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    11ページ：会社・職場の環境【定着率95％以上】の求人募集がある企業一覧

    該当企業数 1,420 社中 501〜550 社を表示

    アイシン開発 株式会社

    ディベロッパー
    愛知県刈谷市相生町3-3富士ビルディング2F
    • 設立 1993年
    • 従業員数 357名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全8件
    • 【愛知／豊田】アイシンG元請設備施工管理◆年収900万可×転勤無×年休121日で働き方改善
      ~元請案件中心／年収600万～900万円／転勤なし~ ■採用背景： アイシングループの総合ディベロッパーとして、工場・事務所・住宅・公共施設など幅広い建設プロジェクトを担う当社。グループ内外からの設備投資需要の増加に伴い、設備施工管理の体制強化を進めています。 本ポジションでは、電気・空調・給排水などの設備設計・施工管理を担っていただき、将来的にはプロジェクトリーダーとしてご活躍いただくことを期待しています。 ■職務概要 建物の運用に不可欠な設備（電気・空調・給排水等）の設計および施工管理業務をご担当いただきます。 ■職務詳細 ・新築建物の設備設計および施工管理 ・既存工場における設備更新・改修計画～施工管理 ・見積作成、工程管理、安全管理、品質管理 ・関係会社・協力会社との調整業務 ■担当案件 アイシングループの工場施設を中心に、以下のような多様な案件に携われます。 ・自動車関連工場、研究施設 ・オフィス、ショールーム ・マンション、住宅案件 ・官公庁施設、福祉施設 ■職務の特徴／魅力 （1）元請案件中心で裁量の大きい環境 グループ案件を中心に、元請として案件に関わる機会が多く、発注者に近い立場で上流から一貫して携わることが可能です。 （2）安定受注×無借金経営の安心基盤 売上の6～7割をアイシングループからの案件が占めており、景気に左右されにくい安定した事業基盤を構築しています。 （3）働き方改善ができる施工管理 ・年間休日121日／完全週休2日制 ・残業時間の上限管理徹底（月平均30時間） ・サービス残業防止（PCログ管理あり） 施工管理職でありながら、長期的に働ける環境が整っています。 （4）キャリアアップ支援が充実 ・アイシングループ共通研修 ・管理職／リーダー研修 経験年次に応じたスキルアップが可能です。 ■企業の特徴／魅力 当社はアイシングループの一員として、建設・不動産・保険を展開する総合ディベロッパーです。自動車部品事業が中心のグループ内において、生活・都市開発領域を担う存在として成長を続けています。 ・ISO9002／ISO14001認証取得 ・無借金経営を継続 ・アイシングループ13社と連携 ・定着率95％以上／3年定着率99％ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 豊田営業所 住所：愛知県豊田市高岡本町秋葉129番地 勤務地最寄駅：名鉄本線／知立駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～900万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ■特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：288,000円～400,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 288,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は残業代込み。別途残業代は支給する。 ※経験・能力を考慮の上、優遇いたします。 【年収例】 765万円 ／ 30歳 ／ ※お子さま1名分の家族手当＋現場手当＋時間外手当（30H） 895万円 ／ 35歳 ／ ※お子さま2名分の家族手当＋現場手当＋時間外手当（30H） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【北海道／苫小牧】年収900万可×元請中心◆アイシンGの建築施工管理／土日休み・年休121日
      ～元請案件中心／年収600万～900万円／アイシングループの安定基盤／発注者に近い施工管理／残業管理徹底／土日休み・年休121日／工場・大型施設案件中心／裁量ある現場運営／長期就業可能（定着率95％以上）／働き方改善と収入向上を両立～ ■採用背景： アイシングループの総合ディベロッパーとして、建築・都市開発・ライフサポート事業を展開する当社。 グループ会社を中心に工場・オフィス・福利厚生施設などの建築ニーズが拡大しており、施工管理体制の強化を目的とした増員募集です。 ■職務概要 アイシングループの工場・オフィス・厚生施設などを中心に、建築施工管理（元請）業務をお任せします。 ■具体的な業務内容 ・工程管理／品質管理／安全管理／原価管理 ・工場施設の保全計画立案および設備更新対応 ・新設プラント・工場建設の施工管理 ・関係各所（協力会社・社内）との調整業務 ※案件の約6～7割がグループ関連のため、無理な工期や過剰な書類対応が少ない点が特徴です。 ■職務の特徴／魅力 （1）元請中心で“施工管理の本質業務”に集中 グループ案件が中心のため、発注者との距離が近く、スケジュール調整・品質管理に専念できる環境です。 （2）働き方を改善できる施工管理 ・PC起動ログによる労務管理 ・年間休日121日／土日休み ・有給取得率70％以上 →建設業界の中でもトップクラスのWLBを実現 （3）多様な建築物でスキルアップ 工場・オフィス・福利厚生施設・公共施設など、幅広い用途・規模の案件に携われます。 ■キャリアパス 主任 → 所長 → 管理職へとステップアップ可能 元請案件を通じて、施工管理としての上流スキル・マネジメント能力を高められます ■企業の特徴 当社は、建築・都市開発・保険などを手がけるアイシングループの総合ディベロッパーです。 ・建築、土木、不動産、保険など多角的事業を展開 ・ISO9001／14001取得の品質体制 ・無借金経営を継続し、高い安定性を実現 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ アイシン北海道 住所：北海道苫小牧市字柏原32番地5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～900万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：288,000円～400,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 288,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は残業代込み。 ※経験・能力を考慮の上、優遇いたします。 【年収例】 765万円 ／ 30歳 ／ ※お子さま1名分の家族手当＋現場手当＋時間外手当（30H） 895万円 ／ 35歳 ／ ※お子さま2名分の家族手当＋現場手当＋時間外手当（30H） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ウエダ

    倉庫業・梱包業
    兵庫県西宮市今津出在家町9-20
    • 設立 1951年
    • 従業員数 150名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全3件
    • 【横浜/鶴見区】食用油の製造スタッフ◆未経験歓迎／日勤のみ／土日祝休／管理業務へのステップアップ前提
      • NEW
      ～学歴・経験不問／30代・40代活躍中／未経験から3年半で所長昇格の実績あり／夜勤無・完全週休二日制～ ■業務概要 食用油メーカーの工場内での勤務です。 まずは製造業務からスタートし、ゆくゆくはスタッフ管理や進捗確認をお任せします。 ■業務詳細 ～パートスタッフを含むチームでの作業です～ <まずお任せする業務> ・充てん機の操作による食用油の製造 ・製品（12～15kg）のパレット積み込み ・パートスタッフ(外国籍実習生を含む)の配置・指示出し ・製造ラインの進捗確認 <商材について> 日常生活で使用される食用油を製造する工場での業務。機械操作や物流工程を通じて、生活に欠かせない製品の安定供給を支える仕事です。 現場から管理職まで段階的に成長し、将来に安心できるキャリアを築けます。 ■組織構成 20代～40代が中心で、建設業や飲食業など異業種からの転職者が多数在籍。 落ち着いた雰囲気で協力し合う風土があり、未経験からでも馴染みやすい環境です。 定着率100％と、長く働くメンバーが多い点も特徴です。 ■教育体制 現場でのOJTを通じて業務を習得できるほか、先輩社員が段階的にサポートします。 未経験入社から管理職へ成長した事例もあり、長期的な育成体制が整っています。 さらに「第三種冷凍機責任者」などの資格取得費用は全額会社負担です。 ■働き方 ・土日祝休みの完全週休2日制（工場カレンダーによる）で年間休日115日以上。 ・夜勤無！「8:00～17:00／10:00~19:00」の固定希望といった、 シフトの相談も可能です。 ■企業の特徴 株式会社ウエダは、ロジスティクス事業や製造請負事業など幅広い領域で事業を展開している企業です。物流から製造までを一貫して支える強固な事業基盤を持ち、多くの取引先との安定した関係を築いています。 社員一人ひとりの成長を大切にしており、資格取得支援制度やキャリアアップの機会も充実。近年は関東エリアで積極的に事業拡大を進めており、この1年間で3拠点を新設しています。拠点拡大に伴いポストも増えているため、将来的なマネジメントやキャリアアップを目指しやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 横浜東営業所 住所：神奈川県横浜市鶴見区大黒町7-41 大手企業工場内 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 310万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給は基本給220,000円＋地域手当10,000円。残業代・交通費等は別途支給。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円 その他固定手当/月：10,000円 ＜月給＞ 230,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与年2回（業績・評価による）、昇給年1回（評価による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    コムコ株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    愛知県豊田市高岡町松葉92-1
    • 設立 1965年
    • 従業員数 122名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全5件
    • 【草加】設備ラインのサービスエンジニア◆夜勤無し／離職率2%以下／パイプ加工機関連設備メーカーで安定
      ◎離職率2%以下／寮・社宅ありで福利厚生も充実～ ◎残業10h／完全週休2日／休日122日で働きやすい環境 ◎海外比率が50％超え、世界に先立つ技術があり業績も安定 ■職務概要 当社のお客様先にてご利用いただいてる当社製品（生産設備ライン）の定期点検や修理をお任せいたします。配属先のTM事業部では、パイプ加工機の生産設備ラインを取り扱っております。当社の生産設備ラインでバイクのマフラーやパイプイスに使用されるパイプは加工されております。 ■担当エリア 東日本エリア（静岡から群馬までを担当いただきます。泊りの出張は月に1回程度です。） また、業務は自由に設計ができるため、どのお客様の元へいついくか等は個人の裁量で決めることが可能です。 ■就業環境 会社としても残業時間削減に取り組んでおり、平均残業時間は10時間程度で働きやすい環境です。工場も明るく、コミュニケーションをとりながら仕事をする社風です。 また休日の緊急呼び出しはほぼなく、お客様と打ち合わせたうえで、土日に作業を行うことはございますが、頻度としては月2回程度です。また、その分は振替休日を取得いただくよう会社としてもルール作りをしております。 ■組織構成 関東営業所には営業3名（50代、40代、30代）、営業事務1名の4名が在籍しております。 ■当社の特徴 当社には「熱交換器」と「パイプ加工機」の二つの事業部がありいずれも生産ラインをトータルに提案できる点を強みにしております。特に、熱交換器の生産ラインは日本で唯一、世界でも数社しかないニッチトップなメーカーです。当社の設備を利用した製品は車のエアコンなどに使用されております。当社の設備は海外比率が50％を超え、世界に通用する技術を持った生産設備の技術があり、業績は非常に安定しております。 ■今後のビジョン グローバル戦略を進めています。日本、北米、欧州、東南アジアをカバーする世界5極体制を構築し、世界20カ国以上に当社の製品を納めており、今後は更なるマーケット拡大化を進めています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京営業所（草加市） 住所：埼玉県草加市高砂1丁目12番48号 ドーム・ヨシタケ1 3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～332,500円 ＜月給＞ 250,000円～332,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢・経験を考慮して決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ※業績に応じ決算賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【豊田】設備ラインのサービスエンジニア◆夜勤無し／年休122日／土日祝／パイプ加工機関連設備メーカー
      ◎離職率2%以下／寮・社宅ありで福利厚生も充実～ ◎残業10h／完全週休2日／休日122日で働きやすい環境 ◎海外比率が50％超え、世界に先立つ技術があり業績も安定 ■職務概要（職務詳細） 当社のお客様先にてご利用いただいてる当社製品（生産設備ライン）の定期点検や修理をお任せいたします。 配属先のTM事業部では、パイプ加工機の生産設備ラインを取り扱っております。当社の生産設備ラインでバイクのマフラーやパイプイスに使用されるパイプは加工されております。 ■担当エリア 西日本エリア（一部東日本あり） 静岡より西側から九州までの担当となり、泊りを伴う出張は月に1回程度です。 ■就業環境： 休日の緊急の呼び出しはほぼありません。お客様と打ち合わせたうえで、土日に作業を行うことはございますが、頻度としては月2回程度です。土日出勤をした分は振替休日を取得することが可能で、会社としても期間内にきちんと取得できるよう人事側でも取得状況の確認をしております。 会社としても残業時間削減に取り組んでおり、平均残業時間は10時間程度で働きやすい環境です。工場も明るく、コミュニケーションをとりながら仕事をする社風です。 ■組織構成 営業所には営業19名が在籍しており、6名がサービスエンジニアとして活躍しております。 ■当社の特徴 当社には「熱交換器」と「パイプ加工機」の二つの事業部がありいずれも生産ラインをトータルに提案できる点を強みにしております。特に、熱交換器の生産ラインは日本で唯一、世界でも数社しかないニッチトップなメーカーです。当社の設備を利用した製品は車のエアコンなどに使用されております。当社の設備は海外比率が50％を超え、世界に通用する技術を持った生産設備の技術があり、業績は非常に安定しております。 ■今後のビジョン： グローバル戦略を進めています。日本、北米、欧州、東南アジアをカバーする世界5極体制を構築し、世界20カ国以上に当社の製品を納めています。 更なるマーケット拡大化を進めています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県豊田市高岡町松葉92-1 勤務地最寄駅：名鉄三河線／若林駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～352,500円 ＜月給＞ 270,000円～352,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢・経験を考慮して決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ※業績に応じ決算賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社システム・プラウド

    ITアウトソーシング
    東京都千代田区霞が関3-2-5霞が関ビルディング30F
    • 設立 1989年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全5件
    • 【インフラ・アプリSE】Webアプリ開発・データベースSE／所定労働7.5h／定着率97％
      《原則夜勤なし！大手企業を中心に、一次請け100％の安定企業◎福利厚生充実◎定着率97％》 ■業務概要 複数名でクライアント先に常駐し、インフラ構築やアプリ・システム開発、各種システム提案／設計／開発／保守などをお任せします。ゆくゆくはフルスタックエンジニアとして、ご活躍いただけるように会社としてフォローしていきます。 ■案件詳細 １）NTT関連顧客折衝業務： ・NTTグループの法人営業部門と一緒に、NTTグループ企業とSIerの橋渡しや協力会社への仕事の割り振り、クライアントとの折衝を行います。システムの全体を見てお客様に提案できる、最上流の仕事となります。 (案件例)携帯電話関連開発：携帯向けアプリケーション開発。その他メーカー側と一緒になっての評価業務もございます。 ２）WEBアプリ開発 ・Rubyをメインにした開発を行っています。（案件例）某着メロの要件定義から運用までの業務を行っています。運用は単なるシステム保守ではなく、新着情報が出た場合に情報を追加したり新しいサービスが加わったときに必要な追加開発をしたりするなど、1つのシステムを長い目で見て改善していく業務となります。 ３）オラクルDB ・エンドユーザー先にて、オラクルDBの設定を行います。システムの評価・テストも行うので、研究開発の要素があります。 ■働きやすい就業環境 【原則夜勤なし】 リリース附近の繁忙期は夜勤の可能性がございますが、年間を通して、多くても10日程度であり、基本的には夜勤は想定しておりません。 【リモート】…プロジェクトによって異なりますが、現在は70％以上の社員がテレワークを交えながら勤務しております。（頻度：週の半数～完全） ■おススメポイント： ◇設立以来、黒字・無借金経営を継続。大手企業を中心に、一次請け100％の安定企業です。一次請け、大手企業が取引先のため利益率も高く、30年間借金なしの安定経営を実現しております。同社の技術力に大きく信頼を頂いていることもあり、大手企業と安定した取引できています。また取引先が大手企業となるため労働時間等の管理がしっかりしていることも特徴のひとつです。 ◇案件期間は短くて1年、平均２～3年なので、短いサイクルで次々と現場が変わるというストレスが少ないです！
      ＜勤務地詳細＞ クライアント先(23区内) 住所：東京都 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 310万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：174,760円～190,400円 その他固定手当/月：51,560円～55,820円 固定残業手当/月：30,680円～49,530円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 257,000円～295,750円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・経験者：ご経験を考慮して決定 ※1年目の賞与は状況に応じて支給 【モデル年収】 （例1）300万円 入社2年目 メンバー （例2）400万円 入社3年目 メンバー （例3）600万円 入社7年目 チームリーダー 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ロワール

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    大阪府大阪市東住吉区杭全1-15-9
    • 設立 1983年
    • 従業員数 185名
    • 平均年齢 35.5歳
    求人情報 全1件
    • チョコレート菓子の包装仕上／未経験歓迎／土日休
      全国各地の大手百貨店やショップで販売される、チョコレート菓子の包装仕上げを担当していただきます。 ＜手掛けるブランド＞ ◆神戸発の高級チョコレートブランド「モンロワール」 ◇大阪らしい遊び心を取り入れた「ミナモアレ」 ◆世界中を旅して食材を厳選した「ベルプラージュ」 ◇小さな一粒からカラフルなおいしさが花開く「ル ペパン」 ＜業務内容＞ ・個包装されたチョコレート、焼き菓子の箱詰袋詰 ・包装機械の操作、リボン掛け ・機械の調整、メンテナンス ・箱、トレー、包装資材の在庫管理 ・賞味期限の管理、日報作成 ・パート、アルバイトへの指導 お任せしたい業務は、チョコレート・焼菓子成型後の工程です。 お菓子を箱詰め、袋詰めしたり、包装してリボンを掛けて仕上げていきます。 包装したお菓子は全国60店舗以上の自社直営店・駅・空港・サービスエリアなどに並びます。やりがい抜群の仕事です！ ＊＊＊＊ 【未経験者が多数活躍中！】 ●まずは単純作業からお任せします いきなり難しい作業をお任せするのではなく、包装機械への箱の投入、箱詰袋詰、箱や袋資材の補充、検品作業・製品の運搬や梱包、日報作成などの簡単な業務からスタート！あなたのスキルに合わせて徐々にできることを増やしていきますので、製造未経験の方も安心してください。 ●丁寧な教育体制あり 入社時、または閑散期には各部門を1日ずつ体験し、全体のお仕事の流れを把握します。一通りの仕事ができるようになるまで、年単位での教育スケジュールを設けているため着実に成長できる環境です。マニュアルもあり、分からないことはすぐ隣の先輩に確認しながら進められます♪ ※社内勉強会や階層別外部研修、自己啓発支援（外部研修）、仕事の一環として、半年間の社会人製菓学校への通学制度、欧州への海外視察（選抜）など豊富な制度を用意しています
      【転居を伴う転勤なし！】 ◆本社工場／大阪府大阪市東住吉区杭全1-15-9 ※転居を伴わない異動の可能性はございます。 ◎自転車・バイク通勤可 ◎受動喫煙対策：喫煙所設置
      ■大卒以上：月給24万円～30万円 ■専門・短大卒：月給22万円～28万円 ■高卒：20万5000円～28万円 ※経験や能力を考慮の上、決定いたします。 ※残業代は別途全額支給いたします。
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    大豊産業株式会社

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    愛知県豊田市堤町寺池上13-3
    • 設立 1966年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全2件
    • 【豊田/未経験】トヨタグループ向け法人ルート営業(金属リサイクル)/年休121日/トヨタカレンダー
      ～創業81年の安定企業／トヨタカレンダー／転勤なし／定着率100％～ ※製造・現場経験を活かしてキャリアチェンジしたい方歓迎 ※環境・リサイクルに関わる社会貢献性の高い仕事 ＼こんな方におすすめ／ ・製造現場からキャリアチェンジしたい ・未経験から営業にチャレンジしたいが、しっかりフォロー体制がある環境で働きたい。 ・モノづくりに関わり続けたい ・環境やリサイクルに興味がある ・愛知県豊田市で腰を据えて働きたい ■仕事内容 大手自動車メーカー（トヨタグループ）や鉄鋼メーカーに対し、金属リサイクルに関するルート営業をお任せします。 単なる「売る営業」ではなく、製造現場で発生するスクラップを資源として再活用する役割です。 ＜具体的な業務の流れ＞ （1）自動車メーカーの製造工程で発生した 　鉄スクラップや不要設備の回収対応 （2）自社工場にて選別・加工し、再資源化 （3）鉄鋼メーカーへ原料として提案・販売 →モノづくりの流れに関わるため、製造業の知識・現場理解がそのまま活かせます ■主要取引先 ・トヨタグループ各社 ・大手鉄鋼メーカー ※長年の取引があり、安定した顧客基盤があります ■1日の流れ（例） 8:00　メール・電話対応 9:00　顧客訪問／引取立会い 11:30 帰社・事務作業 12:00 休憩 13:00 顧客訪問 16:00 帰社・事務作業 17:00～18:00頃 退社 →ほとんどが18時前には退社しています ■営業スタイルの特徴 ◇ノルマなし 　→関係構築がミッション（数字のプレッシャーなし） ◇既存顧客メイン 　→新規開拓ほぼなし ◇若手でも大手担当 　→20代でトヨタグループ担当実績あり ■教育体制 ・先輩社員との同行からスタート ・社内外研修あり（費用全額会社負担） ・資格取得支援あり →未経験からでも安心してスタートできます ■働き方 ◇トヨタカレンダー準拠 　→長期休暇（GW・夏季・年末年始）あり ◇転勤なし（豊田勤務） 　→基本異動なし ◇残業 　→月平均10時間程度 ◇有給休暇 →取得率100％ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県豊田市堤町寺池上13-3 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：201,699円 ＜月給＞ 201,699円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。頑張りを正当に評価しており、収入アップ・キャリアアップが目指せます。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■モデル年収： 入社3年目／年収450万円 入社10年目／年収600万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    佐々木製鑵工業株式会社

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    兵庫県伊丹市東有岡5-47
    • 設立 1948年
    • 従業員数 70名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 未経験歓迎の製造スタッフ／実働7.5時間／定着率95％以上
      ━━━━━ 具体的には ━━━━━ 厚い鋼板を加工し、建物の柱となる「鋼管」の製造をお任せします。 巨大な機械を操って「ダイナミックなモノづくり」に携わる、他では味わえないスケールの大きな作業です！ ■プレス成形 └巨大な専用マシンで、鋼板をググッと曲げます。 ■ロール成形 └鋼板をきれいな円形へと丸めていきます。 ■溶接 └鋼板同士を強力につなぎ合わせます。 ■仕上げ └表面を滑らかに整え、最後に品質を厳しくチェック！ ━━━━━━ 入社後の流れ ━━━━━━ ▼マンツーマンでのOJT研修 入社後は知識豊富な先輩が横について、マンツーマンで教えます。いきなり一人で放り出すことは絶対にないので、未経験の方もご安心ください。 まずは簡単な溶接など難易度の低い作業から、焦らず一歩ずつ始めていきましょう！ ▼資格取得も同時進行 並行して、仕事に必要な「玉掛けクレーン」の資格取得を目指します。 取得にかかる費用は全額会社負担！勤務時間内に試験を受けられるので、プライベートの時間も削りません。 ▼1年後を目安に独り立ち 入社半年ほどで資格を取り、1年後には一通りの作業ができるようになる想定です。 班単位（チーム）で動くので、困った時はすぐに相談できます！いつでも頼ってくださいね。 ━━━━━━━━ この求人のPOINT ━━━━━━━━ 【安定性バツグン！】 首都圏では常に15～20年周期で建物の建て替えが行われており、特に「みなとみらいエリア」のような再開発地域では、30年以上も仕事が途切れることがありません。 鋼管の製造は、いわば「建物がある限りなくならない仕事」。大手商社やゼネコンとの直接取引があるため、依頼はどんどん舞い込んでいます。将来を見据えながら、腰を落ち着けて長く働ける環境です！ 【プライベートも充実！】 ◎転勤なし ◎実働7.5時間／休憩90分 ◎残業少なめ ◎基本土日祝休み ◎有給休暇の取得率96％ ◎産休・育休取得実績あり …など、仕事と私生活のメリハリをつけて活躍できる環境・制度が整っています！
      【転勤なし／U・Iターン歓迎／マイカー通勤OK】 ■本社工場： 兵庫県伊丹市東有岡5-47
      【大卒以上の方】 月給25万円～＋各種手当＋賞与年2回＋決算賞与 【短大卒以上の方】 月給23万5,000円～＋各種手当＋賞与年2回＋決算賞与 【上記以外の方】 月給22万円～＋各種手当＋賞与年2回＋決算賞与 ※経験・年齢・資格など考慮し優遇いたします
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    株式会社シーエーエー

    自動車ディーラー
    愛知県豊田市竜神町東名32
    • 設立 1987年
    • 従業員数 211名
    • 平均年齢 40.3歳
    求人情報 全8件
    • 【愛知／豊田市】未経験から管理部門へ◆総務・人事・経理募集／トヨタG×業界大手／福利厚生・WLB◎
      • NEW
      ～業界トップクラスの中古車オークションの会場を運営！/定着率95％/昨年度過去最高益更新/残業月平均20時間程/年休120日/福利厚生充実～ ■採用背景 当社は、業界トップクラスの中古車オークション会場の運営を行っております。今後の更なる事業拡大に向け、一緒に働いていただける方を募集いたします。 会社紹介動画：https://youtu.be/ErRxbzM0Fqk ■概要 会社を内部から知っていただくため、まずはバックオフィス業務全般をお任せします。人事、経理、総務など幅広いキャリアステップがございます。 ※これまでのご経験にあわせて、お任せするお仕事を決めてまいります。 　配属は採用決定時にお伝えしますが、具体的なお仕事内容は面接時にお話しをさせていただきます。 ■業務例： ＜経理業務＞ ・年次および月次決済業務 ・取引先への支払業務や銀行との折衝 ・税務申告・税務調査対応 ・予算策定、各種経営分析資料の作成など ＜総務業務＞ ・株主総会等の会議体運営、社内環境の改善、整備、提案等 ・オフィス備品、PC等の購入管理、消耗品の購入管理 ・各種申請書管理 ・社内行事の立案、実行　 ＜人事業務＞ ・採用（新卒/中途/臨時社員）業務 ・労務管理　　　　　　　 ・給与計算 ＊バックオフィスの経験がない方でも安心！ 　先輩社員が丁寧に教えますので、調整力や交渉力などを活かして、 　管理部門にてキャリアアップを図りたい方もお待ちしております♪ ■求人の特徴 ・将来的には幹部候補としてキャリアを積んでいただきたいと考えております。 ・業務の幅を広げたい方、管理部門でのキャリアアップを目指したい方歓迎です。 ■企業魅力 ◇将来性 　国内における新車の需要は縮小傾向である一方、中古車マーケットは底堅い需要があることに加え、 　当社はトヨタ自動車・トヨタユーゼックと資本業務提携をしているトヨタグループの一員であり、 　安定感は抜群です。 ◇働き方 　管理部門は、土日休みの完全週休二日制、年休120日、残業平均月20時間などワークライフバランスのいい環境です。 　遠方の方は高速代全額支給（規程有）や社食利用時の昼食代補助があるなど、福利厚生も充実しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県豊田市竜神町東名32 勤務地最寄駅：名鉄三河線／土橋駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 470万円～590万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：253,500円～317,350円 ＜月給＞ 253,500円～317,350円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7、12月） ■モデル年収 　30歳：540万円 　40歳（課長級）：715万円 　50歳（部長級）：940万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛知／豊田市】経理実務から経営管理へ◆将来の管理職候補募集／トヨタG×業界大手／福利厚生・WLB◎
      ～業界トップクラスの中古車オークションの会場を運営！/定着率95％/昨年度過去最高益更新/残業月平均20時間程/年休120日/福利厚生充実～ ■採用背景 当社は、業界トップクラスの中古車オークション会場の運営を行っております。 今後の更なる事業拡大に向け、一緒に働いていただける方を募集いたします。 ■概要 会社を内部から知っていただくため、まずは経理業務から始めていただきます。 幅広く業務を経験いただき、ゆくゆくは経理財務部門の幹部、もしくは総務などの管理部門のスペシャリストとしての活躍を期待しております。 会社紹介動画：https://youtu.be/ErRxbzM0Fqk ■業務詳細 入社後の業務内容 ・年次および月次決済業務 ・取引先への支払業務や銀行との折衝 ・税務申告・税務調査対応 ・予算策定、各種経営分析資料の作成　など ＊これまでのご経験に合わせてお仕事を任せていきます！ 　もちろん経理業務未経験の方でも先輩社員が丁寧に教えますので、ご安心ください。 ＊総合職採用につき、別部門（オークション運営業務等）へのジョブローテーションの可能性もございますが、 　基本的には経理部門もしくは管理部門全般のスペシャリストとしての活躍を期待しております。 ■組織構成 業務・経理室は20代～50代の男女4名（管理職1名、一般社員2名、派遣社員1名）で構成されております。 ■求人の特徴 ・年休120日（土日休）、残業平均月20時間とワークライフバランスが整っております。 ・将来的には幹部候補としてキャリアを積んでいただきたいと考えております。 ・業務の幅を広げたい方、管理部門でのキャリアアップを目指したい方歓迎です。 ■企業魅力 ◇将来性 　国内における新車の需要は縮小傾向である一方、中古車マーケットは底堅い需要があることに加え、 　当社はトヨタ自動車・トヨタユーゼックと資本業務提携をしているトヨタグループの一員であり、 　安定感は抜群です。 ◇働き方 　土日休みの完全週休二日制などワークライフバランスのいい環境です。 　遠方の方は高速代全額支給（規程有）や社食利用時の昼食代補助があるなど、福利厚生も充実しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県豊田市竜神町東名32 勤務地最寄駅：名鉄三河線／土橋駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 480万円～590万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：258,500円～317,350円 ＜月給＞ 258,500円～317,350円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7、12月） ■モデル年収 　30歳：540万円 　40歳（課長級）：715万円 　50歳（部長級）：940万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    水野ハンディー・ハーマン株式会社

    非鉄金属 （商社）
    東京都台東区北上野2-11-12
    • 設立 1918年
    • 従業員数 102名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 法人営業／未経験歓迎／年休124日／賞与実績4.6カ月分
      金、銀などを含む特殊溶接材料や貴金属材料の営業をお任せします。 当社が扱う貴金属材料は、電気・自動車・医療機器などの工業製品の製造に欠かせない素材です。 【具体的な業務】 ・新規受注品目の仕様に関する顧客との打ち合わせ ・工場への手配、納期の調整をはじめとした受注管理全般 ・売上伝票の起票と売掛金の管理業務 ★お客さまは大手メーカーや商社 大手の家電製品、電子機器、医療機器のメーカーや、それらの指定窓口となる専門商社がお客さまです。コミュニケーションは主に電話、電子メールになりますが、遠方（国内）への出張を含めた顧客訪問もあります。 ★新規開拓なしの反響営業 主に既存のお客さまとのやり取りになります。新規案件もHPからのお問い合わせや紹介で成り立っているため、飛び込み営業などの新規開拓は一切ありません。 ★2つの自社工場を保有 営業担当が直接工場に行く機会はあまりありませんが、お客さまからの発注内容や仕様の確認など、電話やメールで密に連携を取って進めていきます。 ※顧客のニーズによっては新製品の開発に携わる機会も！ 【入社後の流れ】 ▼入社後1週間程度 入社時研修にて、社内の基本的なルールや業務の基本を学びます。 自社工場での現場研修もあり、商品知識なども身につけていただきます。 ▼配属後 先輩の顧客対応や商談に同席しながら、製品知識やお客様との関係づくりを学びます。 一人で任せるのではなく、習熟度に応じて担当業務を増やします。 ▼独り立ち後 半年から1年程度を目安に独り立ちし、仕様に関する打ち合わせや、新製品の相談にも対応していきます。 将来的には、後輩の育成やチームを支える主任へのキャリアアップも可能です。
      【転勤ナシ／駅チカ】東京都台東区北上野2-11-12 ＜アクセス＞ ・東京メトロ日比谷線「入谷駅」から徒歩5分 ・JR「上野駅」「鶯谷駅」から徒歩10分 ・TX「浅草駅」から徒歩10分 ※受動喫煙対策あり（敷地内全面禁煙）
      月給24万円～31万円＋諸手当＋賞与（昨年度実績4.6カ月分） ※上記月給は基本給です。 ※経験・能力を考慮の上、規定により決定します。 ※残業が発生した場合は時間外手当を支給します。 ＼安定して収入アップできます！／ 給与は経験年数と実力で正当に評価します。 昇給は年1回。毎年着実にベースアップしていくため、安定して働き続けられます！ 入社から5年ほどで主任へのキャリアアップも可能です。
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    エス・イー・シーエレベーター株式会社

    設備管理・メンテナンス
    東京都千代田区鍛冶町2-3-3SECエレベータービル2
    • 設立 1970年
    • 従業員数 1,100名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全41件
    • 緊急監視センターのスタッフ／微経験OK／週3・4日勤務OK
      • NEW
      エレベーターの故障やトラブルが発生した際に、現場へ駆けつけ、状況確認や一次対応を行います。 ●「エレベーターが止まってしまった」 ●「いつもと違う音がする」 ●「エレベーター内に人が閉じ込められている」 ●「鍵を落としてしまった」 など、寄せられる連絡はさまざま。 まずは現場でエレベーターの状態を確認し、原因やエラーを判断します。 その場で復旧できるものであれば対応し、部品交換などが必要で復旧が難しい場合は、安全を確認したうえでエレベーターを停止。翌朝のメンテナンス担当へ状況を引き継ぎます。 ※本社管轄では、1日に4～5件ほど現場を回ることもあります。 ※入社後3カ月程度は日勤で業務を覚え、その後夜勤へ移行します。 ◆◆エレベーターの経験を活かせます！◆◆ 「エレベーターのメンテナンスをしていた」 「施工や開発などでエレベーターに携わっていた」 「メーカーでエレベーターを扱っていた」 など、エレベーターに少しでも携わった経験があればOK！ すべてのメーカーに詳しくなくても問題ありません。 入社後はまず日勤からスタートし、先輩のサポートを受けながら仕事の流れや機種ごとの特徴を覚えていきます。経験や知識に合わせてお任せするので、ブランクがある方もご安心ください。 「現役時代の経験をもう一度活かしたい」 「定年後も無理なく社会と関わりたい」 そんな方にもぴったりの仕事です！ ◆◆勤務日数も相談OK！◆◆ 「週3日くらいで働きたい」 「月・火だけ働きたい」 など、勤務日数は相談可能です。 ライフスタイルに合わせた働き方ができるため、定年後の再スタートを考えている方にもおすすめ！ ◆◆将来はセンター長も目指せます◆◆ 経験を積んだ後は、センター長などへのキャリアアップも可能。 これまでの経験を活かしながら、長く活躍していただける環境です。
      【原則転勤なし】 東京都台東区台東3-18-3 SECエレベータービル1 ＜訪問先＞ 新宿・麻布など、都内の現場へ訪問します。 マンション・病院・オフィスビル・学校など、さまざまな場所にあるエレベーターのトラブルに対応します。 ■本社から30分～1時間圏内の現場が中心 ■社用車やバイクなどで移動 ■原則転勤なし ※将来的に北海道・名古屋・東北・関西などの拠点で勤務する可能性があります。 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      【正社員】 月給21万円～35万円+賞与年2回 ※上記月給には一律支給のライフデザイン手当（1万円）を含みます。 【契約社員】 月給13万円～49万円 ＜月給詳細＞ 週2日（月8日勤務）の場合：月給13万円～ 週3日（月12日勤務）の場合：月給19万円～ 週4日（月16日勤務）の場合：月給26万円～ ※上記月給には一律支給のライフデザイン手当（1万円）を含みます。 ＜契約社員：入社時の想定年収＞ 週2回（月10日）勤務の場合：年収160万～370万円 週3回（月12日）勤務の場合：年収190万～440万円 週4回（月16日）勤務の場合：年収250万～590万円
    • エレベーターのメンテナンススタッフ／未経験歓迎／年休126日
      ■■仕事内容■■ ビルやマンションなどのエレベーターの点検・整備をお任せします。 【定期点検・メンテナンス】 担当する建物を定期訪問し、チェック項目に沿ってエレベーターを点検。 不具合や部品の劣化がないかを確認し、点検結果を報告書にまとめます。 【不具合対応】※対応頻度は少なめ 管理人様やオーナー様からの連絡を受けて、建物へ訪問。 「急に止まった」「変な音がする」といった不具合の原因を探って対応します。 対応後は、原因や対処内容をお客様へご報告します。 ◎業務は先輩と2人1組で対応！ すぐに相談できるので、未経験の方も安心してスタートできます。 ◎幅広いスキルが身に付く！ メンテナンスだけでなく、書類作成やお客様とのコミュニケーションも経験できます。 ◎全社的にDX化を推進！ メンテナンスを支援するさまざまなシステムを導入し、業務の効率化や負担軽減にもつながっています。 ■■入社したら■■ 先輩に3カ月ほど同行し、実践的に現場業務を教わり、その後に座学研修も実施。 「この前の現場で見た！」など、分かりやすく覚えていくことができます。 ＜独り立ち後＞ 入社から2～3年後は、故障待機（※）をお任せします。 ・当番は現場によって月2～4回程 ・宿直時は振替休日を取得、または宿直手当を支給 ※故障待機＝緊急の事態に備えて、事務所またはお住まいで待機することです。 ■■資格取得サポート制度■■ 『昇降機等検査員』資格の取得のサポート制度を整えています。 当社では300名以上の資格取得者が活躍！ その経験を活かして勉強や試験対策などのフォローを行っています。 受験するための諸費用は当社が負担。 エンジニアとしての財産となる資格取得にチャレンジしてください。
      【全国で募集中！】【転勤なし】 ■北海道支社 北海道札幌市 ■東北支社 宮城県仙台市 ■埼玉支社 埼玉県さいたま市 ■横浜支社 神奈川県横浜市 ■静岡支店 静岡県静岡市 ■北陸支店 石川県金沢市 ■名古屋支社 愛知県名古屋市 ■高松支店 香川県高松市 ■南九州営業所 鹿児島県鹿児島市 ■つくば営業所 茨城県牛久市 ■小田原営業所 神奈川県小田原市 ■湘南営業所 神奈川県茅ヶ崎市 ■岐阜営業所 岐阜県岐阜市 ◎訪問先は… マンションや病院、ビル、学校などさまざま！ 社用車やバイクなどで移動します。 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      月給21万円～46万円+賞与年2回 ※上記月給には一律支給のライフデザイン手当（1万円）を含みます。
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    株式会社オティックスホールディングス

    自動車部品メーカー
    愛知県西尾市中畑町浜田下10
    • 設立 1949年
    • 従業員数 1,339名
    • 平均年齢 38.4歳
    求人情報 全11件
    • 【愛知/西尾市】自社設備メンテナンス　 ★年休121日/第二新卒可/トヨタ系Tier1の安定企業
      健康経営優良法人認定／土日休み／平均勤続15年／離職率2％／第二新卒歓迎／出張無・自社設備保全／学べる環境・スキルも身につく ★トヨタ自動車向けエンジン部品を手掛けるTier1メーカー。トヨタ原価改善優秀賞やデミング賞大賞など、国内外メーカーから多数の品質・改善賞を受賞。自動車部品にとどまらず、ロボットやロケット部品製造にも挑戦し、技術革新を続けています。 ■業務内容： 自動車部品を製造する工場にて、生産設備のメンテナンス・保全業務をお任せします。 ■具体的には： ・設備の定期点検 ・部品交換や簡単な修理 ・設備トラブル時の原因調査・復旧対応 ・故障を未然に防ぐための予防保全 ・設備の改善・性能向上に向けた取り組み ◎入社後は経験やスキルに合わせて業務をお任せしますので、工場設備の保全経験がない方もご安心ください。 ◎自動車整備士やサービスエンジニアなど、機械の点検・修理経験を活かしながら、設備保全の専門技術を身につけることができます。 ◎総勢13名（内訳：50代1名、40代5名、30代3名、20代2名、10代2名） ■職場環境： ・年間休日121日。土日休み ・離職率2％。長く安定的に働く事が可能な環境です ・平均勤続年数15年 ・賞与年5.0ヶ月 ・平均有給消化16日/年 ・健康経営優良法人2024に認定（2021年より4年連続） 36協定に準じてサービス残業は一切ございません。 ■勤務地： 株式会社オティックス幡豆に出向となります 住所：幡豆工場：愛知県西尾市鳥羽町大谷64番地1 事業内容：自動車部品製造 ■充実した教育制度： 新入社員教育をはじめ、すべての社員が年齢や役職に応じ、着実に成長できるよう、さまざまな研修を用意しています。それぞれの階層で必要となる知識・能力、心構えに関することだけではなく、英語などを学ぶ語学教育プログラムや、人生プランを設計するためのライフプランセミナーなど、その内容は多岐にわたります。 ■同社の特徴： 創業100年超のトヨタ系Tier1自動車部品メーカー。開発から試作・量産まで一貫して手掛け、高い技術力を強みにロボットやロケット部品分野にも挑戦。年間休日121日、離職率2％と働きやすさも魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 株式会社オティックス幡豆　幡豆工場 住所：愛知県西尾市鳥羽町大谷64番地1 勤務地最寄駅：名鉄常滑線／三河鳥羽駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：201,500円～250,000円 ＜月給＞ 201,500円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記年収額は経歴・スキル・実績に応じて変動いたします。 ・昇給：年1回（4月） ・賞与：5.0ヶ月／年2回（7月・12月） ・役職手当 ・職務手当 ・超過勤務手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛知/西尾市】設備保全　/健康経営優良法人/年休121日/Tier1メーカー/自社設備の保全業務
      健康経営優良法人認定／自社設備の保全／出張なし／土日休み／平均勤続15年／離職率2％／第二新卒歓迎 ★トヨタ原価改善優秀賞やデミング賞大賞など、国内外メーカーから多数の品質・改善賞を受賞。自動車部品にとどまらず、ロボットやロケット部品製造にも挑戦し、技術革新を続けています。 ■業務内容： マシニングセンタ、NC旋盤、専用機、汎用機などの生産設備における機械と 電気の保全業務を担当していただきます。 ■具体的には： ・生産設備の故障対応、修理 ・設備の日常点検・定期点検 ・設備の電気配線の修正や改造 ・PLCなどの簡単なプログラム変更・修正 ・生産性向上や品質改善に向けた設備改善 設備のトラブル対応だけでなく、電気配線や制御プログラムの修正を通じて、設備をより使いやすく改善していく仕事です。 組織構成：総勢14名（内訳：60代1名、50代3名、40代5名、30代3名、20代2名） ■このポジションの特徴： ・電気配線・PLC変更など手を動かしながら改善に関われる ・外部依存ではなく自社完結型の設備保全（裁量が大きい） ・将来的にロボット・先端分野へ挑戦可能 ■職場環境： ・年間休日121日。土日休み ・離職率2％。長く安定的に働く事が可能な環境です ・平均勤続年数15年 ・賞与年5.0ヶ月 ・平均有給消化16日/年 ・健康経営優良法人2024に認定（2021年より4年連続） 36協定に準じてサービス残業は一切ございません。 ■勤務地： 株式会社オティックス幡豆に出向となります 幡豆工場：愛知県西尾市鳥羽町大谷64番地1 事業内容：自動車部品製造 ■充実した教育制度： 新入社員教育をはじめ、すべての社員が年齢や役職に応じ、着実に成長できるよう、さまざまな研修を用意しています。それぞれの階層で必要となる知識・能力、心構えに関することだけではなく、英語などを学ぶ語学教育プログラムや、人生プランを設計するためのライフプランセミナーなど、その内容は多岐にわたります。 ■同社の特徴： 創業100年超のトヨタ系Tier1自動車部品メーカー。開発から試作・量産まで一貫して手掛け、高い技術力を強みにロボットやロケット部品分野にも挑戦。年間休日121日、離職率2％と働きやすさも魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 株式会社オティックス幡豆　幡豆工場 住所：愛知県西尾市鳥羽町大谷64番地1 勤務地最寄駅：名鉄常滑線／三河鳥羽駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～379,800円 ＜月給＞ 250,000円～379,800円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記年収額は経歴・スキル・実績に応じて変動いたします。 ・昇給：年1回（4月） ・賞与：5.0ヶ月／年2回（7月・12月） ・役職手当 ・職務手当 ・超過勤務手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ヤマモトＳＣ

    設備管理・メンテナンス
    愛知県西尾市新在家町経塚19番地
    • 設立 1987年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 46.0歳
    求人情報 全1件
    • 未経験歓迎／施工マネジメント・サポート保守／年収700万円へ
      【注目理由】 ＼20～40代活躍中＆定着率◎未経験から注目の施工マネジメント。転職で年収アップ実績多数！／ ～前職の工場、建設、販売・営業、メンテナンス、物流経験が活かせる！～ ①日本中で建設が進む半導体工場や物流センターの設備の仕事はひっぱりだこ ②未経験から年収700万以上目指せる ③この先10年以上も売上が約束。将来の不安解消 【ワークライフバランスも◎】 □月給30～50万 □年収700万へ □賞与120～150万実績 □年休122日 □残業月8H □定着率95％ 【ここがポイント】 当社は半導体工場や物流自動化倉庫に必要な施工マネジメント会社。 この先10年の受注も確保し安定成長中。年収アップ確実 【未経験者の方へ】 ◆施工マネジメントのサポートからスタート 先輩や現場監督と仕事の流れや設備を覚えます。専門知識・資格不要！ ・設備を「どこに・どう設置するか」図面で確認 ・設備が計画通り設置されているか、監督と確認 ・設備設置・据付の現場管理をサポート 【経験者の方へ】 ◆設備設置工事の施工マネジメントをお任せ 半導体工場や物流センター中心に、経験を活かして施工管理を担当。設備設置の専門性を高められる環境！ ・配置図面や施工計画の確認 ・設置・据付工事の進捗確認、現場管理 ・職人さんチームや関係者との連携・調整 ・設備設置や、メンテナンス作業も行います 【仕事のポイント】 ・1つの現場1～5カ月程度 ・クリーンルームなど屋内業務中心。天候影響が少ない ・キャリアアップで年収もグンとアップ。700万へ ・現場は東海地区や全国。その分高収入で出張も楽しめます ・月1回の帰省交通費は全額支給で安心。出張中は個室で快適 【入社後の流れ】ステップアップで年収アップ！ ◆入社 ↓ ◆サポート ↓ ◆施工管理（未経験から1～3年） ↓ ◆リーダー（4～5年／経験者は1～3年） ↓ ◆マネジャー（6年～）
      ■本社 愛知県西尾市新在家町経塚19番地 ［アクセス］ 名鉄西尾線「西尾駅」より車で約10分 マイカー通勤OKです（駐車場あり） ※転勤なし ※施工現場：（室内の現場です）愛知県周辺での仕事、全国の出張の仕事（手当有）は応相談です 出張実績は、愛知・岐阜・三重・静岡・北海道・仙台・岩手・福井・石川・熊本など、全国各地！ ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙
      月給30万円～50万円 ＼賞与年2回あり◎120～150万円(2025年支給実績)／ ※人事制度として、頑張りを評価し、賞与で利益を還元しています ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定（お気軽にご相談ください） ※残業代は別途、全額支給いたします
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    鈴中工業株式会社

    ゼネコン
    愛知県蒲郡市元町5-8
    • 設立 1946年
    • 従業員数 219名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全24件
    • 【静岡県浜松市】1級土木施工管理技士/転勤日/公共工事中心/大型案件に携われる◎なし/年休124
      • NEW
      ～土木施工管理としてのキャリアはそのままに、働き方を見直したい方へ～ ◇国土交通省・愛知県・浜松市などの官公庁案件を中心に安定した受注基盤 ◇道路・橋梁・河川・港湾など社会インフラを支える公共工事が中心 ◇案件の掛け持ちなし。2～4名のチーム制で負担を分散 ◇年間休日124日・転勤なしで長期的なキャリア形成 ■概要 創業115年以上の総合建設会社である当社にて、道路・橋梁・トンネル・河川・港湾などの土木工事における施工管理業務をお任せします。当社は国土交通省をはじめとする官公庁案件を多数手掛けており、土木案件の約6～7割が公共工事です。静岡西部・東三河エリアを中心に数千万円～数億円規模のプロジェクトを担当し、地域のインフラ整備を支えています。 施工管理経験を活かしながら地域に腰を据えて長期的なキャリアを築きたい方を歓迎します。 ■業務内容 土木工事における施工管理業務全般をお任せします。 ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理 ・原価管理 ・協力会社との打ち合わせ、調整 ・資材発注、人員手配 ・各種申請書類、施工関連書類の作成 ・発注者との打ち合わせ ※案件は道路・橋梁・トンネル・河川・港湾など多岐にわたり、数千万円～数億円規模まで幅広く担当いただきます。 ■ワークライフバランスを実現できる環境 ◇案件の掛け持ちなし 一人で複数案件を担当することはなく1つの現場に集中して品質・安全・工程管理に取り組めます。 ◇チーム制で負担を分散 現場は2～4名体制。有資格者同士で協力しながら進めるため一人に業務が集中しない環境です。 ◇静岡西部、東三河エリア中心・転勤なし 担当エリアはほぼ静岡西部、東三河エリア。地域に根差し、腰を据えて長く働くことが可能。 ■魅力 ◎地域インフラを支えるやりがい 国土交通省や浜松市などの官公庁案件を中心に、道路・橋梁・河川・港湾などインフラ整備に携われます。 ◎公共工事中心の安定基盤 土木案件の約6～7割が公共工事。数千万円～数億円規模の案件も多く、施工管理としての経験・技術を発揮できる環境です。 ◎長く働ける環境 平均勤続年数20年以上、入社3年以内離職率5％。年間休日124日、完全週休2日制、男女ともに育休取得率100％と長期的なキャリア形成が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 浜松支店 住所：静岡県浜松市中央区田尻町206-1 勤務地最寄駅：JR東海道線／浜松駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～385,000円 固定残業手当/月：70,000円～100,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 370,000円～485,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（最大5.5か月分支給） ■業務に資する資格の取得を奨励。取得者には、資格手当があります。 1級建築施工管理技士20,000円、2級建築施工管理技士7,000円 、1級建築士25,000円、2級建築士7,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【静岡県浜松市】1級建築施工管理技士/転勤なし/年休124日/案件掛け持ちなし/大型案件に携われる◎
      ～施工管理としてのキャリアはそのままに、働き方を変えたい方へ～ ◇官公庁案件・大手民間企業案件を中心に安定した受注基盤 ◇浜松中心の案件のため転勤なし ◇案件の掛け持ちがなく、一つの現場に集中できる ◇平均勤続年数20年以上の働きやすい職場 ■概要 創業115年以上の歴史を持つ総合建設会社・鈴中工業にて、病院・教育施設・マンション・店舗・オフィスビルなどの修繕・改修・リノベーション工事における建築施工管理業務をお任せします。当社は国土交通省をはじめとする官公庁案件から大手民間企業案件まで幅広く手掛けており、静岡西部・東三河エリアを中心に数千万円から数億円規模のプロジェクトを担当しています。これまで培った施工管理経験を活かしながら、静岡に根差して長期的なキャリアを築きたい方を歓迎します。 ■具体的な業務内容 建築工事における施工管理全般をご担当いただきます。 ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理 ・原価管理 ・協力会社との打ち合わせ・調整 ・資材発注および人員手配 ・各種申請書類・施工関連書類の作成 ・発注者との折衝・打ち合わせ ※案件はマンション、オフィスビル、商業施設、公共施設など多岐にわたり、数千万円から数億円規模まで幅広く担当いただきます。 ■ワークライフバランスを実現できる環境 ◇案件の掛け持ちなし 一人で複数案件を担当することはなく、1つの現場に集中して品質・安全・工程管理に取り組めます。 ◇チーム制で負担を分散 現場は2～4名体制。有資格者同士で協力しながら進めるため、一人に業務が集中しない環境です。 ◇静岡西部/東三河エリアを中心・転勤なし 担当エリアは静岡西部/東三河エリアが中心。地域に根差し腰を据えて長く働くことができます。 ■魅力 ◎地域に根差しながら、大規模案件に携われる環境 当社は、官公庁案件や大手民間企業案件を数多く手掛ける総合建設会社です。数千万円から数億円規模の案件に携わることができ、地域に根差しながら施工管理としての経験・技術を存分に発揮できます。 ◎長く働き続けられる職場環境 平均勤続年数20年以上、入社3年以内離職率5％と高い定着率を誇ります。年間休日124日、完全週休2日制に加え、男女ともに育休取得率100％。人を大切にする風土が根付いています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 浜松支店 住所：静岡県浜松市中央区田尻町206-1 勤務地最寄駅：JR東海道線／浜松駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 600万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～385,000円 固定残業手当/月：70,000円～100,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 370,000円～485,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（最大5.5か月分支給） ■業務に資する資格の取得を奨励。取得者には、資格手当があります。 1級建築施工管理技士20,000円、2級建築施工管理技士7,000円 、1級建築士25,000円、2級建築士7,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    芳賀建設工業株式会社

    住宅（ハウスメーカー）
    神奈川県相模原市南区下溝606-21
    • 設立 1975年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 土日休み可・年休121日以上／賞与実績4か月分／施工管理
      • NEW
      LIXILリフォームショップや公共施設からの依頼を中心に、 住宅リフォームや改修工事の施工管理をお任せします。 7～8割は住宅のキッチン・浴室などの小規模リフォーム。 他にも、戸建て新築工事、学校・福祉施設・企業社屋などの大型公共事業まで、 多彩な案件に携われる環境です。 元請け案件が中心だからこそ無理なスケジュールに追われることなく、 自身の裁量でコントロールが可能。 品質第一の納得のいく現場運営が叶います。 【具体的な業務内容】 ・資材、職人手配 ・工程、原価、品質、安全管理 ・書類作成、写真撮影 【案件の特徴】 ★担当数 　└常駐ではなく、5現場程度を並行して管理 ★工期 　└1現場あたり1週間～2か月程度 ★エリア 　└相模原市内がメイン（神奈川県内および近隣） 　　各現場への直行直帰OK（社用車貸与） 基本は1人1現場を担当し、大きな裁量を持って進められます。 案件によっては2名体制で担当することもあり、 困った時には会社全体でフォローする体制が整っています。 進捗の大幅な遅れや、休日対応が発生することはほとんどありません。 【入社後の流れ】 まずは当社の流れやLIXILのルールに慣れていただくところからスタート。 その後、経験やスキルに合わせて、現場をお任せしていきます。 eラーニングの活用や、全額会社負担での資格取得支援制度も整っているため、 働きながら1級資格を目指すなど、さらに活躍の幅を広げることが可能です。 ※入社後の職種変更はありません。
      ◆転勤なし ◆各現場への直行直帰OK（社用車貸与） ◆車・バイク・自転車通勤OK（無料駐車場あり） ＜本社＞ 神奈川県相模原市南区下溝606‐21 ・JR相模線『原当麻駅』から徒歩5分
      ◆月給320,000円～500,000円＋賞与3回＋各手当 └即戦力／実務経験がある場合 ◆月給250,000円～＋賞与3回＋各手当 └建築業の現場経験がある場合 ※上記金額には固定残業代30時間分（46,105円～76,000円）を含み、超過分は別途支給いたします ※経験・能力を考慮のうえ、当社規定により優遇いたします
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    株式会社サンディ

    食品・GMS・ディスカウントストア
    大阪府大阪市淀川区西宮原2-7-50 YSサクラビル
    • 設立 1980年
    • 従業員数 6,009名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • サンディは19時半閉店／10分以内に退勤／店舗スタッフ
      • NEW
      「もっとこうしたら、お客さまが買いやすいかも」 そんな現場のひらめきも、サンディではカタチにできます。 ▼どんな仕事？ 「サンディ」の店舗スタッフとして、売場づくりや発注、スタッフ管理など店舗運営を担当します。 食品・菓子・雑貨・日配品・米・酒のいずれかの部門を担当します。 【主な業務】 ・商品の仕入れ・品出し ・自動発注システムによる発注 ・売場の計画・管理 ・スタッフの育成・シフト管理　など ▼効率よく働ける仕組み 発注は自動発注システムを活用し、1日30分ほどで完了。商品を段ボールのまま陳列することで、品出しも効率化しています。 ▼未経験から店長へ 本部研修やOJTで店舗運営の基本から学べるため、未経験でも安心。入社約2年半ほどで店長へ昇格した実績もあります。 ▼助け合える気さくな仲間 持ち場を越えてフォローし合うのがサンディの日常。「何か困ってない？」と声をかけ合う、やさしい空気の職場環境です。意見もパート・アルバイト全員で出し合い、売場をつくっています。 ＼現場の声を、すぐに反映／ 「レジに椅子がほしい」――そんな声を受けて、全店舗に椅子を導入しました。 「立ちっぱなしがなくなり、疲れにくくなった」という嬉しい反響も届いています。 こうした一つひとつの改善を積み重ね、従業員一人ひとりが無理なく働ける仕組みと環境づくりに、私たちは力を入れています。
      【関西エリア／U・Iターン歓迎／転居を伴う異動なし】 ◎関西6府県で257店舗を展開中！ ◎自宅から通える範囲で配属 ◎新店舗も続々オープン！ ■大阪府 ■兵庫県 ■京都府 ■滋賀県 ■奈良県 ■三重県 上記エリアにある、いずれかの『サンディ』直営店で勤務いただきます。 ※配属先は、ご自宅からの通勤時間や距離を考慮して決定します。 ※最寄り駅から1時間半以内を目安としています。 ※転居を伴う異動はありませんが、自宅から通える範囲で店舗異動があります。 ※2025年度には23店舗を新規出店。今後も新店舗を続々オープン予定です。 ★詳しい店舗所在地は、当ページ下部「会社概要」のURLから当社HPをご確認ください！ ■受動喫煙対策：敷地内分煙 ※店舗により喫煙不可の場合があります。
      【初任給(月給)】 ■大卒以上 基本給28万円~29万1100円+各種手当+賞与年2回 ■短大卒、専門卒 基本給25万2000円~26万4000円+各種手当+賞与年2回 ■高卒 基本給23万8000円~24万9900円+各種手当+賞与年2回 ※年齢や経験、能力を考慮のうえ決定します。 ※残業代は1分単位で別途支給します。 毎年1回の昇給に加え、10年連続で賞与5カ月分以上を実現! 店舗の利益が評価やボーナスに反映される仕組みだからこそ、「どうすればもっと良くなるか」を考える面白さがあります。 もちろん、評価されるのは売上の数字だけではありません。日々の取り組む姿勢も、しっかりと見て評価しています。 【賞与実績】 2020年度：5.53カ月 2021年度：5.52カ月 2022年度：5.43カ月 2023年度：5.46カ月 2024年度：5.42カ月 2025年度：5.28カ月
    • 19時半閉店・10分以内に退勤／サンディの店舗スタッフ
      • NEW
      未経験から店舗運営に挑戦できる「サンディ」の店長候補 ★関西265店舗を展開！成長中のボックスストア ★未経験から売場づくり・数値管理・マネジメントを学べる ★店長や本部スタッフなど多彩なキャリアも実現可能 ／ 型破りな“安さ”のヒミツ！ ＼ サンディは、スーパーとは一味違う「ボックスストア」。 飲料やお菓子、調味料などを届いた“段ボールのまま”陳列して効率化。 ニーズの高い商品に絞って大量に仕入れ、その分、商品をおトクな価格で提供しています。 【お任せする内容】 売場づくりや商品の発注、スタッフ管理などをお任せします。 担当部門は、食品／菓子／雑貨／日配品／米／酒のいずれかです。 ［具体的には…］ ■商品の仕入れ・品出し ■自動発注システムによる発注 ■売場の計画・管理 ■スタッフの育成・シフト管理　など 発注は自動発注システムで効率化されており、1日30分ほどでサクッと完了。 売場づくりは店長や先輩がしっかり教えるので、未経験でも安心して始められます。 ／ 「育てる」にも全力！ ＼ 時間をかけて、一人ひとり丁寧に育てています。 ★導入研修（本部） 事業内容、社内ルール、今後の展望などを学べます。 ★OJT（配属先店舗） 先輩社員と一緒に、売場づくりや業務の流れを実践しながら身につけます。 ★工場見学 商品がどのように作られ、どんなルートで店舗に届くのかを実際に見て学べます。 その他たくさんの研修があるため、未経験でも安心して働けます。 ／ 現場の声をすぐ反映！ ＼ 前例にとらわれることなく現場の声をすぐ取り入れる社風。 例えば全店でレジに椅子を導入し「疲れにくくなった」といったうれしい声も届いています。 社員一人ひとりが無理なく働ける“仕組み”や“環境”を大切にしています。
      【関西エリア／U・Iターン歓迎／転居を伴う異動なし】 ★2026年8月現在、265店舗を展開中！ 関西（大阪府／兵庫県／京都府／滋賀県／奈良県／三重県）にある、いずれかの『サンディ』直営店店舗にて勤務いただきます。 ※通勤時間や距離を考慮して決定します。 （ご自宅の最寄り駅より1時間半以内の距離が目安です） ※新店舗も随時拡大中！（2025年度には、23店舗新規出店！） ※転居を伴う異動はございませんが、自宅から通える範囲での店舗異動がございます。 ★店舗の詳細は、当ページ下部「会社概要」にあるURLからHPをご確認ください！ ■受動喫煙対策有：敷地内分煙 ※店舗によっては喫煙不可の店舗もございます。
      【初任給（月給）】 ■大卒以上 基本給28万円～29万1100円＋各種手当＋賞与年2回 ■短大卒、専門卒 基本給25万2000円～26万4000円＋各種手当＋賞与年2回 ■高卒 基本給23万8000円～24万9900円＋各種手当＋賞与年2回 ★年齢や経験、能力を考慮の上、決定いたします。 ★残業代は1分単位で別途支給いたします。 ＼毎年1回の昇給＆10年連続賞与5カ月分以上！／ 店舗の利益が評価やボーナスに反映される仕組みなので、「どう工夫すればもっとよくなるか」を考える面白さがあります。 ただ、売上だけが評価対象ではありません。 あなたの取り組む姿勢もしっかり見て、きちんと評価しています。 【賞与実績】 2020年度：5.53カ月 2021年度：5.52カ月 2022年度：5.43カ月 2023年度：5.46カ月 2024年度：5.42カ月 2025年度：5.28カ月
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    蛭川造園土木株式会社

    サブコン
    兵庫県宝塚市山本野里1-1-51
    • 設立 1970年
    • 従業員数 124名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全1件
    • ゴルフコース管理／完休2日／名門のゴルフコースを自分の手で
      ゴルフ場での芝刈りやバンカー整備など、 専用マシンの操作をメインとしたコースの維持管理業務をお任せします。 【主な業務内容】 ■芝生の管理（芝刈り） ＊専用の乗用草刈り機に乗って、グリーンやフェアウェイの芝をきれいに刈り込みます。 ■バンカーの整備 ＊砂を均して、きれいな状態に整えます。 ■コースの清掃 ＊落ち葉の回収や、ティーグラウンドの清掃などを行います。 ■付帯施設・宿泊施設の維持管理 ＊ゴルフ場に併設されているクラブハウス等の緑化管理などを行う場合もあります。 ■その他 ＊肥料の散布や、土木工事を伴うメンテナンスなど。 ＊コース改修等の施工管理の仕事に携わることも可能です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 入社後の流れ（未経験でも安心のステップ！） ━━━━━━━━━━━━━━━━━ １．コースを覚える・簡単な作業から ＊まずはバンカーの均し方や、グリーン周りの清掃など、簡単な手作業から始めて仕事の環境に慣れていきます。 ２．専用マシンの操作にチャレンジ ＊仕事に慣れてきたら、芝刈り機や清掃機械などの「乗用機械」の運転を練習します。 ＊ゲーム感覚でとにかく楽しいです！ 　約1年で乗りこなせるようになります♪ ３．専門的な知識の習得 ＊土木工事の経験や、芝生を健康に育てるための肥料の知識、散布方法などを少しずつ学んでいきます。 先輩による手厚い社内研修に加え、 社外講習で「農薬管理指導士」などの専門資格も会社のバックアップで取得可能です！
      ＼＼勤務地多数◎ 車・バイク通勤OK／／ 勤務地はご希望を考慮の上、決定します。 【主な勤務地】 ＜兵庫県＞ ■サンロイヤルゴルフクラブ ＊兵庫県加東市上久米1763-90 ■三木ゴルフ倶楽部事業所 ＊兵庫県三木市細川町垂穂字槇山894-827 ■花屋敷ゴルフ倶楽部　よかわコース ＊兵庫県三木市吉川町上荒川字松ヶ浦713-1 ■鳴尾ゴルフ倶楽部 ＊兵庫県川西市西畦野字金ヶ谷1-4 ■能勢カントリー倶楽部 ＊兵庫県川西市東畦野字長尾18-1 ■西宮カントリー倶楽部 ＊兵庫県西宮市仁川町6-19-7 ■西宮高原ゴルフ倶楽部 ＊兵庫県西宮市山口町船坂2013 ＜滋賀県＞ ■蒲生ゴルフ倶楽部 ＊滋賀県蒲生郡日野町中山 ■ダイヤモンド滋賀カントリークラブ ＊滋賀県甲賀市土山町黒川1711 ＜岡山県＞ ■作州武蔵カントリー倶楽部 ＊岡山県美作市大町878 【宝塚本社】 兵庫県宝塚市山本野里1-1-51 （阪急電車「山本駅」徒歩20分） （阪急バス「野里駅」徒歩5分） ◎U・Iターンも歓迎します♪ ◎マイカー・バイク通勤OK！
      月給270,000円～200,000円＋賞与年2回＋各種手当 ※年齢・経験・前職の給与などを最大限考慮の上、決定いたします。 ※試用期間6ヵ月あり（同条件） 【 手当もしっかり支給！ 】 ■通勤手当（月上限40,000円） ■残業手当 ■役職手当 ■資格手当 ★安定収入を得ながら、長く活躍できる環境です！ 未経験からスタートしても、仕事の習得度や日頃の頑張りは賞与や昇給でしっかり還元。 残業はほぼありませんが、発生した分は全額支給。 生活のベースを安定させながら、大自然の中で気持ちよくキャリアを築くことが可能♪
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    城東機械リース株式会社

    建設機械・その他輸送機器 （商社）
    大阪府大阪市鶴見区安田1-2-2
    • 設立 1970年
    • 従業員数 23名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全1件
    • 未経験から始める建機のルート営業／土日祝休／月給25万円以上
      建設会社や工事現場を定期的に訪問し、工事に必要なショベルカーや高所作業車、発電機などをご提案します。 お客様から寄せられるのは、例えば次のようなご相談です。 「来月から新しい工事が始まる」 「狭い現場で使える小型の機械がほしい」 「予定より工事が延びたので、レンタル期間を変更したい」 こうしたお話を伺い、工事の内容や現場の状況に合った機械をご提案。受注後は、社内の事務・整備・配送担当と連携しながら、必要な機械を手配します。 ■既存のお客様先への訪問・情報収集 ■工事内容や現場状況のヒアリング ■建設機械・車両・関連資材の提案 ■見積書の作成 ■レンタル機械の手配・配送調整 ■納品後のフォロー ■新たな工事案件の情報収集 ＼売り込むのではなく、頼られる営業へ／ この仕事で大切なのは、商品を一方的に売り込むことではありません。 お客様との会話を通じて、工事の内容や現場の広さ、必要な期間などを確認し、適切な機械や利用方法を考えます。社内のメンバーと協力して無事に手配できたときには、「助かった、ありがとう」と直接感謝していただけます。数字だけを追いかけるのではなく、お客様との信頼関係が成果につながる営業です。 ＼未経験から営業に挑戦できる理由／ ★お客様の9割が既存顧客 長年取引のある建設会社が中心です。まずは先輩からお客様を引き継ぎ、定期的な訪問を通じて関係を深めていきます。 ★先輩との同行からスタート 入社後すぐに一人で提案を任せることはありません。商品について学んだ後は、先輩の訪問に同行し、お客様との会話や提案の進め方を身につけます。 ★自分の仕事が街づくりにつながる 提案した機械は、道路や商業施設、住宅などの建設に使われます。普段何気なく利用している街やインフラを支える仕事として、目に見えるやりがいを感じられます。
      【大阪・転勤なし／車通勤OK】《大阪市・枚方市》いずれかへ希望を考慮し配属します。 ※U・Iターン歓迎 ※車・バイク・自転車通勤OK（駐車場完備） ■本社 大阪府大阪市鶴見区安田1-2-2 ＜アクセス＞ └JR学研都市線「鴻池新田駅」 └Osaka Metro 長堀鶴見緑地線「門真南駅」 └Osaka Metro 長堀鶴見緑地線「横堤駅」 └JR学研都市線「徳庵駅」 ■枚方営業所 大阪府枚方市春日西町2-22-15 ＜アクセス＞ └京阪交野線「村野駅」 └JR学研都市線「津田駅」 └京阪バス「西四辻」バス停 ※受動喫煙対策：屋内禁煙（敷地内喫煙所あり）
      月給25万円～42万円(営業職能手当一律2万円～10万円含む) + 残業手当・各種手当 ※経験やスキルを十分に考慮し決定します ※残業手当は別途全額支給しています 【入社1年目の月収例】 月収28万5千円（月給25万円＋皆勤手当1万円＋家族手当1万5千円＋住宅手当1万円） ※営業未経験・配偶者1名・子供1名・賃貸の想定 ＼＼POINT／／ ◆早期キャリアアップも可能！ 社長との距離が近いため、年齢や経験に関係のない、正当な評価が受けられる環境です。
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    株式会社クラウン・パッケージ

    製紙・パルプメーカー
    愛知県小牧市小針3-67
    • 設立 1962年
    • 従業員数 1,762名
    • 平均年齢 37.3歳
    求人情報 全3件
    • 開発・企画に携わる社内SE／賞与年5.5カ月分／年休120日
      • NEW
      食品・化粧品・日用品など、暮らしに欠かせない 商品パッケージを手掛ける当社。 現在、30年以上使われてきた 原価管理・販売管理・生産管理などの 基幹システムを刷新する 大型プロジェクトが進行中！ あなたには社内システムの企画・開発・運用を 中心に、会社全体のDX推進をお任せ！ 【具体的には…】 ◆基幹システムの企画・設計・開発・改修 ◆各部署へのヒアリング ◆外部ベンダーとの打ち合わせ・進行管理 ◆社内システムの保守・運用 ◆OA機器のセットアップ ◆社内問い合わせ対応 ◆インフラ環境の運用 ◆データ集計・資料作成 ◆社内向けIT講習会・説明会の実施　など ☆開発担当の場合… 業務の約6～7割がプログラム開発。 現在は少人数体制のため幅広い業務に 携わっていただきますが、将来的には 20名体制を目指しています！ 本人の希望や適性に応じて 専門性を高めていける環境です。 ＼POINT！／ ＞＞現場の声が開発のヒントに システムを使うのは社内の営業や工場スタッフ。 実際に工場へ足を運び、 「もっとこうしたい」という声を直接聞きながら 改善を進められます。 導入後には「仕事が楽になった」「ありがとう」と 感謝の言葉をもらえる機会も多数！ 自分の仕事が会社全体で 役立っていることを実感できます。 ＞＞将来は上流工程へ 経験を積めば、サービス導入の企画や ベンダーコントロール、プロジェクトの リーダーなど、上流工程に挑戦可能！ 役職や年齢に関係なく、良い提案は 積極的に採用される風土があり、 ITスキルを活かして会社全体のDXを リードする存在へ成長できます。 【入社後は…】 ▽現場研修 入社後は約2週間、工場で製造工程を学びます。 ▽OJT研修 情報システム部へ配属後、 経験豊富な先輩のもとで実務を習得。 ▽独り立ち 経験者なら約3カ月、実務未経験の方であれば 半年程度を目安に独り立ちを目指しましょう！
      【東京・愛知県小牧市・名古屋市・大阪】 ※転勤はありません ※勤務地は希望を考慮して配属します 【東京営業所】★積極採用中！ 東京都台東区台東1-30-7 10F 【本社】 愛知県小牧市小針3-67 【名古屋営業所】 愛知県名古屋市昭和区白金2-9 18号 【大阪営業所】 大阪府大阪市天王寺区小橋町3-9 クラウンビル ▽アクセス ・東京営業所：「末広町駅」から徒歩6分 ・本社：「間内駅」「牛山駅」から車で7分 　名鉄犬山線「岩倉駅」から車で15分 ・名古屋営業所：「金山駅」から徒歩19分 ・大阪営業所：「鶴橋駅」から徒歩4分 ※受動喫煙防止対策：あり
      月給23万円～25万円＋各種手当＋賞与年2回（支給実績5.5カ月分） ※上記は最低保証額です。 　年齢、経験、能力などを考慮の上、優遇します。
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    中和産業株式会社

    プラントメーカー・プラントエンジニアリング
    東京都千代田区東神田2-4-6
    • 設立 1940年
    • 従業員数 70名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【鹿島営業所／ルート営業】既存顧客中心・ノルマなし／創業86年の安定企業で長く活躍／社員定着率◎
      【未経験歓迎／大手企業と長年取引／働きやすさ◎／社員定着率も◎／離職率2％／大手企業と取引中】 ■当社の鹿島営業所にて、営業職の募集です。既存顧客へのルート営業をお任せします。 ■業務内容： ・既存顧客への訪問営業： 問い合わせ対応や定期訪問を通じて関係性を築き、追加提案や新規商品の提案を行います。 ・プラントメンテナンス品の引取・納品、工場作業員との打合せ ・メンテナンス品の提案・打合せ ・顧客との相談の対応 ・上記に関わるメーカーとの打合せ、メーカーに同行訪問 *担当エリア：鹿島・神栖が中心。出張はありません。 *個人ノルマはありません。 ■組織構成： 鹿島営業所は役員1名、メンバー15名の計16名体制です。内訳は経理・営業アシスタント4名、営業3名、メンテナンス6名、嘱託社員2名。男性12名、女性4名が在籍し、20代～60代まで幅広い年代が活躍しています。 ■魅力ポイント： 【社員定着率◎／営業ノルマはありません】 平均勤続年数は15年以上で退職者も非常に少なく、離職率は2%。育休からの復帰率は100%です。親子2世代に渡って働いている社員もいます。個人ノルマも設けていないので、プレッシャーなく働けます。 【大手企業と長年の取引を継続中】 三菱ケミカル、花王、AGC、三菱ガス化学、DICなど、大手企業と長年の取引を継続。安定した需要のある商材を扱い、業績も堅調です。リピートオーダーが多く、売上見込みが立てやすいため、営業として、達成感を感じながら、業務に取り組めます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 鹿島営業所 住所：茨城県神栖市南浜3-213 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 384万円～512万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～320,000円 ＜月給＞ 240,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※提示年収は、現(前)年収を考慮して、決定します。 ■賞与:年2回(昨年実績:約4か月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ジャパンギャランティサービス株式会社

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都千代田区神田練塀町3大東ビル8F
    • 設立 1984年
    • 従業員数 330名
    • 平均年齢 33.0歳
    求人情報 全15件
    • 営業事務／事務経験者歓迎／残業月5h／土日祝休／賞与年3回
      建設現場で使われるIT機器などのレンタル事業を、オフィスから支える営業事務です。 単に入力作業をこなすだけではなく、営業担当や仕入先、社内各部署と連携し、 商品の納品から回収までをスムーズに進めます。 【主な仕事内容】 ・見積書の作成 ・商品の納品手配 ・レンタル品の引き上げ手配 ・電話対応 （1日10件程度。お問い合わせ内容を営業担当などへ引き継ぎます） ・来客対応や備品管理（頻度は高くありません） 【入社後は……】 いずれの業務も、一つひとつOJT担当者がレクチャーしますので、ご安心ください♪ 社内システムも通販サイトで商品をカートに追加するような仕組みで慣れやすく、 見積に使うExcelやWordについても高いスキルは必要ありません。 顧客や仕入れ先とのメールにもフォーマットがありますので、 どこに何があるか把握できれば、スムーズに業務が進められます。 【頼りやすい仲間・職場が魅力です★】 OJTでのレクチャー以外にも、営業担当がアドバイスをくれることもあります。 「この資料作りのコツはね・・・」 「ここのお客さまとは、○○に注意しよう」 「この件は、自分から先方に話しておくから」と、チームとしての結束力も高いので、 困ったときは事務職の先輩だけでなく、周りのみんなに積極的に相談してくださいね。 即戦力ではなく、チームの一員として成長していただければと思います。まずは半年を目安に～覚えていきましょう！
      【転勤なし／九州支店（博多）または東北支店（仙台）／駅チカオフィス♪】 ■九州支店／福岡県福岡市博多区博多駅前1-19-3 博多小松ビル3階 ＜アクセス＞ JR各線・地下鉄各線「博多駅」より徒歩6分 ■東北支店／宮城県仙台市宮城野区銀杏町39-28 ＜アクセス＞ JR仙石線「陸前原ノ町駅駅」より徒歩7分 ※受動喫煙対策／オフィス内禁煙
      月給21万9,000円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月10時間分を、月1万5,580円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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    信正鋼材株式会社

    受託加工業（各種加工・表面処理）
    愛知県大府市共和町炭焼1番地44
    • 設立 1968年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ルート営業／未経験歓迎／土日祝休／手当充実／定着率95％～
      産業機械や工作機械、建設機械、 土木建築分野などで使われる 鋼材部品の加工サービスを提案します。 当社では、ガス切断・レーザ切断により、 お客様の図面や仕様に合わせた 受注生産を行っています。 既製品を販売するのではなく、 一つひとつ異なる要望を形にする仕事です。 ――――――… ◆業務の詳細 ――――――… ■お客様について 産業機械や工作機械、建設機械などに 使われる部品を製造する製缶会社が主なお客様。 長年お付き合いのある既存顧客が多く、 独り立ち後は約20社を担当します。 ■扱う加工サービス お客様からいただいた図面や仕様をもとに、 用途や形状、納期に合わせて加工します。 【ガス切断】 厚みのある鋼板の加工に適した方法です。 最大230mm厚まで対応し、 大型機械や建設機械などの部品に使われます。 【レーザ切断】 薄い鋼板や複雑な形状を、高い精度で加工。 小ロット、短納期の依頼にも柔軟に対応します。 ＝＝ ◆業務の流れ ￣￣V￣￣￣￣￣ ▼ご相談・見積り お客様から図面を受け取り、 材質や数量、納期などを確認。 内容を踏まえて見積りを作成します。 ▼受注・製造手配 図面や注文内容をCAD担当や 製造スタッフへ共有し、加工を依頼します。 ▼進捗確認・納品調整 製造の進み具合を確認しながら、 納期や出荷予定を調整します。 ▼納品・継続フォロー 今後の生産予定や新たなニーズを確認。 次のご相談やご注文につなげます。 ＝＝ ／ ★業務のポイント ＼ ◎設立以来、黒字経営 安定した経営を続け、長年にわたる取引実績を築いてきました。営業アシスタントや製造スタッフとの連携による、高い品質と柔軟な対応力も提案を後押しします。 ◎築いた信頼が、次の仕事につながる 既存顧客への対応が約7割。丁寧な対応を積み重ねることで、継続受注や取引量の拡大、新たなお客様のご紹介へと仕事が広がっていきます。
      ＜車通勤OK／転勤なし＞ ■本社 愛知県大府市共和町炭焼1番地44 ※受動喫煙対策あり
      ■月給23万円～28万円（固定残業代含む）＋賞与年2回＋各種手当 ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、月15時間分を月2万7000円～3万5000円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします ※これまでの経験・スキルを考慮して優遇いたします
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    ダイト空調工業株式会社

    家電 （商社）
    神奈川県厚木市栄町２丁目４－２５
    • 設立 1982年
    • 従業員数 88名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 点検サポート事務／未経験歓迎／残業月10h以下／退職金制度
      学校の空調設備の点検がスムーズに進むよう、 日程調整や協力会社との連携、 現場での進行確認などをお任せします。 ＼具体的なお仕事内容／ ・学校との点検日程の調整 ・協力会社とのスケジュール調整 ・点検当日の現場立ち会い ・空調設備の簡易的な動作確認 ・簡単な報告書の作成　など ＼むずかしい作業はありません／ 自分で修理・工事をする仕事ではなく、学校・協力会社・社内スタッフの間に立って、点検全体を支える“調整役”です。空調に異常が見つかった場合も、自分で修理するのではなく、社内の修理担当へ引き継げばOK！ 半年間かけて 少しずつ独り立ち ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは先輩と一緒に、 点検の流れを覚えていきます。 約6カ月を目安に、 現場での確認から学校との日程調整、 スケジュール作成へと、 少しずつ担当範囲を広げていきましょう。 STEP 1｜先輩と現場へ 点検の流れや、現場で確認する ポイントを見て覚えます。 ▽ STEP 2｜調整業務に挑戦 学校への連絡や、協力会社との スケジュール調整を経験します。 ▽ STEP 3｜担当を引き継いで独り立ち 仕事の流れを身につけたら、 担当校を持って一人で進めます。 定着率95％の働きやすい環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自分自身の時間も大切にできる環境です。 このポジションの残業は月10時間以内が目安。 遠方への出張や転勤もなく、 地域に根ざして無理なく続けられる働き方です。 ★年間休日127日 ★完全週休2日 ★土日祝休み（休日出勤時は平日に振替可能） ★残業10時間以下 ★転勤・出張なし ★1週間以上の連休あり
      ◇本厚木の本社へ配属◇出張・転勤なし／自動車通勤OK ■本社 神奈川県厚木市栄町2-4-25 ＜アクセス＞ 小田急電鉄小田原線「本厚木駅」より徒歩14分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙（屋外に喫煙所あり）
      ◇月給28万円～35万円＋賞与2回＋決算賞与（9年連続支給） ◇資格手当が充実！資格手当は全社員平均月1万円程度／最大月5万円支給 ※上記月給額には、時間外労働の有無に関わらず、固定残業代（40時間分／6万6,700円～8万3,400円）を含む。 ※固定残業代を超える場合は、追加支給します。
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    新関西衣料サービス株式会社

    食品・飲料・たばこ （商社）
    兵庫県加古郡稲美町六分一1352-1
    • 設立 1963年
    • 従業員数 330名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • アクアクララのルート営業／未経験歓迎／手当充実／転勤なし
      担当エリアのお客さまへ「ウォーターサーバー」ボトルのルート営業・配達をお任せします。 【主な業務の内容】 ■お客さまへの配送・コミュニケーションや問い合わせ対応 ■サーバーのメンテナンスや入れ替え ■書類の作成・事務作業　など ＼★業務のPOINT★／ ◆お客さまとの信頼関係の構築が中心でノルマなし ◆既存営業の割合がほとんどで飛び込みなし ◆お問い合わせはLINEで対応（社用携帯支給あり） ◆配送エリアは車で1時間圏内 ◆1日の配送件数平均は22件～23件 ◆1件あたりの所要時間は5分～10分 ◆自社プラントでくみ上げた地下水の製品化で高い利益率を維持 【入社後の流れ】 ▼入社研修 会社・業界の情報や商材の知識について座学で学びます。 ▼OJT研修（3カ月程度） 先輩に同行しながら徐々に業務を覚えていくため、営業未経験者の方も安心してスタートできます！ 最初の1カ月目はボトルの扱い方やお客さまへの挨拶、会話の進め方などを学び、2カ月目からは先輩のお客さまを少しずつ引き継ぎます。 ※基本的な配送ルートやお客さま情報はタブレットで管理しているため、業務を始めやすい体制が整っています！ 【将来的なキャリアパス】 適性に応じて、リネンサプライ事業やユニフォームレンタル事業など他部署でのキャリアアップも可能。あなたの強みを最大限活かせるキャリアを会社としてもバックアップしていきます！ ＜具体的な実例＞ ◎未経験から6年間営業⇒営業部門の責任者に！ ◎入社から2年間営業⇒チームを率いる営業所長に！
      【転居を伴う転勤なし】 兵庫県加古郡稲美町または神戸市 ■本社／兵庫県加古郡稲美町六分一1352-1 └JR山陽本線「土山駅」より車で10分 └JR山陽本線「魚住駅」より車で15分 ※本社はマイカー通勤可能です ■神戸営業所／兵庫県神戸市灘区岩屋南町2-14 └阪神本線「西灘駅」より徒歩7分 └阪神本線「岩屋駅」より徒歩8分 └JR東海道本線「摩耶駅」より徒歩9分 ※受動喫煙対策：社内禁煙
      月給22万円～28万円＋賞与年2回＋各種手当 ＜月収例＞ 27万3000円～33万3000円 内訳：月給＋残業代＋各種手当（家族手当、住宅手当） ＜昇給例＞ ▼入社1年目　月収29万円 ▼入社3年目　月収32万円 ▼入社6年目／事業部長　月収44万円 ※年齢やスキル、経験を考慮し決定します。 【31年連続ベースアップ中】 アクアクララ事業を中心に、他事業でも業績が安定しているため、 給与のベースアップが行われています。
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    日光化成株式会社

    石油化学メーカー
    大阪府大阪市北区大淀北1-6-41
    • 設立 1947年
    • 従業員数 130名
    • 平均年齢 39.8歳
    求人情報 全13件
    • 滋賀／年休121日／製造職／未経験歓迎／16時50分定時
      • NEW
      ―――――――― 　どんな仕事？ ―――――――― 私たちがつくるのは、 他社にはない技術と開発力の集大成である新素材。 自動車や医療機器、半導体、 さらには新幹線や風力発電など、 日本のインフラを支える製品に使われています。 ―――――――― 　入社してから ―――――――― ① 材料を準備する 必要な材料を作業場所まで運びます。 ② 出来上がった製品をチェックする キズなどがないか確認します。 ③ 製品を梱包する 完成品を包み、出荷の準備をします。 ④機械をチェックする 正常に動いているか確認します。 慣れてきたら 樹脂を塗る機械や、材料を熱で加工する機械の操作などにも挑戦。 ―――――――――――― 　充実した資格取得支援 ―――――――――――― あなたの技術力をサポートするため、 各種資格の取得費用は会社が負担します。 ◆フォークリフト運転技能者 ◆危険物取扱者 ◆電気系の資格各種　など 未経験からの挑戦でも、 業務を通じながら 手に職がつけられる環境です！ ☆入社後の職種変更なし
      【滋賀／転勤なし／車通勤OK】 ■滋賀工場：滋賀県湖南市石部口4-2-1 ・甲西駅より車で5分 ※受動喫煙対策あり：屋内原則禁煙 ※マイカー通勤可能（ガソリン代は距離に応じて規定支給）
      ★手当充実（住宅・家族・資格手当など） 月給23万円～30万円 ※経験・能力を考慮の上で決定します。 ※残業代は別途、100％支給します。
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    株式会社ダンテック

    設備管理・メンテナンス
    大阪市北区天満四丁目14番13号
    • 設立 1963年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 非破壊検査スタッフ／モノを壊さず検査する仕事！年休122日
      • NEW
      【こんな仕事をお任せ】 ◇超音波探傷試験 ◇磁気探傷試験 ◇放射線透過試験 ◇浸透探傷試験 ◇プラント現場等での管理業務　など 7種類の検査を実施します。 といっても、今は何のことか さっぱり分からないという方も 少なくないと思います。 でも今はひとまず… "モノを壊さずに、建物の中身を点検する" という世界的に需要の高い技術を使って、 建物の安全を守る仕事。 だと覚えてもらえれば大丈夫です！ 【検査対象の施設例】 ◇高速道路 ◇石油プラント ◇化学プラント ◇発電所 ◇製鉄所 ◇レジャー施設　など 実は「えっ？あの施設も？」 というくらい有名なテーマパークの 点検を行っていたこともあるんですよ！ 普通に暮らしていたら見られないような 施設に入れるのはこの仕事の 面白みの一つだと思います！
      ■大阪/岡山/神奈川/千葉/茨城※新規開設/愛知/三重のいずれかの拠点 ※原則転勤なし ※希望を最大限考慮して配属 ※マイカー通勤OK（支社により異なる） ◇支社・事業所所在地 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■関西支社／大阪府大阪市北区天満4丁目14-13 ■関東支社／神奈川県川崎市川崎区浜町4丁目6-23 ■千葉事業所／千葉県千葉市中央区南町3丁目2-1 ■鹿島事業所／茨城県神栖市知手中央２丁目７番２９号（新規開設）※最寄駅：鹿島神宮駅 ■中部支社／愛知県名古屋市中村区本陣通4丁目37 ■津事業所／三重県津市藤方2605 ■西部支社／岡山県笠岡市茂平2198番地3
      ■月給24万7,480円～45万円＋賞与年2回＋諸手当 【手当あり】 ■時間外手当（全額支給） ■皆勤手当（欠勤なしで月3,000円支給） ■扶養家族手当 － 配偶者：月1万円 － 子：月3,000円 ■住宅手当 － 扶養者あり：月1万1,000円（首都圏）月8,000円（首都圏以外） － 扶養者なし：月8,000円（首都圏）月5,000円（首都圏以外） ■出張手当 ■役職手当 ■職能手当 ■資格手当 － 放射線透過試験／レベル2：月5,000円 － 超音波探傷試験／レベル2：月5,000円 － 磁粉探傷試験／レベル2：月5,000円 － 浸透探傷試験／レベル2：月5,000円 － ［CIW］上級検査技術者／月1万円 － ［WES］溶接技術者認定 第2種／月5,000円 上記をはじめ、10種類以上の資格に資格手当が適用されます。 ■運転手当あり（5,000円）
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    JFEプラントエンジ株式会社

    プラントメーカー・プラントエンジニアリング
    東京都台東区蔵前2-17-4JFE蔵前ビル8F
    • 設立 1937年
    • 従業員数 3,667名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全43件
    • 【神戸】工事の受注営業/プラントの安定稼働に貢献◎/土日祝休/JFEスチールG/驚きの中途定着率！
      ～ＪＦＥグループの安定基盤／土日祝休・平均残業月10h程度／フレックス導入で働き方◎／U・Iターン歓迎／独身寮や家族同伴での引越フォロー制度有～ ゼネ・サブコン出身者はもちろん、機械や電気のご知見を活かした営業をやってみたい方も歓迎です！ ■詳細内容： 石油化学・製紙・自動車業界などのお客様向けて、機械、電気制御分野の設備更新提案やメンテナンス提案を中心としたソリューション営業を行っていただきます。顧客と施工部門を繋いで継続的な案件受注を目指す業務です。JFEスチール向けの営業と外部顧客向けの営業に組織内で分かれており、今回は外部向け営業をお任せする予定です。 ■業務の特徴：同社は世界に通用する最先端技術を誇り、これまでお付き合いのあるお客様は26業種・約2500社と豊富な実績と技術力から、お客様と信頼関係を築いてきました。会社として目先の利益ではなく、顧客や社員との長期的な信頼関係を大切に仕事をしており、お客様へ常に最適な提案ができます。 ■同社の魅力と特徴： 【◇JFEグループで安定経営】 事業内容：当社は世界有数の鉄鋼メーカーであるJFEスチール（株）グループとして機械・電気の総合エンジニアリング会社として、プラント設備の工事やメンテナンスを行い、社会インフラを支えています。 事業構成：JFEスチール（株）の機能分離会社としての役割と当社の発展（外部展開）の両立を進めています。 【働きやすい環境で長期就業可能】 残業は平均月10H程度、完全週休2日制で年間休日は120日以上あります。有給休暇の平均取得日数は年17.6日と高く、フレックスタイムも活用が進んでいるなど、安定的に働きやすい環境です。また会社の取り組みとして主要7拠点への保健師の配置、ハラスメント相談窓口、よろず相談窓口（EAPサービス設置）など、社員の健康を一番に考え事業運営を行っています。 【中途社員の割合5割以上】 営業部だけで見ると定着率100%です。中途入社が多いからこそ、教育体制も整えており相談しやすい環境です。近年では、営業支援システムを導入し、ノウハウをマニュアル化する等、人材の育成・即戦力化に力を入れております！ ■過去中途入社事例 PLC設計から、職種チェンジで営業で勝負したい！ FA機器の営業から、もっと顧客へ深い提案をしたい！等 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 神戸事業所 住所：兵庫県神戸市中央区浜辺通5-1-14 神戸商工貿易センタービル22階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～450,000円 ＜月給＞ 350,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■年収：経験・能力・実績・前給を考慮し、当社規定で優遇 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    田中鉄鋼販売株式会社

    機械部品・金型 （商社）
    埼玉県羽生市下川崎150
    • 設立 1970年
    • 従業員数 98名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 倉庫スタッフ／未経験歓迎／年休125日／土日祝休／17時退社
      建物やテーマパーク、商業施設などに使われる「鉄の材料」を保管・出荷する仕事です。 鋼材にワイヤー・フック等を設置する「玉掛け作業」を行う1名と、玉掛けされたクレーンを操縦する1名のペア体制で作業を進めます。 重い物はクレーンで運ぶため、手で持ち上げる作業はほとんどありません。 【 6カ月間の研修からスタート！】 入社後、まずは先輩社員による研修からスタートします。 この期間は玉掛け＋クレーンのペアに ＋1名の育成担当を加えた、3名体制で動きます。 当社が扱う商品（鋼材）の特性や作業の進め方の コツをレクチャーしてもらいつつ、 作業に欠かせない「玉掛作業者」の資格を取得します。 …POINT… 研修終了後も、常に先輩が傍にいる環境で働くことができます。 研修を終えたら「クレーン運転特別教育」を受けていただき、 クレーン操縦もお任せしていく想定です。 ★取得できる資格（すべて会社負担！） ・玉掛け作業者 ・クレーン運転特別教育 ・はい作業主任者（希望者） ・その他、意欲に応じて追加資格もサポート ★この仕事の3つの魅力 一生モノの「手に職」が身につく 玉掛け・クレーンの資格は、鉄鋼業界だけでなく建設・物流・製造など幅広い業界で通用する資格。キャリアの選択肢が大きく広がります。 チームワークで働くから、1人で悩まない 常にペアで作業し、困った時はすぐに声を掛け合える環境。「1人で黙々と作業」ではなく、仲間と連携して進める仕事です。 「モノづくり」を裏側から支えるやりがい 建物・橋・インフラ──世の中のあらゆる構造物に使われる鋼材。その大切な素材を、キレイな状態で保管し、確実にお届けする。目には見えにくいけれど、社会を支える誇りある仕事です。
      【転勤なし／マイカー通勤OK！】本社（埼玉）※積極募集※・浦安支店・東北支店 ※車通勤可（駐車場あり） ■本社／埼玉県羽生市下川崎150※積極募集※ └東武伊勢崎線「南羽生駅」より徒歩14分 ■浦安支店／千葉県浦安市鉄鋼通り2-2-6　 └京葉線「舞浜駅」より徒歩15分 ■東北支店／宮城県岩沼市下野郷中野馬場12-4 └仙台空港アクセス線「仙台空港駅」より車で5分 ※受動喫煙対策あり：屋内原則禁煙
      【月給22万円～30万円＋各種手当＋賞与年2回（実績：5カ月分）】 ★月給額は前職給与や経験・スキルを最大限考慮し決定します。 ※時間外手当は別途支給いたします。
    • 受発注管理／未経験歓迎／完全土日休み／賞与実績5カ月分
      当社は、メーカーから仕入れた「鋼材」を同業他社を中心に販売しています。今回は、既存のお客様のフォロー、電話・FAX・メールでの受発注など行う内勤業務をメインに、月数回顧客への表敬訪問等の営業業務もお任せします。 【お任せする業務一覧】 ・取引先への表敬訪問 ・電話・FAX・メール対応 顧客からの注文受付 注文商品と数量の管理・調整 納期調整や管理 ◆取引先の表敬訪問とは？ 月数回程度、お客様のところへ表敬訪問をメインに情報交換、納期の打合せ、見積り中の進捗確認などを行います。 ＼POINT／ 鋼材の受け渡しは当社の倉庫で行います。 トラックへの積み下ろし作業などは専門のスタッフが行うので、「納品完了」をチェックすればOK！ ◆受発注業務のイメージ お客様から「この商品の○○サイズ・○○の長さのもの、何本、○○日までにください」といった注文が届きます。在庫や納期を確認し、返答。商品・数量・納期等をシステムに入力していきます。 ・1人あたりの担当社数は約10社 ・個人の売上ノルマはありません ・注文対応時はカタログを見ながら進めるので、商品知識がなくてもスタートできます ＼POINT／ 約2700種類のアイテムを扱い、汎用性の高い「角パイプ」を強みに、ご要望にあわせ加工・小ロット注文にも対応しています。 ★この仕事のココが魅力★ ◎担当企業は固定なので、お客様との関係性をしっかりと構築できます。 ◎堅苦しい話ばかりではなく、趣味や家族の話をして、お客様と仲良くなることも。 ◎未経験者が多数活躍！商品の勉強からスタートし、先輩が優しくサポートします。 【 入社後の流れ 】 入社後は、OJTをメインに営業の基礎はもちろん、受注・納品までの流れをイチから学んでいきます。時には先輩に同行して、商談の雰囲気などを掴んでいきましょう。研修後も、できる業務から少しずつお任せしていきます。順を追ってステップアップできるので、未経験の方でも着実に成長できます。
      【マイカー通勤OK！】本社・浦安支店・土浦支店 ※受動喫煙対策あり：屋内原則禁煙 ※車通勤可（駐車場あり） ■本社／埼玉県羽生市下川崎150 └東武伊勢崎線「南羽生駅」より徒歩14分 ■浦安支店／千葉県浦安市鉄鋼通り2-2-6 └京葉線「舞浜駅」より徒歩15分 ■土浦支店／茨城県かすみがうら市下稲吉2652 └常磐線「神立駅」より自転車15分 ★土浦支店で将来の幹部候補を募集中 土浦支店では、将来の幹部候補となれるポテンシャルを持った方を求めています。「将来的にマネジメントにも挑戦したい」「拠点の中心メンバーとして成長したい」という方には、最適な環境です。
      月給22万円～28万円＋各種手当＋賞与年2回（実績：5カ月分） ※月給額は前職給与や経験・スキルを最大限考慮し決定します。 ※時間外手当は別途支給いたします。
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    中央可鍛工業株式会社

    自動車部品メーカー
    愛知県名古屋市中川区富川町3-1-1
    • 設立 1944年
    • 従業員数 641名
    • 平均年齢 39.2歳
    求人情報 全11件
    • 「岐阜県久尻勤務」製造職／平均年収601万円／賞与5.2カ月
      ＼募集のポイント！／ 【高品質】トヨタ自動車と一次取引 【厚待遇】賞与5.2カ月分／家族手当・退職金制度あり 【メリハリ】有休取得日数16.3日／9日以上の長期休暇（年3回） 【キャリア】班長・組長への昇格実績多数 ＝＝＝ 勤務先となる「岐阜久尻工場」では、鉄やアルミの鋳造技術を活かし、トヨタ自動車向けを中心とした自動車部品の製造を行っています。業務は鋳造・仕上げ・検査などの工程に分かれており、いずれかの工程を担当します。 手掛けた製品が実際の車に使われるため、モノづくりのやりがいを実感できる仕事です。未経験でも基礎から技術を身につけられる環境が整っています。 ※アルミ工程は現在増設中で、6月に完成予定 ――――――――――… ◆担当する工程について ――――――――――… 鋳造工程（前工程）、または仕上げ工程（後工程）のいずれかを担当します。 ▼鋳造工程（部品のもとをつくる工程） ◇電気溶解炉の操作（鉄やアルミなどの素材を溶かす作業） ◇機械を使って溶けた素材を型に流し込む作業 ◇ゲートペッカーによる不要部分の切断 ▼仕上げ工程（形を整え、品質を確認する工程） ◇プレス機やロボットによる表面の研削作業 ◇検査器具・専用装置を使った品質チェック ―――――――… ◆入社後の流れ ―――――――… ▼まずは基礎からスタート 入社後は安全研修からはじめ、工場内で気を付けるポイントや品質の基本など、モノづくりの基礎を学びます。 ▼教育担当がしっかりフォロー 現場配属後は先輩の指導のもと、プログラムが組まれた設備のオペレーションを習得。まずは一つの工程から覚えていきます。 ▼段階的にスキルアップ 半年～1年を目安に担当する工程を広げ、できることを増やしていきます。 ▼一人前までしっかり育成 すべての工程を理解できるようになるまでには2～3年を想定。時間をかけて技術を身につけられる環境です。
      【転勤なし／クルマ・バイク・自転車通勤可】 ■岐阜久尻工場 岐阜県土岐市泉町久尻1460-4 ※シャワー室完備 ※日替わり弁当あり ※転勤はありません ※受動喫煙対策：屋内原則禁煙（喫煙専用室設置あり）
      ＼★ 平均年収601万円！安定した高収入 ★／ ◆賞与年2回支給！昨年度実績5.2カ月分 ◆入社時の平均年収516万円（25～35歳）※残業月平均：20時間 ■月給19万円～29万円＋残業代全額支給 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により給与を決定します ※残業代は別途全額支給 ※休日出勤手当、深夜勤務手当、交替手当、家族手当などを別途支給します 【 入社1年目の年収例をご紹介♪ 】 30歳・入社1年目（扶養家族3名） ------ 想定年収：563万5556 円 ＜内訳＞ ■賞与：126万3080 円 ■月の総支給額：36万4373円 └基本給：24万2900円 └家族手当：3万1000円（扶養家族3名） └残業手当：3万9651 円（20時間想定） └交替手当：2万9853円 └夜勤手当：2万969円
    • 製造スタッフ／未経験歓迎／賞与実績5.2カ月／年休121日～
      鉄とアルミの鋳造（ちゅうぞう）を行っている当社。自動車業界で欠かせない存在を担いつつ、農業機械、半導体装置、鉄道や産業用ロボットといった、幅広い製品に使用される部品の製造を行っています。 あなたには、製造スタッフとして下記いずれかの業務をお任せします。 ★製造経験者には、スキルや希望に応じて難易度の高い工程もお任せ！より専門性の高い技術を磨ける環境です。 【製造業務】 ◆電気溶解炉のオペレーション ◆機械を使って溶けた鉄を流し込む作業 ◆ゲートペッカーによる製品切断 ◆プレスやロボットによる研削作業 ◆検査器具・装置を使った品質検査 ◆機械を使用した加工業務 ◆部品の組付け作業 ◆部品の寸法検査　など ／ 数字で見る当社の魅力 ＼ ◎社員の平均年収：601万円 ◎平均勤続年数：14.3年 ◎年次有給休暇取得日数：16.3日 ◎月平均所定外労働時間：22時間 ／ 未経験も安心の手厚い研修 ＼ まずは入社後、安全や品質などモノづくりの基礎から学んでいきます。 各配属先の優しい先輩からは「この製品はこの部分の不良が出やすいよ」など、手厚いサポートが受けられます。実務を通して少しずつ技術を身に付けていきましょう。 ／ 確かな技術が身につく環境 ＼ 当社は、トヨタ自動車様をはじめとする大手企業と直接取引を行い、高い品質基準に応える製品づくりを担っています。 鉄とアルミ、2種類の素材を扱いながら、溶解・加工・検査・組付けといった多様な工程を自社で一貫して手がけているため、製造の全体像を理解しながら技術を磨くことが可能です。 「一流の現場で、一流の技術を学びたい」という方にとって、これ以上ない環境です。 ／ 豊富なキャリアの道 ＼ 半年に一度、評価のチャンスあり！ 将来的には班長・職長への昇進や、現場での経験を活かして設計職などへのキャリアアップも可能。 さらなるキャリアチェンジの可能性も開けます！
      【転勤なし／愛知・岐阜】クルマ・バイク・自転車通勤可 ★大浴場・シャワー室完備！ ★寮・社宅（当社規定あり） ★社員食堂（日替わり定食が300円以下で食べられます！） ＜日進工場＞ 愛知県日進市浅田平子1-300 ＜岐阜久尻工場＞ 岐阜県土岐市泉町久尻1460-4 ※受動喫煙対策：屋内原則禁煙（喫煙専用室設置あり）
      ＼★ 平均年収601万円！安定した高収入 ★／ ◆賞与年2回支給！昨年度実績5.2カ月分 ◆入社時の平均年収516万円（25～35歳）※残業月平均：約22時間 ■月給20万1000円～29万円＋残業代全額支給 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により給与を決定します ※残業代は別途全額支給 ※休日出勤手当、深夜勤務手当、交替手当、家族手当などを別途支給します 【 入社1年目の年収例をご紹介♪ 】 30歳・入社1年目（扶養家族3名） ------ 想定年収：563万5,556円 ＜内訳＞ ■賞与：126万3,080円 ■月の総支給額：36万4,373円 └基本給：24万2,900円 └家族手当：3万1,000円（扶養家族3名） └残業手当：3万9,651円（20時間想定） └交替手当：2万9,853円 └夜勤手当：2万969円
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    株式会社鈴木工務店

    サブコン
    愛知県日進市米野木町宮前25
    • 設立 1963年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 土木施工管理／経験者月給35万円～／出張・転勤・遠出なし
      • NEW
      ★Pick up!ページもぜひご覧ください★ 　ここもポイント！ ………………………… ●創業72年の『超』安定基盤 創業以来、地域に密着した安定経営を実現。 民間企業や官公庁からも継続的に依頼があり、強固な信頼関係を築いています。 ●地域の暮らしに貢献 本社が位置する日進市の案件が中心。 だからこそ、暮らしが良くなる様子を見ることができ、やりがいを実感しやすい環境です！ ●業務効率化も推進！ 現場の意見から、新しい業務ソフトを次々と導入！ デスクワークが簡略化され、残業削減も実現◎ ●現場は近隣のみの安心感♪ 本社から車で片道30分以内のエリア、遠くても片道1時間圏内の案件をお任せ。 発注者側が土日祝休みのため、休日の呼び出しもありません！ 働きやすさ×安定性×働き心地の良さ ＝長く、腰を据えて続けられる！ そんな当社で新しい毎日をスタートしませんか？ ───────── 　具体的なお仕事 ───────── ■見積作成 ■現地調査 ■管理業務（工程管理、品質管理、安全管理、原価管理） ■資材調達 ■施主・協力会社との打ち合わせ ■作業員への指示出し　など ＜担当する案件＞ （1）案件数・工期 1人1案件を担当。工期は数週間～年単位までさまざまです。 ※小規模な案件は掛け持ちの場合もあります （2）取引先 日進市や水道企業団がメインで、ほぼ直請け。県や民間企業の案件もあります。 案件規模は数百万円～数千万円の道路工事や水道工事が中心です！ （3）施工実績 ・愛・地球博記念公園周辺道路 ・日進市の公共工事 ・長久手防災ダム　など ──────── 　入社後の流れ ──────── ▼アシスタント業務からスタート 先輩の測量作業の手伝いや書類整理をしながら、業務を覚えていきましょう。 ▼施工管理デビュー！ 最初は先輩と2人体制で取り組み、1年ほどで独り立ちとなります。 ※経験がある方も、入社後しばらくは先輩社員がフォローしますのでご安心ください◎
      【転勤なし／愛知県日進市・名古屋市】※現場は車で30分～60分の近場 ■本社：愛知県日進市米野木町宮前25 ■営業所：愛知県名古屋市天白区原二丁目1323 ※車・バイク・自転車通勤OK（無料駐車場完備） ※現場は日進市周辺（本社から車で30分～60分の近隣エリアの案件のみです） ※受動喫煙対策：分煙（喫煙所あり）
      【経験のある方★前職給与を保証します】 月給35万円以上 ＋ 賞与年2回 ＋ 各種手当 【未経験の方】 月給30万円以上 ＋ 賞与年2回 ＋ 各種手当 ※給与は、経験・能力等考慮の上、優遇いたします ※残業代は、別途全額支給いたします 【年収の目安】 ・40代／年収600万円 ・50代／年収720万円 ・土木施工管理未経験入社者／年収470万円～560万円（※入社5年目の想定年収）
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    株式会社キョクトー

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    愛知県日進市折戸町中屋敷181-1
    • 設立 1953年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 製造部・組立スタッフ／未経験歓迎／賞与4カ月分／土日祝休み
      ★製造部・組立課の仕事とは？ ━━━━ 設計図をもとに、部品やユニットを一つひとつ組み立て、最終的に製品として完成させる重要な役割を担います。 基本的には決められた作業手順に沿って進めますが、より効率的で高品質な組立方法を常に追求しながらモノづくりに取り組んでいきます。 ★どんな製品をつくっているの？ ━━━━ 自動車の製造現場で欠かせない装置（チップドレッサーや交換機など）をつくっています。 取引先には日産・ホンダ・SUBARU・マツダといった大手自動車メーカーが名を連ねており、海外メーカーとの取引も多数。 「キョクトー」の製品は、国内外の自動車業界で高い評価を受けています。 ★具体的な業務は？ ━━━━ 1. ピッキング業務 必要な部品を選別し、組立に必要な材料を揃えます。 2. 製品の組立 設計図面をもとに、部品やユニットを正確に組み立てます。 3. 動作チェック 完成した製品が正しく動くかを確認します。 4. 梱包業務 完成した製品を丁寧に梱包します。 5.パート社員への業務の振り分け パート社員に作業内容を伝え、製品が正しく仕上がっているかを確認・管理します。 ＼POINT／ ◎初めは先輩社員がイチから丁寧に教えてくれるので、未経験の方でも安心！ ◎将来的にはリーダーや管理ポジションへのステップアップも目指せます！ ◎希望があれば、他部署へのキャリアチェンジも可能です！
      【愛知県・転勤なし・車通勤OK】 愛知県日進市折戸町中屋敷181-1 ※受動喫煙対策あり
      月給26万円～＋賞与年2回＋残業代全額支給＋各種手当 ※経験・能力を考慮の上、決定します。
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    株式会社学情

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX 9階
    • 設立 1977年
    • 従業員数 422名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全1件
    • Webマーケター・ディレクター／業界未経験歓迎／年休126日
      • 締切間近
      会員数280万人を超える20代向け転職サイト「Ｒｅ就活」をはじめ、「Ｒｅ就活キャンパス」「Ｒｅ就活30」など、学情が展開するサービスの成長を支えるWeb企画のポジションです。 当社は東証プライム上場企業として創業50周年を迎え、2020年から2024年にかけて売上高1.8倍・経常利益2.2倍を達成！第二創業期として、成長中の事業に主体的に関わることができます。 配属先は、希望や適性に応じて下記より決定します。 【UXグロースチーム】 ■広告プロモーション Web広告（リスティング・ディスプレイ・SNSなど）やアフィリエイト広告、アグリゲーションメディアを活用し、当社サービスの認知拡大や集客 ◇広告代理店との折衝、配信方針のすり合わせ ◇年間予算計画の策定 ◇効果分析、改善 ◇バナー・LP・動画等の制作進行 ※運用実務は代理店へ依頼、プランニング・クリエイティブディレクションが中心 ■CRM施策 LINE・アプリ・メール等のチャネルを活用し、当社サービスを利用する会員に向けて、一人ひとりに合った就職・転職情報のお届け ◇会員データの分析（登録数・利用状況などの定量データの収集・分析） ◇配信シナリオの設計 ◇A/Bテストの実施、効果検証 ※ユーザーインタビューやユーザビリティ調査も活用しながら、サービス改善も実施 【プロダクトグロースチーム】 ■システム企画・開発・改修ディレクション 社内外から寄せられるサイト改修・機能追加・施策要望をとりまとめ、システム開発会社やツール提供会社と連携しながら、案件を進行 ◇サイト改修・開発案件の進行管理、スケジューリング ◇UI/UX改善の企画 ◇RFPの作成 ◇要件定義・設計書の内容確認 ◇データ分析基盤の整備、BIツールの活用 ※サイト構築・機能開発は協力会社が行うため専門的なプログラミングスキルは不要、ディレクションが中心 ■メンテナンス、問い合わせ対応 既存サービスの安定運用に向けた対応 ◇サイトや各種ツールのメンテナンス ◇社内外からの問い合わせ対応 ◇不具合発生時の確認、トラブルシューティング
      「銀座駅」直結／リモートワークあり／転勤なし ■本社 東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX 9階 ※受動喫煙対策あり：屋内禁煙（ビル内喫煙室あり） ★業務に慣れた後は、週1日～2日のリモートワークもOKです！ 【アクセス】 「銀座駅」直結（徒歩2分） 「東銀座駅」より徒歩3分 ＼入社後に「エリア限定職」から「総合職」への変更も可能／ 入社時は、転勤のない「エリア限定職」としての採用です。希望に応じて、入社後に転勤の可能性がある「総合職」へ変更することもできます。総合職へ変更した場合は、毎月一律1万円の総合職手当を支給します。 ※総合職への変更を希望する場合は、入社後に試験を受けていただきます。 ※エリア限定職であっても、総合職に比べて昇進・昇格が遅くなることはありません。
      ■月給27万276円以上（固定残業代・一律手当含む） ※これまでの経験・スキルを考慮して優遇いたします ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、月25時間分を月4万1313円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします ※上記月給には一律地域手当（月2万円）を含みます ＼成果や成長を正当に評価します！／ 当社では6カ月ごとに昇給・昇格の機会があります。まずはA3～A1グレードで、マーケティングやディレクションなどの専門スキル習得と成果創出を目指していただきます。その後は、マネジメントコース（M3～M1）または専門職コース（E3～E1）を選択し、自身の強みを活かしたキャリア形成が可能です。年齢や社歴ではなく、成果や成長を評価する仕組みのため、実力次第で早期キャリアアップも目指せます。 ＼市場価値の高い専門スキルを習得可能！／ 集客施策の企画・改善から、CRM活用、データ分析、UI／UX改善、Webディレクションまで一貫して携われる環境です。将来的には、事業KPI設計やサービス企画、新規機能開発にも関与できるため、マーケターとして、市場価値を高めることが可能です。
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    株式会社ＫＯＳＭＯ

    人材派遣
    大阪府大阪市中央区西心斎橋2-2-7 御堂筋ジュンアシダビル9F 〒160-0023 東京都新宿区西新宿２丁目７－１ 新宿第一生命ビルディング 3階
    • 設立 1986年
    • 従業員数 530名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全5件
    • カスタマーサポート／未経験歓迎／服装自由／完全週休2日
      ★. 具体的には ＿＿＿＿＿ ■お客様からのお問い合わせ対応 ■管理システムへのデータ入力 ■チームメンバーのフォロー　など ※当社のCSはヘルプデスクとしての機能も兼ねています。 ※エンドユーザーのお客様や、エアコンの販売店やディーラーなど、個人のお客様から取引先企業の方まで幅広い方が対象です。 【 仕事のポイント 】 Point.1 さまざまなお問い合わせを受け、着実なステップアップが可能 「エアコンの種類はどれがおすすめ？」「エアコンの点検の方法は？」といった、製品の使い方から、不具合に対するトラブルシューティングなどの難易度の高い内容まで、日々さまざまなお問い合わせをいただきます。 知識を深めるほど回答できるお問い合わせが増えてくるので、自分の成長具合を実感しやすいでしょう。 Point.2 研修や資格取得などを経て、専門性を高められる 未経験からでも専門知識を身につけられるよう、業者向けの対応方法を習得するスキルアップ研修をご用意。 また、自主的に資格取得に励むメンバーも多く、切磋琢磨しながら専門性を高めていける環境があります！ ★. 入社後の研修体制について ＿＿＿＿＿ （1）座学研修（入社後～2カ月） ルームエアコンやエコキュートなどの実機を見ながら、取扱方法等を習得。 その後はロールプレイングを行い、実際の応答方法を学んでいただきます！ （2）OJT研修（3カ月目～1年前後） 日々の業務を学びながら、先輩社員によるOJT研修を実施。 はじめは電話の取り次ぎから慣れていただき、徐々にご自身でも対応できる範囲からお任せしていきます。 （3）スキルアップ研修（2年目以降） 実務に慣れてきたら、スキルアップ研修を通じて専門性を磨いていただけます！ ※研修期間は目安です。習得度合いに合わせて前後します。 ★. キャリアパス ＿＿＿＿＿ ▼プレイヤー ▼リーダー ▼サブSV ▼SV 入社から3年でサブSV、4年でSVへの昇格事例もあります！
      ◇転勤なし◇心斎橋事業所に配属します／駅より徒歩4分の好立地♪ 大阪府大阪市中央区西心斎橋2-2-3 A-PLACE心斎橋6Ｆ ＜アクセス＞ ・大阪メトロ御堂筋線「心斎橋駅」より徒歩4分 ・大阪メトロ御堂筋線「なんば駅」より徒歩5分 ・大阪メトロ四つ橋線「四ツ橋駅」より徒歩5分 ★U・Iターン歓迎 ★受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙
      【未経験者】 月給 23万7,600円～＋各種手当 【コールセンター経験者（リーダーを想定）】 月給 26万3,100円～＋各種手当 ★ 残業代は100％支給 ★ ※残業手当は1分単位で全額支給します ※経験・能力を考慮し、決定します 【年収例】 380万円／入社1年目（プレイヤー） 420万円／入社3年目（サブSV） 450万円／入社5年目（SV）
    • 人材コーディネーター／未経験OK／土日祝休／即日入社可／04
      • NEW
      企業の採用ニーズを聞き、条件に合う人材をつなぐだけでなく、就業後のフォローまで担うのがこの仕事。スタッフ対応と企業対応の両方に携わりながら、より良いマッチングを実現していきます。人と企業の間に立ち、時には開拓にも取り組み、調整力や提案力を発揮できるポジションです。 ▼社内共有・MTG 商談でヒアリングした情報を、採用チームと連携。条件にマッチするスタッフを選出します。 ▼企業・スタッフのマッチング 条件・ニーズを満たすスタッフが見つかったら企業へ紹介。 派遣スタッフには、事前に電話面談を実施し、仕事内容の詳細などを説明します。 ▼入社後のフォロー 定期面談や契約内容の見直しなどを行い、入社後のサポートをします。企業・スタッフ双方から頼られる存在を目指しましょう！ 安定×チャレンジが共存した体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「創業40年」という安定した経営基盤×「実力主義」というチャレンジングな風土が特徴。安定を足場に、さらなる高みが目指せます。 実際、未経験入社から半年でサブマネージャー、2年でマネージャーに昇格した先輩も！成果や頑張りはしっかり評価し、還元します。 ・任せてもらえる、挑戦できる環境で働きたい ・スキルや専門性を高め、成長を実感したい ・こなすだけの仕事はイヤ ・安定した会社で将来のキャリアを考えたい 1つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください！ 6カ月間の実践的な研修を用意 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ≪育成ステップ≫ STEP1：基礎研修（入社～1週間） ▼ STEP2：OJT研修（入社～6か月） ▼ STEP3：独り立ち（半年以降） 先輩によるマンツーマンOJT、実践的な研修プログラムを用意。未経験からでも一人前が目指せる教育体制を整えています。 研修以外にも成長支援を実施中 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★資格取得支援 └業務に関連した資格であれば、取得費用を会社が負担 ★スキルアップ支援制度 └業務に関わる外部セミナーなどの受講を支援。 　Webマーケティングなど多数実積あり。
      ◇転勤なし・直行直帰OK◇希望拠点に配属／大阪本社（心斎橋）・東京支社（新宿） ■大阪本社／ 大阪府大阪市中央区西心斎橋2-2-7御堂筋ジュンアシダビル9F ＜アクセス＞ Osaka Metro「心斎橋駅」より徒歩5分 各線「大阪難波駅」より徒歩5分 各線「なんば駅」より徒歩5分 ■東京支社／ 東京都新宿区西新宿2-7-1新宿第一生命ビルディング3階 ＜アクセス＞ 都営大江戸線「都庁前駅」より徒歩2分 東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩5分 JR「新宿駅」西口より徒歩10分 ※受動喫煙対策：屋内完全禁煙
      ◇月給28万3,654円＋賞与年2回＋各種手当 ※上記金額には固定残業代(月10時間分／2万554円)を含む。超過分は別途1分単位で全額支給◎ ★初年度月収30万円以上可能！ ■社員の年収例 年収400万円：入社2年目（月給26万円＋賞与＋各種手当） 年収450万円：入社4年目（月給29万円＋賞与＋各種手当） 年収500万円：入社8年目（月給33万円＋賞与＋各種手当）
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    エース設計産業株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    大阪府大阪市中央区北浜東4-33北浜ネクスビル18F
    • 設立 1976年
    • 従業員数 265名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全13件
    • 【岡山市】各種産業機械の設計～設計力を活かすならここ～社内設計×上流工程×資格支援／定着率97％
      • NEW
      【設計者として、次のステージへ】裁量ある設計職／FA装置・プラント設備など多彩な案件／年休120日／定着率97％ 「もっと設計に深く関わりたい」「派遣やアウトソーシングではなく、社内で腰を据えて働きたい」――そんな経験者の方に、当社は理想的な環境です。 当社は、機械設計に特化した設計専門企業。自動車・半導体関連のFA装置から電池製造装置、プラント設備まで、幅広い分野の設計を手がけています。使用CADはAutoCAD、INVENTOR、iCAD、SolidWorksなど。 ■業務概要■ 設計業務はすべて社内で完結。営業職を置かず、リピート顧客からの依頼のみで成り立つ安定したビジネスモデルを築いており、設計者が主役として活躍しています。構想設計から詳細設計、図面作成まで一貫して関われるため、裁量も大きく、技術者としてのやりがいを実感できます。 案件は2～3日の小規模から、2～3ヶ月かかる大型案件まで。スキルに応じて1人あたり1～4案件を並行して担当。FA装置やプラント設備など、難易度の高い設計にも挑戦できるため、技術力をさらに磨きたい方には最適です。 ■社内環境■ 社内には「技能検定対策委員会」「標準化推進委員会」など、技術力向上を目的とした委員会が複数存在。製図コンテストや設計コンペも開催され、社員主導でスキルアップを図っています。国家試験の技能検定会場としても使用されており、当社社員が検定員を務めるほどの信頼と実績。合格率は毎年96～100％（全国平均40～50％）と圧倒的です。 ■組織構成■ 20代～60代まで幅広い年代が活20代～60代まで幅広い年代が活躍しており、CADや顧客属性に応じてチームを編成。新卒入社が6～7割を占める中、定着率は驚異の97％。経験者の方には、若手の育成やチームリーダーとしての活躍も期待しています。 ■中途入社者の志望理由■ 「設計に特化して働きたい」「裁量を持って設計に関わりたい」「いろんな分野の設計に携わりたい」といった声が多く、実際に入社後は幅広い案件に関わりながらスキルを磨いています。マネジメントや上流工程への関与も視野に入れたキャリア形成が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 岡山事務所 住所：岡山県岡山市北区駅元町1-6 岡山フコク生命駅前ビル2階 勤務地最寄駅：ＪＲ山陽本線／岡山駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～320,000円 その他固定手当/月：55,000円～74,000円 ＜月給＞ 295,000円～394,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験・能力等を考慮の上、決定致します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与実績:年2回（7月12月）昨年度実績:4.0カ月分 ■モデル年収： 30歳：450万円 35歳：550万円 40歳：600～650万円 45歳～：650～700万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【津山市】各種産業機械の設計～設計力を活かすならここ～社内設計×上流工程×資格支援／定着率97％
      • NEW
      【設計者として、次のステージへ】裁量ある設計職／FA装置・プラント設備など多彩な案件／年休120日／定着率97％ 「もっと設計に深く関わりたい」「派遣やアウトソーシングではなく、社内で腰を据えて働きたい」――そんな経験者の方に、当社は理想的な環境です。 当社は、機械設計に特化した設計専門企業。自動車・半導体関連のFA装置から電池製造装置、プラント設備まで、幅広い分野の設計を手がけています。使用CADはAutoCAD、INVENTOR、iCAD、SolidWorksなど。 ■業務概要■ 設計業務はすべて社内で完結。営業職を置かず、リピート顧客からの依頼のみで成り立つ安定したビジネスモデルを築いており、設計者が主役として活躍しています。構想設計から詳細設計、図面作成まで一貫して関われるため、裁量も大きく、技術者としてのやりがいを実感できます。 案件は2～3日の小規模から、2～3ヶ月かかる大型案件まで。スキルに応じて1人あたり1～4案件を並行して担当。FA装置やプラント設備など、難易度の高い設計にも挑戦できるため、技術力をさらに磨きたい方には最適です。 ■社内環境■ 社内には「技能検定対策委員会」「標準化推進委員会」など、技術力向上を目的とした委員会が複数存在。製図コンテストや設計コンペも開催され、社員主導でスキルアップを図っています。国家試験の技能検定会場としても使用されており、当社社員が検定員を務めるほどの信頼と実績。合格率は毎年96～100％（全国平均40～50％）と圧倒的です。 ■組織構成■ 20代～60代まで幅広い年代が活20代～60代まで幅広い年代が活躍しており、CADや顧客属性に応じてチームを編成。新卒入社が6～7割を占める中、定着率は驚異の97％。経験者の方には、若手の育成やチームリーダーとしての活躍も期待しています。 ■中途入社者の志望理由■ 「設計に特化して働きたい」「裁量を持って設計に関わりたい」「いろんな分野の設計に携わりたい」といった声が多く、実際に入社後は幅広い案件に関わりながらスキルを磨いています。マネジメントや上流工程への関与も視野に入れたキャリア形成が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 津山事業所 住所：岡山県津山市上河原543-2 勤務地最寄駅：JR因美線／津山駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～320,000円 その他固定手当/月：55,000円～74,000円 ＜月給＞ 295,000円～394,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験・能力等を考慮の上、決定致します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与実績:年2回（7月12月）昨年度実績:4.0カ月分 ■モデル年収： 30歳：450万円 35歳：550万円 40歳：600～650万円 45歳～：650～700万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社金子製作所

    機械部品・金型メーカー
    東京都墨田区東向島1-13-24
    • 設立 1909年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全1件
    • 切刃部品の組立・製作（年休125日／完全土日祝休／定時退社）
      そば、うどん、ラーメン、海藻、干し芋、ペットフード、板チョコ、チーズなど、 食品工場で食品をカットする際に使われる「切刃」の製造に関わるお仕事です。 モクモクとお仕事をしたい方にはオススメ！作業ノルマはありません。 未経験の方でも1～2週間で独り立ちできる内容です。まずは、先輩社員とペアを組んで覚えていただきます。 ※応募の際に「部品組立」「部品製作」ご希望のお仕事をお選びください。両方選択も可能です。 ━━━━━━━━━━━━ ■ 部品組立のお仕事は… ━━━━━━━━━━━━ 食品をカットする機械の「切刃の部品」の組立て作業です。 大小のネジやボルト含め約20点ほどの部品を使って組んでいきます。 完成見本品があるのでそれと同じように組立ててください。 慣れてきたら、お客様のオーダーに応じた調整もお願いします。 「ネジの締め方の強弱」「刃部分を叩いて角度をつける」といった調整です。 数値で測るわけではなく、経験と感覚での作業になるので、こちらも少しずつお教えします。 一度仕事の流れを覚えてしまえば、あとは製品（切刃）のサイズが変わるだけで作業のやり方は同じです。 ━━━━━━━━━━━━ ■ 部品製作のお仕事は… ━━━━━━━━━━━━ 切刃に付随する部品（カスリ）を製作するお仕事です。 板状の金属製品をカスリ加工機にセットし、 規定の数値（幅や溝の深さ）を入力すれば、後は自動で機械が加工してくれます。 機械加工にていくつもの切り込みが入りますので、 その後、研磨機や、やすりを使い手作業にて先端部分をミリ単位で調整していきます。 一度仕事の流れを覚えてしまえば、あとは先端部分の尖り具合が変わるだけで作業のやり方は同じです。
      東京都墨田区東向島1-13-24 ◎転勤なし ◎屋内全面禁煙（喫煙可能場所あり） ◎バイク・自転車通勤OK ◎休憩室・更衣室完備 【 アクセス 】 ■東武スカイツリーライン「曳舟駅」徒歩8分 ■東武スカイツリーライン「東向島駅」徒歩10分 ■京成押上線「京成曳舟駅」徒歩10分
      月給24万円～＋各種手当 ◎ご経験やお持ちのスキルにより優遇します。 ◎月給24万円には一律手当2万円が含まれています。 ◎残業が発生した場合は、残業手当を別途支給します。 ◎試用期間3ヶ月あり：試用期間中は日給1万円になります。 ◎試用期間は、ご経験や覚える早さにより異なります。
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    株式会社フジワラ

    機能性化学（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業）メーカー
    本社・六ツ師工場／愛知県北名古屋市六ツ師女夫越1番地
    • 設立 1945年
    • 従業員数 228名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 航空部品の生産技術・設計・品管／未経験歓迎／定着率100％
      【お任せする業務】 主に複合材を用いた旅客機の主翼や自衛隊ヘリ、輸送機の部品を手掛ける工場で、製造工程の仕組みづくりから設計、品質チェックまでトータルで担当。 「つくって終わり」ではなく、量産化や品質確認まで見届けられるため、ものづくり全体を理解できる技術者へ成長できます。 ◎具体的な業務内容 まずは生産技術業務からお任せ！ ◇ 生産技術 ・製造工程の指示書の作成・更新 ・作業手順の標準化・マニュアル化 ・製造現場と連携し効率的な作業フローを構築 習熟度に応じて設計、品質管理業務もお任せしていきます。 ◇設計 ・ 3DCAD（CATIA）による新規部品の設計 ・製造図面の作成 ・治具の設計・製図 ・試作品の設計や改良提案 ◇品質管理 ・製品の精度チェック・測定 ・問題発生時の調査・改善策の立案・実行 ・顧客対応 ★医療業界（義足）や自動車業界（F1・競技用パーツ）など、最先端技術案件や試作開発にも携われます。 【製品例】 ・F-2戦闘機やOH-1観測ヘリなど防衛航空機のキャノピー、ウインドシールドなど航空機用風防 ・ボーイング787やビジネスジェットなど民間航空機の部品 ・鉄道車両用外板やレーシングカー向けフロントウインド ・船舶用電熱ガラス窓 ・人工衛星パネル（ハニカムサンドイッチパネル） ・HOPE-X宇宙循環試作機 桁部品 ・H-ⅡA/Bロケット段間部ロハセル 当社の強みは特殊な樹脂加工や炭素繊維パーツの製造技術。 航空機はもちろん、鉄道やレーシングカー、船舶、宇宙機まであらゆる場面で当社の技術が活きています。汎用性の高い技術を有していることも、創業80年以来、黒字経営の安定性に繋がっています。 【主要取引先】 ・株式会社今仙技術研究所 ・川崎重工業株式会社 ・航空自衛隊 ・新明和工業株式会社 ・株式会社SUBARU ・三菱重工業株式会社 ・三菱ケミカル株式会社 ※50音順
      【転勤なし・車通勤OK／愛知県北名古屋市または春日井市】 【本社・六ツ師工場】 愛知県北名古屋市六ツ師女夫越1番地 ＜アクセス＞ 「西春駅」より車10分 「徳重・名古屋芸大駅」より車7分 【春日井工場】 愛知県春日井市東山町平橋2313-13 ＜アクセス＞ 「春日井駅」より車15分 ◆マイカー通勤OK（無料駐車場あり） 名古屋飛行場と航空自衛隊小牧基地を身近に感じるロケーション。 技術者として携わった製品が航空機に搭載され、大空へ羽ばたく。 航空産業の最前線を実感できる環境です！ ※受動喫煙防止対策：屋内禁煙
      月給21万2350円～26万2074円+諸手当+賞与年2回 ※上記はあくまでも入社時の最下限の月給です。 スキル・ご経験を考慮の上決定します。
    • 航空機部品の製造／未経験歓迎／土日休み／手当充実
      • 締切間近
      【Q：何を作るの？】 航空機に使用される複合材（カーボン素材）部品を製造します。 ・ボーイング787航空機の主翼部品 ・航空自衛隊F15機のキャノピーの内装部品 など、軽さと強度が求められる精密部品を扱います。 【Q：作業内容は？】 製造は大きく「成形」と「仕上」の2工程に分かれます。 ※手順が決まっており、感覚任せに進める作業はありません。 ■成形工程 ※クリーンルーム作業 ━━━ カーボンシートを設計図通りに積層し、部品の形を作る工程です。 ◆カーボンシートを型に合わせてカット ◆指定された順番・向きで手作業で積層 ◆空気が入らないようローラーで圧着 ◆加熱・圧縮して硬化／オートクレーブなど ■仕上工程 ━━━ 成形された部品を図面通りの寸法・品質に仕上げる工程です。 ◆電動工具でのバリ取り・研磨 ◆穴あけ・トリミング加工 ◆ノギスやゲージを使用した寸法検査 ◆外観チェック／キズ・歪みなど ☆ライン作業ではなく、1人1工程を担当する個別作業 ☆少しでも不安があれば立ち止まり、確認してから進める姿勢が評価に直結 ☆クリーンルームや空調完備の安定した環境 【社員の声：品質を追求できる仕事】 「前職はライン作業でしたが、当社は自分のペースでモノづくりに取り組めるので、すごく気に入っています。今は精密な作業を求められるので、手先の器用さが活かせるのが嬉しいです！限られた時間で高い品質を目指せる環境に楽しさを見出しています」 「納期に合わせて自分のペースで作業できるのが魅力です。無理なく調整できることに加え、自分のこだわりも追求できるので、やりがいを感じています」 ＼POINT／ ★スキルはランク制で管理 「何ができるようになったか」が明確に可視化されます。 ★多彩なキャリア 製造技術を学んだ後はチームリーダーなどにもチャレンジ可能！ 改善提案を行い報奨金がもらえるチャンスも。 サポート体制が整っているため、未経験でも安心して成長できます◎ ＜取引先例＞※順不同、敬称略 ・川崎重工業 ・航空自衛隊 ・SUBARU ・三菱重工業 ・三菱ケミカル
      【北名古屋市／転勤なし／U・Iターン歓迎】 空調完備◎本社・六ツ師工場または春日井工場での勤務となります。 ▼ 本社・六ツ師工場 愛知県北名古屋市六ツ師女夫越1番地 ＜アクセス＞ 「西春駅」より車10分 「徳重・名古屋芸大駅」より車7分 ▼ 春日井工場 愛知県春日井市東山町平橋2313-1 ＜アクセス＞ 「春日井駅」より車15分 ◆マイカー通勤OK（無料駐車場あり） ※受動喫煙防止対策：屋内禁煙
      月給21万円～26万円+諸手当+賞与年2回 【月収例】 月収：28万円 （月給＋通勤手当＋家族手当／子ども1人＋残業代／20時間分相当）
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    日之出化成株式会社

    石油化学メーカー
    愛知県北名古屋市井瀬木高畑83番地の1
    • 設立 1957年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 営業（既存顧客からの依頼メイン）／残業0h／子育て世代活躍中
      • NEW
      ビニールホースを製造する当社で、内勤営業として活躍いただきます。 既存のお客さまからのご依頼がメインのため、提案や新規開拓は必要ありません。 ＜具体的には？＞ ■お客さまからの注文対応（FAX） ■見積もり作成 ■生産計画の作成、進捗確認 ■原料の仕入れ ■問い合わせ対応　など ＜お客さまは？＞ 全国200社以上の商社がお客さまであり、常時10社程度からの依頼があります。 ＜製品の用途は？＞ ビニールホースと聞くと「庭で水を撒くためのもの」を想像するかもしれませんが、当社の製品はあらゆる業界で活用されていることが特長！ 医療機器のパーツとして、自動車の排水ドレーンなど用途は多岐にわたり、さまざまな角度から私たちの生活を支えています。 ━━━━━━ 未経験でも安心の研修体制 ━━━━━━ 最初の1カ月程度は、工場の作業に触れながら全体の流れを習得しましょう。 段階的に現場の作業に携わることで、製品が製造され、出荷されていくイメージをつけることができます。 ▼原料の搬入 ▼製造 ▼金型の交換 ▼出荷準備 ▼出荷・配送 2カ月目からは商品知識をつけながら、先輩とともに営業の実務に入っていただきます。 ひとつずつ丁寧に教えるので、ぜひ安心して取り組んでくださいね。 ＼POINT／ 商品知識を身につけられるか不安な方でも大丈夫！ 当社製品のカタログには事細かに製品情報が記載されているため、ページをめくればすぐに答えが出てきます。 お客さまからの急な質問に焦ることも少なく、安心して取り組める環境です。
      【転勤なし／マイカー・自転車通勤OK（無料駐車場あり）】 愛知県北名古屋市井瀬木高畑83番地の1 ※受動喫煙対策：屋内原則禁煙
      ＜月収例＞ 月収26万3000円（月給＋皆勤手当＋子ども手当＋住宅手当） ＜月給＞ 月給24万円～30万円 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します
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    学校法人 安田学園教育会

    公社・官公庁・学校・研究施設
    ■安田学園中学校高等学校／東京都墨田区横網2-2-25
    • 設立 1923年
    • 従業員数 123名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 学校広報／未経験歓迎／月給30万～／お子様用特別休暇制度あり
      ■学校説明会の企画・運営 └年間約16回開催（中学校・高等学校） 　数100名分の資料準備から当日の司会進行、保護者との個別相談対応まで担当 ■学習塾への訪問・情報提供 └約200～300校を訪問 　塾講師の方々との信頼関係構築 　入試情報をはじめとする発信～制度の情報収集を行います ■HP、Instagram・XなどSNSでの情報発信 └授業風景や部活動の活気などリアルな日常を発信し、 　生徒の成長や学園の魅力を伝える企画から、撮影・発信まで担当 ■パンフレット・各種コンテンツ制作 └出版社・広告会社など約15社と連携し 　ページ構成の企画や掲載内容の検討から、取材同行、原稿校正までを主導 ■そのほか ・受験生や保護者からの電話相談 ・校内見学 ・パンフレットの発送 …など、地道な下準備や調整業務もお任せします ***安田学園の広報活動のポイント＆メリット*** ■ある程度の年間スケジュールがあります 例）春夏秋冬ごとのイベント 前年の実績を基にブラッシュアップできるのが特長 ■100年積み重ねてきた信頼を繋げる仕事 例）関係を構築している各学習塾が約200～300校ある ■学校全体で魅力を発信できます 例）先生・生徒・保護者など、身近な人たちと関わりながらリアルな情報を発信 ■反響が目に見える仕事です 例）「説明会満席」「出願者数の増加」など、自分たちの取り組みの成果を実感できる ■アイデアをカタチにできる環境です 例）SNS投稿、パンフレット企画、Web記事など多彩な手法で魅力を発信
      【安田学園中学校高等学校】 東京都墨田区横網2-2-25 ★転勤ありません！長くじっくりキャリア形成できます アクセス抜群！ ■都営大江戸線「両国駅」徒歩5分 ■JR総武線「両国駅」徒歩6分 ■都営浅草線「蔵前駅」徒歩12分
      月給30万5000円以上＋各種手当＋賞与年3回（昨年度実績：最大5.2ヶ月分） （上記月給金額には、月40時間分：7万3685円以上の固定残業代が含む／超過分は別途、全額支給します） ※経験・能力などを考慮し、面談の上、決定します
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    ＵＴエージェント株式会社

    技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）
    本社／東京都品川区東五反田一丁目11番15号 6階
    • 設立 1998年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 39.3歳
    求人情報 全2件
    • 総合職／軽作業／月収38万円・年休197日可／選べるキャリア
      • NEW
      ＵＴエージェント株式会社なら、西日本に1200件ほどある豊富な配属先から、希望に合った「エリア」「職種」「シフト」をピックアップ。しかも、経験よりも性格や好みを重視してくれるので、長く続けられます！ 「流れてきた商品にトッピングをのせる」「決まった個所にパーツを取り付ける」など、シンプル作業も多いので未経験から活躍している方多数！約8割が未経験入社です。 データ入力の事務作業や販売、清掃などのお仕事もあります♪ 大手メーカーへの転籍実績も多数ございます！（2023年3月期実績：606名、2024年3月期実績：760名） ★お仕事例★　 ￣￣￣￣￣￣ ・流れてくる食品へのトッピング・品質検査（お菓子メーカー） ・決まった場所への自動車部品の取り付け・検査 ・産業用機械の組み立て ・製造後の完成品のチェックや梱包（ゲームソフト、医薬品など） ・PCでのデータ入力や倉庫内の在庫管理（座り作業あり） ※シンプルで負担の少ない作業が中心 ━━━━━━━━━━━━━━━━ UTで叶えられる、“楽しい”の選択 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■「夏の出費を取り戻したい！」 →月収38万円以上や個室寮完備の案件で、家賃を抑える！ ■「友達と遊びたい！旅行に行きたい！」 →土日祝休み、長期連休あり♪予定も立てやすい！ ■「欲しいものがあるけど今は我慢…」 →収入UPで、心にもお金にも余裕ができる！ ■「今は、気楽に働きたい」 →ライフステージに合わせたジョブチェンジが可能！ 製造業を中心にさまざまなメーカーのお仕事をサポートしているUT。 だからこそ、“今はまだ決めない”働き方もできるんです。 まずは気軽にはじめて、働きながら自分の可能性を広げる。 そして、思い立った時に挑戦する。 そんな働き方ができるのが『UT』です！
      【転居をともなう転勤なし】 ■福井県 鯖江、敦賀、福井、 三方郡美浜町、大飯郡高浜町 ■滋賀県 近江八幡、栗東、守山、草津、大津 ■京都府 京都市全域、向日、八幡、舞鶴、福知山 ■大阪府 大阪、東大阪、枚方、堺、八尾 ■兵庫県 尼崎、伊丹、川西、宝塚、 神戸、明石、姫路、三田、小野、 豊岡、養父、朝来、丹波篠山、丹波 ■奈良県 橿原、香芝、生駒、大和郡山、大和高田、天理、奈良 ■岡山県 岡山、倉敷、高梁、玉野、笠岡、備前 ■広島県 広島、呉、東広島、廿日市、三原、尾道、福山 ■山口県 宇部、山口、萩、防府、柳井、下関 ■福岡県 北九州、福岡、久留米、大牟田、筑後、うきは ■佐賀県 佐賀、唐津、鳥栖、伊万里、杵島郡 ■長崎県 長崎、佐世保、島原、諫早、大村 ■熊本県 熊本、八代、人吉、水俣、水俣、合志 ■大分県 大分、別府、中津、杵築、国東 ■宮崎県 宮崎、都城、延岡、日南、小林 ■鹿児島県 鹿児島、鹿屋、枕崎、霧島、日置 ※勤務地により車・バイク通勤OK ※受動喫煙対策:各拠点にあり ※上記地域以外にも多くの勤務地をご用意しています！
      ＼地元にお仕事たくさん！電話でご相談ください！／ 【案件例】※面接時にご相談ください ◆大阪府枚方市／日勤／月収例30万円 部品組立て・点検 ◆兵庫県相生市／日勤／月収例38万円 船用エンジンの機械加工 ◆京都府南丹市/日勤/月収例34万円　食品工場でのマシンオペレーター ◆福岡県 宮若市／交代制／月給例32万円／自動車工場の部品組み立て ◆熊本県菊陽町／交代制／月給36万円かつ社宅無料／半導体製造装置の部品加工 詳細については面談時にご説明させていただきます。 【月給】 月給20万円以上 ＋ 各種手当 ※勤務地・雇用形態による ※試用期間中の給与は100％支給 【月収例】 月収20万円～38万円 ＋ 各種手当 ※日払い制度あり（勤務時間分支給／規定あり） ※月収例は平均稼働による試算での総支給額・差引金額であり、月により変動 ※上記金額を保証するものではありません
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    株式会社 イトーヨーギョー

    住宅設備・建材
    大阪府大阪市北区中津6-3-14
    • 設立 1950年
    • 従業員数 126名
    • 平均年齢 42.9歳
    求人情報 全4件
    • 未経験歓迎【兵庫/加西市/転勤無】メーカー設備保全◆東証スタンダード上場／残業約20H／ニッチトップ
      ◎東証スタンダード上場、30以上の独自特許を有するニッチトップメーカー ◎年休120日（土日祝）、月平均残業20時間程度、離職率3％ ◎社員に苦労を強いる無理な受注をしない選択受注を推進で高い定着率が魅力 ◎1950年創業で非常歴史のある企業ですが、30代の若手社長が現場変革を牽引し業務用アプリを導入するなどして常に従業員が長期就業できる環境整備に力を入れています ■業務内容： 工場内の生産設備における設備保全業務全般（点検・修理・予防保全・改善）をお任せします。 設備の安定稼働を維持するとともに、トラブル未然防止や設備改善にも携わり、生産体制を支える重要なポジションです。 また、新設備の導入検討や設備更新にも関与し、ものづくりの根幹を支えるやりがいを実感できます。 ■具体的な業務内容： ・生産設備の定期点検・日常点検 ・設備の故障対応および修理対応 ・予防保全（トラブル未然防止のための整備・部品交換） ・設備の改善活動（効率化・不具合低減） ・新設備の選定・導入および立ち上げ支援 ・設備稼働状況の管理および記録 ・製造部門との連携による設備トラブルの原因分析・対策立案 ■働き方： 社長の想い「長く続ける」、着実な成長を志向し無理な規模拡大をしないのは社員に対して会社の成長が新しい希望を与えるものとするため。 社員に苦労を強いる無理な受注をしない選択受注を計画的に行うことで、繁忙期の残業時間を抑制することを可能としています。 ■配属先情報： 生産技術部 加西工場 ※工場長以下36名（内、業務スタッフ8名）の組織です。（派遣社員を除く） ■当社の魅力： ニッチトップメーカー：コンクリート事業と建築設備事業の2本の柱を持つインフラを支える建設ニッチトップメーカーです。 30件以上の特許を保有しているなど独自性・優位性を持つ企業です。
      ＜勤務地詳細＞ 加西工場 住所：兵庫県加西市池上町545 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～550万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,912,400円～4,576,200円 固定残業手当/月：49,000円～76,950円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 291,700円～458,300円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※初年度は賞与等を含んだ金額となります。 ※年俸額は前職のご経験等を考慮した上で決定いたします。 ※2年目からは給与体系が変更になります。（初年度の状況を見て給与を決定いたします。） ・昇給：年1回（6月／2年度目以降対象） ・賞与：年3回（7月・11月・3月／2年度目以降対象） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【兵庫/加西市/転勤なし】メーカー設備保全◆東証スタンダード上場／土日祝休み／月残業２０時間ほど
      ◎東証スタンダード上場、30以上の独自特許を有するニッチトップメーカー ◎年休120日（土日祝）、月平均残業20時間程度、離職率3％ ◎社員に苦労を強いる無理な受注をしない選択受注を推進で高い定着率が魅力 ◎1950年創業で非常歴史のある企業ですが、30代の若手社長が現場変革を牽引し業務用アプリを導入するなどして常に従業員が長期就業できる環境整備に力を入れています ■業務内容 加西工場における設備保全（メンテナンス）業務を担当いただきます。 工場内の生産設備が安定稼働するよう、点検・修理・改善を中心に対応いただくポジションです。 製造工程そのものの管理ではなく、設備を止めないための保守・維持・改善が主業務となります。 これまでの現場経験を活かし、即戦力としてご活躍いただける方を求めています。 ■具体的な業務内容 ・工場内設備の定期点検および予防保全 ・設備故障時の原因特定および修理対応 ・外部業者との連携、修繕手配 ・老朽設備の更新計画および改善提案 ・設備の安定稼働・効率化に向けた改善活動 ・安全管理（労働災害防止、設備リスク対策）　など ■働き方 ・年間休日120日（土日祝） ・残業月平均20時間程度 ・転勤なし／地域密着で長期就業可能 「長く働ける環境づくり」を重視し、無理な受注を行わない経営方針のため、 過度な残業が発生しにくい安定した就業環境です。 ■配属先情報 加西工場（工場長以下37名） ※落ち着いた年齢構成で、ベテラン社員が多く在籍しています ■当社の魅力： ニッチトップメーカー：コンクリート事業と建築設備事業の2本の柱を持つインフラを支える建設ニッチトップメーカー！ 30件以上の特許を保有しているなど独自性・優位性を持つ企業です。
      ＜勤務地詳細＞ 加西工場 住所：兵庫県加西市池上町545 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,161,000円～5,824,800円 固定残業手当/月：69,950円～97,900円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 416,700円～583,300円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※初年度は賞与等を含んだ金額となります。 ※年俸額は前職のご経験等を考慮した上で決定いたします。 ※2年目からは給与体系が変更になります。（初年度の状況を見て給与を決定いたします。） ・昇給：年1回（6月／2年度目以降対象） ・賞与：年3回（7月・11月・3月／2年度目以降対象） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社タチ製作所

    機械部品・金型メーカー
    愛知県清須市西田中長堀47-1
    • 設立 1967年
    • 従業員数 97名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 賞与5~6ヶ月分支給／AI・半導体分野を支える技術提案営業
      • 締切間近
      三菱電機様・三菱重工様をはじめとするモノづくり企業に向けて、精密部品や機械部品の製造を提案する技術営業です。 取り扱うのは、マイクロレーザー加工機や、エレベーターやエスカレーターの部品、自動車のトランスミッション部品など。カタログにある商品を販売するのではなく、お客様の図面や要望に合わせて一からつくるオーダーメイド品が中心です。 【主な業務内容】 ■既存のお客様への訪問・フォロー ■製品や加工に関する要望のヒアリング ■図面・仕様・納期の確認 ■見積書の作成、加工方法の提案 ■技術・製造部門との打ち合わせ ■受注後の進捗確認、納品後のフォロー ■商談会やご紹介を通じた新規顧客への提案 「新製品の試作品をつくりたい」 「この形状を高い精度で加工できないか」 「品質を保ちながらコストを抑えたい」 こうした相談を持ち帰り、社内の技術者や製造スタッフと解決方法を考えます。 営業は、お客様の要望と当社の技術をつなぐ橋渡し役です。 新規営業は、商談会や既存のお客様からのご紹介が中心。 テレアポや飛び込み営業はありません。 まずは先輩への同行や既存顧客の引き継ぎから始め、製品知識や図面の読み方も入社後に身につけていただけます。 【営業のとある1日(35歳・中途・7年目営業)】 ▽8時：出社後、部内MTGを実施 ▽8時30分：物流部門の出荷準備をサポート ▽終了次第：お客様訪問、納品、問い合わせへの対応 ▽12時：休憩 ▽12時45分：お客様訪問 ▽16時：帰社後、出荷準備のサポート ▽16時50分：定時 ※残業は20h程度、18時までに退社可能です。
      【転勤なし／マイカー通勤OK（駐車場完備）】 愛知本社：愛知県清須市西田中長堀47-1 <アクセス> ・JR東海交通事業城北線「尾張星の宮駅」より徒歩12分 ・JR東海道本線「清州駅」、名鉄名古屋本線「新清洲駅」より車で約7分 ・清州東／清須ICより車で3分
      月給27万円～35万円＋残業代全額支給＋各種手当＋賞与年3回(実績：5ヶ月～6ヶ月分) 【月収例】 37万4,050円(★40歳／入社8年目／既婚者（子供2人）の場合) <内訳> ・基本賃金 ：28万7,000円 ・時間外手当：5万5,100円（残業25時間） ・住宅手当 ：1万2,000円 ・家族手当 ：1万円 ・通勤手当 ：9,950円（自動車通勤10km試算） ------------------------ 計 ：37万4,050円 ※経験・スキルを考慮し決定します
    • 未経験歓迎／AI・半導体など最先端のモノづくりを支える製造職
      ▼この仕事の魅力▼ 日本有数の最新鋭NC工作機械を扱い、機械加工のスペシャリストを目指せます。自分で入力したプログラムによって、金属の塊が図面通りの部品へ仕上がっていく面白さがあり、狙い通りの精度で完成したときには大きな達成感を味わえます！ ▼関わる製品▼ 当社が主に手掛けているのは、大手電機メーカーから受注生産している「マイクロレーザ加工機」の部品製造・組立。約30年前、製品がまだ試作段階だった頃から携わっており、現在では世界トップシェアを誇る大切な製品です。 スマートフォンなどに使われる基板へ、マイクロレベルの微細な穴を開ける工場用の機械で、誰もが知る世界的なスマホ・PCメーカーの製品づくりを支えています。 ▼扱う「NC工作機」とは？▼ 部品をつくる際に、不要な部分を削り落とす機械です。図面をもとに正確にプログラムを入力すると、自動で高精度な加工を行います。 お任せするのは、図面を確認しながら加工プログラムを作成・入力し、部品を形にしていく仕事です！単純なライン作業ではなく、お客様ごとの図面やオーダーに合わせて、考え、工夫しながらオリジナルの部品をつくり上げます。 《仕事内容》 ・図面の確認、加工プログラムの作成・入力 ・ワーク（加工対象物）の取り付け ・加工後の部品チェック など ▼入社後の流れ▼ 専任の技術指導員のもと、OJTで基礎から学びます。プログラムの作成というとハードルが高く感じられるかもしれませんが、1年以内にリピート品の補正などもできるようになります◎ ▼キャリアアップについて▼ 世界に誇る加工技術を一生モノのスキルとして身につけ、より高度で複雑なモノづくりにも挑戦できます！
      【転勤一切なし／マイカー通勤OK（駐車場完備）】 愛知本社：愛知県清須市西田中長堀47-1 <アクセス> ・JR東海交通事業城北線「尾張星の宮駅」より徒歩12分 ・JR東海道本線「清州駅」、名鉄名古屋本線「新清洲駅」より車で約7分 ・清州東／清須ICより車で3分
      月給22万円～28万円＋残業代全額支給＋各種手当＋賞与年3回(昨年実績5～6ヶ月分支給) 《想定月収例》 37万7,550円(★30歳／入社5年目／既婚者（子供1人）の場合) 【内訳】 ・基本賃金 ：26万3,000円 ・時間外手当：6万600円（残業30時間） ・深夜手当 ：2万4,000円（夜勤8日間） ・住宅手当 ：1万2,000円 ・家族手当 ：8,000円 ・通勤手当 ：9,950円（自動車通勤10km試算） ------------------------ 計 ：37万7,550円 ※経験・スキルを考慮し決定
    株式会社タチ製作所で募集中の求人をもっと見る

    株式会社スター精機

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    愛知県丹羽郡大口町秋田3-133
    • 設立 1964年
    • 従業員数 1,043名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全2件
    • 未経験歓迎／土日休み／機械（ロボット）のフィールドエンジニア
      • NEW
      ☆未経験からスタート。抜群の待遇でスキルアップ！ 8割が未経験入社。イチから将来性の高い技術を身につけられます。 お客様のお困りごとを解決し、感謝される機会も多いです。 ＼業務のポイント　その１／ エンジニアは全社で約60名。1日のメンテナンスは1～3件、移動は1～3時間程度。段取りを組み自由に働けます。お客様の工場へは車で移動するため、移動中も自分の時間を過ごせ、自由度の高いスタイルが実現できます。 ＼業務のポイント　その２／ 日本トップクラスの産業用ロボット（直交ロボット）総合メーカー。業界では非常に有名で、お客様からの信頼も厚いです。ものづくりが好きな方にも絶好の仕事。お客様のお困りごとを解決し、喜んでいただけます。 ＼業務のポイント　その３／ 将来にわたって必要とされる仕事のため、製造職・営業職・販売職など様々な職種からフィールドエンジニアへのキャリアチェンジが人気。チームでのメンテナンスや遠隔でのリアルタイムなアドバイスもあり、助け合いがキホン！未経験の方も安心です。 〈具体的な仕事内容〉 □お客様の工場へ機械（ロボット）を設置 完成した機械をお客様工場のレイアウトに合わせて設置、調整、動作確認します。 省人化設備は無人で動作する機械も多く、ニーズも高い設備です。 □お客様の工場に設置した機械（ロボット）のメンテナンス 定期的に製品やパーツの劣化・破損を項目に基づきチェックし、技術習得後、パーツ交換等を行います。 チームでサポートし合うため未経験から安心です。 □お客様へのヒアリング 機械の状況やお困りごと、今後の動向などをお聞きし、営業部門や技術部門にフィードバック。 製品開発の上で重要な情報です。 □お客様提案時の技術的アドバイス 営業担当がお客様に提案する際に技術的なアドバイスを行うこともあります。 □社内でのデスクワーク 定期点検やメンテナンス終了後、報告書を作成します。
      【愛知県丹羽郡大口町／車通勤可／新社屋(2026年1月オープン)】 ■本社（新社屋が2026年1月オープン) 愛知県丹羽郡大口町秋田3-133 ［アクセス］ 名鉄「江南駅」より車で10分 名鉄「柏森駅」「布袋駅」より車で9分 名鉄「味岡駅」より車で13分 小牧ICより車で8分 ※マイカー通勤OK ※U・Iターン歓迎！
      ＼賞与年2回あり★2025年支給実績：4.62ヶ月分／ 月給22万8,000円～31万1,000円(一律サービス職手当35,000円含む)＋各種手当＋賞与年2 回 ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定 ※残業代は別途、全額支給いたします
    • 機械（ロボット）のルートセールス／未経験OK／賞与4.6ヶ月
      日本トップクラスで、業界ではよく知られている会社なので、誇りをもって営業ができます。 お客様に対して機械（ロボット）の提案をします。チームで同行もサポートしますから未経験でも安心です。 □ヒアリング お客様を訪問し、生産ラインの自動化ニーズや予算をヒアリングします。先輩や技術者ともコミュニケーションをとりながら、顧客の課題を技術部門にフィードバックします。これが製品開発の上で重要な情報なんです。訪問先は既存のお客様が中心。その他、新製品の展示会のご案内も行います □設計担当者との打ち合わせ 提案が進み、機械を導入する場合は、お客様のニーズをもとに運用フローや周辺機器について社内で設計担当者と検討します。チームで進めますので、自信を持って提案ができます □見積書の作成と契約 フォーマットに従って見積書を入力した後、お客様へご案内し、受注までフォローします。総合的な技術力でバックアップしますので安心です □製造依頼・進捗管理 工場へ製品の製造を依頼。納品には2～3ヶ月を要しますが、設計部門や製造部門と調整しながらスケジュールの管理も行います □納品・アフターフォロー お客様が納品時に同席する場合もあります。動作に問題がないかを確認し、アフターフォローを行います。フィールドエンジニアのメンテナンスチームもおり、万全の体制です ※お客様は各拠点から車で1～2時間程度 ※お客様とはじっくり話し合うスタイルで、信頼関係が築けます 1日の流れ（例） ・出社 ・ミーティング ・訪問先へ移動（1～2時間） ・ヒアリング・提案（1～2時間） ・次の訪問先へ移動（1～2時間） ・ヒアリング・提案（1～2時間） ・帰社後、資料作成 ・退社
      【希望考慮で安心！ 愛知県・広島で募集！マイカー通勤OK】 ■本社・名古屋支店（新社屋が2026年1月オープン) 愛知県丹羽郡大口町秋田3-133 ［アクセス］ 名鉄「江南駅」より車で10分 名鉄「柏森駅」「布袋駅」より車で9分 名鉄「味岡駅」より車で13分 小牧ICより車で8分 ■広島営業所 広島県広島市安佐南区祇園4-50-30 ［アクセス］ JR可部線「下祇園駅」より徒歩10分 ※本人の希望を最大限に考慮して配属しますので、ご安心ください ★2026年1月には新社屋もオープンし、ますます成長期待が高まっています。 顧客からの依頼が絶えない安定成長の会社で、将来にわたって安心してキャリアを描ける会社です。
      ＼賞与年2回あり★2025年支給実績：4.62ヶ月分／ ※年齢・能力・経験などを考慮して決定します。 【大卒以上】 本社（愛知県）・広島営業所 月給29万7,800円～34万3,800円 【上記以外】 本社（愛知県）・広島営業所 月給26万6,000円～32万9,100円 ※上記は、みなし残業代（26～36時間分・一律6万円）が含まれます。 超過分は別途支給いたします。 ※上記に加え、各種手当＋賞与年2回
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    浦安工業株式会社

    サブコン
    東京都墨田区錦糸2-8-7
    • 設立 1943年
    • 従業員数 127名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全19件
    • 管工事施工管理／年休127日／定着率99％／残業20時間以下
      • NEW
      ……… ◎具体的な仕事内容◎ ……… ■発注元や協力企業との打ち合わせ ■資材の手配 ■安全・品質・工程・予算の管理 ■現場の指揮監督 ※工期は半年～3年程のものまでさまざまです ※基本的に案件の掛け持ちはなく、一案件に集中できます ※中型案件は単独で、数十億円以上などの大型案件は複数名で対応します ＜主なプロジェクト例＞ ・長野県内の病院、学校など公共性の高い施設 ・老人ホームでの新築、改装（修理） など、社会貢献性の高い案件の実績が豊富。 近年は、リゾートホテルや工場などの新築案件も増えています！ ＜取引先との厚い信頼関係＞ ◆元請け案件の大半は、長く取引のある大手民間企業から ◆案件によっては設計段階から協力も ◆長年の実績を評価され、適正価格で受注いただけます ……… ◎仕事の特徴◎ ……… ◆ 案件は基本的に長野県内のみ！ 長野県内各地の案件を継続的に受注できています。 たとえ出張が生じても近距離のため、週末には帰宅しているメンバーが多いです。 ※まれに県境近くの隣県の案件が来ることもあります。 ◆ 裁量が大きく自由度が高い！ 現場へは直行直帰OK。スケジュール管理や業務の進め方も、担当者個人の采配に任せています。 経験を活かして、もっと効率よく働きたい、裁量をもって活躍したいという方にピッタリです！ ◆ 頑張りを正当に評価！ 年1回面談を行い、頑張りを見て明確な基準をもとに評価。 仕組みがしっかりと整っているため、頑張り次第で早期に収入アップが叶います！ ……… ◎入社後の流れ◎ ……… まずは前任者と一緒に現場に同行し、当社での業務の進め方や必要な手順を実際に確認いただきます。 その後は、これまでの経験を活かし、裁量をもって即戦力として業務に取り組んでいただきます。
      【転勤なし／Ｕ・Ｉターン支援あり！】『松本営業所』または『長野支店』★マイカー通勤OK（駐車場無料）★社用車貸与あり（通勤使用可能） ＜勤務地＞ ・松本営業所：長野県松本市征矢野2-8-10　メッツビル ・長野支店：長野県長野市早苗町52番地3 ★Ｕ・Ｉターンを支援しています（面接交通費支給）。 実際に岡山県から、家族ごと引っ越してきて働いている先輩もいます！ ※受動喫煙対策あり（喫煙所あり）
      【管工事施工管理技士（1級）保有者】 月給30万2000円～39万5000円（＋各種手当＋賞与年2回＋業績により決算賞与） 【管工事施工管理技士（2級）保有者】 月給28万1000円～30万2000円（＋各種手当＋賞与年2回＋業績により決算賞与）
    • 管工事の設備メンテナンス／年収500万円以上／年休127日
      ＜POINT＞ ◎東証プライム市場上場の株式会社ＹＵＡＳＡのグループ会社 ◎直行直帰も可能 ◎月給28万1000円以上＋賞与年2回（業績により決算賞与も） ◎年休127日（土日祝休）・残業月20時間程・借上げ社宅制度あり 【具体的には】 当社が施工した「空気調和設備」「給排水衛生設備」「防火設備」を中心に、保守管理業務をお任せ。 顧客との日程調整や報告書作成、作業担当者への指示など、管理業務全般を幅広くお任せします。 ■修理対応・定期的メンテナンス ┗作業を実施する下請け専門業者と連携しながら、設備のトラブル対応や修理、定期メンテナンスを実施します。 ※災害時などの緊急対応は月に1回程度です。 ■顧客対応・日程調整 ┗お客様の依頼や要望に応じて、作業日程を調整。現場に出向いて直接対応します。 ■事務作業 ┗作業内容や結果を報告するための報告書を作成します。 ★分業制のため、安全書類や製図などの書類作成は専門担当者が行います ＜主な物件＞ ・長野県内の病院 ・学校 ・老人ホームでの新築、改装（修理）など ※地場のお客様が多く、長野県内の各地から継続的に受注をいただいています 【入社後の流れ】 入社後は、即戦力として早速業務に取り組んでいただきます。 まずは前任者と一緒に現場に同行し、各現場での業務の進め方や必要な手順を確認。スムーズに業務を開始できるよう、しっかりとサポートします！ 【資格取得支援制度あり】 「管工事施工管理技士1級」など会社が指定する資格に関しては、合格時に受講料・研修費用を全額会社が負担。 取得に向けた研修もあるので、3年程度で取得する方が多いです！ ※既存社員は全員1級取得済みです
      【転勤なし／借り上げ社宅制度あり】長野支店 ★マイカー通勤OK（駐車場無料）★社用車貸与あり 住所：長野県長野市早苗町52番地3 最寄り駅：市役所前駅（長野県） ※受動喫煙対策あり（喫煙箇所あり） ＼＼借り上げ社宅制度／／ ┗34歳未満で持ち家を持たない独身者、もしくは扶養家族のいる者は年齢に応じた家賃補助を受けて借上げ社宅に居住することが可能 （例：26歳以下の方は、社宅に月額1万円で入居可能など）
      【管工事施工管理技士（1級）保有者】 月給30万2000円～38万9000円＋各種手当＋賞与年2回＋業績により決算賞与 【管工事施工管理技士（2級）保有者／実務経験者（資格なし）】 月給28万1000円～30万2000円＋各種手当＋賞与年2回＋業績により決算賞与
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    株式会社エス・エス・イー

    サブコン
    神奈川県海老名市中央2-1-16センチュリー八芳2F
    • 設立 1997年
    • 従業員数 41名
    • 平均年齢 48.0歳
    求人情報 全5件
    • 未経験歓迎＜海老名／空調の設備施工管理＞土日祝休み／所定労働時間7時間15分・定着率97％
      【未経験・第二新卒歓迎！土日祝休みの年休121日。所定労働時間7時間15分と短い◎平均勤続年数約20年で離職率３％と働きやすい環境です。資格取得・研修体制◎官公庁からの受注多数で安定性◎中途メンバーも活躍中で未経験からでも安心して働くことができます】 ＜求人おすすめポイント＞ ・未経験でも安心できる環境(資格取得支援制度、定着率97％) ・働き方◎(所定労働時間7時間15分と短い、年休121日、土日祝休み) ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 公共施設や商業施設・オフィスビル等の物件を中心に、空調・給排水衛生などの設備施工管理に携わっていただきます。今年度の受注拡大が期待されているための増員です。 (1)現場スタッフの指揮監督 (2)工程管理 (3)ゼネコンの所長との折衝　等 ※担当エリア：神奈川県を中心に、東京都や千葉県等、関東周辺を想定しています。 ＜育てる環境／資格取得支援体＞ 現在若手の採用を積極的に行っており、未経験でも育てる環境があります。同社独自の「資格取得支援制度（社内定期講習等）」もあり、業界・地元で成長・活躍したい方にはぴったりな職場環境です。 ※週一回2時間程度社内で研修を行っており、合格率は高い状況。 ＜働きやすさ＞ 所定労働時間7時間15分と短いうえに2024年4月より年休109日→年休121日へと変更。現場次第で土日出勤が発生する場合はありますが、１、2週間以内に振り替え可能。 ■同社・グループの魅力： 同社のメイン商品である防音サッシは、運輸省・防衛省をはじめとした官公庁から受注があるものです。国の補助事業を担う社会貢献性と、そのような安定感のある企業の次世代を担う責任は非常に大きなものです。また、同グループは地域の住宅防音工事に対し、建築・建具・空調工事をセットで提供可能な唯一の企業グループです。国の補助事業を通じた地域社会への貢献を理念とし、その責任を礎として成長を続けています。 ＜安定性＞ 住宅防音工事は飛行場等の施設周辺の住宅の航空機騒音被害の軽減を目的とし、防衛省・国交省等が実施する補助金工事。神奈川県央地区に存在する厚木飛行場周辺では、全国で最大規模の施工件数が例年実施。建築業界の中でも非常に安定した市場です 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ★新本社 住所：神奈川県海老名市中央2丁目1-16 センチュリー八芳2階 勤務地最寄駅：相模線／小田急線／海老名駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 364万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：184,000円～234,000円 その他固定手当/月：30,000円 固定残業手当/月：46,000円～58,500円（固定残業時間29時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 260,000円～322,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験や年齢を考慮し、決定します。 ※上記は賞与を含んだ年収です。 月給（固定給）基本給＋固定残業＋「職務給3万円」 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）2ヵ月分　＋　業績により期末賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ＜海老名／空調の設備施工管理＞労働時間7時間15分・土日祝休・定着率97％・資格取得支援制度充実
      【土日祝休みの年休121日。所定労働時間7時間15分と短い◎平均勤続年数約20年で離職率３％と働きやすい環境です。資格取得・研修体制◎官公庁からの受注多数で安定性◎中途メンバーも活躍中で未経験からでも安心して働くことができます】 ＜求人おすすめポイント＞ ・未資格でも安心できる環境(資格取得支援制度、定着率97％) ・働き方◎(所定労働時間7時間15分と短い、年休121日、土日祝休み) ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 公共施設や商業施設・オフィスビル等の物件を中心に、空調・給排水衛生などの設備施工管理に携わっていただきます。今年度の受注拡大が期待されているための増員です。 (1)現場スタッフの指揮監督 (2)工程管理 (3)ゼネコンの所長との折衝　等 ※担当エリア：神奈川県を中心に、東京都や千葉県等、関東周辺を想定しています。 ＜育てる環境／資格取得支援体＞ 現在若手の採用を積極的に行っており、未経験でも育てる環境があります。同社独自の「資格取得支援制度（社内定期講習等）」もあり、業界・地元で成長・活躍したい方にはぴったりな職場環境です。 ※週一回2時間程度社内で研修を行っており、合格率は高い状況。 ＜働きやすさ＞ 所定労働時間7時間15分と短いうえに2024年4月より年休109日→年休121日へと変更。現場次第で土日出勤が発生する場合はありますが、１、2週間以内に振り替え可能。 ■同社・グループの魅力： 同社のメイン商品である防音サッシは、運輸省・防衛省をはじめとした官公庁から受注があるものです。国の補助事業を担う社会貢献性と、そのような安定感のある企業の次世代を担う責任は非常に大きなものです。また、同グループは地域の住宅防音工事に対し、建築・建具・空調工事をセットで提供可能な唯一の企業グループです。国の補助事業を通じた地域社会への貢献を理念とし、その責任を礎として成長を続けています。 ＜安定性＞ 住宅防音工事は飛行場等の施設周辺の住宅の航空機騒音被害の軽減を目的とし、防衛省・国交省等が実施する補助金工事。神奈川県央地区に存在する厚木飛行場周辺では、全国で最大規模の施工件数が例年実施。建築業界の中でも非常に安定した市場です 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ ★新本社 住所：神奈川県海老名市中央2丁目1-16 センチュリー八芳2階 勤務地最寄駅：相模線／小田急線／海老名駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：205,000円～264,000円 その他固定手当/月：30,000円 固定残業手当/月：51,250円～66,000円（固定残業時間29時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 286,250円～360,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験や年齢を考慮し、決定します。 ※上記は賞与を含んだ年収です。 月給（固定給）基本給＋固定残業＋「職務給3万円」 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）2ヵ月分　＋　業績により期末賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社久保商会

    樹脂部品・樹脂製品 （商社）
    東京都墨田区向島4-24-22
    • 設立 1940年
    • 従業員数 90名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • モノづくりを支えるルート営業／未経験歓迎／土日祝休／ノルマ無
      ＜POINT＞ ◆新規開拓なし・ノルマなし ◆設立85年の安定基盤×幅広い業界との取引実績 ◆自社工場での加工技術！柔軟な対応力が強み ◆営業の定着率100％／土日祝休／残業月10h以下 ＝＝＝ 仕事内容 ＝＝＝ すでにお取引のあるメーカーや商社に対し、適切なソフトマテリアル製品を提案します。 ◎ソフトマテリアルとは？ ゴム・プラスチック・コンベヤベルト・パッキンなどの柔らかい素材のこと。モノづくりの現場で欠かせない工業製品を取り扱っています。 ＜具体的な業務＞ ■お客さまとの打ち合わせ・ニーズのヒアリング ■用途や課題に応じた製品の提案・見積作成 ■納品対応（必要に応じてメーカーと同行し技術面もサポート） ■簡単な事務作業（受発注は営業事務がサポート） ＜取引先について＞ 商社（代理店）や機械・製造メーカーなど。 担当はエリアで分けられており、担当顧客数はエリア・売上規模により10社～50社程度です。 ※月に1回程度出張があります。 ＼POINT／ ◆モノづくりに関われる！ 当社は商社でありながら自社工場を保有。既製品を提案するだけでなく形状や素材の加工提案まで行えます。 ◆日本では当社しか扱えない製品も！ 仕入れ先は、ゴム・樹脂・ベルトメーカーなど20社以上。 海外メーカーの代理店として、国内では当社しか扱いのない製品があることもお客さまから選ばれる理由の一つです。 ◆営業スタイルは個人の裁量次第！ お客さまへのアプローチの仕方やスケジュール管理などは、お客さまの特性や自分に合ったスタイルで進めてOK。自分の強みを活かしながら、じっくりと信頼関係を築ける環境です。 ＜入社後の流れ＞ ▼入社1カ月目 まずは導入研修（1～2日）を実施。その後は各部署を回りながら業務の理解を深めます。 ※工場研修で加工技術にも触れることもできます。 ▼2カ月目～ 営業部で先輩に同行し実務を学んでいきます。 ▼6カ月目～ 少しずつ自分の担当顧客を持ちはじめ、独り立ちを目指していただきます。 周囲のサポートを受けながら、徐々にステップアップしていける環境です。
      【転勤なし／直行直帰OK】東京本社（墨田区）または埼玉営業所（草加市）／配属先は希望を考慮し配属します。 ■東京本社：東京都墨田区向島4-24-22 ・各線「押上駅」より徒歩約10分 ・東武鉄道「曳舟駅」より徒歩約10分、「とうきょうスカイツリー駅」より徒歩約8分 ■埼玉営業所：埼玉県草加市内 ☆工場と併設しており、2026年9月に新設予定です！ ※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      【入社時の想定年収：年収370万円～450万円】 月給23万円～25万円 ※上記月給には一律手当（家族手当・住宅手当）を含みます。 ※固定給は経験・スキルを考慮し優遇します。 ※残業手当・インセンティブなどは別途全額支給します。
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    株式会社日産ユーズドカーセンター

    自動車ディーラー
    神奈川県横浜市鶴見区大黒町6-1
    • 設立 1970年
    • 従業員数 140名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 社内ITサポート事務／未経験歓迎／年休120日／フレックス
      • NEW
      日産自動車のオートオークションの開催・運営を担っている当社。 あなたには、社内からの問い合わせ対応や事務業務、PCのセットアップなどをお任せします。 【仕事内容】 ■社内ヘルプデスク ・PCやMicrosoft製品に関する問い合わせ対応 ・電話や遠隔操作、現地でのトラブル対応 ■社内IT機器の管理 ・PCのセットアップ・キッティング ・PCや周辺機器の購入選定、リース管理 ・特殊PCのセットアップや故障チェック ■社内システムの運用サポート ・社内グループウェアの管理 ・オークションシステムの運用サポート ・システムトラブル時の一次対応 ■事務・総務業務 ・システム関連の支払い入力作業 ・社内稟議申請 ・会社横断プロジェクト（CS活動）への参加 ※問い合わせ内容一例※ ▽日常的には… ・PCの画面が映らない ・Microsoftの操作方法が分からない　など ▽オークション当日には… ・車両情報が登録できない ・データが表示されない　など ＼ご安心ください／ ◎PCはリース期間に合わせて計画的に管理しており、入れ替えは基本的に随時1～2台ずつ対応。 繁忙期も、先輩社員と協力しながら進めていきます。 ◎トラブル対応はチームで進めるため、未経験でも安心です。 元SEの係長への相談はもちろん、専門的な内容は協力会社へ依頼する体制が整っています。 ～入社後の流れ～ ▼導入研修（数日） 就業規則や人事制度など会社の基本を座学にて学びます。 ▼OJT 配属後は先輩社員のもとで、社内PC管理やシステム関連の支払い入力など、簡単な業務からスタートします。 ▼独り立ち すべての業務を経験するまで約1年を想定しているため、焦らず着実に成長できる環境です。 ＼将来的には／ 経験を積んだ後は、システム導入やIT環境の改善提案などにも挑戦可能。 会社全体の業務効率化や、お客さまの利便性向上につながるIT投資にも携わりながら、主任・係長・管理職へとキャリアアップを目指せます！
      【本社／転勤なし／マイカー通勤OK・駐車場あり】 神奈川県横浜市鶴見区大黒町6-1 ＜アクセス＞ ・首都高速神奈川1号横羽線「汐入IC」から車で6分 ・JR京浜東北線「新子安駅」京急本線「京急新子安駅」より通勤専用の直通バスあり（約10分） ※受動喫煙対策あり
      月給23万円～30万円＋各種手当 ※経験・年齢・スキルを考慮の上で決定します ※時間外手当は別途全額支給（1分単位支給／みなし残業の設定なし） ※試用期間中（6カ月間）の給与は、【月給21万円～26万円／他同条件】となります ＼公平な評価制度あり／ 年間の業務目標に対する成果と、仕事への取り組み姿勢の2つの指標で評価。 昇給・賞与へしっかり反映されます。 また、目標設定時には管理職との面談を実施し、会社や部署の目標を個人の目標へ落とし込みます。 さらに、3カ月に1回の1on1では進捗を振り返りながら目標を見直すため、成長を実感しながらキャリアアップを目指せる環境です◎
    • 中古車オークション運営スタッフ／休日120日／インセンあり
      • 締切間近
      中古車オークションにおけるイベント企画の提案や成約後の車両の不具合や車両検査の見落としなどがあった場合の会員様の対応をお任せしていきます。 ■出品車両の簡単なチェック ■書類整理 ■構内車両の移動 ■PCへの簡単なインプット 入社後は、入社時研修からスタート！ コンプライアンス研修なども経て、実際の業務を少しずつお任せします。
      【転勤なし】 ★東京会場にて積極募集中 ★希望・現住所を考慮して決定 ★UIターンをお考えの方もお気軽にご相談ください。 <東京会場> 神奈川県横浜市鶴見区大黒町6-1 [アクセス] 首都高速神奈川1号横羽線「汐入IC」から車で6分 JR京浜東北線「新子安駅」／京急本線「京急新子安駅」より通勤専用の直通バスあり(約10分) ＜大阪会場＞ 大阪府摂津市一津屋3-12-1 [アクセス] 大阪モノレール「南摂津駅」より徒歩1分
      月給22万円～27万円＋インセンティブ＋各種手当(家族・時間外手当など) ※時間外手当は別途全額支給(1分単位支給／みなし残業の設定なし) ※経験・年齢・スキルを考慮の上で決定します ※試用期間6ヶ月(その間は月給20万円～23万5000円／他同条件)
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    柳生設備株式会社

    住宅設備・建材
    大阪府大阪市北区南森町2丁目4番32号
    • 設立 1978年
    • 従業員数 48名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全3件
    • 経理・総務／月給25万円以上／賞与2回／土日祝休／残業少なめ
      経験・スキル・ご希望等を考慮の上、下記の業務をお任せします。 ─────＊─ 経理・総務業務 ─────＊─ 社内の経理・総務業務全般を担当していただきます。 ◇電話対応 ◇来客対応 ◇支払い業務 ◇経費精算 ◇給与計算 ◇会計ソフトの入力 ◇備品管理 ◇書類作成 ◇その他、付随する業務 ＼POINT／ ★会社の運営を支える重要なポジションで、経理としてのやりがいも充分◎ ★幅広い業務に携わりながら、多様なスキルを身につけることができます ★長く活躍する社員も在籍！経理として腰を据えて働ける環境です
      【南森町駅から徒歩3分／駅チカの好立地／転勤なし】 大阪府大阪市北区南森町2丁目4番32号 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
      【経理・総務】月給25万円～30万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万6000円～5万5000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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    株式会社ユーテム・プレシジョン

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    神奈川県座間市ひばりが丘4-21-1
    • 設立 1952年
    • 従業員数 143名
    • 平均年齢 47.0歳
    求人情報 全3件
    • 既存営業／未経験歓迎／名古屋栄勤務／直行直帰OK／土日休み
      【POINT】 ★製品の9割が"一品もの" お客様ごとの課題に合わせたオーダーメイド製品を提案しています。 ★大手メーカーとの取引多数 年間約250社と取引！ 日野自動車・IHI・日産自動車など大手企業からも厚い信頼を獲得しており、比較的に営業しやすい環境です。 ★営業＋技術知識が身につく 図面や加工方法、治具・工具の知識まで学べる環境です。 "売る営業"ではなく"技術提案ができる営業"へ成長できます。 ★未経験でも安心！ 基本的には先輩社員と同行しながらの営業になります。 そこから技術・ノウハウを覚えて先輩と相談しながら独り立ちしていきます！ 【具体的な仕事内容】 ■既存顧客への定期訪問・フォロー ■紹介などによる新規顧客への提案 ■お客様の要望をヒアリング ■技術部門・工場との打ち合わせ ■完成品の納品・アフターフォロー 【主な取扱製品】 ■金型部品 ■ツーリング ■治具 ■測定具 ■工具・フライス工具 など ※自動車・トラックメーカー向け製品が中心。他半導体や航空機、食品加工関連も多数取り扱っています！ 【入社後の流れ】 ▼営業研修 取り扱っている部品や営業の基礎を学びます。 ▼神奈川県の相模工場でものづくり研修 図面の読み方や加工方法、製造工程など、ものづくりの基礎を学びます。 ▼営業同行・OJT 先輩についてお客様に顔を覚えてもらいながら、仕事の流れを掴みます。 【仕事の流れ】 担当する企業は20社～30社程度。 1日2件～3件ほど訪問し、 「こんな加工はできますか？」 「新しい治具を作りたい」 といった相談に対応します。 図面を確認しながら内容を整理し、社内の技術部門と連携。 見積作成や製造調整、納期管理を行い、完成品の納品まで責任を持って担当します。 営業スケジュールは自分で組み立てられ、直行直帰も可能。 転勤もなく、腰を据えて専門性を高められる環境です。
      ★【勤務地◎】愛知の中心都市：名古屋勤務！　※通勤手当全額支給 【直行直帰OK／転勤なし／名古屋営業所】 職場周辺はカフェ・コンビニ・居酒屋・ショッピングストアが多数♪ 住所：愛知県名古屋市中区栄3-7-13 コスモ栄ビル 9階（近日近隣へ転居予定） 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      月給：25万4000円～29万5000円＋各種手当＋賞与 ※年齢・経験を考慮し、同社規程により決定します
    • 金属加工の生産管理／未経験歓迎／残業月10h以下／土日休み
      生産管理は、図面をもとに製品完成までの工程を考え、営業・設計・製造・協力会社と連携しながらものづくりを進める仕事です。 【POINT】 ★約9割がオーダーメイド製品 毎回異なる製品に携わるため、同じ仕事の繰り返しではありません。 ★自分のアイデアを活かせる 「この順番なら効率よく加工できる」 「この方法なら品質を保てる」 など、自分で考える面白さがあります。 ★完成まで見届けられる 工場が隣接しているため、自分が考えた工程で製品が完成する様子を間近で見ることができます。 【主な取扱製品】 ■金型部品 ■ツーリング ■治具 ■測定具 ■工具・フライス工具 など ※自動車・トラックメーカー向け製品が中心。他半導体や食品加工関連も多数取り扱っています！ 【具体的な仕事内容】 ■図面の確認 ■加工方法・工程の検討の立案 ■材料や協力会社への発注 ■納期・進捗管理 ■営業や設計、製造部門との打ち合わせ ■原価やコストの管理 ■お客様との打ち合わせ（必要に応じて） 【入社後の流れ】 まずは入社後研修からスタート。 ■図面の見方 ■材料の種類 ■加工方法 ■製造工程 などについて学び、会社や製品について理解を深めます。 その後、各部署を回りながら製造工程や製品知識を学び、先輩社員とのOJTで実務を覚えていきます。 半年～1年ほどで基本業務を習得し、徐々に担当案件を増やしていきます。 独り立ちまでは約3年、ゼロから工程を組み立てられるようになるまで5年ほどかかるイメージです。 時間をかけて専門知識を身につけられる環境なので、自分のペースで成長していけます。 また、フォークリフトやクレーン、国家技能検定などの資格取得も会社がサポート。 将来的には営業・設計・品質管理などへのキャリアチェンジも可能です。
      【転勤なし／本社】 神奈川県座間市ひばりが丘4-21-1 勤務地最寄駅：相鉄線／さがみ野駅 受動喫煙対策：あり（敷地内喫煙可能場所あり）
      月給：25万4000円～29万5000円＋各種手当＋賞与 ※年齢・経験を考慮し、同社規定により決定します
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    株式会社ジェイアール西日本ビルト

    ゼネコン
    大阪府大阪市北区梅田3-4-5毎日インテシオ3F
    • 設立 1963年
    • 従業員数 414名
    • 平均年齢 40.4歳
    求人情報 全24件
    • 第二新卒歓迎【大阪｜JR西日本G】建築施工管理（駅やその周辺施設等）残業平均25h／フレックス制
      • NEW
      ～JRグループで安定基盤・働き方◎！中途5年定着率96％！／年休120日／長期出張は基本無し／福利厚生充実～ ■業務内容 JR西日本エリアの駅舎や鉄道関連施設における、 修繕・改修工事を中心とした建築施工管理業務をご担当いただきます。 駅舎だけでなく、待合室・改札・バックヤード設備・駅ナカ・駅ビルなど、駅機能を支える建築物全般に携わります。 ■担当案件の特徴 ・鉄道関連施設（駅舎・ホーム・車庫・駅ナカ・駅ビル改修） ・RC造の案件がメイン ・JR西日本案件：約7割／民間・自治体：約3割 ※建築主体＋鉄道特有条件の対応というポジションです ※鉄道関連工事は、社内資格取得後（目安1～2年）に担当 ＼＼働きやすさのポイント／／ （１）残業：月平均20～25時間 →JRグループとして働き方の管理を徹底！ 直行直帰可／オンラインツール活用で業務効率化！ （２）年間休日120日以上／土日祝休み→プライベート時間も確保可能◎ 休日出勤時は代休100％取得 （３）修繕・改修中心 → 計画工事が多く、工期に無理が出にくい GW・年末年始・お盆は工事が少なく、長期休暇取得可能！ 各エリアに拠点あり → 長期出張ほぼなし ※鉄道特性上、夜間作業が発生する場合がありますが、 安全・品質を最優先とした無理のない工程管理が徹底されています ■取得支援制度について ・施工管理技士2級の資格取得へのWEB講習の受講支援を実施 ・JR主催による一級建築士試験対策講座なども実施 ■福利厚生・制度 ・有給休暇：入社日から付与（取得率高水準） ・フレックスタイム制度 ・育児・介護制度充実（男女ともに実績あり） ・定年後再雇用制度 ■スキル・キャリアの魅力 社会貢献性：人々の日常を支える駅空間に直結 専門性：制約の多い環境下での施工管理スキルが身につく キャリアの広がり：駅建築に加え、商業施設・公共案件にも関与可能 ■会社について JR西日本エリアの駅舎をはじめとした鉄道建築の修繕・保守を中心に、駅ナカ・駅チカの商業施設など幅広い建築に携わっています。 また、企画提案から設計・施工までを担う空間創造事業や、公共・民間分野の案件にも取り組み、培ってきた技術と実績をもとに事業領域を広げています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪支店 住所：大阪府大阪市港区弁天1丁目2番1号 大阪ベイタワーオフィス6階 勤務地最寄駅：JR線／弁天町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～350,000円 ＜月給＞ 220,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性あり ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（25年度5.6ヶ月） 【モデル年収】 ■年収600万円（30代前半/中途入社２年目※経験10年程） ■年収800万円（40代後半/中途入社10年、1級保有） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪市】構造設計＼経験者歓迎／JR西日本Gの駅舎・建物の修繕・リニューアル／年休120日・定着率高
      【JR西日本グループの安定基盤／駅舎や関連建物の構造設計を担い、生活インフラを支える専門職／年間休日120日・定着率96％】 ■業務概要 当社はJR西日本グループの一員として、駅舎や線路周辺、駅中ショップ等の建築に携わっています。本職種では、JR西日本管轄の駅舎や関連施設の修繕・リニューアル工事における建築構造設計の社内相談対応および指導業務を担当いただきます。幅広い建築現場で、生活インフラを守る重要な役割です。 ■業務詳細 ・駅舎や付帯建物の構造設計に関する社内からの相談受付と技術的指導 ・修繕工事やリニューアル工事における構造設計の検討、課題解決 ・プロジェクト計画段階から設計、工事監理までの一連業務 ・現場との連携による設計内容の適正化、品質・安全確保 ・設計基準の遵守と、後進技術者への知識・スキル伝承 ・工事進行に伴う技術的助言や設計変更対応 ・関係部署、協力会社との調整業務 【具体的には】 JR西日本エリアの駅舎や線路、駅中店舗、周辺施設等の修繕・リニューアル工事に関する建築構造設計 ■組織構成 建築・鉄道部門に在籍し、経験豊富な技術者や若手社員と連携して業務を推進します ■業務の魅力 生活インフラを支える社会貢献性の高い仕事であり、多様な建築物に携われます。修繕工事が安定して発生するため計画的な業務が可能です ■教育体制 資格取得勉強会等があり、スキルアップ支援や資格取得サポートも充実しています ■就業環境 フレックスタイム制・年間休日120日・福利厚生充実。残業月平均25h、長期出張や転勤は基本ありません ■想定されるキャリアパス 専門性を高めた技術指導職や管理職、将来的な組織運営など多彩なキャリア形成が可能です ■企業の特徴/魅力 JR西日本グループの安定した経営基盤、自己資本比率70％超、従業員定着率96％と働きやすい環境です 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市北区梅田3-4-5 毎日インテシオ3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 550万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～350,000円 その他固定手当/月：7,000円～30,000円 ＜月給＞ 247,000円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまで目安金額であり、選考を通じて上下する可能性あり ■賞与：年2回（25年度5.6ヶ月） ■昇給：年1回 【モデル年収】 ■年収600万円（30代前半/中途入社２年目※経験10年程） ■年収800万円（40代後半/中途入社10年、1級保有） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    コクヨマーケティング株式会社

    リフォーム・内装・インテリア
    東京都千代田区霞が関3-2-5霞が関ビル18F
    • 設立 1970年
    • 従業員数 925名
    • 平均年齢 47.0歳
    求人情報 全8件
    • 【埼玉／在宅可】オフィス空間企画営業※既存中心◆大手～官公庁まで取引多数／残業20h程・土日祝休
      • NEW
      【★離職率５％以下／業界最大手コクヨG／民間オフィス～教育施設、官公庁等まで多様な『働き方改善』に貢献◎理想をカタチにする自由度の高い提案／業界未経験多数活躍】 ■職務内容 顧客の経営課題に対して、新しい働き方提案やオフィス空間構築、運用までサポートしている同社。新設・移転などオフィス空間すべてに関する提案を行います。 「こんな働き方がしたい！」をただの理想で終わらせないオフィス空間づくりを、設計・施工業務担当と連携してながらサポート。様々なプロジェクトの責任者として、提案力や調整力が身に付きます。 ■業務の流れ ・受注：営業スタイルは既存顧客からの問い合わせ対応が中心ですが、既存顧客や販売店などからの紹介を通じた新規の取引開始もございます。 ・提案：経営陣や総務部門、実際のユーザーとなる社員へのヒアリングを通して、お客様の課題・ニーズを紐解き、理想のオフィス空間を実現するためのプランを作成。家具や什器そのものだけでなく、空間のコンセプトから全てを提案することもあり、設計などチームで連携してお客様の働き方に合わせたプラン提案します。 ・納品：納期通りに工事が終わるように施工管理部門と連携しながら進捗の管理を行います。 ◎案件規模は1週間～1年程度のものまで様々。 ◎長期案件は専任で対応することもありますが、短いものは並行して対応をします。 ■魅力 《多様な案件に携わる》 オフィス以外にも病院や学校、公共施設など、内容も規模も違う幅広い案件に携われます。中には大規模案件もあり、お客と理想のオフィスをイチからつくり上げられるやりがいを味わえます。 《働きやすい環境》 スーパーフレックス制度（コアタイム無）、フリーアドレス導入・服装自由、リモートワーク併用可。『ABW(Activity-based working)』と呼ばれる、社員が自律的に業務内容や気分に合わせて、時間と場所を自由に選択できるハイブリッドワークを採用しています。 《充実の教育体制》 受注好調につき、ここ数年増員採用を続けており、業界未経験の方の受け入れ実績も多数。入社後は社内研修があり、社史や大切にしている考え方について学んで頂きその後はOJT。先輩に同行し、一連の仕事の流れを習得しながら、徐々に独り立ちを目指していただけます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 埼玉オフィス 住所：埼玉県さいたま市大宮区仲町2丁目75番地 大宮フコク生命ビル8階 勤務地最寄駅：JR線／大宮駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 470万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～330,000円 ＜月給＞ 250,000円～330,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験/選考を通じて決定いたします。 ※賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【横浜／在宅可】オフィス空間企画営業※既存中心◆大手～官公庁まで取引多数／残業20h程・土日祝休
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      【★離職率５％以下／業界最大手コクヨG／民間オフィス～教育施設、官公庁等まで多様な『働き方改善』に貢献◎理想をカタチにする自由度の高い提案／業界未経験多数活躍】 ■職務内容 顧客の経営課題に対して、新しい働き方提案やオフィス空間構築、運用までサポートしている同社。新設・移転などオフィス空間すべてに関する提案を行います。 「こんな働き方がしたい！」をただの理想で終わらせないオフィス空間づくりを、設計・施工業務担当と連携してながらサポート。様々なプロジェクトの責任者として、提案力や調整力が身に付きます。 ■業務の流れ ・受注：営業スタイルは既存顧客からの問い合わせ対応が中心ですが、既存顧客や販売店などからの紹介を通じた新規の取引開始もございます。 ・提案：経営陣や総務部門、実際のユーザーとなる社員へのヒアリングを通して、お客様の課題・ニーズを紐解き、理想のオフィス空間を実現するためのプランを作成。家具や什器そのものだけでなく、空間のコンセプトから全てを提案することもあり、設計などチームで連携してお客様の働き方に合わせたプラン提案します。 ・納品：納期通りに工事が終わるように施工管理部門と連携しながら進捗の管理を行います。 ◎案件規模は1週間～1年程度のものまで様々。 ◎長期案件は専任で対応することもありますが、短いものは並行して対応をします。 ■魅力 《多様な案件に携わる》 オフィス以外にも病院や学校、公共施設など、内容も規模も違う幅広い案件に携われます。中には大規模案件もあり、お客と理想のオフィスをイチからつくり上げられるやりがいを味わえます。 《働きやすい環境》 スーパーフレックス制度（コアタイム無）、フリーアドレス導入・服装自由、リモートワーク併用可。『ABW(Activity-based working)』と呼ばれる、社員が自律的に業務内容や気分に合わせて、時間と場所を自由に選択できるハイブリッドワークを採用しています。 《充実の教育体制》 受注好調につき、ここ数年増員採用を続けており、業界未経験の方の受け入れ実績も多数。入社後は社内研修があり、社史や大切にしている考え方について学んで頂きその後はOJT。先輩に同行し、一連の仕事の流れを習得しながら、徐々に独り立ちを目指していただけます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 横浜オフィス 住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 ランドマークタワー33階 勤務地最寄駅：みなとみらい線／みなとみらい駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 470万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～330,000円 ＜月給＞ 250,000円～330,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験/選考を通じて決定いたします。 ※賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社スーパーソフトウエア

    システムインテグレータ（SIer）
    大阪府大阪市北区中之島2-3-18中之島フェスティバルタワー20F
    • 設立 1983年
    • 従業員数 170名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全37件
    • 【福岡】オープン系SE/プライム案件/PL候補/事業拡大中 /離職率5％未満/転勤なし
      【最先端技術に特化した案件獲得／プライム案件メイン／スキルアップ手当充実／創業以来黒字経営／離職率5％未満／転勤なし】 ■職務内容 スーパーソフトウエアでは、交通・金融・公共・企業向け業務システムなど、社会インフラを支えるオープン系／Web系アプリケーション開発を数多く手がけています。 本ポジションでは、要件定義から設計・開発・テスト・リリース・保守までを一貫して担うエンジニアとしてご活躍いただきます。 ■このお仕事の魅力 プロジェクトのほとんどはプライム案件。 顧客と直接向き合いながら、 「業務上どこに課題があるのか」「どう設計すれば本当に使いやすいのか」を考え、仕様を“受け取る側”ではなく“一緒につくる側”として関われる点が大きな特徴です。 ■具体的な業務内容 ・業務系／Webシステムの要件定義・基本設計・詳細設計 ・Java／C#／.NET 等を用いたアプリケーション開発 ・交通・金融・公共分野など社会性の高いシステム開発 ・顧客との仕様調整、改善提案、レビュー ・テスト設計・品質管理・リリース後の改善対応 ■この仕事で得られる経験・キャリア観点の魅力 ・業務理解・設計力・提案力を含めた「本物のSE力」 ・システムが社会で使われ続ける過程を見届ける経験 ・PG → SE → 将来的なPLへと続く、無理のないキャリア形成 ■スーパーソフトウエアで働く魅力 ・創業40年以上、黒字経営を継続してきた安定性 ・プライム案件中心だからこそ、腰を据えてスキルを磨ける ・技術力だけでなく人間性・信頼関係を大切にする文化 ・平均残業時間一桁、有給取得もしやすい環境 ・エンジニアが主役となり、意見や改善が歓迎される風土 ■こんな方におすすめです ・要件定義や設計など、上流工程に本気で挑戦したい ・仕様通り作るだけでなく、「なぜ作るか」から関わりたい ・社会や人の役に立つシステムを作っている実感が欲しい ・長期的にSEとして成長し、PLも視野に入れたい ・落ち着いた環境で、着実にキャリアを築きたい ■働き方魅力 ・フレックスタイム制で柔軟な働き方 ・平均残業時間は一桁台水準、無理な長時間労働なし ・年間休日120日以上、有給休暇も取得しやすい環境 ・転勤なし、腰を据えて長く働ける 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 福岡事業所 住所：福岡県福岡市博多区博多駅前4丁目16番6号 オフィスニューガイア博多駅前No.50 勤務地最寄駅：JR博多南線／博多駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 福岡県福岡市顧客先（常駐） 住所：顧客先（福岡県福岡市内） 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：217,100円～369,400円 固定残業手当/月：50,900円～86,600円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 268,000円～456,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・スキル等を考慮し決定します。 ■賞与：年2回（7月、12月） ■決算賞与あり（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪】モバイル・クラウドエンジニア/プライム案件/PL候補/事業拡大中/離職率5％未満/転勤なし
      【最先端技術に特化した案件獲得／プライム案件メイン／スキルアップ手当充実／創業以来黒字経営／離職率5％未満／転勤なし】 ■職務内容 本ポジションでは、モバイルアプリ・Webサービスの企画・設計・開発を担うエンジニアとして、フロントエンド・バックエンド・クラウドまでを横断した開発に携わっていただきます。 ■具体的な業務内容 ・モバイル／Webアプリの設計・実装・テスト ・Java／Go等によるバックエンド開発（REST API） ・TypeScript／React等によるフロントエンド開発 ・AWS／Azureなどクラウド環境の設計・構築 ・顧客との仕様調整、技術選定、アーキテクチャ検討 ・チーム内でのレビュー、技術共有 ■この仕事の特徴・魅力 ・実装だけでなく、企画・要件検討段階から関われる ・フルスタック志向を歓迎し、技術領域を広げられる ・自社サービス・PoC・実証実験などにも参画可能 ■スーパーソフトウエアで働く魅力 ・自社開発・受託・社会インフラ系まで幅広い開発実績 ・技術的な挑戦を後押しする、主体性重視の文化 ・安定した経営基盤のもと、新技術にも継続投資 ・フレックス制・低残業で、技術に集中できる ・エンジニア同士の距離が近く、相談しやすい環境 ■こんな方におすすめです ・モバイル・Web・クラウドを横断するフルスタック志向の方 ・技術選定や設計など、裁量のある開発がしたい方 ・自社サービスや新しい技術領域にもチャレンジしたい方 ・ユーザーに近い開発で、反応を実感したい方 ・安定した環境で、腰を据えて技術力を高めたい方 ■働き方魅力 ・フレックスタイム制で柔軟な働き方 ・平均残業時間は一桁台水準、無理な長時間労働なし ・年間休日120日以上、有給休暇も取得しやすい環境 ・転勤なし、腰を据えて長く働ける 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：大阪府大阪市北区中之島2-3-18 中之島フェスティバルタワー20F 勤務地最寄駅：四ツ橋線／肥後橋駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 顧客先（大阪） 住所：大阪府（門真・本町・新大阪） 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：217,100円～369,400円 固定残業手当/月：50,900円～86,600円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 268,000円～456,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・スキル等を考慮し決定します ■賞与：年2回 ■決算賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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