平塚市新町62-7 【二宮営業所】 中郡二宮町二宮1314 【秦野営業所】 秦野市曽屋993-6 【伊勢原営業所】 伊勢原市上粕屋519-1 【厚木営業所】 厚木市飯山南2-2-10 【座間営業所】 座間市ひばりが丘5-24-3 【大野営業所】 相模原市南区相模大野1-25-28 【相模原営業所】 相模原市中央区田名3113-6 【町田第一営業所】 町田市大蔵町211-1 【町田第二営業所】 町田市鶴間8-20-23
- ★未経験者は、配属後6カ月間『月給30万~35万円』給与保証! ★経験者は、配属後3カ月間『月給25万~35万円』給与保証! ★短時間勤務未経験者は、配属後6カ月間『月給18万円』給与保証! ★短時間勤務経験者は、配属後3カ月間『月給15万~18万円』給与保証! 【1】4勤2休勤務 月給 300,000円~600,000円 【2】隔日勤務 月給 250,000円~400,000円 【3】短時間勤務 月給 150,000円~350,000円 さらに! ★ニ種免許教習期間中(8~10日)も『日給10,000円 ※実働7h + 交通費』支給 ★転職支援として『入社祝い金最大40万円支給』 転職の準備や転職後の生活に不安がある方も安心です! ★病気などで急に働けなくなった時は健保と共済による保障あり ★交通事故に遭った際の損害は全額会社負担 ★家賃補助制度もあり!(規定あり) ★マイカーの車検や整備も社員価格で応じています!
- 設立 1974年
- 従業員数 2,313名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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メンズ・レディスウェアの販売スタッフ/経験不問/選べる働き方
- ビジネス用なのか、普段使いできるものか、結婚式に着ていくものかなど、お客様の要望に合わせた最適な一着を提案します。 【主な業務】 ■ご来店いただいたお客様への接客・販売 ■採寸やお渡し ■セールや季節ごとに、ディスプレイ用のコーディネート ■入出荷・商品の検品 ■陳列、売上金の管理 など 完全ノーアイロンの『i-Shirt』や洗濯機で『洗えるスーツ』など、さまざまなスーツを販売しています。商品力が高いため、お客様にも自信を持って提案できます。 【レベルに合わせた教育体制】 まずは各店舗にてOJTで、レベルに合わせた教育を実施。商品知識などを丁寧にお教えしていきます。このほか、スキルアップにつながる研修も用意しています。 ※自分で雑誌を読んだり、他店舗のコーディネート・ディスプレイを見て学ぶことも大切です <研修一例> ■eラーニングシステム ・新商品の情報 ・トレンド ・業務上の処理方法 など ※随時確認できる動画・マニュアルでの研修です ■店長育成研修 ・店舗やスタッフのマネジメントに必要な知識や心構え など ■エリア内研修 ・情報交換 ・商品知識 ・販売ノウハウ など ※各職位、配属店エリアごと 【選べるキャリアパス】 当社は管理職のほか、現場のスペシャリストになれる道も用意。自分の理想にマッチしたキャリアを形成することができます。 <管理職> 一般販売員→主任→店長→マネージャー <スペシャリスト> 一般販売員→主任→セールスリーダー→セールスマネージャー 年功序列ではないため、成果を上げれば随時キャリアアップすることができます。過去には2年で主任、3年で店長となった実例もあり!
- 全国各地に店舗あり! 詳細は下記URLよりご確認いただけます。 https://haruyama.jp/cojp/shop_info/list また、本人の希望に応じて働き方を選べます。 ・全国転勤あり ・エリア選択型の転勤あり ・転勤なし 最大で会社が70%を負担する家賃補助を支給! ※規定あり(社命による異動時のみ) ※キャリアを考慮して異動の可能性あり
- 月給21万円~24万円(一律手当月1万5000円を含む)+各種手当+賞与年2回 ※経験、能力を考慮し決定
- 設立 2006年
- 従業員数 1,160名
- 平均年齢 45.0歳
求人情報 全2件
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物流企画・現場推進/賞与5カ月分/年休121日~/リモート有
- ◎POINT ・Hondaの世界生産を物流で支える企業 ・グローバル物流の設計・最適化がミッション ◎ホンダロジスティクスについて Hondaのモノづくりを総合物流で支えることがミッション。当社だからこその高品質な物流サービスを提供するため、培ってきたノウハウを受け継ぎつつ、新たな可能性を広げ、積極的にチャレンジしています。 ―――――――――――――――――― 物流企画/現場推進 ―――――――――――――――――― お客様のニーズに合わせた最適な物流を提案し、実現していきます。物流を滞りなく進めるため、業務の問題点を洗い出し、業務改善を行うポジションです。 また、所属する部署の予算の作成や収支管理・分析も行い、総合的に最適な物流サービスを企画・提案していきます。 【主な業務内容】 ■物流センターにおける製品保管、出入荷、梱包などの進捗管理 ■最適な流通網の企画・提案・構築・検証 ■顧客、サプライヤー、配送業者への折衝・交渉など ■所属部署の予算の作成や収支管理・分析 ■完成車両の輸送に伴う、物流企画 物流を滞りなく進めるために、問題意識をもってよりよくするための筋道を常に考え、自主的に行動できる人が活躍出来るポジション。物流の配送は国内・国外多岐にわたります。例えば、緊急の配送依頼には、運ぶモノの詳細を確認し輸送手段を手配、金額などを含めた交渉や調整、同時に現場責任者にも指示して輸送や出荷準備を進めます。
- 一部テレワークあり◆三重/東京/栃木/埼玉/静岡/熊本/宮城/広島/北海道のいずれかの事業所、および周辺拠点 ◎東京以外の拠点は自動車通勤OK!(従業員駐車場完備) 【勤務地例】 ■三重事業所(三重県鈴鹿市国府町7658-17) ■東京本社(東京都千代田区一番町6 一番町SQUARE4階) ■栃木事業所(栃木県芳賀郡芳賀町芳賀台143) ■埼玉事業所(埼玉県狭山市中新田1160) ■静岡事業所(静岡県浜松市中区高丘東1-13-45) ■熊本事業所(熊本県菊池郡大津町平川1500) ■広島オペレーションセンター(広島県広島市佐伯区五日市港3丁目8-19) ■東北営業所(宮城県仙台市宮城野区港4-12-5) ■北海道オペレーションセンター(北海道苫小牧市新明町1-2-12) ※ 将来的にはジョブローテーションや国内外への異動の可能性があります。 【アクセス】 ※各拠点により異なります。 ◆東京本社/ 東京メトロ半蔵門線「半蔵門駅」より徒歩1分 東京メトロ有楽町線「麹町駅」より徒歩7分
- 月給20万円~31万円+賞与年2回 (昨年度実績5.2ヶ月分支給)+ 各種手当 ★残業代は100%支給 ※経験・スキル・年齢等を考慮して優遇します
- 設立 2003年
- 従業員数 1,117名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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ALSOKセキュリティ総合職/有名施設の安心・安全を守る仕事
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- ◆常駐警備とは、オフィスビルや商業ビル、金融機関、テレビ局などの施設に常駐して安全を守る仕事。ALSOKグループで常駐警備売上№1の当社は、都内を中心とする様々な有名施設の警備を担っています。 <その他、配属先> ・メガバンク本店・空港・ホテル・テレビ局 ・大手証券会社・百貨店・官公庁・スーパーゼネコン ・大手電機メーカー・大手金融機関・大手生保会社 ・大手製薬会社・ハイブランド ・大手クレジットカード会社・有名大学 ・複合商業施設・興行施設・大手貴金属 ・物流センター・第三セクター・重工業メーカーなど ※世界的スポーツ競技大会のイベント警備も行っています。 ※住居移転を伴う転勤はありません。 ※適性等を考慮して配属します。 ※都内を中心に、様々な有名施設の警備・出入館管理等を任されています。 【具体的な業務】 (施設警備) ◆出入口での入館管理・受付業務 ◆防災センターのモニター監視 ◆施設内および施設周辺の巡回 ※セキュリティ業務・受付業務を担当します。 ※体力的な負担は少な目です。 (空港保安業務) ◆検査場入口の受付 ◆手荷物検査・金属探知ゲートのご案内 ◆X線検査のモニター確認 ◆ドリンク類・ハンディ探知機でのチェック (受付等の業務) ◆カウンターの受付業務 ◆有事の際のご案内、誘導 ◆電話の取次ぎ ◆応接室や会議室へのお客様のご案内 ◆VIP専用受付での受付とご案内 ◆スケジュール管理など、会議室・応接室の管理 【充実した研修・教育で未経験でも安心!】 ◆入社後はALSOKの「基礎から学べる研修」からスタート!警備に関する法律や心構え、防災機器の使い方などイチから身につけられます。 警備先への配置後も先輩たちが丁寧にフォローするので、未経験でも着実に仕事を覚え、成長できます。 【細やかな労務管理で、無理なく働ける!】 ◆仕事に集中して取り組めるよう、休憩時間はしっかり確保しています。退勤時間も細かくチェックし、労務管理も徹底。もちろんサービス残業もありません!心身ともにムリなく働き続けられる環境です。
- <ALSOK東京エリア限定> 東京都内の契約先(銀行、証券会社、テレビ局、百貨店、ホテル、羽田空港など) ※勤務地は通勤時間を考慮して決定します。 ★2021年に開催された世界的イベントでの施設警備も担当し、 都内の有名ホテルや商業施設、テレビ局などの警備を多数担当して、成功に寄与しました! ※通勤2時間以上は社宅可!
- 月給20万500円~40万7000円 +各種手当+ 賞与年2回 (前期:年92万7000円) ※経験・能力・年齢を考慮して決定します ※試用期間6カ月(期間中も同条件) 年収例 ◆467万円(35歳/2年目/前職経験12年/月給32.4万円/各種手当含む) ◆517万円(38歳/5年目/前職経験12年/月給36万円/各種手当含む) ◆773万円(43歳/10年目/前職経験12年/月給51.2万円/各種手当・役職手当含む)
- 設立 1984年
- 従業員数 1,185名
- 平均年齢 38.0歳
求人情報 全5件
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メンテナンススタッフ/賞与6カ月分/年休121日/研修充実
- ======== 具体的には… ======== ■機械の入庫・出庫点検 汚れやキズ、付属品などを目視点検。マニュアルに沿って動作確認や清掃を行います。 ■故障機械や車両の修理 返却された機械に破損があった場合、部品の交換程度であれば拠点で対処。専門的な修理が必要な場合は管理センターで専門スタッフが対応します。 ※修理代金の見積作成や貸出可否のシステム入力などもあります ■各機械の法定点検・月例点検 各機械ごとに定められている点検頻度や項目に従って点検します。 ※状況に応じて出張修理やトラックへの積み下ろし作業を手伝うこともあります ======= 入社後は… ======= 当社では未経験者が多数活躍中! 入社後は、社内制度や安全管理などについて研修を行います。その後は、商品知識研修や生産管理、安全衛生などの知識を取得していきます。配属先では、教育担当の先輩が随時サポートをしますのでご安心ください! ※3~4年ほどかけて一人前を目指します ======== ココが魅力! ======== ★お客様の声が聞ける! 「機械の調子が悪くて…」といった相談や、「工事が無事終わりました、ありがとう!」と笑顔で感謝の言葉をいただけることも多く、やりがいを感じられます。 ★機械を触る楽しさが満載! 当社ではメジャーなものからニッチなものまで7000種類以上の機械を保有しています。貸し出しが多い機械から順に覚えていきましょう! ★“技術者”として安泰のキャリア 技術力は当社にとって大切な財産。そのため「資格取得費用の全額負担」や「人事部主催の職位別教育」など、社員のスキル向上をサポートする制度が整っています。 また、「別職種に異動しないと昇進が望めない」といったことはなく、技術者としてキャリアを築いている先輩も多数!専門性を高めながらキャリアアップが実現できます。 ※希望しない限り、入社後の職種変更はありません
- 【U・Iターン歓迎!寮・社宅制度&住宅手当あり】 ◎各事業所へ希望を考慮して配属いたします! ◎車・バイク通勤OK(駐車場完備) \東京・神奈川・埼玉・愛知・大阪で積極採用中!/ ■宮城県(石巻・仙台・多賀城・名取) ■茨城県(ひたちなか・神栖) ■埼玉県(越谷・川口) ■千葉県(千葉・市原・市川) ■東京都(江戸川・江東・日野) ■神奈川県(川崎・横浜・厚木・相模原) ■静岡県(三島・沼津・富士・静岡・藤枝・磐田・浜松) ■愛知県(豊橋・岡崎・豊田・刈谷・瀬戸・尾張旭・春日井・小牧・名古屋・清須・東海・武豊・あま) ■三重県(四日市) ■大阪府(東大阪・茨木・大阪・堺) ■兵庫県(伊丹・尼崎・姫路) ■福岡県(北九州・福岡) ■熊本県(合志) <転勤は必ず事前にご相談します> 将来的に転勤が発生する場合もあります。ですが、東北、首都圏、阪神内など、エリアを越えた転勤については個人の意志や事情も配慮し、必ずご相談の上で決定します。 ※面接地は各拠点となります ※受動喫煙対策あり:屋内原則禁煙(喫煙専用室設置あり)
- 【高卒以上】 月給(基本給)19万2000円~27万9000円+各種手当+賞与 【大卒以上】 月給(基本給)20万5000円~27万9000円+各種手当+賞与 ★給与額は、経験・年齢などを充分に考慮し決定します ★時間外手当は全額支給します ★上記はあくまでも入社時の想定月給であり、ベースアップ可能です ◇ ◇ ◇ ┌┐ └■ 5年連続ベースアップ実施 …………… 社員の頑張りをしっかり還元できるよう給与待遇の改善を行っており、平均年収が5年間で20%UPしています。 ┌┐ └■ 賞与も昇給も!しっかり還元 …………… 賞与は6月と12月の年2回。2023年度の賞与実績は計6.15カ月分です。 さらに毎年、月1000円~5500円昇給しています。
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レンタル商社の一般事務/定着率95%/年休121日/完休2日
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- 各営業所にて幅広いお客さまからの注文に対して、自社で取り扱うレンタカー・レンタル商品の受付事務業務や、その他事務業務をお願いします。 ☆― 具体的なお仕事内容は? ―☆ ・お客さまの接客、電話対応 ・請求書発行および作成業務 ・入金管理や小口精算などの経理業務 ・社内システムなどを活用した商品手配 (在庫の管理・配送管理・社内調整など) ・在庫管理業務 (営業所在庫調査) 当社ではどうやったらお客さまに喜んでもらえるかを目標に、業務にあたっております。事務業務でも、営業やフロント職をサポートしたり、お客さまからの電話に対応することで、お客さまのご期待に応えています! ☆― 入社後の流れは? ―☆ 入社後はまず、研修にて社内制度や安全管理などについて理解を深めていきます。また6カ月間のコーチャー制度でじっくりお教えするので、事務職未経験の方でも安心して業務を始められます。 指導内容はそれぞれのコーチャーに任せるのではなく、業務習得に必要なチェック項目があり、それを元に教えていきます。 「育成担当の教え方が合わなくて…」といったミスマッチがないので、マニュアルに沿って業務を覚え、着実に活躍できるようになりますよ! \\あるスタッフの1日をご紹介!// 09:00 出社 09:30 朝礼 10:00 その日の業務を開始します/来店客の対応、商品の手配など 12:00 お昼休み 13:00 さあ、午後もがんばるぞ! 15:00 電話による注文応対、商品の手配 17:30 商品の移動手配 18:00 業務終了 18:30 退社/今日もお疲れ様でした♪
- ※車・バイク通勤OK ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策:各事業所の敷地内喫煙可能場所あり ※将来的には転勤の可能性もありますが、必ずご相談した上で決定します! ★東京・神奈川・埼玉・千葉・愛知・大阪で積極採用中!★ 【勤務地一覧】 【東北】 ■宮城県(石巻・仙台北・仙台・仙台南) 【関東】 ■茨城県(ひたちなか・鹿島) ■埼玉県(越谷・川口) ■千葉県(千葉・姉ヶ崎・市川) ■東京都(港区・江戸川・江東・日野) ■神奈川県(川崎・本牧・横浜鶴見・横浜旭・横浜泉・相模原) 【東海】 ■本社(法務課・営業分析課・レンタカー手配課) ■静岡県(三島・沼津・富士・清水・静岡・静岡北・焼津・磐田・浜松東・浜松) ■愛知県(あま・豊橋・岡崎・豊田・刈谷・瀬戸・名古屋東・春日井・小牧・天白・港・名古屋・東海・武豊・名古屋資材デポ) ■三重県(四日市) 【関西】 ■大阪府(東大阪・茨木・西淀川・大阪・堺) ■兵庫県(伊丹・尼崎・姫路) 【九州】 ■福岡県(北九州・八幡・福岡南・福岡) ■熊本県(合志)
- <高卒以上の場合> 月給19万2000円~27万9000円+各種手当+賞与 ※給与額は、経験・年齢などを充分に考慮し決定します ※時間外手当は全額支給いたします <大卒以上の場合> 月給20万円~27万9000円+各種手当+賞与 ※給与額は、経験・年齢などを充分に考慮し決定します ※時間外手当は全額支給いたします <モデル月収例> 月収23万円(月給+各種手当)(25歳/入社2年目/事務職) 月収30万円(月給+各種手当)(35歳/入社8年目/リーダー職) \\注目POINT!// ★社員の頑張りをしっかり評価! 給与待遇の改善を行っており、平均年収が5年間で20%UPしています! ★賞与も昇給も!しっかり還元! 賞与は6月と12月の年2回。2023年度の賞与実績は計6.15カ月分です。 さらに毎年、月1000円~5500円昇給しています。
- 設立 1965年
- 従業員数 1,105名
- 平均年齢 37.4歳
求人情報 全18件
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板金塗装職/未経験歓迎/転勤なし/土日祝休/定着率95%
- ◎接客なし、冷暖房完備 ◎研修完備。段階を追って作業をお任せ ◎あらゆるメーカー・車種をいじれる ◎修理台数は1日に1人あたり2~3台程度 ◎残業少なめ、18時には会社を出れる ◎環境と身体にやさしい塗料を使用 ◎整備士免許の資格取得も可能 【お仕事内容】 カーシェアリングやレンタカー車両の板金・塗装をお任せします。バンパー・ドア・フェンダーの修理が中心。一部の工場ではガラスリペアも実施しています。 ◆車両保有台数は、業界トップクラスの約6万4千台!圧倒的な数とメーカー問わず35種ほどの車(電気自動車も含む)に携わることでスピーディにどんどん作業が上達します。 \【Pick up!】ページで仕事内容を紹介中/ <板金(鈑金)> 事故や衝撃などによってできた「キズ」や「ヘコミ」を修理。車の変形具合に合わせてさまざまな道具を使い分け、形状を復元させます。損傷が大きい場合は部品の交換をすることも。重たいものは仲間と一緒に持つなど、協力しながら進めます。 <塗装> 板金終了後に車体をきれいに塗る作業。下準備、調色(車体と同じ色を調合して塗る作業)、塗装と、工程ごとに塗り重ねます。作業時はマスクや帽子を身につけるため、過度に汚れることはありません。 【入社後の流れ】 ケガをしないよう、道具の安全な使い方など、研修を担当する技術者主任との研修からスタートします。 その後は先輩と一緒に実践を積んでいきます。当社では「好きなだけ車両を触ってどんどん挑戦していってほしい」という想いから「まずは車両の清掃から……」など、下積みは行わないスタイルです。 ※研修詳細は、下欄を参照ください
- 【転勤なし】宮城県(仙台市)/大阪府(大阪市、茨木市)/福岡県(福岡市)いずれかでの勤務 ★とくに仙台では、マネジメント職への早期キャリアアップを視野にいれた採用を行っています。 ★希望勤務地考慮 ※U・Iターン歓迎 ※各拠点1名以上採用予定 ◎業績好調による増員募集! 今後も新たな拠点開設を予定するなど、業務拡大を見込んでいます。
- 月給28万円~+賞与年2回 ※経験・年齢・能力等を考慮のうえ、決定します ※残業代は全額支給。1分単位で支給いたします 【評価について】 年1回、評価面談を実施。評価シートを記載してもらい、それをもとに技術面や、協調性や積極性などの定性面を評価します。上司の好き嫌いなどではなく、客観的な評価により実力を正当に評価します。 【キャリアについて】 整備士や板金・塗装職人としてプロフェッショナルを目指したい、幅広く整備のスキルを磨きたいなど、ご自身のキャリアについてお気軽にご相談ください。車両整備事務など、フロントに近い立ち位置で働くことも可能です。 \キャリア例/ ■現場でプロフェッショナルへ 板金・塗装職のまま、技術者/指導者としてスキルアップ! ■仕事の幅を広げる 3級整備取得支援制度を使い、整備資格を取得して整備の道へ。 ■主任者 生産能力、技術力を高めるための指導を担当する主任者の道へ。 ■リーダーからマネジメントの道へ 現場マネジメントや新工場の立ち上げなど、新たな経験をつんでキャリアアップ
- 設立 1922年
- 従業員数 1,092名
- 平均年齢 44.0歳
求人情報 全16件
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鉄骨工事の施工管理/未経験OK/年休125日/賞与6.4カ月
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- 当社では建築、橋梁、鉄構の3つの事業を行っています。 今回は「鉄構事業部」にて、建築工事において主構造となる“鉄骨工事の施工管理”を行っていただく方を募集。弊社の工場で製作された大型建造物の鉄骨を、現場で建物として完成させる施工管理をしていただきます。 具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆施工管理 ・工程管理 … 人員の配置、スケジュール、進捗などを確認。 ・品質管理 … 品質に関する問題点や改善点など、工事の品質を確認。 ・予算管理 … 予算内に収めるため材料費や人件費などの計算。 ・安全管理 … 現場のメンバーが安全に働けるよう環境づくり。 ◆施工図作成 ◆施工計画の立案 工事期間は数カ月~長くて1年。チームごとに1つのプロジェクトを担当し、現場のチームは2~4人で構成されています。適性やスキルを考え人員配置していますので、困ったことがあっても先輩社員にすぐに相談できる環境です。 教育制度について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後、基礎研修(座学)を実施。その後、経験豊富な先輩社員からのOJT研修を通し、専門的な技術をゼロからしっかり学んでいただけます。約1~2年を目安にひとり立ちできるよう個人の適性・スキルに応じて育てていきますので、未経験からスタートの方でもご安心ください! 過去の実績例  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 東京ミッドタウン八重洲/東京ミッドタウン六本木/国立競技場/有明アリーナ/渋谷スクランブルスクエア/銀座歌舞伎座/阪神百貨店/中之島フェスティバルタワー/パナソニックスタジアム吹田/JPタワー大阪 他多数
- 東京都北区赤羽西1-7-1 パルロード3 11F(赤羽事業所) ※現場での施工管理は基本的に直行直帰。 ※ご希望のエリアを考慮して配属します。 ※受動喫煙対策あり。
- 月給26万円~45万円 ※上記月給は、一律役割手当・地域手当・現場手当を含んだ金額となります。 ※前職の年収・経験を考慮して決定します。
- 設立 -
- 従業員数 4,319名
- 平均年齢 47.0歳
求人情報 全1件
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北東北で圧倒的認知度!スーパーの店舗職/賞与約5カ月分の実績
- \未経験者も多数在籍/ 公務員・営業・ホテルスタッフ・病院勤務・農家など…完全に別の職種から転職した先輩社員も多数いますのでご安心ください!教育メニューは質・量とも全国トップクラスの自信がございます! ユニバースの店舗職(正社員)として下記業務をおまかせします。 ──────────────── ★〃仕事内容 ──────────────── ■接客対応 ■在庫管理 ■発注 ■商品陳列 ■POP作成 ■シフト管理 ■商品づくり など 自分のアイディアが売り場づくりに反映  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎売れ行きに合わせて商品配置 ◎商品のPOPは自由に作成 この商品は特に売りたい!となれば、社員の腕の見せどころ♪ 遊び心あるPOPも大歓迎です! ──────────────── ★〃入社後の流れ ──────────────── ◎集合研修 企業やお仕事の全体像をしっかり理解。 ▼ ◎スキル研修 配属される部門ごとに研修。 得意なことを見つけていきましょう。 ▼ ◎仕事に慣れることからスタート♪ 先輩にどんどん質問して業務を覚えましょう。 接客や店舗実務経験がなくても安心してスタートできますよ! ──────────────── ★〃配属先について ──────────────── 研修を終え、店舗に配属後は下記の部門にそれぞれ配属となります。 【青果・食肉・水産・総菜・ベーカリー・グローサリー・日配・チェックアウト】 ※あなたの適性・スキル・希望をもとに配属先は決定します。 希望や成長に応じてキャリア形成  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎毎年1回本人の希望を聞いて配置を決定する「キャリアシート」制度を実施! ◎希望や適性を考慮した、以下のようなキャリアチェンジも可能です♪ 【チーフ・店長・バイヤー・SV・商品開発・人事・工場勤務 など】 目指すキャリアによってはしっかりと収入もアップ! チーフは450万円以上、店長は700万円以上と、着実な年収アップを目指せます♪
- ★マイカー通勤可 ★U・Iターン支援あり 【青森・岩手・秋田】にある各店舗にてご勤務いただきます。 \勤務地一覧/ ■青森県/八戸市・青森市・弘前市・五所川原市・黒岩市・三沢市・十和田市・むつ市・階上市・南部町・三戸町・東北町・おいらせ町 ■岩手県/盛岡市・矢巾町・紫波町・花巻市・北上市・奥州市・八幡平市・二戸市・九戸郡軽米町・久慈市・洋野町・宮古市 ■秋田県/鹿角市 ※今後も新店舗を出店予定! ※受動喫煙対策:各拠点にあり \ユニバースなら、地元で長く働ける/ ★地域限定社員制度あり 転居が不要な範囲での異動となる地域限定社員として働けます。ライフステージにより地域限定社員の選択・解除も可能! 「自宅から車で60分以内の、通いやすい職場で働きたい!」そんな方に人気の制度です♪ 詳細はご相談ください!
- 月給19万2000円~30万2900円+諸手当+賞与年2回(昨年度実績4.58ヵ月分) ※残業代別途全額支給 \月収例/ ★小売経験者★月給21万円スタート 【大卒以上】 月給23万2000円以上+諸手当+賞与年2回 【短大・専門卒】月給20万7000円以上+諸手当+賞与年2回 【高卒】 月給19万2000円以上+諸手当+賞与年2回
- 設立 2005年
- 従業員数 1,612名
- 平均年齢 37.2歳
求人情報 全115件
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会議・イベントスペース受付・運営/未経験歓迎・月給25万円~
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- 新たなフィールドで活躍したい方やビジネス経験の浅い既卒の方!成長企業で着実にキャリアアップしませんか?キャリア採用も同期多数! 当社貸会議室やイベントスペースの受付や管理・運営をご担当いただきます。まず仕事の流れを知り、ご活躍に応じてリーダー昇格となります! 【入社後は】 多彩な業務があり、対応可能なものからお任せします。慣れるまではしっかりサポート。リーダーやマネージャーの上にも複数拠点を統括するエリアマネージャーポジション有り。着実にステップアップできます。 <主な利用用途> 平日は採用面接や社員研修・会議(営業会議・エリアマネージャー会議)・入社式・内定式・株主総会、土日祝は個人向けセミナーや資格試験の会場など様々です。ウェブ配信スタジオ、サテライトオフィスなど、市況に合わせ用途も拡大中。 <主な業務内容> ■予約受付・管理 管理システムで予約状況を管理 必要に応じて他部署へ共有 ■問合せ対応~提案 貸会議室を利用したいお客様からの問合せ対応 ■内見対応 利用検討中、予約済みのお客様の会場内見対応 ■会場準備(イベント前日) 会場設営の指示書・手配書の作成 用途に合わせた机・椅子ほか各種機材のセット ※アルバイトスタッフと協力し行います ■接客対応(イベント当日) 来館受付、会場でのご案内 ケータリング提供 イベント終了までのサポート業務 ■アフターフォロー アフターフォローは、お客様と関係を深める上で重要な業務。次回以降の提案に繋げます。 ■営業活動 同じビル内の企業や近隣企業への営業活動 施設運営だけでなく、施設予算から割り振られた個人予算をもっています。そのため、特定の施設しか利用がない企業や同じビル内の企業、もしくは近隣の企業へ営業活動を行います。 ■売上管理 システムを使用した売上の管理 等
- 《全国各地有/希望考慮》 東京・横浜・名古屋・大阪・福岡・金沢・札幌・帯広・仙台・岡山・広島・京都・鹿児島・愛媛他 ※キャリアアップやキャリアシフトに伴う転勤も一部ありますが、プライベートの事情も十分に考慮したエリア配属を行っておりますのでご安心ください。 《代表勤務地》 【首都圏】 TKP市ヶ谷CC TKP品川CC TKP東京駅CC TKPGCP京橋 TKP秋葉原CC TKP赤坂CC TKP新橋CC TKP新宿CC TKP新横浜CC TKPGCPみなとみらい TKPGCP横浜西口 TKP大宮駅西口CC 【東海】 TKP名鉄名古屋駅CC 【北陸】 TKPGCP金沢駅西口 【関西】 TKPGC大阪梅田 TKPGC京都タワーホテル 【九州】 TKP博多駅前シティセンター TKPGC鹿児島中央 【北海道・東北】 TKPGC札幌駅前 TKPGC帯広駅前 TKPGCP仙台西口 【中国】 TKP広島本通駅前CC TKPGCP広島駅前 TKPGC岡山 ▼施設略称 CC:カンファレンスセンター GC:ガーデンシティ GCP:ガーデンシティPREMIUM
- 月給25万円以上 +賞与年2回(昨年度2~4ヶ月分) +各種手当 ※月給は配属エリア・経験・能力を考慮して決定します。 ※上記金額はみなし残業手当30時間分(4万3707円以上)を含みます。超過分は別途支給。 【経験を活かして高収入】 店長やSVなどのマネジメント経験を含む 就業経験5年以上の方は… ★月給30万円~50万円スタート可 ★前職の経験・収入をお聞かせください。
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会議・イベントスペース受付・運営(札幌・帯広)月給25万円~
- 新たなフィールドで活躍したい方やビジネス経験の浅い既卒の方も歓迎!成長企業でこの先着実にキャリアアップし長く活躍しませんか?キャリア採用でも同期多数! 当社貸会議室やイベントスペースの受付や管理・運営をご担当いただきます。まず仕事の流れを知り、入社後のご活躍に応じてリーダー昇格となります! 【入社後は】 様々な仕事がありますが、対応可能なものから順にお任せします。慣れるまではしっかりサポートいたします。 リーダーやマネージャーの上にも複数拠点を統括運営するエリアマネージャーポジション有り。着実にステップアップできます。 【具体的には】 ■予約受付・管理 管理システムを使用し予約状況を管理 他部門へ必要に応じて共有 ■打ち合わせ 電話やメール、営業同行での対面打ち合わせ ※施設の特徴や注意事項など ■会場準備(イベント前日) 用途に合わせた机・椅子ほか各種機材のセット ※スタッフと協力し行います ■接客対応(イベント当日) 来館受付、会場でのご案内 イベント終了までのサポート業務 ■アフターフォロー 既存のお客様へのフォロー ■売上管理 システムを使用した売上の管理 等 【ビジネスの特徴】 業種・業界問わず様々な方にご利用いただけること。平日は会議(営業会議・エリアマネージャー会議)や株主総会・カンファレンス、土日祝日は個人向けのセミナーや資格試験の会場など様々な用途があります。ウェブ配信スタジオ、サテライトオフィスなど、昨今の市況に合わせた用途も大好評です。
- ★札幌・帯広で同時募集! (最寄駅から徒歩5分圏内の好立地) ※キャリアアップやキャリアシフトに伴う転勤も一部ありますが、プライベートの事情も十分に考慮したエリア配属を行っておりますのでご安心ください。 《代表的な勤務地》 ◆TKPガーデンシティ札幌駅前 (北海道札幌市中央区北2条西) ◆TKPガーデンシティ帯広駅前 (北海道帯広市西1条南) ★その他全国各地で採用中!詳しくはお問い合わせください。
- 月給25万円以上 +賞与年2回(昨年度2~4ヶ月分) +各種手当 ※月給は配属エリア・経験・能力を考慮して決定します。 ※上記金額はみなし残業手当30時間分(4万3707円以上)を含みます。超過分は別途支給。 【経験を活かして高収入】 店長やSVなどのマネジメント経験を含む 就業経験5年以上の方は… ★月給30万円~50万円スタート可 ★前職の経験・収入をお聞かせください。
- 設立 2006年
- 従業員数 1,264名
- 平均年齢 -
求人情報 全32件
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空港オペレーションスタッフ/未経験歓迎/入社祝い金10万円
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- ___ Q.どのような仕事ですか?  ̄V ̄ ̄ ̄ A.積み荷のコントロールや機長への情報提供を通して安全な運航を支える業務です。 …具体的には… ◆ロードコントロール業務(ウェイト&バランスやロードプラン作成など) ◆オペレーションコントロール業務(空港会社などへの連絡や調整、出入国に関する業務など) ◆マネージャーへ業務状況やイレギュラーの報告、対応 ◆社内・カスタマーのマニュアルとドキュメントの管理、更新 などをお任せします。 <ウェイト & バランス業務について> 乗客や貨物、手荷物の重量を確認し、積み込む場所や順序を決定。重心位置を調整して飛行機のバランスを保つ、フライトに欠かせない業務です。 ___ Q.未経験でも大丈夫ですか?  ̄V ̄ ̄ ̄ A.ほとんどの社員が未経験スタート!手厚い研修システムが整っていますので、ご安心ください。 ◆ロードコントロール業務の研修・トレーニング └1~2週間程度の座学研修で、飛行機の仕組みやメーカーごとの構造の特徴、計算時に留意する点や算出方法などを学びます。 ◆スキルチェック └航空会社ごとに設けられているスキルチェックを経て、現場に入ります。最初は航空会社1~2社程度を担当し、徐々に担当社数を増やしていきます。 ___ Q.キャリアパスについて教えてください!  ̄V ̄ ̄ ̄ A.キャリアチャンス(社内公募)制度を設けています。 幅広い航空サービスを展開している当社では、オペレーションスタッフのマネジメントを目指す他にも、トレーニングセンターのマネージャーや空港支店長など、さまざまなポジションに挑戦することが可能です。あなたの「挑戦してみたい」という意欲を実現できる環境が整っています。 ◆スイスポートジャパンについて◆ 世界最大級のシェアを誇るグランドハンドリング企業で、あらゆる航空サービスを提供できるワンストップサービスが強みです。丸紅グループの安定基盤のもとで、日本全国に事業を展開。活動拠点を増やしながら成長を続けています。
- 各国際空港オフィス内(成田・羽田・中部・関西・福岡・那覇) U・Iターン歓迎/住宅手当・借上社宅制度/家賃補助7割会社負担制度あり 【初任勤務地】最大限考慮いたします (※近年の実績では、ほとんどの方が希望勤務地で勤務しています) ■成田国際空港(千葉県成田市) ■羽田空港(東京都大田区) ■中部国際空港(愛知県常滑市) ■関西国際空港(大阪府泉佐野市) ■福岡空港(福岡県福岡市) ■那覇空港(沖縄県那覇市) ※公共交通機関運行外の時間帯に出勤・退勤の場合はタクシー送迎(費用全額会社負担) ※マイカー通勤可能 ※空港内の駐車場に空きがない場合がございますので、予めご了承ください。 ※受動喫煙対策あり
- ◎羽田空港支店 月給23万5000円~36万5000円+賞与年2回+各種手当 ※上記月給額には、一律支給の地域手当(1万5000円)を含みます。 ◎成田国際空港・中部国際空港・関西国際空港 月給22万円~35万円+賞与年2回+各種手当 ◎福岡空港支店・那覇空港支店 月給18万円~35万円+賞与年2回+各種手当 ※経験・スキルを十分に考慮して決定します ※あくまで最低支給額です。その後、随時昇給があります ※試用期間中(6カ月)も待遇は変わりません <モデル月収例> 月収24万5000円(基本給+各諸手当)(入社2年目/一般職) 月収28万円(基本給+各諸手当)(入社5年目/一般職) ※交通費は上記に含まず
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空港グランドスタッフ/未経験歓迎/充実の研修体制/賞与年2回
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- 「グランドスタッフ」として、空港内にて以下のパッセンジャーサービスをおこないます。 ■航空会社カウンターでのチェックイン・渡航書類確認・発券業務 ■手荷物紛失などの取り扱い業務 ■搭乗、到着ゲートでのご案内や誘導業務 ■スペシャルサービス業務(VIPや車椅子のお客さま) など ・…・…・…・…・ 語学スキルが活かせる ・…・…・…・…・ 30社以上の外資系大手航空会社と提携している当社では、おもに国際線におけるサポート業務を担当しています。 カウンター業務では、日本人だけでなく、様々な国のお客さまと接する機会が豊富! なので、英語や中国語、韓国語などの語学スキルが活かせます。 ・…・…・…・…・ 得られる経験値がたくさん ・…・…・…・…・ 当社の魅力はなにより『様々な航空会社のカウンター業務に携われること』。 その背景には、世界最大級のシェアを誇るスイスポートインターナショナルの実績のもと、世界各国の航空会社からサービス提供のために沢山お声掛けをいただいています。 だからこそ、同じカウンター業務を行う上でも、当社で得られる経験値は無限大です! ・…・…・…・…・ 入社後のながれ ・…・…・…・…・ あなたが担当する航空会社を決定します。 一緒に働くメンバーで約10名前後のチームを組み、あなたを徹底的にサポートします! 航空会社により仕事の進め方が異なるため、入社後は担当する航空会社のルールを覚えるところからスタート。 未経験スタートの先輩社員も多く、着実にステップアップできる環境です♪ ◎1カ月の研修+OJTあり ※詳細は下記「休日・休暇」欄下にてご紹介。 ◎業務に慣れてきたら3社~4社ほどの担当をします。
- 【成田・羽田・中部国際・関西国際・福岡・那覇の各空港のいずれかの勤務】 ★U・Iターン歓迎(借り上げ社宅制度・家賃補助7割会社負担制度あり) ★希望を最大限考慮します(ほとんどの方が希望勤務地で勤務しています) ★マイカー通勤可能(従業員専用駐車場あり) ※空港内の駐車場に空きがない場合がございますので、予めご了承ください。 \関西国際空港・那覇空港 積極採用中/ ■成田国際空港/千葉県成田市 └各線「成田空港駅」より直結 ■羽田空港/東京都大田区(※) └各線「羽田空港駅」より直結 ■中部国際空港/愛知県常滑市 └名鉄線「中部国際空港駅」より直結 ■関西国際空港/大阪府泉佐野市 └JR・南海線「関西空港駅」より直結 ■福岡空港/福岡県福岡市(※) └地下鉄空港線「福岡空港駅」より直結 ■那覇空港/沖縄県那覇市 └ゆいレール「那覇空港駅」より直結 ※羽田空港・福岡空港をご希望の場合は経験者募集となります >>★POINT 公共交通機関運行外の時間帯に出勤・退勤の場合は 会社が手配したタクシーもしくは送迎車にて送迎を行います。 ※受動喫煙対策あり
- ◎羽田空港支店 月給20万5000円~35万円+賞与年2回+各種手当 ※上記月給額には、一律支給の地域手当(1万5000円)を含みます。 ◎関西国際空港支店 月給19万5000円~35万円+賞与年2回+各種手当 ◎成田国際空港・中部国際空港 月給19万円~35万円+賞与年2回+各種手当 ◎福岡空港・那覇空港 月給18万円~35万円+賞与年2回+各種手当 ※経験・スキルを十分に考慮。 ※あくまで最低支給額です。その後、随時昇給あり。 <モデル月収例> 月収24万5000円(基本給+各諸手当)(入社2年目/一般職) 月収28万円(基本給+各諸手当)(入社5年目/一般職) ※交通費は上記に含まず
- 設立 1968年
- 従業員数 4,035名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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店舗スタッフ/未経験歓迎/残業月10時間程/月9日以上休み
- ぜひPickup!ページもご確認ください。 ★レデイ薬局の特徴 ━━━━━━━━━ 当社はツルハHDグループ企業として、中国・四国エリアを中心に250店舗以上のドラッグストア・調剤薬局チェーンを展開しています。その中でも当社は地域に根差したドラッグストアとして、豊富な知識と高いカウンセリング能力を身につけた接客と、自治体や大学、企業と連携して健康情報を発信するイベントをおこなうなど、独自性の高い事業をおこなっています。 【仕事内容】 まずは接客・レジ業務や商品の補充・陳列など基本作業からスタート ▼ 業務の中で経験を積み、店舗運営に必要なスキルを身に付けます ▼ 他にも… 在庫・商品管理、開店、閉店業務、アルバイト・パートスタッフの指導など店舗運営もお任せします。 ▼ 慣れてきたら… マネジメント業務や店舗運営業務など責任のあるポジションもチャレンジすることができます! ※いきなりすべてを覚える必要はありません。できることから担当し、一つずつ自信をもって対応できることを増やせます。 ※店舗には地域のさまざまな年代のお客様が来店します。 笑顔と確かな知識をもとに「レデイ薬局でよかった」と喜んでいただける接客を目指していきましょう。 【未経験でも一人前になれる環境です】 入社後は、先輩スタッフや周囲メンバーがOJTを通じてしっかりサポート! レデイ薬局の暖かい雰囲気をつくる優しくて穏やかなメンバーが多く、わからないことがあれば積極的に聞くことができます。 薬の知識や資格を取得するための入社研修や、接客におけるセールストークについての勉強会などもおこなっているため、未経験でも知識やスキルが身につきます。 【資格取得をサポートします】 当社では社員の成長・スキルアップをサポートしているため、登録販売者試験などの各種資格取得に向けて社内勉強会や通信講座受講補助等を実施しています!
- 【転居を伴う転勤なし/選択可】関西・中国・四国地域の各店舗 【募集勤務地】 兵庫県・岡山県・広島県・徳島県・香川県・愛媛県・高知県 ☆愛媛県、徳島県、香川県で積極採用募集中☆ 【ご希望のライフスタイルに合わせて3つの働き方が選べます※規定あり】 ■リージョナル社員 地域問わず異動・転勤し、さまざまなチャレンジを経験したい方 将来的にキャリアアップを目指している方 ※出店圏内での勤務(転居を伴う異動の可能性有) ■エリア社員 出店県の中で1県を選択し、 一定のエリアで勤務をしたい方 ※選択する一県全域での勤務(転居を伴う異動の可能性有) ■タウン社員 通勤範囲内で安定した働き方をしたい方 ※転居を伴う転勤なし・複数店通勤できる方 【本社所在地】 〒790-8556 愛媛県松山市南江戸4-3-37 【受動喫煙対策】 あり(屋内全面禁煙)
- ■リージョナル社員 【大卒以上】月給25万1,000円~27万円 【短大・専門卒】月給21.8万円~27万円 ※異動手当含む ■エリア社員 【大卒以上】月給23万円~25万円 【短大・専門卒】月給22万円~25万円 ※異動手当含む ■タウン社員 【大卒以上】月給19万円~22万円 【短大・専門卒】月給18.5万円~22万円 【高卒】月給18万円~22万円 ※給与は経験・能力を充分に考慮して決定します。 ※時間外手当は全額支給いたします。 ※リージョナル社員、エリア社員の借上げ社宅適用者に対して、一律異動手当(月額2万円)を含みます。
- 設立 2000年
- 従業員数 901名
- 平均年齢 -
求人情報 全23件
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FinTech商品のマーケター/未経験歓迎/福利厚生充実
- 提携先と協業しながら、FinTech商品のマーケティングおよびプロモーションを担当します。 【具体的には…】 既存サービスの利用拡大に向けたマーケティング、プロモーションをお任せします。 ・戦略立案 ・市場調査、データ分析 ・広告運用 ・販促資材の企画~チェック など ※裁量を持ちながら、自ら計画し遂行できます。 ※上記の経験を積んだあとは、サービスの企画開発にもチャレンジいただけます。 ※FinTechベンチャーや大企業とのアライアンス案件も多数進行中。意欲次第で多様な案件に携われます。 【扱うサービス】 ・JRE BANK ・楽天銀行 第一生命支店 など 【入社後の流れ】 先輩社員とともに案件を担当しながら、業務に慣れていただきます。必要に応じて、社内外の研修やセミナーへの参加も可能です。
- 【本社】 東京都港区港南2-16-5 NBF品川タワー <アクセス> JR「品川駅」より徒歩5分 ※屋内原則禁煙(喫煙専用室設置あり)
- 月給23万円9580円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を月5万8200円以上支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ※経験やスキルを考慮して決定します。
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マーケティング担当/年休122日/プライム上場/福利厚生充実
- 締切間近
- 【1】マーケティング及びプロモーションの企画 当行の口座をお持ちの方に向け、商品・サービスの利用促進を図るべく、主にWebにおけるマーケティングやプロモーションの企画・立案・実施をします。 【2】新規口座獲得 楽天グループ各社のシナジー効果を使い、新規口座獲得を目指します。外部への広告出稿もありますが、主にはグループのホームページにバナーやプロモーションを掲載し、預金口座の募集や決済の推進を行います。 【3】商品企画・設計 商品・サービスの商品企画や、新しい価値をもった金融・決済商品の開発などを担当します。 < 扱う商品は? > 【1】【3】では主に下記の商品を扱います。 ■金融商品(外貨預金、デリバティブ付き預金など) ■FX ■クレジットカード、デビットカード ■toto、宝くじの販売 ■ローン などさまざまです。 < 入社後の流れは > まずは、マーケティング担当の業務のなかで基礎的な作業をお任せし、実務を覚えていきます。そこからPDCAを回す経験をしつつ新規の企画にも挑戦。段階を踏んでステップアップしていくイメージです。経験豊富な方にはすぐに企画プロジェクトに参画してもらう可能性もあります。 < ここがポイント! > ★スピード感 当行では上層部の決裁が必要な際、直属の上司から順に決裁を求めるので時間がかかる、とはなりません。一気に必要な決裁を取りにいくスピード感を持っていますので、役員と密に相談をしたり、社長と対面で話をする機会もあります。当行くらいの規模ではなかなか珍しいのではないでしょうか。 ★裁量権 役職に関係なく、自分の意見が求められる職場です。決して簡単ではありませんが、その分裁量権も大きく、どんどんやりたいことを任せてもらえる環境です。
- 【本社】 東京都港区港南2-16-5 NBF品川タワー <アクセス> JR「品川駅」より徒歩5分 ※屋内原則禁煙(喫煙専用室設置あり)
- 月給23万円9580円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月5万8200円以上支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給。経験やスキルを考慮して決定します
- 設立 1995年
- 従業員数 1,052名
- 平均年齢 37.7歳
求人情報 全74件
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インフラエンジニア/定着率98%/リモートあり/年休122日
- 以下ポジションの中から、あなたの希望や経験・スキルを考慮して配属を決定いたします。 【ソリューション事業部・ITディレクション事業部】 ・金融系ネットワークの設計・構築・維持管理(NWCサービス部) ・プライベートクラウド設計・構築、運用改善・自動化、トラブル対応(DCサービス部) ・チャネル系システムのアプリケーション開発、プロジェクト推進(金融ITディレクション部) ※経験に応じてリーダーなどをお任せします。 ――――――― ◆ 攻めの「運用」 ――――――― 「運用」に受動的なイメージをお持ちの方も多いかもしれませんが、当社では当てはまりません。プロジェクトマネジメントやお客様要望に対しての追加機能の拡張・実装など、システム全体を俯瞰的に理解し、適切な改善・改修を行っていきます。 ――――――― ◆ 上流へ挑戦できる ――――――― 定期的にシステムが改修されるタイミングで、運用の企画・設計からご担当いただく機会もあります。お客様企業の担当者様、NTTデータの担当者と意見を交換し合いながら、より良い運用を創り上げます。着実に、上流工程へステップアップしていきましょう。 ――――――― ◆ 帰属意識を持ちながら働ける ――――――― ひとつのプロジェクトに、多数の当社エンジニアが関わっています。そのため、帰属意識を持ちながら働くことができるのも魅力です。わからないことや疑問があれば、直接先輩たちに聞ける環境は安心感があります。
- 東京都内各地 ※担当業務により異なります。 ※リモートワークの案件多数(リモート日が5割以上の案件が55%) ※受動喫煙対策あり ■本社/東京都江東区豊洲3-3-9 豊洲センタービルアネックス3F ※上記のほか、大手町、品川、泉岳寺、西葛西などの勤務先があります。
- 月給22万6720円以上 + 諸手当 + 賞与(2024年度実績:7.09カ月分) ※時間外手当は、別途全額支給します。 ※経験、能力、年齢、面接結果などを考慮の上、当社規定により決定します。
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システム運用企画・設計エンジニア/定着率98%/年休122日
- NTTデータグループの一員として、公共分野における大規模システムの運用管理業務を担っていただきます。 【 配属部署:公共社会基盤事業部 】 ▼行政、医療、通信、電力等の社会インフラにおけるIT運用サービスの提供▼ ・府省共通基盤の運用管理、システム統制業務 ・大規模運用体制を前提とした運用管理業務におけるサブリーダー ・運用管理、統制・シスオペ、サービス利用依頼、ヘルプデスク など ――――――… ■社会を支える基盤システム ――――――… お客様は、省庁や自治体などの公的機関が中心。社会基盤を支える、影響力の大きなシステムを扱います。数百人単位の関係者が協力し合い、プロジェクトを推進していくやりがいを感じることができます。 ――――――… ■“上流工程”へ挑戦できる ――――――… 4年~5年単位でシステムが改修されるタイミングで、運用の企画・設計からご担当いただく機会もあります。省庁や自治体の担当者様、NTTデータの担当者と意見を交換し合いながら、より良い運用を創り上げます。着実に、上流工程へステップアップしていきましょう。 \POINT/ まずは適性・スキルに応じた業務をお任せ。成長度に応じて業務範囲を広げられます! ――――――… ■帰属意識を持ちながら働ける ――――――… ひとつのプロジェクトに、多数の当社エンジニアが関わっています。そのため、帰属意識を持ちながら働くことができるのも魅力です。わからないことや疑問があれば、直接先輩たちに聞ける環境は安心感があります。
- 東京都内(上石神井)のプロジェクト先 ※受動喫煙対策あり ■勤務地: 東京都練馬区上石神井 <本社> 東京都江東区豊洲3-3-9 豊洲センタービルアネックス3F ※上記のほか、大手町、品川、泉岳寺、西葛西などの勤務先があります。
- 月給22万6720円以上 + 諸手当 + 賞与(2024年度実績:7.09カ月分) ※時間外手当は、別途全額支給します。 ※経験、能力、年齢、面接結果などを考慮の上、当社規定により決定します。
- 設立 1968年
- 従業員数 3,003名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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フィールドエンジニア(空調/大規模プラント)未経験歓迎
- 締切間近
- 電気関係の点検が主な仕事です。 『日々のなかで当たり前にあるものを、当たり前に動かすようにする』ための点検です。 適性や希望に合わせて、国内外の担当施設に設置されたインフラ設備の点検・試験・メンテナンス・試運転まで一貫してお任せします! ※新規の現場はあまりなく既存の現場を決められた周期で担当するので、社歴が長くなるほど仕事がしやすいです。 【1】計装案件(空調) 学校やスポーツ施設、役所や老人ホーム、商業施設などの空調設備をお任せします。 ▼プロジェクトの例 『空調の自動制御機器』 施設内の湿度・温度や、寒・暖の調節が安全に行われるよう、自動的に調節を行う機器です。 ☆基本現場に直行直帰ですが、2カ月に1回会議があるので、その際は本社に出勤していただきます。(東京・神奈川勤務のみ)プライベートを大切にしながら、メリハリをつけて働ける環境です! ▼計装チーム内訳 東京神奈川:10名 福岡:3名 【2】大規模プラント案件 鉄道(新幹線やメトロ、私鉄など)、発電所(変電所)、水道局、工場などの大規模プラントの設備をお任せします。 ▼プロジェクトの例 『プラント内の自動制御システムの設備管理』 発電・水処理・産業用プラントといった大規模プラント内の各種装置が安全に稼働するよう、温度、発電量、圧力などの数値を自動調整する装置の点検を行います。 ☆大規模プラント案件については出張もあるため、希望者には積極的にお任せしています(無理にお任せすることはありません!)※出張費用や支度金の支援あり(福利厚生欄参照) ☆海外案件に関しては通訳がつきます。 ☆会社代表として1名でアサインしますが、他の協力会社のメンバーと一緒に働くので安心です。 ▼出張先の例 韓国・台湾・中国・インドネシア・タイ・アメリカ・インドなど。 ※一度配属されたら数カ月単位で現地の案件を担当いただきます。(ビザの兼ね合いで一度帰国が必要な場合は帰国あり) ☆旅行好きなメンバーなどは、海外生活にハマってしまいずっと出張案件を担当…ということも! ▼率先して海外に行きたい方のスケジュール例 台南(3カ月)→台中(6カ月)→一時帰国 など。
- 【直行直帰可/転居を伴う転勤なし】 本社(東京都文京区)、府中事業所(東京都府中市)、千葉事業所(千葉市中央区)、横浜支店(横浜市西区)、関西事業所(兵庫県尼崎市)のいずれかへ配属 ※勤務地は希望を考慮して決定します ■本社: 東京都文京区千駄木3-50-13 └JR山手線「西日暮里」駅より徒歩7分 ■府中事業所: 東京都府中市東芝町1 └JR武蔵野線「北府中」駅より徒歩10分 ■千葉事業所: 千葉県千葉市花見川区犢橋町1569-1 └新検見川駅または、八千代台駅からバスで20分ほど ※車通勤可能 ■横浜支店: 神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-3 クイーンズタワーB棟11階 └みなとみらい線「みなとみらい」駅より徒歩4分 ■関西事業所: 兵庫県尼崎市西長洲町1-1-1 └JR「尼崎」駅より徒歩9分 【配属案件により出張が発生します】 希望者には海外の案件もお任せします。 ※希望者以外を無理に海外案件に配属することはありません。 ※受動喫煙対策あり
- 【高卒】月給20万5000円~+各種手当+賞与年2回 【大卒】月給22万円~+各種手当+賞与年2回 【短大・専門・高専卒】月給21万円~+各種手当+賞与年2回 ※経験、能力などを考慮し、決定します。 ※残業代は別途、全額支給します。 -------------------- ★資格手当も充実! -------------------- 業務に活かせる下記の資格を取得後は、月給と別途で毎月手当が支給されます。(支給規定あり) ■第二種電気工事士:月2000円 ■電気主任技術者 第三種:月5000円 ■危険物取扱者 乙種4類:月1000円 ■二級計装士:月3000円 ■一級計装士:月4000円
- 設立 1952年
- 従業員数 1,060名
- 平均年齢 45.0歳
求人情報 全13件
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キャリアカードライバー/総額80万円の入社祝い金・継続報奨金
- NEW
- ■車両の積み降ろし ■運搬先までの配送業務 工場から出荷された新車をキャリアカーに積み、指定された販売店や港まで運びます。配送エリアは各営業所で決まっているため、日をまたぐような長距離の移動はありません。 20代~30代の方が多数活躍しています! 【安心の教育体制】 ▼入社~1ヶ月目 ・愛知県碧南市の研修施設で練習用車両を使用して基礎から技術を学ぶ まず練習用の車両で、安全に配慮しながら積み降ろしの練習。 ※社内試験を通過できるよう、ルールや作業手順、キャリアカーの走行練習など技術を徹底的に磨いていきます。 ▼2ヶ月目~3ヶ月目 ・配属先にて同乗(添乗)教育・同行教育 各営業所に配属となり、先輩の同乗研修を通じて業務を学んでいきます。 成長度合いにもよりますが同乗研修や同行研修(別トレーラで先輩が付いていきます)は2ヶ月程度。 一人前になるまでしっかりサポートしますのでご安心ください。 ▼4ヶ月目~6ヶ月目 ・ひとり立ち目安の期間(技術試験と面接を実施) ▼7ヶ月目~ 正社員登用後も先輩や上司がフォロー・指導を行いますので、不安な事があれば気軽にご相談ください。 【多彩なキャリアパス】 ドライバーとして活躍する以外に将来的には、管理者や指導者への道を歩むことも可能です。 例えば… ・パートナー会社を含めた乗務員の指導・教育 ・国内拠点の運行管理・安全管理 意欲や適性、実績にもよりますが、こうしたキャリアを培えることも当社の魅力です。
- \愛知県内の営業所積極募集中!/ <愛知県エリア> 元町営業所:愛知県豊田市元町2 堤営業所:愛知県豊田市堤町馬の頭1 高岡営業所:愛知県豊田市本田町三光726 田原営業所:愛知県田原市緑が浜3-8 富士松営業所:愛知県刈谷市今岡町吹戸池7-3 長草営業所:愛知県大府市長草町山口15-53 <三重県エリア> いなべ営業所:三重県いなべ市員弁町市之原10 〈兵庫県エリア〉 伊丹営業所:兵庫県川西市東久代1-337-1 <福岡県エリア> 宮田営業所:福岡県宮若市下有木80-1 <宮城県エリア> 仙台営業所:宮城県黒川郡大衡村中央平2 ※入社後、約1ヶ月間は愛知県碧南市での研修あり ※車通勤OK ※将来、全国転勤の可能性あり
- 【月給】 月給201,500円 ~ 220,000円(年齢により異なる) └◆月給+各種手当〔普通残業+休日残業+深夜+交替+通勤〕 【月収】(月給+各種手当含む)/入社1年目 297,000円/月~324,000円(年齢により異なる) [残業30時間+月1回休日出勤(土曜)] <月収例>(月給+各種手当含む) 40万円/月 [28歳:入社3年目、配偶者とお子さん2名を扶養のケース/お子さん2人 40,000円(1人あたり20,000円)、配偶者:5,000円] ◇◆今だけ!継続報奨金あり◆◇ \\最大70万円支給// -------------------------- 入社月/祝い金10万円 ⇒入社7ヶ月目/報奨金20万円支給 ⇒入社13ヶ月目/報奨金50万円支給
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フォークリフトオペレーター/未経験歓迎/福利厚生充実
- フォークリフトによる自動車部品の運搬・積み込みなどの業務をお任せします。 ――――― 具体的には ――――― ■フォークリフトによる自動車部品の運搬・積み込み ――――― 入社後は ――――― まずは研修からスタート! 経験に関係なく、座学・実技練習を行います。 基本作業からひとつずつ丁寧に教えますので、ルールや作業手順を身に付けていきましょう。 ――――― 将来的には ――――― リフトスタッフの管理業務をお任せします。 会社の中核を担う存在として、あなたの活躍を期待しています!
- KCCグループ/愛知県豊田市上郷町1-1 ※車通勤可/無料駐車場あり ※将来的には全国拠点(北海道、岩手、宮城、愛知、広島、福岡)での転勤の可能性があります。
- 月給19万7000円~22万円+各種手当 ※給与は年齢等により決定いたします。 《年収例》 ■年収450万円:入社2年目 ■年収480万円:入社5年目 ■年収550万円:入社10年目
- 設立 1996年
- 従業員数 1,549名
- 平均年齢 -
求人情報 全18件
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開発エンジニア/年休122日/リモート・フレックス相談可
- 当社の上流エンジニアとして、ITサービスの新規開発、保守開発、運用保守まで関わって頂きます。 【具体的には】 福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」、健康診断代行サービス「ハピルス」など複数の自社サービスのWebサービスへの移行、開発、運用、保守 ★ベネワン・プラットフォームの要件定義、開発、運用、保守 ・AWSマネージドサービスを使用した設計・開発およびその運用 ・システム要件定義、方式設計 ・アジャイル形式での開発ファンクションのリード ・関係者との折衝を含むプロジェクト管理全般 ・ベンダー管理(業務委託、パートナー) ・既存システム調査 ・PoC、導入技術選定 ・試験事務局(QAチーム)の運営 【配属後の流れ】 [1]各サービスの開発を担うグループに配属 -OJTを中心とした業務理解 [2]ビジネス、業務内容を含めた勉強会を実施 -細かい技術習得の勉強会(1,2週に1回のペースで実施) -資格取得(社内インセンティブポイント制度を活用したサポートあり) 【キャリアについて】 ★ご経験に応じてPLやPM業務もお任せ ★キャリアの拡張が可能 システムライフサイクルの全工程(企画、設計、開発、試験、運用等)、開発/運用の全ポジション、全職種(PdM/PM/PL~PG/QAまで)が存在するため、キャリアの幅が広がります。 【当社について】 福利厚生・ヘルスケア事業を軸に人事関連サービスを複数リリース。利用者数は約1000万人、利用企業は1万5000社に達し、その実績をもとに従業員の人事データや健康情報を一括管理する「ベネワン・プラットフォーム」を開発しました。
- ★リモートワーク週2回まで(業務状況により可能!) ★本社勤務(客先常駐ではありません) 【本社】 東京都新宿区西新宿三丁目7番1号 新宿パークタワー37階 ■京王新線「初台駅」徒歩6分 ■都営大江戸線「都庁前駅」A4・A5出口徒歩8分 ■都営新宿線・京王新線「新宿駅」徒歩10分 ■JR線「新宿駅」南口徒歩12分 【長野】 長野県長野市大字南長野南県町1040-1 日本生命長野県庁前ビル ■JR「長野駅」徒歩13分 【新潟】 新潟県新潟市中央区万代島5-1 万代島ビル ■JR線「新潟駅」万代口徒歩約20分 ■JR線「新潟駅」万代口から路線バス(佐渡汽船行・朱鷺メッセ停下車) 約15分 ※受動喫煙対策:屋内禁煙
- ■メンバークラス:月給23万円~ ■PL/PMクラス:月給35万円~ ※経験や能力、前職給与を考慮の上で決定します
- 設立 1966年
- 従業員数 1,822名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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商業ビル・学校等の設備管理/有給取得率80%/賞与年2回
- 小田急グループの総合ビルメンテナンス企業である当社。日々の業務を通じて、街に住む人々がより安心して日常を過ごせるよう尽力しています。 今回募集するのは、商業施設やオフィスビル、学校などの各施設において巡回にて設備管理を行うポジション。これまでの経験やスキルを活かして、利用者様が安心できる施設づくりに貢献して下さい! 【具体的には】 ◆各施設の巡回設備管理 ∟東京・神奈川の中小規模の商業施設やオフィスビル、学校、集合住宅等 ◆協力会社作業の立ち会い・監督業務、折衝業務 ◆設備トラブル時の緊急対応 ◆オーナー様への報告 等 拠点となる管理所(代々木や川崎市麻生区等)への配属となります。 そこから主に電車、状況により車で中小規模の複数のビルを対象に巡回します。 【地方への転勤なし!腰を据えてスキルを磨けます】 勤務する管理所は東京都や神奈川県内で、いずれも駅から徒歩5分以内。地方への転勤はなく、通勤のストレスも少ない環境です。 腰を据えて業務に取り組めるので、落ち着いて自身のスキルアップやキャリアアップも目指せます!技術に磨きをかけたい方に、最適な環境をご用意しています。 【ワークライフバランスを大切にできます】 毎月のシフトを組む際に、休みの希望を出すことができます。また、月8~9日のお休みや有給休暇とは別に「特別休暇年間11日」を設けており、プライベートも大切にできます。 また、有給休暇、特別休暇ともに気兼ねなく申請でき、有給休暇の取得率はなんと8割以上!趣味やご家族との時間も確保できるので、オンオフのメリハリをつけながら働けます。
- ◎地方転勤なし! ◎いずれの勤務地もアクセス良好で通勤ストレスも少なめです 東京都、神奈川県の管理所への配属となります。 └ 最寄り駅:JR代々木駅から徒歩5分、小田急線黒川駅から徒歩2分 他 《グループならではの優待特典も!》 「百貨店でのお買い物が常に10%オフ」「小田急グループ内の飲食店(新宿や町田等)・旅行(箱根)等の優待サービス」など、充実した待遇を活用できます! 本人だけでなくご家族も割安で利用できるのも魅力です◎
- ■月給23万5000円~(経験者) ※初年度想定年収427万円~(月給+諸手当+賞与) ※設備管理技術者の経験を3年以上お持ちの方 ※以下資格保有者は優遇します! └ 第二種電気工事士 └ 建築物環境衛生管理技術者 └ 第三種電気主任技術者 ■月給20万1600円~21万8500円(未経験者~経験3年未満) ※初年度想定年収370万円~400万円(月給+諸手当+賞与) ◆試用期間3ヶ月あり(待遇に変動なし) ◆経験やスキル・保有資格を考慮して決定します。 ◆上記年収は想定の時間外手当(25時間)や宿泊手当(月7回)を含んだ金額になります。 ◎資格手当:1万円/月額  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・建築物環境衛生管理技術者 ・電気工事士(第一種) ・電気主任技術者(第三種) ◎資格手当:3万円/月額  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・電気主任技術者(第一種) ・電気主任技術者(第二種) ・電気工事施工管理技士(1級) ・管工事施工管理技士(1級) ・建築施工管理技士(1級) ・電気通信工事施工管理技士(1級) ・エネルギー管理士 ・建築士(1級)
- 設立 2000年
- 従業員数 1,003名
- 平均年齢 -
求人情報 全3件
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製鉄所の鉄鋼物流オペレーター/未経験歓迎/賞与年2/資格取得
- NEW
- 570万平方メートルの広大な敷地を持つ「加古川製鉄所」内でのお仕事です。 ◎経験やスキルなどを考慮し、下記いずれかに配属となります。 配属先については当社に一任いただきます。 <配属ポジション> ■荷役室(原料部) …国内外から船舶で輸送されてくる鉄鉱石・石炭・石灰石等の鉄鋼原料を、クレーンを運転して荷揚げします。荷役計画の策定や進捗管理、搬送設備の保守点検なども行います。 ■原料室(原料部) …重機・ベルトコンベアをリモート操作し、荷揚げされた鉄鋼原料を【原料ヤード】へ搬入。その後、各工場に搬出します。そのほか搬送設備や環境設備の監視・保守点検も行います。 ■輸送室(運輸部) …高炉でドロドロに溶かした鉄を機関車やクレーンを運転して工場へ運び、固めたら加工工場へ運びます。無線で指示が来るので、言われた先に運びましょう!機関車の制御は自動なので、止まるときはスイッチを押すだけ。運転免許も必要ないので未経験でもOKです。 ■出荷室(製品出荷部) …当製鉄所で生産された鉄鋼製品の品質管理・物流の進捗管理を行います。クレーンを運転し、倉庫から船舶への製品の積み込みも行います。 ―――――――― ◎IT化・DX化を推進! ―――――――― 当社では業務効率化や社員の負担削減を図るため、3つの取り組みを進めています。 より安全に作業にあたっていただくためにも、IT・DX化を強化していきます。 【1】タブレットの導入(作業効率化・情報共有) 【2】見守りカメラの導入(安全化・作業支援) 【3】ドローン導入の検討(点検作業の効率化) <入社後の流れ> まずは製鉄所・部署内の安全ルールについて学びます。 各部署に配属後は、先輩のサポートを受けながらOJTで仕事の流れを覚えていきましょう。 3カ月後の独り立ちを想定していますが、無線で常に連絡できるため、独り立ち後であっても分からない事はいつでも聞ける環境です。
- 【転勤なし/マイカー通勤OK】 ■加古川地区/神戸製鋼所 加古川製鉄所構内(兵庫県加古川市金沢町35番地) <交通アクセス> ・山陽「別府」駅より徒歩13分 ※駐車場あり(マイカー勤務には条件あり) ※受動喫煙対策:屋内禁煙(喫煙所あり)
- 月給21万円以上+各種手当+賞与年2回 ※上記は最低保証額です。年齢・経験を考慮の上、決定します。 ※評価制度あり(頑張りをしっかり給与に反映!)
- 設立 2017年
- 従業員数 1,000名
- 平均年齢 40.0歳
求人情報 全8件
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臨床開発モニター/未経験者を積極採用(経験者歓迎)
- 入社後はモニタリング業務の初歩(内勤業務)から徐々にスタートしていただき、その後おひとりおひとりの適性を鑑み配属部署やサポート期間を検討します。 国内外の製薬メーカー・バイオテック(バイオベンチャー)等から依頼を受けた臨床試験が、医療機関で適切に実施されているかをモニタリングする業務です。 製薬メーカーや医療機関と連携し、担当医師、看護師、薬剤師、CRC(治験コーディネーター)等、多くの医療専門家と連携を図りながら新薬開発業務に携わっていただきます。 ※グローバル治験9割・ローカル治験1割 ※1人あたり1~2プロトコル(治験実施計画書)を担当予定 ■試験の進捗状況についてオンサイトまたはオフサイトで管理/モニタリングし、治験実施計画、SOPs、ICH/J-GCP、その他の適用される法規制に沿って、試験が実施・記録・報告されていることを保証する ■医療機関との契約交渉、締結 ■他のチームメンバーと緊密に連携し、発生した課題について適切に解決を図る ■治験施設との臨床試験契約の交渉と管理 ■必須文書の収集・レビュー・管理およびクローズアウト ■クリニカルサプライ、パートナー(ベンダー)および社内関連部署との連携 ■被験者のスクリーニングおよびエンロールメント(登録)のサポート ■専用システムを使用した費用請求・支払い対応 ■トラッキングレポートの作成 《未経験者向けの研修体制あり。約3ヶ月をかけてじっくりフォローします》 ■治験関連法規や業務の進め方を学ぶ座学 ■会社規程と業務に関するEラーニング ■先輩社員によるOJT指導 《将来のキャリア》 プロジェクトマネジメントや、ラインマネジメント(ピープルマネジメント)、さらには経験、スキル、適性に応じ社内公募制度を利用して臨床開発に関わる他部門(メディカルライティング、薬事等)に手を挙げていただくことが可能です。
- [本社] 大阪府大阪市中央区久太郎町4-1-3 大阪御堂筋ビル [東京オフィス] 東京都港区虎ノ門4-3-9 住友新虎ノ門ビル
- 年俸489万6385円~ ※12分割して1/12を月々支給。 ※経験・能力を考慮の上で決定いたします。
- 設立 1997年
- 従業員数 972名
- 平均年齢 -
求人情報 全7件
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SaaS営業/業界未経験歓迎/フレックスタイム/在宅勤務あり
- NEW
- ■仕事の流れ ━━━━━━━ ・インサイドセールスから顧客引継ぎ 「電子印鑑GMOサイン」に興味を持っていただいたお客様へご提案。 ※飛びこみや新規開拓などは担当しません ▽ ・要件ヒアリング・提案 商談では、サービスの説明や、デモンストレーションを行います。 お客さまのご要望や契約の運用ルールについてもヒアリング。 必要なオプション選定やカスタマイズに活かします。 ▽ ・契約 お客さまへ定期的に状況確認をし関係性を築きながら、必要に応じて追加の提案も実施します。 ▽ ・導入 お客さまのご要望に合わせてカスタマーサクセスチームと連携したフォローの対応を行います。 ★商談は1日平均2件程度※新規提案、追加提案の商談も含む ★経験・希望によっては、プロダクトチームと連携し、新たな機能を開発、提案するチームで活躍することも可能 ■商材について ━━━━━━━━ 業界トップクラスのシェアを誇る、電子印鑑・電子契約サービスです。契約業務の効率化のほか、印紙税などコスト削減や、バックアップによるコンプライアンス強化などにも貢献しています。 ■安心の研修制度 ━━━━━━━━━ まずは2週間の初期研修からスタート。商材知識が確実に身につく、テキストとカリキュラムを完備しているので、SaaS営業がはじめてという方も安心してください。その後はOJTにて学び、1~2カ月程でひとり立ちを目指します。 \ここがPOINT/ ◎導入実績350万社以上 当社のサービスは、プロダクトの機能や品質はもちろん、認証局を持っていることからセキュリティの強さ、圧倒的なコストパフォーマンスと、手厚いサポート体制により競合優位性を発揮しています。 ◎契約のデジタル化を通じて、社会に貢献 メリットは導入企業だけではなく、その周囲にまで及ぶため、社会全体の変化の一翼を担う仕事。自身の影響力、仕事の意義を肌で感じられます。 ◎大きな裁量で活躍 提案で得た知見やアイディアを活かし、チームで提案資料やトークなどを日々アップデート。営業戦略も自ら立案できるほか、スケジュールも一人ひとりの裁量に任されています。
- 【転勤なし/テレワーク実施】 《東京本社》東京都渋谷区桜丘町1丁目26‐1 セルリアンタワー10階(渋谷駅直結/徒歩5分) ★在宅勤務を積極的に活用しています 出社は週2~3日程度です ★提案はWeb商談がメインです お客さまのご要望により出張の可能性は0ではないですが、双方の利点や効率などを考えた上で判断します。 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 月給27万円~43万円 + 各種手当 ※経験・スキルなどを十分に考慮の上、決定します ※上記月給には固定残業代(月30時間分・5万円~8万円)含みます ※固定残業代は残業の有無に関わらず支給し、超過分は追加支給します ★正当な評価のもと昇給可能 年齢・社歴に関わらず、成果や実力が給与にしっかりと反映される環境です。
- 設立 1973年
- 従業員数 998名
- 平均年齢 41.0歳
求人情報 全30件
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住宅メンテナンス営業/平均年収600万円/賞与4カ月
- ◇Point1◇未経験でも安心!職種に合わせた研修!  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▼導入研修(5泊6日) まずは自社の研修センターで、ビジネスマナー、業界や当社についての知識、取り扱う製品などを座学で学びながら、モデルハウスで体験型研修も行います。 ▼実践研修(1~2カ月目) 研修センターでの実技研修と併せて先輩に同行し、OJTを通して営業スキルや知識を身につけていきましょう。わからないことはすぐに質問できるのでご安心ください。 ◇Point2◇成果は給与に反映!  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 成果を上げれば上げた分だけ、相応の給与を手にすることできます。インセンティブも高額で、繁忙期にはインセンティブが月190万円だった社員も。95%未経験入社にも関わらず、営業職の平均年収は600万円!年収1000万円以上の社員も多数在籍しています。 ◇Point3◇景気に左右されない安定企業!  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 1970年の創業から50年以上にわたり、業界最高水準の技術で大切なお住まいを守り続けている当社。累計施工60万軒以上の実績を誇り、シロアリ防除全国シェアNo.1(住宅用シロアリ防除トップ東洋経済「会社四季報」3集)を誇ります。 ■仕事内容 ━━━━━ ▼担当エリアのお宅を訪問 家に関するお悩みを聞きながら、床下の無料診断をご案内します。 ▼調査依頼 興味をお持ちのお客さまに、調査をご依頼いただきます。 ▼現場調査(30~40分程度)~提案 ご予約いただいた日に床下のシロアリ・湿気被害状況などを調査し、状況を報告。 最適なメンテナンスをご提案します。 ▼契約 提案に合意をいただいたら契約。その後は施工スタッフに引き継ぎます。
- 【転居を伴う転勤なし】東北・関東・甲信越・中部・関西・中国・四国64カ所の営業所で募集中! ※希望の勤務先に配属となります ※U・Iターン歓迎 ※車通勤OK(応相談) ※受動喫煙対策:あり ■東北 山形(山形) 宮城(仙台) 福島(福島、郡山、いわき、会津若松) ■関東 茨城(土浦、常総、水戸) 栃木(宇都宮) 群馬(高崎、沼田) 東京(府中、足立、東久留米、八王子) 埼玉(熊谷) 千葉(香取、柏、茂原、館山、千葉) 神奈川(横浜、大和、厚木、藤沢、横須賀、小田原) ■甲信越 新潟(新潟、長岡、村上) 長野(長野、飯田、小諸) 山梨(都留、甲府) ■中部 静岡(沼津、富士、静岡、藤枝、伊豆、浜松) 愛知(豊橋、安城、豊田、阿久比、春日井、清須) 三重(津、伊賀) 岐阜(岐阜、美濃加茂、土岐) ■関西 滋賀(彦根) 京都(京都) 和歌山(和歌山、田辺) 奈良(奈良、橿原) ■中国 広島(広島) 岡山(岡山) ■四国 愛媛(西予) 高知(高知、四万十)
- ★中四国エリア以外 月給 230,600円以上~+インセンティブ(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、43,630円~支給 ★中四国エリア 月給 222,700円~250,000円+インセンティブ(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月42,100~43,000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※一律住宅手当含む 【試用期間中】 月給250,000円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月47,200円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※一律住宅手当含む
- 設立 1946年
- 従業員数 -
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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設備施工管理/年休120日/在宅勤務有/直行直帰可/完休2日
- 業界問わず、3000社との安定的な取引を持つ当社。 「プラント事業」「産業・設備事業」「交通事業」3つに関する電気の設備施工管理をお任せします。 上場企業の安定性から、働きやすい環境が整っているため、スキルアップしたい方だけでなく、経験を活かしながら、生活スタイルを変えたい方も歓迎します。 ■具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ 各分野のシステムにおける電気・機械設備のシステム設計・施工管理 ・新規、リニューアルなどの企画設計、図面作成 ・日立製作所グループや他メーカーと連携したシステム設計 ・システム構築のための機器調達、設計 ・現場における工程・施工・品質・安全に関する管理 など <案件例> ・上下水道、空港、大学施設などの電気設備、システムの新設・更新 ・鉄道の運行・電力のほかに関係するシステムの新設・更新 ・プラント・産業の工場の電気・機械設備の新設・更新 ・鉄道会社や上下水道局などの変電所機器の更新、工事 ■入社後の流れ  ̄ ̄ ̄ ̄ 過去の経験を考慮しながら、先輩がマンツーマンで丁寧に指導します。 最初からすべての業務をお任せすることはありませんので、ご安心ください! 社内・社外の2軸で充実した研修制度を整えているため、働きながら豊富な知識とスキルを身につけていくことが可能です。 ★経験者は、即戦力としてどんどん活躍いただきたいと思っています。 ■スキルを磨ける環境  ̄ ̄ ̄ ̄ ◎国家資格の取得支援 資格を取るための研修費用は全額会社負担です。 身につけた知識が一生モノのスキルとして残るので、モチベーション高く取り組めます。 <取得一例> ・1級、2級電気工事施工管理技士 ・1 級電気通信工事施工管理技士 など ■働きやすさ抜群  ̄ ̄ ̄ ̄ ・年間休日120日以上 ・完全週休二日制 ・原則土日祝日休み ・在宅勤務制度 ・スーパーフレックスタイム制度 ・直行直帰 ・資格手当など ・賞与年2回 など ★仕事とプライベートを充実させている社員ばかりです。
- 【直行直帰可】 東京・広島・岡山のいずれかにて勤務 ※希望勤務地は相談の上で決定 ※受動喫煙対策有り
- 月給24万6000円~+時間外手当+賞与年2回 ※給与は経験・年齢・能力などを考慮して決定します
- 設立 2005年
- 従業員数 -
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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未経験OKの人材コーディネーター/土日祝休/年休125日以上
- ▼ 具体的には? …………………… 人材を求めるクライアントと、仕事を求める求職者に向けたそれぞれの業務をお任せします! ■クライアント向けの業務 ◎ニーズのヒアリング ◎求職者を紹介 ◎アフターフォロー ◎過去取引企業や新規企業に対して、 電話などでのリサーチ ■求職者向けの業務 ◎面談や就業先のご案内 ◎面接日の設定やサポート ◎就業後のフォロー ▼ POINT! …………………… ★必要な知識は入社後でOK! ◎先輩に同行して研修を実施します! ◎労働法や派遣法などの知識は 座学でしっかり学べます! ◎研修制度が非常に充実しているのが当社の強みでもありますが、 もちろん分からないところは誰かに聞いて解決すればOK! ★頑張り次第でステップUP! ◎入社1年で主任に昇進の実績も ◎想いに結果がついてくる環境! ★営業職としてのキャリアUP! ◎法人側も個人側も担当する両手型での業務 ◎あなたに合わせた速度でキャリアアップ出来る環境です! ▼ ほかにも嬉しい点が! ……………………………… ★1日単位のスポット対応は一切なし ★自身でスケジュールを組める柔軟性 ★長期レギュラー派遣のみ担当 ★朝晩の送迎や夜中まで人材探しもありません ★あなたのコミュニケーション力が、 新規開拓などの場で活かせます! ※入社後の職種変更なし
- 【堺市・津山市】 ★駅から徒歩数分 ★マイカー通勤OK ■大阪営業所 大阪府堺市堺区三国ヶ丘御幸通10 三幸ビル402号室 ・南海「堺東駅」徒歩4分 ■津山営業所 岡山県津山市山北634-9 ・JR「津山駅」車で5分 ※U・Iターンも歓迎します! ※受動喫煙対策:あり(オフィス内禁煙・分煙)
- 月給26万5000円以上(賞与別) ※経験や年齢、前職給与を考慮し、当社規定により優遇いたします。 ※上記月給には車両手当(1万5000円/月)を含みます。
- 設立 1931年
- 従業員数 966名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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運行管理(事務)/未経験歓迎/賞与年2回(実績5.14カ月)
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- ━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━ 関東バスの運行を支える最前線で、運転士のサポート業務をお任せします。 各営業所の営業係に配属し、業務を進めながら『運行管理者』の国家資格の取得を目指します。取得に向けて会社がサポートするので、ご安心ください! ★運行管理 独自のシステム「バスロケーションシステム」を利用し、デジタルでリアルタイムに運行状況を把握しています。そのため、悪天候や交通状況に対応したバスの増便・欠便などをスムーズに行えます。お客さまを待たせることなく、安心してバスを利用してもらうことがミッションです。 ★運転士の勤務表作成 バスを運転する運転士の労務管理もこの仕事の大事な部分。 運転士とコミュニケーションをとりながら、営業所毎のルールに則って勤務表を作成します。 運転士の拘束時間や休憩時間等は法令で定められています。これらを確認しながら勤務表を組み、運転士が心身ともにベストな状態で運行できるようにしましょう。 ★事務作業 決められたフォーマットに沿って、各種書類作成や各路線の収支集計などを行います。 ★お客さま対応 電話対応、忘れ物などの問い合わせ対応、パスモの定期販売などの窓口対応などがあります。 \入社後の流れ/ ▽本社研修(3 日間) 入社後は、本社で行われる研修へ参加していただきます。企業理念や事業内容への理解を深めたり、業務の基礎知識や安全についての知識を座学で習得します。 ▽各営業所への配属 研修後は、各営業所での OJT として実務をスタート!初めは運行管理補助者として、先輩の補助業務からお任せします。 一人ひとりに対して先輩社員がサポートを行うので、着実に業務スキルを身に付けることが可能! ▽独り立ちまでは? 一人で運行管理の業務ができる「独車(どくしゃ)」までは、おおよそ 2~3 カ月程度を想定しています。
- 【転居を伴う転勤なし】 JR中央線沿線にある、以下営業所のいずれかに配属。 ■阿佐谷営業所/東京都杉並区下井草1-5-3 └「阿佐ヶ谷」駅 バス5分 ■武蔵野営業所/東京都武蔵野市緑町1-2-1 └「三鷹」駅 バス5分 ■青梅街道営業所/東京都練馬区関町南1-9-3 └「荻窪」駅 バス15分 ■丸山営業所/東京都中野区江古田1-40-2 └「中野」駅 バス15分 ■五日市街道営業所/東京都杉並区成田西2-18-20 └「荻窪」駅 バス15分 ※全営業所にて受動喫煙対策あり
- 《月収平均 34 万円!》 ★残業手当は全額別途支給!深夜勤務手当や隔日勤務手当など各種手当が充実しているため、月収で換算すると34 万円ほど支給しています。 ★中途入社した社員の約 8 割が、月収も年収もアップした実績があります。 ■月給 22 万円以上+ 各種手当 + 賞与(今年度実績 5.14 カ月分以上) ※上記はあくまで最低給与額です。経験や資格を考慮の上で決定いたします。 ━━━━━━━━ キャリアアップ! ━━━━━━━━ ◎独り立ち後、仕事に慣れたら「運行管理者」の国家資格を目指します。 ◎資格取得支援を行っているため、費用は会社が全額負担!入社後2~3年ほどで取得しています。 ◎資格取得後、主任に昇格した場合は役職手当(月2万9000円)を支給。
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整備士/未経験歓迎/原則17時半退社/定着率9割/賞与5カ月
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- ====== ココが魅力! ====== >>★定時退社が基本 年間計画を元に、余裕を持った工程を確保。 そのため、残業は平均月15時間程度と、一日1時間もありません。 また、「この時間までにお客様の車を整備しなければいけない」 というノルマやプレッシャーもないため、心に余裕を持って取り組んでいただける環境です。 >>★体力的な余裕がある 修理工場とは異なり、整備がメインになるので体力的にも余裕のある作業がほとんど。 必ずチームで作業をするので、女性の方も無理なく活躍できる環境です。 >>★整備士に欲しい資格をすべて取得可能 自動車の点検・整備・修理をするには、さまざまな国家資格が必要。 当社は、資格取得にかかる費用を全面バックアップ! 将来に役立つスキルをゼロから身に付けることができます。 自分の整備したバスを街中で見かけることも多く、仕事の成果を日常で感じられるお仕事です! 【具体的な仕事内容】 ■エンジン・ブレーキ・ミッション・タイヤなどの点検や部品交換 ■車体の鈑金修理 ■故障したエンジン・ミッションの分解・修理 ■修理後の確認運転 など <整備の流れ> バスをリフトで持ち上げる ↓ 下回りの点検 ↓ 電源の整備やタイヤ周りの点検 ↓ 灯火類やエンジンのチェックをして終了 1つの整備を2~3名で協力し、1台当たり1時間30分~2時間で行います。 【入社後の流れ】 座学研修で会社や業務についての知識を習得。 その後、各営業所で先輩社員と2人1組になり、実務を通してメンテナンス方法を身に付けていきます。 バスはどの種類も基本的な構造は同じなので、一度覚えると別種のバスのメンテナンスの習得もスムーズに行えます。もちろん、わからないことは経験豊富な先輩社員がイチからレクチャーしますので、未経験の方も安心してご応募ください◎ 入社後の職種変更もありません。
- 【転居を伴う異動なし】杉並区・武蔵野市・練馬区・中野区のいずれかの営業所へ配属となります。 ■阿佐谷営業所/東京都杉並区下井草1-5-3 ⇒JR中央線「阿佐ヶ谷駅」よりバスで5分 ■武蔵野営業所/東京都武蔵野市緑町1-2-1 ⇒JR中央線「三鷹駅」よりバスで5分 ■青梅街道営業所/東京都練馬区関町南1-9-3 ⇒JR中央線・東京メトロ丸の内線「荻窪駅」よりバスで15分 ■丸山営業所/東京都中野区江古田1-40-2 ⇒JR中央線・東京メトロ東西線「中野駅」よりバスで15分 ■五日市街道営業所/東京都杉並区成田西2-18-20 ⇒JR中央線・東京メトロ丸の内線「荻窪駅」よりバスで15分 ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙
- ■月給20万5000円~+各種手当+賞与年2回(5.14カ月の支給実績!) ※経験・スキルを考慮し決定します 【月収例】 月収26万円(月給20万5000円+時間外手当+住宅手当+家族手当)
- 設立 2022年
- 従業員数 1,036名
- 平均年齢 44.0歳
求人情報 全2件
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既存顧客中心の営業職/未経験歓迎/土日祝休/年収480万円~
- 飲料缶やリチウム電池などに使用される、アルミ製品(素材)の深耕営業をお任せします。 既存顧客と当社(社内)技術スタッフとの間に立ち、日々の販売活動を行うとともに、製品改良や新規開発の調整役も担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ◆顧客ニーズのヒアリング ◆社内技術スタッフとの調整 ◆ご提案、見積り ◆納期管理 ◆販売計画の立案 お客様や、社内のさまざまな部署の多くの人とコミュニケーションを図り、協力しながら業務を進めていくポジションです。 【取引先/一例】 ◆アルミ缶メーカー ◆包装メーカー(電池や医薬品など) ◆エアコンメーカー ◆完成車メーカーや自動車部品メーカー ◆建築資材メーカー、など 当社のアルミ素材は飲料用アルミ缶やリチウム電池、自動車・トラックなどの部品、建築材などさまざまな用途で使用されています。そのため取引先やその業界は幅広く、多岐にわたります(各業界のメーカーと直接お取引をすることも、商社を経由することもあります) ※国内でのシェア率は、飲料用アルミ缶で2割程度、リチウム電池では4割程度と高めを維持しています。 ※一人で1社または複数の顧客を担当します(担当する製品分野により異なる)。 【入社後は】 配属先部署(営業部)でのOJTを通じて、業務を一つずつ習得いただきます。併せて当社でのモノづくりプロセスを学んでいただくため、工場での教育なども予定。当社は新卒で入社したメンバーが殆どで、イチから業務を学んでいただける体制が整っており、ほぼ全員が2年~3年程度で独り立ちしています。そのため、業界経験はもちろん営業未経験の方も安心してスタートできます。 【自分のペースで仕事に取り組めます】 独り立ち後は、自分のペースで仕事に取り組めます。営業担当者はそれぞれ週1回~2回程度の在宅勤務や直行直帰など、業務の状況に応じた効率的なスケジュールを組み立て、ワークライフバランスを整えながら仕事に取り組んでいます。
- ◆当面は転勤なし(将来的には名古屋地区等への転勤の可能性があります) ◆在宅勤務OK(週1回~2回程度) ◆直行直帰OK 【勤務地】 東京都港区芝2-3-3 【受動喫煙対策】 敷地内喫煙可能場所あり
- 月給24万3,300円~38万9,050円+各種手当+賞与年2回 ※年齢・経験を考慮の上、優遇します。
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未経験歓迎の生産技術/土日祝休/年収460万円~/転勤なし
- 生産技術として以下いずれかの業務をご担当いただきます。 ◆生産技術(設備)担当 ◆生産技術(製品/顧客)担当 ※配属先は希望および適性を考慮し決定します。 【具体的な仕事内容】 ◆生産技術(設備)担当 生産設備の維持管理および生産性向上に向けた機械設備のメンテナンス、改善をお任せします。新しい機械設備の導入や、立ち上げに関する一連の業務もご担当いただきます。 製造しているのは、飲料アルミ缶など一般に流通している形の製品もあれば、リチウム電池などの包装に使用される材料(素材)など多岐にわたります。※国内でのシェアは飲料用アルミ缶で2割程度、リチウム電池では4割程度と高めを維持しています。 ◆生産技術(製品/顧客)担当 納入先であるお客様からの問い合わせや依頼に対応します。依頼の内容は「アルミで○○のような形状のものが作れるか」「今納品している製品を、もっと加工しやすいよう耐久性と柔軟性をUPさせて欲しい」など、お客様によりさまざま。より良い製品作りに関わっていただきます。新規品や大幅改良品については、研究開発部門とタッグを組み、量産化に向けた対応を行います。 ※当社では板、箔、押出の3つの製品および工程別のグループに分かれ、チームで業務に取り組んでいます。 【入社後の流れ】 入社後、まずは当社の事業や社内制度について説明します。その後、配属先部署にて少しずつ業務を丁寧にお教えします。基本的にはOJTにて研修を進めますが、工場見学や座学での安全管理講習、製造工程ごとのレクチャーなどバラエティ豊かな学びの機会も用意。興味・関心を持ちながら、業務を習得いただけます。 【キャリアパス】 年に1度、希望するキャリアや働き方を申告する機会を設けています。当社では管理職などのポジションだけでなく、イチ技術者としてプロフェッショナルを目指していただくことも可能。多岐にわたる業務を経験してみたいという意向から、さまざまな部署を渡り経験を積んでいるメンバーもいます。あなたの希望するキャリアと働き方が叶うよう、会社をあげてサポートします!
- ◆転居を伴う転勤なし ◆自動車通勤OK/駐車場無料 【勤務地】 静岡県裾野市平松85 【受動喫煙対策】 敷地内喫煙可能場所あり
- 月給24万3,300円~38万9,050円+各種手当+賞与年2回 ※年齢・経験を考慮の上、優遇します。
- 設立 1978年
- 従業員数 975名
- 平均年齢 34.0歳
求人情報 全6件
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設備の施工管理/上場グループ企業/年休122日/賞与4カ月分
- 業種を問わずあらゆるメーカー(食品、医薬品、化粧品、容器包材、紙業、精密機械など)の『総合環境衛生管理』を専門に行っている当社。あなたには、衛生管理のプロとして、衛生環境改善における設備の施工管理業務をお任せいたします。 【社会貢献性の高い仕事】 取引先は、長いお付き合いのある大手メーカーがほとんど。 工場の管理者と肩を並べ、衛生管理、設備環境の改善などに貢献できる仕事です。 末永く、お客様に信頼されるパートナーとして活躍いただけます。 【仕事内容】 実作業の多くは、パートナースタッフが担当。 円滑に作業が完了するように、現場管理全般をお任せいたします。 ■年間スケジュールに基づいた、作業計画の打合せ ■老朽化などの設備改善工事における施工管理 ■定期清掃や防虫、防そ管理 ■作業報告書の作成 など >>★POINT ★配属された管轄内での作業のため、泊まりや出張は基本なし ★作業内容は、事前に技術営業がお客様と打合せ。施工管理業務に集中できる ★夜間や大型修繕などは、年間で決定しているものが多いため、自身の予定も立てやすく残業も少なめ 実際に作業を担当するスタッフの方がベテランということも。 とはいえ、責任者として、指示・指導をしていかなくてはなりません。 そのバランスは、日頃のコミュニケーションから生まれます。 作業をする全ての方の力で、たくさんの安心・安全を支える仕事に繋がっています。 【評価制度・キャリアステップ】 ■評価制度 課長、部長などの役職制度を廃止。 等級ごとに指標を設定し、クリアすると等級が上がっていきます。 そのため、入社間もなくても年次関係なく、早期にキャリア・収入アップが可能です! ■キャリアステップ 現場で経験を積んだ後は、希望を考慮し エリア責任者や、さらに深いご提案や作業工程・清掃マニュアルを構築するなど、 さまざまなキャリアもご用意しています。
- 【全国14拠点で増員募集】 ※初任地、雇用区分はご希望を考慮し決定します 【東北】 仙台営業所/宮城県仙台市青葉区落合1-17-6 郡山営業所/福島県郡山市堤3-156 【関東・東海】 土浦営業所/茨城県土浦市港町1-8-4 ホープビル2号館2F 川越営業所/埼玉県鶴ヶ島市富士見1-10-7 横浜営業所/神奈川県横浜市神奈川区東神奈川2-33-1 ベイ・イースト201 厚木営業所/神奈川県伊勢原市伊勢原2-3-24 静岡営業所/静岡県静岡市駿河区みずほ2-5-21 名古屋営業所/愛知県名古屋市名東区上社3-801 【北信越】 新潟営業所/新潟県三条市須頃1-85 燕三条駅前ビル1F 松本営業所/長野県松本市島立1095-1デザインセンタービル1F 【関西】 京滋営業所/滋賀県守山市勝部1-17-25 神戸営業所/兵庫県神戸市中央区磯上通4-2-1 ※受動喫煙対策:あり ※拠点によりマイカー通勤可 ※転勤あり(要相談)
- \賞与年2回!(支給実績4~8カ月分)/ 月給22万7500円以上+諸手当 ※経験・能力等を考慮し決定いたします ※固定残業代(月10時間分、1万7500円以上)を含みます ※超過分は別途支給いたします
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技術営業職/未経験歓迎/年休122日/土日祝休み/研修充実
- 技術営業として工場や店舗を訪問し、衛生環境を守るためのサポートを行います。 【具体的な業務内容】 ■工場で製造される製品の確認(異物混入や微生物汚染に繋がる問題点がないかチェック) ■問題点があれば改善策をまとめ、お客様へ提案 ■上記の案にもとづいて改善策の実施~継続的なフォロー ■新規顧客の獲得 【主な得意先】 食品、医薬品、化粧品、容器砲材、紙業、精密機械などあらゆるメーカー 【営業スタイル】 グループ企業や得意先からの紹介が多いので、飛び込み営業はありません。 技術営業をサポートするメンバーや専門部門とともに、総合力で対応します。 はじめは既存顧客を中心に担当し、徐々に新規開拓を目指します。 ―――――――――――― ◎「環境ドクター」として企業に貢献 ――――――――――――― 環境衛生管理の専門家として、企業経営の要となる製造現場の様々なお悩みを解消し トータルにサポートすることで、お客様から厚い信頼を得られるやりがいがあります。 ――――――――――――― ◎未経験から確かなスキルが身につく ――――――――――――― まずは導入研修で一般衛生や安全に関する知識、事業内容について学びます。 配属先でのOJTでは、業務サポート担当とメンターの2名体制で あなたをフォローするので、未経験からでも着実にスキルが伸ばせる環境です。 その後も定期的に研修を行い、専門知識を継続的に習得できます。 <将来のキャリアパス> 技術営業職として経験を積み、売上を伸ばすことで、 将来は支店長やさらにその上のポジションを目指すこともできます。 社員一人ひとりの頑張りを公正に評価しています。
- 【全国募集/3つの働き方から選べます】 総合職、エリア総合職、地域限定職によって転勤の有無および範囲が異なります ※初任地、雇用区分はご希望を考慮し決定します。 【配属予定勤務地/転勤の有無と範囲】 ■総合職(全国転勤あり) 勤務地:全国営業所/出張所 ■エリア総合職(エリア内転勤あり) 勤務地:希望するエリア内のいずれかの営業所、出張所 北海道エリア/東北エリア/北信越エリア/北関東エリア/関東エリア/東海エリア/関西エリア/中国エリア/四国エリア/九州エリア ■地域限定職(転勤なし) 北海道エリア/四国エリア/九州エリア のいずれかの営業所、出張所 ※受動喫煙対策:あり
- <総合職> ■短大卒・専門卒 月給238,000円以上(20時間分34,000円以上含む) ■大卒 月給249,700円以上(20時間分35,700円以上含む) ■修士卒 月給257,900円以上(20時間分36,900円以上含む) ■博士卒 月給298,700円以上(20時間分42,700円以上含む) <エリア総合職> ■短大卒・専門卒 月給238,000円以上(20時間分34,000円以上含む) ■大卒 月給249,700円以上(20時間分35,700円以上含む) ■修士卒 月給257,900円以上(20時間分36,900円以上含む) <地域限定職> ■短大卒・専門卒 月給221,000円以上(10時間分17,000円以上含む) ■大卒 月給231,900円以上(10時間分17,900円以上含む) ■修士卒 月給239,500円以上(10時間分18,500円以上含む) ※カッコ内は固定残業時間・固定残業代となります。超過分は別途支給します。 ※経験に応じて決定します。
- 設立 2012年
- 従業員数 971名
- 平均年齢 40.0歳
求人情報 全27件
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ソフトウェア開発の組み込みエンジニア/年休120日以上
- NEW
- == 具体的には… == 組み込みソフトウェアに関わる開発プロジェクトにてご活躍いただきます。 ※C言語系を用いた組み込み開発がメインです。 <担当分野> ・自動車(AD/ADASなどの各種ECU開発) ・建設機械(制御装置・アプリケーション開発) ・デバイス(デジタルカメラ・スマートフォン開発) ・ネットワーク(ネットワーク機器・システム開発) ・制御装置(産業機器・機械設備・無線機器・医療機器の開発) <ここがポイント!> 当社は、参加中の案件が終了する1カ月前には次の案件が決定する体制を整えております。 案件と案件の間のインターバルがないため、安心して業務に取り組めます。 == プロジェクト例 == ◎大手自動車、車載部品関連 ◎大手建設機械関連 ◎大手デジタルカメラ機器メーカー関連 ◎ルータ開発 ◎スマートフォンアプリケーション開発 == 使用技術 == C言語、C++、MATLAB、simulink iOS(Swift/Objective-C)、 Android(Java/Kotlin)、Flutter(Dart) == 充実の研修制度 == ◎新入社員研修 ◎C言語・JAVAなどのプログラミング言語研修 ◎PMP資格取得研修 ◎コミュニケーション研修 など… 希望に合わせてさまざまな研修を受講でき、スキルアップにつなげられます。 == キャリアパス == 「現場で技術を磨き、エキスパートを目指す」 「PMP資格を取得し、プロジェクトマネージャーを目指す」 「マネジメント力を磨いて、管理職を目指す」 3つのキャリアパスの中から、自由な進路選択が可能。 キャリア相談の機会も設けているので、自分に合ったビジョンが描けます。 また、年2回の目標設定を行い、その達成度合いに合わせて昇給・昇格を目指せます。
- 【東京・大阪・名古屋募集】 ※希望を考慮して勤務地を決定します ■本社 |東京都港区虎ノ門1-21-19 東急虎ノ門ビル ■名古屋事業所|愛知県名古屋市中区栄1-3-3 アムナットビル朝日会館 ■大阪事業所|大阪府大阪市中央区道修町1-5-18 朝日生命大阪道修町ビル <顧客先> 東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、茨城県、愛知県、三重県、大阪府、兵庫県のいずれか ※受動喫煙対策:屋内原則禁煙
- 月給26万円~45万円+賞与年2回+各種手当 ※経験・スキルを最大限考慮して決定します ※残業代は全額支給します
- 設立 1961年
- 従業員数 2,011名
- 平均年齢 44.7歳
求人情報 全2件
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施設・巡回警備/未経験OK/賞与5カ月/転勤なし/手当充実
- NEW
- ★ココがPoint!  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ◎充実の研修 当社には自社の研修施設があり、専任講師による2日間の研修を実施。その後にOJT研修へと移ります。インプットした知識を実際にアウトプットすることで活きた知識へと成熟。未経験の方でもご安心ください。 ◎資格取得を支援 100種類以上の通信教育講座や費用補助(条件付き)など、資格取得を推奨しています。資格手当(115種類の資格を対象に月各300円~2万5000円を支給)もあるので、モチベーションもUP! ◎抜群の安定感 警備の大きな目的の一つが、利用者に『安心』を届けること。そのため、警備する社員にも心理的な安心感が大切と考えています。その面で当社は、上場企業グループの盤石の安定基盤があり、賞与年5カ月分支給実績も。社員一人ひとりが心のゆとりを持つことができています。 ■仕事内容 ━━━━━ 下記のいずれかの業務をお任せします。 担当していただく業務については適正・スキルなどを考慮し、ご相談の上決定します。 ※ご希望には最大限寄り添います ◆施設警備 相鉄グループの関連施設(商業施設やオフィスビル、ホテル、学校、病院、スポーツ・文化施設など)の施設内警備。 ・施設内の巡回・警備 ・入退館受付 ・施設出入口の開閉業務 ・防犯カメラによる施設内のモニターチェック ・落とし物管理 ・施設内のお客さま誘導 など ◆巡回警備 車を運転し、当社のセキュリティシステムを導入している戸建住宅、中高層マンション、テナントビルなどの巡回警備。 ・ガス漏れ・火災検知・防犯など事案発生時対応 ・管制業務(事案発生時の人員配置などの手配) ・ルート巡回による目視点検 ・日常的な点検 ・報告書作成 など
- 【神奈川県内で勤務!転勤なし/駅直結物件多数】 ※勤務地は希望を考慮し、決定します <施設警備> ■相鉄ジョイナス 神奈川県横浜市西区南幸1-5-1 アクセス:各線「横浜駅」直結 ■コプレ二俣川 神奈川県横浜市旭区二俣川2丁目50ー14 アクセス:相鉄線「二俣川駅」直結 ■相鉄ライフ三ツ境 神奈川県横浜市瀬谷区三ツ境2-19 アクセス:相鉄線「三ツ境駅」直結 <巡回警備> ■コンフォート24オペレーションセンター 神奈川県横浜市泉区緑園1ー2ー1 アクセス:相鉄線「緑園都市駅」より徒歩5分 ■横浜本社 神奈川県横浜市西区北幸2丁目9-14 相鉄本社ビル3F アクセス:各線「横浜駅」より徒歩10分 ※受動喫煙防止対策:あり
- <施設警備> 年収例:552万円/入社6年目 年収例:492万円/入社4年目 年収例:449万円/入社2年目 月給20万5,100円~+諸手当+賞与(年2回) <巡回警備> 年収例:521万円/入社5年目 【月収例】 月収27万380円(固定給+各種手当)×12か月+賞与(30代/中途入社・扶養配偶者・子) 月給20万5100円~+諸手当+賞与(年 2 回) ※経験やスキルなどを考慮して、決定します ※賞与は平均5カ月分支給(2023年度実績)
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設備管理/未経験歓迎/賞与約5カ月分/転勤なし/福利厚生充実
- ――――――――――― 求人のココがポイント! ――――――――――― ■創業63年・相鉄グループの安定基盤 ■賞与5カ月分支給 (2023年度実績) ■各種手当充実 ■有休消化率91.9%(2023年度実績) ■安心して働けるチーム制 ■転勤なし 【仕事内容】 東京都内、神奈川県横浜市にある有名な商業施設やオフィスビルの設備管理をお任せします。 例)虎ノ門ヒルズ森タワー、虎ノ門ヒルズステーションタワー、天王洲周辺のオフィスビル、相鉄ジョイナス、相鉄沿線の商業施設 ■蛍光灯交換 ■変電設備の点検・修理 ■空調設備のメンテナンス、室温調整・管理 ■給排水設備のメンテナンス、温度調整・衛生管理 ■エレベーター設備の運転状況管理、緊急時対応 ■施設・ビルオーナーとの折衝や管理など ――――――――――――――――― ☆★業績好調により拠点増加中!★☆ ――――――――――――――――― 神奈川県横浜市の「ゆめが丘」の物件も7月にオープン! 新規物件受注に伴う、業務拡大&大規模募集! 【入社後は?】 現場に配属後もマニュアルがあり、OJTを通して業務を覚えていきます。 配属先は入社前に決定します。質問などあればお気軽にお尋ねください! ※実際の設備機器が設置された研修センターあり ※通信講座のほか、自社の研修センターで階層別研修なども行っています ★2人1組のチーム制 新人には先輩社員がつき育成していきますので、未経験の方も安心してください。 ※現場によっては、業務に慣れ次第一人勤務作業の場所もあります ★成長できる環境 資格取得支援などスキルアップできる環境を整えています。資格手当の支給もあるので、給与UPにもつながります。 早い人では入社5年ほどでリーダー・責任者、10年目で所長と、キャリアUPも実現できる環境です!
- 【転居を伴う転勤なし/千葉・埼玉から通勤し、東京物件で働いている方もいます】 \東京23区内・神奈川県内のビルや商業施設/ ★U・Iターン歓迎 ★自宅から通いやすい範囲など、希望を考慮して配属先を決定します。 ――――― 勤務地例 ――――― ■虎ノ門ヒルズ森タワー ■虎ノ門ヒルズステーションタワー ■天王洲周辺のオフィスビル ■相鉄ジョイナス(横浜駅直結) ■相鉄沿線の商業施設 ■東京都内のオフィスビル・商業施設 ―――――――――――――――― <東京営業所> 東京都港区新橋2丁目10-5 新橋原ビル6F ※JR「新橋駅」より徒歩2分 <横浜本社> 神奈川県横浜市西区北幸2丁目9-14 相鉄本社ビル3F ※各線「横浜駅」より徒歩10分 ☆★業績好調により拠点増加中!★☆ 神奈川県横浜市の「ゆめが丘」の物件も7月にオープン! 新規物件受注に伴う、業務拡大&大規模募集! ※受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 【月収例】 ◇月収26万円(26歳/未経験入社1年目) 月給20万5100円+諸手当+賞与(年2回) ※賞与は平均5カ月分支給(2023年度実績) ※東京23区内勤務者は地域手当(月5000円)あり
- 設立 1988年
- 従業員数 945名
- 平均年齢 34.8歳
求人情報 全13件
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BPOの運営管理職/未経験歓迎/月給28万円~/年休121日
- NEW
- ▼お任せしたいのは…… BPOプロジェクトの運営管理 <プロジェクト例> ◎資産管理プロジェクト ◎キッティング作業のプロジェクト ※ゆくゆくは行政のプロジェクトなどスケールの大きなものにも挑戦可能です! ▼具体的には…… ○プロジェクトの立ち上げ(実施計画、施策などの立案) ○プロジェクトの進行・実施 ○スタッフの人事、労務管理、教育・育成 ○クライアントとの折衝・調整 ○予算・収支の管理 ○問題点の改善・解決/アクシデントの調査・分析 ○ヘルプデスク業務の補助(キッティング作業、問い合わせ対応)など ヒト・モノ・カネ・情報……さまざまなものを管理しながらプロジェクトを成功へ導きます! \POINT!/ ★未経験・異業界出身の先輩も活躍中! ……………………………………………… 入社後は座学研修・OJT研修でしっかりとサポート! まずは先輩と一緒にプロジェクト運営を行い、実際の流れ・進め方を学ぶことができるため、未経験の方であっても安心してスタートできる環境です。 <入社後の流れ> ▽導入研修(座学中心) 当社のこと、当社が行う事業についての理解を深めていきます。 ▽OJT研修 先輩と一緒にプロジェクト運営に参加します。 まずは先輩のサポートをしながら、実際の業務について学び、実践していきましょう。 先輩がイチから丁寧にお教えしていくので、安心してくださいね。 ★今までの経験・スキルも活かせる! ……………………………………………… ・クライアントとのコミュニケーション ・スタッフたちのマネジメント ・予算や収支などのお金の管理 ……そんな日々の業務の中で、あなたがこれまで培ってきた経験やスキルを活かせる場面も多数! 今あるスキルを活かしながらさらなるステップアップが叶う環境です。
- 【駅から徒歩2分】 ■東京都大田区平和島3丁目4-1 <アクセス> 東京モノレール「流通センター駅」より徒歩2分 ※受動喫煙防止対策(屋内喫煙可能場所あり)
- 月給28万7000円~35万7000円+残業代全額支給
- 設立 1972年
- 従業員数 -
- 平均年齢 40.2歳
求人情報 全1件
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テレビ局や東京スカイツリー等の警備/平均月収35万円
- \\経験・知識は一切不問!未経験から挑戦可能です// 東京都内の施設に常駐し、施設の巡回、広範囲のモニター監視などを担当いただきます。 テレビ局や商業施設など、空調の効いた館内が中心のため、暑い中ずっと外に立っているといった身体への負担もありません。 ┏ーーーーーーーーーー┓ ◆具体的な業務内容◆ ┗ーーーーーーーーーー┛ ・館内外の見回り業務 ・受付・お客様の案内業務 ・防災センターでの監視業務や事務作業 ・通用口受付等での入館証貸出や遺失物取扱い など 【 担当施設例 】 ・テレビ局/超高層ビル/タワーマンション/大型ホテル/商業施設 など 〇●業務はチーム制●〇 各施設には平均20名のスタッフを配置。 なかには70名以上配置の施設もあり、分からないことはいつでも相談できる環境です♪ ┏ーーーーーーーーーーーーーー┓ ★未経験者も安心な研修あり★ ┗ーーーーーーーーーーーーーー┛ 入社後:法定研修(計30時間以上) まずは警備の基礎を学びます。 同期と一緒に受講するので仲も深まります! ▼ インターン研修(2~3週間) 先輩社員とともに勤務し、実践的に研修を行います。 ┏ーーーーーーーーーーーーーー┓ ★キャリアアップも目指せる★ ┗ーーーーーーーーーーーーーー┛ ALSOKグループ共通の階級制度による、明確なキャリアステップあり! 入社後すぐに本社部門に異動して活躍する先輩も。 職歴によっては入社時点で2段階目からのスタートです。 【 昇格の目安 】 ・監督職(班長、主任など)まで最短2年 ・管理職(隊長、課長など)まで最短6年
- \\勤務先は東京都内のみ・転勤なし// 丸の内、押上、六本木、新宿、世田谷、多摩エリアなどの各施設 ★駅チカや駅直結の勤務先が多く、通勤もしやすいです! ★受動喫煙対策:あり(勤務地により異なる) ◎勤務地は希望を考慮します。 ◎勤務地は固定です。将来的に都内での異動があります。(通勤時間や適性を考慮して決定します) ※以下、勤務地の一例になります
- \★社員の平均月収:35万円★/ 月給20万3000円~+諸手当+賞与2回(2年目見込み 3.3カ月分) ※上記は入社時の最低保証額で、入社後昇給していきます 【 モデル月収 】 月収27万8000円 ※22歳・入社1年目・独身、深夜割増60H分・時間外45Hを含む 月収30万9000円 ※28歳・入社2年目・自宅通勤・配偶者+子ども2人、深夜割増60H分・時間外45Hを含む 月収36万7000円 ※36歳・入社8年目、深夜割増60H分・時間外45Hを含む ――◆ここがポイント!◆―― <キャリア採用制度を導入!> 「ご経歴の中に、正社員or契約社員にて継続3年以上の会社」があれば適用される制度です。 階級2段階目からのスタートで、スピード昇進が可能です。 <定期昇給あり★今年度実績 最大4000円!> 業績好調につき、定期昇給もしくはベースアップを毎年実施! 今年度の定昇実績は1500円~4000円!(※階級による) ベースアップの昨年実績は月1000円~5000円。 その他、階級が上がる、役職がつく、資格取得など、昇給の機会も多くあります。
- 設立 1996年
- 従業員数 742名
- 平均年齢 35.0歳
求人情報 全82件
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関西募集/官公庁・自治体で働く事務スタッフ管理/未経験歓迎
- 官公庁(市役所・区役所)などの取引先で、事務スタッフの管理業務をお任せいたします。 自らも実務を行いながら、業務改善やマニュアル作成などに活かします。 <具体的な仕事内容> ■クライアント折衝 ■スタッフの指導、育成 ■シフト作成、勤怠管理などの労務管理 ■業務マニュアル作成 ■業務の進捗管理 ■収支管理 <プロジェクト例> ■市役所などの窓口関連業務 ■社会福祉関連業務 ■申請事務関連業務 ■給付金・補助金などの関連業務 ■自治体DX・マイナンバー活用業務 <プロジェクトの規模> 10名~100名以上など、プロジェクトの規模はさまざま。 プロジェクトにはスタッフだけでなく、同僚となる当社社員や営業もいるので、困ったことがあったらすぐに相談できる環境が整っています。 <伸ばせるスキル> ■事務スキル ■コミュニケーションスキル ■マネジメントスキル ■課題解決スキル ■交渉スキル <入社後の流れ> 入社後はOJTを通して先輩社員から業務を学びます。 徐々に1人立ちできるように丁寧に指導していきますので、未経験からスタートする方も、業界経験がない方も安心できます。
- 【関西限定】京都府/大阪府/滋賀県/和歌山県/兵庫県の各クライアント先での勤務となります。 ※あなたのお住まいの場所や希望を考慮して配属先を決定いたします。 ※受動喫煙対策:受動喫煙防止対策あり
- 月給23万8000円~+ 時間外手当(1分単位) ※マネージャー採用の場合は月給28万2000円~+時間外手当(1分単位) ※経験・年齢・能力に応じて考慮いたします。 ★今回は10名以上の採用を予定しております!
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官公庁や企業の事務PJTリーダー/年休122日/未経験歓迎
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- 官公庁・自治体や、民間企業から受託したプロジェクトに参加し、事務スタッフとして働くメンバーの管理、運営に携わるリーダーポジションをお任せします。 ■主な業務 ・クライアント折衝 ・スタッフの指導、育成 ・シフト作成、勤怠管理などの労務管理 ・業務マニュアル作成 ・業務の進捗管理 ・収支管理 ・研修の企画・実施 など ※一見、業務量が多いようですが、全てが関連しているのでそんなことはありません。 ※残業も月20~30時間程度ですので、無理なく働くことができます。 \未経験からでも活躍できるワケ/ ★教育体制に自身アリ★  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後には基礎的なところを学べる研修を実施。そのため未経験入社の方も安心してスタートできますよ。現場に配属後も、先輩社員がOJTでフォローしますので、徐々に慣れていきましょう。 研修終了後には、独自のカリキュラムで管理業務に必要なスキルを学べるように階層別研修をご用意。そのため、着実にステップUPできます! ★居心地のよい社風も成長を後押し★  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社では社員同士の情報交換や連絡・相談をSlackを使っています。活用すると驚くかもしれませんが、とても活発。業務を進めるにあたり、アドバイスをもらおうとスレッドを立てれば、いろんな方からレスポンスがきます。 顔は見えなくても、支えようとするフォローをリアルに感じられるはず。 ★活かせるスキルはたくさん★  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 取引先の企業やスタッフさんとのやり取りで必要なコミュニケーションスキルや、スタッフさんたちをまとめるリーダースキルなど、未経験からでも活かせるスキルが豊富にあります。 【キャリアリンクの魅力】 プライム市場(旧東証一部上場)企業の安定基盤のもと、仕事に向き合うことができます。さらに、将来的なキャリアプランも多彩にご用意。詳細は下記の「キャリアプランをご紹介」をチェックしてください!
- ★本社または各プロジェクト先に配属。 ★あなたのお住まいの場所や希望を考慮して配属先を決定いたします。 <勤務地> 【関西】京都府、大阪府、兵庫県(神戸市、西宮市、姫路市)、滋賀県、和歌山県 【関東】東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県 【九州】福岡県、熊本県(熊本市) 【北海道・東北】北海道(札幌市、函館市)、宮城県(仙台市)、青森県、岩手県、福島県 【東海】静岡県(静岡市、浜松市) ※受動喫煙防止措置:受動喫煙防止対策あり
- 月給23万8000円~+ 時間外手当(1分単位) ※経験・年齢・能力に応じて考慮いたします。 ※マネージャー採用の場合は月給28万2000円~+時間外手当(1分単位) ★今回は10名以上の採用を予定しております!
- 設立 2004年
- 従業員数 945名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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製造職/未経験歓迎/U・Iターン歓迎/自然豊かな職場
- NEW
- 当社の事業は、140年の紙づくりが基盤となっています。技術を積み重ね、「薄くても不透明」「薄くても強い」「軽くても厚い」など特徴のある紙製品を多く開発してきました。 中津工場では、セパレート紙をはじめとし、『グラシン紙』『ガラスペーパー』『メタライズドフィルム』など、専門性の高い製品を各種製造しています。 【 製造工程・簡単2ステップ! 】 加工・仕上げの工程を担当していただきます。 ▼原料から濡れた紙をつくる ▼濡れた紙を機械でプレスし、固い紙をつくる 【 作業について 】 基本的に各機械のオペレーション(操作)が中心です。「ひとりで黙々」というよりも、少人数のチームと一緒に作業を進めるイメージです。機械をモニターしながら、異常があれば現場でアクションを試み、トラブルシューティングを行います。 【 入社後は? 】 工場勤務で、最も大切なことは「安全」。入社後約3日間はまず、安全教育を中心とした研修を受講いただきます。その後は担当パートのメンバーに加わり、OJT形式で先輩に仕事を教わります。 【 キャリアパスについて 】 年に1回所属長と、1年間の成果や次の目標について話し合う面談があります。操業長と呼ばれる全てのパートを広くみるリーダーを目指したり、ひとつのパートのエキスパートを目指したりすることができます。また希望に応じて、工場内のバックオフィス部門への転属も可能です。特段の希望が無い限り、転勤はありません。 【 主な製品 】 ・グラシン紙(グラファン) ・剥離紙用原紙 ・剥離紙(セパレート) ・蒸着紙(アルミック) ・模造紙(一般用・加工用・OCR用 他) ・ガラス繊維シート(ガラスペーパー) ・メタライズドフィルム(コンデンサフィルム用) ・大容量絶縁成型ボード(プレスボード) ・異素材繊維シート(セラミックペーパーなど)
- 【転勤なし/マイカー通勤OK】 中津工場/岐阜県中津川市中津川3465-1 ※屋内禁煙(喫煙場所あり)
- 月給252,000円~369,000円+各種手当(通勤手当/住宅手当/家族手当/役職手当など) ※他社での勤続年数も考慮して決定します。
- 設立 2005年
- 従業員数 903名
- 平均年齢 31.0歳
求人情報 全36件
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ITエンジニア(QA・開発・DX)/管理職候補/在宅勤務可
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- 今後当社が注力していくQA・開発・DX事業において、ご経験やスキルに応じ業務をお任せいたします。 【 ミッション 】 今回は管理職候補として、組織改革を担っていただきたいと考えています。 プロジェクト参画だけでなく、事業全体のマネジメントや新サービス創出、後進育成など、裁量大きくチャレンジしていただけることを期待しています。 【 お任せする業務内容 】 ◆QAエンジニア ・品質保証のノウハウを活かしたQA領域での事業確立 ・ノウハウを顧客に還元できる新たな仕組み・体制づくり ・新サービスやチームの立ち上げ、メンバー管理などのマネジメント業務 ◆開発エンジニア ・大手企業、官公庁、大手SIerなどからの受託案件が中心 (プロジェクト規模:AIなどの最先端技術案件など数千万円規模の案件も増加) ・上流から下流までワンストップサービスを提供できる体制実現に向けた社員育成、組織づくり ◆DXエンジニア ・顧客課題の洗い出しから開発までの一連の工程を担当 ・部や課単位でのメンバー管理や社員育成 ・グループの柱となるような事業を目指したサービスの創出、組織作り 【 当社の魅力 】 │1│品質にこだわり社会をより良くする 私たちの強みは、ソフトウェアテスト・QA事業で培った確かな技術力、年間3000件以上のプロジェクトで培った豊富な実績。 お客様への貢献を通して、世界をより良くすることができます。 │2│管理職から広がるキャリア 入社時からあなたの経験を評価。年俸制として給与に還元するだけでなく、適性に応じて会社全体のマネジメントや組織運営に携わるチャンスも豊富です。
- 【転居を伴う転勤なし/在宅勤務可】桜木町(本社)、みなとみらい、田町、高崎、札幌の自社オフィス ※首都圏での採用者において、担当するプロジェクトによっては東京23区(東京駅周辺、渋谷区、港区、中央区、台東区など)、神奈川(みなとみらい、川崎)などで勤務いただく場合があります。 【横浜本社】 神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1横浜ランドマークタワー40F 【みなとみらいTechLab】 神奈川県横浜市西区みなとみらい3丁目6番4号 みなとみらいビジネススクエア13階 【田町TechLab】 東京都港区芝4丁目17番5号 相鉄田町ビル2階 【札幌開発センター】 北海道札幌市中央区北二条西2丁目1番1号 ハクオウビル5階 【札幌TechLab】 北海道札幌市中央区北二条東4丁目1番2号 サッポロファクトリー3条館4階 【高崎営業所】 群馬県高崎市田町57番地1 太陽生命高崎ビル2階 <本社について> ★みなとみらいを一望できる綺麗なオフィスです ★ランドマークタワー内にはランチを楽しめる飲食店が多数あります
- 【想定年収 440万円~745万円】 【主任~係長】 年俸440万円~635万円 ※固定残業45時間93,645円~/月 含む ※超過分は別途支給 ※12分割して1/12を月々支給 【課長】 年俸649万円~745万円 ※管理監督者のため、時間外割増賃金適用外 ※12分割して1/12を月々支給
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テストエンジニア/最長3ヶ月研修/年休127日/食事補助あり
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- / Pick Upページもぜひご覧ください! \ ◆業務内容 ━━━━━ ■工数算出・スケジュールの見積り ■テストケースの洗い出し、仕様書の作成 ■項目書に沿った動作確認テスト ■問題点の抽出・報告書の作成 ■顧客への質問・報告など 入社後は研修でスキルを習得後、経歴やスキルに合わせて担当いただくフェーズやプロジェクトを決定し、案件にアサイン。上記工程で活躍いただけます。 【 9割がプライム案件 】 最先端AI技術や業務システムなど、多彩な領域の品質保証に携わっています! <プロジェクト例> ■ファッションや自動車、旅行関連のWebサイト ■AI、自動運転などの最新技術 ■金融・物流・医療系システム ■ゲーム関連 ■自社サービス(AR Works) ◆研修制度 ━━━━━━━ ■テスト実施の経験がある方 最長3ヶ月の特別研修プログラムで、実践的なテスト設計知識とスキルを習得。 模擬プロジェクトを通じて、現場で即戦力としての活躍を目指し、研修後は設計者として案件にアサインします。 ■テスト設計以上の経験がある方 即戦力として経験やスキルを活かせるプロジェクトにアサイン。リーダーなどへの早期キャリアアップの環境も整えています。 ※ご経験やスキルに応じて研修期間、プログラムは異なります。 【 特別研修プログラムについて 】 「自分のスキルが不安…」という方も大丈夫! ご経験に応じた2週間~最長3ヶ月のカリキュラムにより、短期間で即使えるスキルが身に付きます。 <カリキュラム> ビジネスマナーや模擬プロジェクト、面談練習を通じて現場で使えるスキルを学び、最終的には「JSTQB FL」資格の取得を目指します。 ◎初回の資格取得費用は会社が負担&合格後一時金を支給! ◆キャリアステップ ━━━━━━━━━ ◆品質課題を上流工程から解決する品質コンサルタント ◆ディレクターやプロジェクトの運営(品質PMO) など、定期的な研修や勉強会でスキルアップしながら、描きたいキャリアを実現することが可能。入社2年目からリーダーに昇進した事例もあり、早期キャリアアップのチャンスが豊富です。
- 【転居を伴う転勤なし】 桜木町(本社)、みなとみらい、田町の自社オフィス または、東京23区(東京駅周辺、渋谷区、港区、中央区、台東区など)、神奈川(みなとみらい、川崎)などのプロジェクト先 ※勤務地はプロジェクト終了後に変わる場合があります <POINT> ★みなとみらいを一望できる綺麗なオフィスです ★ランドマークタワー内にはランチを楽しめる飲食店が多数あります
- 月給22万円以上+時間外手当100%支給+賞与年2回 テスト設計のご経験がある方:月給23万円以上 ※テスト計画・プロジェクト管理のご経験がある方は経験に応じて優遇いたします ※意欲や能力を考慮して決定します
- 設立 2011年
- 従業員数 866名
- 平均年齢 41.0歳
求人情報 全3件
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分析計測機器のエンジニア/年休128日/賞与6.61カ月分
- ※Pick up!も併せてご覧ください! ――― POINT ――― ◆島津製作所グループの安定感 ┗ 『島津製作所』が開発した、さまざまな機器の設置・保守・メンテナンスを手がけているのが当社です! ◆年間休日128日/土日祝休 ◆有給取得日数平均15.3日 ◆残業月13h/直行直帰OK ◆賞与昨年度実績6.61カ月 ◆平均勤続年数17.8年 ――― お任せするのは ――― ★顧客先に設置している機器に対し、工具を使って部品の取り外しや点検などの業務を行っていただきます。 <設置> ・設置環境の確認 ・設置、動作チェック ・使用方法説明 <定期メンテナンス> ・メンテナンス作業 ・機器の状況報告 ・使用方法の説明 <修理> ・状況を確認(電話、メール) ・故障原因の究明 ・報告(故障原因、作業目途、注意点) ・修理 など ★修理・点検は1~3日。据付は5日ほどで作業が終了。 簡単な現場であれば、1日に2~3件回ることもあります。 ★機器の大きさなどによって、1人で対応する現場もあれば、複数名で作業にあたる現場もあります。 【分析計測機器とは?】 成分、構造、物質の硬さなどを分析・測定する機器。 食品、医薬品、日用品など身の回りにあるあらゆる商品の品質・安全性などを管理するうえで欠かせないため、研究機関や大学、メーカーなどで広く使用されています。 ――― 入社後の流れ ――― まずは、2週間ほど製品知識や業務の基礎知識を吸収。 ▼ その後は、配属先にて先輩からOJTで業務を学んでいきましょう!それぞれの成長速度や取り扱う機械に合わせて、進めていきます。 ★独り立ちの目安は6カ月~1年程度。 独り立ち後であっても、現場先で困ったことがあった際は、先輩はもちろん、専用のコールセンターに頼ることも可能。安心して成長できる環境です!
- 【希望考慮/東京・つくば・横浜・名古屋・大阪・福岡募集】 ★UIターン歓迎!引っ越し費用負担(※条件あり) ★直行直帰OK <東京支店> 東京都台東区浅草橋5丁目20-8 CSタワー6F ◆各線「浅草橋駅」徒歩9分 <つくば支店> 茨城県つくば市研究学園5丁目15-4 マツザキビル つくばエクスプレス線「研究学園駅」徒歩5分 <横浜支店> 神奈川県横浜市西区北幸2丁目8-29 東武横浜第3ビル5F ◆各線「横浜駅」徒歩9分 <名古屋支店> 愛知県名古屋市西区牛島町2番5号 トミタビル8F ◆各線「名古屋駅」徒歩8分 <大阪支店> 大阪府大阪市北区西天満5丁目14-10 梅田UNビル8F ◆JR線「大阪天満宮駅」徒歩10分 <九州支店> 福岡県福岡市博多区博多駅前4-9-2 八百治センタービル 3階 ◆各線「博多駅」徒歩7分 ※キャリアアップや会社の事業拡大などに伴う転勤の可能性があります。 ◎多い時には週に1回ほど、各支店近辺で出張がありますが、希望を考慮して案件を振り分けるため、出張のせいで「元々あったプライベートの予定を変更しないといけない」なんてことはありません!
- <大学院卒> 月給24万1,500円~+賞与+諸手当 <大学卒> 月給23万1,500円~+賞与+諸手当 <専門・短大・高専卒> 月給21万4,500円~+賞与+諸手当 <高卒> 月給19万1,400円~+賞与+諸手当 ※上記金額は最低保証額です。年齢・経験に応じて金額を決定いたします。
- 設立 2002年
- 従業員数 799名
- 平均年齢 43.5歳
求人情報 全111件
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業界未経験歓迎/手厚い研修・育成/技術系総合職(設計・開発)
- これまで培ってきた経験、知識、スキルのほか、あなたの希望を考慮して配属先を決定。 下記いずれかの装置の開発に参加し、回路設計・機械設計・ソフトウェア開発を担当して頂きます。 ■電子ビームマスク描画装置 ■光学マスク検査装置、電子線検査装置 ■エピタキシャル成長装置 \ココがPOINT/ 基礎研究から製品のメンテナンスまでを一貫して手掛けているため、幅広い技術領域に関われるのも大きな特徴です!海外の半導体のトップメーカーと直接取引を行う当社では、エンジニアも世界のトップ企業と直接やりとりが出来る環境を用意。各技術領域の技術者と一緒に仕事を行うことで、良い刺激をたくさん受け、あなたの市場価値をさらに高めていけるでしょう。 ※英語や中国語のスキルをお持ちの方は語学力も活かせます! <入社後の流れ> まずは、約1日~2日をかけて社内ルールを学ぶ導入研修を実施。その後は、配属先でOJT研修というかたちで業務の流れを習得していただきます。研修終了後も、教育や面談の機会を定期的に実施できるよう計画していますので安心してご応募ください。
- 【転勤なし/在宅勤務可】神奈川県横浜市磯子区新杉田町8-1 ※受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
- 年収例:640万円/29歳(独身/月給30万8000円+時間外手当+各種手当+賞与) ■月給23万円~76万円 ※経験、スキル、能力を考慮し決定します ※時間外労働手当を別途支給
- 設立 2000年
- 従業員数 900名
- 平均年齢 -
求人情報 全35件
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コントラクトMR/未経験・第二新卒OK/1月・4月入社
- ■MR:医薬品の品質・有効性・安全性等の情報提供や適性な使用と普及を推進/マーケティング・セールス等 コントラクトMRとは…クライアントである製薬企業の医薬品の情報提供活動や販売促進活動を行う CSO(Contract Sales Organization=医薬品販売業務受託機関)企業に所属し、活躍するMRのこと。 プロジェクトとは…クライアントである製薬企業との契約によって当社が担当する業務のこと。 ■コントラクトMR 1日のスケジュール例 ※開業医担当の場合 複数の特約店(卸)を訪問 情報提供・情報収集 ▼ 営業所へ出社 資料作成など ▼ 昼の休診時間帯に複数の医院を訪問 ▼ 昼食 その日のスケジュールにより自分で調整 ▼ 医療施設を訪問 製品説明会の実施など 薬局を訪問して薬剤師へ安全性情報を提供したり特約店へ訪問することも ▼ 営業所に帰社※自宅直帰の場合もあり ■仕事の魅力 MRは医薬情報担当者として人の生命に関わりを持つ仕事。医療従事者等に適切な情報提供を行うことが、その先の患者さんの命を救うことにつながっています。社会貢献度が高く、「誰かの役に立てている」というやりがいとステータスにともなう収入UPが見込める魅力的な仕事です。
- 全国主要都市/全国各地 ※初任地については以下を面接の際にお聞かせください。 ・全国どのエリアでの勤務も可能 ・東日本ブロック(北海道・東北・北陸・甲信越・関東)または 西日本ブロック(東海・関西・中国・四国・九州・沖縄)内のどのエリアでも勤務可能 ・関東または関西いずれかの勤務を希望 ※全国転勤が可能な場合は入社一時金を支給。面接の際にぜひご相談ください。 ■本社:東京都港区芝浦1-1-1 浜松町ビルディング 【本社へのアクセス】 ・JR 山手線・京浜東北線「浜松町駅」南口S1(連絡通路)より徒歩8分 ・都営地下鉄 大江戸線・浅草線「大門駅」B2出口(連絡通路)より徒歩12分 ・東京モノレール「浜松町駅」南口S2出口(連絡通路)より徒歩8分 ・東京臨海新交通ゆりかもめ「日の出駅」西口より徒歩10分
- 月給25万円以上 ※上記に加え、別途外勤日当を支給、社宅貸与あり。 ※全国転勤可能な場合は、入社一時金を初回給与時に支給します。 ※経験・能力等を考慮し、当社規定により優遇します。
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MR/新薬系95%/研修サポート・住宅関連制度・福利厚生充実
- NEW
- 当社のプロジェクトに所属し、コントラクトMRとして勤務します。 クライアント企業(主に製薬企業)で派遣型・委受託型また領域ごとなど様々なプロジェクトがあります。 ■国内トップクラスのプロジェクトラインナップ 現在40社以上の製薬企業にて、約100のプロジェクトを展開しています。新薬立ち上げや施設攻略等、ミッションもプロジェクトにより様々。プライマリー領域はもちろん、オンコロジー・CNS等スペシャリティ領域まで、質・量ともに業界内トップクラスのプロジェクトラインナップです。 ■評価制度 MRのモチベーション向上を第一に考えて制度を構築し、透明性と公平性を両立させたMBO評価を実施。 適切な目標設定、面談、評価、フィードバックを行い、報酬、ジョブグレードの改定に反映しています。 ■フォローアップ体制 プロジェクト配属後も、MR各位とのコミュニケーションを重視し、当社のプロジェクトマネージャーが定期面談・チームミーティングを実施。web会議も効果的に活用しながらチームビルディングを行っています。 ■研修 配属前研修をはじめ集合研修など、様々な研修を実施、e-ラーニングを活用した知識習得・スキル向上を支援しています。 社内認定資格制度(オンコロジー領域) :医師との実践を含む当社オリジナルのプログラム。基礎的な内容から最新の情報まで、幅広い知識の習得可能。 手挙げ方式で自らの価値を高めたいMRを支援、領域未経験者を含む多くのMRが資格を取得し活躍の幅を広げています。 ■キャリアパス MRとして活躍した後、 MRマネジメント(マネージャー)・採用・営業企画・教育研修など、 知識や経験を活かせる多彩なキャリアプランを用意しています。
- 全国主要都市 ※U・Iターン歓迎いたします。 ※あなたの希望を考慮します。 ■本社:東京都港区芝浦1-1-1 浜松町ビルディング 【本社へのアクセス】 ・JR 山手線・京浜東北線「浜松町駅」南口S1(連絡通路)より徒歩8分 ・都営地下鉄 大江戸線・浅草線「大門駅」B2出口(連絡通路)より徒歩12分 ・東京モノレール「浜松町駅」南口S2出口(連絡通路)より徒歩8分 ・東京臨海新交通ゆりかもめ「日の出駅」西口より徒歩10分
- ■理論年収 550万円~750万円 ■月給35万円~48万円 ※月給=基本給+営業手当 (営業手当:時間外労働の有無に関わらず20時間分の固定残業代として支給/月50,000円~68,000円) 上記を超える時間外労働分は支給します。 ※給与は経験・能力等を考慮し、当社規定により優遇します。 ※別途外勤日当有(1日1,500円/5時間以上外勤の場合) <借り上げ社宅制度について> 当社の定める適正家賃の60%を負担します。 ※世帯構成や勤務地に応じて、会社負担上限金額が異なります。 <単身赴任に関わる制度について> 単身赴任の場合 単身赴任手当 月20,000円 帰省旅費支給 月に2回(往復)まで実費精算
- 設立 1991年
- 従業員数 1,086名
- 平均年齢 37.0歳
求人情報 全1件
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ANAグランドハンドリング/未経験歓迎/社員寮あり/転勤なし
- NEW
- ■グランドハンドリングとは …………………………………… 航空機が着陸して離陸するまでの限られた時間内で行う地上支援業務のこと。今回募集するのは、航空機の足元で動く専用の「特殊車両」やリフトを使った貨物搬入などを行うポジションで、空港の稼働に欠かせない「専門職」。パートナーシップを組んでいるANAの制服に身を包み、非日常感を味わえる職場です。 ■具体的には ………………… ・貨物の受託業務 ・国内貨物/輸出入貨物の取扱業務 ・航空貨物の搬送業務/搭降載業務 ・PBB(旅客搭乗連絡橋)装着業務 ・宅配手荷物宅配業務 ・貨物/手荷物の搭降載業務 ・機内清掃業務 ・航空機けん引作業 ・航空機誘導作業 ・倉庫での手荷物の仕分けや個数管理 など ■入社後の流れ ………………… ▼入社後~ L座学で空港の特性・ルールを学びます。 ▼座学終了後~ 現場研修スタート。伝票確認の手順や車両の運転などを学びます。 ▼約3カ月~ 研修終了! 【ポイント!】 5~10人の班で基本的に業務を進めます。そのため、近くに相談できる先輩社員がいるので研修が終わった後も、安心してください。新卒採用も行っている実績から、育成には自信あり!あなたの適性に合わせて、最後までフォローします。 また、毎月、全員参加の班会議を実施。業務連絡をはじめ、現場の課題点もピックアップして早期解決を図っています。 ■業績好調でキャリアパスも豊富 ………………………………………… 需要高まる航空業界の後押しもあって業績好調の当社。その分、キャリアパスも豊富で、主任 → 班長 → 係長 → 副長 → 課長と昇格を目指せます。また、現場からコーポレート側へのチャレンジも可能!(本人の希望なく職種変更することはありません) ※当社では安全面と品質面で優秀な社員を表彰。その積み重ねが昇格にもつながっています。
- 【羽田・成田・関西・大阪・神戸・福岡・那覇から選択可能】 以下いずれかの空港での勤務となります。勤務地は希望を考慮します。 ■羽田空港/東京都大田区羽田空港2-6-3 ■成田国際空港/千葉県成田市成田国際空港内 ■関西国際空港/大阪府泉南市泉州空港南1番地 ■大阪国際空港/大阪府豊中市蛍池西町3-555 ■神戸空港/兵庫県神戸市中央区神戸空港1番地 ■福岡空港/福岡県福岡市博多区大字下臼井767 ■那覇空港/沖縄県那覇市鏡水150 ◎将来的には転勤の可能性がありますが、入社後2~3年は異動がなく、じっくりスキルを習得できます。 ◎沖縄採用は転勤なし/車・バイク通勤OK!駐車場も完備しています。 ◎U・Iターンも歓迎します。
- ★月給ベースが2万円UP!社員に寄り添い、労働環境を積極的に改善中! 【羽田空港】 ■月給19万9,000円~21万円(地域手当一律1万円含む) 【成田・福岡空港】 ■月給18万9,000円~20万円 【関西・大阪・神戸空港】 ■月給18万9,000円~20万円 【那覇空港】 ■月給171,500円~190,500円(住宅手当一律5,000円含む) ※給与はあなたの経験やスキルを考慮して決定 ※試用期間含め、時間外手当は別途全額支給 <試用期間中:時給制> 羽田/1300円 関西空港・大阪空港/1200円 神戸空港/1150円 成田/1100円 福岡空港/1050円 那覇空港/1050円 <社員の年収例> ■370万円/入社6年目/26歳(月給25万円+各種手当+賞与 ※羽田空港勤務) ■332万円/入社4年目/24歳(月給23万円+各種手当+賞与 ※羽田空港勤務) ■320万円/入社2年目/22歳(月給21万円+各種手当+賞与 ※羽田空港勤務)
- 設立 1999年
- 従業員数 900名
- 平均年齢 -
求人情報 全9件
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段ボールの製造オペレーター/原則土日祝休/賞与5.37カ月分
- あなたにお任せするのは段ボールを製造するための機械・印刷機の操作。2つある工程の内、適性がある工程をご担当いただきます。 入社後、まずは座学研修(安全教育)などを経て、OJTで業務をレクチャーしていきますので、製造職が未経験の方でも安心してスタートすることが可能です! 約半年~1年程で独り立ちできるレベルになります。 【貼合(てんごう)】 一般的な段ボールの材料となる3枚の紙を貼り合わせ、1枚の大きな段ボールシートに加工する工程です。製造機械は全長100メートル程の機械で、チームで複数のポジションに分かれて業務にあたります。 後の工程に大きく影響するため、加工後は湿度による反りや、破れがないかなど検品も行います。 【製函(せいかん)】 私たちがよく目にする、段ボールケースを製造する工程です。 貼合工程で完成したシートを機械に投入し、印刷・カット・糊付けを行います。 この工程を経た製品が、実際に企業のお客さまや消費者に届くため、検査機械とメンバーの目視によって最終チェックを行います。 ☆多くの工程は機械で自動化されており、特に検品といった人の目が必要な業務を重視しています。 完成した段ボールシートに汚れや破損がないか、サイズが合っているかなどの品質チェックも製造スタッフの業務です。 【しっかり稼げることも大事!】 家族手当や住宅手当といったライフスタイルに合わせた手当のほか、キャリア・スキルアップに合わせた手当が充実。基本給にプラスして支給されるので、しっかりと収入を確保することができます! また、年2回の賞与も安定支給しており、昨年度は5.37カ月分を支給しました。 実際にこうした収入面に惹かれて入社を決めた先輩社員も多くいます。
- 【転勤なし/配属は希望を考慮/車通勤OK】 配属エリア/茨城県、栃木県、埼玉県、新潟県、愛知県、岐阜県、福井県、大阪府、兵庫県、山口県 ※基本的にはご希望エリアへの配属となります。 ※電車or車どちらの通勤でも可能です。 ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策あり
- 月給18万円~27万円+諸手当+賞与年2回(昨年度実績5.37カ月分) ※勤務時間に応じ、時間外・交替・深夜等の各種手当を支給します。 ※経験・年齢を考慮したうえで、当社規定により決定します。 ※残業代は全額支給します。
- 設立 1995年
- 従業員数 876名
- 平均年齢 -
求人情報 全4件
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お客さまサポート/年間平均136日休み/賞与年2回
- 締切間近
- ご本人の希望と適性に合わせて、個人または法人のお客さまに対して、 お客さまサポート業務をお任せします。 ■具体的なお問合せ内容 電話によるお客さま窓口や各種書類を扱う事務センターで以下のような業務に取り組みます。 ・お引越しに伴うガスや電気の利用開始や中止受付 ・契約や変更手続 ・請求関連業務 ・サービスのご案内 ・テレマーケティング/バックオフィス など ――入社後の流れ―― 例)コンシェルジュセンターに配属の場合 4週間の研修後、OJTで先輩にフォローしてもらいながら独り立ちを目指します。 配属先により、OJTからスタートする部署もございます。 受付から事務手続きをワンストップで行なうお客さま対応のスペシャリスト、もしくはコミュニケーターや事務オペレーターをサポートするマネジメント業務のスペシャリストを目指していただきます。
- 適性を踏まえて勤務地(配属先)を決定します。 ◆東京本社(東京都新宿区) ◆東京(東京都荒川区) ◆神奈川(横浜市都筑区) ◆千葉(千葉市美浜区) 【詳細・交通】 ◆東京本社 JR「新宿駅」南口から徒歩約12分 京王新線「初台駅」から徒歩約6分 都営大江戸線「都庁前駅」A4出口から徒歩約8分 小田急線「参宮橋駅」から徒歩約10分 ◆東京 JR「南千住駅」より徒歩約10分 ◆神奈川 横浜市営地下鉄「センター南駅」より徒歩5分 ◆千葉 JR「海浜幕張駅」より徒歩8分
- 月給21万5,000円以上+賞与年2回(約4ヶ月分)+各種手当 ◆年齢や経験に応じて決定します。 ◆時間外手当は100%別途支給します。 【給与例】 ◆モデル年収例 <30歳> ・年収370万円(1年目) ・年収390万円(3年目) ・年収420万円(5年目) <40歳> ・年収400万円(1年目) ・年収420万円(3年目) ・年収460万円(5年目)
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総合職(お客さま対応/契約対応など)年間平均136日休み
- 締切間近
- ご本人の希望と適性に合わせて、個人または法人のお客さまに対して、 お客さまサポート業務をお任せします。 ■具体的なお問合せ内容 電話によるお客さま窓口や各種書類を扱う事務センターで以下のような業務に取り組みます。 ・お引越しに伴うガスや電気の利用開始や中止受付 ・契約や変更手続 ・請求関連業務 ・サービスのご案内 ・テレマーケティング/バックオフィス など ――入社後の流れ―― 例)コンシェルジュセンターに配属の場合 4週間の研修後、OJTで先輩にフォローしてもらいながら独り立ちを目指します。 配属先により、OJTからスタートする部署もございます。 受付から事務手続きをワンストップで行なうお客さま対応のスペシャリスト、もしくはコミュニケーターや事務オ ペレーターをサポートするマネジメント業務のスペシャリストを目指していただきます。
- 適性を踏まえて勤務地(配属先)を決定します。 ◆東京本社(東京都新宿区) ◆東京(東京都荒川区) ◆神奈川(横浜市都筑区) ◆千葉(千葉市美浜区) 【詳細・交通】 ◆東京本社 JR「新宿駅」南口から徒歩約12分 京王新線「初台駅」から徒歩約6分 都営大江戸線「都庁前駅」A4出口から徒歩約8分 小田急線「参宮橋駅」から徒歩約10分 ◆東京 JR「南千住駅」より徒歩約10分 ◆神奈川 横浜市営地下鉄「センター南駅」より徒歩5分 ◆千葉 JR「海浜幕張駅」より徒歩8分
- ■月給21万5,000円以上+賞与年2回(約4ヶ月分)+各種手当 ※年齢や経験に応じて決定します。 ※時間外手当は100%別途支給します。 ◆給与例 モデル年収例 <30歳> ・年収370万円(1年目) ・年収390万円(3年目) ・年収420万円(5年目) <40歳> ・年収400万円(1年目) ・年収420万円(3年目) ・年収460万円(5年目)
- 設立 1959年
- 従業員数 880名
- 平均年齢 -
求人情報 全20件
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建築工事のルート営業/社員寮有/年休122日/残業代全額支給
- ★スマートフォンからご覧の方は、Pick up!ページもぜひご確認ください! \この求人のポイント/ ◎創業104年の安定基盤 ◎賞与実績6カ月分 ◎新規飛び込みやノルマなし ◎残業月20時間以下&年休122日 ◎社員寮あり&資格取得支援制度など充実! □━━━━━━━ 入社後の流れ ━━━━━━━□ 【1~2週目】 業務システムの使い方や勤怠管理など、事務的な部分を教えます。また、工事課、工務課、施工中現場など、業務で連携が必要な部門へのあいさつ回りも行います。 【3週目~最長6カ月】 専門用語や工事について学ぶため、一度現場へ出てもらいます。現場作業というよりは見て学んでいただき、営業活動に活かせるよう知識を蓄えていきます。 【その後は】 営業同行をするなかで実践的な業務を身につけていただきます。徐々に簡単な業務からお任せしますが、先輩も一緒に動くのでご安心ください。 独り立ちまでは約5年を想定。長く感じるかもしれませんが、あなたのペースで成長していただければ大丈夫です! □━━━━━ 仕事内容 ━━━━━□ ○マンションの新築工事、商業施設・ビルなどの建築工事の提案営業を行います。 ○学校など公共施設建築工事の入札申請業務を行います。 <業務の流れ> ▼訪問・ヒアリング ▼現地調査 ▼建築プランや見積りを提案 ▼受注 ▼各種資料作成 ▼着工、進捗確認 ▼完工、アフターフォロー Q.提案先は? 長年お取引のあるデベロッパーとのやり取りがメインだからこそ、新規飛び込みは発生しません。担当するデベロッパーは10件程度です。 まれに個人のお客さまへの提案も行いますが新規開拓はなく、ほとんどがご紹介いただいたお客さまへの提案となります。 Q.営業におけるコツは? お客さまの依頼に対しスピーディに動くことが成約への近道です。計画立てや調整力も必要ですが、入社後に教えていくのでご安心ください! Q.何件の現場を同時に持ちますか? 常に12~13現場が稼働しているイメージ。「こっちの進捗は○○までで、あっちは○○まで進んでいるから…」と、把握しておくことが大切です!
- ★転勤なし★ 本社/大阪府大阪市港区三先1-11-18 \柔軟な働き方/ スケジュール管理も自分次第だからこそ、直行直帰OK!先輩も月に1回程度は直行直帰しています。 受動喫煙対策:屋内禁煙/屋外喫煙室あり
- ★賞与は6カ月分支給(昨年実績)★ <月収例> 月収26万円(月給23万円+各種手当/入社1年目) <月給> 月給23万円+時間外手当+各種手当+賞与年2回 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します <社員の年収例> 年収410万円(25歳・未経験入社)
- 設立 2003年
- 従業員数 1,168名
- 平均年齢 -
求人情報 全18件
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Webエンジニア/未経験歓迎/土日祝休み/3か月間の研修充実
- NEW
- ――――――――― ■育成プログラム■ ――――――――― 【STEP1】基礎を固める プログラミング学習のためのテキストと問題集をご用意! Pythonなどの言語を学び、コードの書き方をイチから学べます。 この研修で、実務で活かせる「読みやすいコード」が書けるように。 ▼ 【STEP2】実践的なプログラミング 厳選した動画教材を受講しながら、Webアプリの開発に挑戦。 自分の手で開発できた!という経験は自信につながるはず! ▼ 【STEP3】応用編 3カ月目には開発の基本は理解できている状態です。 応用編として、STEP2で開発したWebアプリに個人で機能を追加。 最後は自身が作ったアプリのプレゼンを実施。現場のチームがしっかり評価します。 ※入社タイミングによっては同期入社の2~3名でチームになることも! ――――――――― ■プロジェクト例■ ――――――――― IT・ゲーム業界、メディア・通信業界、製造業など大手企業と取引多数★ 詳細は、主要取引先の一例をご覧ください。 ◎スマートドローン・プラットフォーム、ロボット・プラットフォームなどのIoTクラウド基盤の開発 ◎大手自動車会社様でのスクラム開発プロジェクト ◎auPAY関連の会員サイト、アプリの開発 ◎大手ゲーム会社様の公式ショップアプリ開発 ◎最先端の生成AI活用開発プロジェクト ――――――――― ■資格取得支援■ ――――――――― 正社員登用後、AWS、Google Cloud認定資格取得をサポート。 会社から受験費用を全額負担! 合格者には報奨金を支給しますので、スキルアップも収入もどちらもGETできます♪
- ★東京本社(虎ノ門)勤務!転居を伴う転勤なし ★入社後3~4カ月はリモートにて研修を受講 ■東京本社/東京都港区虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒルズ森タワー7F ※入社後3~4カ月間は、基本的にリモートにて研修プログラムを受講いただきます ※配属先決定後は東京本社に出社となります ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- ■初回契約期間:月給20万円~(入社1カ月目~) ※上記給与には、時間外労働の有無に関わらず3時間分のみなし残業代月1万3,000円~が含まれます。 超過した時間外労働分は追加で支給 ■更新契約期間:月給22万円~(入社5カ月目~) ※上記給与には、時間外労働の有無に関わらず16時間分のみなし残業代月3万3,000円~が含まれます。 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ■正社員雇用後(入社8カ月目~) ※契約期間中の評価と担当プロジェクトによって、下記いずれかの給与体系となります。 ・月給23万円~ ・月給24万円~ ◎正社員登用実績あり ※直近入社したメンバーの過半数以上が正社員登用となっています!
- 設立 1919年
- 従業員数 820名
- 平均年齢 38.0歳
求人情報 全1件
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スーパー店舗スタッフ/残業月2.2h/経験不問/第二新卒歓迎
- ======= 手厚い研修から ======= 【入社1カ月間】本部にて、接客の基礎や社会人マナーなどイチから学べます。 ▼ 【約1~6カ月間】配属先で実践的なOJTスタート。先輩が丁寧に教えていきます。 ▼ 【~約3年間】階層別の全体研修を入社約3年後まで、1カ月毎に実施。 ★経験者の方であれば、入社後すぐに即戦力としてご活躍いただき、1年程度で担当からチーフ、その後は店長・副店長などへステップアップすることも可能です! ===== 具体的には ===== 青果、精肉、鮮魚、惣菜、食品、ベーカリーなどをご担当いただきます。 売上構成比は食品90%、その他10%です。 <業務例> ■商品加工 ■接客販売 ■発注 ■売場陳列 ★ キャリアパス ★ 未経験入社の方は、3年目以降を目安にチーフにステップアップ。あなたの得意を伸ばして、活躍していただける土壌があります! / POINT! \ ――― ◇自由な発想を活かせる ――― <例えば> ■『花火鑑賞会』 ┗地元の花火大会に合わせて、店舗2階の駐車場スペースを開放&店舗の周りで縁日 ■『ハロウィンイベント』 ┗かぼちゃの重さを当てたお客さまへ景品をプレゼント ■『ヤクルト詰め放題』 ┗お子様も一緒に楽しめる売り場を作成 ★店舗に裁量があるので、エリアごとに異なる客層に合わせた商品のラインナップや、店舗の判断でレイアウトを決める地域密着の売場づくり、イベントの実施が可能! ★取り扱いのない商品でも、ご要望にお応えして入荷することも。担当する社員一人ひとりが創意工夫を凝らし、自分のカラーを出した店舗づくりでお客さまの期待に応えています。 ――― ◇月平均残業時間2.2h ――― 従業員の幸せと働きがいを重視する当社。残業ゼロで店舗を運営できるよう、細かなレイバースケージューリングを実施しているから実現できている残業の少なさも魅力! その他も、“通勤90分圏内を考慮&転勤なし”など、長く安心して働ける環境が整っています。
- 【転居を伴う転勤なし/希望を考慮】 東京都、埼玉県、千葉県、茨城県の86店舗の中で、希望を考慮し、ご自宅から90分以内で通勤できる圏内の店舗への配属となります。 <東京都 43店舗> 足立区/荒川区/板橋区/江戸川区/大田区/葛飾区/北区/江東区/杉並区/墨田区/豊島区/中野区/練馬区/文京区/多摩市/三鷹市 <埼玉県 35店舗> 坂戸市/朝霞市/さいたま市/川口市/春日部市/越谷市/川越市/鶴ヶ島市/ふじみ野市/三郷市/吉川市 <千葉県 7店舗> 市川市/流山市/野田市/松戸市 <茨城県 1店舗> 古河市 ※受動喫煙対策:屋内・敷地内すべて禁煙
- <未経験者の場合> 月給19万6600円~23万5000円+賞与 ※残業手当100%支給 ※スキル・経験等を考慮の上、当社規定により決定します ※業績により賞与は変動あり <経験者の場合> 月給25万円以上+賞与 想定年収350万円~425万円 ※残業手当100%支給 ※スキル・経験等を考慮の上、当社規定により決定します ※業績により賞与は変動あり ★スーパーだけではなく、アパレルでの販売スタッフのご経験、薬局・小売店などのご経験をお持ちの方も、スキルによって考慮いたします!
- 設立 1950年
- 従業員数 863名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
-
技術系総合職/未経験歓迎/賞与5.6カ月分/残業月15h程度
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- まずは工場での製造業務からスタート! 日本全国で愛される製品の製造に関わりながら、将来的には適性に応じさまざまなポジションを経験することができます。 【具体的な仕事内容】 …………… ■製造 原料の調合・殺菌から製品をパッケージに充填するまでの各工程を担当。 各部署とコミュニケーションを取り合いながらチームで製造しています。 ※製造業務の1日の流れについて、勤務時間の欄へ記載しています! <将来的には…> 個人の希望やスキルにより、下記業務へポジションチェンジの可能性もございます。 ■品質管理 製造した商品の品質(成分、物性、衛生面等)に問題がないかチェックします。 ■工程管理 生産計画をもとに、各工程の進捗や実績を管理します。 ■生産企画 製造に必要な資材や人員などを整理して生産計画を立てます。 ■商品開発 商品コンセプトや仕様を考え、新商品を開発したり、既存品のリニューアルをします。 ■原料購買 当社で製造する乳製品の原料買い付けを行います。 …など、総合職採用なので、その他のさまざまなお仕事にもチャレンジできます! \手を挙げたら挑戦できる風土です!/ 改善のための意見や提案も大歓迎。さまざまな経験をしながら、着実にキャリア形成することができる環境ですよ。 【入社後の流れ】 …………… まずは北海道・群馬・神奈川・岡山いずれかの工場へ配属します。 配属後は先輩社員について一連の業務の流れを覚えていきましょう! <POINT!> ★あなたの成長を職場全体でサポート! 例えば生乳の入ったタンクを開けるコツや機械の操作方法のコツなど、些細なこともすぐに気づいてアドバイスをしてくれます。 ★配属後は『ブラザー』と呼ばれる年の近い先輩が公私ともにフォロー担当につきますので、慣れない土地でも寂しさを感じることはありません!
- 本人の希望を考慮の上、横浜・群馬・北関東・北海道・岡山のいずれかの工場へ配属予定です。 【単身者住宅あり/引越し費用は全額会社負担/自動車通勤OK(※)】 ※転居の費用は会社都合の場合のみ全額負担です。 ※横浜のみ基本電車(駐車場に制限あり・早朝夜勤は車OK)。他拠点は自動車通勤OKです。 ☆入社後3年間は月額1万2000円~1万5000円程度で入居できる単身者住宅(一般のアパート等)を利用可能です!3年経過した後は住宅手当を支給します。 <初期配属予定地> ▼横浜工場 神奈川県横浜市 ▼群馬工場 群馬県高崎市 ▼北関東工場 群馬県高崎市 ▼北海道工場 北海道厚岸郡 ▼岡山工場 岡山県倉敷市 <その他事業所> ▼本社 神奈川県横浜市 ▼岩手工場 岩手県岩手郡 <営業所・流通センターほか> 北海道、宮城県、東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県、群馬県、愛知県、京都府、兵庫県、大阪府、広島県、福岡県 ☆受動喫煙防止のための取り組み:全拠点屋内外共に原則禁煙(※喫煙スペースあり)
- 月給18万5100円~28万1700円+残業代別途支給 ※上記は新卒初任給の最低限ベースと同額です。職種・業界経験だけではなく、年齢・社会人経験も考慮します。 <大学院卒> 月給24万3520円以上+残業代別途支給 <大学卒> 月給23万2000円以上+残業代別途支給 <高卒> 月給18万5100円以上+残業代別途支給
- 設立 1992年
- 従業員数 2,254名
- 平均年齢 -
求人情報 全7件
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スタッフマネジメント/未経験歓迎/年123休/月給27万円~
- ◎10名以上の採用!同期たくさん♪ 正社員を増やし、より行き届いた対応・働きやすい環境を整えることを目的とした採用です。業務拡大を見込んでいるため、大型採用を実施します! 【具体的には】 「タイムズパーキング」での駐車場対応を行うスタッフのまとめ役として管理・運営の仕事を行います。 <日本橋高島屋に配属の場合> ■シフト作成、勤怠管理 ■スタッフの採用~育成、マネジメント ■モニター監視、巡回、清掃 ■オーナーさま(施設運営者さま)への報告 ■サービス向上の提案 ■電話問い合わせ対応(SV業務、道案内がメイン)など 「お客さまの荷物が入違ってしまった」 「精算金額が異なる」など、 メンバーでは解決が難しい問題が 発生した場合のみ、現場での対応を行います。 ーーー <虎ノ門ヒルズに配属の場合> 居住者さまの対応をメインに行います。 ■ドア業務 ■ヴァレー(駐車)業務 1)車寄せの誘導 2)降車のお手伝い 3)お車を預かり、駐車スペースに移動 4)機械を操作し、お車を格納 ※1日一人あたり10台程度 ■ご利用者さまのご要望への対応 ■オーナーさまへの報告、ご提案 ■シフト・スタッフ管理(アルバイト約10名) など ーーー ◎働く場所は? 施設内の管理室での仕事がメイン。 外勤:内勤=3:7 ◎働くメンバーは? 社員は30代~50代まで11名の社員が活躍中です。十数名のアルバイト・パートスタッフとチームを組んで働きます。 ※虎ノ門ヒルズには10名の社員、20名ほどのアルバイトが在籍しています。 ◎配属後の流れは? 現場での一連の流れをOJTで学び、2~4カ月後に管理者としてデビューしていただく予定です。 Step1:3日間の座学研修 ▼ Step2:誘導・ご案内業務など現場スタッフの業務を経験 ▼ Step3:先輩社員と一緒に、運営・管理の仕事をスタート ※虎ノ門ヒルズでは、独り立ちまでおよそ6カ月間を予定
- 【駅チカ!転居をともなう転勤なし】 ■日本橋高島屋駐車場 東京都中央区日本橋2-4-1 ★アクセス/「日本橋駅」直結、「東京駅」徒歩10分 ■虎ノ門ヒルズ レジデンシャルタワー 東京都港区愛宕1-1-1 ★アクセス:「虎ノ門ヒルズ駅」直結 ※勤務地は応相談 ※他、近隣施設の駐車場に配属となる可能性もあります ※受動喫煙対策あり 【POINT】 ◎希望休も通りやすい!ホワイトな就労環境 ◎昇格、キャリアチェンジ、グループ間の異動など将来の道がたくさん ◎昇格するごとに管理業務が増え、ビジネススキルがどんどん身に付く
- 月給27万円以上 ※経験、スキル、年齢などを考慮のうえ決定します ※残業代は別途支給します \キャリアパス/ 駐車場の管理・運営スタッフとして、ある程度の経験を積んだら「館責任者」を目指します。その後は、「副統括」→「統括責任者」とキャリアアップが可能です。評価軸が明確に記載されており、実力次第でどんどんキャリアアップできます。 ■事例1/前職:テーマ―パーク勤務 社員(募集ポジション)から、入社半年で館責任者へキャリアアップ! ■事例2/現:統括社員の場合(接客業出身) 館社員→館責任者(2年)→副統括(1年半)→統括責任者 ◎統括責任者になると、年収が約100万円アップします! さらにその先は、管理職としてマネジメントを極める道、複数の施設管理をおこなう「スーパーバイザー」や本部スタッフへのキャリアチェンジ、グループ企業への転籍などにもチャレンジできます。もちろん「ポジションを変えずに活躍したい」という方も大歓迎です。
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タイムズの駐車場メンテナンス/月給27万円~/年休123日
- ※スマートフォンから閲覧されている方は【Pick up!】ページもぜひご覧ください。 黄色い看板でおなじみのタイムズ駐車場の保守・メンテナンスをご担当いただきます。 【具体的には】 ◆駐車場の定期点検・簡単な清掃 ◆場内の機器や精算機など、機械類の保守・メンテナンス ∟古くなった部品の交換、機械の動作確認など ◆トラブル対応 ∟「精算機にお金が詰まった」 「出入口のバーが上がらない」 など、お客さまからのSOSに駆けつけて対応します※ ◆カーシェアリング車両の点検 └バッテリーやタイヤ交換もお任せします。 ◆駐車場料金のシステム変更 ※お客さまの近くにいるスタッフに連絡が入ります 【未経験入社でも安心の研修制度】 入社後はまず3カ月の研修からスタート! <研修内容:レベル1~2> ◆点検業務の基礎知識 ◆同行研修 ◆振り返り研修(知識が定着したかの復習) <研修内容:レベル3~4> ◆場内設備の補修対応について ◆カーシェアリング用の車両点検について 【6段階の社内スキルレベル】 6段階のレベル分けでキャリア形成を行っています。 入社後まずは、実務経験がなくても目指せるレベル1~2からスタート。 その後、実務経験や試験を受け、独り立ちの基準となるレベル4を目指します。 約4カ月を目処に独り立ちをすることが目安です。その後は試験や実務を通し、さらに上のレベルへと挑戦してください!
- 【転勤なし】《栃木、埼玉、東京、神奈川、愛知、大阪、兵庫、京都、広島》の各拠点への配属になります。 ■栃木県(宇都宮市) ■埼玉県(戸田市、川越市) ■東京都(北区、江東区、中野区、立川市) ■神奈川県(横浜市、藤沢市、厚木市) ■愛知県(名古屋市) ■大阪府(大阪市、守口市、堺市) ■兵庫県(西宮市、神戸市) ■京都府(京都市) ■広島県(広島市) ※詳細な住所は「勤務地一覧」よりご覧ください↓ ◆転居を伴う転勤なし◆ ※パーク24グループの転勤制度について… これまでは会社辞令により転勤がありましたが、2023年度の制度変更に伴い、転勤(赴任)は本人と会社が合意した場合のみ実施されます(管理職は会社辞令により実施)。また、転勤はご本人のキャリアアップを目的としたものとなります。
- 月給27万円 + 賞与 + 諸手当(残業代全額支給) ※年齢や経験に応じて月給を決定します。入社時にお気軽にご相談ください