51ページ｜待遇・福利厚生【育児・託児支援制度】の求人募集がある企業一覧

アフラック生命保険株式会社（アフラック）

生命保険

東京都新宿区西新宿2-1-1新宿三井ビル

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設立 1974年
従業員数 4,836名
平均年齢 42.0歳

求人情報全300件

代理店のビジネス成長を支えるコンサルティング営業
- NEW
当社の営業は、保険を直接販売するのではなく、代理店のパートナーとして営業活動を支援するコンサルティング型営業です。社内のマーケット情報やノウハウを活用し、・販売戦略の提案・商品知識の提供・営業活動のサポートを行うことで、代理店のビジネス拡大とお客様への価値提供に貢献します。お客様や代理店に最も近い立場で市場ニーズを捉え、当社のサービス・商品価値を代理店と共に最前線で届ける役割も担っています。また当社は商品力においても高い評価を受けており、「商品開発力・企画力があると思う生命保険会社」「独自性があると思う生命保険会社」「革新的・先進的であると思う生命保険会社」において1位に選ばれています。（生命保険会社のイメージに関するアンケート調査（マイボイスコム(株) ※ 2024年12月調査） ■担当する代理店・地域密着の法人・個人代理店・グループ会社など系列企業を持つ法人代理店・銀行などの金融機関代理店　など代理店ごとのビジネスモデルや顧客層に合わせて課題・強みを分析し、最適な営業支援を行います。商品提案にとどまらず、商品力を生かす販売戦略や経営課題の解決まで伴走するビジネスパートナーであることが特徴です。 ■代理店営業の魅力（1）チームで働く実感支社全体で目標達成を目指す文化があり、・成果は皆で称え合う・困っているメンバーは自然にサポートといったチームワークが根付いています。個人プレーではなく、チームで成果を出す実感を得られます。（2）自分なりの営業スタイルを磨ける代理店ごとの課題や強みに合わせて「どうすれば成果につながるか」を自分で考え、工夫して行動します。その過程で、主体性や課題解決力が身につきます。（3）幅広い金融知識が身につく提案先は保険募集人など金融のプロが中心です。業務を通じて、財務・税務・社会保障制度など、生命保険にとどまらない幅広い金融知識を学べます。

＜リモートワーク可能＞ ※U・Iターン歓迎 ※面接時に勤務地の希望をお聞きいたします。 ※転勤範囲ブロック限定コースあり　 ※受動喫煙対策：屋内禁煙【北海道】札幌総合／旭川／道東／函館支社【東北】仙台総合／青森／盛岡／秋田／山形／郡山支社【関信越】埼玉総合／水戸／群馬／新潟／長野／宇都宮支社【関東】東京第一総合／東京第二総合／千葉総合／八王子／町田／横浜総合／湘南／山梨支社【東海・北陸】愛知総合／岐阜／沼津／静岡／浜松／三重／富山／金沢／福井支社【近畿】大阪総合／神戸総合／滋賀／姫路／奈良／和歌山／京都支社【中国・四国】広島総合／鳥取／岡山／山口／徳島／高松／松山／高知支社【九州・沖縄】福岡総合／北九州／大分／沖縄／宮崎／鹿児島／沖縄支社【初期配属エリア】全国に拠点があります。初任地についてはご意向も考慮しながら、選考を経て決定いたします。初期配属後は全国転勤の可能性があります。

月給28万5,000円～48万9,000円＋賞与年3回＋各種手当＜各種手当詳細＞ ■通勤手当（全額支給） ■残業手当（全額支給）＋ ■転勤手当（東京・埼玉・千葉・神奈川以外の配属）採用地以外の勤務地へ転居を伴う転勤が発生する場合、転勤手当（4万～12万）を毎月別途支給（※想定年収には含まれていません） ■在宅勤務環境維持手当（当月に1回以上在宅勤務を実施した場合）：月額5,000円

株式会社エクシードキャリア

人材派遣

愛知県名古屋市中村区平池町4-60-12 グローバルゲート12F

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設立 2017年
従業員数 1,200名
平均年齢 30.1歳

求人情報全2件

サポート事務（採用・データ入力等）／年休129日／土日祝休み

●「今の仕事は残業が多い…。仕事終わりにナイトショーを見に行ったり買い物したりしたいのに…」 ●「事務職にチャレンジしたいけど、初めてだから不安…」 ●「将来のことも考えて、そろそろ正社員として働ける環境を見つけたい」そんな悩みを抱いている方へ。実は、当社とマッチしていますよ★ ／仕事も、プライベートも諦めなくてOK！＼・年間休日129日・残業月5h程度・産休・育休取得率100% など無理なく働ける環境を整えている当社。さらに、あなたが最適な環境で活躍できるよう、キャリアカウンセラーがあなたに合ったお仕事をご提案します！お仕事をしてみて“他の業務にもチャレンジしたい”と感じたら、変更も可能。成果によっては、人材コーディネーターや営業サポート（事務員）のキャリアのチャンスもありますよ。 ●こんなお仕事をお任せします● ……………………………………… 【営業サポート課】 ■一般事務・営業事務・電話・来客対応・伝票処理・各種資料作成 ■総務・経理・財務・会計データの入力・決算業務・各種書類チェック・税務（確定申告、消費税）・銀行の入出金管理・勤怠・労務管理・備品購入・管理 ■人事事務・選考会の準備・運営・入退社手続き

【転勤なし】【名古屋本社】愛知・大阪・東京の各オフィスまたは周辺、神奈川、岐阜、静岡、三重、京都、兵庫、奈良、滋賀の各勤務先 ★U・Iターン歓迎！ ★20名以上を採用予定！ ★Web面接OK（基本面接1回） ★在宅勤務案件も多数 ★受動喫煙対策：あり ★今後は関東付近の勤務先も拡大予定です！

月給25万円～45万円（一律手当含む）＋半期手当 ※スキル・職種により異なります ※月給には一律の職務手当（3万5000円）を含みます＜入社後6カ月間の給与＞この間はステップアップ研修期間として設けるため、下記給与となります。月給22万円以上（一律手当含む）＋半期手当 ■□副業制度で収入アップ！□■ 当社では副業制度を設けているので、自身の好きなことや仕事のスキルを活かして稼いでいる社員も多数います！・飲食店で月10万円稼ぐ！ →仕事のコミュニケーションを活かせる！・動画制作で月数千円～数万円稼ぐ！ →趣味＆好きなことで収入アップ！・SNS投稿で月数万円稼ぐ！ →SNSマーケターで得たスキルを実践しながら発揮！ ★社員のなかには、年間120万円ほど稼いでいる社員もいます！
ゲームPC購入補助有／eスポーツ総合職（企画・SNS運用等）

当社の正社員（無期雇用派遣）として、クライアント先常駐にて現場業務を経験しながらeスポーツの仕事に携わります！ ◆入社したら… ▼本社にて座学や同行などの導入研修 ▼現場に配属！OJTで業務スタート＆並行してeスポーツ事業にも挑戦！＜仕事例＞※本人の適性・希望を考慮し決定・一般事務（簡単な書類作成など）・電話対応業務・営業（個人・法人・ルート・新規）・接客　など ◎未経験でも安心！先輩によるマンツーマンでの研修を行っています。手厚くサポートしますので、未経験でも問題ありません。 ◎ジョブローテーション制度あり！転職せずにさまざまな経験を積むことが可能。自分に合ったキャリアを追求できます。 ◆eスポーツ課の仕事＜サポーター＞・社内外のリーグ大会の企画運営・スポンサーの獲得業務・就活リーグの運用＜ストリーマー＞・ゲーム配信、解説＜その他＞・契約企業の商材拡販・社内商材の広報活動・チームの認知拡大 ★TikTok、InstagramなどSNSを活用した業務も。未経験でも意欲があればお任せします！／ eスポーツ課の進め方をご紹介！＼ ▼社内大会の企画立案／約3ヵ月に1度実施される大会を企画することからスタート！ ▼企画採用／企画書が採用されたら、プロジェクトリーダーに！　企画が通らない場合も、大会運営に携わってアイデアを活かせます。 ▼次回の企画採用に挑戦！ ◎将来的にプレイヤーを目指すこともOK！ ◎TikTok、InstagramなどSNSを活用した業務もあり、意欲があれば未経験でもお任せします★

【転勤なし】【名古屋本社】愛知・大阪・東京の各オフィスまたは周辺、神奈川、岐阜、静岡、三重、京都、兵庫、奈良、滋賀、富山県、石川県の各勤務先 ★U・Iターン歓迎！ ★20名以上を採用予定！ ★Web面接OK（基本面接1回） ★在宅勤務案件も多数 ★受動喫煙対策：あり ★今後は関東付近の勤務先も拡大予定です！ ★車通勤応相談

月給28万円以上（一律手当含む）＋半期手当 ★スキル・職種により異なる ※月給には一律の職務手当（3万5000円）を含みます＜入社後12カ月間の給与＞この間はステップアップ研修期間として設けるため、下記給与となります。月給23万円以上（一律手当含む）＋半期手当＜選べる働き方＆給与♪＞週休3日の場合：月給25万円～週休2日の場合：月給28万円～ ★「給与重視」「お休み重視」と、個々に見合った待遇をご用意しています！

株式会社ドラＥＶＥＲ

Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

東京都港区新橋5-34-3　栄進開発ビル4階

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設立 2017年
従業員数 98名
平均年齢 -

求人情報全4件

ソリューション営業／年休128日／インセンティブあり

自社求人サイト『ドラEVER』をはじめ、運送・物流業界に特化したサービスを展開している当社。採用だけでなく、業務のDX化、車両管理、業務支援など、運送会社・物流会社を全面的にバックアップできるサービスをそろえているのが特長。まだ競合が少なく、リーディングカンパニーとして急成長を遂げています！【商材について】 ■自社求人サイト『ドラEVER』月間20万人のドライバー求職者が利用する日本最大級のドライバー求人専門サイト ■運送会社経営支援プラットホーム『運SOUL』人材管理、車両管理、配送管理、会計管理など、それぞれのサービスが一つとなった分析ツール他にも… ■運送会社と荷主を結ぶ求荷求車サービス『ドラマッチ』 ■車両下取りサービス『ドラオク』 ■専門査定士が一括査定する『買いト楽ック』 ■コスト削減に直結する『燃料共同購入事業』 ■独自のネットワークを利用した『人材紹介サービス』【具体的な業務】 ▼アポ獲得テレアポや既存顧客からの紹介で新規のお客様を開拓。新規のお客様から問い合わせがも多数いただいており、入社年数に関わらず割り振りします。 ▼商談・受注お客様の課題をヒアリングし、自社サービスを提案。運送・物流業界は有効求人倍率が高く常に求人のニーズはあるため、お話を聞いてもらいやすく、成果につなげやすい営業です。 ▼定期的なフォロー定期的にコミュニケーションを取りながら採用や業務でのお困りごとがないか確認。お客様の課題解決につながるサービスを提案します。【ポイント】 ★裁量の大きな環境！新規と既存の割合は6：4。既存顧客が増えていけば、既存顧客へのフォローをメインに目標達成をすることもできます！成約までのプロセスやスケジューリング等は、各々で自由に決めて取り組むことができます。目標を達成できれば、個人のやり方に干渉はしない社風です。 ★成果が収入や昇格に直結！成果を上げれば、インセンティブ獲得や早期キャリアアップにつながります。中には入社半年でマネージャーに昇格した社員も！社歴や年齢に関係なく、実力でキャリアアップを叶えられます！ ※インセンティブについては給与欄をご確認ください。

【東京・大阪・大宮・名古屋のいずれかへ配属（希望を考慮）】東京本社／東京都港区新橋5‐34‐3 栄進開発ビル4階・「御成門駅」より徒歩7分　大阪オフィス／大阪府大阪市中央区南船場2‐５‐23　4F ・「長堀橋駅」より徒歩2分　大宮オフィス／埼玉県さいたま市大宮区下町1-51　木崎屋ビル6F ・「大宮駅」東口より徒歩10分名古屋オフィス／愛知県名古屋市中区錦1-5-11 名古屋伊藤忠ビル7F ・「伏見駅」より徒歩2分・「丸の内駅」より徒歩3分 ※受動喫煙対策あり

★インセンティブ重視・安定重視の2つの給与体系から選択制！（インセンティブの割合が異なります） ※試用期間後に選択可能で、以降6カ月単位で変更も可能です。【インセンティブ重視の場合】月給25万円以上（固定残業代含む）＋インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月3万3800円～支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給【安定重視の場合】月給30万円以上（固定残業代含む）＋インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月4万600円～支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給【試用期間中】月給30万円以上（固定残業代含む）　※インセンティブなし ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月4万600円～支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給

武内製薬株式会社

化粧品メーカー

東京都品川区西五反田1-18-9 五反田NTビル 5F

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設立 2013年
従業員数 100名
平均年齢 30.0歳

求人情報全2件

ブランドSNS運用職／年休125日／残業20h以下／在宅あり
- 締切間近
韓国コスメや自社ブランドの化粧品、プロテインなど健康食品の製造・販売を手掛ける当社。都内2カ所に自社工場を、本社に処方開発ラボを持ち、企画～原料調達～製造～販売までをワンストップで行えるのが強みです。あなたには「SNS運用」業務をお任せします！【具体的には】ブランドSNS運用に関する以下の業務を担当いただきます。 ◇SNSアカウント運用（Instagram／TikTok／X） ∟投稿設計、分析、アルゴリズム理解に基づく最適化 ◇コンテンツ企画・制作ディレクション ∟リール動画、UGC活用投稿、トレンド企画の立案とディレクション ◇ユーザーコミュニケーション施策 ∟インフルエンサー施策／UGCキャンペーン／DMコミュニケーション対応 ◇マーケティング戦略立案・分析 ∟KPI設計、数値分析、仮説検証、改善提案（例：CTR／CVR／フォロワー増減分析など） ◇チームディレクション・進行管理 ∟デザイナー・編集担当との連携／撮影ディレクション／投稿スケジュール管理 <求める人物像> ☆変化や不確実性を楽しみながら、新しい手法を次々と試せる方 ☆指示待ちではなく、自ら課題を見つけ、改善提案・実行まで推進できる方 ☆SNSを「運用」ではなく「ブランド体験の場」として設計できる方 ☆新しいトレンド・アルゴリズム変化を常にキャッチアップできる方 ☆数字をもとに改善提案を行えるロジカル思考の方 ★経験を積み、チームリーダーを目指すキャリアパスも。自身でチームを設立し、マーケティングコミュニケーション部内で独立することも可能です！ --- 【入社後の流れ】即戦力としてのご活躍を期待しています！自社ブランドのSNS管理などを入社後すぐにお任せするので、ぜひ今までのご経験を活かして活躍してくださいね。 ★入社初日には、当社のミッション・バリューなどをお伝えする基本情報研修を行います！

【本社／転勤なし】東京都品川区西五反田1-18-9 五反田NTビル5F ◎JR山手線・都営浅草線「五反田駅」より徒歩3分 ◎受動喫煙対策：あり（屋内全面禁煙）

月給270,000円～358,000円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30～45時間分を、月50,000円～91,017円支給上記を超える時間外労働分は追加で支給します <試用期間中の給与について> 月給262,000円～347,000円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30～45時間分を、月48,519円～88,220円支給上記を超える時間外労働分は追加で支給します ※基本給ごとに固定残業時間・固定残業代金額が定まっています ※経験・能力・資格などを考慮し、決定します

設立 2013年
従業員数 19名
平均年齢 -

求人情報全3件

自社ブランドの営業企画／土日祝休み／年休121日／未経験歓迎
- NEW
自社ヘアケア製品の販促・キャンペーン企画から販売目標・進行管理まで、幅広く携われる営業企画職です。 ※すべての業務を最初からこなす必要はありません。数字管理や資料作成、デザインなど、得意分野を活かしながら徐々に対応領域を広げていけるポジションです。【具体的な業務内容】 ■新商品の紹介・販売促進のための企画立案 ■特約店・代理店・サロン向けの提案資料やチラシの作成 ■SNSやアプリ（Yappli）を活用した情報発信・更新 ■キャンペーンの効果測定や改善提案 ■新商品発売に向けたスケジュール調整、各部署への依頼・進行管理 ■販売目標に基づく数量設計・調整 ■代理店向け発表会や社内説明会での資料発表（必要に応じて） ※頻度は多くありませんが、特約店や代理店・サロンへの訪問を行うこともあります。（アプリリニューアル時の要望ヒアリングなど）＜この仕事の特徴＞ ★営業活動を支えるブレーン的ポジション特約店や代理店、サロンがスムーズに営業できるよう、資料作成やキャンペーン企画、情報発信などでサポートすることがメインミッションです。営業が提案しやすい環境を整えることで、会社全体の売上拡大に貢献します。 ★業務領域の制限はありません新商品の発売準備からキャンペーン立案、資料作成、アプリ更新、効果測定まで、一連のプロセスを経験できるため、スキルの幅を大きく広げられるポジションです。 ★新商品発売にも関われる営業企画販促資料の作成やキャンペーン運営を通じて営業活動を支えるだけでなく、新商品の販売戦略にも関わることができます。現場の声やアイデアを活かしながら、施策の改善やブラッシュアップを行います。

【転勤なし】マイカー通勤可能（駐車場あり）本社／愛知県一宮市開明字畑添17番地1 ＜交通アクセス＞名古屋鉄道尾西線「奥町」駅から車で4分 ★ワンフロアで社員同士の顔を見られる、コミュニケーションを取りやすい環境です。 ※受動喫煙対策あり

月給24万円以上（固定残業代含む）＋各種手当＋賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月26.24時間分を、月4万円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
ヘアケア商品の営業／未経験歓迎／土日祝休み／服装自由
- NEW
当社製品を取り扱う特約店・代理店へのパートナー営業をお任せします。既存パートナーとの関係構築を軸に、ヘアケア商材をはじめとする新商品のご案内や販売戦略の共有、各種問い合わせ対応などを行います。単に商品を“売る”のではなく、ブランド価値を守りながら、各エリアでの販売体制を整えていくポジションです。【具体的な業務内容】 ■特約店への定期フォロー ■代理店への商品説明、販売促進のサポート ■新商品発売時の情報共有や導入提案 ■商品に関する問い合わせ対応 ■提案資料に伴う事務処理や情報収集 ■代理店向け発表会での登壇 ※全国の代理店営業に向けて新商品や方針を発表します。＜この仕事の特徴＞ ★売り込むのではなく、支える営業特約店や代理店が営業活動をスムーズに進められるよう支援することが、営業のメインミッションです。現在、特約店は大阪2社、高知1社、長野1社、東京1社。営業一人あたり1～2社を担当します。 ★普段は内勤中心、ときどき出張日常のコミュニケーションは電話やLINEが中心。急な飛び込み訪問はありません。月2回ほど出張があります。出張時は、特約店だけでなく代理店やサロンも訪問し、現場の声を直接ヒアリングします。＜入社後の流れ＞まずは座学や実技を通して、美容業界の基礎知識や当社の商品・理論について学びます。その後、Web上の勉強動画や社内資料を活用しながら、3ヶ月～半年ほどかけて理解を深めていきます。入社3ヶ月ほどを目安に特約店の担当を持ちますが、いきなり全てを任せることはありません。あなたのペースに合わせて、少しずつ独り立ちを目指していきます。

【転勤なし】マイカー通勤可能（駐車場あり）本社／愛知県一宮市開明字畑添17番地1 ＜交通アクセス＞名古屋鉄道尾西線「奥町」駅から車で4分 ★ワンフロアで社員同士の顔を見られる、コミュニケーションを取りやすい環境です。 ※受動喫煙対策あり

月給25万円以上（固定残業代含む）＋各種手当＋賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月32.80時間分を、月5万円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給

アルピナBI株式会社

レジャー・アミューズメント

滋賀県大津市木戸1547-1

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設立 2020年
従業員数 280名
平均年齢 -

求人情報全1件

レジャー施設のスタッフ／未経験歓迎／スキー場無料／住宅手当有

【グリーンシーズン】 ◆設備点検・準備 ◆受付業務 ◆アテンド業務（1日2～3回） └その日の予約によって担当するアクティビティが変わります。＼アテンドの流れをご紹介／ ★ジップラインアドベンチャーの場合（約2時間程度） └森の中に設置されたロープ上を滑車にぶらさがって、爽快に飛ぶアクティビティ ①ハーネスの装着、遊び方をレクチャー。 ②実際にお客さまをアテンドしながらスタッフも一緒に滑走。 ③全6コースを終えたら、山道を下山して終了。 ★ほかにも… スカイウォーカー（揺れる橋や丸太渡りなど全3コースをクリアして進むアトラクション）や、今年新たにスタートするコンテンツなど、さまざまなアクティビティ運営を通じてお客さまの思い出づくりに携わります。 SNS発信や、新たなイベント・企画にあなたのアイデアを活かせるチャンスも！【ウィンターシーズン】冬季には以下の業務をお任せします。スキー場が無料で利用できるなどの嬉しい社員優待も！（※福利厚生欄参照） ◆ゲレンデパトロール業務コースの巡回や規制、ケガ人の救助を行います。スノーモービルの運転研修もあるので未経験でも安心◎ ◆ティガー業務ジャンプ台がある「パークエリア」を整備し、お客さまの安全を守ります。オープン前に自らジャンプテストを行うなど、自身の滑走スキルも磨きながら業務に携われます。 ◆レンタル業務スキー・スノーボード用品の貸し出し、メンテナンスを行います。 ◆スノーランド業務雪遊び場の監視などの管理をしていただきます。＼未経験でも安心／入社後は、基本のOJTを通してアクティビティの種類や安全面の知識、ご案内の仕方などを学びます。実際にアクティビティを体験し、知識が身についたらお客さまのアテンド業務をおまかせ！最初は先輩社員に付き添い、見て学ぶところから始めるので未経験でも安心してチャレンジできますよ◎

【転勤なし／マイカー通勤OK★UIターン歓迎】滋賀県大津市木戸1547-1（びわ湖バレイ事業所）＜アクセス＞ JR湖西線「志賀駅」より従業員専用の送迎バスで約10分 ★標高1100mにある『びわ湖バレイ』志賀駅から従業員専用の送迎バスで約10分で山麓駅（ロープウェイ前）へ。そこからロープウェイに乗り、約5分で勤務地に到着します。四季によって表情を変える豊かな自然の中で働けることも魅力の一つです♪ ★従業員専用の無料駐車場も完備しているので車通勤も便利！ ★UIターンも歓迎！ ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙

月給23万円～28万円＋賞与年2回（昨年度実績2～3カ月分） ※スキー場の運営経験などをお持ちの方は優遇します ※経験や能力などを考慮の上、決定します ※残業代は別途全額支給します

ＮＥＸＴ　Ｃｒｅａｔｉｏｎ’ｓ株式会社

建築設計事務所

東京都新宿区神楽坂３丁目４神楽坂山本ビル6階

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設立 2017年
従業員数 250名
平均年齢 -

求人情報全3件

SV候補／年休121日／残業ほぼなし／月給35万円以上

あなたにお任せするのは、複数店舗のマネジメントを軸に、事業全体の成長を推進する役割。課題発見から改善提案、実行までを一貫して担うことで、さらなる市場価値を高められるポジションです◎ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ＜具体的な業務内容＞ ■店舗運営　担当エリアの店舗を複数統括し、売上・利益・稼働率などを管理。　KPI分析を行いながら、課題の特定や改善提案を行います。 ■人材育成・チームマネジメント　店長やインストラクターの個々の強みや課題に向き合いながら、　チーム全体のパフォーマンス最大化を目指します。　採用や教育体制の構築にも関わり、「人が育つ組織づくり」を推進します。 ■新規店舗の立ち上げ　現在当社は出店拡大フェーズ。　立地やターゲットに応じた戦略設計からオープン準備、　立ち上げ後の安定運営までを一貫してお任せします。　ゼロから店舗を創り上げる貴重な経験ができます！ ■マーケティング・販促施策の実行　集客最大化に向けて、広告施策やキャンペーン企画などにも関与。　本部と連携しながら、エリア特性に応じたプロモーションを実行します。　現場視点での改善提案がダイレクトに反映される環境です。 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ＼業務領域の制限なし！／採用・教育・業務改善・マーケティング …etc. 手を挙げればあらゆる領域へ挑戦可能で、新たな役割を任されるチャンスが豊富にあります。将来的には事業責任者や本部勤務へのキャリアアップも可能。現場経験を土台に、経営層に近いポジションへとステップアップしていける環境です。

★転勤なし ★駅から徒歩1分東京都新宿区神楽坂3丁目4 神楽坂山本ビル6階

月給35万円～45万円 ※経験・資格・能力・前職を考慮して決定いたします。 ※残業代は別途支給いたします。
店舗内装ディレクター・施設管理／土日祝休／月収40万円以上可

あなたには、事業拡大の要となる「店舗内装ディレクター」または「施設管理」としてご活躍いただきます。新規出店の推進と既存店舗の品質維持、その両面から店舗価値を高めていくポジションです。 ────────────── ■01｜店舗内装ディレクター ────────────── 新規出店における内装計画から完成までを一貫して担当します。 ◆物件内見、出店計画の立案 ◆ブランド担当者との内装打ち合わせ ◆レイアウト設計、資材・什器の選定 ◆見積もり作成、予算管理、発注業務 ◆工事スケジュール管理、進捗確認 ◆施工品質のチェック、最終引き渡し「どんな空間にすればお客様が心地よく過ごせるか」という視点で、壁紙や床材の素材、照明、デザイン、導線設計など、細部までこだわりながら理想の店舗を形にしていく仕事です。 ────────────── ■02｜施設管理 ────────────── 既存店舗の継続運営を支えるポジションとして、設備トラブルの対応や予防施策を担います。 ◆店舗からの問い合わせ対応（電話・オンライン） ◆トラブル発生時の指示対応・修理業者の手配 ◆定期メンテナンスの管理・調整 ◆改修工事の計画・管理 ◆マニュアル整備、スタッフへのレクチャー現場の不安を取り除き、スムーズな店舗運営を実現することがミッションです。特に空調や電気設備などは店舗運営に直結するため、迅速かつ的確な判断が求められます。また、再発防止に向けた仕組みづくりも重要な役割です。設備の寿命や故障傾向を分析し、最適なメンテナンスサイクルを構築することで、全国の店舗品質を底上げしていきます◎

★転勤なし ★駅から徒歩1分東京都新宿区神楽坂3丁目4 神楽坂山本ビル6階

月給32万円～45万円 ※経験・資格・能力・前職を考慮して決定いたします。 ※残業代は別途支給いたします。

ＢＰＯテクノロジー株式会社

アウトソーシング

東京都中央区銀座6-14-8

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設立 2017年
従業員数 500名
平均年齢 30.0歳

求人情報全1件

完全在宅の事務サポート／業務委託／理想の働き方が実現できる
- 締切間近
オンラインアシスタント「フジ子さん」は、フルリモートの業務委託なので、ライフスタイルに合わせてお仕事する時間を調整できます。一般事務をはじめ、幅広い業務依頼があるため、これまでのご経験をいかしながら、どなたでも無理なくスタートしていただけます。完全在宅なのでコミュニケーションは全てオンライン。 Webミーティングやメール、チャットなどの方法でクライアントとやりとりを行っていただきます。 ★Excel、Word、PowerPointをはじめとするPCの知識・スキルがいかせます ★お客様対応やカスタマーサポートなどのご経験を発揮できます ★タスク管理が得意な方はさらにご活躍いただけます＜具体的には？＞【一般事務】リサーチ業務・文字起こし・データ入力など【総務】文書管理・各種書類作成・備品購入代行など【経理】仕訳入力サポート・伝票起票・月次決算補助など【人事】給与計算サポート・勤怠データ管理・応募者対応・面接日程の調整など【秘書】スケジュール調整・出張や会食の手配や予約など【Webサイト運営補助】SNS運用代行・文字校正・画像加工など ※あなたの経験・スキルを考慮し、最初はできる業務からお任せします。 POINT！￣￣￣￣ ■業務はチームで担当■ 当社はチーム制なので孤独感なし！お子さんの突然の体調不良などがあった場合も気軽に相談でき、チーム内でフォローしあう環境です。一人じゃない、という安心感があります。 ■「ありがとう」の言葉をいただくことが多いお仕事■ クライアントとは密にコミュニケーションをとりながら、依頼された業務に対応します。作業完了後には「ありがとう」の言葉をいただくことも多く、日々やりがいを感じることができます！ ■新人サポート充実！■ 初日ガイダンス→導入サポート→トレーニングにて、実践的にこれから行うお仕事について学ぶことができます。

完全在宅 ★フルリモートのため全国・海外からでもOK ★出社・転勤一切なし！ ★面談もトレーニングも全てWebで完結 ※業務にはPCとインターネット環境が必要です（詳細は「作業に必要なPC環境」をご覧ください）【本社】東京都中央区銀座6-14-8 ※受動喫煙対策あり（本社）【BPOセンター】愛知県岡崎市羽根西1-7-9 ★当社の働きやすさは各方面から認められています・総務省「テレワーク先駆者百選（令和元年）」・東京都「テレワーク・マスター企業（令和4年）」・総務省「テレワークトップランナー2025（令和7年）」

時間報酬1150円（1時間あたり） ※経験・スキルを考慮して決定いたします。 ※トレーニング期間中（最長3カ月）も時間報酬は1150円（1時間あたり）。 ★仕事に慣れた後は作業時間を増やして、月額15万円以上の報酬を得ている方も多数♪

株式会社サルソニード

Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）

東京都千代田区五番町5-1 JS市ヶ谷ビル 2F

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設立 2017年
従業員数 38名
平均年齢 30.0歳

求人情報全1件

インサイドセールス／未経験歓迎／月給30万円以上／土日祝休

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝　この仕事のPOINT！＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★1カ月の研修期間があるから未経験の方も安心！ ★100％内勤営業で外回りは一切なし！ ★100％反響営業だからこそ、前向きに話を聞いてもらえる♪ ★困ったらリーダーやマネージャーにすぐに相談できる環境 ★社会貢献性の高いサービスを提案！生活に役立つ知識もGET！ …MISSION… Web×社会貢献！ Web広告を見たお客様からのお問い合わせに対応！お困りごとを丁寧にヒアリングし、ピッタリなサービスをご案内します。 ◎まずはアポ取りからスタート！慣れてきたらにクロージングまで対応します。 …サービスについて… 提案するのはクライアントが運営する「お金」や「終活」等生活をサポートするサービスです！＼＼当社自慢の丁寧な教育体制！／／【入社後は約1カ月間の研修から！】 ▼座学研修／基礎の習得・商品やサービス・トークの流れ・営業のプロセス　など ▼実践研修実践に近いカタチで行うロールプレイング研修 ▼確認テスト研修内容や規定知識を振り返って実力を確認 ★まずは【スキルアップのサポート体制】 ◎トークマニュアルご案内の流れやQ＆Aなどが記載！不安な時も振り返りができる！ ◎ロールプレイング研修さまざまなケースを想定したロープレ研修を毎日実施！ ◎定期的な大勉強会（勤務時間内）・実務でのお悩みをもとにした勉強会・AIを活用した録音音声のフィードバックなどの勉強会を実施。時には代表が実施することも…！

【千代田区・駅より徒歩2分／転勤なし】東京都千代田区五番町5-1 JS市ヶ谷ビル 2F 《アクセス》各線「市ヶ谷駅」より徒歩2分各線「四ツ谷駅」より徒歩9分東京メトロ有楽町線「麹町駅」より徒歩5分 ※受動喫煙対策：あり（オフィス内禁煙）

月給30万円以上＋インセンティブ ※月40時間分・7万1429円以上の固定残業代を含む上記を超える時間外労働分は追加で支給＜試用期間中の給与について＞月給25万円以上＋インセンティブ ※月40時間分・5万3681円以上の固定残業代を含む上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★インセンティブは成果に応じて毎月支給 └先輩の平均インセンティブ：月2万円～5万円 ※実際の平均残業時間は10時間程度です。 40時間分の固定残業代は毎月支払われます。

株式会社エレメントルール

ファッション・アパレル・アクセサリーメーカー

東京都港区南青山1-1-1新青山ビル西館19F

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設立 2017年
従業員数 462名
平均年齢 -

求人情報全7件

【福岡／博多】「BARNYARDSTORM」店長候補◆上場アンドエスティHD／福利厚生◎

【好感度アパレルブランド「BARNYARDSTORM」の販売／上場アンドエスティＧ／福利厚生◎／EC・MD・プレスなど本社異動実績あり／残業月５～７時間／実質124日休み】 ■募集概要：当社が展開するアパレルブランド「BARNYARDSTORM」にて、店長候補（販売スタッフ）を募集しています。当社では個人ノルマに追われる販売ではなく、チームで目標を共有し、お客様に寄り添った接客を大切にしています。接客・販売のご経験を活かしつつ、店舗づくりに関われる環境です。 ■業務内容・接客販売（お客様への商品の説明やコーディネート提案）・商品のディスプレイ・人材管理（育成・シフト管理　等）・売り上げ管理・商品管理　・店舗運営　不随業務 ■組織体制 1店舗あたり3～4名体制で構成。売り方や接客ノウハウ、成功事例などを日常的に共有しながら店舗運営を行っています。「販売するだけ」ではなく、店舗をより良くするために考え、行動できる環境です。 ■評価・キャリアについて：評価は売上数字だけでなく、日々の行動や取り組み姿勢を重視しています。年2回の目標設定と振り返りを通じて、自身の成長や役割拡大が正当に評価される仕組みです。将来的には、副店長や店長、エリアマネージャーといった店舗マネジメントの道だけでなく、販売のエキスパートとして専門性を高めるキャリアも描けます。また、社内およびグループ会社の公募制度を利用し、EC・MD・プレスなどの本社職へチャレンジした実績もあります。 ※本ポジションでは、早期に副店長・店長へステップアップしていただく想定です。 ■研修制度入社後は、店長やシスターによるOJTを中心に業務を習得していただきます。加えて、中途入社者向けの研修や、外部講師による接客スキル・ビジネスマインド研修なども用意しており、これまでの経験を活かしながらさらなるスキルアップを目指せる環境です。 ■働き方：月9～10日の公休に加え、春・夏・冬それぞれ3日ずつの季節休（有給とは別）が付与されます。入社時から有給休暇は10日付与され、店舗メンバーとのシフト調整により最大7～10日の連休取得も可能です。年間休日は実質124日休み（公休＋季節休＋有給取得義務５日）となり、残業も月5～7時間程度と働きやすい環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞ BARNYARDSTORM 博多阪急百貨店住所：福岡県福岡市博多区博多駅中央街 1-1 博多阪急百貨店 4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：285,000円～392,000円＜月給＞ 285,000円～392,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額です（※経験・年齢を考慮のうえ要相談） ■昇給年1回 ■賞与年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【名古屋】「BARNYARDSTORM」販売スタッフ◆上場アンドエスティHD／福利厚生◎

【好感度アパレルブランド「BARNYARDSTORM」の販売／上場アンドエスティＧ／個人予算なし／福利厚生◎／業界未経験歓迎！／EC・MD・プレスなど本社異動実績あり／残業月５～７時間／年休実質124日】 ■募集概要：当社が展開するアパレルブランド「BARNYARDSTORM」にて、販売スタッフを募集しています。配属店舗はジェイアール名古屋タカシマヤ店もしくは名古屋ラシック店を想定。個人ノルマに追われる販売ではなく、チームで目標を共有しながら、お客様一人ひとりと丁寧に向き合う接客スタイルを大切にしています。接客・販売のご経験を活かしつつ、店舗づくりにも主体的に関われる環境です。 ■業務内容・接客販売（お客様への商品の説明やコーディネート提案）・商品のディスプレイ・売り上げ管理・商品管理・後輩育成　など ■組織体制 1店舗あたり3～4名体制で構成。売り方や接客ノウハウ、成功事例などを日常的に共有しながら店舗運営を行っています。「販売するだけ」ではなく、店舗をより良くするために考え、行動できる環境です。 ■評価・キャリアについて：評価は売上数字だけでなく、日々の行動や取り組み姿勢を重視しています。年2回の目標設定と振り返りを通じて、自身の成長や役割拡大が正当に評価される仕組みです。将来的には、副店長や店長、エリアマネージャーといった店舗マネジメントの道だけでなく、販売のエキスパートとして専門性を高めるキャリアも描けます。また、社内およびグループ会社の公募制度を利用し、EC・MD・プレスなどの本社職へチャレンジした実績もあります。 ■研修制度入社後は、店長やシスターによるOJTを中心に業務を習得していただきます。加えて、中途入社者向けの研修や、外部講師による接客スキル・ビジネスマインド研修なども用意しており、これまでの経験を活かしながらさらなるスキルアップを目指せる環境です。 ■働き方：月9～10日の公休に加え、春・夏・冬それぞれ3日ずつの季節休（有給とは別）が付与されます。入社時から有給休暇は10日付与され、店舗メンバーとのシフト調整により最大7～10日の連休取得も可能です。年間休日は実質124日（公休＋季節休＋有給取得義務５日）となり、残業も月5～7時間程度と働きやすい環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞ BARNYARDSTORM ジェイアール高島屋店住所：愛知県名古屋市中村区名駅1丁目1‐4 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞ BARNYARDSTORM　名古屋ラシック住所：愛知県名古屋市中区栄３丁目６－１受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：205,000円～321,000円＜月給＞ 205,000円～321,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額です（※経験・年齢を考慮のうえ要相談） ■昇給年1回 ■賞与年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

アルバイオ株式会社

経営・戦略コンサルティング

東京都千代田区内神田1-15-2神田オーシャンビル

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設立 2012年
従業員数 10名
平均年齢 35.0歳

求人情報全1件

【神田】未経験から挑戦可能な総合コンサル◆戦略立案、企画・提案書作成、DX推進等／残業10h以内

◇前職がホテル、グランドスタッフ等様々なバックグランドの方が活躍中 ◇未経験からコンサルタントにチャレンジ可能！代表から直接コンサルのノウハウを学べる環境 ◇大手広告代理店、食品メーカー、トイレタリーメーカー等の新規事業開発支援等も展開 ■事業内容・プロジェクト企画から戦略立案、マネジメント及び実行支援・官公庁関連の事務局運営・管理・新規事業の企画、創出、開発、管理・新規サービス提供や新商品開発におけるマーケティング調査、分析 ■入社後にお任せする業務まずは先輩社員の指導のもと、コンサルタントの基礎力を身に着けてもらうため、会議への参加、議事録作成、調査サポート、各種資料作成サポート等を実施してもらいます。 ■キャリアイメージ徐々に業務の幅を広げ、最終的にはプロジェクトマネジャーとしてプロジェクトの全体統括をお任せします。成長速度によりますが、独り立ちするまでに約半年～3年程度を見込んでいます。 ■入社後のサポート体制・コンサルタントになるために必要なスキルはご入社後代表からの研修で学んでいただきます。（隔週または週１回2時間／３~４か月程度）内容は、座学と課題提出に対するFB共有です。・実務については基本OJTで学んでいただきます。各案件ごとの上長の下でPJTを学んでいただきます。上長が丁寧に教えますのでご安心ください。 ■組織構成コンサルティング事業部は代表含め計8名で、20代～40代と幅広い年齢層が在籍しています。女性比率が多く、マネジャークラスの女性は出産を経て仕事復帰し活躍しており育児と仕事を両立できる環境が整っています。 ■特徴・2012年創業従業員15名の少数精鋭コンサルティング会社です。業界を絞らず戦略立案、企画・提案書作成、DX推進などお客様のニーズに合わせた幅広いコンサルティングを実施しており、「クライアントが本質的に何を求め、どのような提案をすれば求められる以上の価値を提供できるのか」を常に考え、小さな案件であっても自分たちが提供できる最大限の価値提供を心掛け一つ一つの仕事を丁寧に対応しています。その結果一つのプロジェクトが長期にわたることも多く、10年以上継続受注しているものもあり、結果お客様からの信頼獲得、お声がけをいただくことで案件受注に繋がっております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区内神田1-15-2 神田オーシャンビル受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 400万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～263,000円固定残業手当/月：83,000円～87,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 333,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：あり ■賞与：インセンティブとして1年間の成果で支給検討賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社アラート

専門店（アパレル・アクセサリー）

福岡県久留米市六ツ門町3-62アーバンクルーザー六ツ門2F

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設立 2016年
従業員数 220名
平均年齢 35.0歳

求人情報全7件

アミューズメントスタッフ／未経験歓迎／完全週休2日／昇給あり
- 締切間近
アミューズメントフロアで接客や景品の補充・発注・企画を行います。プレイ意欲を高める景品選定など、店舗運営における“仕掛けづくり”をお任せ。お客様に“楽しい時間”を提供し、店舗を盛り上げるお仕事です。【具体的には】 ◎クレーンゲームの景品補充・企画・配置調整 ◎店内でのお客様対応 ◎人気景品の仕入れ ◎アルバイトスタッフの教育・サポート ◎店舗の売上や在庫管理、スタッフさんの管理【入社後の流れ】まずは先輩と一緒に業務を覚えるところからスタート！また、お店の顔として、お客様対応を積極的に行いながら「接客の基礎」を学んでいただきます。半年ほどで独り立ちを目指し、店舗運営にも携わっていきます。わからないことは先輩がフォローするので、安心してくださいね。 ★成長企業で将来も安心！中古本・ゲーム・ホビー・トレカ・古着など、多彩な商品が揃うエンタメショップ『マンガ倉庫』は、地域最大級のリサイクルショップ。ニーズの増加に伴い、さらに店舗拡大中。海外展開も視野に入れています。 ★入社4年目、80万円賞与実績あり！人事コンサルタントを導入し、評価基準や報酬が明確な人事評価制度を採用。店舗の成績や自ら行った企画なども評価対象。給与にしっかり還元されます。実際に、入社4年目で80万円の賞与実績がある先輩も！ ★キャリアアップが可能！入社数年後には、売上・利益管理・人材マネジメントを担い、スキルの幅を広げられる環境です。スタッフ教育や店舗運営に関わり、エリアマネージャーなどのキャリアアップが可能。また、店舗拡大のたびに店長へのキャリアアップの機会が頻繁にあります。新規出店や海外展開も視野に入れているため、新店舗の立ち上げに関われるチャンスも！　＜キャリアパス例＞　スタッフ → 部門長 → 副店長 → 店長 → 地域責任者

★自転車通勤可 ■『トレトレ倉庫』佐伯店大分県佐伯市池田2064 トキハインダストリー佐伯店 2F ■『マンガ倉庫』大分東店大分県大分市皆春604 ■『マンガ倉庫』大分わさだ店大分県大分市田尻85-1 ■『お宝買道楽』松山店愛媛県松山市中村5-5-15 ※受動喫煙防止対策：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

■月給24万円～30万円＜試用期間中の給与＞月給24万円～26万円（賞与はなし）
リユースショップの買取販売スタッフ／未経験歓迎／完全週休2日
- 締切間近
中古本・CD・DVD・ゲーム・おもちゃ・トレカ・雑貨・古着・スニーカー・雑貨など、いずれかの部門での販売・買取業務をお任せします。【具体的には？】 ◎お客様の接客・販売業務（商品案内、レジ対応など） ◎商品の買取査定と価格設定（品出し） ◎商品陳列・売り場づくり・値付け ◎アルバイトスタッフの教育と成長のサポート ◎売上と利益、商品在庫、スタッフさんの管理【入社後は？】まずは研修を受けていただき「接客の基礎」を学んでいただきます。また、お店の顔として、お客様対応を積極的に行っていただきます！未経験でも安心のマニュアル・サポート体制も完備しています！　 ★裁量あり！アイデアをカタチに！自由な発想で、売場づくりができます。お客様にお売りいただいた商品を、次のお客様の“宝”にするのが私たちのミッション。「どうすれば手に取っていただけるか？」「この商品の良さを知ってもらうには？」など、自ら工夫して魅力ある売り場をつくっていきます。 ★未経験でも安心！商品の買取受付・査定は、マニュアルを完備。未経験の方も安心してスタートできます。 ★入社4年目、80万円賞与実績あり！評価基準や報酬が明確な人事評価制度を採用。店舗の成績や自ら行った企画なども評価対象。給与にしっかり還元されます。実際に、入社4年目で80万円の賞与実績がある先輩も！ ★キャリアアップを目指せる！入社数年後には、売上・利益管理・人材マネジメントを担い、スキルの幅を広げられる環境です。スタッフ教育や店舗運営に関わり、エリアマネージャーなどのキャリアアップが可能。また、店舗拡大のたびに店長へのキャリアアップの機会が頻繁にあります。新規出店や海外展開も視野に入れているため、新店舗の立ち上げに関われるチャンスも！　＜キャリアパス例＞　スタッフ → 部門長 → 副店長 → 店長 → 地域責任者

★自転車通勤可 ■『マンガ倉庫』大分東店大分県大分市皆春604 ■『マンガ倉庫』大分わさだ店大分県大分市田尻85-1 ■『お宝買道楽』松山店愛媛県松山市中村5-5-15 ※受動喫煙防止対策：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

■月給24万円～30万円＜試用期間中の給与＞月給24万円～26万円（賞与はなし）

株式会社平井

鉱業・金属製品・鉄鋼（商社）

埼玉県三郷市泉3-2-8

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設立 1948年
従業員数 123名
平均年齢 49.0歳

求人情報全3件

事務／未経験OK／年休120日以上／土日祝休み／原則定時退社

当社の本社にて、営業事務のお仕事をご担当いただきます。取引先からいただいた注文を基に、仕入れ先となる鉄鋼メーカーなどへ発注を掛ける業務をメインにお任せ。電話やメールなどで関係先に問い合わせを行うなど、コミュニケーションスキルも活かせるお仕事です！【具体的には？】 ──────── 主に、以下のようなお仕事をメインでお任せします。スキルや習熟度に応じてお任せしていきます。 ■伝票・データ入力入出庫・受発注に関わる各種伝票の起票と、パソコンへのデータ入力を行います。 ■受発注業務取引先からいただいた注文書を基に、必要な数量と納期を製造メーカーに連絡します。 ■追加発注対応追加で必要になった商品を発注し、日程を調整します。 ■発送手配発注した鋼材を取引先に送る納入便の手配やスケジュールを調整・管理します。 ■営業担当の事務フォロー在庫確認・客先回答・納期調整・出荷便手配などを通して、営業担当をサポートします。【入社後の流れ】 ──────── ▼座学（1～2日目）会社や業界、お仕事の説明を行い、仕事を始める上での基礎知識を身につけます。 ▼OJT研修（半年～1年程度）できる業務からお任せするので、少しずつ経験を積んでいきましょう。在籍20年以上のベテラン社員が親身にフォローします！ ▼独り立ち！一通りのお仕事を1人でできるようになったら、独り立ち。もちろんその後も、先輩がサポートするので、分からないことがあったらいつでも聞いてください！

【転勤なし／駅チカオフィス：茅場町駅徒歩3分】 ■本社／東京都中央区日本橋茅場町二丁目17番9号＜アクセス＞東京メトロ東西線・日比谷線「茅場町駅」から3番出口を出て徒歩3分 ※受動喫煙防止対策：あり（敷地内全面禁煙）

月給20万1900円～27万7400円 ※残業代は別途支給 ※経験・能力を考慮し決定します

ＧＭＯ　ＯＭＡＫＡＳＥ株式会社

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

東京都渋谷区桜丘町26-1セルリアンタワー6F

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設立 2017年
従業員数 50名
平均年齢 -

求人情報全3件

インバウンド向け飲食店予約サイト／サポート事務／チャット中心

★日本を代表する飲食店やホテルより『ありがとう』をいただくことも多数！ ★リーダーや先輩社員たちも大半が未経験からのスタート！オンボーディングはしっかり◎ ◆具体的には◆ 急成長中のインバウンド事業「訪日観光客向け飲食店予約サービス」のカスタマーサポート業務をお任せします。日本を代表する飲食店や一流ホテルのサポート、訪日客の方からのメールでのお問い合わせの対応や、訪日客に向けた益な情報提供をご担当いただきます。・事務作業 ┗営業担当と連携し、飲食店のご要望に沿った店舗ページ作成・予約システム操作 ┗契約締結までの手続き等のフォロー・掲載店・ユーザーからのチャット・メール対応 ◆入社後の流れ◆ 入社後はOJTで業務の進め方やツールの使い方をレクチャーします。全員出社しているため、不明点はすぐ近くの先輩社員に質問・相談しやすい環境です。まずは店舗ページ作成等の事務作業から携わっていただき、サービスへの理解を深めた後、掲載店・ユーザーの対応もご担当いただく予定です。 ※入社後の職種変更はありません ☆『OMAKASE JapanEatinerary byGMO』について☆ 予約困難な飲食店向け予約サービス『OMAKASE byGMO』を通じて得た、「飲食業界での強いブランド」や「日本を代表する飲食店との信頼関係」を活かして、2023年7月に立ち上がったインバウンド事業。既に掲載店は1000店舗に達し、急成長を遂げています。急増するインバウンド需要にまだまだ供給が追いついておらず、弊社の中でも最も伸びしろがある事業だと考えております。

＜転勤なし／各線「渋谷駅」から徒歩5分＞【本社】東京都渋谷区桜丘町26-1 セルリアンタワー

月給 269,880円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月70,200円以上支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給。

スイングバイテクノロジー株式会社

システムインテグレータ（SIer）

東京都中央区京橋2-6-13京橋ヨツギビル4F

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設立 2017年
従業員数 40名
平均年齢 28.0歳

求人情報全6件

初級エンジニア／未経験歓迎／リモート案件8割／土日祝休み

金融・官公庁・ゲーム・自動車など、さまざまな業界のシステムづくりに関われます。希望やレベルに合わせて、できることからスタートできます。＜具体的な業務内容＞ ■Web・業務アプリの設計、コーディング、テスト ■要件定義から運用・保守まで幅広いフェーズの開発 ■インフラ構築や運用・監視サポート ■Webサイト制作や業務改善システムの導入支援 ■プロジェクト運営サポート・ドキュメント作成など【案件の選択肢が多彩】 ◎AI・RPAシステム開発 ◎スマートフォン関連システム開発 ◎クラウド（AWSなど）の構築・運用 ◎PM・PLなどマネジメント業務 ◎自社サービス開発（企画・構想中）など幅広い案件と手厚いサポートを活かして、市場価値の高いエンジニアとしてキャリアを積むことができます！＜入社後の流れ＞未経験でも安心して始められるよう、OJTにて段階的に学べる仕組みを用意しています。 ※経験者採用の方はレベルに合わせてスタート可能！ STEP1：OJT（実務）先輩と一緒に簡単な手順書ありの作業から挑戦。分からないことはすぐ相談できます。 STEP2：プロジェクト経験少しずつできる範囲を広げ、開発やインフラ構築に関わっていきます。 STEP3：スキルアップ資格取得や経験を通じて次のステップへ。 PL・PMや自社開発など多様なキャリアに挑戦することができます。「ITって難しそう」からのスタートで大丈夫。学びながら経験を積み、少しずつ“できること”を増やしていける環境です。今後は事業拡大に伴い、関西に新たな営業所を開設予定です！成長フェーズにある当社だからこそ、ポジションやチャンスも拡大中。未経験からでも挑戦できる環境で、一緒に理想のキャリアを描いていきましょう。

【本社、または全国のプロジェクト先へ配属】 ★転勤はありません。 ★リモート案件が8割以上を占めています。 ★勤務地はご本人の希望を考慮して決定します。＜本社＞東京都中央区京橋2-6-13 京橋ヨツギビル4階［アクセス］ ◎東京メトロ銀座線「京橋駅」より徒歩3分 ◎JR各線「東京駅」より徒歩7分 ◎東京メトロ有楽町線「銀座一丁目駅」より徒歩7分 ◎東京メトロ東西線「日本橋駅」より徒歩9分 ※受動喫煙対策：あり

月給24万円～（固定残業代含む）＋賞与年2回＋決算賞与1回 ※経験やスキルなどを考慮の上、決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万7,490円～支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給当社では案件単価の8割以上をエンジニアに還元しており、努力や成果がしっかり給与に反映される仕組みが整っています！

サトフードサービス株式会社（和食さと／天丼・天ぷら本舗さん天）

ファーストフード関連

本社／大阪市中央区安土町2丁目3番13号大阪国際ビルディング30階

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設立 2017年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全16件

店舗スタッフ／完全週休2日制／転勤なし／7連休制度あり

「和食さと」の店長候補として、店舗運営業務をお任せします。 ▼具体的には… まずは調理をはじめとした店舗業務を一通り習得していきます。先輩スタッフが丁寧にレクチャーしますのでご安心ください。業務に慣れてきた段階で、全3回の育成セミナーに参加。副店長、店長と昇格するに伴い、売上管理やスタッフの採用・教育などのマネジメントもご担当いただきます。 ▼入社後の流れ 3ヶ月間の研修で、接客の基礎や店内業務の基本をイチから学んでいきます。マニュアルを完備しているので、経験や知識は一切必要ありません。店内業務の経験をじっくり積んでから、入社後3～5年後を目安に店長にステップアップしていただきます。 ▼キャリアパスセミナーなどで知識を身に付けつつ、少しずつ経験を積みながら店長を目指していくことが可能です。その後も、上級店長、エリア課長、営業部長とキャリアアップの道をご用意しています。 ★努力次第でスピード昇格も可能！最短1年半で店長に昇格した社員もいます。＼未経験でも安心／「飲食業界に興味があるけど、知識がないから不安…」という方もご安心を！当社では正社員強化セミナー、店長育成セミナーなど各種研修制度が充実。入社時に特別な経験やスキルがなくても、安心して成長できる環境です。＼しっかり休める／飲食業界は「お休みが少ない」イメージを持たれがちですが、当社は真逆。飲食業界では珍しい完全週休2日制に加え、年間休日は116日へ増加。さらに毎月1日分プラスで公休が付与されるため、安定して休みを確保できる環境です。 7連休制度あり（店舗社員の取得率100%）とムリなく働けるのがポイントです。《「和食さと」について》 SRSホールディングスグループの一員として、日本トップクラスの店舗数を誇る和食レストラン。食べ放題の「さとしゃぶ」をはじめ、お手軽な価格で和食を楽しんでいただけるよう、オペレーションの効率化やシステム化を図ってきました。現在は全国に198店舗展開しています。

「和食さと」の各店舗に配属となります。 ◎転居を伴う転勤なし！ ◎マイカー通勤OK ◎勤務地は希望を考慮 ◎U・Iターン歓迎！ ※希望がある場合は転勤も可能です！【中部】 ▼愛知県名古屋／小牧／豊田／豊橋／安城／一宮／岡崎／春日井　他 ▼岐阜県大垣／羽島／各務原 ▼三重県松阪／四日市／桑名／伊賀／津／亀山／伊勢／鈴鹿／名張 ▼静岡県静岡／島田／浜松／磐田／焼津【関西】 ▼大阪府大阪／高槻／枚方／寝屋川／守口／富田林／岸和田／堺／河内長野　他 ▼京都府京都／亀岡／京田辺／長岡京／福知山　他 ▼兵庫県神戸／尼崎／姫路／加古川／明石　他 ▼奈良県大和高田／葛城／天理／生駒／橿原 ▼和歌山県和歌山／紀の川 ▼滋賀県大津／長浜／彦根／東近江／栗東／湖南 ▼岡山県倉敷【関東】 ▼東京都 23区（大田・葛飾・江東・杉並・墨田・中野・練馬・江戸川・足立）／立川／八王子　他 ▼神奈川県平塚／横浜／川崎／秦野 ▼埼玉県さいたま／川越／越谷／八潮 ▼千葉県習志野／浦安／市川 ▼茨城県つくば

＜初年度月収例＞月収27万7000円 └内訳：基本給23万8000円+残業代3万4000円(25時間分全額)+深夜手当5000円＼店長平均月収35万円／月給23万8000円～30万円＋賞与年2回（昨年度実績2ヶ月分）＋残業代1分単位で全額支給＋各種手当 ※経験や能力などを考慮の上、加給優遇します。 ◎自己負担1万円の借上げ社宅もあるのでしっかり貯金できます！嬉しい家具・家電付き♪ ※規定あり ◎1食250円のまかないアリ ▼社員の年収例 440万円／月給28万円＋賞与年2回他（24歳） 540万円／月給35万円＋賞与年2回他（29歳） 650万円／月給40万円＋賞与年2回他（37歳）

スペラファーマ株式会社

CMO

大阪府大阪市淀川区十三本町2-17-85

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設立 2017年
従業員数 249名
平均年齢 -

求人情報全5件

【大阪／十三】医薬品開発スタートアップ企業向け営業◆武田薬品発CMCエキスパート/フルフレックス

■仕事内容：主に国内の製薬企業や医薬品開発スタートアップ企業を対象とした新規開拓営業および既存顧客へのPR活動を担っていただきます。受託業務の内容は製薬、製剤、分析と多岐に渡りますので、医薬品開発に関する幅広い知識・経験を必要とする業務となります。既にCDMO業界や、医薬品原料メーカーでご活躍の方には、得意な領域を中心に重要顧客もお任せします。【主な業務内容】・開発案件、商用案件獲得のための営業活動・業界情報収集およびPR内容の精査・価格交渉・受託案件のマネジメント・人脈開拓・展示会 ※1か月に2回程度、宿泊をともなう出張が発生する可能性あり弊社は武田薬品工業からスピンアウトした会社であり、様々な技術が蓄積されております。研究者からニーズを聞き取る知識とコミュニケーション能力、そして、課題解決のための提案力を期待いたします。【募集背景】事業拡大にともなう増員。従来の開発業務の受託業務に加え、今後、商用製造の受託業務を本格化させるため、中核となる営業担当を募集します。【組織構成／業務の魅力】顧客の課題を直接ヒアリングし、社内の技術部門と連携して提案を行う営業となります。低分子医薬品の開発から商用生産において、合成、製剤、分析業務の広範囲の業務を担っていただきますので、より多くの医薬品開発・製造に携わることが可能です。知識・経験を大きく伸ばせる環境となります。 ■企業の特徴／魅力：当社は武田薬品工業株式会社のCMC研究部門からスピンアウトした医薬品CMC研究開発受託会社で、国内最大手の新薬メーカー発のCMCエキスパートです。フレキシブルな働き方が可能です。年間休日126日、フレックスタイム制、充実した福利厚生など、働きやすい環境が整っています。また、グローバルな顧客対応や試験プロジェクトへの参加を通じて、スキルアップとキャリアアップが図れる魅力的なポジションです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市淀川区十三本町2-17-85 勤務地最寄駅：十三駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 648万円～784万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：395,000円～479,000円＜月給＞ 395,000円～479,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：賞与：年3回 ■昇給：年1回／3月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【大阪／十三】経理担当者◆第二新卒～ベテラン歓迎/武田薬品発CMCエキスパート/フルフレックス

医薬品研究開発受託事業を経理・財務面から支援し、経営管理に資する財務情報の提供を行うため、主として以下の業務を担って頂きます。 ■業務内容：【雇入れ直後】・単体決算業務(経費精算、請求書伝票処理等) ・月次・四半期・年次決算業務・業績管理補助業務・子会社経理業務サポート・親会社向け連結パッケージの作成・監査法人対応（資料作成、質問対応）・内部統制対応・税金計算業務（顧問税理士との連携）【のちにお願いしたい業務】・子会社経理・経営管理指導・業務フロー見直しなどの改善業務・事業部内の管理連結決算・組織再編等、M&A関連業務・資金繰り管理 ■組織構成：管理部　経理グループへ配属されます。管理部は部長1名、経理課長１名、メンバー５名（40～50代）で構成されています。 ■企業の特徴／魅力：当社は武田薬品工業株式会社のCMC研究部門からスピンアウトした医薬品CMC研究開発受託会社で、国内最大手の新薬メーカー発のCMCエキスパートです。フレキシブルな働き方が可能です。年間休日126日、フレックスタイム制、充実した福利厚生など、働きやすい環境が整っています。また、グローバルな顧客対応や試験プロジェクトへの参加を通じて、スキルアップとキャリアアップが図れる魅力的なポジションです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市淀川区十三本町2-17-85 勤務地最寄駅：十三駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 380万円～645万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～390,000円＜月給＞ 230,000円～390,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回／7月、12月（夏季賞与：前年12月1日～本年5月31日、年末賞与：本年6月1日～本年11月30日） ■昇給：年1回／3月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ユウキホーム

リフォーム・内装・インテリア

埼玉県熊谷市石原三丁目267 持田ビル1階・2階

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設立 2017年
従業員数 -
平均年齢 39.0歳

求人情報全1件

住まいのヒアリングスタッフ／未経験で月給30万円スタート！

【お仕事の流れ】チラシを持って担当エリアの個人宅に訪問＆ご挨拶 ▼ 外壁や屋根などのお悩みをヒアリング ▼ ご興味を持たれた方に、無料見積りをご紹介し、次回のご相談につなげます。マニュアルが完備されているため、複雑な営業トークの必要はありません。お客様のお話を丁寧に伺う“聞き役”中心の営業スタイルなので、未経験の方でも安心してスタートできます◎ ★充実した研修制度リフォームに関する専門知識はもちろん、「どうしたらアポイントが取れるか」といった営業ノウハウを、2ヶ月間の研修で詳しく丁寧にお教えします。不明点や疑問点はいつでも相談できる、安心のサポート体制が整っています！ ★安心・安全にしっかり稼げる営業の平均年収は680万円以上！中には年収700万円～1,200万円を実現しているスタッフも。頑張りがしっかり返ってくるので、やりがい抜群のお仕事です！

【転勤なし／埼玉・栃木・長野の希望勤務地に配属】★車通勤OK（無料駐車場あり）★U・Iターン歓迎！ ■本社埼玉県熊谷市石原3丁目267番地アクセス：秩父鉄道「石原駅」より徒歩9分 ■熊谷銀座支店埼玉県熊谷市銀座3丁目114ノアーズアーク3階アクセス：「熊谷駅」より徒歩11分 ■熊谷星川支店埼玉県熊谷市星川2丁目20-1インパクト熊谷4階アクセス：「上熊谷駅」より徒歩9分／「熊谷駅」より徒歩9分 ■大宮支店埼玉県さいたま市大宮区土手町1丁目 305-1 工藤大宮ビル 1階-1 アクセス：西武野田線「北大宮駅」から徒歩2分／JR「大宮駅」から徒歩18分 ■宇都宮支店栃木県宇都宮市大通り4-1-20 宇都宮けやき通りビル4階-1 アクセス：JR「宇都宮駅」西口から徒歩8分 ■佐久平支店長野県佐久市猿久保877-1レストパレスII 1階アクセス：JR「北中込駅」より徒歩8分埼玉県の本社を拠点に、関東を中心にエリア拡大中！ご希望の勤務地域や営業所など、お気軽にご相談ください。

【月給】28万円～69万4,000円（固定残業代を含む） ※固定残業代：9万4.000円／45時間分（超過分は別途支給する）

ＦＴＣ株式会社

ITコンサルティング

東京都新宿区大京町23-3 四谷オーキッドビル6F

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設立 2017年
従業員数 62名
平均年齢 -

求人情報全2件

AIサポート事務（ITプロ候補）前給保証・業界未経験歓迎
- NEW
これまでの社会人経験を活かしながら、ITプロジェクトの進行を事務・サポート面から支え、将来的にITスペシャリストを目指せる環境です。【具体的には】・プロジェクトに関する各種ドキュメントの作成補助・ミーティング準備および議事録作成・プロジェクト進捗などの情報整理や関係者への共有サポート・社内システムやクラウドサービスのアカウント管理、設定変更サポート・Excelやスプレッドシート等を用いたデータの取りまとめ、集計・生成AIツールを用いた文書作成補助や情報整理など【プロジェクトの領域／関わり方】 AI・クラウド・セキュリティ・DX推進など、市場ニーズが拡大している分野の案件が多数進行中です。ITエンジニアやコンサルタントと同じチームの一員として、プロジェクトの立ち上げ段階から運営フェーズまでサポートの立場で関わることもできます。プロジェクトの中で、自然とIT用語やITトレンドなどの知識もつきます。【こんなキャリアアップが可能！】経験を積めば、ご希望と適性に応じて以下のステップも目指せます。 ◎PMOアシスタントとして、プロジェクト計画・進捗管理・課題管理などの比重を高める ◎ITコンサルタント補佐として、提案資料作成や調査・分析業務にも関わる ◎クライアントのAI/DX推進担当として、業務改善アイデアの企画・実行に携わる　など 30代・40代からでもさらに市場価値を高め、次のキャリアステージへ進みたい方にとって、当社は無理なく挑戦できるスタート地点になります。

【希望勤務地考慮・転勤なし・UIターン歓迎】本社（東京都新宿区大京町）および横浜オフィス（みなとみらい・新高島）もしくは主に首都圏の顧客プロジェクト先 ★リモートワーク応相談 ★上京を希望する地方在住者の方も大歓迎！ ★横浜に新拠点開設神奈川県内や神奈川近郊の都内案件の増加に伴い新拠点を開設。現在着々と在籍社員が増え積極採用中です！新拠点コアメンバー候補として入社できます。 ★契約社員や業務委託での採用も可能！希望などに応じて契約社員や業務委託での採用も積極的に行っています。長年経験を積んだベテラン・シニアクラスの方で「自らの強みを生かしたい」「ライフスタイルを重視したい」なら契約社員や業務委託としての活躍も歓迎！【本社（面接地）アクセス】「新宿御苑前駅」より徒歩10分「四谷三丁目駅」より徒歩10分「国立競技場駅」より徒歩11分「千駄ヶ谷駅」より徒歩12分

【前職給与保証】 ■未経験者月給30万円～35万円 ■ローキャリア（経験目安1年程度）月給35万円～40万円 ■経験者（経験目安3年以上）月給40万円～60万円 ■即戦力（経験目安5年以上）月給45万円～80万円 ※上記金額には固定残業代30時間分【未経験者5万5000円～7万3000円、ローキャリア6万4000円～7万3000円、経験者5万8000円～10万9000円、即戦力8万2000円～14万5000円】を含みます。 ※30時間を超える場合は追加で全額支給します。 ※経験・能力・前職給与などを総合的に評価したうえでご納得いただけるよう個別決定。未経験者の場合、前職給与とポテンシャルを査定のうえ決定いたします。 ※日本国内でのIT業界経験、または同等の実務経験と能力に応じて決定します。 ※前職給与は日本円かつ、日本国内での実績に基づき評価します。 ★自己啓発手当を支給し、資格取得や教材購入、セミナー受講など主体的な学習も支援しています。
ITエンジニア（ITコンサルタント・PMO候補）前給保証

インフラ・アプリケーション開発の両領域において、設計・提案・プロジェクト推進など上流工程を担うポジションとして活躍できます。これまでのご経験を活かしながら、プロジェクトの立ち上げ段階から参画し、クライアントの課題解決に深く関わる役割を担っていただくこともできます。 AI・クラウド（AWS／Azure）・セキュリティ・DX推進など、市場ニーズが急速に拡大している先端領域の案件が多数進行中。「運用・保守中心から設計・提案へ」「開発中心からマネジメント領域へ」「ビジネス視点を持つITコンサルタントへ」といったキャリアシフトを実現できる環境が整っています。 30代・40代・50代からでも市場価値をさらに高め、次のキャリアステージへ進みたい方に最適なポジションです。

【希望勤務地考慮・転勤なし・UIターン歓迎】本社（東京都新宿区大京町）および横浜オフィス（みなとみらい・新高島）もしくは主に首都圏の顧客プロジェクト先 ★リモートワーク応相談 ★上京を希望する地方在住者の方も大歓迎！ ★横浜に新拠点開設神奈川県内や神奈川近郊の都内案件の増加に伴い新拠点を開設。現在着々と在籍社員が増え積極採用中です！新拠点コアメンバー候補として入社できます。 ★契約社員や業務委託での採用も可能！希望などに応じて契約社員や業務委託での採用も積極的に行っています。長年経験を積んだベテラン・シニアクラスの方で「自らの強みを生かしたい」「ライフスタイルを重視したい」なら契約社員や業務委託としての活躍も歓迎！【本社（面接地）アクセス】「新宿御苑前駅」より徒歩10分「四谷三丁目駅」より徒歩10分「国立競技場駅」より徒歩11分「千駄ヶ谷駅」より徒歩12分

【前職給与保証】 ■即戦力（経験目安5年以上）月給45万円～80万円 ■経験者（経験目安3年以上）月給40万円～60万円 ■ローキャリア（経験目安1年程度）月給35万円～40万円 ■未経験者月給30万円～35万円 ※上記金額には固定残業代30時間分【未経験者5万5000円～7万3000円、ローキャリア6万4000円～7万3000円、経験者5万8000円～10万9000円、即戦力8万2000円～14万5000円】を含みます。 ※30時間を超える場合は追加で全額支給します。 ※経験・能力・前職給与などを総合的に評価したうえでご納得いただけるよう個別決定。未経験者の場合、前職給与とポテンシャルを査定のうえ決定いたします。 ※日本国内でのIT業界経験、または同等の実務経験と能力に応じて決定します。 ※前職給与は日本円かつ、日本国内での実績に基づき評価します。 ★自己啓発手当を支給し、資格取得や教材購入、セミナー受講など主体的な学習も支援しています。

オールイン株式会社

総合広告代理店

東京都渋谷区東1-3-5MORE-EXCELLENCE2F

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設立 2016年
従業員数 12名
平均年齢 32.0歳

求人情報全2件

事務／週3リモート可／昇給2回／フレックス／年休125日

■営業事務・代表の商談同席、サポート・受発注書、申込書作成・求人広告の原稿管理、入稿作業・求人広告の効果レポートの抽出、提出・資料作成等の事務作業　など当社の代表は、社員の積極的な提案を歓迎します。ただのルーティンワークとして業務を行うのではなく、商談同席や資料作成において先回りの行動をしたり、自分の意見を発信したりすることが評価される環境です。 ■採用事務・自社の採用管理（面接日程調整や候補者対応など） ■一般事務・データ入力・電話応対・見積書作成・総務、経理、労務のサポート ★リモートワークも活用し、チームと連携しながら主体的に業務を推進できます。 ★頑張りは年2回の評価で給与に反映され、オールインバリューアワードや生成AI活用表彰などの表彰対象にもなります！

＜渋谷本社勤務／転勤なし／リモート活用可＞東京都渋谷区東1-3-5 MORE-EXCELLENCE 2F ◎「渋谷駅」より徒歩約8分／「表参道駅」より徒歩約10分 ※週3日までリモート可能（状況に応じて出社を求める場合もございます）

月給35万円～50万円 ※経験やスキルを考慮して決定。 ※固定残業代9万2000円～13万1000円／月40時間分を含みます。超過分は別途支給します。

株式会社ｗｉｌｄ　ｉｄｅａ

ITアウトソーシング

東京都新宿区四谷４丁目２５－６ DeLCCS新宿御苑４階

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設立 2017年
従業員数 72名
平均年齢 32.0歳

求人情報全1件

完全未経験者歓迎／開発エンジニア／年休120日以上／25万～
- NEW
- 締切間近
■業務アプリケーション開発 ■スマホ、タブレットアプリ開発 ■インフラエンジニア ■プログラマー └その他の案件も多数ご用意！入社後は独自カリキュラムの研修を受講していただき、その後に代表、メンターのバックアップのもと、スキル、希望を考慮した案件をアサインします。 ※エンジニア以外の案件にアサインする事は絶対ありません！ <独自カリキュラムの研修って、、、？> ・Linux：シェル操作やパッケージ管理、シェルスクリプトの活用・Java：フレームワークのspringbootを活用した成果物作成　等 ※個々のスキルや将来の志向性に合わせて内容は変わります。作成した成果物に対してメンターがフィードバックを返すという形で進めるものが多いです！ <働く環境> わからない事はメンターに質問OK！メンターや先輩社員をうまく頼りながら1人前のエンジニアになっていって下さい！ <将来のキャリア例> 受託開発のPM、データサイエンティスト、新規事業立上げ等あなたの「やりたい」を最大限尊重し、お仕事をお任せします！ <入社後数年後の給与イメージ> あなたのスキルや経験を最大限考慮します！スキルも経験もお給料もやりたい事も。人生1回きり。諦めるのなんてもったいない！と本気で思っています！

＜リモートワーク推奨中！＞現在は在宅勤務制度を導入しており、出社は月に数回、もしくは出勤日の半分がリモート勤務の働き方を推奨しております。社員が自宅で快適に仕事を行えるようにPCの貸出などを行っており、ストレスフリーなPC環境をご用意します。（エンジニア経験の浅い方は、研修のため出社をお願いしています。） ★東京23区内のプロジェクト先 └現在3～4割程度がリモートワーク！週4勤務も可能 └勤務先は自宅に合わせて相談の上決定しいたします【本社】東京都新宿区四谷4-25-6

月給25万円～ - 基本給：200,000円 - 調整手当：50,000円（固定残業代（30時間）：46,875円、固定深夜手当（10時間）：3,125円） ※全社平均残業時間月3.5時間。残業が多く発生する現場へのアサインはいたしません。 ※上記、超過分は別途支給いたします。

一般社団法人Ｏｎｅ　Ｗｏｒｌｄ金融教育機構

特殊法人・財団法人・その他団体・連合会

東京都中央区日本橋室町4-4-3

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設立 2016年
従業員数 25名
平均年齢 -

求人情報全8件

戦略企画サポート※報告書・文書作成等＜英語活かす＞多国籍が活躍！グローバル金融G◆残業平均10H

■業務内容 KJ GROUPは日本を拠点とし、東南アジアにおいて投資銀行およびフィンテック事業を展開するグローバル金融グループです。弊社の役割は日本国内で基金を募集し、KJグループ全体への資金準備とKJ Planning株式会社とともに、グループ事業全体を統括しております。 KJグループは2015年からグローバルに総合金融事業を展開しており、今年は満を持して投資銀行KAIB（マレーシア・ラブアン）の事業を開始しました。 KAIBは伝統的な投資銀行業務を発展させ、フィンテックを駆使したデジタル基盤での商品・サービスの開発を加速します。 KJグループでは新たなデジタル基盤でグローバル金融事業を推進するために組織を強化すべくスタッフを増員いたします。グループ全体の方向性を定め、多国籍の拠点やメンバーを繋ぎ、ビジネスを安全かつ迅速に推進するための設計を行う「戦略・運営の中核組織」です。戦略運営本部 [戦略企画チーム]（本ポジション）は、経営陣のアイディアをドキュメント化し、プロジェクトとして実行に移す役割を担います。会議の議事録作成、企画書の立案、海外チームとのコミュニケーションなど、一言で言えば「アイディアをビジネスの形にする役割」です。 ■ 主な業務内容・PPTおよび各種書類による企画案の作成・整理・海外チームとのメール対応およびミーティング調整・ライセンス・事業関連書類の作成および管理・経営陣のアイディアのドキュメント化および実行計画への落とし込み・プロジェクト遂行のための市場調査 ■社風・多文化環境：国籍や文化の異なるメンバーが共に働くグローバルな職場・スピード感：お互いを尊重し、決定事項に対して迅速に行動する組織・挑戦：新しく革新的な金融・ビジネスへのあくなき挑戦・ソリューション志向：リスクを管理しつつ、「いかに実現するか」を追求 ■当社について ◆アジアを中心に金融事業を展開する有望な企業や先進的な事業者を支援する一般社団法人 ◆資金的な支援だけでなく,創業時に不足しがちな経営リソース（設立／人材育成／マーケティング／管理部門等）についても実務的に支援しています！変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋室町4-4-3 勤務地最寄駅：JR総武線／新日本橋駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：209,150円～292,813円固定残業手当/月：40,850円～57,186円（固定残業時間25時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円～349,999円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与年2回 ■昇給年2回固定残業代は（25.0時間/月）を含む・25時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給する ※キャリアに基づいた能力重視で優遇可能賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＮＥＸＳＥＥＤ

システムインテグレータ（SIer）

愛知県名古屋市中区丸の内2-11-24　MS丸の内5階

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設立 2016年
従業員数 25名
平均年齢 32.0歳

求人情報全1件

ITエンジニア／未経験歓迎／リモート案件あり／定着率93％
- NEW
＊‥‥＊‥‥＊‥‥ 多彩なプロジェクト＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊エンジニア未経験や経験が浅い方から経験豊富な方まで、スキルや希望に応じて、多彩なプロジェクトの中から、あなたにぴったりのプロジェクトをご提案いたしますので、ご安心ください！【IT事務・サポート】 ★ITに慣れるための最初のステップとしても最適です ■データ入力 ■ヘルプデスク、サポートデスク ■ドキュメントの作成など【Web/アプリ開発（フロント・バックエンド）】 ■ECサイトの作成・構築 ■お店や通販のホームページ制作 ■ランディングページのデザイン・作成 ■受託した案件に対する保守、運用【IT開発・システムエンジニアリング】 ■システム運用保守、改修（銀行系システム、駐車場アプリ開発など） ■プログラミング・コーディング ■システム開発（上流工程から携われるチャンスあり） ■テスター・デバッガ―（未経験者が最初に担当する簡単な業務）【インフラエンジニア】 ■サーバ・ネットワークの運用保守・監視 ■サーバの基本設計、構築 ■ネットワークの構築など＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊未経験スタートでも安心♪ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ■育成カリキュラムあり現在、当社で活躍中のエンジニアのうち、7割以上が未経験からスタートしています。スキルや経験に応じた育成カリキュラムが整っており、無理なく着実にスキルを身に付けられますのでご安心ください！ ■スキルや経験に応じたプロジェクトを提案エンジニア未経験の方には、まずは簡単な業務からお任せしていきます。徐々にスキルや経験を身につけ、ゆくゆくはインフラや開発のプロジェクトへ、さらに上流工程のプロジェクトへと、継続的にキャリアアップしていただけます。 ■マンツーマンでサポート可能社内、常駐先のプロジェクトいずれも先輩が配属されているため、プロジェクト先でも気兼ねなく質問や相談ができる環境です。

★沖縄支店6月にオープン予定！★ ※転勤なし ※リモート率30％ ※U・Iターン歓迎！借り上げ社宅あり【関東・東海・関西の各プロジェクト先での勤務となります】 ■関東：東京都／神奈川県／埼玉県／千葉県 ■東海：愛知県／岐阜県／三重県 ■関西：大阪府／京都府／滋賀県 ◆本社愛知県名古屋市中区丸の内2-11-24　MS丸の内5階 ◆東京支店東京都品川区西五反田2-14-13　ニックハイム五反田2階 ◆大阪支店大阪府大阪市北区梅田2丁目５-13　桜橋第一ビル内 ◆沖縄支店 ※2026年6月オープン予定 ※各プロジェクト先受動喫煙対策あり

【月給】 ■未経験者月給25万円～(固定残業代20時間分含む) ※スキルや経験を考慮の上決定します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を月3万3,200円～支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ■経験者月給30万円～(固定残業代20時間分含む) ※スキルや経験を考慮の上決定します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を月3万9,900円～支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給

株式会社ＤＯＯＲＤＯ（ドアドゥ）

ディベロッパー

大阪府大阪市天王寺区餌差町10-65 DOORDO BLDG.

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設立 2008年
従業員数 84名
平均年齢 36.0歳

求人情報全5件

不動産営業／完全週休2日・土日休／個人ノルマなし
- NEW
東京オフィスでの不動産の販売をお任せします。扱う物件は自社で設計・施工する収益用アパート物件が中心。不動産の仕入れから企画・設計・施工・販売までを自社で一貫して手がけてるため、幅広い業務経験を積むことができます。金額は1棟1億円以上が中心なので、大きい金額を扱えるのも醍醐味です！＜販売の流れ＞ ▼提案お客様には不動産仲介会社などを通じて販売します。担当する不動産仲介会社は一人あたり5～10社で、1日2社や週3社程度とやりとりをして、情報交換しています。 ※ポータルサイトを通じて一般のお客様と直接やりとりすることもあります。 ▼調整提案後も不動産仲介会社などに集合し、必要に応じて条件や金額を調整。条件に折り合いがついたら、会社に報告します。 ▼契約契約が決まったら、書類の取り交わしを行ないます。工事中に社内の建築部門と連携して工期の調整や書類の準備を行ない、完成後に引き渡しを実施。不動産仲介会社ともコミュニケーションをとって関係性を深めます。 ◆提案から契約まで、1件につき2～3回の話し合いを重ねるイメージです！【ここがポイント】 ★信頼される関係性づくりが大切大切なのは経験や巧みなセールストークよりも、不動産仲介会社との日頃からの関係づくり。誠実な行動が信頼の獲得から、契約へとつながります。 ★インセンティブと資格手当年2回のインセンティブ支給や、宅地建物取引士の資格手当（月2万円）など、頑張りが反映される報酬制度が整っています。 ★土日休みの完全週休2日制不動産業界では珍しい土日休みで完全週休2日制。残業時間の管理、産休・育休の取得率は100％など、ワークライフバランスを重視した働き方を実現できます。

【転勤なし／U・Iターン歓迎】 ■東京オフィス東京都港区芝5-14-15 MAビル三田10F [アクセス] 都営地下鉄三田線・都営浅草線「三田駅」より徒歩4分 JR各線「田町駅」より徒歩7分 ★東京オフィスは一昨年できた新しいビルに移転したばかり。きれいな内装はもちろん、快適な仕事空間を作っています。入居者限定で利用できる屋上庭園からは富士山も見えますよ！ ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙

月給35万円以上（固定残業代、一律支給の資格手当月3万円を含む）＋インセンティブ ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、40時間分を月9万7000円以上支給上記を超える時間外労働分は追加で支給 ◆年収例：1200万円／35歳（入社３年目） ※給与は経験・能力を考慮して決定します。＜インセンティブについて＞年に2回（6・12月）に営業利益を勘案して支給します。

株式会社成栄

サブコン

岡山県岡山市北区平田104-114

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設立 -
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

土木施工スタッフ／年休120日以上／賞与4カ月分／寮あり
- NEW
まずは、重機を操る先輩のサポートからスタートします。未経験だからと、ずっと下積みばかりということはありません。実際、接客業から転身し部長職についたメンバーも！現場はチームで作業します。先輩が近くに必ずいるので、無理なく成長できる環境があります。【入社後からの仕事の流れ】 ▼重機オペレーターの補佐例えば… ・コンクリを流し込む⇒ホースを持ってサポート・地ならしをする⇒重機が届かないところをスコップでなど。この仕事は、土木ではもっとも基本であり作業を円滑に回す重要な役割です。 ▼資格を取りながら、仕事の幅を広げる当社は、岡山県内全域の土木施工を請け負っています。 ■造成工事…農地や林地を開拓、盛土などで整地し、建築できる状態にする ■擁壁や舗装工事…土砂崩れを防ぐためのブロックでの強化や、道路も含めたあらゆる舗装工事 ■外構・基礎・解体・コンクリート打設…建物の外側、土台となる作業。建物をより頑丈に長く保つため、高度な技術力を要する作業が多くあります。他に、防水やリフォームなども施工。工具の使い方から始まり、ゆくゆくは大型重機も扱える土木工事のスペシャリストに成長できる環境です。＜POINT＞ ★自分が携わった仕事が、何十年も残り続けるやりがい ★現場は3～4名のチーム制 ★岡山一円が勤務地。長期出張なし！（岡山芸術創造劇場　ハレノワにも携わっています！）＜努力は収入でしっかり還元＞ ☆賞与は平均4カ月分 ☆資格取得やスキルが上がれば、昇給でしっかり還元！ ☆残業代は全額支給で、頑張り損なし土木の仕事は【災害時の復旧・復興工事】にも欠かせないもの！絶対になくならない業界であり、将来性も抜群です。

【転勤なし・岡山県中心に】★マイカー通勤OK ■本社／岡山県岡山市北区平田104-114 ※受動喫煙対策あり

■月収例の平均：30万円以上 ■月給25万円以上＋残業代全額支給 ※月給は経験やスキルを考慮の上、決定します。

株式会社一二三リフォーム事業部

リフォーム・内装・インテリア

大阪府大阪市中央区安土町2-5-5 本町明大ビル10F

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設立 2005年
従業員数 415名
平均年齢 29.2歳

求人情報全3件

営業（未経験歓迎／月給35万円スタート／早期キャリアアップ）
- NEW
★「Pick Up!」タブで一二三（ひふみ）の魅力を公開中！ぜひご覧ください★ ハウスクリーニングやリフォームを中心に、住まいに関するさまざまなお困りごとに対する解決策を提案する仕事です。 …… 業務の流れ …… 住まいに関するお悩みには、継続的なケアが必要なものがたくさんあります。お問合わせいただいたサービス（ハウスクリーニング・パイプクリーニングほか）を入り口に、長くご愛顧いただけるよう関係をつくれるかが腕の見せどころです。当社について知っていただき、また仕事ぶりを見ていただくことで、信頼関係をつくっていきましょう。なお、お客さまはお仕事を引退された方や専業主婦の方が中心です。 ▼ハウスクリーニングやリフォームのお問い合わせをいただく ▼日程を調整して訪問。お困りごとについてヒアリング ▼お見積り・カタログを示しつつご提案 ▼ご契約（強引な契約はもちろんNG） ▼協力会社や職人さんに発注し、打合せ ▼工事開始のご挨拶・進捗管理（ご近所へのあいさつ回りも実施） ▼工事完了／御礼訪問・集金 ▼定期的点検 …… ここがポイント …… ★未経験でも早期に活躍可能お客さまからのお問い合わせに対応する【反響営業】が中心。既にサービスに興味を持っていただいている状態からコミュニケーションをスタートできるため、未経験者でも比較的すぐに活躍できます！ ★手厚い育成体制入社後は、先輩社員の訪問に同行しながら、基本的なフローを覚えます。その後OJTを通して経験を積むことで、1～2カ月程度でひとり立ちすることが可能です。 ★ゆくゆくは大規模提案も！お客さまとの信頼関係ができてきたら、リフォームなど大規模な案件を手掛けることができます。お客さまに喜んでいただくことで達成感が得られることはもちろん、大きなインセンティブが手に入ります！

【転勤なし／マイカー通勤相談OK】＜関西エリア＞ ■本社 ■難波支店 ■梅田支店 ■東大阪支店 ■三宮支店 ■尼崎支店 ■奈良支店 ■橿原支店 ■滋賀支店 ■京都支店 ■草津支店＜関東エリア＞ ■池袋支店 ■御徒町支店 ■横浜支店 ■千葉支店 ■宇都宮支店 ■川越支店 ■立川支店（2026年3月OPEN！）＜東海エリア＞ ■栄支店（2026年5月OPEN！） ■名古屋支店 ■一宮支店 ■岡崎支店 ■岐阜支店 ■静岡支店＜中国エリア＞ ■広島支店 ■岡山支店＜九州エリア＞ ■福岡支店 ■博多支店 ■小倉支店

月給35万円（固定残業代含む）＋インセンティブ（歩合給） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月10万円支給上記を超える時間外労働分は追加で支給【試用期間中の給与】 ■1～3カ月目月給25万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず33時間分を、月5万円支給上記を超える時間外労働分は追加で支給 ■4～6カ月目月給30万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず43時間分を、月7.5万円支給上記を超える時間外労働分は追加で支給

株式会社メディカルプラス

経営・戦略コンサルティング

東京都中央区日本橋小伝馬町12-5小伝馬町YSビル6F

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設立 2016年
従業員数 8名
平均年齢 38.0歳

求人情報全3件

【東京】営業事務◆業界未経験歓迎！1人目専任として幅広い業務をお任せ／地域医療の継続に貢献／正社員
- NEW
◆高齢化によって需要が拡大するクリニックの事業継承・医療法人M&Aを専門とする仲介事業やドクターの人材紹介事業を展開／少数精鋭組織で幅広い経験を積める／土日祝休み ◎高齢化によって需要が高まり増益増収を続ける成長企業 ◎周囲との距離も近く、営業と伴走できる環境 ◎サポートとして事業成長に近い立場で貢献ができスキルアップ ■仕事内容：医院継承・医療法人M&A事業に特化したビジネスを展開する当社にて、営業事務をお任せします。今まで営業が事務作業も担っていましたが、今後の会社成長に向けて、営業が営業業務に集中できる体制づくりのために、1人目となる営業事務を募集します。 ※業界経験をお持ちでない方も歓迎です。周囲メンバーがしっかりとフォローさせていただきます。 ■業務詳細：以下の業務をお任せします。営業担当と密に連携するポジションのため、わからないことがあれば気軽に聞いていただける環境です。・電話応対・新規顧客からのメール対応・営業資料の作成（フォーマット有）・メルマガ送付（週1回程度）・CRM（Salesforce）への問い合わせ内容入力・資料のデータ化　等 ■組織構成：現在は営業担当5名（20~40代）が在籍しております。（もう1名育休から復帰予定）入社後は営業担当の横で業務を見ながら覚えていただき、キャッチアップをしていただきます。 ■配属先の事業について：高齢化が進む中、全国の開業医の90%以上が後継者不足の課題を抱えており、クリニックの継続は社会的に重要です。それに伴い、開業医の事業継承のニーズは右肩上がりのため、将来性のある事業に身を置くことができます。コンサルタントがいなかったら病院が廃業になってしまっていた、というケースも多く、非常に介在価値を感じられる事業です。医師の「地域医療を守りたい」という志を、医院継承という手段で実現し、地域医療の継続と発展に貢献します。 ■当社について： 2016年の創業以来、「地域医療の継続と発展に貢献する」というミッションのもと、クリニック専門の事業継承（M＆A）仲介および医師人材紹介を中心に展開してきました。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋小伝馬町12-5 小伝馬町YSビル6F 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／小伝馬町駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 376万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,247円～246,937円固定残業手当/月：68,963円～86,962円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 269,210円～333,899円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（2月、8月） ■昇給：年1回（8月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ＦＩＴ株式会社

その他

東京都板橋区中丸町11-2ワコーレ要町ビル901

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設立 2016年
従業員数 50名
平均年齢 -

求人情報全5件

【板橋】SNS・インフルエンサー担当◆大人気スニーカーを扱う専門店/原宿にも店舗を構える人気店

《”CARRYME”大人気スニーカーを扱う専門店／EC事業や海外輸出も拡大／ファッション・スニーカーに興味のある方へオススメ》当社のECプラットフォームの成長をさらに加速させるため、新たにSNS・インフルエンサーマーケティング担当者を1名募集いたします。このポジションでは、まだCARRYMEを知らないユーザーに「CARRYMEの強み」や「ファッショントレンド」などを広め、より多くの方に興味を持っていただくことを目指しています。 ■業務詳細：・各種SNSの運用実務・協業インフルエンサーとの連携・SNS広告の企画、運用、分析・広告代理店との連携 ※業務内容はご経験に応じて調整いたします。 ■キャリアパス：当社では、あなたの経験や可能性に合わせて、幅広い業務領域で活躍していただけます！今回のポジションでは、ライブコマースの分野で重要な役割を担うことができ、経験を積むことで更なるキャリアアップが期待できます。 ■当社サービス（CARRYME）：個人間での売買をよりスムーズに実現するプラットフォームです。不要になったアイテムを簡単に出品でき、ユーザー同士が直接取引することで、モノの循環を促進します。安心して利用できる環境を整えるため、専門家による鑑定を導入し、商品の真贋や価値を確認できる仕組みを提供しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都板橋区中丸町11-2 ワコーレ要町ビル901 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 350万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～400,000円固定残業手当/月：50,000円～100,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 300,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給：年1回 ■賞与：年1回（業績による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【東京／未経験歓迎】採用人事マネージャー候補◆大人気スニーカー専門店／ECも拡大中※人材業界の方歓迎

■□大人気スニーカーのみを扱う専門店の採用担当者募集／EC事業や海外輸出も拡大／ファッション・スニーカーに興味のある方へオススメ□■ ■募集背景：当社の採用に関しては、これまで店舗や、ECサイトなど各部門で募集を行ってきました。今後は人事にて統一・管理しながら採用力強化していきたいと考えておりそのための組織強化の増員採用です。労務など一部社労士へ外注しながら対応していますが、社内に専門人事企画として主軸で動ける方を今回募集いたします。 ■業務内容：当社人事として採用関連30％、評価制度20％、残り50％でその他企画、労務など全般と、業務は幅広くご対応をお願いします。 ■具体的には：・採用計画の立案・求人票作成・エージェント対応・面接実施・採用後の研修制度企画・運用など・社内規定／人事制度の企画、追加検討・従業員の評価面談・評価制度の改定・ブラッシュアップなど ■魅力：・国内だけでなく、中国・アメリカ・ヨーロッパへの輸出事業も展開する成長企業。グローバルな視点も身に着けられる環境です。・人事部門の中核として、採用から研修まで幅広い業務に携わることが可能です・現在人事メンバーは1名いますが、メインの人事採用担当を今回募集しており、自由度高く動ける環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都板橋区中丸町11-2 ワコーレ要町ビル901 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～400,000円固定残業手当/月：50,000円～100,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 300,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■残業手当：固定残業時間超過分は別途支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社TASAKI

専門店（アパレル・アクセサリー）

兵庫県神戸市中央区港島中町7-3-1

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設立 1959年
従業員数 651名
平均年齢 44.4歳

求人情報全3件

販売スタッフ／未経験歓迎／年休125日／残業月10時間以下

【主な仕事内容】・店頭での接客販売・商品のディスプレイ・顧客管理・店舗運営に関する業務などお客さまのニーズやテイストをお伺いしながら、最適なジュエリーをご提案します。あなたの接客で、TASAKIの魅力を多くの方にお伝えしてください。 ※海外のお客さまも多く来店いたします。英語や中国語のスキルがある方は業務に存分に活かせます。【入社後は…】 ▼オリエンテーションからスタート企業理念や服務の基本原則、機密情報の取扱いなど、会社の理解を深める研修からスタート。 ▼神戸本社研修アトリエを見学、真珠とダイヤの基礎知識や工芸についての説明を通して、ジュエリーヘの理解を深めます。また、ロールプレイを通して、『TASAKI』のおもてなしについても学びます。 ▼店舗配属先輩社員によるOJTにて接客や商品知識をレクチャーします。また、実際の接客シーンを想定したロープレも行なうので、ヒアリングのコツや商品のご説明の仕方などもイチから身につけられます。 ▼OJT 成長の原点は、OJTにあると思っています。先輩社員や上司との密なコミュニケーションにより、一人ひとりの成長フェーズに合わせたサポートを提供しています。日常の中に自然に組み込まれたフォロー体制で、無理なく着実にプロフェッショナルへ成長できます。【POINT】 ◎成長を支援する制度が充実スキル・キャリアアップのために、英会話やビジネススキルなどの様々な領域の通信講座も受講可能。ジュエリーコーディネーター検定や語学検定などの資格取得ももちろん支援します。 ◎長く活躍できる安心の環境有給休暇の平均取得日数は年11日。年間休日とは別に年３日リフレッシュ休暇も取得でき、プライベートも充実する安心の環境です。産育休は男女ともに積極的に取得でき、100%の社員がその後復帰しています。仕事と家庭を両立している女性も多数活躍中です。

【銀座本店】 ◆ブライダル需要好調な銀座本店にて募集を行います◆ 東京都中央区銀座5-7-5

月給230,000円～350,000円

Q.ENESTでんき株式会社(旧：ジニーエナジー)

電力

東京都港区芝4-10-1ハンファビルディング

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設立 2017年
従業員数 31名
平均年齢 -

求人情報全2件

※急募【港区】事務◆電力小売事業の顧客データ処理・業務効率化／リモート週2可／実働7時間／土日祝休み

【韓国大手ハンファ系列／電力小売事業の契約・請求等オペレーション全般を担当、業務改善・効率化を推進／データ分析力を活かし、将来はプロジェクト推進やマネジメントへ挑戦可能なポジションです】 ■業務概要電力小売事業における契約申込からスイッチング、請求、入金管理、引越手続き、プロモーション処理まで、顧客契約に関わる一連のオペレーションを担当するポジションです。単なる事務処理ではなく、業務フロー全体を理解したうえで業務改善・効率化・品質向上を推進する役割を担っていただきます。日々のオペレーションを正確に遂行するとともに、データや業務実態をもとに課題を特定し、改善施策の立案・実行を行っていただきます。 ■業務詳細 1. オペレーション業務・電力小売事業における業務サイクルの理解・スイッチング業務、請求業務、入金管理、顧客アカウント管理・引越手続き、プロモーション処理などの各種事務業務・各業務におけるエラーや問題発生時の調査および対応・関連法令や社内ルールに基づく業務処理 2. 業務改善・業務設計・業務フローの可視化および改善提案・業務課題の分析および改善施策の企画・実行・エラー削減・業務効率化のためのプロセス改善・データ分析を活用した業務品質・生産性向上・顧客コミュニケーション（メール、FAQ等）の改善・業務プロセスマニュアルの作成・更新 3. 新規施策・制度対応・新サービスや新規プロモーションに伴う業務設計・新制度や法改正に伴う業務フローの構築・社内関係部署との業務連携【将来的な役割】業務改善プロジェクト推進や、メンバー教育・業務トレーニング、チームのマネジメントにも挑戦いただけます。 ■業務の魅力膨大な顧客データを扱う中で、事務処理力・データ分析力・業務設計力が身につき、部門全体の生産性向上に貢献できます。 ■組織構成：チーム全体は約15名で構成されております。電力業界未経験からの入社者がほとんどですので、未経験からでも安心して業務を習得可能です。 ■想定されるキャリアパス業務改善のプロジェクトリーダーやチームマネージャー等、キャリアアップの機会があります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区芝4-10-1 ハンファビルディング勤務地最寄駅：地下鉄各線／三田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 440万円～550万円＜賃金形態＞年俸制年俸制（インセンティブ含む）＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,400,000円～5,500,000円＜月額＞ 366,666円～458,333円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞インセンティブ含む。経験・スキルに応じて決定。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

弁護士法人春田法律事務所

法律事務所

東京都港区西新橋1-8-1 REVZO虎ノ門9階

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設立 2016年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全3件

法律事務（パラリーガル）／未経験歓迎／残業なし／土日祝休み

≪弁護士と連携し、お客さまの課題解決に貢献！≫ 「離婚に関する相談をしたい」「遺産相続で困っている」など、当事務所には日々さまざまな相談が寄せられます。パラリーガルは、不安や悩みを抱えるご依頼者さまに親身に寄り添い、弁護士の指示のもと、解決の手助けをする重要な役割を担っています。【仕事内容】 ■来客、電話、メール対応（ご依頼者、関係各所への連絡など） ■書類作成補助（裁判所等に提出する書類、契約書、訴訟資料など） ■リサーチ業務（判例リサーチなど） ■その他弁護士業務補助全般（内容証明郵便の発送、文書管理など） ※業務マニュアルを完備。最初は先輩と一緒に案件を対応していくので、未経験でも安心して業務を進めることができます。 ※経験豊富なパラリーガルも多数在籍しています。異なるオフィスの先輩・同僚にもチャットで気軽に相談できる環境があります。 ※弁護士の指示のもと、ある程度ご自身の裁量で仕事を進めることも可能です。【POINT】 ★パラリーガルが書類作成やお客さま対応を行うことで、弁護士は専門業務に時間を割くことができます。弁護士の助けになることはもちろん、事務所としても対応できる件数が増える・仕事の品質が上がるなど、最終的にはお客さまのためになる仕事です。 ★弁護士が弁護士にしかできない業務に集中できるよう、パラリーガルで担当できる仕事は率先して巻き取り、お客さまのストレスや不安を緩和するためのコミュニケーションを取りにいきます。「ありがとうございます」「安心しました」など、直接感謝の言葉をいただく機会もあり、やりがいを実感できる仕事です。【ゆくゆくは…】将来的にはマネージャーを目指すなど、法のプロフェッショナルとしてスキルアップし続けられる環境です。

【転勤なし／U・Iターン支援あり】東京、神奈川、千葉、石川、愛知、大阪、兵庫、熊本にて募集熊本オフィスは積極採用中です◎ ◎下記いずれかのオフィスでの勤務東京：東京都港区西新橋1-8-1　REVZO虎ノ門9階横浜：神奈川県横浜市西区北幸1-11-11 NMF横浜西口ビル7階船橋：千葉県船橋市本町2-1-34　船橋スカイビル8階金沢：石川県金沢市武蔵町1-16 CROSS武蔵町5階名古屋：愛知県名古屋市東区泉1-1-31　吉泉ビル10階大阪：大阪府大阪市西区西本町1-7-1 信濃橋FJビル4・5階神戸：兵庫県神戸市中央区御幸通6-1-10　オリックス神戸三宮ビル10階熊本：熊本県熊本市中央区安政町 4-23　アクア熊本水道町 6階 ※受動喫煙対策：防止条例に基づき所内分煙

月給22万円～35万円 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します
Webマーケター・デザイナー／リモート・フレックス／残業なし
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＜法律事務所のマーケティングってどんな仕事？＞当事務所をより多くの方に知ってもらい、相談につなげる仕事です。相談者のニーズを分析し、記事・ページ・広告を改善しながら、「ここに相談したい」と思える導線を作ります。【POINT】 ◎顧客データ分析や事業主視点の深いマーケティングに挑戦できる ◎提案～決定が早く、現場のアイデアを活かしやすい ◎法律知識がなくても大丈夫！多くのお客さまは法律に詳しくないため、お客さまと同じ目線で考えられることが強みになります。【仕事の魅力】部分的な業務にとどまらず、戦略立案から実行、効果検証、改善まで一貫して取り組める環境が魅力です。自らPDCAを回し、成果を積み重ねていきたい方を歓迎します。裁量が大きいポジションで、挑戦してみませんか？＝＝＝【配属先】マーケティング部門（複数名募集）【マーケティング】 ◎ホームページによるコンテンツSEO集客　キーワード選定、媒体選定、掲載、効果検証 ◎Google、Yahoo!のリスティング広告、各拠点の広告戦略の策定　広告戦略立案、入稿・予算調整、LP改善、効果検証 ◎SNSの活用（LINE 他）など【Webデザイン】顧客の興味を引く制作物を作成し、改修や効果検証まで担当。 ◎ホームページのデザイン ◎LP作成（コーディング作業やファーストビューの画像作成作業なども含む） ◎バナー作成 ◎SNS用アイコン、画像作成、動画作成など＜法律の専門知識は一切必要ありません＞マーケティングまたはWebデザイン、どちらかの経験やスキルがある方を歓迎します。両方の経験をお持ちの方は大歓迎です。

【転勤なし／リモートワークも可（テレワーク・在宅勤務）】■新橋オフィス：東京都港区西新橋1-16-5　REVZO新橋 3階＜アクセス＞都営三田線「内幸町」駅　徒歩2分 JR線他「新橋」駅　徒歩5分東京メトロ銀座線「虎ノ門」駅、日比谷線「虎ノ門ヒルズ」駅　徒歩7分 ※受動喫煙対策：防止条例に基づき所内分煙

月給40万円～45万円 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します

株式会社リグロス

人材紹介・職業紹介

【本社】東京都港区芝5-31-17 3階【大阪】大阪府大阪市中央区今橋3-2-14 4階【名古屋】愛知県名古屋市中村区名駅南1-11-12 1階【福岡】福岡県福岡市中央区大名2-6-50 8階

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設立 2017年
従業員数 800名
平均年齢 26.0歳

求人情報全1件

経営コンサルタント／将来経営者を目指す方／9割以上が未経験
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当社は、人材ビジネスを中心に、IT・デジタル領域など幅広い事業を展開しています。経営コンサルタントとして経営の基礎から実践までを身につけ、ゆくゆくは経営を担う立場へと成長していただきます。【業務内容】 ■クライアントが抱える課題整理と改善提案 ■新規事業の企画・計画立案 ■市場調査やデータ分析による事業計画の検証 ■プロジェクト推進と進行管理 ■採用活動・組織づくりへの参画 ■ IT・経営領域におけるコンサルティング業務など ◎当社の主軸である人材派遣やSES事業の業務に携わることもあります！一人ひとりの成長スピードや将来なりたい姿に合わせて、必要な経験・スキルを学べる環境をご用意します。 ■ 経営者に求められるスキルが身につくコンサル業務に加え、社内の各部署を経験しながら、・事業理解（人材ビジネスの仕組み）・数値管理・業務改善・運用フローの構築・組織・チームマネジメントなど、経営者に求められる実践的なスキルを幅広く身につけることが可能です。 ※いきなり経営を任せることはありません ※経験に応じて徐々に裁量を広げていきます ――― ★未経験でも活躍できる理由 ――― ■ 社長へのロードマップがあるから「社長になりたいけど、何から始めればいいかわからない」そんな想いを持つ方が、事業・組織・人材・数字を一貫して学べる環境を整えています。入社6カ月で子会社の代表に抜擢された事例や、未経験から入社し、現在は200名規模の組織を率いる立場へ成長した事例もあります！ ■ 制度ではなく、実力と意志でチャンスを掴める決まった昇進ルールはありません。本気で結果を出す人には、年齢や経験に関わらず権限を任せる文化です。組織を率いる立場になってからも、継続的なアドバイスやバックオフィス支援があるため、孤独を感じる心配もありません。

【転勤なし／在宅勤務あり】東京・名古屋・大阪・福岡・仙台・北海道・広島・沖縄の当社オフィス ◆東京本社：東京都港区芝5-31-17 PMO田町3F ◆名古屋オフィス：愛知県名古屋市中村区名駅南1-11-12 Kinjiro名駅Minamiビル1階 ◆大阪支社：大阪府大阪市中央区今橋3-2-14 KPOビル4階 ◆福岡オフィス：福岡県福岡市中央区大名2-6-50 福岡大名ガーデンシティ8階 ◆仙台オフィス：宮城県仙台市青葉区花京院1-2-15 ソララプラザ3F ◆札幌オフィス：北海道札幌市中央区北四条西4丁目1-7ＭＭＳ札幌駅前ビル１Ｆ ◆広島オフィス：広島県広島市東区二葉の里3-5-7 GRANODE 広島 3F ◆沖縄オフィス：沖縄県那覇市松尾1-10-24 ホークシティ那覇ビル1F ◎U・Iターン歓迎 ◎リモートワーク相談可 ◎配属は希望を考慮し決定します ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

月給28万円～100万円＋業績賞与 ◆スキルや前職の経験・給与を考慮します！ ※スキル・経験・前職給与を考慮して金額を決定 ※インセンティブ支給あり ※残業代100％支給

北信越ジョーシン株式会社

専門店（家電量販店）

〒556-8550 大阪府大阪市浪速区日本橋西1-6-5

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設立 2017年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

販売スタッフ／未経験歓迎／完週休2日／賞与4カ月／残業15h
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★グループ全体での平均勤続年数17.8年！ ★多数のメンバーを増員予定！ ―――――――――… ◇*.お任せする業務内容.*◇ ―――――――――… 経験やスキルに応じて、少しずつ担当の幅を広げていきましょう。 ◆売場づくり（レイアウト変更・商品補充） ◆接客・販売（家電コーナーやモバイルコーナーのお客様対応、商品説明、サービスのご案内） ◆商品管理（発注・在庫管理） ◆販売計画、人員計画などの立案・実行 ◆収支管理（売上・仕入れ・在庫管理） ◆スタッフ管理（アルバイト・パートの指導・育成）　など ★店長へのキャリアUPも可能です！ ◇*.入社後のサポート体制.*◇ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ eラーニングや全体研修にて、商品知識／接客スキルなどの基礎からじっくりお教えします。ベテランの先輩スタッフがレクチャーしますので、分からないことがあれば遠慮せずにご質問ください！／ ◇*.あなたのアイデアをカタチに.*◇ ＼経験者の方には、担当コーナーの運営や売場づくりを積極的にお任せします。「この配置ならもっと目立つかも」「手に取りやすい高さに並べよう」など、ちょっとした工夫が成果に直結するのがこの仕事の面白さ。前職の経験を活かした商品のレイアウトやおすすめを記載したPOPづくりなど、上司と相談しながらあなたなりのアイデアを発揮してください！

【転勤なしの地域限定勤務も可能！】新潟県・富山県・石川県・福井県・長野県のいずれかの店舗での勤務となります。 ★人事制度により「転居を伴わない働き方」も可能ですので、ご希望があれば面接時にご相談ください。 ★受動喫煙対策：あり（敷地内禁煙）【新潟県】 ■亀貝店 ■上越店 ■長岡古正寺店 ■長岡愛宕店 ■燕三条店 ■新発田店 ■佐渡店 ■柏崎店 ■新津店【富山県】 ■富山本店 ■富山南店 ■立山店 ■高岡店 ■射水店　 ■砺波店 ■魚津店 ■高岡蓮花寺店【石川県】 ■金沢本店 ■白山イオンモール店 ■羽咋店 ■新小松イオンモール店【福井県】 ■福井本店 ■敦賀店【長野県】 ■長野インター店 ■須坂イオンモール店

■月給24万円～27万円＋賞与年2回（実績4.0カ月分）＋各種手当 ※年齢・経験に応じ決定します。 ※上記月給に時間外手当は含みません、時間外勤務手当は別途全額支給します。

株式会社Ｎｕｃｏ

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

東京都渋谷区恵比寿西2-7-2 ウィンズビル5F

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設立 2017年
従業員数 -
平均年齢 28.0歳

求人情報全1件

完全未経験・育成枠募集／AIシステム開発／ITエンジニア
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主に大手企業からの依頼を受けて、AIや機械学習を活用したシステムの開発や、社内システムの開発などを行います。＼入社後の流れ／ ------------------ ▼約1カ月の基礎研修 IT業界の知識やシステム開発の流れなどを学ぶ、開発基礎研修からスタート！ ▼配属先でOJT 先輩エンジニアの業務をサポートしながら実績的なスキルを身につけます。 ▼1年から1年半程度で一人前に！分からないことがあれば調べてみたり、先輩に相談するなど、自ら課題を解決し、スキルアップしようとすることが大切です！メンバーの成長のため、リーダーも協力を惜しみませんので、積極的に相談してくださいね！＼具体的なプロジェクト例／ ----------------------------- ■問診・病状診断AIチャットボット ■ECサイト向けレコメンドモデル ■インフルエンサーAIキャラクター化プロジェクト ■ニュース配信レコメンドエンジン ■オンライン決済手段統合アプリケーション　など＼100％自社内開発だから働きやすい◎／ ------------------------------------------ 参画していただくのは、自社内のチームで開発するプロジェクトや、社内業務を支えるシステム開発・社内SE等の業務。お客様先に常駐することは一切ありませんので、自由度高く働けます！ ◎リモートワーク可 ◎残業月10～20時間 ◎有給休暇が取得しやすい ◎服装・髪型自由 ◎年間休日120日以上 ◎音楽が流れる本社オフィス

★リモートワークも可能です！客先常駐一切なし！ ◎100％自社内開発！ ◎社員の約7割がリモートワークを活用しています ◎転勤はありません ◎家庭の事情で海外から完全在宅で働いている社員もいます！ ■本社東京都渋谷区恵比寿西2-7-2 ウィンズビル5F

月給30万円以上+賞与年2回+各種手当(未経験者) ◎上記金額には月20時間分(月4万円以上)の固定残業代が含まれます。超過分は別途支給します月給40万円以上+賞与年2回+各種手当(経験者) ◎上記金額には月20時間分(月5万4000円以上)の固定残業代が含まれます。超過分は別途支給します ★いずれも経験、年齢、能力などを考慮の上、優遇します ★試用期間中も給与や福利厚生は同じです＜入社時の想定年収＞未経験者／年収390万円～800万円経験者／年収520万円～1200万円＜実際の給与例＞年収470万円／開発経験1年：開発業務／月給33万5000円＋賞与年2回＋各種手当年収800万円／開発経験3年：開発・マネジメント業務／月給50万円＋賞与年2回＋各種手当年収1100万円／開発経験6年：開発・マネジメント業務／月給70万円＋賞与年2回＋各種手当

株式会社リライアス

組織人事コンサルティング

東京都港区芝浦3-6-14+SHIFTTAMACHI4F

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設立 2017年
従業員数 22名
平均年齢 29.0歳

求人情報全7件

HRコンサルタント ◇HR業界経験不問／プロマネからお任せ／大手の採用～リテンション・制度構築まで

～採用から既存社員のリテンション・制度構築まで幅広く入り込める／少数精鋭の裁量権を持って働ける／成長中のHRベンチャー～ ■主な業務内容事業課題に直結する中途採用・アルバイト採用における課題抽出・施策提示等を実施するHRコンサルタントのサポート業務をお任せします。 ■業務詳細・プロジェクトの進行管理・WBS作成、管理・各種MTGの運営（アジェンダ管理・ファシリテーション）・Excelを使用したデータ分析・関係部署へのインタビュー調査・PowerPointを使用した資料作成　等将来的にはHRコンサルタントとしてプロジェクトをリードいただく他、アソシエイトの育成業務などにも関与いただきます。※当社のコンサルタント職の中ではアソシエイト→シニアアソシエイト→コンサルタント→パートナーとグレードが分かれており、当ポジションではシニアアソシエイトからのスタートを想定しております。 ■やりがい・HRコンサルタントとバディを組んでプロジェクトを遂行いただくため、先輩であるHRコンサルタントからさまざまな知識を吸収できるのがこのポジションの最大の魅力です。決まったサービス・商品をご提案するのではなく、クライアントの採用課題を特定するところから関与できるため、実務を通じてロジカルシンキングや問題解決能力が磨かれていきます。・将来独立を考えている方、完全分業制に物足りなさを感じている方にとって、スキルアップしていただける環境です。 ■会社の特徴・大手クライアントを中心に急成長中のHR・採用コンサルティング会社です。リクルート社出身のメンバーが多く、平均年齢は32歳。20代・30代のスタッフが活躍しています。・顧客に寄り添うことを第一に考えており、目先の数字や目標に囚われることなく、採用成功に向けて業務を行うことができる社風です・在籍年数や年次など関係なく、裁量と責任をしっかり持ってクライアント折衝や業務に携わることができます ■プロジェクト例・大手フードチェーン（採用支援）: PMOとしてベンダーを巻き込み、オウンドメディアを中心とした採用活動を支援し、応募数を約2倍に増加・大手人材派遣（集客支援）: 自社サイトリニューアル、WEB広告予算の分析・差配、掘り起こしツール導入など、集客関連全般の支援　等変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区芝浦3-6-14 Expert Tamachi 4F 勤務地最寄駅：田町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 540万円～660万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：341,800円～417,700円固定残業手当/月：108,200円～132,300円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 450,000円～550,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
在宅可【サポート事務（求人原稿修正・データ集計）のリーダー候補】indeed・求人媒体知見歓迎！

◇完全内勤／indeedや求人媒体関連の知見をお持ちの方歓迎／Excelスキルを生かす／女性社員活躍多数／クライアントファーストに強みの成長中HRコンサルティング企業◇ 【当社について】顧客の採用活動を支援する成長中のHRコンサルティング企業です。主に飲食・介護業界の企業を対象に、戦略立案から実装までハンズオンで経営課題解決をサポートしています。現在、求人広告の作成・修正や採用管理ツールへの応募者情報の取り込みなどの業務を行うチームのリーダー候補を募集しています。 ■業務詳細：リーダー候補として、以下の業務を担当していただきます。 ◇チームメンバーのマネジメントチームメンバー（現在30-40代女性4名）の育成とマネジメントを行い、顧客の採用活動サポートをリードします。 ◇クライアントワーク(※営業行為なし) ・求人広告の作成・修正（媒体数：20～30程度）・Excelを用いたデータ集計・効果レポート作成（VLOOKUP／ピボット）・クライアント、媒体社、業務委託パートナーとのコミュニケーション（主にメール・チャット） ◇組織作り業務効率化に向けた業務の可視化・整理／システム・ツール導入などのオペレーション改善にも携わっていただきます。 ※業務改善未経験のかたでも、周囲のメンバーのサポートがあるのでご活躍いただけます！ ■やりがい：少数精鋭の組織でリーダーシップを発揮し、大きな裁量権を持って業務に取り組めます。メンバーは強い顧客思考に基づいて行動し、業務効率化や改善にも積極的です。このポジションは事業成長に不可欠な役割を担い、大きなやりがいを感じられます。業務効率化など未経験領域へ挑戦し、より会社の成長に関わっている実感を持ちたい方にはぴったりのポジションです！ ■働き方：・ハイブリッド勤務可（週2日リモート）・ランチ代補助、フリードリンク・フリースナック、服装自由、アニバーサリー休暇など、働きやすい制度も整えています！・時差出勤...個人の裁量で労働時間を2時間まで前倒し可・残業時間...月20～25時間程度変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区芝浦3-6-14 Expert Tamachi 4F 勤務地最寄駅：田町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 460万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：342,633円～409,633円固定残業手当/月：40,700円～48,700円（固定残業時間15時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 383,333円～458,333円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社Ｒｏｄｉｎａ

介護・福祉関連サービス

■本社広島県広島市南区松原町2-62 広島JPビルディング7F ■東京支社東京都港区芝浦2-17-12 第四田町ビル4F ■大阪支社大阪府大阪市淀川区西中島7-1-8 WINビル5F

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設立 2017年
従業員数 329名
平均年齢 -

求人情報全1件

復職・就職支援スタッフ／未経験歓迎・資格不問／残業少なめ

【リスタートへの道のりをともに歩むパートナーとして】 ◎対人スキルや生活リズム、ストレス対処方法などを見つめ直す機会をつくり、一人ひとりにあった復職・就職プログラムを提案。また企業や産業医、主治医、行政などの関係機関と連携しながら、適切な復職時期の検討や仕事環境の改善などの提案・調整を行います。 ◎一方的にプログラムやサービスを提案、提供するのではなく、一人ひとりが自分らしく働けるためにサポートします。同じ目線に立ち、明るい未来を目標に利用者様と並走していくことが大切です。＜具体的には…＞ ■利用者の方との面談及び日常支援 ■プログラムの提供（屋外の活動含） ■医療機関への通院同行（主治医との連携） ■復職及び就職先の企業との環境調整 ■サービスの周知活動 ■支援記録の入力業務　など＜ある1日の流れ＞ 8:30～8:40　　スタッフ朝礼 9:00～9:05　　朝礼 9:30～10:00　個別面談 10:00～12:00　個別訓練 12:00～13:00　ランチ 13:00～15:00　集団プログラム 15:00～15:30　終礼・支援記録の入力 16:00～17:30　ケース会議、個別業務＜プログラムについて＞ ◆個別訓練個別支援計画を元に「いつまでに、どうなりたいか」「根本的な課題は何で、それをどう解決するか」という目線で、利用者様一人ひとりに合ったプログラムを検討・実施。 ◆集団プログラム一日の利用人数は前後しますが、一日約15名程度のご利用者様を対象に支援員が以下のプログラムを実施しております。（ストレスマネジメント、コミュニケーションスキル、ビジネススキル、体力づくり、認知行動療法、疾病理解、プレゼンテーションスキルなど）

【全国の各リワークセンター／配属は希望を考慮】（北海道、埼玉、東京、神奈川、静岡、大阪、京都、兵庫、岡山） ★転勤が必要な際は相談の上、希望を考慮し決定北海道：札幌大通埼玉：川越東京：日本橋神奈川：横浜東口／横浜西口／新横浜静岡：静岡／浜松大阪：新大阪／新大阪西口／本町京都：烏丸御池兵庫：神戸／尼崎岡山：岡山 ※オフィス内禁煙 ※新規事業所を希望の場合、開設まで既存事業所で勤務いただきます（応相談）

①月給 260,000円～（北海道／宮城／茨城／静岡／岡山／広島／福岡） ②月給 265,000円～（神奈川／埼玉／千葉／愛知／京都／大阪／兵庫） ③月給 266,000円～（東京） ※経験・年齢・能力等を踏まえて決定します。 ※上記は月30時間分・【①48,000円／②48,900円／③49,100円】以上の固定残業代を含みます。超過分は追加支給いたします。 ※上記は地域手当を含めた総支給額を記載しています。 ※月給・固定残業金額は勤務地により異なります。【各種手当】資格手当：月1万円　※上記月給にプラスして支給地域手当：北海道・宮城・茨城・静岡・岡山・広島・福岡→月2000円埼玉・千葉・神奈川・愛知・京都・大阪・兵庫→月7000円東京→月8000円　※上記月給に含む【資格手当】下記資格をお持ちの方は保有数に限らず月1万円の資格者手当を支給（キャリアコンサルタント／精神保健福祉士／社会福祉士／介護福祉士／公認心理師／臨床心理士／看護師／保健師／作業療法士／栄養士／管理栄養士）

ユニパック株式会社

受託加工業（各種加工・表面処理）

愛知県小牧市大字文津字神子325

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設立 1985年
従業員数 49名
平均年齢 30.0歳

求人情報全1件

食品包装フィルムの製造／未経験歓迎／賞与4.5カ月／完休2日

ーーーーー印刷の工程ーーーーー ▼STEP.1：機械にロール状のフィルムをセット ▼STEP.2：フィルムをテープで接続 ▼STEP.3：フィルムの張り具合を調整 ▼STEP.4：印刷の色が合っているかを確認 ▼STEP.5：完成→検品作業へ（品質管理部門が担当） ◎STEP.1～STEP.5までの工程を4人1チームで行います。 ■給紙（フィルムを機械にセット） ■機長補助（機長のサポート） ■カラーマッチ（印刷色を確認・調整） ■機長（全体の進行を管理）ーーーーーーーー入社後のステップーーーーーーーーまずは給紙からお任せするので、未経験でも安心！育成シートに沿って少しずつできることを増やしながら、機長補助→カラーマッチ→機長と段階的にステップアップしていきましょう。ーーーーーーーーーー早期キャリアアップもーーーーーーーーーー年功序列ではなく、評価シートに沿って公正に評価されるため、全員に平等にチャンスがあります。今回の募集では幹部候補としての採用を想定しており、実力次第で早期キャリアアップも可能です。＜＋POINT＋＞ ★あなたが手掛けたフィルムが全国に！製造したフィルムは、セブンイレブンやファミリーマート、フジパン、パスコなど、誰もが知る大手企業のパンやデザートの商品パッケージに使用されます。日常生活の中で、「これ、自分が携わった商品だ！」と思う瞬間にたくさん出会えるのが、この仕事の大きな魅力です。

▼本社愛知県小牧市大字文津字神子325番 ☆転勤なし ☆マイカー通勤可 ☆駐車場・駐輪場完備 ☆U・Iターン歓迎 ▼アクセス名鉄小牧線「田県神社前駅」より車で4分小牧ICより車で10分名鉄小牧線「味岡駅」より徒歩で18分／自転車で7分 ※受動喫煙対策：あり

月給25万円～ + 諸手当＋賞与年2回 ※残業代は別途、全額支給します。 ※上記月給には、一律手当を含みます。 ▼諸手当内訳 □時間外手当（全額支給） □出張手当：1万円／日 □役職手当：1.5万円～／月　 □精勤手当：1万円／月 □家族手当：配偶者 1万円／月、子 0.5万円／月 □資格手当：0.5万円～／月 └危険物取扱者、第一種・第二種衛生管理者等 □決算賞与 └4年連続支給しています □交通費 └ガソリンカード支給 ▼初年度想定年収例 □未経験入社／年収474万円月給：25万円残業代：2万円（10h分）精勤手当：1万円家族手当：1万円ーーーーーーーーー月収29万円＋賞与 □経験5年／年収556万円月給：31万円残業代：2.4万円（10h分）精勤手当：1万円資格手当：0.5万円ーーーーーーーーー月収34.9万円＋賞与

株式会社アプラ

Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）

東京都渋谷区神宮前6-17-11JPR原宿ビル7F

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設立 2017年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全13件

歌手・声優活動支援サービスの営業／未経験歓迎／月給30万円～
- NEW
※Pick up！ページもぜひご覧ください！＜＜自己実現をサポートする＞＞当社の営業は、単なる商品販売ではなく、応募者の「自己実現」を後押しする仕事。応募者の夢や不安、これまで一歩を踏み出せなかった理由を丁寧にヒアリングし、「好き」「やってみたい」という想いを言語化してもらいながら、実現方法を一緒に考えます。その上で、本人に合ったパッケージ化されたプロジェクトをご案内。深い信頼関係を築き、悩みや想いを自己開示してもらえる関係構築が何より重要です。【具体的な業務】あなたにお任せするのは、プロジェクト参加希望者との面談～プロジェクト案内（提案）までの一連の対応です。応募者とは、対面・LINE公式アカウント・電話・Zoomなど、複数のチャネルでコミュニケーションを行います。 ■プロジェクト参加希望者との面談・ヒアリング ■希望や悩みに合わせたプロジェクトのご案内（提案）＜契約までの流れ＞応募者がWEBからの申し込み ▼ 一次審査（実技審査） ▼ 二次審査（面談）＋プロジェクトの案内←ここがメイン業務 ▼ 契約（アシスタントが担当） ▽音楽プロジェクト▽ ■プロデューサーとの個人面談 ■オリジナル楽曲の提供 ■ボイストレーニング ■レコーディング ■カラオケ／WEB配信 ■アーティスト写真撮影 ■ライブやアーティスト交流会、音楽系セミナーなどの活動サポート ▽声優プロジェクト▽ ■プロデューサーとの個人面談 ■オリジナルキャラクターの提供 ■ボイストレーニング ■ボイスサンプル収録 ■オリジナルボイスドラマ出演 ■宣材写真撮影 ■交流会やセミナー等の活動サポート＼業界未経験社が9割以上！／ ★完全反響営業で安心プロジェクト参加希望者はWEBで募集するため、お客様を開拓する必要は一切なし。担当数は力量に応じて振り分けています。 ★新しい価値を提供できる面白さ音楽や声優の世界に新しい世界観を創出するベンチャー企業であり、今までにない事業と新たな価値提供にチャレンジできます。自分たちの手で新しい世界観を創る醍醐味を味わってください！

◆東京本社／東京都渋谷区神宮前6-17-11 JPR原宿ビル7F ◆大阪オフィス／大阪府大阪市中央区心斎橋筋2-7-18 プライムスクエア心斎橋8F ※希望を考慮し配属【アクセス】（本社） ◆東京メトロ千代田線「明治神宮前駅」7番出口より徒歩5分 ◆各線「渋谷駅」宮益坂口より徒歩6分（大阪支社） ◆各線「心斎橋駅」より徒歩6分

＼★成果次第で年収1,000万円も目指せる環境★／未経験でも入社1年目から年収500万円以上も可能です！ ■月給30万円以上＋インセンティブ（毎月支給！） ※経験・スキル等を考慮して優遇します ★収入アップが見込めるインセンティブ制度を見直し、成果がより給与に反映される仕組みになりました。毎月の支給があるため、頑張りがタイムリーに評価される環境です！さらに、実績に応じて年収はどこまでも伸ばせるため（上限なし）、常に高いモチベーションで働けます。 ※Pick Upもご確認ください ※詳細は面接時にご案内します

株式会社ティーツーシー

Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

東京都千代田区神田錦町3-6山城第三ビル6F

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設立 2017年
従業員数 18名
平均年齢 -

求人情報全3件

【東京都／千代田区】総務経理◆管理業務を幅広く担当◆新設部署で裁量をもって仕事をしたい方へ

【成長中企業／新設バックオフィス部門の立ち上げ・強化のための採用！】 ■業務概要：総務を中心に、経理・人事などバックオフィス全般を幅広く担当し、組織拡大期の会社を支えるポジションです。外部のプロスタッフと連携しながら、仕組みづくりにも携わっていただきます ■具体業務： <総務> ・来客対応・面接者の面接調整・備品の管理 <経理> ・請求書の作成／提出・入金確認（システム）・支払関係 <人事> ・採用活動のサポート ■配属先情報：・バックオフィス部門：正社員1名、アルバイト2名 ※業務の性質上、原則出社となります。 ■働く環境について：・少数精鋭から組織を拡大していくフェーズの成長企業です。自分の裁量を持って、事業拡大に挑戦できる環境です。・年休122日／フレックス／ワーケーションなど、ワークライフバランスも大事にでき、柔軟な働き方が可能です。・チームワークを大切にする社風でメンバー同士で支え合いながら成長できる職場です。・ハーマンミラーのチェア／最新macの貸与など快適な職場環境を実現 ■当社について： 2017年7月の設立以来、WEBコンサルティングからクリエイティブ／WEB制作などこれまでに約250社、1,500件を超える案件のお手伝いをしています。この豊富な経験と実績から得る知見を常にアップデートしながら、クライアントのあらゆるマーケティングニーズに対応。クライアントの現状、業界、ニーズごとに定量的なデータを集め様々な手法の中から最適なものを提案します。少数精鋭のプロフェッショナル集団として、エンジニア歴10年以上のメンバーも多く、幅広い知識と経験を保有。クライアントの事業成果に繋げる。ユーザーにとって便利で使いやすい仕組みを可能とする。「出来ない事を出来る」に変える力を持っています。今後も多種多様に進化していく業界で技術的観点からもクライアントの成果に貢献していきます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区神田錦町3-6 山城第三ビル3F 勤務地最寄駅：東京メトロ千代田線／新御茶ノ水駅受動喫煙対策：その他（屋外喫煙可能場所あり）変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 304万円～375万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：202,000円～250,000円その他固定手当/月：5,000円固定残業手当/月：46,400円～57,400円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 253,400円～312,400円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回（6月／12月） ■その他固定手当：本社勤務手当5,000円 ■その他該当者へ支給される手当：・皆勤手当：5,000円・本社勤務手当：5,000円 ※本社勤務の方に限る賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【東京都／千代田区】PM／セールス・ディレクター職／成長企業で挑戦したい方／一気通貫で対応可

【組織拡大期のWEBマーケの成長企業／清涼をもって成長したい方大歓迎！】 ■業務概要：中小～大手クライアントの多種多様な顧客のWEBマーケティング支援（広告運用／SNS運用／WEB制作等）を行う当社にて、WEB集客課題を起点にフロントに立ち、PM/セールス業務を担当いただきます。 ■具体的な業務：・お客様先へ訪問し、Web集客に関する課題をヒアリング／制作チームと共に、決まった予算／スケジュール内で最大限の効果を発揮できるコンセプト、ターゲット層、ビジュアル等を検討・納品までの各作業における進捗管理、作業の差配、予算管理・実施企画に対する振り返り ■組織構成：セールスディレクターは10名在籍しております。SNS運用担当2名と広告運用担当2名と協力しながら案件を進めていきます。 ■入社後の流れ：先輩社員と共に案件を担当し業務を覚えていきます。広告運用／SNS運用／WEB制作など支援を一気通貫できるよう領域を広げていきます。 ■働く環境について：・少数精鋭から組織を拡大していくフェーズの成長企業です。自分の裁量を持って、事業拡大に挑戦できる環境です。・年休122日／フレックス／ワーケーションなど、ワークライフバランスも大事にでき、柔軟な働き方が可能です。・チームワークを大切にする社風でメンバー同士で支え合いながら成長できる職場です。・ハーマンミラーのチェア／最新macの貸与など快適な職場環境を実現 ■当社について： 2017年7月の設立以来、WEBコンサルティングからクリエイティブ／WEB制作などこれまでに約250社、1,500件を超える案件のお手伝いをしています。この豊富な経験と実績から得る知見を常にアップデートしながら、クライアントのあらゆるマーケティングニーズに対応。クライアントの現状、業界、ニーズごとに定量的なデータを集め様々な手法の中から最適なものを提案します。少数精鋭のプロフェッショナル集団として、エンジニア歴10年以上のメンバーも多く、幅広い知識と経験を保有。クライアントの事業成果に繋げる。ユーザーにとって便利で使いやすい仕組みを可能とする。「出来ない事を出来る」に変える力を持っています。今後も多種多様に進化していく業界で技術的観点からもクライアントの成果に貢献していきます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区神田錦町3-6 山城第三ビル3F 勤務地最寄駅：東京メトロ千代田線／新御茶ノ水駅受動喫煙対策：その他（屋外喫煙可能場所あり）変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 420万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：217,000円～335,000円その他固定手当/月：5,000円固定残業手当/月：49,900円～101,500円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 271,900円～441,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回（6月／12月）※昨年度実績3ヵ月分 ■その他固定手当：本社勤務手当5,000円 ■その他該当者へ支給される手当：・皆勤手当：5,000円・本社勤務手当：5,000円 ※本社勤務の方に限る賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

アメリア・テクノロジー株式会社

ITコンサルティング

東京都港区北青山1-3-1 アールキューブ青山3階

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設立 2017年
従業員数 -
平均年齢 34.2歳

求人情報全1件

開発SE／自社プロダクト・クライアントDX／前職給与考慮
- 締切間近
【エンジニアアウトソーシング】独立系の強みを活かした「案件選択制」により、エンジニアが磨きたい技術に直結するプロジェクトを厳選。エンド直案件も多く、現場で得たAI実装の知見を自社開発や次の挑戦へ還元できます。現場経験が市場価値に直結する、エンジニアにとって純度の高い循環がここにあります。【自社プロダクト】独立系のAIインテグレーション企業として、クライアントの「AIで事業を変える」を企画から実装・運用まで一気通貫で手がけています。ベンダーに縛られないからこそ、本当に最適な技術を選べます。自社プロダクト「対話型AIを基盤とした自社開発AIエージェント」の開発も進行中。受託だけじゃない、自分たちのプロダクトを世に出す実感があります。あなたのフィールドを選べます ◆ AIエンジニアリング企業の業務課題に対し、AIの設計・実装・運用を一気通貫で担当。コンサルティング段階から入り、PoC（概念実証）→本番開発→運用改善まで、ビジネスインパクトを実感できる仕事です。自社のAIエージェント開発にも参画可能。 ◆ Web／クラウド開発 Java／Spring Boot、PHP／Laravelを軸にしたWebシステム開発。新規自社サービスのラボ型開発も活発で、「言われたものを作るだけ」の環境とは一線を画します。 AWS／GCP／Azure上でのクラウドネイティブ開発にも携われます。 ◆ クラウドインフラ／DevOps Terraform／Kubernetes／Docker によるインフラ設計・自動化。 CI／CDパイプライン構築やモニタリング基盤の整備など、AIクラウドを支えるアーキテクト・DevOpsエンジニアとしてのキャリアを築けます。

※リモートワーク・在宅勤務相談可 ※転勤なし ※駅から徒歩1分以内【本社】東京都港区北青山1-3-1アールキューブ青山3階＜アクセス＞地下鉄「青山一丁目駅」より徒歩1分 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙

＜前職給与を最大限、考慮します！＞月給36万8985円～162万6405円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月45時間分を月6万8985円～12万6405円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給＜実力と実績で正当に評価＞透明性の高い報酬体系を約束します。当社では、個別の収益管理を徹底。あなたの技術貢献をブラックボックスにせず、ダイレクトに報酬へ反映します。

株式会社サン・スマイル

化粧品メーカー

東京都港区六本木3-5-27山田ビル3F

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設立 1997年
従業員数 102名
平均年齢 34.7歳

求人情報全2件

【六本木】インハウスデザイナー◇転勤無/コスメ・雑貨等のパッケージデザイン/商品企画・提案にも関与◎
- NEW
【六本木勤務◎/話題のコスメ・雑貨のデザインに携わり、企画段階からブランド価値創出に挑戦できる仕事◎】 ■職務内容：当社が展開する化粧品・雑貨・日用品など幅広い自社商品のパッケージデザイン、プロダクトデザイン、販促物等の制作を担当いただきます。デザイナー、商品企画、製造過程管理担当がチームを組み、商品の企画段階から一貫して携わるスタイルで、消費者目線やマーケティング要素も意識したデザイン制作に取り組みます。ブランドコンセプトやターゲット層、価格帯、販路、売り場展開までを総合的に考慮し、商品価値の最大化を目指します。 ■職務詳細：・自社オリジナル化粧品、雑貨、日用品等のパッケージデザイン、プロダクトデザイン・販促物（POP、什器、広告等）の企画・制作・商品企画段階からアイディア出し、ネーミング、キャッチコピーの考案・ターゲット分析や市場調査を踏まえたブランディング提案・既存商品のリブランディングや改良、クリエイティブ業務全般・社内の企画・製造・営業と連携しプロジェクトを推進 ■扱うサービス：自社ブランド（例：MASCODE、CHOOSY、RISM等）や代理店ブランド、OEM商品など多岐にわたります。 ■組織構成：デザイナー、商品企画、製造過程管理などが連携するプロジェクトチーム体制です。 ■業務の魅力：トレンドを生み出す商品開発に深く関与し、ヒット商品づくりの経験が積めます。デザインだけでなく企画・提案・マーケティングまで携われる幅広い業務範囲が魅力です。 ■就業環境：年間休日124日、完全週休二日制、服装自由、時短制度や育児支援も充実し、ワークライフバランスを重視できます。駅近で通勤も便利です。 ■企業の特徴/魅力2026年1月よりAnyMind Group（東証グロース上場）に参画。SNS・インフルエンサーマーケに強みを持つ同社と、小売業界で深い知見を持つサン・スマイルのシナジーにより、さらなる事業拡大を目指します。海外の香水を販売する輸入商社としてスタートし化粧品、雑貨へと自社ブランドを拡大。取引先も順調に増え、売り上げ高は、2012年に67憶円から2025年は136億円まで拡大しました。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区六本木3-5-27 山田ビル3F 勤務地最寄駅：東京メトロ南北線／六本木一丁目駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞年俸制年俸制（年収を12分割して支給）＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,084,000円～3,813,192円固定残業手当/月：76,400円～98,900円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 333,400円～416,666円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞年俸制のため年収を12分割して支給。賞与なし。固定残業代40時間分を含む（超過分は別途支給）。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ＣＰｏｗｅｒ株式会社

新エネルギー（太陽光・風力・地熱・バイオなど）

東京都品川区東五反田5-27-10野村ビル8F

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設立 2012年
従業員数 77名
平均年齢 -

求人情報全9件

【名古屋／夜勤ほぼ無】太陽光設備のメンテナンス◆第二種電気工事士◆年休125土日祝／残業20ｈ程

【★20代30代活躍！第二種電気工事士を活かす／電気学科卒の方歓迎★夜勤ほぼ無し！年休125・土日祝で働き方◎／大手上場企業やメガバンクとの取引多数！成長企業】＼＼世界で取り組む目標【カーボンニュートラル】に直結する必要性の高い事業／／当社でご契約いただいた法人顧客の工場や倉庫に設置した太陽光発電設備のメンテナンスをお任せします！ ■仕事内容：当社はご契約いただいた後、太陽光発電設備の設置からメンテナンスまで一貫して行います！メンテナンスまで自社で対応できる企業は少ないため、契約満了までの20年間しっかり発電維持と管理ができるのが魅力◎ ＜具体的には…＞（1）定期点検業務：長期発電ができるように、パネルやインバーター（PCS）など発電設備の定期的な確認・点検を行います。（2）発電量低下の調査：発電量が期待値を下回った際に、現地で計測器を用いて原因を特定し、改善します。（3）緊急対応業務：社内の監視班やお客様からの報告に基づき、迅速な復旧・メンテナンスを実施します。（4）機器の修理・交換：パネルやPCS等の修理・交換作業を実施します。 ■働き方情報：・年休125日（完全週休2日・土日祝）・残業20h程…業務分担や人員補充にて、残業削減の努力をしております。・太陽光発電設備は日中の稼働がメインであるため夜勤はほとんど無し！・関西圏エリアがメインとなるため、1か月など長期出張はありません。 ■組織構成：メンテ：60代1名、50代1名、30代1名、20代3名、事務：50代2名　計8名・素直で明るいメンバー多く、質問しやすい環境・人柄重視で採用をしているため、風通しのいい社風です！＼魅力ポイント／（1）長州産業グループで安定基盤あり◎太陽光パネルをグループ内で製造しているため他社よりリーズナブルで安心なご提案ができ、選ばれています！（2）経験からでも安心の研修体制！電力や太陽光など専門知識の座学研修あり。中途メンバーは未経験者がほとんど！ ■魅力：超未来型「環境×ファイナンス事業」で大手企業との提携事業多数あり！当社はただの太陽光会社ではありません！子会社設立のノウハウ・メガバンクからの出資をもとに環境に関わる事業をこの数年でさらに拡大していきます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞中部オフィス住所：愛知県名古屋市中区金山1-9-20 昌伸ビル6階勤務地最寄駅：JR線／金山駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 390万円～550万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～360,000円その他固定手当/月：35,000円～55,000円＜月給＞ 265,000円～415,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：有（年1回） ■賞与：有（年2回）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【東京】太陽光パネルの建築設計◆年休125・土日祝／残業15ｈ程／CAD経験活かす

【★30代40代活躍！建築・設備などCAD使用経験ある方歓迎★施工管理からのキャリアチェンジもOK★内勤メイン！現場訪問は週1回ほど／年休125日・土日祝・残業15ｈ程】太陽光発電設備の設置図面について、現場調査から設計業務までをお任せします！＼魅力ポイント／（１）長州産業グループで安定基盤あり◎太陽光パネルをグループ内で製造しているため他社よりリーズナブルなご提案ができ、選ばれています！（２）内勤メイン・年休125日・土日祝休・残業15ｈ程。業務分担や人員補充を積極的に行っており、働き方改善を推進中（３）素直で明るいメンバー多い！人柄重視で採用をしているため、風通しのいい社風 ■仕事内容： ◆現地調査：現地に赴き、設備の設置可否や設備サイズを判断します。（高所作業あり／月2～3回ほど） ◆図面設計：現地調査の結果や営業からのお客様要望を折り込み、JWCADを用いてパネルの配置図、立面図、単線結線図等を作成します。 ◆その他：報告書作成や、専用ソフトを使って発電シミュレーションなどを行います。 ■働き方：・年休125日（土日祝）・残業15ｈ程・緊急対応や休日対応もほぼ無し ■組織構成：正社員2名（課長/40代後半 1名、20代後半 1名）／派遣社員1名 ※設計担当者は正社員2名、派遣社員1名で、他拠点エリアの案件もすべて受けている状況です。　案件も増えているため増員となります！ ■教育体制： 3か月程を目途にOJTを実施し、設備設計の基礎・CADの習得をしていただきます。1年を目途に独り立ちいただくことを目指しております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京本社住所：品川区東五反田5-27-10 野村ビル6F 勤務地最寄駅：JR山手・都営浅草線／五反田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～550万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：265,000円～420,000円＜月給＞ 265,000円～420,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与有：6・12月の年2回、0.5か月＋0.5か月の1か月分 ■昇給：年1回 ※業績給：半年に1回、直近6か月の業績に応じて業績給を決定し毎月支給 ※業績給は基本給×16%が標準的な金額です。(想定年収に含む) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ディーバ

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー43F

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設立 2017年
従業員数 612名
平均年齢 31.6歳

求人情報全29件

経理（決算担当）／未経験歓迎／年休124日／残業20h以下
- NEW
大手企業の連結決算、開示業務を担うポジションです。会計知識を実務で活かし、高度な経験を積みたいという思いを叶えられます！【支援実績】三菱地所（株）、住友商事（株）、（株）ツムラなど ■連結決算・開示の実務＜業務の進め方＞ ▼お客様から受け取った決算に必要な資料を確認し、不備がないかをチェック ▼資料の情報をもとに「DivaSystem」へ数値を入力し、内容を確認 ▼「DivaSystem」で処理ができない部分は手入力で仕訳 ▼連結精算表を出力して決算完了 ※3名～5名のチームで対応。最初は完了済みのデータを使った練習からスタートするため経験がない方も安心です。 ■決算期を経ての業務改善＜業務の進め方＞ ▼決算終了後に振り返りを行い、業務改善できる点をチーム全体で意見交換 ▼意見をもとにExcelやシステムを用いて業務改善施策を実行 ※普段から効率化に向けた取り組みや属人化を防ぐためのマニュアル作成などを行っています。【入社後の流れ】 ▼チームに所属し、簡単な業務からスタート ▼約2年で一連の流れを習得 ▼担当をローテーションしながら、様々な業界の連結決算を経験【特徴／魅力】 ★安定基盤のもと市場価値の高い人材へ当社は業界シェアNo.1の会計システムである「DivaSystem」と連結会計実務のBPOサービスを提供。事業は毎年20％以上の成長率で拡大しており、安定した経営基盤を実現。このような環境で売上数十億円～数兆円規模の大企業の連結決算実務に従事することができます。 ★未経験からスキルアップキャリアの方向性やペースはご自身の将来像に合わせて選択可能です。経験がある方は早期にプロジェクトリーダーやマネジメントへの挑戦、会計領域のスペシャリストとして業務改善提案やより高度な決算業務に携わることもできます。一方で、まずは無理のない範囲で業務をお任せしますので、経験がない方も段階的に成長できます。

〈転勤なし〉東京メトロ丸の内線「西新宿駅」直結東京都新宿区西新宿6-5-1　新宿アイランドタワー43階 ※基本的には新宿オフィスでの勤務となるため、お客様先に常駐するといったことはございません。 ※オフィス内禁煙

【未経験＆決算経験1年未満の方】月給28万5,715円～35万7,143円（固定残業代含む）（固定残業代月30時間分5万4,665円～6万8,331円含む／超過分は別途支給）【1年以上の決算の実務経験をお持ちの方】※会社規模・上場有無・連結会計の経験不問月給32万1,429円～46万4,286円（固定残業代含む）（固定残業代月30時間分6万1,498円～8万8,830円含む／超過分は別途支給） ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定（現年収を基本として、年収はご相談させていただきます）

エネテクホールディングス株式会社

設備管理・メンテナンス

愛知県名古屋市中区栄4-1-1中日ビル12F

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設立 2017年
従業員数 21名
平均年齢 -

求人情報全2件

経理スタッフ／土日祝休み／年休124日／嬉しい生活支援が充実

■請求書の作成や伝票整理など、日々の経理業務 ■入金・出金に関する各種対応 ■PL／BSの作成および月次・四半期・年次決算対応 ■グループ会社各社の管理に関わる業務 ◎グループ10社の経理業務をチームで協力しながら担うため、 1人に負担が偏ることなく、安心して取り組める環境です。＼当社の経理職のPOINT／ ★電気設備、再生可能エネルギー、不動産、貿易、保険、飲食など、グループ全体で幅広い事業を展開しています。多彩な業界に関わることで、経理としての知識や視野を広げられます。 ★業務効率化にも積極的に取り組んでおり、ペーパーレス化をはじめとしたDX推進も進行中。業務フローの改善につながる意見やアイデアも積極的に発信できる環境です。＼経験を活かして、さらにステップアップ／入社後は、これまでの経験やスキルに応じて、できる業務から順次お任せしていきます。まずは会社やグループ事業への理解を深めながら、業務の流れや進め方を把握。その後は、請求書作成や伝票処理、入出金管理など、これまでのご経験に近い業務からスタートし、慣れてきた段階で決算業務などにも携わっていただきます。＼ライフステージに寄り添うキャリア形成／一人ひとりの頑張りは、自己評価と上長の評価をもとに公平に判断しており、年齢や社歴、性別に関係なく、実力次第で早期のキャリアアップや役職登用も目指せます。また、ライフステージの変化にも柔軟に対応できる環境が整っており、男女ともに育休の取得・復職実績があります。各種手当や福利厚生も充実しているため、将来を見据えながら安心してキャリアを築いていけます。

★転勤なし／U・Iターン歓迎 ★栄駅直結の新オフィス！徒歩3分 └雨の日でも通勤ラクラク◎ 【本社】愛知県名古屋市中区栄4-1-1 中日ビル12階〈アクセス〉市営地下鉄東山線・名城線「栄駅」から徒歩３分 └地下街直結でアクセス抜群です！

月給25万円～40万円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・スキルなどを考慮し決定いたします。 ※上記月給には固定残業代（50,000円～／月30時間分）を含みます。超過分は別途支給いたします。

ＳＮＧエージェントグループ株式会社

ITコンサルティング

愛知県名古屋市中区錦1-17-26 ラウンドテラス伏見8階

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設立 2017年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

ITコンサルティング営業／月収160万円可能／未経験OK
- NEW
人材・集客・Webマーケティング・経営戦略…… など様々な悩みを抱える中小企業のお客様に対し、IT・WEBを活用したソリューションで課題を解決します。早期から裁量を持って活躍でき、そんな成果は毎月のインセンティブで収入面へ還元します！（今なら入社祝い金"20万円"も支給！） ◎仕事内容 ――――― ◆自社運営のポータルサイトの提案 ◆MEO対策・Google広告やGoogleMapを活用した集客提案 ◆AIを活用したWebサイト制作・販売の提案 ◆ITツールを用いたバックオフィスサポート＼ニーズ高まる分野で活躍！／ DX化をはじめ、IT・WEBを活用したサービスは年々ニーズが高まっています。そのためお客様も前向きに話を聞いてくださることが多く、成約率は"40%～50%"と高水準です！ ◎仕事の流れ ――――― ▼電話でのアポイント獲得（営業orコールスタッフ） ▼お客様先へ訪問・ヒアリング ▼ニーズに応じたソリューションの提案 ▼成約 ▼（その後は専門部署が担当！）＼分業制で営業に集中できる！／各種事務作業は専門部署に引き継ぐため、営業活動に集中して取り組めます。営業の成果はインセンティブとして還元され、平均でも"20万円～25万円"としっかり稼げる環境です！ ◎営業デビューも大歓迎！ ――――― 「営業は初めてだから不安……」という方もご安心ください。当社で活躍するメンバーも、実はほとんどが未経験からのスタートなんです！初めの2ヵ月間はアポ獲得・先輩同行を通じて基本的な流れをレクチャー。営業のコツや商品知識、商談の流れなどを丁寧お教えしていきます。その後は2～3ヵ月を目安に1人立ちを目指しましょう！

＜名古屋・大阪の同時募集＞ ◇転勤なし ◇勤務地はご希望に応じます【名古屋支社】愛知県名古屋市中区栄1-2-7 名古屋東宝ビル9階（名古屋市営地下鉄各線「伏見駅」より徒歩5分）【大阪支社】大阪府大阪市中央区南船場1-16-13 堺筋ベストビル6階（大阪メトロ堺筋線「長堀橋駅」より徒歩2分）

■名古屋月給27万円～50万円＋インセンティブ ※経験・能力に応じて決定します。 ※上記には固定残業代（月30時間分／4万9,000円～）を含みます。（超過分別途支給） ■大阪月給28万円～50万円＋インセンティブ ※経験・能力に応じて決定いたします。 ※上記には固定残業代（月30時間分／4万9,000円～）を含みます。（超過分別途支給） ※また上記には一律支給の地域手当（10,000円）を含みます。＼インセンティブで大幅収入UP！／『C・B・A・S』のランクに応じた還元率で、粗利に応じたインセンティブを支給。頑張り次第で"月収160万円"を達成することも可能です！ ☆インセンティブは月平均20万円～25万円 ☆平均月収：51万円

株式会社Ｆｕｎ　Ｇｕｙｓ

専門店・その他小売

大阪府大阪市淀川区宮原4-1-4KDX新大阪ビル10階B

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設立 2017年
従業員数 90名
平均年齢 27.0歳

求人情報全17件

買取営業／実働6.5h／1週間内定可／年休120／未経験9割

━━━━━━━━━━ ★お任せする仕事は… ━━━━━━━━━━ ブランド品・時計・宝石・骨董品などの買取業務をお任せします。店舗や百貨店、商業施設での催事場に加え、ご希望のお客様への訪問買取も行っていただきます。買い取るモノは、誰もが知るブランド品・宝石などの高額品が中心です。「不用品を売りたい」と来店する方がほとんどなので、無理な営業や押し売りは一切ありません！また、販売業務は専門部署が担当するため、買取業務に専念できる環境です。＼魅力POINTをご紹介／ ──────────── ★年齢、入社歴関係なく成果を出せるおもしろさあり！ ★入社後すぐでも、成長を実感できるうれしさも！ ★あなたが持つ“人柄”を活かして活躍できる！ ★入社時点で月給30万円、ここからどんどん収入UPを目指せる！＼仕事内容の疑問にお答え！／ ─────────────── 【Q】1日にどれくらいのお客様を対応するの？ 1日平均3件～10件ほどで、1件につき15分～30分ほどの対応です。お客様に「また来たい」と思っていただけるような、丁寧な接客を大切にしています。回転重視ではなく、じっくりと向き合うスタイルです。【Q】ノルマはあるの？ノルマはありません！「不用品を売りたい」と来店されるお客様がほとんどのため、成約率は約80％と高め。成果はしっかり評価して毎月のインセンティブとして給与に反映。社員の6割以上がインセンティブを獲得しています。【Q】未経験でも本当に大丈夫？入社後に「本社研修＆実践研修」があるので安心です！商品の知識や査定の流れなどをイチから学べます。また、接客の基礎から学べるマニュアルも完備しています。 ★研修の詳しい内容については、原稿下部「教育制度について」をご覧ください！【Q】自分でも査定できる…？問い合わせをすると上長が答えてくれるシステムがある等、困ったときにはすぐにサポートする体制を整えています。お客様への対応に集中できます！

【希望勤務地確約／全国どこでも可能／転勤なし／直行直帰】 ▼カイトリNo.1 各店舗・東日本8店舗　(北海道・宮城・東京・千葉・神奈川・埼玉・栃木・茨木など) ・西日本8店舗　（大阪・兵庫・京都・福岡・広島など） ▼提携商業施設（催事場）・全国のショッピングモールや百貨店などの商業施設にて展開中 ★出店場所は今後も増えていく予定です。 ★「何日間だけ出張に行ってみたい！」などの希望もOK！ ▼本社・事務所本社：大阪府大阪市淀川区宮原4-1-4 10F ★原則、各店舗への直行直帰スタイルです ※マイカー通勤OK（駐車場完備） ※受動喫煙対策：屋内禁煙

＜月収例をCHECK！＞ ◎月収64万円（入社6カ月／営業） ┗月給30万円+インセンティブ+各種手当【月給】30万円+役職手当+その他各種手当+インセンティブ＜キャリアステップはこちら！＞ ▼一般社員（役職なし／平均月収45万円） ▼副店長（サブリーダー／平均月収57万円） ▼店長（リーダー／平均月収72万5000円） ▼マネージャー（平均月収90万円） ▼部長（平均月収120万円）

株式会社Ｏｒｉｅｎｔａｌ　Ｋｉｎｇｄｏｍ　Ｇｒｏｕｐ

ITアウトソーシング

東京都品川区東五反田1-10-8 五反田S&Lビル 6F

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設立 2017年
従業員数 50名
平均年齢 32.0歳

求人情報全3件

システムエンジニア／在宅・フルリモ案件／未経験も歓迎
- NEW
「○○の言語に興味がある」「PLにチャレンジしたい」「上流工程を担いたい」など、あなたのご要望に合ったプロジェクトをお任せいたします。【案件選択制度あり】上流工程からテスト・保守運用など、上流～下流まで多岐にわたるプロジェクトがあります。働き方や案件の規模感、言語やポジションなどあなたの理想を教えてください。レベルに合わせて10～20件以上の案件からご選択いただきます。ヘルプデスクからPGに、PGからSEに、SEからPLに、PLからPMのステップアップも可能！理想のキャリアに向けて、豊富なプロジェクトの中からぴったりなものをお任せいたします。【プロジェクト例】 ■大手銀行向け基幹システム開発 ■大手通信会社向けシステム開発 ■交通インフラ企業向けシステム開発 ■各種サービス関連システム開発 ■クラウドプラットフォーム（Azure）を活用した開発 ■世界的オンライン旅行サービス企業のシステム開発 ■世界有数の医療関連企業のシステム開発 ■AI関連プロジェクト　など【サポート充実！】未経験からステップアップ、スキルチェンジを希望する方は、希望やスキルに合わせて研修をご用意しております。＜未経験の場合＞社外研修＋OJTによる2カ月の研修期間あり。その後は査定期間として案件に配属されます。また、配属後も最初の1週間、1カ月のタイミングでヒアリングを実施。現場でトラブルがあった際のサポート体制も充実しています。【働きやすさも◎】リモートワーク・在宅勤務も可能です。現在約7割がリモートワーク、うち2割がフルリモートです。平均残業時間は10時間以下。オンオフメリハリを付けながら働ける環境です。

■転居を伴う転勤なし■希望勤務地考慮■テレワーク・在宅OK※受動喫煙対策あり本社または、東京23区内のプロジェクト先での配属となります。本社：東京都品川区東五反田1-10-8 五反田S&Lビル 6F 勤務地最寄駅：五反田駅より徒歩5分受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【未経験者】月給25万円～30万円（固定残業代含む）【経験者】経験1年未満の方：月給25万円～38万円（固定残業代含む）経験1年程度の方：月給30万円～48万円（固定残業代含む）経験2～5年の方：月給35万円～80万円（固定残業代含む）経験5～10年の方：月給40万円～90万円（固定残業代含む）経験10年以上の方：月給55万円～120万円（固定残業代含む） ※月給には固定残業代（月5万5875円～22万3500円／40時間分）は、時間外労働の有無にかかわらず支給上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※前職給与保証！提示金額はご経験に応じて決定いたします平均給与水準が高いことは当社の大きな強みの一つです！

株式会社Ｈｉｇｈ　Ｒｅｔｕｒｎ

システムインテグレータ（SIer）

東京都港区芝1-15-14　オフィスニューガイア8F

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設立 2017年
従業員数 -
平均年齢 32.0歳

求人情報全1件

稼げて休めるテストエンジニア／リモート8割（フルリモ5割）
- NEW
【Point！】１）テスト経験者の「入社時年収UP」実績100％を継続中あなたの専門スキルを「コスト」ではなく「投資」として評価します。 AI・SaaS領域の高単価案件に特化しているからこそ、利益をダイレクトに還元できる体制があります。２）設備費用も手当も。「最高の在宅環境」 PC・モニター・デスク等の設備費用は会社が負担。さらにリモート手当（月5000円）を毎月支給し、快適なパフォーマンスを支援します。３）在宅8割。管理のための「無駄」はなし 8割がリモート（うち5割フルリモート）勤務中。管理のための事務作業をなくし、業務に没頭できる環境を追求しました。オンライン面談などのサポートも手厚く、「自由」と「安心」を両立できる環境です。【業務内容】単なるバグ探しではなく、AI・SaaSプロダクトの価値を最大化させるQA（品質保証）業務全般（計画立案～改善提案まで）をお任せします。自動化への挑戦：Autify、mabl、Seleniumなどを用いたテスト自動化の導入・支援。高度な検証：性能試験・負荷試験など、専門性を高めるフェーズへの参画。【入社後は】まずは対応可能な業務からスタートし、徐々に理想のキャリアに合わせた案件をお任せします。「このスキルを伸ばしたい」「テスト自動化に関わりたい」など、あなたの想いをぜひ聞かせてください。【プロジェクト例】市場ニーズの高い先端案件かつ、日単位ではなく、月単位で取り組む長期案件が中心！大手企業のプライム案件や、最先端のWebシステムがメイン。キャリアUP案件が豊富です。 ◎AI・SaaS：AIチャットツール、急成長SaaS型業務システム ◎FinTech：証券／FX／暗号資産／仮想通貨システム ◎Web・エンタメ：VOD動画配信システム、大規模ECサイト ◎先端技術：IoTシステム、スマホアプリ各種　など

【転勤なし／リモート8割】東京・神奈川・千葉・埼玉のプロジェクト先。フルリモート案件も約5割に拡大中！＜本社＞東京都港区芝1-15-14　オフィスニューガイア8F ※出社とリモートを併用でき、柔軟な働き方が可能です！ ※帰社日なし！転居を伴う転勤もなし。 ※引っ越しのサポートあり（上限10万円）※社内規定あり。 ※受動喫煙対策あり

月給28万円～50万円＋賞与年1回＋決算賞与（業績や本人の実績により） ※経験・スキル・前職での給与を考慮した上で決定します。 ※残業はほとんどありませんが、発生した場合は、別途で100%支給します。 ※経験によっては月給35万以上も可能（PL,PM候補）＼転職して年収アップした社員も！／ ◎テストエンジニア（20代後半／経験3年）前職：年収250万円転職後：年収350万円＝ 100万円UP！ ◎テストエンジニア（30代後半／経験3年）前職：年収320万円転職後：年収450万円＝ 130万円UP！★さらにアップ中！

ベストファーム株式会社

総合コンサルティング

福島県郡山市安積三丁目101番地

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設立 1992年
従業員数 -
平均年齢 39.0歳

求人情報全1件

法人営業／年休120日／営業未経験入社の30～40代活躍中
- 締切間近
当社サービスをご紹介いただく提携先の新規開拓および、既存提携先との関係構築を担っていただきます。 ━━━━━━━━ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━ ■新規提携先の開拓 ■既存提携先への継続的なフォロー ■勉強会・セミナーの企画・実施 ■社内各部署との連携など＜提携先について＞エリアは一都三県が中心。葬儀社や金融機関、保険会社、不動産会社、介護事業所など高齢者支援に関わる法人がメインで、反響や紹介を多くいただいています。行政や自治体と連携するケースもあり、地域に根ざした支援の輪を広げていきます。＜当社について＞相続手続きを軸に、身元保証や死後事務、NPO法人と連携した高齢者見守りサービスなど、ライフエンディングに関わる幅広いサービスを提供する士業法人グループです。提案先の課題や状況に応じて、複数のサービスを組み合わせた提案が可能です。＜今後の展望＞個人の方へサービスを繋げていただく提携先企業を拡大していくことに加え、今後、個人のお客様にご来店いただく拠点展開も視野に入れています。 ━━━━━━ 入社後の流れ ━━━━━━ ▽社内研修・OJT（入社1～2カ月）まずはサービスについて学ぶことからスタート。「ライフエンディングサポートとは？」という基礎から学びます。 ▽先輩社員に同行（～入社4カ月）商談同行やロープレ研修を通じて、提案の流れを習得。経験豊富な先輩がOJTで丁寧にサポートするので、経験や知識がなくても安心です。あなたらしい営業スタイルを確立していきましょう。 ▽さらなるスキルアップへ入社4～6カ月を目安に独り立ち。その後も定期的な研修で、知識を深めていくことが可能です。＜身につくスキル＞・法人向け提案力／関係構築力・金融・相続・不動産などの専門知識・社会課題をビジネスで解決する視点将来的には、事業企画や拠点立ち上げなどに挑戦する道もあります！

【転勤なし】東京本店：東京都中央区日本橋三丁目12番2号　朝日ビルヂング3F　＜アクセス＞・都営浅草線／東京メトロ銀座線・東西線「日本橋駅」より徒歩4分・都営浅草線「宝町駅」より徒歩4分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙

月給25万3725円～43万8225円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万3725円～5万8225円支給　上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験およびスキルや年齢を考慮の上、決定します

株式会社MAYA　STAFFING

アウトソーシング

東京都新宿区西新宿2-6-1新宿住友ビル27F

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設立 2017年
従業員数 2,114名
平均年齢 -

求人情報全25件

総合職（法人営業・プリセールス・ITエンジニア）／在宅勤務可

★☆　通信キャリアの経験は不問　☆★ 私たちの強みは、“通信キャリアから高く評価され続けてきた実力”と“選べる働き方の自由度”の両立。案件ありきではなく、あなたの“やりたいこと”を中心にキャリアをつくる会社です。　　◆　　◇　　◆ ＼業務内容／希望や経験をもとに、「法人営業」「プリセールス」「ITエンジニア」のいずれかをお任せします。【法人営業】・ネットワーク、サーバー、音声システムなどのご提案・その他要件定義、設計【プリセールス】・ネットワーク、サーバー、音声システムなどの課題解決【ITエンジニア】・音声系システム（PBX／IP電話）・ネットワーク（LAN／WAN、設計・構築）・サーバー運用・構築・クラウドサービスの導入支援・要件定義～設計構築～運用保守まで一貫対応 ◎大企業と100％直接取引 ◎上流工程の担当可大手通信キャリアの法人部門、いわゆるエンタープライズがメイン顧客のため、金融、製造、物流、自治体…など、幅広い業界のIT環境に触れられます。　　　◆　　◇　　◆ 【働き方の特徴】案件数は、業界トップクラス。その中から「伸ばしたいスキル」「挑戦したいフェーズ」「負荷の少ない働き方」など、希望に合わせて選べます。給与の支払い方法、残業量、勤務地まで、細かい条件調整にも柔軟に対応。無理を押しつけることはありません。 “今の環境より自由に働ける”ことが、私たちの提供できる最大の価値です。　　　◆　　◇　　◆ 【サポート体制】相談窓口の担当は、全員“現場経験者”。・技術の相談・案件の方向性・働き方の悩み・キャリアの棚卸し同じ目線だからこそ、細かいニュアンスまで理解し、最適な道を提案が可能！あなたの理想を実現するために、全力で後押しします！

【リモート勤務あり／クライアント先常駐】東京、神奈川、北海道、宮城、石川、愛知、大阪、福岡など ※全国主要都市に案件があります。 ※確定した勤務先によって勤務地は異なります。 ※転勤はありません。本社：東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル27F ※受動喫煙対策：あり ◎全国にアサイン先がございます。

月給30万円～60万円 ★経験・能力を考慮の上決定します。